總結(jié)具有概括性和歸納性，可以把復(fù)雜的事物壓縮成簡明扼要的語言表達。編寫總結(jié)時，可以借鑒他人的經(jīng)驗和做法，但不可完全照搬照抄?？偨Y(jié)范文中的寫作技巧可以為我們的總結(jié)增添一份文采與魅力。
校際工作總結(jié)篇一
國際合作交流處于今年三月份正式成立.成立伊始,我處人員嚴格按照學院^v^以人為本,依法治校,科學管理,從嚴治教^v^的要求,分階段,分層次;積極,有序地開展各項工作,主要工作總結(jié)如下:。
一,主要成績。
(一)參加^v^保先^v^學習,分清職責,擬定了各項規(guī)章制度。
我處的三名黨員同志自8月份起積極投身于^v^保先^v^教育的活動中去,通過第一階段的學習,第二階段的查擺問題以及第三階段的整改,黨員同志找出了自身不足,并制訂切合部門工作開展,與學院^v^四大戰(zhàn)役^v^密切相關(guān)的措施,切實整改,從而有力地推進了本部門的工作,起到了黨員的先鋒模范作用.
我處剛成立時,由來自原國際審計系4名同志及原院辦的1名同志組成,7月份又新分配1名大學畢業(yè)生.人員年紀青,從事外事工作時間短,經(jīng)驗不足,合作時間短,尚處在磨合期.部門領(lǐng)導通盤考慮并把握全局,適時理順工作關(guān)系,分清職責,將部門的幾位工作人員打造成一個團結(jié),奮進的團隊.
由于歷史原因,外事及中外合作辦學方面的規(guī)章制度很不健全,甚至是空白,使得在合作辦學,外教聘請,留學生管理,公派留學,舉辦及參加國際會議等一系列與學院發(fā)展息息相關(guān)的工作方面缺少相應(yīng)的規(guī)章制度,因而在很多方面不能做到有章可循,遇到原則性的問題只能零星地請示領(lǐng)導.為了使外事工作制度化,規(guī)范化,我處人員集中學習,認真領(lǐng)會上級的文件,通過深入院系調(diào)研,切實掌握院系聘外,合作辦學,國際會議等方面發(fā)展現(xiàn)狀的第一手資料,并了解他們的發(fā)展目標,規(guī)劃等信息,同時我處派出人員前往南京,上海,北京等高等院校學習,取經(jīng).經(jīng)過精心醞釀,我們?yōu)閷W院擬定了一系列規(guī)章制度,其中包括:《南京審計學院^v^十一五^v^國際化教育計劃》,《南京審計學院中外合作辦學項目管理辦法》,《南京審計學院關(guān)于參加國際學術(shù)會議的管理規(guī)定(試行)》,《南京審計學院關(guān)于舉辦國際會議的暫行辦法》,《南京審計學院聘請外國文教專家(外籍教師)工作管理辦法》,《南京審計學院公派出國留學暫行規(guī)定》等,這些文件將于近期頒布實施,從而使得我院的國際合作交流工作有據(jù)可依,有章可循.
(二)鞏固現(xiàn)有的合作辦學項目成果,積極開拓合作辦學新途徑。
我們積極貫徹我院本科人才培養(yǎng)^v^質(zhì)量,特色,國際化^v^的原則,在中外合作辦學方面做了許多實際的工作,取得了一定的成效.一是鞏固中澳合作辦學項目的成果:今年我處代表學院先后三次接待科廷科技大學來訪人員,使中澳項目扎扎實實地成為了我院真正意義上的中外合作辦學,為學生提供了更多的學習選擇,為教師開辟了新的培養(yǎng)途徑.目前該項目已順利送出了3位教師出國讀研和進修,送出了11名畢業(yè)生出國讀研,我們還為第一屆學生爭取到一個特殊的科廷科技大學錄取政策,使他們順利被該大學錄取,同時引進了4門國外先進的課程及教材.中澳項目為我院贏得了聲譽,年中澳班招生火暴,共招收88名新生,良好的生源質(zhì)量意味著我們會有較高的學生出國率.為了進一步拓展中澳項目,除了在會計學方面的合作之外,電子商務(wù)專業(yè)的合作正在洽談之中.
二是繼續(xù)維護我院acca的品牌形象:為了使acca的各項工作交接平穩(wěn),我處派出專人與國審院共同工作,使acca的教學,管理,考試等工作銜接并有新起色.在我處的努力聯(lián)系下,本年度有2名acca畢業(yè)生到了新加坡就業(yè),1名學員到了香港就業(yè),3名學員去了香港實習.4月份在我院成功舉辦了首次acca畢業(yè)典禮及頒獎典禮,本年度在我院順利舉辦了兩次acca全球統(tǒng)考,共有31名學員順利獲得了acca畢業(yè)證書,1名學員獲acca考試大陸第1名,他們受到了acca總部的特別嘉獎.
除此之外,我們大力開拓了中加合作項目:與加拿大紐布朗斯維克大學簽署了多個項目的合作協(xié)議,目前,中加合作辦學項目^v^學分轉(zhuǎn)換^v^方面的談判順利,辦學模式,啟動時間,招生專業(yè)和對象,課程計劃,收費標準,班級規(guī)模等已經(jīng)有了規(guī)劃,同時紐大決定每年派5位學生來我院學習漢語.12月份該大學校方代表來我院訪問,進一步洽談了合作辦學的細節(jié)問題.
今年我處代表學院與世界上其它多個著名大學和機構(gòu)積極聯(lián)系,商談合作辦學的事宜,其中包括與英國愛丁堡內(nèi)皮爾大學洽談金融,計算機等專業(yè)的合作辦學事項;與英國中英格蘭大學洽談合作培養(yǎng)會計,審計人才的項目;與英國馬賽會計師事務(wù)所,香港金融管理學院洽談合作及合資辦學事宜;與美國claflin大學及suffolk大學洽談合作辦學事宜;與韓國培材大學洽談留學生等方面的合作事項.
(三)創(chuàng)造條件,積極推進因公出國(境),聘外工作的開展。
今年我院共有24人次因公出國(境)洽談合作,參加培訓,其中我院獨立組團三次,一是5月份的加拿大考察團,我院與紐布朗斯維克大學簽署了合作辦學協(xié)議;二是12月份英國考察團,與愛丁堡內(nèi)皮爾大學簽署了合作辦學協(xié)議,這兩次獨立組團,我處除了承擔常規(guī)的護照簽證工作外,還負責了所有前期的對外聯(lián)絡(luò)與行程安排,使出訪團的目的更加明確,規(guī)格層次較高,考察成果顯著.暑假期間,促成了我院第二批由10名教授組成的香港培訓考察團,拓寬了他們的視野.
