德育述職報告標題(模板22篇)

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德育述職報告標題(模板22篇)
時間:2023-11-19 16:39:14     小編:ZS文王

通過報告,我們可以向他人展示某一主題的詳細信息和分析。編寫報告時要注意邏輯結(jié)構(gòu)的合理性,確保各個部分之間的銜接和連貫性。以下是小編為大家收集的報告范文,供大家參考和借鑒。

德育述職報告標題篇一

回顧這一年來的工作,我在局領(lǐng)導和各處室同事的支持和幫助下,很快適應(yīng)了財務(wù)崗位的工作,為我局的后勤(財務(wù))工作供應(yīng)了優(yōu)質(zhì)的服務(wù),并較好的完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將個人工作述職如下:

1、愛崗敬業(yè)、堅持原則,樹立良好的職業(yè)道德。

愛崗敬業(yè)、堅持原則,在工作中,自己快速適應(yīng)支配的工作崗位,并仔細履行會計崗位職責,一絲不茍,忠于職守,盡職盡責的工作。

工作上踏實肯干,聽從組織支配,努力鉆研業(yè)務(wù),提高業(yè)務(wù)技能。盡管平常工作繁忙,不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時完成崗位任務(wù),主動利用會計的優(yōu)勢和電腦特長,給領(lǐng)導當好參謀,合理合法處理好一切財會業(yè)務(wù)。

2、加強政治業(yè)務(wù)學習,努力提高自身素養(yǎng)。

加強政治業(yè)務(wù)學習,我深知作為財務(wù)工作人員,肩負的任務(wù)繁重,責任重大。為了不辜負領(lǐng)導的重托和大家的信任,更好的履行好職責,就必需不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置。仔細學習單位全體會議貫徹內(nèi)容,自己無論是在政治思想上,還是業(yè)務(wù)水平方面,都有了較大提高。工作中,能夠仔細執(zhí)行有關(guān)財務(wù)管理規(guī)定,履行節(jié)約、勤儉辦事。

3、做好出納等工作的承接,保證工作的順當進行。

做好出納及其他會計工作的承接,剛好登時現(xiàn)金及銀行等明細賬,保證賬實、賬賬、賬表相符。并仔細學習辦公室報銷單據(jù)的相關(guān)會計制度,為領(lǐng)導審批把好第一關(guān),對不合理的票據(jù)一律不予報銷,發(fā)覺問題剛好向領(lǐng)導匯報。仔細做好會計基礎(chǔ)工作,仔細審核原始憑證,保證會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整齊符合要求。

4、重視日常財務(wù)收支管理工作。

重視日常財務(wù)收支管理工作收支管理是一個單位財務(wù)管理工作的重中之重,為加強收支管理,對一切開支嚴格按財務(wù)制度辦理,并做好每月的預(yù)算及預(yù)算執(zhí)行狀況,在經(jīng)費相當吃緊的形勢下,既保證辦一系列正常業(yè)務(wù)活動和財務(wù)收支順當?shù)亻_展,又使各項收支的支配運用符合事業(yè)發(fā)展安排和財政政策的要求,提高資金的運用效益,達到節(jié)支的目的。

5、加強配套費核算的管理工作。

套費核算的管理,仔細的審核配套費的撥款進度,剛好發(fā)覺申請過程中存在的問題并向領(lǐng)導匯報。同時發(fā)揮自己在電算會計方面的特長規(guī)范配套費的電算化賬務(wù)處理及核算,更好的為領(lǐng)導決策供應(yīng)相關(guān)數(shù)據(jù)和依據(jù)。

6、做好年度預(yù)算及年終決算工作。

預(yù)算及年結(jié)合我局的部門財政預(yù)算,依據(jù)我局的發(fā)展實際須要,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,完成了部門財政預(yù)算的編制工件。使預(yù)算更加切合實際,利于操作,確保了我局各項工作的順當完成。本年的年終決算主要是進行結(jié)清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,編制會計報表等。是一項比較困難和繁重的工作。年終決算的數(shù)據(jù)是對我局這一年來收支活動的一個總結(jié)和評價,我們須要總結(jié)出管理中的閱歷,提示出存在的問題,以便改進財務(wù)管理工作,提高管理水平,也為領(lǐng)導的決算供應(yīng)依據(jù)。

7、仔細做好會計檔案的整理和歸檔工作。

對各類會計檔案進行分門別類的的整理。將會計憑證、會計賬簿、會計報表、配套費結(jié)報單費等分別進行了檔案打印、歸類、裝訂,并剛好進行了會計檔案系統(tǒng)的錄入。

8、剛好進行固定資產(chǎn)的報廢清理工作。

依據(jù)關(guān)于固定資產(chǎn)清查的相關(guān)規(guī)定和運用年限,對局已經(jīng)申請報廢的各項固定資產(chǎn)剛好進行卡片的報廢處理,并進行賬務(wù)及固定資產(chǎn)明細賬的登記工作,確保國有資產(chǎn)的平安完整和有次運用。

9、修訂完善各項財務(wù)管理制度。

針對財務(wù)管理出現(xiàn)的新狀況、新問題和財政的新要求,對下一步“公務(wù)卡的運用和結(jié)報”制度作出了的規(guī)定,使我局的財務(wù)管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學化。

10、建立健全我局工會的財務(wù)制度及電算化的賬務(wù)處理。

依據(jù)市總工會關(guān)于建立全市工會會計預(yù)審制度的通知,取消我局工會的`手工賬,建立電子賬,并將工會發(fā)生的各項業(yè)務(wù)剛好的進行電子賬務(wù)處理。

11、主動協(xié)作其他部門的相關(guān)工作。

為協(xié)作我局跟建委成立的“配套費清理工作小組”關(guān)于對我局配套費進行清理的須要。主動的跟國庫支付局領(lǐng)導聯(lián)系,將我局管理的200多個配套項目,在最短的時間內(nèi)將各項資料打印出來并打算好,為清理小組的工作開展作好基礎(chǔ)打算工作。

總結(jié)這近一年來的工作,首先要感謝各位領(lǐng)導和各位同事的支持和幫助,讓我在融入我局的這個大家庭中,并在其中成長和進步。我知道在一些方面還存在關(guān)不足,工作中還有待改進。

在新的一年中但我會將更加努力做好財務(wù)工作,發(fā)揮自己的特長,不斷的鞭策自己,以勤奮務(wù)實、開拓進取的工作看法,為我局的建設(shè)和發(fā)展貢獻自己的微薄之力。

德育述職報告標題篇二

年終歲尾,回顧總結(jié).在2009年年底,向上級領(lǐng)導做了述職報告.總結(jié)了一年來的工作.其實,所有工作都是政教人一起干的,尤其是大部分工作都是班主任做的.

一年來,只所以能夠較好地完成自己的本職工作,達到德育目的,得益于一支敬業(yè)奉獻,愛心無限的班主任隊伍.用教師新年小品的話說:班主任是十中蓬勃發(fā)展的生力軍.把幾句話送給一年來辛苦的班主任:

有的班主任,幾乎就是沒有休息日,每個周日都要到校,管理自己班級的住宿生;

有的班主任,可能都忘記了自己的生日,但成筐往學校拿雞蛋,給自己的學生過生日;

有的班主任,孩子只有2\3歲,但為了班級的孩子,很少能照顧自己的孩子;

有的班主任,家庭上有老人,下有孩子,但很少能顧及,重擔都壓給了愛人;

有的班主任,為了讓學生能有一個良好的午睡環(huán)境,自己天天和學生一起午睡.......

不一而足.付出得太多太多.應(yīng)該向可敬的班主任說一聲,你們真的.辛苦了,真的應(yīng)該謝謝你們!!

一年來,在全校教職工的大力支持下,在班子成員有效配合下,就學校德育、黨務(wù)和體育衛(wèi)生,因校制宜地開展了一些工作?,F(xiàn)總結(jié)匯報如下:

一、樹立三種意識,加強自身建設(shè),為更好地履職奠定基礎(chǔ)

地加強自身建設(shè),是一名教師更是一名干部需要用終身做出回答的實踐課題。

一是樹立服務(wù)意識,為全校師生服好務(wù)。有人說,領(lǐng)導就是服務(wù)。員工生病,主動看望;學生困難,除了自己幫助,調(diào)動更多人進行幫扶;老師有困難,只便說了盡最大努力幫助;教職工過生日,送去生日祝福等。

二是樹立大局意識,為構(gòu)建和諧班子出好力。在班子當中,我是小老弟,一直本著一種尊重、理解的心理,與班子成員共事,謀事,干事。做好班子成員、當好班長副手。

三是樹立學習意識,為更好地履職打好基矗自己把學習作為生活不可或缺的重要部分。學習教育管理的相關(guān)知識和經(jīng)驗,向名人學習,魏書生、李鎮(zhèn)西等成為我學習榜樣。向班主任學習,與他們談心、交流。向書本學習,每月至少讀一本書,年讀書筆記兩本,博客文章若干。

二、突出五個方面,因地制宜開展好德育工作,提高德育工作實效

把德育管理作為自己工作的重點,抓實抓好,盡最大努力抓出最大成效。

1、抓龍頭,加強班主任隊伍建設(shè)。班主任是學校德育的核心和主力。一是堅持例會制度,沒有特殊情況,雷打不動??偨Y(jié)布置工作,解決實際問題。二是堅持培訓制度。利用假期進行集中全員培訓。采取介紹經(jīng)驗、研討等方式進行。三是外出學習培訓,全年選派優(yōu)秀班主任外出學習培訓5人,提高了班主任隊伍的整體素質(zhì)。2人評為市優(yōu)秀班主任,1人參加省級培訓,1人獲市班主任基本功大賽特等獎。

2、抓規(guī)范,突出強調(diào)養(yǎng)成教育。二類校三類苗,這是我們必須面對的客觀存在,學生管理是一種新的挑戰(zhàn)。

一是制度規(guī)范。以《長春十中學生一日常規(guī)》《長春十中學生禮儀常規(guī)》《長春十中學生宿舍管理規(guī)定》落實為重點,通過層層落實,嚴抓嚴管,落實制度要求。

二是活動促進。上半年開展了“行為規(guī)范示范班、示范生”評選活動,評選示范班級2個,示范生48人,促進學生行為規(guī)范養(yǎng)成。

三是反思省悟。以反思日記和班級民主生活會為載體,強化學生反思,反思促規(guī)范。

四是榜樣引領(lǐng)。每學年都評選三好學生、優(yōu)秀干部、文明誠信學生、校園之星等,樹立一批先進典型,以榜樣引領(lǐng)學生規(guī)范。

3、抓創(chuàng)新,堅持新的德育載體。

一是實施班級團隊管理。這是借鑒企業(yè)管理方式,打造校園企業(yè)文化的一種新的嘗試。是作為國家級課題的子課題來研究和實踐的。在團隊管理中,充分發(fā)揮學生的自主管理、自我教育、自主發(fā)展,有效促進了德育工作的開展。課題已于上半年順利結(jié)題。

二是實施小目標管理。以《目標管理記錄冊》、《學生發(fā)展手冊》為載體,記錄個人、團隊、班級目標的制定、實施情況。每月通過民主生活會進行總結(jié)、對比,找出不足與改進方向。結(jié)合目標管理,2009年評尋進步之星”48人,并進行總結(jié)表彰。

4、抓活動,堅持活動育人。結(jié)合學生實際,開展了“校園之星”評選活動,目的是給學生搭建培養(yǎng)個性、展示個性的平臺;開展了“實施四名工程,打造書香校園”的讀書活動,在五月份的總結(jié)表彰中,我校被評為先進單位;結(jié)合建國六十周年、成人節(jié)、一二九等重大節(jié)慶日,開展系列活動,豐富學生課余生活,提高學生綜合素質(zhì)。

德育述職報告標題篇三

一、從實習的工作內(nèi)容出發(fā)。比如,某教育專業(yè)的學生到某學校實習,題目可以“化學教師實習報告”“英語教師實習報告”等等;某學生做咨詢的實習,題目可以是“投資咨詢實習報告”“法律咨詢實習報告”等等。這類題目越詳細越好,甚至可以是做的很小的一方面。

一、標題可以有兩種寫法。

1.一種是規(guī)定的標題格式,即發(fā)文主題加文種,基本格式為××關(guān)于××××的實踐報告、關(guān)于××××的實踐報告、××××實踐等。

2.另一種是自由式標題,包括陳述式、提問式和正副題結(jié)合使用三種。陳述式如《xx畢業(yè)生就業(yè)情況調(diào)查》,提問式如《為什么大學畢業(yè)生擇業(yè)傾向沿海和京津地區(qū)無憂論文網(wǎng)》,正副標題結(jié)合式,正題陳述調(diào)查報告的主要結(jié)論或提出中心問題,副題標明調(diào)查的對象、范圍、問題,這實際上類似于發(fā)文主題加文種的規(guī)范格式,如《高校發(fā)展重在學科建設(shè)――××××大學學科建設(shè)實踐思考》等。作為公文,最好用規(guī)范化的標題格式或自由式中正副題結(jié)合式標題。

三、實習報告的寫法。

其實實習報告可以不寫摘要和關(guān)鍵詞,但是我們這次的必須寫,以和其他組的同學保持一致,避免在答辯時遭老師詬病。摘要的表述為:說明在***(實習單位名稱)頂崗實習的目的、時間后,闡述了在***(實習崗位,如有多個崗位,則像正文中一樣,一一列舉。例如“在駐點促銷”“駐地業(yè)務(wù)”、)實習崗位上的具體實習內(nèi)容和實習過程。根據(jù)自己的實習經(jīng)歷,……接下來的表述就看你的正文是怎樣寫的了,若你的正文中是按“將發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)為幾大項”這種寫法的話,就按寫法一寫,否則按寫法二寫:

寫法一:

從***、***、***方面(即正文中“六、(一)發(fā)現(xiàn)的問題”的小標題,)總結(jié)了實習中發(fā)現(xiàn)的問題,并提出的相應(yīng)的預(yù)防或解決措施。最后簡述了自己的實習體會。

寫法二:

分別總結(jié)了***、***(實習崗位)出現(xiàn)的問題,并提出的相應(yīng)的預(yù)防或解決措施。最后簡述了自己的實習體會。

一、實習目的。

說明:1、此處的表述應(yīng)是要求實現(xiàn)什么、將要達到什么目標,不是已經(jīng)達到什么目標。例如,“培養(yǎng)實習者理論結(jié)合實踐的能力,鞏固和進一步充實所學的專業(yè)理論知識”這樣的表述就是對的,而“培養(yǎng)了自己理論結(jié)合實踐的能力,鞏固和進一步充實了所學的專業(yè)理論知識”這樣的表達就不對。再如“提前培養(yǎng)了我們團隊合作意識和解決問題的能力,開闊眼界及思路”的表達應(yīng)該為“培養(yǎng)實習者團隊合作意識和解決問題的能力”,一定要刪去類似“為今后步入社會,成為一名合格的管理型、創(chuàng)新性、營銷型人才打下扎實的基礎(chǔ)?!钡谋磉_。

2、此處僅需簡明扼要的說明實習要求實現(xiàn)什么,將要達到什么目標就可以了,不需要長篇大論地闡述。

二、實習時間。

xxx。

三、實習單位。

如你想加實習單位介紹,就直接在此標題下寫就可以了。例如:

三、實習單位。

xxx有限責任公司。

xxx有限責任公司成立于。

四、實習崗位及實習工作內(nèi)容。

按實習崗位分小標題寫,實習工作內(nèi)容是寫要求你做的工作都是哪些,不具體寫你做過哪些和怎么做的,因為那些內(nèi)容是在“五、實習過程”中寫的。表述僅需簡明扼要的說明義順公司或店老板要求你做哪些工作即可。

例如:(一)駐店促銷。

實習內(nèi)容為在店內(nèi)向有購買需求的顧客推銷五糧醇系列酒,時間1小時。

五、實習過程。

這部分占據(jù)你實習報告的大部分篇幅,就寫你這些天的實習是怎么做的、這些天怎么做的,

遇到怎樣的人和事等等。馮小波和智天亮的表述都是可以的,當然其中馮小波做得很好。

六、實習中發(fā)現(xiàn)的問題及解決措施。

(一)發(fā)現(xiàn)的問題。

2、駐地業(yè)務(wù)崗位中發(fā)現(xiàn)的問題。

其二,將發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)成幾大項。例如:1、與人溝通方面。

2、產(chǎn)品介紹或推銷方面。

(二)解決措施。

表述對應(yīng)上文中發(fā)現(xiàn)的問題來寫,如果你對上文中的問題一一對應(yīng)的提出了解決措施,那你就像上文一樣分標題寫,如不是,則你就不要分標題寫,而是將解決措施寫成一個或幾個段落。

七、實習體會(或“實習感悟”)。

寫出你自己具體的體會是怎么即可,不要去抄書。馮小波的寫法可以借鑒。這部分有話多說,沒話少說,不過至少得有那么一段。

范文一:鉗工實習報告。

上周我們進行了鉗工實訓課,總的來說受易非淺。

剛開始我的心情是充滿了疑問,不解的是,我們學計算機的,怎么會干鉗工這樣的活呢!但現(xiàn)在想一想,學了不少的課外知識,有些東西能讓我終身受益。這是多么可貴的呀!

從安全教育,動作要領(lǐng)和工具的使用到拿起銼刀的實際操作,這無疑是一個理論與實際的過渡。有些東西是要自己去摸索的,有些東西是要從理論中去發(fā)現(xiàn)用于實際。從開始的打磨平面,就讓我學到了要想做好一件事并不是那么的簡單,要用實際去證實它。眼見的不一定真實(平面看上去很平,但經(jīng)過測光就能發(fā)現(xiàn)它的不足);這讓我想到了學校為什么要我們來這里實習,是要我們懂得學習的可貴,學習和打磨平面一樣要有一絲不茍的精神才能做到最好,同時還要讓我們認識到動手的重要性。只是一味的學習理論,那也是遠遠不夠的,沒有實際的體驗,發(fā)現(xiàn)不了自己的動手能力,這都需要理論與實際相結(jié)合。更需要頭腦和雙手的配合。

從平面打磨到劃線、打點;從修整形狀到鉆孔;從鉸孔到攻螺紋,每一步讓我學到的東西是別人拿不走的。

從這里我知道了,什么是鉗工,知道了鉗工的方要內(nèi)容是為劃線、鏨削、銼削、研磨、鉆孔、擴孔、鉸孔、攻螺紋等等。了解了銼刀的構(gòu)造;分類、選用、銼削姿勢、銼削方法和質(zhì)量的檢測。

鉗工實習鍛煉了我們,提高了我們的整體綜合素質(zhì),使我們不但對鉗工的實習的重要意義有了深刻的認識,而且提高了我們的實踐動手能力,使我們更好的將理論與實際相結(jié)合。鞏固了我們所學的知識,同時讓我們學到了老師的敬業(yè)精神。老師不厭其煩的給我們查找操作足的錯誤。我們還發(fā)揚了團結(jié)互助的精神,促進了同學們之間的友誼。

在實習過程中我們?nèi)〉昧藙诹Τ晒?-------精美的螺母??粗@精美的工件競是我親手磨制成,這種自豪感、成就感是難以用語言表達的。沒有想到當初那么大的東西現(xiàn)在變成了一個精美的工件是一下一下磨出來的,這也是就人們說的“只要功夫深,鐵杵也能磨成針”吧!

