報告的撰寫需要準確、簡明、清晰地表達思想,并結(jié)合數(shù)據(jù)和事實進行有效的論證。在報告中,要合理運用圖表、數(shù)據(jù)和案例,以提供更直觀的信息展示。以下是小編為大家收集的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
船務公司員工的辭職報告篇一
尊敬的領導:
時光飛逝,歲月如梭,短短的x個月時間已飛快流逝,很榮幸目睹了xx國際酒店由裝修時的豪派到今天凱越后的輝煌,一座宮殿式的豪華建筑展現(xiàn)在了世人面前。我,一個剛剛畢業(yè)的高中生,被酒店的氣派吸引了過來,每天享受著大哥大姐的關懷,和照顧。承蒙著酒店無微不至的關懷和培養(yǎng),通過這x個多月的工作經(jīng)歷,我學到了很多在學校都無法學到的知識,讓我在人生的道路上又增添了光輝的一筆。還讓我賺到人生的第一筆錢,在這里,我想對所有的領導和關心過我的人說一聲:謝謝你們!
俗話說,人往高處走,水往低處流。一天天快樂的工作讓我感到生活的充實。但知識的力量始終讓我感受到:學習才能讓自己的潛能得到最大的發(fā)揮,于是,我做了今生的一大決定:繼續(xù)上學深造,做新時代的人才,讓我的酒店知識更家的充實,能更加的專業(yè)化,為我們的酒店打下堅實的員工基礎。
請您原諒一個無知少年的`決定,很遺憾要對您說一聲:再見。最后祝您步步高升,身體健康,工作順利,愿酒店金牌萬里,前程似錦,走向世界。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年x月x日。
船務公司員工的辭職報告篇二
尊敬的領導:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向正式提出辭職。
來到xx也已經(jīng)x年多了,正是在這里我開始踏進了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨?;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。
或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深的痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向辭職于于自己都是一個考驗,正值用人之際,目前的形勢較為嚴峻,的確很需要業(yè)務員。也正是考慮到今后在工作安排上的合理性,本著對負責的態(tài)度,為了不讓因我而造成任何損失,現(xiàn)在我鄭重向提出辭職!
長痛不如短痛,或許這對對我都是一種解脫吧。能為效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓各項工作做到平穩(wěn)過渡。離開,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得。舍不得領導們特別是xx的諄諄教誨,舍不得同事間那份真誠和友善的合作。也愿在今後的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,充分發(fā)揮xx人的精神,再創(chuàng)佳績!
祝愿興旺發(fā)達!
此致
敬禮!
辭職人:xx。
20xx年x月x日。
船務公司員工的辭職報告篇三
尊敬的主任:
您好!
很遺憾在這個時候向xxxx正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。
來到xx也快兩個月了,開始感覺xxxx的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學了一些東西。
在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發(fā)展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來,我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的并不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網(wǎng)站的制作費用)。而且當初您好說的網(wǎng)線端口的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現(xiàn)在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。
我也很清楚這時候向xxxx辭職于xxxx于自己都是一個考驗,xxxx正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續(xù)工作在xxxx上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到xxxx今后在各個項目安排的合理性,本著對xxxx負責的態(tài)度,為了不讓xxxx因我而造成失誤,我鄭重向xxxx提出辭職。我也將這幾天(8月6號—8月7號)的事情給做完。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。
離開這個xxxx,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了,我懇請xxxx和領導們原諒我的離開。
祝愿xxxx蒸蒸日上!
此致!
敬禮!
辭職人:xxx
船務公司員工的辭職報告篇四
尊敬的領導:
您好!
首先,非常感謝您這兩年對我的信任和照顧。
在這段時間里,我認證回顧了在xx工作的經(jīng)歷,我覺得來技術部工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這兩年來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的兩年多時間里我學會了很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人的道理都有了很大的提高,感謝領導對我的關心和培養(yǎng),對于此刻我的離開我感到深深的歉意。非常感激公司給予我這樣的工作和鍛煉機會。但是由于我自身的原因,我不得不離開。主要原因有兩個:一是家里父母年事已高,我想陪在他們身邊,有什么事可以照應。二是在xx這邊工作也不是長久之計,我還是要回老家那邊工作后穩(wěn)定下來。
請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別的方式,我希望我們能有共事的機會,我會在上交辭職報告xx周后離開公司,以便完成工作交接。
在短短的兩年多時間里公司已經(jīng)發(fā)生了巨大的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻我一份力量。我只是衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司的領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xx。
20xx年x月x日。
船務公司員工的辭職報告篇五
尊敬的領導:
您好!
