銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)(匯總21篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-29 20:19:06
銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)(匯總21篇)
時間:2023-11-29 20:19:06     小編:FS文字使者

總結(jié)可以挖掘出我們在學(xué)習(xí)和工作生活中的潛在問題和不足??偨Y(jié)時要注意邏輯性,將事實和觀點進行有機的組織,使總結(jié)更加有說服力。這些總結(jié)范文展示了不同人的不同風(fēng)格和方式,可以給我們帶來新的觀點和思考方式。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇一

200*年是工行發(fā)展史上濃墨重彩的一年,工行成功邁出了股份制改革的第一步。200-年對南岸支行來講,是辛勤耕耘的一年,是適應(yīng)變革的一年,是開拓創(chuàng)新的一年,也是理清思路、加快發(fā)展的一年。在這一年里,各支行及下屬分理處機構(gòu)業(yè)務(wù)整合平穩(wěn)發(fā)展,綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)全面推進并取得預(yù)期目標。在這一年里,組織和領(lǐng)導(dǎo)給予了我許多學(xué)習(xí)和鍛練的機會。

一、強化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì),適應(yīng)新形勢的需要。

我從事儲蓄工作以來,十分注重個人業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)學(xué)習(xí)。為儲戶提供規(guī)范優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能,在熟練掌握了原業(yè)務(wù)流程的基礎(chǔ)上,積極認真地學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識,遇到不懂的地方虛心向領(lǐng)導(dǎo)及專業(yè)科請教學(xué)習(xí)。隨著銀行改革的需要,我的工作能力和綜合素質(zhì)得到了較大程度的提高,業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能也隨著工行各階段的改革得到了更新和進步。

二、以高度的責(zé)任心,用戶至上的服務(wù)理念,將優(yōu)質(zhì)工作落到實處。

200*年,我在長江村儲蓄所任業(yè)務(wù)主管,主要負責(zé)重控、內(nèi)控、核算質(zhì)量、及柜面正常業(yè)務(wù)。通過加強內(nèi)控管理,全所在去年分行開展的核算質(zhì)量評比中,從未列于倒數(shù)五十名內(nèi),還曾幾度位于前三、四十名之列,我個人還曾連續(xù)兩月在南岸支行被評為“無差錯柜員”。

我始終堅持“客戶第一”的思想,把客戶的事情當成自己的事來辦,換位思考問題,急客戶之所急,想客戶之所想,大膽開拓思想,征對不同客戶采取不同的工作方式,努力為客戶提供最優(yōu)質(zhì)服務(wù),以贏得客戶對我行業(yè)務(wù)的支持。在長江村儲蓄所工作期間,我同眾多客戶由客戶誼發(fā)展成朋友情,多次受到不同類型客戶的贊揚,從未接到過一起客戶投訴。

時代在變、環(huán)境在變,銀行的工作也時時變化著,每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生,這都需要我跟著形勢而改變。學(xué)習(xí)新的知識,掌握新的技巧,適應(yīng)周圍環(huán)境的變化,提高自己的履崗能力,把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務(wù)全面的工行員工,更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯是我所努力的目標。當然,在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺,今后我將一如既往地做好本職工作,時刻以“服務(wù)無止境,服務(wù)要創(chuàng)新。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇二

一年來,本人在支行黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標準嚴格要求自己,堅定政治信念,加強政治理論、法律法規(guī)、金融知識學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變工作理念,改進工作作風(fēng),堅持廉潔自律,自覺遵紀守法,認真履行職責(zé),以實際行動實踐“三個代表”,中國大學(xué)網(wǎng)范文之工作總結(jié):銀行 個人工作總結(jié)。

一、在德的方面:繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、貫徹落實“三個代表”重要思想,保持共產(chǎn)黨員的先進性,樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績綱,法紀、政紀、組織觀念強,在大是大非問題上與黨中央保持一致。認真貫徹執(zhí)行民主集中制,顧全大局,服從分工,勇挑重擔(dān)。尊重一把手,團結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大干部職工,思想作風(fēng)端正,工作作風(fēng)踏實,敢于堅持原則,求精務(wù)實,開拓進取,切實履行崗位職責(zé),堅持依法行政,認真負責(zé)分管和協(xié)管工作,大力支持一把手的工作,促進支行三個文明建設(shè)的順利開展。

二、在能的方面:熟悉和掌握國家的金融方針政策、金融法律法規(guī),能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行;較好地協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,充分調(diào)動員工的工作積極性,共同完成復(fù)雜的工作任務(wù);有較強的文字表達能力,寫作水平較高,口頭表達能力較強;文化知識水平較高,專業(yè)理論水平較強,具有本職工作所需的基本技能;能通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗,提出建議,具有獨立處理和解決問題的能力;工作經(jīng)驗較豐富,知識面較寬。

一年來,本人先后主持召開轄區(qū)金融機構(gòu)反洗錢工作會議、外匯管理工作座談會、經(jīng)濟金融運行情況分析會,協(xié)調(diào)縣政府召開國庫工作座談會,工作總結(jié)《銀行 個人工作總結(jié)》。在上述會議上,分別組織學(xué)習(xí)有關(guān)金融方針政策,把“一個規(guī)定兩個辦法”、外匯管理政策、金融宏觀調(diào)控措施、帳戶管理、現(xiàn)金管理、國庫管理規(guī)定等傳導(dǎo)到轄區(qū)金融機構(gòu)和各有關(guān)部門,并通報相關(guān)的工作情況,分析存在問題,提出改進意見,較好地發(fā)揮了基層人民銀行的貨幣政策傳導(dǎo)作用和窗口指導(dǎo)作用。

20xx年初,本人組織支行中層干部學(xué)習(xí)“四法”,并進行考試。通過組織學(xué)習(xí)和考試,提高了中層干部金融法律法規(guī)水平和依法行政的能力。

根據(jù)分管工作和協(xié)管工作的職責(zé)、范圍和上級行的要求,一年來,本人先后組織開展現(xiàn)金管理情況檢查,《信貸登記咨詢系統(tǒng)管理辦法》執(zhí)行情況檢查,《假幣收繳、鑒定管理辦法》執(zhí)行情況檢查,并協(xié)調(diào)中心支局檢查科對轄區(qū)外匯指定銀行開展外匯業(yè)務(wù)檢查和對轄區(qū)外貿(mào)公司開展出口收匯核銷檢查。通過檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正了有關(guān)問題,促進了轄區(qū)金融機構(gòu)和外貿(mào)公司依法依規(guī)經(jīng)營和管理,較好地協(xié)調(diào)了各有關(guān)方面的關(guān)系。

本人具有較強的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)能力。在指導(dǎo)工作中,總是先認真領(lǐng)會有關(guān)文件精神,深思熟慮,擬定一套工作方案;然后征求各方面的意見,集思廣益,把文件精神與實際情況結(jié)合起來,把個人的智慧與集體的智慧結(jié)合起來。在工作過程中,堅持靠前指揮,找準工作重點、難點,抓住主要矛盾,有的放矢地解決問題,化解矛盾,牢牢把握工作的主動權(quán)。在管理工作中,堅持每月初主持召開一次分管、協(xié)管部門負責(zé)人會議,聽取上月工作情況匯報,研究當月工作安排計劃;堅持每月對營業(yè)室、外管股進行一次內(nèi)控制度執(zhí)行情況檢查,加強管理,督促內(nèi)控制度的落實。在協(xié)調(diào)工作中,堅持以人為本,充分發(fā)揮人的`主觀能動性和團隊精神,共同完成復(fù)雜、繁重的工作任務(wù)。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇三

我的20xx年是在分理處度過的,分理處是一個業(yè)務(wù)量大,業(yè)務(wù)種類繁多的分理處,我的職責(zé)是接待單位客戶,解答他們的有關(guān)業(yè)務(wù)問題,編制和錄入會計憑證,登記賬簿,整理和保管會計業(yè)務(wù)資料?;仡欉@一年來的工作,我是問心無愧的,我的自我評價,是不是在美化自己,自有公論。我的缺點也是昭昭不可掩飾的。我的述職報告請大家評議,歡迎大家提出寶貴意見。

首先,我一貫熱愛社會主義祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持四項基本原則,遵紀守法,為人正直。通過參加區(qū)直機關(guān)工委黨校的學(xué)習(xí),使我對黨的基本理論和國家的方針政策有了新的認識,進一步領(lǐng)會到為人民服務(wù)的根本宗旨和江三個代表重要思想的精神實質(zhì),對黨的xx大提出全面奔小康的遠景目標充滿期望,學(xué)習(xí)也使我認識到:工作崗位沒有高低之分,一定要好好工作,不工作就不能體現(xiàn)自己的人生價值。

同時為了提高自身的科學(xué)理論水平,我通過成人高考參加了x大學(xué)的本科函授教育,平時也自學(xué)電腦知識,利用網(wǎng)絡(luò)了解國際形勢和國內(nèi)外大事,開闊了視野,豐富了知識,電腦使我的生活過得充實起來。在工作中,我是忠于職守,盡力而為的,領(lǐng)導(dǎo)和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵,在大家的共同努力下,客戶們都認為分理處的服務(wù)比其他銀行的好,都愿意來這里開立賬戶和辦理業(yè)務(wù),去年開立的會計賬戶有200多個,會計業(yè)務(wù)筆數(shù)去年更是從年初的日均多筆上升到多筆,人均筆數(shù)列居全行榜首,每天的忙碌可想而知,銀行屬于服務(wù)行業(yè),工作使我每天要面對眾多的客戶,為此,危常提醒自己“善待別人,便是善待自己”,在繁忙的工作中,我仍然堅持做好“三聲服務(wù)”、“站立服務(wù)”和“微笑服務(wù)”,耐心細致的解答客戶的問題,遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客戶的理解和尊重。

回顧檢查自身存在的問題,我認為:

一是學(xué)習(xí)不夠。當前,以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學(xué)不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn),缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。理論基礎(chǔ)、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應(yīng)新的要求。

二是在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自己政治素質(zhì)不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。針對以上問題,今后的努力方向是:

二是增強大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力克服自己的消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領(lǐng)導(dǎo)同事們把工作做得更好。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇四

20__年上半年,我行認真貫徹落實全國、全省金融工作會議精神和總行、省行的工作部署,結(jié)合實際,圍繞年初制定的工作目標和措施,狠抓落實。堅持從嚴治行、科技興行,加大市場拓展力度,加強基礎(chǔ)管理,調(diào)整經(jīng)營策略,推進經(jīng)營機制改革,促使上半年全行各項工作健康發(fā)展,各項業(yè)務(wù)狀況明顯改善,經(jīng)營效益明顯提高。至六月末,全行人民幣各項存款余額417399萬元,比上年末增加60427萬元,增長16。9%,完成省行下達年增長計劃104%;外幣存款余額1449萬美元,比上年末增長529萬美元,完成年增長計劃106%;人民幣各項貸款余額180119萬元(剔除剝離不良貸款63686萬元),實際增投12181萬元,完成全年增投計劃的122%,剝離后,不良貸款比年初下降11。9個百分點;帳面利潤1364萬元,同比減虧4187萬元,完成計劃的137%,實際利潤虧損875萬元,同比減虧2870萬元。

上半年,我們主要的工作措施及成效有以下幾方面:

