銷售業(yè)務職務工作心得范文(16篇)

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銷售業(yè)務職務工作心得范文(16篇)
時間:2023-11-29 17:07:13     小編:XY字客

寫一份總結(jié)可以讓我們時刻保持警醒,不斷調(diào)整自己的發(fā)展方向。寫總結(jié)時要注意時間順序和邏輯性。以下是小編為大家整理的古詩詞選讀,希望能夠幫助大家更好地理解和欣賞古代詩詞。

銷售業(yè)務職務工作心得篇一

20__年即將過去,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作心得做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作心得進行簡要的總結(jié)。我是今年三月份到公司工作的,四月份開始組建市場部,在沒有負責市場部工作以前,我是沒有_______銷售經(jīng)驗的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏_______行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學習產(chǎn)品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點和問題,我經(jīng)常請教_____經(jīng)理和北京總公司幾位領導和其他有經(jīng)驗的同事,一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果。

個比較透明的掌握。在不斷的學習產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時,自己的能力,業(yè)務水平都比以前有了一個較大幅度的提高,針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭,現(xiàn)在可以拿出一個比較完整的方案應付一些突發(fā)事件。對于一個項目可以全程的操作下來。

存在的缺點:

對于_______市場了解的還不夠深入,對產(chǎn)品的技術(shù)問題掌握的過度薄弱,不能十分清晰的向客戶解釋,對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。在與客戶的溝通過程中,過分的依賴和相信客戶,以至于引起一連串的不良反應。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,對市場銷售人員的培訓,指導力度不夠,影響市場部的銷售業(yè)績。

二、部門工作總結(jié)。

在將近一年的時間中,經(jīng)過市場部全體員工共同的努力,使我們公司的產(chǎn)品知名度在河南市場上漸漸被客戶所認識,良好的售后服務加上優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)獲得了客戶的一致好評,也取得了寶貴的銷售經(jīng)驗和一些成功的客戶案例。這是我認為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。

客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在:

1)銷售工作最基本的客戶訪問量太少。市場部是今年四月中旬開始工作的,在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有_______個,加上沒有記錄的概括為_______個,八個月_______天的時間,總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量_______個。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。

2)溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應。在傳達產(chǎn)品信息時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,洛陽迅及汽車運輸有限公司就是一個明顯的例子。

3)工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結(jié)和計劃的習慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

4)新業(yè)務的開拓不夠,業(yè)務增長小,個別業(yè)務員的工作責任心和工作計劃性不強,業(yè)務能力還有待提高。

三、市場分析。

現(xiàn)在河南_______市場品牌很多,但主要也就是那幾家公司,現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量,功能上屬于上等的產(chǎn)品。在價格上是賣得偏高的價位,在本年銷售產(chǎn)品過程中,牽涉問題最多的就是產(chǎn)品的價格。有幾個因為價格而丟單的客戶,面對小型的客戶,價格不是太別重要的問題,但面對采購數(shù)量比較多時,客戶對產(chǎn)品的價位時非常敏感的。在明年的銷售工作中我認為產(chǎn)品的價格做一下適當?shù)母?,這樣可以促進銷售人員去銷售。

在鄭州區(qū)域,因為_______市場首先從鄭州開始的,所以鄭州市場時競爭非常激烈的市場。

銷售業(yè)務職務工作心得篇二

不知不覺,一年已悄然離去。時間的步伐帶走了這一年的忙碌、煩惱、郁悶、掙扎、沉淀在心底的那份執(zhí)著令我依然堅守崗位。以下是今年的房地產(chǎn)銷售工作心得總結(jié)。

一、工作成就。

年初接到公司新年度工作安排,做工作計劃并準備_號樓的交房工作,并與策劃部溝通項目尾房的銷售方案,針對__的尾房及未售出的車庫、儲藏間我也提出過自己的一些想法,在取得開發(fā)商同意后,通過開展各項活動提高__房產(chǎn)的美譽度,充實__的文化,當然最終目的還是為銷售起推波助瀾的作用,遺憾的是在銷售方面并沒有實現(xiàn)預想中的效果,但值得欣慰的是活動本身還是受到了業(yè)主及社會各界的肯定。

二、工作中存在的問題。

__一期產(chǎn)權(quán)證辦理時間過長,延遲發(fā)放,致使業(yè)主不滿;二期雖已提前交付,但部分業(yè)主因房屋質(zhì)量問題一直拖延至今,與工程部的協(xié)調(diào)雖然很好,可就是接受反映不解決問題;年底的代理費拖欠情況嚴重;銷售人員培訓(專業(yè)知識、銷售技巧和現(xiàn)場應變)不夠到位;銷售人員調(diào)動、更換過于頻繁,對公司和銷售人員雙方都不利;在與開發(fā)商的溝通中存在不足,出現(xiàn)問題沒能及時找開發(fā)商協(xié)商解決,尤其是與李總溝通較少,以致造成一度關(guān)系緊張。

三、明年工作計劃。

新年的確有新的氣象,公司在__的商業(yè)項目正在緊鑼密鼓進行進場前的準備工作,我也在歲末年初之際接到了這個新的任務。因為前期一直是策劃先行,而開發(fā)商也在先入為主的觀點下更為信任策劃師;這在我介入該項目時遇到了些許的麻煩,不過我相信通過我的真誠溝通將會改善這種狀況。

明年的銷售工作中,希望__能順利收盤并結(jié)清賬目。收集__的數(shù)據(jù),為__培訓銷售人員,在新年期間做好__的客戶積累、分析工作。參與項目策劃,在__這個項目打個漂亮的翻身仗。爭取能通過經(jīng)紀人執(zhí)業(yè)資格考試。

銷售業(yè)務職務工作心得篇三

工作了一整年,我們總算是等來了這一年的末尾,再過不久就能回家過年了,想一想就讓我們感到興奮和愉快。雖然這個時候是需要寫一份的,但是這對于我們這些銷售人員來說實在是小意思,因為我們在工作的時候可是積累了一大堆想說的話,現(xiàn)在趁著這個時機可得好好地總結(jié)一下。

我是在年初之際加入到我們公司的,那時候的我還以為銷售工作是比較容易做的.,不就是動動嘴巴給客戶講一些業(yè)務方面的東西嘛,這對于我來言也算不上什么難事情,但是等到了我正式開始了自己的銷售工作之后,我發(fā)現(xiàn)自己實在是太傻了,因為我不僅對于公司業(yè)務不熟悉,就連一些最基本的銷售技巧也不知道,這令得我在銷售產(chǎn)品時屢屢碰壁,白眼和嘲笑幾乎成了我的家常便飯,這也讓我意識到了自己得好好地提升一下個人的工作能力才行。所以在20xx年里面,我首先是熟悉了我們公司的背景,并深入了解了公司的銷售業(yè)務,這才讓我在銷售產(chǎn)品時沒有那么生澀了,另外我也經(jīng)常跟隨著公司里面的老業(yè)務員們四處跑,看看他們是怎么進行銷售工作的,以便從中吸取一點經(jīng)驗教訓。

從我個人的工作情況來看,我覺得自己在業(yè)務知識這方面的了解已經(jīng)差不多到位了,接下來主要的工作目標就是提升自己的推銷技巧,畢竟現(xiàn)在的客戶都精明了不少,有時候我們打電話都不太會接聽,這也給我們這些業(yè)務員造成了諸多的麻煩,所以如何打動客戶并讓他們生出購買欲望是我們的工作難點,這就得通過長時間的磨練以及對客戶的了解才能做好了。在20xx年里面,我累計給超過數(shù)千名的客戶提供過了服務,平均每天要和幾十名客戶進行溝通,但是我發(fā)現(xiàn)有時數(shù)量多了其實還比不過質(zhì)量,大部分時候只有耐心地給客戶們提供講解才能達到我們最后想要的效果,要是在接待的時候態(tài)度不好,這一筆訂單涼了不說,就連自己也會被投訴,所以我很是注重這個問題,我力爭自己在工作的時候不急躁、不夸大,唯有讓顧客感受到了我們的真心,才能促進好下一步工作的開展,這樣也有利于回頭客的發(fā)展。

銷售業(yè)務職務工作心得篇四

轉(zhuǎn)眼間,20xx年就過去,到__公司實習的時間也將近5個月了,回想起在__工作的點點滴滴,感慨萬千。對之前工作過行總結(jié)和反思,是對未來工作的開拓和進展。20xx年即將過去,20xx年即將來臨。新的一年意味著新的起點、新的機遇和新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,使工作更上一層樓,努力打開一個工作新局面,更好地完成學校給我們的這個實習機會和公司安排的各項工作,揚長避短。

還清晰地記得剛進這里的時候什么都是懵懵懂懂的,不清楚工作上都有哪些流程和該做什么。不過通過自己的日積月累實踐和同事的悉心講解,我終于在工作中變不斷地變明朗起來,而且越做越順手。不過通過這幾個月的工作給我最大的感觸是做好一名業(yè)務員和業(yè)務助理并不是那么簡單的事。原本以為買賣房子是一個很簡單的事情,一個愿買一個愿賣就可以了,可是事情并沒有想象中的那么簡單,從開盤到房子都賣完不是一兩天就能完成的,這買賣房子的流程是環(huán)環(huán)相扣的,而且一關(guān)比一關(guān)來的復雜,甚至是難上加難。賣完房子了就要開始辦產(chǎn)權(quán)證,從開發(fā)商到銀行再到房管局,這程序還真不是一般的多。幾次的支援使我知道了一套房子經(jīng)過開盤,認購,簽合同,書面寫了電腦里面還要登記,要有備案證明,客戶的許多身份證明等等,客戶閑麻煩,我們更麻煩呢。

