護(hù)理崗位心得體會(huì)(精選15篇)

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護(hù)理崗位心得體會(huì)(精選15篇)
時(shí)間:2023-11-30 11:31:06     小編:影墨

寫(xiě)心得體會(huì)是一種自我反省和自我意識(shí)提升的方式。如何使自己的心得體會(huì)更有條理性和可讀性?以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,供大家參考。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇一

在護(hù)理崗位上工作,我深切體會(huì)到了護(hù)理工作的重要性和價(jià)值。這是一份充滿挑戰(zhàn)的工作,也是一份充滿愛(ài)心與責(zé)任的職業(yè)。通過(guò)多年的工作經(jīng)驗(yàn),我不斷地成長(zhǎng)和總結(jié),積累了一些心得體會(huì),希望能與大家分享。

第二段:專(zhuān)業(yè)技能與溝通能力。

作為一名優(yōu)秀的護(hù)士,良好的專(zhuān)業(yè)技能是必不可少的。細(xì)心觀察病情變化、規(guī)范操作、快速應(yīng)對(duì)意外事故,這些都需要我們具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。此外,良好的溝通能力也是必備的。與患者、家屬、醫(yī)生等各方進(jìn)行有效的溝通,可以保障患者得到更好的護(hù)理服務(wù),并調(diào)解矛盾,提高工作效率。

第三段:情感支持與心理調(diào)適。

護(hù)理工作不僅僅是提供醫(yī)療技術(shù),更重要的是情感支持與心理調(diào)適。很多患者不僅僅是需要醫(yī)生治療疾病,也需要溫暖的陪伴和關(guān)懷。我們需要主動(dòng)與患者交流,安慰他們的焦慮與恐懼,幫助他們建立積極的心態(tài),增強(qiáng)治療的信心。在此過(guò)程中,我們需要學(xué)會(huì)傾聽(tīng)與理解,用真誠(chéng)的關(guān)愛(ài)溫暖患者的心。

第四段:團(tuán)隊(duì)合作與互相支持。

護(hù)理崗位是一個(gè)團(tuán)隊(duì)性工作,團(tuán)隊(duì)合作與互相支持對(duì)于工作的順利進(jìn)行至關(guān)重要。在繁忙的工作環(huán)境中,大家需要緊密協(xié)作,合理分工,確?;颊叩玫郊皶r(shí)有效的護(hù)理服務(wù)。互相之間的支持和鼓勵(lì)可以增強(qiáng)彼此的工作動(dòng)力,同時(shí)也減輕了疲憊與壓力。

第五段:職業(yè)特點(diǎn)與發(fā)展前景。

護(hù)理崗位是一份有著廣闊發(fā)展前景的職業(yè)。隨著社會(huì)的發(fā)展和醫(yī)療水平的提高,對(duì)于護(hù)理師的需求日益增長(zhǎng)。護(hù)理不僅僅是在醫(yī)院中進(jìn)行,還包括社區(qū)護(hù)理、家庭護(hù)理、康復(fù)護(hù)理等眾多領(lǐng)域。同時(shí),隨著醫(yī)療科技的發(fā)展,護(hù)理師的職業(yè)發(fā)展也變得多元化,可以從事護(hù)理管理、教學(xué)、科研等不同崗位工作。

總結(jié):

通過(guò)多年的護(hù)理工作,我深刻體會(huì)到了這份職業(yè)的重要性和價(jià)值。良好的專(zhuān)業(yè)技能、溝通能力、情感支持、團(tuán)隊(duì)合作以及廣闊的職業(yè)發(fā)展前景,這些都是我們作為護(hù)士需要具備的素質(zhì)。作為一名護(hù)士,我們需要承擔(dān)起照顧患者的責(zé)任,為患者的健康和幸福而努力。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步,我們能夠提供更好的護(hù)理服務(wù),為患者帶來(lái)溫暖與關(guān)懷。護(hù)理崗位的心得體會(huì)將不斷豐富和深化,我將繼續(xù)保持積極進(jìn)取的態(tài)度,不斷提高自身素質(zhì),做一名更優(yōu)秀的護(hù)士。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇二

段落一:引言(150字)。

中醫(yī)護(hù)理崗位是中醫(yī)醫(yī)院中非常重要的一環(huán),它旨在通過(guò)中醫(yī)理論和方法,提供對(duì)患者的護(hù)理,促進(jìn)其身體的康復(fù)。在我的實(shí)習(xí)經(jīng)歷中,我有幸能夠親身接觸到這個(gè)崗位,并對(duì)其中的工作內(nèi)容和專(zhuān)業(yè)要求有了更深入的了解。本文將就中醫(yī)護(hù)理崗位所涉及的認(rèn)知心得和體會(huì)進(jìn)行分析和總結(jié)。

段落二:技能要求與專(zhuān)業(yè)知識(shí)(250字)。

中醫(yī)護(hù)理崗位的一個(gè)重要方面是掌握一定的中醫(yī)理論和方法知識(shí)。只有這樣,我們才能將中醫(yī)理念與現(xiàn)代醫(yī)療相融合,為患者提供更全面的護(hù)理。此外,良好的中醫(yī)護(hù)理師還需要具備一定的技能,如掌握針灸推拿等手法,能夠準(zhǔn)確判斷患者的病情并提供相應(yīng)治療。在實(shí)踐中,我意識(shí)到技能訓(xùn)練的重要性,通過(guò)不斷與老師和同事交流和學(xué)習(xí),我不斷提高自己的技能水平,并在實(shí)踐中取得了良好的效果。

段落三:溝通與情緒調(diào)節(jié)(300字)。

作為一名中醫(yī)護(hù)理師,與患者的溝通是必不可少的。在和患者交流的過(guò)程中,我們不僅要了解他們的病情和需求,更要關(guān)心他們的情緒和心理狀態(tài),以便調(diào)節(jié)出合適的護(hù)理方法。通過(guò)我的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),我發(fā)現(xiàn)與患者建立起良好的溝通和關(guān)系是非常重要的。我努力傾聽(tīng)患者的需求和疑慮,并通過(guò)非語(yǔ)言交流傳達(dá)我的關(guān)懷和理解。同時(shí),我也學(xué)會(huì)了如何有效地管理自己的情緒,保持耐心和理性,以便更好地幫助患者。

段落四:團(tuán)隊(duì)合作與自我提升(300字)。

在中醫(yī)護(hù)理崗位中,團(tuán)隊(duì)合作是非常重要的。在一個(gè)高效的團(tuán)隊(duì)中,每個(gè)成員發(fā)揮自己的長(zhǎng)處,并相互配合,共同完成對(duì)患者的護(hù)理工作。通過(guò)實(shí)習(xí),我學(xué)會(huì)了如何與其他護(hù)理師和醫(yī)生進(jìn)行有效的協(xié)作,相互借鑒和學(xué)習(xí)。同時(shí)我也認(rèn)識(shí)到了自我提升的重要性。我不斷深入學(xué)習(xí)中醫(yī)知識(shí),提高自己的專(zhuān)業(yè)水平,并積極參加培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),以便成為一名更優(yōu)秀的中醫(yī)護(hù)理師。

段落五:總結(jié)與展望(200字)。

通過(guò)這次實(shí)習(xí),我對(duì)中醫(yī)護(hù)理崗位有了更深入的認(rèn)識(shí)和理解。中醫(yī)護(hù)理崗位要求我們具備扎實(shí)的中醫(yī)理論和方法知識(shí),掌握一定的技能,并且能夠與患者進(jìn)行良好的溝通,做好情緒調(diào)節(jié)。團(tuán)隊(duì)合作和自我提升也是中醫(yī)護(hù)理師必備的素質(zhì)。未來(lái),我將更加努力地學(xué)習(xí)中醫(yī)知識(shí),提高自己的技能水平,并注重與患者的良好溝通和團(tuán)隊(duì)合作,以提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。我相信,通過(guò)不斷努力和實(shí)踐,我將成為一名優(yōu)秀的中醫(yī)護(hù)理師。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇三

自2014年7月進(jìn)入本院參加工作以來(lái),我先后在__科、__科__科和icu輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)。通過(guò)這一年的實(shí)踐學(xué)習(xí),感覺(jué)要想將以前學(xué)到的理論知識(shí)與實(shí)際臨床工作相結(jié)合,就必須在平時(shí)的工作中,一方面嚴(yán)格要求自己并多請(qǐng)教帶教老師,另一方面利用業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù),體會(huì)要領(lǐng)。

在__科期間,第一次接觸____方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí),對(duì)各類(lèi)癌癥的化療方案、化療適應(yīng)癥、化療禁忌癥以及并發(fā)癥都比較陌生。經(jīng)過(guò)4個(gè)月的學(xué)習(xí),感覺(jué)學(xué)到了很多有用的知識(shí),比如:各類(lèi)化療藥對(duì)外周靜脈的刺激性不同;在化療期間,如發(fā)生藥物外滲應(yīng)立刻采取的護(hù)理措施;長(zhǎng)期化療的病人行深靜脈置管術(shù)后的護(hù)理。另外,在化療過(guò)程中,病人患者會(huì)出現(xiàn)胃腸道、皮膚黏膜、心理狀態(tài)等一系列化療反應(yīng),這時(shí)就需要我們護(hù)理人員分外地?zé)崆殛P(guān)懷病人,尊重并耐心傾聽(tīng)病人的主訴,做好床頭交接班,給予病人情感方面的支持。

