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技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇一
按照xx年度鑒定計(jì)劃安排,鑒定站進(jìn)行了xx工種的技能鑒定。全年共鑒定xx人,其中xx工種xx人。完成全年計(jì)劃的xx%。
1、認(rèn)真做好年度鑒定計(jì)劃。年度鑒定計(jì)劃是對(duì)一年工作的統(tǒng)籌安排,為充分體現(xiàn)鑒定引導(dǎo)培訓(xùn)、提升員工素質(zhì)等方面的重要作用,鑒定站提前對(duì)各單位鑒定需求進(jìn)行了全面的調(diào)查。結(jié)合各單位鑒定資源和鑒定人員實(shí)際情況,從xx等方面制定了科學(xué)性、可操作性較強(qiáng)的年度鑒定計(jì)劃,既保證最大限度地減少鑒定對(duì)各單位銷售業(yè)務(wù)正常開展的影響,又滿足了鑒定需求。
2、做好主干工種新版培訓(xùn)教材和試題集的訂制和配發(fā)工作。按照鑒定中心工作安排,為做好新舊題庫的銜接,確保新教材征訂數(shù)量準(zhǔn)確無誤,鑒定站在年初對(duì)公司各單位新教材征訂需求進(jìn)行了調(diào)查。新版鑒定教材共訂制xx套,其中xx工種xx套。為及時(shí)將教材發(fā)放到各單位,在鑒定教材統(tǒng)一收到后,鑒定站提前將各單位所訂教材進(jìn)行了分類梳理,并利用各單位人事部門人員來公司參加培訓(xùn)時(shí)機(jī),將新教材發(fā)放到各單位,為各單位做好鑒定前培訓(xùn)打下了良好的基礎(chǔ)。
3、做好鑒定前培訓(xùn)工作,提高鑒定考核質(zhì)量。按照考培分離的原則,為了保證員工能夠真正掌握工作中不斷變化的新技術(shù)、新工藝,提高自動(dòng)化和信息化應(yīng)用技能,鑒定站在每批次鑒定前,積極與各單位聯(lián)系,指導(dǎo)各單位采取自學(xué)、集中輔導(dǎo)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)等多種靈活的培訓(xùn)方式進(jìn)行考前培訓(xùn),并要求各單位按照《職業(yè)技能實(shí)施細(xì)則》要求,積極籌備,組織員工培訓(xùn),保證培訓(xùn)學(xué)時(shí)。同時(shí)鑒定站通過不定期對(duì)培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查,嚴(yán)格執(zhí)行不培訓(xùn)不鑒定。確保參加鑒定考生的培訓(xùn)效果,保證鑒定質(zhì)量。
4、做好新版教材實(shí)操所需設(shè)施設(shè)備的配備工作。
新版鑒定培訓(xùn)教材和試題庫的修訂內(nèi)容,緊密結(jié)合了近年來與企業(yè)業(yè)務(wù)相適應(yīng)的新技術(shù)、新工藝、自動(dòng)化和信息化推廣應(yīng)用,教材內(nèi)容和試題技能操作有比較大的調(diào)整。鑒定場(chǎng)地和鑒定設(shè)備的建設(shè)很重要,鑒定站積極與各單位協(xié)調(diào),依托庫站,增設(shè)設(shè)施設(shè)備、儀器儀表、工具等,搭建加油站管理系統(tǒng)信息化以及油庫建立油庫自動(dòng)化考核操作平臺(tái),不僅為員工達(dá)到提高自身技能、掌握新知識(shí)提供了保障,也為順利開展鑒定工作提供了保障。
5、堅(jiān)持職業(yè)資格證書制度與企業(yè)勞動(dòng)工資制度相銜接,為勞動(dòng)用工制度改革服務(wù)。為真正實(shí)現(xiàn)職業(yè)資格證書和學(xué)歷文憑并重,建立“培訓(xùn)、考核、使用、待遇”相結(jié)合的激勵(lì)機(jī)制,充分發(fā)揮職業(yè)資格證書在職工培訓(xùn)、考核與工資分配中的杠桿作用,今年6月下發(fā)了《操作技能人員技能津貼管理辦法》,使員工憑技能得到崗位和晉升,憑業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)確定收入,為企業(yè)勞動(dòng)用工制度改革服務(wù)成為共識(shí)。建設(shè)一支以技師、高級(jí)技師為核心,高級(jí)工為主體,技能水平高、工種配套、結(jié)構(gòu)合理并適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求的高技能人才隊(duì)伍的工作正在深入進(jìn)行,一個(gè)“要我學(xué)變?yōu)槲乙獙W(xué)”的群眾性學(xué)習(xí)熱潮正在形成。
6、加大考評(píng)員培訓(xùn)力度,促進(jìn)鑒定站鑒定效率和質(zhì)量。
第一,xx年xx月,鑒定站組織xx名優(yōu)秀技術(shù)人員參加了職業(yè)技能鑒定中心舉辦的考評(píng)員培訓(xùn)班,截止目前,鑒定站已有xx名兼職考評(píng)員。
第二,為了保證鑒定質(zhì)量,鑒定站舉辦了x期技能鑒定培訓(xùn)師培訓(xùn)班,組織考評(píng)員和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師xx人對(duì)新版技能鑒定培訓(xùn)教材和題庫進(jìn)行了培訓(xùn),培訓(xùn)期間對(duì)四個(gè)主干工種的各鑒定要點(diǎn)進(jìn)行了深刻的剖析,并通過內(nèi)訓(xùn)師現(xiàn)場(chǎng)授課等形式,對(duì)編寫的技能鑒定多媒體課件進(jìn)行了評(píng)審,取得了較好的效果。
7、全面做好技師調(diào)研與鑒定前的準(zhǔn)備工作,推進(jìn)公司高技能人才建設(shè)。根據(jù)鑒定中心統(tǒng)一安排,鑒定站對(duì)公司xx家單位符合技師申報(bào)條件的人員進(jìn)行了摸底調(diào)查,將鑒定中心分配的xx個(gè)技師名額按比例分配到各單位。同時(shí)下發(fā)通知,要求各單位嚴(yán)格按照申報(bào)條件推薦的符合技師鑒定人員。為確保被推薦人員的資格符合申報(bào)條件,鑒定站對(duì)姓名、出生日期、文化程度、工作年限、參加工作時(shí)間、從事職業(yè)、已取得職業(yè)資格證書、申報(bào)職業(yè)工種等關(guān)鍵信息進(jìn)行了嚴(yán)格的審核,完成了參加技師鑒定人員統(tǒng)計(jì)匯總工作。為保證推薦人員能夠順利通過技師鑒定,鑒定站高度重視,積極籌備,做好鑒定前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,為公司建立一支技術(shù)優(yōu)、專業(yè)性強(qiáng)的高技能人才隊(duì)伍奠定了良好的基礎(chǔ)。
8、積極推進(jìn)職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理體系審核工作,保證鑒定工作的規(guī)范性。為驗(yàn)證職業(yè)技能鑒定站質(zhì)量管理體系運(yùn)行的符合性、有效性,推進(jìn)職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理體系的不斷深入和持續(xù)改進(jìn),根據(jù)職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理體系年度內(nèi)部審核計(jì)劃和管理評(píng)審計(jì)劃,在鑒定站全年鑒定任務(wù)完成后,鑒定站組織開展了體系內(nèi)部審核與管理評(píng)審,依據(jù)《職業(yè)技能鑒定體系標(biāo)準(zhǔn)》、《職業(yè)技能站體系文件》、相關(guān)的法律法規(guī)文件和顧客投訴,對(duì)鑒定站副站長、質(zhì)量管理室、考務(wù)管理室、題庫管理室、現(xiàn)場(chǎng)管理室進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)審核,發(fā)現(xiàn)x個(gè)未達(dá)標(biāo)項(xiàng)。在內(nèi)審員的幫助下,各部門對(duì)未達(dá)標(biāo)項(xiàng)進(jìn)行了全面整改,審核組長將整改證據(jù)的真實(shí)性及預(yù)防改進(jìn)措施的適宜性進(jìn)行核查,確保體系的運(yùn)行的有效性,達(dá)到了規(guī)范體系運(yùn)行的目的。
(三)存在的問題和建議。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)師資建設(shè)。持續(xù)推進(jìn)培訓(xùn)示范庫站培訓(xùn)管理工作,加大師資建設(shè)力度,適應(yīng)創(chuàng)建工作要求。
2、考評(píng)員不足。根據(jù)鑒定要求,需要考評(píng)員專業(yè)對(duì)口,每批次參加鑒定的考評(píng)員人數(shù)要不少于xx人,因此需增加對(duì)專業(yè)考評(píng)員的培訓(xùn)和取證。
3、工學(xué)矛盾突出。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇二
在自治區(qū)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心和我院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視的正確領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)院各相關(guān)處、系的密切協(xié)作,我所認(rèn)真組織實(shí)施,圓滿完成了xx-xx年度學(xué)院安排部署的面向在校生大力開展職業(yè)技能鑒定的各項(xiàng)工作任務(wù),并為學(xué)生職業(yè)鑒定工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),同時(shí)也取得了一定的成效?,F(xiàn)總結(jié)如下:
一、開展工作的基本情況
(一)鑒定工作完成情況
1、鑒定人數(shù):按照學(xué)院xx-xx年畢業(yè)生開展職業(yè)技能鑒定的工作計(jì)劃,我所分別于xx-xx年3月,xx-xx年10月下發(fā)各系在校生技能鑒定的通知及技能鑒定申報(bào)表。根據(jù)各系申報(bào)情況認(rèn)真進(jìn)行審核、分類、造冊(cè),通過統(tǒng)計(jì)參加這次職業(yè)技能鑒定的畢業(yè)生共計(jì)1617人(其中,初級(jí)1243人,中級(jí)374人)。
2、鑒定工種:計(jì)算機(jī)操作員、維修電工、動(dòng)物疫病防治員、動(dòng)物疫病檢驗(yàn)員、園藝技術(shù)、農(nóng)業(yè)實(shí)驗(yàn)工、農(nóng)藝工共計(jì)7個(gè)工種。
3、鑒定材料上報(bào):對(duì)7個(gè)工種1617名在校生的申報(bào)表認(rèn)真進(jìn)行審核,在準(zhǔn)確無誤的基礎(chǔ)上建立各種信息材料,及時(shí)上報(bào)。
4、鑒定前輔導(dǎo):按照自治區(qū)鑒定中心和學(xué)院要求,及時(shí)通知相關(guān)系、部組織教師對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行技能鑒定相關(guān)理論和實(shí)踐操作的輔導(dǎo),各系認(rèn)真組織實(shí)施。
(二)考務(wù)工作
1、試卷:按照自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心的要求,在相關(guān)系的通力合作下,按期完成了各工種的出卷任務(wù),并報(bào)自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心審核確定。在自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心的監(jiān)督下完成試卷的印刷和封卷工作。
2、考試安排:鑒定所負(fù)責(zé)安排考試時(shí)間和考場(chǎng),考試期間各監(jiān)考老師嚴(yán)守考場(chǎng)規(guī)則,嚴(yán)肅考試紀(jì)律,在院領(lǐng)導(dǎo)和自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心負(fù)責(zé)人以及鑒定所工作人的共同巡視、監(jiān)督下順利完成。同時(shí)邀請(qǐng)有關(guān)新聞媒體進(jìn)行宣傳報(bào)道。
3、閱卷:按照自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心的要求,實(shí)踐操作考試當(dāng)場(chǎng)打分,理論試卷有農(nóng)牧系、電子信息系和機(jī)電系承擔(dān),在閱卷過程中鑒定所安排專人進(jìn)行監(jiān)督,成績(jī)均屬真實(shí)。
二、鑒定結(jié)果
本年度參加職業(yè)技能鑒定的在校生共計(jì)1617人,考試成績(jī)合格(理論和實(shí)踐均合格)608人。合格率38%。
三、存在的問題
1、職業(yè)技能鑒定管理方面機(jī)制尚不夠完善,管理體系不夠健全。
2、考評(píng)人員少,各種職業(yè)工種考評(píng)人員短缺,高職稱考評(píng)人員比例偏低。
3、學(xué)生對(duì)職業(yè)技能鑒定的重視不夠,實(shí)踐操作能力較差。
我院職業(yè)技能鑒定工作,得到自治區(qū)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的大力支持和幫助,有效地推進(jìn)了工作的開展。但是,我們的工作還有較大差距,今后,我們將繼續(xù)加大職業(yè)技能鑒定工作力度,為不斷提升學(xué)生的職業(yè)能力而不懈努力。
按照本學(xué)期初制定的職業(yè)技能鑒定工作計(jì)劃,本期對(duì)大專0803、0804班及中職0801、0802班進(jìn)行鑒定,鑒定的工種為《化工總控工》中、高級(jí),培訓(xùn)歷時(shí)四周,培訓(xùn)總計(jì)153人次。以下為第二期詳細(xì)工作情況:
一、工作完成情況
2014年4月16日我系組織進(jìn)行了本學(xué)期第二期國家職業(yè)技能鑒定考試,鑒定的工種是《化工總控工》中、高級(jí),鑒定考試主要分為理論和實(shí)操(實(shí)驗(yàn)和仿真)兩部分,參加本次鑒定的學(xué)生來自石油化工生產(chǎn)技術(shù)0803、0804班共計(jì)73 人,其中參加高級(jí)工鑒定的考生為18人,中級(jí)工55人。本期鑒定考試中級(jí)工前兩名為:胡海斌,房秀梅,高級(jí)工前兩名為:祁敏,周立新(注:本次鑒定考試的合格率為49.32%)
2014年4月23日我系組織進(jìn)行了本學(xué)期第二期國家職業(yè)技能鑒定考試,鑒定的工種是《化工總控工》中級(jí),鑒定考試主要分為理論和實(shí)操(實(shí)驗(yàn))兩部分,本次鑒定的學(xué)生來自中職系0801、0802班共計(jì)80人,本期鑒定考試分析工中級(jí)前兩名為:左志宏,張秀媛(注:本次鑒定考試的合格率為50%)
二、強(qiáng)化鑒定質(zhì)量管理工作
在鑒定考試工作中,我系嚴(yán)格按照國家職業(yè)技能鑒定操作規(guī)程進(jìn)行,嚴(yán)格考核鑒定程序,加強(qiáng)了鑒定現(xiàn)場(chǎng)的督考、指導(dǎo)工作,及時(shí)糾正了考核過程中不規(guī)范的行為,并制定了考場(chǎng)要求、考生須知、考場(chǎng)紀(jì)律、考試違規(guī)處理辦法、監(jiān)考及考評(píng)人員工作守則,確保了考核鑒定的質(zhì)量,順利完成本期考核鑒定工作??荚嚂r(shí)要求考評(píng)員做到認(rèn)真、客觀、公正。考后及時(shí)總結(jié)、歸檔??荚嚦煽?jī)合格后,將技能合格證按期下發(fā)給學(xué)生。在整個(gè)技能培訓(xùn)過程中保證學(xué)生培訓(xùn)的教學(xué)?學(xué)時(shí)足夠;保證學(xué)生培訓(xùn)的教學(xué)?質(zhì)量;保證學(xué)生培訓(xùn)的數(shù)量完成。
三、實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目
在本期鑒定中鑒定考評(píng)的老師科學(xué)的安排使考核程序流暢,方便管理。鑒定考核實(shí)操項(xiàng)目為:離心泵、精餾、萃取、過濾、傳熱和吸收單元操作,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)鑒定考試的老師為劉振余、黃瑞民、朱慧琴、馬少寧四位老師,仿真鑒定考試項(xiàng)目為:離心泵、吸收解吸、換熱器、精餾塔、液位控制五個(gè)單元操作共40個(gè)操作系統(tǒng)隨機(jī)抽取試題,負(fù)責(zé)鑒定考試的老師為:王超、查春梅、周凱、張九經(jīng)老師。在鑒定過程中,我系領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了檢查指導(dǎo),了解情況,充分肯定了目前的鑒定工作流程、具體鑒定方式等,對(duì)鑒定工作進(jìn)行了具體指導(dǎo),為下一期技能鑒定工作順利開展奠定了良好基礎(chǔ)。
以下為實(shí)訓(xùn)鑒定照片剪輯:
四.我院職業(yè)技能鑒定工作中存在的不足
目前我院在職業(yè)技能鑒定管理方面機(jī)制尚不夠完善,管理體系不夠健全,主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:
三是學(xué)生對(duì)化工工藝流程的原理認(rèn)識(shí)不夠,盲目的操作,使其在操作上遇到具體問題時(shí)無法做出正確的判斷。
在總結(jié)前段工作的基礎(chǔ)上,今后在健全職業(yè)技能開發(fā)管理體系方面重點(diǎn)做好以下五項(xiàng)工作:
一是繼續(xù)規(guī)范管理,以此推進(jìn)職業(yè)技能工作開展;
二是進(jìn)一步加大巡視檢查力度,強(qiáng)化管理;
三是探索開展面對(duì)不同群體靈活多樣的技能培訓(xùn),重點(diǎn)開展對(duì)外職工的系統(tǒng)培訓(xùn);
五是加大對(duì)學(xué)生職業(yè)技能培訓(xùn)的宣傳力度,使更多的人了解職業(yè)技能培訓(xùn)的目的`是對(duì)新化工、新技術(shù)的掌握,是學(xué)生就業(yè)的一種手段。
為了提高我礦各隊(duì)組單位職工業(yè)務(wù)技能和持證上崗率,技能鑒定組積極做好技能鑒定工作,完成上級(jí)安排的各項(xiàng)事務(wù),現(xiàn)將2014年的技能鑒定工作總結(jié)如下:
1、2012年首席技師、高級(jí)技師年度考核在2014年2月27日如期進(jìn)行,分別從技能傳承測(cè)評(píng)組、專業(yè)技術(shù)評(píng)價(jià)組、年收入核查專業(yè)組三個(gè)小組對(duì)我礦14名高級(jí)技師、首席技師進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)他們?cè)谌温毱陂g的工作績(jī)效,并且由礦長xxx主持召開座談會(huì),勞資及相關(guān)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人、被考核的首席技師、高級(jí)人員參會(huì)。會(huì)議針對(duì)高技能人才培育經(jīng)驗(yàn)和存在的問題,高級(jí)技師和首席技師人生觀價(jià)值觀的體現(xiàn)、傳承效應(yīng)及今后發(fā)展方向和規(guī)劃進(jìn)行了討論,通過一系列的考核我礦高級(jí)技師、首席技師均優(yōu)秀。
2、年初對(duì)我礦生產(chǎn)崗位持證人員進(jìn)行了摸底調(diào)查,針對(duì)一些崗位工種不對(duì)應(yīng),存在單位私自變更員工的工種進(jìn)行了糾正。
