廉政建設(shè)文化進工作匯報（優(yōu)質(zhì)17篇）

社會問題是人類共同面臨的挑戰(zhàn)，我們需要共同努力解決。如何了解歷史并從中吸取教訓呢？提供寫作靈感的范文合集。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇一

上半年，我院黨組堅持以三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十六大精神，按照上級紀委和上級法院的部署要求，緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和發(fā)展這個第一要務，樹立科學的發(fā)展觀，堅持為民、務實、清廉，緊扣公正與效率主題，建立建全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和防腐體系。堅持把黨風廉政建設(shè)與審判及其它各項工作緊密結(jié)合起來，保證了黨風廉政建設(shè)責任制的落實。重點抓了以下三個方面：

一、積極引導，注重教育抓落實。

我院黨組堅持從思想教育入手，注重源頭治腐，強化防范意識，始終把抓黨風廉政教育放在重要的工作位置。堅持利用黨組中心組學習和周六上午干警集中學習的時機，有針對性地開展一系列廉政教育活動。上半年著重開展了五個方面的教育活動：

1、扎實開展了“規(guī)范司法行為、促進司法公正”活動。根據(jù)省高院和中院的統(tǒng)一安排，圍繞黨的理想信念和立黨為公、執(zhí)政為民、廉潔司法的主線，促進了黨風廉政建設(shè)教育效果的落實。

2、利用多種形式進行廉政教育。具體是做法是：召開黨組會，認真學習領(lǐng)會上級關(guān)于反腐倡廉的有關(guān)文件精神，研究制定切合法院實際的反腐工作計劃;召開干警大會，深入進行思想發(fā)動，講清加強黨風廉政建設(shè)和反腐工作的重要性、緊迫性和艱巨性，明確指導思想和具體目標;上以反腐倡廉、公正司法為主要內(nèi)容的廉政黨課，增強全院干警的黨性觀念和拒腐防變的能力;開展大討論，結(jié)合部門和個人的思想、工作實際，談認識、談體會，增強搞好反腐工作的信心和決心。

3、參加鹽城市紀委組織的.網(wǎng)上黨紀條規(guī)知識考試，成績優(yōu)秀。通過考試,進一步增強干警對黨紀條規(guī)知識的理解和掌握，進一步強化職業(yè)道德意識、全心全意為人民服務的宗旨意識和遵紀守法、清正廉潔意識，真正做到“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”。

4、深入抓好《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治防腐體系實施綱要》的再學習、再宣傳、再貫徹。要結(jié)合貫徹落實中央紀委第五次全會精神，抓緊制定貫徹《實施綱要》的具體意見和辦法。結(jié)合本部門審判工作的實際，切實把《實施綱要》確定的各項工作任務落到實處。

5、扎實開展全省法院“遵章守紀、廉潔司法”主題教育，切實做到四個到位：一是思想認識到位;二是學習內(nèi)容到位;三是排查整改到位;四是廉政承諾到位。

二、強化管理，構(gòu)建責任網(wǎng)絡抓落實。

一是進一步完善了各項制度。重新修訂和完善了《關(guān)于落實反腐重點工作任務實施意見》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和防腐體系實施綱要》的實施意見、《廉政執(zhí)法執(zhí)紀監(jiān)督員工作職責》、《干警廉政檔案制度》、《黨風廉政保證金實施細則》等制度。劃分了院黨組、班子成員、各部門負責人和干警各自的責任范圍。明確院黨組對全院黨風廉政建設(shè)負領(lǐng)導、監(jiān)督責任。黨組書記負總責，黨組成員根據(jù)分工，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負直接責任，各部門負責人對本部門的黨風廉政建設(shè)負全面領(lǐng)導責任。二是責任明確，層層簽訂了責任狀。根據(jù)年度黨風廉政建設(shè)的總體要求，重新修訂了責任狀的內(nèi)容，院長和副院長、副院長和部門負責人分別簽訂了責任狀。并根據(jù)“遵章守紀、廉潔司法”主題教育的要求，結(jié)合各部門的工作實際,干警全部簽定了廉政承諾書。確保人人有責任，上下齊抓共管，左右協(xié)調(diào)聯(lián)動。三是責任考核到位。在黨風廉政考核過程中，注重采取五個結(jié)合。即：黨風廉政考核與目標管理考核相結(jié)合、與實施審判監(jiān)督相結(jié)合、與落實違法審判責任追究相結(jié)合、與上級對領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部廉潔自律的考核相結(jié)合、與廣泛接受外部監(jiān)督相結(jié)合。四是根據(jù)省高院的統(tǒng)一格式，重新建立健全了干警廉政檔案，實現(xiàn)制度化管理的目標要求。

三、全程監(jiān)督，一著不讓抓落實。

本年度不得被評先評優(yōu)，對全院干警起到了一定的警示作用。四是加強了外部監(jiān)督。院黨組充分發(fā)揮黨風廉政監(jiān)督員的作用，并堅持定期不定期的走訪人大、政協(xié)和有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)，征求對法院干警黨風廉政和執(zhí)法執(zhí)紀的意見。還通過走訪案件當事人、發(fā)放征求意見卡和接待來信來訪，及時了解、掌握干警的廉政情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，受到了社會各界的好評。

上半年的黨風廉政建設(shè)責任制工作雖然取得了一些成績，但也還存在一些問題。突出表現(xiàn)在:個別法官司法為民的觀念樹得不夠牢，為經(jīng)濟發(fā)展服務意識不強，特權(quán)思想時有存在;審判管理和審判監(jiān)督存在薄弱環(huán)節(jié)，一些案件審理、執(zhí)行效率不高,辦案質(zhì)量比較粗糙;個別法官對待群眾的態(tài)度生硬，存在冷、橫、硬、推現(xiàn)象;個別法官有為案件說情打招呼、接受曲線吃請的現(xiàn)象。

下半年，院黨組將嚴格按照年初制定的黨風建設(shè)各項規(guī)定和全年工作計劃，重點抓好以下幾個方面的工作:。

一、繼續(xù)深入貫徹中央紀委《懲治和防腐體系實施綱要》，重點抓緊好領(lǐng)導班子的黨風廉政建設(shè)。院黨組成員要帶頭執(zhí)行黨風廉政建設(shè)和廉潔自律的各項規(guī)定，把廉潔自律工作與自身的本職工作相結(jié)合，堅決執(zhí)行“五不許”的規(guī)定，堅決執(zhí)行《關(guān)于各級領(lǐng)導干部接受和贈送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證的處分規(guī)定》，切實維護司法公正，確保全院干警能夠在市場經(jīng)濟條件下，在眾多的利益和誘惑面前經(jīng)得起考驗。

二、繼續(xù)抓好黨風廉政建設(shè)責任制的落實。黨組要把黨風廉政建設(shè)作為頭等大事牢牢抓在手上，落實在行動上。領(lǐng)導班子和黨組成員做到帶頭廉潔自律，帶頭執(zhí)行各項廉政規(guī)定，帶頭學習，帶頭督查，增強抓黨風廉政建設(shè)的主動性，確保黨風廉政建設(shè)責任制的落實。

三、鞏固“遵章守紀、廉潔司法”主題教育成果，繼續(xù)加大反腐倡廉教育的力度。嚴格執(zhí)行省高院試行的懲戒規(guī)則和各項廉政規(guī)定，結(jié)合“七一”黨的生日，表障一批廉政模范典型，推動我院黨風廉政建設(shè)向更高的層次健康的發(fā)展。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇二

-----鎮(zhèn)安縣醫(yī)院。

我院是一所集醫(yī)療、教學、康復、保艦科研于一體的綜合性區(qū)域醫(yī)療保健中心?，F(xiàn)有職工262名(高職20名、中職113名)，全院開設(shè)病床200張，設(shè)置門診、急救、住院三個體系，30個醫(yī)療、醫(yī)技、功能科室，內(nèi)、外、骨、婦產(chǎn)等10個病區(qū)，創(chuàng)傷骨科、腹部外科、心血管內(nèi)科等研究治療中心及醫(yī)學影像中心、臨床檢驗中心。擔負著全縣29個鄉(xiāng)鎮(zhèn)30萬干部群眾的醫(yī)療保健任務。九五年七月全市首家被命名為“二級甲等醫(yī)院”，先后被評為“全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體”、“陜西省十佳醫(yī)院”、“陜西省先進基層黨組織”和省級文明單位。

一年來，我院的黨風廉政建設(shè)在縣委、政府和上級主管部門的領(lǐng)導下，認真貫徹黨的十六大精神和“三個代表”的重要思想，堅持黨要管黨的原則和從嚴治黨、治政的方針，堅持標本兼治，綜合治理，扎實有效地開展工作，使我院的黨風廉政建設(shè)和糾正行業(yè)不正之風工作有了新的進展，促進了醫(yī)院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局,現(xiàn)將一年來的黨風廉政建設(shè)工作匯報如下：

一、主要做法和措施。

1、加強組織領(lǐng)導，健全管理體系。為了切實抓好我院的黨風廉政建設(shè)，我們成立了以院長和黨支部書記為組長的黨風廉政建設(shè)責任制工作領(lǐng)導小組。明確了黨政一把手擔負黨風廉政建設(shè)第一位責任，負總責；領(lǐng)導班子其他成員根據(jù)分工對分管科室的黨風廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導責任；各職能部門在黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導下，各負其責，分工協(xié)作，協(xié)助黨支部抓具體工作。建立了支部統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，部門各負其責，依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導體制和工作機制。把黨風廉政建設(shè)納入經(jīng)濟和業(yè)務建設(shè)目標管理考核中，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。責任明確，重點突出，黨政齊抓共管。

2、以學科建設(shè)為龍頭，抓好黨風廉政建設(shè)。醫(yī)院把學科建設(shè)作為龍頭，抓好黨風廉政建設(shè)。主要做法是：把握學科發(fā)展趨勢、綜合激勵競爭機制，加強內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整、優(yōu)化人財資源配置，重點扶持特色學科、集中精力發(fā)揮優(yōu)勢，創(chuàng)造機會向外拓展、爭取省內(nèi)領(lǐng)先地位。組織相關(guān)專家對現(xiàn)有15個學科專業(yè)進行全面分析，重點討論學科的優(yōu)勢和存在的問題，并找出解決的對策。在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，明確了重點學科申報的專業(yè)和方向，增加了命中率。把骨科、外科、內(nèi)科、檢驗、影像等專業(yè)作為建設(shè)平臺，集中優(yōu)勢、突出重點，得到了主管部門和社會的認可，進入了重點建設(shè)的行列。骨科成為全市重點?？啤⑼饪瞥蔀槿袃?yōu)勢?？疲瑑?nèi)科、臨床檢驗、臨床影像等均成為本縣的重點學科。

3、以隊伍建設(shè)為根本，加強職業(yè)道德教育。近年來，我院把職業(yè)道德教育作為落實黨風廉政建設(shè)責任制的重點工作來抓，形成職業(yè)道德培訓教育制度化、經(jīng)?；Ｅ嘤柕闹黝}思想是：立足“以人為本”的服務理念，增強核心競爭力，營造“以病人為中心”的服務氛圍，滿足社會的各種需求，把病人的滿意作為服務質(zhì)量的衡量尺度。培訓對象：按照領(lǐng)導干部、中層干部、醫(yī)生、護士、新職工、進修醫(yī)師、窗口科室、臨時工等不同層面進行培訓；在方法上：通過黨支部生活學習、班組學習、全院大會、專題培訓班、參觀學習、專家報告會、學習交流會、演講比賽、知識競賽等不同形式進行培訓；培訓內(nèi)容上：加強思想教育，以學習“三個代表”重要思想和黨的十六大精神、黨風廉政建設(shè)責任制為主要內(nèi)容；并結(jié)合“四五”普法，學習有關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)；為了提高醫(yī)務人員對醫(yī)務行業(yè)特性的認識，把職業(yè)道德教育與行業(yè)規(guī)范、服務規(guī)范和學習中共中央《公民道德實施綱要》、衛(wèi)生部《醫(yī)務人員道德規(guī)范》和《職業(yè)道德規(guī)范守則》等結(jié)合起來，同時與醫(yī)院六十周年院慶結(jié)合起來，開展院史回顧教育等，從而促進了二個轉(zhuǎn)變和三個提高：即管理觀念轉(zhuǎn)變和服務理念轉(zhuǎn)變；職業(yè)道德、工作責任心、遵紀守法自覺性提高。在隊伍建設(shè)上，我們還注重干部選拔任用的陽光工程，在今年的人事制度改革中嚴格黨政干部選拔任用制度，堅持選拔任用程序。在選拔任用干部時，堅持以德取人，以才用人的任人原則，通過報名競聘、競聘演講、群眾評議、公示、組織考察等程序，把群眾公認、干有實績的干部提拔起來大膽使用。在討論研究干部問題時，嚴格執(zhí)行黨支部票決制和集體討論制，不一人說了算，在充分發(fā)表意見的基礎(chǔ)上，形成統(tǒng)一認識后再確定，干部選拔任用工作做到民主、公開、有章可循。

4、加強制度建設(shè)，抓好專項治理。一年來，我們按照縣紀委關(guān)于廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，始終把加強黨風廉政建設(shè)作為各項工作的切入點，堅持從制度建設(shè)著手，結(jié)合“五個不許”、“七個禁令”、“十一個禁止”以及狠剎四股歪風的規(guī)定，制定了黨風廉潔自律的相關(guān)文件：《黨風廉政建設(shè)責任制的實施細則》、《關(guān)于黨員、干部廉潔自律若干規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)的若干規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導干部收入申報的若干規(guī)定》、《貫徹落實領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》。《醫(yī)院接待制度》、《小車管理制度》、《物資采購及基建工程招投標制度》等廉政制度。同時針對社會上大操大辦、請客送禮等不正之風，醫(yī)院又及時出臺了《關(guān)于禁止職工參與賭、毒、黃等違紀活動的規(guī)定》、《關(guān)于反對鋪張浪費和請客送禮的規(guī)定》，使醫(yī)院黨風廉正建設(shè)工作能有章可循，為促進黨風廉政建設(shè)奠定了一定的基矗藥品采購是衛(wèi)生行業(yè)里群眾普遍關(guān)注的熱點，醫(yī)院就率先在全市縣級醫(yī)院中實行藥品集中招投標采購制度，院班子成員不打招呼、不遞條子、不開口子。針對目前醫(yī)藥購銷活動中的各種不良行為，我們堅持關(guān)口前移，從體制、機制、制度等方面探索黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新方法、新路子，并及時總結(jié)經(jīng)驗，出臺了一系列舉措。第一、建立了藥品、醫(yī)用材料采購管理制度。第二、加強了對藥品采購和銷售的管理。清理整頓藥品采購渠道，抓好藥品集中招標采購工作。力求從源頭上對購藥不正之風進行堵塞。僅4-12月我院共采購招標藥品約340多個品種，金額380萬元，占藥品銷售量的79%。今年以來未從非招標目錄中引進新特藥品。還調(diào)整了對科室的核算辦法，對藥品收入占科室業(yè)務收入比例做出了明確規(guī)定，凡是藥品收入超比例的，一律從本科室的獎金中直接扣除，以此來控制科室亂開藥、開大處方的現(xiàn)象。同時，對未實行集中招標、議價采購的骨科鋼板、常用診斷試劑等醫(yī)用材料，必須引入競爭機制，由醫(yī)院自主進行招標（議標）采購。第三、嚴禁醫(yī)務人員、藥劑人員或有關(guān)統(tǒng)計人員向外提供處方統(tǒng)計。第四、各類人員不得利用藥商的贊助外出搞學術(shù)交流活動。我院從4月1日起執(zhí)行中標價并及時降低藥品價格讓利患者，實行藥品價格公示，接受群眾監(jiān)督。具體做法是：對既往使用的藥品及醫(yī)用耗材本次中標的繼續(xù)使用，價格執(zhí)行中標價，對3月份以前購進的未中標藥品低于中標價者價格不變，高于中標價者，按同類中標藥品價格及合理比價原則降價銷售。6月份國家發(fā)改委發(fā)布了24種抗生素降價通知，我院從接通到通知之日起及時降價。6月份縣人大藥品價格調(diào)研組對我縣各類醫(yī)療機構(gòu)及周邊縣、區(qū)醫(yī)療機構(gòu)及藥品價格現(xiàn)狀，進行了全面的調(diào)查摸底和統(tǒng)計分析，結(jié)果顯示我院藥品另售價格明顯低于周邊地區(qū)，無違規(guī)加價銷售現(xiàn)象。對一次性醫(yī)療衛(wèi)生用品規(guī)范其進貨渠道、采購程序、倉庫保管、銷毀流程等，明確必須做到的要求，做到無三證一律不得進貨，采購過程應通過集體采購，不得以個人名義單獨采購，更不得提高價格，索取回扣等；倉庫保管嚴格執(zhí)行專人負責、帳物分開、進貨驗收、出貨檢查清點、定時核對等管理制度，保證帳物相符，質(zhì)量管理符合要求；銷毀途徑減少中間環(huán)節(jié)，做到專人負責、專人登記、專人毀型、雙人雙鎖保管和運送?；I(lǐng)域是易滋生腐敗的溫床，醫(yī)院堅持推行“陽光操作”，在媒體上發(fā)布招投標公告，對基建工程項目進行公開招投標，如今年我院的門診樓裝修工程各裝修公司最低報價也是65萬元，后經(jīng)政府招標采購中心招標，裝修價格僅為54萬元；還如腦電地型圖購置時，銷售公司報價為4萬元，后經(jīng)我們在互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)布招標信息后成交價僅1.5萬元。3年來，我醫(yī)院先后投入資金300多萬元用于改善環(huán)境、引進設(shè)備，其間沒有出現(xiàn)一起違規(guī)操作：我院每年的業(yè)務招待費用也都控制在2萬元以內(nèi)，僅占收入總額的0.1%左右。

