有效的報告應該有清晰的結構和層次，能夠使讀者迅速理解內容。在報告的寫作過程中，可以進行反復修改和精細化處理，以提高報告的質量。從范文中可以學習到一些常用的報告寫作技巧，如如何清晰地組織段落和章節(jié)。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇一
尊敬的各位領導、同志們：
在院黨委的領導下，在黨辦的指導和關懷下，在支部黨員的共同努力下，門診黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真學習“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的“十九”重要精神，充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢，緊緊圍繞“構建和諧醫(yī)院”這個中心，團結和帶領廣大黨員和醫(yī)務人員，切實轉變觀念，投身于臨床醫(yī)療工作當中?，F(xiàn)將任職以來的工作作如下匯報：
我擔任醫(yī)院門診黨支部書記以來，負責門診黨的建設和精神文明建設工作，通過積極與黨辦保持聯(lián)系，主動溝通了解醫(yī)院情況，并深入科室、病區(qū)，與職工進行面對面交流，有計劃、有目的、有準備的加強支部思想建設。
今年來，支部重點加強了思想政治學習，使支部黨員能用鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦，有強烈的事業(yè)心和工作責任感。研究重大問題能夠按照“集體領導、民主集中，個別醞釀、會議決定”的原則，實現(xiàn)了正真的支部民主。在支部建設工作中，作為一名黨支部書記，能對支部其它成員嚴格要求，嚴格監(jiān)督，嚴明紀律，注重支部成員之間的團結協(xié)作，使支部中的每位成員都能夠正確履行自己的職責。善于同支部成員合作共事，溝通交流，主動參與重大問題的決策，不斷提高決策能力水平。
近年來，門診支部積極配合黨辦開展院務公開，充分發(fā)揮監(jiān)督作用，加強組織監(jiān)督和民主監(jiān)督，嚴格黨紀政紀，杜絕違法違紀的現(xiàn)象發(fā)生。實行院務公開，接受職工監(jiān)督，推動醫(yī)院良性發(fā)展。將醫(yī)院收支情況、活動經(jīng)費、自留資金使用情況及時向職工進行公示。對醫(yī)院的管理、改革、獎金等職工反映強烈涉及到職工切身利益的熱點問題，及時召開支部大會，完成各項政策精神的傳達，大大提高了管理的透明度。既避免了群眾的誤會，也增進了黨群的理解，融洽了黨群的關系，醫(yī)院步調一致了，行政透明了，制度有效了，保證醫(yī)院的良性運轉。
同時，制定實施精細化醫(yī)院黨支部責任制，對支部的各項工作，從決策到執(zhí)行，確保環(huán)環(huán)相扣，相互制約。并結合醫(yī)院工作實際，制定具體考核實施意見，加大對支部黨員干部隊伍的群眾監(jiān)督管理和考核力度。
為了加強黨員的理論學習，努力提高黨員的素質，樹立起新時期黨員的新形象。今年來，我嚴格執(zhí)行黨支部書記目標管理制，切實加強對支部黨員的監(jiān)督管理工作，認真執(zhí)行“三會一課”制度，對支部黨員進行黨風黨紀和廉政建設宣傳教育，組織學習黨委和院紀委下發(fā)的各項文件精神以及先進黨員的先進事跡，并組織座談討論，增強學習教育效果。
同時，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)和考察，堅持標準做好組織發(fā)展工作，今年來，發(fā)展了名預備黨員，有名醫(yī)護人員遞交了入黨申請書。
xxxx年，依靠上級黨委的正確領導和支部成員的積極努力，門診的工作取得了一定的成績，得到了大家的充分肯定。在今后的工作中，我將立足實踐“三個代表”精神，不斷的完善自己，始終堅持兩條工作原則：一是嚴格遵守各種制度，自覺接受群眾監(jiān)督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，事情多不厭煩。將工作做得更深入、更細致，盡自己最大的努力，為醫(yī)院的和諧健康發(fā)展做出自己的貢獻。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇二
一年來,我恪盡職守,認真履職,協(xié)助黨組書記抓好機關黨建工作,切實推進機關黨的建設,促進機關各項工作全面完成?，F(xiàn)按照省直黨工通字(20xx)31號文件要求,將20xx年度履行省婦聯(lián)機關黨委書記工作情況述職如下:。
一、加強自身建設,努力提高政治素質。
加強理論學習和黨性鍛煉是堅定理想信念、筑牢思想防線的首要前提,一年來,我堅持認真學習馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系和黨的精神,深入學習實踐科學發(fā)展觀,始終保持清醒的頭腦,樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀,用科學的發(fā)展觀指導開展本職工作。認真學習黨章,不斷加強黨性鍛煉,筑牢宗旨意識。在代管機關紀檢工作期間,樹立大局意識,努力學習紀檢工作專業(yè)知識,不斷提高理論素養(yǎng)和運用理論指導實際工作、解決實際問題的能力,圓滿完成了各項工作任務。
二、認真履行職責,全面完成黨建工作任務。
1、強化黨員教育,提升黨員素質。
以建設學習型機關為載體,突出重點,強化教育,務求實效,創(chuàng)造性地開展學習教育活動,把思想政治建設的各項任務落到實處。一是開展專題學習。以黨組中心組、各黨支部、全體職工學習黨的、xx屆三中全會、省委十一屆二次、三次全會精神,黨的群眾路線教育,“十破十立”大討論活動,組織專題討論,請專家學者作輔導講座,幫助全體黨員干部職工提高理解和正確把握的能力;二是開展“書香機關”讀書交流活動。制定了“書香機關”讀書活動方案,倡導自主學習、工作化學習和學習化工作,每逢雙月底由各黨支部分別組織一次現(xiàn)場交流會,由機關全體干部職工參與并暢談讀書心得體會,增進溝通交流,營造濃厚的學習氛圍。三是開展教育實踐活動?！捌咭弧逼陂g組織機關黨員干部30余人到黎平縣開展了“走紅路,看發(fā)展——革命老區(qū)黎平行”活動,讓機關黨員干部接受革命傳統(tǒng)教育,通過實地考察婦女生產基地和刺繡加工廠,了解了廣大婦女在參與社會經(jīng)濟發(fā)展中作用等,進一步增強黨員宗旨意識。
2、加強基層黨組織領導班子和黨員隊伍建設。
一是加強黨務干部能力建設。開展了機關新任黨支部書記、支部委員能力培訓,進一步加強機關黨務干部黨建理論學習水平,創(chuàng)新支部工作的新思路、新方法。二是加強黨支部管理,健全落實責任制。嚴格按照黨建工作責任分工,具體抓落實責任制工作,印制了《機關黨建制度匯編》,進一步規(guī)范黨建工作制度建設,保障支部工作正常、有效運轉。三是組織開展省直機關創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織評選推薦活動,機關老干黨支部榮獲省直機關創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織稱號,3名同志分別榮獲省直機關先進工作者、省直機關和諧家庭、優(yōu)秀工會工作者等表彰。
3、加強機關作風建設。
嚴格按照中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”及“四要十不準”要求,結合黨的群眾路線活動,認真查找機關作風問題,完善機關作風建設工作制度,堅決糾正機關在作風方面存在的不良現(xiàn)象,進一步加強機關作風建設。一是在建章立制上下功夫。完善了機關黨建工作制度和管理制度并匯編成冊。首次實行指紋考勤制度,嚴肅工作紀律,加強作風轉變;二是按省直工委要求,認真開展解放思想“十破十立”大討論活動,為幫助大家理清思路,認真查找在解放思想方面存在的主要問題和產生問題的思想根源,更好的找準問題,舉辦了解放思想“十破十立”大討論專題報告會,邀請省直機關工委宣傳部部長、省直機關解放思想大討論工作領導小組辦公室副主任張平作輔導報告,對查找整改工作打下了堅實的基礎;三是以“十破十立轉作風、結對幫扶促發(fā)展”、“下基層、訪婦情、辦實事、轉作風”為主題的群眾路線教育實踐活動,先后組織機關處以上干部40余人,多次赴榕江縣栽麻鄉(xiāng)、古州鎮(zhèn)黨建扶貧點和駐村工作點,開展“講訪幫促”活動,其間吃住在村民家,與村民一起下地勞動,認真傾聽婦女群眾的意見建議,用實際行動幫助婦女排憂解困,引導婦聯(lián)干部牢固樹立群眾觀點、踐行群眾路線,在真情為民中提高婦聯(lián)干部服務基層、服務群眾的意識;四是結合婦聯(lián)工作的實際情況,以幫扶的“五小”工作法,扎實開展了支部結對幫扶活動,切實幫助解決了村的突出困難,化解了村支兩委與村民的矛盾;五是以黨建扶貧和干部駐村工作為載體,隨時保持與我會同步小康幫扶工作隊的工作聯(lián)系與溝通,加強與基層群眾的密切聯(lián)系。
4、抓好抓實機關目標績效管理工作。
按照省直目標辦關于機關目標績效管理的新要求,及早謀劃20xx年度機關目標績效管理工作,將黨建工作目標和職能績效目標分解至支部、部門及個人,明確任務,落實責任。注重平時督查和過程管理,對目標績效管理進展情況進行實時檢查,了解情況并積極協(xié)調解決問題,推動全年目標任務按時完成。同時對機關自去年開始實施的機關內部目標考核工作進行認真總結思考,不斷完善目標考核辦法,改進工作方式,有效提升了目標績效管理的質量。
5、抓好機關黨風廉政建設。
認真貫徹落實黨風廉政責任制,加強對干部職工的廉政教育。一是制定《黨風廉政建設工作目標責任分解表》,組織簽訂黨風廉政建設工作目標責任書;二是扎實開展機關廉政風險防控工作,完成了風險排查、建章立制等工作并匯編成冊;三是組織開展“保持共產黨員純潔性”系列廉政教育活動。通過黨組書記上黨課,對全體黨員和各級黨員干部進行黨性黨風黨紀和廉政教育,增強黨員干部的廉潔奉公意識;組織機關干部到黎平縣開展“走紅路,看發(fā)展——革命老區(qū)黎平行”活動,到省女子監(jiān)獄開展廉政警示教育活動及觀看廉政電影等,使立黨為公,執(zhí)政為民,率先垂范和廉潔自律的各項規(guī)定等基本要求融入到日常工作、學習之中,做到以案明紀,警鐘長鳴;四是將黨員干部作風“十不準”、黨員干部政治紀律“十嚴禁”,制作成卡片發(fā)到全體干部職工手中,自覺遵照執(zhí)行。
三、廉潔自律情況。
自覺遵守中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”和領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,時時處處高標準要求自己、家屬和身邊工作人員,真正做到自警、自醒、自重、自律,規(guī)范自己的從政行為,沒有違反政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律等方面的情況。
雖然工作上取得了新的成績,但仍存在許多不足,主要表現(xiàn)為學習抓得不夠緊,知識總量和結構不能適應新形勢的需要,工作中遇到困難和問題辦法不多。今后將不斷學習新知識,探索新方法,適應新形勢下婦女兒童工作的新需要,為我省婦女兒童事業(yè)的發(fā)展作貢獻。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇三
尊敬的各位領導：
按照《20**年市直機關黨組(黨委)書記抓黨建工作述職實施方案》相關要求，現(xiàn)將20**年我院黨委書記抓黨建工作匯報如下：
一、黨建工作的主要做法和成效。
(一)落實黨委書記履行抓黨建工作第一責任人職責。
根據(jù)全市基層黨建工作總體安排，我院制定下發(fā)了《呼倫貝爾市人民醫(yī)院黨委20**年工作要點》，對20**年黨建工作進行了全面細致的布置。包括積極推進黨建工作責任制落實、加強對黨組織和黨員的規(guī)范管理、切實抓好黨務干部隊伍建設和繼續(xù)抓好基層黨組織晉位升級工作等方面內容。
在具體抓黨建工作中，院黨委書記認真履行第一責任人職責，嚴格貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，班子成員按照黨建工作組織領導與責任分工要求，加強領導，切實履行工作職責，帶頭抓好黨建工作保障。特別是在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，遵循“邊學邊查邊改、立行立改”的基本思路，認真查擺整改黨建工作的突出問題，一是開展警示教育，促進廉潔自律。通過開展上黨課、觀看法制教育和警示教育片方式以案說法，增強醫(yī)務人員的法律意識和廉潔行醫(yī)意識。二是整治文山會海、檢查評比泛濫。截至目前，院黨委會議數(shù)量、文件數(shù)量及評比數(shù)量，與去年同期相比均下降13.21%、3.89%及50%。三是精簡會議次數(shù)，提高會議質量。每月定期召開2次院長辦公會、1次黨委會、1次院務會，制定會前征集會議議題制度和會后會議紀要會簽制度，對涉及“三重一大”事項，嚴格按照相關規(guī)定充分論證后實施，并在院務會上及時通報。
(二)加強思想理論建設。
我院結合開展黨的群眾路線教育實踐活動，對黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神及習近平總書記系列重要講話和考察內蒙古重要講話精神進行了認真組織學習。全年共組織中心組學習26次，召開民主生活會、組織生活各1次，并通過分組討論、觀看錄像等不同形式，豐富學習內容，提高學習效果。在各科室分別開展了黨務知識、業(yè)務知識、政策法規(guī)等方面的培訓，使學習培訓活動進一步推向深入，進一步增強了全院干部職工的政治意識、大局意識和服務意識。為營造濃厚活動氛圍，我院利用電子屏滾動播放社會主義核心價值觀和“中國夢”等主題宣傳標語，制作相關展板放置在門診顯著位置，供本院職工及患者知曉學習，并通過院務網(wǎng)、醫(yī)院報紙等媒體向公眾進行宣傳。
(三)加強對黨組織工作的指導。
院黨委高度重視黨建工作，將黨建工作納入醫(yī)院目標管理重要內容，簽訂承諾踐諾書，對思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、黨風廉政建設提出明確要求，與醫(yī)院職能工作同安排部署、同檢查考評，充分調動各方面抓黨建的積極性，形成抓黨建工作合力的情況，確保黨建工作規(guī)劃和責任目標落實。
我院根據(jù)市直機關工委《關于建立基層黨組織晉位升級工作的實施意見》的相關要求，制定了《建立基層黨組織晉位升級活動的實施方案》，明確了整改項目、整改措施及整改要求，各項整改工作落實到位，成效明顯。結合黨的群眾路線教育實踐活動，黨支部通過自評、民主評議、召開座談會、實地調研考核等方式，對梳理出的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)進行了全面核查最終進行評定，確保黨支部的分類定級結果真實準確。同時通過加強指導、交流思想、調查分析各黨支部黨建工作中存在的問題和原因，切實幫助解決實際問題，扎實推進全院黨建工作整體水平上新臺階。
(四)加強機關作風建設。
一是落實中央“八項規(guī)定”精神，厲行勤儉節(jié)約。結合開展黨的群眾路線教育實踐活動，我院領導干部能夠帶頭嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、自治區(qū)28條配套規(guī)定和市委28項落實意見，以身作則，在全院開展厲行節(jié)儉，反對鋪張浪費，進一步明確了學術會議規(guī)格、車輛管理、后勤接待標準等相關規(guī)定。20**年，呼倫貝爾市人民醫(yī)院“三公”經(jīng)費的數(shù)額是57萬元，與去年同期相比壓縮比例為22.81%。
