計劃是為了達到特定目標而事先制定的行動方案。"制定計劃的過程中，我們要充分借鑒他人的經(jīng)驗和教訓，避免重復(fù)和錯誤。"我們可以從以下的計劃范文中汲取經(jīng)驗，以便更好地進行規(guī)劃和組織。
公司人口與計劃生育工作計劃篇一
201x年，全鎮(zhèn)上下以黨的xx大、xx屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo)。堅持計劃生育基本國策，穩(wěn)妥有序?qū)嵤┤鎯珊⒄?，深入貫徹群眾路線，改革完善計劃生育服務(wù)管理,注重依法行政，注重宣傳倡導(dǎo)，注重政策引導(dǎo)，注重服務(wù)關(guān)懷，推動全鎮(zhèn)衛(wèi)生計生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
二、工作目標。
堅定認識，進一步增強抓好新時期計劃生育工作的信心和決心。轉(zhuǎn)變思想，明確人口與計劃生育工作的新要求新方法。創(chuàng)新機制，優(yōu)化一批易于操作、貼近實際、成效顯著的工作機制。強化隊伍，打造一支想做事、能做事、做成事的計生隊伍。積極作為，主動融入衛(wèi)生計生改革創(chuàng)新的前沿。
三、工作重點。
（一）依法實施好全面兩孩政策。
1.堅持依法行政，文明執(zhí)法。一是認真貫徹落實全面兩孩政策，依法妥善處理全面兩孩政策實施前后有關(guān)政策銜接問題，維護社會穩(wěn)定。二是實行生育登記服務(wù)制度，取消兩孩以內(nèi)生育審批，由家庭自主安排生育，鼓勵群眾按政策生育，對生育兩個及兩個以下子女、群眾有確需要的，發(fā)給生育服務(wù)證，作為生育保險和生殖健康服務(wù)的憑證。履行再生育審批權(quán)限，既要簡化流程，更要認真把關(guān)，切實維護廣大育齡群眾的合法權(quán)益。二是加大對違法生育查處力度，依法依規(guī)查處違法生育的行為，應(yīng)該按照時間節(jié)點，依法申請法院強制執(zhí)行，嚴防政策外多孩生育反彈和計劃生育工作滑坡。
2.強化首位意識，加強正面宣傳。落實“三個一”的宣傳活動，開展一輪計劃生育政策培訓班，強化計生國策高層倡導(dǎo)，辦好學校人口理論教育基地，對計劃生育干部要開展輪訓，增進各級領(lǐng)導(dǎo)干部和社會各界對計生工作的重視、理解和支持；開展一系列集中宣傳活動，以深入開展婚育新風進萬家活動為契機，以廣場集中宣傳、電視專題、集中講座宣傳等形式，開展計劃生育國策進機關(guān)、進農(nóng)村活動；組織一批宣傳品進村入戶工作，給每個符合條例的對象發(fā)放《全面兩孩圓夢行動服務(wù)指南》，擴大宣傳聲勢和社會影響。著力強化環(huán)境宣傳，開展宣傳陣地規(guī)范化建設(shè)，全面清理、規(guī)范鎮(zhèn)村計劃生育宣傳欄及宣傳標語，優(yōu)化戶外宣傳環(huán)境。
3.加強輿情監(jiān)測，營造良好氛圍。要主動回應(yīng)社會關(guān)切，旗幟鮮明地反對攻擊計劃生育的錯誤言論，防止負面炒作，營造良好輿論氛圍。
（二）大力實施“全面兩孩圓夢行動”
堅持以保障母嬰安全、提高出生人口素質(zhì)為出發(fā)點和落腳點，以《全面兩孩圓夢行動服務(wù)指南》為抓手，打造生育服務(wù)升級版。一是加強婦幼健康服務(wù)體系建設(shè),增加產(chǎn)科兒科服務(wù)供給，夯實基層網(wǎng)底，開展人員培訓，引導(dǎo)群眾就近接受婦幼健康服務(wù)；二是加強咨詢指導(dǎo)，統(tǒng)一在全鎮(zhèn)醫(yī)療保健機構(gòu)、村衛(wèi)生室開設(shè)二孩門診（咨詢室），規(guī)范設(shè)置服務(wù)咨詢內(nèi)容，以此增強孕產(chǎn)婦自我保健能力，倡導(dǎo)自然分娩和母乳喂養(yǎng)，開展出生缺陷三級預(yù)防，提高出生人口素質(zhì)；三是加強高齡孕產(chǎn)婦公共衛(wèi)生服務(wù)，及時加強跟蹤訪視，完善危重孕產(chǎn)婦和新生兒轉(zhuǎn)診、會診網(wǎng)絡(luò)和機制，暢通急救綠色通道，確保母嬰健康安全；四是實施好婦幼健康重大公衛(wèi)項目，將免費婚檢、免費孕前優(yōu)生健康檢查、增補葉酸、兩癌篩查、母嬰阻斷、兒童營養(yǎng)包等惠民項目做好做實，惠及更多人群；認真落實計劃生育基本項目免費服務(wù)，支持育齡夫妻自主選擇避孕節(jié)育措施，預(yù)防和減少非意愿妊娠，保護育齡群眾生殖健康。
（三）加大綜合治理出生人口性別比工作力度。
一是要強化對衛(wèi)生計生機構(gòu)，工作人員的教育、培訓、管理和監(jiān)督，牢固樹立“兩非”綜合管理綜合整治的意識。二是加強孕情監(jiān)測和服務(wù)，加強b超、終止妊娠手術(shù)和藥品管理，落實孕情包保制度，加強流入地流出地雙向協(xié)作，要認真研究解決實施全面兩孩政策后，政策內(nèi)懷孕對象引產(chǎn)可能發(fā)生反彈的問題，做好源頭治理工作。三是加大信息共享力度，認真落實計劃生育實名登記制度。四是建立和完善“兩非”行為查辦和處理常態(tài)工作機制，開展出生人口性別比綜合治理集中整治，加大督辦、暗訪和通報力度；加強部門配合和區(qū)域協(xié)作，開展集中整治，嚴查“兩非”案件，集中查處一批“兩非”典型案件。
（四）深入開展幸福家庭創(chuàng)建活動。
一是認真落實省政府辦公廳《關(guān)于進一步做好計劃生育特殊困難家庭扶助工作的通知》和省衛(wèi)生計生委《關(guān)于為計劃生育特殊家庭成員開設(shè)就醫(yī)綠色通道做好醫(yī)療服務(wù)工作的通知》，進一步加大對計劃生育特殊困難家庭的幫扶和關(guān)懷關(guān)愛力度，切實將特別扶助金、一次性撫慰金、養(yǎng)老保險補貼、醫(yī)保優(yōu)惠政策、就醫(yī)“綠色通道”等政策落實到位；二是按照“老人老辦法、新人新辦法”的原則，做好全面實施兩孩政策后獎勵扶助政策銜接，抓好企業(yè)退休職工計生一次性獎勵、城鎮(zhèn)獨生子女年老父母計生獎勵政策全覆蓋、獨生子女保健費落實和農(nóng)村計生家庭獎扶等工作，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門出臺有利于計劃生育工作的社會經(jīng)濟政策。三是扎實開展關(guān)愛女孩、金秋助學、計生家庭發(fā)展等幫扶活動，讓廣大計生家庭優(yōu)先分享改革發(fā)展成果。四是繼續(xù)開展幸福家庭創(chuàng)建活動，結(jié)合精準扶貧，實施“新家庭計劃——家庭發(fā)展能力建設(shè)”項目。
（五）全面推進基層基礎(chǔ)精準管理。
一是健全村級134工作模式，即黨組織一個核心，村組計生信息員、計生協(xié)會、村醫(yī)及婦幼保健員三支隊伍，建立健全計劃生育宣傳教育、家庭發(fā)展、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、民主管理四大機制；落實村級“3356”管理法，“3個一”過程管理，即對所有已婚育齡對象一年一次100%見面、人戶分離出生對象半年一次原始調(diào)查取證、重點對象一月一見面；“三項統(tǒng)計專項制度”，即人口出生原始調(diào)查取證制度、出生對象“五證”備案制度、相關(guān)部門信息比對制度；五項上門服務(wù)，即進行一次全員人口信息核查（協(xié)助村醫(yī)完善居民健康檔案）、隨訪服務(wù)、政策落實、節(jié)育措施、誠信計生合同，做到“六個一口清”，即新婚、孕情、生育、節(jié)育、孕檢婚檢、政策落實況等“一口清”。二是落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)三個一”的工作法，即開好每月一次例會，有效開展每季度一次工作指導(dǎo)，形成一個良好的科學管理機制，建立《村級精準化管理任務(wù)清單》、《問題清單》、《效能清單》。各地要將村居分為一、二、三類進行排列，進行分類定級，逐村分析原因、制定整改方案，實行分類指導(dǎo)、提檔升級，要求到年底所有村均達到二類村以上水平，一類村要達到50%以上。三是加強人口健康信息平臺利用，加快衛(wèi)生計生內(nèi)部信息系統(tǒng)融合，促進居民健康卡、家庭健康檔案的應(yīng)用與數(shù)據(jù)對接；加強部門之間信息交流共享，進一步拓展部門信息共享領(lǐng)域和范圍，及時準確掌握育齡群眾婚、孕、育等動態(tài)信息，提升信息共享水平和全員人口數(shù)據(jù)質(zhì)量。全面推廣應(yīng)用村居在線服務(wù)平臺，充分利用縣衛(wèi)生計生公眾之窗微信號任務(wù)清單表，加大進村入戶核查信息工作力度，堅持到實地、摸實情、報實數(shù)、辦實事、求實效，堅決查處弄虛作假行為；四是加強計劃生育協(xié)會建設(shè)。重點推廣“支部+協(xié)會”等建會模式，充分發(fā)揮協(xié)會組織在基層群眾自治中的生力軍作用，推進基層群眾自治和計生協(xié)會一體化建設(shè)，使群眾自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督工作機制得到充分體現(xiàn)。
（六）扎實推進流動人口基本公共服務(wù)均等化。
鞏固流動人口衛(wèi)生計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)年成果，強化示范創(chuàng)建，落實流動人口基本公共衛(wèi)生計生均等化服務(wù)；加強業(yè)務(wù)平臺應(yīng)用，全面取消紙質(zhì)流動人口婚育證明；扎實開展流動人口暖冬行動和關(guān)懷關(guān)愛活動，充分利用元旦春節(jié)期間流動人口大量返鄉(xiāng)有利時機，做好服務(wù)管理工作，切實提高有效聯(lián)系率；完善流動人口統(tǒng)計監(jiān)測工作，優(yōu)化流動人口考核評估體系，加強平時工作抽查，推進區(qū)域協(xié)作，促進各項工作落實。
公司人口與計劃生育工作計劃篇二
為了完成人口與計劃生育的各項指標，加強流動人口的管理，把流動人口的計劃生育工作同常住人口一樣管理，為公司經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境，現(xiàn)將的流動人口計劃生育工作安排如下：
一、以黨的十六大精神和“三個代表”為指導(dǎo)思想，堅持黨政一把手親自抓、負總責，建立健全流動人口與計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，責任到人，對人員有變動的及時調(diào)整。
