合同是商業(yè)活動中不可或缺的一環(huán)。編寫合同需要考慮到各種可能的風險和爭議。以下是小編為大家收集的合同范例，僅供參考，希望對您有所幫助。
家政服務員雇傭合同篇一
電話：_________。
乙方：_________。
電話：_________。
為了避免甲乙雙方發(fā)生不必要的糾紛，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立此協(xié)議。
一、乙方提供的地址為：_________路_________號_________室。服務項目：_________。
二、服務期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
三、每日服務費共計人民幣_________元。
每月月底由甲方派人上門收取或由家政服務員帶回服務社同時甲方出具收款單據(jù)或正式發(fā)票，在收到票據(jù)之前，乙方不得將任何錢款交給甲方家政服務員，否則甲方將不予承認此收款行為。
四、未經(jīng)雙方同意不得擅自更改服務時間和項目，如需更改應提前三天通知對方。
否則，另一方有權(quán)終止協(xié)議，違約方支付違約金，金額為當月服務費的20%。
五、家政服務員出于自身原因造成人身傷害，責任自負。
如果出于乙方原因造成人身傷害，由乙方負責，并做出相應賠償。
六、家政服務員由于違規(guī)操作造成乙方財產(chǎn)損失，由甲方負責賠償。
七、在甲方提供家政服務期限內(nèi)，乙方發(fā)生財物失竊，如確系家政服務員所為，甲方愿意承擔相應責任。
但是乙方應妥善保管現(xiàn)金、首飾、手表等貴重物品。
八、如乙方在簽約后終止與甲方的協(xié)議并繼續(xù)留用甲方的家政服務員，視為乙方違約，之后乙方與甲方家政服務員之間發(fā)生任何糾紛均與甲方無關。
同時甲方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)此屬實，立即以法律形式向乙方追繳違約金人民幣_________元整，以及由此產(chǎn)生的訴訟、代理費。
九、用戶需家政服務員工作，并以月工資結(jié)算，應同意每周不少于休息一天，如遇法定假日休息，工資照付。
十、法定假日需鐘點工加班服務，除支付鐘點工資外，再另外加一份鐘點工資。
十一、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各持一份。
如無異議請簽名、蓋章。
甲方：_________乙方：_________。
代表人：_________。
家政服務員雇傭合同篇二
甲方：
法定代表人：
簽訂地址：
簽訂日期：年月日
乙方：
身份證號：
簽訂日期：年月日
身份證號碼：
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，根據(jù)相關法律法規(guī)，就家政服務員聘用事宜達成如下協(xié)議，雙方共同遵守執(zhí)行。
第一條乙方職責。
1.甲方為乙方提供的家庭服務員崗位，經(jīng)甲方面試，審核同意聘用。
2.乙方受聘于甲方期間，乙方的工作職責、事項由甲方視乙方工作能力及甲方需要進行分派，乙方應根據(jù)甲方工作安排，在相應的工作場所履職。
第二條服務方式和期限。
1.乙方提供勞務的方式為：。
2.乙方承擔的勞務內(nèi)容：。
3.甲方聘用乙方的期限為個月，自年月日起至年月日。
第三條費用和支付方式。
1.甲方支付乙方勞務報酬的標準：乙方的勞務待遇定為月勞務費元，甲方確保乙方國定假日休息，如需要增加勞動時間，甲方須付給乙方加班費。
2.乙方同意每月支付給甲方管理費元及風險獎勵基金元，從乙方勞務費中扣除。
3.乙方必須依法繳納個人所得稅，由甲方代扣代繳。
4.乙方如在工作期內(nèi)發(fā)生非工傷性的醫(yī)療費用，由乙方自理，醫(yī)療期間甲方不支付勞務費。
5.乙方可享受公司的規(guī)定的有關津貼福利和獎勵。
6.甲方支付乙方勞務報酬的方式為：勞務費發(fā)放形式是先做后發(fā)。甲方在每月日將乙方上月的勞務費(已扣除管理及風險獎勵基金部分)轉(zhuǎn)入乙方的銀行卡內(nèi)。
第四條乙方權(quán)利和義務。
1.乙方認為根據(jù)自己目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議約定的勞務內(nèi)容、要求和方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定義務。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，使乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
3.乙方有權(quán)了解勞務派遣協(xié)議的內(nèi)容，要求提供勞務協(xié)議和勞務派遣協(xié)議約定的待遇和條件。甲方和消費者變更勞務派遣協(xié)議內(nèi)容或者消費者要求提供約定之外的家庭服務的，應當征得乙方同意。
4.乙方應當履行勞務協(xié)議規(guī)定的義務，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，遵守職業(yè)規(guī)范。
5.乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。
6.乙方提供服務應當履行以下義務：
(1)按照協(xié)議約定提供服務;。
(2)履行協(xié)議約定的各項義務;。
(3)尊重消費者生活習慣，不對泄漏消費者隱私;。
(4)不得有損害甲方和消費者合法權(quán)益的行為。
第五條甲方職責。
1.乙在勞務活動中遇到困難，可向甲方請求幫助，甲方應視情況給予及時的幫助。
2.乙方在勞務協(xié)議完成后，或因非本人原因中止勞務協(xié)議需要甲方安排新的勞務工作的，甲方應優(yōu)先提供適合乙方的勞務服務。
第六條拒絕服務的情形。
甲方或消費者有下列情形之一的，乙方可以拒絕繼續(xù)提供服務：
(1)不能提供協(xié)議約定工作條件的;。
(2)強迫乙方提供協(xié)議約定以外的家庭服務事項的;。
(3)對乙方虐待行為或嚴重損害乙方人格尊嚴的;。
(4)要求乙方從事可能對其人身造成損害的行為的;。
(5)要求乙方從事違法犯罪行為的。
第七條協(xié)議終止或解除。
1.乙方有下列情形之一的，甲方可終止協(xié)議：
(1)乙方不符合本協(xié)議和其他有關法律、法規(guī)規(guī)定的從業(yè)條件或者協(xié)議約定條件的;。
(2)乙方不履行本協(xié)議規(guī)定義務的;。
(3)乙方因健康原因(出具醫(yī)院有效證明)不能履行本協(xié)議義務的。
2.甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，須提前天以書面形式通知另一方，造成損失的，視情給予補償。
3.本協(xié)議終止或解除時，乙方應在結(jié)束其工作天之前向甲方移交完畢，并附書面說明。如給甲方造成損失，應予賠償。
第八條保證金。
1.本協(xié)議保證金為元，(大寫)元。
2.甲方違約，向乙方賠償協(xié)議保證金。
3.乙方違約，向甲方賠償協(xié)議保證金，或從乙方勞務報酬及服裝押金中扣除等同于協(xié)議保證金的數(shù)額。
第九條短時間休假。
乙方在本協(xié)議執(zhí)行中如因特殊原因(病，婚，喪)，需要短時間休假(連續(xù)時間不超過天)，可向甲方申請尋求臨時勞務，代其工作，待乙方恢復工作后(須甲方確認)繼續(xù)本協(xié)議的執(zhí)行。
第十條職業(yè)培訓。
甲方在開設各種職業(yè)培訓班時，應及時通知乙方，以方便乙方在工作之余有更多的學習機會。
第十一條法律責任。
1.乙在勞務活動中因其自己原因損害到第三方利益的，將自行承擔經(jīng)濟、法律責任。
2.由于消費者的過錯，造成乙方人身，財產(chǎn)損害的，乙方可以向消費者要求賠償，甲方應當對乙方予以協(xié)助。
3.乙方惡意損害甲方合法利益的，應當依法承擔賠償責任。
第十二條違約責任。
當事人一方如不履行本協(xié)議義務或履行本協(xié)議義務不符合約定而給其它各方造成損失的，應對損失進行賠償(包括各種因之產(chǎn)生的費用、開支、額外責任，以及合同履行后所可以獲得的直接利益)。
第十三條補充和變更。
本協(xié)議可根據(jù)各方意見進行書面修改或補充，由此形成的補充協(xié)議，與協(xié)議具有相同法律效力。
第十四條爭議的解決。
本協(xié)議各方當事人對本協(xié)議有關條款的解釋或履行發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商的方式予以解決。如果經(jīng)協(xié)商未達成書面協(xié)議，則當事人一方可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十五條生效條件。
1.本協(xié)議自各方的法定代表人或其授權(quán)代理人在本協(xié)議上簽字并加蓋公章之日起生效。
2.本協(xié)議一式份，具有相同法律效力。各方當事人各執(zhí)份，其他用于履行相關法律手續(xù)。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：
代理人：(簽字)代理人：(簽字)。
年月日年月日。
住所：住所：
編碼：編碼：
聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：
傳真：傳真：
電子信箱：電子信箱：
開戶銀行：開戶銀行：
賬號：賬號：
家政服務員雇傭合同篇三
一、經(jīng)甲方（雇主）乙方（家政服務員）協(xié)商同意，簽定服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，以保護甲、乙雙方的合法權(quán)益，不受侵犯。
二、甲方（雇主）的權(quán)利和義務。
