民政財務(wù)工作總結(jié)(精選14篇)

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民政財務(wù)工作總結(jié)(精選14篇)
時間:2023-11-24 16:33:09     小編:雁落霞

一份有價值的總結(jié)不僅僅是簡單地記錄過去的經(jīng)歷,更重要的是從中得出有益的教訓(xùn)和啟示。在總結(jié)中可以運用一些具體的數(shù)據(jù)和實例,以加強(qiáng)論證的可信度和說服力。以下是一篇優(yōu)秀的總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇一

xxxx年,規(guī)劃財務(wù)工作要按照“保障為主題、管理為主線,服務(wù)為抓手”這一總體工作思路的要求,進(jìn)一步更新觀念、創(chuàng)新思路,突出重點謀大局,加強(qiáng)配合求發(fā)展,圍繞中心爭資金,科學(xué)理財出效益。繼續(xù)圍繞“三保一增”,即:保重點、保運轉(zhuǎn)、保待遇,財政投入增長15%的工作目標(biāo),充分發(fā)揮服務(wù)、保障、協(xié)調(diào)和監(jiān)督的職能作用,做好以下幾項工作:

一是加大民政事業(yè)經(jīng)費爭取力度??茖W(xué)編制部門預(yù)算,挖掘政策依據(jù),爭取資金超額到位,確保傳統(tǒng)項目經(jīng)費的遞增和新增項目經(jīng)費的落實,重點爭取解決民政工作經(jīng)費,確保單位人員經(jīng)費和正常運轉(zhuǎn)。同時,積極配合相關(guān)科室和二級單位,做好各項專項資金和項目資金的爭取、分配和撥付工作。二是提升預(yù)算管理水平。要加強(qiáng)預(yù)算實施管理,確保預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度。按部門預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度嚴(yán)格資金劃撥、發(fā)放程序,增強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行的時效性和均衡性。預(yù)算執(zhí)行中要進(jìn)一步加強(qiáng)會計核算和財務(wù)管理基礎(chǔ)工作,強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行分析,積極開展支出績效評價工作,促進(jìn)支出結(jié)構(gòu)優(yōu)化,提高預(yù)算管理和決策水平,通過加大治理“三公”經(jīng)費支出力度等措施,努力降低行政成本,提高預(yù)算執(zhí)行率和資金使用效益。

加強(qiáng)對基層民政統(tǒng)計人員的培訓(xùn)。進(jìn)一步修訂完善《黃岡市民政統(tǒng)計工作評價辦法》,將財務(wù)統(tǒng)計工作納入全市民政工作先進(jìn)單位的重要考核指標(biāo)。創(chuàng)新統(tǒng)計日常工作管理機(jī)制,加強(qiáng)民政統(tǒng)計分析,不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

1、抓建章立制,規(guī)范各項民政資金管理。從制度上、程序上規(guī)范各項民政資金的管理、使用和發(fā)放。進(jìn)一步健全完善機(jī)關(guān)財務(wù)管理制度,加大對各項制度的執(zhí)行力度,以制度管人管事。

2、抓指導(dǎo)培訓(xùn),提高基層財務(wù)管理水平。采取以會代訓(xùn),現(xiàn)場培訓(xùn)的方式加強(qiáng)對二級單位財務(wù)人員以及縣市和基層財務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。

規(guī)劃工作是計財?shù)囊豁椥碌墓ぷ魅蝿?wù),隨著國家對項目的投入日益加大,規(guī)劃財務(wù)部門的建設(shè)項目管理任務(wù)也越來越重,從編制規(guī)劃到項目的上報和具體實施,財務(wù)部門都要全程參與,做好管理和服務(wù)工作。所以,這項工作是我們需要突破和加強(qiáng)的一項工作。要以落實和啟動民政事業(yè)發(fā)展規(guī)劃項目為契機(jī),以項目建設(shè)為抓手,以吸納資金為保障,上下聯(lián)動,密切配合,充分發(fā)揮規(guī)劃財務(wù)部門的主導(dǎo)作用。

1、推動規(guī)劃項目落實。按照規(guī)劃關(guān)于民政基本公共服務(wù)設(shè)施確定的建設(shè)任務(wù)和目標(biāo)、進(jìn)度,穩(wěn)步推進(jìn)項目建設(shè)。加強(qiáng)與發(fā)改委在項目立項、審批方面的聯(lián)系與溝通,加強(qiáng)項目資金的管理,指導(dǎo)做好項目前期工作。

2、加強(qiáng)在建項目監(jiān)督管理。加強(qiáng)項目管理的政策和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),組織開展組織項目實施、進(jìn)行項目監(jiān)管及項目評估等方面的培訓(xùn)。建立切合實際的項目管理模式,推進(jìn)項目管理規(guī)范化、制度化。

3、健全完善項目儲備庫。項目數(shù)據(jù)庫的建設(shè)和項目集中儲備,是項目申報和項目實施的一項重要基礎(chǔ)工作。要做好民政公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)項目儲備庫數(shù)據(jù)的錄入工作,及時申報民政公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)儲備項目,并于省廳規(guī)劃項目儲備庫實現(xiàn)了有效對接,為有效爭取民政項目打下了較好的基礎(chǔ)。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇二

財務(wù)工作二十余年,也寫了近二十份的年終總結(jié),我們每個追求進(jìn)步的人,免不了會在年終歲首對自己進(jìn)行一番盤點。

時光荏苒,2014年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……時間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

財務(wù)工作二十余年,也寫了近二十份的年終總結(jié),按說,我們每個追求進(jìn)步的人,免不了會在年終歲首對自己進(jìn)行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。

作為__集團(tuán)子公司的__公司,財務(wù)部是柯萊公司的關(guān)鍵部門之一,對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機(jī)關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。財務(wù)部的綜合工作能力相比2014年又邁進(jìn)了一步。回顧即將過去的這一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,現(xiàn)將2014年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

今年的工作可以分以下三個方面:

一、費用成本方面的管理。

1.規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進(jìn)的數(shù)量多少,都在購進(jìn)之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

2.在原來的基礎(chǔ)上細(xì)劃了成本費用的管理,加強(qiáng)了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當(dāng)期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。

二、會計基礎(chǔ)工作。

(1)認(rèn)真執(zhí)行《會計法》,進(jìn)一步對財務(wù)人員加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),規(guī)范記賬憑證的編制,嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核,強(qiáng)化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進(jìn)行歸集分類,月底將共同費用進(jìn)行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。

(2)國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次。我們在無任何前期準(zhǔn)備的前提下,突然接受檢查,但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務(wù)等級分?jǐn)?shù)也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。

三、財務(wù)核算與管理工作。

(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進(jìn)行監(jiān)督、審核,制定相應(yīng)的財務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系。

(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。

(3)在緊張的工作之余,加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團(tuán)隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇三

今年以來,縣民政局加強(qiáng)計財工作規(guī)范化建設(shè),不斷規(guī)范民政財務(wù)管理,努力提升為民服務(wù)水平,扎實推動全縣民政工作科學(xué)發(fā)展,切實加強(qiáng)財務(wù)制度建設(shè),進(jìn)一步完善財務(wù)管理制度。

一、實現(xiàn)人員專業(yè)化。

局機(jī)關(guān)及殯儀館、鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦會計,全部實現(xiàn)了持證上崗。他們堅持每年參加財政舉辦的計財繼續(xù)教育,認(rèn)真學(xué)習(xí)會計電算化、財務(wù)報表軟件和excel等各種運用軟件知識,熟練、科學(xué)、規(guī)范地記錄民政專項資金收支賬務(wù)情況。

二、實現(xiàn)財務(wù)電算化。

機(jī)關(guān)及殯儀館、鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦會計,配備財務(wù)專用電腦,購置了專用的財務(wù)報表軟件,實現(xiàn)了數(shù)據(jù)儲存和傳送安全;全面實行會計記帳電算化、統(tǒng)計數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)傳輸規(guī)范化。

三、實現(xiàn)辦事流程程序化。

機(jī)關(guān)財務(wù)人員明確分工,制訂了財務(wù)工作流程。啟動實施農(nóng)村最低生活保障制度后,在市內(nèi)率先實行了民政專項資金“一卡通”社會化發(fā)放。當(dāng)前,涉及全縣困難群體、優(yōu)撫群體、孤老孤殘孤兒等特殊群體共計22種對象的定期撫恤、定期生活補(bǔ)助、臨時價格補(bǔ)貼、農(nóng)村危房改造補(bǔ)助、春節(jié)慰問金及喪葬費等各項民政專項資金,除敬老院集中供養(yǎng)五保對象五保供養(yǎng)金直接撥付當(dāng)?shù)刎斦?,全部采取了農(nóng)村信用社“一卡通”社會化發(fā)放。

四、實現(xiàn)處理帳務(wù)制度化。

制訂和完善了各種財務(wù)規(guī)章制度。一是規(guī)范報支管理。每月計財股向分管財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和局長匯報一次經(jīng)費收支情況,每月送一次財務(wù)報表;各股室因工作需要必須開支的經(jīng)費,應(yīng)先作出計劃,報分管財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審批,統(tǒng)籌安排;二級機(jī)構(gòu)實行重大財務(wù)事項報告制,按季向局計財股遞送財務(wù)報表。二是規(guī)范現(xiàn)金管理?,F(xiàn)金存放必須使用保險柜,并做到由專人負(fù)責(zé)保管和使用。每發(fā)生一筆現(xiàn)金及時記帳,逐筆記載現(xiàn)金收支,做到日清月結(jié)。三是規(guī)范會議管理。屬本局召開的各種業(yè)務(wù)性會議,實行統(tǒng)一安排,節(jié)儉辦會。四是規(guī)范會計檔案管理,統(tǒng)一購置了高標(biāo)準(zhǔn)高規(guī)格的檔案柜,將資金使用情況存檔分類備案,檔案編號分年分類按序存放,保證財務(wù)資料的安全和完整。

五、實現(xiàn)基礎(chǔ)工作標(biāo)準(zhǔn)化。

機(jī)關(guān)及殯儀館、鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦會計,實現(xiàn)了基礎(chǔ)工作標(biāo)準(zhǔn)化,著力保障財務(wù)工作規(guī)范化建設(shè)有序開展。一是財務(wù)陣地均做到了有專門辦公場地、辦公桌椅、專用電腦、專用財務(wù)軟件、專用檔案柜。二是專用設(shè)施實現(xiàn)了“三能”。即能網(wǎng)上傳輸財務(wù)報表數(shù)據(jù)、能安全儲存財務(wù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)和財務(wù)檔案能做到防火防潮防蟲防盜。三是會計資料達(dá)到了“五相符”。

