企業(yè)安全文化演講稿(專業(yè)18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-22 04:54:32
企業(yè)安全文化演講稿(專業(yè)18篇)
時(shí)間:2023-11-22 04:54:32     小編:碧墨

演講稿的語(yǔ)氣可以根據(jù)需要選擇莊重、正式、親切或幽默等不同的風(fēng)格。演講稿的內(nèi)容要充實(shí)具體,可以通過(guò)提供案例、數(shù)據(jù)和經(jīng)驗(yàn)等來(lái)支持觀點(diǎn)。不同范文中的演講風(fēng)格和思路也讓我們看到了演講的多樣性和創(chuàng)造力。

企業(yè)安全文化演講稿篇一

企業(yè)安全文化是需要慢慢培養(yǎng)的,讓我們攜手共建企業(yè)安全文化,為企業(yè)的發(fā)展撐起安全的風(fēng)帆識(shí)。下面本站小編為大家?guī)?lái)企業(yè)安全文化。

演講稿。

歡迎大家參考!

各位領(lǐng)導(dǎo),評(píng)委,同志們,大家好。

抱拳禮是中國(guó)傳統(tǒng)的,具有代表性的禮儀,西方人用的是握手或者擁抱,不知道大家對(duì)這中西禮儀的區(qū)別有沒有注意?西方人握手或者擁抱是彼此相互靠攏,顯得親密、熱情。我們抱拳禮源自中國(guó)武術(shù),在和對(duì)手較量前保持一定的距離,防范對(duì)方,心存戒備,同時(shí)作為一種禮儀。并且最終成為我們社交的常用禮儀形式。我們中國(guó)文化中關(guān)于禮的最高境界就是孔子宣揚(yáng)的仁愛,仁愛用句俗語(yǔ)說(shuō)就是害人之心不可有,防人之心不可無(wú),就好像在行抱拳禮的時(shí)候嘴上說(shuō)兄弟好啊,可心里卻在嘀咕哥們兒,防著點(diǎn)吧,你不惹我,我也不害你,咱倆還是保持些距離的好。所以從禮儀上也能體現(xiàn)出中西文化的差異,西方文化的率直,我們中國(guó)文化的含蓄。

因?yàn)榻裉煅葜v的主題是安全文化,一說(shuō)到文化,覺得是一個(gè)很深?yuàn)W、很抽象的概念,其實(shí)文化是無(wú)處不在、無(wú)時(shí)不在的,譬如說(shuō)剛才講到的禮儀。我還舉個(gè)例子:有人做過(guò)這么一個(gè)試驗(yàn),他把兩男一女編成一組,把他們放到一個(gè)孤島上,看看會(huì)發(fā)生什么事情。三天以后,這個(gè)試驗(yàn)者來(lái)到了英國(guó)人的島上,看見這三個(gè)英國(guó)人都坐在那兒不動(dòng)。于是這個(gè)人就問:三天了,你們之間都沒發(fā)生點(diǎn)什么事?我們連話都沒有說(shuō)。這個(gè)試驗(yàn)者就很奇怪,說(shuō):為什么?英國(guó)人很生氣地抱怨說(shuō):你臨走的時(shí)候忘了給我們介紹。因?yàn)橛?guó)人是講紳士風(fēng)度的,陌生人之間未經(jīng)介紹不能說(shuō)話,所以他們就苦坐了三天。這個(gè)人又來(lái)到了西班牙人的島上,看見兩個(gè)男的不見了,剩下一個(gè)女的在跳舞,就問:那兩個(gè)男的呢?她說(shuō)那兩個(gè)男人為了爭(zhēng)奪我而去決斗,他們都死了。然后這個(gè)人來(lái)到法國(guó)人的島上,只看見一個(gè)男的拿把剪刀在修剪樹枝,吹著口哨,很快活。這個(gè)試驗(yàn)者就問他那兩個(gè)人到哪兒去了。他說(shuō):我們一上島就商量好了,我們兩個(gè)男的輪流做她的情人。今天輪到他,所以他們兩個(gè)正在那樹林子里面快樂。而且他還說(shuō)得很清楚,他們正在樹林子里做一件與社會(huì)、與他人無(wú)關(guān)的兩個(gè)人快樂的事情。最后他來(lái)到俄國(guó)人的島上,看見兩個(gè)男的,女的不見了。兩個(gè)男的在干什么呢?在喝伏特加,在打牌。他就問:那個(gè)女的呢?俄國(guó)人醉醺醺地回答:

啊,你問女同志啊?勞動(dòng)?jì)D女在集體農(nóng)莊建設(shè)社會(huì)主義。然后這個(gè)先生問:那你們兩個(gè)在干什么呢?你難道沒有看到領(lǐng)導(dǎo)在開會(huì)嗎?也許這些例子作為對(duì)文化的闡述并不十分形象,但它表現(xiàn)的一些特征卻能讓我們把一些國(guó)家對(duì)號(hào)入座,譬如英國(guó)的紳士,法國(guó)的浪漫,這些特點(diǎn)在我們腦海中已經(jīng)是根深蒂固。可見生活的環(huán)境氛圍對(duì)人類的影響已經(jīng)到了無(wú)意識(shí)狀態(tài),這種無(wú)意識(shí)就是文化。

此次事故間接導(dǎo)致了一次重大政治事件—蘇聯(lián)的瓦解,事故發(fā)生后,蘇聯(lián)政府不但沒有向群眾及時(shí)發(fā)布事故情況,而是隱瞞真相,更讓人憤怒的是竟然還散布虛假信息,直到事故發(fā)生兩周后戈?duì)柊蛦谭蛘牌扔趪?guó)際輿論的壓力(主要來(lái)自美國(guó)等西方國(guó)家)公布了核泄漏消息,并且公布消息采取區(qū)別對(duì)待,蘇聯(lián)公民和其他兄弟國(guó)家獲知有關(guān)此事的最低程度的消息,而美國(guó)和西方國(guó)家則可以獲知全部信息。其政府在切爾諾貝利事故中的種種做法徹底失去民心,最終打破了蘇聯(lián)老大哥的形象。

吸取事故教訓(xùn),核工業(yè)界最先在核領(lǐng)域提出了安全文化的概念,后來(lái)衍生到各行各業(yè)。從蘇聯(lián)政府對(duì)切爾諾貝利事故的處置來(lái)看,我們完全可以把安全站在這樣的一個(gè)高度來(lái)看待:重視安全就是尊重民生,忽視安全就是漠視民生。大家能感受到我們國(guó)家近幾年新聞媒介對(duì)礦難等安全事故的報(bào)道力度較以往加大,保證安全信息透明度也是安全文化的一種表現(xiàn)。我們不是天天喊安全要以人為本嗎?如果人民連獲取安全信息的起碼權(quán)利都無(wú)法保障,還談什么以人為本呢?可見安全文化將隨著人類文明的發(fā)展而成為不可或缺的一股文化力量。

有次我參加市安委會(huì)的季度安全例會(huì),報(bào)告人做全市安全。

工作總結(jié)。

第一句話是本季度我市安全形勢(shì)平穩(wěn)這主要得力于以下三點(diǎn)一、感謝老天爺。對(duì)這個(gè)我印象特別深刻這個(gè)報(bào)告做得很謙虛把第一功勞算在老天爺頭上同時(shí)也能感受到對(duì)安全工作的重視甚至是敬畏。因?yàn)樵谖覀冎袊?guó)文化中天——是至高無(wú)上的象征把安全擺到了天的高度足以說(shuō)明安全工作的重要性。但是天仿佛是看不見摸不著很神圣卻又虛無(wú)縹緲我們?cè)鯓硬拍茏尨蠹仪袑?shí)感受到這個(gè)天呢?其實(shí)天離我們也很近凡是我們認(rèn)為在自己人生中重要的東西我們都會(huì)把它當(dāng)做自己的天來(lái)看待。那什么是天?我們的飯碗是天!什么是天?我們家庭的幸福是天!什么是天?我們每個(gè)人承擔(dān)的責(zé)任是天!當(dāng)你勞累一天平安的回到家中享受妻兒父母歡聚一堂、其樂融融的時(shí)候你就會(huì)明白安全是天!

今天我們交流了三個(gè)方面內(nèi)容,一、我們例舉了什么是文化。二、我們一起追溯了安全文化概念的形成以及安全文化的重要性。三、我們思考了中國(guó)文化和安全文化的契合點(diǎn),我們要用大文化的觀念去引導(dǎo)安全文化的建設(shè),真正做到以人為本。謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

我是一名剛參加工作不久的員工,在通知我來(lái)廠報(bào)到的前一天我的心情激動(dòng)不已,憧憬著我的第一份工作,肯定有著笨重的設(shè)備、精密的儀器還有和藹可親的同事。當(dāng)我懷揣著那份憧憬來(lái)到廠里時(shí),接待我們的只有和藹可親的同事,或許是沒有見著設(shè)備和儀器,心里多少有點(diǎn)失落,接下來(lái)等待我們的是上崗前的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我知道這是對(duì)我們以后工作的負(fù)責(zé),于是打起十二分的精神去學(xué)習(xí)去了,可是誰(shuí)知道,這一學(xué)習(xí)就是20多天,在這段學(xué)習(xí)的歷程中,我感受到了領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心教導(dǎo),同事的熱情,當(dāng)然學(xué)習(xí)的內(nèi)容也多得超乎我的想象:安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、五項(xiàng)紀(jì)律,還有hse培訓(xùn)、井控培訓(xùn)、硫化氫防護(hù)等,經(jīng)過(guò)20多天的奮斗,我的腦袋里出現(xiàn)最多的就只有兩個(gè)字——安全。終于盼到了去分隊(duì)報(bào)道的日子,到了隊(duì)部辦公室,接到的通知卻又是先到hse辦公室進(jìn)行安全培訓(xùn),在為期一周的安全教育后,終于來(lái)到了工作的井站,這次我見著了笨重的設(shè)備、精密的儀器。當(dāng)站長(zhǎng)安排好我們的住宿和生活后,交給我們的第一個(gè)工作卻不是上崗,而是整整兩天的安全教育。輾轉(zhuǎn)反側(cè)一個(gè)多月過(guò)去了,我們也還只能遠(yuǎn)遠(yuǎn)的看著那些設(shè)備和儀器,但是在這段有領(lǐng)導(dǎo)精彩的講義和同事共同學(xué)習(xí)的時(shí)光里,我享受到的是一種文化的熏陶,這就是安全文化。

安全是我們每個(gè)人都很重視的問題,從小,老師給我們灌輸?shù)乃枷刖褪恰鞍踩谝弧碑?dāng)然,要實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)才是我們真正的目的。

發(fā)展才是硬道理??茖W(xué)的發(fā)展、安全的發(fā)展是我們企業(yè)的目標(biāo),而安全文化是安全生產(chǎn)的核心和靈魂?!鞍踩幕钡幕竞x就是要建立一種超出一切之上的觀念,即安全問題由于它的重要性,要保證得到應(yīng)有的重視。安全文化不是安全行為的簡(jiǎn)單綜合,而是存在于單位和個(gè)人中的,有關(guān)安全的種種特性和態(tài)度的總和,是強(qiáng)調(diào)構(gòu)造、理解、規(guī)范安全行為的知識(shí)體系。安全文化既是態(tài)度問題,又是體制問題;既和單位有關(guān),又和個(gè)人有關(guān);同時(shí)還涉及到,在處理所有安全問題時(shí)所應(yīng)該具有的正確能力和正確行為。安全文化就是貫穿安全是什么、安全靠什么的一條主線。

目前,我們廠就急需這樣的一種安全文化建設(shè)。安全文化的具體表現(xiàn)形式可分為6個(gè)方面:哲學(xué)、藝術(shù)、倫理、道德、風(fēng)俗習(xí)慣和價(jià)值觀。其中道德、風(fēng)俗習(xí)慣和價(jià)值觀是文化系統(tǒng)的深層結(jié)構(gòu),是文化中最不易變更的成分,是特質(zhì)和核心。雖然我們有了嚴(yán)格的安全管理、完善的。

規(guī)章制度。

健全的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),但仍然無(wú)法杜絕事故的發(fā)生。重要的是我們廠現(xiàn)在正處于元壩大會(huì)戰(zhàn)的前沿,只有通過(guò)安全文化的培養(yǎng)與熏陶,使員工從內(nèi)心深處形成“安全第一”的本能意識(shí),才能最終實(shí)現(xiàn)安全的本質(zhì)。當(dāng)然我們可以通過(guò)組建安全文化發(fā)展促進(jìn)會(huì)推廣企業(yè)安全文化榜樣工程發(fā)展安全文化產(chǎn)業(yè)開展豐富多彩的安全文化活動(dòng)等措施,從安全文化體系的深層入手,營(yíng)造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍,讓全員樹立:安全是道德準(zhǔn)繩;必須把安全養(yǎng)成一種行為習(xí)慣;安全生產(chǎn)是企業(yè)的榮譽(yù)也是我最大的榮譽(yù)。這樣我們才能真正實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),達(dá)到零違章零事故。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,安全是最大的政治安全是最大的效益安全是最大的穩(wěn)定安全是最大的幸福。讓我們攜手共建企業(yè)安全文化,為企業(yè)的發(fā)展撐起安全的風(fēng)帆——我安全我有尊嚴(yán)。

謝謝大家。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好,我演講的題目是:安全責(zé)任落實(shí),盡在細(xì)微之間。

每每提到安全責(zé)任,一直是一名企業(yè)員工熱議的話題。還記得剛?cè)霃S時(shí)我們所上的第一課,便是除了崗位技能培訓(xùn)外的對(duì)安全責(zé)任的理解,那么什么是安全責(zé)任,而又如何理解而又在日常的生產(chǎn)生活中牢記在心呢?就著這個(gè)問題同事們展開了一場(chǎng)討論:客運(yùn)的同事說(shuō):“安全責(zé)任是高高興興上班來(lái),平平安安回家去。園林的同事說(shuō):安全是一排排白楊拔地起,一朵朵鮮花爭(zhēng)開放,化工的同事說(shuō),安全是塔林高聳,天藍(lán)水碧,煉油的同事說(shuō):安全是油龍飛舞,浩氣當(dāng)歌!而培訓(xùn)的老師卻用這樣的詩(shī)句來(lái)形容它:安全與責(zé)任并肩攜手,安全與團(tuán)隊(duì)不離左右,決策是安全之巔的巨石,激情是執(zhí)行之蓮的嫩偶!其實(shí),安全責(zé)任的落實(shí)盡在你我工作的細(xì)微之間!