二、完善目標管理，實行單位“誰管理誰負責”的原則，以股份公司為主，各單位配合，雙向管理，雙向考核的'管理體制。
三、將流動人口計劃生育工作納入公司的重要議事日程，列入年初計劃和年終總結(jié)，定期不定期的召開黨委會和行政辦公會議，安排部署階段性的工作，并聽取、反饋員工的意見、建議，解決實際問題。
四、加強各項管理工作，不斷提高計生干部的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力，加強自身的修養(yǎng)，樹立廉潔奉公、忠于職守、愛崗敬業(yè)的精神，全心全意為廣大員工服務(wù)。
五、抓好流動人口計劃生育日常宣傳工作，組織員工學習有關(guān)流動人口計劃生育政策、法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育和生殖健康知識。
六、組織好元旦、春節(jié)、“三八”、“六一”、等重大節(jié)假日和“計生協(xié)會成立紀念日”及“流動人口計劃生育宣傳月”等重要節(jié)日的集中性宣傳教育及慰問活動，并做好記錄及小節(jié)。因地制宜的開展“婚育新風進萬家”活動，利用板報、宣傳欄等形式宣傳，是計劃生育工作深入人心。
七、做好一年四次的清查登記工作，并做好清查和登記工作的總結(jié)。
八、建立健全人口流動人口基礎(chǔ)臺帳、月清季節(jié)。帳、卡、表相符，上報及時，有較高質(zhì)量的報表分析，努力提高統(tǒng)計質(zhì)量，減少統(tǒng)計水分，確保年內(nèi)出生物漏報現(xiàn)象。
九、建立已婚育齡婦女統(tǒng)計工作，帳卡填寫規(guī)范，并做好用藥人員的隨訪工作及已婚育齡婦女的環(huán)、孕情普查工作。
十、流動人口已婚育齡婦女登記造冊率100%，驗證率100%。
十二、嚴格考評制度，實行一票否決的獎罰制度，做到每半年全面檢查考核一次。
十三、并積極做好上級部門和辦事處臨時安排的各項工作。
公司人口與計劃生育工作計劃篇三
20xx年，x人口與計劃生育工作要繼續(xù)以上級有關(guān)指示精神，以“婚育新風進萬家”活動為載體，每月召開一次計劃生育政策法規(guī)或計生知識的宣傳活動，使廣大員工樹立科學、文明、進步的婚育觀。
努力開創(chuàng)計生工作新局面，為營造“五種環(huán)境”、推進“三大轉(zhuǎn)變”創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
一、堅持一把手工程落實工作責任制堅持黨政一把手是本單位計生工作的第一責任人，落實計生工作責任制，確保齊抓共管的責任落到實處。
要實行分類指導(dǎo)，重點管理。
二、堅持基礎(chǔ)工作簽訂聯(lián)保。
責任書。
計劃生育責任書要層層簽訂，落實到位，建立健全個人保班組，班組?？剖摇^(qū)隊，科室保全公司的聯(lián)保體系，確保計劃生育工作目標的實現(xiàn)。
三、加強民工普查落實各項工作責任有彈性用工的單位，要按《流動人口管理辦法》的規(guī)定，做好計劃生育工作。
本著“誰用人，誰管理”的原則，對所用彈性工的婚育證明進行認真核實登記。
四、堅持以人為本完成各項控制指標保證完成以下控制指標：本單位無計劃生育和超計劃生育現(xiàn)象；計劃生育率達到100；無早婚、早育，持證懷孕率100；彈性工計劃生育落實到位，無盲區(qū)、死角。
五、堅持齊抓共管落實部門責任制各有關(guān)部門要認真履行要求，共同做好公司的計生工作。
在公司民工隊伍流動人口計生管理中，要切實履行計生工作職責，及時與計生部門互通相關(guān)信息。
在宣傳教育中，要把計劃生育政策和法規(guī)宣傳教育納入學習宣傳之中，樹立婚育新觀念，推動婚育新風進萬家活動的深入開展。
公司人口與計劃生育工作計劃篇四
為認真學習貫徹黨的十八大精神，全面落實市人口和計劃生育工作會議要求，扎實推進孕前優(yōu)生健康檢查、依法行政、利益導(dǎo)向政策的落實，加強流動人口創(chuàng)新管理，搞好人口信息化建設(shè)，切實做好省創(chuàng)建“十二五”人口協(xié)調(diào)發(fā)展先進市的各項工作，圓滿完成市交各項工作任務(wù)，現(xiàn)制訂全年工作計劃如下：
出生政策符合率達98%以上，出生人口性別比基本正常（控制在110以內(nèi)），孕前優(yōu)生健康檢查目標人群覆蓋率95%以上，適時參查率80%以上，雙月隨訪率達100%，計劃生育獎特扶補助落實到位率100%，工作落腳點群眾滿意率達98%以上。鎮(zhèn)“雙新”創(chuàng)建工作達標，省中心服務(wù)站創(chuàng)建達標，全年工作力爭在全市的位次較上年有所提升。
二、工作序時計劃
（一）第一季度（1月1日至3月31日）
1、回顧總結(jié)2013年度工作，做好對各村（居）的人口計生考核工作；
2、做好春節(jié)前后計劃生育一線的維穩(wěn)工作；
3、制訂2014年度各類目標考核方案；
4、召開好2014年度的計劃生育工作會議，部署全年的人口和計劃生育工作；
5、組織開展三月份的集中性服務(wù)與管理、照顧再生一孩已批未育對象的跟蹤隨訪服務(wù)以及服藥人員不良反應(yīng)的隨訪服務(wù)工作；
6、配合市做好本年度計劃生育獎特扶、持證退休職工一次性獎勵、計劃生育手術(shù)并發(fā)癥病人的特別獎勵金和非從業(yè)人員獨生子女家庭一次性獎勵補助金的兌現(xiàn)工作;開展新增農(nóng)村部分獨生子女家庭獎特扶對象的調(diào)查摸底及資料的初審工作。
7、按規(guī)定要求建好計劃生育各類基礎(chǔ)賬冊；
8、孕前優(yōu)生健康檢查對象的調(diào)查摸底工作；
9、做好流出人員回歸的服務(wù)工作，辦理好《流動人口婚育證明》，簽訂好流動人口協(xié)議書。
（二）第二季度（4月1日至6月30日）
1、將2014年新增獎、特扶對象分類匯總上報市計生委政策科，并通過行政權(quán)力公開透明運行網(wǎng)做好申報工作，2014年上半年應(yīng)終止獎、特扶人員的情況一并上報。
2、組織召開民政、公安、衛(wèi)生、勞服等部門關(guān)于出生人口性別比綜合治理聯(lián)席會議，討論制訂出生人口性別比綜合治理整治方案及具體措施，迎接市組織的督查。
3、組織對兩個社區(qū)居委會、企事業(yè)單位的流進人口進行登記，并做好查驗流進人口婚育證明工作，同時對企事業(yè)單位的已婚育齡婦女進行一次面對面的隨訪服務(wù)。
4、按照省計生委對中心服務(wù)站的規(guī)范要求，積極爭取省市項目配套資金，努力創(chuàng)建達標，迎接上級主管部門的檢查驗收。
5、做好一孩病殘兒的.調(diào)查摸底及上報工作；
6、利用“清明”、“五一”兩個節(jié)假日全面開展免費孕前優(yōu)生健康檢查，至六月底力爭完成總?cè)蝿?wù)的65%以上。
1、認真抓好獎特扶人員的年檢及2014年上半年的兌現(xiàn)工作，真正做到應(yīng)享受的一個不漏，不該享受的一分不發(fā)。
2、加強依法行政，開展社會撫養(yǎng)費征收專項活動。嚴肅查處亂收費、截留、挪用社會撫養(yǎng)費違法違紀問題，提高社會撫養(yǎng)費征收的透明度和公開性，切實維護人民群眾合法權(quán)益。
3、認真做好九月份的集中性服務(wù)與管理、照顧已批未育對象的雙月隨訪服務(wù)以及服藥人員不良反應(yīng)的隨訪服務(wù)工作。
4、做好一孩病殘兒上半年的送檢工作。
1、借“十一”長假抓好免費孕前優(yōu)生健康檢查工作，力爭提前完成全年任務(wù)。
2、加強與相關(guān)部門合作，爭取財政支持，利用現(xiàn)有幼兒園的基礎(chǔ)拓展0--3周歲嬰幼兒早期教育；建立青春期健康教育基地，在中小學定期開展青春期健康知識教育；實施老年關(guān)懷計劃，利用敬老院的優(yōu)勢，推進老年健康促進，逐步建成覆蓋全人口、貫穿生命全過程的人口和家庭公共服務(wù)中心。
3、對照年初市人口和計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組、市計生委對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口和計生考核細則，排找差距，加工補課，努力完成市交目標任務(wù)。
4、組織一孩病殘兒及時參加市計生委組織的鑒定工作；
5、做好年終檢查考核準備工作。
1、任務(wù)分解到人。組織全站工作人員和村計生員認真學習全年工作計劃和考核細則，任務(wù)落實到人，按月組織實施。
2、層層落實責任。年初政府與各相關(guān)部門和村支部簽訂目標管理責任書，對辦公室全體人員和村計生員制訂計生工作責任制考核意見，做到人人有工作任務(wù)，個個有工作責任。
3、堅持嚴格考核。政府和計生主管部門將依據(jù)年初制訂的考核細則，對單位和個人全年工作及階段性工作分別進行嚴格的考核，考核結(jié)果與工作補助和評先評優(yōu)緊密掛鉤。黨委政府對工作滯后、負面影響較大的村居或單位的主要責任人將追究一定的責任。
公司人口與計劃生育工作計劃篇五
一、加強學習教育，切實抓好黨員理論武裝工作。
一要突出重點抓好黨員的理論武裝。堅持用黨的最新理論成果武裝黨員頭腦，指導(dǎo)工作實踐，推動工作落實。要有步驟、分層次地落實好黨員干部思想政治理論學習教育，重點抓好“三個方面”的學習與實踐活動：認真抓好黨的xx屆三中全會和上級有關(guān)重要會議、重要文件精神的學習貫徹;深入開展“學黨章、用黨章”活動;深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。積極引導(dǎo)黨員把學理論、學業(yè)務(wù)、學法規(guī)緊密結(jié)合起來，不斷改善知識結(jié)構(gòu)，提高黨員干部運用理論指導(dǎo)實踐能力，進一步增強黨員干部實踐“三個代表”重要思想、落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。
二要創(chuàng)新形式增強黨員的學習實效。以機關(guān)黨組織“三會一課”制度為主要載體，進一步健全完善考學、評學、述學、督學制度，采取“局領(lǐng)導(dǎo)帶頭講、分管領(lǐng)導(dǎo)輪流講、聘請專家重點講”的學習模式，組織觀看教育影視片，舉辦主題演講、知識競賽活動和組織外出考察學習等多種形式，增強全局機關(guān)黨員學理論、學黨章、學業(yè)務(wù)、學法規(guī)、學典型的實效。
二、強化作風建設(shè)，力推創(chuàng)先爭優(yōu)活動再上臺階。