(一)、以資金組織工作為立足點,拓展籌資市場,促進存款穩(wěn)步增長。上半年,我們在存款利率下調(diào)、國家開征存款利息稅、股市火熱、國債發(fā)行速度快,存款工作難度增大的不利情況下,采取有效措施,大力發(fā)展存款業(yè)務(wù)。一是抓好首季存款“開門紅”。首季是組織存款的黃金季節(jié),我們通過正確分析形勢,促使全行上下提高認識,樹立信心。制訂并下發(fā)了《關(guān)于加強全市農(nóng)行系統(tǒng)形象宣傳的意見》,組織全轄開展全方位的形象宣傳活動,加大宣傳公關(guān)力度,有效提高農(nóng)行的社會形象,并動員全行抓住有利時機,加強金融服務(wù),促使首季存款工作出現(xiàn)良好的開局,首季各項存款凈增55270萬元,為全年的業(yè)務(wù)經(jīng)營打下堅實的基礎(chǔ)。二是發(fā)揮網(wǎng)點網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,加大市場拓展力度,積極拓展系統(tǒng)性、行業(yè)性的代收代付業(yè)務(wù),組織對公存款。如各行抓住首季學(xué)生入學(xué)的有利時機,積極開展代收學(xué)費業(yè)務(wù),發(fā)揮我行網(wǎng)點、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,爭取代理各級法院訴訟費用和代收中聯(lián)通移動話費等。至6月底,全轄代收代付業(yè)務(wù)發(fā)生額21178萬元。三是完善激勵機制,調(diào)動資金組織積極性。全行在堅持依法按規(guī)的前提下,完善激勵機制,把存款納入綜合經(jīng)營效益體系,與單位費用掛鉤,有效地調(diào)動干部員工組織存款的積極性。同時總結(jié)和推廣了去年____、揭東支行學(xué)普寧、趕普寧抓存款的先進經(jīng)驗,有效推動全行的存款工作。四是抓住機遇,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,依法按規(guī)、積極穩(wěn)妥地做好接收他行存款業(yè)務(wù)和代理兌付農(nóng)金會股金工作。共接收中國銀行__、__支行人民幣存款23640。5萬元,港幣存款1948。8萬元,美元存款57。5萬元;代理兌付農(nóng)金會個人股金4899萬元,完成需兌付總額的58。8%。由于組織領(lǐng)導(dǎo)得力,準備工作充分,服務(wù)及宣傳工作做實做到家,接收中行____屬下部分存款業(yè)務(wù)交接順利,平穩(wěn)過渡,代理兌付農(nóng)金會高碳纖維盤根個人股金順利開展,從而有效提高了農(nóng)行社會形象,拓寬了存款市場,促進各項業(yè)務(wù)有效發(fā)展。至6月底,全行各項存款余額417399萬元,比年初凈增60427萬元,在當?shù)厮男兄?,增量市場占有?4。84%,存量市場占有率28。83%,比年初提高1。83個百分點,暫居當?shù)厮男惺孜弧?/p>

好貸款“清分”、企業(yè)信用等級評定、客戶統(tǒng)一授信管理等常規(guī)管理工作的同時,把做好不良貸款剝離作為甩掉包袱、加快發(fā)展的工作重點,把加強新增貸款管理、優(yōu)化信貸投放作為效益的增長點,把加強清貸收息、盤活存量作為優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)的重要措施。首先是做好不良貸款“內(nèi)外部”剝離工作。年初按照省行部署,成立了資產(chǎn)管理部,結(jié)合____實際,制訂了《____不良貸款分帳經(jīng)營分步實施意見》,為不良資產(chǎn)剝離工作打下基礎(chǔ)。實施不良資產(chǎn)剝離工作中,我們針對____存在剝離資產(chǎn)戶數(shù)多、金額小、距省行路途遠、工作量大、涉及面廣、歷史遺留問題多、情況復(fù)雜、工作難度大等實際困難,分行及各支行領(lǐng)導(dǎo)親力親為,周密部署,坐鎮(zhèn)指揮,有關(guān)職能部門做好上傳下達工作,積極協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,日夜奮戰(zhàn),在時間緊、任務(wù)重、政策性強、壓力大的情況下,按時按質(zhì)按量完成不良資產(chǎn)剝離工作,剝離工作取得階段性成果:全行共剝離不良資產(chǎn)69923萬元,其中本金63686萬元,利息6237萬元,超過省行下達指標3138萬元,為我行甩掉包袱,走上良性發(fā)展道路打下堅實基礎(chǔ)。其次是瞄準優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)市場,實施信貸有效投放。新貸款投放貫徹年初全市農(nóng)行支行黨委書記、行長擴大會議精神,以“瞄準優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)市場,確保貸款有效投放”為中心,堅持“三個有利于”原則,繼續(xù)實施“雙優(yōu)”發(fā)展戰(zhàn)略。年初,分行信貸管理部門在基層行推薦的基礎(chǔ)上,對推薦的重點企業(yè)進行行實地考察,按照有關(guān)標準,嚴格考核,評選、確定53戶市級重點企業(yè)作為__年信貸重點支持對象,上半年支持信用總額17148萬元,其中增投貸款7950萬元,占新增貸款的53。8%,承兌匯票9179萬元,占新開出承兌匯票總額的82。77%。同時全面實施新投貸款本息收回責(zé)任人制度,確保新投貸款的綜合效益。至6月底,全行新投貸款到期收回率87。2%,利息收回率100%。第三是加大清貸收息力度,盤活存量。全行在做好經(jīng)營管理自查自糾和不良貸款剝離工作的同時,堅持“二清”工作不放松,將清貸收息與不良貸款剝離工作有機結(jié)合起來,加大考核力度,把清貸收息任務(wù)分解下達到基層營業(yè)單位,到崗到人,將清收實績與收入掛鉤,“二清”工作取得一定的青島液壓搬運車效果,到6月底,全行貸款利息收入6950萬元,比去年同期增加1631萬元。

(三)、注重經(jīng)濟核算,狠抓增收節(jié)支,提高經(jīng)營效益。一是全面推行綜合業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃。年初按照省行部署,以效益性、協(xié)調(diào)性、客觀公正性為原則,對各支行(部)、業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營信息進行采集,編制了《__年____綜合業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃》,分解下達了各支行(部)的經(jīng)營任務(wù),按季對計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)測,對計劃執(zhí)行有差距的單位進行幫促,通過分類指導(dǎo)和有效控制,促使全行經(jīng)營計劃有效開展,提高了經(jīng)營管理水平。二是合理擺布資金,提高資金營運收益。針對上半年本外幣存款大幅度上升,貸款規(guī)模小,資金充足寬裕的實際,加強了對資金的統(tǒng)籌安排,在保證正常業(yè)務(wù)需要的前提下,及時將閑置資金上存省行,最大限度增加資金收益。至6月底,上存省行資金人民幣193695萬元,上存省行資金利息收入2502萬元,同比增加281萬元。三是加強橫縱協(xié)調(diào)溝通,及時做好剝離不良貸款的資金清算工作,使資金最大限度產(chǎn)生效益,至6月底,已剝離的不良貸款并進入資金清算的共69923萬元。四是加強費用管理,杜絕不必要開支。根據(jù)《中國農(nóng)業(yè)銀行廣東省分行費用管理辦法實施細則(試行)》,制訂了《中國農(nóng)業(yè)銀行______年費用分配管理辦法》,貫徹將基本費用實行定額管理,發(fā)展費用以收定支、比例管理,獎勵費用與實際增盈減虧額掛鉤的精神,強化財務(wù)管理,提高經(jīng)營效益。到6月底全行總收入14408萬元,同比增收280萬元,總支出13043萬元,同比減支3908萬元,帳面盈利1364萬元,同比扭虧增盈4187萬元。

(四)、加大科技投入,加快網(wǎng)絡(luò)建設(shè),提高科技應(yīng)用水平。一是抓好儲蓄網(wǎng)點直連省行大機工作,發(fā)揮網(wǎng)點、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢。至6月底共有72個網(wǎng)點直連省行大機,占網(wǎng)點總數(shù)的89%,全轄網(wǎng)絡(luò)格局基本形成,網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢逐步顯現(xiàn)。二是創(chuàng)造條件,爭取上級行支持,于3月份開通了活期儲蓄存款全省通存通兌業(yè)務(wù)。三是拓展網(wǎng)絡(luò)功能,開發(fā)代收代付業(yè)務(wù)操作平臺,為代收代付業(yè)務(wù)的開展提供科技保障,其中代收中聯(lián)通移動話費業(yè)務(wù)已進入實質(zhì)性操作階段。四是在做好金穗信用卡加入全國自動授權(quán)網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上,積極申辦金穗借記卡業(yè)務(wù)。

(五)、強化內(nèi)部管理,全面落實從嚴治行。管理是金融行業(yè)的生命,嚴管理才能防范和化解金融風(fēng)險,嚴管理才能真正出效益。一是開展經(jīng)營管理自查自糾工作。認真貫徹落實__副《落實“三講”教育整改措施,加強金融行業(yè)內(nèi)部管理》的講話精神,強化內(nèi)部管理,落實從嚴治行,自第一季度起全面開展經(jīng)營管理的自查自糾工作。在督導(dǎo)落實各支行(部)開展經(jīng)營管理自查自糾的基礎(chǔ)上,抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干組成檢查組對各支行部自查情況進行檢查和抽查。對檢查中發(fā)現(xiàn)自辦經(jīng)濟實體、財務(wù)收支和財務(wù)核算、信貸管理、信用卡透支等方面存在的問題,逐項進行糾正,對現(xiàn)在能整改的問題及時落實整改措施,對部分歷史原因形成一時難以整改的,則進一步摸查情況,理順關(guān)系,及時請示,待候處理。二是加強執(zhí)法監(jiān)察和安全保衛(wèi)工作。落實了廉政教育和安全目標管理責(zé)任制,保衛(wèi)部門和紀檢監(jiān)察部門多次組成檢查組加強對營業(yè)單位的安全檢查和執(zhí)法監(jiān)察檢查,對檢查情況及時向被檢查單位進行反饋,對存在的問題提出執(zhí)法監(jiān)察建議,做到防微杜漸,防范于未然。上半年,全行實現(xiàn)經(jīng)營安全無事故。三是落實、完善掛點聯(lián)系行制度。在總結(jié)去年掛點聯(lián)系行經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,今年結(jié)合各支行(部)的實際,重新調(diào)整了行領(lǐng)導(dǎo)和職能部門掛點單位和幫促內(nèi)容,把掛點聯(lián)系行的內(nèi)容重點放在清貸收息、市場拓展、自查自糾、基層黨支部建設(shè)方面,對掛點聯(lián)系方式做出具體的規(guī)定,切實改變了領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和dc001-dc插座機關(guān)作風(fēng),真正做到機關(guān)服務(wù)基層。四是改革完善經(jīng)營機制。根據(jù)上級行改革精神,對分行內(nèi)設(shè)機構(gòu)進行職能調(diào)整,將分行市場拓展科與分行營業(yè)部的市場拓展部合并為分行市場開發(fā)部,成立了零售業(yè)務(wù)科,理順和完善市場拓展機制。

(六)、加強黨建和精神文明建設(shè)。一是按照上級行部署,認真開展“三講”教育回頭看活動,嚴格按照總行明確的四個階段的方法步驟和五項基本要求,不搞發(fā)明創(chuàng)造,不偷工減料,扎扎實實地開展“三講”教育“回頭看”活動?!盎仡^看”過程。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇五

