報告是一種常見的學術或商業(yè)寫作形式，用于向上級、同事或客戶匯報工作進展和成果。那么我們該如何寫一份較為完善的報告呢？首先，我們需要明確報告的目的和讀者群體，這有助于確定報告的結構和內容。其次，我們應當進行充分的調研工作，包括收集相關數據、查閱文獻、訪談專家等，以獲得準確的信息和深入的了解。接著，我們需要對收集到的材料進行歸納和分析，從中提取出關鍵信息和發(fā)現，為報告撰寫提供依據。最后，我們要注意報告的邏輯性、準確性和可讀性，確保語言清晰、表達精準，并合理安排各個部分的內容。以下是小編為大家收集的報告范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，按照市委、市政府“創(chuàng)新轉型突破年”的總體要求，本人帶領班子成員和全系統(tǒng)工作人員把握機遇，務實擔當，奮力作為，創(chuàng)新型城市以及黨的建設取得了一定成績。現將本人一年來主要工作匯報如下：
一、堅持從嚴治黨，落實主體責任，政治生態(tài)環(huán)境更加純正。
本人把抓好黨建作為最大的政績，深入領會新時代黨的建設總要求的豐富內涵，將全面從嚴治黨貫穿于科技工作始終，加強組織領導、教育管理、檢查考核、責任追究和率先垂范，切實扛起“第一責任人”的責任。
一是旗幟鮮明講政治。圍繞迎接和學習黨的十九大精神，不斷增強旗幟鮮明講政治的思想自覺和行為自覺，牢固樹立“四個意識”，真正從靈魂深處深化對講政治的思想認識，堅定執(zhí)行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同黨***保持高度一致。
二是親力親為強黨建。一加強思想政治教育。推進“兩學一做”常態(tài)化制度化建設，認真落實“三會一課”制度，主持上專題黨課x次，召開黨風廉政建設專題會議x次，主持反腐倡廉學習x次，集中學習x次，認真學習***四中***公報及人民日報評論員文章、黨風廉政建設和省委、市委有關巡視巡察工作的指示，將黨規(guī)黨章、重要講話、黨的方針政策、廉政準則學深學透，確保黨章黨規(guī)黨紀落實到位。二加強班子隊伍建設。調整局領導班子分工，召開高質量的民主生活會、業(yè)務工作研討會、黨風廉政建設主體責任情況匯報會等，開展批評與自我批評觸及問題，互相幫助共同提高。與班子成員及局機關工作人員深入談心交心，了解情況，溝通思想，聽取班子成員關于加強企業(yè)培育和強化知識產權管理等想法，逐步融入到科技改革工作中，提升領導班子凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。三加強“一崗雙責”落實。緊扣“作風建設、嚴明紀律、懲治腐敗”三大關鍵任務，抓好“定責、交責、督責、追責”四個環(huán)節(jié)，圍繞局領導班子x類x項、黨組書記x類x項、班子成員x類x項和紀檢組長x類x項責任書，逐項確定工作措施和進度安排，并主動向市委和市紀委報告主體責任落實情況。
三是抓嚴抓實守底線。一做好形勢研判。及時召開廉政工作部署會、分析會x次，分析黨風廉政建設形勢，研究制定規(guī)劃。開展廉政常態(tài)化教育，加強正面典型引路教育和反面典型警示教育，做到警鐘長鳴，切實增強全體黨員的紀律意識、規(guī)矩意識，做到敬法畏紀、遵規(guī)守矩。二加強制度約束。嚴格執(zhí)行民主集中制、重大事項報告、民主生活會、述職述廉、經濟責任審計等制度，并規(guī)范領導班子的從政行為。在選人用人上，堅持“20字好干部”標準，集體研究推薦優(yōu)秀青年干部人才x人，x市勞模x人。出臺了《科技局公務員平時考核實施辦法》、《關于辦理xx市級以上科技計劃項目授權事項管理的相關規(guī)定》、《xx市知識產權強市計劃專項資金管理實施細則》等制度，加強對權力節(jié)點的廉政風險防控。三嚴格監(jiān)督管理。本人以身作則接受監(jiān)督，著力抓好第一種形態(tài)教育，即開展常態(tài)性地提醒和批評教育，及時消除黨組織和黨員的“亞健康”狀態(tài)。全年，對新上崗人員、崗位調整人員談心談話及廉政提醒x余次。同時，把黨內監(jiān)督與自我監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機融合，推進黨務政務公開，征求全市領導、各部門及人大代表建議和意見。加強與檢察、紀檢監(jiān)察、財政、審計等部門的聯(lián)系和溝通，接受科技創(chuàng)新專項資金審計和專利專項資金績效評價各x次，增強了局黨組抓廉政建設、預防職務犯罪等工作的針對性和有效性。四保持優(yōu)良作風。帶頭深入基層，開展“進村入戶暖企大走訪”、“定點掛鉤服務”、“雛鷹計劃服務”和產學研等活動，不斷豐富科技強企x黨建品牌內涵，充分發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。本人共計走訪永和社區(qū)村民x戶，上報困難x條，幫扶永和村解決實際困難x項，走訪企業(yè)x余家，征集企業(yè)創(chuàng)新難題與需求x件，幫助x家中小微企業(yè)尋找到高校院所智力支撐。五嚴守紀律規(guī)矩。帶頭執(zhí)行***“八項規(guī)定”和省市委“十項規(guī)定”，嚴格執(zhí)行“三公”經費支出、外出考察、公務接待等標準，帶頭發(fā)揚勤儉節(jié)約、艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強自我約束，加強家風家規(guī)建設，保持清醒的頭腦和健康的人際關系，以實際行動樹立******人良好形象。
四是高效高質抓整改。帶頭學習省委、市委有關巡視、巡察工作的指示，將市委巡察組反饋的問題梳理為x個方面x項具體整改任務，全局上下逐條對照檢查，深刻剖析問題產生的根源，堅持對照整改、邊查邊改、即知即改，集中整改期內的整改任務完成率為x％。按照市紀委要求，積極支持紀檢組織工作，市紀委派駐第七紀檢組已參加項目評審x次，涉及權力節(jié)點和廉政建設的局辦公會x次，有力監(jiān)督指導了科技局各項工作。
二、打造創(chuàng)新高原，攀登創(chuàng)新高峰，科技創(chuàng)新特色更加鮮明。
本人堅決貫徹落實***、省、市各項決策部署尤其是創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，帶頭研究新形勢、新課題，努力在管理體制、工作機制和發(fā)展模式等方面尋求突破，全面提高創(chuàng)新供給能力，切實發(fā)揮科技創(chuàng)新在支撐引領經濟社會發(fā)展中的“挑大梁”作用。參加了x市（x）科技創(chuàng)新專題研修、科技招商研討、儲能國際峰會等研修培訓x次，赴xx等地參觀學習。今年修訂了科技創(chuàng)新激勵政策，擬定了《關于“深化科技體制改革、聚力創(chuàng)新發(fā)展”的實施意見》，出臺了知識產權領域相關制度，努力當前隱藏內容免費查看當好科技創(chuàng)新的策劃者。這一年里，經過全體科技工作管理人員的共同努力，科技創(chuàng)新取得了較好成績。
一是科技創(chuàng)新指標保持領先。截至目前，全市高新技術產業(yè)產值占規(guī)模以上工業(yè)產值比重達x％，全社會研發(fā)投入占gdp比重x％，萬人發(fā)明專利擁有量x件等反映區(qū)域創(chuàng)新能力的幾個主要指標繼續(xù)保持全省領先。
二是知識產權強市穩(wěn)步推進。獲批國家知識產權強縣工程試點縣，經開區(qū)省級知識產權試點園區(qū)通過驗收，省高新區(qū)獲批省知識產權試點園區(qū)，x鎮(zhèn)探索光伏新能源知識產權小鎮(zhèn)建設，貫標創(chuàng)建、通過貫標企業(yè)分別為x家、x家，x榮獲第x屆中國專利優(yōu)秀獎，大全集團獲評國家知識產權優(yōu)勢企業(yè)。
三是創(chuàng)新載體建設成效明顯。高新區(qū)各項建設指標邁入全省高新區(qū)第一方陣，積極爭創(chuàng)國家級高新區(qū)。智能電氣科技產業(yè)園被評為蘇南國家自主創(chuàng)新示范區(qū)優(yōu)秀科技園區(qū)?？苿?chuàng)中心在國家級科技企業(yè)孵化器年度績效評審中是xx個國家級孵化器中唯一的“a類”，創(chuàng)成x家省級眾創(chuàng)空間，獲批企業(yè)省級以上研發(fā)機構x家，x家省級工程技術研究中心在2019年度績效評估中獲評優(yōu)秀，大中型工業(yè)企業(yè)及規(guī)上高新技術企業(yè)研發(fā)機構建有率達到x％。
四是科技成果轉化步伐加快。圍繞產業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈，實施各級科技計劃項目x余項，有x個項目獲得x省科技成果轉化專項資金項目，x個項目獲得x市重大科技專項。
五是政產學研合作更加廣泛。圍繞新能源、新材料產業(yè)，加強與上海、北京等科教資源密集地區(qū)的合作，先后成功舉辦xxx大型政產學研活動x場，成功簽約合作項目x余項，x電力大學xx智能電氣研究中心實質性運作，成立xx－華東理工大學技術轉移中心。
三、打造陽光科技，推進法治建設，依法行政體系更加完備。
認真履行推進法治建設第一責任人職責，自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展，將法治建設貫穿到科技創(chuàng)新的各個方面，營造良好的創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境。
一是帶頭學法守法。積極落實黨組集體學法等領導干部學法制度。組織班子成員和全體工作人員認真學習《憲法》、《公務員法》等法律法規(guī)，將社會主義核心價值觀融入法治建設實踐，牢固樹立法律權威至上、權力服從法律的觀念，努力做到自覺崇尚、堅決捍衛(wèi)。
二是強化規(guī)范執(zhí)法。依照《專利法》，加強與省、市知識產權執(zhí)法部門的協(xié)作配合、信息溝通交流，定期組織開展“雙打、護航”行動。今年查處假冒專利x件，處理侵權糾紛x起，結案率達x％，有效維護了企業(yè)合法權益。
三是自覺接受評議。在人大依法行政工作專項評議中，帶領全局上下統(tǒng)一思想，提高認識，做到邊評邊改，以評促改，對標先進，務實作為，實現了依法行政能力、工作質量、服務效能“三提升”，評議結果為滿意。迎接了市政協(xié)的專題調研。主辦政協(xié)委員提案x件、協(xié)辦x件，協(xié)辦重要建議x件，辦復率、見面率、滿意率均為x％。。
總結過去一年的工作，在看到成績的同時，我也清醒認識到，在全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作等方面力度不夠大，長效機制建設還需加強；在區(qū)域創(chuàng)新能力建設上，運用新知識指導實踐能力還不強，缺乏新思維、新理念和新辦法；在創(chuàng)新供給服務能力提升上，聯(lián)系基層不緊密，創(chuàng)新服務不及時。
2020年，我將在******新時代中國特色社會主義思想指引下，積極響應市委市政府“創(chuàng)新轉型提升年”的號召，揚長避短，不斷學習，拓寬戰(zhàn)略視野，提高創(chuàng)造性思維能力，提升政治素質和政策水平，帶領全體科技工作人員以過硬的政治素質和業(yè)務素質爭創(chuàng)新業(yè)績、實現新跨越，為活力充沛的“創(chuàng)新之城”建設做出應有的貢獻！
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇二
一年來，在各級領導和同事的關心、支持下，我從嚴要求，恪盡職守，扎實工作，認真履行崗位職責，分管工作有序推進。現將一年來的思想工作情況報告如下：
(一)加強學習，提高自身素質。個人始終把學習作為立身之本，牢固樹立學習觀念，注重向領導學習，向基層學習，向實踐學習，做到工作學習化、學習工作化。一是切實抓好政治理論的學習，認真學習了黨的路線、方針、政策等理論知識，用黨的政治理論武裝頭腦，提高理論素養(yǎng)。二是圍繞如何更好的為會澤發(fā)展服務，對全縣經濟社會的中心工作和重點工作進行了有針對性的學習了解，把握全縣經濟社會的發(fā)展方向。三是刻苦鉆研業(yè)務知識，努力提高業(yè)務水平，重點加強了“三農“工作的學習、農業(yè)法律法規(guī)的學習和農業(yè)業(yè)務知識的學習，尤其是針對自己所分管的工作，加強了水產站、農環(huán)站、經作站所涉工作的學習，力求通過學習熟練掌握農業(yè)各項工作。
(二)以德為先，注重品德修養(yǎng)。在堅持科學發(fā)展、構建和諧社會新的歷史時期，黨中央強調領導干部要注重政治品德、社會公德、家庭美德、職業(yè)道德的培養(yǎng)。個人在工作和生活中，一是講政治品德。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，堅定理想信念和政治立場。二是講社會公德。視社會為一個大家庭，為維護社會正常秩序盡好義務和責任，保護環(huán)境，熱愛公益，遵紀守法，積極參各種社會公益活動。三是講家庭美德。堅持正確的家庭觀、幸福觀，能正確處理家庭、親友關系，尊老愛幼，誠懇厚道，具有良好的生活習慣和健康的生活情趣。四是講職業(yè)道德。在工作中做到實事求是，堅持原則，解放思想，開拓創(chuàng)新，不墨守成規(guī)，不弄虛作假，不搞形式主義，有創(chuàng)造性的開展工作。
(三)廉潔自律，樹立良好形象。廉潔自律，是對每一個黨員干部的基本要求。工作和生活中，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、工作紀律和生活紀律，時時處處以一名共產黨員的標準來要求自己，用黨的紀律和國家法律來規(guī)范自己，認真執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律有關規(guī)定，自覺接受群眾監(jiān)督，自覺抵制腐朽思想侵蝕。時刻做到自重、自省、自警、自勵，知足常樂，堅持堂堂正正做人，清清白白做事，管住自己的手，不該拿的堅決不拿，管住自己的腿，不該去的堅決不去，管住自己的嘴，不該吃的堅決不吃，始終保持共產黨員艱苦樸素、清正廉潔的良好形象。一直以來，個人在工作、生活、作風上沒有出現任何違法違紀行為。
(四)盡職盡責，做好分管工作。個人始終立足于本職工作，盡快熟悉掌握分管工作，盡職盡責，積極主動抓好分管工作，在站所的共同努力下，分管工作取得了一定成績。漁業(yè)工作。全年完成水產養(yǎng)殖面積6.2萬畝，實現產量1.15萬噸，產值2.88億元。冷流水養(yǎng)殖形成規(guī)模，國內最大國內領先的會澤縣鱘魚魚子醬出口基地，現已完成**8畝種魚儲備區(qū)建設并投入養(yǎng)殖，養(yǎng)殖總量近17萬尾，50畝種苗繁育區(qū)正在建設，孵化區(qū)已投入使用;土著魚馴養(yǎng)繁殖實現突破，裂腹魚人工繁殖已取得成功;積極開展長江禁漁工作，漁政執(zhí)法不斷加強。農環(huán)工作。20**年農村沼氣國債項目實施進展順利，戶用沼氣1000口已全部完成;認真做好“三品一標“認證和年檢，對全縣15個無公害農產品進行了年檢、換證復查;認真做好農產品質量安全監(jiān)管，對縣域內認定基地、認定產品及用標單位進行了定期檢查，對部分果蔬進行每月兩次定期農藥殘留抽樣速測，已累計抽樣2000余個;全力做好農產品產地土壤重金屬污染防治普查，目前892個土壤樣品任務已全部取完。經作工作。全年累計完成各種蔬菜種植面積42.85萬畝，實現產量68萬噸(鮮重)，產值8億元。積極抓好冬季農業(yè)開發(fā)及小春蔬菜生產，完成小春蔬菜種植10.35萬畝，實現產值1.9億元;大春蔬菜高產示范樣板創(chuàng)建取得實效，分別在樂業(yè)鎮(zhèn)、待補鎮(zhèn)舉辦樂業(yè)辣椒高產創(chuàng)建示范樣板、反季特色蔬菜高產示范樣板各1萬畝。
認真回顧一年來的工作，自己力所能及的做了一些工作，但也還存在不少差距和不足。
(一)在深化學習上有差距。工作上的接待應酬相對較多，所以大部分工作之余的時間和精力花在了接待應酬上，因此花在學習上的時間和精力相對較少。雖然平常也重視學習，能夠積極參加各種學習，但還遠遠不夠，尤其是理論學習和業(yè)務學習還不系統(tǒng)性、不深入，學習的自覺性、主動性、針對性不強，欠缺長期的學習規(guī)劃和持之以恒的學習精神。
(二)在深入調研上有差距。到分管部門調研多，但到其他部門特別是深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層調查研究和解決實際問題較少。對分管工作關注的多，對其它工作接觸的少，也沒能更多地深入到干部群眾中，溝通思想、交換意見。在實際工作中有些時候工作浮于表面，不深入實際，存在注重形式、注重結果的情況。
(三)在工作創(chuàng)新上有差距。自己雖然能夠在分管的工作上動腦筋、想辦法，力爭完成工作，但是創(chuàng)新意識還不夠強，創(chuàng)新的思路還不夠寬闊，層次還不高，如何學習借鑒他人好經驗好做法研究不夠，有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現象。
針對存在的差距和不足，在今后的工作和學習中，我將努力從以下四個方面努力改進。
(一)進一步強化學習，提高素質。要認真學習十八大精神以及馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表“重要思想和科學發(fā)展觀，并聯(lián)系實際努力改造世界觀，不斷提高政治理論水平。要提高學習的自覺性，努力學習農業(yè)業(yè)務知識，在工作中更好地發(fā)揮作用，努力適應新的形勢、新的變化。要博覽群書，廣泛學習科學、文化、法律法規(guī)等各方面知識，拓展知識面。做到勤學習、勤動腦、勤動手，學以致用，理論聯(lián)系實際，能夠解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。
(二)進一步轉變作風，踏實干事。要進一步增強工作積極性，樹立強烈的自覺意識和責任意識，以飽滿的熱情，踏實的作風，吃苦的精神，深入基層、深入群眾，做深入細致的調查了解，探索解決問題的新路子、新措施，全力推進分管工作。要牢固樹立群眾觀點，結合四群教育的開展，深入到村組農戶中，為群眾誠心誠意辦實事、解難事、做好事，真正做到進農家門、聽農家話、知農家事、解農家憂、交農家友的良好形象。同時，要主動向領導匯報思想工作情況;主動與班子成員及站所職工交流思想、交流工作、交流感情，共同維護好農業(yè)系統(tǒng)團結進取的工作氛圍。
(三)進一步理清思路，推進工作。要充分發(fā)揮自身主觀能動性和創(chuàng)造性，進一步增強工作積極性，樹立強烈的自覺意識和責任意識，從一切能夠做的事情做起，少說空話，多辦實事，理清工作思路，積極協(xié)調分管站所抓好各項工作。一是繼續(xù)做好會澤縣鱘魚魚子醬出口基地項目建設的協(xié)調服務工作。二是加緊實施投資100萬元的會澤縣水生動物疫病防治站建設項目。三是進一步加強漁政執(zhí)法工作力度，加強水產品質量安全監(jiān)管。四是進一步做好農產品質量安全監(jiān)督、監(jiān)管、檢測工作，從源頭上確保農產品質量安全。五是繼續(xù)做好農村沼氣國債項目的建設管理及驗收準備工作。六是抓緊做好農產品質量安全檢測站驗收及計量認證工作。七是認真謀劃好年末冬季農業(yè)開發(fā)規(guī)劃布局及明年蔬菜產業(yè)發(fā)展規(guī)劃。八是繼續(xù)做好蔬菜高產示范樣板創(chuàng)建及新品種試驗示范工作。
(四)進一步自重自省，嚴于律己。牢記“兩個務必“，嚴格遵守國家法律法規(guī)和黨的紀律，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，時刻做到自重、自省、自警、自勵，抵得住歪理、守得住清貧、耐得住誘惑，始終保持共產黨員艱苦樸素、清正廉潔的良好形象。不沉溺于燈紅酒綠、留戀于聲色犬馬，謹慎交友、從善交友，凈化自己的社交圈，追求健康向上、豐富充實的精神生活，不心浮氣躁、不隨波逐流、不放縱自己。堅持防微杜漸，注意生活中容易忽視的生活小節(jié)，勿以惡小而為之，不該做的堅決不做，堂堂正正做人，清清白白做事。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇三
一年來，深入學習十九大精神和習近平總書記重要理論思想，緊密圍繞市委、市政府工作的總體思路，結合部門工作實際，在同志們的支持下盡心盡職地開展工作，按時完成了各項工作目標任務?，F將個人日常學習、履行職責、落實黨風廉政建設和依法行政情況匯報如下：
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅決貫徹習近平總書記視察****重要指示精神，緊緊圍繞“冬奧會籌辦、脫貧攻堅、建成首都水源涵養(yǎng)功能區(qū)和生態(tài)環(huán)境支撐區(qū)”三大歷史任務，在市委、市政府領導下，講學習、轉作風、抓落實，努力踐行新發(fā)展理念。
2018年度，個人主要負責*****工作。在工作中堅持協(xié)調統(tǒng)籌，突出重點，圓滿完成了全年各項工作任務。
招商引資工作方面，貫徹“精準招商”主線。一是接洽來訪客商。全年接待來訪客商團組104批次582人次，其中境外客商團組31批次、177人次，國內客商團組73批次、405人次。二是組織開展招商會議。先后組織參與了“5.18”經貿洽談會、第十六屆冀臺會、第十八屆海外僑界高層次人才為國服務活動啟動儀式、第二十屆中國國際投資貿易洽談會、高交會、赴香港、芬蘭、法國等國家(地區(qū))等重大招商活動。全年累計舉辦參加重大招商活動18次，其中境外4次，境內14次。。三是開展小團組項目對接。赴京津冀、長三角、珠三角等地開展精準項目考察招商活動15次。四是編制招商宣傳資料。組織相關科室人員編印了《市投資指南》、《市重點招商項目冊》、《市招商引資優(yōu)惠政策匯編》，修改制作了《市招商宣傳片》，編制了有關專項招商活動宣傳資料。五是出臺了兩個重要文件：《關于進一步推進新時代對外開放的實施意見》和《2018年市強化精準招商工作實施方案》。六是加快推進冰雪產業(yè)發(fā)展。牽頭組織編制了冰雪產業(yè)發(fā)展規(guī)劃，推進高新區(qū)、**區(qū)冰雪產業(yè)園建設。2018年，共簽約冰雪產業(yè)項目21項，總投資87.9億元，其中法國mnd滑雪設備制造項目和美國m3千禧世代雪板裝備研發(fā)制造項目已落地生產。自辦、組織參加了全國冰雪產業(yè)大會、冬博會等大型招商活動。
另外，根據工作要求，還開展了招商引資考核、來訪客商、重點項目跟蹤月報、招商引資優(yōu)惠政策匯編等工作?？傮w來說，招商引資工作在三個科室的通力配合下取得了預期效果。
通過招商工作的開展，我市在各項招商活動中簽約了一批重點項目。2018年全市簽約內資項目115項，總投資2972.17億元，簽約外資項目9項，總投資102451萬美元。其中我局直接促成騰訊集團、山東家家悅集團、浙江頤高集團、德國太陽貝、華安北斗等一批重要項目簽約。有力地促進了我市產業(yè)結構的優(yōu)化升級。
外資外經外貿工作方面。1.外資工作穩(wěn)中有增。全年利用外資43955萬美元，同比增長7.3%，圓滿完成省下達我市4億美元的外資任務。新增外資企業(yè)15家，合同外資額19117萬美元。2.對外合作逐步發(fā)展。全市新設對外投資企業(yè)4家，對外投資新增總額4948萬美元。通過組織企業(yè)參加河北省企業(yè)融入“一帶一路”建設高端研討暨項目合作對接會、河北—中非國家貿易與投資促進對接會等各種投資促進活動，為企業(yè)走出去提供幫助與支持。3.對外貿易基本穩(wěn)定。2018年全市外貿進出口完成44.9億人民幣，同比增長29.2%,增幅全省排名第一。其中：進口完成23.1億人民幣，同比增長86.1%，增幅全省排名第一;出口完成21.8億人民幣，同比下降2.5%，全省排名第九，完成省下達我市全年目標任務的91.3%。為鼓勵企業(yè)用好展會平臺，積極組織我市企業(yè)參加了“廣交會”、“上海進口博覽會”“京交會”、“華交會”、“渝交會”、“亞歐博覽會”、“全國機電博覽會”、“高交會”等一系列重要展會，總參展參會企業(yè)80余家，意向成交額3600萬美元左右，實際成交額1800萬美元左右。
同時，出臺了《關于切實規(guī)范企業(yè)海外經營行為的實施方案》、《關于積極有效利用外資推動經濟高質量發(fā)展的實施意見》、《提高城市國際化建設水平的實施方案》、《關于推進新時代外貿高質量發(fā)展的實施方案》、《張家口市關于擴大進口對外貿易平衡發(fā)展的實施意見》等一系列文件，組織外資、外貿企業(yè)開展定期培訓，并對全市71家重點外貿、外資企業(yè)進行一對一包聯(lián)幫扶，切實解決企業(yè)發(fā)展中的問題。
開發(fā)區(qū)工作方面。做好開發(fā)區(qū)改革領導小組辦公室的日常管理工作、完善開發(fā)區(qū)日常統(tǒng)計及年度綜合考評工作，通過參加各種活動，推動開發(fā)區(qū)對外交流，加大開發(fā)區(qū)招商引資力度，推動我市開發(fā)區(qū)建設提檔升級。
一年來，堅持以黨章為根本依據，自覺加強自身道德修養(yǎng)。嚴格落實“一崗雙責”責任，認真學習兩個準則：《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨廉潔自律準則》和四個條例：《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《中國共產黨巡視工作條例》內容，并嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。日常工作和生活中，嚴格執(zhí)行黨的各項紀律，尊重班長和其他班子成員，積極參加黨員專題討論會和組織生活會，及時用批評與自我批評自我檢查，增強不想腐的自覺性，有力地落實了黨風廉政建設責任制。
一是加強學習。通過學習《憲法》、《行政許可法》、《外資企業(yè)法》等相關法律條文，不斷增強自身的法律意識，用法律規(guī)范自己的行動;二是學會以法治的思維研究問題。讓法治成為一種思維方式，按照法治的觀念和邏輯來觀察、分析和解決問題。運用法治思維處理問題必須做好崇尚法治、尊重法律，自覺將法律付諸實踐，善于運用法律手段來思考、解決問題。三是堅持以法治的方式處理問題。在日常工作、監(jiān)督檢查中，按照公正執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、陽光執(zhí)法的要求做到依法行政、依法辦事，堅決維護法律權威。在工作中以身作則，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，引導依法辦事，推動法制建設。
在工作中還存在不足之處：一是抓工作抓落實的質量還不高，工作頭緒多了有拖拉的現象，抓眼前的應景的要求急的比較快，抓經常打基礎管長遠上用力不足。二是招商專業(yè)化程度低，項目后期跟進不足，客商來訪后期跟蹤服務有待加強。三是與基層聯(lián)系不足。到縣區(qū)和企業(yè)調研走訪少，對全市外資外貿企業(yè)不夠熟悉，停留在淺嘗輒止的階段，沒有和企業(yè)負責人深入交流，缺乏對企業(yè)經營現狀和困難的認識。
以上幾點，在今后的工作與學習中重點注意改進，不斷提高工作方法和效率。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇四
本人在20**年6月2日的第二屆人民代表大會第四次會議上當選為農業(yè)**x。兩年來，在鎮(zhèn)黨委、政府正確領導下，在廣大干部職工和全鎮(zhèn)人民的大力支持下，我?guī)ьI分管戰(zhàn)線的干部職工務實工作，爭先創(chuàng)優(yōu)，取得了一定成績?，F對照崗位職責，將本人兩年以來的勤廉從政情況述職如下：
