員工個人簡歷表填寫(精選21篇)

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員工個人簡歷表填寫(精選21篇)
時間:2023-11-19 04:19:14     小編:字海

規(guī)劃是制定目標(biāo)、實現(xiàn)夢想的關(guān)鍵步驟。在寫總結(jié)時,我們可以借鑒他人的經(jīng)驗和觀點(diǎn),以拓寬思路和提升自身水平。3.這些總結(jié)范文包含了不同領(lǐng)域的經(jīng)驗和教訓(xùn),具有一定的借鑒意義

員工個人簡歷表填寫篇一

個人簡歷表格是怎么樣的?如何制作個人簡歷表格?以下為大家提供一份個人簡歷表免費(fèi)下載,僅供各位在撰寫求職簡歷時參考。

簡歷編號:

更新日期:

無照片。

姓名:

應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。

國籍:

中國。

目前所在地:

廣州。

民族:

漢族。

戶口所在地:

肇慶。

身材:

163cm?kg。

婚姻狀況:

未婚。

年齡:

24歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

應(yīng)屆畢業(yè)生?

應(yīng)聘職位:

工作年限:

職稱:

無職稱。

求職類型:

全職。

可到職日期:

隨時。

2000--3500。

希望工作地區(qū):

廣州。

公司名稱:

公司性質(zhì):

其它所屬行業(yè):綜合性工商企業(yè)。

擔(dān)任職務(wù):

外貿(mào)助理。

工作描述:

主要負(fù)責(zé)跟進(jìn)德國客戶及其相關(guān)業(yè)務(wù)。

離職原因:

遷址。

公司名稱:

公司性質(zhì):

其它所屬行業(yè):信息咨詢,事務(wù)所,人才交流。

擔(dān)任職務(wù):

翻譯。

工作描述:

主要負(fù)責(zé)出國留學(xué)文件翻譯,以及處理出國留學(xué)申請表格。

離職原因:

實習(xí)期結(jié)束。

公司名稱:

公司性質(zhì):

外商獨(dú)資所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

翻譯。

工作描述:

參加第6屆意大利琳瑯沛麗皮革展(琶洲展館),為琳瑯沛麗(廣州)顧問有限公司工作,主要負(fù)責(zé)接待意大利及西班牙參展商。

離職原因:

兼職。

公司名稱:

公司性質(zhì):

中外合資所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

外貿(mào)助理。

工作描述:

1.負(fù)責(zé)所分派客戶來往商務(wù)信件翻譯,作客戶戶外隨行翻譯,帶客戶參觀工廠及市場。

2.通過各大商業(yè)網(wǎng)站搜索中國境內(nèi)制造商信息,篩選優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品供應(yīng)商。

3.與供應(yīng)商作價格協(xié)商,制作報價表。

4.負(fù)責(zé)與外國客戶聯(lián)系以及跟進(jìn)訂單。

離職原因:

實習(xí)期結(jié)束。

公司名稱:

公司性質(zhì):

私營企業(yè)所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

會務(wù)人員。

工作描述:

參加第22屆中國廣州國際家具博覽會,為廣州華展展覽有限公司工作,主要負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的'推廣。

離職原因:

兼職。

公司名稱:

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

翻譯。

工作描述:

作為海珠區(qū)青年志愿者協(xié)會的一員,參加103屆廣交會千人志愿服務(wù)活動。

離職原因:

公司名稱:

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

翻譯。

工作描述:

作為海珠區(qū)青年志愿者協(xié)會的一員,參加102屆廣交會千人志愿服務(wù)活動。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:

廣州大學(xué)。

最高學(xué)歷:

大專。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè)一:

商務(wù)英語。

所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

廣州大學(xué)。

應(yīng)用英語(商務(wù)方向)。

大學(xué)英語六級、英語口語比賽專業(yè)組二等獎、全國計算機(jī)等級考試一級證書。

語言能力。

外語:

英語優(yōu)秀。

國語水平:

優(yōu)秀。

粵語水平:

優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

在校期間擔(dān)任宣傳委員以及學(xué)院心理協(xié)會宣傳部干事,主要負(fù)責(zé)外語系以及。

協(xié)會活動的宣傳工作。

工作能力:

2.有良好的組織能力和與人溝通的能力;

3.愛好廣泛,積極參加各項活動,并能起帶頭作用;

4.做事認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,具團(tuán)隊精神;

5.有強(qiáng)烈的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。

在校獲獎情況:

2009年獲得“優(yōu)秀畢業(yè)生”稱號。

2009年獲得廣州大學(xué)年度獎學(xué)金一等獎。

2009年獲得“廣州市三好學(xué)生”稱號。

2008年獲得廣州大學(xué)年度獎學(xué)金一等獎。

2008年學(xué)院“迎亞運(yùn),學(xué)英語”演講比賽專業(yè)組第二名。

2008年通過了大學(xué)英語六級考試。

2008年學(xué)院科學(xué)藝術(shù)節(jié)插花比賽二等獎。

2007年獲得廣州大學(xué)年度獎學(xué)金三等獎。

2007年通過了大學(xué)英語四級考試。

2007年獲得了高等學(xué)校英語應(yīng)用能力考試a級證書。

2007年“真功夫”第102屆廣交會優(yōu)秀志愿者。

2007年獲得學(xué)院墻報評比一等獎。

2006年獲得了全國計算機(jī)等級考試一級證書。

詳細(xì)個人自傳。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

家庭電話:

手機(jī):

qq號碼:

電子郵件:

個人主頁:

員工個人簡歷表填寫篇二

姓名:性別:年齡:

e-mail:聯(lián)系電話:地址:

郵編:專業(yè):

在填寫簡歷個人信息的時候,求職者一定要實事求是,誠信的填寫基本資料,但是“身高、體重、婚否...”這樣招聘方?jīng)]有明確要求,又無關(guān)緊要的信息,則不必方方面面的填寫。

工作經(jīng)驗。

這是簡歷表格填寫的關(guān)鍵點(diǎn),是考官考察的重點(diǎn),填寫工作經(jīng)驗,就要學(xué)會從招聘廣告中提煉出關(guān)鍵信息,突出自己相關(guān)的工作經(jīng)歷,如果沒有相關(guān)的工作經(jīng)歷,也可突出相近的工作經(jīng)歷。如果是缺乏工作經(jīng)驗的畢業(yè)生,則可嘗試介紹與工作內(nèi)容相符的個人素質(zhì),在校期間的活動策劃、參與情況,表現(xiàn)自己適合對方的企業(yè)文化。

職業(yè)特長和技能。

所謂專業(yè)特長是指對選擇的課題你最好是這方面的內(nèi)行:或有理論基礎(chǔ)或有實踐經(jīng)驗或二者兼?zhèn)洹K^研究能力是指你應(yīng)有較強(qiáng)的邏輯思維能力、創(chuàng)造性思維能力和文字表達(dá)能力,求職者填寫簡歷要把握好關(guān)鍵點(diǎn)。

自我評價。

填寫技巧謹(jǐn)記要“投其所好”清楚自己的強(qiáng)項,從自己的優(yōu)點(diǎn)、突出成就、專業(yè)知識等方面來評價介紹自己。

職業(yè)目標(biāo)。

填寫職業(yè)目標(biāo),不妨從有三個問題著手:你的目標(biāo)是什么?你對于自己有怎樣的要求?你的底線或原則是什么?明確了這些問題,簡歷填寫也就輕松容易的多了。

上面為大家介紹了空白個人簡歷表填寫技巧,下面小編再為大家介紹一下制作的技巧,制作應(yīng)聘簡歷時不僅要對內(nèi)容的編寫和選擇上仔細(xì)認(rèn)真,同樣對于應(yīng)聘簡歷表格的規(guī)范上也應(yīng)該嚴(yán)謹(jǐn)。工整美觀的簡歷,會給hr一個很高的印象分,清楚的分區(qū)和表達(dá)可以對簡歷的獨(dú)特性提升很多分。

1文字巧妙轉(zhuǎn)換成表格。

答:有,可以用word提供的表格與文字之間的相互轉(zhuǎn)換功能完成。方法是這樣:

按照自己的計劃先將表格中的各項內(nèi)容輸入word文件中,在這需注意的是,一定要利用一種特別的分隔符隔開準(zhǔn)備產(chǎn)生表格列線的文字內(nèi)容,該分隔符可以是逗號、制表符、空格或其他字符。

2利用鍵盤上的“+”與“-”號制作表格,有時會給我們帶來更高的效率。

在制作前首先得明白“+”號表示下面將產(chǎn)生一列夏?,而“-”號起到連線的作用,其灸?制作方法是:首先在要插入表格的地方輸入“+”號,用來制作表格頂端夏?,然后再輸入“-”號,用來制作橫線(也可以連續(xù)輸入多個“-”號,“-”號越多表格越寬),接著再輸入一些“+”號(“+”號越多,列越多)。完成后再按回車鍵,便可馬上得到一個表格。

3輕松微調(diào)行列寬度。

答:在進(jìn)行word表格編輯時,如果要知道行或列的寬度,只需在按住鼠標(biāo)左鍵調(diào)行的同時按下右鍵,標(biāo)尺上(調(diào)整行時會在垂直標(biāo)尺上顯示,而在調(diào)整列時會在水平標(biāo)尺上顯示)就會顯示出行或列的.尺度。此時表格標(biāo)尺的精確度為0.01字符。

4表格行列寬度調(diào)整技巧。

表格在制作完成后常需進(jìn)行一些調(diào)整,而在調(diào)整中有沒有技巧呢?