二是推行院長現(xiàn)場辦公，簡化流程提高效率。嚴格執(zhí)行院長查房制度，院長每周深入臨床一線科室查房，進行現(xiàn)場辦公，了解科室工作計劃的落實情況、員工思想動態(tài)，聽取科室及員工的意見與建議，對存在問題現(xiàn)場能夠解決的當場研究解決，對不能當場解決和無法馬上回復的問題，相關職能科室把問題帶回，限時回復，協(xié)調解決。本年度院長現(xiàn)場辦公50多次，院長現(xiàn)場辦公查房優(yōu)化了辦事流程、提高了工作效率，使領導與員工的心靠得更近了，充分體現(xiàn)了醫(yī)院黨政領導班子密切聯(lián)系群眾的工作作風。
三是聘請社會監(jiān)督員，接受監(jiān)督改進作風。為促進醫(yī)德醫(yī)風建設，我院共聘請了20名人大、政協(xié)、電臺等單位人員擔任我院社會監(jiān)督員，對我院醫(yī)務人員的醫(yī)療行為和行風建設進行監(jiān)督。每季度組織一次征求會議，聽取監(jiān)督員對醫(yī)院的意見和建議。同時，在臨床各科室放置溫馨提示牌，公開醫(yī)院投訴電話、黨辦電話等，主動接受群眾的監(jiān)督，不斷改進工作作風。此外，積極參與、配合市糾風辦、市電視臺和市廣播電臺舉辦的《行風52》、《行風熱線》及行風測評等活動，每年2次上線，并接受市糾風辦組織的行風測評。
四是開展住院病人滿意度評議，提高服務水平。為提高住院病人的滿意度，我院黨辦、紀檢監(jiān)察每月下臨床科室走訪病人，征求患者意見，針對引起就診不滿意的問題及時反饋給相關部門予以解決。全年共有住院病人5520人參與評議，平均滿意度達90%以上，收到感謝信477封，錦旗204面。
(五)嚴肅黨內政治生活。
為抓好黨員經(jīng)常性教育培訓，我院黨委定期研究黨建工作，明確支部工作職責，狠抓“三會一課”制度落實，定期走訪慰問老黨員老同志、生活困難群眾和黨員，使黨建工作進一步細化和落實，促進了黨建工作規(guī)范化和制度化。院黨委根據(jù)每年工作的發(fā)展變化，制定下發(fā)了《支部工作目標考核細則》，督促各支部進行分解落實，半年進行一次目標考核細則檢查。根據(jù)檢查情況，對落實不到位的支部進行限期整改。同時還分期分批組織黨務工作者參加市衛(wèi)生系統(tǒng)和市委、市直機關工委組織的黨務干部培訓。通過一系列約束和激勵機制的落實，強化了責任，激發(fā)了熱情，推動了黨建工作扎實有效地開展。
今年我院結合群眾路線教育實踐活動，各黨支部在8月5日―15日，相繼召開了組織生活會。會上，黨員開展批評與自我批評，每人自查問題不少于5條，相互之間平均每人收到批評意見不少于3條，辣味足，剖析深，措施實，在剖析問題的基礎上，能夠有針對性地提出了個人整改措施和努力方向。
(六)深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。
一是加強領導，落實責任。于年初制訂并印發(fā)了《黨風廉政建設責任制工作計劃》，按照“誰主管、誰負責”的原則，進一步落實一崗雙責，明確工作任務，落實工作責職。與重點科室簽訂《廉政建設和醫(yī)德醫(yī)風建設責任書》。
二是加強制度建設，進一步規(guī)范醫(yī)院各項工作。繼續(xù)深化院務公開和醫(yī)療服務信息化等制度，貫徹執(zhí)行《“三重一大”制度》、《關于糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中不正之風工作實施意見》，完善“陽光用藥”“陽光采購”機制，避免醫(yī)藥回扣行為的發(fā)生。以群眾路線教育實踐活動為抓手，對全院各種各類制度進行了全面大梳理，修訂完善各項制度11項，新建制度8項，對《醫(yī)保審批流程》、《總務維修工作流程》等28項工作流程提出簡化及改進意見。
三是結合“兩建”工作，整治“紅包”、回扣問題。我院先后制訂了《醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂不良記錄實施辦法》、《關于嚴格禁止醫(yī)院工作人員為醫(yī)藥營銷人員“統(tǒng)方”的規(guī)定》和《醫(yī)患雙方不收和不送“紅包”協(xié)議書》，建立醫(yī)德醫(yī)風考評檔案，個人不良記錄和醫(yī)德考評結果登記在冊，與職稱聘任、晉升、評優(yōu)掛鉤。嚴肅查處亂收費、收受或索要“紅包”、收受回扣、商業(yè)賄賂等典型案件。截至目前，已拒收紅包104200元。
(七)加強工作創(chuàng)新。
一是在學習形式上創(chuàng)新。建立網(wǎng)上學習的平臺，各黨支部利用多媒體課件進行學習，在辦公oa系統(tǒng)中建立“學習交流群”，還利用手機通訊工具，建立了微信群，以方便黨員能隨時隨地學習。
二是在工作特色上推進。結合行業(yè)特點，突出醫(yī)院醫(yī)療特色，連續(xù)十年成功開展“邊關千里行”活動，為堅守在一線的基層官兵送醫(yī)、送藥、送健康;支部、科室紛紛到基層，走進企事業(yè)單位、社區(qū)、牧區(qū)、福利院，為廣大市民、牧民、老人、兒童進行義診、健康宣傳教育，奉獻愛心。
二、存在的主要問題和下一步工作打算。
醫(yī)院在落實黨建工作責任制時，雖然做了一些工作，取得了一定成績，但也存在一些不容忽視的問題：如思想認識有待進一步統(tǒng)一，責任意識有待進一步強化;工作的落實、責任的追究有待于進一步加強。同時，考核的標準、程序和方法還有待于進一步探索和規(guī)范。這些問題需要我們認真研究，并逐步加以解決。
的工作中，我們要繼續(xù)抓好學習教育，繼續(xù)全面落實黨建工作責任制，全面推進機關黨建工作總體水平;繼續(xù)開展機關作風教育整頓，提升黨員干部隊伍素質，為醫(yī)院各項工作提供堅強組織保證。
述職人：
20xx年xx月xx日。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇四
1、學教并舉，推進全黨思想建設。
堅持帶頭學、帶頭抓、帶頭改，帶動全院黨員干部學習風氣。持續(xù)推進“兩學一做”學習教育，嚴格落實“三會一課”制度，全年共組織召開支部委員會12次、黨員大會10次，我?guī)ь^講黨課4堂。每月開展主題黨日活動，認真組織四個專題討論和組織生活會，帶頭開展批評與自我批評。堅持把學習貫徹十九大精神作為頭等大事，樹牢“四個意識”，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，深入開展專題學習會議，在學懂弄通上下功夫。
2、督管并用，加強全黨作風建設。
始終把黨風廉政建設和作風建設工作列入黨組班子重要議事日程，層層簽訂責任書。全年由我主持召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議6次，組織全院職工認真學習相關法律法規(guī)。組織召開醫(yī)院藥品、器械配送企業(yè)集體約談會，簽訂廉潔購銷保證書。
在每周例行的科主任、護士長會議上我也多次強調廉政建設和行風建設的重要性，并定期召開醫(yī)院中層干部會議、全院干部職工大會，認真貫徹學習黨的十八大、十九大精神，深入結合今年黨風廉政建設工作要點，向全院干部職工開展廉政教育和形勢教育，加強全黨作風建設。
3、認真履職，強化全黨隊伍建設。
一是督促班子成員履行“一崗雙責”；二是組織在職黨員到社區(qū)報到并開展服務；三是準確無誤采集支部黨員信息；四是及時足額收繳黨費，規(guī)范經(jīng)費使用與管理，并及時公開；五是做好黨員發(fā)展與流動工作，2017年按程序發(fā)展黨員兩名。
4、積極探索，促進全黨形象建設。
一是拓展志愿服務，開展特色黨建，嚴格按“五聯(lián)五共”要求，開展結對幫扶活動，并聯(lián)合團支部多次開展學雷鋒志愿活動，5月份由我?guī)ш犻_展慰問困難戶活動；二是開展“三亮三強三爭”主題實踐活動，引導全院黨員在為民服務、轉變作風中創(chuàng)先爭優(yōu)；三是深入開展“黨建+服務”，在全院開展“先診療后付費”活動，領導全院職工打贏了xx，并于災后對住院樓進行了重新裝修，力求在各個方面更好的服務患者，創(chuàng)建服務型黨組織。通過這些活動，提升了我黨的整體形象和知名度。
1、系統(tǒng)研究不夠深入。
在平日工作中，只是按要求落實了上級的部署，面對新形勢對黨建工作的新要求，真正靜下心來分析院黨組織隊伍現(xiàn)狀、謀劃加強組織建設投入的精力不足，導致對黨建工作研究不深入、不顯著，成效不夠明顯。
2、聯(lián)系服務群眾不夠到位。
一是在深入科室調查研究，深入了解民情、真誠傾聽民聲、廣泛集中民智，總結經(jīng)驗，探索規(guī)律等方面做的不夠。二是在定期走訪職工群眾、離退休人員和老黨員、老干部，誠懇征求他們對工作的意見和建議方面做的不夠。
3、創(chuàng)新亮點不夠突出。
作為醫(yī)院黨支部書記，本應在黨建工作中創(chuàng)新做法、形成經(jīng)驗，但大部分工作還是按部就班，創(chuàng)新的思路還不夠寬闊，層次還不高，如何學習借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠，有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現(xiàn)象，致使支部黨建工作點創(chuàng)新不夠，亮點不多。
原因分析：
五是創(chuàng)新不夠。一方面求穩(wěn)怕亂思想較重，習慣性的按照老習慣、老辦法想問題做事情，不能夠完全按照與時俱進的要求不斷開創(chuàng)工作的新局面。另一方面在如何適應新形勢新任務新要求，不斷創(chuàng)新基層黨建工作的內容與形式等方面，思路不寬，步伐不大，特色不明顯。
1、加強學習提能力，適應新形勢新變化，嚴于律己，提升自我學習的積極性和主動性，圍繞中心工作，以需求為導向，提高學習的針對性、科學性，帶領全體黨員共同進步。
2、進一步密切聯(lián)系群眾、深入群眾，讓群眾感受到黨組織的關懷，做群眾的貼心人。做好全院職工的政治思想工作，激發(fā)工作熱情，提高醫(yī)療業(yè)務能力，營造和諧奮進的工作氛圍。
3、圍繞全院中心工作，不斷創(chuàng)新積極突破。
結合醫(yī)院加強內涵建設的實際，做到黨建工作與行政工作同時部署、同時檢查，使黨建工作在不同領域、不同方面、不同角度參與中心工作，動員廣大黨員與干部職工投身其中，激發(fā)大家積極性和創(chuàng)造性，使黨建工作有新的突破，創(chuàng)造新經(jīng)驗，提高黨建工作的質量和水平。
20xx年，我將嚴格按照上級黨委要求，帶領全院職工，團結一致，奮發(fā)進取，堅決完成上級賦予我院的各項目標任務，促進醫(yī)院各項工作的健康順利開展。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇五
根據(jù)全市基層黨建工作總體安排，我院制定下發(fā)了《呼倫貝爾市人民醫(yī)院黨委20**年工作要點》，對20**年黨建工作進行了全面細致的布置。包括積極推進黨建工作責任制落實、加強對黨組織和黨員的規(guī)范管理、切實抓好黨務干伍建設和繼續(xù)抓好基層黨組織晉位升級工作等方面內容。
在具體抓黨建工作中，院黨委書記認真履行第一責任人職責，嚴格貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，班子成員按照黨建工作組織領導與責任分工要求，加強領導，切實履行工作職責，帶頭抓好黨建工作保障。特別是在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，遵循“邊學邊查邊改、立行立改”的基本思路，認真查擺整改黨建工作的突出問題，一是開展警示教育，促進廉潔自律。通過開展上黨課、觀看法制教育和警示教育片方式以案說法，增強醫(yī)務人員的法律意識和廉潔行醫(yī)意識。二是整治文山會海、檢查評比泛濫。截至目前，院黨委會議數(shù)量、文件數(shù)量及評比數(shù)量，與去年同期相比均下降13.21%、3.89%及50%。三是精簡會議次數(shù)，提高會議質量。每月定期召開2次院長辦公會、1次黨委會、1次院務會，制定會前征集會議議題制度和會后會議紀要會簽制度，對涉及“三重一大”事項，嚴格按照相關規(guī)定充分論證后實施，并在院務會上及時通報。
(二)加強思想理論建設。
我院結合開展黨的群眾路線教育實踐活動，對黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神及習近平總書記系列重要講話和考察內蒙古重要講話精神進行了認真組織學習。全年共組織中心組學習26次，召開民主生活會、組織生活各1次，并通過分組討論、觀看錄像等不同形式，豐富學習內容，提高學習效果。在各科室分別開展了黨務知識、業(yè)務知識、政策法規(guī)等方面的培訓，使學習培訓活動進一步推向深入，進一步增強了全院干部職工的政治意識、大局意識和服務意識。為營造濃厚活動氛圍，我院利用電子屏滾動播放社會主義核心價值觀和“中國夢”等主題宣傳標語，制作相關展板放置在門診顯著位置，供本院職工及患者知曉學習，并通過院務網(wǎng)、醫(yī)院報紙等媒體向公眾進行宣傳。
(三)加強對黨組織工作的指導。
院黨委高度重視黨建工作，將黨建工作納入醫(yī)院目標管理重要內容，簽訂承諾踐諾書，對思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、黨風廉政建設提出明確要求，與醫(yī)院職能工作同安排部署、同檢查考評，充分調動各方面抓黨建的積極性，形成抓黨建工作合力的情況，確保黨建工作規(guī)劃和責任目標落實。
我院根據(jù)市直機關工委《關于建立基層黨組織晉位升級工作的實施意見》的相關要求，制定了《建立基層黨組織晉位升級活動的實施方案》，明確了整改項目、整改措施及整改要求，各項整改工作落實到位，成效明顯。結合黨的群眾路線教育實踐活動，黨支部通過自評、民主評議、召開座談會、實地調研考核等方式，對梳理出的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)進行了全面核查最終進行評定，確保黨支部的分類定級結果真實準確。同時通過加強指導、交流思想、調查分析各黨支部黨建工作中存在的問題和原因，切實幫助解決實際問題，扎實推進全院黨建工作整體水平上新臺階。
(四)加強機關作風建設。
一是落實中央“八項規(guī)定”精神，厲行勤儉節(jié)約。結合開展黨的群眾路線教育實踐活動，我院領導干部能夠帶頭嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、自治區(qū)28條配套規(guī)定和市委28項落實意見，以身作則，在全院開展厲行節(jié)儉，反對鋪張浪費，進一步明確了學術會議規(guī)格、車輛管理、后勤接待標準等相關規(guī)定。20**年，呼倫貝爾市人民醫(yī)院“三公”經(jīng)費的數(shù)額是57萬元，與去年同期相比壓縮比例為22.81%。
二是推行院長現(xiàn)場辦公，簡化流程提高效率。嚴格執(zhí)行院長查房制度，院長每周深入臨床一線科室查房，進行現(xiàn)場辦公，了解科室工作計劃的落實情況、員工思想動態(tài)，聽取科室及員工的意見與建議，對存在問題現(xiàn)場能夠解決的當場研究解決，對不能當場解決和無法馬上回復的問題，相關職能科室把問題帶回，限時回復，協(xié)調解決。本年度院長現(xiàn)場辦公50多次，院長現(xiàn)場辦公查房優(yōu)化了辦事流程、提高了工作效率，使領導與員工的心靠得更近了，充分體現(xiàn)了醫(yī)院黨政領導班子密切聯(lián)系群眾的工作作風。
