家長學校年終個人工作總結(熱門18篇)

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家長學校年終個人工作總結(熱門18篇)
時間:2023-11-21 08:19:12     小編:琴心月

總結是我們實現(xiàn)個人成長和進步的重要手段之一,通過總結,我們可以找出可改進之處,持續(xù)提升自己的能力和素質。寫總結時,我們要重點突出重要的觀點和結論,不必贅述細節(jié)。下面是我為大家精選的幾篇優(yōu)秀總結范文,供大家參考學習。

家長學校年終個人工作總結篇一

學期指學校教學年度的分期,或指學年內所劃分的若干階段,每個學期有相對應的開學時間和放假時間。下面是本站小編為您精心整理的家長學校精選。

xx小學家長學校以黨的xx大精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,努力辦好家長學校,充分發(fā)揮家長學校的作用,采取多種形式普及家教知識,引導家長樹立正確的家教觀念,掌握科學的教育方法,努力提高廣大家長的素質和家庭教育水平,促進學生健康成長,真正形成家庭、學校、社會三結合的教育氛圍?,F(xiàn)將本學期家長學校工作作如下總結:

建立扎實有效的家長委員會管理機制。成立扎實有效的家長委員會,及時反饋家教信息,收集并反映家長對學校工作的建議和意見,協(xié)調參與學校管理,以進一步提高管理的實效。本學期在校領導的帶領下,召開了領導班子會議,認真分析研究我校工作現(xiàn)狀,提出了新學年工作總體目標,并制定了辦好家長學校的具體方案,要求家長學校工作要做得有聲有色。

落實家長學校的上課時間,努力提高家長的整體素質,使家長更好的了解孩子的心理與生活需要,學習和掌握教育孩子的方法與技能,提高家教水平。本學期組織了一至六年級家長開展了形式多樣家?;顒?,并組織了一次“關注教育,照耀太湖明珠”大型的家長學?;顒?,收到了明顯的效果。

(1)20xx年x月x日上午,xx小學“快樂學習,健康成長”一年級新生入學典禮在逸盛運動場隆重舉行。上午8時,一年級家長和孩子手拉著手,列隊穿越“成長之門”“智慧之門”“幸福之門”來到逸盛運動場活動現(xiàn)場?;顒娱_始,胥志東校長代表學校致辭。他祝賀孩子們成為一名光榮的xx小學的小學生。同時他向小朋友們提出了希望,希望孩子們要養(yǎng)成良好習慣,要講文明懂禮貌,要守紀律講衛(wèi)生,要注意個人安全。他還衷心地祝愿每一位小朋友身體健康、生活快樂、學習進步。接著,家長和孩子們進行互動游戲,孩子們?yōu)樽约撼蔀樾W生唱起了《幸福拍手歌》,大家的臉上洋溢著甜蜜的笑容。一(4)班浦李昊然小朋友代表一年級新生發(fā)言。他說,今天在爸爸媽媽和老師的引領下走進了xx小學這個向往的地方,非常高興。他代表一年級所有小朋友決心遵照老師的諄諄教誨,好好學習,天天向上,爭取早日加入少先隊,做“孝雅”好孩子。家長們的心中也充滿了對孩子小學生活的期盼,他們向一年級小朋友贈送入學禮物——一條紅領巾和一本好書,祝愿他們早日成為少先隊員,和好書交朋友。班主任老師還上臺寄語孩子,勉勵他們在潘小茁壯成長。在教育處副主任吳文明老師的帶領下,孩子們一起誦讀了《xx小學十雅兒歌》,在鮮艷的校旗下,孩子們決心快樂學習,健康成長。在愉快的音樂聲中,入學典禮圓滿成功。

最后,家長們還來到學校聚雅樓報告廳,參加第一次家?;顒印?yōu)秀班主任、教育處副主任施春紅老師就一年級小朋友良好習慣的培養(yǎng)與家長們進行了探討,一年級家長代表蔣惠南就如何做一個稱職且優(yōu)秀的家長發(fā)言。xx小學副校長鈕里平就家校合力培養(yǎng)孩子發(fā)表了自己的看法,勉勵家長做孩子們的良師益友,堅持不懈陪伴孩子閱讀、活動,和孩子一起成長,共享孩子學習生活中的進步與快樂。

(2)三年級是小學階段的一個重要轉折期,為引領孩子承擔責任,健康成長,同時形成家校教育合力,促進學生整體素質全面提升,20xx年xx月xx日下午,xx小學邀請xx小學xx老師來校指導,她的精彩講座讓家長們受益匪淺,贏得了大家熱烈的掌聲。她針對三年級孩子成長的需求,以《家校攜手,讓孩子學會承擔責任》為題,與家長交流了“轉變觀念,與教師結成教育聯(lián)盟”“了解孩子,有針對性地進行教育”“家校攜手,讓孩子學會承擔責任”三方面內容。她指出,在孩子的教育中,家庭教育才是最主要的、最重要、最關鍵的。學校教育只是家庭教育重要的補充而已。真正的教育就是拼爹媽的觀念,甚至生活方式、思維方式、處事方式。她認為,一個孩子優(yōu)秀與否,他的因,在家庭;他的根,在父母。她指出,這個時代,教育靠單打獨斗是不行的。老師和家長只有締結教育聯(lián)盟,共同發(fā)展,才會產(chǎn)生無窮的力量,才有能力跟上趨勢與時代的步伐,最終成為贏家。她告訴家長,三年級學生個性差別大,情緒不穩(wěn)定,自控力不強,是培養(yǎng)學習能力的關鍵時期,是學習習慣定型和培養(yǎng)的關鍵期,非常重要。她著重指出,要加強督促,讓孩子學會對學習負責;慢慢放手,讓孩子學會對自己負責;以身示范,讓孩子學會對集體負責。王曉波老師真誠樸實的講座深深感動了在座的每位家長,引起了家長的共鳴,為家長指明了教育的方向。家校攜手合作,收獲精彩人生。此次活動,通過王曉波老師的專業(yè)引領,推動了家庭教育向科學化、規(guī)范化發(fā)展,對學生的健康成長有著深遠的意義,同時也促進了家校的和諧發(fā)展。

(3)xx月xx日下午,中國關心下一代工作委員會家庭教育研究中心教授來到xx小學,為老師和家長開展“英才培育”全國巡回報告公益活動,帶來了中國關工委“英才培育”之一的新課題——“家庭是孩子的第一所學?!?。

李教授有四十多年的教育工作經(jīng)驗,是中國青少年研究會會員、國家級心理咨詢師。他的精彩講座生動、深刻,這次他主講了《家庭是孩子的第一所學?!?,目的是通過講座,讓家長和孩子都能有更大的收益。李教授用大量的案例來啟發(fā)家長,教育現(xiàn)代的孩子不但要用現(xiàn)代科學的理念,更要讓孩子懂得為什么要學習,為什么要感恩老師、感恩父母。他指出,如今一些家長對教育的不切實際的高期望值迅速提高,急功近利的行為取向越來越強烈,家長在這種心態(tài)下對孩子教育就會發(fā)生偏差,甚至會犯毀滅性的錯誤。過高的期望,帶來孩子的無望;過度的保護,帶來孩子的無能;過分的溺愛,帶來孩子的無情;過多的干涉,帶來孩子的無奈;過多的指責,帶來孩子的無措。在現(xiàn)實生活中,家長可能在不知不覺中就走到了家庭教育的誤區(qū)中而不自知。他認為,只要培養(yǎng)好孩子的綜合能力,孩子們一定會以優(yōu)異的成績來回報父母和老師,將來一定會成為國家的棟梁之才。李教授真切明了的講座引起了家長的共鳴,贏得了家長和老師的熱烈掌聲。

三、加強學校家長溝通。

各班主任利用家校活動時間,向家長進行了有關家教方面的知識培訓,使家長明白了如何在家庭對孩子進行有效的教育,得到了家長的好評。并通過電話、郵箱、校訊通等方式,搭建學校與家庭即時溝通的平臺,定期互通班級工作及學生情況,推進家校溝通的常態(tài)化管理。開展家訪活動,每班每學期家訪面達到100%。特別是特殊學生要不定期家訪,做好和家長溝通,協(xié)調教育工作。

通過告家長書、家長知識宣傳單等形式,向家長傳授社會生活知識,提高家長的素養(yǎng)。同時鼓勵家長參與學校活動,參與學校管理,構建學校、家庭、社會三位一體的教育網(wǎng)絡,形成學校、家庭、社會教育合力。尤其是本學期組織家長、孩子參加了由北京心靈財富舉辦的“關注教育,照耀太湖明珠”大型的家長學?;顒?,給家長與孩子帶來全新的震撼,收到了良好的效果。

本學期,我校在家長學校工作上不斷摸索,做了一些努力,取得了一些成績。但存在很多不足,學校在家教創(chuàng)優(yōu)和研究方面還需努力,把家長學校越辦越好,使家長學校管理更加規(guī)范,爭創(chuàng)優(yōu)秀家長學校。

近三年來,xx中學家長學校以“一切為了學生的發(fā)展”為辦學理念,以《中共中央關于進一步加強和改進未成年人的思想道德建設的若干意見》、《公民道德實施綱要》、《國家教育改革發(fā)展綱要》為指導,積極發(fā)揮學校的育人功能,充分調動家長的積極性,重視家長學校的建設,為整體構建學校的德育教育體系打下了堅實的基礎。目前,xx中學已經(jīng)成為一所校風校紀好,教學質量高的xx市示范初中,贏得了社會和家長的廣泛贊譽。

一、加強學習,端正教育思想。

我們充分認識到,抓好家長學校的建設是學校德育工作的重頭戲,是學校德育工作不可或缺的一部分。為使家長學校發(fā)揮有效的作用,我們首先抓好黨員隊伍建設,用黨風帶師風。其次是抓好班主任隊伍建設,用班風促學風。三是抓好全員隊伍的建設,形成全員育人的良好氛圍。為此,我們把學習充電放在家庭教育隊伍建設的第一位。充分利用學校的各種例會,制定。

學習計劃。

建立學習制度提出具體要求采用理論與實踐相結合、校本培訓等多種方式重點提高教職工依法執(zhí)教、以德育人的水平。近年來我們先后邀請包括wss在內的十多位專家到學校講學提高了廣大教師的思想覺悟和育人水平打造一支高素質、精業(yè)務、勤奉獻的教師隊伍。

二、加強領導,完善管理機構。

學校重視家長學校的建設,成立了以校長為首的家長學校領導小組,其領導機構如下:

家長學校校長:gf(xx中學校長、書記)、家長學校副校長:dw(xx中學德育副校長、副書記,現(xiàn)學校關工委主任)、ll(xx中學教學副校長)、hyj(xx中學原校長,現(xiàn)學校關工委常務副主任)、家長學校辦公室主任:ll(xx中學德育處副主任,分管家庭教育工作)。

為加強對家長學校的管理,學校還成立了家長學校的日常管理機構。管理人員是:ll(學校德育處副主任)lwy(學校德育處副主任)cf(學校團委書記)ljh(七年級年級組長)wy(八年級年級組長)crh(九年級年級組長)。

為發(fā)揮家校教育的作用,保證家長學校教育的順利開展,學校聘請了市優(yōu)秀教師lsr、市優(yōu)秀班主任ll、區(qū)優(yōu)秀教師wy、高級教師hl、優(yōu)秀青年教師xh等,作為家長學校的授課教師,承擔家長學校的授課任務。為了讓家長學校的教師能夠適應家庭教育工作,學校有意識地組織他們學習、培訓、考察,增強他們的工作能力,提高工作的有效性。從而使這些教師能夠承擔起家長學校的教育任務。

此外,為了便于家長學校組織和開展工作,我們還成立了學校、年級和班級三級家長委員會。在積極肯干、熱心服務、有一定工作能力的家長委員會代表的支持和配合下,我校的家長學校工作開展得有聲有色,富有成效。

三、制度健全,組織到位。

近三年來,在家長學校的建設中,我們不斷補充完善、建立健全了家長學校的。

規(guī)章制度。

使家長學校的開辦做到了有章可循有法可依。我們先后制定了《xx中學家長委員會制度》、《家長學校管理辦法》、《家長學校教師備課制度》、《家長學校工作章程》、《家長學校期末檢查考核標準》、《家長教育行為規(guī)范》等規(guī)章制度使我校的家庭教育走上了制度化、規(guī)范化、科學化管理的道路家長學校的工作朝著有效、務實、高效的方向發(fā)展。

四、開展活動,完善家庭教育體系。

(一)定期開班,進行家庭教育指導。

近三年來,我們年年在新學年開學之際,利用兩個晚上,對新生家長進行家庭教育指導。同時,組織學校優(yōu)秀的語數(shù)外教師,就中小學語文、數(shù)學、英語的銜接問題、學法問題、家庭指導方法等,給家長進行培訓,深受家長的歡迎。每年都有七八百人次的家長參加家長學校的學習。家長們說,“xx中學家長學校的開辦,為廣大家長辦了一件實事,使家長們在家庭教育中更為理性,更有辦法,更起作用?!?/p>

(二)利用家長會,以會代培。

學校在半期、期末都要召開家長會,這也是家長學校定期開班的時間。學校利用半期和期末,召開全校性的家長會,進行階段總結。在家長會上,家長學校的校長、副校長一方面向家長介紹學校的發(fā)展情況,學校一個階段開展的主要工作。另一方面,主要向家長講述如何教育孩子,如何消除心理障礙,如何指導孩子學習等家長關心的問題。通過這樣的教育和培訓,提高家長的家庭教育技能和管理孩子的水平。

(三)請專家傳授家教方法。

為使家長了解教育的發(fā)展,學會在新課程背景下對孩子進行學習指導,學校專門一些家庭教育專家到校對家長進行不定期的培訓和指導。近年來,學校先后邀請了家庭教育專家ghy先生、中zxf先生、教育改革家wss先生,政法大學ywq教授、djy教授等,開展培訓和指導工作。此外,學校還邀請區(qū)關工委的教育輔導團成員到校為家長做家庭教育方面的報告,受到家長的歡迎。

(四)組織家長學習。

為更好推進家長學校工作,xx中學家長學校有意識、有計劃地組織家長參加家長學校的學習,提高家長對子女的管理和教育的素質,確保家庭教育與學校教育有機地結合起來,并向家長宣傳家教知識,交流經(jīng)驗,使家庭教育與學校教育雙基并軌地發(fā)展。學校針對學生情況及家教存在的普遍問題,定期組織家長學校開課,家長學校以宣傳黨的教育方針政策,學習各類教育法規(guī)(如:《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《學生意外傷害事故處理辦法》等法律法規(guī)文獻。學習先進的家庭教育理論,交流良好的育人方法為主要教學內容。家長學校采取專家講座、參觀訪問、聽課、評課、參與活動、座談討論、經(jīng)驗交流等方式,達到開闊視野,提高認識,增強家庭教育能力的作用。

(五)征求對學校工作的意見。

學校重視發(fā)揮家長參與學校教育的作用,傾聽他們的意見和建議,每學期都要在家長會上進行教情調查。通過教情調查,讓家長對任課教師的師德師風、教學方法、班級管理等方面提出意見,將學校的工作置于家長和社會的監(jiān)督之下,從而促進學校的健康發(fā)展。此外,在學校開放周的活動中,家長們也非常支持學校的工作,主動到學校來了解教育教學情況,指導學校的工作。

(六)發(fā)揮家長的作用。

學校工作,學校的發(fā)展離不開家長和社會的關心和支持。首先是配合學校對孩子進行教育。其次是參與學校的一些管理工作,為學校解決一些難以解決的問題。如購買校服,一些必要的復習資料等,往往由家長委員會自己與商家進行接觸,從而避免學校產(chǎn)生亂收費的行為,還教育一個清白。

(七)定期舉辦學校的教育教學開放周。

為拓寬家長學校的學習和活動途徑,讓家長從多方面了解學校工作,學校建立了每雙周一次的校長接待日,堅持了每學期一次的家長開放日,讓家長走進校園、走進課堂、走進活動之中,使家長在了解學校教育教學管理的過程中形成教育共識、管理共識,達到學校工作與家庭教育的良好溝通。為結合當前學校的素質教育工作,本學期舉行了一次家長開放周,邀請部分家長代表到校檢查和監(jiān)督,使家長了解開展素質教育的新動向和對素質教育的見解,讓家長參與學校管理、參與教學,增加學校與家庭之間的聯(lián)系。