答:技巧當(dāng)然有,下面就給大家介紹一下如何對表格行列寬度進(jìn)行調(diào)整的技巧。

首先選中要調(diào)整的行或列,并在選擇區(qū)域上單擊鼠標(biāo)右鍵,在彈出菜單中選擇“表格屬性”選項,然后再根據(jù)實際情況選擇“行”或“列”選項卡(若要調(diào)整行高度則選擇“行”選項卡,要調(diào)整列寬度則選擇“列”選項卡),再選擇“指定高度”復(fù)選框,然后在其后輸入灸?數(shù)值,完成后單擊“確定”按鈕便可設(shè)置完成。

注意事項:

當(dāng)然若不需達(dá)到如此精確度,也可利用鼠標(biāo)拖動表格線的方式進(jìn)行調(diào)整,在調(diào)整的過程中,如不想影響其他列寬度的變化,可在拖動時按住鍵盤上的“shift”鍵;而若不想影響整個表格的寬度,可在拖動時按住“ctrl”鍵。

網(wǎng)上的應(yīng)聘簡歷表格都是千篇一律的,在制作應(yīng)聘簡歷時應(yīng)該避免重復(fù)性過強(qiáng)的表格。動手制作適合自己的簡歷表格是非常重要的,每個人想突出的重點(diǎn)都是不一樣的。根據(jù)所要應(yīng)聘的企業(yè)和自身條件情況,制作適合自己的應(yīng)聘表格可以增加應(yīng)聘成功率。

員工個人簡歷表填寫篇三

戶口所在地:湛江身材:178cm?70kg。

婚姻狀況:未婚年齡:26歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:誠信徽章:

人才類型:普通求職?

應(yīng)聘職位:市場銷售/營銷類:銷售經(jīng)理、其它類、其它類:

工作年限:5職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):木材,家具。

擔(dān)任職務(wù):銷售經(jīng)理。

工作描述:本人從事家居飾品行業(yè)兩年,對各種風(fēng)格熟悉,比喻歐美,新古典,后現(xiàn)代等,于20xx年擔(dān)任酷坦哥品牌推廣總監(jiān),效果顯著。擁有200多個家居飾品客戶,對北京一帶,上海一帶,浙江一帶,四川一帶,昆明一帶,廣東一帶等客戶非常熟悉。對大項目有獨(dú)自操作的能力。

離職原因:

公司名稱:悅能貿(mào)易有限公司起止年月:20xx-05~20xx-08。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù):市場調(diào)查員。

工作描述:20xx/05--20xx/08在廣州悅能貿(mào)易有限公司擔(dān)任市場調(diào)查員,工作期間參加了大量培訓(xùn),包括溝通技巧,消費(fèi)者心理問題,桌面談判技巧等一系列實際應(yīng)用問題,培養(yǎng)了對市場的敏銳洞察力和分析能力,對服裝行業(yè)在廣州的市場分布經(jīng)比較了解,如站西一帶,站前路,白馬一帶,中大布匹,大沙頭布匹等等.

離職原因:

公司名稱:中國聯(lián)通起止年月:20xx-04~20xx-04。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):郵政,電信。

擔(dān)任職務(wù):大客戶經(jīng)理。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:中山大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)一:金融所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0920xx-07中山大學(xué)金融專科證書。

語言能力。

外語:英語一般。

國語水平:良好粵語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

(1)計算機(jī)一級,熟悉計算機(jī)管理應(yīng)用系統(tǒng);。

(2)英語水平一般,國語優(yōu)秀,粵語精通;。

(3)熟悉各地區(qū)市場狀況,對市場調(diào)查,分析,研究有出色的能力;。

(4)優(yōu)異溝通交際技巧,出色商業(yè)談判水平,準(zhǔn)確的心理分析,較強(qiáng)反應(yīng)速度及適應(yīng)能力.

詳細(xì)個人自傳。

本人性格開朗,溝通能力強(qiáng),有著較強(qiáng)反應(yīng)速度及適應(yīng)能力,有著團(tuán)隊精神.本人不怕苦不怕累,有著優(yōu)秀的交談?wù)勁屑记?,適宜從事有挑戰(zhàn)性的工作.本人對工作極度認(rèn)真負(fù)責(zé),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),希望了解市場,掌握市場.擁有一個充分發(fā)揮潛能的舞臺,用心工作,得到公司的認(rèn)可,晉升.

個人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:138家庭電話:

手機(jī):qq號碼:

電子郵件:個人主頁:

員工個人簡歷表填寫篇四

簡歷表不僅是累積個人資歷的表皮,更是做自我廣告的工具,是你在角逐工作時的入場券。簡歷表的格式有現(xiàn)成和自創(chuàng)兩種,不過,最好能自行設(shè)計真正符合你需要的履歷。

簡歷表不僅是累積個人資歷的表皮,更是做自我廣告的工具,是你在角逐工作時的.「入場券」。簡歷表的格式有現(xiàn)成和自創(chuàng)兩種,不過,最好能自行設(shè)計真正符合你需要的履歷。

一。填寫簡歷表要領(lǐng):以下是簡歷表中須具備的項目,可作為社會新鮮人選用或設(shè)計簡歷表時的參考:

1.個人基本資料:基本資料是個人的表征,沒有這些資料即使擁有優(yōu)異的條件與豐富的經(jīng)歷,就像一個面貌模糊的人讓人無法辨識,基本資料包括姓名、年齡、性別、籍貫、通訊住址及聯(lián)絡(luò)電話,男性須注明兵役狀況等。

2.工作(社團(tuán))經(jīng)驗:社會新鮮人大都沒有正式的工作經(jīng)驗,但可提供在學(xué)的打工經(jīng)驗、社團(tuán)經(jīng)歷等,做為企業(yè)的參考指針。最好說明與應(yīng)征工作相關(guān)的工讀經(jīng)驗,或者曾參與的社團(tuán)、擔(dān)任干部及舉辦活等經(jīng)驗。這些經(jīng)歷多少可以凸顯個人的一些特質(zhì),如志趣、合群性、領(lǐng)導(dǎo)能力、成熟度等,所以倍受企業(yè)所重視。

3.專長:不論是與所學(xué)相關(guān)或是個人興趣所發(fā)展出來的專長,只要是與工作相關(guān)的才藝都應(yīng)在簡歷表上列出,有助企業(yè)評估應(yīng)征者所長與應(yīng)征工作的要求是否相符,或個人專長是否有助于工作的推動,例如兩位同樣應(yīng)征助理工作的人,其中會操作計算機(jī)的人就比另一位不諳計算機(jī)者占優(yōu)勢。

4.語文能力:在國際化的趨勢下,外語能力已成為一項必要的工作條件,尤其有意投入國際化或大規(guī)模的公司,具備良好的外語能力更是不可或缺。

5.專業(yè)訓(xùn)練(技能):學(xué)校所學(xué)已不足以應(yīng)付工作所需,所以如果曾參加校外的訓(xùn)練課程,特別是與應(yīng)征工作相關(guān)者,也應(yīng)加以記錄,一方面讓企業(yè)了解個人具備相關(guān)工作能力,同時也予人上進(jìn)的好印象。

6.希望待遇:如果對應(yīng)征職務(wù)的薪資行情做過調(diào)查,對自己的能力又有信心,不妨寫下希望待遇數(shù)字,一般則以保守為宜,填寫「依公司(機(jī)構(gòu)、單位)規(guī)定」或者企業(yè)與個人可接受的彈性額度。

二。填寫英文簡歷要領(lǐng):

ive(目標(biāo))首先須了解目前想應(yīng)征的職種、工作內(nèi)容,并具體寫出這份工作吸引自己的地方,切忌漫無目標(biāo),答案越具體,越有奪標(biāo)的可能!

sionalqualities(專業(yè)技能)針對想應(yīng)征的職種明確列出自己擁有哪些專業(yè)技能,無論是技術(shù)、知識或管理方面的能力均可。

al(個人資料)只要寫出生年月日即可。不用特別強(qiáng)調(diào)性別或配偶狀況等。

sts(興趣或嗜好)不只寫出平常的興趣,最好還能寫出自己平常較注意的一些事物,字?jǐn)?shù)不宜太多,一、二行即可。

ges&skills(語文及其它技能)列出自己擁有的資格考試執(zhí)照資料,包括英文考試如:托福分?jǐn)?shù)等,而有關(guān)計算機(jī)技能須注明機(jī)型、會使用的計算機(jī)軟件等。

ion(教育程度)沒有必要和中式一樣從小學(xué)開始寫起,只要填寫最高學(xué)歷即可。

ence(工作經(jīng)驗)從第一份工作開始具體介紹曾擔(dān)任過的職務(wù),如能附上優(yōu)良的工作成績紀(jì)錄或說明更好。

三。填寫待遇欄訣竅:社會新鮮人求職時,不論填寫履歷資料或應(yīng)征面試,均面臨思考希望待遇的問題。提供以下建議,可以協(xié)助社會新鮮人厘清對待遇問題的迷思。

