通過總結，我們可以了解自己在某一領域的成長和發(fā)展情況?？偨Y的結尾可以給出一些對未來的展望和期許，讓讀者感到積極向上。這些總結范文是根據(jù)作者個人經(jīng)歷和特點而寫的，每篇都有不同的寫作風格和表達方式。
科技進步工作總結篇一
各省、自治區(qū)、直轄市及計劃單列市科技廳(委、局)，新疆生產(chǎn)建設兵團科技局，各有關單位：
為深入貫徹黨的和中央農(nóng)村工作會議精神，落實《國家中長期科學和技術發(fā)展規(guī)劃綱要(2014-2020年)》和《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》，努力建設創(chuàng)新型國家，充分發(fā)揮科技在加快縣(市)轉變經(jīng)濟發(fā)展方式，促進工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步發(fā)展中的作用，讓科技進步的福祉惠及廣大基層，根據(jù)《科技興縣(市)專項工作管理辦法》和《關于新形勢下加強縣(市)科技工作的意見》有關規(guī)定和要求，科技部決定組織開展2014年全國縣(市)科技進步考核工作。有關事項通知如下。
一、關于考核工作的組織和相關要求
各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市及新疆生產(chǎn)建設兵團(以下簡稱各省、區(qū)、市)科技廳(委、局)負責轄區(qū)內縣(市)科技進步考核的組織、實施。各地成立縣(市)科技進步考核工作領導小組對此項工作進行指導和監(jiān)督，成立考核專家組具體負責指標考核評審工作。專家組應由科技、組織、財經(jīng)、統(tǒng)計等有關部門的專家和管理人員7-9人組成，本著認真、公正、公平、客觀的原則對縣、市申報材料及指標數(shù)據(jù)進行認真審核，對不詳、不實或虛假的材料和數(shù)據(jù)提出質詢并把關。
各地要把考核工作與推動地方科技進步和區(qū)域經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展，以及健全黨政領導科技進步目標責任制緊密結合，堅持正確的政績觀，以實事求是、求真務實的態(tài)度，保證各項指標規(guī)范、真實與準確，并對縣(市)科技進步工作中取得的經(jīng)驗和成效進行認真總結。
二、關于考核對象范圍
各省級科技主管部門組織本行政區(qū)劃內全部縣(市、區(qū)、旗)填寫《縣(市、區(qū)、旗)科技進步考核表》，參加考核;各市(地、州、盟)填寫《市(地、州、盟)科技進步狀況申報表》，不進行單獨考核?？己讼嚓P軟件可從科技部和相關網(wǎng)站下載(http://)。
三、關于考核材料要求
考核實行報送材料承諾制度，地方科技主管部門對所報送資料、數(shù)據(jù)的真實性負全責。報送材料包括：考核工作總結、參與考核地區(qū)名單、通過考核和當選先進地區(qū)建議名單、先進個人名單、通過考核地區(qū)的考核表和證明材料、未通過考核地區(qū)的考核表，以及數(shù)據(jù)電子文本。
四、關于復核與表彰
科技部將組織專家對各省、區(qū)、市上報的通過省級科技進步考核的“三項一票否決指標”及有關證明材料進行復核，并就有關指標的真實性等進行抽查。請各相關單位做好準備。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假情況，將按《科技興縣(市)專項工作管理辦法》有關規(guī)定處理。
考核結果由科技部公示、認定，并對科技進步先進地區(qū)、先進個人和科技進步考核組織工作優(yōu)秀單位進行表彰。其中，先進個人的表彰將向基層縣(市)傾斜。
五、關于考核進度安排
請各省、區(qū)、市科技廳(委、局)按本通知要求，進行統(tǒng)籌安排，認真做好2014年科技進步考核工作，并按規(guī)定程序和時間完成相關工作，于2014年4月15日前將考核方案與時間安排、考核領導小組成員名單、考核專家組成員單位及名單報送科技部備案，于2014年7月底前完成考核并將考核材料于8月5日前送達科技部中國農(nóng)村技術開發(fā)中心。
六、聯(lián)系人與聯(lián)系方式
科技部農(nóng)村中心：李 艷，楊經(jīng)學。
郵 箱：http://。
地 址：北京市西城區(qū)三里河路54號(郵編：100045)
科技部農(nóng)村司：秦衛(wèi)東，張洪剛。
附件：1.全國縣(市)科技進步考核工作手冊
2.全國縣(市)科技進步考核計分手冊和報表
科 技 部
2014年3月19日。
年關將近，又到了鋪天蓋地寫總結的時候，為濟世救人，筆者特將訪遍名師學來的年終總結秘笈奉獻出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴格按照隸屬關系，不要給領導留下思路不清晰的印象。
注：查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內搜索全國科技進步考核工作總結。
科技進步工作總結篇二
各位領導、同志們：
大家好!
在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和正確領導下，在省、市科技管理部門及有關專家的具體指導下，經(jīng)過全區(qū)各相關部門的密切協(xié)作和共同努力，我區(qū)2014-2014年度全國縣(市)科技進步考核工作以總分794.29分(高出第二名53.45分)、全省第一名的優(yōu)異成績通過本輪科技進步考核，順利實現(xiàn)了區(qū)委、區(qū)政府提出的“全省領先、全國先進”的目標。為總結我區(qū)在本次科技進步考核工作中所取得的成績和經(jīng)驗，查找工作中的不足和問題，進一步理清思路，統(tǒng)一思想，為新一輪科技進步考核工作做準備、打基礎，今天，我們在這里召開云巖區(qū)2014-2014年度全國縣(市)科技進步考核工作總結會。
在本次考核中，區(qū)科技局積極邀請省內知名專家做好業(yè)務指導，認真作好培訓動員，研究講解考核指標體系，并及時將目標任務細化分解到各單位;科技進步考核領導小組成員單位思想統(tǒng)一、責任明確、緊密配合，按照分工努力做到了思想到位、責任到位、措施到位，準確提供各類相關數(shù)據(jù)，積極排解考核中存在的困難和難題;同時，各相關單位及時做好數(shù)據(jù)收集、資料整理、文字編寫、資料裝訂、送審等各項準備工作，不折不扣地完成了考核任務?？梢哉f，我們所取得的成績是與在座每一位同志付出的辛勤勞動分不開的.，在此，我謹代表區(qū)政府對大家表示衷心的感謝!
2014、2014年，全區(qū)緊緊圍繞深入學習實踐科學發(fā)展觀以及建設生態(tài)文明城區(qū)的主題，牢固樹立“發(fā)展、創(chuàng)新、生態(tài)”三個意識，把科技進步作為促進區(qū)域經(jīng)濟社會協(xié)調快速發(fā)展的重要推手，使云巖區(qū)科技事業(yè)煥發(fā)出蓬勃的生命力：各級黨政領導科技意識進一步增強，轄區(qū)群眾科技科普素質整體提升，科技政策法規(guī)逐步規(guī)范完善，科技創(chuàng)新體系得到進一步擴充和完善，科技進步工作逐步納入法制化、規(guī)范化軌道，推動了科技與經(jīng)濟、科技與社會各項事業(yè)的有機結合，對我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展起到了不可低估的支撐和引領作用，科技事業(yè)的不斷發(fā)展有力助推了我區(qū)經(jīng)濟社會高速協(xié)調發(fā)展，加快了效益、生態(tài)、文明、和-諧云巖的建設步伐。在短短兩年時間，我區(qū)實現(xiàn)了生產(chǎn)總值超200億、財政總收入超20億、地方財政收入超10億的三大突破，并在第二輪經(jīng)濟強縣考核中，名列全省第一，成為西部發(fā)展速度最快的城區(qū)之一，先后榮獲全國科技進步考核先進縣(市)等經(jīng)濟社會發(fā)展各領域的國家及省、市表彰獎勵148項。
同志們，俗話說得好：創(chuàng)業(yè)難，守業(yè)更難，贏得成績固然不易，鞏固成果就更加困難。隨著全國科技工作的深入推進，科技進步考核的標準也在不斷提高，各區(qū)(縣、市)之間的競爭將更加激烈，加之我區(qū)還面臨著諸如城市發(fā)展空間受限、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)急需升級改造、產(chǎn)業(yè)結構有待進一步調整等不少制約區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的困難和問題。因此，在今后的創(chuàng)建工作中，我們將承受更大的壓力，面臨更大的挑戰(zhàn)。能否保持榮譽、再續(xù)輝煌，是對我們貫徹落實科學發(fā)展觀、鞏固和發(fā)展創(chuàng)建成果的檢驗，是對云巖區(qū)的考驗，是對我們精神狀態(tài)和工作作風的檢閱。全區(qū)各級各部門、各單位，特別是科技管理部門要牢固樹立“只有起點、沒有終點”的進取意識，“勇挑重擔、全力以赴”的責任意識，堅定不移、持之以恒地推進科技進步考核各項工作，做到標準更高、力度更大，確保下一輪考核繼續(xù)保持“全省領先、全國先進”的地位。對此，我提出兩個“進一步”：一是要進一步加強對創(chuàng)建工作的領導，繼續(xù)完善區(qū)科技局牽頭，有關部門各負其責、全區(qū)上下共同參與的聯(lián)動工作機制，建立健全考核工作長效機制和督促檢查、情況通報、責任追究等各項制度，真正實現(xiàn)由集中突擊向長效管理轉變，推動考核工作走上規(guī)范化、科學化、制度化軌道。二是要進一步創(chuàng)新工作方式方法，在認真總結經(jīng)驗的基礎上，不斷探索新途徑、拓展新內涵、打造新亮點、創(chuàng)造新特色，增強我區(qū)科技工作的影響力和生命力。
同志們，榮獲“全國科技進步考核先進城區(qū)”稱號是一個新的起點，召喚著我們開始新一次的揚帆遠航，激勵著我們在新的征程中開創(chuàng)更加美好的未來。讓我們以深入學習實踐科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆三中全會精神，以更高的標準、更新的舉措、更實的作風，與時俱進地抓好創(chuàng)建工作，為建設經(jīng)濟發(fā)展、社會和-諧、生態(tài)文明、商貿(mào)繁榮、環(huán)境優(yōu)美的人與自然協(xié)調發(fā)展的現(xiàn)代化云巖作出新的更大的貢獻!
再過幾天，我們就要迎來中華人民共和國建國60周年大慶，同時，中華民族傳統(tǒng)節(jié)日-中秋佳節(jié)也即將來臨。在此，我再一次代表區(qū)政府祝愿大家身體健康!工作順利!闔家幸福!
謝謝大家!。
注：查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內搜索科技進步考核工作總結。
科技進步工作總結篇三
現(xiàn)如今二維碼出現(xiàn)的地方越來越多，微信都喜歡用掃碼的方式來添加好友，現(xiàn)在支付也都采用了二維碼支付，路邊的水果店、烤地瓜的小鋪子、路邊的共享單車、乘坐的公交車等等都支持掃碼支付，只要帶手機，不帶錢包均可以實現(xiàn)，想一想，真的挺神奇的，古代的時候還要背著沉重的金銀、紙幣，現(xiàn)如今身上可以不用帶錢了。散落在各家的一個小小的二維碼既可以輕松付款，又可以得知商品的前世今生，就連一棵小白菜的生長過程的每個階段都可以在方寸的二維碼中查詢得知，我不禁為這一個小小的二維碼點贊，不禁為如今的科技進步而自豪!
相比二維碼的神奇，大家聽說過3d打印嗎?3d打印是快速成型技術的一種，它是一種以數(shù)字模型文件為基礎，運用粉末狀金屬或塑料等可粘合材料，通過逐層打印的方式來構造物體的技術，我國第一臺3d打印機可以通過掃描打印出各種物品。你們知道嗎?美國人還通過3d打印技術打印出了全球第一顆人類心臟，并使這顆心臟能像正常人類心臟那樣跳動，目前能當練習手術使用。它的優(yōu)點是無需機械技工或模具，就能直接從計算機圖形數(shù)據(jù)中生成任何形狀的物體，從而極大地縮短產(chǎn)品的研制周期，提高生產(chǎn)率，降低生產(chǎn)成本。由此可見，科技與人類的生活是息息相關的，不斷的進步不僅提升了我們的生活品質，也使我們的生活更美好!
科技在進步，站在新世紀的地平線上，我們正迎來一個嶄新的互聯(lián)網(wǎng)時代?！叭绻f4g改變生活，那么5g則是改變社會”，這是對5g技術的高度概括，也是對5g時代的無限期許。中國作為5g時代的創(chuàng)新引領者，5g+智慧冬奧、5g+新媒體、5g+智慧環(huán)保、5g+無人駕駛等5g創(chuàng)新應用成果在多領域已開啟深度實踐。在5g網(wǎng)絡的助力下，“未來醫(yī)院”即將開啟，實現(xiàn)移動查房、移動護理、遠程會診、遠程手術等革命性醫(yī)療技術。大家可以領略到5g網(wǎng)絡支持下的醫(yī)療技術發(fā)生的變化。在未來，5g智慧醫(yī)療的普及，將有效緩解我國醫(yī)療資源發(fā)展不充分、不平衡等難題，助力全民健康早日實現(xiàn)!
