方案需要具備可行性和可持續(xù)性，考慮到各種因素和風險，進行充分的預測和準備。在制定方案時，我們需要充分考慮問題的復雜性和可能的變數(shù)。在閱讀這些范文時，希望您能積極思考和總結(jié)，加深對方案寫作的理解。
一案三促方案篇一
省委、省政府部署開展“三抓三促”行動以來，團省委迅速行動，專題研究制定《甘肅共青團“抓學習促提升抓執(zhí)行促落實抓效能促發(fā)展”行動實施方案》和《團省委“三抓三促”行動工作臺賬》，明確主要目標，制定具體任務(wù)，提出工作措施，迅速啟動部署，高質(zhì)量推進甘肅共青團“三抓三促”行動走深走實。
強化組織領(lǐng)導，統(tǒng)籌謀劃部署。團省委成立以主要領(lǐng)導擔任組長的甘肅共青團“三抓三促”領(lǐng)導小組，充分發(fā)揮牽頭抓總作用，加強對統(tǒng)籌推進“三抓三促”行動的組織領(lǐng)導。堅持以上率下、以機關(guān)帶動行業(yè)系統(tǒng)，聚焦共青團主責主業(yè)，聚焦團干部能力、作風、形象短板弱項，突出“關(guān)鍵少數(shù)”，帶動絕大多數(shù)，形成“頭雁”效應(yīng)和“雁陣”格局，深度融合黨建和業(yè)務(wù)工作，教育引導全省各級共青團、青聯(lián)、學聯(lián)學生會組織、團屬社會組織和廣大團干部在學習上下功夫、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，躬身實干、爭創(chuàng)一流，形成上下一盤棋、層層抓落實的工作格局，為推動全省共青團工作高質(zhì)量發(fā)展貢獻青春力量。
創(chuàng)新工作載體，增強組織功能。以“政治功能強、支部班子強、黨員隊伍強、作用發(fā)揮強”為目標，將機關(guān)黨建和“三抓三促”行動有效結(jié)合，制定印發(fā)《關(guān)于在“三抓三促”行動中開展“一支部一特色”品牌創(chuàng)建活動的通知》，廣泛開展“一支部一特色”黨建品牌創(chuàng)建活動，推進機關(guān)黨建工作創(chuàng)新發(fā)展，不斷提升黨支部建設(shè)質(zhì)量和水平。研究出臺《關(guān)于進一步做好團省委年輕干部學習研究小組工作的通知》，調(diào)整年輕干部學習研究小組設(shè)置，完善工作制度，發(fā)揮領(lǐng)導干部領(lǐng)學、促學的示范帶動作用。精心打造甘肅青年講壇，舉辦“三抓三促”行動專題學習會，先后邀請雷鋒班第25任班長畢萬昌和省委黨校（甘肅行政學院）教授聶佃忠作專題輔導報告，填補“本領(lǐng)赤字”，化解“能力危機”，全面提升“八項本領(lǐng)”“七種能力”。
落實學習制度，提升履職能力。推進學習型機關(guān)建設(shè)，制定《團省委“三抓三促”行動學習計劃》，認真落實“第一議題”制度，完善經(jīng)常性學習機制和領(lǐng)學督學研學促學自學“五學聯(lián)動”制度，把學習貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務(wù)，納入書記會議、書記班子理論學習中心組學習、黨支部、年輕干部學習研究小組學習的重要內(nèi)容，作為機關(guān)黨員干部教育培訓的必修課，切實提高政治站位和政治素養(yǎng)。緊緊圍繞深入貫徹新發(fā)展理念和共青團助力“一核三帶”區(qū)域發(fā)展格局、實施“四強”行動、做好“五量文章”，推動甘肅共青團事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的主題，組織各黨支部開展“思想要提升，我該懂什么”“甘肅要發(fā)展，我該謀什么”專題學習研討。注重增強理論學習的針對性和實效性，征訂下發(fā)《輿商思維》，作為團省委“抓學習促提升”行動學習讀本，不斷提升做好共青團宣傳思想政治工作和意識形態(tài)工作能力。
健全工作機制，推進作風建設(shè)。堅持把開展“三抓三促”行動同推進全面從嚴治團結(jié)合起來，突出“作風建設(shè)永遠在路上”這一根本，針對作風方面的頑瘴痼疾，梳理概括提出“拄拐”像、“粗枝”像、“守攤”像、“巨嬰”像、“自大”像、“吃瓜”像、“怨婦”像、“變臉”像、“內(nèi)耗”像、“演員”像、“佛系”像、“點卯”像，對作風頑疾來一次徹底的“大起底”“大掃除”。制定印發(fā)《關(guān)于堅決杜絕錯別字切實改進文風的通知》，啟動“堅決杜絕錯別字切實改進文風”專項行動，建立每月抽查、通報檢查監(jiān)督機制，著力改進文風，切實提高公文質(zhì)量，持續(xù)推動機關(guān)作風建設(shè)走深走實。
拓寬宣傳渠道，營造濃厚氛圍。發(fā)揮團屬新媒體平臺作用，及時轉(zhuǎn)發(fā)中央、省級主流媒體對全省行動進展的各類報道及評論，跟進領(lǐng)會最新精神動態(tài)。協(xié)調(diào)中央、省級新聞媒體宣傳報道“三抓三促”行動工作動態(tài)8篇，在甘肅共青團網(wǎng)站、“甘肅青年”微信公眾號開設(shè)“三抓三促”青年在行動專欄，廣泛宣傳團省委機關(guān)及各級團組織開展行動的情況，介紹先進經(jīng)驗和典型做法，形成宣傳雁陣。積極發(fā)揮甘肅共青團“三抓三促”行動領(lǐng)導小組辦公室宣傳組作用，及時總結(jié)好的經(jīng)驗，好的做法，印發(fā)甘肅共青團“三抓三促”行動周報3期、簡報6期，供各單位交流學習。指導全省各級共青團組織利用自有網(wǎng)站和宣傳平臺，全方位、深層次、多角度宣傳報道各級共青團組織“三抓三促”行動開展情況，營造良好的學習和輿論氛圍。
下一步，團省委將按照“三抓三促”行動工作方案，實行臺賬式管理、清單式推進，每月進行工作調(diào)度，動態(tài)跟進重點任務(wù)落實情況，扎實推動甘肅共青團“三抓三促”行動不斷取得新成效。
一案三促方案篇二
2012年，我校在教育黨委的正確領(lǐng)導下，堅持“三個代表”，努力踐行科學發(fā)展觀，大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)工作，以“辦人民滿意學校”為目標。以“搶抓新機遇，創(chuàng)優(yōu)譜新篇”為主題，工作中開拓進取，大膽實踐，形成了新的工作特色，取得了顯著的成效，被評為學習實踐科學發(fā)展觀先進單位、先進基層黨組織和文明單位標兵，現(xiàn)將黨支部2012上半年工作總結(jié)如下：
一、基本情況。
我校共有黨員41名，在職黨員21名，退休退養(yǎng)黨員20名，其中預備黨員1名。
二、主要工作。
（一）圍繞“一條主線”是夯實黨建工作的立足點。
一條主線是黨支部的工作與教育教學工作有機結(jié)合辦人民滿意學校。我校教學培養(yǎng)目標是：讓每個學生都進步。致力于讓師生精神飽滿，走內(nèi)涵發(fā)展之路。“菜單式”德育教育管理模式，以及正在打造的“三精、三清、三跟蹤、三提升”的課堂管理模式，向強校逐漸邁進，辦人民滿意學校。
（二）發(fā)揮“兩個作用”鞏固黨建工作的基本點。
1、充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，建立了黨建責任制，領(lǐng)導班子成員作了明確分工，做到了誰主管誰負責，建立了議事規(guī)則、民主決策制度、學校的事宜召開有關(guān)的領(lǐng)導會議研究決定。
堅持了“三會一課”制度，開展了黨員活動日，由黨支部副書記校長鄭興高給黨員、入黨積極分子部分教師上黨課，題目是“中國共產(chǎn)黨黨史與黨的光榮傳統(tǒng)”。()同時，開展“學黨史知黨情”活動，學習《中國共產(chǎn)黨簡史》。召開領(lǐng)導班子民主生活會，主題是：“創(chuàng)先爭優(yōu)，搞好領(lǐng)導適合教育”，同黨員簽訂了目標責任書。在學校領(lǐng)導和黨組織的核心領(lǐng)導下隊伍的凝聚力和向心力日益增強，上下心齊、扎實苦干，實現(xiàn)了各方面工作的創(chuàng)新與突破。
2、充分發(fā)揮黨員教師的'先鋒模范作用。全體黨員教師在工作中勇挑重擔，默默地、忘我地工作著。特別今年任務(wù)多，校長全盤掌控安排井井有條，工作創(chuàng)新，課堂教學抓的緊，經(jīng)驗豐富質(zhì)量高。學杜郎口的辦學理念和教學方法，協(xié)調(diào)并主動完成任務(wù)，為其它教師做出了表率。
（三）、加強“三個建設(shè)”，找準黨建工作的切入點。
黨的建設(shè)是一項常抓常新的工作，只有不斷賦予黨建工作新的內(nèi)涵，才能使黨建工作永葆生機和活力，才能使黨建工作真正從過去那種就黨建抓黨建的模式中走出來，更好地為中心工作服務(wù)。
1、加強黨的組織和制度建設(shè)。在支部建設(shè)上，將黨建工作目標逐項細化為思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)以及各項“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動內(nèi)容，堅持做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核。激發(fā)黨員教師的開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流意識，推動了教育教學工作不斷上臺階。
2、加強黨的思想和作風建設(shè)。我們大力倡導“熱情、盡責、創(chuàng)新、成果”的八字方針，全面推行《中小學常規(guī)教學規(guī)范》，優(yōu)質(zhì)課評選、開展了設(shè)計課型說評課活動，創(chuàng)優(yōu)達標。精心組織細化安排，檢查記載納入考核。學校無小事，常抓安全教育，加強常規(guī)教育、行為規(guī)范教育。任務(wù)落實到人，責任落實到人。加強對學困生的幫扶，積極進入學生家庭訪問，聯(lián)系社區(qū)。充分發(fā)揮社會、學校、家庭對學生的三結(jié)合教育，使我們的學生德智體勞等方面得到全面發(fā)展。
3、加強黨建活動載體建設(shè)。黨的建設(shè)要實現(xiàn)創(chuàng)新與突破，各項活動載體也要隨之創(chuàng)新，內(nèi)容也要更加豐富。近年來，我們無論開展什么活動，都強調(diào)創(chuàng)新意識，使支部黨建工作都呈現(xiàn)出豐富多彩、生動活潑的局面。學校在教師中開展了“師德先進個人評比”、“優(yōu)質(zhì)課評比”、“公開課”、教學“反思”評比，召開了班主任經(jīng)驗交流會，班主任跟進式培訓會，通過活動連聚了人心，提高了團結(jié)、競爭意識。開展了爭創(chuàng)“最佳優(yōu)質(zhì)課”活動。轉(zhuǎn)變作風、提高服務(wù)質(zhì)量，嚴格執(zhí)行《教師道德行為規(guī)范準則》，建立檔案。嚴禁體罰學生和變相體罰學生、亂收費，實行評先評優(yōu)一票否決。黨員教師進行了全面承諾，填寫了“承諾書”，面向社會公開承諾服務(wù)內(nèi)容、師德師風。
我校黨建工作雖然取得了一定的成效，但與上級黨組織的要求相比，還存在一定差距。下一步，我們將認真借鑒先進經(jīng)驗，找不足、定措施，推進支部黨建工作再上新臺階，為促進學校工作的健康發(fā)展做出新貢獻。
一案三促方案篇三
目標不明確，實踐中我體會到如果督查工作思路不清楚。眉毛胡子一起抓，就發(fā)揮不了督查工作的效力。必需結(jié)合服務(wù)對象的需求，突出重點、關(guān)注焦點、圍繞熱點搞督查，真正為領(lǐng)導、為基層、為群眾搞好服務(wù)。
一、突出重點抓督查，為領(lǐng)導搞好服務(wù)。督查工作要真正體現(xiàn)為領(lǐng)導服務(wù)水平，首先必須抓住主要矛盾，突出工作重點，分清工作主次與輕重緩急。通過督查抓手，促進決策落實。一是抓好中央、省委、市委重大決策督查。對中央、省委和市委重大決策落實情況的督查，作為全年督查工作的重中之重，上半年，我們主要對加速推進新型工業(yè)化、新農(nóng)村示范村建設(shè)等開展了6次專項督查,并及時向省委督查室作了書面匯報，使上級黨委全面掌握重大政策的落實情況和執(zhí)行中存在的有關(guān)問題，進一步完善決策。針對招商引資計獎項目存在不落戶的現(xiàn)象，我們會同市招商局對年度市直單位招商引資計獎項目落戶達產(chǎn)情況進行了專題督查，指出了項目計獎后中止合同、計獎項目后續(xù)服務(wù)跟不上等問題，并提出了進一步完善考評體系、強化跟蹤服務(wù)等相關(guān)建議。市委書記馬勇對督查報告給予了充分肯定。此次督查建議進入了市委最高層決策圈，市招商引資領(lǐng)導小組充分采納督查建議，出臺了《關(guān)于進一步加強市直單位招商引資項目管理及考核工作的意見》，明確要求對原已計發(fā)獎金現(xiàn)中止合同的項目，追回已發(fā)獎金。二是抓好市委常委會議紀要督查。根據(jù)常委會議的工作部署和決策意向，將重點工作、重點項目，及時進行分解，立項開展督查，實行“年初建賬、年中查賬、年底交賬”的辦法，狠抓督促落實，尤其對招商引資、項目建設(shè)等重點工作緊抓不放，一督到底。上半年，我們對市委常委會議紀要落實情況分階段、重點督查8次并及時報告，使市委領(lǐng)導準確地掌握落實情況，從而為科學決策提供可靠依據(jù)。
二、關(guān)注焦點抓督查，為基層搞好服務(wù)。越是難題，督查人員越要站在為人民服務(wù)的高度，充分重視基層反映強烈的帶焦點性的問題，通過深入到基層調(diào)查研究，大膽提出改進意見。一是善于抓住基層工作中存在的問題提出合理化建議。當前村級債務(wù)問題嚴重影響了農(nóng)村干部隊伍穩(wěn)定和農(nóng)村社會大局穩(wěn)定，應(yīng)該如何化解，帶著這個問題我們到沅江市草尾鎮(zhèn)調(diào)查走訪10多個村，行程100多里，對該鎮(zhèn)化解村級債務(wù)的成功經(jīng)驗進行挖掘，形成了翔實的調(diào)研報告，市委常委陳冬貴對調(diào)研報告給予了充分肯定，并要求將該調(diào)研報告下發(fā)到全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織學習，為基層綜合配套改革提出了操作性強的指導意見。二是善于運用督查成果指導基層工作。把督查成果加以總結(jié)和運用，舉一反三，觸類旁通，小中見大，影響全局，就能發(fā)揮出更大的作用。我們改變過來事情查辦完了任務(wù)就結(jié)束了的工作方式，不簡單地就事論事，而是就事論理，把督查成果總結(jié)好、運用好，更好地為基層服務(wù)。上半年，我們對安化縣高城村建整扶貧與旅游開發(fā)工作先后進行了多次督查，不滿足于簡單地對督查情況進行通報，而是結(jié)合當?shù)貙嶋H反復研究，提出科學合理的意見并指導相關(guān)部門開展工作，加快了開發(fā)進程，該地旅游氣候初步形成。