那么又怎樣很好的理解、并在日常工作中落實(shí)安全責(zé)任呢?老師的回答令我深思,令我困惑。后來(lái)有幸來(lái)到了大慶石化開發(fā)公司工作,由一名實(shí)習(xí)生逐漸成長(zhǎng)為一名設(shè)備技術(shù)員!帶著疑問在車間工作了幾年,漸漸的我找到了答案:這里的責(zé)任意識(shí),安全生產(chǎn)早已深入人心,員工與企業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展已經(jīng)成為了一種新的工作模式,走進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)首先映入眼簾的是安全責(zé)任重于泰山幾個(gè)大字,工友們一邊忙著手里的活一邊對(duì)我說(shuō):人靠衣裝,馬靠鞍,這小小的編織袋雖小,可它就像這化工產(chǎn)品的衣衫,代表著咱石化的形象呢,決不能叫一條次品袋從咱眼皮底下溜走,這既是咱的工作,也是咱的責(zé)任哩!是啊,每年4000萬(wàn)條的塑料編織袋就是這樣一針一線縫制出來(lái),沒有過(guò)一條次品出廠,沒有過(guò)一次質(zhì)量事故發(fā)生,每當(dāng)看到一輛輛汽車,滿載著雪龍人的驕傲,這些小小的編織袋承載著的不僅是自豪,更多的是雪龍包裝人沉甸甸的責(zé)任!有了責(zé)任感更要有良好的決策和完美的團(tuán)隊(duì)協(xié)作,再龐大的船隊(duì)也需要優(yōu)秀的領(lǐng)航,滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸,個(gè)人與團(tuán)隊(duì)關(guān)系就如水滴與大海。個(gè)人都要將自已融入集體,才能充分發(fā)揮個(gè)人的主觀能動(dòng)性,這樣的理念在雪龍包裝公司早已深入人心,你看那管理人員將工作任務(wù)表格化、程序化、規(guī)范化,明確自己的。

崗位職責(zé)。

和工作內(nèi)容,應(yīng)該下達(dá)什么命令、執(zhí)行什么任務(wù),達(dá)到什么效果,這樣的任務(wù)下達(dá)方式一目了然;你看那技術(shù)人員列出每年、每月、每周、每天辦理的事情,規(guī)章制度上墻、責(zé)任權(quán)利明晰,各司其職,團(tuán)結(jié)協(xié)作,細(xì)微的小事辦的出色,細(xì)小的工作做的完美。

現(xiàn)如今石化公司號(hào)召我們改進(jìn)工作作風(fēng)、提高執(zhí)行能力,公司領(lǐng)導(dǎo)更是要求我們從生產(chǎn)工作的點(diǎn)滴做起,提升品牌、提高效率。原來(lái)我的同事和老師說(shuō)的都對(duì),執(zhí)行能力的提高,需要的是員工的責(zé)任、團(tuán)隊(duì)的協(xié)作,企業(yè)的決策和隊(duì)友的激情。我們雪龍包裝公司積極引導(dǎo)廣大干部員工樹立“不要問公司能為你做什么,應(yīng)該問你能為公司做什么!”的思想,每一名員工在工作中都充分地發(fā)揮主觀能動(dòng)性。20xx年3月份公司購(gòu)進(jìn)了一套印切縫機(jī)組,切刀溫度不能恒定,一直不能滿足工藝要求而頻繁更換刺皮,造成了原材料的極大浪費(fèi)。公司制袋班的維護(hù)人員就在網(wǎng)上搜索參照對(duì)比了多種保溫材料,并自己掏腰包購(gòu)買碳?xì)趾筒AЫz棉,在3#切縫機(jī)上做起了試驗(yàn)。他們?cè)诂F(xiàn)場(chǎng)反復(fù)的做著對(duì)比,常常忘記了下班的時(shí)間。經(jīng)過(guò)一個(gè)月時(shí)間的試驗(yàn),切刀溫度由300℃降到225℃,刺皮的使用壽命也延長(zhǎng)至一個(gè)月以上,每天還節(jié)約用電8攝氏度。我相信只要我們每一個(gè)人從小事做起,從點(diǎn)滴做起,從細(xì)節(jié)做起,石化的明天就會(huì)更美好?,F(xiàn)如今120萬(wàn)噸乙烯并線工程正在如火如荼的建設(shè)之中,正是我們年輕一代建功立業(yè)的時(shí)候,面臨新的機(jī)遇、新的起點(diǎn)、新的征程,我們大慶石化人”一定會(huì)在新一屆黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,從點(diǎn)滴之間著手,從細(xì)微之處做起,向著更加輝煌的目標(biāo)前進(jìn)!

提高執(zhí)行能力,盡在細(xì)微之間!

企業(yè)安全文化演講稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好,我演講的題目是:安全責(zé)任落實(shí),盡在細(xì)微之間。

每每提到安全責(zé)任,一直是一名企業(yè)員工熱議的話題。還記得剛?cè)霃S時(shí)我們所上的第一課,便是除了崗位技能培訓(xùn)外的對(duì)安全責(zé)任的理解,那么什么是安全責(zé)任,而又如何理解而又在日常的生產(chǎn)生活中牢記在心呢?就著這個(gè)問題同事們展開了一場(chǎng)討論:客運(yùn)的同事說(shuō):“安全責(zé)任是高高興興上班來(lái),平平安安回家去。園林的同事說(shuō):安全是一排排白楊拔地起,一朵朵鮮花爭(zhēng)開放,化工的同事說(shuō),安全是塔林高聳,天藍(lán)水碧,煉油的同事說(shuō):安全是油龍飛舞,浩氣當(dāng)歌!而培訓(xùn)的老師卻用這樣的詩(shī)句來(lái)形容它:安全與責(zé)任并肩攜手,安全與團(tuán)隊(duì)不離左右,決策是安全之巔的巨石,激情是執(zhí)行之蓮的嫩偶!其實(shí),安全責(zé)任的落實(shí)盡在你我工作的細(xì)微之間!

那么又怎樣很好的理解、并在日常工作中落實(shí)安全責(zé)任呢?老師的回答令我深思,令我困惑。后來(lái)有幸來(lái)到了大慶石化開發(fā)公司工作,由一名實(shí)習(xí)生逐漸成長(zhǎng)為一名設(shè)備技術(shù)員!帶著疑問在車間工作了幾年,漸漸的我找到了答案:這里的責(zé)任意識(shí),安全生產(chǎn)早已深入人心,員工與企業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展已經(jīng)成為了一種新的工作模式,走進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)首先映入眼簾的是安全責(zé)任重于泰山幾個(gè)大字,工友們一邊忙著手里的活一邊對(duì)我說(shuō):人靠衣裝,馬靠鞍,這小小的編織袋雖小,可它就像這化工產(chǎn)品的衣衫,代表著咱石化的形象呢,決不能叫一條次品袋從咱眼皮底下溜走,這既是咱的工作,也是咱的責(zé)任哩!是啊,每年4000萬(wàn)條的塑料編織袋就是這樣一針一線縫制出來(lái),沒有過(guò)一條次品出廠,沒有過(guò)一次質(zhì)量事故發(fā)生,每當(dāng)看到一輛輛汽車,滿載著雪龍人的驕傲,這些小小的編織袋承載著的不僅是自豪,更多的是雪龍包裝人沉甸甸的責(zé)任!有了責(zé)任感更要有良好的決策和完美的團(tuán)隊(duì)協(xié)作,再龐大的船隊(duì)也需要優(yōu)秀的領(lǐng)航,滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸,個(gè)人與團(tuán)隊(duì)關(guān)系就如水滴與大海。個(gè)人都要將自已融入集體,才能充分發(fā)揮個(gè)人的主觀能動(dòng)性,這樣的理念在雪龍包裝公司早已深入人心,你看那管理人員將工作任務(wù)表格化、程序化、規(guī)范化,明確自己的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容,應(yīng)該下達(dá)什么命令、執(zhí)行什么任務(wù),達(dá)到什么效果,這樣的任務(wù)下達(dá)方式一目了然;你看那技術(shù)人員列出每年、每月、每周、每天辦理的事情,規(guī)章制度上墻、責(zé)任權(quán)利明晰,各司其職,團(tuán)結(jié)協(xié)作,細(xì)微的小事辦的出色,細(xì)小的工作做的完美。

現(xiàn)如今石化公司號(hào)召我們改進(jìn)工作作風(fēng)、提高執(zhí)行能力,公司領(lǐng)導(dǎo)更是要求我們從生產(chǎn)工作的點(diǎn)滴做起,提升品牌、提高效率。原來(lái)我的同事和老師說(shuō)的都對(duì),執(zhí)行能力的提高,需要的是員工的責(zé)任、團(tuán)隊(duì)的協(xié)作,企業(yè)的決策和隊(duì)友的激情。我們雪龍包裝公司積極引導(dǎo)廣大干部員工樹立“不要問公司能為你做什么,應(yīng)該問你能為公司做什么!”的思想,每一名員工在工作中都充分地發(fā)揮主觀能動(dòng)性。20xx年3月份公司購(gòu)進(jìn)了一套印切縫機(jī)組,切刀溫度不能恒定,一直不能滿足工藝要求而頻繁更換刺皮,造成了原材料的極大浪費(fèi)。公司制袋班的維護(hù)人員就在網(wǎng)上搜索參照對(duì)比了多種保溫材料,并自己掏腰包購(gòu)買碳?xì)趾筒AЫz棉,在3#切縫機(jī)上做起了試驗(yàn)。他們?cè)诂F(xiàn)場(chǎng)反復(fù)的做著對(duì)比,常常忘記了下班的時(shí)間。經(jīng)過(guò)一個(gè)月時(shí)間的試驗(yàn),切刀溫度由300℃降到225℃,刺皮的使用壽命也延長(zhǎng)至一個(gè)月以上,每天還節(jié)約用電8攝氏度。我相信只要我們每一個(gè)人從小事做起,從點(diǎn)滴做起,從細(xì)節(jié)做起,石化的明天就會(huì)更美好?,F(xiàn)如今120萬(wàn)噸乙烯并線工程正在如火如荼的建設(shè)之中,正是我們年輕一代建功立業(yè)的時(shí)候,面臨新的機(jī)遇、新的起點(diǎn)、新的征程,我們大慶石化人”一定會(huì)在新一屆黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,從點(diǎn)滴之間著手,從細(xì)微之處做起,向著更加輝煌的目標(biāo)前進(jìn)!

提高執(zhí)行能力,盡在細(xì)微之間!

企業(yè)安全文化演講稿篇三

安全文化是人類安全活動(dòng)所創(chuàng)造的安全生產(chǎn)、安全生活的精神、觀念、行為和物態(tài)的總和。這種定義建立在“大安全觀”和“大文化觀”的概念基礎(chǔ)上,在安全觀方面包括企業(yè)安全文化、全民安全文化、家庭安全文化等;在文化觀方面既包含精神、觀念等意識(shí)形態(tài)的內(nèi)容,也包括行為、環(huán)境等實(shí)踐和物質(zhì)的內(nèi)容。

構(gòu)建企業(yè)安全文化,不僅要加強(qiáng)對(duì)安全文化理念的宣教,著眼于局部的、個(gè)別的文化形式,而且還要做好人、物、環(huán)境等各方面與企業(yè)文化理念、價(jià)值觀、氛圍、行為模式等深層次的人文內(nèi)容密切相關(guān)的一切管理工作。因此,筆者認(rèn)為要做好化工企業(yè)安全文化的前提就是,平時(shí)必須做好一切準(zhǔn)備工作、過(guò)程管理工作和安檢工作。

現(xiàn)場(chǎng)管理是安全管理的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),也是保持安全的主要因素,而現(xiàn)場(chǎng)管理工作的要點(diǎn)則在于做好相關(guān)系列準(zhǔn)備工作。因此,必須提前做好準(zhǔn)備工作,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,搞好環(huán)境建設(shè),規(guī)范崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,預(yù)防“人”、“物”的不安全因素,確保生產(chǎn)順暢。

第一,培養(yǎng)工人專業(yè)能力,提高防患意識(shí)??刂迫说牟话踩袨?,要求工作人員必須按規(guī)程和正確方法使用設(shè)備;及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理異常或危險(xiǎn)狀態(tài);及時(shí)巡視檢查;正確使用防護(hù)用品,熟悉避險(xiǎn)方法;準(zhǔn)確、及時(shí)、全面地提供生產(chǎn)過(guò)程中的各種信息資料,不弄虛作假,不隱瞞真相;服從指揮,忠于職守。

第二,加強(qiáng)基層管理素質(zhì),控制“物”的不安全狀態(tài)。設(shè)備都有壽命,任何設(shè)備的故障都有其規(guī)律性。因此,基層管理人員要努力掌握故障規(guī)律,并要全面掌握設(shè)備儀器的使用、點(diǎn)檢、保養(yǎng)方法,提高自身綜合素質(zhì),確?!拔铩钡囊磺胁话踩珷顟B(tài)都在掌控之中。

第三,規(guī)范工作程序,確保生產(chǎn)規(guī)范。要加強(qiáng)安全保證體系和安全監(jiān)督體系建設(shè),建立完善的安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),并要全面推廣使用高處作業(yè)平臺(tái)、滑線安全網(wǎng)、手扶水平安全繩等標(biāo)準(zhǔn)化安全設(shè)施,切實(shí)做到“臨邊有欄、孔洞有蓋,水平保護(hù)、垂直保護(hù)、交叉保護(hù)”和“臨時(shí)圍欄標(biāo)準(zhǔn)化,施工照明永久化,廠區(qū)道路規(guī)范化,施工用電安全化,氧氣乙炔系統(tǒng)無(wú)漏點(diǎn),綠化跟著建設(shè)走”。

有效的過(guò)程管理,是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的必要條件。為此,我們必須切實(shí)做好以下5點(diǎn):

第一,健全安全管理法規(guī)。健全安全管理法規(guī),讓員工明白什么是對(duì)的,什么是錯(cuò)的;應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,違反規(guī)定應(yīng)該受到什么樣的懲罰,使安全管理有法可依、有據(jù)可查。對(duì)管理人員、操作人員,特別是關(guān)鍵崗位和特殊工種人員,要進(jìn)行強(qiáng)制性的安全意識(shí)教育和安全技能培訓(xùn),使其真正懂得違章的危害及嚴(yán)重的后果,從而自覺提高自身安全意識(shí)和技術(shù)素質(zhì)。

第二,在管理上實(shí)施行之有效的措施。企業(yè)應(yīng)從公司、分廠(場(chǎng))、班組建立一套層層檢查、鑒定、整改的預(yù)防體系,成立由各專業(yè)專家組成的安全檢查鑒定委員會(huì),每月對(duì)企業(yè)重點(diǎn)裝置進(jìn)行一次檢查,并對(duì)各分廠(場(chǎng))提出的安全隱患項(xiàng)目進(jìn)行鑒定。下屬分公司也應(yīng)相應(yīng)成立安全檢查鑒定組織機(jī)構(gòu),每月對(duì)所管轄區(qū)域進(jìn)行安全檢查,并對(duì)各分廠(場(chǎng))上報(bào)的安全隱患項(xiàng)目進(jìn)行鑒定,落實(shí)責(zé)任人進(jìn)行及時(shí)整改。分廠(場(chǎng))則應(yīng)成立安全檢查小組,每周對(duì)管轄的裝置(區(qū)域)進(jìn)行詳細(xì)檢查,能整改的立即整改,不能整改的上報(bào)分公司安全檢查鑒定委員會(huì),由上級(jí)部門鑒定進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。同時(shí),要重獎(jiǎng)在工作中發(fā)現(xiàn)和避免重大隱患的員工,調(diào)動(dòng)每一名員工的工作積極性,形成全方位的安全預(yù)防體系。

