感悟能夠引發(fā)人們對于人生和價(jià)值觀的思考與反思。在寫感悟時(shí)，我們可以借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)，從中汲取靈感和啟示，提升我們的感悟能力。如果你正在尋找一些優(yōu)秀的感悟作品，以下是小編為你整理的一些精選。
學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇一
在學(xué)生會(huì)中有些干部是抱著“鍛煉自我”的目的來的，我覺得這不是正確的目的，這樣的想法是一種自私的想法，也是一種不負(fù)責(zé)的想法，建立在這樣的目標(biāo)下很難全心全意地從廣大學(xué)生的利益出發(fā)去工作。
我要說的第二個(gè)方面是“熱情”，大多數(shù)的學(xué)生會(huì)成員剛上任的時(shí)候，都是滿腔熱忱的，都有一股大顯身手的欲望，可是有幾個(gè)能把這個(gè)熱情保持下來的!一個(gè)月?一個(gè)學(xué)期?一年?我們都要反思一下!產(chǎn)生這中普遍現(xiàn)象的根本原因是什么，是環(huán)境影響還是自己放棄，“新官上任三把火”這誰都能做，要把這火一直燒下去的才是真正的官埃我們一旦失去了熱情，就像時(shí)發(fā)動(dòng)機(jī)失去了油，最后連我們的能力也就沒有了!
“受支持”，無論做什么事情都要得民心，都要取得群眾的支持，要知道我們根本不是什么干部，什么官，我們和大家一樣,只是多了一份擔(dān)子而已，是多了義務(wù)而不是權(quán)利!我們要保持謙虛的態(tài)度，要時(shí)刻把同學(xué)、集體的利益放在第一位，把個(gè)人的得失看的輕一點(diǎn)，將心比心的對待同學(xué)，以真誠換得支持與贊賞，那樣我們在工作時(shí)才會(huì)減少阻力!
我個(gè)人認(rèn)為只有把這幾方面的事情做好了，那么我們就可以說我們是優(yōu)秀的學(xué)生會(huì)干部了,然而要做到上述幾點(diǎn)還是需要用心的!
處理好各層關(guān)系。
部門間的相互關(guān)系是加強(qiáng)合作的基礎(chǔ)，是完成重大任務(wù)不可或缺的要素!這要求我們平時(shí)不僅要在會(huì)議上相互多交流，私下也可以相互______，交互!不光要部門的負(fù)責(zé)人加強(qiáng)相互間的交流，更重要的是部門間成員的交流，因?yàn)樽龌顒?dòng)時(shí)是部員們在一起的機(jī)會(huì)更多，學(xué)生會(huì)干部工作心得。這樣合作起來才能更密切!
部門內(nèi)部的團(tuán)結(jié)是部門強(qiáng)健的基礎(chǔ)，是學(xué)生會(huì)成功的保證!我們雖然是干部，但我們要公平、平易地對待我們的部員，不要讓他們感覺是在階級(jí)場所，而是要讓他們感到家的溫馨和親切!讓他們心甘情愿地工作，在工作中找到樂趣!要促使部員相互交流感情和經(jīng)驗(yàn),這樣才能使你的部門不斷的發(fā)展!
以上幾點(diǎn)只是我個(gè)人的淺見，雖然是淺見但我還是堅(jiān)持以上幾點(diǎn)，并把這幾點(diǎn)作為原則來指導(dǎo)我繼續(xù)工作，因?yàn)槲沂且恢边@樣遵循下來的，并且取得了很好的成果，所以才敢拿出來與大家分享!在大家沒找到更好的方法時(shí)不防一試!
學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇二
通過近段時(shí)間的工作，總結(jié)一些工作心得感悟，從中更好的認(rèn)識(shí)自身，從而明確日后的工作方向，提高工作能力，下面淺談我近段時(shí)間的工作心得：
(一)有能力。
我覺得要成為一個(gè)好的學(xué)生會(huì)干部，首先要有能力，我們來學(xué)生會(huì)最主要的目的是為了“服務(wù)同學(xué)”，如果我們連給同學(xué)服務(wù)的能力都沒有，還能談什么呢，在學(xué)生會(huì)中有些干部是抱著“鍛煉自我”的目的來的，我覺得這不是正確的目的，這樣的想法是一種自私的想法，也是一種不負(fù)責(zé)的想法，建立在這樣的目標(biāo)下很難全心全意地從廣大學(xué)生的利益出發(fā)去工作。
(二)做事熱情。
我要說的第二個(gè)方面是“熱情”，大多數(shù)的學(xué)生會(huì)成員剛上任的時(shí)候，都是滿腔熱忱的，都有一股大顯身手的欲望，可是有幾個(gè)能把這個(gè)熱情保持下來的!一個(gè)月?一個(gè)學(xué)期?一年?我們都要反思一下!產(chǎn)生這中普遍現(xiàn)象的根本原因是什么，是環(huán)境影響還是自己放棄，“新官上任三把火”這誰都能做，要把這火一直燒下去的才是真正的官埃我們一旦失去了熱情，就像時(shí)發(fā)動(dòng)機(jī)失去了油，最后連我們的能力也就沒有了!
“受支持”，無論做什么事情都要得民心，都要取得群眾的支持，要知道我們根本不是什么干部，什么官，我們和大家一樣,只是多了一份擔(dān)子而已，是多了義務(wù)而不是權(quán)利!我們要保持謙虛的態(tài)度，要時(shí)刻把同學(xué)、集體的利益放在第一位，把個(gè)人的得失看的輕一點(diǎn)，將心比心的對待同學(xué)，以真誠換得支持與贊賞，那樣我們在工作時(shí)才會(huì)減少阻力!
我個(gè)人認(rèn)為只有把這幾方面的事情做好了，那么我們就可以說我們是優(yōu)秀的學(xué)生會(huì)干部了,然而要做到上述幾點(diǎn)還是需要用心的!
(三)處理好各層關(guān)系。
部門間的相互關(guān)系是加強(qiáng)合作的基礎(chǔ)，是完成重大任務(wù)不可或缺的要素!這要求我們平時(shí)不僅要在會(huì)議上相互多交流，私下也可以相互______，交互!不光要部門的負(fù)責(zé)人加強(qiáng)相互間的交流，更重要的是部門間成員的交流，因?yàn)樽龌顒?dòng)時(shí)是部員們在一起的機(jī)會(huì)更多。這樣合作起來才能更密切!
部門內(nèi)部的團(tuán)結(jié)是部門強(qiáng)健的基礎(chǔ)，是學(xué)生會(huì)成功的保證!我們雖然是干部，但我們要公平、平易地對待我們的部員，不要讓他們感覺是在階級(jí)場所，而是要讓他們感到家的溫馨和親切!讓他們心甘情愿地工作，在工作中找到樂趣!要促使部員相互交流感情和經(jīng)驗(yàn),這樣才能使你的部門不斷的發(fā)展!
