一份未交的辭職報告（熱門17篇）

通過撰寫報告，我們可以系統(tǒng)地整理和總結所掌握的知識和信息。首先，明確報告的目的和受眾，確保寫作的針對性和有效性。以下是小編為大家收集的報告范文，僅供參考，希望能給您帶來靈感和幫助。通過學習范文，我們可以了解到報告的寫作風格和技巧，并從中汲取經(jīng)驗和教訓。希望大家一起來學習和分享報告寫作的經(jīng)驗，共同提高自己的表達和溝通能力。

一份未交的辭職報告篇一

尊敬的學校領導：

你好！

猶豫再三，我還是寫了這封信。

我要離開學校了！

離開這個學校，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的`那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請學校原諒我的離開，批準我的辭職申請書。

同時，很榮幸曾身為學校的一員，能有機會在這里工作學習，不勝感激！衷心祝愿所有在學校辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成！

感謝諸位給予我職期間的信任和支持，并祝所有領導和同事們在工作中取得更大的成績。

此致

敬禮

辭職人：xxx。

日期：20xx年x月x日

一份未交的辭職報告篇二

__：

今天，我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對沒交作業(yè)這種不良行為的深刻認識以及再也不犯此等錯誤的決心。

我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧，我真的不應不完成作業(yè)，我不應該違背老師的規(guī)定，我們作為學生就應該完全的聽從老師的話，而我這次沒有很好的重視到老師講的話。我感到很抱歉，我希望老師可以原諒我的錯誤，我這次的悔過真的很深刻。

我要避免這樣的錯誤發(fā)生，希望老師可以相信我的悔過之心。

作業(yè)未交檢討書。

一份未交的辭職報告篇三

尊敬的領導：

從xx年初至今，進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的'氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在公司里我也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予學習時間，學習了新的東西來充實了自己，并增加自己的知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝！在下半年的時間里，公司給予了我很好的機會，讓自己學習做市場方面的運做，但自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā)，自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。

個人感覺，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，自己也感覺自己的能力還不能勝任，在公司的各方面需求上自己能力不夠。經(jīng)過自己一番慎重考慮后，現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準。

此致

敬禮

辭職人：xxx。

日期：20xx年x月x日

一份未交的辭職報告篇四

(一)對于未退休人員是否可以補繳。我國《社會保險法實施細則》規(guī)定，用人單位辦理社會保險登記后未足額繳納社會保險，社會保險征收機構(即俗稱的社保局)應當責令其限期繳納或補足。若用人單位逾期未繳納或補足的，社保局可向銀行等金融機構查詢其存款賬戶，并可申請縣級以上行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知用人單位劃撥。另外，用人單位進行補繳時，本需個人繳納的部分仍需由個人補繳。

(二)對于已退休人員是否可以補繳。我國《社會保險法實施細則》做了系統(tǒng)規(guī)定。達到法定退休年齡時，累計繳費不足十五年的，可以延長繳費至滿十五年或一次性繳費至十五年，也可以申請轉入戶籍所在地新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，享受相應的養(yǎng)老保險待遇。若未補繳也未轉入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險，該退休人員可書面申請終止職工基本養(yǎng)老保險關系。社會保險經(jīng)辦機構收到申請后，應當書面告知其轉入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險的權利以及終止職工基本養(yǎng)老保險關系的后果，經(jīng)本人書面確認后，終止其職工基本養(yǎng)老保險關系，并將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。

二、單位不能補繳造成勞動者損失的情況。

最高人民法院《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的.解釋(一)》規(guī)定，勞動者退休后，與尚未參加社會保險統(tǒng)籌的原用人單位因追索養(yǎng)老金、醫(yī)療費、工傷保險待遇和其他社會保險費而發(fā)生的糾紛屬于勞動爭議，法院應當受理。

《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》第一條規(guī)定：“勞動者以用人單位未為其辦理社會保險手續(xù)，且社會保險經(jīng)辦機構不能補辦導致其無法享受社會保險待遇為由，要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭議的，人民法院應予受理”，因此，對用人單位未為勞動者辦理社會保險手續(xù)，且社會保險經(jīng)辦機構不能補辦導致勞動者不能享受社會保險待遇，要求用人單位賠償損失的，屬于社會保險爭議糾紛，人民法院應當受理。