三、圍繞熱點抓督查，為群眾搞好服務(wù)。群眾利益是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點?，F(xiàn)在領(lǐng)導同志最關(guān)心、批辦最多的是涉及群眾的生產(chǎn)生活、社會的安全穩(wěn)定等比較敏感的問題。對領(lǐng)導交辦事項，批則必查，查則必清，清則必辦，辦則必果；我們也時刻關(guān)注社會上存在的傾向性、苗頭性問題，充分運用調(diào)查、協(xié)調(diào)、督促、查辦等督查手段，積極化解各種矛盾，盡全力維護群眾利益，確保了社會穩(wěn)定。一是圍繞民生問題展開督查。上半年，我們根據(jù)市委領(lǐng)導指示對某單位建筑開發(fā)商拖欠農(nóng)民工工資問題進行督查，責成市勞動局對該問題進行了妥善處理，按期發(fā)放了拖欠的農(nóng)民工工資。我們還對中心城區(qū)廉租房建設(shè)、中心城區(qū)棚戶區(qū)改造、我市“零”就業(yè)家庭就業(yè)援助等關(guān)系民生的“三最”問題分別進行了專項督查，促進了弱勢群體吃住等相關(guān)問題的解決。二是圍繞信訪難點問題展開督查。難點問題難在群眾，是群眾的困難事、為難事。對群眾來信來訪，我們建立了一整套辦理流程，要求相關(guān)單位在規(guī)定的時限內(nèi)給予答復，贏得了群眾的理解與支持。資陽區(qū)大碼頭街道辦事處居民廖某夫婦因為與鄰居建房糾紛問題，多次組織集訪、纏訪。去年，他以短信的形式向市委主要領(lǐng)導反映建房問題。我們根據(jù)市委領(lǐng)導指示，對該問題進行了督查，先后4次找廖某夫婦詢問情況，又到現(xiàn)場實地進行調(diào)查，組織市規(guī)劃局、資陽區(qū)政府召開協(xié)調(diào)會。最后，查實了真相并責令相關(guān)單位妥善處理了這一信訪難題。廖某夫婦對處理結(jié)果非常滿意，并表示決不再上訪，此后還逢人必告：市委督查室公正、公開，作風硬，值得信賴。三是圍繞群眾關(guān)心的熱點問題展開督查。熱點問題熱在群眾，是群眾的關(guān)心事、關(guān)注事。政協(xié)委員提案一般都是群眾關(guān)心的“熱點”、“難點”問題，如果避開“難點”、“熱點”問題，不把這些問題作為督查的對象，作為督查的重點內(nèi)容，督查工作就體現(xiàn)不了圍繞大局，反映不了切實為人民服務(wù)。月份，市委副書記胡對公司申請用電延期的問題作出批示，我們根據(jù)領(lǐng)導指示，于當日下午迅速到市電業(yè)局等單位進行調(diào)查了解，查明了事實真相，并責成市電業(yè)局在規(guī)定時間內(nèi)為公司給予供電，次日上午我們就將調(diào)查處理情況向批示領(lǐng)導作了書面匯報，整個過程不到一天時間。胡副書記對此給予了充分肯定：在最短的時間里克服困難，調(diào)查取證，弄清了事實，提出了建議，很好。這些督查，督出了實效，樹立了權(quán)威，得到了社會各界的充分肯定和群眾的一致好評。
一案三促方案篇四
近年來，為了穩(wěn)定和促進經(jīng)濟發(fā)展，我國推出了一系列的政策措施。其中，三新三促方案被視為一項重要舉措，旨在推動新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)的發(fā)展，并促進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。在實施過程中，我深刻體會到了該方案帶來的巨大變化和積極影響。本文將從三個方面進行闡述。
首先，三新三促方案促進了新技術(shù)的快速發(fā)展。新技術(shù)是推動經(jīng)濟發(fā)展的重要驅(qū)動力。在三新三促方案的引導下，新技術(shù)如人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等得到了迅猛發(fā)展。這些新技術(shù)的應(yīng)用不僅提高了生產(chǎn)力和效率，也催生了一大批新的產(chǎn)業(yè)和業(yè)態(tài)。舉例來說，人工智能技術(shù)的廣泛應(yīng)用，使得工業(yè)生產(chǎn)實現(xiàn)了智能化操作，提高了生產(chǎn)效率，降低了勞動力成本。同時，新技術(shù)的發(fā)展也推動了其他行業(yè)的創(chuàng)新，如智能家居、智慧醫(yī)療等領(lǐng)域的興起。通過三新三促方案，我國的新技術(shù)發(fā)展取得了巨大突破，使得我國在國際新技術(shù)領(lǐng)域具有了更強的競爭力。
其次，三新三促方案助推了新產(chǎn)業(yè)的崛起。經(jīng)濟發(fā)展必須依靠新的產(chǎn)業(yè)引導。在過去的幾年中，隨著三新三促方案的實施，我國涌現(xiàn)了一大批新的產(chǎn)業(yè)，如新能源、新材料、生物醫(yī)藥等。這些新產(chǎn)業(yè)不僅給經(jīng)濟增長帶來了新的動能，也為就業(yè)提供了更多的機會。以新能源產(chǎn)業(yè)為例，三新三促方案在新能源領(lǐng)域的投資增加了，政府資助了大量的新能源企業(yè)，提供了更多的稅收優(yōu)惠政策。這些措施大大提高了新能源產(chǎn)業(yè)的發(fā)展速度和規(guī)模。同時，推動新產(chǎn)業(yè)的發(fā)展也加速了傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型和升級。通過三新三促方案，我國成功地打造了一批具有國際競爭力的新興產(chǎn)業(yè)，為經(jīng)濟發(fā)展提供了強有力的支撐。
第三，三新三促方案推動了新業(yè)態(tài)的創(chuàng)新。新業(yè)態(tài)是經(jīng)濟發(fā)展的重要方向。在三新三促方案的推動下，新業(yè)態(tài)迅速興起并得到了進一步培育。如共享經(jīng)濟、互聯(lián)網(wǎng)+、文化創(chuàng)意等都是在三新三促方案的引導下逐漸形成的。這些新業(yè)態(tài)的興起，不僅改變了人們的生活方式，也為經(jīng)濟發(fā)展注入了新的活力。共享經(jīng)濟為資源利用和消費提供了更多的選擇，互聯(lián)網(wǎng)+為傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的升級提供了新的可能性，文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)則成為經(jīng)濟增長的新增長點。通過三新三促方案，新業(yè)態(tài)的創(chuàng)新得到了鼓勵和支持，為經(jīng)濟發(fā)展注入了活力和動力。
總之，三新三促方案的實施為我國經(jīng)濟發(fā)展帶來了巨大的變革和積極的影響。新技術(shù)的快速發(fā)展、新產(chǎn)業(yè)的崛起以及新業(yè)態(tài)的創(chuàng)新，為經(jīng)濟增長提供了新的動能和潛力。但同時也面臨一些挑戰(zhàn)，如技術(shù)轉(zhuǎn)化難題、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等。因此，我們需要進一步加強政策的研究和調(diào)整，提供更多的支持與鼓勵，進一步推動三新三促方案的落地與實施，為我國經(jīng)濟發(fā)展注入新的活力，實現(xiàn)可持續(xù)健康的發(fā)展。
一案三促方案篇五
隨著我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展，為了促進經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展，國家提出了“三新三促”方案，即新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝的三新，以及創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新驅(qū)動的三促。我在實施這一方案的過程中有了許多心得體會，我將在下面的文章中逐一闡述。
首先，三新方面，新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝是推動經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵。在實踐中，我意識到新產(chǎn)品的研發(fā)必須要有市場需求的指導，不能只是為了追求新，而忽略了市場的需求。同時，新產(chǎn)品的開發(fā)需要持續(xù)的投入和不斷的創(chuàng)新，不能停留在表面的改變，要深入挖掘顧客的需求，并且能夠在質(zhì)量、功能和設(shè)計上滿足顧客的要求。新技術(shù)和新工藝的引進則需要注重技術(shù)的先進性和可操作性，不能只是追求高大上，要實實在在地帶動改革創(chuàng)新的落地。
其次，三促方面，創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新驅(qū)動是激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情和推動產(chǎn)業(yè)升級的關(guān)鍵。創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)能夠為經(jīng)濟發(fā)展注入新的活力，但創(chuàng)意不是一蹴而就的事情，需要經(jīng)過市場篩選、團隊合作和持續(xù)改進才能實現(xiàn)商業(yè)價值。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)則需要培養(yǎng)創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神，不能只是局限在學校的課堂上，要與市場接軌，實踐出真知。最重要的是創(chuàng)新驅(qū)動，這是實現(xiàn)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和升級的關(guān)鍵，需要組織和企業(yè)推動創(chuàng)新發(fā)展，加大科研投入，培養(yǎng)創(chuàng)新人才，同時也需要全社會的支持和鼓勵。
此外，在實施“三新三促”方案中，還需要注重政府的引導和監(jiān)管。政府在制定政策時需要充分考慮市場需求和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的發(fā)展趨勢，不能一味追求經(jīng)濟增長而忽略了環(huán)境保護和社會公平。政府還應(yīng)加強對企業(yè)的監(jiān)管和指導，引導企業(yè)加大科技研發(fā)投入，推動企業(yè)在技術(shù)、管理、營銷等方面的創(chuàng)新。
最后，要實施好“三新三促”方案，各方面需要齊心協(xié)力。企業(yè)要增強市場競爭力和創(chuàng)新能力，加強科技研發(fā)和技術(shù)引進；學校要培養(yǎng)創(chuàng)新人才，提供實踐機會和創(chuàng)業(yè)支持；社會各界要關(guān)注創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，提供環(huán)境和機會；政府要加強引導和監(jiān)管，為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供政策支持和公正環(huán)境。
綜上所述，“三新三促”方案是我國經(jīng)濟發(fā)展的重要舉措，實施該方案需要全社會的共同努力。在實施過程中，要注意市場需求，注重創(chuàng)新實踐，加強政府引導，各方面齊心協(xié)力。相信通過這樣的努力，我國經(jīng)濟的發(fā)展將會取得更好的成果，實現(xiàn)經(jīng)濟由大變強的目標。
一案三促方案篇六
為深入推進機關(guān)干部能力作風建設(shè)，鞏固深化“三學三做”活動成果，在全局黨員干部中大力營造比學趕超、大抓落實、爭先進位的工作氛圍，突出能力為先、執(zhí)行為要、效能為王的工作導向，經(jīng)局黨組研究決定，開展以“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”為主要內(nèi)容的“三抓三促”活動。特制定如下實施方案。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，貫徹落實習近平總書記視察新疆和兵團重要講話重要指示精神，貫徹落實全國住建工作會議、兵團第八次黨代會和兵團黨委八屆二次、三次、四次全會決策部署，突出高質(zhì)量發(fā)展首要任務(wù)，聚焦房地產(chǎn)市場平穩(wěn)健康發(fā)展、完善住房保障體系、實施城市更新行動、推動建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、提高風險防控能力和加強新時代黨的建設(shè)等重點工作任務(wù)，在學習上下功夫、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，促進黨員干部思想觀念明顯轉(zhuǎn)變、能力素質(zhì)明顯提升、工作作風明顯改進、效率效能明顯提高，真正以過硬本領(lǐng)、優(yōu)良作風、扎實成效，奮力開創(chuàng)兵團住房和城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
堅持問題導向、目標導向、結(jié)果導向，持續(xù)在提升干部思想觀念、能力素質(zhì)、工作作風和效率效能上下功夫，形成想干事、能干事、干成事的良好氛圍。
(一)抓學習促提升。針對目前黨員干部中存在的理論武裝不深、知識儲備不足、學用結(jié)合不緊等問題，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作的能力和水平存在差距等問題，要突出能力為先的導向，本著“干什么學什么、缺什么補什么”的態(tài)度，加強向書本學、向群眾學、向先進學、向?qū)嵺`學，努力消除“知識恐慌”，加快填補“本領(lǐng)赤字”，真正成為抓發(fā)展、謀發(fā)展、促發(fā)展的行家里手。按照兵團黨委統(tǒng)一安排，科學謀劃、精心組織，深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，重點學習習近平總書記關(guān)于住房城鄉(xiāng)建設(shè)工作的重要指示批示，學習《習近平關(guān)于城市工作論述摘編》等內(nèi)容，不斷增強履職本領(lǐng)，切實提高發(fā)展領(lǐng)導力、組織動員力和貫徹執(zhí)行力。每名干部要結(jié)合個人崗位職責，圍繞“上級的要求是什么、群眾的需求是什么、個人的追求是什么”開展自學并形成專題學習報告。6月底前，由各處室收集報機關(guān)黨委。各處室、事業(yè)單位要圍繞“是什么、干什么、怎么干”進行專題研討，注重向基層學習，推動解決住建領(lǐng)域職工群眾的急難愁盼等突出問題。6月底前，各單位形成專題調(diào)研報告報局黨組。
(二)抓執(zhí)行促落實。針對目前干部中存在的執(zhí)行不到位和選擇性執(zhí)行等問題，要突出執(zhí)行為要的導向，暢通政令保運轉(zhuǎn)，千方百計促進工作大落實。健全工作機制，深化全周期管理，實施閉環(huán)式運行，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。各單位負責人要當好“施工隊長”，不能當“甩手掌柜”，既運籌帷幄、又靠前指揮，真正做到不見進展不松勁、不出成果不放手、不達目的不罷休。各黨組成員要堅持以上率下，一級帶著一級干，梳理一批執(zhí)行難、推進難、落地難的攻堅任務(wù)，深度謀劃推動，全力攻堅克難;要針對工作中存在的問題短板，每季度進行一次專題研究討論，檢視問題、扎實整改，推動工作落實。各單位負責人對重點任務(wù)和重大專項工作，要既當指揮員又當戰(zhàn)斗員，切實發(fā)揮主力軍作用，牽頭掛帥、有力推進。局辦公室對照兵團黨委決策部署和局黨組安排，對各項工作任務(wù)建立臺賬清單，通過定期督辦、“亮曬成績”等方式，促進各項重點任務(wù)落實，確保全體干部以昂揚的精神狀態(tài)、務(wù)實的工作作風，切實強化工作執(zhí)行力。
(三)抓效能促發(fā)展。針對目前干部中存在的效率不高、效果不佳等突出問題，要突出效能為王的導向，督促激勵各單位追求卓越挑重擔，竭盡所能干工作。堅持把工作標準調(diào)整到最高、把精神狀態(tài)調(diào)整到最佳、把自我要求調(diào)整到最嚴、把服務(wù)水平調(diào)整到最優(yōu)，努力創(chuàng)造無愧于崗位的業(yè)績，以每個人卓越的追求實現(xiàn)住建事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的目標。各單位要爭做“埋頭苦干的真把式、雷厲風行的快把式、追求卓越的好把式”，著力在工作效能提升、重點任務(wù)落實、發(fā)展指標晉位上下功夫，切實推動營商環(huán)境“大優(yōu)化”、項目落地“大提速”、機關(guān)作風“大轉(zhuǎn)變”，做到立說立行、雷厲風行，案無積卷、事不過夜，形成上下一心謀發(fā)展、埋頭苦干抓發(fā)展、全力以赴促發(fā)展的鮮明導向和濃厚氛圍，努力實現(xiàn)住建工作質(zhì)的有效提升和量的合理增長。