１．有權(quán)要求乙方提供為內(nèi)容的家政服務工作。未經(jīng)得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務負擔。
２．向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿（兒童、老人、病人加餐除外）不得讓乙方與異性成年人同居一室。
３．平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
４．負責保護乙方安全，不逼乙方做沒有安全措施的工作。
５．按月付給乙方工資___________元，不得拖欠克扣。
６．服務期內(nèi)乙方因疾病及意外損傷所引起的理賠，由投保的保險公司理賠，一切理賠以保險條款為準。
７．保證乙方每月休息天，如因特殊情況不能安排乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。
８．乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，理賠事項由投保的保險公司負責，一切以保險條款為準。
９．乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊螅勒諊曳珊陀嘘P法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。
１０．不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。
１．自愿為甲方提供為內(nèi)容的家庭服務工作。
２．熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
３．不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。
４．服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。
５．每月可休息天，如因甲方需要而停休，有權(quán)向甲方按天收取報酬。
６．乙方在服務期內(nèi)因疾病及意外損傷所引起的賠償，由投保的保險公司理賠，一切以保險條款為準。慢性病回家自費治療。
７．有權(quán)拒絕，轉(zhuǎn)換為第三方服務，或帶往外地服務。
８．有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動報酬。
９．乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。
四、合同簽訂與解除：
1．合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時，七天之內(nèi)應由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。
2．經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務合同才視為終止。
3．乙方擅自離開用戶家，甲方必須在２４小時內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。
4．本合同經(jīng)雙方商洽期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
甲方（簽字）：___________乙方（簽字）：___________。
家政服務員雇傭合同篇四
隨著人們法律意識的建立，能夠利用到合同的場合越來越多，合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務的最好規(guī)范。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小編精心整理的家政服務雇傭合同，歡迎大家分享。
地址：_________________地址：_________________
甲方雇用乙方從事家政服務工作，雙方本著平等自愿的原則簽訂本家政服務雇傭合同。
第一條：_________________家政服務項目、合同期限
2、服務地址：_________________。
3、合同期限：___________年_______月_____日起至_________年_____月______日止。
政公司)交納家政服務員最后一個月勞務報酬押金，家政服務員服務期滿與客戶終止合同后，由客戶、家政服務員到第三方(家政公司)領取，雙方一致確認該押金的約定僅僅只是為了保障家政服務員能順利獲得最后一個月的勞務報酬，第三方(家政公司)并不因此承擔其他法律責任和義務且該押金不計息，在甲方未支付家政服務員的最后一個月工資的情況下，甲方同意第三方有權(quán)將該押金支付家政服務員。
第二條：工資及支付方式
甲方支付乙方工資元/月，甲方應在乙方工作滿一個月的第五日，以現(xiàn)金方式一次性付清乙方工資，或乙方完成工作之日每滿一個月的第五日，甲方把當月的工資打入乙方的'存折中。雙方共同同意并要求提供居間服務的家政公司收取甲方雇用的家政服務員最后一個月工資押金，如無糾紛發(fā)生，乙方最后一個月的工資由此押金支付。甲乙雙方一致認可：_________________該勞務報酬押金僅為乙方最后一個月工資的保證，并不能以此推斷或者證明居間方家政公司應當承擔本協(xié)議及協(xié)議之外的任何義務。
甲方：___________________
乙方：___________________
時間：________________
家政服務員雇傭合同篇五
單位名稱：住所：法定代表人：聯(lián)系電話：勞動者姓名：聯(lián)系電話：身份證號：家庭住址：緊急聯(lián)系人：聯(lián)系電話：風險提示：
企業(yè)的招聘工作完成后，就進入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定要在員工入職一個月內(nèi)與員工簽訂勞動合同，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價：
一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如：企業(yè)超過________年未簽勞動合同，企業(yè)就得多支付員工11個月的工資。
二是，如果未簽訂勞動合同期限超出________年，將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立，只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動合同規(guī)定的義務，無法解除勞動合同。甲、乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商簽訂如下協(xié)議，愿意共同遵守。
一、本協(xié)議自________年____月____日生效，至________年____月____日終止。其中試用期______個月。風險提示：
試用期包含在勞動合同期限內(nèi)，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：
1、勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；
3、勞動合同期限________年以上的，試用期不得超過六個月。
違反以上規(guī)定進行約定的，若被員工投訴，會被勞動行政部門責令改正；如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的，單位還要向員工支付賠償金。
二、乙方同意根據(jù)甲方要求，按時保質(zhì)完成__________服務工作。
三、乙方每日工作__________小時。
四、甲方保證乙方每周至少休息____日。經(jīng)勞動和社會保障行政部門批準執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成工作任務的情況下，由乙方與顧客協(xié)商安排休假。
五、甲方應按照國家有關規(guī)定，組織安排乙方進行上崗前健康檢查。乙方應主動接受檢查。
六、甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生等崗前教育和培訓。
七、甲方每月在____日前以幣支付乙方工資_____元，其中試用期工資為_____元月。執(zhí)行不定時工作制的工資支付辦法需另行約定。
八、乙方應按政府社會保險的有關規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療，失業(yè)和社會保險費用。風險提示：
繳納社會保險是企業(yè)的法定義務，即使是員工自己同意不繳納社保，還簽訂了相關的協(xié)議，這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務。因此，為勞動者繳納社會保險，是企業(yè)必須而為的行為，否則，當員工以此通過法律程序維權(quán)，用人單位就要為此付出相應的代價。
九、乙方患病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
一、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議。
1、在試用期間不符合錄用條件的。
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。
3、嚴重失職，對甲方利益造成重大損害的。
4、被依法追究刑事責任的。十。
二、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議，并提前____日以書面形式通知乙方。、乙方患病或非因工負傷。醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。十。
三、乙方如解除本協(xié)議.應當提前____日以書面形式通知甲方。十。