為了切實履行好職責，不辜負黨和人民的殷切期望，我十分注重學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，把講政治、講學習、講正氣擺在重要位置。一是加強政治理論學習。使自己的世界觀得到了更新，政治素質得到了加強，使自己在政治上與黨中央始終保持高度一致。二是加強業(yè)務學習，提高工作能力。認真學習農業(yè)、國土、城建等業(yè)務知識和相關政策，做到不懂就問，既當部門干部職工的領導，又當他們的學生；堅持學中干，干中學，很快熟悉了農村農業(yè)、國土、城建的政策業(yè)務知識，為搞好農村農業(yè)工作奠定了良好的基礎。
兩年來，按照市委、市政府的要求，從的農業(yè)農村經濟發(fā)展實際出發(fā)，扎實有效地開展各項工作，全面完成了工作任務。
1、產業(yè)結構調整初見成效。兩年來，把農業(yè)產業(yè)結構調整作為農村發(fā)展、農民增收的突破口和切入點來抓。立足鎮(zhèn)情、因勢利導，根據資源優(yōu)勢和市場需求，引導農民宜種則種、宜漁則漁、宜牧則牧，較好地幫助解決了產業(yè)結構調整中的資金，技術服務等問題，使農民參與產業(yè)結構調整的積極性高漲。全鎮(zhèn)共種植優(yōu)質稻2.65萬畝，雜交玉米1.1萬畝，白術、元胡、茯岑等藥材800余畝，新擴臍橙1500畝，推廣特色紅茹1000畝。同時，狠抓了農村“一加三工程”。共完成退耕還林面積4000畝，發(fā)放退耕還林和公益林補助款120萬元，發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū)3個，建成沼氣池20口。
2、農產品加工取得突破。在穩(wěn)定發(fā)展豆腐加工作坊、飼料加工廠的基礎上，又新發(fā)展投資120萬元、日可加工大米60噸的大米加工廠，實現了精致大米加工的新突破。
3、養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展?jié)u具規(guī)模。等村作為養(yǎng)殖重點村，形成了規(guī)模較大的九塘銅鵝養(yǎng)殖基地，全鎮(zhèn)共出籠銅鵝5.5萬羽，存籠銅鵝5000羽（其中種鵝200羽），出欄牲豬8.2萬頭，發(fā)展牲豬養(yǎng)殖小區(qū)3個，存出欄1000頭以上養(yǎng)殖大戶10個。
4、基礎設施建設穩(wěn)步推進。針對水利設施滯后的現狀，采取層層動員的辦法，發(fā)動群眾籌資籌勞，投入勞力1.2萬個、資金35萬余元，興修水利工程32處，改善了等村的水利條件。投入150余萬元，新建了自來水廠及3個中型自來水工程，解決了等村1500余戶家庭的人畜飲水困難。同時，以武馬公路拓改為契機，新鋪了三元街、燕沖街近1000米的炒砂路面；完成了至**、至**、至**和**的14公里通村公路工程；5公里村道鋪砂，10公里的新修村道以及武馬公路段的13公里沙改油工程；投資5萬余元擴改了荊高路田坑頭橋。改變了鎮(zhèn)域范圍內公路過去那種“晴天一身灰、雨天一身泥”的面貌，優(yōu)化了鎮(zhèn)域經濟發(fā)展環(huán)境。
5、安全生產防微杜漸。對分管的水上交通、山塘水庫等進行了定期和不定期檢查，防患于未然；兩年來沒有發(fā)生一起安全事故。
6、國土管理井然有序。嚴格按照《國土管理法》的規(guī)定，規(guī)劃審批農村建房用地，全面完成了基本農田保護的土地分等定級，保護區(qū)劃分和農村集體土地所有權登記發(fā)證工作；加強了對謝必村山體滑坡的整治，爭取資金10多萬元，修建水池1口、排水渠4條（3000米），擋土墻110余米。從山頂鋪設500米管道引水至山腰解決搬遷戶用水，安置搬遷戶5個。
7、“三防一抗”工作扎實有效。兩年以來，層層落實了防汛抗旱、森林防火、動物防疫、地質災害責任制，杜絕了火災事故和人員傷亡事故及垮堤倒壩的發(fā)生。面對嚴重的旱情，組織干部職工深入田間地頭，分片分水系，科學調度水源，幫助群眾尋找新的水源，清理整修渠道，調處水事糾紛12起，積極組織群眾抗旱自救，最大限度地減少了旱災損失。全面展開了動物防疫工作，狠抓了動物的檢疫工作。嚴格按照動物防疫指揮部的要求，精心組織、周密部署、全民動員、干部職工加班加點，夜以繼日地走村串戶開展工作，兩年共組織了四次大的防疫活動，防疫密度達到99%，曾受到邵陽市防疫指揮部檢查組的肯定。
在做好本職工作的同時，積極主動地配合鎮(zhèn)黨委、政府開展好了駐村工作。我所駐的金蓮村，社情和村干部的思想較為復雜，特別是村干之間不團結；導致戰(zhàn)斗力不強、人心渙散、為民辦實事意識淡薄。為充分調動村支兩委的領頭雁作用。本人通過走訪黨員干部；召開黨員民主生活會；與村支兩委干部交心通氣，使他們相互間疙瘩得到了解除，意見和思想得到了統(tǒng)一，工作熱情明顯提高。使工作一度處于癱瘓的金蓮村面貌得到了根本好轉。同時，我深入田間地頭，傾聽群眾的呼聲，關注老百姓所關心的熱點、難點問題；指導農民朋友改善農田水利基礎設施；進行產業(yè)結構調整；幫助他們解決生產生活中遇到的實際困難；通過扎實工作，全面完成所駐村的經濟指標、計劃生育工作、社會綜合治理等任務。所駐村的經濟保持了持續(xù)、快速、健康發(fā)展的良好勢頭。
在生活中，我克勤克儉，嚴格遵守機關財務制度；從小事做起，從自我做起。樹立“公生正、廉生威”正人先正己的思想；堅持自重、自省、自警、自勵。任何時候、任何情況下都能用黨性原則和道德規(guī)范來約束自己的行為；經得起各種誘惑和考驗；真正過好了名位關、金錢關、人情關。
兩年來，我的工作成績的取得得益于市委、市政府的正確領導；得益于鎮(zhèn)黨政領導和各部門的支持；得益于各村支兩委和廣大人民群眾的共同努力。同時，我知道，我的工作與黨和人民的要求仍有一定的距離。我的工作還存在一定的不足：如思路不開闊、急于求成等。隨著社會主義市場經濟體制的建立和改革開放的不斷深入，把農村工作推到了改革大潮的浪口風尖。農村的發(fā)展面臨著新的機遇與挑戰(zhàn)。農村工作如何與時俱進，任重道遠。本人深感責任重于泰山，決心以更高昂的熱忱投入工作。牢記宗旨、與時俱進、務實開拓，做人民滿意的公仆！
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
始終以一名優(yōu)秀共產黨員標準嚴格要求自己，以身作則、以上率下。講政治、顧大局，貫徹上級決策不走樣，時刻與黨中央和省、市、縣委保持高度一致，對職責范圍內的工作，自覺主動謀劃部署，勇于擔當、從不推諉。嚴守黨的政治紀律、組織紀律，認真執(zhí)行民主集中制，自覺擺正位置，重大事項堅持集體討論決策，與班子成員和同志們互相尊重、互相補臺、互相支持。嚴格遵守《條例》和《準則》，踐行中央“八項規(guī)定”和《實施細則》，做到不越雷池、不踩紅線。認真落實一崗雙責，注意加強對分管部門、分管領域黨風廉政建設工作的部署、指導和監(jiān)督，年內與分管部門一把手全部簽訂了《全面從嚴治黨主體責任書》，全部至少進行了一次廉政談心談話，召開了××次分管部門黨風廉政建設工作會議。爭做知法懂法守法用法的黨員領導干部，認真參加全縣干部司法考試，加強對憲法、刑法、民事訴訟法、行政訴訟法及《信訪條例》《保密法》等法律法規(guī)的研究學習，法律意識、法律水平進一步提高。切實將法治建設貫穿分管各項工作，堅持依法辦事，依法行政，運用法治手段推動工作、化解矛盾、維護穩(wěn)定。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇六
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2020年，我擔任縣委副書記，協(xié)助書記負責縣委日常工作，負責聯(lián)系人大、政協(xié)工作，負責社會穩(wěn)定、鄉(xiāng)村振興、扶貧脫貧和群團等方面工作。一年來，始終深入學習踐行******新時代中國特色社會主義思想，堅決貫徹落實***和省市縣委各項決策部署，勤勉盡職、甘于奉獻，主動作為、勇于擔當，圓滿完成了各項工作任務。
一、強化理論武裝，堅定理想強信念，政治覺悟切實增強。
堅持把思想政治建設擺在首位，深入學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想，以實際行動增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。一是不斷提高理論修養(yǎng)。認真參加縣委理論學習中心組集中學習，深入開展交流研討，撰寫體會文章篇。利用業(yè)余時間和學習強國平臺扎實開展個人自學，推動創(chuàng)新理論武裝走深走心走實，自身理論水平顯著提升。二是認真踐行初心使命。按照鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的部署要求，把學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終，自身建設和分管工作實現了雙加強、雙提升。圍繞在信訪工作中踐行以人民為中心的發(fā)展理念，撰寫了《關于全面化解信訪積案、提高信訪工作成效的調查與思考》調研報告。重溫了******視察我市重要指示精神，增強了學在深處、謀在新處、干在實處的使命感和責任感。三是持續(xù)改進領導作風。全面落實包聯(lián)責任，深入基層一線查民情、訪民意、解民難，先后到分包鎮(zhèn)村、企業(yè)、河段、貧困戶家中，就疫情防控等重點工作督導調研多次，協(xié)調解決群眾反映困難問題件，接待信訪人多人次，幫助其解決實際困難，個人黨性修養(yǎng)、宗旨意識得到了錘煉提升。
二、堅決聽黨指揮，履職盡責抗疫情，實現三個“零發(fā)生”
在疫情防控阻擊戰(zhàn)中，擔任縣領導小組第一副組長，能夠迅速響應、不打折扣貫徹落實******的重要指示批示精神和黨***、省市縣委關于打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的決策部署，協(xié)助主要領導迅速建立戰(zhàn)時領導機制，形成“一辦八組”抓抗疫領導體系，并及時向主要領導建議成立社區(qū)防控指揮部，從縣直單位選派黨員干部進駐個社區(qū)個防控卡口參與社區(qū)一線防控工作。敢于斗爭、善于斗爭，帶頭分包個鎮(zhèn)、個重點社區(qū)，堅持每天下沉村居掌握情況、發(fā)現和解決問題，以點帶面推動全縣防控工作。協(xié)調團委、婦聯(lián)、退役軍人事務局等部門招募志愿者隊伍，集結名志愿者充實社區(qū)一線防控力量。統(tǒng)籌做好分管重點工作，強化保穩(wěn)定、保安全各項措施，組織開展全縣人居環(huán)境整治，強化源頭預防，服務保障疫情防控和社會穩(wěn)定大局，確保了全縣未發(fā)生確診、疑似病例和無癥狀感染者，相關做法先后被***電視臺、《全省基層組織建設情況通報》《全市組工信息》刊發(fā)。
三、提高政治站位，多措并舉保穩(wěn)定，信訪形勢穩(wěn)中向好。
充分發(fā)揮縣信訪聯(lián)席會議第一召集人作用，帶頭攻堅克難、維護社會和諧穩(wěn)定。今年以來，全縣越級訪總量大幅下降，年內未發(fā)生市以上集體訪，到市單人訪與去年同比下降%，赴省單人訪與去年同比下降%，進京訪與去年同比下降%。我縣信訪工作多次受到市信訪聯(lián)席會議表揚，各項考核指標均處于全市前列。持續(xù)開展信訪積案化解專項攻堅行動，嚴格落實縣級領導“五包”、逐級調度、定期與群眾溝通等三項機制。梳理出信訪積案件，有效化解件，化解率達到%，實現了源頭穩(wěn)控的目的。尚未完全化解的，均明確了化解思路，贏得了群眾理解。帶頭謀劃部署，集中開展了次信訪法制宣傳月活動，組織了國家安全教育日、憲法日大型專題宣傳活動，持續(xù)引導群眾依法逐級有序信訪。對纏訪鬧訪、以訪施壓的信訪人，依法嚴肅處置，糾正錯誤行為，起到震懾作用。全年共依法處置違法信訪人員人次，營造了依法信訪良好氛圍。三繼續(xù)加強縣群眾工作中心、鎮(zhèn)、村（居）群眾工作站室建設，進一步暢通信訪渠道，將矛盾隱患有效、提前化解在基層。定期組織全縣信訪干部業(yè)務培訓，提高了做好群眾工作的能力水平。嚴格辦案程序，中省市交辦案件及網上信訪案件全部按期結案，按期辦結率均為100%。全市信訪業(yè)務規(guī)范年活動會議在我縣召開。
四、強化統(tǒng)籌協(xié)調，突出重點抓提升，鄉(xiāng)村振興成效顯著。
認真履行縣鄉(xiāng)村振興工作領導小組常務副組長職能，聚焦每月市達目標任務、人居環(huán)境整治及打造市級精品示范片區(qū)等重點工作，年內組織召開次專題調度會議，督導調研次，推動了省市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略各項要求落實落地。謀劃出臺了《關于實施鄉(xiāng)村振興實施方案》、《鄉(xiāng)村振興月度目標任務清單》等項文件，細化了任務、壓實了責任。形成了縣鎮(zhèn)村三級書記一起抓鄉(xiāng)村振興，“政府主導、部門協(xié)作、齊抓共管、合力創(chuàng)建”的工作推進機制。將鄉(xiāng)村振興工作納入績效考核，每周一期《工作通報》菜單式管理，對標對表，定期問效。組織實施了農村街道“兩面凈”“五清三建一改”“五清一美”村莊清潔行動等專項攻堅行動，開展了次大型環(huán)境觀摩拉練評比活動，全縣村莊整治水平得到整體提升。共清理清運積陳垃圾萬車、萬噸。繼續(xù)實施街道硬化工程，全年完成投資億元硬化萬平米，鎮(zhèn)村主副街道實現100%硬化。圓滿完成綠化攻堅任務。投資萬元，共栽植綠化苗木萬棵，造林萬畝，打造綠化精品村個。堅持規(guī)劃指導創(chuàng)建，聘請高水平設計公司科學編制了個示范村、個提升村發(fā)展建設規(guī)劃。形成了特色林果、設施蔬菜大棚和新品種實驗示范“三大板塊”，為示范區(qū)創(chuàng)建提供了可操作依據。年內完成總投資億元，完成項目項。其中，項完成任務100％，項超額完成任務。組織成立了個扶貧督導組，圍繞扶貧政策、幫扶責任、工作部署“三落實”和上級督導反饋問題進行真督實查，市級以上反饋我縣的個問題均高質量完成整改，“兩不愁三保障”問題全面排查到位，脫貧退出精準無誤。截至10月底，圓滿完成了建檔立卡貧困戶戶、人高質量脫貧任務。同時，制定了《關于建立精準防貧機制的實施意見》系列文件，建立精準防貧工作聯(lián)席會議制度，健全了完善“近貧預警、驟貧處置、脫貧保穩(wěn)”精準防貧機制，落實了防貧保障金、防貧保險等防貧措施。
五、堅持服務大局，深化改革強業(yè)務，群團工作亮點突出。
積極引導和支持黨校、工會、婦聯(lián)、團委等群團部門打造工作亮點，圍繞縣域高質量發(fā)展主動作為、獻計出力。將重心放在黨的理論教育和黨性教育上，圓滿完成了縣委理論中心組授課、***四中和***五中***精神宣講等重點任務；教學科研工作取得累累碩果，多篇文章在省市獲獎?；鶎咏M織建設、職工維權機制建設、普惠化職工服務等方面工作得到省市肯定。圓滿完成了換屆工作。組織開展了第三屆“工匠”技能大賽，弘揚了勞模精神、工匠精神。建立了勞動爭議調解多方聯(lián)動機制，促進了勞動爭議多元調解工作見實效。在青少年思想引領、維護青少年權益、共青團改革等方面積極作為。開展了助力鄉(xiāng)村振興、創(chuàng)建省級文明縣城等系列志愿服務活動，成功召開了共青團縣第十次代表大會、青年工作聯(lián)席會議第一次全體會議。高標準開展美麗庭院創(chuàng)建工作，累計創(chuàng)建“精品庭院”戶，“美麗庭院”戶，任務完成率達到100%?！度請蟆芬浴蹲囗懨利愅ピ簞?chuàng)建“四部曲”為題》對我縣相關工作進行了報道。此外，縣殘聯(lián)、科協(xié)、工商聯(lián)的年度工作任務均按時保質完成。
六、聚焦中心工作，全面推動抓落實，交辦工作圓滿完成。
牢固樹立政治意識和全局意識，縣委交辦的各項工作任務均落實到位。先后深入征收搬遷區(qū)域督導征收搬遷簽約工作次，召開協(xié)調會議次，專題研究征收搬遷未簽約戶個性問題及搬遷動員工作。截至目前，戶簽約任務，已完成戶，簽約比例為%。堅持每月至少調度一次非經濟指標進展情況，督促各責任單位對照省市考核體系補齊短板、打造亮點。各責任單位已基本完成了年度各項任務。制發(fā)了防范化解風險工作方案，對照工作方案，對各領域重大風險逐一建立臺賬，對化解風險實行銷號管理，確保了各項風險總體可控。
七、嚴格自我要求，從嚴律己樹形象，作風建設持續(xù)強化。
始終以一名優(yōu)秀******員標準嚴格要求自己，以身作則、以上率下。講政治、顧大局，貫徹上級決策不走樣，時刻與黨***和省、市、縣委保持高度一致，對職責范圍內的工作，自覺主動謀劃部署，勇于擔當、從不推諉。嚴守黨的政治紀律、組織紀律，認真執(zhí)行民主集中制，自覺擺正位置，重大事項堅持集體討論決策，與班子成員和同志們互相尊重、互相補臺、互相支持。嚴格遵守《條例》和《準則》，踐行***“八項規(guī)定”和《實施細則》，做到不越雷池、不踩紅線。認真落實一崗雙責，注意加強對分管部門、分管領域黨風廉政建設工作的部署、指導和監(jiān)督，年內與分管部門一把手全部簽訂了《全面從嚴治黨主體責任書》，全部至少進行了一次廉政談心談話，召開了次分管部門黨風廉政建設工作會議。爭做知法懂法守法用法的黨員領導干部，認真參加全縣干部司法考試，加強對憲法、刑法、民事訴訟法、行政訴訟法及《信訪條例》《保密法》等法律法規(guī)的研究學習，法律意識、法律水平進一步提高。切實將法治建設貫穿分管各項工作，堅持依法辦事，依法行政，運用法治手段推動工作、化解矛盾、維護穩(wěn)定。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
現根據市紀委監(jiān)委工作要求，將公司領導班子一年來的履職、黨風廉政建設、意識形態(tài)工作等方面的情況匯報如下：
一、穩(wěn)經營強管理，保持系統(tǒng)工作平穩(wěn)運行。
這一年，我系統(tǒng)圍繞企業(yè)生產經營及資產租賃做了大量富有成效工作，各項業(yè)務經營工作穩(wěn)步推進。特別是疫情期間，共向x捐贈礦泉水x件、方便面x件、口罩x個，總價值x元的物資，用于當地的疫情防控工作。
（一）穩(wěn)定經營發(fā)展，保障全年經濟目標達標。受非洲豬瘟疫情影響，市食品公司生豬屠宰數量明顯下降，2020年全市共進點屠宰生豬x頭，同比下降x％。盡管生豬屠宰量下降，但在生豬屠宰管理方面我們依然堅持高效、環(huán)保的工作理念，確保了全市豬肉市場的穩(wěn)定供應，保障了豬肉產品食品安全。受大環(huán)境影響，屠宰數量和經濟指標離全年總目標任務存在差距。報廢汽車回收方面，再生公司全年回收報廢汽車x輛，銷售額達x萬元。商業(yè)廣場受市場環(huán)境影響，目前共有x家個體商鋪出租在外，商鋪數量明顯減少，全年實現營業(yè)收入x萬元。為了更好的留住商戶，各商鋪租金也相應減少。
（二）強化環(huán)保理念，完善經營標準化建設。對下屬生產經營企業(yè)開展環(huán)保檢查，積極整改落實。食品公司在開展生豬屠宰過程中，產生了大量廢水，尤其是在2020年全市生豬定點屠宰全面清理整頓工作結束后，全市所有生豬集中定點屠宰，這就導致現有排污能力難以滿足實際經營需要，并且隨著國家標準化建設體系的完善，污水達標排放，取得排放許可亟須解決。為達到國家嚴格的排放環(huán)保標準，我們公司通過多方調研、實地考察，投入近x余萬元，目前新的污水處理項目的土建工程已經結束，屠宰污水處理設備已招標到位，2020年內投入使用。再生資源有限公司為了更好的規(guī)范切割管理，滿足安全環(huán)保等方面的要求。公司積極尋求市政府的協(xié)調支持，在市投資集團的幫助下，將再生資源有限公司切割場地遷移至原龍源熱電廠處，新的切割場地目前已投入使用，極大減少了安全隱患，保障企業(yè)正常生產經營。
（三）應對市場變化，調整企業(yè)經營策略。企業(yè)在經營方面，一直以來堅持“主業(yè)精，副業(yè)興”的發(fā)展方針，充分發(fā)揮現有的主業(yè)資源，拓展自營業(yè)務，潛心打造自營發(fā)展平臺。在豬肉產品價格節(jié)節(jié)攀升的情況下，一方面我們積極扛起市場保供的責任，多渠道尋找貨源，另一方面我們及時采取相應的對策，鞏固現有豬肉市場份額，并在宣傳食品安全，銷售豬肉的同時，拓寬經營渠道。在自營銷售方面，一是注重產品宣傳力度，今年我們同網絡公司簽訂朋友圈社交廣告合同，在電視臺、“x慈善晚會”上投放廣告，并積極參與全市各項食品安全評選工作；二是改變經營方式，根據市場情況，主動出擊，迎合消費者，在肉價居高不下的情況下，以促銷的方式回饋新老顧客，以此來進一步擴大市場份額。正是因為我們對豬肉產品質量的嚴格把關，以及良好的商業(yè)信譽，越來越多的顧客及企事業(yè)單位選擇與丹食合作，公司的社會效益也在不斷彰顯。
（四）規(guī)范出租程序，確保國有資產保值增值。我們關注門市房租賃市場的變化，按照市委市政府出臺文件，規(guī)范租賃程序，加強管理工作，積極做好出租續(xù)租工作。在出租程序方面，嚴格按照政府組建的招租平臺進行固定資產的出租。目前，出租在外的公司資產總共有x家，全年資產經營收入達x余萬元。除大酒店和花店沿用原合同外，其它固定資產按照國有資產處理辦法，通過公開招標程序招租。位于新民中路的物資大樓于今年x月底前完成招租工作，并簽訂了2020年租賃合同，保障了國有資產的穩(wěn)定收益。本著對承租戶合作雙贏的原則，我們主動與承租戶溝通，盡力協(xié)調滿足他們的需求，簽訂租賃協(xié)議，規(guī)范了資產的租賃和轉讓行為，對一些年久失修的破損資產進行維護，并不定期開展安全檢查工作，有效保障了房屋安全及承租戶的合法權益。
（五）強化責任落實，狠抓安全生產。在完成日常企業(yè)業(yè)務指導工作的同時，我們始終把安全生產工作擺在極為重要的位置，一是思想重視?！耙话咽帧倍啻卧谥Р繒洉h、總經理會議上強調要將安全生產工作作為重要政治任務抓緊抓好。主要領導多次組織職工學習省市委相關文件精神，筑牢安全生產意識，做到警鐘長鳴。二是責任壓實。公司每年年初與各下屬企業(yè)簽訂《安全生產責任狀》，將安全生產工作責任層層壓實，制定下發(fā)《關于開展2020年“安全生產月”活動的通知》和《關于開展2020年度“安康杯”競賽活動的通知》等相關文件，要求企業(yè)開展安全自查自糾，健全現有安全管理制度，并督促下屬生產經營企業(yè)不斷對制度進行完善，自上而下逐步形成一個職能健全、指揮有效的安全生產組織體系。三是檢查落實。按照市委、市政府和安監(jiān)部門的各項安全生產大檢查要求，吸取各地重大安全事故的教訓，公司主要領導在“春節(jié)”“五一”“十一”等重要節(jié)假日之前親自帶隊對下屬企業(yè)進行強化檢查，尤其是夏日高溫期間，公司安全檢查小組深入車間，查找問題，真正做到防患未然。
二、強化管黨責任，營造濃厚廉政氛圍。
2020年，x公司黨委始終把以政治站位作為出發(fā)點，以黨風廉政建設作為準則，領導班子成員堅決把“兩個責任”扛在肩上，帶頭改進作風，廉潔自律，積極推進我系統(tǒng)內黨風廉政建設。
（一）落實黨風廉政建設責任。按照《2020年度落實黨風廉政建設“兩個責任”責任清單》文件精神，x公司黨委主要負責人切實履行“第一責任人”職責，班子其他成員認真履行“一崗雙責”，將本科室的工作責任明確，落實好黨風廉政建設。全年與黨委委員及x名黨支部書記就黨建工作進行了x次談心談話，舉行x次黨建工作座談會，通報違反八項規(guī)定典型案例、形式主義官僚主義典型問題、群眾身邊腐敗和作風問題典型案例，元旦、春節(jié)、“五一”、國慶前夕在x工作群發(fā)送警示短信，組織黨員干部觀看黨風廉政建設專題片。印發(fā)了《2020年度落實全面從嚴治黨黨組織主體責任清單》。
（二）深推“強責工程”。一年來，我們認真推進“強責工程”，強化黨風廉政建設“兩個責任”，突出理論學習和創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。年初與各支部簽訂《黨建工作目標責任狀》，明確職責，做到一級抓一級，一級對一級負責。及時將黨的重大會議、重大決策及省、市委重要部署和要求，第一時間召開黨委會議上傳達學習貫徹，全年公司黨委召開黨委會議x次，努力做到政治理論學習常態(tài)化、制度化。在全系統(tǒng)黨員中開展“‘契約化’黨建，做好共駐共建互聯(lián)互動文章”書記項目，以此來提升黨建工作質量。
（三）打造過硬的干部隊伍。領導班子認真落實***、省、市關于改進工作作風的要求，糾正“四風”，在黨內開展正風肅紀工作，做到作風建設常態(tài)化、長效化。我系統(tǒng)根據市委巡察辦在巡察期間查找出的問題進行認真整改，并要求各單位在內部進行自查自糾，通過查擺問題，全系統(tǒng)的作風建設、紀律建設有了顯著提升；“七一”期間黨委組織全體黨員赴x參觀學習，接受愛國主義教育，集體觀看《x》《x》等紅色電影。
三、堅持思想建黨，增強黨的思想引領力。
x公司。
當前隱藏內容免費查看黨委把學習宣傳貫徹黨的十九大精神和******新時代中國特色社會主義思想作為重大政治任務，并落實到工作當中，不僅黨員干部學，普通職工也學，形成領導領學，員工跟學的氛圍。黨委重視認真安排，黨委書記吳初新同志多次在黨委會議上強調，要把學習宣傳貫徹黨的十九大精神和******新時代中國特色社會主義思想落實到實處，督促各支部進行學習，將學習成果上報。在下半年，x公司黨委在全系統(tǒng)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，黨委書記吳初新為全體黨員干部上了一堂以“不忘初心，牢記使命—推動國有企業(yè)黨的建設高質量發(fā)展”為主題的黨課，告誡全黨干部職工要堅守自己初心，砥礪前行。每月除了在“五事聯(lián)動”主題黨日活動上學習十九大精神及***四中、五中***精神，利用好“學習強國”平臺，觀看******新時代中國特色社會主義思想輔導課錄像，每周還會組織工作人員坐在一起共同探討，學習市委宣傳部有關新思想、新理論相關文件精神，在工作群不定期通報各黨員“學習強國”積分學習情況，并督促各支部加強學習，我單位“學習強國平臺”使用率在全市通報中一直名列前茅。
2020年我們主動作為，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。把握正確方向，擔當政治之責。制定了《2020年市x公司黨委中心組理論學習方案》，全年共組織了x次黨委中心組學習，各黨員干部撰寫學習心得體會x篇，進一步樹立“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。突出主體責任，擔當領導之責。把意識形態(tài)工作擺在重要的位置，認真學習《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則》并組織下屬企業(yè)支部書記簽訂意識形態(tài)責任狀，全年召開書記會議x次，不折不扣地落實好意識形態(tài)工作主體責任。強化陣地防線，擔當管理之責。認真開展黨務公開，積極做好新聞宣傳工作，堅持正面導向，抓隊伍建設，黨員干部主動做到在微信朋友圈和公眾號上不轉發(fā)不實信息以及損害我黨形象的文章，時刻把黨擺在心頭，永葆******人的政治本色。
2020年嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，采取多種途徑加以落實，加強黨員干部學習教育，以集中學、領學、實景教育、自學等方式開展形式多樣的學習教育活動；通過支部換屆改選，選拔年輕干部擔任支部書記，充實支部委員，強化基層黨組織建設；通過公開招聘的方式招聘事業(yè)人員x名，改善隊伍年齡結構，充實干部隊伍；年終結合“德能勤績廉”對基層黨員干部進行考核；強化“一線培養(yǎng)”導向，將近幾年招聘來的年輕干部安排到維穩(wěn)、舊城改造工作一線去錘煉，在實踐中增強才干，使干部隊伍整體得到強化。
四、牢固樹立法治思維，提升依法辦事水平。