三年來,我們堅持依靠上級領導,依靠社會,依靠家長辦學,在社會各界的支持和關心下,學校一直持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展。學校的教育教學質量一直保持全市的領先水平。近三年升入聯(lián)招校的人數(shù)分別為501人、507人和565人。聯(lián)招上線人數(shù)占畢業(yè)人數(shù)的83%、74.5%和75.5%。聯(lián)招上線人數(shù)一直穩(wěn)居主全市初中前茅。

近年來,學校先后獲得“xx市綠色學?!?,“xx市優(yōu)秀家長學?!?,“xx市平安文明校園”,“xx市科技創(chuàng)新培育學?!保皒x區(qū)十佳師德先進集體”等殊譽。

當然,在家長學校的建設方面,學校還存在一些不足之處,有的地方還需要進一步的規(guī)范和完善,逐步提高我們在家長學校和家庭教育方面的能力和水平,以便我們強化家庭、社會和學校三結合的德育教育體系,把育人的工作做好,辦人民滿意的教育。

幾年來,我校舉辦的家長學校,始終受到學校領導的關心和全體學生家長的支持,學校家長學校各項工作開展得有聲有色,受到了全社會的高度評價,現(xiàn)將本。

如下:

一、健全制度,加強領導。

家庭是孩子人生的第一所學校,家長是孩子人生的第一任教師,所以,普及家庭教育科學知識,提高全體學生家長的教育水平,是增強家庭教育與學校教育同向同步,推動素質教育,培養(yǎng)一代新人的重要環(huán)節(jié)。因此,一直以來,我們努力克服困難,把辦好家長學校歸入學校的整體計劃,作為一件大事來抓。學校領導與班主任、科任教師一起研究家教工作,召開班級的家教會議。學校領導擔任家長學校的校長,家長學校有常設的組織機構,有必要的制度作保證,使家長學校的教學質量有了基本保證。一年來,家長學校各項工作注重抓早、抓細、抓落實。期初,召開了校務工作會議,宣布新的家長學校組織機構,由政教處主任具體負責,由班主任和有經(jīng)驗的老師擔任家長學校講師團成員,開展各項工作。組織建立起來后,家長學校立即召開會議,具體布置各項工作,各個人落實具體責任,并經(jīng)過討論確定本年度的工作主題,并在其中貫穿家庭德育工作。

二、深入研究,通過靈活多樣的授課形式,切實提高辦學效益。

家庭是社會的細胞,家庭教育是基礎教育,又是終身教育,它對一個人的啟蒙、成長、成才有著不可估量的作用。一個人的思想、品德、行為習慣、意志性格的形成都離不開家庭。家長的素質直接影響到孩子,家長的人生觀、日常道德規(guī)范、待人處事都會對孩子成長起著潛移默化的作用。我校學生有600多人,家長主要來自農(nóng)村,他們的職業(yè)、文化程度、經(jīng)濟狀況、生活經(jīng)歷、思想修養(yǎng)和孩子的生活環(huán)境都是社會的最低層,這就決定了我校的家長學校要起點低,多種形式配合,才能做到有的放矢,收到事半功倍效果,家長學校在長期的實踐中,逐漸形成一些特點:

一年來,家長學校召開家長會議,結合當今年家庭教育存在的實際問題,著重組織學習了“引以為戒的中國家庭教育九大敗筆?”、“給父母的四個建議?”“拯救孩子心靈”“信息時代如何做父母?”、通過講座,使廣大家長認識到孩子是可塑的,明確了家長的責任,認識到應該對孩子要有愛心但不是溺愛,建議家長對孩子要“多稱贊,少批評”;“多鼓勵,少懲罰”;“多信任,少嚴管;多放權,少施壓”;“多授漁,少授魚;多做,少說”;“多做好朋友,少做嚴長輩”。

教育家長,衡量孩子教育成功與否,更重要的是看孩子能否感受到愉悅和幸福,能否與周圍人和諧相處,能否在親子關系中融洽自如,讓家長明白了建立融洽的親子關系,對孩子成長的重要性等一些關于獨生子女的家教方法。通過有針對性地開展了各項教育活動,既加強了家校聯(lián)系,又縮短了家長與孩子兩代人之間的距離,糾正了家教中的一些失誤,取得了良好的效果。

上課與家長會相結合。家長學校畢竟是家長在業(yè)余時間自愿參加,故時間不宜占得太多,我們把上課與家長會結合起來,每次學?;蚰昙夐_家長會,總是先安排一點時間講家教的專課,針對學生學習困難的預防,我們告訴家長“引導孩子帶著問題聽課,能夠提高孩子的注意力;以父母的和藹可親可以讓孩子學會從容的表達告訴家長引導孩子為實現(xiàn)自己的夢想而奮斗,可以成為青春期孩子最大的動力”,針對家庭美德與社會公德的基本要求和訓練,我們重點開展了“感恩孝心行活動”,爭取家長的配合,讓家長聽得入、記得牢,達到認同與內化的境界。這樣家長既在家教的理論上得到提高,又了解到自己子女在校的表現(xiàn),從而能更主動與班主任交流意見,加強對子女的教育。

上課與個別指導,咨詢相結合。我們實行以上課為主,盡可能及時解決不同類型的學生家庭教育中出現(xiàn)的“個性”問題。經(jīng)過學習家長們改進了教育子女的方法,在學校和家庭配合下,使這些學生學習有了很大的進步。

三、印發(fā)家校聯(lián)系單,密切家校聯(lián)系。

本學期來,家長學校十分重視加強家校間日常的聯(lián)系。印發(fā)家校聯(lián)系單,向學生家長公布孩子所在班級的各課任老師的住址、電話號碼,以便家長向老師反映情況,獲取信息,使家長容易掌握孩子動向,便于檢查孩子作業(yè)。同時,家長學校又通過班主任收集各家長的住址及電話號碼,以便各課任老師及時向家長反映問題。經(jīng)過雙方努力,家校雙方配合得更加默契。

四、深入開展“百師訪千家活動”活動,強化所有的教師多與家長聯(lián)系,發(fā)揮家長的教育潛能。

學生家長中也有擅長教子的人才,蘊藏著極大的教育潛能,因此,挖掘調動他們中的積極因素,為辦好學校,爭取他們多做貢獻。我們曾多次召開家長座談會征詢他們對學校的批評意見和改進工作的建議,也曾多次請一些“教子有方”的家長在會上介紹他們家教的經(jīng)驗體會等。一年來,家長學校在全體教師開展了“百師訪千家活動”此項活動的開展,保證了家訪的次數(shù)和質量。尤其是對后進學生,要求全體教師與其結對子,每學期經(jīng)過家訪,使廣大老師更深入地了解到學生在家表現(xiàn),掌握了第一資料,方便了自己的工作,提高了工作實效。

21世紀是父母和孩子互相學習共同成長的時代。父母需要從孩子那里學習的,不僅僅是新技術新知識,還有新的思維方式和新的生活理念。學習的前提是互相尊重,尊重孩子的特性,尊重孩子的選擇,更重要的是尊重孩子的人格。教子尚須人品高,樹直還需勤培育,孩子的成長,不僅是家庭的事、學校的事,還是全社會的事,只有發(fā)揮教育的合力作用,才能取得最佳效果。雖然家長學校已取得了一定的成績,但真正把家長學校辦到讓家長滿意,還尚須不斷努力,相信有廣大家長的配合,我們家長學校會越辦越好。

一年以來,家教指導中心先后到學校和社區(qū)開展了50場公益講座,7期沙龍活動,解答家長電話、網(wǎng)絡、面對面咨詢近百起,為促進家庭和諧、社會和諧做出了積極的貢獻。

一、走進學校,強化家教意識。

本年度,家教指導中心走進學校,利用開學、期中、期末等時機,開展專題講座10場,內容涉及“和孩子一起成長”、“讓家庭成為書香門第”、“好家教成就好人生”等。這些講座都取得了很好的效果,家長一致反映,提升了對家庭教育的認識,對今后對孩子的指導起到了指導作用。

二、專題講座,提升家教水平。

家教指導中心充分利用身邊的資源,先后請北斗耕林文化傳媒有限公司總編輯敖德、邀請知名專家王飛博士、王仁元老師、陳鵬宇老師和劉志宇書記在教育中心五樓會議室給各校的家長委員會成員、各校關注家庭教育的優(yōu)秀家長和部分校領導做專題報告,他們淵博的知識,幽默真誠的演講給到位的聽眾帶來了視聽的震撼,帶來了思想的啟迪和覺醒。

三、沙龍活動,發(fā)覺自我力量。

家教指導中心動不僅面對家長、社區(qū),也關注局內機關人員的身心發(fā)展。先后舉辦七期沙龍活動,特別是其中兩次在區(qū)教體局家庭教育指導中心在教育中心五樓會議室為機關成員和各校的部分關注家庭教育的老師舉辦團體繪畫輔導活動。每次活動積極準備,通過情緒疏導、冥想、繪畫、分享讓大家進行自我覺察,發(fā)掘內在力量。這種活動,點亮了心燈,照亮了在紛繁忙亂的世界中前進的方向。通過彼此友好的交流,有助于化解心中的郁悶,有助于提高工作效率,提升生活的幸福指數(shù),增進了同志們之間的相互了解,加深了機關工作人員之間的友誼。

四、深入社區(qū),普及家教知識。

眾所周知,現(xiàn)代社會生活節(jié)奏快,年輕的父母們變得越來越忙,沒有時間帶孩子,同時,我國人口老齡化也越來越嚴重突出,隔代老人是早期教育中的強大生力軍!普及家庭教育的知識,避免或改變隔代教育中存在的弊端,讓育孫成為“老有所為”“老有所樂”的最佳選擇顯得尤為重要。以指導中心的賈慧娟老師為主,大家先后15次給社區(qū)的老人們上了一堂精彩的隔代教育課,并對社區(qū)成員在教育孩子中的問題進行一一解答。

五、利用網(wǎng)絡,解答家長咨詢。

家教指導中心能拓展各種宣傳渠道和方式,充分利用qq群、手機微信、公開電話熱線等各種載體,宣傳教育理念,對家長們在家庭教育過程中遇到的問題予以悉心的幫助,對那些希望可以更多的了解家庭教育的家長給予更詳細的介紹,使部分有問題的家長現(xiàn)場能得到一些解答或指導。特別是“智慧愛”家教沙龍qq群深受家長喜愛,解答了許多家長的困惑與問題。

六、加強協(xié)作,擴大家教影響。

由于關工委的工作中也有涉及家長學校的工作,家教指導中心,發(fā)揮團結協(xié)作的精神,先后合作承辦了“首屆商都·管城家庭教育高峰論壇”,邀請國內專家王繼華、關鴻羽和國際知名專家戈登·德萊頓和楊屹峰老師來我區(qū)做家庭教育專題報告,參加人數(shù)達2千人次。同時還協(xié)助區(qū)婦聯(lián)、家長學校、社區(qū)、辦事處等單位或部門在各校舉行了23場家庭教育報告會、5場家庭教育咨詢會,先后參加人數(shù)達2萬余人。

總之,為了使每一個孩子都能過上一個幸福完整的學習生活,享受學習的樂趣,我們科室積極向家長傳授科學的家庭教育知識,幫助家長轉變教育觀念,改進教育方法做出了一定的貢獻。為營造和諧、高效、優(yōu)質的教育體系,形成我區(qū)可持續(xù)發(fā)展的育人環(huán)境,讓每一個孩子成為最好的自己,在新的一年將繼續(xù)開拓思路,改進方法,譜寫家庭教育指導的新篇章。

無論校領導的更替還是教育理念的更新,學校都充分認識到了建立家長學校的重要性。xx年,家長學校規(guī)模越來越大,家長素質不斷提高,能夠積極主動配合學校的思想工作,十分重視家庭教育工作,不斷創(chuàng)新家長學校的辦學模式和教學內容,扎實推進家庭教育工作。學校2700多名學生無一重大事故,無一違法犯罪,學校先后多次被評為“xx市文明單位”“xx市德育工作先進學校”“xx市模范家長學校”等。

一、建立共識,家庭教育深入人心。

目前,一些家長認為教育孩子是學校的事,既然上學了,就把孩子交給學校了,家長不用管,并采取放任的態(tài)度。有的老師也認為學校辦家長學校是擺花架子,浪費時間,沒有實際作用。學校針對一些老師和家長對家庭教育的模糊認識,學校加強了學習和宣傳,提高他們對開展家庭教育、創(chuàng)辦家長學校的認識。首先學校利用理論學習時間組織老師們學習了家庭教育的有關文件和《家校合作》等有關理論書籍,并利用家長會對家長們講家庭教育的重要性,講家庭教育的方法,使老師和家長們認識到要全面實施素質教育,僅僅依靠學校是遠遠不夠的,沒有家庭的支持,素質教育難以落到實處,也不利于學生個性的形成和身心的健康發(fā)展。通過學習和宣傳后,老師和家長們都充分認識到了家庭教育對于全面實施素質教育,促進學生身心健康發(fā)展的重要性,從而轉變觀念,積極配合學校開展家庭教育,并積極參與其中。此外,學校的每一位教師都充當家庭教育的輔導員,特別是班主任教師,他們都在積極探索家庭教育與學校教育形成合力的新途徑。

二、共建學校,家長學校蓬勃發(fā)展。

學校非常重視家校共建工作。在學校和全體家長的共同努力下,家長學校正逐步向辦學規(guī)范化、系統(tǒng)化、科學化、和社會化的方向發(fā)展家長學校工作總結20xx范文匯總家長學校工作總結20xx范文匯總。

1、建設家長委員會。學校每學年都要調整家長委員會成員,做到定期召開家長委員會會議,通報學校。

工作計劃。

及取得的成績、聽取家長委員會成員的合理化建議等。家長學校的校長由家長委員會選舉產(chǎn)生,家長學校的副校長由家長共同推薦,分管德育的政教主任,以及一位德育領導組成員共同負責主持家長學校的日常工作,且分工明確,職責到人。這樣使家長學校做到有固定的管理人員,做到對教學計劃的制訂與實施、學籍等各項工作的管理。學校依托家長委員會共同開展專題研討,為家校溝通、親子溝通提供平臺。同時還從家庭教育的視角,與家長們一起思考如何提高教育的有效性。

2、完善家長培訓制度。學校定期組織家長學校的學員開展心得交流活動,發(fā)動家長積極行動起來,研究孩子、了解孩子,定期做經(jīng)驗交流,對于家長中有特點、有實效的家教經(jīng)驗,及時在廣大家長中進行宣傳推廣,讓他們現(xiàn)身說法,使廣大家長體會到教育好孩子并不難。如毛雪純同學的家長作了題為“言傳身教育親子、佳訊傳時母含笑”的講話就在廣大家長中引起了極大的反響。同時學校還邀請社會知名人士來學校給家長開設講座,如南京大學王老師的專題講座:《決定孩子命運的良好習慣》等,這些都給家長帶來新的思路和啟發(fā),幫助家長樹立正確的、新型的家庭教育觀念,深受家長的歡迎。經(jīng)過循序漸進的培訓,許多學生因家長家教水平的提高而成長得很快,家庭氛圍也日趨和諧,也促進了社會穩(wěn)定和睦。

3、制定上課制度。學校還推陳出新制訂上課制度,學校有一支精良的教師隊伍,上課教師采取的是專職和兼職相結合的辦法。專職教師是由校長、分管德育的行政、大隊輔導員、班主任組成計60人,另外又外聘了幾位兼職教師,他們都是從家長委員會中產(chǎn)生的。家長學校在教學內容上突破傳統(tǒng)模式,學校統(tǒng)籌安排,開設進度性的專題課,從形式上又分普及課和專題課,上課內容做到“三強”即針對性強、指導性強、實用性強。同時還要求上課教師認真?zhèn)湔n,必須有講稿,并鼓勵教師使用現(xiàn)代化教育手段進行教學。近幾年來我校分別開展了“告別網(wǎng)吧從我做起”、“加強未成年人思想道德建設”、“知法守法才能用好法”、“提高素質建設和諧新洲”等主題授課活動。