為深入開展黨風廉政建設(shè)、切實糾正行業(yè)不正之風，我們在狠抓落實和自查自糾的同時，對縣監(jiān)察局、衛(wèi)生局7月27日抽調(diào)8名義務監(jiān)督員來院明查暗訪的反饋意見高度重視，先后8次召開辦公會、中層領(lǐng)導會、黨員會、職工會對37條意見如實反饋，院科兩級利用三周時間對照問題自查自糾和整頓改進，對存在上班遲到早退、肢解收費、私自售藥收現(xiàn)金，在醫(yī)務活動中收受“紅包”、禮品、吃請、“開單提成”以及“冷、硬、頂、推、拖”等問題的科室和個人經(jīng)查實后予以全院通報，并對5個科室和7名個人共處以1700元罰款。醫(yī)院討論認為：以患者為中心主要應從改善服務態(tài)度、透明醫(yī)療收費、加強工作紀律、加強便民措施、改善就醫(yī)環(huán)境等五個方面加強和改進工作，隨即做出了六條規(guī)定，要求全院干部職工認真執(zhí)行：（1）強化科室負責人糾風工作責任，建立科主任一手抓科室管理、一手抓醫(yī)德醫(yī)風的“一崗雙責”制度，把加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，規(guī)范醫(yī)療行為作為科室負責人的重要職責。（2）加強管理制度建設(shè)，依照法律、法規(guī)和政策規(guī)定，將醫(yī)療質(zhì)量管理制度、人事分配制度、財務管理制度、責任獎懲制度與糾正行風結(jié)合起來，約束和規(guī)范醫(yī)務人員的執(zhí)業(yè)行為。

（3）加強醫(yī)療服務質(zhì)量管理，牢固樹立“質(zhì)量第一”、“服務第一”、“病人第一”的理念，把“以病人為中心”真正落實到每一個醫(yī)療服務環(huán)節(jié)，充分尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán)，加強醫(yī)患溝通，事先將治療方案及相關(guān)費用告知患者。樹立“救死扶傷，忠于職守，愛崗敬業(yè)，滿腔熱情，開拓進取，精益求精，樂于奉獻，文明行醫(yī)”的行業(yè)風尚，自覺抵制拜金主義和損害群眾利益的行為，營造讓患者安全、放心的就醫(yī)環(huán)境。（4）加強監(jiān)督，重點檢查醫(yī)療收費行為、醫(yī)生處方、開單檢查情況。建立自我評價和社會評價相結(jié)合的評價制度，定期將評價和監(jiān)督信息向社會公布，保證合理檢查、合理用藥。（5）完善信息公開制度，制定有效防范措施。繼續(xù)推行住院費用一日清單制、醫(yī)療收費及藥品的價格公示制和查詢制，增強醫(yī)療服務和藥品收費透明度。通過“公示”、“住院須知”等形式向患者和社會宣傳行風紀律規(guī)定，自覺接受患者和社會的監(jiān)督。利用舉報箱和召開座談會或書面征求患者對醫(yī)德醫(yī)風的意見。確定專門的部門和人員接受患者和群眾的投訴，及時核查處理。（6）認真實施便民措施，改善就醫(yī)環(huán)境，解決“三長一短”（掛號、交款、取藥排隊時間長、診療時間短）情況，繼續(xù)實施“導診服務”。去年以來投資160余萬元改善病房、門診、院落花壇的建設(shè)和環(huán)境，對住院病人做到“五個一”服務，切實給患者一個溫馨的就醫(yī)環(huán)境。經(jīng)過集中整治，我院的行風專項治理工作實現(xiàn)了一個目標：有效遏制收受藥品回扣、“紅包”、開單提成、不合理收費等不正之風。完成了三項任務，即：弘揚正氣、倡導先進、樹立了范曉竣陳治國等一批醫(yī)德高尚、服務優(yōu)良、拒收紅包的先進個人；完善了一套行風管理制度，包括負責人責任制度、醫(yī)院評價制度、醫(yī)務人員考核、激勵、懲戒制度、社會監(jiān)督制度等，形成醫(yī)院和社會群眾相結(jié)合的行風監(jiān)督機制；對違規(guī)違紀的科室和個人予以通報批評和經(jīng)濟處罰，起到了廣泛的教育作用。

5、以文化建設(shè)為載體，開展群眾性公益活動。醫(yī)院文化建設(shè)主要圍繞以下方面內(nèi)容：開展“醫(yī)務人員形象大討論”，正確樹立醫(yī)務人員的光輝形象。同時，醫(yī)院重點以提升“核心競爭力”為主題，舉辦各級各類人員培訓班，由院領(lǐng)導主動將醫(yī)院的`發(fā)展目標和任務向職工溝通，使每位職工都能了解醫(yī)院的發(fā)展方向，激發(fā)員工愛院如家，樹立集體主義和主人翁精神。以回顧總結(jié)六十年院史為主線，召開新老職工座談會，醫(yī)院集中制作院史畫冊和圖片展覽，主辦有國內(nèi)著名演藝人士和本院職工自編自演的大型院慶文藝晚會，組織員工觀看，讓老職工通過歷史回顧，進行院史實例教育，進一步增強員工自豪感，樹立自信心。以開展“溫馨、便捷、優(yōu)質(zhì)”服務為主要內(nèi)容，強調(diào)首診負責制和首問負責制，特別是對危重、臨界病人必須做到首診負責，及時認真準確地進行搶救治療，對病人家屬的詢問，要做到有問必答，熱情周到。健全尊重病人隱私權(quán)制度，特別涉及病人病情、檢查結(jié)果等應給予保密，病人診療室加設(shè)屏風、布簾等，對青春期病人做到一人一室，保護病人的隱私。完善危重搶救病人的綠色通道制度，重點是改變服務流程，強調(diào)急、快、先，做到24時小時急診制，配齊、配好急診醫(yī)務人員，保證由本院高年住院醫(yī)師和主治醫(yī)師承擔急診工作。醫(yī)院把規(guī)范崗位服務流程，增設(shè)便民措施等作為重點工作來抓。做到為急診病人床旁檢查、免費咨詢服務及來信答疑、郵寄出院小結(jié)和重要檢查結(jié)果、提供病人玩具減少小孩恐懼心理、急診處方配方優(yōu)先服務、病房服務臺增設(shè)針線包等，為病人住院期間提供方便。

6、以人為本，改善病人就醫(yī)條件。醫(yī)院門診及住院樓均在八十年代初建成，至九十年代末，其結(jié)構(gòu)、布局，外觀形象等均已與現(xiàn)代化新型醫(yī)院要求的心理一生理一社會醫(yī)學模式不相適應。我們即提出了設(shè)施賓館化、環(huán)境園林化、服務標準化、病房家庭化的“四化”目標。近年來，醫(yī)院先后多方措資469.2萬元用于美化就醫(yī)環(huán)境。在戶外增設(shè)路燈、霓虹燈、指示燈，安裝噴泉，設(shè)置代表醫(yī)院形象和醫(yī)院精神的雕塑造型，在院內(nèi)栽花種草植樹，綠化面積達35％，拆除院內(nèi)建筑物400余平方米，建成了供病人休閑、療養(yǎng)、欣賞于一體的中心花園；投資添置垃圾箱對生活和醫(yī)用垃圾分類管理，實施無害化處理；在整體布局上努力改變結(jié)構(gòu)上的不合理，拆除了門診原臨街的高墻和部分門面房，使醫(yī)院進一步“面向社會”；對門診大樓加層改建、內(nèi)外粉飾，去除原房屋、走廊間的欄、板、隔斷物，代之以明亮通暢的走廊、寬敞整潔的診室治療室，裝修后的門診大廳增設(shè)了咨詢服務臺、收銀臺及治安臺；住院部全面裝修改造，改封閉式護理部為開放式護士站，病室裝修家庭化，格調(diào)溫馨淡雅，并配備了電話、電視、空調(diào)，墻上有畫，床邊有花；病床設(shè)施全部翻新，病床之間采用簾式隔斷，輸血輸液采用滑環(huán)式軌道；走廊內(nèi)明亮寬暢，設(shè)有防滑扶手、科室特色介紹櫥窗、科普知識宣傳欄及賞心悅目的裝飾畫。醫(yī)院建筑和設(shè)施的裝修均選擇環(huán)保產(chǎn)品，醫(yī)院還投資70余萬元添置了2噸環(huán)保型鍋爐和污水排放處理系統(tǒng)，使廢氣、廢水、放射性物質(zhì)等污染物排放均達到國家標準。目前，醫(yī)院外觀形象煥然一新、典雅大方，院內(nèi)綠草茵茵、滿目蒼翠，病區(qū)內(nèi)干凈整潔、舒適溫馨，初步建成了具有我院特色的良好就醫(yī)環(huán)境。

二、取得的成效。

1、迅速拓展醫(yī)療市場，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。門急診工作量由去年的6.2萬上升到今年的7.2萬人次；日門急診人數(shù)由去年的160上升到今年的190人次；住院病人數(shù)由去年的3000人上升到今年的3300人次；平均住院病人天數(shù)，由去年的10.29天下降到今年的9.42天；床位使用率85%；年總收入較去年同期上升11%，其中藥品占醫(yī)療總收入的50%左右；醫(yī)療護理質(zhì)量在全市同級醫(yī)院臨床醫(yī)療工作督查中名列前茅。

科，婦產(chǎn)、口腔、五官等已建成本縣的特色科室；其中骨科主任醫(yī)師馬彥邵為課題負責人開展的《雙層雙側(cè)半環(huán)式縫合治療髕骨骨折》已通過省級科研成果鑒定并獲商洛市科技進步一等獎。全院已有國家突出貢獻專家1名、省級跨世紀學科帶頭人1名，地區(qū)級6名，縣級10名。醫(yī)院已初步實現(xiàn)“院有?？啤⒖朴袑２⒉∮袑Ｋ?、人有專長”的業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略。

通過質(zhì)量創(chuàng)新，使醫(yī)院對患者的吸引力、對社會的公信力、對職工的凝聚力和自我發(fā)展的生命力不斷增強，設(shè)備精良、技術(shù)高超、診斷準確、質(zhì)量一流的良好醫(yī)院形象吸引了安康及湖北鄖西等毗鄰7個縣區(qū)的大批患者前來就診，門診外縣病人就診率達10％，本縣病人出外就診率下降到1％。

3、進一步提高社會效益，獲得各類榮譽和獎勵。通過黨風廉政建設(shè)責任制的落實，不僅提高了職工的思想素質(zhì)，重要的是提高了社會對醫(yī)院的認可程度和滿意度。在今年的行風問卷調(diào)查中，滿意率分別為90.6%和91.3%；今年收到表揚信25封。新聞媒體正面報道20余次，多次獲盛市、縣表揚表彰。

回顧過去，在全院職工的共同努力下，開展了一些工作，也取得了一定的成績。展望未來，我們更要振奮精神，樹立百倍信心，建設(shè)和籌劃新一年黨風廉政建設(shè)工作，以最飽滿的精神迎接20的到來，認真學習貫徹十六大精神，以更優(yōu)異的成績向黨和人民匯報。

二00四年十二月。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇三

今年以來，特別是全區(qū)紀檢監(jiān)察工作會議以來，※※街道嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，以作風建設(shè)為重點，狠抓干部廉潔自律，強化各項措施落實，推動了全街道黨風廉政建設(shè)工作的順利開展。

一、牢牢把握責任制落實這個基本點，進一步夯實黨風廉政建設(shè)工作基礎(chǔ)。一是黨工委重視程度進一步提高。街道黨工委認真履行黨風廉政建設(shè)職責，年初就研究制定了全年黨風廉政建設(shè)工作實施意見，全區(qū)紀檢監(jiān)察工作會議以來，黨工委又先后召開了黨委擴大會、全街道領(lǐng)導骨干會議，對黨風廉政建設(shè)工作目標任務進行了認真研究部署。同時，進一步加強了街道紀委自身建設(shè)，在民主推薦和組織考察的基礎(chǔ)上，充實了四名紀委委員，組織力量得到進一步加強。二是層層落實責任制。將全年任務目標層層分解，制定了責任書和考核辦法，街道黨工委、辦事處主要負責同志與兩委班子成員、社區(qū)黨支部書記、居委會主任、站所負責人簽訂了責任書。同時，把黨風廉政建設(shè)與中心工作、日常工作捆在一起抓，堅持同研究，同部署，同落實，同考核，形成了黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導、紀委專職負責、部門積極參與、條塊結(jié)合、齊抓共管的良好格局，為完成全年黨風廉政建設(shè)任務目標打下了堅實的基礎(chǔ)。

二、突出抓好作風建設(shè)和居務公開民主管理兩個關(guān)鍵，進一步加強社區(qū)黨風廉政建設(shè)。一是突出居務公開民主管理。把居務公開作為加強社區(qū)黨風廉政建設(shè)的有效載體，進一步拓展了公開內(nèi)容，把財務收支、集體資產(chǎn)和資源處置情況、居務決策，以及對村干部的民主評議、考核和審計結(jié)果等事項，全部納入了公開內(nèi)容，同時在全街道推行了黨務公開，重點公開發(fā)展黨員、黨費收繳管理和使用、民主評議黨員、黨員干部違紀違法問題的.處理、落實黨風廉政建設(shè)責任制情況等內(nèi)容。二是突出作風建設(shè)。深入開展了作風建設(shè)年活動，制定了一系列作風建設(shè)的制度措施，并采取以會代訓的形式，加強了對全街道領(lǐng)導干部的黨風廉政教育，促進了干部作風的明顯轉(zhuǎn)變。今年以來，各社區(qū)從解決群眾最急最難的問題入手，積極辦實事求實效，解決了一大批焦點問題，干群關(guān)系進一步融洽。大山后、參茬窯、窯汪崖等9個社區(qū)改造了自來水，總投資103萬元，解決了群眾吃水難問題；朱陳西南社區(qū)投資110萬元，對社區(qū)內(nèi)10條道路進行了改造和硬化，投資40萬元，安裝路燈80盞，對社區(qū)主要道路全部進行了亮化，今年以來全街道有16個社區(qū)整修了道路，新安裝了路燈，村容村貌明顯改善。

三、強化宣傳教育、制度建設(shè)、案件查辦三個著力點，把黨風廉政建設(shè)任務落到實處。一是強化宣傳教育。今年以來，利用遠程教育、以會代訓等形式，組織黨風廉政建設(shè)宣傳教育活動5次，培養(yǎng)廉政典型1人，向區(qū)紀委上報了信息10篇。通過教育活動，進一步增強了黨員干部廉潔自律意識、民主意識、責任意識和遵紀守法意識。二是強化制度建設(shè)。出臺了《社區(qū)小車費、租車費、通訊費、招待費實行限額管理的規(guī)定》等文件，根據(jù)村莊大小和經(jīng)濟情況，確定限額，超支部分從社區(qū)干部工資中扣回，杜絕了鋪張浪費現(xiàn)象。這些制度與往年制定的《機關(guān)干部積分制考核辦法》、《機關(guān)內(nèi)部財務管理制度》、《關(guān)于進一步加強預算外資金管理的暫行規(guī)定》、《政務公開制度》、《關(guān)于對社區(qū)干部經(jīng)濟待遇實行德、能、勤、績、廉“五掛鉤”制度的暫行規(guī)定》、《村務、財務公開制度》、《農(nóng)村財務“四監(jiān)管”制度》等一系列文件制度一起，初步形成了一套比較完善的監(jiān)督管理體系。三是強化案件查辦。進一步完善了全街道紀檢信訪信息員網(wǎng)絡，每個社區(qū)設(shè)立1名信息員，及時上報信訪信息。對群眾上訪問題，街道紀委提前介入，與信訪辦及有關(guān)部門一起進行調(diào)查處理，把問題解決在基層，維護了社會穩(wěn)定。今年以來，對兩起上級部門轉(zhuǎn)來的信訪案件安排專人及時進行了調(diào)查落實，對兩名因犯罪被判處有期徒刑的黨員向區(qū)紀委建議給予開除黨籍。

《街道黨風廉政建設(shè)工作匯報材料》來源于范文搜網(wǎng)，歡迎閱讀街道黨風廉政建設(shè)工作匯報材料。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇四

縣考核組各位領(lǐng)導：

根據(jù)考核要求，現(xiàn)將我局20xx年黨風廉政建設(shè)工作情況向各位作簡要匯報，不妥之處，懇請批評指正;并請不吝提出寶貴意見，將在下步工作中不斷完善，抓好落實。

一、工作情況。

20xx年，我局黨風廉政建設(shè)工作在縣委、縣政府、縣紀委的正確領(lǐng)導下，以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導;以黨的十八大明確提出的“要圍繞保持黨的先進性和純潔性，在全黨深入開展以為民、務實、清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題”為黨風廉政及作風建設(shè)的重要載體;全面落實上級反腐倡廉建設(shè)工作會議精神，堅持標“本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，把黨風廉政建設(shè)融入林業(yè)業(yè)務建設(shè)、領(lǐng)導班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)和黨的建設(shè)之中;以作風為突破、以教育為基礎(chǔ)、以制度為保障、以監(jiān)督為關(guān)鍵、以糾風為重點，進一步加大從源頭上預防和治理腐壞的力度;繼續(xù)推進懲防體系建設(shè)，切實加強黨風廉政建設(shè)和反腐壞工作，為推動納雍林業(yè)事業(yè)實現(xiàn)新跨越提供堅強保障。

