乒乓球是中國人喜愛的傳統(tǒng)體育項目之一。怎樣學(xué)習(xí)和掌握詞語是我們提高語文素養(yǎng)時需要重點解決的問題。這是一些正確閱讀新聞報道和分析信息的方法和指導(dǎo)，希望能夠提高大家的媒體素養(yǎng)。
成本管理員個人簡歷篇一
1.本人學(xué)習(xí)刻苦，吃苦耐勞。思想沉穩(wěn)，積極傾聽，協(xié)作能力強。獨立，開朗，
? 活潑，穩(wěn)重細心、謹慎、做事有原則的性格.
2.在大學(xué)的.暑假和假日積累一定的實踐經(jīng)驗.
3.積極參加學(xué)校的各種活動,例如學(xué)校的校運會活動.學(xué)校迎接新生動員大會,參
? 加廣州亞運會的志愿者
4.獲得會計從業(yè)資格證書
5.2010-2011年學(xué)年度獲得學(xué)校獎學(xué)金三等獎。
6.在學(xué)習(xí)中有進步獎。
7.廣東省初級會計電算化考試成績合格證書
8.全國高等學(xué)校計算機水平證書。
成本管理員個人簡歷篇二
姓名：
性別：
女
暫無照片。
籍貫：
廣東省茂名市。
年齡：
26。
政治面貌：
團員。
身高：
161。
語言能力：
精通國粵語，英語良好。
視力：
5.2。
健康狀況：
良好。
婚姻狀況：
未婚。
背景資料。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)院校：
廣州工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：
物流管理。
畢業(yè)時間：
其他培訓(xùn)：
會計培訓(xùn)。
所獲榮譽：
1
工作經(jīng)驗：
4
工作簡歷：
12月至1月在東莞的一家浩鏗針織有限公司做船務(wù)和后來升為做廠內(nèi)報關(guān)員。其中對船務(wù)和報關(guān)比較熟悉:能夠熟練地操作做裝箱單、入口證、原產(chǎn)地證等,懂紡織品配額和熟悉合同備案、變更、電子口岸核銷、商檢、報關(guān)和做海關(guān)與倉庫帳務(wù)等。
202月至3月在一家香港南豐國際運輸有限公司（東莞分公司）做經(jīng)理助理，主要是從事出口物流中港運輸部門的.客服跟單工作和中港運輸散貨操作和走柜操作工作，能夠較好地跟進處理每一票貨和與客戶溝通解決問題。還有本人熟悉操作各種運輸提單和出口的外貿(mào)單證。
應(yīng)聘信息。
應(yīng)聘職位：
文員助理。
面議。
工作性質(zhì)：
全職。
工作地區(qū)：
茂名。
有效期限：
一年。
能力描述：
個人鑒定：
本人性格開朗,樂于交友，善于與人交流，并且能較好地在群體中與別人和睦相處。愛好廣泛,喜歡聽歌，看書。還有本人較有自信，做事細心、嚴謹,喜歡投入到各種社會實踐中,認識新事物,加強其溝通能力及處事能力,學(xué)會隨機應(yīng)變。在每一次經(jīng)歷中吸取經(jīng)驗，改正缺點，不斷進步。具有較強的適應(yīng)能力和較快學(xué)會新知識的能力。
計算機水平：
精通辦公自動化熟練操作windows操作系統(tǒng)、excel、powerpoint、word等應(yīng)用軟件。熟悉操作企業(yè)erp系統(tǒng)，外經(jīng)貿(mào)ptds系統(tǒng)，外匯核銷系統(tǒng)，百思維關(guān)務(wù)軟件bcs、cas、qp等系統(tǒng)。
語言水平：
掌握基本的英語基礎(chǔ)知識和語言技能，具有初步的聽、說、讀、寫、譯的能力。具有用英語進行簡單交際的能力。熟悉有關(guān)的一些應(yīng)用文簡單格式，熟悉運輸提單單證和船務(wù)英語。并考有“三級英語證書”。精通國粵語。
周金美的其他應(yīng)聘記錄。
應(yīng)聘職位。
學(xué)歷。
工作性質(zhì)。
工作地區(qū)。
發(fā)布日期
聯(lián)系方式。
成本管理員個人簡歷篇三
在個人簡歷上雖然是很簡介的介紹，不過所包含的內(nèi)容也很多，追求高質(zhì)量的個人簡歷要能夠?qū)懙暮细窀侠怼?/p>
個人信息。
性別：女。
年齡：24歲身高：164cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：陜西省城固縣。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗：1年以下。
求職意向。
最近工作過的職位：會計助理。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：2000~3000元/月。
期望從事的崗位：會計,出納,審計,統(tǒng)計,成本管理員,其他財務(wù)類職位。
技能特長。
能熟練操作辦公軟件以及相關(guān)財務(wù)軟件。
教育經(jīng)歷。
西安培華學(xué)院(本科)。