一要力推機關(guān)作風建設(shè)再上層次。要強化立黨為公、執(zhí)政為民意識，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)能力，深入開展機關(guān)作風建設(shè)，找準本單位及黨員干部在思想觀念、宗旨意識、依法行政、履行職責、務(wù)實創(chuàng)新、機關(guān)效能等方面存在的突出問題，明確作風建設(shè)的工作重點，確保作風建設(shè)實效。要抓好機關(guān)效能建設(shè)和行風評議工作，狠抓崗位責任、管理監(jiān)督、制度規(guī)范。繼續(xù)推進服務(wù)窗口建設(shè)，重點抓好計生行政審批窗口、流動人口計生管理站、計生服務(wù)站等窗口建設(shè)，切實提高服務(wù)質(zhì)量，樹立為民、務(wù)實、清廉的人口計生行業(yè)新形象。
二要力推“文明機關(guān)”創(chuàng)建再上水平。圍繞“精神文明單位”創(chuàng)建工作，進一步完善創(chuàng)建工作機制，健全組織、強化責任，明確任務(wù)、豐富內(nèi)涵，創(chuàng)新辦法、提升水平。要組織黨員帶頭參與“精神文明單位”創(chuàng)建工作。深入開展結(jié)對幫扶、三服務(wù)三結(jié)對工作，進一步探索新途徑、新方法，努力幫助計生困難群眾、困難黨員解決實際問題。
三要力推“五好黨支部”創(chuàng)建再顯特色。要按照“五個好”要求，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)和干部職工思想政治工作，加大硬件建設(shè)投入力度和軟件建設(shè)落實力度，整體提升創(chuàng)建水平努力構(gòu)建黨建工作與業(yè)務(wù)工作同頻共振，相得益彰，共同推進的工作機制，在服務(wù)基層群眾、服務(wù)經(jīng)濟社會建設(shè)中“爭當時代先鋒、爭創(chuàng)一流業(yè)績”，營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。
三、明確工作責任，推進黨支部和黨員隊伍建設(shè)。
一要進一步強化黨建工作責任制。要建立健全層層負責的黨建工作責任制，按照誰主管、誰負責的原則，形成書記負責全面抓，科室負責人分工配合抓，黨員齊心協(xié)力抓的黨建工作合力。要對黨建目標責任進行細化量化，分解落實到每個黨員，切實做到目標明確，責任明晰，認真抓好黨建各項工作任務(wù)的落實。
二要進一步加強黨員隊伍建設(shè)。按照黨章要求，加強黨員日常教育和管理工作，確保每個黨員始終處于黨組織的有效管理之中。認真落實《發(fā)展黨員工作細則(試行)》要求，嚴格遵循“十六字”方針，嚴格工作程序和制度，嚴把“入口關(guān)”，扎實做好發(fā)展黨員工作，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，提高發(fā)展黨員質(zhì)量，進一步發(fā)展壯大黨員干部隊伍。
三要廣泛開展黨建主題活動。充分利用清明節(jié)、五一、五四、七一、八一、九九、十一等紀念節(jié)日開展形式多樣的活動，進行革命傳統(tǒng)教育，大力宣傳改革開放的歷史成就和寶貴經(jīng)驗，進行形勢政策及國情教育，引導(dǎo)黨員干部進一步增強對中國*領(lǐng)導(dǎo)、社會主義制度、改革開放事業(yè)和全面建成小康社會的信心。
四、強化廉政建設(shè)，認真落實反腐倡廉各項規(guī)定。
一要加強反腐倡廉思想教育工作。要加強反腐倡廉思想教育，突出理想信念和紀律教育，堅持正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，把反腐倡廉思想教育融入黨員干部的教育、管理、培養(yǎng)和使用的各個環(huán)節(jié)，納入黨建工作的整體部署。充分利用典型案例，開展警示教育，把法紀教育、勤政廉政教育和警示教育納入學習和培訓計劃，全面加強對黨員干部的理想信念、黨性黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育，教育廣大黨員干部講黨性、重品行、作表率。
二要認真抓好廉潔自律各項規(guī)定的貫徹落實。加大黨組織對黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。實行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律公開承諾、在職黨員崗位辦實事承諾制度，認真執(zhí)行民主集中制、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活會制度;加大政務(wù)公開力度，在健全完善政務(wù)公開各項制度的基礎(chǔ)上，推進黨務(wù)公開，增強黨組織工作的透明度。
三要認真開展好黨的群眾路線教育實踐活動。緊緊圍繞保持和發(fā)展黨的先進性和純潔性，以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容，切實加強全體黨員馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為切入點，著力黨員領(lǐng)導(dǎo)干部存在的理想信念動搖，宗旨意識淡薄，精神懈怠;貪圖名利，弄虛作假，不務(wù)實效;脫離群眾，不負責任;鋪張浪費，奢靡享樂，甚至以權(quán)謀私、腐化墮落等“四風”問題，促進干部清正，單位清廉。四要認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。要抓好黨風廉政建設(shè)責任制的落實，把反腐倡廉工作納入黨的建設(shè)的總體規(guī)劃，同研究、同部署、同實施。
落實好各科室(站)、領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨員干部黨風廉政建設(shè)責任制，采取主要負責人與班子成員、班子成員與分管科室(站)負責人逐層簽訂責任狀，明確主要負責人為第一責任人，班子成員協(xié)助負責;實行黨風廉政建設(shè)責任制立項細化分解，明確各科室(站)責任、任務(wù)，加大責任制追究力度，嚴把各項任務(wù)落實到位。要嚴格遵守“四大紀律，八項要求”等廉潔從政各項規(guī)定，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，嚴肅查辦違法違紀案件，認真落實“一案一整改”工作。五要不斷完善懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。要認真學習貫徹中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，不斷完善拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉制度體系和權(quán)力運行監(jiān)控機制。
公司人口與計劃生育工作計劃篇六
1、順利完成20xx年新增獎勵扶助對象的逐級逐個核查，最終確定201人享受20xx年的獎勵扶助，另外有7人享受20xx年的特別扶助。
2、順利完成省優(yōu)復(fù)查回頭看迎檢準備工作。包括各種資料的補充、完善和裝訂；以及村級服務(wù)室建設(shè)的完成。
3、根據(jù)綿竹市人口與計劃生育局關(guān)于做好半邊戶農(nóng)村居民一方納入農(nóng)村獎勵扶助制度工作的緊急通知，我鎮(zhèn)迅速對符合條件的半邊戶進行調(diào)查摸底，通過摸底調(diào)查共有10名半邊戶符合條件，在市局規(guī)定的時間內(nèi)，順利完成半邊戶的所有工作。
4、順利完成關(guān)于開展汶川地震重災(zāi)區(qū)大病兒童救助的工作，我鎮(zhèn)共上報符合大病救助條件的兒童2名。
5、順利完成，全員人口數(shù)據(jù)質(zhì)量規(guī)范要求的工作安排，目前，我鎮(zhèn)的人口數(shù)據(jù)質(zhì)量邏輯關(guān)系正確性和人口數(shù)據(jù)質(zhì)量完整性都已經(jīng)達到了90%以上，并在全市的前列。
6、做好了上半年病殘兒童的鑒定工作，其中有1名病殘兒童順利拿到鑒定結(jié)果，為再生育工作做好了充分的準備。
7、20xx年初組織村組干部認真調(diào)查摸底，制定人口計劃，20xx年全鎮(zhèn)計生年度計劃出生156人，截止1--6月份我鎮(zhèn)共出生85人，符合政策生育率82.35%,死亡74人。
公司人口與計劃生育工作計劃篇七
2xx年，x人口與計劃生育工作要繼續(xù)以上級有關(guān)指示精神，以“婚育新風進萬家”活動為載體，每月召開一次計劃生育政策法規(guī)或計生知識的宣傳活動，使廣大員工樹立科學、文明、進步的婚育觀。努力開創(chuàng)計生工作新局面，為營造“五種環(huán)境”、推進“三大轉(zhuǎn)變”創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
一、堅持一把手工程落實工作責任制。
堅持黨政一把手是本單位計生工作的第一責任人，落實計生工作責任制，確保齊抓共管的責任落到實處。要實行分類指導(dǎo)，重點管理。
二、堅持基礎(chǔ)工作簽訂聯(lián)保責任書。
計劃生育責任書要層層簽訂，落實到位，建立健全個人保班組，班組保科室、區(qū)隊，科室保全公司的聯(lián)保體系，確保計劃生育工作目標的實現(xiàn)。
三、加強民工普查落實各項工作責任。
有彈性用工的單位，要按《流動人口管理辦法》的規(guī)定，做好計劃生育工作。本著“誰用人，誰管理”的原則，對所用彈性工的婚育證明進行認真核實登記。
四、堅持以人為本完成各項控制指標。
保證完成以下控制指標：本單位無計劃生育和超計劃生育現(xiàn)象;計劃生育率達到1;無早婚、早育，持證懷孕率1;彈性工計劃生育落實到位，無盲區(qū)、死角。
五、堅持齊抓共管落實部門責任制。
各有關(guān)部門要認真履行要求，共同做好公司的計生工作。在公司民工隊伍流動人口計生管理中，要切實履行計生工作職責，及時與計生部門互通相關(guān)信息。在宣傳教育中，要把計劃生育政策和法規(guī)宣傳教育納入學習宣傳之中，樹立婚育新觀念，推動婚育新風進萬家活動的深入開展。
公司人口與計劃生育工作計劃篇八
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，統(tǒng)一思想。
