方案需要經(jīng)過充分的研究和論證,才能保證其可行性。在制定方案時,我們要考慮到不同利益相關(guān)者的需求和關(guān)注點,以促進方案的可持續(xù)發(fā)展。下面是一些經(jīng)典的方案范本,供大家參考和借鑒。
小學(xué)第一學(xué)期休業(yè)式的方案篇一
一、活動目的。
1、回顧一學(xué)期的經(jīng)歷,分享學(xué)校成長歷程中的.精彩點滴。
2、激勵學(xué)生在暑假期間自主學(xué)習(xí),主動承擔(dān),走向自然、走向社會、開拓視野,培養(yǎng)學(xué)習(xí)、做事的積極性與責(zé)任心。
3、對學(xué)生的暑假生活提出各方面的殷切期望,共同打造平安、快樂、美好、充實的暑假。
二、活動時間:
20xx年xx月xx日9:00——11:00。
三、活動地點:
三樓體育館。
四、活動主持:
xx、xx。
五、參加人員:
全體師生。
六、主要議程:
1、主持人宣布休業(yè)式開始。
2、xx主任作本學(xué)期活動總結(jié)。
3、xx校長宣讀三好生名單并頒獎。
4、xx主任宣讀優(yōu)秀紅領(lǐng)巾值崗隊員名單并頒獎。
5、xx主任宣讀學(xué)生暑假生活指南。
6、法制副校長xx作法制講座。
7、休業(yè)式工作準(zhǔn)備:
(1)拍照:xx。
(2)獎狀準(zhǔn)備:學(xué)生中心。
(3)獎品準(zhǔn)備:學(xué)生中心。
(4)禮儀準(zhǔn)備:xx。
(5)場地準(zhǔn)備:體育組老師(xx負(fù)責(zé))。
(6)領(lǐng)獎學(xué)生準(zhǔn)備:xx。
(7)音樂準(zhǔn)備、ppt播放:xx。
(8)新聞:xx。
七、注意事項:
1、學(xué)生7:30到校后,各班班主任在班級里下發(fā)學(xué)生素質(zhì)報告單、暑假學(xué)生生活指南。進行獎狀、獎品發(fā)放。布置假期作業(yè),進行假期安全法制教育。組織衛(wèi)生打掃。
2、在9:00帶領(lǐng)所有學(xué)生帶凳子到指定場地就座,xx、xx、xx負(fù)責(zé)指引。
3、三好學(xué)生和優(yōu)秀值崗隊員提前到后臺集中。
4、行政將在休業(yè)式結(jié)束后對各班衛(wèi)生進行檢查,請班主任在教室等候。
xx小學(xué)。
20xx年xx月xx日。
小學(xué)第一學(xué)期休業(yè)式的方案篇二
愉快的寒期行將開始了,為了讓同學(xué)們度過一個“安全、文明、愉快、充實”的假期,學(xué)校從學(xué)生的實際動身,組織展開豐富多彩的主題教育,豐富同學(xué)們的寒假生活?,F(xiàn)將活動要求及留意事項通知以下。
一、活動安排:
(一)主題活動一:讓心靈沐浴陽光。
1、看出學(xué)問。養(yǎng)成關(guān)心時勢時政、國家大事的良好習(xí)慣,堅持天天晚上收看《新聞聯(lián)播》、《焦點訪談》等節(jié)目,收看具有教育意義的電視節(jié)目,如《科技博覽》、《人與自然》、《百家講壇》、《探索》等節(jié)目,拓展知識層面,適當(dāng)記錄,積累生活素材。
2、變廢為寶:將家中的廢舊物,如衣物、書報、玩具等重新組合,變廢為寶。結(jié)合生活實際,設(shè)計制作一件簡單的工藝品或科技小作品。
3、巧手迎春:在家里展開“和家長一起寫春聯(lián)”“自編春聯(lián)”“剪窗花”“講民俗故事”等活動,在活動的進程中體驗生活的樂趣,品味民俗的幽香。
4、勤儉勤儉我能行:勤儉用水、用電、用氣、用油、用錢等衣食住行各種消費項目。找出本身存在的浪費行為,改掉一個浪費資源的不良習(xí)慣;列出一張《壓歲錢收支記錄表》。
(二)主題活動二:讓學(xué)習(xí)灑滿陽光。
1、制定計劃:制定好寒假生活計劃,包括學(xué)習(xí)計劃,活動、文娛等計劃。要有計劃地完成老師留的各項作業(yè)。
2、書中尋寶:瀏覽自己愛好的書籍,擴大自己的視野。希望同學(xué)們能與書為伴,和家人共享讀書的`快樂。在瀏覽書籍的基礎(chǔ)上,一、二年級同學(xué)和家人一起設(shè)計一張“好書推薦卡”(a4紙);三、四年級同學(xué)每人辦一張“讀書小報”(a4紙);五、六年級同學(xué)寫一篇讀后感。
3、走進社區(qū)大課堂,爭當(dāng)“社會的小主人”。與你的好朋友一起深入社會,了解祖國的建設(shè)成績、故鄉(xiāng)的發(fā)展變化和重大的國際時勢;或以自己感愛好的內(nèi)容為主題,如“故鄉(xiāng)文化”、“故鄉(xiāng)美食”等,展開研究性學(xué)習(xí)活動,充分搜集資料展開調(diào)查研究,并以方案顯現(xiàn),方案包括題目、調(diào)查目的、進程如何、得到甚么結(jié)論或啟示、對你今后有甚么指導(dǎo)意義、你的思考和感受。(同學(xué)們可以將自己的感受、體會發(fā)表到班級博客中供大家一起交換)。
(三)主題活動三:讓他人感受陽光。
1、小鬼當(dāng)家:在寒假里當(dāng)一天媽媽的小幫手,學(xué)做一兩樣家常菜,過年時給親友露一手;把握一些家庭生活常識、技能;學(xué)會洗衣、疊衣;自己整理書包,整理書柜,整理房間……,更體貼父母,孝敬長輩。
2、手拉手一幫一:在假期中隊員之間一幫一結(jié)對子,在生活上照顧,在學(xué)習(xí)上幫助,特別要關(guān)愛貧困生,落后生,使隊員都能感遭到集體的暖和,相互學(xué)習(xí),共同進步。
3、愛心天使:給你所知道的貧困學(xué)生送去暖和和祝愿,寄去你親手制作的賀卡,或用你的零用錢去幫助他們。到所在社區(qū)慰問低保家庭,獻一點兒愛心給身邊需要幫助的人。做個愛心天使,幫助他人,快樂自己!
(四)主題活動四:讓生命布滿陽光。
1、學(xué)習(xí)安全知識,并積極向四周的人宣傳安全知識。(以“安全在我心”為主題,1—2年級每人制作一張有關(guān)安全宣傳教育的剪貼畫,3—6年級每人制作一張有關(guān)安全宣傳教育的手抄報。)。
2、積極參加健康有益的文體活動,通過嘗試學(xué)習(xí)一項體育運動技能;堅持天天鍛煉一小時;學(xué)會與人交換,和同學(xué)常聯(lián)系,天天與家長聊天交換;保持良好的心情。
3、寒假期間,展開“30天養(yǎng)成一個好習(xí)慣”活動。如“你能夠天天堅持鍛煉身體嗎?”“你能夠每次出門、回家都向父母打招呼嗎?”請同學(xué)們結(jié)合自己的實際情況,確定假期的習(xí)慣養(yǎng)成目標(biāo),制定執(zhí)行計劃,在寒假結(jié)束落后行自我總結(jié)。開學(xué)后,以班級為單位進行總結(jié),看誰在假期里能夠天天堅持,養(yǎng)成好習(xí)慣。(開學(xué)后,每班推薦5人事跡材料上報學(xué)校大隊部。)。
二、活動成果評比展現(xiàn)。
開學(xué)后學(xué)校將組織以下評比活動:
1、“變廢為寶”手工藝品評比活動。(1—2年級,每班挑選3份作品參加學(xué)校評比)。
2、“快樂寒假、陽光少年”日記習(xí)作征文比賽活動。(3—6年級,每班挑選3份作品參加學(xué)校評比)。
3、讀書推薦卡(1—2年級)、讀書手抄報(3—4年級)、讀后感(5—6年級)評比活動。(每班挑選3份作品參加學(xué)校評比)。
4、以“安全在我心”為主題,展開剪貼畫(1—2年級)、手抄報(3—6年級)評比活動。(每班上送3幅作品)。
5、請各班同學(xué)在老師的指導(dǎo)下留意保存、搜集假期活動資料。如:“30天養(yǎng)成一個好習(xí)慣”、“和家長一起寫春聯(lián)”、“剪窗花”等照片、文字資料等。開學(xué)后我們將評出寒假“十大陽光少年”。
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小學(xué)第一學(xué)期休業(yè)式的方案篇三
b:親愛的同學(xué)們,合:大家好!
