創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)15篇)

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創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)15篇)
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總結(jié)是一種重要的思維工具,能夠幫助我們更好地整理和歸納所學所得。寫總結(jié)時要注意語言簡練、通俗易懂,避免使用過于專業(yè)化或晦澀難懂的詞匯和語句??偨Y(jié)是人與人之間交流的重要方式之一。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇一

為積極推動全面控煙工作,為貫徹落實_市政府有關(guān)全面控煙的精神和要求,市人民政府政務(wù)服務(wù)中心領(lǐng)導高度重視,認真執(zhí)行《關(guān)于_市全面控煙工作方案的通知》文件精神,結(jié)合我中心實際,已全面開展了形式多樣的控煙活動,現(xiàn)總結(jié)以下:

一、制訂控煙工作方案,明確全面控煙的指導思想,確定了工作目標,力爭到20市政務(wù)服務(wù)中心全面實現(xiàn)無煙單位目標。同時制訂了控煙工作制度,控煙考評辦法及獎懲制度。

二、根據(jù)控煙工作方案,中心按步驟實施,成立了控煙工作領(lǐng)導小組,由中心主任王洪強主任為組長,副主任及辦公室人員為成員;領(lǐng)導小組下設(shè)立控煙辦公室,辦公室主任由陳國明擔任,成員由健康教育領(lǐng)導小組相關(guān)人員組成。同時設(shè)立監(jiān)督員和巡查員,負責中心的控煙工作。

三、我中心定期組織中心的監(jiān)督員、巡查員以及中心工作人員開展了控煙的相關(guān)知識培訓,并做好相關(guān)的培訓記錄。定期組織人員對中心各部門進行控煙巡查和督促。

四、在本中心的入口處、等候廳、會議室、廁所、電梯、樓梯等張貼控煙標識,禁止本中心工作人員在辦公樓內(nèi)吸煙,同時勸阻外來人員不要在辦公樓內(nèi)吸煙,要到吸煙區(qū)去吸煙。

五、本中心1樓大廳內(nèi)有控煙宣傳欄,免費向大眾提供控煙的健康教育宣傳傳播資料。

六、控煙領(lǐng)導小組還掌握本機構(gòu)所有員工吸煙情況,積極勸服員工戒煙,并為員工提供海南省醫(yī)院的戒煙服務(wù)熱線。積極響應(yīng)_市衛(wèi)生系統(tǒng)全面戒煙的工作要求。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇二

為了進一步提高社區(qū)居民對吸煙危害的認識,減少煙草對健康的危害,打造一個健康的生活環(huán)境,世界無煙日前夕,金星社區(qū)的社工志愿者在轄區(qū)內(nèi)開展了“被動吸煙我不干,身邊無煙在行動”為主題的宣傳活動。

活動中,社工志愿者走進小區(qū),手舉“禁止吸煙”標識牌,重點宣傳吸煙和被動吸煙對人類健康的嚴重危害,并為大家講解戒煙對健康的益處、戒煙的方法和步驟等常識。經(jīng)過勸說的居民主動的將手中未抽完的煙熄滅,加入了戒煙行動的行列,大家以實際行動營造一個無煙、清潔、健康的公共環(huán)境。

此次“世界無煙日”宣傳活動的開展,使居民群眾充分認識到吸煙的危害,進一步提高居民群眾禁煙的認識,為營造健康、整潔、優(yōu)美和諧的社區(qū)環(huán)境提供保障。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇三

根據(jù)孝義市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市指揮部《在全市開展無煙單位創(chuàng)建活動的通知》(孝創(chuàng)衛(wèi)指發(fā)20127號)和孝義市人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)孝義市公共場所禁止吸煙暫行管理辦法的通知》(孝政辦發(fā)2012118號)的要求,我局積極行動起來,及時轉(zhuǎn)發(fā)了相關(guān)文件精神,對下屬相關(guān)單位提出了要求,聯(lián)系實際制定下發(fā)了《孝義市園林綠化局關(guān)于2012年控煙工作實施方案》,在做好本單位控煙工作的同時,督促指導各下屬單位做好創(chuàng)建無煙單位的相關(guān)工作,對照《孝義市無煙單位標準》要求的相關(guān)細項,我局認真開展了自查自評,現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:

我局成立了以張孝生局長為組長的控煙工作領(lǐng)導小組,全面負責,協(xié)調(diào)各部門工作。相關(guān)科室和人員明確分工,在領(lǐng)導小組統(tǒng)一安排部署下,定期布置檢查落實控煙工作。并設(shè)有控煙監(jiān)督員和巡查員,對本單位控煙情況進行監(jiān)督檢查。局領(lǐng)導身先士卒,帶頭不吸煙。局機關(guān)干部職工對來訪人員不敬煙,并做到積極勸阻客人不吸煙。相關(guān)控煙制度齊全,控煙措施得力,確保無煙單位的創(chuàng)建。

我局制定了《孝義市園林綠化局全面禁煙工作實施方案》并建立了一套較完善的規(guī)章制度,如《孝義市園林綠化局控煙工作制度》、《孝義市園林綠化局禁煙獎懲制度》、《孝義市園林綠化局控煙考評獎懲標準》等,為無煙單位的創(chuàng)建打下了良好的基礎(chǔ)并提供了制度保障。

(一)通過以“世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》”為主題的宣傳活動,統(tǒng)一思想,明確要求,落實措施。貫徹無煙單位創(chuàng)建工作評分細則的要求,努力做好機關(guān)內(nèi)部的控煙和健康教育工作。嚴格執(zhí)行切合實際、行之有效的控煙制度。

(二)加強控煙和健康教育,利用機關(guān)的宣傳欄及多媒體手段,每次在全局干部職工會上宣傳衛(wèi)生保健控煙知識,使干部職工增長健康知識,自覺采納有益于健康的行為和生活方式,消除或減輕影響健康的危險因素,預(yù)防疾病提高生活質(zhì)量和健康水平。定期組織干部職工參加小型多樣、豐富多彩的體育和娛樂活動,讓干部職工在輕松愉快的氛圍中鍛煉身體、增強體質(zhì)、陶怡情操。通過這些教育宣傳活動,全局吸煙者人數(shù)在逐漸下降,行成了自覺控煙的良好衛(wèi)生習慣。

(三)根據(jù)控煙標準結(jié)合本單位實際情況,堅持做好禁止吸煙的宣傳工作,并在禁止吸煙的場所內(nèi)設(shè)置醒目的禁止吸煙的標志,不設(shè)置吸煙的器具,開展一些行之有效的控煙活動。