今年，我們以《*中央、國務(wù)院關(guān)于全面加強人口與計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》、《人口與計劃生育法》、《xx省人口與計劃生育條例》、《xx省流動人口計劃生育條例》等法律法規(guī)為依據(jù)，以清查清理流動人口計劃生育基本情況為基礎(chǔ)，以全面清理清查流出、流入已婚育齡婦女婚育狀況，建立流出、流入已婚育齡婦女檔案為重點，成立以鄉(xiāng)黨委書記熊宗朝為組長，分管計生工作的副鄉(xiāng)長廖楷、何忠錦和*副主席楊杰為副組長，計生站辦人員和各村駐村干部為成員的流動人口計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開全鄉(xiāng)流動人口計劃生育清理清查工作動員會議，安排部署流動人口清理清查專項治理工作。同時，我們還制定相應(yīng)的實施方案，對流動人口清理清查重點和方法提出具體要求，使各級計生干部充分認識到該項工作的重要性。通過采取由分管領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊，抽調(diào)計生組業(yè)務(wù)骨干參加，采取逐村逐戶清查的辦法，摸清流動人口計劃生育基本情況，為加強流動人口計劃生育管理服務(wù)提供可靠準確的依據(jù)。
二、突出重點，深化措施，確保質(zhì)量。
流動人口管理是計劃生育工作的重點和難點，為確保全鄉(xiāng)流動人口計劃生育清理清查專項治理工作取得實效，在每季度清查時，我們抽調(diào)計生組干部分別組成數(shù)個工作小組，采取統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一時間、統(tǒng)一登記、統(tǒng)一管理的辦法，按照宣傳培訓、清理清查、回訪復(fù)查、建檔立案，完善制度五個階段，對全鄉(xiāng)流動人口特別是重點人群進行全面的清理清查，摸底建檔，完善管理，健全制度，清除管理“空擋”和“死角”，主攻重點管理對象和管理的薄弱環(huán)節(jié)，為我鄉(xiāng)流動人口計劃生育管理服務(wù)工作走上經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化管理軌道奠定堅實基礎(chǔ)。
一是加大宣傳力度，營造良好計劃生育氛圍。在全鄉(xiāng)清理清查專項治理工作中，先后刷寫標語20余條，利用村務(wù)公開欄和學校廣播站宣傳流動人口計劃生育政策、法律、法規(guī)100余次，散發(fā)宣傳守則和宣傳單120xx余份，使流動人口清理清查宣傳工作做到家喻戶曉，人人皆知。
二是建立流動人口信息采集制度。鄉(xiāng)屬各部門、各中小學、衛(wèi)生院、各村支兩委等紛紛建立流動人口計劃生育管理服務(wù)工作小組，對流動人口中的育齡人員及時進行登記，計生辦及時查驗外來人員的婚育證明，做好跟蹤管理和服務(wù)。
三是嚴格執(zhí)行政策法規(guī)，確保清理清查工作質(zhì)量。在清查中，采取逐人逐項進行登記，務(wù)必做到村不漏戶，戶不漏人、人不漏項，真正做到“四清楚”，即清楚流動人口底數(shù)、清楚避孕節(jié)育措施落實情況、清楚違法生育情況、清楚流動人口*、驗證情況。
四是加大投入力度，保證各項工作實施到位。鄉(xiāng)黨委、政府對流動人口計劃生育工作高度重視，積極從鄉(xiāng)財政協(xié)調(diào)劃撥專項資金用于流動人口管理服務(wù)工作，把流動人口計劃生育管理服務(wù)經(jīng)費納入財政預(yù)算，實行?？顚Ｓ?，并建立正常增長機制。同時，協(xié)調(diào)各相關(guān)部門，積極抽調(diào)部分工作人員參與流動人口管理服務(wù)工作，在人力、物力上給予大力支持，保障流動人口管理服務(wù)各項工作順利實施。
五是明確職責、分工到人。制定相應(yīng)的制度，明確各級計生干部的工作職責，嚴格考核機制，對工作開展不得力、畏縮不前的，對隱瞞流動人口中育齡婦女計劃生育情況的給予嚴肅懲處;對工作積極，工作開展有新突破的給予適當獎勵，并把流動人口管理服務(wù)工作開展情況納入各級計生干部年終考核內(nèi)容。
六是建立完善流動人口信息交換平臺，做好基礎(chǔ)工作。為進一步提高管理服務(wù)水平，我們從搞好基礎(chǔ)性工作著手，克服時間緊、任務(wù)重、人手少、網(wǎng)絡(luò)不流暢等困難，想盡各種辦法，加班加點完成pis系統(tǒng)人員變動信息的錄入工作，本年度流入6人，其中育齡婦女3人，應(yīng)驗證3人，已驗證3人，流入驗證率為100%;流出3994人，已婚育齡婦女2295人，應(yīng)*1677人，已*1631人，*率為97.19%。
七是建立流動人口登記臺帳，及時對流動人口進行排查，對新增、離開人員信息進行完善，實行動態(tài)管理。及時查驗流入人口《婚育證明》。計生辦與房屋出租人簽訂流動人口計劃生育管理服務(wù)合同，規(guī)范房屋出租管理，各村委會與流出育齡夫婦簽訂誠信合同，定期對流動人口中計劃生育家庭的在家留守人員進行上門訪視慰問，幫助他們解決生產(chǎn)、生活中的實際困難。計生站還組織干部向流動人口免費發(fā)放避孕藥具，為符合條件的流動人口免費提供國家規(guī)定基本項目的計劃生育技術(shù)服務(wù)，為流入已婚育齡婦女免費提供婦科病普查普治服務(wù)。同時，制定流動人口計劃生育工作規(guī)范和管理服務(wù)制度，宣傳優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健服務(wù)和幫扶獎勵等政策，并落實到位。落實流動人口便民*十項措施，使群眾來電、來函和投訴案件得到快速解答和處理，本年度接受流動人口來訪6人，已經(jīng)妥善解決，無惡性案件發(fā)生。
八是加強完善信息共享工作。制定流動人口信息采集、登記和統(tǒng)計上報制度，在為流動人口辦理有關(guān)手續(xù)時，核查登記流動人口基本信息，按照規(guī)定，及時、準確上報本鄉(xiāng)流動人口計劃生育管理服務(wù)情況，通過流動人口信息交換平臺提交和反饋流動人口信息，與流出人口現(xiàn)居住地和流入人口戶籍地建立信息共享，通過與公安派出所、學校等單位聯(lián)系，實行資源共享，提高管理服務(wù)水平。
九是抓好“三個堅持”，即堅持宣傳教育為主、堅持避孕為主、堅持經(jīng)常工作為主。及時掌握育齡婦女思想動向和變化，充分發(fā)揮各村計劃生育協(xié)會的積極作用，做好育齡婦女的管理服務(wù)工作。堅持“一證優(yōu)先、無證否辦”的原則，加強屬地管理，為流入人口提供與戶籍人口同等的免費服務(wù)，實現(xiàn)流入人口與戶籍人口同安排、同宣傳、同管理、同服務(wù)、同投入、同考核、同獎懲，強化屬地化管理體制。本年度為流動已婚育齡婦女提供孕情環(huán)情服務(wù)3人次，對流入育齡婦女定期進行“三查一治”免費服務(wù)3人次，為其及時落實各項長效避孕節(jié)育措施，使流入已婚育齡婦女能夠及時、方便地得到避孕節(jié)育、生殖健康服務(wù)，避免流入口育齡婦女意外懷孕和生育。
十是對重點清理的對象全部建立《流動人口已婚育齡婦女基本情況檔案》，真正做到流入流出地點清、從事職業(yè)清、婚育情況清、避孕措施清，為各項工作的開展提供了可靠保障。
三、存在的問題及下一步打算。
一年來，我鄉(xiāng)流動人口計劃生育工作雖然取得了一定成績，但還存在許多薄弱環(huán)節(jié)和問題，流動人口管理服務(wù)工作基礎(chǔ)還不夠扎實、管理還有漏洞、服務(wù)還不細致、*還不過硬、保障還不到位，這些問題仍然是制約著我鄉(xiāng)流動人口計劃生育管理服務(wù)工作上臺階、上水平的關(guān)鍵因素。今后，我們要認真貫徹落實中央《決定》和省、市、縣業(yè)務(wù)主管部門相關(guān)文件指示精神，加強管理，立足服務(wù)，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，轉(zhuǎn)變觀念，齊抓共管，狠抓落實，抓好當前流動人口計劃生育管理服務(wù)工作中存在的主要問題和薄弱環(huán)節(jié)。
一是結(jié)合我鄉(xiāng)實際情況，制定實施意見，以“關(guān)懷關(guān)愛”為主題，開展形式多樣的流動人口計劃生育宣傳、管理、服務(wù)活動，使計劃生育政策和生殖健康科普知識深入群眾，營造全鄉(xiāng)“關(guān)懷關(guān)愛”流動人口的良好氛圍，切實維護流動人口實行計劃生育的合法權(quán)益。
二是從源頭上做好流動人口計劃生育管理服務(wù)工作。做好外出人員的宣傳教育工作，督促流動人口中的已婚育齡婦女流出前落實長效避孕節(jié)育措施和辦理《流動人口婚育證明》，配合流入地工作，及時提供、反饋流出人口相關(guān)信息。
三是依法落實流出人口及其家庭應(yīng)享有的獎勵優(yōu)惠政策。建立定期聯(lián)系制度，加強對流動人口，特別是計劃生育家庭留守人員的上門訪視慰問工作，幫助計劃生育留守家庭及子女解決實際困難。
四是按照屬地化管理的原則，將流動人口計劃生育納入流動人口管理服務(wù)工作全局。為流動人口提供國家政策規(guī)定的計劃生育、生殖健康基本項目免費服務(wù)，逐步做到使其與戶籍人口享有同等服務(wù)。
五是加強信息共享工作。利用各種信息網(wǎng)絡(luò)和資源，完善流動育齡婦女信息交換系統(tǒng)，及時核對變更pis系統(tǒng)的相關(guān)數(shù)據(jù)信息，保證數(shù)據(jù)準確無誤。
公司人口與計劃生育工作計劃篇九
我場人口和計劃生育工作堅持以全面貫徹黨的十八大精神及總局黨委擴大會議精神，不斷創(chuàng)新工作方法和機制，努力穩(wěn)定低生育水平，深入實施“惠家工程”創(chuàng)建“龍江幸福家庭”為載體的等相關(guān)工作。為建設(shè)西江經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。20重點抓好以下15項工作：
1、努力穩(wěn)定低生育水平。積極推進和深化計劃生育“惠家工程”四個子項目創(chuàng)新工作模式，重點抓好婦女病普查服務(wù)、預(yù)防出生缺陷、嬰幼兒早期教育、幸福寶貝父母學校、咨詢隨訪、各項獎勵政策、孕前優(yōu)生健康檢查等經(jīng)常性工作落實，確保年度人口與計劃生育各項責任目標圓滿完成。
2、全面落實計劃生育惠民政策。確保各項獎勵優(yōu)惠政策落實率100%。對計生特困戶進行走訪慰問。
3、加強出生人口性別比綜合治理。繼續(xù)堅持“以防為主、綜合治理”出生人口性別比偏高工作運行機制，深入開展“關(guān)愛女孩行動”，落實相關(guān)部門信息通報制度，嚴厲打擊“兩非”行為，使全場出生人口性別比升高勢頭得到有效遏制。
4、努力提高計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。認真做好免費孕前優(yōu)生健康檢查和生殖健康檢查免費服務(wù)工作，不斷提高計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。
