2023年街道度依法行政工作報告(模板18篇)

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2023年街道度依法行政工作報告(模板18篇)
時間:2023-11-30 10:44:17     小編:雅蕊

在工作中,我們常常需要撰寫報告以總結和評估完成的任務。掌握報告的結構,通常包括引言、正文和結論,確保內容有條不紊地展開。通過參考這些報告范文,我們可以學習到一些優(yōu)秀的報告寫作技巧和方法。

街道度依法行政工作報告篇一

我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作,在縣法制部門的大力協助下,加強組織領導,采取有效措施,修改完善行政執(zhí)法方案,確保了全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制的落實。具體從以下三個方面開展了此項工作。

一、提高認識,加強領導,確保全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制的正常進行

一是進一步深入宣傳實行行政執(zhí)法責任制的目的、意義、內容和要求,切實提高全體行政干部,特別是領導干部對落實行政執(zhí)法責任制的認識,進一步增強依法行政的自覺性、并認真落實學習制度,有計劃、分階段地組織執(zhí)法干部認真學習《行政處罰法》、《行政復議法》、《寧夏回族自治區(qū)行政執(zhí)法證件管理辦法》、《縣行政執(zhí)法過錯責任追究追償辦法》及《縣行政執(zhí)法評議考核辦法》等行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定,使全體執(zhí)法干部在具體操作中能夠熟練運用有關法律、法規(guī)和政策,解決問題,切實增強依法行政的能力。同時,配合縣法制局搞好行政執(zhí)法干部崗前培訓和驗證法律知識考試,努力提高全體行政執(zhí)法干部的整體素質。二是調整行政執(zhí)法責任制領導小組,成立內部監(jiān)督考核組織、執(zhí)法過錯責任追究組織,逐級落實行政執(zhí)法領導責任制,為有效落實行政執(zhí)法責任制提供可靠的組織保證、三是結合工作實際,強化政府責任,進一步健全完善全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制實施方案,梳理行政法規(guī)、分解執(zhí)法任務、明確執(zhí)法主體、落實執(zhí)法責任、確定考核目標。堅持做到執(zhí)法責任、監(jiān)督機制和評議考核“三到位”,努力創(chuàng)建主體明確、權責統一、運轉協調、廉潔高效的行政執(zhí)法新機制。

二、嚴格執(zhí)法程序公開執(zhí)法內容,提高執(zhí)法質量

一是堅持實行“辦、審、定”三分離制度,按照“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批準負責”的原則,進一步明確責權,落實責任。

二是根據《行政處罰法》的'有關規(guī)定,要求各執(zhí)法業(yè)務站所嚴格依照執(zhí)法程序辦事。在執(zhí)法時必須有兩名以上執(zhí)法干部共同執(zhí)法,要事先向當事人出示執(zhí)法證件、表明身份并按規(guī)定向當事人事先告知其享有的權利;在辦理登記、許可審核、審批等環(huán)節(jié)上要認真審查,嚴格把關;在辦理行政案件時,要認真調查取證,仔細制作并正確使用法律文書,規(guī)范文書管理制度,真正做到一案一卷,集中保管、專人負責。

三是進一步加強行政執(zhí)法公開工作。采取口頭答復或書面公開等有效形式,認真落實“六公開”制度,即:公開法律依據,讓廣大人民群眾清楚行政機關的行為是否符合法律規(guī)定;公開辦事程序,方便群眾辦事,把辦事條件、標準、要求和辦事時限—一公開使前來辦事的人明白各項要求,一次性把事情辦好;公開收費和罰沒標準,便于服務對象和社會監(jiān)督;公開案件辦理結果,避免辦人情案或循私枉法;公開文書檔案資料,允許相關人員的查證質詢,接受社會各界監(jiān)督;公開執(zhí)法過錯責任追究辦法,包括群眾投訴辦法及對不踐諾、假公開、敷衍了事不認真履行職責等行為的追究措施,向社會公布監(jiān)督電話,暢通社會監(jiān)督渠道,自覺接受群眾監(jiān)確保執(zhí)法工作的公開、公正。

三、加強考核,嚴格監(jiān)督,加大過錯責任追究力度

街道度依法行政工作報告篇二

今年以來,我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和區(qū)政府法制辦的指導幫助下,認真對照《2015年依法行政工作要點》,不斷提高人力資源社會保障工作依法行政水平,取得了積極成效。根據要求,現將我局2015年依法行政工作情況報告如下:

一、強化組織領導,依法行政水平更加提升。

根據新形勢下對人力資源社會保障依法行政工作的新要求,牢固樹立依法行政的理念,把推進依法行政作為帶動全局的一項基礎性工作常抓不懈。一是高度重視依法行政工作,積極貫徹落實全區(qū)依法行政工作會議精神,定期召開專題會議,及時推進全局依法行政工作,為科學民主決策提供法律建議。二是制定2015年局推進依法行政工作要點,并將依法行政工作開展情況納入對各科室、單位年終作風效能建設考核重要內容。三是召開全局作風效能建設工作會議,部署全年依法行政工作任務,努力形成上下聯動、相互促進的依法行政新格局。

二、強化法制培訓,執(zhí)法隊伍建設更加扎實。

采取有效措施,著力打造一支素質高、能力強的工作隊伍。一是組織開展領導班子成員的法律知識專題培訓,深刻領會《社會保險法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)的精神實質,努力強化領導干部依法行政的意識和能力。二是定期組織機關公務員及行政執(zhí)法人員參加政治理論和專業(yè)知識學習,加強《行政處罰法》、《社會保險法》、《勞動合同法》等專業(yè)法律知識培訓,著力提升機關工作人員依法履行各項職責的能力。三是嚴格執(zhí)行各項資格準入制度,確保行政執(zhí)法人員全部持證執(zhí)法、行政執(zhí)法監(jiān)督人員全部持證監(jiān)督,全局共有26人持有行政執(zhí)法證。四是完善機制,加強人員管理。進一步完善了首問負責制、限時辦結制等服務制度,落實了工作人員考評、一次投訴查實待崗等管理制度,加強行政執(zhí)法人員的日常管理和培訓考核工作,并積極配合區(qū)法制辦做好行政執(zhí)法人員公共法律知識培訓、行政執(zhí)法等各證件申領注冊等工作,人員管理嚴格有序,依法行政能力不斷提升。

三、權責明確,繼續(xù)完善行政執(zhí)法責任制。

結合我局機構改革的實際,繼續(xù)抓好行政執(zhí)法責任制的深化與完善。積極探索改進依法行政工作方式方法,從健全制度體系入手,努力促進人力資源社會保障依法行政工作有章可循。一是規(guī)范行政業(yè)務辦理,服務水平提質增效。穩(wěn)步實施勞務派遣行政許可工作,全年辦理勞務派遣許可9件,新認定人力資源服務機構資格10家,受理工傷認定申請1510件,認定1450件,結案率96%。二是推行行政執(zhí)法說理式文書制度,有效規(guī)范行政執(zhí)法行為,行政處罰決定書全部采取說理式文書形式。三是執(zhí)行行政執(zhí)法月度檢查制度,及時整理填報本單位當月行政執(zhí)法情況,對抽查出的`案卷問題及時進行整改。四是執(zhí)行重大行政處罰備案制度,重大行政處罰案件全部按要求報送備案,并及時上傳到江蘇省勞動保障監(jiān)察聯動舉報平臺,有效提升了行政執(zhí)法案件的辦理質量。五是重視信訪維穩(wěn)制度,嚴格落實信訪維穩(wěn)工作責任制,認真做好困難就業(yè)群體的就業(yè)幫扶、社會保險待遇支付、勞動爭議調處、工傷認定、農民工工資清欠、企業(yè)軍轉干部等工作,切實預防和化解各類矛盾糾紛。全年共接待群眾來訪306人次,12345工單辦理483件,接聽“12333”咨詢服務電話18733通。

四、依法規(guī)范,不斷化解勞動爭議。

區(qū)人社局積極采取有效措施預防和化解各類行政爭議糾紛矛盾。一是規(guī)范行政業(yè)務辦理,服務水平提質增效。梳理我局4項行政許可事項和18項轉日常管理事項審批流程,進一步優(yōu)化審批流程,減少審批環(huán)節(jié),縮短審批時限,穩(wěn)步實施勞務派遣行政許可工作。二是采取有效措施預防和化解各類行政爭議糾紛矛盾。認真做好行政復議應訴工作,共受理行政復議案件15件,行政訴訟45件。同時加大指導監(jiān)督力度,及時分析總結行政復議應訴工作經驗和存在問題,不斷提高行政行為的質量,從源頭上減少行政復議案件的發(fā)生。三是積極構建和諧勞動關系,促進社會和諧穩(wěn)定。勞動保障監(jiān)察主動巡查用人單位350戶,勞動保障書面審查1187戶,處理勞動保障監(jiān)察投訴278件,其中立案127件,結案120件。開展專項執(zhí)法檢查活動,為2000名勞動者追回工資450余萬元。對4家拒不整改的違法企業(yè),共處罰款6萬元;對12起涉嫌惡意欠薪的移送公安,涉及勞動者780余人,涉案金額達650萬余元。

今年以來,雖然我局在依法行政及落實行政執(zhí)法責任制工作中取得了一定成績,但還存在著一些問題和不足。主要有:行政執(zhí)法的內部監(jiān)督檢查和定期評估的規(guī)范性、制度化還有待加強;部分非行政許可的執(zhí)法案卷的評查標準還不夠完善,執(zhí)法文書的使用還不夠規(guī)范和統一;法制宣傳以及對執(zhí)法人員的培訓工作力度還有待進一步加大等。針對上述問題和不足,我們將抓緊落實整改,力求在全面推進依法行政、推動我區(qū)人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展上取得新的成績。

街道度依法行政工作報告篇三

區(qū)司法局:

2010年,我所嚴格按照落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的要求,牢固樹立執(zhí)政為民理念,依法規(guī)范行政行為,行政工作效率和服務質量得到較大提高?,F將2010年依法行政工作情況報告如下:

一、加強依法行政工作組織領導,強化領導干部依法行政理念。

(一)成立了依法行政領導小組。為把依法行政工作落到實處,我所成立了依法行政工作領導小組,對促進依法行政工作進行統籌和領導,將依法行政工作納入對司法所工作人員的目標管理考核和年度考核中,激發(fā)司法所工作人員主動學法、依法行政的積極性。

(二)健全了領導干部學法制度。通過派發(fā)學習資料、召開學習討論會等方式,組織街道黨員干部集中學習了《國務院全面推進依法行政實施綱要》、《行政許可法》、《行政處罰法》和《行政復議法》等規(guī)范政府行政行為的法律法規(guī),提高領導干部依法辦事的意識及依法行政的水平。

二、深入開展普法教育,穩(wěn)步推進依法治理工作。

法制觀念的增強和法制素質的提高是依法行政、依法治理工作的前提和依托,我所歷來重視法制宣傳教育工作,不斷完善覆蓋全轄區(qū)的普法網絡,深入開展多角度、多層次、多領域的普法工作。

(一)以點帶面促普法。將公職人員、居民、勞務工、學生作為重點普法對象,努力提升其法律素質,以點帶面,促進全民學法。

(二)抓緊主題促普法。以“三八維權”、人民調解宣傳月、安全生產月、6·26國際禁毒日、12·4全國法制宣傳日等法制宣傳月、日為契機,通過法制講座、普法宣傳窗口、宣傳標語等豐富多樣的方式,先后普及了一些與居民生活息息相關的各類法律法規(guī)。

三、強化監(jiān)督機制,促進依法行政長效化。

(三)健全制度促使依法行政長效化。我所先后建立健全突發(fā)事件應急機制、政務值班制度、黨風廉政建設責任機制、決策會議制度等制度,倡導機關干部尊重法律,維護法制權威,積極規(guī)范自己的行為,樹立國家干部的良好形象,不斷提高業(yè)務素質和法律素質,從而全面推進依法行政各項工作順利開展。