即:原始憑證與經(jīng)濟(jì)事項相符、記帳憑證與原始憑證內(nèi)容及金額相符、會計帳簿與記帳憑證及總帳與分類賬和明細(xì)帳相符、會計報表與帳簿相符、固定資產(chǎn)實物與帳簿記錄相符。四是實現(xiàn)按比例足額配備正規(guī)持證財務(wù)人員。

通過規(guī)范化建設(shè),切實提高了縣民政局資金使用績效,推動了全縣民政事業(yè)的健康快速發(fā)展。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇四

20_年度,規(guī)劃財務(wù)工作在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在機(jī)關(guān)各科室和二級單位的支持配合下,緊緊圍繞局中心工作,充分發(fā)揮服務(wù)、保障、協(xié)調(diào)和監(jiān)督的職能作用,做了一些工作,也得到了上級和相關(guān)部門的充分肯定。今年,被省廳評為全省財務(wù)統(tǒng)計工作一等獎,被市財政局表彰為全市財會工作先進(jìn)單位,被市審計局表彰為內(nèi)部審計工作先進(jìn)單位。20_年的規(guī)劃財務(wù)工作主要是圍繞以下四個方面來開展工作。

一、圍繞一條主線,切實做好規(guī)劃財務(wù)工作。

圍繞“三保一增”(即:保重點、保運轉(zhuǎn)、保待遇,預(yù)算經(jīng)費遞增)的目標(biāo),以“十二五規(guī)劃”編制為引領(lǐng),以爭取資金為重點,以項目建設(shè)為基礎(chǔ),不斷強(qiáng)化財務(wù)和項目管理,推動各項工作取得新進(jìn)展。

二、做好兩項基礎(chǔ)工作,提高服務(wù)保障能力。

一是加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),做好預(yù)算經(jīng)費的爭取工作。積極爭取各項民政資金,挖掘政策依據(jù),科學(xué)編制部門預(yù)算,爭取資金超額到位,確保傳統(tǒng)項目經(jīng)費的遞增和新增項目經(jīng)費的落實。20_年全市爭取各類民政資金14.5億元,占全省民政資金的七分之一強(qiáng),20_年市級財政安排市直民政系統(tǒng)預(yù)算資金和項目資金達(dá)1566萬元,局機(jī)關(guān)落實預(yù)算440萬元,較上年增加22%。另外,年中和年底爭取調(diào)劑和增加各項工作經(jīng)費76萬元,爭取上級民政部門補(bǔ)助資金20多萬元。確保了單位人員經(jīng)費和正常運轉(zhuǎn)。

同時,加強(qiáng)預(yù)算實施管理,確保預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度。積極配合相關(guān)科室和二級單位,做好各項專項指標(biāo)和項目資金的爭取、分配和撥付工作,全年市本級分配撥付各類民政資金3700萬元。同時,進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算資金的會計核算和財務(wù)管理基礎(chǔ)工作,強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行分析,促進(jìn)支出結(jié)構(gòu)優(yōu)化,提高預(yù)算管理和決策水平,通過加大治理“三公”經(jīng)費支出力度等措施,努力降低行政成本,提高預(yù)算執(zhí)行率和資金使用效益。

二是強(qiáng)化考核,做好民政統(tǒng)計工作。修訂完善了《黃岡市民政統(tǒng)計工作評價辦法》,將財務(wù)統(tǒng)計工作納入全市民政工作先進(jìn)單位的重要考核指標(biāo)。創(chuàng)新統(tǒng)計日常工作管理機(jī)制,加強(qiáng)民政統(tǒng)計分析,不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。民政統(tǒng)計報表質(zhì)量一直位居全省前列,07-11年市局持續(xù)保持全省一等獎。為民政事業(yè)發(fā)展和領(lǐng)導(dǎo)決策提供了科學(xué)的依據(jù)。同時積極完成好統(tǒng)計局布置的各項統(tǒng)計工作任務(wù),特別是今年較好的組織和完成了全市文化及相關(guān)產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)的匯總和上報,共核實上報104個單位,涉及金額1.56億元。

三、把握“三個環(huán)節(jié)”,發(fā)揮規(guī)劃龍頭作用。

規(guī)劃工作是規(guī)劃財務(wù)工作的一項新職能,特別是隨著國家對民生項目突入的增加,這項工作顯得尤為重要。所以,我們在做好常規(guī)性的預(yù)算財務(wù)和統(tǒng)計工作的同時,更加重視規(guī)劃編制工作以及民政項目建設(shè)工作。在項目規(guī)劃工作中,有效抓住規(guī)劃、建設(shè)和儲備三個環(huán)節(jié),努力做好服務(wù)和管理工作。

一是做到規(guī)劃一批,規(guī)劃編制工作銜接有序,上下聯(lián)動,進(jìn)展順利。按照“項目支撐規(guī)劃”的總體要求,在全面總結(jié)、評估“十一五”規(guī)劃的基礎(chǔ)上,做好“十二五”規(guī)劃的策劃和編制工作。市局經(jīng)過深入調(diào)研、反復(fù)論證,歷時一年多,完成了《-民政事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃》編制工作,作為黃岡市25個專項規(guī)劃之一,在黃岡市人民政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布,并收入《跨越式發(fā)展的藍(lán)圖——黃岡“十二五”發(fā)展規(guī)劃》一書。各縣市的規(guī)劃也進(jìn)展順利。所有縣市都已經(jīng)完成“十二五”民政事業(yè)發(fā)展規(guī)劃文本編制工作,其中7個縣市已正式發(fā)布,3個縣市正在報批。全市共規(guī)劃項目105個,總投資9.98億。

二是建設(shè)一批,規(guī)劃項目建設(shè)有序推進(jìn)。今年既是“十二五”規(guī)劃的發(fā)布年,也是開局年我們在做好項目策劃的同時,早動手,早部署,積極做好“十二五”規(guī)劃項目的啟動實施工作。“十二五”規(guī)劃中,市局精心策劃項目9個,目前,已有7個項目在逐步啟動??h市20_年在建項目114個,投資4.06億(爭取上級1.43億),其中民政系統(tǒng)的建設(shè)項目23個,投入資金3.3067億元;同時,積極與省廳和發(fā)改部門聯(lián)系,以爭項目為抓手,廣泛吸納民政建設(shè)資金,做好民政項目的爭取、編制和上報工作。先后完成了市優(yōu)撫醫(yī)院精神衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)項目建議方案和20_年社會養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)試點和市福利中心光榮院項目等7個項目的編制上報工作,上報項目資金3900萬元,到位2450萬元。

三是做到儲備一批,全市民政規(guī)劃儲備庫建立完善。做好民政公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)項目儲備庫數(shù)據(jù)的錄入工作,申報了涵蓋城市養(yǎng)老、農(nóng)村養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老、榮軍養(yǎng)老、社區(qū)、救災(zāi)設(shè)施、精神衛(wèi)生、流浪兒童保護(hù)、軍供、軍休、殘疾康復(fù)、烈士陵園、婚姻、殯葬等17個類別的民政公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)儲備項目。經(jīng)過審核,全市共有108個項目最終入庫,并于省廳規(guī)劃項目儲備庫實現(xiàn)了有效對接,為有效爭取民政項目打下了較好的基礎(chǔ)。項目庫建設(shè)成為指導(dǎo)我市民政工作、引導(dǎo)事業(yè)發(fā)展、落實國家項目政策的重要平臺。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇五

20xx年以來,我鎮(zhèn)民政工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣民政局的指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹省、市、縣“富民惠民,改善民生”精神,堅持“以人為本,為民解困,為民服務(wù)”的理念,樹立民政“為民、務(wù)實、清廉”的形象。20xx年主要做好了以下幾項工作:

(一)復(fù)核農(nóng)村、城鎮(zhèn)低保、五保工作

根據(jù)省、市、縣復(fù)核低保、五保的要求,20xx年xx月、xx月我鎮(zhèn)先后進(jìn)行了兩次復(fù)核工作,對低保進(jìn)行了動態(tài)調(diào)整,糾正了人情保、關(guān)系保、錯保的現(xiàn)象。截止目前,全鎮(zhèn)共有低保戶xx戶,xx人;五保集中供養(yǎng)xx人,五保分散供養(yǎng)xx人。

(二)推進(jìn)鎮(zhèn)敬老院建設(shè)提檔升級

20xx年對敬老院院墻、房舍進(jìn)行了環(huán)境提升,全院供電線路進(jìn)行更換。對敬老院休閑廣場進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計,現(xiàn)正施工中。積極關(guān)懷敬老院院民,關(guān)注其身體和生活情況,開展消防宣傳、中秋節(jié)送福利等活動。6月鎮(zhèn)敬老院代表xx縣迎接了市民政局的考核驗收。社會福利、救災(zāi)救濟(jì)工作,積極做好困境兒童、因病、因災(zāi)困難家庭的幫撫工作。做好了溫比亞43萬元的發(fā)放工作。移風(fēng)移俗工作,積極倡導(dǎo)殯葬新風(fēng)俗,火化率居于全縣第五名,清理墓碑1562桿。

(五)優(yōu)撫、殘聯(lián)、老齡工作

一做好擁軍的優(yōu)屬工作,及時發(fā)放優(yōu)待金。二是積極組織退役士兵及其他優(yōu)撫對象采集信息1140人。三做好了殘疾人兩補(bǔ)的發(fā)放工作。四是積極落實殘疾人辦證、精神殘疾人取藥、殘疾用品申請等的服務(wù)。五是做好了90歲以上老齡補(bǔ)帖發(fā)放工作。六是征收銀齡安康xx萬元,截止目前xx鎮(zhèn)因意外傷害賠付近10萬元。

(一)提升民政辦工作人員素質(zhì)水平

一要加強(qiáng)工作人員法律、法規(guī)及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高依法行政能力;二要提升服務(wù)水平,以飽滿的熱情接待每一位群眾,認(rèn)真對待每一件事,為困難群眾實實在在解決問題。三加強(qiáng)民政人員的廉政建設(shè)。

(二)進(jìn)一步完善城鄉(xiāng)低保、五保政策的落實

切按照依法治國、保障民生的總要求,切實解決困難群眾的基本生活,嚴(yán)格落實政策法規(guī),進(jìn)一步完善、規(guī)范低保、五保申請、公示、審批、監(jiān)管程序,按照動態(tài)管理要求,做到應(yīng)保盡保,應(yīng)退盡退。

