報告通常包含背景介紹、目的、方法、結(jié)果和結(jié)論等部分。引用合適的數(shù)據(jù)和案例可以增加報告的權威性和可信度。報告的質(zhì)量和效果不僅取決于內(nèi)容和結(jié)構，還取決于演講和展示的能力，請充分準備。
司法局落實責任制情況報告篇一
為加強安全監(jiān)管，嚴格安全責任，促進全縣安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《江蘇省安全生產(chǎn)條例》和《省政府關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》（蘇政發(fā)〔2004〕29號）及蘇政辦發(fā)【2017】70號文件等法律法規(guī)和政策精神，我縣在貫徹落實安全生產(chǎn)責任制方面主要做了以下工作：
一、全面推行安全生產(chǎn)責任制
任，強化了行政負責人安全生產(chǎn)責任制，把安全生產(chǎn)作為各級領導干部考核的重要內(nèi)容，建立健全了安全生產(chǎn)考核制度和考核指標體系。
二、著力強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任
三、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責任追究制
各級安全監(jiān)管、監(jiān)察機構認真履行職責，依法加大了行政執(zhí)法力度，做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究，嚴格安全生產(chǎn)責任追究制，落實安全生產(chǎn)行政問責制，嚴肅認真查處安全生產(chǎn)事故。凡發(fā)生安全生產(chǎn)事故的，都按照“四不放過”原則，查清原因，嚴肅追究有關人員的責任。每年縣政府年初都出臺安全生產(chǎn)工作意見明確規(guī)定，凡在本年度行政區(qū)域內(nèi)、系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生特別重大、重大事故的，一律取消評先評優(yōu)資格，主要領導要向縣政府作出書面檢查。
2
存在問題：
1、 安全生產(chǎn)責任制落實難度大。雖然各層、各級都能層層簽訂責任狀，但是有相當一部分僅僅停留在紙上，口頭上，說起來重要，干起來忘掉，對安全生產(chǎn)工作在思想上沒有認識到位。
2、 主體責任意識有待提高。很多企業(yè)主重生產(chǎn)輕安全，文化素質(zhì)不高，安全意識不強，不愿在安全生產(chǎn)上投入人力、物力、財力，安全網(wǎng)絡不健全，組織結(jié)構不完善。
下一步打算：
1、 加強領導，進一步強化安全意識，完善安全生產(chǎn)責 任制，細化考核細則，使安全生產(chǎn)責任制真正落實到實處。
2、 加強督查，堅持關口前移、重心下移，在加強事故調(diào)查處理的同時，更加注重事故的防范，把監(jiān)管重點放在監(jiān)督企業(yè)安全生產(chǎn)責任和措施的落實上，及時解決苗頭性、傾向性問題，有針對性地采取監(jiān)管措施，真正做到防患于未然。
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在市住建局的領導下，結(jié)合公司實際，認真開展了一次安全生產(chǎn)大檢查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、為了明確責任，成立了以公司經(jīng)理為組長、分管安全副經(jīng)理為副組長，以各項目經(jīng)理和專職安全員為成員的安全生產(chǎn)領導小組。在工作中樹立“以人為本，安全第一”的理念，對各項目部經(jīng)理提出了“管生產(chǎn)必須管安全，管安全必須懂得生產(chǎn)”的各項要求。各項目部均配備了專職安全員，并制定了適合項目部特點的.安全生產(chǎn)崗位責任制，并對安全生產(chǎn)責任制進行了層層分解，嚴格落實責任主體，真正做到了職責明確、責任到人、各司其職，確保了安全生產(chǎn)的順利開展。
二、檢查情況
1、各項目部安全生產(chǎn)責任制和各項安全管理制度的落實情況；
2、施工現(xiàn)場安全防護設施的落實情況；
3、施工防火、防暑等安全措施的落實情況；
4、施工工地的垂直運輸設備、腳手架、施工用電、模板支撐及“三寶四口”防護等安全專
項整治情況；
5、施工現(xiàn)場安全資料是否規(guī)范齊全、安全隱患整改落實及檔案情況；
6、各類安全管理人員及特種作業(yè)人員持證上崗情況
三、存在問題
1、思想教育：個別員工對安全工作存在松懈麻痹思想，存在事故與我無緣的麻痹心態(tài)，工作中違反勞動紀律，存在僥幸心理。
3、文明施工：部分施工現(xiàn)場材料堆放混亂，警示標掛設位置不當，消防器材擺設不夠合理。掃地桿、剪刀撐未挷扎到位，腳手板未按規(guī)定滿鋪到位。
4、三寶、四口”防護：施工現(xiàn)場極少數(shù)工人未戴安全帽、施工用電：個別項目部現(xiàn)場配電箱破損、無鎖，用電電線拉掛不夠規(guī)范。
四、處理意見
對在此次安全檢查中，未能按照公司施工安全生產(chǎn)標準化的項目部，要求進行整改 落實到位，并給予通報批評及按公司管理制度進行處罰。
五、下階段工作
1、要求各項目部牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，加強領導，增強
自身的安全責任感，真正落實好安全生產(chǎn)。
3、加大施工現(xiàn)場自查自糾力度，嚴格執(zhí)行安全管理人員和特種作業(yè)人員持證上崗制度，廣泛開展施工人員的安全生產(chǎn)宣傳教育，進一步提高施工人員安全意識。
相關人員會簽：
司法局落實責任制情況報告篇二
2011年上半年以來，在鄉(xiāng)黨委的正確領導下，本人能夠嚴格按照黨風廉政建設責任制的要求認真貫徹執(zhí)行?，F(xiàn)將半年來黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況報告如下：
明的反對民族分-裂主義和非法宗教活動，在大事大非面前，認識清楚，立場堅定，堅決維護祖國統(tǒng)一，加強民族團結(jié)，在工作生活中能夠做到不講不利于民族團結(jié)的話，不做不利于民族團結(jié)的事。
二、嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，全方位抵制各種不良行為
設的有關規(guī)定，教育他們樹立正確的人生觀、價值觀，沒有為他們辦私事提供便利條件，并要求他們互相監(jiān)督，互相提醒，以自己的實際行動維護黨的形象，促進黨風廉政建設。
三、履行工作職責，確保黨風廉政建設責任制的貫徹落實
黨委保持高度一致，全面履行黨章賦予的職責，切實維護黨的紀律，為維護我鄉(xiāng)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定營造一個良好的內(nèi)部環(huán)境。
上半年以來，自己雖然從各方面嚴格要求自己，圍繞黨風廉政建設做出了一些成績，但距組織的要求還有一定差距，在今后的工作中，要注意加強對政治理論的學習，充分認識到自己的職責，自覺接受群眾和組織的監(jiān)督，始終保持清正廉潔的本色，做好黨的忠誠衛(wèi)士，做好群眾的貼心人，按照科學發(fā)展觀的要求積極開展工作，為加強建設和諧托乎拉做出自己積極的貢獻和努力。
司法局落實責任制情況報告篇三
今年以來，在縣委、縣政府和市局的正確領導下，我局認真貫徹落實縣委九屆四次會議和全市司法行政工作會議精神，以科學發(fā)展觀和干部作風建設為統(tǒng)領，緊緊圍繞全市司法行政工作目標任務，進一步強化職能，落實措施，開展工作，為全縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供強有力的法律保障和法律服務?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
一、以加強干部作風建設為目標，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。
在學習實踐活動科學發(fā)展觀活動中，我局始終按照縣委的部署和要求，扎實地開展各項工作，把重點放在解決阻礙司法行政工作科學發(fā)展的突出問題上，使整個學習實踐活動體現(xiàn)干部受教育、發(fā)展上水平、群眾得實惠，較好地推動了司法行政工作的科學有序發(fā)展。
(一)、領導重視，組織行動到位。為確保全縣司法行政系統(tǒng)學習實踐科學發(fā)展觀活動的順利開展，我局黨組非常注重加強組織領導建設，并按照“四有”即有專門機構，有專人負責，有專門記錄，有專項總結(jié)的要求，成立了由局黨組書記、局長任組長，一名副局長和辦公室主任任副組長，各科室責負人為成員的專門領導小組，并按照“一崗雙責”的原則，形成了一把手全面抓、分管領導重點抓、專門機構具體抓的責任格局。在此基礎上，于2月20日召開了全系統(tǒng)學習實踐科學發(fā)展觀活動動員會，就本系統(tǒng)開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的目標任務、方法步驟及工作措施等進行了詳盡的安排部署，從而全面明確了活動的工作方向。
心得體會。
(三)、明確承諾，強化服務到位。按照活動的具體要求，結(jié)合部門工作職能，我局統(tǒng)一印制。
承諾書。
100份向社會公開發(fā)放，并在電視臺公開承諾。在此基礎上，著力強化公證處、律師事務所、法律服務所等重點部門和崗位的服務，通過健全制度、完善流程、改進服務等措施，進一步提高了服務質(zhì)量，亮化了窗口，杜絕了不作為、亂作為現(xiàn)象。
(四)、拓展渠道，查找不足到位。為確保自身存在的問題和不足找準查實，我局結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動實施意見的要求，多次邀請人大代表、政協(xié)委員及離退休老干部召開懇談會，認真揭擺問題和不足，誠懇聆聽意見和建議。同時，還向全縣黨政機關、企事業(yè)單位和服務對象發(fā)放征詢意見書50份，深入聯(lián)系點(盤城營、三道洼行政村)調(diào)研6次，撰寫“蹲點手記”12份，召開民主生活會2次，召開警示教育大會1次，編輯簡報16期，從廣度上拓寬了征集意見渠道。在此基礎上，認真分析和梳理各類意見和建議，并有針對性地研究和制定整改措施，從深度上實現(xiàn)了整改內(nèi)容明確，整改措施有力。
二、以提升司法行政工作為根本，扎實開展各項工作。
(一)、充分發(fā)揮法制宣傳輿論功能，全面營造“五五”普法工作氛圍。
合同。
法等與農(nóng)村生產(chǎn)生活密切相關的法律法規(guī)進行專題培訓。三是全面開展校園普法。針對在校學生普遍存在的法律意識淡薄、精神空虛無度、打架斗毆時有發(fā)生等現(xiàn)象，我局組織市勞教所勞教人員，深入到三中及部分小學召開題為《重新找回自我，擁抱美好燦爛明天》的懺悔演講法制教育報告會，通過這樣的現(xiàn)身說法，為青少年學生今后的健康成長產(chǎn)生了積極的影響。據(jù)統(tǒng)計，今年以來，在我局的組織發(fā)動下，全縣“五五”普法呈現(xiàn)出濃厚的宣傳效果，其間，發(fā)放各種宣傳資料1萬余份，編發(fā)各類新聞專題18份，懸掛宣傳橫幅12條，張貼宣傳標語。
口號。
85條，展出板報、墻報共計46塊，召開以案說法現(xiàn)場會3場次，形成了較為強大的宣傳輿論氛圍。
(二)、充分發(fā)揮人民調(diào)解先導功能，全力化解社會各類矛盾糾紛。
我局緊緊依托人民調(diào)解這個基層組織載體，把握重點，突破難點，細致排查，及時轉(zhuǎn)自化解，有力地維護了全縣的社會政治穩(wěn)定。一是進一步完善人民調(diào)解體系建設。我局嚴格按照“硬件過硬、軟件不軟”的工作思路，積極向上爭取項目建設資金31.2萬元，協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌措資金92.8萬元，全面完成最后5個司法所建設任務，所建成的司法所均設置了高標準的調(diào)解庭。在此基礎上，進一步加強了村級人民調(diào)解組織建設，每個調(diào)委會不僅有獨立的調(diào)解場所，而且配齊配強了專門的調(diào)委會主任、專職調(diào)解員和社情信息員，做到了人民調(diào)解工作網(wǎng)絡體系橫向到邊、縱向到底。截止目前，全縣共建有規(guī)范化司法所18個，調(diào)委會394個，人民調(diào)解員到達1885名。二是進一步健全矛盾糾紛排查調(diào)處運行機制。針對新時期矛盾糾紛的特點，結(jié)合我縣實際情況，我們制定完善了一系列工作制度，促進了人民調(diào)解工作的正常有序開展。如預防機制的建立，使得各類糾紛信息提前掌握，疏導及時，有效地防止了糾紛的激化;排查機制的建立，做到了鄉(xiāng)不漏村，村不漏組，組不漏戶，戶不漏人，實現(xiàn)了糾紛排查的全面、細致、徹底;如聯(lián)調(diào)機制的建立，不僅密切了司法與法院之間及各調(diào)解組織之間的關系，而且全面拓展了調(diào)解領域。三是進一步加強人民調(diào)解隊伍建設。為適應新形勢下調(diào)解工作的需要，確保糾紛調(diào)解的成功率和合法性，一方面，我們實行了人民調(diào)解員持證上崗制度，經(jīng)過嚴格的考核，全縣一級人民調(diào)解員達到186名，二級人民調(diào)解員達到345名，三級人民調(diào)解員達到526名。另一方面，我們還推行了人民調(diào)解員崗上培訓機制，通過業(yè)務強化訓練，全面提升了廣大人民調(diào)解員解決矛盾糾紛的能力和水平。今年以來，全縣各級人民調(diào)解組織共排查調(diào)處各類矛盾糾紛128起，調(diào)處成功125起，調(diào)解成功率97.6%,把大量矛盾糾紛消滅在基層和萌芽狀態(tài)，有效維護了全縣的社會和諧穩(wěn)定。
(三)、充分發(fā)揮安置幫教幫扶功能，全面減少重新違法犯罪。
在刑釋解教人員安置幫教工作中，我局始終站在保穩(wěn)定的高度來關注和部署這項工作，并認真落實各項工作措施，有效地避免和減少了重新違法犯罪。一是搞好登記銜接。除依監(jiān)獄、勞教部門寄發(fā)的《釋放。
通知書。
》，區(qū)分類別建立臺帳外，每月還與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所進行仔細核對，以便發(fā)現(xiàn)遺漏，及時補登，在此基礎上，將登記在冊的刑釋解教人員全部納入電子版軟件管理，基本上做到了情況明、底數(shù)清、不脫管、不失控。二是落實安置措施。從解決刑釋解教人員的生計問題入手，通過落實責任田、協(xié)調(diào)企業(yè)安置、鼓勵自謀職業(yè)等渠道，配套政策扶持、技術扶持和資金扶持等手段，最大限度地給予安置，解決了他們的安居立身之憂。三是完善幫教體系。目前全縣共建立了村(居)委會幫教小組180個，幫教工作人員近546人，基本形成了上下成線、左右成片的社會化幫教網(wǎng)絡。在各級幫教組織不斷得到加強的基礎上，我局還根據(jù)每個刑釋解教人員的自身實際情況，確定專門幫教責任人，有針對性地落實幫教措施，全程施以教育管理，直至解除幫教為止。通過思想上的教育和生活上的關心，使得回歸的刑釋解教人員真情感受到了黨和政府的溫暖，重新樹立了生活的信心，兩年來全縣共安置刑釋解教人員80人，安置率為97%，刑釋解教人員重新違法犯罪率為0.8%，實現(xiàn)了控制在2%以內(nèi)的指標。