本次活動不劃階段、不分環(huán)節(jié)，集中活動時間為10個月(2023年3月-2023年12月)，之后轉(zhuǎn)入常態(tài)化堅持和長期性鞏固提升。
(一)加強組織領(lǐng)導，營造濃厚氛圍。成立以局黨組書記、局長為組長，各黨組成員為副組長，機關(guān)黨委、處室事業(yè)單位負責人為成員的“三抓三促”活動領(lǐng)導小組，負責活動的安排部署和日常工作。要圍繞大局、聚焦重點，把“三抓三促”活動與做好本職工作、推動住建事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展緊密融合在一起，堅決防止“空對空”“兩張皮”，切實做到兩手抓、兩促進。全面引導各單位和廣大黨員干部知重負重、勤學苦練、擔事任事、敢為善為，形成比學趕超、大抓發(fā)展、爭先進位的生動局面。
(二)堅持問題導向，做好靶向施治。各單位要按照活動方案要求，主要從學習上是否下功夫、執(zhí)行上是否鉚足勁、效能上是否下真章等方面開展前期調(diào)研。要緊盯問題、靶向施治，始終跟著問題走、奔著問題去、盯著問題改，系統(tǒng)查找每名干部、每個單位在抓學習、抓落實、抓效能方面存在的問題短板，堅決掃除作風頑疾，著力強化責任擔當，切實提升黨員干部履職盡責水平。
(三)對標一流標準，全面整改提升。要把思想解放作為“三抓三促”活動的先導，作為能力提升的重點，努力做到凡事對標一流、努力追趕一流。局機關(guān)各單位之間，要比能力、比作風、比效能;與兵直部門之間，要敢于向優(yōu)秀單位比工作效率、比工作作風，把干事創(chuàng)業(yè)的激情充分釋放出來，以一往無前的奮斗姿態(tài)和永不懈怠的斗爭精神，奮力開創(chuàng)兵團住建事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
一案三促方案篇七
近年來，為了促進我國經(jīng)濟的健康發(fā)展，政府推出了一系列的政策措施，其中包括了“三新三促”方案。這一方案以加強新動能培育、新產(chǎn)業(yè)發(fā)展和新業(yè)態(tài)壯大為目標，推動產(chǎn)業(yè)升級和轉(zhuǎn)型升級。在參與實施“三新三促”方案的過程中，我深切體會到了其中的積極意義和推動作用。
首先，這一方案為新動能的培育提供了有力支持。通過建設(shè)創(chuàng)新中心、孵化園區(qū)等，政府為創(chuàng)新型企業(yè)提供了更加良好的發(fā)展環(huán)境。在我的所在企業(yè)，我們利用政府提供的創(chuàng)新資金，在硬件設(shè)施、人才隊伍和技術(shù)研發(fā)等方面進行了全面的改善和升級。這些舉措大大提升了企業(yè)的創(chuàng)新能力，幫助我們推出了一系列具有核心競爭力的產(chǎn)品和服務(wù)，為企業(yè)的長期發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
其次，新產(chǎn)業(yè)的發(fā)展也得到了有力的推動。政府鼓勵企業(yè)向著高技術(shù)、綠色環(huán)保、智能制造等領(lǐng)域發(fā)展，以培育新的經(jīng)濟增長點。在我所了解的一些行業(yè)中，通過政府的引導和政策的支持，一些新興產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展，成為支撐經(jīng)濟發(fā)展的重要力量。我們公司轉(zhuǎn)型投入電動車領(lǐng)域，利用政府的優(yōu)惠政策和扶持措施，順利開拓了市場，逐漸壯大起來。這顯示出政府對新產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重視和幫助，也為我們樹立了信心和動力。
此外，新業(yè)態(tài)的壯大也在加速推進。在互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、共享經(jīng)濟等領(lǐng)域，政府引導和推動了一批創(chuàng)新業(yè)態(tài)的興起。尤其是在互聯(lián)網(wǎng)+的指導下，很多傳統(tǒng)行業(yè)都加快了轉(zhuǎn)型升級的步伐。我們公司也在政府的引導下，將傳統(tǒng)的線下服務(wù)轉(zhuǎn)移到線上，實現(xiàn)了業(yè)務(wù)的跨越式發(fā)展。當下的互聯(lián)網(wǎng)時代，新業(yè)態(tài)的壯大必將引領(lǐng)經(jīng)濟的發(fā)展方向，而政府的推動作用在其中功不可沒。
通過實施“三新三促”方案，我深刻感受到了政府的關(guān)心和大力支持。這一方案推動了企業(yè)的創(chuàng)新能力提升，促進了新產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展，推動了新業(yè)態(tài)的興起。然而，在實施過程中，也暴露出一些問題和挑戰(zhàn)。首先，政策的寬松和支持力度還需要進一步加大，才能更好地推動企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。其次，一些新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展尚不夠成熟，需要政府繼續(xù)加大扶持力度，加強科技研發(fā)支持。最后，對于一些傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級還需更多政策的引導和激勵措施，以促使其更好地適應(yīng)市場的需求。
總結(jié)來說，參與實施“三新三促”方案，讓我深刻意識到了政府的推動力量和重要性。通過政府的引導和支持，新動能得到了培育，新產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)了健康發(fā)展，新業(yè)態(tài)逐漸壯大。為了進一步推動經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展，我們需要加強政策的宣傳和實施，鼓勵更多企業(yè)積極參與。同時，在實施過程中也要及時發(fā)現(xiàn)問題并加以解決，以確?！叭氯佟狈桨改軌蛘嬲鸬酱龠M經(jīng)濟健康發(fā)展的作用。只有政府和企業(yè)的共同努力，才能推動我國經(jīng)濟邁向更加繁榮的未來。
一案三促方案篇八
為全面貫徹落實第四次黨代會提出的各項要求，進一步加強安監(jiān)干部隊伍建設(shè)，提高干部的綜合素質(zhì)，增強工作能力，根據(jù)縣委《關(guān)于在全縣開展“三講三促”主題教育的決定》（栗發(fā)[2011]24號）要求，結(jié)合我局實際，特制定縣安監(jiān)局“三講三促”主題教育實施方案。
一、指導思想。
全面貫徹落實黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和胡錦濤總書記慶祝建黨90周年講話精神為指導，牢固樹立科學發(fā)展觀，緊密結(jié)合我局實際，通過開展“三講三促”主題教育，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，解決突出問題，提高機關(guān)效能，教育引導全局黨員干部堅定理想信念，強化宗旨觀念，遵守黨紀國法，加強道德修養(yǎng)，發(fā)揚優(yōu)良作風，服務(wù)發(fā)展大局，不斷增強支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力，著力解決安全發(fā)展中存在的問題，為上栗的社會發(fā)展保駕護航。
二、目標任務(wù)。
這次“三講三促”主題教育，緊密聯(lián)系黨員干部的思想實際和工作實際，以轉(zhuǎn)變干部作風，提高履職能力，優(yōu)化服務(wù)水平等為目標，扎實有效地進行。
1、宗旨明顯強化。加強黨員干部的黨性修養(yǎng)，增強大局意識，強化宗旨意識，增強群眾觀念，增進親民感情，扎扎實實為人民群眾辦實事、做好事、解難事，讓廣大群眾直接感受到活動帶來的實際成效，切實提高人民群眾的幸福指數(shù)，進一步密切黨群、干群關(guān)系，促進社會和諧。
2、干部素質(zhì)明顯提升。大力推進學習型黨組織建設(shè)，積極開展“創(chuàng)建學習型機關(guān)，爭當學習型干部”的活動，努力形成“人人想學習、人人會學習、人人崇尚學習”的良好局面，讓學習成為一種常態(tài)，營造出積極向上的學習氛圍，真正做到學以立德、學以增智、學以創(chuàng)業(yè)，全面提高干部的綜合素質(zhì)和工作能力，打造一支“黨性強、品德端、業(yè)務(wù)精、形象好”的干部隊伍。
3、機關(guān)作風明顯轉(zhuǎn)變。要通過本次主題教育，黨員干部的思想作風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風有明顯轉(zhuǎn)變，公仆意識、法紀觀念和廉潔意識明顯增強，深入基層、深入實際、深入群眾、求真務(wù)實等優(yōu)良傳統(tǒng)和作風得到進一步發(fā)揚，切實做到重實際、說實話、出實招、求實效，發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化。
三、主要內(nèi)容。
學習、深層學習、深刻學習，提高綜合素質(zhì)，規(guī)范辦事程序，增強工作能力。講正氣，就是要牢固樹立以優(yōu)良的黨風帶政風、以優(yōu)良的黨風促民風的理念，切實解決當前存在的影響黨員干部思想統(tǒng)一、影響干部群眾團結(jié)和諧、影響縣域經(jīng)濟社會發(fā)展的不正之風，大力弘揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評和自我批評的作風，加強黨性修養(yǎng)，鞭撻歪風邪氣，形成良好風氣。講奉獻，就是要將奉獻精神作為一種高尚的情操，一種忘我的境界，一種無私的品格，一種永恒的追求，倡導顧全大局、負責擔當，艱苦奮斗、勤奮工作，勤儉節(jié)約、淡泊名利的優(yōu)良作風，激勵干部作為，營造氛圍，促進績效提高。
鍵，緊緊圍繞轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、調(diào)優(yōu)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、改善民生民享等重點工作，搶抓機遇，真抓實干，堅持安全發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、綠色發(fā)展，努力形成爭先進位、趕超突破的發(fā)展新局面。
四、方法步驟。
根據(jù)我局實際，活動分三個階段進行：
1、動員部署階段（2011年8月）。本階段重點工作：一是成立主題教育的組織機構(gòu)，明確職責分工；二是召開動員大會，全面安排部署主題教育；三是根據(jù)縣委活動方案，結(jié)合實際，制定工作方案和推進計劃；四是通過宣傳標語進行廣泛動員，大力營造主題教育的良好氛圍。
點、難點、重點問題；五是加強對主題教育的全程監(jiān)督，有關(guān)事項以適當方式向社會公開。
3、總結(jié)提升階段（2011年12月）。本階段重點工作：一是在中期考評的基礎(chǔ)上，對活動開展情況進行綜合考評，發(fā)現(xiàn)和表彰典型，樹立榜樣，鞭策后進，對開展活動不力的科室予以通報批評，并追究科室負責人責任；二是做好本次活動的總結(jié)工作，提煉經(jīng)驗，分析不足，推進下一步工作開展；三是把解決問題與建章立制結(jié)合起來，健全和落實一批規(guī)章制度，形成長效機制。
七、有關(guān)要求。
1、加強領(lǐng)導，統(tǒng)一思想。加強干部隊伍作風建設(shè)是實現(xiàn)我局廣大干部作風進一步轉(zhuǎn)變的重要措施，是落實我縣第四次黨代會精神的重要保證。為加強對活動的領(lǐng)導，我局將成立：以李壽華局長為組長，吳森林副局長、黃冰副局長為副組長，各科室負責人為成員的“三講三促”活動領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，由周文鋒同志兼任辦公室主任，負責日常工作協(xié)調(diào)。各科室要真正把思想認識統(tǒng)一到縣委、縣政府的安排和部署上來，通過加強作風建設(shè)，推動我局機關(guān)作風明顯轉(zhuǎn)變，機關(guān)效能有效提升，確保各項工作目標、任務(wù)、措施的貫徹落實。
有力措施，切實加以解決。對查擺出的問題和薄弱環(huán)節(jié)要認真分析研究，逐一加以解決；對帶有傾向性的問題，要采取果斷措施，限期整改到位。
3、形成制度，常抓不懈。機關(guān)作風建設(shè)是一項長期的工作，各科室要在解決當前比較突出問題的同時，樹立常抓不懈的思想，使作風建設(shè)制度化、經(jīng)常化，特別是針對工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，要采取有力措施加以解決。
一案三促方案篇九
自“三抓三促”行動開展以來，張掖市疾控中心緊緊圍繞全市疾控工作面臨的形勢挑戰(zhàn)，對標黨的二十大提出的新要求、新任務(wù)，結(jié)合“防控重大疾病·保障人民健康”的中心任務(wù)，在全面梳理影響和制約疾控工作高質(zhì)量發(fā)展方面的堵點難點問題基礎(chǔ)上，精心制定行動實施方案和任務(wù)清單，把“三抓三促”行動實效的著力點放在有力提升疾病預防控制技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量上。
為推動“三抓三促”行動走深走實、見行見效，3月7日下午，張掖市疾控中心抽調(diào)傳染病防治專家及業(yè)務(wù)骨干，在西來寺社區(qū)廣場開展了“三抓三促惠及民生健康義診服務(wù)百姓”健康教育科普宣傳及義診活動。通過測量血壓、現(xiàn)場解答、發(fā)放健康知識宣傳折頁、宣傳品等方式，為社區(qū)群眾宣講鼠疫、流感、結(jié)核病、艾滋病、慢性病等方面的防治知識，倡導居民通過養(yǎng)成健康生活方式提高健康素養(yǎng)、預防疾病發(fā)生。此次活動共發(fā)放健康知識宣傳折頁、手提袋、紙巾等宣傳品150余份，測量血壓120余人次，現(xiàn)場解答群眾咨詢160余人次。
下一步，中心將以開展“三抓三促”行動為牽引，結(jié)合即將在全黨開展的主題教育，把貫徹落實黨的二十大精神同推進健康張掖建設(shè)、保障公共衛(wèi)生安全緊密結(jié)合，教育引導中心全體干部職工在學習上下苦功、彌補能力素質(zhì)的短板和弱項，在執(zhí)行上鉚足勁、把落實的效果作為強化執(zhí)行力的檢驗標尺，在效能上見真章、切實把中央決策部署和省市委工作要求貫穿到疾病預防控制領(lǐng)域各方面各環(huán)節(jié)全過程，為推動全市疾病預防控制事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、建設(shè)幸福美好新張掖筑牢健康之基。
一案三促方案篇十
關(guān)于在窗口單位和服務(wù)行業(yè)開展“三亮三比三評”活動的實施方案。
縣委組織部：
為全面貫徹落實胡錦濤總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話及全國窗口單位和服務(wù)行業(yè)為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)視頻會議精神，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，根據(jù)中共海晏縣委黨的建設(shè)工作領(lǐng)導小組《關(guān)于印發(fā)全縣窗口單位和服務(wù)行業(yè)開展“三亮三比三評”活動實施意見的通知》精神，經(jīng)局黨委研究，決定在全系統(tǒng)窗口單位和服務(wù)行業(yè)開展“三亮三比三評”活動，具體實施方案如下。