5、認真做好依法行政工作。加強和完善計劃生育便民服務(wù)，努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)；加大稽查辦案力度，努力提高社會撫養(yǎng)費征收到位率；深入開展行風評議活動，不斷提高群眾對人口計生工作的滿意度。
6、加強基層計生隊伍建設(shè)。以計生專干“月例會”為載體，進一步提高基層計生隊伍的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。
7、進一步規(guī)范社區(qū)計生管理。大力開展社區(qū)人口清理，力爭將社區(qū)所有人口納入計生管理。
8、切實規(guī)范流動人口管理服務(wù)。對流出人口定期隨訪，按時查驗孕檢情況、加強辦證力度。
10月28日“男性健康宣傳日”）等，為育齡群眾提供生殖健康知識和信息的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
10、進一步規(guī)范藥具管理與服務(wù)。努力為群眾提高優(yōu)質(zhì)便捷的服務(wù)；堅持藥具服務(wù)到位工作制度，特別是對“特殊人群”使用藥具者要送藥到手。
11、加強人口文化宣傳，推進人口文化園、人口文化長廊、人口文化樓道、幸福家庭活動中心、咨詢室建設(shè)。創(chuàng)新品牌。
13、堅持經(jīng)常性工作機制，加大入戶力度，及時清理清查統(tǒng)計臺帳、杜絕漏報、瞞報、錯報計劃生育統(tǒng)計信息。
14、認真做好重點人員管理。在重點人群和重點環(huán)節(jié)管理上，結(jié)合實際突出重點掌握信息。
1、對長期用工具難上環(huán)的人員進行每月走訪，并發(fā)放工具。
2、再婚無生育條件的`對象進行經(jīng)常性上門宣傳計生政策。
3、年齡未到，未婚同居的采取經(jīng)常走訪并送工具上門。
4、鼓勵生育后的育齡婦女及時落實長效措施，每走訪一次在筆記上記錄一次，方便以后的工作。通過及時掌握重點人員的孕情信息，有針對性的為育齡群眾提供最佳服務(wù)，今年計劃生育率達100%。
15、做好統(tǒng)計信息平臺相關(guān)工作。
公司人口與計劃生育工作計劃篇十
堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞“科教興區(qū)”、“以港興區(qū)”和“三個集中”的發(fā)展戰(zhàn)略，加快推進城市化、現(xiàn)代化、國際化進程的發(fā)展目標，加強人口問題前瞻性研究，積極探索人口綜合調(diào)控。一是開展對“區(qū)人口發(fā)展戰(zhàn)略”課題研究成果的宣傳應(yīng)用。利用新聞媒體等形式進行宣傳。二是根據(jù)《市人口與計劃生育條例》的規(guī)定，著手編制《區(qū)中長期人口發(fā)展規(guī)劃（xx—年）》，為未來xx年經(jīng)濟和社會發(fā)展制定相應(yīng)的人口中長期規(guī)劃。三是按照區(qū)“”規(guī)劃的總體要求，按時間節(jié)點，高質(zhì)量地編制《區(qū)人口與計劃生育事業(yè)“”規(guī)劃》。四是擬開展“臨港新城開發(fā)建設(shè)與社會事業(yè)發(fā)展”的課題研究。
要適應(yīng)體制機制轉(zhuǎn)軌、社會結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的新形勢，積極探索企事業(yè)單位人口與計劃生育工作新路子。各企事業(yè)單位要認真貫徹《市人口與計劃生育條例》，積極協(xié)助政府開展人口與計劃生育工作，切實落實人員、經(jīng)費和各項計劃生育獎勵優(yōu)惠政策。各級人口計生部門要加強對轄區(qū)內(nèi)單位的計劃生育管理，指導(dǎo)和幫助企事業(yè)開展計劃生育宣傳教育和服務(wù)。
要進一步推進人口與計劃生育財政投入體制改革，把人口與計劃生育事業(yè)投入納入公共財政，人口與計劃生育經(jīng)費增幅要高于當年同級財政增幅。加強對人口與計劃生育事業(yè)經(jīng)費的管理，堅持行政事業(yè)性收費收入納入財政預(yù)算管理。
推行計劃生育村（居）民自治，在村務(wù)公開欄中把計劃生育內(nèi)容列入其中，將人口和計劃生育法律法規(guī)、享受農(nóng)村計劃生育家庭獎勵扶助、免費計劃生育技術(shù)服務(wù)等內(nèi)容向群眾公開，接受群眾監(jiān)督，逐步形成群眾自我教育、自我管理、自我服務(wù)的工作格局。
建立和完善計劃生育利益導(dǎo)向機制，落實各項政策和管理辦法。根據(jù)國家和市人口計生法律法規(guī)的要求，切實兌現(xiàn)對實行計劃生育家庭的獎勵和優(yōu)惠政策，維護群眾利益。做好《本市農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度實施方案》、《市計劃生育獎勵與社會保障若干規(guī)定》的實施工作，加強調(diào)查研究，嚴格按規(guī)定兌現(xiàn)。堅持走社會化幫扶道路，建立健全計劃生育困難家庭社會救助長效機制，繼續(xù)探索銷售“扶助獨生子女困難家庭”專題彩色的票子，解除群眾實行計劃生育的'后顧之憂。
一是進一步加大社會宣傳力度，使人口與計劃生育的法律、法規(guī)、規(guī)章深入人心，提高群眾履行計劃生育義務(wù)的自覺性，增強維護自身合法權(quán)益的能力。二是加強對人口計生干部、技術(shù)服務(wù)人員的教育與培訓，增強他們的法律意識，不斷提高依法行政、依法管理和依法服務(wù)的能力。三是加大行政執(zhí)法和監(jiān)督力度，尤其是加大社會撫養(yǎng)費征收的力度，做到及時、足額。推行人口與計劃生育行政執(zhí)法責任制，強化執(zhí)法責任，建立和健全執(zhí)法過錯責任追究制，使各級人口計生干部嚴格按照法定權(quán)限和程序，行使職權(quán)，履行職責。四是進一步做好政務(wù)公開工作。不斷拓展政務(wù)公開的內(nèi)容和形式，公開辦事依據(jù)、辦事程序、辦事結(jié)果等方面的內(nèi)容，增強依法行政透明度。五是進一步做好信訪工作。積極主動化解突出矛盾和歷史遺留問題，促進社會穩(wěn)定。
按照政府職能轉(zhuǎn)變和市場經(jīng)濟發(fā)展的要求，積極為計生協(xié)會參與計劃生育社會管理和公共服務(wù)創(chuàng)造條件，使之發(fā)揮作用。一是擴大協(xié)會組織的覆蓋面，加強在非公經(jīng)濟和流動人口中的建會工作。二是加強志愿者隊伍的整建工作。充實調(diào)整志愿者隊伍，完善志愿者隊伍運行機制、工作制度、服務(wù)規(guī)范和活動方法。三是繼續(xù)開展“幸福工程”活動。開發(fā)有利于人口與計劃生育保險險種，積極開展募捐、扶貧幫困、為民排憂解難活動，實施“幸福工程”項目工作，努力為實行計劃生育的貧困母親做好事、辦實事。四是全面推廣青春健康國際合作項目，與區(qū)教育局合作，在試點、拓展的基礎(chǔ)上，在全區(qū)中學內(nèi)全面推開。
五、堅持以黨員先進性教育活動為契機，進一步加強干部隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè)。
努力建設(shè)一支高素質(zhì)、能吃苦、能戰(zhàn)斗、能奉獻的適應(yīng)新時期人口計生工作需要的人口計生干部隊伍。一是健全區(qū)、鎮(zhèn)、村（居）、組（樓）四級人口與計劃生育工作網(wǎng)絡(luò)，特別要加強鎮(zhèn)、村（居）委的人口計生機構(gòu)建設(shè)和干部配備，著力解決基層基礎(chǔ)工作比較薄弱的現(xiàn)狀。二是加強人口計生干部的崗位培訓，尤其是新上崗人員的培訓和在職人員的繼續(xù)教育，重點加強人口與計劃生育法律法規(guī)、信息技術(shù)與業(yè)務(wù)知識學習，提高依法行政和業(yè)務(wù)水平。三是加強作風建設(shè)，人口計生干部要增強政治意識、責任意識和群眾意識，進一步改進工作作風，提高工作水平。四是進一步推進人口計生系統(tǒng)精神文明建設(shè)，深入開展新一輪文明單位和文明站的創(chuàng)建工作。
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公司人口與計劃生育工作計劃篇十一
堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實《流動人口計劃生育工作管理辦法》、《流動人口計劃生育管理和服務(wù)工作若干規(guī)定》等法規(guī)、規(guī)章，樹立和落實以人為本、優(yōu)質(zhì)服務(wù)和“兩種人口”“四同”的工作理念，以粵海區(qū)爭創(chuàng)全省計生工作一類區(qū)和省計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)區(qū)為契機和動力，按照“全面發(fā)動、協(xié)調(diào)推進、綜合治理、強化服務(wù)”的原則，通過加強宣傳、決策和協(xié)調(diào)力度以及綜合管理、綜合服務(wù)等措施，從而在我鎮(zhèn)形成上下協(xié)調(diào)、部門聯(lián)動、單位負責、群眾參與的流動人口計生綜合治理格局，同時較好地維護流動人口育齡群眾在現(xiàn)居住地的計生合法權(quán)益，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展注入新的活力。
xx鎮(zhèn)近幾年來經(jīng)濟逐年遞增發(fā)展，外來人員也相應(yīng)的增加，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視外來人員的計劃生育管理工作。
一明確責任。
流動人口計劃生育管理工作是國策的重要組成部分，外來人員在創(chuàng)造財富的'同時，政府有責任為他們提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，包括計劃生育工作方面的服務(wù)。鎮(zhèn)政府每年與各村（居）、兼職責任單位簽訂《xx鎮(zhèn)人口與計劃生育目標管理責任書》，明確各部位和單位在流動人口管理工作中的職責，規(guī)定了流動人口與常住人口一樣實行“同宣傳、同管理、同服務(wù)、同考核”的“四同”管理，加大對流動人口計生“一票否決權(quán)”執(zhí)行力度。各部門和單位均成立流動人口計劃生育管理領(lǐng)導(dǎo)小組，指定專兼職人員負責流動人口日常管理工作，并根據(jù)自身單位的職能和上級的有關(guān)指示和要求，制訂本單位的流動人口管理實施細則，建立各項工作制度，按計生兼職責任單位的有關(guān)要求，建立、健全計劃生育檔案和相關(guān)資料。