(四)、充分發(fā)揮法律服務的引導功能，有力推動縣域經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
我局高度重視法律服務工作在“著力壯大縣域經(jīng)濟”和“城市建設三年大變樣”中的服務性作用，致力堅持“為縣域經(jīng)濟建設服務、為社會服務、為三農(nóng)服務”的宗旨，認真強化和引導法律服務工作，促進了全縣經(jīng)濟的健康發(fā)展。律師事務所除認真辦理好當事人委托的法律事務外，還主動投身全縣“三年大變樣”工作，協(xié)助政府依法規(guī)范項目建設，代理政府依法解除樺皮嶺景區(qū)合作協(xié)議，協(xié)助信訪部門有效疏導和化解矛盾糾紛，截止目前，全縣律師共辦理各類訴訟案件334件，其中擔任刑事辯護及代理18件，民事及經(jīng)濟案件訴訟代理316件，解決非訴法律事務22件，解答法律咨詢200余人次，擔任常年法律顧問16家，為全縣經(jīng)濟發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)高效的法律服務。公證處積極拓展公證服務領域，深化服務層次，以全縣立縣項目建設為重點，主動為項目建設單位提供“零距離”法律服務，從根本上提高了公證服務社會的能力和水平，截止目前，公證處共辦理各類公證事項233件，其中，國內(nèi)民事公證220件，國內(nèi)經(jīng)濟公證13件，促進了公證工作的健康發(fā)展。法律援助中心積極履行職能，進一步擴大法律援助的社會覆蓋面，認真做好殘疾人、老年人、下崗職工、農(nóng)民工和婦女的維權工作，逐漸開辟出了一條弱勢群體法律援助的“綠色通道”，截止目前，法律援助中心共接受困難群眾及親屬申請或法院指定46人次，經(jīng)審查符合援助條件并提供民事法律援助46起，刑事指定援助9起,解答法律咨詢120人次，全力維護了弱勢群體和困難群眾的合法權益。
三、存在的問題和下步打算。
今年以來，雖然我局在全體司法工作人員的共同努力下做出了一定的成績，但對照科學發(fā)展觀，與縣委、縣政府和市局的要求相比，還有一定差距，突出表現(xiàn)在：一是思想解放不徹底，進取意識不堅強，仍不同程度地存在著思想相對保守的問題;二是隊伍整體素質(zhì)特別是基層干警適應日益繁重的工作任務及應對突發(fā)事件能力還需進一步提高;三是受機關辦公經(jīng)費的制約，一些本可以閃光的工作難以得到持續(xù)升華和拓展，這就有必要我們在今后的工作中對照上述存在的問題，認真研究對策，逐一加以解決，進而推動全年的司法行政工作再上新臺階。
司法局落實責任制情況報告篇四
(月12日)。
今年以來，我縣繼續(xù)認真貫徹落實中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，按照市委、市紀委的部署要求，堅持“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的工作機制，認真貫徹落實全國、全省黨風廉政建設責任制電視電話會議精神，緊密聯(lián)系我縣實際，進一步細化責任，抓好責任制考評考核，嚴格責任追究，黨風廉政建設責任制得到較好落實，促進了我縣反腐倡廉工作的健康開展。
一、強化責任意識，明確各級責任，形成責任制齊抓共管局面。
1、加強思想教育，增強領導干部的責任意識?？h委把強化各級領導干部抓黨風廉政建設的責任意識，增強貫徹執(zhí)行《規(guī)定》的主動性、自覺性作為首要工作來抓。組織全縣各級領導干部，繼續(xù)認真學習中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，并把它作為干部培訓教育的一個重要內(nèi)容，列入各級黨委(黨組)中心組學習和黨校教學計劃，融入預防職務犯罪警示教育基地開展警示教育；同“三個代表”重要思想的學習教育、樹立正確的權力觀教育、“兩個務必”專題教育結(jié)合起來；同學習黨的十六大精神、十六屆四中全會精神和中央、省、市紀委全會精神結(jié)合起來；同學習鄧小平、江澤民、胡錦濤等中央領導關于黨風廉政建設和反腐敗的論述的學習結(jié)合起來；同學習宣傳貫徹“兩個條例”結(jié)合起來。同時還開展了以責任制為主要內(nèi)容的黨政紀知識競賽、測試和“增強紀律觀念、自覺接受監(jiān)督”主題教育等活動。通過加強對領導干部黨風廉政宣傳教育，使領導干部的思想認識有了很大的提高，進一步增強了領導干部責任意識，提高了貫徹執(zhí)行責任制的自覺性和主動性，實現(xiàn)了“要我抓”到“我要抓”的轉(zhuǎn)變，為貫徹落實黨風廉政建設責任制打下了堅實的思想基礎。
2、明確領導責任，形成班子成員合力抓的良好局面。根據(jù)我縣去年底換屆的實際，年初縣委及時對縣處級領導干部黨風廉政建設責任制范圍進行了調(diào)整，下發(fā)了《關于調(diào)整縣處級領導干部黨風廉政建設責任制責任范圍的通知》，對每一位縣領導的黨風廉政責任范圍進行了重新的明確。根據(jù)形勢的變化，按照與時俱進的要求，對責任制內(nèi)容進行了充實，下發(fā)了《關于修訂黨風廉政建設責任制的實施意見的通知》，把貫徹“兩個條例”、解決群眾反映的問題、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等內(nèi)容列入責任制范圍。同時要求每位領導干部做好責任的二次分解，把黨風廉政建設的有關任務要求分解到分管的部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和科室，具體到人，既明確領導班子的責任，又明確“一把手”和班子其他成員的責任，做到責權統(tǒng)一、上下緊扣、相互監(jiān)督、層層把關，形成了橫向到邊、縱向到底和千斤重擔大家挑、人人身上有指標的責任體系。縣處級領導干部在貫徹執(zhí)行責任制中能切實負起責任，做到“五個親自”、“四個抓好”。縣委、縣政府主要領導切實擔負起了黨風廉政建設第一責任人的責任，親自組織分解黨風廉政建設的主要任務，明確領導班子每個成員的具體責任和各牽頭部門、協(xié)辦單位的工作目標及任務要求；親自主持召開了多次的領導班子專題會議，研究和安排全縣的黨風廉政建設工作；親自解決了一批群眾反映強烈的熱點和難點問題；親自聽取有關黨風廉政建設工作的專題匯報，對需要追究的嚴格責任追究；親自組織召開本級領導班子民主生活會，至少參加一個下屬單位領導班子民主生活會。黨政領導班子其他成員抓好自身廉政建設、抓好自己分管的黨風廉政建設各項工作的落實、抓好分管部門單位的黨政一把手的述職述廉工作、抓好分管部門單位黨風廉政建設方面突出問題的解決。督促黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務的落實，協(xié)調(diào)解決黨風廉政建設責任制落實過程中存在的問題。由于縣委、政府主要領導的重視，班子其他成員的積極配合，形成了責任制全力抓的工作局面。
3、明確部門責任，實現(xiàn)各負其責?？h委反復強調(diào)，要在黨政齊抓共管的前提下，充分發(fā)揮各職能部門的作用，堅決做到部門各負其責。按照這一要求，年初下發(fā)了《關于年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務立項分解督促落實的方案》，將黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項任務進行逐條分解，落實到各有關單位，明確具體負責人、完成時間、完成標準等內(nèi)容。制定了《××縣黨風廉政建設責任制工作報告制度》，要求各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各單位每年定期報告黨風廉政建設情況。各牽頭單位第一責任人，堅持“一崗雙責”，做到“三個必須”：必須結(jié)合各自承擔的工作任務，明確本單位的責任領導、責任部門和責任人；必須從自己的管轄范圍、工作性質(zhì)、業(yè)務特點出發(fā)，有針對性地制定工作計劃，擬定工作步驟，落實工作措施，作出具體安排，真正做到年初有布置、年中有檢查，年底有總結(jié)；必須及時總結(jié)、通報、研究有關工作，協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題，并在6月底和12月底，就負責工作寫出專題報告，上報主管領導機關和紀委。從而促進了各部門抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設的主動性和積極性，形成了黨政齊抓共管、部門各負其責抓黨風廉政建設的工作態(tài)勢。
4、發(fā)揮紀委職能，確保組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查到位。堅持“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的工作機制，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查職能。紀檢監(jiān)察機關認真履行職責，當好縣委、縣政府黨風廉政建設參謀助手，年初在全縣開展反腐倡廉及責任制工作調(diào)研，明確工作思路，形成全年工作要點。協(xié)助縣委做好黨風廉政建設形勢分析，開好每年2次的形勢分析會和反腐倡廉情況通報會。認真做好組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作，每年年初及時協(xié)助縣委安排部署全縣反腐倡廉工作，每年年中都要聽取各項任務完成情況的匯報，每年年底牽頭負責邀請縣人大代表、縣政協(xié)委員、黨風廉政監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員組成檢查組，進行黨風廉政建設責任制的貫徹落實情況以及反腐敗各項工作情況的檢查。同時對一些重點工作進行定期和不定期督查，發(fā)現(xiàn)和解決了一些問題，確保各項任務落到實處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位也對本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、本單位的黨風廉政建設工作進行全面檢查，有力地促進了全縣黨風廉政建設的整體推進。
二、把握工作重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)，保證了黨風廉政建設責任制的落實。
1、領導帶頭，實行責任制目標管理。縣委把黨風廉政建設納入縣委領導班子、領導干部目標管理內(nèi)容，與經(jīng)濟工作和其他業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。實行誰主管誰負責，一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實的工作局面。縣委、政府班子及其成員以身作則，堅持“五個帶頭”，即帶頭執(zhí)行責任制，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行縣委決定決議，帶頭維護黨的紀律，帶頭樹好家風，元旦、春節(jié)前縣委、政府主要領導帶頭向全縣人民做出廉政公開承諾，在縣委九屆二次全會上進行了自覺接受監(jiān)督的公開承諾，縣紀委班子也在縣紀委二次全會上做出了自覺接受監(jiān)督的公開承諾，其他領導班子和領導干部也通過不同形式進行了公開承諾。在實際工作和生活中，縣領導認真履行承諾，帶頭廉潔自律，做到“三嚴三管”(即：嚴以自律、管好自己；嚴以監(jiān)督、管好部屬；嚴樹家風、管好親屬)，充分發(fā)揮了領導干部的表率和示范任用。
2、改進方式，狠抓責任制考核評議。研究制定了《黨風廉政建設責任制考核辦法》，對責任制考評的內(nèi)容、標準、要求進行了重新規(guī)范，制作了統(tǒng)一的考評量化表。不斷改進考核考評方式，通過開展民主測評、召開座談會、走訪，隨機問卷等形式，逐步規(guī)范責任考核工作。在考核中堅持做到“五查五看”，即查組織領導，看力度夠不夠；查職責范圍，看職責履行好不好；查目標要求，看工作成效大不大；查廉政情況，看領導干部廉不廉；查評議意見，看群眾滿意不滿意。1月份，結(jié)合全縣黨建工作檢查，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位領導班子及其成員去年落實黨風廉政建設責任制情況進行了考評，對考評中發(fā)現(xiàn)的問題，提出了整改意見，認真進行整改?？h委對20責任制考評工作做到早計劃、早安排，于2004年12月初，下發(fā)了《關于組織開展2004年度黨風廉政建設責任制考核工作的通知》，目前正在對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各黨委2004年落實責任制情況進行考核考評。充分運用好考核考評結(jié)果，作為干部獎懲和任用的依據(jù)之一。
3、嚴明紀律，嚴格責任追究。根據(jù)貫徹執(zhí)行責任制的實際情況，我們嚴格掌握兩點：一是各級黨政組織負有責任追究的領導責任。二是責任追究要注意防止兩種傾向，既不能“護短”，出了問題，遮遮蓋蓋，不作處理，又不能無限擴大，把責任制當成一個筐，什么都往里邊裝，把所有的違規(guī)違紀問題都歸為責任追究。我們特別對追究的范圍、內(nèi)容作了規(guī)定，保證了追究的嚴肅性。經(jīng)過這幾年的實踐，我縣責任追究的工作體系已經(jīng)初步形成，即：各級黨政組織是實施責任追究的主體，領導和組織管轄范圍內(nèi)的責任追究工作；各級黨政正職對本級班子成員履行職責負有監(jiān)督檢查責任；組織人事部門負責組織實施責任追究中的組織處理工作；紀檢監(jiān)察機關負責組織實施責任追究中的紀律處分工作。在不斷深化貫徹落實黨風廉政建設責任制的過程中，實施責任追究的力度也在不斷加大，2004年，先后對安全生產(chǎn)事故、經(jīng)濟管理、財務管理等工工作中違反責任制的行為進行了責任追究，對13名相關責任人員分別給予了黨政紀處分、效能告誡或組織處理，促進了責任制的落實。
