工會年終述職報告大全(19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-20 20:35:12
工會年終述職報告大全(19篇)
時間:2023-11-20 20:35:12     小編:書香墨

報告的目的是提供決策依據(jù)和推動行動的支持。要寫好報告,首先要明確報告的目的和受眾,這有助于確定內(nèi)容和撰寫方式。競爭對手分析報告

工會年終述職報告篇一

工會組織好每年一次的教職工體檢,和兩年一次的女職工專項體檢工作,做好平安保險等五大保險工作,為廣大教職工解決后顧之憂。暑期合理安排好休息休養(yǎng)工作。

2、慰問幫困落到實處。

工會做好春節(jié)送溫暖,暑期送清涼工作。今年,工會組織了行政、黨員、入黨積極份子等教師參加慰問活動,今年兩個假期慰問了在職和退休教工近50人次,我們力爭在兩年內(nèi)完成對所有退休教師一輪的慰問工作。關(guān)心離休干部方斌老師,多次上門慰問,并邀請他擔(dān)任關(guān)工委副主任工作。關(guān)心退休教工,組織好一年四次的退教活動(迎新茶話會,兩次一日游活動,教師節(jié)聚餐),每次活動都安排得井井有條,受到了退休教師的歡迎。完成了對兩位在職教師的幫困工作。召開了兩次退管會工作會議。

3、經(jīng)費使用有序規(guī)范。

能管好、用好工會經(jīng)費,并自覺接受同級經(jīng)審員對經(jīng)費預(yù)決費的審計。

工會還順利完成了今年的獻血任務(wù)。

和諧校園的創(chuàng)建依靠每一位教職員工,龍華小學(xué)工會將一如既往地為廣大群眾服務(wù),搭建好師德和師能建設(shè)的平臺,通過全方位地協(xié)調(diào)和溝通,共同建設(shè)一個溫馨的家園。

述職人:本站。

20xx年xx月xx日。

工會年終述職報告篇二

盡管一年來我做了一些應(yīng)該做的工作,盡到了自己應(yīng)盡的責(zé)任,但與公司的要求和廣大干部職工的期望仍存在一定的差距,如有時對本單位下屬部門要求不嚴(yán),對本單位困難黨員和職工的關(guān)心不夠,深入學(xué)習(xí)和認真鉆研的精神還不夠:公司黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用還需繼續(xù)發(fā)揮,黨建開展形式還需進一步創(chuàng)新,等等。面對這些問題,我們會再接再厲,認真做好各項工作。今后,我將按照公司的工作部署,扎實履行職責(zé),堅持廉潔從政,有效落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,努力做到勤政廉政并務(wù)實從政。

一是進一步加強學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)作為增長知識才干的重要途徑,作為搞好城市管理工作的先決條件,作為一種良好的習(xí)慣融入日常工作、生活之中,創(chuàng)建性地開展工作,不斷提高駕馭工作的能力和水平。在十七屆四中全會精神指引下,自覺堅持學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,全面堅持科學(xué)發(fā)展觀,不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、與時俱進,創(chuàng)造性地開展工作。

二是加強工會組織建設(shè),加強工會會籍管理,充分發(fā)揮工會組織橋梁和紐帶作用,圍繞局中心工作,開展好省總工會提出各大活動。

三是做好工會干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,通過集中培訓(xùn)不斷提高工會干部的執(zhí)行力和創(chuàng)造力,圍繞建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度,提高經(jīng)濟效益、依法生產(chǎn)經(jīng)營和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的水平。

四是不斷探索市場經(jīng)濟新形勢下現(xiàn)代企業(yè)工會工作的內(nèi)容和模式,建立健全各項工作制度,不負重任,不辱使命,不驕不躁,努力開拓基層工會工作的新局面。

以上述職,請各位領(lǐng)導(dǎo)和代表審議,如有不妥,請批評指正。在今后的工作中,我有決心和信心與與大家一道,同心同德,同舟共濟,頑強拼搏,穩(wěn)健發(fā)展,再創(chuàng)工作新佳績。

述職人:

20xx年xx月xx日。

工會年終述職報告篇三

一年來,根據(jù)區(qū)教育局工作部署,我校工會在區(qū)教育工委正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合學(xué)校工作實際,在學(xué)校黨支部、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下和大力支持下,落實黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)方針,認真履行工會的權(quán)利和職責(zé),促進學(xué)校教育改革、教育發(fā)展的穩(wěn)定,積極配合學(xué)校工作,依靠全體教職員工,結(jié)合我們一職校的實際,團結(jié)一致,在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,盡我們的力量,開拓創(chuàng)新,努力履行好工會的職責(zé)。

本屆工會委員會由劉定榮、熊彪、樂莉莉三人組成,有學(xué)校的專業(yè)組為單位的工會小組5個,在職在編的教職工58人,離退休教師70人,工會委員均為兼職。在全體教職工的共同努力下,2017學(xué)年度我們主要的工作如下:

一、積極開展校務(wù)公開活動,協(xié)助學(xué)校開展了民主評議工作,發(fā)揮教職工參政議政的作用,促進學(xué)校教育教學(xué)的發(fā)展。

1、學(xué)校在工會辦公室設(shè)立了“校務(wù)公開欄”,各處室、財務(wù)、后勤等涉及廣大教職工切身利益的大事均進行公示,增強了透明度。

2、工會代表還參加了學(xué)校重大招標(biāo)活動的監(jiān)督工作,促進了民主管理學(xué)校的落實。

3、工會在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,積極協(xié)助學(xué)校多次開展了對行政干部、黨員、入黨積極分子的民主評議活動,起到了監(jiān)督作用,密切了干群關(guān)系、黨群關(guān)系,發(fā)揮了工會組織的諫言獻策的職能。

二、積極維護教職工的合法權(quán)益,反映群眾的呼聲,關(guān)心教職工的利益,推進學(xué)校工作的進行。

1、工會就學(xué)校的績效改革方案中有關(guān)教職工切身利益問題積極向?qū)W校反饋情況,對實施中存在的問題進行反思,對方案的某些問題反映群眾的意見,提出了合情合理的調(diào)整和變通意見,對教職工向工會渠道反映的正當(dāng)合理的要求會及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和行政會議提出,使學(xué)校了解群眾的呼聲,采取積極的措施來解決問題,促進和諧校風(fēng)的形成。

2、連續(xù)三年為全體在職在編教職工購買了工會系列的團體意外傷害互助保障、特種重病團體互助醫(yī)療保障、女職工幸福保障、在職職工住院津貼互助保障等險種,其中女職工幸福保障惠及男教工家屬。

3、積極開展了困難職工的信息收集工作,及時把情況向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報,爭取政策性的補助,組織開展訪貧問苦的工作。

4、結(jié)合我校外聘教師較多的情況,淡化其身份概念,通過工會的一些活動使他們?nèi)谌氲綄W(xué)校的大集體中來,增強他們的歸屬感和使命感,為學(xué)校的工作創(chuàng)造了和諧的環(huán)境。

三、開展有益教職工身心的活動,營造和諧的氛圍,增加學(xué)校的凝聚力。

1、2017年秋季學(xué)期,組織了校體育趣味項目的教工運動會和參加了區(qū)教育局教工運動會。我??朔似骄挲g偏大,人員偏少的客觀困難,積極組隊參加區(qū)運動會的比賽,取得了一定的成績。

2、2017年3月組織了女教師定點投籃比賽;5月開展了全體教職工的乒乓球顛球活動,營造了強身健體活動的氛圍。

四、關(guān)心教職員工的身體健康,做好服務(wù)工作。

1、生病職工的慰問。只要我們得知有生病住院的在職和退休教職工,我們一定會前望看望,送去學(xué)校的溫暖和問候,而且黨政領(lǐng)導(dǎo)都會親力親為。

3、進行了學(xué)校辭世人員慰問及教師直屬親屬辭世的慰問。2017年,學(xué)校開展此類活動截止寫稿時間有四次,表達了學(xué)校大家庭的溫暖。

五、做好離退休教師的工作,使工會成為他們與學(xué)校聯(lián)系的紐帶,成為學(xué)校與他們化解矛盾和問題的橋梁,緩沖了學(xué)校各部門的壓力。

1、每年的重陽節(jié),我們發(fā)揚中華民族尊老愛老的傳統(tǒng)美德,組織老教師活動,2017年重陽節(jié)到五龍客家風(fēng)情園開展了活動。

2、2017年春節(jié)期間,在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,到一些困難、長期生病的離退休教工家中送溫暖,并對年滿80周歲離退休教師進行了慰問,累計十余戶。

3、積極向?qū)W校各職能部門反映離退休教師的問題,協(xié)助學(xué)校做好相關(guān)工作,做好學(xué)校工作的參謀。

4、我們還繼續(xù)為全體離退休教師訂閱了《老友》,并開展了后續(xù)的繁瑣復(fù)雜的跟蹤服務(wù),從反饋的情況看,他們對學(xué)校的工作表示感激。

六、樹立學(xué)校的良好形象,積極配合建國路社區(qū)開展工作。

工會除學(xué)校工作之外,還有時會接到我校家屬轄區(qū)的建國路居委會的一些指派性工作,對于社區(qū)的工作我們都要無條件義務(wù)完成,不僅要克服屬地和轄區(qū)不一的困難,而且還要占用一定的業(yè)余時間。社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)對我校的工作也給予了充分的肯定,2017年7月3日,贛州電視臺630播報還以《社區(qū)里的熱心腸》報道了老校長任一仰的先進事跡。

工會作為一級群眾組織,在新的形勢下,不斷適應(yīng)時代的要求,根據(jù)學(xué)校發(fā)展的情況,做了力所能及的一些工作,還有不盡人意的地方,也請各位教職工給予指出和幫助,我們將繼續(xù)努力,爭取把工作做得更好。