3、落實(shí)《高技能人才隊(duì)伍建設(shè)中長期規(guī)劃(2014-2020)》,積極響應(yīng)煤炭行業(yè)的號(hào)召,精心準(zhǔn)備技能大師工作室相關(guān)文件,整理申報(bào)“國家級(jí)技能大師、技能大師工作室”材料,于4月底報(bào)送煤炭工業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心。
4、2014年度煤炭特有職業(yè)申報(bào)工種從四月已全面展開,為加大整合礦井“準(zhǔn)入制”職業(yè)技能鑒定工作力度,確保技能素質(zhì)進(jìn)一步提升,中級(jí)工、高級(jí)工分別設(shè)有31個(gè)工種,技師設(shè)有20個(gè)工種,高級(jí)技師、首席技師分別從采掘、機(jī)電、通風(fēng)、安全四個(gè)專業(yè)進(jìn)行申報(bào)評(píng)價(jià)。
5、參加2014年職工代表大會(huì),并做筆記。
6、為進(jìn)行一步發(fā)揮高技能人才在工作中的傳、幫、帶效應(yīng),我礦為從事專業(yè)技術(shù)崗位的技師、高級(jí)技師、首席技師簽訂師徒協(xié)議以上人員進(jìn)行師徒協(xié)議簽訂,制定月度計(jì)劃并進(jìn)行逐月考核。
7、根據(jù)集團(tuán)公司2014年申報(bào)工作文件精神,我礦報(bào)名工作已基本完成,申報(bào)煤炭行業(yè)特有職業(yè)初級(jí)工為152名,中級(jí)工240名、高級(jí)工373名;經(jīng)過綜合量化考核技師名、高級(jí)技師名符合早報(bào)條件。
8、根據(jù)公司職業(yè)技能鑒定2014年總體規(guī)劃要求,本年度煤炭行業(yè)特有職業(yè)技師21個(gè)職業(yè),于9月13-16號(hào)在我礦實(shí)操鑒定基地組織實(shí)施實(shí)際操作考核。今年參加技師實(shí)操考試的人數(shù)為364人,另有職業(yè)技術(shù)學(xué)院、公司二中教師素質(zhì)提升技師56人,共計(jì)420參加考核。
10、根據(jù)候堡技能鑒定中心站的安排,2014年11月13、14號(hào)在我礦職工培訓(xùn)中心機(jī)房對(duì)轉(zhuǎn)正定級(jí)的職工進(jìn)行了理論考試。
11、對(duì)初級(jí)理論成績(jī)、實(shí)操成績(jī)和中級(jí)實(shí)操成績(jī)進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)整理,并上報(bào)技能鑒定中心站。
12、根據(jù)集團(tuán)公司通知,為了進(jìn)一步推進(jìn)集團(tuán)公司人才工作信息化建設(shè),宏觀掌握三支人才隊(duì)伍建設(shè),為集團(tuán)公司統(tǒng)籌使用和管理各類人才提供依據(jù),為各隊(duì)組發(fā)放集團(tuán)公司高技能人才信息統(tǒng)計(jì)表,對(duì)各隊(duì)組技師以上高技能人才信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇三
海州職教中心國家職業(yè)技能鑒定所成立于20__年7月,現(xiàn)有考評(píng)員7人,可進(jìn)行計(jì)算機(jī)操作員、車工、鉗工、維修電工和無線電裝接工的初、中級(jí)技能鑒定考核;現(xiàn)對(duì)成立以來的工作匯報(bào)如下:
為擴(kuò)大職業(yè)資格證書制度的社會(huì)影響,進(jìn)一步落實(shí)就業(yè)準(zhǔn)入制度,我所在市技能鑒定指導(dǎo)中心的指導(dǎo)下,扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)習(xí)貫徹國家職業(yè)資格證書制度和就業(yè)準(zhǔn)入制度,積極在學(xué)生中宣傳職業(yè)技能鑒定的意義和作用,采取切實(shí)有效的措施,保證學(xué)生參考率達(dá)100%,中級(jí)工通過率達(dá)95%以上。
二、強(qiáng)化管理機(jī)制,提高職業(yè)技能鑒定的能力。
定期制定工作計(jì)劃,認(rèn)真落實(shí)考評(píng)員基本素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力的在崗培訓(xùn)目標(biāo),采取思想教育、業(yè)務(wù)研討、經(jīng)驗(yàn)交流等方法,重點(diǎn)學(xué)習(xí)考評(píng)員的工作守則、考核規(guī)程、考場(chǎng)規(guī)則、考務(wù)管理等內(nèi)容,切實(shí)提高考評(píng)員隊(duì)伍的整體業(yè)務(wù)水平、敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德,確保我所的整體工作每年都有新的起色。
三、規(guī)范鑒定程序,保證技能鑒定考核有序進(jìn)行。
了各項(xiàng)規(guī)章制度,現(xiàn)行的主要有:《海州職教中心國家職業(yè)技能鑒定所職業(yè)技能鑒定財(cái)務(wù)管理制度》、《海州職教中心國家職業(yè)技能鑒定所工作人員崗位職責(zé)》、《海州職教中心國家職業(yè)技能鑒定所考評(píng)員的任務(wù)和職責(zé)》、《海州職教中心國家職業(yè)技能鑒定所考評(píng)員和考務(wù)員守則》等規(guī)章制度,并保證制度上墻,按制度要求程序辦事。重點(diǎn)做好報(bào)名資格審查、申報(bào)審批、考場(chǎng)布置、組織實(shí)施、填寫各種報(bào)表、試題領(lǐng)發(fā)保管保密、考場(chǎng)的技術(shù)準(zhǔn)備、閱卷、檢測(cè)、評(píng)分、統(tǒng)分填表、送審驗(yàn)印以及資料整理、存檔等各種具體工作。從而確保了技能鑒定考試有序進(jìn)行,確保職業(yè)技能鑒定的公正、公平、高質(zhì)量和權(quán)威性。
四、存在的問題。
1、考評(píng)員的培訓(xùn)不能定期進(jìn)行,考評(píng)員異地使用機(jī)會(huì)少,不利于考評(píng)員工作技能的提高。
2、根據(jù)市場(chǎng)變化增設(shè)的專業(yè),鑒定所的鑒定工種還不能全部涉及。
五、發(fā)展思路。
1、加大考評(píng)員的培訓(xùn)力度,創(chuàng)造機(jī)會(huì)提高考評(píng)員的使用率今后,我所將進(jìn)一步加大對(duì)考評(píng)員的培訓(xùn),除定期組織考評(píng)員學(xué)習(xí)技能鑒定的政策法規(guī)等理論、參加市技能鑒定指導(dǎo)中心的培訓(xùn)學(xué)習(xí)外,還將組織考評(píng)員進(jìn)行相關(guān)技能的培訓(xùn)和考核,以進(jìn)一步提高考評(píng)員的業(yè)務(wù)技能;同時(shí),積極和市技能鑒定指導(dǎo)中心聯(lián)系,創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì)外派考評(píng)員異地參加考評(píng)工作,通過實(shí)踐通過考評(píng)員的水平。
2、更新相應(yīng)鑒定工種的鑒定設(shè)備,提高鑒定質(zhì)量學(xué)校已經(jīng)投資近60萬,更新計(jì)算機(jī)160臺(tái);近期又準(zhǔn)備籌措資金添置車床、鉗工操作臺(tái)及相應(yīng)工量具等車工、鉗工工種鑒定實(shí)施,提高鑒定效率,同時(shí)增添電工技能考核設(shè)備,為做好維修電工的考核打下良好的物質(zhì)基礎(chǔ)。
3、積極向市技能鑒定指導(dǎo)中心申請(qǐng),增加汽車修理工的鑒定考核學(xué)?,F(xiàn)已投資兩百多萬元,建設(shè)汽修實(shí)訓(xùn)基地一個(gè),滿足了教學(xué)實(shí)訓(xùn)的需要,同時(shí)在硬件和軟件上都做好了技能鑒定的準(zhǔn)備,申請(qǐng)成功后,將使我校鑒定所的鑒定工種達(dá)到6個(gè),進(jìn)一步提高我校專業(yè)涉及工種的涉及率。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇四
全省各級(jí)鑒定機(jī)構(gòu)圍繞穩(wěn)定就業(yè)的大局,緊密結(jié)合特別職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施,以高技能人才評(píng)價(jià)為龍頭,以企業(yè)技能人才評(píng)價(jià)為重點(diǎn),繼續(xù)創(chuàng)新多元化技能人才評(píng)價(jià)方式,全面加強(qiáng)質(zhì)量管理,夯實(shí)技術(shù)資源基礎(chǔ),加強(qiáng)人員隊(duì)伍能力建設(shè),職業(yè)技能鑒定數(shù)量和質(zhì)量得到了雙提升,技能鑒定總結(jié)。全省鑒定人數(shù)預(yù)計(jì)達(dá)到120萬人次,取證人次95萬人次,分別比20增長13.2%和2.6%,完成年初目標(biāo)的132.5%和135.7%,高級(jí)工以上鑒定20萬人次,占總鑒定人次的比例為16.67%;全國全省統(tǒng)考和計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)考試全年有16萬人參加考試,完成全年目標(biāo)的123%;技師和高級(jí)技師鑒定2.5萬人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的138.8%。
一、全面落實(shí)各項(xiàng)工作措施,超額完成全年各項(xiàng)工作目標(biāo)。
(一)扎實(shí)推進(jìn)以企業(yè)技能人才評(píng)價(jià)為主體的多元化評(píng)價(jià)體系建設(shè)。
1、深入開展企業(yè)技能人才評(píng)價(jià)工作。編制印發(fā)了企業(yè)高技能人才評(píng)價(jià)工作手冊(cè),匯編了企業(yè)高技能人才評(píng)價(jià)的政策文件、經(jīng)驗(yàn)集錦、經(jīng)典案例及精要點(diǎn)評(píng),指導(dǎo)各市和企業(yè)開展企業(yè)技能人才評(píng)價(jià)工作。制定了省及各市工作計(jì)劃,按月匯總數(shù)據(jù),檢查工作進(jìn)展。深入企業(yè)和基層走訪調(diào)研,了解企業(yè)技能人才評(píng)價(jià)開展情況及對(duì)高技能人才培養(yǎng)評(píng)價(jià)的意見建議,并在此基礎(chǔ)上草擬了高技能人才政府購買培訓(xùn)成果的文件。全年企業(yè)鑒定人數(shù)達(dá)到27.23萬人,比2008年增長120%,占總鑒定人數(shù)的比例達(dá)到22.69%。
2、繼續(xù)發(fā)揮高技能人才統(tǒng)一鑒定規(guī)模示范效應(yīng)。完善了技師、高級(jí)技師統(tǒng)考日制度,調(diào)整和規(guī)范考點(diǎn)管理,全年技師和高級(jí)技師統(tǒng)考1100人。為促進(jìn)各市高技能人才評(píng)價(jià)工作,省中心探索調(diào)整中烹等八個(gè)職業(yè)高級(jí)以上鑒定組織實(shí)施方式,由原全部由省中心組織實(shí)施改為有條件的下放給各市組織,省市共同監(jiān)督管理,保證這八個(gè)職業(yè)的鑒定工作有序開展。
3、積極拓展全國全省統(tǒng)考范圍。通過報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)考簡(jiǎn)章等媒介,加大宣傳力度,建立統(tǒng)考日制度,大力拓展人力資源管理等二十三個(gè)職業(yè)全國全省統(tǒng)一鑒定的覆蓋面,全年全國全省統(tǒng)一鑒定超過9萬人,創(chuàng)歷史新高。規(guī)范考務(wù)管理,明確各市和報(bào)名點(diǎn)考務(wù)操作流程,建立并嚴(yán)格執(zhí)行試卷管理、保密、考點(diǎn)考場(chǎng)管理制度,保證試卷安全,考務(wù)管理過程規(guī)范。積極拓展新職業(yè)試驗(yàn)性鑒定,開發(fā)技術(shù)資源,開展了汽車營銷、景觀設(shè)計(jì)、陳列展覽設(shè)計(jì)、動(dòng)漫設(shè)計(jì)、緊急救助員等新職業(yè)的試驗(yàn)性鑒定。
4、配合實(shí)施“特別職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃”加強(qiáng)特殊人群的職業(yè)技能認(rèn)證工作。開展院校學(xué)生鑒定55萬人次,農(nóng)民工和下崗失業(yè)人員鑒定16萬人次,自我鑒定總結(jié)《技能鑒定總結(jié)》。加強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力專項(xiàng)職業(yè)能力認(rèn)證技術(shù)資源開發(fā),專門組織召開了開發(fā)座談會(huì),并收集、整理、修改了相關(guān)專項(xiàng)職業(yè)能力試卷,開發(fā)了10個(gè)專項(xiàng)職業(yè)能力試題庫隨國家題庫配發(fā)至各地使用,規(guī)范各地專項(xiàng)職業(yè)能力認(rèn)證工作。
5、計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)考試取得新成績(jī)。全年完成計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)考試7萬人。出臺(tái)了相關(guān)文件和實(shí)施辦法,開展技術(shù)力量培訓(xùn),在全省技工院校中推廣計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)統(tǒng)考,提高技校畢業(yè)生計(jì)算機(jī)操作能力,縮短與工作崗位的能力差距。升級(jí)考試平臺(tái),并對(duì)網(wǎng)絡(luò)管理人員進(jìn)行了升級(jí)培訓(xùn),保證考試的正常有序開展。
(二)全面落實(shí)各項(xiàng)質(zhì)量管理措施。
1、深入細(xì)致開展了一次全省范圍內(nèi)的質(zhì)量管理檢查活動(dòng)。為規(guī)范職業(yè)技能鑒定過程,加大職業(yè)技能鑒定規(guī)范化管理制度建設(shè)和執(zhí)行力度,全面提高職業(yè)技能鑒定質(zhì)量,省中心積極探索借鑒運(yùn)用質(zhì)量管理體系建設(shè)的辦法,部署開展一次歷時(shí)半年的全面質(zhì)量管理檢查,檢查采用“一聽二看三查”的方式,點(diǎn)面結(jié)合,全面檢查各級(jí)鑒定機(jī)構(gòu)綜合質(zhì)量管理情況,并隨機(jī)抽取三個(gè)鑒定批次跟蹤檢查考務(wù)管理過程的規(guī)范化程度。各市根據(jù)省中心的部署和本地鑒定工作實(shí)際,開展了認(rèn)真的自查、初查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的`問題進(jìn)行了認(rèn)真整改,省中心于組織了全省的檢查驗(yàn)收,分成四個(gè)小組對(duì)十三個(gè)市中心及所屬各一家鑒定所和縣級(jí)鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行了檢查,對(duì)照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)對(duì)每個(gè)鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行了量化評(píng)分和綜合評(píng)價(jià),進(jìn)行了評(píng)優(yōu)并表彰通報(bào)。針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,省中心專門組織了一次質(zhì)量管理人員培訓(xùn)班,進(jìn)一步明確了各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程操作要求和相關(guān)政策要求,加強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)教育,提高質(zhì)量管理水平。此次質(zhì)量管理檢查的效果受到了全省各級(jí)鑒定機(jī)構(gòu)的認(rèn)可和好評(píng),不但豐富和改進(jìn)了傳統(tǒng)質(zhì)量檢查的內(nèi)容和效果,而且在全面推行質(zhì)量管理體系建設(shè)方面作了卓有成效的探索,我省的這一創(chuàng)新做法在全國職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)質(zhì)量建設(shè)技術(shù)交流會(huì)上作了經(jīng)驗(yàn)介紹。
2、加強(qiáng)質(zhì)量督導(dǎo)、質(zhì)量通報(bào)和違規(guī)事件查處。以現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)為重點(diǎn),今年以來省中心共開展督導(dǎo)180場(chǎng)次。質(zhì)量管理檢查結(jié)束后印發(fā)了一期質(zhì)量通報(bào),對(duì)檢查結(jié)果情況進(jìn)行了全面總結(jié),提出下一步工作計(jì)劃和措施。對(duì)違規(guī)事件的查處,由事后向事前轉(zhuǎn)變,注重預(yù)防,將可能的違規(guī)行為消滅在萌芽狀態(tài)。
4、加強(qiáng)證書管理。在空白證書一直空缺的情況下,為保證全省鑒定工作的有序進(jìn)行,省中心參照廣東省的做法,實(shí)行鑒定成績(jī)憑證制度,對(duì)經(jīng)過鑒定合格的考生發(fā)放鑒定合格憑證,在有效期內(nèi)換取職業(yè)資格證書,緩解因空白證書短缺造成的矛盾,服務(wù)考生就業(yè)。同時(shí),加強(qiáng)證書監(jiān)管,防止非正常渠道購證,定期核對(duì)空白證書數(shù)據(jù)、發(fā)證數(shù)據(jù)、上網(wǎng)查詢數(shù)據(jù),保證三個(gè)數(shù)據(jù)的一致。做好出國人員換證工作的移交交接工作,保證換證工作的順利銜接和有序過渡。
5、規(guī)范鑒定統(tǒng)計(jì)工作。根據(jù)廳統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)工作要求,進(jìn)一步完善了鑒定統(tǒng)計(jì)工作流程和要求,細(xì)化統(tǒng)計(jì)內(nèi)容,建立月報(bào)制度和月度數(shù)據(jù)會(huì)審分析制度,加強(qiáng)數(shù)據(jù)的審核,保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確及時(shí)。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇五
一、測(cè)試適用范圍。
《普通雇員基本素質(zhì)測(cè)試》主要是測(cè)試應(yīng)試者是否具備從事機(jī)關(guān)事業(yè)單位普通雇員工作所必須的基本素質(zhì),分為a、b兩個(gè)類別,a類基本素質(zhì)測(cè)試適合擬應(yīng)聘我市專業(yè)技術(shù)類及輔助、工勤類普通雇員崗位的人員,b類基本素質(zhì)測(cè)試適合擬應(yīng)聘我市輔助及工勤類普通雇員崗位的人員。
二、測(cè)試內(nèi)容。
(一)a類基本素質(zhì)測(cè)試。
主要測(cè)試公共基礎(chǔ)知識(shí)、數(shù)量關(guān)系、言語理解與表達(dá)、判斷推理、資料分析和我市有關(guān)雇員管理的規(guī)定。測(cè)試時(shí)間為90分鐘,題型為單項(xiàng)選擇題與多項(xiàng)選擇題。
(二)b類基本素質(zhì)測(cè)試。
主要測(cè)試言語理解與表達(dá)、判斷推理、資料分析和我市有關(guān)雇員管理的規(guī)定。測(cè)試時(shí)間為90分鐘,題型全部為單項(xiàng)選擇題。
三、測(cè)試要求。
務(wù)必?cái)y帶的文具有:簽字筆或鋼筆(最好為黑色簽字筆)、2b鉛筆和橡皮、簡(jiǎn)單計(jì)算器。
