總結是一個反思的過程，可以幫助我們更好地認識自己，提高自我意識。在寫總結之前，我們首先需要明確總結的目的和對象。下面是一些總結的范文，供大家學習和借鑒。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇一
2020年來，xx縣政府繼續(xù)聘請云南凌云律師事務所的五位律師作為縣政府的法律顧問;為方便工作開展，同時聘請xx本地的華清律師事務所2名律師為政府重大決策、重大行政行為提供法律意見。同時縣政府工作部門、縣工業(yè)園區(qū)管委會、九鄉(xiāng)風景區(qū)管理局及全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)法律顧問全覆蓋。縣鄉(xiāng)兩級政府法律顧問網(wǎng)絡體系基本形成。同時針對我縣的土橋、匡山棚戶區(qū)改造、華強方特項目，專門聘請專業(yè)律師團隊提供法律咨詢。政府法律顧問制度建立以來，在參與政府重大決策、簽訂政府對外重大經(jīng)濟合同等方面發(fā)揮了積極作用。今年，為貫徹落實中央省市《關于推行法律顧問制度和公職律師公司律師制度的意見》，我縣制定出臺《xx縣關于推行法律顧問制度和公職律師公司律師制度實施辦法》，該實施辦法的出臺，將對建立健全黨政機關法律顧問制度、建立健全國有企業(yè)法律顧問制度、積極發(fā)揮外聘法律顧問作用和建立健全公職律師、公司律師制度等進行了明確的規(guī)范。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇二
為順應“大數(shù)據(jù)”時代的來臨，改善現(xiàn)有監(jiān)管狀況，轉變監(jiān)管模式，我局在區(qū)大力支持下，開發(fā)了“電子數(shù)據(jù)監(jiān)察系統(tǒng)”。該系統(tǒng)集辦公、行政執(zhí)法、企業(yè)管理、指令監(jiān)察、應急救援、專家?guī)臁⑿畔⑵脚_為一身，實現(xiàn)了辦公自動化、行政執(zhí)法控制、企業(yè)安全智能管理、應急救援保障和信息共享等功能。解決了監(jiān)管人員少，硬件設備落后，監(jiān)管方式死板等諸多問題，大大的減少了監(jiān)管支出，提高了監(jiān)管效率，更是有效的整合了各方面社會資源，將監(jiān)管方、被監(jiān)管方、專業(yè)知識平臺及社會監(jiān)督相結合，做到更迅速的發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患、消除隱患，有效防止事故的發(fā)生，真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)監(jiān)管的信息化、數(shù)字化。今年初，我局自主開發(fā)的安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管信息平臺已在200余家重點企業(yè)投入使用，做到重點企業(yè)全覆蓋。目前，我們正在研究將我局信息平臺系統(tǒng)與省隱患排查系統(tǒng)對接，做到企業(yè)隱患排查全監(jiān)控、無死角。
成績的取得，得益于區(qū)委、區(qū)政府的正確領導，得益于上級業(yè)務部門的大力支持和指導，在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到，依法行政工作是長期工作，我們必將不斷進取，常抓不懈，推進依法行政工作取得新成效，加速推動我區(qū)法治政府建設。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇三
區(qū)安監(jiān)局根據(jù)《鲅魚圈區(qū)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展法治環(huán)境行政執(zhí)法檢查工作方案》精神，不斷完善執(zhí)法檢查制度，規(guī)范涉企執(zhí)法行為。年初，我局編制了《xx開發(fā)區(qū)2020年安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作計劃》，報經(jīng)區(qū)政府批準執(zhí)行，確立了執(zhí)法檢查的工作目標;我局規(guī)定，所有執(zhí)法文書必須到法規(guī)科登記編號，規(guī)范統(tǒng)一使用法律文書，避免法律文書滿天飛;對涉企執(zhí)法檢查，要求執(zhí)法人員必須提前書面下達《行政執(zhí)法檢查通知書》，內容包括檢查的時間、人員、適用法律、執(zhí)法內容、監(jiān)督和舉報投訴電話等，做到執(zhí)法檢查全過程公開。行政處罰案件從立案起必須經(jīng)由法規(guī)科審核執(zhí)法程序、法規(guī)適用、權利告知、自由裁量等內容。截止到11月底，我局共檢查企業(yè)412家次，查處各類安全隱患1152個，下達執(zhí)法文書923份，作出行政處罰決定1次，罰款壹萬元。
建立法律顧問制度，聘請遼寧和煜律師事務所鮑振霞律師為法律顧問，協(xié)助我局法規(guī)科開展案件審查，提出法律專業(yè)的意見，我局為執(zhí)法人員配發(fā)了執(zhí)法記錄儀，要求執(zhí)法過程全程開啟記錄儀，杜絕了執(zhí)法人員監(jiān)督檢查的隨意性，做到執(zhí)法檢查、行政處罰全程公開，切實地提高了執(zhí)法質量，真正體現(xiàn)了公正、公開、透明、文明執(zhí)法。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇四
(一)建立完善執(zhí)法人員管理系統(tǒng)?？h政府法制辦已按照《云南省人民政府法制辦公室關于正式啟用行政執(zhí)法證件管理系統(tǒng)和考試系統(tǒng)工作的通知》(云府法明電〔2020〕13號)要求，對全縣46家行政執(zhí)法主體信息及涉及的執(zhí)法人員信息進行完善及錄入。并督促各行政執(zhí)法單位將新取得的執(zhí)法證件的人員信息完整、準確錄入“行政執(zhí)法證件管理信息系統(tǒng)”。
(二)開展法治培訓工作。加大依法行政業(yè)務培訓力度。按照年初的培訓計劃，2020年組織全縣387名執(zhí)法人員進行了培訓，重點對《云南省重大行政執(zhí)法決定法制審核辦法》、規(guī)范性文件制定和備案流程、行政機關負責人出庭應訴制度、行政執(zhí)法全過程記錄等依法行政工作業(yè)務培訓。通過兩天培訓，xx縣執(zhí)法人員的依法行政意識得到新的提升，對法治政府建設和今年的依法行政工作有了更加清晰的認識，使我縣的依法行政工作得到有效提升。同時各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)及縣直各單位分別在本單位組織依法行政相關的業(yè)務培訓，不斷加強本單位執(zhí)法人員的業(yè)務能力，提高執(zhí)法人員的整體素質。
三、開展規(guī)章、規(guī)范性文件清理，為全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅實的制度保障。
(一)失效文件清理。為進一步推進簡政放權、放管結合、優(yōu)化服務改革，加快建設法治政府，維護政府文件的權威性、嚴肅性，根據(jù)省市政府相關文件的要求，縣政府辦對2020-2020年期間以xx縣人民政府和xx縣人民政府辦公室名義印發(fā)的文件進行全面清理。清理結果經(jīng)xx縣第十七屆人民政府第21次常務會同意，現(xiàn)對與現(xiàn)行法律法規(guī)不一致、已被新規(guī)定涵蓋或替代、調整對象已消失、工作任務已完成或者適用期已過的35件文件宣布失效。宣布失效的文件已經(jīng)停止執(zhí)行，不再作為行政管理的依據(jù)。
(二)開展規(guī)章、規(guī)范性文件清理，為全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅實的制度保障。2020年，xx縣繼續(xù)貫徹落實《云南省行政機關規(guī)范性文件制定和備案辦法》，按照市政府法制辦的統(tǒng)一部署，我縣對2020年1月1日起至2020年9月30日止仍有效實施反復適用的決定、規(guī)定、公告、實施細則、意見等規(guī)范性文件進行清理，特別是近三年以來出臺的文件重點進行清理。xx縣人民政府法制辦統(tǒng)一縣政府的現(xiàn)行規(guī)范性文件進行了認真的清理。經(jīng)審核，共清理規(guī)范性文件22年，其中廢止0件，保留規(guī)范性文件22件。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇五
