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鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇一
黨史學習教育以來，紀委監(jiān)委結合工作實際，主動探索學習方法，不斷拓展學習教育形式，采取制臺賬列清單排時間學習方法推動黨史學習教育走深走實，見行見效。
一是制定臺賬，明確責任。
為了有效推動學習教育開展，領導小組辦公室建立了黨史學習教育工作臺賬，明確責任把各項活動內容要求一一納入臺賬，對標對表，確保活動有實效，學習有成效。
二是建立清單，細化任務。
將學史、講史、讀史、暢史、觀史、思史、傳史7個專題和24項重點學習教育任務進行細化梳理，明確牽頭部室責任人，工作要求經費保障確保人人參與、人人有責，有章可遵、有跡可循。
三是排出時間，做好保障。
為確保黨史學習教育落地走實，各牽頭部室細化具體學習時間，扎實有序開展黨史學習教育工作，確保規(guī)定動作做到位、自選動作出特色。為各項活動的時間，提前組織、提前安排，提前部署，確保活動貫穿全年，實現黨史學習教育全覆蓋，筑牢黨員領導干部的思想靈魂。
目前，黨史學習教育在紀檢監(jiān)察系統(tǒng)掀起了學習的熱潮，黨員領導干部通過自學、集中學習、專題培訓等，讓黨史學習成為我們的必修課。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇二
根據黨史學習教育工作部署，根據專題組織生活會相關要求，現將有關情況匯報如下：
一、學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立101周年大會上的重要講話精神心得體會。
習總書記的“七一講話”，是在十八大以來樹立四個自信、學習黨史國史的基礎上，對黨的發(fā)展歷程、歷史經驗的最新總結，對黨史國史提出了一系列重大的新論斷，是一篇開創(chuàng)“第二個百年”目標的綱領性文獻。第一、講話莊嚴宣告了全面建成小康社會，宣告了“第一個百年目標”正式實現，全面建成小康社會，使中華民族擺脫了大部分發(fā)展中國家陷入的貧困陷阱、中等收入陷阱，在全球化中被邊緣化、處于依附地位地陷阱。第二，講話以“四段論”，完整論述了建黨一百年的歷史進程。中國共產黨和中國人民以英勇頑強的奮斗向世界莊嚴宣告，中華民族迎來了從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍，實現中華民族偉大復興進入了不可逆轉的歷史進程。第三、講話從大歷史的角度，總結了中國共產黨一百年的歷史和影響，指出中國共產黨改變了世界發(fā)展的趨勢和格局，創(chuàng)造了現代化新道路，創(chuàng)造了人類文明新形態(tài)。第四、講話提出和闡述了“堅持真理、堅守理想、踐行初習、擔當使命、不怕犧牲、英勇斗爭、對黨忠誠、不負人民”的偉大建黨精神。第五、講話以深刻的感情，表達了對革命先烈的尊崇和懷念。多次引用毛澤東同志原話，如“中國有了共產黨，是開天避地的大事變”?！爸袊嗣癫坏朴谄茐囊粋€舊世界，也善于建設一個新世界。”“為有犧牲多壯志，敢叫日月換新天?！敝v話深切懷念毛澤東、周恩來、劉少奇、朱德、鄧小平、陳云同志等老一輩革命家，深切懷念為建立、捍衛(wèi)、建設新中國英勇犧牲的革命先烈，深切懷念近代以來為民族獨立和人民解放頑強奮斗的所有仁人志士。他們?yōu)樽鎳兔褡褰⒌呢S功偉績，永載史冊。第六、全文貫穿著“人民萬歲”的歷史唯物主義觀點，不管是總結歷史經驗，部署當前工作，還是結尾的號召，都體現著“人民萬歲”的歷史唯特主義觀點。
通過深入的學習，深感我們作為一名新時代檢察干警要牢記近平總書記對青年的寄語“要以實現中華民族偉大復興為已任，增強做中國人的志氣、骨氣、底氣，不負時代，不負韶華，不負黨和人民的殷切期望！”
二、學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習材料情況的感悟和收獲。
一是提升“我”的覺悟。一百年前，為了追求真理和理想，為了尋求中華民族崛起之路，一群年輕人高舉馬克思主義思想火炬，在黑暗中燃燒自己，用自己的血肉之軀，為中國探索出了一條光輝之路，用生命換得今日山河無恙。一百年來，中國共產黨弘揚偉大建黨精神，在長期奮斗中構建起中國共產黨人的精神譜系，紅船精神、井岡山精神、長征精神、遵義會議精神、延安精神、西柏坡精神……激勵著一代又一代中國共產黨人不懈奮斗，讓黨歷經百年而風華正茂、飽經磨難而生生不息。習總書記強調“我們要繼續(xù)弘揚光榮傳統(tǒng)、賡續(xù)紅色血脈，永遠把偉大的建黨精神繼承下去、發(fā)揚光大?！币话倌旰?，硝煙散盡，我們實現了第一個百年奮斗目標，正在意氣風發(fā)向著全面建成社會主義現代化強國的第二個百年奮斗目標邁進，中國青年必須以史為鑒，不斷提升“我”的覺悟。要深“學”，深入學習領會新時代中國特色社會主義思想，用心掌握貫徹其中的馬克思主義立場觀點方法，真正做到虔誠而執(zhí)著、至信而深厚。要深“思”，不停留于理論知識表面，注重學習成果轉化，在真懂真學真用中不斷提升黨性修養(yǎng)、思想境界。要深“悟”，從歷史脈絡中感悟發(fā)展進程的大勢所趨，從美好生活中感悟風雨與共、復興圖強的力量。
二是端正“我”的態(tài)度。新中國成立后，中國共產黨人沒有停止探索的道路，袁隆平雜交水稻的誕生，解決了十三億人口的糧食問題，錢學森竭力擺脫美國的阻撓，成為兩彈一星的功臣，李四光尋找大油田，摘掉了祖國“貧油”的帽子……他們在黨的領導下，攻克一道一道難關，為我們樹立起一座座奮斗的豐碑。信念決定方向、態(tài)度決定成敗，傳承弘揚好偉大的建黨精神，需要端正“我”的態(tài)度。只有每一個小我，都心中有大我，胸懷天下、一心為民，才能在本職崗位上為民辦事解憂，才能用辛苦指數換取幸福指數。作為一名檢察官，每辦一件案件能切實將“必須把社會公平正義這一法治價值追求貫穿到立法、執(zhí)法、司法、守法的全過程和各方面，努力讓人民群眾在每一項法律制度、每一個執(zhí)法決定、每一宗司法案件中都感受到公平正義。”這句話落實到工作中，堅持在每年、每月、每日、每時、每分、每秒都用一名合格黨員的標準要求自己的一言一行一動，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，用實際行動來回報黨的培養(yǎng)，珍惜當下，奮進未來，才能對得起黨的培養(yǎng)，不悔青春。
三是拿出“我”的作為。一個行動勝過一打綱領，實現中華民族偉大復習，不是拿來說的，是要見諸行勸，才能見到實效。我們從事刑檢工作的檢察干警，首先，應提高案件質量，提升司法辦案的能力，以求極致的態(tài)度實現三個效果的統(tǒng)一，具體到每一個案件中就是制作高質量說理性文書，落實認罪認罰從寬制度，積極開展釋法說理工作，履行法律監(jiān)督職責等。然后，應克服以往就案辦案的思想，充分發(fā)揮檢察職能，爭取“辦理一案，治理一片”，如在辦理職務犯罪案件過程中針對發(fā)案原因進行深入分析開展警示教育，在辦理電信網絡詐騙案件過程中針對常見詐騙手段編發(fā)提示性微信并進行推廣，在辦理涉企案件時積極落實“少捕慎訴慎押”的司法理念減小辦案對企業(yè)的影響，在辦理重大經濟犯罪案件時加大追贓挽損的工作力度，等等。最后，作為執(zhí)法者應常懷律己之心，堅守理想信念，凈化自己的生活圈、交際圈、朋友圈，正確處理好公和私、義和利、是和非、苦和樂的關系，守住底線、不撞紅線，認真做事、清白做人，做無愧于黨、無愧于民、無愧于心，真正讓組織放心、讓群眾滿意的新時代黨員。
一是理論學習不夠深入，雖然平時能夠自覺學習，及時了解和掌握黨的最新理論成果和上級有關政策等，但還是存在對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對一些熱點、焦點問題，缺乏深層次領會、研究和交流等方面的問題。
二是存在實用主義思想，與自己工作相關、用得上的學得多一些，聯系不緊密或目前不用的學得少一些，存在“先用先學、急用急學、不用緩學”的現象。
三是理論聯系實際不夠，對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針的理解不深透，沒有完全融會貫通，導致不能較好地結合自身工作生活和學習實際，進行認真思考，深入剖析，理解運用不夠充分。
四是政治鑒別力不夠強，如對微信群、朋友圈里的負面東西，抵制不力，認為只要自己不附和、不轉發(fā)就行了，沒有大膽地站出來批評和抨擊，進行正確的引導。
四、發(fā)揮發(fā)鋒模范作用、履職盡責等方面的差距。
一是有時存在部門主義思想，對不屬于自己工作范圍內的不關心、不去了解、缺乏溝通，不同程度存在本位主義思想，總認為只要把本部門的工作任務完成就可以了，怠于履行支部書記的職責。
二是批評和自我批評開展的不深。錯誤地認為只要不影響自己的工作，不出現大的問題和矛盾就行，不能及時果斷表明自己的立場和心聲。
三是創(chuàng)新能力有待提搞，處理問題停留在老辦法、老經驗上，對新情況新問題研究不深，認識不夠，方法不多，不靈活，不能根據形勢變化和問題的發(fā)展特點研究新辦法新對策。
四是對工作中產生的不良情緒不能及時處理，對工作要求較高，想問題、辦事情、作安排、搞督促，有時表現出一定的急躁情緒，未能照顧到其他同志的立場，影響工作效。
五、存在的原因。
一是重實踐輕理論。政治上的成熟必須以理論上的成熟為基礎，由于長期從事業(yè)務工作，導致理論學習研究得不夠深入，沒有完全真正把握其思想體系和精神實質，理論功底還不夠深厚，理論素養(yǎng)還不夠高，理論運用還不夠好。自我要求有所放松，忽視了在學習使人進步道理上的自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。
二是慣性思維較強。在工作實踐中逐步發(fā)展出適合于自己的工作套路，沒有完全真正把握和很好運用唯物辯證法，沒有很好地用全面的、發(fā)展的、聯系的觀點去把握事物發(fā)展的規(guī)律，很多時候套用老經驗、老辦法，束縛了自己的思維空間、思考辦法。在思想上給自己的定位標準不很高，有時存在滿足于現狀的消極思想。
三是自我調壓、管理能力不夠高。一是工作壓力逐年增大，應付事務性工作較多，總感覺時間不夠用。二是沒有充分利用好八小時以外的時間加強學習。三是是黨性修煉還不徹底，工作遇到挫折和阻力時，特別是自認為自己的正確意見和行為不被理解時，有時就顯得有些急躁。
六、下一步努力方向。
一是加強理論學習，堅定理想信念。堅持把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種日常習慣，不斷豐富自己的思想內涵和精神境界。在正確把握黨的最新理論成果的深刻內涵和精神實質上下功夫，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，進一步提高思想政治素質，增強宗旨意識。
二是增強黨性觀念，加強黨性修養(yǎng)。積極、主動學習政治理論，增強學習的主動性、自覺性，努力做到持之以恒、堅持不懈、學以致用，注重在政治學習中不斷加強主觀世界的改造，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀和政績觀。
三是改進工作作風，提升綜合能力。一是堅持立行立改，對自身存在的問題，逐項整改落實，以良好成效讓組織放心、讓群眾滿意。二是強化服務意識，積極開展“我為群眾辦實事”活動。三是強化責任落實，完善、創(chuàng)新工作方式方法，不斷提高自身綜合能力，力爭取得更好工作實效。
四是樹立敬畏之心，務實干凈干事。嚴格遵守各項要求、紀律，嚴格執(zhí)行各項規(guī)定，遵守各項制度，努力做到：立足學習，深化思想認識；立足本職，抓好自身黨風廉政建設；立足職責，警鐘常鳴，自我教育，練好內功，增強拒腐防變的自覺性，努力做到勤政廉政，始終保持共產黨員的政治本色。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇三
2022年年初以來，*鎮(zhèn)紀委按照縣紀委工作部署，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，以全面從嚴治黨新成效推進國家治理體系和治理能力現代化，建設高素質專業(yè)化紀檢監(jiān)察干部隊伍，推動新時代紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展，積極履行全面從嚴治黨監(jiān)督責任，狠抓基層黨風廉政建設，現將我鎮(zhèn)紀委年初以來落實全面從嚴治黨監(jiān)督責任工作匯報如下：
一、把牢政治方向，從嚴管黨治黨。
為推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，切實踐行兩個維護，年初以來，堅持每月黨委會議上聽取一次全面從嚴治黨主體責任落實情況匯報，專題研究部署，與各黨支部簽訂目標責任書*份，與班子成員簽訂全面從嚴治黨主體責任書*份。成立了縣監(jiān)察委派出*鎮(zhèn)監(jiān)察辦公室，將不是黨員的村組干部納入了監(jiān)察對象，實現了對村組干部監(jiān)察全覆蓋。鎮(zhèn)監(jiān)察辦公室對村務監(jiān)督委員會進行了規(guī)范化管理，將*個村監(jiān)委會主任聘請為廉情監(jiān)督員，打通了鎮(zhèn)紀委對各村從嚴治黨監(jiān)督的最后“一公里”。上半年鎮(zhèn)黨委共研究黨風廉政建設專題會議*次，聽取鎮(zhèn)紀委工作匯報*次。
二、深化紀檢監(jiān)察體制改革，推動健全監(jiān)督體系。
一是協(xié)助黨委完善全面從嚴治黨制度，堅持黨統(tǒng)領一切，堅守“協(xié)助”的職責定位，為黨委發(fā)揮主體作用提供有效載體。
示報告。
三是強化紀委監(jiān)委監(jiān)督的協(xié)助引導推動功能，健全信息溝通、線索移送、措施配合、成果共享等工作機制，促進黨內監(jiān)督與人大監(jiān)督、民主監(jiān)督、行政監(jiān)督、財會監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督貫通融合、協(xié)調協(xié)同。
三、堅持標本兼治，從嚴整治群眾身邊不正之風。
結合整治“吃拿卡要”、狠剎群眾身邊不正之風專項行動，我鎮(zhèn)各辦公室、各所站共自查問題*條，現已整改完畢并長期堅持，*名工作人員均簽訂抵制“吃拿卡要”公開承諾書。認真貫徹落實“不作為、慢作為”專項整治文件精神，鎮(zhèn)紀委定期開展工作作風檢查，對“不作為、慢作為”反面典型利用“約談”利器，及時進行思想政治教育，今年來共約談*人次，全鎮(zhèn)通報批評*人。
四、強化執(zhí)紀審查，保持高壓態(tài)勢。
年初以來，初核案件線索*起，立案*起，其中違反中央八項規(guī)定精神*起，違反國家法律法規(guī)*起，違反工作紀律*起，黨內警告*人，黨內嚴重警告*人，批評教育*人。
五、狠抓巡察整改落實和成果運用。
委干部管理制度》《村務監(jiān)督委員會制度》等制度，形成靠制度管權、管事、管人的長效機制，使巡察成果得以強化和運用，扎牢了不能腐的籠子。綜合用好巡察成果，現已精準處置巡察移交線索*起，黨紀處分*人，推動深化改革，完善體制機制，堵塞制度漏洞。
六、做實廉政宣傳，警示教育常態(tài)。
在陣地建設方面，鎮(zhèn)紀委在集鎮(zhèn)人流集中處設立了*米長廉政宣傳漫畫長廊，生動形象的進行廉政宣傳。在新聞宣傳方面，通過微信群、微信公眾號、新聞網站、廣播電視等方式發(fā)布廉政信息，拓寬了廣大黨員干部獲取廉政信息渠道，達到廉政宣傳全覆蓋。
在警示教育方面，鎮(zhèn)紀委堅持以案釋紀，以案促改，選取發(fā)生身邊的典型案例，召開全體黨員干部以案促改警示教育專題會議*次，通報典型案例*次。將以案促改深入基層、深入村居，今年來共在案發(fā)村委召開議案促改會議*次，用身邊的事例教育廣大基層黨員干部，使廣大黨員干部心有所戒、行有所止，將從嚴治黨的壓力傳導給每一個黨員干部，增強不敢腐的自覺。
七、干部隊伍建設。
一是抓實抓細政治學習。鎮(zhèn)紀委成立學習小組，開展集中學習*次，把學習黨的創(chuàng)新理論與黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史結合起來，從中汲取智慧、營養(yǎng)，錘煉對黨忠誠、勇于擔當的政治品格，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
二是強化實戰(zhàn)練兵。全面提升紀檢監(jiān)察干部專業(yè)能力。認真落實全員培訓要求，每月進行一次有針對性地加強教育培訓，推動全員培訓由全面覆蓋向提高效能轉變，由業(yè)務培訓向實戰(zhàn)訓練拓展，由必知必會向融會貫通提升，全方位加強思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，打牢監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法的政治根基和業(yè)務功底，提高工作效能。
三是規(guī)范權力行使。開展監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則、監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定執(zhí)行情況專項學習，加強自我監(jiān)督、自我約束，帶頭作表率。從而推進更高水平、更深層次“三轉”，完善自身權力運行機制和管理監(jiān)督制約體系，牢固樹立法治意識、程序意識、證據意識，嚴格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則、監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定，嚴格按照制度履行職責、行使權力、開展工作，嚴格審查調查安全管理，做到公正文明執(zhí)紀執(zhí)法。
*鎮(zhèn)現有*個黨支部，黨員*人，其中農村（社區(qū)）黨支部*個，黨員*人，流動黨員、年老體弱黨員人數達*人。圍繞此次調研的主題，我作為從嚴治黨主體責任第一責任人，將*鎮(zhèn)有關工作情況匯報如下：
一、關于主體責任落實情況。
我鎮(zhèn)圍繞主體責任落實和廉潔自律，認真貫徹落實黨的十九大、中央和省市及紀委精神，堅持把黨風廉政建設與業(yè)務工作同安排、同部署，推進主體責任落實。
黨規(guī)、黨紀、習近平新時代中國特色社會主義思想學習，對標看齊，切實把鎮(zhèn)*名黨員思想和行動統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來，統(tǒng)一到服務和建設“紅色教育·生態(tài)觀光休閑創(chuàng)業(yè)小鎮(zhèn)”的奮斗上來；堅持知行合一、學做結合，自覺把“黨代表聯系日”、基層工作日搬到工作一線，使村、組成為檢驗黨員宗旨意識的主戰(zhàn)場，重點圍繞鄉(xiāng)村振興、項目建設、*、維護穩(wěn)定工作，促使廣大黨員多為群眾辦實事、解難事。鎮(zhèn)黨委牢牢把握正確的政治方向，以高度的政治敏銳感和責任感，及時傳達、宣傳中央、省委、市委政策精神，確保中央、省委、市委的決策部署在*落地生根；堅持創(chuàng)建特色黨建，在溫泉村試點村民小組理事會，發(fā)揮鄉(xiāng)賢作用，探索鄉(xiāng)村微治理；在全鎮(zhèn)范圍內執(zhí)行駐村干部十個一工作制度，規(guī)范“四風”建設；在*村試點黨員清潔衛(wèi)生示范崗建設，充分發(fā)揮普通黨員作用。
二是強化組織領導，閉合責任體系。成立主體責任工作專班，制定*年落實主任責任工作要點、*年領導班子集體工作清單，強化“兩個責任”，嚴格落實“一崗雙責”。深化黨性黨風黨紀教育，定期召開黨風廉政建設會議，及時傳達市委、市紀委關于黨風廉政建設的文件會議精神。鎮(zhèn)黨政班子堅持每月召開一次黨風廉政建設專題會。黨委班子其他成員根據工作分工，以上率下，加強監(jiān)管，努力形成上下貫通、層層負責的責任鏈條。
作紀實，每周有自查小結，并針對尚未完成的重點工作和短板工作每月有督辦，形成一日一推進，一周一落實，一月一督辦的工作機制。用好問責利器，做到失責必問、問責必嚴，實現班子成員、支部書記談話提醒全覆蓋。鎮(zhèn)紀委上半年發(fā)出通報*期，誡勉談話*人，開展工作約談*人次，立案*人。
二、關于基層黨建檢查反饋問題整改落實情況。
一是把握關鍵點。將市委組織部、市紀委、市委巡察辦、市鄉(xiāng)村振興局在各類檢查中發(fā)現的問題全盤納入整改，尤其對*村、*村、*村、*村四個村的發(fā)現問題，明確包村黨委為跟蹤責任人，整改一項、銷號一項。
二是提高思想認識。堅持每月一次黨委會，專題研究黨建工作，鎮(zhèn)黨委就黨建整改對各村（社區(qū)）支部書記開展集體談話，各村書記就整改計劃、成效做出承諾。
三是嚴格督辦檢查。建立整改工作每周匯報制和問題整改清單銷號制，及時召集各村（社區(qū)）支部書記匯報整改進展情況，嚴防問題回潮反彈。安排專班工作人員于*月*日-*月*日對各村（社區(qū)）、鎮(zhèn)直各支部開展年中重點工作督查，開展突擊檢查*次，核實問題整改進度是否真實、工作進展是否取得實效。并將年中督查結果直接運用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作日常動態(tài)管理，納入年終考核事項。
支部黨務工作者進行業(yè)務培訓、組織現場觀摩、檢查黨建資料、交流工作心得。印發(fā)《基層黨員干部應知應會學習手冊》*本。
三、關于抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作情況。
近兩年來，*一直在著力打造*養(yǎng)生紅色旅游特色小鎮(zhèn)，不斷加強農村一、二、三產業(yè)融合發(fā)展，做好互聯網+的文章，做好生態(tài)與現代農業(yè)和服務業(yè)結合文章，支持和鼓勵農民就業(yè)創(chuàng)業(yè)，拓寬百姓增收渠道方面做了一定工作。在抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作方面主要做了以下探索：
一是以“旅”為徑，推動鄉(xiāng)村產業(yè)振興。圍繞打造*康養(yǎng)紅色旅游特色小鎮(zhèn)，依托羊樓洞茶文化生態(tài)產業(yè)園、五龍山生態(tài)農業(yè)公司，按照農業(yè)觀光、農事體驗等功能，提升了農業(yè)品質，拓寬農民致富增收渠道；旅商互促帶動服務業(yè)發(fā)展，調動社會資本，投資建設*文化核心景區(qū)，依托五龍山溫泉度假區(qū)等企業(yè)，進一步促進就業(yè)吸納富余勞動力，進一步推動西瓜、甘蔗等傳統(tǒng)產業(yè)發(fā)展，為農戶創(chuàng)收。
二是以“文”。
為魂，推動鄉(xiāng)村文化振興。*曾是*中心縣委所在地，被稱為赤壁的“延安”。紅色是我們的底色，近幾年來，我們一直在努力喚醒紅色記憶，大力推進*紅色文化教育體驗區(qū)，今年積極爭取*等部門支持，拓寬景區(qū)進山公路，開發(fā)了紅軍洞等多個景點；各個村也先后建起村民圖書室、文體活動室、文化廣場，組建舞蹈隊，豐富了村民的精神文化生活；溫泉、青石橋等村（社區(qū)）還建起社會主義核心價值觀文化墻，“一五一十”工程宣傳欄,弘揚主旋律、正能量。
三是以人為本，推動鄉(xiāng)村人才振興。鼓勵能人回鄉(xiāng)、企業(yè)興鄉(xiāng)，在能人帶領下，1-8月全鎮(zhèn)發(fā)展特色農莊*家、種植養(yǎng)殖龍頭企業(yè)*家，開發(fā)花貂、吊瓜、水果、蘑菇、花木盆景基地*個，*月份新簽約兩個總投資*余萬元磚茶加工項目落地，目前項目前期各項準備工作已完成，預計于*年*月建成投產，預計可帶動就業(yè)*余人。