應(yīng)試者必須用2b鉛筆在機(jī)讀答題卡上作答,作答在題本上的一律無效。
四、測(cè)試程序。
1、應(yīng)試須知。
《普通雇員基本素質(zhì)測(cè)試》測(cè)試材料分為兩部分:題本和答題卡。應(yīng)試者閱讀題本上的.題目,然后用2b鉛筆將答題卡上相應(yīng)的題號(hào)下所選答案的標(biāo)號(hào)涂黑??己?,答題卡-通過光電閱讀機(jī)由計(jì)算機(jī)統(tǒng)一閱卷計(jì)分。
2、測(cè)試步驟。
(1)監(jiān)考老師宣布考場(chǎng)規(guī)則。
(2)監(jiān)考老師發(fā)給每位應(yīng)試者一頁答題卡,應(yīng)試者首先按規(guī)定要求在答題卡上填寫自己的姓名、準(zhǔn)考證號(hào),并用2b鉛筆填涂自己的準(zhǔn)考證號(hào)。
(3)監(jiān)考老師發(fā)給每位應(yīng)試者一份題本,要求應(yīng)試者在題本上寫上自己的姓名、準(zhǔn)考證號(hào)。應(yīng)試者寫完后應(yīng)把筆放下,等候監(jiān)考老師的開考指示,不得提前答題,否則會(huì)影響考試成績(jī)。
(4)應(yīng)試者把握答題速度,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)自主完成測(cè)試。
(5)監(jiān)考老師宣布考試結(jié)束,應(yīng)試者應(yīng)立即放下筆,將題本、答題卡放在桌上,等監(jiān)考老師收完題本與答題卡,宣布可以離場(chǎng)后才可以離開考常若發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者帶走題本、答題卡或有抄錄試題現(xiàn)象,將取消其考試成績(jī)。
3、答題卡填涂方法。
由于《普通雇員基本素質(zhì)測(cè)試》是通過光電閱讀機(jī)和計(jì)算機(jī)來閱讀評(píng)分的,所以要求應(yīng)試者非常仔細(xì)地按規(guī)定要求在答題卡上填寫(涂)好個(gè)人信息(姓名、準(zhǔn)考證號(hào))和所選答案。其基本要求是:
(1)用鋼筆或簽字筆在姓名欄填好本人姓名,并在準(zhǔn)考證號(hào)一欄的12個(gè)空白方框中,填寫本人準(zhǔn)考證上的準(zhǔn)考證號(hào)(12位數(shù))。
(2)對(duì)應(yīng)準(zhǔn)考證號(hào)的每位數(shù),用2b鉛筆將“準(zhǔn)考證號(hào)”欄中相應(yīng)方括號(hào)內(nèi)的數(shù)字涂黑,答題時(shí),則用2b鉛筆將各題的所選項(xiàng)(其他項(xiàng)不得作任何記號(hào))涂黑。黑度以蓋住框內(nèi)字母為準(zhǔn),不要涂到框外。
(3)不要用鋼筆、圓珠筆、簽字筆、非2b鉛筆等涂選項(xiàng)。
(4)修改時(shí)要用橡皮徹底擦凈。必須保持答題卡整潔,不得做任何其他記號(hào)。
(5)不得折疊答題卡。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇六
20__年我站職業(yè)技能鑒定工作總體平穩(wěn)有序,一年來,在貴中心關(guān)心指導(dǎo)下,在我校教務(wù)處支持下,我站始終堅(jiān)持“以服務(wù)為導(dǎo)向,以就業(yè)為宗旨”的原則和“內(nèi)涵求質(zhì)量,質(zhì)量求數(shù)量”的發(fā)展思路,開展技能鑒定工作。近年來,我院職業(yè)技能鑒定對(duì)象一直以校內(nèi)學(xué)生為主,另國考系列鑒定工作由合肥市鑒定中心組織,同時(shí)我院學(xué)科專業(yè)特點(diǎn),我院職業(yè)技能鑒定站目前僅開展省級(jí)電工、電子商務(wù)師資格兩項(xiàng)鑒定工作。今年我站組織了一次中級(jí)電工鑒定,共計(jì)360人,通過率達(dá)96%;一次助理電子商務(wù)師鑒定,共計(jì)35人,通過率達(dá)74%。為進(jìn)一步規(guī)范技能鑒定管理工作,我站根據(jù)貴中心20__年度工作要點(diǎn)和技能鑒定評(píng)估指標(biāo)體系內(nèi)涵要求,不斷加強(qiáng)制度建設(shè),并制定詳細(xì)的工作流程圖,包括職業(yè)技能鑒定報(bào)名的資格審查直至證書核發(fā)登記等技能鑒定各個(gè)環(huán)節(jié)管理工作。
應(yīng)該說我站在20__年度中,各項(xiàng)工作開展有序、平穩(wěn),沒有發(fā)生不正常情況,符合技能鑒定評(píng)估指標(biāo)體系精神。過去的一年我們雖為學(xué)生職業(yè)資格鑒定做了一些工作,但我們服務(wù)還不夠到位,還有很多管理工作需要進(jìn)一步規(guī)范和公開;同時(shí),面對(duì)職業(yè)資格證書制度發(fā)展中的問題和挑戰(zhàn),如何適應(yīng)新形勢(shì)下用人單位和我院學(xué)生的需求和職業(yè)快速發(fā)展對(duì)職業(yè)資格認(rèn)證服務(wù)的要求,我們還有許多工作要做。我們將繼續(xù)在貴中心的正確領(lǐng)導(dǎo)下,不斷開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,進(jìn)一步規(guī)范管理,服務(wù)學(xué)生,使我站技能鑒定工作更上一個(gè)臺(tái)階。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇七
以來,在自治州職業(yè)技能鑒定中心的指導(dǎo)下,我所在職業(yè)技能鑒定工作方面取得了可喜的成績(jī),超額完成了年初確定的工作目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)、計(jì)劃如下:
在鑒定考試工作中,我所嚴(yán)格按照國家職業(yè)技能鑒定操作規(guī)程進(jìn)行,嚴(yán)格考核鑒定程序,確保了考核鑒定的質(zhì)量,順利完成本年度考核鑒定工作??荚嚂r(shí)要求考評(píng)員做到認(rèn)真、客觀、公正??荚嚦煽?jī)合格后,將技能合格證按期下發(fā),考后及時(shí)將鑒定材料裝訂成冊(cè)、總結(jié)、歸檔。
1、職業(yè)技能鑒定工作:全年共組織對(duì)電工、電焊工、鋼筋工、計(jì)算機(jī)操作員、服裝縫紉工、手繡工、西式面點(diǎn)、中式烹調(diào)等九個(gè)工種的33個(gè)批次進(jìn)行了初級(jí)職業(yè)技能鑒定,鑒定人數(shù)為1421人,合格人數(shù)877人。2、專項(xiàng)技能鑒定工作:5月份,分別對(duì)內(nèi)地的福建省和誠鞋業(yè)公司陶籍員工“漢語會(huì)話+制鞋”專項(xiàng)技能鑒定,鑒定人數(shù)313人,合格266人;國統(tǒng)電器科技(惠州)有限公司陶籍員工“漢語會(huì)話+電器裝配”鑒定人數(shù)255人,合格245人;寧波百隆紡織有限公司陶籍員工“漢語會(huì)話+擋車工”鑒定人數(shù)58人,合格58人;寧海華孚有限公司陶籍員工“漢語會(huì)話+紡織”鑒定人數(shù)42人,合格42人;浙江縉云華孚紡織有限公司陶籍員工“漢語會(huì)話+紡織”鑒定人數(shù)51人,合格51人;廣東東莞精成科技有限公司陶籍員工“漢語會(huì)話+電器裝配”鑒定人數(shù)42人,合格41人;東莞綠洲鞋業(yè)有限公司陶籍員工“漢語會(huì)話+制鞋”鑒定人數(shù)59人,合格59人;高效電子(東莞)有限公司陶籍員工“漢語會(huì)話+電器裝配”鑒定人數(shù)187人,合格人。經(jīng)過專項(xiàng)技能鑒定,推動(dòng)了農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè),并受到了各公司的一致好評(píng)。
三、工作中存在的不足。
1、各職業(yè)工種考評(píng)人員短缺,考評(píng)員培訓(xùn)不能定期進(jìn)行,考評(píng)員異地使用機(jī)會(huì)少,不利于考評(píng)員工作技能的提高。
2、根據(jù)市場(chǎng)變化增設(shè)的專業(yè),鑒定所的鑒定工種還不能全部涉及。
四、下一年工作計(jì)劃。
1、進(jìn)一步加大巡視檢查力度,強(qiáng)化管理,以此推進(jìn)職業(yè)技能鑒定工作開展;
2、探索開展面對(duì)不同群體靈活多樣的技能培訓(xùn)鑒定,符合當(dāng)前形式發(fā)展的需要;
3、加大對(duì)學(xué)生職業(yè)技能培訓(xùn)的宣傳力度,使更多的人了解職業(yè)技能培訓(xùn)的目的是對(duì)新技術(shù)的掌握,是學(xué)生就業(yè)的一種手段。
二一五年十二月二日。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇八
為了提升我市職業(yè)技能鑒定考評(píng)員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力,4月1日,重慶市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心與人事培訓(xùn)中心與聯(lián)合舉辦了重慶市職業(yè)技能鑒定合川片區(qū)考評(píng)員培訓(xùn)班,共有來自合川、潼南、銅梁三個(gè)區(qū)縣的106名學(xué)員參加了此次培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容主要包括職業(yè)道德修養(yǎng)和專業(yè)能力提升兩部分,課堂上同學(xué)們或奮筆疾書,或積極發(fā)言,課堂氣氛較為活躍,培訓(xùn)結(jié)束后學(xué)員均參加了結(jié)業(yè)考試。
為貫徹落實(shí)國家食品藥品監(jiān)督管理局餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級(jí)管理工作的`總體部署,加快全系統(tǒng)量化分級(jí)管理工作的實(shí)施,積極推進(jìn)餐飲服務(wù)食品安全抽檢及學(xué)校食堂食品安全整治等重點(diǎn)工作,不斷提高餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管效能和水平,205月20~22日,重慶市食品藥品監(jiān)督管理局舉辦年第一期餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管培訓(xùn)班。來自39個(gè)區(qū)縣分局餐飲服務(wù)監(jiān)管的分管領(lǐng)導(dǎo)、科室主要負(fù)責(zé)人、市食品藥品稽查總隊(duì)、市藥檢所等單位相關(guān)人員參加了培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)分別向參訓(xùn)者介紹了重大活動(dòng)餐飲服務(wù)保密要求及接待要求;講授了重大活動(dòng)餐飲服務(wù)食品安全保障相關(guān)知識(shí)和餐飲食品安全監(jiān)督量化分級(jí)管理相關(guān)要求,并對(duì)本年度餐飲抽檢及學(xué)校食品安全專項(xiàng)整治等重點(diǎn)工作進(jìn)行了部署。期間,還對(duì)參訓(xùn)者在日常工作中遇到的各類問題進(jìn)行了集中答疑。
通過本次培訓(xùn),幫助全系統(tǒng)餐飲服務(wù)監(jiān)管干部在短時(shí)間內(nèi)熟悉了量化分級(jí)管理業(yè)務(wù)知識(shí),掌握了新形勢(shì)下重大活動(dòng)餐飲服務(wù)食品安全保障相關(guān)方法和技能,較好地解決了在餐飲服務(wù)食品安全日常監(jiān)管中存在的一些共性問題。
根據(jù)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略的總體要求,著眼于為落實(shí)“314”總體部署、構(gòu)筑內(nèi)陸開放高地、建設(shè)“五個(gè)重慶”提供高技能人才支撐,依據(jù)《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(-)》、全國《高技能人才隊(duì)伍建設(shè)中長期規(guī)劃(2010-20)》和《重慶市中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-年)》,市委組織部、市人力社保局聯(lián)合出臺(tái)了《重慶市黨政人才隊(duì)伍建設(shè)中長期規(guī)劃(2010-2020年)》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)劃》)。
一、全市高技能人才隊(duì)伍建設(shè)主要目標(biāo)。
《規(guī)劃》提出內(nèi),全面推動(dòng)高技能人才工作,創(chuàng)新發(fā)展制度,優(yōu)化成長環(huán)境,夯實(shí)培養(yǎng)基礎(chǔ),數(shù)量、素質(zhì)、結(jié)構(gòu)適應(yīng)重慶經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
到2020年,全市高級(jí)工及以上的高技能人才達(dá)到115萬人,占技能勞動(dòng)者比例為38%。技能勞動(dòng)者占勞動(dòng)年齡段人口比例、高技能人才占技能勞動(dòng)者比例、技師及高級(jí)技師增長速度、高技能人才職業(yè)技能總體水平在西部地區(qū)領(lǐng)先,基本建成西部技能人才高地。
二、全市高技能人才隊(duì)伍建設(shè)重點(diǎn)任務(wù)。
《規(guī)劃》提出了5個(gè)重點(diǎn)任務(wù):
完善高技能人才培養(yǎng)開發(fā)體系。完善以企業(yè)為主體、職業(yè)院校為基礎(chǔ),學(xué)校教育與企業(yè)培養(yǎng)緊密聯(lián)系、政府推動(dòng)與社會(huì)支持相結(jié)合的高技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)體系。在職業(yè)教育中推行學(xué)歷證書和職業(yè)資格證書“雙證書”制度。
健全高技能人才評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)機(jī)制。推進(jìn)企業(yè)高技能人才評(píng)價(jià)試點(diǎn)工作。貫通高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展。突破年齡、資歷、身份和比例限制,促進(jìn)高技能人才成長。實(shí)施預(yù)備技師培養(yǎng)考核制度,培養(yǎng)后備高技能人才。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇九
優(yōu)秀作文推薦!按照國家糧食局的統(tǒng)一部署,根據(jù)省糧食局的工作安排,在國糧局人事司、國家糧食局職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心和省糧食局人事處的悉心指導(dǎo)和支持下,今年我們結(jié)合全國糧食行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽市級(jí)選拔共開展了2期糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作,報(bào)名人數(shù)156人,實(shí)際參加鑒定人員123人,40人通過了資格考試,通過率為33%?,F(xiàn)將20xx年的鑒定工作總結(jié)如下:
為競(jìng)賽活動(dòng)的圓滿完成提供了強(qiáng)大的后勤保障。
根據(jù)省糧食局要求,我們積極與國家職業(yè)鑒定指導(dǎo)中心聯(lián)系,準(zhǔn)備各項(xiàng)鑒定事宜。同時(shí),積極與各市糧食局溝通,要求他們做好參加考試人員的培訓(xùn)工作。針對(duì)考試內(nèi)容多、學(xué)員分散的實(shí)際情況,一是針對(duì)實(shí)踐操作,探索新的培訓(xùn)方法。二是要求參考人員加強(qiáng)自學(xué),切實(shí)提高自身素質(zhì)。三是開展互助學(xué)習(xí)活動(dòng)。各市的參考人員業(yè)務(wù)素質(zhì)高低不同,我們鼓勵(lì)在學(xué)員中選拔業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的同志,推薦、介紹給大家,讓大家開展互幫互學(xué)活動(dòng)。通過一系列活動(dòng),真正達(dá)到提高大家素質(zhì)的目的。
在鑒定工作中,我們嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,提前制定《實(shí)施方案》,報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行。在組織報(bào)名、資格審查、考場(chǎng)布置、鑒定考試、考核評(píng)分、成績(jī)公示等各個(gè)環(huán)節(jié)均嚴(yán)格按照《糧油保管員國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》、《糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定實(shí)施辦法(試行)》及有關(guān)規(guī)程規(guī)范進(jìn)行,確保了鑒定工作的順利實(shí)施。
一是嚴(yán)格遵守規(guī)章制度。我們組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《河北省糧油信息中心職業(yè)技能鑒定站工作規(guī)則》等13項(xiàng)規(guī)章制度,在鑒定工作中嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度,從而規(guī)范了職業(yè)技能鑒定站的管理,保證了鑒定工作的質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)了糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站的科學(xué)化、規(guī)范化管理,為鑒定工作的順利實(shí)施提供了完備的制度保障。
二是嚴(yán)格保密措施。為了確保鑒定工作的嚴(yán)肅性,保證試卷的.安全運(yùn)行,我們專門配備了檔案室,檔案室裝備有防盜門及防盜窗,確保了試卷的安全。每次鑒定領(lǐng)取試卷后,實(shí)行專人保管,試卷在考場(chǎng)內(nèi)當(dāng)眾啟封,考試結(jié)束后,監(jiān)考人員將試卷收繳、裝訂、密封,并填寫考場(chǎng)情況表,送試卷保管員,雙方簽字辦理交接手續(xù),真正將試卷的保密工作做到了實(shí)處。
為了完成鑒定工作,確保鑒定質(zhì)量,我們主要抓了幾下幾項(xiàng)關(guān)鍵工作:
一是宣傳發(fā)動(dòng)。充分利用省糧食局門戶網(wǎng)站燕趙糧網(wǎng)、《糧食政策與信息》刊物進(jìn)行宣傳,要求各市縣區(qū)糧食部門和糧食企業(yè)張貼宣傳材料、廣泛宣傳、深入動(dòng)員,有效地調(diào)動(dòng)了基層糧食企業(yè)和個(gè)人參與積極性。
二是嚴(yán)把入口關(guān)。對(duì)報(bào)名參加鑒定人員,按照申報(bào)鑒定等級(jí)的資格條件,認(rèn)真審查,嚴(yán)格把關(guān),保證被鑒定對(duì)象具備所需的基本素質(zhì)。
三是加強(qiáng)考評(píng)隊(duì)伍管理,建立高素質(zhì)的考評(píng)員隊(duì)伍。要保證鑒定質(zhì)量,考評(píng)員至關(guān)重要。我們嚴(yán)格按照要求來做,凡沒有參加國家糧食局培訓(xùn)并獲得考評(píng)員資格的人員不能擔(dān)任鑒定考評(píng)員。選聘考評(píng)員時(shí),我們?cè)趨⒓訃壹Z食局培訓(xùn)獲得資格的人員中,著重選擇有長期從事教學(xué)工作的老師、庫站職業(yè)技術(shù)人員、管理人員組成,從而保證了考評(píng)員水平。同時(shí),對(duì)考評(píng)員合理調(diào)配,采取不定期輪換方式,組成考評(píng)小組,以確保考評(píng)工作的公平、公正,提高職業(yè)技能鑒定質(zhì)量。