一、總體要求。
窗口單位和服務(wù)行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要以“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”為主題，緊緊圍繞“三增一保促跨越”發(fā)展思路和“加速發(fā)展、加快調(diào)整、推動跨越”發(fā)展主基調(diào)，建設(shè)“生態(tài)產(chǎn)業(yè)新沙溪，富裕和諧新沙溪”，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、領(lǐng)導干部的骨干帶頭作用和黨員的先鋒模范作用，廣泛開展“三亮三比三評”活動，努力把窗口單位和服務(wù)行業(yè)建設(shè)成切實轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的示范窗口、服務(wù)人民群眾的便民窗口、展示精神風貌的形象窗口，在推進全鄉(xiāng)各項事業(yè)發(fā)展中建功立業(yè)，努力達到中央提出的“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織”的目標。
二、范圍對象。
窗口單位和服務(wù)行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，主要在直接聯(lián)系服務(wù)群眾的黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、服務(wù)行業(yè)的黨組織和黨員中開展。
1、全系統(tǒng)各單位中直接接待服務(wù)群眾的工作窗口的黨組織和黨員。
2、各類與社會公眾聯(lián)系密切、直接服務(wù)群眾的黨組織和黨員。
三、活動內(nèi)容。
“三亮”：亮標準、亮身份、亮承諾。普遍推行公開服務(wù)事項、工作流程、辦結(jié)時限制度，公開服務(wù)標準。通過開展黨員一句話踐諾活動、佩戴黨徽、服務(wù)卡和設(shè)立黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員之家等，亮出黨員身份，亮明崗位責任。設(shè)置展示板、電子顯示屏、網(wǎng)絡(luò)平臺等，公布承諾內(nèi)容，接受群眾監(jiān)督；工作中規(guī)范著裝、文明用語，樹立良好形象，展示風采風貌。
“三比”：比技能、比作風、比業(yè)績。對照本行業(yè)本單位先進標準和先進典型，開展“對標定位”、崗位練兵、技能比武，不斷提高業(yè)務(wù)技能，爭當行業(yè)“排頭兵”。開展文明服務(wù)、誠信服務(wù)、廉潔服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽，促進服務(wù)態(tài)度明顯改善、工作作風顯著轉(zhuǎn)變。開展“奪旗爭星、崗位明星、服務(wù)標兵”評比，看實績、比貢獻，形成比學趕超的生動局面。
“三評”：群眾評議、黨員互評、領(lǐng)導點評。通過設(shè)置意見箱、熱線電話（0970632126）方式，接受服務(wù)對象即時評價、在線評估和社會評論，及時反饋群眾意見，整改存在問題。結(jié)合黨員自身特點和崗位實際，開展自評、互評、他評，相互鼓勵、比學趕幫。黨員領(lǐng)導干部要深入調(diào)查研究，實事求是地肯定成績、指出存在問題，提出改進意見，指明努力方向。
四、活動時間安排。
（一）宣傳動員階段（2011年9月）。及時召開專題會議，廣泛宣傳動員，并在充分聽取服務(wù)對象意見，查找和梳理出存在的問題的基礎(chǔ)上，制定出切實有效的服務(wù)措施。
（二）組織實施階段（2011年10月至2012年5月）。按照實施方案，認真組織實施?；顒油七M中，要適時召開推進會或經(jīng)驗交流會，確?；顒佑行?、有力、有效開展。
（三）總結(jié)評議階段（2012年6月）。對為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行總結(jié)表彰，形成長效機制，努力推進黨的先進性建設(shè)。
五、主要措施。
在推進窗口單位和服務(wù)行業(yè)“三亮三比三評”活動中，要突出重點領(lǐng)域，抓住主要環(huán)節(jié)，落實具體工作措施。
（一）對標定承諾，學習借鑒科學先進的服務(wù)方式。每個窗口單位和服務(wù)行業(yè)要堅持高標準、高要求，確定本領(lǐng)域在全縣、全區(qū)乃至全省、全國具有廣泛知名度和影響力的先進典型，作為爭創(chuàng)“標桿”，積極學習借鑒他們先進的服務(wù)方式和管理模式，向先進學習、向標桿看齊。各窗口單位和服務(wù)行業(yè)都要對照“標桿”作出公開服務(wù)承諾，設(shè)立投訴、舉報熱線電話，并在單位醒目位置予以公開。
（二）集中抓整改，解決一批群眾反映強烈的突出問題。各窗口單位和服務(wù)行業(yè)要采取自己找、上級提、向服務(wù)對象征詢、等方式，深入查找自身存在的突出問題，歸類梳理，逐一提出有針對性的整改措施，明確整改時限，建立整改臺賬，掛牌銷號整改，集中解決一批群眾意見集中、社會反映強烈的突出問題。各單位要在9月底以前將查找梳理出的突出問題書面報鄉(xiāng)作風辦，不斷提高服務(wù)針對性，增強活動效果。
（三）開門搞評議，加大督查考評的力度。各窗口單位和服務(wù)行業(yè)部門要邀請“兩代表一委員”、服務(wù)對象代表、群眾代表為監(jiān)督員，堅持定期評議，面對面提意見，通過滿意度測評、問卷調(diào)查、隨機走訪或邀請專業(yè)調(diào)查機構(gòu)測評等途徑，對爭創(chuàng)活動情況進行考核評議。各部門負責人要參加一次“窗口服務(wù)親身體驗”活動，并采取明查暗訪、隨機調(diào)查、定期督查等方式，加大督促檢查力度，對查擺問題不深入、整改落實不到位、爭創(chuàng)成效不明顯的，通過召開現(xiàn)場會、下發(fā)督辦通知、公開通報等方式，促進工作落實，推動爭創(chuàng)活動深入開展。
（四）宣傳造聲勢，營造濃厚的輿論氛圍。局屬各單位、要注重加強宣傳引導，精心選樹培育和宣傳推廣一批窗口單位和服務(wù)行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的先進典型，發(fā)揮典型的示范帶動效應(yīng)。同時，要加大對活動開展的監(jiān)督力度，對服務(wù)質(zhì)量差、群眾意見大、社會反映強烈的窗口單位和服務(wù)行業(yè)，采取督查督辦書面回復等方式，形成人人參與創(chuàng)先爭優(yōu)、人人推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實轉(zhuǎn)變作風，提高效率，推動發(fā)展的良好氛圍。
六、工作要求。
（一）加強組織領(lǐng)導。為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動是整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要組成部分，也是當前和今后一個時期窗口單位和服務(wù)行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)的重點工作。為確?；顒佑行蜷_展，成立了以局黨組織牽頭、局辦公室為工作領(lǐng)導小組，局屬各單位要結(jié)合作風建設(shè)年活動的開展，加強領(lǐng)導，精心組織，確保首問責任窗口和服務(wù)接待窗口規(guī)范運行，各窗口單位和服務(wù)行業(yè)要根據(jù)“三亮三比三評”活動的目標要求，制定工作計劃，明確活動主題，落實爭創(chuàng)措施，確?；顒尤〉脤嵭?。
（二）注重分類指導。各窗口單位要結(jié)合各自的崗位特點，制定具體可行的實施辦法，明確爭創(chuàng)標準，落實爭創(chuàng)措施。
（三）突出典型示范。把典型示范作為推進開展“三亮三比三評”活動的重要抓手，認真組織開展“我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“群眾滿意窗口”等推薦評比活動，各單位要認真總結(jié)，及時上報典型材料和工作總結(jié)（各單位每月初至少上報一篇有質(zhì)量的宣傳稿件），大力宣傳窗口服務(wù)單位黨組織和黨員的先進典型，努力形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。
（四）加強長效機制建設(shè)。在落實窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)各項要求的同時，要注重探索方法、總結(jié)經(jīng)驗，進一步完善工作機制，建立健全窗口單位黨組織和黨員公開承諾、上評下議的動力機制，建立健全公開透明、便捷高效的服務(wù)機制，不斷鞏固擴大活動成果，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深發(fā)展。各活動單位要注意把“三亮三比三評”活動與創(chuàng)先爭優(yōu)、作風建設(shè)年活動以及“四要十不準”的貫徹落實有機結(jié)合起來，突出活動特色，讓廣大人民群眾實實在在感受到活動帶來的成效。
二〇一一年九月二十二日。
（聯(lián)系人：孫鳴電話——09718631362）。
主題詞:窗口單位“三亮三比三評”實施方案是否宜公開：宜公開抄送：檔（5）。
海晏縣文化體育廣播電視局2011年9月22日印發(fā)。
共印發(fā)6份。
一案三促方案篇十一
近年來，隨著企業(yè)競爭的加劇，集團公司越來越注重促進內(nèi)部協(xié)作和團隊合作，以提高企業(yè)整體績效和競爭力。為此，我所在的集團公司引入了“三促方案”，旨在提高員工的創(chuàng)新能力、執(zhí)行力和團隊合作能力。通過參與三促方案，我深深地認識到這一方案的重要性，也積累了一些寶貴的心得體會。
首先，參與三促方案讓我深刻認識到創(chuàng)新精神的重要性。在集團公司中，創(chuàng)新是推動企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在。只有不斷引入新的理念和方法，才能適應(yīng)快速變化的市場和競爭環(huán)境。三促方案通過組織各種創(chuàng)新活動，激發(fā)了員工的積極性，鼓勵他們提出創(chuàng)新的想法和解決問題的方法。在這個過程中，我學到了如何啟發(fā)自己和團隊成員的創(chuàng)新思維，如何積極參與討論和交流，以及如何將想法變成行動。這些經(jīng)驗不僅對我個人發(fā)展有著深遠的意義，也有助于公司在市場競爭中取得優(yōu)勢。
其次，三促方案也提高了我的執(zhí)行力。執(zhí)行力是企業(yè)成功的基石。在集團公司中，很多好的計劃和戰(zhàn)略都因為執(zhí)行不力而無法實現(xiàn)。通過參與三促方案，我學到了如何制定合理的目標和計劃，如何利用時間和資源來實現(xiàn)這些目標。同時，我也學到了如何迅速適應(yīng)變化，并能夠堅持不懈地追求目標。這些能力在我工作中的實踐中得到了鍛煉和提高，使我能夠更好地與同事合作，更高效地完成工作任務(wù)。
最后，三促方案有效促進了團隊合作能力的提升。在集團公司中，團隊合作是實現(xiàn)共同目標的關(guān)鍵。通過參與三促方案，我發(fā)現(xiàn)一個好的團隊需要大家的共同努力和配合。在團隊合作中，我學到了如何協(xié)調(diào)不同的意見和利益，如何有效地分工和協(xié)作，以及如何激發(fā)和發(fā)揮團隊的潛力。同時，我也體會到了團隊合作的快樂和成就感，這進一步激發(fā)了我對集團公司的歸屬感和責任感。
總結(jié)起來，集團公司的三促方案給我?guī)砹撕芏嗍斋@和啟示。通過參與三促方案，我深刻認識到創(chuàng)新、執(zhí)行和團隊合作對于企業(yè)發(fā)展的重要性。這些能力的提升不僅有助于推動個人職業(yè)發(fā)展，也能夠為企業(yè)的成功作出貢獻。因此，我將繼續(xù)在工作中努力提高自己的創(chuàng)新能力、執(zhí)行力和團隊合作能力，為集團公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
一案三促方案篇十二
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以開展“喜迎、爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動、強力推進“三抓一促”活動為主線，著力促進黨員干部轉(zhuǎn)作風、優(yōu)環(huán)境、抓落實，凝神聚力提效能，服務(wù)發(fā)展新跨越，立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)。按照市委、市政府統(tǒng)一部署，緊密聯(lián)系紀檢監(jiān)察工作實際，堅持重實際、說實話、辦實事、求實效，大力發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，樹立“為民、務(wù)實、清廉”的良好形象，以實際行動和優(yōu)異成績向黨的獻禮。
二、主要目標。
力爭各級黨委、政府目標責任考核以及各級各項評選表彰的先進行列，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和創(chuàng)先爭優(yōu)的實際行動，為武穴科學發(fā)展、跨越式發(fā)展創(chuàng)造新業(yè)績，作出新貢獻。
——轉(zhuǎn)變工作作風。以創(chuàng)建“六型”機關(guān)為載體，牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民的意識，引導全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)干部職工弘揚搶抓機遇、奮發(fā)有為的精神，大興創(chuàng)先爭優(yōu)之風;增進群眾感情，大興密切聯(lián)系群眾之風;深化治庸問責，大興獎優(yōu)罰劣之風;進一步增強紀律觀念，能自覺地遵守本單位的規(guī)章制度，特別是廉政建設(shè)的各項制度和上下班制度，工作時間不做與工作無關(guān)的事情;進一步增強務(wù)實觀念，堅持重實際、說實話、辦實事、求實效，大力發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，樹立“為民、務(wù)實、清廉”的良好形象。
——優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。深化“四減五制三集中”工作，提高辦事效率，提升服務(wù)質(zhì)量;規(guī)范行政執(zhí)法行為，優(yōu)化政策環(huán)境;規(guī)范行政服務(wù)中心建設(shè)，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境;嚴格問責機制，優(yōu)化法制環(huán)境。認真落實《省紀委關(guān)于在全省紀檢監(jiān)察機關(guān)開展“創(chuàng)五好班子、建一流隊伍”活動的通知》(鄂紀發(fā)〔〕2號)，促進紀檢監(jiān)察機關(guān)領(lǐng)導班子和干部隊伍思想政治素質(zhì)進一步提高、能力素質(zhì)進一步增強、工作機制進一步完善、工作業(yè)績進一步提升，更好的服務(wù)、保障、推動武穴科學發(fā)展和跨越發(fā)展營造良好的軟環(huán)境。
性地完成全年黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項工作任務(wù)。