科技在進步，讓生活更美好;未來在生長，讓我們拭目以待。
科技進步工作總結篇四
黃旭華，趙保丹等人的成就，讓我們肅然起敬的同時又暗自感嘆中國的人才越來越多了！回望上世紀，長時間的落后使中國停滯不前甚至還有倒退的趨勢，但令人難以置信的是這樣一個貧窮落后的國家在短短幾十年的時間里飛速的進步、發(fā)展，并在科技上取得了一個個的創(chuàng)新、突破，使其它的國家不敢小瞧，在世界上有了一席之地。
究其原因，是對科技的重視?，F(xiàn)代社會進步飛速，可以確定未來是以科技為中心的時代，只有掌握科技，重視科技的發(fā)展，國家才會進步、強大。
短短十年之內，我國從按鍵手機到智能手機，從2g到5g，從沒有到c919，都表明了我國對科技的重視，都令世界人民贊嘆。這些科技的果實都表明了中國的進步。這背后更離不開那些科研人員默默地付出，他們耐住寂寞，幾十年如一日的工作，為科技的進步發(fā)光發(fā)熱，為中國的美好未來努力奮斗。
中國的未來是一片光明的，坦蕩的大道，每個人都在為中國的進步而努力著、奮斗著推動科技的發(fā)展，讓科技的發(fā)展推動著中國的進步，不斷向上。
科技中國是未來中國的發(fā)展方向，未來的中國是一個處處充滿科技的國家，是一個畢竟站在世界前列的國家，不會再有人看不起中國，而是會贊美中國。
中國科技是我們對未來的希望。以后，我想每個人提起科技都會想起中國，想起中國科技的強大，想起中國的成就，我們每個中國人都會以它為驕傲，為自己是一個中國人而驕傲，為自己出生在如此富強的一個國家而驕傲，為自己以后能在國家的發(fā)展出一份力而驕傲！
在中國的進步中，科技是必不可少的一環(huán)，中國對科技也越來越重視，相信未來的中國一定會進步飛速！
作為中學生的我們，也應該重視科技，熱愛科技，以為祖國做貢獻為榮，能早日的采下科技之果、讓中國越來越強大、美好，讓人民生活越來越幸福，讓今后祖國的偉大有我們的一份付出！
科技進步工作總結篇五
在省科協(xié)、省民政廳的具體指導下，經(jīng)過半年的精心籌備，2020年5月我會成功召開了第五屆會員大會。會議全面總結了過去五年的工作，對今后五年的工作進行了部署。會議審議并通過了新修訂的《xx省科技進步促進會章程》、《會費收取和使用辦法》，審議通過了財務審計報告。會議通過充分醞釀，以無記名投票方式選舉產(chǎn)生了第五屆理事會，以及第五屆會長、副會長、秘書長，完成了我會領導班子新老交替。這次大會是我會承前啟后，繼往開來的一次盛會，也是我會在新的歷史發(fā)展階段的一次動員會。大會明確今后的主要工作是為經(jīng)濟發(fā)展、科技創(chuàng)新、社會和諧以及自身發(fā)展服務，號召全體會員更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，圍繞省委、省政府的戰(zhàn)略部署，獻計獻策，出智出力，為全面建成小康社會，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢作出新的更大的貢獻。
會員大會后，為適應新形勢、新任務的需要，我會對下屬專業(yè)工作委員會設置及時進行了調整，對少數(shù)幾個很少開展活動的專業(yè)工作委員會進行了撤并，同時根據(jù)工作需要新設了幾個專業(yè)工作委員會。調整后專業(yè)工作委員會分別為：食品、醫(yī)藥及生物科技專業(yè)工作委員會;資源與環(huán)境工程專業(yè)工作委員會;國際科技合作與交流專業(yè)工作委員會;產(chǎn)、學、研與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專業(yè)工作委員會;產(chǎn)業(yè)信息化+互聯(lián)網(wǎng)專業(yè)工作委員會;機械工程技術專業(yè)工作委員會;建筑工程技術與綠色發(fā)展專業(yè)工作委員會;生物與農(nóng)業(yè)技術專業(yè)工作委員會。專委會設置經(jīng)過調整后仍為8個。新的組織構架有利于優(yōu)化資源配置，發(fā)揮我會優(yōu)勢，更好地為我省科技經(jīng)濟發(fā)展服務。
科技進步工作總結篇六
科技，這個詞早在20世紀人們就已經(jīng)不陌生了。其實，科技一直都在我們身邊，隨著時代的進步，我們的科技也越來越發(fā)達。在過去，人們買東西都得外出去買，如果去晚了，店就打烊了;而現(xiàn)在呢?我們通過互聯(lián)網(wǎng)，足不出戶就能買到所需要的東西。大家對淘寶、唯品會、餓了嗎、樸樸超市網(wǎng)絡購物平臺一定不陌生吧。這幾年支付方式也發(fā)生了翻天覆地的變化，從現(xiàn)金支付到刷銀行卡支付再到二維碼支付，真是越來越便捷了。聽媽媽說有時候她包里放著100元錢，一個月后還沒有花出去，再這樣下去現(xiàn)金都幾乎無用武之地了，錢包說不定都賣不出去了呢。
不僅如此，現(xiàn)在物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算已成為了科技發(fā)展的新趨勢。尤其是人工智能，這個議論紛紛的話題讓我眼前一亮。于是我在電腦上的搜索引擎上查找資料，我寫下關鍵詞：“人工智能”，屏幕上立刻出現(xiàn)了許多資料。我的眼睛在浩如煙海的資料里急切地尋找，終于，我找到了：人工智能(artificialintelligence)，英文縮寫為ai。它是研究、開發(fā)用于模擬、延伸和擴展人的智能的理論、方法、技術及應用系統(tǒng)的一門新的技術科學。雖然這只是一小段文字，人工智能的應用也是相當?shù)膹V泛，應用于醫(yī)學、搜救、教育、制造業(yè)等諸多行業(yè)，但是我從中明白了，在我的身后有一個強大的祖國。
我的爸爸媽媽恰巧都從業(yè)于高新技術企業(yè)，讓我常常能夠得到最新資訊的普及。隨著5g時代的到來，已經(jīng)進入了萬物互聯(lián)，智聯(lián)世界。物聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)改變了傳統(tǒng)的信息溝通方式與連接方式，并帶來非常驚人的變化。
現(xiàn)在可以通過先進技術追溯食品來源，實現(xiàn)了無人值守的停車場規(guī)劃，無人超市購物，無人駕駛技術等，人工智能、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、物聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)新興技術方向都在蓬勃發(fā)展，給人們帶來了數(shù)字時代的全新智能生活。
我國數(shù)字產(chǎn)業(yè)化的步伐更加有力，祖國的未來一片欣欣向榮，自豪感油然而生，使命感也倍加迫切。
科技進步工作總結篇七
組織專家開展科技咨詢活動，是我會的一項經(jīng)常性工作。據(jù)不完全統(tǒng)計，2020年我會共開展科技咨詢活動十余次，為基層解決了一些疑難問題。xx通山星光玉龍機械有限公司擁有ylyq-1950型撿拾式方捆壓捆機的有關專利，該產(chǎn)品功能強，維護簡單，效益高，一直受到廣大農(nóng)業(yè)生產(chǎn)者的青睞。但該型號一直受到其他廠家侵權仿冒的困擾，嚴重侵害了該公司的權益。當?shù)胤ㄔ阂驘o法獲得真憑實據(jù)而遲遲不能斷案。我會接受通山縣公安局的委托后，及時組織專家組前往實地考察，將侵權方和被侵權方的一千多頁有關圖紙進行仔細核對、研究分析，最終得出圖紙一致性的結論，給法院斷案提供了重要依據(jù)，很好地維護了專利所有者的合法權益。
201x年夏天，硚口區(qū)古田路生活村暴雨后發(fā)生了電擊事故，給居民帶來重大損失。因發(fā)生事故小區(qū)房屋較老，線路陳舊，結構龐雜，長期以來無法認定事故原因和責任主體，原被告和法院均一籌莫展。2020年我會接受法院委托，成立專家組前往現(xiàn)場勘驗。因距離事發(fā)已經(jīng)時隔一年，各方均對能否找到漏電原因持觀望態(tài)度。專家組全體人員克服重重困難，從一樓到六樓不顧安危爬上爬下，詳細檢查，大膽推測，合理分析，迅速而準確地找到了依然在漏電的漏電部位，祛除了安全隱患。并通過現(xiàn)場描述與科學原理的講解，詳細還原事發(fā)當天的經(jīng)過，使在場各方人員在恍然大悟的同時也受了一次用電安全科普教育。
科技進步工作總結篇八
加強黨支部建設，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，增強學會凝聚力，促進各項工作發(fā)展，是我會的一個鮮明特點。2020年10月14日至15日，我會組織黨員會員前往洪湖瞿家灣革命傳統(tǒng)教育基地，開展了以“追憶革命史，喜迎十九大”為主題的黨日活動。參觀了湘鄂西革命根據(jù)地舊址，觀看了歌劇《洪湖赤衛(wèi)隊》，瞻仰了革命烈士陵園，并在莊嚴肅穆的烈士紀念碑前重溫了入黨誓詞。通過參觀歷史文物和實物場景，追憶革命先烈的英雄事跡，使黨員受到了一次深刻的革命傳統(tǒng)教育。
黨的十九大召開后，我會黨支部及時組織黨員會員收看十九大開幕式實況，學習十九大報告，學習新黨章。不少黨員還通過創(chuàng)作詩歌暢談學習體會，熱情謳歌中國特色社會主義新時代。
2020年我會雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足之處，主要表現(xiàn)在各專委會工作發(fā)展不平衡，自身條件建設不能完全適應事業(yè)發(fā)展需要等。2020年，我會要以黨的十九大精神為指導，認真貫徹落實省十一次黨代會精神，以做偉大時代的堅定者奮進者搏擊者的精神狀態(tài)，積極為我省科技進步和經(jīng)濟發(fā)展獻智出力，為加快建設創(chuàng)新強省，全面建成小康社會建功立業(yè)。
一、繼續(xù)舉辦會展活動和學術研討交流活動。2020年我會將與省建筑節(jié)能協(xié)會等單位合作，舉辦第十一屆武漢國際綠色建筑建材博覽會。計劃進一步擴大博覽會規(guī)模，力爭形成展位面積2萬平米、500家展商和數(shù)萬觀眾參加的會展活動。第十一屆武漢建博會將以水暖太陽能館、建筑節(jié)能(裝配式建筑)館、新型裝飾材料館為主，三大主題展既獨立操作，又相互關聯(lián)，共享專業(yè)觀眾。展會期間還將組織裝配式建筑、海綿城市、全屋定制等10場學術論壇，開展交流研討活動。
二、繼續(xù)辦好大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座活動。計劃在省內外舉辦10場講座，聽眾2000人?；顒又黝}包括《創(chuàng)業(yè)成功法則》、《中國大學生創(chuàng)新思維的培養(yǎng)》、《創(chuàng)新思維與方法》、《教學模式的改革與創(chuàng)新》等，同時，在高校建立眾創(chuàng)空間。要經(jīng)過數(shù)年的努力，使眾創(chuàng)空間成為創(chuàng)業(yè)者理想的工作空間、網(wǎng)絡空間、社交空間和資源共享空間，成為能夠為大學生提供創(chuàng)業(yè)培訓、項目診斷、投融資對接、商業(yè)模式構建、團隊互助、政策咨詢、工商注冊、法律財務、項目申報、員工培訓、媒體資訊等全方位創(chuàng)業(yè)服務的生態(tài)體系，成為立足xx，影響全國的為當代大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供全方位支持和服務的知名品牌。
三、繼續(xù)做好科技司法鑒定工作。科技司法鑒定工作是我會的一項經(jīng)常性工作，必須下大功夫抓好。2020年司法鑒定工作的重點是理順完善科技司法鑒定工作機構，擴大健全專家隊伍，進一步提升科技含量和項目鑒定質量。全年力爭完成科技司法鑒定項目30個。
四、開展經(jīng)常性科技咨詢、科技服務活動。2020年各專委會至少組織1-2次科技咨詢服務活動，為企業(yè)、農(nóng)村基層解決生產(chǎn)、生活中的技術難題。要與科研院所和有關科技團體密切合作，組織開展各類科技成果交流活動，促進科技成果轉化為現(xiàn)實生產(chǎn)力。
五、加強自身組織建設和條件建設。抓好會員發(fā)展工作，在大專院校、科研院所、基層企業(yè)廣泛發(fā)展會員，擴大會員隊伍。充分發(fā)揮理事會作用，每半年召開一次理事會會議，研究工作，溝通協(xié)調重要事項。充實、完善專業(yè)工作委員會，優(yōu)化專業(yè)工作委員會人才組合，使之更好地適應工作需要。加強與會員的聯(lián)系和溝通，做好對外宣傳工作。建好、管好微信公眾號、擴大微信工作群，籌建科促會網(wǎng)站。加強辦公場所等基礎條件建設，強化秘書處工作人員業(yè)務培訓，進一步增強服務觀念和服務意識，努力將科促會建成會員之家。
六、進一步抓好我會黨支部建設。2020年要調整、充實我會黨支部，加強黨支部的組織建設。全年計劃開展三次黨日活動：組織黨員學習十九大報告，認真領會報告的精神實質，對黨員進行習近平新時代中國特色社會主義思想的教育;組織黨員參觀革命老區(qū)，對黨員進行不忘初心，繼承革命傳統(tǒng)的教育;組織黨員考察科研院所，對黨員進行新時代，新氣象，新作為的教育。鼓勵黨員為落實黨的十九大精神，為實現(xiàn)中國夢而努力奮斗。
科技進步工作總結篇九