請注意：最高人民法院《關于企業(yè)為職工補繳養(yǎng)老保險費引發(fā)糾紛問題的答復》明確了用人單位欠繳社會保險費或者因繳費年限、繳費數(shù)額等發(fā)生爭議的，《勞動爭議司法解釋(三)》未規(guī)定由法院受理。此種情形下，因社保機構對用人單位欠繳費用負有征繳的義務，如果用人單位、勞動者或社保機構就欠費等發(fā)生爭議，是征收與繳納之間的糾紛，屬于行政管理的范疇，不是單一的勞動者與用人單位之間的社保爭議。故補繳社會保險的訴請是不屬于人民法院民事案件審理范圍，可向相關社會保險經(jīng)辦機構反映并請求處理。

一份未交的辭職報告篇五

在一個地區(qū)一個身份證號只對應一個社保帳戶，只能接著原來的賬戶續(xù)繳。

你離職正常情況原公司是要為你辦理社保停繳手續(xù)的，你的社保賬戶會處于封存狀態(tài)。這樣同城新公司直接為你辦理續(xù)繳手續(xù)即可，至于中間空檔部分你可補可不補。養(yǎng)老和醫(yī)療的繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔。所謂醫(yī)保只是在你未繳費期間，無法享受醫(yī)保報銷政策。

如果辭職后以前的公司沒有辦停保手續(xù)，那么你的社保賬戶會處于欠費狀態(tài)，則必須補繳完欠費才可以辦理續(xù)繳手續(xù)。但這個責任是由原公司承擔。

你的社保賬戶狀態(tài)自己可以查詢：

對于社會保險，查詢方式有三種：

1、當?shù)厣绫Ｊ聵I(yè)管理中心現(xiàn)場查詢。

2、當?shù)厣绫Ｖ行慕y(tǒng)一免費咨詢電話12333。

3、當?shù)貏趧颖Ｕ暇W(wǎng)上輸入身份證號查。

社會保險(社會保障制度的一個最重要的組成部分)。

同義詞社保一般指社會保險(社會保障制度的一個最重要的組成部分)。

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。

在我國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居于核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼并承擔最終的`責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，并在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。

對于你提出的“辭職后三月未交社保新公司補交會有影響嗎”問題，社會保險有的是停繳后就會有一定的影響的，醫(yī)療保險在社會保險停繳后就是不可以用了，所以社會保險要按時的進行繳納不然有的福利享受不到。

一份未交的辭職報告篇六

尊敬的公司領導：

很抱歉，我遺憾地寫下這份辭職報告，為自己、也為曾經(jīng)服務的公司！今提前三十日提請報告，敬請諒解！

我來公司快一年了，隨著時間的推移，我與公司的同事們相處很愉快，工作的磨合也有了長足的進展。尤其是近來，我切實地感受到了公司在管理及企業(yè)文化方面的巨大進步和發(fā)展。從上到下都有了一種凝聚人心的共識。這既有公司各位員工的努力，更有公司各級領導的英明和睿智。我深感欣慰！

我決定辭職基于以下兩方面的原因。

首先是我個人職業(yè)發(fā)展問題。去年，我沒有任何條件的來公司上班，原本是沖著投行業(yè)務的，結果我被分到了戰(zhàn)略中心。我決定留下來是由于“戰(zhàn)略中心”這樣一個名稱下所涵蓋的職能和才干。在此期間，我得到各位同事的關照，尤其是主任的適時點撥指導，我真的收益匪淺，同時，我也把自己的全部熱情和激-情投入到工作中，然而，半年多下來，我發(fā)現(xiàn)自己并不勝任這里的工作。一方面我所學的知識沒能充分利用，另一方面，戰(zhàn)略中心所要求的素質和理念與我發(fā)展的初衷沒能很好的吻合，以致經(jīng)過了這半年，我在工作能力上并沒有質的提高。

其次是公司的問題，公司在發(fā)展上有很好的外部資源，然而并沒有得到充分有效的利用?；蛘邠Q句話說資源極大的閑置，進而浪費，這在整個公司內部都形成一種懈怠、不急不緊迫的精神狀態(tài)，幾乎所有的人都那么本位，那么安逸，滿足于現(xiàn)狀。這樣的懈怠在現(xiàn)今這樣正飛速發(fā)展、競爭激烈甚至讓人覺得時刻在奔跑的時代里顯得過于安樂。(也有一些人很忙碌，然而，僅僅是形式上的)