指導(dǎo)老師:xxx。

1.1編寫目的。

現(xiàn)代軟件工程中圖書館管理系統(tǒng)的開發(fā)與匯報已結(jié)束,關(guān)于系統(tǒng)開發(fā)的總結(jié)報告,已以整個團隊的角度,在《項目開發(fā)總結(jié)報告》中陳述。我作為“非常2+3”小組組長,即圖書管理系統(tǒng)項目負責(zé)人,也許由于身處位置的特殊,所見、所想與所得也與其他隊員頗有差異,現(xiàn)總結(jié)之。

預(yù)期讀者:xx老師。

1.2背景。

2.1項目簡介。

圖書館管理系統(tǒng)面向讀者、圖書管理員、系統(tǒng)管理員及游客提供服務(wù)。其中,讀者可查詢、借閱、預(yù)定、歸還圖書及留言;圖書管理員可完成圖書的上下架、現(xiàn)有庫存圖書的借還管理等;在此基礎(chǔ)上,系統(tǒng)管理員可以實現(xiàn)對注冊讀者及圖書管理員的管理、通知公告的發(fā)布、系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理及留言管理等。

2.2開發(fā)環(huán)境。

平臺、利用c#在visualstudio20xxide中完成開發(fā),并采用sqlserver20xx作為后臺數(shù)據(jù)庫。解決方案整體采用c/s結(jié)構(gòu),framework4及mvc3.0之上。

3.1所見。

(1)因小組成員來自不同專業(yè)、程序設(shè)計基礎(chǔ)不等,具體開發(fā)工作展開后致使部分同學(xué)無法很好的融入進來。具體表現(xiàn)在:程序設(shè)計邏輯不清晰、編碼不規(guī)范、效率低下、文檔編寫不規(guī)范等。

(2)由于作業(yè)跨度較長,且小組成員間作業(yè)時間不易統(tǒng)一,導(dǎo)致團隊成員間溝通不夠及時、有效。

(3)團隊成員間對項目開發(fā)重視程度不同,導(dǎo)致工程進度、開發(fā)質(zhì)量及文檔編寫規(guī)范不盡人意。

3.2所想。

(1)因是課程設(shè)計,故不同專業(yè)同學(xué)參與統(tǒng)一項目開發(fā)在所難免,相反,不同的專業(yè)背景在開發(fā)過程中會突破傳統(tǒng)的教條,提出意想不到的建議。在需求分析階段,他們可以更好的充當客戶的角色,從用戶角度提出需求;在測試階段,可以更“海闊天空”的編寫測試用例,更全面的測試代碼。總之,合理的`利用資源,將更有利于項目整體的進行。

(2)在實際項目開發(fā)中(尤指公司內(nèi)),項目成員間溝通是很重要的,及時有效的溝通可以使得接口定義的更加契合,模塊銜接更加無縫。那時的成員都沒有課業(yè)壓力,有的只是為資本榨取的權(quán)利,故在每天8小時的工作日內(nèi),交流的及時行可以保證,是否有效還要看個人的功力了!

(3)我承認我的脾氣有時會暴一點,不少要求在別人眼里會是“苛求”。但這無非是我想帶領(lǐng)我的小組能取得最好的成績。雖然我承擔(dān)了大部分的編碼、編寫了全部管理文檔及相當部分的開發(fā)文檔、審閱并匯總所有上交資料,但我覺得自己很有擔(dān)當。尤其是組員都很支持我的工作,也許因為大家基礎(chǔ)不一,工作量存在較大懸殊,但我看到了每個人的努力,我想這也夠了。

3.3所得。

(1)項目中有兩個非計算機專業(yè)同學(xué),在項目開發(fā)過程中,在我看來均表現(xiàn)得非常認真。雖然專業(yè)知識的相對欠缺,文檔用語不夠準確、邏輯不夠清晰等有待加強。但積極參與項目開發(fā)的各項工作,尤其在文檔編寫、整理等工作量很大的方面的工作十分出色。沒有絲毫輸給計算機專業(yè)同學(xué)的意思嘛。

(2)小組會議基本每月一次,但完全滿足不了需求!如何為團隊創(chuàng)造更好的溝通環(huán)境,也許是項目負責(zé)人最大的責(zé)任。

(3)通過小組匯報來看,開發(fā)工作總體令人滿意。通過文檔的匯總結(jié)果來看,應(yīng)該基本涵蓋了項目開發(fā)的方方面面。如此,面對小組,面對成績,無愧于心矣!

之所以在個人總結(jié)里要添加“致謝”一章,因為我深知團隊合作的重要性。經(jīng)過這次項目開發(fā),讓我看到了xx同學(xué)的細心嚴謹,文檔的整理很統(tǒng)規(guī)范,參與工作相當積極;xx雖然話很少,但交給任務(wù)后不含糊,盡己所能,相當仗義(作為上交的個人總結(jié),措辭也許欠考慮啦);xx也比較認真,任務(wù)完成較好;xx參與編碼中,完成了相當?shù)墓ぷ髁?,值得肯定。作為項目負?zé)人,再次感謝大家,謝謝大家對我工作的肯定與支持!

不得不說回到現(xiàn)代軟件工程,不得不承認這是我研究生階段最累的一門課,投入時間、精力最多、但無疑也是收獲最多的一門課。感謝xx老師,雖然有時會抱怨您,但謝天謝地,我也稍學(xué)會了您的“苛刻”。很慶幸遇到xx老師,我相信,對自己要求再嚴格也不過分,而且我相信未來的我,會變得更加強大。

很高興,在最終匯報時,項目開發(fā)基本達到預(yù)期,文檔的整理也比較完備??傮w而言,較好的完成現(xiàn)代軟件工程作業(yè)的要求。

在項目開發(fā)過程中,作為項目負責(zé)人,我深刻認識到團隊協(xié)作的重要性;作為代碼工程師,我不得不承認個人的力量還是有限的;作為文檔編輯及審閱者,我得說完備詳盡的文檔是必須的,但是需下功夫的。在以后的工作學(xué)習(xí)中,希望能將暴露出的問題逐一改正。最后,再次感謝小組成員的全力配合,感謝xx老師!

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇六

進入21世紀以來,信息技術(shù)從根本上推動了電話的飛速發(fā)展,計算機和計算機管理系統(tǒng)已成為通信公司進行通信管理的主要設(shè)備和系統(tǒng)。目前很多大型的圖書館已經(jīng)有一整套比較完善的管理系統(tǒng),但是在一些中小型的圖書館中,大部分工作仍需手工完成,工作起來效率比較低,不便于動態(tài)、及時地調(diào)整圖書結(jié)構(gòu)。為了更好地適應(yīng)當前圖書館的管理需求,解決手工管理中存在的弊端,越來越多的中小型圖書館正在逐步向計算機信息化管理轉(zhuǎn)變。

高校擁有一個小型圖書館,為全校師生提供一個閱讀、學(xué)習(xí)的空間。近年來,隨著生源不斷擴大,圖書館的規(guī)模也隨之擴大,圖書數(shù)量也相應(yīng)地大量增加,有關(guān)圖書的各種信息成倍增加。面對如此龐大的信息量,校領(lǐng)導(dǎo)決定使用一套合理、有效、規(guī)范、實用的圖書館管理系統(tǒng),對校內(nèi)圖書資料進行統(tǒng)一、集中的管理。

受高校的委托,開發(fā)一個圖書館管理系統(tǒng),其開發(fā)宗旨是實現(xiàn)圖書管理的系統(tǒng)化、規(guī)范化和自動化,達成圖書資料集中、統(tǒng)一管理的目標。

設(shè)計圖如下:用戶使用手冊部分內(nèi)容:

圖書館管理系統(tǒng)是圖書館管理工作中不可缺少的部分,它對于圖書館的管理者和使用者都非常重要,所以圖書館管理系統(tǒng)應(yīng)該為管理者與讀者提供充足的信息和快捷的數(shù)據(jù)處理手段,但長期以來,人們使用傳統(tǒng)的人工方式或性能較低的圖書館管理系統(tǒng)管理圖書館的日常事務(wù),操作流程比較繁瑣。一個成功的圖書館管理系統(tǒng)應(yīng)提供快速的圖書信息檢索功能、快捷的圖書借閱、歸還流程。從讀者與圖書館管理員的角度出發(fā),本著以讀者借書、還書快捷、方便的原則,本系統(tǒng)具有以下特點:

確保系統(tǒng)具有良好的系統(tǒng)性能,友好的用戶界面。較高的處理效率,便于使用和維護。

采用成熟技術(shù)開發(fā),使系統(tǒng)具有較高的`技術(shù)水平和較長的生命周期。

系統(tǒng)盡可能簡化圖書館管理員的重復(fù)工作,提高工作效率。簡化數(shù)據(jù)查詢、統(tǒng)計難度。

通過本次課程設(shè)計,我對數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用有了更深刻的體會。網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)都是離不開數(shù)據(jù)庫的支持的。數(shù)據(jù)庫設(shè)計的是否合理,直接影響到系統(tǒng)的性能。數(shù)據(jù)庫理論對于實際應(yīng)用有很大的指導(dǎo)意義。

本次課程設(shè)計的名稱是圖書管理系統(tǒng),由于我能力有限,加之近期課程任務(wù)比較緊迫,所以我負責(zé)的gui圖和使用說明書還有許多不完善的地方。本次項目設(shè)計的所有源代碼,都是王生玲和周霞錄入的,我也在旁觀??偟膩碚f還是收獲很大的,因為通過這次的團隊合作,我首先對java知識有了很深的了解,就是對數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的分析和設(shè)計也有了很深的體會,雖然我們設(shè)計的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)可能很有些不合理的地方,但是我們卻很有收獲。可以說我們的這次系統(tǒng)是做的比較丑陋,功能還有很多不完善的地方,但是我可以說我們從收獲很多。

本次的圖書管理系統(tǒng),在功能上僅實現(xiàn)了圖書,用戶,圖書類別和訂單信息的管理,只是一些非?;A(chǔ)的功能,沒有設(shè)計添加圖書的功能。此外,該系統(tǒng)原先計劃設(shè)計的一些功能也沒有實現(xiàn)。系統(tǒng)完全實現(xiàn)的功能實現(xiàn)圖書信息的刪除、更改和查看等。

盡管還是有許多的不完善之處,但是總的說來收獲頗多。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇七

一年來。本人在支行黨組的領(lǐng)導(dǎo)下。按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標準嚴格要求自己。堅定政治信念。加強政治理論。法律法規(guī)。金融知識學(xué)習(xí)。轉(zhuǎn)變工作理念。改進工作作風(fēng)。堅持廉潔自律。自覺遵紀守法。認真履行職責(zé)。以實際行動實踐[三個代表"。

一。在德的方面:繼續(xù)深入學(xué)習(xí)。貫徹落實[三個代表"重要思想。保持共產(chǎn)黨員的先進性。樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績綱。法紀。政紀。組織觀念強。在大是大非問題上與黨中央保持一致。認真貫徹執(zhí)行民主集中制。顧全大局。服從分工。勇挑重擔(dān)。尊重一把手。團結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大干部職工。思想作風(fēng)端正。工作作風(fēng)踏實。敢于堅持原則。求精務(wù)實。開拓進取。切實履行崗位職責(zé)。堅持依法行政。認真負責(zé)分管和協(xié)管工作。大力支持一把手的工作。促進支行三個文明建設(shè)的順利開展。