第三,堅(jiān)持不斷提高員工整體素質(zhì)。人是企業(yè)財(cái)富的創(chuàng)造者,是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力和源泉。只有高素質(zhì)的人才、高質(zhì)量的管理、切合公司實(shí)際的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,才能使去在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。因此,企業(yè)安全文化建設(shè),要在提高人員的素質(zhì)上下功夫。根據(jù)企業(yè)特點(diǎn),開展安全文化、安全知識(shí)及技能的教育,以創(chuàng)造和建立保護(hù)員工身心安全的安全文化氛圍為首要條件。同時(shí),要加強(qiáng)安全宣傳,向員工灌輸“以人為本,安全第一”、“安全就是效益、安全創(chuàng)造效益”、“行為源于認(rèn)識(shí),預(yù)防勝于處罰,責(zé)任重于泰山”、“安全不是為了別人,而是為了你自己”等安全觀念,樹立“不做沒有把握的事”的安全理念,形成“人人重視安全,人人為安全盡責(zé)”的良好氛圍。

第四,堅(jiān)持開展豐富多彩的安全文化活動(dòng)。要增強(qiáng)凝聚力,依靠的是經(jīng)營(yíng)上的高效益和員工生活水平的提高,但心靈的認(rèn)可、感情的交融、共同的價(jià)值取向也必不可少。因此,開展豐富多彩的安全文化活動(dòng),是增強(qiáng)員工凝聚力、培養(yǎng)員工安全意識(shí)的一種好形式。一是要廣泛地開展認(rèn)同性活動(dòng)、娛樂性活動(dòng)、激勵(lì)性活動(dòng)、教育行活動(dòng);二是要張貼安全標(biāo)語(yǔ),營(yíng)造潛移默化的安全氛圍;三是要舉辦安全論文研討、安全知識(shí)競(jìng)賽、安全演講、事故安全展覽;四是要建立光榮臺(tái)、違章人員曝光臺(tái);五是要評(píng)選最佳班組、先進(jìn)個(gè)人;六是要開展安全競(jìng)賽活動(dòng),實(shí)行安全考核。

第五,堅(jiān)持樹立大安全觀。要以預(yù)防人的不安全行為為目的,從安全文化的角度要求員工樹立安全新觀念。上級(jí)組織安全檢查的目的是幫助下級(jí)查處安全隱患、預(yù)防事故,這本是好事,可有些下級(jí)往往是百般應(yīng)付,恐怕查出什么問題,就算真的查出問題也總是想通過(guò)走關(guān)系,大事化小、小事化了……類似的錯(cuò)誤觀念一日不除,正確的安全理念就樹立不起來(lái),安全文化建設(shè)就永遠(yuǎn)是空中樓閣。對(duì)此,企業(yè)必須樹立大安全觀,促使人人都具有科學(xué)的安全觀、職業(yè)倫理道德和安全行為規(guī)范。

第一,注意機(jī)械磨損。這是最常見的劣化形式,它有一個(gè)發(fā)展過(guò)程,在加強(qiáng)點(diǎn)檢管理的基礎(chǔ)上,可以早期發(fā)現(xiàn)。減少由于機(jī)械磨損而產(chǎn)生設(shè)備劣化的主要措施是正確操作、加強(qiáng)維護(hù)(尤其是潤(rùn)滑),找到規(guī)律后則可定期更換易損零部件或采用新工藝和新材料以改善磨損。此外,對(duì)易磨損的部位要認(rèn)真執(zhí)行點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn),以及早發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患。

第二,預(yù)防金屬組織和性質(zhì)變化。金屬組織和性質(zhì)變化、蠕變、高溫腐蝕等,是化工行業(yè)常見的金屬劣化表現(xiàn)形式。對(duì)此,企業(yè)要從加強(qiáng)金屬監(jiān)督人手,把有關(guān)監(jiān)督內(nèi)容與點(diǎn)檢管理整合,按規(guī)定進(jìn)行精密點(diǎn)檢。通過(guò)點(diǎn)檢的優(yōu)化管理,早期預(yù)防金屬劣化的發(fā)生。此外,化工設(shè)備高溫高壓易腐蝕部件極易產(chǎn)生疲勞裂紋,也應(yīng)采取必要措施及早處理。

第三,消除設(shè)備外部腐蝕。腐蝕設(shè)備在外界介質(zhì)的作用下發(fā)生的.損壞過(guò)程稱為腐蝕,這在化工企業(yè)十分普遍。對(duì)此,企業(yè)要從改進(jìn)機(jī)件的原材料入手,積極采用新工藝和新材料。同時(shí),要對(duì)易產(chǎn)生腐蝕的部位加強(qiáng)點(diǎn)檢力度,早期發(fā)現(xiàn),及時(shí)消除劣化。

第四,避免絕緣損壞。絕緣損壞是威脅化工安全的一大隱患。防止設(shè)備的絕緣老化、損壞,要從加強(qiáng)包括絕緣監(jiān)督在內(nèi)的各項(xiàng)技術(shù)監(jiān)督措施人手,使各項(xiàng)監(jiān)督與點(diǎn)檢管理相整合,把有關(guān)技術(shù)監(jiān)督工作與精密點(diǎn)檢和劣化傾向管理有機(jī)結(jié)合起來(lái)。同時(shí),要防止由于制造、基建、設(shè)計(jì)上的原因而造成的設(shè)備易劣化隱患。

企業(yè)安全文化演講稿篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),評(píng)委,同志們,大家好。

抱拳禮是中國(guó)傳統(tǒng)的,具有代表性的禮儀,西方人用的是握手或者擁抱,不知道大家對(duì)這中西禮儀的區(qū)別有沒有注意?西方人握手或者擁抱是彼此相互靠攏,顯得親密、熱情。我們抱拳禮源自中國(guó)武術(shù),在和對(duì)手較量前保持一定的距離,防范對(duì)方,心存戒備,同時(shí)作為一種禮儀。并且最終成為我們社交的常用禮儀形式。我們中國(guó)文化中關(guān)于禮的最高境界就是孔子宣揚(yáng)的仁愛,仁愛用句俗語(yǔ)說(shuō)就是害人之心不可有,防人之心不可無(wú),就好像在行抱拳禮的時(shí)候嘴上說(shuō)兄弟好啊,可心里卻在嘀咕哥們兒,防著點(diǎn)吧,你不惹我,我也不害你,咱倆還是保持些距離的好。所以從禮儀上也能體現(xiàn)出中西文化的差異,西方文化的率直,我們中國(guó)文化的含蓄。

因?yàn)榻裉煅葜v的主題是安全文化,一說(shuō)到文化,覺得是一個(gè)很深?yuàn)W、很抽象的概念,其實(shí)文化是無(wú)處不在、無(wú)時(shí)不在的,譬如說(shuō)剛才講到的禮儀。我還舉個(gè)例子:有人做過(guò)這么一個(gè)試驗(yàn),他把兩男一女編成一組,把他們放到一個(gè)孤島上,看看會(huì)發(fā)生什么事情。三天以后,這個(gè)試驗(yàn)者來(lái)到了英國(guó)人的島上,看見這三個(gè)英國(guó)人都坐在那兒不動(dòng)。于是這個(gè)人就問:三天了,你們之間都沒發(fā)生點(diǎn)什么事?我們連話都沒有說(shuō)。這個(gè)試驗(yàn)者就很奇怪,說(shuō):為什么?英國(guó)人很生氣地抱怨說(shuō):你臨走的時(shí)候忘了給我們介紹。因?yàn)橛?guó)人是講紳士風(fēng)度的,陌生人之間未經(jīng)介紹不能說(shuō)話,所以他們就苦坐了三天。這個(gè)人又來(lái)到了西班牙人的島上,看見兩個(gè)男的不見了,剩下一個(gè)女的在跳舞,就問:那兩個(gè)男的呢?她說(shuō)那兩個(gè)男人為了爭(zhēng)奪我而去決斗,他們都死了。然后這個(gè)人來(lái)到法國(guó)人的島上,只看見一個(gè)男的拿把剪刀在修剪樹枝,吹著口哨,很快活。這個(gè)試驗(yàn)者就問他那兩個(gè)人到哪兒去了。他說(shuō):我們一上島就商量好了,我們兩個(gè)男的輪流做她的情人。今天輪到他,所以他們兩個(gè)正在那樹林子里面快樂。而且他還說(shuō)得很清楚,他們正在樹林子里做一件與社會(huì)、與他人無(wú)關(guān)的兩個(gè)人快樂的事情。最后他來(lái)到俄國(guó)人的島上,看見兩個(gè)男的,女的不見了。兩個(gè)男的在干什么呢?在喝伏特加,在打牌。他就問:那個(gè)女的呢?俄國(guó)人醉醺醺地回答:

啊,你問女同志啊?勞動(dòng)?jì)D女在集體農(nóng)莊建設(shè)社會(huì)主義。然后這個(gè)先生問:那你們兩個(gè)在干什么呢?你難道沒有看到領(lǐng)導(dǎo)在開會(huì)嗎?也許這些例子作為對(duì)文化的闡述并不十分形象,但它表現(xiàn)的一些特征卻能讓我們把一些國(guó)家對(duì)號(hào)入座,譬如英國(guó)的紳士,法國(guó)的浪漫,這些特點(diǎn)在我們腦海中已經(jīng)是根深蒂固。可見生活的環(huán)境氛圍對(duì)人類的影響已經(jīng)到了無(wú)意識(shí)狀態(tài),這種無(wú)意識(shí)就是文化。

此次事故間接導(dǎo)致了一次重大政治事件—蘇聯(lián)的瓦解,事故發(fā)生后,蘇聯(lián)政府不但沒有向群眾及時(shí)發(fā)布事故情況,而是隱瞞真相,更讓人憤怒的是竟然還散布虛假信息,直到事故發(fā)生兩周后戈?duì)柊蛦谭蛘牌扔趪?guó)際輿論的壓力(主要來(lái)自美國(guó)等西方國(guó)家)公布了核泄漏消息,并且公布消息采取區(qū)別對(duì)待,蘇聯(lián)公民和其他兄弟國(guó)家獲知有關(guān)此事的最低程度的消息,而美國(guó)和西方國(guó)家則可以獲知全部信息。其政府在切爾諾貝利事故中的種種做法徹底失去民心,最終打破了蘇聯(lián)老大哥的形象。

吸取事故教訓(xùn),核工業(yè)界最先在核領(lǐng)域提出了安全文化的概念,后來(lái)衍生到各行各業(yè)。從蘇聯(lián)政府對(duì)切爾諾貝利事故的處置來(lái)看,我們完全可以把安全站在這樣的一個(gè)高度來(lái)看待:重視安全就是尊重民生,忽視安全就是漠視民生。大家能感受到我們國(guó)家近幾年新聞媒介對(duì)礦難等安全事故的報(bào)道力度較以往加大,保證安全信息透明度也是安全文化的一種表現(xiàn)。我們不是天天喊安全要以人為本嗎?如果人民連獲取安全信息的起碼權(quán)利都無(wú)法保障,還談什么以人為本呢?可見安全文化將隨著人類文明的發(fā)展而成為不可或缺的一股文化力量。

有次我參加市安委會(huì)的季度安全例會(huì),報(bào)告人做全市安全工作總結(jié),第一句話是本季度我市安全形勢(shì)平穩(wěn),這主要得力于以下三點(diǎn),一、感謝老天爺。對(duì)這個(gè)我印象特別深刻,這個(gè)報(bào)告做得很謙虛,把第一功勞算在老天爺頭上,同時(shí)也能感受到對(duì)安全工作的重視,甚至是敬畏。因?yàn)樵谖覀冎袊?guó)文化中,天——是至高無(wú)上的象征,把安全擺到了天的高度足以說(shuō)明安全工作的重要性。但是天仿佛是看不見,摸不著,很神圣卻又虛無(wú)縹緲,我們?cè)鯓硬拍茏尨蠹仪袑?shí)感受到這個(gè)天呢?其實(shí)天離我們也很近,凡是我們認(rèn)為在自己人生中重要的東西,我們都會(huì)把它當(dāng)做自己的天來(lái)看待。那什么是天?我們的飯碗是天!什么是天?我們家庭的幸福是天!什么是天?我們每個(gè)人承擔(dān)的責(zé)任是天!當(dāng)你勞累一天平安的回到家中,享受妻兒父母歡聚一堂、其樂融融的時(shí)候,你就會(huì)明白安全是天!

今天我們交流了三個(gè)方面內(nèi)容,一、我們例舉了什么是文化。二、我們一起追溯了安全文化概念的形成以及安全文化的重要性。三、我們思考了中國(guó)文化和安全文化的契合點(diǎn),我們要用大文化的觀念去引導(dǎo)安全文化的建設(shè),真正做到以人為本。謝謝大家!

企業(yè)安全文化演講稿篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、朋友們:

大家好!

我演講的題目是“你平安我們幸福”。

曾經(jīng)有一項(xiàng)社會(huì)調(diào)查,其中有這樣一個(gè)題目,“您認(rèn)為人生最大的幸福是什么?”答案有“足夠的金錢”、“一呼百諾的地位”、“一個(gè)相親相愛的愛人”和“一生平安”。結(jié)果顯示,有86%的人選擇了“一生平安”!

當(dāng)白發(fā)蒼蒼的老人拄著拐杖,佝僂在路口,當(dāng)稚嫩的孩子咿呀學(xué)語(yǔ),喃喃地叫著爸爸,他們企盼的就是親人平安歸來(lái);當(dāng)妻子守在電話旁,當(dāng)朋友點(diǎn)好接風(fēng)的酒菜,他們等候的就是你平安的消息!在人生的旅途上,你的朋友、你的親人最關(guān)心的不是你富可敵國(guó),也不是你地位顯赫,而是你時(shí)時(shí)平安!因?yàn)橹挥衅桨玻悴拍軐?shí)現(xiàn)你的夢(mèng)想,才能享受夢(mèng)想成真的喜悅。在平安的環(huán)境里,人人生活幸福,對(duì)未來(lái)充滿希望,一切顯得和諧安寧又生氣盎然,所有的困難變得渺小。

對(duì)于電力人,平安就是工作順利,身體健康,家庭和睦,同事間相互關(guān)心,朋友間相互幫助;就是電網(wǎng)安全運(yùn)行,職工思想穩(wěn)定,管理不斷提升,效益穩(wěn)步增長(zhǎng);是我們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的前提和保障;是“三個(gè)代表”的重要思想在電力企業(yè)實(shí)踐的目標(biāo)和方向;是構(gòu)建和諧企業(yè)的基石。

只有每一個(gè)電力人都平安,電網(wǎng)才能平安,只有電網(wǎng)平安,電力人才能幸福,經(jīng)濟(jì)才能發(fā)展,社會(huì)才能進(jìn)步。如果一個(gè)人失去了平安,他的親人、朋友必將受到心靈的傷害。如果電網(wǎng)失去了平安,供電就會(huì)停止,機(jī)器不能運(yùn)轉(zhuǎn),莊稼不能灌溉,世界將走向黑暗,其后果我們無(wú)法想象!