加強領(lǐng)導，落實責任是做好黨風廉政建設(shè)工作的前提條件，我局始終把黨風廉政建設(shè)工作作為“一把手”工程，放在突出位置切實抓好抓實，把責任制的全面落實貫穿到黨風廉政建設(shè)和反腐壞各項工作之中。一是完善了以局黨組書記為組長的黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組，及時調(diào)整充實了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導機構(gòu)，定期組織召開專題會議，分析研究黨風廉政建設(shè)各項工作。二是制定了《納雍縣林業(yè)局20xx年黨風廉政建設(shè)和反腐壞工作安排意見》下發(fā)執(zhí)行，明確了黨風廉政建設(shè)和反腐壞工作的指導思想、工作要點及具體要求，為做好全年工作打下了基礎(chǔ)、指明了方向、明確了責任;并在縣委、縣政府、縣紀委有關(guān)反腐倡廉建設(shè)工作會議召開后，我局及時組織召開林業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議，傳達有關(guān)會議精神，全面安排部署今年的黨風廉政建設(shè)和反腐壞工作。三是按照“誰主管，誰負責”，“管行業(yè)必須管行風”的原則，制定了《20xx黨風廉政建設(shè)責任書》并層層簽訂落實，主要領(lǐng)導與分管領(lǐng)導簽，分管領(lǐng)導與所分管的單位負責人簽，單位負責人與單位干部職工簽，全面落實了黨風廉政建設(shè)責任制;同時制定并下發(fā)了《20xx年黨風廉政建設(shè)工作目標責任制分解表》，將領(lǐng)導干部和各股室、所屬各單位在黨風廉政建設(shè)和反腐壞工作方面應的責任細化量化，落實到每個部門，落實到每一位干部，保證了黨風廉政建設(shè)責任制的有效落實。四是健全機制，形成了局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導、主要領(lǐng)導親自抓，各分管工作的領(lǐng)導配合抓，工作人員具體抓，聯(lián)系我系統(tǒng)的紀工委監(jiān)察分局有關(guān)人員協(xié)調(diào)抓的工作格局，確保黨風廉政建設(shè)和反腐壞各項工作的正常開展。

（二）注重教育，提高干部職工廉潔自律意識。

加強思想道德教育，提高干部職工的廉潔自律意識，是做好黨風廉政建設(shè)工作的`基礎(chǔ)，切實改變?nèi)嗽瓙旱谋拘允墙逃哪康?。我局始終把加強思想道德教育，提高干部職工的廉潔自律意識作為做好黨風廉政建設(shè)和反腐壞斗爭工作的基礎(chǔ)。一是加強學習，提高干部職工的廉潔意識和理論水平。采取集中學習和個人自學相結(jié)合的方式，充分利用中心組學習，定期和不定期學習，以會代學等機會，組織班子成員，干部職工開展對新《黨章》、《廉政準則》、十八大精神、中央“八項規(guī)定”、省、市“十項規(guī)定”、干部紀律“十嚴禁”和干部作風“十不準”等有關(guān)知識的學習，不斷提高干部職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。二是結(jié)合思想作風整頓，切實開展黨風廉政建設(shè)主題實踐教育活動。在全局廣泛開展以提高干部反腐倡廉意識和廉潔自律能力為核心，以建設(shè)學習型組織、廉潔型班子為目標的廉政教育活動，強化廉政學習理念，營造廉潔自律氛圍。并于于20xx年6月22日在納雍縣大坪箐組織開展作風建設(shè)的知識搶答賽，進一步增強了黨風廉政建設(shè)主題實踐教育活動的效果。三是加強反面典型教育。在堅持正面教育的同時，通過組織干部職工學習一些違法違紀文件，觀看警示教育錄像片，通報反腐壞典型案例等方式進行反面典型教育。

并對大坪箐護林站王祖明違紀案和老深沖護林站陳興貴違紀案的調(diào)查和處理情況進行通報，對發(fā)案原因進行分析。以案說法，及時提醒，常敲警鐘，引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀，筑牢干部職工拒腐防變的思想防線。四是組織開好民主生活會，認真查擺問題，特別是“四風”和廉潔自律方面的問題。根據(jù)縣紀委、縣委組織部關(guān)于開好20xx年黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知要求，我局黨組于10月24日召開了黨員領(lǐng)導干部民主生活會。會前采取“群眾提、自己找、互相幫”的辦法，查找了各自存在的突出問題，撰寫了對照檢查材料。從縣鄉(xiāng)網(wǎng)向各單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)征求的意見表，同時也向本單位的干部職工發(fā)放征求意見表，共收回征求意見表78份，并將征求到意見進行梳理，將意見反饋給了領(lǐng)導干部;會上，班子成員認真地開展了批評和自我批評;會后，制定了整改措施，確保了民主生活會收到實效，達到團結(jié)—批評—團結(jié)的目的。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇五

今年以來，縣文體局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實縣紀委三次全會精神，嚴格按照縣紀委關(guān)于黨風廉政建設(shè)工作秘書網(wǎng)網(wǎng)址：的各項安排部署，緊密結(jié)合本系統(tǒng)的實際，扎實細致、積極穩(wěn)妥地組織開展文體系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作，取得了較好成效。

一、加強教育，不斷增強廣大干部職工的廉潔自律意識。

一是將黨風廉政建設(shè)方面的知識的學習貫穿與全系統(tǒng)干部職工政治學習活動的全過程。堅持周學習日制度，每月至少安排一個學習日學習黨風廉政建設(shè)方面的內(nèi)容，主要學習了廉潔自律有關(guān)規(guī)定和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》等黨紀條規(guī)知識，有效地幫助廣大干部職工不斷筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線。

二是建立和完善宣傳教育機制。制定了專門的年度黨風廉政宣傳教育計劃，建立相應的督促檢查組織，每月認真組織開展廉政警示教育。在辦公用房非常緊張的條件下，建立了黨風廉政建設(shè)宣教室，制作了政務公開承諾、廉潔自律承諾、狠剎“四股歪風”承諾展牌各一塊。

三是認真組織開展了“樹、講、求、爭”活動。參照縣紀委有關(guān)文件精神，結(jié)合自身實際，制定了文體系統(tǒng)“樹、講、求、爭”活動實施方案，重點查擺了在思想、作風、紀律、工作、學習等方面存在的問題，有針對性地及時制定了《縣文化體育局機關(guān)工作制度》，重點從學習制度、考勤制度、財務管理制度、機關(guān)作風等方面做出了明確規(guī)定，提出了具體要求。

四是以活動為載體，提高學習宣傳教育效果。配合縣紀委宣傳教育活動，組織舉辦了反腐倡廉書畫展；制作“黨風與廉政”專題電視節(jié)目一期；組織機關(guān)全體職工和各文化單位負責人多次觀看黨風廉政宣傳教育錄像，起到了典型示范作用和警示作用；組織系統(tǒng)干部職工參觀黨風廉政宣傳教育基地，分3次組織100余人次到基地接受了教育，增強了干部職工對黨風廉政建設(shè)工作的感性認識。

二、精心組織，努力將黨風廉政建設(shè)的各項政策、制度和措施落到實處。

1、在落實黨風廉政建設(shè)責任制方面，堅持領(lǐng)導班子成員按時報告重大事項制度，制定了《文體局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導責任分工》，明確了領(lǐng)導班子成員對局機關(guān)六個科室和直屬的六個文化單位在黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作方面的各自職責。從全年任務完成情況看，各責任人認真履行職責，基本形成了黨政齊抓共管、責任人各負其責的局面。為加強直屬文化單位的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，制定了“八項制度”，即群眾監(jiān)督制度、談話誡勉制度、季度審計和離任審計制度、年度考核制度、廉政責任制度、財務公開制度、產(chǎn)業(yè)監(jiān)督制度、法制紀律監(jiān)督制度。

2、在黨風廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導方面，一是按照規(guī)定，局領(lǐng)導班子每半年召開一次黨風廉政建設(shè)工作專題分析研究會議，6月份，召開了以貫徹黨風廉政建設(shè)責任制為專題的分析研究會議，對貫徹黨風廉政建設(shè)責任制情況進行了總結(jié)，查擺不足，制定了改進措施；12月份，召開了以貫徹民主集中制為專題的分析研究會議，班子成員就進一步完善貫徹民主集中制工作機制達成了共識。二是9月份召開了全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)專題會議，局長宋賀東同志就貫徹黨風廉政建設(shè)責任制工作做了專題講話，對文體系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)責任制工作進行了總結(jié)，提出了目標和要求。

3、在領(lǐng)導干部廉潔自律工作方面，每一位班子成員在年初都在規(guī)定的范圍內(nèi)進行了廉政承諾，就遵守“四大紀律、八項要求”和狠剎五股歪風做了公開承諾。從踐諾情況看，各位班子成員都較好地踐行了各項承諾，這在文體系統(tǒng)干部職工和文化市場經(jīng)營戶參加的有關(guān)評議活動結(jié)果中也充分證明了這一點。按照上級要求，我局領(lǐng)導班子于12月份召開了狠剎五股歪風為主題的民主生活會，每位班子成員都做了深入的批評和自我批評，認真進行了自查，收到了預期效果。各位領(lǐng)導班子成員嚴格落實了各項廉潔自律規(guī)定，未出現(xiàn)違反“四大紀律、八項要求”現(xiàn)象，不存在公車私駕、公款吃喝和婚喪事大操大辦等情況。

4、進一步規(guī)范財務收支行為，認真落實“收支兩條線”管理規(guī)定。根據(jù)文體系統(tǒng)實際，我們及時研究制定了《縣文化體育局關(guān)于進一步落實“收支兩條線”的管理辦法》和《縣文化體育局機關(guān)財務管理辦法（試行）》，要求各直屬文化單位制定了相應的財務管理辦法，使機關(guān)和各單位的財務收支行為更加規(guī)范，收到了以制度規(guī)范行為的效果。此外，我們嚴格按照上級要求，抓好政務公開工作，建立了政務公開檔案，建立了政務公開園地。

5、認真實施“陽光行動”，全面開展“雙評議”工作。按照縣委、縣政府關(guān)于開展“陽光行動”的安排部署，我局對“陽光行動”做了宣傳發(fā)動，積極參與了4月2日縣紀委組織的“陽光行動”宣傳，就政務有關(guān)問題向全社會做了公開承諾。具體做法是把好初審關(guān)，實施“陽光審批”；規(guī)范收費行為，推行“陽光收費”；嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，實行“陽光采購”。在開展“雙評議”工作中，我局大力推行首問責任制，把群眾、干部職工關(guān)注的熱點、難點作為行風評議的重點，把民主評議行風工作延伸到了下屬單位以及每名干部職工?？h紀委三次全會后，我局認真制定了行風建設(shè)實施方案，就六個方面的問題進行了評議，活動內(nèi)容涉及5個方面。在貫徹實施方案方面，我局一改往年開個機關(guān)會宣讀一下方案，一把手做個動員講話的做法，實行了集中時間、分支部、層層傳達縣紀三次全會精神和民主評議行風實施方案、個別座談聽取干部職工對行風建設(shè)的意見的做法，及時發(fā)現(xiàn)了問題。另外，我局還向服務對象和社會各界發(fā)放了《文體局行風評議意見卡》60份，收回40份，并針對其中提出的問題和職工提出的意見、建議認真進行了整改，使機關(guān)工作作風進一步改進，工作效率進一步提高。

三、嚴肅黨紀，堅決查處各類違紀違規(guī)問題。

局領(lǐng)導班子大力支持局紀檢組的工作。局班子全年共聽取紀檢監(jiān)察工作匯報5次；為紀檢組配備了專門工作人員；在交通工具和經(jīng)費方面予以保證；遇有重大信訪事件時，實施聯(lián)合辦公，深入細致地做好信訪處理工作，使有關(guān)問題得到了及時的處理。

今年以來，縣圖書館、縣電影公司和縣評劇團的信訪、集體訪形式非常嚴峻，其中縣圖書館多次出現(xiàn)向縣主要領(lǐng)導進行匿名舉報的信訪事件，縣電影公司和縣評劇團職工集體上訪人數(shù)多，上訪持續(xù)時間長，上訪人情緒激動，多次表示要赴省、進京上訪，向局領(lǐng)導施加壓力。對此，我局本著“事實求是、研究措施、解決問題、疏通思想”的原則，全年共受理信訪件12件次，其中縣委主要領(lǐng)導批示3件次，縣紀委領(lǐng)導批示2件次，接待上訪職工420余人次。到目前為止，已了結(jié)信訪件10件次，圓滿完成了上級的督辦件，其中縣紀委立案一起，我局移交2起。有一名中層干部受到黨內(nèi)警告處分，有2名中層干部被撤職，有一名中層干部現(xiàn)正在接受縣紀委和反貪局的調(diào)查處理。全年共收回濫發(fā)補貼等款項2.3萬元。我們對信訪事件做到了“三及時”即受理及時、核時及時、了解及時。鑒于下屬單位一把手出現(xiàn)的上述問題，我局召開了專門會議進行了研究，并制定了相應的規(guī)章制度，加大了對直屬單位一把手及班子其他成員的管理監(jiān)督力度。

四、將黨風廉政建設(shè)工作與各項業(yè)務工作有機結(jié)合，極大地推動了各項業(yè)務工作的開展。

1、文化工作。兩節(jié)文化活動辦出新特色。舉辦了盛況空前的焰火晚會。文化下鄉(xiāng)工作扎實開展，全年“文化下鄉(xiāng)”達560場次，編印和發(fā)放科技信息資料達2500余份?！叭椆ぷ鳌蔽乃囅锣l(xiāng)累計演出各類文藝節(jié)目50余個，觀眾達8000多人次。組織參加了市第三屆社區(qū)文化藝術(shù)節(jié)的各項活動，取得了歷年來的最好成績。文化市場管理工作繼續(xù)加強。1-10月份，以市場和農(nóng)村集貿(mào)市場為治理重點，共取締音像制品無證經(jīng)營攤點30個，收繳非法經(jīng)營的音像制品3152盒（片）；收繳盜版圖書2200多種，5萬余冊。開展了以打擊接納未成年人、超時經(jīng)營和“私服”、“外掛”為重點的網(wǎng)吧治理整頓行動，會同公安、工商端掉了3個黑網(wǎng)吧。

2、體育工作。群眾體育活動豐富多彩，社會辦體育成主流。截止10月底，共組織群眾體育活動13次，社會資金投入超過3萬元。7月底至9月初進行了第五次全國體育場地普查工作。舉辦了我縣首屆電子競技比賽。體育競賽訓練工作不斷加強。體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好。年初即開型體育彩票銷售活動實現(xiàn)銷售額146萬元，跨入河北十強；電腦體育彩票銷售額預計達500萬元。吸收民營資本20余萬元，使青少年體育俱樂部服務功能更加完善，月均接待體育愛好者達3千多人次；9月份，利用民間投資30余萬元，建成了一個f1卡丁車賽車場。

3、文物保護和旅游開發(fā)。成功舉辦了迎春廟會。完成了后花園建設(shè)工程。完成了《生態(tài)旅游區(qū)策劃方案》和《生態(tài)旅游區(qū)功能分區(qū)與項目規(guī)劃方案》；會同縣發(fā)展計劃局制定了《生態(tài)旅游區(qū)配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目規(guī)劃方案》，已經(jīng)市發(fā)改委上報省發(fā)改委審批；投資13萬元的星級水沖式廁所工程于8月中旬全部竣工。月均接待游客3千多人次，年收入可達12萬余元。完成了申報國保單位的檔案制作工作，共制作檔案156卷，總頁數(shù)達1200多頁。五月份，故居被辟為市愛國主義教育基地。

4、完成縣委、縣政府交辦的其他工作。一是扎實開展“六引進”活動。截至目前，省體育局支持文化廣場健身苑建設(shè)的價值50萬元的健身器材、省旅游局支持景區(qū)改造的10萬元資金和市體育局3萬元幫扶資金均已經(jīng)到位，累計引進資金63萬元。向省發(fā)改委申請資金735萬元的生態(tài)旅游區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，向市發(fā)改委申請資金100萬元支持縣文化館建設(shè)，向省體育局申請資金10萬元扶持青少年體育俱樂部建設(shè)，縣民間泥塑保護開發(fā)，申請上級資金165萬元支持我縣旅游開發(fā)，等省保單位申報國保單位爭取國家資金支持等項目正在積極爭取之中。此外，正在積極謀劃縣體育中心游泳池改建游泳館和投資200萬元的服裝加工廠項目。二是發(fā)揮職能作用，大力推進全縣文明生態(tài)村建設(shè)。多渠道籌措資金13萬多元先后為鎮(zhèn)村等5個文明生態(tài)村各安裝健身路徑一套，為鄉(xiāng)村添置了一副標準乒乓球臺案。三是努力做好“后進村”幫扶工作。今年我局的幫扶對象是鎮(zhèn)村。我局駐村工作組，通過深入調(diào)研、摸清了該村底數(shù)，針對存在問題，認真搞好宣講，積極爭取市有關(guān)部門的資金支持，年底之前即可到位；幫助該村組建了農(nóng)村經(jīng)紀人隊伍；為該村購置了價值元的音響設(shè)備。

（一）深入開展黨風廉政教育，切實增強黨員干部的廉潔自律意識。

在開展黨風廉政建設(shè)過程中，始終堅持教育先行，注重預防，采取多種形式，增強教育的覆蓋面和影響力，提高教育的針對性和實效性。

一是在黨員干部中開展“加強黨性修養(yǎng)，堅持廉潔從政”黨性黨風黨紀主題教育。按照省紀委、省委組織部、省委宣傳部統(tǒng)一部署，結(jié)合文化系統(tǒng)實際，廳黨組制定下發(fā)了《關(guān)于在全廳系統(tǒng)黨員干部中開展“加強黨性修養(yǎng)，堅持廉潔從政”黨性黨風黨紀主題教育的意見》，抓住黨性修養(yǎng)這一“根本”和作風建設(shè)這一“關(guān)鍵”。開展內(nèi)容豐富，形式多樣的教育活動，取得比較好的效果。通過組織學習文件，舉辦學習報告會，交流討論等活動，廣大黨員干部普遍受到了中國特色社會主義理論、黨性黨風黨紀教育，理想信念教育，權(quán)力觀、地位觀教育，廉潔從政和艱苦奮斗教育，使大家認識到學習是提高的需要，教育是一種關(guān)心愛護。二是開展正反典型教育，增強黨員干部抵御不正之風侵蝕的能力。組織黨員干部學習王瑛等模范人物的先進事跡，組織處級以上黨員干部到省警示教育基地接受反面典型教育，選擇典型案件在全體黨員和機關(guān)干部中進行警示教育。廣大黨員干部對照先進找差距，從反面典型中汲取教訓，自覺抵制各種誘惑，時刻保持清醒頭腦。三是抓住重要時節(jié)開展教育。組織黨員學習黨政紀條規(guī)、《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導干部問責的暫行規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例（試行）》等。春節(jié)前，分別召開市、縣文化局長會議，機關(guān)全體干部會議，學習上級有關(guān)通知要求，部署節(jié)日期間反腐倡廉及有關(guān)專項工作。