工會年終述職報告篇四

06年我所做的“安全、工會”兩大塊工作中,在公司黨政領(lǐng)導(dǎo)下、相關(guān)業(yè)務(wù)上級部門的指導(dǎo)支持下,在公司各部門配合和全員的共同努力下,較好地完成了各項工作目標(biāo)任務(wù)。使年度工會工作獲市公司工會三等獎;在參與爭創(chuàng)的學(xué)習(xí)型班組工作中商客組獲國務(wù)院國資委中央企業(yè)學(xué)習(xí)型示范班組;組隊參與市公司開展的廣播體操賽(優(yōu)勝獎)、市公司(第九名)、縣體育總會分別舉辦的射擊賽上均獲得了較好的名次(男子第四名、女子第二名);在本地網(wǎng)開展的百日安全行車競賽中榮獲二等獎;所做創(chuàng)安工作在04、05連續(xù)兩年被評為“省級治安安全示范單位”的基礎(chǔ)上,是06年xx縣唯一又被(連續(xù)第三年)推薦為“浙江省治安安全示范單位”的單位。

(一)、安全工作方面:1月底參加了杭州地區(qū)安全保衛(wèi)工作會議,總結(jié)2005年安全保衛(wèi)工作情況,明確了2006年安全保衛(wèi)工作任務(wù)。建全完善了安全組織網(wǎng)絡(luò),起草修訂了“應(yīng)對突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案”及公司與所屬10個單位簽訂的2006年《社會綜治、安全生產(chǎn)、創(chuàng)安、計生工作綜合管理目標(biāo)責(zé)任書》,落實了責(zé)任制工作。

1、按上級要求布署加強“兩節(jié)兩會”期間的各項安全保衛(wèi)工。

作。組織開展對“兩節(jié)兩會”期間的安全保衛(wèi)工作進行認真檢查,重點加強通信機房和辦公場所的防火及治安保衛(wèi),特別是對公司本部裝有火災(zāi)報警系統(tǒng)設(shè)備部位和部分機房值守人員進行了使用操作處置培訓(xùn),提高員工火警處置能力,確保通信網(wǎng)絡(luò)暢通。

2、在綜治宣傳月籌備召開了安全生產(chǎn)專題會議。起草出臺了“車管辦法和非工作時間車輛管理暫行規(guī)定”,加大對機動車安全行駛的管理力度。并組織檢(抽)查,對違犯者進行考核。

3、在全國安全生產(chǎn)月中積極進行宣傳:開展安康杯活動、組織全員安全知識競答、出安全知識傳欄、懸掛橫幅、以電郵方式向各單位發(fā)送案例選編和安全小常識供各單位組織員工學(xué)習(xí);組織(會同)相關(guān)部門人員對各通信機房樓進行了安全(環(huán)境、衛(wèi)生)情況檢(抽)查,查機房門禁、監(jiān)控、現(xiàn)場施工的安全管理,對要害通信樓的安全管理,加強營業(yè)廳管理,結(jié)合省公司營業(yè)廳標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)定,加強營業(yè)場所的秩序、錢卡幣的全封閉安全管理。在整個檢查過程中發(fā)現(xiàn)的不安全因素,及時與相關(guān)部門聯(lián)系安排資金進行了整改,部分無人值守機房(站)清理了一些可燃雜物,排除了事故隱患。

4、貫徹“六防”工作,落實上級公司關(guān)于計算機互聯(lián)網(wǎng)安全管理和新聞信息管理工作會議精神,做好計算機互聯(lián)網(wǎng)信息安全管理工作。協(xié)同劉頌組織了對計算機信息安全管理情況檢查,做好計算機病毒和黑客入侵的預(yù)防工作。積極配合公安、國安、檢察等機關(guān)開展打擊各類刑事犯罪活動。

5、組織根據(jù)開展第六次“119天無特大惡性火災(zāi)事故”活動通知精神,結(jié)合春季防火工作要求,著重抓了全體員工安全防范意識教育,在活動期間,懸掛宣傳橫幅,張貼消防宣傳掛圖。向上級安保部爭取了12萬余元資金:對開發(fā)區(qū)機房樓火災(zāi)報警系統(tǒng)設(shè)備進行了更新、對綜合樓火災(zāi)報警系統(tǒng)設(shè)備進行了整改、請專業(yè)廠家對各機房進行了防火封堵;為開發(fā)區(qū)營業(yè)廳開張營業(yè)新設(shè)投入式保險箱2只,及時新裝110聯(lián)網(wǎng)防盜報警設(shè)備,提高技防能力。

6、組織開展了全員三級安全教育培訓(xùn)、考試工作(6—12月),為打造“平安電信”的工作部署,動員廣大員工緊密圍繞企業(yè)全年改革任務(wù)和發(fā)展目標(biāo),以全面、協(xié)調(diào)與可持續(xù)發(fā)展科學(xué)發(fā)展觀,進一步擺正改革、發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系,牢固樹立改革、發(fā)展與穩(wěn)定并重,改革、發(fā)展與穩(wěn)定協(xié)調(diào)的觀念,在加強企業(yè)社會治安綜合治理、管生產(chǎn)必須管安全原則的培訓(xùn)工作中,堅持有利于企業(yè)的改革和發(fā)展、樹立安全就是效益的觀念;在安全的前提下提高企業(yè)經(jīng)濟效益,有利于穩(wěn)定員工思想和隊伍,有利于創(chuàng)建平安企業(yè),構(gòu)建和諧社會和諧電信。

(二)、工會工作方面:在平時工作中,承擔(dān)起自己的工作責(zé)任,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,積極主動地開展工作。只要是工作需要,基層需要,員工需要,我從不計較分內(nèi)分外。根據(jù)主席要求,在協(xié)助主席組織匯總擬定了總體方案,由于事先做好了大量策劃、溝通、協(xié)調(diào)與準(zhǔn)備工作,幾乎是每項活動都是先到又最后離場;主動協(xié)助主席做好工會日常管理工作和月報、臺帳統(tǒng)計上報工作。一年來使工會各項活動都較好地得以完成。

1.圍繞中心、服務(wù)大局、促進發(fā)展、從根本上維護員工的利益是工會工作的出發(fā)點和落腳點。在推進勞務(wù)工(派遣制員工)入會方面,多次要求杭電工會與杭州新世紀(jì)勞務(wù)輸出公司進行溝通,督促他們吸收勞務(wù)工參加工會組織,06年3月份終于為我公司33名派遣制員工簽訂了會員委托協(xié)議,為切實保障勞務(wù)工的合法權(quán)益,調(diào)動保護和發(fā)揮他們的工作積極性邁出了一大步。

2.籌備召開了一屆三次職代會。起草工會工作報告、相關(guān)會議文件、合理化建議征集。在各類文件的起草中,深刻領(lǐng)會主席的指示精神,盡量使之具體化、條例化、可操作性。配合行政開展全員勞動競賽和各項有益身心健康的活動。企務(wù)公開方面:涉及員工利益考核、評比、績效等均予以公示:員工年度考評結(jié)果、一線員工獎勵等;員工崗位競聘情況公示等等。

3.配合行政開展學(xué)習(xí)型企業(yè)的創(chuàng)建工作,如:學(xué)習(xí)型班組以點帶面的輻射工作、農(nóng)村家園式支局的創(chuàng)建工作、全員三級安全教育培訓(xùn)工作等。

4.合理安排員工療休養(yǎng)36人次;代表工會看望困難員工家庭、慰問因病住院員工;組織好全員健康體檢工作;會員過生日安排為會員送上生日蛋糕和鮮花;在做好內(nèi)退員工穩(wěn)定工作中,也做了一定的政策解釋和心理疏道工作。

5.主動做好了民兵、計生、女工、愛衛(wèi)及公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作。

工會年終述職報告篇五

強身健體方面:組織教工運動會,排球月活動,瑜伽運動,廣播操健身運動。

文藝活動方面:組織教工參加區(qū)歌詠比賽,小組唱獲銀獎,校歌歌曲獲創(chuàng)作獎。

娛樂活動方面:組織植物園游園攝影活動,教師節(jié)聚餐,教工棋牌友誼賽活動,教工一日游活動。

2、委員工作卓有成效。

在這一年里,每位工會委員不僅在自己的工作崗位上做好本職工作,而且在工會的各項工作和活動中,發(fā)揮團隊合作精神,特別在宣傳工作方面做得比較出色,截止到11月份,工會委員們一共寫了32篇報道。

女職工委員會組織了女職工節(jié)能減排金點子活動,進行了女職工工作目標(biāo)管理自查,撰寫了一篇“健康、發(fā)展、務(wù)實”女職工特色工作論文。

工會年終述職報告篇六

20xx年,我校工會在上級教育工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以學(xué)校工作大局為重,服從服務(wù)于學(xué)校的中心工作,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求搞好工會工作,依照工會章程依法依規(guī)維護好教職工的合法權(quán)益。在學(xué)校黨支部和校行政的關(guān)心支持下,全體工會委員團結(jié)協(xié)作,熱心為教職工服務(wù),全體教工積極參與工會組織的活動,積極主動開展工作努力使工會組織成為有吸引力的“教職工之家”。

評優(yōu)評先職稱評定都是先組成有教職工代表參加的評審小組進行評比,最終將評定結(jié)果在公布欄公示無異議后再以學(xué)校文件形式下發(fā);學(xué)校的食堂、服務(wù)中心貨物采購請工會委員或教職工代表參與調(diào)研;學(xué)校重大事情交由工會委員工會、教研組長和工會小組長聯(lián)席會議討論通過;全面審核了上年度學(xué)校財務(wù)情況,并在教工大會上予以通報公示。

“三八”節(jié)組織女職工開展跳繩活動,參加體檢,關(guān)心關(guān)愛她們的身體健康遠離“兩癌”,女教工(含退休)全體參保了女性防癌保險,很好的保障女教職工的特殊權(quán)益。

(1)元旦聯(lián)歡;

(2)十大孝星評選;

(3)教職工跳繩比賽;