(一)我局控煙督察員督促職工自覺遠離煙草,積極宣傳控。

煙知識,做文明工作人員。

(二)加強經(jīng)常性有重點的階段檢查和考核,給對禁煙工作有出色貢獻的職工給予表揚和鼓勵。

經(jīng)過自查自評,我局對照《孝義市無煙單位評分標準》,綜合得分86。

由于人們對使用煙草危害的認識和地域、民俗有著一定歷史淵源和局限性,這給控煙工作帶來了一定的困難,但是為了能夠有效開展控煙工作,我局身先士卒,認真貫徹上級有關(guān)要求,積極開展控煙工作,取得了一定的效果,但是離目標要求還有一段距離,我們將在今后的工作中進一步提高認識,加強領(lǐng)導,完善制度措施,開展有效宣傳,鞏固控煙效果,根據(jù)創(chuàng)衛(wèi)指揮部提出的意見和建議認真整改,提高工作效率。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇四

為了給前來就診的廣大婦女兒童創(chuàng)造一個良好環(huán)境,充分利用媒體、網(wǎng)站、橫幅、健康教育專欄等陣地,開展一系列“吸煙危害健康”的健康教育宣傳活動,向社會廣泛宣傳吸煙的危害,宣傳我院正在創(chuàng)建無煙單位,以得到廣大群眾的支持與理解。及時張貼上級下發(fā)的控煙標語和宣傳畫,在門診部、住院部、行政樓入口處設(shè)禁煙標志。以世界無煙日活動為契機,開展無煙日義診咨詢活動等。

邀請市健康教育所專家對全院職工(包括保潔員、保安)進行“拒絕煙草,創(chuàng)建無煙醫(yī)院”為主題的培訓活動,增強控煙參與意識和控煙能力。開展了競賽活動,全院有236名醫(yī)務(wù)人員參加了活動,對5名優(yōu)勝者給予了獎勵。同時充分利用院科兩級周會、業(yè)務(wù)培訓、行政查房等多種機會開展控煙、戒煙、禁煙教育。

按照上級要求,認真組織填寫調(diào)查表,通過調(diào)查摸底,掌握醫(yī)務(wù)人員吸煙狀況,有的放矢地做好教育引導與監(jiān)督工作。

落實三項具體措施,力求創(chuàng)建活動高標準。

一是落實干預(yù)措施。

院部規(guī)定醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)院內(nèi)所有室內(nèi)場所和大廳、走廊、樓梯、辦公室等公共場所禁止吸煙。設(shè)立患者家屬吸煙區(qū),保潔員佩戴胸牌,負責室內(nèi)公共區(qū)域,包括大廳、病區(qū)走廊、樓道控煙巡查、勸阻工作,及時勸阻或引導患者及家屬到固定吸煙區(qū)吸煙。醫(yī)院內(nèi)禁止銷售煙草制品,辦公室、會議室、接待室等場所不設(shè)煙具,接待來訪不敬煙。各科室設(shè)控煙監(jiān)督員一名,督導責任區(qū)工作任務(wù)落實。設(shè)立戒煙門診、戒煙,指定戒煙醫(yī)生,醫(yī)院為職工提供戒煙服務(wù),對戒煙成功者給予一定的獎勵。并在全院組織開展“無煙科室”創(chuàng)建活動,取得了良好效果。

二是嚴格督導檢查和獎懲。

分管領(lǐng)導根據(jù)不同階段要求,通過院周會提具體要求。健教中心主任落實具體工作,做到指導到位、監(jiān)督到位、信息反饋到位??倓?wù)科長為總督查員,從20xx年6月3日起,每天下科室巡查,每周檢查結(jié)果在院周會上通報。各科室將醫(yī)務(wù)人員吸煙行為納入全員崗位責任制考核,落實獎懲,促進了創(chuàng)建活動整體推進。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇五

在市健康教育中心創(chuàng)建無煙醫(yī)院、無煙學校的要求下,根據(jù)昌邑區(qū)健康教育工作要點精神,我區(qū)開展了扎實有效的創(chuàng)建工作。

一、領(lǐng)導重視,部門負責。

區(qū)衛(wèi)生局從局領(lǐng)導到具體負責同志把控煙工作作為健康教育的重中之重。年初在全區(qū)健康教育工作會議上,就控煙及創(chuàng)建無煙單位工作,區(qū)衛(wèi)生局法制監(jiān)督科科長袁鳳娟專門做了強調(diào)并提出了要求。區(qū)疾控中心健康教育科做了培訓。衛(wèi)生局、疾控中心還組織各大醫(yī)院的健康教育工作人員、中小學校醫(yī)召開了培訓會。在區(qū)里統(tǒng)一印制并下放的健康教育工作檔案中,專門設(shè)置了一本”控煙“檔案,其中的項目系按照”省無煙單位考評標準“所設(shè),并下發(fā)了有關(guān)考核標準。

二、機制健全,積極部署。

通過各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)對本轄區(qū)各行業(yè)的通盤督導,教育局、衛(wèi)生局對本系統(tǒng)各單位的督導,二者重復督導的.管理方式,使得創(chuàng)建無煙單位工作進展順利,并且取得了成效。

1、各大醫(yī)院成立了以主管領(lǐng)導為組長的控煙領(lǐng)導小組,醫(yī)院各科室設(shè)立了禁煙聯(lián)絡(luò)員,并明確了工作職責,確保科室控煙工作在科主任、護士長領(lǐng)導下,專人負責管理。建立完善了控煙制度、控煙考評獎懲制度,制定了控煙長遠工作規(guī)劃及工作計劃,把控煙工作納入醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃中。

2、各醫(yī)院多次召開控煙工作會議。醫(yī)院領(lǐng)導班子高度重視禁煙工作,院領(lǐng)導利用經(jīng)管會議、質(zhì)管理會議及晨會交班等時間,親自部署醫(yī)院控煙工作,并提出具體要求,把控煙工作納入到醫(yī)院的質(zhì)量管理中去。

3、中小學成立了以主管領(lǐng)導為組長的控煙領(lǐng)導小組,建立完善了控煙制度、控煙考評獎懲制度,制定了控煙長遠工作規(guī)劃及工作計劃,把控煙工作納入教學計劃中。對全體師生做了控煙動員,召開了專項會議,做了具體部署和要求,以”創(chuàng)建無煙環(huán)境“為主題,保護全校師生的身體健康,提高師生對被動吸煙和環(huán)境煙草煙霧危害的認識,營造無煙、清潔、健康的工作環(huán)境。

