英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)(匯總19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-22 06:12:12
英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)(匯總19篇)
時(shí)間:2023-11-22 06:12:12     小編:HT書生

有時(shí)候,我們需要換個(gè)角度看待問(wèn)題,或許會(huì)有不同的收獲。結(jié)合案例和實(shí)例進(jìn)行說(shuō)明。范文是對(duì)總結(jié)寫作的一種示范,可以幫助你更好地理解總結(jié)的核心要點(diǎn)。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇一

462429702。

更新日期:

無(wú)照片。

姓名:

xxxxxxx小姐。

國(guó)籍:

中國(guó)。

目前所在地:

廣州。

民族:

漢族。

戶口所在地:

廣州。

身材:

160cm48kg。

婚姻狀況:

未婚。

年齡:

22歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠(chéng)信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

普通求職。

應(yīng)聘職位:

文秘/文員:文員、電話文員、行政/人事類、客戶服務(wù)類:

工作年限:

3

職稱:

高級(jí)。

求職類型:

全職。

可到職日期:

隨時(shí)。

1000--1500。

希望工作地區(qū):

廣州。

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

廣州市藍(lán)勛章電器有限公司起止年月:-01~-12。

公司性質(zhì):

私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù):

文員/客戶服務(wù)咨詢。

工作描述:

整理文件資料接聽客戶咨詢接待客戶。

離職原因:

公司資金問(wèn)題。

教育背景。

畢業(yè)院校:

廣州市市總工會(huì)職業(yè)技術(shù)學(xué)校。

最高學(xué)歷:

大專。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè)一:

廣告裝潢設(shè)計(jì)。

所學(xué)專業(yè)二:

行政管理。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號(hào)。

-09。

廣州市市總工會(huì)職業(yè)技術(shù)學(xué)校。

廣告裝潢設(shè)計(jì)。

中專,團(tuán)員,計(jì)算機(jī)中級(jí)證。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ):

英語(yǔ)一般。

國(guó)語(yǔ)水平:

優(yōu)秀。

粵語(yǔ)水平:

精通。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

本人性格開朗,溝通能力強(qiáng),有責(zé)任心,有團(tuán)體精神。(打字標(biāo)準(zhǔn))熟悉基本辦公軟件(word、excel)。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

對(duì)公司的'工作負(fù)責(zé)、勤奮好學(xué)、做事認(rèn)真、具有團(tuán)體意識(shí)、互相幫助熱愛結(jié)交朋友良性競(jìng)爭(zhēng)為公司創(chuàng)造更好的業(yè)績(jī),希望能讓我有這機(jī)會(huì)實(shí)踐成為貴公司的一分子!

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址:

135xxxxxxxxxxx。

家庭電話:

手機(jī):

qq號(hào)碼:

電子郵件:

xxxxxxxx@。

個(gè)人主頁(yè):

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇二

英文 簡(jiǎn)歷 按照中文 簡(jiǎn)歷 寫,準(zhǔn)會(huì)被人罵“傻瓜”。英文 簡(jiǎn)歷 是進(jìn)入外企的“敲門磚”,人家全憑你簡(jiǎn)歷上寥寥數(shù)語(yǔ)判斷你的能力,所以,你一定不能馬虎。

?

一、 千萬(wàn)別羅羅嗦嗦

?

語(yǔ)言簡(jiǎn)練。對(duì)于求職者來(lái)講,目的明確、語(yǔ)言簡(jiǎn)練是其簡(jiǎn)歷行之有效的基礎(chǔ)。如在教育背景中寫相關(guān)課程,不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不會(huì)有效,別人也沒(méi)耐心看。

?

二、 千萬(wàn)別搞錯(cuò)順序

?

包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡(jiǎn)歷大體一致。第二部分為教育背景(education),必須注意的是在英文簡(jiǎn)歷中,求職者受教育的時(shí)間排列順序與中文簡(jiǎn)歷中的時(shí)間排列順序正好相反,也就是說(shuō),是從求職者的.最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時(shí),則無(wú)一定之規(guī),可根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況安排。

?

三、 切記把“技能”寫清楚

?

在時(shí)間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當(dāng)前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個(gè)工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱、自身的職位、技能寫清楚。把社會(huì)工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中,這樣會(huì)填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷。例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會(huì)主席等社會(huì)工作時(shí)組織過(guò)什么活動(dòng),聯(lián)系過(guò)什么事,參與過(guò)什么都可以一一羅列。而作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會(huì)有什么驚天動(dòng)地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。

?

四、切記列舉所獲獎(jiǎng)勵(lì)和發(fā)表的作品

?

將自己所獲獎(jiǎng)項(xiàng)及所發(fā)表過(guò)的作品列舉一二,可以從另一方面證實(shí)自己的工作能力和取得的成績(jī)。書寫上,獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。另外,大多數(shù)外企對(duì) 英語(yǔ) (或其它語(yǔ)種)及計(jì)算機(jī)水平都有一定的要求,個(gè)人的語(yǔ)言水平、程度可在此單列說(shuō)明。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇三

按時(shí)間順序?qū)懞?jiǎn)歷時(shí),你應(yīng)該按經(jīng)歷、教育情況和技能分類來(lái)展現(xiàn)你在各方面獲得的成就。hr和雇主只花不到1分鐘的時(shí)間看你的簡(jiǎn)歷,所以將個(gè)人情況分成幾個(gè)清晰明了的小板塊描述是非常必要的。

如果你即將畢業(yè)還未被雇傭,應(yīng)將“教育背景”放在最前面,除了在這塊中寫上大學(xué)名稱、學(xué)歷和畢業(yè)時(shí)間外,還可以加上相關(guān)課程和所獲榮譽(yù)。

其他分類還應(yīng)該包括相關(guān)工作經(jīng)歷、志愿者經(jīng)歷、參加活動(dòng)、語(yǔ)言技能等等。

字體:不管是發(fā)郵件、傳真或是簡(jiǎn)歷,所用字體一定要簡(jiǎn)潔并方便閱讀。字號(hào)選擇要合理——9號(hào)到12號(hào)大小都比較適合閱讀;字體可以是arial或verdana,不要用timesnewroman。

版式:太多的`字體、顏色和圖案會(huì)讓看簡(jiǎn)歷的人沒(méi)興趣再讀下去。簡(jiǎn)單的小分句可以把技能和工作清晰表述出來(lái),并適當(dāng)使用粗體和斜體。版式是用來(lái)突出個(gè)人成就,而不是降低看客興趣的。

動(dòng)詞:使用動(dòng)詞而不是名詞開頭來(lái)描述你的經(jīng)歷。

數(shù)字:在職位描述中用數(shù)字、百分比或數(shù)量支撐你獲得的成就是非常占優(yōu)勢(shì)的。比如:提高了20%的周轉(zhuǎn)率,管理了10人團(tuán)隊(duì)。

長(zhǎng)度:沒(méi)有人愿意看超過(guò)兩頁(yè)的寫滿成就和經(jīng)歷的簡(jiǎn)歷,如果所獲成就并不是和職位有很強(qiáng)的關(guān)聯(lián)度,可以把簡(jiǎn)歷長(zhǎng)度縮短,以內(nèi)容最相關(guān),招聘官看后印象深刻為準(zhǔn)。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇四

所謂想象作文,就是作者根據(jù)已有的生活經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),借助想象的翅膀,超越生活實(shí)際構(gòu)思出從未見過(guò)的或者根本不曾出現(xiàn)過(guò)的生活圖景,并達(dá)到某種表達(dá)效果的文章。

四、想象作文的基本寫作要求。

1、入題要快。寫這類作文,最好直接從場(chǎng)面和情節(jié)入手,摒棄一切套話。2、要有一個(gè)明確的主題。想象作文有著極為廣泛的選材,但這并不是說(shuō)它可以想到什么寫什么,它和其他類型的作文一樣,也要有一個(gè)明確的主題,所選的材料必須圍繞這個(gè)主題。

3、要有具體而細(xì)致的描述。具體而細(xì)致的描述,是作文形象生動(dòng)的必要條件。抽象籠統(tǒng),沒(méi)有具體事例,就不可能吸引讀者。

4、要有現(xiàn)實(shí)依據(jù)。想象作文表達(dá)的大都是作者的理想,理想是現(xiàn)實(shí)的折光,它是經(jīng)過(guò)努力可以達(dá)到或能夠?qū)崿F(xiàn)的。

五、想象作文的內(nèi)容要求1、構(gòu)思巧妙。

對(duì)未來(lái)的想象不是寫現(xiàn)實(shí)的事物,這就要求我們?cè)跇?gòu)思上動(dòng)些腦筋,寫法。

首先,對(duì)未來(lái)的展望是幸福的,我們應(yīng)把這種幸福的感受融于語(yǔ)言中,在字里行間,滲透“我們”的幸福感。未來(lái)的世界更是令人向往而美好的,大家一定要運(yùn)用生動(dòng)、形象而優(yōu)美的語(yǔ)句對(duì)其進(jìn)行敘述、描寫,把語(yǔ)言好好提煉,讓它充分展現(xiàn)我們未來(lái)的美好。

六、精彩開頭和結(jié)尾。

1、同學(xué)們,這樣的**你喜歡嗎?一定很想擁有吧?那就讓我們刻苦鉆研、勇于探索,讓這一天早點(diǎn)到來(lái)吧!

2、可是,這只是我的幻想。從現(xiàn)在起,我一定要刻苦學(xué)習(xí),爭(zhēng)取將來(lái)發(fā)明出這樣的**!大家等著我的好消息吧!

