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渠道銷售主管工作職責篇一
1、能獨立完成該部門目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;
2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
3、根據(jù)公司業(yè)務需求制定渠道策略和銷售目標;
4、建立渠道銷售流程和運作規(guī)范;
5、開發(fā)管理新的渠道合作者;
6、配合公司維護好供應商、協(xié)會等大客戶之間關系。
任職資格
1、??萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業(yè);
2、3年以上渠道銷售工作經(jīng)驗,有豐富客戶資源者優(yōu)先;
3、有渠道開拓及管理工作經(jīng)驗,有團隊管理工作經(jīng)驗,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具有獨立的分析和解決問題的能力,市場感覺敏銳,有良好的溝通技巧和組織能力;
渠道銷售主管工作職責篇二
職責:
1、根據(jù)公司的經(jīng)營及發(fā)展需要,策劃并執(zhí)行品牌、團購特賣活動,按時間節(jié)點跟進項目,確保執(zhí)行效率和成功;
2、對各大企事業(yè)單位、商會、個人(團購客戶)及貿(mào)易公司、等有需求的客戶群體進行銷售推廣;
3、進行客戶關系維護、不斷挖掘客戶需求,積極為其提供更好的服務,不斷促進成交率,靈活高效的完成銷售業(yè)績目標;
4、負責團購管理 ,建立有效的團購管理系統(tǒng);
5、對各終端的貨品銷售情況以及競爭品牌的貨品銷售與市場狀況進行搜集分析,并提出合理化建議。
崗位要求:
1、市場營銷、管理類相關專業(yè)本科以上學歷;
2、五年以上零售業(yè)營運管理經(jīng)驗;
3、具有市場營銷、管理技能開發(fā)等方面的培訓技能;
4、熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀,具有優(yōu)秀的市場拓展、項目協(xié)調(diào)、談判能力、判斷和決策力;
5、熟練使用電腦(excel/ppt/word);
6、具有較強的親和力和敬業(yè)精神,性格開朗;
渠道銷售主管工作職責篇三
職責:
1、熟悉快消品、保健品、母嬰等渠道開發(fā)運作模式,負責保健品、母嬰渠道分銷商的開發(fā)及管理;
2、熟悉跨境電商的銷售渠道;
3、具有產(chǎn)品提報活動,分析市場活動的能力;
4、能與運營小二良好溝通爭取資源活動;
5、根據(jù)公司分配的銷售目標發(fā)掘積累客戶資源,開展母嬰專營店、藥房、保健品專賣店等經(jīng)銷商的招商和維護工作,達成業(yè)績指標;
6、掌握分銷商情況,能有效進行分銷商考核和管理(產(chǎn)品侵權、產(chǎn)品打假、產(chǎn)品控價、促銷管理、售后管理等);
7、制定分銷商的具體支持措施及分銷活動策劃,協(xié)助分銷商成長;
8、對經(jīng)銷商相關人員經(jīng)銷專業(yè)產(chǎn)品知識培訓,保證分銷商服務質(zhì)量。
任職要求:
1、三年以上保健品行業(yè)市場開發(fā)經(jīng)驗,熟悉一般貿(mào)易;
2、母嬰類等相關市場開拓渠道
3、能獨立出差并完成相應業(yè)務指標
4、具有敏銳的市場洞察力、較強的學習能力及專業(yè)的銷售能力、客戶談判技巧 ;
5、有一定的保健食品專業(yè)知識和相關銷售渠道的優(yōu)先考慮;
6、具有較強的組織溝通協(xié)調(diào)能力,良好的分析判斷能力;具備一定的分銷活動和優(yōu)惠活動策劃能力。
渠道銷售主管工作職責篇四
職責:
1)負責各中心團隊的銷售任務和指標,帶領銷售團隊按時完成公司下達的銷售目標;
2)接聽咨詢電話,接待來訪客戶,根據(jù)伯明漢教學特色,給學員提供咨詢,達成課程銷售;
3)負責團隊管理,優(yōu)化團隊服務質(zhì)量,保持團隊的業(yè)務增長及團隊的客戶滿意度;
4)定期分析團隊表現(xiàn),提升銷售技能,在開發(fā)個人和企業(yè)客戶方面要以身作則。
任職要求:
1)形象氣質(zhì)佳,具備2年以上銷售管理經(jīng)驗;