4、完善制度，不斷規(guī)范領導干部從政行為。以《廉政準則》和“兩個條例”為基礎，按照責任制的要求，在建立健全責任分解、責任內(nèi)容、責任考核、責任追究等責任制制度體系的'同時，今年對黨風廉政建設責任制述職報告制度進行了規(guī)范修改，要求鄉(xiāng)科級領導干部就落實黨風廉政建設責任制情況每年進行一次述職，述廉報告內(nèi)容包括對本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、本部門的黨風廉政建設、領導班子和領導干部廉潔從政情況以及對責任制進行檢查、監(jiān)督、考核等7個方面。進一步規(guī)范紀委負責人同下級黨政負責人談話、廉政談話、誡勉談話等制度，制定了《中共××縣紀委領導班子成員同鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和縣直單位黨政領導談話制度》和《關于健全完善領導干部廉政談話的通知》，對談話主體、內(nèi)容、要求、記錄等作出了進一步規(guī)定。據(jù)不完全統(tǒng)計，今年黨政“一把手”進行述職述廉126人（次），開展廉政談話110多人次(含任前廉政談話)，誡勉談話18人次。
嚴格執(zhí)行了《關于對違反辦事公開制度實行責任追究的辦法(試行)》、領導干部重大事項報告、縣委議事決策十二項工作制度、領導干部述職述廉報告制度、禮金禮品上交、領導干部誡勉談話、經(jīng)濟責任審計、領導干部廉政檔案、群眾信訪接待制度，以及嚴禁公車迎親嫁娶、嚴禁領導干部駕駛小汽車、嚴禁參與賭博、公務接待、強化對黨員干部工作時間以外監(jiān)督、嚴肅機構改革和嚴肅換屆期間紀律等各項規(guī)章制度，先后組織多次專項檢查，不斷推進黨風廉政建設各項配套制度的落實，進一步規(guī)范了領導干部從政行為。
三、領導重視，加強組織領導，促進了反腐倡廉工作新成效的取得。
縣委、縣政府領導高度重視黨風廉政建設責任制的落實，始終把責任制的落實作為推進黨風廉政建設工作的“龍頭”來抓，牢固樹立“一崗雙責”的責任意識，堅持不懈地抓好反腐倡廉工作。今年以來，縣委、縣政府、縣紀委多次召開會議，傳達貫徹中紀委三次、四次和省、市紀委有關會議精神，并針對反腐倡廉階段性工作進行專題研究，就如何貫徹落實黨風廉政建設各項工作作了具體部署。年初調(diào)整充實了縣黨風廉政建設責任制工作領導小組，形成主要領導親自抓、分管領導具體抓的工作機制。日常工作依托縣紀委黨廉室開展，并安排專門人員負責具體工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門也相應調(diào)整了落實黨風廉政建設責任制領導小組。做到機構、領導、人員、精力四到位，確保了落實黨風廉政建設責任制的組織領導。積極支持紀檢監(jiān)察機關履行工作職責?？h委班子成員高度重視、認真對待群眾來信來訪，堅持了每日帶班接待群眾的信訪接待制度，及時批轉(zhuǎn)和處理群眾來信來訪，確保群眾反映的問題得到及時處理。縣委主要領導和常委會還經(jīng)常聽取紀檢監(jiān)察機關查處違紀案件尤其是大要案的情況匯報，及時掌握工作進展情況和查案中遇到的重要問題，幫助排除干擾阻力，促進案件的及時查處。多次召開專題會議，研究解決反腐倡廉工作中遇到的困難和問題，特別是在人、財、物等方面對執(zhí)紀執(zhí)法機關傾斜，全力支持執(zhí)紀執(zhí)法依法依紀履行職責，有力地推動了全縣反腐倡廉工作深入開展。
1、反腐倡廉三項工作取得新成效。
一是領導干部廉潔自律各項工作得到有效落實。認真落實《廉政準則》和中央提出的“四大紀律、八項要求”等領導干部廉潔自律的規(guī)定，兩節(jié)期間下發(fā)了《關于元旦、春節(jié)期間厲行節(jié)約、制止奢侈浪費的通知》，繼續(xù)組織開展“過廉潔年”、“家風建設”、廉政承諾等專項活動。組織糾風、財政、新聞等部門人員深入各商場、酒家、單位，對發(fā)放和使用代幣購物券、公款吃喝、公車私用等工作進行明察暗訪，有效地制止了節(jié)日期間的腐敗行為。對黨政領導干部在企業(yè)兼職情況進行了摸底調(diào)查，我縣未發(fā)現(xiàn)有黨政領導干部到企業(yè)兼職。認真清理黨政領導干部拖欠公款或利用職權將公款借給親友的問題，對一名企業(yè)領導將公款借給他人經(jīng)商的行為進行了查處，幫助企業(yè)追回了公款10萬元。開展了關于制止開具虛假發(fā)票公款報銷行為和用公款為個人購買商業(yè)保險專項清理，有效防止此類行為的發(fā)生。二是查處了一批違法違紀案件。今年以來，全縣紀檢監(jiān)察機關共受理群眾信訪舉報56件(次)，立案查處各類違紀違法案件31件，比去年同期多4件；全縣檢察機關共立案查處貪污賄賂等職務犯罪案件9件9人；法院系統(tǒng)依法受理并審結(jié)貪污賄賂等案件9件9人。嚴肅處理了一批腐敗分子，教育了廣大黨員干部。三是糾風工作穩(wěn)步推進。認真開展公房管理整治活動。對全縣行政事業(yè)單位店面和公有營業(yè)性用房進行重新登記，進一步規(guī)范了全縣行政事業(yè)單位經(jīng)營性和非經(jīng)營性公房的管理，有效制止了以房謀私現(xiàn)象的發(fā)生。加大治理教育亂收費力度。認真抓好教育收費制度規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對兩所中學違規(guī)收取補課費和一所小學向走讀學生收取搭伙費等違規(guī)做法進行了糾正和通報批評。著力整治醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風，進一步規(guī)范藥品采購行為和醫(yī)務人員診療行為，有效維護患者的利益。今年來，全縣醫(yī)療機構通過實行集中招標采購藥品讓利患者130萬元。認真做好減輕農(nóng)民負擔監(jiān)督管理工作，我縣農(nóng)民負擔控制在規(guī)定范圍之內(nèi)，沒有發(fā)生涉農(nóng)惡性案件。開展“征用土地侵害農(nóng)民利益、城鎮(zhèn)拆遷中侵害居民利益、企業(yè)改制中侵害職工利益、拖欠克扣農(nóng)民工工資”這“四個堅決糾正”的專項清理，切實維護群眾的合法權益。同時進一步鞏固了治理公路“三亂”和報刊征訂攤派成果。民主評議行風工作目前已在進行自查自糾階段，正著手進行行風評議。
2、從源頭上預防和治理腐敗工作邁出新步伐。
一是進一步深化“四項改革”。行政審批制度改革方面，按照“三簡一提高”要求，進一步規(guī)范行政審批，共清理減少審批事項121項，保留130項，涉及25個部門，廢止行政許可事項1項。財政管理制度改革方面，實行國庫統(tǒng)一收付，清理和取消各行政事業(yè)單位收入過渡戶281個，保留銀行基本賬戶211個；嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，切實做好“票款分離”工作，對行政事業(yè)單位收費票據(jù)的領發(fā)和核銷作了進一步明確規(guī)定。深化人事制度改革方面，提拔任用干部實行單位推薦、民主推薦、組織部門考核、縣委常委會研究和票決以及部分副職推行公開招考的做法，干部考察公示、任前公示、試用期等制度得到較好落實。進一步完善投資體制改革，較好地確立了企業(yè)在投資活動中的主體地位，政府對企業(yè)活動的干預進一步減少。
二是嚴格執(zhí)行“四項制度”。政府采購方面，今年全縣共開展物品詢價招標9次，競爭性談判4次，邀請招投標6次，物品總采購金額252.43萬元，節(jié)約采購資金25.5萬元。落實了建設工程招投標制度，對招投標工作派專人進行全程監(jiān)督，嚴把“制標”環(huán)節(jié)的保密關，“投標”環(huán)節(jié)的合法關，“中標”環(huán)節(jié)的公正關。今年以來開展建筑工程招投標共16項，面積3.76萬平方米，資金總額2392.82萬元，節(jié)約資金230多萬元。建立健全經(jīng)營性土地使用權出讓制度。對經(jīng)營性土地使用掛牌出讓全過程實行現(xiàn)場監(jiān)督，招標拍賣經(jīng)營性土地2宗，面積6138平方米，成交金額369.1萬元，高出底價84萬元。完善產(chǎn)權交易制度。進一步規(guī)范產(chǎn)權交易市場，對資產(chǎn)評估行業(yè)加強監(jiān)管，有效杜絕了“暗箱操作”。
三是全面推行辦事公開制度。抓好政務公開，進一步規(guī)范政務公開行為，對縣直各部門單位政務公開情況不定期開展督促檢查，有效防止假公開、少公開、不公開的現(xiàn)象。抓好村務公開。村務公開做到“三個一”(即每月一次財務決策，每月一次財務、村務公開，每季度一次民主理財小組成員聯(lián)席會議)。在全縣大力推行林權轉(zhuǎn)讓公開拍賣工作。確定金溪長吉村等10個行政村為開展村務公開民主聽證試點村，6月14日在長吉村召開了全縣第一場次聽證會，效果良好。在均口鎮(zhèn)試行村集體資金專戶管理，通過設立一個專戶：全鎮(zhèn)統(tǒng)一設立一個村集體資金銀行專戶，各村的集體資金一律存入專戶，取消原村級出納員，設一名總出納；堅持二個原則：堅持村集體資金“村有、鎮(zhèn)代管、村用”和村集體資金優(yōu)先用于五保人員補貼、村干部工資及村級組織基本運轉(zhuǎn)經(jīng)費開支的原則；實行三個統(tǒng)一：統(tǒng)一票據(jù)領用、統(tǒng)一資金核撥和開支審批手續(xù)、統(tǒng)一招投標管理，從源頭上治理了農(nóng)村財務管理混亂的問題，從制度上規(guī)范了農(nóng)村財務管理工作，從經(jīng)費上保證了村組基層組織的運轉(zhuǎn)。抓好廠務公開。重點抓好勞動法律法規(guī)特別是集體合同、勞動合同執(zhí)行情況、企業(yè)領導干部廉潔自律特別是企業(yè)業(yè)務招待費使用情況等的公開，自覺接受職工監(jiān)督。同時校務公開、(醫(yī)院)院務公開等辦事分開制度不斷規(guī)范，擴大了基層民主。
3、優(yōu)化軟環(huán)境建設有了新進展。
縣委、縣政府高度重視優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境建設，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作在經(jīng)濟服務經(jīng)濟發(fā)展中的作用。紀檢監(jiān)察機關圍繞縣委、縣政府中心工作和群眾關注的熱點、難點事項開展執(zhí)法監(jiān)察。緊貼黨委中心工作，加強對有關經(jīng)濟發(fā)展重大決策和措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，不斷優(yōu)化社會法制環(huán)境，政府服務環(huán)境和市場經(jīng)濟環(huán)境。加強對權力的監(jiān)督，防范權力侵入市場，危害市場體系、市場秩序，大力推行行政審批制度改革，減少行政權力對微觀經(jīng)濟的干預，充分發(fā)揮市場在資源配置中的基礎性作用，努力營造有利于發(fā)展的良好氛圍。先后對發(fā)展經(jīng)濟政策落實、林業(yè)改革、人口與計劃生育、森林防火和治理亂砍濫伐、事業(yè)單位機構改革、企業(yè)改制、安全生產(chǎn)等工作進行了專項執(zhí)法督查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時作出嚴肅處理，有效地保證了各項工作依規(guī)有序地進行。今年以來，共開展行政執(zhí)法監(jiān)察33項，監(jiān)督檢查單位63個，在執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)和糾正或建議整改問題18個，保證了政令的暢通。
積極開展經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境專項整治工作，制定了《關于營造我縣經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)良軟環(huán)境專項整治工作方案》，開展了軟環(huán)境建設民主測評活動，通過發(fā)放調(diào)查問卷的形式，由社會群眾、服務對象對全縣機關作風好壞等各方面情況進行評議，較好地發(fā)揮了整個社會對軟環(huán)境建設的監(jiān)督作用。切實加大對非公企業(yè)、涉及群眾利益、關系到社會穩(wěn)定等投訴件特別是涉及經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的投訴件的辦理力度，認真貫徹執(zhí)行《關于對損害經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境行為實行效能告誡的暫行規(guī)定》，對損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的人和事嚴肅處理。今年以來共對2名黨員干部進行了效能告誡。今年全縣共受理投訴件35件，辦結(jié)35件，辦結(jié)率100%。
切實加強機關作風建設，下發(fā)了《關于規(guī)范機關事業(yè)單位工作人員工作行為的通知》，開展了多次機關作風專項督查，嚴肅查處工作作風漂浮等問題，大力弘揚求真務實精神，繼續(xù)在縣處級領導干部中實行為民服務“十個一”責任制和科級干部“五個一”責任制，在全縣推選“一線工作法”，做到領導在一線服務、干部在一線創(chuàng)業(yè)、問題在一線解決、形象在一線塑造，為群眾解決了大量實際問題，進一步密切了黨群、干群關系，切實樹立黨和政府“為民、務實、清廉”的形象。
2004年，中共××縣委班子在貫徹落實黨風廉政建設責任制工作方面雖然取得了一定成效，但也存在一些不足和問題。主要是：落實黨風廉政建設責任制及反腐敗工作的配套制度不夠健全；個別部門和單位貫徹落實“責任制”不夠主動，不夠到位；班子成員中，對管好下屬及所分管部門、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的干部，離責任制的要求還有差距，從查處的幾起違法違紀案件來看，對黨員領導干部的教育、監(jiān)督的力度還不夠。這些問題必須引起我們的高度重視。在新的一年里，我們將繼續(xù)認真按照市委和市紀委的要求，進一步加強領導，明確目標，采取切實有效的措施，狠抓責任制落實，促進我縣反腐倡廉工作取得更大的成效。
司法局落實責任制情況報告篇五
(一)完善機構、加強領導,責任分解、督促檢查,為落實黨風廉政建設責任制奠定堅實的基礎。
認真貫徹落實縣委關于黨風廉政建設工作的部署和《黨風廉政建設工作目標管理。
責任書。
》的要求,將黨風廉政工作納入黨總支議事日程,因人員變動及時調(diào)整了黨風廉政領導小組,制定了《建設系統(tǒng)關于加強黨風廉政建設的實施意見》,黨總支分別與所屬黨支部簽訂了《黨風廉政建設工作責任書》,明確了“一把手”對反腐倡廉負總責,分管領導負直接責任職責,真正建立健全了黨組織統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,部門各負其責,充分依靠群眾支持和參與反腐敗領導體制和工作機制。領導班子成員履行“一崗雙責”,將黨風廉政建設與業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。結(jié)合深入開展落實科學發(fā)展觀活動,加強領導班子的思想、組織、作風建設。以定期與不定期督促檢查方式,指導全系統(tǒng)黨風廉政建設工作的開展。
(二)扎實開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,促進黨員干部廉潔從政。