我中心將繼續(xù)貫徹黨的十九大精神和習近平總書記視察廣東時的重要講話精神，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，繼續(xù)完善制度，強化監(jiān)督，開展普法培訓，進一步提高干部職工依法行政能力和法治政府建設水平。
(一)進一步提高思想認識。進一步加強學習，提高法治思維，增強法治觀念、真正樹立起職權法定、權責統(tǒng)一的意識，促進依法征收、和諧整備。
(二)進一步加強法制宣傳。嚴格執(zhí)行“七五”普法計劃，創(chuàng)新宣傳教育的形式和載體，發(fā)揮官方網(wǎng)站和微信公眾號等新興媒體的作用，使宣傳教育工作落到實處。
(三)進一步完善各項規(guī)則制度。建立健全重大問題集體決策制度、專家咨詢制度、社會公示和聽證制度，不斷完善重大決策的規(guī)則和程序，努力做到依法決策、科學決策、民主決策;進一步規(guī)范政府規(guī)范性文件的制定，按照法定權限和法定程序制定，確保制定工作具有過程的公開性和公眾的廣泛參與性;加大政府信息公開力度，規(guī)范行政合同管理，強化法律顧問的服務參謀作用，提高依法行政的水平。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇六
1、加強內部管理，完善工作制度。著力加強制度建設，制定并完善《深圳市xx區(qū)土地整備工作領導小組會議議事規(guī)則》、《xx區(qū)片區(qū)統(tǒng)籌工作機制》、《xx區(qū)土地整備利益統(tǒng)籌項目工作規(guī)程》、《xx區(qū)土地整備中心內控制度》、《xx區(qū)土地整備中心法律顧問管理制度》等一系列制度，規(guī)范整備征收工作程序、財務管理、公車使用制度、政府合同管理等制度，通過強化管理，嚴肅干部職工紀律，確保工作有章可循，依法依規(guī)開展。
2、加強規(guī)范性文件的研究與執(zhí)行。結合我區(qū)工作實際，對《深圳市人民政府關于修改深圳市房屋征收與補償實施辦法(試行)的決定》(市政府292號令)及配套文件在我區(qū)執(zhí)行情況進行研究，進一步優(yōu)化調整明確相關補償政策標準。對政策未覆蓋的已享受政策性住房的原村民外遷(出)戶、原籍華僑及港澳臺同胞貨幣補償標準、多棟房屋累加合并計算安置面積等問題進行研究，提出切實可行的建議;修訂完善補償安置協(xié)議范本，實現(xiàn)工作規(guī)范化;全面梳理總結分析疑難項目案例及會議紀要，為后續(xù)規(guī)范化處理土地整備和房屋征收項目類似疑難問題提供參考借鑒;組織修訂土地整備和房屋征收項目房屋征收補償估價報告范本供各街道參考使用。
3、加強依法行政組織保障。一是領導重視，健全機構。我中心領導高度重視依法行政和法治政府工作，成立由黨組書記、中心主任擔任組長的依法治理工作領導小組，下設辦公室設在政策法規(guī)科，指導中心依法行政和法治政府建設各項工作。根據(jù)七五普法規(guī)劃的總體部署，結合工作實際研究制定“七五”普法規(guī)劃、學法制度及學習計劃。二是聘請法律顧問參與涉法事務。聘請廣東龍昌律師事務所和廣東商拓律師事務所團隊擔任中心的法律顧問，全面參與我中心涉法各項工作，提出法律意見，形成“事前防范、事中控制、事后補救”的法律風險防控機制。三是與區(qū)司法局聯(lián)合組建xx區(qū)土地整備法律服務團隊和公證服務團隊。制定《xx區(qū)土地整備房屋征收項目辦理司法公證的辦證指引》和《區(qū)司法局、區(qū)土地整備中心關于加強土地整備律師和公證服務工作實施方案》，每月收集街道在項目推進中遇到的疑難問題，定期組織律師團隊召開會議研究，提出解決建議和意見，截至目前已為寶龍街道東部過境高速公路項目、坂田一號路市政工程項目等疑難法律問題提供了高效、專業(yè)的法律服務，促進了土地整備工作規(guī)范、依法開展。
4、加強隊伍建設，提升依法行政能力。一是加強教育培訓。認真落實中心學法計劃和制度，組織集中學習《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國土地管理法》、《土地整備項目審批工作規(guī)程》、《深圳市土地整備利益統(tǒng)籌項目管理辦法》、《xx區(qū)土地整備利益統(tǒng)籌項目工作規(guī)程(試行)》、《深圳市人民政府關于修改深圳市房屋征收與補償實施辦法(試行)的決定》(市政府292號令)等相關政策法規(guī)。二是認真開展領導干部帶頭學法活動。3月26日，中心組織土地整備全體工作人員及各街道土地整備工作人員開展專題憲法講座，邱勇航副主任宣講憲法，講解學習體會，并與參會人員進行交流。10月16日，朱國光主任親自宣講憲法和十九大精神，交流學習體會。通過學習交流，切實提高了領導干部學法、懂法、用法的能力，提升了工作人員業(yè)務能力和業(yè)務素養(yǎng)，切實保障了各項工作的依法開展。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇七
今年以來，我們在原有工作的基礎上，對照各級關于推行行政執(zhí)法責任制的若干意見的要求，認真查找在行政執(zhí)法責任制實施過程中存在的問題，認真梳理行政執(zhí)法依據(jù)，制定并公開了我局行政權利責任清單，我局共具有行政執(zhí)法職權的共54項，其中行政許可行為2項、行政處罰33項、行政強制5項、行政檢查4項、行政獎勵1項、其他行政權力9項。
按照區(qū)政府規(guī)定，我局開展了執(zhí)法主體清理，建立了行政執(zhí)法人員動態(tài)名錄庫，建立了“雙隨機”抽查機制。同時，建立內部督查機制，由局法規(guī)科定期對我局行政執(zhí)法情況開展監(jiān)督檢查，通過回訪企業(yè)和問卷調查等形式，對執(zhí)法過程中是否存在行政不作為、亂作為現(xiàn)象進行調查，收集整理后每月初由局法規(guī)科對上月督查情況在局務會上進行講評通報，及時糾正督查中發(fā)現(xiàn)的問題，促進各執(zhí)法工作績效的提升，逐步構筑起執(zhí)法主體責任、執(zhí)法過程控制、執(zhí)法事后監(jiān)督三大體系，形成了安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查的閉合回路，從根本上杜絕了亂執(zhí)法、亂處罰行為。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇八
一是完善中心功能。在“三區(qū)十室”的功能設定的基礎上，立足實用管用真用，拓展社區(qū)矯正中心功能，與浙江省第三監(jiān)獄建立遠程視頻會見系統(tǒng)，開展遠程親情幫扶活動。搭建社區(qū)矯正監(jiān)控指揮中心，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所實現(xiàn)網(wǎng)絡共享。制作全縣社區(qū)矯正、刑釋解教人員區(qū)域分布示意圖，確保工作人員全面把握刑釋解教人員的信息。二是加強基地建設。定期邀請公安局、檢察院工作人員對社區(qū)服刑人員開展集中點驗和警示教育活動。嚴格落實八小時社區(qū)服務規(guī)定，組織社區(qū)服刑人員開展公益勞動。組建“心理干預幫扶團”，對“重點對象”進行心理輔導。廣泛動員企業(yè)、學校、新社會組織等社會力量，有針對性地對社區(qū)服刑人員開展就業(yè)指導和技能培訓。三是開展多元修心。以社區(qū)服刑人員“五進”為抓手，開展修心教育工作。組織社區(qū)服刑人員走進看守所，增強服刑意識。走進北山敬老院、鄉(xiāng)村學校，增強孝老愛親觀念。走進國學大講堂，感受傳統(tǒng)文化道德的正能量。走進責任網(wǎng)格，增強社會責任感和社會歸屬感。走進法治考場，增強法治觀念。四是加強監(jiān)地協(xié)作。與十里豐、十里坪、金華監(jiān)獄、省五監(jiān)等監(jiān)獄簽訂《監(jiān)地銜接工作協(xié)議書》，深化與監(jiān)獄在刑罰執(zhí)行、監(jiān)管教育、幫扶服務的“無縫對接”。組織“入監(jiān)幫教團”，赴監(jiān)獄開展入監(jiān)幫扶。充分發(fā)揮派駐監(jiān)獄民警的身份優(yōu)勢和專業(yè)優(yōu)勢，提升社區(qū)服刑人員教育改造質量，增強刑法執(zhí)行效果。截至目前，全縣在冊社區(qū)服刑人員122人，無脫管漏管，無再犯新罪;全縣在冊刑滿釋放人員人482人，安置率100%，幫教率100%。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇九