(4)教職工趣味運動會。

(1)積極參與市總工會“中國夢。勞動美”主題活動并獲特等獎。

(2)積極備檢,被評為“黃石市校務(wù)公開先進單位”

(3)積極上交市總工會工作論文。

(1)為全體教職工參保了意外傷害保險,一旦知道有教職工發(fā)生意外傷害時主動了解其受傷情況并及時為其辦理理賠手續(xù)。

(2)教職工(包括退休人員)因病住院組織工會委員一同前去慰問;

(4)教職工有困難時,準(zhǔn)確上報情況,爭取困難補助;

(5)教職工家里的紅白喜事及時組織全體教職工參加。

(1)重陽節(jié)召開慰問活動,并組織工會委員前往退休教師家中探望;

(2)春節(jié)開展慰問退休教師活動并送去慰問金和慰問信;

(3)退休教職工因病住院組織校領(lǐng)導(dǎo)前去慰問;

(1)對留守兒童進行了2次摸底,對孤兒、單親學(xué)生安排一對一的愛心媽媽;

(2)協(xié)助政教處加強對女學(xué)生人身安全的教育;

(3)在計生工作中,按時上報每月報表,三查率100%,無一例計劃外生育。總之,我校工會一年來的工作按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,切實履行工會維護、參與、建設(shè)、督促等的職能,在構(gòu)建和諧校園的進程中發(fā)揮積極作用。

大冶市濱湖學(xué)校工會委員會。

20xx年x月。

工會年終述職報告篇七

組室是學(xué)校的最小單位,創(chuàng)建和諧校園首先要爭創(chuàng)文明組室,營造組室和諧氛圍。工會委員分別擔(dān)任各個工會學(xué)習(xí)小組的組長,對于文明班組的建設(shè)大家交流心得,互相學(xué)習(xí)。期初有計劃,期中有檢查,期末有總結(jié)。今年,我校第二工會學(xué)習(xí)小組被評為區(qū)文明組室。

2、圍繞學(xué)校中心,做好宣傳工作。

以知識競賽的形式組織教工學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七大精神,開展了一次“揭露法輪功,維護奧運會”的專題報告。當(dāng)四川汶川發(fā)生“5·12”特大地震時,所有教工的心靈受到了強烈的震撼,大家紛紛慷慨解囊,包括臨時工在內(nèi)所有的教工共捐出了13570元錢,在向四川“送溫暖、獻愛心”募集衣被活動中,共捐出了72件衣被,大家為災(zāi)區(qū)人民獻出了一份愛心。在這次抗震救災(zāi)過程中,出現(xiàn)了許多可歌可泣的英雄事跡,工會聯(lián)合黨支部,共同組織了一次教工學(xué)習(xí),每位教工撰寫了學(xué)習(xí)心得,在工會博客網(wǎng)上進行了交流。

3、“三為”發(fā)揚先進,抓好師德建設(shè)。

根據(jù)教育局的安排,學(xué)校工會組織了“為人、為師、為學(xué)”大型師德建設(shè)系列活動,把此次活動作為貫徹黨的十七大精神的重要舉措,作為創(chuàng)建新一輪文明單位(和諧校園)的重要抓手。通過這次活動,弘揚高尚師德,樹立教師的良好社會形象,營造和諧的社會氛圍。每位教師從自己的身邊學(xué)起,開展了“身邊的好老師”師德征文活動,舉行了教師師德故事演講活動,組織了教師、家長、學(xué)生參加區(qū)網(wǎng)上師德論壇活動。在這次“三為”師德建設(shè)大背景下,工會組織了對教師職業(yè)道德規(guī)范的學(xué)習(xí)、討論及交流,并逐漸形成我校教師職業(yè)道德規(guī)范條例。

4、開展師能競賽,推進二期課改。

圍繞教育局“聚焦課改、決戰(zhàn)課堂;聚焦人才、成就教師”的工作重點,激勵教師在教育教學(xué)中深入貫徹“兩綱”,開發(fā)制作適用高效的多媒體課件,豐富教學(xué)資源,更新教學(xué)理念和方法,提高課程的建設(shè)水平,展示教師的創(chuàng)新才智,工會組織了“自主創(chuàng)新”才智競賽活動,10名教師的多媒體課件入圍,最終張雯、周麗娟老師榮獲區(qū)(媒體類)競賽三等獎。

工會年終述職報告篇八

20__年,我還是干我的老本行——學(xué)校工會主席兼圖書管理員?,F(xiàn)將一年的工作簡述如下。

始終牢記自己是一個二十多年黨齡的黨員,時刻告誡自己嚴(yán)于律己寬以待人。能以學(xué)校大局為重,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,全心全意協(xié)助學(xué)校各部門完成工作任務(wù)。關(guān)心教師愛護學(xué)生,自覺遵守黨紀(jì)國法,以身作則遵守學(xué)校的規(guī)章制度。工作積極主動,責(zé)任心強,高調(diào)做事低調(diào)做人。努力、敬業(yè)、好學(xué)、誠懇是我的真實面目。

有多年的基層工會工作經(jīng)驗,有較強的駕馭能力,能從容處理突如其來的繁瑣事務(wù)。善于團結(jié)工委會班子成員,調(diào)動教師的積極性,同心協(xié)力開展民主管理完成上級工會交給的各項任務(wù)。有扎實的圖書編目知識,熟悉《中圖法》中的常用圖書類目,為新書編目輸機效率高。

因為長期從事繁瑣的工作之緣故,造就了我的勤勉和堅韌。工會工作既要有統(tǒng)籌規(guī)劃協(xié)調(diào)溝通的能力,也要有親力親為的操作本領(lǐng)。那些探望住院病人吊唁去世的教職工親屬安撫退休的老教師,那些民主管理中要協(xié)調(diào)的各種矛盾,那些組織教工活動召開教代會等等要做的精心準(zhǔn)備,無一離不開十分的耐心百倍的細心萬分的愛心。圖書管理更是要耐得住寂寞花得起時間,那些圖書編目輸機流通的操作流程,比班主任和語數(shù)老師所花的時間還要多。20__年因為家事請了三個月的假,適逢迎接普圖檢查,上級增撥的兩千多冊圖書需要加工上架(平常每年只有八百來本)。這個工作技術(shù)性強,短時間里別人無法替代完成。加之學(xué)校為了照顧我,把本該我做的文印工作分擔(dān)給了別人。知恩圖報,我再怎么累也不愿接受學(xué)校派人幫忙加工圖書的好意,堅持靠自己銷假上班后趕活兒。而且不管工會工作和其他行政日常工作怎么忙,不管圖書加工的任務(wù)怎么重,每周兩次的對學(xué)生開放,從沒有停止,還保證了教師教育教學(xué)工作查閱資料能隨到隨借。不為榮光,只為心安。

很慚愧,雖然辛勤勞作,但沒什么業(yè)績,興許與自己只管耕耘不問收獲的性格有關(guān)吧。擔(dān)任的工會工作只獲得了縣工會工作先進單位,這是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和工會委員以及全體教師共同努力所得到的。個人有幸被選為縣師德師風(fēng)演講團成員,不小心做了一次《會同教育》的封面人物,權(quán)且當(dāng)做成績聊以安慰。新配備的兩千多冊圖書還沒有加工完,剩下的九百多本爭取本期六月底前上架,迎接普圖工作檢查。

從沒有搞過有償家教,從沒有向誰推銷過教輔資料,也從沒有收過師生的什么敬供。所以,廉潔除了是潔身自好外,也是客觀條件所限制。

工會年終述職報告篇九

20xx年是國家改革創(chuàng)新的一年,隨著國家“八項規(guī)定,六項禁令”的提出,單位各項會議、接待、出差費用精減,對酒店業(yè)來說是充滿挑戰(zhàn)的一年,在這種大環(huán)境下,董事長帶領(lǐng)大家提前謀化,精心準(zhǔn)備,提前轉(zhuǎn)型,使全年接待任務(wù)按原訂目標(biāo)順利完成,同時接待水平也在穩(wěn)步提高,并接管了山丹博興酒店社會效應(yīng)也得到了提升。

一、 經(jīng)營情況

1、客房整體經(jīng)營呈良好勢頭

酒店價格方針淡平旺三季對全年酒店營業(yè)完成鋪墊了較好, 20xx年客房產(chǎn)值完成元,全年出租各類客房 間,平均出租率,接待內(nèi)外賓客 人,團隊 個,大型會議 個。其中8月當(dāng)月客房營業(yè)收入達 元,當(dāng)月營業(yè)額首次突破200萬大關(guān),客房當(dāng)日營業(yè)額也縷創(chuàng)新高,其中 創(chuàng)新高,10月日創(chuàng)新高。

2、依據(jù)去年經(jīng)驗,適時應(yīng)對今年市場,部門各項客房營銷穩(wěn)步提升

去年不管是從高價房銷售還是自入散客銷售方面,前廳部都是試探摸索的一年,在一年的摸索實踐中我部門認真總結(jié),在今年客房銷售過程中揚長避短,并根據(jù)現(xiàn)有的市場情況定向培訓(xùn),隨時調(diào)整銷售模式,在高價房和自入散客銷售中都得到了較好的成績。高價房差額完成元,在去年的基礎(chǔ)上多完成 元;自入散客完成 間/夜,在去年的基礎(chǔ)上多完成 間/夜。

3、充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)平臺,使得網(wǎng)絡(luò)訂房所占比重逐年增高

隨著網(wǎng)絡(luò)訂房ebooking平臺的開通,網(wǎng)絡(luò)訂房不管是時效性、

準(zhǔn)確性還是可操作性方面都有了很大的提升,有了這一系列便利,網(wǎng)絡(luò)訂房的人數(shù)加大,銷售額也相應(yīng)提高,今年網(wǎng)絡(luò)訂房銷售額完成 元,在去年的基礎(chǔ)上多完成元,占客房總營業(yè)額 。