堅持把維護黨的政治紀律放在首位,深入開展落實科學發(fā)展觀,促使廣大黨員干部進一步增強思想觀念,始終保持正確的政治方向、政治立場和政治觀點,切實解決影響和制約科學發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的突出問題和黨員干部黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題。加強對黨員干部的理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育,促使廣大黨員干部牢記黨的性質(zhì)和宗旨,講黨性、重品行、做表率。認真貫徹民主集中制,嚴格執(zhí)行述職述廉、民主評議、任前廉政談話、誡勉談話、黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項等制度,加強和改進行政監(jiān)督工作,圍繞中心工作,認真開展執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察,加強對各科室、下屬企事業(yè)單位及其工作人員履行職責、依法行政的監(jiān)察,緊密結(jié)合科學發(fā)展觀要求,促進行政效能全面提高。
(三)突出重點,狠抓廉潔自律、來信來訪工作不放松。加強領導班子自身建設,不斷強化班子成員的廉政意識。
黨員領導干部率先垂范作好廉潔自律工作,科學發(fā)展觀活動中的專題民主生活會上,班子成員對照廉潔從政的規(guī)定,自查自糾,深入開展批評與自我批評,確保民主生活會質(zhì)量。嚴格執(zhí)行“三重一大”和領導干部廉潔從政各項規(guī)定,每逢節(jié)假日前夕,都要學習縣紀委有關節(jié)日期間廉政文件,從未發(fā)生請吃、送禮等現(xiàn)象。加大對領導干部、班子成員在使用公車、禮品登記、收入申報、個人重大事項報告等制度的檢查力度。公開服務熱線,自覺接受監(jiān)督。參與縣廣播電臺《行風熱線》、公開“12319”服務熱線,解答并及時處理群眾反映的問題和建議。同時,高度重視信訪工作?！叭罕娚显L無小事,必須做到事事有回音,件件有落實”,這是我局對信訪工作長期堅持的原則。
(四)嚴把關鍵環(huán)節(jié),扎實開展反腐倡廉工作。
充分認識對反腐倡廉工作的重要性、緊迫性,設立了舉報投訴電話和信箱。建立查處商業(yè)賄賂案件協(xié)作機制,與紀檢監(jiān)察、反貪、審計等部門加強了協(xié)調(diào)配合和溝通聯(lián)系,建立情況通報、線索移送、案件協(xié)查和信息共享機制,形成治理商業(yè)賄賂案件的合力。將規(guī)劃審批、工程招投標、項目分包、工程質(zhì)量安全管理、房地產(chǎn)開發(fā)交易、行政審批、工程預決算、產(chǎn)權登記與中介服務作為建設行業(yè)反腐倡廉專項工作的重點。對我縣建筑施工工程的招標、物資采購、施工、工程驗收等職務犯罪多發(fā)環(huán)節(jié),實施同步監(jiān)督。對所有新建工程嚴格實施招投標,邀請縣反貪、發(fā)改、財政等部門全程監(jiān)督,增強招投標工作的透明度,促進建設市場公平競爭和規(guī)范交易。引導、督促建設單位與施工單位簽定《工程建設項目廉政。
協(xié)議書。
》和《工程項目建設廉政管理若干規(guī)定》雙協(xié)議,將履行廉政協(xié)議情況納入工程竣工驗收內(nèi)容,一并驗收。
(五)完善各種制度,加強內(nèi)部管理。
強干部職工的行風教育、職業(yè)道德建設和公務員管理。
規(guī)章制度。
的學習教育,嚴格單位職工外出請銷假制度及考勤制度。定期或不定期地對局機關各科(室、站)、局屬各公司、各部門的工作進行督查,并將結(jié)果以簡報或公示的形式通報。
(六)繼續(xù)抓好窗口行業(yè)作風整頓。
加大對規(guī)劃、房產(chǎn)、質(zhì)監(jiān)、物業(yè)等窗口行業(yè)作風整頓的重點治理力度,規(guī)范服務行為,著重解決“門難進、臉難看、話難聽、事難辦、人難找”等“五難”問題。針對下屬窗口服務單位工作人員公仆意識淡薄,作風簡單粗暴,接待群眾態(tài)度冷淡、生硬、蠻橫、推諉等問題,結(jié)合行業(yè)特點,重點予以治理。
(七)大力推行政務公開制度,落實各項公開承諾。
實行政務公開和服務承諾,依法規(guī)范行政行為。公開辦事程序、政策依據(jù)、收費標準和辦事時限。按照行政許可法規(guī)定,對以前的政務公開內(nèi)容再次進行了全面清理,重新進行了對外公示,涉及規(guī)劃、建管、質(zhì)監(jiān)、房產(chǎn)等建設系統(tǒng)各服務領域。繼續(xù)安排一名干部進入縣行政審批大廳,服務群眾,提高辦事效率。
(八)大力整頓和規(guī)范建筑市場。
一是不斷規(guī)范工程招標投標。對限額以上的工程項目,除涉及國家安全的保密工程及其它特殊工程外,都實行公開招標。二是加強對建設工程全程的監(jiān)督。有效禁止了建設單位弄虛作假、規(guī)避招標,勘察、設計、施工、監(jiān)理單位變相出賣資質(zhì)、“掛靠”、轉(zhuǎn)包等行為。三是全面推行監(jiān)理制度。通過監(jiān)理的旁站,加大對建設單位和施工單位的監(jiān)理力度,提高工程質(zhì)量。全縣所有限額以上的建設項目監(jiān)理率100%。四是理順有形建筑市場管理體制,強化有形建筑市場中介服務功能。
二、存在的問題和今后的打算。
黨風廉政建設、懲防體系建設工作,我局在進一步完善各項規(guī)章制度、責任制延伸和落實領導干部信訪接待制度以及加大對所屬企事業(yè)單位的監(jiān)管力度,強化集體決策、政務公開、抓廉政建設促和諧穩(wěn)定發(fā)展等方面取得了一些成功經(jīng)驗,對建設事業(yè)發(fā)展起到了積極的推動作用,但也還存在部分不足,一些黨員領導干部的思想政治水平、拒腐防變意識有待提高和增強;黨風工作宣傳教育不夠深入;《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》宣傳力度有待加強。在今后的工作中,我們將針對存在的問題認真加以整改,重點加大對《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的宣傳力度,讓廣大人民群眾了解城建工作,促進城建工作的順利開展。加強干部隊伍建設,全面創(chuàng)建清廉、務實、高效的政府機關,完xx縣委、政府安排的各項工作任務,為建設小康社會、構建和諧社會作出新的貢獻。
司法局落實責任制情況報告篇六
根據(jù)的安排部署，現(xiàn)將***落實基層黨建工作責任制情況匯報如下：
一、總體情況
2017年，在的正確領導下，始終堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，切實履行好管黨責任，使落實基層黨建工作目標與戰(zhàn)勝重重困難、提升綜合實力、調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構、改善城鄉(xiāng)面貌、發(fā)展社會事業(yè)、民生導向發(fā)展、加大對外宣傳齊頭并進，確保了下達的基層黨建目標任務全面完成。
始終在深刻理解黨的執(zhí)政理念和發(fā)展觀念的重大轉(zhuǎn)變中捕捉發(fā)展機遇：一是準確研判中央經(jīng)濟工作會議關于經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境總體好于2017年的基本判斷，把握回升向好的大趨勢，堅定信心乘勢而上；二是足夠估計面臨的困難和挑戰(zhàn)，不把經(jīng)濟回升向好等同于經(jīng)濟運行根本好轉(zhuǎn)，直面發(fā)展滯后現(xiàn)狀；三是緊抓中央宏觀經(jīng)濟政策保持連續(xù)性、穩(wěn)定性的重大機遇，增強把握國家政策的敏銳性，超前謀劃、篩選、論證了一批帶動作用大、影響深遠的重大項目，千方百計爭取上級更多的支持。
路、增添舉措的具體要求，引導廣大黨員干部牢固樹立服務速度就是發(fā)展速度，服務意識就是開放意識，服務水平就是工作水平，服務也要又好又快的理念，確保黨建工作與發(fā)展同步協(xié)調(diào)。
始終在推動縣域經(jīng)濟發(fā)展過程中加強基層黨建工作：一是深刻理解確保***在科學發(fā)展上走在山區(qū)縣前列，關鍵在黨組織，關鍵在班子，關鍵在隊伍；二是切實加強黨建載體建設，圍繞推動中心工作扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)、建設和諧家園、***發(fā)展論壇等主題教育實踐活動，使黨始終成為***經(jīng)濟社會發(fā)展各項事業(yè)的堅強領導核心。
始終以實現(xiàn)經(jīng)濟工作目標來發(fā)揮黨建工作保障作用：基于對縣情和外部宏觀形勢的再審視、再思考，進一步加大了對事關***經(jīng)濟社會發(fā)展重大問題的研判力度，把握了***科學發(fā)展的脈搏和方向，理清了***科學發(fā)展的思路和重點，基層黨組織及黨員干部在推進新農(nóng)村建設、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理、爭取獲得新的比較優(yōu)勢和更大發(fā)展空間中經(jīng)受了考驗，黨建工作進一步適應科學發(fā)展的新要求、適應改革開放的新形勢、適應人民群眾的新期盼。
始終在發(fā)揮倒逼機制導向作用中助推黨建工作成效：圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標，落實了用工作目標倒逼工作思路，倒逼發(fā)展環(huán)境，倒逼干部執(zhí)行力，以超常規(guī)的精神、超常規(guī)的干勁、超常規(guī)的舉措干事創(chuàng)業(yè)”的工作舉措，倒逼基層黨組織和黨員干部順應制度環(huán)境變化，選擇符合要求的行為取向，確保各項目標任務圓滿完成。
2017年，我們科學研判宏觀經(jīng)濟形勢，敏銳把握***發(fā)展機遇，切實增添工作舉措，圓滿完成了縣十二屆黨代會第三次會議確定的目標任務，人均gdp突破2000美元，完成地方財政收入5.05億元，連續(xù)五年上億元臺階；縣域生產(chǎn)總值、人均縣域生產(chǎn)總值、地方財政收入在2017年的基礎上均實現(xiàn)翻番，工業(yè)總產(chǎn)值、工業(yè)增加值均較2017年翻兩番，超額完成了十一五規(guī)劃確定的主要目標和各項任務，保持了經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展。
2017年，我們切實推進省級新農(nóng)村示范片、省級成長型特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)、南部新城開發(fā)、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治示范縣和平安***建設，啟動省級工業(yè)園區(qū)申報工作，促成省級石材監(jiān)督檢驗中心落戶***，確保用于民生的財政支出不低于財政總支出的50%，成功培育了花會等一系列旅游品牌，成功創(chuàng)建為四川鄉(xiāng)村旅游示范縣，接受省級生態(tài)縣技術核查，省級文明城市創(chuàng)建工作受到省考核測評組高度贊揚，城鄉(xiāng)面貌煥然一新，功能日趨完善，***知名度和美譽度全面提升，為建設特色經(jīng)濟名縣，構建和諧幸福***奠定了堅實的基礎。
二、主要工作
（一）在圍繞工作大局謀劃推進上下功夫，認真組織實施好創(chuàng)先爭優(yōu)活動
進創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實有效開展。本著承載上級要求、體現(xiàn)***特色、著眼群眾滿意的原則，堅持把過程推動工作、進度服從質(zhì)量、結(jié)果檢驗成效貫穿活動始終，在精心研制方案、細化工作步驟、創(chuàng)新活動載體、營造良好氛圍、貫徹群眾路線、推動中心工作、加強組織建設、強化檢查指導上狠下功夫，確立黨員示范崗個、黨員示范窗口個。舉辦統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展為主題的***發(fā)展論期，開展黨組織書記談創(chuàng)先爭優(yōu)電視訪談期；開展創(chuàng)先爭優(yōu)流動紅旗評比活動，向個基層黨組織授發(fā)流動紅旗，評選出31個流動紅旗服務窗口、個流動紅旗崗；圍繞重點工作問事、工作推進問效、工作結(jié)果問責，開展了為期3個月的縣鄉(xiāng)機關作風整頓。整改學習實踐活動后續(xù)整改事項項，兌現(xiàn)公開承諾250項，為群眾辦實事、好事件，基本實現(xiàn)了推動科學發(fā)展有新進展、促進社會和諧有新氣象、服務人民群眾有新成效、基層組織建設有新加強的目標。
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司法局落實責任制情況報告篇七
____年_月，xx人民代表大會常務委員會第二十七次會議通過了《xx行政執(zhí)法責任制條例》，以___號公告的形式公布自____年_月_日施行。該條例自施行以來的五年多，也是我局組建的五年，可以說我們是伴隨著行政執(zhí)法責任制條例的貫徹落實而成長而發(fā)展的。五年來，在上級行政部門、地方黨委、政府的領導和在縣人大的關懷指導下，xx全面推行行政執(zhí)法責任制，全縣xx監(jiān)管行政執(zhí)法工作逐步加強，依法行政的能力和水平日漸提高。下面就相關工作匯報如下：
條例施行情況。
我局自____年實施行政執(zhí)法責任制以來，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，著眼于執(zhí)政為民，服務發(fā)展，認真解決人民最關心，最直接，最現(xiàn)實的利益問題，強化xx的監(jiān)管，保障人民群眾健康安全，認真貫徹執(zhí)行《xx法》等一系列法律、法規(guī)，樹立科學發(fā)展觀，堅持一切從實際出發(fā)，認真貫徹國務院《全面推進依法行政實施綱要》和落實《xx行政執(zhí)法責任制條例》，做到依法行政、權責對等，在法律、法規(guī)授權的范圍內(nèi)，依法行使監(jiān)管職責。按照相應的法規(guī)，認真推行了xx安全監(jiān)管行政執(zhí)法責任制。為使行政執(zhí)法規(guī)范化、標準化、制度化，做到有法可依、執(zhí)法必嚴、違法必糾，我局黨組高度重視，成立了以黨組書記、局長為組長的行政執(zhí)法領導小組，分管領導為副組長、科室負責人為成員。領導小組下設法制辦公室，與綜合科合署辦公。主要做法有以下幾點。
(一)健全制度、完善監(jiān)管，