惟領導命是從。缺少自我的獨立和開創(chuàng)精神。在這樣的環(huán)境里，我的工作熱情漸漸被銷蝕。我一度認為公司每一位員工都有責任對公司的發(fā)展決策提出建議和意見，這些又是基于對公司發(fā)展規(guī)律與內在規(guī)定性的科學、真實認識基礎上的。領導的命令也好，員工的建議也好，我們所需要的，不是某種特殊的形式，而是希望通過合適的形式，實現(xiàn)公司資本使用價值的增加，特別是更大幅度、更大數(shù)量與質量的增加。在這一點上，公司和我發(fā)生了根本的分歧。一度，我完成兩種性質的任務：一種是主任下達的任務，另一種是我們產(chǎn)生分歧時我的意見，也許這對于我自己是一種還算有益的鍛煉，而對于公司就是浪費。

另外，我還有一些工作中的感受和建議，希望對公司今后的發(fā)展有益。

首先是企業(yè)文化方面。

中國人的劣根性之一就是面子，面子讓人們變得虛偽，面子可以讓人們不眨眼的歪曲事實。而現(xiàn)今這樣的時代，也許，在企業(yè)外部，面子可以在一定程度上維護企業(yè)的形象，而在我們的內部，真正的面子該是對事實的尊重和用于面對事實的果敢和氣魄。諾貝爾和平獎獲得者阿爾貝特·史懷澤曾經(jīng)說過：沒有精神的重塑，任何變革都將只有表面的作用。不錯，公司是由國有企業(yè)轉型而來，根深蒂固的老國有企業(yè)的管理理念，甚至體制并沒有得到根本的改變。但這并不能成為我們一味堅持虛偽的理由。我的這種叛逆感覺也并不代表可以不尊重領導、否定領導的一切決策，相反，我們需要的是更深層次的相互尊重和肯定，更新層次的`開拓和創(chuàng)造。記得從哪里看得過這么兩句話：

同樣一塊鐵，可以銹蝕消損，也可以百煉成鋼，何也？或風吹雨打，或爐火熊熊，置放環(huán)境不同。

同樣一支隊伍，可以庸碌無為，也可以成就大事，何也？或松懈怠慢，或凝聚有序，形成氛圍不同。

尊敬的公司領導：

此致敬禮！

一份未交的辭職報告篇七

尊敬的領導：
您好！
在這里，我完成了一個學生到社會的轉變，公司我很滿意，特別是小劉姐和同事們的照顧使我慢慢的開始融入這個大家庭；公司制度也很好特別是一個小時的學習時間，因為現(xiàn)今社會不學習就等于退步；平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我找到了依靠的感覺，我也學會了如何與同事們相處；并且增加了一些知識和工作經(jīng)驗。我對公司的照顧表示真心的感謝！
但是很遺憾我因為個人原因需要辭職，（qq個性簽名網(wǎng)

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此致

敬禮

一份未交的辭職報告篇八

尊敬的領導：

您好!

很遺憾在這個時候向公司提出辭職，但也是我經(jīng)過深思熟慮的鄭重選擇，萬望批準!

去年畢業(yè)時，也就是xx年7月7日，我踏上了異鄉(xiāng)的工作之路，經(jīng)過一番舟車勞頓，到達甘肅金昌總部。當我第一眼看到八冶總部，就產(chǎn)生了一種落差，和網(wǎng)上八冶官網(wǎng)相去甚遠，但我還是選擇了留下，希望能有所作為，而不是因為環(huán)境問題就毅然離去。

在接下來，我工作崗位的調換，就讓我很失望。先由八冶總部調配到一建分公司，緊接著又調配到平?jīng)龇止?。即使如此，我也服從公司安排。有領導說讓我到基層去鍛煉，我相信這不是謊言，而是領導的良苦用心。

來到平?jīng)龇止?，對一個剛畢業(yè)的學生，總之還是充滿好奇。這里的住宿條件和辦公條件都超出我的想象，我是比較滿意的。但隨著時間的推移問題也在不斷顯露，一直到去年年底我就徹底心灰意冷。

在這，我只是真實的想表達我要離開的原因，別無他意。有人告訴我這么愜意，你還不好好呆著!而我就是這么不安分，我想我這么年輕，不能貪圖安逸，每天過著照大門的生活。有句話：苦盡甘來。作為年輕人，就是要有吃得苦中苦，方為人上人的精神追求。我不能說我離開八冶就一定會飛黃騰達，但至少我可以不再勉強自己，做自己不喜歡做的事。望領導能理解我的苦衷，在5月底，批準我的離職手續(xù)。也預祝八冶建設集團在未來的發(fā)展中蒸蒸日上，“一二三”發(fā)展戰(zhàn)略越走越廣闊!