（二）發(fā)揮文化部門自身優(yōu)勢，積極開展廉政文化創(chuàng)建活動。

圍繞建設(shè)社會主義核心價值體系，結(jié)合社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，在省級文化系統(tǒng)開展廉政文化創(chuàng)建活動，持續(xù)開展文明處室創(chuàng)建活動，把廉政文化融入政治理論學習，文明處室創(chuàng)建、機關(guān)作風建設(shè)之中。抓住鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設(shè)和農(nóng)村文化設(shè)施建設(shè)的契機，運用多種形式，廣泛開展廉政文化宣傳活動，擴大廉政文化宣傳教育效果。動員文藝工作者創(chuàng)作排演以廉政為主題的文藝作品，全省共創(chuàng)作此類題材劇本30個，有不少已進入二度創(chuàng)作，搬上舞臺。如揚劇《縣長與老板》、淮劇《馬代表進城》、小品《局長的茶杯》等，深受群眾喜愛，增強了廉政文化的滲透力、感染力。

（三）扎實推進制度建設(shè)，不斷完善懲防體系。

制度建設(shè)是懲防體系的核心內(nèi)容，是反腐倡廉能否取得實效的重要保證。重點抓三個方面：一是對現(xiàn)有的制度進行梳理，進一步修訂完善，包括政務信息公開，財務管理與監(jiān)督，內(nèi)部審計等多項制度規(guī)定。并新制訂了一些規(guī)范，如國有資產(chǎn)清查辦法，大型活動專項資金管理辦法等，共涉及10多項。二是加大內(nèi)控機制建設(shè)。針對一些熱點部門、敏感崗位，排查“風險點”，制訂內(nèi)部管理制度，降低權(quán)力運行風險。三是強化制度執(zhí)行力。經(jīng)常加強對制度執(zhí)行情況檢查，對專項經(jīng)費使用情況組織內(nèi)部審計和委托審計，組織對3項重大活動進行審計，配合有關(guān)部門對6個單位進行延伸審計，對執(zhí)行制度中存在的問題及時發(fā)現(xiàn)，落實整改。

（四）不斷完善監(jiān)督制約機制，切實強化監(jiān)督工作。

一是突出重點對象。把領(lǐng)導班子，領(lǐng)導干部遵守政治紀律，執(zhí)行黨和國家的重大決策部署，執(zhí)行民主集中制，落實黨風廉政建設(shè)責任制及“三重一大”作為重點內(nèi)容，結(jié)合平時檢查，年終考核，強化監(jiān)督檢查。二是突出重點部門和崗位。對文物執(zhí)法、市場管理、行政許可、行政審批及文藝評獎評審活動等加強監(jiān)督檢查。增強廣大干部的廉潔行政意識，減少問題的發(fā)生。三是突出重大項目。主要是圍繞江蘇省美術(shù)館新館建設(shè)、南京博物院二期改造工程及有關(guān)項目招標投標，政府采購、藝術(shù)院校招生等進行重點監(jiān)督。四是突出重大活動。慶祝建國六十周年，我廳承辦了一系列大型文化活動，資金額度大，及時組織力量，擬訂措施，從頭抓起，全過程介入，把監(jiān)督工作落到實處。效果好，反映好。全年組織監(jiān)督檢查的項目、活動達20多個。五是認真開展國有資產(chǎn)清查和清理小金庫等專項工作。

（五）嚴肅查辦違紀違法案件，有效懲治腐敗。

認真受理和閱辦群眾來信來訪，解決人民群眾關(guān)心及所要解決的問題。共受理來信來訪19件次，對反映比較具體，有實質(zhì)內(nèi)容的信訪，均認真調(diào)查處理。對查處的問題督促有關(guān)單位落實整改，健全制度，杜絕今后。對嚴重違紀違法案件嚴肅查處。南京圖書館原高級工程師陳恒福，利用在南京圖書館基建辦公室工作的職務便利，在南京圖書館土建及水電設(shè)備安裝施工工程建設(shè)中，收受建設(shè)單位賄賂人民幣20萬元，被判處有期徒刑十年，并受到開除黨籍，開除公職處分。

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到存在的問題和不足。黨風廉政建設(shè)責任制落實存在薄弱環(huán)節(jié)，有的工作還不到位；對懲防體系建設(shè)和反腐倡廉的長期性、復雜性、緊迫性認識不足，一手硬，一手軟的問題仍有存在；制度建設(shè)尤其是內(nèi)控機制建設(shè)不夠到位，制度執(zhí)行，依法行政等方面還存在一些問題，等等。這些問題都有待于在新的一年認真研究解決。

是保持經(jīng)濟平穩(wěn)增長、全面完成“十一五”規(guī)劃任務的關(guān)鍵一年，也是全面貫徹黨的十七大、十七屆四中全會精神，加強和改進新形勢下黨的建設(shè)的重要一年。在新的'一年里，文化廳黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作總的要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照中央紀委五次全會和省紀委六次全會部署要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，認真執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，著力加強制度建設(shè)，著力加大監(jiān)督力度，著力加大查處案件力度，著力加強行風建設(shè)和廉政文化建設(shè)，不斷取得黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作新成效，為文化強省建設(shè)提供堅強保證。

（一）以學習貫徹《廉政準則》為契機，切實加強廉潔從政教育和領(lǐng)導干部廉潔自律工作。

今年1月18日，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》。2月23日，中央召開貫徹實施《廉政準則》電視電話會議，專題部署學習貫徹《廉政準則》工作。《廉政準則》是在中央頒布的《廉政準則（試行）》基礎(chǔ)上，總結(jié)實踐經(jīng)驗，適應新形勢、新任務、新要求進行修訂的，體現(xiàn)了繼承與創(chuàng)新、治標與治本、原則性與可操作性的有機統(tǒng)一，是反腐倡廉建設(shè)的一項重要基礎(chǔ)性黨內(nèi)法規(guī)。貫徹實施《廉政準則》，促進黨員領(lǐng)導干部廉潔從政，是新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨，加強黨員領(lǐng)導干部教育、管理、監(jiān)督的現(xiàn)實需要；是加強反腐倡廉制度建設(shè)，完善懲治和預防腐敗體系的重要舉措；是加強和改進新形勢下黨的建設(shè)，奪取全面建設(shè)小康社會新勝利的重要保證。各級黨政組織一定要充分認識貫徹落實《廉政準則》的重要意義，切實把促進黨員領(lǐng)導干部廉潔從政作為一項重要任務抓緊抓好。

黨員領(lǐng)導干部廉潔從政是黨的性質(zhì)和宗旨的基本要求，是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，也是正確行使權(quán)力、履行職責的重要基礎(chǔ)。各部門各單位要按照中央和省委要求，組織黨員干部認真學習、全面把握《廉政準則》提出的要求規(guī)定，進一步規(guī)范黨員領(lǐng)導干部的從政行為，著力解決涉及領(lǐng)導干部廉潔自律的突出問題。各級黨員領(lǐng)導干部要把學習貫徹《廉政準則》作為加強黨性修養(yǎng)的必修課，作為增強黨性鍛煉的重要任務，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心。不斷增強自我約束力，提高抵御腐朽思想侵蝕的免疫力，真正做到為民、務實、清廉。各部門各單位要緊密聯(lián)系實際，采取多種措施，把學習貫徹《廉政準則》與學習貫徹黨的十七大，十七屆四中全會精神結(jié)合起來，與學習模范人物先進事跡和進行反面典型教育結(jié)合起來，加大宣傳教育力度，使學習貫徹《廉政準則》和反腐倡廉教育取得實際成效。

認真落實中央六部委《關(guān)于加強廉政文化建設(shè)的意見》和省委、省紀委反腐倡廉宣傳教育責任分工要求，深入開展廉政文化創(chuàng)建活動。積極配合文化部、省紀委開展廉政文化有關(guān)活動。充分發(fā)揮文化系統(tǒng)人才優(yōu)勢、陣地優(yōu)勢、資源優(yōu)勢，組織文藝工作者創(chuàng)作、演出一批以勤政廉政為主題的文藝作品。宣傳英模人物和勤廉事跡，激勵人們自尊自重、文明健康、積極向上。南京圖書館、南京博物院、省美術(shù)館、省文化館等公益單位要發(fā)揮示范帶頭作用，充分運用窗口服務單位、公共文化設(shè)施的優(yōu)越條件，采取多種形式開展廉政文化宣傳活動；要結(jié)合文化活動，組織廉政文藝專場演出。要把廉政文化宣傳與相關(guān)業(yè)務工作結(jié)合起來，不斷豐富廉政文化的內(nèi)容和形式，努力營造以廉以榮，以貪為恥的良好氛圍。

（二）以創(chuàng)建文明處（科）室為動力，切實加強行業(yè)作風建設(shè)。

繼續(xù)在廳機關(guān)和各直屬單位開展文明處（科）室創(chuàng)建活動。各單位各部門要以創(chuàng)建活動為抓手，聯(lián)系實際，明確要求，全面加強行業(yè)作風建設(shè)。領(lǐng)導機關(guān)和領(lǐng)導干部要率先垂范，大興理論聯(lián)系實際之風，大興密切聯(lián)系群眾之風、求真務實之風、艱苦奮斗之風、批評與自我批評之風，著力解決黨員干部思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風方面存在的突出問題。

要堅持實事求是，一切從實際出發(fā)。糾正脫離實際、脫離群眾和損害群眾利益的官僚主義、形式主義、華而不實、弄虛作假、奢侈浪費等不正之風，提倡勤儉辦事、辦活動，防止大手大腳，鋪張浪費等不良行為。堅持和完善民主生活制度，開展積極的批評和自我批評，提倡講真話、講實話，增強黨內(nèi)生活的原則性和實效性。教育領(lǐng)導干部保持高尚情操和良好作風，對少數(shù)干部在社會交往、休閑娛樂、生活作風等方面存在的問題要及時提醒，敢于批評。按照省紀委要求，注意解決好公費出國（境）、公務用車管理、公款接待，公房裝修等方面存在的問題。黨政機關(guān)、事業(yè)單位嚴格禁止設(shè)立“小金庫”。認真落實黨員領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項制度。大力糾正行業(yè)不正之風，進一步規(guī)范文藝創(chuàng)作演出和各類競賽活動。加強文化市場執(zhí)法管理和文物執(zhí)法工作，規(guī)范行政行為，嚴厲打擊各類非法經(jīng)營行為。進一步增強文化行政干部、公共文化機構(gòu)從業(yè)人員的政治意識、大局意識、服務意識，提高服務基層、服務群眾、服務社會的能力和水平，樹立文化干部的良好形象。加強社團管理工作。

（三）以構(gòu)建懲防體系為抓手，進一步加強反腐倡廉制度建設(shè)。

總書記在中央紀委五次全會重要講話中指出，反腐倡廉制度建設(shè)既是黨的制度建設(shè)的重要方面，又是反腐倡廉建設(shè)的重要保障；既是懲治和預防腐敗體系建設(shè)的重要內(nèi)容，又是加強反腐倡廉建設(shè)的緊迫任務。制度建設(shè)帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性。要以懲防體系建設(shè)為重點，以制約和監(jiān)督權(quán)力為核心，以提高執(zhí)行力為抓手，按照省委提出的為全省懲治和預防腐敗體系基本框架形成年的要求，全面加強反腐倡廉制度體系建設(shè)。

要進一步健全和完善反腐倡廉教育制度。以加強對領(lǐng)導干部教育為重點，認真抓好《廉政準則》和廉潔自律有關(guān)規(guī)定的落實，按照廳黨組提出的大學習、大培訓、大提高的要求，堅持黨組（黨委）中心組學習制度、主要負責同志定期講廉政黨課制度、反腐倡廉民主生活會制度。完善示范教育、警示教育制度，充分發(fā)揮教育說服力和制度約束力，努力構(gòu)建有效管用的反腐倡廉教育機制。

要進一步健全和完善監(jiān)督制度。形成決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力運行機制，建立健全對“三重一大”活動的監(jiān)督制度，執(zhí)行和完善領(lǐng)導干部述職述廉、誡勉談話等制度。落實領(lǐng)導干部重大決策報告制度和個人重大事項報告制度以及民主決策，黨內(nèi)民主生活會制度等等。嚴格執(zhí)行《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導干部問責的暫行規(guī)定》，建立決策失誤、工作失職、執(zhí)法過錯、違紀違法責任追究制度。

要進一步健全和完善懲治和預防制度。按照中央紀委、省紀委要求，結(jié)合文化系統(tǒng)實際，建立腐敗現(xiàn)象易發(fā)領(lǐng)域調(diào)查分析制度；制定完善各種專項治理制度；建立健全腐敗案件揭露、發(fā)現(xiàn)、查處機制；認真排查廉政風險點，切實加強內(nèi)控機制建設(shè)。建立干部交流制度，使干部交流工作常態(tài)化，形成有效預防腐敗的長效機制。年內(nèi)，各部門各單位要結(jié)合實際，認真梳理，突出重點，健全和完善一批反腐倡廉制度。

要進一步狠抓制度落實，提高制度執(zhí)行力。制度的效用取決于制度的執(zhí)行力。黨員干部、特別是主要負責同志要強化遵章守紀意識，帶頭學習和執(zhí)行各項制度。要加強制度宣傳，不僅使領(lǐng)導干部了解，也要讓廣大群眾知曉，便于監(jiān)督。加強對制度執(zhí)行情況的檢查，把執(zhí)行和遵守紀律制度情況作為干部考績考廉重要內(nèi)容。嚴肅查處違反制度行為，維護制度權(quán)威性、嚴肅性。

（四）以完善信訪舉報和督辦機制為途徑，進一步加大查辦案件力度。

做好信訪舉報和查辦案件工作，是黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要任務。要旗幟鮮明、態(tài)度堅決，嚴肅查處領(lǐng)導干部濫用職權(quán)、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職案件；嚴肅查處違反政治紀律、組織人事紀律及利用行政執(zhí)法權(quán)、行政審批權(quán)謀取非法利益的案件；嚴肅查處基建工程領(lǐng)域違紀違法案件和招標投標、物資采購、商業(yè)賄賂等案件。

信訪是人民群眾反映心聲、表達訴求的渠道，也是黨和政府賦予人民群眾行使監(jiān)督權(quán)利的有效形式。要進一步完善信訪舉報受理機制、督辦機制和保護舉報人、證人制度，重視信訪問題的處理，保護信訪者，特別是署名信訪人的民主權(quán)利和舉報積極性。對打擊報復舉報人，或因泄密使信訪者受到傷害的，要嚴肅追究當事人及領(lǐng)導人的責任。要通過信訪舉報，認真排查發(fā)現(xiàn)案件線索，對嚴重違紀違法案件及時組織查處，并運用所查案件進行警示教育，以案明紀。

（五）以強化領(lǐng)導機關(guān)和領(lǐng)導干部監(jiān)管為重點，進一步完善制約監(jiān)督機制。

認真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例和信訪監(jiān)督等制度，以領(lǐng)導機關(guān)和領(lǐng)導干部為重點，加強對權(quán)力運行的監(jiān)督。

切實加強對領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的監(jiān)督。重點監(jiān)督是否嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、黨的路線方針政策；是否堅持民主集中制，堅持重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用集體討論決定制度，堅持“任人唯賢、德才兼?zhèn)?、以德為先”的選人用人原則；是否執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，堅持重要情況報告制度等。加強對直屬事業(yè)單位內(nèi)部機制改革及崗位設(shè)置、人員聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，保證改革健康順利進行。

切實加強對重大項目監(jiān)督。加強對建筑裝潢工程監(jiān)督，包括項目專項申報、招標投標、物資（設(shè)備）采購、資金拔付等都要嚴格履行程序，確保責任落實、優(yōu)質(zhì)安全、高效廉潔。要認真汲取教訓，嚴格內(nèi)部管理和外部監(jiān)督。堅持個人負責和集體領(lǐng)導相結(jié)合。加強對政府采購監(jiān)督，堅持采管分離，陽光規(guī)范，公開公正，節(jié)約廉潔。加強對文藝評獎評審監(jiān)督，包括評獎評審依據(jù)、評獎評審程序、評委確定方式等，要避免評獎過多過濫的問題，保證活動的公正性、權(quán)威性；加強對職稱評審、文化專項資金申報審批的監(jiān)督和行政執(zhí)法等監(jiān)督。防止權(quán)力異化，導致不正之風。

切實加強審計監(jiān)督。重點抓好領(lǐng)導干部任期經(jīng)濟責任審計，財政資金使用和重大項目投資審計，部門預算執(zhí)行情況審計，重大活動及專項審計。

積極推進黨務、政務公開和事業(yè)單位辦事公開，保障黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。精減行政審批事項，確保權(quán)力行使公開公正、陽光透明，堅決杜絕權(quán)錢交易、徇私舞弊等問題發(fā)生。

三、加強領(lǐng)導，明確責任，把反腐倡廉各項工作落到實處。

反腐倡廉是全黨的一項重大政治任務，必須在黨的領(lǐng)導下，動員各方面力量共同完成。各級黨政部門要切實擔負起領(lǐng)導責任，紀檢監(jiān)察部門加強組織協(xié)調(diào)，發(fā)揮各相關(guān)部門作用，齊抓共管，形成合力。

（一）認真執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，進一步落實各級黨政組織的主體責任。

各級黨政組織要按照責任制要求，高度重視并自覺承擔起全面領(lǐng)導反腐倡廉的政治責任，把反腐倡廉工作擺上位置，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核。主要領(lǐng)導要承擔起第一責任人的責任，實行“一崗雙職”，帶頭執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，處理好業(yè)務工作和反腐倡廉工作的關(guān)系，經(jīng)常分析研究情況，及時解決有關(guān)問題，部署工作。要管好自己、管好班子、管好身邊同志、管好家屬子女。班子成員要按照分工，抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政工作。以身作則，率先垂范，堅持原則，敢抓敢管。各級黨政組織和領(lǐng)導干部要支持執(zhí)紀執(zhí)法部門履行職責，為開展反腐倡廉工作創(chuàng)造條件。