四是以“特”為先，和諧發(fā)展，推動鄉(xiāng)村生態(tài)振興。狠抓生態(tài)、環(huán)境保護，實現山水相依的生態(tài)美。實施山坡植綠、身邊增綠、庭院披綠三大綠化工程，全鎮(zhèn)森林覆蓋率達*%。
五是健全法治、德治相結合的鄉(xiāng)村治理體系，推動鄉(xiāng)村組織振興。選舉成立村民理事會，推進家風、村風、黨風教育，協(xié)助配合村委會開展工作，激發(fā)基層民主活力。以優(yōu)良家風帶民風促黨風，確保鄉(xiāng)村振興扎實穩(wěn)妥有序推進。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇四
2020年下半年，留盆鎮(zhèn)紀委按照縣紀委工作部署，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，以全面從嚴治黨新成效推進國家治理體系和治理能力現代化，建設高素質專業(yè)化紀檢監(jiān)察干部隊伍，推動新時代紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展，積極履行全面從嚴治黨監(jiān)督責任，狠抓基層黨風廉政建設，現將我鎮(zhèn)紀委下半年落實全面從嚴治黨監(jiān)督責任工作匯報如下：
為推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，切實踐行兩個維護，下半年，堅持每月黨委會議上聽取一次全面從嚴治黨主體責任落實情況匯報，專題研究部署，與各黨支部簽訂目標責任書20份，與班子成員簽訂全面從嚴治黨主體責任書11份。成立了縣監(jiān)察委派出留盆鎮(zhèn)監(jiān)察辦公室，將不是黨員的村組干部納入了監(jiān)察對象，實現了對村組干部監(jiān)察全覆蓋。鎮(zhèn)監(jiān)察辦公室對村務監(jiān)督委員會進行了規(guī)范化管理，將20個村監(jiān)委會主任聘請為廉情監(jiān)督員，打通了鎮(zhèn)紀委對各村從嚴治黨監(jiān)督的最后“一公里”。上半年鎮(zhèn)黨委共研究黨風廉政建設專題會議2次，聽取鎮(zhèn)紀委工作匯報2次。
一是協(xié)助黨委完善全面從嚴治黨制度，堅持黨統(tǒng)領一切，堅守“協(xié)助”的職責定位，為黨委發(fā)揮主體作用提供有效載體。二是強化查辦案件以上級紀委監(jiān)委領導為主，不斷完善報告請示制度，對作出立案審查調查決定，給予黨政紀處分等重要事項，及時向上級紀委監(jiān)委請示報告。三是強化紀委監(jiān)委監(jiān)督的協(xié)助引導推動功能，健全信息溝通、線索移送、措施配合、成果共享等工作機制，促進黨內監(jiān)督與人大監(jiān)督、民主監(jiān)督、行政監(jiān)督、財會監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督貫通融合、協(xié)調協(xié)同。
結合整治“吃拿卡要”、狠剎群眾身邊不正之風專項行動，我鎮(zhèn)各辦公室、各所站共自查問題8條，現已整改完畢并長期堅持，75名工作人員均簽訂抵制“吃拿卡要”公開承諾書。
認真貫徹落實“不作為、慢作為”專項整治文件精神，鎮(zhèn)紀委定期開展工作作風檢查，對“不作為、慢作為”反面典型利用“約談”利器，及時進行思想政治教育，今年來共約談9人次，全鎮(zhèn)通報批評9人。
半年來，初核案件線索7起，立案5起，其中違反中央八項規(guī)定精神4起，違反國家法律法規(guī)1起，違反工作紀律1起，黨內警告3人，黨內嚴重警告1人，批評教育8人。
今年以來，我鎮(zhèn)留盆、殷灣、前徐等七個村接受了縣委巡察組的巡察。通過召開巡察問題整改專題會議，使各村黨員干部學習掌握了財務、黨建、村務等相關知識。各村均已經對反饋問題進行整改并建立臺賬，并修訂和完善了《村三資管理制度》、《村黨務政務財務公開制度》、《村兩委干部管理制度》、《村務監(jiān)督委員會制度》等制度，形成靠制度管權、管事、管人的長效機制，使巡察成果得以強化和運用，扎牢了不能腐的籠子。綜合用好巡察成果，現已精準處置巡察移交線索3起，黨紀處分4人，推動深化改革，完善體制機制，堵塞制度漏洞。
在陣地建設方面，鎮(zhèn)紀委在集鎮(zhèn)人流集中處設立了100米長廉政宣傳漫畫長廊，生動形象的進行廉政宣傳。在新聞宣傳方面，通過微信群、微信公眾號、新聞網站、廣播電視等方式發(fā)布廉政信息，拓寬了廣大黨員干部獲取廉政信息渠道，達到廉政宣傳全覆蓋。
在警示教育方面，鎮(zhèn)紀委堅持以案釋紀，以案促改，選取發(fā)生身邊的典型案例，召開全體黨員干部以案促改警示教育專題會議5次，通報典型案例13次。將以案促改深入基層、深入村居，今年來共在案發(fā)村委召開議案促改會議7次，用身邊的事例教育廣大基層黨員干部，使廣大黨員干部心有所戒、行有所止，將從嚴治黨的壓力傳導給每一個黨員干部，增強不敢腐的自覺。
一是抓實抓細政治學習。鎮(zhèn)紀委成立學習小組，開展集中學習8次，把學習黨的創(chuàng)新理論與黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史結合起來，從中汲取智慧、營養(yǎng)，錘煉對黨忠誠、勇于擔當的政治品格，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
二是強化實戰(zhàn)練兵。全面提升紀檢監(jiān)察干部專業(yè)能力。認真落實全員培訓要求，每月進行一次有針對性地加強教育培訓，推動全員培訓由全面覆蓋向提高效能轉變，由業(yè)務培訓向實戰(zhàn)訓練拓展，由必知必會向融會貫通提升，全方位加強思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，打牢監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法的政治根基和業(yè)務功底，提高工作效能。
三是規(guī)范權力行使。開展監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則、監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定執(zhí)行情況專項學習，加強自我監(jiān)督、自我約束，帶頭作表率。從而推進更高水平、更深層次“三轉”，完善自身權力運行機制和管理監(jiān)督制約體系，牢固樹立法治意識、程序意識、證據意識，嚴格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則、監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定，嚴格按照制度履行職責、行使權力、開展工作，嚴格審查調查安全管理，做到公正文明執(zhí)紀執(zhí)法。
一、切實履行監(jiān)督職責，確保各項工作落實到位（一）準確定位，強化體制機制建設。在鎮(zhèn)黨委的領導下，鎮(zhèn)紀委認真協(xié)助做好落實黨風廉政建設體制機制建設。全面組建成立以黨組織負責人為組長的黨風廉政建設主體責任工作領導小組，制定并下發(fā)中共元寶鎮(zhèn)委員會關于落實黨風廉政建設主體責任的實施意見健全完善了“一把手負總責，分管領導各負其責，班子成員齊抓共管”的領導體制和工作機制，領導班子及其成員“一崗雙責”任務分解落實到位。與13個行政村簽訂黨風廉政建設責任書，建立量化考核指標體系，強化對轄區(qū)內落實黨風廉政建設責任制情況的檢查考核，將檢查考核結果作為干部考核使用、評優(yōu)評先的重要依據，切實維護黨風廉政建設的作風建設各項任務有效落實。
xx年黨風廉政建設責任落實情況督查方案立項確定了養(yǎng)殖污染整治“百日攻堅”五水共治、四邊三化、三改一拆等專項督查工作，較好解決了鎮(zhèn)紀委發(fā)揮監(jiān)督職責與鎮(zhèn)黨委政府開展中心工作之間的關系。三是理清方式，實現有力監(jiān)督。按照監(jiān)督再監(jiān)督的原則，明確鎮(zhèn)紀委不再直接參與項目招投標、村級財務管理等具體監(jiān)督工作，而是針對各項工作落實過程中的制度執(zhí)行情況、紀律遵守情況、個人工作態(tài)度等內容進行跟蹤督查，使鎮(zhèn)紀委有限的專職紀檢干部力量用到刀刃，進一步強化監(jiān)督力度。
（三）條出實招，保障決策部署落實。一方面，根據元寶鎮(zhèn)20。
xx年黨風廉政建設責任落實情況督查方案進一步加強對五水共治、四邊三化、三改一拆、橫渡溪治理等重點項目、重要工作進行監(jiān)督檢查。對檢查中發(fā)現的工作不認真，無客觀理由延緩工作推進的鎮(zhèn)村干部，通過第一次約談，工作再無進展進行通報的督促形式，進一步提高了工作效率對于檢查中發(fā)現的不積極配合工作開展的普通黨員，通過門談心談話，重申紀律要求等形式，督促他們發(fā)揮示范帶頭作用。鎮(zhèn)紀委全年共開展養(yǎng)殖污染整治“百日攻堅”督查xx次，三改一拆督查6次，五水共治督查20次，普通黨員門談心談話12人次，有效保障了鎮(zhèn)黨委政府中心工作的開展。另一方面，根據出臺的元寶鎮(zhèn)村級非生產性開支監(jiān)督管理實施辦法，認真開展“三資”管理責任清產核查，針對市紀委反饋的部分村干部外出包車、餐費、村干部誤工報酬、合同不規(guī)范等問題，及時發(fā)出整改通知，要求xx日內整改到位對涉農惠農資金方面做到嚴格按程序申報、公示，自覺接受群眾監(jiān)督，對有疑點的，或不符合邏輯的，及時組織相關干部跟進校查。
（四）敢于亮劍，突出紀委工作主業(yè)。一方面，加強對貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴禁”衡州市委“八條禁令”、江山市委“十個不準”等作風效能建設有關規(guī)定的情況進行監(jiān)督檢查，并建議鎮(zhèn)黨委制定出臺元寶鎮(zhèn)關于違反作風效能建設有關規(guī)定處理辦法（試行），對存在工作紀律、效能建設、廉潔自律等問題的，給出了具體的處理方案。全年對鎮(zhèn)機關干部會議督查37次，加班督查1次，村級紀律督查18次。另一方面，集中精力加強辦信辦案工作。按照級有關抓早抓小的要求，認真核查每一個信訪舉報件，對于信訪核查中發(fā)現的小問題及時提醒教育，避免小錯釀成大錯同時對于司法機關移送的違紀線索，嚴格按照紀律要求查辦到位。全年共辦結信訪件5件、網投訴件50件，查辦酒駕案件4件。
（五）重視宣教，樹立反腐倡廉意識。一方面，我鎮(zhèn)將黨風廉政建設工作相關內容納入鎮(zhèn)村干部日常學習計劃，堅持每月一次黨紀黨規(guī)和政策性法規(guī)學習不動搖，并認真開展警示教育、黨紀政紀法規(guī)教育、崗位廉政教育和孝廉文化講座。積極參與市紀委舉辦的廉政漫畫巡展，組織鎮(zhèn)紀委委員和村監(jiān)會主任前往王村竹子林革命遺址開學黨章、明紀律”
活動，在溪、鰲頭等村建設廉政文化長廊。另一方面，結合我黨今年新出臺了中國共產黨廉潔自律準則和中國共產黨紀律處分條例。組織開展鎮(zhèn)黨政班子、全鎮(zhèn)干部、基層黨組織三級學習和宣講準則和條例活動，通過不斷的輔導和解讀，真正使得全鎮(zhèn)黨員對相關要求入腦入心。截止到目前，全鎮(zhèn)各級黨組織已開展準則和條例學習會20次，發(fā)放專業(yè)書籍120本，參與學習的黨員干部達2300人次。
二、存在問題及下一步工作打算雖然我鎮(zhèn)紀委在落實廉政建設和履行監(jiān)督責任方面做了大量工作，也取得了一定的成績，但我們也清醒的認識到，我們還有部分干部對落實黨風廉政建設的重要性和緊迫性認識不夠，還有極少數千部存在違反黨風廉政建設有關規(guī)定的情況發(fā)生。
針對述存在的問題，鎮(zhèn)紀委將在下一步的工作中進一步加大宣傳教育，強化制度建設，豐富監(jiān)督舉措，嚴肅紀律要求，為建設惠及全鎮(zhèn)人民的“幸福元寶”保駕護航。
一、切實履行監(jiān)督職責，確保各項工作落實到位（一）準確定位，強化體制機制建設。在鎮(zhèn)黨委的領導下，鎮(zhèn)紀委認真協(xié)助做好落實黨風廉政建設體制機制建設。全面組建成立以黨組織負責人為組長的黨風廉政建設主體責任工作領導小組，制定并下發(fā)中共元寶鎮(zhèn)委員會關于落實黨風廉政建設主體責任的實施意見健全完善了“一把手負總責，分管領導各負其責，班子成員齊抓共管”的領導體制和工作機制，領導班子及其成員“一崗雙責”任務分解落實到位。與13個行政村簽訂黨風廉政建設責任書，建立量化考核指標體系，強化對轄區(qū)內落實黨風廉政建設責任制情況的檢查考核，將檢查考核結果作為干部考核使用、評優(yōu)評先的重要依據，切實維護黨風廉政建設的作風建設各項任務有效落實。
xx年黨風廉政建設責任落實情況督查方案立項確定了養(yǎng)殖污染整治“百日攻堅”五水共治、四邊三化、三改一拆等專項督查工作，較好解決了鎮(zhèn)紀委發(fā)揮監(jiān)督職責與鎮(zhèn)黨委政府開展中心工作之間的關系。三是理清方式，實現有力監(jiān)督。按照監(jiān)督再監(jiān)督的原則，明確鎮(zhèn)紀委不再直接參與項目招投標、村級財務管理等具體監(jiān)督工作，而是針對各項工作落實過程中的制度執(zhí)行情況、紀律遵守情況、個人工作態(tài)度等內容進行跟蹤督查，使鎮(zhèn)紀委有限的專職紀檢干部力量用到刀刃，進一步強化監(jiān)督力度。
（三）條出實招，保障決策部署落實。一方面，根據元寶鎮(zhèn)20。
xx年黨風廉政建設責任落實情況督查方案進一步加強對五水共治、四邊三化、三改一拆、橫渡溪治理等重點項目、重要工作進行監(jiān)督檢查。對檢查中發(fā)現的工作不認真，無客觀理由延緩工作推進的鎮(zhèn)村干部，通過第一次約談，工作再無進展進行通報的督促形式，進一步提高了工作效率對于檢查中發(fā)現的不積極配合工作開展的普通黨員，通過門談心談話，重申紀律要求等形式，督促他們發(fā)揮示范帶頭作用。鎮(zhèn)紀委全年共開展養(yǎng)殖污染整治“百日攻堅”督查xx次，三改一拆督查6次，五水共治督查20次，普通黨員門談心談話12人次，有效保障了鎮(zhèn)黨委政府中心工作的開展。另一方面，根據出臺的元寶鎮(zhèn)村級非生產性開支監(jiān)督管理實施辦法，認真開展“三資”管理責任清產核查，針對市紀委反饋的部分村干部外出包車、餐費、村干部誤工報酬、合同不規(guī)范等問題，及時發(fā)出整改通知，要求xx日內整改到位對涉農惠農資金方面做到嚴格按程序申報、公示，自覺接受群眾監(jiān)督，對有疑點的，或不符合邏輯的，及時組織相關干部跟進校查。
（四）敢于亮劍，突出紀委工作主業(yè)。一方面，加強對貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴禁”衡州市委“八條禁令”、江山市委“十個不準”等作風效能建設有關規(guī)定的情況進行監(jiān)督檢查，并建議鎮(zhèn)黨委制定出臺元寶鎮(zhèn)關于違反作風效能建設有關規(guī)定處理辦法（試行），對存在工作紀律、效能建設、廉潔自律等問題的，給出了具體的處理方案。全年對鎮(zhèn)機關干部會議督查37次，加班督查1次，村級紀律督查18次。另一方面，集中精力加強辦信辦案工作。按照級有關抓早抓小的要求，認真核查每一個信訪舉報件，對于信訪核查中發(fā)現的小問題及時提醒教育，避免小錯釀成大錯同時對于司法機關移送的違紀線索，嚴格按照紀律要求查辦到位。全年共辦結信訪件5件、網投訴件50件，查辦酒駕案件4件。
（五）重視宣教，樹立反腐倡廉意識。一方面，我鎮(zhèn)將黨風廉政建設工作相關內容納入鎮(zhèn)村干部日常學習計劃，堅持每月一次黨紀黨規(guī)和政策性法規(guī)學習不動搖，并認真開展警示教育、黨紀政紀法規(guī)教育、崗位廉政教育和孝廉文化講座。積極參與市紀委舉辦的廉政漫畫巡展，組織鎮(zhèn)紀委委員和村監(jiān)會主任前往王村竹子林革命遺址開學黨章、明紀律”
活動，在溪、鰲頭等村建設廉政文化長廊。另一方面，結合我黨今年新出臺了中國共產黨廉潔自律準則和中國共產黨紀律處分條例。組織開展鎮(zhèn)黨政班子、全鎮(zhèn)干部、基層黨組織三級學習和宣講準則和條例活動，通過不斷的輔導和解讀，真正使得全鎮(zhèn)黨員對相關要求入腦入心。截止到目前，全鎮(zhèn)各級黨組織已開展準則和條例學習會20次，發(fā)放專業(yè)書籍120本，參與學習的黨員干部達2300人次。
二、存在問題及下一步工作打算雖然我鎮(zhèn)紀委在落實廉政建設和履行監(jiān)督責任方面做了大量工作，也取得了一定的成績，但我們也清醒的認識到，我們還有部分干部對落實黨風廉政建設的重要性和緊迫性認識不夠，還有極少數千部存在違反黨風廉政建設有關規(guī)定的情況發(fā)生。
針對述存在的問題，鎮(zhèn)紀委將在下一步的工作中進一步加大宣傳教育，強化制度建設，豐富監(jiān)督舉措，嚴肅紀律要求，為建設惠及全鎮(zhèn)人民的“幸福元寶”保駕護航。
通過調整工作分工，聚焦主業(yè)，切實保證監(jiān)督童任落實到位。
（一）組織協(xié)調責任。
xx年黨風廉政建設責任書，明確目標，落實責任，形成了黨委政府齊抓共管、紀委組織協(xié)調、各部門密切配合的黨風廉政建設和反腐敗工作局面三是發(fā)揮了督促作用。針對我鄉(xiāng)落實中央八項規(guī)定、糾正“四風”、治理庸懶散軟、強化機關作風建設等工作，強化監(jiān)督，做到早發(fā)現、早提醒、早糾正，及時為鄉(xiāng)黨委有關工作提供參考。
（二）隊伍建設責任。
深入推進“三轉”聚焦聚力主業(yè)。鄉(xiāng)紀委嚴格執(zhí)行級關于紀檢監(jiān)察機關“三轉”要求，切實推進紀委規(guī)范化建設。一是通過調整工作分工明確職責定位，鄉(xiāng)紀委正副書記不再分管其他業(yè)務工作，堅持“監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查”
四是出臺姚河鄉(xiāng)紀委保密規(guī)定，嚴守黨的秘密，確保辦案信息安全。
（三）廉政教育責任。
xx年黨風廉政建設工作會議，明確“兩個責任”，并由各支部負責人現場簽訂黨風廉政建設責任書xx份，會后共回收各鄉(xiāng)村干部職工黨風廉政建設承諾書28份，進一步強化了黨風廉政建設的責任二是充分利用鄉(xiāng)黨校和村黨員活動室兩個陣地，結合“黨建領航、一季一主題”活動，通過領導千部帶頭黨課、黨員遠程電化教育等有效形式和手段，不斷加強黨風廉政建設宣傳教育，截止目前，全鄉(xiāng)6個遠程播放站點共播放專題教育影片72場次，觀看影片黨員干部達800人次三是通過精心組織“三嚴三實知識學習班”“三新人員廉政教育”“農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定知識測試”等7項教育培訓班，共培訓鄉(xiāng)村干部xx1人次，切實提商廣大黨員干部責任意識和紀律意識，促使全體黨員干部廉潔自偉四是用過通報農村黨員違紀典型案例、參觀警示教育圖片展等，以真實案例來警醒鄉(xiāng)村干部保持警鐘長鳴，防微杜漸。
（四）預防腐敗責任。
xx年共組織談話27人次。
（五）嚴明紀律責任。
為進一步加強干部管理監(jiān)督、嚴明紀律，鄉(xiāng)紀委牽頭編撰完善了姚河鄉(xiāng)規(guī)章制度匯編補充、修改了姚河鄉(xiāng)領導班子成員管理制度、姚河鄉(xiāng)干部職工守則等12項千部職工管理制度。同時，通過開展“權力運行”工作，規(guī)范清理出我鄉(xiāng)行政許可、非行政許可審批等10大類行政權力，共計24大項127小項，列出了姚河鄉(xiāng)政府權力清單，為鄉(xiāng)領導班子提高科學決策、民主決策水平，提高政府依法行政能力奠定了堅實基礎。
（六）正風肅紀責任。
超文稻。了文檔逃型貨。
（七）紀律審查責任。
2020年，在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領導和支持下，在全鄉(xiāng)范圍內開展農村黨員違紀線索排查活動，截止12月底，共搜集各類基層黨員千部違紀線索3條，因無法聯系當事人而暫存2條、轉立案1條。通過通報農村黨員違紀典型案例，要求全鄉(xiāng)領導干部履行好“一崗雙責”要求干部強化自律意識，并重點就易發(fā)腐敗的財務管理環(huán)節(jié)等，加強了相應的監(jiān)管措施，強調廉政建設的重要性、執(zhí)行制度的嚴肅性，嚴防新的腐敗行為發(fā)生。
（八）嚴肅執(zhí)紀責任。
緊扣時間節(jié)點，在元旦、春節(jié)、“五一”等重大節(jié)點，對各項紀律規(guī)定執(zhí)行情況和公車管理情況進行全方位摸排和督查，嚴格執(zhí)行公務接待和厲行勤儉節(jié)約制度。截至目前，暫未發(fā)現違紀行為。
（九）認真實施從嚴治黨“十大工程”通過開展“從嚴治黨”十大工程活動，重點解決了我鄉(xiāng)部分黨組織存在的一下十個方面的問題（一）糾正了部分黨組織負責人主業(yè)意識不強，黨建第一責任人職責落實不到位，黨建工作思路不清，創(chuàng)新不夠，措施不多，成效不明顯。（二）整改了部分黨組織對從嚴管黨治黨新要求的認識不到位，思想還沒有引起高度重視，行動被動應付。（三）消除了部分黨組織認為黨的群眾路線教育實踐活動結束了，思想認識有所懈怠，整改落實力度減弱了，標準要求降低了。（四）糾正了個別基層黨組織發(fā)展黨員把關不嚴，程序不規(guī)范，隨意降低標準，發(fā)展黨員質量不商。（五）統(tǒng)一黨建工作與經濟發(fā)展、扶貧開發(fā)等事關群眾增收致富的重點工作銜接不緊密，互進共促作用發(fā)揮的不明顯，部分基層黨組織帶領群眾脫貧致富的作用發(fā)揮不充分認識。（六）整改了黨內政治生活不經常，“三會一課”、民主生活會制度落實不到位。（七）提高了有的黨員黨性觀念淡薄，黨員意識不強，降低自己的標準要求，混同于一般千部或群眾。（八）緊密了部分黨員不履行黨員義務，不自覺繳納黨費，特別是流動黨員管理滯后，甚至個別黨員長期與黨組織失去聯系。（九）增強了部分黨員干部不重視政治理論學習，理想信念不堅定，黨性觀念不強問題。（十）改變了部分黨員干部宗旨意識不強，坐等門多，主動門少現象。使全鄉(xiāng)廣大黨員牢固樹立宗旨意識，堅定理想信念，保持黨的先進性和純潔性，增強了黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為我鄉(xiāng)經濟社會全面協(xié)調發(fā)展提供了有力的組織保障。
（十）認真查處發(fā)生在群眾身邊的腐敗和“四風”問題。緊緊圍繞發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題的重點內容發(fā)生在群眾身邊的生冷硬推、吃拿卡要、與民爭利、欺壓百姓等“四風”問題違反中央“八項規(guī)定”和省市縣有關規(guī)定的問題土地征收流轉和村貌改造中的違紀違法問題農村集體“三資”管理中的違紀違法問題惠民政策執(zhí)行、資金管理使用中和涉農項目建設方面的違紀違法問題執(zhí)法、監(jiān)管、公共服務等窗口行業(yè)和領域的違紀違法問題小官巨腐等基層黨員千部違紀違法問題等，結合我鄉(xiāng)整治重點，查處群眾反映的突出問題，抓出特色形成亮點，持續(xù)深入推進正風肅紀，切實讓群眾感受到全面從嚴治黨的成果。
四是作風建設和維護群眾利益的客觀要求還有一定差距。
