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公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇一
爭先創(chuàng)優(yōu)活動，發(fā)揮廣大團(tuán)員青年生力軍的作用，為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)貢獻(xiàn)了青春力量?，F(xiàn)將一年來的。
匯報(bào)如下：
一、開展思想教育，提高青工思想政治素質(zhì)。
1、深入開展“高舉團(tuán)旗跟黨走，青春建功促發(fā)展”為主題的爭先創(chuàng)優(yōu)活動。今年，我們以黨的xx大、xx屆四中全會和共青團(tuán)xx屆三中全會為指導(dǎo)。本著嚴(yán)肅認(rèn)真、突出重點(diǎn)、穩(wěn)步推進(jìn)的工作態(tài)度，結(jié)合青年職工工作崗位的實(shí)際，在全公司各級團(tuán)組織和青年團(tuán)員中開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動，教育和引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)決策部署。我們認(rèn)真制定了“爭創(chuàng)”內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)，建立臺賬，加強(qiáng)考核，確?；顒禹樌_展。召開了紀(jì)念“五四”運(yùn)動91周年暨“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動表彰大會。會議對公司生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮突出的、優(yōu)秀的集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰。通過表彰先進(jìn)，提高了青年職工崗位立志、崗位奉獻(xiàn)、崗位成才的積極性。今年5月份，我公司機(jī)修隊(duì)團(tuán)支部被陜煤化集團(tuán)公司評為—“紅旗團(tuán)支部”稱號，為我公司爭得了榮譽(yù)。
2、開展青年團(tuán)員愛崗敬業(yè)宣傳教育活動。通過開展形勢任務(wù)、思想政治教育等工作，不斷加強(qiáng)團(tuán)員青年的愛崗敬業(yè)精神，引導(dǎo)青年職工以積極飽滿的熱情投入到自己的工作崗位中。今年四月份，組織青年團(tuán)員觀看了《鐵人王進(jìn)喜》宣傳教育片，教育青年團(tuán)員發(fā)揚(yáng)“鐵人精神”，激發(fā)他們愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的熱情。
3、充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，拓展宣傳陣地。為了傾聽青年團(tuán)員們的呼聲，了解他們的所思所想，我們充分利用網(wǎng)絡(luò)資源上的思想易溝通、易交流的特點(diǎn)，先后建立了共青團(tuán)qq群、學(xué)習(xí)郵箱等網(wǎng)絡(luò)平臺，作為對青年團(tuán)員宣傳教育的有效載體，定期將公司或上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)、思想政治教育等方面的文件資料上傳至郵箱，讓青年團(tuán)員及時(shí)了解公司近期工作的開展情況以及國內(nèi)外發(fā)生的時(shí)事政治，不斷拓展青年團(tuán)員的知識面。
4、抓實(shí)“推優(yōu)”工作，促進(jìn)青年團(tuán)員成才。今年以來，我們在各團(tuán)支部開展了共。
青團(tuán)推優(yōu)工作，制定出臺了《“推優(yōu)入黨”工作實(shí)施辦法》，各團(tuán)支部認(rèn)真組織青年團(tuán)員學(xué)習(xí)文件精神，教育青年團(tuán)員思想上積極上進(jìn)，向黨組織靠攏。今年，全公司共有12名團(tuán)員遞交了。
入黨申請書。
有9名青年團(tuán)員被公司黨委確定為預(yù)備黨員。
5、認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)上級團(tuán)組織的安排部署，我們結(jié)合實(shí)際，在全公司青年團(tuán)員中開展了以“雙創(chuàng)雙促進(jìn)”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。制定了活動內(nèi)容、方法步驟，成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組。按照活動的進(jìn)展，在第一階段的工作中，我們利用橫幅、電子大屏、《簡報(bào)》等宣傳載體，宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意義和目的，并結(jié)合實(shí)際制定了。
活動方案。
推動活動的正常開展?；鶎痈鲌F(tuán)支部充分利用班前會時(shí)間組織青年團(tuán)員認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司黨委和團(tuán)委關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的文件精神召開了活動動員會并結(jié)合本支部實(shí)際制定了活動的方案確保活動扎實(shí)開展。
6、認(rèn)真開展青年職工思想動態(tài)調(diào)研活動。10月份，我們在青年職工范圍內(nèi)通過調(diào)查問卷的形式開展了調(diào)研活動?；顒又?，公司青年團(tuán)員能夠本著對公司、對個(gè)人負(fù)責(zé)的態(tài)度將自己看到的一些不足和存在的問題提出來，我們對收回的問卷及時(shí)整理匯總、分析原因，形成了調(diào)查分析報(bào)告，為今后共青團(tuán)工作的開展提供了參考。
二、提高青年綜合素質(zhì)，推動公司各項(xiàng)工作順利完成。
1、不斷提高青年團(tuán)員業(yè)務(wù)能力。今年以來，我們始終以青年成長成才為重點(diǎn)，結(jié)合青年職工崗位實(shí)際，認(rèn)真開展了導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武、崗位成才等活動。綜掘隊(duì)團(tuán)支部于5月份組織青年團(tuán)員以及業(yè)務(wù)技能強(qiáng)的職工召開了交流會，通過專業(yè)技術(shù)交流和溝通，對提高青年團(tuán)員的專業(yè)技術(shù)能力起到一定作用。
《員工行為規(guī)范》和《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》等；綜采隊(duì)團(tuán)支部組織開展了員工行為規(guī)范考試；通維隊(duì)團(tuán)支部在全隊(duì)青年團(tuán)員范圍中開展了“瓦檢操作常識”學(xué)習(xí)活動。
團(tuán)干部購置了33本關(guān)于共青團(tuán)工作的工具書，供給團(tuán)干部參考學(xué)習(xí)，提高團(tuán)干部的工作能力，使團(tuán)支部工作質(zhì)量得到進(jìn)一步的提高。
三、豐富青年業(yè)余生活，開展青年職工喜聞樂見的活動。
1、4月8日，我們組織舉辦了“弘揚(yáng)五四精神，獻(xiàn)身企業(yè)發(fā)展”詩文朗誦會活動，并承辦了陜北礦業(yè)公司團(tuán)委舉辦的詩文朗誦會活動。在活動結(jié)束后，我公司團(tuán)委榮獲了此次詩文朗誦會的“優(yōu)秀組織獎”，綜掘隊(duì)團(tuán)員的雙人組合朗誦分別獲得了二等獎和三等獎，為公司爭得了榮譽(yù)。
2、9月份，我們組織青年職工開展了“低碳生活，你我同行”宣傳教育活動，活動通過擺放關(guān)于低碳生活、低碳經(jīng)濟(jì)、低碳交通、低碳循環(huán)以及低碳生活50條準(zhǔn)則等內(nèi)容的宣傳牌板，印發(fā)“韓家灣煤炭公司低碳生活70條”宣傳單，組織簽字儀式等形式，倡導(dǎo)大家從節(jié)約一滴水、一度電做起，用低能量、低消耗、低開支、低代價(jià)的低碳生活方式來保護(hù)環(huán)境。
3、結(jié)合“百日安全”活動，我們在全公司青年團(tuán)員中開展了安全生產(chǎn)“金點(diǎn)子”征集活動。活動采用發(fā)放“金點(diǎn)子”征集表的形式，在全公司部分青年團(tuán)員中征集到關(guān)于設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)等方面的“金點(diǎn)子”30余條，并將征集到的“金點(diǎn)子”進(jìn)行分類匯總，通報(bào)相關(guān)部門。
四、加強(qiáng)青安崗建設(shè)，發(fā)揮好青安崗作用。
1、逐步完善隊(duì)伍建設(shè)。今年5月份，我們重新調(diào)整了青安崗隊(duì)伍，對綜采隊(duì)、機(jī)運(yùn)隊(duì)和通維隊(duì)5名表現(xiàn)不好、責(zé)任心不強(qiáng)的青崗員進(jìn)行了清除，另外，又增加了6名青年團(tuán)員加入到青安崗隊(duì)伍，新成立了綜掘隊(duì)青安崗隊(duì)伍。
2、逐步完善制度建設(shè)。在執(zhí)行原制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范了青安崗工作制度。基層各個(gè)團(tuán)支部結(jié)合實(shí)際制定了《崗員管理》、《崗員責(zé)任》、《崗員考核》等規(guī)章制度，進(jìn)一步完善了青安崗隊(duì)伍的工作制度。
3、不斷提高工作質(zhì)量。我們對全公司各個(gè)崗位的青崗員制作了上崗佩戴標(biāo)識。定期組織青崗員學(xué)五、緊緊圍繞公司中心工作，開展“青”字號工程。
1、深入抓實(shí)“青年文明號”創(chuàng)建工作。今年以來，我公司各團(tuán)支部針對工作的實(shí)際，把“青年文明號”創(chuàng)建工作與支部的日常考核相結(jié)合，教育和引導(dǎo)青年職工積極加入到“青年文明號”創(chuàng)建工作中，使活動質(zhì)量得到了進(jìn)一步的提高。經(jīng)過努力，綜采隊(duì)團(tuán)支部被陜西省國資委評為“青年文明號”稱號。
2、不斷擴(kuò)展青年志愿者服務(wù)活動的項(xiàng)目和內(nèi)容。我們堅(jiān)持服務(wù)公司各項(xiàng)工作的順利開展，以青年志愿者服務(wù)為抓手，不斷擴(kuò)展青年志愿者服務(wù)活動的項(xiàng)目和內(nèi)容。今年，我們先后組織青年志愿者舉行“3.5”清潔礦區(qū)服活動、志愿者義務(wù)勞動等活動，積極參加公司在元旦、元宵節(jié)、建黨節(jié)等重大節(jié)日舉辦的文藝活動的服務(wù)工作。另外，今年8月份，我們組織十余名青年志愿者購買了西瓜、面包、礦泉水等慰問品，為職工送去溫暖。6月12日，機(jī)修隊(duì)團(tuán)支部組織7名青年志愿者利用各區(qū)隊(duì)班前會時(shí)間，對職工群眾講解礦燈和自救器的使用方法和注意事項(xiàng)，并且現(xiàn)場進(jìn)行模擬示范，使廣大職工群眾對礦燈和自救器的使用有了更進(jìn)一步的了解。
回顧和總結(jié)一年來的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?。同時(shí)，也清醒地看到工作中還存在著諸多不足之處。如基層團(tuán)組織建設(shè)發(fā)展不平衡，青年團(tuán)員的思想政治教育工作不夠深入細(xì)致，團(tuán)內(nèi)活動不能創(chuàng)新的開展，團(tuán)組織的制度建設(shè)還不夠完善，青年思想教育的感召力和滲透力不強(qiáng)，新的方法和手段不多等。在新的一年里，我們將堅(jiān)持貼近青年，服務(wù)青年，圍繞中心，克服困難，消除不足。做到日常工作有干勁，攻堅(jiān)工作有拼勁，開創(chuàng)工作有闖勁，扎實(shí)工作，與時(shí)俱進(jìn)，為推動公司各項(xiàng)工作的進(jìn)展做出新的貢獻(xiàn)。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇二
二oo一年四月二十五日第一屆團(tuán)委改選，產(chǎn)生了新的第二屆××團(tuán)委，到o四年四月二十五日，第二屆團(tuán)委已成立整整三年。三年來團(tuán)委本著“全心全意為廣大團(tuán)員、青年服務(wù)”的宗旨，在公司黨委和集團(tuán)團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司各級黨支部、團(tuán)支部的大力支持下，結(jié)合公司工作實(shí)際，圍繞“關(guān)心青年、服務(wù)青年、團(tuán)結(jié)青年”這一工作立足點(diǎn)，努力開展各類適合青年特點(diǎn)的思想政治、文化娛樂活動，充分發(fā)揮基層團(tuán)支部的優(yōu)勢，以爭創(chuàng)“青年生產(chǎn)明星”和創(chuàng)建“青年明星”為主線，加強(qiáng)團(tuán)支部青年成才活動與業(yè)余文體活動的開展。三年來，團(tuán)委各位委員克服了兼職工作和機(jī)構(gòu)調(diào)整所帶來的諸多困難以自己的責(zé)任心和熱情，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同提高，為豐富團(tuán)員青年的業(yè)余文化生活作出了一定的努力。三年來，團(tuán)委結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)的特點(diǎn)，以保證公司安全、經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定為目標(biāo)，帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年奮斗在生產(chǎn)一線，為勝利完成每年的生產(chǎn)任務(wù)，保障安全生產(chǎn)，作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。工作中培養(yǎng)了團(tuán)員青年敬業(yè)愛崗，獻(xiàn)身事業(yè)的信心與決心，工作之余，通過開展各項(xiàng)文體活動，增加了團(tuán)組織的凝聚力，擴(kuò)大了團(tuán)組織的影響，使團(tuán)組織成為青年活動中的中堅(jiān)力量。
