在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧
學校財務總監(jiān)崗位職責 集團財務總監(jiān)崗位職責篇一
財務總監(jiān)
崗位編號
001
所在部門
財務部
本崗職數(shù)
1
直接上級
總經(jīng)理
所轄人員
人
直接下級
財務經(jīng)理、資產(chǎn)管理主管、稽查主管
薪酬類型
年薪+年度獎金
崗位目的
根據(jù)公司戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃的要求，在總經(jīng)理的指導下，依據(jù)國家有關財務方面的法律法規(guī)和公司的財務制度，組織領導公司的財務管理、成本預算管理、會計核算、財務監(jiān)督及審計監(jiān)察等方面的工作，與總經(jīng)理保持良好溝通，加強經(jīng)濟管理，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
崗位職責
職責一：
財務管理
1、負責對公司會計、財務的預、決算報表審核控制工作，督促檢查各項預算、核算、結算的執(zhí)行情況并作出及時調(diào)整；
2、負責審批公司各財務報表、財務報告、投資分析，對財務報表、財務報告編制工作嚴格把關；
3、根據(jù)國家相關稅收法律法規(guī)制定和管理稅收政策方案及程序控制方案，根據(jù)稅收政策的改變調(diào)整方案；
4、負責對新項目的財務可行性預審、投資效果分析；
5、監(jiān)督、檢查公司財務紀律執(zhí)行情況；
6、監(jiān)督控制各項流程管理，結合市場及政策變化編制相關流程調(diào)整方案保證公司財務和門店財務工作的正常進行；
7、與其他部門合作，主持編制公司資產(chǎn)投入產(chǎn)出分析表，對公司資產(chǎn)的投入、使用、保管、回報，進行科學分析和加強資產(chǎn)管理和有效使用及合理處理；
8、審核預算報表及績效報表；預算控制和管理、分析、調(diào)整、庫存損耗的分析和控制；盤點工作的監(jiān)督和指導；各種收入、成本的分析、控制；分析監(jiān)控公司任何財務損益；
9、與財政、稅務、銀行、證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系。
職責二：
財務規(guī)劃及工作計劃
1、分析企業(yè)內(nèi)、外理財環(huán)境，制定中、長期財務活動，為公司高層對公司財務活動的整體性決策提供意見；
2、主持公司財務管理和信息管理的日常管理工作，控管各門店財務及信息管理工作，制定本部工作計劃并組織實施；
3、組織公司有關部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務計劃、成本計劃及相關控制調(diào)整方案；
4、負責制定公司門店的整體預算計劃，包括利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準，結合不斷變化的市場及政策設計調(diào)整方案確保平穩(wěn)過渡。
職責三：
部門管理
1、在授權范圍內(nèi)核定員工的升職、調(diào)動、任免等；
2、部門預算費用管理，嚴格按照預算指標實施部門費用管理；
3、負責組織完善本部門制定與其專業(yè)管理相關的各項管理制度及規(guī)范；
4、落實考核方案和考核指標，逐級實施績效考核與輔導，考核評估下屬人員的任職資格；
職責四：
制度建設
1、建立健全公司財務管理體系、信息化管理體系及相關規(guī)章制度;
2、建立健全內(nèi)部核算組織體系，以及相關規(guī)章制度；
3、指導和建立數(shù)據(jù)管理體系，制定核算和財務管理制度及流程，根據(jù)我國財經(jīng)法規(guī)調(diào)整改革，及時編寫調(diào)整方案。
職責五：
資金審計管理
1、負責公司財務業(yè)績的核查、考核和監(jiān)督控制工作；
2、協(xié)調(diào)與各部門單位的關系，控制各項結算審計工作；
3、審核現(xiàn)金流量表，結合公司實際分析負債和資本的結構，對公司資金的統(tǒng)籌管理和運作提出控制分析，并對其提出合理化建議有效控制風險加大資金獲利的可能性。
職責六：
資金運作管理
1、負責公司的資金運作管理、日常財務管理、籌資方略等業(yè)務；
2、培養(yǎng)、建立良好的融資渠道，為公司經(jīng)營提供資金保障；
3、主持資金籌集及資金運用通盤計劃的制定，組織編制籌資計劃，負責監(jiān)督資金籌集計劃的落實；
4、負責公司資金的籌集、調(diào)配工作的組織及政策的制定工作，為公司的發(fā)展和日常運作提供資金支持，提高資金使用效率；
5、負責定期分析公司資金使用情況，審核各類資金類報表、報告及資料，對其正確性、及時性負責。
