心得體會(huì)是對(duì)一段經(jīng)歷、學(xué)習(xí)或思考的總結(jié)和感悟。那么心得體會(huì)該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
新員工進(jìn)公司心得體會(huì)篇一
新員工進(jìn)公司，無論是實(shí)習(xí)生還是正式錄用，都需要經(jīng)過一個(gè)受歡迎的熱身環(huán)節(jié)——進(jìn)行演講。在這個(gè)環(huán)節(jié)中，新員工除了展示自我，還能夠獲得廣泛的認(rèn)可和關(guān)注。但是，對(duì)于很多新員工來說，進(jìn)行演講并不是一件容易的事情，他們需要克服許多困難，如緊張、缺乏經(jīng)驗(yàn)等。本文將從個(gè)人經(jīng)歷出發(fā)，講述新員工在進(jìn)行演講過程中的體會(huì)和感悟。
第二段：準(zhǔn)備工作
在進(jìn)行演講前，充分的準(zhǔn)備是非常重要的。首先，我們需要清晰地了解演講的主題和內(nèi)容，準(zhǔn)確地掌握所需要表達(dá)的情感和意圖。其次，我們需要尋找過去成功的演講和其他公司的演講，以進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享和借鑒。最后，我們需要訓(xùn)練我們的身體、語言和心理。長(zhǎng)時(shí)間站立、發(fā)言會(huì)讓身體疲憊，所以需要進(jìn)行適當(dāng)?shù)纳眢w鍛煉。語言方面需要多積累和鍛煉，可以跟同事打聽一下地球人眼中的好書、電影、音樂等。心理則需要保持冷靜，舒緩情緒。
第三段：演講過程
演講過程中最重要的是自信和清晰明了的表達(dá)。在進(jìn)行演講過程中，我們需要有自己的風(fēng)度和氣質(zhì)，可以放松自己，以輕松的姿態(tài)進(jìn)行演講。同時(shí)，我們需要有自己特有的風(fēng)格和魅力，讓自己的聲音、語調(diào)和肢體語言具有更強(qiáng)烈的個(gè)性。演講要點(diǎn)要一一引出，言之有據(jù)、有理有據(jù)的同時(shí)，能夠保持一定的幽默感和對(duì)話方式，拉近與大家的距離。
第四段：反思
演講后我們需要反省整個(gè)演講的過程。演講的反思包括：自我表達(dá)的清晰程度、聲音的音量、表情與肢體動(dòng)作是否恰當(dāng)，以及有沒有措辭得當(dāng)?shù)?。我們需要不停的調(diào)整和改進(jìn)，這是演講不斷提高的唯一途徑。同時(shí)，我們還需深刻的反思演講中不足之處并未別人的意見建議，這可以幫助我們更好地提高自己，加快自我提升。
第五段：總結(jié)
演講是每位員工必經(jīng)的環(huán)節(jié)，并且是我們獲得與眾不同的機(jī)會(huì)。通過演講，我們可以更好的展示自己，獲得他人的認(rèn)可和贊賞。最后，我們需要時(shí)刻關(guān)注自己的演講能力，并進(jìn)行日積月累的練習(xí)，不斷提高自己，更好地適應(yīng)現(xiàn)當(dāng)下的工作環(huán)境，成為一個(gè)優(yōu)秀的員工！
新員工進(jìn)公司心得體會(huì)篇二
轉(zhuǎn)眼間，來到項(xiàng)目部已經(jīng)一月有余，已經(jīng)完全適應(yīng)了這里的生活。常言道“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚”，只要能吃苦，方能百煉成鋼。只有真正學(xué)到一技之長(zhǎng)，才能擔(dān)得起分配給我的工作，我一定踏踏實(shí)實(shí)做好自己的工作，努力學(xué)習(xí)專業(yè)技能知識(shí)，書寫自己的人生華章。
由于這次培訓(xùn)，我認(rèn)識(shí)到作為酒店服務(wù)員，在酒店工作中熱忱固然重要，但還需要具備良好的服務(wù)能力。因此，我認(rèn)為作為酒店服務(wù)員至少要具備以下幾方面的服務(wù)能力。
語言是服務(wù)員與客人建立良好關(guān)系、留下深刻印象的重要工具和途徑。語言是思維的物質(zhì)外殼，它體現(xiàn)服務(wù)員的精神涵養(yǎng)、氣質(zhì)底蘊(yùn)、態(tài)度性格，客人能夠感受到的最重要的兩個(gè)方面就是服務(wù)員的言和行。
客人對(duì)酒店的第一感覺很重要，這主要靠?jī)蓚€(gè)方面來體現(xiàn)：酒店特色及員工素質(zhì)。作為酒店每位員工要把自己當(dāng)作企業(yè)形象代表人，形象要得體、大方、端莊，每個(gè)崗位都要專業(yè)，有星級(jí)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，要求熱愛酒店、關(guān)愛客人、以客人為中心，使客人對(duì)酒店產(chǎn)生信任、滿意。
(1)、產(chǎn)品營(yíng)造要有“第一個(gè)開發(fā)出自己的新產(chǎn)品，又第一個(gè)淘汰自己的老產(chǎn)品“的經(jīng)營(yíng)觀念。
(2)、環(huán)境營(yíng)造對(duì)消費(fèi)環(huán)境不斷創(chuàng)新，要有“天天有新意，月月有新招“的指導(dǎo)思想。
(3)、市場(chǎng)營(yíng)造“心有多大、市場(chǎng)就有多大”，把蛋糕觀念變成面團(tuán)觀念，我們要主動(dòng)征求來自各方面的意見和需求，通過座談、聽取意見、溝通信息來和客戶聯(lián)絡(luò)感情，借用顧客的言語為酒店做免費(fèi)的宣傳廣告，為我們開拓更廣闊的客戶市場(chǎng)。五、記憶能力在服務(wù)過程中，客人常常會(huì)向服務(wù)員提出一些如酒店服務(wù)項(xiàng)目、星級(jí)檔次、服務(wù)設(shè)施、特色菜肴、煙酒茶、點(diǎn)心的價(jià)格或城市交通、旅游等方面的問題，服務(wù)員此時(shí)就要以自己平時(shí)從經(jīng)驗(yàn)中得來的或有目的的積累成為客人的“活字典”、“指南針”，使客人能夠即時(shí)了解自己所需要的各種信息，這既是一種服務(wù)指向、引導(dǎo)，本身也是一種能夠征得客人欣賞的服務(wù)。
