總結(jié)是對自己的一種反思,讓我們不斷成長和進步。找準總結(jié)的重點和關鍵,避免過于籠統(tǒng)或局限。以下是小編為大家整理的一些實用技巧,供大家參考。
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇一
各位領導,老師們:
下午好!
很高興,也好榮幸能在這樣一個場合和大家一起來進行交流。上周當梁老師告訴我要代表年級組發(fā)言時,我感到非常意外,也很忐忑,我認為大橋中學每一個年級組都非常優(yōu)秀,尤其是初三、高三年級組現(xiàn)在正是非常辛苦、忙碌的時候,而且壓力也很大,可能也正是因為這樣,再加上基礎很重要,所以教務處決定讓我來談談基礎年級的工作生活吧。
在我看來,談年級組工作無外乎教學與管理兩個方面。
首先談管理方面,那最重要的應該是班級管理。我們高一年級組的四位班主任在管理班級時,充分體現(xiàn)共性與個性并存。所謂共性,就是指學校常規(guī)管理工作方面的各項要求,我們都能夠做到高度統(tǒng)一,認真執(zhí)行。例如我們年級規(guī)定所有學生6:55分之前到校,7:00之前把作業(yè)交齊,這樣一來可以給乘電梯減小壓力,二來可以保障每天第一節(jié)課的準時上課(尤其是周一的時候),再如校服的穿著,我們和學生強調(diào)的是:這既是一種制度,要求學生必須按要求做到;而且也是一種風貌,體現(xiàn)大橋?qū)W子的精神風貌;甚至若干年以后,將會成為我們學校的一種文化而進行傳承。當然每個學期剛開始穿校服時,學生一般都能認真執(zhí)行,但是到了下半學期可能會有少數(shù)同學開始自說自話,針對這種現(xiàn)象,我們四位班主任將會在下半學期組織不定期的檢查,并且和他們的獎學金和評優(yōu)等掛鉤,相信在高一起始年級養(yǎng)成好習慣以后,對于今后高二、高三的管理也會省力一點。所謂個性,聽我一一道來。大家都知道好幾年以前,陳耀老師是學生公認的大橋第一帥哥吧,但是,當高一(2)班班主任洪寧寧老師出現(xiàn)以后,耀哥的危機也就隨之來臨了,洪老師是我所見過的男教師中最有親和力的男教師,而且他自身又是非常多才多藝,這一點相信大家在我校的春晚上都有所了解吧,他在教育學生時從不大聲批評學生,總是非常委婉的教育他們,這是學生最能夠接受的方式之一,所以他們班級的學生都非常愿意和他談心、交流,每次談過以后,學生的自信心都大增,從而形成了積極向上的班風與學風。大家都聽說過,做老師的最高境界是“教是為了不教”,那么,做班主任的最高境界就是“管是為了不管”,在這個方面,我就非常佩服我們高一(3)班的班主任季徳升老師,和他呆過一個辦公室或者搭過班的老師應該都非常清楚這一點,他真正做到老師在與不在一個樣,在他的管理之下,(3)班早讀課時,課代表總是能夠在老師來之前,帶領大家認真早讀,自修課和中午,學生都能認真的自主學習,憑借這樣高效的自學品質(zhì),(3)班有兩位同學長期處于年級前三的位置,季老師他非常尊重與發(fā)展學生的人性和個性,并使師生生活在一種相互理解、尊重、關懷、幫助、諒解、信任的和諧氣氛之中,從而真正體驗到做人的幸福感與自豪感,減少內(nèi)耗,提高工作和學習效率,相信當年魏書生先生也是這樣管理班級的。歡迎全校老師可以到高一(3)班去參觀。當然,更值得參觀的應該屬我們的高一(4)班,班主任朱敏亞老師在管理班級時非常有策略、方法,(4)班教室里面有三塊展示區(qū)域,分別叫做:“成長的足跡,成才的跳板,成功的展臺”,其中,成長的足跡是以照片的形式記錄班級活動中的閃光點,成才的跳板是通過留言的形式記錄老師對學生,或者學生與學生之間的一些鼓勵的話語,成功的展臺是把班級所獲得的榮譽進行集中展示的區(qū)域,另外無論是班會課,還是學校的集體活動,她都能夠有效的指導學生參與其中,她追求的是精益求精,所以每次結(jié)束以后還有很好的總結(jié)與回顧,在學生學習上碰到問題時,她又能夠進行很好的心理梳理、方法指導,讓學生調(diào)整心態(tài),認真學習,在她的努力工作之下,她把高一(4)班的學生、老師以及家長,很好的和學校團結(jié)在一起,現(xiàn)在(4)班的學生和家長對她都是非常的信任和依賴。由于我不擅言辭,沒有能夠把她的制班理念很好的告訴大家,但是我在這里可以建議嚴老師,利用班主任會議的時間請朱老師談談她是如何進行班集體建設與管理,相信聽了以后,會使很多老師受益匪淺的。至于,我自己班級,也沒用什么特色,就不多談了,總之,我會向剛才的三位老師,以及全校的其他班主任認真學習的。
比賽中,我校高一學生勇奪桂冠,拿下了連同第一名在內(nèi)的二十個一等獎中的十七個一等獎,此外還拿了六十個二等獎,和三十七個三等獎,那是多么不容易的事。再談數(shù)學備課組,漂亮賢惠的劉靜老師和古靈精怪的宋銀玲老師是我班的???,由于我不太習慣被聽課,所以每次都覺得壓力好大,但看到她們那么認真的學習,又不好意思拒絕,再加上她們的到來,使我必須每次上課之前反復考慮,這個問題怎樣講才最清楚,才最容易讓學生所接受,所以她們對我的教學也很有幫助,另外,宋、劉兩位老師還利用課余時間多做了很多習題,以此來提高專業(yè)水平,上次她們就到高三把多個地區(qū)的一模卷收集過來,進行學習和研究。因為其他備課組的老師不和我在一個辦公室,所以了解的不夠全面,但是也可以經(jīng)??吹秸谓M的都瑾嬌老師和趙靜華老師去聽我班譚治老師的課;語文組的吳朝軍老師、朱春燕老師、沈萍老師,犧牲休息時間,每周二對學生進行文言文的練習,背書默寫和英語組的老師一樣都抓得非常實;物理組的季徳升老師和丁凌老師也經(jīng)常在辦公室里討論教學上的問題;此外,歷史組的蔣國興老師和邵錦平老師,生物組的朱敏亞老師、莊云峰老師,地理組的嚴佩珠老師、吳敏波老師都堅決執(zhí)行學校規(guī)定,從不占用學生的課余時間,讓學生有更多的時間進行自我安排,每到期中、期末考試復習的時候,他們的辦公室里就會有很多的學生問問題,但是他們都不厭其煩地進行一一解答。就連體育組的老師在教學上都是非常嚴謹?shù)?,因為,我們一些愛好打球的老師有時會下去打打球,鍛煉一下身體,那他們的專業(yè)強行就非常明顯,他們會教我們?nèi)绾芜M行合理防守,怎樣的動作是犯規(guī),有時他們會為了一個動作爭得面紅耳赤,但他們會結(jié)合新老比賽規(guī)則進行判斷、講解,使我們在鍛煉身體的同時,也學習了體育中一些基本的專業(yè)知識。所以說,不僅僅是高一年級組的老師在認認真真的工作,而是大橋的氛圍讓每一個年級組、學科組的老師都在自己的崗位上勤勤懇懇的工作著。
在這里,我不感謝cctv、mtv,但我一定要感謝學校領導給我這樣一個發(fā)言的機會,感謝高一年級的所有任課老師,也感謝所有關心、支持、理解和幫助高一年級的所有人,“謝謝你們,因為有你們,高一年級才會、還會更加認真的工作”,最后,祝愿所有同仁們:“工作順心,家庭和睦,身體安康”!謝謝大家。
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇二
尊敬的各位領導和老師大家好:
很高興能有這樣的機會和大家交流。我今天的發(fā)言談不上經(jīng)驗,就是把我的一些做法與體會和大家一起分享一下,請大家給予指導和幫助。
我們英語是一門復雜的語言的學科,中考要求學生要學會使用1600個單詞,200-300個短語,課外閱讀量應該累計15萬單詞以上。這只是課標要求,我們在實際教學中所要處理的知識點,比這要多出很多。也就是說在課標要求的語言技能,語言知識,情感態(tài)度,學習策略和文化意識五項要求中,語言知識是占重要基礎地位的。所以我今天和大家分享的就是語言知識方面的英語知識點學習和復習的具體方法。
下面談談我的具體做法,我的做法很簡單:
一、甩干語言,抓住重點,拓展適度。
就是我在課堂上盡量甩干自己的教學語言,去掉無效題、無價值題。使課堂上講解的英語知識重點突出,且語言通俗易懂,拓展全面。
比如在學習系動詞look的時候,我會列出來look它既是感官系動詞,也是表象系動詞,它在加形容詞作表語時,可以與seem和appear轉(zhuǎn)換,但是seem和appear在加todo/tobe/that從句時,就不能與look轉(zhuǎn)換。
讓學生注意look后面出現(xiàn)at等介詞的時候,出題的填空處一般都填副詞,構成動副結(jié)構,與系表結(jié)構區(qū)別開。如:lookhappylookhappilyat…這是學生們做題容易出現(xiàn)的易錯點。到這馬上拓展結(jié)束。如果把look的其他短語looklike/after/over/up等都拓展出來,會造成拓展過多,失去重點的情況。
二.學生理解,認真記錄,即學即練。
把重點知識讓學生在教材或者學案上標注清楚,盡量即學即練,當時記會??醋W生的標注是培養(yǎng)學生動筆能力的重要的一個環(huán)節(jié),雖然我們課上時間很緊,但是我覺得我們應該面對學生現(xiàn)實基礎,以本為本,甩干知識點和教者語言,每節(jié)課做到少而精,抓重點基礎知識點和基礎應用,同時幫助學生懂得并記錄重點知識和拓展,如果學生沒有記錄本節(jié)的重點,那么以后的復習過程中就會無據(jù)可依。