6,重大活動安保工作全年共組織重要活動,大型活動,重大活動安保工作40余次,其中莫愁校區(qū)26次,浦口校區(qū)20次.沒有出現(xiàn)安全事故.
7,廉政工作今年,在保先教育活動中,保衛(wèi)處十一名黨員干部思想培養(yǎng)有所提升.基本上能做到執(zhí)規(guī)執(zhí)紀,按章辦事,不循私請,真抓實干,提高工作效率.堅持在采購大宗物資中采用招標制度,防止不正之風和腐敗現(xiàn)象.全年沒有發(fā)生一起違規(guī)違紀事件.
二,主要做法。
校際工作總結(jié)篇二
尊敬的學生會領(lǐng)導：
你們好!
先自我介紹一下：我叫xxx，來自xx班。我沒有詩人李白那“長河之水天上來，奔流到海不復(fù)回”的豪邁;也沒有一代才女李清照那“尋尋覓覓、冷冷清清”的細膩;更沒有絕世偉人*那“數(shù)風流人物，還看今朝”的氣魄。但寸有所長，尺有所短，天生我才必有用，我有年輕作為資本，有激情提供動力，有能力作為保證。我敢愛敢恨、敢想敢做，我喜歡真心實意，厭惡勾心斗角，我崇尚高度與長度，鄙視懦弱與膽小，我有極大的自尊心、有強烈的責任感、有極強的團隊精神與合作意識。
在我的成長日記和檔案里，記錄著我擔任過班長、宣傳委員、文藝委員、勞動委員、小組長以及英語科代表的經(jīng)歷，也存放著我評為校級三好學生和優(yōu)秀學生干部。
但昨日已經(jīng)過去，明天才是我的追求，大學生活是我人生的一個轉(zhuǎn)折、xx職醫(yī)大給了我深造的機遇、護理專業(yè)給了我施展才華的舞臺。在當班長不到一年的時間里，我得到了廣x學的認可與支持，從工作中提高了自己的組織與協(xié)調(diào)能力，學會了怎樣尊重人、關(guān)心人、幫助人，培養(yǎng)了我的責任心與榮譽感。這次參加競選*部長本身就是對我的鍛煉和考驗。
我承認，作為學生會的干部是很威風，但是威風的同時需要我們花出時間與精力使周圍同學的生活變得豐富、快樂。做工作，不是為了干而干，而是我們從心底喜歡著我們的工作，愛著我們的學校!這樣，不但不會覺得工作是負擔，反而感到每每做完心中都會有一種感動。
如果我當選為學生會*部長，我愿當一名“同學們的勤務(wù)員”，盡職盡責地為同學們服務(wù)。把學校的衛(wèi)生管理好，成為一名盡職的學生會干部。
我只想有個機會，用愛使我們的校園生活變的更加美好，請領(lǐng)導們給我一次機會。
校際工作總結(jié)篇三
在學校黨支部的正確領(lǐng)導下，在其他處室的相互協(xié)調(diào)下，我校教育科研工作取得了較好的成績、現(xiàn)將xx-xx學年第一學期教科所工作總結(jié)如下，不當之處敬請批評指正。
(1)高中教師遠程研修、山東省10萬高中教師暑期遠程全員培訓工作三年來，我校一年一個新臺階、xx年獲得泰安市暑期遠程研修先進單位，xx年獲得山東省遠程研修優(yōu)秀組織單位、xx年泰安市初高中教師遠程研修現(xiàn)場會在我校舉行、今年我校又獲得山東省遠程研修優(yōu)秀示范學校、徐春華、張紀廣被評為優(yōu)秀指導教師，王棟被評為優(yōu)秀管理員，王英珠郭金萍陳西強李振鄭傳軍鞏玉兵劉曉桑征林蒼勁等39為教師被評為優(yōu)秀學員。
(2)骨干教師培訓、我校非常重視骨干教師的培養(yǎng)和榜樣的帶動作用，xx年又有2名教師被評為泰山名師，1名教師被評為教壇英才，1名教師被評為教學新星、xx年9月份，為進一步加強學科課堂教學的跟進、研究和督導，通過150多位一線教師的“公投”，在全體教師中“海選”出了五位特級教師、泰山名師和骨干教師成立了“學科課堂教學指導小組”、該小組是獨立于學校教務(wù)處、教科所等職能處室之外的“民間組織”，其職責一是加強課堂教學的跟進、研究和指導，二是對于學校中的先進典型及時發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和推廣，三是負責部分教學督導和教學檢查工作、學科教學指導小組的成立，充分證明了該校對課堂教學工作的重視和關(guān)注，體現(xiàn)了“辦名校、出名師、育英才”的辦學宗旨。
另外，學校還通過“走出去，請進來”的思路加強教師與兄弟單位的互相交流研討、xx年4月15日，張校長帶領(lǐng)教務(wù)處、教科所主任和高三級部備課組長到二中聽課學習，共同研討高三復(fù)習課的思路和上法、xx年9月25日下午3點在報告廳舉行了一場題為《學校西點執(zhí)行力》的專題講座，香港聯(lián)成教育集團的于兆興教授給我們上了生動的一課。
(3)學科走班的措施得力、在總結(jié)高二高三選課走班經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，高一數(shù)學學科實施了“選課”和“選師”走班教學實驗、通過通過一個學期的實驗、反思、總結(jié)、完善取得了很好的成效，較好地提升了學生學習數(shù)學的信心和興趣，讓不同層次的學生都學有收獲、這項實驗得到了學生和家長的認可。
校際工作總結(jié)篇四
三年多來，國際合作交流處在上級外事部門的指導下，在校黨委和行政的正確領(lǐng)導下，干部職工齊心協(xié)力，主動工作，積極穩(wěn)妥地開展我校的教育外事工作，努力推進辦學的國際化進程，在合作辦學、外教與外專的聘請、教職工出國訪問交流以及外方高校人員來訪接待等工作方面取得了較好的成效。
一、不斷提高外事工作人員的綜合素質(zhì)。
國際合作交流處自成立以后十分重視外事工作人員綜合素質(zhì)的提高，積極參加上級外事部門舉辦的各種培訓，認真學習有關(guān)文件精神，增強對國家外事方針政策的了解，明確外事工作所面臨的新形勢和新任務(wù)及解決問題的方法，力爭做到三個“強化”：一是強化“外事無小事”意識；二是強化依法管理和服務(wù)意識；三是強化責任意識。做到分工明確，責任到人，獨立工作，互相配合。在處理一些意料不到的棘手問題時，我們既要掌握好國家的方針政策，有原則性，同時也要有靈活性，遇到一些重大問題時，能夠緊緊地依靠上級外事、公安及安全部門，依靠學校黨委和行政，妥善處理突發(fā)事情。