經(jīng)過了培訓(xùn)，使我對(duì)酒店的基本業(yè)務(wù)和操作有了一定的了解，禮貌是一個(gè)人綜合素質(zhì)的集中反映，酒店更加如此，要敢于開口向人問好，在向人問好的過程中還要做到三到：口到，眼到，神到，一項(xiàng)都不能少。培訓(xùn)和平時(shí)的強(qiáng)化練習(xí)，鍛煉了我的服務(wù)意識(shí)，養(yǎng)成了面對(duì)客人泛出微笑的好習(xí)慣;學(xué)會(huì)了用標(biāo)準(zhǔn)的禮儀禮貌待客;明白了學(xué)好外語的重要性。結(jié)束了培訓(xùn)的歷程，竟有些留戀，經(jīng)理的教誨指導(dǎo)，領(lǐng)班們溫和的微笑，那些和我一起服務(wù)過的服務(wù)員，都讓我牽掛難忘。經(jīng)歷此次的培訓(xùn)，我學(xué)會(huì)了細(xì)心認(rèn)真地去生活學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)了如何待人接物，在生活的道路上，不經(jīng)風(fēng)雨怎見彩虹，今后我將珍惜每一次機(jī)會(huì)，勇敢地挑戰(zhàn)自我，完善自我，讓自己成熟起來。
新員工進(jìn)公司心得體會(huì)篇三
佛曰：人生的每一次擦肩而過都是前世幾百年的修行，新員工公司實(shí)習(xí)認(rèn)識(shí)體會(huì)。彼此能相識(shí)、相知、相聚是難得的緣分，能加盟金發(fā)公司是我人生旅途中的一次機(jī)緣。來公司前后已經(jīng)一個(gè)多月了，時(shí)間雖短，但感觸頗深，感慨頗多，現(xiàn)將點(diǎn)滴的心得和體會(huì)與大家共勉。
告別朝夕相處7年的大學(xué)校園，步入社會(huì)的第一站不是金發(fā)，而是青島海信，從事注塑工藝。在海信塑品實(shí)習(xí)的2個(gè)多月，感受到大型國(guó)企的企業(yè)文化，學(xué)習(xí)到注塑和噴涂等方面的知識(shí)。雖然和公司領(lǐng)導(dǎo)和同事相處得很愉快，只是覺得這樣的平臺(tái)和發(fā)展愿景離我心中的理想差距甚遠(yuǎn)，再三斟酌，毅然決然地離開了海信。
能來金發(fā)多虧了多位好友的幫忙，也是自己努力爭(zhēng)取的結(jié)果。對(duì)于金發(fā)，我是心存感激，同時(shí)也感到如履薄冰。7月19號(hào)剛下火車便到公司報(bào)道，對(duì)人力資源部的工作效率也頗為感嘆，雖然有些地方的安排不如人意，但基本上還能接受。初來乍到之時(shí)，對(duì)一切都是那么陌生，也充滿好奇和新鮮感。對(duì)于廣州的天氣有點(diǎn)不習(xí)慣，沒想到人生當(dāng)中的第一次桑拿就這樣度過。對(duì)于食堂的伙食，只能用湊合來評(píng)價(jià)了，隨著對(duì)廣州情況的逐漸熟悉，漸漸明白了飯菜其實(shí)還是有講究的。關(guān)于住宿條件，一個(gè)小房間，空空如也，有些無奈，但畢竟有我容身之所。
一個(gè)人的職業(yè)生涯大多會(huì)經(jīng)歷四個(gè)階段：蜜月期、沮喪期、調(diào)整期和適應(yīng)期。到目前為止，我還處于蜜月期吧。我希望我能夠跳過沮喪期，縮短調(diào)整期，盡快步入適應(yīng)期。這需要盡快融入金發(fā)文化，腳踏實(shí)地，扎實(shí)基礎(chǔ)，從一點(diǎn)一滴做起。入職之后，經(jīng)過簡(jiǎn)單培訓(xùn)就開始了車間實(shí)習(xí)。當(dāng)時(shí)的感覺就是太快了吧，我才剛下火車呢，還沒怎么休息就得上戰(zhàn)場(chǎng)了啊。這叫人在江湖，身不由己。實(shí)習(xí)時(shí)，一切都很陌生，人員、環(huán)境、嘈雜的擠出車間，實(shí)習(xí)報(bào)告《新員工公司實(shí)習(xí)認(rèn)識(shí)體會(huì)》。慶幸的是，我是個(gè)學(xué)習(xí)力和適應(yīng)力較強(qiáng)的人，在車間學(xué)習(xí)到以前從沒接觸過的知識(shí)，感受車間的辛苦，磨練毅力和耐力。實(shí)習(xí)一個(gè)月以來，一切都不再那么陌生了，很快融入了金發(fā)文化。對(duì)生產(chǎn)流程和擠出混料工藝有較清晰的了解，對(duì)改性塑料有比較深厚的感情。印象最深刻的就是每次斷條時(shí)，擠出員工相互配合，共同努力，總能順利地解決問題；而我只能處理比較簡(jiǎn)單的斷條，手被燙了幾次之后便不敢再弄了，到現(xiàn)在還心有余悸。在基層實(shí)習(xí)，我感受到一線員工不怕苦的精神、堅(jiān)強(qiáng)的毅力和團(tuán)隊(duì)配合的精神，也感到生活的艱辛。每每去上班，我總是多幫他們干點(diǎn)活，聽取他們的工作心得，從他們那里我也學(xué)習(xí)到不少東西。
在實(shí)習(xí)期間，也參加了市場(chǎng)部的幾次會(huì)議，讓我對(duì)公司的市場(chǎng)運(yùn)作有淺顯的認(rèn)識(shí)。從夏總、蔡總、陳總、還有各區(qū)域優(yōu)秀的經(jīng)理和業(yè)務(wù)員的身上，我看到一種別樣的風(fēng)格和氣質(zhì)，那就是狼性。在這樣的團(tuán)隊(duì)中工作，我深感榮幸。不過對(duì)營(yíng)銷的認(rèn)識(shí)還很粗淺，一切都是剛剛開始。公司要花三年時(shí)間培養(yǎng)一個(gè)合格的業(yè)務(wù)員，其實(shí)是有一定道理的。而年輕的騷動(dòng)和不安分的心，使我有時(shí)候表現(xiàn)得太冒進(jìn)、急躁，偶爾也會(huì)犯些小錯(cuò)誤，還好能養(yǎng)成一個(gè)比較好的工作習(xí)慣，每天都會(huì)有工作日志和自省錄。古人云，一日三省。對(duì)于每天感受到的點(diǎn)滴，我都總結(jié)成經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，時(shí)常溫習(xí)體會(huì)，讓自己心靈不斷凈化和完善。
路漫漫而修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。踏上了營(yíng)銷之路，這是條布滿荊棘、充滿挑戰(zhàn)和成就感的旅程，失敗和成功時(shí)有發(fā)生。能否充滿智慧而堅(jiān)實(shí)地走下去，將是極大的考驗(yàn)。古人云，工欲善其事，必先利其器?，F(xiàn)在的生產(chǎn)實(shí)習(xí)和點(diǎn)滴的積累，就是為了今后能有大作為奠定基礎(chǔ)。假如金字塔的塔底不牢，總有一天會(huì)坍塌的。我現(xiàn)在逐漸理解公司對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的良苦用心了，也逐漸調(diào)整了自己的心態(tài)，盡快完成從一個(gè)學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變。我相信我能以最飽滿的熱情和激情對(duì)待實(shí)習(xí)，會(huì)從每一天的實(shí)習(xí)中獲得可喜的收獲。我要像高爾基筆下的海燕一樣，期待暴風(fēng)雨來得更猛烈些。