(四)積極做好敬老院基礎(chǔ)設(shè)施及對五保人員的服務(wù)工作

一是完善敬老院規(guī)范化管理,二是提升院民的生活居住條件。

加大困難群眾救濟(jì)救助幫撫。

切實解決弱勢群體存在的治病、臨時生活困難,按照救助程序,對于符合救助條件的特困戶及時給予幫撫救助。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇六

20xx年上半年,民政局按照年初確定的工作目標(biāo),堅持“以人為本、為民解困、為民服務(wù)”的工作宗旨,以規(guī)范工作業(yè)務(wù)、提高服務(wù)水平為手段,求真務(wù)實,積極進(jìn)取,有力的推動了全旗民政工作持續(xù)快速健康發(fā)展。

補(bǔ)助水平由20xx年的798元/人/年提高到990元/人/年。上半年共發(fā)放城鎮(zhèn)低保金1086.3萬元,農(nóng)村牧區(qū)低保金1388.9萬元。

(二)社會救助制度進(jìn)一步完善。五保供養(yǎng)、孤兒撫育、城鎮(zhèn)“三無”人員供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步提高,五保對象分散供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)由20xx年的1961元/年提高到2196元/年;集中供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)由20xx年的2753元/年提高到3083元/年,孤兒集中撫育標(biāo)準(zhǔn)由20xx年700元/人/月提高到1060元/人/月,孤兒分散撫育標(biāo)準(zhǔn)由20xx年的500元/人/月提高到860元/人/月。城鎮(zhèn)“三無”人員集中供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到700元/人/月,分散供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到500元/人/月。上半年,對全旗1960名五保對象發(fā)放五保供養(yǎng)資金245萬元,對46名孤兒發(fā)放孤兒撫育資金24.6萬元。對316名城鎮(zhèn)“三無”人員發(fā)放供養(yǎng)資金60.5萬元。采用打卡救助為主、現(xiàn)金救助為輔和按季度及時發(fā)放的辦法,優(yōu)化了醫(yī)療救助方式,減少資金運行風(fēng)險,提高醫(yī)療救助頻率,發(fā)揮了醫(yī)療救助資金救急救難的作用。上半年共發(fā)放醫(yī)療救助資金331.4萬元,救助醫(yī)療對象1842人(次)。進(jìn)一步完善精神病人救助、貧困大學(xué)生救助及其他臨時救助制度,對因病、因?qū)W、突發(fā)事件致貧和其他困難家庭及時給予救助,有效緩解困難群眾的突發(fā)性、應(yīng)急性困難,切實保障他們的基本生活。對流浪乞討人員區(qū)分不同情況,采取相應(yīng)措施給予及時護(hù)送或救助,保證流浪乞討自愿受助對象及時、安全返回家鄉(xiāng),做到不滯留、不受凍、不挨餓。

萬農(nóng)牧民受災(zāi)。同時,全旗五個蘇木鎮(zhèn),12個嘎查村遭到風(fēng)雹災(zāi)害的侵?jǐn)_,風(fēng)雹災(zāi)害共使4448戶,13678人受災(zāi),農(nóng)業(yè)受災(zāi)面積70115畝,其中;絕收面積4380畝,造成農(nóng)牧業(yè)直接經(jīng)濟(jì)損失679.8萬元。為了提高自然災(zāi)害應(yīng)急處理能力和自然災(zāi)害快速反應(yīng)能力,加強(qiáng)防災(zāi)、減災(zāi)、救災(zāi)運行機(jī)制建設(shè),完善了《自然災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》。進(jìn)一步規(guī)范了救災(zāi)物資管理使用辦法,開展了救災(zāi)資金審計工作,保證了救災(zāi)資金的及時發(fā)放和合理使用,確保了全旗受災(zāi)群眾的基本生活。協(xié)同相關(guān)部門開展了“防災(zāi)減災(zāi)”、“防震減災(zāi)”、“抗旱防汛”等大型宣傳活動和避災(zāi)自救演練活動,提高了群眾防災(zāi)自救能力。

(四)雙擁優(yōu)撫安置工作得到加強(qiáng)。繼續(xù)完善烈士陵園建設(shè)與管理,繼去年投資近百萬元完成烈士陵園的綠化工程后,今年,又投入資金50萬元,完成了烈士陵園道路征地、整修和橋涵建設(shè)。正在積極爭取將烈士陵園列入自治區(qū)級烈士紀(jì)念物保護(hù)設(shè)施;為緬懷革命先烈,弘揚(yáng)愛國主義精神,加強(qiáng)愛國主義教育,4月2日,在烈士陵園隆重舉行了“萬眾愛國情、清明節(jié)祭掃”活動。來自全旗的干部職工、中學(xué)師生、軍警官兵代表共3500多人參加了祭掃活動;進(jìn)一步完善了優(yōu)撫對象醫(yī)療救助“一站式”服務(wù)平臺,使全旗優(yōu)撫對象醫(yī)療救助服務(wù)更方便、更快捷;組織人員對全旗優(yōu)撫對象檔案進(jìn)行規(guī)范清理,全面提高優(yōu)撫對象管理服務(wù)水平;認(rèn)真開展烈士紀(jì)念物設(shè)施普查工作,建立電子信息檔案,認(rèn)真完成數(shù)據(jù)錄入、信息管理工作;繼續(xù)做好退役士兵安前期準(zhǔn)備工作,保證退役士兵按相關(guān)政策全部予以安。

(五)社會事務(wù)管理和公共服務(wù)能力進(jìn)一步拓展。完成了慈善總會、老齡辦和社會福利中心機(jī)構(gòu)設(shè),人員編制落實,并已正常開展工作,拓寬了我旗在募籌善款、扶貧濟(jì)困、緊急救助、社會福利和老年社會保障、維護(hù)老年人合法權(quán)益等方面的服務(wù)功能和管理水平;以召開的全區(qū)“村務(wù)公開民主管理”現(xiàn)場會為契機(jī),在全旗范圍內(nèi)深入開展了村務(wù)公開民主管理示范嘎查村創(chuàng)建活動,進(jìn)一步規(guī)范了村級組織運行,提高了村民自治水平;上半年,我旗主動協(xié)調(diào)區(qū)劃部門,完成了邊界聯(lián)檢任務(wù),調(diào)解了邊界糾紛一起和旗內(nèi)邊界糾紛一起,推動了“平安邊界”建設(shè);協(xié)調(diào)駐街駐社單位,深入開展社區(qū)共建活動,通過開展各種豐富多彩的公益活動和文體活動,豐富了社區(qū)文化內(nèi)涵,營造了和諧社區(qū)氛圍。鼓勵支持各蘇木鎮(zhèn)積極探索農(nóng)村牧區(qū)示范社區(qū)建設(shè);加大殯葬改革力度,開展了“文明祭掃、平安清明”宣傳活動,保證了清明節(jié)群眾文明祭掃活動的安全管理和服務(wù)工作;婚姻登記、收養(yǎng)登記、社會組織登記管理、“三民”管理等工作有序進(jìn)行。

(六)民政項目建設(shè)進(jìn)展順利。一是投資1620萬元的綜合社會福利中心建設(shè)項目進(jìn)展順利,現(xiàn)已進(jìn)入室內(nèi)外裝修階段。二是投資360萬元的救災(zāi)物資儲備庫擴(kuò)建項目和投資150萬元的流浪未成年人保護(hù)設(shè)施建設(shè)項目有序進(jìn)行,現(xiàn)已進(jìn)入后期裝修階段,預(yù)計8月底前交付使用。三是正在積極爭取資金,實施敬老院改擴(kuò)建項目。四是計劃投資1260萬元的殯儀館遷址新建項目,前期工作進(jìn)展順利,選址工作已經(jīng)完成,可研報告正在祥審,立項、征地、審批等工作正在進(jìn)行。

一是民政資金投入不足,延誤了個別民政項目的按期完成和民生資金的及時發(fā)放,致使一些具體工作不能按時完成。二是基層民政工作任務(wù)與人員配備的矛盾仍然十分突出,一些時間性較強(qiáng)的工作任務(wù)不能按時完成。三是項目建設(shè)資金缺口較大,在一定程度上影響了工程進(jìn)度。

一是積極推進(jìn)民政民生工作有序開展,認(rèn)真做好城鄉(xiāng)低保、五保供養(yǎng)、孤兒撫育、災(zāi)民救濟(jì)、醫(yī)療救助、優(yōu)撫安、社會事務(wù)管理等民政各項工作,切實保障困難群體、優(yōu)撫群體和弱勢群體的正常生活。二是加快綜合社會福利中心建設(shè)步伐,近期將組織相關(guān)人員赴先進(jìn)地區(qū)考察學(xué)習(xí)福利中心運行管理經(jīng)驗和管理辦法。積極籌措資金,爭取上級支持,完成福利中心運行的設(shè)備購工作,保證福利中心盡早投入使用。三是完成救災(zāi)物資儲備庫擴(kuò)建項目和流浪未成年人保護(hù)設(shè)施建設(shè)項目,力爭在8月份完工并投入使用,全面提高我旗救災(zāi)物資儲備能力和流浪乞討人群的救助水平。四是積極運作殯儀館遷址新建項目,使殯儀館遷址新建立項、審批、征地等前期工作有突破性進(jìn)展,力爭年內(nèi)開工建設(shè)。五是跑市進(jìn)廳,積極爭取資金,補(bǔ)充民政工作各項資金投入不足的問題。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇七

今年以來,我們財務(wù)科在上級各部門的關(guān)心支持下,圍繞年初制定的目標(biāo)任務(wù),堅持團(tuán)結(jié)協(xié)作,任勞任怨,努力工作,盡力完成了上級部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。具體表此刻以下各方面:

工業(yè)系統(tǒng)財務(wù)工作涉及面廣,工作任務(wù)重,服務(wù)對象多,但我們財務(wù)科全體同志沒有因工作忙而放松對政治理論及業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),而是嚴(yán)格要求自我,用心參加上級部門及經(jīng)信委組織的政治學(xué)習(xí)和各項政治活動。并能結(jié)合自身的工作崗位特點,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《會計法》和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī),依法履行會計核算和會計監(jiān)督的職責(zé)。遵紀(jì)守法,熱愛本職工作,維護(hù)國家利益,保證財產(chǎn)資金安全,平時能結(jié)合形勢,加強(qiáng)財務(wù)知識及新會計制度、新會計準(zhǔn)則的學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)以適應(yīng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。