二、 管理方面

1、不斷修正培訓(xùn)資料,適應(yīng)新形勢

現(xiàn)如今在市場、客人需求、管理理念不斷變化的情況下,以往一種培訓(xùn)資料用三年的模式已不復(fù)存在,在日常工作中我們總結(jié)一些不足的地方及時進行補充,并在年底組織各崗管理人員對培訓(xùn)資料進行重新修正,然后組織員工學(xué)習(xí)。

2、科學(xué)合理排房,根據(jù)市場隨時調(diào)整銷售策略,保證客房出租率和客房利潤最大化

在客房預(yù)訂過程中我部門采取淡季由員工預(yù)訂,旺季由經(jīng)理親自把關(guān),這樣一是可以保證客房出租率,二是可以做好溝通協(xié)調(diào)工作,在旺季客房預(yù)訂時即使沒房也輕宜不回絕一個訂單,預(yù)訂的可變性較大,當(dāng)遇到客房預(yù)訂已滿時我們會多次與客人或營銷員跟進預(yù)訂,對有沖突不能接入的預(yù)訂反復(fù)進行斟酌和確認;其次加大預(yù)訂的跟催力度,對預(yù)訂10間房以上的預(yù)訂分別進行三天前、一天前跟進。對當(dāng)日預(yù)訂每班次至少跟進一次;對網(wǎng)絡(luò)訂房和散客預(yù)訂實行擔(dān)保預(yù)訂;再次與賓客確認離店時間。這樣大大提高了預(yù)訂的準(zhǔn)確性和高出租率,在科學(xué)合理的安排下今年七月客房出租率達 %,八月 %,九月 %的好成績。

我部門在響應(yīng)酒店整體房價方針的情況下,根據(jù)市場情況調(diào)整銷

售策略,取得了較好的效果,尤其是今年十一期間,我部門提前調(diào)研市場,并在九月中旬就將十一期間房價定位,取得了較好的效果,尤其在10月3月平均房價達元;在每個季節(jié)來臨前根據(jù)市場情況開展銷售培訓(xùn)并組織員工學(xué)習(xí)相應(yīng)季節(jié)的各類房價;根據(jù)當(dāng)日客情實時定價;淡季以留人為主,旺季以銷售高價為主,淡季讓員工主動推銷貴賓卡這樣就能留住客人,旺季主要以高價房銷售為主。

3、充分利用網(wǎng)絡(luò)訂房平臺,發(fā)揮宣傳及銷售職能

今年我們將網(wǎng)絡(luò)訂房設(shè)置專人管理,不管是從房態(tài)控制、客房預(yù)訂、網(wǎng)評回訪、日審、夜審、擔(dān)保單控制、傭金管理方面都更專業(yè)更流暢;與網(wǎng)絡(luò)公司合作采取多種保銷方式,網(wǎng)絡(luò)訂房預(yù)訂率得到提升;更新網(wǎng)絡(luò)訂房宣傳信息使客人更多的了解我酒店。在上述工作做的較好的情況下,今年網(wǎng)絡(luò)訂房在整體酒店客房營銷中所占的比重也上升 ,其次就是在張掖同星級酒店中我酒店的網(wǎng)絡(luò)訂房量和推薦指數(shù)也是最好的。

4、賓客投訴大大降低,賓客滿意度得以提升

隨著客房設(shè)備設(shè)施陳舊,賓客投訴率逐漸增加,為了減少賓客投訴,增加賓客滿意度,我部門從多處下手,首先整理了在日常工作常見投訴處理的方法和語言技巧,組織員工模擬練習(xí),有賓客投訴出現(xiàn)時員工也可以從容應(yīng)對;其次就是設(shè)置了特殊事件處理記錄本,這樣就有效的加大了賓客投訴處理的效率和跟進,同時大堂副理加大賓客投訴處理的力度;再次就是對多次出現(xiàn)的投訴總結(jié)原因,從根源上解決問題。

5、個性化服務(wù)得以實施

今年我們從各崗位出發(fā),每崗至少實施一種個性化服務(wù)并落到實處,最終得到客人的認可。大堂副理在客人生日時為客人贈送帶有酒店店標(biāo)由大堂副理親手寫的生日賀卡和禮物一份,并經(jīng)常為客人辦理各項委托代辦事宜得到了客人的高度贊賞;總臺客人入住時為客人提供小毛巾服務(wù),一洗客人旅途疲憊;行李生主動為客人提取行李;商務(wù)中心為客人制做溫馨小卡片,主動為客人設(shè)計張掖周邊旅游指南,這些小小的舉動都無數(shù)次打動客人。

6、管理人員的管理水平、員工整體水平穩(wěn)步提升

因部門發(fā)展需要,今年對部門的管理人員進行了擴充,經(jīng)過一段時間培訓(xùn)及管理人員自身努力管理水平得到提升。

升?,F(xiàn)在工作中我們員工更多是專業(yè)化與職業(yè)化,在服務(wù)過程中已很少能看見不化妝上崗的人員,在業(yè)務(wù)水平方面也是人人都是業(yè)務(wù)嫻熟者,以往售重房,結(jié)錯帳的情況在今年的工作已是少之又少;效率方面也能嚴(yán)格按星級訪查規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,以往在服務(wù)過程吊臉、服務(wù)不抬頭、與客人爭執(zhí)的場面也是不復(fù)存在,員工在對待客人意見及建議方面也更容易接受。

7、大堂副理職能得到了充分發(fā)揮

大堂副理除做好日常投訴處理外,今年在如何避免賓客投訴方面也下足了功夫,大堂副理督導(dǎo)前臺員工做好小的賓客投訴處理,以防小投訴處理不當(dāng)升級;客人到店前提前試房卡,檢查客房衛(wèi)生,將投訴攔截在客人入住前;每日將房號報洗浴服務(wù)中心,大大減少了因騷擾電話而引起的賓客投訴;提前準(zhǔn)備了生日賀卡,致歉卡內(nèi)容模版,大大提高了效率。

大堂副理工作周報,賓客回訪匯總等各類數(shù)據(jù)方面大堂副理一直在堅持不懈做,為酒店各類決策提供了依據(jù)。

工會年終述職報告篇十

到財政局工作以來,我緊緊圍繞財政服務(wù)發(fā)展這一工作中心,立足自身崗位職責(zé),強化學(xué)習(xí)提素質(zhì),履職盡責(zé)作貢獻,優(yōu)化服務(wù)樹形象,較好地完成了本職各項工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),取得了一定的工作成績,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。

堅持把加強學(xué)習(xí)作為提升自我的重要途徑,努力把自己錘煉成為思想、政治、業(yè)務(wù)過硬的財政人。

認真遵守機關(guān)學(xué)習(xí)教育制度,突出政治理論、職業(yè)道德等方面的學(xué)習(xí),積極參加局里組織的各項活動,思想上始終與局機關(guān)和上級要求保持一致。堅持與時俱進,及時更新掌握財政財務(wù)理論知識,系統(tǒng)學(xué)習(xí)和掌握了《財政總預(yù)算會計制度》《行政、事業(yè)單位會計制度》、、新《會計準(zhǔn)則》等財政會計法規(guī),提升了工作能力和業(yè)務(wù)水平,多次在局里組織的業(yè)務(wù)知識競賽中獲得名次。同時能夠立足工作本職,認真思考和總結(jié)工作中的新問題、新方法、新經(jīng)驗,改進工作方式,提升工作效率。

特別是在局一體化平臺建設(shè)中,能迅速掌握軟件操作系統(tǒng),更新。

記賬手段,提高工作效率,大大提高非稅收入相關(guān)會計信息質(zhì)量,

較好地發(fā)揮了會計信息在服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展方面的功能。

27.28億元。調(diào)研發(fā)現(xiàn)多起財務(wù)不規(guī)范、賬目不健全等違紀(jì)現(xiàn)象,涉及金額累計達1260余萬元,查出私設(shè)小金庫金額270多萬元,同時根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題,及時與各對口科室對接、交流,提出整改措施和建議,出臺系列文件,指導(dǎo)單位統(tǒng)一建賬,規(guī)范核算,加強了對各單位會計工作的指導(dǎo),充分發(fā)揮財政監(jiān)管職能作用,推動全縣會計工作質(zhì)量的整體提高。

在做好本職工作的同時,能擠壓個人時間,積極協(xié)助會計函授站。

做好會計函授教學(xué)工作,深入淺出為廣大學(xué)員講解會計基礎(chǔ)等方面的知識,受到了學(xué)員的一致好評。

時刻牢記財政部門就是服務(wù)部門,財政工作就是服務(wù)工作的宗旨,對每一位辦事、咨詢?nèi)藛T,做到熱情接待,耐心聆聽,詳細介紹,及時辦理,讓其滿意而歸,較好地維護了局機關(guān)的良好形象,為創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)、構(gòu)建財政大服務(wù)格局作出了積極貢獻。在平時聯(lián)系工作、執(zhí)行檢查中,能夠嚴(yán)格遵守廉政規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律,從未在被檢查單位吃過一頓飯、托被檢查單位辦過一件私事,保持了個人勤政廉政的良好形象。

工會年終述職報告篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

回顧這一年來的工作情況,還是收獲頗豐,作為單位出納,我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

日常工作中嚴(yán)格按照財務(wù)人員的相關(guān)制度和條例,實現(xiàn)現(xiàn)金管理,現(xiàn)金收付,憑證的審核以及現(xiàn)金日記帳登記等業(yè)務(wù)謹(jǐn)慎細致不出差錯,能夠確保做到現(xiàn)金的收支準(zhǔn)確無誤,金額計算毫無差錯,逐筆登記現(xiàn)金日記帳,保證了現(xiàn)金工作的準(zhǔn)確性,及時性。

1、現(xiàn)金收付仔細復(fù)核,審核有據(jù)。嚴(yán)格按照有關(guān)現(xiàn)金管理制度的規(guī)定,根據(jù)審核人員審核簽章的收付款憑證,進行認真核對,方可辦理款項收付。對于開支項目,必須經(jīng)過主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)、財務(wù)處長及經(jīng)手人的審核簽字,方可辦理。根據(jù)井然有序地完成了日常報銷。