過去的一年,我所依法行政工作雖然取得一些成績,但仍有待進一步加強,今后,我們堅決貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府關于依法行政的有關精神,緊緊圍繞司法局、辦事處開展工作,進一步提升轄區(qū)工作人員的法治素質,努力提高依法行政水平,全面推進依法行政工作。

南岔區(qū)司法局東升司法所。

2011.1.5。

街道度依法行政工作報告篇四

20xx年,我局按照《區(qū)人民政府2018年度依法行政考核方案》的文件精神,緊密結合工作實際,嚴格實行依法行政,主要做了以下工作:

年初,召開一次局黨組會,會議專門研究依法行政工作。會議決定成立依法行政領導小組,同志任組長(20xx年9月改由陽宏偉任組長)同志任副組長,法規(guī)股人員為成員。會議強調了依法行政的重要意義,討論并通過了依法行政的舉措,該會議內容通過區(qū)黨政門戶網公開發(fā)布。4月,我局又制定了依法行政年度工作安排,對我局的依法行政工作做了如下部署:4月15至4月30日為宣傳發(fā)動階段,要求全區(qū)所有財政干部明確依法行政的目的和意義;5月4日至5月15日為學習教育階段,組織全區(qū)財政干部學習《行政法》、《會計法》、《政府采購法》等相關法律法規(guī),除要求同志們利用業(yè)余時間自學外,還組織3期依法行政培訓班,聘請南華大學法學院的教授,對財政干部進行依法行政教育。5月15日以后為實施依法行政階段,要求全局干部務必嚴格按照法律規(guī)定執(zhí)行公務,并由主管副局長組織對各人及各部門依法行政情況進行督查,發(fā)現問題,及時整改。該方案通過政府門戶網發(fā)布12月8日,我局向區(qū)政府報告了本年度依法行政情況。

我局認真清理了本部門的規(guī)范性文件,理順了文件的內容,完善了文件的形式,實行了“三統一”,使我局的文件形式規(guī)范,內容合理,結構嚴謹。對于制定的規(guī)范性文件,我局及時報有關部門備案。

5月19日,我局報送了《行政法》執(zhí)法指導案例;7月23日,我局報送了《會計法》執(zhí)法指導案例;9月12日,我局報送了《稅收征管法》執(zhí)法執(zhí)法案例。按時完成了報送行政法指導案例的任務。10月,我局完善了行政處罰裁量權基準制定任務,明確了從重處罰和從輕處罰的具體情形,確定了從重處罰和從輕處罰的幅度。有效的加強了行政裁量權的操作性,從制度上預防了行政處罰中人情案、關系案的發(fā)生。同月,我局將該信息在區(qū)黨政門戶網上公開。

9月,我局安排法規(guī)股對本部門行政政法依據進行梳理,認真研究了相關的法律法規(guī),全面清理了我局制定的規(guī)范性文件,對我局制定的規(guī)范性文件中與法律法規(guī)相沖突的地方、互相矛盾的地方、與實際情況不符的地方進行了全面修改,對過時的規(guī)范性文件徹底廢除。保證了我局的規(guī)范性文件符合法律法規(guī),符合國家政策。今年,依法行政領導小組對呆鷹嶺、長湖鄉(xiāng)、實驗小學等單位進行了依法行政工作檢查,糾正違規(guī)資金61.8萬元;對社保資金、涉農補貼、農村信用社專項資金進行檢查,查補并糾正財政違規(guī)資金65.38萬元。一年來,我局未受理行政復議案件。由于依法行政,裁量得當,也沒有發(fā)生過針對我局的行政復議、行政訴訟案件。總之,我局高度重視依法行政工作,廣泛宣傳、周密組織依法行政工作,認真貫徹《省行政程序規(guī)定》和《省規(guī)范行政裁量權辦法》。依法行政工作展現了良好的面貌。當然,我們的工作還有不足的地方,如在政府法制工作中沒有重要創(chuàng)新。我們將克服不足,再接再厲,爭取依法行政工作再上新臺階。

街道度依法行政工作報告篇五

一年來,街道以黨的十八屆四中全會精神為指導,貫徹落實區(qū)依法治區(qū)工作部署,以依法行政、規(guī)范執(zhí)法、鑄造新型行政執(zhí)法隊伍為目標,著力抓好各級班子建設和執(zhí)法隊伍建設,注重建立完善執(zhí)法配套制度,營造良好的執(zhí)法環(huán)境,努力提升執(zhí)法水平,取得了一定的成效。

年初,我們根據辦事處人員結構的變化,及時調整了法制建設工作領導小組,由街黨委書記、辦事處主任任組長,落實了一名分管領導任副組長,行政辦、綜治辦、司法所、勞保所、民政辦、計生辦、派出所等部門干部為成員。

下設辦公室,由司法所長任辦公室主任,具體負責依法行政責任制的落實,承擔日常的督促檢查、協調工作,并落實了工作經費。

同時,街道辦事處還將依法行政工作納入了對各社區(qū)、各部門目標管理考核中。

納入了對機關干部年度考核,激發(fā)了干部主動學法、約束并規(guī)范自己行為、依法行政的工作積極性,極大地提高了干部職工依法行政水平。

切實做到了機構、人員、經費“三落實”。

今年,街道分層次組織學法活動,提高干部群眾法律素質。

首先,建立健全了領導干部學法制度。

我們堅持組織中心組學法,黨政辦公會前學法,一年學法時間達40學時以上。

在領導干部中專門組織法制講座3次,領導干部培訓參學率達100。

其次,組織社區(qū)干部學法。

我們堅持不定期地組織社區(qū)干部學習與人民群眾密切相關的法律法規(guī)。

共組織全街機關干部和社區(qū)干部學法活動5次,參學率100。

第三,有針對性地組織居民群眾學法。

我們各社區(qū)結合自身實際,召開了黨小組長、居民組長、平安志愿者工作會,組織轄區(qū)居民群眾、個體經營者、外出務工人員學習治安管理處罰法、居民委員會組織法、城市管理、道路交通管理、市場管理、稅收等法律法規(guī)。

同時堅持全方位多形式宣傳,營造良好的教育宣傳氛圍。

我們堅持利用5月綜治宣傳月、6月禁毒宣傳月等時間節(jié)點,組織轄區(qū)單位、社區(qū)干部集中開展不同形式的法制宣傳教育活動,帶動推進全民普法教育。

共發(fā)放宣傳資料1萬余份,張貼宣傳標語3000多條,懸掛橫幅400條,辦各種宣傳欄70期。

執(zhí)法隊伍建設關系到政府的形象,堅持依法行政,鑄造新型行政執(zhí)法機關,建立和培養(yǎng)一支高素質的執(zhí)法隊伍是首要前提。

一是把好培訓關。

組織與執(zhí)法七大職能相關的法律法規(guī)和執(zhí)法業(yè)務培訓,掌握執(zhí)法技能和技巧。

二是把好制度管理關。

先后建立和制定了《機關管理制度》、《各辦、中心人員崗位職責》、《行政執(zhí)法值勤考核辦法》、等規(guī)章制度,并落實用制度管人管事,促進依法行政。

通過嚴格把關,努力鑄造一支政治強、思想好、業(yè)務精、作風硬、紀律嚴、廉潔高效的執(zhí)法隊伍。

(一)開展“民主法治示范社區(qū)”創(chuàng)建活動。

開展法制文明建設創(chuàng)建活動,是維護穩(wěn)定,確保一方平安,實現依法治街工作的重點工程,是社區(qū)民主法制建設與社會治安綜合治理的有機結合,是狠抓社區(qū)面上的建設,促進依法治理的又一側重點。

今年,大棚村全力創(chuàng)建省級民主法治示范村。

(二)分線治理,積極開展依法治街工作。

依法治街工作是一項龐大的社會系統工程,涉及面寬、政策性強。

我們根據“誰主管誰負責”的原則,進行統籌安排,各盡其責、各盡其職,廣泛開展了分線治理,形成了齊抓依法治街合力。

文黨政辦、民政辦針對社區(qū)情況和街道各部門的情況,提出了依法行政要求,實行了公務公開和居務公開,密切了干群關系;司法所、財政所開展了依法治所活動。

司法所制定了相關制度并上墻,在社區(qū)建立了司法和安置幫教工作站并掛牌,推進了依法行政。

財政所嚴肅財經紀律,實行了財務公開;綜治辦開展了校園周邊環(huán)境專項整治和群防群治工作,和“打造平安街道,構建和諧社會”為主題的平安街道創(chuàng)建活動。

依法治街工作,調動了街道各部門、各社區(qū)依法行政的積極性和主動性,各部門主動參與,充分發(fā)揮各自優(yōu)勢,提高了依法管理、依法行政水平,實現了治理保穩(wěn)定,治理求發(fā)展的目標。

(三)以村規(guī)民約為抓手,助推社區(qū)(村)自治

為全面深化基層民主法治建設,推進基層社會治理法治化,深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會和總書記系列重要講話精神,xx街道結合地方實際,鼓勵各社區(qū)、村規(guī)范完善各自“村規(guī)民約”,實行村民自治,增強基層社會發(fā)展活力,促進解決基層治理中的實際問題,助推平安法治建設、精神文明建設和新農村建設等工作的全面開展。

《村規(guī)民約》對村民在社會治安綜合治理、宗教管理、法治宣傳教育、信訪等方面都做了明確規(guī)定,填補了法律和法規(guī)不能涉及的空白。

通過學習宣傳《村規(guī)民約》,村民的法治觀念不斷增強、一些村民的民間糾紛、一般性治安案件、非法宗教活動等得到有效治理,使穩(wěn)定形勢有了明顯好轉。

20xx年,我街道兩次公眾安全感指數均為96%。

五、加強執(zhí)法監(jiān)督,確保執(zhí)政行為合法

在執(zhí)法監(jiān)督方面,我街道遵循有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的原則,通過自覺接受社會、相關部門和新聞媒體的監(jiān)督,促進依法行政工作。

10月23日,xx司法所在麗江苑社區(qū)開展基層執(zhí)法評議活動,主要針對政風行風、履行職能、規(guī)范管理、制度建設等四個方面,麗江苑社區(qū)50余名群眾代表和黨員代表參加了民主評議,進一步推動了司法所建設,切實轉變了工作作風、提升水平、改善服務、樹立形象,為構建和諧平安社會,促進經濟發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。

其他執(zhí)法部門也將按時召開評議活動。

20xx年,通過街道上下的共同努力,執(zhí)法人員執(zhí)政為民、依法行政的觀念意識不斷增強,依法行政水平不斷提高,依法行政工作取得了顯著成績,但與上級的要求還有一定差距,今后我們將不斷學習先進,趕超先進,不斷開創(chuàng)依法行政工作新局面。

街道度依法行政工作報告篇六

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區(qū)

一、依法加強制度規(guī)范建設。

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街道采購管理辦法》。二是圍繞群眾反映強烈的問題制定和完善制度,如制定了《。

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公務用車問題專項治理工作方案》。三是圍繞政府自身運行的問題制定和完善制度,如《。

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區(qū)

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街道辦事處臨時聘用人員勞動管理規(guī)章制度》、《。

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區(qū)

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街道辦事處工作人員請休假規(guī)定(修訂)》。

二、科學民主決策。

(一)健全決策程序。

1

萬元以上的經費議題都要在財務科開具財務意見書,并上黨工委會議集體研究討論,使每一筆經費支出都經得住推敲,每一筆開支都公開透明。我們還將領導每周的公務活動安排都細致繪制成表格,定時張貼于公告欄,做到領導公務公開,便于接受各方監(jiān)督。