——促進跨越發(fā)展。引導干部職工提升精神區(qū)位、打造精神高地，把全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)干部職工的決心和干勁統(tǒng)一到“喜迎、爭創(chuàng)新業(yè)績”上來，圍繞“服務(wù)提升年”目標任務(wù)，完成“三件大事”和打造“六大環(huán)境”，以優(yōu)異的成績迎接黨的召開。
三、主要內(nèi)容。
以轉(zhuǎn)變工作作風、夯實基層組織、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為重點，主要開展五項重點工作：
(一)開展營造“喜迎、爭創(chuàng)新業(yè)績”氛圍活動。結(jié)合“學黨史、知黨情、跟黨走”，以“立足崗位以實際行動服務(wù)科學發(fā)展、跨越式發(fā)展”為內(nèi)容，組織開展“喜迎、爭創(chuàng)新業(yè)績”演講比賽活動，有效調(diào)動和激發(fā)廣大黨員干部勇于探索、大膽創(chuàng)新的精神風貌。(負責單位：宣傳部、統(tǒng)計局)。
(二)開展選樹典型活動。按照中央關(guān)于“基層組織建設(shè)年”的要求，大力推進“五個基本”、“七個體系”建設(shè)，全面貫徹落實基層黨建三年規(guī)劃?！捌咭弧鼻氨碚靡慌邢冗M基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和創(chuàng)先爭優(yōu)先進單位、先進個人;組織開展全市“我身邊的先進榜樣”典型事跡報告會，并在媒體進行宣傳，努力營造“喜迎、爭創(chuàng)新業(yè)績”的濃厚氛圍。(負責單位：宣傳部、市總工會)。
(三)開展打造“六型”機關(guān)建設(shè)推進活動。深入推進打造學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型、節(jié)約型、廉潔型機關(guān)建設(shè)，召開打造“六型”機關(guān)推進會，總結(jié)成績，查找不足，明確奮斗目標，力爭全市80%以上的紀檢監(jiān)察機關(guān)達到“六型”機關(guān)標準。(負責單位：市直機關(guān)工委、市人社局)。
(四)深入推進“四減五制三集中”工作，不斷優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。按照市委、市政府統(tǒng)一要求，減審批事項、審批環(huán)節(jié)、審批時限、審批費用，實行窗口受理制、首問負責制、一次告知制、限時辦結(jié)制、責任追究制和集中審批職能、審批事項、審批人員，嚴格督辦承諾兌現(xiàn)，清理和規(guī)范審批事項，優(yōu)化流程、縮短時間，切實優(yōu)化武穴發(fā)展環(huán)境。紀委、監(jiān)察局對“四減五制三集中”落實情況不定期進行明查暗訪，發(fā)現(xiàn)問題，嚴肅問責追責。明查暗訪結(jié)果將作為年終評先的重要依據(jù)。(責任單位：市直機關(guān)工委、市總工會)。
(五)積極開展“千人評窗口”活動。通過加強政風行風建設(shè)，按照創(chuàng)先爭優(yōu)和治庸問責的要求，采取問卷調(diào)查、會議集中評議等方式，主動接受監(jiān)督和評議，以評促服務(wù)，以評促作風、以評促效能，讓人民群眾感受到創(chuàng)建帶來的成效和實惠。(負責單位：市人社局、市統(tǒng)計局)。
(六)深化治庸問責活動。加強督察督辦，狠抓工作落實。加大《明查暗訪實施辦法》、《行政問責暫行辦法》等治庸問責過程中形成的有效制度的執(zhí)行力度，建立和完善懲教結(jié)合、標本兼治的長效機制，統(tǒng)一推行、統(tǒng)一落實，有效推動治庸問責工作常態(tài)化，確保活動各項工作落實到位，不斷鞏固和擴大治庸問責成果。(負責單位：市紀委監(jiān)察局、市直機關(guān)工委)。
四、活動步驟。
活動從20xx年2月開始，至20xx年12月結(jié)束。具體分為學習動員、組織實施、鞏固提高三個步驟。
一案三促方案篇十三
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”這一主題，全面落實黨的十七大、十七屆四中全會提出的基層黨建工作各項任務(wù)，著力解決基層黨組織建設(shè)中的突出問題，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和黨員隊伍的生機活力。努力“基層黨組織戰(zhàn)斗力進一步提升，基層黨組織書記素質(zhì)進一步提升，黨員隊伍生機活力進一步提升，基層基礎(chǔ)保障水平進一步提升，基層黨建制度化水平進一步提升”的五大目標，引導黨員干部充分發(fā)揮推動科學發(fā)展、服務(wù)人民群眾、促進社會和諧的作用，在建設(shè)生態(tài)、文明、幸福的實踐中當先鋒、爭先進，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。
1.抓制度落實，促黨建各項工作全面推進。一是要落實述職評議制度。黨組書記要向上一級黨的委員會和下級黨組織負責人、“兩代表一委員”、部門中層干部和黨員群眾代表作專題述職。二是要落實黨員領(lǐng)導干部聯(lián)系點制度。明確黨員領(lǐng)導干部對基層黨建工作進行幫扶指導，及時發(fā)現(xiàn)聯(lián)系點工作中遇到的新情況、新問題，積極幫助解決實際問題。三是要落實主題活動制度。要根據(jù)基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)的目標要求，結(jié)合實際，創(chuàng)新黨建活動載體，開展形式多樣的黨建工作主題活動，定期評選、表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者。2.抓班子建設(shè)，促黨組織戰(zhàn)斗力明顯提升。一是加強機關(guān)作風和效能建設(shè)，轉(zhuǎn)變觀念創(chuàng)新工作思路，著力打造戰(zhàn)斗堡壘力強、推動執(zhí)行力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強的黨員隊伍。結(jié)合“整作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”主題活動，堅持理論聯(lián)系實際，樹立崇尚實干理念，狠抓工作落實，進一步增強班子駕馭全局的能力，使每一個班子成員都能自覺地用科學發(fā)展理念決策，并運用到各項工作目標完成的思路和措施中，以黨建工作促進全局各項工作任務(wù)的完成。二是堅持機關(guān)黨組議事制度，做到民主決策、各司其職、分頭落實。堅持談心談話制度，班子成員之間思想、工作及時溝通交流，相互支持配合，形成大家心往一處想、勁往一處使，互相理解、互相協(xié)作、團結(jié)奮進的良好局面。全面推進黨務(wù)政務(wù)公開，規(guī)范黨員公開內(nèi)容、程序和形式，提高黨建工作透明度，著力構(gòu)建陽光部門。強化領(lǐng)導班子自身廉政建設(shè)，深化諾廉、述廉、評廉、考廉制度的落實，班子成員帶頭執(zhí)行廉潔自律相關(guān)規(guī)定，爭當廉潔自律的表率。3.抓黨員隊伍生機活力，促先鋒模范作用充分發(fā)揮。要進一步提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量，加強黨員教育培訓和管理服務(wù)，全面實行黨員“百分制”年度考核，逐步完善黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制，不斷黨員黨性觀念和黨員意識，增強黨員隊伍生機活力，充分發(fā)揮廣大黨員在服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展、服務(wù)群眾中的先鋒模范作用，促進社會和諧穩(wěn)定。
1.不斷加強黨員隊伍建設(shè)，提高整體綜合素質(zhì)。一是加強黨的思想建設(shè)。繼續(xù)保持黨員隊伍良好的精神狀態(tài)，發(fā)揮好先鋒模范作用和帶頭作用，從強化黨員干部學習和培訓入手，達到每名黨員思想覺悟高于群眾、工作技能高于群眾、工作業(yè)績高于群眾“三個高于”的目標。堅持黨組理論中心組學習制度，規(guī)范支部“”學習制度，強化業(yè)務(wù)知識的學習，做到學習內(nèi)容與解決自身不足相結(jié)合;學習內(nèi)容與本崗工作需求相結(jié)合;學習要與農(nóng)村經(jīng)濟現(xiàn)實發(fā)展形勢相結(jié)合，不斷增強為農(nóng)服務(wù)的本領(lǐng)，自覺地以高昂的熱情和斗志全身心投入到水利工作中。二是加強黨風廉政建設(shè)。以提高思想政治素質(zhì)為重點，用科學的理論武裝黨員，用現(xiàn)代科學文化充實黨員，在黨員干部隊伍中開展理想信念和黨性、黨風、黨紀學習教育活動，努力打造學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、廉潔型黨組織。通過學習教育，使全體黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，筑牢黨紀國法和思想道德防線，提高黨員的政治鑒別力和廉潔勤政的自覺性。2、推進黨務(wù)公開陽光工程，夯實黨建工作基礎(chǔ)。按照發(fā)揚民主、廣泛參與、積極穩(wěn)妥、著重實效、統(tǒng)籌兼顧、改革創(chuàng)新的原則，大力推行以黨務(wù)公開為主的“廉政建設(shè)陽光工程”，采用黨內(nèi)會議、文件、簡報和黨組織活動等多種形式，及時規(guī)范公開黨組織決議、決定及執(zhí)行情況，黨的思想和組織建設(shè)情況，領(lǐng)導班子建設(shè)情況，干部選拔和管理情況，聯(lián)系和服務(wù)黨員、群眾情況，黨風廉政建設(shè)情況等等，進一步增強黨的工作透明度，保障黨員對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。落實黨員“百分制”年度考核制度，并進行表彰和獎勵;推進黨員承諾制度的實施，認真開展批評與自我批評，對評議不佳的黨員進行提醒談話，并做好轉(zhuǎn)化工作。3.加強政風行風，提高工作效率。圍繞農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展，全面落實各項惠農(nóng)政策，以黨建促發(fā)展扎實開展各項業(yè)務(wù)工作。一是大力實施民生工程。由局班子成員牽頭，積極組織開展病險水庫除險加固、安全飲水等農(nóng)田水利基本建設(shè)，確保農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收和農(nóng)村穩(wěn)定;二是加大水行政執(zhí)法力度。積極組織開展以打擊違法非法河道采砂為重點的水利工程專項整治，確保水工程安全，維護正常的水事秩序;三是提高服務(wù)質(zhì)量，樹立良好的部門形象，在廣大黨員中選派思想優(yōu)、作風硬的水利技術(shù)人員，組建水利服務(wù)工作小組，下鄉(xiāng)進村，開展技術(shù)服務(wù)。4.加強掛點聯(lián)系，壯大集體經(jīng)濟。按照《發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟創(chuàng)建“五好”村黨組織活動實施方案》的要求，把提高村級集體經(jīng)濟收入、增強“造血”功能作為加強農(nóng)村基礎(chǔ)組織建設(shè)的重要任務(wù)。繼續(xù)加大幫扶指導力度，對銀河鎮(zhèn)天柱崗村進行結(jié)對共建，選派幫扶指導工作組進駐聯(lián)系點，切實為發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟和群眾增收找準項目和路徑。5.開展結(jié)對幫扶，幫困脫貧致富。按照“一幫一”或“多幫一”的方式，安排黨員與困難群眾開展結(jié)對幫困活動。機關(guān)黨員干部要與聯(lián)系掛點村的困難群眾結(jié)成“對子”，要通過聯(lián)系項目、提供信息、援助資金等多種方式，力所能及地對幫扶對象從思想上進行鼓勵、從感情上給予關(guān)懷、從物質(zhì)上予以幫助、從精神上給予激勵，把組織的關(guān)懷溫暖送到他們心坎上，努力使困難群眾脫貧致富。
從2012年3月初到12月底，基本結(jié)束，分為三個階段。1.準備階段(2012年3月初至3月中旬)。召開全局“三抓三促”活動動員大會，安排部署活動。2.實施階段(3月下旬至10月底)。黨員領(lǐng)導干部和廣大黨員要按照實施方案的要求，認真做好各項工作，深入聯(lián)系村，做好幫扶工作，確?；顒尤〉脤嵭А?.總結(jié)階段(11月初至12月底)。認真總結(jié)，深化“三抓三促”活動的成功實踐和有益經(jīng)驗，以制度形式固定有效實踐，定期落實黨建工作，進一步建立和完善長期工作機制。1.加強領(lǐng)導，加強責任。局成立“三抓三促”活動領(lǐng)導小組，加強活動組織領(lǐng)導。領(lǐng)導小組設(shè)辦公室負責活動的日常工作。同時，成立掛點聯(lián)系工作組，確保各項目標任務(wù)落實到位，不斷促進活動健康深入發(fā)展。2.領(lǐng)導帶頭，全體員工參與。局組成員要以身作則，帶頭樹立榜樣，帶頭下基層，落實各項工作，真正深入基層和黨員干部群眾，切實為人民解決問題，辦實事，引導廣大黨員積極參與，真正為人民服務(wù)，真正為人民解憂。3.加強宣傳，營造氛圍。充分利用報紙、網(wǎng)絡(luò)、工作簡報等宣傳媒體，大力宣傳活動的目的和意義，為活動的深入發(fā)展營造良好的氛圍。
一案三促方案篇十四
20xx年是全面開啟現(xiàn)代化建設(shè)新征程的第二年，為貫徹落實中央和省、州、縣關(guān)于加快社會治理現(xiàn)代化的部署要求，著力解決發(fā)展中的矛盾和問題，不斷提高農(nóng)村宜居宜業(yè)水平，根據(jù)《中共中央國務(wù)院關(guān)于做好20xx年全面推進鄉(xiāng)村振興重點工作的意見》、《20xx政府工作報告》及《中共貴州省委貴州省人民政府關(guān)于做好20xx年全面推進鄉(xiāng)村振興重點工作的實施意見》中關(guān)于“加強和完善社區(qū)治理”的要求，為開啟發(fā)展新征程提供治理保障，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定本方案。
全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持以人民為中心，以滿足人民日益增長的美好生活需要為根本目的，以黨建引領(lǐng)、教育引導、依法治理、服務(wù)下沉、為統(tǒng)領(lǐng)，精準實施“六項舉措”，整合社會治理資源，補齊公共服務(wù)短板，加強和完善茶馬鎮(zhèn)社區(qū)治理體系治理能力建設(shè)。
（一）保持定力，久久為功。踐行黨的根本宗旨，貫徹黨的群眾路線，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，既著眼長遠，又立足當前，一張藍圖繪到底，堅定不移抓下去，不斷滿足群眾對美好生活的向往。
（二）問題靶向，效果導向。堅持問題靶向，找準問題背后的堵點、難點，做到精準施策、有的放矢。樹立效果導向，以解決群眾的煩心事、揪心事為出發(fā)點和落腳點，以群眾滿意為標準，將基層社會治理各項工作落實落細落小。
（三）資源整合，機制融合。有機整合各類優(yōu)勢力量和資源要素，凝聚各方力量，使社區(qū)、社會組織、企業(yè)、駐區(qū)單位等在基層社會治理中發(fā)揮更大作用。完善黨委領(lǐng)導、政府負責、民主協(xié)商、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐的社會治理體制，確保全鄉(xiāng)基層社會治理一盤棋。
