情感體驗是人類情感體驗的重要組成部分，對我們的情感和行為產(chǎn)生重要影響。在總結(jié)中，我們應(yīng)該突出主要的內(nèi)容和亮點，并注意結(jié)構(gòu)的合理性和層次感。如果你正要寫一篇總結(jié)，以下是一些總結(jié)范文供你參考，希望對你有所幫助。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇一
檢查分析問題目的在于看到缺點不足，認(rèn)清根源所在，明確努力方向，不斷完善自己。我覺得下一步應(yīng)該著重從以下幾個方面努力。
一是加強學(xué)習(xí)思考。切實要把學(xué)習(xí)作為永恒課題、終身任務(wù)，通過學(xué)習(xí)不斷提高自己認(rèn)識事物、辨別是非、保持清醒的能力和定力。特別是習(xí)總書記的系列重要講話，既是抓好工作的重要指導(dǎo)，也是我們個人修身做人、為官用權(quán)的行動指南。要帶著感情和責(zé)任去學(xué)習(xí)領(lǐng)會，真正運用到本職工作和自己成長發(fā)展的實踐中。切切實實地要這么去想、這么去做、這么去檢驗，不斷提升自己的品格修養(yǎng)、理論水平、思維層次和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。
二是注重工作實踐。實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。查擺出來和認(rèn)識到的問題，糾正解決得怎么樣，最終要放到實踐當(dāng)中去檢驗。比如，形式主義、官僚主義的問題，就是要在各項工作和建設(shè)當(dāng)中，從籌劃、落實、檢查到評估都要堅持是不是符合單位實際，是不是符合群眾意愿，是不是符合單位全面建設(shè)發(fā)展需要。
三是經(jīng)受現(xiàn)實考驗。按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化要求，在各種利益等形形色色誘惑面前，經(jīng)受歷練和考驗，讓自己更向上、更成熟、更堅定，給其他同志做出好樣子。
四是不斷嚴(yán)格自律。深入調(diào)查研究，用真心，動真情，使真勁，撲下身子做工作，做到盯住一個問題完成一項、樹起一個標(biāo)準(zhǔn)、錘煉一種作風(fēng)，真正把求實務(wù)實扎實的作風(fēng)落到實處，切實讓群眾滿意。多沉下身子，多掌握第一手情況，多熟悉了解干部。堅持講實話、出實策、辦實事、求實效，把重點放到為基層解決困難問題上。自覺執(zhí)行廉政建設(shè)的各項規(guī)定，尤其在敏感問題上，堅持按制度規(guī)定辦，按組織程序辦，給黨委出好主意、當(dāng)好參謀。
通過認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”、加強作風(fēng)建設(shè)的重要批示和中共中央辦公廳《通知》精神，對照上級的規(guī)定和對照檢查的問題，聯(lián)系自己的思想和工作實際，認(rèn)真查找自己存在的問題和不足，思想教育很大，內(nèi)心感慨很深，個人認(rèn)為，這是對自己的思想和靈魂的一次洗禮，是對作風(fēng)之弊、行為之垢的一次大排查、大檢修、大掃除，是一個自我教育、自我革新、自我完善、自我提高的過程。
一、“四風(fēng)”方面存在問題。
隨著自己認(rèn)識的不斷提高，深感自己在反對“四風(fēng)”方面還有很大差距，通過領(lǐng)導(dǎo)指、群眾提、自己摳，感到還突出存在以下問題。
(一)在形式主義方面。一是重經(jīng)驗輕創(chuàng)新。長期以來受個人性格特點的影響，再加上知識、閱歷、視野等不足，導(dǎo)致自己在工作中，雖然有創(chuàng)新工作的想法，但缺乏創(chuàng)新工作的思路和具體辦法，有時思想僵化、墨守成規(guī)，靠經(jīng)驗、靠傳統(tǒng)辦事，大膽試、大膽闖的勁頭不足。比如在x方面投入的精力很大，但作用卻不大。二是重表面輕內(nèi)容。把務(wù)虛的xx工作做實一直是自己努力的方向。但在實際工作中，滿足于工作部署了，滿足于自己強凋了，但在頂層設(shè)計、統(tǒng)籌推進、跟蹤問效上做得還不夠。比如教育內(nèi)容設(shè)計有時照葫蘆畫瓢，缺乏自身特點。對所安排的教育檢查督導(dǎo)不夠，不能做到計劃安排、組織實施、總結(jié)講評的環(huán)節(jié)閉合，造成教育效果還不很理想。三重事務(wù)輕理論。我從事xx工作是半路出家，雖然從事這項工作已經(jīng)x年多了，但大多是忙于事務(wù)性工作，對x工作的特點、規(guī)律研究不夠，導(dǎo)致工作還存在著一些薄弱部位，存在人防群眾積極性不夠高，物防設(shè)施建設(shè)還不夠好，技防科技含量處于低端水平的現(xiàn)象。
(二)在官僚主義方面。一是服務(wù)基層意識欠缺。雖然不存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象，但對于基層的服務(wù)需求和困難解決的不及時。比如說，xxx事，在我這里還有耽擱的現(xiàn)象。面對基層堅持原則的時候多，設(shè)身處地考慮基層困難的時候少。二是深入基層少。以x科人少、任務(wù)多為借口，下基層接地氣少。這就導(dǎo)致了工作思路容易變窄，不能與群眾打成一片，不能及時聽到群眾的聲音，成了“無源之水，無本之木”，掌握不了實情，造成工作的針對性和實效性不強。三是重上級輕下級。在抓工作過程中。往往注重上級機關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)的感受多，而注重基層、群眾的感受少，對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)還沒有很好地統(tǒng)一起來。比如有些活動上級要求報總結(jié)，有時存在言過其實、說得比做得好的問題。
(三)在享樂主義方面。一是精神不夠振奮。體現(xiàn)在工作有拖拉、慢半拍的現(xiàn)象，有的工作需要領(lǐng)導(dǎo)催著、促著、推著，甚至是訓(xùn)著、拉著幫著才能完成。嘴在手和腳的前面，想到的、說到的沒有做到。工作上缺狠勁、韌勁，不能自始至終保持一個較高的標(biāo)準(zhǔn)把一項工作做完美，存在虎頭蛇尾的現(xiàn)象。二是工作標(biāo)準(zhǔn)低。隨著在單位工作時間的延長，思想上有變懶的傾向，忘記了從基層來到(單位)時的激動和信誓旦旦，再加上xx工作頭緒比較多，在工作中還存在疲于應(yīng)付、要求不高、執(zhí)行力不強等問題。三是矛盾力度不大。新時代下，x工作面臨的安全穩(wěn)定方面的任務(wù)和要求越來越高，形勢也越來越復(fù)雜，對于這種情況，解決問題的決心還不夠大，方法措施還不夠有力。尤其是在處理xx維權(quán)問題上，還存在溝通不靈活、不經(jīng)常的現(xiàn)象。
(四)在奢靡之風(fēng)方面。一是節(jié)儉意識不強。開展x工作需要一定的經(jīng)費支撐，這幾年隨著(單位)對xx工作支持力度不斷加大，經(jīng)費比較充裕，但作為科室負(fù)責(zé)人，嚴(yán)格把關(guān)、精打細(xì)算不夠，尤其是與地方一些資源部門交往時有追求場面上的上檔次，不丟面子，以致造成了一些浪費。二是接待同學(xué)、朋友講體面。同學(xué)朋友老鄉(xiāng)來石看望自己時，為了盡地主之誼，經(jīng)常去一些超出自身承受能力的飯店消費。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
通過對幾個月來的專題學(xué)習(xí)，本人進行了認(rèn)真回顧和深刻反思，使我清醒的認(rèn)識到自身存在著不少差距，為了在以后的工作學(xué)習(xí)中更好地高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求自己，提高思想覺悟，增強黨性修養(yǎng)，有必要對檢視反思問題進行批評和自我批評，積極做好整改落實。
自我批評：我的思想還有些松懈、認(rèn)識上也有些模糊。
整改：堅定理想信念，堅定與黨中央保持一致，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，學(xué)好理論知識，提高政治理論水平，把準(zhǔn)政治方向，站穩(wěn)政治立場，不斷加強思想覺悟、能力素質(zhì)和道德修養(yǎng)。
自我批評：在學(xué)習(xí)上，理論要點記不太清楚，學(xué)習(xí)不深入不徹底。
整改：既要原原本本學(xué)、反反復(fù)復(fù)學(xué)，做到知其然，知其所以然。
自我批評：在工作上安于現(xiàn)狀，工作不夠深入、不夠主動。
整改：年輕時的事業(yè)心和責(zé)任感不能忘記，在工作中繼續(xù)要保持干勁，努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識，提高業(yè)務(wù)能力，完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇三
(內(nèi)容直接說問題，不說其他任何東西)。
1、遵守黨的政治紀(jì)律方面存在的問題：……………………………。
2、貫徹中央“八項規(guī)定”存在的問題：……………………………。
3、個人有關(guān)事項說明：……………………………。
本人公務(wù)用車為xx(品牌)，xx排量，價格xx萬元，xx年購買，有(無)公車私用情況。個人住房共有xx套，一套在xx市xx區(qū)，xx平米，……(注明時間和來源);一套……。辦公用房為xx平米，不超標(biāo)(如超標(biāo)，需寫明整改情況)。沒有利用公款人情消費情況(如有，需說明具體整改情況)，職務(wù)消費和“三公”經(jīng)費開支均按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(如有違反規(guī)定情況，需說明具體情況)。愛人xxx，xx單位xx職務(wù)，兒子(女兒)xxx，xx單位xx職務(wù)。
(以上為基本格式，也可作進一步詳細(xì)說明。)。
二、關(guān)于“四風(fēng)”存在的問題和表現(xiàn)。
通過學(xué)習(xí)教育、認(rèn)真排查，對照習(xí)近平總書記列舉的“四風(fēng)”問題25種表現(xiàn)和中央活動辦梳理的37條共性問題，以及省委羅志軍書記、鹽城市委朱克江書記和倪峰書記在動員會上列舉的各類“四風(fēng)”問題表現(xiàn)，結(jié)合鹽城市委督導(dǎo)組梳理的班子和個人作風(fēng)方面27條問題，我大多都有不同程度的存在。對市委常委會排查出來的問題，我主動認(rèn)領(lǐng)。并分別與***************************等****人談心談話，征求意見。
(要對“四風(fēng)”突出問題逐一檢查，列舉具體表現(xiàn)和典型事例，對群眾提出的意見和上級黨組織、督導(dǎo)組點明的問題要明確作出回應(yīng)?？萍壱陨宵h員領(lǐng)導(dǎo)干部還要對貫徹中央八項規(guī)定和省、鹽城市委十項規(guī)定以及大豐市委六項規(guī)定精神情況，特別是“三公”經(jīng)費支出、職務(wù)消費、人情消費、公務(wù)用車、辦公用房和住房、家屬子女從業(yè)等情況逐一作出說明;對是否存在把作風(fēng)建設(shè)同推動改革發(fā)展對立起來，消極對待作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度，“為官不為”的問題進行檢查。)。
(一)在形式主義方面。
1、
2、
3、
…………。
(二)在官僚主義方面。
1、
2、
3、
…………。
(三)在享樂主義方面。
1、
2、
3、
…………。
(四)在奢靡之風(fēng)方面。
1、
2、
3、
…………。
三、存在問題的原因剖析。
(要深挖問題根源，重點從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律和組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律以及“三嚴(yán)三實”要求等方面分析原因。)。
四、下一步整改措施。
1、
2、
3、
…………。
整個個人對照檢查材料的最后，要加上對“不出入私人會所”要作出承諾，詳見《關(guān)于進一步整治“會所中的歪風(fēng)”的通知》(群辦發(fā)〔2014〕10號)。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇四
尊敬的廳局領(lǐng)導(dǎo)：
按照廳局和…黨委的要求，我重溫了黨的群眾工作有關(guān)路線方針政策和各項黨紀(jì)條規(guī)，緊緊圍繞“堅持以人為本執(zhí)政理念，發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)”這一主題，通過和班子成員、干部職工談心等形式，深刻反省了自身在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的問題和不足，分析了問題和不足的原因，提出了相應(yīng)的整改意見。現(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：
一、存在不足。
一是對理論學(xué)習(xí)的重視程度還不夠。對政治理論學(xué)習(xí)認(rèn)識不足，認(rèn)為那是形式主義，沒什么意義，主動抽出時間學(xué)習(xí)的政治理論書籍偏少，對馬列理論原著的研究更是不夠，對廉政建設(shè)有關(guān)法規(guī)的學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入，結(jié)果對理論上的一些問題理解不夠深刻，只停留在淺嘗輒止的層面，運用先進理論分析解決實際問題的能力比較缺乏。
產(chǎn)經(jīng)營工作，大多數(shù)時間和精力放在提高生產(chǎn)經(jīng)營水平和企業(yè)管理水平上，在工作中抓隊伍建設(shè)的力度不大，抓交流溝通少，對基層…所思所想了解不多，滿足于基層總體上不出大的問題。對管理范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實不夠，與其他業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同考核不多。對自己存在的問題，不愿意亮丑，工作責(zé)任心和敢于負(fù)責(zé)的精神有所淡化。
四是對服務(wù)宗旨的認(rèn)識深度還不夠。由于對社會上存在的對。
群眾疾苦莫不關(guān)心，以權(quán)謀私，行賄等現(xiàn)象，聽得多了，看得多了，就逐漸見怪不怪了。主動了解基層…職工的思想新狀況，關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)、生活不夠，與他們深入談心、交流、溝通少。沒有從思想上真正認(rèn)識到全心全意為基層服務(wù)是一切工作的出發(fā)點和落腳點，是否把…職工的利益看得高于一切，重于一切，是衡量一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性觀念強不強的重要標(biāo)志。
二、原因分析。
一是對理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識還需進一步增強。廉政意識上的堅定，源于理論上的清醒，理論上的清醒，離不開學(xué)習(xí)上的深入。我在學(xué)習(xí)自覺性、系統(tǒng)性方面的差距首先是認(rèn)識問題，忽視了只有加強學(xué)習(xí)，才能更好地促進工作的重要性。在方法上，把學(xué)習(xí)與工作相割裂，把學(xué)習(xí)當(dāng)軟任務(wù)、次任務(wù)，把具體工作當(dāng)作硬任務(wù)、主任務(wù)，現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)，在學(xué)習(xí)上采取實用主義的態(tài)度。
二是工作方法還需進一步探索。
近年來，我在推進反腐倡廉建設(shè)、服務(wù)和保障科學(xué)發(fā)展的實踐中大膽探索，形成了一些有效的做法，有些做法在全系統(tǒng)來說也是比較領(lǐng)先的。但在貫徹落實上級工作部署上，有些時候或在有些方面還存在以會議落實會議、以文件落實文件、與自身實際結(jié)合不緊、缺少自身特色等問題，思路還不夠新、渠道還不夠?qū)?、辦法還不夠多，創(chuàng)造性開展工作不夠，影響了抓落實的效果。往往是抓得緊一點，收效就大一些;抓得松一點，成效就消一些。這與用傳統(tǒng)的思路、固定的模式、常規(guī)的措施對待和解決問題，采取的對策措施還不夠科學(xué)有效有很大關(guān)系。