2、銀行結(jié)算嚴(yán)格規(guī)范,嚴(yán)把票據(jù)。在平日與銀行等相關(guān)部門接觸中,時刻保持緊密的聯(lián)系,并認真復(fù)核所要求開具的銀行結(jié)算憑證的臺頭,帳號,用途是否一致,認真填寫銀行結(jié)算憑證,保證金額填寫準(zhǔn)確。及時掌握銀行存款余額情況,逐筆序時認真登記所有帳戶的銀行存款日記帳,每月按帳號與銀行對帳,落實并督促未達帳項及時入帳。

3、嚴(yán)格保管庫存現(xiàn)金、印章單據(jù)。對于庫存現(xiàn)金,全力確保其安全和完整無缺。庫存現(xiàn)金嚴(yán)格控制在規(guī)定的數(shù)量當(dāng)中,超過部分及時存入銀行。嚴(yán)格單據(jù)管理,不以“白條”抵充現(xiàn)金,及不任意挪用現(xiàn)金。妥善保管了所管的印章,并保守保險柜密碼的秘密及鑰匙,不任意轉(zhuǎn)交他人。對于空白收據(jù)和空白支票必須嚴(yán)格管理,專設(shè)登記簿登記,認真辦理領(lǐng)用注銷手續(xù)。對于填寫錯誤的支票,及時標(biāo)記“作廢”,與存根一并保存。

一年來,除積極做好出納本職工作以外,對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作也認真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍,盡力做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心和滿意。

從今年xx月開始,市審計局來到我校,對前任校長進行離任審計。在處長的帶領(lǐng)下,我全程陪同了審計組的工作,工作中積極主動、認真配合。全面地整理了相關(guān)資料,供審計組隨時調(diào)閱。對需要查閱的資料和情況及時提供、真實反映、切實負責(zé),積極協(xié)調(diào)其他處室同志及其與學(xué)校有財務(wù)往來的相關(guān)單位前來接受審計組的問詢。能夠時刻與審計組保持密切的聯(lián)系與及時的溝通,在較好地保障審計工作順利進行的同時,也努力為審計組提供良好的服務(wù),圓滿的完成了工作任務(wù)。

近一年的工作雖然有條不紊地完成了財務(wù)處的日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時布置的各項工作,取得了一定的成績,但認真反思,自身也存在一些缺點和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、自身的專業(yè)業(yè)務(wù)水平不高,應(yīng)急處理能力不強。雖然通過學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗的積累,在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高,但業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗與其它老同志比還是比較低。偏重于日常工作,忽視了自身思想素質(zhì)的提高,工作中爭強當(dāng)先的意識不強。

2、工作上滿足于正?;?,缺乏開拓和主動精神。有時心浮氣躁,急于求成平穩(wěn)有余,創(chuàng)新不足;處理問題有時考慮得還不夠周到,心中想得多,行動中實踐得少。工作中總習(xí)慣從壞處著想,缺乏敢于打破常規(guī)、風(fēng)風(fēng)火火、大膽開拓的勇氣和魄力。

3、政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng)。對于財務(wù)政策、法規(guī)以外的理論鉆研的不深、不透。

在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:

1、繼續(xù)拓寬自己的理論知識面,加強自己對理論知識的應(yīng)用,在日常工作中,熟悉更多的知識,從而提高自己解決實際問題的能力。

2、在思想工作方面,深化學(xué)習(xí),努力提高自己的思想理論水平,加強自己的事業(yè)心和責(zé)任感,用新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才干,提高駕馭工作的能力,并堅持理論聯(lián)系實際,注重學(xué)以致用。

3、在工作中,要更加積極主動的向領(lǐng)導(dǎo)及老同志請教,并多與同事們進行溝通,學(xué)習(xí)他們處理實際問題的方法及工作經(jīng)驗。通過多學(xué)、多問、多想來不斷提高自己的實際工作能力。

作為一名財務(wù)出納人員,自然是以做好本職工作在先,為力爭節(jié)約學(xué)校的每一分開支。我將緊緊圍繞學(xué)校的核心,完成以下工作:

1、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為學(xué)校提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表。在新的一年里,我將進一步加大學(xué)習(xí)的力度,加強自己的財務(wù)業(yè)務(wù)能力,以適應(yīng)工作的需求。

2、更加認真負責(zé)的做好自己的本職工作,在自己的工作崗位上,對各項財務(wù)資金的管理都要嚴(yán)格把關(guān),不能有半點疏忽和大意,要加強一些賬目、帳務(wù)處理的研究和分析,確保財務(wù)管理的規(guī)范和高效。

3、做好本職工作的同時,處理好同其他處室的協(xié)調(diào)關(guān)系。加強與財政、醫(yī)保、工積金、銀行等單位的溝通協(xié)作,通過溝通和交流,達到業(yè)務(wù)的統(tǒng)一性和規(guī)范性,實現(xiàn)合作緊密,工作有序,防止發(fā)生推諉扯皮等現(xiàn)象。造成工作的延遲和業(yè)務(wù)的疏漏。

4、按崗位責(zé)任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。嚴(yán)格按照學(xué)校內(nèi)部費用的規(guī)范管理制度對費用進行控制。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。遇到問題努力去詢問,爭取讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。

20xx年,將是學(xué)校在新一屆校委班子的帶領(lǐng)下,謀求發(fā)展,攻堅克難的新的歷史時期,作為一名財務(wù)工作人員,我將全面提升自己的責(zé)任感、使命感和緊迫感,努力做好財務(wù)資金監(jiān)督管理工作。

最后,我要特別感謝校領(lǐng)導(dǎo)和各位同事在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心,我會在主管校長及處長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各處室同事的幫助下,盡我所能,不遺余力地做好財務(wù)工作,為學(xué)校的持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻。

此致

敬禮!

述職人:xx

20xx年xx月xx日

工會年終述職報告篇十二

尊敬的各位公司領(lǐng)導(dǎo)、親愛的各位同仁們:

我主要負責(zé)財務(wù)核算,做好房地產(chǎn)日常費用報銷的審核、登記、物流運輸?shù)裙ぷ?。一年來,我在的領(lǐng)導(dǎo)和的指導(dǎo)下,按照公司“四個更要”的具體要求,嚴(yán)格要求自己,按照國家的法律法規(guī)以及公司的財務(wù)制度來執(zhí)行,以高度的責(zé)任心和進取心對待本職工作。根據(jù)安排,我將一年來學(xué)習(xí)、思想、工作、廉潔自律和存在的不足等方面的情況作如下報告,請予評議和批評幫助。

1、按相關(guān)財務(wù)管理規(guī)定和公司的財務(wù)制度對房地產(chǎn)日常報銷的單據(jù)進行審核,將報銷情況進行詳細登記,并按月統(tǒng)計,將報銷情況進行分析后及時報告分管領(lǐng)導(dǎo)。

2、我按時完成了物流運輸業(yè)務(wù)票據(jù)的審核工作,保證了物流運輸業(yè)務(wù)的順利開展,使?fàn)I業(yè)額達了萬元,比上年增長了x%。

3、完成了份網(wǎng)上物流軟件系統(tǒng)中憑證填制工作,正確率達了%,推進了網(wǎng)上物流的快速發(fā)展。按要求完成物流臺帳,為提供了詳實的資料查閱平臺和管理平臺。

4、參與了房地產(chǎn)預(yù)算指標(biāo)的編制工作,在以上年的支出和房地產(chǎn)的工作目標(biāo)為基礎(chǔ),制定出了比較詳細的預(yù)算方案,方案經(jīng)審核,現(xiàn)已報。

5、本著節(jié)源增效的原則,將內(nèi)部控制與內(nèi)部審計相結(jié)合,認真做好每月的自查、自檢工作,從原始票據(jù)的審核、票據(jù)的粘貼、票據(jù)的填制以及印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起,細化財務(wù)報賬流程,加強財務(wù)工作的規(guī)范性、合理性和合法性,保障和促進各項業(yè)務(wù)的順利開展,進一步完善公司的財務(wù)管理與監(jiān)督體系。

回顧一年來工作及生活,我對自己從德、能、勤、績、廉等方面進行評價:

德:在工作和事業(yè)面前,我顧全大局,不爭名奪利,不計較個人得失。工作中,我認真負責(zé),從沒有過絲毫懈怠,認真完成每一項工作任務(wù),面對挫折時,我以信仰的精神狀態(tài),并鼓勵身邊的工作人員積極克服困難。

能:能夠利用馬克思主義的立場、觀點、方法指導(dǎo)工作,在實際工作當(dāng)中,能夠按照上級要求,充分發(fā)揮自身計劃統(tǒng)籌、組織協(xié)調(diào)的能力,結(jié)合工作實際開展工作;能夠勤于學(xué)習(xí),開拓創(chuàng)新、集思廣益,在較短時間內(nèi)熟悉本職業(yè)務(wù),保持自身能力和職務(wù)的相稱;能夠知人善任,較好調(diào)動下屬的工作積極性,全面發(fā)揮其工作能力,順利完成各項工作任務(wù)。

勤:一年來,我一直堅持了一貫踏實、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),具有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和開拓進取的精神,工作認真負責(zé),從不推諉,積極主動地完成各項任務(wù)。并經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,及時了解掌握情況做好指導(dǎo)。

績:認真落實年初的'工作計劃,并完成了各項工作任務(wù),部分工作提前完成。以節(jié)源增效為原則,加強財務(wù)核算管理,為企業(yè)節(jié)約了大量的物力和財力。

廉:能自覺遵守和執(zhí)行干部廉政行為的規(guī)定,在生活上能嚴(yán)格要求自己,做到管好自己、管好家屬、管好下級、管好身邊工作人員,杜絕以權(quán)謀私、違法違紀(jì)等行為。

存在的不足和今后努力的方向

(一)在財務(wù)管理工作中還存在漏洞,“開源節(jié)源”能只建立在一句口號上。在今后的管理中,將進一步配合和監(jiān)督各個部門一起來落實和完善節(jié)源增效,以資金管理和成本費用控制為重點,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行預(yù)算制,將費用預(yù)算與考核制度相結(jié)合,控制點滴的成本與費用,合理、高效的運用和調(diào)配每一分錢財,節(jié)約和保障公司經(jīng)營所需的資金。

(二)不斷加強財務(wù)人員的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),及時了解和掌握國家頒布的相關(guān)法律、法規(guī)以及新稅法政策出臺的真正意義,提高財務(wù)管理人員的綜合素質(zhì)。

總結(jié)過去一年的工作,我本人在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,取得了一些成績,但也存在不足。今后此次述職為契機,堅持嚴(yán)格要求自己,時刻做到自重、自省、自勵,在思想上不斷進取,在業(yè)務(wù)上不斷求精,工作創(chuàng)新上不斷求新,為發(fā)展努力奮斗。

謝謝大家!