四、有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本協(xié)議。、在試用期內(nèi)。
2、以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。十。
五、本合同期限屆滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂協(xié)議。十。
七、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議，按照國家有關勞動爭議處理的規(guī)定和程序辦。十。
七、本協(xié)議一式______份，甲、乙雙方各執(zhí)______份。雙方簽字后生效。十。
不可復制，請直接。
家政服務員雇傭合同篇六
乙方：__________身份證號：__________。
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，根據(jù)相關法律法規(guī)，就家政服務員聘用事宜達成如下協(xié)議，雙方共同遵守執(zhí)行。
第一條乙方職責。
1.甲方為乙方提供的家庭服務員崗位，經(jīng)甲方面試，審核同意聘用。
2.乙方受聘于甲方期間，乙方的工作職責、事項由甲方視乙方工作能力及甲方需要進行分派，乙方應根據(jù)甲方工作安排，在相應的工作場所履職。
第二條服務方式和期限。
1.乙方提供勞務的方式為：。
2.乙方承擔的勞務內(nèi)容：。
3.甲方聘用乙方的期限為個月，自年月日起至年月日。
第三條費用和支付方式。
1.甲方支付乙方勞務報酬的標準：乙方的勞務待遇定為月勞務費元，甲方確保乙方國定假日休息，如需要增加勞動時間，甲方須付給乙方加班費。
2.乙方同意每月支付給甲方管理費元及風險獎勵基金元，從乙方勞務費中扣除。
3.乙方必須依法繳納個人所得稅，由甲方代扣代繳。
4.乙方如在工作期內(nèi)發(fā)生非工傷性的醫(yī)療費用，由乙方自理，醫(yī)療期間甲方不支付勞務費。
5.乙方可享受公司的規(guī)定的有關津貼福利和獎勵。
6.甲方支付乙方勞務報酬的方式為：勞務費發(fā)放形式是先做后發(fā)。甲方在每月日將乙方上月的勞務費(已扣除管理及風險獎勵基金部分)轉(zhuǎn)入乙方的銀行卡內(nèi)。
第四條乙方權(quán)利和義務。
1.乙方認為根據(jù)自己目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議約定的勞務內(nèi)容、要求和方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定義務。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，使乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
3.乙方有權(quán)了解勞務派遣協(xié)議的內(nèi)容，要求提供勞務協(xié)議和勞務派遣協(xié)議約定的待遇和條件。甲方和消費者變更勞務派遣協(xié)議內(nèi)容或者消費者要求提供約定之外的家庭服務的，應當征得乙方同意。
4.乙方應當履行勞務協(xié)議規(guī)定的義務，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，遵守職業(yè)規(guī)范。
5.乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。
6.乙方提供服務應當履行以下義務：
(1)按照協(xié)議約定提供服務;。
(2)履行協(xié)議約定的各項義務;。
(3)尊重消費者生活習慣，不對泄漏消費者隱私;。
(4)不得有損害甲方和消費者合法權(quán)益的行為。
第五條甲方職責。
1.乙在勞務活動中遇到困難，可向甲方請求幫助，甲方應視情況給予及時的幫助。
2.乙方在勞務協(xié)議完成后，或因非本人原因中止勞務協(xié)議需要甲方安排新的勞務工作的，甲方應優(yōu)先提供適合乙方的勞務服務。
第六條拒絕服務的情形。
甲方或消費者有下列情形之一的，乙方可以拒絕繼續(xù)提供服務：
(1)不能提供協(xié)議約定工作條件的;。
(2)強迫乙方提供協(xié)議約定以外的家庭服務事項的;。
(3)對乙方虐待行為或嚴重損害乙方人格尊嚴的;。
(4)要求乙方從事可能對其人身造成損害的行為的;。
(5)要求乙方從事違法犯罪行為的。
第七條協(xié)議終止或解除。
1.乙方有下列情形之一的，甲方可終止協(xié)議：
(1)乙方不符合本協(xié)議和其他有關法律、法規(guī)規(guī)定的從業(yè)條件或者協(xié)議約定條件的;。
(2)乙方不履行本協(xié)議規(guī)定義務的;。
(3)乙方因健康原因(出具醫(yī)院有效證明)不能履行本協(xié)議義務的。
2.甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，須提前天以書面形式通知另一方，造成損失的，視情給予補償。
3.本協(xié)議終止或解除時，乙方應在結(jié)束其工作天之前向甲方移交完畢，并附書面說明。如給甲方造成損失，應予賠償。
家政服務員雇傭合同篇七
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上協(xié)商一致，簽訂了本合同以共同遵守。
第一條服務內(nèi)容。
第二條合同期限與人數(shù)。
1、甲乙雙方約定合同期限按照以下條款執(zhí)行：
2、派遣人員人數(shù)及名單以每月實際發(fā)生和結(jié)算單載明的為準，并由雙方共同核定增減變動。
第三條服務地址。
第四條甲方承擔的費用及其支付方式。
1、派遣費占每月固定費用的_________%；
2、每月固定費用的計費方法：
3、甲方于每月_________日支付乙方上述費用；
4、其他費用。
（1）依法應由用人單位支付的經(jīng)濟補償金；
（2）工會經(jīng)費及殘疾人保障金；
（3）《工傷保險條例》規(guī)定的由用人單位承擔的費用。派遣人員發(fā)生工傷事故（含職業(yè)?。┖螅扔杉追綁|付醫(yī)療、賠償?shù)确ǘㄙM用，在工傷認定之后，由工傷保險基金先行支付或者依法報銷。
第五條崗位和時間。
1、崗位描述：
2、工作時間：
甲方因工作需要需增加派遣人員工作時間，應根據(jù)國家有關規(guī)定并支付派遣人員加班工資或安排補休。
第六條甲方權(quán)利。
2、派遣人員有以下情形之一的，甲方有權(quán)要求乙方變更派遣人員并作合同背書：
（1）在試用期內(nèi)不能勝任甲方的工作要求；
（2）派遣人員不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；
（3）嚴重違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度和工作定額任務管理；
（4）工作失職，給甲方造成經(jīng)濟損失；
（5）委派期滿，派遣人員提出停止派遣或擅自離崗；
3、甲乙雙方協(xié)商一致確定的派遣人員勞務報酬標準，作為本合同附件；
5、派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟損失，有權(quán)向其索賠，對方有義務給予協(xié)助；
8、對擬派遣人員的身體健康情況有知情權(quán)；
9、根據(jù)雙方約定的工作崗位安排派遣人員的工作；若有變動，應書面通知乙方并進行勞動用工備案。
第七條甲方義務。
1、出示必備有效的資質(zhì)證明：營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織機構(gòu)代碼證；
2、須依據(jù)合同約定，按照派遣人員實際崗位合理確定派遣人員的勞務報酬及福利待遇；
7、為派遣人員提供符合國家規(guī)定的勞動工具和必要的勞動保護用品；
8、對派遣人員應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知和管理責任；
11、派遣人員發(fā)生工傷事故后，甲方必須在24小時內(nèi)告知乙方，以便乙方辦理申報備案事宜；如果由于甲方誤報、漏報、申報時間延誤及證明資料不真實等造成的不予以支付社保待遇或工傷認定部門做出不屬于工傷認定，由甲方承擔全部經(jīng)濟法律責任。
第八條乙方權(quán)利。
2、維護派遣人員的合法權(quán)益；
3、對甲方不履行合同的，有權(quán)追究違約責任。
第九條乙方義務。
2、出示必備有效的資質(zhì)證明：營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織機構(gòu)代碼證；
6、對派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟損失，乙方應協(xié)助甲方對派遣人員進行索賠。
第十條符合下列情況之一的，甲方可以與派遣人員解除勞務關系。
1、違反甲方依法制定并公示的勞動紀律及規(guī)章制度；
2、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成損害的；
3、被依法追究刑事責任的或被限制人身自由十五日以上的；
5、派遣其它人員不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的；
6、合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化或不可抗力，致使本合同無法履行的；
7、有酗酒、吸毒、賭博、自殘等行為的；
8、按本條第4、5、6項解除與派遣人員勞務關系的，甲方須提前30日以書面形式通知派遣人員與乙方。
第十一條甲方有下列情形之一的，乙方通知甲方解除勞務關系。
1、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
2、甲方采取搜身、體罰、侮辱等方式，嚴重侵犯派遣人員人格尊嚴的；