回顧第二屆團(tuán)委三年來的工作，我們投入了不少的辛勞，汗水，也換來了很多欣慰和快樂。得到了公司及集團(tuán)團(tuán)委、黨委和廣大團(tuán)員青年的大力支持和認(rèn)可，現(xiàn)將三年來年的'主要工作總結(jié)如下：一、思想政治與宣傳工作青年的思想政治工作是多方面的，宣傳教育也需要采取多種形式。公司團(tuán)委創(chuàng)力了自己的宣傳欄，先后刊出了《鄧小平逝世宣傳圖片展》、《世界風(fēng)光剪輯.第一期》、《香港知識專輯》、《百年夙愿世紀(jì)之夢圖片展》、《公司團(tuán)委活動剪影》、《世界風(fēng)光剪輯.第二期》、《十六大專輯》、《希望工程考察活動專輯》和《祖國風(fēng)光.第一期》等宣傳內(nèi)容,以弘揚(yáng)團(tuán)員、青年的愛國主義精神和追求真、善美的理念。作為公司的團(tuán)員、青年們，在高新技術(shù)這一人才密集、資金密集的行業(yè)里如何將個(gè)人理想同公司發(fā)展相結(jié)合；如何擺正“大我”與“小我”的關(guān)系；如何樹立艱苦奮斗、貢獻(xiàn)青春的事業(yè)心與責(zé)任感，始終是公司團(tuán)委各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)。為架起青年與團(tuán)組織聯(lián)系、溝通的有形橋梁，引導(dǎo)廣大團(tuán)員、青年在現(xiàn)實(shí)中樹立正確的人生觀，于207月嘗試著以刊物《知識青年》的形式就青年人所關(guān)心的話題與大家交流。先后刊登了張××總經(jīng)理的《寄語青年》、高××?xí)浀摹墩J(rèn)清形勢，積極上進(jìn)》，同時(shí)，通過《成功之路》、《青春人生》等欄目。精選了一些適合青年實(shí)際生活的優(yōu)秀文章，給團(tuán)員、青年提供了一個(gè)思想交流的空間。為較好地傳播共青團(tuán)各類工作信息，研究團(tuán)的工作中出現(xiàn)的新問題、新動向，更好地為團(tuán)的工作尤其是各基層團(tuán)干服務(wù)，年7月份開始，公司團(tuán)委利用中國青年報(bào)社主辦的《團(tuán)情快報(bào)》,剪輯、精選出一份新的實(shí)用性強(qiáng)、有針對性的《團(tuán)情快報(bào)》，每月一期，力爭使第一篇文章都對廣大團(tuán)干有一定的教育與參考意義，使之成為團(tuán)干培訓(xùn)的一個(gè)有力助手。自創(chuàng)刊以來，《團(tuán)情快報(bào)》目前已開設(shè)了本刊專稿、團(tuán)干論壇、支部快訊、呼聲與建議、調(diào)查研究、團(tuán)中央領(lǐng)導(dǎo)講話、團(tuán)情透視、團(tuán)史一覽、黨政論團(tuán)、熱點(diǎn)掃描、知識長廊、各地動態(tài)、工作研究、希望工程、推優(yōu)工作、青年崗位能手、團(tuán)干參考等十七個(gè)欄目。為了提高團(tuán)員青年的政治思想素質(zhì)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，生產(chǎn)部團(tuán)委先后組織各團(tuán)支部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《鄧小平同志建設(shè)有中國特色社會主義理論學(xué)習(xí)綱要》和《團(tuán)員學(xué)習(xí)百題》，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年以正確的政治取向在工作與生活中努力樹立主人翁意識、團(tuán)結(jié)意識和奉獻(xiàn)意識，積極投入到日常工作和生產(chǎn)中去。12月10日，還組織研發(fā)部部和市場部部的四名團(tuán)員青年，參加了駐深團(tuán)工委組織的“三個(gè)代表和團(tuán)十五大精神學(xué)習(xí)”的知識競賽活動，并獲得“最佳組織獎”。為吸引更多的團(tuán)員、青年關(guān)心、參與團(tuán)組織的各項(xiàng)工作，提高團(tuán)組織的吸引力，團(tuán)委還配合黨委、集團(tuán)團(tuán)委開展的一系列諸如“迎接黨的十六大”演唱會、“團(tuán)委懷”足球錦標(biāo)賽、迎奧運(yùn)聯(lián)歡晚會、希望工程助學(xué)扶貧活動、與外單位聯(lián)誼等活動中，結(jié)合活動實(shí)際和青年特點(diǎn)，加大宣傳攻勢，精益求精，默默無聞地做了大量宣傳工作，使多項(xiàng)活動的開展取得了良好的宣傳效果。二、組織建設(shè)工作團(tuán)委各委員的工作均為兼職，部分人員崗位變化較大，初，郭××同志調(diào)離公司后，團(tuán)委增補(bǔ)了陳××同志為書記；林××周志為副書記；梁××周志為組織委員。各委員本著以老帶新，團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，共同努力，保證各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。目前公司共有2個(gè)總支、20個(gè)支部，其中：研發(fā)部一個(gè)總支，12個(gè)團(tuán)支部，行政部一個(gè)總支，8個(gè)團(tuán)支部。每年團(tuán)委組織團(tuán)員青年向貧團(tuán)山區(qū)的學(xué)生捐款，落實(shí)“希望工程”助學(xué)扶貧工作。02年10月9日至13日，配團(tuán)團(tuán)委組織公司二十多名團(tuán)員、青年
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇三
緊密圍繞青少年成長成才多元化需求，精心設(shè)置活動載體，創(chuàng)新活動方式，優(yōu)化青少年成長成長環(huán)境。積極推進(jìn)橫州鎮(zhèn)茉莉社區(qū)創(chuàng)建全國“青少年零犯罪零受害社區(qū)(村)”第一期試點(diǎn)單位，相繼組織開展“學(xué)雷鋒”、“關(guān)愛進(jìn)城務(wù)工子女”進(jìn)社區(qū)活動。聯(lián)合xx消防、交警到xx光華中學(xué)開展2020年“青春自護(hù)·平安春節(jié)”青少年自護(hù)教育活動，該校師生250余人參加活動，各級團(tuán)組織共開展“青春自護(hù)·平安春節(jié)”青少年自護(hù)教育活動30場，覆蓋人數(shù)近萬人次，發(fā)放宣傳資料8000余份。聯(lián)合xx政法委、縣教育局在全縣青少年中廣泛開展“反邪教我參與”文化藝術(shù)作品征集評選活動，共收到全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學(xué)校、單位推選的書法、繪畫、攝影、手工等作品347件。組織召開xx農(nóng)村青年致富帶頭人聯(lián)誼會成立大會暨第一次會員大會，順利選舉何成添等9人出任xx農(nóng)村青年致富帶頭人聯(lián)誼會第一屆理事會理事，其中推選“第九屆xx十大杰出青年”、xx南鄉(xiāng)鎮(zhèn)蔡村村支書、團(tuán)支書農(nóng)道勤出任會長。凝聚青春力量，匯聚青春智慧，努力搭建通往青年的全新橋梁紐帶，形成抱團(tuán)取暖、共同發(fā)展的良好趨勢，為全縣農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新提供有益幫助。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇四
積極關(guān)愛留守兒童、空巢老人活動。積極組織、參與留守兒童結(jié)對幫扶活動。堅(jiān)持開展“牽手關(guān)愛行動”、“金輝助老行動”等常態(tài)化項(xiàng)目。定期家訪，幫助20名留守兒童完成微心愿，發(fā)放微心愿物品;組建了由20名大學(xué)生機(jī)關(guān)干部為主體的學(xué)業(yè)輔導(dǎo)志愿隊(duì)伍，與民政部門積極合作，利用四點(diǎn)半課堂幫助、指導(dǎo)留守兒童完成家庭作業(yè)。多次組織志愿者到貧困老人家中幫助他們做家務(wù)，清理個(gè)人衛(wèi)生、修理小家電，為老人們做一天兒女，為老人們送去關(guān)心和溫暖。
積極開展各類團(tuán)委活動。鄉(xiāng)團(tuán)委積極響應(yīng)團(tuán)市委的號召，組織我鄉(xiāng)青年參加了團(tuán)市委等5部門主辦的慶祝建黨97周年暨改革開放40周年青春詩會，是我縣唯一一支參賽隊(duì)伍;鄉(xiāng)團(tuán)委注重少先隊(duì)員的思想培養(yǎng)，堅(jiān)持開展形式各異的活動，借助植樹節(jié)開展“愛心植樹”活動、五一勞動節(jié)開展“我愛我家”環(huán)衛(wèi)公益活動、六一兒童節(jié)開展“童心共筑中國夢”愛國文藝匯演，讓少先隊(duì)員在活動中培養(yǎng)起正確的三觀。
下一步，宿安鄉(xiāng)團(tuán)委將在團(tuán)縣委及鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，常態(tài)化開展團(tuán)員活動日、牽手關(guān)愛、金暉助老行動，并逐步在各村建立志愿者服務(wù)站，以村為單位，凝聚優(yōu)秀青年，更好地服務(wù)大局。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇五
201x年是津維公司整合資源、蓄勢待發(fā)的關(guān)鍵年，在集團(tuán)公司上下都在相繼開展“調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)變、上水平”大討論的熱潮中，津維公司團(tuán)委將繼續(xù)以集團(tuán)“一二六八”的工作思路為統(tǒng)領(lǐng)，以集團(tuán)團(tuán)委、公司黨政班子的中心工作為指導(dǎo)，以建立五型團(tuán)委的工作方針為抓手，為實(shí)現(xiàn)津維公司第三大產(chǎn)業(yè)高地，開創(chuàng)津維公司新發(fā)展實(shí)現(xiàn)“二次創(chuàng)業(yè)”的騰飛，繼續(xù)青年生力軍的積極作用。
201x年津維公司團(tuán)委堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建為統(tǒng)領(lǐng)，按照集團(tuán)團(tuán)委的要求相繼開展了如下幾方面的工作：
一、以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營為中心，深入推進(jìn)以“青”字號工程為抓手的創(chuàng)建工作。
（一）深入推進(jìn)“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動。以“安全生產(chǎn)，青年當(dāng)先”為主題，扎實(shí)落實(shí)津維公司《員工安全守則》的各項(xiàng)規(guī)定，挑選一批責(zé)任心強(qiáng)、安全意識好的青年作為安監(jiān)員。要主動配合安全部門抓好青年的安全培訓(xùn)教育，以創(chuàng)建“青安崗”活動為龍頭，突出“青年安全知識競賽”、“今天安全我負(fù)責(zé)”等活動，配團(tuán)團(tuán)委開展“交通集團(tuán)第一屆青年安全知識競賽”并在公司中選拔出3名優(yōu)秀的`青年參加了此次競賽，榮獲了第三名的好成績。通過這一些列的活動大力營造出了濃郁的安全文化氛圍，為公司安全生產(chǎn)發(fā)揮作用。
（二）強(qiáng)化推進(jìn)青年文明號爭創(chuàng)活動。積極探索青年文明號有形載體，以加強(qiáng)管理、完善機(jī)制、強(qiáng)化監(jiān)督為手段，進(jìn)一步突出汽車檢測行業(yè)特點(diǎn)，切實(shí)發(fā)揮服務(wù)社會、服務(wù)企業(yè)的窗口效應(yīng)，開展“文明用語大比拼，文明行為我當(dāng)先”的評比活動。繼續(xù)把推進(jìn)青年文明號創(chuàng)建內(nèi)容向誠信、節(jié)約和職業(yè)道德素養(yǎng)與崗位技能提升方面延伸，實(shí)現(xiàn)青年思想教育與青年崗位實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合，使青年文明號成為企業(yè)管理創(chuàng)新的有效載體。
（三）扎實(shí)推進(jìn)青年突擊隊(duì)建設(shè)活動。在集團(tuán)5.23事故發(fā)生之后，津維公司團(tuán)委也全面開展了“安全生產(chǎn)我先行”的一系列安全監(jiān)督檢查工作。倡導(dǎo)青年團(tuán)員要弘揚(yáng)抗震救災(zāi)、奧運(yùn)安全反恐和60年國慶安全反恐精神和交通人敢于攻堅(jiān)克難的光榮傳統(tǒng)，以企業(yè)重點(diǎn)攻關(guān)任務(wù)為核心，痛定思痛，堅(jiān)定思想、努力工作保證企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)的發(fā)展。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年積極投身于公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主戰(zhàn)場，不斷凸顯青年突擊隊(duì)在承擔(dān)企業(yè)“急難險(xiǎn)重新”任務(wù)的功能效益，彰顯青年生力軍和突擊隊(duì)作用，為公司二次創(chuàng)業(yè)鞏固、占領(lǐng)、擴(kuò)大經(jīng)營市場發(fā)揮積極作用。
（四）全面推進(jìn)青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。通過組織召開青年創(chuàng)新創(chuàng)效座談會、科技與青年大討論、優(yōu)秀技術(shù)成果展示等形式，進(jìn)一步提高青年參與創(chuàng)新創(chuàng)效活動的積極性。以青年“五小”成果競賽等活動為載體，以技術(shù)課題、業(yè)務(wù)攻關(guān)、成本控制等為主攻方向，突出抓好課題選立、過程管理、成果申報(bào)和推廣轉(zhuǎn)化等環(huán)節(jié)，確保青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動取得實(shí)效。
（五）廣泛推進(jìn)青年志愿者服務(wù)活動。津維公司團(tuán)委在參加完集團(tuán)公司團(tuán)委召開的“迎新春，促和諧”深入客運(yùn)服務(wù)動員會以后，組織青年干部配合集團(tuán)團(tuán)委開展“迎新春青年志愿者深入客運(yùn)服務(wù)”活動。又在“五一、十一黃金周”期間配合客運(yùn)行業(yè)完成旅客的疏導(dǎo)工作。
