通過總結(jié)，我們可以記錄下自己的成長軌跡，留下寶貴的回憶和經(jīng)驗。在總結(jié)過程中，要記得突出重點，重點突出才能更好地傳達我們的思考和觀點。以下是我們?yōu)榇蠹揖x的一些優(yōu)秀總結(jié)范文，希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹竞蛥⒖肌?/p>
看守所輔警的工作總結(jié)篇一
不知不覺，在三合派出所實習(xí)已經(jīng)有一個多月的時間了?；叵肫饎傞_始的期待和淺淺的不安，現(xiàn)在的心里是滿足的。
在_派出所，先不說宿舍、辦公環(huán)境這些硬件條件吧，首先這里的民警對我們都是和藹可親，像是對自己的親弟弟妹妹一樣照顧關(guān)愛。他們平時絕對不會因為一點小事情責(zé)怪我們。相反的，很多民警在值班的時候都會帶我們?nèi)コ援?dāng)?shù)氐奶厣朗?，也常常端火鍋回來給我們吃，說讓我們改善伙食。所長、副所長對我們也寬容和藹，從不過分要求我們。我們剛來的時候，所里沒有鏡子，劉所長還特地在衛(wèi)生間的盥洗池上方安了一面大鏡子，方便我們梳洗。這樣點點滴滴的關(guān)愛總是讓我們感覺到很溫暖。
我們所的條件應(yīng)該算是好的。辦公環(huán)境也很舒適，一進派出所就是一個小二層的大廳，打掃地干凈整潔，因為是新修的樓，所以里面都是嶄新的設(shè)施。門窗，地板磚都是很新的。
漸漸的我沒有了剛來時的陌生感和恐懼感。一個月中派出所的民警已經(jīng)把一些業(yè)務(wù)知識和操作技巧手把手地教給了我們。慢慢的我學(xué)會了很多東西。比如行政、刑事案件的錄入、指紋、掌紋的取樣、尿檢、采血樣以及接警、做筆錄、現(xiàn)場勘查等一系列的辦案流程。
一個月過去了，我開始漸漸融入到派出所這個大家庭中，漸漸把自己就看作是派出所中的一員，每天認(rèn)真的接警、出警、辦理各種案件。也虛心的學(xué)習(xí)各種程序和技巧。一個月以來，我學(xué)會了不少，也開始懂得在一個新環(huán)境里怎樣和大家和諧相處。
我期待之后的五個月，我能夠為所里做得更多，也能夠收獲更多。
看守所輔警的工作總結(jié)篇二
刑事拘留321人，逮捕133人（直接逮捕24人），取保候?qū)?09人，不追究刑事責(zé)任35人，投牢45人，刑滿釋放18人，緩刑9人，監(jiān)外執(zhí)行3人，死刑2人，在押人員78人（其中留所服刑7人）
我所始終把民警的思想教育放在首位，從根本抓起，打牢民警的思想基礎(chǔ)。從今年元月份以來，我看守所支部在縣直機關(guān)先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，對全體黨員民警開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育，全體民警都能以嚴(yán)肅的態(tài)度，飽滿的熱情積極投身教育活動，通過集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式，在真學(xué)、真懂、真用上下功夫，全體民警黨員意識、政治理論素質(zhì)和思想認(rèn)識水平有明顯提高。在政治思想教育中，我所結(jié)合監(jiān)管工作，從監(jiān)管工作實際出發(fā)，擺問題、引導(dǎo)和幫助全體民警樹立正確的人生觀和價值觀，使全體民警充分認(rèn)識監(jiān)管工作在維護社會穩(wěn)定中的重要地位，做到“警鐘長鳴”，緊繃“嚴(yán)格執(zhí)法”弦，從而做好監(jiān)管工作，保障監(jiān)所安全。
在抓隊伍管理規(guī)范化建設(shè)中，我所結(jié)合縣局“123”等級管理制度，引入競爭激勵機制，實行月考評，獎懲分明，從而鼓舞民警工作熱忱，提高工作效率。
1、堅持犯罪嫌疑人入所檢查制度，民警24小時值班巡視制度、安全大檢查制度，確保監(jiān)區(qū)穩(wěn)定。
2、根據(jù)公安部的統(tǒng)一部署，從xx年12月起，我所認(rèn)真地開展監(jiān)所整頓工作，制定實施方案，明確工作重點和工作目標(biāo)，組織全所民警認(rèn)真學(xué)習(xí)胡總書記和周部長的重要批示及公安部《全國公安監(jiān)管場所管理工作整頓方案》《看守民警執(zhí)勤行為規(guī)范》等，樹立民警的政治觀念、法制觀念，提高執(zhí)法為民的意識。在監(jiān)所管理整頓工作中，我所以共產(chǎn)黨員先進性教育為契機，把先進性教育活動作為整頓工作的推動力，將先進性教育中激發(fā)出來的工作熱情作為戰(zhàn)斗力，采取“領(lǐng)導(dǎo)提、大家擺、自己找“的方式，查擺監(jiān)管工作中存在的問題和隱患，分析原因，有針對性地做好整頓工作。為解決影響監(jiān)管場所安全管理的突出問題，我所制定四項措施：
（1）定崗定責(zé)，設(shè)立”三崗“制（前值班室、監(jiān)區(qū)崗、勞動犯管理崗）各守其職、各負(fù)其責(zé)。
（2）全面落實民警面對面管理在押人員制度，建立民警包監(jiān)室管理責(zé)任制，在押人員的一切活動，包括睡覺鋪位、打飯順序、值日安排、學(xué)習(xí)、勞動等必須由管教民警親自組織實施，合理安排民警的值班模式，除主管民警外，還配備協(xié)管民警，保證在押人員不脫管。
（3）設(shè)立嚴(yán)管監(jiān)室和過渡監(jiān)室，防止在押人員拉幫結(jié)伙、稱王稱霸欺侮其他在押人員。
（4）出所談話和跟蹤回訪制度，及時解監(jiān)室有無牢頭獄霸和民警有無違紀(jì)違法行為。
3、充分發(fā)揮公安監(jiān)管場所“犯罪信息庫“、打擊犯罪”重要戰(zhàn)場“職能作用，我所在抓好監(jiān)所安全和規(guī)范化建設(shè)的基礎(chǔ)，加大深挖犯罪工作的力度，采取親情規(guī)勸、政策攻心、獎勵機制等多種方式開展深挖犯罪專項活動。通過全體監(jiān)管民警的扎實工作，截止到現(xiàn)在，在押人員提供犯罪線索15起，辦案單位已查證4起，破案16起。抓獲犯罪嫌疑人2名，涉案價值2.7萬元。
4、按照《全省違法信息犯罪人員信息系統(tǒng)（一期）建設(shè)任務(wù)書》和《全省違法犯罪人員信息系統(tǒng)（一期）建設(shè)實施方案》的要求，認(rèn)真做好看守所信息系統(tǒng)管理工作。我所能運用計算機進行所內(nèi)業(yè)務(wù)管理，對正常入所、健康檢查、社會關(guān)系、出所、談話教育、安全檢查、獄偵管理等都建立信息系統(tǒng)模塊，對管教民警談話、耳目管理等信息錄入都符合規(guī)定。
5、加強文明管理，促進在押人員改造。每月對在押人員進行“文明監(jiān)室”、“文明個人”評比活動，激勵在押人員的積極性和悔過自新的信心；合理使用看守經(jīng)費，改善在押人員伙食，做好在押人員防暑、防寒和衛(wèi)生防疫工作。
1、我所在職民警平均年齡偏大，而且嚴(yán)重缺編且高齡
人員較多，在某種程度上影響和制約監(jiān)所的健康發(fā)展。
2、裝備不全，缺生活用車、微機管理系統(tǒng)、技防設(shè)施嚴(yán)重老化，急待更新。
看守所輔警的工作總結(jié)篇三
一年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷幫助下，我牢記職責(zé)、認(rèn)真工作，較好地完成了各項任務(wù)。
在政治思想上時時嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，努力踐行“三個代表”重要思想和胡總書記提出的“八榮八恥觀”。堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在思想上自始至終同黨中央高度保持一致。增強自己的大局意識和服務(wù)意識，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，時時牢記黨的宗旨全心全意為人民服務(wù)，清政廉潔，拒腐蝕永不沾。積極參加所里組織的各種理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真做筆記。課后還能主動閱讀政治理論讀物，并堅持寫讀書心得。通過這些學(xué)習(xí)不斷提高了自身的政治理論水平，豐富了政治頭腦。
今年年初,我從警校培訓(xùn)結(jié)束,首先在收押室,四月份到四警區(qū),主要負(fù)責(zé)巡視監(jiān)控工作。這對于我來說，的確具有一定的挑戰(zhàn)性。剛到監(jiān)區(qū)，看到這些在押人員，自己心里一片茫然。在領(lǐng)導(dǎo)和警區(qū)的各位同志的熱心幫助下，使我突破了心里障礙，樹立了信心，激發(fā)了工作熱情。在工作中，努力學(xué)習(xí)與看守所民警工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識。能夠虛心求教，向身邊的同志學(xué)，向書本學(xué)。做到“勤思考，勤動手，勤做筆記”，通過學(xué)習(xí)，使我很快適應(yīng)了工作，規(guī)范自己的一言一行，做到知法守法，提高了自己的執(zhí)法水平。
作為一名轉(zhuǎn)業(yè)干部,到看守所工作,說實在話,心里有一定落差。但在周圍的同志高昂的工作熱情影響下，我很快端正了思想，覺得自己做的遠遠不夠，作為一名黨員，一名軍人,更應(yīng)該發(fā)揚部隊的光榮傳統(tǒng)，腳踏實地，帶頭做好本職工作。工作中能夠服從各級領(lǐng)導(dǎo)的安排，本著老老實實做人、踏踏實實做事的原則，不計較個人得失，尊重同事，樂于助人，遵守紀(jì)律，努力營造和諧的工作環(huán)境。以高度的責(zé)任感高標(biāo)準(zhǔn)地完成好自己的本職工作。從而較好地完成了各項工作任務(wù)。
首先，在對在押人員的教育管理的方法上，要進一步學(xué)習(xí)和總結(jié)，特別是要加強《心理學(xué)》的學(xué)習(xí)；其次，要加強普通話和英語等知識的學(xué)習(xí)，做到活到老，學(xué)到老，以適應(yīng)現(xiàn)代警務(wù)機制的需要。
回顧一年來的工作，雖然取得了一定的成績。但成績的取得，是在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下取得的。在此，我向領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝！感謝大家對我的關(guān)懷和幫助。同時我還將正視自己工作中存在的問題，并在今后加以改正。衷心希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們繼續(xù)給予關(guān)心和幫助。
看守所輔警的工作總結(jié)篇四