2)性格外向,有良好的溝通技巧和邏輯思維能力,有較強的應變及抗壓能力;
3)有進取心,執(zhí)行力強,有強烈的團隊協(xié)作能力及客戶服務意識;
4)有銷售團隊組建及培訓經(jīng)驗。
渠道銷售主管工作職責篇五
職責:
1. 負責公司目標區(qū)域代理商及業(yè)務合作伙伴的輔導和管理;
2. 負責代理商的團隊組建和日常管理,帶領團隊完成公司目標;
3. 對團隊成員進行有效的培訓和輔導,打造一支具有卓越執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力的團隊;
4. 根據(jù)渠道政策制定合作伙伴業(yè)績目標并負責落實;
5. 從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題,持續(xù)優(yōu)化策略和計劃。
任職要求:
1. 1年以上渠道或銷售管理經(jīng)驗;
2. 人際溝通能力強,有極強的目標導向;
3. 要求具備超強的執(zhí)行力、抗壓能力和自我管理能力;
4. 有賺錢欲望,有明確的結(jié)果導向;
5. 要求能適應高強度的加班工作;
6. 具有saas軟件,互聯(lián)網(wǎng)相關行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
7. 聰明、皮實、有要性、誠信、正直,富有責任心和創(chuàng)業(yè)精神。
渠道銷售主管工作職責篇六
職責:
1、 負責渠道內(nèi)活動的計劃、談判、執(zhí)行跟進、總結(jié)等;
2、 與渠道緊密溝通,確保及時上架和促銷執(zhí)行;
3、 解決現(xiàn)場突發(fā)問題,做好客戶、現(xiàn)場和總部的溝通工作
4、 根據(jù)渠道的相關數(shù)據(jù)(進貨、庫存、零售等)、月度競品數(shù)據(jù)和客戶數(shù)據(jù),進行零售數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)增長機會;
5、 執(zhí)行或參與合同條款談判。
任職要求:
1、大專以上學歷,兩年以上銷售崗位工作經(jīng)驗;
2、了解零售終端基本運作,有較強的銷售計劃、運營或組織能力;
3、 具有良好的人際交往能力、社交能力或統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
渠道銷售主管工作職責篇七
職責:
1、對所負責的渠道銷售任務負責,完成安排的銷售任務,完成銷售回款。
2、運營現(xiàn)有平臺(如網(wǎng)易考拉、小紅書、微信公眾號等),并積極開拓各種新的銷售渠道。
3、維護與各平臺的良好關系,積極參加各項營銷活動,爭取更多的推廣資源,促進銷售。
4、對行業(yè)、店鋪、對手的運營數(shù)據(jù)進行分析,及時對店鋪進行優(yōu)化,提高訪問量及轉(zhuǎn)化率。
5、負責處理平臺訂單、售前售后的問題、商品核對、結(jié)算及回款等相關工作。
6、依照渠道平臺的要求,積極組織配貨及監(jiān)督運輸、入庫、商品核對等工作。
7、完成上級交代的各項事務,對日常事務負責,包括處理客戶提出的各類問題及時給出解決方案,并及時上報。
任職要求:
1、大專及以上學歷。
2、2年及以上電商行業(yè)分銷、經(jīng)銷商經(jīng)驗,有京東、天貓等主流跨境電商平臺經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、以銷售為導向,有良好的語言組織能力和談判能力,思路清晰。具備優(yōu)秀的團隊合作精神、良好的執(zhí)行能力及抗壓力。
4、能快速熟悉公司產(chǎn)品知識,控制成本,銷售跟蹤。
5、熟悉使用各類辦公軟件,有一定數(shù)據(jù)分析能力,能制作分銷運營表及銷售排行分析表。
渠道銷售主管工作職責篇八
職責:
1、負責市場調(diào)研和需求分析;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;
7、評估銷售業(yè)績,建設銷售團隊。
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W歷,電子商務等相關專業(yè)者優(yōu)先;