職責七：
廠家往來管理
1、參與審核與廠家簽訂的承銷合同，負責系統(tǒng)研究廠家的各項優(yōu)惠政策；
2、參與廠家任務完成情況的監(jiān)測與控制；
3、負責核對廠家返利的兌現(xiàn)情況，并為廠家返利的追索提供數(shù)據(jù)支持；
4、以廠家結算價格政策為基礎，負責審核公司產(chǎn)品價格政策的制訂，并負責監(jiān)督執(zhí)行；
5、負責整理、編制本公司的信用資料，參與廠家信用支持和銀行貸款的爭取。
職責八：
稅務籌劃
1、根據(jù)公司實際情況，制訂本公司納稅統(tǒng)籌計劃，合理建立本公司的納稅會計核算體系，編制本公司的納稅目標；
2、負責對國家稅收法律體系進行系統(tǒng)研究，關注國家稅制改革的動向，有針對性地制訂本公司合理的應對策略；
3、負責本公司的稅費核算、繳納與清算工作；
4、制訂本公司的涉稅管理制度，避免出現(xiàn)納稅事故；
5、對本公司出現(xiàn)的不可控納稅事故，合理運用法律手段，加以平息和處理，避免出現(xiàn)納稅損失；
6、負責組織開展本公司強有力的稅務公關工作。
工作權限
建議權
1、對年度資金計劃、資金籌集、預算管理、審計監(jiān)察有建議權；
2、對直線下屬人員的入職、離職、異動、培訓、考核等有建議權；
3、對總經(jīng)理財務方面的決策有建議權；
監(jiān)督權
1、對財務往來、費用支出、資金運作、資金審計、人員培訓有監(jiān)督權；
2、對公司各項經(jīng)營管理開支有監(jiān)督權；
3、各個崗位員工工作狀況及績效有監(jiān)督權；
4、對門店財務管理、費用往來等方面有監(jiān)督權；
5、監(jiān)督門店執(zhí)行國家的相關法律法規(guī)及公司制定的各項財務規(guī)章制度；
審核權
1、對員工的入、離職有審核權；
2、對費用支超出財務部、資金審計部、資金運作部的審批權限的有審核權；
3、對門店費用支出、固定資產(chǎn)采買超出財務部、資金審計部、資金運作部的審批權限的有審核權；
4、對公司年度預算有審核權；
5、對公司各部門的差旅費、交通費有審核權；
審批權
1、下屬的文件報告、費用支出有審批權；
2、依據(jù)員工手冊，下屬員工長期事假有審批權；
3、費用支出超過下屬部門審批權限的，在財務中心審批權限內(nèi)的有審批權；
4、固定資產(chǎn)超過下屬部門審批權限的，在財務中心審批權限內(nèi)的有審批權；
5、對財務部內(nèi)績效方案有審批權；
6、對財務部內(nèi)管理人員的任免、升遷、調(diào)轉(zhuǎn)有審批權；
kpi指標
任職資格
教育水平
1.大學本科以上學歷
2.會計、財務管理或金融專業(yè)
3.具有中級以上會計職稱
經(jīng)驗水平
1.6年以上財務管理工作經(jīng)驗
2.3年以上同崗位工作經(jīng)驗
知識技能
業(yè)務知識
管理技能
1.熟悉各種財務政策、法規(guī)
2.精通財務管理知識
3.具有出色的財務分析能力、較強的融資能力
1.具有敏銳的洞察力
2.具有較強的判斷和決策能力
學校財務總監(jiān)崗位職責 集團財務總監(jiān)崗位職責篇二
國際學校財務總監(jiān)融僑融僑集團股份有限公司,融僑,融僑集團,融僑職責描述:
1.負責辦理學部教學、科研、行政業(yè)務以及各類專項經(jīng)費的報銷工作。
2.協(xié)助辦理學部教師科研經(jīng)費的報銷工作。
3.協(xié)助學部財務主管編制學部年度經(jīng)費的預算,參與各類科研項目的預算編制、費用支出初審、費用支出報銷、審計配合、決算等工作。
4.核對、錄入學部財務賬款,核對各類財務數(shù)據(jù),定期賬目核對及匯報總結。
5.接受財務處培訓業(yè)務指導,負責宣傳解讀相關財務制度,完成學校和學部安排的其他財務工作。
任職要求:
1.普通高等教育全日制本科及以上學歷,會計學、財務管理、財政、金融、經(jīng)濟管理等相關專業(yè)背景,有高校財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.具有較好的財務會計、出納業(yè)務素質(zhì)。
3.有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),有團結協(xié)作意識、服務意識和奉獻精神。
4.有較強的學習應用能力及工作責任心,踏實肯干,服從工作安排。
學校財務總監(jiān)崗位職責 集團財務總監(jiān)崗位職責篇三
1、 根據(jù)集團整體戰(zhàn)略要求，建立、完善子公司財務管理和會計核算工作;
2、 推動子公司流程建設及風險控制管理;
3、 動態(tài)跟蹤子公司整體經(jīng)營業(yè)績、全面參與計劃和業(yè)績管理，并做好業(yè)績評價;