能認(rèn)真細(xì)致、及時地做好近40家企業(yè)的財務(wù)報表匯總和上報工作,為了確保報表的全面、準(zhǔn)確、及時、清晰,對所有的基層報表一一進(jìn)行認(rèn)真審核。發(fā)現(xiàn)問題及時與企業(yè)聯(lián)系,指出差錯,耐心指導(dǎo),對個別報送不及時的單位,總是不厭其煩的催報,力求資料的完整性,為領(lǐng)導(dǎo)和上級決策帶給了依據(jù)。

為了合理編制經(jīng)信委各部門(全額行政、參照公務(wù)員管理的行政、全額事業(yè)、自收自支事業(yè)、企業(yè)性質(zhì)人員等等)的收支預(yù)算,我們按照上級財政部門及經(jīng)信委領(lǐng)導(dǎo)對會計預(yù)決算的要求,既要總結(jié)分析上年度預(yù)算執(zhí)行狀況,找出影響本期預(yù)算的各種因素,又要客觀分析本年度有關(guān)政策(調(diào)資、工改等狀況)及本系統(tǒng)收取管理費企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益等相關(guān)狀況對預(yù)算的影響,使預(yù)算更加切合實際,領(lǐng)導(dǎo)心中有數(shù),利于操作,發(fā)揮其在財務(wù)管理中的用心作用,平時月、季、年及時做好機(jī)關(guān)的財務(wù)結(jié)算工作,按時報送財務(wù)收支信息。

從經(jīng)信委的整體狀況看,人員性質(zhì)多樣化(公務(wù)員、行政、全額事業(yè)、自收自支事業(yè)、企業(yè)等性質(zhì)),資金渠道也多樣化,有財政撥款、有補(bǔ)助收入、有管理費收入等,我們根據(jù)委里的自身特點及領(lǐng)導(dǎo)要求,用心籌措資金,個性是總公司的收入來源,主要是收取企業(yè)的管理費,隨著改制的不斷深入,本系統(tǒng)大部分企業(yè)公轉(zhuǎn)民營,加上了部分企業(yè)受市場行情影響,資金困難,面臨倒閉、破產(chǎn),從而增加了收取的難度。加上招商引資力度加大,使許多外地大型企業(yè)參與控股,也使我們的管理費收繳增加了難度。但我們根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,針對企業(yè)的實際狀況,與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商,采取溝通,了解、多跑、多講、多磨等辦法,在經(jīng)信委領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,以及各科室部門的關(guān)心和幫忙,今年較好地完成了收取任務(wù),確保了機(jī)關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。

聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,認(rèn)真、細(xì)致、準(zhǔn)確地做好會計核算工作,按規(guī)定分類(經(jīng)信委行政、三電辦、總公司、中小企業(yè)服務(wù)中心、節(jié)能中心等幾塊)報銷支付各項費用,加強(qiáng)現(xiàn)金管理,保證現(xiàn)金安全。定期做好與各銀行的對帳工作,每月按時上繳各項基金(養(yǎng)老金、公積金、醫(yī)保、稅金),定期去人事局保險處撥付離退休人員的工資,定期寄付遺孀生活費,定期對固定資產(chǎn)及往來帳進(jìn)行清理、核查、登記,(今年配合辦公室對裝修后的固定資產(chǎn),包括辦公桌椅進(jìn)行一一進(jìn)行登記,分類入帳)并按會計部門要求進(jìn)行帳務(wù)處理。平時科內(nèi)工作從大局出發(fā),做到分工不分家,互相合作,齊心協(xié)力,在認(rèn)真完成本科工作的同時,能盡力配合其他部門做好藍(lán)天海公司的破產(chǎn)清算、金源公司的改制、鋼管公司的破產(chǎn)清算、安全經(jīng)費的收付、國有資產(chǎn)的清查、設(shè)備的處置、解困資金的撥付、職工身份置換、財政稅務(wù)工商等綜合部門的協(xié)調(diào)以及企業(yè)公積金的歸集、信訪等工作,用心完成領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門交辦的各項任務(wù)。

按照省開行的要求,每個季度提前籌集資金,認(rèn)真細(xì)致地做好幾千萬資金的結(jié)息、付息工作,每個季度按時做好財務(wù)核算及年終的審計工作,及時帶給季度會計信息。今年上半年配合融資中心辦理了省行幾千萬資金的貸款手續(xù),并將資金委放到相關(guān)企業(yè),最近又協(xié)助擔(dān)保公司準(zhǔn)備了省里要求上報的多種整頓資料以及減資、驗資等材料。

三是指導(dǎo)他們按財務(wù)制度設(shè)置帳戶,合法合理使用資金,認(rèn)真規(guī)范記好各類明細(xì)帳四是出具了詳細(xì)的書面報告,為領(lǐng)導(dǎo)了解狀況、正確決策帶給了依據(jù),真正發(fā)揮了財務(wù)監(jiān)督的職能

今年三季度我們配合財政局做好“財務(wù)管理促進(jìn)年”活動的宣傳發(fā)動,對列統(tǒng)企業(yè)進(jìn)行了財務(wù)管理工作的抽查,并針對抽查狀況提出了推薦和要求。今年我們還配合財政局會計科舉辦了多期培訓(xùn)班,上崗培訓(xùn)達(dá)20人次。我們還利用年報會等時間讓企業(yè)財務(wù)科長互相交流、取長補(bǔ)短,學(xué)習(xí)內(nèi)部管理經(jīng)驗,使企業(yè)財會人員既增長了業(yè)務(wù)知識,也為做好財務(wù)工作起到了促進(jìn)提高作用。

綜上所述,今年我們雖然做了一些工作,但距離改革發(fā)展的需要和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,主要表此刻:一是與企業(yè)和相關(guān)科室之間溝通不夠深入;二是對困難企業(yè)的內(nèi)審工作重視不夠;三是服務(wù)企業(yè)方面缺乏主動性;四是報刋信息方面僅滿足于完成任務(wù),沒有做到超額完成很多。

1、繼續(xù)做好資金的籌集工作。明年我們在總結(jié)分析的基礎(chǔ)上,對照目標(biāo)任務(wù),克服困難,盡力做好資金的籌集工作,多方爭取資金,確保機(jī)關(guān)工作正常運轉(zhuǎn),個性是收取企業(yè)的管理費,仍然是財務(wù)審計科的重點工作,我們首先要強(qiáng)化服務(wù)意識,個性要注意服務(wù)態(tài)度、服務(wù)方式、服務(wù)效率,加強(qiáng)與企業(yè)的聯(lián)系溝通,了解企業(yè)的實際困難,用心配合領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門為企業(yè)排憂解難,讓企業(yè)感覺到我們的服務(wù)是實實在在的服務(wù),是有效的服務(wù),從而使企業(yè)認(rèn)識到上繳管理費的必要性。其次,從實際狀況出發(fā),根據(jù)不一樣類型的企業(yè)綜合思考企業(yè)自身的效益狀況,使企業(yè)在能夠承受或愿意承受的范圍內(nèi)用心配合我們的工作。再次要有敢于吃苦和持之以恒的精神,采取耐心、細(xì)致、多講、多跑等方法,爭取相關(guān)企業(yè)的理解和支持。盡管收取管理費的難度會越來越大,但我相信有經(jīng)信委的正確領(lǐng)導(dǎo)和其他科室的大力支持,以及財務(wù)審計科全體人員的共同努力,這項工作是能夠完成的。

2、認(rèn)真執(zhí)行財務(wù)制度,做好科內(nèi)日常工作。2019年首先明確崗位職責(zé),充分利用有限的人力資源,合理分工各項業(yè)務(wù),并將職責(zé)落實到位。其次根據(jù)財政局預(yù)算工作規(guī)定及領(lǐng)導(dǎo)的要求,結(jié)合經(jīng)信委實際狀況,擬定資金使用方案,按照預(yù)算要求,合理使用資金。認(rèn)真配合財政結(jié)算中心做好會計報帳工作,并協(xié)調(diào)爭取相關(guān)資金合理使用。再次嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,認(rèn)真細(xì)致做好會計核算工作,按時發(fā)放機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員的工資、福利,及時上繳各項基金,按規(guī)定報銷支付各項費用,加強(qiáng)現(xiàn)金管理,保證現(xiàn)金安全。規(guī)范財務(wù)印鑒及票據(jù)的管理,妥善保管好財務(wù)檔案。及時、正確地匯總上報各種財務(wù)報表,為領(lǐng)導(dǎo)帶給決策依據(jù)。

3、用心配合各職能部門完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),在認(rèn)真完成本科工作的同時,繼續(xù)用心協(xié)調(diào)好財政、稅務(wù)、審計、房管等職能部門的關(guān)系,與各科之間互相尊重、互相學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作,做到分工不分家,心往一處想,勁往一處使,齊心協(xié)力做好各項中心工作(企業(yè)的改制、資產(chǎn)的清查、解困資金的撥付、職工身份的置換、公積金的歸集、信訪、鋼管公司破產(chǎn)等工作)。

4、強(qiáng)化財務(wù)監(jiān)督,搞好審計工作。財務(wù)審計科擔(dān)負(fù)著全系統(tǒng)的財務(wù)監(jiān)督和管理職能,為了把這項工作做得更好,我們打算:

(1)用心配合會計事務(wù)所做好下屬企業(yè)一年一度的查帳驗證工作。

(2)配合紀(jì)檢部門做好困難企業(yè)的內(nèi)部審計工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,合理做出安排,在審計過程中嚴(yán)格按規(guī)定辦事,發(fā)現(xiàn)問題,提出整改意見。

5、用心培養(yǎng)會計人才,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。為了使企業(yè)財務(wù)工作上檔次、上水平,我們有職責(zé)幫忙企業(yè)財務(wù)人員提高業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì),用心主動地配合會計管理機(jī)構(gòu),對會計人員加強(qiáng)職業(yè)道德教育,激發(fā)其敬業(yè)精神,要求和幫忙企業(yè)財務(wù)人員參加各種培訓(xùn)教育、學(xué)歷教育。鼓勵參加會計電算化等級考試、專業(yè)技術(shù)資格考試,保證會計工作更好地為發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)服務(wù)。