三是工作作風(fēng)還需進一步改進。自認(rèn)為近年來監(jiān)獄的經(jīng)濟工作已經(jīng)取得了新的突破，存在小勝即滿、小富即安的思想，對于一些深層次的問題調(diào)研和分析的還不夠細(xì)致深入。深入基層調(diào)查研究偏少，抓工作落實的力度還不夠大，一些制度落實不夠到位，責(zé)任追究執(zhí)行力度還需要進一步加大。這與監(jiān)獄經(jīng)濟近年來高位運行、壓力越來越大、任務(wù)越來越繁重有關(guān)，但從主觀上分析，還有工作作風(fēng)不夠深入的原因。對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)有效監(jiān)管的能力，依法執(zhí)紀(jì)、依法經(jīng)營的能力，發(fā)揮黨員民主集中制、維護黨員權(quán)利的能力，協(xié)助黨委加強黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作的能力等，還需要進一步改進。
四是全心全意為人民服務(wù)宗旨觀念還需進一步深化。近年來，雖然加強了對全心全意為人民服務(wù)的學(xué)習(xí)，努力以服務(wù)基層、服務(wù)群眾充實頭腦，指導(dǎo)實踐。但還不夠系統(tǒng)、全面，對其豐富和精神實質(zhì)的認(rèn)識還不夠到位，把握還不夠全面、不夠準(zhǔn)確，深入群眾、聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的作風(fēng)不實，不能完全從世界觀、方法論的高度來貫徹落實這一重大戰(zhàn)略思想。
三、整改措施。
一是加強理論學(xué)習(xí)，提高理論運用的水平。一是切實加強政治理論學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和政績觀，增強政治敏銳性和政治鑒別力。二是注重法律法規(guī)和紀(jì)律規(guī)章學(xué)習(xí)，加強現(xiàn)代經(jīng)濟、科技、文化知識以及業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷更新優(yōu)化自己的知識結(jié)構(gòu)。三是發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，不斷提出新觀念、新思路、新舉措，增強工作的前瞻性和創(chuàng)造性;主動聯(lián)系…工作改革、發(fā)展、穩(wěn)定的實際，全面準(zhǔn)確把握當(dāng)前…工作面臨的形勢和發(fā)展趨勢，努力提高解決發(fā)展難題的本領(lǐng)和水平，做到學(xué)以致用。
二是加強黨性修養(yǎng)，提高防腐拒變的能力。為人正直，為官清廉，是做人做官的基本素質(zhì)，也是社會對一個領(lǐng)導(dǎo)干部評價的直接標(biāo)準(zhǔn)。思想指導(dǎo)行動，只有自覺加強黨性修養(yǎng)，從思想道德教育這個基礎(chǔ)抓起，筑牢拒腐防變的思想道德防線，才能在從政道路上腳踏實地、一身正氣，才能不栽跟頭。
三是堅持以人為本，提高科學(xué)管理的水平。以人為本是中國共產(chǎn)黨人堅持全心全意為人民服務(wù)的黨的根本宗旨的體現(xiàn)，運用到企業(yè)管理中，我覺得要從四個方面來實施：一是重視人的需要;二是以激勵為主;三是要培養(yǎng)員工;四是組織設(shè)計以人為中心。近年來，…的待遇逐年提高，工作條件越來越好，參加各種培訓(xùn)和研究生考試的同志逐年增多，目前還實行了無處罰責(zé)任追究制度，廣大…的幸福指數(shù)越來越高。因此，在以后的企業(yè)管理中，要堅持以人為本的理念，逐步形成以人為本的企業(yè)文化。
四是堅持執(zhí)政為民，提高凝聚人心的能力。執(zhí)政為民，就是要實現(xiàn)人民的愿望、滿足人民的需要、維護人民的利益，落實到…工作中去，就是要求我們在…工作中，要堅定執(zhí)政為民的理念。堅持執(zhí)政為民，必須建立在對人民群眾有深厚感情的基礎(chǔ)上，必須建立在對工作有強烈的責(zé)任感的基礎(chǔ)上，必須建立在不斷強化法制意識的基礎(chǔ)上。因此，作為…領(lǐng)導(dǎo)要牢記手中的權(quán)利來自于人民，要牢記依法行政、建立服務(wù)型機關(guān)是終極目標(biāo)。只有這樣，人民群眾才會更加擁護黨、愛戴黨，我們黨才能永葆青春活力。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇五
根據(jù)公司黨委的要求和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的統(tǒng)一安排部署，今天我們召開民主生活會，主要內(nèi)容是：聯(lián)系今年工作實際，按照專題民主生活會要求，圍繞“加強作風(fēng)建設(shè)、增強黨性觀念、努力創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展以來的體會、征求的意見、深刻查擺個人作風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)等方面存在的突出問題，進行自我剖析發(fā)言，希望各位給我提出寶貴意見，讓我在今后的工作中找準(zhǔn)原因，明確整改方向，不斷提高自身的思想理論水平和工作能力。
一、創(chuàng)先爭優(yōu)方面。
一是創(chuàng)爭活動實現(xiàn)了與中心任務(wù)和重點工作相結(jié)合。我們把創(chuàng)爭活動的各項要求和標(biāo)準(zhǔn)融入到具體工作中去，以工作的實際成效檢驗活動開展效果，使創(chuàng)爭活動與中心任務(wù)和重點工作實現(xiàn)良性互動。針對征收任務(wù)和迎國檢重點工作上存在的“任務(wù)繁重、時間緊迫、壓力空前”等實際困難，切實加強分類指導(dǎo)，廣泛開展大宣講、大教育、大培訓(xùn)、大推進等專項行動，發(fā)揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能承重、特別能打硬仗”的精神，全力確保中心任務(wù)圓滿完成，力爭“國檢”工作實現(xiàn)爭先進位。
二是創(chuàng)爭活動實現(xiàn)了與優(yōu)質(zhì)服務(wù)相結(jié)合。提出了“深化標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)自內(nèi)心、講求實效、快捷暢通”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)涵，促進“微笑服務(wù)”的常態(tài)化，擴大微笑服務(wù)覆蓋面，提高全站的綜合服務(wù)水平。
二、工作情況。
回顧半年來工作成績，我深深體會到，作為一名黨支部書記，首先必須要有強烈的事業(yè)心和工作責(zé)任心。我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自我自身。但是，我還是充滿信心地面對工作，認(rèn)真履行自己的職責(zé)。我想，具有高度的事業(yè)心和責(zé)任心，是做好一切工作的首要前提，有壓力才有動力，有緊張感才有緊迫感。事實證明，半年來，在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過全體職工的努力，取得了較好的成績。二是領(lǐng)導(dǎo)干部必須率先垂范。半年來，我對自身、對集體的廉政建設(shè)都十分重視，能嚴(yán)格按上級要求和各項廉政制度辦事，在重大決策問題上，都嚴(yán)格按決策程序和議事規(guī)則進行集體決議，增強民主決策力度，自覺接受群眾監(jiān)督，確保自身的清廉。
三、對照要求個人存在問題和根源剖析。
職工作有關(guān)的內(nèi)容，強調(diào)學(xué)以致用，缺乏全面系統(tǒng)的知識升華。二是工作作風(fēng)方面還沒有完全做到深入細(xì)致。工作缺乏全面、深入細(xì)致地了解和掌握，在知人、知事、知情上還有一定差距。對同志關(guān)心不夠，在工作中，安排工作多，與同志們思想交流少，坐下來談心少，思想工作做得不夠，體貼關(guān)心不夠，對職工了解少，傾聽職工的意見和呼聲、幫助職工解決工作上和生活上的一些實際困難做得很不夠。
以上是我經(jīng)過自我剖析查找的不足和原因，我想在我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾個方面，肯定還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進，我將虛心地聽取大家的意見，進一步反思工作中的問題，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，改正不足，并在鞏固過去成績的基礎(chǔ)上，不斷開拓創(chuàng)新，進一步提高各項工作水平。
今年以來，根據(jù)總隊、支隊發(fā)文要求，在全省消防部隊集中開展以改進工作作風(fēng)，提升自身素質(zhì)，努力實現(xiàn)轄區(qū)消防工作大變化、大發(fā)展為主要內(nèi)容的領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)發(fā)展觀論壇和目前正在開展的警民親活動，結(jié)合這2項活動，我深入查擺，認(rèn)真分析，深刻反省，再次認(rèn)識到自己存在許多尚待改進的地方。
一、存在的問題。
1、政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不深、不透。有時只注重與本身業(yè)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容，跟業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少，對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)掌握的不夠好，運用理論指導(dǎo)實踐促進工作上還有差距。對時時處處保持先進思想這根“弦”繃得不夠緊，有時放松對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)，滿足于過得去、差不多。
2、工作缺乏主動性，創(chuàng)新意識不強。對于上級交給的工作，能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行，但從沒有積極主動地想一些更好的辦法，考慮問題“怕”字當(dāng)頭，怕出問題，怕找麻煩，怕主觀愿望與結(jié)果相悖，事事求穩(wěn)妥，工作方法缺乏創(chuàng)新。
效率。
二、主要原因。
通過認(rèn)真反思，我認(rèn)為存在上述問題的根本原因就是馬列主義理論水平不高，放松了對自己世界觀的改造，從而導(dǎo)致政治敏銳性不強，思想不解放，工作缺乏創(chuàng)新精神。主要原因有：
(一)學(xué)習(xí)不夠。自參加工作以來，平時忙于工作，忙于事務(wù)，真正用于學(xué)習(xí)的時間和精力很少。有時側(cè)重了對上級的有關(guān)政策、文件精神的學(xué)習(xí)，而忽視了系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)過程中，只注重掌握一些基本觀點，而缺乏系統(tǒng)深入的學(xué)習(xí)，因而對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)理解得不深不透，特別是對解放思想，實事求是的思想精髓把握得不準(zhǔn)。反映在思想上，對改革開放新形勢下出現(xiàn)的一些新的現(xiàn)象和矛盾，不能自如地運用鄧小平理論的基本立場、觀點、方法去分析、判斷和解決這些矛盾。由于理論學(xué)習(xí)不夠，思想不解放，改革意識不強，缺乏開拓進取精神,求穩(wěn)怕亂，很難開創(chuàng)新的工作局面。
(二)自身素質(zhì)有差距。當(dāng)前，改革和發(fā)展已到關(guān)鍵時刻，面對這種緊迫的形勢，我在思想覺悟、理論水平、業(yè)務(wù)知識等方面與所擔(dān)負(fù)的工作責(zé)任還不完全適應(yīng)，對有些問題考慮不深不細(xì)、缺乏戰(zhàn)略眼光。
三、努力方向。
要以科學(xué)發(fā)展觀武裝自己的頭腦，加強自身修養(yǎng)，工作中多開動腦筋，少瞻前顧后。開展這次科學(xué)發(fā)展觀六查六看教育活動對黨員干部來說意義重大，是關(guān)系執(zhí)政興國的頭等大事，對個人來講，也是一次重要的審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機會，是讓自己進一步增強責(zé)任感、壓力感，增加榮譽感、自豪感，提高發(fā)揮黨員先進性的自覺性、保持先進性的持續(xù)性的一次重要機遇。
1、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。全面系統(tǒng)學(xué)理論，把有關(guān)黨的路線、方針、政策學(xué)深學(xué)透，及時掌握新知識、新技術(shù)，努力探索新思路和新方法，與時俱進謀發(fā)展，開拓創(chuàng)新展形象。
2、振奮精神，再立新功。首先樹立強烈的自覺意識和責(zé)任意識，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢記兩個“務(wù)必”，更新觀念，大膽工作，努力提高學(xué)習(xí)的自覺性，學(xué)無止境。要始終把群眾滿意不滿意作為工作的標(biāo)準(zhǔn)，盡自己全力奉獻教育事業(yè)，做出應(yīng)有的貢獻。
3、從自身做起切實落實工作效果。注意日常學(xué)習(xí)、工作和生活中的一點一滴，時時處處把自己的表現(xiàn)與六查六看標(biāo)準(zhǔn)進行對照，規(guī)范自己的一言一行，照好鏡子，把好尺子，找準(zhǔn)差距;工作上牢固樹立爭一流的思想，對個人要求上堅持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，努力干好本職工作。
4、在工作方面要以大局為重，在完成上級對自己傳達(dá)的任務(wù)的同時，也要去幫助同事及時的完成任務(wù)，并及時的去自覺的接受上級未傳達(dá)出去的新任務(wù)，使單位的工作效率得到提高，時時刻刻把人民的利益擺到第一位，努力完成好每一項工作任務(wù)。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇六
1、學(xué)習(xí)上還不夠，特別是系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)還不夠注重，在工作中，對社會主義初級段理論、市場經(jīng)濟理論還沒有提到應(yīng)有的高度，特別是理論的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，學(xué)習(xí)還浮在表面，還沒有達(dá)到應(yīng)有的深度。有時只顧忙于一些具體工作，自覺主動在擠時間學(xué)習(xí)不夠，閑時學(xué)一陣子，忙時學(xué)的少，有時看報紙也是看看大標(biāo)題，結(jié)果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能盡快得到提高。
2、政治理論方面的內(nèi)容看的少，市場經(jīng)濟理論，法律知識，科學(xué)文化知識等鉆研得少，結(jié)果使得知識面不夠廣，在思想上對本職工作應(yīng)具備全面的素質(zhì)，掌握更多知識的重要性認(rèn)識不足。
3、開展批評與自我批評做的還不夠。在會上作自我批評多，在其他情況下作自我批評少;批評別人打不開情面，不夠大膽，怕傷害同志間感情，不利于工作的順利開展。認(rèn)為目前整個大氣候也就如此，認(rèn)為開展批評與自我批評也不一定就能解決問題。
4、工作方法有時不夠恰當(dāng)，不夠策略，特別是對群眾的批評和對公司的同事指導(dǎo)及批評，有時不夠講究方法，結(jié)果使同志們有時候出現(xiàn)比較勉強的現(xiàn)象，對工作方法，處事藝術(shù)的重要性認(rèn)識不夠，總認(rèn)為自己的指導(dǎo)思想是好的，方法問題欠缺一些，同志們都會相互諒解的。
6、在工作創(chuàng)新上，對待困難有畏難情緒，滿足于領(lǐng)導(dǎo)叫系起來，雖然能按照完成工作任務(wù)，有只求一般標(biāo)準(zhǔn)，把標(biāo)尺定的不能高，干些工作就有滿足感的傾向。干啥就干啥，積極主動性不夠強，缺乏創(chuàng)新意識，創(chuàng)造性的開展工作，缺乏年輕人那種朝氣蓬勃，斗志昂揚的工作熱情，缺乏靈活機動，過于死板，解放思想、創(chuàng)新觀念的理念沒有貫徹始終。
7、協(xié)調(diào)能力不強，與部分群眾溝通少，有時工作不細(xì)致。這一點與我的性格有很大關(guān)系，我是一個不善交際的人，也沒有往這方面做過努力，在平時工作中，只管工作，而不管與人交流，不生動活潑，特別是與領(lǐng)導(dǎo)及部分同志的溝通少，與社會的溶合度也不夠，認(rèn)為只要工作做好，就是萬事大吉了，這樣造成有時工作不細(xì)致。
經(jīng)過分析以上的缺點，在深入解剖自我之后，我認(rèn)識到了問題的嚴(yán)重性，按照具體情況具體分析的方法進行剖析，這其實是對自己要求不嚴(yán)格的結(jié)果，若長期如此，對自己不加以嚴(yán)格約束，不采取取長補短的措施的話，將會給今后工作帶來不便.