(二)加強決策監(jiān)督。

今年。

3

月底,成立了。

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街道決策議事咨詢機構“民意民智協調委員會”,打通了街道與轄區(qū)各界的溝通一條新渠道,讓這一平臺成為街道體察民情、了解民意、匯聚民智的聯絡平臺和居民群眾監(jiān)督政府工作的重要平臺,成為街道打造陽光街道、法治街道的重要助力。

5

18。

日、

8

6

日,

11。

11。

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街道民意民智協調委員會第一次、第二次和第三次全體大會召開,兩次大會分別審議了街道。

年第一季度、第二季度、第三季度工作完成情況、財務開支情況等關系街道發(fā)展的重要工作。委員們打分評議了街道工作,還對街道的工作提出了意見和建議。會后,街道把群眾需求、真實民意充分納入到街道發(fā)展規(guī)劃中,積極與市、區(qū)各職能部門、人大代表工作銜接,實現群眾需求與街道發(fā)展的有效對接。

三、發(fā)揮法律顧問積極作用。

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社區(qū)電梯“咬”斷女童手指事件、

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藝都租賃糾紛、中國國際旅行社與其職工的房屋所有權糾紛等典型案件,均得到圓滿化解。

年度,街道及社區(qū)共調處各類糾紛。

2816。

宗,其中婚姻家庭。

122。

宗和鄰里糾紛。

52。

宗、合同糾紛。

403。

宗、賠償糾紛。

1982。

宗,全年調解成功。

2333。

宗,成功率。

83%。

行政訴訟與行政復議案件為零。

同時,在社區(qū)建立“一社區(qū)一法律顧問”制度,為每個居委會配備。

1

名律師,讓律師成為社區(qū)自治的法律參謀、社區(qū)矛盾糾紛的義務調解員、社區(qū)群眾的法律顧問,既普法又引導居民守法,凈化社會環(huán)境。

年度,

**。

街道社區(qū)法律顧問共服務居民。

664。

人次,接受電話咨詢。

528。

人次,現場接受群眾各種法律咨詢。

177。

次,開展法制宣傳活動。

37。

次,參與調解各類糾紛。

27。

起,開展法律培訓活動。

23。

次,參與街道集體性案件調解。

7

起。

四、行政監(jiān)督方面。

(一)嚴格執(zhí)法流程,規(guī)范行政執(zhí)法行為。

街道在執(zhí)法當中配備使用執(zhí)法記錄儀和車載執(zhí)法記錄終端,建立執(zhí)法全過程記錄制度;建立健全行政裁量權基準制度,細化、量化行政裁量標準,規(guī)范裁量范圍、種類、幅度。加強行政執(zhí)法信息化建設和信息共享,提高執(zhí)法效率和規(guī)范化水平。對于立案案件,在立案同時將案件相關情況錄入執(zhí)法監(jiān)察系統,將整個案件的處理流程記錄在執(zhí)法監(jiān)察系統中,同時將在規(guī)定時效內結案納入考核。案件結案后及時整理歸檔,分類管理。

(二)行政執(zhí)法案卷評查方面。

建立行政執(zhí)法案卷評查制度,并定期開展案卷評查工作。街道綜合執(zhí)法隊及安監(jiān)科分別在區(qū)城市管理執(zhí)法局及安監(jiān)局的指導下,各自建立相關的執(zhí)法案卷評查制度。街道綜合執(zhí)法隊定期接受區(qū)城市管理執(zhí)法局的案卷測評檢查,對測評中的問題予以及時整改。

(三)認真向區(qū)政府報告本單位依法行政工作情況,嚴格按照規(guī)定要求報送各類依法行政的情況報告,對行政中遇到的疑難問題,及時向區(qū)法制辦反映,確保區(qū)政府能夠第一時間掌握街道依法行政實際情況。

**。

**。

街道黨工委多次組織法治。

**。

建設部成員科室和轄區(qū)律所召開推進法治街道建設工作會議。圍繞工作會議提出的推進基層治理法治化精神,立足于社區(qū)、街道和基層組織開展調研工作,尋找群眾需求導向,構建街道公職人員法治思維模式,在此基礎上為街道科學建章立制,依法行政,規(guī)范執(zhí)法夯實法治基礎。

**。

**。

建設做好指導性工作,起草相關實施指導意見。

5

次領導干部法制學習活動,街道處級領導及各科室負責人均參與學習。二是開展街道工作人員的學法用法活動。制定街道在編工作人員年度學法計劃,上、下半年各組織一次法制學習活動,嚴格學習考勤,確保在編在崗的工作人員全部參加學法講座。

六、普法工作。

(一)街道黨工委高度重視“六五”普法工作。

街道成立了“六五”普法工作領導小組,街道一把手兼任組長,分管領導為副組長,各相關部門主要負責人為成員,職責明確,普法組織網絡健全。把普法工作納入辦事處年度工作計劃,落實普法專項經費。全年召開了兩次普法工作會議,研究部署街道普法工作。做到年初有年度的普法實施計劃,年底有總結。

(二)建立普法信息報送及普法檔案制度。

街道開展普法宣傳教育活動,均及時撰寫活動信息報區(qū)普法辦,并登載于。

**。

電子政務網或。

**。

司法行政網。年度工作計劃,總結及日常普法數據報送,做到按時,準確。規(guī)范普法工作檔案,安排專人按規(guī)定內容、順序及時歸檔,用專用文件盒裝放,標簽統一規(guī)范。

(三)在轄區(qū)開展。

5

次有重要影響的大型普法活動,包括“。

12.4。

”國家憲法日暨法治宣傳日、人民調解宣傳月、

3.8。

婦女權益保障法律宣傳、

3.15。

消費者權益保障法宣傳、

6.26。

禁毒法律知識宣傳、綜治宣傳、社區(qū)矯正宣傳活動等。

以及若干普法活動,如“三法巡宣活動”、“學法大家議”、“法律大講堂”、“送法進學校、進商家”等,將枯燥的法律條文形象化、讓居民群眾更易理解和接受。

年,司法所共舉辦各類法律宣傳活動、普法教育講座。

33。

場次、派發(fā)各種法制宣傳資料。

6300。

余份,受教育人數達萬余人。

(四)加強法制宣傳欄陣地建設。

注重法制宣傳陣地的建設,加強對法制宣傳欄的日常管理。

**。

街道現建有一個法制宣傳基地、

15。

個社區(qū)法制宣傳欄,還有。

80。

多個可供利用的物業(yè)小區(qū)宣傳欄。社區(qū)法制宣傳欄有專人負責,宣傳陣地可謂遍布轄區(qū)的各個角落。我們充分發(fā)揮宣傳陣地的作用,確保每季度刊出不少于一期的法制宣傳內容,并拍照存檔,使廣大轄區(qū)居民在休閑娛樂時受到了潛移默化的法制教育,充分發(fā)揮了宣傳欄的陣地作用。

街道度依法行政工作報告篇七

20xx年上半年,xx鄉(xiāng)依法行政工作在縣委縣政府的領導下,在縣法制局的具體指導下,堅持以執(zhí)政為民,以嚴格按照法定權限和程序行使職權、履行職責為原則,以加強法制宣傳教育、完善制約機制為手段,大力推進依法行政工作,有力地推進了xx鄉(xiāng)各項事業(yè)又好又快的發(fā)展。現將半年依法行政工作總結如下:

為了進一步加強對創(chuàng)建依法行政工作的領導,我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)長唐平為組長,廖英、張?zhí)燔姙楦苯M長,鄉(xiāng)屬各部門負責人為成員的依法行政領導小組,形成了主要領導負總責,分管領導具體抓,鄉(xiāng)屬部門各司其職,層層抓落實。

一是結合我鄉(xiāng)實際情況,制定了依法行政實施方案,對依法行政工作進行了具體安排部署。二是將依法行政工作納入了黨委政府年終工作目標考核的內容。三是做到了分工明確,責任到人。

我鄉(xiāng)采取集中學習與自學相結合、一般學習與典型案件教育相結合等多種形式開展對行政執(zhí)法人員的培訓,增強了執(zhí)法人員依法行政的自覺性,提高了依法行政的能力和水平。今年3月我鄉(xiāng)安全執(zhí)法工作人員參加了省級培訓,4月xx鄉(xiāng)法制領導小組對鄉(xiāng)村兩級干部進行了法律知識培訓,在培訓會上主要鄉(xiāng)長由唐平講解了民事訴訟法和人民調解等相關知識,派出所所長講解了犯罪種類和預防青少年犯罪等。今后還要繼續(xù)組織鄉(xiāng)村干部進行集中學習,不斷提高我鄉(xiāng)行政人員執(zhí)法能力和水平。

今年以來,我鄉(xiāng)堅持從完善制定入手,切實規(guī)范行政執(zhí)法行為。執(zhí)法人員必須依法律法規(guī)為準繩,嚴格按照法定權限、程序執(zhí)法,堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為,做到文明執(zhí)法,執(zhí)法必嚴,違法必究,避免和減少執(zhí)法過錯,不斷增強執(zhí)法人員依法行政意識。

我鄉(xiāng)依法行政工作雖然取得了一定的成績,開創(chuàng)了良好的局面,但仍然存在著一些問題和困難,今后在依法行政工作中,我鄉(xiāng)要以創(chuàng)建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)為契機,按照創(chuàng)建工作方案和創(chuàng)建重點,認真落實各項措施,不斷提??行政執(zhí)法規(guī)范化水平,不斷提高服務意識,在上級法制部門的指導和幫助下,使我鄉(xiāng)行政執(zhí)法工作再上一個新臺階。

街道度依法行政工作報告篇八

20xx年,我局在上級部門的領導下,在政府法制部門的指導下,深入貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》和省、市有關規(guī)定,努力健全依法行政工作制度,落實政務公開工作,狠抓法律法規(guī)知識的學習培訓,進一步規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為?,F將我局依法行政工作自查情況報告如下。

一、加強領導,確立年度法治工作總體目標。

加強法治工作的組織領導。市衛(wèi)生局成立了以局長為組長的局依法行政領導小組,分管局長為副組長,衛(wèi)生監(jiān)督科和相關職能科室負責人為成員,落實了法治工作任務,明確了各自的職責。衛(wèi)生監(jiān)督科具體負責依法行政工作的組織、協調、指導和監(jiān)督。

二、健全機制,推進衛(wèi)生決策科學化和民主化。

健全行政決策機制。根據《xx市衛(wèi)生局衛(wèi)生行政決策機制實施方案》,積極推進行政審批制、執(zhí)法公示制等制度的落實,有效地規(guī)范了行政審批、行政執(zhí)法行為。對諸如”地方衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范化文件草案的擬定;吊銷衛(wèi)生主管機構核發(fā)的資質、資格證書,降低資質等級的衛(wèi)生行政處罰案件;影響較大的衛(wèi)生行政復議案件;罰款數額較大的衛(wèi)生行政處罰案件“實行重大決策。決策事項及時記入會議紀要,并按照決策公開的要求,公布決策的有關信息。

三、轉變職能,深入推進政府信息公開。

我局認真貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開工作條例》文件精神,始終立足于保障公民、法人和其他組織依法獲取政府信息,采取多種方式和渠道及時公開最新衛(wèi)生法規(guī)和部門工作信息,使公眾獲取信息的途徑更加便捷,建立了更加暢通的群眾溝通渠道。在主動公開信息工作中,為方便公眾了解信息,通過多種形式發(fā)布政府信息:一是通過xx市人民政府網站進行發(fā)布,二是在市衛(wèi)生局網站開辟”政務公開“專欄。

四、履職盡責,嚴格規(guī)范行政執(zhí)法行為。

認真執(zhí)行行政執(zhí)法資格審查。嚴格規(guī)范執(zhí)法主體,衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督按法律程序進行主體資格審查,保證執(zhí)法主體的合法性。全面實行行政執(zhí)法資格制度,把好衛(wèi)生行政執(zhí)法人員入門關。從事衛(wèi)生行政執(zhí)法的工作人員均參加省政府法制辦和省衛(wèi)生廳組織的法律知識培訓和考試,取得省政府頒發(fā)的《安徽省行政執(zhí)法資格證書》。