4、建立評比制度家長學校工作總結20xx范文匯總通過每年“家長學?!钡膶W習,家長從學習和參與教學的各個面,都有了自己的體會和收獲,他們將自己的作業(yè)、心得體會和專題交到學校,從一份份體會中看到的是一顆顆熱愛孩子的心,他們和老師一樣也付出了艱辛,為了感謝家長對學校教育的支持。學校建立評比制度,每學期從家長中評選出一些優(yōu)秀家長給予適當?shù)莫剟睢?/p>

5、建成網(wǎng)絡家校??紤]到如今網(wǎng)絡的普及,為搭建家校之間更方便實時的平臺,我校開設了網(wǎng)絡家校平臺。每一個登陸網(wǎng)絡的家長都可以實時與老師聯(lián)系,信息溝通更為便捷、通暢。

家長學校年終個人工作總結篇二

家長學校是溝通家庭和學校的橋梁,是家長們研討家庭教育規(guī)律,切磋家庭教育藝術,提高家庭教育水平的組織場所。正是認識到這一點,我校家長學校在普及家庭教育知識,提高家長素質,促進學校、家庭、社會三結合教育中起到了積極的作用。

建立教育教學管理制度、家長聯(lián)系制度等。在實施過程中有布置、有檢查、有總結。為了使家庭教育與學校教育一體化,我校定期召開家長會與家長進行溝通,并利用家校路路通做好家校聯(lián)系,同家長共同研究教育學生的好方法。班主任及時向學校匯報溝通情況,對好的方法及建議,學校及時采納。

1.定期召開家長會。

家長會是學校教育工作的一項常規(guī)性工作。我校本年度召開兩次全校性的家長會,一次一年級新生家長會,邀請肖廣艷主任來校進行講座,指導家長科學開展家庭教育,解決學校教育教學中存在的普遍性問題。每次家長會召開之前,教師都要認真?zhèn)湔n,把學校的辦學思想和現(xiàn)階段的工作目標作為家長會的主要內容。同時嚴格要求教師,不準把家長會開成成績報告會或批評會,要求有針對性,確實能幫助家長樹立正確的教育觀念,掌握有效的教育方法,促進學生的健康發(fā)展。

2.定期開展家長開放日活動。

為了使家長更好地了解學校,了解孩子在校表現(xiàn),支持學校教育教學工作,每學期學校都要舉辦“家長開放日”活動,向家長開放課堂。讓家長走進課堂與自己的孩子一起上課,讓家長親眼目睹孩子在校學習上的表現(xiàn)。12月31日,三年級成長儀邀請部分家長共同參與,了解“八禮四儀”,感受孩子成長的快樂。

3.讓家長積極參與學校的各項活動。

組織全校家長給孩子寫一封信,學校將各班推薦的家長的一封信在征得家長同意的基礎上陸續(xù)在校園網(wǎng)家長學校欄發(fā)布,供全體家長學習。在三八節(jié)這一天要求孩子為媽媽做一件事。

學校重視引導家長教育孩子先從自我做起,以自己的實際行動影響感染孩子,樹立起作為孩子首任教師的責任感。

同時,信任孩子是教育孩子的基礎。家長缺乏對孩子的信任,一味指責、埋怨孩子,會導致親子關系的緊張,“關閉”了孩子與家長交流的通道。

1.寒暑假及時發(fā)放《致家長的一封公開信》,內容涉及學習習慣、學生安全教育相關工作等。

2.利用班級qq群,宣傳家庭教育的重要性,向家長提供一些講座及親子活動的信息。

3.及時發(fā)放有關家庭教育的資料發(fā)放給家長,讓家長了解現(xiàn)今先進的家庭教育理念。本年度共發(fā)放4次家庭教育資料。

家庭是重要的學習場所,學習已成為每個人乃至整個社會開啟富裕之門的鑰匙,學習終將成為每個人一種回報無限的投資。我們愿盡最大的努力使家長學校辦得有聲有色,讓更多家長參與并受到教育。讓更多家庭配合學校教育,共同創(chuàng)建美好的明天!

家長學校年終個人工作總結篇三

這是本學期最后一次家長會,本次家長會重點是幼小銜接和關于就讀小學報名的兩塊內容。因為孩子們馬上就要讀小學了,這兩塊都比較重要,也是家長們都十分關心的,如果說剛上大班時還沒有這種緊迫感,現(xiàn)在他們更關心到底應該怎么做。

通過我對孩子們的觀察,發(fā)現(xiàn)我們班孩子在自我管理及傾聽方面能力比較差,孩子往往管不住自己,因為管不住所以上課容易坐不住,也容易分心開小差,和同伴交往中因為管不住自己所以總喜歡去弄別人…把自我控制差的行為表現(xiàn)讓家長知道,引起家長的重視,在家中也能去約束管理孩子,而不是一味的選擇放任,很多時候孩子是需要家長的“管”,更需要家長起到榜樣作用。

第二點是關于孩子的服務意識和責任意識。服務意識是有自我服務及服務他人,現(xiàn)在的家長都是一手包辦,孩子動手能力差。然而到了小學里什么事情都是需要孩子動手完成的,從系鞋帶到自己背書包、記作業(yè)等等。同時孩子們也要懂得為別人服務、為集體服務。所以在家中家長應該有意識的培養(yǎng)孩子動手,為家人服務的意識。

平時在班級里我們經(jīng)常會布置任務給孩子們,以此鍛煉他們的責任意識及完成任務的能力。但是往往拿回家的作業(yè)都是家長完成,孩子們沒有任務意識、責任意識,不知道這些事情是他們的,在他們沒有意識到之前家長已經(jīng)幫助他們完成了。所以這一項內容我也在本次家長會上重點講解,希望家長能放手、放心的讓孩子獨立成長。

關于讀小學報名的事情是家長們最為關心的,而本次報名講解的任務也落在了我們老師身上,為了不耽誤家長們報名,這些相關的條件我們更是全面詳細的去進行了解。更請了負責幼小銜接這塊內容的老師進行統(tǒng)一的講解,我們在旁協(xié)助,幫助家長詳細了解。本次家長會氛圍是比較嚴肅的,大家會孩子上小學充滿了期待、擔心,更有很多疑問。我們也耐心的一一為家長解答,和需要的家長詳細的交流。

通過這次家長會促進了家長和老師之間的了解,增強了雙方的溝通和信任。相信家長會后,班級的教育教學工作會更順利,家校溝通會更和諧。

家長學校年終個人工作總結篇四

本年度家長學校以爭創(chuàng)太倉市五星級家長學校為目標,將家長學校工作納入學校的重要工作日程,切實發(fā)揮在普及家庭教育知識,提高家長素質,促進學校、家庭、社會三結合教育的積極作用。

一、健全家委會管理,形成家校共建網(wǎng)絡的全面性。

進一步充實完善組織領導工作,學校改選并成立了20xx屆家長委員會,家委會聽取了學校工作報告,實地查看學校各方建設,并提出了寶貴建議。根據(jù)家長建議,學校不斷采取具體的措施,進一步規(guī)范家長學校工作。學校成立了校級家委會和班級家委會,并從中建立了一支具有一定專業(yè)知識水平和素養(yǎng)的家長志愿者隊伍。志愿者中的校級家長講師團開展了多次學生聆聽窗外聲音、家長專題講座、參與學生各類文體活動等,拓展了教育資源,激發(fā)了家長為學校服務,參與學校管理的積極性。

二、改進教學方法,把握切實有效的教育途徑。

本年度學校重視更新家長的家教觀念,通過多種渠道獲取家教知識、掌握家教方法。通過精心擬選題、面授反饋,能針對家庭教育中存在熱門話題、問題組織家長通過面授與反饋表來落實家長學校教學。

三、家長學?;顒酉盗校剿餍滦蝿莸娜轿患倚9灿?。

經(jīng)過多年的積累經(jīng)貿(mào)小學家長學校已經(jīng)成為了一個系統(tǒng)的課程,不僅有家長學校教材、校內外的專家講師團、家?;顒?,更是關注發(fā)揮家長學校的平臺,豐富家校教育活動形式,形成了一個序列化的家教課程體系。

半日家長開放活動——親近課堂。

一年級、三年級、五年級在上半年度舉行家長開放日聽課活動,二年級、四年級、六年級則在下半年度舉行家長開放日聽課活動。通過家長和學生們一起上課的形式,一方面讓家長了解孩子們在校學習情況,另一方面還可以調動孩子們的學習、活動的熱情。老師們認真地展示了自己深厚的教學功底,以先進的教學理念,科學的教學方法得到家長的贊同。

聆聽專家講座——學會教育。

普及家教知識多方受益。很多家長苦于沒有正確的家教方法,學校充分考慮到家長的需求,邀請了校內外專家、家長志愿者進行專題講座,部分家長代表還參與了太倉市婦聯(lián)舉辦的上海家庭教育專家講座等。這些講座都能結合了家教理念、家教方法,很多家長在會后都自主留下,與專家們進一步探討交流。

家教論文論壇——勤于思考。

本年度家長學校向家長們舉辦了家教論文征集評比活動,共有36篇優(yōu)秀作品入圍校級一二三等獎。家長們在班級家長會上介紹交流了自己的家教經(jīng)驗和思考,用現(xiàn)身說法的方式向其他家長傳遞了正確的教育理念和方式。

成長實踐活動——愛的溝通。

家長學?;顒又羞€有一項成長實踐活動,以此增進親子交流,指導家長如何抓住教育契機,讓孩子學會感恩,享受孩子愛的回報。

一年級入隊禮、二年級規(guī)范禮、三年級文明禮、四年級志愿禮、五年級感恩禮,六年級畢業(yè)禮,六個成長禮貫穿于小學六年的學習生涯中,每個家長都能親臨現(xiàn)場參加孩子的成長盛會,共同關注孩子的成長。學校還聘請北京網(wǎng)校的專家給家長和孩子作感恩禮的互動,使孩子們真正感受到親情的偉大。為了配合好每次的成長禮活動,學生都有一定的道德實踐活動,如五年級感恩禮中的一日護蛋體驗,一年級入隊禮中的為爸爸媽媽做點事,六年級畢業(yè)禮中的獻給母校的禮物等等,使孩子和家長在成長禮中感受孩子的每一點進步,體驗每一點做父母的驕傲與幸福。

四、重視特殊家長群體,指導專題教育。

家庭是學生的第一所學校,家長是學生的第一任老師,家庭教育質量直接影響學生成長,經(jīng)貿(mào)小學的家長學校關注特殊的家長群體,給予特別的指導教育。

一年級新生家長禮包。

為能促進家庭、學校、社會在教育問題上達成共識,分享科學教育方法,幫助一年級新生愉快地適應小學生活,新學期伊始學校給每位家長贈送了一份特殊的新生家長禮包:里面有經(jīng)貿(mào)小學宣傳冊、好家長讀本,指導每個新生家長了解學校,掌握一年級新生常見問題的教育技巧。學校為一年級新生家長舉辦專題講座,沈秋瑾副校長生動地介紹與講解獲得新生家長的贊賞和肯定。

祖輩家長學堂。

面對學校三代同堂的家庭居多的現(xiàn)象,學校在下半年舉辦了祖輩家長學堂活動,聘請專家給爺爺奶奶們進行家庭教育指導,發(fā)揮隔代教育的積極一面,成為家校合作的有力保障。

小初銜接指導。

對于六年級畢業(yè)班的家長,家長學校一方面指導六年級家長如何做好小升初的相關教育工作,使家長了解相關就學政策的同時關注六年級學生的身心健康,輕松做好小升初的家庭銜接。

通過家長反饋卷表明,經(jīng)貿(mào)小學的家長學?;顒恿罴议L們感到滿意。豐富多樣的教育活動不死板,不教條,能貼近孩子的成長和家長的實際需求,不僅拉近學校和家長距離,更使家長學會了科學的家庭教育方式,幫助了很多家庭掌握教育子女的優(yōu)秀方法。

家長學校年終個人工作總結篇五

家庭是孩子成長過程中的終身學校,家長是孩子學習和生活的第一任教師,家庭教育為孩子的成長奠定堅實的基礎。下面是小編搜集整理的2019家長學校。

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舉辦好家長學校是學校工作的主體,家長、社會是輔助學校工作的主要力量。為了做好主體工作,提高家長的素質和教學水平,校長親自擔任家長學校的領導工作,并指導德育處主任專門負責。各年級組長組成的家長學校領導小組,負責每年計劃的制訂和活動的組織落實;由各年級各班推薦出思想品質好,有一定文化修養(yǎng),教學經(jīng)驗較為豐富的學生家長擔任家長學校委員教會的工作。每學期定期召開會議研討家庭教育、社會教育與學校教育的協(xié)調問題。每學年初都要調整家長委員會成員,制定家長學校的學年計劃,本學年的家長委員會由72位家長組成。在家長委員代表的選擇上注意行業(yè),年齡的不同,每學年能召開兩至三次家長委員會議。為規(guī)范家長學校的管理,落實家長學校的各項工作。

家長是孩子的第一任老師,家長的道德品質、思想作風、文化程度、對待自己所事職業(yè)的態(tài)度,以及家庭內部的人際關系等各種因素,都會對孩子的一生成長起到無法估量的影響。家長素質的高低,修養(yǎng)的好壞是決定家庭教育是否有效的關鍵。因此,要搞好家庭教育,就必須提高家長的素質,正如前蘇聯(lián)教育家克魯普斯卡婭所說的那樣:“家庭教育對于父母來說,首先是家長的自我教育。”而現(xiàn)在許多家長由于工作太繁忙,很難或是沒有條件進行專門的關于教育子女方法的學習。家長學校的舉辦正好彌補了這一缺陷。我校開學不久就召開了家長會,請教育孩子有經(jīng)驗的家長,來我校進行育子經(jīng)驗交流。通過家長會,家長們普遍認為收獲大,見效快。有的家長在反饋信息中寫到:聽了家長會家長的育子經(jīng)驗交流,才知道以前那種認為自己是家長,對孩子想怎樣就怎樣的觀念是錯誤的,今后自己要在教育子女的方法上多向有經(jīng)驗的家長請教,爭取和學校好好配合把孩子教育成為對社會有用的人。

每學期學校把家長請進課堂,讓家長對最關心的課堂教學來了個零距離的接觸。我們按照計劃繼續(xù)開展家長“開放日”活動,把每年11月份的最后一周的周五作為學校的開放日,這一天我們把家長委員會代表請到學校,按照年級分別聽了語文、數(shù)學外語課。老師們充分用了電教設備,利用電子。