二、中外合作辦學工作。
大利亞新英格蘭大學（une）的合作過程中，不斷與對方大學的有關(guān)人員磋商，在相關(guān)學院的大力支持下，對已開展的國際課程實驗班項目財務(wù)管理“2+2”的合作模式進行了調(diào)整，重新簽訂了基于“3+1”辦學模式的合作協(xié)議，加大引進外方資源的力度，探討并實施了兩校的遠程視頻課程，協(xié)助相關(guān)部門編寫了歷年國際課程實驗班的招生宣傳材料，完成了4屆共60名學生出國留學的指導任務(wù)和相關(guān)出國材料的辦理，確保他們順利赴澳學習。同時，保持和已在澳留學生的聯(lián)系，積極配合相關(guān)部門，協(xié)調(diào)解決學生諸如學分轉(zhuǎn)換、申請讀研以及回校申請學位、畢業(yè)證書等相關(guān)問題，上報了學生已獲得的外方學位證書在國內(nèi)認證的材料備案。在與新加坡genetic計算機學校的合作中，協(xié)助學院做好外方教師來校短期工作的接待與食宿安排，接待了該校領(lǐng)導和考試委員會成員來校為師生做講座和為學生頒發(fā)獎學金，保證了項目的正常運行；在與印度niit的合作中，聘請了印度it專業(yè)外教孟買大學碩士研究生akash來校承擔合作項目的教學任務(wù)。該教師工作勤奮，教學效果良好，受到了師生的好評，促進了相關(guān)教師的雙語教學水平。在與美國西北理工大學的合作中，不斷保持與該校的聯(lián)系，協(xié)助教務(wù)部門及時發(fā)布信息，幫助學生赴該校交流學習及做好準備工作。
我校通過合作辦學項目的開展，在以下幾個方面取得了成績：
1．促進了師資隊伍的建設(shè)。
人。他們開拓了視野，更新了觀念，提高了教學能力。
2．促進了國際學術(shù)交流與合作。
幾年來，外方專家來校為教師培訓和為學生短期上課的有10多人次；因項目外方來訪的有幾十人次；因項目我院出訪的有10多人次。這些交流活動促進了國際學術(shù)交流與合作。
3．引進了外方的教學資源。
通過合作制定教學計劃，引進外方教材，外方教師參與教學，外方培訓我校教師等舉措，達到了外方的優(yōu)質(zhì)資源為我所用，豐富了本科教育的辦學形式，促進了學科的建設(shè)與發(fā)展。
4．為學生搭建了出國深造的橋梁。
幾年來，我校通過合作辦學項目渠道出國留學的學生有60多人，經(jīng)過嵌入式教學模式培養(yǎng)的學生有500多人，學生的綜合素質(zhì)和社會競爭力有了較大提高。
三、外籍教師和專家的聘請與管理工作。
水電等方面的管理，提高了聘用效益。在所聘的外教中，涌現(xiàn)出一些表現(xiàn)突出的外教：在汶川地震發(fā)生后，我院加拿大籍外教kathy懷著對中國人們的深厚感情，踴躍捐款，事跡登報后，得到了大家的一致贊賞；2014年5月，我校外教david榮獲年度淮安市“五一”勞動榮譽獎?wù)?；同?2月份，外教loreta等應(yīng)市公安局交巡警一大隊的邀請在轄區(qū)的主要道口進行以“關(guān)愛生命，文明出行”為主題的交通安全宣傳。這些有意義的活動給外教們搭建了了解淮安，了解當?shù)厣鐣钠脚_，同時也增進了友誼，豐富了外教的業(yè)余生活，調(diào)動了外教的工作熱情和積極性，使他們能安心在我院工作。
近二年來，我們也積極推進非語言類高層次外國專家的聘請。協(xié)助老師聘請外國專家來校開展科研或共同申報重點科研項目。從2014年開始，我們組織了有關(guān)學院向省廳申報了年度聘請外籍專家的項目，有關(guān)老師分別獲得了省廳對“海外名師”項目和“學校特色”項目3年內(nèi)每年分別10萬元的資助以及學校常規(guī)項目5萬元的資助，獲得了省廳對聘請印度niit專業(yè)教師6萬元的資助。今年，我們又組織6位教師申報了省廳杰出青年教師培育聘請外專項目及國際科技合作聘請外專重點項目。
四、教職工因公出國境的管理與服務(wù)工作。
的人員出國進修、培訓、參加國際會議、考察及從事科研工作。今年，我們又認真辦理了院14名中層管理干部赴美培訓的各種手續(xù)，確保培訓團隊能順利出訪。
同時，做好教職工出國前的外事紀律教育，確保其能按照審批規(guī)定的訪問行程執(zhí)行公務(wù)，按期回國，并在規(guī)定時間內(nèi)將護照、赴港澳通行證上交我處統(tǒng)一保管，并將出國人員的《出訪總結(jié)報告》，《因公出國（境）團組信息反饋表》及時反饋到省外辦或省教育廳，指導出國（境）教職工回國后按規(guī)定申報和核銷出訪費用。
五、國外大學有關(guān)人員的來訪交流與接待工作。
三年來，我們每年都要接待或參與接待來自美國、澳大利亞、俄羅斯及新加坡高校的近10個批次人員來校進行交流訪問，與相關(guān)部門的領(lǐng)導和職工進行學術(shù)與工作交流，為部分學院的教師和學生做講座，加強了我校與國外大學的聯(lián)系，建立了與之交流的平臺。
校際工作總結(jié)篇五
自從進入大學以來，我陪著*已經(jīng)走過了一年半，經(jīng)歷了從干事到副部的蛻變，深諳*各種事項的流程和教室宿舍的安排情況。這半學期，經(jīng)歷了迎新、納新與本科評估，還進行了與經(jīng)濟系對查衛(wèi)生等形式的創(chuàng)新，獲得了不少心得和體會。