津維公司青年干部始終以飽滿的熱情貫穿在服務(wù)活動中，做到不遲到，不早退，得到了西站客運(yùn)站領(lǐng)導(dǎo)、職工、乘客的好評。通過此次活動使津維公司的青年人進(jìn)一步了解了客運(yùn)服務(wù)行業(yè)，也在青年之中把熱心服務(wù)、真心服務(wù)、全心服務(wù)的精神發(fā)揚(yáng)光大。讓廣大青年了解志愿者服務(wù)的真正意義，也讓志愿者的旗幟飄揚(yáng)在集團(tuán)公司的每個(gè)角落。
二、以黨建帶團(tuán)建為依托，以制度化管理為保障，打造政治合格、能力過硬的團(tuán)組織。
（一）圍繞企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際，積極開展共青團(tuán)系統(tǒng)的新一輪解放思想大討論活動。
在集團(tuán)公司上下都在深入開展新一輪“解放思想、加快發(fā)展、再上水平”大討論的熱潮中，津維公司團(tuán)委連日來也以集中討論和分組討論的形式，相繼開展了深入貫徹武岱董事長、總經(jīng)理在集團(tuán)公司系統(tǒng)6月5日領(lǐng)導(dǎo)干部會議上的講話精神。進(jìn)一步解放思想大討論，深刻領(lǐng)會文件精神，樹立強(qiáng)化意識、搶先意識、突破意識、開放意識、憂患意識、一流意識、責(zé)任意識。在調(diào)整轉(zhuǎn)變中堅(jiān)持發(fā)展為先、轉(zhuǎn)型為先、市場為先的三個(gè)原則，打好九大攻堅(jiān)戰(zhàn)。以此拉開了全體團(tuán)員青年學(xué)習(xí)貫徹新一輪大討論活動的序幕。通過學(xué)習(xí)大家認(rèn)識到在當(dāng)前這個(gè)特殊時(shí)期，我們更要認(rèn)清形勢、勤奮學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)、增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，做二次創(chuàng)業(yè)的復(fù)合型人才。在公司打造第三大高地的歷史實(shí)踐中建功立業(yè)，珍惜機(jī)遇，用心在工作上，扎扎實(shí)實(shí)的干好本職工作，才有能力、有招法、有成效的接過發(fā)展賦予我們的責(zé)任，才能不被發(fā)展的大潮所淘汰，真正成為二次創(chuàng)業(yè)的生力軍！
（二）、繼續(xù)完善共青團(tuán)工作制度和標(biāo)準(zhǔn)，為實(shí)現(xiàn)共青團(tuán)建設(shè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化做好準(zhǔn)備。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇六
時(shí)光飛逝，如梭之日，辛苦的工作已經(jīng)告一段落了，回顧這段時(shí)間中有什么值得分享的成績呢？讓我們好好總結(jié)下，并記錄在工作總結(jié)里。怎樣寫工作總結(jié)才更能吸引眼球呢？以下是小編為大家整理的共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
20xx年上半年，是xx公司共青團(tuán)組織適應(yīng)新形勢、新要求，完善共青團(tuán)工作新機(jī)制的半年;是公司團(tuán)組織在經(jīng)營生產(chǎn)活動中，為公司全面發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)的半年。xx公司共青團(tuán)組織以團(tuán)的服務(wù)精神為指導(dǎo)，在公司黨委和集團(tuán)公司團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體團(tuán)員青年的共同努力下，不斷開拓創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，立足崗位，促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展。現(xiàn)將20xx年上半年的工作總結(jié)如下：
1、以集團(tuán)公司“青年大講堂”為立足點(diǎn)，積極開展征文征稿活動，讓職工楷模講述成長經(jīng)歷、讓團(tuán)員干部分享工作經(jīng)驗(yàn)、讓普通職工訴說生活情懷。集團(tuán)青年網(wǎng)“青年大講堂”每發(fā)表一篇文稿，都會成為xx公司團(tuán)員青年工余時(shí)間討論的熱門話題。
2、弘揚(yáng)學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡，樹立正確的社會主義價(jià)值觀。近半年來，在祖國大地涌現(xiàn)出一批先進(jìn)人物和事跡，無論是得到主流媒體大力宣揚(yáng)的.“xxx愛心團(tuán)隊(duì)”、“還是職工的好大姐陳xx”,都被納入團(tuán)員青年思想教育培訓(xùn)的內(nèi)容。
1、發(fā)揮團(tuán)組織生力軍作用，以“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”為主基調(diào)，全面開展“團(tuán)干部安全協(xié)管員宣誓儀式”活動、“青年安全生產(chǎn)志愿者”活動、“團(tuán)干部安全協(xié)管員”活動、“安全才能掙錢、安全才能回家”主題短信發(fā)送活動、“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”主題演講活動。
2、立足崗位降本增效，營造團(tuán)員青年?duì)幭鹊姆諊?。通過“講形勢，廣宣傳，抓實(shí)踐，樹典型”，充分調(diào)動團(tuán)員青年投身降本增效的積極性和主動性，推動降本增效活動持續(xù)深入開展。
1、以全國上下紀(jì)念雷鋒同志逝世周年紀(jì)念為契機(jī)，公司各級團(tuán)委組建“郭明義愛心團(tuán)隊(duì)”，因地制宜、力所能及、緊密結(jié)合職工群眾所需，積極開展幫扶救助、服務(wù)社會、便民利民等活動，并利用節(jié)假日開展“種一片關(guān)愛林，圓萬人綠色夢”活動、“用青春汗水換甘霖”活動、“慶七一無償獻(xiàn)血”等活動。
2、積極做好迎新工作。7月底公司迎來了新學(xué)員，公司團(tuán)委專門做出安排和部署，組織各級團(tuán)組織落實(shí)好迎新工作。采取開展崗前培訓(xùn)，促進(jìn)新員工角色轉(zhuǎn)換、舉辦座談會，使他們增進(jìn)對企業(yè)了解，使團(tuán)組織成為關(guān)心培養(yǎng)人才的重要載體。
1、加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè)。根據(jù)公司黨委及上級團(tuán)委的相關(guān)要求，于今年5月中旬召開了共青團(tuán)七公司第一次代表大會，并進(jìn)行了換屆選舉。進(jìn)一步明確了公司各級團(tuán)干部的工作分工，做到責(zé)任到人，強(qiáng)化團(tuán)干部的責(zé)任意識、崗位意識、表率意識、務(wù)實(shí)意識。
2、提升團(tuán)務(wù)網(wǎng)絡(luò)化水平。以網(wǎng)絡(luò)作為開展共青團(tuán)工作的重要載體和陣地，積極探索網(wǎng)絡(luò)團(tuán)建，建立與團(tuán)員青年思想的橋梁，擴(kuò)大公司共青團(tuán)工作的影響力。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇七
時(shí)間一晃而過，一段時(shí)間的工作活動告一段落了，回首這段不平凡的時(shí)間，有歡笑，有淚水，有成長，有不足，來為這一年的工作寫一份工作總結(jié)吧。我們該怎么去寫工作總結(jié)呢？下面是小編幫大家整理的2021年共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
作總結(jié)如下：
1、以集團(tuán)公司“青年大講堂”為立足點(diǎn)，積極開展征文征稿活動，讓職工楷模講述成長經(jīng)歷、讓團(tuán)員干部分享工作經(jīng)驗(yàn)、讓普通職工訴說生活情懷。集團(tuán)青年網(wǎng)“青年大講堂”每發(fā)表一篇文稿，都會成為xx公司團(tuán)員青年工余時(shí)間討論的熱門話題。
2、弘揚(yáng)學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡，樹立正確的社會主義價(jià)值觀。近半年來，在祖國大地涌現(xiàn)出一批先進(jìn)人物和事跡，無論是得到主流媒體大力宣揚(yáng)的`“xxx愛心團(tuán)隊(duì)”、“還是職工的好大姐陳xx”,都被納入團(tuán)員青年思想教育培訓(xùn)的內(nèi)容。
1、發(fā)揮團(tuán)組織生力軍作用，以“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”為主基調(diào)，全面開展“團(tuán)干部安全協(xié)管員宣誓儀式”活動、“青年安全生產(chǎn)志愿者”活動、“團(tuán)干部安全協(xié)管員”活動、“安全才能掙錢、安全才能回家”主題短信發(fā)送活動、“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”主題演講活動。
2、立足崗位降本增效，營造團(tuán)員青年?duì)幭鹊姆諊?。通過“講形勢，廣宣傳，抓實(shí)踐，樹典型”，充分調(diào)動團(tuán)員青年投身降本增效的積極性和主動性，推動降本增效活動持續(xù)深入開展。
1、以全國上下紀(jì)念雷鋒同志逝世周年紀(jì)念為契機(jī)，公司各級團(tuán)委組建“郭明義愛心團(tuán)隊(duì)”，因地制宜、力所能及、緊密結(jié)合職工群眾所需，積極開展幫扶救助、服務(wù)社會、便民利民等活動，并利用節(jié)假日開展“種一片關(guān)愛林，圓萬人綠色夢”活動、“用青春汗水換甘霖”活動、“慶七一無償獻(xiàn)血”等活動。
2、積極做好迎新工作。7月底公司迎來了新學(xué)員，公司團(tuán)委專門做出安排和部署，組織各級團(tuán)組織落實(shí)好迎新工作。采取開展崗前培訓(xùn)，促進(jìn)新員工角色轉(zhuǎn)換、舉辦座談會，使他們增進(jìn)對企業(yè)了解，使團(tuán)組織成為關(guān)心培養(yǎng)人才的重要載體。
1、加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè)。根據(jù)公司黨委及上級團(tuán)委的相關(guān)要求，于今年5月中旬召開了共青團(tuán)七公司第一次代表大會，并進(jìn)行了換屆選舉。進(jìn)一步明確了公司各級團(tuán)干部的工作分工，做到責(zé)任到人，強(qiáng)化團(tuán)干部的責(zé)任意識、崗位意識、表率意識、務(wù)實(shí)意識。
2、提升團(tuán)務(wù)網(wǎng)絡(luò)化水平。以網(wǎng)絡(luò)作為開展共青團(tuán)工作的重要載體和陣地，積極探索網(wǎng)絡(luò)團(tuán)建，建立與團(tuán)員青年思想的橋梁，擴(kuò)大公司共青團(tuán)工作的影響力。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇八
(一)全力推進(jìn)共青團(tuán)改革。認(rèn)真對照《共青團(tuán)xx委員會改革實(shí)施方案》的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，按時(shí)高質(zhì)全力推進(jìn)改革任務(wù)落實(shí)。重點(diǎn)配合縣委組織部做好團(tuán)縣委本級“兼掛”團(tuán)干部人選選拔工作，指導(dǎo)好各鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成“兼掛”團(tuán)干部配備工作。會同縣教育局成立教育團(tuán)工委，制訂印發(fā)《xx中學(xué)共青團(tuán)改革方案》和《xx少先隊(duì)改革方案》，推動各中小學(xué)校共青團(tuán)和少先隊(duì)改革同步落實(shí)推進(jìn)。
(二)全力創(chuàng)建全國“雙零”試點(diǎn)。堅(jiān)持縣委政法委的領(lǐng)導(dǎo)指揮，制訂我縣具體工作方案，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、縣直各單位的聯(lián)動作用，構(gòu)建“機(jī)關(guān)干部+社區(qū)干部+青年志愿者”工作力量，圍繞橫州鎮(zhèn)茉莉社區(qū)青少年工作特點(diǎn)，組織設(shè)計(jì)書法、舞蹈、美術(shù)等四點(diǎn)半公益課堂，定期舉辦禁毒防毒、杜絕學(xué)校霸凌、防范青少年違法犯罪、青少年心理疏導(dǎo)等內(nèi)容的家長課堂，聯(lián)合公檢法、工商、衛(wèi)計(jì)、文體等部門對社區(qū)學(xué)校周邊開展聯(lián)合執(zhí)法活動，不斷優(yōu)化社區(qū)青少年成長環(huán)境。
(三)深化打造“青空間”品牌。堅(jiān)持建一個(gè)，活一個(gè)的思路，循序漸進(jìn)推動17個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))“青空間”青少年綜合服務(wù)平臺的全面覆蓋與服務(wù)提升。不斷充實(shí)“團(tuán)干部+社工+青年志愿者”隊(duì)伍，重點(diǎn)圍繞“實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、脫貧攻堅(jiān)、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、預(yù)防青少年違法犯罪、維護(hù)青少年合法權(quán)益”等內(nèi)容，面向青少年組織設(shè)計(jì)形式多樣的團(tuán)組織活動，并積極向縣政府申請?jiān)圏c(diǎn)推進(jìn)“青空間”政府購買服務(wù)工作。
(四)持續(xù)做好服務(wù)黨政中心工作大局工作。按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，繼續(xù)做好服務(wù)創(chuàng)建全國文明城市、中國(xx)茉莉花文化節(jié)、“青春助力脫貧攻堅(jiān)”行動、2020年電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)大賽等重點(diǎn)工作。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇九
本站發(fā)布共青團(tuán)委2019年上半年工作總結(jié)，更多共青團(tuán)委2019年上半年工作總結(jié)相關(guān)信息請?jiān)L問本站工作總結(jié)頻道。
