總結(jié)可以讓我們對過去的錯誤和挫折有更深入的認識，從而避免再犯類似的錯誤。寫總結(jié)時，我們應(yīng)該客觀地評價自己的表現(xiàn)，并提出自己的不足和改進方向。大家可以參考一下下面這些總結(jié)范文，或許會有一些寫作上的啟示。
自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇一
自從從事新聞工作以來，時間轉(zhuǎn)瞬即逝，今年過的更是特別快，回顧這一年一來的.工作，我個人感受良多。雖有成長，更多的采寫不足，雖有學(xué)到知識，實踐和努力卻不夠，雖然一年過去了，卻覺得收獲終究抵不過流逝的光陰。
去年年底和今年年初，我參加“寒冬記者體驗行業(yè)之辛苦”策劃的報道，寫了兩篇稿子《記者體驗寒冬收廢品：拖著殘腿迎著寒風吆喝前進》和《記者體驗寒冬菜農(nóng)：凍僵雙手雙腳剝出雪白白菜》，這兩篇稿子，不管是在采訪、寫作，還是在思想理念上，都有了新的認識和突破。
在采訪的過程中，因為必須要來到現(xiàn)場，體驗被采訪者的工作，長時間的相處下來，能更注意關(guān)注被采訪者的表情變化和肢體語言，更能聽得進去被采訪者說的事情，最重要是很快進入他說的事情中，也能感受他所說的事情，這樣比硬生生讓被采訪者說自己的故事，要更加感染人，也更加真實和可讀。
設(shè)想，如果這樣類似的體驗稿子，沒有全身心的進入被采訪的生活中，可能很多細節(jié)是看不到的；如果不能長時間和被采訪者交談，可能不能找到采寫得心應(yīng)手的故事內(nèi)容。采訪完這兩篇稿子，不管時間過去了多久，只要想起，和他們一起生活的一天，就能在腦海清晰浮現(xiàn)：梅正德收拾著撿回來的垃圾，他駝著背，喘著粗氣，寒冷的氣流，凍白了他的胡須，只要今天能收獲一些，他就很滿足。黝黑干瘦的張春光淳樸和善，十年如一日的堅持他種白菜的生活，寒冬里雙手泡在白菜葉子里，但是只要每一年稍微掙些錢，他就很滿足。
體驗稿子，給我的感覺就更能走進他們的故事里，因為有了這樣的經(jīng)驗，我也試圖把體驗式的采訪用在采訪中。今年2月，在采寫《水管被凍100余位居民已11天無水喝》這篇稿子時，我便用了體驗式的采訪方式。跟著居民去幾百米外的地方，不體驗不知道，一體驗真的感覺不同，比坐在家里聽老頭老太說的更生動形象，原本一篇熱線稿件，寫成2000字的城市稿件，并獲得領(lǐng)導(dǎo)的肯定，這邊是一邊積累一邊學(xué)習，并運用在實踐中便是的收獲。
也許，曾經(jīng)采訪過的新聞，并不一定每一篇都清楚記得，但是在一年的工作中，至少要有幾篇，讓記者自身難以忘懷的采訪經(jīng)歷，我相信，那些讓自己都無法忘記的采訪，一定是收獲最多的一次歷練。
6月份，我參加了“最難畢業(yè)季”策劃，遇到的問題是采訪量比較大，需要尋找典型突出的人物，如何從云云畢業(yè)生中找到自己需要采訪的人物，當采訪完企業(yè)單位時，顯得有精無力，對于尋找人物顯得有些偷工減料，最后讓見報的稿件并不“好看”。類似的稿件，在11月“石河子英語教育現(xiàn)狀調(diào)查報告”策劃中也同樣遇到了。
同樣需要找到典型人物，要有不同卻不脫離主題的故事，這次，我前后用了10天，發(fā)動所有認識的人，幫我找到了幾位符合主題卻又個性的人物。在采訪中，我對每個被采訪者都聊了很久，有的人甚至采訪了兩個小時，但是在這兩個中，卻總能有意外收獲。
在此之前，可能是因為偷懶，在采訪前很少寫采訪提綱，總覺得該問的問題都能問到，殊不知寫提綱和不寫提綱用很大的不同。在“石河子英語教育現(xiàn)狀調(diào)查報告”策劃采訪前，都有寫采訪提綱。的益處是，采訪時，條理很清晰，在清晰的思路中，不免會想到新的問題，不僅省時間，還能讓采訪更全面和扎實，在以后的采訪中，不要小看任何一個采訪，只要用心去采，總能看到不同以往的閃光點。
7月初，采寫的《供水壓力增大日缺5萬方水》的稿子，很失敗，但得到了很多建議。因為剛接手供水單位，就安排采寫這篇稿件，覺得很吃力，一篇3000字的稿子，我用了一周去采訪，自認為采訪的很全面，也很清晰，但是見報時仍是差評初潮。起初心里有很多委屈和質(zhì)問，想問時效性不高的稿件，如果采寫不夠、稿件不好，為何沒人讓我改寫，為何看稿子時覺得沒有問題，但是見報后，卻說大方向都沒有把握好，當然這樣的疑惑只是一時的。
我發(fā)現(xiàn)，通常這類稿件，如果老百姓覺得寫得是對的，相關(guān)單位覺得是不對時，說明這篇稿子寫成功了，相反則是失敗的。見報后，供水公司確實稱贊我寫的好但老百姓卻覺得這是幫供水公司說話，不用說，這樣的現(xiàn)象就解釋了為何這篇稿子如此遭“嫌棄”，當然，這只是我自以為是的想法。缺水的現(xiàn)象是什么?因為缺水發(fā)什么哪些故事?供水公司解答缺水原因，給出解決辦法，這四個板塊我都一一涉及，卻仍是失敗的稿件，最終我明白可能是我的主題錯了，大方向也錯了，這篇稿件也成了我20__年最糾結(jié)的稿件。
最糾結(jié)的策劃算是供暖策劃了。從我拿到供暖的口子開始，就一直在發(fā)愁供暖策劃，總覺得自己做不好，在這樣的糾結(jié)下和楊主任的幫助，算是踉踉蹌蹌的順利開始。因為常年和供暖公司關(guān)系僵硬，一度讓采訪處在艱難中，和上級領(lǐng)導(dǎo)不好打交道，就轉(zhuǎn)戰(zhàn)到了基層員工。但是很多基層員工可能常年和我們有誤會，讓見報稿件都很乏味，都是往年寫的不想再寫的稿件，想有所創(chuàng)新內(nèi)容，很難。
當然，不能把責任一股腦的扔給合作單位，畢竟他們是死的，而我是活得，如果把這此策劃看做是一，那么五分之四的責任歸咎于我。如何能讓這樣時間較長的策劃做的有條有理，伸縮自如，動態(tài)緊跟，題材新穎等等都是我在今年遺留下的問題，在后面的工作中，要向老記者不斷學(xué)習，提高自己。
說道策劃，今年最難忘的策劃要數(shù)“社區(qū)愛心行”了，“社區(qū)愛心行”這個歷經(jīng)幾個月的策劃，讓我有了很多的第一次。第一次和這么多記者一起合作，第一次連續(xù)一個多月沒有休息日，第一次采訪完兩個多小時寫交稿。除了這些第一次，給我更多的是，策劃帶我們的凝聚力，還有實實在在固定的版面和稿分。
今年從7月開始，我將天氣稿子轉(zhuǎn)讓給了其他記者。之前在寫天氣稿件時，不知道是寫的時間太長，還是思維狹窄，越寫越不會寫，因為邁不過去那個坎，最終只能轉(zhuǎn)交給他們寫，說句直白的話，就是將每個月白送給我的50分送給了別人，但是周海榮老師確實比我做的好很多?？赡芎芏嘤浾卟粫プ⒁馓鞖飧寮俏颐刻於紩粗芎s老師寫的天氣稿，我不知道他寫時需要用多少時間，會不會著急發(fā)火，會不會覺得寫不出來，但我知道，見報的稿件，讀起來都是那么生活，卻又充滿詩意，相對我之前寫了一年的天氣稿件，這些才是讀者想看到的天氣稿吧。這就是老記者身上的魅力，自然流露的才華，所以，的老師在我身邊，我怎么會浪費時間，不去向身邊的老師們多學(xué)習一下。
一年即將過去了，問問自己哪篇稿子最滿意，卻有些說不出了。在采訪和寫作方面，雖略有進步，但是還有很多不足，還沒有吃苦耐勞的精神，思維也比較狹窄，腦子比較死，沒有“新鮮”的想法，有些稿件不能抓到重點，對于背后的深入思考較少，寫作比較單一，在日后要不斷努力進步，將其一一攻破。
20__年匆匆的要結(jié)束了，20__年已經(jīng)向我揮手挑釁，我要不斷努力，努力工作，克服自己在工作上的不足，踏踏實實走好未來的每一步路，接受年的挑釁，在新的路上能有新的收獲和成長。
自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇二
光陰荏苒，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間，我已是有三年半實戰(zhàn)經(jīng)驗的“老新聞記者”啦，怎么是“老記者”呢，說實話，我一開始就知道記者的職業(yè)很辛苦，怕自己會堅持不下去，沒想到：自己卻在三年多的職業(yè)生涯中會這么順利地走過來，并且走得還算“漂亮”。我分析了一下原因，首先與各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的；其次，自己目前也初步具備了作為一名記者該有的敢于吃苦，勇于實踐，和不斷學(xué)習提高的基本素質(zhì)。
x年是國家比較坎坷艱難的一年，但卻是我極速成長的一年。南方的冰雪災(zāi)害，x汶川大地震，金融危機全球漫延等，時時牽動著全國人民的心，也觸動著我思想的最深處，“作為新聞記者的我能干些什么呢?”“眾志成城，支援災(zāi)區(qū)”“堅定信心，迎難而上”等一系列新聞小專題出自我手；x奧運會時，全縣不同群眾以實際行動迎接奧運會的喜悅心情，我的碳素筆頭和攝像鏡頭將其一一記錄；全縣組織開展的“三訪六幫”活動，我多次深入貧困戶，無保戶家里，了解他們的疾苦，關(guān)心弱勢群體，電視節(jié)目中經(jīng)常穿插報道。x年，我基本完成了自己的本職工作。
工作中，我不斷努力提高自身素質(zhì)與修養(yǎng)。我要求自己做到：在思想上和政治上與黨中央保持一致，堅持社會主義方向；不斷培養(yǎng)自己的好奇心理、競爭意識、冒險精神和堅強的意志。我常常利用工作之余尋找各種與業(yè)務(wù)有關(guān)的資料，進行分析研究，取其精華、去其糟粕。堅持每天認真觀看各大電視臺的新聞欄目；不斷加強自身修養(yǎng)，使自已努力做到：重事實，講真話，主持正義，堅持真理；報道內(nèi)容健康，有益社會進步；講究文德，反對以稿謀私；自覺抵制拜金主義、享樂主義、個人主義思想侵蝕；處理好與同事間的關(guān)系等。
工作中，我敢于吃苦，勇于實踐。新聞工作是一項實踐性很強的工作，缺乏對社會的基本了解的人是沒有資格做一名優(yōu)秀的新聞人的，我要求自己做到“三勤”、“兩不怕”，即“腦勤、腿勤、耳勤”和“不怕苦，不怕累”。
一分耕耘、一分收獲。x年，由我采寫的新聞獲省、市電視新聞短消息二等獎；《農(nóng)民工子女上學(xué)不難了》獲市級電視臺好新聞三等獎。今后工作中，我將再接再勵，使工作再上一個新臺階。
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自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇三
2020年以來，我委在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組的精心指導(dǎo)下，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作以及人民群眾關(guān)注的熱難點問題，按照委2020年度普法工作計劃及責任清單的總體部署，廣泛深入開展法治宣傳教育，積極推進普法依法行政工作，進一步增強了全委干部職工的法律意識，為推進我委各項工作的順利開展，構(gòu)建和諧社會營造了良好的法治環(huán)境。
1、建立普法領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。委領(lǐng)導(dǎo)高度重視法治政府建設(shè)及普法教育工作，專門成立了由委主任任組長，分管副主任任副組長，各處室負責人為成員的普法依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室，安排專人負責日常工作，普法工作形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各業(yè)務(wù)處室密切配合的工作格局。
