科技考核工作總結(熱門20篇)

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科技考核工作總結(熱門20篇)
時間:2023-11-20 06:00:17     小編:影墨

總結是學習和工作中非常重要的一項任務,能夠幫助我們從中汲取經(jīng)驗教訓。怎樣找到總結的切入點和邏輯結構,是我們寫總結時需要思考的關鍵。在下面的總結范文中,你可以看到不同領域和主題的總結案例,從中學習經(jīng)驗和技巧。

科技考核工作總結篇一

各位領導、同志們:

大家好!

在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和正確領導下,在省、市科技管理部門及有關專家的具體指導下,經(jīng)過全區(qū)各相關部門的密切協(xié)作和共同努力,我區(qū)2014-2014年度全國縣(市)科技進步考核工作以總分794.29分(高出第二名53.45分)、全省第一名的優(yōu)異成績通過本輪科技進步考核,順利實現(xiàn)了區(qū)委、區(qū)政府提出的“全省領先、全國先進”的目標。為總結我區(qū)在本次科技進步考核工作中所取得的成績和經(jīng)驗,查找工作中的不足和問題,進一步理清思路,統(tǒng)一思想,為新一輪科技進步考核工作做準備、打基礎,今天,我們在這里召開云巖區(qū)2014-2014年度全國縣(市)科技進步考核工作總結會。

在本次考核中,區(qū)科技局積極邀請省內(nèi)知名專家做好業(yè)務指導,認真作好培訓動員,研究講解考核指標體系,并及時將目標任務細化分解到各單位;科技進步考核領導小組成員單位思想統(tǒng)一、責任明確、緊密配合,按照分工努力做到了思想到位、責任到位、措施到位,準確提供各類相關數(shù)據(jù),積極排解考核中存在的困難和難題;同時,各相關單位及時做好數(shù)據(jù)收集、資料整理、文字編寫、資料裝訂、送審等各項準備工作,不折不扣地完成了考核任務??梢哉f,我們所取得的成績是與在座每一位同志付出的辛勤勞動分不開的.,在此,我謹代表區(qū)政府對大家表示衷心的感謝!

2014、2014年,全區(qū)緊緊圍繞深入學習實踐科學發(fā)展觀以及建設生態(tài)文明城區(qū)的主題,牢固樹立“發(fā)展、創(chuàng)新、生態(tài)”三個意識,把科技進步作為促進區(qū)域經(jīng)濟社會協(xié)調快速發(fā)展的重要推手,使云巖區(qū)科技事業(yè)煥發(fā)出蓬勃的生命力:各級黨政領導科技意識進一步增強,轄區(qū)群眾科技科普素質整體提升,科技政策法規(guī)逐步規(guī)范完善,科技創(chuàng)新體系得到進一步擴充和完善,科技進步工作逐步納入法制化、規(guī)范化軌道,推動了科技與經(jīng)濟、科技與社會各項事業(yè)的有機結合,對我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展起到了不可低估的支撐和引領作用,科技事業(yè)的不斷發(fā)展有力助推了我區(qū)經(jīng)濟社會高速協(xié)調發(fā)展,加快了效益、生態(tài)、文明、和-諧云巖的建設步伐。在短短兩年時間,我區(qū)實現(xiàn)了生產(chǎn)總值超200億、財政總收入超20億、地方財政收入超10億的三大突破,并在第二輪經(jīng)濟強縣考核中,名列全省第一,成為西部發(fā)展速度最快的城區(qū)之一,先后榮獲全國科技進步考核先進縣(市)等經(jīng)濟社會發(fā)展各領域的國家及省、市表彰獎勵148項。

同志們,俗話說得好:創(chuàng)業(yè)難,守業(yè)更難,贏得成績固然不易,鞏固成果就更加困難。隨著全國科技工作的深入推進,科技進步考核的標準也在不斷提高,各區(qū)(縣、市)之間的競爭將更加激烈,加之我區(qū)還面臨著諸如城市發(fā)展空間受限、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)急需升級改造、產(chǎn)業(yè)結構有待進一步調整等不少制約區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的困難和問題。因此,在今后的創(chuàng)建工作中,我們將承受更大的壓力,面臨更大的挑戰(zhàn)。能否保持榮譽、再續(xù)輝煌,是對我們貫徹落實科學發(fā)展觀、鞏固和發(fā)展創(chuàng)建成果的檢驗,是對云巖區(qū)的考驗,是對我們精神狀態(tài)和工作作風的檢閱。全區(qū)各級各部門、各單位,特別是科技管理部門要牢固樹立“只有起點、沒有終點”的進取意識,“勇挑重擔、全力以赴”的責任意識,堅定不移、持之以恒地推進科技進步考核各項工作,做到標準更高、力度更大,確保下一輪考核繼續(xù)保持“全省領先、全國先進”的地位。對此,我提出兩個“進一步”:一是要進一步加強對創(chuàng)建工作的領導,繼續(xù)完善區(qū)科技局牽頭,有關部門各負其責、全區(qū)上下共同參與的聯(lián)動工作機制,建立健全考核工作長效機制和督促檢查、情況通報、責任追究等各項制度,真正實現(xiàn)由集中突擊向長效管理轉變,推動考核工作走上規(guī)范化、科學化、制度化軌道。二是要進一步創(chuàng)新工作方式方法,在認真總結經(jīng)驗的基礎上,不斷探索新途徑、拓展新內(nèi)涵、打造新亮點、創(chuàng)造新特色,增強我區(qū)科技工作的影響力和生命力。

同志們,榮獲“全國科技進步考核先進城區(qū)”稱號是一個新的起點,召喚著我們開始新一次的揚帆遠航,激勵著我們在新的征程中開創(chuàng)更加美好的未來。讓我們以深入學習實踐科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,全面貫徹落實黨的十七大和十七屆三中全會精神,以更高的標準、更新的舉措、更實的作風,與時俱進地抓好創(chuàng)建工作,為建設經(jīng)濟發(fā)展、社會和-諧、生態(tài)文明、商貿(mào)繁榮、環(huán)境優(yōu)美的人與自然協(xié)調發(fā)展的現(xiàn)代化云巖作出新的更大的貢獻!

再過幾天,我們就要迎來中華人民共和國建國60周年大慶,同時,中華民族傳統(tǒng)節(jié)日-中秋佳節(jié)也即將來臨。在此,我再一次代表區(qū)政府祝愿大家身體健康!工作順利!闔家幸福!

謝謝大家!。

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科技考核工作總結篇二

本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。

面對新課改,針對教育教學工作中遇到困難,我在積極參加教育局組織的新教材培訓的同時,虛心向有經(jīng)驗的教師及兄弟學校的同行討教經(jīng)驗。在教學中,認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的等能力。并注重教學經(jīng)驗的積累和論文的撰寫。

本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。

隨著新課程改革對教師業(yè)務能力要求的提高,本人在教學之余,還擠時間自學中文本科,并積極學習各類現(xiàn)代教育技術,進一步掌握多媒體課件制作。

總之,在本學年的教學工作,在學校領導的正確領導下,取得了一些成績,也存在一些問題,我將繼續(xù)努力,取得更大的成績。

合理運用教學手段,以學生為主體,教師作主導,以探究的方式創(chuàng)設教學情境,開拓學生思維,發(fā)揮學生的想象力,切實地向課堂四十分鐘要質量。開學初,能很快要組織好班委會,選出班級骨干,努力培養(yǎng)班級骨干。這些同學能積極配合老師抓好班風學風建設,創(chuàng)建優(yōu)良的班集體,形成良好的班風學風。所以一年來,學生違法犯罪率為0,差生率為0,在學校中被評為先進班級。

對個別的差生,能悉心輔導,經(jīng)常面批作業(yè),找出知識的薄弱環(huán)節(jié),及時進行補漏。例如,自己經(jīng)常利用課余時間,落班輔導學生,有針對性地制定幫教計劃,有目的有計劃地做好后進生的轉化工作。在課堂上,采用多提問,多檢查,及時疏導,及時反饋的形式,努力提高后進生的文化基礎知識。同時,在班級中開展互幫互學小組,進行一幫一的學習活動,使學生端正思想,互相學習,互想促進,形成你追我趕的良好學習氛圍。

平時,自己還注意“兩手抓”:一方面培養(yǎng)好尖子生,一方面通過尖子生輔導后進生,以先進幫助后進,以好帶差,促進雙贏效果。例如,學期初,我制定了幫教計劃,開展“伸出你的雙手,幫助你的朋友”的互幫互學主題活動,定期檢查,發(fā)現(xiàn)有進步的同學,及時表揚,獎勵。這樣,就充分調動了學生的學習積極性,掀起學習熱潮。

在學生的思想教育工作中,做到諄諄善誘,耐心疏導,耐心教育。例如當時有一個調皮學生,他學習成績差,經(jīng)常逃學,在班級中是“小霸王”。我采取和他經(jīng)常談心的方法,與學生交朋友,做學生的知心人,與家長緊密配合,發(fā)現(xiàn)有一點兒進步的就及時表揚他,鼓勵他,樹立起他在班級中的威信。通過教育,他進步很快,后來還成為三好學生。

在工作之余,本人還努力鉆研教材,分析每堂課成功在哪里,哪里存在不足,不斷的總結經(jīng)驗,不斷的充實自己的教學水平和班級管理水平。

科技考核工作總結篇三

一、加強學習,提高認識。

一年來,本人再次學習了、省政府《關于依靠科技進步推動產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化升級的決定》,學習了李長春同志提出的科技進步和技術創(chuàng)新“六個一”工程的指示,學習了《科技工作手冊》、《知識產(chǎn)權理論》、《知識經(jīng)濟之路》和《小知識》等課程,參加了“廣東省加入的機遇、挑戰(zhàn)和對策”科技報告會,參加了由暨南大學王培林教授所作的《科技進步與社會發(fā)展》專題報告會。通過學習,自己對科學技術的重要性和當今科學技術的發(fā)展有了更深刻的認識。我認為,作為一把手,首先要在思想上、觀念上對“科學技術是第一生產(chǎn)力”的科學論斷要有深刻的理解,對新形勢下實現(xiàn)“科教興國”戰(zhàn)略,加快科技進步要有具體的行動。其次是要貫徹好“第一把手抓第一生產(chǎn)力”的思想,必須根據(jù)我區(qū)作為肇慶市經(jīng)濟發(fā)展的中心區(qū)和珠三角經(jīng)濟發(fā)展區(qū)域的實際,突出重點,攻破難點,著眼于依靠科技進步和技術創(chuàng)新,解決我區(qū)經(jīng)濟基礎薄弱、堆頭不大、水平不高等問題。此外,作為區(qū)委一把手,不僅要提高自己,還要發(fā)揮主導作用,通過層層發(fā)動,級級帶動,提高全區(qū)各級干部和群眾的科技意識。為此,我主持召開班子科技專題會議,組織班子成員認真學習中央、、有關推進科技進步的文件,研究我區(qū)的科技進步工作。在各種場合和會議上我經(jīng)常向各級領導干部強調科技進步工作,并明確提出堅持實施“科教興區(qū)”戰(zhàn)略、推進科技進步的各項政策措施,推動我區(qū)科技的發(fā)展。

二、加強領導,完善機制。

推動科技進步,關鍵是要加強領導,完善機制,做好規(guī)劃、管理、協(xié)調和服務工作,為科技進步營造良好的環(huán)境。

在加強領導方面,我經(jīng)常檢查各鎮(zhèn)(辦)、各部門落實“一把手抓第一生產(chǎn)力”的情況,使各級黨委和政府以及各職能部門、各鎮(zhèn)(辦)一把手都親自抓本單位、本地區(qū)的科技工作。我還指示區(qū)委組織人事部門利用機構改革之機,選拔任用一批學歷高、知識結構合理的年青干部充實到科技工作領導班子,任用一批具有一定專業(yè)技術知識的鎮(zhèn)(辦)領導擔任科技副鎮(zhèn)長(副主任),形成了從上到下協(xié)調運作的科技工作組織領導體系。此外,為扎實推進科技進步各項工作,每年我都指示辦公室、組織部、科技局等部門對全區(qū)科技工作進行督查跟蹤,還親自研究部署開展鎮(zhèn)(辦)領導搞好科技實績考核工作。

在完善機制方面,我提出推進科技進步工作應形成“政府推動、市場引導、企業(yè)運作”的模式,并指導和參與了我區(qū)推進科技進步的有關機制的建立。一是企業(yè)的動力機制。我強調確立企業(yè)在科技進步中主體地位的利益驅動原則,使依靠科技進步真正成為企業(yè)提高效益和開拓市場的內(nèi)在動力,并轉化為企業(yè)的自覺行動。如去年我直接參與確定了家技術創(chuàng)新試點企業(yè)后,我親自到點給企業(yè)主作動員,使這些企業(yè)都分別建立了自身的技術開發(fā)中心或新產(chǎn)品開發(fā)室,并根據(jù)自己掌握的新信息,鼓勵他們根據(jù)市場需求,大膽應用新技術,研制和開發(fā)新產(chǎn)品,收到較好的效果。對一些取得顯著成效的企業(yè),我還建議政府有關部門對他們實行獎勵。二是人才的吸納機制。作為一把手,在人才觀念上,我始終確立人才和智力是第一資源的認識。針對本區(qū)人才欠缺、結構不合理的狀況,我提出要摒棄狹隘的地域觀念,突破傳統(tǒng)的人才引進體制障礙,全方位吸納人才。對已引進的人才,我要求各單位要大膽使用,切實解決他們在工作和生活上的問題,使人才能引得進,留得住,有發(fā)展。在抓好人才引進的同時,我亦注意對現(xiàn)有人才隊伍的培訓提高,為科技進步提供更廣泛的社會基礎。三是科技帶動機制。我根據(jù)我區(qū)經(jīng)濟結構調整和產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化升級的需要,指示有關部門組織成立了各類專業(yè)技術學會(協(xié)會),鼓勵和引導科技人員參加各種技術革新、技術協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造活動,以帶動和推進群眾性科技創(chuàng)新活動。如我通過與省農(nóng)科機構及大專院校的聯(lián)系,邀請農(nóng)業(yè)專家教授到我區(qū)農(nóng)村傳授科技知識,有效地提高了我區(qū)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展水平,加快了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展,增加了農(nóng)民收入,沙浦鎮(zhèn)農(nóng)民對此受益最大。