在迎新期間，宿舍衛(wèi)生的檢查與衛(wèi)生工具的統(tǒng)計是前奏。衛(wèi)生情況倒是小事，樓宇阿姨已經(jīng)打掃的很干凈。關(guān)鍵是衛(wèi)生工具的統(tǒng)計與調(diào)配，所有的女生宿舍都得挨個去問缺什么工具，缺多少，有沒有損壞的工具，多余的工具還要調(diào)到?jīng)]有的房間。四個年級，每個宿舍缺什么工具，缺多少，損壞了多少工具，一共需要領(lǐng)用多少工具，這些數(shù)據(jù)我搞了整整一下午才統(tǒng)計完，當我把滿滿的6張4a紙交到部長手中時，他連連點頭，接著就滿意的笑了。此時，我也有一種成就感。踏踏實實的把自己的工作出色的完成，這是對自己的基本要求，也是一個人成功的基石。
在迎新的當天，我被安排在和部長一起分發(fā)宿舍鑰匙，那么多人，真是容不得我們有半點馬虎與遲疑。孩子離家上學不容易，父母也是愛子心切，有的父母提出讓自己的孩子住在陽面，也有的父母提出調(diào)一下宿舍，讓自己的孩子與同一個地方的孩子住在一起也好有個照應(yīng)。而部長接著說：“我們這宿舍都是提前安排好的，沒法調(diào)，還請阿姨諒解?！比缓?，我心里就犯嘀咕“什么提前安排好的？明明是現(xiàn)場安排的，一點人情味都沒有，換換就換換唄。”如果當時只有我自己，我一定會給家長換的，但是現(xiàn)在想想，如果真的這么做了，后果將不可收拾。人都有攀比和跟風心理，哪個父母不想讓自己孩子的生活環(huán)境好一點，一個父母要求調(diào)了，其他的父母也會提出相同的要求，陽面宿舍總是有限的，那么多學生總會有住陰面的吧。那讓誰去呢？所以做事要有原則，不能僅憑感情用事，同時在周全考慮的情況下還要靈活機動，這樣才能把事情做好做漂亮。
在本科評估期間，宿舍衛(wèi)生是一老難題。那時幾乎天天都要抽查衛(wèi)生，同學們見了我就像見了瘟神，“查衛(wèi)生的來了，趕緊收拾”，在床上躺著睡覺的同學像觸了電似地立馬坐起來，然后抱著被子無辜地說：“我們不知道查衛(wèi)生啊”。唉，那時候真是為難同學們了。其實，人都有惰性，宿舍里天天整的一塵不染也不是那么現(xiàn)實，人住的地方嘛，也就那么回事，何必那么講究呢？但是領(lǐng)導有領(lǐng)導的要求和標準啊，我們只有執(zhí)行，有時候同學們真的煩了，在背后罵你，那也就“忍了”。
另外，有了新干事，一些事項由他們具體執(zhí)行，我則進行一下指導，權(quán)衡一下輕重，不偏不倚則罷。其實，*的事無大事，卻也偏廢不得。太過苛刻了，會影響工作的執(zhí)行；若放的太松，則效果不明。*作為一個常規(guī)工作部門，其工作比較瑣碎，主觀性強一些，與人接觸多一些?？傊闹幸袀€度來權(quán)衡工作，有張有弛，這樣才能才能把工作做好。
最后，祝*一切順順利利，學生會團總支越辦越紅火。
校際工作總結(jié)篇六
我處的三名黨員同志自8月份起積極投身于。
^v^保先^v^教育的活動中去,通過第一階段的學習,第二階段的查擺問題以及第三階段的整改,黨員同志找出了自身不足,并制訂切合部門工作開展,與學院^v^四大戰(zhàn)役^v^密切相關(guān)的措施,切實整改,從而有力地推進了本部門的工作,起到了黨員的先鋒模范作用.
我處剛成立時,由來自原國際審計系4名同志及原院辦的1名同志組成,7月份又新分配1名大學畢業(yè)生.人員年紀青,從事外事工作時間短,經(jīng)驗不足,合作時間短,尚處在磨合期.部門領(lǐng)導通盤考慮并把握全局,適時理順工作關(guān)系,分清職責,將部門的幾位工作人員打造成一個團結(jié),奮進的團隊.
由于歷史原因,外事及中外合作辦學方面的規(guī)章制度很不健全,甚至是空白,使得在合作辦學,外教聘請,留學生管理,公派留學,舉辦及參加國際會議等一系列與學院發(fā)展息息相關(guān)的工作方面缺少相應(yīng)的規(guī)章制度,因而在很多方面不能做到有章可循,遇到原則性的問題只能零星地請示領(lǐng)導.為了使外事工作制度化,規(guī)范化,我處人員集中學習,認真領(lǐng)會上級的文件,通過深入院系調(diào)研,切實掌握院系聘外,合作辦學,國際會議等方面發(fā)展現(xiàn)狀的第一手資料,并了解他們的發(fā)展目標,規(guī)劃等信息,同時我處派出人員前往南京,上海,北京等高等院校學習,取經(jīng).經(jīng)過精心醞釀,我們?yōu)閷W院擬定了一系列規(guī)章制度,其中包括:《南京審計學院^v^十一五^v^國際化教育計劃》,《南京審計學院中外合作辦學項目管理辦法》,《南京審計學院關(guān)于參加國際學術(shù)會議的管理規(guī)定(試行)》,《南京審計學院關(guān)于舉辦國際會議的暫行辦法》,《南京審計學院聘請外國文教專家(外籍教師)工作管理辦法》,《南京審計學院公派出國留學暫行規(guī)定》等,這些文件將于近期頒布實施,從而使得我院的國際合作交流工作有據(jù)可依,有章可循.
(二)鞏固現(xiàn)有的合作辦學項目成果,積極開拓合作辦學新途徑。
我們積極貫徹我院本科人才培養(yǎng)^v^質(zhì)量,特色,國際化^v^的原則,在中外合作辦學方面做了許多實際的工作,取得了一定的成效.一是鞏固中澳合作辦學項目的成果:今年我處代表學院先后三次接待科廷科技大學來訪人員,使中澳項目扎扎實實地成為了我院真正意義上的中外合作辦學,為學生提供了更多的學習選擇,為教師開辟了新的培養(yǎng)途徑.目前該項目已順利送出了3位教師出國讀研和進修,送出了11名畢業(yè)生出國讀研,我們還為第一屆學生爭取到一個特殊的科廷科技大學錄取政策,使他們順利被該大學錄取,同時引進了4門國外先進的課程及教材.中澳項目為我院贏得了聲譽,擴大了學院在社會上的知名度.2014年中澳班招生火暴,共招收88名新生,良好的生源質(zhì)量意味著我們會有較高的學生出國率.為了進一步拓展中澳項目,除了在會計學方面的合作之外,電子商務(wù)專業(yè)的合作正在洽談之中.