二。在能的方面:熟悉和掌握國家的金融方針政策。金融法律法規(guī)。能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行,較好地協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系。充分調(diào)動員工的工作積極性。共同完成復(fù)雜的工作任務(wù),有較強的文字表達能力。寫作水平較高??陬^表達能力較強,文化知識水平較高。專業(yè)理論水平較強。具有本職工作所需的基本技能,能通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題??偨Y(jié)經(jīng)驗。提出建議。具有獨立處理和解決問題的能力,工作經(jīng)驗較豐富。知識面較寬。

一年來。本人先后主持召開轄區(qū)金融機構(gòu)反洗錢工作會議。外匯管理工作座談會。經(jīng)濟金融運行情況分析會。協(xié)調(diào)縣政府召開國庫工作座談會。在上述會議上。分別組織學(xué)習(xí)有關(guān)金融方針政策。把[一個規(guī)定兩個辦法"。外匯管理政策。金融宏觀調(diào)控措施。帳戶管理。現(xiàn)金管理。國庫管理規(guī)定等傳導(dǎo)到轄區(qū)金融機構(gòu)和各有關(guān)部門。并通報相關(guān)的工作情況。分析存在問題。提出改進意見。較好地發(fā)揮了基層人民銀行的貨幣政策傳導(dǎo)作用和窗口指導(dǎo)作用。

20xx年初。本人組織支行中層干部學(xué)習(xí)[四法"。并進行考試。通過組織學(xué)習(xí)和考試。提高了中層干部金融法律法規(guī)水平和依法行政的能力。根據(jù)分管工作和協(xié)管工作的職責(zé)。范圍和上級行的要求。一年來。本人先后組織開展現(xiàn)金管理情況檢查。信貸登記咨詢系統(tǒng)管理辦法執(zhí)行情況檢查。假幣收繳。鑒定管理辦法執(zhí)行情況檢查。并協(xié)調(diào)中心支局檢查科對轄區(qū)外匯指定銀行開展外匯業(yè)務(wù)檢查和對轄區(qū)外貿(mào)公司開展出口收匯核銷檢查。通過檢查。及時發(fā)現(xiàn)和糾正了有關(guān)問題。促進了轄區(qū)金融機構(gòu)和外貿(mào)公司依法依規(guī)經(jīng)營和管理。較好地協(xié)調(diào)了各有關(guān)方面的關(guān)系。

本人具有較強的指導(dǎo)。管理。協(xié)調(diào)能力。在指導(dǎo)工作中??偸窍日J真領(lǐng)會有關(guān)文件精神。深思熟慮。擬定一套工作方案,然后征求各方面的意見。集思廣益。把文件精神與實際情況結(jié)合起來。把個人的智慧與集體的智慧結(jié)合起來。在工作過程中。堅持靠前指揮。找準工作重點。難點。抓住主要矛盾。有的放矢地解決問題。化解矛盾。牢牢把握工作的主動權(quán)。在管理工作中。堅持每月初主持召開一次分管。協(xié)管部門負責(zé)人會議。聽取上月工作情況匯報。研究當月工作安排計劃,堅持每月對營業(yè)室。外管股進行一次內(nèi)控制度執(zhí)行情況檢查。加強管理。督促內(nèi)控制度的落實。在協(xié)調(diào)工作中。堅持以人為本。充分發(fā)揮人的主觀能動性和團隊精神。共同完成復(fù)雜。繁重的工作任務(wù)。

根據(jù)我行今年一年來會計結(jié)算工作的實際情況,明年的工作主要從三個方面著手:抓服務(wù)、抓質(zhì)量、抓素質(zhì),現(xiàn)就針對這三個方面制定我營業(yè)部在20xx年的工作思路。

1、我行一直提倡的“首問責(zé)任制”、“滿時點服務(wù)”、“站立服務(wù)”、“三聲服務(wù)”我們將繼續(xù)執(zhí)行,并做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。

2、隨著金融業(yè)之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務(wù)要求越來越高,不單單在臨柜服務(wù)中更體現(xiàn)在我行的服務(wù)品種上,除了繼續(xù)做好公用事業(yè)費、稅款、財政性收費、交通罰沒款、bsp航空代理等代理結(jié)算外,更要做好明年開通的高速公路聯(lián)網(wǎng)收費業(yè)務(wù)、開放式基金收購業(yè)務(wù)、證券業(yè)務(wù)等多種服務(wù)品種,提高我行的競爭能力。

3、主動加強與個人業(yè)務(wù)的聯(lián)系,參與個人業(yè)務(wù)、熟悉個人業(yè)務(wù)以更好為客戶服務(wù)。雖然已經(jīng)上了綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng),但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業(yè)部工作的一個欠缺。

4、以銀行為課堂,明年我們將舉辦更多的銀行結(jié)算辦法講座,增加人們的金融知識,讓客戶多了解銀行,貼近銀行從而融入到我行業(yè)務(wù)中。

5、繼續(xù)做好電話銀行、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作,并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)。

1、督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換,然后嚴格按照綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的要求實行事權(quán)劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執(zhí)行的鋼性,提高約束力。

2、進一步強化重要環(huán)節(jié)和重要崗位的內(nèi)控外防,著重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質(zhì)量)和上門服務(wù)。

3、進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執(zhí)行與檢查,規(guī)范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

4、重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結(jié)算資金的安全,進一步提高我行防范外來結(jié)算風(fēng)險的手段。5、規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,強化總會計日常檢查制度以及時發(fā)現(xiàn)隱患,減少差錯杜絕結(jié)算事故。6、切實履行對分理處的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查。7、做好會計核算質(zhì)量的定期考核工作。

1、把好進人用人關(guān)。銀行業(yè)聽著很美,其實充滿競爭和風(fēng)險,所以到我營業(yè)部需要有一定的心理素質(zhì)和文化修養(yǎng)。在用人上以員工的能力且要能發(fā)揮員工最大潛能來確定適合的崗位,從而提高員工的積極性。

2、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),這也是明年最緊迫的,現(xiàn)已將培訓(xùn)計劃上報人事部門,準備對出納制度、支付結(jié)算辦法、綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)會計制度、新會計科目等基礎(chǔ)知識以及各種新興業(yè)務(wù)進行培訓(xùn)。

3、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵,除了參加明年的技術(shù)比武更為了提高員工的業(yè)務(wù)水平。

4、勤做員工的思想工作,關(guān)心鼓勵員工,強化員工的心理素質(zhì)。

5、有計劃、有目的地進行崗位輪換,培養(yǎng)每一個員工從單一的操作向混合多能轉(zhuǎn)變。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇八

1、存在著綜合業(yè)務(wù)會計應(yīng)用系統(tǒng)所用的微機和打印機等辦公設(shè)備無法在營業(yè)室內(nèi)安裝使用的問題;以及存在著個別營業(yè)單位的綜合業(yè)務(wù)會計應(yīng)用系統(tǒng)所用打印機在打印過程中經(jīng)常出現(xiàn)故障,不能正常使用的問題;同時,存在有兩個營業(yè)單位無ups電源,一旦停電就要影響綜合業(yè)務(wù)會計應(yīng)用系統(tǒng)的正常運行。另外,存在綜合業(yè)務(wù)會計應(yīng)用系統(tǒng)在運行過程中網(wǎng)絡(luò)斷斷續(xù)續(xù)不通和無備用網(wǎng)絡(luò)線路等的問題。

2、根據(jù)總分行《關(guān)于全面做好出納管理工作的通知》文件要求,我行自行辦理出納業(yè)務(wù)存在的問題:一是個別行沒有按上級行有關(guān)要求配備出納人員;二是現(xiàn)金的存取雖說按要求與寄庫行簽訂了寄庫和委托押運現(xiàn)金的協(xié)議,可是在實際操作中有時不按規(guī)定操作,存在不安全的隱患;三是出納工具配備不齊全。如:無點鈔機和反假幣識別器等出納工具。

3、存在著個別年齡大的財會人員不能全面掌握計算機基礎(chǔ)知識和計算機的操作技能,而新參加財會工作的財會人員沒有經(jīng)過崗前培訓(xùn),不熟悉財會業(yè)務(wù),沒有上崗資格證,不符合會計法的要求。所以說存在一少部分財會人員不能完全勝任本職工作的問題。

4、個別行對推廣綜合業(yè)務(wù)會計應(yīng)用系統(tǒng)的宣傳工作做的不夠好,不能使本行的每位員工充分認識綜合業(yè)務(wù)會計應(yīng)用系統(tǒng)上線后對會計核算、賬務(wù)管理的重要性,個別員工從思想上認為推廣綜合業(yè)務(wù)會計應(yīng)用系統(tǒng)只是會計部門的工作,不涉及自己等問題。另外,存在對外部宣傳工作力度不大的問題,不能夠使更多的相關(guān)部門和開戶單位知道綜合業(yè)務(wù)會計應(yīng)用系統(tǒng)的特點和功能以及它的作用。

下一步工作打算:

1、加強財會業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn),結(jié)合業(yè)務(wù)實際,制定培訓(xùn)計劃,開展強制的、定期的繼續(xù)教育學(xué)習(xí),更新知識,提高會計隊伍的整體素質(zhì),使每個會計人員掌握會計的基本原理、相關(guān)知識,熟練掌握本專業(yè)必備的基本方法和基本操作技能,提高解決財會工作中各種問題的能力。

2、狠抓財會制度的落實,強化財會基礎(chǔ)管理,嚴格按照會計內(nèi)控制度的要求,完善內(nèi)控管理機制,使財會制度得到很好的貫徹落實,切實做好會計工作,全面提高會計工作管理水平,有效防范會計結(jié)算風(fēng)險。

3、根據(jù)總分行《關(guān)于全面做好出納管理工作的通知》文件精神,嚴格按照出納管理和安全管理的有關(guān)規(guī)定規(guī)范出納操作,協(xié)調(diào)各行配備出納安全工具,加大對出納管理工作的檢查督導(dǎo)力度,確?,F(xiàn)金庫款的安全。

4、加強財務(wù)管理,繼續(xù)開展增收節(jié)支活動,推行財務(wù)公開,實行民主理財,強化財務(wù)監(jiān)督,控制財務(wù)風(fēng)險,全面完成財務(wù)計劃指標。

5、按照總分行的統(tǒng)一部署,全面做好綜合業(yè)務(wù)會計應(yīng)用系統(tǒng)的推廣應(yīng)用工作。

6、財會部門面對新形勢,提高認識,順勢而為,主動應(yīng)戰(zhàn),牢固樹立大局意識,責(zé)任意識,安全意識,認真分析、研究新形勢,盡快適應(yīng)新形勢的需要,合理科學(xué)利用財會資源,緊緊抓住發(fā)展機遇,與實俱進,迎接挑戰(zhàn),為農(nóng)發(fā)行可持續(xù)發(fā)展的目標提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇九

時光如電,轉(zhuǎn)瞬即逝,彈指一揮間,20x年就過去了,在擔(dān)任x支行這一年的客戶經(jīng)理期間,我勤奮努力,不斷進取,在自身業(yè)務(wù)水平得到較大提高的同時,思想意識方面也取得了不小的進步?,F(xiàn)將20x年工作狀況匯報如下:

一、20x年,在支行行長和各位領(lǐng)導(dǎo)同時的關(guān)心指導(dǎo)下,我用較短的時間熟悉了新的工作環(huán)境,在工作中,認真學(xué)習(xí)各項金融法律法規(guī),用心參加行里組織的各種學(xué)習(xí)活動,不斷提高自身的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,到了新的工作環(huán)境,工作經(jīng)驗、營銷技能等都存在必須的欠缺,加之支行為新設(shè)外地支行,要開展工作,就務(wù)必先增加客戶群體。

工作中我始終“勤動口、勤動手、勤動腦”去爭取客戶對我行業(yè)務(wù)的支持,擴大自身客戶數(shù)量,在較短的時間內(nèi)透過優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和業(yè)務(wù)專業(yè)性,搜集信息、尋求支持,成功營銷x貴族白酒交易中心、x市電力實業(yè)公司、x市中小企業(yè)服務(wù)中心等一大批優(yōu)質(zhì)客戶和業(yè)務(wù),雖然目前賬面貢獻度還不大,但為未來儲存了上億元的存款和貸款。至x月末,個人累計完成存款2200多萬元,完成全年日均1800余萬元,代發(fā)工資、ps商戶、通知存款等業(yè)務(wù)都有新的突破。

二、擔(dān)任客戶經(jīng)理以來,我深刻體會和感觸到該崗位的職責(zé)和使命??蛻艚?jīng)理是我行對公眾服務(wù)的一張名片,是客戶和我行聯(lián)系的樞紐。與客戶的交際風(fēng)度和言談舉止,均代表著我行形象。平時不斷學(xué)習(xí)溝通技巧,掌握溝通方法,以“工作就是我的事業(yè)”的態(tài)度和用跑步前進的工作方式來對待工作。

從各方各面搜集優(yōu)質(zhì)客戶信息,及時掌握客戶動態(tài),拜訪客戶中間橋梁,下到企業(yè)、機關(guān),深入客戶,沒有公車時坐公交,天晴下雨一如既往,每一天對不一樣的客戶進行日常維護,哪怕是一條信息祝福與問候,均代表著我行對客戶的一種想念。

熱情、耐心地為客戶答疑解惑,從容地用簡單地姿態(tài)和親切的微笑來應(yīng)對客戶,快速、清晰地向客戶傳達他們所要了解的信息,與客戶良好的溝通并取得很好的效果,贏得客戶對我工作的普遍認同。在信貸業(yè)務(wù)中,認真做好貸前調(diào)查、貸后檢查、跟蹤調(diào)查,資料及時提交審查及歸檔。20x年,累計發(fā)放貸款3350余萬元,按時清收貸款641萬元,其中無一筆不良貸款和信用不良產(chǎn)生,在優(yōu)質(zhì)獲取營業(yè)利潤的同時實現(xiàn)個人合規(guī)工作,保證了信貸資金的安全。

三、存在的問題。

在過去的一年,雖然我在各方面取得了必須的成績,然而,我也清楚地看到了自身存在的不足。

(一)是學(xué)習(xí)不夠,應(yīng)對金融改革的日益深化和市場經(jīng)濟的多樣化,如何掌握最新的財經(jīng)信息和我市發(fā)展動態(tài),有時跟不上步伐。

(二)是對挖掘現(xiàn)有客戶資源,客戶優(yōu)中選優(yōu),提高客戶數(shù)量和質(zhì)量,提升客戶對我行更大的貢獻度和忠誠度還有待加強。

(三)是進一步客服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,多干少說,在實踐中完善提高自我,以上不足我正在努力改正。

四、今后努力地方向。

在新的一年,我將再接再厲,更加注重對新的規(guī)章、新的業(yè)務(wù)、新的知識的學(xué)習(xí)專研,改善工作方式方法,用心努力工作,增強服務(wù)宗旨意識,拿出十分的勇氣,拿出開拓的魄力,夯實自我的業(yè)務(wù)基礎(chǔ),朝著更高、更遠的方向努力,用“新”的工作解實際工作中遇到的種種困難。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇十

初次來到合作銀行支行,同事們給我的第一感覺是認真和忙碌,我來到這感到很業(yè)余,因為我學(xué)的不是金融,對于這行的一切感到空空的,我知道一切將要從零開始。

工作小而言之是個飯碗,大而言之是份信仰。每個人都有每個人的世界觀職業(yè)觀,一分合適的工作對每個人都很重要,我十分幸運能走進合作銀行,走進這個團體,我想在這里就是給人補充血液的地方,我想在以后的工作中一定有許多東西向前輩們學(xué)習(xí)討教,不對的地方敬請批評指正!

我所在的崗位是前線臨柜,是接觸客戶的第一崗位,我的一言一行都代表著本行的形象,所以在工作中我不能有一思的馬虎與放松,銀行就是屬于服務(wù)行業(yè)。因此這樣的工作環(huán)境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真。在工作中,必須是忠于職守,盡力而為的。工作不僅要做得“好”、“快”還要“合法”、“合規(guī)”,不僅要懂得“亡羊補牢”,重要的還在于“未雨綢繆”。如何提高工作效率,更好地完成工作要求,是我現(xiàn)在經(jīng)常思考的問題。

我十分感謝同事給我的幫助和關(guān)懷,從點鈔到珠算,從支票到匯票,從坐在師傅后面到自己臨柜,從不熟悉業(yè)務(wù)到認識每個操作代碼,每一個角落都有你們的悉心幫助,每個點點滴滴都有你們的耐心指導(dǎo)。

我知道我的每一次差錯都給你們帶來額外的麻煩,我的每一次失誤都給你們帶來不必要的損失,是你們給了我機會和信心,在此鞠躬謝過,請相信:我一定會用最短的時間學(xué)好本領(lǐng)和大家一同并肩工作。

我同樣感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,你們平易近人的態(tài)度和謙虛謹慎的作風(fēng)讓我有機會零距離向你們學(xué)習(xí),感謝你們對我工作中點點粗心的包容,今后我一定細心再細心,我感覺:在銀行干活比干針線活還細才行。

我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學(xué)習(xí),更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。我想今年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。

要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他同志學(xué)習(xí),取長補短,相互交流好的工作經(jīng)驗,共同進步。為今年自己的業(yè)績行里的業(yè)績劃出一個圓滿的句號爭取更好的工作成績。我相信我一定會做的更好!

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇十一

新年伊始,萬象更新。忙忙碌碌的一年又過去了,回顧一年來的所有工作令人欣慰。在支行各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下和同事們的幫助下,我圓滿順利地完成了本年度的各項工作任務(wù)。現(xiàn)就一年來的工作情況總結(jié)如下。

一,加強政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。一年來本人通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式學(xué)習(xí)了黨的xx大會議精神,學(xué)習(xí)三級行長講話精神,學(xué)習(xí)金融法律法規(guī)知識及支行文件精神,使自己的思想和道德水平得到了進一步的提高;在工作之余狠抓業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),特別是學(xué)習(xí)《員工守則》和《員工違規(guī)積分管理辦法》等,增強了自身業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷提高工作效率和質(zhì)量。

二,做到優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),提高窗口服務(wù)質(zhì)量。我知道我所在的崗位是一線服務(wù)窗口,我的一言一行都代表著本行的形象。這就要求我在工作中不能有絲毫的馬虎和松懈,因此我時刻提醒自己在工作中一定要認真細心,嚴格按規(guī)章制度進行實際操作,同時盡最大努力去幫助客戶,耐心解答客戶在辦理業(yè)務(wù)過程中存在的各種疑問,急客戶之所急,想客戶之所想,使客戶能夠高興而來,滿意而歸。

三,大力宣傳新業(yè)務(wù)品種,積極營銷中間業(yè)務(wù),做好存款攬收工作,全面完成支行下達的各項業(yè)務(wù)指標。我是一名新同志,在新的環(huán)境,新的單位工作,我的一切從零開始,我更注重自己綜合能力的提高,在新的環(huán)境下,通過我自身的努力,至年末組織存款38戶,金額達585.5萬元,其中2戶余額達100萬元以上,營銷保險11.8萬元,其中人壽保險6.8萬元,人民人壽保險1萬元,華安保險4萬元,營銷基金7.55萬元,辦理網(wǎng)銀開戶35戶,電話銀行18戶,借記卡開戶486戶,電費簽約36戶,為本行創(chuàng)造了中間業(yè)務(wù)收入。

四,增強安全意識,及時杜絕安全隱患,做到全年安全無事故。業(yè)務(wù)要發(fā)展,安全是基礎(chǔ),一手抓業(yè)務(wù),一手抓安全。在抓業(yè)務(wù)的同時,時刻不忘安全第一。工作中能夠堅持及時上下班,進出偏后門做到即開即鎖,隨手關(guān)門。班前班后及時檢查安全。在辦理業(yè)務(wù)操作過程中,能夠按規(guī)章制度辦理業(yè)務(wù),及時做到庫款,帳,證,表,卡的安全,堅持做到一日三碰庫,堅決不辦理自身業(yè)務(wù),及時避免了業(yè)務(wù)操作風(fēng)險,我作為atm機的b崗管理員,能夠做到班前,班中,檢查atm機安全,班后營業(yè)終了加鈔,保證了工作質(zhì)量,使業(yè)務(wù)操作安全有效。

五,工作中存在的不足及今后的打算。主要是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠,時代在變,環(huán)境在變,銀行的工作時刻在變每天都有新的東西出現(xiàn),新的情況發(fā)生,面對嚴峻的挑戰(zhàn),還缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。再加上農(nóng)行即將股改上市,更是給我們一線員提出了新的更高的要求,因此學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),掌握新理論,適應(yīng)新要求,不斷提高自己的履崗能力,把自己培養(yǎng)成業(yè)務(wù)全面的新型人才是我所努力的目標。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇十二

我于20x年11月調(diào)往分理處擔(dān)任客戶經(jīng)理一職。在分理處工作的將近x個月的工作中,我勤奮努力,注重創(chuàng)新,在自身業(yè)務(wù)水平得到了不斷提高的同時,于思想意識方面也取得了不小的進步。現(xiàn)將我本人在擔(dān)任客戶經(jīng)理工作期間的狀況總結(jié)匯報如下:

20x年11月21日,我由處調(diào)往處擔(dān)任客戶經(jīng)理一職,在分理處領(lǐng)導(dǎo)和各同事的關(guān)心指導(dǎo)下,用較短的時間熟悉了新的工作環(huán)境。在工作中,我能夠認真學(xué)習(xí)各項金融法律法規(guī),用心參加行里組織的各種學(xué)習(xí)活動,不斷提高自我的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。透過這次全方位的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),使我深刻意識到自身崗位的重要性和業(yè)務(wù)發(fā)展的緊迫感。在工作中,我把所學(xué)到的理論知識和客戶所遇到的實際問題相結(jié)合,勇于探索新理論、新問題,創(chuàng)造性的開展工作。

到了新的崗位,自我的工作經(jīng)驗、營銷技能和其他的客戶經(jīng)理相比有必須的差距。且到了新的工作環(huán)境,對分理處業(yè)務(wù)往來頻繁的對私對公客戶都比較陌生,加之分理處的大部分存量客戶已劃分到其他客戶經(jīng)理名下。要開展工作,就務(wù)必先增加客戶群體。到任新崗位后,我始終做到“勤動口、勤動手、勤動腦”以贏得客戶對我分理處業(yè)務(wù)的支持,加大自身客戶群體。在較短的時間內(nèi),我透過自身的優(yōu)質(zhì)服務(wù)和理財知識的專業(yè)性,成功營銷了分理處的優(yōu)質(zhì)客戶,提高了客戶對銀行的貢獻度和忠誠度。