四是嚴(yán)格管理。嚴(yán)格的管理是做好工作的根本,在考評(píng)工作中,我們。
對(duì)每一項(xiàng)工作都要求按規(guī)章制度來處理,力求使各項(xiàng)工作做到合理、科學(xué)、可行。
回顧一年來的鑒定工作,我們是在不斷總結(jié)提高中完成的。鑒定結(jié)束后,所有工作人員在一起召開分析討論會(huì),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出存在的問題,提出下一步改進(jìn)提高的意見。在今后的鑒定工作中,我們要不斷積極摸索、研究和探討,提高我省的鑒定工作水平,努力把這項(xiàng)工作做的更好。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇十
本人xxxx于xxx年xx月xx日入職,至今已在xxxxx投資有限公司工作一月有余。入職以來,我努力工作和學(xué)習(xí),在與領(lǐng)導(dǎo)、同事的學(xué)習(xí)和接觸中,不斷完善補(bǔ)充行業(yè)專業(yè)知識(shí),個(gè)人綜合素質(zhì)、修養(yǎng)和能力都得到了較快的提升。同時(shí)也暴露出自己的局限性與不足之處,在今后的工作中,將繼續(xù)努力、不斷鞭策自己、不斷取得進(jìn)步。
市場(chǎng)部按照投資公司總體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,以及投資項(xiàng)目管理工作的實(shí)際需要,針對(duì)公司投資策略模式新思路的不斷拓展需要。我認(rèn)真研究投資工作中的實(shí)際情況,配合部門作好項(xiàng)目投資的前期準(zhǔn)備工作,為領(lǐng)導(dǎo)審批、決策提供充分、詳實(shí)的依據(jù)和建設(shè)性的建議。過程中,我深切地體會(huì)到,作為市場(chǎng)部的一份子,不僅思想上要與公司規(guī)章制度保持一致,行動(dòng)上更要與市場(chǎng)同步,時(shí)刻做到思想、行動(dòng)與時(shí)俱進(jìn)。在做好本職工作的同時(shí),極力做到“以事業(yè)統(tǒng)一思,以發(fā)展凝聚力量,以實(shí)干樹立形象”。
(一)基本的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)方面學(xué)習(xí)與培訓(xùn)方面包括:公司規(guī)章制度的學(xué)習(xí)、專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)、綜合素養(yǎng)技能的培訓(xùn)等。
通過公司規(guī)章制度的學(xué)習(xí),讓我迅速了解公司工作環(huán)境與流程,促使我快。
速地進(jìn)入工作狀態(tài),提高了工作效率。市場(chǎng)部門專業(yè)知識(shí)的技能培訓(xùn),讓我盡快熟悉部門相關(guān)的工作內(nèi)容,并且了解房地產(chǎn)一二級(jí)開發(fā)的基本流程和基本操作,初步學(xué)習(xí)了“基礎(chǔ)設(shè)施、地產(chǎn)開發(fā)、礦產(chǎn)資源、股權(quán)投資”這四大板塊的基本內(nèi)容,提升了我對(duì)投資行業(yè)的認(rèn)知和了解。綜合素養(yǎng)的培訓(xùn),加深了我對(duì)辦公系統(tǒng)和軟件的運(yùn)用規(guī)范,做出符合要求的工作文件,強(qiáng)化我的商務(wù)禮儀、提高我的展業(yè)技能,在培訓(xùn)中熟練掌握展業(yè)技巧。
學(xué)習(xí)和熟悉公司各種管理暫行辦法、通知、發(fā)展規(guī)劃等;。
學(xué)習(xí)公司接待工作手冊(cè)和閱讀商務(wù)禮儀方面的書刊。
(二)業(yè)務(wù)拓展方面。
一個(gè)月以來,我配合部長積極尋找各種有代表性的、有極大潛力的項(xiàng)目,其中發(fā)現(xiàn)xx行業(yè)最具投資潛力,進(jìn)而,對(duì)xx行業(yè)進(jìn)行了初步的開展工作。整個(gè)過程,我配合部門收集各種關(guān)于早教的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和基本情況,并且獨(dú)自撰寫了《xxxxxx》項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告的初稿。經(jīng)部長對(duì)報(bào)告內(nèi)容的指點(diǎn),我進(jìn)行了多次的修改,基本完成了《xxxxx》的初步可研報(bào)告。為下一步該項(xiàng)目被上級(jí)認(rèn)可提供了有力依據(jù),和部門以后業(yè)務(wù)拓展提供了參考。
(四)信息收集工作我的本職工作是負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息收集,這同時(shí)也是我的優(yōu)勢(shì)所在。工作過程中,我通過各種渠道,其中包括實(shí)地走訪、網(wǎng)絡(luò)渠道等,以及個(gè)人的人際關(guān)系,收集各種業(yè)內(nèi)相關(guān)信息,以此來完成上級(jí)和部門交代的`任務(wù)。
(五)市場(chǎng)部?jī)?nèi)務(wù)工作。
完成了平時(shí)相關(guān)項(xiàng)目的資料的分類與整理,以及一些資料的打印、復(fù)印等。
(六)項(xiàng)目的跟蹤工作。
我們市場(chǎng)部各負(fù)其責(zé),做到“宏觀不漏項(xiàng),微觀要精準(zhǔn)”。
配合部門完成了對(duì)xx項(xiàng)目周邊的樓房等售價(jià)的信息收集;。
協(xié)助部長完成了對(duì)xxxx項(xiàng)目的整個(gè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析的修改與調(diào)整;。
在部長的帶領(lǐng)下,經(jīng)過反復(fù)的論證,一起完成了xx項(xiàng)目的《初步合作意向方案》,并由部長提交給公司審核。
(一)個(gè)人專業(yè)技能還很膚淺,綜合素養(yǎng)還需不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步,自我工作時(shí)間安排有待完善,工作效率有待提高。
(二)業(yè)務(wù)的拓展和渠道的拓展能力還有待提升。
(三)個(gè)人信息收集的渠道有限,人際關(guān)系網(wǎng)有待擴(kuò)寬,信息收集較為單一。
(一)加強(qiáng)專業(yè)技能的培訓(xùn)。平時(shí)多查看、收集相關(guān)專業(yè)知識(shí)的內(nèi)容,多閱讀有關(guān)投資、開發(fā)等相關(guān)文件和書籍,并且積極投入工作,在工作中不斷的充實(shí)專業(yè)技能。
(二)提高綜合素養(yǎng)。平時(shí)多閱讀商務(wù)禮儀方面資料,在日常的工作中強(qiáng)化自身修養(yǎng),做到技能與素養(yǎng)并舉。
(三)完善工作安排。在日后的工作中,整理出自己的職業(yè)計(jì)劃,做到工作有條有理,從而提高工作的效率。
(四)擴(kuò)寬業(yè)務(wù)渠道。積極與行業(yè)內(nèi)的相關(guān)人員培養(yǎng)關(guān)系,建立聯(lián)系,從而搭建我們投資公司的業(yè)務(wù)網(wǎng)。
(五)擴(kuò)寬信息收集的渠道。多向行業(yè)內(nèi)人員學(xué)習(xí),了解更多收集信息的渠道,從而建立起完善的信息收集網(wǎng),使每次收集到的信息更加快速、精準(zhǔn)、有效。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇十一
以后不想做一個(gè)碌碌無為的人,那么現(xiàn)在就為自己寫一份技能鑒定考務(wù)。
本人于xx年畢業(yè)于華北電力大學(xué),所學(xué)專業(yè)為供用電工程。在xx年8月進(jìn)入電力實(shí)業(yè)公司參加工作至今。在這五年中,我先后在電力實(shí)業(yè)公司的線路班、變電班、生技股從事生產(chǎn)一線工作。在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助下,自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績(jī),個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,下面就從專業(yè)技術(shù)角度對(duì)我這五年來的工作做一次全面總結(jié):
電力企業(yè)是一個(gè)特殊的行業(yè),它需要職工有良好的自身能力和心理素質(zhì),因此我不斷學(xué)習(xí)各種技能,努力學(xué)習(xí)和掌握電力系統(tǒng)運(yùn)行方式及其特點(diǎn),了解全地區(qū)的配電網(wǎng)運(yùn)行情況,同時(shí)能根據(jù)各類電氣設(shè)備的需要,掌握相關(guān)的電工基礎(chǔ)、電工材料、高壓工程技術(shù)專業(yè)知識(shí),能根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)電氣設(shè)備運(yùn)行情況選擇最佳運(yùn)行方式及經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方法,根據(jù)實(shí)際運(yùn)行經(jīng)驗(yàn),正確處理電氣系統(tǒng)的設(shè)備故障以及系統(tǒng)突發(fā)性事故,初步了解班組管理和生產(chǎn)技術(shù)管理的基本常識(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平。
一、學(xué)習(xí)生產(chǎn)運(yùn)行專業(yè)知識(shí),提高崗位勞動(dòng)技能。
從xx年參加工作,領(lǐng)導(dǎo)為了讓我盡快轉(zhuǎn)變角色,熟悉工作環(huán)境,適應(yīng)生產(chǎn)要求,我先后被分配至電力實(shí)業(yè)公司的線路班和變電班從事線路架設(shè)、電纜敷設(shè)、高壓試驗(yàn)、繼保及變電檢修等工作。
工作伊始,我發(fā)現(xiàn)學(xué)校里學(xué)到的專業(yè)知識(shí)同生產(chǎn)實(shí)際有很大的不同和差距。為此我努力學(xué)習(xí)生產(chǎn)運(yùn)行專業(yè)知識(shí),努力提高自己的崗位勞動(dòng)技能,在短短的一年內(nèi),我主動(dòng)吸收老師傅們的工作經(jīng)驗(yàn),虛心向他們請(qǐng)教工作中的技術(shù)問題,并通過自己的努力,迅速掌握了線路和變電運(yùn)行的生產(chǎn)程序及各種一、二次設(shè)備的規(guī)范、參數(shù)。
二、從事施工設(shè)計(jì)和技術(shù)管理工作。
20xx年底,我被分配到電力實(shí)業(yè)公司生技股,主要負(fù)責(zé)輸配電線路的設(shè)計(jì)和施工。此時(shí),正是農(nóng)網(wǎng)改造初期,工作量十分大,在時(shí)間緊任務(wù)重的形勢(shì)下,我邊工作邊學(xué)習(xí),很快就步入了正規(guī)。
首先跟隨老師傅們勤下現(xiàn)場(chǎng),并對(duì)照自己原有的各項(xiàng)知識(shí)使自己的理論知識(shí)和實(shí)踐更好的結(jié)合,一方面放棄休息時(shí)間利用各種資料進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí),有針對(duì)性地強(qiáng)化自己的專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備;另一方面對(duì)自己不清楚的問題向老師傅求教,勤思、多做、苦學(xué)、牢記。利用較短的時(shí)間學(xué)會(huì)了各種線路的技術(shù)要求和參數(shù),弄清楚各個(gè)設(shè)備的運(yùn)行原理和銘牌參數(shù),并利用配網(wǎng)調(diào)度圖分析線路的運(yùn)行情況,給自己增添了許多工作信心,豐富了自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
我參加了龐家堡鎮(zhèn)17個(gè)村的高低壓農(nóng)網(wǎng)改造工程,我主要負(fù)責(zé)線路的設(shè)計(jì)、施工圖的繪制與修改、線路資料的整理。且豐富了公司的線路資料。我還參加了小吾營—龍關(guān)110kv二回線路改造工程,線路全長24.5公里,且大部分是山區(qū),并且是冬季施工。我主要負(fù)責(zé)線路的復(fù)測(cè)、熟悉設(shè)計(jì)圖紙并與施工現(xiàn)場(chǎng)比較、計(jì)算線路的各種技術(shù)參數(shù)。經(jīng)過7個(gè)月的努力終于圓滿完成了工作,最后我又把工程驗(yàn)收資料進(jìn)行整理上報(bào)監(jiān)理和運(yùn)行維護(hù)部門。
其次,將先進(jìn)科技手段應(yīng)用到實(shí)際工作中去,同時(shí)應(yīng)用autocad繪制了線路走向圖、相序圖,交跨圖。做到及時(shí)更新線路圖紙資料,并將新舊圖紙進(jìn)行銜接、更新,使圖紙資料與現(xiàn)場(chǎng)相符,與設(shè)備相符,進(jìn)一步完善了線路資料,保證了數(shù)據(jù)真實(shí)性,為真正指導(dǎo)生產(chǎn)管理和逐步實(shí)現(xiàn)線路的狀態(tài)維護(hù)奠定了基礎(chǔ)。提高了工作效率和管理水平。
我還參加了新安規(guī)和工作票的培訓(xùn)。今年我又被定為線路的工作票簽發(fā)人,這使我身上的擔(dān)子更重了。因?yàn)楣ぷ髌焙灠l(fā)人的安全責(zé)任很大,他的一點(diǎn)疏忽可能就會(huì)造成很嚴(yán)重的后果,他不僅要保證工作的必要性和安全性,還要看工作票上所填安全措施是否完備,更要保證所派工作負(fù)責(zé)人和工作班成員是否適當(dāng)和充足。于是我開始勤下小現(xiàn)場(chǎng),積極熟悉城區(qū)的各條街道名稱結(jié)合配網(wǎng)圖,了解了城區(qū)范圍內(nèi)的高低壓線路的運(yùn)行情況,認(rèn)真學(xué)習(xí)《電力工業(yè)技術(shù)管理規(guī)定》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》和《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》,熟練填寫各種工作票和措施票,并進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)控制與分析,為工作票的正確簽發(fā)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三、努力學(xué)習(xí)新知識(shí),用知識(shí)武裝自己。
在完成好本職工作的同時(shí),我還不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),努力豐富自己。xx年底我參加了二級(jí)建造師的考試,并以優(yōu)異的成績(jī)?nèi)〉昧藝叶?jí)建造師的證書。為了更好的完成這項(xiàng)工作,我重新學(xué)習(xí)了各種規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、施工和驗(yàn)收規(guī)范,按時(shí)圓滿完成各項(xiàng)工作的同時(shí)也充實(shí)了自己。
總的說來,在這幾年來的電力管理工作中,自已利用所學(xué)的專業(yè)技術(shù)知識(shí)應(yīng)用到生產(chǎn)實(shí)踐中去,并取得了一些成效,具備了一定的技術(shù)工作能力,但是仍然存在著許多不足,還有待提高。在今后的工作中,自已要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、克服缺點(diǎn),力爭(zhēng)自己的專業(yè)技術(shù)水平能夠不斷提高。更能適應(yīng)現(xiàn)代化電力建設(shè)的需求。
以上就是我從事生產(chǎn)運(yùn)行工作五年多以來的專業(yè)小結(jié)。總結(jié)是為了去弊存精,一方面通過技術(shù)總結(jié),在肯定自己工作的同時(shí)又可以看到自己的不足和缺點(diǎn),在以后的生產(chǎn)和工作中加以改進(jìn)和提高,精益求精,不斷創(chuàng)造自身的專業(yè)技術(shù)價(jià)值,另一方面,通過這次資格評(píng)審,從另一側(cè)面看到別人對(duì)自已的專業(yè)技術(shù)水平的評(píng)價(jià),從而促使自己更加從嚴(yán)要求自己,不斷提升知識(shí)水平和勞動(dòng)技能水平。三人行必有我?guī)?,我?jiān)信在日常的工作中相互學(xué)習(xí)、相互請(qǐng)教,自已的業(yè)務(wù)水平必定能更好?;畹嚼?,學(xué)到老,知識(shí)無限的,學(xué)習(xí)是不可停止的。
在今后的工作中,我將以飽滿的熱情投入到本職工作之中去,更好在電力建設(shè)行業(yè)中發(fā)揮自己的技術(shù)專長,為企業(yè)創(chuàng)造更高的經(jīng)濟(jì)效益為企業(yè)、為國家做出更大的貢獻(xiàn)。
20xx年7月,我順利完成了學(xué)業(yè),從合肥工業(yè)大學(xué)土木工程系城市給水排水專業(yè)畢業(yè),并于同年分配到原xxxx市xxxx局工作。參加工作以來,我一直從事xxx與管理工作,20xx年8月,我取得了助理工程師的資格,并于同月被聘用至今。下面就從專業(yè)技術(shù)角度,對(duì)我這8年來的工作做一次全面總結(jié):
一、學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高崗位技能。
本人于20xx年7月正式參加工作,當(dāng)時(shí)我被分配至原xxxx市xxx局xx室從事xx工作。工作伊始,我發(fā)現(xiàn)學(xué)校里學(xué)到的專業(yè)知識(shí)同實(shí)際工作有很大的不同和差距,為了盡快轉(zhuǎn)變角色,適應(yīng)工作的要求,我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),努力提高自己的崗位技能,在短短的半年內(nèi),我通過自己的努力及同事的幫助,能比較熟練地進(jìn)行較復(fù)雜的xxxx等日常事務(wù)工作。
二、政治思想方面。
在政治上,我對(duì)自己嚴(yán)格要求,積極參加各項(xiàng)政治活動(dòng),自覺學(xué)習(xí)政治理論,尤其注重對(duì)“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí),努力提高自己的政治理論修養(yǎng),努力實(shí)踐“三個(gè)代表”的重要思想,思想上行動(dòng)上同黨中央保持一致。具有較強(qiáng)的大局意識(shí)和組織觀念,工作上以事業(yè)為重,不計(jì)個(gè)人得失,在新的崗位上擺正位置,把xxxx的事業(yè)、把廣大人民群眾的利益放在首位,努力實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派,具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神,工作中吃苦耐勞,積極主動(dòng),作風(fēng)踏實(shí),不推諉扯皮,講求效率。工作中注意調(diào)查研究,勤于思考,工作思路清晰,能把科研管理的一般理論同科研工作實(shí)際相結(jié)合,積極為本系統(tǒng)制訂符合實(shí)際的科研發(fā)展目標(biāo)和科研發(fā)展措施獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。在大是大非和原則面前做到毫不含糊,在xxx事業(yè)發(fā)展與改革中較好地發(fā)揮了一個(gè)干部應(yīng)有的表率作用。