科技，這個詞早在20世紀人們就已經(jīng)不陌生了。其實，科技一直都在我們身邊，隨著時代的進步，我們的科技也越來越發(fā)達。在過去，人們買東西都得外出去買，如果去晚了，店就打烊了;而現(xiàn)在呢?我們通過互聯(lián)網(wǎng)，足不出戶就能買到所需要的東西。大家對淘寶、唯品會、餓了嗎、樸樸超市網(wǎng)絡購物平臺一定不陌生吧。這幾年支付方式也發(fā)生了翻天覆地的變化，從現(xiàn)金支付到刷銀行卡支付再到二維碼支付，真是越來越便捷了。聽媽媽說有時候她包里放著100元錢，一個月后還沒有花出去，再這樣下去現(xiàn)金都幾乎無用武之地了，錢包說不定都賣不出去了呢。
不僅如此，現(xiàn)在物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算已成為了科技發(fā)展的新趨勢。尤其是人工智能，這個議論紛紛的話題讓我眼前一亮。于是我在電腦上的搜索引擎上查找資料，我寫下關鍵詞：“人工智能”，屏幕上立刻出現(xiàn)了許多資料。我的眼睛在浩如煙海的資料里急切地尋找，終于，我找到了：人工智能(artificialintelligence)，英文縮寫為ai。它是研究、開發(fā)用于模擬、延伸和擴展人的智能的理論、方法、技術及應用系統(tǒng)的一門新的技術科學。雖然這只是一小段文字，人工智能的應用也是相當?shù)膹V泛，應用于醫(yī)學、搜救、教育、制造業(yè)等諸多行業(yè)，但是我從中明白了，在我的身后有一個強大的祖國。
我的爸爸媽媽恰巧都從業(yè)于高新技術企業(yè)，讓我常常能夠得到最新資訊的普及。隨著5g時代的到來，已經(jīng)進入了萬物互聯(lián)，智聯(lián)世界。物聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)改變了傳統(tǒng)的信息溝通方式與連接方式，并帶來非常驚人的變化。
現(xiàn)在可以通過先進技術追溯食品來源，實現(xiàn)了無人值守的停車場規(guī)劃，無人超市購物，無人駕駛技術等，人工智能、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、物聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)新興技術方向都在蓬勃發(fā)展，給人們帶來了數(shù)字時代的全新智能生活。
我國數(shù)字產(chǎn)業(yè)化的步伐更加有力，祖國的未來一片欣欣向榮，自豪感油然而生，使命感也倍加迫切。
科技進步工作總結篇十
2020年3月，我會與有關單位共同主辦，武漢風向標會展公司承辦的2020第十屆武漢國際綠色建筑建材博覽會在武漢國博中心舉行。參加本次博覽會的有來自全國各地及美、英、意、德、韓等國家的知名企業(yè)或企業(yè)集團400余家，展出千余種先進節(jié)能產(chǎn)品，以及武漢綠色建筑、城建優(yōu)質工程與優(yōu)秀設計成果。本次展會附加值高，參會廠商多為研發(fā)單位，且外商比例占到12%，研發(fā)新產(chǎn)品達到1350種類，其中一半欲在xx扎根，建立銷售網(wǎng)絡。參展產(chǎn)品中30%是最新產(chǎn)品，首次到武漢發(fā)布并進行測試，成交潛力很大。據(jù)不完全統(tǒng)計，本屆展會達成技術與商務合作約200余項，簽訂意向性協(xié)議金額近30億元。
建筑工程與綠色發(fā)展專業(yè)工作委員會利用博覽會期間參展高新技術企業(yè)密集，高端科技人才集中的有利時機，組織有關學會(協(xié)會、商會)舉辦了第二屆裝配式建筑發(fā)展與技術應用研討會、xx省裝配式建筑政策宣傳貫徹與應用交流會、2020首屆綠色建材與建筑節(jié)能高峰論壇暨綠色家“源”精品展、xx省建筑防水行業(yè)質量提升大會暨2020年會、2020城鎮(zhèn)水環(huán)境治理技術交流會、2020第四屆制冷空調新技術及建筑應用研討會、2020太陽能建筑一體化與分布式光伏應用研討會、2020中國地坪技術交流會等八場高端學術交流(研討)會。展會活動和學術交流活動同時進行，相互促進，相得益彰，極大地促進了綠色建筑技術水平的提升，同時也強化了會展活動的技術交流合作功能，使參展商的新產(chǎn)品獲得了極好的推介機遇。
生物與農(nóng)業(yè)科技專業(yè)工作委員會于2020年上半年組織會員參加了省農(nóng)科院組織的有關茶葉生產(chǎn)的學術研討會，2020年下半年組織會員參加國家十三五重點研發(fā)計劃組織在河南南陽地區(qū)召開的農(nóng)作物減農(nóng)藥、減化肥、增產(chǎn)增收的二減一增現(xiàn)場觀摹會。參會科技人員積極參與學術討論，提出合理化建議多條。
此外，國際科技合作與交流專業(yè)工作委員會積極組織觀摩了華創(chuàng)會系列活動，應邀參觀參加了汽車、建材、光博及人才交流等國際展會活動，參加了武大、華科、地大三校的百萬校友資智回校工程系列活動，應邀參加了中法生態(tài)城新聞發(fā)布活動等。該專委會還積極牽線搭橋，推動了香港中盛公司與武船游艇項目的合作，聯(lián)系推動了武漢太陽能產(chǎn)品外包，還為聯(lián)合國采購促進會武漢落地事宜進行了有效的銜接溝通。
科技進步工作總結篇十一
我會資源與環(huán)境工程專業(yè)工作委員會認真組織科研院所、企業(yè)、各類高校相關科研人員和學會會員，積極參與2020年xx科技周活動開幕式，現(xiàn)場向市民分發(fā)科普宣傳手冊100余冊，并針對生態(tài)環(huán)保、低碳節(jié)能、健康生活等與市民密切相關的熱點問題進行了現(xiàn)場宣講。同時利用“六五”世界環(huán)境日等契機，繼續(xù)開展環(huán)?？萍汲晒茝V、環(huán)保小常識問答等科普活動，利用各種機會普及環(huán)?？萍贾R，提高公民環(huán)保素質，增強環(huán)保意識。
為切實幫助大學生理智擇業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)，我會產(chǎn)學研與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專業(yè)工作委員會，先后在xx工業(yè)大學、華中師范大學、中南民族大學等高校舉辦syb培訓班、《創(chuàng)業(yè)成功法則》講座、《創(chuàng)新發(fā)明與知識產(chǎn)權》培訓等活動，累計參加人數(shù)一千多人，與十幾所高校建立了友好合作關系。2020年9月在廈門工學院舉辦了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練營、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等系列活動，并在高校建立了眾創(chuàng)空間。該專委會還幫助有關高校建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地，為大學生提供服務。以創(chuàng)新教育、創(chuàng)業(yè)大賽為切入點，為大學生提供信息化、標準化、國際化的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務，形成深度創(chuàng)業(yè)生態(tài)體系，構成“孵化—成長—成功”的良性循環(huán)，實現(xiàn)自我迭代和良性發(fā)展。
科技進步工作總結篇十二
近年來，我鎮(zhèn)緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心，按照“抓經(jīng)濟、靠科技，抓科技、促經(jīng)濟”的原則，堅持把科技創(chuàng)先的重點放在人才上，以加大投入為啟動點，以技術創(chuàng)新為著力點，全面實施“科教興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，促進了產(chǎn)業(yè)結構的調整和優(yōu)化，經(jīng)濟增長方式開始從粗放型向集約型、效益型轉變，科學技術在加快經(jīng)濟發(fā)展和社會進步中發(fā)揮了重要作用。下面將兩年來我鎮(zhèn)科技進步工作匯報如下：
一、深化科技是第一生產(chǎn)力的思想認識，加快推進科技進步。
黨的十六大提出了全面建設小康社會的奮斗目標，能否實現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟跨越式發(fā)展，關鍵在于科技進步程度。作為科技進步的行政推動力，不斷強化對科學技術是第一生產(chǎn)力這一科學發(fā)展觀的思想認識，注重發(fā)揮科技進步和技術創(chuàng)新在經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展中所起的重要作用。兩年來，我鎮(zhèn)始終將科技工作作為政府工作重點列入議事日程，調動班子成員積極性，發(fā)揮政府班子集體力量，明確主要領導、主要部門職責，做到科技與其他各項工作同部署一起抓。在發(fā)展實踐中，我們進一步深刻認識到，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)土地資源有限，增收幅度不大；工業(yè)經(jīng)濟缺乏新的增長點，后勁不足；林業(yè)資源還沒有得到有效開發(fā)，面臨這樣的困難僅依靠量的擴張無法實現(xiàn)跨越式發(fā)展目標。面對新形勢、新任務，要實現(xiàn)經(jīng)濟的跨越式發(fā)展，必須樹立科學發(fā)展觀，緊緊依靠科技和人才，堅持實施科技興鎮(zhèn)戰(zhàn)略，走內涵發(fā)展之路。幾年來，鎮(zhèn)班子成員先后就我鎮(zhèn)的重點產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展的重大問題開展了專題調研，并賦予經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)濟發(fā)展思路新的內涵。在處理關系鎮(zhèn)域經(jīng)濟和社會發(fā)展的重大決策時，還注重發(fā)揮科技顧問團的重要作用，認真聽取專家顧問的意見和建議，做到?jīng)Q策科學化和民主化。近兩年來，先后科學地作出了加快農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)進程，對集鎮(zhèn)實施整體經(jīng)營開發(fā)，規(guī)劃農(nóng)副產(chǎn)品深加工基地，制定工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)惠政策，這些工作已取得了實質性進展。
二、認真落實黨政領導科技進步目標責任制，深入實施科教興鎮(zhèn)戰(zhàn)略。
1、以科學的發(fā)展觀念部署科技工作。一是在研究確立全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略的同時，堅持將“科教興鎮(zhèn)”貫穿于發(fā)展經(jīng)濟的'全過程，確立了向科技要質量，以科技增效益，用科技求發(fā)展的工作思路。二是鎮(zhèn)人民政府每年召開三次以上辦公會議，專門聽取科技工作匯報，研究部署科技工作，及時、有效地解決科技工作中的實際問題。三是建立健全黨政領導目標責任制。始終將科技工作列為重要議事日程，鎮(zhèn)人民政府每年與分管領導落實科技進步目標責任制，明確職責，強化落實，嚴格考核，形成了全鎮(zhèn)抓科技的良好氛圍。
2、以項目實施加速科技成果轉化。我鎮(zhèn)始終把科技項目作為帶動經(jīng)濟發(fā)展的重要載體，積極論證、嚴格篩選，認真實施。同時堅持多渠道爭取項目資金，努力提高科技成果轉化率。
3、以企業(yè)和農(nóng)村為重點加強科技示范推廣。在科技向經(jīng)濟轉化的過程當中，我們堅持面向企業(yè)和農(nóng)村，建立科技經(jīng)濟一體化的有效機制，積極開展技術創(chuàng)新示范，推進了經(jīng)濟、社會的協(xié)調發(fā)展。一是狠抓農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新和推廣，推動產(chǎn)業(yè)結構調整步伐。近年來，把先進的農(nóng)業(yè)種植技術和農(nóng)作物新品種傳授和推廣給農(nóng)民，提升了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的檔次、科技含量和產(chǎn)量。如推廣較為成熟的**片馬鈴薯、西紅柿等項目。西紅柿、馬鈴薯實現(xiàn)農(nóng)民人均增收103元。目前，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技覆蓋面達到90％以上，農(nóng)作物優(yōu)良品種覆蓋率達到99。1％，農(nóng)業(yè)已開始由粗放型向科技型、由數(shù)量型向效益型方向跨越。二是確立技術創(chuàng)新示范戶，做好帶頭作用。如**村的三元雜仔豬生產(chǎn)基地，就創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益，也帶動農(nóng)民養(yǎng)殖的積極性。
4、加大科技投入增強科技發(fā)展后勁。為了增加科技投入，我們通過各種渠道，千方百計爭取經(jīng)費，保證科技工作的正常開展。一是鎮(zhèn)人民政府每年堅持把科技三項費列入預算盤子，優(yōu)先考慮，重點保證。兩年來，我鎮(zhèn)科技三項費均達到當年財政預算支出的1％以上。二是制定優(yōu)惠措施加快科技進步。如、為了鼓勵農(nóng)民進行生豬養(yǎng)殖，在動物防疫方面就采取政府多頭財政投入的措施，減輕村民的負擔。