_、建立行政執(zhí)法責任制，明確責權。我局先后制定了“行政執(zhí)法責任制”、“行政執(zhí)法責任制實施辦法”、“行政執(zhí)法崗位責任制”、“行政執(zhí)法程序”、“行政執(zhí)法公開制度”、“行政執(zhí)法舉報投訴制度”、“執(zhí)法人員錯案追究制度”、“行政執(zhí)法學習制度”、“行政案件合議會審制度”、“實施行政處罰聽證程序的規(guī)定”、“行政執(zhí)法責任制”、“考核獎懲制度”、“推行首問責任制的試行辦法”、“執(zhí)法證件管理制度”、“行政執(zhí)法人員行為規(guī)范”、“行政審批項目流程圖”、“行政許可流程圖”、“變更許可流程圖”等__個責任制度，匯編成集、人手一冊，并在幾年的實施中加以逐步修訂和補充完善。____年又重新修訂和補充__個行政執(zhí)法制度，如“案件合議審核制度”、“投訴舉報登記制度”、“重大案件集體討論制度”、“行政執(zhí)法錯案糾正制度”、“責任追究制度”、“立案審核制度”、“案件承辦人制度”、“案件檔案管理制度”、“文書制作、送達、規(guī)范化操作制度”、“獎勵舉報人制度”等正在匯編之中。制度的制定和補充完善，使每一個崗位的執(zhí)法人員清清楚楚、明明白白的`知道什么是自己能干的，什么是自己不能干的，怎么依法行政，怎樣行政執(zhí)法。特別是通過機關法律法規(guī)的學習和培訓，領導親自輔導，同事相互講課增強了行政執(zhí)法人員的法律意識，提高了執(zhí)法水平，在執(zhí)法過程中始終堅持以事實為依據(jù)以法律為準繩的原則、堅持法定程序的原則、堅持公開、公平、公正的原則、堅持處罰與教育相結(jié)合的原則、堅持文明執(zhí)法、陽光執(zhí)法，堅持“以人為本”的科學監(jiān)管理念，以保障群眾xx安全為中心任務，著力加強執(zhí)法監(jiān)督，真心維護相對人的合法權益，并在實踐中不斷地認識規(guī)律、把握規(guī)律、遵循和運用規(guī)律，推進了行政執(zhí)法工作的深化和發(fā)展。
_、宣傳行政執(zhí)法責任制，公開透明。分局采用各種形式的宣傳手段，將監(jiān)管行政審批、辦案程序、科室職能職責、法律、規(guī)章、標準等上墻公布；利用各種會議、培訓、廣場開展咨詢、宣講、演示；在分局公眾網(wǎng)上對執(zhí)法情況、審批結(jié)果、行政事項、申請表格、辦事流程公布公示。使監(jiān)管相對人對行政事項、執(zhí)法責任一目了然，知道了辦什么事，找那個科室，是誰在負責。加強行政執(zhí)法責任制的內(nèi)部管理和責任事項公開透明方便了群眾辦事，消除了許多誤解，拉近了群眾與執(zhí)法部門的距離。
_、執(zhí)行行政執(zhí)法責任制，內(nèi)部監(jiān)管。加強行政執(zhí)法監(jiān)管，是保證有法必依、促進依法行政的主要方式和關鍵環(huán)節(jié)。我們加大了行政執(zhí)法工作力度，建章立制，使行政執(zhí)法監(jiān)督制約機制日趨完善，發(fā)揮了內(nèi)設監(jiān)察科室對執(zhí)法活動的事前、事中、事后全過程的監(jiān)督作用，建立了執(zhí)法人員個人檔案、錯案追究和案件審理制度，認真開展行政復議和訴訟工作，積極應訴，執(zhí)法人員經(jīng)常以“有權必有責，用權受監(jiān)督，侵權須賠償，違法要追究”的警示語來提醒自己，從而加強和改進了內(nèi)部的層級監(jiān)督和自我監(jiān)督。
（二）認真清理、規(guī)范執(zhí)法。
_、開展行政執(zhí)法“五清理”。一是清理了執(zhí)法主體。明確了執(zhí)法主體，確認了合法有效的法律、法規(guī)行政規(guī)章，確定了執(zhí)法責任，改進了不規(guī)范的行政行為。二是清理了執(zhí)法依據(jù)，清理了現(xiàn)行有效的法律法規(guī)和地方法規(guī)，我局現(xiàn)行執(zhí)行的有法律一部》，法規(guī)三部即以及其他相關法律法規(guī)約__個。三是清理了行政執(zhí)法權限，明確了我局行政許可、行政處罰的事權。四是清理了執(zhí)法人員，對現(xiàn)有執(zhí)法人員進行逐一登記，重新確認了執(zhí)法資格。五是清理了執(zhí)法文書，按照規(guī)定，我局現(xiàn)行使用行政執(zhí)法文書__種表格。
_、開展行政執(zhí)法“四規(guī)范”。一是規(guī)范執(zhí)法主體。通過自查清理，我局為法律授權的行使行政執(zhí)法權的組織，在網(wǎng)上進行了公告，并公告了本行政機關的法定職權范圍和執(zhí)法人員執(zhí)法資格，防止了沒有執(zhí)法資格的工作人員從事行政執(zhí)法工作。二是規(guī)范執(zhí)法程序，結(jié)合內(nèi)設機構職責、執(zhí)法崗位和執(zhí)法人員的配置，將行政執(zhí)法事權分解到具體的執(zhí)法職能科室和執(zhí)法崗位及責任人，嚴格按照行政執(zhí)法程序的規(guī)定運作。三是規(guī)范執(zhí)法文書。一律按照執(zhí)法文書制作規(guī)范實行制作式文書并在分局內(nèi)網(wǎng)上進行審批。四是規(guī)范執(zhí)法用語。我局行政執(zhí)法人員全部使用系統(tǒng)統(tǒng)一規(guī)定的文明用語。
_、開展行政執(zhí)法大檢查。____年全市xx系統(tǒng)開展行政執(zhí)法大檢查，按照市局的部署用了_個月的時間對____年以前的所有行政審批、行政處罰、罰沒解繳、案件文書等進行了徹底全面的自查、清理、整改。到目前為止，行政處罰案件相對管理人行政復議和訴訟一起，經(jīng)各級復議和法院庭審，均維持我局處罰決定，所有案件辦理沒有敗訴和行政賠償。
三、施行條例、效果明顯。
通過近幾年全面推行行政執(zhí)法責任制實施以來，我縣xx執(zhí)法工作進一步得到加強，執(zhí)法水平不斷提高，監(jiān)管措施不斷強化，各項制度進一步細化和健全，為我縣xx監(jiān)管工作規(guī)范化和科學化管理打下了堅實的基礎。我們感到一是堅持依法行政，依法履行職責；二是堅持依法治x，運用法治的理念、法制的程序?qū)嵤﹛x監(jiān)管工作；三是堅持開展治理商業(yè)賄賂及整頓和規(guī)范市場秩序，依法打擊和遏制違法犯罪活動，全面貫徹xx法規(guī)，體現(xiàn)了保障人民安全是我們工作的出發(fā)點和落腳點。
通過全面推行行政執(zhí)法責任制，一是改變了過去在思想上存在的重政策、輕法律；重人治、輕法治；重行政手段，輕法律手段的錯誤觀念；二是行政執(zhí)法人員素質(zhì)不斷提高，執(zhí)法程序日趨規(guī)范，克服了過去執(zhí)法行為中調(diào)查取證不仔細、處罰文書不規(guī)范、法律條款不恰當?shù)默F(xiàn)象。特別是推行行政執(zhí)法錯案和過錯責任追究制，使行政執(zhí)法人員普遍增強了責任感和危機感；三是通過各種制度的建立和完善，強化了內(nèi)部制約機制，理順了行政執(zhí)法機關內(nèi)部的工作關系，機關內(nèi)部做到了事權明確、分工明確、責任明確，形成了一定的工作合力；四是加大了行政執(zhí)法力度，減少了執(zhí)法不公和執(zhí)法不嚴問題的發(fā)生。自成立以來，我局嚴格按照執(zhí)法程序辦事，無錯案及敗訴案件發(fā)生。____年以前由于執(zhí)法范圍和事權不夠明確，相互推諉、扯皮的問題時有發(fā)生，影響了執(zhí)法形象和機關聲譽。推行行政執(zhí)法責任制以后，更加明確了執(zhí)法人員應當履行的職責、權利、義務、執(zhí)法范圍，依法行政，高效地去認真履行法定職責，促使執(zhí)法人員嚴肅認真地對待承辦的案件查處工作，不得有不作為和超越管轄范圍、違反法定程序期限，使得執(zhí)法效率和執(zhí)法力度比過去大大增強。通過行政執(zhí)法責任制的落實，堅持近期與長遠結(jié)合，標本兼治，重在治本上取得了實效。有效的推進依法治x，規(guī)范了行政執(zhí)法，形成了監(jiān)管和諧，提高了工作主動性和自覺性。
五年來，在貫徹執(zhí)行和實施行政執(zhí)法責任制條例的過程中，我們不僅從法制方面受到了自我教育和鍛煉，提高了分局全體干部職工學法用法的自覺意識，還推動了分局各項工作任務的完成和xx監(jiān)管事業(yè)的發(fā)展。幾年來分局榮獲了四好領導班子、先進集體、最佳文明單位等榮譽，今年還被縣委、縣政府評為四五普法和依法治理先進單位，一位同志被評為先進個人。
在取得一些成績的背后，我們也有過失誤和過錯。與人民群眾對我們的期望，與各級黨委、政府對我們的要求還有差距。我們一定要以對人民高度負責的政治責任感，堅定不移地推進行政執(zhí)法責任制，為人民行好政、負好責。
司法局落實責任制情況報告篇八
情況匯報。
今年以來，我在縣委和縣人大常委會黨組的領導下，克己奉公、以身做責，認真貫徹落實黨風廉政建設崗位責任制的有關規(guī)定，圓滿完成各項工作任務，現(xiàn)將有關情況作如下匯報。
一、自覺地加強黨風黨紀學習和廉政教育，從思想上高度重視廉政建設。
扎實開展黨性黨風黨紀學習和廉政教育，是反腐倡廉的重要措施，是固本奠基之策。在改革開放和建設社會主義市場經(jīng)濟的新形勢下，對黨員、干部尤其是領導干部不適時機的加強廉政建設學習更為重要。今年來，本人結(jié)合共產(chǎn)黨員先進性教育活動，堅持中心組理論學習制度，積極撰寫理論調(diào)研文章和心得體會，認真學習中共中央、國務院，自治區(qū)黨委、地委、縣委關于黨風廉政建設的有關規(guī)定，學習黨的路線、方針、政策，不斷地加強自身修養(yǎng)，牢固樹立起馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，時刻用共產(chǎn)黨員的高標準嚴格要求自己，約束自己，練好自身內(nèi)功，增強拒腐防變的自覺性。
二、能夠做到嚴于律己，廉潔自律。
我嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》以及中紀委五次全會提出的進一步規(guī)范領導干部廉潔從嚴的“六項規(guī)定”。凡要求下面做到的，自己首先要做到；要求別人不做的，自己絕對不做。堂堂正正做人，清清白白為官，真正做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。1、教育自己的家屬和身邊工作人員，沒有利用職務和工作之便謀取私利，沒有違法違紀。2、沒有參加用公款支付的高消費娛樂活動，不參加可能影響公務的`宴請、不受禮、不送禮遠離“四條高壓線”。3、沒有違反通信工具配備和話費限額的有關規(guī)定。4、執(zhí)行了重大事項報告、禮品登記和收入申報制度。5、沒有私設小金庫、沒有違反財務規(guī)定。6、嚴格遵守組織人事紀律，能夠按照干部選拔任用工作的制度辦事，不謀私利。7、堅持“兩個務必”教育，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，沒有揮霍公款、鋪張浪費。節(jié)約“一分錢，一張紙，一度電，一滴水”。8、認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定，堅持每季向黨組織報告自己履行職責情況，在生活上嚴格要求自己，認真落實黨內(nèi)監(jiān)督“五項制度”，努力做到勤政廉政，做到思想重視，身體力行。
三、今后的打算。
在今后的工作中，要不斷提高自己的政治思想水平和政治活動能力，樹立崇高的科學的理想和信念，樹立正確的世界觀、人生觀，價值觀。學好、落實好《廉政準則》端正思想作風，克己奉公，勤政為民，堅持原則，主持正義，維護群眾的權益。在加強理論學習的同時，還要堅持理論聯(lián)系實際，在勤奮學習，深入實踐中加強思想道德修養(yǎng)，勇于實踐、深入實踐認真落實黨風廉政建設的若干規(guī)定，了解實際情況把握實際的本質(zhì)，創(chuàng)造性地完成工作任務。
司法局落實責任制情況報告篇九
年縣直機關黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工的意見》任務，全面推進系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作，營造了風清氣正的政治生態(tài)，為推動司法行政事業(yè)發(fā)展提供了強有力的紀律保障。
我局始終把黨風廉政建設擺在突出位置，嚴格落實“一把手”工程，持續(xù)強化主體責任意識，印發(fā)實施了《中共
xx。
縣司法局關于落實黨風廉政建設黨組主體責任的實施意見（試行）》。堅持每月召開班子會研究黨風廉政建設工作，黨組書記親自部署，帶頭講廉政黨課，班子成員認真履行“一崗雙責”要求，在抓好分管業(yè)務工作的同時，切實擔負起職責范圍內(nèi)黨風廉政建設主要職責，實現(xiàn)了黨風廉政與司法行政業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
結(jié)合局領導班子成員工作分工，按照“誰主管、誰負責”原則，精心制定了《
xx。
縣司法局。
年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃》，將黨風廉政建設和反腐敗工作任務細化分解落實到了每名班子成員。另外，于年初黨組書記、局長與各班子成員、班子成員與各分管股室負責人分別簽訂了黨風廉政建設責任書，進一步將黨風廉政建設責任落實到了各股室，形成了黨組書記、局長親手抓、各班子成員具體抓，一級抓一級、層層抓落實的工作格局，為推動落實黨風廉政建設和反腐敗工作任務提供了堅強保障。
嚴格落實中央八項規(guī)定、國務院“約法三章”、省委“
20。
條”以及市委《關于加強作風建設營造良好從政環(huán)境的意見》精神，定期對各基層司法所、股室作風建設和黨風廉政建設責任制落實情況進行監(jiān)督檢查，對于不認真履行職責，損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境以及違規(guī)違紀等行為堅決嚴肅查處。同時，把黨風廉政建設責任制考核納入年底綜合考核，黨風廉政建設責任制落實不到位的基層司法所、股室以及個人一律取消評先評優(yōu)資格。
組織學習了黨的十八屆四中、五中全會精神以及《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》以及《關于
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20。
年祭》、《歧路》、《“違插”動漫宣傳片》等。
7
部專題警示教育片；赴縣廉政文化公園進行了參觀學習，持續(xù)深入的警示教育學習，進一步增強了系統(tǒng)黨員干部廉潔從政的意識。
在局機關辦公樓專門開辟了黨風廉政建設宣傳欄、黨務、政務公開欄，在辦公電腦上設置廉政桌面，使局機關干部時刻處于濃厚的廉政氛圍中，接受廉政文化教育和熏陶。另外，定期組織開展廉政黨課，黨組書記、局長親自給機關黨員干部上廉政黨課
2
次，全體班子成員赴縣廉政文化苑上廉政課堂。
2
3
次，建立個人廉政檔案。
44。
份。