在__科期間,學(xué)到了____相關(guān)知識(shí)。術(shù)前準(zhǔn)備有心理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備、飲食指導(dǎo)。術(shù)后生命體征監(jiān)測(cè)、切口觀察、協(xié)助咳嗽排痰、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護(hù)理、尿管的護(hù)理、飲食護(hù)理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護(hù)理等等。由于婦瘤科患者的特殊性,在日常工作中,就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通,只有這樣,才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,讓病人信任我們工作。

現(xiàn)在我在___病區(qū)輪轉(zhuǎn),這是一個(gè)綜合科室,有超聲刀、介入科、中西醫(yī)和化療。我感覺(jué)在這里要學(xué)的東西很多,比如:超聲刀術(shù)后要注意皮膚的保護(hù)、肢體溫度感覺(jué)活動(dòng)度及肢端足背動(dòng)脈搏動(dòng)等;介入科術(shù)后應(yīng)囑患者患肢制動(dòng),沙袋加壓,觀察病人排尿情況。

通過(guò)近一年的學(xué)習(xí),除熟悉了各科室的業(yè)務(wù)知識(shí)外,我還很注意護(hù)士職業(yè)形象,在平時(shí)工作中注意文明禮貌服務(wù),堅(jiān)持文明用語(yǔ),工作時(shí)儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過(guò)肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語(yǔ)言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例學(xué)習(xí)活動(dòng),豐富了法律知識(shí),增強(qiáng)了安全保護(hù)意識(shí)。在護(hù)士長(zhǎng)積極認(rèn)真指導(dǎo)下,我在很多方面都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步和提高,平時(shí)堅(jiān)持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每周二的晨會(huì),堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房,護(hù)理人員三基訓(xùn)練,在護(hù)理部組織的2次技術(shù)操作考試中,均取得優(yōu)異的成績(jī)。在一年的工作中,能始終堅(jiān)持愛(ài)崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。

當(dāng)然,我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如,在學(xué)習(xí)上,有時(shí)仍有浮躁的情緒,感覺(jué)要學(xué)的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時(shí),不能冷靜處理。在工作上,有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),但是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高,這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。

在即將過(guò)去的一年里,要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)和帶教老師給予的教育、指導(dǎo)、批評(píng)和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持?;仡欉^(guò)去,有許多進(jìn)步和提高,同時(shí)也存在一些不足;展望未來(lái),應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長(zhǎng)處,克服不足。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇四

作為一名護(hù)理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生,在大學(xué)四年的學(xué)習(xí)生涯中,醫(yī)院實(shí)習(xí)是非常重要的一環(huán)。護(hù)理崗位實(shí)習(xí)是將理論知識(shí)與實(shí)際操作相結(jié)合的機(jī)會(huì),也是檢驗(yàn)我們專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)的重要階段。在這段時(shí)間里,我通過(guò)參與實(shí)際工作,深刻體會(huì)到了護(hù)理工作的辛苦與快樂(lè),并意識(shí)到了自己在專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能方面的不足。經(jīng)過(guò)這次實(shí)習(xí),我對(duì)護(hù)理崗位有了更深入的了解,并得到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

第一段:實(shí)習(xí)的初衷和目的。

我選擇護(hù)理專(zhuān)業(yè)是因?yàn)槲覍?duì)幫助他人、關(guān)心他人的工作充滿了熱情。通過(guò)專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我希望能夠?yàn)樯鐣?huì)健康事業(yè)做出自己的貢獻(xiàn),為病患和家屬提供最專(zhuān)業(yè)、最溫暖的護(hù)理服務(wù)。因此,我期待通過(guò)護(hù)理崗位實(shí)習(xí)能夠提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),提升護(hù)理技能,并加深對(duì)患者及其家屬的關(guān)懷和傾聽(tīng)能力。

第二段:實(shí)習(xí)的收獲和感悟。

在實(shí)習(xí)期間,我深刻感受到了護(hù)理工作的艱辛和緊張。無(wú)論是夜班還是白班,我們都要時(shí)刻保持警覺(jué),隨時(shí)響應(yīng)病患的需求。有時(shí)候,一個(gè)晚上只能片面地休息幾個(gè)小時(shí)。然而,看到患者在我們的照料下逐漸康復(fù),看到他們對(duì)我們的感激和信任,這種辛苦就變得微不足道了。

我在實(shí)習(xí)中學(xué)會(huì)了如何與病患溝通,尤其在他們情緒低落或焦慮的時(shí)候,通過(guò)傾聽(tīng)和鼓勵(lì),以及給予適當(dāng)?shù)陌参亢蛶椭梢杂行У鼐徑馑麄兊耐纯嗪途o張情緒。同時(shí),我也學(xué)會(huì)了與醫(yī)生、護(hù)士以及其他醫(yī)療人員進(jìn)行協(xié)作,以提供全面和高水平的護(hù)理服務(wù)。

第三段:實(shí)習(xí)的挑戰(zhàn)和困難。

在實(shí)習(xí)中,我也遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。由于我對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的掌握程度不夠深入,有時(shí)候無(wú)法及時(shí)解答病患的問(wèn)題。同時(shí),我在處理突發(fā)情況時(shí)也存在一定的緊張和不確定感。有時(shí)候,病患的生命需要我們的快速反應(yīng)和正確處理,這對(duì)我們的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技能和心理素質(zhì)都是一種極大的考驗(yàn)。

此外,與病患的溝通和理解也是一個(gè)非常復(fù)雜且具有挑戰(zhàn)性的過(guò)程。有時(shí)候,病患和家屬對(duì)他們所處的境況產(chǎn)生抵觸情緒,情緒劇烈,并不能理解醫(yī)護(hù)人員的用心和努力。要面對(duì)這些情況,我們需要展現(xiàn)出耐心和悉心的態(tài)度,通過(guò)與他們真誠(chéng)的交流和傾聽(tīng)他們的痛苦和困惑,使他們感受到我們的關(guān)懷和真誠(chéng),逐漸建立起互信和理解。

第四段:實(shí)習(xí)的啟示和反思。

通過(guò)這次實(shí)習(xí),我認(rèn)識(shí)到了自己在專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能方面的不足。在未來(lái)的工作中,我需要不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),努力研究護(hù)理前沿知識(shí)和最新技術(shù),以及提升自己的危機(jī)處理能力,以更好地為病患提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。

同時(shí),我還意識(shí)到了護(hù)理職業(yè)的偉大和價(jià)值。護(hù)士不僅僅是照顧病患的身體需求,更是心靈的寄托和支持。我們需要關(guān)愛(ài)和傾聽(tīng)病患的痛苦和困惑,給予他們溫暖和安慰。這種關(guān)懷和關(guān)愛(ài)不僅能治愈身體的傷痛,更能治愈心靈的傷痛。

第五段:實(shí)習(xí)的總結(jié)和展望。

通過(guò)護(hù)理崗位實(shí)習(xí),我不僅收獲了專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,更明白了護(hù)士職業(yè)的偉大和責(zé)任。我將把這次實(shí)習(xí)的收獲與感悟轉(zhuǎn)化為我的動(dòng)力,繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高自己,為護(hù)理事業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。我相信,在未來(lái)的職業(yè)生涯中,我會(huì)不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步,成為一名真正優(yōu)秀的護(hù)理專(zhuān)業(yè)人員。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇五

第一段:引言(200字)。

作為一名護(hù)理人員,在醫(yī)療崗位上工作多年,我深刻體會(huì)到護(hù)理工作的重要性和意義。護(hù)理崗位是一項(xiàng)細(xì)膩而艱辛的工作,需要卓越的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,同時(shí)也需要對(duì)患者的關(guān)懷和關(guān)注。在這個(gè)職業(yè)中,我不僅獲得了豐富的經(jīng)驗(yàn)和技能,更深刻地體會(huì)到了人性的溫暖和互助的美好。本文將分享我在護(hù)理崗位上的心得和體會(huì)。

第二段:專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能的重要性(250字)。

在護(hù)理崗位上,專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能是必備的基礎(chǔ)。我通過(guò)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐培訓(xùn),不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。掌握臨床護(hù)理的基本原理和操作技巧,能夠熟練地進(jìn)行各種常用的護(hù)理操作,如靜脈留置、導(dǎo)尿、傷口換藥等。這些技能的熟練掌握為我能夠更好地處理各類(lèi)突發(fā)情況提供了有力的支持。同時(shí),我也在與醫(yī)生和其他護(hù)理人員的合作中不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,提高了團(tuán)隊(duì)合作和溝通的能力。

第三段:對(duì)患者的關(guān)懷和關(guān)注(250字)。

盡管專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能很重要,但在護(hù)理工作中,對(duì)患者的關(guān)懷和關(guān)注同樣不可忽視。每一個(gè)患者都是一個(gè)個(gè)獨(dú)立的個(gè)體,他們都需要我們的關(guān)心和照顧。經(jīng)過(guò)多年的工作經(jīng)驗(yàn),我明白患者的心理和情感同樣需要我們的關(guān)注。在與患者的交流中,我盡力提供溫暖和安慰,幫助他們建立積極的心態(tài)和戰(zhàn)勝疾病的信心。我也學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)和理解,尊重每個(gè)患者的權(quán)利和選擇。

第四段:面對(duì)困難和挑戰(zhàn)的堅(jiān)持(300字)。

在護(hù)理崗位上,經(jīng)常會(huì)遇到各種困難和挑戰(zhàn)??赡苁枪ぷ鲏毫Υ?,需要忍受長(zhǎng)時(shí)間的工作,可能是患者情緒低落,需要我們耐心和細(xì)心地照顧,可能是突發(fā)的醫(yī)療事故,需要我們冷靜應(yīng)對(duì)和及時(shí)處理。面對(duì)這些困難和挑戰(zhàn),我堅(jiān)持著,始終保持積極向上的態(tài)度。我相信,只要堅(jiān)持努力,無(wú)論遇到多么困難的情況,我們都能找到解決的辦法。而我遇到的每一個(gè)困難和挑戰(zhàn)只會(huì)使我更加堅(jiān)強(qiáng)和成長(zhǎng)。