2、制定年度普法實施方案和計劃。為使發(fā)改系統(tǒng)普法教育工作有序開展并落到實處，結(jié)合工作實際認真制定了《市發(fā)改委2020年度普法教育工作計劃》，明確了指導(dǎo)思想、基本原則、目標任務(wù)、基本要求、方法步驟、組織領(lǐng)導(dǎo)等內(nèi)容。制定普法教育責任清單，明確學(xué)習內(nèi)容，豐富學(xué)法知識，壓實分解責任，確保各項普法工作穩(wěn)定推進。
3、落實普法工作責任制。堅持以考核監(jiān)督為手段，將普法教育工作納入年度目標任務(wù)，建立依法行政、法治宣傳績效考評機制，對目標任務(wù)進行分解細化，責任到人，做到目標具體，措施得力。年初有部署、年中有檢查、年底有總結(jié)，切實將普法工作作為一項重要工作來考核。
4、建立工作制度，確保普治工作落到實處。一是在法規(guī)處設(shè)立“普法角”，購買普法書籍，定期召集普法座談沙龍，通過開展以案釋法、講心得談體會、法律觀點辯論賽等形式，把普法宣傳教育內(nèi)容融入到日常工作之中。二是建立集中普法培訓(xùn)制度。每年用1-2天集中開展培訓(xùn)學(xué)習。三是建立學(xué)法用法考核制度。本著“以考促學(xué)”的宗旨，定期對干部職工的法律知識水平和依法辦事能力進行考測評和考核，學(xué)法用法考核納入機關(guān)工作人員年度考核中。
5、落實普法經(jīng)費，確保普法工作順利開展。我委認真按市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組的要求征訂普法書籍，聘請法律專家開展普法講座，及時為全委干部職工自學(xué)提供方便。
為使我委普法工作從組織上、內(nèi)容上、時間上得到保證，達到目標要求，我們堅持自學(xué)與集中學(xué)相結(jié)合，法制宣傳教育與落實依法治理、以德治理、加強思想道德教育、推進委重點工作相結(jié)合，形成了以全委干部學(xué)法用法為重點，以行業(yè)、社會組織、區(qū)縣市、重點項目協(xié)同共進為目標的工作格局。
1、分層次舉辦法治宣傳教育，教育活動制度化經(jīng)常化。一是堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法制度，領(lǐng)導(dǎo)積極參加市委中心組學(xué)習的同時，成立委機關(guān)理論學(xué)習中心組，年度學(xué)法不少于4次，形成了領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法用法述法、帶頭參加考試、帶頭做好學(xué)法筆記的良好局面。二是堅持集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合，抓好委機關(guān)法治宣傳教育活動，每年用1-2天時間對全體干部進行集中培訓(xùn)，每年按照市委普法辦和上級業(yè)務(wù)部門的安排部署，積極組織干部職工參加培訓(xùn)學(xué)習，不斷提高干部職工的法制觀念和業(yè)務(wù)能力。三是組織全委機關(guān)干部職工積極參加市統(tǒng)一安排的各個時期的法律學(xué)習活動。四是開展多形式普法宣傳教育活動，以在社區(qū)、街道、公交車懸掛標語、發(fā)放宣傳材料、網(wǎng)絡(luò)知識問答、開展送法進企業(yè)活動和主題黨日活動、召開座談會等形式，積極開展法制宣傳周活動，提高了干部職工知法懂法、依法行政的自覺性。五是認真組織干部職工參加網(wǎng)絡(luò)普法考試，每年干部職工的參考率、合格率均達100%，使普法工作深入人心。
2、突出重點，加大領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工的學(xué)法力度，不斷推進普法教育進程。切實加大委領(lǐng)導(dǎo)干部和全委干部職工的學(xué)法力度。通過組織舉辦法制講座、參加理論學(xué)習、參加普法考試、警示教育等多種形式提高全委干部職工的法律素質(zhì)和法治化管理水平，使全委干部職工學(xué)法用法逐步走上制度化、規(guī)范化。同時，把干部職工學(xué)法擺上重要議事日程，先后集中學(xué)習了《憲法》《民法典》《政府投資條例》《優(yōu)化營商環(huán)境條例》等法律法規(guī)，為干部職工依法行政、依法管理奠定了基礎(chǔ)。
3、以學(xué)法用法加強機關(guān)黨風廉政建設(shè)。我們將法治學(xué)習教育融匯貫穿到黨風廉政建設(shè)之中，通過學(xué)習《黨內(nèi)紀律處分條例》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀條規(guī)和《監(jiān)察法》等法律條款，并集中觀看黨風廉政建設(shè)警示和示范教育專題片等形式，加強全體干部的法制教育和黨風廉政教育。委領(lǐng)導(dǎo)在工作中處處起表率作用，狠抓黨風廉政建設(shè)責任制的落實，加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗力度，促進了我委黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的有效開展。
4、以學(xué)法用法促進轉(zhuǎn)變機關(guān)作風轉(zhuǎn)變。我委始終堅持把提高依法行政水平和轉(zhuǎn)變機關(guān)作風作為普法工作和機關(guān)作風建設(shè)的一次重要內(nèi)容擺上工作議事日程。通過學(xué)習《行政許可法》、《行政復(fù)議法》、《國家賠償法》和有關(guān)專業(yè)法規(guī)，特別是通過學(xué)習貫徹《行政許可法》，有力地促進了發(fā)改系統(tǒng)機關(guān)作風建設(shè)。
5、以學(xué)習貫徹《憲法》為重點，在機關(guān)干部職工中大力開展依法行政宣傳教育。通過采取集中輔導(dǎo)與干部自學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)講學(xué)與觀看電教片、開展知識競賽相結(jié)合等多種方式，重點組織開展了《憲法》《公務(wù)員法》《行政許可法》《保密法》《信訪條例》等多項法律法規(guī)及條例宣傳教育，不斷豐富和拓展我委依法行政宣傳教育的形式和途徑。
6、精心組織法治宣傳日活動。每年以“節(jié)能宣傳周”“主題黨日”“誠信建設(shè)萬里行”“12.4憲法宣傳日”和“3.15國際消費者權(quán)益日”等活動為契機，大力開展法治宣傳咨詢活動，通過展板文字介紹、照片展示、掛宣傳標語、發(fā)放宣傳資料和現(xiàn)場講解等多種方式，面向廣大群眾和企業(yè)積極宣傳宣傳《憲法》《民法典》及發(fā)改相關(guān)法律法規(guī)知識，增強群眾和企業(yè)參與意識。舉辦的誠信建設(shè)萬里行宣傳周活動獲得市委政法委書記許明秘書長批示肯定。
（一）法律意識明顯提高。通過認真學(xué)習憲法等基本法律以及自身工作、生活密切相關(guān)的法律法規(guī)，進一步提高了干部學(xué)法、用法、守法的自覺性和積極性，形成了遵守憲法和法律、自覺履行法定義務(wù)的良好習慣，推動了委機關(guān)依法行政工作的順利開展。
（二）干部職工依法辦事、依法行政能力明顯提高。普法活動的開展提高了廣大干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的法治理論水平，加強了全委干部職工學(xué)法用法的制度化、規(guī)范化建設(shè)，提高了干部依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事的自覺性。委領(lǐng)導(dǎo)堅持帶頭學(xué)法用法述法，積極參加各類法制講座、普法考試，并做到依法決策。
一是繼續(xù)做好普法總結(jié)補漏工作。對照實施方案和規(guī)劃目標及依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組提出的意見和建議，查找存在的問題和不足，進行完善、整改，建立普法和依法治理的長效機制，推進全委普法工作經(jīng)常深入開展。
二是加強普法工作的學(xué)習與交流。通過多種方式與渠道加強與相關(guān)部門的普法工作交流，借鑒、學(xué)習先進經(jīng)驗，完善、促進我委普法工作的深入開展。
三是開展多種形式普法教育。首先繼續(xù)堅持過去傳統(tǒng)的法治宣傳方式，如法律培訓(xùn)、法制講座、送法下基層、法律咨詢、法律進企業(yè)等有效方式；其次要充分發(fā)揮新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)信息化教育等載體的作用，加大法律法規(guī)宣傳；最后根據(jù)不同層次對象、不同受教育程度群體的特點，運用通俗易懂的內(nèi)容和表現(xiàn)形式，如網(wǎng)絡(luò)載體、現(xiàn)身說法等形式，增強法治宣傳教育對公眾的感染力和社會影響力。
普法依法治理工作是一項長期的社會系統(tǒng)工程，任重而道遠，需要常抓不懈。我委將全面貫徹落實依法治國方略，采取切實可行的措施，全面提高行業(yè)法制化管理水平，全方位推進行業(yè)依法治理，為依法治市和建設(shè)法治政府做出積極貢獻。
自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇四
同志們，今天我們召開2014年排水所防汛總結(jié)會，是對全年防汛工作的回顧與總結(jié)，同時也對2014年防汛工作的開展進行展望，發(fā)揚優(yōu)點、扎實推進、查找不足。
今年的防汛工作，緊緊圍繞新區(qū)“安全第一，常備不懈，以防為主，全力搶險”的防汛方針，結(jié)合我所防汛工作實際情況，認真修訂和落實防汛預(yù)案、堅持開展防汛業(yè)務(wù)培訓(xùn)、積極組織防汛演練，全力組織抗災(zāi)搶險、及時整改薄弱環(huán)節(jié)，在全所職工的努力下，圓滿完成了第14屆國際泳聯(lián)世界錦標賽浦東場館周邊地區(qū)防汛安全保障任務(wù)和全年防汛工作任務(wù)目標。
下面我分兩方面對今年工作進行總結(jié)：
今年汛期我所共經(jīng)受了2次臺風影響、17次30mm以上暴雨的考驗，共接到暴雨黃色警報22次，暴雨紅色警報2次，防汛搶險突擊隊共接到市區(qū)兩級部門7次搶險指令，出動泵車5臺次。圓滿完成防汛任務(wù)，確保安全度汛。
1、建立健全組織，各級責任落實到位。
汛前我所成立了2014年防汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組。防汛排水工作實行行政首長負責制，統(tǒng)一指揮，落實防汛安全負責制，服從防汛排水調(diào)度，形成一級抓一級、層層落實各級防汛工作責任的局面，切實做好防汛排水各項工作。
2、防汛預(yù)案、措施到位，提高處置能力。
按照“統(tǒng)一指揮，分級管理”的原則和“泵管聯(lián)動、網(wǎng)絡(luò)化管理”以及“確保世游賽重點區(qū)域防汛排水”的工作要求，結(jié)合2014年防汛排水和突發(fā)事件應(yīng)急保障預(yù)案。預(yù)案的重點放在防御突發(fā)性、超標準的災(zāi)害上，增強可操作性，做到預(yù)案完善有效、協(xié)同機制快速便捷，提高應(yīng)急處置能力。