新員工進(jìn)公司心得體會(huì)篇四
我是xx人，南師大畢業(yè)，轉(zhuǎn)眼間離開學(xué)校已經(jīng)有三四年了，愛好南京這個(gè)城市，由于對(duì)它最熟悉，是個(gè)隨和樂觀的人。
不知不覺的到公司已經(jīng)有一個(gè)月了，經(jīng)過一段時(shí)間對(duì)公司的了解，已經(jīng)基本上熟悉了公司的同事、工作方式、各種規(guī)章制度。
借此機(jī)會(huì)說一下這段時(shí)間來對(duì)公司的一點(diǎn)個(gè)人感受：
初到一個(gè)新的環(huán)境，經(jīng)過對(duì)公司規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和各位同事的幫助，已經(jīng)漸漸的融入了這個(gè)大家庭。學(xué)習(xí)的進(jìn)程中碰過釘子，也遇到過讓人沒法知道的事情，經(jīng)過心態(tài)的轉(zhuǎn)變，熟悉公司的工作流程之后，對(duì)大部分事情都知道怎么去做了，也沒有了放不開手腳的感覺。
公司的工作節(jié)奏很快，各種要求也很嚴(yán)格，這是我這段時(shí)間以來對(duì)公司的初步印象。雖然這樣的環(huán)境可能會(huì)使一些員工感覺到壓力大，但是對(duì)待所有的項(xiàng)目，所有的細(xì)節(jié)，只有一絲不茍、“咬文嚼字”，才能將工作做好，才能使公司更好的發(fā)展下去。公司領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)都能利用一些時(shí)間和員工交換，參加一些活動(dòng)，這個(gè)我感覺很好，一方面能夠增加領(lǐng)導(dǎo)和員工的相互了解，另一方面也能放松一下心情，舒緩一下長(zhǎng)時(shí)間工作帶來的疲勞。
其次，對(duì)我一個(gè)月來的工作狀態(tài)做一個(gè)小結(jié)：
一、要加強(qiáng)對(duì)工作細(xì)節(jié)的掌控。工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)都極其重要，乃至影響到一個(gè)項(xiàng)目能否順利的完成。通過這段時(shí)間，各位同事對(duì)我畫的圖紙校審出了很多小的毛病，這些毛病有一些對(duì)項(xiàng)目可能沒有什么大的影響，但是都是不應(yīng)當(dāng)顯現(xiàn)的，也影響客戶對(duì)公司產(chǎn)生不好的印象，更重要的是能助長(zhǎng)自己馬虎不認(rèn)真的態(tài)度，所以以后的時(shí)間里要盡可能的全部避免顯現(xiàn)這樣的毛病。
二、多加強(qiáng)同各位同事的交換。一個(gè)好的工作環(huán)境，取決與環(huán)境中人與人之間的關(guān)系。關(guān)系和諧的工作環(huán)境是非常必要的。一個(gè)人的氣力畢竟有限，要把工作做好，需要同事的幫助，需要團(tuán)隊(duì)的氣力。
三、加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。作為一個(gè)新員工，每一個(gè)同事都是我的老師，每一個(gè)同事都有我需要學(xué)習(xí)的地方，在工作中，認(rèn)真的去領(lǐng)會(huì)，嚴(yán)格要求自己才能更好的學(xué)習(xí)工作技能知識(shí)。
最后，對(duì)在這個(gè)月里給與我?guī)椭念I(lǐng)導(dǎo)、師傅和同事表示衷心的感謝。正是有了你們的關(guān)心和教誨，才能使我站的更高、看的更遠(yuǎn)。
新員工進(jìn)公司心得體會(huì)篇五
石油行業(yè)是一個(gè)頗具挑戰(zhàn)和機(jī)遇的行業(yè)，每年都有大量的新人進(jìn)入到這個(gè)行業(yè)當(dāng)中。作為一名新員工，剛開始進(jìn)入公司時(shí)會(huì)有很多不適應(yīng)和疑慮。但是，在我經(jīng)過一段時(shí)間的適應(yīng)和實(shí)踐之后，我慢慢明白了在這個(gè)行業(yè)工作的意義和價(jià)值，也收獲了很多成長(zhǎng)和進(jìn)步。接下來，我將分享我的心得和體會(huì)。
第二段：了解公司文化
在我進(jìn)入石油公司的第一天，就收到了一本公司手冊(cè)。通過對(duì)手冊(cè)的仔細(xì)閱讀，我了解到了公司的組織架構(gòu)、價(jià)值觀念、各種制度和規(guī)章制度等等。在進(jìn)入公司之后的第一周，我還參加了公司的新員工培訓(xùn)，這一培訓(xùn)進(jìn)一步讓我了解到了公司的文化和理念。通過對(duì)公司文化的深入了解，我更好的適應(yīng)了公司生活，也對(duì)公司的發(fā)展和目標(biāo)有了更深刻的認(rèn)識(shí)。
第三段：學(xué)習(xí)實(shí)踐
在工作中，我深刻意識(shí)到了學(xué)習(xí)的重要性。作為一名新人，我肯定不會(huì)什么都會(huì)，但是我要保持一種學(xué)習(xí)的姿態(tài)，勇于接受新鮮的挑戰(zhàn)和越來越復(fù)雜的任務(wù)。在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，犯錯(cuò)誤，及時(shí)糾正，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提升自己的能力和技能。我想每一位新員工都要學(xué)會(huì)這種學(xué)習(xí)和實(shí)踐的姿態(tài)，我們需要不斷地提升自己的業(yè)務(wù)技能和領(lǐng)域知識(shí)，才能更好地適應(yīng)公司的工作要求，也才能為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
第四段：工作團(tuán)隊(duì)合作
