報告的形式可以是書面的，也可以是口頭的，根據(jù)不同場合選擇合適的方式進行呈現(xiàn)。報告的結(jié)構(gòu)要清晰明了，可以采用目錄、章節(jié)和段落等方式來分隔和組織內(nèi)容。報告是一個持續(xù)改進的過程，通過不斷學習和實踐來提升自己的報告寫作能力。
履行保密工作責任制述職報告篇一
各位領導、同志們：馬田鎮(zhèn)共有8.3萬余人，轄21個行政村、4個居委會和1個社區(qū)?，F(xiàn)有45個黨支部，共1700余名黨員。一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我認真履行黨建工作第一責任人職責，堅持圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的工作思路，以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，圍繞全面提高農(nóng)村基層黨組織的執(zhí)政能力這一主線，多措并舉，真抓實干，扎實推進了我鎮(zhèn)基層黨建工作，為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟和社會各項事業(yè)又好又快發(fā)展提供了強有力的組織保障，全鎮(zhèn)呈現(xiàn)了經(jīng)濟較快增長，社會和諧進步，政治大局穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)的良好局面。下面，我就一年來履行基層黨建工作責任情況進行匯報。
一、以科學發(fā)展為指導，認真落實基層黨建責任。
落實黨建工作責任制是搞好黨建工作的關鍵。年初，鎮(zhèn)黨委與各基層黨支部簽訂了黨建工作責任狀，明確了相關領導、相關部門和各支部的黨建目標任務，并制定了年度獎懲考核方案;在班子內(nèi)部，進一步明確黨建工作分工，黨委書記對全鎮(zhèn)黨建工作負總責，分管領導直接抓黨建，班子其他成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作。此外，鎮(zhèn)黨委建立了黨委委員黨建工作駐村工作制度，要求每個黨委委員每月到所駐村檢查指導工作不得少于2次，鎮(zhèn)黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨委委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了黨委統(tǒng)一領導、部門各司其職、一級抓一級的黨建工作格局。在具體抓黨建工作中，我作為第一責任人，年初即組織制定了年度黨建工作計劃，明確了本鎮(zhèn)黨建工作重點。為加強村級黨支部建設，我比較注重到實地開展調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)和掌握了解村支部存在的各種問題，并采取了一系列有針對性的措施加以解決，在今年的居委會黨組織換屆中，針對個別居委會黨組織薄弱、紀律渙散等情況，鎮(zhèn)黨委及時調(diào)整了1位村支書，有效提升了村黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力。另外我還抽出時間經(jīng)常深入自己聯(lián)系的黨建工作聯(lián)系點—鄺家村，幫助村兩委解決實際問題，去年爭取市縣有關部門支持，共投入20萬元硬化了1.6公里進村公路等。
二、以開展活動為載體，切實強化基層黨建工作。
聯(lián)系點、督查、宣傳報道、定期匯報等五項工作制度，落實黨支部及黨員公開承諾，開展爭創(chuàng)黨員服務示范窗口、結(jié)對幫扶、走訪慰問困難黨員群眾等活動，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得了實效。我鎮(zhèn)馬田村支部組織黨員開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動從我做起簽名活動;舉辦了身邊優(yōu)秀共產(chǎn)黨員講故事會，邀請了專家給支部黨員講黨課;積極開展了三戶一家(文明衛(wèi)生戶、誠信經(jīng)營戶、和美家庭戶和孝賢之家)的評選活動，有效提升了廣大黨員、干部、群眾創(chuàng)先爭優(yōu)意識。
2.積極開展作風大整頓活動。堅持以開展作風大整頓，推動馬田大發(fā)展為主題，以精氣神大提振、執(zhí)行力大提升、發(fā)展環(huán)境大提質(zhì)、群眾滿意度大提高為目標，認真貫徹落實市委五個一律免職等文件精神，切實解決干部職工精神不振、學風不正、政令不暢、紀律不嚴、工作不實、創(chuàng)新不力、正氣不足、為政不廉等八個方面的問題，大力推行三進三問三同群眾工作法，重點實施了問計于民謀發(fā)展、問需于民構(gòu)和諧的兩問大下訪活動，共結(jié)交農(nóng)民朋友126個、解決實際問題26個、化解各類糾紛90起，有效改善了干群黨群關系。
3.開展優(yōu)化馬田環(huán)境主題活動。年初，鎮(zhèn)黨委提出了抓安全、保穩(wěn)定、轉(zhuǎn)觀念、調(diào)結(jié)構(gòu)、優(yōu)環(huán)境、謀發(fā)展、重民生、構(gòu)和諧的工作思路，圍繞建設商貿(mào)大鎮(zhèn)、經(jīng)濟強鎮(zhèn)、文明新鎮(zhèn)奮斗目標，為打造一流的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，在全鎮(zhèn)各基層黨支部深入開展愛我馬田、知我馬田、興我馬田等主題活動，引導黨員率先拋棄無煤不富舊觀念、改變宗族宗派、我的地盤我作主等陳規(guī)陋習，帶領馬田廣大人民群眾樹立文明、開放、法制、和諧的新理念，全面激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
三、以組織建設為根本，全面提高黨員干部素質(zhì)。
1.搞好黨委班子自身建設。過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務來抓。一年來，不斷強化班子的政治理論學習，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，作為班長，在黨政會議討論研究工作時，全面執(zhí)行了三重一大事項集體決策制度、三項工作不直接分管制度，我堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領導地位。在黨委班子建設中，我還把作風建設作為一項重要內(nèi)容來抓，要求班子成員帶頭轉(zhuǎn)變工作作風，做給干部看、帶著干部干。一年來，班子成員求真務實，認真抓好各項工作，起到了很好的表率帶頭作用。同時，加強了黨風廉政建設，印發(fā)了《鎮(zhèn)黨委、政府領導班子成員20xx年黨風廉政建設職責》，積極開展了民主評議基層站所活動，切實提高了各站所的服務水平和工作績效。
2.強化基層黨組織建設。我們通過選派第一支書、黨建指導員、科學發(fā)展指導員等措施，加強對各支部建設的督導檢查，結(jié)合基層黨組織分類定級進行星級評定，通過星級評定，鞏固了部分好的支部，整改提高了較差的支部，2個較差支部年內(nèi)全部實現(xiàn)晉位升級。對全鎮(zhèn)非公經(jīng)濟組織、新社會組織進行臺賬式管理，符合條件的均建立了黨支部。目前，我鎮(zhèn)已組建非公經(jīng)濟組織黨支部6個、新社會組織黨支部3個。明星二礦黨支部書記王方青榮獲全省非公企業(yè)黨支部優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽，由副省長何報翔親自授獎。為充分發(fā)揮黨組織在經(jīng)濟建設和社會事務中的引領作用，我們還在全鎮(zhèn)的重大項目、中心工作中成立臨時黨支部。分別成立了馬田大道項目建設臨時黨支部、馬田鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作臨時黨支部，讓黨員干部在非公企業(yè)、重大項目、重要工作中立足崗位發(fā)揮先鋒模范作用。
3.加強村級陣地建設。全年共投入100多萬元，完成了二居委、三居委、四居委等村級活動場所建設，強化了24個農(nóng)家書屋和21個村級遠教點的建設和管理，極大地改善了村級辦公場所條件。在建設鎮(zhèn)黨員活動中心時，按照高標準、高規(guī)格要求，一次性投入20多萬元，將鎮(zhèn)機關黨支部黨員活動室，裝修一新，并配備了電腦、投影儀等設備。
4.加強黨員的教育管理。一年來，我們有意識地推薦農(nóng)村黨員和發(fā)展對象參加縣、鎮(zhèn)組織的農(nóng)村經(jīng)濟知識和農(nóng)業(yè)技術技能培訓，不斷提高黨員服務農(nóng)村經(jīng)濟建設、服務群眾及雙帶致富的能力，努力使每名黨員能夠掌握2—3門以上的實用技術。在黨員干部的管理上，我們結(jié)合工作實際制定了《馬田鎮(zhèn)專職村干部規(guī)范化管理暫行辦法》，推行黨員五式化管理，建立了基層黨組織負責人能上能下機制，近年來，共安排了4個基層黨支部書記到企業(yè)任職，撤免換了6個黨支部書記。在黨員的發(fā)展上，我們注重從致富帶頭人、團組織推薦的優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量，今年，全鎮(zhèn)共培養(yǎng)入黨積極分子63名，發(fā)展黨員54名。
干部共同努力的結(jié)果，是廣大人民群眾積極參與和大力支持的結(jié)果。成績只代表過去，冷靜反思，我鎮(zhèn)黨建工作實際上還存在一些問題和不足，如一些黨員素質(zhì)較低，甚至違法違紀;黨員年齡結(jié)構(gòu)老化、男女結(jié)構(gòu)失衡、文化結(jié)構(gòu)偏低，等等。就我個人而言，還存在政策理論水平不夠高、組織協(xié)調(diào)能力不夠強等問題。這些有待于在以后的工作認真加以解決。
五、下一步黨建工作打算。在今后的黨建工作中，我將努力彌補自己的不足，認真履行好黨委書記的職責，按照黨的的要求、目標任務和措施辦法，圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的五好目標，團結(jié)帶領黨委班子成員，改進方法，進一步落實黨建工作責任制，強化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務群眾長效工作機制，大力推進黨的基層組織先進性建設偉大工程，切實增強黨的基層組織服務社會主義新農(nóng)村建設的能力，為實現(xiàn)馬田鎮(zhèn)經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展作出自己應有的貢獻!