3、我想,隨著科技的發(fā)展,不遠(yuǎn)的將來(lái)一定會(huì)有這樣的**。

精品閱讀訓(xùn)練一。

最后一滴水。

“這里公元4000年的聯(lián)合國(guó)大樓的拍賣廳,這次要求拍賣的是的球上最后一的清水,歡迎每一個(gè)地球人來(lái)購(gòu)買!”聯(lián)合國(guó)大樓的工作人員在網(wǎng)上,各國(guó)報(bào)紙上發(fā)布這次有關(guān)拍賣的相關(guān)消息。

在2000年前,也就是公元2000年時(shí),我們水的數(shù)量還很多,而人類呢?肆無(wú)忌憚的浪費(fèi)水,污染水,洗衣服時(shí)總是將水龍頭開得很大,用后也常不記得關(guān)緊它們??每天我都有上億噸的同胞被浪費(fèi),被污染。也罷,也罷,不提了。

再看看公元4000年的今天,僅因缺水而死的就有80億人,再加上戰(zhàn)亂等因素,原本200億的人口只剩下100億了!地球上土地干涸,草木枯萎,地球早已失去了它往日的生命力!

1寫出下列詞語(yǔ)的反義詞。

舒服----()憤怒----()座無(wú)虛席----()肆無(wú)忌憚----()2、根據(jù)上下文解釋詞語(yǔ)。

枯萎:

輿論:撕心裂肺:3、這篇文章以為線索,把時(shí)間定在,通過(guò)的事,意在告訴讀者。4、“我的拍賣底價(jià)為100億元,這個(gè)底價(jià)公布后,臺(tái)下立刻傳來(lái)幾聲撕心裂肺的哭喊聲”。體會(huì)這句話中“撕心裂肺”這個(gè)成語(yǔ)的作用。

5、讀了這篇文章,你想對(duì)今天的人們說(shuō)點(diǎn)什么?

精品閱讀訓(xùn)練二。

古怪食品店。

隨著下課的鈴聲,中心小學(xué)放學(xué)了。同學(xué)們剛出校門口,就發(fā)現(xiàn)校門口不知道什么時(shí)候有了一個(gè)食品館,食品館門面雖然不大,可是上面掛的招牌卻十分的醒目,“古怪食品館”。店名挺有趣,孩子們都商量著明天到這兒來(lái)吃早餐看看到底有什么怪食品。

第二天的早上,中心小學(xué)的同學(xué)們一窩蜂似地全擠進(jìn)了“古怪食品館”,小學(xué)生們看看桌上了食譜,他們都驚訝的說(shuō):“怪食品!”只見食譜上寫著“樸素饅頭”、“開朗餅”、“勤奮包子”、“誠(chéng)實(shí)拌勇敢”、“認(rèn)真茶葉蛋”等等。這時(shí),門外又走進(jìn)兩個(gè)女同學(xué),她們是東東和南南。她們都點(diǎn)了早餐,東東點(diǎn)了“勇敢餃子”和“一點(diǎn)不怕冰糖”;南南點(diǎn)了“勤奮包子”和“認(rèn)真茶葉蛋”。早餐上的很快,也很吸引人,她們很快的把這些早餐一掃而空。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇五

寫法很有講究,中國(guó)人名片中的電話經(jīng)常寫得不清楚、不專業(yè),有幾點(diǎn)提醒大家注意。

“,即想盡辦法給對(duì)方創(chuàng)造便利,尤其是在找工作時(shí),更要加深這一意識(shí)。用中國(guó)人。

的思維邏輯來(lái)解釋,”是你求他,而不是他求你“。.

第一次打可能會(huì)看錯(cuò)位。

至出錯(cuò),降低效率,有的'人還念得特快;二是有人總結(jié)說(shuō),這是臺(tái)灣人的念法,帶有。

很濃的地方色彩。我們追求的是國(guó)際規(guī)范。.

的意識(shí),處處方便對(duì)方。

6)國(guó)外很流行留言電話,有人為找工作,專門去買留言電話。這里順帶講一下留言。

文化,中國(guó)人甚至包括很多亞洲人,都不習(xí)慣使用留言電話,但隨著國(guó)際間商業(yè)文化。

來(lái)時(shí),媽媽告訴你:”今天有人來(lái)電話找你?!澳銜?huì)問(wèn):”誰(shuí)來(lái)的?“一般她只會(huì)告訴你。

:”是個(gè)男的“或”是個(gè)女的“,當(dāng)你問(wèn)到:”您怎么不問(wèn)一問(wèn)他的電話呀?“,媽媽往往。

會(huì)回答:”我還沒(méi)問(wèn)呢,他就掛了?!斑@里我們要說(shuō)兩點(diǎn):一是要跟家長(zhǎng)交流一下寫留。

言條的方式,就是怎么接聽電話及寫留言條;第二,這里有一個(gè)中國(guó)的傳統(tǒng)觀念。以。

人接聽電話時(shí),若沒(méi)能及時(shí)識(shí)別出對(duì)方身份,起初語(yǔ)氣往往非常冷漠。在這里,我們。

向全社會(huì)建議:任何給您打電話的人,都有可能是您的朋友、同事或者合作伙伴,即。

便目前不是,將來(lái)大部分都有可能成為他們中的一員,所以,務(wù)必?zé)崆閷?duì)待每一個(gè)電。

話。另外,換個(gè)角度想:如果您打電話給別人,別人是這樣的態(tài)度,您又會(huì)作何感想。

呢?我們要在全社會(huì)提倡一種禮貌熱情的電話語(yǔ)言,這在我們以后的專題講座中會(huì)提到。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇六

簡(jiǎn)歷是針對(duì)特定的工作崗位寫的。簡(jiǎn)歷主要敘述求職者的客觀情況,濃縮大學(xué)生活的精華部分,將相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)、業(yè)績(jī)、能力、性格等簡(jiǎn)要地列舉出來(lái),以達(dá)到推銷自己的目的。文字要寫得簡(jiǎn)潔精煉,切忌拖泥帶水。簡(jiǎn)歷并沒(méi)有固定的格式,對(duì)于社會(huì)經(jīng)歷較少的大學(xué)畢業(yè)生,一般包括個(gè)人基本資料、學(xué)歷、社會(huì)工作、社會(huì)實(shí)踐、課外活動(dòng)、所獲榮譽(yù)、興趣愛好、特長(zhǎng)等。

個(gè)人基本資料主要指姓名、性別、出生年月、家庭所在地、政治面目、身體狀況、婚姻狀況等。

學(xué)歷的書寫順序習(xí)慣上是從過(guò)去寫到現(xiàn)在,但實(shí)際上用人單位更重視的是你現(xiàn)在的學(xué)歷,所以也可以從現(xiàn)在開始往回寫,寫到中學(xué)即可。

所獲榮譽(yù)包括三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金等方面。

本人特長(zhǎng):如中文寫作、計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)等方面的能力。

簡(jiǎn)歷后面,可以附上個(gè)人獲獎(jiǎng)證明,如三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書的復(fù)印件,外語(yǔ)四、六級(jí)證書的復(fù)印件,計(jì)算機(jī)等級(jí)證書的復(fù)印件等。

下面舉案例說(shuō)明,供參考。

個(gè)人簡(jiǎn)歷。

姓名:耿巖性別:男出生年月:1977年6月。

家庭所在地:山東濰坊身體狀況:健康。

婚姻狀況:未婚愛好:攝影、爬山、游泳。

學(xué)歷:

1994.9至今北京大學(xué)地球物理系主修地球物理專業(yè),輔修國(guó)際經(jīng)濟(jì)專業(yè)。

1991.9至1994.7山東濰坊一中學(xué)習(xí)。

獲獎(jiǎng)情況:

1995—學(xué)年北京大學(xué)學(xué)習(xí)優(yōu)秀獎(jiǎng)。

1996—學(xué)年北京大學(xué)匯凱獎(jiǎng)學(xué)金。

1996—1997學(xué)年北京大學(xué)社會(huì)工作獎(jiǎng)。

特長(zhǎng):

喜歡登山,是北大登山隊(duì)成員。

通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)考試。具有較強(qiáng)的英語(yǔ)聽、說(shuō)、讀、寫能力。

取得全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)合格證書。能熟練操作使用dos、windows。

系統(tǒng),運(yùn)用wps、word進(jìn)行文字編輯,運(yùn)用visualfoxpro進(jìn)行編程。

主要社會(huì)工作及社會(huì)實(shí)踐:

1995-1996擔(dān)任班體育委員。

1996-1997擔(dān)任班長(zhǎng)。

7月參與美國(guó)三鳴公司的市場(chǎng)調(diào)查活動(dòng),對(duì)現(xiàn)代化高質(zhì)量的優(yōu)秀企業(yè)。

在目標(biāo)市場(chǎng)的選擇與市場(chǎng)潛力的調(diào)查及研究有了基本的認(rèn)識(shí)。

8月參加北大學(xué)生實(shí)踐團(tuán),赴陜西省志丹縣考察、體驗(yàn)生活。返校后。

與同學(xué)合作寫了數(shù)萬(wàn)字的調(diào)查報(bào)告。此后還在校內(nèi)組織參與了圖片。

展覽及為老區(qū)希望小學(xué)募捐的活動(dòng)。

附件:

1.大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)證書復(fù)印件。

2.全國(guó)計(jì)算機(jī)考試二級(jí)合格證書復(fù)印件。

3.北京大學(xué)學(xué)習(xí)優(yōu)秀獎(jiǎng)榮譽(yù)證書復(fù)印件。

4.北京大學(xué)匯凱獎(jiǎng)學(xué)金榮譽(yù)證書復(fù)印件。

5.北京大學(xué)社會(huì)工作獎(jiǎng)榮譽(yù)證書復(fù)印件。

簡(jiǎn)歷的基本要求:

(1)清楚陳述成就:別平鋪直敘你過(guò)去的工作內(nèi)容,一定要提一提你過(guò)去的貢獻(xiàn);短短一份“成就紀(jì)錄”,遠(yuǎn)勝于長(zhǎng)長(zhǎng)的“工作經(jīng)驗(yàn)”。

(2)展現(xiàn)你“追求獲利”的工作態(tài)度:大多數(shù)公司不乏懂得花錢的人,而他們卻需要能為公司省錢或賺錢的員工。用具體的例子,清楚說(shuō)明自己曾經(jīng)如何增加營(yíng)收或節(jié)省開銷。

(3)顯示你的穩(wěn)定度和生涯規(guī)劃方向:嘗試將短期的工作包裝為“兩座階梯之間的休息點(diǎn)”,說(shuō)明它如何連結(jié)前后兩份工作,這會(huì)使你看起來(lái)像是“故意”離開原先的工作,嘗試不同領(lǐng)域的歷練。通常,你也可以花點(diǎn)心思在履歷表上安排過(guò)去的工作經(jīng)驗(yàn),讓對(duì)方覺得你過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)很符合目前這份空缺職位的需要。也就是說(shuō),過(guò)去你不斷磨練自己的技能,策劃自己的事業(yè)生涯,因此可以在這家公司得到“最佳”發(fā)揮。

寫簡(jiǎn)歷應(yīng)注意的問(wèn)題。

1.心理狀態(tài)。

招聘人員怎樣鑒別簡(jiǎn)歷?寫得好,當(dāng)然要保留。如果其背景又是公司急需的,可能馬上就要見;寫得不好的,就會(huì)丟掉,根本就不會(huì)保留。所以,寫簡(jiǎn)歷的心理狀態(tài)應(yīng)該是:1)力爭(zhēng)面試;2)至少保存;3)杜絕被“扔”。

2.記住yris。

yourresumeisscanned,notread.(“yris”)。一方面簡(jiǎn)歷要寫得好,另一方面招聘人員看簡(jiǎn)歷只是掃描式的,最初看也就是5秒鐘左右,寫得不好就扔了。首先你應(yīng)明白兩點(diǎn):第一,要了解招聘人員的工作性質(zhì)。第二,要熟悉行文格式、專業(yè)寫作。另外,yris還說(shuō)明寫的.內(nèi)容千萬(wàn)不要多,而且要控制在一頁(yè)內(nèi),因?yàn)闆](méi)有人會(huì)認(rèn)真看您的簡(jiǎn)歷。

3.寫有把握的。

簡(jiǎn)歷中的任何字句,都有可能成為面試中的話題一定要有把握的才寫,沒(méi)有把握的不要寫,要實(shí)事求是,千萬(wàn)不要夸張。外資公司是最忌諱撒謊的,一旦讓他覺得你在撒謊,你就喪失了進(jìn)入這個(gè)公司的資格。

4.絕無(wú)拼寫錯(cuò)誤。

現(xiàn)在文字處理軟件都有拼寫檢查(spellingcheck),您實(shí)在沒(méi)有理由拼錯(cuò),否則雇主會(huì)覺得您連最基本的東西都不去做。因此這是完全不能容許的錯(cuò)誤。

5.小心相近字。

這是拼寫檢查查不出的錯(cuò)誤,要尤為小心。例如,有一位專業(yè)是經(jīng)濟(jì)學(xué)的同志,他本應(yīng)寫major:economics(專業(yè):經(jīng)濟(jì)學(xué)),但卻誤寫成了mayor:economy,搖身一變,成了主管經(jīng)濟(jì)的市長(zhǎng)。

6.避免明顯的語(yǔ)法錯(cuò)誤。

這并不是說(shuō)一點(diǎn)兒語(yǔ)法錯(cuò)誤都沒(méi)有,因?yàn)橛⒄Z(yǔ)畢竟不是母語(yǔ),稍微有一點(diǎn)小錯(cuò),別人也是能夠諒解的。

7.請(qǐng)友人幫忙看一下。

這是非常有效的一個(gè)方法,一是從拼寫、語(yǔ)法、句式等方面來(lái)看,有無(wú)錯(cuò)誤;二是從構(gòu)思的角度上來(lái)看,有沒(méi)有更合適、更恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)。旁觀者清,換一個(gè)角度,別人經(jīng)常能提出一些特別好的建議來(lái)。

8.objective寫不寫?

有人寫,有人不寫。其實(shí)寫和不寫各有利弊。如果寫上,當(dāng)然顯得目標(biāo)明確,非這個(gè)行業(yè)、這個(gè)部門不可,但同時(shí)也就限制了您在別的行業(yè)發(fā)展的可能性。比如,畢業(yè)生在申請(qǐng)加入一家著名公司時(shí)明確寫上了所選部門,那么萬(wàn)一這個(gè)部門沒(méi)有錄用您,而您又好象非這個(gè)部門不可,您就很可能失去了在其他部門工作的機(jī)會(huì)。但如果您什么都不寫,雇主參照您的背景和一些測(cè)試的結(jié)果也許認(rèn)為您更適合別的部門,這樣您就可能獲得新的機(jī)會(huì)。通常美式簡(jiǎn)歷的規(guī)范寫法都是不寫的。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇七

想要自己的英文簡(jiǎn)歷能讓招聘人員眼前一亮就需要打造出與眾不同的個(gè)人簡(jiǎn)歷,要知道用人單位對(duì)于個(gè)人簡(jiǎn)歷的篩選十分嚴(yán)格,在數(shù)百人當(dāng)中只會(huì)對(duì)幾十個(gè)招聘者發(fā)來(lái)面試邀請(qǐng),并且接受到面試邀請(qǐng)的求職者仍要繼續(xù)競(jìng)爭(zhēng)。因此只有讓你的個(gè)人簡(jiǎn)歷與眾不同才能夠成功獲得入職機(jī)會(huì)。

1、招聘人員怎樣鑒別簡(jiǎn)歷?

好簡(jiǎn)歷當(dāng)然會(huì)被保留,如果背景又恰好是公司急需的,可能馬上就會(huì)約見求職者,不好的簡(jiǎn)歷就會(huì)被扔掉,事實(shí)上,不好的簡(jiǎn)歷就會(huì)被扔掉,事實(shí)上,連看都不看,任何一個(gè)知名的大公司,每天都有成百上千人遞簡(jiǎn)歷。如果寫得太差,根本就不值得保留,因?yàn)檫@些公司認(rèn)為,一個(gè)人連自己的簡(jiǎn)歷都寫不好,將來(lái)進(jìn)了公司,對(duì)行文質(zhì)量不夠;對(duì)內(nèi)說(shuō)件事情也不清楚,公司不需要這樣的人,大家經(jīng)常說(shuō)大公司的人訓(xùn)練有素,實(shí)際上這也是其中一方面,即使不進(jìn)大公司,簡(jiǎn)歷寫得不好,也會(huì)顯得不懂基本格式,沒(méi)有智慧。

2、tris。

yourresumeisscanned,notread.(“tris”)。一方面簡(jiǎn)歷要寫得好,另一方面招聘人員看簡(jiǎn)歷只是掃描式的,最初看也就是5秒種左右,第一印象不好就扔了,這會(huì)兒你就該問(wèn)了:“如果我寫得好,短時(shí)間他看不出來(lái)怎么辦?”不用擔(dān)心,他們是可以看出來(lái)的,因?yàn)檎衅溉藛T干的就是這一行,如果您懷疑他看不出來(lái),說(shuō)明兩點(diǎn):第一,您對(duì)招聘人員的工作性質(zhì)還不了解。假設(shè)您是司機(jī),經(jīng)常走北京那么多胡同,自然就記住了,而一般人都覺得很難記。第二,說(shuō)明你對(duì)行文格式,專業(yè)寫作形象還不熟悉。美國(guó)很多職位很高的大老板,在看下屬寫東西時(shí),一點(diǎn)點(diǎn)小錯(cuò),哪怕只是換了一種字體,漏了一個(gè)逗號(hào),多了一個(gè)空格都能及時(shí)指出來(lái)。說(shuō)明他們眼很尖速度很快。另外,寫的內(nèi)容千萬(wàn)不要多,而且要控制在一頁(yè)紙內(nèi)。

3、簡(jiǎn)歷中的任何字句,都有可能成為面試中的話題。

切記:只寫有把握的,沒(méi)有把握的不要寫,要實(shí)事求是,千萬(wàn)不要夸張,外資公司是最忌諱撒謊的,一旦讓他覺得你在撒謊,你就完全失去了進(jìn)入這個(gè)公司的資格,比如說(shuō),你在簡(jiǎn)歷中寫了你會(huì)講日語(yǔ),實(shí)際上卻只學(xué)過(guò)一點(diǎn)皮毛,那就得小心碰上懂日文的老外,雖然不一定會(huì)說(shuō)中文,但會(huì)一兩門外語(yǔ)的人大有人在,所以還是謹(jǐn)慎為妙。

1.很多人認(rèn)為自己的英文不好,也可以順利制作英文簡(jiǎn)歷嗎?答案是肯定的。

2.英文簡(jiǎn)歷不就是把中文簡(jiǎn)歷翻譯過(guò)來(lái)就行了嗎?這個(gè)觀念是錯(cuò)誤的。中英文簡(jiǎn)歷有很多不同,包括格式、文化和語(yǔ)言上的種種不同,所以千萬(wàn)不要直接把中文簡(jiǎn)歷做一下翻譯直接了事。