起止年月：2013年9月至2016年12月。
學(xué)校名稱：西安培華學(xué)院。
專業(yè)名稱：財務(wù)管理。
獲得學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)歷。
西安紅纓醫(yī)院-會計助理。
起止日期：2016年9月至2016年12月
企業(yè)名稱：西安紅纓醫(yī)院。
從事職位：會計助理。
企業(yè)介紹：私營小規(guī)模醫(yī)院。
西安立得財稅資訊服務(wù)管理公司-財務(wù)助理。
起止日期：2016年7月至2016年9月
企業(yè)名稱：西安立得財稅資訊服務(wù)管理公司。
從事職位：財務(wù)助理。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：
西安長安區(qū)華潤萬家超市-促銷。
起止日期：2015年2月至2015年5月
企業(yè)名稱：西安長安區(qū)華潤萬家超市。
從事職位：促銷。
業(yè)績表現(xiàn)：從事周末媽咪寶貝產(chǎn)品促銷，在職期間銷售量始終是全市第一。
企業(yè)介紹：
漢中前進路鵬飛超市-收銀員。
起止日期：2013年12月至2014年2月
企業(yè)名稱：漢中前進路鵬飛超市。
從事職位：收銀員。
業(yè)績表現(xiàn)：能順利完成當(dāng)天工作，并且不出差錯。
企業(yè)介紹：
怎樣才能寫出優(yōu)秀的個人簡歷?首先要明確一點基本要求是衡量個人簡歷質(zhì)量的根本標準，所謂的高質(zhì)量個人簡歷，也就是在基本要求滿足的基礎(chǔ)上來完成的。
1，實事求職。
個人簡歷作為自己求職的一份廣告，需要寫一些正面的、積極的，對自己有利的優(yōu)勢，這是寫個人簡歷的一種包裝。不過，寫好的部分不代表就要以的`虛假的信息來堆砌出華麗的履歷，寫個人簡歷最基本的要求之一就是實事求是，如果個人簡歷上到處都是虛假的信息，求職成功的幾率非常低。
2，簡潔明了。
所謂個人簡歷必然是簡單的履歷介紹，能稱之為個人簡歷而不是求職信，就在于個人簡歷能夠以及最簡單的形式，將自己的基本信息，以及求職的優(yōu)勢展示出來。因此撰寫個人簡歷要求簡單明了，這也是因為個人簡歷的篩選上，簡單明了的簡歷優(yōu)勢更大。
3，具有可讀性。
你所寫的一份個人簡歷并不是給你自己看的，而是給招聘負責(zé)人看到。讓個人簡歷起到其作用，首先要讓個人簡歷具有可讀性，能夠讓對方輕松的看懂你的簡歷。于是說，個人簡歷的可讀性也是撰寫的基本要求之一。
4，重點突出。
在個人簡歷中所包含的范圍很多，像是基本的信息、教育背景、工作經(jīng)歷、個人的能力水平等等，必然也不會只有一項。例如在工作經(jīng)歷上，有的人可能有過三到四個工作經(jīng)歷，甚至是更多，在編寫個人簡歷上，既要根據(jù)求職的目標來突出重點部分。
成本管理員個人簡歷篇四
戶籍地：湖南身高體重：172cmkg。
婚姻狀況：未婚年齡：26歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財務(wù)類：成本會計、財務(wù)類：會計、財務(wù)類：總帳會計。
工作年限：4職稱：初級。
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州佛山中山。
工作經(jīng)歷：
公司名稱：廣州***五金家具有限公司起止年月：-04～-03。
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：木材，家具。
擔(dān)任職務(wù)：員。
工作描述：
1,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理，采購材料的審核，費用的報銷，單價跟蹤，工資審核等內(nèi)外控基礎(chǔ)工作。
3，帳務(wù)處理，從采購到產(chǎn)品出口相關(guān)帳務(wù)的處理，（憑證填制，固定資產(chǎn)折舊計提等），同時和總帳會計改進核算科目，并改進公司電算化和成本核算模塊。
4，對車間統(tǒng)計和倉管不定期進行培訓(xùn)，使其更好的服務(wù)于財務(wù)。
離職原因：
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：造紙，印刷，包裝。
擔(dān)任職務(wù)：財務(wù)成本組組長。
工作描述：1.材料會計和工資核算(進公司的前半年)。
2.對生產(chǎn)部的成本進行核算,同時對生產(chǎn)發(fā)生的實際成本及時跟進與分析,。
3.對每個月初對整個公司的成本進行分析同時以報告的形式提供于公司董事會,。
4,對公司的業(yè)務(wù)報價跟蹤,同時通過財務(wù)成本分析報告考核技術(shù)部和業(yè)務(wù)部以及采購部門.