做好物資、車輛保障工作。一是防汛排水和突發(fā)事件應(yīng)急處置防汛器材擺放整齊，平時保養(yǎng)，隨時啟用；二是增加重點泵站易損、易耗品的供應(yīng)和儲備；三是防汛搶險車輛隨叫隨到，特別是移動泵車在實戰(zhàn)過程中不斷探索，積累經(jīng)驗。
此外我所還開展了防汛搶險演習1次，參加了市防汛辦組織的搶險演習3次、參加了新區(qū)防汛辦組織的防汛搶險演習2次，達到了鍛煉隊伍、提高技能、完善突發(fā)事件處置體系的目的。
3、開展防汛檢查，消除隱患。
按照“六不放過”要求，結(jié)合我所實際，所安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員嚴格抓好安全生產(chǎn)責任制的落實，加強考核檢查。汛期共進行4次安全檢查和專項突擊檢查，重點查思想、查隱患、查制度、查執(zhí)行的落實情況，真正做到“無違章、無違紀、無隱患、無事故”。今年檢查工作重點是查東方體育中心周邊區(qū)域，花木行政區(qū)、陸家嘴金融貿(mào)易區(qū)、世博周邊區(qū)域、金橋出口加工區(qū)和張江高科技園區(qū)等服務(wù)范圍內(nèi)泵站，并著重檢查了我所5座全地下泵站，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題隱患，立即整改，不讓任何安全隱患等帶入汛期。
4、加強泵站管理，保證設(shè)備運行安全，完成防汛任務(wù)。
得出”，設(shè)備完好率達到98%以上，開車正確率達到100%。
截止目前我所共維修、搶修各類干式泵32臺、潛水泵24臺，電機維修14臺，修理格柵除污機17臺，確保了防汛排水設(shè)備的正常運行；各班組在認真抓好泵機設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作的同時，完成了一年2次的高壓設(shè)備清掃保養(yǎng)等工作。
4-10月底，防汛泵站共計開車7940：05小時，用電數(shù)2.42萬余度，排水量7969萬余噸，測得平均降雨量701毫米。
5、做好排水服務(wù)，提高公眾滿意度。
汛前開展“防汛服務(wù)質(zhì)量征詢”活動，走訪了東明路、三林等11個街道和4個鎮(zhèn)及各居委會、物業(yè)公司等單位，聽取社會各界對我所防汛排水工作的意見、建議和要求，達到了互通信息，增強協(xié)作，共創(chuàng)社會效益的目的。
2014年經(jīng)過全所職工的努力，汛期實現(xiàn)了管轄范圍內(nèi)“標準內(nèi)不積水，超過標準退水快，不出現(xiàn)人為積水因素和污水冒溢事件的發(fā)生，確保了防汛排水安全、暢通，應(yīng)急處理突發(fā)事件及時有序有效，進一步提升了泵站標準化管理水平。
1、完善防汛預(yù)案，明確各級責任并落實到位。
針對2014年防汛預(yù)案，查找薄弱環(huán)節(jié)，結(jié)合2014年市、區(qū)防汛防臺要求，合理完善預(yù)案執(zhí)行方案，統(tǒng)一指揮，明確各級部門防汛安全負責制，服從防汛排水調(diào)度，形成一級抓一級、層層落實各級防汛工作責任的局面，切實做好防汛排水各項工作。
2、以標化泵站建設(shè)為契機，提高泵站管理水平。
2014年，我所將啟動標化泵站建設(shè)，一季度，將首先在外高橋三號、
御橋路泵站進行試點，對站容站貌、人員崗位管理、泵站操作與安全管理等三方面進行標準化建設(shè)，全年將建成十座標準化泵站，并逐步在全所范圍內(nèi)推廣，達到增強預(yù)防隱患、處置突發(fā)事件的能力，以此提高泵站管理水平。
3、抓好汛前汛后管養(yǎng)修工作，確保設(shè)備萬無一失。
這是一項常規(guī)工作，也是每年各班組的重點工作。2014年的管養(yǎng)修工作，各班組應(yīng)根據(jù)所防汛科與安全科制訂的泵站標化指導(dǎo)意見及其他相關(guān)規(guī)定制度進行統(tǒng)籌安排，確保設(shè)備完好率達到98%以上，開車正確率達到100%。
4、做好防汛動員，統(tǒng)一思想認識。
各班組要認真準備好、利用好每月一次的班組學(xué)習會，有針對性地將防汛工作的重要性、艱巨性和特殊性宣傳到每位職工，將思想統(tǒng)一到防汛排水工作上來，以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，做好今年防汛排水每一階段、每一環(huán)節(jié)的工作。同時班組學(xué)習會也是全體職工了解排水所工作動態(tài)、交流防汛工作體會、學(xué)習防汛技能的機會。
5、做好職工培訓(xùn)，提高整體業(yè)務(wù)能力。
今年我所舉行了全所范圍的職工技能培訓(xùn)和職工技術(shù)比武活動，活動取得了良好的效果，涌現(xiàn)了一大批技術(shù)能手和崗位能手，達到了提高整體素質(zhì)的目的。2014年，培訓(xùn)的重點將著重于班組長培訓(xùn)和新進職工的職業(yè)道德、安全教育及崗位培訓(xùn)。各班組要認真對待培訓(xùn)工作，做好學(xué)習動員，根據(jù)培訓(xùn)時間做好合理安排，同時對技術(shù)能手要發(fā)揮好在日常工作中的傳幫帶作用，整體提升業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)水平。
同志們，2014年，是浦東與南匯兩區(qū)合并的三周年，也是新浦東新。
自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇五
xxxx年是“四五”普法規(guī)劃全面實施和進一步增強公民法制觀念和全社會的法制意識的重要一年，我院根據(jù)市直機關(guān)工委和市局“四五”普法的工作部署，結(jié)合實驗室實際，制訂工作措施并狠抓落實，有效推進了我院員工學(xué)習法律、法規(guī)知識，增強法律意識和依法治院工作的深入開展，使我院“四五”普法工作取得了較好的工作成果，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
根據(jù)市政府和市局關(guān)于“四五”普法的總體部署和要求，我院領(lǐng)導(dǎo)對普法學(xué)習工作十分重視，一直把此項工作作為“依法治院”的重要工作來抓，在普法活動開始之初，就成立“四五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，院長親任組長。嚴格按照市法治辦的工作安排和計劃，在抓好全體員工學(xué)法用法工作的同時，著重抓好院黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員的普法工作。按照“四五”普法工作安排，組織黨員干部認真學(xué)習“三個代表”重要思想和《xx大報告》中的政治建設(shè)和政治體制改革，學(xué)習以合同法、公司法、勞動法為核心的基本法律、法規(guī)，全面提高黨員的法律意識，提高依法治院的能力，扎扎實實開展普法工作。院領(lǐng)導(dǎo)還結(jié)合工作實際制訂普法工作計劃，確定學(xué)習內(nèi)容，做到年初有計劃、年終有總結(jié)。在學(xué)習內(nèi)容上結(jié)合工作實際，將行業(yè)法律法規(guī)、基本法律知識與政治理論學(xué)習穿插學(xué)習，加強對法律知識的理解和運用，保證普法工作落到實處。
根據(jù)普法工作安排意見，我院按照普法的學(xué)習安排，定期安排法律知識學(xué)習、討論，經(jīng)統(tǒng)計，全年共組織學(xué)習6場次，參加人數(shù)1650人次。我院安排專項經(jīng)費，購買了《新法選編》第八輯，“四五”普法學(xué)習卡等法律方面的書籍，人手一冊分發(fā)到員工手里，從內(nèi)容上保證了普法知識學(xué)習的全面性，加快了普法工作的進度；今年我院還積極組織黨員干部參加市局組織的“兩個條例”知識競賽等各類普法教育活動，并取得好成績，通過積極參加這些活動，有效提高了廣大干部群眾學(xué)法用法的積極性，豐富法律知識，增強了依法行政的能力。我院還根據(jù)“四五”普法要求，結(jié)合各業(yè)務(wù)部門工作實際，先后制定和完善了質(zhì)量手冊、行政管理以及其它有關(guān)崗位制度，堅持按照法律、法規(guī)，按各項制度辦事，切實加強管理，規(guī)范辦事程序，提高辦事效率。
一年來，我院認真落實普法工作的各項措施，積極開展普法工作，堅持依法按規(guī)辦事，提高辦事效率的工作方針，全院上下團結(jié)一心，精神面貌有了很大的改變，通過積極開展普法工作，物質(zhì)文明精神文明都有了很大收獲，今年在完成計量檢定469688臺件、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗26560批次，實現(xiàn)產(chǎn)值8500多萬元的情況下，沒有發(fā)生腐敗犯罪與違法違紀現(xiàn)象，全年共收到錦旗4面，牌匾1塊，表揚信、電話26件次，各項工作得到了全面提高。
xx年，我院開展并做好了一系列的普法實施工作，并取得一定的成績，但距離市政府、市局的要求仍有很大的差距，xx年，我們將總結(jié)經(jīng)驗，擯棄不足，發(fā)揚成績，爭取將“四五”普法工作開展的更加富有實效。
自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇六
20__年9月，我很榮幸地擔負了x部自管會學(xué)習部副部長的職務(wù)。學(xué)習部是自管會的一個重要的部分。在曩昔的一年里，我學(xué)到了許多器械，隨時總結(jié)經(jīng)驗，吸取工作中的教訓(xùn)，并實時作相應(yīng)的改進。
我們部在去年3月31日舉辦了首屆x部詩詞年夜會，所以運動圓滿停止，然則其中仍然還存在著一些不足。通過這次運動，我明白了團結(jié)合作的重要性，不管是在部分內(nèi)部，照樣部分與部分之間的。在制作詩詞年夜會的ppt及一些宣傳時，自管會的信息技巧部以及雅然公司就給我們帶來了許多的贊助。一座年夜廈弗成能只由一根柱子建成，而一個優(yōu)秀的團隊弗成能靠片面的努力去完成各項任務(wù)的。所以在工作中，我學(xué)會了與別人合作，相互配合地去完成，這對我來說也是一個很年夜的收獲。
接著我們學(xué)習部又和規(guī)律部一起開展了學(xué)習研討會，請了不合年級段的學(xué)霸們來聊聊自己的一些學(xué)習辦法與技能，為x部同學(xué)在學(xué)習方面帶來了一些微博之力。
學(xué)習部主要負責記錄并匯總x部同學(xué)們的伙伴助學(xué)情況以及平時補課情況，同時參加評選x部先進班級運動的部分統(tǒng)計匯總。積極主動的工作態(tài)度對我們來說是異常重要的。不管是部分自己的運動，照樣學(xué)校支配和組織的，都要積極配合。在一系列的運動中，我一點點地學(xué)習著，也一點點地提高著。雖然處事的經(jīng)驗還不是那么富厚，斟酌事情的方面也不是那么的周到，但相比于以前成長了許多。
我認為在學(xué)習部工作首先一定要細心，在做記錄和匯總情況時不克不及粗心年夜意。要懂得如何支配工作，要實時，高效，清楚。其次，要有一定的溝通能力，不要一味地埋怨。還要做好宣傳工作，像比賽之類的，做好宣傳工作很重要，可以提高x部同學(xué)的介入度。最重要的就是要在學(xué)習和工作中找到平衡，也不克不及因為工作的原因而延誤了學(xué)習。
最后我相信學(xué)習部一定會被扶植得越來越優(yōu)秀！x部的明天也會加倍出色！
自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇七