持續(xù)推進“紅包”專項治理活動，開展領導干部違規(guī)插手工程項目建設專項治理，深化鞏固了“收‘紅包’要丟官帽、‘違插’也要丟官帽”的思想。堅持高位推動黨風廉政建設社會評價工作，突出黨風廉政建設的重要性和意義，開展了干部家屬助廉承諾活動。深入推進“把紀律和規(guī)矩挺在前面”先行先試工作，健全完善了廉政相關制度，對照《準則》、《條例》內(nèi)容組織開展機關專題組織生活會，進行了黨員民主評議，系統(tǒng)黨員干部的政治紀律和規(guī)矩意識進一步增強。
堅持實行集體領導與分工負責、民主生活會、個人述職述廉、報告?zhèn)€人重大事項、誡勉談話等黨內(nèi)制度；嚴格落實“三重一大”集體決策制度，執(zhí)行一把手不直接分管人事、不直接分管財務、不直接分管基建、不直接分管物資采購的“四個不直接分管”制度，逐步形成了“正職監(jiān)管、副職分管、集體決策、民主監(jiān)督”的權力運行制衡機制。
定期對安置幫教接送經(jīng)費、刑釋解戒人員生活困難生活補助經(jīng)費、以及“以獎代補”經(jīng)費的發(fā)放使用情況進行監(jiān)督檢查，嚴格把關法律援助案件質(zhì)量，辨別真?zhèn)?，確保了法律援助案件補助經(jīng)費的規(guī)范發(fā)放，經(jīng)查，全局沒有發(fā)生截留、挪用專項資金的問題。加強對基層司法所獨立工作經(jīng)費的審核監(jiān)管，規(guī)范經(jīng)費報銷范圍和程序，杜絕了公款浪費、私用等問題，保證了工作經(jīng)費使用的規(guī)范性和高效性。
主動接受上級組織監(jiān)督，及時向縣紀委全委會作了述職述廉報告，匯報了全系統(tǒng)黨風廉政建設責任制落實情況以及“三重一大”等事宜，邀請第四紀工委領導參加局黨組民主生活會，進行了全程監(jiān)督指導。廣泛接受群眾以及社會各界監(jiān)督，通過政務信息網(wǎng)及時主動公開了工作動態(tài)、便民服務指南以及責任清單，全年公開政務信息
81。
條，有力地保障了社會群眾的知情權和監(jiān)督權。
年，全縣司法行政系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作雖然取得了較好成績，但是離上級要求和人民群眾的期望仍然還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是思想認識還有待提高。少數(shù)黨員干部認為司法行政部門不直接與項目、資金打交道，又不從事財、物管理，覺得腐敗離自己很遙遠，黨風廉政建設這根“弦”繃的不緊。二是監(jiān)督檢查不夠到位。在對黨風廉政制度執(zhí)行中，注重對黨員干部“八小時以內(nèi)”的規(guī)范、監(jiān)督，對于工作之外的生活情況的規(guī)范、監(jiān)督檢查還不夠到位。三是教育方式還不夠靈活。學習教育方式呆板，單一，流于表面和形式，針對性和影響力還不夠強，等等。
年，我們將以黨的十八屆四中、五中全會精神為統(tǒng)領，以改革的精神和法治的思維抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，認真履行黨風廉政建設重大政治責任，全面落實黨風廉政建設“兩個責任制”，以更加扎實的工作舉措，更加務實的工作成效，開創(chuàng)全縣司法行政系黨風廉政建設和反腐敗工作新局面，推動全局黨風、政風和作風的全面提升。
司法局落實責任制情況報告篇十
2011年，一段堅持從全面貫徹科學發(fā)展觀重要思想高度，認真貫徹落實局、公司黨委、紀委關于加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的通知、文件精神，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營各項任務，堅持兩手抓、兩手硬，充分認識加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要性和緊迫性，始終把抓好黨風廉政建設當作促進和保證為我段健康發(fā)展提供保障的重要工作，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭?，F(xiàn)將有關情況報告：
一、 充分認識加強黨風廉政建設的重要意義，切實加強黨風廉政建設責任制。
我們先后建立了《黨風廉政建設責任制》、《黨風廉政建設責任制實施細則》等一系列規(guī)章制度，以保證黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得成效，并從責任分解、責任考核、責任追究三個方面切實落實黨風廉政建設責任。一是科學規(guī)范地進行責任分解，做到責任內(nèi)容具體、責任主體明確；通過責任分解使黨風廉政建設和反腐敗各項目標任務和責任落實到具體部門和具體人員，形成部門負責制和領導負責制。二是細化責任的考核辦法，考核結(jié)果要作為領導干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。三是責任追究。責任追究是落實責任制的關鍵環(huán)節(jié)，只有責任追究到位，責任制才能發(fā)揮應有的效力而最終落到實處。
二、把黨風廉政建設納入黨政領導班子目標管理，切實
抓好黨風廉政建設責任制的落實。
在貫徹落實黨風廉政建設責任制工作中，我們堅持黨總支書記、段長對全段黨風廉政建設負總責，實行黨總支統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，部門各負其責的工作格局。段領導班子成員根據(jù)不同分工，研究制定了《黨風廉政建設和反腐敗重點工作任務責任分工表》，對各自分管職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負直接責任。八名領導班子成員及時填寫了《領導人員黨風廉政建設責任報告》、《黨風廉政建設個人情況登記表》，建立健全了領導干部及中層干部廉政檔案（ ）份。并在年初職代會上，堅持黨風廉政建設工作向職代會報告制度，段領導干部分別就本人一年來的思想、工作、作風等情況，以書面形式向大會作了述職。代表們以無計名投票方式對段領導干部進行了充分、客觀、公正的評議，領導干部優(yōu)秀稱職率達100%。在肯定成績的同時，代表們還以關心、愛護領導干部出發(fā)，對領導干部從企業(yè)管理、開發(fā)運作、項目管理、員工教育培訓、職工生活等不同角度提出了16條寶貴意見和建議，并逐條進行了整改，確保了工作目標和黨風廉政建設任務的全面完成。
三、進一步增強領導干部責任意識，落實領導干部廉潔自律規(guī)定。
格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督。按照西鐵工程公司和段黨委研究制定的《關于建立領導干部廉政談話制度的通知》精神，黨委書記于寶忠和段長黃通華堅持同段副職和所屬各單位黨政正職進行廉政談話8次、警示談話1次，新提拔任用的段機關科室負責人及項目部黨政正職6人進行了黨風廉政談話。在認真聽取被談話人意見和建議的基礎上，填寫了《領導干部廉政談話情況登記表》，強化了領導干部和職能部門的廉政意識。
四、充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作在管理中的保證作用。
段紀委采取專項檢查、過程監(jiān)督、事前防范、建章堵漏等方式，認真開展效能監(jiān)察。年初，由段長帶隊，機關勞人、財務、物設、計合、監(jiān)察審計等科室組成的檢查組深入各項目部，對分包勞務隊伍合同簽訂情況、成本管理、物資設備、備用金使用、黨政會簽及部聯(lián)簽落實等方面進行了檢查，發(fā)現(xiàn)問題60余項，現(xiàn)場解決和糾正30多項，要求定期整改20多項。二是繼續(xù)做好清理清收外欠工程款工作，截止10月底，共收回外欠款18萬元。三是認真做好群眾信訪舉報工作。按照信訪管理權限，對兩起群眾來信來電和上級轉(zhuǎn)批的信訪件進行調(diào)查、核實和處理，對相關人員進行警示談話和誡勉談話。
五、今后的工作目標。
首先，我們要深入學習和貫徹中央十七屆六中全會精神，
從全面貫徹科學發(fā)展觀的重要思想、加強黨的執(zhí)政能力建設的高度，提高對加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要意義的認識，不斷健全和完善黨風廉政建設責任制的內(nèi)容。
其次，認真抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實。重點是加強監(jiān)督檢查，落實責任追究。努力在解決領導干部廉潔自律、糾正損害群眾利益的不正之風等突出問題方面，取得明顯成效。
第三、堅持群眾利益無小事，進一步加強和改進作風建設，努力提高工作效能，為廣大職工辦實事，解決好生產(chǎn)經(jīng)營上的熱點問題，自覺維護好人民群眾的利益。
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司法局落實責任制情況報告篇十一
麗水市廣播電視總臺 市紀委：
今年以來，在、市紀委的領導下，麗水市廣播電視總臺黨委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞中心工作，加強教育、完善制度，全面加強黨風廉政建設，著力構建懲防體系，扎實推進反腐倡廉各項工作?，F(xiàn)就貫徹執(zhí)行黨風廉政責任制的情況報告如下:
一、領導重視，班子率先垂范，切實落實黨風廉政責任制度。 總臺黨委十分重視黨風廉政建設工作，始終把它擺在全臺的重要議事日程?？偱_成立不久就推出了《麗水市廣播電視總臺黨風廉政建設責任制實施辦法》，建立由黨委統(tǒng)一領導、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各司其責、職工參與的領導體制和工作機制。總臺領導把黨風廉政建設作為經(jīng)常性的工作來抓，黨員和領導干部帶頭廉潔自律，克己奉公，以身作則，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用。總臺領導班子認真貫徹民主集中制，堅持運用民主的方法科學決策、協(xié)調(diào)關系、化解矛盾、推動工作。為了使決策更加民主科學，及時推出《麗水市廣播電視總臺會議制度》。單位大型設備采購和項目招標嚴格按招投標程序和規(guī)定辦理；人事安排、大筆經(jīng)費開支等重大事項堅持由班子會議集體討論決定；堅持勤儉辦臺，外出辦事，接待來人，盡量從簡。
二、加強學習，提高思想認識，增強反腐倡廉意識。
增強反腐倡廉意識。一是堅持理論中心組每月夜學，各黨支部有計劃學，各部門不定期學，并以中心組夜學帶動全體員工的政治業(yè)務學習。二是舉辦專題講座。今年7月，在以“敬業(yè)愛崗、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，我為總臺作貢獻”的思想教育活動中，總臺邀請了統(tǒng)-戰(zhàn)部副部長何衛(wèi)寧到總臺上題為《中國共產(chǎn)黨長盛不衰的秘笈——學習力》的黨課，黨校傅叔剛老師作題為《轉(zhuǎn)變干部作風，提高-干部素質(zhì)》的報告，令我臺廣大干部深受觸動。三是開展正面典型宣傳，組織參觀了括蒼古道上的“卻金館”，邀請市博物館館長梁曉華同志為大家講解“卻金館”的故事，通過參觀學習，教育黨員干部學習先賢清廉為官、勤政為民的優(yōu)秀品質(zhì)；以重播新聞資料片的方式，組織中心組成員學習本市沈立榮等勤廉兼優(yōu)的先進典型事跡。四是開展反面典型警示教育。組織觀看《自食權錢交易的苦果》等反腐倡廉電視專題片，透過當事人悔恨的淚水，使大家認識到權錢交易的惡劣與兇險，通過以案說紀，就案明法，教育和警醒黨員干部。
制度。形成用制度規(guī)范從業(yè)行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。
1、建立崗位管理制度和競聘上崗的機制，做到按需設崗，明確職責、競聘上崗，擇優(yōu)錄用。在今年9月，總臺黨委嚴格執(zhí)行《干部任用條例》等規(guī)定，堅持公開、公平、公正的原則，通過公開競聘，8位同志走上了新的領導崗位。
2、加強監(jiān)督，規(guī)范權利運行程序。一是嚴格部門預算，加強了對單位和部門經(jīng)費的管理和監(jiān)督。對單位和部門的活動，要求都有預算報告，活動結(jié)束及時進行經(jīng)費結(jié)算。二是直接介入項目招投標、大宗物品采購的監(jiān)督?；ú啃陆娨暣髽呛椭袊鴶z影博物館項目的裝修、設備采購以及廣播電視技術中心大量的器材、設備采購項目，均按照有關規(guī)定實行招投標，并由紀檢部門事中參與監(jiān)督。三是積極執(zhí)行對人事權的監(jiān)督。在今年的部分中層干部崗位公開競聘中，紀檢監(jiān)察部門直接介入，參與了事中監(jiān)督。四是推進民主監(jiān)督?？偱_黨委每年向市直單位、各縣市廣播電視臺以及本臺員工發(fā)放意見征求表，廣泛征求群眾意見，接受群眾監(jiān)督。11月3日，總臺黨委又一次召開了職工代表座談會，要求每人提出一條以上的意見和建議，會后逐一進行梳理歸類，認真討論整改。
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司法局落實責任制情況報告篇十二
為加強和規(guī)范安全生產(chǎn)應急管理工作，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和總結(jié)經(jīng)驗教訓，更加有效地加強和改進安全生產(chǎn)應急管理工作，按照《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》和《國家安全生產(chǎn)事故災難應急預案》的有關規(guī)定及《市安監(jiān)局關于印發(fā)全市安全生產(chǎn)應急管理專項執(zhí)法檢查實施方案的通知》(x安監(jiān)〔xx〕x號)文件要求，對我市安全生產(chǎn)應急管理工作進行了檢查，現(xiàn)檢查情況報告如下。
按照《全省安全生產(chǎn)應急管理專項執(zhí)法檢查實施方案》(x安監(jiān)發(fā)〔xx〕x號)統(tǒng)一安排，我局成立了安全生產(chǎn)應急管理辦公室，負責全市企業(yè)的安全生產(chǎn)應急綜合管理工作。還組建了局長親自掛帥的應急管理專項執(zhí)法檢查小組，小組成員由業(yè)務科室主管領導和科室人員組成。
我局在應急管理工作中，根據(jù)我市安全生產(chǎn)實際情況，基本建立了應急專家?guī)旌蛻本仍犖椋阂皇峭ㄟ^建立專家人才庫，充分發(fā)揮專家在安全生產(chǎn)事故中的信息研判、決策咨詢等方面的作用;二是針對全市危險化學品企業(yè)形成了依托消防大隊為主要力量的專業(yè)應急救援隊。
按照《全省安全生產(chǎn)應急管理專項執(zhí)法檢查實施方案》(x安監(jiān)發(fā)〔xx〕9號)，我局應急管理辦公室對全市企業(yè)制訂的應急預案進行了全面整理，對危險化學品等重點行業(yè)生產(chǎn)安全事故應急預案審查和備案工作清理，截止5月10日，我市共檢查企業(yè)44家，其中危險化學品生產(chǎn)企業(yè)10家、煙花爆竹批發(fā)企業(yè)2家、商貿(mào)企業(yè)30家。上述企業(yè)均完成了生產(chǎn)事故應急預案編制、備案工作。今年，我局按要求對各生產(chǎn)經(jīng)營單位應急預案演練工作進行了督查。截止目前，已有17家重點企業(yè)開展應急演練。通過舉行應急演練，達到了鍛煉隊伍、提高技能、熟悉預案、教育宣傳的目的。