在工作中我發(fā)現(xiàn)我更熟悉房地產(chǎn)上的一些業(yè)務了,知道了怎么辦產(chǎn)權(quán),怎么去銀行借還件,去房管要經(jīng)過哪些程序,產(chǎn)權(quán)證出來了怎么通知客戶做好登記工作。還要錄總表,登記送件取件時間,錄房信。有地方出錯的還要經(jīng)過被退,重新再來一遍,甚是麻煩。

不過麻煩歸麻煩,許多事情終究是“萬事開頭難”,要本著對工作負責的原則,只有滿懷激情的去投入,在不同的工作和挑戰(zhàn)中淬煉自我,才能工作起來游刃有余,輕松自如。所以不管怎么樣在以后的工作中我都會端正好自己的心態(tài),不斷積累經(jīng)驗,努力學習有關(guān)工作相關(guān)的東西,與各位同事一起努力,勤奮的工作,努力提高文化素質(zhì)和工作技能,做好自己該做好的每一件事。我相信每一次的付出都將是我進步的表現(xiàn),不管是現(xiàn)在實習還是將來做什么工作都會是很好的鋪墊。

所以在新的一年里,我也會做好我應該做的事,圓滿的完成學校交給我們的實習任務,還有為我所在的公司貢獻我的一點點力量。同時希望公司越辦越好,也愿我有一個美好的前景。

轉(zhuǎn)眼間,20xx年就要揮手告別了,在這新年來臨之際,回想自己半年多所走過的路,所經(jīng)歷的事,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,沒有太多的業(yè)績,多了一份鎮(zhèn)定,從容的心態(tài)。

從2月開始進入公司,不知不覺中,一年的時間一晃就過了,在這段時間里,我從一個對產(chǎn)品知識一無所知的新人轉(zhuǎn)變到一個能獨立操作業(yè)務的業(yè)務員,完成了職業(yè)的角色轉(zhuǎn)換,并且適應了這份工作。業(yè)績沒什么突出,以下是一年的工作業(yè)務明細:

進入一個新的行業(yè),每個人都要熟悉該行業(yè)產(chǎn)品的知識,熟悉公司的操作模式和建立客戶關(guān)系群。在市場開發(fā)和實際工作中,如何定位市場方向和產(chǎn)品方向,抓重點客戶和跟蹤客戶,如何在淡旺季里的時間安排以及產(chǎn)品有那些,當然這點是遠遠不夠的,應該不斷的學習,積累,與時俱進。

在工作中,我雖有過虛度,有過浪費上班時間,但對工作我是認真負責的。經(jīng)過時間的洗禮,我相信我會更好,俗話說:只有經(jīng)歷才能成長。世界沒有完美的事情,每個人都有其優(yōu)缺點,一旦遇到工作比較多的時候,容易急噪,或者不會花時間去檢查,也會粗心。工作多的時候,想得多的是自己把他搞定,每個環(huán)節(jié)都自己去跑,、我要改正這種心態(tài),再發(fā)揮自身的優(yōu)勢:貿(mào)易知識,學習接受。不斷總結(jié)和改進,提高素質(zhì)。

自我剖析:以目前的行為狀況來看,我還不是一個合格業(yè)務員,或者只是一個剛?cè)腴T的業(yè)務員,本身談吐,口才還不行,表達能力不夠突出。根源:沒有突破自身的缺點,臉皮還不夠厚,心理素質(zhì)不過關(guān),這根本不象是我自己,還遠沒有發(fā)掘自身的潛力,個性的飛躍。在我的內(nèi)心中,我一直相信自己能成為一個優(yōu)秀的業(yè)務員,這股動力;這份信念一直儲藏在胸中,隨時準備著爆發(fā),內(nèi)心一直渴望成功?!拔乙駛€真正的男人一樣去戰(zhàn)斗,超越自己?!拔覍ψ约赫f。

銷售業(yè)務職務工作心得篇五

20xx年已經(jīng)過去了,在上個月底我們公司也開了一年的銷售會議,公司領導在會議上也做了一年的,給我們更深的了解了我們公司一年來的工作情況,還總結(jié)了一些經(jīng)驗供我們分享。所以在這會議之后,領導要求我們也來給自己一年的工作做,希望通過總結(jié)我們能夠更好的認識自己和向優(yōu)秀的同事,從而更好的開展20xx年的工作。現(xiàn)在我對我這一年來的工作心得和感受總結(jié)如下:

首先自己能從產(chǎn)品知識入手,在了解技術(shù)知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,及時的跟進客戶并對客戶資料進行分析,其次自己經(jīng)常同其他業(yè)務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。

要經(jīng)常開發(fā)新客戶同時要不斷的對手中的客戶進行歸類,把最有可能用到我們產(chǎn)品的客戶作為重要的客戶,把近期有項目的客戶作為重點跟進客戶,并根據(jù)他們的需求量來分配拜訪次數(shù)。力求把單子促成,從而達到銷售的目的。

分析客戶的同時,必須建立自己的客戶群。根據(jù)我們產(chǎn)品的特點來找對客戶群體是成功的關(guān)鍵。在這一年來我手中所成交的客戶里面,有好幾個都是對該行業(yè)不是很了解,也就是在這個行業(yè)上剛剛起步,技術(shù)比較薄弱,單子也比較小,但是成功率比較高,價格也可以做得高些。像這樣的客戶就可以列入主要客戶群體里。他們一般都是從別的相關(guān)行業(yè)轉(zhuǎn)行的或者是新成立接監(jiān)控項目的部門的,因為他們有這方面的客戶資源,有發(fā)展的前景,所以如果能維護好這部分客戶,往后他們走的量也是比較可觀的。

每天主動積極的拜訪客戶,并確保拜訪質(zhì)量,回來后要認真分析信息和總結(jié)工作情況,并做好第二天的。拜訪客戶是銷售的基礎,沒有拜訪就沒有銷售,而且因為人與人都是有感情的,只有跟客戶之間建立了感情基礎,提高客戶對我們的信任度之后方有機會銷售產(chǎn)品給他們。

主動協(xié)助客戶做工作,比如幫忙查找資料,幫忙做方案,做預算,這都是讓客戶對我們增加信任度的'方式之一,也是推我們產(chǎn)品給他們的機會。即使當時沒有能立刻成交,但是他們會一直記得你的功勞的,往后有用到的都會主動找到我們的。

不管是多好的產(chǎn)品都會有次品,都會有各種各樣的問題出現(xiàn),如此售后就顯得尤其重要,做好售后是維護客情的重要手段,是形成再次銷售的關(guān)鍵。當客戶反應一個問題到我們這里來的時候,我們要第一時間向客戶詳細了解情況,并盡量找出問題的所在,如果找不出原因的,也不要著急,先穩(wěn)定客戶的情緒,安慰客戶,然后再一定能幫他解決問題,讓他放心,再把問題跟公司的技術(shù)人員反應,然后再找出解決的方案。

在我成交的客戶里,有反應出現(xiàn)問題的也不少,但是經(jīng)過協(xié)調(diào)和幫忙解決以后,大多客戶都對我們的服務感到很滿意。很多都立刻表示要繼續(xù)合作,有項目有需要采購的都立刻跟我們聯(lián)系。

人要不斷的學習才能進步。首先要學習我們的新產(chǎn)品,我們的產(chǎn)品知識要過關(guān);其次是學習溝通技巧來提高自身的業(yè)務能力;再有時間還可以學習一些同行的產(chǎn)品特點,并跟我們的作個比較,從而能了解到我們產(chǎn)品的優(yōu)勢,從而做到在客戶面前揚長避短。

了解我們的競爭對手我們的同行,了解現(xiàn)在市場上做得比較好的產(chǎn)品,了解行業(yè)里的相關(guān)政策,這些都是一個優(yōu)秀的業(yè)務員必須時刻都要關(guān)心的問題。只有了解了外面的世界才不會成為坐井觀天的青蛙,才能對手中掌握的信息做出正確的判斷,遇到問題才能隨機應變。

在20xx年會議上,我的數(shù)據(jù)跟同部門的同事xx的數(shù)據(jù)差距很大,她20xx年的'銷售額是15萬多,回款是8萬多,而我只有兩萬多的銷售額,遠遠的落后了,所以我要在20xx年迎頭趕上。雖然她比我早一段時間進公司,但是大家面對的同一個市場,手中也是同樣多的客戶,這之間的差距只有人與人之間的差距,往后我要多向她和其他同事學習,要努力提高自己的銷售量,爭取趕上他們。我要給自己定一個明確的目標,在后20xx年里爭取做到15萬,即每個月要做3萬左右。同時要制定一個銷售計劃,并把任務分配到手中的客戶里面,大方向從行業(yè)分,小到每一個客戶。這樣才能每天都明確的知道自己的任務,才能明確自己拜訪客戶的目的,提高拜訪的質(zhì)量。由于我20xx年工作計劃做得不詳細,拜訪客戶比較盲目,對產(chǎn)品也不是特別熟悉,以至銷量比較少,所有在20xx年要改變辦法,要努力提高銷量,要努力完成公司分配的任務。

最后我要感謝我們的領導和我們同事在20xx年對我工作的支持和幫助,希望往后通過大家一起努力,讓我們能夠在20xx年再創(chuàng)佳績。

銷售業(yè)務職務工作心得篇六

作為一個市場銷售人員,從事區(qū)域管理多年,對于區(qū)域的經(jīng)營和認識也有自己的一些拙見,現(xiàn)將其中的點滴記下與大家分享,也當作自身的反思與心得。