3、甲方未按照法律法規(guī)規(guī)定或者書面約定支付勞務報酬或提供勞動條件的。
第十二條甲方支付給乙方各項費用，由乙方開具正式發(fā)票。
第十三條違約責任。
合同簽訂后，雙方任何一方都不得私自終止合同，如一方私自終止合同，或未按合同履行的，屬于違約；違約方按年度管理費總額的%承擔違約賠償。
1、甲方隱瞞其單位經(jīng)營狀況、不履行如實告知義務或有違法違規(guī)等行為的；
2、甲方拖欠派遣人員勞務報酬一個月以上的；
3、甲方拖延支付服務費、社保等各項費用的；
4、甲方有違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程的；
5、甲方在生產(chǎn)服務過程中不顧派遣人員生命安全的。
第十五條其它事項。
本合同有效期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容，變更內(nèi)容不得侵害派遣人員的利益。
本合同一式四份，雙方簽字蓋章后生效，雙方各執(zhí)兩份。雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
甲方（用工單位簽章）：_________乙方（委派單位簽章）：_________。
代表簽章：_________代表簽章：_________。
家政服務員雇傭合同篇八
一、經(jīng)甲方(用戶)乙方(家庭服務員)協(xié)商同意，簽定服務。
合同。
在合同有效期間甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)遵守公司頒發(fā)的《用戶須知》和《服務員守則》以保護甲、乙雙方的合法權(quán)益不受侵犯。
二、甲方(用戶)的權(quán)利和義務。
1.有權(quán)要求乙方提供____為內(nèi)容的家庭服務工作。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務負擔。
2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。
3.平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。不準虐待。
4.負責保護乙方安全。
5.按月付給乙方。
7.保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。
8.乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，并承擔一定經(jīng)濟責任。
9.乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊?，依照國家法律和有關法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。
10.不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。
三、乙方(家庭服務員)的權(quán)利和義務。
1.自愿為甲方提供____為內(nèi)容的家庭服務工作。
2.熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3.不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。
4.服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。
5.每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權(quán)向甲方按天收取報酬。
6.服務期半年內(nèi)自己負擔醫(yī)藥費70%，半年以上，自己負擔60%。
7.有權(quán)拒絕，轉(zhuǎn)換為第三方服務，或帶往外地服務。
8.有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動報酬。
9.乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。
四、合同簽訂與解除：
1.簽訂合同時，雙方向公司(合同簽發(fā)部門)交納介紹費壹拾陸元，(甲方拾元、乙方陸元)介紹費一律不退。
2.合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時，七天之內(nèi)應由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。
3.經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務合同才視為終止。
4.乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。
5.合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納10元違約金。
6.本合同經(jīng)雙方商洽期限自年月日起至年月日。
甲方(簽字)登記號。
乙方(簽字)登記號。
家政服務員雇傭合同篇九
法定代表人：職務：
法定代表人：職務：
根據(jù)《^v^合同法》及其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上協(xié)商一致，簽訂了本合同以共同遵守。
第一條服務內(nèi)容。
第二條合同期限與人數(shù)。
1.甲乙雙方約定合同期限按照以下條款執(zhí)行：
(1)固定期限，自年月日起至年月日止;。
2.派遣人員人數(shù)及名單以每月實際發(fā)生和結(jié)算單載明的為準，并由雙方共同核定增減變動。
第三條服務地址。
第四條甲方承擔的費用及其支付方式。
1.派遣費占每月固定費用的%;。
2.每月固定費用的計費方法：
3.甲方于每月日支付乙方上述費用;。
4.其他費用。
(1)依法應由用人單位支付的經(jīng)濟補償金;。
(2)工會經(jīng)費及殘疾人保障金;。
(3)《工傷保險條例》規(guī)定的由用人單位承擔的費用。派遣人員發(fā)生工傷事故(含職業(yè)病)后，先由甲方墊付醫(yī)療、賠償?shù)确ǘㄙM用，在工傷認定之后，由工傷保險基金先行支付或者依法報銷。
第五條崗位和時間。
1.崗位描述：
2.工作時間：
甲方因工作需要需增加派遣人員工作時間，應根據(jù)國家有關規(guī)定并支付派遣人員加班工資或安排補休。
第六條甲方權(quán)利。
2.派遣人員有以下情形之一的，甲方有權(quán)要求乙方變更派遣人員并作合同背書：
(1)在試用期內(nèi)不能勝任甲方的工作要求;。
(2)派遣人員不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作;。
(3)嚴重違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度和工作定額任務管理;。
(4)工作失職，給甲方造成經(jīng)濟損失;。
(5)委派期滿，派遣人員提出停止派遣或擅自離崗;。
3.甲乙雙方協(xié)商一致確定的派遣人員勞務報酬標準，作為本合同附件;。
5.派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟損失，有權(quán)向其索賠，對方有義務給予協(xié)助;。
8.對擬派遣人員的身體健康情況有知情權(quán);。
9.根據(jù)雙方約定的工作崗位安排派遣人員的工作;若有變動，應書面通知乙方并進行勞動用工備案。
第七條甲方義務。
1.出示必備有效的資質(zhì)證明：營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織機構(gòu)代碼證;。
2.須依據(jù)合同約定，按照派遣人員實際崗位合理確定派遣人員的勞務報酬及福利待遇;。
7.為派遣人員提供符合國家規(guī)定的勞動工具和必要的勞動保護用品;。
8.對派遣人員應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知和管理責任;。
11.派遣人員發(fā)生工傷事故后，甲方必須在24小時內(nèi)告知乙方，以便乙方辦理申報備案事宜;如果由于甲方誤報、漏報、申報時間延誤及證明資料不真實等造成的不予以支付社保待遇或工傷認定部門做出不屬于工傷認定，由甲方承擔全部經(jīng)濟法律責任。
第八條乙方權(quán)利。
2.維護派遣人員的合法權(quán)益;。
3.對甲方不履行合同的，有權(quán)追究違約責任。
第九條乙方義務。
2.出示必備有效的資質(zhì)證明：營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織機構(gòu)代碼證;。
家政服務員雇傭合同篇十
??3、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致的。
???乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，并不給乙方任何補償，如乙方因此給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方的損害賠償責任：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的或不能勝任工作的；
上述規(guī)定不符合錄用條件或不能勝任工作的包括但不僅限于下列情形：
1）不能按時、按質(zhì)、按量完成工作任務的；
2）不能完成同工種/同崗位人員的工作量、勞動定額或指標的；
3）績效考核不合格的；
4）乙方擔任管理職位，管理的團隊中出現(xiàn)違章、違法行為的；
5）乙方發(fā)表任何損害甲方利益言論的；
6）乙方在工作中屢犯同類過錯的；
7）其他甲方規(guī)章制度規(guī)定的情形。
2、違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，根據(jù)甲方有關規(guī)定應予解除勞動合同的；