2020年，五龍鄉(xiāng)以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆四中、五中全會精神為指導，切實抓好全面推進依法行政工作要點的落實，扎實開展各項工作，努力提升依法行政水平，加快建設法治政府，較好地完成了全年工作任務，為實現(xiàn)率先突破發(fā)展和構建和諧社會提供了法治保障。現(xiàn)將我鄉(xiāng)依法行政工作。
總結。
如下：
一、強化組織領導，奠定依法行政組織基礎。
年初，鄉(xiāng)黨委、政府及時召開鄉(xiāng)法治建設工作領導小組會議，根據(jù)人員調動適時調整五龍鄉(xiāng)依法行政工作領導小組人員，并將依法行政工作納入目標管理考核和機關干部年度考核。成立五龍鄉(xiāng)行政調解工作領導小組，充分發(fā)揮行政調解在“大調解”工作體系中的重要作用，進一步推進法治政府建設工作。各領導小組持續(xù)運轉，切實加強對法治建設工作的領導，并做到機構、人員、經(jīng)費“三落實”。
通過黨委理論中心組學習、周三夜學、專題學習等各種學習的平臺不斷增強領導干部和執(zhí)法人員的法治觀念和依法辦事能力，落實領導干部、執(zhí)法人員學法培訓、任職資格考試和年度法律知識考試，努力提高領導干部運用法律手段解決各種矛盾和問題的本領，把民主、法治、平等、正義、和諧等理念融入到行政、司法、監(jiān)督等工作中去，為形成全鄉(xiāng)學法、懂法、用法和依法辦事發(fā)揮表率作用。
二、宣傳教育先行，抓好依法行政的宣傳工作。
通過每周三網(wǎng)格走訪，收集社情民意，及時辦理群眾投訴、傾聽群眾意見和建議，宣傳最新政策法規(guī)，取得了較好的宣傳教育、溝通和互動效果。
三、
開展分線治理，促進依法治鄉(xiāng)工作向縱深發(fā)展。
法治政府建設工作是一項龐大的社會系統(tǒng)工程，涉及面寬、政策性強。我鄉(xiāng)根據(jù)“誰主管誰負責”的原則，進行統(tǒng)籌安排，各盡其責、各盡其職，廣泛開展了分線治理。一是形成了主要領導負責抓，分管領導具體抓，相關部門配合抓的工作局面。法治政府建設工作，調動了全鄉(xiāng)各村、各單位依法行政的積極性和主動性，各部門主動參與，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，在旅游旺季及重要地點和時段，實現(xiàn)綜合執(zhí)法力量下沉全覆蓋。二是加強行政執(zhí)法證的管理，按時做好行政執(zhí)法證件清理等相關工作，積極落實行政執(zhí)法三項制度，推進嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。三是不斷提高依法管理、依法行政水平，逐步形成全鄉(xiāng)橫向到邊，縱向到底的網(wǎng)格化依法治鄉(xiāng)工作格局，實現(xiàn)治理保穩(wěn)定，治理求發(fā)展的目標。
四、完善監(jiān)督機制，有效防范和化解社會矛盾。
為了進一步營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，我鄉(xiāng)廣泛開展平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動，建立和完善了矛盾調解機制，鄉(xiāng)平安綜治工作中心有序開展各項工作。同時認真做好矛盾糾紛排查調處工作，堅持定期排查和重點排查相結合，及時處理和化解矛盾，確保社會穩(wěn)定。各村調解委員會積極發(fā)揮在矛盾糾紛排查調處方面的第一線作用，定期對村突發(fā)性事件和矛盾糾紛進行排查，做到及時預防和處理化解，在工作中堅持“預防為主，教育疏導，依法調處，防止激化”的原則，遵循自愿、合法的原則進行調解。2020年，鄉(xiāng)村兩級調委會共調解矛盾糾紛17起，成功17起，調處成功率100%，涉案賠償額9萬元，沒有“民轉刑”案件，有效地維護了本鄉(xiāng)的社會治安穩(wěn)定，充分發(fā)揮了調解、綜治工作在穩(wěn)定工作中的第一道防線的作用，密切了干群關系。
五、強化依法執(zhí)政，建立科學民主決策機制。
堅持民主集中制原則，不斷完善重大決策集體討論研究的制度。對黨委的重點問題、政府的難點問題、群眾關心的熱點問題等重大事項，堅持民主集中制，進行決策前合法性論證，并集體討論決定，杜絕長官意志。
推進黨務政務公開工作。充分利用宣傳欄以及各村宣傳欄做好黨務公開、政務公開工作，對鄉(xiāng)、村兩級重大事項實行事前、事中、事后全過程公開，使鄉(xiāng)黨務政務公開和村務三公開走上民主化、法治化的軌道。
完善依法行政制度體系。嚴格規(guī)范性文件制定程序和合法性審查制度。按照《嵊泗縣人民政府辦公室關于加強行政規(guī)范性文件管理工作的若干意見》（嵊政發(fā)﹝2019﹞48號）《嵊泗縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)合法性審查工作規(guī)定》等內容，嚴格履行規(guī)范性文件、政策性文件管理工作，切實做到有件必備、有備必審、有錯必糾、審備及時。進一步明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)合法性審查機構和人員。在進行合法性審查中堅持把握“三個是否”原則，即是否符合法律政策，是否符合群眾利益，是否符合現(xiàn)實需要。
加強法律咨詢論證，重大決策做好法律咨詢工作。一年來，積極發(fā)揮顧問律師在鄉(xiāng)黨委、政府決策過程中的參謀作用，對涉及本地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的重大決策事項以及與社會公共利益、廣大人民群眾利益密切相關的事項，在注重廣泛聽取社會意見同時，還注重進行法律咨詢論證，使政府決策建立在民主科學依法基礎上。全鄉(xiāng)四個村實現(xiàn)法律顧問全覆蓋，為村級事務提供專業(yè)的法律服務。
六、構建防腐機制，加強黨風廉政教育。
堅持領導干部述職述廉制度和重大事項報告制度，按照一崗雙責的要求落實黨風廉政建設責任制，促使黨風廉政建設和全面從嚴治黨工作與依法行政工作相輔相成，相得益彰。在全鄉(xiāng)廣大黨員、干部中提出了“勤學習、嚴紀律、樹形象”的工作要求，倡導機關干部勤奮學習理論，尊重法律，維護法治權威，不斷提高干部業(yè)務素質和法律素質，提升全鄉(xiāng)黨員、干部依法行政、依法執(zhí)政的理念和廉政意識，始終把群眾對政府工作滿意度作為評價工作成效的重要指標，從而全面推進依法行政的各項工作順利開展。
回顧2020年五龍鄉(xiāng)法治建設工作，雖然取得了一定成績，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：群眾的法律意識還較薄弱，干部執(zhí)法水平有待進一步提高。展望未來，推進法治政府建設任重道遠。在今后的工作中，我鄉(xiāng)將繼續(xù)全面推進依法行政，不斷提高政府的公信力和執(zhí)行力。
一、深入總結法治經(jīng)驗，努力建立長效機制。以更高的標準學習宣傳貫徹習近平總書記關于法治政府建設的重要指示和黨中央有關決策部署，堅持用科學理論武裝頭腦，堅持邊實踐邊學習，采取多種方式進行宣傳，做到家喻戶曉、人人皆知，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想引領全鎮(zhèn)法治政府建設。深入總結工作經(jīng)驗，廣泛吸收外地先進經(jīng)驗，從領導力量、工作職責、工作措施、經(jīng)費保障等方面，全面加強法治工作，將依法行政工作帶入法治化、規(guī)范化、制度化軌道。
加強執(zhí)法隊伍黨風廉政建設，進一步深化政務公開和民主管理規(guī)范化建設，提高行政效能，努力建設法治機關。積極拓寬民主參與、民主監(jiān)督渠道，切實保障群眾參與權、知情權、選擇權。
三、落實合法性審查，不斷完善科學決策程序。以更高的要求推進重大行政決策制度和合法性審查全覆蓋工作落實。研究制定重大行政決策事項清單，不斷完善決策風險評估機制，認真落實嚴格執(zhí)行重大行政決策合法性審查和集體討論決策程序。
繼續(xù)抓好青少年法制教育，加強對企業(yè)管理人員、漁民及外來人員的法制培訓；
深入開展法律進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位活動，做到人人知法、懂法、守法，構建民主、和諧、幸福的法治社會。
抓好調解經(jīng)費保障，落實“以獎代補”政策；
二是強化為民服務意識。深入基層、深入群眾，認真傾聽群眾呼聲、訴求，及時有效向群眾進行政策宣講，幫助他們解決涉法問題，切實增強人民群眾的法律意識和維權意識。
筆力獨扛！
法治政府建設暨依法行政工作總結篇十