1.利用人際網(wǎng)絡(luò),搜集正確情報:新鮮人初入社會,對有關(guān)產(chǎn)業(yè)、職務(wù)及企業(yè)規(guī)模的本質(zhì)與動態(tài),必然無法充分了解,自然對薪資行情缺乏明確的概念。已有社會工作經(jīng)驗及豐富生活閱歷的師長、親友、學(xué)長等,即是新鮮人最佳的諮商對象,不妨主動請益,間接了解一般的薪資做法及概況,有助個人對待遇問題的初步了解。

2.廣泛搜集、瀏覽各種書面資料:除了多問、多聽外,新鮮人應(yīng)多看一些相關(guān)的產(chǎn)業(yè)動態(tài)資料,包括產(chǎn)業(yè)新聞、企業(yè)動態(tài)報導(dǎo),或證券公司提供的各上市公司財務(wù)報告書等。對于有意投入的行業(yè)或公司先做初步了解,掌握一些背景資料,在回答待遇問題上,便能多幾分把握。

3.填寫希望待遇欄的技巧:如果你應(yīng)征一家頗具規(guī)模及有制度的公司,又無法掌握其起薪標(biāo)準(zhǔn)資料,不妨填「依公司規(guī)定」。若得知公司的公布的起薪標(biāo)準(zhǔn),可以依自己的意愿,在其起薪范圍內(nèi),填寫一個折衷的數(shù)字。對新鮮人來說,由于缺乏工作經(jīng)驗,對薪資結(jié)構(gòu)、行情了解有限,填寫「依公司規(guī)定」是較保險做法,非有相當(dāng)把握,可直接寫上希望待遇數(shù)字外,填寫「面議」或留白,都不是恰當(dāng)?shù)姆绞健?/p>

四。撰寫自傳十要領(lǐng):1.事前搜集資料。2.資料要完整。3.字跡工整。4.字?jǐn)?shù)長短適中。5.誠實勿夸大。6.態(tài)度不卑不亢。7.忌用影本。8.視企業(yè)、工作屬性準(zhǔn)備多份履歷自傳。9.影印存底。10.注明「應(yīng)征」字樣。

員工個人簡歷表填寫篇五

簡歷并沒有固定的格式,一般包括個人基本資料、學(xué)歷、社會工作、興趣愛好等。其主要內(nèi)容和要求大體如下:

1.個人基本資料。主要指姓名、性別、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、視力等,一般書寫在簡歷最前面。

2.學(xué)歷及工作經(jīng)歷。用人單位主要通過學(xué)歷情況來了解應(yīng)聘者的知識及專業(yè)能力水平,學(xué)歷有關(guān)內(nèi)容:就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè),包括理論知識和實習(xí)操作技能。

3.特長。你的特長是招聘單位最關(guān)心的項目之一,羅列出你的特長是非常必要的。如計算機(jī)、駕駛、文藝、體育等。

4.興趣、愛好。表現(xiàn)你的個性,展示你的品德、修養(yǎng)或社會能力及與人合作精神,但注意最好寫一些你有所研究并具有個性的愛好。如沒有興趣愛好也可不寫,可直接描述你的性格特點(diǎn)。性格特點(diǎn)與工作性質(zhì)關(guān)系密切,所以用詞要貼切。

5.工作(社團(tuán))經(jīng)驗:

學(xué)生大都沒有正式的工作經(jīng)驗,但可提供打工經(jīng)歷等,做為企業(yè)的參考。最好說明與應(yīng)聘工作相關(guān)的工作經(jīng)驗,或者曾參與的社團(tuán)、擔(dān)任干部及舉辦活動等經(jīng)驗。工作經(jīng)歷又恰好表現(xiàn)出應(yīng)聘者的工作能力,所以工作經(jīng)歷一般要比較詳細(xì)的寫出來。如志趣、合群性、領(lǐng)導(dǎo)能力、成熟度等,所以倍受企業(yè)所重視。6.性格的種類:

外向型性格的主要特點(diǎn):大膽、果斷、爽快、好勝、急躁、大方、激動、活潑、樂群、靈活、炫耀、愿與人交往、隨和、坦率、自信、冒失、搖擺等。內(nèi)向型性格的主要特點(diǎn):慎重、自我克制、靦腆、冷靜、拘謹(jǐn)、樂于獨(dú)處、反省、固執(zhí)、深思、細(xì)致、孤獨(dú)、自尊心強(qiáng)、不喜與人交往、少言寡語、富于責(zé)任感、有耐心、較穩(wěn)重等。

外向性格的人:性格外向,好動不好靜,喜怒哀樂皆形于色,容易適應(yīng)各種社會環(huán)境;活潑開朗,喜歡交際,氣量大,不拘小節(jié);興趣廣泛但難以持久;善于決斷但常較輕率;不善于進(jìn)行自我批評。適合從事工作的變化較多,需要與人打交道的職業(yè)。內(nèi)向性格的人:性格內(nèi)向,好靜不好動,感情深沉、含蓄,不輕易外露,不喜歡廣交朋友,待人接物小心謹(jǐn)慎,處事穩(wěn)重;善于思考但缺乏決斷力;對事能鍥而不舍,經(jīng)常自我分析和自我批評。適合從事不需要經(jīng)常同陌生人打交道,工作內(nèi)容較固定的工作。

7.小技巧。

將工作經(jīng)歷按照簡報形式介紹;將最新的公司/職位列在前位,用倒序的方式介紹以前的情況,更多的著墨于“最近”;將工作取得的成就和掌握的技能由高到低排列,方便主考官了解你的最高水平等。.

簡歷就是將你自身的經(jīng)歷、工作成績、能力、性格等簡要地列舉出來,受欄目及空間限制,你不一定將所有的東西羅列出來,但最能反映你優(yōu)點(diǎn)及能力的經(jīng)歷可千萬別忘了有條理地加以介紹。一份好的簡歷應(yīng)做到個性突出、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、樸實簡潔、設(shè)計精巧,讓用人單位一看就能留下深刻的印象。

個人簡歷應(yīng)該濃縮學(xué)生學(xué)校生活的精華部分,要寫得簡潔精練,切忌拖泥帶水。個人簡歷后面,可以附上個人獲獎證書復(fù)印件,如三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書的復(fù)印件,駕駛執(zhí)照的復(fù)印件等。這些證書能夠給用人單位留下深刻的印象。

簡歷最好是用計算機(jī)打印出來,可復(fù)印多份,這樣可以在參加人才市場、面試、走訪招聘公司、拜托朋友幫忙時,增加一個書面介紹自己的機(jī)會,從而達(dá)到“普遍開花,重點(diǎn)結(jié)果”

的效果。

簡歷表要注意的問題【2】。

(1)首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據(jù)。詳細(xì)把它們寫出來,會有說服力。

(2)簡歷表切忌過長,最重要的是要有實質(zhì)性的東西給用人單位看。

(3)簡歷表上的資料必須是客觀而實在的,千萬不要吹牛,因為謊話一定會被識破。要本著誠實的態(tài)度,有多少寫多少。

(4)不要寫對申請職位無用的東西,切記!

(5)用詞妥當(dāng),通俗易懂、言語誠懇,自信,適當(dāng)自謙;

(6)版面清晰,紙張干凈,語法準(zhǔn)確,表格完整,字跡工整,無錯別字。

(7)聯(lián)系電話一定要寫清楚,盡量寫兩個電話,一個座機(jī)號碼和一個手機(jī)號碼或兩個手機(jī)號碼。不要頻繁更換手機(jī)號碼,并保持通話暢通。

員工個人簡歷表填寫篇六

在當(dāng)前的就業(yè)形勢下,競爭越來越激烈,而用人單位對求職者也更加的挑剔,對每個細(xì)節(jié)的要求都非常的嚴(yán)格。畢業(yè)生的自我鑒定作為第一個把自己展示給別人的資料,是留給用人單位的第一印象,就顯得尤為重要了。寫好自我鑒定,是踏上成功的第一步。寫自我鑒定沒有即成規(guī)定,也沒有統(tǒng)一格式,一般來說,自我鑒定的基本內(nèi)容應(yīng)包括以下幾點(diǎn):

1.簡單介紹一下自己的資歷,寫出自己就讀的學(xué)校名稱、主修和選修的科目。如果你覺得有必要,可以列出某些科目的考試成績。

2.闡述自己的特長,重點(diǎn)說明自己能做出哪方面的貢獻(xiàn),可以適當(dāng)添加實例進(jìn)入加以強(qiáng)調(diào)。

3.還可以寫進(jìn)與求職有關(guān)的其他有利條件,如參加過哪些課外活動,有哪方面的工作經(jīng)驗等。

4.注意問題:

(1)字跡不要潦草,應(yīng)清楚、工整,給人一種辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)的印象。

(2)謙虛是我國人民的美德,但過分謙虛,就不能正確反映出你的實績和才能。應(yīng)該強(qiáng)調(diào)自己的長處,但是,在強(qiáng)調(diào)長處時,又要避免出現(xiàn)過于自負(fù)、自信。(3)字跡整潔,文句通順,語氣精練,切忌冗長,實事求是,突出重點(diǎn)。