6、故意泄露甲方商業(yè)秘密的；
8、被依法追究刑事責任、被勞動教養(yǎng)或嚴重觸犯國家法律法規(guī)的；
9、沒有親自履行合同行為發(fā)生的；
10、其它依法或依甲方規(guī)章制度規(guī)定，甲方單方可以解除勞動合同的。
家政服務員雇傭合同篇十一
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)，就家政服務員聘用事宜達成如下協(xié)議，雙方共同遵守執(zhí)行。
第一條乙方職責。
1.甲方為乙方提供的家庭服務員崗位，經(jīng)甲方面試，審核同意聘用。
2.乙方受聘于甲方期間，乙方的工作職責、事項由甲方視乙方工作能力及甲方需要進行分派，乙方應根據(jù)甲方工作安排，在相應的工作場所履職。
第二條服務方式和期限。
1.乙方提供勞務的方式為：_______________________。
2.乙方承擔的勞務內(nèi)容：_______________________。
3.甲方聘用乙方的期限為個月，自_______年_____月____日起至_____年_____月日。
第三條費用和支付方式。
1.甲方支付乙方勞務報酬的標準：乙方的勞務待遇定為月勞務費_______元，甲方確保乙方國定假日休息，如需要增加勞動時間，甲方須付給乙方加班費。
2.乙方同意每月支付給甲方管理費_____元及風險獎勵基金_____元，從乙方勞務費中扣除。
3.乙方必須依法繳納個人所得稅，由甲方代扣代繳。
4.乙方如在工作期內(nèi)發(fā)生非工傷性的醫(yī)療費用，由乙方自理，醫(yī)療期間甲方不支付勞務費。
5.乙方可享受公司的規(guī)定的有關津貼福利和獎勵。
6.甲方支付乙方勞務報酬的方式為：勞務費發(fā)放形式是先做后發(fā)。甲方在每月_____日將乙方上月的勞務費（已扣除管理及風險獎勵基金部分）轉(zhuǎn)入乙方的銀行卡內(nèi)。
第四條乙方權(quán)利和義務。
1.乙方認為根據(jù)自己目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議約定的勞務內(nèi)容、要求和方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定義務。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，使乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
3.乙方有權(quán)了解勞務派遣協(xié)議的內(nèi)容，要求提供勞務協(xié)議和勞務派遣協(xié)議約定的待遇和條件。甲方和消費者變更勞務派遣協(xié)議內(nèi)容或者消費者要求提供約定之外的家庭服務的，應當征得乙方同意。
4.乙方應當履行勞務協(xié)議規(guī)定的義務，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，遵守職業(yè)規(guī)范。
5.乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。
6.乙方提供服務應當履行以下義務：
（1）按照協(xié)議約定提供服務；
（2）履行協(xié)議約定的各項義務；
（3）尊重消費者生活習慣，不對泄漏消費者隱私；
（4）不得有損害甲方和消費者合法權(quán)益的行為。
第五條甲方職責。
1.乙在勞務活動中遇到困難，可向甲方請求幫助，甲方應視情給予及時的幫助。
2.乙方在勞務協(xié)議完成后，或因非本人原因中止勞務協(xié)議需要甲方安排新的勞務工作的，甲方應優(yōu)先提供適合乙方的勞務服務。
第六條拒絕服務的情形。
甲方或消費者有下列情形之一的，乙方可以拒絕繼續(xù)提供服務：
（1）不能提供協(xié)議約定工作條件的；
（2）強迫乙方提供協(xié)議約定以外的家庭服務事項的；
（3）對乙方虐待行為或嚴重損害乙方人格尊嚴的；
（4）要求乙方從事可能對其人身造成損害的行為的；
（5）要求乙方從事違法犯罪行為的。
第七條協(xié)議終止或解除。
1.乙方有下列情形之一的，甲方可終止協(xié)議：
（1）乙方不符合本協(xié)議和其他有關法律、法規(guī)規(guī)定的從業(yè)條件或者協(xié)議約定條件的；
（2）乙方不履行本協(xié)議規(guī)定義務的；
（3）乙方因健康原因（出具醫(yī)院有效證明）不能履行本協(xié)議義務的。
2.甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，須提前____天以書面形式通知另一方，造成損失的，視情給予補償。
3.本協(xié)議終止或解除時，乙方應在結(jié)束其工作天之前向甲方移交完畢，并附書面說明。如給甲方造成損失，應予賠償。
第八條保證金。
1.本協(xié)議保證金為______元，大寫______元。
2.甲方違約，向乙方賠償協(xié)議保證金。
3.乙方違約，向甲方賠償協(xié)議保證金，或從乙方勞務報酬及服裝押金中扣除等同于協(xié)議保證金的數(shù)額。
第九條短時間休假。
乙方在本協(xié)議執(zhí)行中如因特殊原因（病，婚，喪），需要短時間休假（連續(xù)時間不超過_____天），可向甲方申請尋求臨時勞務，代其工作，待乙方恢復工作后（須甲方確認）繼續(xù)本協(xié)議的執(zhí)行。
第十條職業(yè)培訓。
甲方在開設各種職業(yè)培訓班時，應及時通知乙方，以方便乙方在工作之余有更多的學習機會。
第十一條違約責任。
當事人一方如不履行本協(xié)議義務或履行本協(xié)議義務不符合約定而給其它各方造成損失的，應對損失進行賠償（包括各種因之產(chǎn)生的費用、開支、額外責任，以及合同履行后所可以獲得的直接利益）。
第十二條補充和變更。
本協(xié)議可根據(jù)各方意見進行書面修改或補充，由此形成的補充協(xié)議，與協(xié)議具有相同法律效力。
第十三條爭議的解決。
本協(xié)議各方當事人對本協(xié)議有關條款的解釋或履行發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商的方式予以解決。如果經(jīng)協(xié)商未達成書面協(xié)議，則當事人一方可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十四條生效條件。
1.本協(xié)議自各方的法定代表人或其授權(quán)代理人在本協(xié)議上簽字并加蓋公章之日起生效。
2.本協(xié)議—式_____份，具有相同法律效力。各方當事人各執(zhí)_____份，其他用于履行相關法律手續(xù)。
家政服務員雇傭合同篇十二
甲方：
乙方：
丙方：
甲方因生活需要，聘請乙方為家政服務員，到甲方家中從事服務，經(jīng)雙方面談同意，簽訂以下協(xié)議，共同遵守：
1、丙方為甲、乙雙方提供信息，安排雙方會面，甲方應如實介紹工作量，并進行具體事項的洽談：工作時間從年月日至年月日止，每天點至點。工作范圍：待遇：，建議工資推遲五天發(fā)放，最終全部結(jié)清;每周單休一天，五一、十一、元旦、中秋、端午、清明各休一天，春節(jié)休三天有事提前請假，特殊情況雙方協(xié)商。
2、甲方保證對乙方平等對待，不得采取任何歧視性的言行，否則，丙方有義務對雙方進行調(diào)解。乙方保證認真負責地完成甲方布置的工作任務，不得無故遲到、曠工、怠工。
3、甲方應妥善保管好家庭貴重物品，不預支工資，不借款給乙方，否則出現(xiàn)問題與丙方無關。
4、乙方在被雇傭期間保證不有意損壞甲方的家庭財產(chǎn)，因故造成甲方損失的，應根據(jù)情況承擔賠償責任，具體賠償金額由甲乙雙方議定。
5、乙方在被雇傭期間，保證遵守國家的法律、法規(guī)，不做有損于甲方家庭的任何事情;乙方如有任何違法事情發(fā)生，丙方協(xié)助甲方追究乙方的法律責任。
6、乙方在被雇傭期間，應特別注意安全，不得從事高危作業(yè);甲方及時提醒并完全教會乙方使用電器、燃氣等灶具和高檔衣物洗滌。因意外事故造成傷害、損失，甲、乙雙方協(xié)商解決。
7、甲、乙雙方協(xié)商滿意后，甲方應向丙方交中介費元，中介費概不退還，丙方負責在服務期內(nèi)免費更換或服務員不能及時到崗的情況下，相應延長服務期。
8、甲方不得將乙方私自介紹給第三方工作，本協(xié)議到期，應主動到丙方續(xù)約，否則出現(xiàn)一切不良后果，概由甲方承擔。如乙方有任何原因不能為甲方工作，要提前半個月通知丙方和甲方，如果未等丙方安排人接手，造成甲方當天家中無人工作，乙方應承擔相應損失。如甲方不需乙方上班，不扣除乙方工資。但在一至兩天內(nèi)可與乙方協(xié)商，過期不可強求補班。如乙方有事不能上班，應提前告知甲方，請假天數(shù)從工資中扣除。
9、乙方工作期間，應主動到丙方匯報工作，圓滿完成工作協(xié)議后，乙方應主動叫甲方到丙方來續(xù)簽協(xié)議，丙方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，參照市場適當提高報酬。
10、本協(xié)議簽訂一周內(nèi)，若甲方的工作量、工作時間有所改變，導致乙方不能工作的，經(jīng)丙方協(xié)調(diào)不成，則為乙方免費介紹一次，若因乙方原因?qū)е录追讲荒苷Ｓ萌?，丙方免費為甲方調(diào)換服務員，待遇隨市場行情變化而定。
11、甲、乙雙方發(fā)生矛盾，應及時投訴到丙方，丙方進行調(diào)解無效后另行安排，如有未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。若甲、乙雙方協(xié)議內(nèi)容有所變化而未到丙方備案，后果自負。
12、甲、乙雙方應嚴格遵守丙方制定的《雇主須知》和《家政服務員須知》。
13、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具同等效力。
甲方：乙方：丙方：
電話：電話：電話：
家政服務員雇傭合同篇十三