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南財經(jīng)高等?？茖W(xué)校。
所學(xué)專業(yè)：會計電算化第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：較差。
工作能力及其他專長。
1.做事情認真負責(zé)，熟悉財務(wù)各個模塊，尤其對成本管理和成本控制有深刻掌握。
2.本人還在公司各層領(lǐng)導(dǎo)的悉心培育下對現(xiàn)代大型企業(yè)的相關(guān)管理有良好的'理解，對公司各運轉(zhuǎn)流程熟悉。
3，幾年的成本工作中，對成本預(yù)算，核算，控制，分析，考核都有比較好的接觸和掌握。
詳細個人自傳。
1，我從一個基本的財務(wù)人員到財務(wù)部成本組骨干，從一現(xiàn)代集團公司到一小型外企，在這一過程中我對財務(wù)成本管理和生產(chǎn)管理有自己的深刻看法。
成本管理員個人簡歷篇五
目前所在：湛江年齡：22。
戶口所在：茂名國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：154cm。
人才測評：未測評體重：42kg。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：人事專員/助理，企業(yè)文化/員工關(guān)系/工會管理，招聘人員。
工作年限：0職稱：
求職類型：實習(xí)可到職日期：三個月
月薪要求：1500--2000希望工作地區(qū)：廣東省,不限,不限。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職位：銷售員。
離職原因：九月份返校開學(xué)。
畢業(yè)院校：湛江師范學(xué)院。
專業(yè)一：人力資源管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
個人自傳。
我出生于農(nóng)村，從小便養(yǎng)成了獨立自強的能力；有豐富的`兼職經(jīng)歷。讀書期間在學(xué)校一直有擔(dān)任各種干部，培養(yǎng)了自己的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，也由于豐富的干部經(jīng)歷，我熟悉使用辦公室軟件word、excel、ppt。我是一個能吃苦、勤奮踏實并且喜歡穩(wěn)中求進的人，對待工作，如果合適我會愿意長久的做下去。
成本管理員個人簡歷篇六
婚姻狀況：未婚戶籍所在：浙江省。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗：1年以上。
聯(lián)系地址：樂清市樂成鎮(zhèn)。
求職意向。
之前崗位：會計。
工作性質(zhì)：全職。
期望月薪：2000~3000元/月。
意向崗位：其他文職類職位,會計,成本管理員,其他財務(wù)類職位。
意向行業(yè)：電氣類/電器類,會計/審計,汽車/摩托車/零配件。
意向地區(qū)：樂清經(jīng)濟開發(fā)區(qū),樂成街道,城東街道,城南街道,柳市鎮(zhèn)。
教育經(jīng)歷【本文首發(fā)于大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)，請注明，謝謝！】。
中國人民大學(xué)(大專)。
起止年月：9月至7月。
學(xué)校名稱：中國人民大學(xué)。
專業(yè)名稱：會計。
獲得學(xué)歷：大專。
工作經(jīng)歷。
昆明速之嘉貿(mào)易有限公司-會計。
起止日期：204月至9月
企業(yè)名稱：昆明速之嘉貿(mào)易有限公司。
從事職位：會計。
企業(yè)介紹：主要從事代理品牌機油貿(mào)易。