（四）匯聚民智，發(fā)揮民力相信群眾、依靠群眾、凝聚群眾，堅持深入基層一線，堅持發(fā)揮好聯(lián)席會議、議事協(xié)商等平合作用，廣泛匯聚民聲。凝聚群眾力量，引導居民群眾主動投身基層社會治理，打造人人有責、人人盡責的社會治理共同體。
(一)加強“宣傳陣地”建設(shè)，讓議事協(xié)商“看得見”
村務(wù)公開、黨務(wù)公開、財務(wù)公開、政策宣傳信息公開是委會規(guī)范化建設(shè)重要內(nèi)容，“宣傳陣地”的建設(shè)有利于推進村委會規(guī)范化建設(shè)和村務(wù)公開制度化、信息化，能夠引導村民加強對村級事務(wù)的全過程監(jiān)督。我鎮(zhèn)基層治理示范創(chuàng)建項目首先就是要建設(shè)好“宣傳陣地”。
（二）加強制度上墻建設(shè)，讓群眾監(jiān)督“摸得著”
制度建設(shè)所能夠發(fā)揮的長期性、根本性和穩(wěn)定性的作用使其在村務(wù)、黨務(wù)、村務(wù)建設(shè)中具有不可替代的重要作用。俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”。規(guī)矩也就是規(guī)章制度，是我們應(yīng)該遵守的，用來規(guī)范我們行為的規(guī)則、條文，它保證了良好的秩序，是各項事業(yè)成功的重要保證。在社區(qū)建設(shè)的中制度建設(shè)尤為重要，它關(guān)乎群眾的監(jiān)督能否落實、干部的自我約束能否落實。村（居）建設(shè)涵蓋各類規(guī)章制度上墻、村規(guī)民約（居民公約）上墻、辦事流程上墻等。
（三）加強綜合服務(wù)站建設(shè)，便民利民讓群眾“少跑路”
綜合服務(wù)站的建設(shè)能夠有效解決群眾“多跑路”的難題，建設(shè)綜合服務(wù)一站式服務(wù)一站式告知流程和手續(xù)，為群眾提供便利，也優(yōu)化了社區(qū)辦事流程，提升了服務(wù)水平。
（四）完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，保村（居）正常運轉(zhuǎn)。
社區(qū)建設(shè)首要要保障基本的工作運行，社區(qū)辦公場所黨員活動室日常維護是有必要的，如殘疾人、老年人便捷通道的建設(shè)維護；日常辦公耗材的購置及更新維護也是必不可少的，如辦公電腦的維護、辦公紙張、打印機維護等?；A(chǔ)設(shè)施維護及辦公耗材保障有利村（居）有序運轉(zhuǎn)。
（一）強化組織領(lǐng)導。各部門各村要充分認識基層社會治理重要性，主要領(lǐng)導履行推進基層社會治理第一責任人責任，切實肩負起促一方發(fā)展、保一方平安的政治責任。各舉措、項目牽頭領(lǐng)導認真履行指導、協(xié)調(diào)、督促職責，牽頭部門發(fā)揮牽頭、統(tǒng)籌、調(diào)度、考核職能，成員各負其責、密切配合，共同抓好工作落實。
（二）強化工作落實。弘揚真抓實干的作風，把基層社會治理創(chuàng)新工作分解為可量化、可評價的指標目標，細化工作方案，明確牽頭領(lǐng)導、參與單位、具體措施和工作時限，定期督促推動、考核驗收，以精細管理推動精準落實，確?；鶎由鐣卫砣〉脤嵭А?/p>
（三）強化督導考核。將基層社會治理創(chuàng)新工作納入年度績效考核。健全考評指標體系和考評標準，優(yōu)化考核方案，科學客觀評估各個責任主體工作質(zhì)效。
一案三促方案篇十五
最近，我校推行了一項名為“三新三促”的整改方案，旨在不斷改進教育教學工作，提高學校的辦學質(zhì)量和教學水平。所謂“三新”，即新教育理念、新教育模式和新教材。而“三促”，則是促進教師發(fā)展、促進學生成長和促進教育質(zhì)量改善。這一方案為學校發(fā)展注入了新的動力，對于促進學生全面發(fā)展和提升教職員工的專業(yè)素養(yǎng)具有重要意義。
第二段：新教育理念帶來的啟示與震撼（250字）。
在推行新教育理念的過程中，我意識到傳統(tǒng)的教育模式已經(jīng)不能滿足現(xiàn)代學生的需求。新教育理念強調(diào)個性化教育和學生主體性，要求教師注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維和實踐能力。這給我?guī)砹艘欢ǖ恼鸷?，也讓我深刻認識到作為一名教師，我需要根據(jù)學生的個性和特點來制定教學方案，培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力和解決問題的能力。學校通過新教育理念的推行，為教師提供了更廣闊的教育空間，也為學生提供了更全面的成長環(huán)境。
第三段：新教育模式的實施中的挑戰(zhàn)與機遇（250字）。
新教育模式的實施意味著學校需要進行一系列的改革和創(chuàng)新。在這個過程中，老師需要通過不斷學習和實踐來適應(yīng)新的教學方式。過去的教師往往是傳授知識的角色，而現(xiàn)在的教師則更注重引導和促進學生的自主學習。這種轉(zhuǎn)變對于一些老師來說是一種挑戰(zhàn)，但同時也是一種機遇。通過自主學習和反思，我意識到提高自身的教學能力是一項長期的任務(wù)。我開始探索新的教學方法，積極參加教育培訓和研討會，與同事們進行交流和合作。這些努力讓我逐漸適應(yīng)了新的教學模式，并在實踐中取得了一些成績。
第四段：新教材的應(yīng)用中的收獲與感悟（250字）。
新教材的應(yīng)用是整改方案的重要環(huán)節(jié)，也是對教師教學水平和教學能力的一種檢驗。新教材的編寫更注重培養(yǎng)學生的學習興趣和實踐能力，要求教師通過創(chuàng)設(shè)情景和實踐活動來提高學生的學習效果。在教學中，我積極研讀新教材，學習其中的教育理念和教學方法，并將其運用到實際教學中。我發(fā)現(xiàn)通過使用新教材，學生的學習積極性得到了提高，課堂氛圍也變得更加活躍。我的學生們更愿意主動參與課堂討論，并通過實踐活動來鞏固所學知識。這些變化讓我深刻感受到新教材對于學生學習效果的重要作用。
第五段：三促工作展開中的期待與展望（250字）。
在推行“三新三促”整改方案的過程中，我們團隊中的每個人都感受到了來自教育教學改革的動力。我希望通過團隊的合力合作，能夠有效地推行整改方案，提高學校的辦學質(zhì)量和教學水平。我也希望自己能夠繼續(xù)深入學習和探索，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，為學生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。同時，我相信通過“三新三促”整改方案的推行，學校將迎來更加美好的未來。
總結(jié)（100字）。
整改方案“三新三促”給我們帶來了新的教育理念、新的教育模式和新的教材，使我們對教育教學工作有了新的認識。在實施過程中，我們面臨著挑戰(zhàn)和機遇，通過不斷努力和學習，我們成功適應(yīng)了新的教學要求。我相信，在整改方案的持續(xù)推行下，學校將會不斷提高辦學水平和教育質(zhì)量，為學生創(chuàng)造更好的學習環(huán)境和成長機會。
一案三促方案篇十六
為深入推進“企業(yè)評機關(guān)”活動，全面提升全系統(tǒng)服務(wù)水平，提高工作效能，促進系統(tǒng)政風行風建設(shè)，根據(jù)市優(yōu)化辦《關(guān)于在“企業(yè)評機關(guān)”活動中開展“三比”活動的通知》（襄優(yōu)辦[2010]5號）精神，結(jié)合實際制定本方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，認真落實市委、市政府關(guān)于優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的各項要求和部署，堅持“標本兼治、糾建并舉”方針，以改進作風、規(guī)范行為、提升效能為重點，以自查自糾、整改建制為手段，著力解決干部隊伍作風建設(shè)、能力建設(shè)中的問題和不足，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，促進全市工商系統(tǒng)服務(wù)意識更加濃厚，服務(wù)舉措更加優(yōu)化，執(zhí)法行為更加規(guī)范，服務(wù)效果進一步增強，群眾滿意度進一步提升，為服務(wù)我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出更大貢獻。
二、“三比”活動內(nèi)容。
1、比服務(wù)質(zhì)量。牢固樹立“管理就是服務(wù)”的理念，在服務(wù)中實施管理，在管理中體現(xiàn)服務(wù)，增強服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變服務(wù)作風，提高服務(wù)質(zhì)量。在提供涉企服務(wù)過程中，是否推行了明確具體的服務(wù)承諾；是否存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等現(xiàn)象;是否存在相互推諉、敷衍塞責以及“懶、散、松”等作風懈怠現(xiàn)象；涉企檢查中是否存在耍特權(quán)、逞威風、態(tài)度惡劣等問題。
2、比行政效率。強化時間觀念，增強效率意識，簡化辦事程序，縮短辦事時間，提高辦事效率。為重大項目和重點企業(yè)服務(wù)時，是否開辟“綠色通道”，提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)；在提供涉企服務(wù)中是否按“首問負責制”的要求辦理服務(wù)事項；是否存在未按一次告知制的要求，不一次性告知企業(yè)辦理事項；辦事項目在資料和手續(xù)齊全的情況下，是否按規(guī)定時限辦結(jié)；是否存在對不屬于本部門業(yè)務(wù)受理范圍又不指明相關(guān)辦理單位或部門；對已受理的事項按規(guī)定不能辦理，是否及時把處理意見告知服務(wù)對象；辦事項目需多個單位聯(lián)辦的，是否按規(guī)定啟動聯(lián)辦程序，主動協(xié)調(diào)相關(guān)部門辦理。
3、比管理水平。加強行政服務(wù)平臺建設(shè)，落實和完善機關(guān)效能建設(shè)各項管理制度，創(chuàng)新效能監(jiān)督方式，切實優(yōu)化工作作風，提高工作效能。是否建立完善的崗位責任制等系列制度；是否認真執(zhí)行行政審批流程優(yōu)化的規(guī)定和行政處罰自由裁量權(quán)細化的標準；是否存在亂許可、亂檢查、亂收費、亂罰款等問題；是否對科室人員及單位干部職工進行嚴格管理；是否存在利用職權(quán)“吃、拿、卡、要、報”，不給好處不辦事，給了好處亂辦事等違反廉政紀律的問題；對企業(yè)投訴的問題，能否虛心接受，有無打擊報復行為。
三、活動安排。
“三比”活動從2010年8月開始，到11月底結(jié)束，各單位要認真做好以下幾項工作。
1、認真宣傳發(fā)動。市局召開專題會議，全面進行動員部署。各單位要緊密聯(lián)系工作實際，認真制訂開展“三比”活動的具體方案，并層層召開動員會，進一步提高機關(guān)干部對開展此項活動的思想認識，推動“三比”活動在本系統(tǒng)全面鋪開。
2、制定工作計劃。市局各科室、市直各單位要在愛崗敬業(yè)、提高能力、創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)效等方面做出承諾，要對照“三比”活動內(nèi)容，認真制定“三比”活動工作計劃，明確“三比”的工作標準、工作方法、工作目標。各單位的機關(guān)干部要對照“三比”活動工作計劃認真制定具體措施，達到解決問題、提升素質(zhì)、促進工作的效果，增強機關(guān)干部主動接受社會各界評議的積極性和主動性。
3、完善服務(wù)制度。各單位要按照今年市局評議工作部署，扎實開展“六大”活動，通過“大監(jiān)督”、“大走訪”、“大回訪”、“大接防”、“大公開”、“雙述”等多種有效方式，開門納諫，廣泛收集社會各界的意見和建議，及時發(fā)現(xiàn)自身存在的不足，切實進行整改。要進一步深化“一流窗口”建設(shè)，圍繞服務(wù)質(zhì)量、行政效率、管理水平，認真修訂、完善各項服務(wù)制度，不斷改進薄弱環(huán)節(jié)，切實暢通市場準入，改進服務(wù)方式，提高市場準入效能，推動創(chuàng)建工作經(jīng)常化、一流標準常態(tài)化，為市場主體準入提供一流服務(wù)。
三、改進工作”的態(tài)度，對企業(yè)反映的問題進行深入梳理，有針對性地做好整改工作，建立企業(yè)反映問題的受理分解、督辦協(xié)辦、整改反饋等工作機制，加快問題解決的速度和效率，充分發(fā)揮工商部門的行政指導作用，幫助監(jiān)管服務(wù)對象做好事、解難事、辦實事。
5、搞好總結(jié)交流。各參評單位要通過組織學習交流會、活動總結(jié)會等形式，認真總結(jié)開展“三比”活動的做法，引導機關(guān)干部互相交流“三比”活動的工作經(jīng)驗和體會，達到相互啟發(fā)、相互學習、相互提高的目標，不斷鞏固活動成果，發(fā)揮長效作用。
6、樹立優(yōu)秀典型。各單位要結(jié)合系統(tǒng)正在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)、“六型”機關(guān)、創(chuàng)建“一流窗口”和爭當崗位能手等活動，及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)活動中涌現(xiàn)出的服務(wù)質(zhì)量優(yōu)、行政效率高、管理水平好的科室（二級單位）和干部典型，上報市局及時推廣，要通過新聞媒體、內(nèi)外網(wǎng)廣泛宣傳其先進事跡，充分展示工商社會形象，發(fā)揮典型示范帶動作用，積極營造學習先進、爭當先進、趕超先進的良好氛圍，為年度評議活動打下堅實基礎(chǔ)。
四、工作要求。
1、加強領(lǐng)導，精心組織。各參評單位要將“三比”活動作為“企業(yè)評機關(guān)”的重要內(nèi)容來抓，強化領(lǐng)導，廣泛發(fā)動，精心組織，充分調(diào)動機關(guān)干部參與活動的積極性和主動性，保證活動的扎實深入開展。
2、狠抓落實，務(wù)求實效?！叭取被顒右驯皇形?、市政府確定為今年“企業(yè)評機關(guān)”活動的一個重要載體和工作平臺，各單位務(wù)必要按要求認真抓好活動的各個環(huán)節(jié)，加強檢查督辦，以“三比”活動的實際效果全面推動當前各項工作。
3、及時總結(jié)典型經(jīng)驗，大力宣傳推廣。各單位要圍繞提高工作效率、創(chuàng)新服務(wù)方式、為企業(yè)排憂解難等方面，注重挖掘提煉“三比”活動中好的經(jīng)驗和典型，積極培育和樹立典型，及時上報市局，市局將及時向市活動領(lǐng)導小組推薦評選。同時要采取多種形式，全方位的向社會大力宣傳典型，通過宣傳典型，樹立工商整體良好社會形象，以取得“三比”、評議活動雙豐收。
關(guān)于印發(fā)《深入開展以學習實踐科學發(fā)展觀。
建設(shè)服務(wù)型基層黨組織為主要內(nèi)容的“紅盾先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》的通知。
各黨支部：
為認真貫徹落實中央和上級黨委“關(guān)于在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動”的部署和要求，根據(jù)有關(guān)會議、文件精神，結(jié)合系統(tǒng)行風評議、地方中心工作以及我局工作實際，特制訂《深入開展以學習實踐科學發(fā)展觀建設(shè)服務(wù)型基層黨組織為主要內(nèi)容的“紅盾先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請結(jié)合實際認真貫徹執(zhí)行。