這一周的實習是短暫和辛苦的,但是我學到的東西是保貴的,讓我體會到了做一個工人的辛苦與快樂,同時也鞏固了自己的知識,這一切都給我留下了美好的回憶。

六周的實習即將結(jié)束,至于總體的感覺只能用八個字來概括“雖然辛苦,但很充實”。

由于選擇了鉗工,便不得不與銼刀打交道。從第一天的安全教育到拿起銼刀進行“實戰(zhàn)演練”,看似簡單,其實它是一個理論結(jié)合實踐的過渡,是理論銜接于實踐的一個重要階段,同時又是一個相對很難的適應(yīng)性的開始。

一開始,彎著腰,躬著背累得滿頭大汗,不時地手上還會出現(xiàn)一些紅色的“圖案”。但回頭看看自己的勞動成果,則感覺與自己的付出不成正比,就感覺越來越煩躁。被老師發(fā)現(xiàn)后,經(jīng)過耐心的講解,才知道自己的加工的姿勢和部位均有錯誤之處。經(jīng)過調(diào)整以后才算慢慢進入了狀態(tài)。但還是漏洞百出,一會兒忘記尺寸公差的控制,一會兒又忘記了平面度、垂直度的協(xié)調(diào)。每出現(xiàn)錯誤的時候,老師總是悄悄地來到身邊進行正確地指導。使這樣的錯誤在心中留下一個深刻的印象,避免以后再出現(xiàn)類似的錯誤。就這樣完成了第一個零件。當拿到老師那里檢測時,好多錯誤的地方經(jīng)老師分析后才恍然大悟。但每次的分析指導都給我留下深刻的印象。依次完成了第二件,第三件……。每一次都有進步,但每一次都仍有錯誤,只不過錯誤越來越少而已。這則說明我的鉗工正在一步步向更高層次的邁進,使我又多了一份自信。從這一點,我真正地向老師說一聲“老師!謝謝您!”

從簡單地阿拉伯數(shù)字和方塊字這么多年的理論學習,一直到現(xiàn)在的公差,制圖專業(yè)課程,無一不是在課堂中渡過的,當真正拿出圖紙、材料和工具讓我們?nèi)ゼ庸r,才感覺到手足無措,并不像課堂三講的那么容易,那么簡單。它需要理論與實踐的結(jié)合,更需要頭腦和一雙手的配合。只有這樣,才能體現(xiàn)出自己的動手能力和加工水平。

六周看似漫長,其實也很短暫。其間有休息時師生共同的開懷大笑,也有工作時嚴肅的面孔。每天的五個小時很快的就過去了。直到下班時才感覺到累,但內(nèi)心卻充實了許多。雖然每天只有五個小時,但它讓我感受到了工作的氛圍,工作環(huán)境是以前從未有過的感受。

范文二:肯德基暑假實習報告。

本人在肯德基(百花餐廳)工作了半年,它雖然只是一間餐廳,但它擁有一百多名員工,它的運營管理是很科學、很值得我們?nèi)W習的。我對它的設(shè)施布置、倉庫管理的體會最深。

首先說明一下肯德基(百花餐廳)是處于佛山市鋪租最貴的百花廣場內(nèi),收到鋪租貴的因素影響,餐廳的規(guī)模不是很大。要在這個有限的空間內(nèi)怎樣更好地去布置各種設(shè)施顯得非常重要,這個是控制成本的一個很重要的因素。下面是肯德基(百花餐廳)的設(shè)置布置圖:

肯德基的主要產(chǎn)品是漢堡包、炸雞等,這些產(chǎn)品里的肉一般都要經(jīng)過以下工序:先在清洗房清洗解凍后腌制,腌制好就放的冷凍倉保存,在到廚房的上粉、油炸,最后是在總配的制作與包裝才可以出售。下面我就用麥香雞腿漢堡包的生產(chǎn)流程圖為例來說明肯德基(百花餐廳)設(shè)備布置的合理性。

結(jié)合漢堡包的生產(chǎn)流程圖與餐廳的設(shè)施布置和各生產(chǎn)區(qū)的.位置來看,這樣的布置是可以讓材料搬運最小化與員工密度最小化??系禄ò倩ú蛷d)是佛山市內(nèi)銷售量最高的一間肯德基餐廳,所以每天都要保持幾十個員工同時在崗位上,另外加上這餐廳的工作區(qū)不大,所以盡量減少員工的走動是關(guān)系到餐廳的工作效率高低與意外的發(fā)生數(shù)量。試想一下,如果每位員工都要大范圍走動來生產(chǎn)的話,生產(chǎn)區(qū)一定會很混亂,而且生產(chǎn)區(qū)里很多設(shè)備都是高溫工作的,混亂就很容易帶來意外,意外就有工傷,有工傷就會增加成本,而且混亂效率也不高。所以限制員工的流動與材料的搬動是餐廳設(shè)施布置首先要考慮的問題?;谶@種考慮,設(shè)施的布置就形成了整個生產(chǎn)方向是一條線的,不會有交叉的地方。這樣就可以讓不同的生產(chǎn)區(qū)的員工只有留在自己的生產(chǎn)區(qū)就可以完成任務(wù)了,生產(chǎn)就可以很順利的進行,效率就高了。

因為肯德基是一間快餐店,生產(chǎn)量是按照當時的顧客需求量來確定的,而且是一種即時的生產(chǎn)。所以生產(chǎn)區(qū)與前臺服務(wù)區(qū)的溝通就顯是非常重要,去過肯德基(百花餐廳)的人都知道,在服務(wù)臺后面是一個保溫的食物陳列柜,是用透明的材料所作的,這樣就可以讓總配區(qū)的員工可以看到顧客的多少來確定制作產(chǎn)品的數(shù)量。另外就是可以讓前臺的服務(wù)員與總配的員工相互交流。如果某些顧客有特別的要求的話,服務(wù)員就可以馬上要求總配生產(chǎn)顧客要的產(chǎn)品。例如:顧客要一個少醬少菜的漢堡包,而食物陳列柜是沒有這樣的產(chǎn)品的,服務(wù)員就告訴總配客人的要求,那總配就可以馬上為顧客做一個這樣的少醬少菜的漢堡包。其實在餐廳內(nèi)相連的兩個區(qū)都只是用一些設(shè)備隔開,都是很容易就可以溝通得到的。前臺區(qū)與總配區(qū)是這樣;總配區(qū)與廚房區(qū)也是這樣的。整個餐廳負責生產(chǎn)計劃的是總配的一名員工p1(p1并不是經(jīng)理,只是一位總配區(qū)有經(jīng)驗的員工)。p1也是要生產(chǎn)的,只不過早生產(chǎn)的同時他還要留意前臺顧客的多少與熱保溫柜里的各種材料的多少來安排生產(chǎn)計劃。

以下來說餐廳的倉庫管理,肯德基(百花餐廳)一共有5個倉庫,在上面的設(shè)施布置圖可以看到三個倉庫:急凍倉、冷凍倉、一樓干貨倉。另外在餐廳二樓也有一個干貨倉,百花大廈的十八樓也有個倉庫。

首先介紹各個倉庫所放置的物品吧!急凍倉是放置各種未加工過又需要低溫保存的物品,如:雞翅、薯條、玉米等。冷凍倉是放置各種經(jīng)過腌制的肉類,保存溫度比急凍倉高點,里面的肉不會結(jié)冰。而且這里的肉一般都只能保存一到兩天時間,過期就要廢棄。一樓干貨倉主要是放置一些比較大件、不容易搬動的干貨,如:面粉、糖醬等,因為這倉庫就在后門的前面,搬運方便。二樓干貨倉主要放置方便搬運的貨物,而且每天只要早上與下午各補充一次就可以滿足生產(chǎn)需求的貨物,如:牛奶、包裝盒等。十八樓的倉庫是放置平時很受用到或暫時不使用的物品,如:員工的工作制服、不使用的生產(chǎn)設(shè)備、玩具等。這樣設(shè)置倉庫可以讓成本最小化和搬運量最小化。兩個冷凍倉都放在生產(chǎn)區(qū)域里,因為冷凍倉的物品是經(jīng)常使用的,放在這可以方便與減少搬運量。要把干貨倉分為兩個,而不是把兩個都放在一樓,這也是考慮搬運量與空間大小的因素,因為一樓本來地方不大,放置了各種生產(chǎn)設(shè)備后就沒多大的空間了,所以只是留了一個放置不易搬動的物品的干貨倉,而容易搬動的都放到二樓的倉庫。為什么還要在十八樓找個倉庫呢?搬運成本不是大了嗎?其實這樣的搬運成本與一、二樓的租金比起來只是小毛見大毛,而且那個倉庫只是放置不經(jīng)常使用的物品。另外我想補充兩個放置半成品與成品的地方,那就是熱保溫柜與保溫食物陳列柜。熱保溫柜是用來放炸好的各種肉,提供給總配制作用。而且這些肉保存的時間是很短的,一般只能保存30分鐘,在這時間內(nèi)不用的話就要廢棄。同理保溫食物陳列柜也是這樣,過時間就要廢棄到垃圾桶。

百花餐廳的倉庫是由兩位員工負責管理的,每天早上在生產(chǎn)開始之前就要補充好生產(chǎn)所需要的材料,下午的時候再補充一次就夠了,如果有特殊情況就另外處理。倉庫的貨物都是按照先進先出的原則,沒一樣物品都固定放在倉庫的某個位置上,在對應(yīng)的墻上都有這物品的名稱,這樣就有秩序,也方便清點數(shù)量。每一次有新貨物進來,倉庫管理員都要按照生產(chǎn)日期的先后擺好貨物,生產(chǎn)日期在前的就放的外面,優(yōu)先使用。而且生產(chǎn)日期必須向外,方便看到,防止過期使用。如果發(fā)現(xiàn)有貨物快要過期的時候就要馬上通知經(jīng)理,經(jīng)理會安排促銷活動,盡量在過期之前用完這種貨物。

從肯德基的設(shè)置與倉庫管理這兩個方面可以看出,肯德基對產(chǎn)品控制做得是非常細致、非常嚴謹?shù)?。這就是它可以成為世界快餐業(yè)巨人的一個重要的原因吧!

老師常說學管理的就要會發(fā)現(xiàn)企業(yè)所存在的問題。我還覺得在象肯德基這樣的大企業(yè),經(jīng)過了長時間的發(fā)展,已經(jīng)形成一套比較完善的管理模式,發(fā)現(xiàn)這樣的企業(yè)管理上的優(yōu)點也是非常重要。以上就是我在肯德基(百花餐廳)實習所得。

范文三:暑期實習報告。

20xx年暑假,是我大學的最后一個暑假,因為有教學實習安排,我們提前一個月開始了實習生活。我是在湖北報業(yè)集團下屬的荊楚網(wǎng)實習,和其他3位同學一起。我們作為實習記者,在整個實習過程中,幾乎參加了所有類型的工作,采訪,寫作,發(fā)布新聞,策劃專題,參加會議等等??偟膩碚f整個實習過程豐富多彩,增長見識,為以后從事傳播行業(yè)打下了堅實的基礎(chǔ)。當然以后不一定做傳媒,不過我希望自己能繼續(xù)做傳媒相關(guān)的工作。因為實習讓我知道自己喜歡這個行業(yè)。

在實習前,我想過怎么度過實習的一個月,看了那么多書,或許能派上用場。所以盡量收集了一些相關(guān)知識再來溫習。不過真正做事的時候,腦子里就想不起學過的東西了,全部是指導老師的教導,怎么寫新聞,怎么寫標題,似乎沒有定論。不過適合就好,在實習期間我寫出了十幾篇稿子。雖然是網(wǎng)站,發(fā)稿相對簡單容易,不過每一篇稿子都是我或者和同學一起辛苦寫出來的。當中有消息也有自己采訪來的新聞稿。

因為實習地點離學校很遠,我們都是在每天6點出發(fā),坐車一個小時左右才能到達實習地點,中間還要轉(zhuǎn)一次車,辛苦的很。再加上正值武漢最熱的時候,每天30多度的高溫。在路上的就有2個多小時的時間,所以格外珍惜實習的時間。盡管周末一般不上班,我們也要準備出去采訪。期間采訪過高考咨詢會,湖北大學生挑戰(zhàn)杯頒獎大會,等等新聞事件。

所以整個實習過程算下來,每天要跑80里地。20天的話就走了1600里呢。不算萬里長征也算大學時期走的最多的路線了。算是勞其筋骨了,也讓我們體驗到了工作的辛苦和快樂。沒時間像在學校里一樣想很多事情,每天都是一個目的,快點去工作,完成任務(wù),多睡會覺。

睡眠和飲食習慣都有影響,不過我們身體還好,沒有人掉隊。體驗到了團隊作戰(zhàn)的快樂,也感受到了團隊作戰(zhàn)的優(yōu)勢。

要說學到了什么東西,我感覺一是擴展了眼界。實習期間,荊楚網(wǎng)舉辦網(wǎng)絡(luò)媒體行活動,全國的網(wǎng)絡(luò)媒體都來湖北旅游觀光并且寫下自己所感所聞。報道湖北的經(jīng)濟文化成就。那期間就接待了很多來賓,而且要迎接各個網(wǎng)絡(luò)媒體同仁的參觀學習。期間我們實習生主要負責助理工作,比如接待,引導,等等。還有湖北報業(yè)傳媒集團成立60年的紀念大會,在籌備期間我們了解到湖北報業(yè)集團的發(fā)展歷程,也深深感懷老一輩新聞工作者的辛勤勞動。這一切活動和工作都讓我們的眼界有了拓展。第二種收獲就是工作期間結(jié)識了很多朋友,比如指導老師,雖然大我們幾歲而已,但已經(jīng)能獨當一面了。思想也更成熟,我們都受益匪淺,同時也認識了其他學校的同學,有湖北美術(shù)學院,武漢理工大學等等學校的同學,都是這個行業(yè),以后一定也會有所幫助和溝通。他們工作也很努力,我們在他們身上也學到了別人學校的教學方法和生活態(tài)度。交流起來更加有所收獲。第三種收獲就是學習能力的提高,在工作期間不可避免的要實踐,要接觸很多自己不曾接觸的東西。比如發(fā)帖系統(tǒng),編輯軟件的操作。還有視頻的處理,照片的制作。因為工作的需要,學習速度要不斷提高才能做好這些東西。記得一次去隨團慰問湖北武警總隊的時候,有幾張照片處理的不好,回來的時候受到了指導老師的批評,因為這個專題需要很多照片,現(xiàn)在補不上就不太好了。事后我們也更加切身體會到攝影記者的不易,一副好照片的得來同樣需要很多努力。也正是這件事,讓我們正視記者工作的艱苦和付出。

如果說收獲,細細說來是說不完的,簡單一句就是有付出就有回報,不管是好回報還是壞回報,這個回報又能讓我們再次進步。實習和正式工作又不一樣,犯錯后是收獲,而不是被辭退。這樣我們更加不能縱容自己的錯誤,以免在以后的工作生活中錯過自己。學習精神的深入人心,讓我們能欣然的面對以后的學習生活,也為了將來的人生選擇做出了鋪墊。

對于這次荊楚網(wǎng)實習,還要說的一點就是對新媒體的認識加深?;ヂ?lián)網(wǎng)也要追尋時效性,而不是以前的從其他傳統(tǒng)媒體上得來的新聞消息,荊楚網(wǎng)因為是政府門戶,擁有采訪權(quán),很多新聞消息便是自己的原創(chuàng),這樣商業(yè)門戶網(wǎng)站就有了相對時效性的新聞資源,互惠互利的狀況就出現(xiàn)了。商業(yè)門戶借來地方門戶的新聞,地方門戶靠商業(yè)門戶打響知名度。如果說現(xiàn)在的新聞獎還是傳統(tǒng)媒體的天下,我相信不遠的將來,新媒體優(yōu)秀的執(zhí)行,超強的創(chuàng)意將受新聞獎的青睞。未來的傳媒行業(yè)必然是更快更新的新媒體的天下。不過針對互聯(lián)網(wǎng)媒體的原創(chuàng)性相對較低,各位有志于傳媒行業(yè)的同學可以嘗試加入這個大潮。為祖國新媒體的發(fā)展出一份力。就像我,已經(jīng)打算進新媒體工作。這是我找工作的方向之一。

短短的一個月就在我們風風火火的熱情工作中過去了,總感覺時間過的太快,為什么快樂充實的時間總是那么吝嗇。其實大學中有這樣一個月的生活體驗就已經(jīng)可以銘記終生了。這期間我們幾個作為團隊朝夕相處,不離不棄,努力克服困難,建立了深厚的友誼。我想這份友誼將會永遠留存。實習經(jīng)歷除了交朋友,那就是學習到了好的生活態(tài)度和工作態(tài)度。

我想不斷奮斗,認真負責的態(tài)度將會對我的生活產(chǎn)生深遠的影響。在未來的時候,我會感慨,這份實習經(jīng)歷給了我相對成熟的人生態(tài)度,也明確了我的人生方向。

最后,感謝老師對我們的推薦,讓我們到了荊楚網(wǎng)實習。感謝荊楚網(wǎng)的指導老師,他們對我們的教導和鼓勵我們永遠都會感激。最后感謝一同實習的同學,是你們的幫助,我才能把實習生活做的更好。

德育述職報告標題篇四

我于xx年9月起任xx中心小學德育主任和教育科研室主任至今。現(xiàn)根據(jù)學校的有關(guān)要求,述職如下。

任職以來,自己始終明確職責、擺正位置。積極協(xié)助主管校長搞好學校管理,抓好德育工作和教育科研工作,使工作穩(wěn)妥有序地開展。本年度完成的主要工作:

1.德育工作。

由于在新班子的正確領(lǐng)導下,學校強化了德育常規(guī)管理,使學校的校園環(huán)境、室內(nèi)環(huán)境、校園文化、學生根底禮貌素質(zhì)得以改善和提高。學校主要開展了如下德育活動:迎奧運、講禮貌、樹新風活動;教育x、愛心x捐資助學活動和向地震災(zāi)區(qū)捐款活動;9月份,民族精神教育月系列活動,召開了“歡樂金秋頌祖國〞主題大隊會。

“十要十不要〞的宣傳教育活動和“十要十不要〞中隊會評比活動;繼續(xù)開展了感恩教育活動。對德育校本教材進行了增補,由10課增加到16課,23000多字。禮貌學生、優(yōu)秀學生、優(yōu)秀班級和優(yōu)秀少先隊員的評選活動;童眼看遼寧征文活動;紀念沈陽解放60周年征文活動;組織開展了豐富多彩的假期實踐活動;完成了學生品德評定工作。進行了平安教育和綜合治理工作。會同體衛(wèi)藝處進行了食品衛(wèi)生宣傳周和防治艾滋病的宣傳教育工作。

組織班主任培訓16次。參加了市區(qū)組織的德育培訓。組織教師認真學習了新修訂的中小學教師職業(yè)道德標準。完成了全鄉(xiāng)流動兒童和留守兒童調(diào)查統(tǒng)計工作,貧困生的調(diào)查摸底和資料上報工作,使局部貧困學生得到了資助。

2.教育科研工作。

開展了中央教科所和諧德育實驗課題的申報開題工作;繼續(xù)開展了省級家長學校實驗校的研究工作。解答了教師業(yè)務(wù)的咨詢。完成了學校20xx年教育年鑒的編寫工作。

3.對外宣傳工作。

完成了沈北新區(qū)教育網(wǎng)和沈陽市中小學德育網(wǎng)的'信息上報工作,共發(fā)表信息40余條,論文4篇,調(diào)查報告1篇,校本教材1篇,學生作品15篇。出版德育月報6期并在市中小學德育網(wǎng)發(fā)表。紅領(lǐng)巾播送站定期播音,少先隊板報及時更換。為學校社會形象的改善做出了自己的奉獻。

4.政務(wù)公開工作。

及時上傳和更新了沈北新區(qū)政府信息公開網(wǎng)中我校網(wǎng)頁的相關(guān)資料,達5萬字以上,130余條文件和信息。校務(wù)公開板報的資料及時更新。

5.領(lǐng)導交辦工作。

為德育科完成了沈北新區(qū)傳統(tǒng)美德示范區(qū)建立方案的起草工作,長達14000多字。完成了沈陽市中小學德育網(wǎng)中我區(qū)材料的整理和起草工作。完成了沈陽市禮貌學生名單的匯總上報工作和其它任務(wù)。完成了學校領(lǐng)導交辦的其它臨時性工作。

6.工作成績。

學校榮獲全國青少年(豐田)生態(tài)環(huán)保日志大賽組織獎,區(qū)寒假工作先進單位;本人被評為沈陽市社區(qū)教育先進個人;學生獲得省區(qū)市征文獎勵10人次。

自到中心小學工作以來,自己對學校的德育和自身工作狀況一向在不斷的反思。缺乏之外,有待于今后進一步改善。

由于自己的工作要應(yīng)對教育局德育科、青教辦、行政辦(政務(wù)公開辦)、貧困學生資助中心和教育會,教師學校教育科研室、德育研究室、教育學會、教育志辦公室(校志辦)等9個部門,處理業(yè)務(wù)性事務(wù)耗時較多,難免顧此失彼。今后要加強自身管理,協(xié)調(diào)好德育處的工作關(guān)系,繼續(xù)提高工作效率。

克服學校在硬件方面的客觀困難,繼續(xù)加強校園文化建設(shè),繼續(xù)以提高學生的根底禮貌素質(zhì)為核心,強化德育特色,與平安保衛(wèi)處、體衛(wèi)藝處密切配合,努力使我校成為學生禮貌、校園整潔、教師舒心、環(huán)境平安的農(nóng)村小學。

德育述職報告標題篇五

經(jīng)教育局公開競聘任命,我于xx年8月任臨河區(qū)回族學校分管德育的副校長?,F(xiàn)在,根據(jù)教育局黨委的有關(guān)要求,做述職述廉報告如下。

任職以來,我懷著強烈的使命感和危機感,把“老老實實做人,踏踏實實做事”作為自己的工作信條,恪盡職守,求真務(wù)實,不斷加強學習,努力提高個人修養(yǎng),謀政、勤政、廉政,全身心投入到加快發(fā)展、振興我校教育的事業(yè)中去。始終明確自己的職責、擺正自己的位置,堅持從教師中來,到教師中去,努力營造領(lǐng)導與領(lǐng)導、領(lǐng)導與老師之間融洽的工作關(guān)系。積極協(xié)助王文忠校長搞好學校的管理工作,抓好德育工作,把德育工作形成一個系統(tǒng)工程,使德育工作穩(wěn)妥有序地開展。

作為學校的管理者,我始終堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),告誡自己要立黨為公,執(zhí)政為民,要權(quán)為民所用,利為民所謀,情為民所系。

和學校其他班子成員一樣,自己堅持做到謀政,把學校發(fā)展作為第一目標;勤政,把真抓實干作為第一追求;廉政,把清正廉潔作為第一責任。

我一直保持著邊做邊學的態(tài)度,力爭把學生工作做到扎實、細致。在這半學期中,學生工作未出現(xiàn)大的違紀事件。

學校新領(lǐng)導班子成立以來,認真轉(zhuǎn)變工作作風,關(guān)心教師疾苦,主要進行了如下工作:

1.人員調(diào)整:針對班子成員分工不明確,互相推諉、人浮于事的現(xiàn)象,重新進行了分工,精簡了人員。對學校德育處、政教處、大隊部、安全保衛(wèi)處的人員進行了調(diào)整,使中層領(lǐng)導有上有下,有橫向交流。調(diào)整以后,德育處的人員得到加強;政教處的工作更專注于養(yǎng)成教育、學生思想教育;安全處和住宿部的服務(wù)能力得到加強;德育處與安全保衛(wèi)處的'工作更加協(xié)調(diào)。

2.建章立制:針對學校的規(guī)章制度浮于形式、缺乏可操作性的缺點,對學校的各種制度進行了梳理。重新制訂了學校的政教檢查制度、班主任工作制度、生活指導工作細則、學生常規(guī)檢查等,加強了可操作性,明確了各種制度的考核主體和被考核對象,逐步改變了干多干少一個樣、干好干壞一個樣的弊端,出現(xiàn)了人心向上的良好局面。

3.制定規(guī)劃:對“九年義務(wù)教育一貫制”中出現(xiàn)的學校辦學特色缺乏學生參與的情況,結(jié)合學校的實際,確定藝術(shù)教育、快樂體育為學校的辦學特色并取得了初步成果。在縣首屆經(jīng)典誦讀比賽中,我校均取得佳績。

反映,學校領(lǐng)導班子的凝聚力增強了,黨員的表率作用體現(xiàn)出來了,干群關(guān)系和諧了,環(huán)境整潔了,教師上班來的早了,出滿勤的同志多了,課堂教學秩序好了,工作的針對性強了,總之,學校管理越來越走向正軌。

本年度,學校主要開展了如下德育活動:9月精神文明月;紀念“9.18”事變專題安全防震減災(zāi)演練;舉行了“紀念建隊日暨新生入隊入團儀式;xx年中小學生秋季運動會。組織開展了安全教育月、行為習慣教育月、家長會等活動。德育處還完成了教育局教育網(wǎng)的信息上報工作,完成了學校政務(wù)公開工作。完成了住校生學生的補助發(fā)放。

自分管學校德育工作以來,自己在實踐地過程中對學校的德育和自身工作情況一直在不斷的反思。有許多不足之外,有待于今后進一步地改進。

1、工作態(tài)度上,創(chuàng)新精神不夠。

2、工作方法上,深入群眾不夠,調(diào)動廣大教職員工的德育熱情,特別是科學合理評價班主任工作優(yōu)劣的管理藝術(shù)需要進一步提高。

3、工作作風上,協(xié)同部門內(nèi)人員、協(xié)調(diào)部門之間的親和力還需進一步增強。

有思路,推動發(fā)展有辦法。

2、堅持廉政自律,帶頭執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制。在思想上,刻苦磨練意志;在工作上,不畏艱難,勇挑重擔;在生活上,不貪圖享樂,不追求奢華。做到少琢磨一點個人榮辱升遷,多想一想為教職工實事好事;少琢磨一點個人利益享受,多想一想帶領(lǐng)教師艱苦奮斗;少琢磨一點個人政績得失,多想一想更好地踐行“三個代表”重要思想。

回顧所作的工作和所取得的工作成績,我認為:我所做的工作及其學校所取得的成績,一是歸功于全體教職工的理解、支持及其卓有成效的工作,二是歸功于全體行政人員識大體,顧大局,各行其職,各負其責的合作精神,三是歸功于上級領(lǐng)導部門對我的信任,為我的工作營造一個寬松的環(huán)境,為我提供人生更廣闊的舞臺。借此機會,請允許我向一貫關(guān)心和支持我開展工作的各位領(lǐng)導和老師表示衷心的感謝!

臨河區(qū)回族學校。

俞瑞霞。

德育述職報告標題篇六

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

大家好!

彈指一揮間,20xx-2019學年度在繁忙的工作中不知不覺隨逝而去。伏案回眸,總結(jié)一年來的學校管理工作和校長崗位的任職情況,對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思?,F(xiàn)根據(jù)《長垣縣教育體育局關(guān)于對各學校20xx-2019學年度考核工作的意見》,分以下方面向諸位陳述我一年來所做的工作,敬請領(lǐng)導和同志們指正。

青崗小學是一所非寄宿制全日制農(nóng)村完全小學,下轄附屬幼兒園1個,共有學生540余名,教學班16個(含附屬幼兒園3個班),專職教師30名(其中附屬幼兒園3名)。

1、黨建工作扎實有效。

校黨支部以黨的路線教育為契機,圍繞教育教學中心工作,加強黨的建設(shè),凝神聚力,與時俱進,開拓創(chuàng)新,為學校的穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展提供有力的思想和組織保證。根據(jù)上級黨委要求,一是認真落實群眾路線教育活動,在上級黨委的指導下圓滿完成了“學習教育,聽取意見”的各項任務(wù),并通過了上級黨委的督導驗收;對“查擺問題,開展批評”做了詳細的安排和部署,現(xiàn)已逐步實施。二是開展廉政宣傳教育月活動,認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”,深入推進反腐倡廉教育工作。三是開展民主評議行風活動,向?qū)W生家長及相關(guān)部門發(fā)放行風評議調(diào)查表,召開家長會,廣泛地征求家長和社會各部門對學校的意見和建議,并及時整改。

通過學習、討論、宣講、開展民主評議等多種形式,使大家清醒認識到中央開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要性。在組織集中學習的基礎(chǔ)上,大家圍繞"四風"問題具體表現(xiàn)展開了討論,并對班子成員提出了寶貴的意見和建議;全體教師聯(lián)系工作實際,把學習內(nèi)容與教育教學活動結(jié)合起來,以“為民、務(wù)實、清廉”為主題,加強學校作風建設(shè),解決學校存在的突出問題。著力整改違紀違規(guī)行為,夯實了廉潔從教的基礎(chǔ),倡導了風清氣正的發(fā)展氛圍,樹立了良好的社會形象。

2、以情感人,強化班子凝聚力。

以情感人,人本管理。不論是年終考核、還是評優(yōu)選先,堅持做到計劃設(shè)計周密、問題分析詳盡、操作流程精細,只信唯才是舉,不搞任人唯親,事情放在桌面上,不搞小動作,用真心、誠心感染人。由于堅持了考核看實績,用人看本事;辦事要公開,處事要公平,看人要公正;不把人看死,不把事做死的原則,所以在廣大教職員工中樹立了威信,贏得了口碑,為開展工作奠定了群眾基礎(chǔ)。班子團結(jié),形成合力自覺接受校務(wù)會成員和上級領(lǐng)導的監(jiān)督,做到團結(jié)協(xié)作,相互理解、相互支持、相互配合,使班子人員能心情愉悅地工作;重大提議,事前與班子成員商議后,再提交校務(wù)會集體討論決定,涉及教職工切身利益的'方案,堅持做到反復醞釀、多方聽取意見,由教代會通過后再執(zhí)行。班子領(lǐng)導團結(jié)協(xié)作、配合默契、創(chuàng)新求實,心往一處想,話往一處講,勁往一處使。

3、運用科學理念,鑄造教師隊伍。

一年來年,我校堅持每周一次的政治業(yè)務(wù)學習制度,認真組織教師學習,狠抓師德教育,開展師德師紀大整頓,全面落實了《教師職業(yè)道德規(guī)范》。積極宣傳現(xiàn)代教育理論,開展電子白板講課比賽、骨干教師示范課展示等活動;鼓勵教師參加各級各類教育教育教學培訓,如選派張娟、郭業(yè)輝、劉永超等教師參加了小學英語教學、信息技術(shù)培訓、家庭教育高級指導師等培訓;組織教師參加各級各類優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀論文、優(yōu)秀課件等比賽,積極鼓勵教師發(fā)表論文。上述舉措,有力地推動了教師綜合素養(yǎng)的提升。于廣磊副校長被評為“縣級學科帶頭人”;孟華、王海貝、劉衛(wèi)婷等老師在鎮(zhèn)中心校舉辦的優(yōu)質(zhì)課比賽中榮獲二等獎。劉永超、郭業(yè)輝、郝興三位老師在我鎮(zhèn)硬筆書法比賽中榮獲小學組一等獎,蔡利敏、王海貝、張爽等18名教師榮獲鎮(zhèn)二等獎。

我校把全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質(zhì)教育,全面提高教學質(zhì)量,作為學校的辦學宗旨。抓住群眾路線教育的有利時機,對學校的各項制度進行認真梳理,逐步建立健全與完善了學校的各項規(guī)章制度,通過制度力求做到“各就各位、各盡其責”。

1、創(chuàng)新德育教育,堅持以德立校,依法治校。

學校工作始終堅持以德育為核心,堅持傳承民族文化、民族精神,堅持“學校無小事,事事都育人”的原則,堅持以愛國主義、養(yǎng)成教育、法制教育為主要內(nèi)容,以各類活動為契機,熔人格的形成于鮮活的生活實踐中。牢固樹立“先成人、后成才”的教育工作思路,著眼于學生終身可持續(xù)發(fā)展,高度重視德育工作。

(1)加強了德育主體隊伍建設(shè)。班主任是班級德育工作的主要組織者和實施者,是學校德育工作的主體。學校十分重視班主任隊伍建設(shè),組織班主任參加業(yè)務(wù)培訓,建立班主任工作量化考核制度和競爭機制,促進了隊伍的進步和發(fā)展。明確了德育工作思路和重點,推動了我校德育工作發(fā)展。

(2)加強了學生習慣養(yǎng)成教育。以文明班集體創(chuàng)建活動為突破口,以文明辦公室為示范窗口,特別是把班級衛(wèi)生、紀律、好人好事等量化分析,定期檢查,及時公布。一年來,學生的行為習慣逐漸養(yǎng)成,不斷內(nèi)化為品質(zhì)。

(3)加強了學生綜合素質(zhì)教育。開展豐富多彩的文化藝術(shù)活動,促進學校精神文明建設(shè)。今年三月份,舉辦了“向國旗敬禮、做有道德的人”網(wǎng)上簽名寄語活動;五月份,我校成功舉辦了青崗小學家校溝通曁社團文藝展演活動,深受家長及社會好評;還是五月份,在鎮(zhèn)中心校舉行的中小學生田徑運動會上,我校健兒成績突出榮獲團體第二名(輔導教師:郝興);在上學期冬季越野長跑比賽中,我校運動健兒成績突出,榮獲團體第一名(輔導教師:郭業(yè)輝、郝興);六月份在鎮(zhèn)中心校舉辦的“迎六一”班級大合唱比賽中,我校代表隊(輔導教師:李娟)榮獲一等獎;于廣磊副校長帶領(lǐng)的羽毛球社團在六月份全縣羽毛球比賽中成績突出,有2名同學進入縣前八強;通過以上活動的開展,陶冶了學生的情操,開闊了學生的視野,豐富了學生的生活,增長了學生的知識。

銳意創(chuàng)新的少先隊管理,嚴格有序的路隊管理,人性化的小小志愿者,積極主動的學生會成員……充分發(fā)揮文明監(jiān)督崗的作用,開展了“遵紀守法,文明言行”教育活動和文明班級的評比活動,充分營造校園文化氛圍,開展了教師布置評比活動,學生在立美育人的實踐中提高了精神品位,在深厚的文化氛圍中全面提高了素質(zhì)。為他們形成積極向上的人生觀和價值觀打下了良好的基礎(chǔ)。

2、加強法制教育,重視安全工作,創(chuàng)建平安校園。

為了使法制教育取得實效,我校聘請鄉(xiāng)派出所所長擔任法制副校長,定期作法制專題報告,提高了學生辨別是非的能力,鼓勵學生勤奮學習。安全工作“責任重于泰山,落實至關(guān)重要”,學校成立了組織機構(gòu),制訂了應(yīng)急預(yù)案,建立健全安全保衛(wèi)制度,完善落實門衛(wèi)職責,加強安全督察巡視,積極消除安全隱患,做好安全宣傳教育工作,保證了校園財產(chǎn)和師生安全。每學期與班主任簽訂安全目標責任書,制定安全工作制度和值班管理制度。通過活動對學生進行安全教育,并組織全校學生,分年級分班輪流觀看安全專題片,了解回避、應(yīng)對各種危險的常識,對學生們真正起到了安全警示。安裝監(jiān)控攝像頭,設(shè)置警示標志,為確保校園安全,創(chuàng)建平安校園打下了硬件基礎(chǔ)。

3、以教學為中心,堅持科研興校,質(zhì)量強校。

(1)認真落實兩個常規(guī),加強教學管理。

在常規(guī)教學管理中,建立了各種常規(guī)管理制度,完善常規(guī)管理辦法。教師采取超周備課,學校領(lǐng)導及時督查指導,每學期進行常規(guī)教學檢查不少于四次,并及時總結(jié)反饋。在課堂教學常規(guī)管理上,建立監(jiān)督機制,嚴格上課規(guī)范,向40分鐘要質(zhì)量、要效益。