為了切實做好20xx年公司防汛工作，確保生產(chǎn)運行正常，杜絕事故發(fā)生，我司及時召開了安全例會安排部署了相關(guān)工作，明確了防汛工作要求和汛期工作要點，并在整個汛期嚴格按照度汛計劃扎實開展工作，確保了汛期各項工作順利進行?，F(xiàn)對工作開展情況總結(jié)如下：
為了進一步明確責任，落實相關(guān)工作要求，我司及時召開例會強調(diào)了防汛工作的重要性，明確了我司防汛工作的具體要求和工作重點。要求各科室結(jié)合所屬工作范圍，及時開展廠區(qū)構(gòu)筑物、設(shè)備設(shè)施、工藝管線、供水管網(wǎng)、防汛物資等各方面的安全自查，做好各項防汛備汛工作。同時，按照工作要求制定詳細的度汛計劃，確保工作落實過程中有計劃、有要求、有目標、有保障。
根據(jù)總公司關(guān)于明確防汛組織機構(gòu)及成員職責的通知的相關(guān)要求，為了確保工藝運行正常，用戶用水安全，汛期各項工作平穩(wěn)有序進行，我司及時成立了防汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組。明確了各成員的職責，細化了各科室的防汛工作任務(wù)。
（二）巡線人員按照防汛工作要求，提前對所有管網(wǎng)、閥門井進行了全面檢查，及時查看了有無井蓋丟失或損壞情況，有效避免了在夏季暴雨來臨時發(fā)生安全事故。同時，工作人員在日常整理管網(wǎng)檔案和管網(wǎng)巡視的同時，進一步熟悉現(xiàn)場閥門井具體位置，為突發(fā)事件快速處理打下良好的基礎(chǔ)。
（三）生產(chǎn)運行科在汛前對廠區(qū)構(gòu)筑物及工藝管線進行了全面排查。并在日常工作中加強巡視，針對維修過的漏雨點進行詳細查看，確保各車間配電柜及設(shè)備安全。針對有地下構(gòu)筑物的車間，提前備好沙袋等應(yīng)急物品。
（四）對車間配電系統(tǒng)進行了停電檢修，對車間主要電器設(shè)備、機械設(shè)備進行了全面排查及維護保養(yǎng)，確保各種設(shè)施、設(shè)備完好。
（五）定期對防汛物資進行了仔細核查，確保物資數(shù)量準確、完好有效，根據(jù)情況及時補充配備，并按要求定點專柜存放。
（七）維修人員定期對接線盤、自用泵等應(yīng)急設(shè)備做好維護保養(yǎng)，確保在發(fā)生突發(fā)狀況時能夠正常使用。
（八）汛期嚴格按照防汛工作要求，執(zhí)行24小時值班制，并做好汛期值班必要的溝通匯報、監(jiān)督檢查、協(xié)調(diào)處理等工作。
查中，及時核查物資配備及存放情況。
（二）在有降雨的情況下，及時對辦公樓及各車間進行全面查看，確保構(gòu)筑物無滲漏、積水情況。
（三）按照總公司統(tǒng)一部署，積極開展防汛專項自查工作。防汛工作開展期間，我司通過積極宣傳、廣泛動員，增強了廣大干部職工的安全責任心和防汛意識。通過嚴格執(zhí)行計劃，扎實開展工作，保證了汛期生產(chǎn)運行正常，供水安全，各項工作平穩(wěn)有序進行。
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自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇八
20xx年是“六五”普法工作的開局之年，我辦的普法和法制宣傳教育工作，在市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持緊密結(jié)合我辦的實際，按照“六五”普法規(guī)劃的要求，開展法制宣傳教育，推進依法治理，依法行政工作，為構(gòu)建和諧社會，營造良好的法制環(huán)境，現(xiàn)將我辦普法工作開展情況總結(jié)如下：
為保證法制宣傳教育工作的順利進行，加強對法律知識學(xué)習和普及活動的管理，確保法制教育取得實實在在的效果，我們主要從以下幾個方面狠抓落實：
1、建立機構(gòu)，加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責任。成立“六五”普法和依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，配備了專（兼）職工作人員，全面負責普法工作日常工作，為“五五”普法順利開展提供了有力的組織保證。
2、按照“六五”普法規(guī)劃要求制定普法規(guī)劃。結(jié)合工作實際，制定了“六五”普法工作規(guī)劃，年度有計劃，平時有檢查。使依法治理及“六五”普法工作有目標，有步驟，穩(wěn)步推進。
3、狠抓制度落實，做到依法行政。按照“六五”普法的要求，我們定期召開普法和依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究計劃，通報工作開展情況，確定重大法制教育活動安排。
今年以來，我們按照“六五”普法的總體要求，采取集中學(xué)習和自學(xué)等多種形式，開展法制學(xué)習宣傳教育工作。一是召開的各種會議，組織干部職工學(xué)習憲法和國家基本法律法規(guī)等法律知識，并根據(jù)學(xué)習的內(nèi)容；二是本職工作，重點學(xué)習了與業(yè)務(wù)工作相關(guān)法律法規(guī)知識；三是積極開展法律法規(guī)宣傳工作。
圍繞市委、市政府的中心工作，服從并服務(wù)于市經(jīng)濟建設(shè)和改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，是普法和依法治理工作的基本出發(fā)點。我們在普法宣傳教育工作中堅持幾個結(jié)合：
第一，堅持“六五”普法宣傳教育工作與做好本職工作相結(jié)合，促進衛(wèi)生事業(yè)全面發(fā)展。增強干部職工的法治觀念，依法行政，進行政務(wù)公開。
第二、堅持“六五”普法宣傳教育工作與處理信訪，矛盾糾紛排查，調(diào)處工作相結(jié)合。在信訪工作上，做到件件有答復(fù)，不允許推辦，拖辦，不辦的現(xiàn)象發(fā)生。在矛盾糾紛排查調(diào)處方面，對可能發(fā)生的事件進行認真分析，并研究了預(yù)防矛盾糾紛和可能引發(fā)事件的處置措施。
第三、堅持“六五”普法與進機關(guān)相結(jié)合，不斷提高干部職工的法律法規(guī)知識水平、理論水平，增強干部職工法律責任意識，有力地促進了醫(yī)鑒工作的正常開展。
自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇九
加快轉(zhuǎn)型步伐，努力搶占市場夯實管理基礎(chǔ)，又好又快發(fā)展20xx年，xxx支行緊緊圍繞省行、市分行的工作思路，以建設(shè)銀行的戰(zhàn)略愿景和市場定位為指引，堅持科學(xué)發(fā)展觀，落實“zzzz”的發(fā)展要求，落實“以客戶為中心”的經(jīng)營理念，在確保安全的前提下，提高市場份額，完善機構(gòu)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，加快轉(zhuǎn)型，各項業(yè)務(wù)取得了突破性發(fā)展。
----風險控制得到加強。全年無案件、無重大責任事故，全面實現(xiàn)“安全年”目標。
----經(jīng)營效益顯著提高。實現(xiàn)年度考核利潤8256萬元，完成計劃的130.25%，經(jīng)濟增加值4063.88萬元，完成計劃的144.18%。
----信貸資產(chǎn)業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展。貸款余額16.78億元，比年初增加3.82億元，新增占比在當?shù)厮拇笮兄信琶诙黄渲校簩刨J余額11.97億元，比年初新增1.6億元，個人住房貸款新發(fā)放2.28億元，完成計劃的136.18%；公積金貸款新發(fā)放13787.6億元，完成全年任務(wù)的393.93%。
----戰(zhàn)略性業(yè)務(wù)跳躍發(fā)展。
2.35萬元，結(jié)算量14069.94萬美元，貼現(xiàn)辦理量和貿(mào)易融資發(fā)生量23656.37萬元；代理保險收入147.45萬元，基金銷售收入1620.32萬元。
銀行卡業(yè)務(wù)：貸記卡新增發(fā)卡6021張，完成計劃的112.04%；儲蓄卡新增發(fā)卡40867張，完成計劃的117.56%；理財卡客戶新增1909人，完成計劃的132.11%。銀行支行工作總結(jié)電子銀行業(yè)務(wù)：新增電子銀行標準戶6076.60戶，完成計劃的105.28%；電銀交易替代率40%。
其他戰(zhàn)略性業(yè)務(wù)：公積金、補助金歸集額19089萬元，完成計劃的109.25%；cts新增簽約客戶10076戶，完成計劃的209.92%。
20xx年，主要抓了以下幾方面的工作：
1、注重實效，扎實推進“安全年”各項工作。
一是認真開展“安全年”活動。支行制定實施方案，定期召開“安全年”工作會議，加強員工思想教育，抓好排查工作，嚴格執(zhí)行崗位輪換制度、強制休假制度，積極開展各項業(yè)務(wù)檢查、敦促問題整改，層層推進，確保安全年的各項工作落到實處。
二是切實抓好案件防控及整改方案工作。加強組織管理、落實各項檢查、嚴格責任追究、積極維護穩(wěn)定，認真落實《中國建設(shè)銀行案件防控及整改方案》，通過落實案件防控與整改，強化“三基”管理，提高制度執(zhí)行力，努力建立案件防控與整改的長效機制，較好地維護了全分行安全穩(wěn)定的局面。
三是認真落實銀監(jiān)要求和總行“九項嚴禁”規(guī)定。積極響應(yīng)上級行的要求認真組織開展員工排查工作，開展監(jiān)控檢查基層機構(gòu)關(guān)鍵風險點工作，查深查細查透，充分揭露問題，不留任何風險隱患。有效防止了利用信貸資金炒股等風險投資行為，以個人名義擅自接受客戶委托代客理財?shù)刃袨?。增強?nèi)控管理能力，嚴防各類案件發(fā)生。
四是積極開展反洗錢工作。不斷提高全體員工對反洗錢工作的認識，加強反洗錢業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強各方溝通聯(lián)系，定期組織反洗錢工作的專項檢查，強調(diào)標準要求，狠抓客戶身份識別工作，及時上報大額可疑交易報告。
2、加強內(nèi)部管理，提高執(zhí)行力。年初制訂《xxx支行20xx年綜合管理考核辦法》，建立支行安全保衛(wèi)、會計綜合管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)建設(shè)、日常行務(wù)工作、計算機設(shè)備管理等方面的支行綜合管理體系文件，強化內(nèi)部管理，加強信息溝通匯報機制，有效提高全行工作效率和管理水平。成立綜合管理考核檢查組，每月對各個單位進行綜合檢查，監(jiān)督各職能部門執(zhí)行情況，定期通報，加大獎勵和扣罰力度。對支行機關(guān)部室重新整合，對部室員工進行業(yè)務(wù)技能考核，促進部門辦事效率，有效提高全行執(zhí)行力。
3、努力構(gòu)建會計管理的堅實基礎(chǔ)。