擔(dān)任客戶經(jīng)理以來,我深刻體會和感觸到了該崗位的使命和職責(zé)??蛻艚?jīng)理是我們銀行對公眾服務(wù)的一張名片,是客戶和銀行聯(lián)系的樞紐,在與客戶交往中表現(xiàn)出的交際風(fēng)度及言談舉止,代表著我行的形象。我深知客戶經(jīng)理的一言一行都會在第一時間受到客戶的關(guān)注,因此要求其綜合素質(zhì)務(wù)必相當?shù)母摺?/p>

從我第一天到任新崗位,從開始時的不適應(yīng)到此刻的能很好地融入到這個工作中,心態(tài)上也發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變。剛開始時,我覺得客戶經(jīng)理工作很累、很煩鎖,職責(zé)相比較較重大。但是,慢慢的,我變得成熟起來,我開始明白這就是工作。每一天對不一樣的客戶進行日常維護,熱情、耐心地為客戶答疑解惑就是我的工作,為客戶快速地辦理好貸款所有手續(xù)和讓客戶的資產(chǎn)得到保障就是我的工作范圍。

當我明確了目的,有了工作目標和重點以后,工作對于我來說,一切都變得清晰、明朗了起來。當客戶坐在我的面前我不再心虛或緊張,我已經(jīng)能夠用十分簡單的姿態(tài)和親切的微笑來從容應(yīng)對。如今客戶提出的問題和疑惑我都能夠快速、清晰的向客戶傳達他們所想了解的信息,都能與大部分客戶進行良好的溝通并取得很好的效果,從而贏得了客戶對我工作的普遍認同。同時,在和不一樣客戶的接觸中,也使我自身的溝通潛力和營銷技巧得到了很大的提高。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇十三

xxx年,在后勤管理處領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,以及部門員工和其他職能部門的支持配合下,恪盡職守,兢兢業(yè)業(yè),圓滿完成各項本職工作?,F(xiàn)將本年度工作匯報如下:

一、加強政治理論學(xué)習(xí),不斷提高思想覺悟。

1、堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真學(xué)習(xí)黨的十八大精神和習(xí)總書記重要講話,深刻理解社會主義核心價值觀,努力踐行“三嚴三實”,切實做到錘煉黨性、改進作風(fēng)、推動工作。

2、作為一名黨員,積極參加黨支部組織的政治理論學(xué)習(xí),深入領(lǐng)會、準確把握黨的群眾路線精神實質(zhì)和深刻內(nèi)涵,堅定理想信念,提升道德境界,求真務(wù)實,創(chuàng)先爭優(yōu),努力做好本職工作。

二、增強廉政意識,提升工作能力。

從思想上重視,從行動上落實,日常工作中時刻銘記“四個必須”“八條規(guī)定”“六大紀律”.作為飲食服務(wù)部的主任,管理三個校區(qū)四個學(xué)生餐廳,涉及到從幾千元的餐具采購到幾十萬、甚至上百萬的固定資產(chǎn)購置、基礎(chǔ)設(shè)施的維修改造項目,始終堅持原則,堅決按照國家、學(xué)校招投標規(guī)定,依據(jù)正常程序辦理相關(guān)業(yè)務(wù);在施工過程中及驗收等環(huán)節(jié),不為金錢利誘,堅持原則,秉公辦理,始終用紀律和規(guī)范約束自身言行。

三、完成的各項工作任務(wù)。

1、強化餐飲管理,確保飲食安全。

為保證廣大師生的飲食安全,積極組織部門實施原材料的聯(lián)合采購,蔬菜、干調(diào)等零星食材的集中供應(yīng),確保食品原料自源頭即可管、可防、可控;堅持主食集中配送制度,減少中間環(huán)節(jié),健全成本核算,強化監(jiān)督管理,既保證主食品質(zhì)又維護師生切身利益;成立部門質(zhì)檢小組,加大對三區(qū)食堂的日常監(jiān)督管理,保證各項規(guī)章制度的有效落實;建立食品安全檢測中心,規(guī)范原材料的抽檢制度,滿足食品原料采購、驗收快速檢測需求,進一步提高食品安全管理水平,保障師生飲食安全。

組織餐廳從業(yè)人員集中進行健康檢查;利用非就餐時間,聘請專業(yè)的消殺公司對三區(qū)食堂進行有害生物防治,全面展開滅蠅、滅蚊、滅鼠、滅蟑和消毒工作;制定安全生產(chǎn)制度,明確責(zé)任主體,定期進行安全排查,排除安全隱患。從環(huán)境、人員等全方位的加大安全生產(chǎn)保障。

2、加強制度建設(shè)。組織部門人員針對新頒布的《食品安全法》重新修訂《xxx學(xué)校食堂衛(wèi)生管理制度》等一系列管理規(guī)章制度,加大安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生、服務(wù)承諾、突發(fā)事件應(yīng)急處理等方面的規(guī)范,實現(xiàn)日常工作有章可查、有據(jù)可依。

3、推動飲食工作的信息化建設(shè)。嚴格按照后勤信息化平臺建設(shè)要求,不斷完善相關(guān)信息,充分展示餐飲服務(wù)新狀態(tài)、新面貌,推動飲食工作的精細化管理,建立餐廳與師生之間的'無障礙溝通。目前,信息化平臺的餐飲基礎(chǔ)數(shù)據(jù)已全部錄入完畢,xx美食也已推薦4個餐廳。

4、建立菜品價格匯總登記、備案制度。每學(xué)期期初,對三區(qū)餐廳所有菜品價格進行匯總登記、備案,時刻關(guān)注其變動,并不定期抽查各種主副食的分量、質(zhì)量、價格,確保每份飯菜的價格穩(wěn)定、保質(zhì)保量,避免私自漲價、變相漲價行為的發(fā)生。同時引導(dǎo)社會餐飲公司不斷豐富花色品種,突出特色經(jīng)營,滿足師生多元化的就餐需求,得到師生的廣泛認可,xxx年xx月三區(qū)食堂營業(yè)額較上年同期上升24%.

5、積極組織餐飲管理人員和從業(yè)人員參加與食品安全、安全生產(chǎn)相關(guān)的集中培訓(xùn)及專項培訓(xùn)會10余次,不斷提高其業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì);建立分工明確,通力合作,事事有人管,事事有落實的管理模式,提高員工參與管理的積極性和能動性,同時強調(diào)團隊協(xié)作精神。

6、改善基礎(chǔ)設(shè)施條件,營造溫馨就餐環(huán)境。三區(qū)食堂共加裝xx路天然氣報警器;xx臺油煙凈化器;更換就餐座位xxx個;西區(qū)、南區(qū)北苑餐廳后廚地板更換;不斷改善餐廳的基礎(chǔ)設(shè)施條件,提升餐廳的保障能力、運行效率和服務(wù)質(zhì)量,xxx年xx月,針對師生的滿意度調(diào)查中,“三區(qū)餐廳整體環(huán)境”項目達到89%,比xxx提高7個百分點。

7、扎實開展各項活動,提升師生滿意度。

積極籌備、精心組織,在南區(qū)南苑教工餐廳成功舉辦我校第x屆烹飪技能大賽。充分展示餐飲工作者的精神風(fēng)貌和烹飪技能,促進相互間的交流,提高整體餐飲服務(wù)水平。

根據(jù)教育部和xx省政府安委會開展xxx年“安全生產(chǎn)月”活動要求,結(jié)合我校及后勤飲食工作的實際情況,開展以“強化安全責(zé)任,共創(chuàng)健康校園”為主題的安全生產(chǎn)月活動,向所有餐飲從業(yè)人員宣傳安全生產(chǎn)知識,強調(diào)食品安全責(zé)任,規(guī)范餐飲操作流程,提高員工的責(zé)任意識,大局意識,安全意識。

組織開展“關(guān)注食品安全,共建和諧校園”――“餐廳開放日”活動,通過師生代表零距離參觀餐廳的原料購進,倉儲環(huán)境,烹飪加工,食品留樣,餐具清洗消毒等餐飲工作流程,以及查看出入庫臺帳、留樣記錄等各項餐飲管理規(guī)章制度的落實情況,切實提高食品安全保障能力,提升飲食服務(wù)品質(zhì),促進餐飲管理水平再上新臺階。

以我校創(chuàng)建精神文明單位活動為契機,在三區(qū)餐廳持續(xù)開展“光盤行動”、“文明就餐”、“文明公約”等各項宣傳活動,營造文明有序溫馨的就餐環(huán)境,促進校園飲食文化建設(shè)。

xxx年xx月x日。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇十四

20xx年在市行結(jié)算處和支行行長室的領(lǐng)導(dǎo)下,依據(jù)《xxx分行總會計工作職責(zé)》要求,我能認真履行總會計職責(zé),有效防范了各類差錯的發(fā)生,全年營業(yè)部各項業(yè)務(wù)運行正?!,F(xiàn)將本人的工作情況及體會總結(jié):

一、加強自身學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。

思想是行動的指南,只有不斷加強思想改造,才能提高自己。為此本人能以能以身作則,做好表率,在業(yè)務(wù)技能方面也不甘落后?,F(xiàn)代商業(yè)銀行的發(fā)展日新月異,操作中各種系統(tǒng)不斷升級和優(yōu)化。我深深體會到,只有活到老,學(xué)到老,才能不落伍。我作為一名總會計,能利用班后時間認真學(xué)習(xí)上級行的各項文件、規(guī)定及新系統(tǒng)的投產(chǎn)吃透精神,確保在工作中準確把握并輔導(dǎo)。一年中我積極參加了電子銀行、會計要素系統(tǒng)、電子登記簿、自制憑證系統(tǒng)等業(yè)務(wù)培訓(xùn),并通過實地操作掌握了各種管理制度和業(yè)務(wù)操作流程。對柜面業(yè)務(wù)操作中遇到的問題基本能給予解答,如:電子登記簿中“待處理抵壓品登記簿”非原經(jīng)辦員不好銷帳,不能操作電子登記簿,自制憑證系統(tǒng)的處理等。工作中輔導(dǎo)、幫助經(jīng)辦人員查找和分析自動掛帳的幾種可能性,使營業(yè)部多次及時正確處理167、284科目的掛帳。

二、履行工作職責(zé),發(fā)揮總會計作用。

一是在每月檢查前,根據(jù)《總會計的崗位工作職責(zé)》結(jié)合本網(wǎng)點實際,不定期抽查,現(xiàn)場檢查、非現(xiàn)場抽查、事中監(jiān)控等多種方式,一年來檢查的內(nèi)容涉及:現(xiàn)金、憑證、印章、極限卡、帳戶管理、抵壓品、金庫等,每月核對人行往來帳務(wù)、核打貸款借據(jù)、銀承卡片、銀承貼現(xiàn)憑證、單位定期存款,應(yīng)解匯款等。同時,加大了對大額取現(xiàn)、反交易、對帳單回收等方面的檢查。