一是抓責任落實。根據(jù)局班子人員及分工變動，及時完善黨風廉政建設工作領導小組，調整了黨風廉政建設任務分工。強化“一崗雙責”，制定下發(fā)《黨風廉政建設主體責任書》局主要領導與局分管領導、局分管領導與聯(lián)系司法所長、分管領導與科(室)負責人逐級簽訂黨風廉政建設責任書，實行一級抓一級，層層抓落實的責任制度，做到全員無違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。二是抓學習教育。通過中心組、黨日活動、干部例會等，以領導班子上黨課、開座談、做匯報等方式學文件、學講話。通過組織觀看黨風廉政教育片、反腐題材影片，走進看守所、結對結對監(jiān)獄開展警示教育。通過通報身邊典型案例，促使干部職工不斷堅定信念，轉變作風。通過發(fā)送廉政警示短信，建立常態(tài)化警示教育機制。三是抓日常管理。對局干部學習制度、工作考勤制度、財務管理制度、公務用車等制度進行修改完善。推行“局工作貢獻指數(shù)考評”，將每個干部履行本職工作、局中心工作、創(chuàng)新性工作等逐一登記、梳理，年底匯總考評。同時，認真執(zhí)行廉政談話制度，今年班子成員對全局50余名干部開展了“一對一”“面對面”約談。四是抓專項整改。設立督查崗位，督察員不定時、不定點，深入各科室、司法所和法律服務中心進行監(jiān)督檢查，促進各個業(yè)務科室之間各司其職，各負其責。對嚴格審查和處置發(fā)生在司法行政領域的違反黨紀政紀、涉嫌違法行為，嚴肅查辦司法行政隊伍中的嚴重違反政治紀律和組織紀律的案件。今年，對一名經(jīng)常未辦理請假手續(xù)，擅自離崗的干部進行了黨內除名，并按照相關法定程序為其辦理了辭職手續(xù)。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇十一
根據(jù)《中共中央國務院關于印發(fā)〈法治政府建設實施綱要(20xx—20xx年)〉的通知》(中發(fā)〔20xx〕36號)、《中共浙江省委辦公廳浙江省人民政府辦公廳關于貫徹落實〈法治政府建設實施綱要(20xx—20xx年)〉的意見》和《中共xx市委辦公室xx市人民政府辦公室關于印發(fā)xx市貫徹落實法治政府建設實施綱要(20xx—20xx年)實施方案的通知》(紹市委辦發(fā)〔20xx〕74號)等文件的要求，現(xiàn)將我局20xx年度法治政府建設工作情況報告如下：
一是梳理公布“最多跑一次”事項。按市跑辦統(tǒng)一部署及時落實“最多跑一次”事項梳理公布工作。截止年底，我局已公布“最多跑一次”事項共計37個，其中，行政許可事項33個，其它行政權力事項4個。二是梳理調整辦事指南。根據(jù)市政府“最多跑一次”改革辦公室的部署，多次按不同版本梳理制定“最多跑一次”事項辦事指南，目前按全省八統(tǒng)一要求的第五版本辦事指南正在梳理調整，對申報材料中沒有法律依據(jù)的、“法律法規(guī)規(guī)定的其它材料”等模糊性表述、兜底條款等進行全面梳理刪除，并辦求精簡。三是做好權力清單動態(tài)調整。根據(jù)市編辦的要求，對我局權力事項清單與全省三級目錄進行比對，對因法律法規(guī)調整、國務院取消資格認定、單位職能調整等引起的權力事項相關信息進行及時調整，并在省政務網(wǎng)工作平臺上同步調整更新。四是梳理容缺受理清單和行政審批事項文件材料歸檔范圍。按《xx市行政服務容缺受理制度(試行)》的精神，對審批服務事項及申請材料進行全面梳理，確定容缺受理事項名單及容缺材料目錄，并在便民中心窗口擺放的辦事指南中予以公布。
一是認真做好規(guī)范性文件備案和清理。按照市政府行政規(guī)范性文件管理要求，做好《xx市農(nóng)業(yè)局xx市財政局關于20xx年全市糧食生產(chǎn)扶持政策的通知》和《xx市農(nóng)業(yè)局關于印發(fā)xx市農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營主體質量安全信用聯(lián)合獎懲實施辦法(試行)的通知》兩個規(guī)范性文件的合法性審查和備案手續(xù)辦理工作。并在20xx年清理的基礎上，對我局20xx年6月30日之前印發(fā)的行政規(guī)范性文件進行清理，并公布清理結果。二是充分發(fā)揮已聘法律顧問協(xié)助解決行政管理工作中的涉法事務的作用。20xx年聘用法律顧問共參與我局相關行政管理工作5項，協(xié)助處理了合同審查、行政文書審查、涉嫌違法行政行為認定等多項事務的審核把關，并提出相關法律建議，促進我局更好地履行依法行政職責。三是落實重大行政決策社會穩(wěn)定風險評估。今年我局按規(guī)定做好了重大動物疫情防控的社會穩(wěn)定風險評估。
一是制定普法學法工作計劃。3月份，制定印發(fā)了《20xx年xx市農(nóng)業(yè)普法工作計劃》(紹市農(nóng)局辦發(fā)〔20xx〕10號)，部署全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)普法工作的年度工作任務，并提出市局年度學法計劃，明確需要學習的主要法律、法規(guī)、規(guī)章內容。二是積極開展普法宣傳活動。5月份，根據(jù)全省農(nóng)業(yè)系統(tǒng)法治宣傳工作的統(tǒng)一部署，組織開展了法治宣傳周活動，集中開展了四項法治學習教育活動，5月8日局黨委理論中心組集體學習《浙江省農(nóng)產(chǎn)品質量安全規(guī)定》;5月9日機關干部職工集體學習《浙江省農(nóng)產(chǎn)品質量安全規(guī)定》和《農(nóng)藥管理條例》;5月10日開展了全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)干部職工學法用法知識競賽;5月11-12日開展了送農(nóng)業(yè)法律進企業(yè)服務活動。6月份，局農(nóng)機站組織開展了“6.16”農(nóng)機安全生產(chǎn)宣傳咨詢日活動，通過現(xiàn)場咨詢，發(fā)放宣傳資料，如以《致市拖拉機駕駛員的一封信》、《拖拉機安全常識》、《農(nóng)機安全生產(chǎn)知識》、《道路交通安全法》、《浙江省農(nóng)業(yè)機械促進條例》等，廣泛宣傳農(nóng)機安全法律法規(guī)和安全操作知識。三是組織法律法規(guī)知識培訓。5月份，我局質監(jiān)處結合“三品一標”管理工作，舉辦了第八期無公害農(nóng)產(chǎn)品內檢員培訓班，邀請省農(nóng)產(chǎn)品質量安全中心專家就無公害農(nóng)產(chǎn)品和綠色食品認定認證的法律法規(guī)、生產(chǎn)技術規(guī)范及品牌農(nóng)產(chǎn)品的監(jiān)管等問題進行講解。9月份，我局聯(lián)合市人力社保局、市總工會、共青團xx市委舉辦了20xx年xx市農(nóng)產(chǎn)品質量安全快速檢測培訓班，重點對《浙江省農(nóng)產(chǎn)品質量安全規(guī)定》及鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質量安全監(jiān)管網(wǎng)格化建設和農(nóng)藥殘留快速檢測現(xiàn)場操作進行了解讀和實踐操作培訓。四是落實領導干部學法用法。制定局黨委理論中心組和局機關干部學法計劃，結合周一夜學開展局領導帶頭學法和局機關干部系統(tǒng)學法活動，學習了《浙江省農(nóng)產(chǎn)品質量安全規(guī)定》、《農(nóng)藥管理條例》、《浙江省行政規(guī)范性文件管理辦法》、《民法總則》等多個法律法規(guī)，并按要求組織參加公務員學法用法考試，全部以高分通過。
一是認真開展專項執(zhí)法行動。按照省農(nóng)業(yè)廳的統(tǒng)一部署，認真開展“綠劍”春季、夏季、秋季專項執(zhí)法檢查行動，全市共出動執(zhí)法人員4328人次，檢查生產(chǎn)、經(jīng)營單位1858個，查處違法行為83起，印發(fā)宣傳資料3萬余份，立案81起，查貨假冒偽劣農(nóng)資數(shù)量5554公斤，涉案金額55.27萬元，罰沒人民幣18.31萬元。二是積極開展聯(lián)合執(zhí)法檢查行動。根據(jù)上級部署，全市農(nóng)業(yè)部門聯(lián)合兄弟單位認真開展聯(lián)合執(zhí)法行動，行動期間共計出動執(zhí)法人員382人次，檢查企業(yè)140家，質量抽檢18批次，印發(fā)宣傳資料3000余份，查處違法行為8起，立案8起，結案3起。三是有針對性開展重點領域執(zhí)法檢查。為進一步規(guī)范我市水產(chǎn)養(yǎng)殖用藥市場秩序，嚴厲打擊非法生產(chǎn)、經(jīng)營國家明令禁用藥物的違法行為，我局專門組織開展了市直區(qū)域(濱海新城)水產(chǎn)養(yǎng)殖密集區(qū)域水產(chǎn)養(yǎng)殖用藥市場專項執(zhí)法檢查，共出動執(zhí)法人員36人次，檢查水產(chǎn)養(yǎng)殖用藥經(jīng)營戶12家，針對在部分經(jīng)營戶的貨架上發(fā)現(xiàn)外包裝標識為非藥品的產(chǎn)品主要成分中含有收錄于《中國獸藥典》的中藥及中成藥成分，且產(chǎn)品特點、主要功能等描述具有預防治療功效的情況，執(zhí)法人員已責令當事人限期改正。四是開展執(zhí)法案件評查。根據(jù)省農(nóng)業(yè)廳的統(tǒng)一部署，8月下旬組織開展了全市農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法和行政許可案件的現(xiàn)場評查會。對全市20xx年7月1日至20xx年6月30日期間按照一般程序辦結的行政處罰案卷64件、行政許可案卷18件進行了現(xiàn)場交叉評查，評出優(yōu)秀案卷9卷，并對評查中發(fā)現(xiàn)的問題進行了通報，督促各地進一步提升執(zhí)法辦案水平。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇十二