長期以來，分局在打擊犯罪方面，形成了相對固定的偵查模式，即在案件發(fā)生以后，運用各種措施、手段和謀略去查明案情，獲取證據(jù)，揭露并證實各類違法犯罪。此種偵查模式由于從案發(fā)到偵破需要時間，破案后一方面可能為群眾挽回的損失會少一些;另一方面在罪刑認(rèn)定上可能會偏輕，而造成打擊力度不夠。根據(jù)上級黨委的統(tǒng)一部署，分局根據(jù)轄區(qū)實際將年初20人的便衣大隊充實到100人。彌補了以往偵查模式的弊端，實現(xiàn)了由人到案、由物到案等多元化偵查破案方式的轉(zhuǎn)變。本人就我分局便衣勤務(wù)談幾點粗淺的認(rèn)識。
一、便衣大隊人數(shù)增加的意義。
(一)實現(xiàn)了打擊模式上的轉(zhuǎn)變。
長期以來，分局在打擊現(xiàn)行犯罪方面，形成了相對固定的偵查模式，其基本模式：發(fā)案—報案—受理—立案—偵查—抓捕—破案。此種模式首先是破案成本較大。其次，在侵財類案件中，現(xiàn)場遺留證據(jù)較少，取證困難，破案后常以犯罪嫌疑人的口供作為證據(jù)支撐，嫌疑人一旦翻供，難以對其進行處罰。第三，由于從案發(fā)到偵破需要時間，犯罪分子作案后可以迅速轉(zhuǎn)移贓款贓物，造成追繳困難。破案后為群眾挽回?fù)p失的可能性較小，群眾無法感受到案件偵破所帶來的好處，距離人民群眾的新期待、新要求還有一定的差距。而便衣大隊廣大后對傳統(tǒng)偵查模式在取證、追繳贓物等方面的弊端上到了很大作用，實現(xiàn)了由人到案、由物到案的轉(zhuǎn)變。在不到一年的時間內(nèi)，便衣大隊共破獲或協(xié)助破獲各類案件250多起，抓獲各類違法犯罪人員420多人，追回財產(chǎn)損失達10余萬元，成為我區(qū)公安打擊路面和現(xiàn)行犯罪一把尖刀。
(二)完善了全天候警務(wù)控制機制。
傳統(tǒng)的警務(wù)模式是相對機械、相對固定的。即固定的值勤時間、固定的執(zhí)勤人員、固定的執(zhí)勤區(qū)域等。而當(dāng)前的各種違法犯罪活動具有時空的不確定性，這要求打擊違法犯罪的工作必須符合全天候控制的原則。便衣大隊的完善，在人數(shù)、時間、地域上都實行有彈性的、靈活的安排，因而更有針對性，更加機動靈活，從而完善了全天候警務(wù)運作機制。今年以來，分局便衣大隊共破獲各類案件40多起，打掉“兩搶一盜”犯罪團伙11個，抓獲違法犯罪嫌疑人60多人，有效地震懾了犯罪。
(三)真正實現(xiàn)了精確打擊。
傳統(tǒng)的打擊模式存在取證難、證據(jù)不足的問題，形成抓了放、放了抓的局面，難以對犯罪分子進行有效打擊。往往只能通過專項行動或集中治理暫時打壓犯罪。便衣大隊則是依托分局情報研判成果采取公開與秘密相結(jié)合、巡邏與守候相結(jié)合的方式靈活部署警力，“貓鼠同步”，對全區(qū)街道、商場、菜場、公交車站等人員密集場所及旅館予以全方位覆蓋，對各類現(xiàn)行盜搶犯罪實施快速取證、及時打擊，從而大大提高了對犯罪分子的有效處理率，真正實現(xiàn)了精確打擊。比如，今年8月初便衣勤務(wù)連續(xù)幾天在張家邊轄區(qū)下班高峰時段蹲守，打掉1個流竄銀行卡盜竊團伙，1個盜竊電動車團伙。
(四)提高了違法犯罪的風(fēng)險成本。
便衣大隊的完善改變了以往公開巡邏敵暗我明的被動局面，變成了警察在暗處、犯罪分子在明處。犯罪分子一旦作案，就面臨被抓捕、被打擊的危險。因此，極大地提高了現(xiàn)行違法犯罪的風(fēng)險成本，迫使犯罪分子在作案前不得不有所顧及，從而有效地震懾了犯罪。
二、便衣守候過程中常見的問題及對策。
便衣大隊完善以后，分局內(nèi)部規(guī)范了便衣勤務(wù)工作的監(jiān)督制度，進一步明確了工作考核指標(biāo)，并且將抓獲現(xiàn)行指標(biāo)分解到個人，落實獎懲措施，充分調(diào)動了隊員的工作積極性。但在實際工作中一些新同志不熟悉便衣業(yè)務(wù)，守候過程中存在許多問題，導(dǎo)致工作效率夠不高，有時連續(xù)辛苦幾天沒有大收獲。比如：
(一)在主干道便衣巡邏的人員駕車不停地來回轉(zhuǎn)悠。這樣把我們暴露在了明處，嫌疑人在暗處容易打時間差。倒不如我們在主要路口選擇好隱蔽位置，以逸待勞、以靜制動仔細(xì)觀察來往的行人車輛。
(二)掌握不好盤查時機。過早盤查可能造成即使抓到嫌疑人也會因為證據(jù)不足將其放走。盤查遲了可能導(dǎo)致嫌疑人轉(zhuǎn)移了贓物或同案犯不能一網(wǎng)打盡。
(三)守候人員之間配合不夠。往往分開蹲點的搭檔其中一人發(fā)現(xiàn)情況時，另一個人不能及時接應(yīng)，貽誤戰(zhàn)機。因此，搭檔之間必須統(tǒng)一思路彼此明確方位職責(zé)，切忌各行其是。
(四)發(fā)現(xiàn)可疑人員，習(xí)慣性地先看人的臉或上半身而恰恰忽視了最重要的鞋和褲子。因為跟蹤時往往看到的不是嫌疑人的臉而是背影。此外，嫌疑人一旦發(fā)現(xiàn)被跟蹤可能隨時脫掉上衣混入人群，擺脫跟蹤。因此，觀察嫌疑人應(yīng)先看腳再看腿然后看上身和臉部，最后結(jié)合此人的行走路線進行分析判斷。
(五)便衣守候時對地形不熟悉。一方面選擇不好守候點，到了守候區(qū)域無從下手;另一方面無法掌握可疑人員的來去路線，從而直接影響判斷。所以，定點守候人員首先就要對守候區(qū)域了如指掌，然后選擇便于隱蔽自己又容易發(fā)現(xiàn)嫌疑人的地點。只有這樣才能達到事半功倍的效果。
(六)證據(jù)意識不強。守候人員在發(fā)現(xiàn)嫌疑人之后往往急于抓人而忽視了證據(jù)的發(fā)現(xiàn)和保護，造成取證和定罪量刑上的難度。因此，在抓捕嫌疑人的過程中一方面要防止嫌疑人丟棄或毀滅作案工具和贓物，另一方面要控制好受害人和旁證。
三、如何開展便衣守候。
經(jīng)過不斷摸索，分局總結(jié)出自己的便衣勤務(wù)一套工作方法，即“一看、二想、三盤查”。所謂“一看”，就是看可疑人員的體貌特征、行為舉止、行走路線等等?！岸搿本褪强紤]可疑人員可能是干什么的，是盜竊機動車的還是入室盜竊，是搶奪還是扒竊等等?！叭P查”就是查可疑人員的來路、去向、身份證件、身上有無可疑物品等等。
四、做好便衣勤務(wù)小文章，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定大環(huán)境。
(一)加強提高便衣民警素質(zhì)，提升隊伍戰(zhàn)斗力。
一是由有經(jīng)驗的便衣民警進行傳幫帶。按照新老搭配、以老帶新的原則對新加入便衣大隊的民警進行分組，由有經(jīng)驗的便衣民警帶領(lǐng)開展工作，在實戰(zhàn)中提升工作技能。二是實行戰(zhàn)訓(xùn)合一，對民警進行培訓(xùn)，以戰(zhàn)促訓(xùn)、邊戰(zhàn)邊訓(xùn)，使隊伍在較短的時間內(nèi)形成戰(zhàn)斗力。
(二)加強經(jīng)營，盡快建立情報信息網(wǎng)絡(luò)。
對犯罪活動實行“動態(tài)化”打擊，其重要的支撐點就是對犯罪信息的準(zhǔn)確全面的收集和掌握。這就要求我們通過調(diào)動一切積極因素拓寬情報來源，提高情報信息質(zhì)量，提升情報信息工作的針對性和實效性。首先要利用好現(xiàn)有的情報信息資源。便衣大隊根據(jù)業(yè)務(wù)和工作需要對全區(qū)警情和各項公安數(shù)據(jù)進行分析，開展每日、每周、每月的警情研判。通過信息共享渠道用好現(xiàn)有的情報信息來指導(dǎo)警力投放。其次要拓寬情報收集渠道，建立廣泛的情報收集網(wǎng)絡(luò)。要強化全體民警的信息意識，通過在群眾中調(diào)查，打探，熟人朋友中了解等多種形式收集各類違法犯罪信息。要調(diào)動協(xié)警的積極性，發(fā)動他們提供線索收集各類犯罪信息。要廣泛建立信息員，拓展信息渠道。諸如各營業(yè)場所的工作人員、出租車司機等。
(三)加強制度建設(shè)，促進隊伍正規(guī)化。
一是要規(guī)范便衣民警的裝備。由于工作的特殊性，便衣民警外出工作時，所需要的個人防護裝備、警械和取證工具與著裝民警有明顯的區(qū)別，然而目前裝備尚未完全統(tǒng)一，有些裝備還不到位。因此，要盡快進一步加強編制便衣民警的裝備規(guī)范，提高便衣民警的工作效率和人身安全。二是進一步建立和完善便衣民警的績效考核機制。由于從事便衣勤務(wù)工作的民警工作具有高度自覺、高度自由的特性，傳統(tǒng)的考核機制不適應(yīng)便衣民警的考核。三是按照正規(guī)化的要求，建立各項規(guī)章制度。便衣大隊作為一支全新的隊伍，各項工作要走向正規(guī)，必須逐步完善各項規(guī)章制度。
總之，便衣大隊要發(fā)揮基層實戰(zhàn)單位的作用，利用全區(qū)范圍開展打擊和防控這一優(yōu)勢，對發(fā)案的重點地區(qū)、重點路段投入警力重點打擊，通過加強重點區(qū)域的整治，實現(xiàn)我區(qū)社會治安的整體好轉(zhuǎn)，為打造平安開發(fā)區(qū)做出更大的貢獻。
看守所輔警的工作總結(jié)篇五
看庭前花開花落，觀天外云卷云舒，轉(zhuǎn)眼間我都從警一年多的時間了。從警半年來，在局黨委和信息中心的領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行xxx的有關(guān)會議精神，嚴(yán)格遵循各項規(guī)章制度，政治堅定、執(zhí)法公正，努力為擔(dān)負(fù)起鞏固黨的執(zhí)政地位，維護社會長治久安，保障人民安居樂業(yè)的重大政治和社會責(zé)任做出應(yīng)有的貢獻?，F(xiàn)將我一年來工作情況總結(jié)匯報如下：
一、思想政治方面。
作為一名人民警察，我堅持以xxx理論和“三個代表”的重要思想為指針，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的決議和有關(guān)精神，注重思想政治修養(yǎng)，通過不斷學(xué)習(xí)和實踐，樹立**產(chǎn)階級的世界觀、人生觀和價值觀，時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色，并不斷提高政治、理論、思想意識、職業(yè)道德、社會公德等方面的覺悟，不斷改造自己的主觀世界，努力爭做一名政治思想過硬，業(yè)務(wù)能力強的新世紀(jì)、新階段的公安民警。
二、公安業(yè)務(wù)工作方面。
由于我是從普通大學(xué)畢業(yè)生招錄的民警，對于公安工作的各項業(yè)務(wù)都還不熟悉，為了更好的做好各項業(yè)務(wù)，我不斷向領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí)，以他們?yōu)榘駱?，做到廉潔奉公、愛崗敬業(yè)、**私奉獻。在工作、學(xué)習(xí)和生活中，始終想著自己所做的每一件事，都事關(guān)警察的形象，時刻約束自己。在實際工作中，時刻嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、盡職盡則，努力做好本職工作，團結(jié)同志，認(rèn)真完成各項任務(wù)指標(biāo)。一年來，在信息中心領(lǐng)導(dǎo)及同志們的關(guān)心幫助下，圓滿完成了上級交給的各項工作。