（二）齊抓共管，形成合力，營造反腐倡廉良好氛圍。

駐廳紀檢組、監(jiān)察室要積極協(xié)助廳黨組抓好反腐倡廉工作，發(fā)揮組織協(xié)調(diào)的職能作用，按照“誰主管、誰負責”的原則，督促有關(guān)部門認真履行黨風廉政建設(shè)職責。各部門各單位要結(jié)合自身業(yè)務工作，主動抓好本部門本系統(tǒng)的反腐倡廉工作，按照重點工作責任分解的要求，履職盡責。()部門之間加強協(xié)作配合，使有限力量發(fā)揮出最大效益，調(diào)動群眾積極性，激發(fā)群眾參與反腐倡廉熱情。

（三）加強紀檢監(jiān)察部門自身建設(shè)。

要以“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾貼心人”主題實踐活動為載體，以加強學習為第一需要，以維護黨紀為第一責任，以服務大局為第一任務，以清正廉潔為第一要求，從三個方面加強建設(shè)：一是思想政治建設(shè)。加強政治理論學習，聯(lián)系思想和工作實際，深入研究思考問題，加強黨性修養(yǎng)，增強政治敏銳性，努力掌握各種新思想、新知識、新經(jīng)驗，提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作水平。二是加強作風建設(shè)。始終保持謙虛謹慎、求真務實的作風，辦實事、求實效，積極進取、奮發(fā)有為，自覺接受監(jiān)督，做到以身正垂范、以公正服人。三是加強能力建設(shè)。善于把反腐倡廉融入大局，提高服務文化建設(shè)的能力，善于與有關(guān)部門的聯(lián)系合作，提高組織協(xié)調(diào)的能力，善于抓重點、抓關(guān)鍵，提高有效監(jiān)督的能力，樹立紀檢監(jiān)察干部的良好形象。

同志們，做好反腐倡廉工作，使命光榮，責任重大，讓我們緊密團結(jié)在以總書記同志為總書記的黨中央周圍，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，開拓創(chuàng)新，扎實工作，不斷取得反腐倡廉新成效，為推進文化強省建設(shè)，實現(xiàn)“兩個率先”，建設(shè)美好江蘇作出新的貢獻。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇六

名山農(nóng)場學校座落于名山農(nóng)場場部，校園占地面積43000平方米，現(xiàn)有面積6932平方米教學樓一座，面積1869平方米食堂宿舍綜合樓一座，在校生534人，專任教師60人，其中具有中學高級教師職務10人，管局教學能手6人。

名山農(nóng)場學校黨總支下設(shè)二個支部，共有黨員57名，其中管理人員黨員7名，一線教師黨員26名，工人黨員3名，退休和內(nèi)退等其他黨員21名。

學?，F(xiàn)任黨總支書記陸秀娟，科校長劉麗華。

近年來，名山農(nóng)場學校黨總支以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以反腐倡廉制度建設(shè)為重點，以廉政文化教育為載體，全力打造“文明、求實、勤奮、進取”的學校新氣象。學校注重加強黨風廉政建設(shè)的宣傳教育力度，經(jīng)常組織黨員及教職工開展廉政學習，以提高認識，統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念，改變作風，不斷提高領(lǐng)導干部廉潔自律的自覺性。學校建立了干部年度述職述廉制度。加強對黨員領(lǐng)導干部的管理和監(jiān)督，增強其履行黨風廉政建設(shè)責任制的責任感意識，使學校黨總支凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強，有力地促進了學校反腐倡廉建設(shè)工作。

學校注重規(guī)范校務公開工作，自覺接受職工群眾的監(jiān)督。對職工群眾關(guān)注的熱點問題，做到方案公開，過程公開，結(jié)果公開，自覺接受社會、師生及有關(guān)部門的監(jiān)督和檢查，維護學校良好的形象和聲譽。

幾年來，名山農(nóng)場學校堅持定期召開教職工民主大會，重大問題由教職工民主討論決定，發(fā)揮教代會作用。在落實“三重一大”事項方面，按照農(nóng)場黨委關(guān)于進一步規(guī)范實施科及科以下單位“三重一大”制度的通知精神，在學校重大事項決策方面進一步制度化、規(guī)范化，實現(xiàn)了民主科學決策。凡是涉及學校的發(fā)展和教職工利益重大問題、重要事項安排等，學校黨總支都要廣泛征求意見，經(jīng)學校領(lǐng)導班子會議集體討論決定，并進行公開公示。

為充分了解民意，學校黨總支每月都至少開展一次“聽取民意日”活動，對教職工、學生家長及社會各界反映的領(lǐng)導作風、教師教風、學生教育管理等問題或意見，學校領(lǐng)導都能認真對待，并及時予以解答和處理，以達到滿意為止。針對有部分家長反映個別老師教學上存在重主科、輕副科現(xiàn)象，學校加強了教學常規(guī)管理，引導教師科學認識科目差別，正確對待課時分配，消滅了私自調(diào)課現(xiàn)象。

在農(nóng)場黨委“六廉文化”、廉政公園、廉政文化“六進工程”等廉政文化的影響下，學校黨總支精心打造具有校園特點的廉政文化，整體推進了農(nóng)場廉政文化建設(shè)提檔升級。

學校黨總支按照廉政文化建設(shè)“八有”標準要求，成立了領(lǐng)導組織機構(gòu)、建立了活動制度，把廉潔文化教育納入師生德育教育整體規(guī)劃，并列入中小學思想道德類課程之中，有計劃的開展“廉政文化進校園”系列活動，扎實推進廉潔教育進教材、進課堂、進學生頭腦，大力營造崇廉尚潔的校園廉政文化氛圍。

在廉政文化載體建設(shè)上，學校創(chuàng)新開展了“五廉、五做、五帶入”活動。五廉，即學校領(lǐng)導給老師講廉、老師給學生授廉，學生學廉、師生一同踐廉以及領(lǐng)導、老師、學生之間互相督廉。五做，即師生同做讀一篇廉政故事、學一個廉政人物、寫一篇廉政心得、辦一張廉政簡報、剪一幅廉政字畫。五帶入，即寄一封家庭廉潔文明信、講一個家庭廉潔文明故事、做一件家庭廉潔文明事宜、當一名家庭廉潔文明監(jiān)督員、簽一份家庭廉潔文明協(xié)議。通過以“小手牽大手，共創(chuàng)廉潔文明學校、家庭”為主題，達到了教師、學生、家長相互促進目的。在凈化校園風氣的同時，也通過學生對家長的.提醒，促使黨員干部家長廉潔自律。

在廉政文化陣地建設(shè)上，學校在黨員活動室、樓道間懸掛了廉政標語和圖版。在學生中開展廉政剪紙活動，特色打造廉政剪紙室。廣泛開展學唱“八榮八恥”歌曲，“知榮辱、明是非、辨美丑，樹社會主義榮辱觀”征文比賽等活動。學生與老師一同開展了“尋找身邊的廉政干部”、舉辦廉政文化手抄報展等活動。班級開展廉政主題班會活動，通過講座、故事會、文藝演出等形式宣傳廉政文化，各班級的學習園地上也有學生的廉政文化宣傳作品。

反腐倡廉工作重在前期預防。學校每年開展不同形式的教育宣傳活動，在子女升學、喬遷等事項上定制度，規(guī)范黨員干部、教師的行動，做到防患未然。決不允許黨員干部和黨員教師出現(xiàn)違規(guī)違紀行為，嚴格做到有令必行，有禁必止。學校堅持以師生為教育主線，注重把廉政文化貫穿到教育教學中。以文化特有的教育功能，通過長期熏染潛移默化地教育師生，在學校上下營造起濃厚的“以廉為榮、以貪為恥”廉政氛圍。每年的八、九月，學校都嚴格貫徹執(zhí)行關(guān)于嚴禁黨員干部借子女升學之機操辦斂財?shù)奈募?，學校領(lǐng)導帶頭向農(nóng)場紀委作出承諾，組織教師學習農(nóng)場紀委文件精神，寫出承諾書，并在全校公示，接受社會監(jiān)督，有力的推進了作風常態(tài)化建設(shè)。學校注重加強政風行風建設(shè)，在開展民主評議“三滿意”活動中，連續(xù)被評為“群眾滿意學?！薄啄陙?，學校教職工的廉政意識普遍得到提高，從未發(fā)生違紀違規(guī)事件。

名山農(nóng)場學校教育教學成績穩(wěn)定，連續(xù)十幾年中考成績在寶泉嶺管局名列前茅。20，73名考生參加中考，升學率達100%，其中達重點高中公費38人（八科總分重點公費段586.20分），占畢業(yè)生的52%。全局各農(nóng)場綜合排名中，名山農(nóng)場名列第三。幾年來，學校還先后多次榮獲“總局教育先進單位”、“總局教育督導先進單位”、“管理局文明單位”等稱號，連年被評為“管理局先進學?！?。

年10月7日。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇七

一年來，縣＊＊緊緊圍繞縣紀委的重要工作部署，以優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境為目標，堅持廉政勤政并舉，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作扎實有效?，F(xiàn)將今年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作落實情況匯報如下：

為抓好廉政教育學習，我們年初結(jié)合先進性教育活動在中心進行了動員和安排部署，并制定了具體的學習教育計劃。一是認真學習有關(guān)理論文章和重要文件。在中心內(nèi)，要求每個科室、每名干部都要學習《中共中央國務院關(guān)于黨政機關(guān)厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定》和《實施綱要》、《學習綱要》等有關(guān)文件和規(guī)定，并以先進性教育活動為主題，進一步增強廣大黨員干部的廉潔從政意識。二是認真開展警示教育。我們通過觀看電教片、召開座談會等形式在中心科室和窗口負責人中間開展了警示教育活動，認真剖析，使每個黨員干部提高了拒腐防變的能力。三是進一步增強每個領(lǐng)導干部的大局意識、憂患意識和服務意識。在先進性教育活動中，中心紀委為加強廉政建設(shè)，開展了述廉評廉活動，使在家認識到只有加強廉政建設(shè)，才能進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，樹立良好的政府形象。

二、以強化措施健全機制為手段，努力提高中心廉政建設(shè)水平。

1、狠抓責任追究，認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制。一是抓責任分解。中心黨委對落實領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)責任制工作進行了專題研究，對班子各成員明確了主抓、協(xié)抓工作目標任務。結(jié)合實際，制定了《黨風廉政建設(shè)責任制實施辦法》、[此篇文章來源于大-秘-書-網(wǎng)--大*秘*書*網(wǎng)-幫您找文章，12小時內(nèi)解決您的文章需求]《目標責任分解表》、《黨風廉政建設(shè)責任書》，本著誰主管、誰負責的原則，明確了責任主體、責任內(nèi)容和責任目標，實行了“一把手”負總責，分管領(lǐng)導“一崗雙責”的制度。同時，突出責任延伸，要求各科室將責任延伸到每個分管領(lǐng)導，實現(xiàn)了齊抓共管的局面。二是加強監(jiān)督檢查。在檢查方面做到了經(jīng)常性檢查與重點監(jiān)督相結(jié)合，在考核方面做到了綜合考核與專項考核相結(jié)合。把執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制情況納入領(lǐng)導干部的考核內(nèi)容，把黨風廉政建設(shè)考核與審批工作、招投標工作和精神文明建設(shè)等考核有機結(jié)合，一起布置、一起檢查、一起獎懲。三是抓責任追究，建立健全懲戒機制。在責任追究方面，中心依據(jù)不同情況采取戒勉談話、批評教育，考核降檔、通報批評，紀律處分三種形式，使責任追究既合情合理、恰如其分，又能達到教育干部的目的。

2、加大查辦違紀違法案件工作力度。中心設(shè)立了“96178”機關(guān)效能廉政投訴點，加大對一些機關(guān)干部和窗口不規(guī)范、行政不作為、效率低下等問題的查處力度。督查科共接受各類投訴17件，可歸納為三大類，一類是群眾對“中心”窗口辦事程序和相關(guān)政策法規(guī)不了解而出現(xiàn)的投訴，占9件；另一類是對窗口工作人員服務態(tài)度的投訴，占6件；第三類是投訴窗口違規(guī)操作的，占2件。共發(fā)放督查通報3期，涉及扣分窗口13個扣分工作人員18人。同時，把查辦案件作為反腐倡廉的'突破口，深挖案件線索，加大查處力度，今年會同紀委監(jiān)察部門、交通行政主管部門對樂清市路橋工程有限公司偽造項目經(jīng)理證書參加投標進行查處，并暫停其在＊＊從事相關(guān)工程投標資格六個月。

3、強化民主監(jiān)督，增加政府工作的透明度。一是大力推行政務公開。對涉及中心工作職權(quán)范圍之內(nèi)的，事關(guān)廣大人民群眾切身利益的大事、要事，以及有關(guān)的決策依據(jù)、決策結(jié)果、評價標準、執(zhí)行程序和辦理結(jié)果等及時向社會公開，防止暗箱操作。如項目審批程序的變更和清理、重大工程投招標等都堅持對社會公開。二是扎實開展民主評議行風活動。繼續(xù)實行雙重效能監(jiān)督制度，聘任鎮(zhèn)鄉(xiāng)聯(lián)絡監(jiān)督員和先進性教育督評員，同時受理群眾投訴和舉報，在廣大群眾之間架起了一座連心橋，使各界群眾反映的事得以及時解決。同時，認真開展了黨員上街咨詢服務活動，讓人們更多地了解審批辦證事項，收到了良好的社會效果。三是誠懇接受人大、政協(xié)及社會各界的監(jiān)督。按時按要求向人大匯報中心相關(guān)工作，定期不定期地到政協(xié)通報工作，聽取意見，積極辦理人大建議、政協(xié)提案，并及時反饋辦理結(jié)果，確保了中心的各項工作經(jīng)常得到人大的法律監(jiān)督和指導、政協(xié)的民主監(jiān)督，確保了監(jiān)督渠道的暢通。

4、健全機制，積極預防和治理腐敗工作。一是嚴格執(zhí)行“三重一大”制度，建立單位重大、敏感事項報告制度。繼續(xù)深化、完善政務公開工作。對空調(diào)、電腦、投影儀、電子顯示屏等設(shè)備、設(shè)施都經(jīng)過政府采購；各種活動經(jīng)費開支都經(jīng)過主任會議討論決定；車輛由辦公室根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排，真正做到公車公用。人事變動嚴格按照干部選拔任用工作條例程序執(zhí)行；中心的重大事項、條規(guī)出臺都堅持由黨委集體討論決定，堅決制止個人說了算的不良現(xiàn)象，從制度上保證人權(quán)、事權(quán)、財權(quán)的正確行使。二是嚴格“中心”財務管理制度。來客招待按標準在食堂就餐，特殊客人需在飯店就餐的，嚴格按“寧紀發(fā)[]47號”文件執(zhí)行；嚴把開支發(fā)票審核關(guān)，做到應開支的發(fā)票必須二人以上簽字、高額發(fā)票必須有三人以上簽字才可以給予報銷入帳，公務接待的必須是三人以上審批報銷。今年，截止9月份發(fā)生招待費6.66萬元，主要是各地兄弟單位來中心考察時發(fā)生的費用，對此中心黨委始終做好增收節(jié)支工作，對每一次公務招待中心財務小組都事先進行預算討論，使每一筆財政開支都控制在最小、最合理的范圍內(nèi)，以防出現(xiàn)不必要的財政開支浪費現(xiàn)象。

5、堅持勤政廉政并舉，全面深化機關(guān)效能建設(shè)。中心按照“圍繞大局、求真務實、突出重點、展示形象、制度保證、實效檢驗”的要求，在深化和拓展上下功夫，推動機關(guān)效能建設(shè)工作深入開展。圍繞黨委、政府的中心工作，確保政令暢通。今年中心預計受理各種審批事項將達11.8萬件次，辦結(jié)率達99.6%。預計完成建設(shè)工程招投標181個，節(jié)約資金0.878億元，節(jié)約率為16.42%。采購次數(shù)27次，節(jié)約資金25萬元，節(jié)約率11.17%。出讓國有土地12宗,超出保留價3990萬元,產(chǎn)權(quán)交易1宗,超出保留價0.5萬元。一是對行政許可法的貫徹實施進行了自查，規(guī)范行政許可行為，進一步明確行政許可項目的條件、材料。二是完善中心網(wǎng)絡建設(shè)，對原審批辦證系統(tǒng)進行了一次全面升級，并從原來的局域網(wǎng)擴展為廣域網(wǎng)，對審批信息的實時公開。招投標管理中心門戶網(wǎng)站也全面整合完成，涵蓋了對建設(shè)工程招投標、政府采購、土地交易、產(chǎn)權(quán)交易等各方面的內(nèi)容，并通過互聯(lián)網(wǎng)實時發(fā)布相關(guān)信息，還可以同步實現(xiàn)項目招標申報、投標報名申請、評標專家申請、交易檔案查詢等諸多功能，極大地方便了各方投標企業(yè)。三是建立行政審批社區(qū)服務平臺。四是規(guī)范市場秩序，采取標前承諾和標書承諾雙保險措施，規(guī)定投標保證金必須采用投標人單位轉(zhuǎn)賬或匯票支付方式，防范和減少掛靠、串標現(xiàn)象。五是試行建設(shè)工程招標資格后審辦法。六是進一步健全政府采購、土地產(chǎn)權(quán)交易操作制度，根據(jù)具體實際工作需要，配合科室設(shè)計了政府采購、土地產(chǎn)權(quán)交易公告審批制度。