第五段:反思與展望(200字)。

在護(hù)理崗位工作多年后,我深刻體會(huì)到護(hù)理工作的重要性和意義。我很慶幸自己能夠從事這一職業(yè),以及有機(jī)會(huì)為患者們提供幫助和關(guān)懷。同時(shí),我也認(rèn)識(shí)到自己在專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能方面還有很大的提升空間,需要繼續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)步。我希望能夠?yàn)楦嗟幕颊咛峁?zhuān)業(yè)的護(hù)理服務(wù),通過(guò)我的努力和貢獻(xiàn),能夠?yàn)樯鐣?huì)健康事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

總結(jié):(珠璣)。

作為護(hù)理人員,我在護(hù)理崗位上體會(huì)到了專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能的重要性,同時(shí)也明白了對(duì)患者的關(guān)懷和關(guān)注同樣不可忽視。面對(duì)困難和挑戰(zhàn),我堅(jiān)持不懈地努力著,相信只要堅(jiān)持努力,困難和挑戰(zhàn)都可以被克服。通過(guò)多年工作經(jīng)驗(yàn)的積累,我不僅得到了豐富的經(jīng)驗(yàn)和技能,也體味到了人性的美好和互助的溫暖。我希望能夠不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),為更多的患者提供專(zhuān)業(yè)的護(hù)理服務(wù),為社會(huì)健康事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇六

第一段:引言(100字)。

近年來(lái),中醫(yī)養(yǎng)生理念被越來(lái)越多的人所接受,中醫(yī)護(hù)理崗位的重要性也隨之增加。作為一名中醫(yī)護(hù)理工作者,我有幸親身從事這一崗位工作,并從中獲得了許多寶貴的心得和體會(huì)。在這篇文章中,我將分享我對(duì)中醫(yī)護(hù)理崗位的認(rèn)知體會(huì),希望能夠?qū)ν泻拖嚓P(guān)從業(yè)人員有所啟發(fā)。

第二段:中醫(yī)護(hù)理的內(nèi)涵和重要性(200字)。

中醫(yī)護(hù)理作為中醫(yī)學(xué)科中不可或缺的一環(huán),主要指通過(guò)中醫(yī)理論和技術(shù)手段,以及中醫(yī)藥的調(diào)理方法,來(lái)進(jìn)行預(yù)防、治療和保健,以維護(hù)人體健康的一門(mén)綜合性學(xué)科。它與西醫(yī)護(hù)理相比,更加注重整體觀念、個(gè)體差異、自然療法等。中醫(yī)護(hù)理以平衡陰陽(yáng)、調(diào)理氣血、舒緩經(jīng)絡(luò)、調(diào)整心態(tài)為核心,通過(guò)運(yùn)用各類(lèi)治療手段和輔助療法,引導(dǎo)人體恢復(fù)自身的自愈能力。因此,中醫(yī)護(hù)理在維護(hù)人體整體健康方面,具有獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)和重要性。

第三段:中醫(yī)護(hù)理的具體實(shí)踐與意義(400字)。

在中醫(yī)護(hù)理的具體實(shí)踐中,我發(fā)現(xiàn)中醫(yī)五行學(xué)說(shuō)和經(jīng)絡(luò)理論的運(yùn)用尤為重要。通過(guò)了解人體的五行特點(diǎn)和經(jīng)絡(luò)分布規(guī)律,我們可以對(duì)人體的疾病傾向進(jìn)行早期預(yù)防和干預(yù)。例如,對(duì)于特定氣候和季節(jié)中容易出現(xiàn)的肺系疾病,我們可以借助中醫(yī)五行冶療方法進(jìn)行調(diào)理,如根據(jù)木火克土的原理開(kāi)展相應(yīng)的中藥調(diào)理和針灸療法。另外,中醫(yī)經(jīng)絡(luò)理論對(duì)于舒緩經(jīng)絡(luò)、疏通氣血也有很大的幫助。通過(guò)推拿按摩、艾灸、拔罐等手法,我們可以激活經(jīng)絡(luò)系統(tǒng),促進(jìn)血液和能量的流通,消除疲勞、緩解疼痛,提高免疫力。這些實(shí)踐不僅能夠治療疾病,更是對(duì)中醫(yī)理論的實(shí)際運(yùn)用,使患者獲得身體、心理和社交等層面的全面健康。

第四段:中醫(yī)護(hù)理的挑戰(zhàn)與發(fā)展(300字)。

然而,中醫(yī)護(hù)理崗位目前還面臨著一些挑戰(zhàn)與困境。首先,中醫(yī)護(hù)理及其相關(guān)技術(shù)需要更多專(zhuān)業(yè)人員的掌握和應(yīng)用,只有專(zhuān)業(yè)水平足夠高的中醫(yī)護(hù)理師才能夠更好地為患者提供質(zhì)量和效果更好的服務(wù)。其次,中醫(yī)護(hù)理在科學(xué)性和規(guī)范性方面還有待完善。我們需要更嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难芯亢蛯?shí)踐,以驗(yàn)證中醫(yī)護(hù)理的療效和作用機(jī)制,并建立一套標(biāo)準(zhǔn)的中醫(yī)護(hù)理操作指南。最后,中醫(yī)護(hù)理的推廣和普及也需要更多的宣傳和教育,讓更多人了解中醫(yī)護(hù)理的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),并得到更多人的認(rèn)可和接受。

第五段:總結(jié)與展望(200字)。

中醫(yī)護(hù)理崗位是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性的工作,同時(shí)也是一項(xiàng)充滿機(jī)遇和發(fā)展前景的職業(yè)。通過(guò)對(duì)中醫(yī)護(hù)理的深入認(rèn)識(shí)和實(shí)踐,我深切體會(huì)到中醫(yī)護(hù)理的獨(dú)特魅力和重要性。作為一名中醫(yī)護(hù)理工作者,我將不斷努力學(xué)習(xí)和提高自己的專(zhuān)業(yè)水平,為廣大患者提供更好的中醫(yī)護(hù)理服務(wù)。同時(shí),我也期待中醫(yī)護(hù)理在未來(lái)的發(fā)展中能夠得到更多的重視和支持,為建設(shè)健康中國(guó)貢獻(xiàn)更大的力量。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇七

1. 護(hù)士長(zhǎng)要負(fù)責(zé)做好年度計(jì)劃和年終總結(jié),管理注射室、手術(shù)室、治療室、急救室、病房的'各項(xiàng)工作,要安排好護(hù)士的上班、值班以及日常其它工作。

2. 要嚴(yán)格執(zhí)行考勤登記和請(qǐng)消假制度。

3. 嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制,各班工作有標(biāo)準(zhǔn),有要求。要認(rèn)真檢查護(hù)理記錄,以求達(dá)到正規(guī)化,規(guī)范化,護(hù)士長(zhǎng)對(duì)各班工作進(jìn)行檢查督促,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程,防止差錯(cuò)事故的發(fā)生。

4. 護(hù)士長(zhǎng)要認(rèn)真管理好病房,對(duì)蚊帳被席使用要及時(shí)調(diào)配,要搞好病房清潔衛(wèi)生,做到每日打掃2次,每3-5天清洗一次。

5. 要經(jīng)常檢查督促換藥室、手術(shù)室的各種器械準(zhǔn)備情況,做到衛(wèi)生材料及清洗藥物齊全,器械齊備,室內(nèi)整潔,空氣定時(shí)消毒。

6. 要注意巡視輸液病人,防止突發(fā)病情變化。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇八

萬(wàn)事開(kāi)頭難,什么事都要有嘗試,都要有開(kāi)始,都要有經(jīng)過(guò),都要有失敗。在經(jīng)歷了樓宇管理之后,明白了很多事情看起來(lái)簡(jiǎn)單,但實(shí)際上與我們的想象是有很大的差距的??傊?,任何事情都要考慮周全。作為一名大一新生,對(duì)繽紛多彩的大學(xué)生活充滿了好奇。這是一種磨練,對(duì)于學(xué)生來(lái)講,實(shí)踐的機(jī)會(huì)真的是很難得。

讓自己面對(duì)更多的各種各樣的人,增加自己的閱歷,因?yàn)樵谝院蟮膶W(xué)習(xí)工作中,需要有更多的體驗(yàn),更多的經(jīng)歷。畢竟身在學(xué)校,接觸社會(huì)的機(jī)會(huì)很少,趁著寒假有這樣一個(gè)機(jī)會(huì),好好的大干一場(chǎng)。

接觸社會(huì),了解社會(huì),從崗位中檢驗(yàn)自我。這次的崗位體驗(yàn)收獲不少。

一.在社會(huì)上要善于與別人溝通。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作讓我認(rèn)識(shí)很多的人。人在社會(huì)中都會(huì)融入社會(huì)這個(gè)團(tuán)體中,人與人之間合力去做事,使其做事的過(guò)程中更加融洽,更事半功倍。

二.在崗位中以及以后的工作中要有自信。自信不是麻木的自夸,而是對(duì)自己的能力做出肯定。就像剛開(kāi)始時(shí)我到工科樓那樣有一點(diǎn)膽怯,但后來(lái)是自信給了我力量。

三.在工作中要不斷地豐富知識(shí)。此次實(shí)踐,填補(bǔ)了我在課堂上所沒(méi)能學(xué)到的空白,真正增長(zhǎng)了我的交際經(jīng)驗(yàn)。