面試中的自我鑒定用語【4】。

思想成熟、精明能干、為人誠實。有極強(qiáng)的系統(tǒng)管理能力。

能夠獨(dú)立工作、思想成熟、應(yīng)變能力強(qiáng)。個性穩(wěn)重、具有高度責(zé)任感。能夠在不同文化和工作人員的背景下出色地工作。反應(yīng)快、有進(jìn)取心。有雄心壯志。積極主動、獨(dú)立工作能力強(qiáng),并有良好的交際技能。愿意在壓力下工作,并具領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。勇挑重?fù)?dān)。思想成熟、上進(jìn)心強(qiáng),并具極豐富的人際關(guān)系技巧。

精力旺盛、思想新潮。開朗成熟。有獲得成功的堅定決心。有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。能夠同他人一道很好地工作。上進(jìn)心強(qiáng),身體健康、性格開朗。有創(chuàng)業(yè)能力,并能獨(dú)立地從業(yè)。有很高的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和很強(qiáng)的集體精神。工作很有條理,辦事效率高,肯學(xué)習(xí)進(jìn)取。有良好的表達(dá)能力,有積極、靈活的頭腦,善于同各種人員打交道。有積極的工作態(tài)度,愿意和能夠在沒有監(jiān)督的情況下勤奮地工作。年輕、聰明、精力充沛,并有很強(qiáng)的事業(yè)心。有良好的人員管理和交際能力。能在集體中發(fā)揮帶頭作用。能夠在高壓力下和時間限制下進(jìn)行工作。舉止優(yōu)雅、個人性格好。

有良好的管理藝術(shù)和組織能力。主要素質(zhì)是吃苦耐勞精神好、學(xué)習(xí)能力優(yōu)、事業(yè)心強(qiáng)和身體棒。具有良好而廣泛的社會關(guān)系。思想活躍、有首創(chuàng)和革新精神。有較強(qiáng)的分析能力。

自我鑒定示例【5】。

1.本人性格活潑開朗,愛好籃球,聽音樂。在班里擔(dān)任過×課代表,學(xué)習(xí)委員。工作認(rèn)真,有很強(qiáng)的管理能力。作為一名即將畢業(yè)的中職生。我深知兩年的中職生活,所奠定的只是技能和知識的基礎(chǔ)。在未來我將面對許多的挑戰(zhàn)。但我會以實力和熱誠的心理去克服挑戰(zhàn)。從中獲得經(jīng)驗,豐富自我,從而更好的實現(xiàn)人生的價值。我會繼續(xù)努力,把自己培養(yǎng)成一個合格的高技能的技術(shù)人才!

2.本人在校尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),樂于助人,是老師的好幫手,同學(xué)的好朋友。我學(xué)習(xí)勤奮,積極向上,喜歡和同學(xué)討論并解決問題,經(jīng)常參加班級學(xué)校組織的各種課內(nèi)外活動。在家尊老愛幼,經(jīng)常幫家長做家務(wù),是家中的好孩子,鄰居的好榜樣。我學(xué)到了很多知識,思想比以前有了很大的提高,希望以后能做一個有理想,有抱負(fù),有文化的人。

3.本人自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度,積極參加各項活動,尊敬師長,與同學(xué)和睦相處,關(guān)心熱愛集體,樂于幫助別人,勞動積極肯干,自覺鍛煉身體,經(jīng)常參加并組織班級學(xué)校組織的各種課內(nèi)外活動。實習(xí)期間工作認(rèn)真,勤奮好學(xué),踏實肯干,在工作中遇到不懂的地方,能夠虛心向富有經(jīng)驗的前輩請教,善于思考,能夠舉一反三。對于別人提出的工作建議,虛心聽取。能夠?qū)⒃谡n堂中所學(xué)的知識靈活應(yīng)用到具體的工作中去,保質(zhì)保量完成任務(wù)。4.本人品德兼優(yōu)、性格開朗、熱愛生活,有較強(qiáng)的實踐能力和組織能力。學(xué)習(xí)之余,走出校門,本人珍惜每次鍛煉的機(jī)會,與不同的人相處,讓自己近距離地接觸社會,感受人生,品味生活的酸甜苦辣。實習(xí)期間,態(tài)度端正,學(xué)習(xí)踏實,工作認(rèn)真,注重理論和實踐相結(jié)合,將所學(xué)的課堂知識能有效地運(yùn)用于實際工作中,能創(chuàng)造性、建設(shè)性地并能獨(dú)立開展工作;吃苦耐勞,工作責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊合作,善于取長補(bǔ)短,虛心好學(xué),具有一定的開拓和創(chuàng)新精神,接受新事物較快,涉獵面較寬。

5.本人具備較強(qiáng)的邏輯思維和判斷能力,對事情認(rèn)真負(fù)責(zé),有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊意識;為人坦誠、自信、樂觀、處事冷靜,有在多家單位和公司的實習(xí)和兼職經(jīng)歷;有很強(qiáng)的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì),對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極進(jìn)取,個性樂觀執(zhí)著,敢于面對困難與挑戰(zhàn)。具有較強(qiáng)的專業(yè)理論知識,基礎(chǔ)扎實,實踐能力強(qiáng),能在專業(yè)領(lǐng)域提出自己的見解,為人誠信開朗,勤奮務(wù)實,有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和團(tuán)體協(xié)作能力,富有責(zé)任心和正義感,熱愛集體,熱心公益事業(yè),能恪守以大局為重的原則,愿意服從集體利益的需要,具備奉獻(xiàn)精神。

6.本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,能吃苦耐勞。有較強(qiáng)的組織能力、實際動手能力和團(tuán)體協(xié)作精神,能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境,并融合其中。實習(xí)中工作認(rèn)真,勤奮好學(xué),踏實肯干,虛心好學(xué)。善于思考,并將在課堂所學(xué)的知識靈活應(yīng)用到具體的工作中去。

員工個人簡歷表填寫篇七

想要成為用人單位中的一員,就需要編寫出一份能夠獲得招聘人員認(rèn)可的個人簡歷,這種個人簡歷才具備戰(zhàn)勝其余競爭者的能力,從而才能夠獲得面試機(jī)會。個人簡歷是求職者的個人廣告,好的廣告能夠吸引招聘人員并且能夠?qū)⒆约和其N給用人單位,而相對來說比較差強(qiáng)人意的個人簡歷則無法獲得面試機(jī)會,從而與面試機(jī)會擦肩而過。想要一次性求職成功,就需要按照招聘人員的喜好編寫個人簡歷。

在編寫個人簡歷的時候一定要將篇幅控制在一張紙內(nèi),因為招聘人員每天都需要瀏覽大量的個人簡歷,所以篇幅過長的個人簡歷會讓招聘人員失去瀏覽的興趣。個人簡歷不是個人論文,只有簡潔明了的個人簡歷才能夠讓招聘人員一眼就能夠看到重點(diǎn)表達(dá)的內(nèi)容,從而才能夠?qū)τ趥€人簡歷青睞有加。在編寫過程中一定要注重言辭的使用,切勿過于拖沓不要因為篇幅冗長而失去面試機(jī)會。

二、將優(yōu)勢傳達(dá)給招聘官。

編寫個人簡歷的時候除了需要控制篇幅,還需要在編寫時憑借個人簡歷將自身優(yōu)勢傳達(dá)給招聘人員,只有這樣才能夠向招聘人員證明自己更加適合這份工作。在編寫自身優(yōu)勢時不要盲目一定要結(jié)合求職意向,否則會出現(xiàn)適得其反的效果,要知道只有與求職意向緊密相連的求職優(yōu)勢才能夠獲得面試機(jī)會。

簡歷模板起到適得其反的效果。

求職路上從來不乏求職者,只有能夠經(jīng)得住反復(fù)篩選的個人簡歷才能夠獲得面試機(jī)會。為了能夠增強(qiáng)個人簡歷的競爭力,專家建議在簡歷模板上花心思,要知道雖然說簡歷模板是個人簡歷的框架,但是很少有求職者注重過簡歷模板,原因是我國用人單位對于簡歷模板一直都沒有明確的要求,已導(dǎo)致在制作個人簡歷的過程中會自主忽視簡歷模板,實際上制作完美個人簡歷首要任務(wù)是選擇簡歷模板,因此一定要掌握選擇簡歷模板的方式。

在選擇簡歷模板時不少求職者容易走極端,比如說有些人為了吸引招聘人員的目光,會選擇過于花哨的簡歷模板。這種花哨的簡歷模板的確能夠吸引招聘人員的目光,但是卻不會為個人簡歷增光添彩。因為這種簡歷模板會加大簡歷內(nèi)容的閱讀難度,從而會讓招聘人員失去閱讀的.興趣。在選擇簡歷模板的時候切勿給人一種虛有其表的感覺,只需要適當(dāng)增加一些設(shè)計即可過多反而會適得其反。

選擇簡歷模板的時候有需要避免過于花哨,編寫簡歷內(nèi)容則需要避免過于自信。有些求職者認(rèn)為自己的求職優(yōu)勢十分突出,于是在編寫個人簡歷的時候會向招聘人員提出薪水要求。這種要求在個人簡歷中提及十分突兀,因為現(xiàn)在都是按勞分配薪水,所以在招聘人員還不知道你工作能力的前提下提及薪水要求,未免有些太過冒險,人外有人不要對自己盲目自信否則會降低個人簡歷的通過率。