最后，還是感謝領導這么久，對我的包容和提攜，感謝同事對我的關照和諒解，離別之際，附贈：丈夫志四海，萬里猶比鄰。

此致

敬禮!

申請人:xxx。

20xx年xx月xx日。

一份未交的辭職報告篇九

尊敬的領導：

您好!

曲指算來，我到公司已有8個月了，在這段時間里，雖然我的工作算不上盡善盡美，但在您的信任與支持、同事們的幫扶、自我嚴格要求下，工作得以順利開展。憑心而論，既然加入了這個團隊，我就打算好好干下去的，可經(jīng)過慎重考慮，最后還是決定離開。在私企干了這么久，我非常了解老板之辛苦，老板也很難，所以我對利益上的要求很少說。但還有一些讓我做出辭職決定的其他原因：

1、我比較喜歡自由的工作，沒有束縛，喜歡有施展自己能力的空間，公司不適合我。(客戶太至上)很多時候我們是可以向客戶說不的，提出我們自己的想法和客戶友善的溝通是很有必要的，客戶怎么說我們就怎么做，很多時候一個稿子改上幾十次，即使我們知道這樣改并不好!但我們還是按客戶的意思不斷修改，在這里我真的沒有感覺到廣告人身上的叛逆氣質，我不想這樣工作下去。

2、有些瑣碎之事，個人覺的管的太細了一些，作為最高領導的您要做的是一些比較重大、決定公司發(fā)展的事情，而不是整天盯著下邊的員工，這會讓您的員工感覺非常不舒服。例如，今天誰又出去了，怎么又遲到早退啦，這個位置應該給誰坐。小事雖小，可真的是會影響到你在我們心目中領導的形象。

4、三險一金，是國家規(guī)定需要為每個員工辦理的。最初，我以為公司會把保險的事情盡快跟我們辦好，但這件事情卻一拖再拖，不了了之，我來了八個月都還沒有給我答復，，這樣失言我也感到很失望，怎么能夠留住人心呢?這種小把戲完全是個人行為，而不是公司行為。

就說到這里吧!!(我想我說的這些話是沒有其他員工會跟您說的)我之所以在公司做了不足一年便提出辭職，是我覺的雇傭雙方不適合，在公司我拿工資應該不算低，但我覺的自己也沒有背負起應盡的責任，這也讓我會覺的內疚，我希望我是能為公司帶來財富和進步的，但我卻沒有做到，這樣持續(xù)下去只是浪費時間，現(xiàn)在是一個雙向選擇的時代，我相信你會找到比我更適合這份工作的人。

祝愿公司興旺發(fā)達!感謝李總、李經(jīng)理。感謝每位同事!

我將于3月15日正式離職在接下來的時間里我會認真對待每一項工作，將手中的事情交接妥當。我對公司確實是誠心誠意，希望您對您的員工也誠心誠意。

此致

敬禮！

辭職人：

xx年xx月xx日

尊敬的領導：

您好!

經(jīng)歷而自豪。

而今，由于個人原因提出辭職，望領導批準。

此致

敬禮!

x年x月x日

辭職人xx-x

一份未交的辭職報告篇十

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___有限公司總經(jīng)理室：

各位領導，我?guī)е鴱碗s的心情寫這封次致信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這兩年在公司從事的__。

開發(fā)和__。

管理工作，使我在__。

開發(fā)，__。

管理等領域學到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!

由于薪金的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年_月__。

日正式離職。

對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮

辭職人。

20__。

一份未交的辭職報告篇十一

尊重的專賣店領導：

您們好!

很抱歉向專賣店提出離職!我是xx年頭帶著渾身豪情來到專賣店的，原計劃在我們巨大的都城能有一番作為，如今看來這些宏大抱負都將離我遠去了。大概我是一個弱者，不克不及去面臨困難與波折，沒能很好的預推測即將到來的狂風雨，以至于如今讓我措手不及，不敢面臨，面臨重重壓力，我只能選擇躲避。

終究我不但單是我，我另有我的家庭，有我的怙恃和老婆，我不克不及太甚于自私，不克不及為了本身的奇跡而紕漏了他們的感覺。統(tǒng)統(tǒng)的抱負和抱負都是過眼云煙，在這繁忙的都城我終將迷失偏向?；丶疫^著一份平靜溫和與世無爭的生存大概是我最好的選擇。

盼望專賣店考慮我的實際情況批準我的離職!