履行保密工作責任制述職報告篇二
一年來，在縣委的正確領導下，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認真履行黨建工作職責，加強黨風廉政建設，抓實意識形態(tài)工作，以黨建高質(zhì)量推動林業(yè)發(fā)展高質(zhì)量。現(xiàn)作如下述職。
一是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。在主題教育活動中，我堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆四中全會精神作為首要任務，先后主持召開主題教育專題會議x次，分x批組織黨員干部到xx黨建主題公園和縣黨史館接受紅色革命教育，以學習成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。認真深入開展調(diào)研，結(jié)合集中學習、征求意見、調(diào)研走訪等活動，形成可行性。
調(diào)研報告。
x篇。我堅持把整改貫徹始終，對梳理出的群眾關心的熱點難點問題x類x個，親自督辦，目前解決x個，成果轉(zhuǎn)化率達x%，確保主題教育取得實效。二是認真落實主體責任。我嚴格履行黨組織書記第一責任人職責，把抓黨建工作作為第一要務。今年初，提出了“xx”要求，在干部職工中開展了xx等活動。主持召開黨建專題會議x次，確定黨組成員黨建聯(lián)系點x個，與所屬黨支部書記簽訂。
責任書。
x份，確保黨建責任層層壓實。三強化理論學習。今年以來，我主持召開黨組理論中心組學習xx次，開展黨的十九大報告應知應會知識測試x次，依托“學習強國”平臺，組織黨員干部x人(次)在網(wǎng)上答題測試。四是嚴格規(guī)范組織生活。認真落實“三會一課”、主題黨日等組織生活制度，為黨員集中講授黨課x場次，以普通黨員身份參加組織生活會。嚴格落實黨內(nèi)激勵關懷幫扶制度，x月份，開展了為困難黨員捐款活動，慰問生活困難黨員和老黨員x人，黨組織的凝聚力進一步提升。
一是認真落實兩個責任，我將黨風廉政建設工作與業(yè)務工作同部署、同落實，主持召開了x次黨風廉政建設工作專題會議，與班子成員、班子成員與分管股室簽訂了廉政建設目標責任書;本人與班子成員和中層干部廉政約談談話x多人次。二是扎實開展“以案促改”工作，集中學習了《以案促改》警示篇、縣紀委下發(fā)的各類問題通報，深入開展“酒局圈”專項整治工作，自覺抵制“幫圈文化”，主動接受黨組織和群眾監(jiān)督。三是認真貫徹落實黨風廉政建設制度。認真學習《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨的各項紀律和規(guī)定，本人帶頭遵守中央“八項規(guī)定”及實施細則精神和省委省政府20條意見、市委市政府和縣委縣政府實施辦法等規(guī)定;組織干部職工簽定了廉潔自律。
承諾書。
嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。一年來沒有發(fā)生一起違反廉潔自律規(guī)定和拉幫結(jié)派非組織活動等現(xiàn)象。
(三)落實意識形態(tài)責任制方面。
一是夯牢意識形態(tài)工作責任制基礎。建立了由我負總責、班子成員各負其責的工作責任制，成立了意識形態(tài)工作領導小組，明確專人負責輿論引導、監(jiān)控工作;及時完善了意識形態(tài)工作聯(lián)席會制度、問責制度等，全年召開x次會議專題研究意識形態(tài)工作;同時將意識形態(tài)工作納入各黨支部黨建述職內(nèi)容。二是積極開展活動，營造文明向上氛圍。組織干部職工參加了“我和我的祖國”慶祝新中國成立70周年合唱比賽，榮獲xxx，激發(fā)了黨員干部的團隊意識和集體榮譽感，同時組織黨員干部開展志愿服務者環(huán)境衛(wèi)生整治工作。三是加強輿論引導，確保鞏固主流意識形態(tài)陣地。先后x次組織黨員干部集體學習習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要講話、重要指示精神和十九屆四中全會精神;向xx等主流媒體進行投稿，宣傳我xxx的經(jīng)驗;堅決杜絕在微信群、美篇等網(wǎng)絡平臺發(fā)布、轉(zhuǎn)發(fā)政治敏感信息或其他有負面影響的信息，堅持不信謠，不傳謠，不妄議，傳遞新時代正能量。
一年來，我雖然在黨建責任制方面做了一些工作，取得了一定成績，但與新時代黨的建設總要求相比、與縣委提出的新要求相比，還存有差距：一是管黨治黨認識還有差距。沒有完全把“抓好黨建就是最大政績”的理念根植于心，對黨建工作謀劃不深，對黨建獎懲考核機制缺乏深入地研究和創(chuàng)新，開會部署多，真正靠上抓落實少;面上督導多，針對具體問題坐下來分析研究對策少。二是對主體責任落實的日常監(jiān)督有差距。平時參加會務的時間較多，忙于事務性工作多，抓黨建的時間精力投入不夠，沒有建立起常態(tài)化的督導、檢查、提醒制度，對各支部落實主體責任，缺乏經(jīng)常性監(jiān)督，缺乏嚴抓、常抓、細抓的韌勁。三是管黨治黨的長效機制建設有差距。黨員理論學習方式比較單一，基層黨組織活動形式有待豐富，互動式學習、體驗式教育缺乏，探索創(chuàng)新的較少;有的支部落實全面從嚴治黨責任方法比較單一，還停留在開會、表態(tài)等形式上，缺乏行之有效的工作方法和長效管用的制度機制，存在以“文件落實責任”等問題。四是對意識形態(tài)工作的研究還不夠深。推進意識形態(tài)工作的方法、措施形式簡單，吸引力不足，意識形態(tài)陣地設施與干部職工的精神需求不相適應等。對內(nèi)對外宣傳的力度還不夠，新聞、信息上稿件數(shù)量不多。
一是強化制度建設。時刻樹牢“抓好黨建是稱職、抓不好黨建是失職的理念”，深入抓好黨的十九屆四中全會精神學習，建立健全“不忘初心、牢記使命”制度，健全完善全面從嚴治黨的的體制機制，推動全面從嚴治黨持續(xù)向縱深推進，切實把全面履行黨建責任制落細落實落效。二是強化日常監(jiān)管。制定《黨員干部職工日常負面言行清單手冊》，人手一本，經(jīng)常對照，加大預防力度。緊盯責任落實不力、服務意識淡薄、進取精神不強等表現(xiàn)，嚴肅追責問責，努力營造干事創(chuàng)業(yè)敢擔當有作為的良好氛圍。三是突出理論學習。牢牢把握正確的政治方向，進一步落實意識形態(tài)責任制，進一步優(yōu)化黨組中心組學習形式，利用每周四學習日，不定期舉辦意識形態(tài)專題培訓班，不斷增強對習近平新時代中國特色社會主義思想理論的學習。
履行保密工作責任制述職報告篇三
淳安縣共有20xx個基層黨組織，其中有23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，425個行政村黨組織，10個社區(qū)黨組織，164個兩新組織，24個在杭流動黨員黨支部。共有28701名黨員，其中農(nóng)村黨員16050名，占55.9%，流動黨員2832名。
一年來，我們嚴格按照市委的要求，始終堅持“抓發(fā)展必須抓黨建，抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，強化保障、著眼發(fā)展、關注隊伍、注重創(chuàng)新、突出作風，努力開創(chuàng)基層黨建工作新局面，促進全縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展。
一、強化保障抓黨建。
黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，是落實黨的路線方針政策和各項工作任務的戰(zhàn)斗堡壘?？h委時刻牢記負總責、帶好頭的要求，始終把基層黨建工作擺在履行職責的首要位置，以省市主要領導基層聯(lián)系點為動力，認真貫徹落實上級的決策部署，緊密結(jié)合縣情，注重方法、舉措和機制創(chuàng)新，提高站位深化認識，強化保障推進黨建，力促黨建工作出成效、出經(jīng)驗、出亮點。一是帶頭示范。淳安作為省委趙書記的基層黨建聯(lián)系點，作為全省經(jīng)濟欠發(fā)達縣，縣委十分注重以抓實黨建各項工作來促進全縣的科學發(fā)展。始終堅持主動抓黨建、帶頭抓黨建、自覺抓黨建，先后多次召開縣委會，專題研究解決黨建工作的相關問題，對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、學習型黨組織建設、深化作風建設年、村級組織換屆試點等重點工作進行部署落實，較好地推動了全縣黨建工作。平時，經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村、企業(yè)社區(qū)基層一線調(diào)查了解情況，多次到聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村蹲點調(diào)研，并重視到結(jié)對戶和困難群眾家中走訪，聽取基層和群眾所思所想所盼，提高黨建工作的科學性、針對性和實效性。縣委先后多次召開會，進一步統(tǒng)一思想認識，認真謀劃黨建工作思路，專題研究部署黨建工作。同時，我們還積極深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)、機關、企事業(yè)單位開展實地調(diào)研，全面了解基層黨建工作情況，推進基層黨組織不斷強化黨建工作意識。二是落實責任。注重落實各級黨組織和領導干部的具體責任，充分發(fā)揮各個層面抓基層黨建工作的積極性、主動性。認真抓好責任分解，健全黨建工作例會、分工負責和聯(lián)系點制度，把基層黨建任務分解落實到每名班子成員，發(fā)揮縣委的關鍵作用。抓好制度落實，建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓基層黨建激勵約束機制，制定了黨建工作聯(lián)系點、專項調(diào)研、動態(tài)監(jiān)控、工作日志、專項述職、專項考核等6項制度，不斷發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的龍頭作用。年內(nèi)專門組織基層黨委書記進行黨建專項述職，并進行了民主測評、專項考核和綜合排位，激勵先進、鞭策后進。認真抓好“聯(lián)鄉(xiāng)結(jié)村幫戶”、“支部結(jié)對共建”、“局企共建”等有效載體，嚴格執(zhí)行部門黨建目標責任制考核制度，充分發(fā)揮機關部門黨組織的幫扶作用。三是保障投入。淳安作為杭州地區(qū)唯一的欠發(fā)達縣，加快發(fā)展和解決民生問題所帶來的財政壓力比較大。但財政情況再緊張，我們也一直堅持加強基層黨建工作經(jīng)費千萬不能少，必須的開支不能省的原則，把握好黨建工作經(jīng)費預算、籌措、使用等環(huán)節(jié)，加大投入保障力度。今年以來，協(xié)調(diào)解決了260萬元的遠程教育系統(tǒng)建設維護經(jīng)費，通過列入財政預算的方式解決了940萬元村主要干部基本報酬、離任村主要干部老年生活補助問題，并及時督促撥付黨員活動、黨建工作、集體經(jīng)濟困難村運轉(zhuǎn)補助等經(jīng)費1400余萬元，有力保障了基層黨建工作的深入開展。
二、著眼發(fā)展抓黨建。
一年來，我們始終秉承加強黨建與推動發(fā)展互促互進的理念，把加快淳安發(fā)展、改善人民生活作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點來抓，以黨建保障發(fā)展，以發(fā)展實績檢驗黨建成效。一是圍繞科學發(fā)展強黨建。積極應對“后危機”時代的復雜形勢，突出“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的要求，深入開展“千島湖先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激勵黨員干部群眾正視挑戰(zhàn)、解放思想、爭當先鋒、勇創(chuàng)新業(yè)，全年經(jīng)濟社會保持平穩(wěn)較快發(fā)展的良好態(tài)勢，“”規(guī)劃目標順利實現(xiàn)，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展大力推進，“”時期的發(fā)展思路和目標任務也已謀劃明確。二是圍繞重點工作強黨建。把黨建工作與培育服務經(jīng)濟、建設生態(tài)文明、推動重點項目、實施五大整治、創(chuàng)新體制機制、加強城鄉(xiāng)統(tǒng)籌等重點任務有機結(jié)合起來，進一步完善領導牽頭聯(lián)系、一線破解難題、定期督查協(xié)調(diào)、全程效能監(jiān)察等機制，深入開展爭創(chuàng)“黨員先鋒崗”等活動，同時選派89名優(yōu)秀干部參與青溪新城開發(fā)、旅游綜合體建設的一線鍛煉，既在實踐中鍛煉了干部隊伍，又有效促進了各項重點工作任務的落實。三是圍繞改進服務強黨建。組織開展“服務企業(yè)、服務基層”活動，調(diào)整完善縣鄉(xiāng)兩級領導干部企業(yè)聯(lián)系點、企業(yè)黨建指導員等制度，進一步完善投資項目審批代辦制和企業(yè)扶持政策宣講等制度，幫助企業(yè)破解發(fā)展難題，先后協(xié)調(diào)解決了永昌實業(yè)擴大生產(chǎn)、林煌絲業(yè)技術改造、瀛山實業(yè)變電選址等143個實際問題。四是注重保障民生強黨建。特別是面對“6.18”、“7.8”、“7.15”等幾次特大暴雨洪災、全縣損失極為嚴重的情況，注重發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，動員和組織廣大黨員積極投身抗洪搶險第一線，全力以赴轉(zhuǎn)移災民、組織救援、調(diào)運物資、搶修設施，并迅速啟動和推進災后重建和受災嚴重村的整體搬遷工作，受災群眾得到及時、妥善安置，生產(chǎn)生活得到有效保障。