三、加大投入,促進創(chuàng)新。

進項目開發(fā)。六是對上積極爭取上級部門的經(jīng)費支持,對下要求各有關部門對企業(yè)技術創(chuàng)新項目的申報、信貸、土地轉讓、水電等方面給予優(yōu)惠和支持。

四、加強管理,促進發(fā)展。

在推動科技進步工作中,我從區(qū)委的角度出發(fā),從“一把手”應起的作用出發(fā),著重做好如下幾件工作:

(一)建設政府公眾網(wǎng),加快信息化進程。

一是我區(qū)與中國大恒集團有限公司廣州分公司合作,為區(qū)委、區(qū)政府有關單位完成了個信息網(wǎng)絡的布點布線工程,為區(qū)五套班子成員的辦公室配備了臺處理器的計算機,為信息中心增添了大型專用服務器、路由器、交換機、、防雷系統(tǒng)等設備,在機房安裝了防靜電地板,使硬件設施不斷完善。二是開發(fā)了辦公自動化系統(tǒng),并進入了試用階段,為區(qū)府大院內(nèi)多個機關單位安裝、調試上網(wǎng),并協(xié)助沙浦鎮(zhèn)、蓮花鎮(zhèn)、桂城辦事處和區(qū)農(nóng)業(yè)局采用幀中繼專線的形式與區(qū)信息中心實現(xiàn)網(wǎng)絡互連,初步形成了區(qū)府辦公自動化信息網(wǎng)絡。三是配置了臺處理器的計算機,建立了區(qū)府信息化培訓中心,開展機關干部的電腦上網(wǎng)及辦公文秘114版權所有自動化培訓工作,為政府部門普及使用計算機,實現(xiàn)無紙化辦公打下了良好的基礎。四是我根據(jù)我區(qū)政府公眾網(wǎng)的運行情況,及時指示區(qū)信息中心重新制作了鼎湖區(qū)政府公眾網(wǎng)、鼎湖區(qū)科技信息網(wǎng)和招商引資網(wǎng)等,每天收集、并在網(wǎng)上發(fā)布我區(qū)有關的科技、經(jīng)濟、社會動態(tài),全面豐富了我區(qū)信息網(wǎng)站的內(nèi)容,擴大了網(wǎng)頁的知識面。五是去年共編輯科技信息動態(tài)期、科普知識期,連同從網(wǎng)上收集的余條各類信息,發(fā)放到各鎮(zhèn)(辦)和區(qū)有關單位,及時向有關單位傳遞新的科技和經(jīng)濟信息。

(二)繼續(xù)抓好技術創(chuàng)新“工程”,全方位推動科技進步。

去年的月和月份,我先后兩次深入全區(qū)各鎮(zhèn)(辦)農(nóng)業(yè)科技示范基地、技術創(chuàng)新試點企業(yè)就各鎮(zhèn)(辦)技術創(chuàng)新工作、科技項目的實施管理情況進行了全面的調查,摸清情況,及時指導科技項目的開發(fā)和實施,并積極為企業(yè)、基地聯(lián)系高等院校、科技院所等,先后邀請了省農(nóng)科院蔬菜研究所、茶科所、植保所、果樹所、珠江水產(chǎn)研究所等專家教授來我區(qū)指導工作,加強產(chǎn)學研相結合。目前全區(qū)大部分農(nóng)科基地發(fā)展勢頭良好,如葫蘆山科技生態(tài)果園已頗具規(guī)模,不但成為農(nóng)業(yè)科研示范基地,還逐漸成為一個集休閑、旅游和生產(chǎn)相結合的新景點。此外,溫氏奶牛場、蕉園鱘龍魚養(yǎng)殖示范基地、鳳凰水晶梨、黃欖、沙浦香大蕉、蔬菜種植生產(chǎn)基地等,都創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益,逐步體現(xiàn)了基地的示范作用。在工業(yè)方面,儀表廠、鼎湖林化廠、永盛紡織印染有限公司、壓力容器廠等企業(yè)不斷開展新產(chǎn)品、新工藝的研究,也取得了較好的經(jīng)濟效益。

(三)加強科技項目組織管理,促進科技項目發(fā)展。

我區(qū)堅持以“三個代表”為指導,積極組織全區(qū)各項科技計劃項目的申報、實施工作,不斷提高科技項目管理水平。其中組織申報市科技創(chuàng)新計劃項目9項,市級科技發(fā)展基金項目2項,都獲得批準立項。此外,還組織申報了省成果推廣計劃項目1項,申報成果鑒定2項,科技項目創(chuàng)新2項,申報市高新技術企業(yè)認定(考核)1家,組織申報××××年省級星火計劃項目2項,申報市科技進步獎2項。通過科技項目的實施,爭取了各級政府和上級科技部門的大力支持,同時增強了企(事)業(yè)單位人員的科技意識和對科技項目的開發(fā)力度。

(四)獎勵科研開發(fā)成果,調動科技人員積極性。

一是提高各類科研獲獎項目的獎金數(shù)額,有效地調動了科技人員的工作積極性,使有突出貢獻的科技人才得到真正的實惠。二是開展區(qū)第四屆科技進步的申報、評審和獎勵工作。本屆科技進步獎共收到“化學分層目標教學實踐與研究”、“硝苯吡啶與阿托品合用治療小兒腎絞痛”等來自工業(yè)、農(nóng)業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、教育等行業(yè)的申報項目項,經(jīng)過各行業(yè)評審組的初審和區(qū)科技進步評審委員會的評審,共評出獲獎項目8項,其中一等獎1項,二等獎2項,三等獎5項,并在全區(qū)科技工作會議上對獲獎項目的完成單位和個人頒發(fā)了獎狀和獎金。

(五)廣泛深入開展科普工作,提高全民科技意識。

為推動農(nóng)村科技進步,我指示各鎮(zhèn)(辦)大力開展科普活動,親自邀請省干部學院、省珠江水產(chǎn)研究所、中山大學、華南農(nóng)業(yè)大學、省農(nóng)科院等大專院校、科研院所的專家教授到我區(qū)舉辦形式多樣的科技報告會、科普宣傳、圖片展覽、科技講座等科技下鄉(xiāng)活動,全年共舉辦水產(chǎn)養(yǎng)殖、蔬菜種植等各類技術培訓班多期,近多人次參加。另外,我指導全區(qū)開展創(chuàng)建科普示范村活動,并把各類農(nóng)村實用技術書籍多冊送到各鎮(zhèn)(辦)及村委會,幫助示范村建立起科普閱覽室、示范基地、科普電教室等,并贈送科普巡回播放。通過開展一系列的科普活動,我區(qū)廣大群眾的科技意識得到了進一步的加強,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平也得到進一步提高。

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科技考核工作總結篇四

我局按照《×××國家公務員考核實施暫行辦法》和《×××事業(yè)單位工作人員考核實施暫行辦法》規(guī)定,根據(jù)縣人事局年度考核工作安排,結合財政系統(tǒng)實際,制定了年度考核實施方案,成立由局長彭清洪任組長的年度考核工作領導小組,由人教股具體負責考評工作的實施。

網(wǎng)-在局黨組的領導下,根據(jù)x組人聯(lián)字(2012)xx號《關于做好xx-xx年度考核工作的通知》的精神,各股室、局屬各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所全體干部職工,于20xx年12月25日前將個人年度考核表上交到局人教股;各股室、局屬各單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所對本單位的責任制進行自查,并對照局機關目標管理責任書和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所目標管理責任書,認真負責地提供與之相關的考核資料。按照領導和群眾考核相結合、定性和定量考核相結合、年度考核和目標管理責任制考核及年終評獎一并進行的原則,局考核領導小組統(tǒng)一對縣非稅局、農(nóng)稅局、縣會計集中核算中心、縣財政局各股室xx名、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所xx-x名在職人員(含內(nèi)退人員)進行考核。20xx年1月xx日上午召開全局干部職工大會,學習x組人聯(lián)字(2012)xx號文件,局領導通報各股室責任制考核情況,并進行民-主評議,每人推薦局機關優(yōu)秀候選人員不少于xx-xx(不含財政局長、黨組書記),緊接著開局考核領導小組會議,根據(jù)民-意測評,推薦優(yōu)秀候選人名單xx名,其中在職領導限x名,然后再召開全體干部職工大會,采取無記名投票方式推薦優(yōu)秀對象x名,其中局領導x名。如果縣局獲全縣年度雙文明一等獎,則優(yōu)秀對象按縣局總人數(shù)的1xx-xx即xx名確定(含局領導xx-xx),根據(jù)投票結果,最后由局考核領導小組確定。

20xx年1月xx日召開各股室、局屬各單位負責人會議,審核各股室、局屬各單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所目標管理責任制評分,以及鄉(xiāng)財政所優(yōu)秀人員名單(其中推薦優(yōu)秀所長x人,優(yōu)秀預算會計x人,其他人員x人,由縣農(nóng)稅局提供)。隨后召開局考核領導小組會議,確定優(yōu)秀人員xx人(申報記功人員x人和嘉獎人員xx人)、稱職人員xx-x人、基本稱職x人、不確定等次x人。優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不確定等次人員確定后,根據(jù)分管領導寫出的評語及等次意見,局考核領導小組根據(jù)考核政策規(guī)定研究確定后,寫出具體的等次意見,并由局長簽出考核等次意見,然后進行材料歸檔,總結上報縣人事局驗收。

年關將近,又到了鋪天蓋地寫總結的時候,為濟世救人,筆者特將訪遍名師學來的年終總結秘笈奉獻出來,希望能給各位同仁以啟迪。

要點一:篇幅要夠長

要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。

要點二:套話不可少

如開頭必是“時光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。

要點三:數(shù)據(jù)要直觀

如今是數(shù)字時代,故數(shù)據(jù)是多多益善,如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。

要點四:用好序列號

序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴格按照隸屬關系,不要給領導留下思路不清晰的印象。

注:查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索2012年度考核工作總結。

科技考核工作總結篇五

xx年,在上級業(yè)務主管部門的正確領導下,在院領導的關懷和幫助下,在相關科室的通力配合和全院干部職工協(xié)助下,中醫(yī) 治未病科順利建成,在我院名老中醫(yī)和專家及相關人員的共同努力下,我院的中醫(yī)治未病科工作在堅持和發(fā)揚中醫(yī)特色優(yōu)勢,為保障縣區(qū)人民身體健康上做出了積極的貢獻。下面,就我院xx年治未病工作總結如下:

治未病工作任務剛一下達,我院領導便高度重視,立即召開了全院職工大會,對有關文件精神進行了傳達,并對有關政策進行了深入解析、學習,積極籌備成立治未病工作領導小組。為我院中醫(yī)預防保健工作在組織上給予了保障。

我院中醫(yī)治未病科在業(yè)務工作上與專家門診、檢驗、傳統(tǒng)療法等科室有機相連,以未病先防,已病早治,既病防變?yōu)楹诵?,?guī)范服務流程和技術方案,建成了中醫(yī)治未病健康工程服務載體。同時,在中醫(yī)傳統(tǒng)思想指導下整合為集健康體檢、傳統(tǒng)療法保健治療、健康咨詢?yōu)橐惑w的綜合性健康保健中心(由體檢中心、傳統(tǒng)療法中心、健康咨詢門診三部分組成),確保了我院中醫(yī)預防保健工作有效、穩(wěn)步的開展。

工作中我院完善人才、技術保障,并把加強人才梯隊建設、科技興院、人才培養(yǎng)作為全院工作的重中之重,并與建立健全治未病服務機制有效地銜接,確保中醫(yī)預防保健工作不出現(xiàn)斷層現(xiàn)象。利用傳統(tǒng)中醫(yī)師帶徒模式及西學中等方式大力培養(yǎng)了一批治未病優(yōu)秀人才,完善治未病服務支撐條件。

xx年,我院中醫(yī)專家多次深入社區(qū)、基層開展義診和健康教育講座,面對面的講授讓老百姓加深了對中醫(yī)治未病的理念,普及了治未病知識,更弘揚和傳播了中醫(yī)藥文化。我們還通過建立宣傳欄,印發(fā)健康教育宣傳資料,舉辦治未病健康講座等多形式、多樣化的方法,加強中國傳統(tǒng)健康文化的宣傳,xx年共發(fā)放健康教育處方等各類宣傳材料共計600余份,舉辦健康講座10期,以上工作確保了未病先防、既病早治、已病防變、瘥后防復的思想理念深入人心。

預防保健工作中,我們還大力推廣中醫(yī)藥適宜技術。整合針灸、推拿、拔罐、刮痧等中醫(yī)藥適宜技術,制定各類人群的中醫(yī)特色保健方案,并開設飲食、運動進補等特色保健服務,并發(fā)放慢性病健康教育處方、食療藥膳手冊等健康教育資料,廣泛開展養(yǎng)生保健指導,充分發(fā)揮了中醫(yī)治未病優(yōu)勢。

xx年,我院的中醫(yī)預防保健工作和科室的開設實現(xiàn)了從無到有的跨越,并且在治未病工作上取得了一定的成績。但問題依然存在,特別是資金的投入、中醫(yī)人才的短缺和人民群眾思想認識的局限,在一定程度上影響和阻礙了中醫(yī)預防保健工作的發(fā)展,有待于在今后的工作中進步做實做強。