此致

敬禮!

申請人:xxx。

20xx年xx月xx日。

一份未交的辭職報告篇十二

尊敬的領導：

我很遺憾自身在這個時候向公司正式提出辭職。

我自20xx年xx月xx日進入xx股份有限公司，20xx年xx月xx日調入到籌備組，到現(xiàn)在已經(jīng)有半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自身從一個學生到社會人的轉變。

公司的過去半年里，利用公司給予良好學習和鍛煉時間，學習了一些新的東西來充實了自身，并增加自身的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼，承受能力不行。經(jīng)過這陣的思考，我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求，他的生活很乏味，相信公司領導會給予諒解。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自身都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。

祝公司項目順利推進創(chuàng)造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮！

申請人:xxx。

20xx年xx月xx日。

一份未交的辭職報告篇十三

尊敬的公司領導：

您好!

這段時間，我認真回顧了這一年來的工作情況，覺得在這里工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，它讓我開闊了眼界，增長了閱歷。同時這份工作也是我踏入社會認識社會的第一步，是我從學校走向社會的橋梁和紐帶。這近一年來領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡!

20xx年1月27日那天，我懷著憧憬來到這里，一眨眼已過1231天，在這一千多天里，我不敢說我為公司貢獻了多少，起碼自己在職業(yè)素養(yǎng)為人處世等方面都有了很大的提高，這所有的一切都是**帶給我的?？梢宰屛以谝院笊钪校磥淼牡缆飞铣霈F(xiàn)困難的時候不斷的督促我、鞭策我、鼓勵我。讓我心懷感恩，讓我知道在與**一千多天相處的日子里是多么的珍貴。多么的讓人難忘。

愿我的同事們健康、快樂、開心、幸福!!

申請人：xx

尊敬的公司領導：

我是河北冀南片區(qū)李**，感謝公司提供的就業(yè)機會，也非常感謝幫助過我的所以同事，但是經(jīng)過這段時間的仔細考慮，我決定辭職，原因是：

1、我自身的原因 經(jīng)過這兩年來的時間，我一直在不斷的求證我的人生觀和價值觀，就像這句話“人生都在努力，努力都有結果，但結果不一定是好結果”，我從公司前輩身上看到了我努力以后的結果是什么樣的，他們的這種結果不是我想要的結果?！肮ぁ弊植怀鲱^，出頭就入“土”，不出頭就得一直“干”下去。我也一直在努力，我想努力一陣子，就想得到我努力后的保障，而不是一輩子都在努力，都在忙，靜下心來想，其實這樣的人生沒有什么意義。

我當初選擇做業(yè)務，就是看重自由這一點，我是個追求自由的人，我也不想把我的.人生交給別人去安排，我的命運必須掌握在我的手里，我必須主動知命造命，沒有一個人會為我的命運負責的。兩年來的業(yè)務讓我成長了，也讓我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?現(xiàn)在我很年輕，我不想在我年輕的時候用命去換錢，當我年老了在拿錢去換命，錢夠不夠換命我也不知道，所以完全沒有這個必要去賭。

2、環(huán)境的原因 俗話說“近朱者赤，近墨者黑”，我追求的環(huán)境是那種有激-情、有夢想、健康快樂和-諧的工作環(huán)境，回公司后科能是我的目光問題，我看到的是上下班都在看沒有意義的電影、打游戲，經(jīng)過相互的聊天，沒有人規(guī)劃自己的未來，連自己的夢想都沒有，公司的文化理念我絲毫感覺不到。在市場上面對的是比農(nóng)民素質高一點的客戶，和這么一群人整天待在一起，我以后還能是什么樣子啊。想要成為什么樣的人就得去和什么人待在一起。

感謝公司給一個剛畢業(yè)的學生給予一次了解社會的機會，也感謝公司的嚴力群、楊孟生、蔣睿、河北片區(qū)所有的同事、阿雪、財務小黃、鄭姐和其他曾幫助過我的每一個人，謝謝他們。祝愿公司更加強大，各位同事牛年大吉、心想事成。

最后我下市場的借款(2500元)由我的報銷抵，如果不夠我的話請財務通知我，我會打給公司的，我不會不干不凈的離開公司，因為我李**的人生不值這一點錢，請放心。

邢臺邯鄲片區(qū)：李**

一份未交的辭職報告篇十四

尊敬的領導：

您好!