5、大力加強科技隊伍建設。始終堅持“實際、實用、實效”的原則，圍繞特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)，采取綜合與單項、骨干與普及、課堂與現(xiàn)場、項目與生產(chǎn)四結合的辦法，開展科技培訓，提高科技進步程度。一是建立科技人才庫，大力實施鄉(xiāng)村干部“素質工程”，編制了鄉(xiāng)土人才登記冊。同時，還采取組織科技人員到村組示范、參加培訓相結合的方式，加強對專業(yè)技術人才的繼續(xù)教育和崗位培訓，使現(xiàn)有人才的業(yè)務水平和綜合素質得到提高，成為留得住用得上的專業(yè)人才。
我鎮(zhèn)的科技工作雖然取得了一定成績，但與縣的要求相比，還存在一定差距，主要體現(xiàn)在創(chuàng)新能力還不強；科技成果轉化率和科技人才綜合素質還有待于進一步提高。今后，我們將繼續(xù)按照縣的安排部署，做到機制上再創(chuàng)新，措施上再完善，工作上再落實，繼續(xù)堅持以科技為先導，全力實施“科教興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，以科技進步推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的超常規(guī)、跨越式發(fā)展。
科技進步工作總結篇十三
200*年，我局積極貫徹“科學技術是第一生產(chǎn)力”的方針，緊密結合生產(chǎn)實際，成立了以局長為組長的科技領導小組，生技股為職能部門，配備了專職科技管理人員，局屬各工區(qū)、股室均配備了兼職科技管理員，在各部門分工負責，相互配合，形成了完善了三級科技管理網(wǎng)絡，按照公司領導要求并結合本局200*年工作目標，逐一制定計劃，認真落實?，F(xiàn)本年的科技工作總結如下：
一、加大科技投入，積極應用新設備新技術。
1、技改完成情況：在技改中，注重對新設備新技術的應用。對35kv以上的則開關推廣使有六氟化硫開關,目前灌南電網(wǎng)sf6開關共38臺。目前，我局10kv及以上開關無油化率已達100（155臺）。今年完成的主要技改工程有1、110千伏灌南變35kv非防污型刀閘的更換；2、110千伏灌南變35kv充油式電流互感器更換；3、35kv五隊變10kv充油式電流互感器更換；4、35kv長茂變10kv充油式電流互感器更換;5、35kv九隊變1#主變更換；6、35kv興莊變10kv開關柜更換；7、110kv三口變35以kv開關柜更換。
3、帶電作業(yè)工作：至12月底，共進行了帶電作業(yè)工作230次，大大減少了對外停電。
二.合理化建議及qc小組工作：
六月份是合理化建議月。在今年的合理化建議月中，我局的廣大干部職工開動腦筋，為企業(yè)的發(fā)展獻計獻策。因而共計收到合理化建議總條數(shù)達到160條，被采納60條，其中被評為好建議的有10條。合理化建議的采納率達到37.5。
為了配合班組建設，在全局推廣全面質量管理活動，我局目前共有25個班組，其中成立qc小組的有20個，成立率達80.0。通過小組活動，為我局的生產(chǎn)、營銷、多經(jīng)、現(xiàn)代化管理等方面起到了科技攻關的作用，并有兩項qc小組成果將在市公司獲獎：繼電保護班的《降低主變風扇電機損壞率》獲一等獎，遠動通訊班的.《降低視屏監(jiān)控故障率》獲三等獎。
四、加快信息網(wǎng)建設，提高微機應用化水平：
1.200*年是電力信息網(wǎng)建設關鍵的一年，今年主要做的工作為：（1）、配合市局完成市到縣信息網(wǎng)安裝調試。
（2）、完成了農(nóng)村供電所接入信息網(wǎng)工程15個供電所的線路勘察、概算、初設和安裝調試等。
（3）、完成了百祿變、長茂變、五隊變、九隊變視頻監(jiān)控系統(tǒng)與監(jiān)控中心通道的調試任務，目前我局所有變電所都具備了視頻監(jiān)控功能。（4）、目前市到縣四級信息網(wǎng)工程基本完工。
（5）、每周兩次諾頓防火墻病毒特征碼的更新，杜絕大部分病毒的侵入，最大限度的保證信息網(wǎng)的安全。
（6）購置了一臺高性能的服務器。
（7）、完善網(wǎng)絡建設：根據(jù)需要，把一流辦、新聞中心兩個辦公室接入局域網(wǎng)，調換了南大樓交換機。
（8）、積極推廣各個信息子系統(tǒng)。今年共計推出以下幾個系統(tǒng)：黨務信息管理系統(tǒng)、輸電網(wǎng)gis應用平臺系統(tǒng)。
五、200*年的科技項目完成情況為：
今年我們承擔科技項目4項，下面具體說明如下：
1、圖紙管理系統(tǒng)開發(fā)；
該項目為市公司下達項目，具體內容為：建立現(xiàn)行變電二次圖紙及線路有關圖紙的資料庫，對其增加、查閱、修改、刪除等操作范文搜網(wǎng)-互聯(lián)網(wǎng)最大文秘資源網(wǎng)進行相應管理，保證圖紙的正確性和有效性。該軟件已在運行一段時間后，又進行了相關修改，將正式投入使用。
2、停電修試申請單遠傳系統(tǒng)示范應用。
該項目為市公司下達項目，主要內容為：基于notes系統(tǒng)開發(fā)，實現(xiàn)每日設備修試申請單的網(wǎng)上填寫、流轉、審核、批準等一系列流程，改變原來人工填寫、送達的形式，提高勞動生產(chǎn)率。該軟件正式投入運行，實現(xiàn)了網(wǎng)上流轉。
3、局域網(wǎng)電話號碼智能查詢系統(tǒng)開發(fā)。
該項目為市公司下達項目，主要內容為：內部電話號碼日漸增多，且由于各種原因變換頻繁，擬開發(fā)智能查詢系統(tǒng)，以web方式實現(xiàn)關鍵字模糊查詢，提供部門電話查詢及工作人員辦公室、住宅、移動通訊號碼查詢等功能。該軟件已開發(fā)結束，目前已經(jīng)投入運行，為查找電話號碼提供了方便。
4、輸電網(wǎng)gis應用平臺系統(tǒng)。
該項目為省公司下達項目，主要內容為：運用gis衛(wèi)星定位技術對線路巡視質量進行檢查。該軟件已開發(fā)結束，目前已經(jīng)投入運行，為線路巡視提供了方便。
六、科技項目上報情況。
科技進步工作總結篇十四
以前的人為了躲避野獸發(fā)明了武器，防身為了取暖，發(fā)明了鉆木取火，為了繁殖后代創(chuàng)造了氏族等這些都是人類文明發(fā)展進步的結果，也是只有人類才會具有的特殊技能，是自然界的佼佼者，難道我們不應該為我們擁有這些特殊技能而慶幸嗎？答案是肯定的，人類社會需要發(fā)展進步。
在古代人們?yōu)榱私o家里寫一封信，需要等待十天半個月才能流傳到家人手中，為了建筑一個宮殿，需要花費大量的人力物力，幾年內才能完成，可是他們萬萬沒想到，后來的我們可以輕松的動一下手指就可以和遠在千里的家人面對面的交談，可以在幾星期內搭好她們想都不敢想的.高樓，這就是科技的進步，科學的發(fā)展，以前的人不會想到會有現(xiàn)在這樣的發(fā)達的世界，而現(xiàn)在的我們呢，如今我們已經(jīng)知道，我們現(xiàn)在的時代是非常發(fā)達的時代，我們需要勇敢的去接受還是墨守成規(guī)，答案是肯定的，我們需要勇敢的去接受這個世界。
在我國近代史上有過這樣一個時代，統(tǒng)治者閉關鎖國不與外界交往，以高傲自大的心理，自稱天朝上國，當時投資者還沉迷于天長上國的美夢中不能自拔，閉關鎖國禁止通商，使得當時的科技經(jīng)濟文化一度停滯，沒有了發(fā)展就會有落后，陸后就要挨打，直到西方列強用當時先進的武器打開了中國的大門，擊碎了統(tǒng)治者的美貌，當他醒悟過來時已經(jīng)晚了，已經(jīng)被別人甩在后面了，只能接受別人的使喚，這一切的原因是什么？為什么會導致這個局面原因就是沒有發(fā)展，沒有創(chuàng)新，這個世界是殘酷的，以前是這樣，現(xiàn)在也是這樣，如果你沒有發(fā)展就會有人超過你，你落后別人就會欺負你。
我覺得人類科技的進步的一個縮影就是人類文明向未來前進的一步，這一步一步終將是我們人類發(fā)展科技的輝煌腳印，我相信發(fā)展是永遠沒有錯的，永遠是我們的最終選擇。
科技進步工作總結篇十五
隨著科技的發(fā)展，時代在進步，各種曾經(jīng)我們只存在于想象之中的物品已經(jīng)變成了現(xiàn)實。“千里眼”、“順風耳”已出現(xiàn)了。日行萬里已不是幻想。
可是在這似乎美好的表面下，卻隱藏著一個巨大的隱患：環(huán)境污染。
電的發(fā)現(xiàn)無疑是一個巨大的發(fā)現(xiàn)。電視、電腦、手機、吸塵器等等一系列現(xiàn)代工具已經(jīng)代替了手。很受人們歡迎。可是，它們需要電來發(fā)動，電煤所排放出來的二氧化碳，是極不利于人體的。
一次性筷子，看上去很衛(wèi)生?？墒沁@些一次性筷子是砍伐樹木所制造的。一棵成長二十年的.大樹僅能制成6000雙至8000一次性筷子。我們一年就要吃掉1000萬箱一次性筷子。
環(huán)境已經(jīng)被極度污染，我們要努力去改變它！從現(xiàn)在開始，從自我做起，讓我們大家一起來努力，一起保護環(huán)境，愛護環(huán)境，讓污染從此一去不返，讓美麗重新回到我們的身邊！
科技進步工作總結篇十六
第一條為貫徹落實“科學技術是第一生產(chǎn)力”的方針，推進創(chuàng)新步伐，以創(chuàng)新促發(fā)展，實施科技興公司戰(zhàn)略，充分調動和發(fā)揮全員開展“三大創(chuàng)新”活動的積極性，實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展的奮斗目標，根據(jù)上級科技管理有關文件精神，結合公司實際情況，制定本管理辦法。
第二章管理機構設置及其職能。
第二條公司設立“科技管理委員會”，下設技術成果評審委員會和管理成果評審委員會。管理機構設置如下：
1、公司科技管理委員會。
主任：公司。
副主任：公司。
委員：公司。
2、技術成果評審委員會。
主任：公司。
委員：公司。
3、管理成果評審委員會。
主任：公司。
委員：公司。
第三條管理機構職能。
1、在主任的領導下，公司科技管理委員會負責對全公司的“三大創(chuàng)新”活動進行部署和管理；對下設的技術成果評審委員會和管理成果評審委員會的工作進行平衡和協(xié)調，對出現(xiàn)的重大事項進行決策。
2、技術成果評審委員會和管理成果評審委員會，在公司科技管理委員會的領導下，在科技成果和管理成果兩個方面，分別開展管理工作。
第四條公司科技管理委員會在生產(chǎn)技術部設科技管理中心，具體負責全公司科技工作的日常管理，主要范圍包括技術成果、管理成果、qc成果、專利發(fā)明、月度創(chuàng)新成果、科技論文等。主要工作內容：項目的立項、監(jiān)督實施、成果受理、組織鑒定(評議或驗收)、申報評獎、資料歸檔及其它相關的日常工作。
第三章項目的立項及實施。
第五條公司級項目的立項。
1、每年11月由科技管理中心負責組織公司級項目的立項工作。
2、公司科技管理委員會根據(jù)上級的計劃安排，結合公司井發(fā)展規(guī)劃及公司井安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、非煤產(chǎn)業(yè)等方面的需要，每年下達一次項目計劃，實行立項管理。
3、公司屬各單位根據(jù)具體工作情況確定研究項目(課題)，經(jīng)各專業(yè)負責人審查后，向科技管理中心申報立項?？萍脊芾碇行呢撠煂⑸陥罅㈨椀捻椖?課題)匯總，報公司科技管理委員會審批，由公司行文下發(fā)到各單位。
4、年度中，各單位自行研究開發(fā)的科技或管理創(chuàng)新項目，需要追加立項時，必須經(jīng)公司分管領導審批后，科技管理中心方可受理。
第六條集團公司級及以上級科技項目的立項。
凡是申報公司級及以上立項的項目，分管專業(yè)副總必須組織承擔單位課題人員對項目進行廣泛調研和論證，填寫(公司重大科研項目計劃項目立項建議書)報科技管理中心匯總，經(jīng)公司總工程師審批后，由科技管理中心負責逐級申報立項。
第七條凡經(jīng)公司及上級部門審定并行文下達的立項項目，項目負責人和承擔單位要擬定項目實施方案，做到措施、人員、資金、設備、儀器等各項工作的落實到位，認真組織實施?？萍脊芾碇行娜藛T要全過程跟蹤監(jiān)控，及時了解、掌握、督促、協(xié)調立項項目的實施，提出指導性建議，保證立項項目按期完成。
第四章成果的申報和評審。
第八條科技管理中心對完成的項目及時協(xié)助、督促有關單位和人員進行材料整理。凡公司立項管理的項目完成后，承擔單位必須及時寫出技術工作報告，經(jīng)專業(yè)技術負責人審核并簽署意見后，報科技管理中心申報評審。
第九條對所受理的項目成果，由專業(yè)技術負責人牽頭，匯同承擔單位及有關部門，對成果進行現(xiàn)場考察，提出初評意見，為成果評審委員會的評審提供依據(jù)。
第十條由科技成果評審委員會和管理成果評審委員會的主任，召集委員會成員，對經(jīng)專業(yè)技術負責人初評的項目成果，按照科技含量、技術水平、社會效益、經(jīng)濟效益等內容，進行綜合評議，確定獲獎成果及等級，并報公司科技管理委員會審定。
第十一條凡申報集團公司級及以上評獎的成果，必須經(jīng)過集團公司及以上組織的鑒定或評議?？萍脊芾碇行呢撠焻f(xié)助、指導成果完成單位，按照不同層次成果的具體規(guī)定和要求，出具完備的鑒定或評議材料，提交組織鑒定或評議的部門?？萍脊芾碇行呢撠熻b定(評議)會議的組織和協(xié)調，并負責項目成果的申報評獎工作。