科技考核工作總結篇六

今年以來,在總廠機關黨委的正確領導下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實十七屆中央紀委三次、四次會議精神,按照公司黨風和反腐倡廉建設工作會議部署,以落實黨風廉政建設責任制為抓手,緊緊圍繞“降本增效,控虧增盈”、推動企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定這一中心工作,全面貫徹落實黨風廉政建設責任制,從源頭上預防腐-敗行為的發(fā)生,使公司紀檢監(jiān)察工作呈現(xiàn)了良好的發(fā)展勢頭,為全面完成今年各項工作任務提供了強有力的政治保證。

根據(jù)中鋁紀辦《關于報送****年紀檢監(jiān)察工作總結及有關統(tǒng)計表的通知》的文件精神,結合本公司實際,現(xiàn)將****年度紀檢監(jiān)察工作開展情況總結如下:

一、思想重視

根據(jù)總廠黨委書記***同志在*****四屆三次黨代會上所作的題為《堅定不移地加強黨建和思想政治工作,為打贏控虧增盈攻堅戰(zhàn)注入強大動力》的工作報告,以及廠紀委副書記***同志所作的題為《融入中心報務大局,推進反腐倡廉建設,為打贏控虧增盈攻堅戰(zhàn)提供堅強的紀律保證》的紀委工作報告精神,按照兩個《報告》中****年的主要工作任務,擬定了本公司《二00九年黨風廉政建設工作計劃》。始終堅持把黨風廉政建設與生產(chǎn)經(jīng)營工作“四個結合”,即:一是安排生產(chǎn)經(jīng)營計劃與安排黨風廉政建設工作相結合;二是分解經(jīng)濟指標與黨風廉政建設責任制相結合;三是平時檢查生產(chǎn)經(jīng)營責任制情況與檢查黨風廉政責任制落實情況相結合;四是總結生產(chǎn)經(jīng)營情況與總結黨風廉政建設相結合。

二、工作開展情況

1、“一崗雙責”執(zhí)行情況:全面貫徹落實黨風廉政建設責任制,教育是基礎,制度是保證,監(jiān)督是關鍵。年初在與貴州鋁廠機關黨委簽訂《黨風廉政建設責任書》后,公司黨政主要領導相應簽訂了《黨風廉政建設承諾書》。黨支部與部門、車間層層簽訂了黨風廉政建設承諾書,從制度上確保了黨風廉政建設責任制的落實。并把此項工作納入黨支部的重要議事日程,實行目標管理,在工作中認真貫徹“一崗雙責”制,全面落實黨風廉政建設目標責任制,做到誰主管誰負責,把黨風廉政建設工作與其他各項工作緊密掛鉤,同部署、同落實、同考核,并實行“一票”否決制。

2、制度建立健全情況

公司先后制定了黨風廉政建設的30個相關制度與規(guī)定。同時,公司堅持財務開支審批制度和實物采購公開制度,抓好收支兩條線,無“小金庫”和“帳外帳”,經(jīng)費支出安排合理,在節(jié)約開支的基礎上保證了各項工作的順利進行,保證招待開支范圍在規(guī)定標準范圍內(nèi)。

3、民-主管理,廠務公開情況:

在民-主管理方面,充分發(fā)揮民-主意見,制定激勵措施,為加強民-主管理、民-主監(jiān)督、民-主參與,創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,使員工消除顧慮,大膽地參與管理與監(jiān)督,實行民-主理財。

堅持廠務公開,實行有效防止權力濫用,以權謀私等消極腐-敗現(xiàn)象的發(fā)生。今年以來,采用召開公司懂事會議、總經(jīng)理擴大辦公會議、生產(chǎn)聯(lián)席會議、公司黨政工聯(lián)席會議、公司員工大會、公開示欄等多種形式,對****年生產(chǎn)經(jīng)營情況,各項費用開支情況,財務審計情況等進行了討論審議及公開展示。提高了公開力度,增強了工作透明度,縮短了干群之間的距離。上半年來沒有出現(xiàn)虛報冒領,克扣截留工資、獎金的現(xiàn)象發(fā)生。

4、黨風廉政建設宣傳教育情況

根據(jù)《中鋁貴州企業(yè)政治理論學習制度》,組織干部員工進行系統(tǒng)的政策法規(guī)及理論知識的學習。一是大力倡導黨員干部堅持自學,通過自學,不斷提高自身的政治思想水平;二是堅持每月學習一次,學習國家法律法規(guī),了解黨的有關大政方針及相關規(guī)定,學習黨十七大報告;三是組織全公司干部員工學習《明鑒·警鐘——貴陽市預防職務犯罪宣傳手冊》,并組織進行了討論。通過“前車之鑒篇”的學習與討論,使干部員工從中悟出“前車之覆,后車之鑒”之理,“常修這政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心”的道理,提高了廣大黨員、干部員工對黨風廉政建設工作的認識,對黨員領導干部做到警鐘長鳴。

5、信訪工作

今年,本公司切實解決群眾實際問題和思想問題,設置了總經(jīng)理意見箱,廣泛征求群眾對公司工作的意見,對員工群眾反映的熱點問題,公司領導及時進行分析研究,采取措施加以解決,把問題解決在基層,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),堅決維護員工利益。

6、推進黨風廉政建設工作情況

今年以來,我公司按照上級黨委的統(tǒng)一部署,以實踐“三個代表”,強化奉獻意識,責任意識,共建“四好”領導班子活動為載體,樹旗幟,保安全,通過開展“五好”黨支部活動,創(chuàng)建“六先”黨員隊伍教育等活動的開展,切實提高了黨員干部的廉政自律意識,為打贏虧增盈攻堅戰(zhàn)提高了自身防腐抗變能力和遵紀守法意識。

7、專項檢查

對公司領導班子成員是否按照“四個珍惜,四個防范”、“八條十四不準”、“五條規(guī)定”以及“四大紀律,八項要求”等要求做了專項檢查。領導班子講學習、講政治、講正氣,不變相設立“小金庫”,嚴格執(zhí)行個人收入申報、禮品登記、領導干部拒禮拒賄情況以及重大事故報告等規(guī)章制度。切實做到了識大體、顧大局,令行禁止。上半年來,未發(fā)生一起因失職、瀆職造成國有資產(chǎn)嚴重流失及違紀案件。

三、存在的問題

1、由于本公司人員少,業(yè)務工作繁重,員工政治理論學習不能定期堅持一月學習兩次;

2、紀檢工作薄弱,對群眾提出的.問題檢查力度不夠;

3、效能監(jiān)察工作沒有開展,此項工作還待加強;

4、無一名專職黨務、紀檢、監(jiān)察、工會管理人員,所有黨群工作均為一名兼職管理人員承擔,工作難度相當大。

四、下期工作改進計劃

一是面對當前非常嚴峻的生產(chǎn)經(jīng)營形勢,認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策,自覺同黨中央保持一致,不折不扣地貫徹執(zhí)行總廠黨委、廠部的工作部署、決策、指令,自覺維護總廠黨委、廠部的權威。

二是堅持民-主集中制,加強制度建設,充分發(fā)揮班子的整體功能。堅持黨支部集體討論和決定的原則。班子的每個成員要自覺維護集體領導的權威,加強團結,充分發(fā)揮每個人的積極作用。

三是堅持以黨的事業(yè)為重,以黨和群眾利益為先,每個領導成員要堅持深入實際,深入群眾,調查研究,及時解決生產(chǎn)經(jīng)營和其它工作中存在的問題,求真務實,真抓實干,講實話、知實情、求實效,一切工作務必在“落實”上狠下功夫,不擺花架子,不做表面文章,不搞形式主義,努力做到總廠倡導的二十字作風。

四是堅持實行“大事集中、小事分散、層次管理、分級負責、各司其職、團結協(xié)作、辦事有決、不離原則”的工作方法。領導干部要自重、自省、自警、自勵。在管理上要嚴字當頭,認真履行職責,嚴格要求,嚴格管理,嚴格監(jiān)督,切實負起領導責任,做到想管理,愿管理,敢管理,會管理,一抓到底,抓出成效。為實現(xiàn)企業(yè)快速健康和-諧發(fā)展提供的力的紀律保證。

五是圍繞挖潛降本,以增強責任意識為目標,認真開展效能監(jiān)察工作,通過在實踐中找途徑,在摸索中找方法,在創(chuàng)新中求發(fā)展的工作理念,使效能監(jiān)察作用得到充分發(fā)揮。

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科技考核工作總結篇七

各省、自治區(qū)、直轄市及計劃單列市科技廳(委、局),新疆生產(chǎn)建設兵團科技局,各有關單位:

為深入貫徹黨的和中央農(nóng)村工作會議精神,落實《國家中長期科學和技術發(fā)展規(guī)劃綱要(2014-2020年)》和《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》,努力建設創(chuàng)新型國家,充分發(fā)揮科技在加快縣(市)轉變經(jīng)濟發(fā)展方式,促進工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步發(fā)展中的作用,讓科技進步的福祉惠及廣大基層,根據(jù)《科技興縣(市)專項工作管理辦法》和《關于新形勢下加強縣(市)科技工作的意見》有關規(guī)定和要求,科技部決定組織開展2014年全國縣(市)科技進步考核工作。有關事項通知如下。

一、關于考核工作的組織和相關要求

各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市及新疆生產(chǎn)建設兵團(以下簡稱各省、區(qū)、市)科技廳(委、局)負責轄區(qū)內(nèi)縣(市)科技進步考核的組織、實施。各地成立縣(市)科技進步考核工作領導小組對此項工作進行指導和監(jiān)督,成立考核專家組具體負責指標考核評審工作。專家組應由科技、組織、財經(jīng)、統(tǒng)計等有關部門的專家和管理人員7-9人組成,本著認真、公正、公平、客觀的原則對縣、市申報材料及指標數(shù)據(jù)進行認真審核,對不詳、不實或虛假的材料和數(shù)據(jù)提出質詢并把關。

各地要把考核工作與推動地方科技進步和區(qū)域經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展,以及健全黨政領導科技進步目標責任制緊密結合,堅持正確的政績觀,以實事求是、求真務實的態(tài)度,保證各項指標規(guī)范、真實與準確,并對縣(市)科技進步工作中取得的經(jīng)驗和成效進行認真總結。

二、關于考核對象范圍

各省級科技主管部門組織本行政區(qū)劃內(nèi)全部縣(市、區(qū)、旗)填寫《縣(市、區(qū)、旗)科技進步考核表》,參加考核;各市(地、州、盟)填寫《市(地、州、盟)科技進步狀況申報表》,不進行單獨考核??己讼嚓P軟件可從科技部和相關網(wǎng)站下載(http://)。

三、關于考核材料要求

考核實行報送材料承諾制度,地方科技主管部門對所報送資料、數(shù)據(jù)的真實性負全責。報送材料包括:考核工作總結、參與考核地區(qū)名單、通過考核和當選先進地區(qū)建議名單、先進個人名單、通過考核地區(qū)的考核表和證明材料、未通過考核地區(qū)的考核表,以及數(shù)據(jù)電子文本。

四、關于復核與表彰

科技部將組織專家對各省、區(qū)、市上報的通過省級科技進步考核的“三項一票否決指標”及有關證明材料進行復核,并就有關指標的真實性等進行抽查。請各相關單位做好準備。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假情況,將按《科技興縣(市)專項工作管理辦法》有關規(guī)定處理。

考核結果由科技部公示、認定,并對科技進步先進地區(qū)、先進個人和科技進步考核組織工作優(yōu)秀單位進行表彰。其中,先進個人的表彰將向基層縣(市)傾斜。

五、關于考核進度安排

請各省、區(qū)、市科技廳(委、局)按本通知要求,進行統(tǒng)籌安排,認真做好2014年科技進步考核工作,并按規(guī)定程序和時間完成相關工作,于2014年4月15日前將考核方案與時間安排、考核領導小組成員名單、考核專家組成員單位及名單報送科技部備案,于2014年7月底前完成考核并將考核材料于8月5日前送達科技部中國農(nóng)村技術開發(fā)中心。

六、聯(lián)系人與聯(lián)系方式

科技部農(nóng)村中心:李 艷,楊經(jīng)學。

郵 箱:http://。

地 址:北京市西城區(qū)三里河路54號(郵編:100045)

科技部農(nóng)村司:秦衛(wèi)東,張洪剛。

附件:1.全國縣(市)科技進步考核工作手冊

2.全國縣(市)科技進步考核計分手冊和報表

科 技 部

2014年3月19日。

年關將近,又到了鋪天蓋地寫總結的時候,為濟世救人,筆者特將訪遍名師學來的年終總結秘笈奉獻出來,希望能給各位同仁以啟迪。

要點一:篇幅要夠長

要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。

要點二:套話不可少

如開頭必是“時光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。

要點三:數(shù)據(jù)要直觀

如今是數(shù)字時代,故數(shù)據(jù)是多多益善,如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。

要點四:用好序列號

序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴格按照隸屬關系,不要給領導留下思路不清晰的印象。

注:查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索全國科技進步考核工作總結。

科技考核工作總結篇八

燕山中學xx年德育工作總結燕山教育委員會中學教育科xx年12月22日燕山中學xx年德育工作總結燕山教育委員會中學教育科一,開展教育思想大討論的情況9月—10月初,我地區(qū)以貫徹中央8號文件為重點,以討論燕山工委燕山辦事處關于加強和改進未成年人思想道德建設的實施意見為切入點開展了為期一個月的教育思想大討論。