自入職以來作為褲業(yè)的一名員工一直都很享受這份工作，感謝公司給予良好的工作環(huán)境，各位領導的信任及包容。同時也感謝各位同事給予的友善幫助和關心。

在過去的這一年半里，公司給予良好的培訓同時，并不斷地學習新的東西來充實自己，受益最深的是在太原的卓越訓練、還有第一次參加公司內部組織的訓練，增加了自己的實踐經(jīng)驗，特別是在店工作的日子里，我很充實!很快樂!大家為了一個目標，共同努力，共同奮進，很辛苦的工作?？偸侨蝿谌卧?，很勤快、湯米那種永不言棄、不放棄的執(zhí)著佩服的我是五體投地。

從她們身上讓我更懂得生活，什么是來之不易，每當拿到工資時，都會感到很幸福，可這幸福中的確帶有帶多點苦澀。是大家共同辛苦換來的，大家的點點滴滴都是那么的多姿多彩。生活在百圓這個大家庭里，讓更多人懂得什么是“愛”，什么是珍惜，這個大家庭讓人感覺真的很溫暖，對于公司的照顧表示真心的感謝!

因為些個人原因，我最終選擇了向公司提出辭職申請，我會盡里配合做好交接工作，保證一切正常運作，對公司、對顧客，盡好我最后的責任，并希望于月號正式離職，望領導批準!

一份未交的辭職報告篇十五

尊敬的領導：

非常感謝多位領導兩個月來對我的關愛和培養(yǎng)，同時也得到同事的許多幫助。在申科得到了我人生中的第一份工作。我很認真也很努力，我希望在這個舞臺上展示我的才能，為申科的飛速發(fā)展貢獻我的一份力量。公司從89年建廠至今短短二十幾年的時間發(fā)展到現(xiàn)在的規(guī)模，已經(jīng)說明我們公司是一個有潛力的公司。

但是我的努力程度跟不上公司的發(fā)展，我覺得力不從心，而且我的專業(yè)又和公司的要求不相對應，使我感到了工作的難度。近些日子來我的舊病復發(fā)，并且我還感覺食欲不振，經(jīng)常失眠，我感覺自己不能勝任這份工作。

我考慮到公司的發(fā)展，決定辭職，希望公司找到更合適的人選。

祝：公司健康發(fā)展

尊敬的領導：

您好!

在公司的這段工作時間里，我做的并不是盡善盡美，但在同事和領導的幫助和支持下，對自己的任務也算是盡職盡責。憑心而論，我并不舍得離開。但在現(xiàn)實與理想的催促下，我必須果斷做出決定。

在校期間我是一個幼稚單純的學生，步入職場的這段時間，我認為我變成一個還算理智而且貼近現(xiàn)實的人。也許是自身能力的不足，近期的工作我總覺得力不從心。我曉得一個穩(wěn)定的工作對一個人有多重要，也許是我還不懂在職場生存的規(guī)則，但我曉得，人的一生一定要給自己找到一個定位，不論是家庭方面還是工作方面。我眼前看到的只是我不適合這個行業(yè)，對于一個新人來說，也許決定的太早，但是我不想用自己的青春來當做賭注，我只是想用短暫的年華來做自己不悔的事情。

在公司的這段時間我學到很多，很感謝同事們的幫助和領導信任。這次果斷的辭職，也許會給同事造成一些工作積壓，并且在從前的工作中也許我也有失誤的時候，談不上損失但也給同事領導造成了麻煩，在此我表示道歉。

(工種名稱)這份工作是我的第一份工作，本公司是我接觸的第一個公司，所以這份經(jīng)歷對我來說很重要，無論將來什么時候，也許一接觸到裝飾二字，我都會第一時間回憶起我曾經(jīng)在怎樣的一個團隊工作過，我曾經(jīng)有一些怎樣的同事們。天下無不散的宴席，希望公司每個人都能找到自己的定位，并且堅定的走下去。

以上，為本人的辭職申請，小生不才，不知表達是否明了。望領導給予批準!

辭職人：xx

一份未交的辭職報告篇十六

尊敬的領導:

您好!