甲方（雇主）：
乙方（雇員）：
甲方雇傭乙方從事家政服務及照顧小孩兒，為明確雙方權(quán)利義務，依據(jù)《民法典》及其相關規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見如下：
1.?服務地點：甲方家庭，位于大連市xx區(qū)xx街號；
2.?服務時間：周一至周五，8點至17點。每月休息x天。
3.?服務內(nèi)容：
3.1早、中、晚三頓飯，早飯為2個大人準備，午飯為1個大人準備，晚飯為4個菜；
3.3小孩衣物清洗，務必清洗干凈，不留洗滌劑殘留；
3.4給孩子喂飯、洗澡；
3.5其他具體服務視情況由甲方指派；
4服務費用及支付：甲方每月支付乙方服務費xx元，在乙方提供一個完整月份的服務后支付，支付方式為微信或銀行轉(zhuǎn)賬，乙方收款賬號：??????開戶行：
5合同解除。
5.2乙方如解除合同應提前7天告知甲方，便于甲方尋找其他家政人員，若乙方?jīng)]有提前通知的，甲方有權(quán)扣除乙方7天工資，并追究乙方違約責任，違約金5000元。
6其他。
6.1乙方未經(jīng)甲方允許不得擅自將他人帶進服務地點；
6.3乙方因在工作地點受傷的，甲方有過錯的，在過錯范圍內(nèi)承擔責任；
6.5乙方承諾自身無傳染病等重大疾病，直系親屬無犯罪前科，無失信記錄，如信息披露不實構(gòu)成違約，違約責任同5.2條款。
7服務時限。
合同簽訂之日起至xx年xx月xx日止。
8甲乙雙方對上述條款均已咨詢相關專業(yè)法律人士，對其中的免責條款已經(jīng)清楚明白，系其真實意思表達。
甲方：????????????????????乙方：
年??月??日。
家政服務員雇傭合同篇十四
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和《__________________有限公司管理規(guī)定》等，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款款。
一、合同期限：
第一條：本合同期限類型為__________期限勞動合同。
合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。其中試用期為前_____個月。合同期屆滿，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)訂勞動合同，否則合同期滿，即行終止。
二、工作任務及工作內(nèi)容：
第二條：乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要，在__________部門擔任__________崗位(工種)工作。具體工作內(nèi)容見此崗位的“職位說明書”。
第三條：乙方應按照甲方要求，履行該崗位全部職責，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
三、勞動時間、勞動保護和勞動紀律。
第四條：乙方所在崗位執(zhí)行工時制(標準工時制、綜合計算工時制和不定時工作制)。
第五條：甲方在下列節(jié)日安排職工休假：_________元旦、春節(jié)等其他法律、法規(guī)規(guī)定的休假日。
第六條：職員帶薪年休假的具體天數(shù)按照公司《管理規(guī)定》的具體規(guī)定執(zhí)行。
第七條：因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班的，乙方服從甲方安排的情況下，甲方按照《勞動法》規(guī)定同等時間安排補休或支付加班費，乙方在無甲方的安排下隨意加班時，甲方不支付加班費。
第八條：甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全各項規(guī)章制度并進行公示，乙方應嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度的，甲方可依據(jù)本單位的規(guī)章制度給與處分，直至解除本合同。
四、勞動報酬、保險、福利：
第九條：勞動報酬：
甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于_____元，工資水平在崗位協(xié)議中約定，其中試用期間工資為_____元。
第十條：勞動保險和福利待遇：
(1)甲方必須按國家和本市社會保險的有關規(guī)定為乙方參加社會保險;。
(4)乙方患病或因工負傷的工資和工傷保險待遇按照國家和本市有關規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第十一條：甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同采用書面形式。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
第十二條：經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本勞動合同。
第十三條：乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。但乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方可以解除勞動合同。乙方不按此規(guī)定執(zhí)行，甲方可以不予以發(fā)放乙方最后一個月的工資。
第十四條：甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：
(1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;。
(2)未及時足額支付勞動報酬的;。
(3)未依法為勞動者繳納社會保險費的;。
(4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;。
第十五條：乙方有下列情形之一時，甲方可以隨時解除勞動合同：
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
(2)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;。
(3)嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成嚴重損害的;。
(5)被依法追究刑事責任的及其他法律、法規(guī)規(guī)定的情形;。
(1)勞動合同期滿的;。
(2)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;。
第十七條：本合同期限屆滿勞動合同即終止。甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以續(xù)訂勞動合同。
第十八條：訂立無固定期限勞動合同的，乙方退休、退職或本合同約定的解除條件出現(xiàn)時，本合同終止。
六、特別約定。
第十九條：乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密;。
第二十條：乙方的競業(yè)限制期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。競業(yè)限制的范圍為_______________，地域為__________。在競業(yè)限制期間甲方給予乙方一定經(jīng)濟補償金，具體標準為_______________，支付方式為_______________。
若乙方違反第十九條或第二十條的規(guī)定，應支付違約金_____元人民幣。如果違約金不足以彌補甲方所受的實際損失的，甲方保留向乙方追償實際損失的權(quán)利。
七、勞動成果的歸屬：
第二十一條：乙方為完成甲方工作任務所創(chuàng)作的作品是職務作品，著作權(quán)由甲方享有;。
第二十二條：乙方在合同期內(nèi)利用甲方物質(zhì)技術條件或在工作時間內(nèi)完成的文字、圖形等作品其著作權(quán)歸甲方所有，甲方可以給予乙方適當獎勵。
八、勞動爭議處理：
第二十三條：發(fā)生勞動爭議時，雙方可以協(xié)商解決;。
第二十四條：當雙方協(xié)商不成時，可以向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;。
第二十五條：如不服仲裁裁決，任何一方均可向人民法院提起訴訟。
因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人協(xié)商解決，協(xié)商不成，提請__________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、合同生效：
3、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份;。
4、本合同從簽訂之日起生效，涂改或冒簽無效。
甲方簽字蓋章：_________乙方簽字：_________。
家政服務員雇傭合同篇十五
在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，遵守公司頒發(fā)的《用戶須知》和《服務員守則》，以保護甲、乙雙方的合法權(quán)益，不受侵犯。
1.有權(quán)要求乙方提供____為內(nèi)容的家庭服務工作。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務負擔。
2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。
3.平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。不準虐待。
4.負責保護乙方安全。
5.按月付給乙方工資**元每月遞增壹元，增到x元，不得拖欠克扣。
6.服務期半年內(nèi)負擔乙方醫(yī)藥費30%，半年之后負擔乙方醫(yī)藥費40%.