課件。

進行教學,孩子們在課堂上表現(xiàn)出來的強烈的學習欲望,和較強的學習能力讓家長吃驚不小,他們對老師課堂上的“引領”稱贊不絕,家長的肯定是對老師最大的鼓勵,家長的信任是老師最大的財富。同時我們學校帶領家長們參觀了我們的二樓多功能教室、室內籃球場、室外操場以及學生餐廳,親眼看到了我們的老師給學生們盛湯盛飯,這樣面對面的交流和溝通拉近了學校和家長之間的距離,形式新穎的家長會猶如一座橋梁,讓家長對學校的教學現(xiàn)況不再是一無所知、一頭霧水,而是把家長當作一個參與者和合作者,以這樣的全新姿態(tài)來促進學校的教學。

xx學年開始,我?!肚熯M萬戶》活動進入高潮。家訪是溝通教師、家長、學生心靈的橋梁,是三者共處一室,促膝談心,拉近了彼此心理距離,有利于交換意見,也有助于達成共識,商量解決問題的辦法。老師上門家訪,讓學生感受到老師的關注和重視,這對學生是個激勵,對家長也是個觸動,容易在教育形成合力,產(chǎn)生良好的教育效果。因此,教師通過與家長談話,了解學生在家的學習、社會交往情況,以及在家庭做家務中的表現(xiàn)情況;了解學生的興趣愛好,了解學生的性格特征,窺探學生的內心世界。這樣,通過了解學生的全部生活內容,發(fā)現(xiàn)學生的特長,依據(jù)不同的情況采用不同的方法進行教育,也讓家長注意利用日常生活中的小事,鼓勵增強孩子的自信心、進取心。讓老師在切身感受學生的成長環(huán)境,了解家長的文化素質,家庭教育狀況的基礎上,對學生進行全面認識、分析、理解,真正實現(xiàn)“一把鑰匙開一把鎖”。今年我市又開展了“百名校長訪千家、千名教師入萬戶”活動,我校積極響應,以實際行動參與到活動中去。我校共有187名任科教師,在家訪階段中我校教師按照實施意見精神,采取了形式為以班主任為主,科任教師為輔的家訪活動,要求每位班主任選取15名,其他老師選取10名以上的學生家庭進行家訪,家訪對象主要是家庭經(jīng)濟困難學生、單親學生、學困學生和有輟學傾向的學生,在教師中,共走訪學生2366人,占學生總數(shù)的78%,活動中我校李文云、楊紹玉、邊明嬋、都應菊等教師表現(xiàn)的都非常突出。通過家訪活動一些學生有了明顯的進步和轉變。同時也與家長有了很好的溝通。要明確家訪的目的,與家長面對面的交流使雙方更全面的了解學生,交換意見更全面的評價學生,與學生心貼心交流鼓勵學生。在和諧的氣氛中解決了諸多問題。家長非常高興。同時對學生來講,師愛有著不替代的教育功能。有了愛,教師才能贏得學生的信賴,使學生樂于接受教誨。孩子們真的變了,變得開朗了、愛發(fā)言了、更遵守紀律了、作業(yè)寫了、寫得更好了、成績提高了、自律了、有愛心了、樂于幫助人了,融洽了師生關系。對家長的文化素質和思想修養(yǎng)都有一定的作用。

近幾年來,我校的家教工作得到了長足的進步和提高。在素質教育必然取代應試教育的今天,培養(yǎng)學生在思想道德素質、科學文化素質、心理素質、身體素質等各方面綜合素質全面健康發(fā)展已經(jīng)成為學?,F(xiàn)代化教育的目標和方向,這些目標的實現(xiàn)僅靠傳統(tǒng)單一的學校教育是遠遠不夠的。我校將繼續(xù)堅持走學校教育和家庭教育、社區(qū)教育有機結合的素質教育之路,將我校的素質教育進一步深入開展下去。學校將和家長彼此開誠布公、肝膽相照,加強聯(lián)系,相互溝通,攜手合作,共育英才!

本年度我市開展了讀書活動。我校共征集優(yōu)秀征文290篇,精美漫畫131幅,精致閱讀設計331份,閱讀表演秀131名學生。家長征文30篇,同時我校家長和學生征文參加了婦聯(lián)組織“祖國在我心中”的征文活動,并得到好評還代表學校參加比賽。

本學期我校開展了“祖國在我身邊親子游戲”活動,從報名伊始,學生及家長就表現(xiàn)了積極報名、踴躍參加,選手們抱著“游戲第一,參與至上”的態(tài)度參加比賽,場面熱烈,情緒高昂,比賽場上歡聲笑語,熱鬧非凡。通過此次活動使學校和家長走的更近了。

家庭是孩子成長過程中的終身學校,家長是孩子學習和生活的第一任教師,家庭教育為孩子的成長奠定堅實的基礎。為了給每一個孩子營造良好的教育環(huán)境,學校要在以前的經(jīng)驗和基礎上,積極辦好家長學校,努力提高我校學生家長的家教水平,促使家庭教育更好地成為學校教育和社會教育的基礎和紐帶,促進孩子的健康成長和全面發(fā)展。

為了全面貫徹落實《國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和《中華人民共和國義務教育法》,學校要努力構建學校、家庭、社會“三教”結合,和諧育人的德育工作體系。使家長經(jīng)常交流和進一步掌握教育子女的方法,培養(yǎng)學生的良好的品德行為習慣,家長及時了解當代教育的動態(tài),并且參與到對子女的教育中來,提高教育的效果,為建設小康社會、社會主義新農(nóng)村以及未來社會培養(yǎng)新型人才。

1.以市標準化家長學校要求為指導辦好家長學校,創(chuàng)新各項工作,爭創(chuàng)市級標準化家長學校。

2.通過家長學校的教學形式,使廣大家長明確黨的教育方針,了解國家的有關法律、法規(guī)及政策;了解學校教育規(guī)律、辦學思想和校規(guī)校紀;認識家庭教育的意義、作用,增強家庭教育的使命感和責任意識,指導家長樹立正確的育兒觀念,學習與掌握科學的家庭教育知識和有效的教育方法,為子女健康成長營造良好的家庭教育環(huán)境。

3.開展主動與家長溝通的活動。本學期,每位主要學科教師需進行家訪,提倡科任教師聯(lián)合家訪,要求家訪前做好準備,讓家訪真正起到實效。各班本學期必須與80%左右的學生家長取得聯(lián)系,交流學生的學習、生活情況,填寫好家訪記錄。

4.采用多種形式,豐富家長學校的活動內容,開展行之有效的家長學校授課活動。如以《當代家庭教育》為教材開展授課活動,開展聆聽窗外聲音等活動,努力使家長學校起到統(tǒng)一家校教育思想和行為的目的。

5.夯實家長學校的管理基礎,做到參與全員化、評選優(yōu)選化,使家庭、學校、社會協(xié)調配合,以科學發(fā)展觀共同促進學生身心健康發(fā)展。

1、調整優(yōu)化家教網(wǎng)絡機構。家長學校領導組織由學校校長、教導處、少先隊、各班主任及校外輔導員組成;家長委員會由有關部門顧問、學校領導、和有關學生家長組成。少先隊負責制定計劃,活動安排,收集資料,協(xié)調關系,組織師資向家長宣傳家教理論,講授科學的家庭教育方法。

2、組建穩(wěn)定的專兼職的家教師資隊伍,定期組織教師參加培訓并組織專題研討。保證師資質量,而且上課內容提前確定,認真?zhèn)湔n,力求課上得精彩、實用,力爭形成系列化。

1、為了保證家長學校學員的參與率,學校繼續(xù)加強點名簽到制度。每次上課前兩天發(fā)出書面邀請,要求家長及時信息反饋,保證出勤率。

2、繼續(xù)做好家長學校的常規(guī)工作,健全家長學校檔案、教學等各項制度,與創(chuàng)建市級家長學校相結合,做到臺賬齊全,裝訂整齊、規(guī)范,并做好家長學校教材選定整理。

3、建立信息反饋制度。家長學校要和家長取得密切的聯(lián)系,每次授課后,教師要認真收集學員們的意見并及時整理,認真做好家校的信息交流工作,并有資料記錄;也可通過家訪等形式了解授課的情況,為以后的授課改進提供依據(jù)。

4、建立考核、評比、表彰制度,評選優(yōu)秀家長或學員。

豐富家長學校授課內容及活動形式,加強授課內容的針對性,能使家長學校的授課增強吸引力和實效性。我們努力要求授課教師從學生的需要、家長的需要出發(fā),豐富授課內容和活動形式。

1、用好《當代家庭教育》,扎實家長學?;局R。本學期,每個年級至少利用一次《當代家庭教育》教材,為家長上課。從一年級起,為家長們傳授比較系統(tǒng)的家教理論知識及實際操作辦法,幫助家長們循序漸進地提高家教理論水平和實際教育水平。

2、從家長、學生的需要靈活安排的內容。只有想學生所想的、講家長想聽的,家長學校的授課內容才能貼近家長、吸引家長,提高授課質量,達到授課目的。為此,本學期我們將繼續(xù)增加《成功家教啟示錄》、《實誤家教啟示錄》為教材,而后針對家長們的熱點意見相應調整授課內容,力求使每次活動富有成效。

3、宣傳教育上的有關法規(guī)、大事的內容。安排一些教學時間,繼續(xù)向家長們宣傳學習《進一步加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》、《公民道德建設實施綱要》,使家長們了解較多的家庭教育的政策、法規(guī)和意義等。

4、圍繞學校中心工作的內容。以“為孩子一生的幸福奠基”的辦學理念,把培養(yǎng)學生良好的品行與思維習慣作為最重要的學校特色進行建設。本學期,我們要繼續(xù)開展“養(yǎng)成好習慣”教育,逐步培養(yǎng)學生的文明行為與思維好習慣。在學習、生活中提高道德文明素養(yǎng),走出學校,有一種氣質,體現(xiàn)一種行為,為學生生一生的成長奠基;同時也保證學校正常、穩(wěn)定的教育教學秩序,促進校園文明與和諧。因此,我們將以“提升家長家教理念和行為,培養(yǎng)學生良好的習慣”為重要內容,認真開展家長學?;顒?。組織家長聆聽有關講座。

1、各年段定期召開家長委員會會議,聽取家長代表的意見和建議,深入研究家長學校工作。

2、開展形式多樣、行之有效的家長學校授課活動。(1)本學期除集體的授課活動以外,各年段還將在不同年級內開展一些小型多樣的家長學校特色活動,例如面向家長開課、向家長展示班隊主題活動、組織家長分層活動等,努力使家長學校起到統(tǒng)一家校教育思想和行為的目的。(2)以班為單位用座談會的形式組織家長討論交流,給每一個家長提供發(fā)言的機會,讓家長充分發(fā)表看法,通過家長談論經(jīng)驗、教訓或困惑,使大家普遍受到啟發(fā),強化學習效果,以取得家長對學校工作的理解和支持。(3)邀請有豐富家教經(jīng)驗的家長來校介紹自己的育兒經(jīng)驗,使家長受到啟發(fā),明確自己的職責,更加重視家庭教育。(4)邀請家庭教育機構的專家到校為家長作專題講座,用科學的知識,生動的事例豐富家長的育兒經(jīng)驗。

3、加強家訪工作的力度。我校把家訪制度納入考核中來,要求全體正、副班主任和課任老師全面參與全員德育,深入開展家訪工作。每班任課教師每學期必須共與80%左右的學生家長取得各種聯(lián)系,交流學生的學習、生活情況,填寫好家校聯(lián)系單。若是上門家訪,要求家訪前考慮周到、做好準備,家訪過程中廣泛了解家長的做法,虛心聽取家長的意見,建立信任與合作的家校關系,讓家訪真正起到實效。

4、積極主動地與家庭、兼職輔導員、派出所等有關單位及人員保持密切的聯(lián)系,對家庭教育有困難的學生爭取多方力量給予協(xié)助,從而在整體上提高學校、家庭、社會的教育威信,促成良好育人環(huán)境的進一步形成。

家長學校是一種特殊的成人教育,針對家長實際,我們仍將沿襲下列三種形式進行教育:

1、面授。從教育效果分析,面授針對性較強,既能充分展示教師的教學藝術,又能面對面交流,可以達到最佳教學效果,所以面授是主要的教學形式。

2、自學。家長學校的各個學員處在不同的區(qū)域和單位,面授有一定的局限性。因此,一定內容的自學是面授的有益補充,學校還將提供一定的自學資料,并要求和鼓勵家長通過多種途徑自學。

3、活動課。在組織家長學校活動時,可寓教于樂,把教育滲透到由家長參與或由家長和學生共同參與的活動中去,增加教育的實踐性和實際意義。

2.成立家長學校領導組織和家長委員會組織,召開本學期第一次家委會會議。

3.一二年級新生家長學校集體授課。

4.聆聽窗外聲音:邀請部分家長座談,了解學生家長的心聲。

1.中年段家長集體授課、家長會。

2.成功家教經(jīng)驗交流會。

1.邀請家教機構專家來校作專題講座(全校家長會)。

2.成功家教經(jīng)驗介紹。

1.六年級家長學校集體授課:家長會。

2.優(yōu)秀家教論文評比。

家長學校年終個人工作總結篇六

11月25日下午,我校召開了本學期第一次家長會。在學校領導的關心和大力支持下,達到了預期的效果,取得了圓滿成功。

本次家長會第一項內容是全體家長觀看我校的陽光大課間,整個活動持續(xù)半個小時。家長們對我校學生的變化發(fā)出了由衷的贊嘆:“真讓人不敢相信??!”是啊,孩子們個個精神抖擻,文明有禮。動作、口號整齊劃一。有的家長還問我:“這么整齊,得練多長時間?。 庇械恼f:“這一年,變化真是大啊!”聽到這些,我覺得我們的辛苦沒有白費。

陽光大課間過后,家長們都進了教室。首先由黃校長向家長們匯報了前一階段我校取得的成果以及正在拆除的廠房工作,家長們都表示理解和支持。

接下來的時間,交由我們班主任。首先,我做了簡短的開場白,感謝家長在百忙之中能抽時間來參加本次的家長會。我班的到會率為100%。,可見,家長們對孩子還是很關注、很重視的。

會議一共分為三個議程:

一、總結班級情況。對前一階段的教育教學情況向大家作匯報,并展示我班的詩朗誦“少年——-理想——-中國”

二、結合本學期的期中考試,談談家庭教育的方法及其重要性。在此過程中,對表現(xiàn)優(yōu)秀的、進步較大的孩子一一點名表揚。挑選了我班一位家長介紹自己的“育兒經(jīng)”,并請一名學生介紹自己的學習方法。

三、請數(shù)學袁老師和英語趙老師到我班,結合學生的實際情況,讓家長對自己感興趣的話題進行交流,并提出一些建議。

本次家長會,我的收獲很大。讓我對孩子們在家的表現(xiàn)有了一個更全面的了解,也讓家長對孩子在學校的表現(xiàn)有了一個更深的了解。我想,作為教師,尤其是一個班主任,要盡自己的能力去做好孩子們的教育教學工作,并不斷提高自身的教育教學能力。

有了這樣一次家長會的召開,可以很好的讓家長了解我們的學校,讓家長關心和支持學校和學生的發(fā)展,更有利于班主任工作的順利開展。感謝這次家長會!