2、根據(jù)子公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，負責子公司財務年度預決算、資金預算、籌資計劃及過程收、付現(xiàn)金流管理;
3、負責子公司財務綜合分析、月度經(jīng)營報告及對內(nèi)對外的統(tǒng)計上報工作;
4、負責子公司日常賬務處理，編制會計憑證、會計報表和其它會計數(shù)據(jù)統(tǒng)計;
5、負責子公司財務檔案的整理與保管，稅務申報、繳納工作;
6、負責協(xié)調(diào)工商、銀行、稅務及相關部門的關系;
7、配合集團公司內(nèi)外部完成年度審計、稅審等工作;
8、完成領導交辦的其他工作。
學校財務總監(jiān)崗位職責 集團財務總監(jiān)崗位職責篇四
了解在當前銷售策略下的市場狀況；
組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。
參與制訂公司年度總預算和季度預算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預算，召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。
負責重要內(nèi)審活動的組織與實施。
掌握公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。
主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、預算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。
組織執(zhí)行國家有關財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護股東權益。
按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。
負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表，會簽涉及財務收支的重大業(yè)務計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。
參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。
做好財務系統(tǒng)各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。
組織做好財務系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。
組織做好保密工作。
代表公司與外界有關部門和機構聯(lián)絡并保持良好合作關系。
組織建設
（1）參與討論公司部門級以上組織結構；
（2）確定下級部門的組織結構；
（3）當發(fā)現(xiàn)下級部門的崗位設置或崗位分工不合理時，要及時指出問題，作出調(diào)整，并通知人力資源部。
招聘及任免
用人需求
（1）提出直接下級崗位的用人需求，并編寫該崗位的崗位職責和任職資格，提交給總經(jīng)理確認；
（2）、確認直接下級提交的用人需求（含崗位職責和任職資格），并提交總經(jīng)理確認。
面試
（1）進行直接下級崗位的初試；
（2）進行直接下級的直接下級崗位復試，并做最后確定；
（3）組織參與面試的人員。
不合格員工處理
（1）提出對不合格直接下級的處理建議，提交總經(jīng)理確認；
（2）確認直接下級提出的對不合格員工的處理建議，提交給人力資源部。
培訓
（1）提出對直接下級的培訓計劃，提交總經(jīng)理確認；
（2）確認直接下級提出的培訓計劃，提交人力資源部。
績效考評
（1）提出直接下級的績效考評原則，提交總經(jīng)理確認；
（2）根據(jù)總經(jīng)理確認的績效考評原則，與人力資源部經(jīng)理商討并確定績效、考評方法；
（3）對直接下級進行考評，、并進行考評溝通。將考評結果提交人力資源部。
工作溝通
（1）匯總工作報告，并與總經(jīng)理進行信息溝通，同時將這些信息傳遞到直接下級；
（2）負責將公司的政策、原則、策略等信息，快速、清晰、準確地傳達給直接下級；
（3）確定書面的交互式的工作通報制度，與直接下屬進行溝通。
學校財務總監(jiān)崗位職責 集團財務總監(jiān)崗位職責篇五
1、根據(jù)集團財務制度和框架體系，制定項目公司相關財務管理制度和財務內(nèi)部控制制度，負責貫徹落實到財務核算中。
2、負責公司資金運作管理、日常財務管理與分析、資本運作、稅務籌劃、對外融資、籌資方略、對外合作談判。
3、負責項目成本核算與控制。