三是聘請社會監(jiān)督員，接受監(jiān)督改進作風。為促進醫(yī)德醫(yī)風建設，我院共聘請了20名人大、政協(xié)、電臺等單位人員擔任我院社會監(jiān)督員，對我院醫(yī)務人員的醫(yī)療行為和行風建設進行監(jiān)督。每季度組織一次征求會議，聽取監(jiān)督員對醫(yī)院的意見和建議。同時，在臨床各科室放置溫馨提示牌，公開醫(yī)院投訴電話、黨辦電話等，主動接受群眾的監(jiān)督，不斷改進工作作風。此外，積極參與、配合市糾風辦、市電視臺和市廣播電臺舉辦的《行風52》、《行風熱線》及行風測評等活動，每年2次上線，并接受市糾風辦組織的行風測評。
四是開展住院病人滿意度評議，提高服務水平。為提高住院病人的滿意度，我院黨辦、紀檢監(jiān)察每月下臨床科室走訪病人，征求患者意見，針對引起就診不滿意的問題及時反饋給相關部門予以解決。全年共有住院病人5520人參與評議，平均滿意度達90%以上，收到感謝信477封，錦旗204面。
(五)嚴肅黨內政治生活。
為抓好黨員經(jīng)常性教育培訓，我院黨委定期研究黨建工作，明確支部工作職責，狠抓“三會一課”制度落實，定期走訪慰問老黨員老同志、生活困難群眾和黨員，使黨建工作進一步細化和落實，促進了黨建工作規(guī)范化和制度化。院黨委根據(jù)每年工作的發(fā)展變化，制定下發(fā)了《支部工作目標考核細則》，督促各支部進行分解落實，半年進行一次目標考核細則檢查。根據(jù)檢查情況，對落實不到位的支部進行限期整改。同時還分期分批組織黨務工作者參加市衛(wèi)生系統(tǒng)和市委、市直機關工委組織的黨務干部培訓。通過一系列約束和激勵機制的落實，強化了責任，激發(fā)了熱情，推動了黨建工作扎實有效地開展。
今年我院結合群眾路線教育實踐活動，各黨支部在8月5日—15日，相繼召開了組織生活會。會上，黨員開展批評與自我批評，每人自查問題不少于5條，相互之間平均每人收到批評意見不少于3條，辣味足，剖析深，措施實，在剖析問題的基礎上，能夠有針對性地提出了個人整改措施和努力方向。
(六)深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。
一是加強領導，落實責任。于年初制訂并印發(fā)了《黨風廉政建設責任制工作計劃》，按照“誰主管、誰負責”的原則，進一步落實一崗雙責，明確工作任務，落實工作責職。與重點科室簽訂《廉政建設和醫(yī)德醫(yī)風建設責任書》。
二是加強制度建設，進一步規(guī)范醫(yī)院各項工作。繼續(xù)深化院務公開和醫(yī)療服務信息化等制度，貫徹執(zhí)行《“三重一大”制度》、《關于糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中不正之風工作實施意見》，完善“陽光用藥”“陽光采購”機制，避免醫(yī)藥回扣行為的發(fā)生。以群眾路線教育實踐活動為抓手，對全院各種各類制度進行了全面大梳理，修訂完善各項制度11項，新建制度8項，對《醫(yī)保審批流程》、《總務維修工作流程》等28項工作流程提出簡化及改進意見。
三是結合“兩建”工作，整治“紅包”、回扣問題。我院先后制訂了《醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂不良記錄實施辦法》、《關于嚴格禁止醫(yī)院工作人員為醫(yī)藥營銷人員“統(tǒng)方”的規(guī)定》和《醫(yī)患雙方不收和不送“紅包”協(xié)議書》，建立醫(yī)德醫(yī)風考評檔案，個人不良記錄和醫(yī)德考評結果登記在冊，與職稱聘任、晉升、評優(yōu)掛鉤。嚴肅查處亂收費、收受或索要“紅包”、收受回扣、商業(yè)賄賂等典型案件。截至目前，已拒收紅包104200元。
(七)加強工作創(chuàng)新。
一是在學習形式上創(chuàng)新。建立網(wǎng)上學習的平臺，各黨支部利用多媒體課件進行學習，在辦公oa系統(tǒng)中建立“學習交流群”，還利用手機通訊工具，建立了微信群，以方便黨員能隨時隨地學習。
二是在工作特色上推進。結合行業(yè)特點，突出醫(yī)院醫(yī)療特色，連續(xù)十年成功開展“邊關千里行”活動，為堅守在一線的基層官兵送醫(yī)、送藥、送健康;支部、科室紛紛到基層，走進企事業(yè)單位、社區(qū)、牧區(qū)、福利院，為廣大市民、牧民、老人、兒童進行義診、健康宣傳教育，奉獻愛心。
二、存在的主要問題和下一步工作打算。
醫(yī)院在落實黨建工作責任制時，雖然做了一些工作，取得了一定成績，但也存在一些不容忽視的問題：如思想認識有待進一步統(tǒng)一，責任意識有待進一步強化;工作的落實、責任的追究有待于進一步加強。同時，考核的標準、程序和方法還有待于進一步探索和規(guī)范。這些問題需要我們認真研究，并逐步加以解決。
的工作中，我們要繼續(xù)抓好學習教育，繼續(xù)全面落實黨建工作責任制，全面推進機關黨建工作總體水平;繼續(xù)開展機關作風教育整頓，提升黨員干伍素質，為醫(yī)院各項工作提供堅強組織保證。
述職人：
20xx年xx月xx日。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇六
20xx年在動力支部全體黨員共同努力下，黨支部各項工作有序開展，抓基層、打基礎，抓重點、求突破，有效加強了支部基層黨建工作。圍繞醫(yī)院中心工作目標，我支部不斷加強領導班子自身建設、黨員隊伍素質建設、黨風廉政建設，全面提升思想政治工作水平，全面推進各項工作穩(wěn)定發(fā)展。
(一)強化責任意識，做好本職工作促黨建。
1、加強理論學習。認真貫徹學習黨的十八大、三中、四中、五中全會精神和系列重要講話，努力踐行“三嚴三實”專題教育。強化黨員干部集中學習和個人自學相結合，將政治學習和業(yè)務及管理工作相結合，積極撰寫心得體會，促進思想和工作理念不斷創(chuàng)新。組織集中學習15次，組織開展了一次題為“干好本職工作，做一個誠實守信的人”的黨課1次，通過全面加強政治理論學習，使黨員干部的思想認識明顯提高，隊伍創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。
在各項工作中能協(xié)同完成工作任務。對科室各項工作均召開支部班子成員會議集體研究決定，各項工作研究均形成會議記錄。堅持例會制度，定期研究通報各項工作。
(二)強化服務保障，圍繞細節(jié)抓黨建。
扎扎實實做好保障工作，按照相關規(guī)定和要求，今年共完成了電氣設備試驗、空調系統(tǒng)清洗消毒和衛(wèi)生學評價、蓄水池清洗消毒、電梯修理等各項工作，同時，為改善門、急診、外科大樓大廳冬季較冷的實際情況，在門、急診、外科大樓門廳安裝了電熱式風幕機。為更好的服務于臨床，我支部成立深入病區(qū)巡回檢查小組，以黨員為骨干，對所轄范圍內科室及病區(qū)進行巡查，充分發(fā)揮黨員干部先鋒帶頭作用，變“被動服務”為“主動服務”。通過巡查解決了不少病區(qū)樓道及病房的照明、電線、插座、衛(wèi)生間、衛(wèi)生設施存在的問題，充分發(fā)揮了基層組織和廣大黨員的模范帶頭作用。
(三)保障設備正常運行，強化安全抓黨建。
時進行了電梯停電應急演習，通過演習，鍛煉了隊伍，提高了安全意識，確保了電梯的安全運行。
雖然在抓黨建方面做了大量工作，但還存在很多不足。支部黨員結合本職工作實際，認真對照“三嚴三實”，認為在服務管理等工作中存在先鋒作用發(fā)揮不強、做事不夠實的問題。如在工作中還存在推諉扯皮、自由散漫、配合不力的現(xiàn)象。還存在工作能力弱，主動作為差，創(chuàng)新工作少、創(chuàng)業(yè)不夠實的問題。如在大型醫(yī)院巡查工作中發(fā)現(xiàn)配電室消防設施存在問題，院內樓內存在配電箱不上鎖的現(xiàn)象。
作為支部書記，工作中一般性的要求相對多一些，具體指導少一些，按部就班的工作多一些，超前謀劃、開拓進取少一些。工作中創(chuàng)新力度不夠，在許多事情上往往都是憑借經(jīng)驗去工作。一年來，自己雖然比較注重政治和業(yè)務知識學習，但在知識廣度和深度上學的還不夠，停留在一知半解、似懂非懂狀態(tài)。在學以致用方面，用新知識、新理念指導工作顯得不足。這些都說明我作為黨支部書記在抓具體工作上力度不夠，方法不多，創(chuàng)新不夠，存在表率作用發(fā)揮不夠，服務不到位等問題。
總之，我們要在不斷的學習中，提高自己的政治水平和業(yè)務水平，在實際工作中不斷查擺問題，對待問題要認領、認改、認罰。
20xx年，支部將繼續(xù)認真學習貫徹院黨委部署要求，深化“三嚴三實”教育，進一步學習和牢記《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，不斷創(chuàng)新思路，強化措施，狠抓落實，統(tǒng)籌推進黨建工作，確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。
(一)切實增強責任意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一責任人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強黨建工作，強化工作指導和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、搞好工作。
(二)嚴格黨員教育管理，優(yōu)化和整合班組人員。加強黨組織隊伍建設和黨員教育工作，嚴把“入口關”和“培養(yǎng)關”，積極培養(yǎng)發(fā)展新黨員，將優(yōu)秀職工吸引到黨組織里來，增強組織凝聚力。要制定一套切實可行的科室各班組人員的培養(yǎng)和管理制度，優(yōu)化和整合班組人員，打造一支以黨員為骨干，人員技術過硬的維修隊伍，使得效率和效益最大化。
人員的整體素質和專業(yè)能力，提高運用科學發(fā)展觀指導實際工作的能力，從而推更好的做好后勤保障工作。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇七
能從提高自身的綜合素質入手，堅持講學習、講正氣、講團結、學習貫徹黨的路線、方針、政策，實踐“xxxx”，落實科學發(fā)展觀學習實踐活動。加強政策、法規(guī)、經(jīng)濟管理和專業(yè)技術的學習，提高認識、分析總結和依法辦事的實際工作能力。
注重堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。能傾聽群眾的意見，幫助科室職工解決工作中的實際問題，促進業(yè)務工作的開展。
能認真貫徹黨的民主集中制原則，強化民主意識，凡醫(yī)院的重要事項都由班子集體研究，做出的決定以職工認可不認可、擁護不擁護為衡量標準，保證決策不出偏差。會前開展談心，相互交換意見。會后堅持原則，履行職責。能誠懇地開展批評與自我批評，既觸及問題，又講究方法，注意分寸，達到互相尊重、互相諒解、互相支持、增進團結、推進工作的氛圍和目的。
能夠按照黨風廉政建設的要求：做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責，能嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，一年來，沒有違反廉政規(guī)定和《領導干部廉潔從政若干準則》的.行為，能夠自覺抵制各種不良風氣，不參與有損黨員干部形象的消費娛樂活動。
一方面圍繞抓好黨的建設，加強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導，充分調動職工積極性，參與醫(yī)院管理，保證醫(yī)院任務完成。另一方面，積極支持行政領導工作，努力維護醫(yī)院從林業(yè)回歸地方期間各項工作的有效銜接，保證醫(yī)院的職工隊伍的穩(wěn)定，協(xié)助院長加強后勤管理。
1.圍繞黨組織的日常工作，從支部堡壘作用、模范作用、組織生活、會議制度、交納黨費、黨的紀律七個方面，以支部工作的基礎建設作為重點。
2.圍繞醫(yī)療改革、發(fā)展的新形勢，引導職工轉變觀念，認清醫(yī)院面臨的形勢，樹立“以病人為中心”的服務理念，正確理解“醫(yī)患”之間權利與義務的關系。針對群眾關心的服務態(tài)度、醫(yī)護質量和收費價格等“熱點”問題，能及時與分管領導溝通情況、制定措施、反饋的信息、及時改進。
3.把行業(yè)作風建設和職業(yè)道德建設作為醫(yī)院精神文明的一項大事來抓，從改善服務態(tài)度，提高服務質量，規(guī)范醫(yī)療行為等方面修訂服務承諾內容，開展醫(yī)德滿意度調查。把服務行為置于群眾的監(jiān)督之下，明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。在門診大廳設置意見箱，在病房設患者評價卡。建立并完善意見箱開啟制度。
4.加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導，充分調動職工積極性。
（1）積極開展院內宣傳工作。把黨的衛(wèi)生工作方針、醫(yī)院工作的亮點、新技術、新項目、好人好事等，通過板報、墻報，進行院內、院外宣傳。
（2）支持工會圍繞醫(yī)院中心工作積極開展各項活動，充分發(fā)揮工會在民主管理、民主監(jiān)督中的作用。鼓勵他們參與醫(yī)院管理，并對行政工作進行監(jiān)督。支持工會、共青團舉辦各種文藝、體育活動，活躍醫(yī)院職工的文娛生活，促進醫(yī)院文化建設，為他們開展工作創(chuàng)造條件。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇八
尊敬的領導、同志們：
在上級黨委的正確領導下我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人職責堅持“與時俱進抓黨建抓好黨建促發(fā)展”的工作思路扎實推進黨建工作為醫(yī)院發(fā)展提供了堅強政治保障?，F(xiàn)將工作報告如下：
一、主動作為切實履行黨建工作第一責任人職責。
一年來，我始終把基層黨建與醫(yī)院發(fā)展相結合，與解決職工困難相結合，認真履行黨建“第一責任人”的職責。
三是進一步加強班子自身建設，作為“班長”我始終重視班子學習，以貫徹落實十九大精神為主線，強化理論學習和思想教育。
二、整頓軟弱渙散基層黨組織。
針對基層黨支部容易出現(xiàn)的軟弱渙問題進行集中查找，堅持把整頓軟弱渙散基層黨組織作為強組織、增活力的重要手段。
四是年初與各基層支部書記簽訂廉政建設責任書，并在黨風廉政教育月活動中，帶頭給全院干部職工講廉政黨課，進一步加強基層廉潔意識。20，醫(yī)院共收到患者贈送的錦旗77面，感謝信15封，醫(yī)護人員拒吃請32次，拒收3.1萬元。
三、進一步加強基層服務型黨組織建設。
我積極響應支持師市“訪惠聚”工作，積極選派機關支部書記入駐__建連，參與“訪惠聚”工作，并在我院干部駐連期間送去兩千元慰問金。同時，結合干部常駐服務，我主動組織帶領支部黨員和援疆專家為當?shù)芈毠と罕娒赓M提供健康體檢、健康咨詢、健康教育等活動，把義診咨詢服務與“訪惠聚”工作緊密結合，得到了當?shù)芈毠と罕姷暮迷u。
四、進一步嚴格黨員組織生活。
一是以群眾路線教育實踐活動為契機，組織召開了各類座談會8次，召開領導小組會議5次，認真指導基層支部開好組織生活會，帶頭深挖在“四風”方面存在問題根源，引導黨員做到自我批評直面問題、揭短亮丑，相互批評開門見山、真誠坦率，使全體黨員接受了一次嚴肅的黨內生活鍛煉，實現(xiàn)了自我凈化、自我完善、自我革新，進一步促進了黨員隊伍的團結穩(wěn)定。