本站為大家整理的共青團(tuán)委2019年上半年工作總結(jié)，供大家參考。
2019年上半年，是xx公司共青團(tuán)組織適應(yīng)新形勢、新要求，完善共青團(tuán)工作新機(jī)制的半年;是公司團(tuán)組織在經(jīng)營生產(chǎn)活動中，為公司全面發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)的半年。xx公司共青團(tuán)組織以團(tuán)的服務(wù)精神為指導(dǎo)，在公司黨委和集團(tuán)公司團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體團(tuán)員青年的共同努力下，不斷開拓創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，立足崗位，促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展。現(xiàn)將2019年上半年的工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)思想引導(dǎo)，樹立正確價(jià)值觀。
1、以集團(tuán)公司“青年大講堂”為立足點(diǎn)，積極開展征文征稿活動，讓職工楷模講述成長經(jīng)歷、讓團(tuán)員干部分享工作經(jīng)驗(yàn)、讓普通職工訴說生活情懷。集團(tuán)青年網(wǎng)“青年大講堂”每發(fā)表一篇文稿，都會成為xx公司團(tuán)員青年工余時(shí)間討論的熱門話題。
2、弘揚(yáng)學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡，樹立正確的`社會主義價(jià)值觀。近半年來，在祖國大地涌現(xiàn)出一批先進(jìn)人物和事跡，無論是得到主流媒體大力宣揚(yáng)的“xxx愛心團(tuán)隊(duì)”、“還是職工的好大姐陳xx”,都被納入團(tuán)員青年思想教育培訓(xùn)的內(nèi)容。
二、創(chuàng)建主題活動，唱響公司主旋律。
1、發(fā)揮團(tuán)組織生力軍作用，以“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”為主基調(diào)，全面開展“團(tuán)干部安全協(xié)管員宣誓儀式”活動、“青年安全生產(chǎn)志愿者”活動、“團(tuán)干部安全協(xié)管員”活動、“安全才能掙錢、安全才能回家”主題短信發(fā)送活動、“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”主題演講活動。
2、立足崗位降本增效，營造團(tuán)員青年?duì)幭鹊姆諊Ｍㄟ^“講形勢，廣宣傳，抓實(shí)踐，樹典型”，充分調(diào)動團(tuán)員青年投身降本增效的積極性和主動性，推動降本增效活動持續(xù)深入開展。
三、密切團(tuán)青關(guān)系，牽手行動暖人心。
1、以全國上下紀(jì)念雷鋒同志逝世周年紀(jì)念為契機(jī)，公司各級團(tuán)委組建“郭明義愛心團(tuán)隊(duì)”，因地制宜、力所能及、緊密結(jié)合職工群眾所需，積極開展幫扶救助、服務(wù)社會、便民利民等活動，并利用節(jié)假日開展“種一片關(guān)愛林，圓萬人綠色夢”活動、“用青春汗水換甘霖”活動、“慶七一無償獻(xiàn)血”等活動。
2、積極做好迎新工作。7月底公司迎來了新學(xué)員，公司團(tuán)委專門做出安排和部署，組織各級團(tuán)組織落實(shí)好迎新工作。采取開展崗前培訓(xùn)，促進(jìn)新員工角色轉(zhuǎn)換、舉辦座談會，使他們增進(jìn)對企業(yè)了解，使團(tuán)組織成為關(guān)心培養(yǎng)人才的重要載體。
四、提高自身建設(shè)，夯實(shí)團(tuán)建強(qiáng)基礎(chǔ)。
1、加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè)。根據(jù)公司黨委及上級團(tuán)委的相關(guān)要求，于今年5月中旬召開了共青團(tuán)七公司第一次代表大會，并進(jìn)行了換屆選舉。進(jìn)一步明確了公司各級團(tuán)干部的工作分工，做到責(zé)任到人，強(qiáng)化團(tuán)干部的責(zé)任意識、崗位意識、表率意識、務(wù)實(shí)意識。
2、提升團(tuán)務(wù)網(wǎng)絡(luò)化水平。以網(wǎng)絡(luò)作為開展共青團(tuán)工作的重要載體和陣地，積極探索網(wǎng)絡(luò)團(tuán)建，建立與團(tuán)員青年思想的橋梁，擴(kuò)大公司共青團(tuán)工作的影響力。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇十
進(jìn)入xxx年以來，我礦團(tuán)組織在礦黨委、礦行政和集團(tuán)公司團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的大力支持下，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神為指導(dǎo)，以建功育人為宗旨，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全礦廣大團(tuán)員青年緊緊圍繞我礦的中心工作，廣泛開展團(tuán)的各項(xiàng)活動，思想教育工作深入扎實(shí)，青年突擊隊(duì)活動成效顯著，團(tuán)的自身建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，少先隊(duì)工作蓬勃發(fā)展，有力地推動了我礦兩個(gè)文明建設(shè)的健康發(fā)展。
一、思想教育工作不斷深化。
用科學(xué)理論帶動青年。是黨的十六大召開后的第一年，黨的十六大提出了我國今后二十年的奮斗目標(biāo)，為我國近一段時(shí)期的發(fā)展指明了方向，是我們進(jìn)一步加快改革發(fā)展和建設(shè)的行動指南。為了積極引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年系統(tǒng)地學(xué)習(xí)、領(lǐng)會和掌握十六大的主要內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì)，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，組織全礦團(tuán)員青年重點(diǎn)學(xué)習(xí)了江澤民同志作的政府工作報(bào)告，在學(xué)習(xí)方式上采取了集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合和區(qū)分重點(diǎn)結(jié)合實(shí)際學(xué)，以及以團(tuán)支部為單位分小組討論學(xué)的學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)。同時(shí)在團(tuán)員青年中深入展開了“學(xué)習(xí)十六大精神，我該怎么辦？”大討論，通過學(xué)習(xí)討論，廣大團(tuán)員青年立足本職工作，加快企業(yè)改革和發(fā)展的自我加壓、主動工作的主人翁意識不斷增強(qiáng)。
用團(tuán)員意識教育啟發(fā)青年。礦團(tuán)委圍繞黨員先進(jìn)性教育活動，在慶祝建團(tuán)81周年期間，在廣大團(tuán)員青年中深入開展團(tuán)員教育民主評議活動。團(tuán)員青年紛紛結(jié)合自身實(shí)際情況，以集團(tuán)公司團(tuán)委關(guān)于“三查三比三對照”的要求，自查自糾，通過互評、聯(lián)評，書寫團(tuán)性分析報(bào)告，使廣大團(tuán)員青年認(rèn)識到了自己生活和工作中的'缺點(diǎn)和不足，真正達(dá)到了教育自己，啟發(fā)別人，共同提高的目的。
深入開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動。面對突如其來的“非典”災(zāi)難，礦團(tuán)委充分發(fā)揮自身的組織優(yōu)勢，在全礦上下深入開展了“全團(tuán)齊動員全員齊參戰(zhàn)共抗非典型肺炎”宣傳活動。組織職工醫(yī)院的青年志愿者和“安全小衛(wèi)士”發(fā)放預(yù)防非典的傳單共計(jì)約有3000余份，促進(jìn)了全礦防非工作的順利開展，在廣大職工家屬中倡樹了健康、文明、衛(wèi)生的生活方式。
加強(qiáng)道德教育，堅(jiān)持用精神文明實(shí)踐活動陶冶青年。今年是毛澤東等老一界革命家發(fā)出向雷鋒同志學(xué)習(xí)40周年，3月份礦團(tuán)委組織開展了“學(xué)雷鋒青年志愿者奉獻(xiàn)周”活動。在3月5日國際青年志愿者活動日，開展了“弘揚(yáng)雷鋒精神，參與志愿服務(wù)，建設(shè)企業(yè)文明”為主題的學(xué)雷鋒服務(wù)一條街活動。并堅(jiān)持長期開展便民活動，家電維修、焊補(bǔ)鍋盆、灶具維修、醫(yī)療服務(wù)等，形成了學(xué)雷鋒志愿者服務(wù)活動的濃厚氛圍。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，今年以來共維修家電40余臺（件）焊補(bǔ)鍋盆200余個(gè)，維修灶具18件，醫(yī)療服務(wù)近1000人次，走訪軍烈屬、病殘老人200余次。
堅(jiān)持思想教育與典型示范相結(jié)合，注重選樹、培養(yǎng)、推廣了各類青年先進(jìn)人物。開展了“第六屆白莊煤礦十大杰出青年”評選活動和配合集團(tuán)公司團(tuán)委“第五屆礦區(qū)十大杰出青年”評選。針對評選出的先進(jìn)人物，及時(shí)利用廣播、電視等進(jìn)行宣傳推廣，在全礦迅速掀起了一個(gè)學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的熱潮。同時(shí)，選樹了象張洪強(qiáng)、張泉、徐麗靜、孫會蘭等一大批青年志愿者先進(jìn)典型并進(jìn)行了表彰。礦團(tuán)委還利用各種節(jié)日和重要時(shí)期，組織開展青年人喜聞樂見的活動。五四期間，正是抗擊非典的特殊時(shí)期，我們把慶五四同抗非典有機(jī)結(jié)合起來，舉辦了一些小型的文化娛樂活動。
宣傳是推廣經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大影響的直接手段。今年以來，我們始終堅(jiān)持抓宣傳就是抓教育，抓宣傳就是抓推動的工作方法，借助各類宣傳媒體，加強(qiáng)了對團(tuán)員青年的正面教育引導(dǎo)，以“正確的輿論引導(dǎo)人”為指針，成立了宣傳報(bào)道小組，制定了獎懲標(biāo)準(zhǔn)，極大地調(diào)動了宣傳委員們的熱情。今年以來，中央級用稿1篇、省級報(bào)刊發(fā)表3篇、市級報(bào)刊發(fā)表一篇、集團(tuán)公司級媒體采用40多篇，不僅唱響了主旋律，同時(shí)也鍛煉了團(tuán)員青年的寫作能力。
二、共青團(tuán)建功工程有了新突破。
今年以來，礦團(tuán)委緊緊圍繞安全生產(chǎn)開展工作，充分發(fā)揮了生力軍和突擊隊(duì)作用。一是針對礦上安排的急、難、險(xiǎn)、重任物組織突擊。今年以來，我礦團(tuán)組織緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益這個(gè)中心多次組織青年突擊隊(duì)員深入井下一線開展勞動突擊活動，百米井下處處活躍著突擊隊(duì)員的身影，截止目前，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，共抗液壓支柱786棵、頂梁230余架，清理鐵路300多米，為保證我礦各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，做出了積極的貢獻(xiàn)。
二是團(tuán)的安全工作扎實(shí)有效。礦團(tuán)委把搞好青工安全生產(chǎn)作為共青團(tuán)參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動的切入點(diǎn)，加強(qiáng)了青崗隊(duì)伍建設(shè)，年初對16個(gè)分崗進(jìn)行了整頓，吸收崗員78名，優(yōu)化了崗員隊(duì)伍。為了提高崗員素質(zhì)，六月份舉辦了崗員培訓(xùn)班，崗員的業(yè)務(wù)能力以及在現(xiàn)場監(jiān)督作用的發(fā)揮都有很大的提高。強(qiáng)化青崗制度建設(shè)，修訂完善了《白莊礦青年安全監(jiān)督崗工作條例》，修訂了青崗作考核標(biāo)準(zhǔn)。與此同時(shí)，還不定期組織各分崗長到井下一線、到邊緣地點(diǎn)、重要崗點(diǎn)，對各類安全隱患、薄弱環(huán)節(jié)、薄弱時(shí)間、薄弱人物進(jìn)行逐一排查。截止六月20日，共組織青崗查崗15次，制止三違40余起，提合理化建議1000條。圍繞不同時(shí)期的安全工作重點(diǎn)，堅(jiān)持每季開展一次安全系列活動。一季度開展了“爭當(dāng)安全生產(chǎn)‘四十佳’”活動，即：爭當(dāng)安全生產(chǎn)“十佳分崗”、“十佳崗員”、“十佳標(biāo)兵”、“十佳服務(wù)能手”。二季度積極響應(yīng)集團(tuán)公司團(tuán)委的號召，開展了“千名青工話安全”主題實(shí)踐活動。同時(shí)，以爭創(chuàng)“青年安全生產(chǎn)示范崗”為主線，與礦工會、安監(jiān)處、教育科聯(lián)合開展了集團(tuán)公司及礦安全1、2號文知識搶答賽，搶答賽分為學(xué)習(xí)、筆試和搶答三個(gè)階段，通過活動的開展極大的調(diào)動了廣大職工學(xué)習(xí)安全法規(guī)的積極性；利用節(jié)日，周一、周五安全活動時(shí)間深入?yún)^(qū)隊(duì)、到井口開展了“學(xué)法規(guī)、提素質(zhì)、保安全、促生產(chǎn)”安全知識有獎競答和演講活動；組織少先隊(duì)員高舉“安全小衛(wèi)士保安全，促生產(chǎn)”大型紅幅，敲鑼打鼓到區(qū)隊(duì)為工人叔叔送兒歌，到井口發(fā)放安全傳單，送暖心茶等；在此基礎(chǔ)上，還在廣大青工中開展了“我所經(jīng)歷的一次安全事故”征文活動?；顒咏Y(jié)束后，礦團(tuán)委與宣傳科聯(lián)合錄制了《我所經(jīng)歷的一次安全事故》廣播劇，利用班前會學(xué)習(xí)時(shí)間在生產(chǎn)區(qū)隊(duì)巡回播放，讓廣大職工在一個(gè)個(gè)安全事故中接受教訓(xùn)，認(rèn)識事故給家庭帶來的痛苦，給自己的一生帶來的難以挽回的遺憾，真正從思想上樹立起不安全不生產(chǎn)，先安全后生產(chǎn)，按章作用，正規(guī)操作的安全意識。