區(qū)域的經(jīng)營首先需要一個優(yōu)秀的管理者,管理者本身的能力尤為重要。能力有多方面的表現(xiàn),具有良好的管理、溝通、執(zhí)行、專業(yè)技能、心態(tài)、積極學習、分析判斷、規(guī)劃意識等能力是必備條件,還應通過自我不斷的磨練進步,才能夠讓我們在實際的工作過程中頂住壓力,遇到問題和困難,能夠客觀地發(fā)現(xiàn)過程中的諸多不足,找到解決問題的方法方式,最終得以不斷的改善和加強。

對市場區(qū)域的區(qū)塊、區(qū)位的了解和理解有助于我們充分地了解到消費群體的消費習慣和消費環(huán)境,將營銷工作做到有的放矢。

渠道的側(cè)重點又不一樣。同時渠道是需要經(jīng)營的,只有根據(jù)區(qū)域中的實際情況并結(jié)合公司策略、客戶、產(chǎn)品等幾個方面進行不斷的開拓和發(fā)展,建立一個寬廣、穩(wěn)定的銷售平臺,這樣才能幫助我們把不同的產(chǎn)品銷售到廣大的客戶和消費者手中,從而促進銷售業(yè)績的提升。

產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的重要性不言而喻,結(jié)合公司產(chǎn)品、渠道、經(jīng)銷商、競品等因素,選擇、發(fā)展合理的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)對于區(qū)域銷售、市場占有和品牌建立至關(guān)重要。只有合理的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)才能在面對行業(yè)產(chǎn)品同質(zhì)化、殘酷的市場競爭中發(fā)揮整體效應,立于不敗,從而實現(xiàn)多重效益。除貫徹、執(zhí)行公司核心產(chǎn)品銷售外,還必須充分發(fā)現(xiàn)、捕捉區(qū)域中存在的一些特殊銷售契機,例如:工廠團購、節(jié)日風俗等,選擇合適的產(chǎn)品,讓其成為一個名詞,一種習慣。

銷售經(jīng)營中的一把利器便是促銷,它能給予競品以打擊,對消費者是一種購買的誘惑,對于我們銷售人員更是考驗和壓力。如何運用?現(xiàn)今快消品行業(yè)常用促銷手段基本同化,不僅要保持方式多樣化、靈活性,把握時間段,而且以“我”為主也不失為一種好的選擇。同時,促銷必涉及到費用,掌握好費用率,做好預算規(guī)劃,合理使用達到投入、產(chǎn)出效益最大化。

談了區(qū)域、渠道、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、促銷,本人認為我們還需具有一種大局觀意識,實現(xiàn)區(qū)域中的聯(lián)動性,統(tǒng)一的價格體系,控制惡性的沖貨行為,營造一種良好的銷售氛圍,努力打造1~2個主力品項,保持區(qū)域銷售的穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展。市場的瞬息萬變始終需要我們不懈努力,積累總結(jié)經(jīng)驗,應對突然情況做到隨機應變。做到兵來將擋,水來土掩,才能更好的經(jīng)營好區(qū)域,迎接公司和市場新的考驗。

銷售業(yè)務職務工作心得篇七

按照既定的工作計劃與安排,車險業(yè)務管理部十月份的理賠工作主要圍繞業(yè)務培訓和強化管理等方面做了幾項重點工作。

一、主要工作及成效。

(一)加大了理賠業(yè)務的培訓力度,采取“定期和集中”的視頻培訓方式對全省理賠客服人員進行了全方位的業(yè)務培訓。一是針對詢報價工作中存在的問題,組織了詢報價專項培訓,在規(guī)范詢報價工作的基礎上對實際操作做了重點提示,同時結(jié)合定損工作傳授了部分典型車輛的配臵和配件更換經(jīng)驗;二是針對現(xiàn)場查勘工作中的問題和薄弱環(huán)節(jié),結(jié)合總公司的《車險現(xiàn)場查勘環(huán)節(jié)執(zhí)行手冊》和《理賠實務規(guī)程》組織了《車險現(xiàn)場查勘操作規(guī)范與要點》專項視頻培訓,總結(jié)和歸納了現(xiàn)場查勘的九個重要節(jié)點、現(xiàn)場查勘的八項準備工作、現(xiàn)場查勘拍照的五要求和五步曲,并對現(xiàn)場查勘記錄的規(guī)范撰寫、常見事故現(xiàn)場的查勘要點、主要風險點的查勘要點和疑點案件特征及對策進行了詳細地講解;三是結(jié)合總公司近期將推出的簡易賠案項目,完成了《車險簡易賠案項目及實務操作簡介》轉(zhuǎn)培訓。

理算、未決賠案清理等為培訓要點,先后對秦皇島、廊坊、唐山、滄州等機構(gòu)的理賠內(nèi)勤進行了較為全面和系統(tǒng)的培訓與指導。本次輪訓將對規(guī)范操作、提高質(zhì)量和效率起到積極的促進作用。

(三)完成了“1000元以下車險賠案免現(xiàn)場查勘方案”的論證,從不符合保監(jiān)要求并會影響信譽和服務水平、不符合總公司規(guī)定并會影響第一現(xiàn)場查勘率、客戶上傳損失照片缺乏操作性并會導致結(jié)案率指標的惡化、損失1000元以下難以界定并存在一定的道德風險等四個角度做了分析和闡述,得出了暫不宜推行此方案的結(jié)論,并對加強理賠服務、改善服務水平提出了建設性的意見。

(四)組織學習、探討了山東省分公司車險業(yè)務的管理經(jīng)驗。。。。

二、存在的主要問題。

各機構(gòu)理賠客服中心存在的普遍問題集中體現(xiàn)為“責任心差,執(zhí)行力弱”;而省公司車險部存在的突出問題則是“管理薄弱”。

件沒有深入調(diào)查和核實;對于現(xiàn)場痕跡不吻合的案件簡單以加免30%處理等。對工作的不負責就是對自己的不負責,就是對公司的不負責。理賠員工走馬觀花和松垮飄浮的理賠工作姿態(tài)折射出公司當前缺乏學習和鉆研業(yè)務的風氣?!澳Ц咭怀撸栏咭徽伞?。如果我們的理賠業(yè)務、理賠經(jīng)驗做不到與時俱進,達不到“一丈”,我們就無法有效地控制理賠風險,就無法有效地遏制保險欺詐。

(二)執(zhí)行力弱。概況地講,執(zhí)行力弱就是“有令不行,有禁不止”,表現(xiàn)在具體工作中就是:規(guī)范培訓之后依然我行我素,對省公司提出的工作要求臵若罔聞。比較典型的是保定中支的一個可疑賠案,車險部發(fā)現(xiàn)問題后及時進行了研究,并于10月10日給保定中支相關(guān)人員下發(fā)了郵件,要求對此案的查勘、定損工作寫出詳細的情況說明。但時至今日,省公司仍然未接到任何反饋的信息,導致賠案長期在系統(tǒng)滯留。公司執(zhí)行力弱的狀況阻礙了公司業(yè)務的正常管理,延緩了精細化理賠管理的進程,不利于公司的長遠發(fā)展;同時,省公司管理力度和手段的長期弱化將會助長不良風氣的蔓延,將會加大日后整改工作的難度?!伴_好頭,起好步”有必要提到公司重要的議事日程。

分散了管理精力,導致無法深入發(fā)現(xiàn)問題,即使發(fā)現(xiàn)了問題也無法深入和系統(tǒng)地解決問題,從而影響了車險理賠工作的整體進程;同時,管理力量的分散也導致了車險部本身執(zhí)行力的弱化,突出表現(xiàn)為“既定計劃無法如期實施和完成”,部分工作還停留在腦袋中、嘴巴上,沒有落實到手上、腳上(例如:九月份提到的加強員工思想品德和職業(yè)操守教育、制定強化理賠管理舉措、建立查假打假獎勵機制等)。長此以往,將不利于公司的長遠和健康發(fā)展。

三、下一步的工作舉措及建議。

按照車險部確定的“以規(guī)范培訓為基礎,以獎懲制度為保障,以宣傳教育為引導,以落實執(zhí)行為手段,確保管理的效果、賠案的質(zhì)量、風險的管控、效益的提升”的工作思路,我們將在今年最后兩個月全面抓好車險業(yè)務的管理工作。

(一)堅持業(yè)務培訓不放松,全面加強車險業(yè)務規(guī)范操作的培訓。我們將有效利用工作之余的時間,按照既定的培訓計劃,以車險流程重點環(huán)節(jié)為目標,做好業(yè)務培訓工作,為明年車險理賠的精細化管理打下堅實的基礎。

(二)以業(yè)務標準化操作為核心,以提高理賠質(zhì)量、理賠效率和客戶滿意度為目標,制定和完善車險理賠業(yè)務的獎懲管理體系,全面加強執(zhí)行力建設,開好頭、起好步,為公司的“二次創(chuàng)業(yè)”掃清障礙。

(三)密切關(guān)注考核指標,確保指標達成率的最大化。

距離年終收尾僅有兩個月的時間,我們將密切關(guān)注總公司設定的考核指標,全面加強指標管理,力爭指標達成率的最大化,特別是加強未決賠案的清理力度,確保結(jié)案率指標的最優(yōu)化。

(四)研究制定明年的管理思路、工作計劃。2014年,公司的車險業(yè)務面臨諸多的不確定因素,商業(yè)車險條款改革勢在必行,對我們的理賠工作提出了嚴峻的挑戰(zhàn);同時,伴隨市場主體的日漸增多,市場競爭將會進一步加劇。我們將結(jié)合公司的實際,對標市場主體,研究制定2014年車險業(yè)務的管理思路和工作計劃,形成“內(nèi)部管理順暢、外部競爭有力”的良好態(tài)勢,確保公司車險業(yè)務綜合競爭力的全面提升和步步為營。