三、以遵守各項廉政規(guī)定為準繩，狠抓領(lǐng)導干部廉潔自律。

一是在落實領(lǐng)導干部不準利用職權(quán)違反規(guī)定干預和插手建設(shè)工程招標投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、政府采購等規(guī)定。我們組織中心領(lǐng)導干部進行了學習，在領(lǐng)導干部中開展先進性教育時進行了自查自糾，并進行了監(jiān)督檢查。二是嚴格落實個人重大事項報告制度。根據(jù)縣紀委要求，“中心”每個縣管干部都作了廉情公布?！爸行摹眰€人重大事項一律做到先填表由“中心”紀委同意后，報黨委審批。督促縣管干部按干部管理權(quán)限向上申報，確保手續(xù)齊全，符合規(guī)定要求。今年上半年以來，縣管干部重大事項的報告制度能認真執(zhí)行。三是落實廉政談話制度。中心黨委成員都根據(jù)安排與談話對象作了廉政談話。堅持領(lǐng)導帶頭作表率，不吃請、不受禮。業(yè)務科組織窗口工作人員聯(lián)辦件現(xiàn)場踏勘時，規(guī)定不得接受企業(yè)吃請。“中心”業(yè)務科帶窗口工作人員聯(lián)辦件時至今未發(fā)生違紀和不廉潔行為，未出現(xiàn)違反廉政規(guī)定的情況。四是對領(lǐng)導干部的全程化監(jiān)督工作進一步深化。我們按照《關(guān)于進一步加強黨風廉政建設(shè)的意見》和《黨風廉政建設(shè)責任制及責任追究實施辦法》，重點抓了目標責任分解，責任考核，加強了監(jiān)督和責任追究力度，堅持完善了干部的全程化監(jiān)督。

雖然我們的廉政建設(shè)取得了一定的成績，但還存在一些問題和差距。主要是：改造主觀世界的標準還不夠高，功夫下得不深，全心全意為人民服務的宗旨觀念有待進一步加強；廉潔自律還不夠嚴格，在有些方面存在標準不高，發(fā)揚艱苦奮斗作風不夠的問題；管理和約束方面有待進一步加強。這些問題有待在今后的工作中認真加以解決。下一步，我們將在黨風廉政建設(shè)工作上進一步加大工作力度，按照干部廉潔自律的規(guī)定，嚴格要求，認真執(zhí)行好廉潔自律有關(guān)規(guī)定，努力創(chuàng)建行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的政府形象，促進政府工作全面提高。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇八

根據(jù)南鄭縣國土局20xx年第一季度黨風廉政建設(shè)責任制落實情況的通知要求，我單位以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十八大精神，認真學習貫徹中、省、市、縣會議精神，認真落實中央八項規(guī)定，以貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制為抓手，進一步加大從源頭上預防和治理腐敗的力度。努力推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展。為我單位各工作的順利開展提供了堅定的政治保證?，F(xiàn)將第一季度黨風廉政建設(shè)責任制工作情況匯報如下：

一、組織領(lǐng)導、分工負責：

1、健全領(lǐng)導和工作機構(gòu)。為抓好黨風廉政建設(shè)工作，營造健康向上，安全穩(wěn)定的'工作環(huán)境。保障各項工作順利開展，結(jié)合本單位實際，專門成立了落實黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組，由中心主任親自抓落實，副主任及辦公室成員負責落實本單位黨風廉政建設(shè)和反腐敗具體工作。

2、結(jié)合工作實際，制定了中心黨風廉政建設(shè)責任制工作計劃，堅持“誰主管、誰負責”的原則，進一步明確領(lǐng)導干部責任范圍、責任內(nèi)容，制定了任務分解一覽表，根據(jù)責任分工制定了黨風廉政建設(shè)責任制工作計劃。

二、日常工作開展情況。

1、貫徹落實中共漢中市委四屆七次全會精神。結(jié)合當前工作實際，努力做到了：一是嚴格執(zhí)行上下班作息制度，實行統(tǒng)一的作息時間考勤，嚴格請銷假制度;二是認真思考20的工作重點，采用全局性的思維方式查漏補缺;三是會議簡約簡樸，降低成本，縮短會議時間，不擺放鮮花，不掛橫幅。四是大力倡導節(jié)約光榮，浪費可恥的思維觀念，引導全體干部職工形成文明、科學、健康的消費新風尚。

2、廉潔自律工作。我單位高度重視黨風廉政建設(shè)，認真踐行黨風干部廉潔從政各項規(guī)定，狠抓內(nèi)部管理，嚴格按制度辦事，有力的促進了各項工作的順利開展。帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，確保了政令暢通，認真貫徹落實中央八項規(guī)定，第一季度未現(xiàn)出任何違紀違規(guī)行為。

3、公務接待工作。嚴格執(zhí)行會議接待標準，減少公務接待次數(shù)，嚴禁使用高檔煙酒及菜品，堅決杜絕個人人情公款消費。

4、辦公車輛管理。嚴格執(zhí)行公務用車管理制度，除工作需要用車外，沒有公車私用行為的發(fā)生。

5、從工作實際出發(fā)，認真制定干部職工黨風廉政建設(shè)責任書，簽訂黨風廉政建設(shè)責任書10份。

第一季度我單位黨風廉政建設(shè)及反腐敗工作、干部作風建設(shè)工作取得了一定的成績，但也存在以下不足。今后，我單位將繼續(xù)抓好以下幾項工作：一是繼續(xù)抓好黨風廉政建設(shè)責任制的落實和反腐倡廉的學習教育;二是繼續(xù)抓好黨員領(lǐng)導干部廉潔自律和作風建設(shè);三是繼續(xù)反腐倡廉分工的各項工作和重點工作，堅決執(zhí)行“兩手抓，兩手都要硬”。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇九

在區(qū)紀委的正確領(lǐng)導下，**鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，始終圍繞中心、服務大局，把握重點、突出特色，各項工作進展順利，為經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。現(xiàn)將主要工作開展情況匯報如下：

一、農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展基本情況。

近年來，我們緊緊圍繞以工業(yè)化帶動城鎮(zhèn)化，城鎮(zhèn)化促進工業(yè)化的發(fā)展思路，加快建設(shè)六大功能區(qū)，以海洲粉末冶金材料為龍頭的新材料和以北汽海華汽車部件為龍頭的汽車部件兩大產(chǎn)業(yè)集群蓬勃發(fā)展，以張博路商貿(mào)物流帶、太陽山圣天湖休閑體驗度假區(qū)為支撐的新型服務業(yè)發(fā)展迅速，經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量不斷提升。加快新型社區(qū)建設(shè)，不斷完善路網(wǎng)、水網(wǎng)、電網(wǎng)，加強供氣、供熱、通訊、排水、污水和垃圾處理等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為群眾創(chuàng)造生態(tài)宜居生活環(huán)境，城鎮(zhèn)面貌日新月異。新建鎮(zhèn)敬老院并投入使用，開工建設(shè)鎮(zhèn)中心幼兒園，民生保障力度不斷增大，各項事業(yè)全面進步，經(jīng)濟社會和諧發(fā)展。，入選全省“百鎮(zhèn)建設(shè)示范行動”示范鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)實現(xiàn)經(jīng)濟總收入265億元，全社會固定資產(chǎn)投資35億元，完成地方財政收入10413萬元。

二、村級組織建設(shè)及運行情況。

（一）村兩委成員基本情況。全鎮(zhèn)19個村（社區(qū)），共有村“兩委”成員111人，其中女性19名?！皟晌背蓡T平均年齡48歲，40歲以下14人，高中及以上文化程度87人，新一屆“兩委”班子性別、年齡、學歷結(jié)構(gòu)更趨于合理。

（二）有關(guān)機構(gòu)建立情況。在第十屆村“兩委”換屆后，及時選舉產(chǎn)生了各下屬委員會，并由村民代表會議從村民中推選產(chǎn)生村務監(jiān)督委員會。全鎮(zhèn)19個村全部建立村務監(jiān)督委員會，共有村務監(jiān)督委員會成員72人，村監(jiān)委會主任中黨員14人。在村（社區(qū)）黨支部（總支）成員分工時，確定由黨組織書記直接分管村級紀檢工作。

（三）重大事項民主決策貫徹執(zhí)行情況。進一步完善了民主管理議事規(guī)則和村規(guī)民約，建立起一套行之有效的管理模式。集中推行農(nóng)村基層干部“三三”工作法和“四議兩公開”工作法，全面落實村級事務民主管理制度，保證村黨組織書記報酬發(fā)放，村干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性不斷增強。特別是對于重大工程項目，鎮(zhèn)上成立工作組提前介入，從工作程序上進行把關(guān)，嚴格按照村（社區(qū)）黨支部（總支）會提議、村（社區(qū)）“兩委”會商議決策、黨員大會審議、村（居）民代表會議決議的程序，對占地、土地補償款分配等村級重大事務進行民主決策，既保證項目順利開工建設(shè)，又保障群眾利益不受損失，從源頭上預防和減少了矛盾糾紛，保障了基層組織的穩(wěn)定，預防了腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。

三、農(nóng)村集體三資管理及村級事務“五代理”制度落實情況。

20開展了農(nóng)村集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資工作，經(jīng)過清理核實，全鎮(zhèn)各村（社區(qū)）賬面資產(chǎn)總額為1.92億元，通過清理，現(xiàn)有集體資產(chǎn)總額1.43億元，集體負債總額8199.6萬元，集體資源總面積27822畝。結(jié)合這次農(nóng)村集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資工作，對集體三資的所有權(quán)關(guān)系進行確認，按類別分類設(shè)立各村“三資”管理臺賬。依托便民服務大廳和鎮(zhèn)經(jīng)管審計站建立了“三資”委托代理服務中心。實行五代理制度，在履行一定的委托程序后，全鎮(zhèn)19個村（社區(qū)）資金、賬務、資產(chǎn)、檔案、公章全部交由鎮(zhèn)進行集中代理。代理中心對村級重大事務如大額資金支出、集體資產(chǎn)處置、重大合同簽訂等，實行全程跟蹤監(jiān)管。鎮(zhèn)代理中心對委托管理的結(jié)果定期進行公開，村級組織的運轉(zhuǎn)更加規(guī)范。年，全鎮(zhèn)共代理村級資金2200萬元，審核程序不合理、不規(guī)范的村級事項45項，拒付村級不合理支出60萬元。

四、惠農(nóng)政策落實及群眾關(guān)心的其他問題。

**鎮(zhèn)紀委牢固樹立“不辦案是失職，不辦有影響的大案要案是不盡職”的工作理念，嚴格依法依紀辦案，以反腐敗的實際成效，取信于民。通過查辦案件，有力的打擊了違法違紀分子，教育了廣大黨員干部，推動了全鎮(zhèn)反腐敗斗爭的.深入開展。對群眾關(guān)心的熱點、難點問題，關(guān)系群眾切身利益的問題，認真抓好落實，確保老百姓的利益不受損失。加大對支農(nóng)、惠農(nóng)資金的監(jiān)管力度，對直接補貼農(nóng)民的資金，運用“一卡通”的形式，確保及時足額發(fā)放。2012年共向全鎮(zhèn)8100戶農(nóng)民發(fā)放糧食直補和農(nóng)資補貼31萬元；受理摩托車補貼申報677戶，兌現(xiàn)補貼資金43萬元。積極開展“查民情、聽民意、解難題、促和諧”大走訪活動，努力排查各類不穩(wěn)定因素，采取有效措施，切實把矛盾化解在初訪階段。在中央、省、市、區(qū)重要會議及重大節(jié)日期間，針對上級交辦的重點信訪案件以及我鎮(zhèn)摸排出的信訪隱患，做到任務到人、責任到人。下大力氣化解積案，2012年共結(jié)服、處結(jié)信訪案件10起。

五、三務公開、便民服務中心建設(shè)、干部任期經(jīng)濟責任審計情況。

（一）黨務、村務、財務公開情況。按照民主管理要求，建立完善了各村、社區(qū)黨務、政務、村務公開制度，并明確公開內(nèi)容。黨務公開主要包括黨組織任職、年度、季度工作目標，發(fā)展黨員情況，入黨積極分子情況，民主評議黨員情況，黨費收繳情況，黨員公開承諾，無職黨員設(shè)崗定責等內(nèi)容。村務公開及財務公開主要包括村級年度重點工作，村級財務收支情況，村級債務、債權(quán)情況，村級集體資產(chǎn)情況，村級集體經(jīng)濟收入情況，村干部報酬情況，各項惠農(nóng)政策的落實情況，農(nóng)村低保評審情況，計劃生育一胎、二胎生育對象公開情況，其他需要公開的情況等。同時建立公開電子檔案，對公開事項及時拍照存檔。

（二）鎮(zhèn)、村便民服務中心建設(shè)情況。我鎮(zhèn)于2012年新建了鎮(zhèn)社會管理服務中心，總投資210萬元，建筑面積710平方米，按照規(guī)范化、標準化的要求，配備了內(nèi)部設(shè)施，設(shè)置了導引臺、led顯示屏、服務指示牌等，方便群眾辦理業(yè)務。服務中心設(shè)置信訪受理、法律咨詢、民生服務、計劃生育、勞社保障、惠民補貼、黨員服務、廣電服務、企業(yè)服務、職工服務等15個服務窗口。()同時建立健全了管理中心工作例會制度、工作臺帳制度、服務承諾制度等11項管理制度，推進社會管理服務中心規(guī)范有效運轉(zhuǎn)。村級便民服務中心按照突出重點、分批推進的原則，確定第一批10個村便民服務中心于今年6月份建成投入使用，其他村全部建設(shè)完成。

（三）村干部任期經(jīng)濟責任審計情況。結(jié)合實際制定了《關(guān)于實行基層領(lǐng)導干部離任審計的暫行規(guī)定》等規(guī)章制度，每屆村干部任職期滿，及時安排成立由鎮(zhèn)長任組長、副鎮(zhèn)長任副組長，紀委、審計等部門人員為成員的經(jīng)濟責任審計領(lǐng)導工作小組，對各村（社區(qū)）進行任期經(jīng)濟責任審計，并對審計結(jié)果及時反饋，并在一定范圍內(nèi)進行公開，形成了“政府領(lǐng)導和紀檢監(jiān)督、指導，有關(guān)部門密切配合，經(jīng)管審計站認真實施”的審計體系。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇十

x檢委：

在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下，200x年，本人按照黨的十六大、十六屆三中全會及《中共中央關(guān)于加強和改進黨的工作作風建設(shè)的決定》要求，從實踐“三個代表”出發(fā)，科技局深入貫徹落實區(qū)委八屆八次全會和政府全會精神，扎實推進“科教興區(qū)”戰(zhàn)略，全面組織實施“六大科技系統(tǒng)工程”，認真研究科技信息工作面臨的新形勢，履行職責，抓好各項工作的落實。不斷加強廉政建設(shè)和個人廉潔自律，努力營造促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的黨風廉政建設(shè)環(huán)境，較好地完成了全年的各項工作任務，下面，將廉政建設(shè)情況做如下報告：

認真貫徹局“廉政條例”，把加強黨風廉政建設(shè)作為促進各項工作的動力，貫徹“八個堅持、八個反對”，切實改進工作作風。密切聯(lián)系群眾，體察民情，了解民意。以群眾高興不高興、滿意不滿意、答應不答應為依據(jù)，真抓實干，深入基層，開展調(diào)查研究，寫出了《關(guān)于綠色食品產(chǎn)業(yè)升級探討》的論文，在省科協(xié)和省社科刊物上發(fā)表，獲優(yōu)秀論文獎，對綠色食品的發(fā)展途徑具有指導意義。

二、落實廉政責任制，帶頭抓好黨風廉政建設(shè)。

黨風廉政建設(shè)是貫徹黨的十五屆六中全會精神的關(guān)鍵所在。本人對此有較深刻的認識，努力做到以身作則，嚴于律己，與同志們共同遵守廉政條例。在工作中，要求同志們做到的，自己首先做到，要求同志們不做的，自己堅決不做。在“兩風”建設(shè)中，本人帶頭自我剖析，聯(lián)系工作查擺自身存在的問題及對全局工作的影響和危害，并發(fā)動群眾，幫助查擺問題，提高認識，使自己受到了一次深刻的廉政教育，從而認識到，經(jīng)濟要發(fā)展，工作要創(chuàng)新，就必須按照與時俱進的時代要求，改變目前的精神狀態(tài)、工作作風、發(fā)展環(huán)境、思維方式，說實話、辦實事、求實效，切實改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，加強了局廉政建設(shè)工作，確保部門同志清正廉潔，不違法，不違紀，不出案子。

三、帶頭執(zhí)行廉政規(guī)定，做個“好官”

加強自身學習，牢記黨的宗旨，經(jīng)常提示自己廉潔自律，按照領(lǐng)導干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定進行自查自糾，做到“毛毛雨常下，警鐘長鳴”。注意嚴格要求自己，做勤政廉潔的表率，堅持按原則辦事，凡是不符合政策要求的不管是誰，堅決不辦，堅持深入基層，抓好工作落實，使“科普之冬”活動開展得有聲有色，受到市科協(xié)領(lǐng)導的肯定。

在貫徹落實黨的十五屆六中全會精神和《黨風廉政建設(shè)責任制規(guī)定》過程中，本人雖然做了一些工作，取得了一些成績，但存在的一些問題尚待改進，主要是思想解放不到位，影響工作的力度。

新的一年即將到來，本人要按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，繼續(xù)抓好黨風廉政建設(shè)工作，強化廉潔意識，堅持“立黨為公，執(zhí)政為民”，帶領(lǐng)全局同志開拓進取，扎實工作，為富民強區(qū)做出新的貢獻。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇十一

2010年4月21日上午9：00。

同志們：

根據(jù)市紀委的統(tǒng)一部署和安排，4月21日至27日，將對我局開展黨風廉政建設(shè)巡察。首先，我謹代表市體育局對市紀委巡察組的到來表示熱烈的歡迎，并全力支持、配合市紀委巡察工作。下面我代表體育局黨組將近幾年尤其去年以來的工作完成情況和黨風廉政建設(shè)情況作一匯報：