a:沐浴晨光,充滿了新學(xué)期的希望。
b:迎著秋風(fēng),激蕩起跳動的心房。
a:清爽的季節(jié)里,我們歡聚一堂。
b:和諧的氣氛中,我們共享這難得的時光!
a:看,同學(xué)們的臉上都洋溢著喜悅的笑容,想必心中都充滿著激動。
b:看,我們的校園,花草都顯得格外精神,教室也換上了新的衣裝。
a:大家向右看!
b:今天,我們學(xué)校還迎來了一群新同學(xué)。讓我們用熱烈地掌聲迎接他們的到來。
(音樂《紅領(lǐng)巾飄起來伴奏》)。
a:現(xiàn)在走來的是一1班,帶領(lǐng)他們的x老師;看,這壯觀的陣容,閃爍著花兒般的笑容;聽,這堅定而有力的腳步聲,襯托出那堅持不懈的信念。
b:現(xiàn)在向我們走來的是二2班,帶領(lǐng)他們的x老師;他們步伐堅定豪邁,臉上寫滿喜悅,全身煥發(fā)光彩,他們健康、快樂,他們充滿活力、自信。
a:現(xiàn)在走來的是一3班,帶領(lǐng)他們的x老師;這是一個團結(jié)進取的班集體,這是一支敢于夢想,敢于拼搏,不斷進取的`團隊。
b:現(xiàn)在走來的是一4班,帶領(lǐng)他們的x老師;這是一個熱情如火,團結(jié)向上的集體。新學(xué)期,他們會以抖擻的精神迎接新的挑戰(zhàn)。
a:現(xiàn)在走來的是一5班,帶領(lǐng)他們的x老師;他們活潑可愛,他們充滿童真,他們相信有夢的地方就會有飛翔。
b:現(xiàn)在走來的是一6班,帶領(lǐng)他們的x老師;朝氣與活力在每一個人身上洋溢,友愛與鼓勵在每一個人心中傳遞。
a:同學(xué)們,從現(xiàn)在開始,這些小弟弟、小妹妹和新轉(zhuǎn)入的同學(xué)就正式成為我們學(xué)校的一員。
b:讓我們再次以熱烈地掌聲對他們表示祝賀!希望大家能成為他們學(xué)習(xí)上的榜樣,生活上的幫手。
a:讓他們在我們這個大家庭中度過充實、快樂的每一天。
b:新的學(xué)期,新的希望,讓我們就在今天,就在這里,一起放飛。
a:下面,我宣布xxx第一學(xué)期開學(xué)典禮現(xiàn)在開始。
b:首先,舉行升旗儀式,全體立正,出旗、奏樂。(需挑選2男2女,護旗至旗臺上國旗旁,升旗手交接后,升旗。)(音樂《歌唱祖國》伴奏)。
a:升國旗、奏國歌、行隊禮。(音樂《中華人民共和國國歌》(伴奏))。
b:禮畢,唱國歌。(指揮上臺,音樂《中華人民共和國國歌》(合唱))唱校歌。(音樂校歌)。
a:新的學(xué)期,新的期望b:新的學(xué)期,新的夢想。
a:新的學(xué)期、新的挑戰(zhàn),也孕育著新的希望、憧憬與收獲,
b:下面讓我們用熱烈的掌聲歡迎x校長為我們送上新學(xué)期寄語。
b:讓我們再一次以熱烈的掌聲感謝x校長給老師和同學(xué)們提出的殷切希望和要求。
a:老師們、同學(xué)們,人貴在行動。面對新學(xué)期的困難與挑戰(zhàn),讓我們走好未來的每一步棋子。
b:就讓我們給自己定個目標(biāo)吧,全身心地投入去實現(xiàn)它。
a:人們說老師像紅燭,照亮了別人,燃燒了自己。
b:人們說老師是人梯,用自己的雙肩把一代代人托起。
a:無私奉獻是老師的信念,我們的成長是老師的希望。
b:我們學(xué)校這學(xué)期迎來了好多新老師,在以后的日子中他們將和同學(xué)們共學(xué)習(xí)、同成長,在同學(xué)們成長的路途上無私地撒播陽光雨露。
a:同學(xué)們,新學(xué)期,不僅是每個同學(xué)的起跑線,也是老師播種的開始,更是耕耘的延續(xù)。
b:在新學(xué)期里,不僅每個同學(xué)有著新打算,老師對于新學(xué)期也有著很多想法,
a:下面有請學(xué)校教師代表xxx老師講話,掌聲有請。
b:謝謝x老師的發(fā)言,讓我們再次以熱烈的掌聲表達對全體老師的敬意、謝意!
a:師長的諄諄教誨如火種,點亮心燈!
b:師長的殷切希望如號角,催人奮進!
a:我們在老師的關(guān)愛、家長的期盼中成長、學(xué)習(xí)。
b:下面讓我們有請少先隊員代表xx班xx同學(xué)發(fā)言,聽一聽他的想法。
b:同學(xué)的聲音雖然稚嫩,卻充滿了童真,也是對未來的學(xué)習(xí)生活的美好的愿望,
a:秋天是收獲的季節(jié),也是播種的季節(jié),只有用辛勤的勞動播種下希望的種子,才會有滿意的收獲。
b:同學(xué)們,一個嶄新的學(xué)期又展現(xiàn)在我們面前,這是我們生命中的一個起點,一個小站。
a:如今起航的笛聲已經(jīng)拉響,同學(xué)們請大聲回答我:你們都準(zhǔn)備好了嗎?(回答:準(zhǔn)備好了)。
b:全體立正,呼號:準(zhǔn)備著,為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗?。ㄈw回答:時刻準(zhǔn)備著?。?。
a:同學(xué)們,新學(xué)期讓我們在老師們的精心教導(dǎo)下,刻苦學(xué)習(xí)、奮力進取。
b:用好的成績,為xxx小學(xué)這幅美麗的畫卷再譜寫出一頁更加輝煌的篇章!
a:祝老師們在本學(xué)期中身心健康,工作順利!
b:祝同學(xué)們學(xué)習(xí)進步,快樂成長!
a:祝我們xxx小學(xué)這個大家庭蒸蒸日上!
b:我宣布:開學(xué)典禮到此結(jié)束。
a:請同學(xué)們以中隊為單位有序退場。
小學(xué)第一學(xué)期休業(yè)式的方案篇四
一、活動目的:創(chuàng)設(shè)開學(xué)的喜慶氛圍,激發(fā)學(xué)生愛學(xué)校、愛學(xué)習(xí)的愿望與興趣。
二、時間:9月1日上午8:00。
三、地點:大操場。
四、主持人:
五、議程:
(一)升旗儀式:升國旗、奏國歌、敬禮。
(二)喜迎新同學(xué)。四年級學(xué)生帶著一年級小朋友進入大操場,銅管樂隊奏樂。
(三)周校長致詞。
(四)老生代表講話。
(五)新生獻詞。
(六)新教師代表的誓言。
(七)宣布結(jié)束,各班退場。
六、要求:全員參與、著裝整潔、佩戴紅領(lǐng)巾、學(xué)生8:00前進場(不帶凳子)。
七、具體安排:
德育處:負(fù)責(zé)活動的'統(tǒng)籌安排,制定活動方案,組織活動實施及相關(guān)的文字資料,安排人員制作場地標(biāo)語。
體育組:負(fù)責(zé)各班場地位置的安排,并組織學(xué)生有序入場。
2、準(zhǔn)備銅管樂隊。
3、安排人員攝像和照相。
班主任:1、加強本班在開學(xué)典禮期間的安全、紀(jì)律、文明禮貌等教育。
2、四年級班主任按對應(yīng)班級一年級學(xué)生人數(shù)組織學(xué)生帶領(lǐng)一年級小朋友進場。
小學(xué)第一學(xué)期休業(yè)式的方案篇五
以xx區(qū)教育局《“學(xué)為人師樹形象,德為世范正行風(fēng)”主題教育實施方案》文件精神為指導(dǎo),引領(lǐng)我校教師立足崗位實際,履職盡責(zé)奉獻,優(yōu)化我校教育行風(fēng),經(jīng)研究決定在全校舉行“守望教育、放飛夢想”主題誦讀比賽。
二、誦讀主題:守望教育、放飛夢想。
三、參賽對象:全體教師。
四、比賽地點:葉茂樓(1)一樓階梯教室。
五、比賽形式:年級組推薦―校級比賽。
六、比賽相關(guān)安排。
1.校級比賽時間:5月21日下午5:00――6:00。
2.主持:關(guān)晨。
3.攝像、信息報道:丁先楊。
4.會場準(zhǔn)備、資料整理:王妍。
七、比賽要求。
1.每位選手誦讀時間在4―5分鐘。
2.誦讀內(nèi)容緊扣“學(xué)為人師樹形象,德為世范正行風(fēng)”大背景,凸顯“守望教育、放飛夢想”主題,展示教師的高尚境界和道德情操。
3.具體評分要求詳見附件。
八、獎項設(shè)置。
1.年級組推薦名額分配:一年級組選出4名選手,二年級2名選手,三―五年級組選出1名選手,參加校級決賽。
2.校級比賽:一等獎2名二等獎5名。
九、獎品設(shè)置:一等獎50元獎品二等獎30元獎品。
一、主題內(nèi)容(4分)。
1.內(nèi)容(2分):緊扣主題,充實生動,有真情實意。
2.主題(2分):寓意深刻,富有情感能給人以美的享受。
二、普通話(2分)。
1.發(fā)音(1分):語音準(zhǔn)確1分,較準(zhǔn)確0.8分,基本準(zhǔn)確0.5分,不準(zhǔn)確不得分。
2.語速、節(jié)奏(1分):語速恰當(dāng)、節(jié)奏優(yōu)美,表達自然流暢1分,因不熟練,節(jié)奏不當(dāng),每發(fā)現(xiàn)一處扣0.1分。
三、表達(3分)。
1.表達(1分):表達自然得體,動作恰當(dāng)1分,表達較為自然大方,動作設(shè)計合理0.8分,表達基本自然,動作較少0.6分。
2.感情(1分):處理得當(dāng)1分,處理一般0.6分。
3.感召力(1分):富有創(chuàng)意,引人入勝1分;有創(chuàng)意,有一定感召力0.8分。
四、臺風(fēng)(1分)。
1.上下場致意、答謝(0.5分)。