4、區(qū)疾控中心主管領(lǐng)導與健教科人員不斷對各單位進行檢查督導,發(fā)現(xiàn)問題及時給予協(xié)調(diào)解決,使得創(chuàng)建工作順利開展。

三、扎實有效的開展控煙工作。

1、各大醫(yī)院、中小學均設(shè)立了禁煙標志、控煙知識宣傳板、張貼了控煙宣傳畫及標語。醫(yī)院印刷了控煙健康教育處方,利用閉路電視及走字屏向患者進行控煙知識宣傳。

2、學校進行了控煙知識講座、咨詢及主題班隊會活動。有的學校還聘請了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心醫(yī)生為師生做專題講座。

3、各醫(yī)院定期不定期的對本院進行了控煙專項檢查、巡查。平日里,院領(lǐng)導隨時深入到全院各科室,在視察醫(yī)院工作的同時,對禁煙工作一并進行檢查督導。保健科、院辦、黨委、文明辦也經(jīng)常深入各科室進行巡檢,對存在問題的科室及人員給于通報批評,并給于了質(zhì)量扣分、處罰等處理。

市第二人民醫(yī)院還加強了夜間禁煙巡查工作。由書記帶隊,相關(guān)人員參加,對全院夜間禁煙情況進行了2次大檢查,對所發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改,對相關(guān)科室給予通報批評。值得一提的是,該院院長帶頭不在院內(nèi)吸煙,為醫(yī)護人員控煙做出了典范。

4、醫(yī)院設(shè)立了控煙咨詢門診,提供專業(yè)性的戒煙服務(wù),為煙民提供戒煙咨詢指導,幫助其制定戒煙計劃。

四、大力開展無煙日宣傳教育活動。

年5月26日--31日,我區(qū)中小學、大醫(yī)院開展了為期一周的無煙日宣傳活動。今年區(qū)里對無煙日宣教活動布置的早,準備的充分。在5月23日中小學校醫(yī)培訓會上,區(qū)疾控中心就無煙日宣教活動做了具體部署,之后,對醫(yī)院也進行了具體部署。

無煙日期間,有21所中小學開展了”拒吸第一支煙,做不吸煙新一代"主題簽名活動,上了控煙健康教育課,并做了控煙知識測試,出刊了控煙知識專欄等。校領(lǐng)導和教師帶頭簽名,向師生宣講吸煙的危害,學生表示要拒吸第一支煙、拒絕二手煙,提高自我控煙能力,做不吸煙新一代。有7家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(醫(yī)院)在本院門前,利用條幅、宣傳板、咨詢、宣傳單等形式,向群眾及患者進行了控煙宣傳活動。活動期間,學校主題簽名條幅21幅,醫(yī)院宣傳標語條幅7幅,學校及醫(yī)院宣傳板共42塊及大量的宣傳單。各學校、醫(yī)院的主要領(lǐng)導均親自參加了無煙日宣傳活動。

昌邑區(qū)疾病預(yù)防控制中心健康教育科。

二00八年七月四日。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇六

吸煙有害健康。吸煙和被動吸煙是人類健康所面臨的最大的但又是可以預(yù)防的危險因素。長期以來,為有效消除煙草危害,我們一直致力于創(chuàng)建無煙的單位環(huán)境,營造文明和諧的工作氛圍,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

村委會控煙小組從來都是戒煙的典范,大部分成員從來不吸煙,及個別成員也從以前量很大逐步降低到量很小,最終到現(xiàn)在的基本不抽煙,起到了很好的戒煙帶頭作用。另外為切實加強我村控煙工作,我們專門成立了以村書記何志春同志任組長,村會計付鵬云同志任副組長,各隊隊長和村衛(wèi)生所人員任成員的控煙工作領(lǐng)導小組,全面加強我村控煙各項工作。此外,監(jiān)督員對控煙工作進行監(jiān)督檢查,提出建設(shè)性意見給控煙小組,領(lǐng)導小組根據(jù)情況拿出整改意見后,由控煙小組成員反饋給監(jiān)督員。通過建立這樣嚴密的控煙網(wǎng)絡(luò),我村的控煙工作有了質(zhì)的飛躍。

宣傳欄、廣播等多種形式,對村民開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高村民的控煙知識,培養(yǎng)各村民不吸煙行為的好習慣,增強自我保健意識和能力。

為使我村控煙工作再上新臺階,新水平。制定了《肖里村禁止吸煙制度》,并組織全體村干部廣泛學習,以制度進一步約束煙民。此外,不定期組織禁止吸煙制度落實情況突擊檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題詳細記錄,并現(xiàn)場整改。通過這一系列措施,我村控煙工作質(zhì)量有了顯著提高。

控煙工作關(guān)系到全村村民的健康和生命安全,任重而道遠,為此,我們將不遺余力,再鼓干勁,再上措施,進一步查漏補缺,將控煙工作進行到底。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇七

為貫徹落實第33個世界無煙日宣傳活動各項要求,進一步提高群眾和干部職工對吸煙和肺部疾病的認識,遠離煙草帶來的危害,主動參與到戒煙控煙活動中來,在5月31日“世界無煙日”前后組織開展控煙與戒煙宣傳系列活動,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、加強領(lǐng)導,認真實施。

一是在局健康促進工作領(lǐng)導小組的統(tǒng)一組織下,制訂宣傳方案,召開宣傳動員會,安排部署宣傳工作。二是啟動無煙單位創(chuàng)建工作。三是5月31日組織人員到各科室巡視、檢查無煙單位建立落實情況,向干部職工宣傳吸煙的危害,并及時勸導滅煙盡早戒煙。

二、強化無煙單位意識,開展多種形式的控煙宣傳。

(一)組織干部職工觀看控煙宣傳片。

(二)通過電子屏宣傳滾動宣傳。

(三)張貼控煙標識。

通過此次活動,讓本單位職工和周邊群眾均了解了煙草的危害,引導青少年樹立遠離傳統(tǒng)煙草產(chǎn)品和電子煙的健康理念,提高了他們對長期吸煙可能產(chǎn)生慢性病知識的認識,大家紛紛表示要關(guān)愛身邊的每一個人,從自身做起,遠離煙草,養(yǎng)成健康的生活方式,積極創(chuàng)造一個健康、無煙的環(huán)境。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇八

組長:全面負責創(chuàng)建工作。

副組長:董俊紅負責協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作。

成員:侯偉、康文霞、江衛(wèi)、譚立千、黃建軍、廖新亮、苗偉、王莉。

(二)建立健全控煙考評獎懲制度;