1,9月初,燕山教委統(tǒng)一組織各中,小學校級領導進行討論。

2,9月中旬—10月初,各校分頭組織全體教職員工參加的討論。

在充分討論的基礎上,燕山教委對討論意見進行歸納,總結:

1,能夠充分認識加強未成年思想道德建設的重要性和緊迫性;

3,德育資源比較豐富。有著我國現(xiàn)代知名企業(yè)燕山石化,其創(chuàng)業(yè)史,發(fā)展史和現(xiàn)代的企業(yè)文化以及燕山地區(qū)的人文地理,風土人情都為燕山兒女的健康成長提供了營養(yǎng)和資源。

教師的職業(yè)道德水平有待進一步加強,教師的激勵和評價機制需進一步完善。學校教育和家庭教育的整合。部分家長在教育孩子的觀念和方法上存在誤區(qū),學生的家庭教育需要進一步規(guī)范。學校心理健康教育專業(yè)人員缺乏,機構不健全,管理有待加強。

"三加強,五確保"。

1,加強培訓,確保教師隊伍和家長觀念的更新,確保心理健康教育的開展;

3,加強投入,確保德育網(wǎng)絡的建設,確保教育機制的落實。

已經(jīng)采取的措施,取得了哪些方面的效果。出臺了燕山工委燕山辦事處關于加強和改進未成年人思想道德建設的實施意見,并對每一項工作進行了任務分解,責任到人,落實到位,形成全社會齊抓共管的局面。我地區(qū)工委辦事處領導高度重視,召開了全地區(qū)各委辦局的聯(lián)席會議,明確了職責,并定于xx年召開燕山地區(qū)德育大會。燕山教委中教科貫徹落實中央若干意見和市委,市政府實施意見采取的措施及取得的效果。以新課程為載體,充分發(fā)揮課堂教學的主渠道作用。

抓住課程改革的契機,立足課堂教學,深化教育教學改革。強化教職員工全員德育意識,堅持教育教學全過程的德育教育。各門課程都要從教學實際出發(fā),制定學科教學滲透德育的工作計劃。

例如:中學美術學科進行"憶,想畫"教學,讓學生用畫筆表現(xiàn)《我愛我?!罚段覑垩嗌健?,《我愛祖國》的主題系列作品活動。設計收集學校,燕山,中國的形象資料,組織各種形式競賽,探索"發(fā)展式"美術教學規(guī)律并通過教學滲透愛校,愛家鄉(xiāng),愛祖國的教育。

科技考核工作總結篇九

時間過得很快,一學期又過去了,在各個方面都有不同新的成長,特做了以下的總結,希望在新的一年里,再接再厲。

堅持認真?zhèn)湔n,備課中我不僅備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材內(nèi)容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。堅持每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結,寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。努力增強自己的上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的主作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。為此,我在教學工作中還積極推進素質教育,并非只是傳授知識,而是注意了學生能力的培養(yǎng),把傳授知識、技能和發(fā)展智力、能力結合起來,在知識層面上注入了思想情感教育的因素,發(fā)揮學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。讓學生的各種素質都得到有效的發(fā)展和培養(yǎng)。學生普遍反映喜歡上語文課,就連以前極討厭語文的學生都樂于上課了,姚瑞雷就是實例。他由過去不喜歡上語文到愛上語文,由過去的字跡很大很亂到現(xiàn)在的比較整齊,由過去的字誰都不認識到現(xiàn)在的都能看得清楚…就是一個質的飛躍??傊谶@一學年中,我不僅在業(yè)務能力上,還是在教育教學上都有了一定的提高。但我平時工作中出現(xiàn)需改進的地方也較多,如理論知識不夠,論文精品意識不強;電腦知識長進不快。在今后的工作中,我將揚長補短,不斷努力。

都能協(xié)助有關部門做好學生的安全教育,培養(yǎng)學生較強的安全意識,防止任何安全事故的發(fā)生。但也有沒及時發(fā)現(xiàn)學生中隱藏著的矛盾,沒有很好地、正確對待、及時處理好,而是對學生護短,沒有站在公平的立場上,沒有及時地做好工作,使的學生打架事故再次發(fā)生的事也過。班主任組織學生開展課余活動和義務勞動,如:安全知識問答、衛(wèi)生競賽、跳繩比賽…。豐富了學生的課余活動,使學生集體榮譽感大大增強。還定期地更換黑板報的內(nèi)容和宣傳欄的內(nèi)容。不但如此我還經(jīng)常的檢查督促學生搞好教室、寢室個人及公共場所衛(wèi)生,督促學生按時作息,到學生寢室了解學生的學習,生活情況,并教育學生維護好校園環(huán)境衛(wèi)生,愛護公物。與家長及時取得聯(lián)系,家長的協(xié)助一項是不可忽視的工作。將學生的在學校情況反饋到家長,和家長交流,共同努力,糾正學生的錯誤想法及在學校里的不良表現(xiàn),是帶好班級不可缺少的一環(huán)。經(jīng)常關心學生的日常生活,讓學生體會到班級是個大家庭班主任就是自己的家長,使學生感到家庭的溫暖。

與同事交流,虛心請教其他老師。在教學上,有疑必問。學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足,并常常邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進工作。同事間誰要是遇到了困難有求于我,無論是難與否,我都積極相助,誰身體出現(xiàn)狀況,我都主動將他或她的課承擔過來,從不提報酬,一年中我?guī)н^不少的課,一沒有向領導提過二沒有向同事說過。不光是年紀大的就是年齡小的,我一樣看待她們,從不有歧視看不起他們的意思,對他們我更是象她們的大媽大姐姐一樣的關心著她們,與她們談天說地砍未來。氣氛十分的和諧,關系極其的融洽。

一學年來,我所做的都是些平凡小事,雖然沒出什么成績,但由于學校里的雜務性事情太多,自己往往會為了應付這些事情而打亂自己的學習計劃和工作計劃。比如幾次的節(jié)目排練—節(jié)目訓練—節(jié)目演出都給自己的教學帶來不少的麻煩,但我都把它們悄悄的補上。但有時回過頭來想一想,有些事情還是需要有人去忙,也許是我比較適合吧!所以自己雖然失去了一些,但我并不后悔。對于今后的路,我會用自己的努力盡可能地把工作做細、做實、做活,同時也希望大家在工作中能一如既往地支持我,能多與我交流、溝通。因為我不是什么能人,更不是什么完人,在工作中肯定存在著許多不足的地方,老師們可以幫我提出,我想這是對我工作最好的支持和幫助。況且學校是我們大家的,也需要大家的關心和愛護。

科技考核工作總結篇十

在忙忙碌碌中,我順利的完成了本年度的各項工作任務。現(xiàn)將一年來的工作情況總結如下:

一、政治思想方面:一年來, 我認真學習馬列主義毛澤東思想,學習黨的基本理論和重要著作,特別是認真學習鄧-小-平理論和“三個代表“重要思想,用科學發(fā)展觀不斷充實和完善自我,模范地遵守教師職業(yè)道德,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定共-產(chǎn)主義理想和社會主義信念,努力把自己鍛煉成適應時代要求和發(fā)展的人民教師。我對待工作精益求精,對待學生有火一般的熱情。我熱愛所從事的教育事業(yè),關心愛護學生。忠誠于黨的教育事業(yè)。我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生。

二、工作方面:我服從領導安排除完成校領導給予的.份內(nèi)工作檔案管理、圖書管理外,還完成領導安排的兼職工作,幫助幼兒園教師看管孩子。我 加強學習,不斷提高思想業(yè)務素質?!皩W海無涯,教無止境“,只有不斷充電,才能維持教學的青春。 一年來,我廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民-主,使學生學有所得,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務。積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。 培養(yǎng)多種興趣愛好,利用圖書管理的方便條件博覽群書,不斷擴寬知識面,為教學內(nèi)容注入新鮮血液。

三、一年來,我協(xié)助校領導認真開展資料整理和存檔工作,順利完成了上級領導的各項檢查驗收。同時我積極參與學校課題研究資料的收集和整理工作,參與州級十一五課題的研究并獲得結題證書,參與十二五省級規(guī)劃課題的研究,獲得了階段性成果。

第二篇:

事業(yè)單位年度考核個人小結

一、德

本人熱愛祖國、熱愛中國共-產(chǎn)-黨。作為新世紀的幼兒教師能時刻關注國際形式的變化,以三個代表的思想引領自我,愛崗敬業(yè),遵守幼兒園的各種規(guī)章制度。能認真的參加政治學習,做好筆記。平時能嚴格的要求自己,以師德的要求時刻提醒自己,時刻以“愛生敬業(yè)、誠實守信、服務家長、奉獻社會”的口號嚴格要求自己。樹立高度的責任心對待幼兒園中的新的教育形式,關注每一個幼兒和幼兒的每一個細節(jié),以積極的情感態(tài)度和幼兒應對。

二.能

上半年,我?guī)У氖切“啵Y合小班幼兒的特點我們構建一個安全、愉快、寬松的外部環(huán)境,讓幼兒在教師,集體面前想表現(xiàn)、敢表現(xiàn)、喜歡表現(xiàn)并能得到教師與同伴的積極應對。在環(huán)境的創(chuàng)設上不再只是老師單方面的努力或者簡單意義上幼兒的參與,體現(xiàn)幼兒的思維、幼兒的發(fā)現(xiàn)、幼兒的操作、幼兒的記錄。物質環(huán)境上,讓幼兒有豐富的操作材料進行動手探索,在實踐的過程中對已有的經(jīng)驗進行整合并獲得新經(jīng)驗。并創(chuàng)設了幼兒感興趣的活動區(qū)。下半年,我?guī)е變荷胫邪?。幼兒入園后,我們不斷增進與幼兒間感情,爭取家長的信任與支持。實現(xiàn)了家園共育,產(chǎn)生了頗佳的教育效應和社會效應。

三.勤

本人能嚴格遵守幼兒園規(guī)章制度,不遲到或早退,在珍惜幼兒園提供學習機會的同時,也努力吸收外界的信息和知識,瀏覽幼兒教育網(wǎng)站,翻閱幼兒教育雜志,看提升個人品味的書籍,利用業(yè)余時間進行學歷學習、電腦專業(yè)學習,讓自己永遠處于一灣活水之中。

四.績

我結合班級幼兒的年齡特點制定班務計劃、教學計劃等,從尊重幼兒的角度把各項教育教學活動搞活。積極為幼兒創(chuàng)設一個優(yōu)美舒適的教學環(huán)境,注意動靜交替,創(chuàng)造各種機會讓幼兒互相學習、積極嘗試,并鼓勵幼兒學習各種生活技能,獲得愉快成功的情緒體驗。我們增強了一日活動的豐富性和趣味性,讓孩子以愉悅的情緒投入到幼兒園的學習生活中來。幼兒最重要的是護理工作,我隨時注意為幼兒整理衣褲、為流汗幼兒隔毛巾、為生病幼兒喂藥……我能耐心與家長交流,共同探討針對不同孩子的教育方法。孩子一點一滴的進步,我都會與家長共同分享;孩子少許的退步,我也會與家長一同教育。有些家長工作繁忙,我們會電話交流孩子在園的變化。對于有意見的家長,我及時采取措施,體量家長心情,從家長的角度出發(fā),共同解決問題。我們細致的工作,贏得了家長的信任和贊許。

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科技考核工作總結篇十一

本學期,我們結合主題課程,開展了豐富多彩的區(qū)域活動,真正意義上做到了“靜與動”的結合。為了給孩子們制造一個美麗干凈且符合幼兒年齡特點的活動玩具,我們充分利用各片場地,設計的區(qū)角位置,找資料、齊動手,在午睡間開拓了玩具家、建筑工地;在活動室里設立了寶寶書屋、電話超市、自然角、益智區(qū);還利用室外一角,布置成“巧手屋”把孩子們和家人一起制作的手工作品陳設出來,結合季節(jié)特征,開展了“種子貼畫”、橘子皮作畫和蟹殼制作等手工活動,很受小朋友喜愛,同時也提高了他們的動手力量。

值得一提的是,我們班小朋友在教師的引導下,對折紙活動特別感興趣,吃好了飯,你經(jīng)??梢钥吹饺逡蝗旱暮⒆訃谝黄鹪谟懻撜奂?,有的在競賽自己折的玩具。很多孩子的動手力量得到了很大提高,小手也變巧了,還熬煉了他們的急躁,孩子在教室里追跑打鬧的現(xiàn)象也少了。

俗話說:“沒有法規(guī),難成方圓”。良好的常規(guī)可以使幼兒的生活具有合理的節(jié)奏,使神經(jīng)系統(tǒng)得到有益的.調整,有利于培育幼兒自我效勞的力量,為今后的生活和學習打下良好根底。然常規(guī)也不是以犧牲幼兒的共性、歡樂為代價。我班有個別幼兒生性好動,比擬淘氣,我們兩位教師步調全都,共同合作,重抓教育,使小朋友漸漸能相互幫忙、關懷集體,搗亂的小朋友小了,喜愛勞動的小朋友多了。

中班幼兒的獨立意識增加,而且自我效勞的愿望和要求日趨劇烈,我們抓住孩子這一心理特征,開展了“值日生輪換制”,讓做值日生的孩子負責擦桌子、發(fā)蠟筆、點人數(shù)。抓住這些細小的時機,既培育了他們?yōu)橥樾诘牧α浚掖叽倭撕⒆拥淖月?,潛移默化中培育了幼兒良好的行為習慣,從而促進了整個班風班貌的提高。