4、負責公司財務管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展的計劃完成年度財務預算，并跟蹤其執(zhí)行情況。
5、按時向總經(jīng)理提供財務報告和必要的財務分析，并確保這些報告可靠、準確。
6、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，以滿足控制風險的要求，如：改進應收賬款、應付賬款、成本費用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務程序等。
7、組織制定財務方面的管理制度及有關規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行，制定年度、季度財務計劃。
8、負責編制及組織實施財務預算報告、月/季/年度財務報告。
9、負責公司資金調(diào)配、成本核算、會計核算和分析工作。
10、管理與銀行、稅務、工商及其他機構的關系，并及時辦理公司與其之間的業(yè)務往來。
11、全面負責財務部的日常管理工作。
學校財務總監(jiān)崗位職責 集團財務總監(jiān)崗位職責篇六
1.建立健全適合本集團公司的財務管理和資本運營體系
負責提出集團公司理財及資本運營思念，制定并完善集團公司的各項財務管理制度，同時制定相應的考核標準；
2.貫徹落實集團公司、部門制定的各項管理制度
積極參與集團公司的各項會務等活動，提供有價值的財務管理信息資料；負責落實與實施各項財務管理制度；接受相關部門的審計監(jiān)督檢查；
3.負責實現(xiàn)部門工作目標，提出改革措施與方案
領導團隊完成集團公司下達的工作目標，為公司經(jīng)
提供準確快捷的財務分析及預測等，規(guī)避投資風險，作好項目投資風險防范及預警機制；同時提出有益于工作的革新措施與實施方案
4.拓展融資渠道，利用各種優(yōu)勢創(chuàng)造集團利益最大化
投資渠道的拓展與開發(fā)，資本運作、下屬公司的財務監(jiān)控與管理，利用現(xiàn)有資源與企業(yè)優(yōu)勢創(chuàng)造公司經(jīng)濟效益的最大化；
5.工作計劃性與團隊建設
指導集團本部及下屬部門制定本部月度、季度及年
度財務計劃和預算工作并落實實施；負責部門團隊建設，建立良好工作關系；加強與相關業(yè)務和政府部門的溝通聯(lián)絡；
6.部門內(nèi)部培訓機制的建立與完善
根據(jù)公司要求負責制定實施本部員工的培訓與發(fā)展工作，提高財務整體管理水平與專業(yè)技能，建立健全本部培訓考核機制；接受相關監(jiān)督與檢查；
7.財務授權體系的建立與完善，審計工作的完善
制定集團財務管理授權體系，加強集團內(nèi)部審計工作
8.主管領導安排的其他工作
學校財務總監(jiān)崗位職責 集團財務總監(jiān)崗位職責篇七
：
：
1.熟悉國家財務制度和財經(jīng)法規(guī)，結合公司實際情況，制定適應的財務管理辦法，并負責落實集團的各項財務制度的執(zhí)行；
2.建立健全財務體系和各項財務管理制度，根據(jù)公司法律主體和業(yè)務板塊理順各種財務關系，進行有效的內(nèi)部控制，保證公司各項制度得以貫徹執(zhí)行；
3.主持財務報表及財務預決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的.財務分析，有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調(diào)整；
4.組織進行成本預測、控制、核算、分析和考核工作的進行，確保公司利潤指標的完成；
5.參與建立并優(yōu)化部門組織結構，帶領團隊，落實部門職責分工，實現(xiàn)組織簡練高效；
6.對公司稅務整體籌劃和管理，并與財政、稅務、銀行、金融部門、政府委辦局及會計事務所等中介機構建立良好關系。
：
1.國家正規(guī)全日制本科及以上學歷，會計、財務、金融等相關專業(yè)，取得高級會計職稱或注冊會計師資格者優(yōu)先；
2.10年以上大、中型企業(yè)財務工作經(jīng)驗，有制造業(yè)工作背景，熟悉營運分析、成本控制及成本核算；
3.具有全面的財務專業(yè)知識，熟悉國內(nèi)會計準則以及財務、稅務、審計等國家財稅法律規(guī)范和政策，有良好的財務分析能力及判斷力；
4.具有良好的領導、溝通、協(xié)調(diào)、口頭及書面表達能力，全局觀念強；
5.有ipo經(jīng)驗者優(yōu)先。
：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：10年以上
學校財務總監(jiān)崗位職責 集團財務總監(jiān)崗位職責篇八
:
1、制度建設:擬定各類行政管理制度,梳理各項流程,完善制度體系,規(guī)范行政管理工作;