一是加強會計基礎(chǔ)管理。針對支行會計管理水平的現(xiàn)狀，今年支行堅持不懈抓落實，促規(guī)范，加強員工的風險防范意識育，強化業(yè)務(wù)技能練和業(yè)務(wù)知識學(xué)習。重點加強支行會計部、會計主管等會計管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，梳理業(yè)務(wù)流程，加大考核激勵力度，將網(wǎng)點的風險控制水平，業(yè)務(wù)的差錯率，個人的業(yè)務(wù)能力與員工的收入掛鉤，敦促員工養(yǎng)成主動學(xué)習、按流程操作的良好習慣。會計管理水平得到了加強。
二是抓好賬戶管理。利用人行賬戶管理系統(tǒng)升級，省行賬戶管理系統(tǒng)上線和零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型的契機，加大人民幣銀行結(jié)算帳戶清理工作，進上步提高了賬戶的合規(guī)性，清除無效益賬戶和不動戶。加大對賬回收業(yè)務(wù)管理力度，制定《支行對賬回收管理工作操作規(guī)程》，一戶一策，使支行對賬單回收率大幅提高，各月回收率均在市分行排前五名，有效控制賬戶管理風險。
三是開展“會計技能大練兵”活動。實行全員大練兵，組織全行網(wǎng)點負責人、客戶經(jīng)理、會計主管、柜員，通過以考代練、以考促練提高技能水平，有重點地對后進員工進行輔導(dǎo)、練習、考核。通過大練兵活動，有效提高了員工的業(yè)務(wù)技能水平和業(yè)務(wù)知識水平。在參加市分行的考核中，xxx支行的綜合成績排第三名，合格率排第五名，比20xx年有了較大的進步，員工的業(yè)務(wù)水平得到明顯提高。
1、方案推動，整合存量資源，提升客戶綜合貢獻度。
美譽度，提升重要公司客戶的維護和服務(wù)層次，有效挖掘客戶資源。另一方面，重點抓住xxxx等房地產(chǎn)信貸項目，加強信貸項目的流程控制，強儲備，早審核，早申報，早發(fā)放，落實貸后跟蹤，實現(xiàn)對公貸款的良性發(fā)展，進一步確立和提升了xxx行在當?shù)劂y行的領(lǐng)頭地位。
2、加大外匯業(yè)務(wù)營銷，提升外匯市場占比。
隨著當?shù)卣猩桃Y力度的加大，外資企業(yè)的不斷增加，支行積極響應(yīng)上級行提出“加大外匯業(yè)務(wù)營銷，提高市場份額”的業(yè)務(wù)指引，不斷推出新業(yè)務(wù)品種，加大營銷力度，并取得了較好效果。包括成功穩(wěn)定了xx有限公司在我行的結(jié)算業(yè)務(wù)；成功爭取了xxx的增資業(yè)務(wù)；爭取了xx等一批新公司的資本金帳戶。在xxx國際保理業(yè)務(wù)，以貿(mào)易融資業(yè)務(wù)帶動，和為客戶提供出口議付等多種服務(wù)渠道，不斷提升了外匯市場占比。
1、階段營銷，穩(wěn)定個人存款業(yè)務(wù)。
銷，制定“一點一策”措施，從營業(yè)網(wǎng)點一千米范圍內(nèi)的區(qū)域入手，挖掘更多的新客戶。同時加強同業(yè)對比分析，向同行爭存款。通過多方拓寬渠道，穩(wěn)定存款。
2、搶占先機，擴大個人貸款業(yè)務(wù)。
年初支行緊緊抓住xxx等幾個高尚住宅樓盤，派駐客戶經(jīng)理，加強營銷力度，進一步擴大個人住房貸款市場的份額。年中面對逐步收縮投放的個貸政策，支行重組個貸流程，將個貸前端業(yè)務(wù)下沉到網(wǎng)點，提高每筆個貸業(yè)務(wù)的辦理速度，集中人力加班加點，贏得先機，搶占放款額度。并堅持不懈抓好不良資產(chǎn)壓縮工作，優(yōu)化資產(chǎn)質(zhì)量。
了客戶的忠誠度和對我行理財產(chǎn)品的向心力。在全行員工努力下，全年基金銷售9.78億元，創(chuàng)歷史新高。
2、加強引導(dǎo)，實行業(yè)務(wù)指標消“零”行動。為促進中間業(yè)務(wù)的發(fā)展，支行制定了各種個人產(chǎn)品和中間業(yè)務(wù)的營銷獎勵辦法，網(wǎng)點利用班前會時機，強化客戶經(jīng)理和柜員保險、基金知識和營銷技巧的培訓(xùn)，轉(zhuǎn)變營銷觀念，加大營銷力度。同時，實行業(yè)務(wù)指標消“零”行動，重點抓住保險營銷，在全行上下的共同努力下，實現(xiàn)了支行15個網(wǎng)點均每月成功出單，首次消滅零出單網(wǎng)點；全年保險銷售額5486萬元，創(chuàng)支行歷史新高。
3、努力攻堅，快速發(fā)展電銀業(yè)務(wù)。網(wǎng)點因地制宜，積極拓展電銀業(yè)務(wù)，尤其在電銀業(yè)務(wù)替代率方面，重點抓住月均代扣量xx等代收代發(fā)項目，與市分行合作努力攻克技術(shù)難關(guān)，加大對企業(yè)營銷力度，使支行電銀業(yè)務(wù)替代率取得了突破性的發(fā)展。
4、銀企聯(lián)動，大力營銷信用卡。
支行抓住大型企事業(yè)單位，利用xxx等特色卡推出的有利時機，實行銀企聯(lián)動促銷信用卡。分別與xx集團等大型企業(yè)聯(lián)手，上門設(shè)攤，向其員工營銷信用卡；多次到xxx講解信用卡業(yè)務(wù)知識并營銷xx卡，并組織“xx卡杯”籃球賽，提高xx卡的知名度。組織到分行信用卡中心進行電話營銷，多種途徑，廣撒網(wǎng)，多收獲。
1、有所則重，重塑網(wǎng)點功能。xxx以此為契機，重新分配資源，優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu)，網(wǎng)點功能有所則重，重新規(guī)劃，進一步提高支行的整體競爭能力。
2、加大投入，著力打造零售網(wǎng)點。今年年初，xxx，通過多次組織員工到外地參觀學(xué)習，轉(zhuǎn)變觀念，提高營銷水平，加大投入，改造網(wǎng)點環(huán)境設(shè)施，開展轉(zhuǎn)型pk大賽，營造集體精神，提高團隊戰(zhàn)斗力，轉(zhuǎn)型后網(wǎng)點營銷業(yè)績大幅提高，員工精神面貌、營銷水平有所進步，轉(zhuǎn)型工作初見成效。
1、加強黨建工作，提高黨員干部的綜合素質(zhì)。積極創(chuàng)建“四好班子”，加強支行班子的建設(shè)，支行黨總支認真制定學(xué)習計劃，以身作則，堅持每月理論學(xué)習，發(fā)揮保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的長效機制。組織開展民主生活會，深入開展批評和自我批評活動，將黨的十七大精神深入貫徹到員工中。
2、加強員工隊伍建設(shè)。狠抓員工的教育培訓(xùn)工作，分別有信用卡、基金業(yè)務(wù)的全員培訓(xùn)，柜員的會計業(yè)務(wù)大練兵，營銷技巧、業(yè)務(wù)上線的定期培訓(xùn)，網(wǎng)點轉(zhuǎn)型的外出學(xué)習等，共舉辦培訓(xùn)班84期，參加人員達2883人次。同時加強機關(guān)與網(wǎng)點之間、各網(wǎng)點之間和網(wǎng)點內(nèi)不同崗位之間的員工輪崗，進一步提高員工的綜合能力。
一是設(shè)立xxx專欄，為員工傳播身邊的好人好事，弘揚積極向上的企業(yè)文化提供了平臺。二是豐富廣大職工業(yè)余文體活動，通過“活力周一”、足球、籃球等俱樂部開展全民健身運動，增強員工身體素質(zhì)，參加x行舉辦的員工羽毛球比賽勇奪男雙冠軍等8個獎項。三是關(guān)心和體貼員工的生活，重開支行飯?zhí)迷绮凸?yīng)，改善正餐伙食質(zhì)量。四是實施員工子女學(xué)業(yè)成績優(yōu)異獎勵，增強企業(yè)凝聚力。五是實施人文關(guān)懷，組織看望慰問生病、住院員工，為生活困難的員工申請互助基金，員工生日繼續(xù)送上慰問金和慰問卡，每月組織老干活動等等，為員工多辦實事，營銷良好的家園文化。
1、經(jīng)營管理工作仍需持之而恒。今年雖然實施了《xxx支行綜合考核辦法》，但個別制度未落到實處，信息溝通機制未有效形成，執(zhí)行力仍需進一步提高。
2、業(yè)務(wù)穩(wěn)定性不足。受到資本市場的影響，我行存款余額出現(xiàn)了大幅波動，對工作開展帶來了一定的沖擊。如何保持穩(wěn)定性是新的課題。
3、網(wǎng)點間業(yè)務(wù)發(fā)展不平衡。今年出現(xiàn)產(chǎn)品亮點型網(wǎng)點比較多，如xxx的個人存款，xxx的企業(yè)存款，xxx的基金銷售，xx的保險銷售，xxx的貸記卡營銷。但也有個別網(wǎng)點指標在分行排名后十名內(nèi)。
4、會計基礎(chǔ)較為薄弱。與市分行整體的會計管理水平存在差距。網(wǎng)點的會計稽核差錯率仍然偏高，柜臺結(jié)算屢查屢犯現(xiàn)象未能得到根本上的杜絕，員工規(guī)范操作的良好習慣未能形成。
5、個貸流程有待優(yōu)化。個貸業(yè)務(wù)下沉到網(wǎng)點直接經(jīng)營的改革，總體上是比較成功的，個貸客戶的捆綁營銷得到有效的體現(xiàn)，但整個流程仍存在不少問題，放款時間過長，導(dǎo)致市場競爭力不斷下降。
1、以提高執(zhí)行力為重點，加強內(nèi)部管理。嚴格慣徹執(zhí)行《xxx支行綜合管理考核辦法》，加強安全檢查，提高員工風險防范意識，促進員工逐步養(yǎng)成按遵章守法，按流程辦事良好的習慣，確保全年安全運行。
2、注重實效，強化會計基礎(chǔ)管理。重點抓好賬戶管理、現(xiàn)金及重要單證管理、稽核質(zhì)量、流程優(yōu)化等，通過分類培訓(xùn)、輪崗交流、考核引導(dǎo)等措施，結(jié)合“業(yè)務(wù)技能大練兵”等活動，提高會計人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。
（二）保持公司業(yè)務(wù)競爭優(yōu)勢。公司業(yè)務(wù)以效益、安全為中心，立足于存量維護及挖潛，戰(zhàn)略性地對新項目進行培植和儲備。繼續(xù)加強信貸基礎(chǔ)管理，建設(shè)良好的信貸文化，真正實現(xiàn)“公私聯(lián)動”、本外幣一體化營銷。
（三）搶占個人業(yè)務(wù)市場份額?！跋蛲瑯I(yè)要客戶，向市場爭份額”，充分調(diào)動員工營銷的積極性，全行聯(lián)動，交叉營銷，實現(xiàn)個人業(yè)務(wù)健康、快速發(fā)展。
（四）大力發(fā)展戰(zhàn)略性業(yè)務(wù)。把握證券市場高速發(fā)展的契機與及客戶理財觀念的初步形成，利用“cts”業(yè)務(wù)的良好平臺，不斷挖掘中間業(yè)務(wù)的潛力，積極尋找對象，大力發(fā)展電銀業(yè)務(wù)。
（五）建立健全一系列科學(xué)有效的激勵約束機制。以經(jīng)濟增加值為核心，強化價值創(chuàng)造，充分發(fā)揮資源導(dǎo)向作用，促進各項業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。
（六）加強人力資源調(diào)配和管理。不斷充實營銷隊伍，進一步提升網(wǎng)點負責人的管理水平，增強部門的綜合服務(wù)職能，充分調(diào)動全體員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
（七）完善網(wǎng)點建設(shè)。進一步優(yōu)化網(wǎng)點布局，加快網(wǎng)點裝修改造建設(shè)。繼續(xù)抓好零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型工作，“以客戶為中心”，深入推進網(wǎng)點服務(wù)基礎(chǔ)工作，再造服務(wù)、業(yè)務(wù)流程，真正實現(xiàn)每個環(huán)節(jié)規(guī)范化、標準化，提升服務(wù)水平，提高客戶滿意度。