同時(shí),我也發(fā)現(xiàn)我自身存在的問(wèn)題:

第一,本人的人際交往的能力還欠佳,這還應(yīng)在日后的日常生活、交際中有待加強(qiáng)。

第二,雖然在實(shí)踐中存在著一些問(wèn)題,但是我覺(jué)得仍有一些值得驕傲的閃光點(diǎn)的。本人參加社會(huì)實(shí)踐有著不畏困難的精神,對(duì)工作充滿熱情,細(xì)心真誠(chéng)。

在今后我要參加更多的工作體驗(yàn),磨練自己的同時(shí)讓自己認(rèn)識(shí)得更多,使自己未踏入社會(huì)就已體會(huì)社會(huì)更多方面,不要以單純的想法去理解和認(rèn)識(shí)社會(huì)。而是要深入地探索,為自己的未來(lái)打好基礎(chǔ),在學(xué)校學(xué)會(huì)更多的書(shū)面專(zhuān)業(yè)知識(shí),在實(shí)踐中好好利用知識(shí)進(jìn)行運(yùn)作。真希望以后能再有這樣的機(jī)會(huì),也希望我們學(xué)校以后能有更多的同學(xué)有機(jī)會(huì)去參加這樣的崗位體驗(yàn)吧。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇九

1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師(副主任醫(yī)師)指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科一定范圍的`醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。

2、按時(shí)查房,具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。

3、掌握患者的病情變化,患者發(fā)生病危、死亡和醫(yī)療糾紛時(shí),應(yīng)及時(shí)處理,并向科主任匯報(bào)。

4、負(fù)責(zé)病房的臨床病例討論及會(huì)診,檢查、修改下級(jí)醫(yī)師書(shū)寫(xiě)的醫(yī)療文書(shū),把好病歷質(zhì)量關(guān)。

5、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療質(zhì)量,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)搞好病房管理。

6、組織本科室醫(yī)師學(xué)習(xí)及運(yùn)用先進(jìn)技術(shù),開(kāi)展新技術(shù)、新療法、新手術(shù),進(jìn)行科研工作,做好資料積累,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

7、擔(dān)任臨床教學(xué),指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)工作。

8.按醫(yī)院規(guī)定參加值班、門(mén)診、會(huì)診、出診工作;

9、遵守醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范和行業(yè)紀(jì)律,廉潔行醫(yī),定期參加醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)。

工作標(biāo)準(zhǔn):

1、認(rèn)真履行崗位職責(zé),圓滿完成工作任務(wù);

3、能較好地解決本專(zhuān)業(yè)常見(jiàn)問(wèn)題;

4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服務(wù)態(tài)度良好,醫(yī)德高尚。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇十

(1)在院長(zhǎng)及分管副院長(zhǎng)、護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助主任處理護(hù)理部業(yè)務(wù)和行政管理工作。協(xié)助主任組織開(kāi)展護(hù)理部的日常工作。

(2)協(xié)助主任擬定、修改完善護(hù)理規(guī)章制度、護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程、崗位職責(zé)、護(hù)理工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),建立健全維護(hù)患者應(yīng)有權(quán)利的告知文本及護(hù)理應(yīng)急預(yù)案,并檢查、督促落實(shí)。根據(jù)醫(yī)院總體目標(biāo)協(xié)助擬定全院護(hù)理工作目標(biāo)、計(jì)劃。

(3)檢查分管區(qū)域的基礎(chǔ)護(hù)理、重病護(hù)理、各級(jí)護(hù)理制度、病房管理、整體護(hù)理等的實(shí)施情況。定期巡視所管科室,了解護(hù)理服務(wù)質(zhì)量、患者及醫(yī)生意見(jiàn),及時(shí)小結(jié)并把意見(jiàn)反饋給病區(qū)以改進(jìn)工作,指導(dǎo)對(duì)危重患者的護(hù)理?yè)尵裙ぷ鳌6ㄆ趯?duì)所負(fù)責(zé)實(shí)施的內(nèi)容進(jìn)行反饋,提出改進(jìn)意見(jiàn)及追蹤改進(jìn)后的效果。

(4)參與所管病區(qū)的'護(hù)理查房、護(hù)理病例討論、護(hù)士大會(huì)、區(qū)護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議。

(5)協(xié)助組織實(shí)施護(hù)理質(zhì)量控制,對(duì)質(zhì)量控制人員提出工作要求,進(jìn)行環(huán)節(jié)檢查、月終檢查。

(6)協(xié)助進(jìn)行護(hù)理人力資源分配、獎(jiǎng)懲、考核、調(diào)度等工作。

(7)協(xié)助主任組織護(hù)理的科研教學(xué)工作,及時(shí)引進(jìn)、論證,推廣護(hù)理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)。

(8)經(jīng)常深入臨床科室,做好護(hù)理差錯(cuò)和事故的防范工作,并及時(shí)處理護(hù)理工作中發(fā)生的護(hù)理糾紛、差錯(cuò)等事件,不斷提高護(hù)理質(zhì)量和技術(shù)水平。

(9)協(xié)助制定護(hù)生、進(jìn)修人員的實(shí)習(xí)和進(jìn)修計(jì)劃,分配帶教任務(wù),協(xié)助組織開(kāi)展護(hù)理人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn) ,協(xié)助組織護(hù)士長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)護(hù)士長(zhǎng)管理能力。協(xié)助做好科護(hù)士長(zhǎng)的管理。

(10)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

工作標(biāo)準(zhǔn):

1.熟悉本部門(mén)業(yè)務(wù)和職能范圍,各項(xiàng)規(guī)章制度、職責(zé)、常規(guī)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并能正確組織實(shí)施。

2.按護(hù)理發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、季度安排,月、周工作重點(diǎn)開(kāi)展工作。

3.部務(wù)會(huì)上做好匯報(bào)工作,參與布置下周工作重點(diǎn)。

4.參加護(hù)理行政查房、業(yè)務(wù)查房,深入科室檢查,了解臨床護(hù)理質(zhì)量、教學(xué)、科研質(zhì)量。

5.協(xié)助主任每月主持召開(kāi)全院護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議,總結(jié)工作。

6.組織或參與護(hù)理科研,力爭(zhēng)每年有1項(xiàng)新項(xiàng)目。

7.護(hù)理部工作記錄完整,文件資料齊全,管理規(guī)范。

8.遵守考勤制度,履職考核達(dá)標(biāo)。

護(hù)理部副主任工作流程

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇十一

我作為一位農(nóng)村初中的副校長(zhǎng),參加了宿州市初中校長(zhǎng)培訓(xùn)班,很是榮幸,在聽(tīng)了專(zhuān)家、領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀校長(zhǎng)的講座后,我受益匪淺,感受很多,思考很多。

在學(xué)習(xí)期間,我一面認(rèn)真聽(tīng)、認(rèn)真記、一面認(rèn)真想。說(shuō)真的我深深的感受到了我們農(nóng)村地區(qū)教育的落后,發(fā)達(dá)地區(qū)教育的先進(jìn)。特別是聽(tīng)到了合肥市的名校長(zhǎng)的講座,讓我也走進(jìn)了教育內(nèi)涵發(fā)展的思考,他們猶如夜晚天空的星星,為我照亮了生命教育的殿堂,教育要有激情,教育需要情懷,教育更需要釋放,釋放對(duì)生命的愛(ài),釋放對(duì)生命的呵護(hù),釋放生命的延續(xù)。教育是一個(gè)崇高的行業(yè),而校長(zhǎng)是一個(gè)復(fù)雜殘酷的職業(yè),也是充滿睿智,讓勇者輝煌升華的專(zhuān)業(yè),更是一個(gè)強(qiáng)者的舞臺(tái)。人在藍(lán)天與黑土間生活,各有一域自己的天地。作為校長(zhǎng),就應(yīng)帶著發(fā)展教育的堅(jiān)定信念和育人為本的執(zhí)著追求,在學(xué)校這塊播種希望的責(zé)任田里去收獲未來(lái)。作為校長(zhǎng)必須要用人格魅力去影響人,發(fā)展人?!敖鸨y杯,不如群眾的口碑”,一個(gè)校長(zhǎng)要想干好工作,領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,最重要的一條就讓人信服你,在師生與家長(zhǎng)中有較高的威信。“學(xué)高為人師”,校長(zhǎng)必須樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念,使自己知識(shí)淵博、信息儲(chǔ)備雄厚,這樣指導(dǎo)教育教學(xué)工作才能得心應(yīng)手,才能提高自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力?!吧碚秊槿私堋?,身教勝于言教,校長(zhǎng)要立足本職崗位,從關(guān)心每個(gè)老師每個(gè)學(xué)生的一件件小事做起?!耙幻眯iL(zhǎng)就是一所好學(xué)?!保@話一點(diǎn)也不假,校長(zhǎng)的“度”要大化。要豁達(dá)大度,寬宏大量,胸襟坦蕩。校長(zhǎng)要矮化,學(xué)校管理工作只有廣開(kāi)言路,集思廣益,“眾人劃槳開(kāi)大船”才能謀求到發(fā)展的出路。校長(zhǎng)要沉下去,淡化官位思想。要意識(shí)到自己是教師隊(duì)伍的一員,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。學(xué)校管理更要重學(xué)術(shù)輕行政。