家長學校年終個人工作總結篇七

為全面貫徹落實xx市青教辦關于辦好家長學校的文件精神,推進省級課題組實驗校的研究工作,增強學校、社會、家庭三結合教育工作的力度,提高家長的整體素質,辦人民滿意教育,學校高度重視家長學校工作,通過不斷的研究,探討,完善了家長學校的基礎建設,從以下幾方面規(guī)范了家長學校的常規(guī)管理:

1.家長學校的組織機構及硬件設備健全。

我校家長學校的組織機構健全,工作職責明確,實行校長負責制,德育主任親自抓。家長學校成立了家長委員會,家長委員會由學校黨支部書記、德育處主任、教導處主任、年級組長及家長代表構成。由學校黨支部書記主持工作,負責指導、協(xié)調家長學校工作,家長代表負責收集家長對家長學校組織的活動的信息反饋及對學校的建設性的意見或建議。家長委員會每學年召開兩次會議,學習有關文件特別是有關的教育法規(guī),結合學校工作重點,制定家長學校。

工作計劃。

針對家教中的熱點和普遍存在的問題確定科研課題及個案研究。另外我校為家長學校提供了固定的教學場所、教學設施、電教設備并在教室門上方懸掛了校牌。

規(guī)章制度。

健全。

“沒有規(guī)矩不成方圓。”為了規(guī)范家長學校的管理,我校制定了符合礦中實際情況的規(guī)章制度。如:《家長委員會制度》《家長學校考勤制度》《家長學校工作制度》《家長學校教學管理制度》,包括(《家長學校講課制度》,《家長學校聽課制度》)以及《家長學??己酥贫取贰都议L學校表彰制度》等規(guī)章制度,同時,還頒發(fā)了《家長教育行為規(guī)范》,進一步規(guī)范家長的教育思想和教育方法,使全體家長和學校、社會密切聯(lián)系,互相配合,保持教育的一致性。使我們的家長學校逐步向科學化、規(guī)范化、制度化方向發(fā)展。

我校精心挑選在教育教學方面有相當教學經(jīng)驗,并熱心于教育科學的專兼職擔任家長學校的老師,保證師資質量,而且上課內容提前確定,認真?zhèn)湔n,力求課上得精彩、實用,并形成系列化。此外,班主任是召開家長會議,傳授家庭教育經(jīng)驗的直接聯(lián)系人。我校要求班主任堅持家訪,及時吸收家長意見,從而不斷改進教學,提高教學質量。

我校堅持以教學為中心,以普及家教知識,提高家長素質和家教水平為目的,把搞好教學,注重實效作為家長學校的生命線。

在教學內容上,力求做到系統(tǒng)性、分層次、有重點。以《家長必讀》為基本內容,結合學校及本班的實際,參考有關資料,確定全部講授章目并有針對性地安排課程。我們要求教師要編寫好教學計劃,既要制定全程計劃,也要制定較具體可操作的年度教學計劃。在年度教學計劃中要做到時間、內容、形式、目的、要求一一落實。

我校要求教師搞好授課準備工作。按照教學計劃,每次授課前通過年級組和班主任把授課的時間、地點、內容、形式及有關要求通知家長,以做好課前準備,按時到校上課。授課時教者要依據(jù)。

教案。

講述,知識要準確、生動、具體、有說服力,要嚴格執(zhí)行授課時間。做好課堂教學的組織工作,每節(jié)課后都要布置復習題或作業(yè)題。在教學過程中,要盡量多地組織家長參與學校教育教學活動,使之了解學校,了解學生,增強其學習的自覺性,配合學校,攜手育人。

最后,我校非常重視教學檢查考核工作。通過查閱教案,聽課,召開學員座談會,征求班主任的意見等方式檢查考核教師的教學工作,并及時反饋給教師,以改進教學工作。要求教師認真掌握家長的到校上課情況,課堂學習情況,作業(yè)完成情況及對家教知識的理解情況,搞好對學員的考核并經(jīng)常總結講評,以促進學員的學習。

本學期來,在學校領導的關心下,在全體學生家長的支持下,學校家長學校各項工作開展得有聲有色,受到了全社會的高度評價,現(xiàn)將本。

如下:

一、全面布置,合理分工,確定主題,開展活動。

本學期來,家長學校各項工作注重抓早、抓細、抓落實。期初,召開了校務工作會議,宣布新的家長學校組織機構,決定由的林建專任老師負責,由德育組宣講組和學校骨干教師擔任課任師的總機構,開展各項工作。組織建立起來后,家長學校立即召開會議,具體布置各項工作,各個人落實具體責任,并經(jīng)過討論確定本學期的工作主題,著重組織家長討論"養(yǎng)不教,誰之過?""如何做好初一新生的接軌?""如何搞好初二學生的學習?"以及"如何幫好子女的中考沖刺?"活動。并在其中貫穿家庭德育教育。

二、召開家長會議,傳授家教方法。

本學期來,家長學校召開家長會議著重組織學生討論"養(yǎng)不教,誰之過?"通過講座,使廣大家長認識到孩子是可塑的,明確了家長的責任,認識到應該對孩子愛而不溺,嚴而有輕,并學到了一些關于獨生子女的家教方法。通過這些會議,有針對性地開展了各項活動。經(jīng)過這些家長會議,既加強了家校聯(lián)系,又縮短了家長與孩子兩代人之間的距離,糾正了家教中的一些失誤,取得了良好的效果。

三、印發(fā)家校聯(lián)系卡,密切家校聯(lián)系。

本學期來,家長學校十分重視加強家校間日常的聯(lián)系。印發(fā)家校聯(lián)系卡,向學生家長公布孩子所在班級的各課任老師的住址、電話號碼,以便家長向老師反映情況,獲取信息。為了防止個別后進生逃學,在今年的家校聯(lián)系卡上還印上了課程表及作息時間表,使家長容易掌握孩子動向,便于檢查孩子作業(yè)。同時,家長學校又通過班主任收集各家長的住址及電話號碼,以便各課任老師及時向家長反映問題。經(jīng)過雙方努力,家校雙方配合得更加默契。

四、組織教師家訪,了解學生在家表現(xiàn)。

本學期來,家長學校又要求全體教師進行家訪。尤其是對后進學生,要求全體教師與其結對子,每學期經(jīng)過家訪,使廣大老師更深入地了解到學生在家表現(xiàn),掌握了第一資料,方便了自己的工作,提高了工作實效。

教子尚須人品高,樹直還需勤培育,孩子的成長,不僅是家庭的事、學校的事,還是全社會的事,只有綜合教子的合力效應,才能取得效果。雖然家長學校已取得了一定的成績,但真正把家長學校辦到家長的心坎上,還尚須不斷努力,相信有廣大家長的配合,我們家長學校會越辦越好。

家長學校年終個人工作總結篇八

本學期在各級領導的支持下,家長學校所有成員和家長們的努力下,家長學校工作能夠按計劃有條不紊的進行,現(xiàn)將主要工作總結如下:

一、完善、規(guī)范家長學校組織機構。

根據(jù)上級要求,完善規(guī)范家長學校組織機構,三月我們組建校務管理委員會,制定了相關的制度,規(guī)范了家長學校建設和家長委員會建設,明確了家長委員會要履行參與學校管理的重要職責。

二、開展活動,完善家長學校教育體系。

1、落實家長學校每月一題和家長指導菜單的常規(guī)工作。

每月按時下發(fā)作業(yè)和菜單,班主任充分發(fā)揮的班級家長委員會的積極性,及時批閱檢查家長作業(yè),督促家長們學習。

家長學校定期開班,有意識、有計劃地組織家長參加家長學校的學習,提高家長對子女的管理和教育的素質,確保家庭教育與學校教育有機地結合起來,并向家長宣傳家教知識,交流經(jīng)驗,使家庭教育與學校教育雙基并軌地發(fā)展。

本學期我們利用家長會,以會代培。家長學校利用半期和期末,召開全校性的家長會,進行階段總結。在家長會上,家長學校的校長、副校長一方面向家長介紹學校的發(fā)展情況,學校一個階段開展的主要工作。另一方面,主要向家長講述如何教育孩子,如何消除心理障礙,如何指導孩子學習等家長關心的問題。通過這樣的教育和培訓,提高家長的家庭教育技能和管理孩子的水平。

另外,我們家長學校還挖掘家長人才資源,請他們傳授家教方法。比如:二年級詹依仁的家長詹朝輝為家長進行了《家長如何培養(yǎng)孩子的學習力》培訓;請區(qū)家庭教育研究指導中心的康義敏為家長進行了《怎樣做合格家長》的講座;此外,學校還組織家長參加市家庭教育研究指導中心組織的專家為家長做家庭教育方面的報告,深受到家長的歡迎。

本學期家長學校組織了6次培訓活動,家長組織的小班化的親子活動3次,圓滿的完成了工作任務,家長們說,“一小的家長學校,為廣大家長辦了一件實事,使家長們在家庭教育中更為理性,更有辦法,更起作用?!?/p>

當然,在家長學校的建設方面,學校還存在一些不足之處,有的地方還需要進一步的規(guī)范和完善,逐步提高我們在家長學校和家庭教育方面的能力和水平,以便我們強化家庭、社會和學校三結合的德育教育體系,把育人的工作向科學化、規(guī)范化、社會化方向發(fā)展,辦人民滿意的教育。

家長學校年終個人工作總結篇九

一年以來,家教指導中心先后到學校和社區(qū)開展了50場公益講座,7期沙龍活動,解答家長電話、網(wǎng)絡、面對面咨詢近百起,為促進家庭和諧、社會和諧做出了積極的貢獻。

一、走進學校,強化家教意識。

本年度,家教指導中心走進學校,利用開學、期中、期末等時機,開展專題講座10場,內容涉及“和孩子一起成長”、“讓家庭成為書香門第”、“好家教成就好人生”等。這些講座都取得了很好的效果,家長一致反映,提升了對家庭教育的認識,對今后對孩子的指導起到了指導作用。

二、專題講座,提升家教水平。

家教指導中心充分利用身邊的資源,先后請北斗耕林文化傳媒有限公司總編輯敖德、邀請知名專家王飛博士、王仁元老師、陳鵬宇老師和劉志宇書記在教育中心五樓會議室給各校的家長委員會成員、各校關注家庭教育的優(yōu)秀家長和部分校領導做專題報告,他們淵博的知識,幽默真誠的演講給到位的聽眾帶來了視聽的震撼,帶來了思想的啟迪和覺醒。

三、沙龍活動,發(fā)覺自我力量。

家教指導中心動不僅面對家長、社區(qū),也關注局內機關人員的身心發(fā)展。先后舉辦七期沙龍活動,特別是其中兩次在區(qū)教體局家庭教育指導中心在教育中心五樓會議室為機關成員和各校的部分關注家庭教育的老師舉辦團體繪畫輔導活動。每次活動積極準備,通過情緒疏導、冥想、繪畫、分享讓大家進行自我覺察,發(fā)掘內在力量。這種活動,點亮了心燈,照亮了在紛繁忙亂的世界中前進的方向。通過彼此友好的交流,有助于化解心中的郁悶,有助于提高工作效率,提升生活的幸福指數(shù),增進了同志們之間的相互了解,加深了機關工作人員之間的友誼。

四、深入社區(qū),普及家教知識。

眾所周知,現(xiàn)代社會生活節(jié)奏快,年輕的父母們變得越來越忙,沒有時間帶孩子,同時,我國人口老齡化也越來越嚴重突出,隔代老人是早期教育中的強大生力軍!普及家庭教育的知識,避免或改變隔代教育中存在的弊端,讓育孫成為“老有所為”“老有所樂”的最佳選擇顯得尤為重要。以指導中心的賈慧娟老師為主,大家先后15次給社區(qū)的老人們上了一堂精彩的隔代教育課,并對社區(qū)成員在教育孩子中的問題進行一一解答。

五、利用網(wǎng)絡,解答家長咨詢。

家教指導中心能拓展各種宣傳渠道和方式,充分利用qq群、手機微信、公開電話熱線等各種載體,宣傳教育理念,對家長們在家庭教育過程中遇到的問題予以悉心的幫助,對那些希望可以更多的了解家庭教育的家長給予更詳細的介紹,使部分有問題的家長現(xiàn)場能得到一些解答或指導。特別是“智慧愛”家教沙龍qq群深受家長喜愛,解答了許多家長的困惑與問題。

六、加強協(xié)作,擴大家教影響。

由于關工委的工作中也有涉及家長學校的工作,家教指導中心,發(fā)揮團結協(xié)作的精神,先后合作承辦了“首屆商都·管城家庭教育高峰論壇”,邀請國內專家王繼華、關鴻羽和國際知名專家戈登·德萊頓和楊屹峰老師來我區(qū)做家庭教育專題報告,參加人數(shù)達2千人次。同時還協(xié)助區(qū)婦聯(lián)、家長學校、社區(qū)、辦事處等單位或部門在各校舉行了23場家庭教育報告會、5場家庭教育咨詢會,先后參加人數(shù)達2萬余人。

總之,為了使每一個孩子都能過上一個幸福完整的學習生活,享受學習的樂趣,我們科室積極向家長傳授科學的家庭教育知識,幫助家長轉變教育觀念,改進教育方法做出了一定的貢獻。為營造和諧、高效、優(yōu)質的教育體系,形成我區(qū)可持續(xù)發(fā)展的育人環(huán)境,讓每一個孩子成為最好的自己,在新的一年將繼續(xù)開拓思路,改進方法,譜寫家庭教育指導的新篇章。

家長學校年終個人工作總結篇十

從年9月1日開始,本人繼續(xù)擔任口腔科總住院醫(yī)師工作。

口腔科醫(yī)生年度工作總結

從年9月1日開始,本人繼續(xù)擔任口腔科總住院醫(yī)師工作。

一年來,在醫(yī)院醫(yī)療質量管理科及口腔科領導的關心支持下,忠實履行住院總工作職責,在努力提高自身業(yè)務及綜合素質的同時,踏踏實實工作,在臨床、教學及科研等各方面取得了一定成績,現(xiàn)匯報如下:

一、繼續(xù)建立和完善各項規(guī)章制度,有效保障醫(yī)療及病人安全

病人安全及醫(yī)療安全是醫(yī)院生存的生命線,也是患者和醫(yī)生所追求的最終目標。

如何保證病人安全是每個醫(yī)務工作者也是每一個醫(yī)院管理者共同關心的話題。

對患者安全管理,最大程度的保證患者安全也是實行住院總制度的預期目標。

保障病人安全歸根結底要靠制度建設。

我院口腔醫(yī)學院剛剛成立,許多制度需要完善。

在本人擔任總住院醫(yī)師期間,協(xié)助科室領導先后制定了各種制度,如:1、恢復晚查房及危重病人床邊交接班制度:2、 堅持月階段及周階段總結匯報制度:3、實行主任每周主題查房制度:4、制定口腔腫瘤病人的隨訪及登記制度。

這些制度的建立,規(guī)范了各級醫(yī)生的職責,使大家有章可循,工作規(guī)范了,許多醫(yī)療隱患杜絕了,更好地保障了醫(yī)療安全,全年口腔頜面外科病房未發(fā)生過醫(yī)療事故及差錯事故。

二、積極參與口腔醫(yī)學院(系)的各項建設及宣傳工作

情系口腔,積極參與我院口腔醫(yī)療事業(yè)的各個里程碑式的事件諸如:建立口腔醫(yī)學院、口腔醫(yī)學碩士點評比、博士點申請、承擔廣州市口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師技能考試等。

在碩士點評比中,連夜加班加點撰寫文章、協(xié)助整理資料、聯(lián)系評委等具體瑣碎工作;在口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師技能考試工作中,擔任考官,嚴格執(zhí)行考試標準,圓滿地完成了考試任務。

我院口腔醫(yī)學系成立剛剛一年,許多同仁還不了解。

口腔醫(yī)學的分支日漸精細,口腔臨床科室分工也日漸專科化,口腔各分支學科的知識需要普及,住院總是聯(lián)系各科室的橋梁也是科室的宣傳員。

我平時積極寫稿件,對我科新開展的新技術,新業(yè)務及時總結,在《質量管理簡報》及《南方簡報》上發(fā)表簡報多篇。

參與協(xié)調制作我科宣傳活頁,口腔科的不同科室如牙體牙髓科、口腔頜面外科、口腔修復科、口腔正畸科、兒童牙病科、口腔黏膜病科等選出本科室最常見的1-2種疾病制作成宣傳活頁,普及口腔醫(yī)學知識。

有意識的進行臨床資料收集及保存分類整理工作,遇到有典型病例總會親自拍照片,留資料。

尤其是術前術后的資料對比,典型病例的影像、病理及手術照片都要收集。

凡是我獨立管床的'病人都保留各項資料。

按疾病的不同分類、姓名及住院日期建立不同索引,有利于查找。

典型病例制作光盤,單獨保留。

臨床資料的收集整理及分類工作是一項系統(tǒng)的繁雜的工程,我經(jīng)常犧牲周末節(jié)假日整理資料,希望為我院口腔醫(yī)學系的建設和積淀做自己的一點貢獻。

在今年七一前夕被口腔科支部推薦為南方醫(yī)院“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號。

三、參與口腔科病房各種手術及口腔科的急診及會診工作

口腔科病房目前開房床位26張。

我科病房分三組,分別為腫瘤組,創(chuàng)傷組及唾液腺組,我參與了三個小組幾乎所有手術。

在腫瘤組中擔任一助,在另兩組中任二助。

不同主刀醫(yī)生的不同風格,高強度及大量的手術機會使我的業(yè)務能力、手術技巧大大提高。

在病房三位教授的培養(yǎng)及關心下,目前已經(jīng)能獨立完成各項常規(guī)中小手術,手術操作日漸規(guī)范和熟練。

急診及會診工作是每個住院總的主要工作,和兄弟科室的住院總一樣,遇到急會診,我總是及時到達,與相關科室醫(yī)師一道積極處理病人,參與危重病人的急救。

有許多許多忙碌的夜晚,有許多病人轉危為安的時刻,有許多許多可以回憶的驚心動魄,許多許多的歷歷在目,正是這種辛勤勞動為住院總贏得了榮譽,為病人挽回了生命。

同時,去相關科室會診及和各位住院總的合作使我拓展了知識,開闊了視野。

四、口腔頜面外科學的帶教及教學工作

我科承擔有全校口腔科學及口腔系的各項專業(yè)課程的教學任務,同時我科有許多實習醫(yī)生、輪訓制醫(yī)生及新參加工作的醫(yī)生需要培訓。

我參與了口腔頜面外科的臨床帶教及教學工作,如為級預防醫(yī)學系講授口腔頜面部感染;為暨南大學的口腔本科實習醫(yī)師講解病歷書寫規(guī)范及醫(yī)療核心制度;多次為住院醫(yī)師及護士講解口腔頜面外科診療常規(guī)及基礎理論知識;參與制定口腔醫(yī)學系口腔頜面外科的臨床課程計劃制定工作。