簡歷模板與簡歷內(nèi)容組成了個人簡歷,在編寫時需要知道制作完美個人簡歷有講究首要任務(wù)是選擇簡歷模板,只有憑借簡歷模板吸引招聘人員的目光,才能夠為自己的個人簡歷爭取被優(yōu)先閱讀的權(quán)利。當(dāng)然為了避免讓自己的個人簡歷金絮其外敗絮其中,求職者還需要在簡歷模板中填寫能夠獲得招聘人員認(rèn)可的簡歷內(nèi)容。

a-選擇優(yōu)質(zhì)的簡歷模板能夠成就個人簡歷。

大多數(shù)求職者都不會制作簡歷模板,這個時候可以在上專業(yè)的網(wǎng)站上選擇,這樣的簡歷模板雖然不會在很大幅度上提升個人簡歷的競爭能力,但是卻能夠保證模板分布的合理性以及簡歷內(nèi)容的閱讀性。如果想要制作出能夠讓招聘人員眼前一亮的簡歷模板,可以在簡歷模板上適當(dāng)?shù)脑黾右粋€自己的設(shè)計作品,不管是logo還是圖標(biāo)都能夠為簡歷模板加分。

b-編寫萬無一失的簡歷內(nèi)容能夠獲得面試。

在選擇優(yōu)質(zhì)的簡歷模板之后,就需要掌握簡歷內(nèi)容的編寫方式。在編寫簡歷內(nèi)容時要知道什么能夠著重提及,什么不能在個人簡歷中表現(xiàn)出來。在簡歷內(nèi)容的編寫中可以將工作經(jīng)驗、學(xué)業(yè)成就、專業(yè)技能以及自我評價作為求職優(yōu)勢,但是卻不能講家庭背景作為簡歷內(nèi)容的重點(diǎn),否則會讓招聘人員認(rèn)為你不具備求職優(yōu)勢。只有注重簡歷內(nèi)容與模板的制作,才能夠憑借制作個人簡歷獲得面試機(jī)會從而擺脫就業(yè)空窗期。

員工個人簡歷表填寫篇八

你是誰:

以明確的求求職目標(biāo)或工作摘要開始,可以讓整個簡歷表焦點(diǎn)集中、方向明確。將姓名字體放大或明顯標(biāo)示,讓雇主清楚看到「誰」是求職者。

聯(lián)絡(luò)方式:

在簡歷表中一定要附上詳細(xì)的聯(lián)絡(luò)方式,包括:電話、地址、傳真、email...等資料,雇主才能在最短的時間內(nèi)聯(lián)絡(luò)到你。簡短,用詞明確,直接切入重點(diǎn),會比長篇大論容易受到重視。

多用肯定語氣:

多用肯定、正面的語氣代替消極及負(fù)面的句子。使用代表積極性的動詞讓簡歷表突出,例如:完成、達(dá)成、改革、創(chuàng)造...等。用黑體或斜體字強(qiáng)調(diào)相關(guān)技巧及責(zé)任,并明確指出過去達(dá)成的目標(biāo)及貢獻(xiàn)。多用詳細(xì)的`數(shù)字或百分比描寫過去完成工作的成就及績效,會獲得更大的面試機(jī)會。

永遠(yuǎn)仔細(xì)檢查、校對你的簡歷表,避免錯字產(chǎn)生。一旦發(fā)現(xiàn)錯字,會讓雇主覺得你是個粗心及沒有組織的人。

簡歷表的內(nèi)容務(wù)必真實,不宜夸張更不應(yīng)說謊,因為,有些雇主一發(fā)現(xiàn)簡歷表有不實之處,馬上會將應(yīng)征者駁回。

員工個人簡歷表填寫篇九

姓名:性別:年齡:

e-mail:聯(lián)系電話:地址:

郵編:專業(yè):

在填寫簡歷個人信息的時候,求職者一定要實事求是,誠信的填寫基本資料,但是“身高、體重、婚否...”這樣招聘方?jīng)]有明確要求,又無關(guān)緊要的信息,則不必方方面面的填寫。

工作經(jīng)驗。

這是簡歷表格填寫的關(guān)鍵點(diǎn),是考官考察的重點(diǎn),填寫工作經(jīng)驗,就要學(xué)會從招聘廣告中提煉出關(guān)鍵信息,突出自己相關(guān)的工作經(jīng)歷,如果沒有相關(guān)的工作經(jīng)歷,也可突出相近的工作經(jīng)歷。如果是缺乏工作經(jīng)驗的畢業(yè)生,則可嘗試介紹與工作內(nèi)容相符的個人素質(zhì),在校期間的活動策劃、參與情況,表現(xiàn)自己適合對方的企業(yè)文化。

職業(yè)特長和技能。

所謂專業(yè)特長是指對選擇的課題你最好是這方面的`內(nèi)行:或有理論基礎(chǔ)或有實踐經(jīng)驗或二者兼?zhèn)?。所謂研究能力是指你應(yīng)有較強(qiáng)的邏輯思維能力、創(chuàng)造性思維能力和文字表達(dá)能力,求職者填寫簡歷要把握好關(guān)鍵點(diǎn)。

自我評價。

填寫技巧謹(jǐn)記要“投其所好”清楚自己的強(qiáng)項,從自己的優(yōu)點(diǎn)、突出成就、專業(yè)知識等方面來評價介紹自己。

職業(yè)目標(biāo)。

填寫職業(yè)目標(biāo),不妨從有三個問題著手:你的目標(biāo)是什么?你對于自己有怎樣的要求?你的底線或原則是什么?明確了這些問題,簡歷填寫也就輕松容易的多了。

員工個人簡歷表填寫篇十

證件號碼:婚姻狀況:未婚。

身高:172cm體重:65kg。

戶籍:廣東韶關(guān)現(xiàn)所在地:廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校:湛江師范學(xué)院學(xué)歷:本科。

專業(yè)名稱:法學(xué)畢業(yè)年份:20xx年。

工作年限:三年以上職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):全職。

職位類別:行政/后勤。

職位名稱:助理;文員;普通員工。

工作地區(qū):湛江市麻章區(qū);湛江市赤坎區(qū);。

待遇要求:可面議;不需要提供住房。

到職時間:可隨時到崗。

技能專長。

語言能力:

計算機(jī)能力:證書全國計算機(jī)等級考試一級;。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:時間所在學(xué)校學(xué)歷。

20xx年9月-20xx年7月湛江師范學(xué)院本科。

培訓(xùn)經(jīng)歷:時間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書。

20xx年7月-20xx年7月韶關(guān)供電局培訓(xùn)中心。

所在公司:韶關(guān)市擎能投資管理有限公司。

時間范圍:20xx年7月-20xx年7月。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

所屬行業(yè):電力、能源、礦產(chǎn)業(yè)。

擔(dān)任職位:綜合部法律專責(zé)。

工作描述:20xx.7-20xx.71、制定了公司人事制度、股權(quán)管理辦法、固定資產(chǎn)(含車輛)管理制度、綜合部工作流程等制度;2、修訂公司及各子公司章程及股權(quán)管理辦法,參與優(yōu)化各公司管理層架構(gòu)等工作;3、專項負(fù)責(zé)工商登記變更工作,于一年的時間里,完成成立一家子公司,整合兩家子公司,控股四家公司的驗資、工商登記變更、組織機(jī)構(gòu)代碼變更登記及合計七家公司的年檢工作;4、專項負(fù)責(zé)各類合同的修訂、審核工作,合計為公司填補(bǔ)經(jīng)營漏洞十五處;5、專項負(fù)責(zé)處理公司及各子公司法律事務(wù),處理交通事故四起,其中兩起和解,兩起應(yīng)訴;處理工傷事故三起,一起應(yīng)訴,兩起和解;處理勞動用工糾紛一起,取得和解;以上均得到妥善處理。(注:談判及事故的前期處理均由本人專項處理,訴訟則由本人協(xié)助公司法律顧問處理。)6、擔(dān)任公司團(tuán)委副主席,獨(dú)自成立公司集團(tuán)籃球、羽毛球、攝影三個協(xié)會,并擔(dān)任三個協(xié)會的理事長,成功帶領(lǐng)三個協(xié)會的代表隊與外單位進(jìn)行了多次交流;7、提議并成功舉辦了公司集團(tuán)第一屆迎春游園會,并讓此成為公司集團(tuán)的一個傳統(tǒng)至今。8、代表公司參加“穿越丹霞徒步48公里行”,成功和隊友走完全程。

離職原因:未婚妻在湛江。

所在公司:韶關(guān)市擎能投資管理有限公司。

時間范圍:20xx年7月-20xx年5月。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

所屬行業(yè):電力、能源、礦產(chǎn)業(yè)。

擔(dān)任職位:業(yè)務(wù)部助理、公司法律專責(zé)。

工作描述:20xx.7-至今1、修編了分包商管理制度、合同管理制度、應(yīng)急事件處理制度和各類合同標(biāo)準(zhǔn)版本,優(yōu)化了業(yè)務(wù)管理工作流程;2、提議并參與工程進(jìn)度管理工作;3、提議并建立了用戶信息平臺,整合所有子公司及各關(guān)聯(lián)企業(yè)的用戶信息,統(tǒng)一調(diào)配資源;4、專項負(fù)責(zé)分包商的管理、核查工作,期間優(yōu)化了分包商管理流程,統(tǒng)一了分包商準(zhǔn)入、評價、變更的調(diào)查表格格式及工作流程;工作期間,妥善處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù),積極協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系,與同事關(guān)系良好,沒有出現(xiàn)重大的工作失誤、沒有出現(xiàn)工作沒完成的情況。