三.整理筆記,加強記憶,爭取日日清。
我們都知道艾賓浩斯遺忘曲線的道理:人們在學習中的遺忘是有規(guī)律的,遺忘的進程不是均衡的:在記憶的最初階段遺忘的速度很快,后來就逐漸減慢了。
我根據(jù)這個道理,讓學生把每天的課堂內(nèi)容整理筆記,不管是教材知識,還是學案知識,都要在當日整理出來,必須明確我們當天學習了多少個知識點及如何應用。當日整理好筆記,按筆記復習記憶所整理好的知識,我和科代表每天都檢查整理的數(shù)量和準確度,防止學生記錄錯誤知識,越記越錯。俗話說:“好記性不如爛筆頭?!币驗槿说挠洃浟κ怯邢薜?,記憶本身就是不斷與遺忘作斗爭的過程。老師講的知識可能在課堂上記住了,可是過了一段時間,就會忘掉,所以,做好筆記很有必要。
四.課前復習,再次鞏固,整理小條。
次日課堂上新課前再次閱讀筆記或者班級整體考小條,讓優(yōu)等生輪換去后板考,之后大家一起核對改正。之后我再讓學生們把每天的小條粘在一起,當成錯題本,課上的剩余時間,再次讀一遍小條上的紅色筆改正的部分,再次加深記憶。每當完成一個單元,把筆記和小條紙最后再讀一遍,進行復習鞏固。完成這些程序之后開始新單元的知識。這樣進行每單元的教學,逐漸讓學生養(yǎng)成好的復習和整理的好習慣,最后要達到的目標是優(yōu)生記會,差生讀會。
這些是我在教學中的一點最簡單的做法,如果有不足和錯誤之處請大家批評指正。希望大家都能在教學工作中取得更好的成績。
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇三
各位領導:
站在這里我感覺很慚愧,因為我沒有什么好的教學方法,更談不上什么教學經(jīng)驗。
下面我把平時教學中特別注重的一點做法向老師們匯報,有不當之處,敬請各位老師批評指證。我要說的是:抓好新授課的教學設計。
相比,看一看這節(jié)課的知識學生能否自己解決,如果能行我不會再講,指名讓學生講,或者同桌交流,也可以讓學生獨立完成,我只負責走到學生中間去搜集那些錯誤的思想或解答方法,拿出來集體討論糾正,以此來加深學生對新知識的理解。
比如:在講《小數(shù)四則混合運算》一課中,雖然四則運算混合在一起進行計算是新知識,也是這節(jié)課的重點,但在此之前學生們已經(jīng)接觸過很多含有兩級運算的兩步計算,對于先算乘法或除法,再算加或減這一基本運算順序很清楚。就憑這一點知識基礎,四則混合運算完全可以讓他們自己解決,所以課一開始,沒有任何講解,我也把例1—例5五道題全部寫在黑板上,首先請同學們找五道題的不同之處:即有的只含一級運算,有的含兩級運算。有的帶(),還有的既帶小(),又帶了[],找完后教師說:“這些題都是計算題,每道題都有自己的特點,你們會嗎?教師可有點擔心你們會做錯……”。在激發(fā)了學生們的求勝的心理后,讓他們獨立完成,再集體訂正結(jié)果,然后請出錯的同學說出自己的運算順序,讓同學們在討論他出錯的原因中,歸納出:小學四則混合運算的運算順序,先算乘除,后算加減,有括號的,先算括號里的。像這樣學生能自己解決的完全放給學生們自己去解決。其效果比我們一個例題接一個例題的講解效果更好。
可在我們新授課中有些新知識是相當抽象的,學生理解起來很難。每當這時我同樣不去就例教例,就題講題。為什么呢?數(shù)學老師們可能都曾有過這樣的體會,每到教學重難點的地方,我們怕學生聽不懂,于是把教材中的例題講了再講,教師講的很清楚,學生當時聽的也很明白,可等到讓他們獨立解答練習題的時候,正確率卻很低,出錯的現(xiàn)象非常嚴重,于是我們就會納悶:怎么講的那么明白學生就是不會呢?他們真是奔死了。其實這并不能簡單的歸結(jié)到學生的奔上,原因很可能就是在于學生只知表面而不明白其中蘊含的數(shù)學道理。那怎樣才能幫學生克服新授知識中的學習困難呢?在教學中我特別注重利用學生身邊的教學資源,把難點問題形象化。我在上課的時候,除了板書的時候站在講臺上,其余時間都是走到學生中間去,這樣便于我隨時以我們師生49人為素材編創(chuàng)恰當?shù)男∈吕齺沓休d本堂課的教學重難點。
比如:《相遇應用題》一向是學生學習的難點。所以在教學這一課時我沿江牛農(nóng)對泣教材中的安排,先教例1用速度和相遇時間來求總路程,再教學例2—用路程速度和來求相遇時間再教例3……而是我們師生表演相向而行,相背而行先行再行,同向而行等種種情況,讓學生首先了解相遇問題中有哪些行程方式。然后再在表演中分析基本式的產(chǎn)生,也就是為什么:路程速度相遇時間,速度和相遇時間為什么等于總路程,等學生真正理解了這些基本關系式,老師再以表演者為素材開始編各種類型的相遇問題,讓學生在解答,這樣不但完成了教學目的,也為以后學習更復雜的行程問題打下了堅實的基礎。
又如在講《簡單統(tǒng)計》這節(jié)課之前,我搞了班里四個大組的選數(shù)學組長的活動,并要求學生在收集整理后完成組長選票統(tǒng)計表,然后請同學們說一說在選組長的過程中你們先干了什么?再干了什么?最后干什么?統(tǒng)計表有什么作用?它的優(yōu)點何在?這樣使學生在實際活動中更好的體驗了整個統(tǒng)計的過程,真正明白了什么是簡單統(tǒng)計,并真正了解了統(tǒng)計表的意義所在。
再如:為了給“求長方體,正方體表面積做鋪墊,我以教室講臺桌面文具盒等學生周圍熟知的物體為教具,說出它們的長、寬、高,并比賽說出各用長寬高中的哪兩個量相乘能求出上下決后左右六個面中的哪個方面的面積。為求表面積,打下了很好的基礎,當再去教學長方體正方體表面積的時候,我只向?qū)W生說明長方體或正方體六個面的總面積,就叫它們的表面積,然后再把所有的例題互相關的練習題共六道大題請同學直接在課堂作業(yè)本上解答,全班只有5名同學出錯,正確率比較高我還經(jīng)常以校園家庭社會社會為素材,編一些學生喜聞樂見的生活小例子,一來是結(jié)合學生的生活經(jīng)給驗,把數(shù)學問題生活化形象化,并降低了難度,同時不能給學生提供廣闊數(shù)學空間,讓學生感覺到我們身邊處處有數(shù)學,以此來培養(yǎng)學生學習數(shù)學的興趣,一舉兩得,老師們不妨試試。
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇四
結(jié)合當前初中教學的現(xiàn)狀來看,談談如何上好初中生物課,更確切的說就是如何構建“快樂的生物課堂”。
一、現(xiàn)在生物教學的現(xiàn)狀。
首先,說說我對初中生物教學的現(xiàn)狀的認識。目前初中普遍存在學生素質(zhì)參差不齊,且后進生面廣,學校設施不完善等情況。多年來應試教育的教學模式控制著學校的教育,初中畢業(yè)生升學考試生物學科分制發(fā)生了改變,初一、初二滿分100分,到了初三只是復習,畢業(yè)考試分數(shù)只占30分。這樣就使學生注意力完全集中在語數(shù)英科目上,學生對生物學的厭學情緒極其嚴重。很多學生平時不花時間學習,只是到了考試的時候死記硬背突擊。另外,由于應試教育相當一部分學校對生物課時做出調(diào)整、減縮,為其他學科讓位。本應一周三課時的改成了兩課時。部分生物教師工作重新安排,對于缺乏生物教師的情況下,由其他學科教師替代。在應試教育的沖擊下,各科自然而然的被劃分為主科、副科。這在一定意義上也是對教師劃分等級。在這樣的大環(huán)境下很多老師、家長和學生對生物教學就沒有引起足夠的重視。
二、初中生物教學的重要性。
1、根據(jù)課程標準:生物教學旨在培養(yǎng)學生的生物科學素養(yǎng),掌握一定的知識與技能,讓自己更好的生活,又能為社會服務。作為生物老師就是肩負起一些最基本的教書育人,培養(yǎng)學生的責任。
2、初中生物教學還肩負著為學生進入高中進一步學習打下基礎的功能。作為基礎學科,就使讓學生掌握一些基本的生物常識。到了高中學習生物學科,都是以初中知識為基礎,進一步學習更多更深層次的知識。如果初中知識掌握的不牢固,那高中生物就沒辦法跟上。明顯的脫節(jié)讓高中學習壓力增加。
三、如何上好初中的生物課。
1、創(chuàng)設情境,導入課堂,激發(fā)學習熱情。
創(chuàng)設教學情境是指教師有意利用環(huán)境、情感、藝術等因素通過語言、視頻等手段來調(diào)動學生無意識的心理活動,以協(xié)調(diào)有意識的心理活動,最大限度地發(fā)掘人的生理和心理潛能,它可以激發(fā)學習情趣,拓展思維空間,使學生積極主動地投入到學習中去。這也是活躍課堂氣氛的重要環(huán)節(jié)。只有當生物引起學生的學習興趣和好奇時,才能使他們在學習中集中注意力,積極主動地感知、記憶、思維和想象,才能使他們覺得學習不是一件苦差事,在學習中表現(xiàn)出喜悅的心情和求知欲,課堂氣氛才會良好。因此,生物教師必須依據(jù)教材的不同,創(chuàng)設不同的情景,以激發(fā)學生的`興趣和好奇。
例如:講授《動物體結(jié)構層次》時,先問學生,我們自己是怎樣來的?我們的身體是不是由許多細胞簡單的堆積起來的呢?讓學生由對自己身體的好奇產(chǎn)生對動物體結(jié)構層次的探索興趣。
2、多種方法,應用課堂,提高效率。