看守所輔警的工作總結(jié)篇六
這是一支激情奮進，創(chuàng)新發(fā)展的卓越警隊。
這是一支能打善戰(zhàn)，團結(jié)忠誠的鋼鐵之師。
阜寧縣看守所——執(zhí)正義之劍，守法律之門，肩負(fù)著維護社會安寧的神圣使命，在阜寧這片紅色熱土上，探索出了一條公正文明、規(guī)范高效的發(fā)展之路，譜寫出了一曲激蕩心靈、雋永深長的奮進之歌！
【推出片頭】。
走進阜寧縣看守所。
阜寧縣看守所坐落于阜寧縣新溝鎮(zhèn)中心村，占地100畝，始建于20xx年，總投資億元，于20xx年12月28日正式搬遷啟用。設(shè)計一期工程關(guān)押量500人，目前平均關(guān)押量不到200人。共有民警23人、正式職工2人、輔警醫(yī)生及工勤人員14人。設(shè)所長1名、指導(dǎo)員1名、副所長2名。
著成效。
這是一座安全監(jiān)所。
對于監(jiān)所而言，安全是天。
看守所輔警的工作總結(jié)篇七
回顧221年這一年，對于我來說，確實過得很快，都還不允許我細(xì)細(xì)回味，就流逝了，又到了一個新的元年。自我從20_年3月在支隊參加輔警工作以來已有三年多的時間，在這個工作崗位上，在大隊領(lǐng)導(dǎo)正確的帶領(lǐng)下和隊友們的幫助下，我始終都能夠以飽滿的工作熱情和高昂的斗志，全身心地投入到大隊的各項工作中，并且從中學(xué)到了不少的東西，這對于我以后不管在哪一個地方，哪一個崗位，都有很大的幫助。
”活動等內(nèi)容，深入剖析自身問題的不足，找出原因，用實際行動來嚴(yán)格要求自己，努力提高自己的政治思想素質(zhì)，使自己成為隊員中的佼佼者。
我作為大隊內(nèi)勤，主要的工作就是配合大隊領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)助隊員完成好大量繁瑣的業(yè)務(wù)報表、信息反饋、宣傳報道、工作總結(jié)匯報、檔案文件管理、各種大量的臺帳登記及全大隊各種事務(wù)的統(tǒng)計上報工作，以及日常上傳下達等數(shù)不清的臨時性工作。在辦公室工作的這兩年，經(jīng)過我的努力和同事的幫助，我基本上能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行。在平時，我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。盡管有時候電腦前一坐就是一天，連水都顧不上喝一口，有時心里還是怨言，但我深知一個道理，那就是你既然選擇了這項工作，不管怎樣，你都要做到你該做的，把它做好，這樣才不會覺得自責(zé)。
我雖然每天在辦公室工作，沒有很多時間和同事在一起參加訓(xùn)練、巡邏、執(zhí)勤等，但是一旦發(fā)生重大、危急的突發(fā)事件等任務(wù)，我在做好內(nèi)勤工作的同時，也和隊友們一起參加。全年來，我和隊友一起參加大小型防暴處突40余次，警衛(wèi)20余次，搶險救災(zāi)2起，配合省紀(jì)委辦案1次。特別是在6月下旬的八角村民上千人因東汽廠征地補償問題到八角東汽廠上訪事件中，連續(xù)20余天，我都跟隨大隊早出晚歸到現(xiàn)場執(zhí)勤，在支隊的領(lǐng)導(dǎo)下，成功地完成了此次大型的防暴處突事件。在8月19日，由于連續(xù)暴雨，石亭江天元處發(fā)生決堤和廣漢境內(nèi)寶成鐵路石亭江鐵路大橋橋墩被沖毀、車廂墜入江內(nèi)，在這兩次險情發(fā)生后，我都沒有退縮，和隊友們一起沖鋒在前，疏散岸邊的圍觀群眾和車輛，確保現(xiàn)場治安秩序的穩(wěn)定。到晚上22時左右，我和隊員們都沒有休息一下，才吃了一點點干面包，喝上一口水，一直到現(xiàn)場情況穩(wěn)定才撤回單位待命。我喜歡熱鬧的集體，我愿意和隊友們在一起，一起同甘共苦，一起歡笑哭泣，一起走過風(fēng)風(fēng)雨雨，在以后想起來這些都會是一段段美好的回憶，它們都將成為我人生中最巨大的財富。
我雖然工作三年多了，但始終感到自己身上的擔(dān)子很重，前面的路并不是那么清晰，反而有點迷茫。自己的學(xué)識、能力和閱歷與社會所需求的有很大的距離，所以總不敢掉以輕心，報電大、考自考，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向同學(xué)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，雖然有時是迫于現(xiàn)實的無賴，但是有時候在忙碌的一天工作后再參加學(xué)習(xí)，我還覺得很有成就感，感覺生活很充實，并不空虛。這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步，至少過得很充實，經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，具備了更多的知識和工作經(jīng)驗。
今年以來，我能做到敬業(yè)愛崗、認(rèn)真地開展工作，取得了一些成績，但也存在很多問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，自主學(xué)習(xí)能力還不夠強，工作效率有待進一步提高;第二，有些工作還不夠過細(xì)，有時候干工作粗心大意，常犯小錯誤;第三，自己的文字功底薄弱，理論水平還不夠高，有待進一步加強提高。
在接下來的新的一年里，我想我應(yīng)努力做到：第一，加強學(xué)習(xí)，拓寬知識面，努力學(xué)習(xí)與工作的相關(guān)知識和法律法規(guī)常識，提高理論水平;第二，工作更加嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，改掉粗心馬虎的毛病;第三，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。在大隊領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，發(fā)揚成績，總結(jié)經(jīng)驗，進一步履行好自己的職責(zé)，以更高的工作目標(biāo)和更好的成績來迎接新的一年，努力完成組織交辦的各項工作任務(wù)。
看守所輔警的工作總結(jié)篇八
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，通過加強學(xué)習(xí)，對新形勢下如何踐行黨的群眾路線有了深刻領(lǐng)會和認(rèn)識，特別是近期相繼觀看焦裕祿等先進人物的事跡，所里還專題召開生活會等形式對個人在執(zhí)行黨的群眾路線中存在的問題，以及執(zhí)行四風(fēng)方面的情況進行了剖析點評，現(xiàn)將個人情況對照檢查匯報匯報如下：
一、遵守黨的政治紀(jì)律、個人作風(fēng)情況及貫徹中央八項規(guī)定和省委、市委十項規(guī)定情況。
二、存在的主要問題。
(一)形式主義方面。
1、在工作積極性方面存在等靠觀望的惰性思想。作為分管動態(tài)管理的副職，因為工作只是全所工作的一個部分，總把需要解決的問題寄希望于大局中解決，沒有主動作為主動解困的主觀能動意識。對于工作中涉及到的與其他崗位的溝通協(xié)調(diào)問題，抱著且做且看的思想，不希望得罪人，更不能嚴(yán)厲的對工作中存在的問題嚴(yán)肅批評。對隊伍執(zhí)行力方面的討價還價的苗頭，不能主動的開展教育引導(dǎo)和批評，總以是差不多等借口進行回避，對崗位人員之間的協(xié)調(diào)配合意識引導(dǎo)教育不夠。
2、在管理的理念創(chuàng)新方面銳意進取意識不強?？词厮芾砑仁菆?zhí)法，更是服務(wù)，在當(dāng)前的法制環(huán)境下，對照刑訴法和中央文明依法創(chuàng)新管理的要求，在開動腦筋提升管理提升服務(wù)方面的創(chuàng)新思路不夠，基本保持因循守舊的陳規(guī)思想，趨向于保守，把大有可為變?yōu)橹?jǐn)小慎微，單純的保安全，看守所工作也是服務(wù)大局的工作，在工作中不能片面的死守法律而忽視了協(xié)調(diào)協(xié)助政府其他部門維穩(wěn)大局，在維護和保障訴訟的前提下盡可能的服務(wù)黨委政府穩(wěn)定工作。
(二)官僚主義方面。
1、對群體中存在的消極大體差不多的思想苗頭引導(dǎo)不夠。當(dāng)前，在看守所隊伍中存在一些影響積極向上的消極的因素，工作馬馬虎虎就行，監(jiān)室不出事就行，事情做的不比大多數(shù)人少等等消極的因素，不思進取，相互攀低，工作能糊就糊，遇到難題就躲，遇到責(zé)任就推，遇到增加工作量就翻臉的的景象，以及工作中凡是稍微與現(xiàn)崗位職責(zé)不沾邊的盡可能推脫的情況，甚至于交接班工作銜接中計較之前之后的問題，對部分工作積極的同志甚至挖苦諷刺，嚴(yán)重的戳傷了工作中積極性，導(dǎo)致部分同志想做事怕得罪人，也只能隨大流，在這些因素就在身邊的時候，沒有能夠積極的引導(dǎo)，沒有對涉及的同志嚴(yán)厲斥責(zé)，僅僅保持自身起帶頭作用的被動引導(dǎo)，導(dǎo)致部分工作最后往往只能自己去落實，沒有很好的按照職責(zé)分工開展工作的管理角色。
二要圍繞強化公正執(zhí)法、提升執(zhí)法公信。公正是執(zhí)法的靈魂，是公安工作的生命線。人民群眾對公安工作最期待的是執(zhí)法公正，最不滿的是執(zhí)法不公。開展群眾路線教育實踐活動，就是要認(rèn)真開展一次大排查、大檢修、大掃除，著力解決人民群眾反映強烈的執(zhí)法不公問題，使全體干警始終把嚴(yán)格公正執(zhí)法作為忠于黨、忠于人民、忠于法律的具體體現(xiàn)，努力讓每一個案件、每一個辦案人員、每一名在押人員、每一名受害者都感受到公平正義。管教過程就是基本的執(zhí)法，在執(zhí)法過程中嚴(yán)格樹立和確保安全意識、依法管理的意識、嚴(yán)肅法律權(quán)威的意識，在管理中時刻和處處把法律放在首位，增強法律對在押人員的約束，對管教執(zhí)法的指導(dǎo)和禁止隨意執(zhí)法的行為的發(fā)生。怎樣管理，怎樣執(zhí)法，每個在押人員能夠獲取的權(quán)利和享受的義務(wù)，甚至細(xì)化到值班、生產(chǎn)、購物等等細(xì)節(jié)均以執(zhí)法規(guī)范化的形式形成制度，保證了制度的執(zhí)行即保證了每個在押人員均能在看守所感受和親身體會公平公正，也避免了權(quán)利使用的隨意性和人性化執(zhí)法刻意體現(xiàn)在個別在押人員身上。