應(yīng)該說，我是滿腔熱情地投入工作的，也一直對工作是負(fù)責(zé)的，但我總感到自己有些放松，特別是沒有能好好反思自己，及時調(diào)整好心態(tài)，對外界的因素也看得太重，從而造成了上進心、進取心比以前減弱，以前我對自己缺點的認(rèn)識是不夠到位，知道缺點，也總給自己找借口擺脫，甚承絕認(rèn)拒至，不加悔改，這對自己的進步是毫無好處的，也是嚴(yán)重?fù)p害自己的發(fā)展與成長。
歸到根本，這其是人生觀、世界觀模糊的問題，對許多事物存在模糊認(rèn)識，對社會的發(fā)展沒有十分準(zhǔn)確的認(rèn)識，對客觀存在沒有正確的分析的結(jié)果，這也是放松自己的學(xué)習(xí)的后果，不從自己的主觀意識、自身存在的問題出發(fā)，來認(rèn)識自我，來改造自我，而強調(diào)客觀世界對自己的影響，強調(diào)其不可改變性，存在一種畏懼心理，存在無力回天的意識，從而在生活生產(chǎn)過程中產(chǎn)生一種消極的心態(tài)，由于對自己壓力不夠，從而產(chǎn)生動力不足，進取心不強，改造自己的力度不夠。同時，我也還存在一種浮躁心理，急躁心態(tài)、急于求成的思想，毅力不夠，具體行動不足。
一是要加強學(xué)習(xí)，特別關(guān)于貫徹中央開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動及熱愛偉大祖國建設(shè)美好家園這一主題，以思想的大解放推進城鎮(zhèn)化、新型工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程，實現(xiàn)跨越式發(fā)展和長治久安的重要思想理論學(xué)習(xí)。也確定了我們的新思想，進一改造自己的人生觀、世界觀，樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)，堅定社會主義信念，努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)文化，提高自身素質(zhì),緊密聯(lián)系群眾,調(diào)整心態(tài),制訂可行計劃,努力工作,不斷提高工作水平,提高為人民服務(wù)水平,充分展示自己的能力和水平。
和工作任務(wù)、生產(chǎn)任務(wù)，爭創(chuàng)崗位專業(yè)技術(shù)的最高水平，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、做好工作、多出成果。進一步對照檢查自己的缺點和不足，提出改進方向措施，勤奮學(xué)習(xí)，努力工作，做一名合格的共產(chǎn)黨員、高素質(zhì)的完成本職工作。
沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進，需要在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予中肯的批評?？傊诮窈蠊ぷ髦?，我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態(tài)，恪盡職守，奮發(fā)有為，以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇七
中央政治局民主生活會，會前，有關(guān)方面作了準(zhǔn)備，中央政治局的同志同有關(guān)負(fù)責(zé)同志談心談話，圍繞主題進行查擺，撰寫了發(fā)言材料。會上，中央政治局的同志逐個發(fā)言，按照要求進行對照檢查。中央政治局同志的發(fā)言，把握和體現(xiàn)了4個重點，認(rèn)識深刻，體會真切，查擺嚴(yán)格，意見坦誠。習(xí)近平總書記在講話中對中央政治局各位同志的對照檢查發(fā)言進行了總結(jié)，并就中央政治局貫徹落實《中共中央政治局關(guān)于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細(xì)則》提出了要求。會議達(dá)到了統(tǒng)一思想、明確方向、凝聚力量的目的，增強了中央政治局的凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力。
開好2021年度民主生活會，從內(nèi)容到形式都要向中央政治局民主生活會看齊。要緊扣認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署的主題，聯(lián)系工作實際，聯(lián)系執(zhí)行中央八項規(guī)定精神的實際，聯(lián)系狠抓黨的十九大決策部署的實際，進行自我檢查、黨性分析，開展批評和自我批評。
會前要充分準(zhǔn)備，廣泛聽取意見、深入談心交心，圍繞主題進行查擺，撰寫發(fā)言材料;。
會后要對檢查和反映出來的問題，制定整改措施，逐一整改落實。
唯有不虛不偏不空不走過場，民主生活會才能真正起到臉紅心跳、出汗排毒、治病救人、加油鼓勁的作用，讓黨員領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)歷一次嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活鍛煉。
以上率下是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。中央政治局帶頭開好民主生活會，各級領(lǐng)導(dǎo)班子都要立標(biāo)對表，自覺而堅定地向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊，切實貫徹執(zhí)行關(guān)于民主生活會的制度規(guī)定和有關(guān)要求，把新時代民主生活會開出新氣象、開出高質(zhì)量。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇八
勇于和善于開展認(rèn)真的批評和自我批評，是我們黨在長期革命和建設(shè)實踐中形成的優(yōu)良作風(fēng)，是增強黨的生機與活力的一大法寶，也是搞好先進性教育活動的重要指導(dǎo)原則。確保當(dāng)前正在進行的分析評議工作不走過場、不出偏差、取得實效，認(rèn)真開展批評和自我批評尤為重要。只有經(jīng)常地開展批評和自我批評，虛心地接受批評，才能不斷地改造自我、提高自我、完善自我。
敢于亮丑，嚴(yán)于解剖自己，是自我覺悟的表現(xiàn)，是進步的開始，得到的將是組織和周圍同志的贊許和肯定;善意地、實事求是地指出他人的缺點和錯誤，是關(guān)心和幫助同志的善舉，得到的將是同志的理解和感激;虛心地自覺地接受別人的批評，展示的是自己的寬廣胸懷和知錯就改的勇氣，得到的也將會是自己的進步和同志的信任。所以，真正的共產(chǎn)黨人是從來不懼怕批評和自我批評的。
本人在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過自己的努力，在工作上取得了一定的成績?；仡櫼呀?jīng)過去一年的工作、學(xué)習(xí)，作一自我剖析。在思想上，我堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護四項基本原則、改革開放;了解國家的方針、政策的頒布及實施、教育界的新動態(tài)，以此進一步端正自己的工作動機，嚴(yán)肅自己的工作態(tài)度，提高自己的思想素質(zhì)，努力提高自身的思想水平;我還認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》，了解內(nèi)容，明確成為一位優(yōu)秀黨員有那些要求，在日常工作中怎樣去做，并努力以這些標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。
在教育教學(xué)工作上，我認(rèn)真學(xué)習(xí)新課標(biāo)并撰寫學(xué)習(xí)心得，力求備好每一節(jié)課，提高課堂教學(xué)的效益;在教學(xué)工作中，盡量從學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)積極性著手，努力挖掘?qū)W生的潛在能力，在課堂內(nèi)多精講，在課堂外多拓展，精挑優(yōu)選作業(yè)，從多方面、多角度去啟發(fā)學(xué)生，努力形成一種和諧的課堂氣氛;在平時多向有經(jīng)驗的老教師請教，多聽課，多學(xué)習(xí)有益于提高自身教學(xué)水平的教學(xué)經(jīng)驗。
我盡量擴充自己的知識面，訂閱了各種書籍，努力提高文學(xué)素養(yǎng)，提高教育教學(xué)理論的知識，為能夠扎實全面地完成教學(xué)工作打下堅實的基礎(chǔ)。經(jīng)過一年的工作、學(xué)習(xí)，我可以說的確是有所收獲，同時也發(fā)現(xiàn)了自己的不少不足，認(rèn)真分析存在的問題，從自身找原因：
1、工作的經(jīng)驗積累還不夠，這需要我平時多向經(jīng)驗豐富的教師請教，同時注意也要注意這方面的積累。
2、理論學(xué)習(xí)不夠深入，缺乏深刻的認(rèn)識，理論學(xué)習(xí)與實踐操作存在距離，有些只能是想法，并沒有演化為具體的做法。
3、工作上膽子不夠大，有瞻前顧后的思想，惟恐事情做的不到位。而實際上思想包袱背的越重，工作反而越難開展。這需要我解放思想，放下包袱，本著只要立足點站穩(wěn)，基本點站牢的原則，大膽、細(xì)致地開展本職工作。
在工作中暴露出問題是正常的，關(guān)鍵是如何面對這些問題，更好地提升自己的認(rèn)識，加強理論學(xué)習(xí)，增長自己的才干。認(rèn)真開展正確的批評和自我批評，使教育活動成為弘揚黨的優(yōu)良作風(fēng)的生動實踐、加強黨性鍛煉的嚴(yán)肅課堂，教育活動就一定能夠扎實推進，取得實實在在的效果。
最新黨員個人自我批評。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇九
是中華人民共和國成立70周年，也是決勝全面建成小康社會的關(guān)鍵年。高質(zhì)量開好民主生活會，對于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，以新氣象新?lián)?dāng)新作為落實好黨中央各項決策部署，具有重要意義。
領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要將開好20民主生活會作為一項重要政治任務(wù)，從國際國內(nèi)形勢發(fā)生廣泛深刻變化和黨中央采取的重大戰(zhàn)略舉措出發(fā)，深刻把握主題，精心組織安排，扎實認(rèn)真做好每個環(huán)節(jié)工作。(開好20度民主生活會有五個基本要素)。
要堅持問題導(dǎo)向，嚴(yán)字當(dāng)頭，準(zhǔn)確把握黨中央要求，把存在的突出問題查擺清楚。(開好2021年度民主生活會的關(guān)鍵)。
通過開好民主生活會，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，(開好2021年度民主生活會的目的)堅決聽從以習(xí)近平同志為核心的黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)指揮，越是環(huán)境復(fù)雜，越能保持定力、把握大局，看清方向、站穩(wěn)腳跟，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，堅定信心、擔(dān)當(dāng)作為，帶領(lǐng)廣大黨員干部和群眾，繼續(xù)推進新時代改革開放，扎實做好各項工作，努力實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
二、深入開展學(xué)習(xí)研討。
領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要聚焦主題深化學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認(rèn)真研讀《習(xí)近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》，特別是習(xí)近平總書記視察廣東、上海和在中央全面深化改革委員會第五次會議上的重要講話，在紀(jì)念劉少奇同志誕辰120周年座談會上的重要講話，重點領(lǐng)會把握習(xí)近平總書記關(guān)于加強黨的政治建設(shè)，做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，堅決貫徹落實黨中央決策部署，全面推進新時代改革開放，防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神;學(xué)習(xí)黨章和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)。
要堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，個人自學(xué)與集中研討相結(jié)合，聯(lián)系實際學(xué)、帶著問題學(xué)、及時跟進學(xué)，進一步深化認(rèn)識、統(tǒng)一思想，打牢開好民主生活會的思想基礎(chǔ)。
三、找準(zhǔn)找實突出問題。
領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要立足找準(zhǔn)問題、解決問題，重點從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等3個方面查找自身存在的差距和不足。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，往深里走、往心里走、往實里走。是否樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，把準(zhǔn)政治方向、站穩(wěn)政治立場、保持政治定力，嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，不忘初心、對黨忠誠，堅決維護習(xí)近平總書記的核心地位，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅決貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署。
2、堅定貫徹新發(fā)展理念，以奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，積極應(yīng)對新形勢新挑戰(zhàn)，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任、勇于直面困難，創(chuàng)造性開展工作。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要重點查找是否存在不想為、不愿為、不敢為、假作為等突出問題。
3、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，清正廉潔、秉公用權(quán)，堅決防止和克服形式主義、官僚主義，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，知行合一，真抓實干，務(wù)求實效。是否存在以會議貫徹會議、以文件落實文件，表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差，“走過場”“做虛功”等表現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)還要查找是否存在工作安排部署脫離實際、檢查考核過多過濫等突出問題。
要采取適當(dāng)方式，廣泛聽取黨組織、黨員群眾、黨代會代表等方面的意見。上級黨組織要結(jié)合巡視、干部考察、工作考核等情況，對下級單位領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員提出意見。
要深入開展談心談話，主要負(fù)責(zé)同志帶頭談，班子成員相互之間、與分管單位負(fù)責(zé)同志、與本人組織關(guān)系所在黨支部黨員代表必談，溝通思想、聽取意見，指出不足、提出建議。(“一帶頭三必談”)。
查擺問題要緊密結(jié)合實際，把班子擺進去、把職責(zé)擺進去、把自己擺進去，堅決防止以上級指出的問題代替自身查找的問題、以班子問題代替?zhèn)€人問題、以下級或他人問題代替自身問題、以工作業(yè)務(wù)問題代替思想政治問題、以曾經(jīng)查找但尚未解決的問題代替新發(fā)現(xiàn)的問題。(“三個擺進去”、防止“五代替”)。
在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料和個人發(fā)言提綱，既擺事實講情況，又進行深刻黨性分析，見人見事見思想。主要負(fù)責(zé)同志對班子成員個人發(fā)言提綱，要一一審閱把關(guān)。堅決杜絕他人代筆、照抄照搬，甚至從網(wǎng)上下載、購買相關(guān)材料等行為，一經(jīng)查實，嚴(yán)肅處理。
四、嚴(yán)肅開展批評和自我批評。
領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要聚焦主題，聯(lián)系思想工作具體事例，對準(zhǔn)3個方面問題，開展積極健康的思想斗爭，防止繞彎子、兜圈子，虛晃一槍、浮在表面。自我批評要實實在在談問題、講不足，相互批評要真點問題、點真問題，不能以工作建議代替批評意見，以提希望代替點問題。主要負(fù)責(zé)同志要明確提出要求，帶頭開展批評，確保民主生活會既有嚴(yán)肅認(rèn)真查擺問題的辣味、又有同志之間相互幫助的真情，開出凝聚共識、團結(jié)奮斗，干事創(chuàng)業(yè)、狠抓落實的好氛圍好效果。