述職人:xxx

xxxx年xx月xx日

工會年終述職報告篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

光陰似箭,轉(zhuǎn)眼在xx公司迎來了第二個春天,轉(zhuǎn)眼已由新員工變成了老員工。翻看這一年來的工作日志,回顧著這忙碌、充實而又緊張、愉快的一年今年在財務(wù)方面變化最大的莫過于x月份xx軟件由財務(wù)單機版轉(zhuǎn)換為先進的xx系統(tǒng)?!肮び破涫?,必先利其器”,作為財管人員,我始終非常感激公司能高度重視財務(wù)類軟件的配制,對此大力投資,它所帶來的工作上的高效性、準(zhǔn)確性等恐怕沒有誰能比我的感受最深。對xx系統(tǒng)的掌握是我今年最大的收獲。xx系統(tǒng)畢竟跟單機版的軟件在操作上有很大的差別(操作人員多,關(guān)聯(lián)性強),在其運用的最初三、四個月中不斷磨合,為此我付出了大量時間和精力去熟悉、了解系統(tǒng),分析問題產(chǎn)生的原因,并做了不少的筆記。我樂此不疲,在用中學(xué),在學(xué)中用,知識一點一滴地積累起來,之后終于能熟練操作并能帶新人了!不可預(yù)見將來在操作中還會出現(xiàn)什么問題(主要是物流方面),學(xué)習(xí)是持續(xù)的。全面掌握xx的每個部分,是我對自己的要求,它有助于日常的運行和財務(wù)管理工作。隨著財務(wù)管理的加強和xx服務(wù)人員對我們公司經(jīng)營運行的逐漸深入的了解,xx將被調(diào)整得越來越適合我們公司內(nèi)部管理的要求,例如還會將各直營店科目明細由原來的掛x級明細項目改為掛核算項目。xx是我們理財?shù)暮脦褪郑刮覀兊墓ぷ魅缁⑻硪?

xx年的xx公司處于高速成長期——連開了三家直營店,同時下半年在內(nèi)部管理上漸漸更正規(guī)更細致了,財務(wù)管理緊跟著公司發(fā)展的步伐:建立和完善了直營店的賬套和合并報表,編制各種分析表格;欠款的回收加快,總欠款下降xx年有待加強的方面主要有:按付款給總公司總金額的x%計算的輔料的詳細核算和千店報銷的適時統(tǒng)計(均為總公司和客戶兩方面)、公司和直營店的費用控制、總公司應(yīng)付賬款的月度報表等等。財務(wù)將更加充分地發(fā)揮它的反映、監(jiān)督、決策、預(yù)測、控制、分析等職能,為公司的發(fā)展作出它應(yīng)有的貢獻。

由于經(jīng)驗不足和精力有限,我前期對倉庫的監(jiān)管力度不夠,貨品的賬實不符現(xiàn)象較嚴(yán)重。通過公司對倉庫人事的調(diào)整、重新制定流程和立賬,今后將從貨品的單據(jù)到賬實數(shù)嚴(yán)格去監(jiān)控,防止公司流動資產(chǎn)的流失。另外,在熟悉貨品方面,我不可能在很短的時間內(nèi)就達到非常熟練的程度,只能在今后逐漸加強,畢竟對財務(wù)的鉆研才是我最本職最基本的能力要求。

我始終將辦公室的管理工作看作是為大家服務(wù)的性質(zhì)。今年建立了勞動合同制和完善了各項福利制度,這對加強員工的穩(wěn)定性、鼓舞士氣有著重要意義(xxx年全年因各種原因離職的員工共計xx人);熟悉公司和國家有關(guān)政策,為員工們解答、做領(lǐng)導(dǎo)的參謀;盡力節(jié)約辦公成本,采納了建議,變更電話費交納方式;創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,綠色植物給我們帶來了生機,報刊雜志充實著我們的精神世界;辦公設(shè)備的維護使同事們的工作能順利進行但還有很多工作有待完善,如企業(yè)文化尚未建設(shè)起來,作為公司和員工橋梁的我任重道遠!

在xx新舊軟件的交替、磨合期間,公司同時在高速地發(fā)展,使身兼財管和辦公室工作的我工作量大增,倍感時間緊張,加班加點是常事。領(lǐng)導(dǎo)們體諒我的難處,于x月下旬增加了名助手,減輕了我的工作量。我的財務(wù)工作重心由原來操作基礎(chǔ)的制證工作轉(zhuǎn)移為財務(wù)賬表的審核、日常工作的指導(dǎo)和問題的處理、xx的維護、費用的控制、整套外賬的管理等,以公司的發(fā)展遠景作為航標(biāo),導(dǎo)引著自己的團隊前進!

xx月中旬,我倍感壓力:我擔(dān)心對貨品的監(jiān)管成問題,我害怕陷入復(fù)雜的人際關(guān)系之中而無法安心工作幾經(jīng)猶豫后提出了辭職。是領(lǐng)導(dǎo)們排除了我的顧慮給了我信心,使我堅持了下來。我反省了自己的過錯,對有些方式進行了調(diào)整,終于挺過來了!朝夕相處的戰(zhàn)友們和付出了努力已逐漸發(fā)展起來的財務(wù)、辦公室工作我怎么舍得輕易放棄?回顧歷史展望未來,明天總是充滿著希望。我們這個朝氣蓬勃的團隊同年輕的xx公司一起成長,共同奮斗,一定能實現(xiàn)公司的目標(biāo)和個人的理想,一定能!

此致

敬禮!

述職人:xxx。

20xx年x月x日。

工會年終述職報告篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

時間過得真快,20xx年的腳步即將邁向身后,回想走過的腳印,深深淺淺一年時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上我認真做好本職工作,堅持學(xué)習(xí),與時俱進,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項從不馬虎,工作兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,順利完成各項工作任務(wù)。在思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識、寫作水平方面有了一定程度的進步和提高,在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實。20xx年是我們公司創(chuàng)業(yè)的第二年,也是我們公司產(chǎn)銷量全面提升的一年,從去年的創(chuàng)業(yè)年到今年的效益年我們走過了一段艱苦的歷程。雖然在今年我們遇到了洶涌的金融危機,企業(yè)的產(chǎn)銷量隨之下降,但是我們更加明確了質(zhì)量的重要性,并加強了質(zhì)量管理。我作為供方質(zhì)量管理員,20xx年在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下不斷創(chuàng)新供方質(zhì)量管理的方式和方法,使得進貨檢驗質(zhì)量水平不斷提高,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

深入學(xué)習(xí),不斷提高觀察、分析和處理問題的能力,用各方面的知識充實自己,加快知識更新,增強應(yīng)變能力。

20xx年外檢站只單純負責(zé)進貨檢驗,沒有采購質(zhì)量控制的職能,與供方的溝通交流少,進貨檢驗的問題不能及時處理和跟蹤驗證,每月的進貨檢驗合格率都與目標(biāo)值相差甚遠,錯漏檢現(xiàn)象時常發(fā)生,檢驗員的檢驗技能急需提高。

20xx年我們強化了外檢站職能,將進貨檢驗與供方質(zhì)量管理有機了結(jié)合起來。供方質(zhì)量管理以前是檢驗和供方審核、評價、信息反饋分開,現(xiàn)在,我們將供方的質(zhì)量管理員與外檢站整合到一起,有效縮短了供方質(zhì)量問題的處理時間,提高了效率。與此同時,我們加大了對供方的管理力度。一方面針對內(nèi)部反饋的供方異常信息、經(jīng)常出現(xiàn)的不合格項與供方進行溝通交流的頻次大大增加,督促供方整改,第二是加大了對供方的考核力度,每月按時對供方造成的損失進行考核和索賠,使供方對質(zhì)量問題更加重視。第三是實施了紅黃牌制度,對重復(fù)出現(xiàn)同一質(zhì)量問題的供方采取警告、停止供貨等手段,及時督促供方改進質(zhì)量。第四是加強了供方審核工作。今年首次將檢具、工裝的供方納入了供方審核的范圍。通過這些措施,供方質(zhì)量意識有了明顯的好轉(zhuǎn),進貨合格率逐步提高。

我們還建立了《供方異常質(zhì)量信息臺帳》對供方產(chǎn)品質(zhì)量實施動態(tài)管理,特別注重加強與過程檢驗、剖殼分析、市場反饋信息的溝通,及時反饋屬于供方責(zé)任的質(zhì)量問題,建立起有效的信息反饋系統(tǒng)將質(zhì)量檢驗、質(zhì)量信息反饋和質(zhì)量改進有機結(jié)合,適時地了解供方狀況和質(zhì)量改進的進展情況,同時還要求外檢站檢驗員參與到供方質(zhì)量問題的跟蹤驗證中來,做到人人落實職責(zé),人人負責(zé)檢查驗證。