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先,
4、優(yōu)秀者可放寬條件。
渠道銷售主管工作職責篇九
職責:
1. 維護電視臺渠道,保證節(jié)目保有量,完成各臺電視購物商審籌備、提報流程;
2. 策劃產(chǎn)品銷售方案,節(jié)目編排、制播會、現(xiàn)場直播。
3. 協(xié)調(diào)公司各部門資源,完成產(chǎn)品圖片拍攝、產(chǎn)品視頻拍攝,節(jié)目資料制作等相關資料;
4. 按時制作提報單,提報新商品,與md定商品組合;
5. 跟進每檔節(jié)目的促銷支持及信息反饋,籌劃后期節(jié)目安排;
6. 聯(lián)系倉庫帶操、現(xiàn)場帶操、廠代;
7. 時刻關注貨品庫存量,協(xié)調(diào)各個臺貨品調(diào)配;
8. 根據(jù)節(jié)目及時督促到貨時間與發(fā)貨。
任職要求:
1. 教育背景:大專以上學歷,工商管理、市場營銷、電視傳媒類相關專業(yè)為佳;
2. 2年以上電視購物或電商平臺開發(fā)維護經(jīng)驗;
3. 有團隊協(xié)作能力,工作細心,有較強的溝通能力。
渠道銷售主管工作職責篇十
職責:
在垃圾分類政策封口,負責垃圾房、垃圾中轉(zhuǎn)站、公共廁所等環(huán)衛(wèi)渠道祛味除臭、消毒市場開發(fā)及拓展;
負責以上渠道營銷計劃制定;
打造樣板點,制定行業(yè)解決方案標準sop,進行全行業(yè)渠道落地復制;
具有創(chuàng)業(yè)情懷與創(chuàng)新精神,在條件成熟的時候可以提供項目的股權合作(內(nèi)部裂變式創(chuàng)業(yè))
公司提供培訓和學習機會。
任職資格:
具有大專及以上學歷;
2年以渠道管理經(jīng)驗;有垃圾房、公廁建設、除味領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
良好的計劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;
積極主動,具備團隊意識,具有高度的責任心,能夠承受較強的工作壓力。
渠道銷售主管工作職責篇十一
職責:
1、完成公司下達的銷售目標及其它銷售指標;
2、在所管轄區(qū)域建立、完善分銷網(wǎng)絡并提高公司產(chǎn)品覆蓋率(例:流通、商超、批發(fā)等渠道);
3、對所管轄的零售市場進行產(chǎn)品產(chǎn)品宣傳、入店培訓、貨品陳列、公關促銷等;
4、收集所管轄地區(qū)的零售市場的競爭對手狀況,包括新產(chǎn)品,促銷活動,價格等信息;
5、經(jīng)銷商及零售客戶的合作關系維護及發(fā)展;
6、按公司計劃在所負責區(qū)域內(nèi)開展產(chǎn)品推廣活動;
7、執(zhí)行公司的有關店內(nèi)執(zhí)行標準和促銷活動執(zhí)行及反饋;
8、零售客戶的庫存管理和訂單建議;
9、建立客戶資料及客戶檔案,完成相關銷售報表;具體以公司《崗位職責說明書》為準!
崗位要求:
1、基本要求:男女不限/22-38歲/會簡單使用辦公軟件
2、工作要求:有從事過快速消費食品(膨化類食品優(yōu)先)行業(yè)優(yōu)先;有開發(fā)及管理過經(jīng)銷商、分銷商、批發(fā)商、商超等渠道經(jīng)驗優(yōu)先;
3、素質(zhì)要求:抗壓能力強 、社交能力強、能吃苦耐勞、團隊意識強、責任心強、無不良嗜好;
渠道銷售主管工作職責篇十二
職責
1、負責渠道團隊組建、培訓和管理等工作的有效落實
2、根據(jù)營銷節(jié)點編制各階段渠道工作計劃,上報領導并執(zhí)行
3、負責開展調(diào)研,根據(jù)市場反饋階段性調(diào)整渠道工作內(nèi)容
4、負責建立項目企業(yè)渠道資源庫,拓客分銷團隊資源庫,建立良好的業(yè)務外聯(lián)關系
5、負責與營銷部各口溝通、協(xié)調(diào)工作
任職要求:
1、從事2年以上旅游房地產(chǎn)渠道,或教育機構渠道工作,熟悉重慶市場
2、敏銳的市場判斷能力、較強的語言溝通能力和突發(fā)事件的處理能力
3、有強烈的敬業(yè)與團隊合作精神,能在壓力下自我激勵
4、能接受超短時間出差
渠道銷售主管工作職責篇十三
職責:
1. 負責ka及大型商超渠道的客戶的開發(fā)與維護;