三要圍繞增強執(zhí)法能力、推動科學(xué)發(fā)展。當(dāng)前公安機關(guān)既面臨難得的發(fā)展機遇，也面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)考驗，擔(dān)負(fù)的任務(wù)更加艱巨，職責(zé)更加重大，使命更加光榮。開展群眾路線教育實踐活動，就是要著力解決好干部隊伍中存在的突出問題，把為民務(wù)實清廉的價值追求融入全體干警的思想和行動之中，不斷提升隊伍素質(zhì)，確保公正廉潔，真正以過硬的執(zhí)法能力、優(yōu)良的工作作風(fēng)做好各項工作。權(quán)利的公開，接受外界監(jiān)督，既能保證自身在使用權(quán)利的時候依法辦事，更能使執(zhí)法透明化，破除因為不了解、不透明導(dǎo)致的懷疑，更可以有效避免在押人員親屬找關(guān)系、找路子的情況發(fā)生。
四要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。在當(dāng)前社會還存在腐敗現(xiàn)象情況下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，做到自重、白警、白省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣;要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風(fēng)尚，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。
五是要進一步務(wù)實創(chuàng)新，增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。帶頭貫徹和落實上級黨政各項決策和部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好各項工作。從下月開始每天至少和分管范圍內(nèi)管教民警和所里工作人員談心談話，了解工作質(zhì)態(tài)和心理想法，在十月底前每人必談。另外作為分管動態(tài)管理的領(lǐng)導(dǎo)，每天至少找兩名以上新入所人員、重點人員或違規(guī)人員、監(jiān)室骨干談話，切實掌握全所人員的思想動態(tài)。
六是增加家訪次數(shù)，在談心談話中發(fā)現(xiàn)苗頭問題的及時跟蹤家訪，加強組織與家庭的聯(lián)系與交流，有效解決工作與家庭的供求矛盾，解除后顧之憂，將民警工作生活有機融合起來，做到更好地工作，更好地生活。
我不僅是一名基層領(lǐng)導(dǎo)，更是一名人民警察、一名共產(chǎn)黨員。我鄭重承諾嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律，嚴(yán)格貫徹黨的群眾路線主題教育實踐活動精神，嚴(yán)格執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行《公安機關(guān)人民警察紀(jì)律條令》，更堅定、更扎實的工作。
2、監(jiān)所安全工作是監(jiān)管工作的重中之重，歷來是分管所長的工作重點，而抓安全的傳統(tǒng)思路是抓住重點人員，以壓制重點人員的方式確保監(jiān)室穩(wěn)定。而更廣泛意義上的安全是在在押人員群體自身對配合甚至積極主動的保持自身監(jiān)室等積極因素為自身創(chuàng)造良好反省學(xué)習(xí)環(huán)境的因素，絕大部分在押人員會形成大流而是部分異數(shù)的在押人員受到感染而約束自身言行，管理的思路上保守化，監(jiān)室管理內(nèi)容不豐富。
3、在人員管理的制度落實方面沒有系統(tǒng)意識，檢查工作沒有系統(tǒng)性，往往是發(fā)生什么類的問題，或者遇到什么樣的問題采取主動關(guān)注，事后對整體落實情況缺乏系統(tǒng)監(jiān)督。對崗位和人員之間能力素質(zhì)的差異導(dǎo)致工作落實狀況的差別，主動培養(yǎng)和引導(dǎo)的關(guān)注度不夠，導(dǎo)致各管段之間管理水平差別比較大，差異更是形成了工作的對比性強，能做事的管的難人多壓力大，不會做事的即是僅僅是想太平也保不住。
4、工作的目標(biāo)不夠細(xì)致。近年來，對部分在押人員與民警的親戚朋友關(guān)系沒有很好的摸透，也沒有能夠采取有效的按照執(zhí)法回避的要求采取相應(yīng)的措施，往往到事后才能發(fā)現(xiàn)。也沒有因為部分民警有沾親帶故的親戚朋友關(guān)系在所內(nèi)羈押而開展針對性的教育疏導(dǎo)工作，這些因素實際上正是反映民警交往圈復(fù)雜、抵御腐敗能力降低和紀(jì)律松弛的前奏，甚至是違法違紀(jì)的苗頭，由于過分的顧忌同事友情，而沒有能夠堅決的制止，也沒有教育其怎么樣的保持風(fēng)清氣正。
(三)享樂主義方面。
主要表現(xiàn)在理想信念不夠堅定，存在享樂主義思想苗頭。比如，缺乏積極事業(yè)心、責(zé)任感和干事創(chuàng)業(yè)的激情，改革創(chuàng)新意識不夠強，工作安于現(xiàn)狀，甚至被動應(yīng)付;有時自我管理、自我約束的意識不夠強，比如到機關(guān)開會基本是單位一輛車，沒有主動與其他單位合并車輛或者綠色出行的觀念;在工作中遇到監(jiān)室秩序基本穩(wěn)定的情況下與在押人員尤其是重點人員談話次數(shù)少，監(jiān)室情況了解不深入的貪圖輕松情況。
(四)奢靡之風(fēng)方面。
主要表現(xiàn)在，盲目攀比、鋪張浪費等問題。比如，有時節(jié)儉意識不強，大手大腳，對公用資源和設(shè)施不珍惜、不愛惜，鋪張浪費，下班后電腦忘關(guān)機，值班時長明燈等現(xiàn)象，比如使用的打印字，在已經(jīng)使用的情況下或者是文稿的情況下，基本不重復(fù)使用;與在押人員談話時基本使用電腦，遇有停電或網(wǎng)絡(luò)原因時沒有使用紙質(zhì)筆錄代替的想法;吃苦耐勞的思想和主動加班的思想有松懈。
三、存在問題的主要原因剖析。
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家。一是沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，學(xué)習(xí)存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系，對政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，欠缺用理論認(rèn)識問題、解決問題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治上成熟的基礎(chǔ)，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅定。
2、改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界。使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮個人的榮辱進退多了，考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
3、群眾工作經(jīng)驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認(rèn)識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾缺乏真功夫。
四、整改措施及努力方向。
主要措施：“提綱挈領(lǐng)抓監(jiān)督”，以規(guī)范執(zhí)法管理為綱、以人員安全管理為領(lǐng)，以強化監(jiān)督為推動，催生管理上水平、執(zhí)法上標(biāo)準(zhǔn)、廉潔下監(jiān)室。
一要踐行立警為公、維護群眾權(quán)益。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民，群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。社會主義執(zhí)法制度的根本屬性是人民性質(zhì)，在執(zhí)法領(lǐng)域貫徹執(zhí)行群眾路線，是公安機關(guān)的優(yōu)良傳統(tǒng)和必然選擇。不管形勢怎么變、條件怎么變、環(huán)境怎么變，公安機關(guān)執(zhí)法為民的根本宗旨不能變，群眾立場、群眾路線、群眾感情不能丟。只有堅持執(zhí)法為民，始終把維護人民權(quán)益作為一切工作的根本出發(fā)點和落腳點，公安事業(yè)才會有無限生機和不竭動力。圍繞為誰執(zhí)法在全體管教中開展討論和研究，自身起好帶頭作用，管教、管理、分管從基本意義上只是職業(yè)，完成基本工作和考核，就可以以勞動獲取工資和完成養(yǎng)家糊口，而如果把工作中摻雜其他的利益因素，短期內(nèi)可能會獲取利益，身邊無數(shù)的事實證明，事后是得不償失。7月中旬，將以所內(nèi)幾個在押的原部門領(lǐng)導(dǎo)干部為典型，召開一場警示教育會議，以“如果可以有一次機會，我寧愿生活平平靜靜”為主題的教育活動，從我開始，每個人警醒自己，規(guī)范執(zhí)法，無利害關(guān)系執(zhí)法，推動公平正義在社會正義的最后一道防線“司法”中體現(xiàn)。
看守所輔警的工作總結(jié)篇九
脫下心愛的軍裝，向軍旗告別，我義無返顧地又選擇了警營。一年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷幫助下，我牢記職責(zé)、認(rèn)真工作，較好地完成了各項任務(wù)。
一、刻苦學(xué)習(xí)政治理論，不斷提高思想政治素質(zhì)。
在政治思想上時時嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和理論，努力踐行“三個代表”重要思想和胡總書記提出的“八榮八恥觀”。堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在思想上自始至終同黨中央高度保持一致。增強自己的大局意識和服務(wù)意識，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，時時牢記黨的宗旨全心全意為人民服務(wù)，清政廉潔，拒腐蝕永不沾。積極參加所里組織的各種理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真做筆記。課后還能主動閱讀政治理論讀物，并堅持寫讀書心得。通過這些學(xué)習(xí)不斷提高了自身的政治理論水平，豐富了政治頭腦。