進一步規(guī)范衛(wèi)生行政處罰程序。明確行政處罰合議與衛(wèi)生行政審批程序,衛(wèi)生行政處罰做到程序規(guī)范,確保行政處罰公正、公開、公平。重大衛(wèi)生行政處罰案件須經局長辦公會議集體討論決定。并對做出”責令停產停業(yè)、吊銷許可證或者執(zhí)照、對公民處以1000元以上罰款、對法人或其他組織處以10000元以上罰款“的重大衛(wèi)生行政處罰報市政府法制辦備案。局衛(wèi)生監(jiān)督科除嚴格組織案件自查自評外,還對每起衛(wèi)生行政處罰案件文書規(guī)范書寫、案件調查取證程序及違法事實的確定、處罰條款應用是否得當、自由裁量是否合理等多方面進行審核考評,并將審核結果分析匯總,反饋衛(wèi)生監(jiān)督所。今年我局無衛(wèi)生行政復議及行政訴訟案件,全市衛(wèi)生行政處罰959起,申請行政強制執(zhí)行11起。

五、完善制度,加強對衛(wèi)生行政執(zhí)法行為的監(jiān)督檢查根據《xx市衛(wèi)生局行政執(zhí)法過錯責任追究制度》、《xx市衛(wèi)生局行政執(zhí)法考核評議辦法》、《xx市衛(wèi)生局衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制若干規(guī)定》、《xx市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督員著裝風紀管理規(guī)定》和《xx市衛(wèi)生局衛(wèi)生窗口規(guī)范化建設方案》的精神,由局分管局長、衛(wèi)生監(jiān)督科人員和衛(wèi)生監(jiān)督所領導組成的回訪小組,認真落實衛(wèi)生行政執(zhí)法回訪制度,對衛(wèi)生執(zhí)法管理相對人(單位)進行實地回訪調查,從衛(wèi)生監(jiān)督的執(zhí)法程序、行為規(guī)范、廉潔服務等方面作詳細的了解。

六、強化措施,有步驟地推進法制宣教工作。

選擇對工作指導性強,實踐運用頻次較高的法律法規(guī)作為重點,優(yōu)先組織學習,對新頒布的《中華人民共和國食品安全法》,及時組織宣傳學習。加強衛(wèi)生行政執(zhí)法人員的教育培訓,全面提高衛(wèi)生行政執(zhí)法隊伍的整體素質。多次組織局機關和衛(wèi)生監(jiān)督員學習《中華人民共和國食品安全法》、《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《護士條例》、《勞動合同法》、《國務院政府信息公開條例》等法律法規(guī)。廣泛開展普法宣傳活動,我局多次在市人民廣場設立咨詢臺,發(fā)放宣傳資料,大力宣傳衛(wèi)生法律法規(guī),營造了學法普法的良好氛圍。

在今后的工作中,我們將進一步規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為,提高執(zhí)法水平,嚴格按照《xx市衛(wèi)生行政處罰自由裁量權細化標準》,做到公開、透明;進一步深化政務公開工作,實行陽光執(zhí)政,從依據到決策、執(zhí)行、結果實行全過程公開;進一步落實執(zhí)法責任,加大查糾力度,加強執(zhí)法考評,落實責任追究;進一步搞好法制宣傳教育,加強對各級各類人員的教育,增強大家的法制理念。

街道度依法行政工作報告篇九

領導,明確工作任務,落實部門責任,使推進依法行政工作取得了實質性進展。

一、加強組織領導工作。

街道黨工委、辦事處高度重視對依法行政工作的領導,始終把依法行政列入重要議事日程。年初,街道依法行政工作領導小組根據《**街道辦事處關于全面推進依法行政的實施方案》,及時制定了《2008年依法行政工作計劃》,召開大會進行部署,并將依法行政工作列入了干部年度考核的重要內容。一年來,依法行政工作領導小組充分發(fā)揮領導和監(jiān)督作用,堅持定期召開領導小組會議,研究推進依法行政工作;堅持半年召開一次依法行政責任部門情況匯報會,聽取工作進展情況,指導部署下步工作;堅持全面推進依法行政工作報告制度,按要求對街道依法行政工作進行。

總結。

并上報縣領導小組辦公室;按時完成了縣年度工作任務分解專項工作和相關信息報送。正真做到了依法行政的工作任務、責任部門和責任人“三落實”。

二、落實依法決策工作。

2008年,街道辦事處認真履行法定職責,在依法決策工作上,認真執(zhí)行《**街道辦事處主任辦公會議事規(guī)則》,建立了公眾參與、專家論證和辦事處決定相結合的行政決策機制,進一步完善了辦事處內部決策程序。結合推進政務公開工作,健全了決策公開制度、公眾查閱制度、行政決策跟蹤評估制度、決策責任追究制度,落實了重大決策集體討論制度,按照“誰決策、誰負責”的原則,落實了《密云縣政府決策責任追究規(guī)定》,實現了行政決策權按法律規(guī)定的職責行使,決策權和決策責任相統一。

三、

完善制度建設工作。

圍繞行政規(guī)范性文件管理,進一步完善了街道行政規(guī)范性文件制定、清理、備案、公布等制度,街道行政規(guī)范性文件的制定及備案符合《密云縣行政規(guī)范性文件制定及備案監(jiān)督辦法》規(guī)定。建立了街道規(guī)范性文件實施效果評估制度,并嚴格執(zhí)行。

四、做好行政復議、應訴工作。

街道積極配合復議機關工作,全年沒有復議案件。

五、強化行政執(zhí)法工作。

一是強化行政執(zhí)法責任制。街道行政執(zhí)法目前只涉及計劃生育辦征收社會撫育費工作,其他部門沒有行政執(zhí)法權。2008年,街道進一步完善了計劃生育行政執(zhí)法責任制,推行和完善了行政執(zhí)法的評議考核制、責任追究制,在縣人口計生委授權范圍內,認真履行職責,對9例違法生育當事人依法征收了社會撫育費,征收率100%。

二是健全執(zhí)法程序,規(guī)范執(zhí)法行為。街道計生辦嚴格按行政處罰程序辦事,行為合法、適當、規(guī)范,沒有出現不文明執(zhí)法和違法行為。

六、推進政務公開工作。

街道成立了政務公開工作領導小組及具體工作機構,制定了年度政務公開工作實施意見,建立并落實了街道辦事處信息公開制度、公眾查閱制度,建立健全了政務公開責任制度、公開審查制度、一次性告知制度、公示制度。為推進政務公開,使工作落實到位,街道還制定了《政務公開考核辦法》,建立并落實了政務公開責任追究、監(jiān)督員評議、投訴舉報和工作檢查制度。2008年,通過街道政務公開網站、《街道工作動態(tài)》、宣傳冊等多種形式,及時按信息公開的標準和程序,將規(guī)定的政務公開六類內容向社會進行了公開。

七、抓好執(zhí)法隊伍建設工作。

堅持領導干部學法制度,建立了執(zhí)法科室和機關工作人員依法行政的學習和培訓制度,嚴格實行行政執(zhí)法人員資格管理,定期開展了法律知識培訓和法制宣傳活動。辦事處利用周五機關工作人員學習日,加強了法律、法規(guī)和依法行政相關文件的學習。按照法制宣傳規(guī)劃和年度計劃,在大劇院廣場、沙河早市、法制公園等處組織舉辦了8場較大規(guī)模的宣傳活動,發(fā)放各類宣傳材料36000余份,共有10萬余人次接收了教育,提高了全社會的法制意識,促進了街道維穩(wěn)工作開展。

八、加強監(jiān)督考核工作。

2008年,街道進一步完善了機關內部監(jiān)督制約機制,成立了機關考核領導小組,層層簽訂了工作目標責任制,開展了廉政風險防范管理、行風政風評議工作。強化了社會監(jiān)督,對群治舉報、新聞媒體反映的問題及時正確地進行了處理。積極配合縣推進依法行政工作領導小組的檢查工作,并按要求上報相關情況。

有些工作還存在不足。針對這些問題,我們將采取有力措施,在2009年的工作中認真加以改進。

按照縣評議考核內容和標準,通過對2008年依法行政工作情況的認真自查,我單位自我評價得分為100分。

街道度依法行政工作報告篇十

(一)加強領導。各街道辦事處要樹立推進依法行政是政府工作的第一意識、第一態(tài)度、第一責任,切實加強對依法行政工作的組織領導,明確街道辦事處的專(兼)職法制工作人員,扎實開展工作。要從“重執(zhí)法輕服務”向“在服務中體現執(zhí)法”轉變,實現服務和執(zhí)法的有機統一,運用法律手段管理經濟、文化和社會事務,依法妥善處理各類社會矛盾,提升人民群眾的滿意度。

(二)周密部署。各街道辦事處要周密安排,詳細部署,有計劃、分步驟地推進街道依法行政工作,堅決克服形式主義走過場。要將街道辦事處依法行政工作作為一項長期工作,持之以恒的抓緊抓好。同時,大力培育、推廣依法行政先進典型,充分發(fā)揮典型示范帶動作用。區(qū)政府及其部門要帶頭做好依法行政工作,督促和支持街道辦事處依法行政,并為街道辦事處依法行政工作的推進創(chuàng)造條件、排除障礙、解決困難。

(三)廣泛宣傳。區(qū)政府法制辦要注重搞好對外宣傳,組織各街道辦事處開展推進依法行政工作經驗交流會,交流情況、推廣經驗,推動整體工作進程。各街道辦事處要充分運用大眾媒體,同時在街道網頁上設立專欄,及時公開推進依法行政工作開展情況,形成良好的輿論氛圍和工作環(huán)境。

街道度依法行政工作報告篇十一

(一)落實國務院關于加強政府依法行政的要求,切實加強法制機構建設,完善機構設置,充實機構人員,不斷加強隊伍建設和管理,提高政治素質和業(yè)務素質,提升法制理論水平。

(二)完善基層治理制度。嚴格貫徹落實國務院《關于加強市縣政府依法行政的決定》,擴大基層群眾自治范圍,完善基層治理機制,提高基層公共服務和社會管理水平。

(三)推進社區(qū)群眾自治建設,建立健全政府行政管理與基層群眾自治有效銜接和良性互動的機制,擴大基層群眾自治組織范圍內的事情。進一步規(guī)范培育社會組織,充分發(fā)揮基層自治組織的應有協調作用。

(四)營造依法行政的良好社會氛圍。深入開展法制宣傳教育,促進公民自覺學法、守法、用法氛圍的良好形成。加強法制宣傳教育,廣泛深入地宣傳依法行政知識,積極引導公民依法維護自身權益,逐步形成與建設法治社會相適應的良好社會氛圍。

街道度依法行政工作報告篇十二

20xx年,我局依法行政工作,在區(qū)政府的領導和部署下,在上級業(yè)務部門的指導下,根據省林業(yè)廳《關于印發(fā)20xx年全省林業(yè)系統依法行政工作要點的通知》和市林業(yè)局《關于印發(fā)20xx年全市林業(yè)系統依法行政工作要點的通知》,大力推進全區(qū)林業(yè)系統依法行政,提升依法治林工作水平,健全依法行政工作機構,深入推進依法行政各項工作。

1.制定計劃,明確責任:按照要求制定了《區(qū)林業(yè)系統依法行政工作要點》,召開了專題會議,把全年的依法行政工作進行了安排和分解,為工作的開展奠定了基礎。

2.積極開展法制學習和宣傳。

3.制定工作方案和開展工作自查。

二、深入推行行政執(zhí)法責任制。

1.嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法主體資格制度。推行持證上崗、亮證執(zhí)法制度。

2.認真實施行政處罰履行立案。調查取證,審查決定,送達執(zhí)行等程序,并印制了行政處罰案卷。

3.認真執(zhí)行行政處罰自由裁量基準制度,保證了行政處罰公平、公正,確保行政處罰的合法性、合理性。

4.認真開展林業(yè)執(zhí)法案卷評查公作。

三、廣泛開展預防行政的宣傳和學習公作。

1.認真履行行政復議職責,積極化解行政爭議。

2.加強林業(yè)系統內部人員法律法規(guī)學習。

3.利用有利時機,向廣大林農宣傳《森林法》,《野生動物保護法》,《森林防火條例》,《退耕還林條例》等林業(yè)法律法規(guī),增強群眾的法律意識和生態(tài)保護意識。

4.利用廣播、電視、報刊、網絡等媒體大力宣傳法律法規(guī)及依法行政工作。

吉州區(qū)林業(yè)??