三、關注隊伍抓黨建。
打造一支能干事、會干事、干成事的黨員干部隊伍，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供人才保證是基層黨建工作的重中之重。我們始終關注領導干部、基層黨員干部、人才三支隊伍建設，注重運用選任、教育、管理、激勵、監(jiān)督等綜合措施，不斷提升干部隊伍整體素質(zhì)，為淳安各項建設事業(yè)提供強有力的智力支撐。一是進一步加大競爭性選人用人力度。一年來，重視深化干部人事制度改革，分別以“兩輪推薦、兩輪票決”和公開選拔的方式，擇優(yōu)產(chǎn)生10位縣管正職干部和16名副鄉(xiāng)級干部，并首次定向在外出務工青年中選拔領導干部，同時組織實施機關單位中層正職競崗交流，選人用人的公信度進一步提高。二是進一步加強黨員干部隊伍建設。我縣黨員隊伍中，特別是農(nóng)村黨員,文化水平偏低、年齡偏大、結(jié)構(gòu)不合理的問題較為突出。一年來，我縣通過調(diào)查研究、分析論證、征求意見，在掌握第一手資料的基礎上，制定出臺了《關于加強新形勢下黨員發(fā)展工作的意見》，明確了結(jié)構(gòu)改善的量化要求，規(guī)范并鼓勵流動黨組織發(fā)展黨員、黨委和黨總支建制行政村發(fā)展黨員，加大優(yōu)秀積極分子培訓力度，健全黨員教育管理、服務激勵和關懷幫扶等機制，不斷增強基層組織活力。全年新發(fā)展黨員760名，其中35周歲以下的466人，高中以上文化程度619人，外出務工經(jīng)商人員中發(fā)展黨員170人，黨員結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。按照守信念、講奉獻、有本領、重品行的要求，不斷加強黨組織帶頭人隊伍建設。分2期完成了425個行政村黨組織書記集中培訓，極大的提高了農(nóng)村黨組織帶頭人在新農(nóng)村建設中發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、培訓新型農(nóng)民、帶領群眾致富、維護農(nóng)村穩(wěn)定的能力和水平。對“兩新”組織的黨組織書記，我們堅持拓寬渠道，拓展思維的理念，在選派40名優(yōu)秀縣級機關部門干部擔任黨建工作指導員的基礎上，進一步健全完善內(nèi)部選拔、雙向選擇、公開招聘、推薦選派等方式，選優(yōu)配強帶頭人隊伍。三是進一步深化人才強縣戰(zhàn)略。以“百名拔尖人才”評選、“百項國內(nèi)外引智計劃”等活動為載體，加強人才培養(yǎng)、引進和使用工作，全年共引進106名國內(nèi)外專家教授領銜72個引智項目，先后選拔76名專業(yè)技術拔尖人才和24名高技能人才，人才資源開發(fā)取得有效突破。同時，研究制定“”人才發(fā)展規(guī)劃，明確了自主培養(yǎng)與開發(fā)人才相結(jié)合的指導思想，提出了培育六類重點領域緊缺人才、建設六支基礎性人才隊伍、實施十大培養(yǎng)計劃等內(nèi)容，為我縣今后一個時期的人才工作奠定了基礎。
四、注重創(chuàng)新抓黨建。
一年來，我們十分注重適應新形勢，研究新情況，探索新機制，采取新舉措，努力提高黨建科學化水平。一是注重機制創(chuàng)新。重點是在全面推行“片組戶”民情聯(lián)系制度的基礎上，積極創(chuàng)新服務方式，大力推行“村民事務全程代辦制”，在全縣建立了2377名專兼職代辦員隊伍，明確證照審批、繳費報銷、公益服務3大類33項代辦事項，取得了較好的效果。一年來，全縣共為群眾代辦事項7萬余件，辦成率達99%，回訪調(diào)查顯示群眾滿意率為100%。此外，在去年82個行政村開展民主評議村級財務試點的基礎上，今年在全縣425個村全面推開，提前一年實現(xiàn)了民主評議村級財務工作全覆蓋目標。425個行政村共選舉產(chǎn)生評議代表2689名。通過民主評議，代表們共發(fā)現(xiàn)財務問題數(shù)310個，村干部答疑681人次，最終認定不合理開支18筆共420xx元，核實整改后已全部退賠到位;12名村干部受到處理。二是注重載體創(chuàng)新。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，著眼于建設服務型基層黨組織的總體目標，注重從實際出發(fā)，創(chuàng)新工作載體，精心設計了“1+8”特色爭創(chuàng)主題體系，即圍繞推動工作、促進發(fā)展的這一根本要求，按農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)等8個層面的實際分類設計不同實踐主題，努力找準創(chuàng)先爭優(yōu)活動的切入點，進一步提高了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的針對性和實效性，有效發(fā)揮了基層黨組織和廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性?；顒舆^程中，我們還把完善黨的組織設置，擴大黨的組織覆蓋和工作覆蓋作為重要基礎，全面開展了非公有制企業(yè)和新社會組織情況的調(diào)查摸底，加大了黨組織的組建力度。在此基礎上，從農(nóng)村、社區(qū)、機關、企事業(yè)單位、“兩新”組織等不同層面的黨組織中選擇確定了115個黨建強、發(fā)展強“雙品牌”示范培育點，以此帶動各領域全面開展“雙強爭先”，在全縣范圍內(nèi)形成了一種比學趕超、爭創(chuàng)一流的良好風氣。三是注重工作創(chuàng)新。建立社區(qū)公共服務中心，開展機關支部與樓道支部“聯(lián)人、聯(lián)事、聯(lián)職能、聯(lián)陣地”四聯(lián)活動，推動結(jié)對共建活動深入開展，構(gòu)建形成區(qū)域化黨建新格局。同時，在社區(qū)黨組織全面實施“公推直選”的基礎上，率先在機關事業(yè)單位、國有企業(yè)等基層黨組織中推行“公推直選”。另外，依托在杭臨時黨支部，組建成立各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在杭流動黨員正式黨組織，明確了在杭流動黨員黨組織在教育管理服務及培養(yǎng)黨員方面的程序和權(quán)限，切實尊重流動黨員的主體地位，保障流動黨員的民主權(quán)益，使1037名流動黨員有了正式的“家”。
五、突出作風抓黨建。
一年來，我們始終高度重視作風建設，認真落實黨風廉政建設責任制，加強對廉政建設和反腐敗斗爭的研究、部署、落實和督查，以“創(chuàng)新服務、治庸治懶、提能增效、狠抓落實”為重點，深入組織開展“深化作風建設年”活動，堅決整治作風效能建設方面的突出問題，實行派駐紀檢監(jiān)察機構(gòu)統(tǒng)一管理，出臺農(nóng)村干部廉政自律若干規(guī)定，嚴肅查處違法違紀案件，努力在全縣上下營造風清氣正、勁足實干的良好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍，進一步改進機關作風、提高辦事效能。
回顧一年來的工作，也存在一些不容忽視的問題，如我們對基層黨建工作宏觀上指導多，對具體問題解剖較少;對農(nóng)村干部隊伍建設提要求多，但參與對他們的教育培訓較少。就全縣基層黨建來講，還有一些薄弱環(huán)節(jié)沒有根本解決，如農(nóng)村基層干部隊伍的能力素質(zhì)與發(fā)展要求不相適應的問題、基層民主政治建設相對較弱的問題、基層黨建典型不強的問題，等等。下一步，我們將在著力解決這些問題的基礎上，繼續(xù)圍繞抓黨建促發(fā)展這一主題，不斷提升我縣黨建工作整體水平。一是健全責任機制。進一步強化組織部門的“主管責任”，職能部門的“協(xié)管責任”，基層黨委的“龍頭責任”。二是細化工作目標。根據(jù)基層組織建設的實際和要求，進一步實現(xiàn)工作目標的細化、量化、科學化。三是加大投入力度。將基層黨建工作經(jīng)費納入縣鄉(xiāng)財政預算，進一步加大對基層黨建的支持力度。四是落實黨建協(xié)作。充分發(fā)揮杭州市第四區(qū)縣協(xié)作組黨建協(xié)作的平臺作用，積極開展“組織共建、黨員共管、發(fā)展共謀、人才共育、困難共幫、資源共享”活動。
履行保密工作責任制述職報告篇四
按照哈爾濱市委保密委《關于開展全市黨政機關保密檢查的通知》(哈保委發(fā)[2009]3號)文件精神，我局嚴格按要求我局系統(tǒng)的計算機****進行了自查，現(xiàn)將有關情況匯報如下。
(一)高度重視，強化組織領導。作為政府職能部門，我局各級領導一直非常重視****并作為一項重要工作常抓不懈。為了進一步加強保密管理，嚴密防范境內(nèi)外敵對勢力竊密活動，確保黨和國家秘密安全，根據(jù)中共中央保密委員會、省委保密委員會和哈爾濱市委保密委員會關于開展黨政機關保密檢查的通知要求，切實開展好全市黨政機關保密檢查工作，我局立即制定了哈爾濱市質(zhì)量技術監(jiān)督局機關保密檢查工作方案并召開了全局系統(tǒng)保密檢查工作會議，局領導針對現(xiàn)階段嚴峻的國際形勢和我局****的具體情況做出了重要部署，會后做到了****機構(gòu)、人員、職責、制度“四落實”。
(二)重點突出，狠抓工作落實。一是突出重點。以主要部門和主要領導為重點檢查對象，雙涉密信息系統(tǒng)、涉密計算機和涉密移動存儲介質(zhì)違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為檢查重點。二是查防結(jié)合。既要查泄密情況、泄密隱患、泄密渠道、泄密責任，也要以查促防，以查促管，及時采取防范措施，堅決切斷涉密信息流向互聯(lián)網(wǎng)的所有渠道。三是嚴格要求。采取嚴格的檢查措施，點面結(jié)合，務求實效。要統(tǒng)一標準，統(tǒng)一內(nèi)容，嚴格細致地做好檢查工作，特別是對重要崗位、主要領導要徹底排查，確保不漏一人、一機、一盤、一網(wǎng)。四是嚴肅紀律。對查實的網(wǎng)絡泄密事件責任單位及責任人決不姑息，要依法依紀嚴肅處理。檢查人員要嚴格遵守政治紀律，對違反保密檢查紀律，包庇、隱瞞甚至徇私舞弊的，要嚴肅追究有關人員的責任。
(三)宣傳教育，增強保密意識。為加強計算機及其網(wǎng)絡的保密管理，防止計算機及其網(wǎng)絡泄密事件發(fā)生，確保國家秘密信息安全，在計算機網(wǎng)絡管理人員以及操作計算機的領導干部、涉密人員中強化計算機保密安全意識，我局采取多種方式，多渠道對計算機保密相關人員進行宣傳教育。一是將《關于開展全市黨政機關保密檢查的通知》予以轉(zhuǎn)發(fā)至各責任單位、處室，要求結(jié)合實際，認真組織學習，并抓好貫徹落實。二是進行警示教育，以某市發(fā)生的一起互聯(lián)網(wǎng)泄密事件為例，要求局屬各單位、機關各處室以此為鑒，汲取教訓，進一步重視和加強網(wǎng)上信息的保密管理，確保計算機及其網(wǎng)絡安全。
(四)完善措施，嚴格制度規(guī)范。加強制度建設，是做好計算機保密管理的保障。為了構(gòu)筑科學嚴密的制度防范體系，不斷完善各項規(guī)章制度，規(guī)范計算機及其網(wǎng)絡的保密管理，我局主要采取了以下幾項措施：一是計算機貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關項規(guī)定和要求，不斷增強依法做好計算機保密管理的能力;二是制定局各項涉密及非涉密計算機及網(wǎng)絡管理制度;三是嚴格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，彌補管理上存在的空檔;四是針對信息發(fā)布中存在的不規(guī)范等問題，及時制定涉密信息發(fā)布審查制度，要求對上網(wǎng)信息嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關，從制度上杜絕泄密隱患。我局先后制定有哈爾濱市質(zhì)量技術監(jiān)督局計算機保密管理制度、哈爾濱市質(zhì)量技術監(jiān)督局計算機上網(wǎng)安全保密管理規(guī)定、哈爾濱市質(zhì)量技術監(jiān)督局計算機維修維護保密管理制度、哈爾濱市質(zhì)量技術監(jiān)督局涉密存儲介質(zhì)保密管理規(guī)定、哈爾濱市質(zhì)量技術監(jiān)督局機房保密制度等若干計算機保密管理制度。
(五)督促檢查，堵塞管理漏洞。為了確保計算機及其網(wǎng)絡保密管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現(xiàn)計算機****中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我局十分重視對計算機及其網(wǎng)絡****的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對計算機及其網(wǎng)絡管理制度的落實情況、涉密網(wǎng)絡的建設和使用情況以及涉密計算機、涉密網(wǎng)絡采取的管理和防范措施的落實情況進行檢查。
我局機關共有計算機141臺，其中涉密計算機1臺，非涉密計算機140臺。所有電腦都配備了殺毒軟件，能定期殺毒與升級，對于涉密計算機和涉密移動存儲介質(zhì)的管理，都明確了分管領導具體負責，并指定專人從事計算機保密管理工作。對于非涉密計算機的管理，都設置了開機密碼，并能做到定期更換，同時明確非涉密計算機不得處理涉密信息。對于非涉密移動存儲介質(zhì)(軟盤、u盤、移動硬盤等)的管理，采取專人保管、涉密文件禁止存放，嚴禁攜帶存有涉密內(nèi)容的移動介質(zhì)到上網(wǎng)的計算機上加工、貯存、傳遞處理文件。我局有一套協(xié)同辦公內(nèi)網(wǎng)通過vpn相互連通，一個門戶網(wǎng)站，均設有防火墻，并且保證“涉密不上網(wǎng)，上網(wǎng)不涉密”。到目前為止，我局系統(tǒng)范圍內(nèi)未發(fā)生一起計算機泄密事故。通過自查，我局的計算機****能做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問題，主要是計算機防范技術有待學習提高。