自我評價：我是年去畢業(yè)的`，一直在外地工作。原先是從事機油貿(mào)易公司，而我在里面擔(dān)當(dāng)審核過賬會計一職，主要負責(zé)公司進銷往來賬審核，現(xiàn)金日記賬，應(yīng)收往來賬等公司內(nèi)部賬，也開過稅票等一列工作，工作時間也有一年半了，對管家婆賬套能熟悉掌握運用。現(xiàn)在已回到老家樂清，也打算在當(dāng)?shù)卣曳莺线m工作。我是會計專業(yè)畢業(yè)的，從業(yè)資格證和初級職稱證已取得。
成本管理員個人簡歷篇七
三、協(xié)助做好各項內(nèi)審準備工作，草擬審計實施方案，審計憑據(jù)的調(diào)查與取證工作;。
四、每月不定期店面巡查;。
五、負責(zé)抽查業(yè)務(wù)單據(jù)、活動項進展及內(nèi)控事項;。
六、審計工作結(jié)束后出審計報告初稿同步給出審計意見;。
七、完成上級交辦或其他部門提出需要協(xié)調(diào)的工作。
成本管理員個人簡歷篇八
一、 做好分管部門及人員的工作安排及日常培訓(xùn)督導(dǎo)工作。
二、 對屬下員工的工作表現(xiàn)進行評估，并進行獎罰。
三、 以身作則遵守酒店的各類規(guī)章制度。
四、 主持召開班組例會，并對員工進行培訓(xùn)。?
八、 協(xié)助餐飲部共同做好成本控制工作，深入到現(xiàn)場進行查看。?
十一、 對每期經(jīng)批準的鮮貨價格輸入到收貨系統(tǒng)中，做為供應(yīng)商結(jié)帳的價格。?
十三、 對成本核算員編制的.成本日報表進行審核，以供財務(wù)總監(jiān)及廚師長參考。?
十五、 根據(jù)原始資料對各有關(guān)城分攤的費用編制有轉(zhuǎn)帳憑證。?
十七、 每三個月同各使用部門確定各物品的安全庫存量，并督促倉庫執(zhí)行。?
十八、 嚴格遵守酒店的保密制度，嚴禁泄露酒店及賓客的各類數(shù)據(jù)及資料信息。?
十九、 完成上級交付的其他工作。
成本管理職責(zé)通常包括：
—— 制定和實施成本戰(zhàn)略和規(guī)劃；
—— 制定和實施成本方針和目標；
—— 規(guī)定和落實成本職責(zé)和權(quán)限；
—— 降低或保持成本水平的策劃；
—— 作業(yè)管理和作業(yè)流程的策劃；
—— 建立和實施各種定額、標準成本、制度、方法等成本管理基礎(chǔ)工作；
—— 編制和實施全面預(yù)算和成本計劃；
—— 按照成本計劃的要求采取作業(yè)技術(shù)和活動；
—— 盡可能地降低成本，節(jié)省資源，使利潤最大化，以滿足組織和顧客的期望；
—— 開展成本核算，測量成本水平；
—— 實施成本檢查、內(nèi)部審核、成本分析和持續(xù)改進；
—— 實行成本否決和激勵。
成本管理員個人簡歷篇九
1.負責(zé)酒店的庫存物資的成本核算與控制，定期與有關(guān)帳目進行核對。
2.編制配餐卡，對每一種食品菜肴按消耗量編出成本計算單，為制定銷售價格提供依據(jù)。
3.做好餐飲部總監(jiān)和總廚的業(yè)務(wù)溝通，對酒店飲食管理控制系統(tǒng)提出提出改進意見。
4.定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調(diào)查、分析，更有效地控制進價。
5.對倉庫、收貨部進行工作檢查，嚴格各種物品、食品、飲料的`購入、驗收、入庫、出庫等有關(guān)手續(xù)和標準。
6.減少庫存積壓，配合庫房每月匯總庫存物資積壓表，盡量利用庫存積壓物資以減低成本。
成本管理員個人簡歷篇十
崗位職責(zé):
1、擬定成本核算體系和成本管理體系;
2、負責(zé)監(jiān)控重點(產(chǎn)品)項目的效益達成情況;
3、參與降低成本或改善成本的'活動監(jiān)控與分析;
4、擬定預(yù)算的編制和控制分析;
任職要求:
1、本科學(xué)歷,財會類專業(yè);
1、具備成本分析能力、較好的溝通協(xié)調(diào)能力;
2、有一定的成本管理、分析理論知識;
3、具備工業(yè)制造業(yè)相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
成本管理員個人簡歷篇十一