6、加強(qiáng)管理意識,協(xié)助和指導(dǎo)企業(yè)做好財務(wù)內(nèi)部管理工作。我們經(jīng)信系統(tǒng)大部分企業(yè)是改制后的民營企業(yè),對財務(wù)內(nèi)部管理還不十分重視,少數(shù)企業(yè)沒有健全的管理制度,缺少有力的內(nèi)部監(jiān)督約束機(jī)制,導(dǎo)致企業(yè)的財務(wù)管理水平上不去,我們按照財政局的要求和部署,在工業(yè)系統(tǒng)用心開展“財務(wù)管理促進(jìn)年”活動,并根據(jù)各企業(yè)的行業(yè)特征,分析各企業(yè)財務(wù)管理現(xiàn)狀,指導(dǎo)幫忙各企業(yè)制定內(nèi)部管理制度,促使企業(yè)財務(wù)內(nèi)部管理制度逐步完善,不斷更新,增強(qiáng)競爭潛力,這樣才能優(yōu)化財會秩序,全面提升財務(wù)管理水平。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇八

20-年,在縣委、縣政府堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在省、州民政部門精心指導(dǎo)下,-民政局按照省廳“五個圍繞,五個確?!泵裾l(fā)展思路,堅持“以人為本、為民解困、為民服務(wù)”工作宗旨,履職盡責(zé),攻堅克難,主動作為,民政各項工作取得了新成績,實現(xiàn)了“十三五”規(guī)劃良好開局?,F(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下:

一、開展的主要工作。

(一)基本民生持續(xù)改善。

一是城鄉(xiāng)低保規(guī)范發(fā)展。今年來,為9641名城市低保對象,發(fā)放低保資金2594.3萬元,為37680戶49467名農(nóng)村低保對象,發(fā)放低保資金6214.9萬。二是切實做好社會保障兜底認(rèn)證。共認(rèn)定兜底對象2744戶、8005人,發(fā)放兜底金1273.44萬元。三是五保供養(yǎng)有新提升。為1246人集中供養(yǎng)、1515人散居供養(yǎng),發(fā)放五保供養(yǎng)資金1083.49萬元。四是認(rèn)真落實城鄉(xiāng)醫(yī)療救助,全年城鄉(xiāng)醫(yī)療救助21931人次,發(fā)放救助金1447.39萬元。五是不斷加大流浪乞討人員救助力度。全年共接待和勸導(dǎo)救助人員近4000余人次,對符合條件的3427人給予了救助,其中未成年人364人次,重癥及精神病人138人次。六是深入開展“救急難”綜合試點工作。為1908人次困難群眾發(fā)放“救急難”資金250.456萬元。

(二)養(yǎng)老事業(yè)推進(jìn)有力。

一是超額完成重點民生實事項目。主動適應(yīng)人口老齡化趨勢,認(rèn)真組織實施省政府重點民生實事項目,完善“以居家養(yǎng)老為基礎(chǔ)、社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)為依托、機(jī)構(gòu)養(yǎng)老為補(bǔ)充”的養(yǎng)老服務(wù)體系。今年共完成新增養(yǎng)老服務(wù)床位50張,即增建“日間照料中心”5個,新增床位30張;新建“養(yǎng)老服務(wù)示范點”5個,床位20張,超額完成了重點民生實事項目任務(wù),完成目標(biāo)任務(wù)125%。

二是不斷健全養(yǎng)老制度,出臺了《關(guān)于加快-縣養(yǎng)老服務(wù)業(yè)發(fā)展的實施意見》。

為進(jìn)一步統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,推進(jìn)全區(qū)社區(qū)建設(shè)工作,今年以來,嶧城區(qū)委、區(qū)政府加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化措施,加大投入,積極開展城鄉(xiāng)社區(qū)試點(示范點)建設(shè)活動。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)制。一是健全機(jī)構(gòu),明確職責(zé)。區(qū)委、區(qū)政府成立了社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在區(qū)民政局,具體負(fù)責(zé)全區(qū)社區(qū)建設(shè)工作的綜合指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查和服務(wù)工作,各鎮(zhèn)(街道)和社區(qū)居委會也建立了相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu),承擔(dān)社區(qū)建設(shè)的具體工作任務(wù)。二是根據(jù)實際,分類指導(dǎo)。在城市社區(qū)建設(shè)上,積極培育特色社區(qū),選擇14個城市社區(qū)作為示范點。在農(nóng)村社區(qū)建設(shè)上,整合社區(qū)力量,按“五站、五室、兩市、兩欄、一校、一廳”的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行建設(shè),設(shè)置統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)識,計劃20-年底完成14個村“一站式”社區(qū)服務(wù)大廳。

二、科學(xué)籌劃,齊抓共管。全區(qū)社區(qū)建設(shè)動員大會于7月12日召開,區(qū)委、區(qū)政府制發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)工作的意見》,區(qū)民政局制發(fā)了《關(guān)于印發(fā)社區(qū)建設(shè)城市示范點和農(nóng)村試點考核標(biāo)準(zhǔn)的通知》等文件,對全區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè),出臺扶持政策,提出工作要求,明確工作目標(biāo)。一是統(tǒng)籌規(guī)劃,抓好重點。要求到20-年底,各社區(qū)試點(示范點)要全面達(dá)到建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),在試點(示范點)達(dá)標(biāo)以后,以點帶面,在全區(qū)全面推進(jìn)。二是加強(qiáng)部門分工協(xié)作。在社區(qū)建設(shè)工作中,區(qū)民政部門積極發(fā)揮職能作用,認(rèn)真做好社區(qū)建設(shè)辦公室的日常工作。各級各有關(guān)部門積極參與、分工協(xié)作、各負(fù)其責(zé),相互配合支持,按照各自的職能共同做好社區(qū)建設(shè)工作。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇九

2004年我社區(qū)民政工作能深入貫徹黨的十六屆四中全會精神,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)“xx”重要講話和xx報告,緊緊圍繞區(qū)、街道辦事處工作目標(biāo)任務(wù),充分發(fā)揮民政職能作用,努力提高社會保障功能,不斷強(qiáng)化社會管理,進(jìn)一步規(guī)范各項民政工作,確保按時按質(zhì)完成民政各項工作,具體做如下幾點工作:

一、按照省委、省政府關(guān)于《福建省城市社區(qū)建設(shè)綱要(試行)的通知》以及豐澤區(qū)委、區(qū)政府制定的《關(guān)于大力推進(jìn)城市社區(qū)建設(shè)的實施辦法(試行)》的有關(guān)精神,扎扎實實開展社區(qū)整合工作。在街道黨委的高度重視下,成立豐澤社區(qū)整合試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組,充分利用宣傳欄,定期出版社區(qū)建設(shè)專欄,制掛宣傳條幅、標(biāo)語兩幅,社區(qū)建設(shè)專題版報6期,編影致社區(qū)居民和單位的一封信”,入戶發(fā)放共2800份,運用各種宣傳形式,努力使社區(qū)建設(shè)的意義和主要工作內(nèi)容家喻戶曉,營造濃厚的“社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家”的社區(qū)建設(shè)氛圍。通過領(lǐng)導(dǎo)重視、宣傳發(fā)動、嚴(yán)格程序、依法選舉社區(qū)整合的順利推進(jìn)于6月5日完成了社區(qū)黨支部的選舉工作,6月10日完成了社區(qū)居委會的選舉工作。

二、以社區(qū)支部為龍頭,社區(qū)各單位為載體,充分利用資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ),舉辦社區(qū)道德新風(fēng)與你同行聯(lián)歡晚會及黨建知識、地震知識問答,喜迎特產(chǎn)文化節(jié)等系列活動,豐富社區(qū)文化,陶冶情操。

三、對社區(qū)殘疾人進(jìn)行拉網(wǎng)式統(tǒng)計,8月份完成社區(qū)殘疾協(xié)會成立工作,做好對弱勢群體的幫扶工作,幫助困難戶申請最低生活保障。

四、社區(qū)整合后及時制定完善居委會下屬各機(jī)構(gòu),完善居務(wù)公開制度,每月制定工作計劃,做到有記錄、有落實,認(rèn)真貫徹執(zhí)行居委會組織法、居民公約、自治章程,并發(fā)至居民手中,使居民群眾更加了解自治組織的職能,支持居委會工作,今年出組織法宣傳版報二期,雙擁專欄一期,紅布標(biāo)語一條。

五、開展便民利民服務(wù),兩次為老干部登門服務(wù),建立健康檔案卡,積極宣傳《城市居民最低生活保障條例》做好全國重點對象優(yōu)撫摸底及豐澤區(qū)殘疾戶普查表摸底填報工作,建立優(yōu)持對象花名冊、殘疾戶花名冊,慰問新村老干部、優(yōu)撫對象、殘疾戶、計生三結(jié)合戶,發(fā)放慰問金、物品7333元,救濟(jì)糧250斤,積極做好優(yōu)待金、民兵訓(xùn)練費等征收工作。

六、開展雙擁共建活動,元月份發(fā)動共建單位參加市委、市政府發(fā)起的“創(chuàng)衛(wèi)活動日”活動,大家齊動手把社區(qū)的綠地收拾得干干凈凈,在4月份組織一次“兵媽媽進(jìn)軍營”活動,到部隊慰問、關(guān)心官兵戰(zhàn)士,軍民警民親如一家,體現(xiàn)了雙擁共建的漁水情?!鞍艘弧苯ㄜ娖陂g應(yīng)邀參加了部隊座談會,會上軍地雙方共同交流共建心得,同謀共建發(fā)展思路。座談會能上能下洋溢著軍政軍民“同呼吸、共命運、心連心”的濃厚氛圍。

七、宣傳殯葬管理條例,火化率達(dá)100%,嚴(yán)格婚姻登記制度,調(diào)解一例婚姻糾紛,防止草率離婚現(xiàn)象,積極宣傳豐澤區(qū)社會福利中心,調(diào)查摸底社區(qū)老人生活保障狀況,豐澤區(qū)最低生活保障對象調(diào)查,為民政福利事業(yè)提供依據(jù)。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇十

xx開發(fā)置業(yè)xxx項目自xx年4月開始籌備,在集團(tuán)的大力支持,實業(yè)公司正確領(lǐng)導(dǎo)和決策下,置業(yè)公司全體員工、各個相關(guān)部門克服了人員相對不足、時間要求緊、房地產(chǎn)市場宏觀調(diào)控等多方面不利因素的影響,積極配合和堅決執(zhí)行實業(yè)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,齊心協(xié)力,眾志一心,扎實工作,實現(xiàn)了“三當(dāng)”,即當(dāng)年開工,當(dāng)年銷售、當(dāng)年售罄的驕人成績,同時也為房地產(chǎn)商業(yè)品牌的創(chuàng)立做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