(2)抓校本教研,提高教師業(yè)務(wù)能力。

我校從學校可持續(xù)發(fā)展的高度,認識校本教研工作,并把它作為興校的主要策略,明確提出向教研要質(zhì)量,靠教研上臺階,走教研促教、教研興校之路。深入推進課程改革,持之以恒地搞好校本教研工作,鼓勵、支持和組織教師參與教育教研,以學生主動參與為主線,樹立了嶄新的課堂教學評價標準。教師逐步把激情帶進課堂,把激勵帶進課堂,把趣味帶進課堂,把現(xiàn)代技術(shù)帶進課堂。通過教研組活動和培訓學習,把我校的課堂教學改革不斷引向深入。實現(xiàn)教師的不斷創(chuàng)新,自我超越,盡快提高教學質(zhì)量。

(3)教學工作常抓不懈。

教學工作是學校生存發(fā)展的基石。學校始終重點抓好過程管理,取得了顯著成績。20xx—20xx學年,在鎮(zhèn)中心校的冬學段期末綜合素質(zhì)測評中,我校教育教學質(zhì)量綜合排名全鎮(zhèn)第三名;春學段素質(zhì)測評中,排名全鎮(zhèn)第二名,成績不斷提升,獲得家長和社會的一致好評。

教學過程管理扎實。學校以教研組為陣地,著力抓好備課、觀摩課、作業(yè)評價、課后輔導、周演練、月考等常規(guī)教學,充分發(fā)揮集體智慧和力量,使學科教學步調(diào)一致,統(tǒng)一協(xié)調(diào);教師共同研究,共同提高。完善教學巡視制度、聽課制度和教學評價機制,加強了教學信息反饋,確保了過程管理的落實。狠抓考風建設(shè),有效地杜絕了舞弊現(xiàn)象的發(fā)生,促進了優(yōu)良教風學風的進一步形成。同時,積極推進閱讀教學和寫字教學,安排專人管理學,定計劃、定制度、定時間讓學生有計劃有目的地開展寫字和讀書活動。大力實施“科研興?!睉?zhàn)略,為教育教學質(zhì)量的提高提供了有力保證。

4、雙管齊下,抓好校園建設(shè)。

(1)開源節(jié)流,做好硬件建設(shè)。

學校在校園資產(chǎn)管理和維修上做了大量工作,全力解決學校面臨的棘手問題,學校的辦學條件有了極大改善。積極向教育局書寫申請報告,修建操場周邊圍墻340米,緩解了學校與鄰家的矛盾,解決了學生上操難的問題;為幼兒園教室配置了三臺三匹三相空調(diào),解決了孩子們冬冷夏熱,家長心疼,教師心痛的環(huán)境問題;修建了幼兒園廁所,解決了學生幼兒園師生入廁難的困局;投資數(shù)千元對學生教室的用電設(shè)施和照明進行了改造和維修。為全體師生創(chuàng)造了一個溫馨、舒適、和諧的生活環(huán)境和學習環(huán)境。

(2)科學設(shè)計,整體規(guī)劃,抓好軟件建設(shè)。

通過建設(shè)學校的硬件塑造校園整體形象的同時,充分利用黑板報、宣傳欄、國旗下講話等宣傳陣地,大力宣傳先進文化;開展文明班級、文明學生的創(chuàng)建活動,營造良好的文化氛圍,使先進文化覆蓋到校園的每一個角落。

圍繞提高學生思想道德和科學文化水平這個中心,以優(yōu)化育人環(huán)境為基礎(chǔ),以校風學風建設(shè)為核心,以全面提高學生素質(zhì)為目的,努力建設(shè)豐富多彩、生動活潑、健康向上的具有我校特色的校園文化。努力建設(shè)標志文化、園地文化、樓層文化、墻壁文化、道路文化、教室文化、宿舍文化,讓校園的每一面墻會說話,讓校園內(nèi)每一處空間都發(fā)揮最大的育人效應(yīng),給全校師生以強大震撼。學校將校園的綠化和文化建設(shè)相結(jié)合,力爭使“一草一樹都含情,一石一木能說話”,在潛移默化中培養(yǎng)學生,樹立高尚的人生觀、價值觀,使學生在濃厚的文化氣息中熱愛生命、確立志向、學會生活。

學校以加強內(nèi)部管理、提高工作效率為重點,以“服務(wù)教學、服務(wù)師生”為宗旨,齊心協(xié)力、扎實工作,高質(zhì)量完成了學籍管理、圖書閱覽、電子白板安裝和應(yīng)用培訓、考試安排、網(wǎng)絡(luò)建維、試卷印制等相關(guān)任務(wù)。

1、后勤服務(wù)中心,堅持“服務(wù)育人”的宗旨。進一步健全規(guī)章制度和崗位職責,創(chuàng)造性地開展工作。開學前,通過學校班子成員和后勤工作人員的努力,校園基礎(chǔ)設(shè)施修繕完畢,美化了校園環(huán)境;師生食堂提前準備就緒,解決了老師吃飯難的問題,一開學,全體師生都按時吃上了可口的飯菜,既方便了教師的生活,又大大地提高了工作的積極性。

2、工會工作成效顯著。工會積極參與學校管理,大力推進校務(wù)公開。以教代會為載體,積極參與學校重大決策;認真組織工會代表對考核、財務(wù)、評優(yōu)、晉職等熱點問題及時進行了公開。

3、關(guān)心教職工生活。組織開展送溫暖活動,祝賀或慰問家中有婚喪嫁娶大事的教職工,看望幫扶病患或特困教職工;組織教職工體檢、鼓勵教師參加體育活動。

4、認真做好老齡工作。

重大節(jié)日組織慰問老教師,送去學校的溫暖。

1、進一步健全完善管理細則,完善教師評價體系,注重過程性評價和教學質(zhì)量的提高值,體現(xiàn)以人為本理念,充分調(diào)動全體教師的教學積極性,增強教師責任心和敬業(yè)意識。

2、抓班子,抓承包,抓檢查,抓指導,抓落實,加強班子成員培訓學習,深入課堂和教師一道交流、探討、共同學習,共同進步。

3、抓過程,重結(jié)果。每月月考進行認真分析,針對不足拿出整改措施。加強校本教研,校本培訓,圍繞“課堂教學主陣地”這個主題開展系列教研活動,逐步提高廣大教師的課堂教學水平,向40分鐘要質(zhì)量,提高課堂教學效益。

4、狠抓個體管理,從教風、學風、班風管理入手,從日常工作環(huán)節(jié)入手,從學生行為習慣的細節(jié)入手,每半學期進行一次“五好學生”評比活動,在教學中力爭教師達到寬知識,厚基礎(chǔ),強技能,積極改善辦學條件,堅持科學發(fā)展觀,全面育人,創(chuàng)設(shè)良好環(huán)境,提高教學質(zhì)量。

5、培養(yǎng)學生良好生活習慣、衛(wèi)生習慣、學習習慣,使學生良好的習慣養(yǎng)成成為我校的亮點,因為習慣比知識更重要,比能力更重要。

6、充分發(fā)揮電子白板的作用,解決教學設(shè)備、器材的短缺影響著學校課程正常開展的現(xiàn)象。

7、關(guān)注學生發(fā)展,創(chuàng)設(shè)一種積極向上的學習氛圍,進一步體現(xiàn)師生關(guān)系的民主與平等,關(guān)注學生個性的發(fā)展,使學生個性得到張揚,使全面發(fā)展素質(zhì)教育的理念得到充分體現(xiàn)。

8、學校全面推行校務(wù)公開,財務(wù)公開,嚴格財務(wù)紀律。

9、堅持嚴于律己,以身作則。要求教師做到的,自己要首先做到。堅持提前到校,堅持參與學校的的各項活動。

10、堅持寫好校長日志,堅持深入教學第一線,堅持參與教研教改,堅持聽課、評課,指導教學工作,時時刻刻給教師起模范表率作用。

11、安全教育常抓不懈,牢固樹立“責任重于泰山,落實至關(guān)重要”的意識,確保校園安全,創(chuàng)建平安校園。

過去一年所取得的成績來之不易。這些成績的取得是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府關(guān)心愛護的結(jié)果,是上級教育行政部門大力支持的結(jié)果,更是全校師生員工的開拓創(chuàng)新和無私奉獻的結(jié)果。

在學校發(fā)展進程中,有許許多多人披星戴月,在各自崗位上立足本職、兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞、愛崗盡責,充分體現(xiàn)了青崗小學教師的精神追求和高尚情操。在這里,請允許我向辛勤耕耘在教育、教學、管理、服務(wù)第一線的全體教職員工表示最崇高的敬意和最衷心的感謝!

德育述職報告標題篇七

尊敬的領(lǐng)導、同事們:

上午好!

日月如梭、時間飛逝,轉(zhuǎn)瞬間又到了新的一年,回顧過去一年的工作歷程,在各位領(lǐng)導和同事們的指導和幫助下,使我在政治思想、業(yè)務(wù)學問、工作技能、思想修養(yǎng)等方面,都有肯定的進步,比較圓滿的完成自己應(yīng)負擔的各項工作。現(xiàn)將我的述職匯報如下,請各位領(lǐng)導和同事們審議。

一、加強政治理論的學習,提高思想道德素養(yǎng)。

作為一名中層干部,要想作好本職工作,首先必需在思想上與公司保持高度的一樣。為此在履行日常財務(wù)核算及監(jiān)督職能的同時,不斷地進行政治理論、時政要聞和科學發(fā)展觀的學習,仔細領(lǐng)悟中心“兩會”精神及中心經(jīng)濟工作會議精神。通過一年來的學習,極大的提高了我的政治思想理論水平,增加了分析問題、把握問題、解決問題的實力,充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范帶頭作用。

二、以身作則,廉政勤政。

作為一名財務(wù)工作者,深知廉潔自律的重要。為此,平常一方面工作,一方面嚴格遵守《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正值利益的若干規(guī)定》及集團公司和公司有關(guān)廉潔自律規(guī)定,仔細學習黨的各項方針、政策,堅固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,使我在思想相識上不斷提高,與時俱進,增加了拒腐防變的意識。另一方面,在行動上,我堅持“要求別人做到的,自己首先做到?!睘榇?,我嚴格遵守公司的各項制度和規(guī)定,切實保持艱苦奮斗和虛心謹慎、戒驕戒躁的工作作風。

三、年度主要工作、履行崗位職責及執(zhí)行公司各項制度的狀況。

在財務(wù)部工作的這幾年,自己始終堅持堅決的政治立場,思想上、行動上始終與公司保持一樣,嚴于律己、團結(jié)同志、盡職守則、勤奮工作。xx年主要做了以下幾方面的工作:

1、在公司領(lǐng)導大力支持下,工作重點是成本限制,服務(wù)于各生產(chǎn)單位,為此嚴格執(zhí)行公司下達的基建、生產(chǎn)財務(wù)安排,正確履行財務(wù)職能。xx年各單位責任成本嚴格限制在安排之內(nèi)。

2、主動推動了核算、定額管理及科目負責制,與各單位一道制定了班組考核及科目負責制管理方法,定期會同各部門對公司所屬單位進行全面考核。

3、按月召開經(jīng)濟活動分析會,對主要指標進行深層次的細化分析??偨Y(jié)成本限制方面的閱歷,查找生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)中存在的問題,提出下一步限制成本的詳細措施。

4、響應(yīng)公司“雙增雙節(jié)”活動,在做好本部門的雙增雙節(jié)的同時,按部就班地落實公司百條項目任務(wù)的完成。

5、推動了公司固定資產(chǎn)管理的科學化、信息化,做好日常固定資產(chǎn)檢查工作。加強對在用低值易耗品的管理,保證在用低值易耗品賬、卡、物相符。

6、加強存貨購入的監(jiān)管,擴大存貨招標選購的范圍,在保證存貨質(zhì)量的狀況下,盡可能的降低存貨的選購成本。根據(jù)規(guī)定不定期會同物資部對存貨結(jié)存狀況進行全面盤點。加強對各單位廢舊料的管理,特殊是加強對公司報廢物資的管理,進行拍賣。

二是接著完善和推行班組材料成本核算系統(tǒng);

三是開發(fā)資金預(yù)算編制軟件。

述職人:xxx。

20xx年x月x日。

德育述職報告標題篇八

一、德:

仔細學習公司的十八字精神,以五條姿態(tài)為指導,加強思想品德修養(yǎng),樹立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,嚴守工作紀律,努力提高工作效率和工作質(zhì)量;酷愛本職工作,愛崗敬業(yè),廉潔奉公,恪盡職守,辦理睬計業(yè)務(wù)時遵循實事求是、客觀公正;對單位以廠為家,對同事以誠相待,對工作從不挑揀、任勞任怨,堅持黨的基本原則,嚴格執(zhí)行會計制度和會計法規(guī),全面完成了上級交給的各項財務(wù)任務(wù)。

二、能:

(一)、顧全大局,端正看法,主動的完成公司支配的各項任務(wù)。合理的調(diào)度資金,充分發(fā)揮資金運用率。主動爭取政策,深化探討稅收政策,合理避稅增加效益,加深與稅務(wù)部門各項工作聯(lián)系和協(xié)調(diào),通過合理避稅為公司增加效益。嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職工的借款的還款時間。堅持根據(jù)公司《關(guān)于加強差旅職工借款管理通知》制度執(zhí)行,作到堅持原則,一視同仁,杜絕虛報冒領(lǐng),借款長期不還現(xiàn)象發(fā)生。接著加強會計從業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓,規(guī)范財務(wù)管理,特殊是加強會計實務(wù)培訓,以推行財務(wù)會計電算化為目標,全面提高財務(wù)財務(wù)人員素養(yǎng)。

(二)增加服務(wù)。我公司下屬企業(yè)行業(yè)跨度大,員工眾多,對財務(wù)要求既有統(tǒng)一性,又有獨特性。我公司作為現(xiàn)代企業(yè),財務(wù)中心必定成為企業(yè)管理的核心部門,為集團公司領(lǐng)導服好務(wù),發(fā)揮財務(wù)板塊的重要作用,供應(yīng)剛好的、真實的財務(wù)信息,為領(lǐng)導決策作好保障。加強對上級主管部門的服務(wù)。

根據(jù)上級主觀部門的要求,剛好精確供應(yīng)財務(wù)管理信息,為上級部門駕馭我司財務(wù)運行狀況作好必要的服務(wù)。

(三)加強管理。加強制度建設(shè),完善各項財務(wù)制度。加強對資金管理,保證對資金的有效管理,充分發(fā)揮資金價值。加強財產(chǎn)管理,堅持每年度組織清查一次,清查結(jié)果報公司總經(jīng)理批閱,確保公司財產(chǎn)的不流失。

(四)增加監(jiān)督職能。加強制度執(zhí)行的監(jiān)督,加強對安排的執(zhí)行的監(jiān)督,加強資金運用的監(jiān)督。對各下屬企業(yè)進行的經(jīng)濟業(yè)務(wù)活動進行監(jiān)督,確保財務(wù)運行有效、平安,實現(xiàn)財務(wù)制度化。定期對各分子公司財務(wù)進行審核,保證財務(wù)數(shù)據(jù)的真實、合法。

三、勤:

加強自身學習,明確崗位職責,不斷提高科室人員的素養(yǎng)。堅持參與公司組織的學習,主動向同行和同事學習,加強自己的業(yè)務(wù)水平和管理實力。由于公司下屬單位較多,行業(yè)跨度較大,所以在加強自身學習的同時,不斷熟識下屬各單位的各項業(yè)務(wù)和各個環(huán)節(jié),為進一步加強財務(wù)監(jiān)管供應(yīng)保障。

四、績:

1、切實加強財務(wù)核算。依據(jù)集團公司規(guī)范財務(wù)管理、優(yōu)化財務(wù)審核程序、提升財務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參加企業(yè)管理的要求,我財務(wù)中心重點加強財務(wù)核算方面的工作。我中心克服人員少工作量大的困難,經(jīng)過高效的組織,分清工作的輕重緩急,妥當處理好各項工作。日常的資金收付和財務(wù)報表、記賬等工作以及下屬各單位之間的往來協(xié)調(diào)工作是最平常也最繁重的工作,一年來,本著仔細、細致、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,通過我中心工作人員的努力,滿意了各部門對財務(wù)中心的要求,充分發(fā)揮財務(wù)中心的職能作用。

2、主動加強財務(wù)監(jiān)督。財務(wù)中心全體工作人員根據(jù)會計法有關(guān)規(guī)定,從嚴從細,對每一張原始憑證、票據(jù)等的真實性、完整性進行審核和限制,對于不合格的票據(jù)兼具退回。對于費用監(jiān)督方面,我中心嚴格根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定,凡是超過規(guī)定部分,一律不予報銷,由個人負擔。在加強財務(wù)監(jiān)督的同時,對我中心工作進行自查,從中查找經(jīng)營和管理上的漏洞,并有針對性地指定整改措施,通過自查,切實加強了對下屬各單位的監(jiān)管力度。

3、加強資金管理的作用。為了規(guī)范我公司經(jīng)濟運行秩序,進一步加強公司的資金管理,降低和杜絕資金的運用風險,提高資金運用效率,促進集團健康發(fā)展。一方面我們?yōu)榱吮WC我公司資金運作流暢,對職工借款、選購員的費用報銷等方面,實行主動的措施加以管理,針對一些長期拖欠不還且多次敦促其還款未果的職工實行扣除工資的方法,直到扣完為止。另外對長期不報銷、不歸還欠款的選購員,我們實行停止其借款或扣除其工資的方法,加強資金的管理盒對費用的限制。另一方面,20xx年累計還款20xx萬元,完成各項貸款3000余萬元,為公司的發(fā)展供應(yīng)了足夠的資金保證。通過這些措施,加速了流淌資金的周轉(zhuǎn),保證了公司正常的經(jīng)濟運行。

4、在對外協(xié)調(diào)方面,我中心根據(jù)公司的要求始終把公司利益放在第一位,本著少花錢、多辦事的原則,進行對外聯(lián)系和協(xié)調(diào)。在我中心和公司領(lǐng)導的努力下,為減輕稅賦和順當發(fā)展鋪平了道路。其中,泰山飯店減免營業(yè)稅款53萬元,名人會館減免營業(yè)稅款25.6萬元。總之,這半年來,我仔細干好了本職工作,起好了一名財務(wù)負責人的作用,并時時不忘以身作則。對成本及費用進行嚴格限制,盡量做到了防止漏洞產(chǎn)生,在肯定程度上降低了成本費用開支。立足本職工作,踏踏實實,發(fā)揚泰鋼精神,挖掘潛力,堵塞漏洞,不斷提高自身綜合素養(yǎng),為泰鋼的發(fā)展貢獻出更大的力氣。

德育述職報告標題篇九

尊敬的領(lǐng)導、敬愛的同事們:

大家好!