2.服裝整齊,自然大方(0.5分)。
小學(xué)第一學(xué)期休業(yè)式的方案篇六
當(dāng)冬日的陽光暖意融融的時候,當(dāng)天天縈繞耳畔的讀書聲戛然而止的時候,我們又一次踏著時間的節(jié)拍,迎來了盼望已久的寒假。xxxx年1月17日上午,xx初中全體師生舉行了簡單而又隆重的休業(yè)式。
本次休業(yè)式由兩個部分組成:上午7:30-8:30,由全體班主任組織學(xué)生在班級內(nèi)觀看安全教育視頻,主題為《為了我們的明天―中小學(xué)生寒假安全教育》。通過觀看,同學(xué)們知曉并掌握了一些加強自我保護的方式和方法。8:30-10:00,全體師生齊聚學(xué)校餐廳禮堂享受收獲的喜悅。
休業(yè)式典禮由政教處xx主任主持。
首先由王xx副校長對本學(xué)期在校園文化藝術(shù)節(jié)、社團活動、學(xué)習(xí)成績等各方反面表現(xiàn)突出的學(xué)生進行表彰,體現(xiàn)了我校追求全面、扎實的素質(zhì)教育目標(biāo)。
其次,政教處xx主任從要使自己的知識和能力與自己的年齡一起長大,學(xué)會自主安排休閑活動,特別是要圍繞《綠色承諾》為主題開展讀書活動撰寫讀后感;在春節(jié)期間積極參加健康向上的娛樂活動,體驗中國文化的博大精深;要開展“講文明、樹新風(fēng)、迎新年”學(xué)生志愿者服務(wù)和社區(qū)宣傳活動;要成為大人喜愛的好孩子;要注意安全;要告別不良“三室一廳、網(wǎng)吧”、不參與賭博活動,爭做文明中學(xué)生;要大力開展陽光體育運動;要認(rèn)真完成寒假作業(yè)并且預(yù)習(xí)下學(xué)期的課程,為自己搶占一個領(lǐng)先的位置等八個方面對寒假生活進行了布置。
第三:由王xx副校長、xx主任、薛xx主任為上述優(yōu)秀學(xué)生頒獎并合影留念。
獲獎學(xué)生不但領(lǐng)取了獎狀,還收到了學(xué)校為他們精心準(zhǔn)備的`一份獎品,收獲了屬于自己的那份喜悅并且將平安與祝福帶回了家。
休業(yè)式在全體師生熱烈的掌聲中落下帷幕。相信在新的一年里,我們將在湟中這片熱土上放飛新的理想,收獲新的希望!
小學(xué)第一學(xué)期休業(yè)式的方案篇七
本學(xué)期,美術(shù)教研工作圍繞區(qū)教研室和學(xué)校工作計劃中對教學(xué)工作的要求,加強教育理論的
學(xué)習(xí)
,準(zhǔn)確把握《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》、《課程標(biāo)準(zhǔn)》的特點、價值取向,在轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念和教學(xué)方式上下功夫,通過在教研組活動中的信息交流機會,互幫互學(xué),爭做“書香教師”,逐步樹立現(xiàn)代教育思想和終身學(xué)習(xí)的觀念。在教學(xué)中促進教師鉆研教材,轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念,全面提高教師的執(zhí)教能力,促進師生共同發(fā)展。1.進一步規(guī)范和落實教學(xué)常規(guī)管理,確保課堂教學(xué)有效性。
2、加強教師執(zhí)教能力培訓(xùn),提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、開展“同課異建”教研活動。
(一)教師業(yè)務(wù)篇。
1、 認(rèn)真鉆研教材,通過組內(nèi)研討,加強集體備課活動,提高教師處理教材的能力。
2、組織觀看《課堂教學(xué)案例與分析》的錄像,學(xué)習(xí)和吸取新的教學(xué)理念和教學(xué)方法,進一步明確課堂美術(shù)教學(xué)的方向。
3、采用互聽互評的形式,促進教師間的學(xué)習(xí)和共同提高。
(二)教學(xué)常規(guī)篇。
1、備課:繼續(xù)推行集體備課制度,領(lǐng)會教材編者的意圖,創(chuàng)造性地使用教、
2、上課:扎實有效。改進課堂教學(xué),努力體現(xiàn)新理念。在教學(xué)過程注重情感和技能的統(tǒng)一。
3、平時做好課堂教學(xué)反思的`撰寫。要求教師認(rèn)真寫好課堂教學(xué)隨筆。
4、讓網(wǎng)絡(luò)成為教師學(xué)習(xí)、發(fā)展和展示的主陣地。引導(dǎo)教師參與
小學(xué)
美術(shù)數(shù)學(xué)論壇的交流與探討,在交流中合作、共享、提高。9月份:
1、 制定教研工作計劃,安排好教研課;
2、 教師集體備課;
10月份:
3、 理論學(xué)習(xí)——《
什么
才是美術(shù)學(xué)習(xí)后的本質(zhì)力量》。11月份:
1、教師間互聽互評;
2、李燕群老師上教研課,全組老師參與并做好評課記錄。
3、撰寫美術(shù)論文、案例送區(qū)參評。
4、胡敏老師上教研課,全組老師參與并做好評課記錄。
12月份:
1、青年教師參加區(qū)基本功培訓(xùn)
2、美術(shù)組商議研究課
3、兒童畫舉行部分作品展評活動
4、校教科研活動,朱親萍、胡戰(zhàn)輝上研究課。
01月份:
1、總結(jié)課題研究,寫好階段小結(jié)報告。
2、做好學(xué)期結(jié)束和學(xué)生
成績
評定的工作。3、商討下學(xué)期工作。
小學(xué)第一學(xué)期休業(yè)式的方案篇八
為了確保事情或工作科學(xué)有序進行,常常需要預(yù)先準(zhǔn)備方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。制定方案需要注意哪些問題呢?以下是小編精心整理的小學(xué)第一學(xué)期少先隊大隊委活動方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
公平、公正、公開
四至六年級各中隊民主推薦1—2名:
(1)有一項或多項特長;
(2)思想品德好,有高度的責(zé)任心;
(3)組織能力和工作協(xié)調(diào)能力強,在同學(xué)中有較高威信,能起到模范帶頭作用;
(4)想鍛煉自己,有為隊員服務(wù)的意識。
(1)每位候選隊員準(zhǔn)備2分鐘以內(nèi)的競選演講稿(包括自我介紹、健康的學(xué)習(xí)方式、生活方式、自身的優(yōu)缺點……)
(2)每人準(zhǔn)備一張8開紙張,設(shè)計自己參加競選的海報,能夠全面展示自己的成績、特長、興趣、愛好以及自己對學(xué)校大隊部工作的看法和建議和競選的崗位等。
1、經(jīng)中隊推薦的同學(xué)、自薦的同學(xué)務(wù)必于9月12日之前將報名表、手抄報交給德育處進行初選。(過時再交的班級或同學(xué)被視為自動棄權(quán))
2、公布參加最后競選同學(xué)的名單。
3、9月18日下午開始進行復(fù)選。地點在叔湘樓一樓網(wǎng)絡(luò)教室。形式為每人用2分鐘左右的時間進行自我介紹或競選宣言(競選時間、地點如有變動,另行通知)
4、評選結(jié)果將在校園網(wǎng)站上公布。
20xx年9月
xxx大隊委員會
職務(wù)人數(shù)職位任務(wù)體育委員
體育委員要喜愛體育運動,有一項或多項體育技能。其職責(zé)是:領(lǐng)導(dǎo)各中隊的體育委員,負(fù)責(zé)組織大隊體育游戲和體育活動,協(xié)助體育老師進行大型集會及運動會的進退場秩序維持、場地安排和一些組織工作;負(fù)責(zé)各中隊課間游戲的組織和監(jiān)督工作。
紀(jì)檢委員
紀(jì)檢委員要以身作則,公正無私。其職責(zé)是:負(fù)責(zé)管理及監(jiān)督紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗工作;負(fù)責(zé)協(xié)助值周老師及監(jiān)督崗做好全校紀(jì)律檢查工作;負(fù)責(zé)扶助員隊伍管理,負(fù)責(zé)監(jiān)察隊員在校紀(jì)律。
宣傳委員
宣傳委員要有敏銳的`觀察力,思維敏捷,善于捕捉貼近時代、貼近生活、貼近少先隊員實踐的各種信息,并且能寫會畫。其職責(zé)是:負(fù)責(zé)組織好“鳴鳳電視臺”、黑板報等宣傳陣地的工作;負(fù)責(zé)培訓(xùn)播音人員及有關(guān)宣傳方面的積極分子。
學(xué)習(xí)委員
負(fù)責(zé)紅領(lǐng)巾讀書、讀報活動,管理大隊部的圖書、報刊,并負(fù)責(zé)向全大隊推薦好書和報刊,做好訂閱報刊的工作;負(fù)責(zé)組織大隊各種科技和各種知識的學(xué)習(xí)與競賽活動。
管理少先隊各項資料檔案歸存工作。
護旗手
在隊會上護旗,平時保管隊旗;大隊旗手還要組織訓(xùn)練中隊旗手和護旗隊員,管理好大隊室。
小學(xué)第一學(xué)期休業(yè)式的方案篇九