(三)所屬區(qū)域有明顯的禁煙標識,室內(nèi)完全禁煙;

(四)各所室設(shè)有控煙監(jiān)督員;

(五)開展多種形式的控煙宣傳和教育;

(六)明確規(guī)定全院職工負有勸阻吸煙的責任和義務(wù);

(七)鼓勵和幫助吸煙職工戒煙。

二、實施步驟。

按照上級要求,結(jié)合我單位實際,創(chuàng)建活動共分三個階段進行:

第一階段:(2016年12月)為宣傳動員階段。我院成立工作機構(gòu),制定方案,部署工作任務(wù),大力營造出創(chuàng)建氛圍。積極開展吸煙有害健康教育,增強全院干部職工的自我保健意識和控煙自覺性,提高職工的控煙自覺性和控煙能力。

第二階段:(2021年1月初—2月底)為創(chuàng)建實施階段。全院落實專人管理控煙工作組織開展“無煙辦公室”創(chuàng)建活動。建章立制規(guī)范管理,切實保障控煙工作取得實效。

第三階段:(2021年3月)自查整改階段。對照創(chuàng)建標準進行自我檢查,整改問題,鞏固成果建立長效機制,完善檔案資料。

三、具體工作內(nèi)容及措施。

(一)加強領(lǐng)導完善管理制度。

加強對我院控煙工作的領(lǐng)導,按照《無煙單位考核評分標準表》,制定和完善一系列管理措施,建立并實行目標責任管理,做到單位、所室禁煙工作有專人負責,各項職責有明確分工,各項任務(wù)有專人承擔,圍繞創(chuàng)建無煙單位,營造控煙、健康、文明的良好社會環(huán)境,高標準、嚴要求,反復對本所室禁煙工作進行檢查整改,力爭使本單位禁煙工作走上自覺化、規(guī)范化、長期化管理軌道,確保如期實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建。

(二)積極開展禁煙培訓,加強禁煙工作宣傳。

通過發(fā)放禁煙宣傳資料、開展禁煙知識講座、控煙知識培訓等形式,對職工的吸煙與被動吸煙情況、認知程度以及對推行無煙單位的態(tài)度等進行調(diào)查評估,落實無煙措施,積極開展控煙健康教育,鼓勵吸煙的職工戒煙,降低職工吸煙率。加強培訓,使職工掌握控煙知識、方法和技巧,并將“吸煙危害健康”的知識融入到日常工作中。大力宣傳《煙草控制框架公約》,號召廣大職工支持履約。

(三)結(jié)合自身實際,指定禁煙巡查員,加強巡查。

建立健全無煙政策以及配套的獎懲制度、考核制度,設(shè)立控煙監(jiān)督員或檢查員,定期巡視無煙措施實施后的禁煙情況,如發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定者,及時勸阻并提出處理意見;如遇來訪者吸煙,禮貌勸阻。

通過“無煙單位”的創(chuàng)建活動,各所室全面禁煙,并有明顯的禁煙標識;對全體職工開展形式多樣的控煙宣傳和教育,吸煙職工應(yīng)主動減少吸煙或戒煙;全體職工掌握控煙知識、方法和技巧,并將“吸煙危害健康”的知識融入到工作中;單位領(lǐng)導帶頭戒煙;所有辦公室、會議室、大廳等場所不設(shè)煙具;來客不設(shè)招待煙,職工彼此不敬煙;采取多種方法幫助吸煙職工戒煙;設(shè)立專、兼職控煙巡視監(jiān)督人員,發(fā)現(xiàn)吸煙者及時勸阻,不聽勸阻者,予以處罰,并扣除責任制相應(yīng)分值;清除在禁止吸煙場所內(nèi)的吸煙工具和附有煙草廣告的標志和物品。

四、工作要求。

(一)提高認識,加強宣傳。要充分利用“世界無煙日”“健康課堂”等形式,加強禁煙宣傳,強化禁煙知識培訓,使干部職工積極行動起來,為實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建做出積極貢獻。

(二)明確目標,狠抓落實。各所室要把禁煙工作納入今年工作重點內(nèi)容,實行目標責任管理。嚴格按照《無煙單位考核評分標準表》,堅持對工作落實情況進行督導檢查,確保本單位創(chuàng)建成功。

(三)落實考評獎懲制度。對本單位在禁煙工作中成績突出的所室或個人,給予表彰及獎勵;對問題較多的所室或多次違反禁煙規(guī)定的人員,給予通報批評。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇九

為推進文明城市和健康城市創(chuàng)建,積極營造清潔健康文明的機關(guān)環(huán)境,保護干部身體健康,樹立良好形象,按照市愛衛(wèi)辦、市機關(guān)事務(wù)管理局統(tǒng)一安排,市編委辦積極開展無煙單位創(chuàng)建工作。

成立以陳伍文主任為組長的無煙單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,明確了工作職責和工作人員,并將控煙工作納入單位重要工作議事日程。領(lǐng)導班子成員帶頭落實黨中央、國務(wù)院禁止在公共場所吸煙的規(guī)定,帶頭在機關(guān)和公共場所戒煙,嚴格執(zhí)行公務(wù)活動中不提供香煙,不接受敬煙的相關(guān)規(guī)定,以實際行動為機關(guān)控煙作出表率。

印發(fā)了《市編委辦無煙單位創(chuàng)建工作方案》,機關(guān)全體干部簽訂了《控煙承諾書》,制定了控煙考評獎懲制度和控煙巡查制度,明確了管理責任、制度措施和獎懲辦法,從制度層面落實控煙措施。

在單位樓層走道、會議室、辦公室、洗手間等區(qū)域醒目位置張貼禁煙標識和宣傳畫冊,會議室、辦公室煙灰缸統(tǒng)一回收,不再擺放,營造濃厚氛圍。召開了無煙單位創(chuàng)建試點工作進行動員,每周五組織干部職工集體學習控煙相關(guān)知識,使大家充分認識到吸煙的危害性和開展控煙工作的重要性。

建立控煙巡查員制度,聘請兩名機關(guān)干部擔任控煙巡查員,每天對機關(guān)控煙工作進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組對單位控煙工作落實情況開展定期和不定期督查,對違反相關(guān)規(guī)定的人員視情予以警示提醒、通報批評和經(jīng)濟懲罰。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇十