我們在日常生活中本著“一切為了孩子”的宗旨,盡心盡力為幼兒效勞,從每個細節(jié)上去切實照看好他們,天氣好的時候,帶他們散漫步,下雨的時候,帶他們?nèi)タ从辍km說中班幼兒的自理力量提高了,但春天的衣褲太多,檢查并幫忙幼兒塞衣褲則成了我們每天必不行少的一項工作,為了力求讓每個幼兒都能穿戴整齊地回家,我們兩個教師手上都磨出了肉刺。

為了預防口足手病的發(fā)生,我們在那個時期每天都把幼兒的用具放到紫外線燈下消毒每周還進展玩具的消毒工作,雖然工作量很大,但我們毫無怨言,班內(nèi)沒有一人生此病。在教師的催促下,我們的孩子還養(yǎng)成了便后洗手、飯后漱口的衛(wèi)生習慣。每次的手工活動和剪貼作業(yè)后,也提示幼兒盡量保持教室的干凈,并準時清理潔凈,孩子的環(huán)境愛護意識比擬強。

在注意保教工作的同時,我們多形式、多途徑地開展家園工作。通過電話、便條、家訪、家長會等形式和途徑,向家長反應幼兒在園的各種表現(xiàn),有特別狀況,準時和家長聯(lián)系。對于一些幼兒在園內(nèi)取得了肯定進步,我們也立刻和家長取得聯(lián)系,請家長連續(xù)協(xié)作,使孩子不斷進步。對教師關懷和愛惜幼兒的一些舉措,許多家長表示了認可。

為了充實家長們的育兒閱歷,每月都準時更換家教欄中有關保育的文章,我們還特地請_撰寫有關家教的文章,登載在園報上,通過家長之間相互溝通育兒的閱歷。本學期為了豐富我班的家園合作,我們還進行了一些有意義的家園合作活動,如:“家園親子手工活動”、“家園同樂運動會”等,我們的家長都能積極參與。在我們收到的家長意見反應表中,確定、贊美之詞溢于言表,固然,也有中肯的建議,我們也將仔細地總結接受,使我們的工作開展地更和諧、勝利。

回憶這一學期的工作,我們兩位教師都能盡心盡力去完成。在取得成績的同時,我們也看到了缺乏之處,如:在班級治理上還不夠大膽,在區(qū)角指導時,還有聽之任之的感覺。我們將在以后的工作中更加努力,相互協(xié)作,爭取更大進步。

科技考核工作總結篇十二

更是加倍當心的呵護,但我們也認為正確而不懷疑只要用真誠的心去照看和關懷每一個孩子,用真誠的愛去呵護每一個孩子,我們才能當之無愧地說我們愛我們的幼教事業(yè)。著名訓練家斯霞曾經(jīng)說過:“要使同學的品德高尚,老師自己首先應當是一個品德高尚的人?!崩蠋熓呛⒆拥囊幻骁R子,言談舉止,為人處世,衣著穿戴……都會影響孩子,也會傳達給孩子無限的多的信息。尤其是幼兒園的孩子,為人師表這四個字更是一份責任,不能說一套做一套,搪塞應付,應嚴以律己,言行全都,表里如一,孔子說得好:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從?!?/p>

教書育人是師德師風的關鍵。老師要把自己的孩子培育成為有用的人才,就必需從每一個細節(jié)入手,這就要求老師要“無所不能”,既要做好媽媽的角色,又要做好老師的角色,還要做好伴侶的角色。

在學問的海洋里,宇宙間的任何事物都只有其中的一朵浪花,一粒泥沙,而老師如同一葉扁舟,常年累月航行于其中,將一批又一批祖國的花朵送達人生的起航之路,風雨無阻,無怨無悔。每當看到孩子背上書包走進學校,心里只有欣慰和祝福,選擇了幼教職業(yè)就選擇了艱辛和挑戰(zhàn)。教書育人是老師的天職。老師在任何時候都不能遺忘,自己不單單是是教孩子,而應是通過教學活動在孩子心靈上細心施工的工程師。

師德,即老師的職業(yè)道德;師風,即老師的行為作風。師德師風對一個老師特別的重要,由于,老師是同學行動的標桿。其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。對于師德師風問題,不少訓練家及曾有過精辟的論述:孔子提出:“躬自厚而薄責于人”,“以身立教,為人師表”等。綜上所述,我們清楚地意識到:正確熟識自身的職業(yè)價值,領先提議愛崗敬業(yè),強化責任意識,是社會對訓練職業(yè)道德的必定要求。由此可知,作為老師,你要把孩子培育成大家都情愿接近的人,你就要留意培育同學的道德,而你要使孩子成為有道德的人,就要讓孩子情愿和你接近,以便對孩子施加大的影響。因此,你自己就首先要成為有道德的人。

良好的師德師風的形成,絕非一朝一夕,在制度約束的基礎上,也需要我們老師提高自律意識,自覺改正自己生活、工作中的不良習慣,在孩子心中樹立起良好的師德師風。我認為要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素養(yǎng)。

1、愛崗敬業(yè)。首先,要寵愛訓練事業(yè),要對訓練事業(yè)盡心盡力。我們選擇了訓練事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,主動進取,努力創(chuàng)新。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。只有這樣同學才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取。

2、敬重孩子。每一位孩子都應當?shù)玫嚼蠋煹睦斫夂途粗?。我們要與孩子公正相待,不能把孩子當小孩子任憑呵斥。只有我們把孩子看重了,孩子得到老師的.敬重了,他們才會敬重老師,情愿和老師一起生活學習。作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷的更新自己的學問,不斷提高自身素養(yǎng),提高專業(yè)技能、不斷的完善自己,才能教好孩子。假如自身散漫,怎能要求孩子認真。要提高我們的自身素養(yǎng),這要求我們年輕老師多聽取家長和老老師的各種看法。并且自身不斷的學習,主動學習,不斷開拓新教法。

3、以身作則。老師的言行對孩子的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,老師的一言一行,孩子都寵愛效仿,這將給孩子成長帶來一生的影響。因此,老師確定要時時刻刻為孩子做出好的榜樣,凡要求孩子要做到的,自己首先做到。堅持嚴于律己。

以上是我對師德師風的一些學習體會。我將堅持不斷的學習,使自己能在不斷更新的學問中吸取養(yǎng)分,能夠把自己所學奉獻給同學,更會在道德和作風方面給同學以主動的影響。

最終,讓我用魏書生老師的一段話作為總結吧:世界或許很小很小,心的領域卻很大很大。老師是在寬敞的心靈世界中播種耕耘的事業(yè),這一職業(yè)應當是神圣的。愿我們以神圣的態(tài)度,在這神圣的崗位上,把屬于我們的那片園地,管理得天清日朗,以使我們無愧于自己的同學,以使我們的同學無愧于生命長河中的那段青春年華。

科技考核工作總結篇十三

赤鷲鎮(zhèn)人民調解委員會在縣委、縣政府的領導下,在縣司法局的指導幫助下,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,以服務經(jīng)濟建設、維護社會穩(wěn)定為首任;以健全調解機構為重點;人民調解工作要充分發(fā)揮基層人民調解的積極作用,人民調解對維護社會穩(wěn)定具有重要意義,以加強法制宣傳教育,提高人民調解員業(yè)務素質為突破口,以建章立制,規(guī)范操作為手段,以構筑和諧社會格局為目標,堅持調防結合、預防為主的工作方針,協(xié)調相關部門,充分發(fā)揮職能作用,深入扎實地開展了人民調解和社會矛盾糾紛排查調處工作,及時有效地化解了各類社會矛盾糾紛。通過做好建立健全人民調解網(wǎng)絡、運行、責任追究等三方面工作,扎實構筑調解工作長效機制,達到預防和減少犯罪,促進社會長期穩(wěn)定的目的,一年來我鎮(zhèn)人民調解工作取得了較大發(fā)展,有了新的突破。為營造和諧穩(wěn)定的平安赤鷲各村人民調解(治保)組織,在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,在鎮(zhèn)司法所的正確指導下發(fā)揮了重要作用。

1.鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府高度重視,首次把人民調解工作納入對村委會20xx年的綜合目標考核。

2.加強隊伍建設,打牢調解基礎。為加強基層人民調解員隊伍建設,進一步推進人民調解以獎代補工作,我鎮(zhèn)在全鎮(zhèn)推行村委會設置專職人民調解員制度,為全鎮(zhèn)10個村委會調整充實了專職人民調解員,全鎮(zhèn)各村委會10個專職人民調解員于6月1日全部就位上崗,全鎮(zhèn)現(xiàn)有人民調解委員會11個,成員59人。同時,根據(jù)縣委、縣政府的統(tǒng)一安排,對全鎮(zhèn)專職人民調解員進行了業(yè)務培訓,結合工作實際,制定下發(fā)了考核管理辦法,切實提高人員素質,為人民調解以獎代補工作打下了堅實的基礎。

3.抓好人民調解員的業(yè)務培訓工作。我鎮(zhèn)結合實際制定了培訓計劃和管理制度,按期舉辦專題業(yè)務培訓7場,鎮(zhèn)投入經(jīng)費23610元,村委會投入經(jīng)費20000元。通過培訓,我鎮(zhèn)10個專職人民調解員的業(yè)務水平有較大提高,人民調解卷宗制作質量也有了較大提升,人民調解協(xié)議書條款規(guī)范、項目齊全,調解卷宗完整美觀,為提高民間糾紛的化解能力起到了積極的作用。

4.全面推進人民調解以獎代補工作。在不斷總結實踐經(jīng)驗的基礎上,積極深入做好對我鎮(zhèn)村委會人民調解員的糾紛調解和卷宗制作的指導工作。今年1-11月份,各村委會人民調解員上報鎮(zhèn)司法所人民調解案件80件,案結上報鎮(zhèn)司法所的案件卷宗76件,鎮(zhèn)司法所上報縣司法局人民調解以獎代補糾紛調解卷宗76件,比去年同期增加19件,兌現(xiàn)獎勵資金6110元,有力地調動了基層人民調解員的工作積極性。

我鎮(zhèn)人民調解工作是圍繞鎮(zhèn)黨委政府的中心工作,是伴隨著農(nóng)村基層法制建設而逐步發(fā)展壯大的。黨的十八大提出依法治國基本方略后,全鎮(zhèn)人民調解組織迅猛發(fā)展。目前全鎮(zhèn)59名人民調解(治保)員,在工作中,為推進我鎮(zhèn)農(nóng)村民主法制建設,促進經(jīng)濟發(fā)展,保持社會穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。

1.及時化解矛盾糾紛。人民調解組織是預防和化解矛盾糾紛的重要表現(xiàn),是促進人與人之間的和諧相處,社會安定有序的重要化身。人民調解員植根基層、貼近群眾,平時工作具有平等協(xié)商、互諒互讓、不傷感情、成本低、效益高的特點,易為人民群眾所接受,在化解矛盾糾紛中具有獨特優(yōu)勢。在化解社會矛盾糾紛過程中,人民調解從抓早、抓小、抓快著手,從源頭上減少糾紛的發(fā)生,及時防止了矛盾糾紛激化。

2.為農(nóng)村法制宣傳發(fā)揮主力軍作用。我鎮(zhèn)人民調委會在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,緊緊圍繞農(nóng)村維穩(wěn)經(jīng)濟發(fā)展,人與自然和諧而努力開展法制宣傳,積極配合有關部門,常年工作在第一線,成為農(nóng)村普法工作的主力軍。通過調解各類矛盾糾紛,有效的提高了群眾的法制意識和依法維護自身合法權益的能力。

3.為維護農(nóng)村社會穩(wěn)定,實現(xiàn)社會長治久安發(fā)揮保障作用。長期以來我鎮(zhèn)人民調解充分發(fā)揮職能優(yōu)勢,正確處理村民、鄰里、婆媳之間的矛盾以及婚姻、宅基地、山林土地糾紛等,始終把保持農(nóng)村穩(wěn)定作為工作重點,主動配合司法部門參與矛盾糾紛排查調處工作,各基層人民調解(治保)小組為維護農(nóng)村社會穩(wěn)定經(jīng)濟發(fā)展、人與自然和諧做出了應有的貢獻。

1.由于我鎮(zhèn)特殊案件較少,以案釋法案件未按縣基層科要求進行。

3.各村委會專職人民調解(治保)員素質參差不齊,原來就在調委會干過調解工作的同志進入情況比較快,新上任的同志進入情況相對較慢,主動學習業(yè)務的積極性不高。個別專職人民調解(治保)員年齡偏大、文化偏低,制作糾紛調解卷宗有困難。原由村主要領導負責人民調解工作,逐步移交給專職人民調解(治保)員負責此項工作后,不少人在短期內(nèi)還顯得能力、經(jīng)驗和方法不夠,急需進一步提高自身綜合素質。

4.是村級經(jīng)濟的快速發(fā)展,人民群眾的需要越來越高,許多新的問題也將隨之出現(xiàn)。

1、科學建立農(nóng)村矛盾糾紛排查預警機制。針對當前農(nóng)村矛盾糾紛的復雜性和不確定性,我們必須建立一套科學的排查預警機制。如何開展矛盾糾紛的摸排工作,要堅持二個原則。一是群眾性原則。我們必須廣泛發(fā)動群眾,依靠群眾充分發(fā)揮各部門的積極作用,開展摸排預防工作。二是早發(fā)現(xiàn)原則。任何矛盾糾紛都有一個發(fā)生、發(fā)展、爆發(fā)的過程,如果我們能夠及早發(fā)現(xiàn),及時采取措施,就能把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),確保社會穩(wěn)定,人民生命財產(chǎn)的安全。