忌諱長(zhǎng)句。

hr看你的簡(jiǎn)歷不會(huì)超過(guò)1分鐘,所以切記"yris"(yourresumeissecanned,notread)的原則,在成千上萬(wàn)的簡(jiǎn)歷中,hr沒(méi)有時(shí)間和耐心去"拜讀"你的簡(jiǎn)歷。

使用行為動(dòng)詞。

在簡(jiǎn)歷中,行為動(dòng)詞讓你聽起來(lái)更有目的性,更有活力。

例如:"managedateamof20employees"就比"wasinchargeof20employees"更有力度。

調(diào)整語(yǔ)法。

雖然我們常覺得有千言萬(wàn)語(yǔ)要向招聘單位訴說(shuō),不過(guò)空間有限,簡(jiǎn)歷寫作的標(biāo)準(zhǔn)只允許你使用縮寫句。可以省略句子的主語(yǔ)(i,mymanager)、物主代詞(my/mine,his/hers)有時(shí)甚至省略冠詞(the/a)。如果要在一個(gè)句子中列出不只一個(gè)成就,你可以用"and"取代分號(hào)。

例如:"我負(fù)責(zé)一項(xiàng)非常重要的項(xiàng)目,而且我的經(jīng)理給予我獎(jiǎng)勵(lì)"就可以直接寫成"ledkeyprojectandawardedbymanager".

用數(shù)字說(shuō)話。

為了凸顯你過(guò)去的學(xué)習(xí)和經(jīng)歷,用數(shù)字直接表示你的業(yè)績(jī)是最直接的手段。

學(xué)生簡(jiǎn)歷是比較特殊的。因?yàn)閷W(xué)生的工作經(jīng)驗(yàn)很少,寫不出東西來(lái),顯得頁(yè)面不夠豐滿。要按我們?cè)谇懊嬷v的格式,也很尷尬。因此我們?cè)谶@里特別介紹一些彌補(bǔ)的技巧:

1.教育背景中寫相關(guān)課程。但千萬(wàn)不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不很有效,別人也沒(méi)耐心看。

2.獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。許多學(xué)生每年都有獎(jiǎng)學(xué)金,這樣一來(lái),也可寫出三四行,甚至更多。

3.拉長(zhǎng)句子。每個(gè)句子都可加入一些詞拉長(zhǎng)一些。其實(shí)拉長(zhǎng)并不難,難的是縮短。

4.自然地多換行,多寫點(diǎn)句。

5.加大字號(hào)??蓪?0號(hào),小五改成12號(hào),小四。

6.社會(huì)工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中。這樣會(huì)填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷,例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會(huì)主席等社會(huì)工作時(shí)組織過(guò)什么,聯(lián)系過(guò)什么,參與過(guò)什么都可以一一羅列。如果只做過(guò)一件事,那就應(yīng)該盡量把它掰開了寫,如領(lǐng)導(dǎo)過(guò)多少人,完成了什么事,起到了什么作用。這樣一來(lái),起碼就有了三行。如果做了更多的事,一件一行就可以了。行文簡(jiǎn)潔的原則還是要遵守的。

7.暑期工作。作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會(huì)有什么驚天動(dòng)地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。不過(guò)即使實(shí)在沒(méi)有,就算是在父母的單位呆過(guò)幾天,也不妨寫上。這樣也算是顯得接觸過(guò)社會(huì),了解了些行業(yè),做過(guò)了些工作。但您一定要能說(shuō)上幾句才寫在簡(jiǎn)歷上。否則將來(lái)面試時(shí),您恐怕會(huì)被問(wèn)得張口結(jié)舌,顯得很尷尬。

8.中學(xué)情況。不過(guò)這方面的內(nèi)容不要寫太多。有的人中學(xué)經(jīng)歷特輝煌,做過(guò)學(xué)生會(huì)主席、當(dāng)過(guò)團(tuán)支部書記,學(xué)習(xí)成績(jī)也名列前茅。其實(shí)中學(xué)成績(jī)?nèi)绾稳绾魏檬亲顩](méi)有參照性的,除非是北京四中這樣的全國(guó)知名學(xué)校,否則作用不大,因?yàn)樽钪匾倪€是您當(dāng)前的情況。當(dāng)然,如果您在中學(xué)時(shí)得過(guò)國(guó)際奧林匹克比賽大獎(jiǎng)或全國(guó)性的大獎(jiǎng),不妨提上一筆。

1,要堅(jiān)決摒棄表格模式的簡(jiǎn)歷。

完全沒(méi)有任何意義,畢竟不是小學(xué)生寫作文了,而且表格模式的簡(jiǎn)歷,在閱讀的過(guò)程中也較易使hr產(chǎn)生疲倦感。

2,盡量可能的用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言把你的某項(xiàng)活動(dòng)或經(jīng)歷細(xì)化描述。

3,對(duì)于部分經(jīng)歷很多的同學(xué),建議在投不同公司不同工作崗位的時(shí),候選取不同的經(jīng)歷來(lái)編寫相應(yīng)的簡(jiǎn)歷。

比如說(shuō)你要去面一個(gè)sales崗位,就應(yīng)該著重介紹與自己溝通能力相關(guān)的經(jīng)歷。

4,簡(jiǎn)歷里的一切內(nèi)容自己要爛熟于心,涉及任何字的任何一個(gè)問(wèn)題自己都要事先準(zhǔn)備好。

可以事先找別的同學(xué)一起互相面,來(lái)找出任何可能的問(wèn)題。確保信息真實(shí),對(duì)于那些夸大的信息,自己也要有把握。一旦發(fā)現(xiàn)你在說(shuō)謊,你錄取的幾率就是0。

5,應(yīng)屆生緊接著要寫的就是教育背景問(wèn)題,分段注明時(shí)間、學(xué)校、專業(yè)、學(xué)位就好,這點(diǎn)上沒(méi)什么技術(shù)難度,要注意的話還是兩個(gè)字:美觀。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇八

很多求職者在去面試之前會(huì)先對(duì)公司進(jìn)行一番調(diào)查,但是很多人一旦去面試了也就停止了調(diào)查。在和招聘經(jīng)理面談的時(shí)候,向他提問(wèn)以便更進(jìn)一步地了解公司和該職位。參加我們調(diào)查的一位執(zhí)行主管警告求職者說(shuō)“掌握主動(dòng)權(quán),并想了解我的一切,這種方法對(duì)我來(lái)說(shuō)是奏效的?!?/p>

有些問(wèn)題自然會(huì)提到,但是你也可以提前準(zhǔn)備一些問(wèn)題來(lái)詢問(wèn)招聘經(jīng)理,比如“您是如何從貴公司開始的`呢?您的職業(yè)是如何發(fā)展的呢?”或者你可以就公司的事情提問(wèn)“我最近聽聞了貴公司在歐洲建立了分公司,請(qǐng)問(wèn)貴公司是否還在計(jì)劃向海外市場(chǎng)擴(kuò)張呢?”

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇九

有7種寫法,我們認(rèn)為都有可接受的原因,或適合用的地方,比如說(shuō)第四種--yangli(李陽(yáng)),很方便招聘人員,尤其是人事部經(jīng)理為中國(guó)人,聲調(diào)弄錯(cuò)了或者名和姓搞不清楚,會(huì)很尷尬;但標(biāo)準(zhǔn)的、外資公司流行的、大家約定俗成的簡(jiǎn)歷中的名字寫法,則是第二種,yangli。

我們?cè)趯忛喠舜罅康闹袊?guó)人的簡(jiǎn)歷之后,發(fā)現(xiàn)一個(gè)非常值得糾正的地方,就是有人用粵語(yǔ)拼寫自己的姓氏。比如,王寫成wong,李寫成lee。這里要告訴大家兩點(diǎn):一個(gè)是這只是香港人的拼法,并不是國(guó)際的拼法;第二是將來(lái)您辦護(hù)照準(zhǔn)備出國(guó)時(shí),公安局是不會(huì)批準(zhǔn)您用粵語(yǔ)拼音的。但是,我們也見到一些出過(guò)國(guó)的中國(guó)人,由于種種原因,他們的姓和漢語(yǔ)拼音并不一樣,那是各有各的原因,我們建議不用漢語(yǔ)拼音以外的寫法。

另外,也發(fā)現(xiàn)有少量一部分人用外國(guó)人的姓,如marysmith,也是非常不可取的。因?yàn)槿绻阌猛鈬?guó)人的姓,別人會(huì)認(rèn)為你是外國(guó)人,或者你父親是外國(guó)人,或者你嫁給了外國(guó)人。名字用英文是很常見的',也是很方便的,尤其是名字拼音的第一個(gè)字母是q、x或z,老外們很難發(fā)出正確讀音的字母。有個(gè)叫王強(qiáng)的先生,名片上印著johnwang,這樣,中外人士叫起來(lái)都很方便。

名和姓之間,如果有英文名,中文名可以加,也可以不加,或者用拼音的第一個(gè)字母簡(jiǎn)稱。

雙字名,也有四種寫法,我們建議用第三種,xiaofeng,最簡(jiǎn)單方便。大家一看就知是名而不是姓,要不然,大家有可能會(huì)誤認(rèn)為你是姓肖的。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇十

現(xiàn)在的企業(yè)招聘場(chǎng)面的確有點(diǎn)像“海選”,尤其是好一些的公司招聘展位前更是人山人海,于是就有人硬是把英文簡(jiǎn)歷變成了幾十頁(yè)的“宣傳專刊”,還要加上寫真照,甚至出現(xiàn)了“光盤簡(jiǎn)歷”。