在石油公司工作，很少有一個(gè)人能夠完成一個(gè)項(xiàng)目或任務(wù)，大部分情況下需要一個(gè)有力的團(tuán)隊(duì)協(xié)作。在團(tuán)隊(duì)中，大家各司其職，合理分工，密切協(xié)作。因?yàn)槊總€(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，在合作中互相配合，相互鼓勵(lì)，讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)向著目標(biāo)和夢(mèng)想前進(jìn)。在我的工作中，我深刻感受到團(tuán)隊(duì)合作的力量和重要性。作為一位新員工，我要積極融入團(tuán)隊(duì)，學(xué)會(huì)相互協(xié)作，共同推動(dòng)公司的發(fā)展。
第五段：總結(jié)
作為一位新員工，我要學(xué)會(huì)尊重公司文化，適應(yīng)企業(yè)的管理模式和工作需求。我要保持學(xué)習(xí)和實(shí)踐的精神，持續(xù)提升自己的能力和專業(yè)水平。同時(shí)，我也要學(xué)會(huì)團(tuán)隊(duì)合作，積極參與，為公司發(fā)展添磚加瓦。通過一個(gè)月左右的工作實(shí)踐和學(xué)習(xí)，我感到自己在石油公司這個(gè)大家庭里收獲了很多，我也會(huì)更加努力，不斷深入學(xué)習(xí)挖掘行業(yè)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)技能，為公司的發(fā)展創(chuàng)造更大的價(jià)值。
新員工進(jìn)公司心得體會(huì)篇六
xx年8月1日，xx級(jí)的新員工開始了在北田的，正是這次培訓(xùn)，我眼前的迷霧漸漸地?zé)熛粕⒘?。?jīng)過4天的，我對(duì)太原供電公司有了更深一步的了解，明確了各個(gè)崗位的責(zé)任，并制定了我的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃，同時(shí)從心理上開始了從院校人到職業(yè)人的角色轉(zhuǎn)變，樹立了愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、奉獻(xiàn)社會(huì)、服務(wù)群眾和辦事公道的職業(yè)道德。
了解公司并明確崗位責(zé)任是成為一名優(yōu)秀太供員工的必要條件。運(yùn)維檢修部的余鵬副主任給我們?cè)敿?xì)介紹了國(guó)家電網(wǎng)公司在“xx”期間提出的“三集五大”發(fā)展戰(zhàn)略，分別說明了人力資源集約化管理、財(cái)務(wù)集約化管理和物資集約化管理的優(yōu)勢(shì)，以及大規(guī)劃體系、大建設(shè)體系、大運(yùn)行體系、大檢修體系和大營(yíng)銷體系的特點(diǎn)和職責(zé)，讓我對(duì)公司和崗位責(zé)任有了一定的了解。但是我相信一次的學(xué)習(xí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，要想更加深入地了解公司和崗位職責(zé)還需要我在今后的培訓(xùn)和工作中不斷地學(xué)習(xí)和思考。
制定職業(yè)發(fā)展計(jì)劃是逐漸實(shí)現(xiàn)我人生價(jià)值的一條光明大道。在大學(xué)時(shí)期，學(xué)校會(huì)為每個(gè)學(xué)生制定培養(yǎng)計(jì)劃，我們只需要根據(jù)培養(yǎng)計(jì)劃按部就班地完成就可以順利畢業(yè)。同樣，公司也為我們每個(gè)員工指明了職業(yè)發(fā)展的道路，人力資源部的高秀軍專工為我們?cè)敿?xì)地介紹了專業(yè)技術(shù)資格的發(fā)展過程，并耐心地解答我們的各種疑問。經(jīng)過學(xué)習(xí)，我告訴自己要以體現(xiàn)人生價(jià)值為目標(biāo)，在加強(qiáng)英語和計(jì)算機(jī)學(xué)習(xí)的同時(shí)，爭(zhēng)于學(xué)習(xí)知識(shí)，勤于思考問題，善于總結(jié)方法，一步一個(gè)腳印才能走向成功。
樹立以忠誠為核心的職業(yè)道德是作為合格職業(yè)人的必要素質(zhì)。朱星梅老師精彩的課程告訴了我們?nèi)绾螐囊幻麆倓偖厴I(yè)的學(xué)生變成合格的職業(yè)人?？梢苑譃槿齻€(gè)步驟：首先是認(rèn)知角色，我們要從心理上和生理上適應(yīng)從院校人到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變，樹立形象、技能、態(tài)度和道德的方面職業(yè)化意識(shí)。其次是調(diào)整心態(tài)，認(rèn)同并理解企業(yè)文化，將自己融入到企業(yè)的文化氛圍當(dāng)中。最后是忠誠企業(yè)，不斤斤計(jì)較，不推諉責(zé)任，用業(yè)績(jī)證明，不謀取私利，捍衛(wèi)公司形象。
感謝公司為我們提供培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，我要抓住每一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，牢記“成長(zhǎng)，融合，共贏”的六字真言，努力成為一名合格的太供人。
新員工進(jìn)公司心得體會(huì)篇七
作為一名新員工，我有幸加入了一家知名電子公司。剛步入公司大門的那一刻，我感受到了一種激動(dòng)和緊張的情緒。整潔的大廳，快節(jié)奏的工作氛圍讓我感到興奮，同時(shí)也有些膽怯。在經(jīng)過迎新培訓(xùn)后，我正式開始了我的工作生涯。
第二段：學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)
在公司的工作中，我有機(jī)會(huì)接觸到各種各樣的項(xiàng)目和技術(shù)，這為我提供了很多學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。公司鼓勵(lì)員工參與培訓(xùn)和自學(xué)，在這里我了解到了前沿的電子技術(shù)和干系的知識(shí)。不僅如此，作為新員工，我還有幸得到了一位經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師的指導(dǎo)，他不僅指導(dǎo)我工作上的問題，還分享了他多年的經(jīng)驗(yàn)和見解，這對(duì)我的成長(zhǎng)有著很大的幫助。