20xx年我們針對外檢站檢驗員檢驗水平不高的問題舉辦了專門的培訓(xùn),如:零件質(zhì)量特性的重要性及對成品的影響培訓(xùn)、gb2828抽樣培訓(xùn)、量檢具選擇和使用的培訓(xùn)等。20xx年我們將進一步加強員工培訓(xùn)工作,通過前期公司舉辦的ji培訓(xùn)嚴(yán)格按照此模式提高培訓(xùn)的有效性,增強員工的檢驗技能。我們將加強供方質(zhì)量控制。一是培養(yǎng)基地式供方,對質(zhì)量長期穩(wěn)定的供方采取放寬檢查的優(yōu)惠政策,提高供方質(zhì)量管理的積極性,提高檢驗效率、降低檢驗成本。二是策劃適宜的質(zhì)量管理體系要求,用受益者推動的方式促進供方提高管理水平,適宜時幫助供方推行spc管理。三是加強供方信息溝通和交流,加大供方考核力度,及時向供方反饋物資質(zhì)量信息。為了解物資在使用中的質(zhì)量情況,確保生產(chǎn),積極主動與車間和生產(chǎn)部門溝通,掌握物資在生產(chǎn)中的質(zhì)量信息,并及時反饋給供方,提出質(zhì)量控制要求,使物資質(zhì)量更加符合生產(chǎn)的要求。

另一方面,認真學(xué)習(xí)壓縮機專業(yè)知識培訓(xùn)教材、質(zhì)量工程師教材和機械制造專業(yè)相關(guān)書籍,從中汲取營養(yǎng),努力掌握有關(guān)質(zhì)量方面的專業(yè)知識,在最短時間內(nèi)把自己塑造成為了一名合格的供方質(zhì)量管理員。

一年來,本人作出了一定的努力,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,也取得了一定的成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:

1、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠。

2、由于自己比較年輕,工作經(jīng)驗不足,所以在開展工作時缺乏魄力。綜合協(xié)調(diào)能力和專業(yè)知識方面欠缺,在工作的組織指揮上,缺乏堅定性。

3、具體工作當(dāng)中存在檢查力度不夠和工作積極性不高等缺點。有時考慮問題不夠周全,處理問題不夠細致。學(xué)習(xí)不夠,知識面不廣。

其次是質(zhì)量穩(wěn)中求高使產(chǎn)品質(zhì)量再上一個新臺階。提升個人工作管理能力,為適應(yīng)公司快速發(fā)展做出自已的貢獻。我將迎接新的挑戰(zhàn),珍惜新的機會,揚長避短,做好新的工作,爭取新的進步!

以上是我20xx年的工作述職,我也特別想借助這樣一個機會,感謝部門領(lǐng)導(dǎo)給我一個施展自已才能的平臺,感謝我的同事在工作中對我的支持和幫助。

謝謝大家!

此致

敬禮

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

工會年終述職報告篇十五

年底到了,在校領(lǐng)導(dǎo)、同事的信任和支持下,我通過競聘來到教務(wù)處,擔(dān)任副處長一職,協(xié)助處長管理教學(xué)教務(wù)工作。當(dāng)初競聘這個職位的初衷,是出于自己對教育事業(yè)的熱愛,希望能憑借自己的工作熱忱和專業(yè)素養(yǎng)為我校的發(fā)展壯大盡一份微薄之力,同時能使自己在工作鍛煉中積累經(jīng)驗,不斷成長。事實證明,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,一年的實踐確實讓我獲益匪淺,不僅工作主動性和責(zé)任感進一步加強,組織能力和管理能力也在逐步提高,同時也明顯感覺到了這個崗位對自己教學(xué)工作和科研活動的正面推動效應(yīng)。

現(xiàn)將一年來的工作述職如下:

一直以來,我在思想上、行動上始終表現(xiàn)為熱愛祖國,熱愛人民,擁護社會主義,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。與此同時,我還不斷地提醒自己:無論是否還在教學(xué)一線,我首先是一名教師。教師是人類文明的傳播者和建設(shè)者,是“人類靈魂的工程師”。教師按照一定社會的需要和標(biāo)準(zhǔn),塑造學(xué)生的思想道德,向?qū)W生傳授文化科學(xué)知識,培養(yǎng)學(xué)生分析問題和解決問題的能力。教師的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德修養(yǎng)和工作能力,決定教育的發(fā)展水平和質(zhì)量。一年來,我積極參加部門的政治學(xué)習(xí)活動和學(xué)校組織召開的各類會議、輔導(dǎo)報告、講座等專題教育活動,認真學(xué)習(xí)和貫徹黨的科學(xué)發(fā)展觀,深入領(lǐng)會黨中央提出的“創(chuàng)建和諧社會”在當(dāng)今形勢下的重要性,提高思想認識,積極樹立改革意識和開拓創(chuàng)新意識,以求真務(wù)實的精神在平時行政和教學(xué)工作中全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策和路線,是提高思想品德修養(yǎng),加強職業(yè)道德,教書育人的正確體現(xiàn)。

教務(wù)處對我而言是全新的崗位,要想盡快進入角色,擔(dān)負起學(xué)校交予的工作職責(zé),首要是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。因此今年我集中精力在以下幾個方面進行了認真學(xué)習(xí)。

1學(xué)習(xí)教務(wù)管理文件,熟悉教務(wù)處工作職責(zé),了解常規(guī)工作流程;

5學(xué)習(xí)部分國家示范性高職院校的建設(shè)方案,了解高職教育人才培養(yǎng)模式改革的主要內(nèi)容與趨勢,拓寬視野,宏觀把握,研究細節(jié),多多學(xué)習(xí)兄弟院校先進經(jīng)驗。

作為教務(wù)處副處長,我主要是在分管校長的領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)助處長做好教務(wù)管理工作,促進我校高職人才培養(yǎng)工作穩(wěn)步發(fā)展、改革與創(chuàng)新。認真履行崗位職責(zé),著重在以下幾個方面做了些工作:

l迎評促建方面

4在分管校領(lǐng)導(dǎo)的部署下,參與籌備召開了兩次全校專業(yè)建設(shè)規(guī)劃專題會議,負責(zé)匯總整理出《迎評促建參考資料之二》。

l人才培養(yǎng)方面

4完成了對首批結(jié)題的門校級精品課程的驗收工作。

l教務(wù)常規(guī)工作

2組織完成年招生專業(yè)源目錄的匯總與上報工作;

4完成春、秋兩學(xué)期高職教材的審核工作,嚴(yán)格把關(guān),規(guī)范管理;

5負責(zé)處理辦學(xué)點教務(wù)部門與各系責(zé)任教師、教材中心的工作協(xié)調(diào);

l其他方面

除上述教務(wù)管理工作以外,我還承擔(dān)了教學(xué)和科研任務(wù),包括:

1為城市科學(xué)系級和級環(huán)境工程本科班講授《水污染控制工程》,共計xx學(xué)時/年;

3作為負責(zé)人承擔(dān)課題《盛澤鎮(zhèn)印染廢水治理工藝小試研究》,研究周期自xx年x月至xx年x月。

新的一年,我將進一步加強學(xué)習(xí),不斷提高理論水平和管理水平,以適應(yīng)未來工作的要求,為把我校辦成特色鮮明并爭取進入全省高職院校前列而努力。

工會年終述職報告篇十六

20xx年我們開拓創(chuàng)新,認真履行職責(zé),采取有力措施,保證了各項工作任務(wù)的順利完成。現(xiàn)將我公司履行職責(zé)和完成工作任務(wù)情況報告如下:

一年來,我公司以重點工業(yè)項目建設(shè)為突破,培育新的工業(yè)經(jīng)濟增長點。前期工作進展順利,前景看好,均為明年的經(jīng)濟發(fā)展打造了基礎(chǔ)。我加快工業(yè)園區(qū)建設(shè),發(fā)揮比較優(yōu)勢,發(fā)展特色經(jīng)濟,增強綜合經(jīng)濟實力?,F(xiàn)已完成了xx相關(guān)工作。對xx的總體發(fā)展情況、分布情況及下一步可能入園的企業(yè)情況進行了詳細摸底和考察,為規(guī)劃論證提供了較為詳實的依據(jù)。

加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,健全安全生產(chǎn)監(jiān)督管理組織網(wǎng)絡(luò)。今年,我們加強了對安全生產(chǎn)的監(jiān)管力度,按照年初與各辦事處簽訂的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀,采取面上管理與重點管理相結(jié)合,常效管理與突出檢查相結(jié)合的辦法,確保了安全生產(chǎn)工作的順利運行,全年沒有發(fā)生一起安全事故。加強對xx的管理服務(wù)工作。我們抽調(diào)專人,兩次對進行了整頓。在整頓檢查中對提出了整改和處理意見。

加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍。領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠相互交流,相互溝通,形成了既有分工又有合作,坦誠相待、合作共事、齊心協(xié)力干事業(yè)的良好氛圍。凡遇重大問題按規(guī)定程序集體討論決定,保證各項決策、決定落實到位。通過機構(gòu)改革,竟?fàn)幧蠉?,進一步優(yōu)化了人員配制,合理設(shè)制了內(nèi)設(shè)科室,提高了工作效率和整體素質(zhì),把宏觀經(jīng)濟工作與微觀經(jīng)濟工作相結(jié)合;把重點工業(yè)項目的扶持與工業(yè)經(jīng)濟指導(dǎo)相結(jié)合;把運做規(guī)模企業(yè)的服務(wù)與非規(guī)模優(yōu)勢企業(yè)的發(fā)展相結(jié)合把注重宏觀經(jīng)濟的重心工作與日常職能的發(fā)揮相結(jié)合。