吸煙是危害人類健康的重要因素之一。20xx年,隨著郴州市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的不斷深入,人們對吸煙的危害有了更深的認識,對健康、文明的生活方式有了新的理解。我校在貫徹落實上級文件精神的同時,采取人性管理和剛性制度相結(jié)合的辦法,營造無煙環(huán)境,樹立健康理念,使部分吸煙的教職工盡早擺脫煙害,圍繞無煙學校的標準開展了一系列活動,取得了較好成效,現(xiàn)將創(chuàng)建“無煙學?!惫ぷ骺偨Y(jié)如下:

成立創(chuàng)建“無煙學校”活動領(lǐng)導組織和工作機構(gòu),制定本單位創(chuàng)建“無煙學校”工作計劃,校長擔任組長,書記和副校長任副組長,由處室主任、年級組長、班主任等同志任組員。領(lǐng)導小組下設(shè)工作小組,由辦公室負責協(xié)調(diào)校辦、總務(wù)、學工各處的工作,各處室明確各自的工作職責,不定期檢查貫徹落實情況,及時做好疏導工作,保證創(chuàng)建活動有序保質(zhì)開展。

學校領(lǐng)導帶頭控煙,我校上至校長,下至普通教職員工,自開展控煙活動以來,原來有吸煙習慣的男教師,現(xiàn)在基本都做到了在公共場所不吸煙。學校積極倡導無煙學校,全體教職工和全體學生共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感,增強了控煙能力。

四、以活動為載體,切實注重控煙實效。

在實踐中,我們深刻體會到,開展形式多樣的禁煙活動是確保禁煙工作落到實處的重要途徑。我校的做法是:

(1)開展控煙宣傳活動。

學校領(lǐng)導在升旗儀式上和教職工大會上號召全校師生積極參與控煙活動中來。為了營造控煙氛圍、掀起控煙宣傳高潮,我校以輿論為引導,多渠道進行宣傳。教學過程中,各科教師均能將吸煙危害健康的知識有機地融入到自己的教學內(nèi)容中。學校在各科室、走廊等公共場所張貼醒目的禁煙標語、禁煙標志,形成禁煙控煙的大環(huán)境。

以人為本,多渠道的宣傳教育,使控煙知識深入人心,我校100%的教師和99%的'學生知曉“吸煙可導致心腦血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病和癌癥”的科學知識,養(yǎng)成自覺控煙的良好習慣。

(2)開展控煙主題簽名活動。

今年11月19日我校全體師生舉行了“遠離香煙,珍愛生命,構(gòu)建綠色校園”的主題簽名活動,校長帶頭宣誓、簽名,對控煙工作起到了模范和表率作用,收到了很好的效果。

(3)舉辦控煙健康教育知識講座。

通過國旗下講話讓全校師生了解吸煙的嚴重危害,使全校師生對控煙知識有了進一步的提高。

(4)開展豐富多彩的文體活動。

為了增強教職工中吸煙者的戒煙決心,學校開展各種活動,如教職工運動會、社團活動、文體活動等,豐富了全校教職工的業(yè)余生活,從而推進我??責熁顒拥倪M一步開展。

控煙工作是一個系統(tǒng)工程,是一項長期艱巨的任務(wù),不吸煙者可能會加入吸煙者行列,已戒煙者仍有再度吸煙的可能。今后我校的禁煙控煙工作將向“防復吸,防反彈,防新增”的目標轉(zhuǎn)換,爭取早日把我校建設(shè)成為“無煙學校”。提高全體師生的身體素質(zhì),進一步做好控煙工作,為后代的健康成長而努力!

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇十一

學校以“努力營造良好控煙環(huán)境,促進師生身心健康發(fā)展”的工作思路,積極開展了“無煙學校”創(chuàng)建工作,不斷完善學??責煿ぷ髦贫?,大力開展吸煙有害健康的宣傳教育,為營造全社會共同參與控煙工作的良好氛圍,構(gòu)建和諧、優(yōu)美、綠色校園而努力。現(xiàn)將我校開展創(chuàng)建“無煙學?!惫ぷ骺偨Y(jié)如下。

1.成立了控煙領(lǐng)導小組。

組長:施玉明。

組員:李貴、顏廷發(fā)、王萍、張正喜蘇永田。

控煙領(lǐng)導小組的主要職責,是全面負責學??責煿ぷ?。領(lǐng)導組下設(shè)辦公室,具體負責創(chuàng)建“無煙學?!比粘9ぷ鳌?/p>

2.成立“無煙學?!北O(jiān)督小組。

組長:李貴、顏廷發(fā)(組織領(lǐng)導全體師生開展控煙活動)工會:戴寧(向教師進行控煙知識的宣傳與監(jiān)督)德育:潘京晶、劉亞本(向?qū)W生進行控煙知識的宣傳與監(jiān)督)總務(wù):高華(為學校開展控煙活動提供有力的后勤保障)校醫(yī):朱先玲(控煙工作計劃的制定與實施)。

控煙監(jiān)督員:(對師生進行控煙監(jiān)督及記錄,并對本校和外來吸煙者進行及時主動的勸阻)。

控煙巡查員:(對師生進行控煙不定時巡查及記錄,并對本校和外來吸煙者進行及時主動的勸阻)。

3.建章立制。

建立健全控煙、禁煙各項規(guī)章制度,既做到了分工協(xié)作,責任到人,又有制度保障。

搞好輿論宣傳,營造一種濃郁的氛圍是創(chuàng)建無煙學校的關(guān)鍵。我校廣泛地開展了形式多樣的'控煙宣傳教育活動。使全體教師充分認識到在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為,使全體教師自覺戒煙,做控煙的表率,努力做到自己不吸煙,勸戒別人也不吸煙。1.充分利用廣播、櫥窗、宣傳材料等,對教師、學生、家長開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高教師、學生、家長的控煙知識,培養(yǎng)學生從小養(yǎng)成不吸煙的良好習慣,增強學生自我保健意識和能力。

2.每學期利用健康教育課,就控煙有關(guān)知識進行專題講授。

3.進一步倡導講文明、講衛(wèi)生、改陋習、樹新風的良好社會風尚,把控煙工作與教師的健康教育緊密結(jié)合起來,倡導“每天健身一小時,幸福工作五十年”,使全體教師更加珍視健康。

4.在各公共場合張貼了“禁止吸煙”標志牌,嚴禁吸煙。

5.利用世界無煙日,組織全校學生,以“拒吸第一支煙,做不吸煙的新一代”為主題進行宣傳活動。

學校在實驗室、圖書館、電教室、會議室、辦公室等公共場所,設(shè)立禁煙標志禁,止吸煙。同時要求進入校門一律不得吸煙,包括來訪人員。

校長及學校領(lǐng)導帶頭不吸煙,學校辦公室、工會、德育處、年級部等齊抓共管控煙工作。全體教職工和全體學生共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監(jiān)督,有力地提高了師生員工的禁煙責任感,增強了控煙能力。