銷售業(yè)務職務工作心得篇八

3、廣告、市場營銷等專業(yè)畢業(yè)。

4、有開拓進取和創(chuàng)新精神。

5、溝通能力強,善于團隊合作。

(二)崗位名稱:市場活動專員人數(shù):2人形式:全職/兼職。

崗位職責:

1、針對公司現(xiàn)有的資源開展具體的活動策劃工作。

2、負責策劃案的撰寫和實施。

3、協(xié)助其他相關(guān)部門對客戶進行有效的服務。

職位要求:

1、熟悉市場策劃工作,具有項目策劃經(jīng)驗和成功案例。

2、踏實肯干,善于根據(jù)公司的目標和資源制定實施方案。

(三)崗位名稱:網(wǎng)絡編輯?定員:1人形式:全職/兼職。

崗位職責:

負責網(wǎng)站的內(nèi)容建設和專題策劃,提升訪問量和固定瀏覽人群;。

負責網(wǎng)站相關(guān)的專家及專業(yè)機構(gòu)資源的維護;。

策劃、組織、執(zhí)行線上和線下的宣傳及推廣活動;。

任職資格:

1、了解并喜歡關(guān)注孩子教育、健康和營養(yǎng)知識,有需求挖掘能力。

2、熟悉計算機操作,掌握photoshop、dreamweaver等網(wǎng)站編輯工具,了解html代碼語言,對網(wǎng)頁制作有一定了解。

3、文案寫作能力、采編能力和策劃能力。

銷售經(jīng)理主要職責有以下三項:

1、執(zhí)行公司各項政策,完成公司下達的銷售目標。

2、建設一支有戰(zhàn)斗力的銷售隊伍。

3、建設一個高效率的銷售網(wǎng)絡。

銷售經(jīng)理最主要的職責:

按計劃有效地、并有效率地完成公司長期和短期目標。

1、制定計劃-----有效和有效率地處理日常事務計劃。

2、建立方案-----實施每一個具體行動步驟的詳細描述。

3、制定策略-----整體行動方案或利用各類資源實現(xiàn)特定目標的計劃。

4、戰(zhàn)術(shù)指導-----組成策略計劃的日行動方案。

5、設立監(jiān)控-----將實際表現(xiàn)與預定標準作比較。

銷售經(jīng)理崗位說明書。

部門。

銷售部。

崗位名稱。

銷售經(jīng)理。

直接上級。

營銷總監(jiān)。

直接下級。

區(qū)域經(jīng)理、主管、代表。

本職工作。

負責整體銷售運作,以完成銷售部的使命(銷量、利潤等),同時以高效的經(jīng)濟手段保證銷售市場的健康發(fā)展。

崗位工作職責:

1、根據(jù)銷售部的銷售計劃,負責對分解到管轄區(qū)的各項銷售指標細化到每個區(qū)域,并確保執(zhí)行到位,對本區(qū)的各項銷售指標的完成過程進行指導、監(jiān)控、調(diào)整,真正做到“過程+結(jié)果”的'雙重管理,對銷售指標全面完成負全責。

2、負責組建和管理銷售/組織架構(gòu)體系,并負責對管轄區(qū)的人員進行招聘、培訓、指導、提升、管理和監(jiān)控,確保所管轄區(qū)域銷售隊伍的數(shù)量和質(zhì)量,并對直屬下級進行考核、激勵,為公司業(yè)務發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。

3、依據(jù)銷售部管理制度,對管轄區(qū)域的管理制度進行細化和完善,使其適用性和操作性更強,并對其執(zhí)行效果負全責。

4、依據(jù)公司銷售網(wǎng)絡發(fā)展計劃,加強市場的建設,確保本區(qū)域零售網(wǎng)絡建設的數(shù)量和質(zhì)量,并對本區(qū)域零售網(wǎng)絡的建設、維護和發(fā)展負全責。

5、定期召開銷售經(jīng)理會議,確保有效及時地開展工作,宣傳新計劃,尋求新機會,培訓具有現(xiàn)代銷售意識的銷售隊伍,樹立“團隊”精神。

6、負責對銷售費用預算及銷售合同的審定與監(jiān)控,并對銷售的貨款回收負責。

7、嚴格貫徹和執(zhí)行銷售部下達的市場價格及貨品流向管理制度,確保管轄區(qū)域市場環(huán)境的有序管理。

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銷售業(yè)務職務工作心得篇九

現(xiàn)代銀行人人都是銷售員,做為一位青年員工,下面是我在實際工作當中的一點心得。

第一;對市場的了解

銷售任何一件產(chǎn)品除了掌握產(chǎn)品本身之外,我們還需要將其準確定位,對于產(chǎn)品所對應的市場還應當有一個大致的了解。

第二;與客戶面對面的交流

這一過程中我感受最深的是,在充分理解產(chǎn)品的同時,還應該充分了解大眾心理,在與客戶溝通當中,營造輕松,愜意的談話氛圍,廣泛聽取他們的訴求,充分了解他們想要得到什么?可以怎樣得到?以及得到之后所能給他們帶來的好處,及時耐心回答客戶疑問,把適合的產(chǎn)品推薦給合適的目標客戶。

第三;積極的工作心態(tài)

我們每天都要同不同的客戶群打交道,因此一些細節(jié)性的東西,往往會影響到與客戶的交流,甚至會導致客戶降低對我行業(yè)已建立起來的忠誠度,對于客戶的拒絕應當用積極的心態(tài)去看待,切記不要因此而影響到自己銷售的積極性,并對客戶拒絕的原因加以分析,以便今后糾正改進。

第四;做好售后服務

對日常所銷售產(chǎn)品的功能應當為客戶詳細予以說明,必要的話做好演示,提高客戶對我行產(chǎn)品的使用度,為今后給客戶推薦其他相關(guān)產(chǎn)品打下一個良好的基礎。

銷售業(yè)務職務工作心得篇十

加入_公司也有三個月時間了,回想起來時間過得還挺快的,從鑫幫來到_感覺兩個公司的工作模式有蠻大差異.不論是產(chǎn)品的專業(yè)知識還是管理與工作氛圍都有很大區(qū)別.前一個月都感覺自己沒有進入狀態(tài),找不到方向,每天都不知道要做些什么事,在_領導的幾次會議上,經(jīng)過相互討論與發(fā)言提建議,針對具體細節(jié)問題找出解決方案,.通過公司對專業(yè)知識的培訓與操作,這才讓我找到了方向感,慢慢融入到了這種工作環(huán)境與工作模式,后面的工作時間里我每天都過得很充實,從打樣與接待客戶是陸續(xù)不斷,雖然附出的勞動沒有得到結(jié)果,很多次對我的打擊也不小,但我相信,付出總會有回報的.努力了就會有希望,不努力就一定不會有希望.成功是給有準備的人.

在_各位領導及各位同事的支持幫助下,我不斷加強工作能力,本著對工作精益求精的態(tài)度,認真地完成了自己所承擔的各項工作任務,工作能力都取得了相當大的進步,為今后的工作和生活打下了良好的基礎,現(xiàn)將我的一些銷售心得與工作情況總結(jié)如下:

1、不要輕易反駁客戶。先聆聽客戶的需求。就算有意見與自己不和也要委婉的反駁,對客戶予以肯定態(tài)度,學會贊美客戶。

2、向客戶請教。要做到不恥下問。不要不懂裝懂。虛心聽取客戶的要求與他們所做的工藝。

3、實事求是。針對不同的客戶才能實事求是。

4、知已知彼,揚長避短。

做為一名合格的銷售人員首先要對自己所售產(chǎn)品非常熟悉了解,了解自己產(chǎn)品的優(yōu)點與缺點,適合哪些行業(yè),客戶群體是哪些,才能更好的向客戶展示自己與產(chǎn)品的專業(yè)性,才能迎得客戶的關(guān)注與信任。當然對競爭對手也不要忽略。要有針對性的了解對手產(chǎn)品的優(yōu)勢與劣勢;才能對癥下藥,用我們的優(yōu)勢戰(zhàn)勝客戶的劣勢,比如我們設備在精度與速度方面就略勝同行,這就是我們的優(yōu)勢所在,在與客戶介紹產(chǎn)品時盡量多介紹自家產(chǎn)品的優(yōu)勢。缺點方面盡量少提,但是設備本身存在的缺點與不足,也就是該設備在所有同行中必不可少的缺點與不足可以適當?shù)南蚩蛻粽f清楚,畢竟沒有十全十美的東西??傉f自己的產(chǎn)品有多好,別人也不會全信。同行中存在的缺點與不足也不要惡意去攻擊與批判,要引導客戶去分析判斷,建議客戶通過實地考察。

5、勤奮與自信;與客戶交談時聲音要宏量,注意語氣,語速。

6、站在客戶的角度提問題,分別有漸進式與問候式。想客戶之所想,急客戶之所急。

7、取得客戶信任,要從朋友做起,情感溝通。關(guān)心客戶,學會感情投資。

8、應變能力要強,反映要敏捷,為了興趣做事。

9、相互信任,銷售產(chǎn)品先要銷售自己,認同產(chǎn)品,先人品后產(chǎn)品。

10、注意儀表儀態(tài),禮貌待人,文明用語。

11、心態(tài)平衡,不要急于求成,熟話說:心如波瀾,面如湖水。

12、讓客戶先“痛”后“癢”。

13、不在客戶面前詆毀同行,揭同行的短。

14、學會“進退戰(zhàn)略”。

工作總結(jié):

一、認真學習,努力提高。

因為所學專業(yè)與工作不對口,工作初期遇到一些困難,但這不是理由,我必須要大量學習行業(yè)的相關(guān)知識,及銷售人員的相關(guān)知識,才能在時代的不斷發(fā)展變化中,不被淘汰,而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,要適應工作需要,的方式就是加強學習。

二、腳踏實地,努力工作。

我深知網(wǎng)絡銷售是一個工作非常繁雜、任務比較重的工作。作為電子商務員,不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,做到能獨擋一面,所有這些都是電子商務不可推卸的職責。要做一名合格的網(wǎng)絡營銷員,首先要熟悉業(yè)務知識,進入角色。有一定的承受壓力能力,勤奮努力,一步一個腳印,注意細節(jié)問題。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。認真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍。

三、存在問題。

通過一段時間的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:一、針對意向客戶沒有做到及時跟蹤與回訪,所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類,做好標記,定期回訪,以防遺忘客戶資料。二、由于能力有限,對一些事情的處理還不太妥當。要加強認真學習銷售員的規(guī)范。

總之,在工作中,我通過努力學習和不斷摸索,收獲非常大,我堅信工作只要用心努力去做,就一定能夠做好。

回首__,展望__!祝_在新的一年里生意興隆,財源滾滾!也祝我自己在新的一年里業(yè)績飚升!