對照《市2020年法治建設工作考核細則》，公司黨委要求全系統(tǒng)干部職工認真學習并踐行法律法規(guī)，開展形式多樣的普法活動。黨委書記履行法治建設“第一責任人”職責，班子成員帶頭遵紀守法，并主動學習相關法律法規(guī)，尤其是與勞動、安全生產及環(huán)境保護等相關的法律知識，進一步養(yǎng)成從嚴從實、依法履職的思維。
一是強化法治意識。2020年，領導班子主動適應國家發(fā)展法治進程，學習最新的法律法規(guī)，認真學習《生豬屠宰管理條例》《報廢機動車回收管理辦法》《勞動合同法》《中華人民共和國密碼法》等最新的法律條文。同時，要求各科室和下屬單位也要進行認真學習。
二是主動參與普法活動。根據全市組織實施“七五”普法規(guī)劃、“第二屆百萬黨員學憲法學黨章考法律”等活動，我系統(tǒng)按照文件要求，主動參與，讓每一名職工參與進來，深刻理解法的內涵，嚴格守法，從而在系統(tǒng)內形成濃厚的法治氛圍。
三是嚴格依法辦事。按照市政府要求，我們今年續(xù)聘了一名法律顧問，進一步提升依法辦事能力，在處理各類問題過程中，堅持在法治的框架內解決。
一年來，x公司領導班子做了一些工作，取得了一些成績，但我們也清醒的認識到，面對新時代的要求、上級的任務及職工的期盼，我們還需要進一步努力。
一是企業(yè)經營發(fā)展的穩(wěn)定性還不夠，掌握市場主動權的能力不強，導致企業(yè)難以取得突破性發(fā)展，今年我們將加強調研，主動學習先進地區(qū)、先進經驗為企業(yè)高質量發(fā)展出謀劃策。
二是在巡察整改過程中，資產出租管理在制度執(zhí)行上還顯不足，一些單位在流程上還未完全按程序辦事，我們將建章立制，完善系統(tǒng)各方面制度，并增強制度的執(zhí)行力。
三是人才隊伍建設方面，知識結構、年齡結構跟不上時代的要求，對此，我們將加大年輕干部培養(yǎng)力度，選拔一批勇?lián)?、善作為的同志進行輪崗交流。
在新的一年，我們將認真對待，采取正視問題，不畏難題的積極態(tài)度加以克服，與全體同志一道，攜手共進，搶抓機遇，迎接挑戰(zhàn)，為推進我市經濟社會高質量發(fā)展做出新的貢獻。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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2020年，在區(qū)委的正確領導下，我深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大和十九屆四中、五中全會精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”“四個服從”，堅決貫徹中央和省、市、區(qū)委安排部署，全力服務保障“經濟強區(qū)、宜居新城”建設，較好地完成了組織交付的各項工作任務，現將個人履職及廉政建設情況報告如下：
一、強化學習，努力提高政治理論素養(yǎng)。
持續(xù)抓好政治理論學習，堅持把加強學習作為修身立業(yè)之本，把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大，十九屆四中、五中全會精神作為首要政治任務，聯(lián)系實際學、持續(xù)跟進學、融會貫通學，不斷筑牢信仰之基、補足精神之鈣。全年共參加區(qū)委理論學習中心組學習xx次，研讀《習近平談治國理政》第三卷、《干在實處走在前列》《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述》等書籍xx本，撰寫學習體會xx余篇。堅持把理論學習與改造主觀世界相結合，與推進分管工作相結合，使知識轉化為實踐。持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，堅持深入基層調查研究，檢視問題找不足、扎實整改促提升，在思想政治、理想信念、工作作風、干事?lián)?、廉政勤政等方面受到了全方位的政治洗禮、思想淬煉。
時刻立足辦公室抓督導促落實的職責，聚焦疫情防控和企業(yè)復工復產、脫貧攻堅、項目建設、“雙城”創(chuàng)建等重點任務，不斷優(yōu)化工作方法，該協(xié)調的有效協(xié)調、該牽頭的認真牽頭、該督辦的嚴格督辦，努力將區(qū)委決策部署落到實處。
二、緊貼中心，全面提升服務區(qū)委決策水平。
始終把為區(qū)委決策服務作為核心任務，緊扣區(qū)委中心工作和領導關注點，精心謀劃，深入研究，推動創(chuàng)新，較好地發(fā)揮了以文輔政作用。全年共完成各類長篇文字稿件xx余篇，文字成果轉化率顯著提高。服務戰(zhàn)疫見成效。新冠肺炎疫情爆發(fā)后，第一時間協(xié)助區(qū)委和主要領導組建防控領導小組和“一辦九組”，迅速構建起強有力的疫情防控“戰(zhàn)時”機制，優(yōu)質高效保運轉，協(xié)調全區(qū)上下堅決落實黨中央和省市區(qū)委各項決策部署，堅持做到事不過夜、案無積卷、馬上就辦，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻了辦公室力量。全區(qū)未出現確診和疑似病例，有力確保了人民群眾安全健康和經濟社會秩序有序恢復，全區(qū)疫情防控取得重大戰(zhàn)略成果。文稿起草出精品。一年來，團結帶領區(qū)委辦一班人高質量完成各類講話、匯報、總結、報告、致辭、主持詞等文稿××篇，整理各層次會議錄音講話××篇，整理區(qū)委常委會等各類紀要××篇，認真撰寫完成了區(qū)委××屆四次、××委××屆五次全會報告等××篇重要文稿的起草修改工作。調研成果進決策。堅持貼近中心、主動作為，打造精品、服務決策，圍繞復工復產、項目建設、城市經濟、社會建設、農業(yè)農村、供給側結構改革和黨的建設等開展專題調研，完成調研文稿××篇，其中《××區(qū)以打造特色產業(yè)集群為引領，推動文化產業(yè)高質量發(fā)展》等文稿在省市媒體刊發(fā)。嚴把公文審核，今年以來，共審核制發(fā)各類公文××件，發(fā)文數量同比下降××%，有力維護了黨內規(guī)范性文件的嚴肅性和權威性。信息服務創(chuàng)品牌。以“對上服務求突破，對下服務超常規(guī)、同級服務全面化”為目標，努力提升信息工作“三服務”水平。全年共下發(fā)、專報載體××期，共上報省市信息××篇次，長篇信息《××區(qū)持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境助推高質量發(fā)展》分別被省市信息刊物刊發(fā)，并得到市委、區(qū)委主要領導肯定性批示。強力督查促落實。按照“圍繞中心，突出重點，抓住關鍵”的工作思路，緊緊圍繞區(qū)委重大決策部署，以督促檢查作為各項工作落實的第一推力，不斷推動各項決策落實，全年形成xx期重點工作情況通報，交辦事項累計xx項xx件。對上級和區(qū)委主要領導批示文件、信件，明確專人專責，做到全收集、全交辦、全督辦、全反饋，按月整理匯總區(qū)委主要領導批示落實情況，一年來，辦理信件xx件、文件xx件，接收到輿情留言信息xx條，形成專題報告期，做到了事事有回音，件件有著落。
三、突出效能，全力確保區(qū)委工作高效運轉。
籌備建黨99周年表彰、道德模范頒獎典禮等重大節(jié)慶活動xx余次，籌備能力和服務水平進一步提高。接待工作，本著勤儉節(jié)約、體現特色的原則，與各部門密切配合高標準完成各類接待任務xx余次，做到了讓領導放心、讓客人滿意。認真做好群眾來電來信來訪接待工作，全年接待來訪群眾xx余人次，收轉信訪信xx余件，做到了來有迎聲，去有送語，事有著落。公文處理工作，實行首辦負責制，規(guī)范辦文程序，做到了及時、準確、安全、高效，全年共收文xx余件，傳閱xx余人次。加強與其他四大班子辦公室的協(xié)調聯(lián)系，對區(qū)領導每周工作進行統(tǒng)籌安排，保證了領導活動協(xié)調順暢。值班工作，按照全省黨委值班工作示范縣標準要求，進一步完善值班檔案、設備配置等軟硬件設施。堅持做好行政辦公中心大廳值班工作，有力維護了機關工作秩序。同時，認真做好檔案管理，實現了制度化、程序化、微機化管理。嚴格落實印章使用審批制度，印章管理安全無誤。綜合二科，高度負責地完成區(qū)委副書記所分管及交辦的各項事務性、文字性工作。全年共組織各類會議xx次，起草講話、主持詞等各類文字性材料xx余份，協(xié)助領導開展信訪協(xié)調、督導調研等各類活動xx余次，督促辦理領導各類批辦件xx件，交辦督辦領導批示信訪信件xx件，接待上訪人員xx余人，信訪各項主要考核指標均位列全市前列。主體責任辦，結合紀委及其他黨委部門，認真落實上級安排部署，積極推進區(qū)本級的主體責任各項工作開展。先后印發(fā)了中共xx區(qū)委《關于認真落實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任各項工作任務的通知》等文件，明確相關領導、部門的職責任務。組織區(qū)委主要領導與各位常委、各鎮(zhèn)黨委書記，其他區(qū)領導與分管部門“一把手”，各部門一把手與班子其他成員層層簽訂了責任狀，把主體責任明確到位、壓力傳遞落到實處。
四、統(tǒng)籌管理，積極推進部門工作實現跨越。
積極為分包重點企業(yè)xx集團協(xié)調貸款事項，助力企業(yè)發(fā)展；
為包聯(lián)貧困戶實行了危房改造，落實了產業(yè)扶貧、醫(yī)療救助等優(yōu)惠政策，實現了高質量脫貧。
五、正身率物，維護黨員干部良好形象。
一年來，始終把加強素質建設作為提高自身工作能力水平的基礎，勤政廉潔、依法從政，樹立了領導干部的良好形象。嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等有關規(guī)定，時刻按照黨員領導干部勤政廉政的有關規(guī)定嚴格要求自己，秉公用權、廉潔做事。按照區(qū)委安排部署，結合自己承擔的“違反中央八項規(guī)定精神突出問題專項整治”和“形式主義、官僚主義突出問題專項整治”工作，制定《專項整治實施方案》，分類建立臺賬，深糾問題根源，針對目標任務分別制定xx項和xx項推進措施，將xx個存在問題全部整改到位。在保障完成整改任務的同時，制定了改進督查檢查等xx個方面的強化措施，逐步形成常態(tài)長效機制，確保整改落到實處、見到實效。自覺強化法治意識，堅持帶頭學法、規(guī)范用法，定期組織辦公室全體機關干部學習中國特色社會主義法治理論、各項法律法規(guī)，增強了依法履職、依法辦事的自覺性。嚴格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”事項一律提交辦公室領導班子會議集體研究決定。認真落實“一崗雙責”，強化對分管部門黨員干部的警示教育，每半年進行一次廉政談話，著力加強對辦公室班子成員和分管部門負責人的日常監(jiān)督管理，發(fā)現苗頭性問題及時提醒教育，營造了忠誠干凈、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。全年，區(qū)委辦黨員干部未出現一例違法違紀問題。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇九
按照會議安排，我就本人執(zhí)行廉潔自律規(guī)定和履行黨風廉政建設主體責任情況向大會作以匯報。
一、執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況。
（一）筑牢責任意識，嚴格落實黨中央重大決策部署。
牢記使命”主題教育，先后完成兩次縣委巡察及整改任務。
（二）個人及家庭主要成員有關情況。
擔任黨委書記以來，本人及家人能嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，未利用職權職務便利為親屬和工作人員謀取利益、插手干預工程、土地利用、在企業(yè)兼職取酬或經商辦企業(yè)、違規(guī)收送禮金、出入私人會所。妻子路平在縣疾控中心工作，女兒雷穎潔在瑞泉中學就讀，兒子雷洋是學齡前兒童，現和父母共同居住在縣法院小區(qū)（單位集資建房），于2018年11月在西安市曲江新區(qū)按揭貸款購買134㎡商品房1套，家庭收入為夫妻二人工資性收入約為12萬元，每年如實申報個人重大事項，無出國（境）學習考察活動。
（三）持續(xù)用力加強自身建設。
一是做帶頭落實的表率。在鎮(zhèn)村全干會上對習近平總書記關于從嚴治黨重要講話精神講課4次，除經常性深入黨建聯(lián)系點吳家村和扶貧聯(lián)系點洞坡村之外，還定期對全鎮(zhèn)所有村（社區(qū)）、貧困戶進行走訪調研，每月對各村產業(yè)發(fā)展情況進行督促指導，對重點單項工作到村現場督導，對涉及群眾利益的民生項目實地考察、掌握真實情況，累計走訪群眾1200戶（人），先后撰寫《關于在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中推進脫貧攻堅工作》等調研報告3篇，解決突出問題14個。二是做擔當團結的表率。始終帶頭維護班子團結，堅持民主集中制，每月定期召開黨委（擴大）會，部署重點工作，在干部人事變動、重要項目實施、大額資金撥付使用方面，通過領導班子會議研究通過，對于重大事項決策召開專題會議研究確定。對于脫貧攻堅、生態(tài)環(huán)保、安全穩(wěn)定等重要工作牽頭負責，統(tǒng)籌推進，對于一些突出信訪問題，親自協(xié)調處理，化解矛盾糾紛，營造和諧發(fā)展環(huán)境。三是做廉潔務實的表率。嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》，持續(xù)強化鎮(zhèn)村干部作風整頓，樹牢紀律紅線意識。能按照中央“八項規(guī)定”精神和上級有關公務接待要求，接待一律在機關廉政灶，2019年“三公經費”支出5.25萬元，較上年下降6％。近兩年來，鎮(zhèn)黨委下發(fā)給各村（社區(qū)）、機關各辦（站）的文件同比減少35％，鎮(zhèn)政府下發(fā)文件減少30％。今年召開的鎮(zhèn)村干部會議比往年減少40％以上，讓鎮(zhèn)村干部把更多的精力用在干事創(chuàng)業(yè)上。
二、履行黨風廉政建設主體責任情況。
（一）抓學習教育，筑牢廉政防線。
鎮(zhèn)黨委堅持以上率下抓學習，通過黨委中心組、包村領導會等，學習上級文件精神、交流心得體會、務求學深學透。先后組織召開黨委（擴大）會議31次，組織學習《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨重大事項請示報告條例》《中國共產黨廉潔自律準則》等黨紀法規(guī)，引導廣大黨員領導干部增強責任意識和紀律意識，做廉潔自律的模范。制定年度黨風廉政教育培訓計劃，開展黨風廉政教育培訓7次，邀請市紀委、縣紀委領導對鎮(zhèn)村干部開展廉政教育培訓，開展機關青年干部夜校活動21期，50余名村干部和后備干部統(tǒng)一組織參加大專學歷提升教育，廉政教育和素質能力同步提升。
（二）抓主體責任，層層傳導壓力。
切實落實黨風廉政建設黨委主體責任和黨委書記第一責任人職責，對照清單夯實“一崗雙責”，每年制定主體責任清單，簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，堅持每月黨風廉政建設考核機制，考核結果和村干部績效掛鉤。加強和規(guī)范黨內政治生活，建立黨委抓好班子成員，科級領導抓好分管辦（站），包村領導抓好村級班子建設的工作格局，層層傳導壓力，形成了黨風廉政建設齊抓共管良好態(tài)勢。集中開展作風大整治2次，約談55人，2019年以來，鎮(zhèn)村干部整體作風明顯好轉，廉政責任意識持續(xù)加強。
（三）抓制度建設，明晰職責任務。
鎮(zhèn)黨委始終把黨的政治建設擺在首位，全面落實黨委在黨風廉政中的主體責任。將“兩個責任”的各項任務進行分解，明確責任領導、責任單位和責任人。扎實開展廉政風險防控排查工作，制定有效整改措施，對鎮(zhèn)村管理辦法和規(guī)定進行細化完善，形成16項制度，有力促進干部履職盡責。修訂完善了《孫鎮(zhèn)機關干部管理制度》、《孫鎮(zhèn)村級班子和村干部績效考核實施細則》、《機關財務管理制度》等規(guī)范鎮(zhèn)村干部制度，促進各項工作落到實處。
（四）抓執(zhí)紀問責，強化作風建設。
鎮(zhèn)黨委大力支持紀委履行監(jiān)督責任，每季度召開黨委會議聽取鎮(zhèn)紀委黨風廉政建設工作報告，專題研究黨風廉政建設和懲防體系建設推進工作。鎮(zhèn)黨委配備3名專職紀檢監(jiān)察干部，并積極支持“三化”建設，持續(xù)強化紀委監(jiān)察力量，加強效能問責力度。2018年以來，對30余名村干部、21名機關干部進行了約談，給予鎮(zhèn)村干部3人留黨察看、村書記2人嚴重警告、村干部22人警告處分，普通黨員17人警告處分，保持執(zhí)紀問責高壓態(tài)勢。
（五）抓整改提升，推動中心工作。
落實縣委巡察鎮(zhèn)黨委及部分村黨組織反饋問題整改，開展“問題整改月”活動，對7類重點問題建立臺賬，集中攻堅，扎實整改，完成自查問題整改任務。開展專項整治，持續(xù)推進掃黑除惡專項斗爭，完成3個軟弱渙散村黨組織整頓。扎實開展趙正永嚴重違紀違法案以案促改，推進“四個查一查”“四個專項工作”有效落實。實行“鎮(zhèn)村一體化”工作機制，持續(xù)推動“留心護根”工程扎實開展，村級專項述責述廉有序推進。把整改成效精準用于推進脫貧攻堅等重點工作，建成“黃、金、梨”大產業(yè)格局，全面完成各項脫貧任務。
三、存在的問題及下一步改進措施。
我鎮(zhèn)在落實黨風廉政建設方面取得了一定成績，但對照當前縣委、縣政府重點工作，縣紀委關于黨風廉政建設的工作要求，仍然存在個別領導干部思想上認識不到位，在具體工作推進上，抓而不實、抓而不緊、抓而不細的現象時有發(fā)生，干部的作風意識仍需加強。下一步，鎮(zhèn)黨委將繼續(xù)認真落實縣委和縣紀委監(jiān)委的各項工作要求：一是加強執(zhí)紀問責力度，堅持問題導向，帶頭落實“兩個責任”，緊盯“四風”問題，加大對違紀違法干部的查處力度，切實扎牢制度籠子，形成常態(tài)震懾，確保風清氣正、為民服務的良好氛圍。二是推進作風持續(xù)整治，牢固樹立“作風建設永遠在路上”理念，有效利用學習培訓、各類資源平臺，形成教育管理的強大合力。三是牢記宗旨為民服務，經常深入群眾，了解真實情況，統(tǒng)籌安排各項工作，在廉政建設方面率先垂范，采取有力措施解決問題，努力提升人民群眾的幸福感和獲得感。
2020年，在區(qū)委的正確領導下，我深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大和十九屆四中、五中全會精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”“四個服從”，堅決貫徹中央和省、市、區(qū)委安排部署，全力服務保障“經濟強區(qū)、宜居新城”建設，較好地完成了組織交付的各項工作任務，現將個人履職及廉政建設情況報告如下：
一、強化學習，努力提高政治理論素養(yǎng)。
成果，堅持深入基層調查研究，檢視問題找不足、扎實整改促提升，在思想政治、理想信念、工作作風、干事?lián)?、廉政勤政等方面受到了全方位的政治洗禮、思想淬煉。
時刻立足辦公室抓督導促落實的職責，聚焦疫情防控和企業(yè)復工復產、脫貧攻堅、項目建設、“雙城”創(chuàng)建等重點任務，不斷優(yōu)化工作方法，該協(xié)調的有效協(xié)調、該牽頭的認真牽頭、該督辦的嚴格督辦，努力將區(qū)委決策部署落到實處。
二、緊貼中心，全面提升服務區(qū)委決策水平。
始終把為區(qū)委決策服務作為核心任務，緊扣區(qū)委中心工作和領導關注點，精心謀劃，深入研究，推動創(chuàng)新，較好地發(fā)揮了以文輔政作用。全年共完成各類長篇文字稿件xx余篇，文字成果轉化率顯著提高。服務戰(zhàn)疫見成效。新冠肺炎疫情爆發(fā)后，第一時間協(xié)助區(qū)委和主要領導組建防控領導小組和“一辦九組”，迅速構建起強有力的疫情防控“戰(zhàn)時”機制，優(yōu)質高效保運轉，協(xié)調全區(qū)上下堅決落實黨中央和省市區(qū)委各項決策部署，堅持做到事不過夜、案無積卷、馬上就辦，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻了辦公室力量。全區(qū)未出現確診和疑似病例，有力確保了人民群眾安全健康和經濟社會秩序有序恢復，全區(qū)疫情防控取得重大戰(zhàn)略成果。文稿起草出精品。一年來，團結帶領區(qū)委辦一班人高質量完成各類講話、匯報、總結、報告、致辭、主持詞等文稿××篇，整理各層次會議錄音講話××篇，整理區(qū)委常委會等各類紀要××篇，認真撰寫完成了區(qū)委××屆四次、××委××屆五次全會報告等××篇重要文稿的起草修改工作。調研成果進決策。堅持貼近中心、主動作為，打造精品、服務決策，圍繞復工復產、項目建設、城市經濟、社會建設、農業(yè)農村、供給側結構改革和黨的建設等開展專題調研，完成調研文稿××篇，其中《××區(qū)以打造特色產業(yè)集群為引領，推動文化產業(yè)高質量發(fā)展》等文稿在省市媒體刊發(fā)。嚴把公文審核，今年以來，共審核制發(fā)各類公文××件，發(fā)文數量同比下降××%，有力維護了黨內規(guī)范性文件的嚴肅性和權威性。信息服務創(chuàng)品牌。以“對上服務求突破，對下服務超常規(guī)、同級服務全面化”為目標，努力提升信息工作“三服務”水平。全年共下發(fā)、專報載體××期，共上報省市信息××篇次，長篇信息《××區(qū)持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境助推高質量發(fā)展》分別被省市信息刊物刊發(fā)，并得到市委、區(qū)委主要領導肯定性批示。強力督查促落實。按照“圍繞中心，突出重點，抓住關鍵”的工作思路，緊緊圍繞區(qū)委重大決策部署，以督促檢查作為各項工作落實的第一推力，不斷推動各項決策落實，全年形成xx期重點工作情況通報，交辦事項累計xx項xx件。對上級和區(qū)委主要領導批示文件、信件，明確專人專責，做到全收集、全交辦、全督辦、全反饋，按月整理匯總區(qū)委主要領導批示落實情況，一年來，辦理信件xx件、文件xx件，接收到輿情留言信息xx條，形成專題報告期，做到了事事有回音，件件有著落。
三、突出效能，全力確保區(qū)委工作高效運轉。
籌備建黨99周年表彰、道德模范頒獎典禮等重大節(jié)慶活動xx余次，籌備能力和服務水平進一步提高。接待工作，本著勤儉節(jié)約、體現特色的原則，與各部門密切配合高標準完成各類接待任務xx余次，做到了讓領導放心、讓客人滿意。認真做好群眾來電來信來訪接待工作，全年接待來訪群眾xx余人次，收轉信訪信xx余件，做到了來有迎聲，去有送語，事有著落。公文處理工作，實行首辦負責制，規(guī)范辦文程序，做到了及時、準確、安全、高效，全年共收文xx余件，傳閱xx余人次。加強與其他四大班子辦公室的協(xié)調聯(lián)系，對區(qū)領導每周工作進行統(tǒng)籌安排，保證了領導活動協(xié)調順暢。值班工作，按照全省黨委值班工作示范縣標準要求，進一步完善值班檔案、設備配置等軟硬件設施。堅持做好行政辦公中心大廳值班工作，有力維護了機關工作秩序。同時，認真做好檔案管理，實現了制度化、程序化、微機化管理。嚴格落實印章使用審批制度，印章管理安全無誤。綜合二科，高度負責地完成區(qū)委副書記所分管及交辦的各項事務性、文字性工作。全年共組織各類會議xx次，起草講話、主持詞等各類文字性材料xx余份，協(xié)助領導開展信訪協(xié)調、督導調研等各類活動xx余次，督促辦理領導各類批辦件xx件，交辦督辦領導批示信訪信件xx件，接待上訪人員xx余人，信訪各項主要考核指標均位列全市前列。主體責任辦，結合紀委及其他黨委部門，認真落實上級安排部署，積極推進區(qū)本級的主體責任各項工作開展。先后印發(fā)了中共xx區(qū)委《關于認真落實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任各項工作任務的通知》等文件，明確相關領導、部門的職責任務。組織區(qū)委主要領導與各位常委、各鎮(zhèn)黨委書記，其他區(qū)領導與分管部門“一把手”，各部門一把手與班子其他成員層層簽訂了責任狀，把主體責任明確到位、壓力傳遞落到實處。
四、統(tǒng)籌管理，積極推進部門工作實現跨越。
積極為分包重點企業(yè)xx集團協(xié)調貸款事項，助力企業(yè)發(fā)展；
為包聯(lián)貧困戶實行了危房改造，落實了產業(yè)扶貧、醫(yī)療救助等優(yōu)惠政策，實現了高質量脫貧。
五、正身率物，維護黨員干部良好形象。
一年來，始終把加強素質建設作為提高自身工作能力水平的基礎，勤政廉潔、依法從政，樹立了領導干部的良好形象。嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等有關規(guī)定，時刻按照黨員領導干部勤政廉政的有關規(guī)定嚴格要求自己，秉公用權、廉潔做事。按照區(qū)委安排部署，結合自己承擔的“違反中央八項規(guī)定精神突出問題專項整治”和“形式主義、官僚主義突出問題專項整治”工作，制定《專項整治實施方案》，分類建立臺賬，深糾問題根源，針對目標任務分別制定xx項和xx項推進措施，將xx個存在問題全部整改到位。在保障完成整改任務的同時，制定了改進督查檢查等xx個方面的強化措施，逐步形成常態(tài)長效機制，確保整改落到實處、見到實效。自覺強化法治意識，堅持帶頭學法、規(guī)范用法，定期組織辦公室全體機關干部學習中國特色社會主義法治理論、各項法律法規(guī)，增強了依法履職、依法辦事的自覺性。嚴格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”事項一律提交辦公室領導班子會議集體研究決定。認真落實“一崗雙責”，強化對分管部門黨員干部的警示教育，每半年進行一次廉政談話，著力加強對辦公室班子成員和分管部門負責人的日常監(jiān)督管理，發(fā)現苗頭性問題及時提醒教育，營造了忠誠干凈、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。全年，區(qū)委辦黨員干部未出現一例違法違紀問題。
一年來，在市委、市政府正確領導下，在系統(tǒng)廣大同志們的大力支持下，較圓滿的完成了新冠疫情防控和相關工作任務，現將一年來學習、工作和廉潔自律情況匯報如下：
一、嚴守紀律規(guī)矩，政治思想素質不斷提高。
一年來，自己能夠認真開展理論學習，自覺加強黨性鍛煉，思想不斷得到洗禮和升華。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意思”，堅定“四個自信”，始終做到“兩個維護”。認真學習黨的十九大精神、十九屆四中、五中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，認真學習貫徹黨章《條例》《準則》，自覺拿起紀律戒尺，守住底線，絕不越雷池一步，把反對“四風”作為一項政治任務來完成，落實長效機制，做到敢抓敢管，經常對家人、親屬和身邊工作人員教育、警示，時刻警醒他們不搞特殊化，嚴格按照紀律辦事。自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，自覺維護黨的團結統(tǒng)一，對黨忠誠老實，組織觀念強，旗幟鮮明、立場堅定，自覺繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，始終保持共產黨人的高風亮節(jié)。
認真組織開展“兩學一做”學習教育，較好地落實了常態(tài)化機制；
積極投身“不忘初心、牢記使命”主題教育，受到了政治洗禮。本人宗旨意識明確，理想信念堅定，堅信共產主義一定能實現。