這次培訓(xùn),合肥行知中學(xué)校長(zhǎng)在人才培養(yǎng)方面的六個(gè)學(xué)會(huì)是很值得我借鑒的。即:學(xué)會(huì)獨(dú)立,成為一個(gè)自強(qiáng)、自信、和諧發(fā)展的人;學(xué)會(huì)合作,成為一個(gè)具有全球意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神的人;學(xué)會(huì)修身,成為一個(gè)身心健康、言行負(fù)責(zé)的人;學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),成為一個(gè)素質(zhì)能力強(qiáng)、習(xí)慣好,能創(chuàng)新的人;學(xué)會(huì)孝敬,成為一個(gè)踐行中華美德的人;學(xué)會(huì)感恩,成為一個(gè)愛(ài)國(guó)愛(ài)校奉獻(xiàn)社會(huì)的人。要求學(xué)生:“對(duì)自己負(fù)責(zé),學(xué)會(huì)修身;對(duì)父母負(fù)責(zé),學(xué)會(huì)感恩;對(duì)學(xué)習(xí)負(fù)責(zé),學(xué)會(huì)學(xué)習(xí);對(duì)他人負(fù)責(zé),學(xué)會(huì)合作;對(duì)集體負(fù)責(zé),學(xué)會(huì)關(guān)心;對(duì)未來(lái)負(fù)責(zé),學(xué)會(huì)獨(dú)立。

認(rèn)真品味名校長(zhǎng)的成長(zhǎng)經(jīng)歷和名校的發(fā)展態(tài)勢(shì),不難看出,伴隨成功的步伐,干事業(yè)的激情和執(zhí)著的追求是必不可少的。沒(méi)有明確的奮斗目標(biāo)就會(huì)失去方向和動(dòng)力,沒(méi)有執(zhí)著的勁頭終將一事無(wú)成。而要克服職業(yè)倦怠,形成這種充滿朝氣、蓬勃向上的團(tuán)隊(duì)精神,校長(zhǎng)不僅要親力親為,還必須要身先士卒,做出表率。做教育就要心中常存教育的神圣使命,永葆工作的激情和執(zhí)著,這樣才能不負(fù)社會(huì)賦予我們的責(zé)任。

這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)會(huì)上,幾位校長(zhǎng)的報(bào)告中我欣賞了他們的辦學(xué)風(fēng)格,更讓我體會(huì)到作為一校之長(zhǎng)要跳出本位看教育,跳出教育看教育。增強(qiáng)使命感,以博大的胸懷來(lái)接納現(xiàn)實(shí),以積極的姿態(tài)面對(duì)困難和挑戰(zhàn)。我們不能因?yàn)槔щy不是從我們而來(lái)就放棄了自己的職責(zé),放棄了努力,怨天尤人。校長(zhǎng)不能等,也不能靠。胸懷要寬廣,心態(tài)要端正,做事要磊落。積極的心態(tài)的是做好每一件事情的前提和保證。

通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我還深刻的體會(huì)到:學(xué)校的發(fā)展既需要傳承又需要?jiǎng)?chuàng)新。我們做校長(zhǎng)的必須放下個(gè)人的功利心,以學(xué)生發(fā)展為本、以學(xué)校發(fā)展為本,用寬廣的胸懷傳承適合學(xué)校發(fā)展的教育理念,在傳承中找出路,在傳承中尋找適合自己學(xué)校發(fā)展的發(fā)展途徑,在發(fā)展中創(chuàng)造出自己的特色。我們學(xué)校處在經(jīng)濟(jì)教育欠發(fā)達(dá)地區(qū)還屬于薄弱學(xué)校,沒(méi)有升學(xué)率不談素質(zhì)教育,有了升學(xué)率不談升學(xué)率,我們的辦學(xué)焦點(diǎn)就在升學(xué)率上,只有瞄準(zhǔn)這一目標(biāo),把握這一方向不懈努力才能找到出路,才能實(shí)現(xiàn)我校的可持續(xù)發(fā)展。短時(shí)間的培訓(xùn)學(xué)習(xí)研討早已過(guò)去,但它帶給我的思考卻要終身延續(xù),我會(huì)把它內(nèi)化為自己的思想,內(nèi)化為自己的自覺(jué)行為,播種在自己的責(zé)任田里,讓它生根開(kāi)花結(jié)果。

總之,通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我感觸很深,學(xué)有所得也將學(xué)以致用。感覺(jué)頭腦得到充實(shí),思路更為寬闊、清晰,也豐富了我的教育思想、管理智慧和管理經(jīng)驗(yàn),開(kāi)闊了我的眼界和工作思路,提升了我的教育理念和思想境界,更激發(fā)了我干好教育事業(yè)的熱情和信心,這必將對(duì)我今后做好學(xué)校管理工作產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我會(huì)在今后的工作中努力實(shí)踐,大膽嘗試,我堅(jiān)信有志者事竟成!也堅(jiān)信我們崔樓初中﹙宿州市農(nóng)村示范初中﹚的教育一定會(huì)更上一個(gè)新的臺(tái)階!

我有幸參加了衡水市教育局組織的中學(xué)校長(zhǎng)高級(jí)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),4天半的學(xué)習(xí),聆聽(tīng)了三位中學(xué)校長(zhǎng)、三位教授的講課,雖然為期很短,但受益非淺。我領(lǐng)悟到作為一名新時(shí)期的校長(zhǎng)應(yīng)有的新理念、新思想。下面就我的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí)談幾點(diǎn)心得體會(huì)。

校長(zhǎng)是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者、決策者和高級(jí)管理者,是學(xué)科帶頭人,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體的帶頭人,有什么樣的校長(zhǎng),就有什么樣的學(xué)校。校長(zhǎng)的工作是對(duì)學(xué)校全局起指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和統(tǒng)攬作用,要依據(jù)國(guó)家的教育政策、法規(guī),結(jié)合本地區(qū)、本學(xué)校的具體辦學(xué)條件,統(tǒng)籌全校工作,正確地確定一定時(shí)期內(nèi)學(xué)校的重心、中心及發(fā)展規(guī)劃,并組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施這些工作任務(wù),務(wù)必得到預(yù)期的效果。作為一校之長(zhǎng),要領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,就要有:時(shí)代的眼光,社會(huì)的良知;正確的理念,獨(dú)到的見(jiàn)解;堅(jiān)韌的品格,廣闊的胸懷。作為一校之長(zhǎng),要領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,并非是一件簡(jiǎn)單的事,尤其在辦學(xué)條件、人權(quán)、財(cái)權(quán)受各種因素制約的情況下,更是如此,在工作實(shí)踐中可能意識(shí)到用不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格去處理問(wèn)題和決策時(shí),會(huì)收到不同的效果,同樣是你自己,有時(shí)處理問(wèn)題會(huì)得心應(yīng)手,有時(shí)感到束手無(wú)策。一些問(wèn)題用這種方式無(wú)法解決,用另一種方式卻能得到圓滿解決,并取得滿意的效果。所以領(lǐng)導(dǎo)者的風(fēng)格對(duì)師生有不同的影響力,會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果。這樣就要校長(zhǎng)有時(shí)代的眼光,正確的理念,在校園中起著模范表率的作用,校長(zhǎng)手里不是拿著鞭子,而是舉著旗子走在前面。

“先有名師,才有名?!薄=處熢趯W(xué)生中起著直接表率的作用,教師只要有先進(jìn)教育理念和扎實(shí)的教育、教學(xué)基本功,才能帶領(lǐng)著學(xué)生穿越知識(shí)的海洋,跨過(guò)廣闊的宇宙。要想使教師富于時(shí)代精神、創(chuàng)新精神的人,作為一名校長(zhǎng),首先要激發(fā)教師的愛(ài)生敬業(yè)精神。

1、愛(ài)生?!皼](méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育?!苯處煇?ài)學(xué)生就是要對(duì)學(xué)生尊重,理解,信任并且給他們信心。作為教師,要有責(zé)任心,要有愛(ài)心,還要有耐心。要愛(ài)每一位學(xué)生,看到他們的可愛(ài)之處,善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn),利用這個(gè)去激勵(lì)他們。

2、熱愛(ài)教師這個(gè)職業(yè)。不能只把教師這個(gè)職業(yè)當(dāng)成謀生的手段,更重要的是對(duì)這個(gè)職業(yè)要充滿興趣與愛(ài)好,這是干好工作的前提。有了對(duì)事業(yè)的愛(ài),就有了工作動(dòng)力,就不會(huì)覺(jué)得教師工作的清苦。因此教師應(yīng)該具備甘當(dāng)人梯和紅燭的獻(xiàn)身精神,對(duì)學(xué)生充滿愛(ài)心,對(duì)工作充滿責(zé)任心,對(duì)未來(lái)充滿信心,真正做到愛(ài)生敬業(yè),教書(shū)育人。