如果你沒(méi)有李清照的文筆或者斯皮爾伯格的導(dǎo)演才華,厚厚的英文簡(jiǎn)歷只會(huì)讓閱讀者頭大,迅速把你扔進(jìn)“人才庫(kù)”,面試的機(jī)會(huì)及其渺茫。明智的`做法是交出言簡(jiǎn)意賅的簡(jiǎn)歷,把全面展示自己的欲望留在面試中。

其實(shí)一份完美的英文簡(jiǎn)歷不過(guò)由個(gè)人資料、教育經(jīng)歷、工作/實(shí)踐經(jīng)歷和自我評(píng)價(jià)或職業(yè)目標(biāo)四部分組成。把相關(guān)信息表述清楚,從應(yīng)聘工作出發(fā)讓你的英文簡(jiǎn)歷更有針對(duì)性。在用人單位的要求與你的優(yōu)勢(shì)之間,選擇一個(gè)最佳“賣點(diǎn)”,再用一句精煉的話表達(dá)出來(lái)。就可以讓招聘企業(yè)很快很方便地了解你,決定你是否適合他們的空缺職位。完美的英文簡(jiǎn)歷需要擁有“魔鬼身材”。

回答下面一個(gè)問(wèn)題:簡(jiǎn)歷要吸引誰(shuí)?a)hr工作人員,b)hr部門領(lǐng)導(dǎo),c)公司高層。這個(gè)問(wèn)題其實(shí)很簡(jiǎn)單,答案是d——他們所有人!

hr工作人員關(guān)注簡(jiǎn)歷的規(guī)范性;hr部門領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注簡(jiǎn)歷所體現(xiàn)的知識(shí)、能力結(jié)構(gòu)和價(jià)值觀;公司高層則注意簡(jiǎn)歷亮點(diǎn),大領(lǐng)導(dǎo)拿到手里的簡(jiǎn)歷都是百里挑一,只有那些有亮點(diǎn)的才能被高層欽點(diǎn)面試。

正所謂“眾口難調(diào)”,如果只在意簡(jiǎn)歷的篇幅,而使有效信息得不到體現(xiàn),那“瘦身”無(wú)疑會(huì)造成“營(yíng)養(yǎng)不良”。所以我們要在簡(jiǎn)歷中將更有價(jià)值和吸引力的信息進(jìn)行突出,以吸引更多人的眼球。

數(shù)字是最直觀的表現(xiàn)形式,所以盡量可能用數(shù)字來(lái)表明你的成績(jī)和經(jīng)歷。如你在校期間獲得多少次獎(jiǎng)學(xué)金、組織同學(xué)進(jìn)行過(guò)多少次集體活動(dòng)、實(shí)習(xí)期接待的客戶數(shù)量等等。

簡(jiǎn)歷中工作經(jīng)歷部分所列的實(shí)踐單位名稱最好有簡(jiǎn)要的業(yè)務(wù)背景介紹、你所處的位置和職責(zé)、個(gè)人工作成就、個(gè)人培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)、成功經(jīng)驗(yàn)等等,這些是你價(jià)值的最直接體現(xiàn)。最能提高“身價(jià)”的就是自己曾取得的成績(jī),如“實(shí)習(xí)期內(nèi)完成銷售額xx元”、“提前一個(gè)月完成工作任務(wù)”等,這讓用人單位對(duì)你的能力有了更具體的認(rèn)識(shí)。你曾獲得的獎(jiǎng)勵(lì)也能使你引人注目,即便不是對(duì)你工作上的直接獎(jiǎng)勵(lì),卻往往能讓人一窺你的潛質(zhì)和個(gè)人素質(zhì)。你前任老板為你寫的評(píng)語(yǔ),也許能起到畫龍點(diǎn)睛的神奇作用。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇十一

超詳細(xì)英文簡(jiǎn)歷寫作的技巧(一)

1.中式

中式 簡(jiǎn)歷 中,常包括政治面貌、性格及身高體重等。如果中英文 簡(jiǎn)歷 一起遞交,建議中文不寫政治面貌,因?yàn)槿绻ネ馄蠊ぷ?,背景中的政治色彩越少越好,起碼沒(méi)有必要讓老外知道。

性格是一個(gè)主觀的東西,有經(jīng)驗(yàn)的 招聘 人員從來(lái)不相信任何人自己寫的性格, 因?yàn)樗皇且粋€(gè)硬性的東西,不象學(xué)歷、技能。有些人如果認(rèn)為公司要 招聘 一個(gè)比較活躍一點(diǎn)的,便會(huì)在簡(jiǎn)歷中寫性格開朗,有的是真相信自己性格開朗,有的是覺得寫上開朗更好,其實(shí)沒(méi)必要。

身高體重,向外資 求職 時(shí),就不必寫了,因?yàn)閷儆谔貏e隱私性的內(nèi)容,寫了顯得不了解國(guó)外文化。

2.港式

3.英式

很接近港式,但個(gè)人資料沒(méi)有港式說(shuō)得那么多,篇幅長(zhǎng)但不詳細(xì),我們這里不做過(guò)多評(píng)論。

4.美式

國(guó)際大公司中比較流行,一頁(yè)紙,是我們重點(diǎn)參考的樣式。美式簡(jiǎn)歷書寫格式也有十幾種,有些書籍登載了上百種樣本,但我們所介紹的式樣是美國(guó)大公司中比較流行的,如華爾街的投資銀行、國(guó)際咨詢公司、工業(yè)公司、制造業(yè)公司、營(yíng)銷業(yè)公司等都采用這種式樣;同時(shí),我們也參考了三個(gè)名牌學(xué)校:哈佛商學(xué)院、沃頓商學(xué)院和哥倫比亞商學(xué)院的簡(jiǎn)歷樣本,式樣大同小異,這里主要以哈佛商學(xué)院的為主。

1.招聘人員怎樣鑒別簡(jiǎn)歷?

千人遞簡(jiǎn)歷,如果寫得太差,根本就不值得保留。因?yàn)檫@些公司認(rèn)為,一個(gè)人連自己的簡(jiǎn)歷都寫不好,將來(lái)進(jìn)了公司,對(duì)外行文質(zhì)量不夠;對(duì)內(nèi)說(shuō)件事情也說(shuō)不清楚,公司肯定不要這樣的人。大家經(jīng)常說(shuō)大公司的人訓(xùn)練有素,實(shí)際上這也是其中一方面。即使不進(jìn)大公司,簡(jiǎn)歷寫得不好,也會(huì)顯得不懂基本格式,沒(méi)有智慧。

。

your resume is scanned, not read.("yris")。一方面簡(jiǎn)歷要寫得好,另一方面招聘人員看簡(jiǎn)歷只是掃描式的,最初看也就是5秒鐘左右,寫得不好就扔了。這兒你就會(huì)問(wèn)了:"寫得好,短時(shí)間他看不出來(lái)怎么辦?"不用擔(dān)心,他們是可以看出來(lái)的,因?yàn)檎衅溉藛T每天干的就是這一行,如果您懷疑他看不出來(lái),說(shuō)明兩點(diǎn):第一,您對(duì)招聘人員的工作性質(zhì)還不了解。

假設(shè)您是司機(jī),經(jīng)常走北京那么多胡同,自然就記住了,而一般人就會(huì)覺得很難記。第二,說(shuō)明您對(duì)行文格式、專業(yè)寫作形象還不熟悉。我們見到,美國(guó)很多職位很高的大老板,在看他的下屬寫的東西時(shí),一點(diǎn)點(diǎn)小錯(cuò),哪怕?lián)Q了一種字體,漏了一個(gè)逗號(hào),多了一個(gè)空格,都能及時(shí)指出來(lái),說(shuō)明他們的眼很尖,速度很快,您要是懷疑的話,說(shuō)明您對(duì)這個(gè)領(lǐng)域還很不熟悉,那么您需要做的工作就很多了。

即使您進(jìn)了這種公司,也要在這方面下工夫,否則,很難成為他們當(dāng)中合格的一員。另外,yris還說(shuō)明寫的內(nèi)容千萬(wàn)不要多,而且要控制在一頁(yè)內(nèi),因?yàn)闆](méi)有人會(huì)認(rèn)真看您的簡(jiǎn)歷。關(guān)于這兩點(diǎn),我們?cè)诤竺嬗袝r(shí)還會(huì)提到。

3.簡(jiǎn)歷中的任何字句,都有可能成為 面試 中的話題。

一定要有把握的才寫,沒(méi)有把握的不要寫,要實(shí)事求是,千萬(wàn)不要夸張。外資公司是最忌諱撒謊的,一旦讓他覺得你在撒謊,你就喪失了進(jìn)入這個(gè)公司的資格。比如說(shuō),你在簡(jiǎn)歷中寫了你會(huì)講 日語(yǔ) ,小心碰上懂日文的人。凡是派到國(guó)外來(lái)的老外,有的人不一定會(huì)說(shuō)中文,但會(huì)一兩門外語(yǔ)的'人大有人在,不定撞到什么人手上。

包括頁(yè)眉部分、教育背景、工作經(jīng)歷和個(gè)人資料四部分。如果已經(jīng)有全職工作了,一定把工作經(jīng)歷放在前面(即"頁(yè)眉部分之后");如果您目前還是在校學(xué)生,應(yīng)該把教育背景放在前面。