二、全力以赴，積極投身“不忘初心、牢記使命”專題教育。
2019年，按照市委、衛(wèi)健委黨組的統(tǒng)一部署，我積極投入“不忘初心、牢記使命”專題教育，進行了三輪檢視問題，共檢視問題23個，建立檢視問題清單，制定整改措施。到目前，已經解決的問題18個，正在解決的問題4個，一時難以解決需長期推進的問題1個。
2020年，通過主題教育的開展，所有問題得到整改，思想上行動上收獲很大，體現在：理論水平有了新提高，思想政治接受新洗禮，擔當作為有了新方向，為民服務實現新提升，廉潔勤政形成新氣象，“四個意識”明顯增強，“四個自信”更加堅定，做到了“四個服從”、“兩個維護”，感到黨風廉政建設擔子更重了責任更大了。在工作中，積極履行“一崗雙責”，主動肩負起全面從嚴治黨的責任，經常反省主體責任落實的是否到位，始終堅持把黨風廉政建設與衛(wèi)健工作和黨的建設工作同部署、同推進、同考核，努力營造衛(wèi)健系統(tǒng)風清氣正的良好政治生態(tài)環(huán)境。
三、恪盡職守，履職盡責抓好本職工作。
按照委黨組分工，我協(xié)助黨組書記把黨風廉政建設放在首要位置來抓，認真履行“一崗雙責”，抓住重點突破難點，努力履職盡責做表率。
（一）強化責任意識、落實黨風廉政建設主體責任。
全面落實“兩個責任”，在系統(tǒng)內逐級簽訂《責任狀》，嚴格執(zhí)行約談、誡勉談話、簽字背書等制度，構建了制度體系。繼續(xù)組織開展“黨風廉政建設年”活動，制定《實施方案》，全面啟動“建議、簽狀、巡查、約談”四項行動，確保兩個責任的落實。細化黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工，及時研究、協(xié)調、檢查、部署衛(wèi)健系統(tǒng)的黨風廉政與反腐敗工作。制定《2020年干部理論學習安排意見》和《委黨組中心組學習安排意見》，列出學習的重要篇目。嚴格執(zhí)行《領導班子集體議事規(guī)則》，凡涉及“三重一大”事項都提交黨組會集體討論決定。年中、年底分別召開黨市直單位書記和領導班子述職述廉會，召開民主生活會，凝聚共識，查找不足，明確今后努力方向。
引導廣大黨員干部努力爭先創(chuàng)優(yōu)，組織開展衛(wèi)健系統(tǒng)“學習董丹先進事跡”報告會；
為更好地加強基層黨組織建設，組織系統(tǒng)基層黨建培訓班，取得了很好教育效果；
深入聯(lián)系點單位，講黨課、講廉政黨課，指導基層黨建工作。
抓好創(chuàng)建全國文明城市工作，促進衛(wèi)健服務質量全面提升。在全系統(tǒng)深入開展執(zhí)行八項規(guī)定、“精準扶貧”、“五好班子”和治理機關“慵懶散拖”等專項行動，進一步引導全系統(tǒng)黨員干部職工牢固樹立清廉履職、依法行政、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、文明行醫(yī)的行業(yè)新風尚。
（二）強化責任意識，全面落實執(zhí)紀監(jiān)督責任。
開展百分制考核等效能提升管理工作，加強作風建設，對有苗頭性、傾向性的干部及時進行約談、提醒，并開展專項督查。五是進一步加強行業(yè)不正之風專項督查。
（三）全力抓好基層黨建工作和干部隊伍建設。
二是堅持把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，嚴肅黨內政治生活；
三是積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)、“五好班子”等活動，表彰了一批先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員；
四是積極做好精準扶貧工作，不斷加大醫(yī)療扶貧力度；
五是全面做好矛盾排查和思想穩(wěn)定工作，全年沒有出現越級上訪現象。
2、加強對委直屬單位領導班子和領導干部的日?？己撕湍甓瓤己耍瑢己酥邪l(fā)現的問題及時督促整改。
（四）認真做好投訴、信訪、維穩(wěn)工作。
加強“兩會”和國慶安保穩(wěn)定工作排查，特別是衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位改革期間，下大力氣開展維穩(wěn)工作，全年共處理民心網、市政府投訴中心及其他投訴舉報190件，及時辦結率98.55％，滿意率94％，無去省進京越級上訪事件發(fā)生。
四、干凈自律，做清正廉潔的表率。
我時刻牢記自己是一名黨員，始終保持清醒頭腦，堅持做到自重、自省、自警。自覺遵守中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和市委八項規(guī)定，認真學習貫徹《準則》《條例》，嚴格按照“三嚴三實”、“兩學一做”的要求，自覺反對“四風”。一年來，沒有違法違紀行為。
一年來，工作雖然取得了一些成績，得到了組織認可和肯定，但與組織的要求、人民群眾的期望還有一定的差距，主要存在“理論基礎不牢、自我革命意識不強、政治敏感性不強、對抓分管工作的力度不夠大”等4方面問題。些問題，要進行深刻反思，并在今后的工作中加以徹底解決。
本人重大事項已如實報告，在住房、辦公用房方面與往年均無變化，巡視反饋的問題均已整改完成。本人沒有利用名貴特產、特殊資源謀取私利的問題。
五、今后努力方向。
第二，與時俱進，進一步提高工作水平；
第三，嚴格要求，進一步堅守個人操行。
按照建成“健康盤錦”的新要求，要全面落實市委、市政府和委黨組各項部署，努力學習新知識，增強新本領，干凈擔當，求真務實，開拓進取，認真做好職責范圍內的工作，自覺維護班子團結，加強與同志們溝通合作，依法行政、廉潔從政，樹立良好的人民公仆形象，為“健康盤錦建設”做出應有的貢獻。
各位領導、各位委員和各位代表：
大家好！是x。按照習總書記“黨要管黨，從嚴治黨”的新要求，根據市紀委“三述”工作的部署，現在，作述責述廉述德報告，主要從履行黨風廉政建設主體責任、廉潔從政從教和修品立德3個方面匯報如下，請予審議。
一、在履行主體責任方面：突出“五個抓牢”，牢牢把握黨風廉政建設的主動權。
（一）抓思想教育，筑牢黨風廉政建設“防火墻”
二是黨政“一把手”講一次廉政黨課；
三是開展一次黨員干部警示教育談話；
四是建設一條廉政文化長廊；
五是簽訂一次廉潔自律承諾書；
六是觀看一次警示教育片；
七是建立一套“廉潔項目檔案”；
八是參加一次支部黨風廉政建設學習會；
九是完善一批黨風廉政建設工作流程；
十是開展一次廉潔從教風險防控自查自糾活動。用先進的思想理論武裝黨員干部頭腦，筑牢黨風廉政建設的“防火墻”。
（二）抓制度建設，關緊黨風廉政建設“鐵籠子”
二是師生參加全國職業(yè)技能競賽取得新突破，獲得第三；
三是辦學綜合實力進一步提升，在2020年全省技工院校辦學綜合競爭力排名中名列第二。
（三）抓紀檢監(jiān)督，安裝黨風廉政建設“電子眼”
建立網上服務大廳和一站式實體服務大廳，落實領導干部黨風廉政問責和服務承諾制度。首創(chuàng)“廉潔項目檔案”，把紀檢監(jiān)察工作延伸到每一個采購項目的決策、招標、建設、驗收、移交等環(huán)節(jié)，實現紀檢監(jiān)察工作全覆蓋。創(chuàng)新干部“八小時之外”監(jiān)督管理工作，將中層以上領導干部廉潔自律、文明生活、黨員志愿服務等行為，納入監(jiān)督管理范圍，把監(jiān)督拓展到領導干部的“生活圈”、“交際圈”、“娛樂圈”，把敏感問題、重大問題、熱點問題曬在“陽光”下，接受組織和師生“電子眼”的監(jiān)督。
（四）抓風險防控，啟動黨風廉政建設“檢測閥”
嚴格“收支兩條線”管理，嚴禁私設“小金庫”；
收緊“三公”經費的“口子”，全面實行公務卡結算制度；
管好公務用車的“輪子”，嚴禁公車私用，公車亂用。
（五）抓“三重一大”，編織黨風廉政建設“過濾網”
始終按“三重一大”決策制度，堅持和完善民主集中制，嚴格執(zhí)行黨委議事規(guī)則。建立民主管理機制，凡涉及教職工切身利益的重大事項，執(zhí)行全員“票決制”。建立黨政“一把手”溝通機制，每周召開碰頭會，研究分析重大工作。建立院長辦公會和黨委會協(xié)調機制，實施院長辦公會決定事項，按“三重一大”決策制度，向黨委會報告，最終由黨委會集體決定，確保學院重大事項的科學決策。
二、在廉潔從政從教方面：堅守“四個自律”，確保清正廉潔、干凈做事。
（一）堅守“政治自律”，嚴格落實中央“八項規(guī)定”
嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上行動上同黨中央保持高度一致，自覺維護黨的集中統(tǒng)一。團結教職員工，不搞團團伙伙。堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定，按“三嚴三實”的要求，帶頭改進工作作風。嚴格貫徹落實中央、省市決策部署，堅定不移地推進學院黨風廉政建設。
（二）堅守“經濟自律”，嚴格遵守財經制度。
認真學習財經法規(guī)，遵守財經制度；
嚴格執(zhí)行財務預決算制度，帶頭控制公務開支；
杜絕超標發(fā)放補貼津貼、公款旅游、公款吃喝；
不收受“紅包”，嚴格執(zhí)行個人有關事項報告制度。
（三）堅守“工作自律”，嚴格按規(guī)章制度辦事。
嚴格按照市紀委關于“五不直管”的要求，從不插手人事、財務、基建、采購、維修等具體工作。嚴格按規(guī)章制度辦事，不利用職權謀取私利。講效率，抓落實，每天公開工作動態(tài)，接受師生員工的監(jiān)督，做到勤奮工作、敢于擔當。
（四）堅守“生活自律”，管好“八小時以外”的時間。
在工作之余，每天堅持讀書學習，撰寫讀書筆記；
陽光生活，慎重交友，不出入私人會所、歌舞廳、酒吧等場所，不參與“黃賭毒”活動。
三、在修品立德方面：踐行“三個自覺”，努力鍛造和完善人格品德。
（一）自覺加強理論學習，堅定理想信念。
自覺加強政治理論和黨史黨章學習，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，增強大局意識，把堅定的理想信念落實到組織建設、治學實踐之中。堅信黨的領導，按照新時期“好干部”的標準，團結和帶領師生員工共圓“技師夢”。
（二）自覺遵守黨紀法規(guī)，嚴明政治規(guī)矩。
自覺遵守黨的紀律，維護黨的權威，在重大問題上做到頭腦清醒、旗幟鮮明、立場堅定；
牢固樹立紀律意識、規(guī)矩意識和法治意識，努力做政治上的“明白人”。
（三）自覺加強個人修養(yǎng)，提升黨性品格。
自覺傳承和弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，堅持把儒家思想倡導的“禮義仁智信”與社會主義核心價值觀有機結合，注重修品立德。生活中，低調為人，寬容待人，勤儉節(jié)約，注重細節(jié)，努力提升人格魅力和黨性品格。
二是在廉政制度建設方面有待進一步完善；
三是在黨員干部作風建設方面有待進一步改進。
在今后的工作中，主要做好4個方面工作：一是各位領導、委員和代表提出的意見建議，將全部認領，逐項整改落實。二是利用新媒體，搭建黨風廉政建設宣傳平臺。三是構建更加健全的風險防控體系。四是全力做好把方向、抓班子、帶隊伍、倡廉潔的工作，帶領全院師生員工為實現“x”的辦學目標作出新貢獻。
就匯報到這里，謝謝！
一、成績清單。
（一）聚焦主責主業(yè)，推動基層黨建落地落實。全年主持召開黨委會x次、專題議黨會議x次、理論中心組學習x次。完成掃黑除惡巡察反饋問題x個。深入基層調研x次，解決限制村集體經濟發(fā)展、脫貧攻堅等問題x件。
（二）夯實理論基礎，堅持主題教育從嚴從實。牢牢把握“12字”總要求，帶頭開展專題學習x次、調研交流x次、主題黨日活動x次，制定整治方案x個，解決實事x個。嚴格黨內生活，召開民主生活會x次、專題組織生活會x次，查擺、整改問題x個。
（三）嚴格教育管理，落實黨內制度建立健全。突出政治建設，召開黨委會學習《黨支部工作條例（試行）》x次，將基層黨建考核納入各村年度績效考評工作，整改落實問題x個，嚴格執(zhí)行《農村基層組織工作條例》，輪訓農村基層黨員x人次。
（四）突出精準施策，深化脫貧攻堅高質高效。聚焦黨建引領，開展專題學習x次，制定《包村干部管理辦法》，派出并培訓扶貧干部x人次，幫扶x人次，解決問題x件。發(fā)揮包村部門作用，落實扶貧項目x個，籌措資金x萬元。深入開展“第一書記代言”活動，實現產品銷售額x萬元。
（五）持續(xù)加壓發(fā)力，推動掃黑除惡強勢強勁。嚴格線索摸排，召開專題會議x次，上報線索x條，排查梳理信訪案件x起，發(fā)放宣傳資料x余份。全面凈化隊伍，清理前科劣跡村干部x名，順利完成補齊配強工作。
嚴格整頓軟弱渙散黨組織x個，解決問題x件。
（七）強化壓力傳導，狠抓從嚴治黨規(guī)矩規(guī)范。全面落實從嚴治黨主體責任，組織黨員干部觀看廉潔教育片x次，受教育人數x人次，約談班子、支部書記x人次，配合紀委督查x次，整改問題x項，給予黨內警告處分x人、開除黨x人。
二、問題清單。
（一）督促落實基層黨建責任不夠。落實“第一責任人”職責不到位，對基層黨建工作安排部署多，具體指導少，統(tǒng)籌推進各項工作力度不夠。在推動重點任務落實中存在傾向性，平時把大部分精力投入到經濟發(fā)展、脫貧攻堅、民生改善、社會事業(yè)等方面，導致對黨建工作傾注的精力和時間相對不足，缺乏跟蹤問效，抓黨建促監(jiān)管重落實的力度有待提升。
（二）從嚴推動主題教育標準不高。對待“不忘初心、牢記使命”主題教育投入精力不足，黨支部數量較多，只能依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立指導組督促各支部開展主題教育，不能一一抓實主題教育開展情況。主題教育期間，雖然能創(chuàng)新形式開展革命傳統(tǒng)教育，但對于基層黨員干部教育抓的不緊，導致個別黨支部學習教育流于形式，缺乏教育管理的針對性，難以保證所有支部“九個一”高質量開展。
（三）找準補齊黨建短板招法不多。面對新時代、新要求，破解新形勢下黨建難題的辦法陳舊老套，農村黨建不均衡，在村集體經濟方面強村與弱村差距較大，弱村缺乏特色產業(yè)項目，村集體經濟收入較為單一。社區(qū)黨建亮點少，社會化服務“五進”社區(qū)服務項目不夠新穎，難以調動居民的積極性、滿足其精神需求。非公黨建管理軟，不經常深入企業(yè)調研，對軟弱渙散黨組織整頓招法較少，偏重于抓硬件投入輕，對企業(yè)活動研究、設計不多，帶動作用不理想。
（四）抓實從嚴治黨韌勁力度不足。從嚴治黨的主體責任未能完全落到實處，雖然建立了嚴格的考核體系，但抓實黨員干部的日常教育監(jiān)管力度不大，對履職不到位的基層黨組織負責人，批評教育的多、嚴厲問責的少，問責追責不嚴格。在加強干部理念教育、紀律作風教育、廉政建設方面硬措施少，監(jiān)管存在盲區(qū)，基層黨員隊伍中還存在慵懶散漫等問題。
針對上述問題，認真剖析根源，感到主要有以下原因。一是敢為人先的責任意識不強?！耙粛忞p責”落實不到位，在抓基層黨建、脫貧攻堅、掃黑除惡、社會民生等重點工作中責任意識、工作力度與落實全面從嚴治黨要求存在差距，對村、社區(qū)調研督導不夠深入，導致“從嚴治黨”沒有真正貫徹落實，收效不夠明顯。二是攻堅拔寨的勇氣決心不足。缺乏新形勢下攻破基層黨建難題的魄力，對推動基層黨建工作的方式方法不夠創(chuàng)新，針對重點難點工作缺乏刻苦專研的韌勁，新舉措不多，靠前指揮、強力破解難題力度不夠。三是學以致用的招數辦法不多。對黨建工作缺乏系統(tǒng)深入研究，特別是對一些瓶頸問題和薄弱環(huán)節(jié)，缺乏經常性、持續(xù)性的分析研究，解決問題的措施不夠細化，真正下實招、動真格的功夫落實的不夠好，解決力度不夠大。
三、任務清單。
（一）履職盡責，吹響擔當作為沖鋒號。強化“第一責任人”意識，把抓基層黨建作為第一要務，堅持重點工作親自部署、重大問題親自推動、重大任務親自督辦，爭取下年度打造黨建示范點x個。建立黨建工作責任清單，充分運用責任機制傳導壓力，細化到人，推動形成黨委抓、書記抓、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。嚴格落實監(jiān)督問責，使廣大黨員干部明責任、懂規(guī)矩、守底線、知敬畏，推動從嚴治黨向基層延伸。
（二）堅守初心，做好主題教育加分題。牢牢把握習近平新時代中國特色社會主義思想，以主題教育為契機，建立完善“不忘初心、牢記使命”主題教育長效機制和“兩學一做”學習教育化常態(tài)化“兩項制度”，全面搭建學習教育平臺，突出示范帶動、問題導向，切實扛起政治責任，統(tǒng)籌推進學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實思想重點措施，堅持完善主題教育“九個一”，全力引導廣大黨員干部增強新時代責任感、使命感，以實干篤定前行，前瞻引領各項工作深入開展，實現高質量發(fā)展平穩(wěn)推進。
（三）全力沖刺，打好脫貧攻堅鞏固牌。堅持脫貧摘帽不松勁，健全完善脫貧攻堅成果鞏固機制，聚焦“兩不愁、三保障”突出問題，全面排查存在的短板弱項，精準施策，持續(xù)用力，大力挖掘資源優(yōu)勢，培育特色產業(yè)，不斷提升基礎設施建設水平，加強政策宣傳力度，進一步健全返貧監(jiān)測等長效工作機制，全力確保不返貧、不致貧，加快推進脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接。
強化后備干部選樹和培育。社區(qū)黨建，推進綜合服務場所一體化建設，以“五進社區(qū)”為標準，創(chuàng)樹“軍警地共建”“黨建+民俗文化旅游”等社區(qū)服務品牌，創(chuàng)新謀劃貼近社區(qū)居民實際生活的特色活動。非公黨建，以企業(yè)黨建為引領，以商務聯(lián)盟為中心，全面開展“亮黨旗、爭光彩、促扶貧、強企業(yè)”活動，深入挖掘企業(yè)促扶貧等黨建特色，努力創(chuàng)建非公黨建優(yōu)質品牌。規(guī)范黨員隊伍管理，進一步優(yōu)化黨員隊伍架構，嚴格把控發(fā)展黨員程序，規(guī)范入黨積極分子培養(yǎng)和教育管理工作。其他工作，系統(tǒng)推進機關、醫(yī)療衛(wèi)生機構黨建工作，實現黨建一體化共贏。
按照《述責述廉通知》要求，現將自己今年以來履行黨風廉政建設監(jiān)督責任及個人廉潔自律情況報告如下：
一、認真履行“第一責任人”的職責，加強思想政治理論和政策法律的學習，增強黨性原則。
本人自覺維護集體意志和決策，主動向其他班子成員多學習請教，在班子之間時刻注重溝通和協(xié)調，努力構建齊心協(xié)力、相互配合支持的工作格局。對職工工作和生活當中遇到的困難，本人總是帶著一顆真誠的心，想方設法予以幫助解決。在平時工作中，我率先垂范，堅持親自主持黨組會議和黨支部重大活動，帶頭參加“不忘初心、牢記使命”學習教育，組織黨員上“四講四有”專題黨課，并親自上課，積極帶領廣大黨員干部認真學習十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，學習黨內三部法規(guī)和《黨內政治生活的若干準則》、《黨內政治生活的若干準則》的專題會，學習不斷加強理論修養(yǎng)，提升黨性認識。嚴格加強工作人員的黨風廉政建設教育。在×局形成了黨組書記帶頭抓、黨組成員分工抓、全體黨員共同抓的黨建工作格局，將黨建工作和行政業(yè)務工作一起部署、一起檢查、一起考核，促使了黨建工作與業(yè)務工作相互促進、協(xié)調發(fā)展。
二、以政治強、業(yè)務精、作風正、紀律嚴的標準和“兩個責任”的要求來抓好隊伍建設。
本著全力打造廉潔高效、務實向上的宣傳干部團隊的目標，突出加強干部隊伍能力作風建設，狠抓精神風貌、履職盡責、整體形象，營造想干事、會干事、干大事、干成事的工作氛圍。按照黨風廉政責任制的要求，任職期間本人多次組織干部職工學習黨紀國法，多渠道開展廉政教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務技能學習，不斷提高隊伍的綜合素質，增強自身和隊伍的拒腐防變意識和能力。
三、以身作則，依法依規(guī)行事，做好廉政的表率。
出臺實施了《廣告經營管理新規(guī)定》，局對廣告實行四方監(jiān)管，以身作則、拒腐防誘；
出臺實施了《技術保障管理新規(guī)定》，從而使技術操作規(guī)范化，維護保障制度化，確保了設備高效運轉，出臺了《項目管理規(guī)范》，促進了民生項目安全高效運行。我認真學習了《黨員廉潔從政若干準則》等黨紀黨規(guī)，在公務活動和個人社會活動中，我都處處從嚴要求自己，堅決落實和執(zhí)行中央八項規(guī)定，堅決反對四風。本人和家屬都沒有在社會上參與盈利性活動，且在平時，我自覺接受黨內外監(jiān)管，本人沒有違反“廉潔自律規(guī)定”的行為發(fā)生。
四、認真執(zhí)行民主集中制度，堅持班子民主決策。
嚴格執(zhí)行民主集中制，杜絕個人拍腦袋決策，團結和激發(fā)班子力量和智慧，重大事情不搞一言堂，充分尊重和傾聽班子成員的意見和建議，做到科學研究、民主決策，確保了全局高效廉潔運行。
五、嚴查四風，強化扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責。
認真組織開展黨風廉政建設工作和查處發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題專項工作以及扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作。從去年×月份開始，局黨組根據縣委的統(tǒng)一部署，認真開展查處發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題專項工作，成立領導小組，制定實施方案，召開重點項目單位領導集體約談會，共開展×次大接訪活動，黨組書記親自參加。局成立專項工作檢查組，重點就村級公共服務中心項目、農村電影公益放映、文化下鄉(xiāng)演出等工作，走村進戶，我親自下基層，在有公共服務中心項目建設的×個行政村，全面鋪開走訪活動，共收上走訪表近×份，雖然沒有涉及腐敗線索，但收到了工作意見建議×條，相關部門已作了整改，促進了工作順利開展。在扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作方面，首先組織制定《×縣×局開展扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作實施方案》和《×縣文化新聞出版廣電體育局開展扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責“三講三督三保障”活動方案》，《黨風廉政建設制度》，成立反腐敗工作領導小組，開展了扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作動員會和促進會，對我縣扶貧領域腐敗案例進行通報警示，黨組書記親自下鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作大接訪活動，我局共參加大接訪活動×次。
六、存在的問題和整改措施。
對黨員教育管理時效性針對性不強。在黨員教育管理中各種制度規(guī)定落實還不夠嚴、不夠細，如教育實踐活動中好的學習制度堅持不夠、監(jiān)督不夠。對少數基層干部敬業(yè)精神差，素質不高，黨員教育管理難等問題突破不夠，教方法不夠，致使個別黨員存在宗旨意識、黨性觀念淡化的傾向。部分干部職工對黨風廉政行風建設和反腐敗工作意識比較淡薄，認為都是領導的事，與自己無關。
下一步，我將采取措施加強黨員的教育管理，特別是要注重日常教育管理。堅持和完善“三會一課”、民主生活會、黨員目標管理、黨員思想匯報等制度和做法，在此基礎上，針對部分黨員宗旨意識、黨性觀念淡化的傾向，在重點抓好黨的基本理論、基本路線、基本知識教育的同時，每年“七一”前后，結合紀念黨的生日，組織廣大黨員重溫入黨誓詞，開展學習等活動來激發(fā)黨員的熱情與奉獻意識，來堅定政治立場，加強黨性鍛煉，并有針對性地向黨員提出希望和要求。認真按照上級黨委的要求，務實地組織黨員開展“不忘初心、牢記使命”、“兩多一敢”、查處“四風”問題等活動，提升黨員的宗旨意識和服務意識。
2020年，本人在市委、市政府的正確領導下，在全體人員的支持下，充分發(fā)揮黨組領導核心作用，以黨的十九大、習近平新時代中國特色社會主義思想及第十九屆中央紀委第三次全會精神為引領，以《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等黨內有關規(guī)定為準則，堅持把黨的政治建設擺在首位，帶頭嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，履行全面從嚴管黨治黨責任，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作。
一、執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情況。
全面貫徹落實十九大精神需堅決擁護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決擁護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。我通過學習黨的十九大精神使我更認清形勢、增強了信心。作為“第一責任人”我始終保持清醒的政治頭腦。一是嚴格遵守和執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、和生活紀律。我在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上始終同黨中央保持高度一致，始終忠誠于黨、忠誠于國家、忠誠于人民,做到大是大非面前旗幟鮮明,大風大浪面前立場堅定,不做糊涂人,不干糊涂事。做到講政治、顧大中心、守紀律。二是我認真學習黨章、黨規(guī)、黨紀，時刻以黨員的要求提醒自己，日常的言行舉止都會認真對照《中國共產黨紀律處分條例》的要求，自覺維護黨和國家的形象，堅決不做損害黨和國家形象的事情，不說損害黨和國家形象的話。
二、履行管黨治黨責任情況。
新時代要求我們要加強黨的全面領導，堅持黨要管黨，全面從嚴治黨。我作為一名有著多年黨齡的黨員干部，能貫徹落實十九大的戰(zhàn)略部署，不忘初心，牢記使命，履行好作為黨組書記應有的責任，不斷深化黨的領導地位，全面提升黨組的領導力和整體核心作用。
一是履行好黨組書記的職責，貫徹落實黨中央和上級黨組織的決策部署。按照《中國共產黨黨組工作條例（試行）》和我中心《黨組工作條例》要求，發(fā)揮好把方向、管大中心、保落實的重要作用。堅持民主集中制，堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定。×年我共主持召開黨組會議×次，研究討論有關黨建和“三重一大”事項等重大決策。
二是我?guī)ь^嚴守政治紀律，努力提升班子領導力和整體合力。嚴格遵循《中心黨組工作規(guī)則》，研究制定年度黨建計劃，列明工作要點，明確黨建目標，始終把握大方向，發(fā)揮黨組領導核心作用。同時，為了提高黨組的整體領導水平，我積極要求中心組定期開展理論學習，緊跟時政熱點，及時傳達學習有關文件或會議精神。×年我主持了黨組中心組集中學習×次，今年召開民主生活會前，又主持了×次專題學習研討。
三是以上率下，狠抓干部隊伍建設。為了突出思想教育，狠抓黨員干部隊伍建設，我堅持用黨章黨規(guī)規(guī)范黨組織和黨員行為，帶頭講了×堂黨課，組織全體黨員學習黨章黨規(guī)，學習黨的十九大和習近平新時代中國特色社會主義思想，強化干部隊伍思想意識，深刻領會中國特色社會主義進入新時代的重要論述。堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。