二是繼續(xù)維護我院acca的品牌形象:為了使acca的各項工作交接平穩(wěn),我處派出專人與國審院共同工作,使acca的教學,管理,考試等工作銜接并有新起色.在我處的努力聯(lián)系下,本年度有2名acca畢業(yè)生到了新加坡就業(yè),1名學員到了香港就業(yè),3名學員去了香港實習.4月份在我院成功舉辦了首次acca畢業(yè)典禮及頒獎典禮,本年度在我院順利舉辦了兩次acca全球統(tǒng)考,共有31名學員順利獲得了acca畢業(yè)證書,1名學員獲acca考試大陸第1名,他們受到了acca總部的特別嘉獎.
除此之外,我們大力開拓了中加合作項目:與加拿大紐布朗斯維克大學簽署了多個項目的合作協(xié)議,目前,中加合作辦學項目^v^學分轉(zhuǎn)換^v^方面的談判順利,辦學模式,啟動時間,招生專業(yè)和對象,課程計劃,收費標準,班級規(guī)模等已經(jīng)有了規(guī)劃,同時紐大決定每年派5位學生來我院學習漢語.12月份該大學校方代表來我院訪問,進一步洽談了合作辦學的細節(jié)問題.
今年我處代表學院與世界上其它多個著名大學和機構(gòu)積極聯(lián)系,商談合作辦學的事宜,其中包括與英國愛丁堡內(nèi)皮爾大學洽談金融,計算機等專業(yè)的合作辦學事項;與英國中英格蘭大學洽談合作培養(yǎng)會計,審計人才的項目;與英國馬賽會計師事務(wù)所,香港金融管理學院洽談合作及合資辦學事宜;與美國claflin大學及suffolk大學洽談合作辦學事宜;與韓國培材大學洽談留學生等方面的合作事項.
(三)創(chuàng)造條件,積極推進因公出國(境),聘外工作的開展。
協(xié)議,這兩次獨立組團,我處除了承擔常規(guī)的護照簽證工作外,還負責了所有前期的對外聯(lián)絡(luò)與行程安排,使出訪團的目的更加明確,規(guī)格層次較高,考察成果顯著.暑假期間,促成了我院第二批由10名教授組成的香港培訓考察團,拓寬了他們的視野.
食住行等全部的工作,還承擔了外教教學管理的輔助工作,我們經(jīng)常聽取聘外院系的反饋意見,及時與外教溝通,在生活上主動關(guān)心外教,解決他們的后顧之憂,從而使他們?nèi)硇牡赝度氲浇虒W中,教學效果較好,1名外教還獲得了我院優(yōu)秀教學質(zhì)量獎.精心的管理很好地實現(xiàn)了聘外效益.
搭建合作平臺,多方位開展對外宣傳。
校際工作總結(jié)篇七
20xx年4月12日，寶坻區(qū)吳蘇路小學相關(guān)校領(lǐng)導和骨干教師等一行人到薊縣祥福莊小學進行經(jīng)驗交流，就學校在教育常規(guī)管理、提高教學質(zhì)量等方面進行了廣泛的交流與深入細致的探討。
會上，祥福莊小學趙校長首先對該校近幾年來的辦學條件、校園建設(shè)等作了簡要介紹；分管教學的副主任就該校教學常規(guī)管理、課堂教學策略等向來賓作了翔實的說明。吳蘇路小學的丁校長也對學校近幾年來在達標創(chuàng)建中取得的成績進行了經(jīng)驗剖析。整個交流活動氣氛濃烈而友好，大家各抒己見，坦誠不公地發(fā)表了自己的意見和建議。
本次校際交流活動，對兩校在提高學校教育教學管理、相互借鑒辦學經(jīng)驗等方面都大有裨益。相信兩校之間能以這樣的校際交流活動為契機，多走動，多交流，多學習，真正實現(xiàn)校際間的優(yōu)勢互補，共同促進，以便全面提升學校的教育教學質(zhì)量。
校際工作總結(jié)篇八
為加強學校之間的交流和合作，發(fā)揮校際教研的整體優(yōu)勢，提高課堂教學整體水平，根據(jù)《壽陽縣校際活動方案》要求，我校本學年度與馬首、上湖、羊頭崖、西洛結(jié)成校際教研點，在縣教研室的領(lǐng)導下，以“有效教學管理”為重點充分發(fā)揮組長單位教學資源優(yōu)勢采取了多彩紛呈的教研形式，教研活動效果得到了整體提升?，F(xiàn)將活動總結(jié)如下：
一、活動的收獲。
1、領(lǐng)導重視。教研室領(lǐng)導與各校校長，對校際交流活動非常重視。全程參與活動。
2、在教研活動方面。各校教師積極參與，對每次校際教研活動都積極進行研討，提高了校本教研的時效性。
3、發(fā)揮了各校優(yōu)秀教師的輻射帶頭作用。校際教研活動的執(zhí)教者，不僅讓骨干教師參與教研、投身教研。并且在濃厚的教研氛圍中，也能讓大家享受教研。課改的理念已深入人心，教師的專業(yè)素質(zhì)在不斷提升。教師既研究了課堂、研究了學生也研究了自己。
4、通過校際教研活動，打破了校際壁壘。不僅促進了教師業(yè)務(wù)水平的提高，還為校與校之間的交流提供了平臺，實現(xiàn)了資源共享。
5、校際教研主題不斷深入，并被廣泛應(yīng)用。依托晉中市第20屆校長協(xié)會主題，通過校際教研主體的不斷深入和突破，我校有效課堂教學管理模式基本形成。
6、開展了磨課、評課、辯課活動。每次教研活動為校際教師提供了了學習的平臺，教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提高。
二、存在的問題。
1、教師對多媒體教學使用不熟練，反映出平時教學中不能充分利用現(xiàn)代設(shè)施設(shè)備高效教學。
2、骨干教師的輻射作用有待提高。校際教研活動大部分是學校骨干教師的比拼，優(yōu)勢發(fā)揮不夠，只是簡單利用了教師資源。
3、活動的形式和氣氛有待提高?？赡苁怯捎跁r間的關(guān)系，校級教研活動，從主持人、執(zhí)教教師、評課教師還是停留在匯報與聽記的`狀態(tài)上，缺乏交流與辯論的過程，對于執(zhí)教教師的一些做法一知半解。對于評課教師的建議也是一知半解。
三、今后的思考。
下一年度我們將從以下幾方面予以突破：