舉個(gè)例子,一個(gè)美國(guó)商學(xué)院的畢業(yè)生,在一個(gè)很大的公司里工作了三年,不斷得到提升,從未換過(guò)工作。由于新?lián)Q了老板,他想換個(gè)工作,獵頭讓他把簡(jiǎn)歷傳過(guò)去,傳過(guò)去后幾天遲遲沒(méi)有消息,他問(wèn)為什么,獵頭左找右找,終于在學(xué)生類的簡(jiǎn)歷里找到了他的簡(jiǎn)歷。原來(lái),他用的是學(xué)生簡(jiǎn)歷的格式,被當(dāng)作了在校生。所以,作為在職人員,若把教育背景放在前面,人家會(huì)對(duì)你很不重視。

有7種寫法:

例: 1) yang li

2) yang li

3) yang li

4) yang li (李陽(yáng))

5) li, yang

6) li yang

7) li yang

我們認(rèn)為都有可接受的理由,或適用的場(chǎng)合,比如說(shuō)第四種-yang li (李陽(yáng)),很方便招聘人員,尤其是人事部經(jīng)理為中國(guó)人,聲調(diào)弄錯(cuò)了或者名和姓搞不清楚,會(huì)很尷尬;但標(biāo)準(zhǔn)的、外資公司流行的、大家約定俗成的簡(jiǎn)歷中的名字寫法,則是第二種,yang li。我們?cè)趯忛喠舜罅恐袊?guó)人的簡(jiǎn)歷之后,發(fā)現(xiàn)一個(gè)非常值得大家注意的地方,就是有人用粵語(yǔ)拼寫自己的姓氏。

比如,王寫成wong,李寫成lee。這里要告訴大家兩點(diǎn):一個(gè)是這只是香港人的拼法,并不是國(guó)際的拼法;第二是將來(lái)您辦 護(hù)照 準(zhǔn)備 出國(guó) 時(shí),公安局是不會(huì)批準(zhǔn)您用粵語(yǔ)拼音的。

但是,我們也見到一些出過(guò)國(guó)的中國(guó)人,由于種種原因,他們的姓和漢語(yǔ)拼音并不一樣,那是各有各的原因,我們的建議是不用漢語(yǔ)拼音以外的寫法。

另外,也發(fā)現(xiàn)有一小部分人用外國(guó)人的姓,如mary smith,也是非常不可取的。因?yàn)槿绻阌猛鈬?guó)人的姓,別人會(huì)認(rèn)為你是外國(guó)人,或者你父親是外國(guó)人,或者你嫁給了外國(guó)人。

而名字用英文則是很常見的,也是很方便的,尤其是名字拼音的第一個(gè)字母是q、x或z,老外們很難發(fā)出正確讀音。有個(gè)叫韓強(qiáng)的先生,名片上印著john han,這樣,中外人士叫起來(lái)都很方便。 名和姓之間,如果有英文名,中文名可以加,也可以不加,或者用拼音的第一個(gè)字母簡(jiǎn)稱。 如上例:john q. han。

雙字名,也有四種寫法

例: 1)xiao-feng

2)xiao-feng

3)xiaofengc

4)xiao feng

列出四種來(lái),我們建議用第三種,xiaofeng,最簡(jiǎn)單方便。大家一看就知是名而不是姓,要不然,大家有可能會(huì)誤認(rèn)為你是姓肖的。

2.地址

北京以后要寫中國(guó)。很多人說(shuō):"誰(shuí)不知道北京呀!"但一個(gè)完整的地址、全球暢通的通信地址應(yīng)該是加國(guó)名的,但不必用prc等,因?yàn)橛胏hina簡(jiǎn)單清楚。郵編的標(biāo)準(zhǔn)寫法是放在省市名與國(guó)名之間,起碼放在china之前,因?yàn)槭侵袊?guó)境內(nèi)的郵編。

3.電話

寫法很有講究,中國(guó)人名片中的電話經(jīng)常寫得不清楚、不專業(yè),有幾點(diǎn)提醒大家注意

能被傳真到倫敦、紐約,大家不知道您的地區(qū)號(hào),也沒(méi)有時(shí)間去查,如果另一位求職者的電話有地區(qū)號(hào),招聘者很可能先和這個(gè)人溝通。另外,國(guó)外很流行"user friendly",即想盡辦法給對(duì)方創(chuàng)造便利,尤其是在 找工作 時(shí),更要加深這一意識(shí)。用中國(guó)人的思維邏輯來(lái)解釋,"是你求他,而不是他求你"。.

第一次打可能會(huì)看錯(cuò)位。

4) 寫手機(jī)或者向別人通報(bào)手機(jī)時(shí),也有一定的規(guī)范,要用"4-3-4原則",如"1380-135-1234"。也有人6個(gè)5個(gè)的念,會(huì)造成兩個(gè)結(jié)果:一是字?jǐn)?shù)越多越不容易記全,甚至出錯(cuò),降低效率,有的人還念得特快;二是有人總結(jié)說(shuō),這是臺(tái)灣人的念法,帶有很濃的地方色彩。我們追求的是國(guó)際規(guī)范。 .

5) 傳真號(hào)千萬(wàn)不要留辦公室的,免得辦公室的同事都知道你想跳槽。如果家里有傳真號(hào),最好告訴對(duì)方,萬(wàn)一他找不到你,可以發(fā)幾個(gè)字,比較快;將來(lái)對(duì)方發(fā)聘書或材料時(shí),比較方便。不要等到將來(lái)再給,我們應(yīng)該從現(xiàn)在起就培養(yǎng)"user friendly"的意識(shí),處處方便對(duì)方。

6) 國(guó)外很流行留言電話,有人為 找工作 ,專門去買留言電話。這里順帶講一下留言文化,中國(guó)人甚至包括很多亞洲人,都不習(xí)慣使用留言電話,但隨著國(guó)際間商業(yè)文化交往的增多,愿意在電話中留言的人越來(lái)越多了,留言技巧也越來(lái)越高了。

7) 家中老人試寫留言條。經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)這么一種情況:您出門了,朋友打來(lái)電話,回來(lái)時(shí),媽媽告訴你:"今天有人來(lái)電話找你。"你會(huì)問(wèn):"誰(shuí)來(lái)的?"一般她只會(huì)告訴你:"是個(gè)男的"或"是個(gè)女的",當(dāng)你問(wèn)到:"您怎么不問(wèn)一問(wèn)他的電話呀?",媽媽往往會(huì)回答:"我還沒(méi)問(wèn)呢,他就掛了。"

這里我們要說(shuō)兩點(diǎn):一是要跟家長(zhǎng)交流一下寫留言條的方式,就是怎么接聽電話及寫留言條;第二,這里有一個(gè)中國(guó)的傳統(tǒng)觀念。

以前,只有辦公室才有電話,打電話來(lái)的人一般都是找你辦事的,接聽電話的人總覺得高高在上,并且形成了習(xí)慣。這種習(xí)慣帶到家里,甚至在年輕一代中也很流行。

很多人接聽電話時(shí),若沒(méi)能及時(shí)識(shí)別出對(duì)方身份,起初語(yǔ)氣往往非常冷漠。在這里,我們向全社會(huì)建議:任何給您打電話的人,都有可能是您的朋友、同事或者合作伙伴,即便目前不是,將來(lái)大部分都有可能成為他們中的一員,所以,務(wù)必?zé)崆閷?duì)待每一個(gè)電話。另外,換個(gè)角度想:如果您打電話給別人,別人是這樣的態(tài)度,您又會(huì)作何感想呢?我們要在全社會(huì)提倡一種禮貌熱情的電話語(yǔ)言,這在我們以后的專題講座中會(huì)提到。

五、教育背景

1.時(shí)間要倒序

最近的學(xué)歷要放在最前面。

2.學(xué)校名要大寫并加粗

這樣便于招聘者迅速識(shí)別您的學(xué)歷,這里又用到了"yris"原則。

地名后一定寫中國(guó)。例如,海口(haikou)的拼寫與日本北海道(hokaido)的拼寫很相近。讀簡(jiǎn)歷的有可能是外國(guó)人,不知道的會(huì)搞不清楚是哪個(gè)國(guó)家??赡苣愠鲞^(guò)國(guó),這是件好事,但如果去的地方并不太出名,沒(méi)加國(guó)名,大家也意識(shí)不到。白出了??傊窃斐闪艘恍┎环奖?,效率不高。我們應(yīng)該一切從最周全,最完善的角度出發(fā)。但有一點(diǎn)要指出的是,哈佛商學(xué)院的簡(jiǎn)歷中,美國(guó)的州名后就沒(méi)寫國(guó)名,這是因?yàn)槊绹?guó)州名已在全世界廣泛流傳,為人們所共識(shí)了。

如果正在學(xué)習(xí),用candidate for開頭比較嚴(yán)謹(jǐn);如果已經(jīng)畢業(yè),可以把學(xué)歷名稱放在最前,具體見樣本。

擔(dān)任班干部,只寫職務(wù)就可以了;參加過(guò)社團(tuán)協(xié)會(huì),寫明職務(wù)和社團(tuán)名,如果什么職務(wù)都沒(méi)有,寫"member of club(s)"。社團(tuán)協(xié)會(huì),國(guó)外一般都用club。不必寫年月和工作詳情,有些可留待工作經(jīng)歷中寫。

際化;另外,用yris原理,顯得官更大一點(diǎn)兒。

2) 團(tuán)支部書記。用secretary也可以,但在與外國(guó)人打交道時(shí),如果參加的是純商業(yè)機(jī)構(gòu),背景中政治色彩越少越好。經(jīng)常一個(gè)班就是一個(gè)支部,我們可以用class表示支部,那么class用secretary不合適,不妨用president。在某種意義上,班長(zhǎng)和團(tuán)支部書記二者的角色是相同的。但如果二者是并駕齊驅(qū)的,不妨用co-president。

再有,如果你寫了president,當(dāng)有人問(wèn)班長(zhǎng)時(shí),他可能會(huì)不高興,為處理好關(guān)系,你不妨謙虛一下,用vice president。這樣,發(fā)生副作用的可能性就會(huì)很小。

3) 副會(huì)長(zhǎng)。用vice president是最合適的,在國(guó)外也很常見。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇十二

???????1、教育背景中寫相關(guān)課程。不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不很有效,別人也沒(méi)耐心看。

2、獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。

3、語(yǔ)言精煉,表達(dá)準(zhǔn)確。

4、加大字號(hào)??蓪?0號(hào)、小五改成12號(hào)、小四,方便閱讀。

5、社會(huì)工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中。這樣會(huì)填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷,例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會(huì)主席等社會(huì)工作時(shí)組織過(guò)什么活動(dòng),聯(lián)系過(guò)什么事,參與過(guò)什么都可以一一羅列。

6、暑期工作。作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會(huì)有什么驚天動(dòng)地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。

7、中學(xué)情況。一般都寫。但不要寫太多。當(dāng)然,小學(xué)就不用提了。

?