一、指導(dǎo)思想:
認(rèn)真貫徹教育部《中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程》、《國務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》、《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》精神,圍繞課程改革的中心任務(wù),進一步提高教師教育教學(xué)理論水平和實踐能力,努力營造教師終身教育和學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的良好氛圍。認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程改革的理念,立足課堂教學(xué)改革,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造精神和實踐能力為重點,積極倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式。結(jié)合我區(qū)實際情況,力求在去年校本培訓(xùn)的基礎(chǔ)上再上一個新的臺階,特制訂本計劃。
二、培訓(xùn)對象:
學(xué)區(qū)全體在職教職工。
三、目標(biāo)任務(wù):
1、通過實施校本培訓(xùn),使廣大教師提高職業(yè)道德素養(yǎng),確立正確的教育觀念,了解本學(xué)科的發(fā)展趨勢,完善知識結(jié)構(gòu),提升知識層次,具有較強的教育教學(xué)能力、實踐創(chuàng)新能力和教育教學(xué)研究能力,提高履行崗位職責(zé)和實施素質(zhì)教育的能力和水平,適應(yīng)基礎(chǔ)教育發(fā)展的需要,成為覺悟高、觀念新、業(yè)務(wù)精、能力強、善創(chuàng)新的教育工作者。
2、構(gòu)建一支學(xué)習(xí)和研究型的教師隊伍:四十五歲以下教師全部通過本科以上的學(xué)歷培訓(xùn),鼓勵已獲得本科文憑的教師參加研究生學(xué)歷培訓(xùn)。
3、完善校本培訓(xùn)網(wǎng)頁和教師校本培訓(xùn)電子檔案,所有教職工都擁有自已的個人繼教網(wǎng)頁。全體教師人人能使用《powerpoint》制作課件,部份骨干教師能使flash制作課件。
5、以改革促進發(fā)展,通過改革和創(chuàng)新,突破教育發(fā)展的瓶頸,激發(fā)我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展的活力,在新課程實驗改革中創(chuàng)造出豐富多彩的經(jīng)驗和成果,不斷使我校的教育事業(yè)的發(fā)展躍上新的臺階。
四、工作措施:
(一)努力探索適合學(xué)校實際的繼續(xù)教育新路子、新模式,扎實有序有效地開展師訓(xùn)工作。
1、加強師資隊伍建設(shè),以新課程改革為契機,大興學(xué)習(xí)之風(fēng),樹立終身學(xué)習(xí)意識。
2、大力挖掘校內(nèi)外教育教學(xué)資源,積極為教師構(gòu)筑新的學(xué)習(xí)的平臺,幫助教師更新教育教學(xué)觀念,適應(yīng)新一輪經(jīng)濟社會發(fā)展和人力資源的需求。
(二)圍繞新課程改革,樹立新課程理念,改革課堂教學(xué)。
1、開展“學(xué)習(xí)新課標(biāo),心得體會大家談”活動。以教研組為單位,組織教師學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),學(xué)習(xí)新的教育理論,然后人人交流學(xué)習(xí)心得。并從每個教研組遴選1―2名教師在校本培訓(xùn)時間交流。
3、開展課改匯報課和說課、評課活動。在教導(dǎo)處組織的人人講研討課的基礎(chǔ)上,各校教研組推薦一節(jié)最能體現(xiàn)新課改精神的課,向全體教師展示,并且授課人現(xiàn)場說課,說課以教學(xué)觀念的更新、教學(xué)行為的變革、學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變及教學(xué)方法的創(chuàng)新為主要內(nèi)容。
(三)抓好“一人學(xué)習(xí),眾人受益”式培訓(xùn)。
著力培養(yǎng)一批有特色、有成果、有影響的知名教師。學(xué)校選派骨干教師或教壇新秀外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)考察,回校歸來要求他們寫學(xué)習(xí)匯報材料,并利用校本培訓(xùn)時間對全員教師進行培訓(xùn),傳達學(xué)習(xí)精神。培訓(xùn)可采用作專題講座、經(jīng)驗交流、講匯報課等多種形式,產(chǎn)生一人學(xué)習(xí),多人受益的效應(yīng)。積極參加校、市、地、區(qū)、省、國家等有關(guān)新課程培訓(xùn)研討會,積極撰寫心得體會、經(jīng)驗論文等參加各級評選及投稿。
(四)營造濃厚的科研氛圍,鼓勵教師積極參加教科研。
1、加強教科研業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過“走出去、請進來”方式,有計劃組織課題組成員外出聽課、培訓(xùn),邀請專家到校做教科研專題講座,校領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí),教科室及時向教師推薦學(xué)習(xí)內(nèi)容,做好學(xué)習(xí)資料的匯編,努力提高廣大教師的教科研業(yè)務(wù)水平。
2、加強原有研究課題的管理,確保教科研工作的順利開展立項的`課題要整理課題研究資料,并認(rèn)真撰寫實驗總結(jié)及報告,做好檔案整理工作。
3、做好20xx年度課題申報工作。選題切入口宜小不宜大,既要瞄準(zhǔn)教育科研中的“亮點”、“熱點”和“難點“,又要從自己的教學(xué)實際出發(fā),充分挖掘和提煉在教學(xué)中遇到的實際問題,進行深入思考,找準(zhǔn)課題研究的核心問題,認(rèn)真進行課題方案的設(shè)計。鼓勵動員教師人人積極參加課題研究。在課題申報上堅持三個原則:一是人人參與,自主申報;二是誰申報,誰主持;三是申報課題不注重級別,不在乎大小,重在參與,重在過程,重在是否提高。
4、樹立以教育科研為提高學(xué)校知名度的載體的意識,通過建立激勵機制,調(diào)動參加教科研論文評比的積極性,結(jié)合自己工作實踐積極撰寫教科研文章和教育教學(xué)論文,參加區(qū)級以上評選或向各類報刊雜志投稿。積極報道學(xué)校教育教學(xué)改革動態(tài)。
(五)進一步加強現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)。
1、開學(xué)初對全體教師進行一次電腦知識及操作水平的普核,結(jié)合上級教育行政部門的要求,學(xué)校認(rèn)真組織全體教師進行培訓(xùn),做到集中培訓(xùn)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合。
2、為了檢查教師的電教手段使用情況,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和電教組人員要經(jīng)常深入課堂聽課,掌握教師信息技術(shù)在教學(xué)中的實際應(yīng)用情況,從中總結(jié)和發(fā)現(xiàn)人才。
3、進行課件制作培訓(xùn),使全體教師人人能使用《powerpoint》進行制作課件,部份骨干教師能使flash制作課件。逐步使我校教師人人都能制作和使用課件上課。
(六)構(gòu)建校本培訓(xùn)機制。
1、成立校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)校本培訓(xùn)計劃的制定與實施。
組長:楊xx。
副組長:張xx。
成員:
2、繼續(xù)完善校本培訓(xùn)網(wǎng)頁和教師校本培訓(xùn)電子檔案,對參加校本培訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)、出勤情況作詳細(xì)的記錄教師學(xué)習(xí)心得、經(jīng)驗、論文、考核成績均收入檔。期末對學(xué)員的學(xué)習(xí)作出公正的評價。
小學(xué)第一學(xué)期休業(yè)式的方案篇十
(xx學(xué)年)。
學(xué)校:溫州市機關(guān)第一幼兒園申報時間:xx年9月。
一、培訓(xùn)目標(biāo)和培訓(xùn)重點。