我新入職沒有多久的員工xxx,我現(xiàn)在覺得自己這份工作勝任不了,所以我自動向領導您請愿離職,我覺得自己在這崗位上做下去,可能會給公司造成一些損失,我不想、也不愿自己給公司造成麻煩,所以自動離職。
我其實剛來公司一個禮拜,我都還沒有做到試用期,但是我覺得自己已經(jīng)堅持不了了。即使我很努力的在工作,可是我在經(jīng)過公司的培訓之后,我還是不能很快上手,整一個禮拜,我的工作效率很低,我工作的`完成度也不好,每天不知道要加班幾小時才能勉強完成,就等于是這一天都在工作,沒有多少時間休息,這對我這么一個剛?cè)肼殘龅娜藖碚f,壓力很大,而且也無法適應下來。我每天都覺得很痛苦,一邊是對自己這種狀態(tài)不滿意,一邊是希望能留在公司繼續(xù)工作,可是在經(jīng)過了這一個禮拜的工作后,我發(fā)現(xiàn)自己也無法欺騙自己了,我最終還是不合適這份工作的吧。這期間來,我多次的麻煩其他人幫我解決問題,也因此耽誤了他們很多的工作,我深感到抱歉,也覺得對不起大家。因此在這段時間里,我也思考了很多,考慮了許多,還是覺得自己在這沒有很大的用處,所以覺得自動辭職,就不麻煩貴公司辭退了。
我其實明白自己在一眾的應聘者中是不出色的,但是當被貴公司錄用的時候,我還是很開心的。只是我并沒能為公司做出什么成績,這是我覺得比較抱歉的地方,畢竟公司對我不薄,在我身上是付出了心力的,培訓雖短暫,但是也是公司對我進行了栽培。同時也遺憾自己沒能在這有繼續(xù)學習下去的機會,當然我也感謝公司這一個禮拜的關照,還讓我堅持了一個星期,不然我可能一天都很難熬下去。這些日子受公司和同時的照顧頗多,我也有感受到大家的熱情和善意,在我入了這職場后還能體會到這種氛圍,真的難得,我會記得這短暫的一個禮拜,即使很短,但多少有一些體驗,也學習到一點皮毛,更讓我看明白了自己在這份工作上是做不出什么成績的,這不是努力就能夠達到的。感謝公司讓我認識自己的不足,我自己以后要找的工作也有了進一步的清晰的認知。那么就請公司領導批準離職,我這周就從公司正式的離職了。最后祝貴公司有更好的一個發(fā)展。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
船務公司員工的辭職報告篇六
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到xx船務有限公司也已經(jīng)半年多了,正是在這里我開始踏進了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨?;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。
或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的.下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深的痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,目前的形勢較為嚴峻,的確很需要業(yè)務員。也正是考慮到公司今後在工作安排上的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成任何損失,現(xiàn)在我鄭重向公司提出辭職!長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓公司各項工作做到平穩(wěn)過渡。離開公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得。舍不得領導們特別是xxx的淳淳教誨,舍不得同事間那份真誠和友善的合作。也愿公司在今後的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,充分發(fā)揮永豐人的精神,再創(chuàng)佳績!
祝愿公司興旺發(fā)達!
此致
敬禮!
xxx。
20xx年xx月xx日。
船務公司員工的辭職報告篇七
在公司工作的這三個多月里,從王總以及公司每一位同事的身上,我都學到了很多新的我所欠缺的東西,在這里要對王總和公司的同事們表示感謝。我對公司未來的發(fā)展充滿了信心,但是很遺憾我卻不能親身參與進來在未來為公司出一份微薄的力量。
在給王總打電話之前其實我就仔細想過,王總對我說的話我也記在心里,但是也許是我真的還不成熟吧,我實在沒有辦法在家里面是這樣一種情況下而我沒有在他們的身邊。請原諒我的不成熟。我會成長的,但絕不是在這件事上面成長。權衡再三,在此向王總提出離職申請,請王總體諒我并批準我離職!
給公司造成的麻煩我深感抱歉。
衷心祝愿公司未來的事業(yè)蒸蒸日上,前程似錦!