二、努力鉆研業(yè)務(wù)和法律知識，不斷提高執(zhí)法水平。
今年年初,我從警校培訓(xùn)結(jié)束,首先在收押室,四月份到四警區(qū),主要負(fù)責(zé)巡視監(jiān)控工作。這對于我來說，的確具有一定的挑戰(zhàn)性。剛到監(jiān)區(qū)，看到這些在押人員，自己心里一片茫然。在領(lǐng)導(dǎo)和警區(qū)的各位同志的熱心幫助下，使我突破了心里障礙，樹立了信心，激發(fā)了工作熱情。在工作中，努力學(xué)習(xí)與看守所民警工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識。能夠虛心求教，向身邊的同志學(xué)，向書本學(xué)。做到“勤思考，勤動手，勤做筆記”。而且還利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識，如《刑法學(xué)》、《治安處罰法》、《人民警察法》和公安機關(guān)辦理刑事案件的程序規(guī)定等一系列法律法規(guī)。通過學(xué)習(xí)，使我很快適應(yīng)了工作，規(guī)范自己的一言一行，做到知法守法，提高了自己的執(zhí)法水平。
三、端正思想認(rèn)識，勤奮工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。
作為一名轉(zhuǎn)業(yè)干部,到看守所工作,說實在話,心里有一定落差。但在周圍的同志高昂的工作熱情影響下，我很快端正了思想，覺得自己做的遠遠不夠，作為一名黨員，一名軍人,更應(yīng)該發(fā)揚部隊的光榮傳統(tǒng)，腳踏實地，帶頭做好本職工作。工作中能夠服從各級領(lǐng)導(dǎo)的安排，本著老老實實做人、踏踏實實做事的原則，不計較個人得失，尊重同事，樂于助人，遵守紀(jì)律，努力營造和諧的工作環(huán)境。以高度的責(zé)任感高標(biāo)準(zhǔn)地完成好自己的本職工作。從而較好地完成了各項工作任務(wù)。
四、存在的不足。
首先，在對在押人員的教育管理的方法上，要進一步學(xué)習(xí)和總結(jié)，特別是要加強《心理學(xué)》的學(xué)習(xí)；其次，要加強普通話和英語等知識的學(xué)習(xí)，做到活到老，學(xué)到老，以適應(yīng)現(xiàn)代警務(wù)機制的需要。
回顧一年來的工作，雖然取得了一定的成績。但成績的取得，是在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下取得的。在此，我向領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝！感謝大家對我的關(guān)懷和幫助。同時我還將正視自己工作中存在的問題，并在今后加以改正。衷心希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們繼續(xù)給予關(guān)心和幫助。
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看守所輔警的工作總結(jié)篇十
脫下心愛的軍裝，向軍旗告別，我義無返顧地又選擇了警營，看守所民警年終個人總結(jié)。一年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷幫助下，我牢記職責(zé)、認(rèn)真工作，較好地完成了各項任務(wù)。
一、刻苦學(xué)習(xí)政治理論，不斷提高思想政治素質(zhì)。
在政治思想上時時嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，努力踐行“三個代表”重要思想和胡__提出的“八榮八恥觀”。堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在思想上自始至終同黨中央高度保持一致。增強自己的大局意識和服務(wù)意識，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，時時牢記黨的宗旨全心全意為人民服務(wù)，清政廉潔，拒腐蝕永不沾。積極參加所里組織的各種理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真做筆記。課后還能主動閱讀政治理論讀物，并堅持寫讀書心得。通過這些學(xué)習(xí)不斷提高了自身的政治理論水平，豐富了政治頭腦。
二、努力鉆研業(yè)務(wù)和法律知識，不斷提高執(zhí)法水平，年終總結(jié)《看守所民警年終個人總結(jié)》。
今年年初,我從警校培訓(xùn)結(jié)束,首先在收押室,四月份到四警區(qū),主要負(fù)責(zé)巡視監(jiān)控工作。這對于我來說，的確具有一定的挑戰(zhàn)性。剛到監(jiān)區(qū)，看到這些在押人員，自己心里一片茫然。在領(lǐng)導(dǎo)和警區(qū)的各位同志的熱心幫助下，使我突破了心里障礙，樹立了信心，激發(fā)了工作熱情。在工作中，努力學(xué)習(xí)與看守所民警工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識。能夠虛心求教，向身邊的同志學(xué)，向書本學(xué)。做到“勤思考，勤動手，勤做筆記”。而且還利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識，如《刑法學(xué)》、《治安處罰法》、《人民警察法》等一系列法律法規(guī)。通過學(xué)習(xí)，使我很快適應(yīng)了工作，規(guī)范自己的一言一行，做到知法守法，提高了自己的執(zhí)法水平。
三、端正思想認(rèn)識，勤奮工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。
作為一名轉(zhuǎn)業(yè)干部,到看守所工作,說實在話,心里有一定落差。但在周圍的同志高昂的工作熱情影響下，我很快端正了思想，覺得自己做的遠遠不夠，作為一名黨員，一名軍人,更應(yīng)該發(fā)揚部隊的光榮傳統(tǒng)，腳(請你支持)踏實地，帶頭做好本職工作。工作中能夠服從各級領(lǐng)導(dǎo)的安排，本著老老實實做人、踏踏實實做事的原則，不計較個人得失，尊重同事，樂于助人，遵守紀(jì)律，努力營造和諧的工作環(huán)境。以高度的責(zé)任感高標(biāo)準(zhǔn)地完成好自己的本職工作。從而較好地完成了各項工作任務(wù)。
四、存在的不足。
首先，在對在押人員的教育管理的方法上，要進一步學(xué)習(xí)和總結(jié)，特別是要加強《心理學(xué)》的學(xué)習(xí);其次，要加強普通話和英語等知識的學(xué)習(xí)，做到活到老，學(xué)到老，以適應(yīng)現(xiàn)代警務(wù)機制的需要。
回顧一年來的工作，雖然取得了一定的成績。但成績的取得，是在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下取得的。在此，我向領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝!感謝大家對我的關(guān)懷和幫助。同時我還將正視自己工作中存在的問題，并在今后加以改正。衷心希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們繼續(xù)給予關(guān)心和幫助。
看守所輔警的工作總結(jié)篇十一
按照深入貫徹落實現(xiàn)代化看守所建設(shè)指導(dǎo)方針，從服務(wù)實戰(zhàn)需要出發(fā)，廣泛調(diào)研，創(chuàng)新思路，積極探索，在__市公安局各級領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我們組織科技人員，解決了傳統(tǒng)監(jiān)區(qū)廣播、對講、音視頻監(jiān)控各自為戰(zhàn)的問題，在資源充分利用的基礎(chǔ)上，開發(fā)了監(jiān)室廣播對講視頻聯(lián)動系統(tǒng)，進一步提升了監(jiān)管人員對監(jiān)室的控制能力。
經(jīng)過技術(shù)人員的努力，該系統(tǒng)于__年3月完全研發(fā)成功并投入使用。經(jīng)過半年來的實際使用情況來看，系統(tǒng)運行穩(wěn)定、可靠，操作簡便，符合監(jiān)管工作實際，達到了預(yù)期目的?，F(xiàn)將監(jiān)控工作總結(jié)如下:。
一、系統(tǒng)的開發(fā)背景。
現(xiàn)代化的監(jiān)區(qū)管理，離不開科技的支持。如何使現(xiàn)代化的科技產(chǎn)品在提高監(jiān)管人員對監(jiān)室的控制能力、加強領(lǐng)導(dǎo)對監(jiān)管情況的全面掌控、減輕監(jiān)管人員的工作量等方面發(fā)揮充分的作用，成為__市公安局科技人員攻關(guān)的目標(biāo)。
目前各相關(guān)單位使用的分區(qū)廣播、對講和音視頻監(jiān)控基本上都是作為各自獨立的系統(tǒng)，既浪費資源，又重復(fù)施工，且不能協(xié)同高效的發(fā)揮全方位的作用。經(jīng)過我局技術(shù)人員的廣泛調(diào)研和充分論證，提出了開發(fā)一套實用、高效的綜合管理系統(tǒng)，使監(jiān)區(qū)監(jiān)管實現(xiàn)音頻、視頻、信息控制"三位一體"，保證現(xiàn)代技術(shù)對監(jiān)管工作全方位的支持。
隨著當(dāng)前信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用，使用先進信息技術(shù)架設(shè)廣播、對講、音視頻監(jiān)控綜合系統(tǒng)的條件已經(jīng)成熟。功能強大的單片機的廣泛應(yīng)用，使分區(qū)廣播、對講的共用和相互轉(zhuǎn)換成為可能;大路數(shù)音視頻矩陣的推出，使各監(jiān)區(qū)的音頻、視頻的自由切換、報警聯(lián)動、輪巡等成為可能;數(shù)字dvr的推廣，普及了音視頻24小時同步錄像;計算機軟件技術(shù)和通訊技術(shù)的發(fā)展，使軟件控制整個系統(tǒng)的需求成為現(xiàn)實。
二、系統(tǒng)的研制。
__市公安局在統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)一部署的基礎(chǔ)上，開發(fā)了《監(jiān)室廣播對講視頻聯(lián)動系統(tǒng)》，該系統(tǒng)具有前瞻性強、兼容性高、技術(shù)穩(wěn)定、操作簡單、實用有效、可以任意改造升級的技術(shù)特點。開發(fā)過程中，充分利用了各種設(shè)備的功能，圓滿解決了分區(qū)廣播、對講和音視頻監(jiān)控相結(jié)合這一重大難題。
三、系統(tǒng)的開發(fā)、測試。