學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇三
本學(xué)期，我們文娛部按照原定計(jì)劃，在3月份首次開展了一個(gè)視頻技術(shù)學(xué)習(xí)課程。由學(xué)生會(huì)各個(gè)部門以及各個(gè)學(xué)院，推選各部門的干事，由我們部門集中大家，在4303由顧超同學(xué)，文娛部的副部，教授視頻軟件的運(yùn)用及視頻制作。
本次活動(dòng)，總計(jì)四課時(shí)/四周。在開展的時(shí)間里，各個(gè)部門的同學(xué)積極響應(yīng)，雖然在學(xué)習(xí)視頻制作的過程中，會(huì)存在一些難度，但是我們秉承著盡自己的全力細(xì)細(xì)講述，我們也留下了電話，便于以后的技術(shù)交流，為提升了我們學(xué)校以后的晚會(huì)的一個(gè)質(zhì)量做出了貢獻(xiàn)。
一場晚會(huì)的質(zhì)量如何，不僅取決于節(jié)目的精彩程度，更重要的是各種新穎的媒體技術(shù)來渲染活動(dòng)的氣氛。我們文娛部內(nèi)部經(jīng)常通過學(xué)習(xí)各種視頻音頻軟件的制作，使得我們的學(xué)生活動(dòng)看上去更加的專業(yè)。我們往往需要根據(jù)不同的現(xiàn)場要求，依照活動(dòng)的策劃，通過視頻、音頻手段增加活動(dòng)的炫目程度，更為每次活動(dòng)留下的寶貴的資料。
在3月份，我們部門還協(xié)助體育部，商討了體育節(jié)開幕式的一個(gè)策劃。
3.31是演講比賽的決賽之日。我們部門也將為了決賽的日子貢獻(xiàn)自己的一份力。
4月，我們校學(xué)生會(huì)文娛部原定計(jì)劃之一是協(xié)助體育部，完成體育節(jié)的開幕式表演。但是恰逢為玉樹災(zāi)區(qū)同胞祈福，那天是全國哀悼日，禁止一切文藝娛樂活動(dòng)。因此，體育節(jié)開幕式取消。
此外，我們4月份接到了一個(gè)任務(wù)，協(xié)助舉辦一場高雅藝術(shù)進(jìn)校園。
我們于4.11-4.21進(jìn)行一個(gè)長時(shí)間的準(zhǔn)備。從前期宣傳，制作門票，發(fā)放門票，現(xiàn)場布置，座位安排，人員的配備，到道具的搬運(yùn)，現(xiàn)場布置。雖然看上去這是一些不是那么繁瑣的事情，但是要做好，非常需要每個(gè)人的細(xì)心。
此次，我們在門票的制作上就犯了一些錯(cuò)誤，我們下次一定會(huì)注意。為了能舉辦好這4.22日16:30的高雅藝術(shù)進(jìn)校園的晚會(huì)，我們部門許多同學(xué)，主動(dòng)提出要求上完公選課會(huì)繼續(xù)趕回來，完成收場工作。
我們是首次嘗試舉辦高雅藝術(shù)進(jìn)校園這類型的晚會(huì)，和我們文娛部平時(shí)舉辦的比賽、表演類的晚會(huì)有明顯的不同。以往的比賽、表演類晚會(huì)觀眾的到場人數(shù)，同學(xué)們的熱情度，到場率是肯定可以保障的。但此次，我們由于缺乏經(jīng)驗(yàn)，以及缺少一定的宣傳力度，再加上恰逢世博準(zhǔn)備的關(guān)鍵時(shí)期，我們也沒有與負(fù)責(zé)的老師進(jìn)行穩(wěn)定的溝通，導(dǎo)致在一定的情況下，對于謝堂現(xiàn)場的位置安排產(chǎn)生了一定的混亂。但是，我們很快的找到了解決的辦法，并立刻做了調(diào)整，很好的保證了在晚會(huì)現(xiàn)場的一個(gè)上座率的問題。
晚會(huì)當(dāng)天，一個(gè)較好的上座情況以及同學(xué)們在觀看收聽的一個(gè)良好氛圍，就是給予我們努力付出的最好回報(bào)。同時(shí)，我們也希望，這樣的晚會(huì)可以真正的把高雅藝術(shù)帶進(jìn)校園，進(jìn)一步加強(qiáng)上海高校校園文化建設(shè)，增強(qiáng)校園的文化底蘊(yùn)，提升當(dāng)代大學(xué)生的人文藝術(shù)素養(yǎng)，更好地發(fā)揮校園文化對于加強(qiáng)大學(xué)生思想道德建設(shè)的作用，讓校園里洋溢著良好藝術(shù)的氣息。
5月份我部參與協(xié)助了校學(xué)習(xí)部舉辦的演講比賽，幫助維持秩序的穩(wěn)定和活動(dòng)的順利進(jìn)行。五月份我們進(jìn)行了進(jìn)一步的團(tuán)隊(duì)凝聚力建設(shè)，并在例會(huì)中討論了關(guān)于下一屆杉達(dá)star的舉辦形式。
6月份由于考試較多，我部沒有舉辦大型活動(dòng)。但是在我校世博會(huì)志愿者服務(wù)期間，我們文娛部主要策劃了小白菜的生日會(huì)。在交接儀式上，我們部門主要負(fù)責(zé)了策劃代表我們學(xué)校的特色的節(jié)目——歌舞秀weareallinexpo。從節(jié)目的策劃，到演員的挑選，以及節(jié)目的排列，我們都親力親為，我們甚至是派上了自己部門的同學(xué)，為校爭光。
以上便是我部本學(xué)期的總結(jié)，相信在下學(xué)期有關(guān)于杉達(dá)star的策劃活動(dòng)中，我們的文娛部可以在突破創(chuàng)新的同時(shí)，一步一個(gè)腳印，吸取以前的經(jīng)驗(yàn)，邁向更廣闊遙遠(yuǎn)的未來，而我們校文娛部的每一位同學(xué)也將于校文娛部共同成長，在一次次的活動(dòng)中不斷提升自我。
學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇四
第一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)是做好工作的前提。學(xué)習(xí)者智，學(xué)習(xí)者力，學(xué)習(xí)者勝，學(xué)習(xí)者強(qiáng)?！皠偃苏吡Γ詣僬邚?qiáng)”。做到“勝人”、“自勝”，離不開“須臾之所學(xué)”。學(xué)習(xí)是一種習(xí)慣，是一種方法，是一種途徑，更是一種境界，一種涵養(yǎng)，一種能力。講學(xué)習(xí)，就是要學(xué)習(xí)政治理論，提高政治敏銳性與堅(jiān)定性;學(xué)習(xí)國學(xué)經(jīng)典，努力涵養(yǎng)品行;學(xué)習(xí)管理知識(shí)，提高業(yè)務(wù)能力;學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、學(xué)習(xí)歷史，學(xué)習(xí)藝術(shù)，學(xué)習(xí)前沿科技，學(xué)習(xí)社會(huì)知識(shí)，完善自我，豐富人生。沒有知識(shí)的不斷更新與積累，就沒有勝任工作的條件、能力與智慧，所以說，做好工作，學(xué)習(xí)是前提。