根據(jù)國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(xx-)的要求,以“立足學(xué)校,校長負(fù)責(zé),聚焦課堂,提高質(zhì)量”為核心。本學(xué)期,我們將繼續(xù)針對《浙江省教育廳關(guān)于印發(fā)《浙江省中小學(xué)教師發(fā)展培訓(xùn)若干規(guī)定(試行)的通知》(浙教師(xx)175號)和《溫州市教育局關(guān)于印發(fā)溫州市中小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)實施辦法(試行)的通知》(溫教師(xx)63號)以及《溫州市中小學(xué)教師學(xué)科素養(yǎng)提升行動實施細(xì)則》結(jié)合本園實際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。以幼兒園總的教育教學(xué)工作計劃為發(fā)展方向,以市規(guī)劃課題為統(tǒng)領(lǐng),大力開展園本教研,組織形成園本科研,提高園本教研的有效性、科學(xué)性,優(yōu)化教師教育教學(xué)能力;我們將重點圍繞學(xué)科素養(yǎng)提升行動中xx學(xué)年園本培訓(xùn)主題“科學(xué)領(lǐng)域”,開展“有效備課與教師專業(yè)成長”的系列教研活動,確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間,開辟多種培訓(xùn)渠道,為迎接幼兒園園本培訓(xùn)工作規(guī)范運行,特色發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
二、主要內(nèi)容和基本形式。
我園的園本培訓(xùn)分為園級培訓(xùn)、教科室和教研組培訓(xùn)、個人自學(xué)三個層次進行,通過集體備課、主題調(diào)研、專題講座、推門聽評課、崗位練兵、班級品牌展示等多重教研形式,主要圍繞專業(yè)精神、專業(yè)知識與技能、專題培訓(xùn)、專業(yè)學(xué)科特色四個方面來制定園本計劃,大致從園本教研和園本培訓(xùn)兩個大方面來具體實施。
1、專業(yè)精神。
通過讀書活動和教師經(jīng)驗交流會,學(xué)習(xí)現(xiàn)代教學(xué)理論,教育思想,在教學(xué)實踐中有效結(jié)合理論知識,提高教師職業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)理念。
a、好書分享,撰寫心得。領(lǐng)會《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《學(xué)前教育保教指南》精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)《溫州市幼兒園保教工作規(guī)范》、分時段集體閱讀張明紅主編的《給幼兒園教師的101條建議――數(shù)學(xué)教育》,并做好讀書筆記,繼續(xù)開展讀書月沙龍系列活動,要求每位教師撰寫一篇讀書心得,并根據(jù)教師自身發(fā)展的需要,對不同年齡段的教師的閱讀能力有不同的要求;對40周歲以下的青年教師要求每學(xué)期兩篇字?jǐn)?shù)不少于1500字的讀書心得;對40周歲以上的老教師要求每學(xué)期一篇字?jǐn)?shù)不少于1000字的讀書心得,并將有效成績納入學(xué)科素養(yǎng)提升行動的專業(yè)閱讀板塊,并做好學(xué)時登記。
b、特色主題經(jīng)驗交流。本學(xué)期,為了提升教師語言組織能力,現(xiàn)場交流能力,我們將結(jié)合“一月一報”經(jīng)驗交流活動,采取“班級輪流制,主題經(jīng)驗分享化“的形式,讓每個老師結(jié)合《規(guī)范》,聯(lián)系班級教學(xué)實踐每個月進行15―20分鐘的學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流,逐步實現(xiàn)對教師從散講到主題交流到講座分享的教學(xué)能力的提升。
2、專業(yè)知識與技能。
本學(xué)期我們將以“以園為本、以幼為主、以師為心”的相輔相成的園本教研模式,通過教研組的集體備課(每周一次)、推門聽評課(每周2次)、一班一品制(每周一次)、二人團隊賽(每學(xué)期一次)、特長選修(每兩周一次)、等一系列教研活動,力求創(chuàng)新,滿足教師專業(yè)知識與技能發(fā)展的需求。
(1)、完善“集體備課核心小組”。本學(xué)期,我們將繼續(xù)完善發(fā)展“集體備課核心小組”,圍繞學(xué)科素養(yǎng)提升行動培訓(xùn)主題“科學(xué)領(lǐng)域”,重點以“數(shù)學(xué)主題”為中心,以“數(shù)學(xué)課例”為載體,明確主題,討論分工,實施方案、總結(jié)反思等研討形式,在一個學(xué)期的開展中,每個班段在園長和教科室主任的帶領(lǐng)下,在組長的分配下,在教師分擔(dān)責(zé)任的情況下,較有序的開展備課活動;每個班段選取6位左右的教師擔(dān)任核心備課小組的主備人,每個主備人自行搭配一名教具制作者,然后通過核心小組的備課細(xì)節(jié)處理,如“分析教材、討論教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計、修改方案,落實制作教具、實踐操作、、反思反饋、再次修改教案”等環(huán)節(jié),使每個活動都能夠呈現(xiàn)積極的一面,使每個老師都能夠在活動的開展中獲得發(fā)展。本學(xué)期我們將對“集體備課核心小組”的成員實行學(xué)分責(zé)任制,對主題的研討實行“推研”制,對教案的上交和教具的輪流實行登記學(xué)分評比制等等,在不斷的完善和修改中真正實現(xiàn)集體備課的有效開展,滿足老師不同需求的發(fā)展,促進全園教師團隊協(xié)作能力的提高。
(2)推門課考評制。本學(xué)期,我們將繼續(xù)開展“推門考評制”,在增加聽評課的成員,將嘗試著由園長、教科室正副主任、教研組長形成一個聽課團隊,隨機聽課,并對教師上課情況進行績效考核,分為abc三個等級,如果有三個a獲得者,可以減少電子備課等文案數(shù)量;如果有三個c獲得者,將直接影響年考核分,并要將以后的戶外游戲等活動都備詳案以待檢查。我們將在每個學(xué)期聽評課不少于10節(jié)。每月我們教科室將對參與聽評課的教師進行績效考核,并及時做好學(xué)分登記。
(3)一班一品制。通過xx學(xué)年的嘗試實踐,逐步形成了每周二為班級的品牌特色日,由帶班的兩位老師同時進班,對班級的幼兒進行品牌教學(xué)。教科室在學(xué)期初對班級品牌的計劃進行了可行性的'分析,然后在學(xué)期中對班級品牌活動進行了參觀和指導(dǎo),并對優(yōu)秀班級開展的一些活動進行了表揚和推廣;在學(xué)期末,我們每個班級的品牌從品牌的主題、形式、材料選擇、效果進行了科學(xué)有效的評估。從整個學(xué)期的開展情況來看,每個班級的班級品牌都能夠很好的將教師的教學(xué)特長進行淋漓盡致地發(fā)揮,使幼兒也能在有效的課堂里學(xué)到了課本之外的知識。因此,我們認(rèn)為該學(xué)期我們不僅繼續(xù)鼓勵教師開展富有特色的班級品牌,同時也會采用不同的形式(如主題交流、講座分享等)推廣優(yōu)秀班級品牌案例,給教師提供展示自我的舞臺。
(4)主題調(diào)研。本學(xué)期,我們將采用“園長進組跟蹤流線型探討”模式,開展每周一次的主題調(diào)研活動,園長、業(yè)務(wù)園長和教科室主任分批進組,從主體的選擇、課例的研討、教具的制作、方案的實施以及課例的修改和再次實踐等等都在該組中與教師相互交流與研討,戰(zhàn)爭做到幫助教師合理利用教學(xué)資源,根據(jù)不同年齡段的幼兒選擇不同的教學(xué)內(nèi)容,制定相應(yīng)適宜的教學(xué)目標(biāo),提高園本教研管理的有效性。
(5)青年教師崗位練兵。本學(xué)期,我們將對40周歲以下下得青年教師繼續(xù)開展“點評上課一體化”的團隊賽教學(xué)評比活動,采用經(jīng)驗型教師和職初教師、幼高教師和一級教師、骨干教師和新手教師搭配的原則,松弛有度、分合明確等要求,讓每位教師都能夠根據(jù)自己的優(yōu)勢在崗位練兵中得到發(fā)展。另外,我們還增設(shè)“講故事”學(xué)科素養(yǎng)提升行動中的專業(yè)技能分,讓每一位老師通過講述幼兒故事展示自己的專業(yè)技能,將此項獲得分?jǐn)?shù)與學(xué)科素養(yǎng)提升行動中的專業(yè)技能考核分掛鉤。
(6)特長選修。本學(xué)期,我們將給市“三壇”、“學(xué)科帶頭人”提供真正的引領(lǐng)平臺,根據(jù)教師自身發(fā)展優(yōu)勢,結(jié)合學(xué)科素養(yǎng)提升行動培訓(xùn)主題,開設(shè)“藝術(shù)”、“科學(xué)”領(lǐng)域研究小組,讓40周歲以下的教師自愿報名參加研究小組,研究課例,撰寫案例,展示課堂,制作教具等等培訓(xùn)模式,讓每個教師都能夠在自己喜歡的、缺陷的領(lǐng)域得到選修,發(fā)揮獨特的優(yōu)勢。