近期,x來到x車銷售部,保險額下降,原因種種,據(jù)x詢問銷售員與分析最近x部與x部的銷售車的情況(4月8日-4月12日),總結(jié)原因如下:

一、銷售淡季。

據(jù)銷售員以往經(jīng)驗,年后三、四月份是x、x車的銷售淡季,詢問一下x經(jīng)理,從四月一日到四月十二日,買了十幾輛車;從四月七日-四月十二日x部買了十七輛車。

二、近來網(wǎng)點提車較多,團購車自入保險。

x部近來銷售車少一些,所以網(wǎng)點提車少;x部網(wǎng)點提車多一些,從四月七日-四月十二日網(wǎng)點提車九輛,保險一般不在x城入;另外四輛車分別是x隊與x局購賣。他們的保險一般單位聯(lián)系,自入保險。

三、修路造成近來x、x銷車下降,客戶減少。

近來,x路整修,行車不便,客戶減少,或是一天不銷車,x部便派兩個銷售員出外做宣傳,x部也派一個銷售員出外做宣傳。展廳不來客戶,保險業(yè)務更是無人問津。

四、一般客戶入險情況具體分析。

在銷售員銷車過程當中,x一直在旁跟隨學習整個銷售過程,直到最后,客戶交款定車,其中,銷售員在售車過程當中,隨帶向客戶介紹詢問入保險具多,一般與車掛牌為由勸其入x保險:

1、客戶有的入,x向客戶介紹保險種類與計算保額后,很快入保;。

4、有的客戶要掛x地方的牌子,只為省錢,所以不入x城保險;。

6、有些客戶也有目前不掛牌子的,保險這一塊更是拖延不辦。連介紹都無法進行。

7、有些客戶購完車后,說是暫時不用s公司去服務,等一段時間,再談掛牌等事宜,保險這一塊眾人之爭的業(yè)務,s想這也是一去不回頭,再回s公司保險可能性就小了。

五、保險提成下降,影響銷售員拉保險。

咨詢銷售員拉保險事宜,曾提過,現(xiàn)在保險提成有所下降,非常影響銷售員的積極性。造成銷售員銷售車一多,保險是一項可有可無的業(yè)務。當x去與客戶直接做業(yè)務時,遇到了客戶非常反感保險業(yè)務這一塊,有一次,竟然把x當成保險公司拉保險的了,態(tài)度非常不好。無法溝通。非常尷尬。

根據(jù)以上原因種種,x提出對我的要求和一點見意:

一、保險業(yè)務能力要繼續(xù)提高,多向x學習,不懂就問,多與銷售員溝通,多與客戶正面交流。多向親戚朋友推薦向s公司來購車,以增大保險客源。

二、做一下客戶回訪工作,看一下保險客戶的客源多不多,如何去開發(fā)新的保險客源,x看到銷售上只要有一個客戶看車,銷售員就寫一下客戶信息,事后,就向其客戶購車事宜,保險客戶是否也能留一下客戶信息,打電話詢問客戶是否能在我公司保險。

以上,是。

期保險工作的總結(jié),不足之處,請x經(jīng)理指正批評。有望更好的開展x部的保險業(yè)務。

銷售業(yè)務職務工作心得篇十一

盡管目前我們的法制還不健全,監(jiān)督還難以到位,但作為干部應嚴于自律,自覺接受群眾監(jiān)督。無論什么情況下,都要把握自己,潔身自好,清廉自守。組織和群眾的監(jiān)督是一種警戒,是一面鏡子,經(jīng)常照一照,時刻想一想,檢查一下自己有什么不足,及時改進和糾正。只有防微杜漸、警鐘長鳴,一身正氣,潔身自好,才能抵御各種不正之風和腐朽思想的侵蝕。

5月13日,市紀委組織全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦及市直部分單位主要負責同志到襄北監(jiān)獄開展警示教育。在襄北監(jiān)獄,我們參觀了服刑勞教人員隊列訓練成果和監(jiān)舍管理情況,了解了罪犯在監(jiān)獄里的改造情況,,聽取了3名職務犯罪人員的現(xiàn)場懺悔和現(xiàn)身說法。這次警示教育使我們這些干部受到了強烈的震撼,短短一上午的活動,特別是服刑人員的報告流露出的真情實感,使自己真切體會到了監(jiān)獄高墻與現(xiàn)實生活的巨大反差,就象黑白照片與彩色照片的反差一樣,令人觸目驚心,極大的震撼了我的心靈,更使我感受到要從每一件小事做起,時刻保持警醒的頭腦,任何時候都不能放松對自己的要求,作為黨員干部應該時刻以黨員的身份提醒自己,約束自己。

一、要知足常樂,甘于平淡,樂于奉獻。三位服刑人員都因貪欲之念,沒有珍惜手中的權(quán)力,葬送了美好前途,毀掉了幸福家庭,失去了可貴的自由。在市場經(jīng)濟大潮中,自己決不可貪圖財富,決不可貪圖享受,不能一切都向“錢”看,不能搞“攀比”,要“攀比”也只能“比”工作、“比”成績,“比貢獻”,“比”人格,要甘于清貧,甘于平淡,才能不迷失方向,不犯這樣那樣的錯誤,在履行崗位職責和權(quán)力時,才能真正做到廉潔奉公,才能做到以清風明月般的淡然心境去演繹漫長美好的人生。

二、手莫伸,伸手必被捉。通過實地參觀監(jiān)獄和高墻電網(wǎng)、通過聽取現(xiàn)行服刑人員現(xiàn)身說法,對我的震撼力、對心靈的觸及深度,是其它形式所難以達到的,教育效果能夠深入人心、能夠經(jīng)久不忘。監(jiān)獄現(xiàn)身說法的服刑人員,他們所犯罪行,都是職務犯罪和貪污腐敗,他們的所作所為都曾經(jīng)給國家和集體造成了巨大經(jīng)濟損失,給親人帶來無比的痛苦,在人民群眾中造成了極壞的影響。自己要以此為鑒,牢固樹立廉潔自律思想,筑牢反腐防腐防線。在廉潔問題上犯不得一點糊涂,抱不得一點僥幸思想,監(jiān)獄中現(xiàn)身說法的服刑人員,只因一時私心起,想借職務之便打點“擦邊球”,撈點好處,結(jié)果“偷雞不成反蝕一把米”,賠了錢財,獲了重刑,害了家庭,確確實實發(fā)人深省。無論在任何時候,在原則問題上,決不能給自己“開口子”,必須態(tài)度鮮明,拒腐蝕永不沾。

三、要結(jié)合食品藥品監(jiān)管工作實際,扎扎實實抓好黨風廉政建設。要按照省、襄樊市局和老河口市第十一個黨風廉政建設宣傳教育月活動安排,認真搞好三結(jié)合,即把警示教育與加強黨性修養(yǎng)和鍛煉相結(jié)合,樹立正確的理想,樹立正確的人生觀和價值觀,要有明辨是非的能力,加強自我約束意識,嚴格要求自己,慎用手中的權(quán)利;要把警示教育與學習貫徹廉政準則相結(jié)合,對照“八條禁令”、52個不準的要求,認真學習,對照檢查,及時予以整改;把警示教育與本職工作相結(jié)合,通過警示教育,結(jié)合自身工作實際,查找工作中存在的問題,認真開展整改,為促進全市經(jīng)濟社會發(fā)展、和諧老河口的建設做出自己應有的貢獻。

四、要切實加強學習,提高自身拒腐防變能力,塑造自身“不壞”之身。監(jiān)獄中現(xiàn)身說法的幾位服刑人員,無一不是放松了學習,放松了思想改造,逐漸喪失了反腐警惕性,最終走向了腐敗犯罪的深淵。作為一名部門負責人,特別是領導干部,我深刻意識到自己所從事的食品藥品監(jiān)管工作在人民群眾心中的地位,事關(guān)社會主義和諧社會的成敗,因此自己更應該不斷加強對黨的方針、政策和黨紀、國法知識的學習,更要加強自身的世界觀的改造,樹立正確的人生觀、價值觀和理想信念,增強廉潔自律意識,嚴格遵守廉潔規(guī)定,不斷提高反腐倡廉的自覺性和自身免疫力,增強責任感和使命感,堅持原則,管好下屬,把好食品藥品監(jiān)管這個“民生關(guān)”,維護人民群眾利益。無論在什么時候,自己都要牢記清清白白做人、踏踏實實做事、平平淡淡才是真的道理。在權(quán)利的應用上,如果濫用職權(quán),甚至利用權(quán)力謀取私利,必然與黨紀國法相違背,必然走向犯罪,一旦違法犯罪,‘鐵窗’就是必然的最終歸宿。