由于生物學科具有名詞概念多、知識內(nèi)容抽象,與自然、社會生活聯(lián)系緊密等特點,如果教師長時間地采用單一的教學方法,學生會感到厭倦,也不會創(chuàng)造出良好的課堂氣氛,所以要充分挖掘有利的教學方法。如果能夠依據(jù)學科的特點,知識掌握的層次和教學內(nèi)容,以及學生的年齡靈活運用多種教學方法。勢必能收到事半功倍的效果。下面根據(jù)我們的實際談談行之有效的方法。
(1)角色扮演。
角色扮演法是指課堂教學中根據(jù)教學的需要,在教師的組織下由教師或?qū)W生依據(jù)教材扮演特定的人物,在扮演過程中開展學習的活動。角色扮演能調(diào)動學生的學習主動性和積極性,使學生處于學習的主體地位。例如:在“食物鏈和食物網(wǎng)”中,講解消費者和生產(chǎn)者之間以及消費者之間的吃與被吃的關系時,學生分別扮演草、兔、狐、鷹、狼等,自己找出吃與被吃的對象,既直觀又形象生動。在輕輕松松的氣氛中弄明白生態(tài)系統(tǒng)中各種生物之間的關系,完成了教學任務。
(2)小組合作學習。
合作討論法是在教師的指導下,由全班或小組為解決某一問題,交流意見,互相啟發(fā),辯明是非,進行相互學習的一種方法。合作學習對改善課堂氣氛,提高課堂效率,促進學生形成良好的學習品質(zhì),起著不可低估的作用。
(3)讀書指導法。
讀書指導法是教師指導學生通過閱讀教科書、參考書以獲得知識、培養(yǎng)自學能力的方法。對于內(nèi)容相對簡單,學生容易理解知識,老師可指導完成書本的練習,通過幾道有代表性的習題來讓學生完成,學生在課本中尋找答案的過程中完全可以把課程的內(nèi)容掌握,這樣老師教學工作得以減輕,學生的自學能力也得以培養(yǎng)。
3、多種媒體應用于教學。
現(xiàn)在教室里安裝了電子白板,可以利用電子白板資源進行生物教學。學生掌握的知識主要來自書本或他人那里得來的間接經(jīng)驗。直觀教學由于眼、耳、手等多種器官的并用,使知識多途徑刺激大腦,增強了知識的記憶、理解和掌握,從而能創(chuàng)造出良好的課堂氣氛。因此,生物學科除了靈活運用多種教學方法外,還應該多創(chuàng)造條件進行直觀教學。
例如:運用掛圖講細胞的結(jié)構,使用實物講授花的結(jié)構、種子的結(jié)構等。因為各種原因,我們學校的生物教學器材還比較匱乏,可以自己制作簡單的教具應用與教學,還可以發(fā)動農(nóng)村學生,利用家里現(xiàn)成的東西作為教學使用,比如學習種子結(jié)構的知識,完全靠文字的閱讀理解不能直觀的反應種子的結(jié)構,可以分別讓不同的學生從家里找來各種植物(如大豆、菜豆、玉米等)的種子,課堂上人手一個,這樣更能清楚的看到植物種子各個結(jié)構,讓學生印象深刻。
當然,我們生物教師還應該多點使用多媒體應用于課堂教學。能培養(yǎng)學生的觀察能力和思維能力,使學生的學習變得輕松愉快,激發(fā)求知欲望,充分調(diào)動了學生的學習積極性,為學生的創(chuàng)新意識和探索精神的培養(yǎng)提供了良好的環(huán)境。
總之,應該盡量做到因材施教,因人施教。針對自己的學校,自己的班級以及自己的學生的特點,適當選擇不同的教學方法,爭取獲得更好的教學效果。
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇五
從我第一次走上講臺初為人師到現(xiàn)在,已經(jīng)一個學期了。擔任兩個班的英語教學,同時擔任班主任,對于剛從學校畢業(yè)踏上工作崗位的我,內(nèi)心不禁有些忐忑。幸運的是,學校各位領導和老師對我的工作給予無私的關心和幫助,而我本人也倍加努力,本學期我的各項工作都有條不紊的開展?;仡欉@半年以來的工作,我經(jīng)歷了從茫然不知所措到慢慢熟悉了解,從被動工作到主動安排自己的工作的過程,慢慢有了一種撥開云霧見月明的感覺。對一個新教師而言,坐在這里,與在座的各位前輩面前談經(jīng)驗,確實是班門弄斧,不過經(jīng)過一個學期的實踐,我內(nèi)心卻有許多感想,現(xiàn)將我在教學工作上的感想與在座各位分享,歡迎批評指正。
1、多聽不同老師的課,多向有經(jīng)驗的教師請教。孔子曰:“三人行必有我?guī)熝伞?。多聽多問多學是讓新教師快速進入工作狀態(tài)的有效方法。我們組藏龍臥虎,個個身經(jīng)百戰(zhàn),經(jīng)驗豐富。王校長從我剛?cè)肼毦徒o我很多鼓勵,說只要有問題就可以找她,讓我倍感溫暖。同一備課組的老師石紹艷老師王軍老師于曉清老師以及張勤美老師,在我碰到教學問題時,總是耐心的給我解答和幫助。八年級備課組溫柔的孟凡慧老師,王昆老師,房潔老師,以及兩位資深老班主任崔寶科老師和高丕強老師,在我遇到困惑,不知該如何提高學生成績時,他們總會不吝惜的將自己的獨門秘籍交給我,九年級備課組像大哥哥姐姐般,充滿活力的老師,耐心的老師,以及總是別有心裁的金靖坤老師,他們對待教學對待學生,都有自己獨特的思路。從我們組這群優(yōu)秀的教師身上,我學到了不少教學方法和技巧。聽他們的課,我次次都有不同的領悟,都能收獲到很多東西,經(jīng)常有“聽君一節(jié)課,勝思一整天”之感。
2、認真?zhèn)湔n至關重要。備課的重要性是個老生長談的問題,作為一名新教師,剛?cè)肼毭媾R的最大問題就是該如何備課。聽了很多經(jīng)驗豐富的教師講的課,我發(fā)現(xiàn)每個人都有自己獨特的方法。而我所面臨的是怎樣結(jié)合我們班的實際形成自己的備課思路。我們校區(qū)使用的是導學案,導學案基本分為預習,sectionasectionb精讀和鞏固篇這幾大部分,如何將導學案與課本內(nèi)容結(jié)合起來,成為我最苦惱的問題。拿起一篇文章,我往往發(fā)現(xiàn)文中可講的知識點很多,而且似乎都很重要,再結(jié)合導學案的話,課時不允許,怎樣讓導學案發(fā)揮最大的作用,成為困擾我的首要問題。我向有經(jīng)驗的老師請教,他們告訴我講課不需要面面俱到,關鍵要突出文章的重點。將重要的知識點講清,講透,練熟,學會有選擇的取舍。在此基礎上,我認真鉆研教材和教法,對照單元學習要求,找出重點、難點,并把各個知識點列出來按重要程度排列,進而組織安排上課的思路,并將導學案、自主學習指導結(jié)合起來,將每個重要的知識點與相應的習題聯(lián)系起來,務必保證學生學一點會一點,努力做到求精而非貪多。此外,為調(diào)動起學生學習英語的積極性,在備課的過程中,我除了準備課本上要求的內(nèi)容外,還盡量多收集一些有趣的課外資料作為補充,提高學生的聽課的興趣。
3、重視課堂45分鐘的教學實踐。辛苦的備課歸根到底還是為上課作準備的。怎樣將這45分鐘充分利用起來,是所有老師絞盡腦汁思考的問題。對于我,也不例外。首先我要求自己,只要是進教室,我就要以最飽滿的精神面對學生。我相信精神的感染力,只有老師先充滿熱情,學生才會在課上充滿積極性。另外,在剛開始上課的第一個月,我總是怕我講的少學生就會,所以整堂課基本都是我在講,后來我發(fā)現(xiàn)這樣的課堂效果非常差,我才幡然醒悟,課堂應該是學生的課堂,學生才是學習的主體,我開始學會信任我的學生,相信他們由自主學習的能力和積極性,于是我逐漸放開習題課,組織學生進行小組討論,讓學生自己講題自己總結(jié)梳理知識點,充分發(fā)揮學生的主體性,給予學生充分的自由后,我發(fā)現(xiàn)學生學習的積極性不斷提高,遇到不會的問題也知道主動的問了。另外在課堂上,我會時刻注意到學生的反應,因為我?guī)У钠胀ò啵瑢W生普遍底子薄,接受能力差些,所以每當講到重要的知識點,我都重復2到3遍,并借助于充足的例子,盡量讓每位學生都理解該知識點。另外結(jié)合自主學習指導與配套上的練習,讓學生在做練習的過程中,吃透教材內(nèi)容。
4、落實的重要性。作為一名新老師,一開始的時候就犯了一個致命的錯誤,忽視了學生課下落實的情況。我自我感覺課上已經(jīng)講的很透徹了,覺得學生大部分應該都掌握了,但是上個學期的成績分析顯示,成績并不理想,我反思了很久,覺得問題還是出在學生作業(yè)練習的落實上。在平時的抽查作業(yè)背誦的過程中,總有部分學生完不成,從作業(yè)質(zhì)量來看,有相當一部分學生態(tài)度敷衍,存在抄襲現(xiàn)象。所以這個學期,從開學初我就狠抓作業(yè)落實情況,并利用中午午休時間檢查學生配套導學案,針對性的進行輔導,對后進生經(jīng)常進行鼓勵,消除他們的自卑心理,從開學到現(xiàn)在能明顯感覺出學生作業(yè)越來越認真,知識點的掌握也更加牢固。
以上是我上個學期教學的一些感想。在我的工作過程中還存在很多不足。在今后的工作中,我將更加嚴格要求自己,認真學習、體會和總結(jié)各位優(yōu)秀教師好的教學方法和經(jīng)驗,刻苦鉆研,不斷提高自己的教學水平,在教學實踐中逐步完善自己!
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教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇六
尊敬的各位領導、老師們:
大家好!