三、下一步改進工作的具體打算一是積極協(xié)助鄉(xiāng)黨委加強黨風廉政建設二是自覺履行執(zhí)紀監(jiān)督、問查職查三是深入落實中央八項規(guī)定，持之以恒糾正“四風”四是加大之間正風肅紀力度，促進干部作風轉變五是加強紀檢監(jiān)察隊伍建設，提高隊伍履職素質，嚴防燈下黑六是加大紀律審查力度，聚焦主業(yè)，把紀律審查放在更加突出位置，對違紀問題發(fā)現一起查處一起，堅持抓早抓小，查早查小，切實做好預防腐敗工作。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇五
在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下,園區(qū)全體黨政領導干部深入學習貫徹黨的十九大精神,全面貫徹落實《省委辦公廳省政府辦公廳關于落實〈黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定〉的實施辦法》和相關細則，緊緊抓住領導干部這個“關鍵少數”，切實發(fā)揮在推進園區(qū)法治建設中的領導核心作用，堅持做到“四個親自”，統(tǒng)籌推進嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法，圓滿完成2018年各項法治建設工作任務，在園區(qū)形成良好的法制建設工作格局。結合工作實際，現將一年來履行法治建設第一責任人職責情況進行匯報：
強化組織領導，不斷加大投入，健全制度建設，確?！叭轿弧?。一是確保責任到位。成立以黨工委書記為組長、常務副書記為副組長，各相關部室、外派單位負責人為成員的法治建設工作領導小組，形成主要領導負責抓，分管領導具體抓，相關部門配合抓的工作局面。二是確保經費落實到位。將法治經費列入年度財政預算，確保普法和法治建設經費的落實。三是確保職能發(fā)揮到位。以制度建設為突破口，完善各項工作制度，促進職能作用的發(fā)揮。制定工作計劃，將工作任務分解到每個部門，形成人人肩上有擔子、個個身上有壓力。
依法執(zhí)政是“法治建設”的核心內容，是法治建設的關鍵和著力點。一是堅持民主集中制，健全決策機制。始終堅持民主集中制，不憑主觀臆斷，不搞長官意志，不搞“一言堂”，嚴格按照決策程序辦事，力求決策科學正確。凡重大事項，都在充分調查研究、廣泛征求意見的基礎上，通過集體研究討論決定。二是堅持黨務公開，擴大黨內民主。公布黨務、政務應公示的內容，廣泛接受群眾監(jiān)督，并主動接受群眾質詢,不斷增強黨組織工作的透明度，充分發(fā)揮黨內民主、擴大黨員和群眾的參與權、知情權和監(jiān)督權，強化黨內監(jiān)督，提高執(zhí)政能力。三是堅持督查整改，確保落實到位。對群眾關心、社會關注的與群眾利益息息相關的問題進行監(jiān)督，排查法治建設中的突出問題，及時提出建設性的整改意見，并督促整改到位。四是強化廉政建設，推進依法執(zhí)政。堅持領導干部述職述廉制度和重大事項報告制度，嚴格落實黨風廉政建設責任制，建立健全促廉保廉機制，加大廉政宣傳。
(一)善于學習思考，努力提高自身素質。堅持理論聯系實際，通過多種渠道，加強自身在政治理論、業(yè)務知識、法制法規(guī)學習，努力提高個人綜合素質。在法律法規(guī)學習上，注重學以致用，強調提高自己的政策理論水平和實際工作能力。堅持會前學法制度，聘請法律顧問吳明全、法律專家唐朗君等在黨組會和局務會前進行法律宣講，提高班子法治觀念。在行使職能過程中、在重大事項決策上，無與法律法規(guī)相抵觸的現象，研究決策形成的文件無被撤銷、責令修改或停止執(zhí)行的現象。
(二)切實落實責任，深入依法治體工作。充分發(fā)揮黨委在推進本地本單位法治建設中的領導核心作用，將法治建設納入本地本單位發(fā)展總體規(guī)劃和年度工作計劃，與經濟社會發(fā)展同部署、同推進、同督促、同考核、同獎懲。每半年聽取1次法治建設工作情況匯報，及時研究解決法治建設中的有關重大問題。健全完善黨內法規(guī)制度，做到制度治黨、依規(guī)治黨，加強督促檢查，提高黨內法規(guī)制度的執(zhí)行力。嚴格依法依規(guī)決策，充分發(fā)揮本單位法規(guī)部門和法律顧問、公職律師的作用，重大決策集體討論決定前，嚴格實行合法合規(guī)性審查，提高依法決策水平。
(三)狠抓行政效能，規(guī)范行政權力運行。根據《《省委辦公廳省政府辦公廳關于落實〈黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定〉的實施辦法》，嚴格做到“權力取得要依法，權力行使按流程，權力運行要公開，權力運行受監(jiān)督”，進一步深化行政審批制度改革，規(guī)范審批流程，完善審批文書，加強風險點監(jiān)控。強化行政權力網上公開透明運行，對所有公共服務事項和行政權力事項目錄、法律依據、申請條件、申報材料、辦理程序、辦理時限、聯系方式、投訴渠道等逐項在官方網站及時公布。
(四)全面加強宣傳，深入推進法治入戶。
由法治創(chuàng)建領導小組牽頭，聯合宣傳、公安、工商、交通等部門出臺大眾公益普法制度，規(guī)定各商戶拿出一定的宣傳版面、時段進行公益普法活動。法治宣傳教育工作要與社會主義核心價值觀培育行動相結合,堅持以法治體現道德理念、強化法律對道德建設的促進作用，以道德滋養(yǎng)法治精神、強化道德對法治文化的支撐作用，大力弘揚社會主義核心價值觀，弘揚中華傳統(tǒng)美德，弘揚公序良俗，培育社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德，形成學法辨是非,知法明榮辱,用法止紛爭的良好風尚，以法治的力量推進道德建設、提高全區(qū)人民思想道德水平，為法治園區(qū)建設創(chuàng)造良好人文環(huán)境;法治宣傳教育工作要與精神文明創(chuàng)建工作相結合，把法治宣傳教育納入精神文明創(chuàng)建內容，把尊法學法守法用法情況作為精神文明創(chuàng)建的重要指標，深化文明城市、文明村鎮(zhèn)、文明行業(yè)創(chuàng)建;法治宣傳教育工作要與法治實踐工作相結合，推進多層次多領域依法治理，開展符合實際、特色鮮明的部門、行業(yè)依法治理工作，組織律師等法律服務力量，幫助村(社區(qū))、企業(yè)單位、社會團體依法梳理市民公約、鄉(xiāng)規(guī)民約、行業(yè)規(guī)章、團體章程，將法治元素直接導入社會規(guī)范中，強化規(guī)則意識，倡導契約精神，弘揚公序良俗，引導人們自覺履行法定義務、社會責任、家庭責任。
(一)嚴格執(zhí)行黨的各項紀律。認真學習黨的十九大、十九屆三中全會和習近平總書記系列重要講話精神，堅持“四個全面”戰(zhàn)略布局，堅持創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，堅持普法與圍繞體育中心任務相結合，堅持普法和法治體育工作相結合，堅持普法與法治實踐相結合，強化法治理念、突出法治主題、創(chuàng)新法治形式，注重解決突出矛盾，不斷提高黨性修養(yǎng)，堅定理想信念和政治信仰，在大是大非、黨紀政策面前立場堅定，在思想上行動上始終與黨中央保持高度一致。在具體工作中，自覺增強大局意識，主動站在全省、全市的高度謀劃工作，確保政令暢通，部署落實。帶頭執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律，嚴格按黨紀國法辦事，堅守正道、弘揚正氣，堅持原則、恪守規(guī)矩，樹立正確的價值觀、權力觀、金錢觀，時刻警醒，防微杜漸，堅決抵制腐朽墮落思想，堅決克服正風肅紀，堅決反對不良風氣，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新，以自身嚴格遵守各項紀律的實際行動，當好班子和干部群眾的表率。
(二)帶頭遵守廉潔自律規(guī)定。我始終堅持從高從嚴要求自己，嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，帶頭承諾拒收紅包，自覺抵制貪圖享樂、講排場、比闊氣的不良風氣，自覺抵制大手大腳、鋪張浪費的奢侈行為。如實全面向組織報告?zhèn)€人有關事項報告制度，沒有大操大辦婚喪喜慶事宜，沒有違規(guī)占用辦公用房，沒有出入私人會所。嚴格管教配偶、子女、親屬和身邊工作人員，不準利用自己的職權和影響辦事，不準接受現金、有價證券和貴重物品。始終保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對待權力、地位和利益，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，堅持做到廉潔從政，保持人民公仆良好形象。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇六
第一，嚴格執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩。
嚴格執(zhí)行《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》和省、xx市、都江堰市有關規(guī)定，重點抓好“七個有之”，嚴肅查處思想上腐化墮落、組織上拉幫結派、行動上陽奉陰違等行為，積極參加街道紀工委組織的勤政廉政教育活動，觀看“麻辣燙”專題片，各科室定期開展“。
不忘初心。
牢記使命”政務窗口學習活動。要求科內工作人員進一步增強政治敏銳性和政治鑒別力，堅決抵制各種“低級紅”“高級黑”，提高科內工作人員政治素質。
第二，推動落實重大決策部署。
切實貫徹實施《國際商業(yè)環(huán)境建設年》各項任務，加大工作成效的宣傳力度，營造良好的社會氛圍。根據要求，在轄區(qū)內設置大型固定宣傳牌1塊，每個社區(qū)設置宣傳欄1塊，滾動播放有關營商環(huán)境建設的宣傳短片和標語，實現政策及時傳遞、成果共享的良好發(fā)展態(tài)勢；6月27日，在海蓉藥業(yè)舉辦"黨建引領聚焦企業(yè)需求打造國際化營商環(huán)境"行動啟動儀式；以黨建為載體，開設企業(yè)全程代辦服務窗口，實現服務零距離，推動政企共識層層凝聚，政策層層落實，形成企業(yè)與黨同心，友好互動的良好局面。
不斷提高監(jiān)督檢查工作的實效。
深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，全面梳理排查形式主義、官僚主義問題，制定有效的治理措施，實行對標管理；深入開展“抓松懈、治散亂污”專項行動，常態(tài)化地整治不作為、亂作為等問題，落實工作人員激勵保障機制，營造爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍；組織學習，宣傳政策，堅決整治公職人員“賭博斂財”問題，組織公職人員簽署抵制賭博斂財承諾書，進一步強化思想認識。對“賭博斂財”的舉報線索及時受理，采取明察暗訪、專項檢查和隨機抽查等形式，深入開展監(jiān)督檢查。二月一日以后，凡與管理服務對象打麻將和其他贏取財物的行為，凡參與或聚眾賭博的行為，凡以賭博斂財的行為，凡通過賭博索賄的行為，一律依法從嚴懲處。對利用高檔煙酒、珍稀藥材及川派盆景等名貴特產類特殊資源和地方特產謀取私利的行為，堅決予以查處，對利用管轄范圍內的地方特產和資源謀取私利的不正之風和腐敗行為，堅決予以點名通報。
第二，創(chuàng)新監(jiān)管方式和手段。
構建互動、共擔的日檢機制，保障服務質量。員工每天互相監(jiān)督，監(jiān)督是否使用普通話，佩戴工作證，按時上下班，早退等現象，實行一人一票的全員受罰工作制。
第三，不斷提高政治巡視的實效。
第一，提高政治巡視的質量。
實施人大代表季度視察便民服務中心工作制度，圍繞2019年是xx市"國際化營商環(huán)境建設年"的工作要求，對便民服務中心的各項服務工作進行嚴格的檢查和監(jiān)督。
第二，抓實抓細巡視檢查反饋整改。
對標整改并按反饋意見進行常態(tài)化推進黨風廉政和反腐敗工作，落實一事一議、首問責任制。窗口工作人員對企業(yè)或群眾要一次性告知辦理程序，做到讓群眾只跑一次。對群眾提出的問題或要求在時限內辦結，超出其職責范圍的，負責將群眾帶到相應部門；對重點窗口單位“抓松散、治散亂”問題，重點整治，不斷磨練工作人員的責任心，提高工作效率。對于整改責任不落實、敷衍塞責、甚至邊改邊犯的，要及時約談、嚴肅問責，確保整改徹底、到位。
第四，不斷維護群眾的合法權益。
積極主動地與辦事群眾溝通，疏導群眾不滿情緒，認真剖析群眾反映出的困難和困難，尋求切實可行的解決辦法，及時化解矛盾，依法維護群眾利益，提高群眾的幸福感、獲得感和安全感，從而提高對黨風廉政建設社會評價的滿意度。
不斷營造風清氣正的政治生態(tài)。
建立街道和社區(qū)便民服務中心的溝通平臺，充分利用電視滾動播放宣傳視頻、展板和“壩壩壩會”向群眾發(fā)放宣傳單，利用xx市基層公共服務平臺、中國都江堰平臺、xx市信息公開平臺、都江堰市政府門戶網站、xx市市長公開平臺等新媒體優(yōu)勢，對xx市的經濟環(huán)境、法律環(huán)境、營商環(huán)境進行立體、全方位的公開監(jiān)督，做到家喻戶曉，知曉率達到100%，營造良好的政治生態(tài)環(huán)境。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇七
(市委常委、紀委書記xx)。
2014年12月日。
剛才，xx書記的匯報不但對市委履行黨風廉政建設主體責任做了全面總結，也是對我市黨風廉政建設與反腐敗工作高屋建瓴的點評，黨的十八屆三中全會指出，落實黨風廉政建設責任制，黨委與紀委是分工合作的關系，駕駛好黨風廉政建設這艘船，離不開黨委這個船長，也少不了紀委這個舵手，下面，我對紀委這一年的工作做如下匯報:。
一、推進職能“三轉”，凝聚監(jiān)督力量。
堅持轉職能轉方式轉作風，做到責任清、作風正、工作實，用鐵的紀律打造紀檢監(jiān)察隊伍。一是轉職能，聚焦主業(yè)。啟動了市紀委監(jiān)察局內設機構改革工作，出臺了《xx市紀檢監(jiān)察機關“三轉”工作實施方案》、《xx市紀委監(jiān)察局內設機構調整方案》，根據初步方案市紀委將新增3個紀檢監(jiān)察室，并撤銷執(zhí)法監(jiān)察室、糾風室、黨風室、效能室,新設黨風政風監(jiān)督室，合并調查研究室、宣傳教育室為宣傳部，改干部室為組織部，改內部監(jiān)督室為紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督室，保留辦公室、信訪室、案件審理室、案件監(jiān)督管理室，改革后共設12個室,其中紀檢監(jiān)察室由之前的1個增加到4個。在市委的支持下，按照法定權限和程序，精簡和優(yōu)化了議事協(xié)調事項，將市紀委原本參與和牽頭的35個議事協(xié)調機構精簡為11個、退出率68%，紀委不再牽頭負責或參與機構編制清理、教育收費和侵害農民利益檢查、執(zhí)法執(zhí)勤車購置審批等工作，使人員力量主要集中到執(zhí)紀監(jiān)督問責上來。二是轉方式，突出主責。不斷強化執(zhí)法和效能監(jiān)察工作，注重在履行職責中發(fā)現問題，實現了由“被動參與”向“主動出擊”的轉變。在黨政機關大力推行了紀檢監(jiān)察監(jiān)督巡查制度，將水利、民政、住建等x個單位納入市紀委監(jiān)督巡查范圍，共組織開展監(jiān)督巡查x次，巡查重大項目x個，查處違紀違規(guī)問題x個。扎實推進財政監(jiān)管體制改革，全面推行重大項目向紀委報告、財政投資項目標后監(jiān)管和合同備案制度，開展圍標串標、掛靠借用投標資質、規(guī)避招標和違規(guī)變更規(guī)劃問題專項治理，今年來共有x家單位向紀委報告重大項目x個、涉及資金x億元，市紀委共依法監(jiān)督公開招投標建設項目x個，查處項目招投標和標后管理問題3個。加大了亂收費亂采購、私設“小金庫”問題整治力度，查處違規(guī)采購問題x個、追繳資金x萬元，查處違規(guī)設立“小金庫”案件x件、追繳資金x萬元，查處了xx學校違規(guī)向學生收取飲水費、試卷費問題，對xx局違規(guī)收取屠宰管理費予以叫停整改。三是轉作風，抓好主力。我與班子成員一道帶頭踐行“三嚴三實”要求，模范參加黨的群眾路線教育活動實踐，嚴格落實作風建設各項要求，先人一步的理念牢固樹立。聘請黨風監(jiān)督員6名，對紀委工作開展、紀檢干部作風建設等情況進行監(jiān)督，切實解決“燈下黑”。開展述廉評議，今年組織市交警大隊等5名市直機關及鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”開展述廉評議，并召開市紀委全會進行民主測評，肯定成績，改進不足。充實辦案力量，今年來，市紀委共調入年輕干部1人，抽調3名鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部到跟班鍛煉。投入x萬余元用于紀委辦案設備購買和內網系統(tǒng)更新，使紀檢監(jiān)察工作持續(xù)發(fā)展能力不斷加強。
始終堅持在xx市紀委和xx市委的雙重領導下開展反腐敗工作，把查辦腐敗案件作為最基礎、最根本的職責，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。一是強化辦案力量。大力充實辦案力量，集中辦案人員、聚焦辦案主業(yè)，辦案工作由之前的紀委常委分管主抓轉為紀委副書記分管、辦案組長主抓，辦案人員擴充增加到4個組18人、占比達70%，形成了信訪案管紀檢審理四環(huán)節(jié)橫向聯合和重大案件全員參與辦案的工作模式。二是堅持有案必查。嚴肅查辦發(fā)生在領導機關和領導干部中的貪污賄賂、失職瀆職、以權謀私案件，對涉案人員職級不高但數額較大、影響惡劣的案件快辦快結，嚴懲不貸。重點查處了xx辦原副主任xx受賄案，市xx局黨委副書記、副局長、運管所所長xx行賄受賄案，xx鄉(xiāng)副科級民政助理員舒某索賄案，市x局出納xx挪用公款案，市x局負責人xx及警員xx工作失職致嫌犯逃脫案，x派出所所長xx、教導員xx及x鄉(xiāng)派出所所長xx工作失職致轄區(qū)內賭博泛濫案，xx市x局正科級干部xx、副科級干部xx及付建強在改制企業(yè)違規(guī)領取津補貼案，配合xx市紀委查辦了x鎮(zhèn)原黨委書記xx嚴重違紀案。三是抓實信訪核查。今年來市紀委信訪室共受理各類群眾信訪舉報308件次、同比增長145%，其中初信初訪211件、核實率100%，經核查線索屬實125件，轉立案37件。針對學教活動期間信訪量激增的實際問題，我們按照“疑難信訪下訪辦、涉腐信訪立案辦、作風問題即刻辦”的思路，重點辦理了中央巡視組交辦的x鄉(xiāng)xx村財務不公開及該鄉(xiāng)原黨委書記xx聯同x村支部書記xx出賣集體林山謀取私利問題，經查不屬實;省委督導組交辦的x鄉(xiāng)仁建村前支部書記xx利用職權侵占、挪用公款及現支部書記xx私刻公章問題，經查xx挪用公款屬實但已作處理且涉嫌挪用公款已退回，該信訪件辦結完畢;x鄉(xiāng)x村支部書記xx侵占挪用公款問題，對涉案的原村主任x給予撤銷黨內職務處分;x鄉(xiāng)xx反映該鄉(xiāng)x村原支部書記xx貪污移民款案，經過多次下村調查、面對面答復，目前這起連續(xù)12年上訪的信訪積案已經成功化解;重點辦理了x鄉(xiāng)x村原支部書記xx侵占挪用公款信訪案，聯合公安等相關部門歷時6個月對群眾反映的xx侵吞……等十幾項問題逐一核查，現侵吞公路款、套取xx低改款等問題已基本查實，xx已被公安機關刑事拘留。
三、持續(xù)改進作風，突出監(jiān)督實效。
市紀委以黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，聚焦“四風”問題，突出作風建設，強化正風肅紀，有力促進了黨風政風的根本好轉。一是深入推進“四風”問題專項治理。抓住清明、端午、中秋等重要時間節(jié)點，針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部走讀、上班紀律松散、公款旅游、公車私用、打牌賭博等不正之風，強力推進“四風”問題專項治理，先后x次安排人員深入賓館飯店、景區(qū)、國省道及高速公路沿線等重點場所開展明察暗訪，對x家單位x名黨員干部進行了問責處理，其中給予黨紀政紀處分x人，重點查處了xx小學校長xx違規(guī)操辦喬遷宴案，xx鎮(zhèn)黨委書記xx組織及參與公款旅游案，市xx局黨組副書記、副局長xx和xx鄉(xiāng)派出所原所長xx打牌賭博案，xx鄉(xiāng)xx村原村支書xx嫖娼案。積極配合上級督查組開展了明察暗訪和問責處理，對xx市xx鄉(xiāng)黨委書記xx和鄉(xiāng)長xx履職不力導致轄區(qū)綜治民調快速下滑進行了組織處理、兩人均被免職;對xx鎮(zhèn)安監(jiān)站站長xx及xx鎮(zhèn)、市就業(yè)局、市企業(yè)社保局、市政務中心部分工作人上班時間玩游戲、上網聊天、聽音樂進行了問責處理。二是不斷強化領導干部廉政監(jiān)督。著力整治收送紅包禮金、出入豪華會所、違規(guī)兼職取酬問題，推動落實領導干部重大事項報告制度，今年市紀委共收到黨員干部上交紅包禮金xx萬元，xx名副科級以上領導干部向市紀委報告了婚喪喜宴、因私出國境等重大事項，xx名縣處級領導、xx名鄉(xiāng)科級及以下黨員領導干部簽署了不出入私人會所，不接受、不持有私人會所會員卡“公開承諾書”。對新任領導干部開展廉政談話xx次。重點對市國土局x名干部違規(guī)出借資質獲利案進行了查處。
四、強化警示教育，保障監(jiān)督基礎。
在xx市委支持下，積極開展廉政宣傳，確保黨員干部對“應知應會”、“必遵必守”的紀律法規(guī)內化于心、外化于形。強化警示教育、進行案例剖析，讓廣大黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。一是抓好對外宣傳和輿論引導。通過報刊、廣播、電視、網絡等新聞媒體強化反腐倡廉工作宣傳報道和對外推介，利用xx市電視臺、城區(qū)廣場大型電子屏滾動播放“倡廉潔、樹新風”廉政公益廣告3則、廉政警示標語25條，在《中國紀檢監(jiān)察報》、《清風》雜志、紅網、三湘風紀網和《xx日報》發(fā)表新聞信息稿件40余篇。二是加強廉政教育和換屆監(jiān)督。組織3000余名黨員干部觀看了《規(guī)劃錯了的人生》、《沉淪》、《代價》等廉政影片，為鄉(xiāng)科級黨政正職以上干部免費發(fā)放《領導干部廉潔從政手冊》50冊、廉政教育讀本600冊，組織2批次紀檢監(jiān)察干部參加了省紀委舉辦的業(yè)務培訓班，對324個行政村(社區(qū))“兩委”換屆工作紀律進行了監(jiān)督檢查，受理群眾反映的村“兩委”換屆拉票賄選、干擾換屆信訪件12件次，全部予以核實澄清。三是狠抓紀檢監(jiān)察信息撰寫報送。出臺了《xx市紀檢監(jiān)察綜合信息和調研工作目標管理考核辦法》，將黨風廉政建設綜合信息考核納入年終考核范疇，明確了綜合信息工作的指標任務和獎懲措施，對未完成綜合信息任務的單位予以通報批評。今年來共撰寫報送綜合信息76篇，被中紀委、省紀委和xx市紀委獨立采用或綜合48篇，綜合信息工作居xx第三。
總之，在xx市紀委和xx市委的支持領導下，我市的紀檢監(jiān)察工作取得了一定的成果，但面對當前反腐倡廉新形勢、新任務，仍存在許多不足，如在這次教育實踐活動中就查找出來了對群眾關心問題回應不夠的問題，處理部分信訪問題不及時的問題;工作顧此失彼、統(tǒng)籌不夠、創(chuàng)新不夠的問題;對重點領域、社會爭議問題回應查處不夠的問題，等等。這些都需要我們在今后的工作中不斷加以克服和改進，不斷推動黨風廉政建設和反腐敗工作取得新實效。
匯報完畢!