在年度的口腔醫(yī)學系的本科教學中擔任口腔頜面外科的教學秘書工作,承擔了大量的理論課及實踐課的教學工作,協(xié)調來自南方醫(yī)科大學各附屬醫(yī)院的口腔外科教員,共同高質量地完成了口外的教學工作。

在本年度末口腔醫(yī)學院的教學總結評比中,獲得“第一名”的好成績。

五、質控員工作

從年7月份起,我開始擔任口腔科第三屆質控員,參加質控員崗前培訓,參與質量管理科各種有關質控員會議,承擔起口腔頜面外科病房環(huán)節(jié)病例及出院病例的檢查審理工作;協(xié)助主管科主任每月檢查病例;通報病例質量及協(xié)助病房教授檢查病歷書寫;每月檢審他科環(huán)節(jié)病歷20份。

在年度的質控員評比中,經(jīng)過對環(huán)節(jié)病案檢審、終末病案質量、各種質量檢查的參與、例會參與以及科室測評等情況的綜合考核,本人被評為年度南方醫(yī)院“優(yōu)秀質控員”。

六、科研工作

在本年度中注意臨床科研能力及實驗技能培養(yǎng),繼續(xù)從事博士期間成釉細胞瘤瘤的基礎及臨床應用研究工作。

對成釉細胞瘤瘤細胞進行原代培養(yǎng)觀察各種因素對其侵襲性的影響;將實驗研究與單囊性成釉細胞瘤瘤的開窗減壓術治療相結合,探討治療前后腫瘤的生長特點尤其是侵襲性的改變。

一年的住院總工作結束了,我感受最深的一點是總住院醫(yī)師不僅是科室的一個重要職位,是聯(lián)系本科室和其他科室的一個有用的橋梁,同時更是一種榮譽,各科室住院總的辛勤勞動贏得了他人的尊重更贏得了病人的信任,這是一個醫(yī)生最大的榮譽。

另外,住院總工作可以提高自身素質。

例如協(xié)調處理各方面關系的能力:科室及機關的關系;相關科室關系;科室領導與普通醫(yī)師關系;床位醫(yī)生與教授的關系;醫(yī)生與病人的關系。

住院總工作還教會我去尊重別人,注意聆聽,有效溝通。

在處理急診病人及突發(fā)事件中的沉著冷靜,敢于承擔,綜合分析,及時匯報。

能力這些都是在書本中學不到的,在讀書中難以得到的,感謝這個職位,兩年住院總,我無怨無悔。

一年來,本人工作兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,沒有因私請過一天假,全身心地投入到了口腔科的各項工作中去。

協(xié)助科主任完成病房的業(yè)務管理及日常規(guī)章制度的監(jiān)督實施;協(xié)助病房三位教授完成各項手術;及時處理院內會診,每有急會診或值班醫(yī)生報告病房急癥,我總是沖在臨床第一線,辛勤的勞動得到了領導的肯定。

成績的取得是醫(yī)療質量管理科和口腔科領導關心支持的結果,沒有領導的信任不可能很好的開展工作,沒有領導的信任也不會有鍛煉的機會。

本屆總住院醫(yī)師工作結束后,我將到口腔頜面頭頸外科門診工作,主要職責是口腔外科門診的日常工作,包括拔牙及牙槽外科中小手術等。

我一定不辜負領導希望,把從事住院總工作中所取得的本領應用于新的工作崗位中去,把臨床工作做得更細、更具體,更好地為科室服務,為病人服務。

在20**年我本著“鞏固優(yōu)勢,穩(wěn)步發(fā)展”的原則,在這一年來做了能上能下下幾點工作:

1、兼顧新廈、主樓,全院一盤棋,尤其在新廈抓操作規(guī)范,實現(xiàn)輸液反應“零”突破;抓查對制度,全年查堵藥品質量漏洞12例、一次性物品質量漏洞29例。

2、配合股份制管理模式,抓護理質量和優(yōu)秀服務,合理使用護工,保證患者基礎護理到位率;強調病區(qū)環(huán)境管理,徹底杜絕了針灸科環(huán)境臟、亂、差,尿墊至處晾曬的問題。

3、從業(yè)務技能、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓,使她們盡快成熟,成為管理骨干。

今年通過考核評議,5名副護士長轉正、3名被提升為病區(qū)副護士長。

4、加大對外宣傳力度,今年主持策劃了“5.12護士節(jié)“大型慶典活動,得到市級領導及護理界專家同行的贊譽;積極開拓杏苑報、每日新報、天津日報、天津電臺、電視臺等多種媒體的宣傳空間,通過健康教育、事跡報告會、作品展示會等形式表現(xiàn)護士的辛勤工作和愛心奉獻。

5、注重在職職工繼續(xù)教育,舉辦院級講座普及面達90%以上;開辦新分配職工、新調入職工中醫(yī)基礎知識培訓班;完成護理人員年度理論及操作考核,合格率達97.9%。

抓護士素質教育方面開展“尊重生命、關愛患者“教育,倡導多項捐贈活動,向血液科、心外科等患者獻愛心。

6、迎接市衛(wèi)生局組織的年度質控大檢查,我院護理各項工作成績達標,總分96.7,名列全市榜首。

7、個人在自我建設方面:今年榮獲“天津市市級優(yōu)秀護理工作者“稱號;通過赴美國考察學習,帶回來一些先進的管理經(jīng)驗,并積極總結臨床經(jīng)驗,本年度完成成國家級論文3篇、會議論文2篇及綜述1篇。

作為護理部主任、一名光榮的中共黨員,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在后,帶病堅持工作,親自帶領科護士長、護士長巡查各崗;努力提高自己的思想認識,積極參與護理支部建設,發(fā)展更多的年輕黨員梯隊,現(xiàn)在新廈的賞員隊伍已經(jīng)擴大到20余名,其中以年輕的臨床骨干為主,使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力。

護理工作的順利開展和護理水平的提高,得益于以石院長為首的各位領導的正確決策和各級基層護理人員的共同努力,明年護理部要創(chuàng)立自己的學術期刊,提高護理學術水平,發(fā)揮中醫(yī)、中西醫(yī)結合護理優(yōu)勢,爭取使我院的護理質量得到國際化認證。

護理部**

xx年12月

家長學校年終個人工作總結篇十一

為全面貫徹落實xx市青教辦關于辦好家長學校的文件精神,推進省級課題組實驗校的研究工作,增強學校、社會、家庭三結合教育工作的力度,提高家長的整體素質,辦人民滿意教育,學校高度重視家長學校工作,通過不斷的研究,探討,完善了家長學校的基礎建設,從以下幾方面規(guī)范了家長學校的常規(guī)管理:

我校家長學校的組織機構健全,工作職責明確,實行校長負責制,德育主任親自抓。家長學校成立了家長委員會,家長委員會由學校黨支部書記、德育處主任、教導處主任、年級組長及家長代表構成。由學校黨支部書記主持工作,負責指導、協(xié)調家長學校工作,家長代表負責收集家長對家長學校組織的活動的信息反饋及對學校的建設性的意見或建議。家長委員會每學年召開兩次會議,學習有關文件特別是有關的教育法規(guī),結合學校工作重點,制定家長學校工作計劃,針對家教中的熱點和普遍存在的問題,確定科研課題及個案研究。另外,我校為家長學校提供了固定的教學場所、教學設施、電教設備,并在教室門上方懸掛了校牌。

“沒有規(guī)矩不成方圓?!睘榱艘?guī)范家長學校的管理,我校制定了符合礦中實際情況的規(guī)章制度。如:《家長委員會制度》《家長學??记谥贫取贰都议L學校工作制度》《家長學校教學管理制度》,包括(《家長學校講課制度》,《家長學校聽課制度》)以及《家長學校考核制度》《家長學校表彰制度》等規(guī)章制度,同時,還頒發(fā)了《家長教育行為規(guī)范》,進一步規(guī)范家長的教育思想和教育方法,使全體家長和學校、社會密切聯(lián)系,互相配合,保持教育的一致性。使我們的家長學校逐步向科學化、規(guī)范化、制度化方向發(fā)展。

我校精心挑選在教育教學方面有相當教學經(jīng)驗,并熱心于教育科學的專兼職擔任家長學校的老師,保證師資質量,而且上課內容提前確定,認真?zhèn)湔n,力求課上得精彩、實用,并形成系列化。此外,班主任是召開家長會議,傳授家庭教育經(jīng)驗的直接聯(lián)系人。我校要求班主任堅持家訪,及時吸收家長意見,從而不斷改進教學,提高教學質量。

我校堅持以教學為中心,以普及家教知識,提高家長素質和家教水平為目的,把搞好教學,注重實效作為家長學校的生命線。

在教學內容上,力求做到系統(tǒng)性、分層次、有重點。以《家長必讀》為基本內容,結合學校及本班的實際,參考有關資料,確定全部講授章目并有針對性地安排課程。我們要求教師要編寫好教學計劃,既要制定全程計劃,也要制定較具體可操作的年度教學計劃。在年度教學計劃中要做到時間、內容、形式、目的、要求一一落實。

我校要求教師搞好授課準備工作。按照教學計劃,每次授課前通過年級組和班主任把授課的時間、地點、內容、形式及有關要求通知家長,以做好課前準備,按時到校上課。授課時教者要依據(jù)教案講述,知識要準確、生動、具體、有說服力,要嚴格執(zhí)行授課時間。做好課堂教學的組織工作,每節(jié)課后都要布置復習題或作業(yè)題。在教學過程中,要盡量多地組織家長參與學校教育教學活動,使之了解學校,了解學生,增強其學習的自覺性,配合學校,攜手育人。

最后,我校非常重視教學檢查考核工作。通過查閱教案,聽課,召開學員座談會,征求班主任的意見等方式檢查考核教師的教學工作,并及時反饋給教師,以改進教學工作。要求教師認真掌握家長的到校上課情況,課堂學習情況,作業(yè)完成情況及對家教知識的理解情況,搞好對學員的考核并經(jīng)??偨Y講評,以促進學員的學習。

家長學校年終個人工作總結篇十二

堅持以理論,重要思想和黨的xx大精神為指導,解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新;以先進的理論、正確的觀念、科學的方法武裝我校廣大學生家長,不斷提高家庭教育的質量和水平;努力促進家庭教育與學校教育、社會教育的有機結合,形成合力,全面推進素質教育,培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。

二、辦校目標。

1.向家長宣傳黨和國家教育方針、法規(guī)、政策。

2.向家長傳授科學的家庭教育知識,樹立正確的家庭教育思想和科學的育人方法。

3.向家庭宣傳介紹為人父母,應有良好表率作用,應保持良好的家庭育人環(huán)境。

4.溝通各類教育的聯(lián)系,適應新的教育形式,解決新形式下的新問題。

5.交流和探討教育子女的好經(jīng)驗和好方法。

6.使家長受教育率鞏固在95%以上,掌握家庭教育知識率達80%以上。

三、具體措施。

1.建立家長學校組織領導機構,加強對家長學校工作的指導,落實活動經(jīng)費,制定《家長學校章程》、《家長教育行為規(guī)范》、《教員守則》、《學員守則》、《檢查考核規(guī)定》等規(guī)章制度,使家長學校逐步向科學化、規(guī)范化、制度化方向發(fā)展。

2.健全家長委員會的建設,進一步與市武警部隊、交警二中隊等單位建立聯(lián)誼關系,充分發(fā)揮德育基地的作用,聘請老領導為委員會顧問、有社會威望和影響的家長為委員會委員。各班學生家長為委員會成員。家長委員會負責日常具體工作,每學期由委員會組織家長進行一次家教知識講座,組織家長為學校出謀劃策。學校定期評選模范家長。

3.學校不定期地聘請社會及校內的一些熱心家庭教育事業(yè),具有較高專業(yè)知識和修養(yǎng)的專家、老師為家長上課。通過學習,幫助家長樹立科學的家教理念,及時解決子女在成長過程中發(fā)生的不良行為,確保他們健康快樂地成長。

4.定期召開家長會和開展家長開放周活動。

學校要求每班每學期必須召開一次家長會。家長會的形式多種多樣,或交流對話,或專家報告和咨詢,或家長、教師、學生聯(lián)歡。通過多種多樣的形式,增進相互感情和了解。開展家長開放日活動,開放日期間,家長可以到教室聽科任教師講課,了解教師的教學思路,掌握孩子課堂學習情況,及時與學校領導和教師交流教子的經(jīng)驗方法,提高自己的意見。

四、辦校形式:

開放性課堂教學、生動性專題講座、實效性經(jīng)驗介紹相結合。

五、活動安排。

20__年九月份:

2.調整家長委員會委員成員。

3.面授培訓。主講人:付新民。

2.高一年級家長會、高二、高三年級家長委員會。

3.學習《家長學校規(guī)章制度》。

4.面授培訓。主講人:付新民、孫?,F(xiàn)。

1.教學開放日活動。

20__年二月份:

1.各班家長會。

2.年級家長委員會會議。

1.專題講座《積極溝通是戒除網(wǎng)癮最好方法》四月份:

1.專題講座《卡爾?威特教育法給中國父母的啟示》。

2.教學開放日活動。

1.家長經(jīng)驗交流聯(lián)誼會。

1.評選模范家長。

2.檢查總結。

家長學校年終個人工作總結篇十三

一年的教育教學工作即將結束。在未來的一年里,我將成為六年級一班的班主任和語文老師。為了今后做得更好,總結經(jīng)驗,吸取教訓,我將一年的工作總結如下:

一、注重政治思想學習,不斷提高個人政治素養(yǎng)。

我堅持四項基本原則,熱愛教育,有高度的敬業(yè)精神和責任感,盡職盡責,不厭其煩學習,不厭其煩教學,科學育人。我熱愛像孩子一樣生活,團結協(xié)作,服從組織安排,致力于培養(yǎng)21世紀的新型人才。

二、嚴格組織紀律,顧全大局。

在工作中,我服從組織的工作安排。我負責六年假_班的語文教學。從學年開始,我就不厭其煩地組織一些基礎落后或者學習懶惰的后進生進行針對性的輔導和交流。經(jīng)常,我在教室里忙了兩三個小時。嗓子一直流鼻涕,一口水都喝不下去。即使在女兒生病住院期間,我也會把工作和照顧孩子協(xié)調起來,不讓學生耽誤一節(jié)課。經(jīng)過不斷的幫助和鼓勵,小婷、小斌、肖偉、小軍、小昊、小波等一批紅印學生都有了不同程度的突破。

三、認真教書育人。

教學和教育的主體是兒童。我一直認為嚴格善良比批評好。所以,在努力培養(yǎng)的同時,我也經(jīng)常以最飽滿的激情去愛和欣賞我的學生,讓他們在榮譽的沖擊中保持心靈,實現(xiàn)自我教育。經(jīng)過不斷的嘗試改進,我實施了一套切實有效的小組賽互助模式,以及個人加分升級制度,實施以來取得了顯著的效果。