履行保密工作責任制述職報告篇五
20xx年，我辦在市保密局的支持和指導下，嚴格按照中央市委和市保密局的有關文件精神，高度重視保密工作，全面完成各項任務，充分發(fā)揮了保密工作"保安全、促穩(wěn)定;保安全，促發(fā)展"的積極作用。現(xiàn)將xx年保密工作有關情況述職如下：
一、抓組織，加強領導，為保密工作提供強有力的組織保證。
我辦把保密工作擺上重要議事日程，認真貫徹落實上級有關保密工作的方針、政策、指示，嚴格按照縣委有關文件精神，認真落實領導干部保密工作責任制，做到有領導管、有專人抓，于年初成立了保密工作領導小組，明確紀檢組長楊志華專門分管保密工作，配備專職干部專門承辦日常保密工作。我辦堅持做到保密工作與業(yè)務工作同時部署，同時落實，全年召開二次專題會議研究保密工作，并將任務分解細化，明確相應的責任辦公室和責任人，為保密工作提供了強有力的組織保證。
二、抓宣傳，強化教育，樹立"人人保密、時時保密、處處保密"的良好意識。
我辦認真擬定保密法制教育的年度計劃，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學習內(nèi)容之中，定期或不定期地組織職工學習保密知識和上級有關保密的文件精神，積極選派保密干部參加市組織的保密知識培訓，時刻提醒干部職工注意各項工作的保密性，同時，落實好工作經(jīng)費，以保證有關保密書籍的訂閱和保密干部的培訓教育工作。為進一步推動保密宣傳教育工作，結(jié)合我局實際，以"學刊用刊"活動為載體，認真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章，強化職工的保密意識，樹立起"人人保密、時時保密、處處保密"的良好氛圍。
三、抓管理，推動工作，充分發(fā)揮保密工作在"保安全，保發(fā)展"中的重要作用。
我辦嚴格按照市委和市保密局文件精神，采取有效措施，推動保密工作的全面完成。
(一)建章立制，做到有章可循。及時傳達和轉(zhuǎn)發(fā)上級有關保密工作的指示、文件，建立和完善了各項保密規(guī)章制度，并結(jié)合我辦工作實際，制定了專門的保密制度，做到人手一份，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生，嚴格按照有關規(guī)定和制度，對分管領導和當事人進行嚴肅處理。
(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關規(guī)定做好銷毀工作，嚴格按照有關規(guī)定辦理涉密資料的出境審批手續(xù)，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。
(三)做好本單位對外宣傳保密工作，對省、市的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴格保密。
(四)專職保密干部熟悉和運用保密業(yè)務知識能力較強，各類文件嚴格按照國家保密局規(guī)范定密工作管理辦法，全年未發(fā)生泄密事件。
(五)本單位涉密計算機信息系統(tǒng)均采取專門的防范措施，與因特網(wǎng)完全進行物理隔離，實行內(nèi)、外網(wǎng)分網(wǎng)處理，對涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理、專人負責制度，并實行責任追究制。
(六)抓好保密工作的日常事務。及時報送年初計劃和年終工作總結(jié)，按時報送定密工作年報表，認真完成市委保密局部署的專項保密工作任務，并及時報送專題報告。同時，抓好保密信息的投稿工作，及時地反映我辦保密工作開展情況。
xx年來，由于辦領導和全體干部職工的高度重視，我辦的保密工作得到進一步加強，沒有出現(xiàn)泄密事件和不穩(wěn)定因素，為全市的安全、穩(wěn)定工作起到一定的促進作用，但離上級的要求還存在一定差距，我辦將在以后的工作，正視自己的成績和不足，不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓，進一步推動我辦的保密工作上臺階。
履行保密工作責任制述職報告篇六
保密工作是指為達保密目的而采取一定手段和防范措施等。大部分的保密工作都在政府重要機關中進行，各種資料，文獻都有一定的保密級別。以下是小編整理的履行保密工作責任制情況十一篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
認真組織干部職工學習《保密法》等保密法律法規(guī)，
通過學習不斷提高職工保密意識和思想素質(zhì)，來提高涉密人員、機關干部的保密防范意識，樹立國家安全觀念，做到警鐘長嗚。明確分工，落實責任，細化工作措施，不斷完善齊抓共管工作機制。建立了以局長負責全局的保密工作領導小組，由分管副局長負責科室的保密工作。
進一步規(guī)范保密管理工作，完善保密工作制度，強化管理機制，不斷提高防范意識，進一步加強內(nèi)部管理，嚴防涉密信息上網(wǎng)，堅決杜絕“一機兩用”現(xiàn)象。開展了保密工作定期和不定期檢查，堵塞了泄密漏洞的發(fā)生。
加強涉密計算機、信息系統(tǒng)登記備案管理;做好涉密計算機及涉密網(wǎng)絡和電子政務內(nèi)網(wǎng)保密管理;做好移動儲存介質(zhì)備案管理工作。嚴格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密”的規(guī)定，本著“誰上網(wǎng)、誰負責”的要求，安排具體人員負責做好電子政務內(nèi)網(wǎng)涉密信息安全工作。同時，做好復印機和廢舊文件的管理登記工作。
認真落實安全防范措施認真做好保密防范工作，不斷建立、健全、修改、完善各項保密工作制度，確保內(nèi)部資料安全。與新進入統(tǒng)計局的人員簽定了保密書。堅持加強對辦公室的經(jīng)常性管理。辦公室內(nèi)不亂放文件資料、報表，對需保留的文件、資料、報表應按規(guī)定及時立卷歸檔，移交檔案室;對需銷毀的文件、資料、報表，按照保密制度規(guī)定，由局辦公室統(tǒng)一安排到指定地點銷毀。認真貫徹和落實保密工作責任制，嚴格遵守保密制度規(guī)定，人人做自覺遵守和不泄露國家機密。
根據(jù)縣委保密委員會xx文件精神，我局主要領導專門在4月18日的工作例會上對保密法的學習和自查工作進行了安排部署?，F(xiàn)將我局保密工作自查情況報告如下：
將保密工作納入重要議事日程，在研究、部署、檢查工作的同時，將保密工作與其它工作一并落實。及時調(diào)整保密工作領導小組成員，并確定專、兼職保密干部。成立了局保密工作領導小組，其中局長xx擔任組長，負責保密工作的領導責任;副局長xx擔任副組長，抓具體工作并負責保密工作的督促和檢查;辦公室主任xx負責保密工作計劃、總結(jié)、文件、檔案、涉密重點股室和人員劃分工作;各股(室)所、局屬單位負責人分別負責各自單位的保密工作，并負責搜集業(yè)務方面的重要資料，做好歸檔工作。
為認真做好保密工作，我局結(jié)合文廣工作實際，切實把保密教育貫穿于日常工作中，在平時的全體機關工作人員集中學習例會上，組織學習了新的《中華人民共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等法律和制度，利用征訂的《保密工作》刊物及保密工作宣傳教育資料，進行保密工作宣傳教育;尤其重視對辦公室檔案管理員、文件收發(fā)員、打字員等人員的保密教育;充分發(fā)揮我局的宣傳優(yōu)勢，利用廣播電視的喉舌作用，向全局職工大力宣傳保密工作的重要意義以及全區(qū)各鎮(zhèn)、部門在保密工作中的先進經(jīng)驗和典型。通過以上舉措，進一步提高了我局廣大干部職工對保密工作面臨的嚴峻形勢的認識和對竊密、泄密犯罪活動的警惕性，增強做好保密工作的責任感和緊迫感。
根據(jù)我局工作職責，制定并執(zhí)行了《xx縣文廣局保密工作制度》。一是管好人。進一步明確了不在公共場所談論保密事項，不向任何無關人員透露保密內(nèi)容，強調(diào)了不該知道的不打聽，不該外傳的堅決不外傳等要求，重申了違反保密規(guī)定要根據(jù)情節(jié)依據(jù)有關規(guī)定進行嚴肅處理的保密紀律。二是管好文件。規(guī)范了保密文件的簽收、登記、傳閱、歸檔等項的工作。我局的機要人員做到了不將涉密文件擅自復印和傳真，對近期下發(fā)的文件進行了清理，對借閱的文件、資料限期清退和回收;三是管好計算機。抓好計算機信息系統(tǒng)的保密管理，對我局政府信息公開內(nèi)容進行了檢查，嚴格執(zhí)行信息報送制度，規(guī)范上網(wǎng)信息申報流程，力爭從源頭堵塞保密工作漏洞。
按照xx〔xxxx〕x號通知要求，統(tǒng)一認識，強化管理，突出重點，完善措施，迅速組織專職人員對專項保密工作情況進行了認真的自查?，F(xiàn)將保密工作責任制落實情況報告如下：
一是著力提高了思想認識。接到通知后及時召開會議，會議要求領導干部以身作則、自覺遵守通知精神并組織全體干部職工認真學習了《xxxx》，全體干部職工分別撰寫了自查報告，從思想上提高了認識，做到了保密工作落實的具體、扎實;二是著力加強了保密教育，領導班子帶頭學習了習近平等中央領導同志關于加強新形勢下保密工作的重要指示精神;進一步貫徹落實了省委辦公廳、省政府辦公廳《關于印發(fā)xxxx的通知》的精神;采取多渠道、多形式，加強對領導干部、重點涉密人員的保密教育，定期組織有關人員認真學習有關保密案例通報內(nèi)容，從中吸取教訓，切實提高對保密審查工作重要性的認識，進一步增強保密意識，提高了業(yè)務能力和做好保密工作的自覺性;三是修改完善了機關保密管理制度，健全了涉密人員管理，通信和辦公自動化設備保密管理，計算機信息系統(tǒng)及其接入國際互聯(lián)網(wǎng)的保密管理，信息上網(wǎng)、對外提供資料等方面的保密管理，泄密事件報告及其責任追究制度等方面的規(guī)章制度，并對執(zhí)行情況進行指導、監(jiān)督、檢查，進一步加強制度化、規(guī)范化建設。
領導班子充分認識到保密工作在保穩(wěn)定、促發(fā)展上具有重大意義，高度重視保密工作，做到“業(yè)務工作開展到哪里，保密工作就跟到哪里”，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中。一是成立了領導小組，專人負責。按照要求，成立了xx同志任組長，xx任副組長，各科室負責同志任成員的保密檢查工作小組，具體負責此次保密檢查自查工作。做到了分工明確，責任到人，加強了對保密工作的領導。二是加強與市保密委工作的聯(lián)系和情況匯報，主動爭取保密委專業(yè)人員的工作指導，及時上報有關保密工作資料信息，積極訂閱保密工作相關期刊雜志。
一是嚴格涉密文件的管理。按照《國家秘密載體保密管理的規(guī)定》，規(guī)范涉密文件的管理，由辦公室對所有涉密文件嚴格按照簽收、登記、傳閱、辦理、清退、歸檔、銷毀程序規(guī)范管理，對標注有密級的文件嚴格控制傳遞范圍，不得橫向傳遞，不得自行復印上級文件，確需復印的經(jīng)領導批準后登記，文件復印件、傳真件辦文完畢后實行統(tǒng)一回收及時歸檔或銷毀。認真做好文件起草、打印、校對各個環(huán)節(jié)的保密工作，對打印機、傳真機進行規(guī)范管理，從工作流程上防止秘密信息泄露。對于定密標準嚴格遵照要求合理定密，設備和場所能夠完全符合安全保密的要求;印發(fā)和報送的范圍嚴格遵循“根據(jù)工作需要知悉”和“知悉范圍最小化”的原則;在閱讀管理環(huán)節(jié)能夠嚴格按照閱讀范圍進行傳閱，不存在超范圍閱讀傳達或擅自復印匯編文件信息資料，傳閱完后能夠及時返還;清退銷毀環(huán)節(jié)能夠嚴格按照保密要求進行清理。
二是嚴格涉密計算機的管理。按照保密規(guī)定，每個科室設立一臺保密機，處室負責人為具體責任人，涉及到工作范疇之內(nèi)所有信息必須在保密機上進行操作，嚴禁在計算機上安裝于工作無關的電腦應用軟件，嚴禁涉密計算機與連接國際互聯(lián)網(wǎng)的計算機交叉使用移動存儲介質(zhì)，嚴禁在沒有防護措施的情況下將工作數(shù)據(jù)拷貝到涉密系統(tǒng)。對于感染“木馬”病毒的計算機立即進行隔離、殺除病毒處理。由專人負責管理工作，專機專用，防止發(fā)生失泄密事件。
此次專項檢查中，xx認真貫徹執(zhí)行保密工作的各項規(guī)定，保密責任落實到位，保密措施執(zhí)行有力。但仍需強化責任意識，提高警惕，不斷增強新形勢下做好保密工作的能力。
二〇xx年，我公司認真落實上級保密工作精神，結(jié)合我公司的實際情況，以服務持續(xù)發(fā)展、和諧穩(wěn)定為目標，以宣傳教育為基礎，以制度建設為保證，以計算機信息系統(tǒng)安全為重點，強化涉密計算機信息網(wǎng)絡的保密管理，深入抓好“五五”保密普法的宣傳教育工作，進一步落實保密工作責任制，使保密工作更好的為生產(chǎn)經(jīng)營、市場開發(fā)、企業(yè)管理和構(gòu)建和諧企業(yè)提供強有力保障。年初，我們就制定了全年的保密工作要點，日常工作中加強了涉密重點部門部位的監(jiān)督，經(jīng)常進行自查整改?？傮w上講，文件管理規(guī)范，計算機運行安全，無泄密、竊密事件發(fā)生。