第十二條公司鼓勵開展月度創(chuàng)新活動，對在安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、節(jié)支降耗、降低成本等方面完成的效益、效果突出的創(chuàng)新成果，由完成單位及時整理好評審材料，經(jīng)專業(yè)副總審查后，報科技管理中心登記匯總，按季度進行評審。
第五章科技人員的管理及評選。
第十三條對全公司工程技術人員實行業(yè)績量化考核管理，具體如下：
1、月度創(chuàng)新成果：每完成1項，記10分，經(jīng)評審獲獎后，加10分。
2、公司級成果：每完成1項，記15分；通過集團公司評議的，再加15分。
3、集團公司級成果：申請報獎后，獲集團公司特等獎的，記60分；獲一等獎的，記40分；獲二等獎的，記30分；獲三等獎的，記20分。
4、省部級(包含省局級)成果：申請報獎后，獲一等獎的，記80分；獲二等獎的，記60分；獲三等獎的，記40分。
5、國家級成果：申請報獎后，獲一等獎的，記150分；獲二等獎的，記100分；獲三等獎的，記80分。
7、專利：1項專利成果，記30分。
8、對同一成果，屬多人參與的，第一名記滿分，第二名按第一名得分的90%記分，第三名按第二名得80%記分，依次類推遞減記分。論文參照成果，按比成果多10%的幅度遞減記分。
9、本管理規(guī)定涉及成果級別包括：公司月度創(chuàng)新成果，公司年度成果，獲集團公司級及以上級獎勵成果；涉及成果范圍包括：科技成果、管理成果、qc成果、專利。本標準涉及論文為在國內外公開(含經(jīng)省級批準有內部準印刊號的)發(fā)行刊物上發(fā)表的科技論文和管理論文。
10、成果評定級別以證書、公示的文件為準。
11、科技人員業(yè)績的日常管理由科技管理中心具體負責。
第十四條公司對在技術創(chuàng)新方面做出突出貢獻的個人進行獎勵，每年評選。
出十名“優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員”，在年度科技創(chuàng)新工作會議上進行表彰獎勵。優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員的評選，參照第十三條規(guī)定，以一個年度為期限，量化積分占70%，綜合考察其它方面業(yè)績占30%(由科技管理委員會委員投票評選)。
第六章論文的管理規(guī)定。
第十五條公司鼓勵廣大職工結合工作實際積極發(fā)表科技論文，并定期進行評選，擇優(yōu)獎勵。本管理規(guī)定僅限于科技論文和管理論文，不包括政研論文或通訊報道等。
第十六條論文級別的劃分原則。
1、刊物級別界定。
刊物級別界定由公司評審委員會按照刊物主辦單位的級別、發(fā)行面向范圍大小等要素進行界定，分為國家級，省部級、地市級(包括集團公司級)三級。
由國家級部門主辦、面向全國發(fā)行的科技期刊，或在全國有重要影響的學術期刊定為國家級期刊；由省級主辦的刊物，包括省局、高等院校學報、煤科總院下屬分院(所)主辦的科技期刊，定為省級期刊；由地市級主辦的刊物，包括集團公司級及有內部準印刊號的期刊，定為地市級期刊。
2、發(fā)表論文的級別參照以上刊物級別，按照(論文量化評審表)，由評委會進行綜合審定。
第十七條本公司在崗職工發(fā)表的科技或管理論文，由完成者本人持發(fā)表論文刊物原件及復印件，到科技管理中心登記建檔，不登記不予受理評獎。
第十八條符合評獎范圍論文的基本條件：
1、本公司在職職工撰寫；
2、內容必須與公司生產(chǎn)管理經(jīng)營活動相關聯(lián)，經(jīng)過審核后發(fā)表并已備案；
3、論文內容與本職工作密切相關，針對本專業(yè)工作所撰寫；
4、在國內外公開正式刊物上或有內部準印證刊物上發(fā)表；
5、主要包括能夠反映我公司改革發(fā)展的科技、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理及非煤產(chǎn)業(yè)等方面的論文，其它不列入獎勵范圍。
第十九條凡涉及我公司科研成果項目或經(jīng)濟技術指標的論文，必須對關鍵技術或數(shù)據(jù)保密，在發(fā)表前，必須得到審核批準，方可對外發(fā)表。技術方面的論文由相關專業(yè)的副總審核把關，管理方面的論文審核由副總經(jīng)濟師把關。經(jīng)審核后同意對外發(fā)表的論文，審核者簽字，作者到科技管理中心登記備案。否則，不列入獎勵范圍，并追究相關責任。審核者對論文涉及的數(shù)據(jù)、事項等企業(yè)秘密把關負責。
第二十條凡發(fā)表的與公司相關的論文，出現(xiàn)內容不實，泄露企業(yè)核心技術秘密，對公司造成形象損害或財產(chǎn)損失的，由論文作者承擔具體責任，并聯(lián)帶追究審核者的責任。由公司科技管理委員會提出處理意見，報公司審核后處理。
第二十一條對在公開學術會議上交流發(fā)表并獲獎的論文，根據(jù)其會議級別、論文質量、獲獎等級等因素，確定獎勵數(shù)額。
第二十二條對同一類內容的論文，只獎勵第一個發(fā)表的作者，其他發(fā)表的人員，不再重復獎勵。
第二十三條對竊取別人成果作為自己論文材料發(fā)表的人員，不予獎勵；對單純以追求論文獎勵為手段的人員，不予獎勵。其識別界定由評審委員會負責。
第二十四條對發(fā)表的論文由科技管理中心負責受理、審核、初評，對初評合格的論文，每季度向公司評審委員會提交一次。由科技、管理評審委員會進行評選，對優(yōu)秀論文按相應級別的標準進行獎勵，年末在公司科技大會上發(fā)文通報表彰。經(jīng)管理委員會評審確認，不屬實的論文，不予獎勵。
第七章創(chuàng)新項目管理規(guī)定。
第二十五條屬集團公司立項的項目，實行項目負責制(或招聘制)，具體落實到人，明確一名項目負責人。項目負責人必須從事項目相關專業(yè)的研究，項目主要參加人員應直接從事研究工作，在成果材料中，研究人員按貢獻大小依次排名。
第二十六條對列入集團公司立項的項目完成后，在運行1～3個月的基礎上，寫出成果評議材料及報告交科技管理中心，科技管理中心負責上報有關部門，申請組織評議或驗收。公司月度創(chuàng)新成果完成并運行一個月以上后，將成果材料報到科技管理中心，公司組織有關專業(yè)人員進行評審。
第二十七條公司創(chuàng)新成果由第一完成單位提出申請，并附有關成果鑒定(評議、驗收)證書、經(jīng)濟效益證明、成果研究報告、工業(yè)性試驗報告等有關材料。
第二十八條對獲公司獎勵成果實行公示制度。由科技管理中心負責將公司初評獲獎成果的具體內容，在公司局域網(wǎng)和“科技櫥窗專欄”內公示7天，做到公開、公正、公平、合理。
第二十九條申報上級獎勵的成果，必須通過上級或公司組織的技術鑒定、評議或驗收。凡是有爭議的科技成果，在爭議未解決之前，不得申報獎勵。
第八章管理現(xiàn)代化和qc成果管理的規(guī)定。
第三十條各單位主要負責人要提高管理現(xiàn)代化和qc質量管理的思想意識，落實專人負責，積極開展管理創(chuàng)新活動；有條件的單位、部門都要成立質量管理(qc)小組。
第三十一條管理現(xiàn)代化成果管理規(guī)定。
1、選題原則。
管理先進性、經(jīng)濟合理性和現(xiàn)實可行性相結合，當前需要與長遠需要相結合；企業(yè)效益與社會效益相結合；管理進步與技術進步相結合；改革與創(chuàng)新相結合。
2、選題范圍。
企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、政策、管理、體制改革研究，技術經(jīng)濟分析、現(xiàn)代化管理方法探索創(chuàng)新性研究，計算機管理信息系統(tǒng)設計與軟件開發(fā)研究等。
3、立項管理。
每年12月份，進行企業(yè)管理現(xiàn)代化立項，各單位填寫企業(yè)管理現(xiàn)代化課題立項表，報科技管理中心。
4、申報獎勵。
企業(yè)管理現(xiàn)代化成果完成后，將材料報科技管理中心匯總，由公司推選優(yōu)秀的成果申報集團公司獎勵。公司級評選在年末進行，對評選出的優(yōu)秀成果在科技創(chuàng)新大會上表彰獎勵。
第三十二條質量管理(qc)成果管理規(guī)定。
1、qc小組注冊登記每年一次。在每年的2月份，由各單位提出申請，報科技管理中心進行審核、注冊。小組活動課題的登記，每選定一個活動課題，在開展活動之前就要進行一次課題的'注冊登記。
2、qc小組成果申報實行逐級申報制。首先參加本公司成果評審，對獲得優(yōu)秀成果獎的成果，由科技管理中心統(tǒng)一向上逐級申報獎勵。
組或沒有小組活動原始記錄的成果不予評獎。
第九章獎勵規(guī)定。
第三十三條公司每年召開一次科技創(chuàng)新工作會議，總結全公司上屆科技工作，部署下屆的科技規(guī)劃，并對優(yōu)秀技術成果和管理成果、優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員和優(yōu)秀科技工作者等進行表彰獎勵。
第三十四條公司每年評選十名“優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員”；對月度創(chuàng)新成果和發(fā)表的論文，公司每季度進行一次評癬獎勵。
第三十五條獎勵范圍。
1、新研制開發(fā)的優(yōu)秀科技成果(包括新產(chǎn)品、新技術、新工藝、新材料等)。
2、在本公司首次推廣應用并取得良好效益的先進科技成果(包括新儀器、新設備的應用)。
3、在本公司生產(chǎn)、安全、經(jīng)營、管理、物業(yè)、非煤等方面取得的優(yōu)秀成果。
4、群眾性的崗位小竅門、絕活等優(yōu)秀成果。
5、取得顯著經(jīng)濟效益的重大科技成果和重大創(chuàng)新成果。
6、集團公司及以上級公開發(fā)行刊物上發(fā)表的優(yōu)秀技術或管理論文。
7、各種具有自主知識產(chǎn)權的專利發(fā)明成果。
第三十六條獎勵等級及標準。
1、公司科技成果設一、二、三等獎。授獎比例原則上分別為經(jīng)批準立項成果的10%、15%、35%；獎勵標準分別為x元、x元、x元；主要完成人員分別取前7、6、5位人員。
2、公司現(xiàn)代化管理成果設一、二、三等獎。授獎比例原則上分別為經(jīng)批準立項成果的10%、15%、30%；獎勵標準分別為x元、x元、x元。
3、公司qc成果設優(yōu)秀獎、先進獎、鼓勵獎三個級別，分別對應獎勵x元、x元、x元；
4、公司月度創(chuàng)新成果，由評審委員會根據(jù)其技術水平高低和所創(chuàng)效益的大小確定等級，每項給予100～1000元獎勵。
5、公司設立效益獎項。對為本公司創(chuàng)造較大經(jīng)濟效益的科技創(chuàng)新成果、重大科技成果轉化項目進行重獎，獎勵標準按本年成果轉化所創(chuàng)凈效益的1～5%。所創(chuàng)經(jīng)濟效益必須要附計算基礎，由財務部門負責人審定并簽字，經(jīng)公司科技管理委員會研究決定后執(zhí)行。
6、對優(yōu)化設計方案，產(chǎn)生明顯效益的設計，經(jīng)公司科技評審委員會評審確定，公司按創(chuàng)效益的1～3%對有關設計人員給予獎勵。
7、優(yōu)秀科技或管理論文的評選設立一、二、三等獎，比例分別占所評選論文的10%、15%、35%。評選時，由科技管理委員會根據(jù)論文發(fā)表的級別、內容質量、文字多少等方面的情況，按(論文量化評審表)所定標準量化評定；獎勵標準分別為x元、x元、x元；與外單位合作的論文按一半獎勵。
8、對公司評出的優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員，分別給予每月x元的科技津貼補助，執(zhí)行時間一年；對連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員的，分別給予每月x元津貼補助，執(zhí)行時間一年；對連續(xù)三年及三年以上年度被評為優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員的，分別給予每月x元津貼補助，執(zhí)行時間一年。
9、公司鼓勵廣大員工崗位成才，對在地市級及以上級組織的各類技術比武中，獲得國家級、省部級、地市級榮譽稱號的個人，分別按照本人上年度實發(fā)工資總額的2倍、1倍、0.5倍給予一次性獎勵，同一榮譽稱號，以最高級別獎勵，不重復授獎。
(1)個人年度實發(fā)工資總額以公司人力資源部核定證明為準。
(2)本條款中，地市級不包括集團公司級，受獎人員為公司中層管理人員及以下的所有員工。
10、對在技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新方面做出突出貢獻，獲得地市級及以上級獎勵的成果的完成人員，給予一次性獎勵。(獎勵標準見附表)。
第三十七條所有科技獎勵要按貢獻大小分配，杜絕平均分配現(xiàn)象；同一獲獎成果由兩個以上單位完成的，獎金發(fā)到第一完成單位，由其負責分配；同一成果獲得多項表彰獎勵時，按最高級別獎勵，不重復授獎。
第三十八條獲獎成果的受獎人員以項目策劃和具體研究人員為主，按貢獻大小排序。項目主要受獎人員是指提出項目思路和確定項目的總體方案設計，直接參與和對關鍵技術、問題的解決做出重要貢獻的人員。
第十章考核規(guī)定。