中共桐鄉(xiāng)市工商行政管理局委員會2010年6月13日。
深入開展以學習實踐科學發(fā)展觀。
建設(shè)服務(wù)型基層黨組織為主要內(nèi)容的“紅盾先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案。
黨的十七大有關(guān)“黨的建設(shè)”部署中，明確提出開展兩項活動，一是在全黨開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，二是在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。兩項活動主題都是學習實踐科學發(fā)展觀，相互銜接、相互促進。在全市工商系統(tǒng)基層黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動，是鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的重要舉措，更是加強黨的建設(shè)一項重要的經(jīng)常性工作。
為了進一步建立健全學習實踐科學發(fā)展觀長效機制，推動學習實踐科學發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展，推進工商系統(tǒng)基層黨組織和廣大黨員激發(fā)生機活力，更好地服務(wù)社會群眾、服務(wù)全市工作大局，加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，根據(jù)嘉興市工商局黨委《在全市系統(tǒng)基層黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》（嘉工商黨委[2010]16號）及中共桐鄉(xiāng)市委《關(guān)于深入開展以學習實踐科學發(fā)展觀建服務(wù)型基層黨組織為主要內(nèi)容的“菊鄉(xiāng)先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》（桐委〔2010〕10號），結(jié)合工商職能履行和行風評議要求，現(xiàn)就全市工商系統(tǒng)“深入開展以學習實踐科學發(fā)展觀、建設(shè)服務(wù)型基層黨組織為主要內(nèi)容的‘紅盾先鋒’創(chuàng)先爭優(yōu)活動”，提出如下實施方案。
一、總體要求。
1．指導思想。認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會，省委十二屆六次全會以及市委十二屆八次全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主題，以著力構(gòu)建服務(wù)型基層黨組織為目標，立足工商職能和黨建工作實際，深入開展“紅盾先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動，強化作風、優(yōu)化服務(wù)，積極作為、廉潔高效，推進基層黨組織和廣大黨員刷新服務(wù)理念、豐富服務(wù)內(nèi)涵、拓展服務(wù)途徑、提高服務(wù)能力，充分發(fā)揮推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，為“推進轉(zhuǎn)型升級新跨越、共建科學發(fā)展新桐鄉(xiāng)”作出工商部門的積極貢獻。
2．基本原則。一是堅持緊扣中心，服務(wù)科學發(fā)展。緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型發(fā)展大局，緊密結(jié)合本系統(tǒng)本單位中心工作開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，建立健全服務(wù)科學發(fā)展、推動科學發(fā)展的長效機制。二是堅持以人為本，促進社會和諧。牢固樹立以人為本理念，積極踐行以工商集體為主要核心的價值觀，致力于關(guān)注民情、發(fā)展民主、維護民安、促進民和，推動社會民主、和諧、進步。三是堅持開拓創(chuàng)新，夯實基層基礎(chǔ)。鼓勵基層大膽探索、勇于創(chuàng)新，為基層黨組織和黨員強化服務(wù)搭建平臺、創(chuàng)造條件、提供保障，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。四是堅持改善民生，打造滿意工程。把群眾滿意作為開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的根本出發(fā)點和落腳點，以求真務(wù)實的作風關(guān)注民生、改善民生，著力解決一批事關(guān)群眾利益、群眾反映強烈的突出問題。
3．主要目標。積極引導基層黨組織和廣大黨員創(chuàng)建“五個好”（領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好）先進基層黨組織，爭當“五帶頭”（帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣）優(yōu)秀共產(chǎn)黨員（優(yōu)秀黨務(wù)工作者）。通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，使全系統(tǒng)各級黨組織和廣大黨員服務(wù)理念有新提升、服務(wù)功能有新提升、服務(wù)能力有新提升、群眾滿意度有新提升。到2012年，在全市工商系統(tǒng)培育符合“五個好”、“五帶頭”要求的先進基層黨組織3個、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員（優(yōu)秀黨務(wù)工作者）30名。在此基礎(chǔ)上，積極創(chuàng)建桐鄉(xiāng)市級示范點和先鋒崗各1個。通過梯次培育和爭創(chuàng)，在系統(tǒng)內(nèi)形成一批體現(xiàn)時代要求、服務(wù)特色鮮明的黨建工作示范群。
4．工作重點。深入開展“紅盾先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要準確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求，即推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織。要把著力點放在深化作風建設(shè)上，以五型機關(guān)創(chuàng)建和服務(wù)“項目推進年”、“效能提升年”等為主要內(nèi)容，深入開展爭做“廉潔高效先鋒”行動，積極引導廣大黨員“講黨性、重品行、作表率”，把工商機關(guān)建設(shè)成為理想信念堅定、政策水平高、行政能力強、工作作風實、公仆形象好的為民、務(wù)實、清廉機關(guān)。
二、時間安排。
1．動員部署階段（2010年5月底至6月中旬）。召開動員大會，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動作出安排部署，搞好宣傳發(fā)動，提升思想認識。各黨支部要結(jié)合實際，制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，公開承諾創(chuàng)先爭優(yōu)目標和具體辦法，動員和組織廣大黨員積極投身到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。2．全面推進階段（2010年6月下旬至2011年6月）。圍繞迎接建黨90周年開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，抓好學習實踐活動、行風評議活動整改落實后續(xù)工作，兌現(xiàn)向群眾作出的承諾，建立健全深入學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制；引導基層黨組織和廣大共產(chǎn)黨員認真落實公開承諾事項，掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動高潮。
3．深化提升階段（2011年7月至2012年6月）。圍繞迎接黨的十八大開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導基層黨組織和廣大黨員開展新一輪創(chuàng)先爭優(yōu)承諾活動，以昂揚向上的精神風貌，更加出色的工作業(yè)績，向黨獻禮。
4．總結(jié)完善階段（2012年7月至黨的十八大召開前）。圍繞向黨的十八大獻禮，系統(tǒng)總結(jié)回顧創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況，集中展示創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，對活動中行之有效的做法用制度形式固定下來，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制。
三、工作措施。
1．抓好學習型黨組織建設(shè)，全面提升能力。堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，引導黨員干部準確掌握科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵和精神實質(zhì)，堅定理想信念，保持優(yōu)良作風，恪守黨的紀律。認真貫徹落實《全省工商系統(tǒng)干部教育培訓和人才隊伍建設(shè)規(guī)劃》，以全面提升系統(tǒng)素質(zhì)工程為著力點，以網(wǎng)上教育平臺為依托，建立健全集思想政治、業(yè)務(wù)知識、人文科學于一體的全員綜合培訓格局，認真組織基層所長能力特訓、黨務(wù)工作者專項培訓、新公務(wù)員綜合培訓、全局干部知識更新培訓及網(wǎng)上教學測試等，努力提升隊伍整體素質(zhì)，提升全局黨員干部的履職能力、服務(wù)能力。
2．抓好行風評議工作，全面改進作風。機關(guān)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動重在改進作風、優(yōu)化服務(wù)、提高效能，要與今年工商系統(tǒng)民主評議行風活動、與“項目推進年”、“效能提升年”活動有機結(jié)合起來，以解決影響工商形象的突出問題、切實糾正損害群眾利益的不正之風為重點，充分發(fā)動和依靠系統(tǒng)、社會各界力量，真查、真評、真改，促進全系統(tǒng)在以人為本理念、服務(wù)群眾質(zhì)量、依法行政水平、干凈干事風氣、監(jiān)督管理機制等方面有明顯提升，營造廉政勤政、公平公正的行政環(huán)境，努力實現(xiàn)服務(wù)意識進一步增強、行政能力進一步提高、工商形象進一步提升、行風建設(shè)長效機制進一步健全、人民群眾滿意度明顯提高，樹立“為民、務(wù)實、清廉、高效”的工商形象，為今后兩年的創(chuàng)先爭優(yōu)活動打下堅實基礎(chǔ)。
3．抓好系列創(chuàng)建活動，全面夯實基礎(chǔ)。認真貫徹落實《國家工商行政管理總局關(guān)于進一步加強新形勢下基層建設(shè)的意見》，積極推動基層監(jiān)管體制機制創(chuàng)新。圍繞黨風廉政建設(shè)、嚴格依法行政、提高服務(wù)質(zhì)量、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、健全長效機制等五個方面內(nèi)容，積極完善內(nèi)部制度規(guī)范，改進服務(wù)方式方法。創(chuàng)先爭優(yōu)活動要緊密結(jié)合內(nèi)外系列評創(chuàng)，認真開展“群眾滿意站所（辦事窗口）”、“星級文明規(guī)范工商所（窗口）”、“巾幗示范崗”、“效能建設(shè)示范崗”以及“十佳能手”、“經(jīng)濟衛(wèi)士”、“優(yōu)秀公務(wù)員”等系列創(chuàng)建、評選；要緊密結(jié)合當前責任區(qū)監(jiān)管改革、商標品牌培育、市場提升發(fā)展、食品安全監(jiān)管、打擊傳銷、消費維權(quán)等各項重點工作，把創(chuàng)先爭優(yōu)真正融入在各項規(guī)范管理之時，落實到全體干部崗位職責之上，貫穿于各項業(yè)務(wù)工作之中，推進文明規(guī)范、廉潔高效，促進職能服務(wù)到位，樹立紅盾先鋒形象。4．抓好助動發(fā)展工作，全面優(yōu)化服務(wù)。創(chuàng)先爭優(yōu)活動要以群眾滿意度為檢驗標準，組織紅盾服務(wù)隊，開展各種形式的服務(wù)工作，鞏固擴大“四心服務(wù)”、“學送幫促”等專項活動成果。圍繞“兩年活動”、“雙百工程”，以兩大經(jīng)濟服務(wù)類重點項目為抓手，凝神聚力、扎實工作，以行政方式的轉(zhuǎn)型來帶動推動地方經(jīng)濟的轉(zhuǎn)型升級，進一步創(chuàng)新和提高工商部門服務(wù)發(fā)展、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)項目的能力和水平；圍繞重點項目攻堅、五大平臺建設(shè)、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和民生實事工程，把市局優(yōu)化工商服務(wù)職能助推全市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和社會和諧發(fā)展的十八項舉措認真細化落實，措施扎實，服務(wù)到位，富有成效；深入開展“百局聯(lián)百村”、“百局聯(lián)百戶”等活動，通過下派農(nóng)村指導員、援助發(fā)展資金等形式對經(jīng)濟薄弱村提供資金、人才、信息、技術(shù)、管理等方面的服務(wù)支持；以“七一”紀念等節(jié)日為契機，經(jīng)常性組織開展“暖心促和諧、聚心促發(fā)展”送溫暖專項行動，為結(jié)對的生活困難黨員提供幫助。
四、工作要求。
1．加強學習，提高認識。學習實踐活動是集中教育活動，創(chuàng)先爭優(yōu)活動是經(jīng)常性工作。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是鞏固和拓展學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的現(xiàn)實需要，是激發(fā)基層黨組織和黨員活力的重要途徑，是建設(shè)“三個過硬”隊伍的必然要求。各黨支部和全體黨員要以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為實踐載體和動力機制，繼續(xù)加強黨的基層組織建設(shè)，準確把握“五個好”、“五帶頭”的爭創(chuàng)標準，在服務(wù)和推動工商行政管理科學發(fā)展實踐中再創(chuàng)佳績、再立新功。2．加強領(lǐng)導，明確責任。局成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組，由沈文千副局長任組長，其他局班子領(lǐng)導任副組長，人教、監(jiān)察、辦公室負責人和各黨支部書記為成員，下設(shè)辦公室，設(shè)在人教科，負責日常工作。各黨支部要把創(chuàng)爭活動作為提高黨員素質(zhì)、加強基層黨建的一件大事抓，支部書記要以高度的政治責任感、良好的精神狀態(tài)，認真抓好本單位的創(chuàng)爭活動，潛心研究、精心實施，做到明計劃、重過程、重基礎(chǔ)、重實效，創(chuàng)出各自特色，展現(xiàn)各自風采。3．加強督查，狠抓落實。推行“一承諾兩評議兩檢查”，即各支部和黨員個人分別將開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案和具體打算，采取適當方式向群眾公布，作出承諾；各支部和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況要接受局黨委負責人點評，局黨委對各支部、各支部對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，要適時組織黨員、群眾進行評議；市里結(jié)合市委重點工作專項督查和基層黨(工)委書記抓基層黨建工作專項述職，將對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行檢查。