（八）加強企業(yè)文化建設(shè)。充分發(fā)揮黨支部、工會、團委組織的作用，增強團隊的凝聚力和向心力，努力營造團結(jié)向上、健康和諧的企業(yè)文化氛圍。
自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇十
作為銀行的一名副行長，既是又是被，既是配角又是主角。其一言一行，代表單位的整體形象；其品行作風，事關(guān)班子的團結(jié)合力；其能力水平，會對銀行的建設(shè)與發(fā)展產(chǎn)生重要影響。所以，我個人的體會是：作為副行長，必須對單位高度負責，對班子團結(jié)奉獻，對事業(yè)無限忠誠，全身心投入工作，多角度參與管理，創(chuàng)造性地開拓分管工作的新局面。具體來講就是要努力做到以下三點：
作為一名副行長，首先對自己要有正確認識，要擺正位置。對正職來說，副職就是參謀，就是助手，就是配角。所以，就要維護正職的核心地位，服從正職地領(lǐng)導(dǎo)，接受正職管理。對班子其他成員來說，每一名副職都是同事，都是合作伙伴。因此就要互相尊重，互相理解，互相支持，互相補臺。對干部職工來說，副職就是領(lǐng)導(dǎo)，就是服務(wù)，就是表率。所以，就要關(guān)心他們的生活，就要幫助他們開展工作，就要支持他們不斷進步。
而要做到這些，就必須自覺堅持講學(xué)習、講政治、講正氣，自覺實踐“三個代表”重要思想，時刻保持清醒頭腦，時刻保持共產(chǎn)黨員全心全意為人民服務(wù)的本色。在擺正位置的同時，還要樹立角色意識，盡心盡力抓好分管工作，不講索取，無私奉獻。主動為正職出謀劃策，主動當好參謀助手。對分管工作千方百計干出成績，對復(fù)雜疑難問題想方設(shè)法自己解決，對不宜自己做主的事項要向正職勤請示多匯報，要與班子其他成員多商量多溝通。對涉及全行性工作更要經(jīng)常征求群眾意見，注意從群眾中汲取智慧和靈感，善于從密切干群關(guān)系的過程中找到解決問題的金鑰匙。
作為副行長，無疑是單位領(lǐng)導(dǎo)之一，是班子核心成員之一，所以，對自己必須時時處處從嚴要求，方方面面率先垂范。
一是要做維護班子團結(jié)的模范。只要單位班子團結(jié)，堅持心往一處想，勁往一處使，就能克服任何困難，就能帶領(lǐng)大家從勝利走向勝利。反之，就會一損俱損，一敗涂地。所以，身為副職，就要象愛護自己的眼睛一樣愛護班子的團結(jié)，堅持不利團結(jié)的話不說，不利團結(jié)的事不做，主動承擔團結(jié)的責任，積極爭做團結(jié)的模范。
二是要做廉潔從政的模范。既然是領(lǐng)導(dǎo)，就難以避免權(quán)力、金錢乃至美色的誘惑。面對各種誘惑，要時刻保持清醒頭腦，永遠銘記入黨誓言，一身正氣，兩袖清風，大公無私，拒腐防變。要自覺抵制不正之風的侵襲，當好廉潔從政的模范。
三是要做業(yè)務(wù)創(chuàng)新的模范。作為副職，作為落實具體工作的組織者，不僅要確保業(yè)務(wù)工作的順利開展，更重要的是要做業(yè)務(wù)創(chuàng)新的倡導(dǎo)者和推動者。要幫助大家樹立創(chuàng)新意識，熟悉創(chuàng)新方法，培養(yǎng)創(chuàng)新能力，堅持人無我有，人有我先，人先我精，永遠走在他人的前面，永遠掌握工作的主動，永遠成為創(chuàng)新的模范。
“一把手”就是單位的決策者，理應(yīng)處于單位的核心位置，主要精力主要放在駕馭全局掌握方向上，要相對超脫。而副行長的工作重點則應(yīng)體現(xiàn)在準確領(lǐng)會正職意圖，創(chuàng)造性地開展工作上，要相對具體。所以，對正職要鼎立相助，以誠相待，當好助手和參謀，甘當配角和綠葉。
一是要正確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，用權(quán)不爭權(quán)，盡責不越位，竭心盡力，卓有成效地完成分管工作。
二是要本著對黨、對工作高度負責的精神，不爭名、不爭利、少說多做，大事講原則，小事講風格。對工作不足或失誤多攬責任，對工作成績或榮譽應(yīng)主動謙讓。彼此之間要互相理解、互相支持，主動為正職拾遺補缺。
三要注意圍繞全行中心工作，搞好調(diào)查研究，切實掌握第一手資料，認真聽取干部職工的反映，及時提出合理化建議。制定各種實施方案，主動抓好組織實施，努力把正職的決策變成全體員工的實際行動，保證各項業(yè)務(wù)指標得到貫徹落實。
自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇十一
我局嚴格按照精準扶貧建檔立卡的要求，積極開展精準扶貧駐村幫扶的工作，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
為切實加強對駐村聯(lián)戶包扶工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我局將包扶工作列為重要議事日程，周密籌劃，扎實推進。成立了由黨支部書記熊繼宏任組長，班子其他成員任副組長，各股室負責人為成員的精準扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組建了由熊繼宏、趙桂平、張安均、周子榮、馬傳禮五人扶貧工作隊。工作隊負責組織、協(xié)調(diào)、實施、督辦本單位駐村扶貧各項工作。在精準扶貧工作中，縣聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)師利龍、吳立新多次到村入戶認親，多次看望幫扶對象，結(jié)對、制定方案、指導(dǎo)扶貧工作。
一是研究制定精準扶貧工作6年工作規(guī)劃和年度工作計劃。9月23日，由縣領(lǐng)導(dǎo)吳立新帶領(lǐng)局工作隊，在鎮(zhèn)黨委政府、村兩委負責人的陪同下，深入該村組農(nóng)戶調(diào)查了解村情民意，與鎮(zhèn)黨委政府和村兩委班子開展多次座談了解具體情況，共商制定了精準扶貧工作6年發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃。
二是做好結(jié)對幫扶工作。根據(jù)該村貧困戶名單，結(jié)合我局干部職工實際情況，確立了由局機關(guān)20名干部職工與該村62戶257貧困人口建立結(jié)對幫扶，并建立完善了結(jié)對幫扶檔案。
（一）工作目標。通過實施駐村幫扶工作，到20_年該村基本消除貧困現(xiàn)象，實現(xiàn)小康社會目標。其中：建檔立卡貧困對象人均收入年均增長15%以上，農(nóng)村貧困對象實現(xiàn)“一有、兩不愁、三保障”的總體目標。通過開展“五送、五幫”活動，使貧困村整體達到“五通、五有”目標。
（二）幫扶方式。建立健全局機關(guān)幫扶工作機制，確保局機關(guān)每名干部幫扶3-5戶貧困戶，全面開展幫扶活動，做到不脫貧不脫鉤。同時，局機關(guān)將組織駐村工作隊，及時了解掌握幫扶村的動態(tài)信息和村民的個人信息，做到精準定位扶貧。
（三）工作任務(wù)。嚴格按照“單位包村、干部包戶，幫建農(nóng)村基層組織、幫建農(nóng)村新型經(jīng)濟合作組織，市場主體帶動扶貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展、能人大戶帶動貧困戶脫貧致富，促干部作風轉(zhuǎn)變，促群眾增收脫貧”的總體要求，具體任務(wù)是：
1、幫扶單位包村任務(wù)：一是制定貧困村6年總體發(fā)展規(guī)劃和年度幫扶計劃；二是培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，幫助貧困村培育新型經(jīng)濟合作組織，引進市場主體，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，培植產(chǎn)業(yè)大戶。重點協(xié)助抓好全村土地流轉(zhuǎn)130畝規(guī)劃，幫致富帶頭人種植玄參、桔梗、金銀花等為主的中藥材，增加農(nóng)戶收入。三是指導(dǎo)協(xié)助該村加強信息網(wǎng)格化建設(shè)，制定完善信息網(wǎng)格化建設(shè)規(guī)劃，并組織實施，確保年內(nèi)全面完成。四是扶貧解困，組織單位全體干部與貧困戶結(jié)對幫扶，原則上把有勞動能力、有致富愿望的貧困戶作為優(yōu)先幫扶對象；五是按照省市縣總體部署，組織開展“三萬”、新農(nóng)村建設(shè)和生態(tài)家園、“綠滿_”等活動。
2、干部包扶貧困戶任務(wù)：一是制定脫貧計劃。了解貧困戶的實際困難，分析原因，制定脫貧計劃；二是選準發(fā)展項目。因戶制宜地幫助貧困戶選好致富項目，爭取資金支持，實現(xiàn)穩(wěn)定增收，結(jié)合全縣扶貧“四大工程”，在改善居住環(huán)境、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、發(fā)展產(chǎn)業(yè)等方面幫助貧困戶排憂解難。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)?？h局成立了由局支部書記熊繼宏任組長，副局長趙桂平任副組長，局屬各單位負責人和股室負責人為成員的幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組建一支由熊繼宏、趙桂平、張安均、周子榮、馬傳禮5人扶貧工作隊，負責組織、協(xié)調(diào)、實施、督辦本單位駐村幫扶工作。
（二）嚴肅工作紀律。駐村幫扶工作隊要嚴格按照“中央八項規(guī)定”、“省委六條意見”、市、縣有關(guān)規(guī)定，駐村工作隊員要做到“三不準”。幫扶工作隊原則上每月駐村工作不少于5天，及時為駐村幫扶工作隊解決工作生活中的困難和問題。工作隊員生活和住宿必需品、交通費用、生活補助等按照《_縣黨政機關(guān)差旅費管理辦法》執(zhí)行，每月由單位按實際駐村情況據(jù)實核銷。
自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇十二
局黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大精神，深入學(xué)習習近平總書記關(guān)于扶貧工作重要論述、重要講話和指示批示，以及習近平總書記在聽取中央脫貧攻堅專項巡視情況匯報時的重要講話精神，以理論武裝提升政治站位。通過動員部署、集中學(xué)習，局黨委切實增強了巡視整改的思想自覺、政治自覺、行動自覺，進一步增強了堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的責任感、使命感、緊迫感。
局黨委成立脫貧攻堅整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，自覺扛起脫貧攻堅主體責任，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓好脫貧攻堅工作的細化落實，并層層壓實責任，真正做到既掛帥又出征。黨委成員對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的整改措施加強統(tǒng)籌安排、分別指導(dǎo)和協(xié)調(diào)推進。3月19日、4月16日和4月26日局黨委三次召開脫貧攻堅專項會議，壓實責任，部署下一步脫貧攻堅飲水安全工作，3月11日局班子召開會議研究布置脫貧攻堅工作，5月7日召開脫貧攻堅有關(guān)責任人會議，3月20日、5月9日和5月28日三次召開全體干職會，部署推進整改工作。