第二、求真務(wù)實(shí)是做好工作的基礎(chǔ)。求真務(wù)實(shí)，即正確把握規(guī)律，真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效。求真務(wù)實(shí)是辯證唯物主義和歷史唯物主義一以貫之的科學(xué)精神，是我們黨的思想路線的核心內(nèi)容，也是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和共產(chǎn)黨人應(yīng)該具備的政治品格。是黨的各項(xiàng)事業(yè)不斷取得新勝利的根本保證。作為一名黨員干部，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)，就是要多干少說，或只干不說，敢擔(dān)當(dāng)，敢負(fù)責(zé)，在我們的工作與生活中，如何把握好做與說的分寸、度數(shù)，從而到達(dá)我們的心愿，這是一門玄妙的藝術(shù)，是一份深厚的功底，在于每個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)、素養(yǎng)、積累。也在于每個(gè)人的人格、能力。弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)，就是要不動(dòng)搖、不懈怠、不折騰，就是要大力弘揚(yáng)專心謀事、踏實(shí)干事、勇于擔(dān)事的作風(fēng)，力戒不作為、消極作為、亂作為，力戒欺上瞞下、左右逢圓瞻前顧后，表里不一，力戒敷衍塞責(zé)、得過且過，推諉扯皮，使奸?；?。沒有求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，就失去了做好工作的基礎(chǔ)，基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。
第三、率先垂范是做好工作的關(guān)鍵。率先，帶頭;垂范，示范。帶頭做好表率。率先垂范就是要和組織保持一致，不該說的不說，不該做的不做，不能辦的堅(jiān)決不辦。率先垂范就是要守紀(jì)律，嚴(yán)守組織工作紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，嚴(yán)守國家法律、法規(guī);率先垂范就是要熟悉規(guī)則、掌握規(guī)程、接受規(guī)勸、執(zhí)行規(guī)定，做到有令必行，令行禁止。率先垂范就是要用坦蕩的胸懷感染人，用踏實(shí)的作風(fēng)帶動(dòng)人，用深刻的思想啟發(fā)人，用真誠的態(tài)度關(guān)心人，自覺擺正位置，不越位、不錯(cuò)位。率先垂范就是要撲下身子，親力親為，沖鋒在前，敬業(yè)奉獻(xiàn)。做到率先垂范，做到就是要做到政治上清醒、思想上清正、業(yè)務(wù)上清楚、作風(fēng)上清廉。
第四、和睦團(tuán)結(jié)是做好工作的保證?；ハ嘌a(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái)，互相拆臺(tái)，全部垮臺(tái)。團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出吸引力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力。班子團(tuán)結(jié)搞好了，心往一處想，勁往一處使，工作自然就會(huì)有起色，壞人也就沒有了空子可鉆，事業(yè)也就有了保障，個(gè)人前途也就會(huì)更有希望。古往今來的許多事實(shí)表明，一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)，首先是一個(gè)團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)，許多失敗者，往往不是被外部的敵人所擊敗，而是因內(nèi)耗或內(nèi)亂，自己打敗了自己，前車之鑒，發(fā)人警醒。當(dāng)然，講團(tuán)結(jié)不是說就沒有斗爭，相反，通過斗爭達(dá)到的團(tuán)結(jié)一致，才更長久，更有效，更鞏固，一味地一團(tuán)和氣的表面團(tuán)結(jié)才最可怕。
第五、開拓創(chuàng)新是做好工作的路徑。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力，也是一個(gè)政黨永葆生機(jī)的源泉。事業(yè)發(fā)展必須依靠開拓創(chuàng)新。領(lǐng)導(dǎo)是團(tuán)隊(duì)管理工作主體，管理=管人理事+管事理人，如何在新的形勢、新的要求、新的特點(diǎn)下，推進(jìn)團(tuán)隊(duì)事業(yè)的科學(xué)發(fā)展，靠的是理念的創(chuàng)新、模式的創(chuàng)新、手段的創(chuàng)新、機(jī)制的創(chuàng)新，沒有創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)，只能被時(shí)代所淘汰。創(chuàng)新，就要解放思想，主動(dòng)適應(yīng)，創(chuàng)新就要革舊除弊，吐故納新，創(chuàng)新，就是早走半步，快走半步，要?jiǎng)?chuàng)新，就必須悉心發(fā)現(xiàn)規(guī)律、積極探討規(guī)律、合理運(yùn)用規(guī)律、努力掌握規(guī)律，知己知彼，克敵制勝。只有創(chuàng)新，才有發(fā)展。
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學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇五
(一)學(xué)生干部工作的政治素養(yǎng)、角色定位和要求。
高主任提到學(xué)生干部是在學(xué)校學(xué)生工作中起到中流砥柱的作用，一所學(xué)校學(xué)生工作工作的成功與否，取決于學(xué)生干部。良好的思想政治素養(yǎng)，表現(xiàn)在具有最基本的道德素質(zhì)，合理而有效地溝通交流方式，和相對較成熟處理緊急事件的能力。學(xué)會(huì)理解和站在他人的角度看問題。
(二)優(yōu)秀班干部應(yīng)具備的兩大條件：
(1)具有堅(jiān)定正確的政治方向，德才兼?zhèn)洌穼W(xué)兼優(yōu)。(2)素質(zhì)拓展，服務(wù)熱情，有很強(qiáng)的工作能力，在同學(xué)中有很大的威信，能主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)工作，積極組織開展各項(xiàng)工作，有突出的工作成績，能起到骨干和帶頭作用。
(三)樂于助人，搞好服務(wù)。
在班級(jí)里，做一名模范班干，和同學(xué)相處融洽。平時(shí)注意工作方法，能積極帶頭參加學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)，集體榮譽(yù)感較強(qiáng)。平時(shí)，養(yǎng)成批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng)。不但能夠真誠的指出同學(xué)的錯(cuò)誤缺點(diǎn)，也能夠正確的對待同學(xué)的批評和意見。面對同學(xué)的誤解，要理性解決，不會(huì)因?yàn)橥瑢W(xué)的誤解和批評而耿耿于懷，而是誠懇的接受，從而不斷的提高自己;要牢固樹立服務(wù)意識(shí)，力爭做到‘一把椅子讓人，一杯開水敬人，一句好話暖人，一張笑臉迎人，一顆誠心感人”實(shí)事求是，扎扎實(shí)實(shí)，在工作中做出實(shí)實(shí)在在的成績。