離職原因:未婚妻在湛江。

其他信息。

自我介紹:能吃苦、新事物容易上手。

發(fā)展方向:成為對公司不可或缺的綜合型人才。

其他要求:希望有培訓(xùn)的機(jī)會。

聯(lián)系方式。

員工個人簡歷表填寫篇十一

證件號碼:婚姻狀況:未婚。

身高:172cm體重:65kg。

戶籍:廣東韶關(guān)現(xiàn)所在地:廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校:湛江師范學(xué)院學(xué)歷:本科。

專業(yè)名稱:法學(xué)畢業(yè)年份:2008年。

工作年限:三年以上職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):全職。

職位類別:行政/后勤。

職位名稱:助理;文員;普通員工。

工作地區(qū):湛江市麻章區(qū);湛江市赤坎區(qū);。

待遇要求:可面議;不需要提供住房。

到職時間:可隨時到崗。

技能專長。

語言能力:

計算機(jī)能力:證書全國計算機(jī)等級考試一級;。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:時間所在學(xué)校學(xué)歷。

2004年9月-2008年7月湛江師范學(xué)院本科。

培訓(xùn)經(jīng)歷:時間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書。

2008年7月-2009年7月韶關(guān)供電局培訓(xùn)中心。

所在公司:韶關(guān)市擎能投資管理有限公司。

時間范圍:2008年7月-2010年7月。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

所屬行業(yè):電力、能源、礦產(chǎn)業(yè)。

擔(dān)任職位:綜合部法律專責(zé)。

工作描述:2008.7-2010.71、制定了公司人事制度、股權(quán)管理辦法、固定資產(chǎn)(含車輛)管理制度、綜合部工作流程等制度;2、修訂公司及各子公司章程及股權(quán)管理辦法,參與優(yōu)化各公司管理層架構(gòu)等工作;3、專項負(fù)責(zé)工商登記變更工作,于一年的時間里,完成成立一家子公司,整合兩家子公司,控股四家公司的驗資、工商登記變更、組織機(jī)構(gòu)代碼變更登記及合計七家公司的年檢工作;4、專項負(fù)責(zé)各類合同的修訂、審核工作,合計為公司填補(bǔ)經(jīng)營漏洞十五處;5、專項負(fù)責(zé)處理公司及各子公司法律事務(wù),處理交通事故四起,其中兩起和解,兩起應(yīng)訴;處理工傷事故三起,一起應(yīng)訴,兩起和解;處理勞動用工糾紛一起,取得和解;以上均得到妥善處理。(注:談判及事故的前期處理均由本人專項處理,訴訟則由本人協(xié)助公司法律顧問處理。)6、擔(dān)任公司團(tuán)委副主席,獨(dú)自成立公司集團(tuán)籃球、羽毛球、攝影三個協(xié)會,并擔(dān)任三個協(xié)會的理事長,成功帶領(lǐng)三個協(xié)會的代表隊與外單位進(jìn)行了多次交流;7、提議并成功舉辦了公司集團(tuán)第一屆迎春游園會,并讓此成為公司集團(tuán)的一個傳統(tǒng)至今。8、代表公司參加“穿越丹霞徒步48公里行”,成功和隊友走完全程。

離職原因:未婚妻在湛江。

所在公司:韶關(guān)市擎能投資管理有限公司。

時間范圍:2010年7月-2011年5月。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

所屬行業(yè):電力、能源、礦產(chǎn)業(yè)。

擔(dān)任職位:業(yè)務(wù)部助理、公司法律專責(zé)。

工作描述:2010.7-至今1、修編了分包商管理制度、合同管理制度、應(yīng)急事件處理制度和各類合同標(biāo)準(zhǔn)版本,優(yōu)化了業(yè)務(wù)管理工作流程;2、提議并參與工程進(jìn)度管理工作;3、提議并建立了用戶信息平臺,整合所有子公司及各關(guān)聯(lián)企業(yè)的用戶信息,統(tǒng)一調(diào)配資源;4、專項負(fù)責(zé)分包商的管理、核查工作,期間優(yōu)化了分包商管理流程,統(tǒng)一了分包商準(zhǔn)入、評價、變更的調(diào)查表格格式及工作流程;工作期間,妥善處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù),積極協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系,與同事關(guān)系良好,沒有出現(xiàn)重大的工作失誤、沒有出現(xiàn)工作沒完成的情況。

離職原因:未婚妻在湛江。

其他信息。

自我介紹:能吃苦、新事物容易上手。

發(fā)展方向:成為對公司不可或缺的綜合型人才。

其他要求:希望有培訓(xùn)的機(jī)會。

聯(lián)系方式。

員工個人簡歷表填寫篇十二

二、快速復(fù)制表格。

復(fù)制表格也較簡單,方法與上面的相似,只是在按住鼠標(biāo)左鍵的同時方按住鍵盤上的alt鍵,然后再拖動表格,這樣就把表格復(fù)制過來了,簡單吧。

如果你覺得以上主文字表達(dá)還是不太明白,那就看看下面的gif動畫演示吧,這個更能直觀地讓你明白word2003文檔中移動和復(fù)制表格,動畫步驟如下:

員工個人簡歷表填寫篇十三

學(xué)歷:大專。

工作年限:3—5年。

期望薪資:3000—5000元。

工作地點(diǎn):廣州—天河—不限。

求職意向:銷售工作經(jīng)驗(工作了6年4個月,做了2份工作)。

__x有限公司。

工作時間:20__年6月至20__年3月[4年9個月]。

職位名稱:銷售助理。

__x科技有限公司。

工作時間:20__年6月至20__年1月[1年7個月]。

職位名稱:商務(wù)助理。

教育經(jīng)歷。

20__年3月畢業(yè)北京職業(yè)學(xué)院廣告設(shè)計。

自我描述。

本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力、并具有較強(qiáng)的策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力。

員工個人簡歷表填寫篇十四

對于企業(yè)行政人事工作者而言,他們需要準(zhǔn)備好員工個人簡歷表,以便資料歸檔。員工個人簡歷如何制作呢?以下有一份員工個人簡歷表模板,僅供各位參考。

簡歷編號:

更新日期:

姓名:

應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。

國籍:

中國。

目前所在地:

廣州。

民族:

漢族。

戶口所在地:

陽江。

身材:

153cm?41kg。

婚姻狀況:

未婚。

年齡:

21歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠信徽章:

人才類型:

普通求職?

應(yīng)聘職位:

財務(wù)類:會計助理、出納/收銀員:出納、會計/會計師:會計。

工作年限:

職稱:

無職稱。

求職類型:

全職。

可到職日期:

隨時。

1000--1500。

希望工作地區(qū):

廣州。

公司名稱:

公司性質(zhì):

民營企業(yè)所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

會計助理。

工作描述:

離職原因:

實習(xí)期滿。

教育背景。

畢業(yè)院校:

廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷:

大專。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè)一:

會計電算化。

所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

-03。

廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

會計從業(yè)資格考試培訓(xùn)。

會計從業(yè)資格證。

廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

會計基礎(chǔ)實習(xí)。

---。

廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

辦公軟件培訓(xùn)。

---。

廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

金蝶k/3。

---。

國培。

iso9000質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核員。

iso9000質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核員。

cnca-p--001。

語言能力。

外語:

英語一般。

國語水平:

優(yōu)秀。

粵語水平:

良好。

工作能力及其他專長。

熟悉會計電算化電腦操作;

取得會計從業(yè)資格證書。

取得iso9000質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核員證書;

取得全國高等學(xué)校非計算機(jī)專業(yè)計算機(jī)一級證書;

詳細(xì)個人自傳。

性格開朗,待人真誠熱情,與人相處和睦;

工作細(xì)心認(rèn)真,積極主動,誠實肯干,能吃苦耐勞,具有高度的責(zé)任感。

思想端正,有很好的紀(jì)律性,得到老師和同學(xué)的認(rèn)同,通過業(yè)余黨校培訓(xùn),成為入黨積極分子。

較好的`團(tuán)隊精神,較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力,有一定的組織能力。

備注:保險,中介勿擾?。?!