感謝公司多月以來對我的培養(yǎng)關心和照顧。幫助我完成了從一個學生到社會人的轉變表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼，承受能力不行，而是經(jīng)過深思熟慮之后，發(fā)現(xiàn)離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求，他的生活會乏味，相信公司領導會給予諒解。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年~月~號正式辭職.如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,希望公司理解!在我提交這份辭呈時，在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。

最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝".祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!

望領導批準我的申請,并協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。

此致

敬禮!

辭職申請人：

20xx年xx月xx日

一份未交的辭職報告篇十七

感謝公司能夠錄用我，在這一個月以來，本人的工作能力得到了前所未有的提高，這是一個學以致用，不斷提升自我的一個月。在這一個月以前，本人對自己對這份工作充滿了信心，可如今，那個自信滿滿的自己使得現(xiàn)在的自己深感慚愧，因為有兩個擺在眼前的問題讓我有了辭職的念頭，在一個月以前沒有的問題在一個月的工作以來是如此清晰，讓我不得不面對它們。

第一個問題是飲食問題，一向都認為自己適應能力很強的我，卻萬萬沒有想到自己會那樣的不習慣，那樣的不習慣讓我看到煎餅就懷念米飯，吃到米飯就懷念家鄉(xiāng)。

第二個問題是公司的工資發(fā)放問題，由于公司的工資發(fā)放是根據(jù)公司財政運轉情況而定，而沒有明確到每個月的多少號，這對于當?shù)厝丝磥硎遣怀蓡栴}的事情卻在我這個外鄉(xiāng)人眼里成了迫在眉睫的問題，因為我不得不去面對它。由于公司對員工的食宿沒有保障，而本人又是一個人在外，所以對于吃飯和租房這兩大基本的生存問題，是我不得不去面對的問題，而這兩個問題的解決只有靠每個月的基本工資才能得到保障，由于公司對于每個月的基本工資發(fā)放上面的沒有絕對明確的時間，這令本人對于自己的生存深感擔憂。

所以基于以上兩點，我在此提出辭職，在我人生的道路上，我的第一份職業(yè)是公司給的，雖然我離開了公司，但是我對公司所保留的記憶卻不會離開自己。

尊敬的公司領導：

我是河北冀南片區(qū)李**，感謝公司提供的就業(yè)機會，也非常感謝幫助過我的所以同事，但是經(jīng)過這段時間的仔細考慮，我決定辭職，原因是：

而不是一輩子都在努力，都在忙，靜下心來想，其實這樣的人生沒有什么意義。 我當初選擇做業(yè)務，就是看重自由這一點，我是個追求自由的人，我也不想把我的人生交給別人去安排，我的命運必須掌握在我的手里，我必須主動知命造命，沒有一個人會為我的命運負責的。兩年來的業(yè)務讓我成長了，也讓我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?現(xiàn)在我很年輕，我不想在我年輕的時候用命去換錢，當我年老了在拿錢去換命，錢夠不夠換命我也不知道，所以完全沒有這個必要去賭。

場上面對的是比農(nóng)民素質高一點的客戶，和這么一群人整天待在一起，我以后還能是什么樣子啊。想要成為什么樣的人就得去和什么人待在一起。

感謝公司給一個剛畢業(yè)的學生給予一次了解社會的機會，也感謝公司的嚴力群、楊孟生、蔣睿、河北片區(qū)所有的同事、阿雪、財務小黃、鄭姐和其他曾幫助過我的每一個人，謝謝他們。祝愿公司更加強大，各位同事牛年大吉、心想事成。

尊敬的院領導：

您好！

承蒙學院領導和老師們的關照，我才有機會在本科畢業(yè)后留在學院工作，從學生到教師，學院給了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺，這將使我受益終身。

來到學院快六年了，在學院工作也快兩年了，學院的氣氛就像一個大家庭一樣，六年來與領導、老師、同事、同學們相處的很融洽，在這里收獲的不僅是知識、能力，也有友情、親情。特別是工作以來，確實學到了很多東西。在工作中我不斷得到領導和老師們的教導與點撥，受益菲淺。

我對目前的工作環(huán)境、待遇都很滿意，辭職是為了換一種思維來工作，完善自己專業(yè)技術方面的能力。工作以來，我一直盡心盡力，從沒有松懈過。然而最近的一段時間，我開始思考，思考的結果是年輕人要不斷提升工作能力和競爭力，而不能滿足于穩(wěn)定的收入和舒適的工作環(huán)境。