現(xiàn)在，我更深刻地認(rèn)識(shí)到全面學(xué)習(xí)的重要性。有人這樣說，“學(xué)歷代表過去，能力代表現(xiàn)在，學(xué)習(xí)力才代表將來，讓學(xué)習(xí)成為工作的一部分?！蹦苡袡C(jī)會(huì)參加學(xué)院舉辦的學(xué)生干部培訓(xùn)，我感到十分榮幸，而且獲益很多。我將在今后的工作學(xué)習(xí)當(dāng)中時(shí)時(shí)刻刻以老師們提出的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的要求自己，盡心盡力做好每一件事情，勇攀工作和學(xué)習(xí)的高峰。
學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇六
時(shí)光荏苒，光陰飛逝，這個(gè)學(xué)期馬上就要接近尾聲了，我們學(xué)生會(huì)的工作也即將告一段落。在這半年中，天津職業(yè)大學(xué)校學(xué)生會(huì)，在我校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，本著“立足校園，服務(wù)同學(xué)”的宗旨，各項(xiàng)工作有條不紊，在我校學(xué)生學(xué)生工作中發(fā)揮了重要的作用。
憑心而論，進(jìn)入大學(xué)我學(xué)到了很多的東西，有幸加入學(xué)生會(huì)，更使我有機(jī)會(huì)接觸更多的人和事，令我受益匪淺!回過頭來看看自己走過的路，苦澀和歡欣并存，得意與失意同在。也許是時(shí)間過得太快了，而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多，于是心中便多了幾分遺憾，以致于每一次想提筆給自己這一年在學(xué)生會(huì)這塊令人矚目的平臺(tái)上所做的工作好好來個(gè)細(xì)致的總結(jié)終歸無言，心中隱匿的話語遲遲不能化為筆下的文字。然而，不管自己如何沒有勇氣面對，過去的不能改變，總結(jié)終究還是要寫的，因?yàn)橹挥锌偨Y(jié)了過去，才能更好的提高自己，才能以此為鏡認(rèn)識(shí)自己完善自我，并指導(dǎo)以后的工作。
今年我校各部門主管老師也發(fā)生了變化與更迭。這帶給學(xué)生會(huì)的不僅是挑戰(zhàn)更是機(jī)遇。我相信在學(xué)生處老師與團(tuán)委張老師的直接領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)生會(huì)將更上一層樓，實(shí)現(xiàn)新的跨越。當(dāng)然挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在，在新的團(tuán)委老師帶領(lǐng)下，我校學(xué)生工作將發(fā)生怎樣的革新與變化，學(xué)生會(huì)該如何定位?才能更能適應(yīng)時(shí)代的要求，更好的服務(wù)于廣大師生，更好的發(fā)揮我們的職能，將職業(yè)大學(xué)新一屆的學(xué)生會(huì)精神面貌展現(xiàn)出來是我們刻不容緩需要思考的問題。
學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇七
學(xué)生會(huì)是學(xué)生自我管理自我約束的團(tuán)體,它在學(xué)生的日常工作中起到了積極有效的作用,而作為學(xué)生會(huì)的重要組成部分的學(xué)習(xí)部的作用更是不可磨滅。學(xué)生的主要工作是學(xué)習(xí),而我們學(xué)習(xí)部正是本著“為大家的學(xué)習(xí)服務(wù)”的原則在院黨團(tuán)總支的領(lǐng)導(dǎo)下積極為大家服務(wù)。回顧自開學(xué)以來的工作，有成績也有不足，下面將本學(xué)期的工作總結(jié)如下：
一、學(xué)習(xí)部例會(huì)。
學(xué)習(xí)部一貫堅(jiān)持學(xué)習(xí)部內(nèi)部例會(huì)制度并不定期的召開學(xué)習(xí)部例會(huì)。主要內(nèi)容涉及每個(gè)成員各自分配的任務(wù)的進(jìn)展情況，有什么問題或困難，以及活動(dòng)結(jié)束后的總結(jié)，包括成績和不足，對不足的改進(jìn)等方面。對提出的問題全體成員集思廣益，爭取把工作做得更好，把最好的服務(wù)獻(xiàn)給大家。
二、積極舉辦的活動(dòng)。
為豐富大學(xué)生活，活躍校園文化，提高同學(xué)們的學(xué)習(xí)熱情，樹立我院積極向上的學(xué)習(xí)風(fēng)尚。本學(xué)期學(xué)習(xí)部舉辦了一些有意義的活動(dòng)，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：
1、新生學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
時(shí)間：20__年9月16日。
活動(dòng)形式：由高年級(jí)品學(xué)兼優(yōu)的同學(xué)和大一新生聯(lián)系，地點(diǎn)商量決定。
活動(dòng)內(nèi)容：主要針對自己在大學(xué)生活及學(xué)習(xí)中的體會(huì)和新生交流，廣泛談及自己的經(jīng)驗(yàn)和平時(shí)生活與學(xué)習(xí)中應(yīng)該注意的問題，并對新生存在的疑問進(jìn)行了回答。
活動(dòng)意義：使新生明確了在大學(xué)中的目標(biāo)，也為他們指明了方向，起到了良好的效果。
2、第三屆“信息杯”辯論賽。
時(shí)間：20__年10月9日--20__年10月19日。
地點(diǎn)：信息學(xué)院多媒體教室m2。
活動(dòng)相關(guān)情況及意義：本次活動(dòng)共有大一和大二16支代表隊(duì)參加，經(jīng)過長時(shí)間的角逐與激烈的辯論最終06級(jí)信管2班奪得了本次辯論賽的冠軍，張欣等11名同學(xué)榮獲優(yōu)秀辯手稱號(hào)，其中秦銀英同學(xué)榮獲最佳辯手稱號(hào)。通過這次活動(dòng)，極大地調(diào)動(dòng)了同學(xué)們的積極性，豐富了課余文化生活，為我院選拔了辯論人才，同時(shí)也提高了辯手的各種能力。
3、我部還積極配合院其它部門的工作如院十佳大學(xué)生評選、新生辯論賽、新生籃球賽、女生周活動(dòng)等，除次之外，學(xué)習(xí)部還積極配合校里面的各種活動(dòng)，如英語四六級(jí)模擬考試，各種知識(shí)競賽等。
學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇八
根據(jù)《市委老干局關(guān)于報(bào)送20_年老干部工作情況及20_年工作安排的通知》精神，市廣電局認(rèn)真對照《老干部工作責(zé)任狀》和《老干部工作目標(biāo)管理考評細(xì)則》進(jìn)行了總結(jié)。今年以來，我們繼續(xù)以落實(shí)老干部“兩個(gè)待遇”為重點(diǎn)，以加強(qiáng)老干部政治學(xué)習(xí)為切入點(diǎn)，為他們營造了良好的環(huán)境，真正使他們老有所學(xué)，老有所養(yǎng)，老有所為，老有所樂，老有所依，老干部工作取得了一定的成績。