學校主動和家長配合,利用家長會、家長學校、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關(guān)法規(guī),倡導學生規(guī)勸家長戒煙、禁煙。在5月31日無煙日,學校利用家長網(wǎng)校給每一位發(fā)出勸煙短信,勸阻家長禁煙、戒煙,宣傳學校禁煙措施、吸煙危害等,建議家長禁煙、戒煙,以身作則為教育學生養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。

總之,自我校開展創(chuàng)建無煙學?;顒右詠恚粌H促進了我校健康教育、精神文明工作的建設(shè),而且提高了我校師生對煙草危害健康知識的認識,預(yù)防與控制了師生嘗試吸煙及吸煙的行為;提高了全體師生拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境,促進師生員工的身心健康做出了一定的成績。在今后的工作中,我們將繼續(xù)作好控煙工作,為孩子們創(chuàng)造一個清新的育人環(huán)境、一個清潔美麗純凈的世界而努力。

淮安市清河中學。

20xx年12月xx日。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇十二

我院在上半年的創(chuàng)建無煙單位工作中,取得了較好成績?;旧线_到了預(yù)期效果,現(xiàn)總結(jié)如下:

在工作中,我們按年初的計劃實施,加大宣傳力度,開展多方面的健康教育活動,使群眾提高了認識,使我們的工作得到了落實。

根據(jù)觀察和統(tǒng)計,半年中,戒煙的人數(shù)增加了很多,吸煙者準備戒煙的更在上升。我院內(nèi)有兩名職工吸煙多年,在今年年中也成功的戒煙。在他們的'帶動和影響下,周圍的同事和朋友也有很多的戒煙及減少吸煙支數(shù)。

醫(yī)院的患者及家屬,來院就診和探診的人中,有吸煙者,在我院人員的勸阻、制止下,在警示牌的提示下,也自覺地節(jié)制和禁煙。

經(jīng)過領(lǐng)導組織的監(jiān)督檢查,經(jīng)過全院職工的共同努力,使我院的創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作有了提升和起色。我院的環(huán)境、面貌有了改善、為眾多百姓營造了舒適、健康的場所,也為治療有關(guān)疾病起到了協(xié)同幫助,人民群眾的健康素養(yǎng)有了提高。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇十三

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醫(yī)院在控制其竭力保障健康教育經(jīng)費開支,以其他項目經(jīng)費增長情況下開設(shè)健康教育和控煙咨詢健康教育配套設(shè)施,現(xiàn)將我院健康教育工作情況總結(jié)匯報如下:

我院將健康教育工作列入醫(yī)院重要議事工程,首先完善院、科、病室三級健康教育網(wǎng)絡(luò),成立健康教育領(lǐng)導小組,院黨委書記擔任組長,副院長、紀委書記等擔任副組長,各職能科室負責人為組織成員成立健康教育科配備健康教育專干、科主任護士長是科室健康教育負責人,科室指定健康教育專干負責本科室健康教育工作。醫(yī)院在控制其他項目經(jīng)費增長的情況下,竭力保障健康教育經(jīng)費開支,以完善健康教育配套設(shè)施,投入健康教育宣傳陣地和健康教育宣傳資料,制定健康教育計劃和實施方案、從而保障了醫(yī)院健康教育工作順利開展。

二、完善措施狠抓落實。

(一)醫(yī)院制定了健康教育與健康促進工作制度、年度計劃實施方案,及獎懲制度。各科室有健康教育、控煙工作計劃,并按照計劃實施開展良好,每月健康教育辦公室按照工作計劃到各科室檢查健康教育開展情況,按照獎懲制度進行獎罰,進行通報。

(二)完善全院各種指引標示牌、就診檢查流程、檢查注意事項方便患者就診、醫(yī)院院容院貌和醫(yī)務(wù)人員精神風貌有明顯提升。

(三)醫(yī)院開展各種方式健康教育。

1、健康教有宣傳陣地。

(1)健康教育宣傳欄:門診健康教育宣傳欄每2月更換一次,合計本年度6次,各病區(qū)健康教育宣傳欄每季度更換一次。開辟醫(yī)院門診健康教育長廊、主要介紹健康教育知識,心理健康知識,控煙知識,急救常識,安全知識、醫(yī)院設(shè)備、科室、專家簡介,指導患者就診。

(2)門診和住院大廳和各科室均放置健康教育資料架供來院患者免費取閱健康教育資料。門診各診室配置健康教育資料架,放置健康教育處方和健康教育資料,培訓各科室門診醫(yī)生正確使用健康教育處方,提高就診患者相關(guān)疾病的健康知識。

(3)門診住院大廳電視屏、多媒體等播放健康教育知識。

2、領(lǐng)取和自編健康教育宣傳資料。

醫(yī)院領(lǐng)取健康教育手冊和孕婦保健教育手冊讀本25000本,分別發(fā)放到門診、住院社區(qū)居民手中。自編健康教育處方22種88800張,發(fā)放到門診、住院患者,自編控煙知識宣傳彩頁和腸道傳染病防治知識折頁及印制中國公民素養(yǎng)66條共33000張,分發(fā)至醫(yī)務(wù)人員患者、居民手中。病區(qū)每個月召開公休座談會,和健康教育健康促進、控煙活動會議,組織患者及家屬參加,學習健康教育知識,征求患者及家屬意見,讓住院病人及家屬在提供自身健康知識的同時也改進了我們工作中的不足。要求培訓活動有資料、有記錄。并每季度進行一次醫(yī)務(wù)人員、病人健康教育測試,測試內(nèi)容包括控煙、??浦R、公民素養(yǎng)知識。醫(yī)務(wù)人員健康教育各項測試知識知曉率均90%以上,住院患者病陪人健康教育各項知識知曉率在80%以上。健康教育辦公室定期召開一次公休座談會發(fā)放健康教育宣傳資料和滿意度調(diào)查表滿意度在97%以上。