電網(wǎng)平安,在于電網(wǎng)穩(wěn)定運(yùn)行,在于規(guī)避各種風(fēng)險(xiǎn),在于千家萬(wàn)戶的幸福與歡樂;更在于國(guó)家財(cái)產(chǎn)的安危!如果你是一名普通工人,你操作的失誤,有可能中斷電網(wǎng)的正常運(yùn)行,甚至威脅你的生命;如果你是一名會(huì)計(jì),你行為的失誤,有可能讓企業(yè)蒙受巨大的經(jīng)濟(jì)損失;如果你是一名管理者,那么,你指揮的失誤,有可能葬送很多人的幸福!

平安不是樹上的蘋果,熟了就會(huì)吊下來(lái);平安不是天上的星星,看得見摸不著。它是山崖上的靈芝,需要我們艱苦攀援,它是花園里的君子蘭,需要我們用心呵護(hù)。從“三民主義”到“民主革命”,從“發(fā)展是硬道理”到“三個(gè)代表”,所追求的就是建立良好的社會(huì)秩序,保障人人平安,人類繁榮、進(jìn)步。先輩們用鮮血為我們爭(zhēng)取的平安環(huán)境,需要我們用汗水辛勤去維護(hù)。

“十五”期間,荊州電網(wǎng)穩(wěn)定運(yùn)行,安全記錄創(chuàng)歷史新高,年售電量累計(jì)330億千瓦時(shí),增長(zhǎng)率8.3%,榮獲“全國(guó)精神文明創(chuàng)建先進(jìn)單位”、“國(guó)家電力公司一流企業(yè)”等稱號(hào),職工收入逐年穩(wěn)步增長(zhǎng)……正是平安保持著荊州電網(wǎng)高速、迅猛的發(fā)展態(tài)勢(shì),又為我們確保人人平安、電網(wǎng)平安、企業(yè)平安奠定了更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)!那些曾經(jīng)或正在致力于平安這項(xiàng)偉大事業(yè)的人們,理應(yīng)感到自豪,理應(yīng)受到人們的尊敬!

朋友,電力巨輪正揚(yáng)起風(fēng)帆,在急流險(xiǎn)灘中向理想的彼岸全速航行,不管你是水手還是舵手,請(qǐng)伸出你的雙手,虔誠(chéng)地祈禱:一路平安!

謝謝大家!

企業(yè)安全文化演講稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:

大家好!

安全,是企業(yè)的“天字號(hào)”大事,安全責(zé)任重于泰山!“關(guān)注安全,關(guān)愛生命”,讓安全永駐我們的礦山,是每一位員工的呼喚,是千萬(wàn)個(gè)家庭的企盼!

安全,用生命的激情歌唱著美好的生活。是你們,每一位普通的員工,滿懷安全決戰(zhàn)的高昂斗志,把安全的警鐘長(zhǎng)鳴于心中,植根于實(shí)際工作,時(shí)刻提醒著自己,安全,是我們?cè)跐庵睾诎抵械囊豢|陽(yáng)光,照耀著牽掛和期待的心靈,光亮將安全勇敢的承載,從每位職工和家屬的心中洞射而過(guò),于是在黑暗里點(diǎn)燃一盞安全的心燈,照射在我們開采光明的前進(jìn)路上。安全生產(chǎn)是一首抒情的歌謠,浸透了我們這片富繞的土地,譜寫成煤海的凱旋之歌!

曾幾何時(shí),“安全為天”的格言沉重的落到了思維的邊緣。那個(gè)難忘的xx年10月24日,我礦發(fā)生了一起因違章放炮引發(fā)的特大煤塵瓦斯爆炸事故。這起事故使108名礦工兄弟喪命九泉,它給國(guó)家和企業(yè)造成巨大的`經(jīng)濟(jì)損失,它給無(wú)數(shù)個(gè)家庭帶來(lái)了無(wú)限的痛苦和災(zāi)難。工友同志們,這血的教訓(xùn),怎能不讓我們落淚?怎能不讓我們震憾!

生命是棵樹,安全是沃土。安全是煤礦企業(yè)賴以生存的生命線,是家庭幸福的源泉。讓我們共同牢記“居安思危,居危思變,警鐘長(zhǎng)鳴,安全為天”這句格言,切實(shí)做到我不傷害自己,我不傷害他人,我不被他人傷害,當(dāng)你為少出一點(diǎn)力,早上一會(huì)井而心存僥幸、違章蠻干時(shí),請(qǐng)你想一想父母那雙掛念的眼睛,想一想妻兒那顆企盼的心靈!工友同志們,為了家庭的幸福美滿,為了企業(yè)的光明發(fā)展,為了不讓父母妻兒遭受痛苦和災(zāi)難,請(qǐng)你將“質(zhì)量為本,安全為天”牢記心間!生產(chǎn)是目的,安全是前提,從我做起,從小事做起,時(shí)時(shí)刻刻、事事處處抓好自主保安,嚴(yán)格遵章守紀(jì),做到不安全不生產(chǎn),安全隱患不排除不生產(chǎn),安全措施不落實(shí)不生產(chǎn)。安全是企業(yè)最大的效益,安全是礦區(qū)最大的穩(wěn)定,安全是員工最大的福利,安全是家庭最大的幸福。安全連著你我他,安全工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn)。

企業(yè)安全文化演講稿篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友:

今天,在座的百分之九十以上都是年輕的員工。我想問大家一個(gè)問題:你為××公司的生產(chǎn)發(fā)展準(zhǔn)備好了嗎?也許你會(huì)說(shuō),我一個(gè)平常老百姓,在平凡的崗位上工作,我們能做什么?那些都是領(lǐng)導(dǎo)的事情。在這里,我要大聲地說(shuō):你錯(cuò)了!在××公司的生產(chǎn)發(fā)展過(guò)程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然只是滄海一粟,但是,你我愛崗敬業(yè)的實(shí)際行動(dòng)必將成為××公司發(fā)展壯大的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

我們會(huì)義無(wú)反顧的選擇:敬業(yè)。有句口號(hào)說(shuō)得好:不愛崗就會(huì)下崗,不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)!愛崗敬業(yè)說(shuō)得具體點(diǎn)就是要做好本職工作,把一點(diǎn)一滴的小事做好,把一分一秒的時(shí)間抓牢。搞好每一項(xiàng)維修,做好每一次巡檢,填好每一張記錄,算準(zhǔn)每一個(gè)數(shù)據(jù),寫好每一篇文稿。古人說(shuō):不積跬步,無(wú)以致千里,不善小事,何以成大器。從我做起,從小事做起,從現(xiàn)在做起,這就是敬業(yè),這就是愛崗!

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企業(yè)安全文化演講稿篇八

“安全”一詞由“安”和“全”兩個(gè)語(yǔ)素構(gòu)成,“安”和“全”兩字都與人們的生活有緊密的聯(lián)系。由“安”和“全”兩個(gè)字構(gòu)成的“安全”一詞,已成為人們生活、工作中最基本的理念,也成為人們最根本的一種愿望?!鞍踩币话阌腥龑右馑?,即沒有危險(xiǎn);不受威脅;不出事故。大到一個(gè)國(guó)家、一個(gè)集體要講安全;小到家庭、個(gè)人也要講安全;各行各業(yè)更必須講究安全。只有這樣,才能保證安全,人們才有正常的學(xué)習(xí)、工作和幸福美好的生活。我們xx集團(tuán)作為交通運(yùn)輸行業(yè)更必須時(shí)時(shí)注意安全、處處講究安全,經(jīng)常抓好安全;必須提高對(duì)安全管理的警覺,保持積極慎重的態(tài)度,發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題;必須樹立“安全發(fā)展,預(yù)防為主”的方針;必須增強(qiáng)以人為本的安全管理意識(shí),認(rèn)真進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)體系建設(shè);必須對(duì)安全管理常抓不懈,嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制,消除安全隱患,遏制員工的僥幸心理,進(jìn)而減少事故發(fā)生,讓安全成為企業(yè)各項(xiàng)工作的重中之重。

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。當(dāng)前,企業(yè)有些人對(duì)“安全發(fā)展、預(yù)防為主”的方針認(rèn)識(shí)比較模糊,對(duì)如何處理安全與效益、安全質(zhì)量與速度的關(guān)系問題認(rèn)識(shí)不清。一句話就是對(duì)加強(qiáng)安全管理的必要性認(rèn)識(shí)不夠。企業(yè)的有些事故看似偶然,其實(shí)是由于不安全因素的存在,必然會(huì)導(dǎo)致事故的發(fā)生。要杜絕事故,首先必須將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)?!鞍踩a(chǎn),人人有責(zé)”,防止安全事故的發(fā)生必須堅(jiān)持“強(qiáng)意識(shí)、抓思想、嚴(yán)管理”的方針,切實(shí)搞好員工的安全思想教育工作,不斷增強(qiáng)員工安全責(zé)任意識(shí)。

對(duì)企業(yè)員工要注重教育引導(dǎo),在日常工作中要堅(jiān)持專業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí),夯實(shí)安全理論基礎(chǔ),不斷提高員工隊(duì)伍的安全專業(yè)素質(zhì),強(qiáng)化員工預(yù)防安全事故的相關(guān)知識(shí)。樹立科學(xué)的安全觀,切實(shí)打牢員工隊(duì)伍的思想根基,帶著責(zé)任、帶著感情、帶著使命,始終堅(jiān)持把“安全”作為企業(yè)最大的效益和永恒的主題,牢固樹立“安全發(fā)展、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想,不斷完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,不斷加強(qiáng)教育宣傳的力度,使員工從確保單位安全穩(wěn)定、促進(jìn)全面發(fā)展的局面,從關(guān)心乘客生命安全的層面,充分認(rèn)識(shí)安全工作的重要性和緊迫性,不斷增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,切實(shí)夯實(shí)員工注重安全的思想基礎(chǔ)。

安全責(zé)任重于泰山??朔楸詢e幸心理,確保自身安全,除了內(nèi)在的驅(qū)動(dòng)外,還要靠規(guī)章制度來(lái)約束。安全生產(chǎn)責(zé)任制、各種安全操作規(guī)程、崗位安全責(zé)任制等規(guī)章制度對(duì)杜絕僥幸心理,及時(shí)制約人的不安全行為有著不可替代的作用。安全生產(chǎn)責(zé)任制是一個(gè)企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度的核心,也是最基本的職業(yè)安全健康管理制度。真正落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,不斷強(qiáng)化全體員工的安全意識(shí),才能時(shí)刻牢記經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),時(shí)刻保障安全生產(chǎn)。

任何一個(gè)事故的發(fā)生,都是多種因素共同作用的結(jié)果,就客運(yùn)行業(yè)交通事故而言,除了表象上的車輛、駕駛?cè)?、氣候以及公路狀況等直接或間接的原因外,還存在企業(yè)安全生產(chǎn)綜合管理不到位的原因。因此,作為道路客運(yùn)企業(yè)要完善安全生產(chǎn)責(zé)任管理制度,要明確人員的分工和責(zé)任,把“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”在制度上固定下來(lái),建立健全由上至下的各層級(jí)安全管理網(wǎng)絡(luò)制度,形成層級(jí)、網(wǎng)絡(luò)化安全監(jiān)督模式;同時(shí)把駕駛員安全行車工作納入層級(jí)工作評(píng)價(jià)和績(jī)效考核內(nèi)容,形成安全工作人人有責(zé)的安全氛圍。從而增強(qiáng)各級(jí)管理人員的責(zé)任心和緊迫感,使安全管理工作縱向到底,橫向到邊、職責(zé)明確、協(xié)調(diào)配合,真正把安全管理各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

“無(wú)規(guī)矩不以成方圓”。安全管理是一項(xiàng)精細(xì)化的系統(tǒng)工程,安全管理工作需要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,不能對(duì)安全存在的問題及紕漏視而不見、司空見慣。健全完善安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度是做好安全工作的基礎(chǔ),規(guī)范安全生產(chǎn)管理則是關(guān)鍵。企業(yè)應(yīng)結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,采取實(shí)效性強(qiáng)的安全方案和安全措施,可采取走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式,來(lái)對(duì)企業(yè)進(jìn)行環(huán)保和安全評(píng)價(jià),從中找準(zhǔn)現(xiàn)成的安全狀態(tài)不適宜的問題點(diǎn),用“安全木桶理論”來(lái)加以持續(xù)改進(jìn),遵守規(guī)程,依法管理。

針對(duì)安全生產(chǎn)要強(qiáng)調(diào)安全管理“三嚴(yán)”原則。首先,制度要“嚴(yán)”。安全工作各項(xiàng)制度的制定要從“人本”出發(fā),符合實(shí)際,做到條款嚴(yán)密,不出現(xiàn)任何的疏漏;各種制度的銜接要緊湊、一致,不沖突和矛盾;關(guān)鍵的條款要嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確,避免出現(xiàn)“彈性”和漏洞,給以后的執(zhí)行帶來(lái)麻煩。其次,管理要“嚴(yán)”。在制度面前人人平等,以制度管人。在安全檢查中,無(wú)論是誰(shuí)都必須按照有關(guān)規(guī)定、有關(guān)程序執(zhí)行。檢查人員要深入現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)認(rèn)真真地查,不能走馬觀花,不能睜只眼閉只眼,對(duì)于查出的'隱患要嚴(yán)格按照規(guī)定整改。最后,處理要“嚴(yán)”。對(duì)于違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律的責(zé)任人應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,不能有半點(diǎn)姑息。只有對(duì)每個(gè)事故都能嚴(yán)肅處理,才能使職工真正意識(shí)到安全的重要性。

加強(qiáng)安全管理監(jiān)督機(jī)制,確保安全管理到位任何管理都離不開具體措施,而有了措施就必須監(jiān)督執(zhí)行到位,才能產(chǎn)生實(shí)效。為加強(qiáng)企業(yè)的安全管理,企業(yè)必須建立健全安全管理監(jiān)督檢查制度,采用各種形式進(jìn)行安全檢查,強(qiáng)化安全管理的長(zhǎng)效機(jī)制,及早消除安全隱患。

安全管理監(jiān)督檢查是安全管理工作的重要內(nèi)容,是消除事故隱患、防止事故發(fā)生、提高安全意識(shí)的重要手段。安全監(jiān)督檢查要按照“重點(diǎn)作業(yè)、作業(yè)重點(diǎn)”的監(jiān)控原則,有針對(duì)性的開展對(duì)“關(guān)鍵作業(yè)、關(guān)鍵時(shí)段、關(guān)鍵地點(diǎn)、關(guān)鍵人員”的安全檢查和監(jiān)督,強(qiáng)化行車過(guò)程監(jiān)控,現(xiàn)場(chǎng)解決生產(chǎn)中的問題。通過(guò)安全檢查,可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)運(yùn)輸生產(chǎn)中的各種安全隱患和違章行為,以便有計(jì)劃的、有針對(duì)性的制定糾正措施,使責(zé)任部門受到深刻的教訓(xùn),真正做到有章必循、有法必依,把安全事故消滅在蔭牙狀態(tài),保證企業(yè)的安全生產(chǎn)。

企業(yè)安全文化演講稿篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好,我演講的題目是:安全責(zé)任落實(shí),盡在細(xì)微之間。

每每提到安全責(zé)任,一直是一名企業(yè)員工熱議的話題。還記得剛?cè)霃S時(shí)我們所上的第一課,便是除了崗位技能培訓(xùn)外的對(duì)安全責(zé)任的理解,那么什么是安全責(zé)任,而又如何理解而又在日常的生產(chǎn)生活中牢記在心呢?就著這個(gè)問題同事們展開了一場(chǎng)討論:客運(yùn)的同事說(shuō):“安全責(zé)任是高高興興上班來(lái),平平安安回家去。園林的同事說(shuō):安全是一排排白楊拔地起,一朵朵鮮花爭(zhēng)開放,化工的同事說(shuō),安全是塔林高聳,天藍(lán)水碧,煉油的同事說(shuō):安全是油龍飛舞,浩氣當(dāng)歌!而培訓(xùn)的老師卻用這樣的詩(shī)句來(lái)形容它:安全與責(zé)任并肩攜手,安全與團(tuán)隊(duì)不離左右,決策是安全之巔的巨石,激情是執(zhí)行之蓮的嫩偶!其實(shí),安全責(zé)任的落實(shí)盡在你我工作的細(xì)微之間!