我公司的保密工作和保密委員會在公司黨委的領導下，在局保密辦的具體指導下，統(tǒng)一思想，服務大局，立足長遠，著眼當前，整體推進，認真落實保密工作責任制。主要領導親自抓，全面負責領導保密工作責任，分管領導具體抓，經(jīng)常聽取保密工作部門的匯報，及時發(fā)現(xiàn)和研究新形勢下的信息保密任務，解決工作中存在的實際問題。與此同時，黨委中心組和保密委員會成員加強了保密工作的學習，系統(tǒng)學習《關于黨政領導干部保密工作責任制的規(guī)定》，自覺接受保密監(jiān)督，模范遵守保密法律、法規(guī)和保密守則。大家認識明確，警惕性較高，認真搞好防范，制定措施，落實制度，確實做到保信息安全，促企業(yè)發(fā)展。
新形勢下，信息安全、工作秘密、商業(yè)秘密對計算機的管理提出了更高的要求。如果有人保密意識不夠強，工作中有認識不到位和疏忽的地方，失密后造成的后果往往是很嚴重的。在我公司，現(xiàn)有工作計算機66臺，根據(jù)保密工作的要求和我公司計算機信息管理與運用的實際，界定了涉密計算機10臺，分布在機要室、財務科、企管科、技術科、市場辦、組織干部科、紀檢監(jiān)察科，加強了這些重點部門部位的管理，特別是計算機上網(wǎng)的問題，要求用于收發(fā)和傳閱文件、信息管理的計算機單獨使用，禁止上網(wǎng)。其他需要上網(wǎng)的信息，經(jīng)過嚴格的三次審核，即信息來源審核，公司辦負責網(wǎng)絡審核，最后由主管企業(yè)經(jīng)營的副經(jīng)理把關，三次審核通過才能上網(wǎng)，做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”，避免保密信息失密事件的發(fā)生。
同時，為提高計算機操作人員的技能和保密安全意識，我公司多次請有關計算機網(wǎng)絡專家講課，對我公司重點計算機信息管理員、工作人員共40人進行了oa系統(tǒng)的培訓，重點就計算機信息系統(tǒng)安全防范、個人設置、信息使用等內(nèi)容進行了學習，進一步明確了計算機信息安全的防范措施。
今年，我公司的“五五”保密法制宣傳教育指導思想明確，認真貫徹為經(jīng)濟發(fā)展和企業(yè)穩(wěn)定服務的基本方針，緊密結(jié)合我公司工作保密和商業(yè)保密的需要，監(jiān)督涉密的全部人員，尤其是主管保密工作的各級領導干部、各級保密機構(gòu)和領導干部、保密法制工作人員。突出重點內(nèi)容，不斷提高專職保密干部的政治素質(zhì)和業(yè)務能力，增強廣大干部職工保密意識和法制觀念。分層次開展有針對性的保密法制宣傳教育。以《中華人民共和國保密法》為基礎，在處級以上干部中系統(tǒng)學習《中共中央保密委員會關于黨政領導干部保密工作責任制的規(guī)定》，堅持領導干部學法制度，學法內(nèi)容列入中心組學習日，每年不少于兩次，每年每人自行學法時間不少于6個工作日，組織黨政要害部門負責人認真觀看《黨政要害部門信息安全與保密》專題片，系統(tǒng)學習《江漢油田保密要害部門、部位管理實施細則》。通過多層次有針對性的開展保密法制宣傳教育，有效的提高了大家的保密意識，涉密人員的保密法律法規(guī)知識更全面，應用水平更高。
為提高涉密人員保密意識，落實涉密人員保密責任，今年6月初，我們嚴格按照油田保密委員會文件要求，組織開展保密書簽訂和涉密崗位清理工作。本著范圍與工作中實際接觸、知悉國家秘密、企業(yè)工作秘密、商業(yè)秘密的部門、人員范圍保持一致的原則，既不能隨意縮小，不出現(xiàn)應簽未簽或漏簽，也不隨意擴大、簡單實行“全員簽訂”。重點做好領導干部、保密要害部門部位工作人員的簽訂工作。對在涉密崗位工作的借調(diào)、聘用、離崗和工勤人員，要進行涉密資格審查，納入簽訂范圍。共確定黨辦、企管科、財務科3個涉密部門，與黨辦、企管科、法律事務辦、財務科、勞資科、技術科、市場辦等科室20名同志簽訂了保密書。簽訂之前，對有關人員進行保密教育，確保他們熟悉保密內(nèi)容，掌握必要的保密知識和技能。并要求今后新上崗和離崗的涉密人員，必須在上崗和離崗前簽訂保密書;不簽訂的，不得上崗或辦理離崗手續(xù)。加強對保密的監(jiān)督管理，切實防止形式主義、走過場。對違反保密的，要依法依紀追究責任。
按照“控制源頭，加強檢查，明確責任，落實制度”的原則，我們加強了對涉密部門人員的監(jiān)督和管理，進一步規(guī)范了各涉密部門和網(wǎng)絡信息管理人員的管理規(guī)章制度，嚴格各項保密措施，對涉密計算機實行專人管理，涉密部門做到“人離門上鎖”。為把各項職責落實到實處，我們加大監(jiān)督檢查力度，堅持逢節(jié)必查，季度小查，年底大查的檢查制度，深入到各涉密科室、基層單位現(xiàn)場，對計算機使用、文件運行管理等進行認真查實。重點對一機上兩網(wǎng)、防范措施不當、安全設置不合理的計算機予以清理。對文件運行和傳閱的環(huán)節(jié)予以監(jiān)督，整改了文件混放、管理疏忽等問題。當然也還存在部分問題，如領導閱文沒有單獨的閱覽室，而是由機要員單獨分別送到各閱文人手中。這有待在今后的工作中進一步改進。
保密是一項長期任務。搞好工作保密、文件信息保密和商業(yè)保密，對我公司的改革、發(fā)展和穩(wěn)定有著很現(xiàn)實和長遠的意義。這既是一項日常工作，也是企業(yè)管理的主要內(nèi)容。我們將一如既往的落實好領導干部責任制，增強保密專、兼職人員的責任感，不斷加強學習，提高綜合業(yè)務素質(zhì)，適應新形式下保密工作的需要，發(fā)揮保密工作的作用，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展、和諧穩(wěn)定服務。
2021年度，xx嚴格落實區(qū)保密委的工作部署和要求，認真貫徹落實市、區(qū)保密工作的文件精神，嚴格落實保密工作領導責任制，健全各項保密制度，定期開展自我檢查和整改工作，不斷加大保密宣傳教育力度，切實把保密工作落到實處?，F(xiàn)將一年來保密工作情況總結(jié)如下：
按照區(qū)保密委的要求，xx召開專題保密會議，動員全體干部職工，嚴格按照《保密法》辦事，提高認識，強調(diào)責任，避免出現(xiàn)泄密問題，并成立了以xx主任為組長，副主任為副組長，為成員的保密工作領導小組，并明確了組長為第一責任人，殷秀芳為兼職保密干部。領導小組主要負責中央、市委、區(qū)委、區(qū)政府關于保密工作的方針、政策、指示、決定的貫徹執(zhí)行，保密工作的監(jiān)督檢查，解決保密工作中存在的問題等。
建立健全保密規(guī)章制度是做好保密工作的重要保障。一年來，xx注重保密工作制度建設，不斷修訂完善了相關的保密工作制度。我們根據(jù)工作的實際需要，制定了《xx計算機保密管理制度》、《保密工作管理檔案》、《涉秘計算機使用管理臺帳》、《非涉秘計算機使用管理臺帳》、《涉秘移動存儲介質(zhì)使用管理臺帳》、《非涉秘移動存儲介質(zhì)使用管理臺帳》，完善了《檔案工作管理辦法》、《公文處理制度》、《打印、復印管理規(guī)定》、《計算機信息系統(tǒng)保密管理規(guī)定》以及秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、銷毀規(guī)定等相關制度。這些制度的建立，使我辦保密工作得到了進一步的規(guī)范。
我們結(jié)合“六五”普法活動，認真組織開展對《保密法》的學習教育，確保《保密法》的宣傳教育人人到位。一是我們利用周五的下午組織全體干部職工學習《保密法》、《中共中央保密委員會關于黨政領導干部保密工作責任制的規(guī)定》和有關保密工作的政策法規(guī)，要求工作人員要堅持工作學習“兩不誤”、“雙促進”的原則，用學習促工作，用工作促學習，不斷提高保密意識，讓《保密法》在實際工作中得到貫徹執(zhí)行。二是在接訪科、督查科等重點科室放置《保密法》，確保工作人員在工作中能被時刻警示，工作之余隨時可學。三是配合保密工作的要求，全年多次對領導干部、專職保密人員進行保密和法制教育，進一步提高了保密意識和責任感。
在實際工作中，我們針對公文處理和涉秘計算機的特殊要求，規(guī)范了公文收、發(fā)、傳閱、存檔、銷毀等程序，設置了每臺計算機的使用范圍和權(quán)限，加強了內(nèi)部和外來的u盤的管理和使用。
1、在公文處理上，我們確定了一名專業(yè)人員負責公文的收發(fā)及處理工作，并明確規(guī)定對秘密文件的傳閱要嚴格遵守傳遞程序，未經(jīng)批準不得擅自復印留存，不準私自隨意帶出和處理涉密文件及內(nèi)部資料，必須按要求存檔或統(tǒng)一上交。對涉密的文件資料該銷毀的一定用碎紙機銷毀，不得隨意丟棄。
2、在計算機涉密管理上，針對實際情況，我們對7臺計算機的使用范圍和權(quán)限進行了嚴格規(guī)定。其中規(guī)定1臺為聯(lián)網(wǎng)計算機，用于網(wǎng)上瀏覽信息，其余6臺都是處理工作秘密的計算機，不得聯(lián)網(wǎng)。另外涉密存儲介質(zhì)u盤有5個，非涉密的u盤1個，規(guī)定涉密的存儲介質(zhì)只能在秘密計算機上使用，并且必須在工作范圍內(nèi)使用，不得用作它用。
一年來，經(jīng)xx全體工作人員的共同努力，嚴防了可能發(fā)生的失、泄密事件，消除了秘密不安全隱患，沒有出現(xiàn)違背《保密法》操作規(guī)程和泄密的現(xiàn)象發(fā)生。今后，我們將繼續(xù)努力，鞏固和發(fā)揚過去已取得的成績，堅持自查自糾自改，不斷提高保密工作水平。
根據(jù)國家保密局《機關、單位保密自評自查工作規(guī)則(試行)》(國保發(fā)〔20xx〕14號)和自治區(qū)國家保密局《廣西壯族自治區(qū)保密檢查工作規(guī)定》(桂保發(fā)〔20xx〕1號)的通知，我會領導干部對今年來保密工作本著遵循立足防范，突出重點，嚴格標準，形成制度的要求，做到強化保密主體責任，及時消除泄密隱患，建立保密工作長效機制的方針，確保了會保密工作安全，確保了今年無泄密事件發(fā)生?，F(xiàn)將情況匯報如下：
面對迅速變化的經(jīng)濟和社會形勢，加強保密知識學習，增強保密意識，強化保密工作顯得非常重要。根據(jù)區(qū)保密局的要求，我會領導干部認真學習了《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例》，進一步明確了當前保密工作的重點、難點和工作要求。自身保密工作意識進一步增強，更加深入地掌握了新形勢下保密工作常識，提高了對保密工作的警覺性，鑄造起一道牢固的保密思想防線。
在日常工作和生活中，領導干部始終將保密工作擺在重要位置，積極指導和支持保密組織機構(gòu)的工作，為保密工作的開展創(chuàng)造有利條件。堅持在思想上、行動上自覺遵守保密法律法規(guī)的相關規(guī)定，自覺接受保密部門的監(jiān)督檢查，制定切實可行的保密工作措施，落實到工作的各個環(huán)節(jié)，同時，嚴格遵守《關于嚴禁用涉密計算機上互聯(lián)網(wǎng)的通知》中的有關規(guī)定，確保了工作中無失密、竊密的`現(xiàn)象發(fā)生。
加強對本部門保密工作的領導，定期聽取保密工作情況匯報，努力做好保密工作責任制的貫徹落實。堅持把保密工作貫穿于日常工作中，重視保密工作教育，在研究、布置、檢查總結(jié)工作時，同步安排保密工作，要求在抓業(yè)務工作的同時不放松保密工作，做到措施細而再細，責任明而更明，有效地維護了保密事項的安全。
雖然我會在工作和生活中始終堅守了保密紀律，但面對紛繁復雜的社會發(fā)展形勢，還需要繼續(xù)保持高度警惕，強化責任意識和居安思危意識，細化保密工作舉措，防微杜漸，確保保密工作不出問題，維護好國家和人民的利益。
市委保密辦：
根據(jù)市委保密委員會《關于認真學習貫徹市委領導批示精神切實做好黨政領導干部保密工作責任制工作的通知》(黃密〔2015〕1號)要求，按照市委主要領導對保密工作做出的重要批示，我局黨組高度重視，并結(jié)合林業(yè)工作實際情況，組織全體干部職工認真學習黨政領導干部保密工作責任制規(guī)定?，F(xiàn)將學習貫徹落情況報告如下：
為確保學習《黨政領導干部保密工作責任制規(guī)定》精神落到實處、取得實效，我局主要負責人組織召開保密工作領導小組會議，進一步明確工作職責、落實任務，由保密工作領導小組辦公室負責組織安排干部職工學習《黨政領導干部保密工作責任規(guī)定》原文，各科室負責人結(jié)合工作實際，做好與本科室業(yè)務工作相關的保密工作，避免業(yè)務工作與保密工作脫節(jié)的現(xiàn)象。
保密工作是機關單位的一項重要工作，學習宣傳《保密法》及相關保密工作管理規(guī)定，是應對保密工作的迫切需要，是強化安全保密意識，提高保密素質(zhì)能力的需要。為此我局積極組織開展學習宣傳活動。一是局黨組率先開展學習，我局主要負責同志在黨組會議中帶領黨組成員認真學習《規(guī)定》原文及其他相關保密工作規(guī)定，要求領導干部不得在無保密保障的場所閱辦、存放秘密文件、資料;不得擅自或指使他人復制、摘抄、銷毀或私自留存帶有密級的文件、資料，確因工作需要復印的，復印件應按同等密級文件管理;不得在非保密筆記本或未采取保密措施的電子信息設備中記錄、傳輸和儲存黨和國家秘密事項;不得攜帶秘密文件、資料進入公共場所或進行社交活動，特殊情況確需攜帶時，須經(jīng)本單位保密部門或主管領導批準，并由本人或指定專人嚴格保管;不準用無保密措施的通信設施和普通郵政傳送黨和國家秘密;不準與親友和無關人員談論黨和國家秘密，管好身邊工作人員和配偶、子女;不得在私人通信及公開發(fā)表的文章、著作、講演中涉及黨和國家秘密等，并且每人配發(fā)一本《黨政干部和涉密人員保密常識必知必讀》，在工作中嚴格按照保密規(guī)定程序辦公。二是組織干部職工開展學習《保密法》等相關保密工作制度，為保證學習落到實處，我局組織全體干部職工集中學習。同時將文件轉(zhuǎn)發(fā)至局機關各科室和局屬各單位，要求在集中學習后，各科室及局屬各單位利用業(yè)余時間認真開展自學，在業(yè)務工作中涉及保密事項的也要做到保守秘密，并做好學習筆記。