第三段：團(tuán)隊(duì)協(xié)作與人際關(guān)系
在公司中，團(tuán)隊(duì)合作是至關(guān)重要的。剛開始，我對(duì)于與其他同事的合作有些迷茫，但是隨著時(shí)間的推移，我漸漸適應(yīng)了這種合作模式。通過與其他團(tuán)隊(duì)成員溝通和交流，我發(fā)現(xiàn)只有團(tuán)隊(duì)的力量才能讓項(xiàng)目順利進(jìn)行。在和同事們相處的過程中，我也結(jié)交了一些很好的朋友，我們互相幫助，共同進(jìn)步。與他們一起工作不僅提高了我的工作效率，也增進(jìn)了我的人際關(guān)系。
第四段：工作中的挑戰(zhàn)與突破
在工作中，我遇到了各種各樣的挑戰(zhàn)。有時(shí)候，項(xiàng)目難度比預(yù)期的要高，要求時(shí)間也比較緊張。在這些困境中，我學(xué)會(huì)了如何面對(duì)困難，如何尋求解決問題的方法。公司有著良好的學(xué)習(xí)氛圍，我可以借助團(tuán)隊(duì)的力量和經(jīng)驗(yàn)解決問題，也可以利用各種資源來提高自己的工作能力。在不斷的努力和摸索中，我逐漸找到了適合自己的解決問題的方法，并且在實(shí)踐中得到了驗(yàn)證，這讓我感到非常的自豪與滿足。
第五段：感悟與展望
在短短的幾個(gè)月里，我在這家電子公司中有了很多的成長(zhǎng)和體驗(yàn)。在這個(gè)過程中，我感受到了自己的能力在不斷提升，也看到了自己的不足之處。作為一名新員工，我要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，提高自己的專業(yè)知識(shí)和工作能力，為公司貢獻(xiàn)更多的價(jià)值。我相信，通過自己的努力和公司的支持，我會(huì)在這個(gè)大家庭中不斷成長(zhǎng)，取得更大的成功。
在這家電子公司的工作經(jīng)歷，讓我深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性，學(xué)會(huì)了如何應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)并取得突破。與此同時(shí)，我也明白了作為一名新員工，不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步是我提高自身競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵。我將借助公司提供的機(jī)會(huì)，不斷完善自己的技能，為公司的發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。
新員工進(jìn)公司心得體會(huì)篇八
石油是現(xiàn)代工業(yè)的基礎(chǔ)，為了滿足全球石油需求，石油公司不斷擴(kuò)大規(guī)模，需要大量的員工來支持業(yè)務(wù)發(fā)展。作為一名新員工，進(jìn)入這個(gè)龐大的石油公司，一開始總覺得有些緊張和不適應(yīng)，但在日常工作中，漸漸體會(huì)到了一些心得和收獲。在這里，我將分享我的心得，希望與各位共勉。
第二段：團(tuán)隊(duì)合作
在石油公司工作，最重要的就是團(tuán)隊(duì)合作。石油公司的項(xiàng)目通常都是集體合作完成的，每個(gè)人在其中扮演不同的角色，共同完成項(xiàng)目。首先，新員工需要適應(yīng)公司文化，了解團(tuán)隊(duì)的工作及溝通方式，與組內(nèi)成員建立聯(lián)系，并盡快融入團(tuán)隊(duì)中。當(dāng)然，這不是一蹴而就的過程，項(xiàng)目組合理的分工和有效的配合協(xié)作，以及明確的目標(biāo)和溝通機(jī)制，是協(xié)作結(jié)果的成敗關(guān)鍵。這讓我深刻認(rèn)識(shí)到，團(tuán)隊(duì)合作是帶著思考與行動(dòng)共同完成任務(wù)的關(guān)鍵。
第三段：學(xué)習(xí)以及自我提升
知識(shí)更新迅速，新員工需要不斷更新自己的知識(shí)體系。在石油公司，一定要善于自學(xué)，并且時(shí)刻關(guān)注公司的業(yè)務(wù)變化，主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)。工作中自我提升的機(jī)會(huì)也很多，比如說參加內(nèi)部培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃等。參加這些培訓(xùn)，可以不斷開拓視野，不斷積累更多有用的知識(shí)，掌握新的技能。同時(shí)，個(gè)人的發(fā)展需要自己精心規(guī)劃，需要給自己定一個(gè)職業(yè)規(guī)劃，為自己的職業(yè)發(fā)展方向提出合理、明確的目標(biāo)。在這個(gè)意義上，在石油公司工作讓我深刻地意識(shí)到，自學(xué)能力以及定制職業(yè)規(guī)劃的重要性。
第四段：不斷面對(duì)變化
石油行業(yè)是一個(gè)遠(yuǎn)景不穩(wěn)定的行業(yè)，一切都需要隨時(shí)面對(duì)變化，追蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)做出反應(yīng)。這是一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)大、回報(bào)高的行業(yè)，需要員工有靈活的思維和較強(qiáng)的適應(yīng)能力。在這里，我認(rèn)識(shí)到，要時(shí)刻關(guān)注市場(chǎng)變化、技術(shù)變化，保持敏銳信息感知，及時(shí)調(diào)整工作方向，對(duì)變化有應(yīng)對(duì)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，要有責(zé)任心，在項(xiàng)目中時(shí)時(shí)刻刻保持工作熱情，不斷推進(jìn)并提高自己的專業(yè)能力，以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)與新機(jī)遇的挑戰(zhàn)。