3、各病區(qū)編制常見病、多發(fā)病健康教育手冊指導患者健康的生活方式和方法。

(五)開展多種形式醫(yī)院健康教育。

1、醫(yī)護人員健康教育。

(1)不斷提高職工健康教育重要性認識。

醫(yī)院召開多次中層干部會議和職工大會,醫(yī)院領(lǐng)導在會上強調(diào)醫(yī)院健康教育重要性和必要性,他同醫(yī)療告知和心理護理一樣,是適應(yīng)醫(yī)學模式向以健康為中心轉(zhuǎn)變和現(xiàn)代醫(yī)學發(fā)展趨勢(由單純治療服務(wù)轉(zhuǎn)向防治結(jié)合的綜合服務(wù)),和諧醫(yī)患關(guān)系。同時健康教育是醫(yī)療服務(wù)的組成部分和有效易行的治療手段。

(2)積極開展醫(yī)護人員健康教育活動。醫(yī)院職工每年參加衛(wèi)生局組織的繼續(xù)教育,主要學習健康教育理論、心理健康教育知識和慢性病相關(guān)知識(有學分)。

(3)醫(yī)教部、護理部等近年加大醫(yī)療護理三基三嚴培訓、急救演練、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練并取得優(yōu)異成績,開展醫(yī)院突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急培訓演練,提高醫(yī)務(wù)人員應(yīng)對公共突發(fā)事件能力。

2、患者及家屬健康教育。

(1)門診設(shè)立健康教育咨詢臺和心理咨詢室對候診患者進行口頭健康教育指導和咨詢,介紹醫(yī)院環(huán)境,解答患者提問,發(fā)放健康教育資料。門診候診大廳資料架放置健康教育資料供就診患者免費取閱。接診醫(yī)生做隨診健康教育,針對病情指導患者檢查、用藥健康指導或發(fā)放健康教育處方。

(2)20_年全院開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),以健康教育為中心使住院病人在享受優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時還增長了相應(yīng)的健康知識.住院患者及家屬每位住院患者建有一份健康教育評價表和健康評估表,根據(jù)患者健康狀況和疾病進行入院病房出院健康教育接診護士做口頭入院健康教育介紹醫(yī)院制度,讓其熟悉環(huán)境。醫(yī)護人員利用查房、治療、護理時間進行病房健康教育指導患者配合各項檢查,介紹檢查、用藥治療注意事項?;颊叱鲈簳r醫(yī)護人員指導其飲食、鍛煉、用藥復診等.慢性病或有復發(fā)傾向的患者出院后,主治醫(yī)師和病人服務(wù)中心電話回訪了解患者身體狀況、繼續(xù)做患者健康教育,并征求患者意見以改進工作。

3、大力提高群眾性健康教育宣傳為提高廣大群眾健康生活水平,今年我院共組織醫(yī)務(wù)人員上街開展健康教育宣傳活動14次以上,進行義診、測血壓、健康咨詢,開展健康教育講座和健康教育大講堂5次、發(fā)放健康教育資料以提高社區(qū)居民和社會人群健康知識知曉率、健康行為形成率和健康技能掌握率。全年送醫(yī)送藥到基層宣傳10余次,發(fā)放健康教育資料20_0余份。另外醫(yī)院健康體檢、高考體檢等期問發(fā)放健康教有資料上萬余份。以多種形式向群眾宣傳甲型h7n9型流感、手足口病、結(jié)核病、艾滋病等有關(guān)防病知識。慢性病防治知識教育是社區(qū)、社會宣傳教育重點,我院通過發(fā)放健康教育資料和開展健康教育講座進行高血壓。糖尿病、心血管等疾病的防治知識教育。

我院在控煙工作方面成績尤為突出,保持“無煙醫(yī)院”稱號。醫(yī)院成立了控煙領(lǐng)導小組,形成院、科、室三級控煙網(wǎng)絡(luò),制定控煙計劃、控煙制度、控煙措施、各科室指,定控煙監(jiān)督員,進行控煙宣傳、勸阻。醫(yī)院在樓梯口、電梯、患者等候處、會議室、辦公室、衛(wèi)生間等張貼醒目禁煙標識500余處,宣傳控煙畫100余處,各期健康教宣傳欄都有控煙知識宣傳、醫(yī)務(wù)人員帶頭不吸煙,宣傳勸阻來院人員戒煙,對于煙癮大一時戒不了的人員指引其到吸煙區(qū)。通過近幾年控煙健康教育和無煙醫(yī)院建設(shè)。醫(yī)院吸煙人員和吸煙數(shù)量明顯減少、目前我院幾乎無醫(yī)務(wù)人員和醫(yī)院職工吸煙,少數(shù)初來醫(yī)院人員吸煙。

經(jīng)過醫(yī)務(wù)人員勸阻都能及時滅掉煙頭,我院健康教育經(jīng)過了積極努力地工作,雖然廣大醫(yī)務(wù)人員對建康教育重要性認識不斷提高,健康教育理論水平和健康教育干預(yù)能力不斷增強,健康教育工作取得顯著成效、但我們的工作仍然存在許多不足,還須繼續(xù)努力、完善。做好健康教育工作,為推動醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展作為一項重要事業(yè)長抓不懈。為創(chuàng)建“國家衛(wèi)生城市”和諧醫(yī)患關(guān)系。促進廣大患者及社會人群健康做出醫(yī)務(wù)人員應(yīng)有貢獻。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇十四

組長:xxx全面負責創(chuàng)建工作。

副組長:xx負責協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作。

成員:xxxxxxxx。

(二)建立健全控煙考評獎懲制度;

(三)所屬區(qū)域有明顯的禁煙標識,室內(nèi)完全禁煙;

(四)各所室設(shè)有控煙監(jiān)督員;

(五)開展多種形式的控煙宣傳和教育;

(六)明確規(guī)定全院職工負有勸阻吸煙的責任和義務(wù);

(七)鼓勵和幫助吸煙職工戒煙。

二、實施步驟。

按照上級要求,結(jié)合我單位實際,創(chuàng)建活動共分三個階段進行:

第一階段:(2016年12月)為宣傳動員階段。我院成立工作機構(gòu),制定方案,部署工作任務(wù),大力營造出創(chuàng)建氛圍。積極開展吸煙有害健康教育,增強全院干部職工的自我保健意識和控煙自覺性,提高職工的控煙自覺性和控煙能力。

第二階段:(2021年1月初—2月底)為創(chuàng)建實施階段。全院落實專人管理控煙工作組織開展“無煙辦公室”創(chuàng)建活動。建章立制規(guī)范管理,切實保障控煙工作取得實效。