學習宣傳《黨政領導干部保密工作責任制規(guī)定》的首要任務是提高對保密工作的認識，更關鍵的是落實在日常的具體工作之中。為此，我局結(jié)合自身工作職能，進一步加強單位保密管理，一是成立了黃山市林業(yè)局保密工作領導小組，由一把手擔任組長，分管領導擔任副組長，各科室負責人擔任組員，形成一把手總負責的工作制度。保密工作領導小組下設辦公室，負責保密領導小組的日常各項工作。二是制定了《黃山市林業(yè)局保密工作制度》，我局根據(jù)工作實際制定了保密工作制度，要求全體干部職工嚴守黨和國家秘密，做到不把密件帶離單位，不在公共場所談論保密事項，不向任何無關人員透露保密的內(nèi)容，不在機關聯(lián)網(wǎng)計算機上操作與工作無關的事項。另外將文書管理和檔案管理制度也納入其中，對文件的接收、傳閱、發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定。檔案管理工作人員，嚴格按規(guī)定對檔案進行收集、整理、和歸檔，不得擅自將檔案和文件資料帶離檔案室，不得泄露檔案內(nèi)容和文件信息。工作人員查詢檔案需嚴格履行查看手續(xù)，進行實名登記。辦公室定期對保密制度進行檢查督促，確保局機關保密工作制度落到實處。對有違反保密規(guī)定情況的，要進行批評教育，情節(jié)嚴重的要根據(jù)有關規(guī)定嚴肅處理，做到嚴格制度、嚴密措施、嚴明紀律。
我局保密工作領導小組積極主動發(fā)揮其工作職能，分管領導不定期對涉密文件資料、涉密計算機、傳真機等局機關的保密工作及辦公設備展開自查。我局所收到涉密內(nèi)容的文件及相關資料，都按照《保密法》的規(guī)定進行了妥善的處理，辦公設備、信息傳輸也按照嚴格按照規(guī)定使用，保證了涉密文件、信息等在傳閱、使用過程中的安全。接下來我局將進一步重視對領導及涉密人員的保密知識培訓，提高保密工作意識，確保保密工作取得實效。
20xx年，我辦在市保密局的支持和指導下，嚴格按照中央市委和市保密局的有關文件精神，高度重視保密工作，全面完成各項任務，充分發(fā)揮了保密工作"保安全、促穩(wěn)定;保安全，促發(fā)展"的積極作用。現(xiàn)將xx年保密工作有關情況述職如下：
我辦把保密工作擺上重要議事日程，認真貫徹落實上級有關保密工作的方針、政策、指示，嚴格按照縣委有關文件精神，認真落實領導干部保密工作責任制，做到有領導管、有專人抓，于年初成立了保密工作領導小組，明確紀檢組長楊志華專門分管保密工作，配備專職干部專門承辦日常保密工作。我辦堅持做到保密工作與業(yè)務工作同時部署，同時落實，全年召開二次專題會議研究保密工作，并將任務分解細化，明確相應的責任辦公室和責任人，為保密工作提供了強有力的組織保證。
我辦認真擬定保密法制教育的年度計劃，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學習內(nèi)容之中，定期或不定期地組織職工學習保密知識和上級有關保密的文件精神，積極選派保密干部參加市組織的保密知識培訓，時刻提醒干部職工注意各項工作的保密性，同時，落實好工作經(jīng)費，以保證有關保密書籍的訂閱和保密干部的培訓教育工作。為進一步推動保密宣傳教育工作，結(jié)合我局實際，以"學刊用刊"活動為載體，認真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章，強化職工的保密意識，樹立起"人人保密、時時保密、處處保密"的良好氛圍。
我辦嚴格按照市委和市保密局文件精神，采取有效措施，推動保密工作的全面完成。
(一)建章立制，做到有章可循。及時傳達和轉(zhuǎn)發(fā)上級有關保密工作的指示、文件，建立和完善了各項保密規(guī)章制度，并結(jié)合我辦工作實際，制定了專門的保密制度，做到人手一份，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生，嚴格按照有關規(guī)定和制度，對分管領導和當事人進行嚴肅處理。
(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關規(guī)定做好銷毀工作，嚴格按照有關規(guī)定辦理涉密資料的出境審批手續(xù)，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。
(三)做好本單位對外宣傳保密工作，對省、市的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴格保密。
(四)專職保密干部熟悉和運用保密業(yè)務知識能力較強，各類文件嚴格按照國家保密局規(guī)范定密工作管理辦法，全年未發(fā)生泄密事件。
(五)本單位涉密計算機信息系統(tǒng)均采取專門的防范措施，與因特網(wǎng)完全進行物理隔離，實行內(nèi)、外網(wǎng)分網(wǎng)處理，對涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理、專人負責制度，并實行責任追究制。
xx年來，由于辦領導和全體干部職工的高度重視，我辦的保密工作得到進一步加強，沒有出現(xiàn)泄密事件和不穩(wěn)定因素，為全市的安全、穩(wěn)定工作起到一定的促進作用，但離上級的要求還存在一定差距，我辦將在以后的工作，正視自己的成績和不足，不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓，進一步推動我辦的保密工作上臺階。
按照《**市國家保密局關于印發(fā)計算機、辦公自動化設備和移動存儲介質(zhì)保密管理標識、警示語、臺帳樣表及使用指南的通知》文件精神，我局結(jié)合實際工作，對照保密工作目標要求，逐條自查，制作標識、警示語及臺賬并認真組織張貼及登記?，F(xiàn)將文件貫徹落實情況報告如下：
為嚴格保密紀律，堵塞漏洞，消除隱患，加強機關的保密工作，我局成立了保密工作領導小組，副局長為組長，檔案管理員、保密工作人員為成員，做到分管領導負責抓，經(jīng)辦人員具體抓。對保密工作所需設施、設備和經(jīng)費，我局領導班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。
修訂完善了以下保密工作制度：（1）規(guī)劃局保密工作責任制，進一步明確各級領導干部的保密責任。（2）2011年度保密工作意見。（3）保密管理制度。（4）保密守則。（5）文件傳閱、管理、歸檔制度。（6）檔案管理制度。（7）保密范圍和密級的若干規(guī)定。（8）保密審查、失泄密報告制度。
我局堅持做到保密工作機構(gòu)健全、保密工作隊伍不散，保密工作人員及時調(diào)整和補充，做好工作交接。我們的保密工作隊伍基本素質(zhì)較高，大部份管理人員具備大專以上學歷，且都能熟練掌握保密法規(guī)和保密技術基礎知識，熟悉本單位業(yè)務工作和保密工作基本情況。
（一）對保密重點部門、要害部位加強檢查督促工作。規(guī)劃科、辦公室、設計院、檔案室等部門是保密重點部門和部位。我局領導小組對這些部門的保密工作進行了檢查督促，并對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患進行專題研究，有效地防止了失密、泄密。
（二）加強加密計算機的的管理工作。按照上級有關部門的要求，我局指定懂業(yè)務、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作。加強對計算機上網(wǎng)檢查工作，對上網(wǎng)計算機進行登記造冊，在管理上做到心中有數(shù)；對于涉密的計算機，明確實行物理隔離，嚴禁上互聯(lián)網(wǎng)，做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”。
（三）我局建立了完整的涉密載體登記臺帳，由辦公室保密工作人員登記并管理，涉密載體的存放都有專門的場所，到年底進行統(tǒng)一的銷毀。
為認真做好保密機要工作，我局結(jié)合規(guī)劃局工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的學習例會上，多次強調(diào)做好保密工作的極端重要性，組織全體機關干部認真學習了《中華人民共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等保密工作規(guī)章制度以及市、縣保密工作有關文件會議精神等。對辦公室檔案管理員、文書收發(fā)、打字員等加強保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進全體工作人員提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。同時，進一步明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學化。
按照《西昌市保密局關于轉(zhuǎn)發(fā)機關、單位保密自查自評工作規(guī)則(試行)的通知的通知》(西保〔2016〕9號)要求，為進一步強化保密工作，我局結(jié)合工作實際，進行述職如下：
成立局長為組長，副局長、紀檢組長為副組長，各股室、中心負責人為成員的保密工作領導小組，由局長對保密工作的部署和落實提出要求，對保密工作落實情況進行督促檢查，并聽取保密工作開展情況匯報，確定專人負責保密日常工作，確保認真履行保密工作責任制，將自查自評結(jié)果納入年終考核考評體系，為保密工作開展提供人力、物力、財力等方面的保障。
為了構(gòu)筑科學嚴密的制度防范體系，我局在貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關規(guī)定和要求的同時，還不斷結(jié)合審計工作的實際，進一步完善各項規(guī)章制度，規(guī)范保密管理，嚴格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”，制定了《西昌市審計局保密制度》《西昌市審計局打印復印制度》《西昌市審計局文書工作保密制度》等規(guī)章制度，并通過印發(fā)《保密守則》，召開干部職工會議傳達學習保密文件精神，通過局微信微博公眾號平臺、led顯示頻、局公告公示欄等發(fā)布保密工作相關知識等營造濃厚的保密氛圍。
加強對涉密人員的教育，強化全局干部職工特別是重要重點崗位工作人員的保密意識，促使全局干部職工自覺履行保密義務和責任。要求涉密人員在工作中嚴格按照保密規(guī)定辦理涉密公文、涉密事項和敏感事項。嚴格做到不把機密、文件帶回家，不在公共場所談論保密事項，不向任何無關人員透露保密的內(nèi)容，不得在無保密措施的電話機、傳真機、計算機等設備中處理傳輸國家秘密和敏感事項，不得利用互聯(lián)網(wǎng)電子郵件傳遞國家秘密和敏感事項，確保單位保密工作制度落到實處。分管領導重點加強對辦公室檔案管理、文件收發(fā)等涉密人員的保密教育，明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能職責，確保工作期間不發(fā)生失泄密事件。
安排專人及時處理各類文件資料，認真做好登記、傳送、清退、保管、銷毀等相關工作，對涉密文件資料，未經(jīng)主要領導批準，不得帶出單位并做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。
一是加強計算機保密管理，禁止涉密計算機及網(wǎng)絡接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡，禁止在連接互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡的計算機上存儲、處理涉密和敏感信息;二是加強電子文檔資料的保管，未經(jīng)單位領導同意，嚴禁將單位涉密資料打印或拷貝給外單位人員并嚴格規(guī)定對違規(guī)操作和使用涉密計算機、移動存儲介質(zhì)及嚴重違規(guī)泄密事件的責任人，一律依照相關規(guī)定給予嚴肅處理。三是加強對移動存儲介質(zhì)的保密管理，實行專人專用。使用u盤和其他移動存儲設備時，堅持做到計算機與互聯(lián)網(wǎng)脫離，并進行病毒掃描及木馬掃描，確保安全。若涉密機和涉密軟、硬盤、移動磁盤發(fā)生故障時，由辦公室查明原因及具體情況后，聯(lián)系市國家保密局派技術人員到單位對故障機和磁介質(zhì)進行現(xiàn)場維修，禁止個人將設備擅自送外維修。
為了確保保密管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我局高度重視對保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對單位各股室、中心保密防范措施的落實情況進行檢查。
通過開展保密工作自查自評，我局保密工作得到了有效的加強：一是對涉密文件標注秘密事項密級和保密期限;二是涉密計算機和移動存儲介質(zhì)粘貼密級標識，非涉密計算機標注禁止處理涉密信息的標識;三是涉密計算機未接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡;四是不存在涉密信息設備和非涉密信息設備之間交叉使用移動存儲介質(zhì)的情況;五是不存在涉密計算機中存儲、處理和傳輸國家秘密信息的情況。下一步，我局將繼續(xù)加大保密工作力度，確保零泄密事件發(fā)生。
《關于開展全縣保密工作檢查的通知》收悉，我局高度重視，對照重點檢查項目內(nèi)容進行了認真自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
1、2014年5月2日，我局下發(fā)了《關于印發(fā)保密工作五項制度的通知》，涉及《涉密和非涉密計算機保密管理制度》、《涉密和非涉密移動存儲介質(zhì)保密管理制度》等五項制度。