二加強協(xié)調(diào)。
對流動人口的計劃生育管理上，與各職能部門、有關(guān)單位的工作要求存在著或多或少的矛盾。不論對這些矛盾的看法是否一致，協(xié)調(diào)的過程、結(jié)果，都有賴于黨委、政府的協(xié)調(diào)工作。鎮(zhèn)人大主任、黨委委員趙潔萍同志就是一個典型的例子，在她的努力下，派出所、學校、醫(yī)院等兼職單位，在各自的工作職責、要求下，對計劃生育工作給予了大力的配合支持，使計劃生育工作重心下移到村居這一措施得到更好的實施。
三加大投入。
黨委、政府在近幾年，每年都增加計生經(jīng)費，大致是每年遞增20%，至20xx年已是150多萬元；同時進一步改善服務(wù)環(huán)境，購置b超機、婦科治療儀、乳腺檢查儀等醫(yī)療設(shè)備，提高服務(wù)質(zhì)量；在國家實行免費項目前多年，我鎮(zhèn)已對流動人口計劃生育服務(wù)實行免費。
計劃生育綜合治理是對流動人口管理實行分工協(xié)作、齊抓共管、通力合作、密切配合的管理，即各職能部門在流動人口的計劃生育管理中，落實自己的責任，逐級負責，明確責任，互相配合。
一職能部門。
由于各部門工作性質(zhì)不同，在流動人口計劃生育管理方面所起的作用也有所不同，按照珠計生領(lǐng)導(dǎo)小組[20xx]09號《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市10個計生兼職委員單位計劃生育綜合治理〈實施細則〉的通知》的要求，認真履行本職能部門的職責，實行“一證先行，無證否辦”制度，并建立“信息通報制度”；積極探索構(gòu)建以宣傳教育為基礎(chǔ)、以綜合治理為核心、以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為依歸，三位一體的流動人口計劃生育宣傳—綜治—服務(wù)干預(yù)模式，做到齊抓共管、綜合治理流動人口的計劃生育工作。
二專職部門。
鎮(zhèn)人口與計劃生育辦公室作為具體負責計劃生育工作的單位，在抓政策的落實方面上付出了極大的努力，充分調(diào)動廣大群眾的積極性，共同參與人口和計劃生育管理工作。
1．制訂工作計劃。把握黨政領(lǐng)導(dǎo)“一把手”親自抓、負總責這個關(guān)鍵，以參與優(yōu)質(zhì)服務(wù)一類地區(qū)創(chuàng)建、“關(guān)愛女孩行動”“愛滋病防治”為主題的婚育新風進萬家和弘揚計生精神這等活動為契機，制定詳細的工作計劃，積極創(chuàng)造機會讓計劃得以真正落實。
2．開展宣傳活動。計生工作“三為主”即宣傳教育為主、避孕為主、經(jīng)常性工作為主中，宣傳教育放在首位。我鎮(zhèn)多次組織人員上街進行宣傳或生殖健康咨詢活動；結(jié)合二個試點工作，將宣傳活動辦進工廠、企業(yè)，將計生政策、生殖保健宣傳溶入到工廠企業(yè)對員工的管理當中，使廣大員工對安全保護意識和自我保護能力得到相應(yīng)的提高，精神文明建設(shè)得到進一步的發(fā)展，個人、社會都從中得到收益，更可喜的是，有部分工廠已將計生政策作為員工崗前培訓的一個內(nèi)容，令計生宣傳更為及時、有效。
舉辦宣傳活動，最重要的是群眾的參與。我們開展活動，群眾都踴躍參加，包括文藝演出的表演者，都是自愿報名的；到工廠舉辦了宣傳及生殖健康講座，提供計生宣傳資料、避孕藥具和技術(shù)服務(wù)，都受到廣大群眾的熱烈歡迎。
3．開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。堅持以人為本，以人的全面發(fā)展為中心，從維護廣大群眾的根本利益的愿望出發(fā)，以“三查一服務(wù)”為切入點，深入開展避孕節(jié)育的“知情選擇”，結(jié)合計劃生育“普查普治”工作，努力改進服務(wù)方式，提倡進村入戶、主動上門服務(wù)，提高人口與計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，實行“四同”即：同宣傳、同管理、同服務(wù)、同考核管理，建立“以塊為主，條條保證，條塊結(jié)合”的屬地管理機制，實行分類管理，明確重點管理人群是已婚育齡女、加大對流動人口的宣傳力度，免費為流動人口提供的避孕節(jié)育和補救措施服務(wù)。
4．完善計生檔案資料。資料的分類管理、存檔也是計生工作的一個重要內(nèi)容，我們要求各村、居在平時的經(jīng)常性工作中，按區(qū)計生局的要求，收集、分類、保存資料，并做好信息通報、反饋工作。
5．加強計生協(xié)會建設(shè)。計生協(xié)會作為一個群眾組織，在計生管理中發(fā)揮“三自”作用。我們高度重視這項工作，經(jīng)多方努力，再成立了新里程、仕大服裝廠計生協(xié)會。
6．加強隊伍建設(shè)。一是在現(xiàn)有基礎(chǔ)上加強計生專業(yè)隊伍業(yè)務(wù)培訓，結(jié)合工作過程中所出現(xiàn)的問題，在計生例會上進行分析，互相交流，集思廣益，在更好開展工作的同時，更進一步提高隊伍的工作效率；二是增配計生指導(dǎo)員，根據(jù)珠金計生領(lǐng)導(dǎo)小組辦[20xx]16號文的精神，區(qū)委常委會議決定，同意我鎮(zhèn)成立流動人口計劃生育工作站；我辦將原市統(tǒng)一招聘的指導(dǎo)員陳宗榮、沈福元二位同志納入工作站編制，另再增加一男一女人員，合共四個編制人員，現(xiàn)已全部在崗開展工作。
7．發(fā)揚計生人精神。流動人口的計劃生育管理工作，在齊抓共管、綜合治理的工作方針下開展，當中有一支專職的計生隊伍，她們發(fā)揚“不怕苦、不怕累”的計生人精神，團結(jié)一致工作在第一線。在去年6月份全省統(tǒng)一對流動人口進行清查驗證的行動上，廣大計生工作者對“計生人精神”作了一個貼切、真實的演譯，從分管領(lǐng)導(dǎo)至指導(dǎo)員，不分白天黑夜、忘我工作；不少同志白天在打針，晚上的清查中又見到了他們的身影，靠著“計生人精神”，無怨無悔地工作，目的是為了將工作做好，在省的考核中交出滿意的答案。
20xx年我鎮(zhèn)在流動人口計劃生育管理方面，取得一定的成績，但與上級的要求還有距離，如管理不到位、服務(wù)不及時等，導(dǎo)致流動人口意外懷孕率偏高，不符合優(yōu)質(zhì)服務(wù)區(qū)的要求。希望在上級計生部門的指導(dǎo)及全鎮(zhèn)人民的共同努力下，在新一年創(chuàng)造新的成績。
公司人口與計劃生育工作計劃篇十二
歡迎您訪問，20**年xxx公司計劃生育工作在集團公司計生辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認清企業(yè)新形勢、新任務(wù)、新要求不斷提高整體工作水平，根據(jù)企業(yè)實際情況，開展全年計劃生育工作。
一、認真組織領(lǐng)導(dǎo)，扎扎實實落實計劃生育責任制。強化各級黨政一把手對計生工作親自抓的原則，層層考核辦法，做到責任明確，考核到位。定期召開基層有關(guān)人員參加的計生會議，搞好本單位的計劃生育工作。
二、抓好計生法律法規(guī)的.貫徹落實。
組織基層計劃生育聯(lián)絡(luò)員深入學習計劃生育法律法規(guī)，全面推進依法治育，保證各項計生政策落實。利用畫廊等宣傳形式加強法律法規(guī)的學習，讓更多的職工知曉計劃生育知識。
三、認真組織女職工參加每年一次的計劃生育體檢工作。
緊緊圍繞育齡職工避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等方面情況，根據(jù)集團公司計生辦的工作安排組織參加以“三情”服務(wù)為重點的體檢工作。檢查率達100%。
根據(jù)部門實際，強化基層計劃生育信息的收集、傳遞工作。各部門計生員認真學習有關(guān)計劃生育政策，及時的收集信息，每月上報一次計生信息，做好宣傳。
上半年，在集團公司計劃生育辦的指導(dǎo)下，認真貫徹《人口與計劃生育法》和《遼寧省人口與計劃生育條例》等有關(guān)計劃生育方針、政策，根據(jù)本單位的實際情況，緊密圍繞本公司的生產(chǎn)、經(jīng)營工作實際開展計劃生育工作。
一、認真組織領(lǐng)導(dǎo)，落實計劃生育責任制。
強化各級黨政一把手對計生工作親自抓的原則，層層考核辦法，做到責任明確，考核到位。定期召開基層有關(guān)人員參加的計生會議，搞好本單位的計劃生育工作。
年初以來，有計劃、分步驟組織基層計劃生育聯(lián)絡(luò)員深入學習計劃生育法律法規(guī)，全面推進依法治育，保證各項計生政策落實。利用畫廊等宣傳形式加強法律法規(guī)的學習，讓更多的職工知曉計劃生育知識。
三、按照上級的要求報送計劃生育信息工作。
公司計劃生育宣傳員不定期收集、整理基層組織學習情況；落實計生政策、學習率達100%，做到政策、規(guī)章落到實處。
四、加強計劃生育工作的宣傳力度。
利用板報、標語等宣傳形式，開展形式多樣、寓教于樂、豐富多彩的宣傳活動，通過開展此類活動計劃生育政策的知情率達100%，收到了顯著的成效。
公司人口與計劃生育工作計劃篇十三
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實《流動人口計劃生育工作管理辦法》、《流動人口計劃生育管理和服務(wù)工作若干規(guī)定》等法規(guī)、規(guī)章，樹立和落實以人為本、優(yōu)質(zhì)服務(wù)和“兩種人口”“四同”的工作理念，以粵海區(qū)爭創(chuàng)全省計生工作一類區(qū)和省計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)區(qū)為契機和動力，按照“全面發(fā)動、協(xié)調(diào)推進、綜合治理、強化服務(wù)”的原則，通過加強宣傳、決策和協(xié)調(diào)力度以及綜合管理、綜合服務(wù)等措施，從而在我鎮(zhèn)形成上下協(xié)調(diào)、部門聯(lián)動、單位負責、群眾參與的流動人口計生綜合治理格局，同時較好地維護流動人口育齡群眾在現(xiàn)居住地的計生合法權(quán)益，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展注入新的活力。