系統(tǒng)開發(fā)前，我局技術(shù)人員積極向監(jiān)管大隊領(lǐng)導(dǎo)做了開發(fā)設(shè)想，聽取了看守所、拘留所、通信科等有關(guān)部門的意見和建議，爭取了工作支持和指導(dǎo)。技術(shù)開發(fā)人員根據(jù)監(jiān)管工作要求，明確了系統(tǒng)功能需求，最終確定了通過采取自主研發(fā)廣播、對講控制板，設(shè)計對講與音視頻矩陣接口，開發(fā)計算機軟件控制系統(tǒng)的方案，并且內(nèi)含6個子系統(tǒng)19種設(shè)備，具有分區(qū)分組廣播、雙向?qū)χv、計算機軟件控制、同期錄音錄像、自動聯(lián)動監(jiān)控視頻等多項功能，從根本上解決了監(jiān)管工作手段單一、聲音圖像分離、控制效率低下的傳統(tǒng)問題。__年2月，系統(tǒng)各模塊陸續(xù)開發(fā)完成，在__市公安局看守所進行了試使用，提出了寶貴的意見和建議，使系統(tǒng)得到不斷的完善和改進，達到全面推廣使用的要求。
四、推廣應(yīng)用情況。
監(jiān)室廣播對講視頻聯(lián)動系統(tǒng)試研成功后，首先在__市公安局看守所安裝使用，并根據(jù)使用情況不斷修改完善，最終達到功能強大、性能穩(wěn)定、使用方便的設(shè)計目標(biāo)。自__年6月以來，煙臺各縣市區(qū)的相關(guān)部門多次來實地考察學(xué)習(xí)，對我局的先進做法給予了充分肯定。初步顯現(xiàn)的作用有：
1.提高監(jiān)管人員對監(jiān)室的控制能力。通過對各監(jiān)室情況的實時監(jiān)視和監(jiān)聽，可以及時發(fā)現(xiàn)問題和隱患，通過對講系統(tǒng)及時給予警告和糾正，使監(jiān)管人員在足不出戶的情況下，可以同時掌控所有監(jiān)室的狀況。
2.減輕監(jiān)管人員的工作量。傳統(tǒng)的監(jiān)管方式是監(jiān)管人員需要操作切換矩陣、廣播、對講、錄像機等多個系統(tǒng)，現(xiàn)在可以在一臺計算機上完成所有動作，并且具有快速、準(zhǔn)確、直觀的特點。
一、關(guān)押情況：
刑事拘留321人，逮捕133人(直接逮捕24人)，取保候?qū)?09人，不追究刑事責(zé)任35人，投牢45人，刑滿釋放18人，緩刑9人，監(jiān)外執(zhí)行3人，死刑2人，在押人員78人(其中留所服刑7人)。
二、隊伍建設(shè)方面：
我所始終把民警的思想教育放在首位，從根本抓起，打牢民警的思想基礎(chǔ)。從今年元月份以來，我看守所支部在縣直機關(guān)先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，對全體黨員民警開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育，全體民警都能以嚴(yán)肅的態(tài)度，飽滿的熱情積極投身教育活動，通過集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式，在真學(xué)、真懂、真用上下功夫，全體民警黨員意識、政治理論素質(zhì)和思想認(rèn)識水平有了明顯提高。在政治思想教育中，我所結(jié)合監(jiān)管工作，從監(jiān)管工作實際出發(fā)，擺問題、引導(dǎo)和幫助全體民警樹立正確的人生觀和價值觀，使全體民警充分認(rèn)識監(jiān)管工作在維護社會穩(wěn)定中的重要地位，做到“警鐘長鳴”，緊繃“嚴(yán)格執(zhí)法”弦，從而做好監(jiān)管工作，保障監(jiān)所安全。
在抓隊伍管理規(guī)范化建設(shè)中，我所結(jié)合縣局“123”等級管理制度，引入競爭激勵機制，實行月考評，獎懲分明，從而鼓舞了民警工作熱忱，提高了工作效率。
三、業(yè)務(wù)工作方面：
1、堅持犯罪嫌疑人入所檢查制度，民警24小時值班巡。
視制度、安全大檢查制度，確保監(jiān)區(qū)穩(wěn)定。
2、根據(jù)公安部的統(tǒng)一部署，從__年12月起，我所認(rèn)真地開展了監(jiān)所整頓工作，制定實施方案，明確工作重點和工作目標(biāo)，組織全所民警認(rèn)真學(xué)習(xí)《全國公安監(jiān)管場所管理工作整頓方案》《看守民警執(zhí)勤行為規(guī)范》等，樹立民警的政治觀念、法制觀念，提高執(zhí)法為民的意識。在監(jiān)所管理整頓工作中，我所以共產(chǎn)黨員先進性教育為契機，把先進性教育活動作為整頓工作的推動力，將先進性教育中激發(fā)出來的工作熱情作為戰(zhàn)斗力，采取“領(lǐng)導(dǎo)提、大家擺、自己找“的方式，查擺監(jiān)管工作中存在的問題和隱患，分析原因，有針對性地做好整頓工作。為了解決影響監(jiān)管場所安全管理的突出問題，我所制定了四項措施：(1)定崗定責(zé)，設(shè)立”三崗“制(前值班室、監(jiān)區(qū)崗、勞動犯管理崗)各守其職、各負(fù)其責(zé)。(2)全面落實民警面對面管理在押人員制度，建立民警包監(jiān)室管理責(zé)任制，在押人員的一切活動，包括睡覺鋪位、打飯順序、值日安排、學(xué)習(xí)、勞動等必須由管教民警親自組織實施，合理安排民警的值班模式，除主管民警外，還配備協(xié)管民警，保證在押人員不脫管。(3)設(shè)立嚴(yán)管監(jiān)室和過渡監(jiān)室，防止在押人員拉幫結(jié)伙、稱王稱霸欺侮其他在押人員。(4)出所談話和跟蹤回訪制度，及時了解監(jiān)室有無牢頭獄霸和民警有無違紀(jì)違法行為。
3、充分發(fā)揮公安監(jiān)管場所“犯罪信息庫“、打擊犯罪”重要戰(zhàn)場“職能作用，我所在抓好監(jiān)所安全和規(guī)范化建設(shè)的基礎(chǔ)，加大深挖犯罪工作的力度，采取親情規(guī)勸、政策攻心、獎勵機制等多種方式開展深挖犯罪專項活動。通過全體監(jiān)管民警的扎實工作，截止到現(xiàn)在，在押人員提供犯罪線索15起，辦案單位已查證4起，破案16起。抓獲犯罪嫌疑人2名，涉案價值2.7萬元。
4、按照《全省違法信息犯罪人員信息系統(tǒng)(一期)建設(shè)任務(wù)書》和《全省違法犯罪人員信息系統(tǒng)(一期)建設(shè)實施方案》的要求，認(rèn)真做好看守所信息系統(tǒng)管理工作。我所能運用計算機進行所內(nèi)業(yè)務(wù)管理，對正常入所、健康檢查、社會關(guān)系、出所、談話教育、安全檢查、獄偵管理等都建立了信息系統(tǒng)模塊，對管教民警談話、耳目管理等信息錄入都符合規(guī)定。
5、加強文明管理，促進在押人員改造。每月對在押人員進行“文明監(jiān)室”、“文明個人”評比活動，激勵在押人員的積極性和悔過自新的信心;合理使用看守經(jīng)費，改善在押人員伙食，做好在押人員防暑、防寒和衛(wèi)生防疫工作。
四、存在問題：
1、我所在職民警平均年齡偏大，而且嚴(yán)重缺編且高齡。
人員較多，在某種程度上影響和制約了監(jiān)所的健康發(fā)展。
2、裝備不全，缺生活用車、微機管理系統(tǒng)、技防設(shè)施嚴(yán)重老化，急待更新。
看守所輔警的工作總結(jié)篇十二
一、刻苦學(xué)習(xí)政治理論，不斷提高思想政治素質(zhì)。
在政治思想上時時嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，努力踐行“三個代表”重要思想和“八榮八恥觀”。堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在思想上自始至終同黨中央高度保持一致。增強自己的大局意識和服務(wù)意識，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，時時牢記黨的宗旨全心全意為人民服務(wù)，清政廉潔，拒腐蝕永不沾。積極參加所里組織的各種理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真做筆記。課后還能主動閱讀政治理論讀物，并堅持寫讀書心得。通過這些學(xué)習(xí)不斷提高了自身的政治理論水平，豐富了政治頭腦。
二、努力鉆研業(yè)務(wù)和法律知識，不斷提高執(zhí)法水平。
今年年初,我從警校培訓(xùn)結(jié)束,首先在收押室,四月份到四警區(qū),主要負(fù)責(zé)巡視監(jiān)控工作。這對于我來說，的確具有一定的挑戰(zhàn)性。剛到監(jiān)區(qū)，看到這些在押人員，自己心里一片茫然。在領(lǐng)導(dǎo)和警區(qū)的各位同志的熱心幫助下，使我突破了心里障礙，樹立了信心，激發(fā)了工作熱情。在工作中，努力學(xué)習(xí)與看守所民警工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識。能夠虛心求教，向身邊的同志學(xué)，向書本學(xué)。做到“勤思考，勤動手，勤做筆記”。而且還利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識，如《刑法學(xué)》、《治安處罰法》、《人民警察法》和公安機關(guān)辦理刑事案件程序規(guī)定等一系列法律法規(guī)。通過學(xué)習(xí)，使我很快適應(yīng)了工作，規(guī)范自己的一言一行，做到知法守法，提高了自己的執(zhí)法水平。
三、端正思想認(rèn)識，勤奮工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。
作為一名轉(zhuǎn)業(yè)干部,到看守所工作,說實在話,心里有一定落差。但在周圍的同志高昂的工作熱情影響下，我很快端正了思想，覺得自己做的遠遠不夠，作為一名黨員，一名軍人,更應(yīng)該發(fā)揚部隊的光榮傳統(tǒng)，腳踏實地，帶頭做好本職工作。工作中能夠服從各級領(lǐng)導(dǎo)的安排，本著老老實實做人、踏踏實實做事的原則，不計較個人得失，尊重同事，樂于助人，遵守紀(jì)律，努力營造和諧的工作環(huán)境。以高度的責(zé)任感高標(biāo)準(zhǔn)地完成好自己的本職工作。從而較好地完成了各項工作任務(wù)。
四、存在的不足。
首先，在對在押人員的教育管理的方法上，要進一步學(xué)習(xí)和總結(jié)，特別是要加強《心理學(xué)》的學(xué)習(xí);其次，要加強普通話和英語等知識的學(xué)習(xí)，做到活到老，學(xué)到老，以適應(yīng)現(xiàn)代警務(wù)機制的需要。
看守所輔警的工作總結(jié)篇十三