為著力解決脫貧攻堅安全飲水保障方面存在的突出問題和弱項短板，我局制定了脫貧攻堅掛牌督戰(zhàn)農(nóng)村飲水安全全覆蓋工作方案，方案明確了工作目標、工作任務(wù)、工作要求和保障措施，堅持“全覆蓋、查問題、抓整改”要求，面向全縣再次開展全面排查、查找短板，堅持邊查邊改，加快完善飲用水水源設(shè)施和輸水管網(wǎng)建設(shè)，提升水質(zhì)保障，強化運行管護，確保全縣貧困戶飲水安全如期達到退出脫貧驗收標準。對照2019年度脫貧攻堅成效考核指出問題，我局制定了整改工作方案，今年以來我局認真做好中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”反饋6個問題、“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視2個問題、脫貧攻堅成效考核指出1個問題的整改，全面落實了整改工作的措施和要求，嚴格按照時間節(jié)點和時限要求，倒排工期，落實整改對賬銷號制度，做到整改一件、銷號一件，確保問題整改件件有著落。
一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓落實，4月24日局黨委書記楊小明同志到掛點的桑田鎮(zhèn)曾家豐村和樟坑村進行飲水安全工作調(diào)研，詳細地了解兩村飲水安全情況，對飲水安全工程管護進行了指導(dǎo)，并現(xiàn)場走訪了5戶貧困戶，并打開貧困戶家中的水龍頭，察看飲水安全保障情況，兩村的飲水安全情況都達到有關(guān)標準。二是完善建檔立卡貧困戶臺賬，對建檔立卡貧困戶飲水安全情況進行全面排查，目前對全縣貧困戶數(shù)3594戶貧困人口10986人建立了安全飲水臺賬，并動態(tài)進行管理，及時更新。三是加強脫貧攻堅農(nóng)村飲水安全督促指導(dǎo)，實行掛牌督戰(zhàn)，局成立7個督促指導(dǎo)小組經(jīng)常性地下到飲水安全工程現(xiàn)場和貧困戶家中，進行一線排查和指導(dǎo)，對飲水安全工程建設(shè)管護情況、貧困戶供水水量是否充足、供水保證率達標、供水水質(zhì)是否達標等情況進行了全面排查，并對工程建設(shè)進行現(xiàn)場指導(dǎo)。四是抓好發(fā)現(xiàn)問題的整改工作，對排查發(fā)現(xiàn)季節(jié)性、工程性缺水問題15處，完成整改15處，通過整改解決貧困戶飲水困難77戶、247人。五是抓好水質(zhì)消毒檢測，持續(xù)對全縣農(nóng)飲工程和貧困戶飲用水樣進行水質(zhì)檢測。2020年共檢測水樣950個，其中集中式供水工程水樣644個，分散式水樣306個水樣，檢測結(jié)果水質(zhì)全部合格。對農(nóng)村飲水安全工程逐步配備完善消毒設(shè)施，投入資金438萬元，配備消毒設(shè)施141套?？h疾控中心完善常規(guī)檢測設(shè)備，采購137.6萬元檢測設(shè)備。7月份以來，我局為飲水安全工程統(tǒng)一配發(fā)消毒劑（消毒片），發(fā)放消毒劑600公斤。
進一步加強了農(nóng)飲工程的運行管護，我局脫貧攻堅整改工作堅持舉一反三、標本兼治，把解決具體問題與解決共性問題結(jié)合起來，既提出“當下改”的舉措，又完善“長久立”的管護機制。我局報請縣人民政府印發(fā)了《關(guān)于批轉(zhuǎn)南豐縣農(nóng)村飲水安全工程運行管理辦法的通知》和《南豐縣農(nóng)村供水工程水費收繳工作實施方案》，對農(nóng)飲工程的管護主體、管護責任和管護要求進行了具體明確，以保障農(nóng)飲工程正常運行。同時我局還把脫貧攻堅工作與水利工程安全運行、項目督查推進工作相結(jié)合，經(jīng)常性地組織工程技術(shù)人員下鄉(xiāng)檢查飲水安全工程和貧困戶飲水安全情況。目前未發(fā)現(xiàn)貧困戶飲水不安全情況，所有貧困戶水質(zhì)、水量、用水方便程度、供水保證率等4項指標全部達標。
自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇十三
根據(jù)市分行要求，現(xiàn)將我被任命為郵儲銀行××縣支行行長以來的工作情況匯報如下，請予評議。
履職情況。
我于20xx年2月份來××縣任職，20xx年4月郵儲銀行××縣支行掛牌成立，我被任命為支行行長，近八個月來，作為××縣支行班子負責人，如何切實履行好工作職責、保證經(jīng)營管理的各項工作落實到位，努力營造良好的內(nèi)外部環(huán)境，為××縣郵政金融業(yè)務(wù)持續(xù)快速發(fā)展提供條件，我深感責任重大，使命難辱。我始終認為，作為支行“一把手”要為上級負責、為企業(yè)負責、為班子負責、為自己負責、更要為全支行二十八名干部職工負責，始終能以良好的精神狀態(tài)和務(wù)實的工作作風，團結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子，穩(wěn)定內(nèi)部環(huán)境，增進外部交流，加強基礎(chǔ)管理，創(chuàng)新經(jīng)營思路，推動工作的有效開展。
總的來說，我從以下幾個方面著手：
一是擺正自己的位置，遇事多溝通，多向上級行匯報，營造和諧局面。二是在上級領(lǐng)導(dǎo)及縣郵政局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，積極組織協(xié)調(diào)，穩(wěn)妥扎實推進，中國郵政儲蓄銀行××縣支行作為x市首家縣級支行試點于4月8日掛牌成立。三是順利接收了兩個一類網(wǎng)點和28名劃分過來的員工，努力搞好團結(jié)穩(wěn)定工作。四是按要求設(shè)置了綜合管理部、綜合業(yè)務(wù)部和會計核算部三個部門，公開選聘了的部門經(jīng)理，確保了支行各項工作的正常開展。五是配合郵政局深入開展“共謀發(fā)展，共創(chuàng)未來”主題教育活動，組織了豐富多彩的思想教育活動和勞動競賽，確保支行以郵政儲蓄為龍頭的各項金融業(yè)務(wù)持續(xù)、穩(wěn)健發(fā)展，并繼續(xù)為××縣郵政金融的全盤發(fā)展做好支撐服務(wù)。六是在原則問題上，該堅持的堅持，需要靈活的向上級行匯報后再靈活，12月底將金庫值守工作依文件規(guī)定順利交郵政值守。
作為支行負責人和××縣郵政金融業(yè)務(wù)帶頭人的雙重角色，我深感壓力重大，面對郵政體制改革、5.12汶川地震影響及金融危機爆發(fā)下的新環(huán)境、新形勢，我始終以做強做大××縣郵政金融業(yè)務(wù)為己任，帶領(lǐng)廣大干部員工堅定不移抓發(fā)展、一心一意提效益，在業(yè)務(wù)管理上注重大方向、追求高效益，放手讓有能力、想干事的年輕職工去開拓打拼，為其提供一個良好的展示平臺。經(jīng)過全體干部職工的不懈努力，全年實現(xiàn)郵政金融收入1781.30萬元，同比增長37.64%，銀行自身實現(xiàn)收入593.64萬元，占比為33.33%，規(guī)模與效益同步提升。
1、始終堅持負債類業(yè)務(wù)及代理類業(yè)務(wù)為“立行之本”。
儲蓄業(yè)務(wù)在逐步降低成本的基礎(chǔ)上不斷加快增長方式的轉(zhuǎn)變，繼續(xù)加大對重點窗口、重點時段、重點客戶、重點項目的人、財、物的投入力度，狠抓規(guī)模發(fā)展不放松。一是要求業(yè)務(wù)部結(jié)合不同時段資金流動特點，先后開展豐富多彩的勞動競賽活動，調(diào)動各級人員發(fā)展儲蓄業(yè)務(wù)的積極性和緊迫感。二是大力倡導(dǎo)不斷通過開發(fā)代收付業(yè)務(wù)、綠卡業(yè)務(wù)，布放華商聯(lián)盟，實現(xiàn)活期存款資金交易的規(guī)?；?，逐步達到調(diào)整存期結(jié)構(gòu)、客戶結(jié)構(gòu)、增量結(jié)構(gòu)的目標。三是積極實施“深層次培訓(xùn)、多方位宣傳、特色化服務(wù)“戰(zhàn)略，力促代理保險、理財產(chǎn)品銷售規(guī)模效益再上新臺階。四是抓窗口服務(wù)，在窗口中低端用戶較多的情況下通過增加臺席、強化大堂經(jīng)理職能定位、設(shè)立涉農(nóng)補貼兌付和代理業(yè)務(wù)專柜等途徑疏導(dǎo)窗口客戶，提升服務(wù)效率、服務(wù)能力和服務(wù)質(zhì)量。全年××縣郵政儲蓄余額凈增3.16億元，年底余額規(guī)模達到12.58億元，凈增絕對數(shù)列全市第2，市場占有率達到38.13%，新增市場占有率72.66%，市場占有率及新增市場占有率均列全縣各金融機構(gòu)之首；其中銀行自營網(wǎng)點余額規(guī)模達到3.88億，規(guī)模占比為30.87%。全年代理保費3936.34萬元，列全市第2位，其中銀行自營網(wǎng)點代理保費515.5萬，占比為13.09%；全年銷售理財產(chǎn)品1294.50萬元，銀行自營網(wǎng)點銷售理財產(chǎn)品1157.8萬元，占比高達89.43%。
2、始終堅持資產(chǎn)類業(yè)務(wù)為“強行之柱”。
資產(chǎn)類業(yè)務(wù)能否迅速拓展市場并樹立口碑，是今后郵政金融業(yè)務(wù)收入的增長動脈。小額貸款業(yè)務(wù)繼續(xù)依托廣泛的窗口宣傳和爭取扶貧辦的惠農(nóng)貼息政策，保持了強勁的增長勢頭，全年累計發(fā)放小額貸款全年發(fā)放貸款4350.87萬元，列全市縣局第1位、全省前茅，其中扶貧貼息貸款2371.29萬元，銀行自營網(wǎng)點發(fā)展小額貸款1792.83萬，其中扶貧貼息貸款為625.04萬，占比分別為41.20%和26.36%。小額信貸業(yè)務(wù)××縣支行作為x市試點縣開辦以來，我始終堅持要求業(yè)務(wù)人員做到學(xué)習強素質(zhì)、真誠待客戶、廉潔樹形象，并認認真真地參與核實每一份客戶資料和參加每一次審貸會，確保信貸業(yè)務(wù)高效率、高質(zhì)量持續(xù)健康發(fā)展，業(yè)務(wù)部組織策劃了電視廣告、中郵專送廣告、展板及墻體廣告等多種形式的深入宣傳活動，并于10月組織召開了銀企座談會，郵政小額信貸手續(xù)簡、放款快、成本低的特點深得民心，也得到了縣委縣政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，全年發(fā)放小額信貸發(fā)放965.5萬元，列全市縣支行第1位，年末結(jié)余718.4萬元。
3、始終堅持公司類業(yè)務(wù)為“富行之源”。