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇八
在高等學校設立黨的紀律檢查委員會，是為了監(jiān)督黨的紀律在高校的貫徹執(zhí)行情況，以維護黨章和黨內其他法規(guī)。高校紀委要充分發(fā)揮好其在學校黨風廉政建設中的監(jiān)督作用，就要落實好以下幾方面的工作：
首先是解決好監(jiān)督什么的問題，特別是重點監(jiān)督誰和監(jiān)督什么事的問題。
學校紀委要重點監(jiān)督的人是校院系和機關部處及附屬單位等各級領導班子成員特別是一把手，要重點監(jiān)督的事是所在學校各級黨組織貫徹落實黨風廉政建設的情況。學校紀委要及時向學校黨委傳達上級紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的決策部署，督促并協(xié)助黨委組織研究并結合學校實際提出貫徹落實的意見；要督促檢查學校相關部門和單位貫徹落實黨風廉政建設責任制和預防腐敗工作的情況；要督促和協(xié)助學校領導班子主要負責同志履行好第一責任人的職責；要督促學校領導班子成員堅持“一崗雙責”，根據分工抓好職責范圍內的黨風廉政建設。
當前，學校紀委應加強對校院系領導班子及其成員貫徹落實黨風廉政建設責任制、民主集中制和“三重一大”決策制度情況的監(jiān)督；加強對校院系及機關部門領導干部特別是主要負責同志執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩、組織紀律、廉政紀律等情況的監(jiān)督；加強對校院系和機關各部門及附屬單位貫徹落實中央八項規(guī)定精神情況的監(jiān)督，督促解決群眾反映強烈的問題；加強對學校廉政風險較大崗位領導干部的監(jiān)督。學校紀委應特別關注學校黨委對中央和上級主管部門關于黨風廉政建設的部署和要求貫徹落實情況，是否按照有關規(guī)定和要求制定了相關制度、措施，做出了相關規(guī)定、提出了相關要求，是否還存在漏洞或存在薄弱環(huán)節(jié)等情況，要對中央和上級主管部門提出的相關規(guī)定和要求與學?，F有相關制度、規(guī)定和要求加以比較和研究，看中央和上級的要求哪些落實了，哪些還沒有落實，哪些還需要補充完善等等，要及時研究提出相關意見建議報黨委研究。
其次，是解決好怎么監(jiān)督的問題。這需要做好兩方面的工作，一是完善監(jiān)督機制，二是改進監(jiān)督方式。
完善監(jiān)督機制就是要完善領導機制和溝通協(xié)調機制。完善領導機制就是要建立健全領導體制，學校紀檢監(jiān)察部門要在學校同級黨委和上級紀委雙重領導下來行使監(jiān)督權。完善溝通協(xié)調機制就是學校紀委除了及時向黨委傳達上級紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作決策部署，督促和協(xié)助黨委結合學校實際研究提出貫徹落實意見以外，還要與黨委建立必要的會商制度、溝通制度、通報制度等。紀委主要負責人與黨委主要負責人對黨風廉政建設和反腐敗工作應定期會商。紀檢監(jiān)察部門應加強與有關職能部門的溝通，完善重大事項聯席會議制度，共同防范廉政風險。紀檢監(jiān)察部門應經常在一定范圍通報黨風廉政建設和反腐敗工作開展情況，對單位發(fā)生的違規(guī)違紀行為特別是違反中央八項規(guī)定精神的典型問題及處理情況及時通報。
改進監(jiān)督方式，就是要把日常監(jiān)督、巡視監(jiān)督、專項檢查等各種有效監(jiān)督手段有機結合。要完善對領導干部的廉政提醒談話制度，對新提拔的干部要進行任職廉政談話，對同級和下級領導班子成員加強廉政提醒談話。要積極利用信息化手段與組織人事部門合作建立干部廉政檔案，及時準確地掌握黨員干部思想、工作生活等情況，苗頭性問題早提醒、早糾正，避免釀成大禍。要積極探索黨風廉政教育有效方式，區(qū)別不同人群，突出重點對象實施教育，特別應加強警示教育，強化以案說法，注重道德教化，增強黨員干部法制觀念、道德自覺和對黨紀國法的敬畏之心。要對領導干部執(zhí)行重大事項報告制度情況按照有關要求和工作需要進行了解和抽查，及時掌握領導干部個人事項有關情況。要探索建立校內巡視制度，提高問題發(fā)現能力，及時主動發(fā)現問題，督促整改。要加強對選人用人、干部作風、職業(yè)道德、招生考試、科研經費、國有資產和校辦企業(yè)、物資采購、基建項目、評比評價評估、培訓辦班等重要部位和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，協(xié)調或參與開展專項檢查，掌握實際情況，督促完善有關制度，堵塞可能出現的腐敗漏洞。
最后，發(fā)揮好紀委在學校黨風廉政建設中的監(jiān)督作用，還需要解決好執(zhí)紀問責問題。
監(jiān)督執(zhí)紀問責是紀委落實監(jiān)督責任的完整鏈條。執(zhí)紀問責就是對違規(guī)違紀問題進行查處。要按照“有信必辦、有案必查、有腐必懲”的原則，對違規(guī)違紀問題進行認真查處。要認真對待和處置每一個信訪件，按照擬立案、初步核實、談話函詢、暫存、了結等處置方式和標準，嚴格規(guī)范處置反映案件當事人的問題線索。需要初步核實和談話函詢的，要按照直接調查了解、委托下級組織或紀檢人員進行了解、發(fā)函由被反映人做情況說明、分管領導直接或委托有關領導與被反映人談話、請所在單位黨組織主要負責人與被反映人談話等方式辦理。要及時研究來信來訪提出的重要問題，對重要信訪事項的辦理要督促檢查、妥善處理。對需要進行黨紀政紀處分的要抓緊辦理，需要移交司法機關的要抓緊移交。要按照“一案雙查”的原則和要求，在查處腐敗案件追究當事人責任的同時，追究相關失職領導的領導責任。為此，要督促責任主體健全責任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整機制，細化責任要求，加強責任傳導，以便在案件處理中正確區(qū)分集體責任和個人責任、主要責任和重要責任、領導責任和直接責任，確保責任明確，有責必究、追責必嚴。
（作者系北京科技大學黨委副書記、紀委書記）。
（來源：《光明日報》2015年6月9日）。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇九
20xx年上半年大連市第七十九中學黨總支認真貫徹落實《大連市黨組織履行全面從嚴治黨主題責任實施細則（試行）》及區(qū)委和區(qū)紀委、區(qū)教育局有關會議和文件精神，增強落實主體責任的思想自覺和政治自覺，切實做到記在心上、抓在手上、落實到行動上。明確黨組主體責任是一個責任體系，班子主要負責人認真履行第一責任人責任，班子其他成員嚴格履行"一崗雙責",知責、明責、盡責，形成認識到位，責任明晰，履職盡責，問責有力的主體責任落實體系。現將有關工作情況報告如下：
（一）強化領導班子全面從嚴治黨主體責任。認真貫徹落實有關基層黨組織工作條例，不斷完善校長負責、黨組織保證監(jiān)督、教代會民主管理的"三位一體"學校內部管理體制，推進學校黨組織的規(guī)范化、制度化建設。嚴格履行三重一大制度：領導班子以班子會議的形式集體研究、集體討論、集體決策。完善學校重大問題的集體研究決策制度。在重大問題、重要事項決策前，充分聽取和征求領導班子意見。經過醞釀討論，聽取大家的意見做出決議。班子其他成員按照"一崗雙責"的要求，根據工作分工對責任范圍內的工作切實負起領導責任，一級抓一級，做到心中有黨，心中有民，心中有責，心中有戒，共同把全面從嚴治黨主體責任落實到位。上半年黨建工作服務于學校中心工作，與中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進、一起考核，以加強基層黨組織建設為重點，以推進"兩學一做"教育常態(tài)化制度化為主線，把黨建工作的每個環(huán)節(jié)抓具體、抓深入，支部一班人，完成了上級交給的各項任務，實現了工作目標，為教育事業(yè)、為學校的發(fā)展做出了應有的貢獻。中心組集中學習12次；召開20xx年度"兩學一做"專題組織生活會、"落實中央八項規(guī)定精神和糾正‘四風"推進作風轉變"、"重實干，強執(zhí)行，抓落實"的專題組織生活會三次；"新時代新擔當新作為"、"學先進典型、樹先鋒形象"的專題研討兩次；黨政主要領導上黨章及《認清形勢，做好學校意識形態(tài)工作》黨課三次；完成進一步貫徹落實中央八項規(guī)定精神整治"四風"問題專項行動、開展"學憲法、助發(fā)展、促平安"法治宣傳月活動、"辦事難"問題專項整治活動、教育系統(tǒng)關于落實黨的主體責任和黨內監(jiān)督責任深入推動敢擔當敢作為自查工作等。
（二）持續(xù)加強對黨員群眾的教育引導。
黨員教育堅持學習教育，堅定理想信念。黨內政治生活更加嚴格。支部認真落實"三會一課"黨內生活制度，20xx年4月28日"落實中央八項規(guī)定精神和糾正‘四風"推進作風轉變"、20xx年6月29日"重實干，強執(zhí)行，抓落實"的專題組織生活會兩次；"新時代新擔當新作為"、"學先進典型、樹先鋒形象"的專題研討兩次，達到了咬耳扯袖、紅臉出汗的效果，強化了思想政治意識。半年收繳102名黨員黨費合計17964元，進一步強化黨員的黨員意識、組織觀念和紀律觀念，提高黨性修養(yǎng)。按照黨員發(fā)展的"五項制度",嚴把黨員"入口關",上半年發(fā)展黨員2人。
重點推進四項工作，全面落實黨風廉政建設。
（一）主抓班子，帶好隊伍。
切實履行第一責任人職責，抓好班子成員一崗雙責和職責范圍內的黨風廉政建設工作，層層傳導、落實到人。認真落實組織生活會制度，增進班子團結，增強班子活力。做到重大決策征求意見、重大問題集中討論、重大事項集中決策，保證議事決策言路暢通、公正透明。對班子隊伍，堅持尊重和依靠全體領導班子成員的力量，做到分工明確，職權一致，及時把上級的工作要求落實到學校具體工作中，發(fā)揮大家的主觀能動性。在學校內部形成了一心一意干工作、和衷共濟謀發(fā)展的良好工作氛圍。
（二）弛而不息糾正"四風"。
學習習總書記"五個必須七個有之"、譚作鈞書記"七個著力糾正"、孫明書記"六個有效破解"、區(qū)機關工委書記崔靜巖傳達市直機關干部作風轉變工作推進會精神，區(qū)紀委"十個嚴禁".繼續(xù)堅決執(zhí)行《關于貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神的實施細則》，以高度的政治責任感和歷史使命感，不折不扣地貫徹落實中央八項規(guī)定精神，嚴格執(zhí)行上級所有反對和糾正"四風"要求，認真落實區(qū)紀委對于公務用車、干部婚喪喜慶事宜、重大事項報告、出國及護照管理等開展的專項治理工作。
（三）加強廉政教育。
做好"廉潔文化進校園"活動。加強師生的廉潔教育。學校建廉政文化墻，通過"小手拉大手"活動，努力營造"人人思廉、人人倡廉、人人促廉"的良好氛圍，使廉政文化建設深入人心。進行學校各部門廉政風險點排查及談話制度。校級領導與中層，學年主任與組內教師兩級談話，層層傳導壓力。
（四）強化師德教育。
組織教師學習貫徹習近平總書記關于"做黨和人民滿意的好老師"的講話精神，嚴格落實20xx年"師德建設年"的在職教師違規(guī)行為排查、"師德建設年"查擺問題、治理中小學校和在職中小學教師違規(guī)補課專項行動、杜絕謝師宴、升學宴、治理假期有償補課等活動，20xx暑期前校長—學年主任—備課組長—任課教師簽訂三級師德承諾書，規(guī)范了學校辦學行為和教師教育教學行為。
79中的班子成員堅信"榜樣是最好的說服，示范是最好的引領".自覺執(zhí)行局黨委各項工作規(guī)則，尤其是有關廉潔自律的要求。時刻注意自己的.言行，廉潔勤政，奉公守法，忠于職守，以身作則，為全校職工做出表率。帶頭執(zhí)行《中國共產黨黨員領導干部廉政準則》和《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，如實匯報相關事項。在中層干部配備、回撥黨費的使用、單位辦公用房、公務用車上，一律按有關制度嚴格執(zhí)行，為全校職工做出表率。學校黨建重大事項堅持民主決策，不搞"一言堂",從不利用職權違反規(guī)定，嚴格按程序辦事。
全面落實黨的主體責任和黨內監(jiān)督責任。把落實"兩個責任"作為一項重大政治任務，牢固樹立"抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職"的理念，堅持抓常抓長。加強組織領導，層層傳導壓力、一級抓好一級。把各個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，制定務實管用的實施辦法，強化擔當意識，推進各項工作任務落實。
完善履責留痕機制。廉政談話記錄，建立臺帳資料。
中國共產黨十八屆六中全會明確提出"辦好中國的事情，關鍵在黨，關鍵在黨要管黨、從嚴治黨。"習總書記做出"作風建設永遠在路上，領導干部要身體力行，以上率下，形成"頭雁效應"的重要論斷。作為基層黨組織，下一步認真履行管黨治黨責任，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，進一步增強抓好黨建工作的責任感使命感和緊迫感，為推動學校基層黨建工作再上新臺階、為將79中辦成最好的學校作出更大貢獻！
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇十
20xx年，黨組牢固樹立“四個意識”，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對xx工作提出的“三個著力”重要要求，貫徹落實黨中央和市委關于加強政治生態(tài)建設的部署要求，堅決落實管黨治黨主體責任，堅定不移推進全面從嚴治黨工作，各項工作取得新成效。
黨組對全面從嚴治黨工作進行總體籌劃、全面部署。召開有關全面從嚴治黨工作議題的黨組會27次，始終將全面從嚴治黨主體責任抓在手上，扛在肩上。制定市婦聯黨組、黨組書記、黨組成員落實全面從嚴治黨主體責任清單任務清單。召開年度黨的工作會議暨紀檢工作會議，傳達十九屆中央紀委二次全會、市紀委十一屆三次全會精神，部署全面從嚴治黨工作。黨組成員向黨組書記、各黨支部書記向黨組成員、黨員向各黨支部書記層層遞交年度《全面從嚴治黨主體責任責任書》、《黨風廉政建設責任書》。各黨支部書記向機關黨委書記遞交年度《黨建工作責任書》。全體黨員干部簽訂《黨風廉政建設承諾書》，組織好機關副處級以上干部述責述廉會。黨組書記、主席戴蘊同志認真履行全面從嚴治黨工作第一責任人職責，帶領領導班子成員認真參加雙重組織生活會，帶頭為全體黨員講黨課，在工作中加強對各支部的監(jiān)督指導。黨組成員帶隊對分管黨支部落實全面從嚴治黨主體責任情況進行檢查考核。
在全面從嚴治黨主體責任落實過程中，黨組始終把黨的政治建設放在首位。將政治教育納入黨組理論學習中心組、黨支部和每一名黨員干部的重點學習內容。一年以來，黨組理論學習中心組開展集中學習20次，黨組成員搞好自學。黨組書記帶頭講黨課、做宣講，機關舉辦系列培訓34班次，千人次接受教育。通過開展“四個一”活動，推動各支部落實加強政治建設思路舉措。深入開展“維護核心、鑄就忠誠、擔當作為、抓實支部”主題教育實踐活動，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，召開“用習近平新時代中國特色社會主義思想指引婦女兒童工作實踐”專題研討會。在廣大婦女群眾中深入開展“巾幗心向黨建功新時代”主題活動，開展“百千萬巾幗大宣講”1175場，覆蓋6.5萬人，引導廣大婦女群眾聽黨話、跟黨走。
黨組注重加強紀檢干部隊伍建設，不斷提高紀檢干部政治素養(yǎng)、業(yè)務素質和履職能力。完成機關黨委、機關紀委換屆工作，選出新一屆兩委班子并認真開展廉政集體談話。
為全體黨員干部購買、訂閱《習近平談治國理政》第一卷第二卷、《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》《中國紀檢監(jiān)察》《中國紀檢監(jiān)察報》《習近平新時代中國特色社會主義思想專輯》等書籍和報刊。請市紀委有關室主任、市委黨校教授做“深化運用監(jiān)督執(zhí)紀‘四種形態(tài)’認真履行全面從嚴治黨主體責任”“堅定不移全面從嚴治黨，自覺增強管黨治黨能力水平”“中國共產黨紀律處分條例”“學習貫徹黨內法規(guī)做合格共產黨員”等專題輔導講座。
把《中國共產黨支部工作條例(試行)》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等納入黨組理論學習中心組和黨員干部學習計劃。制定《關于進一步加強市婦聯黨風廉政警示教育工作的實施方案》。開展“以案為警為鑒、忠誠干凈擔當”廉政警示教育活動月活動，以各黨支部為單位征集廉政格言。在元旦、春節(jié)、五一、端午、中秋、十一等重要時間節(jié)點，通過機關大廳宣傳屏、微信群、qq工作群等發(fā)布警示教育提醒，教育引導黨員干部廉潔過節(jié)。組織各黨支部認真學習關于市級機關4起違反中央八項規(guī)定精神典型案例的通報及關于組織學習5起典型問題通報的通知精神，集中收看廉政警示教育專題片《為了政治生態(tài)的海晏河清》《鐵紀強軍》。各黨支部開展好運用“掌上”廉政教育平臺有關工作，通過宣傳欄、機關大屏、征集廉政格言等形式加強機關廉政文化建設。通過學習和教育，使全體黨員深刻領會新時代黨的紀律建設新要求，增強全體黨員用紀律為尺子來規(guī)范自己言行的高度自覺，讓紀律紅線變成每一名黨員的言行底線。
嚴格黨內監(jiān)督，在女性網、xx婦女微信公眾號設立舉報窗口，公布舉報電話，在機關大廳設立意見箱及時處理群眾反映的問題。嚴格執(zhí)行干部監(jiān)督“一報告兩評議”，認真落實《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》和《領導干部個人有關事項報告查核結果處理辦法》，做好年度集中報告隨機抽查和機關黨委、機關紀委換屆重點查核，督促做好變化事項30日即時報告。4名局級領導、機關和所屬事業(yè)單位31名處級干部按時填報了個人事項，3名處級干部進行了即時報告。對機關干部和所屬事業(yè)單位領導班子進行年度考核，將落實全面從嚴治黨主體責任、十九大精神學習、“兩學一做”等內容列入考核內容，確保考核的全面性、完整性。審核干部人事檔案35份，隨機抽查干部個人事項4人次，向市紀委監(jiān)委派駐紀檢監(jiān)察組征求廉政意見29人次，停止晉升職級2人次，取消機關黨委委員、機關紀委委員候選人提名人選資格4人次。積極配合市紀委監(jiān)委派駐紀檢監(jiān)察組的工作，緊盯重點問題線索、重點部門、重點崗位，加強信訪舉報、線索處置、紀律審查等工作，進一步加大違紀違法案例查處和通報曝光力度。把用好“四種形態(tài)”作為履行主體責任的重要任務，有步驟、有計劃地開展監(jiān)督執(zhí)紀問責等工作。對4人進行了誡勉談話，以批評教育、警示提醒、組織生活會、書面檢查等方式教育黨員干部37人次。
組織各黨支部召開組織生活會，以市委巡視九組進行專項巡視及市委落實全面從嚴治黨主體責任第十九檢查考核組考核反饋市婦聯存在“廉政風險和警示教育針對性還不夠強，一些干部認為婦聯是群團組織，屬于無錢無權的弱勢群體，不存在廉政風險問題”為重點展開專題討論。持續(xù)抓好巡視整改，研究市委巡視組對市婦聯黨組開展專項巡視提出存在問題的整改落實工作。及時上報《市婦聯關于中央第三巡視組開展巡視“回頭看”反饋意見整改落實情況自查自糾工作情況報告》，扎實落實整改任務，截止目前，18項整改內容已基本整改完畢。
深入開展不作為不擔當專項治理。制定《市婦聯關于深入開展不作為不擔當問題專項治理三年行動方案》，成立領導小組，在xx市專項治理三年行動方案中所列10個重點治理問題的基礎上，結合市婦聯實際，梳理了機關黨員干部在不作為不擔當方面的一些表現和現象，在全會范圍開展調查問卷，將大家認為市婦聯存在的十個比較集中的問題表現，列入市婦聯專項治理三年行動方案治理重點，使得治理工作開展的更有針對性。各部室各單位查找問題，制定整改措施和整改臺賬。針對查找的不作為不擔當問題開展整改，各黨支部共查找存在問題67條，出臺措施89條，其中部分和婦女群眾切身利益密切相關的問題整改取得階段性成效。認真學習貫徹落實習近平總書記重要批示精神，加強作風建設，認真查找“四風”突出問題特別是形式主義、官僚主義的新表現。黨組會專題部署集中整治形式主義和官僚主義工作，制定《市婦聯集中整治形式主義官僚主義工作方案》，各黨支部召開專題組織生活會，開展調研排查，查找存在問題并逐條提出整改舉措。
制定《市婦聯落實中央八項規(guī)定精神、堅決防止“四風”問題反彈宣傳教育方案》《關于深入貫徹和嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神實施細則》。嚴控“三公”經費，20xx年1-10月份“三公”經費7.48萬元，同比減少61.7%，會議數量28次，同比減少3.6%，以市婦聯名義制發(fā)文件25件，同比減少35.9%。
徹底肅清黃興國惡劣影響，將凈化政治生態(tài)工作納入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化實施方案，納入深入開展不作為不擔當問題專項治理工作實施方案，納入巡視整改工作。開展專題民主生活會、組織生活會和多種形式的教育活動，組織反對“好人主義”“圈子文化”專題討論，引導黨員干部認真查擺政治生態(tài)建設方面存在的問題，鏟除“好人主義”“圈子文化”滋生土壤。向市紀委上報《市婦聯政治生態(tài)報告》。以培育健康黨內政治文化為目標，深入開展機關文化大討論，大力表彰五好黨支部和先進個人。開展為革命烈士獻花籃、學雷鋒活動，赴紅旗渠開展革命傳統(tǒng)教育，弘揚正能量。
嚴肅黨內政治生活。落實好《市婦聯機關黨委關于嚴格黨內組織生活的若干規(guī)定》，落實民主集中制、黨組議事規(guī)則、雙重組織生活、民主評議黨員、黨務公開等制度，黨組成員以普通黨員身份參加基層黨支部會議和活動。利用“黨建云”平臺對各黨支部組織生活落實情況實施管理監(jiān)督，在黨建云平臺上發(fā)布信息600余篇?！叭龝徽n”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等黨的生活制度得到了較好的落實。堅持黨員活動日制度，通過組織黨員集中學習、交流研討，支部書記講黨課、談心談話，開展特色黨日活動等，不斷嚴肅規(guī)范黨內政治生活，提高組織生活質量和效果。黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性切實得到增強。
持續(xù)改進作風。制定“大興學習之風、深入調研之風、親民之風、尚能之風”活動方案，積極營造干事創(chuàng)業(yè)氛圍。開展調研服務月活動，黨組書記與黨組成員分別帶隊深入16個區(qū)調研，選派7名干部赴街道蹲點調研3個月。啟動包括20個課題的女性民生調查，詳細了解婦女群眾需求?；鶎诱{研堅持輕車簡從、不打招呼。及時將婦女需求轉化為人大、政協(xié)的提案議案，通過主動申報實施市民心工程、實施服務婦女兒童實事等方式，為婦女群眾解難事、辦實事，滿足群眾需求。各支部黨員全部去社區(qū)報到，與社區(qū)進行聯學共建，組織黨員到社區(qū)和幫扶村開展共建活動，加深機關黨員對幫扶農村和社區(qū)工作的認識，了解基層工作情況，機關黨員的作風得到錘煉。
樹立正確選人用人導向，堅持從嚴管理干部。認真學習全國組織工作會議精神，嚴格執(zhí)行新時期黨的組織路線，貫徹《黨政領導干部選拔任用工作條例》，落實新時期好干部標準。在組織推選全國婦女十二大代表和籌備召開我市婦女十四大、組織干部職務職級晉升過程中，嚴格把好代表和人選的政治關，樹立正確用人導向。落實公務員職務與職級并行制度試點工作，擇優(yōu)為37人次晉升職級，向全體干部公開職級晉升紀律要求和監(jiān)督平臺、監(jiān)督電話。
嚴格干部日常管理考核，1人被評為基本稱職。從嚴抓好干部因私出國(境)，落實出國(境)前承諾、征求廉政意見(處級)、領導審批、請銷假、情況報告等規(guī)定。制定《內部績效管理實施方案》，修訂《機關考勤管理規(guī)定》，從嚴規(guī)范干部請銷假和考勤制度，對19人次按照相關規(guī)定扣發(fā)年終獎、未休假補貼和績效獎。對買官賣官、帶病提拔、任職回避、瞞報個人有關事項、對企業(yè)違規(guī)兼職取酬等五類重點問題進行了重新甄別、全面自查和逐人排查。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
x鎮(zhèn)紀委認真貫徹落實上級決策部署，深化“三轉”，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，深入推動全鎮(zhèn)黨風廉政建設工作深入開展，始終堅持黨委主動擔責，主要領導帶頭盡責，班子成員有效分責，扎實。
當前隱藏內容免費查看推進了黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。現將工作情況匯報如下：
一、“八項規(guī)定”存在的問題。
（一）x鎮(zhèn)紀委在“八項規(guī)定”的執(zhí)行上對鎮(zhèn)領導班子要求較為嚴格，對于一般干部職工，特別是農村黨員要求有些松懈，在思想上認為農村黨員是農民，是一般群眾，他們不存在違反***“八項規(guī)定”的錯誤認識。
（二）在查處違反“八項規(guī)定”工作紀律的執(zhí)行上，監(jiān)管范圍不夠廣。x紀委對機關、各事業(yè)單位及鎮(zhèn)直部門的工作紀律進行突擊檢查較多，發(fā)檢查通報較多，而對村一級的監(jiān)管，認為其雜事多、流動性強，而造成對其監(jiān)管力度不強。
二、“四風”方面存在的問題。
（一）形式主義方面。一是在工作安排部署中，存在以會議落實會議，以文件落實文件，文件層層轉發(fā)的現象。如：黨風廉政責任制工作，簡單分解任務的較多，對任務完成的情況，監(jiān)督檢查較少，責任追究不嚴。二是在工作落實中，存在著和本鎮(zhèn)實際結合較少，實際效果不理想的情況。如：反腐倡廉宣教活動組織的不少，但具體很有特色的不多，達不到應有的，效果。三是在學習中，存在堅持學習制度不到位的現象。對于學習內容有時是理論學習上蜻蜓點水，不求甚解。
（二）官僚主義方面。一是思想上，對上級部署安排有照本宣科，機械執(zhí)行的情況。如：在基層的紀檢監(jiān)察工作中創(chuàng)新少、亮點少。二是案件查辦工作中存在著等群眾舉報，靠上級部門移交的“守株待兔”思想。三是在行動上，平時坐機關多，下基層走訪調研的少，造成不能及時發(fā)現損害群眾利益的問題，不能及時對群眾反映的問題一追到底，深挖細查。
（三）享樂主義方面。在當前農村工作環(huán)境相對復雜的現狀中，存在著擔當意識較差，不求無功，但求無過的思想，開展紀檢工作缺乏創(chuàng)造性。
（四）奢靡之風方面。這方面在我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作中表現的很少，但也有苗頭。工作中厲行節(jié)約的意識不強，辦公用紙有浪費的現象。如：電腦不及時關機，打印機長期開機等。