20__年我所在縣局黨委的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在監(jiān)管業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)和監(jiān)所檢察部門的監(jiān)督及駐所武警部隊的配合下，以等級化管理為載體，始終把維護監(jiān)管秩序，保證監(jiān)管安全、保障在押人員合法權(quán)益作為工作重點，堅持嚴(yán)格執(zhí)法、文明管理，各項工作取得了較大成績，圓滿地完成了看守所工作任務(wù)，現(xiàn)將主要工作匯報如下：
一、關(guān)押情況：
刑事拘留321人，逮捕133人(直接逮捕24人)，取保候?qū)?09人，不追究刑事責(zé)任35人，投牢45人，刑滿釋放18人，緩刑9人，監(jiān)外執(zhí)行3人，死刑2人，在押人員78人(其中留所服刑7人)。
二、隊伍建設(shè)方面：
我所始終把民警的思想教育放在首位，從根本抓起，打牢民警的思想基礎(chǔ)。從今年元月份以來，我看守所支部在縣直機關(guān)先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，對全體黨員民警開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育，全體民警都能以嚴(yán)肅的態(tài)度，飽滿的熱情積極投身教育活動，通過集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式，在真學(xué)、真懂、真用上下功夫，全體民警黨員意識、政治理論素質(zhì)和思想認(rèn)識水平有了明顯提高。在政治思想教育中，我所結(jié)合監(jiān)管工作，從監(jiān)管工作實際出發(fā)，擺問題、引導(dǎo)和幫助全體民警樹立正確的人生觀和價值觀，使全體民警充分認(rèn)識監(jiān)管工作在維護社會穩(wěn)定中的重要地位，做到“警鐘長鳴”，緊繃“嚴(yán)格執(zhí)法”弦，從而做好監(jiān)管工作，保障監(jiān)所安全。
在抓隊伍管理規(guī)范化建設(shè)中，我所結(jié)合縣局“123”等級管理制度，引入競爭激勵機制，實行月考評，獎懲分明，從而鼓舞了民警工作熱忱，提高了工作效率。
三、業(yè)務(wù)工作方面：
1、堅持犯罪嫌疑人入所檢查制度，民警24小時值班巡。
視制度、安全大檢查制度，確保監(jiān)區(qū)穩(wěn)定。
2、根據(jù)公安部的統(tǒng)一部署，從20__年12月起，我所認(rèn)真地開展了監(jiān)所整頓工作，制定實施方案，明確工作重點和工作目標(biāo)，組織全所民警認(rèn)真學(xué)習(xí)《全國公安監(jiān)管場所管理工作整頓方案》《看守民警執(zhí)勤行為規(guī)范》等，樹立民警的政治觀念、法制觀念，提高執(zhí)法為民的意識。在監(jiān)所管理整頓工作中，我所以共產(chǎn)黨員先進性教育為契機，把先進性教育活動作為整頓工作的推動力，將先進性教育中激發(fā)出來的工作熱情作為戰(zhàn)斗力，采取“領(lǐng)導(dǎo)提、大家擺、自己找“的方式，查擺監(jiān)管工作中存在的問題和隱患，分析原因，有針對性地做好整頓工作。為了解決影響監(jiān)管場所安全管理的突出問題，我所制定了四項措施：(1)定崗定責(zé)，設(shè)立”三崗“制(前值班室、監(jiān)區(qū)崗、勞動犯管理崗)各守其職、各負(fù)其責(zé)。(2)全面落實民警面對面管理在押人員制度，建立民警包監(jiān)室管理責(zé)任制，在押人員的一切活動，包括睡覺鋪位、打飯順序、值日安排、學(xué)習(xí)、勞動等必須由管教民警親自組織實施，合理安排民警的值班模式，除主管民警外，還配備協(xié)管民警，保證在押人員不脫管。(3)設(shè)立嚴(yán)管監(jiān)室和過渡監(jiān)室，防止在押人員拉幫結(jié)伙、稱王稱霸欺侮其他在押人員。(4)出所談話和跟蹤回訪制度，及時了解監(jiān)室有無牢頭獄霸和民警有無違紀(jì)違法行為。
3、充分發(fā)揮公安監(jiān)管場所“犯罪信息庫“、打擊犯罪”重要戰(zhàn)場“職能作用，我所在抓好監(jiān)所安全和規(guī)范化建設(shè)的基礎(chǔ)，加大深挖犯罪工作的力度，采取親情規(guī)勸、政策攻心、獎勵機制等多種方式開展深挖犯罪專項活動。通過全體監(jiān)管民警的扎實工作，截止到現(xiàn)在，在押人員提供犯罪線索15起，辦案單位已查證4起，破案16起。抓獲犯罪嫌疑人2名，涉案價值2.7萬元。
4、按照《全省違法信息犯罪人員信息系統(tǒng)(一期)建設(shè)任務(wù)書》和《全省違法犯罪人員信息系統(tǒng)(一期)建設(shè)實施方案》的要求，認(rèn)真做好看守所信息系統(tǒng)管理工作。我所能運用計算機進行所內(nèi)業(yè)務(wù)管理，對正常入所、健康檢查、社會關(guān)系、出所、談話教育、安全檢查、獄偵管理等都建立了信息系統(tǒng)模塊，對管教民警談話、耳目管理等信息錄入都符合規(guī)定。
5、加強文明管理，促進在押人員改造。每月對在押人員進行“文明監(jiān)室”、“文明個人”評比活動，激勵在押人員的積極性和悔過自新的信心;合理使用看守經(jīng)費，改善在押人員伙食，做好在押人員防暑、防寒和衛(wèi)生防疫工作。
四、存在問題：
1、我所在職民警平均年齡偏大，而且嚴(yán)重缺編且高齡。
人員較多，在某種程度上影響和制約了監(jiān)所的健康發(fā)展。
2、裝備不全，缺生活用車、微機管理系統(tǒng)、技防設(shè)施嚴(yán)重老化，急待更新。
看守所輔警的工作總結(jié)篇十四
隨著新冠疫情的爆發(fā)，全國各地開始實行嚴(yán)格的防控措施。作為一名看守所輔警，身處疫情之中，肩負(fù)著保護管理區(qū)域內(nèi)的所有人員安全，如何有效地抗疫保衛(wèi)看守所的工作積極開展，是我與所有同事都需要思考和探討的問題。在這次疫情期間，我和同事們經(jīng)歷了許多，學(xué)到了許多，感嘆于這次危機中給我們帶來的啟示和幫助。
第一段：保護自身安全。
在疫情初期，我們看守所輔警首先要做的就是保護自身安全。我們采取了嚴(yán)格的防護措施：在值班時戴口罩、佩戴手套、勤洗手等。同時，我們也按照規(guī)定進行體溫檢測，并進行各項醫(yī)學(xué)器械消毒。當(dāng)我們獲得外界有關(guān)病情的信息時，迅速找到上級部門，并及時采取應(yīng)對措施。
第二段：加強管理力度。
在疫情期間，我們看守所加強了外圍區(qū)域的管理：對在外執(zhí)行任務(wù)的輔警進行充分的培訓(xùn)，制定了詳細(xì)的工作紀(jì)律，確保工作人員能夠做好安全防護，有效維護看守所的安全。我們還切實加強了外來人員的管理：嚴(yán)格開展排查和篩查，高度警覺來自外界的各種風(fēng)險，并及時通報上級部門和相關(guān)人員。
第三段：提升服務(wù)水平。
看守所是一個有管理職責(zé)的部門，但同時也是一個服務(wù)性質(zhì)的部門。當(dāng)疫情來臨時，我們能夠做的不只是官僚管理，更要發(fā)揮服務(wù)的作用：安排特殊關(guān)懷，合理安排時間和食品，并密切關(guān)注次數(shù)，以更好地滿足每個嫌疑人的基本生理需求，讓嫌疑人在關(guān)押期間能夠收到良好的待遇。這樣，我們的服務(wù)能夠給受控對象帶來心理上的依靠，增強控制力。
第四段：落實防疫管理責(zé)任。
看守所不僅要管理嫌疑人，還必須管理看守所工作部門，做好組織協(xié)調(diào)工作。為了更好地落實防控工作責(zé)任，我和同事們進行了詳細(xì)的會商，制定了完整的管理方案，及時整合資源和人員，完善特別情況的應(yīng)急預(yù)案，優(yōu)化服務(wù)和管理流程，組織開展嫌疑人信息統(tǒng)計，確保給予嫌疑人更好的服務(wù)。我們還積極發(fā)揮社會資源優(yōu)勢，尋找一些能夠幫助我們提高防疫管理效率的渠道，為疫情期間的防疫管理工作提供更完善、更優(yōu)質(zhì)的保障。
第五段：總結(jié)。
通過這次疫情的經(jīng)歷，我深切地體會到防控疫情的重要性，鍛煉了自己的責(zé)任意識和團隊協(xié)作能力，提高了自身服務(wù)和管理水平。通過這教訓(xùn)，我們看守所的工作人員表現(xiàn)出了極高的管理技能，使我們更好地克服了疫情帶來的各種風(fēng)險，為實現(xiàn)防疫目標(biāo)作出了自己的貢獻。我們會持續(xù)不斷地總結(jié)和探索，提高服務(wù)和管理水平，確保看守所的一切健康工作秩序和工作環(huán)境，維護社會和諧以及公共安全。
看守所輔警的工作總結(jié)篇十五
新冠肺炎疫情來襲，作為看守所輔警，我們必須要堅定信念，履行職責(zé)。疫情防控是當(dāng)前最重要的工作，我們要全身心投入到疫情防控工作中，做好自己本職工作。在疫情防控期間，我們要加強自我防護，做好日常消毒工作，全力配合司法局做好防疫工作。此外，我們還要積極發(fā)揮自己的作用，指導(dǎo)獄警、獄醫(yī)和在押人員防控疫情。
二、加強宣傳，營造好的氛圍。
加強宣傳，營造好的氛圍是我們在疫情防控工作中非常重要的一個方面。在看守所內(nèi)，我們通過宣傳展示板、宣傳手冊等形式，廣泛宣傳新冠病毒的相關(guān)知識和疫情防控的措施，及時向在押人員和家屬傳達疫情防控的要求和工作進展情況。我們也利用在線平臺，及時發(fā)布最新疫情信息和防控措施，提醒大家注意自我保護。
三、強化管理，嚴(yán)格監(jiān)管。
在疫情防控期間，加強管理、嚴(yán)格監(jiān)管至關(guān)重要。我們加強了對在押人員的健康醫(yī)學(xué)觀察，嚴(yán)格執(zhí)行進出看守所的登記制度，確保每一位外來人員都經(jīng)過測溫，并做好口罩佩戴督促。此外，我們對所有進入看守所的人員進行了全面排查，并嚴(yán)格執(zhí)行了感染病例隔離、密切接觸者隔離和流調(diào)排查等措施，以確保疫情得到及時控制和防控。
四、全力協(xié)調(diào)，緊密合作。
面對疫情，看守所輔警必須全力協(xié)調(diào)，緊密合作。我們積極配合司法局工作，協(xié)調(diào)各部門與專家組合力開展疫情防控工作。在防控工作中，我們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極推進獄警、獄醫(yī)和在押人員相關(guān)部門之間的溝通和合作，以更好地確保疫情防控協(xié)同運作，及時發(fā)現(xiàn)和處置相關(guān)疑點。
五、總結(jié)提高，不斷完善。