1、師徒結(jié)對重實效。
師徒結(jié)對是提高青年教師專業(yè)能力的有效途徑。為了切實提高我校際點青年教師駕馭教材和駕馭課堂的能力，以及教師專業(yè)發(fā)展的效率，五校間將制定了詳細的結(jié)對細則。
2、校長協(xié)會出智慧。
20xx年9月，我全市20屆校長協(xié)會將在我縣。
召開，這將為我校際教研活動未來發(fā)展積累許多第一手的經(jīng)驗。
3、教學競獲突破。
20xx學年我教研點將在各級各類的競賽中相互團結(jié)協(xié)作。并積極聘請縣教研員參與指導，在此基礎(chǔ)上采取多種形式聘請省市專家講座，外出取經(jīng)，實現(xiàn)校際共贏。
獲第六屆國際發(fā)明展銅獎。因此，我校順利通過了昆山市科技教育特色學校的驗收。
校際工作總結(jié)篇九
我于20xx年10月18日參加了由萬泉中學主辦的五校校際交流同課異構(gòu)活動，在此次活動中先后參加了聽課授課評課活動，尤其是評課期間各位老師的精彩發(fā)言，讓我感觸良多，受益匪淺。故將這次體會總結(jié)如下，以待交流。
一、在教學活動中，教師要備好課。一堂新課開始，教師可通過新課導入的設(shè)計、學習氛圍的創(chuàng)設(shè)，教材所蘊含的興趣教學因素、課堂內(nèi)外的各種資源來喚起學生對新知識的興趣，讓學生產(chǎn)生學習的意愿和動力。授課結(jié)果有時會與備課時預(yù)想的結(jié)果相差很大，這就說明我們在平時備課時備教材、備教法、備學生的必要性。對教材要深鉆細研，對學生要全面了解，了解學生已有的知識儲備及現(xiàn)在的學習狀態(tài)，要明白教學過程中面向的是全體學生，既要照顧到差生，又要想到優(yōu)生。可見備課是個極其復(fù)雜的過程，是上好課的前提與關(guān)鍵。
二、授課過程中知識點的設(shè)計要少而精，做到重點問題重點講解，且要舉一反三，追本求源，瞄準知識的生長點。把基礎(chǔ)知識放在首位，處理好大餐與味精的關(guān)系。上課過程中要注意讓學生進行解題方法及解題過程的總結(jié)及整理，并注意知識點的提煉與總結(jié)。沒有學生的主動參與，就沒有成功的課堂教學。新課程倡導的自主學習、合作學習、探究性學習，都是以學生的積極參與為前提，沒有學生的積極參與，就不可能有自主、探究、合作學習。學生參與課堂教學的積極性，參與的深度與廣度，直接影響著課堂教學的效果。
三、在教學活動中，教師變教堂為學堂。教師要充分信任學生，相信學生完全有學習的能力，把機會交給學生，俯下身子看學生的學習，平等參與學生的研究。把課堂放手給學生，給學生充足的時間與空間，讓學生表現(xiàn)自己，可樹立學生的自信心，使學生感受到數(shù)學知識的精深與魅力，培養(yǎng)學生對數(shù)學鉆研的精神，提高合作能力，同時激發(fā)他們學習的樂趣與積極性，豐富學生的思維想象能力。使學習能力及合作能力均得到提高。
四、注重知識的拓展延伸，讓數(shù)學服務(wù)于生活。教師有責任拓寬學生主動學習的時空，指導學生擷取現(xiàn)實生活中有助于數(shù)學學習的花朵，啟迪學生的應(yīng)用意識，而學生則能自己主動探索，自己提問題，自己想，自己做，從而靈活運用所學知識，以及數(shù)學的思想方法去解決問題。
總之，在學校的教育改革中，作為一名新課改的嘗試者，我們應(yīng)積極投身于新課改的發(fā)展之中，切實以新觀念、新思路、新方法投入教學，適應(yīng)現(xiàn)代教學改革需要。新課程下的課堂教學，應(yīng)是通過師生互動、學生之間的互動，共同發(fā)展的課堂。它既注重了知識的生成過程，又注重了學生的情感體驗和能力的培養(yǎng)。面對新課改，我們不再是知識的權(quán)威，課堂上要求必須放下“架子”，讓學生喜歡你，充分發(fā)揚教學民主，尊重學生的人格，努力形成新型的、平等和諧的師生關(guān)系。因此，我們在教學中對教材的處理、教學過程的設(shè)計以及評價的方式都要以學生的發(fā)展為中心，以提高學生的全面發(fā)展為宗旨，我想這才是課改的最終目標吧！
校際工作總結(jié)篇十
以共同發(fā)展為目標，以互相學習交流、共創(chuàng)共建為主要方式，在深化教育教學改革、創(chuàng)新教學新風的思路的引領(lǐng)下，我校堅持對*流與協(xié)作，堅持“積極合作，優(yōu)勢互補，共同發(fā)展”的原則，每學期均開展豐富多彩的聯(lián)誼活動。本學期，在鎮(zhèn)教學領(lǐng)導班子的引領(lǐng)下，我們有幸參加了與實驗小學的校際交流活動，通過參觀學習，我們學到了許多，也從中發(fā)現(xiàn)了許多不足，現(xiàn)將交流體會書寫如下，為更好地改進我校的教育教學做更充分的準備工作。
一、課堂教學精彩紛呈。
這次的聽課活動的收獲是：首先，交流合作，增強了教改信心。實驗之行，不僅實現(xiàn)了經(jīng)驗的交流，而且讓我們深深感到：作為窗口學校，是課改給學校帶去了發(fā)展的春風；同時該校教師的敬業(yè)精神和專業(yè)能力也對我校聽課教師進行了一次難得的現(xiàn)場教育。教師勇于探索、大膽實踐的精神，學生主動合作、積極展示的表現(xiàn)深深折服了我們，通過與授課教師的交流，我自己也學習到了新知識、新智慧、新信息，為今后教學又添了一份力量。同時讓我找到了一些改革課堂模式的新思路，引發(fā)了對自己課堂的反觀與思考，更有了致力于優(yōu)化教學模式，構(gòu)建高效課堂的激情。其次，實地學習，取到了真經(jīng)。高效課堂模式讓*面化的理論有了立體感，讓聽課教師對導學案的教學有了更直觀的感受和理解，通過與該校師生的交流了解，激發(fā)了參與課改的熱情，同時也提高了對這種課改模式的操作和運用能力，真正將課堂還給了學生，真正做到了“我的課堂我做主”。與此同時對導學案的教學模式有了更新的認識，對課堂教學的組織與實施以及學習型小組的運用于評價有了更深入的了解，同時教師的素養(yǎng)與技能也成為了我校發(fā)展的重中之重。