2. 管理促銷員,并對業(yè)績和能力進行考察評估,定期上交各項報表和數(shù)據(jù);
3. 對轄區(qū)內(nèi)門店經(jīng)營情況和產(chǎn)品陳列進行綜合分析,協(xié)助調(diào)整銷售策略和人員安排;達成促銷活動和促銷隊伍的銷售指標;
4. 根據(jù)公司要求管理、規(guī)范促銷員日常工作;
5. 擬定實施促銷方案,并監(jiān)督實施各項促銷活動,進行促銷活動效果評估。
職位要求:
1. 高中及以上學歷,性別不限,28-38歲;
2. 誠實可靠及富有團隊合作精神;
3. 熟悉區(qū)域內(nèi)ka及商超渠道,有化妝品快消、日化類、食品類、保健品類實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4. 具備一定的銷售談判技巧及人際溝通能力;
5. 具有獨立工作和處理問題的能力;
渠道銷售主管工作職責篇十四
職責
1、負責人力資源渠道商的開發(fā)、銷售策略的執(zhí)行;
2、通過客戶關系建設,進行行業(yè)深度挖掘與維護,尋求銷售機會,完成銷售目標;
3、負責商務文件的制作,渠道商及客戶資料的管理工作;
4、負責渠道商及客戶的收款工作,日常業(yè)務對接工作;
5、及時掌握人力資源行業(yè)資訊、政策、熟悉同行產(chǎn)品策略。
任職資格
1、本科以上學歷,人力資源、市場營銷、管理類專業(yè);
2、有3年以前銷售工作經(jīng)驗,有人力資源產(chǎn)品銷售或財稅產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;
3、具備良好的計劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力,談判技巧,熟悉營銷等業(yè)務;
4、敢于承擔責任,積極進取,勇于接受挑戰(zhàn)。
渠道銷售主管工作職責篇十五
職責:
1、根據(jù)公司及部門銷售任務開展銷售工作,完成各項銷售指標;有較強的主動性,能主動學習產(chǎn)品知識,主動開展業(yè)務。
2、能夠獨立開發(fā)市場,對現(xiàn)有市場和客戶進行分析,發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求,引導相關客戶的現(xiàn)有需求,達成銷售目標;
3、根據(jù)客戶需求的特點,為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案;
4、負責與客戶之間的商務談判,建立客戶關系,提高合同額和利潤率;
5、負責協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源,解決在項目實施過程中出現(xiàn)的問題,提高客戶滿意度;
6、負責對項目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行,提高回款率;
7、通過客戶回訪,了解客戶需求及潛在需求,以提高客戶滿意,促成客戶二次開發(fā);
8、上級領導交待的其他工作事項。
任職要求:
1.計算機、電子信息、通信類市場營銷類相關專業(yè)專科以上學歷;
2.有團隊合作意識和較強的執(zhí)行能力
3.對工作有責任心、細心,心態(tài)積極樂觀,溝通能力強,執(zhí)行力強,具有一定的工作承受能力。
渠道銷售主管工作職責篇十六
職責
1、負責所在區(qū)域的it設備產(chǎn)品銷售計劃并完成銷售目標;
2、負責自己所在區(qū)域的客戶開發(fā)及現(xiàn)在渠道關系維護;
3、負責管理開發(fā)好自己的客戶,跟進客戶需求并全面掌握市場的變化和競爭對手情況并適時做出應對;
4、協(xié)助部門做好本市場客戶的建立及升級管理工作,保持客戶檔案的完整;
任職要求
1對銷售工作有興趣,本科以上學歷,計算機及網(wǎng)絡相關專業(yè)優(yōu)秀應屆生實習生皆可;
2掌握計算機、打印機、服務器及網(wǎng)絡硬件、軟件知識;
3良好的自學能力和抗壓能力,能夠適應日常出差及中高強度工作;遵守公司的工作安排,效強的團隊協(xié)作能力和服務意識;
4有服務器和網(wǎng)絡銷售經(jīng)驗放寬到大專學歷。
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