20xx.10.30。

街道度依法行政工作報告篇十三

今年以來,街道依法行政工作堅持以黨的十七大關于實施依法治國,建設社會主義法制國家基本方略為指導思想,堅持深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》,依法履行法定職責,規(guī)范行政行為,牢固樹立執(zhí)政為民理念,提高依法執(zhí)政水平,一年來無一起不作為和亂作為行為。現將一年來依法行政工作情況匯報如下:

關部門依法行政工作匯報,認真學習上級有關依法行政工作的指示精神,分析街道依法行政工作的形勢,研究制定具體的工作措施,確保依法行政工作落到實處。二是加強執(zhí)法隊伍建設,加強干部的教育,加強《行政許可法》以及專業(yè)知識的學習。堅持不懈地抓好《行政許可法》的宣傳教育工作。三是組織街道計生和安監(jiān)辦執(zhí)法人員定期學習相關法律法規(guī),進一步深化對依法行政的認識。通過采取一系列的學習培訓,使全街道干部尤其是行政執(zhí)法人員熟練掌握了法律、法規(guī)知識,適應了時代的需要,優(yōu)化了法治環(huán)境,不斷增強了執(zhí)法人員的責任感,依法行政的觀念不斷增強,認識不斷提高,為依法行政打下了堅實基礎。

能建設的重要內容抓緊抓好。嚴格工作紀律,對于依法行政工作出現問題的,視情節(jié)嚴重追究當事人的相關責任。

三、廣泛宣傳,強化依法行政觀念,提高依法行政能力。街道辦事處把執(zhí)法宣傳納入重要議事日程,充分調動社會力量,通過學習輔導、張貼標語等形式,廣泛開展形式多樣的法制宣傳教育活動,增強全社會尊重法律、遵守法律的觀念和意識。街道今年以來先后開展了“依法行政、依法維權”法制宣傳活動、“一法一規(guī)定”學習培訓活動等,全年學習培訓達到近200余人次,共發(fā)放學習資料100余冊份,發(fā)放各類法律宣傳單、服務手冊1000余份。

2011年12月20日。

街道度依法行政工作報告篇十四

今年上半年,法規(guī)股在市工商局的正確領導下,全縣系統法制工作以貫徹落實六五普法計劃,加強法制宣傳,搞好法規(guī)培訓為基礎;以全面落實執(zhí)法責任制、規(guī)范執(zhí)法行為,強化執(zhí)法監(jiān)督檢查為重點,認真落實案件核審、行政復議、行政訴訟等各項程序制度,全面履行了法制工作職能,推進了全系統法治化建設水平,較好完成了各項法制工作。

一、扎實開展法制宣傳培訓。

一是認真落實政府“六五普法規(guī)劃”,制定年度實施計劃,并認真加以落實。二是利用“3.15國際消費者權益保護日”以及食品安全“進社區(qū)、進校園”等多種形式開展法制宣傳活動。三是認真開展業(yè)務培訓工作,提高執(zhí)法人員的業(yè)務素質和依法行政的能力。根據我局實際,有組織、有計劃地開展有《公司法》、《商標法》、《消費者權益保護法》等為內容的企業(yè)登記、執(zhí)法辦案等各類學習、宣傳和培訓活動,并取得了較好的效果。四是積極組織縣局機關干部參加省局“工商法制大講堂”學習二次,保證學習內容;五是認真組織了第一季度全體干部職工參加國家工商總局法律知識在線學習測試及學習,參學率、參考率各達100%。第一季度,我局開展法律法規(guī)以及執(zhí)法辦案培訓班3期,培訓人員160余人次,執(zhí)法人員依法行政的能力和水平進一步提高。五是做好第一、二季度行政執(zhí)法評議考核工作。做到月有個人抽查考評表,季有單位抽查考評表;六是做好人民滿意所站的申報指導工作,此項工作要求縣局8個基層工商所做好相關工作,以城北、伍洛、辛店為重點。

二、認真做好案件核審等法制工作。

一是規(guī)范和完善專業(yè)化執(zhí)法辦案方法。制定了《關于進一步規(guī)范和完善執(zhí)法辦案工作有關問題的意見》,進一步明確事權。建立案件歸口審批、案件資源共享、案件執(zhí)行和大要案、創(chuàng)新型案件、涉外案件及優(yōu)秀經檢中隊和及辦案能手的獎懲機制,構建公平交易負責案件研發(fā)、指導,經檢大隊負責大要案查處,法規(guī)機構負責案件核審,行政復議和訴訟、行政強制執(zhí)行,各業(yè)務股室負責專業(yè)指導和信息提供的執(zhí)法辦案格局。堅持每季組織系統執(zhí)法骨干和法制員召開行政執(zhí)法案件評查和辦案經驗交流會,及時糾正存在的問題,提升整體執(zhí)法辦案能力上檔次、上水平。二是嚴格案件核審程序,確保案件質量。各辦案機構認真貫徹執(zhí)行法律法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,嚴格程序,正確行使自由裁量權,統一行政處罰文書的制作與使用,尤其是對案件終結報告和行政處罰決定書的制作,嚴格按照“說理性”要求予以規(guī)范。同時,嚴格按照要求,按時上報法制工作報表及行政指導案例等有關材料。上報的截止6月10日止,全局共立案件,核審案件117件,入庫罰沒收入萬元;屬聽證范圍的案件共有23件,各辦案機構均按要求送達聽證告知書,但當事人沒有提出聽證要求,因而沒有舉行聽證。做到一般程序案件核審率100%,行政處罰做到合法有效,無一例行政過錯責任案發(fā)生。三是提請行政復議案件(海普諾凱營養(yǎng)品有限公司虛假宣傳)1件,入庫罰款2.5萬元;同時按照市局法規(guī)科的要求及時上報復議情況備案;四是申請行政強制執(zhí)行案件1件(周勇銷售無中文標識奶粉);行政訴訟案件2件(原xx縣農房成套供應公司職工公司起訴該公司及xx縣宏遠新型建材有限公司注銷登記不符合法定程序案),法規(guī)股都按程序及時將強制執(zhí)行需提交的材料及行政訴訟案的`答辯送交法院??h法院依法撤銷了原告的訴訟請求。

全局在行政案件辦理過程采取行政強制措施5次,實施過程中均能做到:行政強制措施有合法的事實根據,有法律法規(guī)依據,向當事人出具文書合乎規(guī)范,無違法采取行政強制措施的情形,沒有超過法定的期限,扣留物資保管妥善,罰沒物資的處置符合法律法規(guī)規(guī)定。

三、做好法治工商創(chuàng)建工作。

一是統一思想定準位。我們根據省、市局要求,結合實際制定了《xx縣法治工商創(chuàng)建工作方案》,明確了階段工作目標、任務和要求,將創(chuàng)建工作納入目標考核,獎懲兌現。成立了一把手任組長的領導小組,上下認識統一,態(tài)度堅決,齊抓共建,合力攻堅。二是嚴格考評、明確責任。根據省局法治工商建設要求,我局將法治工商建設考核內容量化到單位,責任到人,納入年度目標考評,加強跟進督辦。局務會定期聽取情況,適時研究和強化工作舉措,今年局共組織召開法治工商建設專題會議2次,開展工商所法治工商建設考評5場次。三是突出重點爭主動。根據《xx縣人民政府關于加強推進法治政府建設的實施意見》要求,xx縣工商局作為縣直先行試點之一,全面推行了干部任職前法治能力水平測試制度,并將法治能力合格與否作為任職的基本條件,充分運用學法、用法、普法考試無紙化辦公軟件,建立全體干部職工學法情況登記和監(jiān)督檢查制度,確保學法的計劃、內容、時間、人員、效果“五落實”,加強重大行政決策合法性審查,加強規(guī)范性文件審查備案管理工作,推行行政指導等柔性執(zhí)法方式,引導當事人自覺依法辦事,實現法律效果與社會效果的統一。清理規(guī)范性文件2件。我局在縣法治單位創(chuàng)建活動中,得到市法制辦、縣政法委領導的好評。

四、下半年工作安排:

一是做好人民滿意所站的申報指導工作;二是做好基層制員的定員工作;三是做好執(zhí)法證的換辦工作。四是做好半年執(zhí)法檢查工作。五是做好強制執(zhí)法案件非稅收入入庫工作。

街道度依法行政工作報告篇十五

**區(qū)人民政府:

20xx年,我局按照國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《**區(qū)20xx年推進依法行政工作要點》的要求,圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作大局,認真學習黨的十八屆三中、四中全會精神,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,認真貫徹《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國食品安全法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《中華人民共和**嬰保健法》等一系列行政法律法規(guī)。運用法治的思維、法治的方式,將依法行政貫穿于衛(wèi)生事業(yè)的改革與發(fā)展之中,更好地為廣大人民群眾服務?,F將我局依法行政工作開展情況報告如下:

一、主要工作和成效。

(一)強化領導,進一步完善衛(wèi)生執(zhí)法制度。

一是領導重視,落實責任。由局主要領導任組長,分管領導任副組長,局各職能科室和下屬單位負責人為成員的依法行政工作領導小組,將依法行政工作目標和任務分解到各科室和各單位,在全局上下形成了黨政一把手親自抓,分管領導具體抓,全體人員共同抓的工作格局。二是制定改革方案、明確工作重點。我局結合衛(wèi)生工作實際,制定了行政執(zhí)法責任制實施方案、突出深化了公立醫(yī)院改革、醫(yī)患糾紛機制調解等9項衛(wèi)生改革制度。建立了衛(wèi)生行政許可事項集中審批與行政處罰規(guī)范處理的制度,完善了錯案責任追究、行政執(zhí)法投訴、執(zhí)法監(jiān)督檢查等相關制度。確立了我局依法行政的新目標新舉措和新任務,并將依法行政工作納入對下屬單位、科室和個人的年度工作目標考核,確保規(guī)范執(zhí)法落到實處。

(二)堅持政務公開,不斷提高行政服務效能。

一是規(guī)范行政處罰自由裁量權,規(guī)范行政處罰行為。根據市局、區(qū)法制部門的要求,對衛(wèi)生行政許可及處罰項目進行認真梳理,集中管理,確定了七項行政許可清單,規(guī)范了處罰的具體行為。二是做好政務公開,提高依法行政透明度。建立信息平臺,實行陽光操作,發(fā)揮信息自動化作用,逐步開展了網上咨詢、查詢、預審和申報材料的電子傳遞、審批以及公示,實現網絡服務和窗口接收辦理,提高審批效率,增加辦事透明度。三是優(yōu)化了辦事流程,降低了業(yè)主和群眾的辦事成本。經過簡化辦事程序,縮短了辦理時間。四是暢通投訴渠道,由專人負責,主動接受人民群眾的監(jiān)督,今年以來共受理投訴舉報212件,辦結率95.8%,綜合滿意率92.3%.