2、加強對矛盾糾紛排查調處工作的協(xié)調指導。在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,在上級業(yè)務部門的指導下,認真履行人民調解職責,切實加強對矛盾糾紛排查調處工作,落實矛盾糾紛排查調處情況月報告制度,及時把握村內(nèi)村外矛盾糾紛動態(tài),及時研究矛盾糾紛的新情況、新特點、新規(guī)律,切實當好黨委政府預防化解矛盾糾紛的參謀和助手。要通過督促抓好預防、排查、調處、信息報送、定期分析、應急處置、機制的落實,進一步加大預防、化解矛盾糾紛工作的指導協(xié)調督促力度,切實形成各部門齊抓共管、多種化解手段并用、全社會共同參與的大調解工作格局。

3、加大教育力度,維護農(nóng)村村民合法權益。

加強對村民的政策法制宣傳教育,擴大普法的廣度和深度,采取各種宣傳方式,在農(nóng)村中深入普及法律知識,注重普及農(nóng)民生活,經(jīng)濟發(fā)展,政策、法律與、生產(chǎn)相關的有針對性的宣傳教育和怎樣用法律來保護自已的合法權益等知識。同時,廣泛開展社會主義、集體主義、愛國主義教育,引導群眾積極向上,樹立正確的人生觀、價值觀,不斷加強文化道德的修養(yǎng),做到遇事冷靜對待,互相謙讓,正確處理,減少各類矛盾糾紛的發(fā)生。

4、不斷強化農(nóng)村矛盾糾紛調處工作力度。

工作中要注重從思想上正視矛盾,積極主動抓苗頭;從全局上把握矛盾,集中力量抓重頭;從客觀上分析矛盾,實事求是抓源頭;從根本上熟悉矛盾,提高調處矛盾,化解糾紛的能力,堅持以人為本和諧發(fā)展,用科學的方法抓住矛盾的主要方面,才能真正解決問題,才能使社會科學發(fā)展,這是我們調解工作的目的,也是社會人與人的和諧健康發(fā)展需要。

科技考核工作總結篇十四

加強師德建設既是教育發(fā)展的迫切需要,也是時代提出的必然要求。今天本站小編給大家整理了師德考核考核工作總結,希望對大家有所幫助。

著名的教育家陶行知先生曾說過:“學高為師,德高為范?!弊鳛橐幻鈽s的人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。教師該如何培養(yǎng)崇高的職業(yè)道德哪?正如有人說的那樣“要人敬的必先自敬,重師重在自重?!苯處熞跃醋灾?,必先提高自身的職業(yè)道德素養(yǎng)。師德師風教育活動是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉變教育系統(tǒng)工作作風的內(nèi)在要求,也是促進教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。

誠信立教,首先要做到淡泊名利,敬業(yè)愛生,在為人處事上少一點名利之心,在教書育人方面多一點博愛之心;創(chuàng)新施教,要做到以人為本,因材施教,同時要不斷加強學習,與時俱進,學習先進的教學理念和方法,更新教育觀念,掌握先進的教學技術和手段。通過此次寒假期間學校組織師德師風教育學習,我簡單得談談以下幾點體會:

一、愛崗敬業(yè)。

首先,要熱愛教育事業(yè),要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。既然我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己。

二、加強政治學習,不斷提高政治素養(yǎng)。本人系統(tǒng)的學習了《義務教育法》、《中華人民共和國教師法》、《教師資格條例》等法律法規(guī)文件,按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。

三、愛心是師德素養(yǎng)的重要表現(xiàn)。崇高的師愛表現(xiàn)在對學生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成績區(qū)別對待。要做到“三心俱到”,即“愛心、耐心、細心,”無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,特別對那些學習特困生,更是要“特別的愛給特別的你,”切忌易怒易暴,言行過激,對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善于發(fā)現(xiàn),并且多加鼓勵,培養(yǎng)學生健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養(yǎng)他們的學習興趣。

四、孜孜不倦,積極進取。

有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發(fā),時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。

五、以身作則、率先垂范。

教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服囗服,把你當成良師益友。

總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風??炭嚆@研業(yè)務知識,做到政治業(yè)務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養(yǎng),才能培養(yǎng)出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質人才。

我是一名小學教師,自走上工作崗位后,深感責任重大,作為一名教師不僅要教好書,還要在各方面以身作則,率先垂范。在這次全縣開展師德師風的學習活動中,我更深深的感到,一個具有良好師德師風的教師會對受教育者產(chǎn)生多么大的春雨潤無聲式的影響,甚至可以使他們終身都感到受益匪淺。

著名的教育家陶行知先生曾說過:“學高為師,德高為范”。作為一名光榮的人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。師德師風教育活動正是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉變教育系統(tǒng)工作作風的內(nèi)在要求,也是促進教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。教師該如何培養(yǎng)崇高的職業(yè)道德哪?正如有人說的那樣“要人敬的必先自敬,重師重在自重?!苯處熞跃醋灾兀叵忍岣咦陨淼穆殬I(yè)道德素養(yǎng)。師德師風教育活動是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉變教育系統(tǒng)工作作風的內(nèi)在要求,也是促進教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。

誠信立教,首先要做到淡泊名利,敬業(yè)愛生,在為人處事上少一點名利之心,在教書育人方面多一點博愛之心;創(chuàng)新施教,要做到以人為本,因材施教,同時要不斷加強學習,與時俱進,學習先進的教學理念和方法,更新教育觀念,掌握先進的教學技術和手段。通過此次學校組織師德師風教育學習,現(xiàn)在就這次學習作了以下幾個方面的小結:

一、思想及工作的基本表現(xiàn):

自從選擇了這個職業(yè),首先,我一直愛崗敬業(yè)。熱愛教育事業(yè),要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。既然我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己。

其次,我不斷加強政治學習,不斷提高政治素養(yǎng)。按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業(yè),為人師表?!盀榻逃聵I(yè)奮斗終身的獻身精神,”把忠誠于人民的教育事業(yè),看成最高美德,時時激勵我,要像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人;工作上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領導,不打折扣,認真、完成學校領導交給的各項工作任務,并用“學為人師、行為示范”的要求來約束自己,做家長認可,學生喜歡,學校放心的“三滿意”教師。

在平時我經(jīng)常進行自我反省,時時處處對自己嚴格要求,查找不足,努力營造一個好老師的形象。到底怎樣做才能塑造一個好老師的形象,讓學生喜歡上你呢?我認為教師專業(yè)水平的高低是學生喜歡的標志之一。一個優(yōu)秀的教師,必須有四大支柱,有豐厚的文化底蘊支撐起教師的人性,高超的教育智慧支撐起教師的靈性,宏闊的課程視野支撐起教師的活性,遠大的職業(yè)境界支撐起教師的詩性。一個沒有豐厚的文化底蘊的教師,根本不可能給學生的生命鋪上一層溫暖的、純凈的底色。

博學多才對一位教師來說是十分重要的。因為我們是直接面對學生的教育者,學生什么問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地了解學生之“惑”,傳為人之“道”。因此,我們這些為師者讓自己的知識處于不斷更新的狀態(tài),跟上時代發(fā)展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學內(nèi)容和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水。

要做一個學生喜愛的老師,不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。學生鬧矛盾,我給予合理的處理;學生犯了錯誤,我耐心地進行教育,使學生真正認識到錯誤并及時改正。我還抽時間和學生談心、交流,和學生共同活動,縮短了師生距離,增進了師生間的相互了解等等。

熱愛學生,還表現(xiàn)在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。平時我很注意尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生。對學生既嚴格要求,又注意他們的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法。特別是差生,給予更多的關心,不讓一個學生掉隊,盡最大的努力使他們健康成長。

我們小學老師,跟學生的接觸尤其多,老師的言行直接影響他們。所以我們教師既要把豐富的科學文化知識傳授給學生,又要用自己的高尚人格影響學生、感化學生,使學生的身心健康地成長發(fā)展。

二、存在的問題及原因分析:

經(jīng)過一段時間的師德師風學習,使我深深地認識到師德師風學習十分必要,這好像使我進入了一個較高的師德師風的更高境界,對今后的教學教育工作無疑是有指導意義的。但是,由于本人在學習的態(tài)度,運用學習的知識到實際中解決實際問題等方面存在不足,現(xiàn)將我在這次師德師風學習中存在的問題及原因分析如下:

1、教學理論知識水平不夠,學習起來不深入。平常時間沒充分利用,有關教育教學的書籍看的很少。有時理論學習過后,不能及時做深入內(nèi)化,加強實踐、鍛煉,以至于記得快、忘得也快。

2、教學中,我能夠詳細、準確的把握教材,一般不出現(xiàn)的知識性錯誤。但對于教材深處的挖掘不到位,力度不夠,沒把握好知識的擴散和外延。課本淺顯的知識注意的比較準一些,自己鉆研的勁頭兒還不夠,付出的精力還不多。

3、對學生關愛不夠。本人也一直愛護學生,但對學生的關愛投入還不夠,有時不能及時發(fā)現(xiàn),不能及時走進學生的心靈,一有事、工作忙就會耽擱,以至于拖沓。對學生談心、指導一次、兩次,學生有沒有改變,有時清楚,有時不清楚,沒有轉變咋辦?不能及時發(fā)現(xiàn),總對自己信心十足,覺得這樣就萬事大吉了,以至于有些時候,會在學生心中留下陰影。

三、整改措施及方法:

1、理論學習是頭戲,提高自身素質是關鍵。堅強教育教學理論學習,不玩空架子,沒有理論,那來的實踐,何談自己的課堂教育?何謂有所發(fā)展?那簡直是一句空話,堅持一邊理論,一邊實踐,一邊鉆研,堅持記教育教學筆記,以提高自身素質為重點。作為一個教育者,要不斷的學習、不斷充電,千萬不能讓自己停滯不前。否則,會滿足不了學生們的需求,讓我徹底明白了:在社會信息發(fā)達的今天,在新課程教改的背景下,我們的老師不再是一個有一杯水、一桶水、常流水的人,而是一位引領著學生們教會他們?nèi)フ宜鹊娜恕?/p>

2、教學中要刻苦、積極鉆研。以教材為中心,學會思考課標,思考學情,也不僅限于死扣教材,要把知識延伸化、靈活化。盡量把工作閑談的時間用你到勤奮鉆研中,讓自己的課堂充滿活力,學生真正學到東西。

3、關愛學生,以學生發(fā)展為重。努力做到關愛每一位學生,不歧視后進生,讓學生都充分得到個性上的發(fā)展,做到及時調查、發(fā)現(xiàn)、及時溝通、反饋。尊重學生、不打罵、體罰學生,以“循循善誘”為主要策略,要讓每一位學生心中感覺到你這個教師是個可以接近的教師,是值得敬重、佩服的教師,是一位合格的教師,要讓學生因你而幸運。

4、努力做到向課堂要質量、要效率。虛心向有經(jīng)驗的教師請教、學習,和他們共同鉆研教學,做到共同進步,協(xié)作互助。

最后,我還要繼續(xù)正確地對待同行教師和家長以及領導提出的各種師德師風建設的意見,從中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受大家的意見和建議,解決好自己的師德問題。

總之,我通過這次的師德師風學習,得到了不少做人、尤其是身為教師應掌握的東西。。今后,我還會繼續(xù)向前,在學習中不斷提升自我,在不懈的追求中完善自我,一定會把做一名研究型的教師作為奮斗的目標,我會加強師德的修煉,全方位的提高自己,使自己成為一個合格的、甚至是最優(yōu)秀的教育工作者!

踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。選擇了教師,也就選擇了無悔的人生。將近十八年的教師生涯,我深深地認識到蠟燭事業(yè),春蠶事業(yè)的甘與苦。

也深切感受到師德師風建設的重要性。教師的天職是教書育人。因此,作為一個教師必須要提高自己的道德素養(yǎng)和職業(yè)觀念。只有嚴格要求自己的人才能獲得良好的發(fā)展,并能對學生嚴格要求。做一個同事滿意,學生滿意,家長滿意的好老師。在這一學期中,本人自覺要求自己,在各方面都力爭“為人師表”。

記得有位教育家曾說過:愛學生是對老師最最基本的要求。老師愛學生,可以彌補家庭和社會教育的不足,使教師的影響長久地保存在學生的內(nèi)心深處。要做一個合格的人民教師,還要關心學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。我還抽時間和學生談心、交流,和學生共同活動,縮短師生間的距離。由于我愛學生,關心學生,處理問題及時,方法得當,注意和學生溝通,所以,學生就信任我,喜歡我,也喜歡上我的課。

熱愛學生,還表現(xiàn)在教師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生,既統(tǒng)一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法,因材施教。

關愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養(yǎng)成社會有用的人才。一個教師能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己最大的成功和欣慰。

熱愛教師工作“為教育事業(yè)奮斗終身”是我們教育工作者的最高精神境界。忠誠于人民的教育事業(yè),看成是教師的最高美德。干一行,愛一行,工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領導,不打折扣,認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中,我嚴于律己,寬以待人。時時處處對自己嚴格要求,查找不足,及時糾正,對別人的缺點,則盡量寬容。教書育人,為人師表,注意教師形象,在教師和學生中形成良好的形象、和諧的氛圍,才能不愧為人民教師的稱號。

當好一個教師,如果僅有工作熱情是遠遠不夠的,還應具有廣博的知識。在工作中,虛心向老教師學習、請教,取長補短。大膽實踐,勇于創(chuàng)新,認真鉆研教材,探討教法,選擇靈活多樣的教學方法進行教學,是取得教學效果有效方法。知識無止境。在我的工作中,我注意從各個方面來充實自己。如:參加音樂教育學習培訓,參加教育教學培訓,學習網(wǎng)絡知識等。使自己能適應當今教育的發(fā)展,跟上課改的步伐。