二是通過黨建帶群團組織，以工會兵地共建、青年義診直通車、婦女健康行等活動為載體，開展專家坐診、教學查房、義診服務工作。其中，開展教學查房335人次，專題講座25次，業(yè)務指導42次，下基層巡回醫(yī)療75次，入戶走訪120戶，門診診療6182人次，進一步提高了基層醫(yī)院醫(yī)療質量和管理質量，解決了周邊農牧團場職工群眾“看病難、看病貴”問題。
一年來，我在履行書記抓黨建工作中取得了一定的成效，但還存在著一定的差距和不足，主要表現(xiàn)在：黨員的思想教育形式單一，黨員的先鋒模范帶頭作用沒有充分發(fā)揮。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇九
20xx年是迎接十八大與學習貫徹十八大精神的一年，是黨的`基層組織建設年，也是實驗幼兒園完成改擴建重點工程取得新的成績的一年。一年中，在上級黨委的領導與全體黨員的努力下，自己做了一些工作，現(xiàn)緊緊圍繞“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”黨支部書記履行工作的職責進行匯報，請各位領導進行考核，請全體黨員教師進行評議。
一、加強學習，努力提升自身的素質。
作為實驗幼兒園書記園長。我深知要履行好自己的職責，就必須注重自身的素質提升與能力建設，為此，我把學習當成工作，也把工作當成學習，特別是堅持利用空余時間加強學習，學習了中國特色社會主義核心價值理論體系，黨的十八大精神、學習了中央與省、市、區(qū)委的最新決策部署，學習了有關教育工作的政策與法規(guī)，學習省、市、區(qū)委領導的一系列講話，還盡可能地涉獵了與做好本職工作與提升素養(yǎng)相關的書籍文章，堅持學在深處，謀在新處，干在實處。力求多學一點、學深一點。
在幼兒園這個特殊的群體中，書記園長是教師的教師，是特殊樂隊的指揮--用人的心靈來演奏與諧的樂曲。在“發(fā)展孩子，服務家長，成就教師”理念的感召下，我?guī)ьI全園黨員教師更新教育理念，扎實開展營造書香校園氛圍，打造校園文化品牌。努力辦有文化的幼教，做有思想的教師。讓讀書成為習慣，讓教師學會思考，讓孩子學會閱讀，先后成功地舉辦了實驗幼兒園七屆書香校園閱讀節(jié)。
用榜樣來激勵與引領，以新理念引領教育發(fā)展，只有思想的突破，教育才能實現(xiàn)真正跨越，我?guī)ь^參與教育在線與杏花教師家園，“身先士卒”“倡導”與鼓勵教師100%注冊教育在線，80%教師注冊教育博客。在教育在線建立“園長之家”、“園本教研”“書香世界”三個主題帖，在杏花教師家園建立“美麗，來自書香”“家園、樂園、花園”“好習慣伴我快樂成長”“智慧的體操”四個主題帖。
二、找準位置，努力履行好工作職責。
什么是愛？什么是責任？在我看來，愛與責任是一種無聲的諾言。愛是真誠的奉獻、愛是無私的付出；責任是愛的支柱，教育說到底是一種感動，要拿出自己的心與愛來感動每一個人，把每天的工作都當成自己的代表作。
杏花嶺區(qū)實驗幼兒園是山西省示范幼兒園，太原市五星級幼兒園，作為杏花嶺區(qū)教育系統(tǒng)的直屬園之一，承擔著非常重要的職能，不僅責任重大，社會影響面比較廣。攤子雖小但頭緒很多，作為實驗幼兒園書記園長，怎么樣當好“第一責任人”這個“角色”，同班子成員一起，把這樣一個“大家庭小社會”經(jīng)營好，管理好，積極推進學前教育事業(yè)取得新進展，特別是如何正確處理好學校黨政工作的關系。
如何落實黨建工作重點目標，確保工作規(guī)劃與責任目標落實；如何充分調動各方面積極性，形成工作合力，如何積極探索有效載體與方法，建立健全工作機制；加強落實工作責任制；是實驗幼兒園整個工作中尤其是自己必須認真思考與探索實踐的重中之重，必須高度重視，守土盡責，責無旁貸。一如既往地全身心投入到工作中，努力做到謀全局，把方向，抓大事，求實效，創(chuàng)佳績。
杏花嶺區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)教育局高度重視學前教育，將實驗幼兒園改擴建工程列為20xx年區(qū)委、區(qū)政府”雙十”工程項目之一。為加快工程進度確保工程質量，我上下協(xié)調施工前聯(lián)系太鐵防疫站協(xié)助開設了實驗幼兒園安全施工通道，施工中工程進行三個月資金嚴重短缺，為了保證工程進度，我將女兒的彩禮10萬元拿出來為工程救急，接著又拿出自家10萬元現(xiàn)金借給施工方，確保了實驗幼兒園加固改造工程高質量提前完成任務。
三、求真創(chuàng)新，努力提高工作實效性。
我抓學習，提高活動的思想性，進一步加強思想政治建設。認真開展了保持黨的純潔性學習教育活動，開展“全民學習，終身學習，建設學習型校園”活動，抓對照，提高活動的針對性；積極參與黨組織分類定級整改，對存在的問題提出相應整改措施。抓行風，強師德，樹形象，開展“愛心與責任”演講活動，努力創(chuàng)科學發(fā)展之先，爭與諧校園之優(yōu)。抓實踐，提高活動的實效性。開展以“對標一流，爭先創(chuàng)優(yōu)”為主題的一系列活動。進一步引深“履行社會責任，為民辦實事解難事”主題活動。
二是引深“城鄉(xiāng)清潔工程”積極組織參與“靚麗星期五”活動；
三是“送溫暖、獻愛心”開展結對共建新農村活動；
四是積極參加慈善一日捐、送教下鄉(xiāng)社會公益活動；
五是全面完成幼兒園加固改造工程；
六是開展針對特殊群體的志愿服務活動，努力促進良好社會風氣的形成。
我?guī)ьI全體黨員教師圓滿完成20xx年黨建目標與重點目標任務。我將20xx年黨建工作歸納總結出20個一，即：
一個建設：基層組織建設年；
一個標準：“五好”班子與黨員“五帶頭”；
一個學習：保持黨的純潔性學習教育活動；
一個講堂：道德講堂；
一個課題：黨建“人才培養(yǎng)工作”。
一個計劃：文明市民學校教學計劃；
一個主題：“履行社會責任，為民辦實事解難事”主題活動；
一個活動：“愛心與責任”師德師風主題系列活動；
一個方案：黨員“三評”方案與黨組織分類定級整改方案；
一個承諾：黨員一句話承諾”；
一個資助：“扶殘助殘”“為貧困農民工捐款”“博愛一日捐”“慈善一日捐”；
一個公開：黨務公開；
一個創(chuàng)建：文明與諧單位創(chuàng)建；
一個隊伍：青年志愿者隊伍；
一個窗口：黨員示范崗；
一個總結：開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結；
一個版面：師德師風“情系幼教愛滿天下”；
一個材料：先入黨支部典型事跡材料；
一個匯報：年度黨建目標考核工作匯報。
xx年實驗幼兒園被評為太原市20xx年度文明與諧單位標兵、杏花嶺區(qū)先入黨支部，杏花嶺區(qū)教育宣傳工作先進單位、創(chuàng)建學習型組織先進集體、山西少兒頻道親疙瘩dv秀運動會“最佳組織獎”我連續(xù)第六屆第七屆榮獲“全國十佳幼兒園園長”榜首、杏花嶺區(qū)委創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀黨務工作者、杏花嶺區(qū)教育宣傳工作優(yōu)秀領導干部。20xx年我要更加主動深入教學第一線，深入群眾中進行調查研究，全面把握本單位的整體情況與群眾中存在的困惑與需要解決的疑難問題，在平凡中堅持一份追求，在平靜中保持一份熱情，在平常中堅守一份責任。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇十
尊敬的各位院領導：
大家好!
20_年，市醫(yī)院團委在上級團委及院黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及總書記同志的科學發(fā)展觀為指導，深入學習貫徹黨的精神。按照全面落實科學發(fā)展觀的要求，現(xiàn)就鞏固和加強團員政治思想教育、加強基層團支部建設、擴大青年團員志愿者隊伍、豐富青年文化活動等方面做如下匯報：
1、鞏固和加強團員干部思想政治教育。
一年來，我們充分發(fā)揮團委各委員的主觀能動性，迎難而上、務實創(chuàng)新、超越自我的優(yōu)勢，同時始終堅持貫徹以團員為基，以協(xié)作為本，以務實為綱，以創(chuàng)新為領的宗旨，及時落實了各項黨團方針政策，切實提高了團員思想政治素養(yǎng)，扎實認真地完成了各項工作。今年以來，醫(yī)院各團支部共組織青年團員思想政治學習課時間超過8個小時，期間學習了《團章》、團史、貫徹落實科學發(fā)展觀等;發(fā)放相關教育書籍、文件、資料等18余冊，在多媒體教室觀看政治教育影片3部，使得團員思想政治教育進一步提升。我院團委實現(xiàn)了團組織發(fā)展與青年成長的和諧統(tǒng)一，不斷提高團組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，團結帶領了廣大青年團員勇立時代潮頭，展示青春風采，為打造醫(yī)院新形象、構建和諧醫(yī)患關系作出了一定的貢獻。
在2_年下半年，許多青年團員都踴躍遞交了入黨申請書，并定期向黨組織做思想?yún)R報。醫(yī)院團委為青年團員們盡早的成為一名優(yōu)秀的中國共產黨黨員打下牢固的基礎。
2、改進和創(chuàng)新管理，加強團支部建設。
一年來，我們不斷規(guī)范完善院團委工作，重點加強了各團支部工作例會制度、團費收繳、團籍檔案管理建設電子化等工作。今年4月，醫(yī)院團委組織了各團支部書記，團委干事參加的會議，通過會上交流和探討，我們針對當前社會以及醫(yī)院情況進行了分析，團委要求對青年團員的思想工作隨時隨地展開，加強團支部對團員的緊密聯(lián)系。團委要求發(fā)揮青年團干部的智慧才能，在團支部中組織一些吸引年輕人參加的項目活動，今年各團支部共組織圍棋比賽、羽毛球、乒乓球比賽等小型活動1余次。使得青年團員都積極參與到團支部建設上來，參與到我們創(chuàng)建和諧社會、構建和諧醫(yī)院、營造和諧醫(yī)患關系上來。
3、擴大志愿者隊伍。
進一步加強了醫(yī)院青年志愿者隊伍建設，使之常規(guī)化、常態(tài)化。截止2_年，我院青年志愿者人數(shù)已經(jīng)達到3余人。青年志愿者是年輕人中的一道靚麗風景線，他們以熱忱火熱的心感染者周圍的年輕人。在工作中，他們以飽滿的熱情投入到為患者服務中;在生活中，他們以感恩的心投入到公益事業(yè)中;據(jù)不完全統(tǒng)計，我院青年團員共義務獻血達5cc，為玉樹地震災區(qū)捐款1萬2千余元，為我區(qū)縣_村捐獻過冬棉衣23余件，參加中華骨髓庫建設6余人。
4、積極參加院內院外活動。
今年以來，我院青年團員共參加各類型義診活動16余人次。5月初，參加市紀念五四運動活動并聽了五四先進代表的精彩報告;9月，我院三名青年團員在城關鎮(zhèn)駐村醫(yī)療，為當?shù)匦l(wèi)生院帶去了藥品，用品，醫(yī)療器械等，并不定期的舉辦義診活動，支援和支持了當?shù)蒯t(yī)療衛(wèi)生建設。1月，我院青年團員積極參加第三屆華商節(jié)開幕式。
5、下一步工作。
臨近20_年年終，我們將要求各支部做好本年度總結，下一年工作計劃，做好評選本年度的先進團員個人和支部的工作。20_年，是新的開端也是新的挑戰(zhàn)，醫(yī)院團委將帶領我院青年團員以更加熱情的姿態(tài)積極的投入到本職工作中去，同時，醫(yī)院團委也將搭起更多的平臺，以展示青年人的風采和熱情，以青年人獨有的特質和時代風貌書寫新的一年新的氣象。
20_即將遠去，我院團委全體成員在看到成績的同時，也清楚的認識到，我們的工作中還存在很多不足，仍然面臨著一系列的新挑戰(zhàn)、新問題，在今后工作中，我們將在市團委、市直團工委和醫(yī)院黨委的領導和帶領下，求真務實、團結協(xié)作、彌補不足，努力構建我院團委建設的新局面，使我院團委工作更上一個新的臺階。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇十一
一年來，我院團支部認真組織團員緊跟黨支部的安排部署，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，并以開展增強共青團員意識主題教育活動，加強了團員的政治思想教育，同時團員青年積極參加各種活動，不斷提高自己的業(yè)務水平，引導他們緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，在各自崗位上兢兢業(yè)業(yè)工作，認真完成自己的本職工作。
一、團建。
1、團員。由于人員流動，今年團支部共有團員33名，基本與上年一樣，其中推優(yōu)入黨團員1名。
2、團費。團費收繳工作于12月19日前完成。
3、報刊。為深入貫徹中央和習近平總書記對青年和共青團工作的重要要求，認真落實全國宣傳思想工作會議精神，充分發(fā)揮團屬媒體作用，不斷鞏固壯大主流思想，為實現(xiàn)中國夢匯聚強大青春能量，我院征訂《中國青年報》和《生力軍》等刊物，完成上級布置的任務。
5、青年文明號。今年參加了一期創(chuàng)建集體負責人培訓班和一期南部片區(qū)交流會，組織了團員參觀了陳星海醫(yī)院等多家青年文明號創(chuàng)建集體，學習收獲豐富。
6、青年社區(qū)學院。團支部發(fā)動了廣大團員參加了今年鎮(zhèn)團委共舉辦的3期青年社區(qū)學院的豐富課外學習，效果反映熱烈。
二、志愿者服務。
1、導診。我院通過客服部開展了一系列導診志愿者服務，為群眾提供方便快捷的就醫(yī)服務，群眾滿意度保持在90%以上。開展電話回訪工作，咨詢康復情況，提供養(yǎng)生建議。
2、慰問。今年我院共派出兩支醫(yī)療隊伍共6人，按照上級的要求到幫扶對象家里開展慰問活動。
3、義診。每天在老人院派駐一名醫(yī)生和一名護士坐診和開展護理服務，方便老人就醫(yī)。
4、維權。參加三八維權活動，無償幫助群眾提供醫(yī)療服務，引導群眾正確就醫(yī)。
5、活動保障。今年我院共派出救護車6車次，醫(yī)務人員18人次，醫(yī)療保障活動6場次。
6、應急演練。派出共3車次，14人次參加今年三次的應急演練工作，很好的完成演練任務。
7、獻血。今年共參加2次獻血活動，獻血人數(shù)達70(市衛(wèi)計局1次，要求50人，鎮(zhèn)1次，要求20人)人次，完成獻血任務指標。
8、環(huán)保。參加了由鎮(zhèn)志愿者協(xié)會舉辦的綠道環(huán)?；顒?，保護了綠道周邊環(huán)境衛(wèi)生。
三、活動開展。
1、植樹。今年3.12植樹活動我院派出救護車1臺，團員5名，與其他兄弟團支部冒雨完成400多棵樹的種植任務。
2、組織青年團員20人次，參加中山市舉辦的“_青年大講堂”共4期，豐富知識，正確理論武裝頭腦，達到修身效果。
3、聯(lián)誼。與公安分局、杰士美、天貿等三個單位團支部聯(lián)誼，青年朋友們熱情大方，氣氛熱烈。
4、青少年活動。與_理工學校共同舉辦了一期“論修身，成德尚質優(yōu)之才”青少年活動，為理工學校高三年級80多名學生組織開展一次活動，寓教于樂，在考前得到一次心身的放松。
5、拓展培訓。派出團員參加鎮(zhèn)團委組織“青春同行踐行夢想”團干部戶外拓展培訓活動、“看?！薄ⅰ膀T行”等意義活動，豐富業(yè)余生活，增強了凝聚力。
四、紀念五四。
1、參加_鎮(zhèn)團委舉辦的“傳遞正能量爭做靠譜青年”紀念五四運動_周年座談會，團支部書記在會上應邀作了交流。
2、籃球賽。組織我院籃球隊，與其他三個單位開展籃球賽，賽出水平，賽出友誼。
3、親子露營。組織青年露營活動，并要求家庭成員參加，活動效果良好。
4、開展“展翅計劃”。我院根據(jù)上級要求，為廣大在校學生暑期提供了醫(yī)療、護理、醫(yī)技共10個見習崗位的，并為其提供基本食宿補貼。