下面我就怎樣激發(fā)學生讀書興趣、家庭作業(yè)、寫字教學等方面向領導、老師們做一下匯報:
家校攜手事半功倍。
有位科學家曾說過:“成功的真正秘訣是興趣。”一年級時為了更好的激發(fā)孩子們的讀書熱情,我利用各種方式激發(fā)學生讀書興趣。設立了五花八門的獎項:什么小書迷、小白靈、讀書冠軍獎等,一開始孩子們只要讀,我就給他們發(fā)獎,自己親手剪的小紅花。(幾角錢一張的大紅紙一節(jié)課就能剪很多。)爭取每個孩子都能得到小紅花。學生得到小紅花后都很高興,有的學生把小紅花鄭重其事的擺在桌角,有的喜滋滋的夾到書中,有的則小心翼翼的裝到口袋里,看到孩子們拿到小紅花后那珍惜的樣子,讓孩子覺得讀書是件高興的事,我的第一個目的就達到了。
課外閱讀重在課外,這就離不開家長的大力支持。為此我及時把孩子在校的讀書表現(xiàn)在證明本上(證明條)反饋給家長,有時是一句表揚的話,有時是畫一個笑臉。家長也及時把孩子在家的表現(xiàn)反饋給我。一開始的時候,家長的證明條都干巴巴的,就寫孩子讀了什么,沒有一點感情色彩。我們班有我?guī)讉€很熟悉的家長,有的是我原來的同事,也有我本村的,于是,我就和她們商量怎么寫證明條。我每天布置讀兩首兒歌,我就告訴他們,可以引導孩子多讀幾個,并寫上孩子讀兒歌的態(tài)度。第二天早上,孩子們上交證明條(本),我瀏覽一遍后,找出讀得多的,或表現(xiàn)好的學生的證明條念給學生聽,并加上一番表揚。在班里一讀,學生感覺特光榮,讀書興趣更濃。其他學生恍然大悟,原來完成老師布置的作業(yè)之外,還可以多讀。也開始效仿起來,每天早上,孩子們?nèi)宄扇旱臏愒谝黄?,互相詢問昨天晚上讀了幾首兒歌。有的一晚上讀幾十首,有的背過幾首,對于讀得多的,一家人既驚訝又羨慕。抓住時機,表揚表揚再表揚,樹立榜樣,幾朵小紅花發(fā)到手中,在別人艷羨的目光中領到小紅花,那高興勁就甭提了。除此之外,我還給學生講故事作為獎勵。一年級時,預備鈴響后,我在班內(nèi)給學生讀故事,這時的教室,除了我的朗讀聲外,沒有一絲雜音,就連幾個平時屁股上像長刺的小調(diào)皮也靜靜地坐在座位上,臉露喜色。這時的學生,都瞪著新奇的眼睛盯著我,生怕漏掉一個字。聽到有趣處,孩子們會情不自禁的發(fā)出開心的笑聲。孩子們在笑聲中領略到了書的魅力,在笑聲中喜歡上了讀書。
家長的反饋讓我在指導孩子閱讀、表揚孩子方面更有的放矢。有的家長在證明本上寫道:“尊敬的劉老師,耿曉雨今天晚上讀了12首兒歌,還想多讀呢!”還有的寫道:“王靖晨讀了20首兒歌,還給家長背了好幾首,在家當小老師教我們讀呢!”“李鸝萱的小書迷獎整整齊齊的貼在自己的房間里,還不讓我們動一動,非常珍惜!獎勵激發(fā)了孩子讀書的興趣,謝謝您,劉老師!”“孔源讓我們用他的壓歲錢來買書,孩子能主動提出買書,我們做家長的感到非常高興!”“耿一凡和家長每次逛超市,直奔圖書,在那兒一看就是很長時間”……于碩、伊鈞澤、田森然、高志揚等家長每次寫證明時都把孩子讀的故事題目一一列舉出來,滿滿的一張紙。我告訴他們,只要寫讀了多少故事就行,不用全部羅列,可這幾個家長卻說,只要孩子喜歡讀書,我們愿意寫。孩子們用自己的努力得到的小紅花特別珍惜,我想,他們每數(shù)一次,內(nèi)心一定會很高興。家長們對孩子讀書的評價加上我的表揚鼓勵像揚起風帆的小船一樣鼓足了勁。于是孩子們盼望每周五舉行的兒歌(故事)誦讀,評選讀書冠軍,給他們發(fā)一只剪的“小百靈鳥”,孩子們高舉“小百靈”,臉上露出成功的喜悅。沒得到的用羨慕的眼光注視著他們,下一次,就會有越來越多的孩子加入讀書冠軍的行列。隨著時間的推移,孩子們的讀書興趣濃厚,養(yǎng)成了愛讀書的好習慣?,F(xiàn)在,班里有很多小書迷,(當然到現(xiàn)在還有不主動讀書的,)感謝家長,是他們的支持,我的培養(yǎng)學生的讀書計劃才進行得如此順暢!教學中,有家長的協(xié)助,我覺得孩子是幸福的,我也是幸福的。
現(xiàn)在的孩子,有的撒謊都理直氣壯的。有的學生,經(jīng)常不拿作業(yè)來,每次問他,都說作業(yè)做完了,家長給他檢查了,就是忘帶了。經(jīng)常這樣引起了我的注意,于是打電話和家長溝通,家長聽完后,說:“我每天問他有沒有作業(yè),孩子都說沒有,只有讀課外書,謝謝老師告訴我真相,要不我還蒙在鼓里呢!每次都是報喜不報憂?!蔽蚁?,要不是和家長溝通,我也被蒙在鼓里,還被他忽悠呢!還有學生再說作業(yè)忘在家里時,我要給家長打電話證實時,才告訴我,沒做作業(yè)。學生先和我兜圈子,最后無路可走時才承認錯誤。我就想:學生為什么會出現(xiàn)這種情況?第一是二年級時不布置書面作業(yè),學生已形成習慣,家長也沒有了檢查作業(yè)的意識。是不是以前我太相信他們,讓其拿來就行,時間一長就忘了?;丶胰鲋e說沒有作業(yè),家長也不知情。學生兩頭瞞,吃到甜頭就放肆起來。
一開始我確信無疑,時間長了,我才從被騙中醒過神來。原來我被學生忽悠了。從三年級上學期開始,學生偷懶的多了,不是沒帶作業(yè),就是布置的預習作業(yè)沒做,有一次,令我意外的是,班里有62名學生,竟有26名學生不做預習的作業(yè),我氣得不得了,打,打不得;罵,罵又罵不得。我真是黔驢技窮了。學生也摸上了老師的脾氣,知道你不能把他咋地,膽子越來越大。課文沒預習,就沒法講。讓他們在課上補,哪來那么多的時間。打電話告訴家長,也沒那么多時間。
于是我就讓學生在書上課題處寫上老師布置預習的作業(yè),自己沒做的字樣。寫上日期,寫上自己的名字。請家長在此處簽名。這樣做就是讓家長知道,孩子在家沒認真完成作業(yè)。有時,我會寫張紙條說明孩子這段時間的表現(xiàn),讓學生帶回家讓家長看,簽名后再帶回來。(這樣做是防止個別學生撒謊不交給家長,卻向老師撒謊說給家長看了,我這是被學生忽悠很多次后,被逼出來的方法。)家長看到后,有的打電話詢問,有的在紙條上寫上表示多督促學生,抓好孩子的學習。家長知情后,就會對孩子的學習上心,這樣,老師又多了一個幫忙的。老師、家長雙管齊下,孩子在一段時間內(nèi)會有突飛猛進的進步。因為家長會上,我就告訴過家長,老師告訴您學生的不好表現(xiàn),并不是讓你在家打他,也不是給您沒面子,我的出發(fā)點是,問題及早地暴露出來,那是好事情。我們及早發(fā)現(xiàn),及時溝通,把學生的壞毛病及時制止或消滅在萌芽之中。如果我找你反映了孩子的情況,你回家打孩子,我以后再也不找你了,你的懲罰,讓孩子心理恨著老師,就是認為老師找家長就是告狀。親其師,才信其道。心理恨著老師,怎么能喜歡老師教的科目呢。學生學習上出現(xiàn)的不良苗頭,家長有知情權,也有管理權。因為教育不僅僅是學校一方面的事,千萬別有孩子上學了就是老師的事這樣的想法。有的學生表現(xiàn)好了,我也會在紙條上寫上學生近段時間的表現(xiàn)及表揚鼓勵的話語,讓學生帶回家。讓家長也高興,這樣家長對孩子的學習會更上心,也更有勁頭。在教學中,有了家長的協(xié)助,老師教得輕松,學生進步更快。讓家長知道實情,目的只有一個,就是讓學生及早形成良好的學習習慣。
學生的能力是有差距的,好學的程度也是不一致的。我要做得是,把孩子一丁點的學習熱情放大、放大、再放大,只要孩子喜歡了,有一點點進步也是值得高興的。想想以前的教學,我只是自己埋頭苦干,孩子出現(xiàn)諸如不做作業(yè)的情況,我總是抽時間摽著學生做完,不到迫不得已從來不告訴家長、怕麻煩家長。現(xiàn)在想想,這種做法很不合理。家長應該有知情權,也有權利和義務輔導孩子的學習。光靠教師一個人的力量是不行的,帶動家長積極參與,會事半功倍。
有時家長會主動給我打電話溝通。就拿這學期開學第一天來說。我收繳假期作業(yè)——讀書卡(包括家長的)、手抄報,評出了一、二、三等獎,并展示了優(yōu)秀作品。晚上,高志揚的媽媽就打來電話,說高志揚回家把評獎的情況向家長說了,自己一項也沒被選上,心情有點沮喪。家長教育孩子,結(jié)合假期表現(xiàn),這是必然的。家長還一個勁的自責,說自己不合格,沒有督促孩子做好。我晚上布置寫有關檢查作業(yè)情況的日記,高志揚記錄了收繳作業(yè)時的情況,以及欣賞優(yōu)秀作品后的想法,自己沒被評上的原因及真實想法。文章寫得非常好,不僅寫了自己的不足,還看到了同學的優(yōu)點,自己今后的努力方向。
端正學習態(tài)度促發(fā)展。
有時,學生的學習態(tài)度很消極,自己的方法他們已爛熟于心,重復地教導不起作用,有一次,我讓學生算算我的工作量,老師需要看課堂作業(yè)、作文本、日記本、讀書筆記、練字本、家庭作業(yè)本,光作業(yè)就有六項,給老師算算我各種類型的作業(yè)各一次就得翻多少本子,這是不算不知道,一算嚇一跳。學生們都驚訝得不得了,各一次就得378次!老師每天還得備課,制作課件,每周也得干值日,也有作業(yè)。學生一聽老師有作業(yè)感到很新奇。我把自己的政治、業(yè)務、法律筆記一一展示給學生看。讓學生知道,老師比他們干得多得多。找個心理平衡,讓學生從心理上體諒老師的辛苦,并不是像見到的悠閑自得,實際上老師很忙很累。老師也像你們的家長一樣,不僅在單位忙,回到家還得忙家務,給自己的孩子檢查作業(yè)等等,學生知道了老師的辛苦,也知道了家長的辛苦,在一段時間內(nèi),很多學生學習態(tài)度有明顯的轉(zhuǎn)變,學習積極性明顯提高。我們班就有一個好榜樣,張智慧同學2周歲時動過開顱手術,記憶力、說話、走路等一切從零開始,現(xiàn)在的他說話口吃不是很清楚,走路不是很穩(wěn),書寫總是很慢,因為他的動作協(xié)調(diào)能力不是很好,可就是這樣,這個學生從來不服輸,做什么都是認認真真盡自己最大努力做好,每次手抄報,雖然書寫不是很好,但拿到他的手抄報總讓我感動,我感動與他的執(zhí)著、他的勤奮、他的認真。我總是把他當作榜樣,讓全班同學向他學習。當我把張智慧的故事講給大家聽時,很多孩子眼里閃著淚花,日記中表示向他學習。20xx年春節(jié),唯一的一張勤奮獎的獎狀就發(fā)給了張智慧。這個樂觀的、開朗的小男孩在同學們敬佩的目光中、在同學們熱烈的掌聲中走上了講臺,領到了最高殊榮的獎狀。
轉(zhuǎn)變方式促興趣。
每到復習階段,鞏固生字成了老大難。平時一課一課的聽寫,學生的出錯率小??擅康綇土曤A段,每次聽寫都有出錯的,那些學困生更是混成了一鍋粥。更可的是他們沒有學習意識,該怎么玩還怎么玩,一點也不著急。真是皇上不急急死太監(jiān)。我為此非??鄲?,學生學習太被動,激發(fā)不起學習興趣,學習沒情緒。于是絞盡腦汁想出一個辦法。以小組為單位展開比賽,看那個小組最棒。這樣一個小組就是一個整體,這樣把老師的作業(yè)轉(zhuǎn)交給小組內(nèi)的作業(yè),小組內(nèi)的同學互相叮囑,第二天聽寫,效果出乎意料的好,正確率明顯提高。表揚小組的同時,對于平時那些老大難的學生,給他們發(fā)喜報(所謂的喜報就是用紅色卡紙建一個心形或一個別致的形狀,寫上喜報二字,并寫上的喜報的原因,這是老師寄語,再由本組的小組長代表本組同學寫上一句話,最后在同學們的熱烈的掌聲中領回。這大大激發(fā)了學困生學習的積極性,就連平時表現(xiàn)很好的學生都羨慕起他們來,問我:“老師,您什么時候給我們發(fā)喜報呀!”。
教育不是教師單方面可以完成的,至少需要家長、老師、學生的共同合作。喜悅我們可以一起分享,困難我們一起克服。孩子進步是一件緩慢的持續(xù)的長久的事情,需要耐心、需要恒心,若都一抓就靈,那是極不現(xiàn)實的。教育孩子是一項長期的工程,需要老師和家長耐心經(jīng)營。相信我和家長、學生的同心協(xié)力,一起付出,就一定會有收獲。
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇七
各位領導、各位同仁:
上午好!