第三十九條采掘設計、通防、機電、運輸?shù)葘I(yè)，每年至少提出1項系統(tǒng)優(yōu)化項目，填寫好(系統(tǒng)優(yōu)化項目任務書)后，報集團公司對口專業(yè)一份，交科技管理中心1份。否則，對分管副總罰款200元，并對專業(yè)通報批評。
第四十條實行專業(yè)目標量化考核，全公司每年要保證完成集團公司級以上獲獎成果10項，其中確保省部級獲獎成果4項。指標分解為：采掘專業(yè)3項，通防安全專業(yè)2項，機電運輸專業(yè)3項，管理經(jīng)營1項，非煤產(chǎn)業(yè)1項。每少一項罰專業(yè)分管副總200元。每年各管理部室必須至少有2項公司級管理成果，部室主要負責人至少完成2篇論文，副總牽頭完成至少2項公司級以上管理成果，副公司級領導至少完成1項集團公司級以上成果，否則，對相關人員罰款100元。
第四十一條實行專業(yè)領導責任制。公司各專業(yè)副總對本專業(yè)科技創(chuàng)新工作負責，每季度組織一次專業(yè)科技創(chuàng)新會議，落實科技項目、新技術推廣項目的完成情況，篩選排查新的創(chuàng)新項目，對已完成的項目，要及時組織編寫出材料，報送科技管理中心申請評議或鑒定。各專業(yè)副總每年至少參與完成一項集團公司級以上的成果，否則罰款100元。
第四十二條實行工程技術人員年度科技業(yè)績考核制。高級職稱人員，每年至少完成公司級成果1項，發(fā)表科技論文1篇；中級職稱人員，每年至少完成1項公司級成果，或2項月度創(chuàng)新成果；初級職稱人員，每年至少完成1項月度創(chuàng)新成果，或發(fā)表1篇科技論文。
也沒有的單位的黨政負責人罰款100元/人。年終考核，沒有完成個人規(guī)定指標的，對副總罰款200元/人，對工程技術人員罰款100元/人；對沒有成果的單位罰款500元，并對單位黨政負責人罰款100元/人；由公司年度立項的科技項目，若沒有特殊情況，到期完不成的，對項目承擔單位負責人每項罰款100元。
第四十四條對由集團公司立項管理的項目(包括系統(tǒng)優(yōu)化、新技術推廣應用等)，不積極組織實施，到期沒有完成的，所屬專業(yè)承擔集團公司的罰款，并對項目分管副總罰款x元。
第四十五條科技管理中心是全公司科技工作的管理部門，具體負責科技工作的日常運行管理和考核工作，每半年組織一次科技發(fā)布會，每月監(jiān)督檢查一次項目的完成情況，掌握項目的進度，協(xié)調解決出現(xiàn)的有關問題，指導正常開展工作，做好記錄，定期向公司分管領導匯報。對科技創(chuàng)新活動開展不力、不重視的單位進行通報，并給予100～500元的處罰。
第四十六條科技管理中心對已完成的項目及時督促編寫成果材料，報送到主管部門，組織鑒定(評議或驗收)工作。每年至少要向集團公司申請評議(或驗收)20項以上技術成果，年終考核時，每少一項，對科技管理中心人員罰款100元。每季度對各種成果的完成情況、論文發(fā)表情況及對單位和個人的考核情況通報一次。
科技進步工作總結篇十七
第一條為貫徹落實“科學技術是第一生產(chǎn)力”的方針，推進創(chuàng)新步伐，以創(chuàng)新促發(fā)展，實施科技興公司戰(zhàn)略，充分調動和發(fā)揮全員開展“三大創(chuàng)新”活動的積極性，實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展的奮斗目標，根據(jù)上級科技管理有關文件精神，結合公司實際情況，制定本管理辦法。
第二章管理機構設置及其職能。
第二條公司設立“科技管理委員會”，下設技術成果評審委員會和管理成果評審委員會。管理機構設置如下：
1、公司科技管理委員會。
主任：公司。
副主任：公司。
委員：公司。
2、技術成果評審委員會。
主任：公司。
委員：公司。
3、管理成果評審委員會。
主任：公司。
委員：公司。
第三條管理機構職能。
1、在主任的領導下，公司科技管理委員會負責對全公司的“三大創(chuàng)新”活動進行部署和管理；對下設的技術成果評審委員會和管理成果評審委員會的工作進行平衡和協(xié)調，對出現(xiàn)的重大事項進行決策。
2、技術成果評審委員會和管理成果評審委員會，在公司科技管理委員會的領導下，在科技成果和管理成果兩個方面，分別開展管理工作。
第四條公司科技管理委員會在生產(chǎn)技術部設科技管理中心，具體負責全公司科技工作的日常管理，主要范圍包括技術成果、管理成果、qc成果、專利發(fā)明、月度創(chuàng)新成果、科技論文等。主要工作內容：項目的立項、監(jiān)督實施、成果受理、組織鑒定（評議或驗收）、申報評獎、資料歸檔及其它相關的日常工作。
第三章項目的立項及實施。
第五條公司級項目的立項。
1、每年11月由科技管理中心負責組織公司級項目的立項工作。
2、公司科技管理委員會根據(jù)上級的計劃安排，結合公司井發(fā)展規(guī)劃及公司井安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、非煤產(chǎn)業(yè)等方面的需要，每年下達一次項目計劃，實行立項管理。
3、公司屬各單位根據(jù)具體工作情況確定研究項目（課題），經(jīng)各專業(yè)負責人審查后，向科技管理中心申報立項。科技管理中心負責將申報立項的項目（課題）匯總，報公司科技管理委員會審批，由公司行文下發(fā)到各單位。
4、年度中，各單位自行研究開發(fā)的科技或管理創(chuàng)新項目，需要追加立項時，必須經(jīng)公司分管領導審批后，科技管理中心方可受理。
第六條集團公司級及以上級科技項目的立項。
凡是申報公司級及以上立項的項目，分管專業(yè)副總必須組織承擔單位課題人員對項目進行廣泛調研和論證，填寫《公司重大科研項目計劃項目立項建議書》報科技管理中心匯總，經(jīng)公司總工程師審批后，由科技管理中心負責逐級申報立項。
第七條凡經(jīng)公司及上級部門審定并行文下達的立項項目，項目負責人和承擔單位要擬定項目實施方案，做到措施、人員、資金、設備、儀器等各項工作的落實到位，認真組織實施。科技管理中心人員要全過程跟蹤監(jiān)控，及時了解、掌握、督促、協(xié)調立項項目的實施，提出指導性建議，保證立項項目按期完成。
第四章成果的申報和評審。
123456。
第八條科技管理中心對完成的項目及時協(xié)助、督促有關單位和人員進行材料整理。凡公司立項管理的項目完成后，承擔單位必須及時寫出技術工作報告，經(jīng)專業(yè)技術負責人審核并簽署意見后，報科技管理中心申報評審。
第九條對所受理的項目成果，由專業(yè)技術負責人牽頭，匯同承擔單位及有關部門，對成果進行現(xiàn)場考察，提出初評意見，為成果評審委員會的評審提供依據(jù)。
第十條由科技成果評審委員會和管理成果評審委員會的主任，召集委員會成員，對經(jīng)專業(yè)技術負責人初評的項目成果，按照科技含量、技術水平、社會效益、經(jīng)濟效益等內容，進行綜合評議，確定獲獎成果及等級，并報公司科技管理委員會審定。
第十一條凡申報集團公司級及以上評獎的成果，必須經(jīng)過集團公司及以上組織的鑒定或評議?？萍脊芾碇行呢撠焻f(xié)助、指導成果完成單位，按照不同層次成果的具體規(guī)定和要求，出具完備的鑒定或評議材料，提交組織鑒定或評議的部門。科技管理中心負責鑒定（評議）會議的組織和協(xié)調，并負責項目成果的申報評獎工作。
第十二條公司鼓勵開展月度創(chuàng)新活動，對在安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、節(jié)支降耗、降低成本等方面完成的效益、效果突出的創(chuàng)新成果，由完成單位及時整理好評審材料，經(jīng)專業(yè)副總審查后，報科技管理中心登記匯總，按季度進行評審。
第五章科技人員的管理及評選。
第十三條對全公司工程技術人員實行業(yè)績量化考核管理，具體如下：
1、月度創(chuàng)新成果：每完成1項，記10分，經(jīng)評審獲獎后，加10分。
2、公司級成果：每完成1項，記15分；通過集團公司評議的，再加15分。
3、集團公司級成果：申請報獎后，獲集團公司特等獎的，記60分；獲一等獎的，記40分；獲二等獎的，記30分；獲三等獎的，記20分。
4、省部級（包含省局級）成果：申請報獎后，獲一等獎的，記80分；獲二等獎的，記60分；獲三等獎的，記40分。
5、國家級成果：申請報獎后，獲一等獎的，記150分；獲二等獎的，記100分；獲三等獎的，記80分。
7、專利：1項專利成果，記30分。
8、對同一成果，屬多人參與的，第一名記滿分，第二名按第一名得分的90%記分，第三名按第二名得80%記分，依次類推遞減記分。論文參照成果，按比成果多10%的幅度遞減記分。
9、本管理規(guī)定涉及成果級別包括：公司月度創(chuàng)新成果，公司年度成果，獲集團公司級及以上級獎勵成果；涉及成果范圍包括：科技成果、管理成果、qc成果、專利。本標準涉及論文為在國內外公開（含經(jīng)省級批準有內部準印刊號的）發(fā)行刊物上發(fā)表的科技論文和管理論文。
10、成果評定級別以證書、公示的文件為準。
11、科技人員業(yè)績的日常管理由科技管理中心具體負責。
第六章論文的管理規(guī)定。
第十五條公司鼓勵廣大職工結合工作實際積極發(fā)表科技論文，并定期進行評選，擇優(yōu)獎勵。本管理規(guī)定僅限于科技論文和管理論文，不包括政研論文或通訊報道等。
第十六條論文級別的劃分原則。
1、刊物級別界定。
刊物級別界定由公司評審委員會按照刊物主辦單位的級別、發(fā)行面向范圍大小等要素進行界定，分為國家級，省部級、地市級（包括集團公司級）三級。
由國家級部門主辦、面向全國發(fā)行的'科技期刊，或在全國有重要影響的學術期刊定為國家級期刊；由省級主辦的刊物，包括省局、高等院校學報、煤科總院下屬分院（所）主辦的科技期刊，定為省級期刊；由地市級主辦的刊物，包括集團公司級及有內部準印刊號的期刊，定為地市級期刊。
2、發(fā)表論文的級別參照以上刊物級別，按照《論文量化評審表》，由評委會進行綜合審定。
第十七條本公司在崗職工發(fā)表的科技或管理論文，由完成者本人持發(fā)表論文刊物原件及復印件，到科技管理中心登記建檔，不登記不予受理評獎。
第十八條符合評獎范圍論文的基本條件：
1、本公司在職職工撰寫；
2、內容必須與公司生產(chǎn)管理經(jīng)營活動相關聯(lián)，經(jīng)過審核后發(fā)表并已備案；
3、論文內容與本職工作密切相關，針對本專業(yè)工作所撰寫；
4、在國內外公開正式刊物上或有內部準印證刊物上發(fā)表；
5、主要包括能夠反映我公司改革發(fā)展的科技、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理及非煤產(chǎn)業(yè)等方面的論文，其它不列入獎勵范圍。
第十九條凡涉及我公司科研成果項目或經(jīng)濟技術指標的論文，必須對關鍵技術或數(shù)據(jù)保密，在發(fā)表前，必須得到審核批準，方可對外發(fā)表。技術方面的論文由相關專業(yè)的副總審核把關，管理方面的論文審核由副總經(jīng)濟師把關。經(jīng)審核后同意對外發(fā)表的論文，審核者簽字，作者到科技管理中心登記備案。否則，不列入獎勵范圍，并追究相關責任。審核者對論文涉及的數(shù)據(jù)、事項等企業(yè)秘密把關負責。
第二十條凡發(fā)表的與公司相關的論文，出現(xiàn)內容不實，泄露企業(yè)核心技術秘密，對公司造成形象損害或財產(chǎn)損失的，由論文作者承擔具體責任，并聯(lián)帶追究審核者的責任。由公司科技管理委員會提出處理意見，報公司審核后處理。
第二十一條對在公開學術會議上交流發(fā)表并獲獎的論文，根據(jù)其會議級別、論文質量、獲獎等級等因素，確定獎勵數(shù)額。
第二十二條對同一類內容的論文，只獎勵第一個發(fā)表的作者，其他發(fā)表的人員，不再重復獎勵。
第二十三條對竊取別人成果作為自己論文材料發(fā)表的人員，不予獎勵；對單純以追求論文獎勵為手段的人員，不予獎勵。其識別界定由評審委員會負責。
第二十四條對發(fā)表的論文由科技管理中心負責受理、審核、初評，對初評合格的論文，每季度向公司評審委員會提交一次。由科技、管理評審委員會進行評選，對優(yōu)秀論文按相應級別的標準進行獎勵，年末在公司科技大會上發(fā)文通報表彰。經(jīng)管理委員會評審確認，不屬實的論文，不予獎勵。
第七章創(chuàng)新項目管理規(guī)定。
第二十五條屬集團公司立項的項目，實行項目負責制（或招聘制），具體落實到人，明確一名項目負責人。項目負責人必須從事項目相關專業(yè)的研究，項目主要參加人員應直接從事研究工作，在成果材料中，研究人員按貢獻大小依次排名。
「1」「2」「3」「4」「5」「6」。
第二十六條對列入集團公司立項的項目完成后，在運行1～3個月的基礎上，寫出成果評議材料及報告交科技管理中心，科技管理中心負責上報有關部門，申請組織評議或驗收。公司月度創(chuàng)新成果完成并運行一個月以上后，將成果材料報到科技管理中心，公司組織有關專業(yè)人員進行評審。
科技進步工作總結篇十八
近年來,錫林郭勒盟緊緊依靠科技進步,科學制定草原生態(tài)建設規(guī)劃,積極開展科技合作,對關鍵技術環(huán)節(jié)進行攻關,不斷完善技術路線,大力開展科技培訓、科技示范、科技合作,使各項工程建設的科技含量進一步提高,有力地促進了草原生態(tài)環(huán)境保護和建設.