第三階段:(2021年3月)自查整改階段。對照創(chuàng)建標準進行自我檢查,整改問題,鞏固成果建立長效機制,完善檔案資料。

三、具體工作內(nèi)容及措施。

(一)加強領(lǐng)導完善管理制度。

加強對我院控煙工作的領(lǐng)導,按照《無煙單位考核評分標準表》,制定和完善一系列管理措施,建立并實行目標責任管理,做到單位、所室禁煙工作有專人負責,各項職責有明確分工,各項任務(wù)有專人承擔,圍繞創(chuàng)建無煙單位,營造控煙、健康、文明的良好社會環(huán)境,高標準、嚴要求,反復對本所室禁煙工作進行檢查整改,力爭使本單位禁煙工作走上自覺化、規(guī)范化、長期化管理軌道,確保如期實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建。

(二)積極開展禁煙培訓,加強禁煙工作宣傳。

通過發(fā)放禁煙宣傳資料、開展禁煙知識講座、控煙知識培訓等形式,對職工的吸煙與被動吸煙情況、認知程度以及對推行無煙單位的態(tài)度等進行調(diào)查評估,落實無煙措施,積極開展控煙健康教育,鼓勵吸煙的職工戒煙,降低職工吸煙率。加強培訓,使職工掌握控煙知識、方法和技巧,并將“吸煙危害健康”的知識融入到日常工作中。大力宣傳《煙草控制框架公約》,號召廣大職工支持履約。

(三)結(jié)合自身實際,指定禁煙巡查員,加強巡查。

建立健全無煙政策以及配套的獎懲制度、考核制度,設(shè)立控煙監(jiān)督員或檢查員,定期巡視無煙措施實施后的禁煙情況,如發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定者,及時勸阻并提出處理意見;如遇來訪者吸煙,禮貌勸阻。

通過“無煙單位”的創(chuàng)建活動,各所室全面禁煙,并有明顯的禁煙標識;對全體職工開展形式多樣的控煙宣傳和教育,吸煙職工應(yīng)主動減少吸煙或戒煙;全體職工掌握控煙知識、方法和技巧,并將“吸煙危害健康”的知識融入到工作中;單位領(lǐng)導帶頭戒煙;所有辦公室、會議室、大廳等場所不設(shè)煙具;來客不設(shè)招待煙,職工彼此不敬煙;采取多種方法幫助吸煙職工戒煙;設(shè)立專、兼職控煙巡視監(jiān)督人員,發(fā)現(xiàn)吸煙者及時勸阻,不聽勸阻者,予以處罰,并扣除責任制相應(yīng)分值;清除在禁止吸煙場所內(nèi)的吸煙工具和附有煙草廣告的標志和物品。

四、工作要求。

(一)提高認識,加強宣傳。要充分利用“世界無煙日”“健康課堂”等形式,加強禁煙宣傳,強化禁煙知識培訓,使干部職工積極行動起來,為實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建做出積極貢獻。

(二)明確目標,狠抓落實。各所室要把禁煙工作納入今年工作重點內(nèi)容,實行目標責任管理。嚴格按照《無煙單位考核評分標準表》,堅持對工作落實情況進行督導檢查,確保本單位創(chuàng)建成功。

(三)落實考評獎懲制度。對本單位在禁煙工作中成績突出的所室或個人,給予表彰及獎勵;對問題較多的所室或多次違反禁煙規(guī)定的人員,給予通報批評。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)篇十五

根據(jù)衛(wèi)生部等四部委《關(guān)于全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》和河北省衛(wèi)生廳《河北省醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙工作實施方案》的要求,我局積極行動起來,在做好本單位控煙工作的同時,督促指導局屬各醫(yī)療衛(wèi)生單位做好創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的相關(guān)工作,對照省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局的要求和無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)創(chuàng)建工作交叉督導評估評分表的相關(guān)細項,我局認真開展了自查自評,現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導重視,機構(gòu)健全。

我局成立了專門控煙工作領(lǐng)導小組,全面負責,協(xié)調(diào)各部門工作。相關(guān)科室和人員明確分工,在領(lǐng)導小組統(tǒng)一安排部署下,定期布置檢查落實控煙工作。并設(shè)有控煙監(jiān)督員和巡查員,對本單位控煙情況進行監(jiān)督檢查,確保無煙單位的創(chuàng)建。

二、制定方案,措施有力。

第一文庫網(wǎng)懲制度》、等,為無煙醫(yī)療衛(wèi)生單位的創(chuàng)建打下了良好的基礎(chǔ)并提供了制度保障。

三、加大宣傳成效明顯。

(一)通過以“世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》”為主題。

的宣傳活動,統(tǒng)一思想,明確要求,落實措施。貫徹無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建工作交叉督導評估評分表的細則要求,努力做好機關(guān)內(nèi)部的控煙和健康教育工作。嚴格執(zhí)行切合實際、行之有效的控煙制度。

(二)加強控煙和健康教育,利用機關(guān)的宣傳欄及多媒體手段,每次在全局干部職工會上宣傳衛(wèi)生保健控煙知識,使干部職工增長健康知識,自覺采納有益于健康的行為和生活方式,消除或減輕影響健康的危險因素,預(yù)防疾病提高生活質(zhì)量和健康水平。定期組織干部職工參加小型多樣、豐富多彩的體育和娛樂活動,讓干部職工在輕松愉快的氛圍中鍛煉身體、增強體質(zhì)、陶怡情操。通過這些教育宣傳活動,全局吸煙者人數(shù)在逐漸下降,形成了自覺控煙的良好衛(wèi)生習慣。

(三)根據(jù)控煙標準結(jié)合本單位實際情況,堅持做好禁止吸煙的宣傳工作,并在禁止吸煙的場所內(nèi)設(shè)置醒目的禁止吸煙的.標志,不設(shè)置吸煙的器具,開展一些行之有效的控煙活動。

四、人員到位,加大督查。

(一)我局控煙督察員督促職工自覺遠離煙草,積極宣傳控煙知識,做文明公務(wù)人員。

(二)加強經(jīng)常性有重點的階段檢查和考核,給對禁煙工作有出色貢獻的職工給予表揚和鼓勵。

五、存在的問題和下一步工作打算。

人們對使用煙草危害的認識和地域、民俗有著一定歷史淵源。

和局限性,這給控煙工作帶來了一定的困難,但是為了能夠有效開展控煙工作,我局身先士卒,認真貫徹上級有關(guān)要求,積極開展控煙工作,取得了一定的效果但是離目標要求還有一段距離,我們將在今后的工作中進一步提高認識,加強領(lǐng)導,完善制度措施,開展有效宣傳,鞏固控煙效果,根據(jù)督導組專家提出的意見和建議認真整改,提高工作效率。

年12月23日。

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