2、針對工作新情況，2014年3月21日，我局下發(fā)了《關于印發(fā)興國縣國土資源局保密工作制度的通知》，該保密制度涉及國家秘密載體的保密管理制度、涉密人員管理制度、涉密會議保密規(guī)定等十六章內(nèi)容。
1、2014年2月25日，以局黨組名義下發(fā)《關于調(diào)整縣局科級領導工作分工的通知》，文件明確了由黨組成員、紀檢組長分管保密工作，并配有保密專職干部。
2、2014年3月5日，經(jīng)梳理，我局現(xiàn)有保密5項保密事項，分別為縣第二次全國土地調(diào)查數(shù)據(jù)庫、測量標志點分布臺帳、帶測繪坐標的征地紅線圖、土地利用總體規(guī)劃數(shù)據(jù)庫、需保密的工作方案、會議紀要。
3、我局建立了嚴格的信息公開保密審查制度，對于需要公開的政務信息實行經(jīng)辦人員審查，分管領導審核，主要領導批準同意公開的程序。
4、現(xiàn)有涉密計算機2臺、涉密存儲介質(zhì)u盤1個，嚴格執(zhí)行涉密計算機不連接互聯(lián)網(wǎng)，不插入非涉密存儲介質(zhì)。涉密存儲介質(zhì)也不連接互聯(lián)網(wǎng)計算機。
5、對于涉密文件資料、密碼電報保密管理情況，我局落實了專門的保險柜，做到文件不外傳，知曉面最小。
6、涉密場所保密安全措施得到保障，整棟國土大樓安裝了攝像頭，隨時監(jiān)控。
7、無通過手機通信、電子郵件、qq及微博等途徑傳輸、存儲涉密、敏感信息現(xiàn)象。
2014年4月，我局專職保密干部參加了全市保密干部保密知識培訓，并取得了保密上崗證，6月，我局辦公室主任和1名干部參加了全縣保密教育培訓。
在日常工作中，我局均能嚴格執(zhí)行《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國保守國家秘密法實施辦法》以及我局保密工作制度，并經(jīng)常對照相關規(guī)定開展自查，本單位尚無失泄密事件發(fā)生。
履行保密工作責任制述職報告篇七
一年來，統(tǒng)計局，為了更加進一步搞好我局保密工作，不斷加強保密工作領導，按照市保密工作的總體要求：在市委、市政府領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為工作目標。深入貫徹落實等中央領導同志對保密工作重要批示精神，強化保密意識，突出工作重點，加強技術防范，規(guī)范保密管理，加大保密查處力度，落實保密責任，抓好保密工作軟硬建設，提升全局保密工作水平，充分發(fā)揮保密工作“保安全、保發(fā)展、促和諧”的服務保障作用。在市委保密局的評比中，獲得“先進集體”稱號?，F(xiàn)將一年來的保密工作總結(jié)如下：
一、加強組織領導，全面落實保密領導責任制。
認真組織干部職工學習《保密法》等保密法律法規(guī)，
通過學習不斷提高職工保密意識和思想素質(zhì)，來提高涉密人員、機關干部的保密防范意識，樹立國家安全觀念，做到警鐘長嗚。明確分工，落實責任，細化工作措施，不斷完善齊抓共管工作機制。建立了以局長負責全局的保密工作領導小組，由分管副局長負責科室的保密工作。
二、加強保密管理、完善保密管理制度。
進一步規(guī)范保密管理工作，完善保密工作制度，強化管理機制，不斷提高防范意識，進一步加強內(nèi)部管理，嚴防涉密信息上網(wǎng)，堅決杜絕“一機兩用”現(xiàn)象。開展了保密工作定期和不定期檢查，堵塞了泄密漏洞的發(fā)生。
加強涉密計算機、信息系統(tǒng)登記備案管理;做好涉密計算機及涉密網(wǎng)絡和電子政務內(nèi)網(wǎng)保密管理;做好移動儲存介質(zhì)備案管理工作。嚴格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密”的規(guī)定，本著“誰上網(wǎng)、誰負責”的要求，安排具體人員負責做好電子政務內(nèi)網(wǎng)涉密信息安全工作。同時，做好復印機和廢舊文件的管理登記工作。
四、強化管理，健全并完善各項制度，
認真落實安全防范措施認真做好保密防范工作，不斷建立、健全、修改、完善各項保密工作制度，確保內(nèi)部資料安全。與新進入統(tǒng)計局的人員簽定了保密承諾書。堅持加強對辦公室的經(jīng)常性管理。辦公室內(nèi)不亂放文件資料、報表，對需保留的文件、資料、報表應按規(guī)定及時立卷歸檔，移交檔案室;對需銷毀的文件、資料、報表，按照保密制度規(guī)定，由局辦公室統(tǒng)一安排到指定地點銷毀。認真貫徹和落實保密工作責任制，嚴格遵守保密制度規(guī)定，人人做自覺遵守和不泄露國家機密。
履行保密工作責任制述職報告篇八
面對迅速變化的經(jīng)濟和社會形勢，加強保密知識學習，增強保密意識，強化****顯得非常重要。根據(jù)縣保密委員會的要求，我認真學習了《中國共產(chǎn)黨中央關于加強新形勢下****的決定》（中發(fā)〔1997〕16號）、《中國共產(chǎn)黨中央保密委員會關于黨政領導干部****責任制的規(guī)定》（中保發(fā)〔1997〕3號）以及中央領導同志有關****的指示精神，進一步明確了當前****的重點、難點和工作要求。自身****意識進一步增強，更加深入地掌握了新形勢下****常識，提高了對****的警覺性，鑄造起一道牢固的保密思想防線。
在日常工作和生活中，始終將****擺在重要位置，積極指導和支持保密組織機構(gòu)的工作，為****的開展創(chuàng)造有利條件。堅持在思想上、行動上自覺遵守保密法律法規(guī)的相關規(guī)定，自覺接受保密部門的監(jiān)督檢查，制定切實可行的****措施，落實到工作的各個環(huán)節(jié)，同時，嚴格遵守《關于嚴禁用涉密計算機上互聯(lián)網(wǎng)的通知》中的有關規(guī)定，確保了工作中無失密、竊密的現(xiàn)象發(fā)生。
加強對分管部門****的領導，定期聽取分管部門****情況匯報，努力做好****責任制的貫徹落實。堅持把****貫穿于日常工作中，重視****教育，堅持做到業(yè)務管到哪級，****就管到哪級，在研究、布置、檢查總結(jié)工作時，同步安排****，要求分管部門在抓業(yè)務工作的同時不放松****，做到措施細而再細，責任明而更明，有效地維護了保密事項的安全。
履行保密工作責任制述職報告篇九
按照《西昌市保密局關于轉(zhuǎn)發(fā)機關、單位保密自查自評工作規(guī)則(試行)的通知的通知》(西?！?0xx〕9號)要求，為進一步強化保密工作，我局結(jié)合工作實際，進行述職如下：
一、加強組織領導，落實保密責任。
成立局長為組長，副局長、紀檢組長為副組長，各股室、中心負責人為成員的保密工作領導小組，由局長對保密工作的部署和落實提出要求，對保密工作落實情況進行督促檢查，并聽取保密工作開展情況匯報，確定專人負責保密日常工作，確保認真履行保密工作責任制，將自查自評結(jié)果納入年終考核考評體系，為保密工作開展提供人力、物力、財力等方面的保障。
二、制定保密制度，營造濃厚保密氛圍。
為了構(gòu)筑科學嚴密的制度防范體系，我局在貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關規(guī)定和要求的同時，還不斷結(jié)合審計工作的實際，進一步完善各項規(guī)章制度，規(guī)范保密管理，嚴格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”，制定了《西昌市審計局保密制度》《西昌市審計局打印復印制度》《西昌市審計局文書工作保密制度》等規(guī)章制度，并通過印發(fā)《保密守則》，召開干部職工會議傳達學習保密文件精神，通過局微信微博公眾號平臺、led顯示頻、局公告公示欄等發(fā)布保密工作相關知識等營造濃厚的保密氛圍。
三、強化保密教育，提高保密意識。
加強對涉密人員的教育，強化全局干部職工特別是重要重點崗位工作人員的保密意識，促使全局干部職工自覺履行保密義務和責任。要求涉密人員在工作中嚴格按照保密規(guī)定辦理涉密公文、涉密事項和敏感事項。嚴格做到不把機密、文件帶回家，不在公共場所談論保密事項，不向任何無關人員透露保密的內(nèi)容，不得在無保密措施的電話機、傳真機、計算機等設備中處理傳輸國家秘密和敏感事項，不得利用互聯(lián)網(wǎng)電子郵件傳遞國家秘密和敏感事項，確保單位保密工作制度落到實處。分管領導重點加強對辦公室檔案管理、文件收發(fā)等涉密人員的保密教育，明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能職責，確保工作期間不發(fā)生失泄密事件。
四、加強信息載體保密管理。
安排專人及時處理各類文件資料，認真做好登記、傳送、清退、保管、銷毀等相關工作，對涉密文件資料，未經(jīng)主要領導批準，不得帶出單位并做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。
五、加強信息設備保密管理。
一是加強計算機保密管理，禁止涉密計算機及網(wǎng)絡接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡，禁止在連接互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡的計算機上存儲、處理涉密和敏感信息;二是加強電子文檔資料的保管，未經(jīng)單位領導同意，嚴禁將單位涉密資料打印或拷貝給外單位人員并嚴格規(guī)定對違規(guī)操作和使用涉密計算機、移動存儲介質(zhì)及嚴重違規(guī)泄密事件的責任人，一律依照相關規(guī)定給予嚴肅處理。三是加強對移動存儲介質(zhì)的保密管理，實行專人專用。使用u盤和其他移動存儲設備時，堅持做到計算機與互聯(lián)網(wǎng)脫離，并進行病毒掃描及木馬掃描，確保安全。若涉密機和涉密軟、硬盤、移動磁盤發(fā)生故障時，由辦公室查明原因及具體情況后，聯(lián)系市國家保密局派技術人員到單位對故障機和磁介質(zhì)進行現(xiàn)場維修，禁止個人將設備擅自送外維修。
六、經(jīng)常督促檢查。
為了確保保密管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我局高度重視對保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對單位各股室、中心保密防范措施的落實情況進行檢查。
七、工作到位，成效顯著。
通過開展保密工作自查自評，我局保密工作得到了有效的加強：一是對涉密文件標注秘密事項密級和保密期限;二是涉密計算機和移動存儲介質(zhì)粘貼密級標識，非涉密計算機標注禁止處理涉密信息的標識;三是涉密計算機未接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡;四是不存在涉密信息設備和非涉密信息設備之間交叉使用移動存儲介質(zhì)的情況;五是不存在涉密計算機中存儲、處理和傳輸國家秘密信息的情況。下一步，我局將繼續(xù)加大保密工作力度，確保零泄密事件發(fā)生。
履行保密工作責任制述職報告篇十
如下：
認真組織干部職工學習《保密法》等保密法律法規(guī)，
通過學習，不斷提高員工的保密意識和思想素質(zhì)，提高保密人員和機關干部的保密意識，樹立國家安全理念，實現(xiàn)長時間的警鐘。明確分工，落實責任，完善工作措施，不斷完善聯(lián)合管理機制。成立了負責全局的保密領導小組，副主任負責部門的****。
進一步規(guī)范保密管理工作，完善****制度，強化管理機制，不斷提高防范意識，進一步加強內(nèi)部管理，嚴防涉密信息上網(wǎng)，堅決杜絕“一機兩用”現(xiàn)象。開展了****定期和不定期檢查，堵塞了泄密漏洞的發(fā)生。
三是完善系統(tǒng)保密，提高預防能力。
加強機密計算機和信息系統(tǒng)的注冊和記錄管理，做好機密計算機、機密網(wǎng)絡和電子政務內(nèi)部網(wǎng)絡的保密管理，做好移動存儲媒體的記錄和管理。嚴格執(zhí)行機密信息不上網(wǎng)，互聯(lián)網(wǎng)信息不上網(wǎng)的規(guī)定，安排具體人員按照誰上網(wǎng)，誰負責的要求，做好電子政務內(nèi)部網(wǎng)絡機密信息的安全工作。同時，做好復印機和廢文件的管理和登記。
認真落實安全防范措施認真做好保密防范工作，不斷建立、健全、修改、完善各項****制度，確保內(nèi)部資料安全。與新進入統(tǒng)計局的人員簽定了保密書。堅持加強對辦公室的經(jīng)常性管理。辦公室內(nèi)不亂放文件資料、報表，對需保留的文件、資料、報表應按規(guī)定及時立卷歸檔，移交檔案室;對需銷毀的文件、資料、報表，按照保密制度規(guī)定，由局辦公室統(tǒng)一安排到指定地點銷毀。認真貫徹和落實****責任制，嚴格遵守保密制度規(guī)定，人人做自覺遵守和不泄露國家機密。
履行保密工作責任制述職報告篇十一
為認真貫徹落實****年**月**日全縣****會議精神，按照會議要求，我局于****年**月**日組織全體干部召開了專題會議，及時將這次會議精神進行了傳達和學習，并進一步建立健全了****制度，明確了工作目標和責任，加強了工作措施，現(xiàn)將我局****貫徹落實及自查情況匯報如下：
為進一步貫徹落實會議精神，首先成立了由局長郭世慶同志為組長、副局長張堯同志為副組長，各科室負責人為成員的安全保密檢查領導小組，對此次自查活動做了統(tǒng)一安排。并組織本部門工作人員深入學習文件精神，組織安排好宣傳和落實。要求由辦公室牽頭，各科室分別按照通知精神認真開展自查活動。
自查中組織大家集中學習有關制度，采取以會代訓的方式，傳達****會議精神，學習保密法規(guī)及文件，布置任務，并就全局****的現(xiàn)狀及問題進行研討，探索行之有效的****方法和措施，使大家進一步明確了當前****的重點、難點和工作要求，****意識進一步增強，更加深入地掌握了新形勢下****常識，提高了對****的警覺性。