那么又怎樣很好的理解、并在日常工作中落實(shí)安全責(zé)任呢?老師的回答令我深思,令我困惑。后來(lái)有幸來(lái)到了大慶石化開發(fā)公司工作,由一名實(shí)習(xí)生逐漸成長(zhǎng)為一名設(shè)備技術(shù)員!帶著疑問在車間工作了幾年,漸漸的我找到了答案:這里的責(zé)任意識(shí),安全生產(chǎn)早已深入人心,員工與企業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展已經(jīng)成為了一種新的工作模式,走進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)首先映入眼簾的是安全責(zé)任重于泰山幾個(gè)大字,工友們一邊忙著手里的活一邊對(duì)我說(shuō):人靠衣裝,馬靠鞍,這小小的編織袋雖小,可它就像這化工產(chǎn)品的衣衫,代表著咱石化的形象呢,決不能叫一條次品袋從咱眼皮底下溜走,這既是咱的工作,也是咱的責(zé)任哩!是啊,每年4000萬(wàn)條的塑料編織袋就是這樣一針一線縫制出來(lái),沒有過(guò)一條次品出廠,沒有過(guò)一次質(zhì)量事故發(fā)生,每當(dāng)看到一輛輛汽車,滿載著雪龍人的驕傲,這些小小的編織袋承載著的不僅是自豪,更多的是雪龍包裝人沉甸甸的責(zé)任!有了責(zé)任感更要有良好的決策和完美的團(tuán)隊(duì)協(xié)作,再龐大的船隊(duì)也需要優(yōu)秀的領(lǐng)航,滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸,個(gè)人與團(tuán)隊(duì)關(guān)系就如水滴與大海。個(gè)人都要將自已融入集體,才能充分發(fā)揮個(gè)人的主觀能動(dòng)性,這樣的理念在雪龍包裝公司早已深入人心,你看那管理人員將工作任務(wù)表格化、程序化、規(guī)范化,明確自己的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容,應(yīng)該下達(dá)什么命令、執(zhí)行什么任務(wù),達(dá)到什么效果,這樣的任務(wù)下達(dá)方式一目了然;你看那技術(shù)人員列出每年、每月、每周、每天辦理的事情,規(guī)章制度上墻、責(zé)任權(quán)利明晰,各司其職,團(tuán)結(jié)協(xié)作,細(xì)微的小事辦的出色,細(xì)小的`工作做的完美。

現(xiàn)如今石化公司號(hào)召我們改進(jìn)工作作風(fēng)、提高執(zhí)行能力,公司領(lǐng)導(dǎo)更是要求我們從生產(chǎn)工作的點(diǎn)滴做起,提升品牌、提高效率。原來(lái)我的同事和老師說(shuō)的都對(duì),執(zhí)行能力的提高,需要的是員工的責(zé)任、團(tuán)隊(duì)的協(xié)作,企業(yè)的決策和隊(duì)友的激情。我們雪龍包裝公司積極引導(dǎo)廣大干部員工樹立“不要問公司能為你做什么,應(yīng)該問你能為公司做什么!”的思想,每一名員工在工作中都充分地發(fā)揮主觀能動(dòng)性。xxxx年3月份公司購(gòu)進(jìn)了一套印切縫機(jī)組,切刀溫度不能恒定,一直不能滿足工藝要求而頻繁更換刺皮,造成了原材料的極大浪費(fèi)。公司制袋班的維護(hù)人員就在網(wǎng)上搜索參照對(duì)比了多種保溫材料,并自己掏腰包購(gòu)買碳?xì)趾筒AЫz棉,在3#切縫機(jī)上做起了試驗(yàn)。他們?cè)诂F(xiàn)場(chǎng)反復(fù)的做著對(duì)比,常常忘記了下班的時(shí)間。經(jīng)過(guò)一個(gè)月時(shí)間的試驗(yàn),切刀溫度由300℃降到225℃,刺皮的使用壽命也延長(zhǎng)至一個(gè)月以上,每天還節(jié)約用電8攝氏度。我相信只要我們每一個(gè)人從小事做起,從點(diǎn)滴做起,從細(xì)節(jié)做起,石化的明天就會(huì)更美好?,F(xiàn)如今120萬(wàn)噸乙烯并線工程正在如火如荼的建設(shè)之中,正是我們年輕一代建功立業(yè)的時(shí)候,面臨新的機(jī)遇、新的起點(diǎn)、新的征程,我們大慶石化人”一定會(huì)在新一屆黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,從點(diǎn)滴之間著手,從細(xì)微之處做起,向著更加輝煌的目標(biāo)前進(jìn)!

企業(yè)安全文化演講稿篇十

各位領(lǐng)導(dǎo),各位工友,大家好,今天我演講的題目是注重安全,珍愛生命。 朋友,試想一下,當(dāng)你離開家前去工作的時(shí)候,心中是否會(huì)想到要注意安全?當(dāng)你在車間操作機(jī)器的時(shí)候,你是否惦記著安全?當(dāng)你違章指揮,違章操作的時(shí)候,是否會(huì)想到你的不安全行為會(huì)帶來(lái)多么嚴(yán)重的后果?當(dāng)你因?yàn)椴蛔⒁獍踩兴W失的時(shí)候,你能否想到你的家人要承受多大的痛苦!安全——多么簡(jiǎn)單的一個(gè)詞語(yǔ),可是它卻顯得那么的沉重。

履行的義務(wù)。人生在世,每一個(gè)都希望快樂的生活,每一個(gè)家庭都渴望幸福美滿,每一個(gè)企業(yè)都愿興旺發(fā)達(dá),而這一切都離不開安全,安全是企業(yè)發(fā)展的永恒主題,是關(guān)乎我們生命安全的頭號(hào)大事。離開了安全就談不上企業(yè)穩(wěn)定繁榮的發(fā)展,更談不上企業(yè)職工幸福美滿的生活。然而,由于我們的安全理念沒有深入人心,部分員工不重視安全、不講安全、不懂安全,在工作中存在僥幸心理,安全操作規(guī)范得不到有效執(zhí)行,以及違章指揮違章操作等原因,安全事故依然在我們身邊發(fā)生著,吞噬著我們的'生命,毀滅著我們的幸福。前車之鑒,后車之師。面對(duì)一幕幕在我們身邊發(fā)生的悲劇,除了惋惜,我們更應(yīng)該從中吸取教訓(xùn),反省工作中存在的問題?;次涣α?,化悲痛為我們心中時(shí)刻銘記的安全意識(shí)。

注重安全,珍愛生命并不是一句口號(hào),它需要我們切切實(shí)實(shí)的行動(dòng)。在企業(yè)生產(chǎn)中,事故產(chǎn)生的原因總的來(lái)說(shuō)為人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)。因此,要保證員工人身安全和企業(yè)穩(wěn)定的發(fā)展,就要著重從這兩方面來(lái)抓。

在人員方面,首先要加強(qiáng)安全思想教育,提高企業(yè)全員安全意識(shí)。思想是行動(dòng)的先導(dǎo),因此在日常工作中要堅(jiān)持安全理論知識(shí)學(xué)習(xí),夯實(shí)安全理論基礎(chǔ),不斷提高員工隊(duì)伍的安全專業(yè)素質(zhì),強(qiáng)化員工預(yù)防安全事故的相關(guān)知識(shí)。樹立科學(xué)的安全觀,切實(shí)打牢員工隊(duì)伍的思想根基,堅(jiān)決杜絕影響企業(yè)安全生產(chǎn)的六種不健康心理。其次要強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,要求嚴(yán)格執(zhí)行“確認(rèn)制”。俗話說(shuō),無(wú)規(guī)矩不成方圓。除了提高員工的安全意識(shí),企業(yè)嚴(yán)格的管理制度也是必不可少的。在生產(chǎn)中要加強(qiáng)對(duì)違章違紀(jì)的考核力度,堅(jiān)決杜絕“三違”。要求員工嚴(yán)格執(zhí)行確認(rèn)制,定期開展批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng),從思想和行為上貫徹安全。

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針對(duì)物的不安全狀態(tài),要加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全隱患的檢查和整改力度,對(duì)危險(xiǎn)性較大的特種設(shè)備和重要安全附件按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)要求定期檢查和檢驗(yàn),定期對(duì)區(qū)域危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí),對(duì)較難整改的隱患進(jìn)行安全技術(shù)改造。

總之,安全是個(gè)人的幸福、家庭的穩(wěn)定、企業(yè)的發(fā)展和效益的重要保障。皮之不存,毛將焉附。沒有了安全,其他的一切都無(wú)從談起。古人曾說(shuō),勿以善小而不為,勿以惡小而為之。這句話在我們這里同樣適用。一個(gè)不起眼的規(guī)范行為可能保證長(zhǎng)久的平安,而一個(gè)不起眼的不規(guī)范行為也可能導(dǎo)致重大事故的發(fā)生。我們只有從思想上重視安全,從行為上確保安全,我們才能享受精彩的人生,企業(yè)也才能穩(wěn)定長(zhǎng)久的發(fā)展!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、廣大職工朋友們,大家好!

非常高興能參加這次比賽,我今天演講的題目是《安全—生命的守護(hù)神》。

朋友們,當(dāng)我們攜著家人漫步在夕陽(yáng)下,低聲吟唱“采菊東籬下,悠然見南山”的時(shí)候;當(dāng)我們意氣風(fēng)發(fā)地攀登人生階梯,放聲高歌“長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海” 的時(shí)候;當(dāng)我們盡情去享受生命帶給我們的精彩和喜悅的時(shí)候。您是否意識(shí)到,是什么在守護(hù)著我們的幸福生活呢?有人說(shuō)是邊防戰(zhàn)士,有人說(shuō)是武警衛(wèi)士;是的,這些都沒錯(cuò),可在和平年代,守護(hù)我們幸福生活的除了這些最可愛的人,還有兩個(gè)字是至關(guān)重要的,因?yàn)闆]有它的相依相伴,我們將無(wú)法感受和擁有這美好的一切,這就是安全!

或許大家都聽說(shuō)這樣的一個(gè)數(shù)學(xué)模式 ,假如我們把生命比做“1”,那么房子、車子、票子等等就是這個(gè)“1”后面的“0”,“0”越多,值就越大,但是如果沒有前面這個(gè)“1”,后面的“0”再多也沒有意義。這個(gè)數(shù)學(xué)模式給我們留下一個(gè)啟示:那就是人的生命安全才是第一位,如果沒有安全的守護(hù),我們的家庭幸福和人生快樂就沒有了保障。

生命無(wú)疑是寶貴的,然而生命又是脆弱的,安全事故不僅給當(dāng)事人帶來(lái)終身的痛苦和悔恨,也給企業(yè)造成惡劣的影響和巨大的損失。也許,你會(huì)說(shuō),安全不就是那本《安全操作規(guī)程》嗎?安全生產(chǎn)不是一直被當(dāng)作頭等大事來(lái)抓的嗎?安全教育不是經(jīng)常掛在嘴上,寫在紙上,貼在墻上嗎?是的,對(duì)于安全教育我們確實(shí)已經(jīng)做了很多很多工作,可是為什么安全事故還像苞米花那樣一起又一起的發(fā)生,吞噬我們的生命,毀滅我們的幸福呢?所以,我要提醒在座的各位,安全,更應(yīng)該牢牢的記在心里?。?!

據(jù)資料顯示,引起安全事故的主要原因90%緣于違章作業(yè),然而違章者大多都知道自己的行為是錯(cuò)誤的,但卻只看到違章給自己帶來(lái)的“好處”實(shí)在太多,如省時(shí)、省力、快捷等等。因而一而再,再而三地違章下去,結(jié)果讓暫時(shí)的“好處”換來(lái)慘痛的代價(jià)。

人,多少妻子悲痛欲絕,從此夫妻陰陽(yáng)相隔!多少兒女從此沒有了爸爸、媽媽。這是多么令人傷心的一幕悲劇!這是多么令人心碎的一曲哀歌??!

也許只是一次小小的疏忽,也許只是一個(gè)小小的違章,但它卻給企業(yè)和家庭造成了巨大損失,讓原本一個(gè)幸福和睦的家庭瞬間失去笑聲和快樂,讓原來(lái)充滿生機(jī)活力的家庭頓感悲慘和凄涼。

無(wú)獨(dú)有偶,2012年7月11日,就在我們身邊,峨眉山景區(qū)零公里,一輛面包車在行駛過(guò)程中沖入公路一旁的山溝里并撞上大樹,造成3人死亡,5人重傷,3人輕傷的交通事故,這樣的故事舉不勝舉。朋友們,這些都是發(fā)生在我們身邊的交通安全事故!離我們并不遙遠(yuǎn)。 “前車之鑒,后事之師”,為了親人不再哭泣,讓悲劇不再上演,不論我們?cè)谀欠N工作場(chǎng)合,請(qǐng)別違反各種安全守則。作為市場(chǎng)營(yíng)銷處的員工,長(zhǎng)期奔波在各種環(huán)境的道路和工地上,我們更應(yīng)該注重自身的安全,保護(hù)了自己,就等于是保護(hù)了企業(yè),保護(hù)了家庭。

千里之外,我們市場(chǎng)營(yíng)銷處每次例會(huì)都會(huì)將安全問題作為重點(diǎn)工作來(lái)講,因?yàn)榭赡芤粋€(gè)小小的疏忽就會(huì)造成重大的人身安全事故,我們市場(chǎng)營(yíng)銷處的員工也將安全生產(chǎn)、安全工作作為每天必須百分百完成的工作。

朋友們,安全工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn),讓我們攜起手來(lái),腳踏安全這塊基石,樹立“以人為本,安全第一”的理念,用安全生產(chǎn)意識(shí)、安全行為方式去堵百分之一的疏漏,千分之一的僥幸,萬(wàn)分之一的偶然,讓我們時(shí)刻牢記安全生產(chǎn),一起努力,譜寫出中國(guó)xx安全生產(chǎn)新篇章!

謝謝大家!