2020年，我局法治政府建設工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，根據(jù)市委、市政府《市法治政府建設實施綱要(2020-2020年)》文件精神，結合文化工作實際，持續(xù)推進依法行政、公正執(zhí)法、法治文化、社會管理四大重點，扎實推進法治政府建設，不斷提升工作水平，圓滿完成了全年法治政府建設的各項任務?，F(xiàn)將我局2020年度法治政府建設情況總結報告如下：
規(guī)范文化類政府文件制定計劃和流程，認真執(zhí)行規(guī)范性文件審核程序和有效管理，對全年度制定的文件做好規(guī)范性文件的評估、修訂和清理工作，對發(fā)文進行規(guī)范化管理，嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件備案和審查制度，加大監(jiān)督檢查力度。推進“最多跑一次”改革標準化、規(guī)范化建設，建立健全標準化辦事事項和辦事指南，加快“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”建設，全面推廣“一窗受理、集成服務”。全面深化“放管服”改革，進一步精簡材料，縮短辦事時間。做好全省辦事事項“八統(tǒng)一”梳理工作，完成浙江政務服務網(wǎng)上的“最多跑一次”事項更新和維護工作。
2020年，我局全面加大監(jiān)管力度，維護文化市場穩(wěn)定。一是推進日常巡查排查。局屬文化市場行政執(zhí)法大隊開展各類專項行動48次，出動檢查人員1489人次，檢查經(jīng)營單位2507家次。開展文化市場涉惡犯罪線索排查行動4次，排查經(jīng)營單位125家次。開展文物專項檢查11次，檢查各類文保單位184家次。全年共辦理文化市場行政處罰案件38件。二是創(chuàng)新“雙隨機”工作。召開文化市場雙隨機檢查啟動儀式，聯(lián)合區(qū)級各部門開展“雙隨機”檢查工作，發(fā)揮部門合力，全力肅清文化市場。全年組織文化市場雙隨機抽查行動44次，包括本部門40次及跨部門4次，隨機抽查文化經(jīng)營單位178家。三是實行行業(yè)規(guī)范化管理。為提高市場監(jiān)管效率，促進文化市場管理規(guī)范發(fā)展，確保在平安、文明、衛(wèi)生等各大創(chuàng)建工作中不失分，結合實際，創(chuàng)新思路，對文化市場推行分類規(guī)范化建設，實行塊狀分割，制訂管理手冊，打造示范模板，成效顯著。
為擴大普法宣傳效應，我局在做好日常巡查實地普法宣傳的基礎上，不斷創(chuàng)新宣傳載體，開展了各類特色普法宣傳活動。一是借助各類媒體平臺，播放普法宣傳短片。在區(qū)城北商業(yè)中心電子大屏幕定期播放文化市場宣傳短片;借助電影下鄉(xiāng)活動，在影片下方滾動播放“掃黃打非”，打擊侵權盜版等宣傳標語;邀請我區(qū)“法治上虞”欄目組，對我區(qū)出版物市場監(jiān)管工作進行現(xiàn)場拍攝、采訪執(zhí)法人員，制成專欄，在上虞電臺播放。二是舉辦知識產(chǎn)權宣傳周活動啟動儀式。4月22日，xx市知識產(chǎn)權宣傳周活動啟動儀式在我區(qū)信義廣場隆重舉行，參加活動多達400余人。活動現(xiàn)場，100名學生代表簽名承諾購買正版讀物，發(fā)放綠書簽1000余份，宣傳練習冊100余本?，F(xiàn)場布置了版權保護宣傳、文化創(chuàng)意示范、法律咨詢服務、優(yōu)秀讀物展銷和非法出版物展示六個展覽區(qū)，共大家觀看學習。三是文化市場宣傳走進基層。8月24日，走進陳溪鄉(xiāng)虹溪村，開展“掃黃打非”進基層宣傳活動，向村民群眾講解“掃黃打非”知識和文物保護要點，并發(fā)放“掃黃打非”宣傳手冊和文物保護宣傳冊300余份。9月27日，大隊執(zhí)法人員走進丁宅鄉(xiāng)學校，舉辦了“綠書簽”講座活動，200余名丁宅中學校師生積極參加?；顒又泄蚕驇熒职l(fā)綠色閱讀、呵護未成年人及“綠書簽”等宣傳資料400余份。此外還組織系統(tǒng)公職人員學法用法考試，確保參學率和考試優(yōu)良率均達到100%。
一是開展作風建設年活動。為進一步深化作風建設，提振干部精氣神，抓實工作不松勁，抓深工作創(chuàng)新高，利用周一晚夜學時間，組織全體人員學習上級文件及領導講話、法律法規(guī)、經(jīng)典案例等，提升干部整體素質;嚴格請銷假制度，設紀律檢查專員負責上下班考勤、工作紀律督促檢查，落實從嚴教育、管理、監(jiān)督的要求，加強隊伍紀律。二是組織文化市場執(zhí)法大隊隊員參加xx市綜合執(zhí)法技能比武。為提升執(zhí)法人員專業(yè)素質，文化市場執(zhí)法大隊組織三名骨干隊員參加xx市文化市場綜合執(zhí)法崗位練兵技能競賽活動，經(jīng)過充分的學習準備和過硬的基本技能，最終上虞取得了團體第一、個人第一“雙第一”的好成績，繼續(xù)保持了全市執(zhí)法業(yè)務能力領先地位。三是按季度開展業(yè)務研討會。舉行季度案卷評析會，評析行政處罰案卷，及時糾正案卷錯誤;學習辦案新規(guī)則新思路，探討執(zhí)法辦案疑難，分析文化市場發(fā)展新動態(tài)，隨時把握執(zhí)法脈動，按季提升執(zhí)法本領。
一年來，我局的法治政府建設工作取得了一定的成效。在今后工作中，將繼續(xù)深入推進依法行政，著力強化權力監(jiān)督，著力提升法治建設的日?；?、規(guī)范化、科學化，著力規(guī)范行政執(zhí)法，全面提高依法行政工作水平，為文化旅游發(fā)展提供有力法治保障。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇十三
今年以來，在市委、市政府的堅強領導下，在區(qū)人大的有力監(jiān)督下，*區(qū)堅持以習近平法治思想為指導，深入貫徹黨的二十大精神，嚴格按照《法治*建設規(guī)劃（2021-2025）》和《2022年*市依法行政和法治政府建設工作要點》要求，進一步完善依法行政體系，依法全面履行政府職能，政府治理體系和治理能力現(xiàn)代化有序推進。
一、強化法治政府建設領導。*區(qū)委、區(qū)政府高度重視法治政府建設，多次召開專題會議，對法治政府建設工作進行研究部署和推進，并將法治政府建設工作列入全區(qū)“十四五”規(guī)劃和年度工作計劃，定期向市政府，向區(qū)委、區(qū)人大常委會匯報法治政府建設情況，并通過網(wǎng)站公開。同時，進一步加強依法治區(qū)辦作用，認真履行推進法治政府建設職責，組織開展了全區(qū)黨政主要負責人年度述法工作，定期調度、督導法治政府建設工作，將法治建設情況納入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位年終考核指標體系，分數(shù)占比10%，考核結果作為衡量各級各部門班子和干部的重要內容。