個人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

家庭電話:

手機(jī):

qq號碼:

電子郵件:

個人主頁:

員工個人簡歷表填寫篇十五

教育背景:

時間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

2006年9月-2009年6月。

貴陽學(xué)院。

???。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

培訓(xùn)主題。

2008年9月-2009年1月。

平安保險。

學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

中國平安保險(集團(tuán))股份有限公司。

時間范圍:

2008年7月-2009年6月。

公司性質(zhì):

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

金融業(yè)。

擔(dān)任職位:

工作描述:

主要是指對客戶的二次開發(fā)、自主營銷;同時對滿期客戶服務(wù)、

紅利單遞送、理財規(guī)劃設(shè)計、保單持續(xù)等服務(wù)。

自我評價:

我具有一年的保險銷售經(jīng)驗,能夠吃苦耐勞,工作積極主動,能夠獨(dú)立工作、獨(dú)立思考,勤奮誠實,具備團(tuán)隊協(xié)作精神,身體健康、精力充沛,可適應(yīng)高強(qiáng)度工作。

聯(lián)系方式。

手機(jī)號碼:135xxxxxxxx郵箱:1111111@。

員工個人簡歷表填寫篇十六

院校:____大學(xué)。

電腦:熟練。

主修:財務(wù)管理專業(yè)。

英語:cet4。

求職意向intentionofjob。

工作職位:人事文員|行政文員|會計佛山市。

求職狀態(tài):找工作,隨時到崗。

發(fā)展方向:企事業(yè)單位財務(wù)管理、人力資源人員。

培訓(xùn)教育descriptionofjob。

2019年06月畢業(yè)。

廣東海洋大學(xué)本科財務(wù)管理專業(yè)。

技能特長specialskill。

1.全國會計從業(yè)資格證,熟悉會計相關(guān)操作流程;

2.大學(xué)英語四級(cet-4),良好的聽說讀寫能力,快速瀏覽英語專業(yè)文件及書籍;

辦公軟件應(yīng)用、用友財務(wù)系統(tǒng)基礎(chǔ)應(yīng)用、微信公眾號推文編輯;

4.c1機(jī)動車駕駛證;

5.唱歌、料理;

工作經(jīng)歷experienceofwork。

2019年03月-2019年06月(3個月)。

佛山市禪城區(qū)祖廟街道辦統(tǒng)計辦/經(jīng)濟(jì)普查員。

工作內(nèi)容:1、協(xié)助我單位人員開展進(jìn)行第四次全國經(jīng)濟(jì)普查工作。

2、負(fù)責(zé)街屬普查區(qū)普查任務(wù),負(fù)責(zé)全街經(jīng)濟(jì)普查數(shù)據(jù)處理工作,包括報表終審、數(shù)據(jù)錄入等工作。審核法人單位與產(chǎn)業(yè)活動單位提交的套表與數(shù)據(jù),審核填報上交的數(shù)據(jù)內(nèi)容真實性與正確性,協(xié)助數(shù)據(jù)改錯,統(tǒng)計錄入數(shù)據(jù)。

3、負(fù)責(zé)所在普查區(qū)各項普查工作(摸底、普查和查漏補(bǔ)缺階段)的跟蹤落實、業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)、數(shù)據(jù)審核、解決疑難問題和答詢、掌握所負(fù)責(zé)普查區(qū)工作動態(tài)和工作進(jìn)度,指導(dǎo)協(xié)助村委填表。

離職原因:實習(xí)期滿。

2017年07月-2017年08月(1個月)。

湛江市城市規(guī)劃局/辦公室助理。

工作內(nèi)容:1.每日負(fù)責(zé)政府oa系統(tǒng)文件及督辦件的收發(fā);

2.監(jiān)督本部門及其他部門人員的工作完成進(jìn)度,配合上級完成工作;

3.接收打印信訪文件,制作信訪回執(zhí);制作指定緊急文件;

4.協(xié)助各類文件的收集復(fù)印及發(fā)放傳真;協(xié)助給各科室各部門各領(lǐng)導(dǎo)發(fā)放每日報紙;

5.協(xié)助會議室的預(yù)定布置及會議的開展。

離職原因:實習(xí)期滿。

2016年08月-2016年09月(1個月)。

深圳平湖副食批發(fā)部/產(chǎn)品銷售統(tǒng)計。

工作內(nèi)容:1.產(chǎn)品日常銷售及賬單核算;

2.展銷會講解及銷售;

離職原因:實習(xí)期滿。

自我評價evaluationofself。

本人性格開朗穩(wěn)重,工作負(fù)責(zé)心細(xì),抗壓能力強(qiáng)。做事積極主動,具有優(yōu)秀的適應(yīng)能力和理解能力。愿意吃苦耐勞,善于思考。有較強(qiáng)的組織及實際動手能力和團(tuán)體協(xié)作精神,善于學(xué)習(xí),愿不斷嘗試新事物,接受新事物能力強(qiáng),能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境并融合其中,敢于挑戰(zhàn)自我。

希望您給予我一個表現(xiàn)的機(jī)會,相信我在未來工作中能給您帶來驚喜。

員工個人簡歷表填寫篇十七

姓名:

性別:

年齡:

國籍:

目前所在地:

北京。

民族:

漢族。

戶口所在地:

河北。

身材:

婚姻狀況:

年齡:

郵箱:

/jianli。

手機(jī):

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

普通求職。

應(yīng)聘職位:

護(hù)理。

工作年限:

1

職稱:

初級。

求職類型:

全職。

可到職日期:

面談。

希望工作地區(qū):

北京。

個人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

xxx公司。

工作時間:

擔(dān)任職務(wù):

護(hù)士。

工作描述:

主要負(fù)責(zé)病人的基礎(chǔ)護(hù)理和付治療,協(xié)助醫(yī)生護(hù)士搶救。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:

化州技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷:

中專。

畢業(yè)日期:

7

所學(xué)專業(yè)一:

護(hù)理。

所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

文科。

語言能力。

外語:

英語一般。

國語水平:

良好。

粵語水平:

優(yōu)秀。

自我評價。

本人除了專業(yè)學(xué)習(xí)之外,還重視社會實踐活動,到校外參加勤工助學(xué)工作,暑假期間參加暑假工,通過社會實踐來提高自己的交際能力和工作水平,還常參加各種社會志愿活動等。我曾在xx藥業(yè)股份有限公司實習(xí),初步掌握了藥品的檢測和取樣方法,了解了顆粒車間,片劑車間和膠囊車間的工藝流程及生產(chǎn)的管理等,并受到實習(xí)單位的一致好評。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

家庭電話:

手機(jī):

qq號碼:

電子郵件:

個人主頁:

員工個人簡歷表填寫篇十八

人力資源部副經(jīng)理xxx說,在相同學(xué)歷條件下,一定要在簡歷中體現(xiàn)自己的優(yōu)勢來。

比如說,有的同學(xué)把自己“英語二、四級”、“計算機(jī)二級”、獲得過什么資格證都標(biāo)在了簡歷的封面上,這樣招聘者看簡歷一目了然,一下就把這份簡歷挑出來了。相反的,有的同學(xué)用了一兩頁a4紙定自薦信,用了諸如“吃苦耐勞工作勤奮”之類的字眼形容自己,根本體現(xiàn)不出自己的特點(diǎn),因為這些評價適用于每個求職者。

另一位招聘負(fù)責(zé)人建議,寫自薦信可將主要特長、簡歷的段落詞句用加黑、加粗的字體顯示,便于瀏覽。

在某報業(yè)集團(tuán)人力資源部,記者看到了一位雙學(xué)士的求職簡歷;在長達(dá)十頁的簡歷中,第一頁是封面,第二頁是一整頁的自薦信,第三頁是一整頁的學(xué)校介紹,第四頁是一整頁的專業(yè)介紹,第五頁才介紹個人基本情況。

“翻到第五頁才找到我們想看的東西?!闭衅肛?fù)責(zé)人表示,直接把個人情況表格放到最前面去,才是最簡潔的做法。

這位負(fù)責(zé)人還說,有的新聞專業(yè)的學(xué)生復(fù)印了大量的實習(xí)作品放在簡歷里,其實沒有必要。因為報社在招聘時,看重的是見報文章的質(zhì)量而非數(shù)量,比如文章是否有一定的獨(dú)到見解、是否為獨(dú)立署名,這樣才更能體現(xiàn)出一個新聞專業(yè)學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)。他還表示,成績單、各種證書的復(fù)印峻要備齊,這樣比空泛地寫自己有多少優(yōu)點(diǎn)要有力得多。

一國有單位的人力資源部招聘負(fù)責(zé)人xxx指出,有的學(xué)生簡歷里,簡歷里,英文材料比中文材料要多。hr表示,其實只有外企才會比較注重應(yīng)聘者用外語表達(dá);應(yīng)聘國企則無需通篇英文。

掘歷應(yīng)對應(yīng)聘單位有一定的針對性。比如單位到廈門大學(xué)的應(yīng)聘學(xué)生就在簡歷里附了一首詩,內(nèi)容大概是:歡迎貴單位來欣賞廈大的美麗風(fēng)光,同時廈大學(xué)生也從貴單位的招聘感受到了貴單位務(wù)實的作風(fēng)。

其實,這樣的簡歷就在很大程度上對企業(yè)表現(xiàn)出親和力和針對性,讓招聘者眼前一亮。相反的,有的學(xué)生主動找上門來想求職,嘴里說對貴企業(yè)很仰慕,但一問卻對企業(yè)一無所知,這樣給人的感覺就很不可靠,僅僅是在找一個飯碗而已。

員工個人簡歷表填寫篇十九

簡歷是個性的體現(xiàn),但同樣的,看簡歷的企業(yè)與人也各不相同,使用網(wǎng)站統(tǒng)一的簡歷模板,有呆板的嫌疑,但也是規(guī)矩的代表,無論什么樣的求職者,都會得到某類人的認(rèn)可,或某類人的批評,所以,用自己覺得最好的簡歷風(fēng)格就行了,不用在意別人怎么說。