7.保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。
8.乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，并承擔一定經(jīng)濟責任。
9.乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊?，依照國家法律和有關法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。
10.不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。
1.自愿為甲方提供____為內(nèi)容的家庭服務工作。
2.熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3.不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。
4.服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。
5.每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權(quán)向甲方按天收取報酬。
6.服務期半年內(nèi)自己負擔醫(yī)藥費70%，半年以上，自己負擔60%.
7.有權(quán)拒絕，轉(zhuǎn)換為第三方服務，或帶往外地服務。
8.有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動報酬。
9.乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。
1.簽訂合同時，雙方向公司(合同簽發(fā)部門)交納介紹費壹拾陸元，(甲方拾元、乙方陸元)介紹費一律不退。
2.合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時，七天之內(nèi)應由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。
3.經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務合同才視為終止。
4.乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。
5.合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納10元違約金。
6.本合同經(jīng)雙方商洽期限自**年x月x日起至**年x月x日。
甲方(簽字)。
乙方(簽字)。
日期：
家政服務員雇傭合同篇十六
法定代表人：_______________經(jīng)營住所：___________。
乙方(消費者)：___________聯(lián)系電話：___________。
家庭住所：_________________身份證號：___________。
丙方(服務人員)：_________身份證號：___________。
聯(lián)系電話：_________________戶口所在地：_________。
經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商，簽訂本家政服務協(xié)議。
一、三方約定家政服務事項。
1.服務內(nèi)容：甲方同意為乙方家庭選派家政服務員丙方，承擔乙方的第()項服務：
(1)一般家務;。
(2)孕產(chǎn)婦護理;。
(3)嬰幼兒護理;。
(4)老人護理;。
(5)半自理病人護理;。
(6)不能自理病人護理;。
(7)醫(yī)院護理病人;。
(8)其他。
丙方按甲方和乙方要求應達到_____________________工作標準。
2.服務期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方。
3.工作時間：丙方每天工作時間為______________，每周休息日為______________。
4.工作地點：_____________________。
5.服務費用：乙方按日、周、月支付甲方服務費(含家政服務員丙方工資和甲方管理費)：_______元人民幣/日、周、月。
按日向乙方提供家政服務的，服務費用當日結(jié)算;按周結(jié)算服務費用的，乙方于每周_______前向甲方支付服務費用;按月結(jié)算服務費用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服務費用。
6.工傷保險及其他保險福利待遇：甲方應為丙方繳納工傷保險，甲方應組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業(yè)意外傷害保險。
二、甲方權(quán)利和義務。
1.甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員，家政服務員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓證》，方可從事家政服務。
2.甲方應為其家政服務員依法繳納工傷保險費，費用由甲方承擔。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務人員，甲方應組織其參加商業(yè)意外傷害保險，費用由丙方承擔。如因丙方責任，對乙方造成人身財產(chǎn)損失的，由保險公司按規(guī)定賠償。
3.乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方相應責任：
(1)誤導丙方脫離甲方管理;。
(2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報;。
(3)未按時交納服務費;。
(4)住址或服務地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務地;。
(5)對丙方工作要求或內(nèi)容違反國家法律法規(guī)或治安管理條例;。
(7)指使家政服務員從事危險工作或違規(guī)作業(yè)，以及由于乙方的不當安排，導致丙方發(fā)生意外傷害。
4.甲方所派丙方如對乙方有違法行為，甲方應為乙方和相關部門對相關事項的處理提供必要的協(xié)助。
三、乙方權(quán)利和義務。
1.乙方應在簽訂協(xié)議書時出示有效身份證件，如實說明對家政服務員的具體要求，以及與家政服務員健康安全有關的家庭基本情況(如家中是否有傳染病人等)。一經(jīng)簽訂協(xié)議，乙方應負責對丙方的管理和指導。
2.乙方有權(quán)合理選擇、更換和辭退家政服務員。協(xié)議期內(nèi)，如對家政服務員的服務項目或服務類別要求有所改變，應及時通知甲方，以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務費。符合下列情況之一，乙方有權(quán)解除協(xié)議：
(1)有充分理由證明服務需求不再存在的;。
(2)有效證據(jù)證明丙方有違法行為的;。
(3)提出調(diào)換家政服務員后間隔7個工作日甲方無法選派新的家政服務員到崗工作的;。
(4)丙方在上崗_______個工作日的適應期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調(diào)換3人均未能達到相應服務標準的。
3.乙方有權(quán)要求丙方重新進行體檢，費用由乙方承擔;如體檢不合格則由丙方自行承擔。
4.乙方應平等待人，尊重甲方所派服務人員的人格和勞動，不準虐待和歧視，并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。有權(quán)拒絕家政服務員在其住宅從事與家政服務無關的活動，具體要求由乙方與丙方約定。
家政服務員雇傭合同篇十七
甲方(雇主)：身份證號：乙方(雇員)：身份證號：
根據(jù)《^v^合同法》、《^v^消費者權(quán)益保護法》及其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上就家政服務的相關事宜協(xié)商訂立本合同。
第一條服務內(nèi)容。
乙方為甲方提供下列第項服務。
1、一般家務;2、孕、產(chǎn)婦護理;3、嬰、幼兒護理;4、老人護理;5、家庭護理病人;6、醫(yī)院護理病人;7、。
第二條服務場所：。
第三條服務期限：年月日至年月日。
第四條服務費用為元/月，甲方于每月日前支付給乙方。
第五條甲方權(quán)利和義務。
1、甲方權(quán)利：
(1)甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務。
(2)甲方對乙方健康情況有異議的，有權(quán)要求重新體檢。如體檢合格，體檢費用由甲方承擔;如體檢不合格，體檢費用由乙方承擔。
(3)甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)提供服務的情形，有權(quán)隨時解除合同。
(4)甲方有權(quán)拒絕乙方在服務場所內(nèi)從事與約定服務無關的活動。
(5)甲方有權(quán)追究因乙方故意或過失而給甲方造成的損失。
2、甲方義務：
家政服務員雇傭合同篇十八
??甲方根據(jù)本合同約定的有關條件解除勞動合同的，應按本合同和國家法律、法規(guī)辦理。應當支付經(jīng)濟賠償金的，按以下標準支付：
??已履行合同年數(shù)′乙方過去12個月的平均工資，已履行合同年數(shù)不滿一年超6個月的按一年計算，未滿6個月的按半月工資補償。
??乙方屬于月工資標準高于當?shù)厣缙焦べY基數(shù)三倍以上的，有關經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾凑諊乙?guī)定執(zhí)行。
???乙方違反法律規(guī)定或合同約定提前解除勞動合同的，如果給甲方造成損失的，應當向甲方支付賠償金，甲方的損失包括并不限于甲方用于乙方的培訓費用、泄密損失和因乙方提前離職給甲方造成的損失。
??。
???因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可向所屬公司工會爭議調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解，調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，按現(xiàn)行《勞動爭議仲裁法》的規(guī)定申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可向甲方注冊地人民法院提起訴訟。
??。
???經(jīng)甲、乙雙方平等自愿，協(xié)商一致，另約定以下內(nèi)容：
1、雙方有未盡事項的，如甲方與工會所簽《集體合同》有規(guī)定的，從《集體合同》規(guī)定。
2、雙方對公司規(guī)章公示、對員工個人特殊申請或調(diào)整有異議的，以工會備案確認為準。
4、凡規(guī)定以書面通知方式送達乙方的相關資料，乙方應當簽收，拒絕簽收的以乙方填寫的住所的郵寄送達為有效通知。依據(jù)乙方所留地址無法郵寄送達的，以甲方的公告在工會備案為有效通知。
5、本合同解除或終止后，乙方不再享有甲方的年終獎金或其它依公司發(fā)放的任何獎金或福利待遇。
?本合同有關約定與國家有關勞動法律、法規(guī)和政策等規(guī)定相悖的，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
???與乙方工作相關的交乙方保管使用的所有甲方的文件資料和因工作需要交乙方保管使用的甲方財產(chǎn)，乙方均應辦理領用手續(xù)，并妥善保管并正當使用。乙方因任何原因離職，均應如數(shù)向甲方交還所有甲方的文件資料和財產(chǎn)，如因乙方保管或使用不當造成的損壞、滅失或文件泄密，乙方應按甲方規(guī)定承擔賠償責任。