我自20xx年x月份到公司上班,x月底被安排到xx辦事處擔當委派財務(wù)經(jīng)理,現(xiàn)在已有x個月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的主動協(xié)作下,我與大一道,團結(jié)一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務(wù)。

下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的狀況向大做簡要匯報:

一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結(jié)同志。

自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特別,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團結(jié),不搞無原則的糾紛,不利于團結(jié)的事不做,不利于團結(jié)的話不說。

二、盡職盡責履行好自己的工作職責。

我在xx辦事處主要從事財務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:

1、嚴格限制xx辦事處現(xiàn)金支出。嚴格按公司發(fā)布的備用金管理方法相關(guān)規(guī)定進行備用金的限制,對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷圍的費用或相關(guān)手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷,將xx辦事處發(fā)生的費用限制在預(yù)算圍內(nèi)。制定xx辦事處備用金二次借款管理方法,對二次借款進行嚴格限制,提示借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費用及成本剛好寄回總部沖銷備用金,保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn)。

2、仔細審核需支付第三方物流承運商的承運費。費用結(jié)算嚴格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行,對所支付金額過大的費用仔細審核,詢相關(guān)人員緣由,對不符合要求的`發(fā)票要求承運商重新開據(jù)或者拒絕報銷。

3、按時結(jié)算。按時與xx物流部及xx銷售分公司核對配送費用,剛好向總部申請開票,開票時嚴格匹配收入與成本,取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間交xx物流部結(jié)算費用。

4、正確計算工資薪酬。依據(jù)公司規(guī)定嚴格根據(jù)考勤記錄及加班狀況正確計算員工工資,耐性精確地說明員工對自己當月工資的各項疑,對因我個人緣由造成個別員工工資計算錯誤的狀況,剛好向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應(yīng),保證員工正值利益不受損。

5、剛好向總部報送財務(wù)分析及經(jīng)營分析。依據(jù)xx系統(tǒng)及業(yè)務(wù)臺帳數(shù)據(jù)剛好精確的填制財務(wù)分析表,監(jiān)督該月各項指標執(zhí)行狀況,分析各項指標異樣因素,制定下月預(yù)料目標;剛好填制經(jīng)營分析,反應(yīng)當月xx辦事處經(jīng)營狀況、財務(wù)狀況及存在的題。

6、剛好完成總部的其他要求。如剛好完成對xx辦事處收入預(yù)算的編制、剛好協(xié)作完成20年公司財務(wù)決算工作,為公司的正常工作當好助手。

三、存在的問題。

x年來,圍繞自身工作職責做了肯定的努力,取得了肯定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些狀況還不熟識,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外xx辦事處正處于逐步走向制度完善的境況,相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有肯定影響,對這些題,我將在今后的工作中仔細加以學習,不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。

最終,還想說三點:

一是我的述職報告還不全面,有的詳細的工作沒有談到,就今日我所談的,希望大多提珍貴看法。二是我工作能順當?shù)拈_展并取得較好的成果,首先要感謝我的前任外派財務(wù)經(jīng)理xx及財務(wù)部對口會計xx,她們對我的工作賜予很多幫助和協(xié)作。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和協(xié)作,就沒有我們今日的工作成果。三是希望大在20xx年,能一如既往地支持協(xié)作我的工作,我將一如既往地與大一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。

感謝大家!

述職人:xxx。

20xx年x月x日。

德育述職報告標題篇十

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

一個學期以來,我能按照自己制定的德育工作計劃進行工作,注意自己的師德形象,重視對學生進行品德教育,現(xiàn)將情況總結(jié)如下:

1、認真學習師德規(guī)范,結(jié)合學習教師職業(yè)道德規(guī)范,并以教師職業(yè)道德規(guī)范和十不準為標準,在家長中樹立起良好的形象。

2、根據(jù)學生的身心特點,把思想道德建設(shè)落實到實處,在學習中提升教師的道德標準,深入貫徹《綱要》精神,模范履行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,不斷提高教師的全面道德修養(yǎng)。

3、認真學習新課改,提高對新課程改革的認識和教育理念,并進一步提高自己的教學水平,使自己能更加適應(yīng)日益發(fā)展的`教育形勢。

4、繼續(xù)學習報刊上有關(guān)的評論員文章及英雄人物先進人物的事跡,以加深自己對人生觀的進一步理解。

5、學習報刊上有關(guān)國內(nèi)外形勢教育的文章。通過學習,及時了解和關(guān)注當前國內(nèi)外形勢及我國各項改革的進展情況。為災(zāi)區(qū)群眾積極捐款捐物,明確任務(wù)、增強信心、努力奮斗、扎扎實實做好本職工作。

6、繼續(xù)認真學習有關(guān)的教育法律法規(guī),著重學習《教育法》、《教師法》等法律法規(guī),通過學習統(tǒng)一思想,進一步明確自己的義務(wù)和法律責任,不斷提高對自己肩負特殊使命的認識。

7、制定了班級德育教學計劃,利用各種機會對學生實施德育教育,使班級內(nèi)每個學生在個性心理和道德品質(zhì)方面得到較大發(fā)展和提高。

另外,我能遵守學校的各項規(guī)章制度,積極參加政治學習,團結(jié)同事,作為班組長,努力協(xié)調(diào)好班級的各項工作。在工作中敬業(yè)愛崗,熱愛學生,為人師表,責任心強,在教育教學中為學生創(chuàng)設(shè)一個良好平和的環(huán)境,讓學生在寬松的氛圍里學習。尊重學生,不體罰,使他們身心得到愉快的發(fā)展。

在家校聯(lián)系方面,我除了通過家長會和家校聯(lián)系手冊向家長介紹班級的德育工作計劃、內(nèi)容和實施方法外,還通過家訪或個別交談的形式,共同分析學生的情況,幫助家長形成正確的教育觀點和方法,取得家校教育的一致性。

總之,經(jīng)過一個學期的教育和培養(yǎng),學生在品德和行為習慣的形成方面已取得較大進步。在新的學期里,我將繼續(xù)努力,爭取把班級的德育工作做得更好。

此致

敬禮

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

德育述職報告標題篇十一

各位領(lǐng)導、同志們:

xx年度在校黨委、校長室的正確領(lǐng)導下,在德育一線工作人員及所有班主任的共同努力下,德育工作取得優(yōu)良的成績,下面就一年來的德育處工作向大家述職,請予以審議:

一年來,在學生教育管理工作方面我們堅持“三全制”模式,即“全天候、全方位、全流程”,每天二十四小時有人巡視值班,無論刮風下雨還是三九嚴寒,我都能早上在學生起身前到校,夜里學生休息巡視后離校,從不間斷,特別是秋學期,張校長調(diào)出以后,擔子更重了,但我們能負重奮進,精心籌劃,細化學生管理的各個環(huán)節(jié),克服管理中的不足,創(chuàng)新管理模式,改變管理方式,在對學生嚴格要求的同時,更加注重學生的人性化管理。如:

4、對嚴重違紀學生,教育后只要認錯好,就給機會不勸退,本學期沒有勸退一名學生。

正因為加強學生“兩大常規(guī)”的教育管理,以一顆愛心對待學生,一年來學生管理工作一帆風順,學生嚴重違紀事件明顯減少。

一年來,我們時刻將安全工作放在首位,牢固樹立安全是“1”,其它都是“0”的指導思想,加強學生安全教育和管理,表現(xiàn)在:

2、量管人員每周堅持檢查學生路軌,對騎電動車不戴頭盔、闖紅燈的學生進行通報批評;

5、定期對學生管制刀具的檢查,杜絕各類安全隱患;

7、同各職能部門簽定《安全防范責任狀》,層層落實責任,嚴防安全事故的發(fā)生;

8、建立安全臺帳,定期召開相關(guān)人員會議,排查安全隱患,即時消除安全隱患。11月21日縣教育局及省“平安校園”檢查組對我校安全工作作了認真的檢查,查看我校安全工作的組織領(lǐng)導、制度建設(shè)、安全防范、消防安全、水電衛(wèi)生安全、活動組織、調(diào)解、法制安全教育、安全檢查管理、臺帳管理等十個方面的內(nèi)容,對我校安全工作給予高度評價。

正是安全工作認真到位,一年來我校沒有發(fā)生一起安全事故,安全工作贏得社會的一致贊譽。

一年來我們時刻以校領(lǐng)導“一流的衛(wèi)生環(huán)境,育一流的人才”的指示精神為指針,加強學校的衛(wèi)生創(chuàng)建工作。表現(xiàn)在:

1、首先將校園內(nèi)所有地方劃分到各班,不留空白,確保校園衛(wèi)生處處有人管;

3、不定期開展“文明宿舍”、“文明教室”的評比活動,將學校衛(wèi)生創(chuàng)建工作推到高潮;

4、定期召開班主任及相關(guān)人員會議落實“衛(wèi)生特色?!钡膭?chuàng)建工作。

正是我們對衛(wèi)生工作的高度重視,校園環(huán)境優(yōu)美,干凈整潔,在縣局“衛(wèi)生特色?!眲?chuàng)建工作檢查中,衛(wèi)生工作受到縣局領(lǐng)導的表揚和肯定。

一年來我們時刻關(guān)心學生身心健康,及時提醒可能出現(xiàn)影響學生身心健康行為。表現(xiàn)在:

3、心理咨詢中心堅持二。

5、成立學生心理社團,擴大心理教育的范圍,增加學生的參與度。

正因為我們學生身心健康教育工作措施扎實,我校的身心“問題生”明顯減少,學生身心健康教育取得明顯實效。

學生“生活常規(guī)”管理的重點在宿舍,學生休息不好,學習效率就自然下降,在我校“減時增效”理念指導下,我們強抓學生的宿舍管理。表現(xiàn)在:

4、量管人員每天對宿舍情況進行抽查,并及時在德育簡報上予以反饋;

5、宿管人員還不定期檢查宿舍的安全隱患,對私自使用的電器,帶管制刀具的一律予以沒收。

正是上述細致的工作,一年來宿舍的紀律和衛(wèi)生都上了一個層次。

一年來在德育處牽頭下,組織了多起大型活動,活躍了學生身心,提高學生的體能。表現(xiàn)在:

3、請梁宇雄教授作“把成功留給下一代”報告,使與會的數(shù)千名家長受到了啟發(fā)教育;

4、利用“清明節(jié)”,組織祭掃了革命烈士陵園,開展愛國主義教育;

5、組織學生觀看《戴俊》電影,培養(yǎng)學生自強不息,敢于與壞人壞事作斗爭的精神;

6、開展形式多樣的“感恩教育”活動,使學生懂得感恩,熱愛生命等;

7、開展“五四”運動百題知識競賽;

9、順利召開了五十二屆田徑運動會,從開幕、比賽、閉幕的全過程,可以說精彩分層。衛(wèi)生、安全、熱烈、有序,這項活動取得圓滿的成功。

10、慶祝建國xx周年活動,我校配合縣委成立鮮花隊、彩旗隊、學生方陣,工作規(guī)范有序,受到縣組委會的好評。

總之,一年來我校德育工作在德育一線工作人員及所有班主任的共同努力下,在所有教職工的關(guān)懷支持幫助下,學生教育管理、安全防范、衛(wèi)生創(chuàng)建、學生身心健康教育、宿舍管理、大型活動的組織等方面都取得了明顯的實效,向全縣百萬人員送上了一份滿意的答卷。但我們深知學生工作是一項任重道遠的工作,存在著很多不確定的因素,為更好的做好xxxx年工作,下面我談一談新年的工作思路:

一、德育定位:

繼續(xù)保持鹽城市德育強校態(tài)勢,爭取在江蘇省處領(lǐng)先地位。

二、德育年度目標:

1、鞏固現(xiàn)有的德育成果。

2、繼續(xù)保持“五零”記錄(零涉毒、零犯罪、零輟學、零事故、零案發(fā))。

3、開展德育課題的研究,使德育工作再上新臺階。

三、著力實施“八大工程”

1、以“安全教育”為重點的打造“平安工程”

2、以“兩大常規(guī)”為重點深化“育人工程”

3、以“星級”評比為抓手,加強學生的“自管工程”

4、以“走近學生心靈”為重點的“學生身、心健康工程”

5、以“學生活動”為抓手,深化“活力工程”

6、以“創(chuàng)建衛(wèi)生特色?!睘橹攸c的校園“環(huán)境靚化工程”

7、以“宏揚正氣、感恩社會”為重點的“愛心工程”

8、以“德育課題研究”為抓手的“提升工程”

德育述職報告標題篇十二

各位代表:

根據(jù)公司黨委的統(tǒng)一安排,我在這里對自己20xx年的履職情況,向各位代表述職,請預(yù)評議。

第一個方面是,抓班子的政治建設(shè)和理論建設(shè),為分公司的和諧發(fā)展、科學發(fā)展提供組織保證。這是黨總支的一項重要工作,是黨管干部的重要體現(xiàn),也是總支書記的一項重要職責。在這方面,我主要是充分利用民主生活會、廠務(wù)公開會、中心組學習和與基層班子集體談話、找干部個別交談的時機,傳遞組織的要求,強調(diào)黨對干部的標準。讓兩級干部清醒地明白:任何職務(wù)都是組織賦予的,權(quán)力只能為企業(yè)謀事,為職工謀利;也讓兩級干部明白:加強理論學習,既是組織的要求,也是提升干部自身素質(zhì)的需求,更是發(fā)展分公司的需要。今年以來,無論是在為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,還是在對干部的年度考評中;無論是對基層班子的調(diào)整,還是對干部的管理使用,我和總支一班人都是堅持認真研究,慎重運作,把政治素質(zhì)、理論素養(yǎng)、開拓能力、民主作風、為民意識,作為建設(shè)的重點,作為主要的標準,促進了兩級班子的建設(shè),也促進了干部隊伍的成長。今年,總支對車隊支部、機關(guān)支部進行了改選,新建了押運隊支部,并全部配齊了班子成員。使基層支部正規(guī)化、規(guī)范化。分公司兩級班子和領(lǐng)導干部的事業(yè)心、責任感明顯增強,“見紅旗就扛,有第一就爭”的精神明顯增大。分公司兩級班子和干部隊伍中,沒有發(fā)現(xiàn)違法亂紀現(xiàn)象。在總支一班人和基層兩級班子的共同努力下,20xx年,分公司干部隊伍建設(shè)的許多做法得到了公司黨委的高度評價和充分肯定。

第二個方面是,圍繞經(jīng)濟發(fā)展目標的實現(xiàn),提發(fā)展思路、抓隊伍建設(shè)、保市場開拓。經(jīng)營目標,既決定著分公司的效益,更決定著職工的利益,是分公司發(fā)展的大事,是職工生存的大事。做為總支書記,我一直認為,在事關(guān)分公司發(fā)展的大事上,自己必須要多思考,多作為,這既是對上級的負責,對企業(yè)的負責,更是對職工群眾的負責。為此,我堅持在事關(guān)分公司發(fā)展的大事上,及時與分公司經(jīng)理xxx同志研究,與班子成員溝通,全力支持和配合行政領(lǐng)導的工作。同時,從自身的工作職責出發(fā),今年重點做了這樣幾個方面的工作。一是主動謀劃分公司發(fā)展。在今年年初召開的職代會上,我從分公司的生存與發(fā)展出發(fā),提出了“原油拉運守住一條底線、物流運輸實現(xiàn)二個突破、安全生產(chǎn)抓好三個改進、設(shè)備維護做到四個到位、和諧穩(wěn)定確保五個沒有”的發(fā)展思路。并深入到各個基層單位和機關(guān)組室,幫助、指導理清工作思路。二是始終堅持每天清晨到車場,兼職押運到現(xiàn)場,和員工交心談心,真實地了解隊伍狀況,真實地掌握生產(chǎn)情況。組織車隊、押運隊、機關(guān)黨群部門的同志研究,從提升隊伍素質(zhì)著眼,設(shè)計和開展了“抓三賽(技術(shù)練賽、勞動比賽、安全競賽),評四星(效益明星、安全明星、技術(shù)明星、服務(wù)明星)”活動,并帶領(lǐng)相關(guān)工作人員到基層單位幫助指導工作,推動現(xiàn)場管理,提升服務(wù)質(zhì)量。三是積極開展“百名干部解百題”活動。針對分公司的生產(chǎn)實際,自已以身作則,引導全體黨員干部注重調(diào)研、注重剖析、注重策略、注重給力、注重總結(jié),立題審題,破題解題,共寫出了具有一定水準的論文8篇、總結(jié)5篇,有力地推動了分公司的生產(chǎn)正常有序地進行。四是盡全力幫助基層單位解決在市場開拓中遇到的問題。凡是基層單位在市場方面要求我去做的工作,我都及時前往,出謀劃策,積極配合。我覺得,xx的發(fā)展是xx人共同的追求,xx的效益要靠xx人共同努力,xx的市場要靠xx人共同開拓,在市場問題上不能有崗位之別,上下之分,必須上下同心,群策群力,協(xié)同作戰(zhàn),才能夠把我們xx的市場越做越寬廣,才能夠把我們xx的“效益蛋糕”越做越寵大。

第三個方面是,著力于構(gòu)建和諧xx,聚合力抓好穩(wěn)定工作。這是當今時代黨務(wù)工作的重中之重,也是黨政領(lǐng)導的重要職責,更是總支書記責無旁貸的一項政治任務(wù)。今年,面對幾大特殊群體的維穩(wěn)任務(wù),面對生產(chǎn)任務(wù)不均衡、專職押運員不夠、繳納安全風險抵押金、接新車、分新房、薪酬制度改革及幾個特殊敏感時期,職工隊伍呈現(xiàn)出的復雜情形,做為總支書記,我和分公司總支一班人,始終堅持以大局為重,以發(fā)展為重,以穩(wěn)定為重。在繳納安全風險抵押金的工作中,既積極推進,又穩(wěn)妥運作,既對上負責,又對下負責;明確提出了“生產(chǎn)要正常,隊伍要穩(wěn)定,安全要確保,信訪渠道要暢通”的“四要”紀律要求,黨員干部包保到人,耐心細致地做好思想政治工作,堅持一天一碰頭,一天一分析,一天一安排。分公司全部上繳人員(78人),在規(guī)定的時間上繳安全風險抵押金40.2萬元,且無一人上訪,無一人影響工作。與此同時,在做其他特殊群體人員的穩(wěn)定工作中,我們又明確提出和嚴格落實了“分公司領(lǐng)導包隊,機關(guān)部門包點,基層干部包人”的包保維穩(wěn)措施。凡是有不穩(wěn)定的苗頭和現(xiàn)象出現(xiàn),我都堅持帶領(lǐng)相關(guān)部門的同志盯在現(xiàn)場,解決問題;守在現(xiàn)場,確保穩(wěn)定。對困難家屬和維穩(wěn)重點人,堅持上門慰問,既送關(guān)懷,又做工作。在總支一班人的高度重視下,在分公司兩級黨政干部的共同努力下,在職工群眾的積極配合下,截止到目前,共發(fā)放慰問物資價值6618元,慰問金3600元,共為5位困難家庭申報困難補助,為4位特困家庭辦理低保戶,到醫(yī)院看望員工15次,共為5位職工家庭辦理喪事。今年,我們分公司,無論是在崗職工,還是特殊群體的人員,都保持了基本的穩(wěn)定,沒有出現(xiàn)越級上訪、越級群訪的現(xiàn)象。