6月3日下午,我縣第一紀工委組織所聯(lián)系單位的副科級以上干部,到我縣監(jiān)獄進行了一次預防職務犯罪的參觀教育活動。整個活動期間參觀了羈押犯罪分子的監(jiān)室,聽取了監(jiān)獄管理人員的報告和獄情介紹,以及二名服刑人員的懺悔報告。體會如下:

一、加強學習,增加預防職務犯罪的能力。我在聽取三名服刑人員的懺悔報告中體會到,不能是剛參加工作的新同志,還是將要退休、晚節(jié)不保的老同志,都有一個共同的特點,就是“放松了學習”。不能在利益的誘惑下,保持自己的信仰,按照黨紀國法的要求規(guī)范自己的行為,而最終走向犯罪。所以,作為一名國家干部,不學習不行,只有不斷的加強黨的紀律、國家法規(guī)的學習,才能堅定自己的信仰,才能在金錢和利益的誘惑面前,保持清醒的頭腦,不斷提高防腐拒變的自覺性,主動性,遠離犯罪。

二、充分認識預防職務犯罪的重要性。歷史和現(xiàn)實告訴我們,特別是當今世界格局不穩(wěn)的情況下,如果不堅決反對腐敗和有效預防腐敗,聽任腐敗現(xiàn)象滋長,就必然會造成社會動蕩,甚至一個國家的分裂和政權(quán)的更迭。同樣道理,一個單位,一個集體不能有效地杜絕腐敗,預防職務犯罪,輕則使國家和單位蒙受經(jīng)濟損失,重則可能引起社會問題。因此,深入開展反腐倡廉,預防職務犯罪是保證一個單位健康發(fā)展的根本舉措,對促進社會和諧、可持續(xù)發(fā)展具有十分重要的意義。

三、加強自身修養(yǎng),自覺抵制職務犯罪。作為一名國家干部,加強自身的修養(yǎng),防微杜漸,杜絕職務犯罪,最重要的就是要“慎權(quán)、慎錢、慎情”。必須正確的使用權(quán)力;正確的分配財物;還必須分清情與理,情與法,防止濫用權(quán)力,亂伸手,防止在親情、友情面前,忘記黨的紀律和原則,為情所累,被情所困,以至走向犯罪。

四、做好自身工作,主動接受監(jiān)督。在日常工作中除了應加強自身修養(yǎng)外,最最重要的是干干凈凈,清清白白的做好自己的工作。在權(quán)力面前要有原則,財務面前要公私分明,在處理情與法的問題上要有底線。同時,還要主動接受上級、同事、群眾的意見,進行認真反思和整改,在工作中不斷改善,不斷創(chuàng)新,不斷進步。監(jiān)督有時也是一種關(guān)愛,不受監(jiān)督的權(quán)力必然導致腐敗。作為領導干部只有接受監(jiān)督,始終把自己置身與組織和群眾的監(jiān)督下,帶頭貫徹民主集中制,嚴格按制度辦事,才能最終禁得住時間和歷史的考驗。

以上是我對這次預防職務犯罪活動的一些體會和感言。很不周詳,請各級領導批評指正,以利今后的工作。

銷售業(yè)務職務工作心得篇十二

20xx年,在縣財政局的領導下,我們認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,勇于實踐“三個代表”,堅持鄧-小-平理論和科學發(fā)展觀,以干部作風整頓建設為契機,樹立和落實“八榮八恥”的社會主義榮辱觀,以黨的“十七”大精神為指針,唱響非稅工作主旋律,工作中我們堅持票據(jù)管理原則,以非稅征管為主線,緊緊圍繞年初下的工作目標,強化征收措施,突出工作重點,創(chuàng)新工作思路,努力拼搏,開拓進取,各項工作取得了顯著成效,圓滿完成了政府下的各項工作目標和工作任務,歸納起來,我們著重抓了以下幾個方面的工作。

一、抓政治思想教育,營建高素質(zhì)的非稅工作隊伍。

為了全面提高-干部職工的政治思想素質(zhì)和業(yè)務知識能力,年初一開始,我們就擬定出全年學習計劃,規(guī)定全局每月集中一至二次中心學習。學習內(nèi)容安排:一是學習新時期黨的路線、方針和政策。進一步提高全局干部職工的政治理論水平,進一步增強大家的改革意識,創(chuàng)新意識和服務意識的能力;二是學習黨的紀律方面的知識。進一步規(guī)范大家的行為,提高抵制歪風邪氣的能力,進一步增強拒腐防變、勤政為民的能力;三是學習業(yè)務方面的知識,使大家熟悉掌握票據(jù)使用和加強票據(jù)管理的業(yè)務技能,進一步提高以票管收,正確行使非稅征管、檢查和稽核的職能作用。一年來我們始終堅持學習不放松,以學習促進干部職工的思想作風轉(zhuǎn)變,以學習促使大家的行為規(guī)范,以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想的根本要求統(tǒng)領非稅工作不斷地向前發(fā)展。目前全局干部職工政治方向明確,思想素質(zhì)明顯提高,政治紀律進一步增強,思想作風和工作作風有了較大轉(zhuǎn)變,業(yè)務知識水平和實際工作能力大大提高,整個非稅工作呈現(xiàn)出班子團結(jié),干部職工戰(zhàn)斗有力的大好局面。

二、抓干部作風整頓促進全局作風轉(zhuǎn)變。

按照省、市、縣委的要求,我們從2月13日開始,集中了三個月時間開展干部作風整頓建設工作,并按時按質(zhì)完成了學習、整改和提高三個階段的工作任務。一是抓學習,解決大家在思想認識上存在問題。在學習階段中,我們用足夠的時間保證了必學篇目全部學完,在學習討論的基礎上全局寫中心發(fā)言材料27篇,寫3000字以上心得體會46篇,作風整頓專題記錄46本;二是抓問題查擺,解決單位職工存在的主要問題。在問題查擺階段,大家消除了“怕”的顧慮,做到了“四個正確對待”,突破了“滿”的障礙,消除了“三種錯誤認識”,開展了以“五查五整治”為目標,堅持主題“推進科學發(fā)展,構(gòu)建和-諧縣”,圍繞核心,突出重點,認真開展批評和自我批評,通過認真查找,全局寫了1500字以上剖析材料46份,發(fā)出征求意見函47份,收回42份,收集對局領導班子成員工作建議5條,對業(yè)務股室工作建議4條,對單位管理等方面建議3條;三是抓整改提高,確保工作作風整頓建設工作質(zhì)量。在問題整改提高階段,我們嚴格把握質(zhì)量關(guān),把查擺出來的主要問題,通過民-主生活會的形式,廣泛征求大家意見,作出了整改方案及整改承諾上墻予以公示,建立和完善了各項管理制度。我局干部作風整改建設工作結(jié)束時通過上級領導、服務對象和單位職工綜合測評,單位集體滿意度99%,領導班子滿意度100%,職工個人滿意度93%。經(jīng)上級主管部門驗收全面合格。一年來,我們始終保持作風建設整頓的成果,堅持高標準嚴要求的工作作風,克服和杜絕了門難進,臉難看,事難辦的衙門作風,深得服務對象的好評。

三、堅持任務目標考核確保全年目標任務完成。

今年,我們面臨著干部作風整頓建設的重大政治任務的嚴峻考驗,又面臨著非稅收入任務的重大壓力。年初一開始,我們肩擔兩大任務,堅持兩手抓的方法,以干部作風整頓建設為動力,推進非稅工作向前發(fā)展一手抓整頓,一手抓收入、科學的安排,突出工作重點,把全年非稅收入目標分別分解到了各股室,實行月進度、季小結(jié)、半年一考核的目標責任管理機制??己宿k法直接與職工待遇掛勾,與分管領導和股室長工作職責掛勾。具體做法:一是堅持以票管收的原則,實行帶票結(jié)算制管理。全縣各執(zhí)收執(zhí)罰部門在上解非稅收入入庫時,必須將舊票據(jù)交回查驗,任何單位和個人都不得擅自設立或調(diào)整非稅收入項目、范圍和標準,確保依法依規(guī)征收,做到足額及時入庫。否則,一律不發(fā)售新票;二是堅持銀行代收制度,杜絕非稅收入體外循環(huán)。在票據(jù)發(fā)放中,我們盡量壓縮其他收費票據(jù)的發(fā)放量,大力推行“一般交款書”的使用,促使收費單位自覺地進入“銀行代收制”管理;三是加大非稅工作的檢查和稽核力度,進一步規(guī)范非稅收入管理秩序。今年5至6月,我們分別對縣級單位行政事業(yè)性收費和部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的社會撫養(yǎng)收繳工作進行了認真的檢查和稽核,僅短短一個月時間,檢查入庫400余萬元。四是深入調(diào)查研究,破解非稅工作難題。今年六月,在非稅收入過半后,我縣部分單位或鄉(xiāng)(鎮(zhèn))在上繳收入呈滑坡趨勢,這些問題直接影響到我們下半年的工作和全年目標任務的完成。為此,我們及時組建了一個工作調(diào)研組,由副局長同志掛帥,分別對部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn))社會撫養(yǎng)費征收工作進行實地調(diào)查研究,總結(jié)和解決具體問題。通過歷時三個月的努力工作,取得了顯著的工作效率。