三、組織協(xié)調(diào)方面。
在實(shí)際工作中,努力學(xué)會(huì)運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法去分析、研究、解決問題,有一定的組織協(xié)調(diào)能力和科學(xué)決策水平。注意學(xué)習(xí)現(xiàn)代科研管理知識(shí),較好地掌握了人文社科科研管理的一般規(guī)律。作為一名兼職的xxx管理工作者,能協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好職工的思想政治工作,為部門工作的有效開展提供了保障。在工作中既充分相信、放手使用分管的科級(jí)干部,又注意對(duì)他們進(jìn)行培養(yǎng),較好地發(fā)揮了他們的作用。
四、業(yè)務(wù)能力方面。
從參加工作以來,努力學(xué)習(xí)本專業(yè)的理論知識(shí)和專業(yè)技能,重視不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力,并根據(jù)xxx管理工作的實(shí)際需要,通過業(yè)余時(shí)間以不同形式學(xué)習(xí),努力提高自己的專業(yè)技術(shù)能力和水平。通過多年的努力,本人的專業(yè)技術(shù)和駕馭工作的能力得到了較大幅度的提高,為更好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。參加工作以來,多次被評(píng)為“全市xxx管理工作先進(jìn)個(gè)人”等榮譽(yù)稱號(hào)。
五、繼續(xù)教育學(xué)習(xí)方面。
為了更好地適應(yīng)當(dāng)前的土地管理工作,在努力做好本職工作的同時(shí)。我十分注重繼續(xù)再教育學(xué)習(xí),多次參加各級(jí)部門組織的技術(shù)培訓(xùn),20xx年6月,我參加了xxxx市首期高級(jí)秘書職業(yè)培訓(xùn),并取得高級(jí)秘書專業(yè)資格證書。參加工作以來,我積極承擔(dān)xxx管理的各項(xiàng)工作任務(wù),能夠做到兢兢業(yè)業(yè),圓滿完成組織交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),從不為自己的私事影響正常工作,能夠積極的參加機(jī)關(guān)組織的各項(xiàng)活動(dòng),由于工作出色,多次受到局領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
六、專業(yè)科技成果方面。
自參加工作以來,本人積極參與本系統(tǒng)的《xxxx市xxx管理“十五”計(jì)劃》的編纂工作,先后在《黑龍江環(huán)境通報(bào)》《中國國土資源報(bào)》《安徽日?qǐng)?bào)》《安徽土地》《xxxx報(bào)》等多家報(bào)刊雜志上發(fā)表專業(yè)論文、信息稿件20余篇次,其中《xxxx現(xiàn)狀及其對(duì)策》論文已被收錄于大型文獻(xiàn)《發(fā)展之路文集》,并榮獲論文評(píng)比二等獎(jiǎng),為做好xxx管理的宣傳工作發(fā)揮了積極作用。
七、存在的問題。
xx管理工作的力作、亮點(diǎn)不多,開拓創(chuàng)新不夠,在科研上投入不夠,科研管理的決策能力和水平有待提高,重大成果較少等。在今后的工作中,我一定更加努力學(xué)習(xí),運(yùn)用所學(xué)知識(shí)努力探索xx保護(hù)工作的基本規(guī)律,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,踏踏實(shí)實(shí),任勞任怨,勤奮工作,成為一名合格的xxx管理專業(yè)技術(shù)人員。
xxx局:xxx。
一、自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力提高個(gè)人素質(zhì)。
沒有堅(jiān)定真確的政治方向,就不會(huì)有積極向上的指導(dǎo)思想。為了不斷提高自己的政治思想素質(zhì),這幾年來我一直非常關(guān)心國家大事,關(guān)注國內(nèi)外形勢(shì),結(jié)合形勢(shì)變化對(duì)企業(yè)的影響進(jìn)行分析,并把這種思想付諸實(shí)際行動(dòng)到生產(chǎn)過程中去,保證自己在思想和行動(dòng)上始終與黨和企業(yè)保持一致。同時(shí),也把這種思想帶入工作和學(xué)習(xí)中,不斷追求自身進(jìn)步。有人說:一個(gè)人要成才,必須得先做人,此話有理。這也就是說:一個(gè)人的事業(yè)要想得到成功,必須先要學(xué)會(huì)怎樣做人!特別是干我們這項(xiàng)技術(shù)性很強(qiáng)的工作的,看事要用心、做事要專心、學(xué)習(xí)要虛心。容不得有半點(diǎn)馬虎和出錯(cuò)。所有首先工作態(tài)度要端正,要有良好地職業(yè)素養(yǎng),對(duì)工作要認(rèn)真負(fù)責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,虛心聽取別人的指點(diǎn)和建議,要團(tuán)結(jié)同事、禮貌待人,服務(wù)熱情。
二、端正工作態(tài)度,起好帶頭作用。
自從進(jìn)入公司參加工作開始,我就從事所有了所有的機(jī)電事務(wù),包括所有基建時(shí)期的安全和質(zhì)量的監(jiān)督巡查。我深知機(jī)電管理工作在建設(shè)期間的重要性,特別是含有大部分隱形的電器基礎(chǔ)設(shè)施與工程,要隨時(shí)監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題就必須解決問題,決不能草草了事,否則后患無窮且再無法根除,這就擺機(jī)我們作機(jī)電管理的面前是一種考驗(yàn)和責(zé)任。作為我是一位機(jī)電班班長和一名電工技師,身上的責(zé)任和重?fù)?dān)我義不容辭。因此,在平時(shí)的工作中,我不僅要求自己班組成員在監(jiān)督巡查時(shí),要認(rèn)真仔細(xì),做到一絲不茍,而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。我對(duì)我自己做出了這樣一些嚴(yán)格要求:一要在遇到臟累苦險(xiǎn)的工作時(shí)搶在工人前頭干,而且要比工人干的多、下得力;二要在遇到技術(shù)性難題是挺身而出,盡自己最大的努力攻克技術(shù)難關(guān);我始終堅(jiān)持以盡我最大努力做好每件事,以公司利益為重。包括建成后的生產(chǎn)過程中,有時(shí)是搶時(shí)間爭(zhēng)分奪秒地處理了大大小小的電氣設(shè)備故障有幾十起,為公司贏取了寶貴的生產(chǎn)時(shí)間,為公司的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)利益和社會(huì)效益提供了堅(jiān)強(qiáng)的后盾和強(qiáng)有力的保障。三是我要求自己能勇于承擔(dān)責(zé)任;我認(rèn)為既然自己是一名技師,那么在業(yè)務(wù)水平等諸多方面就要比一般工人要強(qiáng)一些。在公司分配任務(wù)時(shí),在一般工人完成起來比較困難的任務(wù)時(shí),自己要主動(dòng)踴躍承擔(dān),更不能與工人推諉扯皮,要做出師者風(fēng)范,勇挑重?fù)?dān)。平時(shí)我不僅是這樣要求自己的,在實(shí)踐中,我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現(xiàn)也深深受到了公司領(lǐng)導(dǎo)和職工的一致好評(píng),發(fā)揮了我作為一名技師應(yīng)有的作用,樹立了一名技師應(yīng)有的良好形象。
三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高技術(shù)水平。
長到老,學(xué)不了這句話是我的。
座右銘。
科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展的今天,一天不學(xué),就被落后特別是電氣自動(dòng)化這一塊,沒有誰能百分百的什么都精通完了,它是不斷地在開發(fā)在更新,就和電腦軟件一樣,天天在更新,時(shí)時(shí)在發(fā)展說不定你昨天還認(rèn)識(shí)它,過兩天它就變了樣了,就有更先進(jìn)的東東裝進(jìn)去了所以我平時(shí)只要有時(shí)間就多看看專業(yè)書籍一年來,我搜集了大量的新的專業(yè)書籍資料,不斷地充實(shí)自己,不斷地掌握新知例如《電氣設(shè)計(jì)制圖》、《電子技術(shù)》、《現(xiàn)代變頻技術(shù)》、《直流在工業(yè)中的應(yīng)用》等等,在學(xué)習(xí)這些知識(shí)的過程中,我學(xué)到了很多新的知識(shí),如:plc編程控制原理,abb變頻器設(shè)置和控制原理、sipmos大功率雙向可控硅的控制原理等等使我的確受益匪淺!不僅拓寬了我的知識(shí)面,還在很大程度上提高了我的技術(shù)水平,也使我對(duì)更高層次的理論及技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí)產(chǎn)生了濃厚的興趣。
四、發(fā)展技藝互傳,實(shí)現(xiàn)社會(huì)服務(wù)。
在平時(shí)的工作中,我經(jīng)常與其他職工進(jìn)行技術(shù)探討與交流,把自己所學(xué)到的知識(shí)與大家共享,并從別人身上學(xué)習(xí)自己所不了解的知識(shí),實(shí)現(xiàn)共同進(jìn)步。另外,我經(jīng)常在利用業(yè)余時(shí)間里會(huì)被邀請(qǐng)到其他單位幫助解決技術(shù)難題,涉及范圍遠(yuǎn)至幾千公里外,其中有重慶、青海、孝感、恩施,宜昌范圍內(nèi)更多,五縣三市到處都去過。這與我平時(shí)業(yè)余鉆研高壓變電技術(shù)和二次控制技術(shù)分不開的,我充分地把理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷地積累經(jīng)驗(yàn),不斷地鉆研新業(yè)務(wù),才使得我的技能水平達(dá)到了熟練精湛、運(yùn)用自如地步。具體表現(xiàn)在以下幾方面:一是我現(xiàn)在能夠掌握一系列35kv及以下的各種高低壓變配電工程的設(shè)計(jì)與安裝技術(shù),而且能夠獨(dú)立承擔(dān)。從我手中親自一手負(fù)責(zé)完成的大大小小的變配電工程已數(shù)不勝數(shù)了。例如:1、我先前的工作單位在宜昌市很有名氣的弘洋集團(tuán)里,她那里的子公司里,從容量為50kva到1500kva的大多數(shù)高低壓變配電工程,都是我親自一手負(fù)責(zé)操辦的。2、近幾年里,我兼職在宜昌一家電力設(shè)備配套廠和兩家變壓器廠做技術(shù)支持與安裝,我親手安裝的箱式變電站已達(dá)一百多臺(tái),各種高低壓開關(guān)柜,各種工礦機(jī)電控制柜一百多臺(tái)。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇十二
按照國家糧食局的統(tǒng)一部署,在國糧局人事司的悉心指導(dǎo)和我局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視支持下,我省的糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作于20xx年下半年開始,在取得試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,于今年上半年在糧油保管員、糧油質(zhì)檢員兩個(gè)重點(diǎn)工種全面展開。今年以來,共開展10期培訓(xùn)鑒定,鑒定人員848人,770人通過了資格考試,通過率為91%。通過開展職業(yè)技能鑒定,使我省糧食行業(yè)從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了新的提高,也為全省糧食行業(yè)全面推行就業(yè)準(zhǔn)入和職業(yè)資格證書制度打下了比較好的基礎(chǔ)?,F(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:
責(zé)牽頭抓總,做好指導(dǎo)、監(jiān)督、組織和協(xié)調(diào)工作。糧油信息中心作為勞動(dòng)和保障部批準(zhǔn)成立的鑒定站負(fù)責(zé)鑒定工作;批發(fā)交易中心、質(zhì)檢中心負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作;局直屬機(jī)械化糧油儲(chǔ)備庫作為培訓(xùn)鑒定實(shí)操基地,負(fù)責(zé)提供實(shí)操的場(chǎng)地和設(shè)施。由于分工明確,領(lǐng)導(dǎo)有力,幾個(gè)單位密切配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,互相支持,確保了培訓(xùn)和鑒定工作的順利進(jìn)行。國家糧食局局人事司徐司長、陳處長、李處長鑒定期間,到我省蒞臨指導(dǎo),有力的推動(dòng)了我省的培訓(xùn)和鑒定工作。
一是建章立制。為規(guī)范職業(yè)技能鑒定站的管理,保證鑒定工作的質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站的科學(xué)化、規(guī)范化管理,在建站初期,我們研究制定了《河北省糧油信息中心職業(yè)技能鑒定站工作規(guī)則》等13項(xiàng)規(guī)章制度,并組織鑒定站的全體人員進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí),為鑒定工作的順利實(shí)施提供了完備的制度保障。二是制定工作流程。在每次鑒定工作開展前,都要制定詳細(xì)的鑒定實(shí)施方案,對(duì)鑒定報(bào)名、工作方法、工作程序等做出具體的規(guī)定。在鑒定工作中,嚴(yán)格按方案執(zhí)行,確保了鑒定工作順利開展。三是嚴(yán)格保密措施。為了確保鑒定工作的嚴(yán)肅性,保證試卷的安全運(yùn)行,鑒定站專門配備了檔案室,檔案室裝備有防盜門及防盜窗,確保了試卷的安全,每次鑒定領(lǐng)取試卷后,實(shí)行專人保管,試卷在考場(chǎng)內(nèi)當(dāng)眾啟封,考試結(jié)束后,監(jiān)考人員將試卷收繳、裝訂、密封,并填寫考場(chǎng)情況表,送試卷保管員,雙方簽字辦理交接手續(xù),真正將試卷的保密工作做到了實(shí)處。
目前,我省糧食行業(yè)糧油保管員、糧油質(zhì)量檢驗(yàn)員從業(yè)人員比重大,我們把這兩個(gè)工種作為鑒定的重點(diǎn)來抓,并據(jù)這兩個(gè)工種中,符合中級(jí)資格人員占多數(shù)情況,我們又把中級(jí)工的鑒定作為重中之重,安排鑒定,取得了較好的'效果。
獲得資格的考評(píng)員中,選擇有長期從事教學(xué)工作的老師、庫站職業(yè)技術(shù)人員、管理人員組成,從而保證了師資質(zhì)量和考評(píng)員水平。四是嚴(yán)格管理。嚴(yán)格的管理是做好工作的根本,我們力求做到合理、科學(xué)、可行。每次鑒定前,我們都認(rèn)真分析討論鑒定實(shí)施方案,從發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、考場(chǎng)布置、鑒定考試、考核評(píng)分、成績(jī)公示等各個(gè)環(huán)節(jié)均嚴(yán)格按照《糧油保管員國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》、《糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定實(shí)施辦法(試行)》及有關(guān)規(guī)程規(guī)范進(jìn)行,確保了鑒定工作的科學(xué)合理。
回顧一年來的鑒定工作,我們是在不斷總結(jié)提高中完成的。每一期鑒定工作結(jié)束,我們是在不斷總結(jié)提高中完成的。每一期鑒定結(jié)束,所有工作人員都在一起召開分析討論會(huì),總結(jié)上一期的經(jīng)驗(yàn),找出存在的問題,提出下一期改進(jìn)提高的意見。在今后的鑒定工作中,我們要不斷積極摸索、研究和探討,認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒兄弟省市的好經(jīng)驗(yàn)好做法,提高我省的鑒定工作水平,努力把這項(xiàng)工作做的更好。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇十三
為了更好的服務(wù)于社會(huì),培養(yǎng)高質(zhì)量技能型技校畢業(yè)生。不斷提高我校職業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)的水平,出色完成總校下達(dá)給我校的職業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)。我們積極開展各項(xiàng)職業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo)工作,強(qiáng)調(diào)職業(yè)技能的重要性。在具體實(shí)施中,精心組織理論教學(xué)和實(shí)操訓(xùn)練,使學(xué)生真正掌握過硬的職業(yè)技能。學(xué)校教務(wù)科、招畢辦相互配合,運(yùn)用一切積極因素開展多種形式的就業(yè)引導(dǎo)和職業(yè)技能培訓(xùn)工作。目前開展職業(yè)培訓(xùn)不僅有在校技校生還有在職職工、下崗失業(yè)人員以及農(nóng)民工。現(xiàn)將20xx年職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理工作情況匯報(bào)如下:
注冊(cè)及鑒定考試的申報(bào)工作。教務(wù)科負(fù)責(zé)職業(yè)技能的理論教學(xué)和實(shí)訓(xùn)教學(xué)的管理考核工作。整個(gè)職業(yè)技能培訓(xùn)、考核機(jī)構(gòu),管理人員齊備,培訓(xùn)考核及管理工作開展有序。
2、師資隊(duì)伍建設(shè):
為保證培訓(xùn)師資,學(xué)校配備了專兼職培訓(xùn)教師41人,其中雙師
余時(shí)間,對(duì)全體教師進(jìn)行了課件制作基本操作及技巧的'培訓(xùn),時(shí)間長達(dá)一學(xué)期,為學(xué)校培訓(xùn)工作提供了雄厚的師資力量。
3、強(qiáng)化培訓(xùn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),為培訓(xùn)工作開展提供了良好的硬件設(shè)施和充足的培訓(xùn)場(chǎng)地。
(1)辦公設(shè)施配備齊全:學(xué)校為每一個(gè)辦公配置了電腦,便于教師制作課件及新知識(shí)的吸收。還配置了筆記本電腦4臺(tái)、投影儀2臺(tái)套,購置了齊備的教學(xué)用具,保證了辦公及教學(xué)所需。
(2)對(duì)幾個(gè)實(shí)訓(xùn)車間的設(shè)備進(jìn)行了維修改造,新添制更換了損壞的桌凳,保證每一個(gè)學(xué)生實(shí)訓(xùn)中的規(guī)范崗位。
(3)對(duì)計(jì)算機(jī)培訓(xùn)教室進(jìn)行了調(diào)整,從一樓搬到了二樓,重新全面維護(hù)、修善原有培訓(xùn)電腦,保證了可同時(shí)容納130人的計(jì)算機(jī)培訓(xùn)教室。為學(xué)生提供了一個(gè)很好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