船務公司員工的辭職報告篇八
尊敬的公司領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復雜的心情寫這份信的。自從我進入公司之后,由于公司對我的關心、指導和信任,使我學到了很多知識,對此我深表感激!
為了不因為我個人的原因而影響公司的產(chǎn)品開發(fā)進度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在部門擔任的職務和工作,我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。
辭職申請人:xxx。
xx年5月9日。
船務公司員工的辭職報告篇九
尊敬的領導:
首先致以我深深地歉意,很遺憾自己在這個時候突然向提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能在繼續(xù)發(fā)展!
在這半年里,給了我一個又一個很好的學習的平臺,這里的工作使我真正從校園踏上了社會,自己也在踏進社會后第一次有了歸屬感。這里留給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經(jīng)驗的增長,在這短暫的時間里我學到了很多。
十分感謝對我的培養(yǎng),感謝領導和同事對我的關心和幫助。即使是乍現(xiàn)的曇花也曾肆意的綻放過,即使是瞬息的流星也曾盡情的燃燒過,沒有遺憾,沒有怨言,不論以后成功與否,至少努力過,也給自己有過成功或者失敗的機會。
很榮幸曾身為的一員,能有機會在這里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有同事工作順利,事業(yè)有成!
誠祝業(yè)績百尺竿頭,更進一步!
此致
敬禮!
xxx。
20xx年xx月xx日。
船務公司員工的辭職報告篇十
尊敬的領導:
您好,經(jīng)過再三思考、反復權衡,我做出了決定,決定離開公司!
我于20xx年**月進入***公司成為一名普通員工,至今已經(jīng)一年有余。在公司的一年是學習的一年,是收獲的一年。在公司濃厚的企業(yè)文化氛圍下,在公司先進的管理理念中我成功的從學生轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€工作者。踏踏實實做人老老實實做事的思想早已在我的意識里形成。**公司是一個有社會責任感的企業(yè)是一個能擔當大任的企業(yè),公司的成長過程也是中國很多技術從無到有的過程,在公司工作過的人無不受到她的熏陶,她有很多東西值得我一輩子學習。在此對于公司一年多的照顧和培訓表示真心的感謝,對公司多年的蓬勃發(fā)展表示衷心的敬意。在新和成的這一年將是我一生中最有意義的一段時間!
在這一年中我認真完成自己的工作積極參加工資組織的各項活動使得自己除了得到應有的收入外生活也變得豐富多彩,但是天下沒有不散的宴席,由于我的人生觀價值取向隨著年齡的增長已經(jīng)改變,不在適合繼續(xù)留在公司,因此向領導申請辭職希望這是一個恰當?shù)臅r間。望批準!
祝**公司再造輝煌,祝各位領導鵬程萬里!
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年x月x日。
船務公司員工的辭職報告篇十一
您好!
在公司發(fā)展正盛之際,我在這時寫下這一份辭職報告是我的損失,我覺得十分幸運能夠成為公司的一員,也十分遺憾不能親身感受到公司以后的輝煌。但是由于一些個人原因我不得不離開公司。
自我加入公司以來有一段時間了,萬分感激公司對我的賞識,以及同事在我進入公司之后對我的幫助與關懷。在公司工作的這段日子里,我學習到了很多知識,了解了很多以前不曾了解的事情,在公司的各項培訓中我努力彌補自己的不足,跟上公司的腳步,更加了解公司。在這段時日,我學到了很多專業(yè)的技能,積累了一定的工作經(jīng)驗,在面對很多緊急事件的時候也有了應變能力。所以我很感謝公司,這些我學習到的內(nèi)容都將在我以后學習生活發(fā)揮作用。
我已經(jīng)做好準備,在遞交辭呈之后的一個月內(nèi)離開公司,在這段時間里我也不會放松心情,繼續(xù)認真工作。但是還是請您找好人選接替我的工作,填補空缺,我會在離開之前幫助您做好新員工的入職培訓,就像之前公司對待我一樣,讓他感到公司的關懷。在之后,做好工作的交接。
在這個公司發(fā)展的緊要關頭提出辭職是我的不是,但是我也有自己的事情要去做,如果要是請假導致公司浪費時間與精力在我的身上是不厚道的。所以懇請領導批準我的辭職報告。
最后在此我衷心祝愿公司在之后的日子里更進一步!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年x月x日
船務公司員工的辭職報告篇十二
尊敬的****單位領導:您好!