今天有幸作為教師代表在這里發(fā)言,感謝總支領導給我這樣一個機會。在座的各位領導老師都是教育戰(zhàn)線上的專家精英骨干,望各位不吝賜教。下面就本人的一些淺薄之見與大家做個交流,懇請大家批評指正。今天我發(fā)言的主題是怎樣擺脫學科成績滯后的困境,發(fā)言的題目是《心若在,夢就在》。
(一)明確目標,樹立信心。
我校是偏遠湖區(qū)的農(nóng)村小學,由于各方面的原因,基礎比較好的、條件比較好的學生,大部分都到城區(qū)學校就讀去了,剩下的名學生基礎都比較差,甚至有不少的學生是雙差生,有一個叫梅亮的學生考試總是個位數(shù),當時確實感到很惆悵迷茫,要教好這樣一個班,談何容易。但經(jīng)過一段時間的觀察思考和與學生座談,找出了這個班學習成績不好的癥結(jié),就是學生對學習缺乏興趣,學習目的不明確。明確了這一點以后,我樹立了信心,定下了一個目標:一定要讓這個班的學生的學習成績上一個新的臺階,力爭在全街占一個好的名次。
(二)嚴謹務實,真抓實干。
我首先與每一個學生進行了一次談心,了解他們的思想狀況和學習情況,讓他們結(jié)對子,形成傳、幫、帶的局面,營造學習的濃厚氛圍。由于我們的學生學習的憂患意識是較為欠缺的,如果沒有把握好教師主導與學生主體地位的平衡,那教學效率及質(zhì)量定會大打折扣,充分調(diào)動學生學習的積極性很是重要。對于我們這樣基礎不是很好的學生群體,要敢于讓學生想、學生說、學生寫,同時要懂得適時激勵學生,在課堂教學中要讓更多的同學主動參與,帶動其他同學奮勇爭先,就會大大提升了學生學習的興趣以及求知欲望。每個重要的問題都進行精心講解,課堂知識力求完整又不忘拓展延伸,學生在課本上記筆記列為日??疾閮?nèi)容,不厭其煩的出好練習題及復習試卷,分層布置作業(yè),多檢查,多批改,由于學生不多,每一次的作業(yè)我都是當面批閱,當面指出學生出錯的原因,當堂改正,做到堂堂清,讓學生在緊湊中內(nèi)化活用了知識,保證了學生學習成績的提升。對于提高成績,我想強調(diào)的一點是:勤奮或許是我們唯一的捷徑。抓好細節(jié),環(huán)環(huán)相扣才能鋪墊成功的基礎。
(三)人格感召,贏得尊重。
我們的很多學生特別是雙差生,容易自卑,我們要樹立平等意識,去真正關心每一位同學,一次噓寒問暖的問候,一次中肯的表揚,一回誠意十足的道歉都會讓你的形象變得更為高大,要做“眼里有學生”的老師,而不是做“眼里只有知識”的老師,所謂“親其師,信其道”,學生樂于與你交朋友,教育教學的實效性將大為增強,做對學生負責的老師,關心他們的學習生活及成長點滴,我將會在教學中與學生相伴相攜,默契前進。
(四)嚴格要求,持之以恒。
對學生要求要嚴格,一方面因為我們的學生基礎差,另一方面我們的學生怕吃苦,比如交作業(yè),就是有一部分人不交,面對這種情況,我們不能姑息縱容。有一次,我們班近一半人沒交作業(yè),我在課堂上大聲訓斥著他們的懶惰行為,同學們在座位上如坐針氈,要求他們未交作業(yè)的寫一份“不交作業(yè)自我懲罰決定”,下次若犯堅決執(zhí)行,結(jié)果交作業(yè)秩序得到極大轉(zhuǎn)變,學生的自律性顯著增強。允許學生犯錯,但不允許學生一直犯錯,這就是我們作為學生成長領路人所要把握好的原則。正是因為上課嚴肅,課外嚴格,學生對老師又敬又怕,對學生知識的傳授以及消化鞏固得以順利進行,讓學生主動變壓力為動力,積極上進,敢于爭先,終于在本次考試中取得了全街第一的好成績。
雖然這次考試取得了一定成績,但離領導的要求,家長的期望還很遠,今后我要多學習多探索多思考,多向各位同仁請教,不斷提高自己的文化素養(yǎng)和業(yè)務水平,努力提高教育教學質(zhì)量。
我的發(fā)言完畢,謝謝大家!
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇八
各位老師:
上午好!很感謝何老師給我的這次機會,讓我可以在這與各位前輩老師一起交流。我是參加工作的,就職于云溪中心校。大家一聽學校名字就知道是一個不大的地方。上個年級是我第一次帶畢業(yè)班,說實話,要說考試成績,我自己都覺得有些慚愧,我的教學完全是憑著感覺走。與其說是經(jīng)驗交流,還不如說是我的一些教學心得,其中還包括我在教學當中遇到的很多困惑,今天借此機會提出來,請老師們多多指點。
在教學方面,我沒有什么經(jīng)驗,所以真的就是憑著自己的感覺走。成績好的同學,一旦講了什么內(nèi)容,他們很快就能掌握,所以很多時候他們覺得老師就跟西游記里的唐僧差不多,只是我比他年輕些,還是個女的。而我又不能只顧他們少數(shù)人的感受,所以就一鍋端——簡單的,難得,我知道的,我查到的,我在培訓當中學習到的與考試內(nèi)容有關的,我都講,看起來似乎沒有重點,我就給他們說全都是重點,只有出題人才知道具體要考哪些,所以沒有重點,能掌握多少就掌握多少!
另外上初三的課,我覺得既是一種挑戰(zhàn)也是一種煎熬,為什么這么說呢?我們學校的學生一到初三變化就大了,學習態(tài)度也也大不如以前,原因就是差生太多,學習風氣不佳,上課的時候總是感覺有些同學無所事事,不是擺龍門陣就是干其他的事,有些甚至把桌子敲得叮叮當當?shù)捻?,人都是有忍耐限度?,老師也是人。剛開始的時候我很是不適應這樣的課堂,他們的一舉一動都影響著我上課的情緒,每要上他們的課之前我就覺得緊張,不知道能否“安全”度過??說笑了,主要是怕自己忍不住犯錯。后來慢慢的我找到一個緩解自己情緒的方法:時常想著愛學習的同學,想著他們的前途,想著他們看到老師上課的感受,想著上課愛玩的同學可能真的克制不住自己,他們聽不懂也沒辦法。仔細思考一下,我意識到我的情緒受到各別學生的影響而沒有把課上好,我可能會影響到更多的同學。所以當我情緒有些波動的時候我就提醒自己:為了那些對自己負責的同學,只要做到問心無愧即可。當我的注意力從差生轉(zhuǎn)移到其他學生身上的時候,我發(fā)現(xiàn)心情的確好了不少,而且也能做到上課不被打擾,把自己的知識一一的展現(xiàn)在學生面前。
以上就是我的一點店教學心得,今天我是來學習的,謝謝各位老師聽完我得講述,請多多指教!感激不盡!
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇九
尊敬的各位領導、各位來賓、老師同學們:
大家好!
金秋送爽,佳果飄香,在這喜慶祥和的美好時刻,我們共同迎來了第36個教師節(jié)。能在這樣一個特別的日子里,作為數(shù)學教師代表發(fā)言,我感到十分榮幸。首先,請允許我代表小學部全體教師向今天出席大會的各位領導、老師、來賓表示衷心的感謝!
當梁主任安排我教師節(jié)會上發(fā)言時,我欣然答應了,但是,當我準備發(fā)言時,我又猶豫了,那是因為我的工作太平凡,與學校領導相比,他們往往都是為了學校的建設和發(fā)展,忘記了節(jié)假日,為了學校這個大家庭,丟棄了自己的小家庭;與教師骨干相比,工作上他們總是模范帶頭細致周到;與帶孩子上班的年輕“爸爸媽媽們”比,他們的困難、不方便之處比我多……在他們身上體現(xiàn)著我們?nèi)f寶中學教師團隊的團結(jié)奮進和銳意進取,大家都是當之無愧的優(yōu)秀??!