作者：蘇和作者單位：錫林郭勒盟刊名：華夏星火英文刊名：huaxiaspark年，卷(期)：“”(10)分類號：f1關鍵詞：
科技進步工作總結篇十九
自古以來，我們的文明靠著科技的發(fā)展走到了現(xiàn)在，它讓我們擺脫了無知與愚昧，讓我們的步伐踏向了理性，我們應該對科技給我們帶來的好處心存感激。
科技讓我們擺脫了愚昧。在以前，我們終是被各種神靈或者各種迷信思想所束縛著，舉步不前。但科技像一縷燦爛的陽光，照亮了通往理性的道路，它讓我們知道了生物是怎樣變化的.：它讓我們知道了天文現(xiàn)象是大自然的精美杰作：它讓我們知道自然災害是自然界中很平常的事情。正因為科技，我們才能清楚地了解這個世界。
科技讓我們奮發(fā)進取。隨著科技的發(fā)展，我們的腳步走得越來越遠，哥倫布的環(huán)球旅行，讓我們向往新的世界；萊特兄弟的飛行器，讓我們擁抱藍天：衛(wèi)星的發(fā)射，空間站的建立，讓我們對未知的星海充滿渴望。更多的人被科技所鼓勵，奮力前行，探索未知！
科技讓我們的思想得到了升華。第一次工業(yè)革命，打破了原有的封建觀念，使得社會發(fā)生新的思想變革；馬克思借助科技與社會的關系，悟出了偉大的共產(chǎn)主義社會思想，意圖解放世界上的所有生產(chǎn)力；多年以前，因為西方的科技強大，近代的中國人才會在磨難之中覺醒，改變了他們原有的思想，拼勁全力的拯救祖國的未來?？萍几淖兞宋覀兊乃季S方式，在思考中得出更多的真理。
科技讓我們更加了解與自然的關系，讓我們的生活變得更加美好。工業(yè)革命改善了我們的生活，同時也讓我們了解到生態(tài)系統(tǒng)的脆弱：量子力學的誕生，讓我們的電子科技得到了長足發(fā)展，同時也讓我們了解世界充滿了隨機性。各種宇宙理論的提出，讓我們對宇宙的浩瀚無邊感到嘆為觀止！科技既讓我們改善我們身邊的環(huán)境，同時也給了我們一種途徑去了解自然，掌握自然，最終和自然和平共處。
作為一個21世紀的人類，我們應該感謝科技給我們帶來的方方面面的好處，它讓我們走出了愚昧的黑暗，就像燈塔一樣，指引著我們在理性的道路上前行！
讓我們用感激的心態(tài)擁抱科技吧！
科技進步工作總結篇二十
—，我區(qū)在市委、市政府的領導和上級科技部門的指導下，堅持科學發(fā)展觀，立足“一區(qū)兩地三中心”（即構建城鄉(xiāng)一體化先行區(qū)、興化灣南岸先進制造業(yè)基地、人文生態(tài)休閑旅游勝地、港城崛起的宜居創(chuàng)業(yè)城市中心、港城現(xiàn)代商貿(mào)物流中心、港城互動的交通運輸中心）的發(fā)展定位，全面實施科教興區(qū)戰(zhàn)略，全區(qū)上下奮力拼搏，依靠科技進步和創(chuàng)新，推動區(qū)域經(jīng)濟又好又快發(fā)展，取得了令人矚目的成績。201-7月，實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值達86.28億元，比增15.6％；財政總收入達9.53億元，比增26.1％，財政總收入從建區(qū)時占全市財政總收入的九分之一躍居到現(xiàn)在的五分之一?，F(xiàn)將兩年來我區(qū)創(chuàng)建全國科技進步先進區(qū)的主要做法和成效匯報如下：
1、加強組織領導，保證落實的經(jīng)?；?。區(qū)委、區(qū)政府以高度的責任感和強烈的使命感，牢固樹立一把手抓第一生產(chǎn)力意識，把科技進步和科技創(chuàng)先工作擺在黨委政府重要議事日程，常抓不懈，抓實抓好。
一是在總體部署上，始終把科技放在我區(qū)經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的突出位置，確立了“科教興區(qū)”的發(fā)展戰(zhàn)略，把發(fā)展科技與發(fā)展經(jīng)濟相結合，統(tǒng)一部署，同步推動，相互促進。在編制規(guī)劃、制訂決策方面優(yōu)先支持科技項目；在研究安排工作時，科技工作與經(jīng)濟工作同部署、同檢查；在制定產(chǎn)業(yè)政策時，重點制定完善引導開發(fā)新產(chǎn)品和吸引技術人才的政策，實現(xiàn)依靠行政和政策推進科技創(chuàng)新和高新技術產(chǎn)業(yè)化。
二是在意識養(yǎng)成上，區(qū)委、區(qū)政府充分認識科技對經(jīng)濟社會發(fā)展的促進作用，把學習科技上升到提高執(zhí)政能力建設的高度上來，領導干部注重加強學習現(xiàn)代科技知識，不斷提高科技素養(yǎng)，學會用科學精神、科學方法、科學態(tài)度觀察分析問題，適應科技發(fā)展對領導工作的要求。
三是在組織機構上，針對人員變化，及時調整充實區(qū)科技進步工作領導小組，由黨政一把手親自抓，負總責；各鎮(zhèn)（街）都配備科技副職和各村（居）配齊科技副主任，形成了區(qū)、鎮(zhèn)（街）、村（居）三級科技領導體系。對涉及科技的總體規(guī)劃、政策措施、重點項目等，黨政一把手都親自過問，反復論證，科學決策，跟蹤問效。
四是在配套措施上，制定和出臺了一系列旨在促進科技進步與創(chuàng)新的優(yōu)惠措施，激發(fā)廣大科技人員的積極性和創(chuàng)造性，營造了科技發(fā)展的良好環(huán)境。區(qū)委、區(qū)政府先后制定了《區(qū)“十一五”科技發(fā)展規(guī)劃》、《關于增強自主創(chuàng)新能力，建設創(chuàng)新型城區(qū)的決定》、《關于貫徹商標戰(zhàn)略的實施意見》、《關于實施項目帶動戰(zhàn)略的若干意見》、《關于加快工業(yè)發(fā)展的工作意見》等政策性文件和實施辦法。每年都多次召開區(qū)委聯(lián)席會議和科技專題會議，聽取匯報，研究部署高新技術產(chǎn)業(yè)、區(qū)域知識產(chǎn)權工作體系建設、科技發(fā)展專項規(guī)劃、區(qū)域科技創(chuàng)新體系建設等各項工作，切實有效地解決我區(qū)在科技進步工作中的重大問題。如區(qū)委、區(qū)政府及時研究解決了高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的“瓶頸”問題，制定《關于加快高新技術產(chǎn)業(yè)化若干意見》等相關政策措施，有力地促進我區(qū)高新技術產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，三棵樹涂料、金漢發(fā)品、綠森莊園枇杷酒、華峰工貿(mào)、雙馳鞋業(yè)、才子服裝、卡朱米羽絨服等10多家高新技術企業(yè)落戶園區(qū)，開發(fā)了30多種高新技術產(chǎn)品，成為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的新亮點。
2、完善考核機制，促進管理的制度化。我區(qū)建立了科技進步目標管理的長效機制，落實黨政領導干部科技進步任期目標責任制。區(qū)五套班子領導分別掛鉤鎮(zhèn)（街）以及規(guī)模以上企業(yè)重大科技項目，區(qū)長與各鎮(zhèn)（街）鎮(zhèn)長（主任）簽訂科技工作責任書，實行年度考核和任期目標考核制度，并將考核結果作為鎮(zhèn)（街）主要領導和分管領導的政績內容和晉升的重要依據(jù)，較好地促進領導干部抓科技工作的積極性。每年在中國·海峽項目成果交易會和院地合作洽談會上，區(qū)黨政主要領導都親自帶隊參加，并與高等院校、科研單位洽談簽定技術合作項目。第七屆“6.18”項目成果交易會，對接項目132個，投資總額26.6億元，其中，成果對接107項，投資總額16.6億元，技術需求對接25項，投資總額10.0億元，征集企業(yè)技術需求36項；第八屆“6.18”項目成果交易會，對接項目189個，投資總額32.7億元，創(chuàng)歷屆新高，居全市前列。
3、拓展融資渠道，形成投入的多元化。區(qū)委、區(qū)政府高度重視科技投入，基本形成以財政投入為引導，企業(yè)投入為主體，金融部門貸款為支撐，社會集資和利用外資為補充的多元化科技投入體系。
一是政府投入到位。本級科學技術支出865.7萬元，占同年度財政決算支出的1.56%；各鎮(zhèn)（街）也均能從本級財政決算支出中安排1.5%以上作為科技三項費用。同時，大力推行總部經(jīng)濟，區(qū)財政每年都投入資金1000萬元以上，用于總部經(jīng)濟企業(yè)的自主創(chuàng)新、科技成果轉化和技術改造等。
二是協(xié)調金融部門完善銀企會商制度。積極有效地幫助一些資金周轉困難企業(yè)做好銀企合作，破解融資難題。成立區(qū)融資辦，協(xié)助企業(yè)融資5.6億元；成立8家擔保公司，在全市率先開展“商標權質押貸款”業(yè)務。20區(qū)金融系統(tǒng)共向全區(qū)46家企業(yè)新增貸款金額達10.3億元，有力地促進科技項目開發(fā)和產(chǎn)業(yè)轉型，極大地提升企業(yè)生產(chǎn)能力。
三是鼓勵企業(yè)成為科技投入的主體。采取對技術開發(fā)資金攤入成本、稅收減免和稅收增長地方分成部分返還等措施，鼓勵企業(yè)增加科技開發(fā)投入。2009年以來，全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)技術開發(fā)經(jīng)費達15億元以上。
二、夯實基礎，狠抓科技體系建設。
1、抓好科技部門管理體系建設。區(qū)政府設有獨立的科技局，局機關編制5名，在職人員10人，內設辦公室、綜合股；下設區(qū)生產(chǎn)力促進中心、區(qū)科技情報研究所（技術市場），編制共12人，在職人員10名；辦公面積820㎡，配有科技專用車，擁有電腦、數(shù)碼相機等現(xiàn)代辦公設備，辦公環(huán)境優(yōu)越。兩年來，科技局充分履行職能，在科教興區(qū)和可持續(xù)發(fā)展中發(fā)揮著極其重要的作用。
一是實施科技項目，推進技術創(chuàng)新。兩年來共組織實施國家、省、市科技項目25個，項目經(jīng)費680萬元，其中華隆石材機械“礦山石材機械產(chǎn)業(yè)化”等2個項目被科技部立項，共獲科技項目經(jīng)費135萬元；三棵樹涂料有限公司的`“改性聚氨酯樹脂產(chǎn)業(yè)化關鍵技術研發(fā)”列入省區(qū)域科技重大項目，閩中有機食品有限公司的“出口韭蔥新品種安全種植及凍干工藝示范”、新美食品有限公司的“太空蔬菜新品種引進與綠色高產(chǎn)栽培示范”等6個項目列入省科技重點項目，共獲科技項目經(jīng)費235萬元。獲各級各類科技獎3項，專利申請數(shù)200多件。
二是建立示范基地，加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展。建立了現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)示范區(qū)、生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)，無公害蔬菜示范區(qū)和果蔬進出口示范基地等科技示范區(qū)、基地共15個，加速推動產(chǎn)業(yè)化進程。
三是注重科技合作，促進成果轉化。積極幫助新美食品、三棵樹涂料等80多家企業(yè)與中科院、清華大學、中國農(nóng)科院等高校、科研院所建立了長期合作關系。
四是注重科普宣傳，提高全民素質。結合科技活動周、科普日和“文化、科技、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)等活動，每年舉辦大型科普宣傳活動2次，科普知識宣傳展覽6次，參觀人數(shù)達1萬多人，印發(fā)科普宣傳資料2萬多份。區(qū)科技局-被區(qū)委、區(qū)政府評為“文明單位”。在健全區(qū)一級科技管理機構的同時，各鎮(zhèn)（街）都建立科技工作站，配備工作站站長。
2、抓好科技創(chuàng)新服務體系建設。我區(qū)充分發(fā)揮技術、人才和信息等優(yōu)勢，積極抓好科技創(chuàng)新服務體系建設。
一是進一步加強區(qū)、鎮(zhèn)（街）、村三級農(nóng)業(yè)科技示范推廣網(wǎng)絡建設。區(qū)農(nóng)技推廣服務中心開通969155農(nóng)業(yè)服務熱線，創(chuàng)辦《農(nóng)技資訊》、《蔬菜簡報》等刊物；各鎮(zhèn)（街）設立農(nóng)業(yè)綜合服務站；各行政村配備農(nóng)技員。至年，我區(qū)專職農(nóng)技人員達386人。這些農(nóng)業(yè)技術服務機構和人員，在開展科技興農(nóng)、促進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構調整和產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營服務中，發(fā)揮了相當重要的作用。兩年來，共引進水稻新品種9個、花生新品種10個、甘薯新品種5個和蔬菜新品種16個，并研究與品種相適應的高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)優(yōu)質栽培新技術。主要糧油作物良種覆蓋率達97%以上，2014年上半年全區(qū)農(nóng)牧業(yè)總產(chǎn)值達7.73億元，比增5%。
二是抓好以區(qū)生產(chǎn)力促進中心為龍頭的科技創(chuàng)新服務平臺建設。兩年來，區(qū)生產(chǎn)力促進中心等科技中介服務機構積極為中小企業(yè)提供信息咨詢、企業(yè)診斷、人才培訓、成果推廣和技術開發(fā)等全程優(yōu)質高效服務。幫助企業(yè)與高校、科研院所建立產(chǎn)學研聯(lián)合體；協(xié)助企業(yè)申報專利56件；幫助23家企業(yè)申報省技術創(chuàng)新基金，爭取專項資金65萬元；聘請專家為50多家企業(yè)診斷和開展項目評估及可行性論證；舉辦企業(yè)經(jīng)營管理、iso系列質量認證體系、技術創(chuàng)新知識等培訓班12期，參訓達800多人。
三是加大以企業(yè)為主體的創(chuàng)新體系建設步伐。高新技術企業(yè)都建立技術研發(fā)中心，科技型企業(yè)均設立技術開發(fā)部，有力地提升企業(yè)的科技創(chuàng)新水平?，F(xiàn)有省級技術中心4家，市級企業(yè)技術中心7家；博士后工作站1家。至2014年上半年，三棵樹涂料、華隆機械、洛弛制鞋、清華防水等20多家企業(yè)積極申報技術創(chuàng)新專項項目35個。