(4)在教學(xué)樓六樓,設(shè)立了一個(gè)大型形體訓(xùn)練室1個(gè),保證了旅游等相關(guān)專業(yè)學(xué)生形體訓(xùn)練的場(chǎng)地要求,同時(shí),也為其他專業(yè)學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)開辟了訓(xùn)練場(chǎng)所。
(5)目前,我們有鉗工實(shí)訓(xùn)工位70個(gè);電子實(shí)訓(xùn)工位70個(gè);電工實(shí)訓(xùn)技術(shù)等級(jí)專用考核工位40個(gè);普通車床6臺(tái),數(shù)控車床2臺(tái),仿真教學(xué)專用電腦工位50坐;計(jì)算機(jī)培訓(xùn)電腦140臺(tái);另外我們還和小天鵝、輕工機(jī)械廠、巨鯨、美的空調(diào)等公司簽訂了學(xué)生技能培訓(xùn)基地的合同,為學(xué)生技能培訓(xùn)開闊了更好更寬的訓(xùn)練基地,為學(xué)生技能培訓(xùn)創(chuàng)造了很好的實(shí)訓(xùn)條件,確保學(xué)生職業(yè)技能教學(xué)的高質(zhì)量。
1、制定了一系列的教學(xué)管理制定,或者不定期地進(jìn)行檢查。特別是按照總校制定的《教學(xué)事故定級(jí)和處理辦法》對(duì)老師們進(jìn)行考核,保證教學(xué)次序的規(guī)范,以及教學(xué)任務(wù)的完成。
2、按照職業(yè)技能專業(yè)的要求,根據(jù)國家大綱的安排,制定一套完整合理的教學(xué)計(jì)劃,并嚴(yán)格按制定的計(jì)劃去完成。
3、使用規(guī)范教材,保證與國家職業(yè)技能等級(jí)要求同步,為此,我們98%的教材,都是使用勞動(dòng)部規(guī)定的教材,還獲得省廳“規(guī)范教材使用先進(jìn)單位”的稱號(hào)。
4、要求老師在理論或者實(shí)習(xí)教學(xué)中使用多媒體教學(xué),使得專業(yè)課教學(xué)更加形象生動(dòng),通俗易懂,為學(xué)生的技能學(xué)習(xí)提供了更方便的學(xué)習(xí)。
5、多方面組織學(xué)生進(jìn)行技能競(jìng)賽,通過技能比武,使學(xué)生看到目標(biāo)也找到差距,因此會(huì)更加努力。我們經(jīng)常組織學(xué)生進(jìn)行計(jì)算機(jī)、鉗工、電工等技能的競(jìng)賽,并將優(yōu)秀的學(xué)生推薦參加荊州市舉辦的技能競(jìng)賽,從參賽情況來看,我們都獲得了很好的名次。
1、學(xué)校建立了完善的招生就業(yè)保障體系,在學(xué)生職業(yè)技能鑒定申報(bào)和考試中也有嚴(yán)格的管理制度和措施:
2、去年申報(bào)人數(shù) 參考人數(shù)參考率職業(yè)技能鑒定考試合格率
四、存在的問題
盡管我們的職業(yè)技能培訓(xùn)工作在各方努力配合下,取得了初步成效。但是也存在諸多問題,主要概括如下:
1、招生工作是今后培訓(xùn)最困難的工作:生源競(jìng)爭(zhēng)越來越厲害,為此,學(xué)生素質(zhì)和文化基礎(chǔ)學(xué)習(xí)習(xí)慣越來越差。這給職業(yè)技能教學(xué)帶來了很大的困難。
2、學(xué)校經(jīng)費(fèi)十分有限,培訓(xùn)只能按有限的資金安排,很難保證職業(yè)技能實(shí)訓(xùn)按標(biāo)準(zhǔn)完成,特別是專業(yè)性強(qiáng),技能高的專業(yè),其設(shè)備,耗材、場(chǎng)地等,都需要大量資金。而這部分專業(yè)大多是人力資源緊缺的行業(yè),例如數(shù)控加工技術(shù)和電工電子技術(shù)等。
3、隨著時(shí)間的延續(xù),對(duì)于我們這樣的老學(xué)校,由于歷史的原因,教師人口老化,知識(shí)老化,青黃不接的現(xiàn)象更是相當(dāng)突出。對(duì)于專業(yè)技術(shù)教師,特別是雙師型教師,更是缺乏。
五、今后的工作目標(biāo)
1、完成總校下達(dá)的培訓(xùn)總?cè)藬?shù)計(jì)劃,認(rèn)真進(jìn)一步做好學(xué)生的職業(yè)技能培訓(xùn)工作。
2、加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)設(shè)施的添置,進(jìn)一步完善實(shí)訓(xùn)手段。
3、學(xué)習(xí)吸收兄弟單位的職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理中的好經(jīng)驗(yàn)好方法。
4、重新規(guī)化和調(diào)整學(xué)校職業(yè)技能培訓(xùn)的計(jì)劃,嚴(yán)格按照新的職業(yè)技能等級(jí)要求去組織教學(xué)。讓每一個(gè)學(xué)生都能夠到達(dá)到新的職業(yè)技能考試的技能水平,培養(yǎng)出合格的技術(shù)工人。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇十四
隨著國家科技進(jìn)步、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,各行業(yè)發(fā)展速度不斷加大,社會(huì)對(duì)技能人才隊(duì)伍數(shù)量、質(zhì)量和素質(zhì)結(jié)構(gòu)方面提出了更高要求。為了更好的貫徹國家文件精神,推動(dòng)職業(yè)資格鑒定工作,我中心在化學(xué)工業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心和學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過學(xué)院各相關(guān)處室、系部的密切協(xié)作,積極認(rèn)真組織實(shí)施,圓滿完成學(xué)院安排部署的面向在校生大力開展職業(yè)技能鑒定的各項(xiàng)工作任務(wù),同時(shí)依托自身優(yōu)勢(shì)積極開展面向企業(yè)服務(wù),并為學(xué)生職業(yè)鑒定工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),同時(shí)也取得了一定的成效?,F(xiàn)將20xx年度我鑒定站技能鑒定工作總結(jié)如下:
社會(huì)用人單位需要較高的勞動(dòng)生產(chǎn)效率,不僅要配置先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和擁有相應(yīng)技術(shù)的人才,尤其重要的是還要保證各種生產(chǎn)資源與勞動(dòng)者技術(shù)素質(zhì)之間的合理配置,這樣才能物盡其用,人盡其才。勞動(dòng)者在參與市場(chǎng)交流同時(shí)也需要拿出一個(gè)可靠的憑證來證明自己的專業(yè)和能力。
技能培訓(xùn)與鑒定要著眼與三個(gè)適應(yīng):適應(yīng)市場(chǎng)就業(yè)準(zhǔn)入機(jī)制;即適應(yīng)職業(yè)培訓(xùn)的改革與發(fā)展;適應(yīng)企業(yè)勞動(dòng)用工制度改革,這樣職業(yè)技能培訓(xùn)與認(rèn)證活動(dòng)在勞動(dòng)者、勞動(dòng)力市場(chǎng)和企業(yè)中才能真正起到的紐帶與作用。
南京化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院鑒定站地處南京市沿江工業(yè)開發(fā)區(qū),學(xué)院隸屬于江蘇省教育廳。20xx年成為江蘇省首批示范高職院校建設(shè)單位、“江蘇省文明學(xué)?!?、“江蘇省精神文明建設(shè)先進(jìn)單位”,20xx年被評(píng)為“江蘇省師資隊(duì)伍建設(shè)先進(jìn)高?!?。
學(xué)院現(xiàn)占地面積近752畝,建筑總面積近30萬平方米。在校學(xué)生13000人。院內(nèi)實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)室、實(shí)訓(xùn)中心、實(shí)訓(xùn)基地150多個(gè),其中,中央財(cái)政資助實(shí)訓(xùn)基地2個(gè),省級(jí)財(cái)政支持實(shí)訓(xùn)基地2個(gè),院外實(shí)訓(xùn)基地60多個(gè),已初步形成項(xiàng)目化的實(shí)訓(xùn)室、綜合化的實(shí)訓(xùn)中心、生產(chǎn)性的實(shí)訓(xùn)基地、頂崗實(shí)習(xí)的校外基地四位一體的實(shí)踐教學(xué)體系。
學(xué)院現(xiàn)共有44個(gè)專業(yè)(方向),已初步形成了一個(gè)以化工工藝為龍頭,以化工機(jī)械和設(shè)備、化工安全與環(huán)保、化工自動(dòng)控制為支撐的化工類專業(yè)群,其中具有國家精品課程2門,省級(jí)精品課程4門,省級(jí)品牌、特色專業(yè)5個(gè)。
(1)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視。
我院鑒定站自成立之日起,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)即長期給予高度重視并大力支持我鑒定站的各項(xiàng)工作,學(xué)院各相關(guān)處室、系部的密切協(xié)作,引導(dǎo)學(xué)生積極加強(qiáng)自身專業(yè)技能的培養(yǎng),并將學(xué)生技能培訓(xùn)與取證列入到教學(xué)計(jì)劃中,確保每一名合格的畢業(yè)生都擁有相應(yīng)的`專業(yè)技能證書。
同時(shí),學(xué)院積極鼓勵(lì)學(xué)生參與第二證的培訓(xùn)與取證,同時(shí)給予相關(guān)學(xué)生極大的優(yōu)惠政策,盡可能使學(xué)生達(dá)到一轉(zhuǎn)多技能的目標(biāo),增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,擴(kuò)大學(xué)生的就業(yè)范圍,也為企業(yè)輸送出更多的多技能的合格畢業(yè)生。
此外,在對(duì)社會(huì)及企業(yè)的服務(wù)過程中,特別是部分企業(yè)的崗位要求有的甚至是橫跨兩到三個(gè)專業(yè)的,各相關(guān)部門和系部由學(xué)院統(tǒng)一安排,針對(duì)企業(yè)要求安排技能培訓(xùn)計(jì)劃,并真正培養(yǎng)出符合職業(yè)要求、符合企業(yè)要求的技能的員工。
我站在20xx年中,對(duì)內(nèi)積極安排、指導(dǎo)各專業(yè)技能培訓(xùn)工作,同時(shí)加大學(xué)生利用業(yè)余時(shí)間培訓(xùn)二證的力度,給出相應(yīng)的鼓勵(lì)措施;對(duì)外積極尋求合作伙伴,利用自身優(yōu)勢(shì)服務(wù)社會(huì),加大對(duì)周邊企業(yè)乃至輻射省內(nèi)企業(yè)。在擴(kuò)大技能鑒定規(guī)模的同時(shí),不斷改進(jìn)完善相關(guān)制度,嚴(yán)格“五統(tǒng)一”,即統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考務(wù)、統(tǒng)一證書,運(yùn)用國家題庫和國家考務(wù)管理系統(tǒng),及時(shí)制定鑒定計(jì)劃,發(fā)布鑒定公告,嚴(yán)格考生報(bào)名申報(bào)、資格審查、準(zhǔn)考證發(fā)放,有計(jì)劃地編排考場(chǎng),組織考核,遵守試卷保密、保管制度,從職業(yè)培訓(xùn)、鑒定實(shí)施、考務(wù)管理到發(fā)放證書等一系列培訓(xùn)鑒定工作進(jìn)行規(guī)劃與管理,保證我站各技術(shù)(工種)職業(yè)資格認(rèn)證的質(zhì)量。
20xx年培訓(xùn)鑒定達(dá)到3221人次,服務(wù)企業(yè)達(dá)十多家,如江蘇華昌、江蘇蘇化、東方帝斯曼、南化公司、揚(yáng)子石化、江蘇紅寶麗等,并達(dá)成長期合作的態(tài)勢(shì)。
(3)協(xié)助參與中心工作。
在完成相關(guān)鑒定工作的同時(shí),按照化學(xué)工業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心相關(guān)工作部署,積極完成各項(xiàng)工作任務(wù),參與各類工作會(huì)議,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)培訓(xùn)與鑒定工作的意義,提高工作質(zhì)量。
高質(zhì)量完成技能大賽。20xx年,我院順利承辦了全國化工檢修鉗工和有機(jī)合成工(職工組和學(xué)生組)的技能大賽,真正做到以賽促建的目的,促進(jìn)的學(xué)生的專業(yè)技能,同時(shí)也增強(qiáng)了企業(yè)員工的技能更新,獲得勞動(dòng)和社會(huì)保障部表彰。
作為化工行業(yè)高技能人才實(shí)訓(xùn)基地,我院積極組織承辦技師培訓(xùn)班,隨著技能鑒定以及大賽等工作的不斷開展,我院在中心的指導(dǎo)和安排下,我院于10年承辦了化工檢修鉗工全國高職院校技師培訓(xùn)班33人的培訓(xùn),承辦有機(jī)合成工全國高職院校技師培訓(xùn)班51人的培訓(xùn),同時(shí)利用暑期在省教育廳的組織下,進(jìn)行了化工總控工39人的培訓(xùn),合格38人。
我鑒定站在今后的工作中將堅(jiān)定不移的按照培訓(xùn)鑒定工作的指導(dǎo)思想,積極開展更有效、更實(shí)際的培訓(xùn)工作,同時(shí)不斷改進(jìn)自身不足,積極溝通,完善技能培訓(xùn)與鑒定工作。特別是要加強(qiáng)對(duì)國家職業(yè)技能鑒定考務(wù)管理系統(tǒng)的利用,開通使用國家職業(yè)資格工作網(wǎng)。該系統(tǒng)涵蓋國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)培訓(xùn)、國家題庫、考務(wù)管理、信息統(tǒng)計(jì)等業(yè)務(wù),使用職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心開通的職業(yè)資格工作網(wǎng),可促進(jìn)報(bào)名、考場(chǎng)編排、試卷成績(jī)、證書發(fā)放、統(tǒng)計(jì)分析等各項(xiàng)管理工作的開展。
在中心的指導(dǎo)下,我鑒定站將腳踏實(shí)地,優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),立足校內(nèi)培訓(xùn),開拓周邊服務(wù),促進(jìn)持續(xù)發(fā)展,為我站再上一個(gè)新的臺(tái)階做好每一步工作。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇十五
按照本學(xué)期初制定的職業(yè)技能鑒定工作計(jì)劃,本期對(duì)大專0803、0804班及中職0801、0802班進(jìn)行鑒定,鑒定的工種為《化工總控工》中、高級(jí),培訓(xùn)歷時(shí)四周,培訓(xùn)總計(jì)153人次。以下為第二期詳細(xì)工作情況:
20xx年4月16日我系組織進(jìn)行了本學(xué)期第二期國家職業(yè)技能鑒定考試,鑒定的工種是《化工總控工》中、高級(jí),鑒定考試主要分為理論和實(shí)操(實(shí)驗(yàn)和仿真)兩部分,參加本次鑒定的學(xué)生來自石油化工生產(chǎn)技術(shù)0803、0804班共計(jì)73 人,其中參加高級(jí)工鑒定的考生為18人,中級(jí)工55人。本期鑒定考試中級(jí)工前兩名為:胡海斌,房秀梅,高級(jí)工前兩名為:祁敏,周立新(注:本次鑒定考試的合格率為49.32%)
20xx年4月23日我系組織進(jìn)行了本學(xué)期第二期國家職業(yè)技能鑒定考試,鑒定的工種是《化工總控工》中級(jí),鑒定考試主要分為理論和實(shí)操(實(shí)驗(yàn))兩部分,本次鑒定的學(xué)生來自中職系0801、0802班共計(jì)80人,本期鑒定考試分析工中級(jí)前兩名為:左志宏,張秀媛(注:本次鑒定考試的合格率為50%)
在鑒定考試工作中,我系嚴(yán)格按照國家職業(yè)技能鑒定操作規(guī)程進(jìn)行,嚴(yán)格考核鑒定程序,加強(qiáng)了鑒定現(xiàn)場(chǎng)的督考、指導(dǎo)工作,及時(shí)糾正了考核過程中不規(guī)范的行為,并制定了考場(chǎng)要求、考生須知、考場(chǎng)紀(jì)律、考試違規(guī)處理辦法、監(jiān)考及考評(píng)人員工作守則,確保了考核鑒定的質(zhì)量,順利完成本期考核鑒定工作??荚嚂r(shí)要求考評(píng)員做到認(rèn)真、客觀、公正??己蠹皶r(shí)總結(jié)、歸檔??荚嚦煽?jī)合格后,將技能合格證按期下發(fā)給學(xué)生。在整個(gè)技能培訓(xùn)過程中保證學(xué)生培訓(xùn)的教學(xué)學(xué)時(shí)足夠;保證學(xué)生培訓(xùn)的教學(xué)質(zhì)量;保證學(xué)生培訓(xùn)的數(shù)量完成。
在本期鑒定中鑒定考評(píng)的老師科學(xué)的安排使考核程序流暢,方便管理。鑒定考核實(shí)操項(xiàng)目為:離心泵、精餾、萃取、過濾、傳熱和吸收單元操作,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)鑒定考試的`老師為劉振余、黃瑞民、朱慧琴、馬少寧四位老師,仿真鑒定考試項(xiàng)目為:離心泵、吸收解吸、換熱器、精餾塔、液位控制五個(gè)單元操作共40個(gè)操作系統(tǒng)隨機(jī)抽取試題,負(fù)責(zé)鑒定考試的老師為:王超、查春梅、周凱、張九經(jīng)老師。在鑒定過程中,我系領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了檢查指導(dǎo),了解情況,充分肯定了目前的鑒定工作流程、具體鑒定方式等,對(duì)鑒定工作進(jìn)行了具體指導(dǎo),為下一期技能鑒定工作順利開展奠定了良好基礎(chǔ)。
以下為實(shí)訓(xùn)鑒定照片剪輯:
目前我院在職業(yè)技能鑒定管理方面機(jī)制尚不夠完善,管理體系不夠健全,主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:
三是學(xué)生對(duì)化工工藝流程的原理認(rèn)識(shí)不夠,盲目的操作,使其在操作上遇到具體問題時(shí)無法做出正確的判斷。
在總結(jié)前段工作的基礎(chǔ)上,今后在健全職業(yè)技能開發(fā)管理體系方面重點(diǎn)做好以下五項(xiàng)工作:
一是繼續(xù)規(guī)范管理,以此推進(jìn)職業(yè)技能工作開展;
二是進(jìn)一步加大巡視檢查力度,強(qiáng)化管理;
三是探索開展面對(duì)不同群體靈活多樣的技能培訓(xùn),重點(diǎn)開展對(duì)外職工的系統(tǒng)培訓(xùn);
五是加大對(duì)學(xué)生職業(yè)技能培訓(xùn)的宣傳力度,使更多的人了解職業(yè)技能培訓(xùn)的目的是對(duì)新化工、新技術(shù)的掌握,是學(xué)生就業(yè)的一種手段。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇十六
按照我系本學(xué)期初制定的職業(yè)技能鑒定工作計(jì)劃,結(jié)合我系技能鑒定總體要求,本學(xué)年鑒定的工種為化工分析工,共7批次,水處理工、化工儀表維修工、化工檢修鉗工各1批次,培訓(xùn)總計(jì)595人次.以下為我系本學(xué)期職業(yè)技能鑒定工作詳細(xì)內(nèi)容:
從本學(xué)期第二周至第十九周,我系共培訓(xùn)595人次,共鑒定學(xué)生481人.本期取得資格證的人數(shù)為316人,取證率為53.1%.