(一)通過調(diào)研,把大家的認識搞明確了,思想關(guān)節(jié)打通了;。

撫養(yǎng)費僅在幾萬或十萬左右,通過這次調(diào)查后,目前在上繳社會養(yǎng)費過程中猛增到幾十萬或百萬。去年以往全縣上繳社會撫養(yǎng)費上百萬的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))僅只一兩個,而現(xiàn)在上繳上百萬的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))就到了八個。這一新的突破,為確保全縣非稅收入目標任務的完成打下了良好的基礎。一年來,我們堅持制度管理,考核到位,做到工作落實,措施有效,全縣實現(xiàn)非稅收入5514萬元。其中:行政事業(yè)性收費4254萬元(征收社會撫養(yǎng)費1154萬元),罰沒收入1088萬元。占目標任務的104.5%,比上年同期增加1484萬元,增長36.8%。五是抓好信息工作,強化安全管理。為了加強對非稅收入和票據(jù)管理的大力宣傳,讓社會各界共同參與監(jiān)督管理,更好地發(fā)揮銀行代收或票據(jù)從源頭控管的作用,一年來,我局共撰寫非稅信息10期,票管信息4期;在安全工作方面,我們成立了安全工作領導小組,由副局長同志具體負責,堅持一月一次安全工作檢查。一年來由于責任明確,措施落實,工作到位,在票據(jù)、資金、水電、車輛等管理方面均未發(fā)生不安全隱患問題。

四、以人為本送溫暖親民愛民得民心。

按照縣委、縣政府建設和-諧縣,堅持科學發(fā)展的根本要求,我們非稅局始終堅持“以人為本”和“科學發(fā)展”的方針,為共建和-諧縣,促進全縣農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,確定了為民辦實事的工作目標。一是繼續(xù)做好對平灘鄉(xiāng)中心校留守兒童的助學幫撫工作,今年5月中旬,局長等領導親自送去助學金700元和學習用品,今年10月中旬,我局工會,團支部聯(lián)合為平灘留守兒童送去學費生活費900元;二是對等村民的扶貧工作。今年4月2日,局長和中層干部為他們送去了1000元的幫撫資金。在今年6至7月的特大洪水期間,副局長等領導本局干部職工曾多次冒雨到鎮(zhèn)調(diào)查受災情況,這些舉措深受群眾的好評。

總之,今年非稅工作在財政局的正確領導下,通過全局同志的共同努力,順利完成了上級下的收入指標和各項工作任務。但也還存在一些不足:一是個別單位對非稅收入是財政屬性的認識不夠,只顧小集體,不顧大家庭,坐支挪用非稅收入不入庫;二是非稅收入源權(quán)控管的權(quán)利界定有待加強,一些單位的收費項目尚未完全進入非稅集中管理而是直接進入支付中心管理;三是非稅收入管理的方式滯后,缺乏現(xiàn)代化管理的電算網(wǎng)絡化的環(huán)境和條件。

銷售業(yè)務職務工作心得篇十三

5月經(jīng)農(nóng)業(yè)系列初級評審獲得助理農(nóng)藝師資格證書,同年被評為助理農(nóng)藝師。20xx年7月,因體制改革,國有種子公司取消生產(chǎn)經(jīng)營資格,20xx年1月,我被分流到段家堡鄉(xiāng)農(nóng)村綜合服務中心工作。自參加工作以來,我一貫堅持學習"三個代表"重要思想,以及黨的基本路線、方針和政策,堅持四項基本原則,不斷加強黨性黨風教育,不斷增強全心全意為人民服務的宗旨意識,在思想、行動上和黨中央保持高度一致。

同時,認真學習中央、省、市有關(guān)農(nóng)業(yè)政策和法規(guī),經(jīng)常性地學習各種先進的農(nóng)業(yè)科學技術(shù),努力提高自身業(yè)務素質(zhì),使自己在德、勤、能、績諸多方面有了很大進步,在各級領導的指導和關(guān)懷下,為全市的農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收做出了一定貢獻,取得了一定成績,受到了領導和同志的一致好評。作為一名農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員,我一直戰(zhàn)斗在農(nóng)業(yè)科技的第一線,扎根農(nóng)村,立足于種子技術(shù)這一光榮而艱巨的工作崗位,時刻鉆研業(yè)務技術(shù),愛崗敬業(yè),勤奮工作,兢兢業(yè)業(yè),孜孜不倦地在種子生產(chǎn)、基地建設、技術(shù)培訓,引進新品種、新項目等方面做了大量工作?,F(xiàn)將從事專業(yè)技術(shù)工作情況和主要業(yè)績總結(jié)如下:

一、從事種子生產(chǎn)技術(shù)指導工作1995年8月至20xx年7月工作期間,作為一名農(nóng)業(yè)技術(shù)員,主要負責雜交玉米種子生產(chǎn)技術(shù)指導,先后到樓板寨鄉(xiāng)沙活村、王家莊鄉(xiāng)永興村、陜西省府谷縣、內(nèi)蒙古自治區(qū)巴彥爾市杭錦后旗等省內(nèi)外種子生產(chǎn)基地,管理制種基地15000多畝,生產(chǎn)種子800多萬斤,所產(chǎn)種子全部達到國家二級標準,為原平種子走出山西,走向全國打下了堅實的基礎。在生產(chǎn)過程中,嚴格按照《山西省雜交玉米制種生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程》執(zhí)行,從選地隔離落實基地,到適時播種、去雜、去雄,秋后場面脫水,收購等各個重要環(huán)節(jié)精心組織,科學指導,培訓村技術(shù)員1000余人。

同時,我深入田頭、地頭,不怕風吹日曬,對制種田進行隨機抽樣檢查,認真填寫《原平市種子公司玉米種子生產(chǎn)田間管理檔案》。1996年在樓板寨鄉(xiāng)沙活村生產(chǎn)的反交農(nóng)大60克服了花期不遇等不利自然年份的影響,為基地農(nóng)戶贏得了較高的產(chǎn)量,所產(chǎn)種子全部達到國標二級,取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效益。1997年在陜西省府谷縣指導生產(chǎn)的魯原單14號雜交種通過陜西省花檢合格,為公司贏得了榮譽。1998年在內(nèi)蒙古自治區(qū)巴彥爾市杭錦后旗蹲點下鄉(xiāng),指導生產(chǎn)公司自有品種原501獲得成功,生產(chǎn)高質(zhì)量種子50萬斤。為推動我國種子生產(chǎn)基地西部開發(fā)作了有益嘗試。1999年在巴彥爾市杭錦后旗,管理制種田3000多畝,生產(chǎn)農(nóng)大108號合格種子180多萬斤,遠銷全國各地,為公司創(chuàng)造了經(jīng)濟效益。

二、從事種子銷售業(yè)務工作1998年,我兼任公司業(yè)務員,按照公司安排,在生產(chǎn)工作的同時,先后到河南省107國道以西、安徽省淮河以北各市、縣種子公司聯(lián)系業(yè)務,為公司贏得河南市場奠定了基礎,為山西種子走向全國做出了積極的推動作用。

同時,我到河南南陽市,商丘市、安徽省宿州市、阜陽市清理債務,共收回拖欠款60余萬元,為公司挽回了一定的經(jīng)濟損失。三、從事品種選育、試驗示范推廣工作20xx年6月至20xx年12月工作期間,作為一名助理農(nóng)藝師,主要從事新品種選育、試驗示范推廣工作。在崞陽鎮(zhèn)、大林鄉(xiāng)、西鎮(zhèn)、果樹場等多個試點,選擇土壤肥沃,地力均勻,排灌方便,集中連片的地塊作為試驗用地,積極參與原501的科研選育工作和遺單6號的品比試驗。

20xx年以后,種子市場發(fā)生了變化,品種更新?lián)Q代逐漸加快,選育自主品種、引進新品種已成為發(fā)展的需要,公司更換思路,注重品種選育和試驗示范工作。我積極參與遺單6號新品種的引進、推廣,管理品比試驗田,做好了田間觀察記錄、室內(nèi)考種等工作,對1700多畝的生產(chǎn)示范田進行了田間測產(chǎn),平均畝產(chǎn)632.7公斤,比當?shù)赝茝V品種增產(chǎn)17.1-35.2%,為遺單6號的推廣做出積極的貢獻。參與了自主品種原501的科研選育工作,從親本提純到擴繁,直至測交、品比、抗病性鑒定、區(qū)域試驗、生產(chǎn)試驗等各個環(huán)節(jié)都作了細致具體的工作,積累數(shù)據(jù),整理資料,為原501通過山西省認定打下了堅實的基礎。20xx年,公司從全國各地引進新品種10余個,在王家莊北街村、大牛店下默都、大林鄉(xiāng)大林村進行了定點區(qū)試,我積極參與現(xiàn)場觀摩,田間測產(chǎn),室內(nèi)考種,勝出優(yōu)良品種農(nóng)大368、先玉335和沈玉17,為我市糧食生產(chǎn)喜獲豐收提供了有力保障。四、從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)推廣工作20xx年1月,我被政府安排到段家堡鄉(xiāng)農(nóng)村綜合服務站工作。

在鄉(xiāng)黨委、政府及上級農(nóng)業(yè)主管部門的帶領下,我積極投身到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)推廣工作中。配合市農(nóng)業(yè)技術(shù)中心的工作人員開展測土配方工作,在我鎮(zhèn)10個村,取樣340個點,為今后推廣的《測土配方施肥技術(shù)》做好準備,打下基礎。雖然從種子公司到基層政府工作崗位發(fā)生了變化,但為人民服務的性質(zhì)沒有改變,服務基層,服務農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民的根本性質(zhì)沒有改變。百日竿頭,更進一步,我將在新的崗位上努力拼搏,扎實辦事,誠實做人,熱心農(nóng)村農(nóng)業(yè)事業(yè),愛崗敬業(yè),做出更大的貢獻。