在當前的形勢下,我們只有不斷地學習、學習、再學習,提高、提高、再提高。

科技考核工作總結篇十五

在政治思想方面,本人長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習各種法律法規(guī),嚴格按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。

在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業(yè)務水平,嚴格執(zhí)行師德規(guī)范,有高度的事業(yè)心、責任心、愛崗敬業(yè)。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養(yǎng),不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學生的潛在優(yōu)秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關系,在與家長聯(lián)系上相互探究如何使學生發(fā)展的方法、措施,在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教,贏得了廣大學生家長的普遍贊許。在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,激發(fā)他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

個人以為,師德師風所包含的內(nèi)容,自古就是“教書育人,為人師表”。具有一定的政治素質、思想素質、業(yè)務素質。從我們的民族傳統(tǒng)上講,當教師最重要的就是要誠信、守禮,這也是人的品德的形成。受教育者要得到的不僅僅是知識,更重要的還是品德。教師在傳播知識的過程中,他的性格、品德包括價值觀都會影響到學生的成長。

師愛是純潔的愛,是不要任何回報的愛。教師從事的職業(yè)是最偉大、最崇高的事業(yè),教師的職責就是把人類長期積累下來的社會精神財富,即科學文化技術知識、文學藝術以及社會思想、經(jīng)濟、哲學等理論和觀點、思想等傳授給年輕的一代,教師辛勤地一節(jié)課又一節(jié)課、一周又一周、一學期又一學期給學生講解、指導,一起討論、實踐,學生才能在較短的時間內(nèi)把人類數(shù)百年、數(shù)千年的知識和思想學到手。所以每個學生微小的進步,都浸透著教師的心血。學生一批批離開學校走上工作崗位,而我們老師卻依然在學校里重新教育起又一批學生。

師愛是自覺的愛,是教師高度責任感的反映。他是一種具有深刻社會內(nèi)容的高級情感,是出自教師對特定社會目標的期望和追求,而不是人的自然天性的本能表現(xiàn),不是出于某種私利的個人好惡,當一個教師把自己的工作與民族的振興、祖國的命運緊緊聯(lián)系在一起的時候。當他把教育對象看成是祖國的未來、事業(yè)的興旺、人類的希望的時候,他就會毫無保留地把自己的全部心血、所有的精力、知識和才能都傾注在學生身上。所以,師愛從本質上講是一種崇高的敬業(yè)精神、忘我的犧牲精神和無私的奉獻精神。

師愛是全面的愛,是更為集中地反映社會的要求。教師對學生的愛是全面的,德、智、體、美、勞等都要關心。不僅要關心學習,還要關心他們的思想成長、身體健康和心理衛(wèi)生,甚至是課余生活和家庭生活。不僅要教書育人,管教管導,還要在生活中成為他們的知心朋友、貼心人,要根據(jù)社會的要求來培養(yǎng)學生,使他們成為未來世界的主人。所以教師的愛不能只局限于自己所專的學科和課內(nèi),還要滲透到學生生活的全部領域,全面關心學生的成長,這時的師愛往往集中體現(xiàn)了黨、國家、人民和社會對學生的要求。

師愛是理智的愛,是升華了的母愛。教師愛學生,不只是停留在用慈祥、關注的態(tài)度來庇護孩子,不僅僅在生活上關懷備至,更主要的是在思想上、政治上、心理上關懷愛護孩子。教師愛學生,關心、尊重學生,不是一味遷就、盲目順從、無原則地偏袒學生,師愛不同于溺愛和寵愛,是一種理智的愛、冷靜的愛。教師要通過愛提高學生各方面的素質,讓學生在實踐中感到有強烈的責任感和使命感,從而自覺地成為自尊自強的人。

有時間來放歌教學網(wǎng)看看,或許有您需要的。

師愛是普遍的愛,是高尚、無私的愛。師愛必須面向全體受教育者。對所有的學生一視同仁、平等公正。無論是成績好的還是成績差的,無論是聽話的還是倔強的,無論是富有的還是窮苦的,無論是漂亮的還是粗俗的,教師都必須用同樣的愛來對待他們,這樣才不使差、苦、丑、犟的孩子產(chǎn)生自卑感,不與同學、老師之間產(chǎn)生任何隔閡與對立,才樂于接受教師的教育與引導,達到轉化、成長的目的。

師愛是持久的愛,是恒長、雋永的愛,師愛要求教師在教育過程中具有穩(wěn)定性和持久性,不允許教師對學生忽冷忽熱,反復無常,它要求教師必須始終如一,持之以恒地熱愛學生。具有良好師德和心理素質的教師都知道:任何情況下都不把自己不愉快的情緒帶給學生。另外由于教育周期長,學生成長過程復雜,認識過程有反復,特別是轉化后進生,改變學生的不良品行,更需要教師持久的愛心,做深入細致耐心艱苦的思想工作,而且一定要動之以情,曉之以理,持之以恒,才能達到效果。

教師有了愛,教師的智慧才能像春雨,無私地滋潤著幼苗和花朵。教師頑強拼搏的汗水澆灌著千古流芳的智慧之花、文明之果。教師用自己的光和熱,把知識和智慧毫無保留、毫無代價地教給學生,用自己優(yōu)秀的思想品質和高尚情操去影響學生,并且也會從學生、從自己的教育對象的身上學到書本上學不到的東西,使自己日臻完善、完美。為了下一代,教師把自己寶貴的時間、精力,以及整個生命都獻給了教育事業(yè)。

教育家呂型偉曾說過:“教育需要愛,也要培養(yǎng)愛。沒有愛的教育是死亡了的教育;不能培養(yǎng)愛的教育,是失敗的教育。愛是教育的生命線,愛是教育的潤滑劑、催化劑也是粘合劑?!?/p>

今后,我要更積極地培養(yǎng)愛,在教育活動中,攀升到師德的最高境界。此外,我還要更進一步從思想上行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,不要遇難而退,要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風??炭嚆@研業(yè)務知識,做到政治業(yè)務兩過硬。

科技考核工作總結篇十六

元復始,萬象更新,很快過去了,新的一年意味著新的起點,新的機遇和新的挑戰(zhàn)。在這辭舊迎新之際,我回顧過去,展望未來,內(nèi)心很不平靜。過去的一年里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成績,但也存在一些不足。為了在xx年能更好地完成工作,揚長避短,現(xiàn)將工作總結如下:

長期以來,我都遵守紀律,嚴格按照公司的各項規(guī)章制度辦事,做到職業(yè)化人際關系。在工作中嚴格把好各項關口,杜絕弄虛作假的售卡行為,不做任何違反公司制度的事。在以后的工作中我也依然會一如既往,堅持原則,積極上進。

團購部成立兩年來,在公司各級領導的支持和同事們的共同努力下,蒸蒸日上,形勢越來越好。xx年購物卡全年銷售2.44億元,與去年同期相比增長24.8%,內(nèi)衣銷售323套,鵝絨被8床。我們順利的完成了公司下達的售卡任務,取得了一定的好成績。我個人也經(jīng)過努力,在武商聯(lián)舉辦的首屆職工技能大賽中取得了第一名,在年底的銷售任務中成績突出,這份榮譽是企業(yè)培養(yǎng)的,是領導對我工作的支持、信任和鼓勵,我也將繼續(xù)腳踏實地干好工作,為企業(yè)多做貢獻。

每一分成績背后都有一份辛勤的汗水。在這一年里,每當售卡高峰到來,我都會事先安排好每名團購員外出推銷的合理時間,大量而有序地去發(fā)放宣傳單、名片,既開發(fā)新的客戶資源,也留住了老客戶。這為我們進一步的推銷和后續(xù)工作的順利進展都打下了良好的基礎。同時在工作中我沒有忘記不斷的提高自身素質,利用業(yè)余時間學習制作電子表格、排版打印等電腦知識,不斷完善自己的各項業(yè)務技能,也確保了團購部各項工作的圓滿完成。

日常工作非常細致,每月初我都及時做好一卡通的獎勵發(fā)放工作,確保又快又準無差錯。在客戶接待工作中,無論是有業(yè)務員的還是沒有業(yè)務員的.,我均會熱情的去接待他們,耐心細致地講解,給客戶留下良好的口碑。在我的帶動下,我們團購部經(jīng)過積極努力的奮戰(zhàn),順利完成集團下達的一卡通售卡任務,部門業(yè)績也超同期20%。這些成績并不代表我已滿足,也永遠不會因之而驕傲,我知道工作中還有很多不足,所以我還必須更加努力,更上一層樓。

團購部作為公司一卡通銷售的主要部門,在加強服務、提高工作技能,規(guī)范行為、完善企業(yè)競爭力等方面我們負有很大的義務與責任。所以始終要秉承著“當好家、理好財,更好地服務企業(yè)”的宗旨,嚴格要求自己,爭取把各項工作完成的更好。在這一年的實際工作當中,我也有很多不足需要更好地改進,比如處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強。并且一定要加強日常管理,完善各項工作流程,通過細化管理,理順流程,高效快捷的做好售卡工作,確保每個月的售卡任務及時完成。

特別要加強專業(yè)知識學習,提高業(yè)務水平,進一步做好外出推銷一卡通的工作,同時確保全年售卡無差錯和重大失誤。進一步按時高質量地完成每月的銷售任務。還要適時做好一卡通的發(fā)放和獎勵,提前部署各季度售卡旺季到來的準備工作,合理安排好各項事務。

xx年是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,做好上級領導給予的每個工作安排,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,爭取在各方面取得更大的進步,一定在來年做出更好的成績。

科技考核工作總結篇十七

時間總是在充實的工作中過去得飛快。一轉眼,一個學期又即將結束了,回顧過去這一個學期的教學工作,有收獲的喜悅與甘甜,但也有挫折時的彷徨與無奈,但這些心靈的歷程使得我更加熱愛自己所從事的這份教育工作。為了能夠查缺補漏,取人之長補已之短,以利于在今后更好地開展自己的工作,在此對本學期的教學工作作了一點總結。

一、師德方面:

本人認真執(zhí)行小學教師師德規(guī)范,尊敬師長,團結同事,嚴于律已,寬以待人,與他人和睦相處,增強協(xié)作意識及團隊精神,努力維護教師的良好形象,不做有悖于教師高尚形象的事情。在教育教學中堅決貫徹和執(zhí)行國家的教育方針政策,時刻堅持教書育人的宗旨,用新的教育教學理論來武裝充實自己的頭腦,注重加強個人的思想道德素質修養(yǎng),始終樹立為教育事業(yè)獻身的信念??梢哉f,一個人的思想認識增強了,那么這個人的綜合素質也就能得以不斷的提高。這是我平時始終奉行的一點。

我熱愛自己的事業(yè),從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內(nèi)的工作。

二、業(yè)務學習方面:

新課程的實施,讓我意識到不學習就會落后,“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”,“因為我要進步,所以我要學習”時時提醒著我。在學習中,不斷地認識自我,挑戰(zhàn)自我,勇于探索,大膽創(chuàng)新,把新課標的新思想、新理念、新模式融入到平時的教學工作中去,旨在增強自身的業(yè)務素質,通過半年多的理論學習,確實提高了個人的理論水平,個人的業(yè)務能力也有所加強。

三、教學常規(guī)方面:

本學期,在做好常規(guī)工作的基礎上,本人尤其抓住課堂是教學的生命線這一切入點。在教學的過程中,按照新課標的要求,幫助學生制定適當?shù)膶W習目標,指導學生形成良好的學習習慣,掌握正確的學習方法,創(chuàng)設較好的教學環(huán)境,培養(yǎng)學生的學習興趣,為學生的學習提供各種便利。在教學中,注重因材施教,并把思想教育貫徹到課堂中去,在一定程度上培養(yǎng)學生愛師、愛校、愛家及愛國的情操,激勵和引導學生數(shù)學素養(yǎng)的提高,及綜合素質的全面發(fā)展。

四、班主任工作方面:

身為班主任,平時的學生管理工作瑣碎而繁雜。嚴格要求是我對學生的第一要求,無論是在學習上、生活上和紀律上,還是在活動中、交往中和假日中,我都堅持“嚴格要求,嚴中有愛”的原則,為學生身心健康著想,讓他們感受到學校、班級這個大家庭的溫暖,主動融合到集體中來,主動參與建設維護這個集體。

一份春華,一份秋實,本學期被教育局表彰為“優(yōu)秀青年教師”。在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生,我無愧于我心,我無悔于我的事業(yè)。讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

科技考核工作總結篇十八

一年的時間如白駒過隙,轉瞬間已步入20xx年。回顧過去的這段日子,我在醫(yī)院、訓練處及各科室領導和老師們的關懷與關心下順當完成了一年輪轉的基本工作任務,取得了一些的成果,并且在思想覺悟等方面有了進一步的提高,同時也存在很多不足,現(xiàn)將這一階段的思想、學習和工作等狀況作一總結,促使自己在來年的規(guī)培學習中取得更大的進步。

在工作中,我把[實踐作為檢驗理論的標準,工作中的點點滴滴,使我越來越深刻地熟悉到在當今殘酷的社會競爭中,學問更新的必要性,而對于我們醫(yī)生來說更是如此,現(xiàn)實驅使著我,抓緊一切可以利用的時間努力學習,以適應日趨激烈的競爭,從而更好地勝任本職工作,否則,終究要被現(xiàn)實所淘汰。醫(yī)生年度考核個人總結。我依據(jù)工作中實際狀況,努力用理論指導實踐,以客觀事實為依據(jù),解決自己在工作中遇到的問題。盼望將來回首自己所做的`工作時不因碌碌無為而懊悔,不因虛度年華而慚愧。