除非職業(yè)規(guī)劃認(rèn)準(zhǔn)了一個方向,除目標(biāo)職位外,其他職位一概不考慮,否則,要按自己不同的工作目標(biāo),準(zhǔn)備幾份不同的簡歷。

例如,有的人工作中,既做過行政,也做過人事,簡歷寫成行政人事在一起的,那么,這個簡歷應(yīng)聘行政人事崗位是合適的,但單純地應(yīng)聘人事崗位時,招聘官可能會覺得此人的工作經(jīng)歷分散,人力資源專業(yè)性未必夠,也可能就不給予面試機(jī)會。所以,要針對性地準(zhǔn)備3份簡歷,除行政人事寫在一起的外,要單獨(dú)準(zhǔn)備一份人事的,一份行政的。

這樣投遞的簡歷,雖然有千人一面的不足,但不會被當(dāng)成垃圾郵件清理,且很清楚郵件要應(yīng)聘的'崗位。自己投遞簡歷也可以,但要注意郵件標(biāo)題與求職信。另外,自己投遞簡歷,一定要把簡歷內(nèi)容附在郵件正文中,不要粘貼附件簡歷。附件簡歷,給忙碌的hr增加了工作量,也顯得不尊重hr,附件簡歷一般不會被打開。

簡歷刷新以后,就能排在同類簡歷的前面,更容易被人力資源找到。因此,一定要定期刷新簡歷,據(jù)調(diào)查,人力資源一般會在上午九點(diǎn)半左右以及下午兩點(diǎn)左右查詢簡歷,這個時間段之前刷新簡歷,會有意想不到的結(jié)果。

在期望待遇一欄中,一定要填上自己的真實愿望,簡歷是自我表達(dá)的地方,不寫真實愿望,找到工作自己也會不滿意。但別指望網(wǎng)上能掉餡餅,會找到高薪,通常情況下,略低于崗位平均薪酬要求的簡歷,更容易得到面試機(jī)會。

網(wǎng)上簡歷模板中,一般會要求求職者選擇求職狀態(tài),求職狀態(tài)一般分幾種:

1、我目前處于離職狀態(tài),可立即上崗。

2、我目前在職,正考慮換個新環(huán)境(如有合適的工作機(jī)會,到崗時間一個月左右)。

3、我對現(xiàn)有工作還算滿意,如有更好的工作機(jī)會,我也可以考慮(到崗時間另議)等。

最好寫真實的狀況,雖然已離職的求職者,會讓那些急于招到適合人選的hr關(guān)注,但如果自己無法把握原單位的離職時間,還是不要冒險寫成已離職,給自己造成不便。

員工個人簡歷表填寫篇二十

大量的簡歷投出去,為什么一個面試機(jī)會也沒有?為什么我符合企業(yè)要求,而沒有回復(fù)呢?為什么簡歷被瀏覽的次數(shù)一直為零?以下是本站小編整理的個人簡歷表格,可以復(fù)制參考。

實踐生活。

技能專長計算機(jī)能力語言能力其它能力培訓(xùn)經(jīng)歷職業(yè)資格證書。

個人愛好自我評價。

員工個人簡歷表填寫篇二十一

首先,需要一個簡歷模板,也就是個人簡歷表。這個可以在網(wǎng)上進(jìn)行下載,也可以自己用world制作,通常大家用的簡歷模板都是這個樣子的:

下面告訴大家這個簡歷表該怎樣填寫?有哪些注意事項?

簡歷標(biāo)題先于簡歷內(nèi)容出現(xiàn)在hr面前,是hr對你職業(yè)感的第一判斷。如果你的簡歷標(biāo)題是“簡歷”、“應(yīng)聘”,這種最常見的簡歷標(biāo)題,你堅定的拋給hr一個哲學(xué)問題:“我”是誰?一個好的簡歷標(biāo)題,能更好的反映你的職業(yè)態(tài)度。職場上的簡歷標(biāo)題通常都比較簡單為“個人簡歷”。

二、簡歷內(nèi)容。

2、性別:最好寫。在簡歷中不寫性別的,女生居多,可能是怕被人知道了性別被歧視,但大部分hr是能夠從姓名中判斷出性別的,即使你的名字很中性,在面試中也還是會暴露,如果用人單位會有性別歧視,最終獲得工作的機(jī)會也比較小,因此,建議還是標(biāo)明性別比較好。

3、年齡:無所謂,想寫就寫,不想寫也沒關(guān)系。一般來說,剛畢業(yè)的大學(xué)生年齡也不會大到哪去,再說hr們又不是查戶口的,但有些研究生畢業(yè)時年齡可能偏大,常常因為在35歲上而被年齡歧視,建議這些畢業(yè)生不要寫年齡,否則會因為年齡問題把其他優(yōu)點(diǎn)否定了,連個面試的機(jī)會都沒有。

4、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè):一定要標(biāo)明,這是hr們最關(guān)注的重點(diǎn)詞之一。

5、政治面貌:視情況而定,如果不是黨員,一般就不要寫了;如果是黨員,在投遞大國企、事業(yè)單位時,一定要注明,這些單位對是否是黨員還是很看重的,因此在同等條件下,黨員有絕對有優(yōu)勢,而投遞外企或私企時,影響不大。

6、身高體重:視情況而定,一般沒必要寫,除非你的身高體重能為你加分。找工作不是選美,大部分的工作對任職人員是沒有身高體重的要求的,而且,對于一些身高體重不是非常標(biāo)準(zhǔn)的人來說,過早暴露一些無關(guān)緊要的信息,很可能讓你失去展示自己其他優(yōu)點(diǎn)的機(jī)會,道理很簡單,求職者無法明確知道hr們的選擇標(biāo)準(zhǔn),因此簡歷中要盡量展示優(yōu)點(diǎn),排除干擾。當(dāng)然,如果崗位的任職要求中明確表明身高體重要求的,或者你尋找的`是類似模特、空姐類型的工作,就一定要寫明身高體重。

7、聯(lián)系方式:一定要有。沒有聯(lián)系方式,hr們就無法聯(lián)系到你,怎么可能收到面試通知呢?如今手機(jī)已經(jīng)基本普及了,因此,簡歷的聯(lián)系方式以留個人手機(jī)號碼為宜,并注意保持手機(jī)通話暢通,以免錯失hr們的來電通知。關(guān)于聯(lián)系方式的位置,很多人喜歡放在前面,而hr建議可以放在后面,因為沒有哪個招聘人員一上來就對你的聯(lián)系方式感興趣,還是把重要的信息放在前面好。

除此之外,還有一些畢業(yè)生的簡歷上會寫明身體狀況,往往就兩個字:良好,也不是很必要,目前大部分企業(yè)在與員工簽訂正式合同之前,都會組織員工進(jìn)行一些常規(guī)性的體檢,這部分內(nèi)容也不需要在簡歷中體現(xiàn)。

8、所獲榮譽(yù)成就和自我評價,這兩項必填。當(dāng)然如果沒有獲取什么榮譽(yù)的話就不要填了,且自己制作簡歷可以把這項給取消了,如果面試公司讓填的簡歷上有這項就不填。自我評價,要填積極向上的。

其次,是求職意向:

求職意向這一欄是很難寫,原因有兩個,一是應(yīng)屆畢業(yè)生沒參加過工作,對工作沒有有很深入的了解,很多畢業(yè)生在寫簡歷的時候?qū)ψ约旱降啄茏鍪裁础⑾胱鍪裁?,沒有明確的概念。二是應(yīng)屆畢業(yè)生的簡歷沒有針對性,很多人的簡歷就是一站通,求職意向上寫著無數(shù)個職位,而且有的職位跨度很大,沒有絲毫的聯(lián)系。這其實是一種讓人摸不著頭腦的做法,看起來好象是個全才,什么都能做,可是又沒有明確的目的性,hr們不知道你到底能做些什么。求職者的這種心態(tài)可以理解,寫少了怕局限了自己的選擇,解決這個問題,其實有兩種方法,一是明確自己的目的,可以看看師兄師姐們都做什么工作,有個大概了解,然后根據(jù)自己的興趣進(jìn)行選擇,另一種做法則是多準(zhǔn)備幾份不同的簡歷,每份簡歷只寫一個求職意向,簡歷的其他內(nèi)容全部圍繞著這一主題寫,這樣的簡歷看起來會更有針對性,也更容易受hr的青睞。

還有很重要的,畢業(yè)生要記住,有理想有抱負(fù)是好事,但一個公司錄用畢業(yè)生,往往都是從最基層做起的,因此,求職意向不要寫的太大,盡量挑選一些基層崗位,一開始就在求職意向上寫上類似戰(zhàn)略管理、某某經(jīng)理這樣的崗位,會讓hr認(rèn)為你好高騖遠(yuǎn),像這樣的大事,還是交給那些領(lǐng)導(dǎo)或是有經(jīng)驗的人去做吧。

此外,hr們透露,很多大企業(yè)在招聘應(yīng)屆畢業(yè)生時,是很少看求職者求職意向的,在企業(yè)看來,畢業(yè)生的可塑性極強(qiáng),一個畢業(yè)生被錄用后,企業(yè)會對其進(jìn)行入職培養(yǎng),并在實際工作中把畢業(yè)生改造成企業(yè)需要的人才,因此,對于畢業(yè)生的求職意向,一般不太關(guān)注。

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