3、教師要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念。

教師是人類(lèi)知識(shí)、發(fā)明的繼承者和傳播者。過(guò)去,人們常說(shuō):“要給學(xué)生一碗水,自己必須要有一桶水。”而現(xiàn)在我們不能只有一桶水,而必須是一眼泉。知識(shí)的日新月異,要求教師必須樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念,教師發(fā)展的希望在于教師的終身學(xué)習(xí)。新的時(shí)代、新的終身教育的發(fā)展趨勢(shì)和新的教育教學(xué)改革,教師專(zhuān)業(yè)化運(yùn)動(dòng)的實(shí)踐,都對(duì)教師終身學(xué)習(xí)提出了迫切要求。人的一生都要學(xué)習(xí),當(dāng)前社會(huì),伴隨著信息化、全球化以及知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來(lái),原有的生活方式、工作崗位、知識(shí)結(jié)構(gòu)等的穩(wěn)定性不斷減弱,生存需要迫使人們必須不斷地學(xué)習(xí),不斷的接受教育,并要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),善于創(chuàng)新,從而不斷更新自我,完善自我。在學(xué)習(xí)型社會(huì)中,學(xué)習(xí)成為人的義務(wù)與權(quán)力,它不僅是為謀生,而且是為了創(chuàng)造生活,作為以幫助和促進(jìn)他人學(xué)習(xí)為職業(yè)的教師,自然應(yīng)當(dāng)首先成為全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的先進(jìn)者和模范。教師作為教育的主要因素之一,就必須適應(yīng)當(dāng)代社會(huì)對(duì)教師所寄予的越來(lái)越殷切的期待,要通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)來(lái)自我充實(shí),自我超越。自己作為一個(gè)教師在終身學(xué)習(xí)中應(yīng)該做到:首先,努力學(xué)習(xí)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,不斷提高自己的政治思想水平,學(xué)習(xí)我國(guó)乃至人類(lèi)創(chuàng)造的一切先進(jìn)的文化成果,從優(yōu)秀文化傳統(tǒng)中去汲取豐富的營(yíng)養(yǎng),學(xué)習(xí)黨的教育法規(guī)法則,不斷的加強(qiáng)思想政治修養(yǎng),對(duì)中、外文化的吸收要取其精華、去其糟粕,古為今用,洋為中用,推陳出新,繼往開(kāi)來(lái)。其次,努力適應(yīng)教育改革與發(fā)展的需要,不斷學(xué)習(xí)新的科技知識(shí)。目前隨著已有知識(shí)的不斷更新和新知識(shí)的激增,反映到教材中的知識(shí)也日益豐富和加深,這就要及時(shí)吸收新的知識(shí),使自己的學(xué)科知識(shí)達(dá)到現(xiàn)時(shí)要求的深度和水平,并達(dá)到未來(lái)教育工作需要的知識(shí)結(jié)構(gòu)。另外,不斷學(xué)習(xí)新的教育理論,提高教育教學(xué)的創(chuàng)新能力。豐富的教育教學(xué)理論知識(shí)雖然不是教師成功的充分條件,但對(duì)于老師創(chuàng)新能力的培養(yǎng)卻是必不可少的必要條件。固然,作為教師要不斷的堅(jiān)持學(xué)習(xí)和研究,適應(yīng)新課程改革的挑戰(zhàn),從自得到自我專(zhuān)業(yè)發(fā)展,更好提高教育教學(xué)創(chuàng)新。教師只有不斷地關(guān)注和學(xué)習(xí)教育理論知識(shí),其終身發(fā)展才能獲得永不枯竭的動(dòng)力源。

4、要引導(dǎo)教師勤于反思。

教學(xué)反思是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展和自我成長(zhǎng)的核心因素,經(jīng)驗(yàn)+反思=成長(zhǎng)。華東師大葉瀾教授指出,一個(gè)教師寫(xiě)一輩子教案不一定成為名師,如果一個(gè)教師寫(xiě)三年的反思,有可能成為名師。沒(méi)有反思的經(jīng)驗(yàn),只能是狹隘、片面、膚淺的經(jīng)驗(yàn);不會(huì)反思的教師,他的教學(xué)能力和水平至多只是經(jīng)驗(yàn)的累積,能夠不斷反思的教師,他的教育智慧就會(huì)隨之不斷增長(zhǎng)。

教學(xué)反思可以進(jìn)一步地激發(fā)教師終身學(xué)習(xí)的自覺(jué)沖動(dòng),不斷的反思會(huì)不斷地發(fā)現(xiàn)困惑,“教然后而知困”,不斷發(fā)現(xiàn)一個(gè)個(gè)陌生的我,從而促使自己拜師求教,書(shū)海尋寶。學(xué)習(xí)反思的過(guò)程也是教師人生不斷輝煌的過(guò)程。教學(xué)反思可以激活教師的教學(xué)智慧,探索教材內(nèi)容的嶄新表達(dá)方式,構(gòu)建師生互動(dòng)機(jī)制及學(xué)生學(xué)習(xí)新方式。

反思是一種手段。反思后則奮進(jìn)。存在問(wèn)題就整改,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題則深思,找到經(jīng)驗(yàn)就升華。如此說(shuō)來(lái),教學(xué)反思的真諦就在于教師要敢于懷疑自己,敢于和善于突破、超越自我,不斷地向高層次邁進(jìn)。多進(jìn)行教學(xué)反思,等于在本來(lái)沒(méi)有窗的墻上開(kāi)了一排窗,你可以領(lǐng)略到前所未有的另外一面風(fēng)光。

學(xué)校管理的目的是為了塑造人,發(fā)展人,提升人,所以在學(xué)校的管理活動(dòng)中要關(guān)愛(ài)人、尊重人、寬容人、激勵(lì)人。

(1)關(guān)愛(ài)。弗洛姆說(shuō)“沒(méi)有愛(ài),人不能存在一天”。人是有情感的動(dòng)物,在學(xué)校的管理中,領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心愛(ài)護(hù)教職員工,教師關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,可以使被管理者從學(xué)校獲得強(qiáng)烈的價(jià)值感、安全感和歸屬感。為教職員工的工作、創(chuàng)造、發(fā)展,為學(xué)生的學(xué)習(xí)、進(jìn)步、全面發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。因此,在學(xué)校管理活動(dòng)中關(guān)心愛(ài)護(hù)教職員工和學(xué)生是很有必要的。領(lǐng)導(dǎo)不僅要關(guān)心教師、職工的工作、學(xué)習(xí),還要關(guān)心他們的生活,當(dāng)他們?cè)诠ぷ?、學(xué)習(xí)、生活中遇到困難時(shí),要給予盡可能的及時(shí)幫助。教師要了解信任學(xué)生,要成為學(xué)生的知心朋友。既要了解學(xué)生的過(guò)去和現(xiàn)在、成長(zhǎng)的家庭生活環(huán)境和經(jīng)常接觸的各種人和事,還要了解學(xué)生的優(yōu)缺點(diǎn)和特長(zhǎng)、內(nèi)心世界的苦惱和憂愁。只有全面的了解學(xué)生和信任學(xué)生,給每一個(gè)學(xué)生無(wú)私的關(guān)愛(ài),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,增強(qiáng)學(xué)生的信心,促使學(xué)生健康的成長(zhǎng)、全面的發(fā)展。

(2)尊重。尊重是建立在平等的基礎(chǔ)之上的,沒(méi)有平等也就沒(méi)有相互尊重和理解。雖然在學(xué)校的管理活動(dòng)中管理者與被管理者是上下級(jí)的關(guān)系,但是作為學(xué)校的成員,在人格尊嚴(yán)、基本權(quán)利、地位名譽(yù)等方面都是一律平等,只有崗位、分工、角色不同而己。所以在學(xué)校的管理活動(dòng)中要營(yíng)造一個(gè)平等的平臺(tái),只有在平等的基礎(chǔ)上,管理者與被管理者才能相互尊重和理解。這就要求學(xué)校的管理者不能以權(quán)壓人,以勢(shì)壓人,平等的對(duì)待教職員工,尊重教職員工的人格,尊重教職員工在學(xué)校中的地位,尊重教職員工的創(chuàng)造精神、尊重教職員工的自我完善的要求。學(xué)校作為一種特殊的社會(huì)組織,其教職員工的職業(yè)角色決定了他們的追求價(jià)值取向:得到別人的尊重與承認(rèn),往往勝于物質(zhì)利益,所以校長(zhǎng)必須對(duì)教職員工信任和尊重。從一定意義上說(shuō),信任和尊重就是管理效率。你對(duì)教職員工信任,教職員工就會(huì)對(duì)你信任,你尊重教職員工,教職員工就會(huì)尊重你,歸根結(jié)底,是信任產(chǎn)生了信任,尊重贏得了尊重。信任和尊重應(yīng)當(dāng)真誠(chéng)、自然,象個(gè)別交談、現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)、校長(zhǎng)信箱等常規(guī)途徑和渠道,只要堅(jiān)持去做,就會(huì)形成了一種尊重人、信任人、理解人的文化氛圍,有了這種氛圍,學(xué)校就一定具有凝聚力。這樣才能在學(xué)校中營(yíng)造一個(gè)民主和諧的氛圍,激發(fā)教職員工的創(chuàng)造,順利的實(shí)施教育計(jì)劃。作為教師,要平等、公正地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,尊重學(xué)生的人格、尊嚴(yán)和合法權(quán)益,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,成為學(xué)生的知心朋友,學(xué)生才會(huì)感到自己的品德、才華、能力得到承認(rèn),從而增強(qiáng)前進(jìn)的信心,獲得前進(jìn)的動(dòng)力,自覺(jué)的向更高的目標(biāo)發(fā)展。

(3)寬容。學(xué)校的管理者和被管理者之間對(duì)人的看法和態(tài)度都要有一顆寬容之心?!皣?yán)于律己、寬以待人”這是古訓(xùn),只有寬以待人才能夠包容,才能夠創(chuàng)設(shè)一種寬松的環(huán)境,才能形成民主的氣氛,學(xué)校才有生氣、有活力?!皩挕?。其一是指對(duì)人不能求全責(zé)備,孔子說(shuō):“君子之過(guò)也,如日月之食也,過(guò)也人皆見(jiàn)之,更也人皆仰之”。人總是會(huì)有缺點(diǎn)和錯(cuò)誤的,所以要允許人家有缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,只要我們能夠努力去改正錯(cuò)誤,這樣,我們就能在錯(cuò)誤中取得經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),取得更大的進(jìn)步。“寬”其二是指對(duì)曾錯(cuò)誤地對(duì)待自己的人,也要寬宏大量、有氣度、容得下,要同善待其他人一樣善待他。要能包容各種各樣的人,包括意見(jiàn)不同的人、有缺點(diǎn)的人、犯過(guò)錯(cuò)誤的人。“有容乃大”,能包容人,才能最大限度地團(tuán)結(jié)人,隊(duì)伍才能興旺、事業(yè)才能發(fā)達(dá)。