一、政治待遇落實(shí)，學(xué)習(xí)熱情高昂。
20_年以來，離退休職工黨支部不定期組織老干部政治學(xué)習(xí)。每次老干部組織學(xué)習(xí)和老干部開展活動(dòng)時(shí)，局(臺(tái))分管老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)都親臨參加，與他們傾心交談，溝通思想，通報(bào)局(臺(tái))內(nèi)大事，對財(cái)務(wù)收支情況、入黨、提干、組織建設(shè)等重大事項(xiàng)定期向老干部通報(bào)，征求意見，接受監(jiān)督。全年組織老干部學(xué)習(xí)傳達(dá)文件10次以上，領(lǐng)導(dǎo)班子專題研究老干部工作2次，局(臺(tái))主要領(lǐng)導(dǎo)主持召開老干部形勢通報(bào)會(huì)2次，重大活動(dòng)和重要會(huì)議都請老干部參加，重大決策，定期向老干部公開。為豐富老干部的知識(shí)和生活，還為他們訂閱了《當(dāng)代老年》雜志3份，《三峽日報(bào)》1份，激發(fā)了老干部學(xué)習(xí)熱情。
二、生活待遇落實(shí)，享受天倫之樂。
生活上照顧，使老干部晚年生活更加幸福。落實(shí)老干部“兩費(fèi)”是工作的重中之重。20_年以來，足額發(fā)放了老干部離退休費(fèi)和各項(xiàng)補(bǔ)貼;離退休人員醫(yī)療費(fèi)、降溫費(fèi)、取暖費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等按政策規(guī)定一一落實(shí);今年以來，有個(gè)別老干部上訪，我們及時(shí)到有關(guān)部門了解情況，并將了解到的情況由主要領(lǐng)導(dǎo)和工作人員及時(shí)到老干部家中宣講政策，耐心解釋。逢年過節(jié)各項(xiàng)福利待遇發(fā)放到位。同時(shí)，局黨組辦公會(huì)議研究決定，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層干部結(jié)對聯(lián)系一至二名離退休人員，每月聯(lián)系一次，并將聯(lián)系情況和離退休人員反映的情況向局黨組進(jìn)行反饋。局(臺(tái))主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員每逢老干部生病住院和家里有事，都要到醫(yī)院或上門看望慰問，噓寒問暖，有急事用車，局領(lǐng)導(dǎo)馬上安排，為他們排憂解難。
活動(dòng)豐富多彩，使老干部晚年精神更加矍鑠。20_年以來，在老干部平時(shí)無法集中的情況下，利用重要節(jié)日，局(臺(tái))組織離退休職工召開座談會(huì)，開展娛樂活動(dòng)，豐富了老年人的文化生活。
三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心老人生活。
今年以來，局(臺(tái))領(lǐng)導(dǎo)班子把老干部工作納入重要議事日程，單位主要領(lǐng)導(dǎo)聽取老干部工作匯報(bào)和主持專題會(huì)議研究老干部工作，日常老干部管理工作及時(shí)研究，并確定1名黨組成員分管，1名在職人員具體抓老干部工作。平時(shí)老干部有什么思想問題，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)與他們交心談心，解除他們的思想顧慮。領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常深入到他們家中，了解他們的思想、關(guān)心他們的生活，解決他們的后顧之憂。老干部平時(shí)活動(dòng)，為他們提供經(jīng)費(fèi)和場地保障。局(臺(tái))領(lǐng)導(dǎo)時(shí)刻把老干部利益掛記心間，把黨的政策不折不扣地落實(shí)到老干部身上，讓他們每時(shí)每刻都體會(huì)到黨的溫暖。
20_年，我們在老干部工作中雖然取得了一些成績，但也存在一些差距，為此，我們將在今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作，創(chuàng)新老干部工作思路，再添措施，將老干部工作推上新的臺(tái)階。
老干部是國家的財(cái)富，局(臺(tái))領(lǐng)導(dǎo)班子成員要把老干部工作納入重要的議事議程，確?！皟蓚€(gè)待遇”的落實(shí)，在政治上，重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)十八大報(bào)告及文獻(xiàn)，在生活上多關(guān)心照顧老干部，繼續(xù)抓好聯(lián)系老干部制度，重大事項(xiàng)要向老干部通報(bào)，重要活動(dòng)請老干部參加，為廣電興業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，定期或不定期走訪老干部，與他們傾心交談，溝通思想，及時(shí)為老干部排憂解難，真正使老干部老友所學(xué)，老有所養(yǎng)，老有所為，老有所樂。
學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇九
根據(jù)本學(xué)期學(xué)生會(huì)的工作要點(diǎn)，結(jié)合策劃部的實(shí)際情況，特制定個(gè)人與部門工作計(jì)劃如下：
一、工作目標(biāo)：
繼續(xù)帶領(lǐng)、團(tuán)結(jié)好部門，認(rèn)真開展學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)常規(guī)工作。培訓(xùn)、提高并檢驗(yàn)各成員的工作能力，提高策劃部總的辦事水平。
二、本職工作計(jì)劃：
1、對上一學(xué)期的各項(xiàng)工作做出總結(jié)，對各部員在上一學(xué)期的工作表現(xiàn)適當(dāng)?shù)米龀霰頁P(yáng)、批評或評價(jià)。
2、完善工作分配體制，讓每一個(gè)部員有事做，不讓部員們閑著，無所事事。部門中的事情逐步交給部員們來決策，大家有話講、有事做，給他們更多的鍛煉機(jī)會(huì)。
3、完善部門組織結(jié)構(gòu)，部門內(nèi)分組明確，小組內(nèi)分工明確，并與工作分配方法相結(jié)合，提高辦事效率，增強(qiáng)部門內(nèi)部的凝聚力。
4、定期開展近期工作的總結(jié)，吸納好的建議和創(chuàng)意，集大家之智慧，開創(chuàng)學(xué)生會(huì)工作的美好明天。
三、部門主要工作計(jì)劃：
1、為三月的學(xué)雷鋒活動(dòng)月做好準(zhǔn)備，策劃好各個(gè)活動(dòng)。開展的活動(dòng)要做到有意義，有水準(zhǔn)，提前做好相應(yīng)的準(zhǔn)備工作。