二是認真記錄總會計日志,認真記載檢查中發(fā)現(xiàn)的問題對發(fā)現(xiàn)的問題能分別情況采取口頭或書面方式提出,使差錯事故的隱患消滅在萌芽之中,如:過去手工帳登記簿記載不規(guī)范有涂改漏章的現(xiàn)象,單位定期存款質(zhì)押表外不符,銀企對帳回收率達不到要求,小票面現(xiàn)金復(fù)點差錯較多等現(xiàn)象,我直接向經(jīng)辦人員提出整改建議,柜員也能樂意接受并采納。

三是由“查完了事”轉(zhuǎn)為持續(xù)不間斷地后繼檢查,在工作中我十分注意解決邊常邊犯的現(xiàn)象,對查出的問題過一段時間再進行跟蹤檢查,確保檢查發(fā)現(xiàn)的問題糾正到位,對屢查屢犯的問題,按照內(nèi)控核算管理記分標準在違章記分系統(tǒng)對相關(guān)柜員進行扣分,適當?shù)慕o予處罰,使員工真正從思想上提高認識加強制度觀點,規(guī)范操作,防范風(fēng)險。

三、嚴格把好核查關(guān),做好分內(nèi)工作。

一是在平時工作中能認真執(zhí)行各項制度,按章辦事,嚴格把關(guān),今年接待企業(yè)開設(shè)人民幣帳戶193戶,外幣戶36戶其中驗資戶48戶。今年3月份能配合營業(yè)部開展了帳戶核查工作,我能認真幫助填寫開戶申請書并打電話通知企業(yè)送資料來行,10月份綜合科多次督促營業(yè)部盡快移交開戶資料,營業(yè)部因有人休產(chǎn)假,人員緊張,我能主動加班加點將老資料進行整理,對少資料或稅務(wù)登記證營業(yè)執(zhí)照副本的,及時通知企業(yè)來行更換,前后共整理開戶資料檔案300多戶送交綜合科。

二是為提高核算質(zhì)量減少差錯的發(fā)生我和其他同志一起每天堅持審查各柜員的憑證,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,力將差錯率降低到最低限度。有了這樣的責(zé)任感,經(jīng)過大家的共同努力,特別是9到11月份無一筆差錯,得到了行領(lǐng)導(dǎo)的肯定,平時我還能堅持對超越權(quán)限的每筆業(yè)務(wù)按規(guī)定刷卡輸密碼。如:借報、電匯、簽發(fā)銀行匯票、查詢查復(fù)等業(yè)務(wù)。逐筆認真上機復(fù)核授權(quán)。把好了出口關(guān),今年未出責(zé)任差錯。

四、圍繞中心工作,做好主任助手。

營業(yè)部是我行對外最大的窗口。對內(nèi)是全轄的核算網(wǎng)點,集中了全行的貸款、財務(wù)業(yè)務(wù),久懸未取戶賬,強行扣款,開立帳戶向人行發(fā)送,核對全轄重要空白憑證等,工作多而雜。牽涉所有的業(yè)務(wù)管理部門和物理網(wǎng)點,這應(yīng)需要在工作方面和各部門及客戶經(jīng)理保持密切配合和聯(lián)系,來不得一絲的疏忽,熱情為企業(yè)客戶和本行客戶經(jīng)理服務(wù),無論他們提出的要求,我能在不違反制度的情況下,盡可能通融,特別是遇到服務(wù)與制度、制度與客戶利益有沖突時,基本能做到擺正位置,化解矛盾,既維護了客戶和本行利益,同時又巧妙地解決了問題。

五、工作體會:

幾年來通過坐班工作實踐,我越來越感到責(zé)任重大,現(xiàn)代科技發(fā)展迅猛,給我們管理人員帶來了無形的壓力,作為一線直接面對員工和客戶的總會計,要履好職責(zé),使我深深體會到:

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇十五

從暑假開始到現(xiàn)在,剛把學(xué)生管理系統(tǒng)做完,大概用了十天的時間,在做系統(tǒng)的過程中學(xué)會了很多東西,雖然,有些還不太會用,不過,以后,應(yīng)該會慢慢熟練的。

這個系統(tǒng)中感覺最難的部分應(yīng)該就是設(shè)計數(shù)據(jù)庫和用代碼來實現(xiàn)窗體的功能,開始做的時候,我沒有做需求設(shè)計,上來就是了解了學(xué)生系統(tǒng)大概功能,就開始看它的'代碼,然后,一點一點的自己去實現(xiàn),從開始的不熟悉、不理解、到現(xiàn)在的可以背著寫一些代碼,收獲,也挺大的。

理解了,它的代碼中一些設(shè)計思路,比如:常用的功能或一部分代碼,我們可以把它寫成一個函數(shù)(executesql)來調(diào)用,適合的使用全局變量username,有些代碼功能的結(jié)構(gòu)順序也需要調(diào)整。

從做學(xué)生管理系統(tǒng)中,逐漸了解了一點關(guān)于做一個系統(tǒng)的含義,知道了做系統(tǒng)也不是一個特別難的事,因為,我們已經(jīng)做到了,這個系統(tǒng)雖然簡單也是一個系統(tǒng),我們學(xué)東西就是要從簡單的開始學(xué)習(xí)。

做的時候,不知道具體步驟,沒有做需求分析,所以,在寫代碼實現(xiàn)功能過程中,沒有一個宏觀、整體的把控、對整體比較模糊,也沒有自己建表,對表中有些結(jié)構(gòu)和關(guān)系也不太了解,做的時候每次用到了都要去查一次數(shù)據(jù)庫中的標,所以,做的也就慢了。

需求分析的設(shè)計對系統(tǒng)是很重要的,有了需求分析才能把系統(tǒng)做出來,需求分析中數(shù)據(jù)庫設(shè)計又很重要,需要設(shè)計數(shù)據(jù)庫表結(jié)構(gòu)和表之間的邏輯結(jié)構(gòu)。

數(shù)據(jù)庫表之間的邏輯結(jié)構(gòu),依賴于我們建立的e-r圖也稱實體-聯(lián)系圖(entityrelationshipdiagram),如:

具體聯(lián)系需要我們設(shè)置表的字段來取得聯(lián)系。

現(xiàn)在感覺經(jīng)驗挺重要的,比如:我們雖然,學(xué)了很多vb語言,沒有做系統(tǒng)的經(jīng)驗,開始做的時候,就會無從下手,不知道從哪里開始做起。

等我們做過很多系統(tǒng)后,自己有獨立做系統(tǒng)的經(jīng)驗后,感覺就會不一樣,能力也會不一樣的,我們現(xiàn)在做系統(tǒng)也是增長經(jīng)驗的過程。

學(xué)生管理系統(tǒng)是我們做系統(tǒng)的一個開端,下面還有很多東西等著我們學(xué)習(xí)和實踐,懷著一個摸索和實踐的態(tài)度來做機房收費系統(tǒng),我們將會學(xué)到很多東西。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇十六

組長:韓旭強(學(xué)號:1102114所在班級:應(yīng)用技術(shù)1001班)組員:岳瑞杰(學(xué)號:20141102113所在班級:應(yīng)用技術(shù)1001班)。

牛津(學(xué)號:20141101124所在班級:應(yīng)用技術(shù)1001班)。

成員分工合作。

岳瑞杰(教師負責(zé)整個設(shè)計過程的銜接、做教師模塊、e-r圖及功能圖的設(shè)計討論、完成文檔、登陸總界面的設(shè)計)。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇十七

20xx年二季度我在支行行長和各條線同事的關(guān)懷指導(dǎo)下,用較短的時間熟識了新的工作環(huán)境。在工作中,我能夠仔細學(xué)習(xí)各項金融法律法規(guī),樂觀參與行里組織的各種學(xué)習(xí)活動,不斷提高自己的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。20xx年3月至6月,我參與了北京金融培訓(xùn)中心舉辦的afp資格認證培訓(xùn),取得參與afp認證考試資格,并于20xx年7月順當通過了afp認證考試。通過這次全方位的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),使我深刻意識到自身崗位的重要性和業(yè)務(wù)進展的緊迫感。在工作中,我把所學(xué)到的理論學(xué)問和客戶所遇到的實際問題相結(jié)合,勇于探究新理論、新問題,制造性的開展工作。

到了新的崗位,自己的工作閱歷、營銷技能和其他的客戶經(jīng)理相比有肯定的差距。且到了新的工作環(huán)境,對行內(nèi)業(yè)務(wù)往來頻繁的對私對公客戶都比較生疏,加之支行的大部分存量客戶已劃分到其他客戶經(jīng)理名下。要開展工作,就必需先增加客戶群體。到任新崗位后,我始終做到“勤動口、勤動手、勤動腦”以贏得客戶對我行業(yè)務(wù)的支持,加大自身客戶群體。在較短的時間內(nèi),我通過自身的優(yōu)質(zhì)服務(wù)和(理財學(xué)問)的專業(yè)性,勝利營銷了支行的優(yōu)質(zhì)客戶,提高了客戶對銀行的貢獻度和忠誠度。

擔(dān)當客戶經(jīng)理以來,我深刻體會和感受到了該崗位的使命和職責(zé)。客戶經(jīng)理是我們x銀行對公眾服務(wù)的一張名片,是客戶和銀行聯(lián)系的樞紐,在與客戶交往中表現(xiàn)出的交際風(fēng)度及言談舉止,代表著我行的形象。我深知客戶經(jīng)理的一言一行都會在第一時間受到客戶的關(guān)注,因此要求其綜合素養(yǎng)必需相當?shù)母?。從我第一天到任新崗位,從開頭時的不適應(yīng)到現(xiàn)在的能很好地融入到這個工作中,心態(tài)上也發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變。

剛開頭時,我覺得客戶經(jīng)理工作很累、很煩鎖,責(zé)任相對比較重大。但是,漸漸的,我變得成熟起來,我開頭明白這就是工作。每天對不同的客戶進行日常維護,熱忱、急躁地為客戶答疑解惑就是我的工作,為客戶制訂理財方案和讓客戶的資產(chǎn)得到增值就是我的工作范圍,當我明確了目的,有了工作目標和重點以后,工作對于我來說,一切都變得清楚、明朗了起來。

當客戶坐在我的面前我不再心虛或緊急,我已經(jīng)可以用特別輕松的姿勢和親切的微笑來從容面對。如今客戶提出的問題和懷疑我都能夠快速、清楚的向客戶傳達他們所想了解的信息,都能與大部分客戶進行良好的溝通并取得很好的效果,從而贏得了客戶對我工作的普遍認同。同時,在和不同客戶的接觸中,也使我自身的溝通力量和營銷技巧得到了很大的提高。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇十八

首先,更進一步的了解了數(shù)據(jù)庫的基本操作,在這之前,數(shù)據(jù)庫的學(xué)習(xí)僅僅剛開了個頭,我們只是在了解一些概念性的東西。在做這個系統(tǒng)之前,我連基本的連接數(shù)據(jù)庫,配文件dsn,數(shù)據(jù)庫查詢語句等這些東西都不熟練。現(xiàn)在對于數(shù)據(jù)庫的增刪改查操作比較熟練了,對于初學(xué)者來說,比較頭疼的就是對于單引號的處理。我的建議是如果不理解先把按照課本上正確的語句敲,然后在多次進行數(shù)據(jù)庫的鏈接,增刪改查操作中不斷總結(jié)規(guī)律。這次設(shè)計的學(xué)生信息管理系統(tǒng),全在自己所掌握的知識下,進行編程設(shè)計,完全體現(xiàn)了自己在數(shù)據(jù)庫語言和程序設(shè)計課程學(xué)習(xí)狀況,充分地為自己以后更深入了數(shù)據(jù)庫語言奠下深厚的基礎(chǔ)。