二、教研扎實高效，實用性強。
我校的教師，尤其是年輕教師，雖然早就聽過“校本教研”這一說法，也參加過學校組織的校本教研活動，但是由于參與的主動性不足，深入性不夠等各種原因，對于“何為校本教研”、“校本教研的主要內(nèi)容是什么”、“校本教研有哪些特點”等等，頭腦中依然是一片模糊。此次參加校際交流之后，使我們的教研思路更清晰，同時也結(jié)合我校的科研課題做了更深入的交流，收獲頗豐。實驗小學的教研強調(diào)理論指導下的實踐性研究，它既注重解決實際問題，又注重經(jīng)驗的、理論的提升和規(guī)律的探索，能有效抓住課改的重點、難點、積極嘗試，勇于創(chuàng)新。校本研究的對象即問題的產(chǎn)生源于學校，所開展的各類研究、所組織的各種活動，都具有指向性，實用性，指向問題解決，同時也改善了教育教學行為，提升了辦學品位，值得學習與研究。
總之，教研離不開課堂教學，踏踏實實搞教學，將教研與教學有機結(jié)合才是硬道理。
三、管理嚴格，淺入深出。
作為教學領(lǐng)導，是學校的生命線。領(lǐng)導管理有方，則學校生命旺盛，否則相反。如何激發(fā)教師的工作熱情成為一所學校的助推力，加強對教師的各項業(yè)務(wù)培訓指導，提高教師工作責任心，增強教師凝聚力，加強對骨干教師和新秀的培養(yǎng)和管理，加強對各教研組和班主任的管理，方方面面都值得我們學習與反思。因此，進行創(chuàng)造性的管理，有想法，有實踐，將成為我們工作的新起點。
四、改進措施。
1、根據(jù)自己和本校實際，進一步修改完善各項計劃，根據(jù)自己的實際進行創(chuàng)造性的開展各項工作。
2、建議學校進一步加強教研工作，在方法上多給予老師培訓和指導，多種形式進行教研切實提高教師的教研水*和教研質(zhì)量。
3、規(guī)范教學管理過程，使教學管理標準化、科學化、法制化。
4、重視教師隊伍綜合素質(zhì)的提高。
此次參觀考察我學到了很多寶貴的經(jīng)驗，開闊了視野，啟發(fā)了思路，激發(fā)了工作熱情。他們的成功實踐告訴我，學校教育教學質(zhì)量的提升，領(lǐng)導的辦學理念是必要前提，教師隊伍的素質(zhì)是可靠保障，民主、科學的管理制度是重要保證。在今后的工作中，我將繼續(xù)按照起點高、思路清、操作實的要求，不斷提高管理水*，不斷提升學校教育教學工作水*，與學校其他領(lǐng)導一起為學校的輝煌明天努力奮斗。
校際工作總結(jié)篇十一
20xx年11月17日下午，江蘇省常熟市校長代表團來我校交流，申偉英校長、黃春霞副校長熱情接待了來訪校長，并陪同參觀了校園。參觀過程中，校長代表團成員被校園里充滿人文情懷和極富教育意義的文化氣息所深深吸引，對獨具附小辦學理念——“每個孩子都是vip”的特色校園環(huán)境設(shè)計由衷贊嘆。
活動由謝珊珊老師主持，觀摩了鐘燕、韋姍姍、王燕赟三位老師的微課，使大家對我?！岸嘣繕恕⒄n程融合”的教育教學理念有了更加深入地了解。
最后申校長攜黃春霞副校長和鐘燕教導副主任對我校課程建設(shè)——“多元目標、課程融合、素養(yǎng)培育”作了詳細介紹。校長團成員對我校嚴謹、規(guī)范的校園管理和充滿創(chuàng)新理念的課程建設(shè)贊賞有加，希望以后能夠加強聯(lián)系和合作，以互相提高、共同為教育發(fā)展做出更多的`貢獻。
本次活動，在促進了校際之間的交流學習的同時，也增進了同行之間的友誼，達到了共同提高的目的。
為了加強學校之間的交流和合作，促進教師專業(yè)素質(zhì)的提升，提高課堂教學水平，20xx年4月22日安馬與壩力小學到響樂小學交流。
一、活動的收獲。
1、領(lǐng)導重視。在硬件方面，特別是校長，對校際交流活動非常重視。
2、在教研活動方面。各校教師積極參與，對本次校際教研活動進行研討，提高了校本教研的時效性。
3、發(fā)揮了各校優(yōu)秀教師的帶頭作用。本次校際教研活動的執(zhí)教者，不僅讓骨干教師參與教研、投身教研。并且在濃厚的教研氛圍中，也能讓大家享受教研。課改的理念已深入人心，教師的專業(yè)素質(zhì)在不斷提升。
4、通過校際教研活動，打破了校際壁壘。這次活動不僅促進了教師業(yè)務(wù)水平的提高，還為校與校之間的交流提供了平臺，實現(xiàn)了資源共享。
二、存在的問題。
1、教師對多媒體教學設(shè)施不是很熟練。有的老師使用媒體時需要其他老師調(diào)配實施，有的老師對多媒體教學處理不當。
2、骨干教師的作用有待提高。本次校際教研活動是學校骨干教師的比拼，優(yōu)勢發(fā)揮不夠，只是簡單利用了教師資源。
3、活動的形式和氣氛有待提高?？赡苁侵鞒秩说年P(guān)系，也可能是由于時間的關(guān)系，這次評課氣氛不是很好，好多教師沒有積極發(fā)言，同時在評課上也存在問題，從主持人、執(zhí)教教師、評課教師還是停留在匯報與聽記的狀態(tài)上，缺乏交流與辯論的過程。
校際工作總結(jié)篇十二
為了加強學校之間的交流和合作，促進教師專業(yè)素質(zhì)的提升，提高課堂教學水平，20xx年4月22日安馬與壩力小學到響樂小學交流。
一、活動的收獲。
1、領(lǐng)導重視。在硬件方面，特別是校長，對校際交流活動非常重視。
2、在教研活動方面。各校教師積極參與，對本次校際教研活動進行研討，提高了校本教研的時效性。