2、依據(jù)財務(wù)管理部成本相關(guān)要求，有效的指導(dǎo)車間開展成本管理工作以及指導(dǎo)車間做好降本增效工作，人員降本、tps自主改善降本、qc項目降本等。
4、編制工廠年度各類成本指標預(yù)算，編制年度成本管理工作總結(jié)。
5、監(jiān)控車間物料使用狀況，對于異常損耗及時預(yù)警、改善。
6、監(jiān)控車間各項成本指標運行狀況，完善管理體系。
9、開展成本會議，促進成本文化建設(shè)。
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
成本管理員個人簡歷篇十二
3、月底對在線物料組織盤點，協(xié)助財務(wù)，為其做成本核算提供數(shù)據(jù);。
5、按月編制區(qū)政府統(tǒng)計局要求報送的相關(guān)企業(yè)統(tǒng)計報表，并報送;。
6、負責(zé)受控文件的管理和內(nèi)部文件的分類管理;。
7、根據(jù)各班交來的由部門領(lǐng)導(dǎo)簽字認可的請假單和加班單，編制本月本部門考勤表;。
8、領(lǐng)導(dǎo)臨時布置的其他統(tǒng)計任務(wù);。
成本管理員個人簡歷篇十三
1、負責(zé)監(jiān)控車間經(jīng)營情況，協(xié)助車間達成經(jīng)營指標。
2、月度經(jīng)營指標分析，召開車間經(jīng)營檢討會。
3、車間成本管理體系搭建及完善，包括存貨、資產(chǎn)、費用、風(fēng)險。
4、負責(zé)成本業(yè)務(wù)操作規(guī)范，識別業(yè)務(wù)風(fēng)險點并通過制定規(guī)范加以控制。
5、負責(zé)車間盤點組織及庫存結(jié)賬工作。
6、負責(zé)月度成本報表編制，分析數(shù)據(jù)并輸出分析報告。
7、推動業(yè)務(wù)部門開展降本項目;深入生產(chǎn)現(xiàn)場，挖掘成本改善點。
任職資格:。
1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。
2、經(jīng)驗要求：1年以上工作經(jīng)驗，有成本管理經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉erp，熟練使用辦公軟件。
3、專業(yè)要求：有相關(guān)證書職稱優(yōu)先，財務(wù)類相關(guān)專業(yè)。
4、其他要求：有較強的抗壓能力，責(zé)任心強;溝通協(xié)調(diào)能力;執(zhí)行力強。
成本管理員個人簡歷篇十四
2)歸集人事及生產(chǎn)部門提供的有關(guān)生產(chǎn)人員工資成本數(shù)據(jù)，計提生產(chǎn)成本-人工成本;。
3)歸集當(dāng)期產(chǎn)品材料成本，區(qū)分入庫產(chǎn)品成本和在產(chǎn)品成本;。
4)歸集和計提當(dāng)期制造費用成本;。
5)根據(jù)本部門現(xiàn)階段成本核算規(guī)則要求，核算分攤各產(chǎn)品實際成本;。
1)協(xié)調(diào)和配合本部門提供產(chǎn)品標準成本和制定成本執(zhí)行計劃;。
2)協(xié)調(diào)和配合財務(wù)部門、生產(chǎn)部門分析成本執(zhí)行情況和差異情況;。
3)存貨管理監(jiān)督，盤點復(fù)核;。
4)固定資產(chǎn)管理監(jiān)督，盤點復(fù)核;。
三、其他。
1)本崗位檔案資料管理;。
2)上級交辦的其他事項。
成本管理員個人簡歷篇十五
2、依據(jù)財務(wù)管理部成本相關(guān)要求，有效的.指導(dǎo)車間開展成本管理工作以及指導(dǎo)車間做好降本增效工作，人員降本、tps自主改善降本、qc項目降本等。
4、編制工廠年度各類成本指標預(yù)算，編制年度成本管理工作總結(jié)
5、監(jiān)控車間物料使用狀況，對于異常損耗及時預(yù)警、改善
6、監(jiān)控車間各項成本指標運行狀況，完善管理體系