一、迎難而上，奮發(fā)進取，全市體育事業(yè)取得了新發(fā)展近年來，全市體育系統(tǒng)上下認真貫徹市委、市政府的部署要求，團結(jié)奮進、迎難而上、開拓進取，積極有效應對國際金融危機對體育事業(yè)帶來的不利影響，推進了體育事業(yè)又好又快發(fā)展，各項工作取得了新的業(yè)績。2009年，我市獲得了全國實施農(nóng)民體育健身工程先進區(qū)（縣）、全國全民健身活動先進單位、江蘇省縣級體育工作先進單位、江蘇省承辦全國以上體育競賽優(yōu)秀賽區(qū)等榮譽稱號。

邀請賽、?慶三八‘界牌新村’杯?秧歌比賽、千人腰鼓大聯(lián)展活動、第二屆?吟春碧芽杯?鄉(xiāng)鎮(zhèn)男子籃球賽比賽、全民健身項目大會操和?大亞杯?迎春長跑等一系列重大活動。圓滿完成了全市體育健身俱樂部會員注冊工作，逐漸形成了以體育俱樂部和晨晚練健身點為點、體育社團為線的點線結(jié)合群眾體育組織網(wǎng)絡。實施了晨晚練健身點注冊制度和社會體育指導員委任制，僅2009年全年就新增社會體育指導員747名，今年又對婦女和大學生村官社會體育指導員進行了專項培訓。目前全市共有2020多名社會體育指導員，達到了每千人就擁有2名社體指導員的標準，在全省名列前茅。

會足球冠軍貢獻了力量，而且還創(chuàng)造了我市全運會歷史最好成績。

三是體育設(shè)施建設(shè)步伐進一步加快。根據(jù)江蘇省建設(shè)體育現(xiàn)代化的要求,我市切實加強了體育設(shè)施的建設(shè)和管理力度，全面提升了我市公共體育設(shè)施的水平。2008年我市積極實施體育設(shè)施?新的四個一?標準，新建了設(shè)施較為完備的奧體館。每年還投資上百萬元用于農(nóng)村健身器材的配套與更新，并于去年完成了對人民體育場的升級改造。在全省率先制定了《關(guān)于全市體育健身場地建設(shè)有關(guān)問題的實施意見》，安排專項資金對損壞嚴重的器材進行維修。去年以來，我局還積極向市委市政府建議加快全市公共體育設(shè)施建設(shè)步伐，目前，全民健身中心和市體育中心正在規(guī)劃和籌建中。

四是體育產(chǎn)業(yè)得到了不斷發(fā)展。我局充分利用現(xiàn)有的體育場館、設(shè)施和人力資源，挖掘公共體育設(shè)施的潛力，積極舉辦各類大型體育賽事和展銷活動，盤活了存量資產(chǎn)。近兩年，我市成功承辦了江蘇南鋼和塞爾維亞貝爾格萊德okk隊籃球賽、美國瑞琪隊和約旦國家隊國際男籃對抗賽、全國女籃俱樂部青年聯(lián)賽c組決賽、wcba全明星賽等一系列高水平比賽。我局按照?開放、搞活、扶植、引導?的原則，積極培育和扶持體育健身市場，使民間資本投資健身休閑俱樂部的積極性不斷增加，目前全市共有各類健身鍛煉會所9家，基本滿足了廣大市民的健身需求。我們還加強對體育社團的引導、管理、扶持，加強監(jiān)督考核的力度，促使他們逐步轉(zhuǎn)型。

五是體育彩票銷售屢創(chuàng)新高。我局堅持以打造?公益體彩、誠信體彩?為目標，結(jié)合實際，創(chuàng)新思維，強化宣傳，轉(zhuǎn)變作風，提升素質(zhì)，加強體育彩票網(wǎng)點的規(guī)范化建設(shè)和基礎(chǔ)工作，擴大體彩規(guī)模和彩民隊伍，加大獎懲考核力度，延伸服務內(nèi)涵，增強了體彩銷售可持續(xù)發(fā)展的后勁，體彩銷售保持較大幅度增長，去年完成體彩銷售額8575萬元，比2008年的銷量增長了27.43%，為體育事業(yè)的發(fā)展積累更多的資金。

支能發(fā)揚民主，集體決策，不搞一言堂、個人說得算，全面落實?一崗雙責?，層層簽訂責任狀，完善工作考核、責任追究機制，形成了縱向到底、橫向到邊，一級抓一級，一級帶一級的責任網(wǎng)絡。結(jié)合本系統(tǒng)的工作實際，以組織建設(shè)、領(lǐng)導班子建設(shè)、廉政建設(shè)為重點，積極創(chuàng)新黨建工作的新思路，充分發(fā)揮了黨組織在體育事業(yè)發(fā)展中的領(lǐng)導作用、指導作用、引導作用和監(jiān)督作用，為體育系統(tǒng)深入開展?文明機關(guān)?創(chuàng)建活動奠定了牢固的政治基礎(chǔ)，提供了強有力的思想保證。

二是加強廉政教育，營造清正廉潔健康向上的機關(guān)文化。去年，全局深入開展學習科學發(fā)展觀活動，并圓滿完成各階段學習目標和學習任務，積極組織?抓廉政建設(shè)、強黨性修養(yǎng)、促科學發(fā)展?、?讀好書、辦好事，瞄準新目標，爭創(chuàng)新業(yè)績?等系列主題教育，切實加強了行政管理、專業(yè)技術(shù)和產(chǎn)業(yè)經(jīng)營三支隊伍建設(shè)，建立了務實、高效、廉潔、勤政的體育管理和運行中樞，提高了體育工作服務于全市經(jīng)濟建設(shè)大局的能力。2009年，局黨組還以上好黨課、開好民主生活會、抓好思想政治教育為主要目標，開展了廉文薦讀、反腐教育典型案例座談等活動，引導領(lǐng)導干部和廣大職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高了黨員干部的政策理論水平和政治思想素質(zhì)。

三是深入開展“三爭一創(chuàng)”主題活動，全面推進機關(guān)效。

能革命。根據(jù)全市深化效能革命暨?三爭一創(chuàng)?主題活動動員會議要求，我局及時召開體育系統(tǒng)動員大會，傳達會議精神，學習了《關(guān)于在市級機關(guān)中開展?三爭一創(chuàng)?主題活動的實施意見》等六項重要文件，并要求全局干部職工積極參與到?三爭一創(chuàng)?活動當中去，努力營造求真務實、開拓創(chuàng)新、勇創(chuàng)一流的氛圍，全面推進機關(guān)效能革命。按照相關(guān)要求，我局專門成立了活動領(lǐng)導小組，制定了切實可行的實施方案，明確了各階段工作任務。目前，第一階段的工作已經(jīng)圓滿完成。按照實施方案的要求，下一階段我局各科室、部門要結(jié)合工作實際，走出機關(guān)，深入基層，創(chuàng)新服務方式，提升服務水平，為群眾做好事，解難事，辦實事，加大改善民生工作的力度，著力解決密切關(guān)系民生、群眾反映強烈的突出問題和熱點問題，真正讓人民群眾得到實惠。

四是規(guī)范制度建設(shè)，機關(guān)作風取得了明顯成效。2009年，我局以?雙讓?、?文明機關(guān)?、?文明單位?、?滿意科室?、?先進黨支部?創(chuàng)建等活動為契機，進一步規(guī)范工作程序，量化服務標準，認真執(zhí)行首問負責、服務承諾、責任追究等制度。修訂和完善了機關(guān)辦事程序、職責及十五項規(guī)章制度，并形成《丹陽市體育局規(guī)章制度匯編》，以制度管人管事，強化了工作責任，提高了工作效能，激發(fā)了干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)的工作熱情。

五是創(chuàng)新載體，加大黨務、政務公開力度。利用黨務、政務公開欄、網(wǎng)站、媒體、公開電話等多種形式，對單位工作職責、領(lǐng)導班子分工、發(fā)展黨員情況、年度工作計劃、辦事程序及群眾關(guān)注的熱點問題及時進行了公開，接受群眾的監(jiān)督。同時對機關(guān)考勤、年終評議考核、掛鉤扶貧、季度財務收支情況等主要工作也適時進行公示，增強了黨務、政務工作的透明度，保障群眾對全局工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

近年來，我市體育工作按照市委、市政府?雙突破、雙超越?的要求，緊密結(jié)合本地實際，創(chuàng)造性開展各項工作，取得了一定的成效，但與市委、市政府及上級體育部門的要求仍有一定的差距，許多方面有待進一步強化、鞏固和提高。因此，下一步我局將圍繞市委十一屆八次全委（擴大）會提出的目標任務，以這次黨風廉政建設(shè)巡察為契機，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)體育工作全局，認真貫徹黨風廉政建設(shè)各項制度規(guī)定，進一步加強班子和隊伍建設(shè)，切實落實《全民健身條例》，加快推進體育現(xiàn)代化建設(shè)步伐，為促進我市經(jīng)濟和社會可持續(xù)發(fā)展，建設(shè)和諧體育、構(gòu)建和諧社會作出更大的貢獻。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇十二

2021年在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在區(qū)紀委的具體指導下，xx紀工委緊緊圍繞中心工作，結(jié)合實際，堅持問題導向，圍繞基層黨風政風監(jiān)督檢查、中央八項規(guī)定、兩個責任、四查四促、以案促改等較好地促進和推動了x各項工作的順利進行。現(xiàn)將2021年黨風廉政建設(shè)工作匯報如下：

（一）嚴格落實“兩個責任”，加強黨風廉政建設(shè)。

班子成員根據(jù)分工，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負“直接領(lǐng)導責任”，并認真履行職責；

三是紀工委抓好“監(jiān)督責任”，加強日常監(jiān)管、強化作風監(jiān)督、深化教育預防、嚴格追究問責。

（二）開展“四風”問題自查自糾及監(jiān)督檢查工作。

逐一進行廉政約談，嚴格社區(qū)兩委換屆紀律，防止不正之風的干擾，確保換屆工作順利進行。換屆期間，x紀工委全程監(jiān)督換屆工作，各社區(qū)嚴格進行監(jiān)票、計票、公示等各項環(huán)節(jié)。

（三）開展中央八項規(guī)定實施細則精神問題專項整治工作。

違規(guī)使用辦公用房、超標準配置辦公家具；

違規(guī)配備使用公車、公款旅游；

三是對x內(nèi)辦公用房及配備家具是否超標、辦公室是否放置佛龕神像等封建迷信以及與工作無關(guān)的物品等問題進行監(jiān)督檢查。

（四）持續(xù)開展“四查四促”專項行動大力整治侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題工作。

查懶政怠政，促履職盡責；

查村務公開，促知情監(jiān)督”工作內(nèi)容，各部門認真查擺問題、建立問題臺賬、制定整改措施、明確責任人和整改時限，對查擺問題查深、查透、查細、查準，對問題整改重視、及時、徹底、到位。三是x紀工委每月對x便民服務中心、社區(qū)“四議兩公開”工作法執(zhí)行情況和各社區(qū)黨務、居務公開工作進行一次明察暗訪，針對月巡查情況，記好工作臺帳，對當月發(fā)現(xiàn)的問題及時指出，指導整改糾正，并將整改落實情況作為下月巡查時的內(nèi)容。四是x實行居務公開備案巡查制度。在每月居務公開前，各社區(qū)居委會填寫《居務公開備案表》向居務監(jiān)督委員會提出申請。居務監(jiān)督委員審核后及時向居委會反饋，居委會及時調(diào)整，并報x紀工委備案。五是x紀工委每季度通過三社聯(lián)動系統(tǒng)，采取不打招呼、暗訪的方式對x及各社區(qū)民政、社保、計生等部門群眾事項辦理服務評價和及時率進行核查。

（五）扎實做好三務公開工作。

對重大財務開支情況，群眾關(guān)心的熱點難點問題處理情況，黨內(nèi)各類評優(yōu)評先等要求隨時公開。各社區(qū)有領(lǐng)導、有計劃、有步驟地推行社區(qū)居務公開備案巡查制度，最大限度地向社會和群眾公開居務工作，按照“五個一”（規(guī)范一組固定公開欄、建立一個微信公共號、完善一份公開目錄、制定一套公開備案程序、編制一本居務公開手冊）規(guī)范提升居務公開工作。

（六）開展廉潔家風建設(shè)、廉政文化和以案促改教育。

重要講話、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等，充分發(fā)揮了警示和教育作用。三是開展好以案促改。

學習。

堅持正面引導和反面警示相結(jié)合，抓住領(lǐng)導干部這個重點對象，發(fā)揮領(lǐng)導干部的“頭雁”作用。四是做好信息上報工作。x紀工委認真開展各項廉政活動，并積極上報工作信息，今年以來，共上報紀檢工作信息x篇，其中區(qū)級媒體刊登x篇，市級媒體刊登x篇，省級媒體刊登x篇。

（七）做好巡視反饋整改工作。

檢查，明確方向，未發(fā)現(xiàn)x問題。

（八）其他工作。

除惡專項斗爭工作督查。深入社區(qū)通過查閱資料、深入實地核查等方式進行督查，以保證扎實開展掃黑除惡專項斗爭，堅決防止黑惡勢力滋生蔓延。

二、下一步工作打算。

抓在經(jīng)常、融入日常，形成“不敢腐、不想腐”的氛圍。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇十三

今年以來，我鎮(zhèn)在市委和市紀委的正確領(lǐng)導下，堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，認真履行“集中力量管好黨紀、協(xié)助黨委管好黨風”的職責，充分發(fā)揮紀檢部門“教育、保護、監(jiān)督、懲處”的職能作用，切實加強對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織協(xié)調(diào)、指導和督促，努力營造良好的政治環(huán)境，為推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步發(fā)揮了積極作用。

我鎮(zhèn)把黨風廉政宣傳教育納入黨委宣傳教育工作的總體部署，形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，紀檢、組織、宣傳等共同配合的黨風廉政宣傳教育大格局。廣泛開展了以“學習黨章、接受監(jiān)督、嚴守紀律”為主要內(nèi)容的學習教育活動，深入學習“三個代表”重要思想，特別是認真學習了新頒布的《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，把學習貫徹《兩個條例》作為加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重點來抓，先后召開了黨委（擴大）會議、機關(guān)干部大會、農(nóng)村支部書記、鎮(zhèn)直單位、鎮(zhèn)辦企業(yè)黨組織負責人會議和全鎮(zhèn)黨組織半年民主生活會，組織全鎮(zhèn)黨員干部進行理論測試，使黨員干部進一步熟悉了《兩個條例》的基本內(nèi)容和具體要求，增強了用黨的紀律約束和規(guī)范自身行為的自覺性和責任感。以世界觀和權(quán)力觀教育為重點，加強理想信念和紀律教育，大力宣傳徐振超、任長霞等先進典型，廣泛開展警示教育，深入開展了“法制大課堂”活動，上半年，我鎮(zhèn)先后邀請市反貪局、國土局的領(lǐng)導和專家為全鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村兩級黨員干部舉辦了以預防職務犯罪和依法運用土地法律法規(guī)為主題內(nèi)容的法制講座，使廣大黨員干部進一步筑牢了思想道德防線，樹立起了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，樹立起了情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀的思想，在全鎮(zhèn)黨員干部中形成了防腐拒變、自警自重的良好格局。

二、加強機制和制度建設(shè)，切實抓好黨風廉政工作。

落實黨風廉政建設(shè)責任制，切實增強反腐倡廉的整體合力。鎮(zhèn)黨委要求廣大黨員干部嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制的各項規(guī)定，嚴于律己，以身作則，自覺接受監(jiān)督。鎮(zhèn)黨委把黨風廉政建設(shè)責任制作為一項嚴肅的政治紀律嚴格執(zhí)行，加強監(jiān)督檢查，認真落實勤廉承諾報告制度、勤廉檔案制度和談話提醒制度，嚴格進行考核，對不認真履行黨風廉政建設(shè)責任，違反規(guī)定的，堅決嚴肅追究，今年上半年，對鎮(zhèn)機關(guān)*名中層干部、*名村干部進行了談話誡勉。對認真負責，敢抓敢管、政績突出的進行表彰和獎勵，形成了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，群眾支持參與”的反腐倡廉工作強大合力。切實加強鎮(zhèn)屬企業(yè)及已建立黨組織的民營企業(yè)的黨風廉政建設(shè)，做好企業(yè)領(lǐng)導人員的廉潔自律、查辦違紀違法案件、效能監(jiān)察和源頭防腐工作，為企業(yè)實現(xiàn)資本保值增值，促進經(jīng)濟快速發(fā)展提供了堅實保障。同時，我鎮(zhèn)全力抓好農(nóng)村黨員干部的廉潔自律工作，群眾反映強烈的熱點問題得到明顯整治，取得了良好成效。主要做法是：一是加強規(guī)范，深入解決村干部中存在的公款吃喝問題。鎮(zhèn)紀委從建章立制入手，先后制定出臺了關(guān)于加強村級財務管理和村務公開、加強農(nóng)村民主政治建設(shè)等一系列制度和規(guī)定，有力規(guī)范了黨員干部的從政行為。二是加強宣傳，遏制收禮斂財歪風。鎮(zhèn)紀委利用各種會議，大力宣傳，對黨員干部提出明確要求，同時公布舉報電話，歡迎廣大群眾踴躍舉報，收到了較好的效果。三是抓督促檢查。由鎮(zhèn)紀委牽頭，組織有關(guān)人員組成財務審核組每月對各村財務開支情況進行檢查、抽查等不同形式的審核，發(fā)現(xiàn)問題，限期整改，并給予單位負責人相應的黨政政紀處分，有效增強了農(nóng)村黨員干部依法辦事、勤廉從政的自覺性和主動性。