二、依法全面履行政府職能。一是加大簡政放權力度。優(yōu)化行政審批，設立“百事通”辦理窗口，實現(xiàn)“一次辦、自助辦”；全面推行證明事項告知承諾制，對實行告知承諾制證明事項和保留的*項證明事項進行全面梳理，進一步完善流程，并上網(wǎng)公示。進一步降低創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新門檻，設立企業(yè)開辦自助服務專區(qū)，實行“一窗通辦”，實現(xiàn)企業(yè)開辦“一日辦結”。二是實行清單動態(tài)管理。對我區(qū)的權力清單、責任清單進行了重新調整，*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及各部門權責清單事項共計10類6609項全部上網(wǎng)公示。三是加強事中事后監(jiān)管。全面推行“雙隨機、一公開”，組織開展抽查40次，抽查市場主體3776戶，組織跨部門聯(lián)合抽查4次，抽查市場主體41戶，抽查結果全部網(wǎng)上公示。四是優(yōu)化法治化營商環(huán)境。全面清理妨礙市場公平競爭的各種規(guī)定和規(guī)范性文件，嚴格按規(guī)定執(zhí)行公平競爭審查，今年以來共審查95件；全面推進政務誠信建設，嚴格兌現(xiàn)向行政相對人依法作出的政策承諾，加強政府承諾事項履行管理，定期督辦，逐項銷號，沒有政務失信現(xiàn)象發(fā)生。五是優(yōu)化公共服務。進一步優(yōu)化政務服務大廳管理，做到一窗分類受理，集中辦理，實現(xiàn)1381項事項網(wǎng)上辦理，網(wǎng)辦率達100%。規(guī)范服務流程，完善辦事指南，為群眾提供“一站式服務”；認真辦理政府服務熱線咨詢投訴處置工作，共受理市交辦件13976件，辦結率100%。
三、嚴格落實依法行政決策。一是始終堅持黨的領導。區(qū)政府常務會研究相關工作均向區(qū)委進行請示報告。制定引入第三方評估工作規(guī)范，有效化解了部分行政規(guī)范性文件制定過程中部門有爭議問題。二是提高公眾參與度。對公民、法人和其他組織權利義務有重大影響、涉及人民群眾切身利益的行政規(guī)范性文件，均向社會公開征求了意見。三是加強監(jiān)督管理。對以區(qū)政府及其辦公室名義出臺的規(guī)范性文件均進行了合法性審查，今年以來，共辦理涉法事項*件，其中規(guī)范性文件*件，審查率100%，沒有發(fā)生因行政規(guī)范性文件內容違法或者超越法定職權，沒有被區(qū)人大常委會或者上級行政機關責令改正或者撤銷的情況，也沒有被行政復議機關、人民法院認定為不合法的情況。四是推進合法性審查。全面推行政府法律顧問、公職律師制度，共審查政府簽批的意見類項目*件，對*今年確定的5件重大行政決策事項均進行了合法性審查。五是及時開展備案審查和清理工作。對已出臺的規(guī)范性文件向市級進行了備案，報備率100%。對行政規(guī)范性文件進行了清理，宣布失效、廢止或修改的文件共*件，清理結果在區(qū)政府網(wǎng)站進行了公示。
四、嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。一是完善行政執(zhí)法體制和機制。深入推進綜合執(zhí)法體制改革，推動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政執(zhí)法部門權責一致、互相配合、協(xié)調聯(lián)動，重點加強食品藥品、公共安全等重點民生領域執(zhí)法，全面推行“三段式”執(zhí)法模式，進一步完善行刑相接制度。去年以來，沒有發(fā)生有案不移、以罰代刑現(xiàn)象。二是深入推行行政執(zhí)法“三項制度”。專項組織開展行政執(zhí)法“三項制度”輪訓和考試，進一步完善了執(zhí)法手冊，配齊音像記錄設備，配強法制審核人員。定期到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)綜合行政執(zhí)法部門進行調度督導，指導行政執(zhí)法案件受理、記錄、公開、決定等各個環(huán)節(jié)，確保執(zhí)法行為規(guī)范到位。開展全區(qū)行政執(zhí)法監(jiān)督檢查和案卷評查，實地走訪行政相對人*余人次，評查案卷*份，發(fā)現(xiàn)整改問題*條。三是健全行政執(zhí)法程序，深入推行行政執(zhí)法責任制。根據(jù)《河北省行政執(zhí)法監(jiān)督條例》，印發(fā)了《*市*區(qū)2022年度開展全區(qū)行政執(zhí)法監(jiān)督檢查實施方案》，通過評查案卷、上門走訪、電話回訪等方式，對全區(qū)行政執(zhí)法單位的案卷進行了評查。經(jīng)評查，我區(qū)現(xiàn)有執(zhí)法案卷*件，共發(fā)現(xiàn)問題*處，立行立改*處，整改率100%，良好以上案卷占比達*%。同時，對各行政執(zhí)法部門《行政執(zhí)法事項清單》《罰沒事項清單》和行政處罰裁量基準進行動態(tài)調整，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制本級《行政執(zhí)法事項清單》《罰沒事項清單》和行政處罰裁量基準，并按規(guī)定進行了公示。四是加強行政隊伍建設。全面落實行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度，對不符合要求的*人執(zhí)法證件進行清理，組織全區(qū)*名行政執(zhí)法人員進行了線上線下培訓和考試，每人學習不少于*學時。同時，加強對執(zhí)法輔助人員的管理，公安、交巡警等相關部門制定了詳細的管理辦法，明確權利義務，確保權責一致。
五、加強行政權力制約監(jiān)督。認真承辦人大建議和政協(xié)提案，今年我區(qū)共承辦上級提案建議共*件，辦理本級人大建議*件，政協(xié)提案*件，答復率100%。自覺接受司法監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、審計監(jiān)督，對提出的意見積極采納，及時答復，辦復率*%；支持人民法院、人民檢察院司法工作，及時落實、反饋司法建議、檢察建議，按期辦復。加強政府信息主動公開工作力度，進一步完善政府信息發(fā)布機制和信息發(fā)布流程，共發(fā)布主動公開信息*條，依申請公開*件，答復率*。
六、依法化解社會矛盾糾紛。我區(qū)將行政調解工作納入到全區(qū)法治政府建設和依法行政考核指標，指導公安、交運、民政、市場監(jiān)管等*個區(qū)直單位成立行政調解委員會，完善行政調解制度，并將行政調解作為“五步調解工作法”中的“行業(yè)調”進行管理。去年以來，全區(qū)*個行政調解組織共受理鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級轉交矛盾糾紛*起，化解*起，化解率為*%。同時，全面完成了行政復議體制改革任務，專題召開*區(qū)行政復議體制改革推進會，印發(fā)了《__區(qū)委全面依法治區(qū)委員會關于印發(fā)*市*區(qū)行政復議體制改革實施方案的通知》。持續(xù)優(yōu)化設置和人員編制，印發(fā)了《__市__區(qū)委機構編制委員會辦公室關于行政復議體制改革涉及機構編制事宜調整的通知》，為高效開展行政復議工作奠定了基礎。今年以來，積極推動履行行政機關應訴職責和機關負責人出庭應訴職責，共有*名機關負責人出庭應訴，共審結案件*件，確認違法*件，糾錯率*%；經(jīng)調解撤回的復議申請案件數(shù)量*件，實質性化解了行政糾紛；應訴上，共辦理行政應訴案件*件，勝訴率*%，生效判決和司法建議執(zhí)行率*%。
總之，去年以來，*區(qū)嚴格按照上級部署，深入推動法治政府建設，認真履行法治建設第一責任人職責，不斷提升依法行政水平，廣大黨員干部群眾法治意識顯著提高，依法辦事能力普遍增強，全區(qū)法治氛圍更加濃厚，依法行政和依法治區(qū)工作取得一定成效。但與上級要求和群眾期盼相比，仍存在依法行政水平不夠高、依法治理方法不夠科學、執(zhí)法監(jiān)督力度不夠強等不足。下一步，我區(qū)將采取更加切實可行的措施，全力推動法治政府建設示范創(chuàng)建，全面規(guī)范重大行政決策行為，嚴格規(guī)范執(zhí)法行為，切實全面提升依法行政水平。
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法治政府建設暨依法行政工作總結篇十四
2021年，我辦以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平法治思想，認真貫徹落實黨的十九屆五中、六中全會及中、省、市、縣全面依法治國、治省、治市、治縣工作會議精神，按照縣委全面依法治縣委員會關于印發(fā)《**縣2021年法治政府建設工作要點》（漢法治委辦發(fā)[2021]11號）及縣委辦、政府辦《關于印發(fā)加快推進法治**建設重點任務清單的通知》（漢辦字[2021]53號）文件要求，聚焦推進法治政府建設、規(guī)范行政執(zhí)法行為、提升法治保障水平等重點任務，認真履行部門職責，為建設法治**做出了積極貢獻?，F(xiàn)將工作總結如下：
一、加強領導，扎實推進“八五”普法工作。