第五段：結(jié)尾
總之，在石油公司工作，新員工需要理解并適應(yīng)公司文化、加強(qiáng)自學(xué)能力、及時(shí)關(guān)注市場(chǎng)變化及技術(shù)變化、保持敏銳信息感知、建立并推進(jìn)職業(yè)目標(biāo)。這些心得不僅適用于石油行業(yè)，也適用于人生的其他領(lǐng)域。在未來的職業(yè)道路上，我也會(huì)堅(jiān)持不懈地開展自己的職業(yè)規(guī)劃，不斷學(xué)習(xí)、實(shí)踐、提高自己的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力，用心去做好每一件事。
新員工進(jìn)公司心得體會(huì)篇九
這次培訓(xùn)得到了行領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，尤其在這樣的炎炎夏日，行長(zhǎng)、三位分管會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)、柜面業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)的副行長(zhǎng)還有各部主任都親臨培訓(xùn)中心，幫助我們迅速的了解并融入商行。行領(lǐng)導(dǎo)的講話深刻且富有哲理，尤其是賈行長(zhǎng)在培訓(xùn)第一天的講話，她給了我們四句話，從中我很受啟發(fā)。
第一句話是繼續(xù)人生的課堂。她告訴我們并從實(shí)際行動(dòng)中讓我感受到了自己角色的轉(zhuǎn)變?！巴緜儭?，聽到她這樣稱呼我們的那一刻，我明白自己不再是學(xué)生。學(xué)歷只是我們的價(jià)值，能力是我們的使用價(jià)值。工作后，商行為我們買單的不是價(jià)值而是使用價(jià)值。因此，她告訴我們要有空杯的心態(tài)，不要背上學(xué)歷的包袱，要向老員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高自己的使用價(jià)值。
第二句話是保持自己的激情。激情是工作的動(dòng)力，沒有動(dòng)力，工作就難有起色。生活告訴我們，靈感可以催生不朽的藝術(shù)，激情能夠創(chuàng)造不凡的業(yè)績(jī)，缺乏激情，疲沓渙散，很可以一事無成。
第三句話是開放的心態(tài)。心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定行為，行為決定結(jié)果，結(jié)果決定人生。當(dāng)你用積極、樂觀、向上、陽光、改變的心態(tài)對(duì)待工作時(shí)，你就能成功;反之，用消極、悲觀、傳統(tǒng)、被動(dòng)、拒絕的心態(tài)對(duì)待工作時(shí)，你就會(huì)失敗。改變你所能改變的，適應(yīng)你不能改變的。
第四句話是規(guī)劃人生。人生之旅好比乘上一趟列車。心懷高遠(yuǎn)的人，加上才華、勤奮、機(jī)遇就像乘上了一趟高速火車，在有限的生命里，一定會(huì)走得最遠(yuǎn)，欣賞的風(fēng)景也最壯觀、雄奇;勤以補(bǔ)拙的人會(huì)搭上一列慢車，但這趟車開得穩(wěn)、開得久，也終能到達(dá)遠(yuǎn)方;人窮志短、馬瘦毛長(zhǎng)的人也能擠上一班車，但車速慢得要死，而且中途還會(huì)被拋棄。你想擠上哪趟車，車速有多快，為此就要做什么準(zhǔn)備。成功往往眷顧準(zhǔn)備好了的人。
三位副行長(zhǎng)也從不同角度讓我們對(duì)商行的過去、現(xiàn)在、未來發(fā)展目標(biāo)有了大概的了解，對(duì)商行的市場(chǎng)定位、企業(yè)文化有了初步的認(rèn)識(shí)。各支行的領(lǐng)導(dǎo)和同事也都結(jié)合自己的工作，給我們介紹了商行客戶服務(wù)、信貸業(yè)務(wù)、貨幣市場(chǎng)業(yè)務(wù)、柜面操作規(guī)程的相關(guān)知識(shí)。人力資源部的領(lǐng)導(dǎo)和同事也做了很多工作，培訓(xùn)課程安排合理，培訓(xùn)教室寬敞舒適。從一開始發(fā)放員工餐票、餐具、水杯到現(xiàn)在預(yù)發(fā)工資，我們時(shí)刻都感受到了商行對(duì)我們的人文關(guān)懷。
商行很年輕，有朝氣且處在歷史發(fā)展的新起點(diǎn)。很榮幸能在這時(shí)加入商行。有人說：小勝靠個(gè)人，中勝靠團(tuán)隊(duì)，大勝靠平臺(tái)。在這里，中高層領(lǐng)導(dǎo)均是競(jìng)聘上崗，在這樣一個(gè)管理規(guī)范、人際關(guān)系相對(duì)簡(jiǎn)單的平臺(tái)上，我們新員工更容易通過自己的努力實(shí)惠個(gè)人與商行的共同發(fā)展。
我們還未走向工作崗位，對(duì)商行的認(rèn)識(shí)也僅限于概念上的。但通過講話和授課的這些領(lǐng)導(dǎo)和同事，我看到了一個(gè)充滿希望的商行。有這樣優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)，有明確的發(fā)展目標(biāo)和準(zhǔn)確的市場(chǎng)定位，我相信在不遠(yuǎn)的將來，商行定能實(shí)現(xiàn)跨區(qū)經(jīng)營(yíng)并最終走向上市。
懷著期待與好奇，終于迎來了建行xx年新入行員工培訓(xùn)。從小到大，我們學(xué)習(xí)了無數(shù)課程，歷經(jīng)十年寒窗，參加了多少培訓(xùn)多少考試，但這次的崗前培訓(xùn)對(duì)我們的意義是空前的，它作為一個(gè)過渡，一個(gè)橋梁，讓我們從學(xué)習(xí)走向?qū)嵺`。我們收獲的遠(yuǎn)比想象中的豐富。