民主生活會上，領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要對上年度民主生活會、2021年巡視整改專題民主生活會的整改措施落實情況逐項作出報告，沒落實的要說明原因。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對本人重大事項報告、配偶子女從業(yè)情況以及巡視反饋、組織約談函詢等問題，要逐項作出說明，受到問責(zé)的要作出深刻檢查。管轄范圍內(nèi)有名貴特產(chǎn)類特殊資源的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要對是否存在以權(quán)謀私、利益輸送等問題作出說明。
領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合開展批評和自我批評情況，針對查找出來的問題，明確整改方向，列出整改清單，制定整改措施，提出整改時限，把存在的問題一個一個解決到位。
五、從嚴(yán)從實加強督促指導(dǎo)。
各級黨委要認(rèn)真落實管黨治黨政治責(zé)任，從嚴(yán)從實抓好組織領(lǐng)導(dǎo)和督促指導(dǎo)，切實提高民主生活會質(zhì)量。黨委書記要履行第一責(zé)任人職責(zé)，親自安排推動，層層傳導(dǎo)壓力。
上級黨組織要派出督導(dǎo)組，對下級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會進行全覆蓋督促指導(dǎo)。督導(dǎo)組要提前介入、全程參與，會前要聽取所督導(dǎo)單位準(zhǔn)備工作匯報，及時了解情況，審閱方案，與主要負(fù)責(zé)同志溝通意見，對沒有做好相關(guān)準(zhǔn)備的，要求其推遲召開;會上要嚴(yán)格把關(guān)，對存在偏離主題、批評和自我批評“走過場”、未對組織約談函詢作出說明等問題的，及時提醒，促其糾正。會議結(jié)束前，督導(dǎo)組要對民主生活會召開情況進行點評，該肯定的給予肯定，該指出不足的要明確指出，并提出改進要求。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇十
按照__委《關(guān)于召開2022年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(_通字〔20__〕__號)安排部署，黨支部班子圍繞學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的精神，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的要求，研究制定了《___黨支部專題民主生活會和民主評議黨員工作方案》，精心組織籌備專題組織生活會。會前，支部班子充分聽取上級委和各黨小組、全體黨員的意見建議，支委成員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的報告和黨章，按照“五必談”要求開展談心談話，深入查找突出問題，研究制定整改措施，明確努力方向?，F(xiàn)就有關(guān)情況通報如下：
黨支部專門下發(fā)通知，采取發(fā)放征求意見表的形式，面向全體干部職工圍繞政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風(fēng)實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)等6個方面征求意見，并主動聽取了上級黨委委的意見。共發(fā)放征求意見表__份，收回__份。
(一)總體評價情況：總的來看，全體黨員對支部班子6個方面比較滿意，除“發(fā)揮作用好不好”、“自我要求嚴(yán)不嚴(yán)”評價“較好”2票外，其他評價項均為“好”。
(二)意見建議梳理情況：通過對提出的意見建議進行梳理，主要有加強和改進黨支部學(xué)習(xí)教育方式、組織開展形式多樣的文化活動等__條意見。
通過對照檢查，黨支部班子能夠認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，精心組織開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，教育引導(dǎo)全體黨員踐行“四講四有”，營造良好政治生態(tài)。同時，支部班子也深刻認(rèn)識到，全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，一些方面還需持續(xù)加強、鞏固提升。
在“政治功能強不強”方面，支部班子成員能夠認(rèn)真按照要求積極參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，帶頭開展批評和自我批評，按時足額交納黨費。主要存在問題：一是“三會一課”制度仍需進一步規(guī)范，黨小組會議制度落實不夠到位，有“緊一陣、松一陣”的傾向。二是談心談話制度落實不夠到位，班子成員與各黨小組長之間、各黨小組長與小組黨員之間談心談話不經(jīng)常，談思想比較少。
在“四個意識”牢不牢方面：支部班子能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的精神，始終牢固樹立“四個意識”，自覺做到“四個服從”，堅決維護以__同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以__同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行上級黨組織的各項決策部署。主要存在問題是落實工作針對性實效性還需要不斷提高，比如，對于上級部署的工作，有的工作雖然落實了，但效果還不理想，特別是在脫貧攻堅工作方面，結(jié)對幫扶的精準(zhǔn)度還不夠。
在“四個自信”有沒有方面：支部班子能夠自覺用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，深刻認(rèn)識到中國特色社會主義道路是實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化、創(chuàng)造人民美好生活的必由之路，中國特色社會主義理論體系是指導(dǎo)黨和人民實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的正確理論，中國特色社會主義制度是當(dāng)代中國發(fā)展進步的根本制度保障，中國特色社會主義文化是激勵全黨全國各族人民奮勇前進的強大精神力量。存在的主要問題是，理論學(xué)習(xí)不全面不系統(tǒng)不深入，對***新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，存在碎片化問題，沒有很好地運用聯(lián)系的觀點和方法開展學(xué)習(xí)。
在工作作風(fēng)好不好方面：支委班子能夠認(rèn)真踐行黨的群眾路線和“三嚴(yán)三實”要求，堅持一切從實際出發(fā)的優(yōu)良作風(fēng)。通過深刻反思，主要存在問題，一是工作力度“小”。思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事、容易干的事、出成績的事，對一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事，抓的積極性還不高，還缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣，還存在繞著走、推著干的問題。二是工作措施“虛”。一些工作沒有實實在在的抓到位，上級檢查說成績、說亮點多一些，講問題、講缺點則少一些，有的工作把說了當(dāng)做了，把做了當(dāng)做好了。
黨性分析等工作抓得不夠緊，匯報工作多匯報思想少。四是從嚴(yán)治黨的責(zé)任和壓力傳遞的還不夠。對黨同的一些“小毛病”，提醒的不夠追究的不夠，沒有很好地把全面從嚴(yán)治黨“抓到底”。
在“自我要求嚴(yán)不嚴(yán)”方面，支部班子高度重視自身建設(shè)，認(rèn)真落實民主集中制，建立健全各項制度，不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。主要存在問題：一是黨小組活動抓得不夠緊。雖然落實了黨小組的具體責(zé)任，但活動開展情況過問不多，仍然存在簡單以學(xué)習(xí)代替組織生活的問題。二是在聯(lián)系基層上被動做得多、主動下去少，帶頭作用不夠明顯。
在形式主義和官僚主義新表現(xiàn)方面：支部班子能夠認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定和上級黨委有關(guān)要求，把反“四風(fēng)”、樹正氣作為密切聯(lián)系群眾的有力抓手，有效維護了班子形象。但具體分析，在落細(xì)落小上還存在不足之處。比如，在一些具體制度規(guī)矩的執(zhí)行上還存在偏差，對外公務(wù)接待雖然不超標(biāo)，但還存在浪費現(xiàn)象;比如，抓落實還不到底，有的工作安排部署了，但跟進督辦力度不好，沒有完全達(dá)到預(yù)期目的。
三、
整改措施。
情況。
針對上述存在問題，黨支部將重點從以下三個方面努力，認(rèn)真加以整改解決。
(一)抓班子建設(shè)，著力發(fā)揮主體作用。一要堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終從思想上政治上行動上同以__同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決執(zhí)行上級黨組織的各項決定。二要切實履行好管黨治黨責(zé)任，認(rèn)真落實支部書記第一責(zé)任人責(zé)任、支委成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任，增強自律意識、標(biāo)桿意識、表率意識，帶頭檢查自己的思想和行為，帶頭落實黨內(nèi)政治生活的各項要求，帶頭接受黨內(nèi)監(jiān)督，為全體黨員干部作表率、當(dāng)示范。三要切實發(fā)揮好黨小組主陣地作用，制定完善黨小組活動計劃，認(rèn)真落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會制度，部領(lǐng)導(dǎo)班子成員、支部班子成員帶頭參加所在黨小組活動，推動小組活動常態(tài)化。
(二)抓制度建設(shè)，著力強化政治功能。一要強化學(xué)習(xí)教育。突出抓好思想政治教育這個首要任務(wù)，把學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的精神作為必修課，讀原著、學(xué)原文、悟原理，系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、跟進學(xué)，做到學(xué)而信、學(xué)而思、學(xué)而行，切實提高政治覺悟和思想境界。二要強化紀(jì)律規(guī)矩。始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，教育引導(dǎo)全體黨員嚴(yán)格遵守“六大紀(jì)律”特別是政治紀(jì)律，把維護核心、維護權(quán)威的要求轉(zhuǎn)化為思想自覺、黨性觀念和實際行動。嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律。三要強化制度落實。堅持從基本制度、基本活動、基本內(nèi)容抓起，認(rèn)真落實“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等制度，增強組織生活嚴(yán)肅性。堅持繼承與創(chuàng)新相結(jié)合，積極探索主題黨日、黨員活動日、“微黨課”等創(chuàng)新做法，增強組織生活時代性。充分用好批評和自我批評這個思想武器，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開好組織生活會，增強組織生活的原則性和戰(zhàn)斗性。
(三)抓載體建設(shè)，著力提升組織力。扎實推進“四大工程”，推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。一是扎實推進學(xué)習(xí)型支部建設(shè)工程。認(rèn)真開展“六個一”活動，即每周組織一次集中學(xué)習(xí)、每兩周舉辦一次業(yè)務(wù)講壇、每月舉辦一次中心組學(xué)習(xí)、每月舉辦一次黨支部(黨小組)專題學(xué)習(xí)、每兩月組織一次主題黨課、每季度開展一次專題研討，結(jié)合脫貧攻堅、掛職鍛煉等工作，認(rèn)真做好結(jié)對幫扶等工作，加強黨性鍛煉。二是扎實推進效能型支部建設(shè)工程。認(rèn)真抓好工作落實，重點工作實行工作措施、工作時限、計劃目標(biāo)“三落實”，推動工作落地見效。三是扎實推進創(chuàng)新型支部建設(shè)工程。結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的精神，立足崗位謀劃工作新思路、新舉措，引導(dǎo)黨員干部積極建言獻策，推動工作創(chuàng)新。四是扎實推進清廉型支部建設(shè)工程。以紀(jì)律建設(shè)為抓手，重點強化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則，大力倡導(dǎo)厲行節(jié)約的良好風(fēng)氣。嚴(yán)格落實請示報告、日常行為規(guī)范等制度，加強黨員日常管理監(jiān)督。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇十一
民主生活會是我們黨的好傳統(tǒng)。近年來，經(jīng)過持續(xù)整改，民主生活會質(zhì)量已大有改觀，但也還存在一些問題。
凡此種.種，使批評和自我批評失去了“辣味”，讓民主生活會踩了空、走了樣。
查找問題不能囫圇吞棗。
查擺問題是否到位，關(guān)鍵在是否真的把自己擺進去。照鏡子，照的是自己，不能對著鏡子瞄別人，對著鏡子看風(fēng)景。
要注重從政治上對照檢查、從黨性上深挖根源，把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去，做到落細(xì)落小落實、見人見事見思想，確保查找問題不散光、不跑偏。
開展批評不能蜻蜓點水。
“難得是諍友，當(dāng)面敢批評”，應(yīng)是我們對待批評應(yīng)有的正確態(tài)度。
開展自我批評，要聯(lián)系實際、針對問題、觸及思想，拋開“丟面子”、“怕揭丑”的想法，直面自己。
開展相互批評，要敢于較真碰硬，敢于交鋒，不怕得罪人，不能浮光掠影、蜻蜓點水，“紅紅臉”“冒冒汗”，才能“出汗排毒”。
監(jiān)督指導(dǎo)不能走過場。
監(jiān)督不能成為“稻草人”，上級黨組織要對下級單位召開的民主生活會進行全覆蓋督促檢查和指導(dǎo)，對會上主題跑偏、內(nèi)容不聚焦、“辣味”不夠等情況，要及時叫停，督促糾正或重開。
對于在民主生活會上提出的重要問題，黨組織沒有及時研究解決和向上級黨組織報告的，應(yīng)當(dāng)追究主要責(zé)任人責(zé)任;造成嚴(yán)重后果的，依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇十二
“理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾”，“批評與自我批評是中國共產(chǎn)黨的三大作風(fēng)，有無認(rèn)真的批評與自我批評是無產(chǎn)階級政黨區(qū)別于其它政黨的顯著標(biāo)志之一，我們黨之所以能夠從弱小走向強大，從幼稚走向成熟，從挫折和失敗中，不斷振作起來，始終走在時代前列，重要原因是敢于公開承認(rèn)錯誤，善于及時糾正錯誤，敢于拿出批評與自我批評的武器，開展積極健康的黨內(nèi)斗爭，作為一名預(yù)備黨員，必須要學(xué)會開展認(rèn)真批評與自我批評，把它作為加強黨性修養(yǎng)的有效武器和成長進步的重要階梯。
做好批評與自我批評必須了解全面認(rèn)識自己的缺點與不足，別人的批評指正以及自我反省是主要的兩種手段而自我和反省是必不可少的。古代就有“吾日三省吾身”的思想，而我經(jīng)過自己也找到自己的優(yōu)缺和不足。只有經(jīng)常地開展批評和自我批評，虛心地接受批評才能不斷地改造自我，提高自我，完善自我。
生活方面，我堅持勤儉節(jié)約的作風(fēng)以及積極向上的樂觀態(tài)度。來自農(nóng)村的我沒有忘記自己的讀書機會是來之不易的不會去追求那種奢彌的生活，能夠有正常的學(xué)習(xí)生活環(huán)境我已經(jīng)很滿足了，況且我們沒資格拿父母的血汗錢來享受滿足自己的虛榮感。通過自己的努力來賺取一切才是正確的可取的。
在工作方面，于我們學(xué)生而言主要體現(xiàn)在班上事務(wù)，學(xué)生會工作、黨支部等等。我雖然不是班委，但作為黨支部中的一員，我也盡力配合著班委的工作。畢竟作為預(yù)備黨員的我要擔(dān)起自己的責(zé)任。預(yù)備黨員與正式黨員一樣，有為大家服務(wù)的義務(wù)。