第四個方面是,以身作則,抓好自身建設(shè)。我認為,作為一個領(lǐng)導干部,加強自身建設(shè),既是組織上提出的嚴明要求,更是自己做好領(lǐng)導工作必備的資格和資本。我也經(jīng)常告誡自己,一個人的成長進步,是組織培養(yǎng)的結(jié)果,是群眾信任的結(jié)果,離開了組織的培養(yǎng)和群眾的信任,是不可能成長進步的。組織上把自己放在領(lǐng)導崗位上,就要珍惜組織的重托,就要珍愛群眾的信任,就要自覺地抓好自身建設(shè)。從走上干部崗位后,我就是這樣想,也一直努力在這樣做。從沒有利用自己手中的權(quán)力,為親朋好友謀一點私利;也沒有為個人的私事找單位解決;更沒有偏離原則為少數(shù)人謀私利。

總的來講,一年來,我和分公司班子成員一道,著眼于分公司的科學發(fā)展、和諧發(fā)展,做了一些工作,工作成績應(yīng)該歸功于分公司領(lǐng)導班子,分公司和諧發(fā)展的成果,應(yīng)該歸功于全公司干部職工。我們分公司是一個充滿深情、充滿關(guān)愛、充滿理解與支持的溫暖團隊,生活和工作在這個團隊中,我感到非常欣慰和自豪。自己能在總支書記這個崗位上舒心地工作,是分公司上上下下支持和理解的結(jié)果,在這里,我要感謝公司領(lǐng)導、感謝班子成員和基層的干部職工,對我工作的理解和支持。

一年來,自己在工作中雖然取得了較好的成績,但也存在著一些不足。一是思維還不夠開闊,這在很大程度上制約了自己對市場的認識和對分公司發(fā)展的深層思考;二是工作的魄力還不夠大,對有些問題的處理還障于情面,導致了盜油案件的發(fā)生;三是盡管自己天天到車場,偶爾也到現(xiàn)場,但嚴格地講還是走馬觀花多,真正地了解基層還不夠,指導基層更不夠;四是工作方法有時急躁、簡單。在今后的工作中,我將努力完善自己的人格形象,盡心盡職地干好本職工作,為分公司的發(fā)展作出自己的貢獻。

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德育述職報告標題篇十三

從20xx年9月起,我擔任德育主任工作,在這一年的時間里,我感受著學校全員德育的大氛圍,是學校這個德育的大團隊,幫助我、促進我、感動著我。德育工作能夠順利的開展,完全得以學校全體老師、尤其是班主任老師的鼎力支持與幫助。我成為幸福的德育工作者。

20xx年9月末,舉全校之力,共同完成運動會。12月末,全校共同完成藝術(shù)節(jié)工作。20xx年4月,“師生書法作品展”順利舉行。5月學校申辦“北京市合唱金帆藝術(shù)團”。學期末舉行了紅五月“合唱節(jié)”比賽活動。

作為德育主任,我積極參與到活動中,與德育團隊共同精心設(shè)計活動,使活動成為展現(xiàn)學生風采的平臺,成為展示首都師大二附中魅力的窗口。

幸福需要教育,教育也需要幸福。要將學生導入幸福之道,就要讓教師尤其是班主任教師先有幸福的情緒、幸福的觀念,才能引導學生走出一條屬于自己的幸福之“路”。校園才能成為是一個幸福的校園,教育才是幸福的事業(yè)。

本學年積極開展班主任培訓活動。組織班主任共同學習交流10次,組織班主任外出學習5次,組織班主任開展、傾聽校級公開班會20節(jié)。

在與班主任的交流學習的過程中,我感覺到我校班主任工作的艱辛,如何將班主任們的復雜的工作簡單化,如何讓班主任在生活、工作中體會到幸福、增加成就感,是我下一階段的工作重點。

我校育人目標是培養(yǎng)具有可持續(xù)發(fā)展的能夠適應(yīng)社會的合格公民。教育工作者最大的責任就是要培養(yǎng)出善于學習(知識和技能)、能夠積極與人交往、有著穩(wěn)定的人生理想的人。讓他在學習活動、交往活動中學會求知,學會愛與被愛,學會理解寬容自己和他人,學會選擇快樂的生活。

依據(jù)這一理念,我與德育處的老師們共同設(shè)計了德育活動:

學生承辦運動會;學生承辦升旗儀式;學生成為“大講堂”的主角;申請“免監(jiān)考班”;學生社團初步組建;校服由學生自主選擇款式、樣式;學生走出校園,成為海淀學生舞臺的精英。

作為德育主任,我努力從學生的實際出發(fā),為學生們搭建展示的平臺與舞臺,將選擇的權(quán)利留給學生,將信任留給學生。學生成為學校的主人。

德育處這個團隊是學校德育工作的重要組成部分,在學校安全、師生健康、學生活動設(shè)計、學生優(yōu)秀團隊指導、學校德育宣傳、常規(guī)量化管理、班主任培訓、德育常規(guī)管理、問題學生教育、家長溝通等方面,德育處的同仁們起著或大或小的作用。

作為德育主任,我與德育處的老師們共同完成著學校德育常規(guī)管理工作,每天最早來到校園,迎接學生老師來校;靜校后離校。在德育處工作一年多的時間,德育處這個團隊教會我奉獻、教會我不計回報、教會我快樂地面對困難、教會我從學生的需要教師的需要考慮工作、教會我擁有更強的服務(wù)意識、責任意識。在這個團隊里,我享受著德育教育工作者的幸福,愿這支快樂的、溫馨的團隊能給所有的學校德育大團隊的成員帶來快樂、幸福。

學校的德育處工作任重而道遠,少數(shù)學生在行為習慣、道德素養(yǎng)、安全法紀等方面仍存在差距。我自己在工作中也還存在不敢大膽開展工作和創(chuàng)新意識不強等不足。在今后的工作中力爭發(fā)揚優(yōu)勢,克服不足,努力做好自己的工作。

我相信:有。

“樹德立仁”的校訓指引著我們,

以德養(yǎng)校的學校領(lǐng)導支持這我們,

德高望重的老教師給我們傳承二附中優(yōu)秀的精神,

德藝雙馨的骨干教師成為二附中的棟梁,

德才兼?zhèn)涞那嗄杲處煱l(fā)揚著二附中的傳統(tǒng)。

我們的學校會越來越好!

此致

敬禮

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

德育述職報告標題篇十四

一、標題可以有兩種寫法。

1.一種是規(guī)定的標題格式,即發(fā)文主題加文種,基本格式為××關(guān)于××××的實踐報告、關(guān)于××××的實踐報告、××××實踐等。

2.另一種是自由式標題,包括陳述式、提問式和正副題結(jié)合使用三種。陳述式如《東北師范大學碩士畢業(yè)生就業(yè)情況調(diào)查》,提問式如《為什么大學畢業(yè)生擇業(yè)傾向沿海和京津地區(qū)無憂論文網(wǎng)》,正副標題結(jié)合式,正題陳述調(diào)查報告的主要結(jié)論或提出中心問題,副題標明調(diào)查的對象、范圍、問題,這實際上類似于發(fā)文主題加文種的規(guī)范格式,如《高校發(fā)展重在學科建設(shè)dd××××大學學科建設(shè)實踐思考》等。作為公文,最好用規(guī)范化的標題格式或自由式中正副題結(jié)合式標題。

德育述職報告標題篇十五

一、作為體總,及體育部的成員,我本學期的工作內(nèi)容主要是負責組織安排行政法xx級的各項體育活動,及協(xié)助體育部安排大一年級的活動。主要內(nèi)容有下:

1.組織安排了晨練,在摸索幾次后就步如正軌。規(guī)定了晨練的時間、各班排隊的地點、帶操形式、請假制度等,并與紀檢總班和學管委紀檢部合作,較準確地完成了跑操的考勤工作。

2.順利完成行政法學院第十一屆迎新杯籃球比賽的大一年級組織工作,并配合院體育部完成包括裁判工作在內(nèi)的其他各工作,歷時一個半月,共決出男女球賽前三名。

對于一些已經(jīng)順利完成的任務(wù)和工作我覺得沒有必要詳細說太多,那是我們的職責和任務(wù)。

合作是肯定少不了的,我在這里很感謝我的搭檔,另外兩位體總,xx和趙xx,他們給了我的幫助讓我更快更容易得完成了工作。

當然還有十個小班體委,每次接到收到請回復的短信后不僅沒有怨言還努力先完成了工作,剛開始大家不熟悉的時候占用了很多時間調(diào)整工作大家也都很積極。

二、工作最重要的是反思,我們這個學期雖然順利完成了很多任務(wù),但暴露出的問題才是我們最要重視的東西,以下我一一列舉。

1.跑操。由于無法決定是否在小雨時出操,我們讓全院同學淋了兩次小雨,三次早起卻沒有跑步。這里的原因有天氣,有和其他院時間的重合,但究其原因是我本人工作的失誤,我與另外兩位總班和小班班委聯(lián)系的不緊密,沒有及時聽取他們給我的建議,我應(yīng)該承擔大部分的責任。

同時,必須提出,個別小班體委墨守成規(guī),只愿意等著體總通知,沒有及時向體總詢問自己不懂的問題,有問題拖著不解決,造成了信息交流不暢,使全院其他同學有不必要的麻煩。更有甚者對女體總態(tài)度惡劣,不配合工作。我覺得這是缺乏責任的表現(xiàn),我認為班委是自己競選的就必須承擔應(yīng)該有的責任,我沒有資格批評,但我有權(quán)建議??偘嘁彩且粯?。工作中我有對幾個體委比較嚴厲。

2.關(guān)于同學們說體總和體委做事態(tài)度粗糙我也確有聽說,肯定是說我而不是女體總,我也反思了一下。兩個原因,一著體育總班和體育委員(特別是男的),需要我們解決的問題都比較棘手,確實有時比較煩,說話就不太注意語氣。其二,比如很多本該班上其他班干部的任務(wù)沒有落實,體委和體總必須幫助。比如跑操的時候班上紀檢委員本該監(jiān)督和提醒班上同學注意隊形和紀律,但有些班做的特別糟糕,隊形懶散,隊伍里多數(shù)人走路,交談打鬧。這兩點是我的理由,當然也是我的解釋,希望對我或體委有意見的同學直接聯(lián)系我,告訴我原因,我一定解決。

三、心得。

擔任一個學期體育總班給了我很多收獲,認識了很多朋友,了解了很多事的流程,學了很多工作上的技巧,學會了要帶一個重慶本地的漂亮妹子去和色色的老大爺借開會的教室,也懂得了大學體育部湊發(fā)票報賬的艱辛等等等等,都是對不完整的自己的補充??傊惶?。

有時很累嫌煩,有時很煩嫌累。有些事很瑣碎,有些事很復雜。有時被部門師兄責備,有時也會被輔導員說做事不利,這些我覺得都很不是事,但聽到很多同學的抱怨時卻有略微心酸。有人會說干活是為了討好師兄以后混學生會,或者討好輔導員以后有推優(yōu),這些當然是我們競選總班時會考慮的事,但這不能阻止我們也想要所有同學的一口好評。我在一次和輔導員還有其他總班開會時說,我們不管怎么做都是會有抱怨的,我們沒法避免,我覺得讓那些喜歡抱怨的人抱怨去吧,反正喜歡抱怨的人的特性就是抱怨完了就忘了。這個當然只能算是我的自我安慰,但真心覺得希望大家體諒體委和體總的工作,我么安排跑操是被安排,而不是所謂的找存在感。對我們來說,累、煩這些都是常掛在嘴上的抱怨,但每次有任務(wù)卻又是嘴上罵著手上做著,不敢也不愿意懈怠,因為這是我選的事,這便是我必須做的事。

有的人會問體總一個學期都在干什么,為什么這么沒存在感。我想說,我們本來就是幕后的,當你們在看迎新晚會的時候體育部在忙著拉大幕,抬鋼琴,收道具???當你們在看激烈的運動會,我們在忙著太器材,擺放欄架,挖沙坑,太桌子。不是我們的邀功,更不是我們沒能力走到幕前,而是我們就得這么干,因為我們知道我們做的有它的價值,這就夠了。作為體總和體育部的一員,我也只想在離開這個崗位的時候,會有人說,我覺得你做的好,而不是說你這個人就是來混點學分的。這就夠了,這就很奢侈了,這也是我怕做不到的。

最后,我要感謝這些人的幫助和共同努力。體育部的王凱、盧夢迪、吳夢嫻、姚蘭。和體委蔣欣,秦浩南,向元麗,王一翕,陳碩,佟鑫,任星星,潘青云,胡文奇,陽雷。和體總xx,胡文琦。

感覺無論寫多少都不能表達我的感悟,如果哪位同學能看到這里,也是真的給我的支持,感謝,這也就結(jié)束了吧。

德育述職報告標題篇十六

xx年是不平凡的一年。一年來,為了扎實抓好學校的養(yǎng)成教育工作,使學校的德育工作更上一個新臺階,保證學校的教育教學順利進行并取得優(yōu)異成績,我和校委一班人同舟共濟,努力工作,拼搏進取,取得了一定的成績。下面談?wù)勛约旱淖龇ê腕w會。

只有建設(shè)一支職業(yè)道德優(yōu)秀的教師隊伍,才能保證學校教育教學質(zhì)量的提高。班級是學校的基層,每個班級的工作搞好了,學校的工作也就一帆風順。而班主任起著至關(guān)重要的作用,一個好班主任會帶出一個好的班集體。為此,我在該項工作上投入了不少精力。每周一的班主任工作例會和周五的全體教職工例會,我都親自主持,總結(jié)上周,安排下周,并進行專題學習培訓,提高了教職工和班主任的工作能力和思想素質(zhì);進行師德故事征文比賽,“我的教育觀”大討論,組織召開班主任工作經(jīng)驗交流會,先按年級交流,然后推出九名先進典型(每年級三個)在學校教職工會上交流,并將經(jīng)驗材料裝訂成冊,供大家學習。暑期培訓專門對全校教職工進行班主任工作培訓,要求不光是班主任,全校教師都要學會當班主任。除此之外,結(jié)合學校實際,經(jīng)常召開班主任工作會議,就學校出現(xiàn)的新情況、新問題及時討論、研究,指導班主任工作。平時,經(jīng)常和班主任座談,了解班級動態(tài),掌握新情況,幫助班主任解決困難。在此基礎(chǔ)上,輔以班務(wù)考核,用制度和杠桿來指導和促進班級工作。經(jīng)過耐心細致的工作,目前我校的教師和班主任隊伍思想水平高,業(yè)務(wù)素質(zhì)強,出現(xiàn)了以老帶新、互學互進、你追我趕的積極上進的良好局面。

學校教育,最關(guān)鍵的`學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。為了抓好這項工作,把重心全部投入到了這上面:

一是抓《守則》、《規(guī)范》的貫徹落實,除每學期開始開展《守則》、《規(guī)范》教育外,平時結(jié)合具體情況,不間斷地進行教育。同時,結(jié)合學校實際,制定了一系列行為規(guī)范和規(guī)章制度。

二是狠抓班級管理。按照班級考核方案,對各班的工作進行認真考核,要求每班要有班規(guī)、班訓,認真上好班、團隊課,從日常生活的點滴小事抓好學生的行為習慣教育,如不追逐打鬧,不吃零食,不隨地吐痰,不亂扔雜物,不說臟話等,對考核的情況逐月公布,既增加了透明度,又促進了班級工作。

三是認真抓好文明禮儀監(jiān)督和班級值周,對值周中出現(xiàn)的問題及時暴光,及時處理,每天監(jiān)督師生的言行,查胸卡、查衛(wèi)生、查課間操,每天評比、打分、公布,促進了學生良好習慣的自覺養(yǎng)成。

四是繼續(xù)實行了《學生養(yǎng)成教育全員全程管理積分卡》管理,使每一個教職工都是管理者,學生的行為時時處處有人管,有效地規(guī)范了學生的行為。

五是以人為本,注重學生的特長和潛能,讓每個學生都得到發(fā)展,學生認識到自身的價值,從而自覺地遵規(guī)守紀,養(yǎng)成良好的習慣。如春季開學伊始,就召開表彰大會,不僅表彰三好學生和三好學生干部,還表彰一大批在十個方面表現(xiàn)突出的特長生。

秋季開學,組織開展了“感動班級人物”評選活動,極大地調(diào)動了學生的積極性,激發(fā)了學生的主人翁意識和上進心。學生要求進步的多了,自覺維護學校、班級榮譽的多了,校園內(nèi)廢紙雜物少了,追逐打鬧等不文明現(xiàn)象少了,良好習慣逐步養(yǎng)成。今年秋季,我校被評為縣和市級養(yǎng)成教育先進集體,我本人也被評為縣養(yǎng)成教育先進個人。

一年來,結(jié)合學校和學生實際,組織學生開展了一系列豐富多彩的活動,為弘揚和培育民族精神,養(yǎng)成學生良好的習慣,起到了促進作用。親自組織每周一的升旗活動,對學生進行愛國傳統(tǒng)教育;召開表彰大會,中華魂讀書演講會,開學典禮大會,法制教育報告會,新團員入團宣誓儀式;開展學雷鋒活動、廣播操歌詠比賽等,對學生進行尊師愛校、遵規(guī)守紀、文明上進等教育;邀請縣特警隊的官兵為初一學生進行了為期一周的軍訓,讓學生接受集體主義和團隊精神教育;為紀念五四運動xx周年和祖國xx年,組織舉辦了“我愛我的祖國”主題校園歌手比賽,為紀念“5.12”四川大地震,組織全校師生進行了室內(nèi)外應(yīng)急疏散和自救自護演練,均收到良好效果。開展“文明三中,從我做起,三中文明,我的責任”的“做一個有道德的人”主題實踐活動,“校園是我家,清潔靠大家”,全體師生從不丟一片廢紙、不隨地吐痰、教師不在校園抽煙做起,養(yǎng)成衛(wèi)生文明的好習慣。開展班級文化建設(shè)活動競賽,用環(huán)境育人等等。每項活動從組織到開展,無不經(jīng)過精心籌劃,嚴密操作,確保了活動的正常進行,對學生起到了潛移默化的教育作用。