三是大力開展了青年技術(shù)創(chuàng)新創(chuàng)效活動。礦團(tuán)委緊緊圍繞促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展，結(jié)合各個(gè)生產(chǎn)工序和工作環(huán)節(jié)中遇到的各種困難，采取立項(xiàng)申報(bào)原則，共收到申報(bào)材料30余份，最后經(jīng)審批，確立了五項(xiàng)科研成果。青年技術(shù)創(chuàng)新創(chuàng)效活動的深入開展，為青年發(fā)揮自己的聰明才智，建功立業(yè)搭建了平臺。
三、團(tuán)的組織建設(shè)不斷加強(qiáng)。
團(tuán)組織是團(tuán)結(jié)青年、教育青年的陣地，是團(tuán)員青年最可信賴的朋友，所以，建立健全團(tuán)組織的自身建設(shè)至關(guān)重要。為此，礦團(tuán)委不斷加強(qiáng)了團(tuán)的制度建設(shè)。重新修訂了《爭創(chuàng)五四紅旗團(tuán)支部工作標(biāo)準(zhǔn)》，加大了團(tuán)支部工作考核獎懲力度，深入開展團(tuán)支部爭先創(chuàng)優(yōu)流動杯競賽活動,促進(jìn)了團(tuán)支部的全面活躍.團(tuán)支部自轉(zhuǎn)能力、組織能力不斷加強(qiáng)。二是不斷加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)。年初，礦團(tuán)委注重團(tuán)干部的選拔，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序?qū)F(tuán)支部進(jìn)行了換屆改選，一批熱心團(tuán)的事業(yè)，工作能力強(qiáng)，群眾威信高的團(tuán)員骨干擔(dān)任了團(tuán)的重要工作，進(jìn)一步提高了團(tuán)支部的戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)了團(tuán)組織的凝聚力。三不斷加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)。在抓好團(tuán)員意識教育，純潔團(tuán)的隊(duì)伍的同時(shí)，在堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量的前提下，上半年發(fā)展了47名優(yōu)秀青年入團(tuán)，不斷壯大了團(tuán)員隊(duì)伍。
四、少先隊(duì)工作蓬勃發(fā)展。
圍繞素質(zhì)教育這一中心，充分發(fā)揮了“以隊(duì)育人”的優(yōu)良傳統(tǒng)，廣泛開展了適合少年兒童特點(diǎn)的豐富多采的活動。清明節(jié)前夕，組織30余名少先隊(duì)員與曹莊子弟學(xué)校的少先隊(duì)員到廊坊革命紀(jì)念館組織開展“手拉手”緬懷革命先烈活動，少先隊(duì)員們在革命紀(jì)念碑前聆聽了老革命講戰(zhàn)爭故事，使廣大少先隊(duì)員認(rèn)識到今天的幸福生活是無數(shù)革命先烈用生命換來的，來之不易。同時(shí)，以慶“六一”活動為契機(jī)，評選了“十佳少年”，舉辦了一系列小型的慶?；顒?。圍繞文明素質(zhì)的提高，利用3、5日學(xué)雷鋒之際，組織少先隊(duì)員深入社區(qū)走上街頭，開展了凈化社區(qū)環(huán)境活動；圍繞礦安全生產(chǎn)健康發(fā)展，充分發(fā)揮第四道情感防線作用，組織安全小衛(wèi)士到區(qū)隊(duì)、上井口，為一線職工送溫暖、表演安全小節(jié)目，并開展了“我送爸爸一句安全話”安全卡制作活動，在井口及團(tuán)的宣傳櫥窗擇優(yōu)進(jìn)行了展出。在全國上下防治非典工作期間，積極響應(yīng)集團(tuán)公司團(tuán)委號召，在少先隊(duì)員中開展了爭當(dāng)“防治非典小衛(wèi)士”系列活動，使他們在熏陶漸染中進(jìn)一步提高了自我保護(hù)能力。與學(xué)校密切配合，強(qiáng)抓了輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)了輔導(dǎo)員隊(duì)伍的選聘和管理工作。
半年來的工作體會有以下幾點(diǎn)：一是始終堅(jiān)持黨委的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揚(yáng)“黨有號召、團(tuán)有行動”，這是干好共青團(tuán)工作的根本；二是圍繞全礦的中心任務(wù)，按照上級團(tuán)組織的要求，有針對性地開展工作，這是干好共青團(tuán)工作的關(guān)鍵；三是不斷創(chuàng)新工作思路，充分調(diào)動廣大團(tuán)干部的工作積極性，這是干好共青團(tuán)工作的重要一環(huán)；四是具有高度的責(zé)任心、使命感、壓力感，不辜負(fù)組織的信任，這是干好共青團(tuán)工作的前提。五是努力創(chuàng)造一個(gè)良好的外部工作環(huán)境，這是干好共青團(tuán)工作的重要條件。
在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、看到成績的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識到，共青團(tuán)工作離礦黨委、公司團(tuán)委的要求，離青年的需求還有一定差距，其主要表現(xiàn)為：一是有些工作缺乏針對性和實(shí)效性，尤其是團(tuán)的安全工作，青工中違章作業(yè)的現(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生；二是開展工作缺乏創(chuàng)新性，方法還比較單一；三是團(tuán)干部的綜合素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高；四是在選樹各類典型上，力度還不夠，覆蓋面還不廣。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇十一
鄉(xiāng)團(tuán)委換屆選舉圓滿完成。2020年1月，共青團(tuán)宿安鄉(xiāng)委員會開展團(tuán)委換屆工作，采取“團(tuán)員推選+競職演講”的形式開展，選舉出了團(tuán)委書記和副書記，新一屆鄉(xiāng)團(tuán)委會成員是從機(jī)關(guān)事業(yè)單位、農(nóng)村優(yōu)秀團(tuán)員、大學(xué)生村官等青年群體中選舉出1名優(yōu)秀人才擔(dān)任兼職委員，優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)，充實(shí)了工作力量。
加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)。堅(jiān)持“理論+實(shí)踐”的學(xué)習(xí)方式，通過“團(tuán)員活動日”等活動帶領(lǐng)全鄉(xiāng)團(tuán)員及優(yōu)秀青年認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，同時(shí)注重團(tuán)干實(shí)踐鍛煉，引導(dǎo)、鼓勵團(tuán)干及優(yōu)秀青年積極參與鄉(xiāng)黨委政府的各項(xiàng)工作，不斷傳遞青春正能量。目前，機(jī)關(guān)團(tuán)支部有11位團(tuán)員出任鄉(xiāng)政府中層正職職務(wù)，各村團(tuán)支部有5位團(tuán)干被列為村兩委后備干部，有力地支持了全鄉(xiāng)工作。
搶占新媒體團(tuán)建陣地。鄉(xiāng)團(tuán)委積極引導(dǎo)廣大團(tuán)員及優(yōu)秀青年關(guān)注訂閱共青團(tuán)中央、青春臨邑等微信公眾號，并在我鄉(xiāng)“和諧宿安”微信公眾號上發(fā)布團(tuán)建信息及各類活動信息，建立宿安鄉(xiāng)自己的新媒體團(tuán)建陣地。目前關(guān)注人數(shù)達(dá)到484人，宣傳效果良好。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇十二
**市國稅系統(tǒng)始終把服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為一項(xiàng)重要職責(zé)，發(fā)揮稅收的杠桿作用和服務(wù)功能，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。一是大力組織稅收收入。面對復(fù)雜形勢和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，全市國稅系統(tǒng)堅(jiān)持組織收入原則，通過深化預(yù)測分析、強(qiáng)化稅收征管、統(tǒng)籌免抵調(diào)庫等措施，實(shí)現(xiàn)稅收與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)增長。**年，**市共組織稅收收入259.35億元，同比增長4.78%，增收11.83億元，完成年度計(jì)劃的101.82%。其中不含調(diào)庫組織收入214.26億元，比上年增長10.27%。調(diào)庫收入比上年減少8.11億元，同比下降15.25%，20xx年免抵調(diào)庫高基數(shù)影響了稅收收入的增幅。二是扎實(shí)推進(jìn)“營改增”試點(diǎn)工作。做好“營改增”政策宣傳工作，解決實(shí)際操作過程中遇到的各種問題，組織開發(fā)代開貨運(yùn)業(yè)增值稅專用發(fā)票預(yù)警監(jiān)控軟件，防控“營改增”企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)，周密部署全市66戶廣播影視服務(wù)業(yè)納稅人“營改增”擴(kuò)圍工作，積極做好鐵路運(yùn)輸和郵政服務(wù)業(yè)“營改增”各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。截至去年12月底，全市共有19215戶納稅人納入“營改增”試點(diǎn)，**年試點(diǎn)企業(yè)共實(shí)現(xiàn)銷售115.44億元，入庫增值稅3.96億元，共計(jì)減稅8556萬元，全市增值稅一般納稅人增加抵扣4.46億元，兩項(xiàng)合計(jì)減稅5.3億元，有力地促進(jìn)了企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。三是落實(shí)各項(xiàng)結(jié)構(gòu)性減稅政策。一年來，全市國稅系統(tǒng)累計(jì)落實(shí)稅收減免優(yōu)惠49.41億元，比上年減少3.93億元，主要是受所得稅內(nèi)外資統(tǒng)一五年過渡期結(jié)束的影響。其中:增值稅轉(zhuǎn)型新增固定資產(chǎn)抵扣22.53億元，增值稅小規(guī)模納稅人征收率下調(diào)減征增值稅1.18億元，個(gè)體工商戶起征點(diǎn)上調(diào)減征增值稅1.36億元，月銷售額小于2萬元企業(yè)免征增值稅284萬元，辦理其他各類減免退稅6.96億元，對進(jìn)一步支持區(qū)域性產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整發(fā)揮了積極作用。四是加快出口退稅進(jìn)度。創(chuàng)新推行出口退稅專業(yè)化管理，深化應(yīng)用無疑點(diǎn)申報(bào)處理信息系統(tǒng)，繼續(xù)實(shí)行出口退稅“天天退”，出口退稅速度明顯加快，有力地支持了外貿(mào)經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。諸暨市局還實(shí)行免抵比重預(yù)警管理，加強(qiáng)免抵調(diào)庫資源監(jiān)控。去年全市累計(jì)辦理出口退(免)稅227.71億元，同比下降4.87%，主要是受出口單證申報(bào)期限拉長和20xx年免抵調(diào)庫高基數(shù)的影響。五是發(fā)揮國稅參謀作用。堅(jiān)持從稅收看經(jīng)濟(jì)、看社會、看發(fā)展，圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局積極建言獻(xiàn)策。市局撰寫的《跨境人民幣結(jié)算面臨的主要障礙》被國辦錄用。上虞市局撰寫的《上虞市積極推進(jìn)企業(yè)股改打造經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級版》得到朱從玖副省長的批示。
(二)推進(jìn)執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)，依法行政工作取得新進(jìn)展。
全市系統(tǒng)繼續(xù)深化和完善稅收執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，稅收法制環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。一是依法行政工作進(jìn)一步深化。制定《**年度依法行政工作計(jì)劃》，推動全市系統(tǒng)積極爭創(chuàng)依法行政示范單位。試行“發(fā)起式”稅收執(zhí)法督察辦法，對“代開發(fā)票管理”等5個(gè)項(xiàng)目開展了執(zhí)法督察，摸排執(zhí)法疑點(diǎn)數(shù)據(jù)467條，對145條執(zhí)法過錯(cuò)落實(shí)了整改措施，追繳稅款58萬余元。開展了“四合一”執(zhí)法督查，對諸暨、上虞、嵊州等三個(gè)單位進(jìn)行了重點(diǎn)檢查和督察，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促整改。二是稅收執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)深入推進(jìn)。開展稅收業(yè)務(wù)文件清理，共清理業(yè)務(wù)文件488件，其中廢止、修訂文件91個(gè)。舉辦以“稅收瀆職犯罪預(yù)防及自我保護(hù)”為主題的全員執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)法制教育培訓(xùn)，認(rèn)真做好重大稅務(wù)案件審理工作。做好稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)考核工作，**年平均實(shí)際執(zhí)法準(zhǔn)確率為99.99%。嚴(yán)格實(shí)施過錯(cuò)責(zé)任追究，**年全市共追究執(zhí)法責(zé)任77人(次)，經(jīng)濟(jì)懲戒37350元。三是稽查效率不斷提升。組織開展積案清理和辦案質(zhì)量年活動，重點(diǎn)打擊出口騙稅和虛開發(fā)票違法行為。**年，全市稽查部門共實(shí)施檢查520戶，檢查發(fā)現(xiàn)有問題501戶，補(bǔ)稅罰款2.25億元，向公安機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪案件78件，進(jìn)一步整頓和規(guī)范了稅收秩序。