要把批評和自我批評開展起來，關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)帶好頭。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)于律己，亮出自己的缺點和問題，誠心誠意的聽取批評意見，廣大黨員才會消除顧慮，敞開心扉，真心實意地給領(lǐng)導(dǎo)提意見，黨員才會以領(lǐng)導(dǎo)干部為榜樣，認(rèn)真查擺自己的問題。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部敢于實事求是地指出其它同志的缺點和錯誤，于人為善地幫助同志進步，廣大黨員就會從中受到黨性煅練，學(xué)到正確方法，使黨員之間的批評很好地開展起來。
認(rèn)真開展批評和自我批評必須堅持走群眾路線，以誠懇的態(tài)度，確實的措施，廣泛地征求群眾意見，認(rèn)真地對待群眾意見，虛心地接受群眾意見。不僅要充分聽取本單位群眾的意見，而且要廣泛聽取下級單位和服務(wù)對象的意見，特別是聽取老同志的意見，聽取黨外人士、普通群眾的意見。不僅要廣泛收集群眾的意見和建議，而且要認(rèn)真分類整理，反饋給黨員個人，不僅要虛心接受群眾的批評和監(jiān)督，而且要負(fù)責(zé)任地研究解決問題，讓廣大群眾實實在在地感受到黨組織和黨員接受批評和解決問題的誠意和先進性教育的成效，充分調(diào)動和保護群眾參與先進性教育活動的積極性。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇十三
各位同志午時好！我是來自__班的___，轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員也有一段時間了，在這段考核期間，我發(fā)現(xiàn)自我還存在很多的不足，以下我將從思想、學(xué)習(xí)、工作、生活上進行自我批評。
第一，在思想方面還不夠搞，在理論學(xué)習(xí)上還有很多的欠缺，政治理論學(xué)習(xí)主動性和自覺性不強，導(dǎo)致黨性休養(yǎng)不夠高，對理論學(xué)習(xí)沒有擺在相對的高度。
第二，在工作上有時候會粗心，經(jīng)常會犯一些小錯誤，或許有時候我會覺得這些小錯誤沒什么，可是在一些重要的事情上如果犯一些小錯誤可能會給那個工作造成影響，所以主要還是在細(xì)心上頭有所問題。
第三，我有必須的拖延癥，有時候一件事下來，本來能夠很快的做完，但有時候喜歡拖，總是在最終時間才趕緊去做，不能給自我一個很好的緩沖時間，總是匆匆趕趕的。
第四，在學(xué)生會方面，在一些場合和會議上，說話會緊張，總是磕磕絆絆，給人一種不自信的感覺，不能良好的收放自如。在和干事開會的時候有時候一向都是我在說，不能很好的和自我的搭檔主持部門會議，以后我在開部門會議的時候會讓自我的搭檔多協(xié)調(diào)，我做補充，在讓干事做事的時候，有時候不夠放心讓干事去做。擔(dān)心出錯，以至于有時候就自我去做了。
第五，在學(xué)習(xí)上，對于學(xué)習(xí)的主動性不強，自覺性還需要加強，遇上自我步感興趣的課程就會出現(xiàn)松懈和不集中，今后我要做的是主動地去學(xué)習(xí)專業(yè)上的知識，加強專業(yè)上的潛力。
以上五點，是我的自我批評，請在場的各位同志對我提出批評，讓我認(rèn)清自我還有什么不足，才能很好的提高，請黨組織繼續(xù)考驗我！
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇十四
自開展科學(xué)發(fā)展觀教育活動以來，我按規(guī)定認(rèn)真學(xué)習(xí)了持續(xù)xx員先進性教育讀本，學(xué)習(xí)了有關(guān)方針政策，以及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的講話，透過深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，我的確有很多的收獲，思想認(rèn)識有了很大的提高，深深認(rèn)識到落實科學(xué)發(fā)展觀的必要性和重要性，增強了努力提高教師工作的職責(zé)感和使命感。我透過對照《黨章》中的黨員義務(wù)、黨員修養(yǎng)、黨員要求的資料，對照科學(xué)發(fā)展觀的精神，我認(rèn)真分析自己存在的問題與不足，從自身找原因：
一、存在問題：
1、學(xué)習(xí)上還不夠注重，理論水平還不夠高。有時只顧忙于一些具體的工作，自覺主動地擠時間學(xué)習(xí)還不夠，閑時學(xué)得多，忙時學(xué)得少，學(xué)習(xí)還浮在表面，還沒有到達(dá)應(yīng)有的深度。
2、對待工作的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。對待工作有時只滿足于認(rèn)真完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，常常只是根據(jù)學(xué)校布置的工作，說一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩(wěn)怕亂。
3、在工作上用心主動性不夠強，創(chuàng)新還不夠多。在工作中領(lǐng)導(dǎo)叫干啥就干啥，不夠用心主動，缺乏靈活機動性。
4、在教學(xué)上創(chuàng)新意識還不夠強，在頭腦奧林匹克活動中，創(chuàng)造性地開展工作還不夠好。
5、平時只顧忙著盡力去做好本職工作，不太注意周圍發(fā)生的事情，對自己關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動，對群眾的事沒有熱情主動地關(guān)心，與一些老師交流還不夠。
二、整改措施
本人在各方面存在問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，有內(nèi)因也有外因，但究其根本，還是主觀因素在起作用，所以今后要努力改善。
1、加強政治理論學(xué)習(xí)，爭取堅持每一天看半個小時的有益書籍、或看電視新聞、或聽廣播新聞，把這變成自覺的行為。
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力開拓創(chuàng)新，吸取先進的教學(xué)經(jīng)驗、方法，樹立先進的教學(xué)思想和教學(xué)理念。切實轉(zhuǎn)變觀念，提高創(chuàng)新意識和職責(zé)意識。
3、在工作中要用心主動地參與，認(rèn)真仔細(xì)地研究，不斷地解放思想，大膽地創(chuàng)新實踐，努力探索頭腦奧林匹克活動。
4、平時要多和老師們交流，要躲傾聽老師們的想法和推薦，要熱情主動地關(guān)心老師們的大事和小事。
總之，在這次落實科學(xué)發(fā)展觀活動中，透過學(xué)習(xí)自己在思想深處進行了認(rèn)真的反思，決心以此為契機，不去強調(diào)客觀，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地從眼前做起，從自身做起，真抓實干，改善工作，努力使自己成為一名優(yōu)秀的xx員。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇十五
省領(lǐng)導(dǎo)、同志們:。
20xx年，是公司成立以來最為艱難的一年，公司經(jīng)營出現(xiàn)了前所未有的困難，國企領(lǐng)導(dǎo)工作述職報告。雖然取得了一定成績，但我們面臨的生存發(fā)展問題依然非常嚴(yán)峻。在此非常時期，我現(xiàn)就一年來的履職情況進行匯報，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們進行審議。
一、調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新形勢下企業(yè)經(jīng)營管理的需要。
1、認(rèn)清形勢，不斷學(xué)習(xí)，努力做現(xiàn)代企業(yè)的合格管理者。為了適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新工作的要求，我始終以鄧小平理論為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，主動加強業(yè)務(wù)知識和理論的學(xué)習(xí)，不斷豐富提高自身的知識儲備和層次，汲取別人優(yōu)點，彌補自身不足，努力完善自己，盡可能地做企業(yè)合格的管理者。
2、加強自身建設(shè)，貫徹“以德治企”的人本管理理念。只有做好人，才能做好企業(yè)。企業(yè)管理者是企業(yè)的一面旗幟，起著領(lǐng)頭羊的作用。一年來，我本著以人為本的思想，從嚴(yán)要求自己，加強自身素質(zhì)建設(shè)，努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價值觀，用積極、健康、飽滿的熱情與工作態(tài)度來引領(lǐng)管好班子、帶好隊伍。對公司事務(wù)堅持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹立公平、公正，平等的管理氛圍，讓一切有用人為公司所用，為公司出力。
3、樹立好“角色”意識，當(dāng)好上級“配角”、演好公司“主角”。作為公司法人代表，我嚴(yán)格按照授權(quán)與經(jīng)營管理范圍，樹立好角色意識，處理好角色關(guān)系，帶領(lǐng)員工隊伍圍繞年度工作計劃和企業(yè)發(fā)展的實際需要，始終堅持以人為根本，以市場為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃經(jīng)營策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎懲機制，想方設(shè)法開動腦筋，銳意進取，拓展市場，完善服務(wù)，開展了一系列卓有成效的經(jīng)營管理工作。
二、風(fēng)雨同舟，民主管理，在經(jīng)營困境中穩(wěn)步推進公司各項工作。
1、貫徹落實省_作風(fēng)建設(shè)精神。2021年是省__系統(tǒng)“作風(fēng)建設(shè)年”。公司積極響應(yīng)省_號召，加強作風(fēng)建設(shè)。我組織了中層以上干部和黨員代表認(rèn)真學(xué)習(xí)了省_開展作風(fēng)建設(shè)的文件，成立了以我牽頭的作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)班子。經(jīng)過一年來的貫徹落實，全面整頓了公司工作作風(fēng)，加強了思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，提高了辦事效率，改變了公司形象，取得了階段性成果。
2、召開第一次黨員代表大會。20xx年_月_日，公司召開了第_次黨員代表大會，全體黨員代表聽取和審議了我代表總支委員會作的《深入貫徹全省__系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)整頓精神，狠抓企業(yè)內(nèi)部管理，實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展》大會報告和公司紀(jì)檢工作的報告，民主選舉了中共__公司第_屆委員會委員及紀(jì)律檢查委員會委員，產(chǎn)生了公司的領(lǐng)導(dǎo)核心，述職報告《國企領(lǐng)導(dǎo)工作述職報告》。
3、開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。為了響應(yīng)黨中央開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的號召，公司成立了開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組，我擔(dān)任組長，下設(shè)辦公室及具體工作機構(gòu)。_月__日，公司黨委召開了開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動動員大會，制定了開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的實施方案，動員公司全體黨員干部深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀。
4、國內(nèi)外經(jīng)營穩(wěn)步發(fā)展。20xx年，公司加大__支持力度，積極參與國際市場的競爭，已經(jīng)在海外尤其是___穩(wěn)穩(wěn)站住了腳跟。20xx年，____個在建項目的形象進度按管委會制定的標(biāo)準(zhǔn)有條不紊地進行，共計完成產(chǎn)值約___萬美元。隨著___項目的成功簽約，公司在__在建工程總里程已達(dá)___公里，合同總額達(dá)___億美元，在中國駐___的承包商中排名第_。對于所取得的成績，我公司得到了國家商務(wù)部、____聯(lián)邦公路局、___商會、省商務(wù)廳、省財政廳等上級部門和業(yè)主國的肯定和表彰。20xx年_月__日，____等主流媒體公布了___局半年度外國建筑公司評估報告，我公司完成計劃的___%，位居各國際承包商之首，對此佳績提出了表揚；_月_日，在省商務(wù)廳召開的全省“走出去”工作會議上，我公司被評為20xx年度省外經(jīng)統(tǒng)計工作先進單位。20xx年，國內(nèi)項目相繼有___、___、___、___等_個項目破土動工，加上原來的____項目，公司國內(nèi)項目合同總額近_億元。在資金短缺的情況下，各項目仍克服重重困難，想方設(shè)法籌措資金，確保國內(nèi)項目按計劃穩(wěn)步推進。
5、業(yè)務(wù)工作捷報頻傳。20xx年，公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)是:國內(nèi)承攬工程業(yè)務(wù)約_億元，國外承攬工程業(yè)務(wù)約____萬美元。在公司領(lǐng)導(dǎo)、埃塞代表處和業(yè)務(wù)部的共同努力下，20xx年的公司業(yè)務(wù)工作做得有聲有色，捷報頻傳?？偟膩砜矗瑯I(yè)務(wù)開展超額完成目標(biāo)任務(wù)。國內(nèi)，共中得___________等新標(biāo)，共計近___億元，基本完成年初制定的目標(biāo)任務(wù)；海外，業(yè)務(wù)工作取得大豐收，中得一個___億的項目，超額完成目標(biāo)任務(wù)。
6、新項目實行新的管理模式。公司傳統(tǒng)的項目管理模式一直是粗放型的，管理成本歷來居高不下，一直無法與兄弟公司的相抗衡，從而嚴(yán)重影響了公司的招投標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營。20xx年，公司吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，一改傳統(tǒng)的管理模式，實施全新的項目管理模式，通過內(nèi)部競標(biāo)，交納保證金，控制項目人員數(shù)量，強制性降低管理__%的管理費用，大宗物資集中采購，敦促項目提高管理水平，確保利潤空間。
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個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇十六
按照__委《關(guān)于召開2022年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(_通字〔20__〕__號)安排部署，黨支部班子圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的精神，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的要求，研究制定了《___黨支部專題民主生活會和民主評議黨員工作方案》，精心組織籌備專題組織生活會。會前，支部班子充分聽取上級委和各黨小組、全體黨員的意見建議，支委成員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的報告和黨章，按照“五必談”要求開展談心談話，深入查找突出問題，研究制定整改措施，明確努力方向。現(xiàn)就有關(guān)情況通報如下：
黨支部專門下發(fā)通知，采取發(fā)放征求意見表的形式，面向全體干部職工圍繞政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風(fēng)實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)等6個方面征求意見，并主動聽取了上級黨委委的意見。共發(fā)放征求意見表__份，收回__份。
(一)總體評價情況：總的來看，全體黨員對支部班子6個方面比較滿意，除“發(fā)揮作用好不好”、“自我要求嚴(yán)不嚴(yán)”評價“較好”2票外，其他評價項均為“好”。
(二)意見建議梳理情況：通過對提出的意見建議進行梳理，主要有加強和改進黨支部學(xué)習(xí)教育方式、組織開展形式多樣的文化活動等__條意見。