比如,針對學生書寫潦草、出錯率高的問題,我被冠以“各種大小書法家”的稱號,并標注在學生作業(yè)本的封面上。這種做法可以說是有了革命性的突破,目前全班同學基本上克服了粗心大意的毛病。再比如寫作方面,我有“大小作家”的頭銜,安排時間欣賞和交流作品;我經(jīng)常擠出時間和學生交流,了解他們的想法和擔憂,鼓勵他們用筆表達心聲;經(jīng)過一段時間的訓練,學生的寫作越來越有活力;從之前艱難的寥寥數(shù)語,到此刻的精彩華麗。另外,我用的是“官銜制”,讓我的學生可以管理其他學生或者班級事務,實現(xiàn)自我約束,自我教育等等。經(jīng)過潛心的培養(yǎng)和反復的實驗,這個班逐漸形成了一種自我關懷和自律潛力強、學習氛圍濃厚的班級風格。

在其他方面,我擔任研究組長,盡職盡責地協(xié)助組長開展各項教學和研究工作。其中我班羅老師這學期參加了與兄弟學校的交流活動,反響很好。此外,我還代表學校參加了地區(qū)演講比賽。

以上只是我工作的一部分。我會再接再厲,戒驕戒躁,盡職盡責,按照我的工作宗旨穩(wěn)步前進。

家長學校年終個人工作總結篇十四

20xx年很快過去了,迎新之際,我們總結過去的20xx年。

展望充滿希望的20xx年,入職以來我在新的工作中得到了一些體會,在工作中心態(tài)很重要,工作要有激情,保持陽光的微笑,可以拉近人與人之間的距離。

積極的思想,平和的心態(tài)和充足的干勁才能促進工作進步和工作的順利。

為使自己在工作上在新的一年有一個新的起點,我不斷的總結和學習!過去的一年作為工長,基本上每天基本上是在現(xiàn)場顛簸,樓層之間忙碌的奔走度過的,雖然辛苦,但回想起來卻是很充實。

首先對自己以及各位同事在這一年的工作說聲:辛苦了! 對這一年里取得成功和失敗說聲:謝謝!感謝我在成功中獲得喜悅,珍惜失敗中得到的啟迪。

我很感謝領導的信任,一年來,我在各位領導的關懷和批評指導下配合各項工作,在自己的工長崗位忠實的履行了自己的職責,辛勞和淚水并存,也使我看到了自己的不足。

同時也使我轉變了很多,思考了很多。

這些轉變都是不知不覺中積累出來的。

過去的那些工作日子里充滿了激情,也飽含了淚光,甚至也有過掙扎。

在老員工的指引下和同事們的幫助下,學會了如何做好本職的那些工作。

20xx年即將遠去,面對20xx年的工作,在這里,我從個人的角度談談自己要為工作的努力:敬業(yè)者要認真地、虔誠地、全身心地投入到自己的工作當中,在我的老師盧耀庭盧師傅身上我深刻的識到這一點。

他永遠是那么的有精神有熱情的投入到工作中,盡職盡責,堅持自己的工作理念,不管嚴寒酷暑,那么一大把年紀,始終堅守自己的質檢崗位,從不放松,從不疏忽大意;在質量控制方面,總是不厭其煩苦口婆心的對一批批工人做技術交底,送走一批又來一批,就這樣一直下去,每次我都頗受感觸。

從他身上我看到了自己的不足,也是一種提高。

任何改變對于一個人都是艱難的,從盧師傅身上對比我自己的態(tài)度和思想改變了很多。

工作方式上有些時候我已試圖按照老同事對自己提出和建議的新的工作路徑去改變一些態(tài)度方式或思路。

例如:與各個部門,同事間的工作配合,工作流程,方法的采納等!首先提醒自己認識問題的第一步,其次就是行動,在行動中時刻提醒自己在做什么,問問自己做的對不對,做的是否到位,怎樣才能做的更好,這是一項持續(xù)性的工作,同樣也容不得絲毫怠慢。

通過這一年來我認識到團隊的力量和自我的不足,我想改變自己身上一些原有的工作方式,要求自己在團隊的協(xié)助中達到最佳的狀態(tài)。

有時候我在默默的注視著自己的一言一行,又像個旁觀者在監(jiān)督著自己。

這些在我以往的工作經(jīng)歷中都是沒有的。

工作中我有很多優(yōu)點但還得改進。

比如:我溝通能力比較強!人和人交往最大的是真誠,相互理解和平時的溝通,善意的表達自己的想法,關鍵是你能不能用真誠去打動對方讓對方接納。

我相信這句話是沒錯的。

在以前也認為憑著親和力和真實誠意便可以與同事順暢交流,至于同事心態(tài)的多樣化卻沒有認真的想過。

在經(jīng)歷了一年工作中,才發(fā)覺同事的心理具有很大的不確定性,尤其是在工作中出現(xiàn)分歧對自己的想法也會存在猶豫,這個時候就需要溝通,達到相互理解和支持。

而我在這個方面是做得不夠到位的,我的溝通方式比較直接,我想這與我從事這個職業(yè)經(jīng)歷太淺,個人性格有關,我個人偏向比較直率的溝通方式,不善于迂回地表達自己的意愿和工作想法,在日后的工作中,我想要加強自己溝通技巧,適當表達自己的想法也讓對方愉悅接受,適時運用恰當?shù)姆绞礁玫?,更出色地完成自己的工?

我在20xx年經(jīng)歷了很多,最后,我要感謝領導給我這個機會,讓我敞開心懷說說心里話,同時給予我厚望,我在新的一年里會更加激情,更加負責的在工作中表現(xiàn)自己,去溫暖別人,帶動別人,也讓別人關注自己,這是一件很幸福的事……感謝所有幫助支持我的每一位同事讓我一步一步的走到了今天!

電廠運行人員技術個人工作總結。

一、東力的建設性意見

三凍冰州動力熱電廠的無技術員著提出了一種整改方法:在水奔的進口門前家一個真空光.比如動力熱電廠的蛇水泵,其間水米哦按低于其中西洲線,因為他們的涉水想在地下埋著,那么,就在涉水祥和設水泵的進口盟欠佳一個真空管,真空管與凝汽器有一條管道相連,灌頂有空啟發(fā),氣泵前,把與能起起先練管道的閥門打開,時期內夫亞,把灌頂空氣門打開,減稅關閉,開繃緊扣們,是甭提內滿水,這樣就解決了甭在啟動器要價應稅的做法。

在動力熱電廠,其去冷尤其和空冷氣的冷卻水是由循環(huán)水和冷卻水兩路,當春秋季和冬季的時候就用工業(yè)水管道里的水,時期溫度不超過規(guī)定只,工業(yè)水管道和循環(huán)水管道并聯(lián),其中工業(yè)水管道上沒有閥門,當使用時把閥門打開就行,把預制并聯(lián)的循環(huán)水管道上的閥門關閉這樣就可以用了。

在冬季的時候,因為是熱力管道的關系,現(xiàn)場的老鼠比較多,他們要壞電線,造成比較重大的損失,可以使汽輪機跳閘,dcs反映不靈,所以滅鼠工作也是不可忽視的一部分。

它山之石,可以攻玉,動力熱電廠的這些技術改進,或許我們用不上,但是他們?yōu)槲覀兲峁┝艘环N新的思路:坐視不死班,調處固定思維.這樣才能真正做到為我所用。

二 煤化工的技術建議

四臺鍋爐給水泵的出口們都是手動門,高壓木管對外供水們也是手動門,根據(jù)煤化工人員的配置情況,汽輪機的兩臺吉佩一個巡檢,如果給水泵幽深門題進行切換的話,時間根本不夠用,工廠如戰(zhàn)場一分一秒都不能耽誤.否則就會給生產(chǎn)帶來不可估計的損失.所以,八四臺鍋爐給水泵的出口們換成電動裝置,實現(xiàn)給水泵的遠程操作是很有必要的。

管上加兩個電動隔離門。

給水泵是個高壓設備,運行時期軸承需要密封水,但是,我們不知道啟動泵前有沒有密封水和冷卻水。

所以,建議在給水泵電機的冷卻水管道上加一個壓力表,這樣檢查的時候就方便了許多,也有了保障。

給水泵的密封水是由除鹽水泵提供的,這很不合理,就如本月除鹽水泵跳閘,由于沒有密封水,給水泵也不能維持上水,全場停電,鍋爐停爐,水位報警,這樣就很危險,后來搶修及時,但是一個工廠的安全,穩(wěn)定的運行和運氣不應有太大聯(lián)系的。

建議把給水泵的高位油箱改成一個電機裝置,給水泵事故連鎖,因為水泵一停,高位油箱達不到油循環(huán),基本上都是死油,很難起到良好的冷卻作用。

汽輪機的電動主氣門應該改成個有利于操作的位置,這樣可以實現(xiàn)看表盤操作。

對煤化工的建設性意見。

1、安全問題:由于我們大多數(shù)員工沒有工作經(jīng)驗,所以很容易犯一些常識性的錯誤,使自身的安全,廠里的財產(chǎn)搜到損失,如果可以的話,能不能進行安全演習,由師傅精神示范,而不是空洞的理論教學。

2、事故處理:現(xiàn)在,有調試的師傅帶我們,所以操作很順利,事故處理及時,但是人家一走,我們遇見沒有見過的情況怎么辦?所以建議領導搞一個事故現(xiàn)場處理的演習比賽,既可以活躍氣氛,又能提高大家的工作經(jīng)驗。

我的意見具體是以上幾點,以后的日子會更努力,用心,遵紀守法,爭做煤化工的優(yōu)秀員工。

20xx年即將過去,一年來,自己在科領導和全體同事的關心、支持和幫助下,堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作,在政治思想、工作學習等方面取得了不小的進步,下面把自己各方面的表現(xiàn)向領導和同事們作一下總結:

一、在政治思想方面。

我主動要求進步,能夠嚴格遵守局里各項規(guī)章制度,在思想和行動上嚴格要求自己。

一方面,注重加強自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng),思想覺悟和政治理論水平得到很大提高。

另一方面,通過積極參加“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“ 熱愛偉大祖國,建設美好家園”、“ 機關文化建設年”、“ 爭做一名合格的公職人員”等一系列活動,對提高政治素質重要性的認識更加深刻,對投身社保事業(yè)、全心全意為人民服務的信念更也更加堅定。

二、在學習及文體活動方面。

一是加強政治理論、業(yè)務知識學習。

從講政治的高度來認識加強理論學習的重要性和必要性,堅持把學習和積累作為提升自身素質,提高工作能力的基本途徑,堅持把參加各種學習活動與自學結合起來,并認真做好重點學習筆記,撰寫相關心得體會,做到個人與組織相一致,理論與業(yè)務相結合。

同時,通過積極參與每期的科務會、財務例會、業(yè)務經(jīng)辦知識競賽等,加強了對基金財務知識、社保業(yè)務政策知識的了解、認識和學習,提高了理論聯(lián)系實際的工作能力。

二是積極參加局里組織的各項文體活動。

其中,代表局機關三支部參加局里組織的羽毛球賽,獲得團體第一名好成績。

另外,積極參加全市機關干部才藝大賽,也贏得了榮譽。

三、工作完成情況。

一是在做好和會計賬的對賬工作的基礎上,認真完成了定期與銀行、財政專戶、自治區(qū)社保局的各項社?;鹗罩~工作。

一方面,及時編制銀行余額調節(jié)表,清理未達賬項,保證了基金財務數(shù)據(jù)的準確性。

另一方面,加強與財政的溝通,完成了社?;鹜顿Y國債、定期存款進行保值增值的核對統(tǒng)計工作。

另外,完成了新系統(tǒng)上線以來,有關基金出納業(yè)務的優(yōu)化及問題的反饋、協(xié)調處理工作。

同時,從今年1月起全局出納正式開始使用自治區(qū)社會保險基金業(yè)務與會計一體化信息系統(tǒng)出納管理進行記賬工作,我按照領導安排,完成了該系統(tǒng)的前期測試、組織培訓、問題協(xié)調反饋工作,并對各分局出納的實際使用情況進行了必要的交流和指導。

為了更好的運用出納管理系統(tǒng),后期在總結經(jīng)驗的基礎上,進一步統(tǒng)一明確了出納系統(tǒng)的操作流程和標準以及使用過程中的重點注意事項,大大方便了出納人員的實際操作,提高了工作效率。

二是做好了全年區(qū)屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作。

其一,做了大量年初的數(shù)據(jù)核對以及新增人員的待遇核定工作,為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎。

其二,及時完成了按月足額正常發(fā)放及補發(fā)差額工資工作,并建立了工資發(fā)放匯總臺賬。

其三,重點做好了退休教師個人及管理單位的來電來訪來信的接待工作,避免了出現(xiàn)退休教師多跑腿、跑空趟的現(xiàn)象。

其四,加強與財政廳企業(yè)處的溝通反饋,確保了區(qū)屬教師個別特殊人員的待遇發(fā)放的及時性和準確性。

三是完成了城鎮(zhèn)居民大額醫(yī)療保險的征繳、退費工作。

其一,完成了全年大額醫(yī)療保險批量報盤提交銀行的扣繳工作。

其二,完成了各分局收繳報送的審核整理工作。

其三,統(tǒng)一規(guī)范了業(yè)務流程,并分別建立了征繳、退費情況的電子臺賬,定期與各分局核對。

四是完成了各項基金支付的往來業(yè)務。

其一,及時完成了基金網(wǎng)銀支付第一步審核、上傳文件操作。

其二,做好了醫(yī)療保險預留保證金的劃轉支付工作。

其三,負責完成了撥付各分局離退休醫(yī)療補助金、各險種周轉金等的審核支付操作,以及后續(xù)核對整理分局紅聯(lián)收據(jù)的返還情況的工作。

其四,完成了基金支付退票的回單登記、退費險種查詢以及與結算崗的交接工作。

其五,及時完成了月底錄入并核對各分局收支情況,以及對各分局收入戶、支出戶的網(wǎng)銀劃款工作。

同時,負責完成了每月匯總上繳財政專戶社?;?,并向財政局報送社?;鹣略掠每钌暾堫~度。

五是認真做好本職工作的同時,及時完成了領導交辦的其他工作和任務,并積極發(fā)揮自己的長處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務。

四、在生活作風方面。

生活中繼續(xù)發(fā)揚勤儉節(jié)約、團結互助的優(yōu)良作風,并有意識約束自己的言行,努力做到:能自己解決的絕不找領導解決,能暫時湊合的絕不跟領導反映,絕不提過分和無理的要求。

同時,正確處理好工作與生活的關系,以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎。

五、存在的問題和不足。

工作取得了一些成績,是與領導同事的信任和幫助是分不開的,同時也意識到自身還存在著許多不足之處,與大家的期望還有差距。

一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致,但在行動上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤,雖然都及時補救,但還是影響了工作效率;三是對工作的繁雜性有時出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒,精神狀態(tài)不夠好,導致進度較慢,需要認真加以克服;四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時,同時,因為時間緊,工作任務多,對支出戶未達賬項的定期清理情況也不理想。

五是因為基本在財務崗工作,對具體業(yè)務經(jīng)辦技能掌握較少,進而導致對各項業(yè)務政策的理解和掌握程度不夠,需要進一步加強學習。

針對以上的問題和不足,我將在以后的工作中認真加以克服,同時進一步提高思想政治覺悟,通過不斷的學習進行彌補,克服不良情緒,積極主動的做好本職工作。

在工作過程中也請領導和同事多批評多指教,使我取得更大的進步。

家長學校年終個人工作總結篇十五

本學年度,我校高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹黨的xx大,精神,以推進素質教育為動力,以深入實施新課標教育教學為目標,不斷強化學校內部管理,著力推進師資隊伍建設,進一步提高學校辦學水平和教育教學質量,提升學校辦學品位,促進學生健康、活潑發(fā)展?,F(xiàn)將一學期來的工作總結如下:

一、加強學校內部管理,全面提高學校管理水平。

1加強干部隊伍建設。堅持“一把手”負總責,要求學校領導成員認真學習有關反腐倡廉的文件、法規(guī)、黨紀條文,努力建設一個同心同德、求真務實、群眾信任、凝聚力強的領導集體。

2、加強師資隊伍建設。教師是辦好學校之本,為此我校重視對教師的政治思想教育、職業(yè)道德教育;重視對教師的業(yè)務培訓,提高教師的業(yè)務水平,堅持以校本培訓為主,學校領導聽課、評課,互動互學,激勵廣大教師為學校教育工作努力工作。