???甲方下列規(guī)章制度為本合同附件，為本合同不可缺少之條數(shù)，具有同等效力，乙方承諾并保證已詳細閱讀并了解，并保證遵守。
1、《員工手冊》《獎懲條例》《問責制》。
2、《競業(yè)禁止/知識產(chǎn)權(quán)保護協(xié)議》、《保密協(xié)議》。
3、其它經(jīng)由辦公系統(tǒng)等合法途徑頒行的涉及員工管理的規(guī)定文件。
本合同自甲方蓋章、乙方親筆簽名后生效。
?本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
勞動合同續(xù)訂書。
本次續(xù)訂勞動合同期限類型為期限合同，續(xù)訂合同期限從年月日起至年月日止。
甲方（蓋章）：乙方：
本次續(xù)訂勞動合同期限類型為期限合同，續(xù)訂合同期限從年月日起至年月日止。
甲方（蓋章）：乙方：
本次續(xù)訂勞動合同期限類型為期限合同，續(xù)訂合同期限從年月日起至年月日止。
甲方（蓋章）：乙方：
家政服務員雇傭合同篇十九
一、經(jīng)甲方(雇主)乙方(家政服務員)協(xié)商同意，簽定服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，以保護甲、乙雙方的合法權(quán)益，不受侵犯。保姆合同范本。
二、甲方(雇主)的權(quán)利和義務。
1、有權(quán)要求乙方提供___________________________為內(nèi)容的家政服務工作。未經(jīng)得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務負擔。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
4、負責保護乙方安全，不逼乙方做沒有安全措施的工作。
5、按月付給乙方工資_________________元，不得拖欠克扣。
6、服務期內(nèi)乙方因疾病及意外損傷所引起的理賠，由投保的保險公司理賠，一切理賠以保險條款為準。
7、保證乙方每月休息_______天，如因特殊情況不能安排乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。
8、乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，理賠事項由投保的保險公司負責，一切以保險條款為準。
9、乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊?，依照國家法律和有關法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。
10、不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。
1、自愿為甲方提供________________________為內(nèi)容的家庭服務工作。
2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。
4、服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。
5、每月可休息__________天，如因甲方需要而停休，有權(quán)向甲方按天收取報酬。
6、乙方在服務期內(nèi)因疾病及意外損傷所引起的賠償，由投保的保險公司理賠，一切以保險條款為準。慢性病回家自費治療。
7、有權(quán)拒絕，轉(zhuǎn)換為第三方服務，或帶往外地服務。
8、有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動報酬。
9、乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。
四、合同簽訂與解除:。
1、合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時，七天之內(nèi)應由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。
2、經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務合同才視為終止。
3、乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。
4、本合同經(jīng)雙方商洽期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日。
甲方(雇主):______________。
乙方(雇員):______________身份證號:_______。
根據(jù)中華人民共和國合同法等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議:。
一、服務內(nèi)容。
1、看護小孩;。
2、清洗小孩衣物;。
3、家務(室內(nèi)保潔)。
二、服務時間。
1、每天_______時_______分至_______時_______分。
2、乙方每月可休息_______天，具體休息時間雙方臨時商定。
三、服務費用。
1、服務費用為1000元/月，甲方于每__________月__________日前支付給乙方。保姆合同范本。
2、因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付20元加班費。
四、甲方權(quán)利和義務。
1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務;。
2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權(quán)隨時解除合同;。
3、甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權(quán)利和義務。
1、乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務費用;。
2、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;。
3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;。
5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;。
6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應付賠償責任;。
7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效。
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方:_______(簽字)乙方:_______(簽字)。
簽約日期:______________
甲方：
乙方：
身份證號碼：身份證號碼：
家庭住址：家庭住址：
聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：
一、服務時間。
乙方從簽定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小時照顧老人。
二、服務費用。
服務費用為壹仟捌百元/月。
三、服務內(nèi)容。
(一)照看老人。
乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等情況全方面負責。
1、對老人要有愛心和耐心，要按時給老人吃飯、服藥。
2、老人清潔方面：每日早晨溫水洗臉洗手，每天給老人洗腳和用毛巾擦洗身體，及時幫助老人接大小便并清理干凈。隨時清洗老人的衣服并歸類放置。
(二)日常家居清潔。
1、主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛(wèi)生間等等。根據(jù)實際情況自行安排，不強求。
四、甲方權(quán)利和義務。
1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務。
2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護老人的情形，有權(quán)隨時解除合同。
3、甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權(quán)利和義務。
1、乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務費用。
2、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧老人。
3、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中。
4、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;。
5、如乙方在甲方家因自身身體健康出現(xiàn)任何問題或意外，甲方不負任何責任，乙方自負。
6、乙方提供身份證、戶口本原件以證實身份。提供身份證復印件供留存，終止協(xié)議時取回。
7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
六、合同的生效。
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
二oxx年月日二oxx年月日。
家政服務員雇傭合同篇二十
甲方：
乙方：
應甲方需求，乙方申請，雙方子女同意，贛西隊離退辦領導為見證人，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權(quán)利義務，本著平等自愿的原則，特訂立如下合同，供雙方共同遵守。
一、甲方的權(quán)利和義務。
1、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當?shù)膽敉鈩趧拥葹閮?nèi)容的.家庭服務工作。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
4、按月付給乙方工資____________元，不得拖欠克扣。
5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方去世后不需要乙方提供保姆服務時有權(quán)終止合同。
二、乙方的權(quán)利和義務。
1、合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當?shù)膽敉鈩趧拥?，每月工作時間不得少于25天，乙方如需休假應提前與甲方協(xié)商，得到同意后方可離開。
2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬800元整，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。
4、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時，甲方有權(quán)解除合同。
5、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。
6、乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。
7、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家，不得滯留。
8、乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關部門提出申訴，直至向司法部門控告。
三、合同簽訂與解除。
合同書一年一簽，自簽字后一年內(nèi)有效，到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。
甲方：
乙方：
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/15864037.html】