公司業(yè)務(wù)“低成本、高收益”的特點顯現(xiàn)出極大的增收潛力，××縣屬農(nóng)業(yè)大縣，獨立運營的良性企業(yè)非常缺乏，公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域已有農(nóng)行、工行、建行、農(nóng)發(fā)行、信用社等5家銀行群雄逐鹿，郵儲銀行直接想占據(jù)一席之地異常艱辛，因此我支行把錨頭對準了已與郵政建立合作關(guān)系的代發(fā)單位及財政資金。公司業(yè)務(wù)主要靠關(guān)系營銷，作為行長我身先士卒，并安排專職客戶經(jīng)理長期維護財政局等相關(guān)單位的關(guān)系，在爭取退耕還林過渡戶資金能提前劃轉(zhuǎn)的專項營銷活動中，我親自帶領(lǐng)業(yè)務(wù)人員前往財政局及農(nóng)發(fā)行多次，協(xié)調(diào)多方關(guān)系，最終將財政局農(nóng)林科在農(nóng)發(fā)行賬戶上的所有資金劃轉(zhuǎn)到我行，并為09年的專項資金提前劃轉(zhuǎn)奠定了扎實的基矗人民銀行在我行公司業(yè)務(wù)正常開辦、參加同城交換、財政專戶核準等過程中也是原則性很強，最終我通過多方面協(xié)調(diào)疏理關(guān)系，逐步與人民銀行建立了良好的關(guān)系。公司業(yè)務(wù)沒有在年底為市分行做出特殊貢獻，但通過前期的探索實踐已經(jīng)積累了一定的工作經(jīng)驗，我有信心、也有決心讓公司業(yè)務(wù)真正成為××縣支行收入增長的又一動力源泉，截止20xx年底共開19戶，其中有效戶為16戶，9個賬戶發(fā)生業(yè)務(wù)，結(jié)余資金735萬元，現(xiàn)已與財政局等單位達成協(xié)議，相信20xx年公司業(yè)務(wù)將會有較大的發(fā)展。
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自管會工作總結(jié)范例優(yōu)選篇十四
20xx年，在區(qū)安委會安監(jiān)局的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我鄉(xiāng)從實際出發(fā)，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，以安全生產(chǎn)工作結(jié)合“雙百日承諾”行動為主題，促進基層落實責任，健全制度，立足防范強化宣傳，整治隱患，切實加強和改進全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)工作，把安全生產(chǎn)工作同建設(shè)社會主義新農(nóng)村有機結(jié)合起來，與全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展各項工作同步規(guī)劃，同步部署，同步前進，促進安全生產(chǎn)與社會發(fā)展相協(xié)調(diào)，全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作得以穩(wěn)定發(fā)展。有效預(yù)防了重特大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。實現(xiàn)了20xx年365天安全生產(chǎn)日。
三是我鄉(xiāng)在成立安監(jiān)站的同時，成立了村級安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由村主任擔任組長，成員由村所轄企業(yè)負責人組成。四是全鄉(xiāng)重點骨干企業(yè)，全部建立健全了安全管理機構(gòu)，制定了本企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，成立了負責安全的科室，明確了專、兼職安全管理人員和責任。鄉(xiāng)、村、企業(yè)安全管理網(wǎng)絡(luò)的建立，使安全工作做到層層有人抓，事事有人管。
在完善機構(gòu)的同時，鄉(xiāng)政府每年初召開全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)大會，鄉(xiāng)與各村、重點骨干企業(yè)，簽定了安全生產(chǎn)責任狀。做到了有目標、有責任、有考核、有獎懲。
建立健全各項安全生產(chǎn)規(guī)章對制度。我鄉(xiāng)安監(jiān)站從安全生產(chǎn)的部署、檢查、整改、獎懲、事故處理等各環(huán)節(jié)入手，建立完善了鄉(xiāng)域內(nèi)企業(yè)安全生產(chǎn)分布圖，安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)、安委會及安監(jiān)站工作人員職責、安全生產(chǎn)檢查制度、隱患排查制度、事故報告制度、職工教育培訓(xùn)制度、獎懲制度等一系列工作職責和制度，同時還層層制定了重點骨干企業(yè)，重大危險源安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。
為便于對重點骨干企業(yè)管理，尤其是加強對重大危險源的監(jiān)控，鄉(xiāng)安監(jiān)站對重點骨干企業(yè)建立了企業(yè)安全檔案，并計劃于今年實行“一企一檔”的分類管理。明確哪些企業(yè)是鄉(xiāng)安全生產(chǎn)的監(jiān)管重點，哪些部位是企業(yè)的安全生產(chǎn)管理重點，企業(yè)存在那些安全隱患，安全隱患整改的情況如何等等一目了然，保證了及時準確的掌握企業(yè)情況，有重點、有銜接的抓好企業(yè)安全工作。
我鄉(xiāng)確定的重大危險源企業(yè)一個，恒興熱電有限公司，經(jīng)多次檢查，不存在重大安全隱患，該企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)察機構(gòu)及各項規(guī)章制度比較健全，并且重新修定了本企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，預(yù)計再經(jīng)過對車間、班組安全責任制補充和完善，并認真整改細小隱患，四月初可達到“法人代表安全生產(chǎn)雙百日承諾”驗收條件。
二是開展了“安全生產(chǎn)人人有責，安全防范從我做起”的宣傳教育，在廣大干部職工中廣泛宣傳安全生產(chǎn)知識。
三是深入扎實開展安全生產(chǎn)月活動。在今年6月份“安全生產(chǎn)活動月”期間，配合區(qū)安監(jiān)局在繁華地段開展了大型宣傳活動，在鄉(xiāng)域內(nèi)企業(yè)、廠礦、村進行了巡回宣傳；各廠礦、企業(yè)單位在大門口、廠區(qū)、車間、建筑工地等場地懸掛橫幅標語12條，大字標語8條，小標語100余條，書寫板報10期（塊）。開展多種多樣的宣傳活動，使安全生產(chǎn)活動深入人心，全力營造“實施安全生產(chǎn)法，人人事事保安全”和“安全生產(chǎn)，責任重于泰山”的濃厚輿論氛圍，從而提高了各企業(yè)業(yè)主、企業(yè)廣大職工的自我保護意識和防范意識，最大限度地減少事故發(fā)生。
人的因素是造成事故的主要原因。近一年來，我們抓住這個重要環(huán)節(jié)，督促各企業(yè)積極報名參加區(qū)安監(jiān)局和技術(shù)監(jiān)督等部門對特種作業(yè)人員、涉爆人員、鏟車司機、司爐工、電工、焊工人員培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，使他們掌握了安全操作技能，做到了特種作業(yè)人員必須持證上崗，不參加培訓(xùn)不準上崗，無證人員禁止作業(yè)的要求。
一是創(chuàng)新工作方法。結(jié)合本鄉(xiāng)企業(yè)實際及往年事故的教訓(xùn)，為把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，深入企業(yè)進行不定時督導(dǎo)檢查；采取明查暗防、重點檢查抽查等多種方式，直接深入到車間、班組、作業(yè)現(xiàn)場、重點崗位、重點環(huán)節(jié)進行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時督促整改，狠抓落實，務(wù)求實效；實施一系列安全生產(chǎn)專項整頓，通過創(chuàng)新安全生產(chǎn)工作的新機制，使企業(yè)安全生產(chǎn)工作實現(xiàn)根本性好轉(zhuǎn)。
二是在原有臺帳和會議記錄的基礎(chǔ)上又完善建立了安全生產(chǎn)會議臺帳、安全生產(chǎn)檢查臺帳、宣傳教育培訓(xùn)臺帳、特種作業(yè)人員臺帳、事故管理臺帳、安全生產(chǎn)會議記錄、檢查記錄、隱患排查記錄、事故報告處理記錄，對具有危險源的企業(yè)專人管理，重點監(jiān)控。
三是認真做好周計劃和總結(jié)工作。每星期制定一周工作計劃，總結(jié)上周工作完成情況，對檢查出的隱患、限期整改情況匯總起來，利用簡報形式通報全鄉(xiāng)。
四是為企業(yè)搞好服務(wù)，幫助新上企業(yè)和轉(zhuǎn)制企業(yè)、安全基礎(chǔ)差的企業(yè)建立完善各項安全制度，幫助制定各崗位操作規(guī)程，與企業(yè)共同搞好安全管理，形成了良好的互動安全管理機制。
五是按照企業(yè)分布情況，按屬地管理原則，對企業(yè)實行鄉(xiāng)、村兩級管理，要求各村對本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)每月檢查一次，同時將檢查結(jié)果和整改措施報安監(jiān)站，做到對安全隱患橫向到邊，縱向到底，不留死角，疏而不漏，有效控制。
一年來，我鄉(xiāng)在安全生產(chǎn)方面做了一些工作，由于建站時間短，且業(yè)務(wù)能力和經(jīng)驗不足，安全生產(chǎn)建設(shè)工作還有許多不足之處，主要表現(xiàn)在新建企業(yè)安全生產(chǎn)機構(gòu)設(shè)置與規(guī)章制度還相對滯后。20xx年我們將認真學(xué)習兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)先進經(jīng)驗，進一步加大安全生產(chǎn)建設(shè)基礎(chǔ)工作的力度。近期安全生產(chǎn)工作安排如下：
1、按照市政府《關(guān)于進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)建設(shè)工作的意見》及區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要求。制定xx鄉(xiāng)安全生產(chǎn)建設(shè)工作的實施方案，并由鄉(xiāng)安監(jiān)站組織實施。
2、制定村（居）委會安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)考核細則，明確安全生產(chǎn)管理人員和職責，確定屬地管轄范圍、實行量化指標考核與年度經(jīng)濟指標考核相掛鉤，按績效獎懲。并實行一票否決制。
3、春節(jié)后由鄉(xiāng)安監(jiān)站組織和指導(dǎo)村居委會安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組對所轄村域內(nèi)新建企業(yè)開展基礎(chǔ)建設(shè)和制度建設(shè)工作，確實做到新建企業(yè)機構(gòu)設(shè)置到位、監(jiān)管人員到位、監(jiān)管人員到位、監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)到位、安全生產(chǎn)責任到位、管理制度到位。
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