為了加強安全生產(chǎn)環(huán)境，更好的預防各類安全生產(chǎn)事故，針對可能發(fā)生的事故。我局對全市范圍內(nèi)的重大危險源進行了普查和登記。普查登記危險化學品類重大危險源共14處，并要求生產(chǎn)經(jīng)營單位將危險源的管理情況及時上報至隱患排查治理“兩化”系統(tǒng)，對重大危險源實行動態(tài)監(jiān)管。目前，全市14處重大危險源均處于可控狀態(tài)。
按照國家安監(jiān)總局《關于進一步加強安全生產(chǎn)應急平臺體系建設的意見》(安監(jiān)總應急〔xx〕x號要求，我局應急管理辦公室專門配備了24小時應急值班電話，確保24小時聯(lián)系暢通，能及時準確的匯報和傳達各類安全生產(chǎn)事故信息。并配備了應急救援越野車一輛，應急管理辦公電腦一臺。
司法局落實責任制情況報告篇十三
今年以來，在市委、市政府正確領導下，我街道堅決貫徹落實關于國家安全工作的決策部署，旗幟鮮明反邪教、反恐怖主義，持續(xù)嚴打黑惡勢力，排查化解社會矛盾，高度嚴守網(wǎng)絡安全，抓好了預防危害國家安全各項工作，堅持群防群治、齊抓共管，有力保障了轄區(qū)社會治安大局的祥和穩(wěn)定，現(xiàn)將有關情況報告如下：
國家安全是定國安邦的重要基石，**街道黨工委認真落實市委國安委安排部署，自覺踐行“總體國家安全觀”，牢固樹立系統(tǒng)思維和大局意識，把國家安全放在全街道工作的全局中。為切實加強領導，根據(jù)工作需要，成立了國家安全領導小組，由街道黨工委書記任組長，街道辦主任、分管政法的副書記任副組長，成員由綜治辦、派出所、司法所等部門負責人組成。領導小組下設國家安全辦公室，辦公室主任兼國安聯(lián)絡信息員，相應在各社區(qū)成立了領導小組，選出一名政治思想堅定、作風過硬的情報信息員。同時，明確工作職責，制定相應的工作制度(保密制度、信息報告制度、會議制度、檔案制度)。加強組織隊伍建設，強化責任，充分發(fā)揮職能作用，實現(xiàn)規(guī)范化管理。
為深化國家安全知識宣傳教育活動，全面提高我街道國安意識，舉辦了一期以黨政領導為中心的學習培訓班，結(jié)合《國家安全法》、《國家安全知識》等內(nèi)容，大力開展國安宣傳教育活動。**街道綜治中心聯(lián)合司法所共同組織開展了《國家安全法》普法宣傳教育活動。轄區(qū)范圍內(nèi)16個社區(qū)通過擺放宣傳展板、向群眾講解相關法律知識、電子屏滾動播放等方式，讓更多的群眾接觸和了解國家安全法律知識，旨在掀起學習、宣傳、貫徹《國家安全法》，營造“國家安全，人人有責”的社會氛圍。活動中電子屏滾動播放1000余次，解答群眾咨詢50余人次，取得了良好的宣傳效果。提高了廣大群眾對國家安全工作的知曉率和參與度，提升了廣大群眾防間反意識和自覺維護國家安全的使命感和緊迫感。
針對街道實際，街道國家安全工作領導小組召開專題會議，制訂了各類保衛(wèi)方案和活動計劃。一是制訂完善了涉外人員的保衛(wèi)工作方案，開展月排查，形成制度化管理，確保涉外人員的人身財產(chǎn)安全，目前無發(fā)生侵犯本街道涉外人員人身財產(chǎn)的事件。二是掌握動態(tài)信息，嚴格執(zhí)行信息上報制度。三是嚴格執(zhí)行國家安全領導小組例會制度，做好例會工作記錄。用嚴格的制度來規(guī)范全街道的國家安全工作，確保工作的順利開展。
（一）"顏色革命"風險。
嚴防境內(nèi)外敵對勢力插手利用涉軍涉教等特定利益群體，認真排查可能引發(fā)"社會運動""街頭政治"的苗頭動向；深入貫徹黨中央關于反邪教工作部署，認真排查、防控涉邪教問題風險。
（二）特殊群體風險。
排查因化解過剩產(chǎn)能、涉眾非法集資、欠薪討薪和環(huán)保"鄰避效應"等可能引發(fā)的社會穩(wěn)定風險，防止經(jīng)濟、環(huán)保等領域問題向政治領域傳導。
（三）公共安全風險。
加強社會面防控，全面排查公路、公共交通、廣場超市和公眾集中場所等部位的治安及暴恐活動風險；對建筑工地、礦山、?；愤\輸儲存等地域開展經(jīng)常性安全隱患排查。
1、意識淡薄。國家安全對于基層群眾來說認識還很模糊，了解不夠全面，關注度低，為國家安全工作順利開展帶來了一定難度。
2、宣傳教育不夠深入。對黨和國家安全的方針、政策、法律法規(guī)和加強國家安全的重大舉措沒有宣傳到位，宣傳的不深入、不仔細，群眾安全知識水平未能有效提高。
1、提高國家安全意識。維護國家安全，人人都有責任，沒有“局外人”，只有緊繃國家安全這根弦，時刻將這項工作放在心上、扛在肩上、抓在手上，才能取得實效，行穩(wěn)致遠。把國家安全意識教育與愛國教育掛鉤，兩者緊密結(jié)合，加強機關及各社區(qū)日常學習，開展學習講座，交流經(jīng)驗。
2、加大宣傳力度。一是利用led屏幕、板報、橫幅、政務公開欄等宣傳媒體，用群眾喜聞樂見的形式廣泛宣傳國家安全知識，印發(fā)反邪教、安全生產(chǎn)等宣傳資料，宣傳《國家安全法》、《保密法》，提高群眾國安知識的知曉率和平安創(chuàng)建參與率，利用“七五”普法的契機，加強國家安全宣傳，組織全街道干部職工以及社區(qū)主任觀看反邪教電教片;二是對重點人員進行國安知識教育，對全街道因私出國人員進行排查摸底，做好宣傳教育和回訪工作。
3、加強安絡建設。從街道、社區(qū)都構建有效的信息網(wǎng)絡，開拓多方位的信息來源渠道，充實各社區(qū)的情報信息員，建立長效的國安防控體系和防控網(wǎng)絡。同時在互聯(lián)網(wǎng)發(fā)達的今天，要掌握防止手機、網(wǎng)絡途徑泄露國家秘密等涉及國家安全的基本常識，牢牢構筑起國家安全防線。
我街道國家安全工作扎實推進，取得了一定的成績，但隨著國際國內(nèi)出現(xiàn)的新情況、新問題，離上級的要求還有差距。我街道將進一步解放思想、更新理念，齊抓共管，綜合治理，努力開創(chuàng)國家安全工作新局面，確保國家安全工作取得實效，社會和諧穩(wěn)定。
司法局落實責任制情況報告篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
x區(qū)司法局黨委以***新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和***二中、三中、四中、五中、******精神，深入學習貫徹***在******紀委五次***上重要講話精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，以黨的政治建設為統(tǒng)領，堅定不移推進全面從嚴治黨，進一步加強黨對司法行政工作的領導。堅持一體推進不敢腐、不能腐、不想腐戰(zhàn)略目標，精準運用監(jiān)督執(zhí)紀的“四種形態(tài)”，加強自身作風建設，堅決防止“燈下黑”。認真落實黨風廉政建設責任制，深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作?，F(xiàn)將2021年我局黨風廉政建設工作情況總結(jié)如下：
x區(qū)司法局組織召開黨風廉政工作會議，傳達了x會議精神，制定并部署《***x市x區(qū)司法局委員會2021年黨風廉政工作方案》《x區(qū)司法局關于開展2021年黨風廉政教育月活動的實施方案》。對標《***x市x區(qū)司法局委員會黨風廉政責任制度》，領導班子成員按照分工切實抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作，緊密結(jié)合全面從嚴治黨“四責協(xié)同”機制，排摸梳理制訂班子及班子成員《全面從嚴治黨責任清單》。局黨委班子、全體中層干部、基層黨員干部以及全體黨支部書記分層分類簽署150份承諾書，對基層黨建、從嚴治黨、黨風廉政、意識形態(tài)等相關工作作出承諾。
當前隱藏內(nèi)容免費查看，層層落實黨風廉政建設工作職責和反腐敗工作長效機制。
領導班子嚴格貫徹執(zhí)行民主集中制，落實“三重一大”決策制度，對黨組織設置、先進評選、選拔任用干部等工作，均通過召開黨委會議集體研究決定，在全單位內(nèi)部形成作風民主、團結(jié)務實的工作氛圍。結(jié)合黨史學習教育、隊伍教育整頓和行業(yè)突出問題專項治理工作，領導班子成員赴基層黨支部、人民群眾進行調(diào)研【】次，聽取各黨支部書記關于黨的建設及黨風廉政建設工作情況匯報，了解掌握基層黨風廉政建設和黨員干部作風建設情況，及時發(fā)現(xiàn)問題苗頭、督促建章立制、解決問題根源。黨委班子成員在隊伍教育整頓中如實報告?zhèn)€人重大事項，主動向組織說明風險點，“一把手”帶頭談心談話講清并作“三個規(guī)定”大宣講，引領全體干警樹牢風險防范意識。班子成員嚴格執(zhí)行黨員領導干部雙重組織生活會制度，以普通黨員身份參加所在黨支部專題組織生活會。各級領導干部帶頭嚴格遵守黨章黨規(guī)黨紀和局各項規(guī)章制度，為全體黨員干部做出正確示范。
中心組帶頭落實對《關于市科委市市場監(jiān)督管理局違反***八項規(guī)定問題的通報》《全國查處違反***八項規(guī)定精神問題半年報》《x市公開曝光四起違反***八項規(guī)定精神問題》等通報文件的學習。匯編成《x區(qū)司法局黨委廉政教育學習資料》發(fā)放至中層以上干部，要求各科室長履行好科室內(nèi)部的相關學習督促責任。組織全體干警觀看違法干警警示教育片《貪欲之害》，邀請區(qū)紀委監(jiān)委辦案同志開展《知敬畏明底線守紀律做黨和人民的忠誠法律衛(wèi)士》黨紀黨規(guī)培訓。召開司法行政隊伍教育整頓第一次、第二次警示教育大會，紀委派駐組組長作廉政教育報告，通報“自查從寬、被查從嚴”案例，通報x區(qū)司法行政隊伍“不當執(zhí)法司法行為大曝光”案例。創(chuàng)新豐富教育載體，開展主題黨日活動，組織黨員干部集體觀看《掃黑·決戰(zhàn)》主題電影。召開黨風廉政教育月專題學習會，學習了近年來我區(qū)違紀違法典型案件和區(qū)委巡察中發(fā)現(xiàn)的有關問題，觀看了“遠離家庭腐敗”警示教育片。開展“x”沉浸式黨課、“x”主題黨日活動，實現(xiàn)黨風廉政教育和黨史學習教育的有機結(jié)合。積極發(fā)動全系統(tǒng)參與區(qū)紀委“黨規(guī)黨紀和監(jiān)察法律法規(guī)”網(wǎng)絡知識競賽，推動黨員干部學習紀法知識。
全面從思想上肅清龔道安流毒影響，領導班子認真學習《關于徹底肅清x流毒影響筑牢政治忠誠的實施意見》，深刻汲取x腐敗分子違紀違法案件經(jīng)驗教訓，開展學習討論。觀看《換屆紀律教育片》，開展“加強換屆風氣監(jiān)督，營造風清氣正環(huán)境”換屆紀律教育專題學習。根據(jù)市紀委要求，通過中心組集體討論學習、個人自學、層層傳達壓實學習責任，落實對《關于x的通報》的深入領會學習。
三是嚴明紀律把好關卡。由區(qū)紀委監(jiān)委第一派駐紀檢監(jiān)察組組長與新提任科級干部，政治處、科室長與試用期轉(zhuǎn)正公務員、新錄用公務員開展廉政談話，提升相關干部的政治意識和廉潔意識，更好落實管黨治黨責任。于春節(jié)、五一節(jié)、國慶節(jié)等節(jié)日前向全體黨員干部做好廉政風險提醒和節(jié)日雙問候，要求全體黨員干部自覺站在維護政治紀律和政治規(guī)矩的高度，嚴格落實***八項規(guī)定精神，在節(jié)日期間踐行廉潔自律規(guī)定。。加強《中華人民共和國保守國家秘密法》學習，嚴格遵守《中國紀律處分條例》相關規(guī)定，組織本系統(tǒng)信息員、網(wǎng)評員赴x市保密教育實訓平臺進行學習。借助專業(yè)力量強化局內(nèi)部風險防控工作機制，嚴肅財經(jīng)紀律，深化內(nèi)控制度，推動全系統(tǒng)黨風廉政建設。
召開教育整頓專題民主生活會、組織生活會以及黨史學習教育專題組織生活會。會前精心準備，保障召開質(zhì)量。對標對表上級文件要求，制定《x區(qū)司法行政隊伍關于組織召開專題民主生活會（組織生活會）的方案》。班子成員嚴格按照市區(qū)兩級教育整頓要求，圍繞《關于全國政法隊伍教育整頓期間適用“自查從寬、被查從嚴”政策的意見》《x區(qū)司法行政隊伍教育整頓頑瘴痼疾專項整治實施方案》以及《紀律處分條例》《廉潔自律準則》《公職人員政務處分法》等內(nèi)容開展個人自學，并于黨委會上進行中心組集體學習研討。召開民主生活會（組織生活會），切實查擺問題。局黨委領導班子成員召開民主生活會，班子成員緊扣學習貫徹***法治思想這一主線，聚焦教育整頓主要任務，發(fā)揚自我革命精神，對本單位清理思想、清理人頭、清理痕跡、清理工作、清理作風以及以案為鑒開展警示教育等情況進行查擺，并帶頭對照6個方面和肅清流毒影響查擺剖析自身存在的問題。局機關黨支部及法律援助中心黨支部召開組織生活會，檢視支部工作情況，開展批評與自我批評。7月8日，召開局機關支部組織生活會，由黨支部書記代表黨支部委員會報告半年來黨支部工作情況特別是開展黨史學習教育情況，通報黨支部委員會檢視問題情況。各黨小組進行逐一發(fā)言，講收獲提高，講差距不足，開展自我批評和批評。7月間，各律所黨組織召開黨史學習教育專題組織生活會。
x區(qū)司法局黨委高度重視、積極部署、統(tǒng)籌安排“三個規(guī)定”專項整治工作，力求做到全系統(tǒng)政策學習、宣講、貫徹“三個全覆蓋”。
中心組嚴格落實首學制度，全體干警開展專題輔導、集體談話、學習交流。我局開展三輪談心談話，整理匯編“三個規(guī)定”常見問題解讀發(fā)放至各個學習小組，全系統(tǒng)各條線干警全員簽署了防止干預司法“三個規(guī)定”承諾書共90份，做到100%覆蓋。
在局機關循環(huán)輪播“三個規(guī)定個規(guī)定”宣講解讀視頻，主要領導前往x鎮(zhèn)、區(qū)衛(wèi)健委開展“三個規(guī)定”大宣講。在公眾號發(fā)布《致x干警家屬的一封信》、“三個規(guī)定”政策界限、宣傳視頻，向干警及家屬倡議嚴格執(zhí)行三個規(guī)定。通過工作微信群向全體干警轉(zhuǎn)發(fā)《***政法委通報6起干預司法活動、插手具體案件處理典型案件》等上級文件精神。
第一時間貫徹落實司法部《關于進一步深化防止干預司法執(zhí)法活動的工作意見》簡要情況，結(jié)合本局實際，制定《x區(qū)司法局關于嚴格執(zhí)行防止干預司法“三個規(guī)定”的工作意見》，開展“x區(qū)司法行政隊伍‘三個規(guī)定’專題輪訓”。
落實從嚴治黨責任，在廉政教育月期間，我局制定《x區(qū)司法局關于嚴格執(zhí)行防止干預司法“三個規(guī)定”的工作規(guī)范》《違反六大紀律的x種情形匯編》，修訂《***x市x區(qū)司法局委員會意識形態(tài)責任制度》。結(jié)合隊伍教育整頓工作，制定《x區(qū)司法行政隊伍頑瘴痼疾日常排查整治制度》《x區(qū)司法行政隊伍教育整頓“六大頑瘴痼疾”“十個不準”負面清單》等x項長效機制，要求干警進行日常排查整治，嚴格遵守社團兼職相關規(guī)定，落實離滬和出國境報備等請休假制度，落實個人家庭成員發(fā)生變化、經(jīng)商辦企業(yè)等重大事項報告。