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇十三

1、封面:建議簡(jiǎn)潔,脫俗。不要在門口隨便找一家打字店做,那樣會(huì)使你失去很多機(jī)會(huì)。要使自己的名字,聯(lián)系方式,學(xué)校,專業(yè)(如果你的專業(yè)好的話),盡可能的突出,醒目?。ú贿^(guò)不要使用紅字)。如果不是錢多的沒(méi)地方放的話,建議不要使用彩色封面。

2、求職信:一封稱呼為“尊敬的領(lǐng)導(dǎo)的信”,主要是為了介紹自己的學(xué)校、專業(yè)和特長(zhǎng)的信,不要太長(zhǎng),最多一滿頁(yè)a4紙!雖然大多尊敬的領(lǐng)導(dǎo)都不會(huì)看這封信,但它會(huì)使你的簡(jiǎn)歷看起來(lái)更專業(yè)記得在最后要表示熱切希望到貴單位工作、感謝領(lǐng)導(dǎo)閱讀和以此致、敬禮結(jié)尾。

3、簡(jiǎn)歷正文:可以用多種方法,表格或者標(biāo)題式,word里有現(xiàn)成的,不過(guò)我覺得自己做較好。應(yīng)該包括:個(gè)人資料、教育狀況、所獲獎(jiǎng)勵(lì)、語(yǔ)言技能、工作經(jīng)驗(yàn)等幾個(gè)部分。建議自己打??梢赃M(jìn)行適當(dāng)?shù)目浯?,比如你修過(guò)德語(yǔ)的話,就可以說(shuō)掌握德語(yǔ)(要是面試官也會(huì)的話你就死了。呵呵。)但是千萬(wàn)不要傻到遞去需要德語(yǔ)翻譯的地方去!

4、所獲證書復(fù)印件:其實(shí)只要英語(yǔ)六級(jí)、計(jì)算機(jī)二級(jí)一類的就可以了。獲獎(jiǎng)證書當(dāng)然也可以啦。有了這些就可以了。還要記得一定要有相片附上!并且養(yǎng)成隨身帶相片的習(xí)慣。要照的帥點(diǎn)的哦。

下面談?wù)勗趺磳懬舐毢?jiǎn)歷的`看法,簡(jiǎn)歷是敲門磚它的唯一目的是突出你的優(yōu)點(diǎn),讓單位對(duì)你感興趣!曾經(jīng)有老師建議我針對(duì)每個(gè)單位寫不同的簡(jiǎn)歷。但是我認(rèn)為這個(gè)指導(dǎo)思想是對(duì)的,但是卻是不可行的。因?yàn)槟悴涣私饷總€(gè)單位,有時(shí)單位會(huì)在突然情況下出現(xiàn),來(lái)不及寫。所以竊以為應(yīng)該使用相同的簡(jiǎn)歷但要區(qū)分中英文。

至于技巧嘛,主要是合理的夸大,找工作是你人生中一件大事,所以這不是謙虛的時(shí)候。如果你是學(xué)生干部,盡量地突出你有多么能干,多么不怕吃苦,多么能適應(yīng)新環(huán)境,多么具有溝通和管理的技巧吧!呵呵,不過(guò)要人覺得你雖然很強(qiáng),但也是跟同學(xué)比起來(lái)而已。別把牛皮吹破了。如果你學(xué)習(xí)好的話,你就要強(qiáng)調(diào)你得了多么難得的獎(jiǎng)學(xué)金,從而證明你是多么的優(yōu)秀。如果你有特長(zhǎng)的話,就要把它突出再突出!

總之要從小事出發(fā)上升到讓人覺得你能力強(qiáng)的地步!如果你很pp的話呢。建議把一張漂亮的彩照附上吧,不過(guò)不要用生活照的說(shuō)。

貼士:記得強(qiáng)調(diào)你精通計(jì)算機(jī)和英語(yǔ)哦。盡管你只會(huì)用蹩嘴的英語(yǔ)在bbs上聊天而已。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇十四

尋常情況下,優(yōu)勢(shì)的展現(xiàn)可以極大程度增進(jìn)個(gè)人簡(jiǎn)歷的影響力,有哦器是哪些對(duì)簡(jiǎn)歷創(chuàng)作了解不多的求職者,他們最關(guān)注的便是簡(jiǎn)歷中的能力表現(xiàn)。其實(shí)良好的第一印象才是求職成功的重要依仗,如若我們本身是要表現(xiàn)優(yōu)勢(shì)一面的,最終卻弄巧成拙展現(xiàn)出了劣勢(shì)的一面,并不能夠完全的保證簡(jiǎn)歷運(yùn)用的影響力,如此一來(lái),人們能夠收獲心儀工作的幾率也會(huì)大大降低。

想要增進(jìn)簡(jiǎn)歷的優(yōu)勢(shì),其實(shí)也并沒(méi)有想象中的那么困難,我們通過(guò)揚(yáng)長(zhǎng)避短方式的學(xué)習(xí),也一樣可以達(dá)到意想不到的創(chuàng)作效果,揚(yáng)長(zhǎng)避短的書寫個(gè)人簡(jiǎn)歷,看起來(lái)困難,其實(shí)也是非常簡(jiǎn)單的,在了解簡(jiǎn)歷創(chuàng)作的情況下,我們可以在一些明顯的區(qū)域?qū)⒛芰ψ畲蠡娘@現(xiàn)出來(lái),反而那些篇末或者不太明顯的區(qū)域,可以稍微展現(xiàn)一些自己的不足之處,如此一來(lái),即便求職者在簡(jiǎn)歷中展現(xiàn)出了劣勢(shì)的以一面,他們依舊可以在招聘方心中留下比較好的印象。

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英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇十五

1.教育背景中寫相關(guān)課程。但千萬(wàn)不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不很有效,別人也沒(méi)耐心看。

2.獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。許多學(xué)生每年都有獎(jiǎng)學(xué)金,這樣一來(lái),也可寫出三四行,甚至更多。

3.拉長(zhǎng)句子。每個(gè)句子都可加入一些詞拉長(zhǎng)一些。其實(shí)拉長(zhǎng)并不難,難的是縮短。

4.自然地多換行,多寫點(diǎn)句。

5.加大字號(hào)??蓪?0號(hào),小五改成12號(hào),小四。

6.社會(huì)工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中。這樣會(huì)填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷,例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會(huì)主席等社會(huì)工作時(shí)組織過(guò)什么活動(dòng),聯(lián)系過(guò)什么事,參與過(guò)什么都可以一一羅列。如果只做過(guò)一件事,那就應(yīng)該盡量把它掰開了寫,如領(lǐng)導(dǎo)過(guò)多少人,完成了什么事,起到了什么作用。這樣一來(lái),起碼就有了三行。如果做了更多的.事,一件一行就可以了。行文簡(jiǎn)潔的原則還是要遵守的。

7.暑期工作。作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會(huì)有什么驚天動(dòng)地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。不過(guò)即使實(shí)在沒(méi)有,就算是在父母的單位呆過(guò)幾天,也不妨寫上。這樣也算是顯得接觸過(guò)社會(huì),了解了些行業(yè),做過(guò)了些工作。但您一定要能說(shuō)上幾句才寫在簡(jiǎn)歷上。否則將來(lái)面試時(shí),您恐怕會(huì)被問(wèn)得張口結(jié)舌,顯得很尷尬。

8.中學(xué)情況。一般都不寫。寫的話也不要寫太多。有的人中學(xué)經(jīng)歷特輝煌,做過(guò)學(xué)生會(huì)主席、當(dāng)過(guò)團(tuán)支部書記,學(xué)習(xí)成績(jī)也名列前茅。其實(shí)中學(xué)成績(jī)?nèi)绾稳绾魏檬亲顩](méi)有參照性的,除非是北京四中這樣的全國(guó)知名學(xué)校,否則作用不大,因?yàn)樽钪匾倪€是您當(dāng)前的情況。當(dāng)然,如果您在中學(xué)時(shí)得過(guò)國(guó)際奧林匹克比賽大獎(jiǎng)或全國(guó)性的大獎(jiǎng),不妨提上一筆。

推薦內(nèi)容:英文簡(jiǎn)歷寫作關(guān)鍵英文簡(jiǎn)歷寫作魔術(shù)英文簡(jiǎn)歷的寫作技巧。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇十六

簡(jiǎn)歷編號(hào):

更新日期:

無(wú)照片。

姓名:

大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷。

國(guó)籍:

中國(guó)。

目前所在地:

廣州。

民族:

漢族。

戶口所在地:

廣州。

身材:

156cm?46kg。

婚姻狀況:

未婚。

年齡:

22歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠(chéng)信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

應(yīng)屆畢業(yè)生?