(三)實(shí)施稅源專業(yè)化管理，征管質(zhì)效邁上新臺階。
一是實(shí)施稅源專業(yè)化管理。制定下發(fā)《**市國家稅務(wù)局深化推進(jìn)稅源專業(yè)化管理工作指導(dǎo)意見》，以“明責(zé)、規(guī)范、降險(xiǎn)、提效”為目標(biāo)，全面推進(jìn)稅源專業(yè)化管理。市本級于**年5月20日全面推行，各縣(市)局也已正式實(shí)施。一方面，充分發(fā)揮辦稅大廳的窗口服務(wù)功能，實(shí)現(xiàn)納稅人涉稅申請事項(xiàng)“好找”、“快辦”。另一方面，打破管理員管戶制度，實(shí)現(xiàn)稅源管理從管戶向管事轉(zhuǎn)變。實(shí)施稅源專業(yè)化管理后，納稅人辦理涉稅事項(xiàng)的承諾辦結(jié)時(shí)限大大縮短，稅務(wù)人員結(jié)構(gòu)分布更加科學(xué)，征管功能大大提升。二是強(qiáng)化稅源風(fēng)險(xiǎn)管理。按照省局要求，做好重點(diǎn)稅源風(fēng)險(xiǎn)分類應(yīng)對任務(wù)。**年共對638戶企業(yè)進(jìn)行了風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對，其中預(yù)警提醒467戶，納稅評估168戶，稅務(wù)稽查3戶，共計(jì)補(bǔ)繳稅款滯納金8122萬元，核減虧損3.02億元。三是加強(qiáng)各稅種管理。按照區(qū)域劃轉(zhuǎn)要求，精心做好孫端鎮(zhèn)、陶堰鎮(zhèn)、富盛鎮(zhèn)等三個(gè)鎮(zhèn)納稅人的管轄權(quán)劃轉(zhuǎn)工作團(tuán)委工作報(bào)告2016團(tuán)委工作報(bào)告。配合做好“個(gè)轉(zhuǎn)企”工作。根據(jù)《浙江省福利企業(yè)監(jiān)督檢查辦法》完善福利企業(yè)監(jiān)督檢查制度。加強(qiáng)與行業(yè)協(xié)會聯(lián)系，形成資源綜合利用企業(yè)集體協(xié)商機(jī)制。在全省率先創(chuàng)新推行車購稅自助辦稅機(jī)。組織開展年度所得稅匯算清繳，抓好后續(xù)管理。深化大企業(yè)個(gè)性化服務(wù)，加強(qiáng)非居民稅收管理，制訂《“走出去”企業(yè)稅收服務(wù)與管理工作指引(試行)》，指導(dǎo)和規(guī)范全市“走出去”企業(yè)稅收服務(wù)與管理。四是推進(jìn)信息管稅。深化網(wǎng)絡(luò)發(fā)票綜合應(yīng)用，推廣普通發(fā)票網(wǎng)上真?zhèn)尾轵?yàn)。開發(fā)數(shù)據(jù)管理平臺，充分利用稅收征管信息以及第三方信息，為日常管理、稅源監(jiān)控、稅收經(jīng)濟(jì)分析提供強(qiáng)有力技術(shù)支持。**年全市共評估納稅人841戶，共入庫稅款1.65億元。**縣局探索實(shí)施納稅評估“三分離”管理模式，有效提高評估質(zhì)量。
(四)堅(jiān)持需求導(dǎo)向，納稅服務(wù)實(shí)現(xiàn)新優(yōu)化。
以專業(yè)化管理為契機(jī)，以滿足納稅人合理需求為目標(biāo)，整合運(yùn)用各類服務(wù)措施，提升服務(wù)效率。
一是優(yōu)化納稅服務(wù)平臺建設(shè)。推進(jìn)辦稅服務(wù)廳規(guī)范化建設(shè)，經(jīng)過努力，在20xx年**縣局、嵊州市局辦稅服務(wù)廳被省局認(rèn)定為“示范廳”的基礎(chǔ)上，系統(tǒng)其他全職能局辦稅服務(wù)廳均通過省局“標(biāo)準(zhǔn)廳”考核。積極落實(shí)辦稅廳激勵措施，市局邀請專家教授為窗口工作人員作壓力管理輔導(dǎo)講座。繼續(xù)推進(jìn)網(wǎng)上辦稅廳建設(shè),**年網(wǎng)上認(rèn)證率、網(wǎng)上抄稅率分別達(dá)到95.71%、94.01%。
二是探索專業(yè)化服務(wù)舉措。按照省局要求，做好納稅服務(wù)崗職體系和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)工作。配合專業(yè)化改革，全面修訂《辦稅服務(wù)指南》。貫徹落實(shí)市局稅企例會指導(dǎo)意見，建立健全稅企例會的組織體系，逐步建立起例會師資人才庫，利用內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍提升政策輔導(dǎo)水平。與**濱海產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)舉行以“助力產(chǎn)業(yè)集聚國稅服務(wù)同行”為主題的稅收服務(wù)簽約儀式。組織企業(yè)參加全省企業(yè)報(bào)稅收宣傳評比活動，并獲優(yōu)秀組織獎。上虞市局推行納稅服務(wù)綜合績效考評體系，實(shí)現(xiàn)干部自我管理，提升納稅服務(wù)水平，提高納稅人滿意度。三是推進(jìn)納稅服務(wù)社會化建設(shè)。聯(lián)合市地稅局出臺《關(guān)于進(jìn)一步支持和促進(jìn)注冊稅務(wù)師行業(yè)規(guī)范發(fā)展的補(bǔ)充意見》，在加強(qiáng)行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量監(jiān)管的前提下，明確了匯算清繳、財(cái)產(chǎn)損失稅前扣除項(xiàng)目出具鑒證報(bào)告的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)2016團(tuán)委工作報(bào)告文章會同地稅部門做好20xx-20xx年度納稅信用等級評定工作。新昌縣局組建由事務(wù)所工作人員、企業(yè)財(cái)務(wù)人員等組成“紅背心”志愿服務(wù)隊(duì)，開展宣傳、導(dǎo)稅、授課等志愿服務(wù)，并以“積分制”管理方式建立服務(wù)長效機(jī)制。
(五)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，國稅隊(duì)伍呈現(xiàn)新面貌。
**市國稅系統(tǒng)堅(jiān)持“公正·人本·卓越”的**國稅核心價(jià)值觀，大力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，凝聚發(fā)展正能量。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。嚴(yán)格科股級干部選拔和管理，選拔產(chǎn)生市局正科級干部7人、副科級干部1人、股級干部6人、縣(市)局副科級干部4人。開展對諸暨市局的巡視檢查和上虞市局的巡視回訪及離任審計(jì)。二是加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。制定專業(yè)人才庫建設(shè)管理辦法和專業(yè)人才庫人才集中選拔工作方案，做好**市系統(tǒng)專業(yè)人才庫人才選拔工作，全市系統(tǒng)共有198人入選16個(gè)專業(yè)人才庫。舉辦全市系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部讀書班、綜合線股級干部及崗位能手培訓(xùn)班，進(jìn)一步加強(qiáng)干部能力建設(shè)。三是加強(qiáng)黨建和國稅文化建設(shè)。深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的xx大精神，組織開展xx大精神微型黨課比賽、知識競賽、征文比賽等活動。開展“三型”基層黨組織建設(shè)。舉辦“道德講堂”17期，成立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì)，參加各類志愿服務(wù)活動。舉行全市國稅系統(tǒng)排舞比賽，進(jìn)一步豐富干部職工的文化生活。市局獲**年市十佳學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)和市“先進(jìn)職工之家”稱號。四是加強(qiáng)文明創(chuàng)建。制定進(jìn)一步深化文明單位創(chuàng)建工作的實(shí)施意見，積極引導(dǎo)各單位創(chuàng)建各級文明單位。**年，市局直屬分局辦稅服務(wù)廳、市局信息中心、**縣局辦稅服務(wù)廳、諸暨市局辦稅服務(wù)廳被評為省級青年文明號。新昌縣局辦稅服務(wù)廳成功創(chuàng)建全國巾幗文明崗和全國青年文明號。
(六)切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，工作效能得到新提升。
**市國稅系統(tǒng)認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“六個(gè)嚴(yán)禁”，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，全面加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。一是深化科技促廉。積極探索廉政建設(shè)管理電子化，協(xié)助省局開發(fā)廉政風(fēng)險(xiǎn)信息管理系統(tǒng)，堅(jiān)持每月兩次和節(jié)假日向市局本級全體干部職工及縣(市)局科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送廉政短信，全年已累計(jì)發(fā)送廉政短信近7000條。新昌縣局應(yīng)用廉情管理信息系統(tǒng)，提高反腐倡廉的科技含量。組織參加全省廉政知識考試，繼續(xù)開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)示范點(diǎn)建設(shè)工作，**縣局被評為省級廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)示范點(diǎn)。**年全市國稅系統(tǒng)共有87人次上繳確實(shí)無法退還的禮金、禮卡合計(jì)45.35萬元,港幣5000元。二是強(qiáng)化政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能監(jiān)察，做好對各項(xiàng)規(guī)定和制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，努力把問題消滅在萌芽狀態(tài)。**年全市系統(tǒng)效能責(zé)任追究147人次，經(jīng)濟(jì)懲戒72840元。深入開展行風(fēng)政風(fēng)評議活動，**縣局辦稅服務(wù)廳被評為省級群眾滿意基層站所，**縣局“24小時(shí)自助辦稅服務(wù)”獲得省政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)評比爭優(yōu)獎。三是細(xì)化內(nèi)部管理。按照“營改增”試點(diǎn)工作要求和稅源專業(yè)化管理方案，優(yōu)化完善稅收執(zhí)法與效能管理系統(tǒng)(lep系統(tǒng))，通過調(diào)整崗位設(shè)置、明確崗位職責(zé)，重新修訂內(nèi)部管理制度和工作規(guī)程，建立工作規(guī)程與支持性文件、文書表單的超鏈接，開展常用應(yīng)用系統(tǒng)和日常性工作代辦事項(xiàng)提醒，組織對全市稽查工作和稅源專業(yè)化管理工作進(jìn)行內(nèi)審，有效提升了工作效能。完善工作目標(biāo)考核辦法，加強(qiáng)重點(diǎn)工作督辦，推動工作落實(shí)。**市局被評為**年度全省國稅系統(tǒng)工作目標(biāo)綜合考核先進(jìn)單位。**年6月，因管理創(chuàng)新工作成績顯著，市局被省局記集體二等功，**縣局和新昌縣局受到省局的集體嘉獎。加強(qiáng)信訪和涉稅輿情管理，開展全市系統(tǒng)安全大檢查，深入排查安全隱患。加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理，規(guī)范政府采購行為，做好辦公用房清理，進(jìn)一步壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)。繼續(xù)推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，為干部職工提供安全、優(yōu)質(zhì)的后勤服務(wù)保障。
在肯定成績的同時(shí)，我們也要清醒地看到工作中存在的問題和不足，主要是:面臨復(fù)雜嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢和稅收環(huán)境，依法行政有待進(jìn)一步推進(jìn)，納稅服務(wù)體系建設(shè)尚需進(jìn)一步深化，稅源專業(yè)化管理有待進(jìn)一步完善，干部的執(zhí)行力需進(jìn)一步提升，黨風(fēng)廉政建設(shè)仍需進(jìn)一步加強(qiáng)等。對于這些問題，我們要高度重視，采取有效措施，認(rèn)真加以解決。
二、20xx年重點(diǎn)工作。