從我踏入神圣的醫(yī)學學府開頭,我就暗暗宣誓:[我志愿獻身醫(yī)學,恪守醫(yī)德,刻苦鉆研,孜孜不倦,精益求精,全8/10面進展。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的進展和人類身心健康盡一點微薄之力。今日,我不斷的努力著。所從事的基層醫(yī)療工作,更使我深深的體會到,作為一名基層醫(yī)療工,肩負的責任和應盡的職責。根據(jù)分工,擺正位置,嚴格遵守職責,主動完成本職工作。敬重老師、虛心求教、團結同志、懇切待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,仔仔細細工作,更好的服務于民眾,完成一名基層醫(yī)療工應盡的職責。

在患者住院的診療工作中,在任何時候,我都關愛每一位就診的患者,做到仔細檢查、細心治療,合理收費。在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的診療中,嚴格根據(jù)新型農(nóng)村合作醫(yī)療就診規(guī)章,開展住院的診療工作。熱忱接待每一位患者,對來診病人能夠急躁解釋,細致的檢查,熱忱的服務,盡量讓病人苦痛而來,滿足而歸。同時,嚴格要求自己,堅持以工作為重,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,樹立自身良好的醫(yī)德和公眾形象。堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,盡快讓患者康復,盡快讓家人安心。

自進入住院醫(yī)師規(guī)范化培訓以來,我取得了一些進步,但是還存在著不少不足之處:

一、在自己主觀思想上盼望多深入到多了解,以便能全面服務患者,在工作中也努力爭取去做,但在某種程度上卻給自己和他人造成了不利的影響,在今后需要也必需留意講9/10究方法。

二、在工作態(tài)度和方法上還需要更加扎實,更加細致,把原則性和敏捷性很好地結合起來,提高工作質量。提高工作效率。

三、在工作中,我時常感到力量和學問的欠缺,需要進一步提高各種業(yè)務素養(yǎng)和理論水平,提高診療水平和綜合素養(yǎng),使自己圓滿精彩地完成本職工作。

一年來,我認為自己在思想、業(yè)務及理論學問上有了明顯提高,這些進步都是各位老師對我的支持和指導的結果,在今后的工作中,我盼望能夠發(fā)揮自身特長,彌補自身不足之處,精益求精,嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍接待并仔細負責地處理每一位患者,在程度上避開誤診、漏診,爭取締造更好的工作成果,全身心的投入到醫(yī)療服務工作中。

科技考核工作總結篇十九

時間過得真快,不覺間在新的崗位上已經(jīng)工作了兩個春秋。

兩年來,在學校黨委、行政的正確領導和大力支持下,在班子成員特別是集團總經(jīng)理和總支處的書記的指導、關心和幫助下,我注意加強思想政治學習,不斷加強個人修養(yǎng)和黨性鍛煉,自覺與黨中央保持一致;在工作中我時刻牢記“三服務兩育人”的宗旨,恪盡職守、扎實工作,認真抓好分管工作,始終以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,努力克服并糾正自身存在的問題,較好地完成了本職工作和領導交辦的各項任務,在總攬全局、統(tǒng)籌處理重大問題、協(xié)調內(nèi)外關系和主動開展工作等行政履職能力方面得到了進一步的鍛煉和提高?,F(xiàn)簡要總結如下:

兩年來,我積極參加各類政治學習,認真學習黨的基礎理論和各項方針政策,重視對黨的`會議精神特別是學校第三次黨員代表大會精神的學習,深刻領會其精神實質,并結合學習深刻剖析自己工作中的不足,找出自己的差距,寫出心得體會,自覺以科學發(fā)展觀和校黨員代表大會精神來指導自己的工作實踐,時刻注意自己的言行與黨中央保持一致,努力提高自己的政治水平和理論修養(yǎng)。

通過學習,我進一步認識到自己所肩負的責任,牢固確立了 “三服務兩育人”的宗旨觀念和科學發(fā)展觀等重要思想在工作中的指導地位,增強了顧全大局、堅持原則、身體力行、率先垂范的自覺性,自己的思想認識和理論水平上升到新的高度。

兩年來,自己始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),服從領導,顧全大局,嚴以律己,務實苦干。作為領導的副手,對總經(jīng)理交辦的工作,從不討價還價,保質保量完成;對自己分內(nèi)的工作積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職;在同班子其他幾位同志的工作協(xié)調上,做到真誠相待,互幫互學。在廉潔自律方面,能夠按照上級和黨委關于領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,對自己高標準、嚴要求,認真規(guī)范從政行為,自覺接受監(jiān)督,始終做到自重、自省、自警、自勵。

通過兩年多的工作磨練,在工作中自己能夠做到思路清晰,重點突出,責任明確,行政履職能力上了一個新臺階:

一是培養(yǎng)了自己不畏困難、克服困難的精神。能夠以積極的心態(tài)應對和處理在工作中出現(xiàn)的困難和問題,克服了以往工作中的急躁和畏難情緒。

二是提高了承擔責任的勇氣和能力。在工作中努力做到公正、公平,遇事敢于負責勇于負責,不貪功不諉過,不推諉不扯皮。

三是進一步提高了自己總攬大局、統(tǒng)籌全局、顧全大局的能力,進一步認識到團結合作的重要性。團結凝心聚力,團結出干勁,團結出成績,在工作中珍惜共事機緣,自覺加強團結與合作。四是提高了自己協(xié)調內(nèi)外關系和處理重大問題的能力。能夠根據(jù)上級安排,提出思路,制定實施方案,并注重解決問題,落實實施。

1、狠抓校園環(huán)境綠化衛(wèi)生 “窗口”建設,認真清潔校園每一寸土地,科學養(yǎng)護每一棵花草樹木,努力為廣大師生創(chuàng)造一個優(yōu)雅、清潔、美麗的生活學習環(huán)境,為學校榮獲“全國綠化模范單位”和聊城市成功創(chuàng)建“全國衛(wèi)生城市”做出了積極貢獻。

2、對愛國衛(wèi)生責任區(qū)進行了重新劃分和調整,并在各學院的衛(wèi)生責任區(qū)域豎立了衛(wèi)生責任區(qū)劃分牌,進一步明確責任單位和范圍,方便了廣大師生監(jiān)督,調動了師生參與校園管理和建設校園的積極性。

3、為實現(xiàn)學校提出的綠化建設由綠化向美化的跨越,實施了道路增綠和花卉點綴工程,豐富了學校綠化植物品種和層次,提升了校園的美化水準,使園林布局、美化效果更加突出,收到了很好的環(huán)境效果和社會反響。

4、認真做好教學樓、實驗樓的管理與清潔,為教學服好務。與教務處積極聯(lián)系,密切配合,成功舉辦了第一屆和第二屆教學樓管理評比表彰工作,有力的推動了樓管工作再上新臺階。

5、規(guī)范了迎新和國慶花卉擺放的管理審批程序,提高了美化和觀賞效果。校園中心精心搞好花卉繁育和擺放工作,豐富了花色品種,科學養(yǎng)護來延長花期,努力為師生營造人與自然和諧相處的優(yōu)美畫卷和喜慶、歡樂、祥和的節(jié)日氣氛。

6、近兩年我省爆發(fā)的美國白蛾重大疫情,給生態(tài)環(huán)境造成嚴重破壞。校園管理中心克服工作量大、防控任務重、雇工費用增加和藥物購置經(jīng)費緊張等諸多困難,早動手、抓主動,美國白蛾防控工作實現(xiàn)了“有蟲不成災”的防控目標。

7、認真貫徹《勞動合同法》,合法維護學校和集團的利益。一是以經(jīng)濟合同的形式完成了對東西校區(qū)綠地的承包管理工作,既節(jié)約了經(jīng)費又避免了因實施勞動合同法而引起的勞動糾紛;二是有效地使用勞務協(xié)議工,聘用一些身體條件好的離退休或離崗待退人員,可免交三險一金,降低了用工成本,為集團節(jié)省了開支。

8、完成了花卉園的市場開發(fā)工作,理順了管理體制和運行機制,實現(xiàn)了年上繳純利潤30萬元的經(jīng)濟目標?;ɑ軋@土地手續(xù)辦理工作取得重大突破,目前已上報到省廳進行審批。

科技考核工作總結篇二十

xx醫(yī)院財務工作注重學習和提升財務服務能力,積極探索和推進醫(yī)院財務管理由規(guī)范走向科學的整體改革,堅持“服務、效率、和諧、廉潔”的管理理念,緊緊圍繞醫(yī)院20xx年事業(yè)發(fā)展需要,合理安排財力,加強預算管理,理順業(yè)務流程,強化基礎工作,努力增收節(jié)支,為醫(yī)院事業(yè)發(fā)展提供了較好的財力保障。

一、進一步明確了加強政治理論學習與業(yè)務技能學習對統(tǒng)一思想認識、提高財務管理水平和保障財務工作順利進行的重要意義。財務科通過多種形式增強了財務人員的凝聚力、戰(zhàn)斗力和奉獻精神。盡管同其他醫(yī)院相比,我院財務人員數(shù)量少,工作量大,但是科里的每一位同志都能夠做到以醫(yī)院利益為重,積極為做好財務工作獻計獻策,工作中不講條件、不談個人困難,經(jīng)常加班加點,有力保障了醫(yī)院財務工作的順利進行。

二、明確了醫(yī)院財務工作的組織領導責任和經(jīng)濟責任,在有效執(zhí)行預算的過程中堅持節(jié)儉意識、廉潔意識,注重借款風險,提高了醫(yī)院資金營運能力和抗風險能力。

三、進一步加強了財務管理制度建設,理順業(yè)務流程,為提高財務服務質量提供了制度保障。20xx年財務科按以往積累的經(jīng)驗進行適當調整,支出一起;統(tǒng)計,核算,收帳,調撥放到一起減少了不必要的環(huán)節(jié),給醫(yī)院財務工作打開了一項新局面。

四、20xx年財務收支狀況的綜合反映良好,同時也是下一年度財力安排的`重要依據(jù)。止于xx月底,醫(yī)院醫(yī)療收入高達xxx元;藥品收入高達xxx元;(其中西藥收入為xxx;中草藥收入為xx元;疫苗收入為xx元;)。財政補助收入達xxx元;其它收入達xx元。合計為xxx元。醫(yī)療支出為xxx元,(其中:工資福利支出為3xxx元;商品和服務支出為xx元;對個人和家庭的補助支出為xxx元;其他資本性支出為xx元)。藥品支出為xxx元,(其中工資福利支出為xx元;商品和服務支出為xx元;其他資本性支出為xxx元)。其他支出為xx元。合計為xxx元。20xx年收支結余為xx元,20xx年x月至xx月底收支結余為xx元,為20xx年的資金運轉體現(xiàn)了有力的保證。

五、積極調研論證、多方協(xié)調,做好醫(yī)院專項資金管理工作。在積極調研論證、多方協(xié)調的基礎上,醫(yī)院進一步明確了項目經(jīng)費是解決發(fā)展問題的主要經(jīng)費來源,是項目實施單位為完成事業(yè)發(fā)展目標,在基本支出之外通過編報專項資金預算申請的財政專項資金,其來源主要有市財政局、市衛(wèi)生局下達的醫(yī)療救助專項資金,財政部下達的中央與地方共建鄉(xiāng)村基層醫(yī)院共建專項資金,其他部委下達的醫(yī)療專項資金和醫(yī)院根據(jù)發(fā)展進行服務收支的運轉資金。為了加強醫(yī)院項目經(jīng)費管理,保證專項資金項目順利實施并使專項資金發(fā)揮最大效益,醫(yī)院提高了服務質量,技術水平,進行醫(yī)院人才的技術培訓,吸引廣大參合農(nóng)民來我院就診,止于20xx年xx月xx日住院總費用為xxx元;自費費用為xxx元;自費率為xx%;合理費用為xx元;實際補償額為xx元;補償率為xx%;出院人數(shù)為xx人;人均費用為xx元;人均補償費用為xx元;藥品總費用為xxx元;藥品自費率為xx元;診療總費用為xx元;診療自費費用為xxx元;診療自費率為xx%真正做到了專項資金的應用,充分體現(xiàn)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療的惠民,利民政策。

六、認真完成了20xx年醫(yī)院“收支兩條線”管理規(guī)定,實行“陽光收費”。醫(yī)院財務管理的環(huán)境發(fā)生了較大變化,面對新的理財環(huán)境,醫(yī)院定了從規(guī)范理財向科學理財邁進的財務發(fā)展戰(zhàn)略。依法理財是科學理財?shù)暮诵暮途?,是黨風廉政建設落到實處的重要保證。醫(yī)院進一步完善了收費政策和收費公示制度,確保各類收費公開透明,實現(xiàn)了“陽光收費”。行政事業(yè)性收費繼續(xù)堅持按照國家政策由院財務科統(tǒng)一收取、管理和核算,服務性收費堅持成本標準、收費公示和自愿付費原則。

七、進一步推進了醫(yī)院財務信息化建設工作,醫(yī)院財務信息化服務體系初步建立。構建醫(yī)院財務信息化服務體系有助于醫(yī)院各級領導及時了解、掌握醫(yī)院財務情況,科學決策、科學管理;提高工作效率。

八、進一步探索了“統(tǒng)一領導、分級管理、一級核算”的財務管理運行模式。根據(jù)財權和事權相結合的原則,明確了醫(yī)院二級管理科室參與理財?shù)姆绞?、方法?/p>

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