3、進一步加強學校安全工作。安全工作,涉及千家萬戶,責任重大。學校從不放松對師生的安全教育,逢會必談;學校分層分級與每一位教職工簽訂安全工作責任書,人人確立“安全第一”的意識。

二、深入實施素質教育,全面提高教育教學質量。

(一)加強學校德育工作,全面提高學生思想道德素質。

1、狠抓養(yǎng)成教育。一個人的發(fā)展是受多種因素制約的,但習慣是其重要的基礎。我校以學習貫徹國家教育部重新頒布的《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》為藍本,結合學校和學生實際,認真開展各種形式主題教育活動,培養(yǎng)學生良好的學習習慣、衛(wèi)生習慣、勞動習慣、生活習慣等。

2、加強法制教育。學校家庭社會三位一體共同教育,強化法制教育內容,進一步增強學生法制觀念,提高學生法律素質和自我保護意識。通過各種形式開展安全教育,積極在師生中宣傳、學習、貫徹防火安全教育活動。主要是開展了出好一期黑板報,張貼一條宣傳標語,開展一次征文比賽,發(fā)放一份告家長書,開展一個主題班會。通過活動,學生認識到了生命的意義,認識到了安全是多么的重要,懂得平常生活中珍愛生命的表現(xiàn)。教師也進一步提高了自我保護意識。

(二)加強教育教學研究,全面提高學科教學質量。質量是學校的生命線,為此我通過各種途經(jīng),全面提高教學質量。加強教學研究。教導處、教研組進一步加強對教學工作的研究,加強對教師工作的指導,切實提高課堂教學的效益。

三、開展多彩豐富的活動。

我校少先隊活動總是堅持四個原則:民主的隊干選舉、獨立的隊活動設計、自己堅守的隊陣地、自己管理的隊組織。在這四個原則的指導下,隊員們的想象力得以充分發(fā)揮,隊員們的自主意識得以充分體現(xiàn)。孩子們自己競選隊長隊干,發(fā)表演說,充分認識自己、表現(xiàn)自我。利用節(jié)慶日開展一些豐富多彩的隊活動,使隊員過得更有意義,活潑健康的成長,輕松愉快的學習。

四、堅持“精細化”的管理原則,做好常規(guī)性工作為了使學校工作日常化、規(guī)范化、制度化,我校從教育、教學、教師、學生等方面制定了各種管理制度。

主要有:教職工考核制度、學生安全管理制度、教學常規(guī)管理及教師獎懲制度、校園行為“十不準”,并簽定了各項責任書,實行教師崗位督查制。實行分層管理,教師全員參與管理,每位教師都有兼職工作。學生學習、衛(wèi)生、紀律等實行“日檢查,周小結”。教師備課、上課、布置和批改作業(yè)、輔導、考試和考查,都要有一定的標準,對各類人員的工作都有一套科學的衡量標準。

五、回顧一年的工作,我們還存在一些問題。

1、教師年齡偏大,對新事物接受能力弱,信息技術掌握得不到位,多媒體教學不能開展。教學方法不靈活,教學成績穩(wěn)步不前。

2、教師隊伍素質尚待進一步提高,還需要繼續(xù)加強校本培訓,只有更上一層樓,才能走出校門,走向更高更遠。

3.學校經(jīng)費不足,在改善辦學條件方面存在困難,教學條件的改善還有一定的差距,在某些方面制約了教育教學工作的開展。道路坑坑洼洼,遇到雨雪天更是難走,給廣大師生帶來極大的不便。

過去的成績是我們今天工作的起點,我們時時刻刻都必須解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,全同志團結一心,踏實工作,才能把我們學校推向更高的層次,更高的起點。

家長學校年終個人工作總結篇十六

師大附中附屬xx中學一貫重視學校、社會、家庭三方面教育力量的整合,以學校教育為主導,充分利用社會教育資源,積極引導家長配合學校教育,使三股教育力量形成合力,構建了教育工作的立體化格局。

一、領導重視,組織健全。

家庭是孩子成長的第一所學校,家長是孩子的第一任老師。家庭教育的好壞,直接影響孩子能否健康成長。因此,我校十分重視對家庭教育的指導,在學校教書育人的總體框架下,努力構建立體化的育人網(wǎng)絡。學校成立了家長委員會(分別為校家委會、年級家委會以及班級家委會),由丁校長擔任家長委員會主任,金毅書記、楊秉鑫副校長擔任副主任,定期召開會議,研究家庭教育中的重點、難點、熱點問題,集思廣益,有針對性的開展家庭教育。

二、加強溝通,密切合作,積極改進家庭教育方式。

(一)家長學校定期活動,在各年級家長會上帶領家長們學習《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》,幫助他們理解和熟悉其中的內容和要求,幫助他們增強新形勢下對子女進行行為規(guī)范教育的責任感和緊迫感,促使他們改進家庭教育的方法,積極配合學校,努力提高家庭教育的效果。

(二)引導家長樹立正確的人才觀。我們在組織廣大家長開展了教育思想大討論活動,積極引導家長確立正確的人才觀、科學的教育觀,使他們既重視孩子文化知識的學習,關心孩子的成績,又重視培養(yǎng)孩子的健全人格和良好品德;既關心孩子的日常生活,又重視他們的行為規(guī)范的養(yǎng)成。

(三)引導家長在指導孩子學習過程中,注意培養(yǎng)他們的學習興趣,激發(fā)創(chuàng)造活力,讓孩子在怡情中益智,在快樂中成長,在獲取知識的同時形成關心他人、愛護他人、尊重他人和以人為本的價值取向。通過孩子的自我設計、自我認識、自我管理,達到知、情、意、行的統(tǒng)一。

(四)引導家長創(chuàng)新家庭教育方式,打破傳統(tǒng)的思維定勢。鼓勵家長積極探索適應孩子成長規(guī)律的教育模式,改進教育方式、方法,以平等、民主的方式進行教育,做到以情感人、以理服人,以自己的榜樣進行示范。從一點一滴的小事做起勵志網(wǎng)/,從具體可感地身邊事做起,以身作則,率先垂范。既尊重孩子,曉之以理,陳以厲害,動之以情,寄以希望,又理解孩子,掌握他們的心理、情感變化規(guī)律,努力使教育思想、教育內容、教育方法與時俱進。

(五)引導家長學習家教理論,掌握孩子的生理、心理特點,實行科學教育,提高教育實效。為了更好地發(fā)揮家委會代表的示范效應,提高家庭教育效果,我校給校家委會代表訂閱《家庭教育時報》。這份報紙是一份家長和孩子共同閱讀的家庭教育類專業(yè)性報紙。能及時傳播國內外家庭教育的新理念、新經(jīng)驗,探討家庭教育的典型案例,為廣大父母的成功家教及孩子的健康成長提供值得信賴的支持和幫助。在學期結束時我們將邀請部分家委會代表在家長會上介紹家庭教育的經(jīng)驗和心得,以便帶動更多的家長積極探索適應孩子成長規(guī)律的教育模式,努力使教育思想、教育內容、教育方法與時俱進。

三、形式多樣,力求實效,構建家校教育互聯(lián)網(wǎng)。

(一)形式多樣,廣泛溝通。

1、不斷完善健全家長會形式。定期家長會:原則上每個班級一學期召開兩次定期家長會,即學期中途和學期結束各一次,真誠征求家長對學校教育教學工作的意見和建議,以促進學校更好發(fā)展,家長們對家校聯(lián)系工作比較滿意,認為舉辦家長學校使家長受益非淺。不定期家長座談會:請個別家長到學校來,對學生中存在的典型問題進行全面分析,及時了解情況,恰到好處地對家長給予指導。

2、班級博客日日報,日日新。我校16個班級均建立班級德育博客。其中一項內容是家校聯(lián)絡與交流,包含“家教天地”、“家?;印眱纱蟀鍓K,主要側重于家校溝通。博客這個平臺使得家長能及時了解甚至掌握孩子在校的學習和生活情況,同時也能通過留言等方式及時與老師溝通,共同促進學生的進步。

3、利用網(wǎng)絡“家?;悠脚_”以及飛信、手機短信,建立健全與家長即時聯(lián)系溝通的平臺,并通過班主任群發(fā)的“溫馨提示”,使家長能夠定期收到關于班級情況、家庭教育的第一手資料。

4、鼓勵并動員學生家長參與各項區(qū)級、校級的親子活動,在活動中教師有針對性的指導可以縮短教師與家長的距離通過活動幫助家長建立主人翁意識,激發(fā)家長積極合作的態(tài)度,同時活動鍛煉孩子參與探索的性格,讓孩子體會到創(chuàng)造和成功的歡樂,讓家長體會到參與交流的幸福。

5、通過舉辦家長學校、發(fā)放家校聯(lián)系卡和告家長書、家長接待日等形式,與家長密切聯(lián)系,提高家長的家庭教育水平,形成家庭與學校教育合力。學校的大型活動如學生軍訓、藝術節(jié)、畢業(yè)典禮等邀請學生家長代表參加,了解學校工作,了解學生的風采,與學校教育保持一致,共同教育好學生。

6、在校服征訂等工作中也仔細征詢家長意見并加以落實。

(二)社區(qū)共建,發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢。

平時與轄區(qū)有關部門保持密切聯(lián)系,聽取轄區(qū)單位意見和建議,取得他們的支持和配合。引導學生積極參與到社區(qū)、校外德育基地開展各種形式的社會實踐活動,鍛煉學生的社會實踐能力和培養(yǎng)學生的社會責任感。例如在清明前夕,參與徐匯區(qū)舉辦的龍華烈士陵園大型掃墓活動及國慶節(jié)時參加上海市向革命先烈送花籃活動,與本社區(qū)的各單位一起祭奠英烈,緬懷英雄。

(三)強化建設,發(fā)揮家長學校的陣地作用。

家長學校是家庭教育的重要陣地,我校一直致力于家長學校主陣地建設,積極創(chuàng)建學校及社區(qū)家長學校,傳播家庭教育新理念,轉變家庭教育新觀念,提高家庭教育水平。

(四)完善制度,規(guī)范要求。

家訪制度是指導家庭教育、溝通學校教育和家庭教育最直接最有效的教育方法。我們制定了教師家訪的量化指標并建立了家訪檔案。我們還嚴格家訪制度,并對教師家訪提出了較為具體的要求家庭教育的廣泛開展取得了較為明顯的效果。

家長學校年終個人工作總結篇十七

20__年彈指間已過去??偨Y我這一年來的工作,只能說是忙碌而充實。一年來在領導的指導、關心下,在同事們的幫助和親切配合下,我的工作取得了一定進步,為了總結經(jīng)驗,吸取教訓,更好地前行,現(xiàn)將我這一年的工作總結如下:

一、端正態(tài)度,熱愛本職工作。

態(tài)度決定一切,不能用正確的態(tài)度對待工作,就不能在工作中盡職盡責。既然改變不了環(huán)境,那就改變自己,盡到自己本份,盡力完成應該做的事情。

只有熱愛自己的本職工作,才能把工作做好,最重要的是保持一種積極的態(tài)度,本著對工作積極、認真、負責的態(tài)度,踏實的干好本職工作。

二、培養(yǎng)團隊意識,端正合作態(tài)度。

在工作中,每個人都有自己的長處和優(yōu)點。培養(yǎng)自己的團隊意識和合作態(tài)度,互相協(xié)作,互補不足。工作才能更順利的進行。僅靠個人的力量是不夠得,我們所處的環(huán)境就需要大家心往一處想,勁往一處使,不計較個人得失,這樣才能把工作圓滿完成。

三、存在不足。

工作有成績,也存在不足。主要是加強業(yè)務知識學習和克服自身的缺點,今后要認真總結經(jīng)驗,克服不足,把工作干好。

(一)強化自制力。

工作中無論你做什么事,都要對自己的工作負責,要加強自我克制和容忍,加強團隊意識,理智的處理問題,不給大家和談對造成麻煩,培養(yǎng)大局意識。

(二)加強溝通。

同事之間要坦誠、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠、寬容和信任,就欠缺溝通,有效溝通可以消除誤會,增進了解融洽關系,保證工作質量,提高工作效率,工作中有些問題往往就是因為沒有及時溝通引起的,以后工作中要與領導與同事加強溝通。

(三)加強自身學習,提高自身素質。

積累工作經(jīng)驗,改進工作方法,向周圍同志學習,注重別人優(yōu)點,學習他們處理問題的方法,查找不足,提高自己。

最后還是感謝,感謝領導和同事的支持和幫助,我深知自己還存在很多缺點和不足,工作方式不夠成熟,業(yè)務知識不夠全面等等,在今后的工作中,我要積累經(jīng)驗教訓,努力克服缺點,在工作中磨練自己,盡職盡責的做好各項工作!

家長學校年終個人工作總結篇十八

家庭教育為學校教育提供前進動力和保證。在多元化、信息化、社會化、人性化趨勢日益增強的新形勢下,家庭教育工作必須堅持探索創(chuàng)新,堅持與時俱進,不斷豐富其內容,革新其形式,才能適應時代要求,培養(yǎng)出一代又一代“面向世界、面向未來、面向現(xiàn)代化”的人才。要發(fā)展、要改革、要創(chuàng)新,只有走“重家教、促智育、出成效”的道路,全面推進素質教育,促進學校的全面發(fā)展。

本學期來,在學校領導的關心下,在全體學生家長的支持下,學校家長學校各項工作開展得有聲有色,受到了全社會的高度評價,現(xiàn)將本學期工作總結如下:

一、全面布置,合理分工,確定主題,開展活動。

本學期來,家長學校各項工作注重抓早、抓細、抓落實。期初,召開了校務工作會議,宣布新的家長學校組織機構,決定由的林建專任老師負責,由德育組宣講組和學校骨干教師擔任課任師的總機構,開展各項工作。組織建立起來后,家長學校立即召開會議,具體布置各項工作,各個人落實具體責任,并經(jīng)過討論確定本學期的工作主題,著重組織家長討論"養(yǎng)不教,誰之過?""如何做好初一新生的接軌?""如何搞好初二學生的學習?"以及"如何幫好子女的中考沖刺?"活動。并在其中貫穿家庭德育教育。

二、召開家長會議,傳授家教方法。

本學期來,家長學校召開家長會議著重組織學生討論"養(yǎng)不教,誰之過?"通過講座,使廣大家長認識到孩子是可塑的,明確了家長的責任,認識到應該對孩子愛而不溺,嚴而有輕,并學到了一些關于獨生子女的家教方法。通過這些會議,有針對性地開展了各項活動。經(jīng)過這些家長會議,既加強了家校聯(lián)系,又縮短了家長與孩子兩代人之間的距離,糾正了家教中的一些失誤,取得了良好的效果。

三、印發(fā)家校聯(lián)系卡,密切家校聯(lián)系。

本學期來,家長學校十分重視加強家校間日常的聯(lián)系。印發(fā)家校聯(lián)系卡,向學生家長公布孩子所在班級的各課任老師的住址、電話號碼,以便家長向老師反映情況,獲取信息。為了防止個別后進生逃學,在今年的家校聯(lián)系卡上還印上了課程表及作息時間表,使家長容易掌握孩子動向,便于檢查孩子作業(yè)。同時,家長學校又通過班主任收集各家長的住址及電話號碼,以便各課任老師及時向家長反映問題。經(jīng)過雙方努力,家校雙方配合得更加默契。

四、組織教師家訪,了解學生在家表現(xiàn)。

本學期來,家長學校又要求全體教師進行家訪。尤其是對后進學生,要求全體教師與其結對子,每學期經(jīng)過家訪,使廣大老師更深入地了解到學生在家表現(xiàn),掌握了第一資料,方便了自己的工作,提高了工作實效。

教子尚須人品高,樹直還需勤培育,孩子的成長,不僅是家庭的事、學校的事,還是全社會的事,只有綜合教子的合力效應,才能取得最佳效果。雖然家長學校已取得了一定的成績,但真正把家長學校辦到家長的心坎上,還尚須不斷努力,相信有廣大家長的配合,我們家長學校會越辦越好。

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