截至xx年末,項目總共實現(xiàn)銷售資金回流6。6億元,銀行按揭簽約放款率達(dá)1,建設(shè)投入期現(xiàn)金流3。17億元,預(yù)計本項目最終實現(xiàn)銷售凈利潤1。25億元,實現(xiàn)項目投資回報率達(dá)2。7,圓滿地完成了xx集團(tuán)和實業(yè)公司下達(dá)的各項工作考核指標(biāo)。

(一)在實業(yè)公司的監(jiān)管下,財務(wù)工作實現(xiàn)了幾個突破。

1)監(jiān)督與服務(wù)。

xx年初,實業(yè)公司實行項目公司目標(biāo)成本管理監(jiān)督考核,因此公司要求內(nèi)部財務(wù)管理監(jiān)督水平需要不斷地提升。外部,稅務(wù)機(jī)關(guān)及銀行對房地產(chǎn)企業(yè)的重點監(jiān)察、稅收政策調(diào)整、國家金融政策的宏觀調(diào)控也相應(yīng)增加了我們的工作難度。在這不平凡的三年里置業(yè)公司財務(wù)部克服了由于財務(wù)專業(yè)人員嚴(yán)重短缺、付款審批流程等因素引起的工作量大、事務(wù)集中、辦理日常財務(wù)事務(wù)距離遠(yuǎn)、時間長等多方面困難,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的鼎力支持和關(guān)懷下,使得財務(wù)部在職能管理上積累了一些經(jīng)驗,并向前邁出了一大步,堅決做好財務(wù)審核、監(jiān)督和服務(wù)等各項工作。

2)合作銀行的選擇。

在與銀行商談按揭合作條件的過程中,財務(wù)部分析了以前開發(fā)項目的一些經(jīng)驗和教訓(xùn),對項目銷售后的資金安全及時回流和開發(fā)商承擔(dān)的連帶擔(dān)保責(zé)任以及為配合銷售緊密相連的系列增值服務(wù)等多方面進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的研究,經(jīng)過反復(fù)具體地、探索性地調(diào)查討論和斟酌比較,并屢次與多家內(nèi)外資銀行領(lǐng)導(dǎo)的談判協(xié)商,結(jié)合實業(yè)公司對香蜜湖項目資金運用等方面的具體要求,尋找適合我們項目的合作伙伴,終于在預(yù)定時間內(nèi)與各合作銀行(中行、招行、深發(fā)展)達(dá)成一致地針對香蜜湖項目的多項惠的政策。

從最初的只能憑合同抵押回執(zhí)到最終業(yè)主按揭合同簽定后憑預(yù)售買賣合同的復(fù)印件即放款,使得我項目巨額現(xiàn)金回流時間至少提前了兩個月,開盤銷售一周內(nèi)回流資金近1億元,限度地把控住銀行的放款節(jié)奏,也使得公司有充足的自由資金運用,這樣的操作方式也確保了資金回流的安全及時,同時也保證了后續(xù)合同備案和抵押等工作的及時順暢。

(二)在連帶擔(dān)保責(zé)任方面。

我們實現(xiàn)了目前深圳銀行業(yè)所能給予房地產(chǎn)開發(fā)商的惠條件:連帶擔(dān)保到辦妥樓花抵押登記為止,最早免除開發(fā)商擔(dān)保責(zé)任,較房產(chǎn)證辦妥并抵押給銀行的一般條件至少提前了一年半的時間,同時也免除了數(shù)千萬相關(guān)擔(dān)保保證金的巨額支出。

(三)免費合作增值服務(wù)。

我部與具有多年房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗的銀行達(dá)成協(xié)議,共同舉辦盛大的開盤儀式、各類高尚的業(yè)主聯(lián)誼活動,支持網(wǎng)點免費銷售宣傳、行內(nèi)網(wǎng)絡(luò)及刊物宣傳、定期發(fā)布樓盤信息、共同開發(fā)社區(qū)智能卡等一系列增值服務(wù),為保證良好的銷售態(tài)勢創(chuàng)造了機(jī)遇。

(四)為工程、銷售部門提供秀的服務(wù)。

項目銷售準(zhǔn)備及開展期間,營銷部與財務(wù)部的工作被推向了最前沿。財務(wù)部在銷售的重要期間扮演著監(jiān)督管理和服務(wù)的角色。

1)研究編制銷售日報小軟件,及時獲得銷售新信息,發(fā)現(xiàn)并解決問題。

在未能使用銷售軟件的情況下,部門員工做了艱苦的努力,齊力研究并編制和逐漸完善了《銷售情況日報表》以彌補(bǔ)因銷售信息缺乏和滯后給財務(wù)工作帶來的種種難題,及時與銷售部門的銷售日報表進(jìn)行核對,并對銷售計劃完成情況、銷售政策執(zhí)行、未收款原因進(jìn)行分析,以此來判斷分析銀行、財務(wù)及銷售等各個單位部門的銜接情況,發(fā)現(xiàn)工作中的問題,加強(qiáng)內(nèi)部控制,提出有關(guān)措施,及時改進(jìn)。

2)我部與深銀聯(lián)及合作銀行聯(lián)系安裝了固定和移動兩種pos刷卡機(jī),極大的方便了業(yè)主交納定金和首期款,并協(xié)議由銀行承擔(dān)深銀聯(lián)刷卡手續(xù)費,從而降低了財務(wù)費用。

經(jīng)過上級實業(yè)公司和我司各部門的不斷努力,原計劃項目現(xiàn)金流3。61億元,實際現(xiàn)金流為3。17億元,節(jié)約投入資金44萬元。

(五)編制工程付款臺帳,建立部門間審核方式。

在項目成立伊始,每筆工程付款在財務(wù)部都要經(jīng)過2次記錄,一次是金蝶財務(wù)系統(tǒng)入賬,另外一次是“工程臺帳”,由于財務(wù)系統(tǒng)近年連續(xù)升級和更換賬套,所以對每項合同整個的付款情況在需要查詢時要經(jīng)過賬套的轉(zhuǎn)換,比較耽誤時間,工程臺帳的建立無疑是節(jié)約查詢時間的很好辦法,并且能一目了然地反應(yīng)該類和該項合同名稱、合同金額、結(jié)算金額、付款逐次逐筆時間、憑證號碼、累計付款額、發(fā)票開具情況、剩余款項、是否已經(jīng)繳納印花稅等細(xì)節(jié)。另外,我們根據(jù)工程臺帳與工程部門預(yù)算人員進(jìn)行不定期核對每項合同的付款等情況,確保雙方審核、記錄正確,保證工程款項的支付無誤。

(六)加強(qiáng)與稅務(wù)等政府部門溝通,積極推進(jìn)土地增值稅清算。

兩年來,置業(yè)公司財務(wù)部積極研究學(xué)習(xí)國家新的財政稅務(wù)政策,加強(qiáng)了與稅務(wù)部門等的溝通往來,努力尋找應(yīng)對方案,為確保稅務(wù)工作的順利進(jìn)行做著準(zhǔn)備。在初始的會計核算中我們沒有注意到開發(fā)成本科目下設(shè)置的“開發(fā)間接費用”的`重要性,其實直接組織、管理開發(fā)項目發(fā)生的費用,包括工資、職工福利費、折舊、辦公費、水電、勞保等都可以在此科目下列示,而開發(fā)間接費用作為房地產(chǎn)開發(fā)成本的基本一項,按照稅法的規(guī)定在計算房地產(chǎn)企業(yè)土地增值稅時有加計2的扣除,僅這一點就使得置業(yè)公司的土地增值稅應(yīng)納稅額減少近1萬元。

xx項目走過熱火朝天的建設(shè)和銷售階段,回顧過往,我們發(fā)現(xiàn)工作當(dāng)中有很多的不足,有的不足在發(fā)生前就得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的及時糾正,有的則是在摸索中暴露出來甚至影響到工作的,這些不足都會使得我們的工作多走彎路,甚至產(chǎn)生財務(wù)風(fēng)險。

(一)營銷臺帳建立的重要性。

營銷臺帳與工程臺帳一樣具有重要的作用,因為營銷部門沒有類似預(yù)算的崗位,費用控制和合理計劃支出的意識相對比較薄弱,又不像財務(wù)部門與工程部門這樣可以實現(xiàn)成本支出的雙控,所以日常對銷售費用的支出和管理、控制的職能其實僅僅是由財務(wù)部門單方面完成的。尤其是像宣傳展覽、廣告等費用在樓盤營銷推廣工作剛剛開始的階段更是款項支付頻繁,形式也多樣繁雜,經(jīng)常會出現(xiàn)與同一家公司簽訂多項合作協(xié)議,工作強(qiáng)度和壓力忽然的增加,更是考驗我們的認(rèn)真細(xì)心程度,這個時候如果能夠按時記錄營銷臺帳,那么每次付款就不會感覺混亂,心中有本明白賬。

(二)銷售費用與開發(fā)成本支出的預(yù)警。

項目公司每年都會根據(jù)實際情況調(diào)整費用目標(biāo),造成費用超支各有不同說法,實質(zhì)的原因除了受市場價格和政策的波動之外,主要是缺乏超支預(yù)警的敏感性,對于哪些是合理和必要的支出,哪些是可要可不要的支出,哪些款項必須按期支付,哪些款項需要暫緩支付等等這些內(nèi)容都需要我們財務(wù)人員有對市場和項目形象進(jìn)度的了解以及良好把控能力。費用把控離不開事前的預(yù)計、事中的控制和預(yù)警、事后的分析三個步驟,財務(wù)人員不應(yīng)該停留在傳統(tǒng)的在辦公室做做帳表上面,要爭取更多的機(jī)會和時間走出去,促進(jìn)與內(nèi)部各個職能部門的溝通、信息共享,與外部相關(guān)市場的接觸,增強(qiáng)對每一細(xì)項費用使用的合理性事前的基本判斷能力,這樣根據(jù)細(xì)項預(yù)計費用情況制定出來的計劃目標(biāo)更趨于可靠性和真實性,不至于調(diào)整的偏差太大。根據(jù)前述制定的計劃目標(biāo)來指導(dǎo)日常工作,細(xì)項費用的動態(tài)出現(xiàn)了明顯的異常變動與目標(biāo)對比就有了預(yù)警信息。

(三)管理費用使用要區(qū)別責(zé)任中心。

管理費用也往往容易超計劃,這項費用的支出都是由公司內(nèi)部各個職能部門累積的,超計劃也難找到根源,尤其是業(yè)務(wù)招待費、汽車費用、辦公用品等費用在發(fā)生時都認(rèn)為是必要的,難以控制,xx年置業(yè)財務(wù)部提出將費用控制落實到每個部門,使得每個職能部門都成為費用的責(zé)任中心,每個職能部門再落實到每個職員的頭上,年初制定計劃目標(biāo),作為部門工作考核的指標(biāo),減輕了以前單由財務(wù)部門一廂情愿控制,其他職能部門不理解、難于配合、不照此執(zhí)行的矛盾、尷尬局面,讓職員、部門共同擔(dān)負(fù)費用控制的責(zé)任,有力提高了目標(biāo)的執(zhí)行效力。