縱觀此學(xué)生信息管理系統(tǒng)的整體概況,目前,自我認為設(shè)計良好,相關(guān)功能都能夠?qū)崿F(xiàn),功能強大,條理清晰,界面可觀性比較好。并且特色在于,所設(shè)計的表單都在一個表單系統(tǒng)桌面中運行,比較符合系統(tǒng)的觀念。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇十九

在這近半年的工作中,本著一切以公司利益、項目部的利益為前提的大原則的指導(dǎo)下,認真完成自己的本職工作,(自己本職工作的描述,盡量是寫實的)。

在每天工作之余,熟悉圖紙、施工工藝。比對設(shè)計圖紙與施工現(xiàn)場的差距。在工程中近距離的觀察每個工種的施工工作及工藝流程,對此類裝修的設(shè)計積累一定的實際經(jīng)驗,避免出現(xiàn)閉門造車的情況。也為我以后遇到類似的工程打下一定的基礎(chǔ)。開闊了視野,增長了見識。

熟悉圖紙后。第一:可以細化設(shè)計單位不詳細的施工圖紙及施工節(jié)點大樣,更好的配合其他同事的工作,避免因施工節(jié)點大樣不詳細而出現(xiàn)錯誤,造成材料及人工的損失。第二:也可以為辦理技術(shù)及經(jīng)濟簽證提出圖紙依據(jù)。

在這個工程中,我自認為我(xxxxxx工作的實際情況,比如認不認真,有沒有違反紀律啊,等等情況)對這個項目的投入是百分之百的。

但是,在這個工程中,有些不盡人意的地方,當然有些問題不是這個項目才有,估計是通病吧。也不管是不是屁話,在這里提出來:

1.項目是一個團隊。應(yīng)齊心、發(fā)揚團隊精神,我只有兩個字“無語”。你好心提出來,可別人當你說的在放屁,還恨的要死。結(jié)果害人害己。

3.施工圖紙會審是施工前的一項重要技術(shù)準備工作。如果施工管理人員對圖紙的不熟悉,將直接影響工作的完成時間及完成情況。自己都不曉得,還啷個去給工人講這點啷個做、那點啷個整。還是省點嘛!莫遭別個給看白了。

4.落實質(zhì)保措施不到位,監(jiān)控力度弱、假巴意思的施工技術(shù)交底。其實施工前對工人進行施工技術(shù)交底嘿重要。可以指導(dǎo)工人按標準及要求去操作,避免或減少錯誤的發(fā)生而造成材料及人工的損失;工人在施工操作時,也可以盡量避免做點問點的情況出現(xiàn),節(jié)約時間。

5.安全是產(chǎn)生效益、保證工期的基礎(chǔ)。但好象很多時候都是停留在嘴里“慢點哦、注意安全、出不得事情哦”。所以有些時候就只有“啷個不小心點嘛”。建議對相關(guān)人員進行安全警示教育、進行隨機現(xiàn)場考核。

6.質(zhì)量監(jiān)控不到位,質(zhì)控的空白點點有點點多。項目上應(yīng)該形成人人把關(guān)的質(zhì)量管理氛圍。項目的管理人員要有質(zhì)量標準,對質(zhì)量負責(zé)。要在質(zhì)量管理氛圍中形成各工種操作人員對自已施工作業(yè)面負責(zé);分包單位對的分包內(nèi)容及區(qū)域負責(zé);項目管理人員要對各自分管的工種負責(zé),從而使工程質(zhì)量管理嚴格處于受控狀態(tài)下。估計工程質(zhì)量就不是“遠看一朵花,近看xxx”的情況了。對二次維修的情況,應(yīng)該會有很大的改善。

7.發(fā)揚“螞蝗精神”。每天列行工作專項檢查,加強責(zé)任到人,落實分片包打。對檢查出的問題,決不放過,一釘?shù)降?,達到解決。避免影響后續(xù)工作的進行。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇二十

一、加強了安全生產(chǎn)管理根據(jù)20xx年總行和區(qū)分行安全保衛(wèi)工作會議精神,我行提高了對安全保衛(wèi)工作職能和任務(wù)的重新認識:明確了安全保衛(wèi)部門是全行治安保衛(wèi)和安全生產(chǎn)管理的職能部門。一年(來,我們按照總分行黨委的部署,在做好治安保衛(wèi)工作的前提下,認真履行安全生產(chǎn)管理職能部門的職責(zé),加強了安全生產(chǎn)、突發(fā)事件處置等方面的工作。圍繞防火災(zāi)事故、防交通事故、防電氣事故、防中毒事故、防墜落事故等方面的工作,做好了特種設(shè)備、危險物品、公用車輛、食品、飲用水等的安全管理、指導(dǎo)和監(jiān)督?;旧献龅搅酥伟脖Pl(wèi)和安全生產(chǎn)一肩挑,沒有出現(xiàn)顧此失彼,偏廢任何一方面工作的情況。對安全生產(chǎn)管理,支行安全保衛(wèi)職能部門在進行指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督的同時,堅持了“誰主管,誰負責(zé)”和“誰使用,誰管理,誰負責(zé)”的原則,建立、健全了安全生產(chǎn)管理責(zé)任制度,堅持了安全第一、預(yù)防為主的方針,主要立足于日常管理和事故預(yù)防,加強經(jīng)常性的教育、檢查、監(jiān)督及隱患整改。

二、關(guān)心愛護保衛(wèi)人員,加強保衛(wèi)隊伍建設(shè)實踐證明,關(guān)心愛護保衛(wèi)人員首先應(yīng)當體現(xiàn)在對其人格的尊重和所從事工作的重視,也是培育以人為本、團隊精神和創(chuàng)新精神為核心內(nèi)容的“家園文化”的重要內(nèi)容。近年來,支行在政治上關(guān)心保衛(wèi)人員的進步,引導(dǎo)他們樹立高尚的精神追求,使他們的積極性和主動性在工作中得到充分發(fā)揮;在生活待遇上根據(jù)他們的工作特點和勞動的付出給予合理的報酬,盡力為他們的工作提供必要的保障措施:一是為前臺員工和保衛(wèi)守押人員購買人身意外傷害保險,使其在危急時刻無后顧之憂;二是承認他們所從事勞動的特殊性,在今年8月份全員競聘專業(yè)技術(shù)崗位職務(wù)和經(jīng)辦崗位職務(wù)時,對保衛(wèi)守押人員區(qū)別對待,即不限制他們的學(xué)歷、職稱、資歷,在名額非常有限、競爭十分激烈的情況下,保衛(wèi)守押人員全部被聘為一級業(yè)務(wù)員以上的崗位職務(wù);三是建立了雙休日、節(jié)假日行領(lǐng)導(dǎo)跟車押運制度,節(jié)假日頂替守押人員值班。通過這些工作措施的實施,極大地激發(fā)了保衛(wèi)人員的工作熱情,全行保衛(wèi)人員在人員少、任務(wù)重、風(fēng)險大的情況下,忠于職守,遵章守紀,文明值勤,勤奮工作,圓滿完成了各項工作任務(wù)。有的長年堅守崗位,很少休假;有的小孩生病住院都不肯請假。正是有了這樣一支可靠的安全保衛(wèi)隊伍,我行的安全防范工作才有了堅強保證。

三、總結(jié)全年的安全保衛(wèi)工作,還存在以下問題:

(一)安全保衛(wèi)部門對履行治安保衛(wèi)和安全生產(chǎn)管理的雙重職能,因主觀或客觀的原因,認識上還有差距,對安全生產(chǎn)重視不夠,需要在今后更加認真地把這項工作抓起來。

(二)安全保衛(wèi)部門工作人員,特別是部門負責(zé)人要摒棄怕得罪人的思想,各項檢查要認真負責(zé),敢于“挑毛脖;對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要敢于處罰,不能心慈手軟,搞“下不為例”。

(三)在安全檢查時要注意采取更加有效的方式,將常規(guī)檢查、突擊檢查、抽查錄像等多種形式結(jié)合起來。

銀行管理系統(tǒng)個人總結(jié)篇二十一

20xx年,我在銀行的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的支持和關(guān)懷下,較好地完成自己的工作任務(wù),取得了確定的成果,獲得銀行領(lǐng)導(dǎo)的確定和客戶的滿意?,F(xiàn)將20xx年工作狀況具體總結(jié)如下:

20xx年,我勤奮努力工作,全面完成工作任務(wù),取得了較好的工作成果。除完成一線前臺的柜員工作外,我利用一切機會銷售銀行理財產(chǎn)品,共銷售銀行理財產(chǎn)品xx萬元,其中:基金xxx萬元,保險xx萬元,銀行卡xx萬元。二、認真學(xué)習(xí),提高政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作水平20xx年,我認真學(xué)習(xí)黨的理論,堅決理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意為客戶服務(wù)的思想,做到無私奉獻。我在工作上除了學(xué)習(xí)政治理論外,重點是學(xué)習(xí)銀行的各項制度、工作紀律及理財業(yè)務(wù)學(xué)問,做到學(xué)深學(xué)透,把握在腦海里,運用到實際工作中,為自己做好各項本職工作打下堅實的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí),我生疏和把握了銀行的各項制度、工作紀律及基本理財業(yè)務(wù)學(xué)問與技能,增加了履行崗位職責(zé)的力氣和水平,做到與時俱進,增加大局觀,能較好地結(jié)合實際狀況加以貫徹執(zhí)行,完成銀行布置的各項工作任務(wù),取得良好成果。

作為一線前臺柜員,要做好自己的工作,關(guān)鍵是要樹立服務(wù)意識,做好服務(wù)工作,獲得客戶的.滿意,以此增加銀行品位與形象,促進銀行業(yè)務(wù)的進展。為此,我做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé),吃苦在前,享樂在后,為客戶做好服務(wù)工作。著重做好三方面工作:

一是擺正位置,認真做好服務(wù)工作,消退自己思想上的松懈和不足,徹底更新觀念,自覺規(guī)范自己的行為,認真落實銀行各項服務(wù)措施。

二是把業(yè)務(wù)技術(shù)和嫻熟程度作為衡量服務(wù)水平的尺度,苦練基本功,加快業(yè)務(wù)辦理的速度,避開失誤,把握質(zhì)量。三是努力學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)學(xué)問,把握做好銀行工作必備的學(xué)問與技能,特別是理財產(chǎn)品方面的學(xué)問,為擴大業(yè)務(wù)范圍與締造良好經(jīng)濟效益奠定基礎(chǔ)。

20xx年,我認真努力工作,雖然在政治思想與業(yè)務(wù)學(xué)問上有了很大的提高,在業(yè)務(wù)工作中取得了較好成果,但是與銀行的要求和客戶的希望相比,還是需要連續(xù)努力和提高。今后,我要連續(xù)加強學(xué)習(xí),深化管理,以求真務(wù)實的工作作風(fēng),以創(chuàng)新進展的工作思路,奮勉努力,攻堅破難,把銀行工作提高到一個新的水平,締造優(yōu)良業(yè)務(wù)成果,為銀行的健康持續(xù)進展,做出我應(yīng)有的貢獻。

【本文地址:http://www.mlvmservice.com/zuowen/16506515.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