本學(xué)期鑒定工作我系嚴(yán)格按照國家化工職業(yè)技能鑒定操作規(guī)程進(jìn)行,結(jié)合我系在已有的考場(chǎng)要求、考生須知、考場(chǎng)紀(jì)律、考試違規(guī)處理辦法、監(jiān)考及考評(píng)人員工作守則的基礎(chǔ)上,確保了考核鑒定的質(zhì)量,順利完成本學(xué)期所有考核鑒定工作.考試時(shí)要求考評(píng)員做到認(rèn)真、客觀、公正.考后及時(shí)總結(jié)、歸檔.考試成績(jī)合格后,將技能合格證按期下發(fā)給學(xué)生.根據(jù)國家化工職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心最新的考核規(guī)程,我系也進(jìn)行了相應(yīng)的整改措施,科學(xué)的安排考試使整個(gè)考核程序流暢,方便管理.
1.《化工分析工》實(shí)訓(xùn)及考試的項(xiàng)目有:
《熔點(diǎn)儀的使用》、《分光光度的使用》、《天平操作及滴定》、《氣相色譜法測(cè)定水中的乙醛和丙烯腈》、《重鉻酸鉀法電位滴定硫酸亞鐵銨溶液》、《分光光度法測(cè)定可溶性硫酸鹽》、《硫代硫酸鈉標(biāo)準(zhǔn)溶液的標(biāo)定》、《電導(dǎo)分析法測(cè)水質(zhì)純度》、《水中氯離子含量的測(cè)定》、《直接電位法測(cè)定水樣的ph值》.dcs化工仿真實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目有:《通用氣相色譜操作》、《分析仿真實(shí)驗(yàn)操作》.
理論及dcs仿真培訓(xùn):
我系本學(xué)期負(fù)責(zé)分析工培訓(xùn)的專任教師有:尚x、賀x、田x,講授形式新穎,滿足實(shí)訓(xùn)要求,并且得到參訓(xùn)學(xué)生的好評(píng).
實(shí)訓(xùn)培訓(xùn)及鑒定考試照片剪輯:
2.《水處理工》實(shí)訓(xùn)及考試的項(xiàng)目有:
《納濾膜分離制水》、《水硬度的測(cè)定》、《cod值的測(cè)定》,負(fù)責(zé)水處理工實(shí)操培訓(xùn)的專任教師為:格x、化工仿真實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目有:《水試驗(yàn)》.
理論及dcs仿真培訓(xùn):
我系本學(xué)期負(fù)責(zé)《水處理工》培訓(xùn)的專任教師為:聶x、尚x,兩位老師多年從事水處理專業(yè)教學(xué),有豐富的教學(xué)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),針對(duì)1年培訓(xùn)一次的水處理工,他們從各個(gè)方面為學(xué)生增強(qiáng)理論及實(shí)踐知識(shí),使學(xué)生受益匪淺,并且滿足國家職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)要求.
3.《化工儀表維修工》實(shí)訓(xùn)及考試的項(xiàng)目有:
《精餾》、《四位一體》、《一階單容上水箱實(shí)驗(yàn)》,dcs化工仿真實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目有:《化工單元操作》,其中包括項(xiàng)目:液位單元控制、精餾單元控制、列管式換熱器單元控制,離心泵單元控制,此外,在實(shí)操內(nèi)容中,我們加入了管拆項(xiàng)目,是學(xué)生充分學(xué)習(xí)設(shè)備的安裝及維修知識(shí),同時(shí)講授,化工設(shè)備上常見儀表及其型號(hào)、參數(shù)、性能等內(nèi)容.我系在結(jié)合原有實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,本學(xué)期化工儀表工培訓(xùn)內(nèi)容加以更新,使培訓(xùn)的內(nèi)容更全面,更符合工種要求.
我系本學(xué)期負(fù)責(zé)《化工儀表維修工》培訓(xùn)的專任教師為:劉x、侯x、張x、王x、肖x.此次培訓(xùn)當(dāng)中,侯x老師主動(dòng)加班為學(xué)生增加培訓(xùn),深受學(xué)生喜愛,被評(píng)為我系實(shí)訓(xùn)教師優(yōu)秀標(biāo)兵.
4.《化工檢修鉗工》實(shí)訓(xùn)及考試的項(xiàng)目有:
本學(xué)期,《化工檢修鉗工》為我系新增培訓(xùn)工種,其培訓(xùn)內(nèi)容包括《鉗工技能考核》、《管路安裝與拆除》、《化工單元控制》.由于是新增工作,我系培訓(xùn)的范圍限定專業(yè):化工機(jī)械專業(yè),共培訓(xùn)20人,經(jīng)過培訓(xùn)及考核,我們發(fā)現(xiàn)我系在此工種上培訓(xùn)的師資不夠,實(shí)訓(xùn)條件不足.
我系本學(xué)期負(fù)責(zé)《化工檢修鉗工》培訓(xùn)的專任教師為:馬x、劉x、張x.
此外,我系領(lǐng)導(dǎo)在每期教學(xué)過程中都進(jìn)行了檢查指導(dǎo),了解培訓(xùn)情況、鑒定工作流程和具體鑒定方式等,對(duì)鑒定工作進(jìn)行了具體指導(dǎo),另外我系鑒定站通過校報(bào)、廣播、網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄等形式,做到對(duì)培訓(xùn)鑒定工作的前、中、后的全方位宣傳報(bào)道,切實(shí)引導(dǎo)了社會(huì)觀念的轉(zhuǎn)變,引導(dǎo)學(xué)生對(duì)培訓(xùn)鑒定工作更多的關(guān)注,創(chuàng)造有利于職業(yè)鑒定事業(yè)發(fā)展的良好輿論環(huán)境.
我系將每期鑒定成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生備案為參加職業(yè)技能大賽的候選人才,通過全國大賽,會(huì)使我系學(xué)生更深一層的認(rèn)識(shí)職業(yè)技能培訓(xùn)的重要性、并增強(qiáng)我系學(xué)生于全國各地化工精英的相互交流的機(jī)會(huì).我系正在努力準(zhǔn)備第三次全國大賽的前期工作,學(xué)生將從我系xx級(jí)優(yōu)秀的學(xué)生中挑選.在去年參賽的基礎(chǔ)上,我系制定了更詳細(xì)的大賽方案,我們有充足的時(shí)間為xx年的全國大賽做好充分的準(zhǔn)備,所以,我們一定克服前期困難,爭(zhēng)取在大賽中取得更好的成績(jī).
目前我系在職業(yè)技能鑒定管理方面機(jī)制尚不夠完善,管理體系不夠健全,主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:
最后在總結(jié)前段工作的基礎(chǔ)上,今后在健全職業(yè)技能開發(fā)管理體系方面重點(diǎn)做好以下五項(xiàng)工作:
一是,繼續(xù)規(guī)范管理,以此推進(jìn)職業(yè)技能工作開展;
二是,進(jìn)一步加大巡視檢查力度,強(qiáng)化管理;
三是,探索開展面對(duì)不同群體靈活多樣的技能培訓(xùn),重點(diǎn)開展對(duì)外職工的系統(tǒng)培訓(xùn);
五,是加大對(duì)學(xué)生職業(yè)技能培訓(xùn)的宣傳力度,使更多的人了解職業(yè)技能培訓(xùn)的目的是對(duì)新化工、新技術(shù)的掌握,是學(xué)生就業(yè)的一種手段.
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇十七
優(yōu)秀作文推薦!海州職教中心國家職業(yè)技能鑒定所成立于20xx年7月,現(xiàn)有考評(píng)員7人,可進(jìn)行計(jì)算機(jī)操作員、車工、鉗工、維修電工和無線電裝接工的初、中級(jí)技能鑒定考核;現(xiàn)對(duì)成立以來的工作匯報(bào)如下:
為擴(kuò)大職業(yè)資格證書制度的社會(huì)影響,進(jìn)一步落實(shí)就業(yè)準(zhǔn)入制度,我所在市技能鑒定指導(dǎo)中心的指導(dǎo)下,扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)習(xí)貫徹國家職業(yè)資格證書制度和就業(yè)準(zhǔn)入制度,積極在學(xué)生中宣傳職業(yè)技能鑒定的意義和作用,采取切實(shí)有效的措施,保證學(xué)生參考率達(dá)100%,中級(jí)工通過率達(dá)95%以上。
定期制定工作計(jì)劃,認(rèn)真落實(shí)考評(píng)員基本素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力的在崗培訓(xùn)目標(biāo),采取思想教育、業(yè)務(wù)研討、經(jīng)驗(yàn)交流等方法,重點(diǎn)學(xué)習(xí)考評(píng)員的工作守則、考核規(guī)程、考場(chǎng)規(guī)則、考務(wù)管理等內(nèi)容,切實(shí)提高考評(píng)員隊(duì)伍的整體業(yè)務(wù)水平、敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德,確保我所的整體工作每年都有新的起色。
認(rèn)真規(guī)范職業(yè)技能鑒定程序,保證職業(yè)技能鑒定的質(zhì)量,是我所工作的總體指導(dǎo)原則。我們緊緊圍繞鑒定前的資格審查、鑒定前的技術(shù)準(zhǔn)備、鑒定實(shí)施和鑒定后的結(jié)果處理四大實(shí)施步驟。依據(jù)國家和省、市勞動(dòng)部門對(duì)職業(yè)技能鑒定的政策法規(guī)和具體要求,全方位建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度,現(xiàn)行的主要有:《海州職教中心國家職業(yè)技能鑒定所職業(yè)技能鑒定財(cái)務(wù)管理制度》、《海州職教中心國家職業(yè)技能鑒定所工作人員崗位職責(zé)》、《海州職教中心國家職業(yè)技能鑒定所考評(píng)員的任務(wù)和職責(zé)》、《海州職教中心國家職業(yè)技能鑒定所考評(píng)員和考務(wù)員守則》等規(guī)章制度,并保證制度上墻,按制度要求程序辦事。重點(diǎn)做好報(bào)名資格審查、申報(bào)審批、考場(chǎng)布置、組織實(shí)施、填寫各種報(bào)表、試題領(lǐng)發(fā)保管保密、考場(chǎng)的技術(shù)準(zhǔn)備、閱卷、檢測(cè)、評(píng)分、統(tǒng)分填表、送審驗(yàn)印以及資料整理、存檔等各種具體工作。從而確保了技能鑒定考試有序進(jìn)行,確保職業(yè)技能鑒定的公正、公平、高質(zhì)量和權(quán)威性。
1、考評(píng)員的培訓(xùn)不能定期進(jìn)行,考評(píng)員異地使用機(jī)會(huì)少,不利于考評(píng)員工作技能的提高。
2、根據(jù)市場(chǎng)變化增設(shè)的專業(yè),鑒定所的鑒定工種還不能全部涉及。
1、加大考評(píng)員的培訓(xùn)力度,創(chuàng)造機(jī)會(huì)提高考評(píng)員的使用率。
今后,我所將進(jìn)一步加大對(duì)考評(píng)員的`培訓(xùn),除定期組織考評(píng)員學(xué)習(xí)技能鑒定的政策法規(guī)等理論、參加市技能鑒定指導(dǎo)中心的培訓(xùn)學(xué)習(xí)外,還將組織考評(píng)員進(jìn)行相關(guān)技能的培訓(xùn)和考核,以進(jìn)一步提高考評(píng)員的業(yè)務(wù)技能;同時(shí),積極和市技能鑒定指導(dǎo)中心聯(lián)系,創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì)外派考評(píng)員異地參加考評(píng)工作,通過實(shí)踐通過考評(píng)員的水平。
2、更新相應(yīng)鑒定工種的鑒定設(shè)備,提高鑒定質(zhì)量。
學(xué)校已經(jīng)投資近60萬,更新計(jì)算機(jī)160臺(tái);近期又準(zhǔn)備籌措資金添置車床、鉗工操作臺(tái)及相應(yīng)工量具等車工、鉗工工種鑒定實(shí)施,提高鑒定效率,同時(shí)增添電工技能考核設(shè)備,為做好維修電工的考核打下良好的物質(zhì)基礎(chǔ)。
3、積極向市技能鑒定指導(dǎo)中心申請(qǐng),增加汽車修理工的鑒定考核。
學(xué)?,F(xiàn)已投資兩百多萬元,建設(shè)汽修實(shí)訓(xùn)基地一個(gè),滿足了教學(xué)實(shí)訓(xùn)的需要,同時(shí)在硬件和軟件上都做好了技能鑒定的準(zhǔn)備,申請(qǐng)成功后,將使我校鑒定所的鑒定工種達(dá)到6個(gè),進(jìn)一步提高我校專業(yè)涉及工種的涉及率。
連云港海州中等專業(yè)學(xué)校。
20xx.3.5。
技能鑒定工作總結(jié)報(bào)告篇十八
家職業(yè)技能鑒定質(zhì)量督導(dǎo)員培訓(xùn),經(jīng)考核合格后并于2015年3月取得了國家職業(yè)技能鑒定質(zhì)量督導(dǎo)員證,于2015年1月再次參加換證培訓(xùn),證書編號(hào)2015240459,有效期至2016年3月。此后一直擔(dān)任226鑒定所質(zhì)量督導(dǎo)員?,F(xiàn)將一年來的督導(dǎo)工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
職業(yè)技能鑒定質(zhì)量督導(dǎo)是提高職業(yè)技能鑒定質(zhì)量,推行國
家職業(yè)資格證書制度的重要保證。提高思想認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。聘用期間,我十分注重自己的言行,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,嚴(yán)格遵守質(zhì)量督導(dǎo)員工作職責(zé),養(yǎng)成了早來晚走的工作習(xí)慣。對(duì)工作不推托、不拖延,與各部門相互協(xié)調(diào),很好的融入到了整體工作氛圍中。由于感到自己的工作壓力很重,而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí),并利用工作和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)了職業(yè)技能鑒定質(zhì)量督導(dǎo)員工作指導(dǎo)手冊(cè)等相關(guān)資料,努力豐富自己、充實(shí)自己、提高自己。通過學(xué)習(xí),逐步提高了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
二、一年來的督導(dǎo)工作
期,報(bào)名參加鑒定人員322人(次),鑒定合格299人,本人參加開展現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)工作的有:第一期41人,計(jì)算機(jī)操作員(中級(jí));第三期22人,餐廳服務(wù)員(中級(jí));第五期153人,維修電工(初級(jí))。在市職業(yè)鑒定中心的統(tǒng)一安排下,一年來,我積極參加了226鑒定所五個(gè)工種的考評(píng)督導(dǎo)工作。在工作中,我服從安排,認(rèn)真履行技能鑒定質(zhì)量督導(dǎo)員工作職責(zé),嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)章和制度,有步驟、有計(jì)劃地進(jìn)行監(jiān)督引導(dǎo)工作。在職業(yè)技能鑒定考核督導(dǎo)工作過程中,敢于堅(jiān)持原則,依法、依規(guī)督導(dǎo),對(duì)個(gè)別考場(chǎng)在技能鑒定考核過程中的某個(gè)操作環(huán)節(jié)、某個(gè)設(shè)備要求,或者考核程序不十分到位的,能直面提出,并要求立即改正。對(duì)考評(píng)員進(jìn)行考前要求,強(qiáng)調(diào)考評(píng)過程需要注意的事項(xiàng)和安全問題,在考評(píng)過程中做到公平、公正,及時(shí)處理考評(píng)過程中出現(xiàn)的一些情況和問題。在督導(dǎo)過程中,能夠不辭辛勞,不論鑒定考核場(chǎng)次有多少、多晚,是否周末、都會(huì)親臨現(xiàn)場(chǎng),查資料;檢查考評(píng)員是否懸掛考評(píng)證到位履職考評(píng);對(duì)考評(píng)現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)備設(shè)施是否完好,是否有安全措施;對(duì)考試卷的管理、考場(chǎng)紀(jì)律是否安靜,考場(chǎng)環(huán)境是否整潔、明亮,考生是否持準(zhǔn)考證和有效證件的資格等環(huán)節(jié)的工作進(jìn)行督導(dǎo)。
三、存在的問題和今后努力方向
一年來,我能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些