切實落實“首學制度”，發(fā)揮頭雁效應。依托黨委中心組理論學習和“三會一課”，持續(xù)深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想、黨章和黨的十九大、***二中、三中、四中、五中、******精神，推動專題學習和警示教育常態(tài)化，進一步加強黨員干部政治建設，提高政治站位，始終在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨***保持高度一致。
嚴格落實黨風廉政建設責任制，黨委班子成員監(jiān)督各科室長、司法所所長、部門負責人落實“一崗雙責”，律師行業(yè)黨委書記監(jiān)督好各基層黨支部書記履行主體責任，持續(xù)做好律師重點人工作。對照《全面從嚴治黨責任清單》，對標對表、抓好落實。
嚴格監(jiān)督管理干部，認真落實領導干部述職述廉述效、民主測評、個人重大事項報告、任前廉政談話、離任審計等制度，從嚴把好選人用人政治關、廉潔關和形象關。
x區(qū)司法局黨委將深入落實***、市委、區(qū)委決策部署，進一步強化對黨風廉政建設工作的領導，切實肩負起黨風廉政建設的主體責任，堅決把紀律和規(guī)矩挺在前面，以嚴明的紀律推進全面從嚴治黨，建設信念堅定、執(zhí)法為民、敢于擔當、清正廉潔的新時代政法隊伍，夯實自治、法治、德治、數(shù)治體系，不斷以黨的建設卓越成果為引領，提升x法治軟實力。
司法局落實責任制情況報告篇十五
廈門市落實黨風廉政建設責任制工作領導小組辦公室:
2017年，市質(zhì)監(jiān)局黨組全面貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中、六中全會精神和第十一次黨代會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，扎實推進懲防體系建設和認真落實黨風廉政建設責任制。根據(jù)廈懲防辦〔2011〕5號文件要求,局黨組對推進懲防體系建設和落實黨風廉政建設責任制工作情況進行了一次自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、 主要工作和成效
（一）認真落實黨風廉政建設責任制,工作任務得到貫徹落實。
一是認真貫徹落實各級黨風廉政會議精神。組織局機關全體干部和各直屬單位中層以上領導參加國家質(zhì)檢總局黨風廉政建設工作視頻會議和省局系統(tǒng)黨風廉政暨糾風效能建設和黨建工作視頻會議。二是召開局系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議。傳達市紀委全會精神，對2011年的工作任務進行了部署，明確2011年反腐倡廉工作的總體思路、目標任務和重點要求，達到統(tǒng)一思想、增強信心、明確責任的目的。在局系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議局上，與8個直屬單位的領導簽訂了2011年度局系統(tǒng)落實黨風廉政建設責任制目標責任書，落實“一崗兩責”，從九個方面明確了各直屬單位的目標任務和要求。三是制定了《關于貫徹落實2011年黨風廉政建設工作任務責任分工的實施意見》。細化工作任務39條，對黨風廉政建設工作任務進行分解和部門分工，各牽頭單位和責任單位根據(jù)各自的職責和分工，研究制定抓落實的具體措施,確保了目標任務明確、保障措施得力、領導責任落實。
(二) 扎實推進懲防體系建設，黨風廉政建設和反腐敗工作成效明顯。
工作人員的思想道德防線、黨紀國法防線進一步建立，尤其使各級領導干部廉潔自律和廉潔從政的意識普遍增強，年內(nèi)，在局系統(tǒng)未發(fā)生或發(fā)現(xiàn)違紀違法行為。
在制度建設方面。一是制定和完善制度。開展了績效評估和績效考評，制定和完善了《黨組議事規(guī)則》、《廉潔自律八嚴禁規(guī)定》、《效能建設十項制度》、《政務公開五項制度》、《黨務公開六項制度》等。二是認真落實各項廉政規(guī)定。認真執(zhí)行“四大紀律、八項要求”、“五個不許”等領導干部廉潔從政各項規(guī)定以及質(zhì)量技術監(jiān)督“十個不準”，認真落實了收入申報、個人重大事項報告、任前廉政談話制度。三是督促各單位認真落實效能建設制度規(guī)定。落實崗位責任制、同崗替代制、服務承諾制、首問負責制、一次告知制、限時辦結(jié)制、否定報備制和責任追究制等效能建設工作制度。
《2017年關于落實黨風廉政建設責任制情況報告》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
司法局落實責任制情況報告篇十六
突出干部教育與管理這個重點，明確“激情、創(chuàng)新、奉獻”為**旅游人的基本要求，一方面嚴格按照區(qū)有關部門要求抓好規(guī)定動作，另一方面結(jié)合自身特點積極抓好自選動作。
一是加強政治理論學習。堅持黨組中心組、“三會一課”等制度，并采取開辟網(wǎng)上學習專欄、舉辦“一把手”黨課、發(fā)放政治理論書籍、開展學習征文評比活動等形式，深入學習**x精神，讓黨員干部做政治上的“明白人”。積極探索“二式一制”黨員冬訓新模式，通過采取菜單式選學、融入式推進、積分制考評，增強學習效果，得到區(qū)委宣傳部的肯定。
二是抓好業(yè)務能力提升。首次開設旅游講堂，先后邀請**大學、**師范大學教授及**旅游行業(yè)業(yè)務骨干，舉辦各類主題講座x期，參訓人員**x人次。近期還將與**中心合作舉辦為期三天的“**旅游的創(chuàng)新與應用高級研修班”，屆時邀請**大學、**大學、**大學的知名專家教授進行講課。
三是持續(xù)抓好作風建設。貫徹落實xx和省、市、區(qū)委關于深化“四風”整治，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果的意見，嚴格執(zhí)行反“四風”的各項規(guī)定。積極推行“馬上就辦”，杜絕干部隊伍廉而不勤、缺乏擔當?shù)那闆r發(fā)生。
結(jié)合環(huán)太湖旅游開發(fā)，認真抓好經(jīng)濟薄弱村扶持工作，通過項目包裝支持七都爃爛村太湖驛站建設。持續(xù)抓好教育實踐活動、人大評議后續(xù)整改中承諾的**條整改措施的兌現(xiàn)，按期出臺《**區(qū)旅游發(fā)展專項資金管理辦法》、《**區(qū)旅游民宿獎勵實施辦法》、《**旅游團隊獎勵辦法》，增設**多塊景點指示牌及x個旅游年卡辦理點，目前共完成整改事項**條，取得較好的社會反響。
司法局落實責任制情況報告篇十七
為推進重要崗位輪崗、換戶管理、強制休假等內(nèi)控制度的落實，召開了專題會議，在會議上認真學習了相關文件并明確專人負責此項工作。會議結(jié)束后，對我行的重要崗位輪崗、換戶管理、強制休假等內(nèi)控制度工作進行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
（一）重要崗位和敏感環(huán)節(jié)輪崗及強制休假。我行始終堅持認真執(zhí)行重要崗位及敏感環(huán)節(jié)輪崗制度，每三年進行一次崗位輪換，為有效推動各項業(yè)務的開展帶給了保障，全面提高了重要崗位及敏感環(huán)節(jié)工作的安全性。在強制休假方面，我行按照上級行文件的規(guī)定，要求休假人員休假時間務必到達5-10個工作日，休假期間并安排代指管理人員代替休假人員的崗位，確保了工作的正常開展。今年以來，我行休假人員為2人。
（二）縣行領導班子成員情況。按照中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行干部交流暫行規(guī)定文件精神，我行正副行長屬于異地交流任職，縣行行長任行長在我行任職未滿三年，年齡不足50周歲?？h行兩位副行長年齡不足45歲，我行行長在本地任職未到達5年。
（三）換戶管理及客戶管理工作情況。我行在貸款客戶的管理中，堅持兩個以上客戶經(jīng)理工作制度并實行客戶經(jīng)理每隔兩年進行一次換戶管理。今年以來，我行客戶經(jīng)理應換戶管理人數(shù)三，換戶管理人數(shù)三次。確保了換戶管理工作的有效開展，為提高服務質(zhì)量和工作效率打下了堅持的基矗。
xx縣支行在此“重要崗位輪崗、換戶管理、強制休假等內(nèi)控制度落實”自查工作中能夠從嚴、從謹，并且堅持與實際工作相結(jié)合，督促了重要崗位輪崗、換戶管理、強制休假等內(nèi)控制度”的落實，堅持突出重點與全面自查相結(jié)合，在檢查信貸、財務、會計等重點業(yè)務領域的同時，全面了解了“重要崗位輪崗、換戶管理、強制休假等內(nèi)控制度落實”工作進展情況，經(jīng)過自查我行在“重要崗位輪崗、換戶管理、強制休假”等內(nèi)控制度落實不存在問題。
司法局落實責任制情況報告篇十八
縣紀委黨風室：
為全面、深入貫徹黨的十七大、十七屆三、四、五中全會、中紀委十七屆五次會會、省紀委九屆七次全會、市、紀委二屆六次全會精神，我局紀檢工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，踐行科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、懲防并舉、注重預防的方針，緊緊圍繞市、重大決策部署，以保持黨同和人民群眾血肉聯(lián)系為重點的作風建設和以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設，突出工作重點，加大工作力度，為“提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，確保公眾安全”提供了有力保證。通過自查，現(xiàn)將黨風廉政建設責任制落實情況報告如下：
一、強化領導，落實黨風廉政建設責任制，完善多位一體的工作機制
我局繼續(xù)將加強黨風廉政建設和反腐敗工作作為“加化市場監(jiān)管，推進工作創(chuàng)新，確保公眾安全”提供堅強的組織保證和紀律保障的重要舉措，切實加強領導，完善體制機制，落實責任分工。
一是加強黨風廉政建設工作的組織領導。成立了以局黨組書記為組長的黨風廉政建設工作領導小組，將黨風廉政建設的目標任務以黨[2017]1號文件的形式分解到每個班子成員。由班子成員按照“一崗雙責”的要求，負責各自分管股室、單位黨風廉政建設工作的具體落實，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。二是在強化責任分工的基礎上，結(jié)合系統(tǒng)的工作性質(zhì)、業(yè)務特點，年度工作目標，認真細化落實黨風廉政建設責任制的具體措施，把任務逐步分解到相關股室并納入年度工作目標責任制同步進行考核。三是嚴格對照黨風廉政建設的各項要求，堅持做到“兩個經(jīng)?！?。即：經(jīng)常教育干部職工要廉潔自律、依法行政；經(jīng)常監(jiān)督檢查黨風廉政建設責任制落實情況。四是努力構建黨風廉政建設網(wǎng)絡體系。以黨風廉政建設領導小組為龍頭，充分發(fā)揮局黨組、紀檢組、黨支部的職能作用，分領導班子、中層干部、一般干部三個層面，全面推行廉潔從政承諾制度，形成了“黨組統(tǒng)一領導，班子齊抓共管，紀檢協(xié)調(diào)督促，部門各負其責，職工共同參與”的工作機制。
二、教育向?qū)В瑯嫿ǚ锤笮谈窬?，筑牢拒腐防變的思想防線
按照“以人為本，注重預防”的方針，領導干部按照黨風廉政建設責任制的要求，全面加強干部教育，構建了以黨性黨紀教育為主線，以政治思想教育為重點，以理論學習為基礎，以警示教育為手段，以形勢教育為補充的教育體系，形成了反腐倡廉的大宣教格局。
以純潔黨性為教育目的，宣教形式豐富多彩。分管領導創(chuàng)新方式，與學習型黨組織創(chuàng)建活動有機結(jié)合，采取不斷豐富學習內(nèi)容、全面拓展學習載體、工學自補保證學習時間的方式和手段，充分利用黨員電教設施設備，借助會議、板報、網(wǎng)絡等平臺，以會議傳達方式先后學習了各級重要會議精神、重大決策部署，以講黨課形式專題輔導黨建理論知識，以中心學習組形式專題探討政治思想教育，以形勢教育形式增強干部職工的黨性黨紀。
以落實責任為教育規(guī)范，學習內(nèi)容不斷豐富。領導干部各司其責，先后召開中心學習組會議12次，黨課教育12次，警示教育1次，形勢教育2次，黨的十七大、十七屆四中、五中全會、第九屆七次全會、二屆十二次全會和十一屆十九次全會等會議精神得以有力貫徹，全面提高了干部職工的政策水平;中央、省、市、縣各級領導重要會議講話得以有效落實，全面提高了干部職工的思想認識;《廉政準準則》和四項監(jiān)督制度得以專題輔導，全面筑牢了干部職工拒腐防變的思想防線。
以廉潔自律為檢驗依據(jù)，教育成果十分明顯。領導干部通力合作，引導和帶動全局職工撰寫心得體會16篇，發(fā)表調(diào)研文章4篇。中國特色社會主義理論體系和社會主義核心價值體系成為強局的指導思想，自覺遵守黨紀國法成為干部職工的工作原則，全年無違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生。
三、活動引導，加強作風建設惠民生，密切黨群的血肉聯(lián)系
結(jié)合行業(yè)的敏感特點和監(jiān)管體制下劃的實際情況，采取了階段性作風整頓和長期性的創(chuàng)建工作相結(jié)合的方式，重點剖析和整改干部宗旨觀念、政治紀律、政策法規(guī)、廉潔自律方面的突出問題。
1至4月，重點開展了踐行“四個特別”作風整頓活動，將活動重點放在整頓思想作風、領導作風、工作作風、生活作風四個方面，重點解決了對機構改革的認識不足，形勢不明，任務不清的問題，把思想統(tǒng)一到“兩個加快”，“兩個強力推進”和“加快建設災后美好新南江、打好老區(qū)扶貧攻堅戰(zhàn)和發(fā)展翻身仗”的.重大戰(zhàn)略部署上來;堅決制止了形式主義、弄虛作假、因循守舊、安于現(xiàn)狀等問題;落實了“三問”責任制，深入治理了干部隊伍中存在的“散、懶、浮、軟、推、庸”等不正之風，徹底治理工作“在職不在崗，在崗不在狀態(tài)，串崗閑談，上網(wǎng)游戲聊天”等不良現(xiàn)象;克服了奢侈浪費、與民爭利等行為。達到了“四多”“四少”“四個明顯增強”的效果，即講大局、謀大局，顧大局人多了，搞山頭主義、小集團的人少了，思想作風明顯增強; 自覺服從服務于工作需要，為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的人多了，搞形式主義、弄虛作假、因循守舊、安于現(xiàn)狀人少了，領導作風明顯增強; 講調(diào)研，干實事的人多少， 散、懶、浮、軟、推、庸的人少了，工作作風明顯增強;遵章守紀的人多了，搞奢侈浪費的人少了，生活作風明顯增強。
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