三、改進措施。
（一）針對目前基層紀檢干部業(yè)務水平不高，辦案能力不強的問題，除只身加強學習外，縣里如果舉辦培訓班，我們將組織紀檢干部系統(tǒng)學習監(jiān)督執(zhí)紀、案件查辦、約談提醒等方面的業(yè)務知識，提高紀檢干部的綜合素質。
（二）強化監(jiān)督制約，從制度上杜絕“四風”。嚴格落實紀檢監(jiān)察機關的工作紀律，不折不扣的落實***“八項規(guī)定”，切實改進作風，打造素質過硬的紀檢干部。
（三）按照上級紀委懲治腐敗抓早抓小的要求，逐步完善黨委書記、紀委書記定期約談制度，讓預防腐敗成為監(jiān)督執(zhí)紀問責工作的新常態(tài)。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇十二
尊敬的各位領導，同志們：
根據會議安排，現將xx鎮(zhèn)履行黨風廉政建設主體責任的情況匯報如下，不當之處，敬請批評指正。
實行黨風廉政建設責任制是加強黨風廉政建設，推動反腐敗斗爭深入開展的一項重要舉措，是黨和國家將黨風廉政建設和反腐敗斗爭納入法制軌道的一個重要步驟。近年來，xx鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領導下，堅持“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的領導體系和工作機制，切實履行黨風廉政建設的主體責任，積極探索新形勢下加強農村黨風廉政建設的新方法、新途徑，把加強農村基層黨風廉政建設作為密切黨群干群關系、維護群眾切身利益、構建社會主義和諧社會的重要內容，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，較好地完成了黨風廉政建設各項任務。
一、認真履責，切實擔負起黨風廉政建設的主體責任。
1、提高認識、強化責任主體的責任意識。黨政領導班子和領導干部是黨風廉政責任制的承擔者、履行者、主抓者。但從以前的一些實踐中，曾暴露出我們個別班子成員對自己就是責任主體的觀念淡薄，意識不強，對自己應盡的責任認識不清，有的認為抓好業(yè)務就行了，黨風廉政建設好一點差一點無關大局；有的認為只要自己潔身自好就行了，至于班子的其他成員和下面的人，有沒有不廉潔的行為甚至違法違紀的行為，與己無關；還有的認為，抓黨風廉政建設是紀委監(jiān)察部門的事，是書記的事，確保完成分管工作才是自己應做的等錯誤觀點。對此，我鎮(zhèn)加大了對班子成員的責任意識教育，從學習教育入手，由黨委書記親自組織班子成員學習黨中央、國務院關于黨風廉政建設責任制的相關規(guī)定，學習毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤、習近平等領導人有關反腐倡廉的重要論述，并結合目前開展的黨的群眾路線教育實踐活動，認真學習對照廉潔自律的各項規(guī)定。通過學習教育，使全體班子成員提高了抓黨風廉政建設和反腐敗工作是本身必須承擔和履行的基本責任的認識。明白了自己就是第一責任人，責無旁貸，自覺擔負起了“四個責任人”，即：宣傳教育的責任人、組織領導的責任人、監(jiān)督檢查的責任人、率先垂范的責任人；從自身做起，堅持做到了“三個管好”，即：管好自己，管好配偶，管好身邊工作人員；“四個負責”，即：一是對自身行為負責，二是對自己的配偶、子女和身邊工作人員負責，三是對所分管的單位、部門執(zhí)行紀律、規(guī)定、制度的好壞負責，四是對所分管的單位、部門發(fā)生嚴重的問題負責。
2、明確職責、強化責任主體的目標管理。習近平總書記記在十八屆中央紀委三次全會上強調,要落實黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任,強化責任追究,不能讓制度成為紙老虎、稻草人。因此我們在工作中，一是堅持“一把手”親自抓與一班人共同抓相結合。我們把黨風廉政建設作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入領導班子、領導干部目標管理，與各項業(yè)務工作同部署，同落實，同檢查，同考核。成立了以黨委書記為組長的黨風廉政建設責任制工作領導小組，明確黨政“一把手”的責任目標；同時又明確了各分管領導和鎮(zhèn)各相關部門在貫徹落實黨風廉政建設責任制過程中應當承擔的職責，要求領導班子成員及中層干部也要在各自職權內起模范帶頭作用，在做好所分管工作的同時，應切實抓好所分管范圍內的黨風廉政建設的重任，做到人人有責任，有壓力、有動力。二是堅持一級抓一級、層層抓落實。每年年初，根據縣紀委全會精神和鎮(zhèn)黨委政府中心工作，修訂完善《xx鎮(zhèn)黨風廉政建設責任制》，根據責任主體的工作范圍，按照“誰主管，誰負責”的原則，將責任目標，從明晰責任、細化措施、規(guī)定時限三個方面進行分解，由黨委書記、鎮(zhèn)長、紀委書記分別與分管領導、各村和鎮(zhèn)直各部門簽訂《黨風廉政建設責任書》，班子成員與分管部門負責人簽訂責任書，建立“一把手”抓班子成員、班子成員抓分管部門、分管領導抓下屬系統(tǒng)，一級抓一級、一級對一級負責的責任機制。三是堅持落實“第一責任人”和“一崗雙責”制。黨政主要負責人作為黨風廉政建設責任制第一責任人，對反腐倡廉重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。xx年以來，黨委書記帶頭上廉政黨課3次，批辦群眾來信來訪10多件/次，提供案件線索7條，組織協(xié)調和督辦重要案件3件。班子其他成員切實抓好分管部門、行業(yè)的黨風廉政建設工作，做到經濟、業(yè)務工作管到哪里，黨風廉政建設就抓到哪里，形成齊抓共管的工作格局。
3、多措并舉、強化責任主體的督促考核。加強督促考核是落實責任制的有效手段和重要方法，為強化督促考核的有效性，我鎮(zhèn)多措并舉，對考核的標準、程序進行嚴格的規(guī)范。一是在方法上，堅持做到“三個結合”；首先把班子成員執(zhí)行責任制的情況與工作目標、年度考核相結合；其次把責任主體負總責的基本要求與具體工作任務相結合，做到既有總的考核要求，又結合黨風廉政建設和反腐敗各項具體任務進行考核，防止考核時無實際內容；再次把定量與定性相結合。二是在內容上，確?！叭齻€突出”：首先突出班子成員對分管部門黨風廉政建設和反腐敗工作負總責，注意從負總責的角度出發(fā)，強調責任主體的黨風廉政建設方面的崗位職責，提出具體要求；其次突出體現黨政“一把手”和班子成員的率先表率作用，在督促考核中，把黨政“一把手”和班子成員在黨風廉政建設中起表率作用的情況作為考核的重要依據；再次突出對實際工作的指導，使責任主體明確，從而指導其更好地開展工作。三是在配套制度上，重點建立“三個制度”：首先建立健全報告制度，班子成員將執(zhí)行責任制的情況，黨風廉政建設和反腐敗中的重大事項，定期向黨委、紀委匯報，并列為民主生活會和。
述職報告。
的一項重要內容；其次建立評議制度，對班子成員執(zhí)行黨風廉政建設責任制的情況進行民主評議，廣泛聽取意見，并將評議結果予以公開；再次建立檢查制度，對反腐倡廉的各項工作，做到有部署、有檢查，并將檢查結果作為考核獎懲的重要依據。
二、整體推進，全面深入落實黨風廉政建設的各項制度。
1、加強“三公開”工作，提升鎮(zhèn)村工作透明度。
一是深入推進黨務公開工作。通過黨務公開欄的形式，及時地向全村黨員通報黨的代表大會的報告、黨的各級組織對重大問題的討論和決策情況；規(guī)范“先黨內、后黨外”制度，堅持重大事情黨內先知道，重要文件黨內先傳達，重大問題的決定黨內先討論，重大決策的實施黨內先發(fā)動，從而增強農村黨員的榮譽感和責任感，調動黨員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。推進黨務公開，目的是使黨員更好地了解和參與黨內事務，充分行使知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權。
二是深入推進村務公開工作。堅持公開計劃生育政策落實、救災救濟款物發(fā)放、低保等民政資金發(fā)放、村重大工程項目實施等情況。重點抓好財務公開，所有收支必須逐項逐筆公布明細賬目，讓群眾了解、監(jiān)督村級財務收支情況。同時，針對xx鎮(zhèn)近年來各種重大項目在境內的實施，對群眾關心的有關土地征收補償及分配、村內“一事一議”、籌資籌勞、新型農村合作醫(yī)療、種糧直接補貼、退耕還林款物兌現，以及國家其他補貼農民、資助村集體的政策落實情況，也及時納入公開的內容。
三是加強農村財務管理公開工作。鎮(zhèn)、村財務是基層干部和農民群眾最為關心的事項之一。我鎮(zhèn)把加強農村財務管理作為基層黨風廉政建設的重要廉政風險點，專門成立了xx鎮(zhèn)財務審核小組，由紀委書記任組長，成員由經發(fā)、財政人員組成，每年對鎮(zhèn)直單位和村委會的財務進行審核，并對財務收支情況進行公示，增加了開支的透明度，減少了腐敗現象的發(fā)生。
2、規(guī)范議事規(guī)則，嚴格執(zhí)行“三重一大”制度。
我們在“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行工作上，始終堅持民主集中制原則，嚴格議事規(guī)則和決策程序，充分發(fā)揮集體領導的核心作用，規(guī)定領導班子認真落實集體領導和個人分工負責相結合的制度。做到凡屬重大事項決策，重要干部任免、重要項目和大額度資金的使用必須按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由集體討論作出決定，進一步提升了我鎮(zhèn)黨政領導班子民主、規(guī)范、科學決策水平，杜絕了個人說了算的現象。
3、加強隊伍建設，提升紀檢監(jiān)察執(zhí)紀監(jiān)督水平。
一是建立了村級紀檢監(jiān)察“特派員”。我鎮(zhèn)不斷探索建立監(jiān)督委員會、村級紀檢委員會、民生監(jiān)督小組等紀檢監(jiān)察組織建設，把紀檢工作的觸角延伸到農村，建立了一支“不占編制”的紀檢隊伍，初步形成了鎮(zhèn)、村兩級互動、上下配合的基層紀檢組織網絡。村級紀檢組織的建設，占領了輿論宣傳陣地，拓寬了信息反饋渠道，減少了違紀問題發(fā)生。
二是加大了對黨員干部培訓教育力度。按照分級負責、分層培訓的原則，鎮(zhèn)黨委每年都要組織村級“兩委”班子成員進行培訓，采取課堂教育、專題講座與觀看錄像相結合的方法，利用網絡、黨報黨刊等載體，重點學習黨在農村的各項方針政策。各村也都利用“三會一課”、遠程教育等形式對全體黨員進行教育。通過學習教育，在村干部和廣大黨員中逐步形成了認真學習、民主討論、積極探索、求真務實的良好風氣，有效地增強了廣大農村黨員干部的黨性觀念和遵紀守法的自覺性。
三是保障紀檢監(jiān)察干部依法行使職責。對紀檢監(jiān)察干部，不安排包村工作，原則不分配中心任務，保證他們有最多時間和最大精力放在農村基層黨風廉政建設工作上來；堅決保障紀檢監(jiān)察干部依法行使監(jiān)督、教育、懲處、保護的四大職能。
4、深入查擺“四風”，切實轉變干部工作作風。
干部作風好壞是黨風廉政建設責任制是否落實的直觀反映。為推動責任制工作進一步落實到位，我們切實加強干部作風建設。結合黨的群眾路線教育實踐活動，我鎮(zhèn)在黨員干部中深入查擺“四風”問題，對照黨章黨紀，對照“三嚴三實”的要求，對照焦裕祿和文朝榮等優(yōu)秀干部榜樣，對自己的工作、生活中存在的“四風”問題進行深入查擺，深刻剖析，及時整改，切實改進干部工作作風，增強工作的主動性和服務群眾的能力。
總結。
回顧近年來的工作，雖然我鎮(zhèn)在黨風廉政建設工作中取得了一些成績，但與縣委、政府的要求還有一定的差距，與基層干部群眾的期望還有一定的差距。主要表現在一些干部對落實“八項規(guī)定”和“十項規(guī)定”精神方面認識不足，自覺性不夠；反腐倡廉教育的形式還比較單一，教育的力度還應進一步大；攻堅克難的勇氣和精神還需進一步加強。下步我們將以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，繼續(xù)按照縣委政府的部署要求，振奮精神、銳意進取、攻堅克難、真抓實干，開創(chuàng)黨風廉政建設工作新局面。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇十三
2021年以來，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委根據縣委、縣紀委全會關于落實全面從嚴治黨的決策部署，按照“壓實‘兩個責任’、加強紀律建設”的總要求，積極巡視整改，明確責任清單，完善制度機制，深化廉政建設，推進農村基層作風巡查，不斷深化黨風廉政建設和反腐敗工作?，F將我鎮(zhèn)黨風廉政建設責任制落實情況年中自查報告如下:。
根據省委巡視組反饋并交辦的關于20xx年度、20xx年度11個行政村套取糧食綜合直補問題，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，積極上下對接溝通，多次召開書記辦公會及黨政班子會議專題研究整改工作，明確由黨委副書記牽頭，紀委、組織、農辦各線領導配合，集中力量攻堅突破，經過多輪的調查取證、談話問詢以及溝通匯報，按要求對11個村進行了責任追究，督促退回此前套取的糧食直補資金60多萬余元，9名村書記、主任受到紀律處分，按時完成省委巡視交辦的整改任務。
(一)強化主體責任。切實履行鎮(zhèn)黨委黨風廉政建設主體責任，定期向縣委和縣紀委報告履行主體責任情況，定期研究并帶頭自查責任制落實情況，做到黨風廉政報表與經濟報表、平安報表一起抓。鎮(zhèn)黨委主要負責人擔負起黨風廉政建設“第一責任人”責任，作好表率、帶好隊伍，并督促其他領導班子成員切實承擔起主體責任，認真落實“一崗雙責”，與各科室、站所、行政村層層簽訂黨風廉政建設責任書。
(二)強化監(jiān)督責任。鎮(zhèn)紀委切實擔負起黨風廉政建設的監(jiān)督責任，積極協(xié)助鎮(zhèn)黨委抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。聚焦突出問題，抓重點不放松，突出黨委政府重大決策部署、黨組織重要決定、各級中心任務、重點項目等方面的執(zhí)行落實，積極謀劃立項監(jiān)督，善于運用組織和紀律的手段維護政令暢通，切實增強黨員干部組織紀律性，堅決糾正無組織、無紀律問題，嚴肅查處不講政治規(guī)矩、欺瞞組織、對抗組織、侵害集體群眾利益等行為。1至6月，共開展各項監(jiān)督檢查20余次，其中圍繞“五四三二”中心工作開展專項督查5次，實名通報5起。
(三)強化責任追究。堅持“一案雙查”，對違反黨的政治紀律、組織紀律、“四風”問題及因“兩個責任”落實不力而發(fā)生的違法違紀案件，既要追究主體責任、監(jiān)督責任，又要嚴肅追究領導責任，把責任真正落到實處。
(一)加強紀律宣教。結合“兩學一做”學習教育，把學習貫徹新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》作為鎮(zhèn)村各級黨組織和黨員干部的一項重要政治任務，黨政主要領導和班子成員多次進行專題講課，鎮(zhèn)村兩級切實擔當和落實好從嚴治黨的主體責任，把兩項黨內法規(guī)納入班子會學習、周一夜學、黨課、黨員學習規(guī)劃中，按要求開展兩項黨內法規(guī)的學習教育活動及測試。同時，除利用傳統(tǒng)文件、會議、專題活動等宣傳渠道外，還利用短信、“白鴿湖”工作群、“印象湖鎮(zhèn)”微信公眾號等新媒體傳播廉政視頻、圖片、格言等，努力營造遵規(guī)守紀、廉潔自律的良好氛圍。1至6月，共計發(fā)送各類網絡信息1.2萬多條(次)，受眾2萬余人(次)。
(二)認真執(zhí)行廉政制度。認真貫徹落實黨內監(jiān)督條例，堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體討論決定制度，確保領導班子及其成員成為黨風廉政建設和反腐倡廉的帶頭人。結合湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)實際情況，對原有的規(guī)章制度重新進行修訂和完善，進一步明確會議、機關值班、外出報告、考勤及請假、公務接待、公務出差、公車使用、外出文印、重大事項請示等九大制度，并成立了由主要領導擔任組長的制度執(zhí)行領導小組，明確了相應的責任追究辦法，確保在全鎮(zhèn)范圍內形成用制度管人、靠制度辦事的長效機制。認真執(zhí)行談話背書制度，及時開展任職談話、誡勉談話和信訪談話。按要求開展黨員干部公職人員如實向黨組織報告說明個人違紀違法情況的專項行動，確保落實到每個黨支部。
(三)深化陽光工程建設。加強對各項紀律規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督，及時通報全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作情況。同時，對涉及重點項目、重大經費使用、公務支出、干部任用、評優(yōu)獎罰等重要事項，利用簡報、微信、短信、公開欄等載體做好公示，主動接受監(jiān)督。
(一)常態(tài)開展正風肅紀行動。加大正風肅紀力度，持續(xù)開展“酒局”、“牌局”問題的專項檢查，嚴肅查處公車私用、公款旅游、公款送禮、大操大辦婚喪喜慶、出入私人會所或參與高消費娛樂活動等違紀問題。對干部職工作風紀律和“四風”問題開展經常性的明查暗訪，對違紀違規(guī)行為，堅持發(fā)現一起、查處一起。1至6月，共查處黨員干部涉及酒駕、賭博10件次，發(fā)現未按規(guī)定接待的行政村9個，已按要求落實整改，對兩名主職干部進行提醒教育談話，對1名主職干部口頭告誡。
(二)加強農村基層黨風廉政建設。積極協(xié)助開展農村基層作風巡查工作，對13個行政村開展專項巡查，針對巡查反饋結果積極開展落實整改，目前已完成對茆頭、地圩、馬報橋、大路等4個村的巡查，按照邊巡查邊整改的要求已逐步開展督查。加大“中央八項”規(guī)定精神在基層農村落實情況的檢查力度，重點加強對村級非生產性開支、農村“三資”管理等情況的監(jiān)督檢查。充分運用好群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，群眾不滿意的地方要及時整改。要加強源頭治理，建立涉農部門、基層站所、基層干部履職情況的督查通報機制，建立健全村級事務權力清單，進一步強化村務監(jiān)督，遏制村級鋪張浪費等不良行為。從嚴把控農村三資監(jiān)管，嚴格按照規(guī)定執(zhí)行，經鎮(zhèn)“三資”中心審核，1至5月，39個行政村招待費(工作餐)開支19666元，黨報黨刊費開支82424元，會務費開支301680元，30個行政村招待費零開支。
(三)加強小額工程建設管理。制定完善村級小額工程管理操作辦法，進一步規(guī)范工作程序和內容，嚴格執(zhí)行工程備案，強化村級小額工程項目招投標和標后監(jiān)管，嚴控合同變更，明確小額工程建設項目各環(huán)節(jié)的要求與責任，嚴防變向操作。1至6月，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)公共資源交易中心進行各類小額工程(農村產權)招投標85個，同比去年的19個增加了347%，進一步規(guī)范了小額工程項目招投標監(jiān)管。
(四)保持辦信辦案高壓態(tài)勢。全面梳理排查g20期間12起重點涉紀信訪件，黨委專題研究部署班子、科室、工作站三級責任分工和化解包案機制，持續(xù)加大涉紀信訪的調處和化解力度。截止6月底，基本化解涉紀信訪件3起，涉紀轉其他信訪件4起。根據“四種形態(tài)”的要求，對有輕微違規(guī)問題的黨員和干部及時給予提醒和教育，對涉嫌違法違紀的黨員，根據情節(jié)輕重分別予以查處。1至6月，開展各類廉政提醒、誡勉談話22人(次)，辦理各類紀檢案件20件，其中自辦案件8件。
深化轉職能、轉方式、轉作風的整體要求，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，狠抓紀檢隊伍的素質提升，打造精干高效的紀檢監(jiān)察隊伍。加強紀檢干部的政治素質、業(yè)務能力和作風建設，不斷提高全鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作的質量和水平。
總的來看，2021年以來，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)落實全面從嚴治黨要求、黨風廉政建設和反腐敗不斷深入、“四風”問題得到有力遏制，農村基層黨風廉政建設有序推進，這些都得益于縣委和縣紀委的有力領導，得益于全鎮(zhèn)黨員領導干部的辛勤努力工作，得益于黨委政府的合力推進和廣大黨員干部的大力支持。但我們也清醒地看到:在落實中央“八項規(guī)定”精神和作風建設方面，與上級的要求還有差距;個別黨員干部的規(guī)矩意識不強，擔當精神不足，為官不為情況不同程度存在，依法依規(guī)履職不夠;一些重點、敏感崗位和項目領域矛盾多發(fā)，個別村存在損害集體和群眾利益的情況;群眾利益訴求多樣化，越級訪、重復訪等問題未能根本解決。以上這些問題，需要我們黨委政府在黨風廉政建設過程中，以更加堅定的信心，更加有力的措施，更加務實的作風，持之以恒地嚴明紀律、嚴抓四風，嚴格監(jiān)管、嚴厲問責，為進一步推進工貿強鎮(zhèn)、文旅名鎮(zhèn)建設提供堅強政治保障。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇十四
全面從嚴治黨是黨的十八大以來黨中央作出的重大戰(zhàn)略部署，是“四個全面”戰(zhàn)略布局的重要組成部分。全面從嚴治黨，基礎在全面，關鍵在嚴，要害在治。以下是小編整理的鎮(zhèn)紀委落實全面從嚴治黨監(jiān)督責任情況匯報范文四篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
2021年以來，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委根據縣委、縣紀委全會關于落實全面從嚴治黨的決策部署，按照“壓實‘兩個責任’、加強紀律建設”的總要求，積極巡視整改，明確責任清單，完善制度機制，深化廉政建設，推進農村基層作風巡查，不斷深化黨風廉政建設和反腐敗工作?，F將我鎮(zhèn)黨風廉政建設責任制落實情況年中自查報告如下:。
根據省委巡視組反饋并交辦的關于20xx年度、20xx年度11個行政村套取糧食綜合直補問題，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，積極上下對接溝通，多次召開書記辦公會及黨政班子會議專題研究整改工作，明確由黨委副書記牽頭，紀委、組織、農辦各線領導配合，集中力量攻堅突破，經過多輪的調查取證、談話問詢以及溝通匯報，按要求對11個村進行了責任追究，督促退回此前套取的糧食直補資金60多萬余元，9名村書記、主任受到紀律處分，按時完成省委巡視交辦的整改任務。
(一)強化主體責任。切實履行鎮(zhèn)黨委黨風廉政建設主體責任，定期向縣委和縣紀委報告履行主體責任情況，定期研究并帶頭自查責任制落實情況，做到黨風廉政報表與經濟報表、平安報表一起抓。鎮(zhèn)黨委主要負責人擔負起黨風廉政建設“第一責任人”責任，作好表率、帶好隊伍，并督促其他領導班子成員切實承擔起主體責任，認真落實“一崗雙責”，與各科室、站所、行政村層層簽訂黨風廉政建設責任書。
(二)強化監(jiān)督責任。鎮(zhèn)紀委切實擔負起黨風廉政建設的監(jiān)督責任，積極協(xié)助鎮(zhèn)黨委抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。聚焦突出問題，抓重點不放松，突出黨委政府重大決策部署、黨組織重要決定、各級中心任務、重點項目等方面的執(zhí)行落實，積極謀劃立項監(jiān)督，善于運用組織和紀律的手段維護政令暢通，切實增強黨員干部組織紀律性，堅決糾正無組織、無紀律問題，嚴肅查處不講政治規(guī)矩、欺瞞組織、對抗組織、侵害集體群眾利益等行為。1至6月，共開展各項監(jiān)督檢查20余次，其中圍繞“五四三二”中心工作開展專項督查5次，實名通報5起。
(三)強化責任追究。堅持“一案雙查”，對違反黨的政治紀律、組織紀律、“四風”問題及因“兩個責任”落實不力而發(fā)生的違法違紀案件，既要追究主體責任、監(jiān)督責任，又要嚴肅追究領導責任，把責任真正落到實處。
(一)加強紀律宣教。結合“兩學一做”學習教育，把學習貫徹新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》作為鎮(zhèn)村各級黨組織和黨員干部的一項重要政治任務，黨政主要領導和班子成員多次進行專題講課，鎮(zhèn)村兩級切實擔當和落實好從嚴治黨的主體責任，把兩項黨內法規(guī)納入班子會學習、周一夜學、黨課、黨員學習規(guī)劃中，按要求開展兩項黨內法規(guī)的學習教育活動及測試。同時，除利用傳統(tǒng)文件、會議、專題活動等宣傳渠道外，還利用短信、“白鴿湖”工作群、“印象湖鎮(zhèn)”微信公眾號等新媒體傳播廉政視頻、圖片、格言等，努力營造遵規(guī)守紀、廉潔自律的良好氛圍。1至6月，共計發(fā)送各類網絡信息1.2萬多條(次)，受眾2萬余人(次)。
(二)認真執(zhí)行廉政制度。認真貫徹落實黨內監(jiān)督條例，堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體討論決定制度，確保領導班子及其成員成為黨風廉政建設和反腐倡廉的帶頭人。結合湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)實際情況，對原有的規(guī)章制度重新進行修訂和完善，進一步明確會議、機關值班、外出報告、考勤及請假、公務接待、公務出差、公車使用、外出文印、重大事項請示等九大制度，并成立了由主要領導擔任組長的制度執(zhí)行領導小組，明確了相應的責任追究辦法，確保在全鎮(zhèn)范圍內形成用制度管人、靠制度辦事的長效機制。認真執(zhí)行談話背書制度，及時開展任職談話、誡勉談話和信訪談話。按要求開展黨員干部公職人員如實向黨組織報告說明個人違紀違法情況的專項行動，確保落實到每個黨支部。
(三)深化陽光工程建設。加強對各項紀律規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督，及時通報全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作情況。同時，對涉及重點項目、重大經費使用、公務支出、干部任用、評優(yōu)獎罰等重要事項，利用簡報、微信、短信、公開欄等載體做好公示，主動接受監(jiān)督。