通過對照檢查，黨支部班子能夠認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，精心組織開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，教育引導(dǎo)全體黨員踐行“四講四有”，營造良好政治生態(tài)。同時，支部班子也深刻認(rèn)識到，全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，一些方面還需持續(xù)加強、鞏固提升。
在“政治功能強不強”方面，支部班子成員能夠認(rèn)真按照要求積極參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，帶頭開展批評和自我批評，按時足額交納黨費。主要存在問題：一是“三會一課”制度仍需進一步規(guī)范，黨小組會議制度落實不夠到位，有“緊一陣、松一陣”的傾向。二是談心談話制度落實不夠到位，班子成員與各黨小組長之間、各黨小組長與小組黨員之間談心談話不經(jīng)常，談思想比較少。
在“四個意識”牢不牢方面：支部班子能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的精神，始終牢固樹立“四個意識”，自覺做到“四個服從”，堅決維護以__同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以__同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行上級黨組織的各項決策部署。主要存在問題是落實工作針對性實效性還需要不斷提高，比如，對于上級部署的工作，有的工作雖然落實了，但效果還不理想，特別是在脫貧攻堅工作方面，結(jié)對幫扶的精準(zhǔn)度還不夠。
在“四個自信”有沒有方面：支部班子能夠自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，深刻認(rèn)識到中國特色社會主義道路是實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化、創(chuàng)造人民美好生活的必由之路，中國特色社會主義理論體系是指導(dǎo)黨和人民實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的正確理論，中國特色社會主義制度是當(dāng)代中國發(fā)展進步的根本制度保障，中國特色社會主義文化是激勵全黨全國各族人民奮勇前進的強大精神力量。存在的主要問題是，理論學(xué)習(xí)不全面不系統(tǒng)不深入，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，存在碎片化問題，沒有很好地運用聯(lián)系的觀點和方法開展學(xué)習(xí)。
在工作作風(fēng)好不好方面：支委班子能夠認(rèn)真踐行黨的群眾路線和“三嚴(yán)三實”要求，堅持一切從實際出發(fā)的優(yōu)良作風(fēng)。通過深刻反思，主要存在問題，一是工作力度“小”。思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事、容易干的事、出成績的事，對一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事，抓的積極性還不高，還缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣，還存在繞著走、推著干的問題。二是工作措施“虛”。一些工作沒有實實在在的抓到位，上級檢查說成績、說亮點多一些，講問題、講缺點則少一些，有的工作把說了當(dāng)做了，把做了當(dāng)做好了。
在作用發(fā)揮好不好方面，支部班子緊緊聚焦建設(shè)成為“宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展”堅強戰(zhàn)斗堡壘目標(biāo)，認(rèn)真履行黨章賦予的職責(zé)，各方面工作得到了新加強。但對照“提升組織力、突出政治功能”的新要求，還有一些差距。主要有，一是對內(nèi)教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)上，支部班子成員與黨員接觸交流的主動性不強，支部凝心聚力的作用還需進一步發(fā)揮。二是在對外教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)上，組織動員黨員參與聯(lián)系群眾群眾的活動載體比較單一，聯(lián)系服務(wù)的吸引力和實效性還需進一步增強。三是黨員管理規(guī)范化水平仍需不斷提高。開展思想?yún)R報、黨性分析等工作抓得不夠緊，匯報工作多、匯報思想少。四是從嚴(yán)治黨的責(zé)任和壓力傳遞的還不夠。對黨同的一些“小毛病”，提醒的不夠、追究的不夠，沒有很好地把全面從嚴(yán)治黨“抓到底”。
在“自我要求嚴(yán)不嚴(yán)”方面，支部班子高度重視自身建設(shè)，認(rèn)真落實民主集中制，建立健全各項制度，不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。主要存在問題：一是黨小組活動抓得不夠緊。雖然落實了黨小組的具體責(zé)任，但活動開展情況過問不多，仍然存在簡單以學(xué)習(xí)代替組織生活的問題。二是在聯(lián)系基層上被動做得多、主動下去少，帶頭作用不夠明顯。
在形式主義和官僚主義新表現(xiàn)方面：支部班子能夠認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定和上級黨委有關(guān)要求，把反“四風(fēng)”、樹正氣作為密切聯(lián)系群眾的有力抓手，有效維護了班子形象。但具體分析，在落細(xì)落小上還存在不足之處。比如，在一些具體制度規(guī)矩的執(zhí)行上還存在偏差，對外公務(wù)接待雖然不超標(biāo)，但還存在浪費現(xiàn)象;比如，抓落實還不到底，有的工作安排部署了，但跟進督辦力度不好，沒有完全達(dá)到預(yù)期目的。
針對上述存在問題，黨支部將重點從以下三個方面努力，認(rèn)真加以整改解決。
(一)抓班子建設(shè)，著力發(fā)揮主體作用。一要堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終從思想上政治上行動上同以__同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決執(zhí)行上級黨組織的各項決定。二要切實履行好管黨治黨責(zé)任，認(rèn)真落實支部書記第一責(zé)任人責(zé)任、支委成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任，增強自律意識、標(biāo)桿意識、表率意識，帶頭檢查自己的思想和行為，帶頭落實黨內(nèi)政治生活的各項要求，帶頭接受黨內(nèi)監(jiān)督，為全體黨員干部作表率、當(dāng)示范。三要切實發(fā)揮好黨小組主陣地作用，制定完善黨小組活動計劃，認(rèn)真落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會制度，部領(lǐng)導(dǎo)班子成員、支部班子成員帶頭參加所在黨小組活動，推動小組活動常態(tài)化。
(二)抓制度建設(shè)，著力強化政治功能。一要強化學(xué)習(xí)教育。突出抓好思想政治教育這個首要任務(wù)，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的精神作為必修課，讀原著、學(xué)原文、悟原理，系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、跟進學(xué)，做到學(xué)而信、學(xué)而思、學(xué)而行，切實提高政治覺悟和思想境界。二要強化紀(jì)律規(guī)矩。始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，教育引導(dǎo)全體黨員嚴(yán)格遵守“六大紀(jì)律”特別是政治紀(jì)律，把維護核心、維護權(quán)威的要求轉(zhuǎn)化為思想自覺、黨性觀念和實際行動。嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律。三要強化制度落實。堅持從基本制度、基本活動、基本內(nèi)容抓起，認(rèn)真落實“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等制度，增強組織生活嚴(yán)肅性。堅持繼承與創(chuàng)新相結(jié)合，積極探索主題黨日、黨員活動日、“微黨課”等創(chuàng)新做法，增強組織生活時代性。充分用好批評和自我批評這個思想武器，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開好組織生活會，增強組織生活的原則性和戰(zhàn)斗性。
(三)抓載體建設(shè)，著力提升組織力。扎實推進“四大工程”，推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。一是扎實推進學(xué)習(xí)型支部建設(shè)工程。認(rèn)真開展“六個一”活動，即每周組織一次集中學(xué)習(xí)、每兩周舉辦一次業(yè)務(wù)講壇、每月舉辦一次中心組學(xué)習(xí)、每月舉辦一次黨支部(黨小組)專題學(xué)習(xí)、每兩月組織一次主題黨課、每季度開展一次專題研討，結(jié)合脫貧攻堅、掛職鍛煉等工作，認(rèn)真做好結(jié)對幫扶等工作，加強黨性鍛煉。二是扎實推進效能型支部建設(shè)工程。認(rèn)真抓好工作落實，重點工作實行工作措施、工作時限、計劃目標(biāo)“三落實”，推動工作落地見效。三是扎實推進創(chuàng)新型支部建設(shè)工程。結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的精神，立足崗位謀劃工作新思路、新舉措，引導(dǎo)黨員干部積極建言獻策，推動工作創(chuàng)新。四是扎實推進清廉型支部建設(shè)工程。以紀(jì)律建設(shè)為抓手，重點強化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則，大力倡導(dǎo)厲行節(jié)約的良好風(fēng)氣。嚴(yán)格落實請示報告、日常行為規(guī)范等制度，加強黨員日常管理監(jiān)督。
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇十七
今日我們召開黨員干部民主生活會議，進取開展批評與自我批評，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，進一步提高思想理論水平和駕馭全局的本事，更好地全面貫徹黨的十七大精神，本人現(xiàn)對一年來在黨性黨風(fēng)方面和工作中存在的主要問題在那里進行對照檢查和梳理，有不妥之處，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們多提批評和寶貴意見。
一、開展自我批評的必要性
1、就公司目前的情景而言，克服因循守舊、固步自封、不思進取、不求創(chuàng)新、無視組織紀(jì)律性的缺點急需要解放和端正每個人的思想，解放和端正思想的關(guān)鍵在于敢于自我批評，僅有敢于對自身主動展開嚴(yán)肅的、誠實的、徹底的批評，阻擋我們前進的舊思想、舊觀念才會逐步從我們的心里和大腦中消失。
2、自我批評是自我反思、自我歸罪、自我總結(jié)和自我提升的過程。人無完人，孰能無過所以，犯錯誤在所難免，也不可怕；可怕的是，我們不明白自我犯了錯誤，明白后不思悔改甚至一味地加以掩飾。犯了錯誤就要努力地去改正錯誤，我們自我應(yīng)當(dāng)正視而不是回避，應(yīng)當(dāng)改正而不是放任。這是避免犯同類錯誤的根本途徑；也是完善自身，凈化靈魂，提高修養(yǎng)的有效途徑。
3、如果自我犯了錯，別人指出來或自我發(fā)現(xiàn)了，卻死不認(rèn)錯，自認(rèn)為是對的，那么自我的不足就永遠(yuǎn)得不到彌補，甚至越來越多，越來越嚴(yán)重，這樣還能完善自我嗎不能！
4、如果犯了錯，發(fā)現(xiàn)之后卻沒有勇氣改正，這就是懦弱和虛偽，這樣的靈魂還能得到凈化嗎不能！
5、如果犯了錯，別人給你指出來，你非但不承認(rèn)反而嗔怪批評你的人，這就是狹隘、自私和自高自大，這樣，個人修養(yǎng)還能提高嗎不能！
所以，犯了錯必須首先自我批評。自我批評也是批評他人的前提和基礎(chǔ)。
二、開展批評的必要性
1、若不愿做自我批評或自我批評發(fā)揮不了應(yīng)有的作用，那么就必須使用批評這個武器了，讓他人用眼、用嘴、用心來發(fā)現(xiàn)自我的錯誤，來批評指正自我，來幫忙自我、完善自我。人人都有兩雙眼睛，一雙是長在自我頭上的，一雙是長在他人頭上的。因為并不是所有人都喜歡照鏡子——反思，所以不能很好地發(fā)現(xiàn)自我。這時就需要并且應(yīng)當(dāng)需要他人的眼睛來發(fā)現(xiàn)和審視自我，批評自我。我想，沒有人會無緣無故批評你，指責(zé)你，或?qū)δ銗貉詯赫Z，或?qū)δ闾羧龗?。所以，肯定是自我做錯了或做得不好，才會給他人找到能夠批駁你的地方。
2、人們看別人的缺點很容易，看自我卻十分難，不是不愿意看，而是根本就看不到。當(dāng)自我的眼睛看到別人不足的時候，自我應(yīng)感到誠惶誠恐，因為自我在別人的眼中也如此。別人看不到自我的問題，自我也同樣看不到自我的問題，想想，多么可怕！這就像自我的脊背上有一片樹葉，別人看得很清楚，而自我卻一無所知。
3、他人的批評是對自我最好的監(jiān)督，失去這種監(jiān)督，人就可能驕傲自滿。他人的批評是自我提高的助推器，失去這種助推器，人就可能變慵懶而停滯不前。所以，我們要樂于并善于理解他人的批評。
總之，我們要處理好批評和自我批評的關(guān)系，利用好這兩件法寶。這樣，我們才能成長得更好，發(fā)展得更快！
三、開展批評與自我批評應(yīng)注意的事項
1、要把批評和自我批評活動開展起來、開展得好，關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)要帶好頭。各系統(tǒng)各部門的管理人員都要做到嚴(yán)于律己，要敢于實事求是地指出其他同事的缺點和錯誤，與人為善地幫忙同事提高，同時亮出自我的缺點和問題，誠心誠意地聽取批評意見，僅有這樣，員工才會消除顧慮，敞開心扉，真心實意地給領(lǐng)導(dǎo)提意見，員工才會以領(lǐng)導(dǎo)干部為榜樣，認(rèn)真查擺自我的問題，找準(zhǔn)、查實存在的缺點和問題，弄清產(chǎn)生問題的根源，消除思想上的障礙，取得行動上的改善，確保在工作中不出偏差，不走過場，取得實實在在的成效。
2、開展批評和自我批評必須緊密聯(lián)系自我在自身修養(yǎng)和工作作風(fēng)方面的實際，恰如其分地分析造成問題的原因，要從世界觀、人生觀、價值觀上深入剖析造成問題的主觀原因并認(rèn)真改正。
3、開展批評與自我批評必須把握正確的出發(fā)點和落腳點，要以提高員工素質(zhì)為出發(fā)點和落腳點，要以增進團結(jié)為出發(fā)點和落腳點，要以推動天佳的發(fā)展為出發(fā)點和落腳點。嚴(yán)格要求，實事求是；與人為善，治病救人；知無不言，言無不盡。經(jīng)過批評和自我批評找準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)之間、部門之間、普通員工之間存在的影響團結(jié)、影響工作、影響發(fā)展的問題；經(jīng)過批評和自我批評，在提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上到達(dá)新的團結(jié)；經(jīng)過開展批評和自我批評引導(dǎo)和鼓勵員工增強大局意識，講原則、講真話、講實話，為天佳的發(fā)展做出更大貢獻。
4、開展批評與自我批評，首先要襟懷坦白，勇于自我解剖。人非圣賢，孰能無過有缺點甚至有錯誤并不可怕，可怕的是沒有勇氣承認(rèn)和改正自我的缺點和錯誤。各管理人員，異常是高層管理人員，必須以對天佳事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，正確對待自我，正確對待同事，正確對待問題。要經(jīng)過不一樣形式的會議，以坦誠的心態(tài)，敞開思想、亮明缺點、暴露短處，像魯迅那樣“解剖自我嚴(yán)于解剖別人”，出了問題要勇于負(fù)責(zé)，多從自身找原因，從主觀上查問題，從世界觀、價值觀上挖根源，觸及靈魂，論其危害，使自我受教育，別人受警示，這才是我們天佳人應(yīng)有的品質(zhì)。
5、開展批評與自我批評，要丟掉“怕”字，敢于開展批評。批評是提醒，是警示，是良藥。無私才能無畏。堅持原則，敢于批評工作中錯誤的思想和言行，是每一個天佳人必備的優(yōu)良品質(zhì)和負(fù)責(zé)態(tài)度。而淡化批評，無原則地堅持一團和氣，甚至熱衷于拉拉扯扯、互相捧場，搞小團體，就會損害公司利益，最終也會害了自我，坐失受教育、受幫忙、提升自我的機會。
6、開展批評與自我批評，更要虛懷若谷，自覺理解批評。聞過則喜，納諫從流，是所有天佳人在推進公司事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略過程中應(yīng)有的修養(yǎng)和品德。對待意見、提議和批評，中高層管理人員要放下架子，丟掉面子，不計個人得失，不計親疏恩怨，誠心誠意地理解批評。誠心誠意不僅僅要表此刻有則改之、無則加勉的態(tài)度上，更重要的是對照這些批評意見，深刻剖析自我，注意從批評中得到啟迪和警醒，吸取教訓(xùn)，提高自我，從而到達(dá)改善工作方式方法、促進公司健康持續(xù)發(fā)展的目的。