時光匆匆,轉(zhuǎn)眼間,我已走過3年的教師生涯,回望過去的歲月,有成功、有失敗、有歡樂、也有憂愁……曾為上好一堂公開課而日思夜想,曾為一道難題如何給小孩子講明白而絞盡腦汁;但是我也曾為學生送上的一包金嗓子;塞手上的一塊餅干,悄悄放在桌子上的一張手工賀卡而感動。也曾為孩子們天性的調(diào)皮、純真的童言、無心的錯誤而開懷大笑。還曾為想家的孩子尋找快樂,帶領他們一起摘過教室窗前的黑星星,和他們一起玩兒時的游戲,這一切的一切讓我穿越時空,回到童年,與孩子們心靈交匯,撞擊火花使我的世界充滿陽光。在陽光下,我為他們的進步而激動,為他們的成長而驕傲!
化春蠶——用我們的才能,讓知識的綢緞從我們身上延伸。
當蠟燭——用我們的忠誠,燃燒自己給人間帶來光明。
做人梯——用我們的堅韌,讓學生踩著我們的肩膀奔向新的征程。
謝謝大家!
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇十
尊敬的各位領導、老師:
大家好!今天,能在這里代表青年教師發(fā)言,這是我的榮幸。此時此刻,我的心情除了激動之外還有一絲忐忑,因為在座的前輩們將自己的全部心血都奉獻給了偉大的教育事業(yè),與你們相比,我所做的還遠遠不夠。而且,作為一名青年教師,在這里該說些什么,心里真的沒底——所以,說得不妥的地方,還請大家多多指教!
我認為,在教師教學過程當中,“凡事用心才能更新”。想要成為一名稱職的教師,應該在專業(yè)方面的每一個細節(jié)都要用心,才能獲得學生的肯定。也只有這樣,才能取得良好的教學效果。下面我就談幾點我在教學過程中的具體做法:
教師應該提供給學生明確的教學目標,幫助學生建立專業(yè)思維,讓學生了解每天學習的重點何在。讓學生在學習過程中不會盲目、有恃無恐。教師應該隨時提供專業(yè)方面的協(xié)助,讓學生的學習活動能夠順利進行。
所以,我在每節(jié)課的開始,都會明確的指出這節(jié)課的學習目標是什么?要解決哪些問題?幫助學生明確本節(jié)課的學習任務和目標,提高學習效率。
傳統(tǒng)的教學模式使得教學過于偏向以“教師為中心”的教學形態(tài),教師在每一節(jié)課都是“滿堂灌”,使得學生在課堂上很難有機會向教師求教,這無疑會影響教學效果。因此,教師在教學過程中,適時地反問學生“how?如何?what?是什么?why?為什么?”之類的問題,不僅有助于幫助學生分清各種學習方面的疑問,還有助于激發(fā)學生的學習熱情和積極性,使學生能夠積極的參與到課堂教學當中來,成為課堂的“主角”。因為我一直認為:在課堂上,如果學生沒什么可“忙”,老師就有的“忙”了;所以,要想讓老師不要太“忙”,就必須要讓學生有任務可做。
我認為,教學概念的轉(zhuǎn)化是教師在工作中重要的一環(huán),在教學活動進行時,如何將復雜或抽象的概念具體化,并且轉(zhuǎn)化成為學生可以理解的方式,是相當重要的。因此,教師要能隨時和外界的變化接軌,將各種生活經(jīng)驗通過整合融入教學活動中,可以使得學生輕松容易的掌握復雜概念。
我認為,教師在教學過程中應該勇于承認自己的不足之處,并愿意向?qū)W生學習。教師本身要能了解“教師并非萬能”的事實,隨時反思自己的教學,提供學生雙向反饋的機會。因此,教師也要向?qū)W生表明自己的不足,以及愿意和學生共同學習的精神態(tài)度。與此同時,教師也應該鼓勵學生互相學習,取長補短,共同提高。教師、同學、自己————三角學習的進行,有助于學習效果的提升。教師可以鼓勵學生在學習中,隨時運用三角學習的概念,提高自己的學習效果。
多元化的教學不僅僅是教學內(nèi)容的多元化、教學方法的多元化、教學評估的多元化,同時也是教學理論與策略的多元化。任課教師在教學實施的過程中,應該規(guī)劃設計各種動態(tài)的教學,運用各種結(jié)合肢體語言、感覺器官的教學策略,提供學生更多元的學習機會,讓每一位學生都可以真正參與學習活動,從各種活動中學習并發(fā)揮潛移默化的效果。
教師在教學活動的實施中,如果希望達到教學目標,必須設計并使用教學媒體或?qū)W習輔助工具來提高學生的學習效率。就我本人的教學實踐來說,在市場營銷課程教學過程當中,產(chǎn)品實物、宣傳海報、pop廣告等等都有可能會成為我在課堂上向?qū)W生展示、引發(fā)小組討論的教學工具。從實際效果來看,教具的使用不光可以提高學生的學習興趣、并且可以加深學生的學習記憶和印象,還可以增進學生對課程內(nèi)容的理解,進而建立學生的學習信心。
肢體語言在教學中的運用,有助于縮短師生之間的關系。肢體語言在教學中的運用,主要有以下幾個方面:
(一)臉部表情:
臉部表情是教師表達情緒最直接的肢體語言,教師可以通過各種臉部表情傳達自己的情緒狀態(tài),讓學生了解老師處于何種情緒之下。在平時的課堂教學中,我時刻提醒自己應該保持微笑,表達自己對學生的親切感。此外,一定要真誠、親切,讓學生感覺來自老師的是親和力而不是壓迫感;而且,老師不能對學生展露出灰心失望的神情,避免打擊學生的信心,導致學生自暴自棄的情緒。
(二)手勢:
在手勢的運用方面,教師可以通過手勢來表達鼓勵學生和制止學生的情緒。一般來說,手勢的運用是配合臉部表情的。例如,食指放于唇上表示“安靜”,豎起拇指表示“很好”、“贊同”等,這些課堂上的手勢運用不僅有效而且不會干擾教學的流程,并且教師教學上的手勢運用也反映著教師在工作上的投入程度。手勢的運用原則包括:展開雙臂表示大方有精神;手勢應多變化,但不可過于頻繁,讓學生眼花繚亂等。
(三)眼神接觸:
眼神接觸技術的運用,可以直接表達教師對學生的觀感,并且拉近學生與教師的距離,是非常重要的非語言溝通技巧。在實際工作中,我會運用以下要領:
1、當走上講臺開口說話前,先用眼光掃描全班,使學生知道老師正在看著他,而提醒自己也必須看著老師。
2、開始上課后,眼睛要散發(fā)自信、活力、愉快的神情,這樣學生會得到“讓我們一起打起精神吧”的心理暗示,因為學生一定會更愿意和一位有活力的教師進行課堂互動教學活動。
3、眼睛不可以離開學生,而且配合身體的轉(zhuǎn)動,讓每個學生都能接收到教師關愛的眼神,教師才能夠時時刻刻抓住學生的注意力,控制全場。
4、在講授課程時,教師的眼睛必須配合教學內(nèi)容而改變。當學生。
有好的表現(xiàn)時,我一定會傳遞出贊賞、勉勵、期望的眼神,這樣會使得學生愿意變得更好;而當學生有思想拋錨的現(xiàn)象時,也可以用眼神制止他,傳遞出我已經(jīng)在注意他的信息。
以上就是我從教幾年以來在工作中積累的一點點心得和體會,今天拿來和大家一起分享。作為一個只有短短六年教學經(jīng)歷的青年教師,一次次的鍛煉,讓我逐漸領悟了教師的內(nèi)涵:教師之業(yè),神圣而壯麗;教師之路,平凡而激情;教師之夢,美麗而淡泊。
最后,請允許我代表全院的青年教師,再次向?qū)W校對于青年教師的.關心表示衷心的感謝!成績是鼓勵,困難是磨練,我將繼續(xù)在平凡中完成對教育事業(yè)的執(zhí)著追求!
謝謝大家!