市場(chǎng)營(yíng)銷處員工

xxx

二〇一三年六月八日

“安全”是維系生命的基石,“安全”是幸福生活的保障。人們對(duì)它既親切又敬畏。重視它,就會(huì)百業(yè)俱興、萬(wàn)事大吉;忽視它,就會(huì)釀成事故、造成災(zāi)難?!鞍踩币淮斡忠淮蜗蛉祟愓故舅拇嬖诤土α?!要享受幸福,就關(guān)注安全吧!因?yàn)榘踩冀K與幸福相伴!

“安全”一直伴隨著我們電力人,沒有它,我們的生命就沒有保障,沒有它,我們就達(dá)不到事業(yè)輝煌的頂點(diǎn)。據(jù)有關(guān)部門統(tǒng)計(jì):全國(guó)電力系統(tǒng)每年發(fā)生事故死亡人數(shù)達(dá)數(shù)百人,給國(guó)家造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失,給人民造成了難以愈合的傷痛,有上百個(gè)家庭陷入與親人生離死別的巨大痛苦之中……可以這樣說(shuō):“沒有安全,就沒有家庭的幸福,沒有安全,就沒有我們電力人的明天!” 作為發(fā)電站的一名運(yùn)行工,我深知“安全”對(duì)發(fā)電運(yùn)行是何等重要!如果我們稍有疏忽,就會(huì)造成電站的停運(yùn),甚至導(dǎo)致電網(wǎng)的癱瘓;如果我們心存僥幸,就會(huì)造成巨大的損失,甚至付出生命的代價(jià)!

撲在工作上;下班時(shí),她們的第一個(gè)電話就是詢問丈夫是否平安。我是班里的安全員,每當(dāng)我看到她們見到家人那種滿足的笑容時(shí),每當(dāng)我聽到電話里她們對(duì)家人的貼心囑托時(shí),一剎那間,我被這種人世間最神圣、最質(zhì)樸的感情感動(dòng)了!于是,當(dāng)我操作設(shè)備時(shí),“安全”提醒我,她們的人身安全緊握在我手中!當(dāng)我監(jiān)護(hù)她們時(shí),“安全”提醒我,她們家人的心愿寄托在我手中!此時(shí)此刻,我忘記了白班的烈烈艷陽(yáng),忘記了夜班的漫漫長(zhǎng)夜,因?yàn)槲疑钪鳛榘嗬锏陌踩珕T,我就是確保她們生命安全的守護(hù)員,我就是維系她們家庭幸福的護(hù)航員!

他毫不猶豫地選擇了工作!為了不分散自己的精力,切實(shí)抓好電站的安全生產(chǎn),他毅然決定讓妻子辭去工作,專心照料父母和兒子。他本來(lái)有機(jī)會(huì)離開交通閉塞、條件惡劣的雙龍電站,但他并沒有這么做,因?yàn)樗c雙龍電站的每一名職工、每一臺(tái)設(shè)備都結(jié)下了深厚的感情,他始終放不下電站的“安全”!像這樣的例子,在我們公司的干部職工中還有很多很多……正是他們?yōu)榘踩ぷ鞯拈L(zhǎng)期堅(jiān)守和默默付出,才為我們的企業(yè)撐起了一片藍(lán)天,使我們的企業(yè)呈現(xiàn)出健康穩(wěn)定發(fā)展的態(tài)勢(shì)。也正是“安全”為我們保駕護(hù)航,才有我們電力事業(yè)的揚(yáng)帆萬(wàn)里!

為了每個(gè)歡樂的人生更加歡樂,為了每個(gè)幸福的家庭長(zhǎng)久幸福,讓我們把每一個(gè)時(shí)刻都當(dāng)作生命的起點(diǎn),牢記“安全”,珍愛生命吧!讓我們把每一項(xiàng)工作都當(dāng)著一種責(zé)任,攜手并肩,堅(jiān)守“安全”吧!

企業(yè)安全文化演講稿篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、朋友們:

大家好!

今天我演講的題目是安全在我心中。

安全是什么?是生命;是責(zé)任;是幸福。生產(chǎn)安全是一個(gè)部門,一個(gè)企業(yè),一個(gè)國(guó)家每天都在抓的問題,也是最容易被我們忽視的問題。《電業(yè)安全工作規(guī)程》明確規(guī)定:安全生產(chǎn),人人有責(zé),說(shuō)明了安全生產(chǎn)對(duì)我們每一個(gè)人的重要性,我們必須保持清醒的頭腦和敏捷的思維,以保證電廠的安全運(yùn)行。

記得我有一次去參觀生產(chǎn)安全事故展覽,看到一幅幅觸目驚心的事故圖片、一行行沉重的數(shù)字,我深深地體會(huì)到了不注重安全,給自己、家人帶來(lái)的無(wú)限痛苦,給國(guó)家、單位帶來(lái)的巨大損失。從這一幕幕人間悲劇不難看出,其中的許多事故都是完全可以避免的。是因?yàn)橛行┤说穆楸?,有些人的違章操作,也會(huì)因?yàn)橛行┤说穆唤?jīng)心,最后造成了我們所看到的那些慘痛教訓(xùn)。我們有何理由不講安全呢?我們有何理由不去抓安全呢?我們有何理由不去把安全牢記心間呢?生命是漫長(zhǎng)也是短暫的,人的生命是如此可貴,也是如此的脆弱。生命對(duì)于我們每一個(gè)人來(lái)說(shuō),只有一次,一旦失去了,就無(wú)法挽回。

說(shuō)安全是幸福,是因?yàn)榘踩删土似桨?,給我們每一個(gè)家庭帶來(lái)了歡笑。

安全是火,點(diǎn)燃了生命之燈,安全是燈,照亮了生命之路,安全是路,引導(dǎo)著我們走向新的輝煌!我的演講完了,謝謝大家。

企業(yè)安全文化演講稿篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、工友:

xx年前的今天,大中書記溝鐵礦發(fā)生了一起罐籠墜井事故,我們的三名工友不幸在事故中遇難。他們的意外離去,不僅給各自的家庭留下了長(zhǎng)久的悲痛,也為我們企業(yè)的安全生產(chǎn)敲了重重的一記警鐘。雖然時(shí)間已經(jīng)過(guò)去了四年,但這件事情在我腦中留下的痕跡依然清晰,不時(shí)地提醒我安全工作的重要性。為此,我們將每年的6月3日定為公司的安全警鐘日,就是要大家記住這血的教訓(xùn)。

事故發(fā)生在別人身上,對(duì)于你自己來(lái)說(shuō),可能永遠(yuǎn)就是一個(gè)故事。很多事故的發(fā)生,總結(jié)起來(lái)原因就是麻痹大意僥幸。如果你自己對(duì)安全始終不重視,很可能下一個(gè)事故就會(huì)降臨在你頭上,這絕不是危言聳聽。我希望大家能夠切實(shí)重視一下安全工作,借此次安全活動(dòng)月的時(shí)機(jī),我給大家提幾點(diǎn)建議:

1、樹立安全意識(shí),時(shí)刻保持高警惕性;

2、進(jìn)入工作場(chǎng)所,正確佩戴勞動(dòng)保護(hù)用品;

3、嚴(yán)格按照操作規(guī)程工作,從根本上杜絕事故發(fā)生的可能性;

4、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自我保護(hù)意識(shí)。

公司花時(shí)間、花金錢、花精力來(lái)搞這樣的一個(gè)大規(guī)模的活動(dòng),用心良苦。我希望大家不要將它僅僅當(dāng)成一個(gè)走過(guò)場(chǎng)的形式來(lái)對(duì)待,每個(gè)人都要用心去感悟、體會(huì)。希望通過(guò)今天這次活動(dòng)的舉辦,能使我們公司的安全生產(chǎn)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。謝謝!

企業(yè)安全文化演講稿篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

一、勞動(dòng)安全管理對(duì)礦山企業(yè)至關(guān)重要,關(guān)系到員工的身體健康和生命安全,也關(guān)系到企業(yè)的長(zhǎng)治久安和穩(wěn)定生存。公司成立幾年來(lái)始終堅(jiān)持把安全生產(chǎn)放在第一位。

二、為確保勞動(dòng)安全,公司建立了完善的`勞動(dòng)安全管理制度,并擁有了一支專業(yè)技術(shù)熟練,綜合素質(zhì)較高、安全操作規(guī)范的員工隊(duì)伍。要求他們能夠主動(dòng)遵守安全技術(shù)規(guī)程,并使他們養(yǎng)成較強(qiáng)的自我勞動(dòng)保護(hù)意識(shí),以便降低勞動(dòng)安全事故的發(fā)生率。三、在勞動(dòng)安全的管理上,公司總經(jīng)理,作為礦山企業(yè)勞動(dòng)安全的主要責(zé)任人,貫徹執(zhí)行勞動(dòng)安全法規(guī)和制度、指導(dǎo)支持勞動(dòng)安全保護(hù)、檢查勞動(dòng)安全執(zhí)行情況以及處理重大勞動(dòng)安全事故等任務(wù)。

工程隊(duì)長(zhǎng),執(zhí)行勞動(dòng)安全規(guī)章制度、制定落實(shí)安全操作規(guī)程、排除安全隱患、開展勞動(dòng)安全培訓(xùn)考核以及參與處理勞動(dòng)安全事故等任務(wù)。

生產(chǎn)班組長(zhǎng),作為班組勞動(dòng)安全監(jiān)督人,具體執(zhí)行勞動(dòng)安全規(guī)章制度組織學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程、開展日常班組安全會(huì)、監(jiān)管使用勞動(dòng)用品以及參與勞動(dòng)安全事故調(diào)查處理等任務(wù)。

四、強(qiáng)化員工技術(shù)培訓(xùn),落實(shí)安全教育,公司在崗位操作、學(xué)習(xí)方面,采取現(xiàn)場(chǎng)模擬或“師傅帶徒弟”等方法培訓(xùn)崗位實(shí)際操作技能。員工日常上崗操作,進(jìn)行班前安全講解、班中安全檢查、班后安全總結(jié)并要求作好書面記錄。另外公司還定期組織員工進(jìn)行安全制度、安全知識(shí)、安全思想、安全演習(xí)等教育。五、運(yùn)用薪酬手段強(qiáng)化勞動(dòng)安全,對(duì)于酗酒造成違章作業(yè)、礦工導(dǎo)致空崗或臨時(shí)替崗形成安全隱患的,責(zé)令其退出工作崗位,并處以一定金額的罰款,對(duì)遵章守紀(jì)和業(yè)務(wù)水平突出的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)。

以上幾點(diǎn),是我公司在安全生產(chǎn)方面做的總結(jié)。希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同行們多提寶貴的意見,以便使我公司在安全生產(chǎn)管理上更上一個(gè)臺(tái)階。謝謝大家。

企業(yè)安全文化演講稿篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

我是來(lái)自xx部x的xxx非常高興今天能夠站在這里和大家共同探討安全話題,隨著20xx年xxx全國(guó)第xxx“安全生產(chǎn)月”的推出,我公司也隨之將安全話題再次提到了更高的位置上,按照國(guó)家局、省局的“235”教育實(shí)踐活動(dòng)精神,為此,我今天演講的題目是《“安全”之韻如雁塔晨鐘,長(zhǎng)鳴于天地之間》。

回想起來(lái),當(dāng)有識(shí)之士將安全工作提升到企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略層面時(shí),當(dāng)責(zé)任感使命感推動(dòng)安全教育越來(lái)越受到重視時(shí),我們公司也順應(yīng)時(shí)代的召喚,公司領(lǐng)導(dǎo)登到一呼,提出了“科學(xué)發(fā)展,安全發(fā)展”的主題活動(dòng),將提高廣大職工安全生產(chǎn)法制意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和事故防范意識(shí)、應(yīng)急救援作為了本次活動(dòng)的重點(diǎn)對(duì)象,它如一面獵獵的旗幟,指引方向、凝聚人心;它似一聲嘹亮的號(hào)角,鼓舞士氣,催人奮進(jìn)!作為一名員工置身在這安全工作的滾滾熱潮中,感受到我公司對(duì)安全工作的重視程度,這些無(wú)不使我感到萬(wàn)分榮幸,而更讓我為之動(dòng)容地是我身邊每一位員工用自己的力量為安全工作添磚加瓦。要做好安全工作,對(duì)我們每一個(gè)人而言其實(shí)就意味著責(zé)任、奉獻(xiàn)、律己,是大智慧的象征!

責(zé)任!古語(yǔ)有云:“心生而言立,言立而文明”。古人認(rèn)為萬(wàn)物自有天地之道,人能夠靠自己的內(nèi)心去感知這個(gè)世界。當(dāng)我們的內(nèi)心感悟到了一定的程度時(shí),所展現(xiàn)的行為、言語(yǔ)也就不再統(tǒng)一而論。說(shuō)起責(zé)任,它并不是一個(gè)甜美的字眼,它僅有的是巖石般的冷峻。人來(lái)到世間,在享受多彩生活的同時(shí),還要背負(fù)起一個(gè)字輕意重的行囊,那就是責(zé)任!作為一名銷售人員我們時(shí)常追趕在拜訪客戶的路上,為了一份責(zé)任我堅(jiān)持每周在巢湖和合肥兩地來(lái)回奔走,不畏懼舟車勞頓,更不畏懼風(fēng)雨阻擋。身為安全工作潮流中的一員,我們清楚,這份責(zé)任不是空洞的口號(hào),不是華麗的裝飾,而是愛崗敬業(yè)的實(shí)際行動(dòng),是無(wú)怨無(wú)悔的拼搏付出,是汗水輝映出的無(wú)限執(zhí)著!