在從事農(nóng)業(yè)技術(shù)工作的十幾年來,我不僅學到了學校里沒學到的知識,更掌握了豐富的實踐經(jīng)驗和勞動技能,為種子事業(yè)和高效農(nóng)業(yè)的發(fā)展付出了自己的努力。我相信,在以后的工作中,只要自己肯鉆研、肯吃苦,努力學習,在專家、同行的指導下,一定能取得更好的成績,我將為全鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)民增產(chǎn)增收、農(nóng)科事業(yè)貢獻自己的全部力量。

銷售業(yè)務職務工作心得篇十四

本人,20xx年x月,我通過公招成為一名法院工作人員。轉(zhuǎn)眼已到一年,在領導們的幫助培養(yǎng)和同志們的關(guān)心支持下,我逐漸適應了書記員工作。回顧一年來的工作生活,感覺收獲良多。現(xiàn)將一年來的學習工作情況向領導、組織匯報:

一、加強理論學習,不斷提升理論素養(yǎng)。

學習是不斷地汲取新信息,獲得事業(yè)進步的動力,作為一名共產(chǎn)黨員、一名國家公務員學習更是保持自身先進性的重要途徑。來到法院后。法院濃厚的學習氛圍始終深深的感染著我。我積極參加黨組織的各項政治學習活動,并注重自學,結(jié)合工作實際,不斷學習政治理論、業(yè)務知識和社會知識,用先進的政治理論武裝頭腦,用精良的業(yè)務知識提升能力,以廣博的社會知識拓展視野。學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想和科學發(fā)展觀理論,進一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì),保證了自己在思想上和黨保持一致性,強化了廉潔自律的自覺性。

二、參加初任、任職培訓,作好業(yè)務儲備。

法院工作是專業(yè)性極強的工作,而國家對公務員也有很多要求,因此必須經(jīng)過專門的學習培訓。5月份,我參加了為期兩周的xx年度全市公務員初任培訓,培訓地點設在市委黨校。經(jīng)過刻苦學習,我通過了公務員初任考試,取得了《國家公務員培訓證書》。7月份,我參加了省高院在成都組織的為期三周初任法官培訓。學習了作為一名法官應該具有的技能和知識,撰寫了學習心得體會。通過這兩次系統(tǒng)的培訓,為我更好的投入工作打下了良好基礎。

三、不斷提高專業(yè)技能,努力適應庭審要求。

來到法院后,我被任命為民二庭書記員。書記員工作是法院審判工作的重要組成部分,是完成審判任務,保證辦案質(zhì)量,提高辦案效率的重要環(huán)節(jié),書記員職責履行得好壞,關(guān)系到整個案件的審理,同時書記員工作也很瑣碎、繁雜。因此,我盡量做到認真仔細,認真做好排期、送達、記錄、裝卷等具體工作,當好審判助手。每次庭審前,我都會到審判員處翻閱案件卷宗材料,檢查訴訟材料情況,確認庭前準備工作已經(jīng)完成,熟悉案情,了解當事雙方爭議焦點,使自己在記錄時能做到快、準、精的記錄庭審情況。

四、輔助法官工作,參與案件調(diào)解。

一年來,在民二庭審判員帶領下,我積極參與了案件的調(diào)解工作,每次送到我這里來處理的案件,我都在盡可能的情況下先期進行調(diào)解,不能調(diào)解的我也會詳細了解情況,以便提供給審判員作參考。具體在每一個案件的調(diào)解中,我每一次都仔細翻閱案卷材料,結(jié)合案情依據(jù)法律、事實、情理對當事人進行調(diào)解。在一次調(diào)解不成功的情況下,我還會耐心地進行二次,甚至三次調(diào)解,力爭和諧化解糾紛。

五、問題與不足。

1、對法律條文的熟練掌握還有相當一段距離,在法律運用上理論與實踐結(jié)合不太緊密,對司法工作實務還很不熟練。

2、庭審記錄還是分不熟練。

銷售業(yè)務職務工作心得篇十五

以下是我對銷售行業(yè)的總結(jié):

1、口才不重要,讓客戶信任才是最重要的。

通常人們認為從事銷售工作的一定得能言善辯,巧舌如簧。但高手卻認為,最重要的是贏得別人的信任。有位銷售人員,每月銷售量是其他人的幾倍,但平時少言寡語,講話還帶有濃厚的方言味道。有客戶曾告訴他:“我之所以買你的貨,是因為你一眼望去很實在,我放心”,善于傾聽才是他的秘訣,夸夸其談,試圖誘導顧客的思路是很愚蠢的??梢姡灰朴谂c客戶溝通,取得信任,口才不好的人照樣能夠縱橫市場,反過來,只識一味夸夸其談的人往往會引起顧客的反感和抗拒心理。

2、送禮不如送感情,要做生意先做人。

如果你認為銷售就是吃吃喝喝,再給點好處就能搞定,那只能說你差得還很遠!一位朋友給我講了他的故事:有次他準備帶貨去東莞某醫(yī)院,臨出發(fā)前聽說那家醫(yī)院新開了個門診部,正好當天開業(yè),于是靈機一動,趕緊去花店訂購了4盆花籃一起帶上。到了東莞就直奔新開的門診部,門口已經(jīng)放了不少花籃,但外地的只有他帶去的那四個。院長非常感動,留他中午一起吃飯,吃飯過程中,醫(yī)生跑過來告訴院長設備壞了。這在通常情況下,醫(yī)院是不可能接受設備的,當然貨款也不可能給,這下他慌了。但很意外,院長卻反而安慰他說:“沒關(guān)系,設備留下,下午就打款,過幾天你給我換換就行了”。這就是感情的力量,他從你的細心和真誠中感受到了你值得信賴。買花籃只不過花了幾百塊,但如果這一單搞砸了,損失則是幾萬塊。

這位朋友的銷售業(yè)績一直雄居所在公司首位,其實你看他,貌不驚人,才不壓眾,嘴笨舌拙,又不懂專業(yè)知識,他憑什么就這么厲害?用他自己的話說,就是“用心”。當然,有人會問:難道這些人就不收好處了?當然不是,問題是好處人人會送,沒什么稀奇,但只有同時能送上“感情”的人才能出類拔萃成為高手。

3、眼光一定要長遠。

一位銷售人員在年二十八準備回家前,打了個電話給某老客戶,開玩笑地說:“怎么樣,給兄弟做一單吧,湊點路費?”,對方笑著說:“你來吧!”,就這樣,早上帶著設備出門,連現(xiàn)場測試都沒做,下午就帶著全款回來了。這在其他同事看來簡直是不可想象的事情,他卻輕松做到了。問他緣故,他說:“上次去的時候,他們單位經(jīng)費很緊張,那一單我按照公司給我的底價給了他,非常便宜,自己一分錢沒賺著,還賠了路費。這讓對方非常感動,總覺得欠我一個人情,所以承諾以后有需要就先照顧我?!?/p>

我們可以想想,如果是你,愿不愿意做一單賠錢的生意?對方說經(jīng)費緊張,你會相信嗎?你能相信他以后還會找你買設備嗎?這就是一個人心換人心的問題,可能對方是個白眼狼,不記得你的情,那就得看你的眼力,當然,也得有賭一把的決心!就是這位銷售人員,曾很自信地對我說:“我就是躺在家里,隨便打幾個電話生意就來了!”別人不相信,我相信,這就是頂尖高手與普通銷售員的差距。

要不斷的總結(jié)和學習,將不好的改正,將好的保持下來,積累經(jīng)驗,取長補短。

銷售業(yè)務職務工作心得篇十六

在這里工作的這段時間里讓我學到了很多,接下來我將從三個方面向大家介紹一下我感悟到的一些觀點,與大家共同交流和探討。

一、端正態(tài)度。

在工作期間我看到了很多問題、矛盾與困難,當然這些都是不可避免的,但是我覺得導致這些問題和困難不能解決的主要原因還是態(tài)度問題,態(tài)度決定一切。經(jīng)常有人會這樣說——“如果當初我怎樣怎樣,那么現(xiàn)在我肯定會……”,人們常常只停留在這樣的說上,而不真正付諸行動,怎么會有好結(jié)果?白酒的競爭日趨激烈,不斷會有新的挑戰(zhàn)擺在你面前,你以一種什么樣的態(tài)度去對待它,你就會得到一種什么樣的結(jié)果。所以怨天尤人是沒有意義的,積極地工作才是我們最應該做的。

二、明確目標。

首先,任何公司都有公司發(fā)展的目標,每一個員工也都有自己的個人發(fā)展目標,在這個問題上,我認為作為公司的一名員工就應將個人目標與公司目標統(tǒng)一起來。每個人都會有壓力,但是在實現(xiàn)公司發(fā)展目標的同時,也是在實現(xiàn)自己的個人目標。

其次就是我剛才提到的實現(xiàn)目標要有正確的態(tài)度與方法,并將目標切實分解落實。只有可分解的、能實現(xiàn)的目標,才是可行的目標。

三、學習。

關(guān)于學習,有一位經(jīng)濟學家講過這樣一句話“不學習是一種罪惡,學習是有經(jīng)濟性的,用經(jīng)濟的方法去學習,用學習來創(chuàng)造經(jīng)濟?!痹诠ぷ髦幸彩且粯樱覀冃枰粩嗟貙W習、充實,爭取做到學以致用,相得益彰。

以上只是本人比較膚淺的一些認識,希望在工作中同事們可以多多指點,只有群策群力才能取得成功,也希望公司在每一位員工的努力下,在新的一年中會有新的氣象與新的突破。

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