四是嚴格執(zhí)行黨管干部原則。我嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和習近平總書記提出的新時期好干部標準，嚴把選人用人政治關、廉政關、形象關，正確對待個人進退留轉。加強干部鍛煉培養(yǎng)，優(yōu)化干部配備，×年共考察提拔了處室實職領導×人。
五是主動推進“不忘初心、牢記使命”。通過“每月一課”學習平臺，全年共舉辦專題學習講座×場，組織實地參觀學習×場次，有效地提升了我中心領導班子成員和全體黨員干部職工的政治思想覺悟。進一步增強自己的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識和服務意識。不僅如此，我還先后組織黨員觀看x等專題片，讓黨員干部職工研究學習談體會。
三、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況。
我作為黨建工作第一責任人，按照《黨風廉政建設崗位責任制》文件要求，履行黨風廉政建設責任制工作的主體責任，落實“一崗雙責”要求，堅持分管工作和黨風廉政建設工作兩手抓，兩手硬的原則。同時，大力支持派駐紀檢組履行監(jiān)督責任工作。
一是認真研究，制定計劃。我與黨組成員研究制定年度黨風廉政建設和反腐敗工作計劃和要點，分解落實全年工作任務，嚴格落實黨風廉政制度。著力抓好經常性思想教育、健全配套制度、強化制約監(jiān)督三個環(huán)節(jié)。
二是履職擔責，全面落實。我與班子成員簽訂了《黨風廉政建設責任書》，以“軍令狀”的形式把“一崗雙責”的要求落實到人，落實到位。進一步明確職責，確保作風建設各項措施全面落實到位，進一步強化制度的剛性約束，扎扎實實抓好反腐倡廉各項任務。
三是開展談話，強化意識。主動落實廉政談話制度，及時了解干部的思想動態(tài)和生活情況，對一些苗頭性、傾向性問題，早發(fā)現、早提醒、早糾正、早處理。×年我?guī)ь^先后約談了班子成員×人，處室干部×人，喚醒廣大黨員干部黨章、黨規(guī)、黨紀意識，筑牢拒腐防變的思想防線和制度防線，不踩“紅線”不越“雷池”。會同紀檢組長對新任職的處室干部展開了一次集體談話。要求他們學會珍惜，廉潔自愛，強化學習，認真履責，學會算清人生“七筆賬”。
四是深化教育，警鐘常鳴。我結合紀律教育月活動，召開動員會，開展多種形式的宣傳教育。以案說法，邀請紀委監(jiān)委對×部門發(fā)生的違法違紀案件進行專題教育、深刻剖析、深入反省，既警醒自己，也教育全中心黨員干部職工從中吸取教訓。警示教育，組織觀看系列警示教育片。親自帶隊到×看守所進行現場教育、親身體驗。通過多種形式教育，使廣大黨員干部知規(guī)矩明底線，內化于心外化于行，時刻警鐘長鳴。
四、執(zhí)行廉潔紀律情況。
一是注重學習教育，增強反腐倡廉的自覺性。當前反腐斗爭形勢要依然嚴峻，一年來，我在繁忙的工作之余，十分注重學習，加強黨章、黨紀、黨規(guī)的學習，貫徹落實黨的十九大報告精神及十九屆中紀委全會報告內容，筑牢防腐拒變的思想防線，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
二是身體力行糾“四風”。我自覺糾正“四風”不止步，特別針對形式主義、官僚主義等頑癥，擺表現、找差距，抓住主要矛盾，做到身體力行、以上率下，帶頭轉變作風，形成“頭雁效應”。×年，我增加了下基層調查研究和聯(lián)系困難群眾的時間和次數，減少召開不必要的會議，精減文件印發(fā)，減少公務活動陪同人員，自覺遵守廉潔從政有關規(guī)定，騰出更多的時間和精力用在解決問題、推進工作、服務群眾上。積極轉變工作作風，認真履行黨代表職責，深入×走訪慰問，傾聽民聲、了解民意，并積極開展精準扶貧工作，多次前往我中心對口扶貧點調查研究，協(xié)助解決有關問題。
三是帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神。我自覺遵守“八項規(guī)定和六項禁令”等各項規(guī)定，嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，堅決反對特權思想和特權現象，嚴格執(zhí)行辦公用房、住房、用車等方面的待遇規(guī)定，以身作則主動擔當，管好下屬，帶好隊伍。注重家庭、家教、家風，同時不斷凈化交往的圈子，與企業(yè)和服務對象保持“親清”關系，廉潔自律。
四是以身作則，嚴守紀律，認真履行責任。作為一名受黨教育多年的干部，我深知自己的一切權利都是黨和人民賦予的，任何時候都不能為自己謀私利。一年來，我始終以身作則，保持清醒頭腦，認真履責，全心全意為人民服務。在抓好個人廉潔自律的同時，還注重加強對身邊工作人員的教育和管理。堅持從小事抓起，處處以身作則，率先垂范，使他們牢固樹立廉潔自律、遵紀守法意識，嚴格規(guī)范自己的一言一行。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇十
在過去的一年里，自己認真執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的安排部署，團結帶領單位一班人，盡職盡責，圓滿完成了各項工作任務。根據區(qū)委考核部門述職的要求，現將一年來履行公職及其它廉政情況匯報如下：
1、土地治理高標準農田建設項目工程1.0萬畝，總投資1388萬元，其中中央財政資金867萬元，省級財政資金347萬元，市級財政配套資金26萬元，區(qū)級財政配套資金61萬元，項目區(qū)自籌資金87萬元。
項目主要措施為；新打機井17眼，維修配套舊井15眼，架設高低壓輸電線路12.71公里，安裝變臺8臺，埋設管灌工程輸水管道46.98公里，渠系建筑物640處，改良土壤0.4萬畝，硬化田間干道30.97公里，修建田間支路12.28公里，營造農田防護林2.7萬株。
2、省立項農業(yè)綜合開發(fā)科技推廣項目。
由**********公司實施完成的朔城區(qū)鹽堿地種植速生柳、白蠟示范推廣項目，完成速生柳100畝、速生白蠟100畝，總投資68萬元，其中：省級財政資金45萬元，項目公司自籌資金23萬元。目前該項目批復和財政資金文件已下達，項目正在實施中，年底可以驗收。
3、產業(yè)化項目。
今年產業(yè)化項目申報農業(yè)綜合開發(fā)產業(yè)化經營中央貸款貼息項目1個，項目已經通過國家、省專家評審，由**********x有限公司實施的****x城區(qū)流動資金貸款貼息項目，項目總貸款2790萬元，申請國家貸款貼息資金112萬元，項目批復已于20**年7月下達，項目在8月底前已經完成。項目資金到帳后，可望年底前驗收到位。
加強黨建和思想作風建設，提高黨政班子戰(zhàn)斗力，20**年開發(fā)辦黨支部召開了二次民主生活會。在具體操作中；一是堅持民主集中制，努力形成團結和諧，堅強有力的領導集體。全體班子成員能自覺堅持民主集中制原則，主要領導帶頭開展談心交心活動，容言、容事、容人，既集思廣益、又勇于負責。班子其他成員也能夠互相溝心通氣，講黨性，講大局，講原則，在政治上相互信任，在工作上相互支持，在感情上相互尊重，在生活上相互關心。二是堅持求真務實，努力形成開拓進取、奮發(fā)有為的領導集體。開發(fā)辦黨支部班子能夠堅持正確的權力觀、政績觀、苦樂觀，在工作上，能夠以身作則，帶頭遵守各項規(guī)章制度，帶頭承擔各項工作任務，既主動參與集體領導，又認真履行分管職責；在作風上，堅持求真務實，既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員，帶頭深入農村、深入項目企業(yè)，摸實情，干實事。團結協(xié)作，勤政務實的領導集體產生了良好的整體效應，在全辦干部群眾中形成了強大的凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力。三是加強機關作風建設。組織開展了機關作風建設、工作落實年等活動，不斷完善黨支部工作制度，促使領導干部抓落實的責任心和積極性，有效提高了機關辦事效率和服務質量，有力地推動了農業(yè)開發(fā)事業(yè)的發(fā)展。
在機關紀律作風建設方面，堅持上下班簽到制、請銷假制，報告工作制，每周二、五學習制度，規(guī)定定期召開全體干部職工大會。通過一系列制度的實施，單位的精神面貌有了大的改觀，形成了良好的工作環(huán)境。
按照區(qū)委安排，從7月份開始，我辦組織干部職工每周二、五開展“右玉精神在朔州”活動的學習，嚴格按照程序召開了民主生活會，制定了整改措施，完善了制度，改進了工作作風。通過學習進一步增強了執(zhí)政為民的宗旨意識，尤其是我們涉農部門，要把農民群眾的需要作為第一選擇，把群眾的滿意作為第一標準，加強深入開發(fā)項目區(qū)進行調查研究，真正把“右玉精神”應用到農業(yè)綜合開發(fā)實踐中。同時、按照開展領導干部“三聯(lián)一住一報告”活動要求，帶領班子成員聯(lián)系村為神頭鎮(zhèn)紅壕頭村，深入聯(lián)系群眾，班子成員每人聯(lián)系一戶，進行駐村幫扶工作。
按照區(qū)委、區(qū)紀委的安排部署，自己作為開發(fā)辦主任、黨支部書記，在組織單位職工認真開展黨風廉政建設學習的同時，營造了良好的廉政文化氛圍。對于工程招投標，在朔州日報提前公告，并召開會議，聘請有關專家及區(qū)紀委、審計和公證處現場監(jiān)督，做到了陽光作業(yè)。對項目區(qū)的資金使用情況，建立了永久性的公示牌，給群眾一個明白。資金實行專帳、?？?、專用。在項目工程竣工后邀請區(qū)財政項目工程監(jiān)督部門和審計等單位進行監(jiān)督驗收。在項目管理上實行統(tǒng)一領導、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一規(guī)劃設計、統(tǒng)一標準實施、統(tǒng)一監(jiān)管驗收。
同時多次召開座談會和項目區(qū)干部群眾談心座談從各方面了解群眾的意見和建議切實解決在做項目實施過程中的各種問題和困難。在執(zhí)行六條禁令上嚴格按照中央精神不請客送禮尤其是不接受項目申報企業(yè)和施工單位的宴請不搞鋪張浪費?？傊诟鱾€方面自己潔身自好自我感覺自己不負區(qū)委、區(qū)政府的重托。
在過去的一年里，自己在各級領導及相關部門的關心和支持下，特別是全體干部職工的全力配合下，較好地完成了上級交辦的各項任務。但是由于在開發(fā)辦工作時間還不長，對工作和業(yè)務還缺乏創(chuàng)新意識，有待于在2015年的工作中改進和糾正。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇十一
按照《xxx2019年度黨風廉政建設職責制考核方案》要求，現將個人履行黨風廉政建設職責制有關情景報告如下。
一、執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情景。
嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央堅持高度一致，自覺維護黨中央權威。一是嚴格執(zhí)行民主集中。堅決貫徹民主集中制，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，嚴格履行“一崗雙責”。堅持大事講原則、小事講風格，相互溝通、相互支持、相互尊重、以誠相待，心往一處想，勁往一處使。二是堅決徹底肅清影響。深刻剖析白恩培、秦光榮、仇和等嚴重違紀違法案例，以案為鏡，肅清流毒，堅決同各類違紀違法行為做斗爭，帶頭營造風清氣正的良好環(huán)境。做到有令必行，有禁必止，不折不扣執(zhí)行縣委決議決定，確保政令暢通。三是始終按章履職辦事。嚴格執(zhí)行重大問題、重要事項請示報告、外出報備等制度，自覺維護縣委的集中領導和班子團結統(tǒng)一。嚴格按章辦事，嚴格執(zhí)行“四個不直接分管”和研究“三重一大”事項末位表態(tài)制度，堅持團體研究，充分發(fā)揮班子成員的進取性和主動性。
二、落實全面從嚴治黨主體職責情景。
堅持多措并舉，真抓實干，切實擔負起管黨治黨職責，從年度計劃、職責書簽訂、干部管理、作風建設、長效機制建立等方面逐項落實到位。一是嚴格監(jiān)督檢查。針對干部紀律作風問題，堅持重大假日節(jié)點重申紀律要求，抓早抓小，做到早發(fā)現、早提醒、早糾正，共向全縣黨員干部發(fā)送了廉政信息xxx萬多條。對69個單位和xxx名黨員領導干部的黨風廉政情景進行審核。二是嚴肅政治巡察。年內共開展三輪巡察，巡察縣直部門xxx個，脫貧攻堅主責部門xxx個，村（社區(qū)）黨組織xxx個，“回頭看”xxx個。共發(fā)現各類問題xxx個，移交問題線索xxx件。抓實巡察“后半篇文章”，對不重視整改、不落實整改要求、整改不到位的相關職責人員進行處理，其中黨紀立案xxx件xxx人，問責xxx件xxx人，提醒談話xxx人，并在全縣范圍內進行通報曝光。三是嚴懲腐敗行為。嚴格落實《中.國.共.產.黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》和《監(jiān)察機關監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》，年內共受理紀檢監(jiān)察信訪舉報xxx件(次)，黨紀政務立案xxx件xxx人。受理涉黑涉惡問題線索xxx件，辦結xxx件，正在辦理xxx件，給予開除黨籍、開除公職并移送司法機關xxx件xxx人。
三、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情景。
傳工作重點，廣泛宣傳全縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭成果和經驗做法。截止目前，中央和省州主流媒體共刊載反映xxx紀檢監(jiān)察工作新聞稿件xxx篇（條）。組織副處級以上領導干部及紀檢監(jiān)察干部到州警示教育基地理解教育。堅持新任領導干部任前廉政談話及廉政考試制度，對xxx名新任科級領導干部進行任前廉政提醒談話和廉政知識考試，新建領導干部廉政檔案xxx份。
四、執(zhí)行廉潔紀律情景。
嚴格執(zhí)行《中.國.共.產.黨廉潔自律準則》，以身作則，率先垂范，廉潔奉公，自覺理解組織和群眾的監(jiān)督。大力發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)儉的精神，始終筑牢思想道德防線。時時牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，永葆共.產.黨員本色，教育和引導親友和身邊工作人員，充分發(fā)揮表率作用。克己奉公、甘于清貧、拒腐防變、淡泊名利。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，不斷加強個人品德修養(yǎng)，進取踐行和弘揚社會主義核心價值觀，追求健康向上的生活方式，以嚴格的標準自律，理解監(jiān)督。
五、個人有關事項報告情景。
（1）本人工資及各類獎金、津貼、補貼等，本人從事講學、協(xié)作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得：2019年全年工資xxx元，2018年度年終一次性獎金xxx元、省級禮貌單位獎金xxx元、共xxx元。本人無從事講學、協(xié)作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得。
（2）本人辦公用房、公務用車、出國（境）、職務消費、秘書工作人員以及在社會組織、企業(yè)兼職情景：辦公用房在縣紀委監(jiān)察委大樓內，面積為xxx平方米，沒有存在超標準配置辦公用房。公務用車使用嚴格執(zhí)行保留車輛管理使用相關規(guī)定，沒有存在公車私用情景。無出國（境）情景。公務接待嚴格按照《黨政機關國內公務接待管理規(guī)定》執(zhí)行，無職務消費現象。沒有配備秘書工作人員。沒有在社會組織、企業(yè)兼職情景。
（3）配偶、子女及其配偶經商辦企業(yè)情景，包括投資非上市股份有限公司、有限職責公司，注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等，以及在國（境）外注冊公司或者投資入股等情景：妻子xxx在xxx工作。女兒xxx在xxx工作。不存在配偶、子女及其配偶經商辦企業(yè)情景。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇十二
在縣委縣政府正確領導和市統(tǒng)計局的指導下，我局領導班子堅持緊緊圍繞縣委縣政府提出的“一年打基礎，兩年初見成效，三年有明顯效果，五年邁上新臺階”和“加快轉型升級、推動跨越發(fā)展、建設幸?；輺|”的戰(zhàn)略部署，以實現統(tǒng)計能力、統(tǒng)計數據質量和政府統(tǒng)計公信力“三個提高”為目標，創(chuàng)新統(tǒng)計發(fā)展理念，創(chuàng)新統(tǒng)計發(fā)展思路，創(chuàng)新統(tǒng)計發(fā)展舉措，堅持把統(tǒng)計工作放到經濟社會科學發(fā)展的大視野中去思考，放到黨委、政府抓發(fā)展的工作大格局中去謀劃，放到新形勢新變化新要求中去推進，團結帶領全體干部職工開拓進取，奮力拼搏，勤政廉政，取得了突出的成績，為全縣經濟社會又好又快發(fā)展提供了堅強的統(tǒng)計保障。
幾年來，我局在全市各縣（區(qū)）統(tǒng)計業(yè)務工作“百分制”考核中實現了由后進到先進的跨越：從20xx年位列第五名躍居為20xx年的第二名，20xx至20xx年連續(xù)三年獲全市第一名；20xx年，我局被縣委縣政府評為“勤廉兼優(yōu)”先進單位；20xx年，局黨支部被縣委評為先進基層黨支部；20xx年，被省人事廳、省統(tǒng)計局評為全省統(tǒng)計系統(tǒng)先進集體；20xx年，被縣委縣政府評為“文明單位”和“縣創(chuàng)建廣東省衛(wèi)生縣城工作先進集體”，被市統(tǒng)計局評為“五五”統(tǒng)計普法先進單位，以我局為牽頭單位的xx縣第二次全國經濟普查工作被評為第二次全國經濟普查國家級先進單位；20xx年，我局被市委市政府評為20xx-20xx年全市法制宣傳教育先進集體，以我局為牽頭單位的xx縣第六次全國人口普查工作被評為第六次全國人口普查國家級先進單位（全省各地級市、各縣區(qū)八個先進集體之一）；幾年來我局在全縣“萬眾評公務”活動中排名均位居上游。全局干部職工先后有27人次被評為市級以上先進個人。其中，局黨支部書記被xx市委評為“五強”模范黨支部書記。我們深深體會到：過去的五年，是縣委、縣政府對統(tǒng)計工作前所未有的重視和支持的五年，是統(tǒng)計地位和統(tǒng)計形象顯著提升的五年，是統(tǒng)計業(yè)務水平和統(tǒng)計服務水平顯著提高的五年，是全縣統(tǒng)計基礎建設和統(tǒng)計隊伍建設顯著增強的五年，也是統(tǒng)計部門取得榮譽最多和干部職工待遇提高最快的五年。全局上下形成了團結和諧、紀律嚴明、作風嚴謹、奮發(fā)進取、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。
一、抓關鍵，加強領導班子自身建設，形成堅強有力的領導集體。
局領導班子非常重視自身建設，努力建設一個政治過硬、知識豐富、團結拼搏、銳意進取、廉潔從政的領導集體。
1、堅持理論學習，努力提升領導班子執(zhí)行力。一是強化中心組學習。局黨支部中心組學習做到制度化、經?；?，組織班子成員認真學xxx省市領導關于加強黨風廉政建設的講話精神和《廉政準則》等各項制度，加強對重大理論問題的學習。二是強化自身學習。每位班子成員圍繞學習專題，拓展學習的廣度和深度，通過學習，進一步增強了立黨為公、執(zhí)政為民意識，提高了思想覺悟和政策理論水平。三是強化深入基層學習調研。每年班子成員都圍繞全縣經濟社會發(fā)展的熱點、難點問題深入基層調查研究，撰寫專題統(tǒng)計調研報告，為解決經濟社會發(fā)展的重大問題獻計獻策。
2、堅持民主集中制，努力建設強有力的領導集體。首先是堅持民主集中制原則。在處理重大問題過程中，每位班子成員都能充分發(fā)表意見，集體研究決定，做到民主決策、科學決策。在人員調配、干部任用、財務管理、年終考核等工作中，都能嚴格按照組織程序，做到公平、公正、公開。二是堅持開好民主生活會。幾年來，認真開好以“深入學習實踐科學發(fā)展觀”、“貫徹廉政準則，切實加強領導干部作風建設”等為主題的民主生活會，積極開展批評和自我批評，深刻查找領導班子和領導干部自身存在的問題，嚴格進行整改，努力建設強有力的領導集體。
3、堅持團結協(xié)作，努力增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。班子成員能夠自覺接受其它黨員干部的監(jiān)督，成員之間能夠互相尊重，以誠相待，經常溝通思想，坦誠交換意見，在原則問題上保持高度一致，使局領導班子成為意志統(tǒng)一的集體。同時，堅持集體領導和分工負責相結合的原則，在“一把手”負總責的前提下，分管領導扎實做好工作，在出現臨時性和突擊性的重大工作時，班子成員打破分工，全力以赴，確保按時完成任務，為全體干部職工當好團結奮斗的表率。
二、抓根本，全力推進統(tǒng)計業(yè)務建設，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績。
幾年來，我局強力推進統(tǒng)計改革、統(tǒng)計基礎建設、統(tǒng)計優(yōu)質服務、統(tǒng)計信息化和統(tǒng)計法制工作，較好地完成了各項統(tǒng)計工作任務。
（一）大力推進統(tǒng)計管理體制和統(tǒng)計方法制度改革，全縣統(tǒng)計工作能力顯著提高。
1、全力推進統(tǒng)計基礎建設。按照國家、省、市有關加強統(tǒng)計基礎建設的通知精神，我局主動匯報，積極爭取縣委、縣政府的高度重視和大力支持，先后下發(fā)了《中共xx縣委、xx縣人民政府關于進一步加強統(tǒng)計工作的通知》、《關于實行區(qū)域屬地統(tǒng)計的通知》和《關于進一步加強鎮(zhèn)級統(tǒng)計基礎建設的通知》等一系列文件，全面加強統(tǒng)計基礎建設。一是加強縣級統(tǒng)計力量。五年來，我局增設了辦公室、能源統(tǒng)計股、服務業(yè)統(tǒng)計股，使縣級統(tǒng)計職能更加突出，管理更加到位。同時，我局積極爭取縣委、縣政府高度重視和大力支持，確保了國家統(tǒng)計局惠東調查隊于20xx年1月組建完畢，并成為全省第一個掛牌的調查隊。二是加強鎮(zhèn)級統(tǒng)計基礎建設。20xx年，開創(chuàng)性地推動各鎮(zhèn)成立鎮(zhèn)級統(tǒng)計站，使我縣成為xx市率先成立鎮(zhèn)級統(tǒng)計站的縣。今年，在縣委、縣政府的高度重視和大力支持下，又進一步推動6個中心鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計站定級定編為鎮(zhèn)（街道）直屬正股級事業(yè)單位，使我縣成為全省率先對鎮(zhèn)屬統(tǒng)計機構定級定編的縣。目前，鎮(zhèn)級統(tǒng)計站初步實現了有機構、有人員、有場所、有設備、有經費“五有”和統(tǒng)計管理制度化、流程規(guī)范化、調查合法化、手段現代化、服務優(yōu)質化、教育常規(guī)化“六化”目標，得到了國家和省的充分肯定，市統(tǒng)計局局長王國付在全縣中心鎮(zhèn)統(tǒng)計站掛牌儀式上稱我局“為全市統(tǒng)計系統(tǒng)提供了加強統(tǒng)計基層基礎建設的范本”，極大地激發(fā)了各鎮(zhèn)統(tǒng)計人員的工作熱情，提高了工作效率。三是加強統(tǒng)計信息化建設。五年來，局機關添置了20多臺計算機及一批設備，加強統(tǒng)計信息網絡平臺建設，提升統(tǒng)計網絡的信息傳遞和安全保障功能；為各鎮(zhèn)增配了30多臺電腦，并促使各鎮(zhèn)統(tǒng)計站的電腦全面入網。目前，全縣已建立起縣、鎮(zhèn)規(guī)模以上企業(yè)安全、有效的統(tǒng)計信息網絡，初步實現統(tǒng)計聯(lián)網直報制度，進一步提高了統(tǒng)計數據的時效性和準確性。
2、全力推進統(tǒng)計“四大工程”建設試點工作。建設基本單位名錄庫、企業(yè)一套表制度、數據采集處理軟件系統(tǒng)和聯(lián)網直報系統(tǒng)等統(tǒng)計“四大工程”，是國家為推進統(tǒng)計“三個提高”的重要工程。按照國家、省、市統(tǒng)計局的部署，我局從今年上半年開始在加強組織領導、加大宣傳發(fā)動、增加資金投入、強化人員培訓、增強工作合力等方面，積極開展統(tǒng)計“四大工程”建設試點工作，實現聯(lián)網直報100%和差錯率幾乎為零的好成績，受到國家、省、市的充分肯定和高度評價。省統(tǒng)計局幸局長到我縣檢查指導工作時指出，“你們出色的工作成效，使我對“四大工程”建設的順利實施充滿信心”。
3、全力推進統(tǒng)計方法制度改革。五年來，我局扎實推進屬地統(tǒng)計、gdp核算制度改革、農村住戶調查改革、文化產業(yè)統(tǒng)計等多項統(tǒng)計方法制度改革，統(tǒng)計監(jiān)測的內容不斷規(guī)范和豐富。
（二）大力抓好統(tǒng)計大教育、大培訓，統(tǒng)計數據質量顯著提高。
1、強化業(yè)務培訓，提高業(yè)務能力。五年來，我局通過舉辦集中培訓、專業(yè)培訓、統(tǒng)計繼續(xù)教育培訓、選派參加上級培訓等形式，大力推進統(tǒng)計大教育大培訓，有效地提高了領導干部和專業(yè)人員統(tǒng)計業(yè)務素質和對經濟形勢綜合研判能力。據統(tǒng)計，5年來先后舉辦了2期由縣政府分管經濟工作領導、各鎮(zhèn)鎮(zhèn)長（主任）和部門一把手參加的全縣領導干部統(tǒng)計知識培訓班；組織了4000多人進行統(tǒng)計從業(yè)資格培訓和統(tǒng)計繼續(xù)教育培訓。
2、強化質量管理，業(yè)務考核連年在全市名列前茅。一是堅持落實《廣東省統(tǒng)計數據質量控制辦法》，組織專業(yè)人員對專業(yè)數據和綜合數據嚴格進行月度和季度評估；二是堅持落實統(tǒng)計數據質量責任制，統(tǒng)計數據上報前，要先后經過分管領導的審核把關，一把手對各專業(yè)統(tǒng)計數據質量負總責，分管領導負領導責任，專業(yè)人員負具體責任；三是堅持落實專業(yè)經濟運行季度分析會制度，強化各專業(yè)數據的匹配；四是堅持實施部門季度聯(lián)席會議制度，與縣發(fā)展和改革局、縣財政局、縣國稅局等13個部門組成經濟信息共享部門，加強部門數據的交流和評估。通過這些有力舉措，有效地提高了數據質量，在全市業(yè)務考核中連續(xù)多年名列前茅。
4、強化法制建設，統(tǒng)計法制化水平不斷提高。一是抓好統(tǒng)計普法宣傳。我局結合統(tǒng)計“五五”普法活動和普查工作，利用廣播、電視、懸掛橫額和張貼標語、發(fā)放統(tǒng)計法宣傳片等有效方式，大力開展新《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》及《普查條例》的宣傳，切實提高了全社會依法統(tǒng)計意識。二是抓好統(tǒng)計執(zhí)法衛(wèi)生局領導班子述職述廉報告2016衛(wèi)生局領導班子述職述廉報告。我局不斷加大力度查處統(tǒng)計違法行為，為依法統(tǒng)計保駕護航，確保統(tǒng)計調查的科學性、準確性和權威性。20xx年以來，查處企業(yè)虛報瞞報的違法行為16宗，震懾了統(tǒng)計違法者，提高了惠東統(tǒng)計的公信力。
（三）大力抓好統(tǒng)計優(yōu)質服務，統(tǒng)計保障經濟社會發(fā)展能力顯著提升。