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇十一
尊敬的各位領導、老師們:
大家好。作為一名九年級的語文教師,我深知自己還有很多地方?jīng)]有做好,下面我就簡單談一談自己在教學實踐中的一些做法和感觸,不能稱之為經(jīng)驗,算作是與大家的一次探討和交流吧。
我經(jīng)常對學生說,語文學科如同一味中藥,醇香厚重,需細細品味,慢慢咀嚼,方可之其中味道,一旦見效會把你推至一種全新的境界,豁然開朗、柳暗花明,所以學好語文你會受益無窮。
之所以將師生關系排在前面,是因為我覺得良好的師生關系在教學中很多情況下起著決定性的作用。我們都知道,做人的工作最難,尤其是我們服務的對象是正處在性格養(yǎng)成期的孩子們,如果想使自己的工作得心應手,必須要在實踐中去了解他們的喜好,揣摩他們的心理。隨著自己的教齡的增長,學生與老師的交流也更多了,其實方法很簡單,耐心、熱心、理解是基礎,再放些愛在里面就行了。當我送走的學生能夠回來找我聊天,心里真是非常的開心,我知道,他們將我當成是朋友了?,F(xiàn)在,再處理與學生的關系,已經(jīng)可以做到游刃有余,自己能夠有分寸的操控,對于學習中的原則問題做到當仁不讓,讓學生明白學習是一件非常嚴肅的事情,來不得半點的含糊。課上是師長,課下是朋友,在對待與學生的關系問題上,一定要立場分明,切不可不分場合,一張臉來對待,那樣是起不到作用的。
我認為語文教學除了擁有良好的師生關系之外還要激發(fā)學生的興趣,要以滿腔的熱情去呵護,要以高超的藝術去澆灌,更需要教師個人魅力的釋放,也只有這樣,語文教學這塊園地才會如漫漫寒冬孕育后的花圃,芳香四溢、光艷奪目。我校在語文教學中特別注重三點:第一是充分調(diào)動學生的學習興趣;第二是狠抓學生的習慣培養(yǎng);第三是注重熏陶感染,潛移默化,著重在閱讀與積累中培養(yǎng)學生的人文情懷。這里我針對激發(fā)學生學習興趣方面的點滴嘗試作一淺談。
法國教育家盧梭認為:教育藝術是使學生喜歡你所教的東西。孔子也曾說“知之者不如好之者,好之者不如樂之者.”如果想讓學生喜歡你,這是比較簡單的事,如果想讓學生喜歡你的語文課,這就是一種挑戰(zhàn)?!?/p>
訓練學生養(yǎng)成良好的學習習慣,可以使我們的教學活動更加的順利。比如:提前預習、作業(yè)及時完成等。
(一)習慣養(yǎng)成的特點。學生習慣的養(yǎng)成也快也慢,有時侯我會覺得學生壞習慣的形成轉(zhuǎn)瞬就成,反而要養(yǎng)成一種良好的習慣卻需要長期不懈的堅持,這實際是很考驗教師的耐心與毅力的,往往一開始能夠堅持,熱度一過,教師松懈,學生也就恢復老樣子了。這就需要我們隨時提醒,畢竟是孩子,完全靠其自覺也是不現(xiàn)實的,除了采取一些激勵、監(jiān)督、協(xié)助等方法外,必要的時候甚至可以運用強制的手段。
(二)習慣養(yǎng)成的實施措施。學生習慣的培養(yǎng),首先要求教師要有正確的工作態(tài)度,也就是要有強烈的責任感。在前提條件下,才可能在學生身上去花心思,想辦法。其次,要從身邊一點一滴的小的好習慣開始培養(yǎng)。再次,要講求一些有效的方法。例如:將責任范圍縮小,讓盡量多的學生都有負責項目,調(diào)動全班學生的積極性。激勵制度要跟上,發(fā)現(xiàn)好的典型要及時表揚,獎勵也要隨即兌現(xiàn)。另外,通過與家長的互通,達成共識,雙管齊下,共同督促,也是一種辦法。
(三)學生習慣養(yǎng)成中的表率力量。俗話說“火車跑得快,全靠車頭帶”,其實老師就是學生的一面鏡子,我們的言行是孩子們直接模仿的對象。教師文明的語言,恰當?shù)男袨?,得體的著裝,恬淡的氣質(zhì)對于學生都是直面的影響,我們說一千道一萬不如在學生面前的一次親歷親為。
每個班總有那么一小部分學生不完成作業(yè),教師對于這方面的問題也是常揪不放,把他當成是評價學生的一個主要側(cè)重點。我在想,咱們給學生布置作業(yè)的真正目的到底是什么呢?九年級學生時間短、科目多、任務重、壓力大,要想取得理想的教學效果就要智慧的取舍,古詩詞和文言文部分是九年級語文考試的重頭戲,也是我們唯一能抓住的考點,因此,對于這些篇目我對學生是嚴格要求,嚴把質(zhì)量關,盡量降低或減少學生的失誤率。對于文言文部分主要是把好字詞關,這樣以來課本上凡是能抓住的知識點就能夠輕松在握。語文中考最難拿分的當屬作文和閱讀,因此,作文和閱讀我們不容忽視,當然還是功夫用在平時,“不積跬步無以至千里,不積小溪無以成江?!?,我要求學生每日一讀一練,即每天讀一篇優(yōu)秀的中考作文,并及時的練習現(xiàn)代文閱讀,在日常中提高學生的語文素養(yǎng)。
有效的進行寫作教學。在作文教學中,我們九年級語文組精誠團結(jié)、積極合作設計了系統(tǒng)的作文教學方法,并在課堂上加強對學生的指導,無論是從方法上還是從素材的來源方面學生都有了依托,并要求學生勤動腦,多動手,多觀察,做生活的有心人,養(yǎng)成積累的好習慣。其次,樹立學生的信心。在學生學習寫作的過程中,一些寫作的基本技巧要陸續(xù)教給他們,目的是盡快使學生的寫作規(guī)范化。如:如何開頭和結(jié)尾;如何進行細節(jié)描寫的刻畫等等。其實以上這些,在課文的學習中都會逐漸的涉及到,我們在教學的時候要有重點的教給學生,通過文后的小練筆,讀書筆記,日記等方式進行專項的訓練,只要堅持不懈,學生的進步是會讓我們對寫作教學充滿信心的。學生在有了一定的寫作基礎后,教師就要逐漸的規(guī)范寫作的課堂教學。。每一單元的寫作任務都是與單元學習主題相一致的,我們在教學課文的時候,在寫作方法,表達特點,觀察方法等方面要有的放矢的進行講解,為學生本單元的寫作鋪好路子。學生再寫的時候,心里就會有些譜了。我的作文教學一般是先提前幾天與學生一起把寫作的任務學習一下,明確內(nèi)容,安排學生通過各種途徑搜集寫作材料,寫出作文提綱和素材準備。課上,先拿出一些時間以小組為單位交流自己的作文內(nèi)容,請一部分學生在講臺前說作文,其他學生提出自己的意見或建議,教師針對學生集中出現(xiàn)的問題進行疏導,提出自己的意見與要求。學生成文后,再通過小組間互相修改,有時也會全班性的交流學生的成文。最后,往作業(yè)本上謄抄前強調(diào)書寫和作文抄寫方面的注意事項。這樣通過幾個階段的交流,學生間的互通也帶動了一部分作文較差的學生的積極性,看似麻煩,其實形成習慣以后,學生能熟練的自己完成細節(jié)方面的工作,教師負責協(xié)調(diào),處理大面積存在的問題,強調(diào)注意事項等。
教學工作千頭萬緒,實施起來仁者見仁,智者見智,關鍵還是要根據(jù)學生的特點,教學計劃要想全面,做到有針對性,落實要扎實到位,檢查工作要及時。較快的適應教材以及學生的變化,做個適應發(fā)展的教育者。
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇十二
很高興能參加新教師成長、經(jīng)驗交流會。首先,借這個機會對學校給我們提供這個交流的平臺表示感謝。像這種成長、經(jīng)驗交流會對于我們新教師的成長獲益良多,通過互相經(jīng)驗交流,可以達到共同提高的目的。
作為新教師,在教學過程中,我總有一種摸著石頭過河的感覺。一邊教學,一邊總結(jié),可能是我們目前普遍狀態(tài)的真實寫照了。今天參加交流會,我有點誠慌誠恐,感覺沒有什么拿得出來的經(jīng)驗,只能就我個人談一些體會和感想,希望能夠拋磚引玉,大家不吝賜教。
一,多渠道學習,提高教學業(yè)務水平。學校給我們配備了師傅,這無疑大大有助于我們的成長。但我們在平時虛心向師傅學習請教之外,也不能忽視了其他渠道的學習。俗話說:“師傅領進門,修行靠個人”。我覺的除了向師傅學習外,我們還可以借助來學習提高,比如網(wǎng)絡就是一位很好的老師。現(xiàn)在大家上網(wǎng)都比較方便,有時間可以上網(wǎng)找找相關的資料,比如網(wǎng)上的一些課堂實錄,教案等,我們不一定要模仿別人,但要學習借鑒別人的一些優(yōu)點,將別人的一些好的做法,運用到自己的教學中。
二,重視知識的積累和材料的搜集。臺上一分鐘,臺下十年功。老教師、優(yōu)秀教師之所以教學水平比較高,很大一部分原因是他們在長期的教學實踐中積累了大量的知識和材料,量變到了一定階段必然發(fā)生質(zhì)變。我們現(xiàn)在剛走上教學崗位,在教學中肯定有很多不足和缺失,但只要我們平時多花時間學習,積累,爭取每天進步一點點,日日有進步,年年有進步,相信在不久的以后我們也會由量變到質(zhì)變,從新手成長為熟手。
在平時的工作中,我們肯定會收集、利用大量教學材料,有些老師可能不重視材料的整理和收藏,用完就丟掉了,這樣等以后要用到時又須浪費大量時間去搜集,整理,而且收集的材料沒有連續(xù)性。做為新教師,我覺的我們應該從現(xiàn)在開始就培養(yǎng)收集、整理材料的習慣,相信只要堅持下去必有收獲。尤其是一些精華材料,要多收集,多整理,書到用時方恨少,只有積累了大量的材料和習題,我們在教學中才會更有針對性,才能體會到“為有源頭活水來”的暢快。
三、提高備課、聽課效率。備課也許是每一位教師每天的必修課了,那么怎樣備課才能備得好,備得有效率呢?有些老師備課沒有詳細計劃,想到什么就找什么,沒有一個先后順序,備課效率不高。所以,我認為我們在備課時應該結(jié)合自身的特點和習慣,在備課前詳細列一個備課計劃,這樣才能事半功倍。
聽課也是新教師的一門必修課,對于新教師的成長至關重要。但我們要防止一個誤區(qū),那就是聽得越多越好,而不重視聽課效率。如果聽課沒有反思,光有數(shù)量,沒有質(zhì)量是絕對不行的。我們在聽課前最好要先對聽課課題心中有數(shù),帶著問題或?qū)W習目的去聽,聽課要有目的性,要挑選老師,挑選課題去聽,聽完課,課后再借閱其他老師的教案觀摩,肯定會大有裨益。
以上幾點,是我個人一些小小體會,在此僅供各位參考,歡迎大家提出批評建議,謝謝大家!
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇十三
尊敬的領導,親愛的老師:
下午好!
很高興能參加新教師成長、經(jīng)驗交流會。首先,借這個機會對學校給我們提供這個交流的平臺表示感謝。像這種成長、經(jīng)驗交流會對于我們新教師的成長獲益良多,通過互相經(jīng)驗交流,可以達到共同提高的目的。
作為新教師,在教學過程中,我總有一種摸著石頭過河的感覺。一邊教學,一邊總結(jié),可能是我們目前普遍狀態(tài)的真實寫照了。今天參加交流會,我有點誠慌誠恐,感覺沒有什么拿得出來的經(jīng)驗,只能就我個人談一些體會和感想,希望能夠拋磚引玉,大家不吝賜教。
一、多渠道學習,提高教學業(yè)務水平。學校給我們配備了師傅,這無疑大大有助于我們的成長。但我們在平時虛心向師傅學習請教之外,也不能忽視了其他渠道的學習。俗話說:“師傅領進門,修行靠個人”。我覺的除了向師傅學習外,我們還可以借助來學習提高,比如網(wǎng)絡就是一位很好的老師?,F(xiàn)在大家上網(wǎng)都比較方便,有時間可以上網(wǎng)找找相關的資料,比如網(wǎng)上的一些課堂實錄,教案等,我們不一定要模仿別人,但要學習借鑒別人的一些優(yōu)點,將別人的一些好的做法,運用到自己的教學中。
二、重視知識的積累和材料的搜集。臺上一分鐘,臺下十年功。老教師、優(yōu)秀教師之所以教學水平比較高,很大一部分原因是他們在長期的教學實踐中積累了大量的知識和材料,量變到了一定階段必然發(fā)生質(zhì)變。我們現(xiàn)在剛走上教學崗位,在教學中肯定有很多不足和缺失,但只要我們平時多花時間學習,積累,爭取每天進步一點點,日日有進步,年年有進步,相信在不久的以后我們也會由量變到質(zhì)變,從新手成長為熟手。
在平時的工作中,我們肯定會收集、利用大量教學材料,有些老師可能不重視材料的整理和收藏,用完就丟掉了,這樣等以后要用到時又須浪費大量時間去搜集,整理,而且收集的材料沒有連續(xù)性。做為新教師,我覺的我們應該從現(xiàn)在開始就培養(yǎng)收集、整理材料的習慣,相信只要堅持下去必有收獲。尤其是一些精華材料,要多收集,多整理,書到用時方恨少,只有積累了大量的材料和習題,我們在教學中才會更有針對性,才能體會到“為有源頭活水來”的暢快。
三、提高備課、聽課效率。備課也許是每一位教師每天的必修課了,那么怎樣備課才能備得好,備得有效率呢?有些老師備課沒有詳細計劃,想到什么就找什么,沒有一個先后順序,備課效率不高。所以,我認為我們在備課時應該結(jié)合自身的特點和習慣,在備課前詳細列一個備課計劃,這樣才能事半功倍。
聽課也是新教師的一門必修課,對于新教師的成長至關重要。但我們要防止一個誤區(qū),那就是聽得越多越好,而不重視聽課效率。如果聽課沒有反思,光有數(shù)量,沒有質(zhì)量是絕對不行的。我們在聽課前最好要先對聽課課題心中有數(shù),帶著問題或?qū)W習目的去聽,聽課要有目的性,要挑選老師,挑選課題去聽,聽完課,課后再借閱其他老師的教案觀摩,肯定會大有裨益。
以上幾點,是我個人一些小小體會,在此僅供各位參考,歡迎大家提出批評建議,謝謝大家!