為確保各項指標(biāo)的完成,每月堅持了經(jīng)濟運行分析,對企業(yè)運行進行了有效監(jiān)控、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)。經(jīng)常性地深入企業(yè)進行調(diào)研,及時掌握了企業(yè)的動態(tài),從協(xié)調(diào)服務(wù)入手,幫助企業(yè)排憂解難。抓好重點工業(yè)項目建設(shè)的實施和落實工作。我們還經(jīng)常深入各項目企業(yè)了解情況,反饋問題,協(xié)調(diào)解決困難,爭取方方面面資金,促進項目盡快實施。建立健全安全組織機構(gòu),形成層層負責(zé)、層層落實的組織網(wǎng)絡(luò),今年我們努力抓了安全生產(chǎn)組織機構(gòu)的建立,抓了安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實。另外我們還加大了對安全生產(chǎn)工作宣傳力度,做到了安全生產(chǎn)常抓不懈,警鐘常鳴。

全力抓好重點工業(yè)建設(shè)項目和工業(yè)集群的發(fā)展。一是全力以赴完成現(xiàn)有項目的建設(shè),努力實現(xiàn)項目的預(yù)期效益。二是動態(tài)看待項目,動態(tài)管理和實現(xiàn)項目。三是不斷充實新項目。抓好原有傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、工業(yè)的升級改造,促進其體制創(chuàng)新。技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。根據(jù)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和要求,根據(jù)產(chǎn)品在市場中的位置,把好市場準(zhǔn)入關(guān),使工業(yè)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)合理,市場前景好,有發(fā)展的空間和潛力。

發(fā)展是硬道理,發(fā)展是第一要務(wù),只要我們解放思想,堅定信心,與時俱進,大膽創(chuàng)新,目標(biāo)就一定能實現(xiàn)。

工會年終述職報告篇十七

xxx年,車隊在公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)物流行業(yè)服務(wù)精神,認真做好本職工作,并取得了穩(wěn)步發(fā)展。現(xiàn)將自己一年來的工作、學(xué)習(xí)情況作如下述職:

一、履行職責(zé)情況。

自20xx年4月,我擔(dān)任了車隊隊長一職,從那一刻起,我就暗下決心,唯有全力以赴、恪盡職守,才能不辜負領(lǐng)導(dǎo)的重托與期望、全隊員工的信任與支持,因此,一年來,我始終踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè),不允許自己有絲毫的懈怠,在工作崗位上,履行了職責(zé)、起到了表率、發(fā)揮了作用,推動了車隊整體工作的扎實開展。

一)加強學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。

“打鐵先要自身硬”。一年來,我把堅持學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施,做好本職工作的自覺性;廣泛學(xué)習(xí)了有關(guān)企業(yè)管理等方面的知識,初步認識了一些科學(xué)管理的理論和概念,開闊了自己的眼界;認真學(xué)習(xí)了上級的各項制度規(guī)定,進一步增強了自己的政策觀念和廉潔自律意識。

二)屬盡職守,認真做好本職工作。

我車隊的4輛小車是領(lǐng)導(dǎo)及各部門參加會議、落實工作所不可缺少的重要工具。因此,我始終把服務(wù)生產(chǎn)建設(shè)、促進各項工作作為工作重點,在有效滿足領(lǐng)導(dǎo)和各部門工作需要的前提下,強化調(diào)度指揮職能,合理平衡協(xié)調(diào)各類公務(wù)用車,最大限度地提高車輛利用率,促進了工作的健康有序開展。身為一名基層管理干部,要在工作中收到令行禁止的效果,就必須做到言行一致、做出表率。在實際工作中,我不僅僅從管理者的角度看問題、定措施,更重要地是把自己放在與其他同志同等高度、同等位置,設(shè)身處地為單位員工排憂解難、創(chuàng)造條件。一年來,我?guī)缀跏前炎约喝康木εc時間都用在了工作上,對每輛車的運行狀態(tài)、安全性能、管理調(diào)度等情況,都詳細掌握,處處留心,該保養(yǎng)維護的時候及時督促,可能出現(xiàn)的安全隱患提前預(yù)見,實現(xiàn)了安全行車,提高了運行質(zhì)量。

(三)聯(lián)系實際,全面加強隊伍建設(shè)。

工會年終述職報告篇十八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

今天按照社區(qū)黨委的按排,我就自己任出納兼保管業(yè)務(wù)以來的工作、學(xué)習(xí)和思想情況向黨委和職工代表匯報如下:

我深知作為財務(wù)工作人員,肩負的任務(wù)繁重,責(zé)任重大。為了不辜負領(lǐng)導(dǎo)的重托和職工的信任,更好的履行好職務(wù),就必須不斷的學(xué)習(xí)。因此,在這一年里,我積極參與連隊黨支部舉辦的學(xué)習(xí)班和開展的學(xué)習(xí)課程。工作中,能夠認真執(zhí)行有關(guān)的財務(wù)管理規(guī)定。同時不斷加強思想道德修養(yǎng),在各種利益面前能夠把握自己,不拿原則作交易。

在財務(wù)工作中,我能夠遵守職業(yè)道德,做到敬業(yè)愛崗,并認真領(lǐng)會和學(xué)習(xí)新的會計法,以會計法做為工作的準(zhǔn)則,認真履行保管崗位職責(zé),一絲不茍,忠于職守,盡職盡責(zé)的工作。真正做到材料入庫有驗收;保管物品有條理;發(fā)出材料有手續(xù)。每次驗收材料時,按發(fā)票詳細核對規(guī)格、型號、數(shù)量及時填寫入庫憑證,簽字后交會計入賬。對協(xié)調(diào)農(nóng)資及時辦理轉(zhuǎn)賬手續(xù),以免漏支,日清月結(jié)。當(dāng)庫存農(nóng)資低于儲備量時,及時向連隊領(lǐng)導(dǎo)反映。同時保持庫內(nèi)衛(wèi)生清潔,農(nóng)資碼放整齊、集中,使農(nóng)資不變質(zhì),不短缺,保持原有的使用價值。以利于生產(chǎn)的需要。工作上塌實肯干,服從組織安排,努力鉆研業(yè)務(wù),提高業(yè)務(wù)技能。盡管平時工作繁忙,不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時完成工作。

收支管理是一個單位財務(wù)管理工作的重中之重。加強收支管理,即是緩解資金供需矛盾。也是發(fā)展農(nóng)場事業(yè)的需要。日常工作主要包括:葡萄地承包工資、農(nóng)產(chǎn)品兌現(xiàn)款、干部工資、獎金及連隊公共費用。根據(jù)業(yè)務(wù)順序,逐筆登記現(xiàn)金日記賬,每天業(yè)務(wù)結(jié)束后,認真填寫現(xiàn)金日報表并核對相符。保證做到日清月結(jié)。同時,對到帳資金及時上繳到社區(qū)財務(wù)辦。對每一筆支出嚴(yán)格把關(guān),發(fā)現(xiàn)不和理的開支敢于斗爭和碰硬。

由于經(jīng)驗不足,工作中還存在一些問題,例如:工作效率不高,服務(wù)意識不強等問題。今后要不斷學(xué)習(xí),進一步明確思想,提高認識,增強服務(wù)的意識。在工作上,更加嚴(yán)謹(jǐn)、細致,講效率,講質(zhì)量,積極努力,出色地完成各項工作。

以上是我一年以來的工作情況匯報,如有不足,敬請批評指正。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

工會年終述職報告篇十九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

在這一年多的時間里我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,順利完成了相應(yīng)的工作,當(dāng)然也存在許多不足的地方需要改進。

1、前臺接待

接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人,從__年_月入職至_月以來,我嚴(yán)格按照公司要求,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關(guān)辦公室,對于上門推銷的業(yè)務(wù)人員,禮貌相迎并把其留下的實用名片、宣傳冊整理歸檔,以便于以后工作的不時之需,近一年來,共計接待用戶達__人次左右。

2、電話接聽轉(zhuǎn)接、傳真復(fù)印及信件分發(fā)

認真接聽任何來電,準(zhǔn)確率達到__%;能夠委婉并合理對待騷擾電話,提高工作效率;發(fā)傳真時注意對方有無收到,是否完整清晰。復(fù)印時注意復(fù)印的資料完整否,避免復(fù)印資料缺漏。如有信件也及時交給了相關(guān)人員。

3、臨時事件處理

飲用水桶水發(fā)現(xiàn)不夠時會及時叫大河人家送水。前臺所需物品不夠時,會及時申請購買如:紙巾、復(fù)印紙、一次性紙懷等。打印機沒有墨時,會電話通知加墨業(yè)務(wù)人員加墨。辦公電話費用快用完時,提前去營業(yè)廳預(yù)存。如果辦公室內(nèi)的物品壞了如:空調(diào)開關(guān),衛(wèi)生間燈,會及時打電話給國企物業(yè),讓物業(yè)師傅查看原因,需要自己買的設(shè)備自己買后讓物業(yè)師傅安裝;交換機考勤機故障問題直接聯(lián)系商家售后解決,電話線路有問題求助電信局解決等。總之,遇到問題都會及時想辦法解決。

1、房間、機票車票及生日蛋糕預(yù)訂

訂房間的領(lǐng)導(dǎo)或同事,訂好房間后我會短信或電話給領(lǐng)導(dǎo)或同事確認酒店詳細信息;還有就是員工生日蛋糕預(yù)訂,預(yù)訂前一天會我與員工確認時間,生日當(dāng)天告訴___在oa上發(fā)生日祝福,20__年累計訂生日蛋糕___個。

2、文檔歸整及辦事處資產(chǎn)登記

從項目部人員接手的培訓(xùn)資料、確認單都用檔案袋分門別類的歸整起來;辦事處新購買的書籍會讓張利先蓋章,再進行編號,以便于資產(chǎn)管理,現(xiàn)辦事處書籍累計已有__本;其它的辦公設(shè)備(如筆記本、光驅(qū)、插座等)也都有詳細登記,員工借用時也都依公司規(guī)定簽名登記。

公司既然設(shè)了這個崗位,領(lǐng)導(dǎo)必定認為有其存在的必要性。通過思考,我認為,不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結(jié)構(gòu)中的一部分,都是為了公司的總體目標(biāo)而努力。

此致

敬禮!

___

20__年_月_日

【本文地址:http://www.mlvmservice.com/zuowen/13806043.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