20xx年是落實(shí)黨的xx屆三中全會各項(xiàng)決策部署、全面深化改革的開局之年，是順利實(shí)施“十二五”規(guī)劃的關(guān)鍵一年，也是**轉(zhuǎn)型發(fā)展、提升發(fā)展至關(guān)重要的一年。今年全市國稅工作的總體要求是:在省局黨組和市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆三中全會精神，以改革創(chuàng)新為動力，以扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī)，以執(zhí)行力建設(shè)為主線，不斷增強(qiáng)國稅機(jī)關(guān)服務(wù)發(fā)展、依法行政、稅收征管、納稅服務(wù)等方面的軟實(shí)力，積極服務(wù)于市委市政府“重構(gòu)**產(chǎn)業(yè)、重建**水城”的決策部署，為加快建設(shè)現(xiàn)代化**作出新的貢獻(xiàn)團(tuán)委工作報(bào)告工作報(bào)告。重點(diǎn)抓好八方面工作:一是認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，在全市系統(tǒng)開展以“為民務(wù)實(shí)清廉”為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，集中解決“四風(fēng)”方面存在的突出問題，全市國稅系統(tǒng)盡早謀劃、及早準(zhǔn)備，精心制定方案，嚴(yán)格組織實(shí)施，把各個(gè)環(huán)節(jié)的工作做精、做實(shí)、做到位。二是積極落實(shí)各項(xiàng)稅收政策。增強(qiáng)服務(wù)大局意識，落實(shí)結(jié)構(gòu)性減稅政策，開展稅收政策調(diào)研。
扎實(shí)推進(jìn)依法行政。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇十三
x團(tuán)委在黨委和上級團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下在廠行政的高度重視和大力支持下以黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)緊緊圍繞黨政工作中心團(tuán)結(jié)實(shí)干開拓創(chuàng)新突出特色發(fā)揮優(yōu)勢以培養(yǎng)青年人才為重點(diǎn)以“學(xué)、做、創(chuàng)”活動為載體狠抓“一項(xiàng)工程、兩項(xiàng)建設(shè)、三項(xiàng)教育、四種活動一個(gè)目標(biāo)”廣泛開展?fàn)幃?dāng)“青年崗位能手”、創(chuàng)建“青年文明號”、青年志愿者、青年創(chuàng)新創(chuàng)效等富有成效的活動團(tuán)結(jié)、引導(dǎo)、帶領(lǐng)全廠團(tuán)員青年堅(jiān)持改革創(chuàng)新堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)為企業(yè)改革與發(fā)展貢獻(xiàn)青春和力量為實(shí)現(xiàn)我廠全年各項(xiàng)工作任務(wù)而努力奮斗。
一、堅(jiān)持圍繞中心進(jìn)行正面引導(dǎo)，狠抓思想素質(zhì)教育工程。
2．堅(jiān)持做好改革形勢下青工的思想政治工作，確保青工隊(duì)伍穩(wěn)定。我們加大對廣大團(tuán)員青年改革形勢任務(wù)教育，引導(dǎo)廣大青工正確處理好改革發(fā)展穩(wěn)定的`關(guān)系，支持改革，參與改革，積極投身改革，確保青工隊(duì)伍穩(wěn)定。各級團(tuán)組織利用團(tuán)支部、團(tuán)小組政治學(xué)習(xí)、民主生活會、黨政領(lǐng)導(dǎo)與青工座談會等各種形式，分層次、有重點(diǎn)地抓好改革方針、政策的宣傳貫徹，堅(jiān)持把廠黨委、廠行政對改革的態(tài)度講清楚，把發(fā)展的思路講明白，把穩(wěn)定的重要意義講到位，做細(xì)致的思想政治工作，解疑釋惑，化解矛盾，把全體團(tuán)員青年的力量凝聚到實(shí)現(xiàn)我廠既定的各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)上來。
3．堅(jiān)持貫徹落實(shí)《公民道德實(shí)施綱要》，進(jìn)一步強(qiáng)化對團(tuán)員青年的職業(yè)道德建設(shè)教育。我們以優(yōu)質(zhì)檢修、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)秀管理作為結(jié)合點(diǎn)，廣泛開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)是國家電網(wǎng)的生命線”宣傳教育活動，將青工職業(yè)道德教育融入到青年文明號集體廣泛開展的優(yōu)質(zhì)服務(wù)、開展征集職業(yè)警言、職業(yè)規(guī)范演示競賽等活動中，不僅對提高廣大青工的文明素質(zhì)、規(guī)范文明服務(wù)行為起到了積極的促進(jìn)作用，而且使青工的職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任和職業(yè)紀(jì)律教育做到了載體化、形象化、生動化，易于被廣大青工接受。
4．堅(jiān)持以調(diào)查研究為手段，找尋解決青年思想工作的突破點(diǎn)。我們分別在年初及四月份開展了兩次不同主題的調(diào)研，摸清了團(tuán)員青年對企業(yè)改革發(fā)展中的措施及青年工作的意見和建議，在一定程度上消除了青年思想教育工作的盲區(qū)，豐富了青年思想教育手段和方式方法。
二、堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，堅(jiān)持五抓加強(qiáng)兩個(gè)（團(tuán)組織建設(shè)和團(tuán)干隊(duì)伍）建設(shè)，五四紅旗團(tuán)組織創(chuàng)建工作再上新臺階。
1．抓組織健全。我們以團(tuán)支部建設(shè)為重點(diǎn)，一年來，根據(jù)人事調(diào)整和實(shí)際情況，面對單位機(jī)構(gòu)改革、人員重組、團(tuán)支部變動大的情況，切實(shí)抓好團(tuán)支部的重新組建，配齊配好支部班子。一年來，我們調(diào)整團(tuán)支部班子達(dá)十余次，并根據(jù)機(jī)構(gòu)調(diào)整撤消了擴(kuò)建團(tuán)支部、成立了多產(chǎn)業(yè)團(tuán)支部，使團(tuán)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置始終于黨組織機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
2．抓育苗推優(yōu)工程。各級團(tuán)組織從嚴(yán)格執(zhí)行“三會兩制一課”制度抓起，強(qiáng)化了團(tuán)員管理和團(tuán)員意識教育，重視培養(yǎng)生產(chǎn)一線的優(yōu)秀青工推薦入黨，提高“推優(yōu)”質(zhì)量，發(fā)揮了團(tuán)員在企業(yè)文明建設(shè)中的先鋒模范作用。今年，經(jīng)過支部考察，團(tuán)組織推薦，黨支部審核討論通過，二名優(yōu)秀團(tuán)員光榮地加入了黨組織。
3．抓制度。針對團(tuán)組織發(fā)展的新形勢，廠團(tuán)委狠抓制度建設(shè)，以適應(yīng)團(tuán)組織發(fā)展要求。今年年初，經(jīng)過團(tuán)委委員們的一致討論，決定配合以往的團(tuán)支部工作手冊及團(tuán)組織建設(shè)工作條例，建立《團(tuán)委培訓(xùn)制度》、《團(tuán)委獎懲考核制度》等制度，規(guī)范了團(tuán)委外送及內(nèi)培培訓(xùn)的程序，加強(qiáng)了團(tuán)委管理考核的力度。
4、抓規(guī)范，創(chuàng)新團(tuán)組織工作機(jī)制。年初通過規(guī)范組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、超齡離團(tuán)等手續(xù)的辦理以及進(jìn)行全體團(tuán)員團(tuán)費(fèi)交納情況公布等措施，認(rèn)真開展團(tuán)員教育評議和年度注冊工作，加強(qiáng)了對團(tuán)員隊(duì)伍的管理，團(tuán)員合格率達(dá)100。一年來，團(tuán)的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作得以扎實(shí)推進(jìn)，工作機(jī)制在務(wù)實(shí)中創(chuàng)新。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇十四
一、開展思想教育，提高青工思想政治素質(zhì)。
1、深入開展“高舉團(tuán)旗跟黨走，青春建功促發(fā)展”為主題的爭先創(chuàng)優(yōu)活動。今年，我們以黨的xx大、xx屆四中全會和共青團(tuán)xx屆三中全會為指導(dǎo)。本著嚴(yán)肅認(rèn)真、突出重點(diǎn)、穩(wěn)步推進(jìn)的工作態(tài)度，結(jié)合青年職工工作崗位的實(shí)際，在全公司各級團(tuán)組織和青年團(tuán)員中開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動，教育和引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)決策部署。我們認(rèn)真制定了“爭創(chuàng)”內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)，建立臺賬，加強(qiáng)考核，確保活動順利開展。召開了紀(jì)念“五四”運(yùn)動91周年暨“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動表彰大會。會議對xx年公司生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮突出的、優(yōu)秀的集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰。通過表彰先進(jìn)，提高了青年職工崗位立志、崗位奉獻(xiàn)、崗位成才的積極性。今年5月份，我公司機(jī)修隊(duì)團(tuán)支部被陜煤化集團(tuán)公司評為—xx年度“紅旗團(tuán)支部”稱號，為我公司爭得了榮譽(yù)。
2、開展青年團(tuán)員愛崗敬業(yè)宣傳教育活動。通過開展形勢任務(wù)、思想政治教育等工作，不斷加強(qiáng)團(tuán)員青年的愛崗敬業(yè)精神，引導(dǎo)青年職工以積極飽滿的熱情投入到自己的工作崗位中。今年四月份，組織青年團(tuán)員觀看了《鐵人王進(jìn)喜》宣傳教育片，教育青年團(tuán)員發(fā)揚(yáng)“鐵人精神”，激發(fā)他們愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的熱情。
3、充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，拓展宣傳陣地。為了傾聽青年團(tuán)員們的呼聲，了解他們的所思所想，我們充分利用網(wǎng)絡(luò)資源上的思想易溝通、易交流的特點(diǎn)，先后建立了共青團(tuán)qq群、學(xué)習(xí)郵箱等網(wǎng)絡(luò)平臺，作為對青年團(tuán)員宣傳教育的有效載體，定期將公司或上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)、思想政治教育等方面的文件資料上傳至郵箱，讓青年團(tuán)員及時(shí)了解公司近期工作的開展情況以及國內(nèi)外發(fā)生的時(shí)事政治，不斷拓展青年團(tuán)員的知識面。
4、抓實(shí)“推優(yōu)”工作，促進(jìn)青年團(tuán)員成才。我們在各團(tuán)支部開展了共青團(tuán)推優(yōu)工作，制定出臺了《“推優(yōu)入黨”工作實(shí)施辦法》，各團(tuán)支部認(rèn)真組織青年團(tuán)員學(xué)習(xí)文件精神，教育青年團(tuán)員思想上積極上進(jìn)，向黨組織靠攏。今年，全公司共有12名團(tuán)員遞交了入黨申請書，有9名青年團(tuán)員被公司黨委確定為預(yù)備黨員。
5、認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)上級團(tuán)組織的安排部署，我們結(jié)合實(shí)際，在全公司青年團(tuán)員中開展了以“雙創(chuàng)雙促進(jìn)”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。制定了活動內(nèi)容、方法步驟，成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組。按照活動的進(jìn)展，在第一階段的工作中，我們利用橫幅、電子大屏、《簡報(bào)》等宣傳載體，宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意義和目的，并結(jié)合實(shí)際制定了活動方案，推動活動的正常開展?；鶎痈鲌F(tuán)支部充分利用班前會時(shí)間，組織青年團(tuán)員認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司黨委和團(tuán)委關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的文件精神，召開了活動動員會，并結(jié)合本支部實(shí)際，制定了活動的方案，確保活動扎實(shí)開展。
6、認(rèn)真開展青年職工思想動態(tài)調(diào)研活動。10月份，我們在青年職工范圍內(nèi)通過調(diào)查問卷的形式開展了調(diào)研活動?；顒又?，公司青年團(tuán)員能夠本著對公司、對個(gè)人負(fù)責(zé)的態(tài)度將自己看到的一些不足和存在的問題提出來，我們對收回的問卷及時(shí)整理匯總、分析原因，形成了調(diào)查分析報(bào)告，為今后共青團(tuán)工作的開展提供了參考。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇十五
充分結(jié)合植樹節(jié)、學(xué)雷鋒月、三月三等節(jié)慶，組織開展形式多樣的主題實(shí)踐活動。植樹節(jié)期間，組織近200名青年志愿者積極參與全縣“興水利、種好樹、助脫貧、惠民生”主題活動，到甘樂電灌站二級站引水渠任務(wù)段開展興修水利義務(wù)活動，到貧困村蓮塘鎮(zhèn)山柏村香水屯開展特色產(chǎn)業(yè)植樹活動。同時(shí)發(fā)動各級團(tuán)組織開展植樹活動，共600多人次參加，植樹達(dá)1500棵。學(xué)雷鋒月期間，開展“敬老護(hù)老花鄉(xiāng)青年在行動”學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動，組織縣職教中心、聯(lián)通公司、桂商銀行等的青年志愿者到橫州鎮(zhèn)茉莉社區(qū)開展義務(wù)維修、義務(wù)檢測手機(jī)、假幣鑒別和防范電信詐騙講解。壯族“三月三”期間，組織全縣中小學(xué)結(jié)合壯族“三月三”拍攝為中國點(diǎn)贊手指舞小視頻，共收到52個(gè)小視頻，參與活動師生500余人?！扒迕鳌逼陂g，發(fā)動各中小學(xué)校組織團(tuán)員和少先隊(duì)員開展線上和線下的“清明”祭掃活動，各中小學(xué)校積極響應(yīng)，開展了到烈士紀(jì)念碑掃墓，參觀xx紅色文化館和“網(wǎng)上祭英烈”等活動。五四期間，在xx紅色文化園組織開展“青年大學(xué)習(xí)”五四主題團(tuán)日活動暨2020年集中入團(tuán)儀式，80名新老團(tuán)員參加本次活動，全縣各級團(tuán)組織累計(jì)開展“青年大學(xué)習(xí)”暨五四主題團(tuán)日活動暨2020年集中入團(tuán)儀式18場，參與活動師生達(dá)4000人次。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇十六