8、開展成本管理知識培訓(xùn)
9、開展成本會議，促進成本文化建設(shè)
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)
成本管理員個人簡歷篇十六
1.建立項目成本的歸集、預(yù)算、報表等方法，對項目執(zhí)行的預(yù)算與實際成本的差異等進行分析，關(guān)注項目異常成本為公司項目預(yù)算優(yōu)化、為項目成本優(yōu)化提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。
2.推進項目成本的預(yù)算標準建設(shè)，強化項目成本事前控制。
3.建立項目成本的監(jiān)控方法和制度，強化項目成本的事中控制。
4.制定和完善相關(guān)項目成本相關(guān)管理制度。
5.建立銷售部門的利潤核算體系。
6.負責(zé)項目成本核算模塊的日常管理工作。
7.負責(zé)對各成本中心費用歸集、預(yù)算、過程監(jiān)控分析、報表等，對成本中心的綜合人效、預(yù)算與實際成本的差異等進行分析，發(fā)掘成本降低的空間，為公司成本中心管理優(yōu)化提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。
8.負責(zé)成本中心核算模塊的日常管理，制定和完善相關(guān)管理制度。
9.支持財務(wù)總監(jiān)，完善及建立公司的辦公自動化(erp等)及財務(wù)報表體系。
10.和相關(guān)部門配合完成財務(wù)相關(guān)工作及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
成本管理員個人簡歷篇十七
2、根據(jù)項目計劃，編制項目招標采購計劃，并按計劃組織開展各項招標采購工作。
3、建立完備的客戶體系、設(shè)備、工程材料信息庫，保障采購及時性。定期對相關(guān)設(shè)備、材料供應(yīng)商進行考察及更新信息庫。
4、建立各項供應(yīng)商名錄，制定供應(yīng)商評定和打分體系。
5、編制各項招標、采購文件;組織相關(guān)的招標采購工作，保證項目順利實施。
6、指導(dǎo)部門進行招標分判工作，處理招標分判過程文件。制定各項評標規(guī)則，組織相關(guān)部門及人員開標評標。
7、擬定設(shè)備采購、工程發(fā)包合同，組織合同會簽。
8、組織編制總成本計劃、項目施工圖預(yù)算、辦理項目結(jié)算;建立項目標準化體系，根據(jù)標準化加油站設(shè)計，分析各項工程量清單成本并確定合理發(fā)包利潤率，建立標準化造價模塊。
9、對項目各階段投資、成本進行動態(tài)管理，根據(jù)項目成本計劃和預(yù)算，建立成本控制預(yù)警機制，嚴格控制項目成本。
10、參與工程現(xiàn)場簽證、審核變更估算費用。負責(zé)審核工程進度款預(yù)算。組織已完工程結(jié)算資料的準備并負責(zé)審核。
11、項目完成后對項目進行收益評估;組織制定部門各項管理制度、部門工作流程標準。建立部門管理體系。
12、進行項目投資分析評估和經(jīng)濟測算，為投資決策提供數(shù)據(jù)支持;。
13、負責(zé)部門各項工作、日常管理工作，安排部門員工分工協(xié)作，發(fā)掘并培育部門人才。
成本管理員個人簡歷篇十八
職責(zé)：
2、負責(zé)成本責(zé)任制指標推動改善，確保指標達成;。
任職要求：
1、全日制本科學(xué)歷及以上，財務(wù)類相關(guān)專業(yè)(會計、財務(wù)管理、經(jīng)濟管理等);。
3、熟練應(yīng)用辦公軟件、財務(wù)軟件操作，性格外向，溝通能力強;。
4、具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作積極、主動，有良好的執(zhí)行力和創(chuàng)造力。
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