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇十四
各位老師、
同學
們:大家好!首先,感謝校領導給我提供了這樣一個與大家
學習
、交流的機會!使我能夠非常榮幸的站在這里和大家共同分享在教學過程中的體會。希望通過這樣的一次交流,我們在座的每一位都能有所收益。同時,也希望大家多提寶貴意見!以下我就一名優(yōu)秀的人民教師所應必備的素質(zhì)談談自己的看法。一、 語言教師的天分
教師的語言是課堂上的音律,也是教師的個人魅力所在。如何能讓學生在知識的海洋里激蕩起朵朵浪花,這就要求教師的語言要具有抑揚頓挫的音調(diào)、要具備一氣呵成的流暢,更要飽含著深厚的`
專業(yè)
底蘊。同時必須是一口標準的普通話。如果一位教師能夠完全具備了上述語言的特點,那么,他也就同時具備了當一名教師的天分。低沉、單調(diào)、庸俗的語言像是一首催眠曲,將那些生機勃勃、燦爛笑容的學生帶進入甜甜的夢鄉(xiāng),將那激情燃燒的課堂帶進了抑郁、死寂的深淵。所以我始終堅信著,語言是一位教師首先必備的工具,只有在課堂上看到老師的栩栩如聲的激情,才能燃起學生的求知的火焰,才會看到一個火焰一樣燃燒的課堂。因此,作為一名教師,一定要經(jīng)常鍛煉自己的語言,尤其是教學語言。二、敬業(yè)教師的靈魂
教師是人類靈魂的工程師,而教師的靈魂則是敬業(yè)。因為他肩負的是培養(yǎng)下一代的責任。同時教師也是一個很辛苦的群體,如果沒有一定程度的責任心,教師這個職業(yè)也就會失去它應有的魅力所在。但如果你選擇了這個職業(yè),你就該本著對黨忠誠,對人民和學生負責的覺悟,你就應該對這份工作抱有極大的熱誠,因為你所做的一切,不是一個青出于藍的偶然問題,而是一個青勝于藍的必然結(jié)果。所以當一名人民教師應該具備敬業(yè)精神,這是你工作的原始動力,同時,也是你之所以深受學生尊重的前提,這也是我這幾年來恪守的靈魂。
三、知識教師的底氣
人要有終生學習的意識。作為一名教師,當你在給你的學生傳授知識的時候,你要牢記一句話:給人一碗水,自己首先要準備一缸水,無論你的教學語言多么有魅力,無論你多么敬業(yè),知識是來不得半點虛假的。它是一個教師的底氣,若底氣不足,又何顏面為他人授課,也許你的少許失誤就可能會誤人子弟。因此,我從不放棄舍對知識的學習,這不僅包括自己的專業(yè)知識,還應該包括其它方面的知識,讓學生覺得你的知識是如此的淵博,你是如此的才華橫溢。發(fā)自內(nèi)心的佩服你,才會心口皆服的認你為師、對于你的任授不持半點懷疑,否則你將會喪失威信。
四、教研創(chuàng)新教師的前途
教師職業(yè)追求的是
什么
,說現(xiàn)實一點就是如何成為名師。如果作為老師,你僅僅是機械的日復一日,年復一年的授課,那么你的知識就永遠得不到更新,思想更得不到洗禮。它遲早會像細胞一樣的衰老。我們只有通過大膽的嘗試,不斷的創(chuàng)新,才有可能避免對于知識的機械化操作。但是如何不斷創(chuàng)新、如何嘗試改革?教學研究已然為其提供了理論上堅實的保障,因此要想與他人與眾不同,要想成為一名名師,教研是絕對必經(jīng)之路,這也是我今后的努力方向。教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇十五
各位老師,各位同仁:
大家下午好!我來自xx省xxx縣教師進修學校,國培示范項目的區(qū)縣管理員。很榮幸,也很感謝研修網(wǎng)給了我們xx縣這次與全國同仁交流、學習的機會。
項目從x月xx日啟動至今,我縣培訓進展良好,各項指標、監(jiān)測數(shù)據(jù)喜人,這得益于今年國培示范項目的許多安排非常好,如:項目校均設立校級管理員,這極大地方便了培訓問題的解決與學情督促。當然,這與我縣xx位校管理員以及xx位區(qū)縣指導教師的辛勤工作是分不開的,借此機會,一并道一句:你們辛苦了,謝謝你們!
下面,我把我縣的一些有特色的做法與想法向各位同仁略作匯報,不足之處,敬請批評指正。
x月份的xx骨干培訓,我縣派出了xx人的龐大團隊xx參訓,他們中有xx位項目校的校長和x位校管理員,另有區(qū)縣指導教師和項目包片負責人。這其中有xx位是我縣考慮到項目執(zhí)行需要申請自費增補的。這樣,各培訓管理人員及各項目校在培訓開始前即做到了基本明確培訓的任務、清楚了項目的背景及實施方案,為培訓各項工作的順利開展打下堅實基礎。
我們xx縣教師進修學校,還創(chuàng)辦了兩份期刊:《xx教師》與《xx縣教師進修學校通訊》,項目的執(zhí)行情況已經(jīng)并將繼續(xù)在兩刊上及時發(fā)布宣傳。這對提升教師的參訓積極性起到很好的激勵作用。
1、二次培訓。
按中國教師研修網(wǎng)國培項目組要求,我們于x月x日召開了區(qū)縣指導教師二次培訓會。教育局分管副局長xx參會并講話。
2、開班儀式。
通過精心準備,9月23下午,我縣16所項目校均如期收看了聯(lián)合開班儀式并做了工作部署,全縣xx名教師,全面啟動,開始上線學習。
3、團隊工作群。
培訓前,我們即建立統(tǒng)一的工作群,16位校管理員與21位區(qū)縣指導教師以及5位包片責任人,全部在一個工作群里溝通、交流,我們有一個分工明確,協(xié)作互助的管理團隊!
4、本周日我們將舉行國培示范項目校管理員、區(qū)縣指導教師座談會,調(diào)研總結(jié)前段工作,布置下階段工作。
總之,我們把每一環(huán)節(jié)工作認真抓落實,“項目”就一定能取得圓滿結(jié)果。
1、項目校結(jié)對子。
16所項目校,共結(jié)成七個對子,分別代表了城鄉(xiāng)結(jié)合,連片互動、強弱互助等多種形式,以期摸索出推動我縣教育整體提升、均衡發(fā)展的新路子。
2、“領軍人物”計劃。
把“項目”與我縣師資隊伍建設的總體規(guī)劃相結(jié)合。我們在全縣遴選了優(yōu)秀骨干教師聘為教師工作坊坊主(區(qū)縣指導教師),并將教師工作坊的“坊主”作為我縣中小學教師成長“領軍人物”計劃進行培養(yǎng)。
3、建“名師工作坊”
我們將根據(jù)“坊主”職責和工作實績,推薦遴選優(yōu)秀“教師工作坊”坊主,建設我縣“名師工作坊”,開展常態(tài)化的線上和線下研修活動。每個“名師工作坊”至少要培養(yǎng)一個特色學科組,每個學科至少要培養(yǎng)一名特色教師。
這些,均刊載在《xx教師》雜志上,全縣教師人手一冊,免費贈閱。我們的思路是,以這次國培示范項目為契機,通盤考慮,總體規(guī)劃,謀求我縣教師隊伍的長遠發(fā)展。
以上,即是我縣的一些做法與想法,敬請各位同仁多提寶貴意見,謝謝大家!
教師教學經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇十六
尊敬的各位領導、老師:
對學生要張弛有度的進行管理,用自身的人格魅力來引導學生。
現(xiàn)在的孩子都討厭說教,卻喜歡你跟他說一些和他們生活相貼近的事情,時刻掌握學生的心態(tài),對于學生喜歡的進行最大限度的支持,如果孩子們的想法過于偏激,作為一名班主任,你應該用她們的思維方式進行引導,多帶孩子們做些活動,增強他們的凝聚力,讓他們彼此之間活絡起來,注意是他們感興趣的活動哦,我覺得既然你擔任班主任就該努力和孩子們打好關系,能揉入他們的生活,同時又能樹立你作為老師的威信,這個尺度就需要你來掌握了,孩子們雖有時會叛逆,但也還是會喜歡那些真心對他們好的老師,所以,既為人師,就該盡自己的一份力,讓他們健康成長!祝您成為受人愛戴的好老師。
管理學生也要分層次的,首先,要確定一個好的班長和班委成員。這里不是指學習好,而是要聰明,大膽,敢說敢為,加上你的指導和幫助,可以基本保證班級大體平穩(wěn)。
其二,永遠不要讓學生知道你下一步要干什么。不要去做讓學生都滿意的班主任,有這一想法就錯了,而是要做自己心里無愧的。
其三,對問題學生沒必要要求太嚴格,要給他們一個緩沖的時間,商定一個底線。讓他們?nèi)猿?。不要太靜靜計較。適當寬容。
其四,要讓有前途的學生明確自己的目標,嚴格要求自己,而不去計較他人。
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