(三)強化宣傳培訓,營造衛(wèi)生法治氛圍。

通過會議和培訓等各種方式,全方位開展宣傳培訓。一是衛(wèi)生監(jiān)督部門對全區(qū)公共場所單位進行《公共場所管理條例》及其實施細則培訓,培訓1588人次,發(fā)放資料2500余份;對全區(qū)生活飲用水從業(yè)人員培訓,學習了《生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》,參培人員115人次;對全區(qū)醫(yī)療機構放射診療、傳染病管理培訓250人次,同時加大了對從事職業(yè)衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、衛(wèi)生監(jiān)督協管等人員法律法規(guī)知識的宣傳培訓。共計宣傳培訓2317人次,發(fā)放各種宣傳手冊、業(yè)務培訓資料5500余份。二是醫(yī)政部門組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長參加市衛(wèi)生局舉辦的基層醫(yī)療機構管理干部培訓班三批24人次;組織全科醫(yī)師參加市衛(wèi)生局舉辦的技術培訓班六批100余人次;組織全區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生二批180余人,進行了業(yè)務培訓并全部考核合格。三是公共衛(wèi)生部門組織舉辦了全區(qū)基本公共衛(wèi)生服務項目業(yè)務培訓班,進一步提高了醫(yī)務人員對我區(qū)老年人、高血壓和糖尿病等慢性病健康的管理水平。四是為弘揚紅十字精神,傳遞博愛、奉獻、人道力量,紅會部門組織開展了急救知識培訓,深入學校社區(qū)企業(yè),義務培訓10300人次,其中小學三年級至高中層次9500人次。五是利用媒體,傳遞正能量。先后在《**日報》、《江蘇工人報》、《今日**》、《**信息》等主流媒體刊登、播發(fā)衛(wèi)生監(jiān)督、醫(yī)療衛(wèi)生改革方面的新聞、信息,據不完全統計,共337篇(條),通過**電視臺專題宣傳報道我區(qū)新農合、大病救助、基本公共衛(wèi)生服務項目、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)建設發(fā)展、愛國衛(wèi)生、紅十字慈善捐助等開展情況。六是以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,加強行風建設。在全系統開展的群眾路線教育實踐活動中,組織學習了習總書記系列講話精神等規(guī)定書目,集中收看了《大無大有――身邊人眼中的周恩來》等電教片。組織召開了以”黨員干部的群眾觀“為主題的學習交流會,開展了”為了誰、依靠誰、我是誰、環(huán)境整治為了誰“的專題討論會。以加強醫(yī)德醫(yī)風教育作為開展群眾路線教育實踐活動特色主題,引導廣大醫(yī)務人員嚴格執(zhí)行國家衛(wèi)計委的”九不準“規(guī)定,發(fā)揚正氣,樹立行業(yè)良好形象。

1.減輕群眾負擔,居民健康保障水平逐年提高。

新農合人均籌資標準600元,新農合籌集資金達1.56億元。其中個人交納xx0元,市區(qū)鎮(zhèn)三級財政補助470元。共有259811人參加,其中五保低保優(yōu)撫對象9830人全部無障礙進入。至目前,累計95.8萬人次,共補償金額1xx79萬元,基金使用率73.6%.在全市率先開展城鄉(xiāng)居民大病保險工作。20xx年共有988人從中受益,受益總金額達503萬元。20xx年我區(qū)大病保險保費是624萬元(24元/人),今年大病保險保費標準提高到27元/人,兌付政策與去年相同。

2.發(fā)揮公衛(wèi)職能,公衛(wèi)基礎工作不斷夯實。

(1)認真開展基本公共衛(wèi)生工作。圍繞提升基本公共衛(wèi)生服務均等化水平,加強基層健康服務團隊(家庭醫(yī)生服務團隊)建設,根據《國家基本公共衛(wèi)生服務項目規(guī)范》要求,認真落實建立健康檔案、健康教育、預防接種、孕產婦保健等在內的11大類43項工作任務,基本公共衛(wèi)生水平位列全市前列。

(2)重大公共衛(wèi)生項目進一步落實。共發(fā)放葉酸1570人(任務數1580人),完成了任務數的99.4%.住院分娩補助了1553人(任務數1701人),完成任務數的91.3%.產婦艾滋病檢測人數為3xx9人,農村婦女兩癌篩查4483人。

(3)疾病預防控制有序開展。不斷提高疫情監(jiān)測報告質量,法定傳染病報告及時率達100%,審核及時率達100%.至目前無突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告,無甲類傳染病報告,無傳染病死亡報告,全區(qū)計免工作正常開展,接種率為99.96%,冷鏈運轉正常,無差錯事故發(fā)生。

(4)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度不斷加大。加強青奧會期間我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生、公共衛(wèi)生安全保障,對游泳場館、洗浴場所、集中式供水、二次供水和餐飲具集中消毒單位重點監(jiān)督檢查,共檢查公共場所650戶次;醫(yī)療機構監(jiān)督90戶次;衛(wèi)生許可辦結175戶次;對集中式供水(含二次供水)監(jiān)督采樣61份,水質快速檢測28次;飲用水衛(wèi)生許可10家,檢查飲用水供水單位xx家。嚴打非法行醫(yī),取締黑診所。共開展11次打擊非法行醫(yī)行動,其中部門聯合執(zhí)法4次,取締黑診所點11戶,沒收藥品、器械價值4000余元,沒收非法所得6002元,罰款8200元。

3.依法調處醫(yī)患糾紛。

依規(guī)依法處置醫(yī)患糾紛,在糾紛調處中,綜合運用法律、政策、經濟、行政等手段和教育、協商、疏導等辦法化解醫(yī)患糾紛,督促各醫(yī)療機構按照《醫(yī)患糾紛預防與處置辦法》中的要求,開展醫(yī)患糾紛的評析工作。為防范醫(yī)患糾紛,將醫(yī)患糾紛、醫(yī)療事故降低到最小程度,9月份,組織醫(yī)療、護理、院感專家,采取查臺帳、查病歷、現場查看等方式,重點對區(qū)級醫(yī)院進行了醫(yī)療質量專項檢查,并將檢查結果作了情況通報。

同時,及時做好12345工單回復。至目前,共接到醫(yī)療糾紛投訴工單84份,辦結率100%.

4.強化綜合協調職能,確保全區(qū)食品安全。

(1)常態(tài)化開展風險隱患排查。組織協調工商、質監(jiān)、食藥監(jiān)等相關監(jiān)管部門及各鎮(zhèn)(區(qū)),對全區(qū)食品生產加工、養(yǎng)殖、流通、餐飲消費等各環(huán)節(jié)進行食品安全檢查。規(guī)定每月初1至5日開展風險隱患排查,重點排查10個方面:一是未經批準建立的規(guī)模養(yǎng)殖場;二是未經批準設立的動物屠宰點;三是未經批準建立的食品生產加工小作坊(包括季節(jié)性食品生產加工小作坊);四是用于食品生產加工及從事規(guī)?;B(yǎng)殖、屠宰的出租屋;五是使用餐廚廢棄物或動物宰殺下腳料為原料進行加工的黑作坊、黑窩點;六是農貿市場食品安全風險隱患行為(包括家禽宰殺點的松香拔毛等違法行為);七是牛羊狗肉等季節(jié)性大眾消費鮮肉的索票索證情況;八是未經備案的學生小飯桌;九是漏控失管的工地食堂、農家樂等;十是沒有納入監(jiān)管的夜市大排檔、流動食品攤點等。對排查中發(fā)現的食品安全風險隱患,及時處理,及時整改,做到零容忍。

(2)積極開展專項整治。組織開展了違禁農藥、添加劑、糧油、酒類、肉類、地溝油等多項專項檢查。特別是按照區(qū)委區(qū)政府的統一部署,開展了迎青奧食品安全200天專項整治行動,共排查食品生產經營戶12916家次,出動執(zhí)法人員7528人次,出動執(zhí)法車輛3394臺次,發(fā)現風險隱患單位1279家,有隱患問題數1655個,已整改1624個,%.此外,根據省市統一部署,自9月份起,在全區(qū)組織開展了以農村食品市場為重點的”四打擊四規(guī)范“專項整治行動。圍繞工作目標,制定方案,認真落實。各相關部門恪盡職守,嚴格規(guī)范食品生產經營活動,嚴打違法犯罪行為。在”四打擊四規(guī)范“期間,共接受投訴舉報96起,立案查處26件,處罰金額17.60萬元。有效地凈化了全區(qū)的食品安全市場,確保了全區(qū)食品安全總體情況良好。

(五)依法行政,衛(wèi)生事業(yè)不斷向前發(fā)展。

1.加強內涵建設,醫(yī)療服務質量不斷提高。

(1)資源共享,提升醫(yī)療服務質量。全區(qū)共有10個??疲ㄈ嗣襻t(yī)院神經內科、重癥醫(yī)學科、婦產科、兒科、泌尿外科、麻醉科、病理科、骨科、腫瘤內科等9個科室、區(qū)中醫(yī)院皮膚科)成為市級重點???,在各區(qū)中排在前列。區(qū)人民政府與市第一醫(yī)院共同發(fā)展基層醫(yī)療的戰(zhàn)略合作協議開始實施,積極尋求**市第一醫(yī)院對我區(qū)區(qū)級醫(yī)院的醫(yī)療技術、醫(yī)療管理、人才培養(yǎng)上的幫扶。同時,積極推動醫(yī)療聯合體試點工作,加強區(qū)級醫(yī)院對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全方位的幫扶。目前區(qū)人民醫(yī)院和洪藍衛(wèi)生院,區(qū)中醫(yī)院和東屏衛(wèi)生院的醫(yī)療聯合體試點工作已經開始實施。

(2)加強醫(yī)政管理,完善醫(yī)療質量管理組織和制度。緊緊圍繞”安全第一、預防為主“的方針,開展質量管理控制活動,嚴抓醫(yī)療文書質量管理,落實核心制度,從源頭、細節(jié)抓起。我局組織專家每周對區(qū)級醫(yī)院的核心制度落實情況進行檢查,規(guī)范醫(yī)生執(zhí)業(yè)行為,避免疏忽和糾紛。每季度組織對鎮(zhèn)衛(wèi)生院綜合檢查一次,增加”三基“技能和理論的抽考,促進基層醫(yī)務人員提升服務能力,將村衛(wèi)生室的考核納入鎮(zhèn)衛(wèi)生院考核內容,提高衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室管理的重視程度。今年以來全區(qū)醫(yī)患糾紛數量明顯減少。

(3)舉行技能競賽,注重服務能力提升。今年與區(qū)總工會聯合舉辦20xx年度**區(qū)衛(wèi)生系統業(yè)務技能比武競賽活動,活動涵蓋醫(yī)療、護理、醫(yī)院感染、公共衛(wèi)生、應急救治等多方面內容,分理論知識競賽和技能操作競賽二部分,進一步提高我區(qū)醫(yī)務人員理論知識和技能操作水平。

2.深化衛(wèi)生改革,醫(yī)院管理不斷規(guī)范。

圍繞綜合改革和提升能力兩個關鍵,統籌推進區(qū)級公立醫(yī)院綜合改革工作,實施藥品零差價銷售機制、取消藥品加成,完善經濟運行機制、分配激勵機制等,開展醫(yī)院精細化管理,著力解決區(qū)級公立醫(yī)院綜合改革實施過程中暴露出來的結構性和機制性的矛盾和問題,建立起維護公益性、調動積極性、保障可持續(xù)發(fā)展的機制。從5月12日起,區(qū)人民醫(yī)院、中醫(yī)院、精神病防治院、婦幼保健所、疾控中心等五家單位綜合改革正式實施,總體運行平穩(wěn)。

3.加快基本建設,衛(wèi)生服務能力不斷提升。

一是區(qū)中醫(yī)院(公衛(wèi)中心)易地新建項目有序推進,各項準備工作正緊張進行,有關招標工作陸續(xù)開展,預計12月中旬正式破土動工。二是白馬、柘塘衛(wèi)生院易地新建設計方案基本完成,白馬衛(wèi)生院已經完成代理公司招標。三是精神病防治院正在進行易地新建前期準備工作,年底前完成土地征用手續(xù)。四是和鳳病房樓改建項目已經施工。五是晶橋中心衛(wèi)生院易地新建工程已開工建設。六是東屏、洪藍衛(wèi)生院易地新建工程結束,分別于7月、8月完成搬遷工作并投入運營。七是加強衛(wèi)生信息化建設。全區(qū)醫(yī)療機構實現了包含門診住院收費、出入院管理、藥房管理、藥庫管理、病區(qū)護士工作站村、報表查詢等功能的信息化管理。