首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向***單位提出辭職,純粹是出于個人的原因(家庭原因/身體原因等等),不能在***單位繼續(xù)發(fā)展!離開這個單位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,我懇請單位原諒我的離開。
同時,很榮幸曾身為***單位的一員,能有機會在這里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有在****辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日。
船務公司員工的辭職報告篇十三
xxx領導:
您好!
今天我正式向您提交這份辭職報告。
來到公司已經(jīng)三年零兩個月了,感謝美x標公司給予我工作的機會,以及公司領導和同事在這三年里對我的幫助和關懷!在公司也學習很多,同時我也為公司做出很一些貢獻。真心感謝公司每個人。
由于個人有了更好的發(fā)展機會,考慮到本人年紀也不小,我很珍惜這次機會,希望公司理解。
在這三年里美x標給予了我許多機遇和挑戰(zhàn),使我在這個工作崗位上積累了一定的工作技能和工作經(jīng)驗。同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。因為這些都是以后我在職業(yè)道理上的財富,我會帶著感恩的心繼續(xù)自己的工作。
如果您覺得我在某個時間內(nèi)離職比較合適,不妨給我個建議或盡早告之。對于由此為公司造成的不便我深感抱歉。真心祝愿美x標公司的發(fā)展中步步為贏,事業(yè)蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日。
船務公司員工的辭職報告篇十四
敬愛的it部經(jīng)理:
您好!我是it專員xxx,很遺憾在年底向公司提出辭職,遞交辭職報告我也是迫于無奈。
一方面,it部門在公司確實是一個比較不受重視的部門,經(jīng)費有限,信息化程序不高,很多時間都是被白白浪費了。
二方面,由于到了談婚論嫁的年齡,在北京又買不起房子,所以選擇考慮回老家發(fā)展。
三方面,公司的工資實在是低得可憐,福利也不咱樣。
希望公司以后要想發(fā)展更好一些,這些方面還是為員工多考慮一些,可能會好一些的吧。
此致
敬禮!
辭職人:本站。
20xx年xx月xx日。
船務公司員工的辭職報告篇十五
xx經(jīng)理:
我?guī)е鴱碗s的心情寫這一封辭職報告。由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的幾周時間獲得了許多的'機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這幾周在公司從事市場的工作,使我在美容行業(yè)領域?qū)W到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!
公司無論工作環(huán)境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為某些個人的理由,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年4月6日正式離職。
感謝您給我提供了一個展示自己才華的舞臺,感謝您給了我一個能與一群出色員工一起工作的機會,感謝您在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵!
對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮!
申請人:
船務公司員工的辭職報告篇十六
尊敬的領導:
我是銷售部經(jīng)理林奇,我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我從20xx年進入公司,到現(xiàn)在已有2年了,在這2年的時間里承蒙公司各位領導的關心支持和厚愛,在此表示衷心的感謝。
在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,x在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立x關系等方面x的東西。并在公司的過去兩年里,利用x公司給予x學習時間,學習了x新的東西來充實了自己,并增加x自己的x知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!
在經(jīng)過x年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面x的運做,但自己缺乏市場等方面x的經(jīng)驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā),自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。
我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也自己感覺自己的能力還差的遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經(jīng)過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
船務公司員工的辭職報告篇十七
司法實踐中,年終獎金的管理模式主要有以下兩種:第一種模式是用人單位在勞動合同中約定或者規(guī)章制度中規(guī)定“年終獎金屬于員工應得勞動報酬的一部分”;另一種模式是用人單位將符合特定條件下發(fā)給員工的特殊獎勵也叫做“年終獎金”,不屬于員工應得的勞動報酬,發(fā)放該種“年終獎金”的決定權應在用人單位。所以,只有約定的“年終獎”不屬于工資性質(zhì),用人單位規(guī)定的“年度獎金的發(fā)放范圍是發(fā)放時在冊的全體員工”才有合法存在的基礎。
一般說來,一個年終獎案件,勞動者若要獲得年終獎,需要具備三個條件:
1、公司有發(fā)放年終獎的事實;。
2、勞動者有資格獲得年終獎;。
3、勞動者應得的年終獎數(shù)額。
對此,勞動者需要提供相關的證據(jù)證明公司確實有發(fā)放年終獎的客觀事實存在。因此在維權過程中,勞動者要注意客觀事實存在的時間節(jié)點及證據(jù)的采集。
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