“統(tǒng)計部門的.服務水平決定著統(tǒng)計局在領導和社會公眾中的形象”。幾年來，我縣始終堅持把提高統(tǒng)計服務水平作為提升統(tǒng)計地位、打造統(tǒng)計品牌、樹立統(tǒng)計形象、擴大統(tǒng)計影響的重要工作來抓，采取有力措施，開創(chuàng)了統(tǒng)計優(yōu)質服務工作嶄新局面。
1、優(yōu)化統(tǒng)計數據報送和咨詢服務，滿足黨委政府和社會各界對統(tǒng)計信息的需求。一是堅持數據報送做到及時性。充分利用現代信息技術，采用群發(fā)信息的方式，每月在12日前將主要經濟指標數據及時向縣四套班子成員和四大辦負責人報告；二是堅持月報數據發(fā)布制度。每月編印200多份《xx縣統(tǒng)計月報》發(fā)放到各級各部門，滿足縣鎮(zhèn)兩級黨政機關研判經濟社會運行態(tài)勢的需求；三是堅持服務公眾。每月將《xx縣統(tǒng)計月報》的主要經濟指標數據掛上惠東統(tǒng)計信息網，供企事業(yè)單位和群眾查詢。
3、優(yōu)化配合各項考核工作的服務，為縣鎮(zhèn)兩級黨政領導完成考核任務提供了有力的統(tǒng)計支撐。一是積極協(xié)助縣委組織部做好體現科學發(fā)展觀要求的黨政正職xx縣直部門正職考核工作。參與考核方案的制定和對各鎮(zhèn)各部門黨政正職的定期考核；二是積極協(xié)助縣節(jié)能辦完成節(jié)能減排考核工作；三是積極配合完成珠三角產業(yè)轉移園區(qū)指標考核任務。
三、抓保證，全力推進黨風廉政建設，樹立一流的作風和形象。
1、堅持認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，落實領導干部“一崗雙責”的要求。我局按照“誰主管，誰負責”的原則，對各成員領導應承擔的黨風廉政建設責任制進行了細化，并強調班子對職責范圍內的黨風廉政建設負全面領導責任，局長對職責范圍內的黨風廉政建設負總責，領導班子其他成員根據工作分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。領導班子成員不斷強化“一崗雙責”意識，盡責抓好分管范圍內的黨風廉政建設，保證責任制在自己職責范圍內的貫徹落實。
2、堅持執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定，樹立領導干部廉潔自律良好形象。一是嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》有關“八項禁止、五十二個不準”的規(guī)定。我局領導干部沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益；沒有私自從事營利性活動；沒有違反公共財物管理和使用的規(guī)定，假公濟私、化公為私；沒有違反規(guī)定選拔任用干部；沒有利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益；沒有講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費；沒有違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動，謀取私利；沒有脫離實際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關系。二是嚴格按照縣紀委的要求報告各項個人廉政事項，接受黨組織和群眾監(jiān)督。三是嚴格遵守選人用人各項規(guī)定。認真貫徹執(zhí)行《黨員領導干部選拔任用條例》、“四項監(jiān)督制度”和《xx市黨政領導干部選拔任用工作紀律守則》的要求，5年來，嚴格依照程序，公平、公開、公正地推薦提拔了10多名干部。
3、堅持扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，不斷提高統(tǒng)計部門反腐倡廉工作水平。一是加強學習教育，牢筑拒腐防變思想防線。組織干部職工特別是重點崗位的同志認真學習《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計違法行為處分規(guī)定》、《黨章》、《廉政準則》等規(guī)定，樹立依法統(tǒng)計、依法行政，反對統(tǒng)計數據上弄虛作假等腐敗行為的意識。二是加強制度建設，夯實廉潔從政制度保障。圍繞促進依法行政、廉潔從政的目標，制定了黨務政務公開、行政過錯責任追究、內務管理、經費開支、預防職務犯罪、行政執(zhí)法公示、統(tǒng)計信息發(fā)布等系列制度，實現了以制度管人、管事、管數，為廉潔從政構筑了堅強制度保障。三是加強廉政風險防控工作。主動排查風險點，制定防控措施，進一步完善了監(jiān)督管理機制，從源頭上預防腐敗現象的發(fā)生。
4、堅持扎實推進部門作風建設，努力建設一支勤政廉政的高素質統(tǒng)計隊伍。在黨風廉政建設工作中，我局注重突出抓好機關作風建設，幾年來，通過扎實開展解放思想大討論活動、科學發(fā)展觀學習實踐活動、紀律教育學習月活動和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，較好地查找和整改了統(tǒng)計工作和干部作風建設中存在的突出問題，不斷改進機關工作作風，形成了“熱愛統(tǒng)計、依法統(tǒng)計、團結拼搏、高效服務”的工作作風，全局干部職工勤政廉政，統(tǒng)計執(zhí)行力不斷增強，實現了全縣統(tǒng)計能力、統(tǒng)計數據質量和政府統(tǒng)計公信力的新提高，較好地服務了經濟社會的又好又快發(fā)展。
幾年來，在局領導班子的帶領下，全體干部職工團結奮進、努力拼搏、銳意進取，全縣統(tǒng)計事業(yè)取得了顯著成績，但還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足，影響統(tǒng)計職能的更好發(fā)揮，具體表現在：一是統(tǒng)計隊伍整體素質仍需進一步提高；二是統(tǒng)計基層基礎仍需進一步夯實；三是統(tǒng)計服務水平仍需進一步提升。
今后我局將繼續(xù)以提高統(tǒng)計能力、提高統(tǒng)計數據質量、提高統(tǒng)計公信力為主線，緊緊圍繞“推動跨越發(fā)展，建設幸?；輺|”的核心要求，推動統(tǒng)計工作在八個方面邁上新臺階，更好地服務全縣經濟社會又好又快發(fā)展，不斷開創(chuàng)惠東統(tǒng)計事業(yè)科學發(fā)展新局面。一是大力推進以“四大工程”建設為關鍵環(huán)節(jié)的改革攻堅，推動統(tǒng)計現代化建設邁上新臺階；二是大力加強以鎮(zhèn)級統(tǒng)計站建設為核心的基層基礎建設，推動全縣統(tǒng)計基層基礎建設邁上新臺階；三是大力加強統(tǒng)計規(guī)范化建設，推動統(tǒng)計數據質量邁上新臺階；四是大力提高統(tǒng)計效能，推動統(tǒng)計方法制度改革創(chuàng)新邁上新臺階；五是大力滿足黨委政府和社會公眾對統(tǒng)計信息的需求，推動統(tǒng)計優(yōu)質服務工作邁上新臺階；六是大力抓好第六次全國人口普查后續(xù)工作，推動大型普查調查工作邁上新臺階；七是大力抓好統(tǒng)計法宣傳和統(tǒng)計執(zhí)法，推動統(tǒng)計法制建設邁上新臺階；八是大力加強統(tǒng)計隊伍建設，推動統(tǒng)計執(zhí)行力邁上新臺階。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇十三
今年以來，黨校領導班子堅持以黨的xx屆四中、五中全會精神為指導，認真貫徹落實省、市委、區(qū)委區(qū)政府的總體工作部署以及《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等相關文件規(guī)定，緊密結合校情實際，以強化黨風廉政建設責任制為抓手，以落實黨風廉政懲防體系建設為出發(fā)點，以改革創(chuàng)新的精神扎實推進反腐倡廉建設，領導班子黨風廉政建設工作取得了新成效，為推動教學科研工作向前發(fā)展提供了堅強的政治保證。依據《xx年區(qū)各部門、各單位落實建立健全懲防體系重點工作目標任務》的要求，現將我校領導班子黨風廉政建設工作情況簡要匯報如下：
(一)強化責任，認真履行黨風廉政建設職責。
為切實搞好黨風廉政建設工作，校委多次召開專題會議，研究和部署我校黨風廉政建設責任制工作，特別成立了專門的領導小組，制定了領導班子黨風廉政建設責任制目標分解方案和領導干部黨風廉政建設責任制目標。領導小組確立主要負責人為小組組長和第一責任人，組長對黨風廉政建設工作負總責，小組其他成員根據工作分工，在職責范圍內擔負“直接領導責任”，同時把專項責任目標分解到各科室，明確崗位職責，切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查。
(二)完善制度，積極建立黨風廉政懲防體系。
我校堅持標本兼治、懲防并舉、注重預防的方針，積極推進黨風廉政懲治和預防腐敗體系的建設。一是完善各項制度。先后出臺《關于貫徹黨風廉政建設責任制的實施意見》、《關于預算外資金管理使用的暫行規(guī)定》、《財務管理制度》等一系列制度，把管理重點放在領導干部權力的運行上，強化對領導干部權力運用的約束，從根本上鏟除滋生腐敗的土壤;二是加大管理力度。繼續(xù)嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的各項規(guī)定，在完善規(guī)范、強化管理、嚴肅制度上下工夫，杜絕了“小金庫”現象的發(fā)生，使財務管理制度得到嚴格落實，增加了工作的透明度，改進了工作作風;三是強化監(jiān)督意識。通過定期的自查互查以及開展公開述廉、民主生活會等活動，切實強化領導干部實施監(jiān)督和接受監(jiān)督的意識，大力倡導和弘揚監(jiān)督的風氣，形成了良好的監(jiān)督氛圍。
(三)注重教育，增強黨員干部拒腐防變能力。
我校把黨風廉政建設納入全年黨建工作計劃，按照計劃分步實施，常抓不懈，堅持警鐘長鳴。在抓好上級會議、文件精神學習的同時，組織全校黨員干部系統(tǒng)學習黨的章程和xx屆四中、五中全會精神，并安排觀看警示教育片，使大家受到正反兩方面典型教育，防微杜漸。此外，注重廉政建設理論學習的現實性和生動性，在學習理論的同時，緊密結合大家詳熟共知的典型案例開展討論，通過經常性的教育，使廣大黨員干部進一步認識到了黨風廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，強化了宗旨意識，增強了在新形勢下拒腐防變的能力。
(四)以身作則，大力發(fā)揮領導干部表率作用。
一年來，校領導班子成員在公務活動和社交活動中都能積極對照黨風廉政建設責任制的要求，廉潔奉公，忠于職守，在各項工作中率先垂范，以身作則，處處嚴格要求自己，杜絕不正之風的發(fā)生。無一人利用職權和職務上的便利為請托人謀取利益，收受請托人物品、現金、禮金、有價證券和各類代幣(卡)等支付憑證;無一人利用職權和職務上的影響為配偶、子女、親友及身邊工作人員謀取利益;無一人利用公款大吃大喝、在工作日中午飲酒、用公款進行高消費娛樂和健身活動;無一人公車私用;無一人因黨風廉正問題受到黨紀處分。
總之，一年來，黨校領導班子成員以飽滿的熱情，扎實的工作，廉潔勤政的良好形象和人格魅力，提高領導班子的威信，推進黨校各項工作的順利開展。
三、學法、用法、守法、執(zhí)法情況。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇十四
品行修養(yǎng):本人一年來,能夠做到謹言慎行,生活上不貪圖奢侈,工作中不攀比條件,不追求享受,不參與賭博、不搞迷信活動,誠實守信,踏實做人。
理論學習:關心政治,關注時勢,認真學習胡錦濤書記7.23講話精神和黨的十八大報告,撰寫學習心得體會。多次參加區(qū)委區(qū)政府及統(tǒng)戰(zhàn)部組織的政治理論學習,不斷提高自身理論修養(yǎng)。
廉政建設:能認真學習廉政建設文件精神,時刻以反面教訓警醒自己,手莫伸,伸手必被捉,算好三筆帳,平安過一生。
三、最不滿意的一項工作和急需提高的一個方面能力。
本人最不滿意的工作,是專利申請工作,雖然本年度專利申請量超額完成任務,但專利申請缺乏有效的激勵機制和推動手段,維持目前的申請量已實屬不易,任務再大幅增加,就更困難。
急需提高的能力,是業(yè)務能力,科技局是業(yè)務性特別強的部門,業(yè)務能力需要長期培養(yǎng)不斷提高,還需要在實際工作中邊干邊學,對于一個沒有專業(yè)理論基礎,沒有實際工作經歷的我,學習業(yè)務,是當前主要任務。
述職人：
20xx年xx月xx日。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇十五
現根據市紀委監(jiān)委工作要求，將公司領導班子一年來的履職、黨風廉政建設、意識形態(tài)工作等方面的情況匯報如下：
一、穩(wěn)經營強管理，保持系統(tǒng)工作平穩(wěn)運行。
這一年，我系統(tǒng)圍繞企業(yè)生產經營及資產租賃做了大量富有成效工作，各項業(yè)務經營工作穩(wěn)步推進。特別是疫情期間，共向x捐贈礦泉水x件、方便面x件、口罩x個，總價值x元的物資，用于當地的疫情防控工作。
（一）穩(wěn)定經營發(fā)展，保障全年經濟目標達標。受非洲豬瘟疫情影響，市食品公司生豬屠宰數量明顯下降，2020年全市共進點屠宰生豬x頭，同比下降x%。盡管生豬屠宰量下降，但在生豬屠宰管理方面我們依然堅持高效、環(huán)保的工作理念，確保了全市豬肉市場的穩(wěn)定供應，保障了豬肉產品食品安全。受大環(huán)境影響，屠宰數量和經濟指標離全年總目標任務存在差距。報廢汽車回收方面，再生公司全年回收報廢汽車x輛，銷售額達x萬元。商業(yè)廣場受市場環(huán)境影響，目前共有x家個體商鋪出租在外，商鋪數量明顯減少，全年實現營業(yè)收入x萬元。為了更好的留住商戶，各商鋪租金也相應減少。
（二）強化環(huán)保理念，完善經營標準化建設。對下屬生產經營企業(yè)開展環(huán)保檢查，積極整改落實。食品公司在開展生豬屠宰過程中，產生了大量廢水，尤其是在2020年全市生豬定點屠宰全面清理整頓工作結束后，全市所有生豬集中定點屠宰，這就導致現有排污能力難以滿足實際經營需要，并且隨著國家標準化建設體系的完善，污水達標排放，取得排放許可亟須解決。為達到國家嚴格的排放環(huán)保標準，我們公司通過多方調研、實地考察，投入近x余萬元，目前新的污水處理項目的土建工程已經結束，屠宰污水處理設備已招標到位，2020年內投入使用。再生資源有限公司為了更好的規(guī)范切割管理，滿足安全環(huán)保等方面的要求。公司積極尋求市政府的協(xié)調支持，在市投資集團的幫助下，將再生資源有限公司切割場地遷移至原龍源熱電廠處，新的切割場地目前已投入使用，極大減少了安全隱患，保障企業(yè)正常生產經營。
二是改變經營方式，根據市場情況，主動出擊，迎合消費者，在肉價居高不下的情況下，以促銷的方式回饋新老顧客，以此來進一步擴大市場份額。正是因為我們對豬肉產品質量的嚴格把關，以及良好的商業(yè)信譽，越來越多的顧客及企事業(yè)單位選擇與丹食合作，公司的社會效益也在不斷彰顯。
（四）規(guī)范出租程序，確保國有資產保值增值。我們關注門市房租賃市場的變化，按照市委市政府出臺文件，規(guī)范租賃程序，加強管理工作，積極做好出租續(xù)租工作。在出租程序方面，嚴格按照政府組建的招租平臺進行固定資產的出租。目前，出租在外的公司資產總共有x家，全年資產經營收入達x余萬元。除大酒店和花店沿用原合同外，其它固定資產按照國有資產處理辦法，通過公開招標程序招租。位于新民中路的物資大樓于今年x月底前完成招租工作，并簽訂了2020年租賃合同，保障了國有資產的穩(wěn)定收益。本著對承租戶合作雙贏的原則，我們主動與承租戶溝通，盡力協(xié)調滿足他們的需求，簽訂租賃協(xié)議，規(guī)范了資產的租賃和轉讓行為，對一些年久失修的破損資產進行維護，并不定期開展安全檢查工作，有效保障了房屋安全及承租戶的合法權益。
（五）強化責任落實，狠抓安全生產。在完成日常企業(yè)業(yè)務指導工作的同時，我們始終把安全生產工作擺在極為重要的位置，一是思想重視?！耙话咽帧倍啻卧谥Р繒洉h、總經理會議上強調要將安全生產工作作為重要政治任務抓緊抓好。主要領導多次組織職工學習省市委相關文件精神，筑牢安全生產意識，做到警鐘長鳴。二是責任壓實。公司每年年初與各下屬企業(yè)簽訂《安全生產責任狀》，將安全生產工作責任層層壓實，制定下發(fā)《關于開展2020年“安全生產月”活動的通知》和《關于開展2020年度“安康杯”競賽活動的通知》等相關文件，要求企業(yè)開展安全自查自糾，健全現有安全管理制度，并督促下屬生產經營企業(yè)不斷對制度進行完善，自上而下逐步形成一個職能健全、指揮有效的安全生產組織體系。三是檢查落實。按照市委、市政府和安監(jiān)部門的各項安全生產大檢查要求，吸取各地重大安全事故的教訓，公司主要領導在“春節(jié)”“五一”“十一”等重要節(jié)假日之前親自帶隊對下屬企業(yè)進行強化檢查，尤其是夏日高溫期間，公司安全檢查小組深入車間，查找問題，真正做到防患未然。
二、強化管黨責任，營造濃厚廉政氛圍。
2020年，x公司黨委始終把以政治站位作為出發(fā)點，以黨風廉政建設作為準則，領導班子成員堅決把“兩個責任”扛在肩上，帶頭改進作風，廉潔自律，積極推進我系統(tǒng)內黨風廉政建設。
（一）落實黨風廉政建設責任。按照《2020年度落實黨風廉政建設“兩個責任”責任清單》文件精神，x公司黨委主要負責人切實履行“第一責任人”職責，班子其他成員認真履行“一崗雙責”，將本科室的工作責任明確，落實好黨風廉政建設。全年與黨委委員及x名黨支部書記就黨建工作進行了x次談心談話，舉行x次黨建工作座談會，通報違反八項規(guī)定典型案例、形式主義官僚主義典型問題、群眾身邊腐敗和作風問題典型案例，元旦、春節(jié)、“五一”、國慶前夕在x工作群發(fā)送警示短信，組織黨員干部觀看黨風廉政建設專題片。印發(fā)了《2020年度落實全面從嚴治黨黨組織主體責任清單》。
（二）深推“強責工程”。一年來，我們認真推進“強責工程”，強化黨風廉政建設“兩個責任”，突出理論學習和創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。年初與各支部簽訂《黨建工作目標責任狀》，明確職責，做到一級抓一級，一級對一級負責。及時將黨的重大會議、重大決策及省、市委重要部署和要求，第一時間召開黨委會議上傳達學習貫徹，全年公司黨委召開黨委會議x次，努力做到政治理論學習常態(tài)化、制度化。在全系統(tǒng)黨員中開展“‘契約化’黨建，做好共駐共建互聯(lián)互動文章”書記項目，以此來提升黨建工作質量。
“七一”期間黨委組織全體黨員赴x參觀學習，接受愛國主義教育，集體觀看《x》《x》等紅色電影。
三、堅持思想建黨，增強黨的思想引領力。
x公司黨委把學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想作為重大政治任務，并落實到工作當中，不僅黨員干部學，普通職工也學，形成領導領學，員工跟學的氛圍。黨委重視認真安排，黨委書記吳初新同志多次在黨委會議上強調，要把學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想落實到實處，督促各支部進行學習，將學習成果上報。在下半年，x公司黨委在全系統(tǒng)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，黨委書記吳初新為全體黨員干部上了一堂以“不忘初心，牢記使命—推動國有企業(yè)黨的建設高質量發(fā)展”為主題的黨課，告誡全黨干部職工要堅守自己初心，砥礪前行。每月除了在“五事聯(lián)動”主題黨日活動上學習十九大精神及十九屆四中、五中全會精神，利用好“學習強國”平臺，觀看習近平新時代中國特色社會主義思想輔導課錄像，每周還會組織工作人員坐在一起共同探討，學習市委宣傳部有關新思想、新理論相關文件精神，在工作群不定期通報各黨員“學習強國”積分學習情況，并督促各支部加強學習，我單位“學習強國平臺”使用率在全市通報中一直名列前茅。
2020年我們主動作為，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。把握正確方向，擔當政治之責。制定了《2020年市x公司黨委中心組理論學習方案》，全年共組織了x次黨委中心組學習，各黨員干部撰寫學習心得體會x篇，進一步樹立“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。突出主體責任，擔當領導之責。把意識形態(tài)工作擺在重要的位置，認真學習《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則》并組織下屬企業(yè)支部書記簽訂意識形態(tài)責任狀，全年召開書記會議x次，不折不扣地落實好意識形態(tài)工作主體責任。強化陣地防線，擔當管理之責。認真開展黨務公開，積極做好新聞宣傳工作，堅持正面導向，抓隊伍建設，黨員干部主動做到在微信朋友圈和公眾號上不轉發(fā)不實信息以及損害我黨形象的文章，時刻把黨擺在心頭，永葆共產黨人的政治本色。
通過支部換屆改選，選拔年輕干部擔任支部書記，充實支部委員，強化基層黨組織建設；
通過公開招聘的方式招聘事業(yè)人員x名，改善隊伍年齡結構，充實干部隊伍；
年終結合“德能勤績廉”對基層黨員干部進行考核；
強化“一線培養(yǎng)”導向，將近幾年招聘來的年輕干部安排到維穩(wěn)、舊城改造工作一線去錘煉，在實踐中增強才干，使干部隊伍整體得到強化。
四、牢固樹立法治思維，提升依法辦事水平。
對照《市2020年法治建設工作考核細則》，公司黨委要求全系統(tǒng)干部職工認真學習并踐行法律法規(guī)，開展形式多樣的普法活動。黨委書記履行法治建設“第一責任人”職責，班子成員帶頭遵紀守法，并主動學習相關法律法規(guī)，尤其是與勞動、安全生產及環(huán)境保護等相關的法律知識，進一步養(yǎng)成從嚴從實、依法履職的思維。
一是強化法治意識。2020年，領導班子主動適應國家發(fā)展法治進程，學習最新的法律法規(guī)，認真學習《生豬屠宰管理條例》《報廢機動車回收管理辦法》《勞動合同法》《中華人民共和國密碼法》等最新的法律條文。同時，要求各科室和下屬單位也要進行認真學習。
二是主動參與普法活動。根據全市組織實施“七五”普法規(guī)劃、“第二屆百萬黨員學憲法學黨章考法律”等活動，我系統(tǒng)按照文件要求，主動參與，讓每一名職工參與進來，深刻理解法的內涵，嚴格守法，從而在系統(tǒng)內形成濃厚的法治氛圍。
三是嚴格依法辦事。按照市政府要求，我們今年續(xù)聘了一名法律顧問，進一步提升依法辦事能力，在處理各類問題過程中，堅持在法治的框架內解決。
一年來，x公司領導班子做了一些工作，取得了一些成績，但我們也清醒的認識到，面對新時代的要求、上級的任務及職工的期盼，我們還需要進一步努力。
一是企業(yè)經營發(fā)展的穩(wěn)定性還不夠，掌握市場主動權的能力不強，導致企業(yè)難以取得突破性發(fā)展，今年我們將加強調研，主動學習先進地區(qū)、先進經驗為企業(yè)高質量發(fā)展出謀劃策。
二是在巡察整改過程中，資產出租管理在制度執(zhí)行上還顯不足，一些單位在流程上還未完全按程序辦事，我們將建章立制，完善系統(tǒng)各方面制度，并增強制度的執(zhí)行力。
三是人才隊伍建設方面，知識結構、年齡結構跟不上時代的要求，對此，我們將加大年輕干部培養(yǎng)力度，選拔一批勇?lián)?、善作為的同志進行輪崗交流。
在新的一年，我們將認真對待，采取正視問題，不畏難題的積極態(tài)度加以克服，與全體同志一道，攜手共進，搶抓機遇，迎接挑戰(zhàn)，為推進我市經濟社會高質量發(fā)展做出新的貢獻。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇十六
(2017年1月5日)。
1.重點工程亮點紛呈，城鄉(xiāng)環(huán)境治理成效明顯，宜居水平進一步提高。
1/4的國內創(chuàng)新運作模式，正緊鑼密鼓地進行中。5pczvd7hxa五是美麗鎮(zhèn)村建設再提高、有成效。依托改善基礎設施，美化鄉(xiāng)村風貌，體現傳統(tǒng)文化為主線。丹北鎮(zhèn)金橋村成功通過了省級美麗鄉(xiāng)村驗收，開發(fā)區(qū)前劉家村、珥陵鎮(zhèn)夏甲村、訪仙鎮(zhèn)草塘村基本完成了鎮(zhèn)江市級美麗宜居村莊的建設任務，共獲各級獎補資金1040萬元；啟動了九里村和柳茹村國家級傳統(tǒng)村落保護工作，獲得中央財政資金支持600萬元；延陵鎮(zhèn)以特色、生態(tài)、休閑為思路，申創(chuàng)“全國美麗宜居小鎮(zhèn)”，已順利啟動了一期工程，預計2017年全面完成基礎建設任務。jlbhrnailg2.建筑市場監(jiān)管日趨規(guī)范，房地產業(yè)健康發(fā)展，依法行政水平進一步提升。
一是建筑業(yè)發(fā)展平穩(wěn)有序。建筑市場專項督查力度進一步加強，建筑質量和安全穩(wěn)步提升，全市建筑產業(yè)現代化水平得到了提高。今年，建筑業(yè)總產值達64.89億元。建筑企業(yè)集中度進一步提高，競爭力不斷增強，全市168家建筑企業(yè)中二級以上29家，其中總產值超3億元4家；創(chuàng)建各類文明工地42個，“金山杯”優(yōu)質工程11個，建筑施工安全生產保持了平穩(wěn)態(tài)勢；建筑市場“兩場聯(lián)動”監(jiān)管機制逐步完善，查處圍標、串標等違法行為3起；依法督促農民工工資的發(fā)放，處理農民工工資上訪362起，涉及金額2.6億元，處理率100%，切實維護了農民工合法權益，為建筑行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展打下了堅實基礎。xhaqx74j0x二是房地產市場健康有序。加強了對房地產市場的監(jiān)管，倡導開發(fā)企業(yè)誠信經營，誠信意識和品牌意識大為提高，在國家宏觀調控新形勢下，積極促進了房地產健康發(fā)展。全年共完成房地產開發(fā)投資66.54億元，商品房銷售面積133.7萬平方米，銷售額72.59億元；繼續(xù)落實房地產調控政策，強化服務理念，開展超前服務，通過創(chuàng)新征收安置方式、鼓勵二手房交易、擴大公積金貸款使用人群等措施，加速去庫存工作的推進，截止12月底，商品房去化周期控制在12個月以內。住房公積金貸款累計發(fā)放5.3億元，同比增長57.58%。ldaytrykfe3.棚戶區(qū)改造超額完成任務，住宅小區(qū)環(huán)境得到提升，居住質量得到改善。
4/4。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇十七