五、20_年計劃。
1、團建。通過開設講座，業(yè)務培訓等方式加強對團員素質的培養(yǎng);做好明年團費收繳及報刊征訂工作;加強信息報送工作，全力支持《_青年》刊物的有關工作;發(fā)動更多青年參與鎮(zhèn)團委舉辦的各項活動。
2、青年文明號。做好明年青年文明號的創(chuàng)建工作。
3、志愿者服務。繼續(xù)通過導診、義診、慰問等活動開展形式多樣的志愿者服務，讓群眾切實感受服務的溫暖。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇十二
尊敬的領導、同志們：
在黨委的領導下，在支部黨員的共同努力下，黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真學習“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的“十九大”和兩會重要精神，充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢，緊緊圍繞“構建和諧醫(yī)院”這個中心，團結和帶領廣大黨員和醫(yī)務人員，切實轉變觀念，全面加強支部黨建思想政治工作?，F(xiàn)將任職以來的工作作如下匯報：
醫(yī)院黨支部是今年三月份剛成立不久的年輕黨支部，現(xiàn)有黨員3名，積極分子3名。加強黨支部的組織領導，研究重大問題能夠按照“集體領導、民主集中，個別醞釀、會議決定”的原則，實現(xiàn)了真正的支部民主。在支部建設工作中，作為一名黨支部書記，能對支部其它成員嚴格要求，嚴格監(jiān)督，嚴明紀律，注重支部成員之間的團結協(xié)作，使支部中的每位成員都能夠正確履行自己的職責。善于同支部成員合作共事，溝通交流，主動參與重大問題的決策，不斷提高決策能力水平。同時，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)和考察，堅持標準做好組織發(fā)展工作，現(xiàn)有1名醫(yī)護人員遞交了入黨申請書，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用逐漸增強。
我擔任醫(yī)院黨支部書記以來，負責黨的建設和思想政治工作，為了全面了解醫(yī)院情況，深入科室、病區(qū)，與職工進行面對面交流，有計劃、有目的、有準備的加強支部思想建設。半年來，支部重點加強了思想政治學習，使支部黨員能用鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦，半年來堅持每周五下午集體學習制度，共計筆記1萬多字，切實加強黨員的理論學習，努力提高黨員的素質，樹立起新時期黨員的新形象。半年來，我嚴格執(zhí)行黨支部書記目標管理制，全面落實基層黨建工作責任制，加強對支部黨員的監(jiān)督管理工作，認真執(zhí)行“三會一課”制度，對支部黨員進行黨風黨紀和廉政建設宣傳教育，組織學習上級下發(fā)的各項文件精神以及先進黨員的先進事跡，并組織座談討論，增強學習教育效果。增強支部黨員有強烈的事業(yè)心和工作責任感。
醫(yī)院黨支部剛成立不久，雖然醫(yī)務人員將近10人，但黨員比較少，老黨員、女黨員多，年輕黨員少，很大程度上制約支部的各項工作的開展。支部還有許多制度不夠完善，希望通過學習，積極吸收年輕的同志加入，逐漸壯大發(fā)展支部隊伍。
以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力加強基層組織建設，以基層組織建設年為抓手深化創(chuàng)先爭優(yōu)，服務職工群眾，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。
半年來，在農場黨委的正確領導和支部成員的積極努力，醫(yī)院的工作取得了一定的成績，得到了大家的充分肯定。在今后的工作中，我將立足實踐“三創(chuàng)”精神，深化科學發(fā)展觀，不斷的完善自己，始終堅持兩條工作原則：一是嚴格遵守各種制度，自覺接受群眾監(jiān)督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，事情多不厭煩。將工作做得更深入、更細致，盡自己最大的努力，為醫(yī)院的和諧健康發(fā)展做出自己的貢獻。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇十三
按照通知要求，現(xiàn)將本年度黨建工作述職如下：
20xx年是我院發(fā)展非常關鍵的一年，這一年，我院重新調整了領導班子、通過了鄉(xiāng)鎮(zhèn)甲級醫(yī)院評審;20xx年是黨務工作非常關鍵的一年，因為全國廣泛開展群眾路線教育實踐活動。回顧20xx年的黨建工作，我在鎮(zhèn)黨委、衛(wèi)生局及上級有關部門的領導和關懷下，全面貫徹xx屆三中全會精神，用實際工作表現(xiàn)印證救死扶傷、服務為民的職責和使命，帶領全院職工團結一致、積極創(chuàng)新?，F(xiàn)就今年黨建工作情況作如下匯報：
一、工作總結。
(一)通過了鄉(xiāng)鎮(zhèn)甲等綜合醫(yī)院評審。
我院地處肇源西北部，距離縣城較遠，是西北部最大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，輻射周邊多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)，服務鎮(zhèn)內常住人口、流動人口和周圍鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民達數(shù)萬人，是新農合、城鎮(zhèn)醫(yī)保、職工醫(yī)保、商業(yè)保險的定點醫(yī)療機構，技術力量明顯優(yōu)于其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院，因此，創(chuàng)建鄉(xiāng)鎮(zhèn)甲等綜合醫(yī)院是我院重點工作之一，自去年我院召開“創(chuàng)建鄉(xiāng)鎮(zhèn)甲等綜合醫(yī)院”動員會以來，我?guī)ьI全院職工精心組織籌劃，積極準備，在醫(yī)院綜合服務能力、制度建設、醫(yī)院管理、技術規(guī)范、院容院貌、便民利民等方面做了較大的努力，順利通過了鄉(xiāng)鎮(zhèn)甲級綜合醫(yī)院評審。
(二)積極爭取醫(yī)院異址新建。
由于我院輻射范圍廣，服務人口多，社會效益大;醫(yī)院位于居民區(qū)，雖然交通便利，但是傳染病極易流行，一旦流行，很難隔離;住院綜合樓建于1996年，門診綜合樓建于20xx年，不僅設計結構不合理，醫(yī)療流程無法順利進行，而且已經(jīng)年久失修，基本接近危樓，一旦受到不可抗力破壞，容易發(fā)生危險;醫(yī)院地域狹小，沒有發(fā)展空間，計劃免疫門診房間和隔離設施不足，不符合國家標準;從遠期發(fā)展看，新站鎮(zhèn)正在積極爭創(chuàng)“龍江第一鎮(zhèn)”，政府必然要對主要街道進行規(guī)劃，醫(yī)院與居民區(qū)混雜，不符合城鎮(zhèn)規(guī)劃標準等原因，我院自20xx年起就積極爭取對醫(yī)院進行異址新建，經(jīng)積極溝通，異址新建工作于20xx年正式立項，并完成了選址、審批等程序。
(三)深入開展群眾路線教育實踐活動。
在鎮(zhèn)黨委的指導下，我院黨支部積極制定《群眾路線教育實踐活動工作實施方案》，開展了學習教育、聽取意見，查找問題、開展批評及整改落實、建章立制三個環(huán)節(jié)的工作。借力群眾路線教育實踐活動，建立工作臺帳，邊查邊改，領導班子帶頭列出問題清單、作出整改承諾，定期將問題整改情況進行公示，深入查擺“四風”突出問題，切實解決關系群眾切身利益問題。
(四)加強內部管理，提高服務技能。
工及時清除院內積雪，方便患者通行;對病房、診室等進行環(huán)境治理，嚴格禁煙，按時消毒，保持醫(yī)院環(huán)境整潔。
二是加強勞動紀律管理，杜絕私收費、遲到、早退等現(xiàn)象。三是要求職工端正服務態(tài)度，杜絕“生、冷、硬、頂”現(xiàn)象，樹立“時刻把病人的利益放在第一位“的思想。
四是加強職工思想教育，形成良好的氛圍。
五是加強了專業(yè)技術隊伍建設，通過衛(wèi)生黨委引進了專業(yè)技術人才三人，選派優(yōu)秀護士到上級醫(yī)院進修深造，積極鼓勵職工進行在職深造。
二、存在的問題及原因。
(一)房屋不夠用。
(二)設備陳舊。
(三)負擔過重，缺少運行經(jīng)費。
(四)技術力量缺乏。
針對存在的問題，本人深刻剖析產生的原因，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
房屋不夠用是由于我院住院綜合樓建成于1997年，門診綜合樓建成于20xx年，辦公綜合樓建成于20xx年，由于當時設計不十分合理，導致計劃免疫門診沒有單獨通道，發(fā)熱門診沒有單獨通道;病房僅為15間，無法將內科、外科、婦產科和臨時靜點大廳分開;醫(yī)生辦公室過分擁擠，住院處7名醫(yī)生在一個辦公室辦公，內科門診只有一間診室，影響工作效率;“健康小屋”
無法設在室內，只能設在大廳，影響健康指導效果。
設備陳舊是由于我院建成較早，設備購入年代比較久遠，由于資金原因，生化分析儀、x光機、血液分析儀、尿液分析儀、心電圖機、ct機、監(jiān)護儀、呼吸機、麻醉機等設備都已經(jīng)使用多年，有的更是經(jīng)過多次維修，影響使用效果;缺少電子顯微鏡、胃鏡、腦血流圖機、腦電圖機、cr數(shù)字減影x光機、全自動生化分析儀、碎石機等大型醫(yī)療設備。
負擔過重、缺少運行經(jīng)費是因為多年了數(shù)起醫(yī)療事故導致醫(yī)院需要給付患者巨額經(jīng)濟賠償;上級有關部門撥款較少;醫(yī)院藥品全部實行“零差率”銷售;嚴格執(zhí)行物價政策等因素所致。
技術力量缺乏是由于醫(yī)院多年來很少有大學畢業(yè)生充實到臨床一線，現(xiàn)有的專業(yè)技術人員年齡平均在40歲以上，有的科室更是平均年齡達到45歲以上，沒有新生力量，知識比較陳舊，有的科室甚至近20xx年沒有新的畢業(yè)生進入;近年來由于經(jīng)費不足，外出進修深造人員較少等原因所致。
三、下一步打算。
(一)積極進行異址新建工作的申請和籌備，爭取把我院打造成“肇源西部急診急救中心”。
(二)積極向上級有關部門爭取支持，更新醫(yī)院現(xiàn)有醫(yī)療設備，購進必須的大型醫(yī)療設備，如電子顯微鏡、胃鏡、腦血流圖機、腦電圖機、cr數(shù)字減影x光機、全自動生化分析儀、碎石機、c型臂等。
(三)積極向上級有關部門申請運行經(jīng)費，多方面節(jié)約開支，提高業(yè)務水平，減少醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
(四)加強專業(yè)技術隊伍建設，采取“請進來、送出去”的辦法，與上級醫(yī)院建立“協(xié)作醫(yī)院”關系，使全體專業(yè)技術人員的水平不斷提高，重視“人才梯隊”建設。
(五)加強制度建設，加強勞動紀律管理，做好職工思想教育工作，改善服務態(tài)度和工作作風。
(六)加強基礎設施建設，改善醫(yī)院環(huán)境。
(七)加強對職工的政治教育，重點培養(yǎng)年輕人，為黨支部注入新的生機和活力。
成績的取得、工作的圓滿完成與鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和全院職工的努力是分不開的，全院職工，尤其是全院黨員充分發(fā)揮出了模范帶頭作用。在這一年的工作中，我在履行職責中難免還有不足之處，懇請組織提出批評意見，我一定虛心接受，認真整改，爭取不斷進步，努力做好百姓健康的保護神。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇十四
在農場黨委的領導下，在支部黨員的共同努力下，黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真學習“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的“”和兩會重要精神，充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢，緊緊圍繞“構建和諧醫(yī)院”這個中心，團結和帶領廣大黨員和醫(yī)務人員，切實轉變觀念，全面加強支部黨建思想政治工作?，F(xiàn)將任職以來的工作作如下匯報：
一、加強基層黨支部建設，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。醫(yī)院黨支部是今年三月份剛成立不久的年輕黨支部，現(xiàn)有黨員3名，積極分子3名。加強黨支部的組織領導，研究重大問題能夠按照“集體領導、民主集中，個別醞釀、會議決定”的原則，實現(xiàn)了真正的支部民主。在支部建設工作中，作為一名黨支部書記，能對支部其它成員嚴格要求，嚴格監(jiān)督，嚴明紀律，注重支部成員之間的團結協(xié)作，使支部中的每位成員都能夠正確履行自己的職責。善于同支部成員合作共事，溝通交流，主動參與重大問題的決策，不斷提高決策能力水平。同時，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)和考察，堅持標準做好組織發(fā)展工作，現(xiàn)有1名醫(yī)護人員遞交了入黨申請書，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用逐漸增強。
工作，為了全面了解醫(yī)院情況，深入科室、病區(qū)，與職工進行面對面交流，有計劃、有目的、有準備的加強支部思想建設。半年來，支部重點加強了思想政治學習，使支部黨員能用鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦，半年來堅持每周五下午集體學習制度，共計筆記1萬多字，切實加強黨員的理論學習，努力提高黨員的素質，樹立起新時期黨員的新形象。半年來，我嚴格執(zhí)行黨支部書記目標管理制，全面落實基層黨建工作責任制，加強對支部黨員的監(jiān)督管理工作，認真執(zhí)行“三會一課”制度，對支部黨員進行黨風黨紀和廉政建設宣傳教育，組織學習上級下發(fā)的各項文件精神以及先進黨員的先進事跡，并組織座談討論，增強學習教育效果。增強支部黨員有強烈的事業(yè)心和工作責任感。
存在的問題：
醫(yī)院黨支部剛成立不久，雖然醫(yī)務人員將近10人，但黨員比較少，老黨員、女黨員多，年輕黨員少，很大程度上制約支部的各項工作的開展。支部還有許多制度不夠完善，希望通過學習，積極吸收年輕的同志加入，逐漸壯大發(fā)展支部隊伍。
下步打算：
以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力加強基層組織建設，以基層組織建設年為抓手深化創(chuàng)先爭優(yōu)，服務職工群眾，以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開。