奉獻(xiàn)!銷售的崗位是平凡的,這里沒有燦爛的鮮花,沒有歡聲雷動(dòng)的掌聲,也看不到驚天動(dòng)地的業(yè)績(jī)。每天面對(duì)的只有風(fēng)里雨里,拜訪客戶,不厭其煩的解釋;有的只是夜以繼日,團(tuán)結(jié)做戰(zhàn),努力提高銷售業(yè)績(jī);有的只是主動(dòng)積極、耐心細(xì)致,宣傳產(chǎn)品維護(hù)形象的不遺余力;有的只是面對(duì)不法者的無(wú)理糾纏的義無(wú)返顧和大義凜然!我們勤奮敬業(yè)、無(wú)私無(wú)畏,銷售業(yè)績(jī)快速上升;我們披星戴月、忍辱負(fù)重,品牌形象名譽(yù)廣播!記得一位世界冠軍曾說(shuō)過(guò):我舉得起世界上最重的杠鈴,卻舉不起自己曾經(jīng)流過(guò)的汗水。這句話用在我們身上,非常貼切。作為銷售人員,我們能夠清楚掌握客戶的思想動(dòng)態(tài),卻掌握不了自己曾經(jīng)付出的心血和汗水。可是為了肩負(fù)的重責(zé)大任,再苦再累我們都無(wú)怨無(wú)悔!可以說(shuō)奉獻(xiàn)是我們隊(duì)伍中一道最靚麗的風(fēng)景,是我們貫徹“科學(xué)發(fā)展”的有力保障。

律己!雖然我們的工作很平凡,但不可否認(rèn),要做好安全工作,還得靠大家的努力。安全工作只有滿分,沒有及格,我們應(yīng)當(dāng)深深地知道,一個(gè)工程的十項(xiàng)措施我們做了九項(xiàng),我們不能說(shuō)安全工作及格了,往往剩下的那項(xiàng)措施就可能是我們安全工作的隱患,就是發(fā)生事故的原因。我們銷售工作需要長(zhǎng)期在不同的地區(qū)回來(lái),經(jīng)常乘坐各種交通工具也是在所難免,我們深知要保證業(yè)績(jī)的前提是要保證我們自身的安全,為此,當(dāng)我們?cè)谛熊囍苻D(zhuǎn)的過(guò)程中,也同樣加倍小心,時(shí)刻謹(jǐn)記公司的安全要求,面對(duì)惡劣天氣時(shí),我們也均是小心翼翼地注意生命安全,同時(shí)不斷補(bǔ)充自己的安全知識(shí),盡可能地避免因?yàn)椴话踩鹿式o公司帶來(lái)不必要的損失,給自己帶來(lái)危害。安全教育我們時(shí)時(shí)學(xué),社會(huì)事故案例我們常常看,但事故一出,還是因?yàn)椤斑`章”。究其原因,就是抱著及格就行的思想,懷著僥幸心理,心里頭少了安全生產(chǎn)這根弦,導(dǎo)致了事故的發(fā)生,輕則設(shè)備受損,重則人身傷亡。如果每個(gè)安全責(zé)任人能夠樹立“安全是生命之本,違章是事故之源”的思想。100%嚴(yán)格按規(guī)辦事,檢查到位,不漏過(guò)一個(gè)細(xì)節(jié);措施到位,不漏過(guò)一個(gè)疑點(diǎn),許許多多的事故都是可以避免的。

在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的當(dāng)下,安全生產(chǎn)地位可謂是日漸上升,,唯有居安思危,才能未雨綢繆;唯有高瞻遠(yuǎn)矚,才能創(chuàng)新發(fā)展;時(shí)刻牢記“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,持之以恒,挑戰(zhàn)安全生產(chǎn)工作至高境界,以安全快速的發(fā)展促進(jìn)我公司的快速發(fā)展。

“長(zhǎng)路奉獻(xiàn)給遠(yuǎn)方,江河奉獻(xiàn)給海洋。和諧奉獻(xiàn)曖人心,積極奉獻(xiàn)干勁增?!被厥孜覀冏哌^(guò)的每一步,曾經(jīng)艱難跋涉,曾經(jīng)風(fēng)雨兼程,奉獻(xiàn)國(guó)家,回報(bào)社會(huì),敬業(yè)愛崗,無(wú)愧時(shí)代。維有我們始終用甘灑熱血寫春秋的激情忘我工作,用舍小家顧大家的精神高歌奉獻(xiàn),用真誠(chéng)、真心、真情的服務(wù)對(duì)待每一項(xiàng)工作。乘風(fēng)破浪正當(dāng)時(shí),揮楫擊流為明天。在未來(lái)的征程中,我相信我們心中將永燃爭(zhēng)創(chuàng)“科學(xué)發(fā)展,安全發(fā)展”的激情,任由時(shí)間消磨永不熄滅,循著堅(jiān)實(shí)的足跡,書寫壯美的人生,用火一樣的激情去譜寫事業(yè)的光輝詩(shī)篇!

企業(yè)安全文化演講稿篇十五

這個(gè)問題困擾了大家很長(zhǎng)時(shí)間,也是一個(gè)我們自己很難解答的問題。因?yàn)槲覀冎袊?guó)自古就自認(rèn)為自己是一個(gè)文明大國(guó),文明古國(guó),地大物博,人口眾多。我們認(rèn)為我們的中國(guó)是一天朝上國(guó),是所有國(guó)家的國(guó)。所以我們就自傲,就少了一點(diǎn)憂患意識(shí),少了在文化、科技、經(jīng)濟(jì)發(fā)展上的上進(jìn)心。在很多時(shí)候我們中國(guó)就自以為是的駐足不前,或者沉迷在自我為中心的陶醉中。導(dǎo)致了我們自己,我們國(guó)家和我們民族的落后。

而那些西方落后的小國(guó)家,卻恰恰相反。因?yàn)樗麄儾坏珖?guó)家小的可憐,有些國(guó)家還不如我們一個(gè)市大,而且土壤貧瘠,山地眾多,礦產(chǎn)資源匱乏。導(dǎo)致了他們國(guó)家的貧窮落后和他們國(guó)家的人員稀少。在這種環(huán)境壓力的逼迫下,他們?cè)谧匀徊蛔匀恢芯蛽碛辛藨n患意識(shí),有了生存和富強(qiáng)的憂患意識(shí)。這些典型的國(guó)家就是日本、韓國(guó)等小國(guó)家。為了在這個(gè)強(qiáng)者生存的世界里能夠活下來(lái),他們就不得不努力的發(fā)展自己和奮斗。一方面他們想盡方法,利用自己身邊的天然資源,充分地利用和發(fā)展他們。另一方面,他們努力使用自己的智慧和頭腦,靠科技和技術(shù)發(fā)展自己的國(guó)家。而且還大幅度地、全方面地利用和

學(xué)習(xí)

別人的先進(jìn)之處,并使之得到最大的發(fā)揮。正是因?yàn)槿绱?,他們總是在努力的發(fā)展自己;正是如此他們雖然弱小,卻很強(qiáng)大;正是如此我們的火藥和科技在別的國(guó)家得到了很好的發(fā)展;正是如此我們受到了炮火的摧殘。

說(shuō)完了這些,再說(shuō)說(shuō)我們自己。我們很好,我們身邊的設(shè)備很好,我們的安全工作很好。這就是我們員工的意識(shí),缺乏安全的,沒有憂患的意識(shí)。這就是我們車間很多員工的意識(shí),是一個(gè)很危險(xiǎn)的意識(shí)。意味著什么?大家知道嗎?意味著我們要落后,意味著我們要吃安全的苦頭,意味著我們要在以后的工作里找我們失敗的原因,總結(jié)失敗的教訓(xùn)。

正是因?yàn)檫@樣的意識(shí),這樣的沒有安全憂患的意識(shí)。我們的員工在做工作時(shí),不但自己粗心大意,為了圖省事,為了偷懶,不按我們車間和我們公司的安全操作規(guī)程操作。還在遇到自己身邊同事違章操作時(shí),不吭聲,不說(shuō)話。原因嗎,很簡(jiǎn)單。一是因?yàn)樽约阂彩强傔@樣違章操作的,怎會(huì)好意思說(shuō)別人。二是怕得罪人,對(duì)自己有沒有什么好處,為什么要說(shuō),為什么要落壞呢?沒有好處的事情自己才不會(huì)做呢?三是事不關(guān)己,高高掛起。

正是在這種思想觀念下,正是在這種沒有憂患的思想觀念下。我們雖然天天在喊安全的口號(hào),雖然在做無(wú)休止的安全培訓(xùn),雖然在開無(wú)休止的安全會(huì)議,卻沒有得到我們所期望的安全效果。因此我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦胁坏獔?jiān)持我們先前的安全工作,還要讓我們的職工擁有安全憂患,有安全憂患的意識(shí),有顧全大局的憂患意識(shí)。使我們的職工不但可以在自己工作的時(shí)候,時(shí)時(shí)刻刻地考慮到安全,能夠正確地安全操作。還可以在遇到別人違章操作時(shí),能夠積極地、主動(dòng)地、勇敢地站出來(lái)制止別人違章操作。只有這樣,我們車間,我們個(gè)人的安全工作才能很好地開展起來(lái),我們的安全工作才能很好地在我們車間運(yùn)行,我們的安全才能很好地與我們相伴。

袁俊軻

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們:大家,下午好!

在當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)突飛猛進(jìn)的新形勢(shì)下,安全是一種意識(shí)、安全是一種理念、安全是一種思想、安全是一種文化、安全是一種責(zé)任,我們每個(gè)人都必須把安全工作放在所有工作的首位,每天都有人說(shuō)安全第一,預(yù)防為主??墒呛芏嗳苏f(shuō)起來(lái)重要,做起來(lái)次要,忙起來(lái)就不要的錯(cuò)誤思想,一直都存在,安全的隱患永遠(yuǎn)無(wú)法消除。就是為了爭(zhēng)取那么一點(diǎn)點(diǎn)的時(shí)間,爭(zhēng)取那么一點(diǎn)點(diǎn)的效益,而忽視了安全,違章了指揮,在那一瞬間安全事故就發(fā)生了,在2017年一選廠磨浮車間連起了三次的工傷事故,第一件事故,是為了爭(zhēng)取時(shí)間,不按操作規(guī)程進(jìn)行檢修,自以為聰明能干,不聽別人的勸阻,最后飛濺的鐵片彈到了自己眼睛發(fā)生了安全事故;第二件事故,是在2017年9月11日使用行車檢修設(shè)備時(shí)沒有遵循工作的原則,多人指揮造成了一位20出頭的年輕男孩失去了手指;第三件事故,是在2017年9月16日打掃現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生的過(guò)程又發(fā)生了一起觸電事故,她明明知道這樣操作是違章的,她明明知道這樣做對(duì)她自己是有傷害的,就是沒有拒絕違章指揮最后釀造了她不愿意發(fā)生事故,造成了臉部和手部大面積的燒傷;這些都是一次次的違章指揮、違章操作、粗心大意、僥幸心理而造成的,當(dāng)他們的身軀緩緩倒在地上時(shí),整個(gè)天空暗淡無(wú)光了。沉默的憂傷浸沒了每個(gè)人的心里,天塌地陷的感覺侵蝕著每個(gè)人的內(nèi)心,那一刻生命顯得如此的脆弱。讓這些驚心觸目的畫面變成每個(gè)人永遠(yuǎn)的傷痕和沫不去的陰影,血的代價(jià),血的教訓(xùn),這種血的震撼還不能震醒我們的安全意識(shí)嗎?如果今天在坐的每一位朋友,在也不想失去自己身邊同伴,不想再讓你的家人悲傷,就一定要一絲不茍地遵章守紀(jì),就一定要從嚴(yán)務(wù)實(shí)地抓安全,一定要從嚴(yán)管理;讓我們的每一位員工學(xué)會(huì)珍愛生命,關(guān)注安全!因?yàn)樯粌H屬于你自己,也屬于你的父母、你的妻兒、你的兄弟姐妹和所有關(guān)心你、愛護(hù)你的同事和朋友們。讓我們共同牢牢記住安全第一,預(yù)防為主這一不滅的真理!因?yàn)?,它是一句充滿人間愛意的呼喚,是給孩子的希望,是對(duì)妻子的祝福,是白發(fā)父母的企盼,更是我們xx銅礦穩(wěn)步發(fā)展的保證!

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企業(yè)安全文化演講稿篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同行:

如果有人問:“滾滾紅塵中,你最需要的是什么?是金錢?是美女?還是功名利祿?”如果讓我來(lái)回答,我就是:我最需要的是安全!

“孩子,繞過(guò)前面的石子”,這是母親在我蹣跚學(xué)步時(shí)的指點(diǎn)。

“當(dāng)心路上的汽車呀”,這是你父親在我上學(xué)時(shí)身后的叮嚀。

“隱患險(xiǎn)于明火,防范勝于救災(zāi),安全重于泰山”,這是現(xiàn)在,我和我的同事們每天上班時(shí)恪守的信念。

在人生的旅途上,安全與我們同行!

的確,當(dāng)我們離開母親的攙扶,搖搖晃晃地行走在人生道路上以后,我們一直依賴著“安全”這個(gè)拐杖。沒有它,我們可能會(huì)摔跤;沒有它,我們可能走不過(guò)風(fēng)風(fēng)雨雨;沒有它,我們更不可能到達(dá)人生輝煌的頂峰。誰(shuí)若忽視安全,誰(shuí)就將付出慘重的代價(jià)。職工同志們,當(dāng)我們工作的時(shí)候請(qǐng)多想想家中需要照顧的父母,溫柔的妻子和可愛的孩子吧!

安全知識(shí)的貧乏,安全意識(shí)的淡薄總是能讓我們聽到一次次血的教訓(xùn),讓我們看到一幕幕人間慘劇。但是有了安全知識(shí),強(qiáng)化了安全意識(shí),往往也會(huì)使我們逢兇化吉,遇難呈祥。

塔吊下的人們都驚呆了,空氣似乎也凝固了,某某身旁的某某更是嚇得目瞪口呆,不敢再往下看這即將發(fā)生的慘劇。而此時(shí),某某已經(jīng)被早已掛好的安全帶拉住了,懸在了半空中,在同志們的幫助下安然無(wú)恙地回到了地面。

就這樣,一根小小的安全帶留住了生命,留住了幸福,留住了歡笑,留住了人世間美好的一切——面對(duì)如此大的饋贈(zèng),我們又有什么理由不自覺遵守安全操作規(guī)程呢。

“嚴(yán)是愛,松是害”,如果對(duì)違章的職工心慈手軟,不敢大膽管理,那就等于害了他們,有句話說(shuō)的好:“寧愿天天聽到職工的埋怨聲,也不愿有一天聽到出事后職工家屬的哭聲!”

一撇一捺的“人”字,其實(shí)就代表了支撐天地的脊梁,寓意著做一個(gè)人就必須擔(dān)負(fù)起使他人幸福,使自己也幸福的事業(yè)?!拔蚁嘈牛挥心切┰?jīng)或正在致力于獻(xiàn)身建筑安全這項(xiàng)偉大事業(yè)的人們,才會(huì)有那么一種沖動(dòng),一種自豪,一種喜悅,一種激情,如大海翻騰,如群山呼嘯,如巖漿噴發(fā),如涓涓溪水……”

讓我們一起記?。喊踩婇L(zhǎng)鳴,安全與我同行!

企業(yè)安全文化演講稿篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、女同胞們:

大家好!我是,能參加今天的演講比賽,和大家共話安全,我感到非常榮興。今天我為大家演講的題目是《安全大如天,責(zé)任重如山》!