3、抓好各類人才培養(yǎng)體系建設。區(qū)委、區(qū)政府牢固樹立“人才是第一資源”意識，努力營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好社會氛圍。成立區(qū)人才協(xié)調工作領導小組，加強對人才的引進、培養(yǎng)、管理、使用工作。出臺《區(qū)人才資源開發(fā)建設第十一個五年規(guī)劃綱要》、《區(qū)關于引進高層次人才的若干規(guī)定》、《關于扎實開展大規(guī)模干部培訓工作實施意見》等一系列旨在提高干部隊伍素質的政策性文件，為人才的健康成長創(chuàng)造良好環(huán)境。目前，全區(qū)專業(yè)技術人員總數(shù)達3.93萬人，專業(yè)技術人員接受繼續(xù)教育率達95%以上，專業(yè)技術人才隊伍結構更趨合理，整體綜合素質明顯提高。
4、抓好科技執(zhí)法環(huán)境體系建設。市、區(qū)人大每年都對我區(qū)實施《促進科技成果轉化法》、《科技進步法》、《專利法》等法律法規(guī)執(zhí)行情況進行督查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行研究討論，提出整改意見，并要求區(qū)有關部門和鎮(zhèn)（街）進一步增強科技法制意識，依法行政，及時解決科技執(zhí)法中存在的問題，為推進科技進步創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。
三、依靠科技，促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調發(fā)展。
區(qū)委、區(qū)政府從本地區(qū)的實際情況出發(fā)，依靠科技進步和創(chuàng)新，發(fā)揮產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和區(qū)位特點，促進科技與經(jīng)濟社會緊密結合，協(xié)調發(fā)展。其主要工作特色和成效體現(xiàn)在：
1、構建創(chuàng)新主體，打造品牌產(chǎn)品。我區(qū)初步形成了以企業(yè)為主體、科研單位和高校為依托、科技中介服務機構為紐帶、政府宏觀管理為保障的開放型創(chuàng)新體系。先后制定了《關于推進企業(yè)技術創(chuàng)新的實施意見》、《關于進一步推進實施品牌戰(zhàn)略的工作意見》等措施，狠抓企業(yè)技術創(chuàng)新，打造具有自主知識產(chǎn)權的品牌產(chǎn)品?，F(xiàn)有規(guī)模以上企業(yè)271家，其中億元企業(yè)達42家，50家企業(yè)產(chǎn)值增幅超100%；今年新增省著名商標9件、名牌產(chǎn)品8項；鞋服城建立“中國鞋業(yè)創(chuàng)新示范基地”、和“中國鞋業(yè)出口基地”；“中國名牌產(chǎn)品”三棵樹漆被世界品牌實驗室評為“中國最具影響力十大品牌”。
2、運用高新技術，提升優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。鞋革、服裝、機械、食品加工、化工涂料是我區(qū)的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。我區(qū)注重技術成果引進消化再創(chuàng)新，集中力量，組織重點科技攻關，大力實施各類技改項目，提升企業(yè)和產(chǎn)品檔次，推進節(jié)能降耗。全區(qū)現(xiàn)有國家高新技術企業(yè)2家；科技創(chuàng)新型企業(yè)59家；國家級專利試點企業(yè)2家，占全市的三分之二。鑫龍鞋業(yè)、鑫晶山淤泥、步遠體育用品等16家企業(yè)實施技改項目92項，投入技改資金12.3億元，年創(chuàng)產(chǎn)值50多億元。我區(qū)制鞋、服裝等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)普遍運用計算機輔助設計、計算機輔助制造、資源信息管理、電子商務等現(xiàn)代技術，提升產(chǎn)品的科技含量和產(chǎn)品質量，促進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的優(yōu)化升級。除國際名鞋“耐克”和中國名牌服裝“才子”外，還培植了一批如達芙妮、卡朱米、協(xié)豐等具有自主品牌、實力雄厚的企業(yè)，鞋服產(chǎn)業(yè)獲得“中國縣域產(chǎn)業(yè)集群競爭力百強”稱號。
3、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，凸現(xiàn)主導產(chǎn)業(yè)。我區(qū)大力實施科教興農(nóng)戰(zhàn)略，加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，為社會主義新農(nóng)村提供強有力的科技支撐。初步形成了以畜牧、蔬菜、食用菌、水果、水產(chǎn)為五大主導產(chǎn)業(yè)的農(nóng)業(yè)發(fā)展格局，特別是蔬菜和畜牧產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢顯現(xiàn)，培育一大批蔬菜產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，創(chuàng)造一批特色名牌農(nóng)產(chǎn)品。全區(qū)現(xiàn)有國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)1家，省級4家，市級14家；各類農(nóng)業(yè)專業(yè)合作經(jīng)濟組織63個。兩年來，共實施農(nóng)業(yè)科技項目36項，其中省級以上（含省級）5項，市級12項，區(qū)級19項。如省星火計劃“一縣一業(yè)”重大專項和航天育種種苗基地建設等項目，促進蔬菜產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。全區(qū)蔬菜年種植面積15萬多畝，產(chǎn)值達10億多元，成為我區(qū)一大支柱產(chǎn)業(yè)。蔬菜精深加工是我區(qū)農(nóng)業(yè)的又一亮點，以閩中有機食品有限公司為龍頭的蔬菜加工業(yè)發(fā)展迅速，成為我市乃至全省蔬菜出口的重要基地，公司承擔《出口蔬菜綠色食品標準研究及示范基地建設》等十多項國家、省、市級科技項目，取得了顯著的成效。該公司先后被評為“省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)”、“國家科技重大專項食品安全關鍵技術應用綜合示范基地”和“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點龍頭企業(yè)”等。全區(qū)注冊蔬菜、水果等“農(nóng)字號”系列商標43件，已獲得無公害農(nóng)產(chǎn)品認證7個、綠色食品認證5個、有機食品認證1個?！伴}中”牌產(chǎn)品打入歐美、東南亞市場，“新美”牌西紅柿獲得“第七屆中國國際農(nóng)場品交易會金獎”。
4、創(chuàng)新工作機制，社會協(xié)調發(fā)展。我區(qū)在加快經(jīng)濟發(fā)展的同時，不斷創(chuàng)新工作機制，促進各項社會事業(yè)發(fā)展。區(qū)委、區(qū)政府緊緊圍繞“教育強區(qū)”奮斗目標，制定《提升大教育實施方案》，大力實施中小學遠程教育工程建設，全區(qū)中小學已實現(xiàn)“校校通”工程，并接入寬帶網(wǎng)，實現(xiàn)多媒體電化教學，走在全省、全市前列。城市建設和管理穩(wěn)步推進，發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化，“媽祖工藝美術城”已成為全省標志性建筑，西天尾鎮(zhèn)列入省級小城鎮(zhèn)綜合建設試點鎮(zhèn)。以創(chuàng)建“平安”為載體，不斷完善法治環(huán)境，構建安定有序的社會秩序，榮獲“全省科技強警先進區(qū)”。其它各項事業(yè)也取得顯著成績。
總之，兩年來，我區(qū)以“科技創(chuàng)先”為契機，大力推進科技進步和創(chuàng)新，促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調發(fā)展，做了積極有效的工作。但是，也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如科技體制改革需要進一步深化，科技創(chuàng)新體系建設有待加強等。今后，我區(qū)要更加積極融入加快發(fā)展港口經(jīng)濟的大局，圍繞我區(qū)的發(fā)展目標和發(fā)展重點，發(fā)揚成績，克服不足，始終做到“四個堅持”：堅持把科技進步和創(chuàng)新列入?yún)^(qū)委、區(qū)政府的重要議事日程；堅持科技是第一生產(chǎn)力的思想，把科技工作放在經(jīng)濟和社會發(fā)展的首位；堅持科技工作的領導責任制；堅持加大對科技投入力度，鞏固和發(fā)展科技進步成果，加快科教興區(qū)戰(zhàn)略的實施步伐，促進人與自然、人與社會協(xié)調發(fā)展，為實現(xiàn)中心城區(qū)率先崛起的目標而努力奮斗。
科技進步工作總結篇二十一
20xx年，我局積極貫徹“科學技術是第一生產(chǎn)力”的方針，緊密結合生產(chǎn)實際，成立了以局長為組長的科技領導小組，生技股為職能部門，配備了專職科技管理人員，局屬各工區(qū)、股室均配備了兼職科技管理員，在各部門分工負責，相互配合，形成了完善了三級科技管理網(wǎng)絡，按照公司領導要求并結合本局20xx年工作目標，逐一制定計劃，認真落實?，F(xiàn)本年的科技工作總結如下：
一、加大科技投入，積極應用新設備新技術。
1、技改完成情況：在技改中，注重對新設備新技術的`應用。對35kv以上的則開關推廣使有六氟化硫開關,目前灌南電網(wǎng)sf6開關共38臺。目前，我局10kv及以上開關無油化率已達100（155臺）。今年完成的主要技改工程有1、110千伏灌南變35kv非防污型刀閘的更換；2、110千伏灌南變35kv充油式電流互感器更換；3、35kv五隊變10kv充油式電流互感器更換；4、35kv長茂變10kv充油式電流互感器更換;5、35kv九隊變1#主變更換；6、35kv興莊變10kv開關柜更換；7、110kv三口變35以kv開關柜更換。
3、帶電作業(yè)工作：至12月底，共進行了帶電作業(yè)工作230次，大大減少了對外停電。
二.合理化建議及qc小組工作：
六月份是合理化建議月。在今年的合理化建議月中，我局的廣大干部職工開動腦筋，為企業(yè)的發(fā)展獻計獻策。因而共計收到合理化建議總條數(shù)達到160條，被采納60條，其中被評為好建議的有10條。合理化建議的采納率達到37.5。
為了配合班組建設，在全局推廣全面質量管理活動，我局目前共有25個班組，其中成立qc小組的有20個，成立率達80.0。通過小組活動，為我局的生產(chǎn)、營銷、多經(jīng)、現(xiàn)代化管理等方面起到了科技攻關的作用，并有兩項qc小組成果將在市公司獲獎：繼電保護班的《降低主變風扇電機損壞率》獲一等獎，遠動通訊班的《降低視屏監(jiān)控故障率》獲三等獎。
四、加快信息網(wǎng)建設，提高微機應用化水平：
1.20xx年是電力信息網(wǎng)建設關鍵的一年，今年主要做的工作為：
（1）、配合市局完成市到縣信息網(wǎng)安裝調試。
（2）、完成了農(nóng)村供電所接入信息網(wǎng)工程15個供電所的線路勘察、概算、初設和安裝調試等。
（3）、完成了百祿變、長茂變、五隊變、九隊變視頻監(jiān)控系統(tǒng)與監(jiān)控中心通道的調試任務，目前我局所有變電所都具備了視頻監(jiān)控功能。（4）、目前市到縣四級信息網(wǎng)工程基本完工。
（5）、每周兩次諾頓防火墻病毒特征碼的更新，杜絕大部分病毒的侵入，最大限度的保證信息網(wǎng)的安全。
（6）購置了一臺高性能的服務器。
（7）、完善網(wǎng)絡建設：根據(jù)需要，把一流辦、新聞中心兩個辦公室接入局域網(wǎng)，調換了南大樓交換機。
（8）、積極推廣各個信息子系統(tǒng)。今年共計推出以下幾個系統(tǒng)：黨務信息管理系統(tǒng)、輸電網(wǎng)gis應用平臺系統(tǒng)。
五、20xx年的科技項目完成情況為：
今年我們承擔科技項目4項，下面具體說明如下：
1、圖紙管理系統(tǒng)開發(fā)；
該項目為市公司下達項目，具體內容為：建立現(xiàn)行變電二次圖紙及線路有關圖紙的資料庫，對其增加、查閱、修改、刪除等操作進行相應管理，保證圖紙的正確性和有效性。該軟件已在運行一段時間后，又進行了相關修改，將正式投入使用。
2、停電修試申請單遠傳系統(tǒng)示范應用該項目為市公司下達項目，主要內容為：基于notes系統(tǒng)開發(fā)，實現(xiàn)每日設備修試申請單的網(wǎng)上填寫、流轉、審核、批準等一系列流程，改變原來人工填寫、送達的形式，提高勞動生產(chǎn)率。該軟件正式投入運行，實現(xiàn)了網(wǎng)上流轉。
3、局域網(wǎng)電話號碼智能查詢系統(tǒng)開發(fā)。
該項目為市公司下達項目，主要內容為：內部電話號碼日漸增多，且由于各種原因變換頻繁，擬開發(fā)智能查詢系統(tǒng)，以web方式實現(xiàn)關鍵字模糊查詢，提供部門電話查詢及工作人員辦公室、住宅、移動通訊號碼查詢等功能。該軟件已開發(fā)結束，目前已經(jīng)投入運行，為查找電話號碼提供了方便。
4、輸電網(wǎng)gis應用平臺系統(tǒng)。
該項目為省公司下達項目，主要內容為：運用gis衛(wèi)星定位技術對線路巡視質量進行檢查。該軟件已開發(fā)結束，目前已經(jīng)投入運行，為線路巡視提供了方便。
六、20xx年科技項目上報情況。
為更好地，我局專門召開科技網(wǎng)絡成員會議，根據(jù)實用性、經(jīng)濟性的原則，討論申報20xx年的科技項目。最終確定了瓦斯繼電器在線測試、手機短信中心、互感器現(xiàn)場校驗、配網(wǎng)自動化系統(tǒng)、變電所巡檢系統(tǒng)、地網(wǎng)電阻測試儀、35kv戶外開關研制等7個科技項目。
七、科技論文上報情況。
八、存在問題。
（1）、科技調研活動開展很少，科技方面資料缺乏，對當前的新事物、新科技了解不多。
（2）、論文缺少創(chuàng)新精神，科技論文水平與質量不高，有待進行一步提高。
（3）、科技調研活動開展的少，以致于不了解當前新技術。
今年來，通過我們的努力，在科技方面做了一些工作，但有一些先進的科技沒有得到充分應用。我相信在大家的共同努力下，我局的科技進步工作一定會再上一個新臺階！
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/16451989.html】