半年來，在農場黨委的正確領導和支部成員的積極努力，醫(yī)院的工作取得了一定的成績，得到了大家的充分肯定。在今后的工作中，我將立足實踐“三創(chuàng)”精神，深化科學發(fā)展觀，不斷的完善自己，始終堅持兩條工作原則：一是嚴格遵守各種制度，自覺接受群眾監(jiān)督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，事情多不厭煩。將工作做得更深入、更細致，盡自己最大的努力，為醫(yī)院的和諧健康發(fā)展做出自己的貢獻。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇十五
尊敬的領導、同志們：
20xx年，在上級黨委的正確領導下，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人職責，堅持“與時俱進抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，扎實推進黨建工作，為醫(yī)院發(fā)展提供了堅強政治保障?，F(xiàn)將工作報告如下：
一年來，我始終把基層黨建與醫(yī)院發(fā)展相結合，與解決職工困難相結合，認真履行黨建“第一責任人”的職責。
一是在黨委領導班子內部進一步明確黨建工作分工，明確黨委書記負總責，并按照黨建“一崗雙責”要求，與分管院領導和5個支部書記分別簽定了黨建工作目標責任書，切實加強對黨建工作的領導;二是帶頭認領門診、老干兩個基層黨支部，8個臨床科室作為調研對象，主動深入到職工群眾中，訪民情、聽民意，切實解決職工群眾反映強烈的醫(yī)院職工借子女滿月、升學、結婚之機大操大辦等焦點問題和家屬區(qū)物業(yè)管理不嚴、衛(wèi)生不達標，家屬院北面外圍廢棄門面房內堆滿垃圾等民生問題;三是進一步加強班子自身建設，作為“班長”我始終重視班子學習，以貫徹落實十八屆三中、四中全會精神為主線，強化理論學習和思想教育。
針對基層黨支部容易出現(xiàn)的軟弱渙問題進行集中查找，堅持把整頓軟弱渙散基層黨組織作為強組織、增活力的重要手段。
一是繼續(xù)實行《崗位目標管理責任制》的基礎上，加強對基層黨支部規(guī)范化建設的考核力度，制定、完善了黨支部建設的各項規(guī)章制度;二是督促基層黨支部以多種方式加大學習力度，通過集中學習、六師先鋒先進事跡、上廉政黨課、“道德講堂”等形式，進一步提高黨員理論水平和政治素養(yǎng)，改進基層工作作風;三是完善績效考核制度，進一步加強對基層的業(yè)務質量、優(yōu)質服務等方面的考核力度，并與支部的評先選優(yōu)結合起來，保持提升基層組織建設長效機制;四是年初與各基層支部書記簽訂廉政建設責任書，并在黨風廉政教育月活動中，帶頭給全院干部職工講廉政黨課，進一步加強基層廉潔意識。xx年，醫(yī)院共收到患者贈送的錦旗77面，感謝信15封，醫(yī)護人員拒吃請32次，拒收紅包3。1萬元。
我積極響應支持師市“訪惠聚”工作，積極選派機關支部書記入駐北塔山牧場草建連，參與“訪惠聚”工作，并在我院干部駐連期間送去兩千元慰問金。同時，結合干部常駐服務，我主動組織帶領支部黨員和援疆專家為當?shù)芈毠と罕娒赓M提供健康體檢、健康咨詢、健康教育等活動，把義診咨詢服務與“訪惠聚”工作緊密結合，得到了當?shù)芈毠と罕姷暮迷u。
一是以群眾路線教育實踐活動為契機，組織召開了各類座談會8次，召開領導小組會議5次，認真指導基層支部開好組織生活會，帶頭深挖在“四風”方面存在問題根源，引導黨員做到自我批評直面問題、揭短亮丑，相互批評開門見山、真誠坦率，使全體黨員接受了一次嚴肅的黨內生活鍛煉，實現(xiàn)了自我凈化、自我完善、自我革新，進一步促進了黨員隊伍的團結穩(wěn)定。
二是通過黨建帶群團組織，以工會兵地共建、青年義診直通車、婦女健康行等活動為載體，開展專家坐診、教學查房、義診服務工作。其中，開展教學查房335人次，專題講座25次，業(yè)務指導42次，下基層巡回醫(yī)療75次，入戶走訪120戶，門診診療6182人次，進一步提高了基層醫(yī)院醫(yī)療質量和管理質量，解決了周邊農牧團場職工群眾“看病難、看病貴”問題。
一年來，我在履行書記抓黨建工作中取得了一定的成效，但還存在著一定的差距和不足，主要表現(xiàn)在：黨員的思想教育形式單一，黨員的先鋒模范帶頭作用沒有充分發(fā)揮。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇十六
各位領導、全體黨員、小組長及居民代表：
你們好!我是叢樹社區(qū)黨支部“公推直選”競選社區(qū)黨支部書記職務的初步候選人鄒孝松，如果我這次當選社區(qū)黨支部書記，計劃在任期內重點做好以下幾項工作。
一、抓好班子隊伍建設，促進各項工作穩(wěn)步發(fā)展社區(qū)黨支部是黨在農村的最基層組織，肩負著貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的任務，承擔著上傳下達的重任，沒有一個團結、有魄力、戰(zhàn)斗力強的支部班子，就無法完成各項目標工作任務，社區(qū)集體經(jīng)濟的發(fā)展，居民增收，為民辦實事就都是空話，所以，從抓班子建設作風入手。
1.提高班子成員整體素質，努力學習黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)，堅定共產主義信念，提高自身素質和工作能力。
2.用制度來管人管事，建立健全各種規(guī)章制度，規(guī)范財務管理，堅持一支筆審批，并定期上墻公布，增加各項工作的透明度。
3、加強黨員隊伍教育和管理，不斷提高黨員隊伍的整體素質，積極發(fā)展新黨員，以創(chuàng)建“五個好”示范黨支部為目標，把廣大黨員、干部的思想和行動統(tǒng)一到社區(qū)集體經(jīng)濟發(fā)展和建設當中上來。
4、繼續(xù)堅持以人為本，把社區(qū)居民的根本利益作為社區(qū)工作的出發(fā)點，要求班子成員樹立為居民服好務，積極化解、處理社區(qū)居民遇到的急事、難事、煩心事，多想社區(qū)居民冷暖，少想個人得失，多辦實事、好事，少講虛話、大話。
二、經(jīng)濟增收有思路，社區(qū)集體發(fā)展有計劃在確保上一屆社區(qū)集體經(jīng)濟發(fā)展計劃，經(jīng)濟增收的基礎上，新一屆支部班子應繼續(xù)牢固樹立“發(fā)展才是硬道理”的發(fā)展理念，結合本社區(qū)實情制定出適合本社區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展計劃，以“三個集中”為主線，科學規(guī)劃為籠頭，抓好現(xiàn)有企業(yè)的發(fā)展和扶持，積極配合協(xié)調好企業(yè)與村民，企業(yè)與部門之間的協(xié)調工作，為企業(yè)在叢樹做大、做強提供強有力的支持和保障，力爭在基礎上稅收按30%的速度遞增，在政策允許的范圍內加大本社區(qū)現(xiàn)有資源的利用、整合。如：老磚廠現(xiàn)有出租房的整改，倉儲、廠房的修建增收，實現(xiàn)社區(qū)集體可支配收入在20的基礎上按20%的速度遞增。各項經(jīng)濟目標任務制定出詳細實施計劃，以勇爭第一的思想完成上級下達的各項任務。在社區(qū)集體經(jīng)濟增收的基礎上要堅持讓利于民，尤其是近幾年我社區(qū)集體經(jīng)濟的快速發(fā)展，得到了全體居民的`大力支持，在土地流轉的價差上結合現(xiàn)行政策條件，在確保社區(qū)正常開支的前提下，對現(xiàn)有村租社土地價格進行適當提高調整，確保村民收益。
三、完善社區(qū)公益事業(yè)，踏踏實實辦實事落實改善維護好社區(qū)基礎設施建設，結合社區(qū)集體收入情況，逐年加大道路、水、溝渠河道及環(huán)境衛(wèi)生等基礎設施建設的投入，解決居民院落的道路硬化，做到生活自來水隨時有保障，河道溝渠排灌通暢，垃圾衛(wèi)生清運全覆蓋，調解，疏導民事糾紛，化解社區(qū)矛盾，加強綜合治理，聯(lián)防巡邏工作的管理，確保一方平安。進一步加大老協(xié)工作，完善活動場所及加大經(jīng)費投入，為老年人提供休閑活動、健身、交流的平臺，開展豐富多彩的社區(qū)文化生活，扶持女子童鼓隊、婦女跳舞隊等群眾文化組織發(fā)展壯大。關注群眾疾苦，妥善安排好困難戶、殘疾人等弱勢群體的生產、生活，努力幫助他們解決實際困難，積極擴大社區(qū)低保覆蓋面。
以上是我競選支部書記的工作計劃。如果落選，自己也不灰心喪氣，總結和反思自己在工作中的缺點和不足，為新的黨支部班子出主意，提建議，讓叢樹社區(qū)的明天，在新一屆支部班子的帶領下建設的更好。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇十七
在院黨委的領導下，在黨辦的指導和關懷下，在支部黨員的共同努力下，門診黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真學習“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的“”和兩會重要精神，充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢，緊緊圍繞“構建和諧醫(yī)院”這個中心，團結和帶領廣大黨員和醫(yī)務人員，切實轉變觀念，投身于臨床醫(yī)療工作當中?，F(xiàn)將任職以來的工作作如下匯報：
一、認真學習，真抓實干，加強支部思想建設。
我擔任醫(yī)院門診黨支部書記以來，負責門診黨的建設和精神文明建設工作，通過積極與黨辦保持聯(lián)系，主動溝通了解醫(yī)院情況，并深入科室、病區(qū)，與職工進行面對面交流，有計劃、有目的、有準備的加強支部思想建設。
今年來，支部重點加強了思想政治學習，使支部黨員能用鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦，有強烈的事業(yè)心和工作責任感。研究重大問題能夠按照“集體領導、民主集中，個別醞釀、會議決定”的原則，實現(xiàn)了正真的支部民主。在支部建設工作中，作為一名黨支部書記，能對支部其它成員嚴格要求，嚴格監(jiān)督，嚴明紀律，注重支部成員之間的團結協(xié)作，使支部中的每位成員都能夠正確履行自己的職責。善于同支部成員合作共事，溝通交流，主動參與重大問題的決策，不斷提高決策能力水平。
二、院務公開，強化監(jiān)督，充分加強民主建設。
近年來，門診支部積極配合黨辦開展院務公開，充分發(fā)揮監(jiān)督作用，加強組織監(jiān)督和民主監(jiān)督，嚴格黨紀政紀，杜絕違法違紀的現(xiàn)象發(fā)生。實行院務公開，接受職工監(jiān)督，推動醫(yī)院良性發(fā)展。將醫(yī)院收支情況、活動經(jīng)費、自留資金使用情況及時向職工進行公示。對醫(yī)院的管理、改革、獎金等職工反映強烈涉及到職工切身利益的熱點問題，及時召開支部大會，完成各項政策精神的傳達，大大提高了管理的透明度。既避免了群眾的誤會，也增進了黨群的理解，融洽了黨群的關系，醫(yī)院步調一致了，行政透明了，制度有效了，保證醫(yī)院的良性運轉。
同時，制定實施精細化醫(yī)院黨支部責任制，對支部的各項工作，從決策到執(zhí)行，確保環(huán)環(huán)相扣，相互制約。并結合醫(yī)院工作實際，制定具體考核實施意見，加大對支部黨員干部隊伍的群眾監(jiān)督管理和考核力度。
三、強化理論，廣泛發(fā)展，加強支部組織建設。
為了加強黨員的理論學習，努力提高黨員的素質，樹立起新時期黨員的新形象。今年來，我嚴格執(zhí)行黨支部書記目標管理制，切實加強對支部黨員的監(jiān)督管理工作，認真執(zhí)行“三會一課”制度，對支部黨員進行黨風黨紀和廉政建設宣傳教育，組織學習黨委和院紀委下發(fā)的各項文件精神以及先進黨員的先進事跡，并組織座談討論，增強學習教育效果。
同時，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)和考察，堅持標準做好組織發(fā)展工作，今年來，發(fā)展了名預備黨員，有名醫(yī)護人員遞交了入黨申請書。
x年，依靠上級黨委的正確領導和支部成員的積極努力，門診的工作取得了一定的成績，得到了大家的充分肯定。在今后的工作中，我將立足實踐“三個代表”精神，不斷的完善自己，始終堅持兩條工作原則：一是嚴格遵守各種制度，自覺接受群眾監(jiān)督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，事情多不厭煩。將工作做得更深入、更細致，盡自己最大的努力，為醫(yī)院的和諧健康發(fā)展做出自己的貢獻。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇十八
市衛(wèi)計局黨委：
本人自7月任市中心醫(yī)院黨委書記以來，在市委、市政府和市衛(wèi)生局的領導和關心下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，學習貫徹黨的十九大精神，堅持全心全意為人民服務的宗旨，始終圍繞醫(yī)院中心工作的要求，本著“把工作做的更好”這樣一個目標，求真務實、開拓創(chuàng)新，為醫(yī)院的建設與發(fā)展盡心盡力，較好地完成了任期內衛(wèi)生局下達的各項責任目標任務?，F(xiàn)將主要工作情況述職如下：
任職以來，我堅持認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀，自覺執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)以及省、市、廳、局關于領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，進一步提高了自己講政治、顧大局、守紀律的自覺性，學習《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》、《廉政準則》，做好黨政班子中心組的學習，努力創(chuàng)建學習型領導班子。同時，在學習中，通過正反兩方面典型警示自己，努力在工作中樹立正確的人生觀、價值觀，自覺踐行。在日常工作中加強專業(yè)理論和業(yè)務知識的學習，努力提高自身素質，增強工作能力，積極參加醫(yī)院行政查房及每周一次的超聲診斷工作，一切操作都嚴格遵守操作規(guī)程，掌握最新醫(yī)學發(fā)展動態(tài)和最新醫(yī)療技術水平。
1.各支部、科室結合市衛(wèi)生局“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、提升”的衛(wèi)生工作要求和醫(yī)院實際，組織開展學習討論活動。
結合醫(yī)院管理年、爭創(chuàng)三甲醫(yī)院、溫州醫(yī)學院附屬醫(yī)院、省級文明單位、作風建設年、群眾滿意醫(yī)院等活動，通過“找問題、找差距、找原因、抓整改”活動，提出“十問醫(yī)院”，詳細制定“三找一改”計劃方案，通過院周會、科務會、座談會等形式，廣泛征求、認真梳理創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作的意見和建議，迅速落實整改措施，逐項加以整改。
2.加強職業(yè)道德教育和醫(yī)德醫(yī)風建設。
一是充分利用黨委會、院務會、院周會、科務會、支部書記例會、黨員大會、職工代表大會等形式，大力開展職業(yè)道德教育、職業(yè)紀律、職業(yè)責任、法制教育和醫(yī)德醫(yī)風教育，增強廣大醫(yī)務人員的廉潔從業(yè)意識，做到逢會必講。
二是醫(yī)院黨委、紀委不定期組織召開臨床、藥劑科、設備科、物資供應科、總務科等重點科室的負責人和相關人員會議，組織學習廉潔從業(yè)有關法律法規(guī)文件和政策。