“山高高不過(guò)天,地大大不過(guò)天,天大的事情叫安全,它和千家萬(wàn)戶緊相連……”

如此深刻、如此厚重的兩個(gè)字,需要我們?nèi)w電力人,以對(duì)自己的生命負(fù)責(zé),對(duì)家庭的幸福負(fù)責(zé),對(duì)企業(yè)的發(fā)展負(fù)責(zé)的精神,一絲不茍地用心書寫;更需要我們?nèi)w電力人共同營(yíng)造一個(gè)人人講安全,人人為安全的良好氛圍。

令人欣慰的是,我們供電公司,就有著這樣一種氛圍。走進(jìn)供電,你會(huì)感受到宣傳安全、重視安全、實(shí)現(xiàn)安全的滾滾熱浪撲面而來(lái)。在供電公司,安全已經(jīng)成為企業(yè)文化的一部分,成為支撐企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大精神力量。她如一面獵獵的旗幟,高高飄揚(yáng)在供電的上空,她似一聲嘹亮的號(hào)角,激情回蕩在供電的每一個(gè)角落。我們自豪地說(shuō),供電人奏響了一曲氣勢(shì)恢弘的“安全行”!而這其中,我們電力女性更以特有的嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,堅(jiān)韌頑強(qiáng),為這鏗鏘激昂的交響曲,增加了躍動(dòng)的音符。

是的,在生活中,我們是父母的女兒、愛人的妻子、孩子的母親,可一旦走上了工作崗位,我們就是供電公司一道靚麗的風(fēng)景,就是在自己的崗位以責(zé)任書寫輝煌的“鏗鏘玫瑰”。我們以柔弱的雙肩,擔(dān)負(fù)起安全生產(chǎn)這重于山的責(zé)任!為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的安全生產(chǎn),電力女性無(wú)怨無(wú)悔默默地奉獻(xiàn)著。今天,我就想和大家講一講發(fā)生在她們身上的故事。

在我們礦區(qū)供電所,有七名女抄表員,她們平均年齡四十歲,大部分人都是家中“上有老,下有小”。老人的身體健康、孩子的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)、愛人的飲食起居……需要她們操心的事情真是太多太多了。然而,她們并沒有因此而影響工作。因?yàn)?,她們明白自己的肩頭有一份沉甸甸的責(zé)任。在工作中,她們除了要完成抄表任務(wù),每個(gè)人還有自己所管轄的臺(tái)區(qū)。為了保證線路安全供電,在公司“四無(wú)一達(dá)標(biāo)”活動(dòng)中,她們和男職工們一樣,風(fēng)雨無(wú)阻地清理線路走廊的樹枝,起早貪黑地調(diào)查客戶用電類別,走街串巷逐戶走訪交費(fèi)困難用戶……用自己辛勤的工作,實(shí)現(xiàn)了承包臺(tái)區(qū)戶數(shù)清、線路清、繳費(fèi)清的目標(biāo)。而且,在工作中她們還以女性所特有的細(xì)心和敏捷,反復(fù)叮嚀身邊的作業(yè)人員,要樹立安全第一的思想,要按章操作。她們那如春風(fēng)拂面般溫暖的話語(yǔ),傳遞著殷殷關(guān)切,如同為企業(yè)的安全生產(chǎn)筑起了一道堅(jiān)實(shí)的屏障,她們是人們公認(rèn)的安全生產(chǎn)“守護(hù)神”。

朋友們,下面就請(qǐng)和我一起走進(jìn)變電所。有道是“婦女能頂半邊天”,在這個(gè)所的六名變電運(yùn)行工中,有四名是女職工。她們不僅是數(shù)量上的“半邊天”,更是工作中的“半邊天”。時(shí)光荏苒,物換星移。送走一個(gè)又一個(gè)暖暖的春,炎炎的夏,涼涼的秋,冷冷的冬,她們鬢邊的青絲也早已變成了白發(fā)。是啊,她們把自己的最美好的青春歲月都獻(xiàn)給了農(nóng)電事業(yè)。在她們身上,沒有動(dòng)人的詩(shī)篇,也沒有離奇的故事,有的只是工作崗位上緊張忙碌的身影和渾然忘我的專注!多少年來(lái),她們?nèi)杖罩貜?fù)著單調(diào)、枯燥的工作,日日都在認(rèn)真注視著設(shè)備的運(yùn)行情況,不厭其煩的記錄著各種數(shù)據(jù)。高壓場(chǎng)區(qū)留下了她們執(zhí)著的足跡,控制室內(nèi)撒下了她們辛勤的汗水;對(duì)事故處理,她們準(zhǔn)確無(wú)誤;對(duì)設(shè)備檢查,她們精心細(xì)致。因?yàn)樗齻兩钪?,一絲一毫的疏忽,都有可能鑄成大錯(cuò)!她們時(shí)刻提醒自己,多看一眼,安全又保險(xiǎn);多防一步,少出大小事故。她們用自己的行動(dòng)踐行著“安全工作只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn)”的鄭重承諾。

朋友們,有人說(shuō)過(guò),在事故面前,人的生命是脆弱的。可是我要說(shuō),只要我們?nèi)f眾一心,眾志成城,織就一張堅(jiān)韌的安全保護(hù)網(wǎng),在她的庇護(hù)下,脆弱的生命將會(huì)變得無(wú)比強(qiáng)韌!朋友們, 為了母親的微笑,為了孩子的幸福,為了家庭的溫馨,為了企業(yè)的興旺,讓我們共同擔(dān)負(fù)起實(shí)現(xiàn)安全的責(zé)任,讓安全與我們時(shí)刻相伴吧!

企業(yè)安全文化演講稿篇十八

“千里之堤,潰于蟻穴”,是出自《韓非子·喻老》中的一句話,后來(lái)廣為流傳,并演變成為今日的一條哲理名言。這句話深刻揭示了千里長(zhǎng)堤雖然看起來(lái)十分牢固,可卻會(huì)因?yàn)橐粋€(gè)小小的蟻穴而崩潰的道理。更是警示我們世人,事情的發(fā)展是一個(gè)由小到大的過(guò)程,當(dāng)存在微小的安全隱患時(shí),如果不能給予足夠的重視和正確及時(shí)處理的方法,就會(huì)留下無(wú)窮的后患。

對(duì)于我們電業(yè)職工來(lái)說(shuō),最大的愿望莫過(guò)于“高高興興上班去,開開心心工作中,安安全全回家來(lái)”。電力安全涉及到各行各業(yè),甚至千家萬(wàn)戶,安全工作千萬(wàn)不能夠掉以輕心,它不僅關(guān)系到我們個(gè)人的安全,也關(guān)系到他人的安全。

為了確保用電安全,為了規(guī)范電力市場(chǎng),我們電力職工付出的多,得到的少,如果再不注意安全,不把安全時(shí)時(shí)刻刻記在心頭,那么我們職工的生命就會(huì)受到威脅,因?yàn)楦魑欢贾馈八馃o(wú)情”, “違章就是犯罪、違章就是殺人”的安全理念,但如果對(duì)安全產(chǎn)生麻痹大意,電就象一個(gè)殺手,隨時(shí)都會(huì)掠奪你的生命。

在電力企業(yè)中,安全的相關(guān)制度嚴(yán)細(xì)明確,《安全生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)》、《安全職責(zé)管理標(biāo)準(zhǔn)》、《事故調(diào)查管理標(biāo)準(zhǔn)》等等應(yīng)有俱有;實(shí)際工作中的安全措施有《25 項(xiàng)反事故措施》、《防止火災(zāi)事故措施》、《防止電氣誤操作事故措施》等等,涉及到方方面面。這些制度和措施就像一張防護(hù)網(wǎng)一樣,杜絕和避免著任何危害入侵,安全是企業(yè)之魂,是企業(yè)生存與發(fā)展的基礎(chǔ)。

安全猶如一條河流的航道,人生就像一艘船,兩者不能分離,誰(shuí)的人生脫離了航道,就將會(huì)出現(xiàn)事故。在平時(shí)的生產(chǎn)活動(dòng)中你想用你的生命作為籌碼去賭賭你的運(yùn)氣,那么“安全”就是你的護(hù)身符!要善代它,時(shí)時(shí)刻刻把它掛在你的心中!

安全是一把雙刃劍,只有你正確的使用了它才不至于被它的另一面?zhèn)?,記住不要小視它的另一面,這是多少人用鮮血換來(lái)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)!或許每人多說(shuō)一點(diǎn),就可以遠(yuǎn)離危險(xiǎn);或許每人多看一眼,事故就可以避免,只要工作上時(shí)刻遵章守紀(jì),安全就能夠永遠(yuǎn)和你在一起。

曾經(jīng)看過(guò)這樣一篇報(bào)道,國(guó)內(nèi)一家公司請(qǐng)美國(guó)一名工程代表進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),在進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)時(shí),美國(guó)代表卻站著一動(dòng)不動(dòng),該公司職員不明原由,一問方知沒戴安全帽,這時(shí)大伙都說(shuō)去去就來(lái),再說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)又不在現(xiàn)場(chǎng),就不必戴了。美國(guó)代表疑惑不解,搖頭不干,說(shuō):“我戴安全帽是為了我自己的安全,不是給哪一位領(lǐng)導(dǎo)看的。”

讀罷這則報(bào)道,我不僅為這位美國(guó)代表的工作作風(fēng)所折服,更佩服他這種“我要安全”的意識(shí)。隨著《安全生產(chǎn)法》的頒布實(shí)施,人們的安全意識(shí)已經(jīng)明顯增強(qiáng)。

但是在部分人的頭腦中,還是有不同程度地存在著安全意識(shí)的誤區(qū)。

認(rèn)為安全是做給領(lǐng)導(dǎo)看的,是應(yīng)付檢查的,領(lǐng)導(dǎo)在時(shí),全副武裝,一切按規(guī)定操作,領(lǐng)導(dǎo)一離開,就立刻變的大大咧咧,松松散散,滿不在乎。

當(dāng)戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā)的時(shí)候,才知道和平有多么美好,當(dāng)疾病流行的時(shí)候,才知道健康有多么重要,我們?yōu)槭裁匆仁鹿拾l(fā)生后,才知道血和淚是多么悲痛!一旦出了事故,輕則皮肉受損,重則性命攸關(guān),到頭來(lái)必然是自食其果!

第一,預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想,安全工作才會(huì)有可靠的保障。中國(guó)國(guó)家足球隊(duì)前任教練米盧伴著議論離開了中國(guó),但他留下的一句名言卻值得國(guó)人咀嚼和回味“態(tài)度決定一切”。

安全是我們電力行業(yè)永恒的主題,永遠(yuǎn)都不會(huì)改變,因?yàn)槲覀兠鎸?duì)的'是高壓設(shè)備、高空作業(yè),也算是一個(gè)危險(xiǎn)性比較大的行業(yè)。

“人之發(fā)膚,受之于父母”這句老話過(guò)去聽起來(lái)總覺得可笑,細(xì)細(xì)回想?yún)s又能給人無(wú)窮的回味。父母給了我們完整的生命,為了我們的成長(zhǎng)不知付出了多少的心血,他們總在牽掛著子女的安全和幸福。在我們的工作生活中,我們最基本的需求就是安全,不管作什么我們都要在確保安全的前題下開始,同時(shí)為了確保安全最重要的就是制度,就像小學(xué)生都要遵守交通規(guī)則一樣,“責(zé)任重于泰山,隱患險(xiǎn)于明火”。

第一句;制度千萬(wàn)例,落實(shí)

第一例;安措千萬(wàn)點(diǎn),保命

第一點(diǎn);人才千萬(wàn)個(gè),素質(zhì)

第一個(gè);管理千萬(wàn)計(jì),教育

第一計(jì);預(yù)防千萬(wàn)條,思想

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、朋友們:

大家好!

我演講的題目是“你平安我們幸?!?。

曾經(jīng)有一項(xiàng)社會(huì)調(diào)查,其中有這樣一個(gè)題目,“您認(rèn)為人生最大的幸福是什么?”答案有“足夠的金錢”、“一呼百諾的地位”、“一個(gè)相親相愛的愛人”和“一生平安”。結(jié)果顯示,有86%的人選擇了“一生平安”!

當(dāng) 白發(fā)蒼蒼的老人拄著拐杖,佝僂在路口,當(dāng)稚嫩的孩子咿呀學(xué)語(yǔ),喃喃地叫著爸爸,他們企盼的就是親人平安歸來(lái);當(dāng)妻子守在電話旁,當(dāng)朋友點(diǎn)好接風(fēng)的酒菜,他 們等候的就是你平安的消息!在人生的旅途上,你的朋友、你的親人最關(guān)心的不是你富可敵國(guó),也不是你地位顯赫,而是你時(shí)時(shí)平安!因?yàn)橹挥衅桨?,你才能?shí)現(xiàn)你 的夢(mèng)想,才能享受夢(mèng)想成真的喜悅。在平安的環(huán)境里,人人生活幸福,對(duì)未來(lái)充滿希望,一切顯得和諧安寧又生氣盎然,所有的困難變得渺小。

對(duì)于電力人,平安就是工作順利,身體健康,家庭和睦,同事間相互關(guān)心,朋友間相互幫助;就是電網(wǎng)安全運(yùn)行,職工思想穩(wěn)定,管理不斷提升,效益穩(wěn)步增長(zhǎng);是我們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的前提和保障;是江主席“三個(gè)代表”重要思想在電力企業(yè)實(shí)踐的目標(biāo)和方向;是構(gòu)建和諧企業(yè)的基石。

只有每一個(gè)電力人都平安,電網(wǎng)才能平安,只有電網(wǎng)平安,電力人才能幸福,經(jīng)濟(jì)才能發(fā)展,社會(huì)才能進(jìn)步。如果一個(gè)人失去了平安,他的親人、朋友必將受到心靈的傷害。如果電網(wǎng)失去了平安,供電就會(huì)停止,機(jī)器不能運(yùn)轉(zhuǎn),莊稼不能灌溉,世界將走向黑暗,其后果我們無(wú)法想象!

電 網(wǎng)平安,在于電網(wǎng)穩(wěn)定運(yùn)行,在于規(guī)避各種風(fēng)險(xiǎn),在于千家萬(wàn)戶的幸福與歡樂;更在于國(guó)家財(cái)產(chǎn)的安危!如果你是一名普通工人,你操作的失誤,有可能中斷電網(wǎng)的 正常運(yùn)行,甚至威脅你的生命;如果你是一名會(huì)計(jì),你行為的失誤,有可能讓企業(yè)蒙受巨大的經(jīng)濟(jì)損失;如果你是一名管理者,那么,你指揮的失誤,有可能葬送很 多人的幸福!

平安不是樹上的蘋果,熟了就會(huì)吊下來(lái);平安不是天上的星星,看得見摸不著。它是山崖上的靈芝,需要我們艱苦攀援,它是花園里 的君子蘭,需要我們用心呵護(hù)。從“三民主義”到“民主革命”,從“發(fā)展是硬道理”到“三個(gè)代表”,所追求的就是建立良好的社會(huì)秩序,保障人人平安,人類繁 榮、進(jìn)步。先輩們用鮮血為我們爭(zhēng)取的平安環(huán)境,需要我們用汗水辛勤去維護(hù)。

“十五”期間,荊州電網(wǎng)穩(wěn)定運(yùn)行,安全記錄創(chuàng)歷史新高,年售電量累計(jì)33億千瓦時(shí),增長(zhǎng)率 8.3%,榮獲“全國(guó)精神文明創(chuàng)建先進(jìn)單位”、“國(guó)家電力公司一流企業(yè)”等稱號(hào),職工收入逐年穩(wěn)步增長(zhǎng)……正是平安保持著荊州電網(wǎng)高速、迅猛的發(fā)展態(tài)勢(shì), 又為我們確保人人平安、電網(wǎng)平安、企業(yè)平安奠定了更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)!那些曾經(jīng)或正在致力于平安這項(xiàng)偉大事業(yè)的人們,理應(yīng)感到自豪,理應(yīng)受到人們的尊敬!

朋友,電力巨輪正揚(yáng)起風(fēng)帆,在急流險(xiǎn)灘中向理想的彼岸全速航行,不管你是水手還是舵手,請(qǐng)伸出你的雙手,虔誠(chéng)地祈禱:一路平安!

謝謝大家!

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