二個多月的時間里，職務上雖然沒有明確分工，但我努力做好雨丹扶貧協(xié)作聯(lián)絡員的紐帶橋梁作用，把xx縣委、縣政府的實際需求傳達給雨花臺區(qū)委區(qū)政府，把雨花臺區(qū)委區(qū)政府對我的指示傳達給xx縣委縣政府。一是促成xx縣政府與江蘇任天農業(yè)科技股份有限公司簽約了食品安全戰(zhàn)略框架協(xié)議，為后期項目的實施奠定了良好的基礎。二是成功協(xié)調雨花臺區(qū)黨政領導、企業(yè)家來丹視察調研活動，兩地就xx特色農產品、物流園區(qū)、礦產資源、務工需求、中藥材深加工等深入交換了意見，就兩地需要更深層次的交流溝通達成了共識，相信以后雨丹合作成果將為兩地群眾帶來更多實惠。三是在調研巒莊鎮(zhèn)桃坪村時，聽取了村委會負責人的介紹后，考慮到桃坪村垃圾轉運經費不足的實際，幫助桃坪村在雨丹扶貧工作經費中安排幫扶金，解決了村上經費不足、有心難為的窘境。四是指導xx縣發(fā)改局草擬了雨花臺區(qū)發(fā)改局和xx縣發(fā)改局幫扶協(xié)作協(xié)議書、關于進一步加強雨丹扶貧協(xié)作工作的實施方案，為雨丹深度合作提供了方案支撐。五是協(xié)調xx縣委、縣政府于12月中上旬在南京市雨花臺區(qū)成功舉辦雨丹對口支援工作座談會、南京市xx商會成立大會、“xx縣黨政干部學習貫徹黨的十九大精神素質能力提升”專題培訓班等活動，推動兩地在經濟、教育、文化、科技等領域開展更加廣泛的合作，確保中央東西部扶貧協(xié)作、蘇陜和寧商扶貧協(xié)作部署落實到位、取得實效，為兩地的共同發(fā)展、共同富裕奠定堅實的基礎。六是協(xié)調雨花臺區(qū)衛(wèi)計局領導、醫(yī)療專家于12月中旬來丹開展巡回義診、經驗交流、專題講座、查房指導等活動。今后，雨花臺區(qū)衛(wèi)計局將定期選派優(yōu)秀醫(yī)療專家來丹開展交流幫扶，定期安排xx醫(yī)療骨干赴雨花臺區(qū)跟班學習，進一步提升醫(yī)療技術水平。七是協(xié)調雨花臺區(qū)政府6位重量級領導干部于近日來丹開展對口支援工作交流座談會，達成了雨丹街鎮(zhèn)幫扶協(xié)議，建立了每季度雨丹兩地領導、企業(yè)家進行一次互訪交流的常態(tài)化工作機制，今后，雨丹兩地將在物流、教育、產業(yè)合作、勞務協(xié)作等領域開展實實在在的項目對接。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇十八
述職述廉述法報告2020年以來，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九大精神，全面貫徹落實市委、市政府的決策部署，牢記職責使命，認真學習業(yè)務知識，以最快的速度融入到住房和城鄉(xiāng)建設工作中來，著力推進市政基礎設施建設、保障性安居工程建設、農村危房改造等重點任務落實，加強行業(yè)管理，帶好班子和隊伍，全力以赴做好本職工作，較好地完成了各項工作任務?，F將一年來學習、工作和廉潔自律等情況報告如下：
一、深刻學習領會，努力提高自身素質。始終把學習作為一種精神追求、一種政治責任，作為堅定理想信念、提高能力和素質的根本途徑，積極踐行“兩學一做”制度化、常態(tài)化，學深學透，掌握精髓，不斷提升自身工作能力和素質。一是加強政治理論學習。堅持把學習貫徹黨的路線方針政策特別習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,在抓自學的基礎上,結合工作實際在局務會上領學，切實牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，真正做到“四個服從”，不折不扣貫徹落實市委市政府的決策部署，做到了思想上對標看齊、行動緊跟緊隨、執(zhí)行上堅定堅決。
二是加強業(yè)務知識學習。始終堅持專業(yè)知識和法律法規(guī)學習，向基層干部學、向群眾學、向專家內行學，深入思考，努力使自己成為一位城建工作的行家里手。
系實際、指導實踐上下真功夫，常用常新，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統(tǒng)一。
二、強化規(guī)矩意識，嚴格遵守黨的紀律。
我深知黨的紀律是維護黨的團結統(tǒng)一、完成黨的任務的重要保證，在工作、生活中始終加強理論和法律法規(guī)學習、自覺踐行、嚴格遵守。
在遵守政治紀律方面，用《黨章》規(guī)范自己的言行，做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，在思想上、政治上、行動上始終同黨中央和省委、市委保持高度一致。
在遵守組織紀律方面，自覺服從市委、市政府領導，堅持民主集中制，重大事項集體討論決定，認真執(zhí)行末位表態(tài)制，對“三重一大”事項，全部提交局黨組會議和局務會議研究決定。
在遵守廉潔紀律方面，自覺遵守廉潔從政和財務管理規(guī)定，未發(fā)生以權謀私、權錢交易等損害政府形象和群眾利益的行為。
在遵守群眾紀律方面，堅持開展調查研究，每一項城市建設項目實施前，現場協(xié)調解決實際問題。經常到自己的聯(lián)系點開展調研，傾聽群眾意見，幫助解決生產生活中的實際困難。
在遵守工作紀律方面，堅決貫徹落實市委、市政府各項決策部署，做到令行禁止、政令暢通，不講條件、不搞變通，全力以赴完成各項工作任務。在遵守生活紀律方面，注重養(yǎng)成良好的生活習慣，堅持勤儉節(jié)約，杜絕鋪張浪費，自覺凈化“朋友圈”、“社交圈”，追求健康向上的生活情趣。
三、
勇于擔當作為，推進重點工作落實。
緊緊圍繞市委市政府決策部署，針對城鄉(xiāng)建設不平衡，不充分等問題，認真履職盡責，勇于擔當作為，一步一個腳印，細化措施，靠實責任，攻堅克難，較好地完成了各項工作任務。
一是居住條件持續(xù)改善。牢固樹立“以人民為中心”的理念，把保障性安居工程建設和農村危房改造列為改善民生的重點任務，千方百計破解房屋征遷難題，齊心合力加快推進棚戶區(qū)改造。全面完成了xxx戶（套）棚戶區(qū)改造開工任務，開工率達到100%，完成投資xx億元；發(fā)放租賃補貼xxx戶xxx人，發(fā)放補貼資金xxx萬元。完成農村危房改造xx萬戶新建、改建農房面積xx萬平方米。
二是發(fā)展基礎更加堅實。堅持立足當前、著眼長遠，聚焦薄弱環(huán)節(jié)，以地下綜合管廊試點項目為重點，全力推進城區(qū)道路、園林綠化、供熱、供排水、污水處理、生活垃圾無害化處理等市政基礎設施建設，加快補齊基礎設施短板，累計完成市政基礎設施投資xxx億元，實施市政基礎設施新建、改建項目xx項。全市人均道路面積達到xxx平方米，污水處理率達到xxx%，生活垃圾無害化處理率達到100%，建成區(qū)人均公園綠地面積xxx平方米，綠地率達到xxx%，綠化覆蓋率達到xxx%。
三是村鎮(zhèn)建設特色明顯。明確2020年全市打造培育xxx個特色小鎮(zhèn)，完成xx個特色小鎮(zhèn)規(guī)劃編制。籌資xx支持特色小鎮(zhèn)和重點鎮(zhèn)建設。累計投入資金xxx萬元實施了傳統(tǒng)村落保護項目。制定印發(fā)了人居環(huán)境整治方案，整治清運城鄉(xiāng)垃圾xxx萬噸，清理整治非正規(guī)垃圾堆放點xxx個，取得階段性成效。
四是住建領域平穩(wěn)發(fā)展。立足行業(yè)指導監(jiān)管職能作用發(fā)揮堅決治理不執(zhí)行基本建設。
程序的現象，完善建筑市場信用體系,建筑業(yè)健康發(fā)展。全年完成建筑業(yè)總產值xxx億元,完成建筑業(yè)增加值xxx億元，完成房地產開發(fā)投資xxx億元，完成商品房去庫存xxx萬平方米，深入開展了工程質量安全治理提升行動，未發(fā)生重大及以上工程質量和施工安全生產事故；新建建筑均嚴格按照國家建筑節(jié)能設計標準及規(guī)范進行設計，城鎮(zhèn)新建建筑施工階段執(zhí)行建筑節(jié)能強制性標準比例達100%，全市綠色建筑強制推廣xxx個項目xxx萬平方米，綠色建筑占城鎮(zhèn)新建建筑面積比例達到xxx%；加強了物業(yè)管理服務工作，解決了一些小區(qū)物業(yè)管理混亂的問題。
五是管理體制更加優(yōu)化。制定印發(fā)了《關于深入推進城市執(zhí)法體制改革改進城市管理工作的實施方案》，基本匡定了城市管理執(zhí)法機構設置體制，為切實提高城市管理與服務提供了有效遵循。同時，堅持把全面從嚴治黨要求貫穿住房和城鄉(xiāng)建設工作全過程，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化，深入開展“三糾三促”，作風建設持續(xù)深化；加強黨風廉政建設，強化壓力層級傳導，全覆蓋開展約談、談話；召開了肅清x流毒和影響專題民主生活會，扎實開展警示教育，切實筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。
四、推進作風建設，營造良好干事環(huán)境。
“糾正‘四風’不能止步，作風建設永遠在路上”，我深刻理解作風建設的重要性，不管在工作還是在生活中，都能以學促做，以案為鑒，堅決防止“四風”問題反彈回潮。
一是堅決貫徹落實中央“八項規(guī)定”。
精神。帶頭執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，堅決反對“四風”，堅持做到八小時內和八小時外一個樣，始終管好自己的腿、管好自己的手、管好自己的嘴，踏踏實實做事，清清白白做人。
二是扎實推進作風建設常態(tài)化。認真貫徹落實《市委關于建立作風建設常態(tài)工作機制的意見》，充分運用“四種形態(tài)”，強化警示作用，營造了風清氣正的工作環(huán)境。
三是認真開展專項行動。把作風建設專項行動作為踐行“四個意識”、提高政治站位、推動工作落實、轉變干部作風的重大政治任務，注重問題查擺和整改落實，力促全面從嚴治黨要求的落實。查找出的xxx個具體問題，已完成整改xx個，正在加緊整改xx個，需要長期堅持完成整改xx個，均建立了完備的臺賬，對賬銷號。
五、嚴格依法行政，切實規(guī)范執(zhí)法行為。以構建“權界清晰、分工合理、權責一致、運轉高效、法治保障”的政府職能體系為目標，不折不扣落實國家、省、市要求，對現行行政審批項目進行全面清理，對行政權力全面梳理，做到“法定職權必須為，法無授權不亂為”。
場監(jiān)管、市政公用事業(yè)等各個領域，以制度建設保障權力運行和行政行為規(guī)范合法。
二是深入推進“放管服”改革。落實權力清單和責任清單制度，按照“一網覆蓋、一次辦好”要求，大力推進“互聯(lián)網+行政審批”，提高便民化、高效化、透明化水平；對下放縣區(qū)的審批事項做到徹底放、放到位，明確了承接后的職責、工作流程，保證了接得住、平穩(wěn)接；對取消的行政審批項目做到完全停止受理，累計承接省上下放職權xxx項，下放縣區(qū)xxx項，取消xxx項，保留的xxx項行政審批事項全部進駐政務大廳。同時，深入落實“雙隨機一公開”制度，加強事中事后監(jiān)管，確保管得好、服務優(yōu)。
三是嚴格落實依法行政。推行重大行政執(zhí)法決定法制審核、執(zhí)法全過程記錄制度，建立了“七個一工作法”，強化了行政執(zhí)法行為的監(jiān)督管理。落實施工揚塵管控行政處罰xxx起；應訴xxx件案件，已全部結案，勝訴率100%，有效解決了歷史遺留問題。
六、強化責任擔當，堅決做到廉潔從政始終堅持黨要管黨，全面從嚴治黨，牢固樹立抓黨風廉政建設是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，夯實主體責任、堅守“主陣地”，種好“責任田”。
任制的落實。著眼于管好班子、帶好隊伍，要求局領導班子成員認真履行“一崗雙責”，抓好分管領域黨風廉政建設工作。二是強化監(jiān)督問責不縮手。加強對領導班子成員廉政勤政和履行黨風廉政建設職責情況的監(jiān)督，認真落實約談提醒、廉政談話、誡勉談話等制度，主動掌握發(fā)現黨員干部苗頭性、傾向性問題，及時約談、提醒告誡。主要負責人主動約談班子成員、局屬單位負責人xxx余人次，集中約談局系統(tǒng)科級以上干部xxx次、xxx余人次，班子其他成員主動約談局屬單位、科室負責人xxx余人次。
三是注重自身修養(yǎng)不越軌。自身時刻保持清醒頭腦，不松懈麻痹，做到“手不伸，嘴不張”，堅守自尊、自愛、自省、自警和自律底線，沒有利用職務和工作之便為自己和親屬謀取私利，沒有插手招投標和工程建設。
總結。
新經驗、解決新問題。
在領導作風方面，堅持民主集中制，講黨性、講原則、講大局，能夠虛心向同志們學習，注重維護班子之間、上下之間的團結，發(fā)揮各方面的積極性，重大問題及時向市上分管領導和主要領導匯報。
在工作作風方面，恪盡職守，認真負責，堅持樹立求真務實、真抓實干、敢于創(chuàng)新的精神。
查,還存在一些差距和不足：。
一是學習不夠深入。對建設領域專業(yè)知識的學習還需進一步加強，自身專業(yè)知識水平有待提升。
二是工作缺乏創(chuàng)新精神。用改革的思維、市場的辦法、創(chuàng)新的舉措解決建設難題的能力不足，對城鄉(xiāng)發(fā)展中的問題，解決辦法不夠多，城鄉(xiāng)發(fā)展差距依然較大。
三是責任落實存在薄弱環(huán)節(jié)。對建筑行業(yè)和下屬單位的管理還需要進一步加強，在“兩個責任”的落實舉措方面還需要進一步細化。
對這些問題，我將在今后更加高度重視，認真研究，切實加以改進。在下一步工作中，將進一步深入學習貫徹黨的十九大和十九屆五中全會精神，進一步轉變思路，加快項目建設，完善城鄉(xiāng)設施；進一步關心干部職工的進步成長，不斷增強班子和職工的凝聚力、向心力；加強干部業(yè)務培訓，努力提高機關干部整體素質和工作能力；恪盡職守，率先垂范，團結帶領全系統(tǒng)廣大干部，以更加飽滿的工作熱情，開拓創(chuàng)新，銳意進取，不斷探索解決問題的新思路、新方法，努力開創(chuàng)住房和城鄉(xiāng)建設工作新局面。
述職述德述廉述法報告按照縣委分工，2020年，我繼續(xù)協(xié)助縣委抓黨風廉政建設和反腐敗工作，主持縣紀委工作。一年來，本人立足工作實際，加強學習、埋頭苦干，真誠待人、廉潔從政，各項工作取得了一定成績，現簡要述職如下：
執(zhí)紀工作規(guī)則》等黨紀條規(guī)，努力做到知行合一，學以致用，理論聯(lián)系實際，使自己的業(yè)務素質真正跟上工作實踐需求。
理。
三、遵紀守法，身體力行率先垂范秉持“公心處事、誠心待人、真心為民”理念，嚴格踐行黨的十九大提出的“把黨執(zhí)紀與國家執(zhí)法有機貫通起來”要求，不斷提升道德修養(yǎng)和紀法觀念。一是堅持律己從嚴、防微杜漸。以《中國共產黨廉潔自律準則》為鏡，以《中國共產黨紀律處分條例》為尺，認真貫徹中央八項規(guī)定精神，堅決糾正自己在“四風”方面存在的問題。生活上嚴格要求自己，努力培養(yǎng)健康生活情趣，慎重結交朋友，遠離“小圈子”，注重培養(yǎng)好的家教、家風，正確對待親情，嚴格劃清工作與親情的界限。二是提升道德修養(yǎng)，陶冶道德情操。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、權力觀，注重加強個人道德修養(yǎng)、夯實道德基礎，不斷提高道德水平、養(yǎng)成道德習慣，做到自重、自省、自尊、自愛。同時，將職業(yè)道德與社會公德、家庭美德、個人品德相結合，正心修身、涵養(yǎng)文化，對上對下對同事，坦誠相待、光明磊落。三是加強法紀學習，提升法紀意識。在工作中切實加強法律的宣傳、教育，使法律法規(guī)的要求在工作中扎根，在每個細小的工作環(huán)境中體現。同時，從此身做起，利用好工作和業(yè)余時間加強法律法規(guī)的學習，自覺尊重法律，嚴格用法律規(guī)范自己、要求自己，不知法犯法，不僥幸放任，增強講規(guī)矩依法辦事的自覺性。一年來，本人、親屬及身邊工作人員沒有收受現金、有價證券、支付憑證等，沒有用公款大吃大喝及參與高消費活動，沒有在企業(yè)兼職和領取報酬。
回顧一年來的工作，也意識到還存在一些短板和不足，如：監(jiān)督執(zhí)紀效果與群眾期盼相比還有差距，群眾身邊的“四風”和腐敗問題還禁而不絕；在推進黨風廉政建設過程中統(tǒng)籌協(xié)調的工作能力和水平還有待提高等。在今后的工作中，我將認真貫徹十九大和中央、省、市、縣紀委全會精神，不松勁、不停步、再出發(fā)，以飽滿的工作熱情、勤奮務實的工作作風，勇于擔當，忠誠履職，為全縣黨風廉政建設和反腐敗工作作出新的更大貢獻。
以上述職，不妥之處，敬請批評指正。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇十九
(2017年1月5日)。
2016年,我和全局干部職工一起,按照市委、市政府總體部署，匯聚正能量、錘煉硬作風、合力求作為，用實實在在的工作成績，為我市城鄉(xiāng)面貌改善、城市功能提升做出了積極貢獻。按照要求，我代表住建局領導班子報告如下：
一、認真履行職責，推進城鄉(xiāng)建設事業(yè)又好又快發(fā)展1.重點工程亮點紛呈，城鄉(xiāng)環(huán)境治理成效明顯，宜居水平進一步提高。
一是城市面貌再呈新變化。年度投資1.93億元的8項市政道路工程順利推進，城河路、華地片區(qū)、姜家園路（東段、中段）、公園路片區(qū)路網升級改造完成，總長度5.9公里，形成了老城區(qū)“六橫七縱”的路網結構，且各項工程在做到高標準設計、高質量施工的基礎上，均以務實的態(tài)度做到當年立項、當年征收、當年竣工，實現了老城區(qū)道路功能更加完善、出行更加舒適、環(huán)境更加優(yōu)美。
二是配套工程質量優(yōu)、進度快。華地二期、財經委舊址、實驗小學3項城市配套工程相繼竣工完成，總投資5.86億元。其中華地二期和實驗小學已投入使用，不僅豐富了賢橋商業(yè)圈，更完善了城河北路片區(qū)的設施配套。
1收戶數1658戶，面積13.64萬平方米，共有78個單位，1800余人次參與了助征，第一獎勵期的平均簽約率達到95%以上，且貨幣化安置比率進一步提高。
四是水環(huán)境治理有創(chuàng)新、效果好。老城區(qū)最后三條污水管網工程完成（新河司徒段、百家興—三思橋、南橋—小東門橋），標志著老城區(qū)控源截污工程全面完工，基本實現了生活污水全收納；同步實施的內城河生態(tài)修復和水質提升工程，首次采用了物理加生物相結合的治理措施，恢復河道生態(tài)系統(tǒng)，讓內城河水真正變成“干凈水、流動水、景觀水”；村莊生活污水治理工程，采取了epc+o的國內創(chuàng)新運作模式，正緊鑼密鼓地進行中。
五是美麗鎮(zhèn)村建設再提高、有成效。依托改善基礎設施，美化鄉(xiāng)村風貌，體現傳統(tǒng)文化為主線。丹北鎮(zhèn)金橋村成功通過了省級美麗鄉(xiāng)村驗收，開發(fā)區(qū)前劉家村、珥陵鎮(zhèn)夏甲村、訪仙鎮(zhèn)草塘村基本完成了鎮(zhèn)江市級美麗宜居村莊的建設任務，共獲各級獎補資金1040萬元；啟動了九里村和柳茹村國家級傳統(tǒng)村落保護工作，獲得中央財政資金支持600萬元；延陵鎮(zhèn)以特色、生態(tài)、休閑為思路，申創(chuàng)“全國美麗宜居小鎮(zhèn)”，已順利啟動了一期工程，預計2017年全面完成基礎建設任務。
2.建筑市場監(jiān)管日趨規(guī)范，房地產業(yè)健康發(fā)展，依法行政水平進一步提升。
2場聯(lián)動”監(jiān)管機制逐步完善，查處圍標、串標等違法行為3起；依法督促農民工工資的發(fā)放，處理農民工工資上訪362起，涉及金額2.6億元，處理率100%，切實維護了農民工合法權益，為建筑行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展打下了堅實基礎。
二是房地產市場健康有序。加強了對房地產市場的監(jiān)管，倡導開發(fā)企業(yè)誠信經營，誠信意識和品牌意識大為提高，在國家宏觀調控新形勢下，積極促進了房地產健康發(fā)展。全年共完成房地產開發(fā)投資66.54億元，商品房銷售面積133.7萬平方米，銷售額72.59億元；繼續(xù)落實房地產調控政策，強化服務理念，開展超前服務，通過創(chuàng)新征收安置方式、鼓勵二手房交易、擴大公積金貸款使用人群等措施，加速去庫存工作的推進，截止12月底，商品房去化周期控制在12個月以內。住房公積金貸款累計發(fā)放5.3億元，同比增長57.58%。
3.棚戶區(qū)改造超額完成任務，住宅小區(qū)環(huán)境得到提升，居住質量得到改善。
一是城市棚戶區(qū)改造工作。為進一步提高居住質量，提升城市品位，為基礎設施建設創(chuàng)造有利條件，2016年圓滿完成7個棚戶區(qū)改造項目，合計完成障性住房4344套（戶），完成率達到159%；分配經濟適用住房22戶、廉租住房41戶，完成收購公共租賃房（廉租房）收購15套。
3環(huán)境得到明顯改善。開發(fā)建設單位產權車位只售不租行為得到遏制，全市住宅小區(qū)人防車庫40個、停車位4877個全部向業(yè)主開放，已使用2381個，使用率49%。
二、堅持“一崗雙責”，推動黨風廉政建設責任制落到實處認真落實黨風廉政建設黨委主體責任，切實做到“兩手抓、兩手硬、兩個責任擔在肩”，實現了住房和城鄉(xiāng)建設工作與黨風廉政建設同步加強、同步發(fā)展、同步推進。
1.嚴格落實主體責任，認真履行“一崗雙責”。局黨委堅持每年年初召開一次黨風廉政建設大會，與基層黨組織簽訂黨風廉政責任狀，堅持在每次的局黨委會上研究部署黨風廉政建設階段性工作；局黨委領導班子成員作為局黨風廉政建設直接責任人，堅持示范引領，認真履行“一崗雙責”，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委十項規(guī)定，同時教育管理好身邊人。全系統(tǒng)共聘請行風政風監(jiān)督員36名，開展約談活動15次；進一步支持紀檢工作，支持局紀委及各級紀檢部門執(zhí)紀問責，從人、財、物上保障紀檢工作正常開展。
2.加強教育警示，深化廉政建設。全面啟動“警示教育走基層”活動,通過正反典型案例,結合身邊的人、身邊的事，用鮮活的案例、慘痛的教訓，促使干部職工時刻保持清醒頭腦。3月23日，全局64名領導干部到鎮(zhèn)江邊城監(jiān)獄進行警示教育,通過參觀現場和服刑人員現身說法的形式給領導干部敲響了警鐘；利用中心組學習、廉政警示片和宣傳欄等形式開展廉政教育，讓廣大黨員干部時刻受警醒、明底線、知敬畏。
4“兩個責任”清單》，詳細列出黨風廉政建設黨委集體責任、黨委主要領導責任等“五大責任清單”共28類87項，通過任務清單實施項目化管理，切實做到黨委不松手、一把手不甩手、班子成員不縮手、紀委敢出手，確?！皟蓚€責任”落實到位。今年，共對9起違規(guī)行為，共13人進行了問責處理。
4.嚴格干部選拔，深化隊伍建設。在干部任用上嚴把任職條件關，堅持任職資格標準，確保政治過硬，實行逐級提拔，不搞突擊提拔，慎用破格提拔。按照《干部選拔任用條例》認真組織推薦和談話，充分發(fā)揚民主。在干部任用考察過程中，實現干部的多維度考察，既考察政治表現、工作業(yè)績，又考察生活中的表現。決策時，經黨委會研究，充分發(fā)表意見，不單純以票取人。
三、堅持政治學習，切實提升依法行政水平和履職能力局黨委班子成員認真學習貫徹黨的十八屆六中全會、省第十三次黨代會和市第十三次黨代會精神，與黨中央和省、市委保持高度一致，堅定政治信念，理論自信、制度自信、不迷糊盲從，提高黨性修養(yǎng)，堅守共產黨人精神追求，不損害黨的形象，執(zhí)行黨的路線方針政策和省、市的決策部署，積極參加“兩學一做”等主題教育，堅持正確的世界觀、人生觀和價值觀。進一步加強法制理論學習，深刻領會依法治國的科學內涵和法治建設的重大意義，主動運用法治思維推動經濟發(fā)展、化解行業(yè)矛盾。
回顧2016年，成績的取得主要得益于市委、市政府的正確領導，得益于全體住建人團結努力、奮力拼搏。在總結成績的同時，也清醒地認識到在工作中還存在著不足。新的一年，我們將進一步加強學習，強化黨風廉政建設和反腐敗斗爭的責任感，切實加強建設行業(yè)管理工作，為全市城建事業(yè)發(fā)展做出應有的貢獻。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇二十
全面加強黨的建設，不斷提升學校治理水平。通過實施新時代黨建領航工程，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用;堅持和完善黨委領導下的校長負責制，堅持黨組織的領導核心作用;實施“雙帶頭人”工程，推動黨建帶團建，構建全員、全過程、全方位育人的思想政治格局，為推動“雙高計劃”“提質培優(yōu)”任務(項目)建設工作提供堅強的政治保證和組織保證。
(一)加強黨的建設
第一，扎實做好九屆市委九輪巡察“回頭看”整改工作。根據xx市委第六巡察組反饋意見，多次組織召開黨委會進行專題研究，制定詳細的整改方案，針對梳理出的問題，制定具體整改措施。定期召開工作推進會，協(xié)調推進整改工作落實，以最堅決的態(tài)度、最有力的行動、最扎實的舉措、最嚴格的要求推進整改，實現了巡察“回頭看”反饋任務“見底清零”。
第二，充分發(fā)揮黨委領導核心作用。一是確定工作思路，形成全校共識。黨委確定了“13334”工作思路、“衛(wèi)生+康養(yǎng)”的辦學定位、“高質量發(fā)展和升本建設”的戰(zhàn)略目標，師生員工凝聚力顯著增強，風清氣正、團結和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍逐漸形成。二是嚴格落實黨委領導下的校長負責制。堅持黨委會、校長辦公會議事規(guī)則和“三重一大”決策制度，嚴格遵守“一把手”末位表態(tài)制，充分發(fā)揮黨組織在學校的領導核心和政治核心作用。全年召開黨委會38次，校長辦公會19次，調整領導班子成員分工1次，修訂二級系部黨政聯(lián)席會議事規(guī)則1次。三是切實落實黨委理論中心組學習制度。制定學習計劃，轉化學習成果，做好理論學習與學校發(fā)展、xx學習教育和“兩轉兩促三思考”思想大討論實干大行動“結合”文章，聚焦“對xx及xxxx怎么看、怎么辦、怎么干”，深入學習研討，查找差距不足，凝聚思想共識，激發(fā)內生動力，全年完成黨委理論學習中心組集中學習12期。
第三，加強黨的政治建設，堅定立場方向。一是嚴守政治紀律規(guī)矩。認真貫徹中央《關于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領導的若干規(guī)定》精神和省、市委要求，切實提升政治站位，引導廣大黨員干部始終做到“兩個維護”。堅持中國特色社會主義教育發(fā)展道路，落實立德樹人根本任務，自覺面向“四個服務”，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。二是嚴格落實決策部署。貫徹以黨的建設高質量推動事業(yè)發(fā)展高質量理念，年初召開黨建工作會議，部署年度黨建重點工作，定期召開黨建工作例會，調研基層黨建工作基本情況，開展黨建督查，推進黨建工作落實。
第四，提升黨的組織建設，突出作用發(fā)揮。一是實施黨建“領航工程”。扎實開展基層黨組織“攀登”、黨員“先鋒”、黨務工作者“紅領”、黨建工作“筑力”四大計劃示范點創(chuàng)建培育工作。二是著力加強干部隊伍建設，提升干部隊伍素質。積極推進干部選拔任用、交流輪崗工作制度化、規(guī)范化、程序化，不斷探索加強學校干部隊伍建設的新思路、新舉措和新途徑，有效破除論資排輩思想，積極推動干部年輕化進程，側重提拔政治素質高、工作能力突出的優(yōu)秀年輕人才，實行“新老搭配、平穩(wěn)過渡”的人事格局，形成了合理、科學的干部梯隊，優(yōu)化了干部結構，增強了干部隊伍活力。年內任命了12名正科級和6名副科級干部，強化了中層干部隊伍建設。三是評選產生校級第一批標桿系部3個、樣板黨支部6個，實施教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程，掛牌教師黨支部書記“雙帶頭人”工作室2個。四是做好黨員發(fā)展工作。全年發(fā)展正式黨員16名，預備黨員198名，確定入黨積極分子590名。五是扎實開展黨味濃、主題新、形式活、成效好的“多彩”主題黨日活動和“一總支一品牌、一支部一特色”黨建特色創(chuàng)新活動，切實增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