(一)常態(tài)開展正風肅紀行動。加大正風肅紀力度，持續(xù)開展“酒局”、“牌局”問題的專項檢查，嚴肅查處公車私用、公款旅游、公款送禮、大操大辦婚喪喜慶、出入私人會所或參與高消費娛樂活動等違紀問題。對干部職工作風紀律和“四風”問題開展經常性的明查暗訪，對違紀違規(guī)行為，堅持發(fā)現一起、查處一起。1至6月，共查處黨員干部涉及酒駕、賭博10件次，發(fā)現未按規(guī)定接待的行政村9個，已按要求落實整改，對兩名主職干部進行提醒教育談話，對1名主職干部口頭告誡。
(二)加強農村基層黨風廉政建設。積極協(xié)助開展農村基層作風巡查工作，對13個行政村開展專項巡查，針對巡查反饋結果積極開展落實整改，目前已完成對茆頭、地圩、馬報橋、大路等4個村的巡查，按照邊巡查邊整改的要求已逐步開展督查。加大“中央八項”規(guī)定精神在基層農村落實情況的檢查力度，重點加強對村級非生產性開支、農村“三資”管理等情況的監(jiān)督檢查。充分運用好群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，群眾不滿意的地方要及時整改。要加強源頭治理，建立涉農部門、基層站所、基層干部履職情況的督查通報機制，建立健全村級事務權力清單，進一步強化村務監(jiān)督，遏制村級鋪張浪費等不良行為。從嚴把控農村三資監(jiān)管，嚴格按照規(guī)定執(zhí)行，經鎮(zhèn)“三資”中心審核，1至5月，39個行政村招待費(工作餐)開支19666元，黨報黨刊費開支82424元，會務費開支301680元，30個行政村招待費零開支。
(三)加強小額工程建設管理。制定完善村級小額工程管理操作辦法，進一步規(guī)范工作程序和內容，嚴格執(zhí)行工程備案，強化村級小額工程項目招投標和標后監(jiān)管，嚴控合同變更，明確小額工程建設項目各環(huán)節(jié)的要求與責任，嚴防變向操作。1至6月，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)公共資源交易中心進行各類小額工程(農村產權)招投標85個，同比去年的19個增加了347%，進一步規(guī)范了小額工程項目招投標監(jiān)管。
(四)保持辦信辦案高壓態(tài)勢。全面梳理排查g20期間12起重點涉紀信訪件，黨委專題研究部署班子、科室、工作站三級責任分工和化解包案機制，持續(xù)加大涉紀信訪的調處和化解力度。截止6月底，基本化解涉紀信訪件3起，涉紀轉其他信訪件4起。根據“四種形態(tài)”的要求，對有輕微違規(guī)問題的黨員和干部及時給予提醒和教育，對涉嫌違法違紀的黨員，根據情節(jié)輕重分別予以查處。1至6月，開展各類廉政提醒、誡勉談話22人(次)，辦理各類紀檢案件20件，其中自辦案件8件。
深化轉職能、轉方式、轉作風的整體要求，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，狠抓紀檢隊伍的素質提升，打造精干高效的紀檢監(jiān)察隊伍。加強紀檢干部的政治素質、業(yè)務能力和作風建設，不斷提高全鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作的質量和水平。
總的來看，2021年以來，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)落實全面從嚴治黨要求、黨風廉政建設和反腐敗不斷深入、“四風”問題得到有力遏制，農村基層黨風廉政建設有序推進，這些都得益于縣委和縣紀委的有力領導，得益于全鎮(zhèn)黨員領導干部的辛勤努力工作，得益于黨委政府的合力推進和廣大黨員干部的大力支持。但我們也清醒地看到:在落實中央“八項規(guī)定”精神和作風建設方面，與上級的要求還有差距;個別黨員干部的規(guī)矩意識不強，擔當精神不足，為官不為情況不同程度存在，依法依規(guī)履職不夠;一些重點、敏感崗位和項目領域矛盾多發(fā)，個別村存在損害集體和群眾利益的情況;群眾利益訴求多樣化，越級訪、重復訪等問題未能根本解決。以上這些問題，需要我們黨委政府在黨風廉政建設過程中，以更加堅定的信心，更加有力的措施，更加務實的作風，持之以恒地嚴明紀律、嚴抓四風，嚴格監(jiān)管、嚴厲問責，為進一步推進工貿強鎮(zhèn)、文旅名鎮(zhèn)建設提供堅強政治保障。
按照中紀委要求，各級紀委要切實轉職能、轉方式、轉作風，回歸本源，聚集主業(yè)主責，切實履行監(jiān)督責任。對最基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委，同樣面臨“三轉”問題，能否將“三轉”抓好抓落實，將是能否履行監(jiān)督責任的重要保障。只有認真落實“三轉”，才能進一步聚焦主業(yè)，履行好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的監(jiān)督責任，在基層黨風廉政建設和反腐敗工作上取得新成效。
轉變職能聚焦監(jiān)督職責。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)層面，工作任務多，工作人員少，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委承擔了很多本由黨委、政府及其職能部門承擔的工作任務，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記也分管了很多其他工作，導致紀委和紀委書記不能把工作重心聚焦監(jiān)督主責上來，出現了越位、缺位、錯位的現象。為聚集監(jiān)督職責，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委就必須協(xié)調黨委及黨委負責人重視紀檢監(jiān)察工作，提高對“三轉”工作的認識，不能把紀委當成黨委的一個工作部門，在紀委的工作安排上，確需紀委參加的予以保留，屬于其他部門職責范圍的不再參與，在紀委書記分管工作上，盡量少分管或直接參與到具體行政事務，避免出現又當運動員又當裁判員的情況，讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委甩開“包袱”，輕裝上陣，真正把職能轉到監(jiān)督執(zhí)紀、查辦案件上去。
轉方式提高監(jiān)督能力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委要主動出擊，動真碰硬，執(zhí)好紀、問好責、辦好案。從民不告官不糾、坐等舉報轉到深入村社走訪、開展項目督查、各種專項檢查和網絡輿情中發(fā)現問題，并對發(fā)現的問題認真研判，對有輕微問題的同志，及時約談，讓其作出說明，讓其及時整改，立足于抓早抓小，防微杜漸，治病救人。發(fā)現有侵害群眾利益、違反“八項規(guī)定”、貪污腐敗等違紀違法行為，堅持“快查快辦快結”，嚴格追究當事人的黨紀政紀責任，該移送司法機關的堅決移送，決不奉行“好人主義”。通過敢于辦案、善于辦案，贏得尊重、贏得權威、贏得地位。
轉變作風打造過硬隊伍。強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的自身建設，打造一支忠誠可靠、剛正不阿、秉公執(zhí)紀的紀檢監(jiān)察干部隊伍。按照“打鐵還需自身硬”的要求，將習總書記“三嚴三實”要求內化于心，外化于行，加強學習，狠抓作風建設，嚴格執(zhí)行黨的政治、組織、財經、工作和生活紀律，嚴格遵守辦案紀律、保密紀律，嚴防“燈下黑”，自覺接受群眾監(jiān)督。爭做遵紀守法的表率，帶動基層干部作風的徹底好轉。
2021年上半年大連市第七十九中學黨總支認真貫徹落實《大連市黨組織履行全面從嚴治黨主題責任實施細則（試行）》及區(qū)委和區(qū)紀委、區(qū)教育局有關會議和文件精神，增強落實主體責任的思想自覺和政治自覺，切實做到記在心上、抓在手上、落實到行動上。明確黨組主體責任是一個責任體系，班子主要負責人認真履行第一責任人責任，班子其他成員嚴格履行"一崗雙責",知責、明責、盡責，形成認識到位，責任明晰，履職盡責，問責有力的主體責任落實體系。現將有關工作情況報告如下：
（一）強化領導班子全面從嚴治黨主體責任。認真貫徹落實有關基層黨組織工作條例，不斷完善校長負責、黨組織保證監(jiān)督、教代會民主管理的"三位一體"學校內部管理體制，推進學校黨組織的規(guī)范化、制度化建設。嚴格履行三重一大制度：領導班子以班子會議的形式集體研究、集體討論、集體決策。完善學校重大問題的集體研究決策制度。在重大問題、重要事項決策前，充分聽取和征求領導班子意見。經過醞釀討論，聽取大家的意見做出決議。班子其他成員按照"一崗雙責"的要求，根據工作分工對責任范圍內的工作切實負起領導責任，一級抓一級，做到心中有黨，心中有民，心中有責，心中有戒，共同把全面從嚴治黨主體責任落實到位。上半年黨建工作服務于學校中心工作，與中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進、一起考核，以加強基層黨組織建設為重點，以推進"兩學一做"教育常態(tài)化制度化為主線，把黨建工作的每個環(huán)節(jié)抓具體、抓深入，支部一班人，完成了上級交給的各項任務，實現了工作目標，為教育事業(yè)、為學校的發(fā)展做出了應有的貢獻。中心組集中學習12次；召開2017年度"兩學一做"專題組織生活會、"落實中央八項規(guī)定精神和糾正‘四風推進作風轉變"、"重實干，強執(zhí)行，抓落實"的專題組織生活會三次；"新時代新擔當新作為"、"學先進典型、樹先鋒形象"的專題研討兩次；黨政主要領導上黨章及《認清形勢，做好學校意識形態(tài)工作》黨課三次；完成進一步貫徹落實中央八項規(guī)定精神整治"四風"問題專項行動、開展"學憲法、助發(fā)展、促平安"法治宣傳月活動、"辦事難"問題專項整治活動、教育系統(tǒng)關于落實黨的主體責任和黨內監(jiān)督責任深入推動敢擔當敢作為自查工作等。
（二）持續(xù)加強對黨員群眾的教育引導。
黨員教育堅持學習教育，堅定理想信念。黨內政治生活更加嚴格。支部認真落實"三會一課"黨內生活制度，2018年4月28日"落實中央八項規(guī)定精神和糾正‘四風推進作風轉變"、2018年6月29日"重實干，強執(zhí)行，抓落實"的專題組織生活會兩次；"新時代新擔當新作為"、"學先進典型、樹先鋒形象"的專題研討兩次，達到了咬耳扯袖、紅臉出汗的效果，強化了思想政治意識。半年收繳102名黨員黨費合計17964元，進一步強化黨員的黨員意識、組織觀念和紀律觀念，提高黨性修養(yǎng)。按照黨員發(fā)展的"五項制度",嚴把黨員"入口關",上半年發(fā)展黨員2人。
重點推進四項工作，全面落實黨風廉政建設。
（一）主抓班子，帶好隊伍。
切實履行第一責任人職責，抓好班子成員一崗雙責和職責范圍內的黨風廉政建設工作，層層傳導、落實到人。認真落實組織生活會制度，增進班子團結，增強班子活力。做到重大決策征求意見、重大問題集中討論、重大事項集中決策，保證議事決策言路暢通、公正透明。對班子隊伍，堅持尊重和依靠全體領導班子成員的力量，做到分工明確，職權一致，及時把上級的工作要求落實到學校具體工作中，發(fā)揮大家的主觀能動性。在學校內部形成了一心一意干工作、和衷共濟謀發(fā)展的良好工作氛圍。
（二）弛而不息糾正"四風"。
學習習總書記"五個必須七個有之"、譚作鈞書記"七個著力糾正"、孫明書記"六個有效破解"、區(qū)機關工委書記崔靜巖傳達市直機關干部作風轉變工作推進會精神，區(qū)紀委"十個嚴禁".繼續(xù)堅決執(zhí)行《關于貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神的實施細則》，以高度的政治責任感和歷史使命感，不折不扣地貫徹落實中央八項規(guī)定精神，嚴格執(zhí)行上級所有反對和糾正"四風"要求，認真落實區(qū)紀委對于公務用車、干部婚喪喜慶事宜、重大事項報告、出國及護照管理等開展的專項治理工作。
（三）加強廉政教育。
做好"廉潔文化進校園"活動。加強師生的廉潔教育。學校建廉政文化墻，通過"小手拉大手"活動，努力營造"人人思廉、人人倡廉、人人促廉"的良好氛圍，使廉政文化建設深入人心。進行學校各部門廉政風險點排查及談話制度。校級領導與中層，學年主任與組內教師兩級談話，層層傳導壓力。
（四）強化師德教育。
組織教師學習貫徹習近平總書記關于"做黨和人民滿意的好老師"的講話精神，嚴格落實2018年"師德建設年"的在職教師違規(guī)行為排查、"師德建設年"查擺問題、治理中小學校和在職中小學教師違規(guī)補課專項行動、杜絕謝師宴、升學宴、治理假期有償補課等活動，2018暑期前校長—學年主任—備課組長—任課教師簽訂三級師德承諾書，規(guī)范了學校辦學行為和教師教育教學行為。
79中的班子成員堅信"榜樣是最好的說服，示范是最好的引領".自覺執(zhí)行局黨委各項工作規(guī)則，尤其是有關廉潔自律的要求。時刻注意自己的.言行，廉潔勤政，奉公守法，忠于職守，以身作則，為全校職工做出表率。帶頭執(zhí)行《中國共產黨黨員領導干部廉政準則》和《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，如實匯報相關事項。在中層干部配備、回撥黨費的使用、單位辦公用房、公務用車上，一律按有關制度嚴格執(zhí)行，為全校職工做出表率。學校黨建重大事項堅持民主決策，不搞"一言堂",從不利用職權違反規(guī)定，嚴格按程序辦事。
全面落實黨的主體責任和黨內監(jiān)督責任。把落實"兩個責任"作為一項重大政治任務，牢固樹立"抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職"的理念，堅持抓常抓長。加強組織領導，層層傳導壓力、一級抓好一級。把各個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，制定務實管用的實施辦法，強化擔當意識，推進各項工作任務落實。
完善履責留痕機制。廉政談話記錄，建立臺帳資料。
中國共產黨十八屆六中全會明確提出"辦好中國的事情，關鍵在黨，關鍵在黨要管黨、從嚴治黨。"習總書記做出"作風建設永遠在路上，領導干部要身體力行，以上率下，形成"頭雁效應"的重要論斷。作為基層黨組織，下一步認真履行管黨治黨責任，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，進一步增強抓好黨建工作的責任感使命感和緊迫感，為推動學校基層黨建工作再上新臺階、為將79中辦成最好的學校作出更大貢獻！
黨的以來，以同志為的黨中央鮮明地把全面從嚴治黨放入“四個全面”戰(zhàn)略布局之中，形成了黨要管黨、從嚴治黨的新常態(tài)。近年來，新安的黨建工作全面貫徹從嚴治黨要求，嚴肅黨內政治生活，全力推進作風建設常態(tài)化，黨建成果有力推動了經濟社會向好向快發(fā)展。下面，結合新安實際，就從嚴治黨淺談一下自己的認識，不當之處，敬請各位領導批評指正。
從嚴治黨，最根本的是按照黨內政治生活準則和黨的各項規(guī)定辦事，以更加嚴格的標準開展黨內政治生活。同時，狠抓黨的作風建設，以黨風帶政風，促進整個社會風氣向好發(fā)展。新安有50萬人口，939個基層黨組織，其中黨(工)委33個，黨總支46個，黨支部853個，黨員21581名。近年來，新安縣委對治黨工作高度重視，明確縣委書記為新安從嚴治黨工作第一責任人，帶領縣委一班人，主要從六個方面著手，推進從嚴治黨工作。
一是認真執(zhí)行黨內政治生活制度。去年以來，我們嚴格按照黨的群眾路線教育實踐活動以來對黨內政治生活提出的新要求，嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員領導干部民主生活會等制度，探索推進黨員黨性定期分析會議和黨員領導干部雙重組織生活等新形式，提高黨內政治生活質量，強化黨內政治生活制度的約束力和執(zhí)行力，形成遵守制度的良好氛圍。
二是嚴肅開展批評與自我批評。我們要求，縣委民主生活必須以嚴肅認真的態(tài)度進行深刻的批評與自我批評，各位既要從工作中找差距，又要從思想上、黨性上找不足;既要聯系現在的身份和崗位職責，又要聯系成長進步的經歷;既要從分管工作上查擺剖析問題，又要積極分擔班子問題的責任;既要認真查擺自身存在的突出問題，又要認真給他人或班子提出改進意見。最終達到“真”批評，動真碰硬、觸及問題、洗滌思想;“敢”批評，敢于揭短亮丑，敢于自我解剖，敢于解剖別人，敢于同錯誤和消極現象作斗爭;“嚴”批評，堅持原則，嚴肅紀律，嚴格要求。
三是嚴格執(zhí)行民主集中制。民主集中制是我們黨的根本組織制度和領導制度，是黨內政治生活的基本準則。一方面，認真貫徹“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的基本原則，提高運用民主方法形成共識、開展工作的本領，營造民主討論的良好氛圍，鼓勵講真話、實話，允許保留不同意見，再進行正確集中，防止只要集中不要民主的獨斷專行;另一方面，堅決糾正軟弱渙散、無組織、無紀律現象，強化統(tǒng)一意志和共同意識，實現民主基礎上的集中，防止只要民主不要集中的軟弱渙散。
四是堅決維護黨的各項紀律。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律等各項紀律，嚴肅查處違反八項規(guī)定精神案件，堅決維護中央權威;不折不扣落實中央、省委巡視組反饋意見，按時辦結中央、省委巡視組交辦件，整改省委巡視組反饋意見30項、落實整改措施114項。堅決支持紀委查辦案件，全縣紀檢監(jiān)察機關平均每年辦理違紀案件120起以上。例如20xx年，共立案和辦結案件122起，黨政紀處分144人，其中開除黨籍7人、留黨察看15人、撤銷黨內職務1人，涉及科級干部8人，有力地懲治了腐敗行為。
五是馳而不息整治“四風”。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，針對領導干部存在的“四風”問題，近兩年來集中開展了領導干部違規(guī)經商辦企業(yè)、參與交通運輸、插手礦產開采、從事小產權房開發(fā)、收送紅包禮金、大操大辦、奢侈浪費和會所中的歪風等10余個專項治理，解決了一批突出問題。同時，抓住重要時間節(jié)點、緊盯重要領域，組織暗訪檢查組，持續(xù)開展高密度、多方位的監(jiān)督檢查和拉網式排查。20xx年共查處“四風”問題案件36起，處理黨員領導干部102人，其中參與賭博3起、大操大辦4起、公款旅游3人次、參與小產權房開發(fā)3起，通報典型案例12個，形成了有力震懾，促進了干部作風的明顯好轉。
六是持續(xù)加固預防體系。制定了《新安縣建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年責任分解意見》，不斷加強反腐倡廉制度建設，起草修訂了《新安縣黨員干部操辦婚喪嫁娶事宜若干規(guī)定(試行)》等反腐倡廉制度25項。進一步拓展“新安陽光基層廉政網”黨政務公開、惠農資金監(jiān)管和遠程視頻監(jiān)督功能，監(jiān)控縣級公共資源交易中心規(guī)范運行，創(chuàng)建行政執(zhí)法綜合監(jiān)控電子監(jiān)察平臺，對廉政風險點加強防控。運用多種形式開展廉政教育，縣委主要領導堅持重要時間節(jié)點對全縣領導干部進行集中廉政談話;堅持辦好廉政警示教育夜校，筑牢領導干部拒腐防變的思想防線。
當前世情、國情和黨情的重大變化，不僅對黨員領導干部的黨性修養(yǎng)提出了新的考驗，也對改進黨的組織生活提出了新要求，目前有的地方組織生活出現了一些新情況、新問題。黨風建設也有一松就反彈現象。
一是一些基層黨組織管黨治黨的主體作用發(fā)揮不夠到位。有的基層黨組織黨建主體意識不強，重經濟輕黨建，放松了管黨治黨責任。有的基層黨組織原則性不強，對黨員教育管理失之于寬、失之于軟。
二是黨員黨性觀念較以往有所淡化。一些黨組織和黨員在黨不言黨，對黨內政治生活習慣于走過場、表面上積極參與，內心對理想信念、黨性原則的追求不堅決;一些農村黨員外出后一心搞經濟掙錢，不主動聯絡組織，甚至不參與組織生活。
三是組織生活內容形式單一，創(chuàng)新不夠。開展黨內政治生活時習慣于念報紙、讀文件、看電教片、傳達上級講話，深度分析不足，與本單位、本部門實際聯系不緊密，黨員干部感覺內容空洞、枯燥，缺乏吸引力和凝聚力。
四是黨風廉政建設還有待加強。有的基層黨組織和黨員領導干部對黨風廉政建設依然重視不夠，“一崗雙責”履行不到位;有的黨員干部依然存在僥幸心理，糾正“四風”不夠徹底，甚至仍有個別黨員干部頂風違紀等等。
堅持從嚴治黨，嚴肅黨內政治生活，持續(xù)強化黨風廉政建設，解決新時期從嚴治黨工作的問題和難點，我認為要從六個方面入手。
一是把執(zhí)行民主集中制作為黨委決策的基本遵循。嚴格按照省委20xx年《關于貫徹執(zhí)行民主集中制的若干規(guī)定》文件精神，明確應有集體決定的事項范圍，對于政策性、全局性問題和“三重一大”等事項，堅決按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，集體討論決定;完善決策程序，把調查研究、征求意見、咨詢論證、集體討論決定作為重大事項決策的基本程序，促進科學決策;充分發(fā)揚民主，必要時征求人大會、政府、政協(xié)和黨代表、基層黨組織的意見，廣泛協(xié)商，防止盲目決策;建立重大決策終身責任追究及責任倒查機制。
二是把創(chuàng)新黨內政治生活方式作為激發(fā)黨員活力的一種手段。堅持與時俱進，不斷豐富黨內政治生活的內容，把黨內生活搞得更加生動活潑，提高政治生活的吸引力感染力。注重解決黨性黨紀黨風方面存在的突出問題，切實增強黨員干部的黨性修養(yǎng)，增強黨組織的凝聚力向心力。創(chuàng)新黨內政治生活形態(tài)和方式方法，適應信息化要求，充分利用新媒體，探索組織生活新模式，實現黨員學習教育立體化、全覆蓋。
三是把開展黨的各項紀律監(jiān)督檢查納入目標責任考核。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律等各項紀律，從嚴要求、從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督廣大黨員干部，把從嚴管黨治黨貫穿到黨的建設各方面和各環(huán)節(jié)。強化對全縣黨員干部遵守政治紀律和政治規(guī)矩情況的監(jiān)督檢查，堅決糾正無組織、無紀律問題。嚴格執(zhí)行《廉政準則》、《紀律處分條例》等黨紀法規(guī)，落實黨內監(jiān)督各項制度，堅決同違反黨內政治生活有關規(guī)定要求的行為作斗爭。
四是把持續(xù)糾正“四風”作為黨風建設重要抓手。要在鞏固已有成果的基礎上，繼續(xù)深挖細查，抓出習慣、抓出長效。緊盯“四風”變異新形式、新動向，針對群眾反映強烈的干部作風問題啟動新的專項治理，加大點名道姓公開曝光力度。2022年將認真開展領導干部違規(guī)在各類書畫、攝影、藝術等協(xié)會中兼任領導職務等問題的專項清理。
五是把保持懲腐高壓態(tài)勢作為建設清廉政黨的重要保證。習多次指出要以零容忍態(tài)度懲治腐敗，保持黨的清廉高效。我們要結合本縣實際，突出辦案重點，堅持有腐必反、有貪必肅，發(fā)現一起查處一起。例如對我縣較為突出的領導干部違規(guī)違法參與礦山開采、交通運輸等問題一定要堅決查處。
六是把巡察工作作為基層推進從嚴治黨的新探索。參照中央和省委關于巡視工作的經驗做法和市級巡察工作方式，探索推進縣級黨風廉政建設巡察工作。要把常規(guī)巡察和專項巡察有機結合，常規(guī)巡察分批進行、穩(wěn)步開展，專項巡察定點突破、機動開展，形成新的監(jiān)督震懾力量。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇十五
今年以來，武清區(qū)委認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，深入貫徹落實新時代黨的建設總要求，把全面從嚴治黨貫穿改革開放和高質量發(fā)展全過程，貫穿黨的建設和黨內生活各方面，層層壓實“兩個責任”，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，為全區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定提供了堅強保障。
1、堅持政治站位。把貫徹落實習近平總書記重要指示批示作為學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想的重要舉措，持續(xù)推動學習貫徹往深里走、往心里走、往實里走。一是研究制定了《關于區(qū)委常委會帶頭把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想不斷引向深入的意見》和《關于持續(xù)深化學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的制度安排》，制度化、常態(tài)化、長效化推動學習貫徹工作開展。二是強化習近平總書記重要指示批示精神的武清落實，高標準謀劃實施了20xx年全區(qū)七大戰(zhàn)役21場攻堅戰(zhàn)和10場殲滅戰(zhàn)，制定了專項實施方案，細化了重點舉措、明確了時限要求，建立了周督辦、月匯總、季度通報制度，推動習近平總書記重要指示批示精神在我區(qū)落地生根，開花結果。三是圍繞進一步貫徹落實好習近平總書記重要指示批示精神，正在組織研究武清2035戰(zhàn)略研究，進一步明確武清在京津冀大格局中的角色定位，清晰武清高質量發(fā)展的戰(zhàn)略思路和目標定位。四是完善考核評價體系，將落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署情況，納入武清區(qū)高質量發(fā)展評價體系和主體責任檢查考核，并作為區(qū)管領導班子和領導干部重要考核內容，目前已對全區(qū)各鎮(zhèn)街、各單位前三季度工作情況進行了評價，并在全區(qū)高質量發(fā)展推動會議上進行了通報。
2、強化統(tǒng)籌推動。強化主責主業(yè)意識，把管黨治黨工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一是年初組織召開區(qū)委五屆九次全會，分析全區(qū)黨建工作面臨的新形勢、新任務，重點從加強政治建設、加強思想建設、加強作風建設和加強黨風廉政建設等方面對新一年從嚴治黨工作進行了安排部署，提出了“抓黨建、促發(fā)展”全年工作主線。二是對照區(qū)委五屆九次全會要求和區(qū)委常委會20xx年工作要點，細化制定了新一年區(qū)委常委會落實全面從嚴治黨主體責任“兩個清單”，項目化落實各項指標任務，常態(tài)化開展督辦落實，持之以恒、堅定不移把全面從嚴治黨貫穿全年工作始終。三是以“六四三”體系建設為抓手，結合工作實際，正在研究制定區(qū)委有效治理標準化體系，并對農村有效治理標準化體系和包聯工作體系進行了修改完善，進一步明確規(guī)范、細化要求，切實推動各項工作依紀依規(guī)高效開展。四是將全面從嚴治黨納入《武清區(qū)高質量發(fā)展評價體系》，選取了“貫徹落實上級部署、落實中央八項規(guī)定精神、擔當作為、領導干部違紀違法”等10方面考核項目，每季度進行打分，結果納入年底績效考核，切實推動各級將全面從嚴治黨工作融入日常、抓在平常。