3、專題培訓(xùn)。
在本學(xué)期,我們將采用階段式、專題系列化的培訓(xùn)模式,重點有關(guān)德育工作、教育科研、心理健康等方面的專題培訓(xùn)。
培訓(xùn)專題。
專題內(nèi)容。
培訓(xùn)對象。
培訓(xùn)時間。
教師專業(yè)化培訓(xùn)。
結(jié)合學(xué)科素養(yǎng)提升行動培訓(xùn)主題,各班段在教研組長的帶領(lǐng)下進行有效的集體備課,學(xué)習(xí)《規(guī)范》,經(jīng)驗交流。
全體教師。
每兩周一次。
讀書心得交流。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《溫州市幼兒園保教工作規(guī)范》、分時段集體閱讀張明紅主編的《給幼兒園教師的101條建議――數(shù)學(xué)教育》,每人一篇讀書心得,并將讀書心得的分?jǐn)?shù)納入學(xué)科素養(yǎng)提升行動中的專業(yè)閱讀學(xué)分。
全體教師。
2、一月一交流經(jīng)驗分享,評出最佳口才獎和最具創(chuàng)意獎教師若干名。
心理健康教育。
結(jié)合市立項規(guī)劃課題《緩解教師工作倦怠的實踐研究》專題研討活動。
40周歲以下。
xx年10月。
教育科研專題研討。
教育科研:《腳踏實地、真實實踐――創(chuàng)真實、新穎的園本科研氛圍》。
40周歲以下。
xx年10月。
班主任培訓(xùn)。
1、德育工作培訓(xùn)。
全體教師。
2、結(jié)合《規(guī)范》,開展學(xué)科素養(yǎng)提升行動――一人一話題學(xué)期經(jīng)驗交流。
新教師培訓(xùn)。
1、參與《溫州市新教師培訓(xùn)》工作。
新教師(帶教老師)。
2、新教師“說課”技能展示。
xx年11月。
3、師徒結(jié)對交流。
xx年11月。
骨干教師培訓(xùn)。
1、名師工作室情況匯報交流。
骨干教師和工作室成員。
xx年12月。
2、匯報展示公開課。
xx年12月。
3、數(shù)學(xué)教學(xué)中的文本解讀系列培訓(xùn)“課例展示”、“說課上課評課一體化”
xx年9月-12月。
4、專業(yè)學(xué)科特色項目。
(1)深化幼兒園數(shù)學(xué)領(lǐng)域特色課程開展的實效性。本學(xué)期,我們將根據(jù)幼兒園園本培訓(xùn)年度主題安排開展“課程解讀與教材分析“,各個年級段根據(jù)實際情況和發(fā)展需要制定相宜的數(shù)學(xué)教學(xué)目標(biāo),選擇相應(yīng)的數(shù)學(xué)教學(xué)活動內(nèi)容,開展”專業(yè)知識閱讀”和“教學(xué)技能”等方面的培訓(xùn)。
(2)加強對青年骨干教師課題研究的培訓(xùn)。本學(xué)期將通過系列專題培訓(xùn),深入調(diào)研,總結(jié)經(jīng)驗推廣,逐步完善“課研組”,真正實現(xiàn)“人人做課題,人人參與課題”的園本培訓(xùn)思路,逐步形成園本科研氛圍,我們將采用同伴互助、傳幫附帶式開展課題研究,從園級課題做起,腳踏實地,從“計劃、實施、檢查反饋、實施、總結(jié)”等等步驟一一抓落實,力求科研出成果、出精品,并結(jié)合市立項課題《以小課題研究為途徑促青年教師專業(yè)發(fā)展的可行性研究》的有效開展,讓每一個青年教師都能夠在課題研究中找到提高教育教學(xué)能力的方法和捷徑。
三、保障和預(yù)期效果。
1、我們將以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《學(xué)前教育保教指南》、《溫州市中小學(xué)教師學(xué)科素養(yǎng)提升行動的實踐方案》為指導(dǎo)方針,以幼兒園總的教育教學(xué)工作計劃為發(fā)展方向,由園長、副園長、教科室主任、副主任、教研組長共同成立“課題組”、“備課組”、組織系列教科研活動,完善園本教研的有效性、科學(xué)性。
2、傳達、學(xué)習(xí)、貫徹落實76號文件,執(zhí)行學(xué)校校本培訓(xùn)制度,制定相應(yīng)的管理辦法,將園本培訓(xùn)與園本教研有效結(jié)合,并將園本培訓(xùn)活動列入教科室活動計劃和幼兒園行事歷,落實項目負(fù)責(zé)人,分管領(lǐng)導(dǎo)主抓,教科室具體負(fù)責(zé)并做到統(tǒng)籌安排統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
3、建立、完善幼兒園園本培訓(xùn)檔案和教師學(xué)時登記檔案。為了加強檔案管理的科學(xué)化和時效化,由教科室專人負(fù)責(zé)及時登記教師參與培訓(xùn)的情況,園本培訓(xùn)學(xué)時登記講究公平、及時、公正的原則,主要以項目活動記錄表和考勤表為依據(jù),并作為教師專業(yè)發(fā)展檔案長久保存。
4、及時登記、教師的繼續(xù)教育學(xué)分。本學(xué)期,我們將繼續(xù)以上學(xué)期的學(xué)分考核制度對我園的繼續(xù)教育學(xué)分進行登記、落實。并將結(jié)合《浙江省教師專業(yè)發(fā)展五年規(guī)劃》的要求,對持有教師資格證的教師做好求真務(wù)實的學(xué)分登記,對教師網(wǎng)絡(luò)自主選課的工作做好監(jiān)督和審核,堅持每兩周對教師的學(xué)分做如實、及時的登記,讓我園的學(xué)分考核步入正軌,真正做到科學(xué)化、合理化。
小學(xué)第一學(xué)期休業(yè)式的方案篇十一
課堂教學(xué),是學(xué)校工作中的重中之重,教學(xué)質(zhì)量,是一所學(xué)校的希望所在。學(xué)校的每位教師,他們的課堂執(zhí)教能力,關(guān)系到一個學(xué)校的發(fā)展和興盛,我校按照學(xué)校校本培訓(xùn)五年計劃的安排和學(xué)校的具體要求,特制定以“備好課”為主題的校本培訓(xùn)學(xué)期計劃。
一、背景分析。
為校本培訓(xùn)定位上盤中學(xué)創(chuàng)建于1958年,曾被評為市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)辦學(xué)水平“一級(甲)學(xué)?!?,被授予“督導(dǎo)評估合格完中”,并通過了臨海市a級辦學(xué)等級測試。學(xué)校以“加強基礎(chǔ)――求發(fā)展嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)――揚個性”為辦學(xué)宗旨?,F(xiàn)有班級34個,教師116人。其中中學(xué)高級教師9人,中學(xué)一級教師29人,本科學(xué)歷有96人,占87.3%。變革教育,首先要改變教師。新世紀(jì)的教育,“教師”的時代正成為歷史,一個全面呼喚“導(dǎo)師”的時代正在誕生。教師需要更新教育理念,需要改變教育方式,需要接受新的培訓(xùn)。我們認(rèn)為,學(xué)校成功的內(nèi)在機制,在于建立一個高水平的校本研訓(xùn)集體。要確保課改的全面推進,同樣有賴于開展“以校為本”的校本培訓(xùn)活動。把教師的教學(xué)實踐與教學(xué)研究、研訓(xùn)有機地融為一體,是提升學(xué)校的教研水平,促進教師可持續(xù)發(fā)展的有效途徑。
二、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞深化基礎(chǔ)教育課程改革、全面推進素質(zhì)教育,以“備好課、上好課、評好課、命好題、育好人”為目標(biāo),以提高教師新課程教學(xué)能力為重點,以提高培訓(xùn)質(zhì)量為主線,貼近課改,貼近課堂,貼近教師,實施以校本培訓(xùn)為中心,整合的集中培訓(xùn)與自我研修的培訓(xùn)模式,增強繼續(xù)教育的針對性和實效性,全面提高教師的師德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
三、校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)組和業(yè)務(wù)指導(dǎo)組。
1、校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)組。
(1)成員名單。
組長:金征斌。
副組長:宋志凌、李華、尤亞輝。
成員:徐利軍、李杰志、屈偉青、尤匡青、王寧、徐能興。
(2)工作職責(zé)全面負(fù)責(zé)本校教師繼續(xù)教育校本培訓(xùn)的規(guī)劃、實施、管理和總結(jié)工作。
2、校本培訓(xùn)業(yè)務(wù)指導(dǎo)組。