(4)激勵(lì)。人的需要既有物質(zhì)方面的也有精神方面的。因此激勵(lì)也應(yīng)有物質(zhì)的激勵(lì)和精神的激勵(lì)。對(duì)于知識(shí)分了來(lái)說(shuō),物質(zhì)待遇得到基本滿足之后,更看重的是精神激勵(lì)。在精神激勵(lì)上應(yīng)該是從以下三個(gè)方面去做:第一,信任。對(duì)每一位干部和教職工,盡量做到根據(jù)各自的特長(zhǎng)和能力,盡可能創(chuàng)造活動(dòng)舞臺(tái),讓大家都有用武之地及施展才華之機(jī),如優(yōu)課觀摩、論文評(píng)比、課件競(jìng)賽、沙龍主持、資質(zhì)評(píng)定等都是行之有效的方式。或者按照學(xué)校工作崗位的需要“委之以重任”,讓每個(gè)教職員工都有發(fā)展目標(biāo)、有奔頭。第二,肯定。要善于挖掘每個(gè)人的潛力,特別是要通過(guò)各種不同的方式肯定。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇十二

2、準(zhǔn)確迅速做好各種辦文工作,如物業(yè)公司各種文件的編制、打印、復(fù)印、呈送、下發(fā)、立卷、歸檔等工作。

3、協(xié)調(diào)各管理處做好服務(wù)質(zhì)量體系的建立,包括業(yè)主投訴宗數(shù)與處理率、維修單數(shù)與及時(shí)率、設(shè)備設(shè)施完好率、環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率、費(fèi)用收繳率等統(tǒng)計(jì)匯總。

5、建立x華庭小區(qū)物業(yè)管理軟件信息庫(kù),包括業(yè)主資料的錄入與維護(hù),以及在試運(yùn)行期間發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的跟蹤(聯(lián)系科耐物業(yè)軟件公司陳小紅工程師給予技術(shù)支持,以便解決,并做好記錄)。

6、做好對(duì)營(yíng)銷(xiāo)部轉(zhuǎn)發(fā)和回收各樓盤(pán)業(yè)主簽署的《前期物業(yè)管理服務(wù)協(xié)議》,交接時(shí)數(shù)目明確,并簽字確認(rèn)。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇十三

還清晰記得20__年7月3日,那天我正式加入__公司,成為公司的一名員工,轉(zhuǎn)眼間__年即將過(guò)去,不知不覺(jué)的參加工作快四年了,在這將近四年的時(shí)間里,自己不斷地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、總結(jié)問(wèn)題,感慨頗深。

回首走過(guò)的這幾年,工作上,我自愿服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,在認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)做好每件事的同時(shí),監(jiān)督企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng),注重企業(yè)的財(cái)務(wù)管理;思想上,堅(jiān)持國(guó)家政策方針,加強(qiáng)政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí),嚴(yán)于律己,堅(jiān)持原則?,F(xiàn)將這幾年具體工作、思想、學(xué)習(xí)方面的總結(jié)匯報(bào)如下:

一、基礎(chǔ)工作及財(cái)務(wù)核算方面:

20__年:材料入庫(kù)、出庫(kù),每月與物管部門(mén)核對(duì)收發(fā)存匯總表。

20__年:材料入庫(kù)、出庫(kù)以及外包、外協(xié)、產(chǎn)品專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)等成本的歸集與核算。

20__年:外包、外協(xié)、產(chǎn)品專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)等成本的歸集與核算,外包外協(xié)、經(jīng)營(yíng)采購(gòu)所有資金對(duì)外付款。

20__年:開(kāi)具發(fā)票、確認(rèn)收入,應(yīng)收節(jié)點(diǎn)款管理、資金計(jì)劃管理、逐漸開(kāi)展成本分析工作。

20__年11月到__年3月期間外借:協(xié)助財(cái)務(wù)報(bào)表決算工作,負(fù)責(zé)nc數(shù)據(jù)初始化工作等,學(xué)習(xí)了解修船企業(yè)的財(cái)務(wù)制度,較為系統(tǒng)地掌握了其財(cái)務(wù)核算的方面相關(guān)知識(shí)。

在這幾年財(cái)務(wù)核算的工作中,熟練掌握了造船企業(yè)材料核算、收入成本核算,熟悉了解企業(yè)采購(gòu)、生產(chǎn)等方面的業(yè)務(wù)流程以及一些關(guān)鍵的業(yè)務(wù)控制點(diǎn)。

除此之外,利用工作之余,學(xué)習(xí)了解稅務(wù)、固定資產(chǎn),保函、信用證等方面的相關(guān)知識(shí)。按時(shí)編制快報(bào)、月報(bào)、年度預(yù)、決算報(bào)表以及參與企業(yè)年總財(cái)產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)工作等。

在會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作方面,本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律,嚴(yán)格審核原始憑證,考慮每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生科學(xué)合理性,有無(wú)虛增成本管理費(fèi)用,隱瞞收入等情況的發(fā)生,造成國(guó)有資產(chǎn)的損失,在經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的審核基礎(chǔ)上再進(jìn)行相關(guān)的賬務(wù)處理,對(duì)于記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證堅(jiān)決不予以入賬,只有這樣才能保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整,切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用;整理憑證、合同以及相關(guān)資料、打印財(cái)務(wù)賬簿等并及時(shí)裝訂歸檔;開(kāi)具發(fā)票,做好發(fā)票的登記、保管等工作。

二、財(cái)務(wù)管理方面:

(1)強(qiáng)化資金管理。每月、季在規(guī)定上報(bào)的資金計(jì)劃及報(bào)告,在此基礎(chǔ)上,更突出了資金周計(jì)劃的上報(bào)工作,及時(shí)和相關(guān)部門(mén)溝通,要求其按客商上報(bào)周資金收付款計(jì)劃,在上報(bào)計(jì)劃的基礎(chǔ)上,進(jìn)行匯總分析,區(qū)分輕重緩急,供領(lǐng)導(dǎo)分配資金額度,進(jìn)行統(tǒng)一付款,強(qiáng)化了資金付款的計(jì)劃性,有效的控制了企業(yè)資金存量,實(shí)現(xiàn)了資金的統(tǒng)籌管理;同時(shí),每周上報(bào)在外資金存款余額,防范在外資金的風(fēng)險(xiǎn)。

(2)完善相關(guān)財(cái)務(wù)制度。隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,一些財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定已經(jīng)不能滿足企業(yè)管理的需求,不能更完善的反映企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng),因此,在今年八月份修訂完善了銀行資金支付管理辦法財(cái)務(wù)制度,積極配合部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)了企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度的建立,完善了財(cái)務(wù)管理體系。

(3)加強(qiáng)公司應(yīng)收賬款管理,加速資金周轉(zhuǎn)。財(cái)務(wù)部分船東、單船以及每個(gè)節(jié)點(diǎn)金額等建立應(yīng)收賬款臺(tái)賬,定期與經(jīng)營(yíng)部門(mén)對(duì)賬,測(cè)算因不能及時(shí)收回的賬款給企業(yè)帶來(lái)的匯兌損失及延期付款產(chǎn)生的利息等,以督促經(jīng)營(yíng)部門(mén)及時(shí)回收資金。

總之,在這幾年的財(cái)務(wù)工作中,虛心向經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志學(xué)習(xí),總結(jié)方法,增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),掌握業(yè)務(wù)技能,并能團(tuán)結(jié)同事,加強(qiáng)協(xié)作,很快適應(yīng)財(cái)務(wù)多方面的工作;由于平時(shí)有些臨時(shí)性分外工作,經(jīng)常需要加班加點(diǎn),按質(zhì)按量的完成各項(xiàng)工作,不考慮個(gè)人的利益得失,在工作中發(fā)揚(yáng)不怕吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神,對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)?;仡欉@幾年的工作,自己雖然沒(méi)干出什么大的成績(jī)、但我問(wèn)心無(wú)愧,在自己的工作崗位上愛(ài)崗敬業(yè)、不怕困難、扎實(shí)工作、一切以集體利益為重,在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇十四

收銀員——在大多數(shù)眼中就是收錢(qián)的人,只要把錢(qián)收進(jìn)來(lái)就行,是個(gè)沒(méi)有挑戰(zhàn)的崗位。但自從我當(dāng)上收銀員后就不這么認(rèn)為了,深深的明白這份工作不是想象中的那么簡(jiǎn)單。

首先我們要有良好的服務(wù)態(tài)度,熱情、真誠(chéng)、耐心的接待每一個(gè)顧客,不能將個(gè)人情緒帶入工作中,務(wù)必做到讓客戶滿意;其次我們要有嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作方式,不能出現(xiàn)錯(cuò)收、亂收、漏收等情況,現(xiàn)在的社會(huì)人員復(fù)雜,收銀員還要練就一副“火眼精睛”,以免被壞人鉆了空子,是真的要做到眼觀六路耳聽(tīng)八方,避免造成公司損失。

當(dāng)然在工作中,我也會(huì)遇到很多的問(wèn)題,我會(huì)積極向老員工請(qǐng)教,虛心聽(tīng)取意見(jiàn),結(jié)合自己的想法不斷總結(jié),不斷改進(jìn),逐步提高工作技能。

時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼我在收銀的崗位已工作3年,在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下,我從一個(gè)什么都不懂的菜鳥(niǎo)蛻變成可以獨(dú)擋一面的收銀小能手。在今后的工作中我會(huì)不驕不躁,做好自己本職工作的同時(shí)也會(huì)把自己的經(jīng)驗(yàn)傳給新員工,讓她們更快適應(yīng)公司各種制度,盡快獨(dú)立完成自己的工作。

親愛(ài)的伙伴們,讓我們一起努力,為xx的成長(zhǎng)貢獻(xiàn)自己的力量,也為我們美好的明天而加油!