應(yīng)聘職位:

總裁助理/總經(jīng)理助理:總經(jīng)理助理、外貿(mào)跟單:業(yè)務(wù)跟單、文秘/文員:中英文秘書。

工作年限:

職稱:

無(wú)職稱。

求職類型:

全職。

可到職日期:

隨時(shí)。

1000--1500。

希望工作地區(qū):

廣州江門佛山。

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

社會(huì)實(shí)踐起止年月:-10~-09。

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

/

工作描述:

-任書畫協(xié)會(huì)外聯(lián)部干事。

209月參加黨課培訓(xùn)并且獲得黨課結(jié)業(yè)證書。

2007年在校期間擔(dān)任推銷員,銷售生活用品,業(yè)績(jī)良好。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:

廣州涉外經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷:

大專。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè)一:

商務(wù)英語(yǔ)。

所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號(hào)。

廣州涉外經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

商務(wù)英語(yǔ)。

大專,英語(yǔ)四級(jí),大學(xué)英語(yǔ)a級(jí),全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)一級(jí)。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ):

英語(yǔ)優(yōu)秀。

國(guó)語(yǔ)水平:

優(yōu)秀。

粵語(yǔ)水平:

優(yōu)秀。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

技能:熟練操作microsoftofficeword,microsoftofficeexcel,microsoftpowerpiont辦公室軟件,在英語(yǔ)方面有一定的聽、讀、說(shuō)、寫能力。

獎(jiǎng)勵(lì):榮獲外企面試英語(yǔ)口語(yǔ)志愿者優(yōu)秀獎(jiǎng)。

業(yè)余愛好:

閱讀各類書:鉆研歷史,提高自我感知,認(rèn)清社會(huì)的.發(fā)展。

旅游:欣賞一切美好的事物。

打籃球:喜歡體育運(yùn)動(dòng),并且積極參加每屆校運(yùn)會(huì)。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

15914354956。

家庭電話:

手機(jī):

15914354956。

qq號(hào)碼:

電子郵件:

zoekung@。

個(gè)人主頁(yè):

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇十七

一般英語(yǔ)國(guó)家指的是美國(guó)、英國(guó)、澳大利亞等。

這些國(guó)家的企業(yè)習(xí)慣干脆利落,開門見山的簡(jiǎn)歷,因此求職者應(yīng)在簡(jiǎn)歷開頭就明確寫出求職目標(biāo);當(dāng)然他們喜歡求職者的語(yǔ)言富有生氣且言之有物,因此,你應(yīng)寫上一些精確的信息、具體的時(shí)間以及體現(xiàn)你特定方面能力的具體數(shù)字或你為原來(lái)所在工作部門贏得的利潤(rùn)額等等。

美國(guó)企業(yè)可以接受應(yīng)聘者附上各種各樣的證書以證明自己的能力,但你要注意所附證書一定要與你所申請(qǐng)的工作有關(guān)。

另外,不要忘記在履歷上盡可能詳細(xì)地寫明你的工作經(jīng)驗(yàn),沒(méi)什么比證明你能力和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的事更重要了。

最后,說(shuō)一個(gè)常見于歐美人的簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷技巧。你可以在求職信最后寫上:本人將在某一時(shí)間打電話給招聘者以確定是否可能得到面試機(jī)會(huì)。在面試過(guò)后,千萬(wàn)不要忘記寫信給面試人,對(duì)其接待了你表示感謝。

對(duì)于英語(yǔ)國(guó)家的簡(jiǎn)歷技巧的總結(jié)就是:他們對(duì)應(yīng)聘人的做事方式及其求職的方式非常看重,對(duì)他們來(lái)講,這些都能顯示出你的工作能力。所以你的簡(jiǎn)歷需要體現(xiàn)這一點(diǎn)。

2.在歐洲國(guó)家,寫簡(jiǎn)歷要慎談年齡。

在歐洲國(guó)家,企業(yè)普遍認(rèn)為某些職業(yè)是有年齡限制的。因此,在對(duì)歐洲國(guó)家的面試中,你對(duì)年齡和經(jīng)驗(yàn)最好應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎。另外,在有些歐洲國(guó)家中會(huì)有一些特別的習(xí)慣,例如法國(guó)、意大利及德國(guó)企業(yè)內(nèi)部流行筆跡測(cè)試,他們認(rèn)為這樣可以體現(xiàn)一個(gè)人的性格,建議提前看一些這些方面的書。而且記得若你的求職信不是手寫的,有些公司甚至拒絕閱讀。

3.去日企面試,切記“循規(guī)蹈矩”

日企一向信奉人和,就是有人一切都好辦的意思。所以對(duì)一個(gè)人的品質(zhì)很看重,尤其是團(tuán)隊(duì)合作精神。

在日文簡(jiǎn)歷里,最好在開頭寫上你的處世能力、性格特征、社會(huì)活動(dòng)及體育運(yùn)動(dòng)特長(zhǎng)。簡(jiǎn)歷必須用日文書寫,千萬(wàn)不要用英文,在日企英語(yǔ)工作環(huán)境是很少的。而且,日本人喜歡按時(shí)間順序書寫的履歷,而且要從小學(xué)寫起。經(jīng)驗(yàn)對(duì)于日本人無(wú)關(guān)緊要,只要你有合作精神就ok。口吻應(yīng)盡量禮貌。這一點(diǎn)倒是與中國(guó)禮儀之邦的某些習(xí)慣相吻合。

簡(jiǎn)歷里要按要求填寫對(duì)方要求在信封上說(shuō)明的應(yīng)征的職位或編號(hào),以最大限度地方便用人單位。避免用單位信紙、信封回函或郵資已付的打印箋,這種侵占公司利益的形象在西方是尤為禁忌的。

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英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇十八

包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡(jiǎn)歷大體一致。第二部分為教育背景(education),必須注意的是在英文簡(jiǎn)歷中,求職者受教育的時(shí)間排列順序與中文簡(jiǎn)歷中的時(shí)間排列順序正好相反,也就是說(shuō),是從求職者的最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時(shí),則無(wú)一定之規(guī),可根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況安排。

切記把“技能”寫清楚。

在時(shí)間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當(dāng)前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個(gè)工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱,自身的職位、技能寫清楚。把社會(huì)工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中,這樣會(huì)填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的.缺陷,例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會(huì)主席等社會(huì)工作時(shí)組織過(guò)什么活動(dòng),聯(lián)系過(guò)什么事,參與過(guò)什么都可以一一羅列。而作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會(huì)有什么驚天動(dòng)地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。

切記列舉所獲獎(jiǎng)勵(lì)和發(fā)表的作品。

將自己所獲獎(jiǎng)項(xiàng)及所發(fā)表過(guò)的作品列舉一二,可以從另一方面證實(shí)自己的工作能力和取得的成績(jī)。書寫上獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。另外,大多數(shù)外企對(duì)英語(yǔ)(或其他語(yǔ)種)及計(jì)算機(jī)水平都有一定的要求,個(gè)人的語(yǔ)言水平、程度可在此單列說(shuō)明。

英文簡(jiǎn)歷寫作的缺點(diǎn)篇十九

英文簡(jiǎn)歷沒(méi)有所謂的固定形式,你必須衡量自身以及職務(wù)需求,打造最能凸顯優(yōu)勢(shì)的內(nèi)容呈現(xiàn)方式,并且格式要自行設(shè)計(jì)。往往履歷本身的整體獨(dú)創(chuàng)性也會(huì)是列入評(píng)分的項(xiàng)目之一。以所附的模板為例,有時(shí)候你可能不一定要寫出“professionalqualities”(技能以及專長(zhǎng))這個(gè)項(xiàng)目,或甚至“summary”(經(jīng)歷概要)來(lái)加以代替,這些都完全取決于你自己的彈性。

2、文章以條列編排為最高原則。

主試者可能每天要看的履歷不只上百封,停留在一份履歷的時(shí)間頂多不超過(guò)10~20秒的時(shí)間。因此建議將文章內(nèi)容以條列方式呈現(xiàn),讓主試者在短短的時(shí)間內(nèi)能馬上抓住這份履歷的重點(diǎn)。

3、盡量控制在一張以內(nèi)的份量。

一份厚厚的簡(jiǎn)歷對(duì)忙碌的人事主管來(lái)說(shuō)會(huì)是個(gè)可怕的夢(mèng)魘。因此即使有再輝煌的事跡值得陳述,還不如多費(fèi)一點(diǎn)心思設(shè)計(jì)你的版面,務(wù)必以不超過(guò)兩張紙為原則。

4、搭配求職信(coverletter)。

求職信兼任著自我推薦的角色,是英文履歷不可或缺的搭檔。有了她,你的履歷將威力倍增喔。另外下表說(shuō)明在撰寫履歷以及求職信時(shí),建議可以參考你個(gè)人工作經(jīng)歷的長(zhǎng)短以及是否有職業(yè)上的轉(zhuǎn)型等來(lái)做一些重點(diǎn)調(diào)整。

除非應(yīng)征的公司有所要求,否則一般并不需要貼上照片。簡(jiǎn)歷書的基本寫法,針對(duì)轉(zhuǎn)職驗(yàn)較少的求職者字里行間表現(xiàn)出你的十足干勁。

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