2、在黨課開班期間策劃準(zhǔn)備好黨課的兩大活動(dòng)。素質(zhì)拓展活動(dòng)要推陳出新，做到前期工作準(zhǔn)備充分，現(xiàn)場指揮協(xié)調(diào)一致。提前準(zhǔn)備團(tuán)日活動(dòng)的開展項(xiàng)目，在活動(dòng)內(nèi)容、形式上，要做到多考慮，多完善，讓團(tuán)日活動(dòng)能成為黨課的一大亮點(diǎn)。
3、按不同時(shí)期要求，舉辦不同類型的活動(dòng)。同時(shí)還可不定時(shí)地安排部門內(nèi)部活動(dòng)，讓部門成員多交流、多學(xué)習(xí)、多鍛煉。讓大家在這短暫的一學(xué)期中融洽相處、快快樂樂的同時(shí)更有收獲、成長。
學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇十
通過近段時(shí)間的工作，總結(jié)一些工作心得感悟，從中更好的認(rèn)識(shí)自身，從而明確日后的工作方向，提高工作能力，下面淺談我近段時(shí)間的工作心得：
（一）有能力。
我覺得要成為一個(gè)好的學(xué)生會(huì)干部，首先要有能力，我們來學(xué)生會(huì)最主要的目的是為了“服務(wù)同學(xué)”，如果我們連給同學(xué)服務(wù)的能力都沒有，還能談什么呢，在學(xué)生會(huì)中有些干部是抱著“鍛煉自我”的目的來的，我覺得這不是正確的目的，這樣的想法是一種自私的想法，也是一種不負(fù)責(zé)的想法，建立在這樣的目標(biāo)下很難全心全意地從廣大學(xué)生的利益出發(fā)去工作。
（二）做事熱情。
我要說的第二個(gè)方面是“熱情”，大多數(shù)的學(xué)生會(huì)成員剛上任的時(shí)候，都是滿腔熱忱的，都有一股大顯身手的欲望，可是有幾個(gè)能把這個(gè)熱情保持下來的！一個(gè)月？一個(gè)學(xué)期？一年？我們都要反思一下！產(chǎn)生這中普遍現(xiàn)象的根本原因是什么，是環(huán)境影響還是自己放棄，“新官上任三把火”這誰都能做，要把這火一直燒下去的才是真正的官埃我們一旦失去了熱情，就像時(shí)發(fā)動(dòng)機(jī)失去了油，最后連我們的能力也就沒有了！
“受支持”，無論做什么事情都要得民心，都要取得群眾的.支持，要知道我們根本不是什么干部，什么官，我們和大家一樣，只是多了一份擔(dān)子而已，是多了義務(wù)而不是權(quán)利！我們要保持謙虛的態(tài)度，要時(shí)刻把同學(xué)、集體的利益放在第一位，把個(gè)人的得失看的輕一點(diǎn)，將心比心的對待同學(xué)，以真誠換得支持與贊賞，那樣我們在工作時(shí)才會(huì)減少阻力！
我個(gè)人認(rèn)為只有把這幾方面的事情做好了，那么我們就可以說我們是優(yōu)秀的學(xué)生會(huì)干部了，然而要做到上述幾點(diǎn)還是需要用心的！
（三）處理好各層關(guān)系。
部門間的相互關(guān)系是加強(qiáng)合作的基礎(chǔ)，是完成重大任務(wù)不可或缺的要素！這要求我們平時(shí)不僅要在會(huì)議上相互多交流，私下也可以相互xxxxxx，交互！不光要部門的負(fù)責(zé)人加強(qiáng)相互間的交流，更重要的是部門間成員的交流，因?yàn)樽龌顒?dòng)時(shí)是部員們在一起的機(jī)會(huì)更多。這樣合作起來才能更密切！
部門內(nèi)部的團(tuán)結(jié)是部門強(qiáng)健的基礎(chǔ)，是學(xué)生會(huì)成功的保證！我們雖然是干部，但我們要公平、平易地對待我們的部員，不要讓他們感覺是在階級(jí)場所，而是要讓他們感到家的溫馨和親切！讓他們心甘情愿地工作，在工作中找到樂趣！要促使部員相互交流感情和經(jīng)驗(yàn)，這樣才能使你的部門不斷的發(fā)展！
學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇十一
為提高學(xué)生會(huì)干部的工作效率及工作興趣，營造良好的學(xué)習(xí)、工作氛圍，促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展，增加兄弟學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會(huì)之間的友誼，為三個(gè)學(xué)院的學(xué)生干部提供學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。我院與_學(xué)院及_學(xué)院開展了一次以促進(jìn)友誼，交流心得，相互學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短為主題的交流活動(dòng)。
(一)主席交流問答。
以問答談話的形式，向主席、部長了解關(guān)于學(xué)習(xí)、工作生活方面的各種問了解如何完成學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作。學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，如何在學(xué)生會(huì)確立自己正確的人生目標(biāo)以及現(xiàn)階段的奮斗目標(biāo)。首先由各學(xué)院主席發(fā)言講話，介紹了此次交流的目的并相互介紹了各自學(xué)院的基本情況和分團(tuán)委學(xué)生會(huì)的發(fā)展歷程、學(xué)生干部考核發(fā)展機(jī)制、運(yùn)行模式和特色活動(dòng)。
(二)自我介紹交流。
各學(xué)院學(xué)生會(huì)各部門部長和代表分別介紹自己及各部門的工作情況、部門特色、部門機(jī)制和一些自己對本部門的看法并表達(dá)了坦誠交流、相互學(xué)習(xí)、增進(jìn)友誼、和諧共助的熱切期望和通過交流，互相汲取各學(xué)院學(xué)生會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)的殷切要求。以自述的形式，首先由邀請嘉賓自述學(xué)習(xí)、工作生活方面;邀請人員提出自已想了解的問題，由嘉賓解答，交流經(jīng)驗(yàn)，最后達(dá)到活動(dòng)目的。
(三)交流互動(dòng)。
通過游戲增進(jìn)了解，進(jìn)行深一步互動(dòng)交流并表達(dá)了要相互學(xué)習(xí)的精神。同時(shí)，為了增強(qiáng)感情，活躍現(xiàn)場的氣氛?！皵?shù)7”游戲：游戲過程中出現(xiàn)“7”，或帶7的數(shù)字如“17”等需要喊“過”，若無及時(shí)喊“過”，或在游戲過程中數(shù)錯(cuò)數(shù)字，需上臺(tái)表演節(jié)目，演完節(jié)目有獎(jiǎng)勵(lì)。
在游戲結(jié)束后進(jìn)行自由交流環(huán)節(jié)，由各部門成員自由交流自由討論，加深了解，增進(jìn)合作。此次活動(dòng)得到了我院與_學(xué)院及_學(xué)院學(xué)生會(huì)各部學(xué)生干部的大力支持，他們在學(xué)習(xí)之余積極參加了本次學(xué)習(xí)交流經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。會(huì)上他們都介紹了各自的工作學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，對其他人提出的問題都一一詳細(xì)地解答。