程中出現(xiàn)的新問題，我也愿意隨時幫助解決。

學校和學院給了我很好的教育和發(fā)展機會，我對學校和學院也有著強烈的認同感和歸屬感，不管到哪，我都會說自己畢業(yè)于內師大計算機學院，并在學院工作過兩年，我以此為傲。今后我無論到哪，做什么工作，我都不會給學校和學院丟臉。

我從一個貧困的農(nóng)村孩子成長為一名大學教師，沒有學院領導和老師的培養(yǎng)是絕不可能的，在我最困難的時候是學院領導和老師幫助了我。領導對我的賞識、信任、培養(yǎng)、教導，特別是生活上對我的關照，我十分感激，也將終生銘記。在學院學習和工作的六年，我已經(jīng)把學院當成家，把學院的領導、老師、學生當成親人，離開學院，確實很舍不得，就像我過完春節(jié)離家時的心情一樣。這里有我太多美好的回憶和難忘的成長經(jīng)歷，但我還是決定要離開了，懇請學院領導批準和原諒我的離開。

祝學院蒸蒸日上，領導、老師工作順利！

此致

敬禮

辭職申請人：

2015年4月23日

尊敬的領導：

非常感謝多位領導兩個月來對我的關愛和培養(yǎng)，同時也得到同事的許多幫助。在申科得到了我人生中的第一份工作。我很認真也很努力，我希望在這個舞臺上展示我的才能，為申科的飛速發(fā)展貢獻我的一份力量。公司從89年建廠至今短短二十幾年的時間發(fā)展到現(xiàn)在的規(guī)模，已經(jīng)說明我們公司是一個有潛力的公司。

但是我的努力程度跟不上公司的發(fā)展，我覺得力不從心，而且我的專業(yè)又和公司的要求不相對應，使我感到了工作的難度。近些日子來我的舊病復發(fā)，并且我還感覺食欲不振，經(jīng)常失眠，我感覺自己不能勝任這份工作。

我考慮到公司的發(fā)展，決定辭職，希望公司找到更合適的人選。

祝：公司健康發(fā)展

尊敬的領導：

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到公司也有一年多了，有過歡笑，有過收獲，感覺我們部門的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。工作上這么長時間沒有起色，沒有進步，還讓領導操心，我也試著自己檢討自己，或許自己并不適合做會計工作。否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現(xiàn)實的，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我迷茫與沮喪，也讓我萌發(fā)了辭職的念頭，或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。

在這近一年的時里，感謝公司提供給我的學習和成長的機會，感謝領導在我工作的時間里對我的照顧和培養(yǎng)。

在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。也為我的辭職給公司，領導帶來的諸多不便深感抱歉。最后，希望公司的業(yè)績一如既往，一路飆升!領導及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

xx-x

xx-xx年xx月xx日

尊敬的領導:

您好!

感謝公司多月以來對我的培養(yǎng)關心和照顧。幫助我完成了從一個學生到社會人的轉變表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼，承受能力不行，而是經(jīng)過深思熟慮之后，發(fā)現(xiàn)離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求，他的生活會乏味，相信公司領導會給予諒解。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年~月~號正式辭職.如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,希望公司理解!在我提交這份辭呈時，在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。

最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝".祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!

望領導批準我的申請,并協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。

此致

敬禮!

xx-x

xx-xx年xx月xx日

尊敬的領導：

非常感謝多位領導兩個月來對我的關愛和培養(yǎng)，同時也得到同事的許多幫助。在申科得到了我人生中的第一份工作。我很認真也很努力，我希望在這個舞臺上展示我的才能，為申科的飛速發(fā)展貢獻我的一份力量。xx從85年建廠至今短短二十幾年的時間發(fā)展到現(xiàn)在的規(guī)模，已經(jīng)說明xx是一個有潛力的公司。

但是我的努力程度跟不上公司的發(fā)展，我覺得力不從心，而且我的專業(yè)又和公司的要求不相對應，使我感到了工作的難度。近些日子來我的舊病復發(fā)，并且我還感覺食欲不振，經(jīng)常失眠，我感覺自己不能勝任這份工作。

我考慮到公司的發(fā)展，決定辭職，希望公司找到更合適的人選。

此致

敬禮!

xx-x

xx-xx年xx月xx日

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