xx鎮(zhèn)近幾年來經(jīng)濟逐年遞增發(fā)展，外來人員也相應(yīng)的增加，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視外來人員的計劃生育管理工作。
一明確責任。
流動人口計劃生育管理工作是國策的重要組成部分，外來人員在創(chuàng)造財富的同時，政府有責任為他們提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，包括計劃生育工作方面的服務(wù)。鎮(zhèn)政府每年與各村（居）、兼職責任單位簽訂《xx鎮(zhèn)人口與計劃生育目標管理責任書》，明確各部位和單位在流動人口管理工作中的職責，規(guī)定了流動人口與常住人口一樣實行“同宣傳、同管理、同服務(wù)、同考核”的“四同”管理，加大對流動人口計生“一票否決權(quán)”執(zhí)行力度。各部門和單位均成立流動人口計劃生育管理領(lǐng)導(dǎo)小組，指定專兼職人員負責流動人口日常管理工作，并根據(jù)自身單位的職能和上級的有關(guān)指示和要求，制訂本單位的流動人口管理實施細則，建立各項工作制度，按計生兼職責任單位的有關(guān)要求，建立、健全計劃生育檔案和相關(guān)資料。
二加強協(xié)調(diào)。
對流動人口的計劃生育管理上，與各職能部門、有關(guān)單位的工作要求存在著或多或少的矛盾。不論對這些矛盾的看法是否一致，協(xié)調(diào)的過程、結(jié)果，都有賴于黨委、政府的協(xié)調(diào)工作。鎮(zhèn)人大主任、黨委委員趙潔萍同志就是一個典型的例子，在她的努力下，派出所、學校、醫(yī)院等兼職單位，在各自的工作職責、要求下，對計劃生育工作給予了大力的配合支持，使計劃生育工作重心下移到村居這一措施得到更好的實施。
三加大投入。
黨委、政府在近幾年，每年都增加計生經(jīng)費，大致是每年遞增20%，至2004年已是150多萬元；同時進一步改善服務(wù)環(huán)境，購置b超機、婦科治療儀、乳腺檢查儀等醫(yī)療設(shè)備，提高服務(wù)質(zhì)量；在國家實行免費項目前多年，我鎮(zhèn)已對流動人口計劃生育服務(wù)實行免費。
計劃生育綜合治理是對流動人口管理實行分工協(xié)作、齊抓共管、通力合作、密切配合的`管理，即各職能部門在流動人口的計劃生育管理中，落實自己的責任，逐級負責，明確責任，互相配合。
一職能部門。
由于各部門工作性質(zhì)不同，在流動人口計劃生育管理方面所起的作用也有所不同，按照文件要求，認真履行本職能部門的職責，實行“一證先行，無證否辦”制度，并建立“信息通報制度”；積極探索構(gòu)建以宣傳教育為基礎(chǔ)、以綜合治理為核心、以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為依歸，三位一體的流動人口計劃生育宣傳—綜治—服務(wù)干預(yù)模式，做到齊抓共管、綜合治理流動人口的計劃生育工作。
二專職部門。
鎮(zhèn)人口與計劃生育辦公室作為具體負責計劃生育工作的單位，在抓政策的落實方面上付出了極大的努力，充分調(diào)動廣大群眾的積極性，共同參與人口和計劃生育管理工作。
1．制訂工作計劃。把握黨政領(lǐng)導(dǎo)“一把手”親自抓、負總責這個關(guān)鍵，以參與優(yōu)質(zhì)服務(wù)一類地區(qū)創(chuàng)建、“關(guān)愛女孩行動”“愛滋病防治”為主題的婚育新風進萬家和弘揚計生精神這等活動為契機，制定詳細的工作計劃，積極創(chuàng)造機會讓計劃得以真正落實。
2．開展宣傳活動。計生工作“三為主”即宣傳教育為主、避孕為主、經(jīng)常性工作為主中，宣傳教育放在首位。我鎮(zhèn)多次組織人員上街進行宣傳或生殖健康咨詢活動；結(jié)合二個試點工作，將宣傳活動辦進工廠、企業(yè)，將計生政策、生殖保健宣傳溶入到工廠企業(yè)對員工的管理當中，使廣大員工對安全保護意識和自我保護能力得到相應(yīng)的提高，精神文明建設(shè)得到進一步的發(fā)展，個人、社會都從中得到收益，更可喜的是，有部分工廠已將計生政策作為員工崗前培訓的一個內(nèi)容，令計生宣傳更為及時、有效。
舉辦宣傳活動，最重要的是群眾的參與。我們開展活動，群眾都踴躍參加，包括文藝演出的表演者，都是自愿報名的；到工廠舉辦了宣傳及生殖健康講座，提供計生宣傳資料、避孕藥具和技術(shù)服務(wù)，都受到廣大群眾的熱烈歡迎。
3．開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。堅持以人為本，以人的全面發(fā)展為中心，從維護廣大群眾的根本利益的愿望出發(fā)，以“三查一服務(wù)”為切入點，深入開展避孕節(jié)育的“知情選擇”，結(jié)合計劃生育“普查普治”工作，努力改進服務(wù)方式，提倡進村入戶、主動上門服務(wù)，提高人口與計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，實行“四同”即：同宣傳、同管理、同服務(wù)、同考核管理，建立“以塊為主，條條保證，條塊結(jié)合”的屬地管理機制，實行分類管理，明確重點管理人群是已婚育齡女、加大對流動人口的宣傳力度，免費為流動人口提供的避孕節(jié)育和補救措施服務(wù)。
4．完善計生檔案資料。資料的分類管理、存檔也是計生工作的一個重要內(nèi)容，我們要求各村、居在平時的經(jīng)常性工作中，按區(qū)計生局的要求，收集、分類、保存資料，并做好信息通報、反饋工作。
5．加強計生協(xié)會建設(shè)。計生協(xié)會作為一個群眾組織，在計生管理中發(fā)揮“三自”作用。我們高度重視這項工作，經(jīng)多方努力，再成立了新里程、仕大服裝廠計生協(xié)會。
6．加強隊伍建設(shè)。一是在現(xiàn)有基礎(chǔ)上加強計生專業(yè)隊伍業(yè)務(wù)培訓，結(jié)合工作過程中所出現(xiàn)的問題，在計生例會上進行分析，互相交流，集思廣益，在更好開展工作的同時，更進一步提高隊伍的工作效率；二是增配計生指導(dǎo)員，根據(jù)珠金計生領(lǐng)導(dǎo)小組辦[2004]16號文的精神，區(qū)委常委會議決定，同意我鎮(zhèn)成立流動人口計劃生育工作站；我辦將原市統(tǒng)一招聘的指導(dǎo)員陳宗榮、沈福元二位同志納入工作站編制，另再增加一男一女人員，合共四個編制人員，現(xiàn)已全部在崗開展工作。
7．發(fā)揚計生人精神。流動人口的計劃生育管理工作，在齊抓共管、綜合治理的工作方針下開展，當中有一支專職的計生隊伍，她們發(fā)揚“不怕苦、不怕累”的計生人精神，團結(jié)一致工作在第一線。在去年6月份全省統(tǒng)一對流動人口進行清查驗證的行動上，廣大計生工作者對“計生人精神”作了一個貼切、真實的演譯，從分管領(lǐng)導(dǎo)至指導(dǎo)員，不分白天黑夜、忘我工作；不少同志白天在打針，晚上的清查中又見到了他們的身影，靠著“計生人精神”，無怨無悔地工作，目的'是為了將工作做好，在省的考核中交出滿意的答案。
20xx年我鎮(zhèn)在流動人口計劃生育管理方面，取得一定的成績，但與上級的要求還有距離，如管理不到位、服務(wù)不及時等，導(dǎo)致流動人口意外懷孕率偏高，不符合優(yōu)質(zhì)服務(wù)區(qū)的要求。希望在上級計生部門的指導(dǎo)及全鎮(zhèn)人民的共同努力下，在新一年創(chuàng)造新的成績。
xx社區(qū)流動人口計生管理工作在上級有關(guān)部門的指導(dǎo)下，現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)有外來人員1500人，育齡婦女543人，已婚育婦410人，持有婚育審檢382人，持證率82%。信息平臺共通報405人，回復(fù)反饋239人。建立用工單位、店面、私房業(yè)主租出簽訂機制，與《用工單位流動人口計生管理責任書》簽4份，與《店面計生管理責任書》簽80份，與《私房出租戶流動人口計生管理責任書》簽531份。本社區(qū)流出28人，其中育婦10人，已婚育婦7人，男、女共辦理流動人口婚育審檢證14本，并簽訂“四個一”合同，做好每個月的變動數(shù)據(jù)，做好月報表和各種有關(guān)流動人口報表。現(xiàn)將今年工作情況匯報一下：
為了做好轄區(qū)流動人口的工作，社區(qū)人員做到勤走、勤問、勤變動，能配合聯(lián)防站、下街民警、中心戶長入戶進行摸底。對流入人員做好有關(guān)計生宣傳，并積極推進流動人口均等化服務(wù)，每月及時對社區(qū)私房出租戶、用工單位，查驗《流動人口婚育證明》，對未持《流動人口婚育證明》的開具催驗通知書，對于重點對象育齡婦女查驗有關(guān)證件、準生證等。有效的計生證明，對已婚育婦未辦理《婚育證》進行信息平臺通報，對現(xiàn)居地落實節(jié)育、出生、持證的對象通報其戶籍所在地，起到共同管理。
社區(qū)對流入人員分發(fā)計生宣傳材料1400多份，制作計生墻報欄，及時更新內(nèi)容方便流動人口宣傳閱覽，制作紅布條宣傳標語3條，張貼流動人口宣傳標語，對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)開元包袋廠組建企業(yè)流動人口計生協(xié)會。每月計生負責人參加計生例會，匯報當月的變動情況。并經(jīng)常組織開元包袋廠的員工學習以計劃生育為主要內(nèi)容的避孕節(jié)育、生殖保健、優(yōu)生優(yōu)育優(yōu)教的咨詢活動；宣傳艾滋病預(yù)防知識和生殖保健常識，提高防范艾滋病、避孕、優(yōu)生優(yōu)育的自覺性，增強群眾的計劃生育意識。
開展創(chuàng)建活動，推進優(yōu)質(zhì)服務(wù)，落實科學發(fā)展觀，轉(zhuǎn)變職能，體現(xiàn)執(zhí)政為民的需要。
社區(qū)能免費為流動人口育婦開具“兩查”證明，并組織婦科病檢查，免費提供了避孕藥具。并出具免費“四術(shù)”證明讓流入育婦到指導(dǎo)站落實避孕措施，組織外來人員參加社區(qū)人口學校的培訓班。動員11對持證未育的流動對象參加免費孕前優(yōu)生健康檢測。
社區(qū)把流動人口計生工作進一步樹立為人民服務(wù)的觀念，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)建活動作為社區(qū)為民所用，情為民所系，利為民所謀的大事、實事。形成重要共識，擺上重要位置，成立黨政一把手負總責的創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組。緊緊圍繞優(yōu)質(zhì)服務(wù)“六好”標準，落實領(lǐng)導(dǎo)責任和職責，積極推進人口和計劃生育工作的各項改革，為開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供了組織保證和必要的物質(zhì)條件，為推動流動人口均等化服務(wù)創(chuàng)造了有利的外部氛圍。