2、費用管控:負責財務管理工作,制定財務年度預算,審核費用使用情況,及時糾正和控制費用支出;
3、采購及供應商管理:管理供應商的素質(zhì)和服務質(zhì)量,規(guī)范采購流程,確保供應商符合標準;
4、辦公室管理:負責辦公環(huán)境管理、裝修、物業(yè)溝通等行政后勤工作;
5、運營管理:開展公司日常行政運營管理,包括但不限于會務組織、檔案管理、證照管理、車輛管理、接待來訪等工作;
6、人事管理:負責人員招聘、績效考核、考勤管理、工資編報、社保繳存管理,組織對員工的晉升、調(diào)職、獎懲、辭退等全面工作。
:
1、全日制大專及以上學歷,行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上行政工作經(jīng)歷,其中3年以上團隊管理經(jīng)驗,具備全國化行政管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、具備良好的客戶服務意識及較強的供應商管理能力;
4、具有跨部門溝通能力,執(zhí)行力強,抗壓力強,能組織帶領團隊按時出色完成各項工作。
學校財務總監(jiān)崗位職責 集團財務總監(jiān)崗位職責篇九
1、完善財務管理體系，理順內(nèi)部工作流程，健全管理制度，進行有效的內(nèi)部控制;
2、負責財務部的日常管理工作;
3、編制財務部有關內(nèi)外部聯(lián)系、使用的工作流程、規(guī)定等文件，制定、擬定公司基本財務管理制度;
4、編制財務預算與決算，組織落實與執(zhí)行;
5、審核、編制財務報表、財務分析;
6、審核、指導核算稅金，評估和防范稅務風險，進行稅務籌劃;
7、審核報銷單據(jù)及報表;
8、組織探討信息系統(tǒng)的升級、改造，并負責落實;
9、完成上級交辦的其他工作任務。
學校財務總監(jiān)崗位職責 集團財務總監(jiān)崗位職責篇十
：
1、健全公司財務系統(tǒng)的組織結構，設置崗位，明確職責，保障財務會計信息質(zhì)量，降低經(jīng)營管理成本，保證信息通暢，提高工作效率；
2、審核財務報表，提交財務分析和管理工作報告；跟蹤分析各種財務指標，揭示潛在的經(jīng)營問題并提供管理當局決策參考；
3、升級財務管理體系，業(yè)財整合，主導全面預算及執(zhí)行分析；
4、整合財務資源，提供專業(yè)的財務支持；
5、指導和規(guī)范子公司的財務工作。
：
1、985或211財務專業(yè)本科及以上學歷；
2、3年以上四大經(jīng)驗，2年以上管理崗位經(jīng)驗；
3、對數(shù)據(jù)敏感；
3、溝通能力良好，具有較強的責任心和學習能力，能吃苦耐勞；
4、具有開放型思維與團隊合作精神。
：
1、健全公司財務系統(tǒng)的組織結構，設置崗位，明確職責，保障財務會計信息質(zhì)量，降低經(jīng)營管理成本，保證信息通暢，提高工作效率；
2、審核財務報表，提交財務分析和管理工作報告；跟蹤分析各種財務指標，揭示潛在的經(jīng)營問題并提供管理當局決策參考；
3、升級財務管理體系，業(yè)財整合，主導全面預算及執(zhí)行分析；
4、整合財務資源，提供專業(yè)的財務支持；
5、指導和規(guī)范子公司的財務工作。
：
1、985或211財務專業(yè)本科及以上學歷；
2、3年以上四大經(jīng)驗，2年以上管理崗位經(jīng)驗；
3、對數(shù)據(jù)敏感；
3、溝通能力良好，具有較強的責任心和學習能力，能吃苦耐勞；
4、具有開放型思維與團隊合作精神。
學校財務總監(jiān)崗位職責 集團財務總監(jiān)崗位職責篇十一
:
1、具體負責新零售項目推進和全渠道運營管控
2、具體負責公司一體化平臺有關商品、營銷、運營、會員、物流等業(yè)務跨業(yè)態(tài)協(xié)同,推進一體化重點場景拓展
3、具體負責一體化平臺運營kpi跟蹤,促進績效提升
4、具體負責推進集團其他新業(yè)務的創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、業(yè)務整合、運營管控
:
1、45周歲以下,身體健康
2、本科及以上學歷,經(jīng)濟或管理類相關專業(yè)畢業(yè)
3、5年以上零售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,有較好的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神
4、熟練掌握英語、熟練應用辦公軟件,具有良好的綜合分析、溝通協(xié)調(diào)及表達能力
5、新零售相關從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/1543410.html】