無從著手。在今后的工作中,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為鑒定所跨越式發(fā)展,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我會(huì)努力做到:第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面。第二,本著實(shí)事求是的原則,做到各項(xiàng)工作高質(zhì)高量的完成,真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;嚴(yán)格遵守職業(yè)技能鑒定質(zhì)量督導(dǎo)員現(xiàn)場(chǎng)督考職責(zé):對(duì)職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)組織實(shí)施鑒定情況、考評(píng)員履行職責(zé)情況以及其他涉及鑒定質(zhì)量的工作行為進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);現(xiàn)場(chǎng)督考內(nèi)容包括:鑒定機(jī)構(gòu)的資質(zhì)、鑒定范圍,試題及題庫,考評(píng)員資格、考務(wù)管理、考場(chǎng)秩序、考評(píng)程序、考場(chǎng)組織等;掌握職業(yè)技能鑒定有關(guān)規(guī)范及質(zhì)量督導(dǎo)規(guī)定,認(rèn)真履行督考職責(zé),廉潔自律、秉公辦事。在督考期間,佩帶胸卡;于考前一天對(duì)考試準(zhǔn)備工作進(jìn)行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正??荚嚠?dāng)天提前半小時(shí)到達(dá)考點(diǎn),對(duì)鑒定工作進(jìn)行全程監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題責(zé)令考點(diǎn)改正;涉及鑒定質(zhì)量和考生群體的問題應(yīng)及時(shí)向主管部門報(bào)告;對(duì)考評(píng)人員的回避、交叉使用等情況進(jìn)行檢查,監(jiān)督其執(zhí)考行為,確保鑒定公正、公平。對(duì)考評(píng)人員的違規(guī)行為,予以制止并提出處理建議;工作結(jié)束后,及時(shí)匯總有關(guān)情況,與考點(diǎn)負(fù)責(zé)人交換意見。
2015年12月30日
鶴壁礦區(qū)職業(yè)技能鑒定站在河南煤化集團(tuán)及鶴煤公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省煤炭行業(yè)職業(yè)技能鑒定中心的指導(dǎo)下。我們堅(jiān)持以“強(qiáng)化質(zhì)量管理,提升鑒定質(zhì)量”為統(tǒng)領(lǐng),積極推行職業(yè)資格準(zhǔn)入制度,認(rèn)真貫徹落實(shí)河南煤化集團(tuán)工作會(huì)議精神,全面開展了職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定工作,扎扎實(shí)實(shí)做好考務(wù)管理和各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,有效的促進(jìn)了鶴煤職業(yè)技能鑒定工作的健康發(fā)展,較好的完成了2012年各項(xiàng)工作,具體工作總結(jié)如下:
一、2012年主要工作完成情況
(一)2012年職業(yè)技能鑒定完成情況
1、煤礦特有工種初、中、高級(jí)工職業(yè)技能鑒定
業(yè)技能鑒定,共有二十三個(gè)工種1089人通過職業(yè)技能鑒定審核報(bào)名,其中:初級(jí)工568人、中級(jí)工327人、高級(jí)工194人。
2、富昌公司職業(yè)技能鑒定
我站2012年5月26日對(duì)富昌公司巷道掘砌工等十五個(gè)專業(yè)的308人(其中:初級(jí)工199人、中級(jí)工8人、高級(jí)工101人)進(jìn)行了理論考試、模擬技能考試。
3、技校畢業(yè)生職業(yè)技能鑒定
根據(jù)年初職業(yè)技能鑒定工作計(jì)劃我站定于6月28、29日對(duì)2015級(jí)采掘電鉗等八個(gè)工種的中、高級(jí)工506人進(jìn)行理論考試、實(shí)際操作考核。
4、技師、高級(jí)技師鑒定考評(píng)
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)河南煤炭行業(yè)2012年度技師、高級(jí)技師考評(píng)工作有關(guān)問題的通知》豫煤職鑒201211號(hào)的要求,結(jié)合集團(tuán)公司2012年職業(yè)技能鑒定工作計(jì)劃,組織技師、高級(jí)技師報(bào)名工作。共有114人參加技師、高級(jí)技師報(bào)名,目前人員正在脫產(chǎn)培訓(xùn)。
5、社會(huì)通用工種的鑒定
根據(jù)年初職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)工作計(jì)劃,組織車工等14個(gè)通用工種的588人(初級(jí)工258人、中級(jí)工25人、高級(jí)工305人)報(bào)名培訓(xùn)工作。
(二)2012年技術(shù)工人統(tǒng)計(jì)工作
2012年7月,根據(jù)鶴煤勞【2011】117號(hào)文件《關(guān)于開展技術(shù)工人職業(yè)技能鑒定情況統(tǒng)計(jì)工作的通知》要求,分別對(duì)鶴煤公司所屬55個(gè)生產(chǎn)礦(廠)的技術(shù)工人職業(yè)技能鑒定持證及職業(yè)工種情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)調(diào)查。鶴煤公司技術(shù)工人共計(jì)21636人。已取得職業(yè)資格證書17142人,占技術(shù)工人79.23%。未取得職業(yè)資格證書人數(shù)4494人。職業(yè)工種共計(jì)158個(gè)。其中煤炭行業(yè)特有工種76個(gè),社會(huì)通用工種52個(gè),行業(yè)特殊工種31個(gè)。
(三)2011鑒定站(所)年檢工作
根據(jù)河南省工業(yè)和信息化廳的布置和河南省煤炭行業(yè)技能鑒定中心《關(guān)于河南煤炭行業(yè)技能鑒定站(所)年度檢查工作的通知》(豫煤職鑒字[2012]3號(hào)文)的要求。結(jié)合我站的實(shí)際情況,2012年4月對(duì)我站2011年職業(yè)技能鑒定工作進(jìn)行年度檢查,在職業(yè)技能鑒定站全體同志的共同努力下圓滿完成了職業(yè)技能鑒定年檢工作,2012年4月14日《關(guān)于表彰全省煤炭行業(yè)職業(yè)技能鑒定先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人的通知》我站取得了鑒定質(zhì)量管理先進(jìn)單位榮譽(yù)稱號(hào)。
二、采取的措施及取得成效
(一)按照國家煤炭工業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的要求,我站3月份購置并使用了報(bào)名錄入器和2015版考務(wù)管理系統(tǒng),進(jìn)一步有效提高了技能鑒定的工作質(zhì)量和工作效率。
(二)為了鑒定工作公開、公正、公平,在日常的鑒定工
作中我們還組織并邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢委、工會(huì)、組干部、勞資部等有關(guān)部室人員進(jìn)行督導(dǎo)巡視,在鑒定過程中監(jiān)考人員嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)考職責(zé),沒有出現(xiàn)違紀(jì)、違規(guī)情況。
(三)隨著職業(yè)技能鑒定工作的逐步深入,上半年我們組織有關(guān)人員針對(duì)有問題的試卷內(nèi)容進(jìn)行了評(píng)估、分析并提出了整改建議。
(四)由于考評(píng)員的特殊性,我們組織召開考評(píng)人員座談會(huì)對(duì)上半來的鑒定工作進(jìn)行分析總結(jié)。對(duì)出現(xiàn)的問題提出整改,為今后的鑒定工作打下良好基礎(chǔ)。
(五)每季度召開一次鑒定站工作會(huì)議,及時(shí)安排解決鑒定工作中出現(xiàn)的問題,使鑒定工作健康有序的開展。
(六)對(duì)鑒定過程中的工作經(jīng)驗(yàn)成果及時(shí)與兄弟單位進(jìn)行溝通交流,不斷提高鑒定水平。
三、存在的問題和不足
(二)資源整合煤礦和化工廠從業(yè)人員職業(yè)準(zhǔn)入還沒有培訓(xùn)、鑒定。
行實(shí)際操作考核,通過鑒定更準(zhǔn)確的反映出參加鑒定人的技術(shù)水平。(2)根據(jù)資源煤礦整合和化工廠的進(jìn)度,盡快制定資源整合煤礦和化工廠從業(yè)人員鑒定培訓(xùn)計(jì)劃,力爭(zhēng)未取證人員早日安排職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定。
四、工作思路、擬采取的措施
將職業(yè)技能鑒定工作廣泛深入開展,擴(kuò)大工種鑒定面,配合崗效工資的執(zhí)行,鑒定工作必須深入基層調(diào)查研究,對(duì)所有可以開展職業(yè)技能鑒定的社會(huì)通用工種、煤礦特有工種、多經(jīng)行業(yè)特有工種進(jìn)行摸底。確立哪些工種沒有鑒定過,哪些工種急需鑒定,廣泛征求基層單位意見,向省中心進(jìn)行反映。使鶴壁礦區(qū)職業(yè)技能鑒定站的工作有新的和較快的發(fā)展。
五、對(duì)公司及河南煤化集團(tuán)發(fā)展的`有關(guān)建議。
(一)以提高效率為目的制定正向激勵(lì)政策,提高高技能人才待遇,加大技術(shù)工人等級(jí)之間的差別。對(duì)于取得初級(jí)工職業(yè)資格證書人員,應(yīng)高于未取得職業(yè)資格證人員工資標(biāo)準(zhǔn)。不執(zhí)行資格準(zhǔn)入的員工應(yīng)調(diào)離技術(shù)工作崗位或停止工作,待資格準(zhǔn)入后方可上崗。實(shí)行計(jì)件分配工資的單位,應(yīng)把技能等級(jí)的高低從工資分配中體現(xiàn)出來。
(二)建立有利于高技能人才成長的激勵(lì)機(jī)制,對(duì)優(yōu)秀高技能人才實(shí)行特殊獎(jiǎng)勵(lì)政策,要在薪酬、福利等方面向高技能人才傾斜,培訓(xùn)時(shí)享受在崗人員同等工資待遇。
2012年鶴壁礦區(qū)職業(yè)技能鑒定站(所)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在基層單位的大力配合下通過全站同志的共同努力,取得了一些成績(jī)和經(jīng)驗(yàn),但離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大的距離。通過這次總結(jié)工作,我們要以此為契機(jī)抓住機(jī)遇,加大鑒定工作力度,提高鑒定質(zhì)量。對(duì)總結(jié)出的問題盡快按照評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分析、整改、完善,使鶴壁礦區(qū)職業(yè)技能鑒定站的工作有矢創(chuàng)新,穩(wěn)快發(fā)展。
二〇一二年九月三日
為了提高我礦各隊(duì)組單位職工業(yè)務(wù)技能和持證上崗率,技能鑒定組積極做好技能鑒定工作,完成上級(jí)安排的各項(xiàng)事務(wù),現(xiàn)將2015年的技能鑒定工作總結(jié)如下:
1、2012年首席技師、高級(jí)技師年度考核在2015年2月27日如期進(jìn)行,分別從技能傳承測(cè)評(píng)組、專業(yè)技術(shù)評(píng)價(jià)組、年收入核查專業(yè)組三個(gè)小組對(duì)我礦14名高級(jí)技師、首席技師進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)他們?cè)谌温毱陂g的工作績(jī)效,并且由礦長xxx主持召開座談會(huì),勞資及相關(guān)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人、被考核的首席技師、高級(jí)人員參會(huì)。會(huì)議針對(duì)高技能人才培育經(jīng)驗(yàn)和存在的問題,高級(jí)技師和首席技師人生觀價(jià)值觀的體現(xiàn)、傳承效應(yīng)及今后發(fā)展方向和規(guī)劃進(jìn)行了討論,通過一系列的考核我礦高級(jí)技師、首席技師均優(yōu)秀。
2、年初對(duì)我礦生產(chǎn)崗位持證人員進(jìn)行了摸底調(diào)查,針對(duì)一些崗位工種不對(duì)應(yīng),存在單位私自變更員工的工種進(jìn)行了糾正。
3、落實(shí)《高技能人才隊(duì)伍建設(shè)中長期規(guī)劃(2015-2020)》,積極響應(yīng)煤炭行業(yè)的號(hào)召,精心準(zhǔn)備技能大師工作室相關(guān)文件,整理申報(bào)“國家級(jí)技能大師、技能大師工作室”材料,于4月底報(bào)送煤炭工業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心。
級(jí)技師、首席技師分別從采掘、機(jī)電、通風(fēng)、安全四個(gè)專業(yè)進(jìn)行申報(bào)評(píng)價(jià)。
5、參加2015年職工代表大會(huì),并做筆記。
6、為進(jìn)行一步發(fā)揮高技能人才在工作中的傳、幫、帶效應(yīng),我礦為從事專業(yè)技術(shù)崗位的技師、高級(jí)技師、首席技師簽訂師徒協(xié)議以上人員進(jìn)行師徒協(xié)議簽訂,制定月度計(jì)劃并進(jìn)行逐月考核。
7、根據(jù)集團(tuán)公司2015年申報(bào)工作文件精神,我礦報(bào)名工作已基本完成,申報(bào)煤炭行業(yè)特有職業(yè)初級(jí)工為152名,中級(jí)工240名、高級(jí)工373名;經(jīng)過綜合量化考核技師名、高級(jí)技師名符合早報(bào)條件。
8、根據(jù)公司職業(yè)技能鑒定2015年總體規(guī)劃要求,本年度煤炭行業(yè)特有職業(yè)技師21個(gè)職業(yè),于9月13-16號(hào)在我礦實(shí)操鑒定基地組織實(shí)施實(shí)際操作考核。今年參加技師實(shí)操考試的人數(shù)為364人,另有職業(yè)技術(shù)學(xué)院、公司二中教師素質(zhì)提升技師56人,共計(jì)420參加考核。
10、根據(jù)候堡技能鑒定中心站的安排,2015年11月13、14號(hào)在我礦職工培訓(xùn)中心機(jī)房對(duì)轉(zhuǎn)正定級(jí)的職工進(jìn)行了理論考試。
11、對(duì)初級(jí)理論成績(jī)、實(shí)操成績(jī)和中級(jí)實(shí)操成績(jī)進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)整理,并上報(bào)技能鑒定中心站。
各類人才提供依據(jù),為各隊(duì)組發(fā)放集團(tuán)公司高技能人才信息統(tǒng)計(jì)表,對(duì)各隊(duì)組技師以上高技能人才信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。
為提高本專業(yè)學(xué)生技能和持證上崗率,本教研室積極做好行業(yè)技能鑒定工作,現(xiàn)將2012年度的技能鑒定工作總結(jié)如下:
一、技能鑒定考試及持證上崗情況
1、參加技能考試情況。
本年度我教研室職業(yè)技能鑒定工作主要鑒定了旅游與酒店管理專業(yè)客房服務(wù)員(中級(jí))、餐廳服務(wù)員(中級(jí))兩個(gè)項(xiàng)目。其中客房服務(wù)員報(bào)名人數(shù)81人,鑒定人數(shù)81人,理論考試合格率86.4%。實(shí)際操作考試合格率93.8%,最終獲證人數(shù)70人,獲證率86%。餐廳服務(wù)員報(bào)名人數(shù)45人,鑒定人數(shù)45人,理論考試合格率100%,實(shí)際操作合格率100%,獲證人數(shù)45人,獲證率100%。
2、組織培訓(xùn)情況。
截止2012年12月,本教研室共培訓(xùn)客房服務(wù)員及餐廳服務(wù)員達(dá)到126人,培訓(xùn)課時(shí)達(dá)到60節(jié),培訓(xùn)內(nèi)容包括:理論內(nèi)容:《客房服務(wù)與管理》,實(shí)操內(nèi)容:客房服務(wù):中式鋪床、西式鋪床、客房清掃、公共衛(wèi)生、計(jì)劃衛(wèi)生、客房服務(wù)用語、接待服務(wù)等。理論內(nèi)容:《餐飲服務(wù)與管理》,實(shí)操內(nèi)容:餐飲服務(wù):托盤、餐巾折花、中餐擺臺(tái)、西餐擺臺(tái)、上菜、分菜、倒酒等。從培訓(xùn)的效果來看,本年度的一系列培訓(xùn)提高兩項(xiàng)技能鑒定的通過率。
二、技能考試工作中存在的問題
1、部分學(xué)生對(duì)技能鑒定客房服務(wù)考試重視程度不夠。報(bào)名參加
考試之后也沒有認(rèn)真的看書和參加操作練習(xí),到了考試前幾天才急急忙忙看書,所以有約14%的人沒有通過客房服務(wù)員的考試。
2、技能鑒定考試工作抓得還不夠緊。還要加大對(duì)學(xué)生技能考試重要性的宣傳,鼓勵(lì)學(xué)生多參加各項(xiàng)技能鑒定,多獲得幾個(gè)證書能提高自己的就業(yè)率及在工作中實(shí)際操作的能力。
三、下一步工作計(jì)劃
1、積極組織學(xué)生參加明年的技能考試。
2、認(rèn)真做好考試前的準(zhǔn)備工作和培訓(xùn)工作,提高考試通過率。
3、加強(qiáng)考核制度,提高學(xué)生對(duì)技能考試的重視度。
旅游文秘教研室
2012年12月
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