本社區(qū)在中心戶長入戶宣傳教育，分發(fā)宣傳材料，讓外出人員懂得要外出時能到社區(qū)來辦理外出的有關(guān)《流動人口婚育證明》，做到辦理“四個一”合同，能簽責任書，對外出已婚育婦能按時寄回每季度“雙查”證明。
我們社區(qū)必須清醒地意識到存在的問題。外來人員多，流量大在管理上存在著困難。我們該如何管理好，更好的做好管理服務(wù)工作。要加強對流動的宣傳做好、做到位，使外來人員流入時懂得到社區(qū)登記，并可享受哪些優(yōu)質(zhì)免費服務(wù)。更要對私房出租戶主的管理宣傳，使房主懂得配合社區(qū)做好登記工作。
公司人口與計劃生育工作計劃篇十四
為了完成人口與計劃生育的各項指標，加強流動人口的管理，把流動人口的計劃生育工作同常住人口一樣管理，為公司經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境，現(xiàn)將2007年的流動人口計劃生育工作安排如下：
一、以黨的十六大精神和“三個代表”為指導(dǎo)思想，堅持黨政一把手親自抓、負總責，建立健全流動人口與計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，責任到人，對人員有變動的及時調(diào)整。
三、將流動人口計劃生育工作納入公司的重要議事日程，列入年初計劃和年終總結(jié)，定期不定期的召開黨委會和行政辦公會議，安排部署階段性的工作，并聽取、反饋員工的意見、建議，解決實際問題。
四、加強各項管理工作，不斷提高計生干部的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力，加強自身的修養(yǎng)，樹立廉潔奉公、忠于職守、愛崗敬業(yè)的精神，全心全意為廣大員工服務(wù)。
五、抓好流動人口計劃生育日常宣傳工作，組織員工學習有關(guān)流動人口計劃生育政策、法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育和生殖健康知識。
六、組織好元旦、春節(jié)、“三八”、“六一”、等重大節(jié)假日和“計生協(xié)會成立紀念日”及“流動人口計劃生育宣傳月”
等重要節(jié)日的集中性宣傳教育及慰問活動，并做好記錄及小節(jié)。因地制宜的開展“婚育新風進萬家”活動，利用板報、宣傳欄等形式宣傳，是計劃生育工作深入人心。
七、做好一年四次的清查登記工作，并做好清查和登記工作的總結(jié)。
八、建立健全人口流動人口基礎(chǔ)臺帳、月清季節(jié)。帳、卡、表相符，上報第1文秘版權(quán)所有及時，有較高質(zhì)量的報表分析，努力提高統(tǒng)計質(zhì)量，減少統(tǒng)計水分，確保年內(nèi)出生物漏報現(xiàn)象。
九、建立已婚育齡婦女統(tǒng)計工作，帳卡填寫規(guī)范，并做好用藥人員的隨訪工作及已婚育齡婦女的環(huán)、孕情普查工作。
十、流動人口已婚育齡婦女登記造冊率100，驗證率100。
十一、對流動人口管理堅持誰用工、誰管理，并簽訂計劃生育合同書。
十二、嚴格考評制度，實行一票否決的獎罰制度，做到每半年全面檢查考。
核一次。
十三、并積極做好上級部門和辦事處臨時安排的各項工作。
公司人口與計劃生育工作計劃篇十五
全面深化綜合改革，加快建立和完善“依法管理、村（居）民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”的工作機制，加大對各地綜合改革工作的調(diào)研與指導(dǎo)力度，推動建立工作新機制。
結(jié)合計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進縣(鄉(xiāng)鎮(zhèn))創(chuàng)建活動和縣級服務(wù)站建設(shè)項目的實施，科學制定計生服務(wù)機構(gòu)建設(shè)規(guī)劃，加大服務(wù)機構(gòu)基礎(chǔ)建設(shè)投入和設(shè)備更新力度。進一步加強對育齡群眾的服務(wù)水平，提高服務(wù)質(zhì)量；進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務(wù)的建設(shè)力度，今年重點加強xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)服務(wù)站建設(shè)(兩個服務(wù)站總投資40萬元)，使這兩個服務(wù)站實現(xiàn)獨立辦公、服務(wù)，并達到自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)甲級服務(wù)站標準。
繼續(xù)搞好對農(nóng)村牧區(qū)部分計劃生育家庭實行獎勵扶助制度的基礎(chǔ)性調(diào)查工作，加強分類指導(dǎo)，確保獎勵扶助對象“一戶不漏”；加大對獨生子女戶的獎扶力度，完善農(nóng)牧區(qū)、城鎮(zhèn)無業(yè)居民獨生子女獎勵費兌現(xiàn)力度，協(xié)調(diào)推進全縣行政、企事業(yè)單位獨生子女費的兌現(xiàn)；發(fā)揮相關(guān)部門工作優(yōu)勢，從項目、資金、技術(shù)、物資等方面向計劃生育戶傾斜，推行能夠反映民族地區(qū)特點的獎勵優(yōu)惠政策，提高對計劃生育戶的.幫扶力度。
深入貫徹落實國家“一法三規(guī)“、《xx省人口與計劃生育條例》和《行政許可法》等法律法規(guī)，加強普法宣傳和法制培訓，進一步完善行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法過錯責任制，加大政務(wù)公開力度，進一步在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組級健全政務(wù)公開欄；進一步加強對縣直相關(guān)部門、駐縣企業(yè)的人口和計劃生育工作考核指導(dǎo)，落實責任制，加大獎懲兌現(xiàn)力度，實行齊抓共管，形成全社會共同關(guān)注人口和計劃生育工作的社會合力。
積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，充分發(fā)揮輿論媒體的導(dǎo)向作用，通過開通電視、廣播宣傳專欄等形式，加大人口和計劃生育宣傳教育力度；利用我縣發(fā)展民族特色旅游的優(yōu)勢，開展具有民族特色的宣傳教育，提高宣傳工作的質(zhì)量和品味；結(jié)合我縣新建居住小區(qū)的現(xiàn)狀，大力發(fā)展社區(qū)生育文化，擴大宣傳范圍。
從提高服務(wù)質(zhì)量、端正服務(wù)態(tài)度、充實知識水平等方面入手，加強對全縣各級計生干部隊伍思想、能力、作風建設(shè)，完善公開競爭、考核獎懲制度，引導(dǎo)和加強全縣各級計生干部自身素質(zhì)建設(shè)，全面提升干部隊伍工作服務(wù)水平，建設(shè)一支“懂業(yè)務(wù)、會管理、能戰(zhàn)斗”的干部隊伍。
協(xié)調(diào)相關(guān)部門切實加強流動人口管理，落實“條塊、條條”管理模式，推行流動人口市民化管理與服務(wù)，在維護流動人口切身利益的前提下，加大對流動人口的管理與服務(wù)。
借助國家加大對西部地區(qū)計劃生育基礎(chǔ)設(shè)施投入的有利時機，積極爭取國家、省對少、邊、窮地區(qū)的幫扶力度，有意識的加強跑項目、跑資金力度，全面改進我縣人口和計劃生育工作服務(wù)環(huán)境。
公司人口與計劃生育工作計劃篇十六
為了完成人口與計劃生育的各項指標，加強流動人口的管理，把流動人口的計劃生育工作同常住人口一樣管理，為公司經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境，現(xiàn)將2006年的流動人口計劃生育工作安排如下：
一、以黨的十六大精神和“三個代表”為指導(dǎo)思想，堅持黨政一把手親自抓、負總責，建立健全流動人口與計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，責任到人，對人員有變動的及時調(diào)整。
二、完善目標管理，實行單位“誰管理誰負責”的原則，以股份公司為主，各單位配合，雙向管理，雙向考核的管理體制。
三、將流動人口計劃生育工作納入公司的重要議事日程，列入年初計劃和年終總結(jié)，定期不定期的召開黨委會和行政辦公會議，安排部署階段性的工作，并聽取、反饋員工的意見、建議，解決實際問題。
四、加強各項管理工作，不斷提高計生干部的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力，加強自身的修養(yǎng)，樹立廉潔奉公、忠于職守、愛崗敬業(yè)的精神，全心全意為廣大員工服務(wù)。
五、抓好流動人口計劃生育日常宣傳工作，組織員工學習有關(guān)流動人口計劃生育政策、法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育和生殖健康知識。
六、組織好元旦、春節(jié)、“三八”、“六一”、等重大節(jié)假日和“計生協(xié)會成立紀念日”及“流動人口計劃生育宣傳月”等重要節(jié)日的集中性宣傳教育及慰問活動，并做好記錄及小節(jié)。因地制宜的開展“婚育新風進萬家”活動，利用板報、宣傳欄等形式宣傳，是計劃生育工作深入人心。
七、做好一年四次的清查登記工作，并做好清查和登記工作的總結(jié)。
八、建立健全人口流動人口基礎(chǔ)臺帳、月清季節(jié)。帳、卡、表相符，上報及時，有較高質(zhì)量的報表分析，努力提高統(tǒng)計質(zhì)量，減少統(tǒng)計水分，確保年內(nèi)出生物漏報現(xiàn)象。
九、建立已婚育齡婦女統(tǒng)計工作，帳卡填寫規(guī)范，并做好用藥人員的隨訪工作及已婚育齡婦女的環(huán)、孕情普查工作。
十、流動人口已婚育齡婦女登記造冊率100%，驗證率100%。
十一、對流動人口管理堅持誰用工、誰管理，并簽訂計劃生育合同書。
十二、嚴格考評制度，實行一票否決的獎罰制度，做到每半年全面檢查考核一次。
十三、并積極做好上級部門和辦事處臨時安排的各項工作。
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