這個(gè)培訓(xùn)班是建設(shè)銀行我區(qū)分行有史以來舉辦的最系統(tǒng)化全面化的一次。我區(qū)行請(qǐng)了來自于上海的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)――上海銳勝金融培訓(xùn)中心承辦的。我行人力資源部投入了大量的人力、財(cái)力，由上海銳勝金融培訓(xùn)中心的專業(yè)人員給我們進(jìn)行拓展訓(xùn)練和禮儀指導(dǎo)，同時(shí)又請(qǐng)到了區(qū)分行多位經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)以及優(yōu)秀員工，短短的十幾天內(nèi)，把我們凝聚在一起，學(xué)習(xí)了銀行的基本情況，融入了建設(shè)銀行這個(gè)大集體中。作為一家國(guó)有商業(yè)銀行，建設(shè)銀行經(jīng)過大規(guī)模財(cái)務(wù)重組、完善治理結(jié)構(gòu)、再造業(yè)務(wù)流程、引進(jìn)戰(zhàn)略投資者等一些列股改環(huán)節(jié)，最終成功上市，這具有深遠(yuǎn)的意義。建行成功上市的經(jīng)驗(yàn)對(duì)中行和工行等上市都極具有參考價(jià)值，同時(shí)也證明了國(guó)際資本市場(chǎng)對(duì)中國(guó)國(guó)有商業(yè)銀行股份制改革成功的認(rèn)可和對(duì)其未來充滿著信心，而對(duì)于我們剛?cè)肼毜男滦袉T來說，剛從學(xué)校畢業(yè)就能進(jìn)入這樣一個(gè)規(guī)范化、國(guó)際化的大型商業(yè)銀行，是多么的榮幸啊。有人說：小勝靠個(gè)人，中勝靠團(tuán)隊(duì)，大勝靠平臺(tái)。而建設(shè)銀行就是這樣一個(gè)優(yōu)秀的平臺(tái)。在這里，我們將與建設(shè)銀行共同發(fā)展，把個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃與建設(shè)銀行的發(fā)展融合在一起，共同實(shí)現(xiàn)騰飛。
人力資源部的領(lǐng)導(dǎo)和同事們同上海銳勝金融培訓(xùn)中心的團(tuán)隊(duì)經(jīng)過前期長(zhǎng)時(shí)間的探討與調(diào)研，對(duì)這次培訓(xùn)做了相當(dāng)合理的計(jì)劃。
我們首先迎來的是為期兩天的拓展訓(xùn)練。時(shí)間雖短，相信每個(gè)人都留下了深刻的印象，甚至終生難忘。懷著好奇而又激動(dòng)的心情我們來到了九州方圓拓展訓(xùn)練營(yíng)，而接下來的訓(xùn)練，遠(yuǎn)沒有我們想象中的輕松。開營(yíng)儀式過后，我們迅速組成了四個(gè)團(tuán)隊(duì)。接下來的任務(wù)是用幾十分鐘的時(shí)間進(jìn)行團(tuán)隊(duì)組建，包括選出隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)秘，繪制隊(duì)旗，確定隊(duì)名隊(duì)訓(xùn)和隊(duì)歌，最后再排練出一個(gè)有團(tuán)隊(duì)代表性的展示。經(jīng)過簡(jiǎn)短的自我介紹大家立刻融入到團(tuán)體中，集思廣益，各盡所能，把我們的團(tuán)隊(duì)展示搞得有聲有色。
接下來迎來了我們的第一個(gè)項(xiàng)目：信任背摔。挑戰(zhàn)隊(duì)員站在1.5米高的臺(tái)子上，背對(duì)著隊(duì)友摔下去。要求臺(tái)上的隊(duì)員心里對(duì)別人沒有絲毫的戒備和猜忌之心，把自己完全地交給別人，而接應(yīng)的隊(duì)員在接應(yīng)的一剎那，則向我們展示出了最好的“值得信任”的例證，就是不管自己有多困難，都會(huì)把別人交付的事情辦好。當(dāng)我們背對(duì)著大家時(shí)，心里總會(huì)產(chǎn)生本能的恐懼，但是當(dāng)聽到隊(duì)友鼓勵(lì)的吶喊聲，心里的信任與感激之情戰(zhàn)勝了恐懼，相信每個(gè)人的心里都有這樣的想法：盡量筆直的摔下去，為隊(duì)友減輕負(fù)擔(dān)。簡(jiǎn)單的一個(gè)動(dòng)作，難以克服的是心理障礙，我們戰(zhàn)勝了自己，挑戰(zhàn)成功，摔下那一刻的感覺是那么幸福，這種信任與被信任是一種偉大的精神，是在極其優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中才能感受的到。
新員工進(jìn)公司心得體會(huì)篇十
模式，我們要通過工作的實(shí)踐來不斷的學(xué)習(xí)，積極地注意吸納其它企業(yè)的先進(jìn)思想，結(jié)合公司的實(shí)際和自己的員工來共同建立的一種文化。如經(jīng)營(yíng)理念、管理理念、服務(wù)理念、風(fēng)險(xiǎn)理念、人才理念等等一系列形成企業(yè)文化的一個(gè)組成部分。一個(gè)擁有優(yōu)秀文化的企業(yè)，在今后的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，才可能得以生存和發(fā)展，其資本才可能不斷增加，而且成為真正有價(jià)值的資本，否則，再多的資本也不過是一堆廢紙，因?yàn)樗鼤?huì)在今后的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中逐漸喪失。公司的企業(yè)的文化是開放的、包容和不斷發(fā)展的，所以只要我們繼承這種文化，并將其發(fā)揚(yáng)光大，集體團(tuán)結(jié)一致共同奮斗，我們有理由相信某的明天會(huì)更好！
新員工進(jìn)公司心得體會(huì)篇十一
我是一名電子公司的新員工，距離我正式入職也已經(jīng)有一個(gè)月的時(shí)間了?；仡欉@一個(gè)月的經(jīng)歷，心中充滿了感慨與收獲。剛來到公司的那一天，我對(duì)未來充滿了期待，同時(shí)也緊張不已。然而，通過與同事的交流與了解，我對(duì)電子行業(yè)有了更深入的認(rèn)識(shí)，并且逐漸融入了公司的大家庭中。
第二段：團(tuán)隊(duì)合作是核心
電子公司注重團(tuán)隊(duì)合作，這是我從入職的第一天開始就深刻體會(huì)到的。無論是在項(xiàng)目跟進(jìn)還是在日常工作中，都需要不同崗位的員工齊心協(xié)力，共同完成任務(wù)。在接觸到的每個(gè)團(tuán)隊(duì)中，我都能感受到同事之間相互支持的氛圍。大家共同分享工作經(jīng)驗(yàn)，互相協(xié)助解決問題，這種團(tuán)隊(duì)合作的精神令我受益匪淺。
第三段：學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)與壓力