4.開展教育實踐活動,醫(yī)德醫(yī)風成效顯著。

(1)大力開展醫(yī)德醫(yī)風建設活動。把加強醫(yī)德醫(yī)風建設作為衛(wèi)生系統黨的群眾路線教育實踐活動立行立改的重要內容,開展”醫(yī)患互信,從溝通開始“主題教育實踐活動,明確溝通主體,提出具體要求,強調醫(yī)務人員做到病情”八個講清楚“、用藥”3個必須溝通“.開展加強醫(yī)德醫(yī)風建設,防范醫(yī)患糾紛專項檢查活動,通過細節(jié)管理真正提升服務水平,提升群眾滿意度。

(2)開展醫(yī)德醫(yī)風考核評價體系建設。建立以患者滿意度第三方評價為核心,以醫(yī)院自身管理和社會監(jiān)督評價為內容的醫(yī)德醫(yī)風考核評價體系。醫(yī)療機構患者滿意度第三方調查,擴大樣本量,增加調查內容,提高調查準確性和針對性;注重第三方調查結果運用,增加醫(yī)院績效考核比重,與科室和職工考核緊密掛鉤,使考核力度進一步加大。

(3)開展全系統”十個最佳醫(yī)生、十個最美護士"評選活動,樹立典型,激勵先進。

二、存在的問題。

(一)衛(wèi)生執(zhí)法經費政府投入不足,辦公條件差,裝備落后,給衛(wèi)生執(zhí)法工作帶來一定的難度。

(二)執(zhí)法人員少,任務重,工作量大,一個又一個的專項整治任務接踵而來,需要相當大的`監(jiān)督人力和時間,使得衛(wèi)生監(jiān)督所有限的人力資源處于超負荷運轉,所以有時只能疲于應付,被動地開展工作,無法滿足正常監(jiān)督執(zhí)法任務需要,做到區(qū)域內全覆蓋有難度。

三、下一步工作安排。

一是加快衛(wèi)生行政權力網上透明運行的步伐,推動行政機關對其依法行使的權力,從依據到決策、執(zhí)行、結果實行全過程動態(tài)公開,實行陽光執(zhí)政,接受人民群眾監(jiān)督。衛(wèi)生行政處罰流程進一步規(guī)范管理。

二是進一步深化政務公開工作,實行衛(wèi)生許可事項集中審批,網上公開,方便群眾查閱。各直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位建立并完善網絡平臺,盡量做到信息公開,資源共享受。

三是進一步落實執(zhí)法責任,進一步建立和落實行政執(zhí)法內部監(jiān)督制度,加大查糾力度。明確執(zhí)法責任,加強執(zhí)法考評,落實責任追究。依法處理執(zhí)法考評中的問題單位、問題人。

四是進一步搞好法制宣傳培訓教育。以各級醫(yī)院領導干部、醫(yī)務人員為重點的法制教育,切實抓好行政執(zhí)法人員法律知識更新培訓。強化執(zhí)法隊伍的業(yè)務建設、思想建設和自身建設,努力提高他們的執(zhí)法水平、辦案能力。

五是全面完善衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制相關配套制度。對衛(wèi)生行政執(zhí)法、衛(wèi)生政務公開、衛(wèi)生許可的相關規(guī)章制度貫徹落實情況,組織定期考核。

六是加強醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)管。杜絕無證上崗、超范圍手術現象。堅決依法查處各級各類醫(yī)療機構違法違規(guī)行為。對打擊非法行醫(yī)繼續(xù)保持高壓態(tài)勢,保障醫(yī)療安全,切實維護人民群眾利益。

街道度依法行政工作報告篇十六

為切實加強街道辦事處自身建設,全面推進依法行政工作,根據《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》和《2012年盤龍區(qū)全面推進依法行政工作要點》,結合街道辦事處工作實際,制定建安街道2012年推進依法行政工作計劃如下:

一、加強組織領導,建立學法制度,營造依法行政工作開展的良好氛圍。

依法行政是社會主義民主政治的內在要求和根本體現,對于推進和加快依法治國,打造法治政府有著積極和深遠的影響。2012年,是我國十二五規(guī)劃的關鍵之年,也是我街道辦事處依法行政最好時期的一年。

一是要加強依法行政的組織領導。要進一步提高對加強法治政府和依法行政工作重要性的認識,統一思想,加強對法治工作的領導。要充實法治工作領導小組力量,將具有較強法律知識能力和較高法律素養(yǎng)的機關干部調整充實到領導小組中來。

二是要全面落實依法行政責任制。圍繞街道辦事處2012年度重點工程,通過不斷強化部門領導的抓落實意識和率先垂范作用,確保領導責任到位、人員落實到位、工作措施到位,切實發(fā)揮組織、協調與督促作用,定期研究和部署本地區(qū)的依法行政工作,推動整個機關的依法行政工作有序開展。三是注重法規(guī)知識的教育培訓。要定期組織機關有關人員學習行政許可法規(guī)知識,選派相關干部、執(zhí)法部門工作人員參加各種依法行政知識培訓,提高依法行政工作水平。首先,要在領導班子中實施依法行政的教育學習計劃,把法律法規(guī)的學習作為領導班子年度學習內容的主要組成部分,全面提升黨政領導干部的法律素養(yǎng)和自覺運用法律知識執(zhí)政的能力水平。其次,要在機關干部職工中開展法規(guī)知識培訓,通過以會代訓、業(yè)務培訓等形式,樹立廣大干部職工依法行政的意識。在此基礎上,要結合“五五普法”教育宣傳,有針對性地開展新法規(guī)、新政策的學習活動,不斷樹立全體機關人員依法執(zhí)政的自覺性。

二、改進工作方法,創(chuàng)新執(zhí)法方式,完善依法行政工作開展的制度保障。

要著眼新形勢條件下依法行政工作面臨的新特點、新要求,根據街道實際情況,不斷探索和完善依法行政的方法措施,以制度創(chuàng)新推進依法行政工作的開展。要發(fā)揮制度建設的基礎性作用,在進行制度建設時,努力推動工作方法與執(zhí)法方式的創(chuàng)新,確保制度的明確具體、科學規(guī)范、切合實際、切實可行。

一是堅持政務公開和政府信息發(fā)布制度。信息公開透明是建立法治政府的必要前提。為此,今年要繼續(xù)按照有關規(guī)定,落實好政府日常工作中的信息公開制度。通過公示欄、政府網站等形式,公開政府干部人事、財政、重點工作、工程以及城市建設管理、人口計劃生育、涉農事務、工業(yè)、環(huán)境和文化體育發(fā)展等項目內容,做到及時公開、有效公開。二是堅持重點工作聽證和招投標制度。為有效預防重大工程項目出現違規(guī)問題,必須堅持和落實在重大工程項目中的聽證制度,如涉及土地征用、工程規(guī)劃、環(huán)境保護等,要廣泛聽取群眾和社會各界的意見、建議,確保決策的正確性。對在資金項目10萬元以上的公建項目,必須嚴格招投標手續(xù),做到公開、公正和規(guī)范實施。

三是推進制度創(chuàng)新工作。開展政府透明化運動,建立政務依法公開制度,切實保障群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權;積極探索建立安全生產、食品安全等預警機制,勇于創(chuàng)造應急管理新路徑,讓群眾的生命安全和財物安全得到最大程度地保障;重視行政復議和行政訴訟工作,明確可調解的范圍、方式及調解的要求,做到依法、主動化解。

三、建立科學決策機制,健全民主決策程序,回應依法行政工作開展的發(fā)展要求。

要充分發(fā)揚民主決策機制,建立和完善依法、科學、民主的公共決策機制。建立完整的科學民主決策機制,形成科學決策的規(guī)則和程序,做到政務公開,發(fā)揚民主,對涉及人民群眾切身利益的重大問題、重大決策措施和重大政府投資項目,要進行充分的法律、規(guī)劃和可行性論證,廣泛聽取專家和群眾的意見,確保決策的科學性和可持續(xù)性。決策時要堅持公平、公開、公正的原則,通過集體討論,尊重客觀事實,從多種決策方案中,優(yōu)中選優(yōu);決策實施過程中,要加強跟蹤和督促落實,發(fā)現問題,及時糾正;決策實施后,要實行決策錯誤追究制;決策實施終結時,要由決策監(jiān)督機構進行客觀的決策效果評價。

四、做好新制發(fā)規(guī)范性文件的制發(fā)把關及清理工作街道各職能部門制定和發(fā)布規(guī)范性文件要嚴格遵守法定權限和程序,不得違法設定行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費等事項,不得違法增設公民、法人和其他組織的義務。定期開展規(guī)范性文件清理工作,對不符合法律、法規(guī)規(guī)定,或相抵觸、依據缺失以及不適應經濟社會發(fā)展的規(guī)范性文件予以修改或廢止;規(guī)范性文件除依法需要保密的外,要通過政府網站、或公開欄等向社會公布,未經公布的,不得作為行政管理的依據。

五、進一步加強和改進信訪工作。

認真貫徹《信訪條件》,按照抓預防、排查、化解、查處、責任的“五抓”信訪工作責任制要求,深入開展“信訪事項規(guī)范辦理年”活動,嚴格按照“路線圖”即調解,行政三級辦理、法院兩審終審、檢察院法律監(jiān)督、人大監(jiān)督,依法規(guī)范辦理信訪事項;加大信訪排查調處矛盾糾紛的力度,重點排查農村土地征收、城鎮(zhèn)房屋拆遷、山林權屬爭議等容易引發(fā)群體性事件的問題;建立健全信訪訴求利益表達、督查督辦、源頭預防和領導責任等各項制度,完善工作機制,切實提高預防和妥善處理信訪問題的能力。

六、建立多元化行政爭議解決機制。

切實加強化解行政爭議的能力,充分發(fā)揮行政調解在解決行政爭議中的作用,積極做好預防和化解行政爭議工作,建立行政復議與行政審判良性互動機制,進一步拓展人民調解與行政調解、司法調解的銜接領域,深化大調解理念,探索建立以人民調解為基礎、司法調解和行政調解緊密結合的社會矛盾糾紛調處工作機制。

街道度依法行政工作報告篇十七

小編為大家整理了一篇關于街道依法行政的工作計劃,僅供大家參考和閱讀。

為深入貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》,堅持執(zhí)政為民,勤政愛民的執(zhí)政理念,全面推進我街道依法行政,建設法治政府的進程,按照《關于xx年xx區(qū)依法行政工作要點》的要求,結合我街道工作實際,特制定如下工作計劃。

以“十八大”精神,鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,依照法律、法規(guī)、規(guī)章的相關規(guī)定,認真貫徹黨的十八屆三中全會精神,依照國務院《全面推進依法行政實施綱要》、《關于加強法制政府建設的意見》、《xx年xx區(qū)依法行政工作要點》的要求,堅持黨的領導,堅持執(zhí)政為民,忠實履行憲法和法律賦予的職責,保護公民、法人和其他組織的合法權益,提高行政管理效能,降低管理成本,創(chuàng)新管理方式,增強管理透明度,促進社會主義物質文明、政治文明和精神文明協調發(fā)展,進一步推進我街道各項工作向依法決策、依法管理、依法運行轉變,為基本實現法治政府的目標奠定扎實的基礎。