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作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)思想引導(dǎo)，樹立正確價(jià)值觀。
1、以集團(tuán)公司“青年大講堂”為立足點(diǎn)，積極開展征文征稿活動，讓職工楷模講述成長經(jīng)歷、讓團(tuán)員干部分享工作經(jīng)驗(yàn)、讓普通職工訴說生活情懷。集團(tuán)青年網(wǎng)“青年大講堂”每發(fā)表一篇文稿，都會成為xx公司團(tuán)員青年工余時(shí)間討論的熱門話題。
2、弘揚(yáng)學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡，樹立正確的社會主義價(jià)值觀。近半年來，在祖國大地涌現(xiàn)出一批先進(jìn)人物和事跡，無論是得到主流媒體大力宣揚(yáng)的“xxx愛心團(tuán)隊(duì)”、“還是職工的好大姐陳xx”,都被納入團(tuán)員青年思想教育培訓(xùn)的'內(nèi)容。
二、創(chuàng)建主題活動，唱響公司主旋律。
1、發(fā)揮團(tuán)組織生力軍作用，以“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”為主基調(diào)，全面開展“團(tuán)干部安全協(xié)管員宣誓儀式”活動、“青年安全生產(chǎn)志愿者”活動、“團(tuán)干部安全協(xié)管員”活動、“安全才能掙錢、安全才能回家”主題短信發(fā)送活動、“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”主題演講活動。
2、立足崗位降本增效，營造團(tuán)員青年?duì)幭鹊姆諊?。通過“講形勢，廣宣傳，抓實(shí)踐，樹典型”，充分調(diào)動團(tuán)員青年投身降本增效的積極性和主動性，推動降本增效活動持續(xù)深入開展。
三、密切團(tuán)青關(guān)系，牽手行動暖人心。
1、以全國上下紀(jì)念雷鋒同志逝世周年紀(jì)念為契機(jī)，公司各級團(tuán)委組建“郭明義愛心團(tuán)隊(duì)”，因地制宜、力所能及、緊密結(jié)合職工群眾所需，積極開展幫扶救助、服務(wù)社會、便民利民等活動，并利用節(jié)假日開展“種一片關(guān)愛林，圓萬人綠色夢”活動、“用青春汗水換甘霖”活動、“慶七一無償獻(xiàn)血”等活動。
2、積極做好迎新工作。7月底公司迎來了新學(xué)員，公司團(tuán)委專門做出安排和部署，組織各級團(tuán)組織落實(shí)好迎新工作。采取開展崗前培訓(xùn)，促進(jìn)新員工角色轉(zhuǎn)換、舉辦座談會，使他們增進(jìn)對企業(yè)了解，使團(tuán)組織成為關(guān)心培養(yǎng)人才的重要載體。
四、提高自身建設(shè)，夯實(shí)團(tuán)建強(qiáng)基礎(chǔ)。
1、加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè)。根據(jù)公司黨委及上級團(tuán)委的相關(guān)要求，于今年5月中旬召開了共青團(tuán)七公司第一次代表大會，并進(jìn)行了換屆選舉。進(jìn)一步明確了公司各級團(tuán)干部的工作分工，做到責(zé)任到人，強(qiáng)化團(tuán)干部的責(zé)任意識、崗位意識、表率意識、務(wù)實(shí)意識。
2、提升團(tuán)務(wù)網(wǎng)絡(luò)化水平。以網(wǎng)絡(luò)作為開展共青團(tuán)工作的重要載體和陣地，積極探索網(wǎng)絡(luò)團(tuán)建，建立與團(tuán)員青年思想的橋梁，擴(kuò)大公司共青團(tuán)工作的影響力。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇十七
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作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)思想引導(dǎo)，樹立正確價(jià)值觀。
1、以集團(tuán)公司“青年大講堂”為立足點(diǎn)，積極開展征文征稿活動，讓職工楷模講述成長經(jīng)歷、讓團(tuán)員干部分享工作經(jīng)驗(yàn)、讓普通職工訴說生活情懷。集團(tuán)青年網(wǎng)“青年大講堂”每發(fā)表一篇文稿，都會成為xx公司團(tuán)員青年工余時(shí)間討論的熱門話題。
2、弘揚(yáng)學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡，樹立正確的社會主義價(jià)值觀。近半年來，在祖國大地涌現(xiàn)出一批先進(jìn)人物和事跡，無論是得到主流媒體大力宣揚(yáng)的“xxx愛心團(tuán)隊(duì)”、“還是職工的好大姐陳xx”,都被納入團(tuán)員青年思想教育培訓(xùn)的內(nèi)容。
二、創(chuàng)建主題活動，唱響公司主旋律。
1、發(fā)揮團(tuán)組織生力軍作用，以“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”為主基調(diào)，全面開展“團(tuán)干部安全協(xié)管員宣誓儀式”活動、“青年安全生產(chǎn)志愿者”活動、“團(tuán)干部安全協(xié)管員”活動、“安全才能掙錢、安全才能回家”主題短信發(fā)送活動、“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”主題演講活動。
2、立足崗位降本增效，營造團(tuán)員青年?duì)幭鹊姆諊?。通過“講形勢，廣宣傳，抓實(shí)踐，樹典型”，充分調(diào)動團(tuán)員青年投身降本增效的積極性和主動性，推動降本增效活動持續(xù)深入開展。
三、密切團(tuán)青關(guān)系，牽手行動暖人心。
1、以全國上下紀(jì)念雷鋒同志逝世周年紀(jì)念為契機(jī)，公司各級團(tuán)委組建“郭明義愛心團(tuán)隊(duì)”，因地制宜、力所能及、緊密結(jié)合職工群眾所需，積極開展幫扶救助、服務(wù)社會、便民利民等活動，并利用節(jié)假日開展“種一片關(guān)愛林，圓萬人綠色夢”活動、“用青春汗水換甘霖”活動、“慶七一無償獻(xiàn)血”等活動。
2、積極做好迎新工作。7月底公司迎來了新學(xué)員，公司團(tuán)委專門做出安排和部署，組織各級團(tuán)組織落實(shí)好迎新工作。采取開展崗前培訓(xùn)，促進(jìn)新員工角色轉(zhuǎn)換、舉辦座談會，使他們增進(jìn)對企業(yè)了解，使團(tuán)組織成為關(guān)心培養(yǎng)人才的重要載體。
四、提高自身建設(shè)，夯實(shí)團(tuán)建強(qiáng)基礎(chǔ)。
1、加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè)。根據(jù)公司黨委及上級團(tuán)委的相關(guān)要求，于今年5月中旬召開了共青團(tuán)七公司第一次代表大會，并進(jìn)行了換屆選舉。進(jìn)一步明確了公司各級團(tuán)干部的工作分工，做到責(zé)任到人，強(qiáng)化團(tuán)干部的責(zé)任意識、崗位意識、表率意識、務(wù)實(shí)意識。
2、提升團(tuán)務(wù)網(wǎng)絡(luò)化水平。以網(wǎng)絡(luò)作為開展共青團(tuán)工作的重要載體和陣地，積極探索網(wǎng)絡(luò)團(tuán)建，建立與團(tuán)員青年思想的橋梁，擴(kuò)大公司共青團(tuán)工作的影響力。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇十八
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一、加強(qiáng)思想引導(dǎo)，樹立正確價(jià)值觀。
1、以集團(tuán)公司“青年大講堂”為立足點(diǎn)，積極開展征文征稿活動，讓職工楷模講述成長經(jīng)歷、讓團(tuán)員干部分享工作經(jīng)驗(yàn)、讓普通職工訴說生活情懷。集團(tuán)青年網(wǎng)“青年大講堂”每發(fā)表一篇文稿，都會成為xx公司團(tuán)員青年工余時(shí)間討論的熱門話題。
2、弘揚(yáng)學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡，樹立正確的社會主義價(jià)值觀。近半年來，在祖國大地涌現(xiàn)出一批先進(jìn)人物和事跡，無論是得到主流媒體大力宣揚(yáng)的“xxx愛心團(tuán)隊(duì)”、“還是職工的好大姐陳xx”,都被納入團(tuán)員青年思想教育培訓(xùn)的內(nèi)容。
二、創(chuàng)建主題活動，唱響公司主旋律。
1、發(fā)揮團(tuán)組織生力軍作用，以“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”為主基調(diào)，全面開展“團(tuán)干部安全協(xié)管員宣誓儀式”活動、“青年安全生產(chǎn)志愿者”活動、“團(tuán)干部安全協(xié)管員”活動、“安全才能掙錢、安全才能回家”主題短信發(fā)送活動、“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”主題演講活動。
2、立足崗位降本增效，營造團(tuán)員青年?duì)幭鹊腵氛圍。通過“講形勢，廣宣傳，抓實(shí)踐，樹典型”，充分調(diào)動團(tuán)員青年投身降本增效的積極性和主動性，推動降本增效活動持續(xù)深入開展。
三、密切團(tuán)青關(guān)系，牽手行動暖人心。
1、以全國上下紀(jì)念雷鋒同志逝世周年紀(jì)念為契機(jī)，公司各級團(tuán)委組建“郭明義愛心團(tuán)隊(duì)”，因地制宜、力所能及、緊密結(jié)合職工群眾所需，積極開展幫扶救助、服務(wù)社會、便民利民等活動，并利用節(jié)假日開展“種一片關(guān)愛林，圓萬人綠色夢”活動、“用青春汗水換甘霖”活動、“慶七一無償獻(xiàn)血”等活動。
2、積極做好迎新工作。7月底公司迎來了新學(xué)員，公司團(tuán)委專門做出安排和部署，組織各級團(tuán)組織落實(shí)好迎新工作。采取開展崗前培訓(xùn)，促進(jìn)新員工角色轉(zhuǎn)換、舉辦座談會，使他們增進(jìn)對企業(yè)了解，使團(tuán)組織成為關(guān)心培養(yǎng)人才的重要載體。
四、提高自身建設(shè)，夯實(shí)團(tuán)建強(qiáng)基礎(chǔ)。
1、加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè)。根據(jù)公司黨委及上級團(tuán)委的相關(guān)要求，于今年5月中旬召開了共青團(tuán)七公司第一次代表大會，并進(jìn)行了換屆選舉。進(jìn)一步明確了公司各級團(tuán)干部的工作分工，做到責(zé)任到人，強(qiáng)化團(tuán)干部的責(zé)任意識、崗位意識、表率意識、務(wù)實(shí)意識。
2、提升團(tuán)務(wù)網(wǎng)絡(luò)化水平。以網(wǎng)絡(luò)作為開展共青團(tuán)工作的重要載體和陣地，積極探索網(wǎng)絡(luò)團(tuán)建，建立與團(tuán)員青年思想的橋梁，擴(kuò)大公司共青團(tuán)工作的影響力。
公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié)篇十九
xx年上半年，在街道團(tuán)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，全面落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)團(tuán)的建設(shè)，充分發(fā)揮共青團(tuán)生力軍和突擊隊(duì)的作用，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
團(tuán)支部始終把提高青年的思想素質(zhì)擺在首位，努力打造“學(xué)習(xí)型團(tuán)支部”。通過大交流、大討論等形式，交流經(jīng)驗(yàn)，廣開言路，查找不足，征求意見。二是加強(qiáng)宣傳教育工作，營造良好氛圍。
注重發(fā)揮團(tuán)支部的生力軍和突擊隊(duì)作用，以團(tuán)員青年為骨干，組建“青年突擊隊(duì)”以更好的為社區(qū)居民服務(wù)。突擊隊(duì)員發(fā)揚(yáng)“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)、特別能忍耐”的精神，沖鋒在前，率先垂范，堅(jiān)決與違法違章建設(shè)這一頑疾做斗爭。不斷強(qiáng)化措施，加大力度，多措并舉，嚴(yán)查嚴(yán)管。
在“學(xué)雷鋒日”和“五.四”青年節(jié)，我支部均開展活動，充分地發(fā)揮了團(tuán)員青年的作用，增強(qiáng)了團(tuán)員青年的動手能力和創(chuàng)造力，也增強(qiáng)了我支部的凝聚力。
半年來，我們在街道團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過社區(qū)團(tuán)員青年的不懈努力，工作中取得了一些成績，但是按照上級團(tuán)組織要求，還有一定的差距。
1、宣傳工作不夠到位，活動開展次數(shù)不夠。
2、團(tuán)委工作大膽創(chuàng)新意識較弱，應(yīng)在平穩(wěn)開展工作的同時(shí)，應(yīng)力求新突破，把團(tuán)委工作做大做強(qiáng)。
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