3、強化示范引領。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，區(qū)級領導同志帶頭，認真落實主體責任。一是落實區(qū)委書記第一責任人責任，堅持逢會必講、抓常抓長，通過專題黨課、談心談話、領導批示、會議講話、調研座談等多種方式，對管黨治黨工作經常性強調提要求，督促推動各級落實責任。二是落實抓黨建、促發(fā)展全年工作主線，區(qū)級領導同志帶頭，在開展包聯工作的同時，認真指導推動檢查包聯鎮(zhèn)街主體責任落實情況，帶頭把基層黨建工作抓實、抓細、抓到位。今年以來，已收集各位區(qū)級領導同志包聯情況9次以上。三是加強對基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的檢查推動，區(qū)級領導帶隊，組織對20xx年度全區(qū)各單位全面從嚴治黨主體責任落實情況進行了檢查考核，對排名靠前的15家單位進行了通報表揚，對排名靠后的8家單位，由區(qū)委書記、區(qū)委副書記分別約談了主要負責同志，推動各級領導干部真真正正把主體責任扛在肩上、抓在手上。目前，正在制定20xx年度主體責任檢查考核實施方案。
1、深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。認真落實中央、市委各項安排部署，規(guī)規(guī)矩矩、一步一個腳印抓好各項規(guī)定動作，推動全區(qū)主題教育扎實有效開展。一是抓實學習教育，指導區(qū)級班子和處級干部關起門認認真真學習十九屆四中全會精神、黨章黨規(guī)、《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述選編》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等篇目，按照“準”民主生活會標準開展了三次交流研討，借助“美麗武清”微信平臺創(chuàng)設“空中學習課堂”，累計推送領導領學帶學消息10期，并將音頻內容通過“大喇叭”在各村播放。二是抓實調查研究，按照“小切口、廣受益”的原則，結合個人分工精心確定調研課題和調研方案，深入基層一線調查了解實際情況，針對性研究解決對策，形成高質量調研報告，并進行了調研成果匯報交流。三是抓實整改落實，將區(qū)委“六四三”責任體系引入檢視整改工作，明確十項專項整治牽頭單位，建立每周督報機制，截至目前全區(qū)共梳理排查突出問題119個、制定整改措施204條，推動完成整改118個，建章立制70項;市區(qū)兩級民意直通車轉辦的109件問題線索，已全部辦結。
2、加強政治理論學習。把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主線，推動廣大黨員干部讀原著、學原文、悟原理。一是區(qū)委常委會帶頭，第一時間組織學習總書記重要講話精神和中央、市委重要文件要求，第一時間安排貫徹落實，今年以來已組織區(qū)委常委會傳達學習55次。同時，將學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為必學內容，每次區(qū)委常委會均安排專題學習和研討，切實以實際行動作出示范，為推動工作奠定了思想基礎。二是將學習習近平新時代中國特色社會主義思想融入干部教育全過程，納入各類干部教育培訓班次的首課主課必修課，切實推動各級干部學深悟透、入腦入心入靈魂。今年以來，已舉辦各類教學主體班次11期，開設相關專題講座13個，培訓黨員干部1050人次。三是研究制定了《武清區(qū)20xx年宣傳思想文化工作要點》，將推動習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心和做好慶祝新中國成立70周年重大主題宣傳等方面內容作為年度宣傳重點，創(chuàng)新形式，豐富載體，持續(xù)深入開展學習宣傳。今年以來，通過大喇叭廣播等方式累計播放習近平新時代中國特色社會主義思想等內容7萬余次，制作展牌4526個、橫幅6965條、大型主體景觀61座，懸掛燈箱道旗506組，通過2200余塊led電子顯示屏宣傳“不忘初心、牢記使命”主題教育等方面內容。
3、發(fā)揮黨委中心組旗艦作用。持續(xù)提升理論學習熱度，嚴格落實中心組集體學習制度。區(qū)委理論學習中心組帶頭，制定了年度學習計劃，明確學習習近平談治國理政和中共中央關于加強黨的政治建設的意見等10項全年重點內容，通過集體學習研討、專題輔導等多種形式，及時學、專題學、系統(tǒng)學，不斷提升領導干部政治理論水平。今年以來，已組織區(qū)委中心組集中學習17次。制定印發(fā)了《武清區(qū)20xx年黨員干部理論學習安排意見》，將全面從嚴治黨決策部署作為各級黨委(黨組)中心組理論學習內容，定期安排專題學習，每月編發(fā)自學內容提示和《學習參考》，推動廣大干部選準學習內容，增強學習實效。今年以來，印發(fā)中心組學習內容提示11期，學習參考19期，各級黨委(黨組)理論學習中心組學習900余次。
1、密切聯系群眾。認真踐行全心全意為人民服務的根本宗旨，作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，盡心盡責化解難題，將心比心體恤民情。一是堅持以人民為中心的發(fā)展理念，將美麗村莊建設、鎮(zhèn)街菜市場建設等群眾關心關注的重點事項納入20xx年惠民工作，高標準謀劃了20大項、50子項具體任務，確?；菝窆こ陶婊菝?、真利民。截至目前，50項重點任務完成24項。二是落實為民辦事理念，以“人民網”“北方網”“8890”等為依托，構建政府與群眾溝通橋梁，建立完善群眾反映問題辦理長效機制，每季度全區(qū)高質量發(fā)展推動會上對群眾反映的重難點問題進行通報發(fā)辦，在下季度全區(qū)高質量發(fā)展推動會上通報辦理解決情況，真抓實推群眾反映問題解決。為有效解決便民服務平臺多頭辦理、職責不清、效率低下問題，對現有平臺進行整合，實現了一個渠道受理發(fā)辦反饋。三是進一步完善黨員干部聯系服務群眾工作機制，制定了區(qū)級領導聯系幫扶困難村機制，建立了聯系點，每名區(qū)領導每月至少深入聯系點調研一次。繼續(xù)開展“雙萬雙服促發(fā)展”活動，制定印發(fā)了《武清區(qū)20xx年“雙萬雙服促發(fā)展”活動工作方案》，截至10月底，企業(yè)問題1207個，辦理率100%，答復滿意得分99.35，解決滿意得分99.14。
2、常態(tài)化落實中央八項規(guī)定精神。作為重要政治紀律和政治規(guī)矩，以問題為導向，加大整治力度，防止反彈回潮。一是堅持常打招呼常提醒，盯緊重大節(jié)日、重點時節(jié)、重點人員，通過下發(fā)通知、廉政短信等方式，對紀律要求進行提醒強調，推動廣大黨員干部切實繃緊弦、不碰紅線底線。二是常態(tài)化開展明察暗訪，成立檢查組，對轄區(qū)內酒店飯店、商場超市、旅游景點等進行常態(tài)化明察暗訪和監(jiān)督檢查，并對違規(guī)干預金融、名貴特殊資源謀利、天價煙等問題進行了專項檢查。今年以來，共查處違反中央八項規(guī)定精神問題60件，處理65人，印發(fā)典型問題通報3期。三是加強對濫發(fā)津貼補貼問題處置力度，針對巡視反饋的“武清區(qū)49家下屬單位濫發(fā)津貼補貼”問題，立即組織對相關情況進行了調查核實，目前已處理111人。
3、深入開展專項整治。認真貫徹落實中央、市委和區(qū)委各項安排部署，真查細改存在問題，持續(xù)推動各項專項整治取得實效。一是加大治理庸懶散拖問題力度，聚焦形式主義官僚主義10種表現，研究制定了《深化不作為不擔當問題專項治理暨集中整治形式主義官僚主義20xx年工作方案》，對整治工作進行了全面安排部署。下發(fā)了負面清單，組織全區(qū)各單位圍繞修復政治生態(tài)軟弱無力、推動肅清黃興國羅福來惡劣影響未動真格等五大項42小項重點內容進行了自查。二是強化警示提醒，邀請市委黨校鐘龍彪教授就“整治不作為不擔當歷史考察與現實思考”進行了講解，拍攝了武清區(qū)開展治理不作為不擔當問題專項警示教育片《治無為、促有為》和正面宣傳片《身邊的榜樣》，對南蔡村鎮(zhèn)、梅廠鎮(zhèn)落實農村全域清潔化工程不力和“大棚房”整改不到位等問題進行了問責通報。三是切實加強和改進工作作風，認真貫徹落實中央和市委關于基層減負的各項要求，著眼找準基層痛點，通過召開機關、基層座談會形式征求意見，結合實際制定了《關于解決形式主義突出問題為基層減負的若干措施(試行)》，明確了6方面、22項減負措施，努力推動基層減負各項要求落細落實落地。10月中旬，武清被中辦列為全市唯一為基層減負觀測點，各項工作正在扎實推進中。
1、嚴把干部選用關。嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，充分發(fā)揮好黨組織的領導和把關作用。一是堅持好干部標準，突出把好選人用人政治首關，做到干部檔案“凡提必審”、個人有關事項報告“凡提必核”、紀檢監(jiān)察機關及公檢法的意見“凡提必聽”、反映考察對象有關問題的信訪舉報“凡提必查”。今年以來，共調整區(qū)管干部15批次、117人，其中71人提拔到重要崗位、重要部門任職。二是對標對表七大戰(zhàn)役、21場攻堅戰(zhàn)相關要求，進一步修訂完善高質量發(fā)展評價體系，力求全面、客觀、公正評價干部履職情況，努力把忠誠擔當作為的高素質干部選出來、用起來，樹立起鮮明的用人導向。三是落實“四考評一研判”考核體系，加強對各級干部履職情況、工作狀態(tài)、能力績效以及廉政動態(tài)、黨風廉政情況的實時監(jiān)督、動態(tài)監(jiān)督，及時引導處置不良傾向。今年以來，共對50余名業(yè)績突出、擔當負責的干部提拔使用，對6名不作為慢作為的干部及時撤換。
2、加強日常管理。深化全區(qū)機構改革成果，強化嚴管就是厚愛，打造過硬干部隊伍。一是突出正向激勵導向，認真貫徹落實中央《關于激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》和市委貫徹落實措施，制定印發(fā)了《武清區(qū)激勵干部擔當作為創(chuàng)新競進實施辦法(試行)》《武清區(qū)鼓勵干部擔當作為容錯糾錯機制》和《武清區(qū)鼓勵干部干事創(chuàng)業(yè)容錯糾錯實施辦法(試行)》等制度文件。二是突出“關鍵少數”，把管思想、管工作、管作風、管紀律統(tǒng)一起來，結合巡視巡察、年度考核、經濟責任審計等工作強化干部管理，目前已對115個處級單位開展“一報告兩評議”，對12名處級領導干部進行經濟責任審計，對2名處級干部進行自然資源離任審計，對離任的16名“一把手”選人用人情況進行了離任檢查。三是加強干部教育培養(yǎng)，堅持理論聯系實際，在抓好思想政治教育的同時，根據中心工作需要和干部成長需求，舉辦2期學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神研討班、4期處級領導干部進修班、1期年輕干部培訓班。
3、推進源頭治理。加強日常監(jiān)管，強化對權力運行的監(jiān)督和制約，使廣大黨員干部吸取教訓、引以為戒、心存敬畏、筑牢防線。一是深刻把握全面從嚴治黨越往后越嚴、執(zhí)紀問責越往后越嚴的形勢，馳而不息地抓好“買官賣官”、“帶病提拔”等整治活動，對發(fā)現的問題嚴肅查處，絕不姑息遷就，形成高壓態(tài)勢。二是認真落實領導干部個人有關事項報告制度，引導各級進一步提升戒懼意識、規(guī)矩意識，自覺做“透明人”，向黨組織說真話說實話，形成廉潔從政、廉潔齊家的良好政治生態(tài)。截至目前，共對201名處科級干部進行核查，對61人進行書面函詢，對存在瞞報行為的13人給予誡勉處理，對存在瞞報行為較輕或漏報行為的8人給予批評教育、責令作出檢查、限期改正處理，對存在漏報行為情節(jié)較輕的18人給予批評教育處理。三是堅持“懲前毖后、治病救人”方針，認真貫徹落實《天津市受問責干部管理辦法(試行)》，加強對受問責干部的思想教育，強化跟蹤管理，及時掌握受問責干部情況。目前，已回訪教育正處級領導干部30人次、受處分黨員300多人，下發(fā)紀律、監(jiān)察建議書25份，對違規(guī)發(fā)放津貼補貼負有監(jiān)督責任的29個鎮(zhèn)街紀委書記進行集體約談。四是加強對重點領域的監(jiān)督。目前，已完成大王古莊示范鎮(zhèn)、汊沽港鎮(zhèn)示范鎮(zhèn)項目審計，正在對土地出讓金、土地一級整理、廣廈東里改造、雍鑫房地產開發(fā)進行審計。
1、嚴守紀律規(guī)矩。把紀律和規(guī)矩挺在前面，堅持紀嚴于法、紀在法前。一是嚴格規(guī)矩意識，組織全區(qū)各級黨組織認真學習了《中國共產黨重大事項請示報告條例》和《中共天津市委關于進一步加強下級黨組織向上級黨組織請示報告工作的意見》，嚴格做到該請示的必須請示，該報告的必須報告，該負責的必須負責。今年以來已先后就大黃堡濕地整改、“大棚房”整治、地面沉降、地熱井封存、重大風險隱患排查化解等工作及時向市委、市政府報告62次。二是把嚴明的紀律要求貫穿于黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設和制度建設各個領域、各個方面、各個環(huán)節(jié)，制定出臺了《關于進一步加強紀律建設的實施方案》，明確要求，細化責任，狠抓落實，推動鐵的紀律轉化為黨員干部的日常習慣和自覺遵循。三是把各級黨組織和黨員干部執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情況作為監(jiān)督執(zhí)紀、審查調查、巡察和派駐監(jiān)督的重點，對發(fā)現的違規(guī)違紀問題從嚴從速查處。
2、嚴肅黨內政治生活。嚴格落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，開展嚴肅認真的黨內政治生活，營造良好的政治生態(tài)。一是區(qū)委常委會帶頭，嚴格按照民主生活會各項要求，嚴把征求意見、談心談話、對照檢查材料撰寫等環(huán)節(jié)，已先后高標準組織開展了年度民主生活會、“徹底肅清羅福來惡劣影響、進一步凈化和修復政治生態(tài)”專題民主生活會和扶貧助困專項巡視整改專題民主生活會，正在籌備“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會。二是下發(fā)了《關于開好20xx年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》，對全區(qū)各級黨組織組織生活會和民主生活會進行了再明確、再要求，區(qū)委組織部、區(qū)紀委監(jiān)委成立督導組進行了全程監(jiān)督，確保民主生活會開出質量、開出效果。三是為進一步加強對基層黨組織民主生活的指導推動，各位區(qū)級黨員領導干部均至少列席指導了1個單位的年度民主生活會。
3、持續(xù)凈化黨內政治生態(tài)。把黨的政治建設作為加強黨的建設的根和魂，推動黨內政治生活、政治文化、政治生態(tài)一體建設、一體規(guī)范、一體凈化。一是圍繞推動中央巡視“回頭看”反饋問題整改落實到位，結合新形勢、新任務、新要求，對各項整改任務進行了重新細化落實，明確舉措、壓實責任、狠抓督辦，持續(xù)推動整改落實。二是進一步肅清黃興國、羅福來惡劣影響，用足用好羅福來等違紀違法案件，高標準抓好以案促教、以案促改、以案促建，召開“不忘初心、牢記使命”主題教育先進典型事跡報告會暨警示教育大會，組織觀看警示教育片《被遺忘的初心》，組織學習了《“不忘初心、牢記使命”優(yōu)秀共產黨員先進事跡選編》和《“不忘初心、牢記使命”主題教育警示教育材料選編》等內容，推動各級認真剖析、對照反思，以更加堅定的態(tài)度筑牢思想防線。三是持續(xù)推動市委巡視反饋問題整改工作，高標準完成了不作為不擔當專項巡視、扶貧助困專項巡視反饋問題整改工作，正在結合檢查評價情況，持續(xù)深入推動問題整改。同時，正在配合市委巡視組，開展土地領域專項巡視工作。
1、全力保障紀檢監(jiān)察機關工作。支持保障紀檢監(jiān)察機關轉職能轉方式轉作風、依紀依法履行職責。一是落實定期聽取、專題研究反腐敗工作機制，今年以來，區(qū)委常委會議專題聽取紀檢監(jiān)察工作匯報4次，重大案件情況13次，召開執(zhí)紀監(jiān)督審查專題會議32次。二是支持紀委書記回歸主責主業(yè)，針對巡視反饋提出的“部分鎮(zhèn)街紀委書記仍負責招商”問題，組織對全區(qū)29個鎮(zhèn)街紀(工)委書記“三轉”情況進行了再檢查，目前已全部“三轉”到位，專心專職履行本職工作。三是進一步強化紀檢監(jiān)察隊伍建設，結合區(qū)級機構改革，為區(qū)紀委監(jiān)委增加10個編制，進一步保障了監(jiān)督執(zhí)紀問責工作開展。
2、加強黨內監(jiān)督。認真落實《黨內監(jiān)督條例》，切實強化巡察和派駐監(jiān)督的利器作用，主動接受和支持區(qū)紀委對區(qū)委常委會和常委會成員的監(jiān)督，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。一是深化政治巡察，編印了《區(qū)委巡察工作制度文件匯編》，完成2輪常規(guī)巡察、1輪土地領域專項巡察和扶貧助困、農村基層黨組織建設專項巡察整改“回頭看”，發(fā)現問題497個，移交區(qū)紀委監(jiān)委問題線索124個，目前正在進行五屆區(qū)委第八輪巡察工作。二是充分發(fā)揮好派駐監(jiān)督“探頭”作用，推動派駐紀檢組列席駐在單位領導班子會議、研究“三重一大”事項會議，各派駐紀檢組參加歸口單位“三重一大”事項會議500余次。三是推動監(jiān)察工作向基層延伸，制定了《武清區(qū)關于建立村(社區(qū))紀檢監(jiān)察工作聯絡站的指導意見(試行)》，對全區(qū)各村(社區(qū))紀檢監(jiān)察工作聯絡站的機構設置、主要職責、監(jiān)督體系、工作要求等方面作出了明確規(guī)定，實現了監(jiān)察工作向“最后一公里”的延伸。四是創(chuàng)新干部監(jiān)督方式，建立領導干部廉潔檔案系統(tǒng)，實現對領導干部廉潔履職動態(tài)監(jiān)督管理，推動監(jiān)督工作更加科學精準高效。目前，正在進行試運行和系統(tǒng)調試。
3、嚴肅執(zhí)紀問責。嚴格落實《中國共產黨問責條例》，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。一是堅持“一案雙查”，對存在黨的領導弱化、黨的建設缺失、從嚴治黨責任落實不到位、維護黨的政治紀律和政治規(guī)矩失責、貫徹中央八項規(guī)定精神不力、選人用人問題突出、腐敗問題嚴重、不作為亂作為問題的黨員干部嚴肅追責問責，對典型問題點名道姓通報曝光。截至目前，共處置問題線索986件，立案339件，給予黨紀政務處分294人。二是增強精準運用“四種形態(tài)”的科學性和實效性，努力實現抓早抓小抓初萌，目前運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”處理193人次，其中第一種形態(tài)處理91人次，第二種形態(tài)處理79人次，第三種形態(tài)處理15人次，第四種形態(tài)處理8人次。三是深入開展廉政文化宣傳，依托武清紀檢監(jiān)察網、“清風武清”微信公眾號等平臺，推送正反典型案例，發(fā)送廉政短信，努力在全社會營造干干凈凈干事、清清白白做人的良好氛圍。四是保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，嚴厲查處群眾身邊的“微腐敗”問題，嚴厲打擊涉黑涉惡保護傘和關系網。今年以來共查處扶貧助困領域問題29件，立案20件，運用第一種形態(tài)處理21人，掃黑除惡“破網打傘”共立案10件37人。
從當前工作情況看，我們在推進全面從嚴治黨上做了一些工作，取得了一定效果，但也存在一些差距和問題，主要表現在：主體責任落實不到位，工作體系建設還有欠缺，壓力傳導不到位，一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現象;教育管理的力度不夠強，黨員干部特別是基層干部紀律規(guī)矩意識還需進一步增強;加強作風建設的思路招法還不夠多、不夠實，在堅持嚴管與厚愛并舉、推動干部作風轉變上還有很多工作要做。
我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，按照新時代黨的建設總要求，在市委的領導下，認真履行管黨治黨政治責任，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，奮力開創(chuàng)武清改革發(fā)展新局面。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
公司黨委：
公司紀委在集團公司黨委、紀委的正確領導下，緊緊圍繞公司中心工作和黨委工作，履行監(jiān)督執(zhí)紀問責職責，深入推進黨風廉政和反腐敗工作，忠誠履職盡責，打造忠誠干凈擔當的紀檢隊伍，為公司的健康發(fā)展做出新的成效?，F將2021年上半年履行黨風廉政建設監(jiān)督責任工作情況匯報如下：
一、工作開展情況。
（一）學習貫徹黨風廉政工作會議精神，不斷提高紀檢工作效率。
集團黨風廉政工作會議召開以后，根據公司黨委安排，于2021年3月22日組織召開了公司黨風廉政工作會議，傳達學習中紀委、省紀委五次***和集團黨委2021年度黨風廉政建設工作會議精神，聽取了紀檢工作報告，簽訂黨風廉政建設責任書和監(jiān)督責任書，從五個方面安排部署2021年黨風廉政建設重點工作。7月初，根據省委第二巡視組反饋意見和集團紀委要求，公司對黨風廉政建設。
當前隱藏內容免費查看責任書、監(jiān)督責任書“個性責任”內容進行細化完善，并進行了重新簽訂。為扎實開展好2021年的各項工作理清了思路，指明了方向。
（二）明確工作重點，不斷提高政治思想建設。
一是夯實思想政治根基。公司紀委堅持用******新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀檢人員深入學習領會黨的***五中***精神、******紀委五次***精神以及省市紀委各項決策部署，引導紀檢工作人員自覺向新思想對標看齊、以新思想定向領航。深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引導黨員干部知敬畏、明規(guī)矩、守底線。在清明、五一、端午等重要節(jié)假日期間綜合運用開展警示教育、制作廉政警示ppt、觀看警示教育片、組織黨員干部及公司關鍵崗位人員參觀xx市廉政警示教育基地等方式，做到早打招呼、早作提醒，將紀律要求傳達到每位黨員干部。截止目前公司共印發(fā)節(jié)假日廉潔過節(jié)文件3份，發(fā)送廉潔過節(jié)短信提醒2次，對元旦、春節(jié)、清明、五一、端午重要時間節(jié)點的監(jiān)督檢查2次，節(jié)前廉政談話2次。二是把落實***“八項規(guī)定”精神和整治“四風”作為一項常態(tài)工作來抓。針對“八項規(guī)定”、婚喪喜慶事宜、工作紀律、廉潔紀律、拒收送禮金、利用名貴特產類資源謀取私利專項行動等活動的執(zhí)行情況，紀檢室進行監(jiān)督檢查1次，并形成相應的資料臺賬。進一步營造了風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的發(fā)展環(huán)境。
（三）加強巡察整改力度，不斷提高業(yè)務規(guī)范水平。
公司紀委全面履行監(jiān)督責任，把嚴的標準、嚴的措施貫穿于管黨治企全過程和各方面。一是堅持目標導向。按照“兩個維護”的政治要求，進一步增強政治自覺、強化政治擔當，堅持把問題整改作為清除政治隱患、純凈政治生態(tài)的政治任務來抓，以鮮明的政治立場、嚴肅的政治態(tài)度、高度的政治自覺堅決抓好整改工作。二是突出問題導向。按照從嚴從實的過硬要求，堅決不打折扣全面徹底整改反饋問題。堅持“誰的問題誰整改、不改徹底不撒手”，主動改、徹底改。能立即整改的絕不拖延，能提前的盡量提前完成，一時改不了的明確了完成時限，把責任落實到具體人。三是明確責任導向。公司紀檢室認真履行全程跟蹤督導、傳導壓力的監(jiān)督職責，確保了監(jiān)督有力，進一步壓實了責任。截止目前，巡察反饋發(fā)現的具體事項現已得到全面整改。
（四）加強建章立制，不斷提高紀律規(guī)矩意識。
一是注重制度的制定和完善。公司紀委抓好《中國******廉潔自律準則》《中國******紀律處分條例》等黨內法規(guī)的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找公司各業(yè)務領域工作中存在的機制漏洞，在充分征求基層單位意見建議的基礎上，對業(yè)務流程進行梳理完善，為腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發(fā)條。二是注重制度的落實和執(zhí)行。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，嚴肅查處各部門存在的不落實制度、不執(zhí)行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉”，在公司上下逐步形成了用制度管權、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。截止目前對公司全體員工開展制度執(zhí)行及落實情況監(jiān)督檢查1次，并印發(fā)督辦通知書1份。
（五）強化監(jiān)督檢查，確保決策部署貫徹落實。
一是對公司xxx部、xxx部的工程材料設備物資及辦公用品采購合同進行監(jiān)督檢查2次，共檢查合同24份，協(xié)助修訂完善《采購管理辦法》，嚴格把控招標、詢價及審批程序，充分發(fā)揮監(jiān)督效力。二是對公司領導干部履職待遇、業(yè)務支出、公務接待等進行監(jiān)督檢查1次，截至目前公司無超標準現象發(fā)生。同時對公司《公務車使用管理辦法》修訂完善進行了監(jiān)督，并加強對公務車管理使用的監(jiān)督檢查。三是對新提任的初級管理人員的推薦、考察、談話、公示進行了全過程監(jiān)督，初級管理人員調整任命后與新提任的初級管理人員進行了廉政談話1次，共15人。進一步規(guī)范了干部選拔任用黨風廉政意見征詢工作，實事求是出具《政治表現及黨風廉政建設情況征求意見表》6份，嚴把政治關、品行關、作風關、廉潔關。