一是要求各部門計算機實行專人管理，并結(jié)合實際，制定了《涉密計算機保密管理制度》和《涉密網(wǎng)絡保密管理制度》，規(guī)范了計算機網(wǎng)絡管理;二是強化國家秘密載體管理，密件文件在收發(fā)、傳閱、使用、保管和清退等各個環(huán)節(jié)做到登記明確、手續(xù)清楚，不擅自擴大知悉范圍;三是加強計算機信息網(wǎng)絡保密管理，堅持誰上網(wǎng)誰負責的原則有效地加強了涉密載體的保密管理工作。
一是配備和確定了專(兼)職保密人員，逐步建立完善了****制度，對文件及保密資料回收銷毀工作做了具體檢查部署，建立了文件保密廢資料登記銷毀程序。及時登記、傳閱、清理和回交機要文件;。
二是對網(wǎng)上公文的傳遞，做到了涉密計算機不聯(lián)網(wǎng)，涉密文件不上網(wǎng)，上網(wǎng)文件不涉密，上網(wǎng)信息有審批有登記，堅持做好涉密工作。自查中未發(fā)現(xiàn)一起泄密事件。
履行保密工作責任制述職報告篇十二
按照**〔****〕x號通知要求，統(tǒng)一認識，強化管理，突出重點，完善措施，迅速組織專職人員對專項****情況進行了認真的自查?，F(xiàn)將****責任制落實情況報告如下：
一是著力提高了思想認識。接到通知后及時召開會議，會議要求領導干部以身作則、自覺遵守通知精神并組織全體干部職工認真學習了《****》，全體干部職工分別撰寫了自查報告，從思想上提高了認識，做到了****落實的具體、扎實;二是著力加強了保密教育，領導班子帶頭學習了***等中央領導同志關于加強新形勢下****的重要指示精神;進一步貫徹落實了省委辦公廳、省政府辦公廳《關于印發(fā)****的通知》的精神;采取多渠道、多形式，加強對領導干部、重點涉密人員的保密教育，定期組織有關人員認真學習有關保密案例通報內(nèi)容，從中吸取教訓，切實提高對保密審查工作重要性的認識，進一步增強保密意識，提高了業(yè)務能力和做好****的自覺性;三是修改完善了機關保密管理制度，健全了涉密人員管理，通信和辦公自動化設備保密管理，計算機信息系統(tǒng)及其接入國際互聯(lián)網(wǎng)的保密管理，信息上網(wǎng)、對外提供資料等方面的保密管理，泄密事件報告及其責任追究制度等方面的規(guī)章制度，并對執(zhí)行情況進行指導、監(jiān)督、檢查，進一步加強制度化、規(guī)范化建設。
領導班子充分認識到****在保穩(wěn)定、促發(fā)展上具有重大意義，高度重視****，做到“業(yè)務工作開展到哪里，****就跟到哪里”，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中。一是成立了領導小組，專人負責。按照要求，成立了**同志任組長，**任副組長，各科室負責同志任成員的保密檢查工作小組，具體負責此次保密檢查自查工作。做到了分工明確，責任到人，加強了對****的領導。二是加強與市保密委工作的聯(lián)系和情況匯報，主動爭取保密委專業(yè)人員的工作指導，及時上報有關****資料信息，積極訂閱****相關期刊雜志。
一是嚴格涉密文件的管理。按照《國家秘密載體保密管理的規(guī)定》，規(guī)范涉密文件的管理，由辦公室對所有涉密文件嚴格按照簽收、登記、傳閱、辦理、清退、歸檔、銷毀程序規(guī)范管理，對標注有密級的文件嚴格控制傳遞范圍，不得橫向傳遞，不得自行復印上級文件，確需復印的經(jīng)領導批準后登記，文件復印件、傳真件辦文完畢后實行統(tǒng)一回收及時歸檔或銷毀。認真做好文件起草、打印、校對各個環(huán)節(jié)的****，對打印機、傳真機進行規(guī)范管理，從工作流程上防止秘密信息泄露。對于定密標準嚴格遵照要求合理定密，設備和場所能夠完全符合安全保密的要求;印發(fā)和報送的范圍嚴格遵循“根據(jù)工作需要知悉”和“知悉范圍最小化”的原則;在閱讀管理環(huán)節(jié)能夠嚴格按照閱讀范圍進行傳閱，不存在超范圍閱讀傳達或擅自復印匯編文件信息資料，傳閱完后能夠及時返還;清退銷毀環(huán)節(jié)能夠嚴格按照保密要求進行清理。
二是嚴格涉密計算機的管理。按照保密規(guī)定，每個科室設立一臺保密機，處室負責人為具體責任人，涉及到工作范疇之內(nèi)所有信息必須在保密機上進行操作，嚴禁在計算機上安裝于工作無關的電腦應用軟件，嚴禁涉密計算機與連接國際互聯(lián)網(wǎng)的計算機交叉使用移動存儲介質(zhì)，嚴禁在沒有防護措施的情況下將工作數(shù)據(jù)拷貝到涉密系統(tǒng)。對于感染“木馬”病毒的計算機立即進行隔離、殺除病毒處理。由專人負責管理工作，專機專用，防止發(fā)生失泄密事件。
此次專項檢查中，**認真貫徹執(zhí)行****的各項規(guī)定，保密責任落實到位，保密措施執(zhí)行有力。但仍需強化責任意識，提高警惕，不斷增強新形勢下做好****的能力。
履行保密工作責任制述職報告篇十三
今年以來，我鎮(zhèn)嚴格按照縣委、縣政府和保密局有關****的指示、要求，結(jié)合我鎮(zhèn)自身實際，扎實抓好了本年度的****，現(xiàn)將我鎮(zhèn)****自查情況報告于后。
成立了以黨委書記張敬民同志為組長，鎮(zhèn)長丁懷啟同志為副組長，相關機關、事業(yè)單位負責人為成員的****領導小組，健全了每季度一次保密知識學習制度。領導小組定期或不定期地召開****會議，具體研究布置本局****，解決****中的具體問題。抽派了辦公室工作人員具體從事****日常事務，完善了辦公設備，保障了必要的工作經(jīng)費。
鎮(zhèn)委充分利用黨員組織生活會，向干部職工宣傳保密法規(guī)，并定閱了《****》雜志，抽派專人參加縣上組織的各種****培訓會。切實提高了全鎮(zhèn)干部職工的保密意識，增強了從事****人員的業(yè)務能力。
年初，鎮(zhèn)里制定了詳細保密。
工作計劃。
對我鎮(zhèn)涉密工作進行了嚴格規(guī)范并和機關單位簽定了****責任書。在公文處理方面認真汲取個別單位文件失密的教訓要求全鎮(zhèn)干部職工文件必須在內(nèi)容上進行公文處理嚴禁在外網(wǎng)上處理、交換文件嚴防文件失密。同時。
為了方便處理過期文件、廢舊文件，鎮(zhèn)里購買了碎紙機，專要求所有丟棄文件必須經(jīng)過碎化處理。鎮(zhèn)檔案文書歸檔入卷規(guī)范，存放文件的專用檔案柜完善齊備。對于來鎮(zhèn)檔案室查閱檔案的，鎮(zhèn)里制定了檔案查閱制度，要求查閱人必須完備相關手序，經(jīng)認真審查登記后，方可進入檔案室查閱檔案。目前，我鎮(zhèn)干部職工學習保密制度蔚然成風，****抓得扎實有力，從未出現(xiàn)過泄密、失密事件。我們將再添措施、加倍努力，爭取把****做得更好、更完善。
履行保密工作責任制述職報告篇十四
按照《西昌市保密局關于轉(zhuǎn)發(fā)機關、單位保密自查自評工作規(guī)則(試行)的通知的通知》(西?！?016〕9號)要求，為進一步強化****，我局結(jié)合工作實際，進行述職如下：
成立局長為組長，副局長、紀檢組長為副組長，各股室、中心負責人為成員的****領導小組，由局長對****的部署和落實提出要求，對****落實情況進行督促檢查，并聽取****開展情況匯報，確定專人負責保密日常工作，確保認真履行****責任制，將自查自評結(jié)果納入年終考核考評體系，為****開展提供人力、物力、財力等方面的保障。
為了構(gòu)筑科學嚴密的制度防范體系，我局在貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關規(guī)定和要求的同時，還不斷結(jié)合審計工作的實際，進一步完善各項規(guī)章制度，規(guī)范保密管理，嚴格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”，制定了《西昌市審計局保密制度》《西昌市審計局打印復印制度》《西昌市審計局文書工作保密制度》等規(guī)章制度，并通過印發(fā)《保密守則》，召開干部職工會議傳達學習保密文件精神，通過局微信微博公眾號平臺、led顯示頻、局公告公示欄等發(fā)布****相關知識等營造濃厚的保密氛圍。
加強對涉密人員的教育，強化全局干部職工特別是重要重點崗位工作人員的保密意識，促使全局干部職工自覺履行保密義務和責任。要求涉密人員在工作中嚴格按照保密規(guī)定辦理涉密公文、涉密事項和敏感事項。嚴格做到不把機密、文件帶回家，不在公共場所談論保密事項，不向任何無關人員透露保密的內(nèi)容，不得在無保密措施的電話機、傳真機、計算機等設備中處理傳輸國家秘密和敏感事項，不得利用互聯(lián)網(wǎng)電子郵件傳遞國家秘密和敏感事項，確保單位****制度落到實處。分管領導重點加強對辦公室檔案管理、文件收發(fā)等涉密人員的保密教育，明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能職責，確保工作期間不發(fā)生失泄密事件。
安排專人及時處理各類文件資料，認真做好登記、傳送、清退、保管、銷毀等相關工作，對涉密文件資料，未經(jīng)主要領導批準，不得帶出單位并做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。
一是加強計算機保密管理，禁止涉密計算機及網(wǎng)絡接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡，禁止在連接互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡的計算機上存儲、處理涉密和敏感信息;二是加強電子文檔資料的保管，未經(jīng)單位領導同意，嚴禁將單位涉密資料打印或拷貝給外單位人員并嚴格規(guī)定對違規(guī)操作和使用涉密計算機、移動存儲介質(zhì)及嚴重違規(guī)泄密事件的責任人，一律依照相關規(guī)定給予嚴肅處理。三是加強對移動存儲介質(zhì)的保密管理，實行專人專用。使用u盤和其他移動存儲設備時，堅持做到計算機與互聯(lián)網(wǎng)脫離，并進行病毒掃描及木馬掃描，確保安全。若涉密機和涉密軟、硬盤、移動磁盤發(fā)生故障時，由辦公室查明原因及具體情況后，聯(lián)系市國家保密局派技術人員到單位對故障機和磁介質(zhì)進行現(xiàn)場維修，禁止個人將設備擅自送外維修。
為了確保保密管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我局高度重視對****的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對單位各股室、中心保密防范措施的落實情況進行檢查。
通過開展****自查自評，我局****得到了有效的加強：一是對涉密文件標注秘密事項密級和保密期限;二是涉密計算機和移動存儲介質(zhì)粘貼密級標識，非涉密計算機標注禁止處理涉密信息的標識;三是涉密計算機未接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡;四是不存在涉密信息設備和非涉密信息設備之間交叉使用移動存儲介質(zhì)的情況;五是不存在涉密計算機中存儲、處理和傳輸國家秘密信息的情況。下一步，我局將繼續(xù)加大****力度，確保零泄密事件發(fā)生。
履行保密工作責任制述職報告篇十五
根據(jù)縣委保密委員會**文件精神，我局主要領導專門在4月18日的工作例會上對保密法的學習和自查工作進行了安排部署?，F(xiàn)將我局****自查情況報告如下：
將****納入重要議事日程，在研究、部署、檢查工作的同時，將****與其它工作一并落實。及時調(diào)整****領導小組成員，并確定專、兼職保密干部。成立了局****領導小組，其中局長**擔任組長，負責****的領導責任;副局長**擔任副組長，抓具體工作并負責****的督促和檢查;辦公室主任**負責****計劃、總結(jié)、文件、檔案、涉密重點股室和人員劃分工作;各股(室)所、局屬單位負責人分別負責各自單位的****，并負責搜集業(yè)務方面的重要資料，做好歸檔工作。
為認真做好****，我局結(jié)合文廣工作實際，切實把保密教育貫穿于日常工作中，在平時的全體機關工作人員集中學習例會上，組織學習了新的《中華人民共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等法律和制度，利用征訂的《****》刊物及****宣傳教育資料，進行****宣傳教育;尤其重視對辦公室檔案管理員、文件收發(fā)員、打字員等人員的保密教育;充分發(fā)揮我局的宣傳優(yōu)勢，利用廣播電視的喉舌作用，向全局職工大力宣傳****的重要意義以及全區(qū)各鎮(zhèn)、部門在****中的先進經(jīng)驗和典型。通過以上舉措，進一步提高了我局廣大干部職工對****面臨的嚴峻形勢的認識和對竊密、泄密犯罪活動的警惕性，增強做好****的責任感和緊迫感。
根據(jù)我局工作職責，制定并執(zhí)行了《**縣文廣局****制度》。一是管好人。進一步明確了不在公共場所談論保密事項，不向任何無關人員透露保密內(nèi)容，強調(diào)了不該知道的不打聽，不該外傳的堅決不外傳等要求，重申了違反保密規(guī)定要根據(jù)情節(jié)依據(jù)有關規(guī)定進行嚴肅處理的保密紀律。二是管好文件。規(guī)范了保密文件的簽收、登記、傳閱、歸檔等項的工作。我局的機要人員做到了不將涉密文件擅自復印和傳真，對近期下發(fā)的文件進行了清理，對借閱的文件、資料限期清退和回收;三是管好計算機。抓好計算機信息系統(tǒng)的保密管理，對我局政府信息公開內(nèi)容進行了檢查，嚴格執(zhí)行信息報送制度，規(guī)范上網(wǎng)信息申報流程，力爭從源頭堵塞****漏洞。
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