(一)健全依法行政工作組織,切實加強組織領導。成立以街道黨工委書記、辦事處主任為組長,街道黨工委副書記為副組長,辦事處副主任為成員的倞行政工作領導小組,細化領導小組成員分工,明確各成員職責。把依法行政工作擺上重要議事日程,加強指導和督查,定期不定期地對全面推進依法行政工作的情況,特別是存在的問題和薄弱的環(huán)節(jié)進行分析研究,采取有力措施予以及時解決。加強我街道的法治工作機構建設,配備得力干部,充實法律專業(yè)人才,明確專、兼職的法制工作人員。要求法制機構工作人員在不斷提高自身素質的同時,還要提高工作水平和質量,以適應全面推進依法行政的需要。

(二)按照“以依法治國為核心內容,以執(zhí)法為民為本質要求,公平正義為價值追流域,以服務大局為重要使命,以黨的領導為根本保證”的社會主義法治理念,根據我街道的工作實際研究制定具體的法制宣傳工作計劃,廣泛開展形式多樣的法制宣傳活動,在全街道上下形成知法、遵法、守法的良好局面。加大執(zhí)法監(jiān)督工作力度,基本形成行為規(guī)范、運轉協調、公正廉潔高效的行政管理體制,科學化、民主化、規(guī)范化的行政決策機制,高效便捷、成本低廉的防范化解社會矛盾的機制,確保政府的經濟監(jiān)管、市場調節(jié)、社會管理和公共服務職能基本到位。按照法定權限和程序制定規(guī)范性文件,全面正確實施法律法規(guī),切實保護公民、法人和其他組織的合法權益,增強政府應對突發(fā)事件和風險的能力。規(guī)范行政執(zhí)法,強化執(zhí)法監(jiān)督,真正做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究。為基本實現建設法治政府目標奠定堅實基礎。

(三)建立并落實學法制度。每年組織法制講座不少于2次。組織領導班子成員參加4次,從依法行政知識和新法制法規(guī)的學習。

(四)切實加強政府法制機構和法制隊伍建設,加快法制機構工作人員的專業(yè)化步伐,提高法制機均工作人員的素質,采取自學與集中培訓相結合、以自學為主的'方式,組織執(zhí)法工作人員學習通用法律知識以及與本職工作有關的專門法律知識,確保每位執(zhí)法人員學習培訓不少于5日,并組織依法行政能力和知識測試,增強法律意識,提高法律素質。

(五) 結合本街道實際,明確職權范圍內重大行政決策事項范圍、重大行政決策聽證事項范圍。加大重大行政決策合法性審查、重大行政決策集體決定制度的貫徹落實力度,確保合法性審查和集體決定數量達到100%。

(六)積極營造全社會遵法守法、依法維權的良好環(huán)境。要采取各種形式,加強普法宣傳教育,增強全社會尊重法律、遵守法律的觀念和意識,積極引導公民、法人和其他組織依法維護自身權益,逐步形成與建設法治政府相適應的良好社會氛圍。

(七)規(guī)范性文件定期清理和評估。定期開展規(guī)范性文件清理工作,對不符合法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,或者相互抵觸、依據缺失的規(guī)范性文件,要予以修改或者廢止。清理后要公布繼續(xù)有效、廢止和失效的規(guī)范性文件目錄;未列入繼續(xù)有效的文件目錄的規(guī)范性文件,不得作為行政管理的依據。

(八)完善執(zhí)法監(jiān)督機制,加強執(zhí)法內部管理。

1.監(jiān)督的重點內容和對象。要加大對群眾反映熱烈、社會普遍關注的重點領域的執(zhí)法監(jiān)督檢查的力度,運用專項督查和重點調查等方式,以查處違法違紀案件為主要手段,積極主動開展監(jiān)督工作和行政執(zhí)法檢查工作,推動各項法律、法規(guī)、規(guī)章的有效實施。

2.建立和完善各項監(jiān)督制度,加強政府系統內部監(jiān)督。要進一步完善行政監(jiān)督機制,在繼續(xù)堅持和落實人大監(jiān)督、司法監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督等行之有效的民主監(jiān)督制度的同時,著重加強政府系統內部監(jiān)督,切實做到有權必有責,用權受監(jiān)督、侵權須賠償、違法要迫究。要按照“誰決策,誰負責”的原則,建立并落實決策責任制度,對超越權限、違反程序決策造成重大損失的,要嚴肅追究責任。強化對執(zhí)法人員的管理和監(jiān)督,堅決糾正在執(zhí)法中以權力謀私等各種不正之風,對執(zhí)法犯法,侵害群眾利益的,要嚴肅查處。要依照有關法律的要求,結合本部門的特點,逐步建立和完善規(guī)范性文件備案審查制度,行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度,行政執(zhí)法證件管理制度,重大行政處罰決定和行政強制措施備案制度,行政執(zhí)法投訴舉報制度,重大行政違法案件督查制度等,推動行政執(zhí)法監(jiān)督工作逐步走上規(guī)范化、制度化的軌道。

1.統一認識,高度重視。實行依法行政,是建立行之有效的行政執(zhí)法體系、保障法律、法規(guī)、規(guī)章正確實施的重要措施,是規(guī)范行政執(zhí)法行為、提高依法管理能力和行政工作效率、促進黨風廉政建設的重要途徑。提高對實施行政執(zhí)法責任制工作重要性、必要性的認識,高度重視,抓好落實。

2.積極探索,創(chuàng)造經驗。要堅持在依法行政的實際工作中,積極探索完善責任制的內容和形式,不斷積累經驗,促進街道依法行政水平不斷提高。

街道度依法行政工作報告篇十八

一、加強組織領導,建立學法制度,營造依法行政工作開展的良好氛圍。

依法行政是社會主義民主政治的內在要求和根本體現,對于推進和加快依法治國,打造法治政府有著主動和深遠的影響。20xx年,是我國規(guī)劃的關鍵之年,也是我街道辦事處依法行政時期的一年。

一是要加強依法行政的組織領導。要進一步提高對加強法治政府要加強依法行政的組織領導和依法行政工作重要性的認識,統一思想,加強對法治工作的領導。要充實法治工作領導小組力量,將具有較強法律知識能力和較高法律素養(yǎng)的機關干部調整充實到領導小組中來。

二是要全面落實依法行政責任制。圍繞街道辦事處20xx年度重點工程,通過不斷強化部門領導的抓落實認識和率先垂范作用,確保領導責任到位、人員落實到位、工作措施到位,切實發(fā)揮組織、協調與督促作用,定期研究和部署本地區(qū)的依法行政工作,推動整個機關的依法行政工作有序開展。

三是注重法規(guī)知識的教育培訓。要定期組織機關有關人員學習行政許可法規(guī)知識,選派相關干部、執(zhí)法部門工作人員參加各種依法行政知識培訓,提高依法行政工作水平。首先,要在領導班子中實施依法行政的教育。

學習計劃。

把法律法規(guī)的學習作為領導班子年度學習內容的主要組成部分全面提升黨政領導干部的法律素養(yǎng)和自覺運用法律知識執(zhí)政的能力水平。其次要在機關干部職工中開展法規(guī)知識培訓通過以會代訓、業(yè)務培訓等形式樹立廣大干部職工依法行政的認識。在此基礎上要結合“xx普法”教育宣傳有針對性地開展新法規(guī)、新政策的學習活動不斷樹立全體機關人員依法執(zhí)政的自覺性。

二、改進工作方法,創(chuàng)新執(zhí)法方法,完善依法行政工作開展的制度保障。

要著眼新形勢條件下依法行政工作面臨的新特點、新要求,根據街道實際情況,不斷探索和完善依法行政的方法措施,以制度創(chuàng)新推進依法行政工作的開展。要發(fā)揮制度建設的基礎性作用,在進行制度建設時,努力推動工作方法與執(zhí)法方法的創(chuàng)新,確保制度的明確具體、科學規(guī)范、切合實際、切實可行。

一是堅持政務公開和政府信息發(fā)布制度。公開信息透明是建立法一是堅持政務公開和政府信息發(fā)布制度治政府的必要前提。為此,今年要繼續(xù)按照有關規(guī)定,落實好政府日常工作中的公開信息制度。通過公示欄、政府網站等形式,公開政府干部人事、財政、重點工作、工程以及城市建設管理、人口計劃生育、涉農事務、工業(yè)、環(huán)境和文化體育發(fā)展等項目內容,做到及時公開、有效公開。

二是堅持重點工作聽證和招投標制度。為有效預防重大工程項目出現違規(guī)問題,必須堅持和落實在重大工程項目中的聽證制度,如涉及土地征用、工程規(guī)劃、環(huán)境保護等,要廣泛聽取群眾和社會各界的意見、建議,確保決策的正確性。對在資金項目10萬元以上的公建項目,必須嚴格招投標手續(xù),做到公開、公正和規(guī)范實施。

三是推進制度創(chuàng)新工作。開展政府透明化運動,建立政務依法公是推進制度創(chuàng)新工作。開制度,切實保障群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權;主動探索建立安全生產、食品安全等預警機制,勇于創(chuàng)造應急管理新路徑,讓群眾的生命安全和財物安全得到程度地保障;重視行政復議和行政訴訟工作,明確可調解的范圍、方法及調解的要求,做到依法、主動化解。

三、建立科學決策機制,健全民主決策程序,回應依法行政工作。

建立科學決策機制,健全民主決策程序,開展的發(fā)展要求要充分發(fā)揚民主決策機制,建立和完善依法、科學、民主的公共決策機制。建立完整的科學民主決策機制,形成科學決策的規(guī)則和程序,做到政務公開,發(fā)揚民主,對涉及人民群眾切身利益的重大問題、重大決策措施和重大政府投資項目,要進行充分的法律、規(guī)劃和可行性論證,廣泛聽取學者和群眾的意見,確保決策的科學性和可持續(xù)性。決策時要堅持公平、公開、公正的原則,通過集體討論,尊重客觀事實,從多種決策方案中,優(yōu)中選優(yōu);決策實施過程中,要加強跟蹤和督促落實,發(fā)現問題,及時糾正;決策實施后,要實行決策錯誤追究制;決策實施終結時,要由決策監(jiān)督機構進行客觀的決策效果評價。

四、做好新制發(fā)規(guī)范性文件的制發(fā)把關及清理工作。

街道各職能部門制定和發(fā)布規(guī)范性文件要嚴格遵守法定權限和程序,不得違法設定行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費等事項,不得違法增設公民、法人和其他組織的義務。定期開展規(guī)范性文件清理工作,對不符合法律、法規(guī)規(guī)定,或相抵觸、依據缺失以及不適應經濟社會發(fā)展的規(guī)范性文件予以修改或廢止;規(guī)范性文件除依法需要保密的外,要通過政府網站、或公開欄等向社會公布,未經公布的,不得作為行政管理的依據。

五、進一步加強和改進信訪工作。

認真貫徹《信訪條件》,按照抓預防、排查、化解、查處、責任的“五抓”信訪工作責任制要求,深入開展“信訪事項規(guī)范辦理年”活動,嚴格按照“路線圖”即調解,行政三級辦理、法院兩審終審、檢察院法律監(jiān)督、人大監(jiān)督,依法規(guī)范辦理信訪事項;加大信訪排查調處矛盾糾紛的力度,重點排查農村農業(yè)土地征收、城鎮(zhèn)房屋拆遷、山林權屬爭議等容易引發(fā)群體性事件的問題;建立健全信訪訴求利益表達、督查督辦、源頭預防和領導責任等各項制度,完善工作機制,切實提高預防和妥善處理信訪問題的能力。

六、建立多角化行政爭議解決機制。

建立多角化行政爭議解決機制。切實加強化解行政爭議的能力,充分發(fā)揮行政調解在解決行政爭議中的作用,主動做好預防和化解行政爭議工作,建立行政復議與行政審判良性互動機制,進一步拓展人民調解與行政調解、司法調解的銜接領域,深化大調解理念,探索建立以人民調解為基礎、司法調解和行政調解緊密結合的社會矛盾糾紛調處工作機制。

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