德育述職報告標題篇十七

在黨總支和校委會的正確領(lǐng)導下,在全體同志的努力下,我校德育工作再上一個新的臺階?,F(xiàn)對本學期的主要工作總結(jié)如下:

1、本學期,原來的.德育處主任調(diào)走,學校選拔徐冰同志、樊旭東同志擔任德育處副主任,又從體育組抽調(diào)三名年輕老師,充實政教力量。對全體德育處人員重新分工,明確各自職責,積極主動開展工作。

2、新生入學后,及時開展入學教育,進行了一周的軍訓并進行會操比賽,使新生接受了入學后第一次身體上的錘煉和精神上的洗禮,盡快適應(yīng)新環(huán)境,融入新群體接。

3、9月末,圓滿召開了校秋季運動會,為期一天半。這是在新操場投入使用后,組織的第一次全校性的大型活動,組織有序,獲得了體育成績和精神文明的雙豐收。

4、召開班主任會。重新溫習班主任職責和學生管理細則,并提出新的管理要求。班主任是點,德育處是線,把各班穿插在一起,形成一道嚴密的全天候的管理大網(wǎng),力爭使學生管理無漏洞。

5、帶領(lǐng)學生參加校外活動。10月份組織了七八年級學生去人民會堂看電影,11月份組織九年級學生去職專參觀。

6、繼續(xù)執(zhí)行清校制度,并做好記錄。德育處值班人員分組在每天早晨和中午開校門前必須到校,負責疏導學生進入教學樓,督促各班學生抓緊時間搞好室內(nèi)、()外衛(wèi)生,同時在所負責的各個樓層進行巡視,并對違紀學生進行處理。中午和下午放學后,值班人員要及時清理教學樓內(nèi)和所負責操場上滯留的學生,值班人員確認所負責的區(qū)域沒有學生后方可離校。值班人員在巡視時要提醒各班級離校前熄燈,關(guān)好教室門窗。在雨季和冬季取暖期,要檢查各班級對應(yīng)的樓道窗戶是否關(guān)好。

7、嚴抓樓內(nèi)紀律。德育處人員分組,每個課間,按樓層進行巡查,對在樓道內(nèi)大聲喧嘩,追逐打鬧的現(xiàn)象嚴肅處理。然后又延伸到各個班級,對在教室內(nèi)大聲說笑,打鬧的同學也要及時的批評和處理,使樓內(nèi)“靜”下來。

8、加強衛(wèi)生管理。三個干事每人負責一個年級的衛(wèi)生,每天早上對學生進行督導,力爭及時,徹底,無死角。每周組織兩次大型檢查,并有學生參與,及時把檢查情況進行通報。嚴抓學生吃口香糖現(xiàn)象,進行過專項整治行動,效果明顯。

9、完成上級下達的各項任務(wù)。及時上報教育局學生信息材料和家長評議行風信息。協(xié)助醫(yī)保中心錄入學生醫(yī)保數(shù)據(jù),做到準確無誤。

總之,本學期德育處全體人員盡職盡責,不斷完善各種制度,從常規(guī)抓起,堅持不懈,認真做好每一件小事。

德育述職報告標題篇十八

各位領(lǐng)導:

大家好!

我是王玲,任中心小學德育主任,負責學生的德育管理工作。一年來,在上級和學校領(lǐng)導的正確指導下,在我校15位班主任的大力支持配合下,我校的德育工作取得了較好成績,為學校教育教學工作順利開展奠定了基礎(chǔ)?,F(xiàn)就這一年來的分管工作作簡要匯報,敬請各位領(lǐng)導批評指正!

我堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠于黨的教育事業(yè),認真踐行“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,用心參加黨的群眾路線教育實踐活動。作為教師,我用心參加教職工政治業(yè)務(wù)學習,樂于理解學校和上級布置的各項工作,做到遵章守紀,依法執(zhí)教,禮貌執(zhí)教,為人師表,具有崇高的敬業(yè)精神和奉獻精神,在教師中起好了模范帶頭作用。作為學校中層干部,我明確助手主角意識,堅持從大局出發(fā),講團結(jié),講協(xié)作,工作任勞任怨,不拖拉,不推諉,創(chuàng)新工作方法,力爭把工作做細、做實。作為黨員,我始終堅持黨性原則,用心發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,以滿腔熱血投身于德育工作,在深入學習黨的群眾路線教育實踐活動中,始終持續(xù)嚴肅認真的學習態(tài)度。

1、學生管理。隨著單親家庭子女,外出打工子女的不斷增多,學生思想和心理問題逐漸突出化和極端化,學生管理上新的問題也給我們提出了新的課題。為此,我校堅持全體教師參與學生管理,對于“問題”學生實行全員參與教育。同時各班級還利用晨會、班會等途徑,加強對學生的行為習慣的養(yǎng)成教育,努力構(gòu)成良好的班風和學風。

2、衛(wèi)生打掃。學校衛(wèi)生是一個學校的臉面,是學校文化建設(shè)的基礎(chǔ),

也是和諧學校的重要組成部分。一年來,班主任及時加強學生衛(wèi)生打掃的監(jiān)督指導,從而保證了教室內(nèi)外的干凈整潔。個性是各班加強學生的行為習慣教育,亂丟、亂扔的現(xiàn)象少了,可是,教學樓的衛(wèi)生還有待提高。

3、定期召開班主任例會??偨Y(jié)一個月以來班主任工作,布置下一個月的任務(wù)和工作要求;著重將突出的問題和典型的事例擺出來,共同研究探討。定期開展班會課,月月有主題,班主任認真有效地上好班會課、搞好中隊活動,并且把班主任上課的狀況、搞活動參與各項比賽的狀況納入考核,激發(fā)班主任工作的熱情,增強了班主任工作的職責感。

4、開辟多種教育渠道,構(gòu)建社會、學校、家庭三位一體德育教育體系。重點關(guān)注“問題學生”,及時與家長建立溝通,有效處理學生違紀現(xiàn)象,并進一步加強學生思想教育、法制教育,用心預(yù)防未成年學生違法犯罪。班主任及時并經(jīng)常與家長持續(xù)聯(lián)系,增強互信。并透過各種方式做好學生家訪工作。

5、各種德育主題活動。一是以少先隊活動為主陣地,透過利用重大節(jié)日、紀念日開展對學生的愛國主義、民族主義的教育。透過黑板報、班隊活動、國旗下的講話、讀書活動等多種形式的活動,培養(yǎng)學生熱愛祖國、熱愛人民的情感,從小樹立為建設(shè)祖國、造福人民而努力學習的遠大志向。二是用心開展貼合兒童實際的教育活動,樹立育人為本的思想,提高學校安全意識。堅持以課堂為主渠道,學校為主陣地,圍繞安全教育日開展了安全知識競賽;圍繞“你我手拉手,平安路上走”的主題在安全月內(nèi)開展了一系列的安全教育活動。根據(jù)不一樣教育階段的資料和要求,遵循由淺入深、循序漸進的原則,切實抓好學生的安全法制教育。

1、對于學生習慣的培養(yǎng),還需要加大力度,學生養(yǎng)成工作一刻也不能松懈,要持之以恒,長抓不懈。

2、少先隊活動開展不扎實,不具體,少先隊先鋒育人職能沒有得以體現(xiàn)。

3、班主任隊伍的培訓力度不夠。

4、周末放學前學生衛(wèi)生打掃狀況不好,導致周末操場衛(wèi)生狀況不好。5、有時思考的問題過于膚淺,過于簡單,做事過急,導致所安排的工作達不到事半功倍的效果。

(一)總體思路:實施“凈、靜、敬、勁”

1、學校環(huán)境和學生語言要干凈。學校環(huán)境衛(wèi)生要做到清潔,全天無垃圾,教育學生講究衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。學生儀表要得體大方,語言要禮貌。

2、學校和課堂要安靜。課堂上學生要持續(xù)安靜,認真聽講。杜絕學生上課吵鬧的現(xiàn)象。

3、全體師生態(tài)度要恭敬。全體師生要以“八榮八恥”為基本道德準則,學生與學生之間、學生與教師之間、教師與教師之間要相互尊敬,相互理解。努力營造和諧學校。

4、工作要有干勁。對教師而言,就是搞好課堂教學,提高學生學習興趣;對班主任而言,就是不怕吃苦,把班級引向良性循環(huán)軌道;對學生而言,就是要努力學習。

(二)班主任管理思路。

1、建立班級管理職責制。班級管理以班主任為核心,實行班主任責。

任制。即學生道德品質(zhì)、學生成績、學生行為習慣、班級財產(chǎn)管理以及課堂紀律均由班主任負責,任課教師應(yīng)用心配合班主任工作。班主任要與德育處各項工作持續(xù)一致,服從管理,按時保質(zhì)完成各項德育任務(wù)。

2、建立班級特色。班主任根據(jù)班級學生自身特點搞好班級特色建立,從而以特色班級進一步促成學校特色。

(三)學生管理思路。

1、進一步強化學生的常規(guī)管理。全體師生必須要達成共識,對違背學校常規(guī)管理,尤其是對學校聲譽造成影響的學生和事件,必須要嚴肅處理。

2、一切圍繞育人。努力使學生做到行為上自律;學習上自主;生活上自理;人格上自尊;心理上自強。

各位領(lǐng)導、以上是我一學年來的工作、存在的不足及下一步努力方向和打算,我明白以上的匯報是我就應(yīng)做的工作、微不足到的工作,甚至離學校各位領(lǐng)導要求甚遠。在此我在以后的工作中會取長補短,加強學習,改善工作方法,我必須繼續(xù)堅持務(wù)實求新、真抓實干、勤勤懇懇、與教師們一齊,促進我校德育工作再上新臺階。

德育述職報告標題篇十九

個人述職述職報告的標題,常見的寫法有三種:文種式標題,只寫《個人述職報告》。

公文式標題,姓名+時限+事由+文種名稱,如《××19××至19××試聘期述職報告》、《20××年至20××年任商業(yè)局長職務(wù)的`述職報告》。

文章式標題用正題,或正副題配合,如《××年個人述職報告》、《思想政治工作要結(jié)合經(jīng)濟工作一起抓——××造紙廠廠長王××的述職報告》。

書面述職報告的抬頭,寫主送單位名稱“如××黨委”、“××組織部”或“××人事處”等。

口述述職報告的抬頭,寫對聽者的稱謂如“各位代表”、“各位委員”、“各位同志”,或“各位領(lǐng)導,同志們”。

個人述職報告的正文,由開頭、主體、結(jié)尾三部分組成:

開頭,又叫引語,一般交代任職的自然情況,包括何時任何職,變動情況及背景;崗位職責和考核期內(nèi)的目標任務(wù)情況及個人認識;對自己工作盡職的整體估價,確定述職范圍和基調(diào)。這部分要寫得簡明扼要,給聽者予一個大體印象。

主體,是述職報告的中心內(nèi)容,主要寫實績、做法、經(jīng)驗、體會或教訓、問題,要強調(diào)寫好以下幾個方面:對黨和國家的路線方針政策、法紀和指示的貫徹執(zhí)行情況;對上級交辦事項的完成情況;對分管工作任務(wù)完成的情況;在工作中出了哪些主意,采取了哪些措施,作出哪些決策,解決了哪些實際問題,糾正了哪些偏差,做了哪些實際工作,取得了哪些業(yè)績;個人的思想作風、職業(yè)道德,廉潔從政和關(guān)心群眾等情況;寫出存在的主要問題,并分析問題產(chǎn)生的原因,提出今后改進的意見和措施。這部分,要寫得具體、充實、有理有據(jù)、條理清楚。由于這部分內(nèi)容涉及面廣,量多,所以宜分條列項寫出?!皸l”、“項”要注意內(nèi)在邏輯關(guān)系安排好。

結(jié)尾一般寫結(jié)束語。用“以上報告,請審閱”、“以上報告,請審查”、“特此報告,請審查”、“以上報告,請領(lǐng)導、同志們批評指正”等作結(jié)。

述職報告落款,寫上述職人姓名和述職日期或成文日期。署名可放在標題之下,也可以放文尾。

德育述職報告標題篇二十

尊敬的各位領(lǐng)導、老師:

大家好!

本學期,我繼續(xù)交流到外國語中學任德育處副主任,在平時的工作中得到了各級領(lǐng)導和各位老師的大力支持,熱情幫助和真心理解,在此請允許我向你們表示衷心的感謝!回顧這一學期的工作,艱辛而快樂、忙碌而充實、平凡而實在。我想用三個詞語來概括:學習、合作、感謝。

一是學習。

作為一名交流的德育處副主任,對學校情況和學生的情況有所解,但是仍然有不盡人意的方面,為了提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),擔任好德育副主任這一職業(yè),我主要是從以下幾個方面去努力的:

第一、自覺學習。不斷學習新的教育教學理念,學習他人的先進教學經(jīng)驗,在學習中來提高自身的業(yè)務(wù)水平,增強自身的教育教學和德育管理的能力。更新教育教學觀念,樹立新的育人思想。

第二、向同仁學習。學校很多老師的教學能力和教學方法都有我學習和借鑒的地方。因此,在平時的工作中,通過“備、上、評”這一常規(guī)活動,我極力向身邊的老師們學習,學習他們教學中的機智、學習他們評課中精彩的點評,然后,我把這些好的經(jīng)驗進行內(nèi)化,積累和創(chuàng)新,以此來提高自身的教育教學能力,為努力形成自己獨特的教育教學風格而不斷探索鉆研。在德育工作中,我虛心向各位中層學習,學習他們的管理經(jīng)驗,使我的管理水平和能力有所提高,在此我對各位幫助我的同仁表示深深的謝意。

第三、課堂教學方面。盡管德育工作占去了我很多精力,但我在個人專業(yè)成長和輔導學生方面從來不敢放松。所教班級學生的物理素養(yǎng)和思維能力等都有所提升,對學習物理的興趣也在增強。

二是合作。

德育處的工作離不開學校所有成員的合作。在老師們的鼎力支持和幫助下,本學年,我協(xié)助戴主任順利的完成了這幾項工作:

1.抓好班主任隊伍建設(shè)。

外中的班主任團體是一支素質(zhì)精良的隊伍。來得比學生早,走得比學生遲。平時坐班,午餐陪伴。班級文化布置富有品位,黑板報和學習園地的布置精益求精。

開學之初,學校就明確了班主任考核方案,并組織班主任老師加強學習。每個月定期召開班主任例會,及時公布每個月的考核結(jié)果,并利用國旗下講話的機會頒發(fā)流動紅旗,從而促進各班師生對自己的言行負責。

學校對班主任工作的考核細致周全。在值日行政及值日老師的仔細檢查中,班主任老師和學生都養(yǎng)成了良好的習慣。

2.注重學生日常行為規(guī)范的教育,做好安全、紀律、工作。

學期開始的第一個月,為了及時將學生的行為規(guī)范到正常的教學上來,組織開展了常規(guī)管理教育月活動,使孩子們懂得了堅持,懂得了自律。每天清晨的信心宣誓,在各班此起彼伏,聲勢浩蕩,讓孩子們抖擻精神、信心滿滿地迎接新一天的學習。每天集體晨會,整齊的步調(diào)聲,伴隨著響亮的口號響徹操場,班集體跑操的展示讓孩子們體魄強健,自信團結(jié)。在學校組織跑操比賽活動,各班以整齊劃一的步伐,震天撼地的口號,昂揚抖擻的精神,充分展示了學生團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的精神風貌,給觀摩師生帶來了強烈的震撼。

學校在開學之初,及時召開值日教師會議,明確職責,并在平時加強督促,及時管理。通過值日教師及值日行政的專項檢查和日常巡查,把存在的問題及時發(fā)現(xiàn)、及時指出、及時曝光、及時糾正,從而使校園能夠保持每時每刻都以干凈整潔的形象出現(xiàn)。在教師值日的基礎(chǔ)上,還有學生會干部參與值日,文明值日崗的監(jiān)督,漸漸形成了一支不可忽視的力量。對于值日中發(fā)現(xiàn)的突出問題,每周一在升旗儀式后進行每周情況通報。

定期出好班級黑板報和學習園地,以及國旗下講話,櫥窗宣傳欄都成了我們進行法制宣傳的重要陣地。

3.狠抓環(huán)境管理,確保凈化校園。對班級衛(wèi)生等工作班級依照常規(guī)檢查要求做到抓在平時,另外我還經(jīng)常利用自己休息日的時間到校進行班級衛(wèi)生管理專項檢查,保證了學校在任何時候都能經(jīng)受的起上級或者其他部門的參觀和檢查。

4.重視學生安全工作,積極創(chuàng)建平安校園。利用國旗下講話、班會課、家長會、班主任例會、值日教師會議強調(diào)對學生的安全教育。堅持每天中午站在食堂樓梯口要么督促值日教師,要么自己親自疏導學生有序上樓;做好乘車學生安全教育工作和管理工作,先后對學生上放學路線進行三次統(tǒng)計,利用家長會與家長溝通,強化對學生交通安全的認識,督促學生不坐沒有資質(zhì)的私家車,提醒學生乘坐公交車上下學。早晨和放學后都在校門口帶領(lǐng)值日教師做好護衛(wèi),嚴防外來不良青年對本校學生造成傷害。

三是感謝。

一是感謝外中以徐校長為首的外中的各位領(lǐng)導對我平時工作的關(guān)心和指導。無論是工作還是生活,各位領(lǐng)導都給我無微不至的關(guān)心和愛護。

二是感謝外中的各位老師和同志,在日常的生活和工作中各位老師和同志能與我以誠相待,以和為貴,求大同,存小異,顧全大局,對與在工作中出現(xiàn)的矛盾與困惑,下學期我更要從發(fā)展的角度去思考,去反思,以把工作做得更好些。

限于自身的能力與水平,加上缺乏進取心和創(chuàng)新精神,平時的工作尚有諸多不到之處,還請同志們批評指正。感謝同志們平日對我本人工作的支持.理解和包容。

四、存在問題。

在實際工作中肯定還有不足之處,也存在一些問題。我主要概括為以下幾個方面:

1、思想保守,缺乏對學校德育工作有一個系統(tǒng)的、宏觀的規(guī)劃和設(shè)想,只是協(xié)助戴主任落實任務(wù)、完成工作、忙于事務(wù)缺乏深層次思考。正因為如此,學校德育工工作的內(nèi)容、形式、活動等方面還有待進一步創(chuàng)新。

2、班主任隊伍和值日教師隊伍管理和考核方面有時有畏難情緒,力度不夠。

3、學生管理的精細化程度不夠,工作方法的藝術(shù)性不夠。

五、今后工作思路:

1、要進一步加強學習,解放思想,方法、途徑、措施和活動等都要適應(yīng)新時期學校德育工作的特點。

2、不斷加強自身修養(yǎng),提高管理和工作水平,發(fā)揚敢于爭先,勇于創(chuàng)新的精神,開創(chuàng)學校德育工作的新局面。

3、集思廣益,想方設(shè)法著力研究解決學校值日工作中存在的實際問題。

4、在下學期,加強校園精細化管理,加強班主任工作考核和值日教師考核,加強學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育,積極開展一些學生喜聞樂見的形式多樣的學生活動。

總之,在學校校長室和黨支部的關(guān)心和支持下,在廣大教師的大力配合下,圓滿完成了一學期的工作。相信在團結(jié)和諧的工作氛圍中,外中的明天將會更加輝煌.