(1)成員名單。
組長:金征斌。
副組長:宋志凌。
(2)工作職責(zé)負(fù)責(zé)校本培訓(xùn)業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作,指導(dǎo)教師完成各項培訓(xùn)任務(wù),參與校本培訓(xùn)業(yè)務(wù)考核工作。
3、校本培訓(xùn)業(yè)務(wù)考核組(另文公布)。
四、培訓(xùn)內(nèi)容。
(一)培訓(xùn)目標(biāo)。
1、樹立“備課”的全程觀念,落實新課改、新理念的教育思想;熟悉新教材體系及新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,掌握和運用現(xiàn)代教育手段,理解和熟悉現(xiàn)代教學(xué)設(shè)計的新理念新方法,提高教學(xué)設(shè)計理論素養(yǎng)。
2、針對現(xiàn)代教育教學(xué)、學(xué)校生存和發(fā)展、師資隊伍建設(shè)和教師發(fā)展的需要,通過“備課”活動的開展,切實提高教師的師德水平,全面提高教師基本教學(xué)技能,落實教學(xué)常規(guī)和教研常規(guī),提高學(xué)校的教育教學(xué)的質(zhì)量和教師的'教學(xué)水平。
3、以集體備課、教學(xué)公開課為主要形式,以“邀請式”聽課制為亮點,以“課例”研究為校本培訓(xùn)有效模式,充分發(fā)揮學(xué)科組教師的集體智慧,開展“四個一”的活動,組織校級教學(xué)評比,開展論文評選活動,培養(yǎng)教學(xué)骨干和學(xué)科帶頭人。
(二)培訓(xùn)任務(wù)。
上盤中學(xué)校本培訓(xùn)五年計劃安排,今學(xué)年確定一個主題進行專題研修,上學(xué)期培訓(xùn)主題為“備好課”,分五個專題進行,分別為:備課與師德行為、備課實務(wù)與新技能、現(xiàn)代學(xué)習(xí)論和教學(xué)設(shè)計、集體備課、教學(xué)公開課、教學(xué)反思。本學(xué)年的主題分兩階段完成,第二學(xué)期學(xué)習(xí)主題為“教科研培訓(xùn)”,繼續(xù)學(xué)完其余四個專題,即:“如何做好課題、如何做好教研科研論文、如何做好案例、課件制作”。
(三)學(xué)習(xí)目標(biāo)。
本學(xué)期的五個專題的學(xué)習(xí)目標(biāo)如下:
(1)備課與師德行為。抓好生本備課,更新師德觀念,調(diào)整師德行為;
(2)備課實務(wù)與新技能。學(xué)會有序備課,掌握教學(xué)設(shè)計技能,提高教學(xué)設(shè)計能力;
(3)現(xiàn)代學(xué)習(xí)論和教學(xué)設(shè)計。講究科學(xué)備課,聯(lián)系備課實際需要,提高教學(xué)設(shè)計理論素養(yǎng)。
(4)集體備課。做好備課組的工作,各學(xué)科在教研組,備課組的共同組織下,完成各學(xué)科的集體備課。
(5)教學(xué)反思。抓好教師備課工作中的教學(xué)反思環(huán)節(jié),促進教師個人素養(yǎng)的提高,完善課堂教學(xué)。
五、培訓(xùn)過程。
(一)培訓(xùn)方式。
1、個人自學(xué)。以個人強烈的提高本人教學(xué)能力意愿,做好教師的校本培訓(xùn)工作。
3、課堂研學(xué)。
(1)“邀請式”公開課。以“邀請式”公開課的形式展示培訓(xùn)成果,要求每位教師至少上1節(jié)多媒體公開課,課后集中評議,做好記錄,總結(jié)經(jīng)驗,在組內(nèi)學(xué)習(xí)推廣;找出不足,在后續(xù)備課過程中加以改進。
(2)說課。就選定的公開課例進行說課,以說課稿的形式提交學(xué)科組,供同學(xué)科教師研討、交流,深化教師對所任學(xué)科《課程標(biāo)準(zhǔn)》的理解,了解教材的編寫意圖,吃透教材思想內(nèi)涵,提高備課的理論素養(yǎng)。真正做到“用教材教”,而不是“教教材”。
(3)聽課、評課。同伴協(xié)助,互相聽課評課,檢驗備課的實際效果,找出教學(xué)過程中存在的問題,及時反饋調(diào)整,為二次備課提供素材,切實提高備課實效。
(4)教學(xué)反思。對個人的備課和教學(xué)過程進行反思,不斷改進教學(xué)備課策略,優(yōu)化教學(xué)過程。
(5)集體備課。分學(xué)科組開展集體備課,研討備課方法,解決“不會備課”和“備課不科學(xué)”的問題,使備課這一重要教學(xué)環(huán)節(jié)逐步走向規(guī)范化、科學(xué)化。
(二)立足課堂,以課例研究為中心,促進教師教學(xué)能力的發(fā)展。以教研組的教育教學(xué)活動為契機,先在校內(nèi)教研活動周中開展各學(xué)科“同課異構(gòu)”教學(xué)活動,經(jīng)過同學(xué)科老師的互助研討,骨干引領(lǐng),選拔出優(yōu)秀教師參加教研區(qū)及以上教學(xué)活動。全體同學(xué)科教師群策群力,認(rèn)真聽課、磨課,幫助開課教師提高課堂教學(xué)的有效性;實行“邀請聽課制”,要求每位教師每周必須邀請“一定數(shù)量”的同事去聽自己的課至于什么時間去聽,以及去聽什么內(nèi)容,聽完后如何聽取他人意見,均由教師自己安排的教學(xué)交流制度。對于學(xué)校中的高級教師,他們主要承擔(dān)兩項工作,一是教師開設(shè)示范課,二是接受教師的邀請;課后再進一步反思、總結(jié);課例研究負(fù)責(zé)人整理相關(guān)資料,完成課例研究報告。通過以上活動,全體教師的教學(xué)能力也能得到了顯著的提高。
六、培訓(xùn)原則:全員培訓(xùn)與分層培訓(xùn)相結(jié)合、定期活動與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合、長期培訓(xùn)與階段培訓(xùn)相結(jié)合、普及與提高相結(jié)合、學(xué)習(xí)與應(yīng)用相結(jié)合、結(jié)果與評優(yōu)相結(jié)合。
七、培訓(xùn)范圍和對象:全體任課教師。根據(jù)教師自身發(fā)展要求,分二個目標(biāo)層次,全員培訓(xùn)與分層培訓(xùn)相結(jié)合。
八、培訓(xùn)課程日程安排:。
略
九、培訓(xùn)時間:
集中培訓(xùn)和分散自學(xué),集中培訓(xùn)以安排時間為主,另時改變以短信通知為準(zhǔn)。
十、管理措施:
校本培訓(xùn)由校長任第一責(zé)任人,分管校長為主要責(zé)任人,有教科處、教務(wù)處和年級組具體負(fù)責(zé)實施,由教科室主任、教務(wù)處主任、德教主任具體安排好分管項目的培訓(xùn)工作。各教研組長、備課組長按照學(xué)校培訓(xùn)方案制定與落實具體計劃。
(1)由教科處、教務(wù)處協(xié)商制定校本培訓(xùn)活動計劃,并由校長室審核、批準(zhǔn)。
(2)有關(guān)受訓(xùn)教師要規(guī)范、真實地填寫好“培訓(xùn)手冊”,有關(guān)活動的負(fù)責(zé)人要真實填寫“教學(xué)教研活動記錄手冊”。
(3)由教科處負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)及各項競賽和考核工作,相關(guān)科室負(fù)責(zé)培訓(xùn)項目的活動過程記錄(包括出勤、態(tài)度、效果、活動等主要內(nèi)容),每學(xué)期末統(tǒng)一交教科處,由教科處負(fù)責(zé)匯總統(tǒng)計,計算各位參加培訓(xùn)的老師的學(xué)分,年終予以公示,有關(guān)考核成績納入教師“繼續(xù)教育”的學(xué)分中。
(4)根據(jù)上級規(guī)定計算各位參加培訓(xùn)的老師的總分(培訓(xùn)態(tài)度10%、學(xué)習(xí)表現(xiàn)15%、作業(yè)成績25%、出勤考核25%、培訓(xùn)成效25%,共計總分100分)。
(5)校本培訓(xùn)經(jīng)費按《上盤中學(xué)開放式培訓(xùn)的實施方案》執(zhí)行。加大培訓(xùn)過程中的各項作業(yè)、競賽和考查優(yōu)秀者的獎勵力度。校本培訓(xùn)表現(xiàn)優(yōu)秀與合格者,學(xué)校給予不同等次的獎勵??己私Y(jié)果與職評、評先進、年終考核掛鉤。
(6)由教科處負(fù)責(zé)校本培訓(xùn)的申報和總結(jié)工作。于9月做好上中20培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)課程安排表、參訓(xùn)教師名冊,上報審批。年末寫出書面總結(jié),整理好規(guī)定材料上交。
十一、考核辦法:
(1)由教科處負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)中的各項競賽和考核。
(2)相關(guān)科室負(fù)責(zé)培訓(xùn)項目的活動過程記錄(包括出勤、態(tài)度、效果、活動等主要內(nèi)容),每學(xué)期期末統(tǒng)計。
(3)根據(jù)上級規(guī)定計算各位參加培訓(xùn)的老師的總分(培訓(xùn)態(tài)度10%、學(xué)習(xí)表現(xiàn)15%、作業(yè)成績25%、出勤考核25%、培訓(xùn)成效25%,共計總分100分)。
小學(xué)第一學(xué)期休業(yè)式的方案篇十二
認(rèn)真貫徹落實教育部《中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程》,探索有效的提高教師素質(zhì)的校本培訓(xùn)模式、方法,堅持注重實效,立足校本的原則,充分發(fā)揮校本培訓(xùn)的功能和優(yōu)勢,營造有利全體教師終生教育和可持續(xù)發(fā)展的良好環(huán)境,建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍,特制定我校教師校本培訓(xùn)計劃。
二、培訓(xùn)目標(biāo)和培訓(xùn)重點。
面向全體教師,以師德為首,以教育科研、教育現(xiàn)代培訓(xùn)和青年教師培訓(xùn)為重點,以提高全體教師的整體素質(zhì)和學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量為目的,通過實施校本培訓(xùn),使我校教師職業(yè)道德和專業(yè)素養(yǎng)得到進一步提高,樹立正確的教育觀念,加強理論和實踐的結(jié)合,在實施新課程中,了解本學(xué)科的發(fā)展趨勢,完善知識結(jié)構(gòu),提升知識層次,具有較強的教育教學(xué)能力、實踐創(chuàng)新能力和教育教學(xué)科研能力,提高履行崗位職責(zé)和實施素質(zhì)教育的能力和水平,適應(yīng)基礎(chǔ)教育發(fā)展的需要,成為覺悟高、觀念新、業(yè)務(wù)精、能力強、善創(chuàng)新的`教育工作者。
1.組織全校教師參加政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高師德修養(yǎng),創(chuàng)教學(xué)特色,進一步發(fā)揚各個教研組的優(yōu)良教風(fēng)。集中精力練就教學(xué)內(nèi)功,努力提高教學(xué)能力和教學(xué)實績。骨干教師和學(xué)科帶頭人要不斷提高自身的業(yè)務(wù)修養(yǎng),注重形成自己的教學(xué)風(fēng)格,每位教師都要朝更高的目標(biāo)不斷努力。
2.加強學(xué)習(xí)先進的教育教學(xué)的理論,課堂教學(xué)要滲透先進的學(xué)科教育理念,積極探究學(xué)科教學(xué)模式。教師“探究學(xué)習(xí)”中來,要努力規(guī)范課堂教育行為。本年度在每人上好課的同時,認(rèn)真批改作業(yè),努力提高教育實效。
3.進一步加強教研組和備課組建設(shè)。加強集體備課,集體備課活動時間,以自己年級組確定的時間和不確定的時間相互結(jié)合為主,每周確定的時間集體備課,平時利用不確定的時間交流教學(xué)心得、教學(xué)方法,提高教師的備課質(zhì)量。
4.加強對青年教師的培養(yǎng)。根據(jù)我校的特點,青年教師少,中年教師多,積極配合教導(dǎo)處從教育教學(xué)的各個環(huán)節(jié)對青年教師進行指導(dǎo)幫助,教師要加強相互之間隨堂聽課、評課。聽課前認(rèn)真?zhèn)湔n,設(shè)計教案,互相切磋。聽課后認(rèn)真評議,就教學(xué)設(shè)計、教學(xué)方法、教學(xué)手段的使用,教學(xué)思想的滲透提出反思。
5.在大面積提高教學(xué)質(zhì)量的同時,教師們要抓好培優(yōu)補差工作。要抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作。作為一名教師,要堅持不放棄每一個后進生,要以良好的心態(tài)接納他們,給他們以的關(guān)心和愛護,相信每一個學(xué)生都能學(xué)到自己適合的學(xué)科知識,讓他們在各學(xué)科學(xué)習(xí)上有所進步,以提高學(xué)校的各學(xué)科成績合格率和優(yōu)秀率。
二、主要內(nèi)容和基本形式。
以師德教育為突破口,建立由學(xué)科知識和教育教學(xué)理論為主的條件性知識和以教育教學(xué)經(jīng)驗的升華為基礎(chǔ)的實踐性知識所構(gòu)成的教師校本培訓(xùn)體系,著重是現(xiàn)代教師特殊能力和素質(zhì)的提高,如人際關(guān)系與交流、溝通、表達能力,解決問題、教研實踐、創(chuàng)新能力等。
1、以教師專業(yè)化,教師職業(yè)道德規(guī)范為主要內(nèi)容,結(jié)合學(xué)校自身特點,開展教師思想和職業(yè)道德教育,強化教師自我修養(yǎng),提高教師職業(yè)道德素質(zhì),依法施教,以自身良好的師德師風(fēng)、教師形象去感染學(xué)生,潛移默化,培養(yǎng)思想健康、行為規(guī)范的一代新人。開展“四比”活動:比師德、比作風(fēng)、比敬業(yè)、比奉獻,樹立“五種精神”:終身從教的敬業(yè)精神、刻苦鉆研的科學(xué)精神、愛生如子的園丁精神、不甘落后的拼搏精神,淡泊名利的奉獻精神。
2.教育理論和專業(yè)知識的培訓(xùn)。
根據(jù)教師實際需要和學(xué)科教學(xué)的特點、要求進一步組織教師學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)和現(xiàn)代教育理論,使教師能用理論指導(dǎo)教育教學(xué)行為,以學(xué)科研究為主要形式,鞏固、拓寬專業(yè)基礎(chǔ)知識,使所有的教師都較有扎實的專業(yè)知識,更好的完成教育教學(xué)任務(wù)。
3.教育教學(xué)能力培訓(xùn)。
根據(jù)教師職業(yè)和專業(yè)基本功要求,開展教學(xué)實踐和技能培訓(xùn),把課堂作為主要陣地,改革教學(xué)方法,優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu),提高課堂效率。加強現(xiàn)代信息技術(shù)的培訓(xùn)和運用,提高教學(xué)技能。要積極引導(dǎo)教師,運用教育教學(xué)問題進行實踐、研究、反思、總結(jié),對教育信息進行收集、處理、共享,使教師的教育教學(xué)行為體現(xiàn)明確性、示范性、參與性和有效性。
4.教育科研能力培訓(xùn):
以一年一度的課題立項為載體開展教育科研基本理論及方法的培訓(xùn),指導(dǎo)教師撰寫研究方案,有效地開展教育科研,將教育科研工作融入新課程實施過程中,融入學(xué)校的學(xué)習(xí)型教育環(huán)境建設(shè)中,逐步提高教師的教育科研能力。
5.自我總結(jié)、自我反思:
通過學(xué)習(xí),使教師在先進的教育理論指導(dǎo)下,對自己的教育教學(xué)行為進行診斷與評價、研究與分析的自我反思。一是反思教育教學(xué)理念;二是反思教育教學(xué)行為;三是反思教育教學(xué)個性;四是反思教育教學(xué)科研;五是反思影響和制約學(xué)校發(fā)展的問題;六是反思德育工作的途徑和實效。從而實現(xiàn)認(rèn)識上的升華與飛躍,為開展教育實踐創(chuàng)新奠定基礎(chǔ)。每人每學(xué)年必須有一篇論文、一則教學(xué)設(shè)計、一篇案例反思上交并與大家交流。
三、保障措施和預(yù)期效果。
我校教師校本培訓(xùn)的工作由“校長室領(lǐng)導(dǎo),教務(wù)處專管,各科組、備課組實施”的管理體系。完善制度,加強檢查。學(xué)校通過專題研究,制定切實可行的校本培訓(xùn)計劃;修訂完善相應(yīng)的管理制度;學(xué)校保障必要的經(jīng)費、圖書、設(shè)施和骨干隊伍保證校本培訓(xùn)的開展;校本培訓(xùn)各項工作有考勤、記錄、考核,檔案齊全;能及時認(rèn)真做好校本培訓(xùn)的總結(jié)改進工作。召開教師校本培訓(xùn)工作會議,研究工作中所出現(xiàn)的問題或總結(jié)和推廣好的經(jīng)驗和做法,保證該工作的順利開展并卓有成效。此外,學(xué)校在實施校本培訓(xùn)過程中,鼓勵教師大膽創(chuàng)新,形成自己的特色,確保教師參與率高,培訓(xùn)質(zhì)量高,整體素質(zhì)提高,骨干教師成長快。
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