7、開展自我批評要杜絕幾種現(xiàn)象：
看似自我批評，實為自我逃避，“機智”地亮出一些無關(guān)實質(zhì)的小缺點、小錯誤，而對自我存在的實質(zhì)性問題避而不談，這是不誠實、不嚴(yán)格、對工作和事業(yè)不負(fù)職責(zé)的表現(xiàn)。
自我批評的最終目的是把過去不對、不好、不合理的思想觀念和行為甩掉，如果不能、不愿、不敢把自身的問題晾在陽光下，那所謂的自我批評就只能是空口號、空架子，也就沒有必要去做這種無關(guān)痛癢、白花精力的事了。
8、開展批評要杜絕的幾種現(xiàn)象：
有些批評是錯誤的，被批評者不與其計較，這叫不思人過；
有些批評是、捕風(fēng)捉影、無中生有；有些批評是無理取鬧、攻擊誹謗；
有些批評是先吐為快、發(fā)泄怨氣；
如此等等，不一而足。
但不管屬于什么情景，為了避免自我愚蠢和麻木、淺薄和驕傲，我們對別人的批評都要懷有感激之情。要明白，在日常生活和工作中，正面批評的人實在太少了，所以要更加珍惜別人的批評！
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇十八
為了打造團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的團隊，建設(shè)良好的企業(yè)文化，本著“有則改之，無則加勉”的原則，以“相互促進，共同提高”為目的，公司決定在全公司范圍內(nèi)開展“批評與自我批評”活動，以力求經(jīng)過這樣的活動來查找自身所存在的不足以便及時改正缺點、發(fā)揚優(yōu)點，為今后更好地開展工作打下了良好的思想基礎(chǔ)。下頭我談一談批評與自我批評的必要性以及要注意的事項。
一、開展自我批評的必要性
1、就公司目前的情景而言，克服因循守舊、固步自封、不思進取、不求創(chuàng)新、無視組織紀(jì)律性的缺點急需要解放和端正每個人的思想，解放和端正思想的關(guān)鍵在于敢于自我批評，僅有敢于對自身主動展開嚴(yán)肅的、誠實的、徹底的批評，阻擋我們前進的舊思想、舊觀念才會逐步從我們的心里和大腦中消失。
2、自我批評是自我反思、自我歸罪、自我總結(jié)和自我提升的過程。人無完人，孰能無過所以，犯錯誤在所難免，也不可怕；可怕的是，我們不明白自我犯了錯誤，明白后不思悔改甚至一味地加以掩飾。犯了錯誤就要努力地去改正錯誤，我們自我應(yīng)當(dāng)正視而不是回避，應(yīng)當(dāng)改正而不是放任。這是避免犯同類錯誤的根本途徑；也是完善自身，凈化靈魂，提高修養(yǎng)的有效途徑。
3、如果自我犯了錯，別人指出來或自我發(fā)現(xiàn)了，卻死不認(rèn)錯，自認(rèn)為是對的，那么自我的不足就永遠(yuǎn)得不到彌補，甚至越來越多，越來越嚴(yán)重，這樣還能完善自我嗎不能！
4、如果犯了錯，發(fā)現(xiàn)之后卻沒有勇氣改正，這就是懦弱和虛偽，這樣的靈魂還能得到凈化嗎不能！
5、如果犯了錯，別人給你指出來，你非但不承認(rèn)反而嗔怪批評你的人，這就是狹隘、自私和自高自大，這樣，個人修養(yǎng)還能提高嗎不能！
所以，犯了錯必須首先自我批評。自我批評也是批評他人的前提和基礎(chǔ)。
二、開展批評的必要性
1、若不愿做自我批評或自我批評發(fā)揮不了應(yīng)有的作用，那么就必須使用批評這個武器了，讓他人用眼、用嘴、用心來發(fā)現(xiàn)自我的錯誤，來批評指正自我，來幫忙自我、完善自我。人人都有兩雙眼睛，一雙是長在自我頭上的，一雙是長在他人頭上的。因為并不是所有人都喜歡照鏡子——反思，所以不能很好地發(fā)現(xiàn)自我。這時就需要并且應(yīng)當(dāng)需要他人的眼睛來發(fā)現(xiàn)和審視自我，批評自我。我想，沒有人會無緣無故批評你，指責(zé)你，或?qū)δ銗貉詯赫Z，或?qū)δ闾羧龗摹Ｋ?，肯定是自我做錯了或做得不好，才會給他人找到能夠批駁你的地方。
2、人們看別人的缺點很容易，看自我卻十分難，不是不愿意看，而是根本就看不到。當(dāng)自我的眼睛看到別人不足的時候，自我應(yīng)感到誠惶誠恐，因為自我在別人的眼中也如此。別人看不到自我的問題，自我也同樣看不到自我的問題，想想，多么可怕！這就像自我的脊背上有一片樹葉，別人看得很清楚，而自我卻一無所知。
3、他人的批評是對自我最好的監(jiān)督，失去這種監(jiān)督，人就可能驕傲自滿。他人的批評是自我提高的助推器，失去這種助推器，人就可能變慵懶而停滯不前。所以，我們要樂于并善于理解他人的批評。
總之，我們要處理好批評和自我批評的關(guān)系，利用好這兩件法寶。這樣，我們才能成長得更好，發(fā)展得更快！
三、開展批評與自我批評應(yīng)注意的事項
1、要把批評和自我批評活動開展起來、開展得好，關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)要帶好頭。各系統(tǒng)各部門的管理人員都要做到嚴(yán)于律己，要敢于實事求是地指出其他同事的缺點和錯誤，與人為善地幫忙同事提高，同時亮出自我的缺點和問題，誠心誠意地聽取批評意見，僅有這樣，員工才會消除顧慮，敞開心扉，真心實意地給領(lǐng)導(dǎo)提意見，員工才會以領(lǐng)導(dǎo)干部為榜樣，認(rèn)真查擺自我的問題，找準(zhǔn)、查實存在的缺點和問題，弄清產(chǎn)生問題的根源，消除思想上的障礙，取得行動上的改善，確保在工作中不出偏差，不走過場，取得實實在在的成效。
2、開展批評和自我批評必須緊密聯(lián)系自我在自身修養(yǎng)和工作作風(fēng)方面的實際，恰如其分地分析造成問題的原因，要從世界觀、人生觀、價值觀上深入剖析造成問題的主觀原因并認(rèn)真改正。
3、開展批評與自我批評必須把握正確的出發(fā)點和落腳點，要以提高員工素質(zhì)為出發(fā)點和落腳點，要以增進團結(jié)為出發(fā)點和落腳點，要以推動天佳的發(fā)展為出發(fā)點和落腳點。嚴(yán)格要求，實事求是；與人為善，治病救人；知無不言，言無不盡。經(jīng)過批評和自我批評找準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)之間、部門之間、普通員工之間存在的影響團結(jié)、影響工作、影響發(fā)展的問題；經(jīng)過批評和自我批評，在提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上到達(dá)新的團結(jié)；經(jīng)過開展批評和自我批評引導(dǎo)和鼓勵員工增強大局意識，講原則、講真話、講實話，為天佳的發(fā)展做出更大貢獻。
4、開展批評與自我批評，首先要襟懷坦白，勇于自我解剖。人非圣賢，孰能無過有缺點甚至有錯誤并不可怕，可怕的是沒有勇氣承認(rèn)和改正自我的缺點和錯誤。各管理人員，異常是高層管理人員，必須以對天佳事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，正確對待自我，正確對待同事，正確對待問題。要經(jīng)過不一樣形式的會議，以坦誠的心態(tài)，敞開思想、亮明缺點、暴露短處，像魯迅那樣“解剖自我嚴(yán)于解剖別人”，出了問題要勇于負(fù)責(zé)，多從自身找原因，從主觀上查問題，從世界觀、價值觀上挖根源，觸及靈魂，論其危害，使自我受教育，別人受警示，這才是我們天佳人應(yīng)有的品質(zhì)。
5、開展批評與自我批評，要丟掉“怕”字，敢于開展批評。批評是提醒，是警示，是良藥。無私才能無畏。堅持原則，敢于批評工作中錯誤的思想和言行，是每一個天佳人必備的優(yōu)良品質(zhì)和負(fù)責(zé)態(tài)度。而淡化批評，無原則地堅持一團和氣，甚至熱衷于拉拉扯扯、互相捧場，搞小團體，就會損害公司利益，最終也會害了自我，坐失受教育、受幫忙、提升自我的機會。
6、開展批評與自我批評，更要虛懷若谷，自覺理解批評。聞過則喜，納諫從流，是所有天佳人在推進公司事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略過程中應(yīng)有的修養(yǎng)和品德。對待意見、提議和批評，中高層管理人員要放下架子，丟掉面子，不計個人得失，不計親疏恩怨，誠心誠意地理解批評。誠心誠意不僅僅要表此刻有則改之、無則加勉的態(tài)度上，更重要的是對照這些批評意見，深刻剖析自我，注意從批評中得到啟迪和警醒，吸取教訓(xùn)，提高自我，從而到達(dá)改善工作方式方法、促進公司健康持續(xù)發(fā)展的目的。
7、開展自我批評要杜絕幾種現(xiàn)象：
看似自我批評，實為自我逃避，“機智”地亮出一些無關(guān)實質(zhì)的小缺點、小錯誤，而對自我存在的實質(zhì)性問題避而不談，這是不誠實、不嚴(yán)格、對工作和事業(yè)不負(fù)職責(zé)的表現(xiàn)。
自我批評的最終目的是把過去不對、不好、不合理的思想觀念和行為甩掉，如果不能、不愿、不敢把自身的問題晾在陽光下，那所謂的自我批評就只能是空口號、空架子，也就沒有必要去做這種無關(guān)痛癢、白花精力的事了。
8、開展批評要杜絕的幾種現(xiàn)象：
有些批評是錯誤的，被批評者不與其計較，這叫不思人過；
有些批評是、捕風(fēng)捉影、無中生有；有些批評是無理取鬧、攻擊誹謗；
有些批評是先吐為快、發(fā)泄怨氣；
如此等等，不一而足。
但不管屬于什么情景，為了避免自我愚蠢和麻木、淺薄和驕傲，我們對別人的批評都要懷有感激之情。要明白，在日常生活和工作中，正面批評的人實在太少了，所以要更加珍惜別人的批評！
個人剖析批評生活會發(fā)言稿篇十九
民主生活會制度作為群眾路線教育實踐的重要環(huán)節(jié)，是在加強和改進黨的建設(shè)的長期實踐中形成和發(fā)展起來的。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
自9月任職以來,我雖然做了一些工作,但與上級要求和職工期望還有較大差距,通過對自己思想生活和工作情況進行反思,發(fā)現(xiàn)自己還存在知識水平、工作能力等諸多方面的問題和不足,現(xiàn)將本人存在的有關(guān)問題和今后的整改方向向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作簡要的匯報,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
一、存在問題。
任職以來，公司黨建工作存在人數(shù)少、人員分散、條件較差的特點，不易開展支部的學(xué)習(xí)教育活動，還要在內(nèi)容上、形式上多動腦筋。
1、由于本人過去一直在抓安全生產(chǎn)工作，黨建知識和工作經(jīng)驗存在不足，雖然到職后也通過自學(xué)了解了一些但還需要加強學(xué)習(xí)。
2、受條件限制，沒有支部活動室，黨員數(shù)量少，支部活動的形式比較單一，開展支部活動的方式方法有待提高。
3、支部活動學(xué)習(xí)內(nèi)容較少，有待通過自身學(xué)習(xí)的深入和充實加以豐富和提高。
二、存在上述問題的根源：經(jīng)過分析以上的缺點，我認(rèn)識到這其實是對自己要求不嚴(yán)格的結(jié)果，如不及時采取有效措施的話，將會給今后工作帶來不便。同時，我也還存在一種浮躁心理，急躁心態(tài)、急于求成的思想，毅力不夠，具體行動不足。
三、今后工作方向。
1、組織擬定2020年度黨建工作計劃和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動方案。
2、根據(jù)集控中心建設(shè)情況建立支部活動室開展支部建設(shè)活動。
3、持續(xù)深入開展學(xué)習(xí)貫徹十九大報告精神活動。雖然我們收看了十九大開幕式，也參加過?？睾吞靺R組織的宣貫學(xué)習(xí)，但是覺得自己學(xué)習(xí)的深度和廣度是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，除了加強自身學(xué)習(xí)，還要把所學(xué)到的十九大精神宣貫到基層黨員和員工中去。
4、加強自身學(xué)習(xí)，提高黨性修為。
5、做好人才隊伍建設(shè)，培養(yǎng)鍛煉吃苦耐勞有奉獻精神的優(yōu)秀員工，為配合xx公司的戰(zhàn)略發(fā)展輸送有用的人才。
通過一階段的工作，個人在思想認(rèn)識上和工作上都有了很大的收獲，但是在距離上級組織的要求和新時期黨建工作的要求還有很大的差距，黨員隊伍建設(shè)還不能完全適應(yīng)新形勢要求，先鋒模范作用發(fā)揮不夠好;黨建工作開展形式不夠靈活多樣，所有這些問題我們將在下一步工作中加以改進解決。
我將繼續(xù)勤奮學(xué)習(xí)，努力工作，做一名合格的共產(chǎn)黨員，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求地完成各項本職工作。目前還沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進，需要在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予中肯的批評。總之，在今后工作中，我愿和大家一起開拓前進，保持積極進取的良好精神狀態(tài)，恪盡職守，奮發(fā)有為，團結(jié)各位領(lǐng)導(dǎo)，加強和各位同事的溝通，滿腔熱情地投入到各項工作中。
本人在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)下、在同志們的幫助和配合下，做了一些工作，但這些工作與上級要求還有較大差距，現(xiàn)根據(jù)本次民主生活批評與自我批評主題要求，通過自公司開展以來本人工作中存在的問題與不足進行了認(rèn)真的排查及梳理，對產(chǎn)生問題及其原因進行了客觀分析和反思，對下一步工作如何進行整改與加強，進行了認(rèn)真的謀劃并制定了切實的整改方案，現(xiàn)作簡要的匯報，講得不夠的地方請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
一、存在的問題及其產(chǎn)生的原因。
1、角色轉(zhuǎn)變不快，工作的完成質(zhì)量有時不夠理想。城建公司性質(zhì)為搞經(jīng)營的國有企業(yè)，如何在完成縣政府交辦的各項任務(wù)的情況下達(dá)到效益最大化是公司運營的核心，本人從參加工作以來一直從事行政審批及行政執(zhí)法工作，公司成立以來在思想上已做了不少改變，但跟真正的企業(yè)營銷思維還有很大差距，比如《xx房地產(chǎn)》刊物的廣告營銷工作，總不愿意放下身段，不厭其煩的上門營銷、宣傳，總是通過電話溝通，有時還給營銷對象提出想法和要求，導(dǎo)致有可能即使?fàn)I銷對象與我們簽了合同但心里不是太舒心。有時還會有過去機關(guān)里的觀點，時間服從質(zhì)量，今天完成不了的明天再做，未能真正做到企業(yè)的工作效率就是效益，沒有時不待我只爭朝夕的緊迫感。在工作要求上，標(biāo)準(zhǔn)不夠高，滿足于干完日常事務(wù)就好，沒有系統(tǒng)的將部門內(nèi)部職責(zé)跟每個工作人員掛鉤，沒有認(rèn)真的將完成工作情況跟部門每個人員獎懲掛鉤，雖然能完成日常工作任務(wù)，工作的完成質(zhì)量有時不夠理想。
2、畏難情緒突出，工作有時有被動應(yīng)付現(xiàn)象。資產(chǎn)經(jīng)營部擔(dān)負(fù)著公司全部資產(chǎn)的收購、管理、處置，真正運營涉及資金量大、各類矛盾多。本人在開展工作以來，完成了一些工作，但遇有矛盾或難以開展的工作時，往往存在繞著走、等等看、交上去的想法。融資工作是公司重中之重的工作，本人認(rèn)識到其重要性，有工作的壓力，但缺少將壓力轉(zhuǎn)化為解決問題動力的辦法，特別是在土儲申貸工作中，因以前沒有直接操作過、怕?lián)L(fēng)險，強調(diào)操作繁瑣、政府、國土、財政、金融機構(gòu)各方操作重點不完全一致，難以把握尺度等客觀因素，工作中存在等等領(lǐng)導(dǎo)人看法或政府明確意見再說的想法，工作缺乏果斷決策作風(fēng)，沒有主動將工作基本情況全面了解，將問題分析清楚，制定切實可行的操作建議等，主動爭取各方的支持配合，工作有時有被動應(yīng)付現(xiàn)象。
3、綜合素質(zhì)欠缺，工作未有大作為。一是學(xué)習(xí)上還不夠，特別是系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)還不夠注重，在工作中，對市場經(jīng)濟各項資產(chǎn)運營的相關(guān)法律法規(guī)學(xué)習(xí)的不夠系統(tǒng)，浮在表面。有時只顧忙于一些具體工作，未能自覺主動地擠時間學(xué)習(xí)，閑時學(xué)一陣子，忙時學(xué)的少，有時看報紙也是看看大標(biāo)題，結(jié)果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，理論水平不能盡快得到提高。二是工作方法有時不夠恰當(dāng)，不夠策略，特別是對出讓地塊矛盾調(diào)處等有矛盾的工作，認(rèn)為自己只是辦具體事務(wù)的，綜合調(diào)處工作等待領(lǐng)導(dǎo)安排，只求將矛盾排出后交給領(lǐng)導(dǎo)，未能仔細(xì)的分析矛盾產(chǎn)生的原因及解決矛盾的方案和路徑，協(xié)調(diào)能力不強，與部分群眾溝通少，有時工作不細(xì)致。