3、發(fā)揮了各校優(yōu)秀教師的帶頭作用。本次校際教研活動的執(zhí)教者，不僅讓骨干教師參與教研、投身教研。并且在濃厚的教研氛圍中，也能讓大家享受教研。課改的理念已深入人心，教師的專業(yè)素質(zhì)在不斷提升。
4、通過校際教研活動，打破了校際壁壘。這次活動不僅促進了教師業(yè)務(wù)水平的提高，還為校與校之間的交流提供了平臺，實現(xiàn)了資源共享。
二、存在的問題。
1、教師對多媒體教學設(shè)施不是很熟練。有的老師使用媒體時需要其他老師調(diào)配實施，有的老師對多媒體教學處理不當。
2、骨干教師的作用有待提高。本次校際教研活動是學校骨干教師的比拼，優(yōu)勢發(fā)揮不夠，只是簡單利用了教師資源。
3、活動的形式和氣氛有待提高?？赡苁侵鞒秩说年P(guān)系，也可能是由于時間的關(guān)系，這次評課氣氛不是很好，好多教師沒有積極發(fā)言，同時在評課上也存在問題，從主持人、執(zhí)教教師、評課教師還是停留在匯報與聽記的狀態(tài)上，缺乏交流與辯論的過程。
安馬小學教研組。
校際工作總結(jié)篇十三
為加強學校之間的交流和合作，發(fā)揮校際教研的整體優(yōu)勢，提高課堂教學整體水平，根據(jù)《壽陽縣校際活動方案》要求，我校本學年度與馬首、上湖、羊頭崖、西洛結(jié)成校際教研點，在縣教研室的領(lǐng)導下，以“有效教學管理”為重點充分發(fā)揮組長單位教學資源優(yōu)勢采取了多彩紛呈的教研形式，教研活動效果得到了整體提升?，F(xiàn)將活動總結(jié)如下：
一、活動的收獲。
1、領(lǐng)導重視。教研室領(lǐng)導與各校校長，對校際交流活動非常重視。全程參與活動。
2、在教研活動方面。各校教師積極參與，對每次校際教研活動都積極進行研討，提高了校本教研的時效性。
3、發(fā)揮了各校優(yōu)秀教師的輻射帶頭作用。校際教研活動的執(zhí)教者，不僅讓骨干教師參與教研、投身教研。并且在濃厚的教研氛圍中，也能讓大家享受教研。課改的理念已深入人心，教師的專業(yè)素質(zhì)在不斷提升。教師既研究了課堂、研究了學生也研究了自己。
4、通過校際教研活動，打破了校際壁壘。不僅促進了教師業(yè)務(wù)水平的提高，還為校與校之間的交流提供了平臺，實現(xiàn)了資源共享。
5、校際教研主題不斷深入，并被廣泛應(yīng)用。依托晉中市第20屆校長協(xié)會主題，通過校際教研主體的不斷深入和突破，我校有效課堂教學管理模式基本形成。
6、開展了磨課、評課、辯課活動。每次教研活動為校際教師提供了了學習的平臺，教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提高。
二、存在的問題。
1、教師對多媒體教學使用不熟練，反映出平時教學中不能充分利用現(xiàn)代設(shè)施設(shè)備高效教學。
2、骨干教師的輻射作用有待提高。校際教研活動大部分是學校骨干教師的比拼，優(yōu)勢發(fā)揮不夠，只是簡單利用了教師資源。
3、活動的形式和氣氛有待提高。可能是由于時間的關(guān)系，校級教研活動，從主持人、執(zhí)教教師、評課教師還是停留在匯報與聽記的狀態(tài)上，缺乏交流與辯論的過程，對于執(zhí)教教師的一些做法一知半解。對于評課教師的建議也是一知半解。
三、今后的思考。
下一年度我們將從以下幾方面予以突破：
1、師徒結(jié)對重實效。
師徒結(jié)對是提高青年教師專業(yè)能力的有效途徑。為了切實提高我校際點青年教師駕馭教材和駕馭課堂的能力，以及教師專業(yè)發(fā)展的效率，五校間將制定了詳細的結(jié)對細則。
2、校長協(xié)會出智慧。
20xx年9月，我全市20屆校長協(xié)會將在我縣。
召開，這將為我校際教研活動未來發(fā)展積累許多第一手的經(jīng)驗。
3、教學競獲突破。
20xx學年我教研點將在各級各類的競賽中相互團結(jié)協(xié)作。并積極聘請縣教研員參與指導，在此基礎(chǔ)上采取多種形式聘請省市專家講座，外出取經(jīng)，實現(xiàn)校際共贏。
獲第六屆國際發(fā)明展銅獎。因此，我校順利通過了昆山市科技教育特色學校的驗收。
為了加強學校之間的交流和合作，促進教師專業(yè)素質(zhì)的提升，提高課堂教學水平，20xx年4月22日安馬與壩力小學到響樂小學交流。
一、活動的收獲。
1、領(lǐng)導重視。在硬件方面，特別是校長，對校際交流活動非常重視。
2、在教研活動方面。各校教師積極參與，對本次校際教研活動進行研討，提高了校本教研的時效性。
3、發(fā)揮了各校優(yōu)秀教師的帶頭作用。本次校際教研活動的執(zhí)教者，不僅讓骨干教師參與教研、投身教研。并且在濃厚的`教研氛圍中，也能讓大家享受教研。課改的理念已深入人心，教師的專業(yè)素質(zhì)在不斷提升。
4、通過校際教研活動，打破了校際壁壘。這次活動不僅促進了教師業(yè)務(wù)水平的提高，還為校與校之間的交流提供了平臺，實現(xiàn)了資源共享。
二、存在的問題。
1、教師對多媒體教學設(shè)施不是很熟練。有的老師使用媒體時需要其他老師調(diào)配實施，有的老師對多媒體教學處理不當。
2、骨干教師的作用有待提高。本次校際教研活動是學校骨干教師的比拼，優(yōu)勢發(fā)揮不夠，只是簡單利用了教師資源。
3、活動的形式和氣氛有待提高。可能是主持人的關(guān)系，也可能是由于時間的關(guān)系，這次評課氣氛不是很好，好多教師沒有積極發(fā)言，同時在評課上也存在問題，從主持人、執(zhí)教教師、評課教師還是停留在匯報與聽記的狀態(tài)上，缺乏交流與辯論的過程。
安馬小學教研組。
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