三是全院職工建立職業(yè)道德、醫(yī)德醫(yī)風檔案，將此檔案所涉及的內容與個人年度考核等級、進修、學習、評選先進、晉升、聘任相掛鉤。
四是根據(jù)市衛(wèi)生局、糾風辦開展對衛(wèi)生行業(yè)民主評議行風活動的工作部署和要求，突出重點，落實措施，扎實開展民主評議行風活動。針對評議內容，認真進行自查自糾，并對工作中發(fā)現(xiàn)的突出問題有針對性地加以解決。在每月一次的門診、住院病人滿意度問卷調查反饋中，全院病人綜合滿意率大于95%以上。
3.加強三級承諾責任制。
醫(yī)院與市衛(wèi)生局、與各支部（科室）簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》，科室與每位員工簽訂《廉潔行醫(yī)承諾書》。明確科主任、支部書記為科室和支部黨風廉政建設的第一責任人。建立科主任、護士長一手抓科室管理、一手抓醫(yī)德醫(yī)風的“一崗雙責”制度，把加強醫(yī)德醫(yī)風建設、規(guī)范醫(yī)療行為作為領導和中層干部的重要職責。
4.加強藥品使用及采購程序的監(jiān)管。
一是每月開展藥品動態(tài)監(jiān)測、超常預警、分析反饋等常規(guī)工作，對全院病區(qū)及門診藥品用量，尤其對抗生素進行每月用藥量動態(tài)監(jiān)測，并予排名排序，及時發(fā)現(xiàn)一些異常用藥信息，及時反饋，督促相關科室及人員整改。
二是進一步規(guī)范采購程序及事前、事中、事后監(jiān)督制度。主動參與醫(yī)療器械、藥品、大宗物資，醫(yī)用耗材等招標及人事招聘工作，嚴格執(zhí)行上級文件精神，規(guī)范采購程序和監(jiān)督程序辦理。
5.進一步加強對黨員領導干部的警示教育，促進黨風廉政建設，牢筑黨員領導干部的思想道德防線，增強拒腐防變的能力。
今年10月，在院黨委、院部的統(tǒng)一部署下，全院中層以上干部到省反腐倡廉警示教育基地浙江省第五監(jiān)獄接受了警示教育，通過警示教育活動，使全體參觀人員進一步認識到，只有不斷提高拒腐防變自覺性，才能預防腐敗和不廉潔行為的發(fā)生。今后要更加珍惜黨組織和人民群眾賦予的權力，更加珍惜工作崗位，更加珍惜幸福家庭，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，始終保持高尚情操，保持清醒頭腦，慎獨慎微，永葆清正廉潔的政治本色。
1.以xx指導，進一步推進黨建工作，促進醫(yī)院科學發(fā)展”的調研課題，深入各支部、科室、學習外院先進經(jīng)驗等開展調研，充分聽取群眾的意見或建議，完成了調研報告。帶頭學習以黨的十九大精神和新黨章為重點，按照院黨委制定的學習計劃，并結合本職業(yè)務和工作分工做出安排，堅持集中學習與個人自學相結合，通讀原文與專題研討相結合，力求做到學得多、鉆得深。通過學習，使黨委努力成為勤奮學習、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范。
2.加強基層黨支部建設，認真落實“三會一課”制度。
為更好地便于各支部開展組織活動，院黨委對各支部作重新調整，由原8個支部調整為10個支部，對各支部黨員、所屬科室重新調整，并通過公開選舉的方式順利完成新一屆支部委員會選舉工作。特邀市委組織部組織科領導為新當選的支部委員舉辦《基層黨組織的建設》講座，通過此次培訓，使新委員們了解到如何開展黨建工作、組織建設、搞好支部各項活動、完成好上級黨委交給的任務，為今后的黨建工作和組織工作奠定扎實基礎。進一步加強各支部對“三會一課”制度的落實，做到年初有計劃，半年有檢查，年終有考核，真正使“三會一課”制度得到有效開展。
3.加強組織發(fā)展工作，不斷充實黨員隊伍建設。
院黨委吸收新黨員時，充分考慮思想政治覺悟高、政治素養(yǎng)過硬、醫(yī)療技術水平高的一線業(yè)務骨干加入黨組織，壯大我院的黨員隊伍。制定發(fā)展黨員計劃，以支部為單位分別為入黨積極分子、預備黨員定期進行有關黨知識教育，積極分子參加黨校黨的知識培訓，確定建黨對象，吸收預備黨員，預備黨員轉正。做到了“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針和《中共市委組織部關于發(fā)展黨員工作的若干規(guī)定》要求，在培養(yǎng)、吸收、轉正過程中都能按照黨章要求，黨員標準，發(fā)展黨員程序落實好每個環(huán)節(jié)，確保黨員隊伍的先進性。
4.積極做好“一亮三抓”活動，進一步深化、促進醫(yī)院學科建設。
自開展此活動以來，黨委要求各支部、科室都亮出了黨員、團員的身份，把共產黨員黨徽、共青團員團徽貼在監(jiān)督崗上，每個黨員公開自己的承諾，時刻鞭策自我接受群眾和病患的監(jiān)督。同時，積極做好“三抓”工作：即一抓學習強素質；二抓技術創(chuàng)品牌，積極開展新技術、新項目；三抓廉政樹形象。醫(yī)院經(jīng)常組織員工加強業(yè)務知識技術水平的學習和培訓；適時邀請多名醫(yī)院管理專家來院授課培訓；在青年團員中開展理論系統(tǒng)地學習，開展崗位練兵等，如病歷書寫及糾錯比賽，現(xiàn)場cpr技能比武，“青春杯”醫(yī)學知識競賽，青年醫(yī)學論壇等。夯實人才培養(yǎng)基礎，大力培養(yǎng)“名醫(yī)”，大力培育“名科”，大力創(chuàng)建“名院”，涌現(xiàn)了一批龍頭學科及重點?？?，使醫(yī)院科研教學及技術創(chuàng)品牌的工作上了一個新臺階。
5.加強黨建帶“工團婦”隊伍建設，進一步提升醫(yī)院文化內涵。
院黨委從醫(yī)院工作的特點出發(fā)，通過爭創(chuàng)“青年文明號”、“巾幗文明崗”等活動，營造黨建帶工團婦建工作氛圍，不斷推進醫(yī)院中心工作。通過優(yōu)化黨員干部職工的整體素質，強化醫(yī)院的內部管理，形成一種團結奮進、積極向上的良好精神風貌，切實提高干部職工的積極性，增強了醫(yī)院凝聚力和戰(zhàn)斗力，使醫(yī)院的良好形象得到充分展現(xiàn)。
6.發(fā)揚民族精神，積極組織開展關愛募捐工作。
7.醫(yī)院黨委榮獲市先進基層黨組織。本人榮獲市優(yōu)秀共產黨員。
根據(jù)《市衛(wèi)生局“爭做三創(chuàng)先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案》，為把創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實推進，我院圍繞“五個好”、“五個帶頭”的標準要求，以扎實開展各項活動為載體，全面開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。
為進一步做好開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，院黨委在了解掌握全院基層黨組織和廣大黨員具體情況的基礎上，制定了符合我院工作實際的《市中心醫(yī)院“爭做三創(chuàng)先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，以“五比一爭”創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，切實增強創(chuàng)先爭優(yōu)活動的責任感和使命感。
6月至20xx年7月期間，經(jīng)過市委組織部選調，到xx大學醫(yī)學院附屬醫(yī)院工程建設指揮部工作，在市委、市政府和籌建領導小組的正確指導下，作為常務副總指揮協(xié)助總指揮處理日常事務管理工作，經(jīng)過加強思想作風、工作作風建設，完善內部管理制度，形成了一個團結務實、開拓進取、廉潔高效的戰(zhàn)斗集體。各項工作有條不紊的相繼開展，通過近一年的努力工作，完成的主要工作如下：
1.強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質。
一是自覺學習工程管理的相關法律、法規(guī)，重視加強理論和業(yè)務知識學習，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平。二是組織并參與指揮部的各項教育活動，通過學習并結合自己的思想動態(tài)和工作實際，進一步增強了責任感和使命感，使自己在日常工作中目標更明確，服務更周到，履責更到位，為指揮部工程管理工作規(guī)范化，科學化和提高效率做出了貢獻。
2.加強重點部位和環(huán)節(jié)的監(jiān)管，落實措施手段。
在工程招投標方面，切實遵守《招投標法》和有關規(guī)范規(guī)程規(guī)定，嚴格依照程序進行招標、投標、開標、計標，嚴格投評標委員會推薦的候選人確立中標人，堅持有關回避制度、保密制度、堅持有關職能部門全程監(jiān)督制度；在設備及材料供應方面，不準任何人利用職權強化推銷物資設備，嚴禁利用職權和職務影響物資設備的供應，經(jīng)常性地組織考察調研、研討交流，及時總結廉政建設的有效方法和成功經(jīng)驗，并積極組織推廣應用。通過明確和理順關系，確保專項預防工作健康協(xié)調發(fā)展。
3.以身作則，作好表率。
在工作中，認真執(zhí)行中央提出的“四大紀律”和“八項要求”，模范遵守《廉政準則》和各項廉潔自律規(guī)定，扎實做好自己的本職工作。凡是要求大家做到的，自己首先帶頭，做到心不貪、手不長、嘴不饞。
要求全體工作人員從思想上筑牢拒腐防變的堤防，自重、自省、自警、自勵，經(jīng)得起權力、金錢、美色的考驗，在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。對以權謀私的違紀現(xiàn)象決不姑息遷就，敢于動真碰硬。
加大源頭治腐力度，重視抓苗頭性傾向性問題，繼續(xù)開展工程建設領域突出問題專項治理工作，不斷強化內外監(jiān)督制約機制，充分發(fā)揮監(jiān)督網(wǎng)絡的作用，努力使每個員工都成為清正廉潔的模范。
4.強化廉潔自律工作。
“其身正，不令其行，其身不正，雖令不從”。在指揮部工作期間，我在原則問題上始終保持清醒頭腦，筑牢思想防線，堅持實事求是，嚴格按政策辦事，兢兢業(yè)業(yè)把工作做好。與其他單位人員接觸過程中，只談工作不談其他，只建立工作關系不建立私人感情，不謀求個人私利，不接受吃請和饋贈。在土石方工程、主體建筑安裝工程招投標問題等過程中，始終嚴格按政策辦事，按程序到位。
5.兢兢業(yè)業(yè)，圓滿完成工程各項工作。
回顧任期三年來的各項工作，雖然取得了一些成績，但與上級的要求和群眾的期望還有一定的距離，還存在一些不足之處，有待于進一步提高，主要表現(xiàn)為：
1.學習政治理論知識不夠深入，中心組理論學習組織不夠，政治理論水平有待進一步提高。
2.黨風廉政教育、職工的思想政治教育的形式有待進一步豐富。
3.黨組織活動、黨組織建設工作方法單一，缺乏創(chuàng)新。
今后，在市委、市政府、市衛(wèi)生局黨委的正確領導下，我將繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，全面學習貫徹黨的十九大全會精神，進一步加快醫(yī)院科學發(fā)展，加大工作力度，解放思想，振奮精神，真抓實干，堅持黨政齊抓共管，班子成員間齊心協(xié)力，推動醫(yī)院的穩(wěn)定發(fā)展，使中心醫(yī)院的各項工作再上一個新臺階，為醫(yī)院成為區(qū)域醫(yī)療中心而努力奮斗。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇十九
在上級黨委的領導下，在支部黨員的共同努力下，黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真學習“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的“”和兩會重要精神，充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢，緊緊圍繞“構建和諧醫(yī)院”這個中心，團結和帶領廣大黨員和醫(yī)務人員，切實轉變觀念，投身于臨床醫(yī)療工作當中?，F(xiàn)將任職以來的工作作如下匯報：
一、認真學習，真抓實干，加強支部思想建設。
我擔任醫(yī)院黨支部書記以來，負責黨的建設和精神文明建設工作，主動溝通了解醫(yī)院情況，并深入科室、病區(qū)，與職工進行面對面交流，有計劃、有目的、有準備的加強支部思想建設。一年來，支部重點加強了思想政治學習，使支部黨員能用鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦，有強烈的事業(yè)心和工作責任感。研究重大問題能夠按照“集體領導、民主集中，個別醞釀、會議決定”的原則，實現(xiàn)了真正的支部民主。在支部建設工作中，作為一名黨支部書記，能對支部其它成員嚴格要求，嚴格監(jiān)督，嚴明紀律，注重支部成員之間的團結協(xié)作，使支部中的每位成員都能夠正確履行自己的職責。善于同支部成員合作共事，溝通交流，主動參與重大問題的決策，不斷提高決策能力水平。
二、院務公開，強化監(jiān)督，充分加強民主建設。
一年來，支部積極開展黨務院務公開，充分發(fā)揮監(jiān)督作用，加強組織監(jiān)督和民主監(jiān)督，嚴格黨紀政紀，杜絕違法違紀的現(xiàn)象發(fā)生。實行黨務院務公開，接受職工監(jiān)督，推動醫(yī)院良性發(fā)展。將醫(yī)院收支情況、經(jīng)費使用情況及時向職工進行公示。對醫(yī)院的管理、改革、獎金等職工反映強烈涉及到職工切身利益的熱點問題，及時召開支部大會，完成各項政策精神的傳達，大大提高了管理的透明度。既避免了群眾的誤會，也增進了黨群的理解，融洽了黨群的關系，醫(yī)院步調一致了，行政透明了，制度有效了，保證醫(yī)院的良性運轉。
同時，制定實施精細化醫(yī)院黨支部責任制，對支部的各項工作，從決策到執(zhí)行，確保環(huán)環(huán)相扣，相互制約。并結合醫(yī)院工作實際，制定具體考核實施意見，加大對支部黨員干部隊伍的群眾監(jiān)督管理和考核力度。
三、強化理論，廣泛發(fā)展，加強支部組織建設。
為了加強黨員的理論學習，努力提高黨員的素質，樹立起新時期黨員的新形象。一年來，我嚴格執(zhí)行黨支部書記目標管理制，切實加強對支部黨員的監(jiān)督管理工作，認真執(zhí)行“三會一課”制度，對支部黨員進行黨風黨紀和廉政建設宣傳教育，組織學習上級下發(fā)的各項文件精神以及先進黨員的先進事跡，并組織座談討論，增強學習教育效果。
同時，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)和考察，堅持標準做好組織發(fā)展工作，一年來，有5名醫(yī)護人員遞交了入黨申請書，有2名醫(yī)護人員參加了縣委黨校入黨積極分子培訓班。20xx年，依靠上級黨委的正確領導和支部成員的積極努力，醫(yī)院的工作取得了一定的成績，得到了大家的充分肯定。在今后的工作中，我將立足實踐“三個代表”精神，不斷的完善自己，始終堅持兩條工作原則：一是嚴格遵守各種制度，自覺接受群眾監(jiān)督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，事情多不厭煩。將工作做得更深入、更細致，盡自己最大的努力，為醫(yī)院的和諧健康發(fā)展做出自己的貢獻。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇二十