以“八五”普法教育為契機，切實加強對法治政府建設工作的組織領導，成立以單位主要負責人任組長，分管領導為副組長，各股室負責人為成員的法治政府建設工作領導小組，落實專人負責普法依法治理工作，緊扣機構編制部門職能和全縣法治建設工作規(guī)劃，確定工作目標、措施，組織召開普法依法治理和綜治工作會議，安排部署普法依法治理和綜治階段性工作，研究解決工作中遇到的問題。形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓、各業(yè)務股室分工協(xié)作，全體干部職工共同參與的格局，努力把普法依法治理工作真正落到了實處。
二、開展法治宣傳，提高干群法制意識。
堅持系統(tǒng)內普法與社會普法并重，倡導全體干部在系統(tǒng)內普法責任的同時，積極承擔面向社會普法責任，努力提高工作人員法律素質，增強社會公眾法律意識。
1.突出關鍵少數(shù)，加強領導干部和工作人員學法用法。落實中央《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定》，建立完善領導班子學法、公務員年度學法考試等制度。一是加強理論學習。利用機關大會開展理論學習，深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨機構編制工作條例》《地方各級人民政府機構設置和編制管理條例》《事業(yè)單位登記管理暫行條例》等業(yè)務法規(guī)，將普法工作貫穿于工作始終，引導機關形成機構編制“紅線不能碰觸、底線不能逾越”的法治理念，使全體干部自覺落實機構編制依法管理和執(zhí)法監(jiān)督，同時注重發(fā)揮社會公眾對機構編制工作的監(jiān)督作用。二是堅持普法宣傳。健全完善機構編制行政執(zhí)法責任制，堅持“誰執(zhí)法誰普法、誰管理誰普法、誰服務誰普法”的法治宣傳教育原則，創(chuàng)新方式方法，把機構編制法制宣傳教育作為機構編制工作的一項重要內容，著力推進機構編制管理法制化。三是堅持領導干部帶頭學。持續(xù)深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，以黨史教育活動為契機，將機構編制法規(guī)學習納入領導班子和干部隊伍培訓學習必修課，通過領導講、帶動干部學。
2.關注關鍵群體，積極開展青少年普法宣傳教育。結合部門聯(lián)校幫建，指導和協(xié)助所聯(lián)平梁鎮(zhèn)中心幼兒園健全青少年法治宣傳教育機制，開展多種形式的青少年普法宣傳教育活動，積極參與開展法治進校園普法教育宣講活動，大力支持法治副校長隊伍建設工作，促進法治教育“計劃、課時、教材、師資”四落實，推動“法律進校園”全面開展。
3.盯住重點人群，強化農(nóng)村一線法治宣傳教育。結合脫貧攻堅聯(lián)村幫扶，積極開展法制宣傳進農(nóng)村活動，結合民風民俗，對村三委干部、農(nóng)民工、留守老人婦女等重點人群就掃黑除惡、平安建設、321綜合治理、依法治理、鎮(zhèn)綜合執(zhí)法等進行法治講座、法律服務等法治宣傳活動，組織開展文明新風進新村暨普法宣傳教育文藝演出，拓展普法宣傳教育方式，同時積極利用公眾號、微信群等各種平臺、陣地、載體進行多樣的法治宣傳教育，開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想中依法治國部分，增強依法行政意識。
三、把法治思維貫穿工作始終，認真履行部門職責。
1.嚴格執(zhí)行編制種類管理規(guī)定。堅持以《中國共產(chǎn)黨機構編制工作條例》規(guī)定為準繩，嚴格執(zhí)行機構編制管理規(guī)定，依法修訂完善機構編制事項辦理工作程序，進一步規(guī)范了全縣機構編制事項申辦工作，凡涉及機構編制調整均由縣委編委會議研究審定，縣政府各部門及其內設機構、下屬機構的設立、撤銷或調整，均符合法定權限和程序，并進行合法性審核，不在限額外設置機構。人員編制的核定、調整依法依規(guī)進行，不擅自增加編制種類，不突破總量增加編制。
2.持續(xù)深化綜合執(zhí)法改革。在2020年完成市場監(jiān)管、生態(tài)環(huán)保、文化、交通、農(nóng)業(yè)五大領域綜合執(zhí)法改革機構組建、編制核定、人員劃轉，實現(xiàn)一個領域一支執(zhí)法隊伍的基礎上，今年，按照省市統(tǒng)一部署，完成了應急管理綜合執(zhí)法機構組建，全面落實了城管、市場監(jiān)管、生態(tài)環(huán)保、文化、交通、農(nóng)業(yè)、應急管理七個領域綜合執(zhí)法改革任務，夯實“局隊合一”工作體制，實現(xiàn)一個領域一支執(zhí)法隊伍，為提升執(zhí)法效能，規(guī)范執(zhí)法行為提供了重要體制機制保障。
3.創(chuàng)新試點鎮(zhèn)綜合執(zhí)法改革。為了推進執(zhí)法重心下移、執(zhí)法權力下放、執(zhí)法力量下沉，今年以來，我辦牽頭組織印發(fā)《關于運用“321”基層治理模式加強鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法工作的通知》，充分運用“321”基層治理模式相關機制和大數(shù)據(jù)信息，建立健全群眾投訴舉報、網(wǎng)格員巡查上報、村社區(qū)收集反饋相結合的執(zhí)法線索發(fā)現(xiàn)機制，“321”民情在線、安康綜治app、鎮(zhèn)綜治中心線上線下響應調度機制，鎮(zhèn)綜合執(zhí)法辦公室統(tǒng)籌指揮、相關執(zhí)法機構協(xié)作配合、“三線”人員參與支持的快速處置機制。梳理并提請縣政府印發(fā)了《鎮(zhèn)綜合執(zhí)法三個權責清單》，明確了鎮(zhèn)政府具有管轄權的綜合執(zhí)法事項13項，縣直部門委托鎮(zhèn)實施行政處罰事項44項，“鎮(zhèn)呼縣應、上下聯(lián)動”行政處罰事項38項。通過建清單、賦職能、明邊界，明確了鎮(zhèn)綜合執(zhí)法隊伍干什么問題?？h委編委《關于調整鎮(zhèn)綜合執(zhí)法試點示范鎮(zhèn)機構設置明確鎮(zhèn)綜合執(zhí)法機構職責的通知》，厘清了鎮(zhèn)綜合執(zhí)法機構與鎮(zhèn)屬職能站辦所、市場監(jiān)管所、司法所，以及縣直部門專業(yè)執(zhí)法隊伍的權責邊界。12月6日，在澗池鎮(zhèn)召開了全縣推進鎮(zhèn)綜合執(zhí)法工作現(xiàn)場會，為10個鎮(zhèn)綜合執(zhí)法隊伍配發(fā)執(zhí)法服裝和裝備，全面推動構建“大綜合一體化”的縣鎮(zhèn)綜合執(zhí)法協(xié)調指揮體系，發(fā)揮縣鎮(zhèn)兩級執(zhí)法力量的協(xié)同作用，為解決基層執(zhí)法面臨的現(xiàn)狀和問題總結經(jīng)驗，探索依法治理有效途徑，更好地促進法治政府建設。
4.圓滿高效完成行政復議制度改革。為落實推進行政復議體制改革任務，確保全縣行政復議工作自2022年1月1日起按照新的體制運行。我辦堅持主動思考、提前謀劃，開展調查研究和職責劃轉協(xié)調工作，加強與縣司法局對接溝通，認真研究學習中央和省委有關行政復議體制改革實施方案和《中華人民共和國行政復議法》等法律法規(guī)，吃透改革精神，深入調研分析我縣現(xiàn)有行政復議工作運行情況及存在的問題，及早著手謀劃盤活編制資源，全面統(tǒng)計摸清縣政府工作部門近三年行政復議案件情況，精準評估改革前后全縣行政復議工作量增減變化，做到底數(shù)清、情況明、工作實。及時制定**縣行政復議體制改革涉及機構編制事項調整方案，將全縣行政復議職責整合由縣司法局統(tǒng)一承擔，作為縣政府行政復議機構，依法辦理本級人民政府行政復議事項，并以縣政府名義作出行政復議決定。為縣司法局機關增設行政復議與應訴股，具體承辦行政復議與行政應訴案件辦理工作，縣內統(tǒng)籌調劑增加行政編制2名，加強行政復議與應訴工作編制保障。明確縣司法局機關內設的法制股負責行政復議與行政應訴法治監(jiān)督，理順內部監(jiān)督運行機制。積極推動為司法局機關組織招錄和選調通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試，取得法律職業(yè)資格的公務員，以確保行政復議機構的辦案能力和工作任務相適宜。
一年來，我辦聚焦推進法治政府建設、規(guī)范行政執(zhí)法行為、提升法治保障水平等重點任務，做了大量富有成效的工作。下一步，我們將圍繞“八五”普法工作和法治政府建設的目標任務，持續(xù)扎實抓好各項任務落實，緊扣部門職能職責，落實縣委各項決策部署，加強綜合執(zhí)法改革和行政復議體制改革后續(xù)跟蹤督導評估工作，進一步創(chuàng)新挖潛全縣機構編制資源，加強機構編制管理，努力為**法治政府建設提供體制機制服務保障。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇十五