第五，推進黨的思想建設，深化學習教育。一是推動xx學習教育走深走實。廣泛開展集中宣講，加強理論研究闡釋，學校領導干部堅持以上率下，在學習上有更高標準、更高要求，在學xx、講xx、懂xx、用xx方面發(fā)揮示范帶動作用。在黨員、干部自學為主的基礎上，采取理論學習中心組學習、舉辦讀書班、專題黨課、集中宣講等形式，分專題開展學習研討，實現師生全覆蓋;傳承紅色基因、抓好專題培訓，積極發(fā)揮黨校主陣地主渠道作用，推動xx學習教育進課堂、進基層、進頭腦，組織開展“xx學習教育大講堂”6期，開展“開學師生xx教育第一課”活動，組建馬克思主義學院xx宣講團，專題宣講習近平總書記“七一”重要講話精神;精心組織新聞宣傳，創(chuàng)新表達形式，營造濃厚學習氛圍。充分發(fā)揮校園媒體宣傳矩陣作用，加大宣傳報道力度，“倡導國慶新民俗打造愛國活動周”，“我為群眾辦實事”等實踐活動。通過資源整合、創(chuàng)新方式方法，有效把xx學習教育與立德樹人根本任務有機集合，推動了xx學習教育入腦入心，將學習教育成效較好地轉化為推動學校發(fā)展的強大動力。二是構筑“三進”扎根工程。制定《2022年度習近平新時代中國特色社會主義思想“進教材、進課堂、進頭腦”工作方案》，成立“習近平新時代中國特色社會主義思想”學習社團7個，深化思想政治理論課實踐教學創(chuàng)新，以大學生講思政、演思政黨建創(chuàng)新項目為抓手，將黨建創(chuàng)新與實踐教學改革和思政育人工作緊密融合。共筑“三全育人”工程。印發(fā)了《創(chuàng)建國家級“三全育人”典型學校工作方案》，明確“十大育人”體系建設標準，詳細制定10個層面、29項建設指標，明確133項預期成果;出臺了《關于加快構建學校思想政治工作體系的實施方案》;評選出“三全育人”工作先進集體10個、“教書育人楷?！?5個，服務示范崗位5個。三是落實工作責任，守穩(wěn)意識形態(tài)陣地。強化意識形態(tài)監(jiān)督考核，修訂《意識形態(tài)工作責任制實施細則》，簽訂“2022年基層黨組織黨建與意識形態(tài)工作目標責任狀”。維護宗教領域安全和校園穩(wěn)定，堅持宗教與教育分離原則，堅決抵御和防范校園傳教滲透。及時處理校園輿論問題和網絡輿情問題，全年無意識形態(tài)領域問題出現。
(二)推動事業(yè)發(fā)展
黨委全力推動學校高質量發(fā)展，堅持“一手抓疫情防控，一手抓事業(yè)發(fā)展”，聚焦立德樹人根本任務，以落實“雙高計劃”“提質培優(yōu)”項目(任務)為主軸，積極推動人才培養(yǎng)、教學科研、招生就業(yè)、社會服務等方面工作，取得可喜進展。
第一，全力做好疫情防控工作。認真貫徹習近平總書記重要講話精神和省委、市委疫情防控工作會議精神，堅持“外防輸入、內防反彈”的總策略，采取有力措施抓好疫情防控工作。按照開學“前”“中”“后”不同要求做好學校疫情防控工作，及時更新《學校疫情防控工作指南》，從嚴從緊、落實落細健康監(jiān)測、信息摸排、環(huán)境衛(wèi)生、物資儲備等各項防控措施。加強全程跟蹤，及時化解疫情防控中可能出現的風險。開學前細化開學工作方案，壓緊壓實防控責任，有序組織錯時開學、錯峰返校。開學后強化校園日常防控，加強人員摸排管控，完善應急處置措施，嚴格落實全體師生員工核酸檢測周檢制度，將“嚴防擴散、嚴防爆發(fā)、確保一方凈土、確保生命安全”落到實處。
第二，全面提升人才培養(yǎng)工作。一是落實立德樹人根本任務，推進“課程思政”，加強思政課建設。成立了課程思政科，落實公共基礎、專業(yè)教育和實踐類三類課程思政的全覆蓋，形成融入醫(yī)學思政教育的新課程標準、標準化教案，組建案例庫10個，評選校級“課程思政”示范課10門、示范團隊10個。新立項課程思政課題市級7項、校級2項。獲得省大學生講思政公開課展示一等獎1項、二等獎1項，省大學生微電影展示大賽二等獎2項。二是提升教學質量。制定并完善教學質量管理方案，與人民衛(wèi)生出版社聯(lián)合開展提高執(zhí)考通過率優(yōu)享計劃，今年護資考試通過率達95.52%，在全省同類院校排名第一，執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格考試總通過率較去年提升了9.69%。三是弘揚工匠精神，引導師生養(yǎng)成精益求精、追求卓越的品質。我校6個教師團隊參加省教學能力大賽，全部獲三等獎以上獎勵。承辦2022年省職業(yè)院校護理技能大賽和中藥傳統(tǒng)技能大賽，獲省職業(yè)院校護理技能大賽一等獎4項，中藥傳統(tǒng)技能大賽一等獎2項、二等獎2項，健康與社會照護大賽三等獎2項，化學實驗技術大賽三等獎1項，京津冀第三屆職業(yè)學?？谇患寄艽筚惗泉?項、三等獎3項。四是推進“1+x”證書制度試點工作。完成第四批1+x證書試點院校申報工作，新增證書試點12個。組織100人參加幼兒照護職業(yè)技能等級證書培訓考核，通過率100%，50人參加健康財富規(guī)劃職業(yè)技能等級證書培訓考核，通過率72%。
第三，加強專業(yè)群和課程建設。一是以實現“尚醫(yī)德、重基礎、強技能、復合型”的人才培養(yǎng)特色為目標，構建高素質技術技能人才培養(yǎng)體系，制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案43個，開發(fā)模塊化公共選修課56門，獲批“省第一批省級勞動教育試點學校”。二是出臺了《xx醫(yī)學高等?？茖W校“十四五”專業(yè)群建設規(guī)劃》，基本形成了校、省、國家三級高水平專業(yè)群建設體系。成立了第二屆學校專業(yè)建設委員會、各專業(yè)建設指導委員會和8個專業(yè)群建設指導委員會。持續(xù)加強精品在線開放課程、資源庫課程建設，獲第二屆省職業(yè)院校在線精品課程一等獎、二等獎各1項，三等獎6項。三是加強實訓教學管理，新增校外實習基地50余家，組織開展百家醫(yī)院(企業(yè))大走訪活動，帶隊走訪教學醫(yī)院、實習基地200余家。四是深化教師、教材、教法改革，選派9名教師參加“全國職業(yè)院校教師素質提高計劃”培訓，組織各專業(yè)申報新型活頁式、工作手冊式教材，共有11部教材通過論證并出版1部，2部教材獲全國優(yōu)秀教材二等獎。獲省高校思政課教師課件、講義評比一等獎1項，省高校思政課青年教師授課大賽一等獎3項;獲省2022年度教師教育教學信息化交流一等獎2項，二等獎8項，三等獎5項。五是修訂《xx醫(yī)學高等專科學校內部質量保證體系診改工作整改方案》，形成內容呼應、指向一致的目標標準體系。定期召開診改工作專題研討會、主題培訓、專業(yè)及課程層面診改匯報會，基本形成了事前有目標和標準、事中有監(jiān)測和預警、事后有診斷與改進的常態(tài)化專業(yè)診改工作機制。
第四，加強教師隊伍建設。招聘碩士研究生教師8名，選拔11名教師在職攻讀博士學位。評選出10支“四有”好教師團隊、16名校級師德標兵和18名校級優(yōu)秀教師，1名教師榮獲“省師德標兵”稱號。組織專題培訓班和專題講座16次，共計培訓教師2000余人次。1個團隊獲批第二批國家級職業(yè)教育教師教學創(chuàng)新團隊，2個團隊獲批省級教師教學創(chuàng)新團隊。努力打造高水平雙師隊伍，現有專業(yè)教師中“雙師型”教師占比達到80%。校院(企)合作共建“雙師型”教師培養(yǎng)培訓基地和教師院企實踐基地各3個。實施行業(yè)導師特聘計劃，聘請行業(yè)導師6名。新增技能大師工作室5個。獲批省2022年職業(yè)院校教師素質提高計劃國家級培訓項目5個。進一步完善教師晉升評價標準，啟動了崗位聘期考核制度改革和新一輪獎勵性績效工資分配制度改革，進一步完善了各級各類人員分類考核評價指標體系。
第五，加強招生就業(yè)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。充分發(fā)揮新媒體宣傳的力量，不斷拓展招生宣傳渠道，開通了滄醫(yī)招生抖音號、微信視頻號，借助長城新媒體、中國教學在線進行直播。2022年我校招生規(guī)模達到3670人，單招、普招、擴招招生分數在同類院校中名列前茅。普招面向15個省招生2974人，單招錄取496人，專項擴招錄取200人，專接本考試665名學生被錄取，錄取率高達34.35%。應屆畢業(yè)生年底就業(yè)率為98.49%。開展線上、線下創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專家講座5場，培訓學生2000余人，邀請“互聯(lián)網+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽專家評委開展講座、訓練營2次。眾創(chuàng)空間承接學生路演、集訓、教師錄課等任務20余次，新入駐省級技術創(chuàng)新中心一個(省大豆營養(yǎng)與應用技術創(chuàng)新中心)。組織學生參加省“互聯(lián)網+”“挑戰(zhàn)杯”“中華職教社”等省級雙創(chuàng)大賽并獲特等獎1項，一等獎(金獎)2項，二等獎(銀獎)4項，三等獎(銅獎)25項，市級獎勵6項(學創(chuàng)杯模擬大賽二等獎)。
第六，全方位開展校企合作。一是實施校院(企)聯(lián)合培養(yǎng)。與解放軍總醫(yī)院第一、四、五、七醫(yī)學中心，北京紅十字會急診搶救中心(999)等知名醫(yī)院以定向實習、訂單培養(yǎng)等形式開展合作，與xx市中心醫(yī)院成立護理急危重癥教改班實施訂單培養(yǎng)，與朗潔百邦家政服務公司合作成立康養(yǎng)產業(yè)二級學院，與多家渤海新區(qū)生物醫(yī)藥產業(yè)園區(qū)企業(yè)實施定向實習合作，面向基層、服務區(qū)域衛(wèi)生人才培養(yǎng)。二是積極與企事業(yè)單位進行科研創(chuàng)新和技術技能平臺合作。聯(lián)合xx市營養(yǎng)學會、日月潭食品公司、水磨坊永和餐飲公司共建“省大豆營養(yǎng)與應用技術創(chuàng)新中心”，成功獲批省級技術創(chuàng)新中心，實現了學校省級科研平臺零的突破。本年度分別與北京三環(huán)腫瘤醫(yī)院、石家莊恒儒科技、天津啟迪生物科技等公司進行橫向課題合作，合作經費66.4萬元。三是現代學徒制工作深入推進。與北京三環(huán)腫瘤醫(yī)院和北京九州通醫(yī)藥有限公司深度合作，建立了“五雙五共五融合”的現代學徒制育人機制，構建了“雙重主體、交替訓教”的人才培養(yǎng)模式，形成了可推廣的典型案例，并順利通過國家第三批現代學徒制試點驗收。四是組建“1+1+x”醫(yī)教聯(lián)合體。先后與xx市人民醫(yī)院、市婦幼保健院、青縣、南皮等多家縣級醫(yī)院簽署合作協(xié)議，組建“1+1+x”醫(yī)教聯(lián)合體，特別是與青縣、南皮等縣級人民醫(yī)院合作進行臨床醫(yī)學專業(yè)免費定向生聯(lián)合培養(yǎng)，探索實施臨床醫(yī)學“1.5+1.5”人才培養(yǎng)模式，突出早臨床、多臨床、反復臨床的培養(yǎng)理念，形成產教良性互動的“雙贏”局面。五是發(fā)揮省級衛(wèi)生職教集團作用。目前，集團吸納理事單位75家，設立分委會8個。年內承辦省職業(yè)院校學生技能大賽5項，遴選2022年省職業(yè)院校學生技能大賽擬承辦項目4項，組織青年教師暑期公益線上培訓8期，擬定了學校實體化運行示范性職教集團建設方案，為力爭全國示范性職業(yè)教育集團奠定了基礎。此外，學校還獲批省家政職業(yè)教育集團副理事長單位及新一屆衛(wèi)生健康、視光職業(yè)教育教學指導委員會委員單位。
第七，推動科技創(chuàng)新工作。立項省社會科學發(fā)展研究課題1項，市級科研項目44項，校級課題19項。獲批2022年度大學生科技創(chuàng)新能力培育專項項目12項，資助經費14萬元。獲批2020年度醫(yī)學科技獎一等獎1項、二等獎1項。獲批省第十屆職業(yè)教育教學成果獎一等獎1項，二等獎2項，三等獎3項。發(fā)表論文126篇，主參編教材著作26部。編輯《xx醫(yī)教研究》4期。獲軟件著作權28項，注冊商標8件，授權專利37項，其中發(fā)明專利2項。組織教師參加2022年度省科普講解大賽并獲二等獎1項，優(yōu)秀獎4項。
第八，強化服務社會工作。組織開展“知識技能齊下鄉(xiāng)，我與祖國共進步”暑期三下鄉(xiāng)社會實踐活動，開展康復理療服務和送醫(yī)下鄉(xiāng)活動，有效提高了學生的社會實踐能力和基層服務意識。落實職業(yè)院校實施學歷教育與培訓并舉的法定職責，獲批xx市紅十字會應急救護培訓基地、xx市教育系統(tǒng)校園急救培訓基地;為相關單位和社區(qū)開展應急救護培訓13次8000余人次。“職業(yè)教育活動周”通過進社區(qū)服務，進校園培訓形式，開展義診服務、防疫宣傳、急救培訓等活動，近500人參與并受益。積極承接各類考試工作，全年共服務考生2370人次。不斷豐富健康科普教育網絡平臺微視頻內容，新增中醫(yī)保健大講堂欄目及中醫(yī)保健類微課32部，向群眾傳播科學的中醫(yī)藥養(yǎng)生理念，目前健康教育微課程已達到415部。積極做好教育援疆、醫(yī)療援疆工作，選派兩批共6名教師赴新疆醫(yī)科大學高等職業(yè)技術學院巴州校區(qū)對口支教，選拔40名學生赴新疆輪臺縣醫(yī)院援疆實習。
第九，推進國際合作辦學。與歐盟中國委員會合作成立中歐康養(yǎng)產業(yè)學院，與中德諾浩教育科技公司合作共建中日智慧康養(yǎng)人才基地，為服務“健康中國戰(zhàn)略”“應對人口老齡化戰(zhàn)略”和促進康養(yǎng)產業(yè)發(fā)展貢獻力量。中加合作辦學項目正常推進，完成2022級招生計劃59人;中泰國際學院---扁鵲學院順利運行，留學生開學相關準備工作已經完成。繼續(xù)推進學生海外留學項目，與菲律賓國家大學開展口腔3+4專升本項目。引進國際先進教學理念和標準，推進uknaric護理專業(yè)國際認證工作，引進加拿大三門優(yōu)質課程并進行本土化改造設計，形成我校特色資源，開發(fā)具有國際水準的專業(yè)教學標準、優(yōu)質課程和優(yōu)質數字化資源。服務一帶一路，參與漢語及中國文化傳播工作，培訓泰國學生116人。積極推進“中文+職業(yè)技能”項目建設，牽頭建設《河海之城文武xx》國際學分課程。
第十，全面推進“雙高計劃”“提質培優(yōu)行動計劃”建設項目。印發(fā)了《關于進一步加強學校“雙高計劃”等重點項目調度督導審核的通知》，出臺了《“雙高計劃”建設項目管理辦法》和《“雙高計劃/提質培優(yōu)”高水平成果和建設績效獎勵辦法》，努力建立以業(yè)績貢獻和能力水平為導向、以目標管理和目標考核為重點的績效獎勵機制，提高教職工工作積極性。參加了職業(yè)教育改革創(chuàng)新發(fā)展成就展暨“雙高計劃”高職院校風采展，積極籌備參展“發(fā)展高質量職業(yè)教育服務技能型社會建設”中國職業(yè)教育博覽會。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇二十一
通過學習并結合自身思想工作和生活實際，進行自我剖析，以求真務實的態(tài)度逐一進行了對照檢查，發(fā)現還存在一些問題和不足，主要體現在以下三個方面：
1、加強對為民、務實、清廉理念的認識和理解。雖然在日常工作開展上，認真踐行“為民、務實、清廉”這一理念。由于社會的發(fā)展進步，未能結合發(fā)展中出現的新的問題、新的情況對“為民、務實、清廉”進行重新認識，導致理念的認識理解更新不及時，未能從思想上真正認識到全心全意為人民群眾服務的群眾路線是工作的出發(fā)點和落腳點。
2、工作開展創(chuàng)新力度不夠。日常工作中雖然能夠從城管工作和廣大干部群眾的根本利益出發(fā)，切實做好各項工作。但在解決基層廣大群眾切身利益特別是違建、強拆等問題上，方法手段的創(chuàng)新力度還不夠。在工作中，如何始終堅持“兩個習慣”，在監(jiān)督的環(huán)境下工作、在法制的軌道上用權，方式方法不多。運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力有待進一步提高。
3、學習力度不夠。雖然工作中堅持廉潔奉公，時刻把廣大群眾的利益放在首位。但在自律意識方面，對相關制度、紀律的掌握不夠細，不夠透徹。參加廉潔從政、法治**建設有關制度資料的系統(tǒng)學習次數有所減少，學習力度有待加強。
(二)改正措施。
針對自身存在的問題和發(fā)現的不足，我將在以下幾方面做出努力：
1、全面了解民情社情，做到動態(tài)理解“為民、務實、清廉”理念。在新形勢下，做到工作決策從人民群眾的根本利益出發(fā)，真正體現以人為本、執(zhí)政為民。充分考慮群眾利益，真正找準執(zhí)行上級決策與維護群眾利益的最佳結合點，創(chuàng)造性地謀劃工作。在執(zhí)行決策中要及時吸收民意。密切關注群眾反應，多方收集群眾意見，及時完善決策，最大限度地減少和防止因決策不當而出現的損害群眾利益的問題和現象發(fā)生。
2、堅持求真務實，強化創(chuàng)新觀念，推動工作再上新臺階。堅持對廣大群眾的根本利益負責，求真務實，開拓創(chuàng)新，切實做好各項工作。深入基層、深入群眾，了解群眾疾苦，解決廣大群眾的實際問題。堅持實事求是，做到知實情、出實招、辦實事、求實效，不斷提高籌劃能力、協(xié)調能力、溝通能力、落實能力。執(zhí)法必嚴、違法必究，在實踐中不斷學習和探索，探索工作新方法，創(chuàng)新工作新機制，開創(chuàng)工作新局面。
統(tǒng)計局度述責述廉述職述法報告篇二十二
2019年度述學述職述廉述法報告我于2019年3月到安新掛職，任政府副縣長，協(xié)管教育、衛(wèi)生、社區(qū)工作。近一年來，在縣委、縣政府的堅強領導下，在縣人大的監(jiān)督和支持下，我始終牢記崗位職責、牢記廉潔守紀、牢記人民期盼，真正把掛職當任職，扎實有效地推進教育、衛(wèi)生、社區(qū)等領域各項工作，竭盡全力為新區(qū)建設作出貢獻?，F將一年來的主要工作報告如下：
一、堅守初心、加強學習，不斷提高理論水平一是回望來時的路。剛到新區(qū),陳剛書記就跟我們講“設立河北雄安新區(qū)，是以習近平同志為核心的黨中央作出的一項重大決策部署，新區(qū)的每一項工作，我們都不能忘了我們黨的初心，不能忘了推進社會主義現代化建設的初心，不能忘了設立雄安新區(qū)的初心”。一年來，我謹記各級領導的諄諄教誨，踏下心、俯下身，學理念、學本領、學思路，認真參加縣委、縣政府集中學習，努力抽時間、擠時間抓好自學，真正帶著赤忱之心投入新崗位、迎接新挑戰(zhàn)。
二是記住走過的路。特別是在開展“不忘初心、牢記使命”主題教育期間，通過原文學習黨的十九大報告、十九屆四中全會精神和黨章，學習《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等理論書籍，尤其是習近平總書記對雄安新區(qū)重要指示精神，跟進學習總書記最新講話，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，把牢政治方向、站穩(wěn)政治立場、堅持政治原則、堅定政治道路，不斷增強以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決維護習近平總書記的核心地位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導的思想自覺、政治自覺、行動自覺。
三是展望前進的路。主動學習從事本職工作需要具備的各種知識，特別是在教育。
教學。
方面有很深的體會感悟，自覺的把學習作為了一種追求、一種愛好、一種健康的生活方式，真正做到好學樂學。習近平總書記指出：“只有加強學習，才能增強工作的科學性、預見性、主動性、才能使領導和決策體現時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，避免陷入少知而迷，不知而盲、無知而亂的困境，才能克服本領不足、本領恐慌、本領落后的問題”。通過加強學習，理論水平得到提升、思維得到啟發(fā)，改進了工作方法，提升了工作成效。
二、履職盡責、擔當作為，努力提升能力素質到安新任職以來，不斷提醒自己要切實提高政治站位，立足京津冀協(xié)同發(fā)展大勢，站位千年大計、國家大事，不斷增強推動安新與北京暢通交流、緊密對接的責任感和使命感。堅持在其位、謀其政、盡其責，激情滿懷想干事，千方百計干成事，把心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，用心用情用力做好工作，以實際行動和優(yōu)良務實的作風，為我縣的發(fā)展建設聚精神、匯合力。用腳步丈量，到我縣任職之前，我是一名基層的社區(qū)干部，我深深知道做好基層工作就必須了解基層、深入一線，組織上賦予我協(xié)管教育、衛(wèi)生、社區(qū)工作職責，不搞調查研究就打不開工作局面。為盡快精準掌握安新經濟社會發(fā)展的最基礎、最鮮活的第一手資料，我剛到安新時，用了兩周的時間開展實地調研，到社區(qū)、到學校、到醫(yī)療機構，與基層干部、一線教師、普通醫(yī)生、人民群眾面對面坦誠交流，了解他們的工作生活，了解他們的困難困惑，從他們身上學到了終生受益的寶貴財富，也汲取了開展工作的智慧源泉，更加堅定了我要干好本職工作的信念。出實招解難，堅持把安新發(fā)展實際與京津冀協(xié)同發(fā)展緊密結合、統(tǒng)籌考慮，努力把周邊的先進經驗和成熟做法引進來、本地化，確保符合安新需求、緊貼我縣實際，持續(xù)有力助推我縣工作跨越式發(fā)展。
開展8項專題培訓，培訓240人次，有力提升了縣疾控中心職工的業(yè)務知識水平。
醫(yī)院落實“優(yōu)先掛號、繳費；優(yōu)先取藥；優(yōu)先辦理住院手續(xù)，免交住院預付金；優(yōu)先辦理出院、結算手續(xù)；急診科提供24小時診療服務；醫(yī)院為征遷群眾預留床位，優(yōu)先保障征遷群眾入院治療；醫(yī)院設立心理咨詢室，免費為征遷群眾進行心理疏導；醫(yī)院設立“溫馨病房”等8項服務征遷群眾醫(yī)療保障措施，為小王營、小陽村等地641名征遷群免費提供健康體檢服務。縣中醫(yī)醫(yī)院對征遷群眾實行先診療后付費，開通綠色通道，先后為征遷群眾實施髖關節(jié)置換手術、膝關節(jié)置換手術，得到了廣大征遷安置群眾的高度贊揚。
三、
嚴格制度、狠抓管理，全面打造鐵軍隊伍高度重視下屬部門干部隊伍建設，堅持以學習為基礎，通過健全完善日常工作規(guī)章制度，加強關懷激勵，嚴格日常管理，努力打造干事創(chuàng)業(yè)一流隊伍。
（一）強化學習轉作風。把學習作為提高干部素質的重要手段，組織干部隊伍學xxx省市、新區(qū)、縣委和縣政府有關會議精神和文件要求，營造比學趕超的良好氛圍。落實全面從嚴治黨政治責任，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制。加強黨員干部日常紀律教育和警示教育，強化重要崗位廉政風險防控管理和干部權力運行監(jiān)督。深化干部作風建設，加強醫(yī)德醫(yī)風建設和行風建設，努力營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
關人員日?？己斯芾恚瑢嵭袡C關干部簽到、請銷假和不定期檢查等制度，促進了機關良好作風的形成。特別是教育系統(tǒng)，不斷加強校長和教師隊伍建設。
一是強化隊伍培訓。2019年以來，組織開展素質提升系列培訓8期，共計4300人次；完成國培、省培、全員遠程培訓等各類培訓。
二是完成教師招聘。2019年度選招教師373名，教師隊伍整體力量得到明顯提升。
三是以安新縣《2018年中小學（園）常規(guī)管理提升年工作方案》《中小學常規(guī)管理規(guī)定（試行）》《中小學常規(guī)檢查評估細則》為依據，加強對學校教學管理工作的規(guī)范、指導和監(jiān)督。對學校關于課程開設、課改工作、常規(guī)管理、課堂教學、校本研修、學生學業(yè)等方面的工作進行全面檢查與評估，積極促進各單位繼續(xù)優(yōu)化教學管理，整體提升學校教育教學質量效益。
（三）突出實踐練鐵軍。組織教育局開展師德師風建設月活動。組織全縣教師認真學習習近平總書記在全國優(yōu)秀教師代表座談會上的講話等內容并撰寫學習心得。各學校通過開展師德師風公開承諾、演講比賽、座談等方式，宣傳先進事跡，弘揚先進典型，增強了教師立德樹人、教書育人的榮譽感和責任感。組織衛(wèi)健局對領導班子履行黨建工作職責進行分工，將機關黨建工作和衛(wèi)生健康工作同部署、同考核；要求局班子成員率先垂范深入基層，聚焦行業(yè)薄弱環(huán)節(jié)及影響制約當前我縣衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展因素等內容深入開展調查研究，通過調查研究找困難、抓癥結、出硬招、解難題。
四、遵章守紀、廉潔自律，維護黨員良好形象。
始終牢記自己黨員領導干部身份，以忠誠、干凈、擔當為標準，講政治、顧大局，知敬畏、守底線，時刻警鐘長鳴、上緊發(fā)條，守住做人底線、分清公私界線。始終對黨忠誠老實，言行一致，襟懷坦白，光明磊落，忠于黨、忠于祖國、忠于人民，重大原則面前立場堅定，大是大非面前旗幟鮮明，挑戰(zhàn)考驗面前敢于擔當。踏踏實實做事，清清白白做人，努力把好廉政建設思想關、權力關、欲望關、小節(jié)關、約束關等廉政關口，做到心態(tài)平衡、清心自守，堅決做到嚴守政治紀律政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
五、崇尚法律，堅守底線，推進分管工作規(guī)范運行一是學法用法，學法用法是執(zhí)政為民的本質要求，是一切工作的基礎和保障，認真學習法律法規(guī)，增強學法用法的自覺性，增強法治理念，通過縣委縣政府集中學習、個人自學、網絡學習等各種形式學習憲法、民法、刑法、教育法等法律法規(guī)著力提高法治素養(yǎng)，做到學法知法，自覺遵紀守法，提升依法行政、依法決策、依法管理、依法辦事的能力。
二二是嚴格守法，始終嚴格要求自己，嚴格辦事程序，嚴守法律底線，認真落實各項制度，不以言代法、不以權壓法、不徇私枉法。在協(xié)管領域開展工作，都嚴格按照法律和制度規(guī)定去管權、管事、管人，用程序規(guī)范權力、約束權力，防止權力失控、決策失誤和行為失范。堅持法大于情、公大于私，把公仆意識、責任意識滲透到執(zhí)政觀、利益觀、權力觀中。
自覺維護法律的尊嚴和權威，不斷增強服務發(fā)展、保障發(fā)展、促進發(fā)展的自覺性和堅定性，努力為新區(qū)的規(guī)劃建設創(chuàng)造和維護良好的發(fā)展環(huán)境。
三是推動下屬部門堅持學法、用法、守法，積極開展普法宣傳教育活動，要求班子成員認真研究依法行政、陽光行政工作，強化集中領導，充分發(fā)揚民主，提高決策科學性和正確性。一年來，雖然工作取得了一些成績，但依然存在薄弱環(huán)節(jié)和不足之處。一是需要創(chuàng)新工作方法，在消除大班額、提升教學理念方面缺乏創(chuàng)新精神。二是在推動京津冀協(xié)同發(fā)展方面需要投入更多的精力，廣泛聚集各種優(yōu)質資源。在今后的工作中，我將在省、新區(qū)和縣委縣政府的正確領導下，在縣人大的監(jiān)督下，不斷加強自身建設，真正做到敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)，不斷錘煉黨性，錘煉作風，堅決做到讓組織放心，讓人民滿意，以實際行動和優(yōu)良務實的作風，為推進雄安新區(qū)規(guī)劃建設，提高安新人民獲得感作出新的更大的貢獻！
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