一、此次交流會(huì)主題明確，意義深刻。為每個(gè)學(xué)生會(huì)學(xué)生干部提供了有益的指導(dǎo)與幫助，讓他們更好更快地制定以后的工作學(xué)習(xí)的規(guī)劃，更積極主動(dòng)地去學(xué)習(xí)、工作和生活。
二、前期準(zhǔn)備工作到位，宣傳較好，各學(xué)院學(xué)生會(huì)成員也積極配合各部門的活動(dòng)。
三、每個(gè)學(xué)生干部都認(rèn)真對待此次的活動(dòng)，做了充分的準(zhǔn)備，向其他學(xué)生干部傳授了寶貴的工作學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。
四、學(xué)生會(huì)各部能夠結(jié)合各自內(nèi)部實(shí)際情況，進(jìn)行相互交流，促進(jìn)團(tuán)結(jié)。明確了如何在學(xué)生會(huì)確立自己正確的人生目標(biāo)以及現(xiàn)階段的奮斗目標(biāo)。
五、通過活動(dòng)很好地向其他人展現(xiàn)各自的形象，促使他們的工作默契度的提高。據(jù)與會(huì)的學(xué)生干部反映：本次交流會(huì)的體會(huì)經(jīng)驗(yàn)比請老師說更貼近同學(xué)們的生活，他們更實(shí)際的了解到了很多處_工作、學(xué)習(xí)、生活的方法，可以說這一點(diǎn)就已經(jīng)達(dá)到了我們預(yù)計(jì)的目的效果。
(四)活動(dòng)不足。
一、準(zhǔn)備還不充分。我們各學(xué)院的負(fù)責(zé)人雖然開過相關(guān)會(huì)議，但是在準(zhǔn)備過程中出現(xiàn)了活動(dòng)節(jié)目單一等不足。
二、在交流會(huì)過程中出現(xiàn)早退現(xiàn)象較為嚴(yán)重，各學(xué)院在游戲環(huán)節(jié)出現(xiàn)部分同學(xué)提前退場等情況。
為了加強(qiáng)學(xué)生會(huì)各位新干事和老干部們彼此之間的交流，加深各成員之間的感情，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)干部之間的相互合作默契，在以后的工作中更好的合作與發(fā)展，特舉辦了此次學(xué)生會(huì)內(nèi)部交流會(huì)活動(dòng)。活動(dòng)期間，各位成員積極踴躍地參加。首先，在主席團(tuán)的帶領(lǐng)辦公室的組織下，各部門成員做了簡短的自我介紹。接下來，在活潑、輕松的氛圍中，開始了“擊鼓傳花”活動(dòng)，各部成員積極熱情參與活動(dòng)，是活動(dòng)氛圍達(dá)到了高潮。拉近了新干事與老干部距離，為今后工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。最后，老干部們積極同新干事們分享自己的工作經(jīng)驗(yàn)和感悟，新干部們大膽踴躍表達(dá)自己的疑問，并得到了滿意的答復(fù)。干事們依次發(fā)表了對加入學(xué)生會(huì)得感想與心得，以及在進(jìn)入學(xué)生會(huì)以來頗豐的收獲。
每個(gè)部門都從此次交流會(huì)中學(xué)習(xí)到了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，不僅肯定了“學(xué)生會(huì)為學(xué)生服務(wù)”的宗旨，而且認(rèn)同“每一個(gè)人都有存在感，不僅靠自己的雙手，還要靠我們的團(tuán)隊(duì)”的理念。各部成員敞開心扉，坦誠交流，增進(jìn)了學(xué)生會(huì)成員彼此間的感情，大家受益匪淺。通過本次交流活動(dòng)，干事們的能力得到了培養(yǎng)，干事們之間也得到了很多機(jī)會(huì)互相交流。為幫助干事們更好的融入大家庭，促進(jìn)各部門之間的認(rèn)識(shí)與了解。并使各位成員認(rèn)識(shí)到了交流與合作的重要性，更加深入的了解自身的不足，取長補(bǔ)短，去粗取精。有利于學(xué)生會(huì)干事工作能力的提高。積極的交流為以后各部門合作打下了良好的基礎(chǔ)，促進(jìn)了干事們團(tuán)隊(duì)意識(shí)的提高。為我們學(xué)生會(huì)今后工作的展開奠定的良好的基礎(chǔ)。今后，應(yīng)多多開展這樣的交流會(huì)，促使我們學(xué)生會(huì)成員工作能力與團(tuán)隊(duì)意識(shí)的進(jìn)一步提高，才能將各項(xiàng)活動(dòng)辦的越來越出色。
學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇十二
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們大家好，20_年轉(zhuǎn)瞬即過，回顧這一年的工作和學(xué)習(xí)，在局黨組班子的關(guān)心、支持下，在全體同事的共同努力和辛勤付出下，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，做出了一定的成績，但仍然存在一些不足和缺陷。以下述職，懇請同志們提出寶貴的建議和意見。
一、思想政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
通過今年的3月份的雙聘，我接受黨組織的分配，4月份我來到了_稅務(wù)所擔(dān)任副所長，主管辦稅服務(wù)廳。在繁忙的稅收工作中，堅(jiān)持思想政治、廉政教育的學(xué)習(xí)，始終如一的堅(jiān)持聚財(cái)為國、執(zhí)法為民。
作為一名副職在科室起著承上啟下的作用，是正職與干部之間的紐帶，我力爭做正職的好幫手，科員的好榜樣，熟練各項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作，讓自己在最短的時(shí)間內(nèi)整體提高辦稅服務(wù)廳的工作效率。確保相關(guān)稅收配套制度的慣徹落實(shí)。
二、廉政建設(shè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。
在工作中我時(shí)刻注意自覺擺正位臵，支持配合一把手的工作，發(fā)揚(yáng)謙虛謹(jǐn)慎、嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí)的作風(fēng)和開拓進(jìn)取的精神，影響和帶動(dòng)分管部門工作，在具體問題處理上能堅(jiān)持原則，做到公道正派。
同時(shí)結(jié)合黨紀(jì)條規(guī)、廉政準(zhǔn)則的規(guī)定對照檢查、自我剖析，查找個(gè)人在工作作風(fēng)和廉潔自律上存在的不足，認(rèn)真開展批評和自我批評，做到警鐘長鳴。同時(shí)能夠主動(dòng)接受群眾和組織監(jiān)督，自覺做出表率，全年沒有違法違紀(jì)和不廉潔的行為發(fā)生。