一是進一步加強業(yè)務培訓。將不斷加強法律法規(guī)的培訓力度，以分類培訓和專業(yè)培訓相結合的方式，定期舉辦專業(yè)知識培訓班，確保全體干部職工“人人學法、人人懂法、人人守法”;積極開展“以案釋法”活動，交流行政執(zhí)法工作經(jīng)驗，促使全局依法行政工作邁上新臺階。
二是進一步加強與上級部門的溝通、協(xié)調。多向市局、區(qū)委、區(qū)政府請示匯報。同時，全面推進行政執(zhí)法工作與行政審判銜接制度，加強與司法機關的溝通、交流、協(xié)作，加強對執(zhí)法干部移送案件的指導、培訓。
三是進一步強化行政執(zhí)法監(jiān)督。加強內部層級監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法或者不當?shù)男姓袨?。加大對重大行政處罰案件審查力度，確保嚴格按照程序執(zhí)法。
四是結合創(chuàng)建全國文明城市工作，完成各項工作目標。
法治政府建設暨依法行政工作總結篇十六
為確保扎實、有序落實《xx市法治政府建設實施方案(2020-2020年)》，進一步明確年度工作責任和要求，及時制發(fā)《xx市2020年法治政府建設工作要點》，對全市工作進行了安排部署，從強化法治思維和依法行政能力、依法全面履行政府職能、完善依法行政制度體系、嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法等方面確定了各項工作任務,做到持續(xù)發(fā)力、扎實推進。
1、持續(xù)深化行政審批制度改革。一是持續(xù)精簡優(yōu)化辦事流程。新增、調整、取消、變更許可事項159項，將622項進駐辦事目錄細化分為即時辦結、半日辦結、當日辦結、多日辦結。持續(xù)開展減證便民，梳理取消證明事項100項，實現(xiàn)了減事項、減層級、減材料、減環(huán)節(jié)、減時間，提效率。二是提高便民服務水平。持續(xù)優(yōu)化服務窗口設置，撤銷合并辦件量少的窗口，進駐電信、煙草等服務型企業(yè);建成全省首家聯(lián)合辦稅服務區(qū)，將發(fā)票金額從50萬提高到500萬;建立了“并聯(lián)審批、容缺審批”工作機制和“青春助跑團”、“紅領巾助跑隊”志愿服務機制兩項機制，開展“政銀便民通”免費代辦、養(yǎng)老金申領視頻認證服務，增設“找茬辦公室”、代辦幫辦室、自助服務區(qū)等多個功能服務區(qū)，便民服務軟硬件設施不斷完善。在全省率先建成全面覆蓋市、鄉(xiāng)、村三級的政務外網(wǎng)，積極打通服務群眾“最后一公里”，將生育登記、醫(yī)保社保等41項政務服務事項向鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)延伸，使更多的基層群眾享受到更加便捷的服務。三是完善投訴件受理、調查、處理和責任追究工作機制。切實做好來電、來函、來人及市長熱線、上級部門轉辦件等投訴舉報的處理，不斷提高窗口文明服務效率和服務水平，全年共受理群眾咨詢361件、投訴81件，“12345”市長熱線受理轉接群眾咨詢14390件、投訴157件，目前均已回復。市長信箱收件151件，辦結回復145件，辦結率達到96%。四是加強政府信息公開。充分利用“愛xx”手機客戶端、政務直通車微信公眾號等新媒體平臺，以及廣播、電視等傳統(tǒng)媒體，形成全方位、多渠道的政務信息發(fā)布格局。主動公開發(fā)布各類政府信息12500余條，有效保障了公民、法人及其他組織的知情權、參與權和監(jiān)督權。
2、嚴格規(guī)范性文件管理和落實行政決策程序。認真貫徹落實酒泉市《關于制定規(guī)范性文件“八個禁止”的規(guī)定》,始終堅持規(guī)范性文件合法性審查、公開征求意見建議、政府常務會議討論決定、政府公眾信息網(wǎng)上發(fā)布的程序，嚴把“制發(fā)關”、“審查關”、“備案關”，堅持做到“有件必備”。一年來，制發(fā)《xx市人民政府及其各部門任命的國家工作人員憲法宣誓實施辦法》、《xx市小型農(nóng)田水利工程產(chǎn)權制度改革辦法(試行)》等規(guī)范性文件2件，均依法向酒泉市及xx市人大常委會進行了報備。對全市現(xiàn)行規(guī)范性文件進行了全面清理，對有效期已屆滿、不適應經(jīng)濟社會發(fā)展需要、不符合政府職能轉變要求的《xx市環(huán)境保護監(jiān)督管理責任規(guī)定》、《xx市住宅專項維修資金管理暫行辦法》等24件規(guī)范性文件，待市政府審定后公布廢止和宣布失效。嚴格執(zhí)行行政決策規(guī)則，依法前置合法性審查政府涉法文件、各類合同57件。堅持做到政府財政預算、人事任免、重大項目建設等重大決策全部向本級人大報請審議。重大事項專家論證評審、重大項目社會風險評估、重要商品和服務價格調整聽證均已成常態(tài)化。充分發(fā)揮法律顧問作用，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門基本實現(xiàn)了法律顧問全覆蓋。
3、切實規(guī)范行政執(zhí)法。一是認真落實依法行政責任制。2020年初，市政府與全市12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、37個部門、5個駐玉單位簽訂了《2020年度法治政府建設責任書》，確保了各項依法行政工作任務層層抓落實，形成了政府統(tǒng)一領導、部門單位分工負責、上下協(xié)作聯(lián)動、全市整體推進的依法行政運行機制，建立了橫向到崗、縱向到人的依法行政責任網(wǎng)絡體系。二是落實重大行政執(zhí)法決定法制審核制度。在完成重大執(zhí)法決定法制審核制度試點工作任務基礎上，將審核工作全面落實到了執(zhí)法辦案過程中。全年共審核重大執(zhí)法決定83件，糾錯1件。三是認真開展行政執(zhí)法案卷評查工作。組織全市行政執(zhí)法部門評查行政執(zhí)法案件6079件，抽查案卷89卷，反饋問題60余條，進一步規(guī)范了執(zhí)法行為，完善了執(zhí)法程序，提升了執(zhí)法水平。四是嚴格證件管理工作。嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法證件年審制度和權力清單動態(tài)化管理，進一步明晰權責、規(guī)范執(zhí)法。經(jīng)清理，我市現(xiàn)有行政執(zhí)法主體77個，其中法定行政機關41個、法律法規(guī)授權組織19個、行政委托組織17個，全市持證執(zhí)法人員703人，執(zhí)法監(jiān)督人員15人。
4、不斷增強化解行政爭議能力。堅持依法處理矛盾糾紛，努力將解決群眾利益訴求納入制度化、規(guī)范化、法制化軌道，明確責任主體，完善應訴制度，全市行政應訴工作有規(guī)有序進行。充分利用行政復議化解社會矛盾，努力將行政爭議化解在初發(fā)階段和辦案程序中，全年受理行政復議案件2件，辦結2件，未因復議案件處理不當引起信訪問題，行政復議糾正違法不當行政行為、維護群眾合法權益的保障救濟功能日益凸顯。
5、努力提高廣大干部群眾法治意識。一是強化領導干部法治思維，提高法治能力。落實政府常務會議會前30分鐘學法制度，先后對《法治政府建設實施綱要(2020-2020年)》、《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定》、憲法修正案、行政訴訟法等法律法規(guī)進行了學習。將專業(yè)行政法律法規(guī)作為重點，對市場監(jiān)管一線執(zhí)法人員進行了業(yè)務法律知識培訓。組織700余名行政執(zhí)法人員全年參加網(wǎng)上培訓考試，邀請資深法官、律師，以行政處罰法、行政強制法、行政訴訟法等為主要內容，采取以案說法、熱點剖析的形式，對全市行政執(zhí)法機關骨干400余人分兩期集中進行了綜合法律知識培訓。二是落實法治宣傳教育機制，增強全民法治意識。嚴格落實《xx市關于完善國家工作人員學法用法制度的實施辦法》、《xx市關于落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制工作的實施辦法》等工作制度，不斷調整夯實普法宣傳工作隊伍，全年舉辦村干部法治培訓班、婦女干部法治培訓班以及人民調解員培訓班36場次，參訓3300余人，指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門通過專門培訓、以會代訓等方式培訓普法骨干2860人次。
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