在疫情防控的過程中，看守所輔警要不斷總結(jié)提高，不斷完善。我們要總結(jié)工作經(jīng)驗，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，并采取相應(yīng)的措施加以解決。同時，我們也要進一步提高自身的防控意識和能力，從而更好地開展疫情防控工作，為維護看守所內(nèi)的穩(wěn)定和安全做出自己的貢獻。
總之，在這場疫情防控的斗爭中，看守所輔警弘揚抗疫精神，奮斗在防控一線，通過自己的努力和付出，成功守護了看守所的穩(wěn)定和安全。我們也會繼續(xù)不懈努力，不斷做好工作，為疫情防控工作作出更大的貢獻。
看守所輔警的工作總結(jié)篇十六
縣人大常委會主任、各位副主任：根據(jù)會議安排,現(xiàn)將看守所一年工作情況作一報告。一、基本情況看守所始建于0年，0年搬遷至現(xiàn)址。0年自治區(qū)公安廳撥專款200萬元，對監(jiān)舍進行了擴建改造。目前共有標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)舍16間、普通監(jiān)舍6間。監(jiān)院內(nèi)設(shè)辦公室4間、醫(yī)務(wù)室0間、干部食堂0間、教育室0間、犯人食堂0間、提審室3間。配有內(nèi)部電話0部、廣播系統(tǒng)0套、電視機0個、電腦0臺、監(jiān)控器系統(tǒng)一套、囚車0輛?，F(xiàn)有干警0名，其中黨員0人，民族干警0人，女干警0人。看守所是羈押依法逮捕，刑事拘留人員的機關(guān)。還肩負(fù)著被依法判處有期徒刑一年以下，或者余刑在一年以下，不便送往勞動改造場所執(zhí)行的罪犯的監(jiān)督改造任務(wù)。看守所的主要任務(wù)是依據(jù)國家法律對被羈押的人員實行武裝警戒看守，保障安全；對人犯進行教育本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊；管理人犯的生活和衛(wèi)生；保障公、檢、法三機關(guān)的偵查、起訴和審判工作的順利進行。多年來，0縣看守所始終堅持認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國看守所條例》，堅持嚴(yán)密警戒看管與教育相結(jié)合的方針，堅持依法、嚴(yán)格、科學(xué)、文明管理，保障人犯的合法權(quán)益，連續(xù)七年無事故。2002年被公安廳評為國家二級看守所。2003年榮立集體三等功一次。同年年終“雙目標(biāo)”考核中被評為全州第三名。二、今年工作開展情況（一）收押釋放情況0000年元月至10月15日，共收押案犯04人，與去年同期相比上升25％。其中送入投勞0人，釋放出所97人。目前實際關(guān)押人員為109人。所有收押和釋放的案犯均依有效法律證件進行，從未發(fā)生過無證關(guān)押或其他違法關(guān)押情況。所有釋放人員均開具釋放證明書，即釋放證，無違法釋放現(xiàn)象。（二）監(jiān)管情況1、對于所收押的人犯首先關(guān)押在過渡室，進行監(jiān)規(guī)教育，在掌握其案情后再關(guān)押另一監(jiān)舍。對收押的案犯均采取分號管理，無同案關(guān)同號、男女押犯混關(guān)或成年與未成年人混押一室的現(xiàn)象。2、對收押人犯始終堅持人道主義政策和維護、保障人犯合法權(quán)益，尊重人格，無打罵、體罰、虐待被監(jiān)管人員的情況。3、對在押人犯違犯監(jiān)規(guī)或有其他違法行為，需使用械具或關(guān)禁閉時，由管教干警提出書面報告后，由所長批準(zhǔn)實施。2004年，共對14名違反監(jiān)規(guī)的在押人犯使用了械具手銬和腳鐐，均有審批手續(xù)，最長時間為15天。4、對于在押人員的飲食，做到了吃熱、吃熟、吃衛(wèi)生、吃夠定量，無克扣押犯伙食標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象。5、對于在押人員的上訴、控告、申訴材料以及檢舉揭發(fā)材料都及時給予上報或傳遞。一般保證在當(dāng)日或次日給予上報、傳遞。今年以來及時為20余人轉(zhuǎn)交上訴材料及其他材料。6、對留所服刑的案犯，需要探親者，按法律規(guī)定批準(zhǔn)，準(zhǔn)予探親，無違法探親的情況發(fā)生。今年共有5名留所服刑犯經(jīng)批準(zhǔn)探親。7、對參加勞動的留所服刑人員，均有干警監(jiān)視，并按時收監(jiān)。8、每月進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時予以解決，從目前情況看，基本沒有不安全隱患。（三）關(guān)于刑罰執(zhí)行情況1、對于被判處徒刑的人犯，在接到法院下達的`執(zhí)行通知書后，及時告知家屬接見。每月10號和20號為接見日，特殊情況，可隨來隨見，接見時，有干警在場，以防發(fā)生意外。接見之后，及時送往勞改單位服刑，不存在違規(guī)不交付執(zhí)行的情況。2、對于需要監(jiān)外執(zhí)行者，按規(guī)定辦理批準(zhǔn)手續(xù)后執(zhí)行。3、對于監(jiān)外執(zhí)行、保外就醫(yī)的罪犯，每年會同檢察科進行考查。對于緩刑期滿者，及時辦理釋放手續(xù)，對于病情好轉(zhuǎn)者，予以收監(jiān)執(zhí)行。今年有1名案犯被保外就醫(yī)。4、對于留所服刑的案犯，嚴(yán)格執(zhí)行《看守所條例》的規(guī)定，“被判刑一年以下的，或被判刑后余刑在一年以下的”，可留所服刑。目前共有留所服刑犯18名。（四）關(guān)于羈押時限情況1、刑事拘留的執(zhí)行均按公安機關(guān)憑證收押，一般刑事拘留不超過七天，如果案情復(fù)雜，由公安局局長批準(zhǔn)方可延長拘留時間。不存在超期拘留情況。目前有刑事拘留15人，有延長拘留的9人，現(xiàn)正在偵察之中。2、一般案件在法律規(guī)定的時限內(nèi)完成偵查，有些被退回偵查的復(fù)雜案件，辦案單位都能按程序辦理換押手續(xù)，不存在超期偵查情況。目前有補充偵察的案犯3人。現(xiàn)仍在補充偵察階段。3、目前有起訴的案犯15人?，F(xiàn)正在審查起訴階段，不存在超期審查起訴的情況。4、目前共有審判案犯22人，其中一審的21人，二審1人，不存在超期審判的情況。（五）關(guān)于食堂、監(jiān)室、監(jiān)院衛(wèi)生情況人犯食堂、監(jiān)室始終保持清潔衛(wèi)生，堅持每天打掃、清洗，每七天消毒一天，預(yù)防疾病發(fā)生。押犯被子堅持每三天日曬一次。按時理發(fā)、洗澡，保持個人衛(wèi)生清潔。有病及時治療。今年共為10名押犯治病，保證了押犯身體健康。監(jiān)院的衛(wèi)生堅持三天打掃一次，清除雜物，保持院落清潔衛(wèi)生，同時還種植了草坪、花卉，使監(jiān)院整潔，為逐步形成花園式監(jiān)院打下了基礎(chǔ)。三、當(dāng)前存在的主要問題1、由于受財力限制，看守所管理設(shè)施較為落后，治安行政拘留所設(shè)在看守所監(jiān)院內(nèi)，不利于武裝警戒和看管。2、看守所管理機制不活，尚未探索出有效的增收途經(jīng)。3、財政撥付資金少，負(fù)債較多，至目前共欠債12萬余元。四、今后工作的努力方向1、以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四中全會精神，學(xué)習(xí)貫徹《中共中央關(guān)于加強和改進公安工作的決定》、第20次全國公安工作會議精神，不斷加深對加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的指導(dǎo)思想，總體目標(biāo)和主要任務(wù)的認(rèn)識，切實提高維護社會政治穩(wěn)定的能力，鞏固提高國家二級看守所榮譽，積極創(chuàng)建國家一級看守所。2、積極發(fā)揮地緣優(yōu)勢，廣開增資門路，挖掘潛力，在法律和政策允許的條件下，在確保安全的情況下，可組織留所服刑犯和行政拘留人員外出打工，搞副業(yè)，增創(chuàng)收入，緩解資金短缺問題，改善在押人員的伙食。3、多方爭取資金，盡快解決犯罪人員與行政司法拘留人員混關(guān)混押的不良現(xiàn)象。4、繼續(xù)貫徹執(zhí)行《看守所條例》，加強看管，保證安全。認(rèn)真履行看守所工作職責(zé)，堅持對在押人員實行教育、感化和挽救的工作方針，保證偵查和審判工作的順利進行。
看守所輔警的工作總結(jié)篇十七
1.引言：身為看守所輔警的我，每天都面臨各種不同的挑戰(zhàn)和困難。但是，在這樣的工作環(huán)境中，我深入體會到了看守所輔警的三能：平持能力、情感能力和法律能力。在這篇文章中，我將向大家介紹我在這些能力方面的心得體會。
2.第一能：“平持能力”：看守所輔警的工作需要我們保持內(nèi)心的平靜和穩(wěn)定。在面對罪犯的時候，我們不能被他們的行為所影響，而需始終保持冷靜和理智。在我個人的經(jīng)歷中，有一次，一個罪犯在看守所內(nèi)引起了騷亂，我面對這種緊急的情況，并沒有慌亂，而是迅速采取了果斷的行動，成功地平息了局面。這次經(jīng)歷讓我明白到，只有保持平持能力，我們才能在各種復(fù)雜的情況下做出明智的決策。
3.第二能：“情感能力”：作為看守所輔警，我們必須學(xué)會控制自己的情緒，同時對罪犯給予必要的關(guān)懷和理解。很多罪犯在看守所中因為情緒壓抑而表現(xiàn)出暴力傾向。在我處理他們的案件時，我努力理解他們背后的故事和困境。我記得有一位年輕的罪犯，在審訊室里向我傾訴了他的痛苦和懊悔。我在聆聽他的過程中，默默地給予了他肯定和安慰。這種情感連接的力量讓他感受到了別人的關(guān)心，也讓我明白到，只有給予罪犯足夠的關(guān)懷，他們才可能真正悔過，并重新投入到社會中。
4.第三能：“法律能力”：看守所輔警必須對法律有足夠的了解和熟悉，才能更好地執(zhí)行公務(wù)。在處理案件時，我們需要根據(jù)相關(guān)法律條文做出合理的判斷和處理。我曾經(jīng)遇到過一起涉及未成年人的案件，根據(jù)法律規(guī)定，我需要保障未成年人的權(quán)益，并與其家長積極配合。通過仔細(xì)研究相關(guān)法律條文，我成功地幫助這位未成年罪犯獲得了教育和再教育的機會，并讓他重獲新生。這個案件告訴了我，作為一名看守所輔警，只有對法律有深入的理解，才能更好地服務(wù)于社會和罪犯。
5.結(jié)語：看守所輔警的工作是具有挑戰(zhàn)性和壓力的，但也是充滿成就感和意義的。在這個過程中，我體會到了看守所輔警的三能心得：平持能力、情感能力和法律能力。這些能力的培養(yǎng)和運用，使我更加自信和成熟。我相信，只要我們不斷提升自己，不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)，我們就能為社會和罪犯做出更多的貢獻。
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