以上的一些心得體會都是從財務(wù)工作的細(xì)節(jié)出發(fā)的,每個日常工作的細(xì)節(jié)雖小,但是都關(guān)系到整個財務(wù)工作的最終品質(zhì),與整個項目完成優(yōu)良情況息息相關(guān),我們無非是要做到心中有數(shù)、有底,不辱財務(wù)部門的職責(zé)使命。

置業(yè)財務(wù)部的工作方方面面都離不開公司各級領(lǐng)導(dǎo)和各位同事對我們財務(wù)工作的指導(dǎo)和關(guān)懷,有如此強(qiáng)大的精神支持,是我們做好公司財務(wù)工作的巨大精神動力和力量。

我們也將繼續(xù)隨時求得上級領(lǐng)導(dǎo)的無盡支持,做好以下重點工作:

(1)繼續(xù)保持與稅務(wù)及相關(guān)政府。

部門的溝通聯(lián)系,及時掌握國家新的政策法規(guī),分析稅務(wù)新政對公司發(fā)展的影響,規(guī)避風(fēng)險,并且堅決完成項目土地增值稅等的清算工作,不留尾巴。

(2)加強(qiáng)與同行業(yè)人員的溝通和探討,加強(qiáng)財務(wù)制度執(zhí)行力度,把握總體工作思路,做細(xì)、做精財務(wù)工作,充分發(fā)揮財務(wù)部門的職能作用,保障和促進(jìn)全局各項工作順利開展。

(3)與公司銷售部門配合,共同完成銷售后期的房產(chǎn)證的辦理,保證資金和辦證工作的萬無一失。

(4)與公司工程部門共同完成銷售后期的開發(fā)成本費用結(jié)算,為實業(yè)公司及集團(tuán)公司提供最可靠和及時有效的財務(wù)數(shù)據(jù)。

(5)本年年底前對固定資產(chǎn)以及低值易耗品等資產(chǎn)進(jìn)行清查,并向?qū)崢I(yè)公司財務(wù)部提交清查結(jié)果報告和處理意見。

以上是對“xxx·xx”項目財務(wù)方面的基本總結(jié)。重點在于發(fā)現(xiàn)問題,認(rèn)識自己,有力推進(jìn)xx年及以后的各項工作,體現(xiàn)“理性務(wù)實”精神。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇十一

2016年,我在局黨組局行政的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以黨的十六大、十六屆三中全會和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真履行“上為中央分憂,下為百姓解愁”的民政工作宗旨,與時俱進(jìn),扎實工作,全面完成了組織和局領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作任務(wù),為完成工作目標(biāo)做出了自身應(yīng)有的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)。

一、狠抓理論學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。

首先進(jìn)市加強(qiáng)了對政治理論的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十六大、******同志作的《全面建設(shè)小康社會,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面》的報告,學(xué)習(xí)了十六屆三中全會《決定》資料,學(xué)習(xí)了“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)綱要及其通俗讀本,使自我在思想上時刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,始終與黨堅持了高度一致,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊》,使自我進(jìn)一步明確了黨的性質(zhì),奮斗目標(biāo)和指導(dǎo)思想,明確了學(xué)員基本義務(wù),熟悉掌握了“八個堅持,八個反對”資料;進(jìn)一步明確了廉潔自律規(guī)定,使自我樹立了正確的人生觀和世界馬,在思想上繼續(xù)堅持了謙虛、謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),堅持了艱苦奮斗的作用。

第二是異常注重了對民政業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),由于自我是民政戰(zhàn)線上的一名新兵,過去對民政工作只是一個粗淺而籠統(tǒng)的認(rèn)識,進(jìn)入民政局后,才明白民政工作的多樣性、復(fù)雜性和獨立性。所以在思想上樹立了一次性切從零開始的理念,利用工作間隙,加強(qiáng)了對民政業(yè)務(wù)知識的了解、認(rèn)識和學(xué)習(xí):

一是學(xué)習(xí)了部分民政工作法規(guī)政策,使自我在思想上對各項工作有了一個輪廓性的認(rèn)識;。

二是經(jīng)常閱讀了《中國民政》、《中國社會報》、《晚霞報》、《中國社會導(dǎo)刊》等民政雜志報刊,使自我對民政工作有了一個更為系統(tǒng)的認(rèn)識。三是到了優(yōu)撫安置科后勤部,認(rèn)真學(xué)習(xí)了優(yōu)撫安置有關(guān)政策法規(guī),雖然目前還沒有到達(dá)完全適應(yīng)工作需要的程度,但對專業(yè)知識已掌握了一些基本概念,在今后的工作中還要不斷地學(xué)習(xí)請教,掌握相關(guān)知識。

三是加強(qiáng)對公共法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)行政法規(guī),進(jìn)取參加了省上舉辦的《行政復(fù)議應(yīng)訴研討班》的學(xué)習(xí),使自我對行政法規(guī)相關(guān)知識有了更為深刻的理解,對如何進(jìn)一步做到依法行政起到了進(jìn)取的推進(jìn)作用。

二、努力工作,及時完成各項工作任務(wù)。

2016年,我主要負(fù)責(zé)的是辦公室文字工作,在工作中:

三是狠抓了對外宣傳工作,完成了近30篇經(jīng)驗材料的撰寫工作,及時報道民政系統(tǒng)內(nèi)的先進(jìn)典型事跡,異常是在“非典”期間撰寫信息6篇,向“非典”辦及時準(zhǔn)確地報告民政系統(tǒng)抗擊“非典”的系統(tǒng)舉措,得到了市防“非典”工作領(lǐng)導(dǎo)小組的認(rèn)可,本人也有幸被市委、市政府評為防“非典”工作的先進(jìn)個人。

在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,完成了以主題“人民滿意最光榮”的圖片展板的制作工作,全省第十五次民政會議召開期間在省上參展。進(jìn)取完成省廳下達(dá)的論文撰寫工作目標(biāo),送交論文一篇,并在《資陽建設(shè)與發(fā)展》上發(fā)表題為《淺析地名管理與經(jīng)濟(jì)建設(shè)》的論文一篇,為對外宣傳民政工作,鼓動社會各界參與支持民政工作起到了必須作用。據(jù)統(tǒng)計2003年全年,我在辦公室工作期間撰寫各類文章300余篇,書寫文字30余萬字,為推動全局工作向前邁進(jìn)灑下了自我辛勤的汗水。

到優(yōu)安科工作后,進(jìn)取籌辦了元旦、春節(jié)期間的慰問活動,完成了慰問品、慰問金的采購、發(fā)放工作,做到了分毫不差,異常是在慰問品的采購工作中,到多處商品批零點進(jìn)行比較,本著適用、價廉、物美的原則確定了慰問品,得到了各縣(市、區(qū))和廣大優(yōu)撫對象的肯定。

在完成各項業(yè)務(wù)工作的同時,在辦公室工作期間配合紀(jì)昌興主任完成了各項接待工作任務(wù),做到了接待客人禮貌大方,接待來訪者熱情周到,耐心細(xì)致,辦得到的事即辦,辦不到的事講明理由,不該我們辦的事指導(dǎo)來訪者辦,始終做到了說話和風(fēng)細(xì)語,讓來訪者有一種到家的感覺,得到了廣大來訪者的認(rèn)可。維護(hù)了團(tuán)體榮譽(yù),樹立了一個民政人應(yīng)有的良好形象。

三、遵守工作紀(jì)律,維護(hù)機(jī)關(guān)形象。

由于本人年輕,在市級機(jī)關(guān)工作的經(jīng)驗不足,工作中時有遇事研究不周的地方,有時得罪了人自我都全然不知,加之本人性情直爽,喜歡逗樂,給人不夠嚴(yán)肅的感覺,同時由于自身水平有限,工作中總有不盡人意之處。我相信有各位領(lǐng)導(dǎo)和“老民政”的支持、幫忙和理解,我必須會克服缺點,彌補(bǔ)不足,做一個優(yōu)秀的國家機(jī)關(guān)工作人員。

2016年,我在各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁的大力幫忙與支持下,學(xué)到了不少的新知識,使自我的視野得到了顯著擴(kuò)大,自身素質(zhì)得以不斷的提高。所有成績的取得都是大家鼎力相助的結(jié)果,我衷心地感激每一位幫忙過我的領(lǐng)導(dǎo)和同仁,我決定在今后的工作中以實際行動回報大家,回報人民。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇十二

春去秋來,四季輪回,所已經(jīng)邁進(jìn)一個新世紀(jì)。我們財務(wù)科也有了一個全新的開始,人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,基本上都是新人、新崗位,帶隊的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔(dān)子重了、壓力大了,但是我們沒有畏縮,在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下,憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高,我覺得有必要對這半年多的工作做一簡單的回顧。

年初,為了加強(qiáng)會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,完善公司的管理機(jī)制,財務(wù)部制定了新的《管理細(xì)則》。細(xì)則中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細(xì)則的學(xué)習(xí)、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中,我們強(qiáng)調(diào)一定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據(jù)細(xì)則中的規(guī)定,認(rèn)真審核每一張憑證,不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實踐,我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說服力的,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,三費(管理費用、銷售費用、財務(wù)費用)卻比去年同期下降了%。通過實際工作,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應(yīng)制度的必要性。

為了提高員工的榮譽(yù)意識,針對所出臺的工資考核制度,我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,由各科依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評判并作為參考遞交會計主管??己酥贫鹊膶嵭杏行У卣{(diào)動了大家的積極性,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機(jī)制,合理地利用了人力資源。

為了配合物流中心錄入費用,我們及時、準(zhǔn)確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成銷售計劃提供依據(jù),我們及時記錄每一筆到款,準(zhǔn)確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進(jìn)行核對,并做到營銷、財務(wù)、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。

我們定期進(jìn)行小組討論、學(xué)習(xí)企業(yè)會計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門經(jīng)理,再由xxx給主管,主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機(jī)會,做到工作有里有外、有張有弛。

通過對稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí),提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局、稅務(wù)局各項報表的.填制工作。