一是開展日常作風紀律檢查工作，紀檢室每月會不定期對公司各部門工作人員上班期間的工作紀律進行監(jiān)督檢查，對部分紀律執(zhí)行不到位的人員會通知部門負責人進行談話。二是紀檢室會同綜合事務部每月月初對上月工作落實情況進行監(jiān)督檢查，并形成月度督查通知印發(fā)各處室。三是對公司黨委及各事業(yè)部上半年履行黨風廉政建設工作進展情況進行督查，并形成相關臺賬。
截止六月底共列席監(jiān)督黨委會16次、總經理辦公會8次、黨委專題擴大會議1次，業(yè)務工作專題會6次，同時對公司黨委會、總經理辦公會、組織生活會的全過程進行檢查，將檢查結果反饋相關部分負責人要求及時整改，并形成資料臺賬，有效促的進業(yè)務工作的規(guī)范化、程序化。
（六）持之以恒抓作風，鞏固作風建設年活動成果。
為進一步鞏固“作風建設年”活動成果，2021年6月29日，公司組織召開“作風建設年”總結大會，會上通報了公司作風建設年活動開展情況。自集團公司開展“作風建設年”活動以來，xx公司積極響應，堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持新發(fā)展理念，緊扣高質量發(fā)展目標，廣泛宣傳，深化教育，扎實踐行，以加強和改進黨員干部作風建設為核心，以實現“五個明顯增強”為目標，以“五個方面”共性問題和“四個方面”個性問題為重點，以七個具體措施為抓手，扎實開展“作風建設年”活動，取得較好成效。一是認真組織，嚴格要求。公司按照作風建設年工作要求，對照“作風建設年”活動開展以來的內容，組織專門力量，進行了逐項對照、逐條分析、深入查擺，確保自查工作的順利開展。二是明確目標，突出重點。進一步嚴明工作紀律，加強作風建設，要求公司各級管理人員和員工結合“作風建設年”活動，認真組織學習，對照查找存在問題，查漏補缺。著力抓好作風建設工作，從“細節(jié)”抓起，從自己做起，從現在做起，對發(fā)現問題及時加以改正。三是完善規(guī)章制度。進一步抓好制度執(zhí)行落實工作。公司對管理制度再次進行了梳理，目前重點推進各項制度在執(zhí)行過程中的優(yōu)化完善工作。四是強化黨內監(jiān)督。公司各級管理人員在職責范圍內履行好監(jiān)督職責，嚴格執(zhí)行個人有關事項報告制度，在涉及重大問題、重要事項時必須嚴格按規(guī)定向組織請示報告，自覺接受黨組織監(jiān)督。同時，突出監(jiān)督重點，堅持懲前毖后、治病救人，及時發(fā)現問題、糾正偏差，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。
（七）以督促學”推動黨史學習教育走深走實。
自黨史學習教育開展以來，公司紀檢室立足監(jiān)督職能，把黨史學習教育開展情況作為政治監(jiān)督重點，督促各級黨組織切實扛起政治責任，推動黨史學習教育走深走實。壓實責任，督促黨史學習教育“全員覆蓋”，監(jiān)督檢查公司黨委中心組黨史學習6次、黨史項專題研討會7次、黨支部黨史學習教育18次、主題黨日及為民辦實事活動16次。公司紀委以學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行為目的，圍繞紀檢工作實際，積極創(chuàng)新方法手段，開展學習教育。
二、工作不足。
一是個別部門的負責人黨風廉政建設工作責任意識不強，重業(yè)務工作開展，“一崗雙責”責任履行不夠；二是監(jiān)督制約機制還不完善，有效預防腐敗的制度還不夠健全；三是紀檢工作同業(yè)務經營結合不夠，監(jiān)督方式較為單一，創(chuàng)新性不強。
三、下步工作計劃。
下一步，公司紀委將繼續(xù)以******新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大精神，在公司黨委的正確領導下，進一步聚焦主責主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，緊抓紀檢工作要點，確保各項工作全面落地。
一是突出政治建設，推動黨委發(fā)揮領導核心作用。圍繞開展“學習黨史”主題教育，堅持深入學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，嚴格“三重一大”事項決策制度，形成制度落實的保障機制。
二是強化“一崗雙責”。引導領導干部牢固樹立“抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職”的理念，把黨風廉政建設的要求體現到分管區(qū)域工作的管理上。
三是加強制度建設，確保權力規(guī)范運行。以黨員干部、關鍵崗位、重要人員的監(jiān)督為重點，強化履職監(jiān)督和責任追究。定期排查，確保關鍵工作、關鍵人員不出問題。
四是根據公司黨委要求深入開展“機關作風專項整治活動”為營造“風正、氣順、心齊、勁足”的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，提供堅強的作風紀律和政治保證。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇十七
黨的以來，以同志為的黨中央鮮明地把全面從嚴治黨放入“四個全面”戰(zhàn)略布局之中，形成了黨要管黨、從嚴治黨的新常態(tài)。近年來，新安的黨建工作全面貫徹從嚴治黨要求，嚴肅黨內政治生活，全力推進作風建設常態(tài)化，黨建成果有力推動了經濟社會向好向快發(fā)展。下面，結合新安實際，就從嚴治黨淺談一下自己的認識，不當之處，敬請各位領導批評指正。
從嚴治黨，最根本的是按照黨內政治生活準則和黨的各項規(guī)定辦事，以更加嚴格的標準開展黨內政治生活。同時，狠抓黨的作風建設，以黨風帶政風，促進整個社會風氣向好發(fā)展。新安有50萬人口，939個基層黨組織，其中黨(工)委33個，黨總支46個，黨支部853個，黨員21581名。近年來，新安縣委對治黨工作高度重視，明確縣委書記為新安從嚴治黨工作第一責任人，帶領縣委一班人，主要從六個方面著手，推進從嚴治黨工作。
一是認真執(zhí)行黨內政治生活制度。去年以來，我們嚴格按照黨的群眾路線教育實踐活動以來對黨內政治生活提出的新要求，嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員領導干部民主生活會等制度，探索推進黨員黨性定期分析會議和黨員領導干部雙重組織生活等新形式，提高黨內政治生活質量，強化黨內政治生活制度的約束力和執(zhí)行力，形成遵守制度的良好氛圍。
二是嚴肅開展批評與自我批評。我們要求，縣委民主生活必須以嚴肅認真的態(tài)度進行深刻的批評與自我批評，各位既要從工作中找差距，又要從思想上、黨性上找不足;既要聯系現在的身份和崗位職責，又要聯系成長進步的經歷;既要從分管工作上查擺剖析問題，又要積極分擔班子問題的責任;既要認真查擺自身存在的突出問題，又要認真給他人或班子提出改進意見。最終達到“真”批評，動真碰硬、觸及問題、洗滌思想;“敢”批評，敢于揭短亮丑，敢于自我解剖，敢于解剖別人，敢于同錯誤和消極現象作斗爭;“嚴”批評，堅持原則，嚴肅紀律，嚴格要求。
三是嚴格執(zhí)行民主集中制。民主集中制是我們黨的根本組織制度和領導制度，是黨內政治生活的基本準則。一方面，認真貫徹“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的基本原則，提高運用民主方法形成共識、開展工作的本領，營造民主討論的良好氛圍，鼓勵講真話、實話，允許保留不同意見，再進行正確集中，防止只要集中不要民主的獨斷專行;另一方面，堅決糾正軟弱渙散、無組織、無紀律現象，強化統(tǒng)一意志和共同意識，實現民主基礎上的集中，防止只要民主不要集中的軟弱渙散。
四是堅決維護黨的各項紀律。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律等各項紀律，嚴肅查處違反八項規(guī)定精神案件，堅決維護中央權威;不折不扣落實中央、省委巡視組反饋意見，按時辦結中央、省委巡視組交辦件，整改省委巡視組反饋意見30項、落實整改措施114項。堅決支持紀委查辦案件，全縣紀檢監(jiān)察機關平均每年辦理違紀案件120起以上。例如20xx年，共立案和辦結案件122起，黨政紀處分144人，其中開除黨籍7人、留黨察看15人、撤銷黨內職務1人，涉及科級干部8人，有力地懲治了腐敗行為。
五是馳而不息整治“四風”。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，針對領導干部存在的“四風”問題，近兩年來集中開展了領導干部違規(guī)經商辦企業(yè)、參與交通運輸、插手礦產開采、從事小產權房開發(fā)、收送紅包禮金、大操大辦、奢侈浪費和會所中的歪風等10余個專項治理，解決了一批突出問題。同時，抓住重要時間節(jié)點、緊盯重要領域，組織暗訪檢查組，持續(xù)開展高密度、多方位的監(jiān)督檢查和拉網式排查。20xx年共查處“四風”問題案件36起，處理黨員領導干部102人，其中參與賭博3起、大操大辦4起、公款旅游3人次、參與小產權房開發(fā)3起，通報典型案例12個，形成了有力震懾，促進了干部作風的明顯好轉。
六是持續(xù)加固預防體系。制定了《新安縣建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年責任分解意見》，不斷加強反腐倡廉制度建設，起草修訂了《新安縣黨員干部操辦婚喪嫁娶事宜若干規(guī)定(試行)》等反腐倡廉制度25項。進一步拓展“新安陽光基層廉政網”黨政務公開、惠農資金監(jiān)管和遠程視頻監(jiān)督功能，監(jiān)控縣級公共資源交易中心規(guī)范運行，創(chuàng)建行政執(zhí)法綜合監(jiān)控電子監(jiān)察平臺，對廉政風險點加強防控。運用多種形式開展廉政教育，縣委主要領導堅持重要時間節(jié)點對全縣領導干部進行集中廉政談話;堅持辦好廉政警示教育夜校，筑牢領導干部拒腐防變的思想防線。
當前世情、國情和黨情的重大變化，不僅對黨員領導干部的黨性修養(yǎng)提出了新的考驗，也對改進黨的組織生活提出了新要求，目前有的地方組織生活出現了一些新情況、新問題。黨風建設也有一松就反彈現象。
一是一些基層黨組織管黨治黨的主體作用發(fā)揮不夠到位。有的基層黨組織黨建主體意識不強，重經濟輕黨建，放松了管黨治黨責任。有的基層黨組織原則性不強，對黨員教育管理失之于寬、失之于軟。
二是黨員黨性觀念較以往有所淡化。一些黨組織和黨員在黨不言黨，對黨內政治生活習慣于走過場、表面上積極參與，內心對理想信念、黨性原則的追求不堅決;一些農村黨員外出后一心搞經濟掙錢，不主動聯絡組織，甚至不參與組織生活。
三是組織生活內容形式單一，創(chuàng)新不夠。開展黨內政治生活時習慣于念報紙、讀文件、看電教片、傳達上級講話，深度分析不足，與本單位、本部門實際聯系不緊密，黨員干部感覺內容空洞、枯燥，缺乏吸引力和凝聚力。
四是黨風廉政建設還有待加強。有的基層黨組織和黨員領導干部對黨風廉政建設依然重視不夠，“一崗雙責”履行不到位;有的黨員干部依然存在僥幸心理，糾正“四風”不夠徹底，甚至仍有個別黨員干部頂風違紀等等。
堅持從嚴治黨，嚴肅黨內政治生活，持續(xù)強化黨風廉政建設，解決新時期從嚴治黨工作的問題和難點，我認為要從六個方面入手。
一是把執(zhí)行民主集中制作為黨委決策的基本遵循。嚴格按照省委20xx年《關于貫徹執(zhí)行民主集中制的若干規(guī)定》文件精神，明確應有集體決定的事項范圍，對于政策性、全局性問題和“三重一大”等事項，堅決按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，集體討論決定;完善決策程序，把調查研究、征求意見、咨詢論證、集體討論決定作為重大事項決策的基本程序，促進科學決策;充分發(fā)揚民主，必要時征求人大會、政府、政協(xié)和黨代表、基層黨組織的意見，廣泛協(xié)商，防止盲目決策;建立重大決策終身責任追究及責任倒查機制。
二是把創(chuàng)新黨內政治生活方式作為激發(fā)黨員活力的一種手段。堅持與時俱進，不斷豐富黨內政治生活的內容，把黨內生活搞得更加生動活潑，提高政治生活的吸引力感染力。注重解決黨性黨紀黨風方面存在的突出問題，切實增強黨員干部的黨性修養(yǎng)，增強黨組織的凝聚力向心力。創(chuàng)新黨內政治生活形態(tài)和方式方法，適應信息化要求，充分利用新媒體，探索組織生活新模式，實現黨員學習教育立體化、全覆蓋。
三是把開展黨的各項紀律監(jiān)督檢查納入目標責任考核。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律等各項紀律，從嚴要求、從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督廣大黨員干部，把從嚴管黨治黨貫穿到黨的建設各方面和各環(huán)節(jié)。強化對全縣黨員干部遵守政治紀律和政治規(guī)矩情況的監(jiān)督檢查，堅決糾正無組織、無紀律問題。嚴格執(zhí)行《廉政準則》、《紀律處分條例》等黨紀法規(guī)，落實黨內監(jiān)督各項制度，堅決同違反黨內政治生活有關規(guī)定要求的行為作斗爭。
四是把持續(xù)糾正“四風”作為黨風建設重要抓手。要在鞏固已有成果的基礎上，繼續(xù)深挖細查，抓出習慣、抓出長效。緊盯“四風”變異新形式、新動向，針對群眾反映強烈的干部作風問題啟動新的專項治理，加大點名道姓公開曝光力度。20xx年將認真開展領導干部違規(guī)在各類書畫、攝影、藝術等協(xié)會中兼任領導職務等問題的專項清理。
五是把保持懲腐高壓態(tài)勢作為建設清廉政黨的重要保證。習多次指出要以零容忍態(tài)度懲治腐敗，保持黨的清廉高效。我們要結合本縣實際，突出辦案重點，堅持有腐必反、有貪必肅，發(fā)現一起查處一起。例如對我縣較為突出的領導干部違規(guī)違法參與礦山開采、交通運輸等問題一定要堅決查處。
六是把巡察工作作為基層推進從嚴治黨的新探索。參照中央和省委關于巡視工作的經驗做法和市級巡察工作方式，探索推進縣級黨風廉政建設巡察工作。要把常規(guī)巡察和專項巡察有機結合，常規(guī)巡察分批進行、穩(wěn)步開展，專項巡察定點突破、機動開展，形成新的監(jiān)督震懾力量。
鎮(zhèn)紀委監(jiān)督責任落實情況工作匯報篇十八
提供堅強紀律保障。
----在2016年黨風廉政建設分析暨協(xié)同監(jiān)督聯席會上的報告。
各位領導、同志們：
一、2015年工作回顧。
2015年，公司紀委在xx公司紀委和xx公司黨政的堅強領導下，以“干事、干凈”廉潔理念為導向，緊密圍繞中心工作，按照“四落實、三抓實、兩強化、一股繩、零積壓”工作思路，認真落實監(jiān)督責任，不斷健全制度體系，強化廉潔教育，開展專項監(jiān)督，嚴肅執(zhí)紀問責，為公司健康平穩(wěn)發(fā)展提供了堅強保障。
（一）黨風廉政建設責任做到“四落實”
一是落實工作機制。依據《xx公司黨風廉政建設責任制實施細則》，建立“黨政一把手負總責，分管領導主抓，業(yè)務主管部門具體負責，各有關部門橫向協(xié)同，黨群部監(jiān)督檢查”的“黨政紀齊抓共管”領導體制和“全員參與”工作機制。
二是落實目標任務。在責任分工上，制定并印發(fā)《國網xx縣供電公司2015年黨群工作目標責任分解表》、《國網xx省電力公司xx縣供電分公司領導班子成員及總經理助理職責分工的通知》，對公司黨風廉政建設、行風作風建設工作部署、強化過程監(jiān)督等18項內容進行全面目標分解，明確了領導班子成員和總經理助理分管范圍，將目標任務納入績效考核，有效落實到管理責任人。
三是落實人員責任。簽定黨風廉政建設責任書，明確年度工作目標，嚴格考核獎懲；按期開展供電所黨風廉政建設民主測評和中層管理人員述職述廉和民主測評。
四是落實工作考核。按照公司黨群工作總體安排，堅持每季度對轄區(qū)17個黨支部和18個供電所開展全面綜合檢查，依據檢查標準對各支部得分進行排序，并在公司范圍內通報。通過落實工作檢查考核，使各支部黨風廉政建設工作進一步規(guī)范。
（二）監(jiān)督工作做到“三抓實”
一是抓實日常監(jiān)督工作。定期召開協(xié)同監(jiān)督聯席會議，提出每個階段工作中存在的問題，制定整改措施，明確整改期限及要求，形成閉環(huán)。強化行風和作風建設監(jiān)督，一方面堅持公司行風監(jiān)督員聘請制。組織行風監(jiān)督員深入施工現場與電力員工體驗和互動，加強對電力企業(yè)的重新認識和定位，切實發(fā)揮行風監(jiān)督員在政府各部門以及在大宗企業(yè)中的呼吁和政協(xié)、人大提案回復的協(xié)調，進一步營造了良好的外部環(huán)境；另一方面堅持公司“三禁止四務必”深化作風建設要求，在公司和供電所采用指紋考勤，并圍繞窗口服務、車輛管理、優(yōu)質服務、應急搶險等領域，加大明查暗訪力度，形成作風建設通報11期。加強公司“三重一大”、物資管理等方面的監(jiān)督，凡涉及三重一大事項的研究決策須有紀檢人員參與監(jiān)督。
二是抓實專項監(jiān)督工作。立項開展了“業(yè)擴報裝管理”、“廢舊物資回收管理”、“2014年變電技改項目質量管理”專項監(jiān)督，通過采取自查與跟蹤檢查相結合的方式對相關資料進行檢查，并就檢查出來的問題及時提出整改措施，要求按期整改，并堅持“回頭看”，確保問題整改不反彈。開展“集體企業(yè)管理”專項監(jiān)督，重點對集體企業(yè)的人、財、物、工程及“三重一大”執(zhí)行情況進行了全面自查清理，并對自查發(fā)現的結余物資和廢舊物資部分未及時回收、退庫后部分手續(xù)未及時完善等4項問題落實整改措施和時限，修訂了財務、物資、工程等5個管理辦法，進一步了提升集體企業(yè)規(guī)范管理水平。開展“營銷領域”專項監(jiān)督，對公司業(yè)擴報裝管理及電費電價管理進行了全面的梳理排查。同時，督促公司營銷部對檢查發(fā)現的電費票據不規(guī)范、業(yè)擴報裝流程各環(huán)節(jié)不聯動等3項問題落實整改措施及時限，編制完成了《國網xx縣供電公司電費發(fā)票管理辦法》，制定了業(yè)擴時限管理的“上下聯動”機制，實現閉環(huán)管理，進一步夯實了公司營銷管理基礎。開展農網工程建設廉政護航專項監(jiān)督，制定了《農網工程建設項目廉政監(jiān)督護航工作方案》，重點對工程項目業(yè)務、分包、資金、結算、物資管理等五個方面進行監(jiān)督，完成對相關人員的廉政約談工作，共簽訂《農網工程建設廉潔從業(yè)承諾書》26份，以“清單式”開展對農網工程廉政監(jiān)督。開展集體企業(yè)“三重一大”暨規(guī)范管理專項監(jiān)督，從重大決策、組織框架、財務管理、物資管理、工程管理方面對集體企業(yè)管理進行監(jiān)督檢查，共發(fā)現問題12項，全部擬定了整改措施，目前已整改8項，正在整改4項。開展供電所資金專項管理“回頭看”工作，共發(fā)現問題7項，已整改4項，其他3項正在整改。三是抓實效能監(jiān)察工作。按照xx公司工程建設管理效能監(jiān)察、集體企業(yè)物資管理效能監(jiān)察工作的要求，對公司范圍內2014-2015年的電網基建工程、大修技改、營銷項目、農村電網改造升級工程和集體企業(yè)物資管理制度體系建設、采購計劃管理、招投標和非招標管理、合同管理、庫存物資管理、歸檔資料管理等方面開展了自查工作，自查出問題9個，通過整改進一步規(guī)范了公司工程建設管理和集體企業(yè)物資管理。
（三）黨風廉政教育做到“兩強化”
一是強化氛圍營造。為進一步增強廣大干部員工遵紀守法和廉潔從業(yè)意識，提高拒腐防變和防御各種風險的能力，切實做到“干事、干凈”，制定了“六個一”主題廉潔教育活動方案，旨在通過講一次“廉潔課堂”，傳遞廉政正能量；牢記廉潔承諾書，時刻受警醒、知敬畏、明底線、守規(guī)矩，確保各級管理人員真正做到嚴于律己，廉潔自律，管好親屬和身邊的工作人員；閱讀一本廉潔教育書籍，開展讀書心得撰寫和廉潔格言征集活動，引導廣大干部職工增強反腐倡廉建設的主動性和自覺性。；組織一次反腐倡廉警示教育，采用參觀廉潔教育基地、觀看反腐倡廉警示教育片的形式，著力增強廣大干部職工紀律觀念，進一步筑牢思想道德防線，努力提高拒腐防變意識和能力；組織一次廉規(guī)考試，強化思想教育和責任擔當，切實增強反腐倡廉意識和法紀觀念，促進廉潔從業(yè)；堅持公司手機短信平臺重大節(jié)假日前廉政短信提醒以及公司微信平臺創(chuàng)新“小黨說違章”，搭建一個反腐倡廉網絡平臺，為干部員工營造風清氣正的良好氛圍，增強守住安全生產、優(yōu)質服務和黨風廉政建設底線的重要性，確保工作和生活廉潔平安。二是強化平臺搭建。利用公司微信群普及廉潔知識教育，讓廉潔教育寓教于樂。開設“小黨說違章”專欄，進行反面典型案例教育。通過公司短信平臺堅持在重大節(jié)假日前對關鍵崗位人員群發(fā)廉政短信，提醒大家時刻廉潔自律，自覺遵守中央八項規(guī)定和省公司十項禁令等，確保干部員工不觸紅線、不越底線。
通過廉潔教育工作的扎實開展，公司黨員干部對標找差，工作作風得到了進一步轉變，廉潔從業(yè)意識進一步增強，特別是依法治企、規(guī)范管理的意識明顯提高。
（四）隊伍建設工作做到“一股繩”
抓好紀檢隊伍建設，試點所務監(jiān)督，紀檢人員擰成“一股繩”，上下聯動，確保工作運行陽光透明。根據xx公司《供電所所務監(jiān)督管理辦法（試行）》要求，嚴格遵守各供電所民主選舉、人員公示等流程，在公司農村供電所范圍成立所務監(jiān)督小組18個。同時，為了幫助所監(jiān)組成員能更好地協(xié)助支部書記抓好黨風廉政建設責任制的落實，對供電所“三重一大”執(zhí)行情況、事務公開情況、干部員工隊伍作風建設情況等進行有效監(jiān)督，及時提出監(jiān)督意見和整改建議，有效化解供電所存在的廉政風險，持續(xù)強化民主管理、民主監(jiān)督，為農村供電所從嚴依法管理、陽光透明運作提供了堅強有力的保障，公司紀委組織全體所監(jiān)組成員開展系統(tǒng)、全面的供電所所務監(jiān)督培訓，對供電所所務公開涉及的內容、所監(jiān)組的權利和職責、所務監(jiān)督定期報告等相關知識進行了講解。
（五）信訪查辦工作做到“零積壓”全面梳理信訪辦理流程，嚴格規(guī)定信訪問題處理時限，嚴格按照上級的要求回復，切實提高了信訪件辦理水平、解決了群眾的合理訴求、維護了群眾的合法權益。1-11月公司紀委共調查處理xx公司、縣信訪局、95598等轉來各類信訪舉報件5件，并及時進行了調查、處理和回復，做到了“件件有著落、事事有結果”。通過開展信訪舉報陽光辦理，嚴肅責任追究，22人受到處理。
二、2016年主要工作任務。
2016年是“十三五”規(guī)劃的開局之年，也是深化改革創(chuàng)新的關鍵之年，做好黨風廉政建設和反腐敗工作，具有十分重要的意義。今年公司紀檢監(jiān)察工作將按照省公司黨委、紀委和公司黨委部署，聚焦主業(yè)主責，加強紀律建設，以“四個強化、四個提升”為工作思路全面落實紀委監(jiān)督責任，為公司實現“十三五”良好開局提供堅強紀律保障。重點抓好以下四個方面的工作：
（一）強化制度宣貫，提升廉潔意識。
一是加強廉潔知識教育。圍繞“清風川電”開展廉潔教育，全面宣貫《準則》和《條例》，組織開展黨規(guī)黨紀知識競賽，讓“四個必須”、“八條規(guī)范”和“六項紀律”成為黨員干部人人皆曉、時刻遵守的鐵律。進一步完善黨風廉政教育長效機制，不斷豐富廉政文化建設的內涵，積極構建廉政文化建設平臺，調動廣大干部職工關注廉政文化、參與廉政文化，增強廉政文化的親和力、吸引力、感染力。
二是加大警示教育力度。通過內部網站上“小黨說違章”專欄，認真學習公司系統(tǒng)在十八大后發(fā)生的典型案例，通過典型案例剖析，舉一反三，以案示警、以案明紀，讓干部員工受警醒、知敬畏。積極開展紅線制度巡講，促使員工學好“紅線”，守住“底線”，嚴守紀律規(guī)矩。堅持微型廉課進班組，堅持在法定節(jié)假日、重要活動節(jié)點發(fā)布廉潔提醒，常敲警鐘，時刻營造嚴守紀律規(guī)矩的良好氛圍。
（二）強化監(jiān)督檢查，提升執(zhí)紀能力。
一是進一步健全紀檢監(jiān)察機制。完善協(xié)調監(jiān)督管理機制，修編完善紀檢監(jiān)察相關標準制度、獎懲條例，使紀委執(zhí)紀問責有章可循、有據可依，防止違法違紀、失職瀆職、不作為和亂作為和嚴重侵害群眾利益事件的發(fā)生；加大組織協(xié)調力度，進一步優(yōu)化“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀檢監(jiān)督協(xié)調，領導成員各負其責”的責任落實機制。
二是堅持經常性檢查與重點監(jiān)督相結合。以依法治企、規(guī)范管理為主線，深挖企業(yè)管理中存在的風險點，落實整改措施，完善管理辦法，進一步規(guī)范企業(yè)健康發(fā)展。尤其在施工班組和供電所，要通過充分發(fā)揮專職書記、所務監(jiān)督小組、民管小組的作用，實現多方協(xié)同、共同監(jiān)督，內外約束。做好業(yè)擴（外委）工程預算管理、工程外包管理、物資管理專項監(jiān)督，找準問題根源，形成解決措施與方案，年度形成整改成果，建好制度。
（三）強化作風建設，提升服務能力。
一是不斷深化作風建設。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省公司“十項禁令”，緊盯“四風”問題新動向、新形式。加強明察暗訪和專項檢查力度，圍繞勞動紀律、車輛管理、工程搶險、窗口服務等重點領域，堅持執(zhí)行我公司“三禁止，四務必”要求，實行指紋考勤，同時每月至少開展一次作風建設檢查，形成通報，宣傳正面典型，處罰負面行為。
二是狠抓行風和優(yōu)質服務。加大明察暗訪力度，加強投訴舉報問題回訪，嚴肅查糾亂收費、吃拿卡、“三指定”等損害群眾利益的不正之風，推動全體干部員工“明紀畏矩”意識不斷提升。堅持聘請行風監(jiān)督員制度，開展“走進企業(yè)、貼近用戶”和電力工人體驗式活動，進一步加大多方協(xié)作力度，促使行風監(jiān)督員向政府呼吁、解決涉電難題，營造和諧內外部環(huán)境，樹立公司良好的社會形象。
（四）強化自身建設，提升業(yè)務能力。
二是發(fā)揮表率帶頭作用。以更高標準、更嚴紀律加強紀檢監(jiān)察隊伍的作風建設和紀律教育，帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，做到打鐵自身硬。教育引導紀檢監(jiān)察干部爭做黨性堅強、政治堅定的表率，遵章守紀、依法履職的表率，轉變作風、求真務實的表率，發(fā)揚民主、接受監(jiān)督的表率。切實提高服務中心、解決問題的能力，為企業(yè)健康發(fā)展服好務、護好航。
同志們，讓我們在公司黨政的正確領導下，恪盡職守，創(chuàng)新進取，奮發(fā)有為，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為全面建成“一強三優(yōu)”現代公司而努力奮斗！
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