三、自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律。
勞動(dòng)紀(jì)律上我能嚴(yán)格要求自己，著裝上崗，團(tuán)結(jié)同事、關(guān)心集體，尊重領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)格執(zhí)行局里勞動(dòng)紀(jì)律管理辦法，上班簽到，外出登記不遲到早退。遵守稅務(wù)人員的五要十不準(zhǔn)，強(qiáng)化自身的管理，優(yōu)化自身的服務(wù)，不斷改進(jìn)納稅服務(wù)方式，堅(jiān)持講實(shí)話、辦實(shí)事、全心全意為納稅人服務(wù)。同事之間互相幫助，互相學(xué)習(xí)，更好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
四、提高工作效率，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
我不僅擔(dān)任_所副所長，還負(fù)責(zé)三個(gè)社區(qū)99戶小規(guī)模企業(yè)的稅源管理工作。目前，我所實(shí)行的大一窗辦稅服務(wù)模式，截至目前，新辦稅務(wù)登記685戶，變更2632戶次;注銷315戶，發(fā)售手工版通用發(fā)票2569本，發(fā)售通用機(jī)打發(fā)票62674份;進(jìn)行企業(yè)申報(bào)征收共計(jì)14282戶次，受理各類文書3953戶次。我所下設(shè)兩個(gè)代征點(diǎn)，共計(jì)開具代開發(fā)票收入811.43萬元。由于今年在水區(qū)新增六個(gè)郵政代開點(diǎn)，致使代開收入比去年大幅下降。
在_所8個(gè)月的工作中，我多次對辦稅服務(wù)廳人員進(jìn)行系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，要求辦稅服務(wù)廳人員提高數(shù)據(jù)質(zhì)量的準(zhǔn)確性、及時(shí)準(zhǔn)確的對疑點(diǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行修改，提高征管數(shù)據(jù)質(zhì)量，執(zhí)法系統(tǒng)無過錯(cuò)。七月份，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下，為我所辦稅服務(wù)廳調(diào)入兩名公益崗人員，在同志們的共同幫助下，她們現(xiàn)已能獨(dú)立完成前臺(tái)的各項(xiàng)涉稅事宜，直接充實(shí)了前臺(tái)的服務(wù)力量。
這段時(shí)間，我充分認(rèn)識(shí)到工作的繁雜性，面對納稅人不但要求業(yè)務(wù)知識(shí)要過硬，而且操作也要認(rèn)真仔細(xì)。理論與操作相結(jié)合，才能進(jìn)一步落實(shí)相關(guān)制度的慣徹執(zhí)行。納稅人的滿意，國稅人的追求，只有兢兢業(yè)業(yè)的工作，孜孜不倦的學(xué)習(xí)，才能在工作中不斷追求完美。
五、存在的不足。
一是忙于事務(wù)，對稅收制度、稅收管理方面的新理論、新方法學(xué)習(xí)研究不夠，影響了工作水平的進(jìn)一步提高。
二是考慮問題和安排工作的布局和節(jié)奏不夠科學(xué)，影響了一些工作的落實(shí);。
三是還需加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。領(lǐng)導(dǎo)崗位上得工作經(jīng)驗(yàn)還有待提高，在領(lǐng)導(dǎo)方式和方法上還有所欠缺，需要多向老同志學(xué)習(xí)，提高自己的管理水平。
以上述職述廉，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正，我將會(huì)在新的一年里努力工作，糾正不足，爭取較大的進(jìn)步。相信明年紅山所辦稅服務(wù)廳的各項(xiàng)工作，都能有一個(gè)新的提高。
學(xué)生會(huì)干部的工作感悟心得篇十三
通過近段時(shí)間的工作，總結(jié)一些工作心得感悟，從中更好的認(rèn)識(shí)自身，從而明確日后的工作方向，提高工作能力，下面淺談我近段時(shí)間的工作心得：
我覺得要成為一個(gè)好的學(xué)生會(huì)干部，首先要有能力，我們來學(xué)生會(huì)最主要的目的是為了“服務(wù)同學(xué)”，如果我們連給同學(xué)服務(wù)的能力都沒有，還能談什么呢，在學(xué)生會(huì)中有些干部是抱著“鍛煉自我”的目的來的，我覺得這不是正確的目的，這樣的想法是一種自私的想法，也是一種不負(fù)責(zé)的想法，建立在這樣的目標(biāo)下很難全心全意地從廣大學(xué)生的利益出發(fā)去工作。
我要說的第二個(gè)方面是“熱情”，大多數(shù)的學(xué)生會(huì)成員剛上任的時(shí)候，都是滿腔熱忱的，都有一股大顯身手的欲望，可是有幾個(gè)能把這個(gè)熱情保持下來的!一個(gè)月?一個(gè)學(xué)期?一年?我們都要反思一下!產(chǎn)生這中普遍現(xiàn)象的根本原因是什么，是環(huán)境影響還是自己放棄，“新官上任三把火”這誰都能做，要把這火一直燒下去的才是真正的官埃我們一旦失去了熱情，就像時(shí)發(fā)動(dòng)機(jī)失去了油，最后連我們的能力也就沒有了!
“受支持”，無論做什么事情都要得民心，都要取得群眾的支持，要知道我們根本不是什么干部，什么官，我們和大家一樣,只是多了一份擔(dān)子而已，是多了義務(wù)而不是權(quán)利!我們要保持謙虛的態(tài)度，要時(shí)刻把同學(xué)、集體的利益放在第一位，把個(gè)人的得失看的輕一點(diǎn)，將心比心的對待同學(xué)，以真誠換得支持與贊賞，那樣我們在工作時(shí)才會(huì)減少阻力!
我個(gè)人認(rèn)為只有把這幾方面的事情做好了，那么我們就可以說我們是優(yōu)秀的學(xué)生會(huì)干部了,然而要做到上述幾點(diǎn)還是需要用心的!
部門間的相互關(guān)系是加強(qiáng)合作的基礎(chǔ)，是完成重大任務(wù)不可或缺的要素!這要求我們平時(shí)不僅要在會(huì)議上相互多交流，私下也可以相互xxxxxx，交互!不光要部門的負(fù)責(zé)人加強(qiáng)相互間的交流，更重要的是部門間成員的交流，因?yàn)樽龌顒?dòng)時(shí)是部員們在一起的機(jī)會(huì)更多。這樣合作起來才能更密切!
部門內(nèi)部的團(tuán)結(jié)是部門強(qiáng)健的基礎(chǔ)，是學(xué)生會(huì)成功的保證!我們雖然是干部，但我們要公平、平易地對待我們的部員，不要讓他們感覺是在階級(jí)場所，而是要讓他們感到家的溫馨和親切!讓他們心甘情愿地工作，在工作中找到樂趣!要促使部員相互交流感情和經(jīng)驗(yàn),這樣才能使你的部門不斷的發(fā)展!
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