4、創(chuàng)新能力不強，工作亮點未能突出。在工作創(chuàng)新上，滿足于領(lǐng)導(dǎo)交辦的條條框框辦事，缺乏創(chuàng)新意識及創(chuàng)造性的開展工作，缺乏年輕人那種朝氣蓬勃，缺乏靈活機動，過于死板，創(chuàng)新觀念的理念沒有貫徹始終。公司從去年x月成立，x月正式啟動，到目前已過半年，總是認(rèn)為自己兼職的事務(wù)繁多，有時有顧此失彼的現(xiàn)象，沒能將二者有機的結(jié)合起來，統(tǒng)籌兼顧。資產(chǎn)經(jīng)營管理本來就是一個復(fù)雜且不斷革新的課題，需要在工作中不斷總結(jié)不斷完善，而本人工作中往往存在著憑過去的老經(jīng)驗、老的思維模式考慮問題處理事情。只求完成任務(wù)，沒有遇到問題舉一反三，創(chuàng)造性的開展工作，使得工作中少有亮點。
二、今后努力的方向。
一是要發(fā)揚春草精神，充分展現(xiàn)出自身奮發(fā)向上、勃勃生機的一面。加強學(xué)習(xí)，特別是經(jīng)營土地、經(jīng)營資產(chǎn)相關(guān)的法律法規(guī)，積極主動地向外地有成功經(jīng)驗的單位討教學(xué)習(xí);加強自己的人生觀、世界觀、價值觀的改造，樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)，提高自身素質(zhì)，不斷提高工作水平、提升經(jīng)營理念，充分展示自己的能力和水平。
二是要發(fā)揚螺絲釘精神，在其位謀其職、更需盡職。在充分認(rèn)識到自己工作缺點的基礎(chǔ)上，努力改變工作中遇事處理不果斷、不細(xì)致等問題，工作生活中有不如意之處，多從自己身上找原因，克服松懈心理，樹立生活、工作目標(biāo)，確定好目標(biāo)后，認(rèn)真扒排完成計劃。
三是要發(fā)揚老黃牛精神，吃苦在前，不找任何客觀理由。各方面嚴(yán)格要求自己，工作生活中要切實按照中央“八項規(guī)定”條款，嚴(yán)厲約束自己，時刻警示自己;善于總結(jié)經(jīng)驗，在困難面前不找任何理由，將壓力轉(zhuǎn)為前進的動力，保持旺盛的戰(zhàn)斗力，永遠(yuǎn)保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優(yōu)點;提高為人民服務(wù)水平，維護好共產(chǎn)黨員良好形象。以上是本人的自我批評匯報，沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進，需要同志們給予中肯的批評?？傊?，在今后工作中，我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，恪盡職守，奮發(fā)有為，更加飽滿的工作熱情投入到各項工作中。
一年來,雖然作了一些工作,但與上級要求和職工期望還有較大差距,現(xiàn)根據(jù)民主生活會的要求,結(jié)合本次民主生活批評與自我批評這一主題,通過與班子成員交心談心,對一年的工作進行了全面總結(jié),對自己思想生活工作情況進行了徹底的反思,發(fā)現(xiàn)自己還存在知識水平工作能力等諸多方面的問題和不足,現(xiàn)將本人存在的有關(guān)問題和今后的整改方向向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作簡要的匯報,講得不夠的地方請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
一、自己存在的一些問題：
1、學(xué)習(xí)上還不夠，特別是系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)還不夠注重，在工作中，對社會主義初級段理論、市場經(jīng)濟理論還沒有提到應(yīng)有的高度，特別是理論的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，學(xué)習(xí)還浮在表面，還沒有達(dá)到應(yīng)有的深度。有時只顧忙于一些具體工作，自覺主動在擠時間學(xué)習(xí)不夠，閑時學(xué)一陣子，忙時學(xué)的少，有時看報紙也是看看大標(biāo)題，結(jié)果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能盡快得到提高。
2、政治理論方面的內(nèi)容看的少，市場經(jīng)濟理論，法律知識，科學(xué)文化知識等鉆研得少，結(jié)果使得知識面不夠廣，在思想上對本職工作應(yīng)具備全面的素質(zhì)，掌握更多知識的重要性認(rèn)識不足。
3、開展批評與自我批評做的還不夠。在會上作自我批評多，在其他情況下作自我批評少;批評別人打不開情面，不夠大膽，怕傷害同志間感情，不利于工作的順利開展。認(rèn)為目前整個大氣候也就如此，認(rèn)為開展批評與自我批評也不一定就能解決問題。
4、工作方法有時不夠恰當(dāng)，不夠策略，特別是對群眾的批評和對公司的同事指導(dǎo)及批評，有時不夠講究方法，結(jié)果使同志們有時候出現(xiàn)比較勉強的現(xiàn)象，對工作方法，處事藝術(shù)的重要性認(rèn)識不夠，總認(rèn)為自己的指導(dǎo)思想是好的，方法問題欠缺一些，同志們都會相互諒解的。
6、在工作創(chuàng)新上，對待困難有畏難情緒，滿足于領(lǐng)導(dǎo)叫系起來，雖然能按照完成工作任務(wù)，有只求一般標(biāo)準(zhǔn)，把標(biāo)尺定的不能高，干些工作就有滿足感的傾向。干啥就干啥，積極主動性不夠強，缺乏創(chuàng)新意識，創(chuàng)造性的開展工作，缺乏年輕人那種朝氣蓬勃，斗志昂揚的工作熱情，缺乏靈活機動，過于死板，解放思想、創(chuàng)新觀念的理念沒有貫徹始終。
7、協(xié)調(diào)能力不強，與部分群眾溝通少，有時工作不細(xì)致。這一點與我的性格有很大關(guān)系，我是一個不善交際的人，也沒有往這方面做過努力，在平時工作中，只管工作，而不管與人交流，不生動活潑，特別是與領(lǐng)導(dǎo)及部分同志的溝通少，與社會的溶合度也不夠，認(rèn)為只要工作做好，就是萬事大吉了，這樣造成有時工作不細(xì)致。
二、存在上述問題的根源：
經(jīng)過分析以上的缺點，在深入解剖自我之后，我認(rèn)識到了問題的嚴(yán)重性，按照具體情況具體分析的方法進行剖析，這其實是對自己要求不嚴(yán)格的結(jié)果，若長期如此，對自己不加以嚴(yán)格約束，不采取取長補短的措施的話，將會給今后工作帶來不便.
應(yīng)該說，我是滿腔熱情地投入工作的，也一直對工作是負(fù)責(zé)的，但我總感到自己有些放松，特別是沒有能好好反思自己，及時調(diào)整好心態(tài)，對外界的因素也看得太重，從而造成了上進心、進取心比以前減弱，以前我對自己缺點的認(rèn)識是不夠到位，知道缺點，也總給自己找借口擺脫，甚承絕認(rèn)拒至，不加悔改，這對自己的進步是毫無好處的，也是嚴(yán)重?fù)p害自己的發(fā)展與成長。
歸到根本，這其是人生觀、世界觀模糊的問題，對許多事物存在模糊認(rèn)識，對社會的發(fā)展沒有十分準(zhǔn)確的認(rèn)識，對客觀存在沒有正確的分析的結(jié)果，這也是放松自己的學(xué)習(xí)的后果，不從自己的主觀意識、自身存在的問題出發(fā)，來認(rèn)識自我，來改造自我，而強調(diào)客觀世界對自己的影響，強調(diào)其不可改變性，存在一種畏懼心理，存在無力回天的意識，從而在生活生產(chǎn)過程中產(chǎn)生一種消極的心態(tài)，由于對自己壓力不夠，從而產(chǎn)生動力不足，進取心不強，改造自己的力度不夠。同時，我也還存在一種浮躁心理，急躁心態(tài)、急于求成的思想，毅力不夠，具體行動不足。
三、今后努力的方向：
一是要加強學(xué)習(xí)，特別關(guān)于貫徹中央開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動及熱愛偉大祖國建設(shè)美好家園這一主題，以思想的大解放推進城鎮(zhèn)化、新型工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程，實現(xiàn)跨越式發(fā)展和長治久安的重要思想理論學(xué)習(xí)。也確定了我們的新思想，進一改造自己的人生觀、世界觀，樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)，堅定社會主義信念，努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)文化，提高自身素質(zhì),緊密聯(lián)系群眾,調(diào)整心態(tài),制訂可行計劃,努力工作,不斷提高工作水平,提高為人民服務(wù)水平,充分展示自己的能力和水平。
二是要嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)厲約束自己，時刻警示自己。在充分認(rèn)識到自己的缺點的基礎(chǔ)上，努力改變工作中遇事處理不果斷、不細(xì)致等問題，工作中、生活中有不如意之處，多從自己身上找原因，克服松懈心理，樹立生活、工作目標(biāo)，化劣勢、失敗為前進的動力，保持旺盛的戰(zhàn)斗力，永遠(yuǎn)保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優(yōu)點。三是要立足于工作進步和自身全面發(fā)展，廣泛學(xué)習(xí)一切有益知識。加強對經(jīng)濟、政治、文化、科技、法律、管理等基本知識的學(xué)習(xí)，加強對履行當(dāng)前崗位職責(zé)所必需的專門知識和技能的學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)代科技和崗位專業(yè)知識，良好地完成工作計劃和工作任務(wù)、生產(chǎn)任務(wù)，爭創(chuàng)崗位專業(yè)技術(shù)的最高水平，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、做好工作、多出成果。進一步對照檢查自己的缺點和不足，提出改進方向措施，勤奮學(xué)習(xí)，努力工作，做一名合格的共產(chǎn)黨員、高素質(zhì)的完成本職工作。
沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進，需要在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予中肯的批評?？傊诮窈蠊ぷ髦?，我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態(tài)，恪盡職守，奮發(fā)有為，以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。
本人在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)下、在同志們的幫助和配合下，做了一些工作,但這些工作與上級要求還有較大差距,現(xiàn)根據(jù)本次民主生活批評與自我批評主題要求,通過自公司開展以來本人工作中存在的問題與不足進行了認(rèn)真的排查及梳理,對產(chǎn)生問題及其原因進行了客觀分析和反思，對下一步工作如何進行整改與加強，進行了認(rèn)真的謀劃并制定了切實的整改方案，現(xiàn)作簡要的匯報,講得不夠的地方請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
1、角色轉(zhuǎn)變不快，工作的完成質(zhì)量有時不夠理想。城建公司性質(zhì)為搞經(jīng)營的國有企業(yè)，如何在完成縣政府交辦的各項任務(wù)的情況下達(dá)到效益最大化是公司運營的核心，本人從參加工作以來一直從事行政審批及行政執(zhí)法工作，公司成立以來在思想上已做了不少改變，但跟真正的企業(yè)營銷思維還有很大差距，比如《xx房地產(chǎn)》刊物的廣告營銷工作，總不愿意放下身段，不厭其煩的上門營銷、宣傳，總是通過電話溝通，有時還給營銷對象提出想法和要求，導(dǎo)致有可能即使?fàn)I銷對象與我們簽了合同但心里不是太舒心。有時還會有過去機關(guān)里的觀點，時間服從質(zhì)量，今天完成不了的明天再做,未能真正做到企業(yè)的工作效率就是效益，沒有時不待我只爭朝夕的緊迫感。在工作要求上，標(biāo)準(zhǔn)不夠高，滿足于干完日常事務(wù)就好，沒有系統(tǒng)的將部門內(nèi)部職責(zé)跟每個工作人員掛鉤，沒有認(rèn)真的將完成工作情況跟部門每個人員獎懲掛鉤，雖然能完成日常工作任務(wù)，工作的完成質(zhì)量有時不夠理想。
2、畏難情緒突出，工作有時有被動應(yīng)付現(xiàn)象。
資產(chǎn)經(jīng)營部擔(dān)負(fù)著公司全部資產(chǎn)的收購、管理、處置，真正運營涉及資金量大、各類矛盾多。本人在開展工作以來，完成了一些工作，但遇有矛盾或難以開展的工作時，往往存在繞著走、等等看、交上去的想法。融資工作是公司重中之重的工作，本人認(rèn)識到其重要性，有工作的壓力，但缺少將壓力轉(zhuǎn)化為解決問題動力的辦法，特別是在土儲申貸工作中，因以前沒有直接操作過、怕?lián)L(fēng)險，強調(diào)操作繁瑣、政府、國土、財政、金融機構(gòu)各方操作重點不完全一致，難以把握尺度等客觀因素，工作中存在等等領(lǐng)導(dǎo)人看法或政府明確意見再說的想法，工作缺乏果斷決策作風(fēng)，沒有主動將工作基本情況全面了解，將問題分析清楚，制定切實可行的操作建議等，主動爭取各方的支持配合，工作有時有被動應(yīng)付現(xiàn)象。
3、綜合素質(zhì)欠缺，工作未有大作為。
一是學(xué)習(xí)上還不夠，特別是系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)還不夠注重，在工作中，對市場經(jīng)濟各項資產(chǎn)運營的相關(guān)法律法規(guī)學(xué)習(xí)的不夠系統(tǒng)，浮在表面。有時只顧忙于一些具體工作，未能自覺主動地擠時間學(xué)習(xí)，閑時學(xué)一陣子，忙時學(xué)的少，有時看報紙也是看看大標(biāo)題，結(jié)果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，理論水平不能盡快得到提高。二是工作方法有時不夠恰當(dāng)，不夠策略，特別是對出讓地塊矛盾調(diào)處等有矛盾的工作，認(rèn)為自己只是辦具體事務(wù)的，綜合調(diào)處工作等待領(lǐng)導(dǎo)安排，只求將矛盾排出后交給領(lǐng)導(dǎo)，未能仔細(xì)的分析矛盾產(chǎn)生的原因及解決矛盾的方案和路徑，協(xié)調(diào)能力不強，與部分群眾溝通少，有時工作不細(xì)致。
4、創(chuàng)新能力不強，工作亮點未能突出。
在工作創(chuàng)新上，滿足于領(lǐng)導(dǎo)交辦的條條框框辦事，缺乏創(chuàng)新意識及創(chuàng)造性的開展工作，缺乏年輕人那種朝氣蓬勃，缺乏靈活機動，過于死板，創(chuàng)新觀念的理念沒有貫徹始終。公司從去年x月成立，x月正式啟動，到目前已過半年，總是認(rèn)為自己兼職的事務(wù)繁多，有時有顧此失彼的現(xiàn)象，沒能將二者有機的結(jié)合起來，統(tǒng)籌兼顧。資產(chǎn)經(jīng)營管理本來就是一個復(fù)雜且不斷革新的課題，需要在工作中不斷總結(jié)不斷完善，而本人工作中往往存在著憑過去的老經(jīng)驗、老的思維模式考慮問題處理事情。只求完成任務(wù)，沒有遇到問題舉一反三，創(chuàng)造性的開展工作，使得工作中少有亮點。
一是要發(fā)揚春草精神，充分展現(xiàn)出自身奮發(fā)向上、勃勃生機的一面。加強學(xué)習(xí)，特別是經(jīng)營土地、經(jīng)營資產(chǎn)相關(guān)的法律法規(guī)，積極主動地向外地有成功經(jīng)驗的單位討教學(xué)習(xí);加強自己的人生觀、世界觀、價值觀的改造，樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)，提高自身素質(zhì),不斷提高工作水平、提升經(jīng)營理念,充分展示自己的能力和水平。
二是要發(fā)揚螺絲釘精神，在其位謀其職、更需盡職。在充分認(rèn)識到自己工作缺點的基礎(chǔ)上，努力改變工作中遇事處理不果斷、不細(xì)致等問題，工作生活中有不如意之處，多從自己身上找原因，克服松懈心理，樹立生活、工作目標(biāo)，確定好目標(biāo)后，認(rèn)真扒排完成計劃。
三是要發(fā)揚老黃牛精神，吃苦在前，不找任何客觀理由。各方面嚴(yán)格要求自己，工作生活中要切實按照中央“八項規(guī)定”條款，嚴(yán)厲約束自己，時刻警示自己;善于總結(jié)經(jīng)驗，在困難面前不找任何理由，將壓力轉(zhuǎn)為前進的動力，保持旺盛的戰(zhàn)斗力，永遠(yuǎn)保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優(yōu)點;提高為人民服務(wù)水平，維護好共產(chǎn)黨員良好形象。
以上是本人的自我批評匯報，沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進，需要同志們給予中肯的批評?？傊?，在今后工作中，我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，恪盡職守，奮發(fā)有為，更加飽滿的工作熱情投入到各項工作中。
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