4．加強考核，表彰激勵。局黨委對各支部、各支部對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行考核。在此基礎(chǔ)上，適時評選表彰創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員（優(yōu)秀黨務(wù)工作者）。評選表彰要注意工作實績和社會公認度，廣泛聽取黨員和群眾意見。結(jié)合2011年慶祝建黨90周年，桐鄉(xiāng)市委將表彰一批先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者；在2012年“七一”前，對2010—2012年創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員以及開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動成績顯著的基層黨組織進行專項表彰。
5．加強宣傳，營造氛圍。要充分發(fā)揮報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體作用，大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目的意義、進展情況、經(jīng)驗做法和取得成效，積極營造良好氛圍，樹立正確的輿論導向，使廣大黨員干部積極投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動。特別是要利用“桐鄉(xiāng)工商廉政文化網(wǎng)”為宣傳陣地，樹立和宣傳一批創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出來的先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者，發(fā)揮先進典型的示范引領(lǐng)作用，在全系統(tǒng)形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動健康有序開展。
為確保登記注冊崗位大練兵活動順利開展，根據(jù)《關(guān)于全省工商行政管理系統(tǒng)開展崗位大練兵活動的實施意見》特制定如下實施方案：
一、指導思想。
以落實科學發(fā)展觀和“八榮八恥”社會主義榮辱觀為指導，認真遵循省局關(guān)于“緊跟形勢、貼近一線，全員參與、重在基層，立足崗位、切合實際，因崗施教、注重實效”的原則，以提高各級企業(yè)注冊局整體水平和干部隊伍綜合素質(zhì)為目標，通過開展崗位大練兵活動，努力把各級企業(yè)注冊局建設(shè)成為一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風過硬、執(zhí)法公正、紀律嚴明的出色隊伍。通過比武練兵真正達到有創(chuàng)新、學得好、記得牢、用得熟之目的。
二、工作目標。
掀起一個高潮：在各級企業(yè)注冊局掀起顧大局、愛崗位、學法規(guī)、精專業(yè)、練技術(shù)、比成績、賽貢獻的高潮。
建立兩本檔案：單位崗位練兵考核成績檔案和個人崗位練兵成績檔案。
樹立三種標兵能手：在崗位大練兵活動中，培養(yǎng)鍛煉精通法律法規(guī)登記能手、微機登記操作能手、執(zhí)法辦案過硬能手。
實現(xiàn)四個提高：敬業(yè)奉獻、執(zhí)法責任、熱情服務(wù)意識明顯提高，網(wǎng)上登記注冊能力明顯提高，各類市場主體登記質(zhì)量明顯提高，執(zhí)法辦案綜合素質(zhì)明顯提高。
三、活動內(nèi)容。
（一）全員大練兵。
1.大練兵人員：各級企業(yè)注冊局、工商所從事內(nèi)資企業(yè)、外資企業(yè)、個體私營企業(yè)登記管理業(yè)務(wù)的工作人員。
2.大練兵學習教材。主要是學習胡錦濤總書記關(guān)于“八榮八恥”重要指示和黨章，學習《公司法》、《公司登記管理條例》、《企業(yè)法人登記管理條例》、《合伙企業(yè)法》、《個人獨資企業(yè)法》、《個體工商戶暫行條例》，學習《行政許可法》以及省局最新編輯下發(fā)的《創(chuàng)新企業(yè)登記管理方式經(jīng)驗選編》、《現(xiàn)行企業(yè)登記管理法規(guī)文件選編》、《公司登記管理指南》三本培訓教材叢書。
3.大練兵訓練重點。掌握新形勢下政治理論觀點；登記管理法律法規(guī)規(guī)定及企業(yè)、個體工商戶名稱、設(shè)立、變更、注銷登記和年檢驗照等業(yè)務(wù)知識；微機登記操作技能；行政執(zhí)法基本方法和技能；寫作文語表達基本能力等。
4.大練兵方法。各級企業(yè)注冊局全員大練兵以學習為基礎(chǔ)，學、練、比緊密結(jié)合。具體實施原則是：自學與集中學相結(jié)合；學與練、學與比、走出去與請進來相結(jié)合；上帶下、好幫差、自查與相互檢查相結(jié)合。
（二）分級大比武。
1.比武內(nèi)容。一比登記管理法律法規(guī)知識熟記程度；二比執(zhí)法辦案水平；三比微機基礎(chǔ)操作能力；四比文字寫作和語言表達能力；五比內(nèi)部管理制度掌握程序；六比窗口服務(wù)用語水平；七比著裝儀表規(guī)范水平；八比調(diào)研成果應(yīng)用能力；九比服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展能力；十比崗位工作作風表現(xiàn)能力。
2.分級職責。省局主要職責是：企業(yè)處牽頭與相關(guān)處室共同指導全省17市局企業(yè)注冊局崗位大練兵活動和比武。17市局企業(yè)注冊局的主要職責是：負責制定具體練兵和比武實施方案，組織好市局及所屬縣級局的崗位比武。縣級局主要職責是：負責縣級局及各工商所登記管理崗位的練兵和比武。通過系統(tǒng)上下分工協(xié)作，共同努力，真抓實練，確保取得實效。
3.比武結(jié)果應(yīng)用。各級企業(yè)注冊局要以崗位大練兵活動為契機，建立健全培訓考試檔案制度，將參加培訓的情況和大練兵的成績記錄在案，作為干部任用的重要依據(jù)，形成干部自覺學習的激勵機制。
四、步驟安排。
比武練兵活動分三個階段進行：
第一階段（4月30日前）：為準備動員階段。主要任務(wù)是各市企業(yè)注冊局制定方案、準備資料、層層發(fā)動。
第二階段（5月8日——12月10日）：為崗位大練兵大比武階段，其中：
5月8日——9月30日，按照各市企業(yè)注冊局制定的崗位大練兵活動實施方案，結(jié)合崗位職責和職能，組織好學習、訓練。
10月8日——11月20日，各市企業(yè)注冊局組織各級登記專業(yè)崗位練兵大比武。
11月20日——12月10日，參加全省系統(tǒng)比賽。其中，省局組織對各市企業(yè)注冊局登記專業(yè)崗位大比武和大練兵活動的成效及選拔出來的典型單位和個人進行檢查、考試評估驗收。
第三階段（12月11日——12月20日）：各市企業(yè)注冊局對登記專業(yè)崗位大練兵、大比武活動進行總結(jié)。
五、組織領(lǐng)導。
省局由企業(yè)處牽頭，外資處、個體處和相關(guān)處室參加，具體負責登記專業(yè)崗位大練兵活動開展工作。各市局由企業(yè)注冊局負責組織開展此項工作。
六、有關(guān)要求。
（一）提高認識，高度重視。開展登記專業(yè)崗位大練兵活動是堅持科學發(fā)展觀，落實中央提出的大規(guī)模培訓干部的任務(wù)、進一步加強我省各級企業(yè)注冊局建設(shè)的一項重要舉措，是創(chuàng)新干部培訓模式、深化干部教育培訓內(nèi)容和成果、提升工商行政管理工作效能的有效途徑，對促進工商行政管理人員執(zhí)法能力的提高和執(zhí)法服務(wù)水平的提升，具有重要意義。各級企業(yè)注冊局要在本局統(tǒng)一領(lǐng)導下，結(jié)合登記管理工作實際，高度重視，加強領(lǐng)導，精心組織，積極創(chuàng)新，統(tǒng)籌兼顧，狠抓落實，確保大練兵活動取得實實在在的效果。
（二）精心組織，全員參與。各級企業(yè)注冊局在崗位大練兵活動中要突出“學”、“練”、“比”三個環(huán)節(jié)；要突出“干什么、學什么、練什么、比什么”的原則；要突出“以比促學、以比促練”的方法；要處理好“練”與“干”的關(guān)系、“點”與“面”的關(guān)系、“虛”與“實”之間的“三個”關(guān)系。堅決杜絕為爭名次集中少數(shù)人組隊訓練應(yīng)付比賽或冒名頂替的現(xiàn)象，防止大練兵活動走過場。
（三）表彰先進，示范帶動。各級企業(yè)注冊局要按省局崗位大練兵活動實施意見方案，爭取評選出“崗位大練兵先進單位”、“崗位技能單項優(yōu)勝單位”、“崗位技能標兵”。培養(yǎng)一批具有較高專業(yè)技能的業(yè)務(wù)骨干，充分利用典型、骨干、尖子的示范帶動作用，進一步促進企業(yè)登記管理工作更好地體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。營造比、學、趕、幫、超的工作氛圍，促進隊伍整體素質(zhì)和工作質(zhì)量的提高。
（四）加強交流，擴大宣傳。各級企業(yè)注冊局要及時總結(jié)開展崗位大練兵活動的經(jīng)驗做法，加大信息宣傳工作力度。要及時將好的經(jīng)驗做法通過報刊、廣播、電視、網(wǎng)站等新聞媒體，采用宣傳車、懸掛橫幅、召開各種座談會等多種形式，廣泛宣傳、層層發(fā)動，促進社會各界和黨委、政府對崗位大練兵活動的理解與支持。同時，要及時將好的經(jīng)驗做法向省局《執(zhí)法能力建設(shè)年活動簡報》、《每周快訊》、《山東工商》半月刊、《山東工商教育報》和企業(yè)注冊處、外資處、個體私營處積極投稿，加大信息宣傳工作力度，以擴大隊伍形象和社會影響。
一案三促方案篇十七
第一段：引言（200字）。
近年來，我國加強了對于“三新三促”整改工作的力度，以推進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級，促進產(chǎn)業(yè)升級和創(chuàng)新發(fā)展。作為一名企業(yè)職員，我深入研究與實踐了“三新三促”整改方案，并從中獲得了不少的心得體會。在這篇文章中，我將分享我對于“三新三促”整改方案的理解與體驗。
第二段：了解“三新三促”（200字）。
所謂“三新三促”，是指新經(jīng)濟、新動能、新產(chǎn)業(yè)、促進科技創(chuàng)新、促進產(chǎn)業(yè)融合和優(yōu)化升級的整改方案。這一方案抓住了我國經(jīng)濟發(fā)展面臨的瓶頸問題，并提出了一系列的政策和措施，以推動我國經(jīng)濟實現(xiàn)良性循環(huán)和可持續(xù)發(fā)展。在我看來，“三新三促”不僅是一種發(fā)展理念，更是一種責任擔當?shù)谋憩F(xiàn)。
第三段：實施過程中的挑戰(zhàn)與困惑（250字）。
在實踐“三新三促”整改方案的過程中，我們面臨了許多挑戰(zhàn)與困惑。首先，作為一個傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)企業(yè)，我們在推進新經(jīng)濟、新動能和新產(chǎn)業(yè)方面面臨了較大的困難。此外，在促進科技創(chuàng)新方面，我們也遇到了技術(shù)瓶頸和缺乏專業(yè)人才的問題。同時，產(chǎn)業(yè)融合和優(yōu)化升級的過程中，我們也遇到了產(chǎn)出對價值鏈發(fā)展和重組的困難。這些問題使我深刻認識到“三新三促”整改方案的重要性和必要性。
第四段：挑戰(zhàn)與困惑中的啟示（300字）。
在面對挑戰(zhàn)與困惑時，我們開始思考如何突破。首先，在推進新經(jīng)濟、新動能和新產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面，我們積極尋找市場需求和技術(shù)創(chuàng)新的結(jié)合點，并加大研發(fā)投入和技術(shù)人員的培養(yǎng)。其次，在促進科技創(chuàng)新方面，我們主動與科研機構(gòu)合作，引進外部技術(shù)和專業(yè)人才，并加強內(nèi)部創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。最后，我們通過與產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)合作，共同推動產(chǎn)業(yè)鏈的優(yōu)化升級，并通過合作共贏的方式實現(xiàn)利益最大化。這些啟示使我們逐漸摸索出適合自身的路徑。
第五段：收獲與未來展望（250字）。
通過對“三新三促”整改方案的實施與探索，我們逐漸克服了許多困難，實現(xiàn)了良好的發(fā)展。首先，我們實現(xiàn)了轉(zhuǎn)型升級，并在新經(jīng)濟、新動能和新產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域取得了顯著的成績。其次，通過加大科技創(chuàng)新投入和引進人才，我們推動了企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，提升了競爭力。最后，通過與產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)的合作，我們促進了產(chǎn)業(yè)鏈的協(xié)同發(fā)展和優(yōu)化升級。展望未來，我們將繼續(xù)深入推進“三新三促”整改方案，在不斷探索中實現(xiàn)更好的發(fā)展。
總結(jié)：
通過對“三新三促”整改方案的學習與實踐，我深刻認識到了其意義和價值。在推動經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級，促進產(chǎn)業(yè)升級和創(chuàng)新發(fā)展的過程中，我們必須積極適應(yīng)并抓住新的機遇與挑戰(zhàn)，做好準備并推動整改方案的落地實施。只有這樣，我們才能不斷提升自身實力，推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
一案三促方案篇十八
環(huán)縣疾病預防控制中心召開“三抓三促”行動動員部署會議，會議由中心主任徐朝鵬同志主持，全體干部職工參加會議。
會議傳達學習了省、市、縣“三抓三促”行動動員部署會議精神，中心支部書記趙貴堂同志宣讀了《環(huán)縣疾病預防控制中心“三抓三促”行動實施方案》，并就“三抓三促”行動各階段的工作任務(wù)及要求進行了詳細解讀。徐朝鵬同志就“三抓三促”行動及當前重點工作進行了安排部署。
會議指出，開展“三抓三促”行動，是貫徹習近平總書記重要指示和省委重要決策部署的重大舉措，通過開展“三抓三促”行動，推動全單位在學習上下苦功、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，促進思想觀念明顯轉(zhuǎn)變、能力素質(zhì)明顯提升、工作作風明顯改進、效率效能明顯提高、各項事業(yè)明顯進步。全單位上下要以“三抓三促”行動為抓手，全力以赴抓業(yè)務(wù)、解難題、促發(fā)展，以過硬能力和優(yōu)良作風為疾控事業(yè)發(fā)展增效賦能。
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