護(hù)理崗位心得體會(huì)篇十五

這次實(shí)習(xí),總的來(lái)說(shuō),有苦有甜。對(duì)我來(lái)說(shuō),是一種挑戰(zhàn),也是一個(gè)機(jī)會(huì)。一個(gè)月的銀行實(shí)習(xí),讓我對(duì)銀行的基本業(yè)務(wù)有了必須的了解,并且我覺(jué)得自我在其他方面的收獲也是十分大。我真實(shí)地感受到自我所學(xué)的知識(shí)的淺薄和在實(shí)際運(yùn)用中的專(zhuān)業(yè)知識(shí)的匱乏。剛開(kāi)始的一段時(shí)間里,對(duì)一些工作感到無(wú)從下手,茫然不知所措。在學(xué)校學(xué)到的知識(shí),一旦接觸到實(shí)際,才發(fā)現(xiàn)自我的差距。

“紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行”看似簡(jiǎn)單的業(yè)務(wù)處理,當(dāng)真正上崗時(shí)卻有這么多的細(xì)節(jié)需要注意。比如:對(duì)客戶的態(tài)度,首先是要用敬您好,請(qǐng)簽字,請(qǐng)慢走,:其次,與客戶傳遞資料室必須起立并雙手接送,最終對(duì)客戶的一些問(wèn)題和自學(xué)必須要耐心解答。這使我認(rèn)識(shí)到真正的.工作當(dāng)中要求的事我們嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致的工作態(tài)度,這樣才能在自我的崗位上有所發(fā)展。作為一名在校大學(xué)生,這次的暑期實(shí)習(xí)無(wú)疑成為了我踏入社會(huì)前的一個(gè)平臺(tái),為我今后踏入社會(huì)供給一次良好的契機(jī)。

首先,我深刻體會(huì)到銀行工作規(guī)范化管理,嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)的重要性。那么,在工作崗位上,必須要有很強(qiáng)的職責(zé)心,要對(duì)自我的崗位負(fù)責(zé),要對(duì)自我辦理的業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)。例如,在銀行工作,如果沒(méi)有完成當(dāng)天的工作,職員必須加班:如果是不細(xì)心弄錯(cuò)了錢(qián)款,而又無(wú)法追回,那也必須有經(jīng)辦人負(fù)責(zé)賠償。同時(shí),遇到不懂得問(wèn)題向他人虛心求教,遵守組織紀(jì)律和單位規(guī)章制度,按時(shí)上下班等。其次,工作后每個(gè)人都必須堅(jiān)守職業(yè)道德和女里提高自我的職業(yè)素養(yǎng),正所謂做一行搖動(dòng)一行的行規(guī)。這一點(diǎn)我從實(shí)習(xí)單位同事哪里還深有體會(huì)。此刻的銀行已經(jīng)類(lèi)似于服務(wù)行業(yè),所以支援的工作態(tài)度尤為重要。

再次,培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣,虛心向他人學(xué)習(xí),和同時(shí)培養(yǎng)鉆對(duì)合作精神,在實(shí)際生活中學(xué)習(xí)與溝通交流等一些做人處事的基本原則,不斷培養(yǎng)好的習(xí)慣,不斷提高自我的素質(zhì)。在銀行,盡管許多操作看似簡(jiǎn)單重復(fù)枯燥,但要做到堅(jiān)持適中如意的工作熱情和長(zhǎng)期的準(zhǔn)確無(wú)誤還需要加倍努力以及進(jìn)一步再學(xué)習(xí)。從這次實(shí)習(xí)中,我認(rèn)識(shí)改善了自我的一些缺點(diǎn),學(xué)會(huì)了如何戒驕戒躁,耐心謹(jǐn)慎地對(duì)待每一筆業(yè)務(wù)。

認(rèn)識(shí)到這些,我更需要將自我在大學(xué)里所學(xué)的知識(shí)與更多的實(shí)踐結(jié)合在一齊,用實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn)真理,是一個(gè)具備較強(qiáng)的處理基本實(shí)務(wù)的本事與比較系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),這才是我們實(shí)習(xí)的真正目的。

俗話說(shuō),千里之行始于足下。這短暫而又充實(shí)的實(shí)習(xí),對(duì)我走向社會(huì)起到了一個(gè)橋梁的過(guò)渡作用,是我人生中的一段重要經(jīng)歷,對(duì)將來(lái)走上和工作崗位也有著很大的幫忙。感激中國(guó)工商銀行為我供給了這樣一次寶貴的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),感激工行領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)教師對(duì)我的教導(dǎo)和支持。

時(shí)光飛逝,不知不覺(jué)又迎來(lái)新的一年。在即將過(guò)去的xxxx年里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,順利完成了相應(yīng)的工作,現(xiàn)對(duì)xxxx年的工作做一個(gè)總結(jié)。

xxxxx年1月至7月,我從事前臺(tái)接待工作,接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人,在工作中,我嚴(yán)格按照公司要求,工裝上崗,熱情對(duì)待每一位來(lái)訪客戶,并指引到相關(guān)辦公室,為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便,也為客戶提供了方便。一年來(lái),共計(jì)接待用戶達(dá)1000人次左右。

1、外部會(huì)議接待。參與接待了神族聯(lián)通全省財(cái)務(wù)會(huì)議、運(yùn)維部工作會(huì)議、人力監(jiān)察培訓(xùn)會(huì)議、全省網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)部工作會(huì)議、神族分公司與神族分公司共同召開(kāi)的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等大型會(huì)議,在這種外部會(huì)議中,嚴(yán)格按照會(huì)議需求高標(biāo)準(zhǔn)布置會(huì)場(chǎng),積極協(xié)調(diào)酒店相關(guān)事宜,并做好會(huì)議過(guò)程中的服務(wù),在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)到了更多的待人接物,服務(wù)禮物等相關(guān)知識(shí),積累了很多的經(jīng)驗(yàn)。

2、內(nèi)部會(huì)議管理。按照各部門(mén)的需求合理安排會(huì)議室,以免造成會(huì)議沖突,并注意做好相關(guān)登記,以及會(huì)議室的衛(wèi)生保持,公眾物品的善后檢查等工作,以便為本部人員提供更好的服務(wù)。一年來(lái),共安排內(nèi)部會(huì)議500次以上。

3、視訊會(huì)議管理。在召開(kāi)總部或省分視訊會(huì)議的時(shí)候,按照通知要求,提前半小時(shí)準(zhǔn)時(shí)打開(kāi)視訊系統(tǒng),確保會(huì)議按時(shí)接入,本年度無(wú)一例會(huì)議延時(shí)情況出現(xiàn);在召開(kāi)對(duì)縣區(qū)會(huì)議時(shí),提前進(jìn)行會(huì)議預(yù)約,呼叫各終端,確保每個(gè)縣區(qū)都能正常參會(huì)。

在這方面,嚴(yán)格按照公司要求,周一匯總收集報(bào)銷(xiāo)單據(jù),周二找領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入erp系統(tǒng),并做好登記工作。一年來(lái),錄入報(bào)銷(xiāo)單據(jù)1000余份。合同錄入x余份。

xxxx年7月,因部門(mén)人員變動(dòng),我被調(diào)至辦公室,從事公安查詢、外部文件簽收、工會(huì)、辦公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采編、會(huì)議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫(kù)管理等工作。

至11月底,共接待公安查詢300次左右,并做到態(tài)度熱情,嚴(yán)格按照公司規(guī)定辦理。收發(fā)外來(lái)文件90份左右,做到及時(shí)上傳下達(dá),不延時(shí),不誤事。報(bào)送信息x篇,采編聯(lián)通之窗2期。

對(duì)筆記本、臺(tái)式機(jī)等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫(kù)工作,及時(shí)聯(lián)系維修網(wǎng)點(diǎn),進(jìn)行電腦維護(hù)與維修,與其加強(qiáng)溝通,并要求為我們提供備用機(jī),以免耽誤正常工作。

在完成本職工作的同時(shí),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的隨機(jī)工作,并積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)同事籌備了首屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì);在神族聯(lián)通誠(chéng)信演講活動(dòng)中獲得第一名;神族聯(lián)通誠(chéng)信演講比賽獲三等獎(jiǎng),目前正在積極籌備xxxx年文藝匯演的節(jié)目匯總、選拔、演出等工作。

在工作中主動(dòng)性不足,與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少,遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致。文字功底欠缺,在信息報(bào)送環(huán)節(jié)沒(méi)有做到及時(shí)抓住公司信息亮點(diǎn),導(dǎo)致信息數(shù)量和質(zhì)量不高,影響公司在全省的信息排名。

1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),結(jié)合綜合部實(shí)際,多從細(xì)節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。

2、積極學(xué)習(xí)其他單位、酒店等會(huì)議接待經(jīng)驗(yàn),提高接待水平,提升公司形象。

3、做好工會(huì)工作,推出有意義的活動(dòng),加強(qiáng)溝通交流,并將“工會(huì)送溫暖”活動(dòng)繼續(xù)開(kāi)展下去。

4、加強(qiáng)食堂管理工作,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,加大費(fèi)用管控力度,營(yíng)造溫馨舒適、價(jià)格低廉的就餐環(huán)境。

20xx年即將過(guò)去,充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的x年即將來(lái)臨,在新的一年里,我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,加強(qiáng)學(xué)習(xí),為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。

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