電子行業(yè)技術(shù)日新月異，作為一名新員工，我深知學(xué)習(xí)的重要性。在公司的培訓(xùn)課程中，我積極參與，并且利用業(yè)余時(shí)間不斷學(xué)習(xí)電子技術(shù)的知識(shí)。通過不斷的學(xué)習(xí)，我能夠逐漸熟悉公司的業(yè)務(wù)流程和相關(guān)產(chǎn)品。然而，學(xué)習(xí)也帶給我一定的壓力。面對(duì)技術(shù)不斷更新的挑戰(zhàn)，我需要時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的姿態(tài)，不斷充實(shí)自己，以適應(yīng)公司的發(fā)展需求。
第四段：領(lǐng)導(dǎo)與員工的關(guān)系
在電子公司，我能夠感受到領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的良好關(guān)系。公司的領(lǐng)導(dǎo)注重與員工的溝通與交流，并且隨時(shí)關(guān)心員工的工作進(jìn)展與生活狀態(tài)。無論是在工作中遇到問題，還是在生活中需要幫助，我都能夠感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持。這種良好的領(lǐng)導(dǎo)與員工關(guān)系，讓我倍感溫暖和鼓舞，同時(shí)也激勵(lì)我更加努力地工作。
第五段：自我成長(zhǎng)與展望
在電子公司的這一個(gè)月中，我成長(zhǎng)了很多。在團(tuán)隊(duì)合作的環(huán)境中，我不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步，提高了自己的技術(shù)水平和工作能力。同時(shí)，我也能夠清晰地感受到自己在公司中的價(jià)值和作用。展望未來，我希望能夠在電子行業(yè)中繼續(xù)發(fā)展，不斷學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)，成為一名出色的電子工程師，并為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
以上就是我作為電子公司新員工的心得體會(huì)。這一個(gè)月的經(jīng)歷讓我深刻感受到團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)與員工關(guān)系的重要性。我深信，只有不斷學(xué)習(xí)與完善自己，才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的電子行業(yè)中脫穎而出，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值和夢(mèng)想。
新員工進(jìn)公司心得體會(huì)篇十二
--時(shí)間總是在不經(jīng)意中慢慢流走,眨眼間軍訓(xùn)的日子過了一周,平心靜想,當(dāng)初的艱辛已熬過,迎接我們的又是另一個(gè)嶄新的明天,軍訓(xùn)讓我明白了人的毅力是強(qiáng)大的,只要堅(jiān)持住一切困難也不再害怕。當(dāng)初曾一直對(duì)軍訓(xùn)保有恐懼心理,認(rèn)為自己挺不過來,但在一次次的堅(jiān)持匯總我已走過一半,而且意志力也得到了加強(qiáng)。無可置疑,軍訓(xùn)時(shí)辛苦的,夏日下,皮膚被太陽曬得發(fā)痛,在一遍遍基本動(dòng)作的訓(xùn)練中手腳都麻痹了,肌肉也酸痛,雖然辛苦,但我還是感到快樂,因?yàn)槲蚁嘈胚@是蝴蝶破繭而出千的黑暗。軍訓(xùn)讓我得到了身體的鍛煉和思想道德的加強(qiáng),讓我懂得了紀(jì)律的重要性。
--涼爽多云的天氣為同志們的訓(xùn)練提供了不少便利，綠茵茵的青草和橄欖綠的迷彩軍裝相互輝映，讓同志們顯得活力十足。
軍官們嚴(yán)格要求新生整理軍容和端正軍姿，不時(shí)親自示范，并手把手糾正基本的動(dòng)作，同志們?cè)谟⒆孙S爽的軍官的帶領(lǐng)下認(rèn)真訓(xùn)練，絲毫沒有半點(diǎn)偷懶。
古人言“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅(jiān)忍不拔之志”，在這里同志們?yōu)⑾铝诵燎诘暮顾斋@的將是鐵一般的體魄，剛一般的意志，雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，堅(jiān)定不移的毅力，這些都將是一個(gè)成大事者必備的條件，它是同志們整個(gè)工作生涯中乃至一生中無比寶貴的財(cái)富。
軍訓(xùn)雖然辛苦，但是“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，我們只要堅(jiān)持，勝利就會(huì)屬于我們。
--西北油田已經(jīng)在戈壁荒原度過了四十個(gè)春秋，也是中國(guó)石化迎來35歲華誕。在學(xué)校生活了20載的我們而如今終于邁進(jìn)了工作單位，7月是個(gè)神奇又神圣的日子，我們榮幸也慶幸自己來到中國(guó)石化西北局，春夏秋冬，云起云落，我們已然從青蔥少年成長(zhǎng)為初生的職場(chǎng)新人，初到廠區(qū)，一路上的荒野戈壁，黃沙萬里的塔河風(fēng)情，西域一線的歲月長(zhǎng)河，遠(yuǎn)遠(yuǎn)就能看到的四個(gè)大字“中國(guó)石化”都震撼和刷新著我們的眼界。廠子里，食堂，宿舍辦公樓，體育館，設(shè)施齊全，和想象里的艱苦環(huán)境相差甚遠(yuǎn)。領(lǐng)導(dǎo)和師傅們的精彩介紹，為我們從學(xué)生向職場(chǎng)新人鋪了一條嶄新的路，他們讓我們認(rèn)識(shí)到塔河精神像鉆塔一樣鋼骨柔情，永遠(yuǎn)屹立，像夯基礎(chǔ)一樣敦實(shí)厚重，像管線一樣綿延流長(zhǎng)，像加熱爐一樣蒸蒸日上，像脫硫塔一樣汲取精華，剔除糟粕，像油氣儲(chǔ)罐一樣包容和胸懷坦蕩。
他們認(rèn)真的態(tài)度和入骨的責(zé)任感也讓我們震驚，幾千人掌管著幾億的生產(chǎn)，卻零事故，可想而知每個(gè)人肩上的責(zé)任是有多么的重大，每個(gè)人身后都是一個(gè)家庭，牽動(dòng)的都是三代人，雖然黃沙紅柳是謂苦，但塔河一家碧水一脈是謂情，擔(dān)當(dāng)責(zé)任勇于創(chuàng)新是謂任。
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/16442328.html】