按照鎮(zhèn)黨委安排，黨的群眾路線教育實踐活動，從3月開始，到9月份基本完成，需完成“學習教育，聽取意見”、“查擺問題，開展批評”、“整改落實，建章立制”三個環(huán)節(jié)的工作。
學習教育，聽取意見環(huán)節(jié)。
（1）周密部署，認真做好教育活動準備。按照縣委及眾興集鎮(zhèn)黨委的相關文件精神和動員會議精神要求，我院迅速成立了黨的群眾路線教育實踐活動領導小組，。領導小組下設辦公室，負責對整個活動的組織實施、落實和宣傳，任務清楚，分工明確，責任到人，確?；顒佑袟l不紊的開展。制定方案，召開動員會，對深入開展教育實踐活動進行了動員部署。
（2）緊扣環(huán)節(jié)，扎實推進學習活動開展。領導帶頭學，先后召開了專題學習會，認真學習相關文件精神和教育實踐活動必讀書目，院支部書記帶頭領讀；專題輔導學，在自主學習的基礎上，院支部組織開展專題輔導講座，要求黨員干部精讀研學《黨的群眾路線教育實踐活動文件選編》，記好學習筆記、動員全體黨員干部積極主動參與，認真撰寫心得體會文章。
（3）開門納諫，真心聽取意見。多形式征求意見，院支部通過民主評議、召開領導班子專題會、開展問卷調查、設置意見箱、投訴電話等形式廣泛征求群眾對院領導班子及醫(yī)院發(fā)展意見和建議；著力聚集“四風”問題，醫(yī)院將收集的意見建議進行了匯總梳理；即知即改，以實際行動轉變作風。
查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)。
（1）聚焦“四風”找準找實問題。通過自已找、互相幫、集體議要等方式，結合上級點評、督導組反饋和群眾提的意見，深入查找班子和班子個人“四風”問題具體表現(xiàn)；召開領導班子集體議“四風”會議，針對前階段征求到的的“四風”問題，領導班子成員依次發(fā)言，根據(jù)自己的分工，進行了逐條討論、分析原因、提出整改措施。
（2）全面深入開展談心談話。由院主要領導與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管部門負責同志之間主動相約，談思想、談工作、談問題，敞開心扉，坦誠相見，開展深刻的自我批評，進行誠懇的相互批評，努力把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。
（3）嚴肅認真對照檢查。我院領導干部堅持高標準、嚴要求，堅持“自己寫、寫自己”，深刻剖析，認真撰寫對照檢查材料，確保該項工作不流于形式、不走過場。
（4）召開專題民主生活會。我院于8月22日召開專題民主生活會，會上，各位領導班子成員針對自身存在的“四風”問題進行了深刻查擺剖析，并進行了嚴肅認真的批評與自我批評，坦誠相見，達到了“紅紅臉、出出汗、洗洗澡、治治病”的效果，會上還對院領導班子和黨員領導干部進行了民主測評，督導組給予點評，表示我院此次專題民主生活會會前準備充分扎實、查擺問題深入具體、剖析根源深刻有力、批評與自我批評嚴肅認真、整改方向明確清晰，開得很好，基本達到了紅紅臉、出出汗、治治病的預期效果，實現(xiàn)了團結批評團結的目的。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇二十一
一年來，在共青團廣東省委和醫(yī)院黨委的領導下，本人帶領團結醫(yī)院團委干部，以高度認真負責的精神，求真務實，開拓創(chuàng)新的工作作風，指導、帶領廣大青年團員很好地完成了各項工作任務，在醫(yī)院內外充分展示了醫(yī)院共青團隊伍的良好精神風貌和出色業(yè)績，受到上級領導機關和社會各有關單位、干部群眾的廣泛贊譽和充分肯定，為醫(yī)院贏得榮譽，樹立了良好的社會形象。具體而言，本人在德、能、勤、績方面的很好表現(xiàn)及取得成績簡要概括如下：
1、嚴于律己，對工作極端負責。
作為團委書記，本人既能為辦公室和醫(yī)院共青團工作提出明確而又有前瞻性的奮斗目標，又能身先士卒，以身作則地全力投入到工作中。
2、具有很強的使命感和創(chuàng)新意識。
面對活躍的廣大青年團員，本人能不斷創(chuàng)新工作思路，開辟新的工作途徑和形式，搭建新的工作平臺，加強對新分配人員的思想政治教育和醫(yī)院文化建設，取得較好成效。
3、具有較強的組織協(xié)調等工作能力。
共青團工作富有活力和挑戰(zhàn)性，往往難度很大，在醫(yī)院領導的指導和大力支持下，本人帶領團委成員與大家共同努力，勤奮工作，精心策劃，有條不絮、雷厲風行地開展工作，每一次都很好地完成這些任務，受到上級領導機關的高度贊揚和身邊同事的敬佩。
多年來本人在醫(yī)院共青團工作的崗位上已經(jīng)積累了一定的工作經(jīng)驗和工作方法，將再接再厲，爭取更大的進步，為共青團工作和醫(yī)院發(fā)展做出更大的貢獻。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇二十二
我院切實加強黨組織建設，進一步解放思想，規(guī)范黨建工作，根據(jù)眾興集鎮(zhèn)黨委要求，認真開展工作。
（一）嚴格要求，不斷優(yōu)化基本隊伍。
衛(wèi)生院支部為了穩(wěn)定醫(yī)院現(xiàn)有醫(yī)療隊伍、強化醫(yī)療綜合實力方面，起到了積極作用。由于黨建工作的良好開展，黨員職工的模范作用，向黨組織遞交入黨申請書的職工1人。這充分說明了黨建促院建在我院取得的實效。
（二）依托載體，扎實開展基本活動。
醫(yī)院的黨建離開醫(yī)療活動，就沒有生命力，就失去了“黨建”的意義。按照鎮(zhèn)黨委及衛(wèi)生局的要求，我院結合“五個基本”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”等活動主線，開展一系列主題活動。，增強了全院廣大干部職工醫(yī)療安全意識，規(guī)范了醫(yī)療服務行為，確保了醫(yī)療安全；通過“好職工、好干部、好領導”評選活動，切實把全院職工的思想統(tǒng)一起來、活力激發(fā)出來、力量凝聚起來、思路豐富起來、推動醫(yī)院綜合實力又上新臺階。
（三）積極創(chuàng)新，堅持完善基本制度。
衛(wèi)生院的黨建活動融入到整個醫(yī)院的發(fā)展中，一方面衛(wèi)生院黨支部認真落實黨建日常制度，尤其是民主生活會制度。，衛(wèi)生院黨支部召開了多次組織生活會，和一次結合群眾路線的專題民主生活會，在廣大黨員干部間開展批評與自我批評，達到了思想的高度統(tǒng)一。另一方面，醫(yī)院不斷強化制度建設，落實工作責任。以“硬件不足軟件補”的思路以“一級醫(yī)院”為標準，修訂完善醫(yī)院各項工作制度、崗位職責、技術操作規(guī)程及質量考核標準，強化了院科分級管理機制，使醫(yī)院基礎管理工作得到了進一步加強，形成了崗位有職責、工作有考核、考核有標準、獎懲有措施的管理體系，各項工作效率大大提高。
（四）攻堅克難，積極落實基本保障。
隨著新醫(yī)改的全面展開，我院脫離了六安市中醫(yī)院托管，發(fā)展面臨著困惑，從某種意義上說衛(wèi)生院的經(jīng)費開支不是很充裕。但在黨建工作方面，衛(wèi)生院保障了活動經(jīng)費、開展群眾性活動的經(jīng)費、群團組織活動經(jīng)費、主題活動的經(jīng)費等等，都得到足額安排。
醫(yī)院團支部書記述職報告篇二十三
尊敬的各位領導、同志們：
今年，在學校和醫(yī)院兩級黨委的正確領導下，我認真學習黨的創(chuàng)新理念，全面落實科學發(fā)展觀，深化后勤改革，加快醫(yī)院建設，創(chuàng)造性地完成了各項保障任務，促進了醫(yī)院后勤又好又快地發(fā)展。
領導的思路，決定一個單位的出路。身為一名領導干部，如何抓好分管工作，履行好自己的職責，是我經(jīng)常思考的問題。學而知不足,時代在發(fā)展，社會在進步，不學習是不行的，特別是領導干部，放松學習，思想觀念就有可能跟不上時代，就有可能錯失單位發(fā)展的良機，就有可能辜負黨組織和全院廣大教職員工的期望。
一是學為所思，力求當個好助手。黨和國家的路線、方針、政策是指導一個單位實現(xiàn)健康發(fā)展的框架，及時準確地領會精髓，才有可能在工作中少走彎路?；谶@樣認識，我始終把學習黨在新時期的創(chuàng)新理論當作必修課，特別是十九大以后，如何準確把握科學發(fā)展觀的實質內涵，怎樣把黨的創(chuàng)新理論貫徹到具體工作中，做到學以致用，是我在學習中重點把握的環(huán)節(jié)。今年，按照院黨委統(tǒng)一部署，我們在深入學習十九大報告和新黨章的同時，堅持結合自身實際，在學習交流中，堅持把十九大理論具體化，將核心內涵溶入到實際工作中，做到知無不言，言無不盡，并撰寫了多篇心得體會。
二是學為所專，力求做個好管家。要作一名稱職的領導干部，不僅視野要寬，而且還要盡量做到博學。我始終認為，獲得的知識多一點，決策謀劃就會更加科學一點。今年，我利用業(yè)余時間學習了經(jīng)濟、管理、法律、領導科學等知識，特別是聽了總后預提干部學習班名家、名師精彩授課,更是讓我受益非淺，啟發(fā)很大.例如，在推行后勤社會改革方面，我們提出了利用社會資源購買后勤服務的思路，實現(xiàn)了生活保障社會化;在降低成本，實現(xiàn)資源共享方面，我們借助兄弟單位力量，推進洗滌聯(lián)勤一體化保障。
三是學為所用，力求做個好領導。常言道：為官一任，造福一方。就我而言，說“造?！边€談不上，但作為副院長，要對得起自己崗位、對得起職責、對得起群眾，是我一直以來追求的目標。在推進精品戰(zhàn)略，立足質量建院，創(chuàng)建友好型醫(yī)院過程中，我們積極營造整全和諧的人居環(huán)境，在樓宇建設、房屋裝修、環(huán)境改造等設計上，積極聽取專家意見，堅持長遠與近期、規(guī)劃與建設、文化與生態(tài)、美觀與功能的統(tǒng)一，努力實現(xiàn)醫(yī)院整個營區(qū)新美如畫目標。
要把工作干好沒有動力是不行的，沒有熱情也是不行的。從xx年到口腔醫(yī)院，如今在副院長崗位已工作了5個年頭，之所以至今依然保持著高漲的工作熱情，我總覺得人還是要做點有意義的事情，有價值的事情。
一是樹立大局意識，充分整合資源。四醫(yī)大是個整體，各部院系十指相連，攥起手來就是拳頭，團結起來大有奔頭。近幾年，醫(yī)院的發(fā)展得益于學校和各部院系的大力支持，我們營院建設壓壞了兄弟醫(yī)院的道路，安全工作受益學校綜合治理等等，所有這些都提醒我們，我們的醫(yī)院離不開上級和兄弟單位的支持。我們率先與兄弟醫(yī)院洗滌聯(lián)勤，實現(xiàn)一體保障，節(jié)省了能源，減少了用工。特別是綜合服務樓依托社會化保障,住宿、餐飲、商業(yè)全面實現(xiàn)社會化。這些舉措，使我們徹底改變了過去條件差、功能缺、效益低的保障現(xiàn)狀，甩掉了后勤服務滯后的舊帽子，提高了后勤整體保障力。
安全是大局，關系學校整體形象。說實話，分管安全如坐針氈。結合一些兄弟單位教訓，我時刻要求自己和部屬，對待事故苗頭，看到了要講到，講到了要抓到。事故苗頭在演變，杜絕問題發(fā)生，必須嚴查細防，抓好制度落實，除此之外沒有捷徑。今年第15個安全年的實現(xiàn)，并被總后評為安全穩(wěn)定先進單位，但在榮譽面前，倍感壓力巨大。
二是依托精品戰(zhàn)略，推動精細管理。一個單位要實現(xiàn)突破性發(fā)展，必須要克服固有的慣性思維，就是要把人的思想從舊的束縛中解放出來。精品戰(zhàn)略是推行改革的突破口。醫(yī)院后勤工作要再上臺階，就要推行精細管理。為此，工作中，我要求自己和部屬做到“三細”：掌握情況要細，決策論證要細，執(zhí)行落實要細。為了有針對性地完成各項后勤保障任務，我們堅持每周一次后勤查房，每月一次綜合檢查，每半年一次后勤座談會等多種形式，深入基層科室，廣泛聽取意見，為臨床一線解難題、辦實事。堅持求真務實，講究管理效益。
今年，先后組織開展節(jié)約節(jié)能工作，實現(xiàn)了門診樓中央空調合同能源管理，并試行了用電遠程計量監(jiān)控系統(tǒng)，管理效益與經(jīng)濟效益明顯;沿街商業(yè)開發(fā)項目已拿到了“軍隊房屋租賃許可證”，經(jīng)過多方努力，總后有關部門已基本同意減免3年上繳的租費，每年為醫(yī)院節(jié)省129萬元。嚴格預算管理，有效調節(jié)資金，特別是完善全成本核算和激勵機制政策，有效地調動了全院上下創(chuàng)造熱情，今年醫(yī)院醫(yī)療收入再創(chuàng)新高。
三是堅持以人為本，致力內外和諧。醫(yī)院就是服務，就是要力所能及地讓患者滿意，后勤就是服務，就是要全力保障一線工作人員。這兩年，我們更加認識到，服務是一個鏈條，要讓患者滿意，首先要讓員工滿意。今年，隨著營院建設全面完工，我們解決了64戶經(jīng)濟適用房入住，調整180戶公寓住房，實現(xiàn)了全院工作人員住房全部達標，居住條件得到根本改善;為了落實院黨委對聘用人員的關心，我們完成了94名聘用人員“三金”繳納工作，使聘用人員隊伍的凝聚力進一步增強;隨著醫(yī)院工作時間調整，我們建成了“員工之家”和綜合樓午餐區(qū)，為全院460名在崗員工提供了溫馨就餐環(huán)境和優(yōu)美的免費午餐服務，實現(xiàn)了優(yōu)質高效的人性化服務;為營造整體和諧的人居環(huán)境，我們用文化生態(tài)理念，規(guī)劃建設了營區(qū)景觀工程。并邀請清華大學景觀設計所進行指導和參與設計，建設具有獨具特色的人文環(huán)境。
后勤涉及管錢管物，責任重大，稍有疏漏就有可能出現(xiàn)問題。自律、律人不僅對單位建設有益，對個人成長更有利。
一是黨性原則是面鏡子。時時刻刻想到自己身份，珍重自己的言行、人格和名譽。凡是要求別人做到的，自己帶頭做到;凡是要求別人不做的，自己堅決不做。不該參加的宴請決不參加，不該出席的場合決不出席。作為領導干部，手中都擁有一定的權力，確實有誘惑。我經(jīng)常用黨紀、國法、條規(guī)和反面典型告誡自己，在大事大非面前保持頭腦清醒，牢記全心全意為人民服務宗旨，堅持以勤為本，以廉礪志，以善修身，勇于接受組織和群眾的監(jiān)督。
二是嚴于律己做好樣子。堅持集體領導和個人分工負責的黨委工作制度，我緊緊依靠黨委做工作，充分發(fā)揮黨委在醫(yī)院建設發(fā)展中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用;堅持民主決策，對重大工作安排、大額資金使用和工程建設項目等，都能經(jīng)過集體討論決定。平時，能積極配合和支持院長、政委開展工作，切實履行自己工作職責，做到制度之內“不缺位”，制度以外“不越位”。在實際工作中，注意聽取大家的意見，能與大家在思想上多交流，工作上多通氣，決策上多商量。
三是規(guī)章制度當把尺子。嚴格按照總后“40項制度”辦事，對基建營房工程建設，能堅持有計劃、有招標、有審批、有審計，做到不打招呼說情，不介紹施工隊，不批超預算費用。對經(jīng)費審批事項，能嚴格預算審批，注重事前、事中監(jiān)督把關，特別是大項經(jīng)費，能堅持有黨委計劃安排，有專家咨詢意見，并能由集體討論決定。做到了按程序和規(guī)矩辦事，確保后勤工作陽光透明。
一年來，我雖然扎實地作了一些工作，取得了一些成績，但距離校院兩級黨委的要求還有一定差距，還存在著一些不足。主要表現(xiàn)在：一是在學習的廣度和深度上還不夠，對一些知識只求了解不求精通。二是在工作中有時存在急躁情緒，講究方式方法還不夠。三是在對部屬要求上有時比較寬松，落實制度還存在不嚴格的現(xiàn)象。所有這些問題，我將在今后的學習、工作中加以克服。
以上個人述職，有不當之處，敬請各位指正。
謝謝大家!
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/14692331.html】