通過總結(jié),我有幾點感觸:其一是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神。因為單位運作不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上,否則團(tuán)隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神呢?具體到各個科室,如果你努力的工作,業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進(jìn)步無形的帶動了大家共同進(jìn)步。

反之,別人取得的成績也會成為你不斷進(jìn)取的動力,如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán)。其二是要學(xué)會與各科、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。單位的機(jī)構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),每個科室看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財務(wù)科來說,日常業(yè)務(wù)和每個各科都要打交道。與各科保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,二來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,把工作從被動變?yōu)橹鲃印?/p>

其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。隨著社會的不斷發(fā)展,會計的概念越來越抽象,它不再局限于某個學(xué)科,在金融、稅務(wù)、計算機(jī)應(yīng)用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及。這就給我們財務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進(jìn)則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。

人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍(lán)圖。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇十三

2011年上半年,在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣民政局各業(yè)務(wù)科室的精心指導(dǎo)下,我鄉(xiāng)民政辦按照年初計劃積極開展各項工作。現(xiàn)將具體情況總結(jié)報告如下:

一、社會救助工作:一是認(rèn)真開展城鄉(xiāng)低保重新認(rèn)定工作。按照今年3月10日全縣民政工作的部署,我鄉(xiāng)及時成立了城鄉(xiāng)低保重新認(rèn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定城鄉(xiāng)低保重新認(rèn)定工作方案,根據(jù)全縣城鄉(xiāng)低保重新認(rèn)定工作要求,按照動員培訓(xùn),申請承諾,評議申報,審核上報等程序較好地開展了城鄉(xiāng)低保認(rèn)定工作。目前,初步重新認(rèn)定城鎮(zhèn)低保1戶5人,農(nóng)村低保532戶1006人,等待縣局最終審批認(rèn)定。二是及時上報災(zāi)情,做好救災(zāi)救助工作。今年,我鄉(xiāng)及時修訂《石湖鄉(xiāng)2011年應(yīng)對突發(fā)性自然災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》,積極配合縣局開展“5.12防災(zāi)減災(zāi)日”活動,及時上報旱災(zāi)災(zāi)情。春節(jié)前,我鄉(xiāng)劃撥80300元,對全鄉(xiāng)202戶貧困戶進(jìn)行走訪慰問。6月份發(fā)放救濟(jì)糧6000公斤救助貧困戶208戶。三是為全鄉(xiāng)65名90歲以上的老人申報發(fā)放每人每月100元生活補(bǔ)貼,為1名百歲老人申報發(fā)放每人每月300元生活補(bǔ)貼。四是為五保、低保、優(yōu)撫對象等特殊群體建立救助平臺,使他們能夠享受大病救助、死亡人員免費火化等優(yōu)惠政策。二、五保供養(yǎng)工作:五保管理臺帳完善,敬老院衛(wèi)生整潔,蔬菜生產(chǎn)自給有余。按照《農(nóng)村五保供養(yǎng)條例》要求,為五保老人的“吃、穿、住、醫(yī)、葬”等方面給予了切實的生活照顧和物質(zhì)的幫助,使每個五保老人都能比較滿意。自4月1日起,鄉(xiāng)敬老院集中供養(yǎng)的五保經(jīng)費由原來3000元/人提高到現(xiàn)在的3400元/人,分散在各村供養(yǎng)的五保經(jīng)費由原來的2000元/人提高到現(xiàn)在的2400元/人并全部利用一折通發(fā)放到每個五保戶的手中。半年來使用五保供養(yǎng)經(jīng)費45850元。全鄉(xiāng)現(xiàn)有五保31人,其中集中供養(yǎng)22人,集中供養(yǎng)率保持在70%以上。為敬老院聘用了3名工作人員,落實了工作人員相應(yīng)的待遇,使他們安心本職工作。

三、擁軍優(yōu)屬工作:一是為全鄉(xiāng)110名優(yōu)撫對象按時足額發(fā)放優(yōu)撫對象生活補(bǔ)貼358964元。二是為71名優(yōu)撫對象繳納了住院醫(yī)療保險(個人繳納50元,縣民政配套150元,共計200元/人、年);為7名在鄉(xiāng)傷殘軍人辦理了職工醫(yī)療保險;當(dāng)年為因病住院的優(yōu)撫對象報銷醫(yī)療費用近7000元,減輕了因病住院老同志的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。三是對立功受獎的現(xiàn)役軍人的家屬兌現(xiàn)獎勵政策,鼓勵他們支持子女在部隊安心服役,今年來,對11名立功受獎現(xiàn)役軍人的家庭發(fā)放獎金1200元。四是順利地完成了6座分散安葬的烈士墓集中搬遷工作。五是利用春節(jié)組織召開“雙擁”工作座談會,向優(yōu)撫對象代表宣傳黨的優(yōu)撫政策,受到與會老同志的普遍歡迎。六是補(bǔ)發(fā)2006-2009年義務(wù)兵優(yōu)待金47837元。七是為全鄉(xiāng)85戶烈軍屬家庭掛上“光榮牌”,增加他們的政治榮譽(yù)感。

四、及時修訂上報了“***鄉(xiāng)地震應(yīng)急預(yù)案”、防震減災(zāi)“三網(wǎng)一員”人員信息和鄉(xiāng)村兩級應(yīng)急救援隊伍信息。在適當(dāng)?shù)膱龊闲麄鞣勒饻p災(zāi)知識,提高防震意識,做好住房等建筑物的加固工作,做到群測群防,時刻準(zhǔn)備做好地震等自然災(zāi)害的應(yīng)急處置工作。

五、殘疾人工作:今年按照縣殘聯(lián)的要求,積極做好辦理第二代殘疾人證等常規(guī)工作。安排3名0—6歲殘疾兒童到縣殘聯(lián)做康復(fù)訓(xùn)練。安排7名貧困家庭的白內(nèi)障患者免費做了手術(shù)。為26名肢體殘疾人捐贈了代步輪椅。為33名一級殘疾人申報了護(hù)理補(bǔ)貼;為53名“無固定收入”重度殘疾人和3戶“一戶多殘、依老養(yǎng)殘”的殘疾人申報了生活救助金。

六、殯葬管理工作規(guī)范化。今年以來,火化率100%。無遺體外運,無偷埋現(xiàn)象的發(fā)生。

七、信訪穩(wěn)定工作。民政辦的工作面對的是老弱病殘等弱勢群體。近年來黨的惠民政策陽光普照,涉及到千家萬戶,依靠民政辦來具體落實。工作中,前來咨詢、反映問題的群眾也很多,我鄉(xiāng)民政辦工作人員能端正工作態(tài)度,熱情接待來訪群眾,積極地向群眾宣傳政策,做好來訪群眾的安撫工作。今年來,接待群眾500余人次,沒有發(fā)生越級上訪事件,為維護(hù)了我鄉(xiāng)社會的穩(wěn)定做出了積極的努力。

2011.8.10。

民政財務(wù)工作總結(jié)篇十四

搞好社區(qū)民政工作,是社區(qū)的一件大事,有利于促進(jìn)社區(qū)穩(wěn)定發(fā)展,有利于社會文明進(jìn)步,有利于居民的安居樂業(yè)和身心健康。留芳嶺社區(qū)在辦事處民政辦的直接領(lǐng)導(dǎo)下,主任、書記親自抓,以居民小組為核心,殘聯(lián)協(xié)會為紐帶,以社區(qū)服務(wù)為重點,以飽滿的政治熱情和高度的責(zé)任感,形成整體工作機(jī)制,具體開展以下工作。

一、扶殘助殘,社區(qū)殘疾34人,首先成立殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)小組。主任楊澤湘為主席,民政專干楚艷輝為付主席,殘疾人柳黨培等5人成員的領(lǐng)導(dǎo)班子,建立崗位責(zé)任制,在人力、物力、財力,對殘疾人提供切實保障。在“春節(jié)”和“六.一”節(jié)前夕,社區(qū)為3戶殘疾兒童進(jìn)行慰問物資1000多元,對40多歲殘疾人黃滿森一身肌肉萎縮,是家庭主男但生活不能自理,社區(qū)把他家列為重中之重,進(jìn)行了慰問,送去了鮮魚,大米、鮮肉、面條等,另外照顧小孩上學(xué)申領(lǐng)補(bǔ)助費,同時,引導(dǎo)他們樹立“自強(qiáng)、自重、自信、自尊”的四自精神。熱情關(guān)心殘疾人家庭生活,為他們排憂解難,急殘疾人所急,想殘疾人所想,切實維護(hù)他們的合法權(quán)利。

二、殯葬改革,破舊俗,樹新風(fēng),社區(qū)圍繞上級的指示精神,大力宣傳殯改政策,使居民從舊的意識中轉(zhuǎn)變過來,提倡火化,利國、利民。按照誰主管,誰負(fù)責(zé)和屬地管理的原則,廣泛在居民中開展教育活動,全年共喊電喇叭16次,出宣傳欄二次共6板,出宣傳橫幅二條,促使廣大居民自覺支持殯改工作,全年死亡人數(shù)14人,火化率在百分之百。

三、一人參軍,全家光榮。國家興亡,匹夫有責(zé),社區(qū)發(fā)揚(yáng)擁軍優(yōu)屬的優(yōu)。

良傳統(tǒng),適齡青年28人,軍屬6戶,推薦優(yōu)秀青年為祖國輸送人才?!鞍艘弧鼻跋ι鐓^(qū)為6戶軍屬送上慰問信以及慰問物資,使他們更加感受到黨的關(guān)心和人民的愛戴。

四、關(guān)心下一代,是功在當(dāng)代,利在千秋,是祖國興旺發(fā)達(dá)的起源,社區(qū)16歲以下的有300多人,社區(qū)為他們開展多方的健康知識學(xué)習(xí),署假為他們舉辦有意義的活動,如:消防安全、交通知識、禁毒、學(xué)雷鋒等,使他們接受良好的社會教育,成為有用之才,全年沒有一例青少年犯罪。

五、社區(qū)服務(wù)。

1、社區(qū)對9戶拆遷戶于浩強(qiáng)等家庭送去慰問金1500多元,對特困拆遷。

民入學(xué)6名,推薦二名小孩在麻園嶺學(xué)校入學(xué)。

5、9月9日重陽節(jié),組織二對60歲以上老年人參加市組織的老年。

夕陽紅活動,使他們感受到老有所老有所想。

6、5月份救災(zāi)募捐衣服365件,人民幣40元,發(fā)放敬老優(yōu)惠老年人供。

應(yīng)票41戶。

7、辦理老年證21本。

留芳嶺社區(qū)。

2009年6月。

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