德育述職報告標題篇二十一

xx年的工作即將告一段落,回顧這一年來的工作,我在校領(lǐng)導及各位同事的關(guān)心、指導和幫忙下,嚴格要求自己,認真落實學校的各項德育工作。一年來,不管在工作、生活、學習上,還是在管理上都取得較大的進步,基本完成了我分管的工作,下面我就一年來的工作、學習、管理等狀況作以下述職,請各位領(lǐng)導和同事對我進行評議。

我此刻擔任道鎮(zhèn)中心小學德育主任。我的工作范圍和工作職責主要是:協(xié)助陸勇校長的工作,分管德育教育工作。具體的職責是:

1、堅持社會主義辦學方向。團結(jié)、依靠、引導全校教職員工全面貫徹教育方針,全面提高教育質(zhì)量,切實保證德育工作的開展,保證德育活動的時間、場地、人員和物力、財力的需要,及時處理德育工作中的重大問題,主持召開德育工作例會,專題研究德育工作。

2、建立健全德育機構(gòu),加強德育隊伍建設(shè)。建立學校德育工作領(lǐng)導組,健全學校內(nèi)外德育機構(gòu)組織,充分發(fā)揮其作用,構(gòu)成學校、家庭、社會三結(jié)合的德育工作網(wǎng)絡(luò)。加強班主任管理和師德教育,制定有關(guān)制度和計劃,明確并落實教書育人、管理育人、服務(wù)育人的崗位職責,定期考核,考核結(jié)果與班主任獎懲、評聘、使用等掛鉤。

3、確定學校德育工作目標,制定學校德育工作規(guī)劃和實施計劃。分解目標任務(wù),提出目標要求,明確分工、職責;制訂德育工作規(guī)章制度;協(xié)調(diào)全校性教育活動;加強對學校各部門德育工作檢查與考評;總結(jié)經(jīng)驗、樹立典型、實行獎懲。

4、搞好校園環(huán)境建設(shè)。抓好校風、教風、學風建設(shè),保證學生在良好的校園文化環(huán)境中健康成長。建立校外德育基地和社會實踐基地。

經(jīng)過一年的努力工作,我校的德育方面有了很大的進步,受到各級部門及家長的好評。

第一、加強對德育工作的領(lǐng)導。

一是健全德育領(lǐng)導機構(gòu)。成立了由校長陸勇、副校長朱亞東、我、教務(wù)處主任高新軍、工會主席李建東組成的德育工作領(lǐng)導小組。我們定期召開會議,研究德育工作,由我負責具體落實執(zhí)行。

二是建立德育工作網(wǎng)絡(luò)。在德育工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,建立了由教務(wù)處、班主任、家長委員會組成的德育工作網(wǎng)絡(luò),覆蓋了學校的各個層面。

三是重視班主任工作。學期初,我教務(wù)處的同志都要精心挑選班主任,透過經(jīng)驗交流,教育管理理論學習,提高了全體班主任老師對學生思想教育工作的理論水平和工作藝術(shù)水平,為我校德育工作奠定了堅實的理論基礎(chǔ)。

第二、建立有效的德育機制,把德育工作落到實處。

一是管理機制。德育工作重在管理,重在落實。

1、目標職責制。我按德育工作目標層層分解、層層落實、層層簽定職責狀,學期末總評兌現(xiàn)。

2、實行德育一票否決制。德育工作不落實,完不成指標的不能參與評優(yōu)、職務(wù)晉級。

3、月考評制。每一天堅持對德育工作進行考評??己嗣總€班級、每名學生。并建立班級和學生個人德育檔案,對考評結(jié)果,進行周總結(jié),月匯總并通報,年終累計以此作為評選“三好班級”、“優(yōu)秀班主任”、“三好學生”的主要依據(jù)。

二是活動資料機制。要完成德育工作,務(wù)必以活動為載體,寓德育于各項活動之中。

1、規(guī)范的升旗制度。在我的組織安排下,每周一舉行一次升旗儀式,各班輪流組織,值周教師做升旗講話。升旗儀式受到廣大師生的高度重視,成為學校一道靚麗的風景線。

2、堅持主題班會和主題隊會制度,班會每周一次,隊會隔周一次。

三是德育網(wǎng)絡(luò)制度。我清醒地認識到要做好學生的德育工作,需要社會方方面面的合作,在這方面,我們學校下了很大力量。

1、我于xx年10月29日制定了《班主任家訪制度》。并按照制度認真檢查執(zhí)行的狀況。

2、成立家長委員會,一年來召開2次全校性的家長大會。

3、定期到德育基地搞活動。

4、校園文化活動制度。按照工作計劃定期于重大節(jié)日舉辦各種校園文化活動,豐富校園生活,提升學生道德情操。

五是常規(guī)機制。德育工作,務(wù)必要有常規(guī)的制度作保證,來約束。

依據(jù)《小學生日常行為規(guī)范》及相關(guān)法律,結(jié)合學校實際,一年來我負責起草制定了《關(guān)于處理違紀學生的若干規(guī)定》、《班級常規(guī)管理量化考評方案》等項有關(guān)規(guī)定,對學生的自律很有好處。

正因為建立了上述諸多方面的機制,才使我校的德育工作落到了實處,構(gòu)成了我校德育工作的特色。這就是分階段、制度化。分階段就是以愛國主義教育為主線,根據(jù)六個年級學生不同的心理特點,進行不同資料和形式的思想政治教育;制度化就是在總結(jié)德育工作成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,制定和完善德育工作制度,靠制度保證德育工作的經(jīng)?;鸵?guī)范化;重陶冶就是透過方方面面的渠道,讓學生在實踐中摔打、錘煉,養(yǎng)成良好的思想品質(zhì)。

第三、整合德育的廣闊資源,構(gòu)成德育工作良好氛圍。

學校的德育工作實踐,使我深刻感受到新時期德育工作需要有很強的針對性,個性要適應(yīng)當代青少年的思想、心理實際。為了抓好德育工作,我注重從傳統(tǒng)德育向開放性德育轉(zhuǎn)變,從局部德育向整體德育轉(zhuǎn)變,從標準化德育向以人為本的個性化德育轉(zhuǎn)變。一年來,我在整合德育的廣闊資源,構(gòu)成良好的育人氛圍上下了功夫,收到了較好的效果。

具有高度的組織性、紀律性;“遵守中學生日常行為規(guī)范”,懂得禮貌禮貌,學會自律自重;以樹立遠大理想為動力,學好知識和必備技能報效祖國等良好品質(zhì)在學生中已構(gòu)成。經(jīng)過我們長期、超多、艱苦、耐心的教育引導,我校學生具有三種習慣:人際交往中的互敬習慣、個人獨處的自律習慣和日常的自學、自覺勞動習慣。基本具備五種心理品質(zhì):自尊、自信、自控、合作、耐挫。學生的思想道德明顯升格,養(yǎng)成了良好的禮貌習慣。學校校令暢通,構(gòu)成了禮貌向上的好校風、好班風。

德育工作取得了一些成績,這主要是陸勇校長的正確領(lǐng)導和大力支持以及全體德育工作者共同努力工作的結(jié)果,我個人只是盡了我的微薄之力。由于我的工作潛力和水平有限,我感到我的工作還有很多不足之處。

工作作風還不是很實,抓的典型不是很鮮明,高度也不夠,因此在班主任隊伍建設(shè)上還不是很讓人滿意。

德育工作是一項系統(tǒng)的工程。我們提倡的主流文化和價值觀念能否被學生認同,關(guān)鍵在于學生有一個“內(nèi)化”的過程。當我們的道德傳播和學生自己的生活體驗相碰撞時,要經(jīng)過學生自己的比較、選取、整合,才能“內(nèi)化”為學生自己的價值觀,再“外化”為自律行為。所以我們德育工作者所要做的就是要把主流文化和價值觀念盡可能多地“內(nèi)化”為學生自己的價值觀,這是一個艱巨的任務(wù)。因此在下一年里我會按照我的工作職責努力做好以下項工作。

一、努力學習先進的教育理論,更新自己的觀念,使我校的德育工作有所創(chuàng)新。

二、加強德育工作隊伍建設(shè)。

三、努力營造有效的德育教育載體。

四、加強自身的學習和修養(yǎng),提高自己的工作藝術(shù)水平和工作潛力。

各位領(lǐng)導,在新的一年里,我將在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng),以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,言行與學校持續(xù)高度一致,踏實工作,誠實待人,盡職盡責,同各位同事一道,在陸勇校長的帶領(lǐng)下,為道鎮(zhèn)中心小學努力工作。

德育述職報告標題篇二十二

本年度我校堅持以小學生日常行為規(guī)范教育為抓手,以學生的日常行為規(guī)范教育為基礎(chǔ),加強對學生的思想道德、行為規(guī)范和禮儀常規(guī)教育,堅持突出重點,注重實效地開展德育工作,圍繞校園文化建設(shè),積極開展各類主題教育活動。

1、按照學?!叭珕T育人、全程育人、全方位育人”的要求,我校全體教職工都能自覺地堅守在自己的工作崗位上,結(jié)合本職工作,認真履行了育人職責,充分發(fā)揮課堂主渠道作用,自覺滲透德育教育,整個學校人人都是德育工作者,做到了教書育人,管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人、逐步形成了全方位育人的格局。

2、加強了班主任隊伍建設(shè)。

為了提高班主任隊伍的整體素質(zhì),尤其是提升班主任工作的藝術(shù)水平和整體層次,德育處積極組織班主任老師進行每月一期的“共享金點,溝通無限”班主任沙龍活動,老師們紛紛表示:通過交流,從其他班主任身上學習到了許多管理班級的切實可行的辦法,一定把這些好的方法用到自己的班級管理中去,讓自己的班級取得更多地進步。同時,為了使班主任們學習到更為先進的班級管理理念。xx年9月我校組織全體班主任老師到陜西宜川中學進行現(xiàn)場的學習和觀摩,通過參觀宜川中學的無師課堂、胸貼背式跑步和小班會,進一步激發(fā)了老師們堅持班級自主管理的決心。

3、充分發(fā)揮學生自主管理的作用。

本年度我校繼續(xù)推行學生自主管理工作,并結(jié)合以往的工作經(jīng)驗又做了進一步地調(diào)整和改進。

(1)自主管理委員會分為校級、年級、和督查組三個層面,分別由德育處、年級輔導員負責,將衛(wèi)生、路隊、大課間活動、課間行為、班級文化、好人好事等檢查內(nèi)容細化,明確分工,責任到人,從嚴、從精管理,把規(guī)范做到極致。

(2)開展小班會。在每周一次班會的基礎(chǔ)上,利用每天下午第一節(jié)上課前的十分鐘開展小班會,各班小班主任助理對當天上午和前一天下午班里的大小事務(wù)和好人好事進行總結(jié)和評價,肯定表現(xiàn)好的方面,對表現(xiàn)不佳的方面提出整改建議。這樣,達到讓學生“自我管理”、“自我教育”的目的,同時,也把班主任從繁重的班級事務(wù)中解脫出來。

(3)各班級均成立班級管理量化小組,對每一位同學的日常行為進行量化管理。充分利用班委管理的能力讓班委同學參與到班級的日常管理事務(wù)中去。每日升旗、小班會都是在班委的組織下進行。

通過以上形式,有效地促進了學生的行為養(yǎng)成教育,學校對涌現(xiàn)出來的各類標兵及好人好事在周一升旗儀式上大張旗鼓地進行表彰獎勵,創(chuàng)造了濃厚的德育教育氛圍。

4、德育處自身組織建設(shè)。根據(jù)總校要求,自覺學習,努力做到“團結(jié)協(xié)作、真誠善良,真抓實干、務(wù)求實效,主動學習、提高能力,開拓創(chuàng)新、有所作為”。

本年度德育處繼續(xù)開展班級常規(guī)管理達標,對學生紀律、行為習慣、路隊、衛(wèi)生、安全等一日常規(guī),從嚴管理,精細管理。在常規(guī)落實上,由學校領(lǐng)導、德育處、班主任、學生自主管理委員會參與管理、檢查,實行一日一反饋,一周一評比,對各班得分進行排名,并公布上墻。通過這樣的檢查、反饋、評比和總結(jié)等過程,使常規(guī)工作落到實處、落到細處。學生的道德認知水平不斷得到了提高,逐步規(guī)范了言行,漸漸養(yǎng)成了講文明、講衛(wèi)生、守紀律的良好行為習慣。

1、創(chuàng)新升旗儀式形式。

南校區(qū)本著體現(xiàn)“人人鍛煉,人人展示”的宗旨,讓學生成為升旗儀式的主導者,除了常規(guī)環(huán)節(jié)外,還特別新增了一個環(huán)節(jié)——每周班級特色才藝展示,各班輪流進行班級展示,展示內(nèi)容和形式不限,可以是唱歌、朗誦、舞蹈、小組展示等表現(xiàn)形式。特色班級展示的形式靈活、多樣,不僅充分展現(xiàn)出學生的高度自信心和表現(xiàn)能力,能夠?qū)⒄n堂上的小組展示進一步擴大化,給更多的學生提供展示自我的機會,更能全面體現(xiàn)出班級特色,展示班級風采,增強了班級凝聚力和集體榮譽感。

2、開展文明禮儀伴我行活動。

本年度我校繼續(xù)加強了學生常規(guī)教育,特別是文明禮貌教育,以新的《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》為內(nèi)容,以班級教育、自我教育為主,讓學生在背誦中切實理解這些規(guī)范的真正含義,并以此來規(guī)范自己的言行舉止。督查員每天在學校各個角落糾正學生的不文明行為,幫助學生養(yǎng)成良好的行為習慣,收到了良好的教育效果。

3、全面培養(yǎng)學生的安全意識。

(1)每月進行一次以班級為單位安全教育課,主題班會的內(nèi)容每次都不同,本學期分別對學生進行了安全用電、預(yù)防踩踏事故、交通安全等主題班會,從而增強了全體學生的安全意識。

(2)多次成功開展了“安全疏散演練”活動,向全體師生敲響了安全警鐘。

4、加強后進生轉(zhuǎn)化工作。

本學期,德育處將各班后進生的轉(zhuǎn)化工作作為了重點來抓。開學初,德育處要求各班報兩名“問題學生”,并將他們組成督查組,固定地點檢查校園里的不文明行為、追逐打鬧現(xiàn)象,并及時對違規(guī)者進行勸阻和發(fā)放提醒單。在周一的升旗儀式上,給那些認真執(zhí)勤的督查員發(fā)放榮譽證書和獎品。這些學生通過監(jiān)督和糾正其他同學的不文明行為,從而激發(fā)了他們的正義感和自信心,也有效地規(guī)范了他們的行為。

5、家校交流,共促成長。

(1)校信通是家長和學校溝通的橋梁和紐帶。德育處要求班主任老師利用好校訊通的功能,要經(jīng)常把學生在校的學習情況和德育表現(xiàn)發(fā)給家長,讓家長能及時有效的了解孩子最近的學習和生活情況,輔助教師做好孩子們在家的學業(yè)輔導,做好雙方溝通交流工作,共同促進孩子的進步。

(3)為提高南校區(qū)家長的教育思想和觀念,促進家長參與到學校管理中來,12月10日,特邀請了專業(yè)的家庭教育指導師申姣老師到校給家長講授了《家庭成就孩子》的專題講座,通過觀看視頻、體驗交流、暢談感受,讓家長們認識到家庭成員關(guān)系對孩子成長的重要,進一步指導家長如何尊重、肯定、贊美、信任孩子。

本年度我校的社團活動以豐富校園生活,促進學生全面發(fā)展為指導思想,創(chuàng)設(shè)生動活潑的育人環(huán)境。在規(guī)定的時間內(nèi)組織學生參加豐富多彩的社團活動,激發(fā)學習興趣,發(fā)展個性特長,促進學生身心健康,全面發(fā)展。在去年的基礎(chǔ)上,本學期我校進一步細化了社團活動。首先,本學期一開始就制定周密的活動計劃,讓活動有章可循。我們根據(jù)學生的興趣愛好,利用學?,F(xiàn)有教學資源和學校師資力量,確定適宜的社團。分別成立了書法、剪紙、武術(shù)、豎笛、跳繩、科普、手工制作、英語口語、乒乓球等50多個社團。社團活動的有序開展離不開老師的精心組織和耐心指導,因此,我們選拔一些有特長,認真負責的老師來指導社團活動,并在開學之際召集指導老師開好社團活動座談會,聽取他們的意見和想法,以便有效的開展活動。其次,做好社團活動的常規(guī)管理工作。細化社團活動紀律,強化社團活動責任。每周四開展活動時,輔導教師必須上、下課時清點學生人數(shù),并由專人做好記錄。社團活動中德育處都有專人督察。經(jīng)過一學期的活動,學生們收獲滿滿:“笛韻悠揚”社團的同學學會吹奏《姑蘇行》《青青茉莉》等多首名曲;書法社團的同學不僅掌握了硬筆書法,而且還掌握了水洗布手工藝;電腦繪畫社團的同學不但會用畫筆繪畫,還會利用電腦畫出自己滿意的美術(shù)作品,他們的作品還多次獲得區(qū)級、市級、省級和國家級獎勵,為個人和學校爭得榮譽;乒乓球社團的同學不僅掌握了各種打球技藝,而且鍛煉了身體;跳繩社團的同學除了學會了跳單繩、集體跳大繩,還有的同學能夠在大繩中跳小繩。

本年度我校圍繞“養(yǎng)成良好習慣”這一主線,積極開展各類主題教育活動,使學生學會做人,學會求知,學會生活,學會勞動,學會健體,學會審美,努力培養(yǎng)舉止文明、日常禮儀、品德優(yōu)良、心理健康且富有創(chuàng)新精神的一代新人。

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