三、實施“陽光工程”，打造勤廉機關(guān)。近年來，我鎮(zhèn)不斷加強財務管理，先后出臺了一系列的管理制度和規(guī)定，財務管理工作逐步走上了制度化、規(guī)范化、科學化軌道，但同時，仍有個別部門存在弄虛作假等違法違紀現(xiàn)象，這從一定程度上影響了黨群、干群關(guān)系，影響了全鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。今年，我鎮(zhèn)先后多次組織部門負責人學習財會知識，使他們充分認識到財務管理工作的重要性，在此基礎(chǔ)上，我們多次召開會議，爭求多方面意見，按照部門資金所有權(quán)、使用權(quán)和審批權(quán)“三權(quán)不變”的原則，適時出臺了部門財務集中管理這一新的`管理模式，使部門財務工作納入制度化、規(guī)范化、標準化管理。實行財務集中管理以后，首先從制度上和財務收支的運作程序上作出了明確規(guī)定，尤其是在容易出現(xiàn)違紀違規(guī)的環(huán)節(jié)設(shè)置了必要的控管措施，從而使財務管理體制具有前瞻性和預防性功能，鏟除了產(chǎn)生浪費和違規(guī)違紀的土壤，徹底解決了部門“小金庫”現(xiàn)象，增強了部門工作的公開性和透明性，降低了行政成本，提高了工作效率和服務質(zhì)量，逐步建立起了行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明的機關(guān)運轉(zhuǎn)體系，密切了黨群、干群關(guān)系，進一步樹立了黨政部門高效勤政的良好形象。

實施“防范工程”，對各部門負責人實行離任審計制度。由鎮(zhèn)紀委牽頭，聯(lián)合有關(guān)部門做好單位責任人任期、離任經(jīng)濟責任審計工作，對發(fā)現(xiàn)問題的，按規(guī)定處理，絕不姑息遷就。

切實抓好糾正部門和行業(yè)不正之風工作，從源頭上預防和解決腐敗問題。鎮(zhèn)紀委多次組織黨風廉政監(jiān)督員深入各有關(guān)單位進行檢查。通過召開座談會，發(fā)放征求意見表的形式，特別是針對中小學亂收費、減輕企業(yè)負擔等問題，進行深入細致的調(diào)查研究，及時糾正行業(yè)作風，有力促進了行業(yè)部門工作作風和服務態(tài)度的明顯轉(zhuǎn)變，形成了工作在**、服務在**、奉獻在**的濃厚工作氛圍。同時，針對機關(guān)上少數(shù)干部從事營業(yè)性商業(yè)行為的不良傾象，鎮(zhèn)黨委、政府召開會議，制定文件明確制止，這不僅提高了機關(guān)工作效率，而且樹立起了黨委、政府在人民群眾心目中的良好形象和地位。

總的看，我鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)工作取得了一定成效，較好的實現(xiàn)了從源控制的目標。但是，在干部的教育、管理和監(jiān)督上我們也還存在一些問題，下一步，我們將進一步創(chuàng)新工作思路，不斷加強黨員干部隊伍勤廉建設(shè)，深化黨風廉政建設(shè)工作，真正發(fā)揮好紀檢監(jiān)察服務全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的保駕護航職能。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇十四

工作。

總結(jié)。

就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查，下面是小編搜集整理的黨風廉政建設(shè)巡查工作報告范文全文，歡迎閱讀查看。

11月19日，市委召開xx年第一批黨風廉政建設(shè)巡察整改情況匯報會，聽取相關(guān)工作匯報并作具體部署，同時，第一批黨風廉政建設(shè)巡察報告也正式向社會公布。

8個單位共發(fā)現(xiàn)問題123個。

“經(jīng)市委批準，5月14日起，我市xx年第一批黨風廉政建設(shè)巡察組對市教育局、市建委、市房管局、市交委、市農(nóng)委、市公積金中心、成都大學和市農(nóng)發(fā)投公司8個單位開展巡察?！笔形惨暵?lián)絡辦相關(guān)負責人說，4個巡察組緊扣黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，聚焦黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，堅持以發(fā)現(xiàn)問題為導向，以推動“兩個責任”落實為重點，深入扎實開展工作。

巡察期間，巡察組共與各單位主要負責同志溝通26次，召開各類會議79次，列席被巡察單位會議18次，受理信訪舉報162人件次，開展個別談話1086人次，查閱有關(guān)資料4229卷(冊)，暗訪調(diào)查32次，延伸巡察基層點位57個。通過巡察，發(fā)現(xiàn)“兩個責任”貫徹落實、黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作以及“四風”方面等問題123個，向市紀委等單位移交問題線索35件，向被巡察單位移交問題線索30件，提出工作建議43件(次)，有力推動了各被巡察單位黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的落實，在全市引起強烈反響，取得了較好的社會效果。

問題梳理。

落實“兩個責任”方面的問題。

1.黨組(黨委)主體責任履行不夠到位。一是一些被巡察單位仍然存在對“兩個責任”邊界的認識不夠清晰、落實措施不實等問題，有的以會議落實會議，以文件傳達文件，上緊下松、壓力遞減。比如，市農(nóng)發(fā)投公司黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任沒有完全理清，工作交叉、職責不明。二是貫徹落實流于形式。如市房管局黨組存在讓紀檢組代替履行主體責任的情況。三是主體責任未落地生根。如市公積金中心xx年的黨風廉政建設(shè)責任制目標責任未細化分類，至巡察組進駐時尚未將xx年目標責任細化落實到中層干部和個人身上。

2.主要負責人第一責任履職不夠充分。部分被巡察單位主要負責人抓黨風廉政建設(shè)的意識仍不夠強，將落實主體責任視作任務和包袱，能躲則躲，能少則少。如市公積金中心xx年至xx年三年時間均未在黨組會議上對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作進行過專題研究部署。

3.班子成員“一崗雙責”意識不強。一些單位班子成員存在重安排部署、輕檢查落實，重業(yè)務、輕廉政的現(xiàn)象。

4.監(jiān)督機構(gòu)監(jiān)督責任履行不夠徹底。有的監(jiān)督機構(gòu)工作方法單一，監(jiān)督履職能力有待提高。如市教育局紀檢組對交辦的信訪件深入調(diào)查不夠，有的未查深查透。

1.違反工作紀律和工作制度問題。如市農(nóng)發(fā)投公司黨的組織紀律觀念淡化，在xx年底以前，均以領(lǐng)導班子辦公會代替黨委會議決重大事項。

2.違反財經(jīng)紀律和制度規(guī)定問題。如市建委在撥付散裝水泥補貼資金過程中，存在未嚴格審核企業(yè)申報資料、未經(jīng)業(yè)務處室和分管領(lǐng)導審簽即向企業(yè)撥付專項補貼資金160多萬元的情況。

3.大額資金管理不規(guī)范、使用缺乏監(jiān)管。如市房管局對專項維修資金監(jiān)管力度不強，且多年未進行審計，存在違規(guī)擅自批準緩交專項維修資金問題。

4.下屬單位黨風廉政建設(shè)問題突出。如市建委下屬事業(yè)單位成都市建筑設(shè)計院存在大額提取備用金、大量使用現(xiàn)金支付且單位保險柜中存放個人銀行卡和財產(chǎn)憑證等違反財經(jīng)紀律的問題。

5.個人有關(guān)事項報告內(nèi)容填寫不真實。

6.個人違反廉潔自律問題。如市公積金中心原主任胡旭光涉嫌個人貪腐、嚴重違紀違法等，已按照規(guī)定報市委巡察工作領(lǐng)導小組批準后移交相關(guān)部門處理。

“四風”方面的問題。

1.形式主義方面。如市建委八寶街辦公點的意見箱長期未開箱，箱內(nèi)塞滿大量廢紙和垃圾，“意見箱”成為一種擺設(shè)。

2.官僚主義方面。如市房管局辦證大廳部分工作人員工作態(tài)度生硬，群眾測評滿意度不高;市教育局下屬教科院黨委書記連單位黨員數(shù)量及支部書記的名字都不清楚。

3.享樂主義方面。如成都大學少數(shù)干部組織紀律觀念淡薄，工作拖沓懶散，未嚴格執(zhí)行請示報告制度和請銷假制度，師德師風建設(shè)有待加強。

4.奢靡之風方面。如市公積金中心原主要負責人在八項規(guī)定出臺后仍用公款打高爾夫球、出入高檔會所消費、超標準宴請等。

領(lǐng)導班子及干部隊伍建設(shè)方面的問題。

1.未嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度。如市農(nóng)發(fā)投公司未嚴格執(zhí)行“三重一大”決策機制，工程建設(shè)、大宗物資采購和項目招投標等問題基本不上黨委會討論，公司黨委會的重大決策記錄缺失嚴重，留存的記錄無法反映集體討論過程。

2.未認真執(zhí)行干部輪崗交流制度。如市教育局、市房管局、市建委、成都大學等單位均發(fā)現(xiàn)重要崗位長期未輪崗問題，存在較大崗位廉政風險。

3.選人用人不夠規(guī)范民主。如市農(nóng)發(fā)投公司在干部推薦、考察、測評、任前公示等環(huán)節(jié)都不同程度存在不規(guī)范情況，以董事會代替黨委會討論決定干部任免事項。

4.崗位、編制管理不夠規(guī)范。如市農(nóng)委領(lǐng)導干部超配1人、非實職領(lǐng)導干部超配6人。

服務民生方面的問題。

一些被巡察單位在執(zhí)政為民的宗旨意識上還有待加強，對民生工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制不夠健全完善。

如市建委城市市政建設(shè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠，仍無法杜絕道路建設(shè)好后短期開挖的情況;市房管局對經(jīng)適房和廉租房人員住房資格審查存在把關(guān)不嚴的現(xiàn)象，對配套設(shè)施建設(shè)的協(xié)調(diào)跟進力度不夠，入住群眾意見較大;市教育局對違規(guī)擇校、違規(guī)收費、違規(guī)補課等事關(guān)群眾切身利益的問題治理力度缺乏，xx年1月至8月市長公開信箱受理的相關(guān)信訪反映多達900余條，且辦理回復速度較慢。

五大建議。

巡察組對被巡察部門工作提出五大建議。

針對巡察中發(fā)現(xiàn)的問題，巡察組提出了五個方面的建議。

一、要進一步推進“兩個責任”落實。一方面，各部門黨組(黨委)應進一步細化主體責任內(nèi)容，將工作責任明確到人頭，加強考核督促檢查，堅決杜絕在“兩個責任”的落實上滿足于面上部署與要求的工作傾向;另一方面，紀檢監(jiān)察機構(gòu)應敢于堅持原則，善于學習、善于借力，充分利用派駐(出)機構(gòu)協(xié)作機制的優(yōu)勢，切實提高監(jiān)督工作的履職能力;要始終保持對違規(guī)違紀行為的高壓態(tài)勢，抓早抓小，切實增強監(jiān)督執(zhí)紀問責力度。

二、在加強干部隊伍建設(shè)方面，建議各單位深入學習和嚴格執(zhí)行新頒布的《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》、省委“1+5”文件和市委“一意見兩辦法”。研究干部事項嚴格執(zhí)行民主集中制，落實末位表態(tài)發(fā)言制度，確保決策科學、民主;在干部使用上對部門崗位職責進行梳理細化，避免混崗混編，制定具有針對性的部門考核目標和獎懲措施，獎勤罰懶，激發(fā)工作積極性;在干部管理上建立科學規(guī)范的教育監(jiān)管制度，有效解決干部隊伍能力不足、結(jié)構(gòu)老化等問題，營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。建議市國資委加強對市屬國有企業(yè)及機關(guān)事業(yè)單位領(lǐng)導崗位人員調(diào)任使用的監(jiān)管，防止出現(xiàn)選人用人漏洞。

三、在完善廉政風險防控方面，建議一要嚴格行政審批事項清單管理，杜絕變相審批;二要嚴格資金使用程序，加強對專項資金預算管理，提高使用效率，防止國有資產(chǎn)流失;三要嚴格招投標機制，規(guī)范專家評審制度，避免人為干擾;四要嚴格對外投資預警制度，發(fā)現(xiàn)風險點及時止損，防止給國有資產(chǎn)造成重大損失;五要嚴格責任追究制度，探索建立項目終身責任追究制度，加強對國有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理的責任追究。

四、圍繞加強對下屬單位的監(jiān)管，巡察組建議被巡察單位要加強對下屬單位黨風廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導，建立起強有力的責任傳遞機制。尤其注重對下屬事業(yè)單位重要崗位、重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重大財務支出等開展全面監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)違紀違法問題的，要及時查處。

五、巡察組還提出要進一步優(yōu)化工作方式，建議各部門深入貫徹落實中央八項規(guī)定，少發(fā)文、發(fā)短文，少開會，開短會，切實解決“文山會?！?，提高工作效率。市建委、市房管局等與民眾生活聯(lián)系緊密的部門應更多深入基層、深入群眾，進一步豐富服務群眾工作措施，通過拓寬群眾訴求渠道、完善“領(lǐng)導進大廳”等方式,更加直觀了解和及時解決群眾關(guān)心關(guān)注的問題。

根據(jù)省委統(tǒng)一部署，20xx年9月1日至9月30日，省委第五專項巡視組對省社會科學院進行了巡視。11月26日省委巡視組向院黨委反饋了巡視意見。按照黨務公開原則和巡視工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡視整改情況予以公布。

一、整改落實工作總體情況。

省委第五巡視組反饋的意見中指出我院存在的問題，實事求是，針對性強，提出的意見和建議有很強的指導性。院黨委按照巡視工作的要求，全力配合，積極整改。一是高度重視，加強領(lǐng)導。省委巡視組向我院反饋巡視意見后，院黨委高度重視，統(tǒng)籌謀劃，精心部署整改工作。成立由黨委書記謝寶祿為組長,黨委副書記、院長朱宇，黨委副書記戰(zhàn)繼發(fā)為副組長的整改工作領(lǐng)導小組，由班子成員按照分工抽調(diào)相關(guān)部門主要負責人成立整改工作組，分戰(zhàn)線抓整改落實工作。二是梳理問題，明確任務。按照要求認真梳理問題，堅持“實事求是、務求實效，突出重點、強化措施，標本兼治、綜合治理”的原則，制定整改措施，明確整改時限、責任領(lǐng)導、責任單位和具體責任人，高標準、高質(zhì)量推進整改工作。三是注重實效，舉一反三。黨委先后召開8次整改推進會，進行專題研究部署。針對整改過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，分析根源，對癥下藥，確保整改工作高效、有序進行。整改工作領(lǐng)導小組辦公室強化督促檢查，對重點問題進行跟蹤督辦，定期通報進展情況，確保巡視反饋問題的整改件件有著落，事事有回音。

二、巡視組反饋意見整改落實具體情況。

(一)履行“兩個責任”方面。

1.關(guān)于“1998年至今沒召開黨代會”問題正在整改中，將積極爭取上級支持，配齊領(lǐng)導班子成員，并嚴格依照《黨章》規(guī)定程序辦理。

2.關(guān)于“黨政不分，黨委會以研究業(yè)務和行政工作為主，看不見主動研究黨建工作議題”問題已整改推進到位。巡視整改以來，院黨委會議先后研究討論了《省社會科學院黨委意識形態(tài)工作責任制實施辦法》、《省社會科學院黨員領(lǐng)導干部述責述廉實施辦法》等黨建工作制度，研究了星級黨支部建設(shè)、重點支部組織建設(shè)，部署了黨風廉政建設(shè)責任制年度檢查等黨建工作。院黨委成員牽頭深入開展黨建工作研究，完成了《黨風政風與民風社風關(guān)聯(lián)性研究》等課題。認真執(zhí)行《黨委議事規(guī)則》，黨委會每年研究黨的思想建設(shè)、作風建設(shè)、廉政建設(shè)、黨內(nèi)監(jiān)督等黨建工作將不少于4次。

3.關(guān)于“黨委班子民主生活會質(zhì)量不高，班子成員之間相互很少開展批評”問題已整改到位。按照高標準、高質(zhì)量的要求召開了xx年班子民主生活會。會前，精心組織，先后召開院各部門負責人、黨支部書記、老干部、民主黨派和無黨派人士4個座談會，圍繞“三嚴三實”主題，廣泛征求意見建議。班子成員之間開展談心談話，同時分別深入分管聯(lián)系單位征求意見，對照檢查、梳理問題、列出清單，撰寫發(fā)言材料。充分發(fā)揚民主，開展批評與自我批評，認真制定整改措施，取得了良好效果。今后要緊緊圍繞我院班子思想建設(shè)、政治建設(shè)、作風建設(shè)的現(xiàn)實需要，繼續(xù)高質(zhì)量開好民主生活會，不斷增強班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

4.關(guān)于“黨委對基層黨的建設(shè)缺乏領(lǐng)導和指導，對黨員干部的紀律約束不嚴”等問題已整改推進到位。主要強化了四項工作：一是制定出臺了《省社會科學院黨委中心組學習制度》，每季度進行一次黨委中心組集中學習，并將中心組學習范圍擴大到全院中層班子和正高職以上人員，強化了黨委對基層黨組織學習的引導和帶動作用。二是修訂《省社會科學院干部職工加強政治紀律建設(shè)的規(guī)定》，加強了對黨員干部的紀律約束，強化政治規(guī)矩、政治紀律。三是加強黨紀教育培訓。通過“社科大講堂”，設(shè)立黨建系列專題講座，由院領(lǐng)導為全院黨員干部作“陣地意識、學者責任與政治規(guī)矩”、“學習《共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《共產(chǎn)黨紀律處分條例》輔導”等系列專題講座，增強了政治意識、紀律意識。四是加強和改進基層組織建設(shè)。開展星級黨支部評比活動，嚴格執(zhí)行院領(lǐng)導“雙重”組織生活制度，為研究生學院配備專職黨總支書記，在重要支部配備紀檢委員，強化支部的堡壘作用。

5.關(guān)于“院黨委落實主體責任沒有結(jié)合自身工作性質(zhì)、特點，深入研究黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，查找風險點”問題已整改推進到位。主要采取了以下措施：一是強化黨風廉政建設(shè)責任體系。制訂出臺了《xx省社會科學院落實黨風廉政建設(shè)主體責任的實施辦法》，構(gòu)建以黨委書記履行黨風廉政建設(shè)第一責任人，黨委成員落實黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”、承擔領(lǐng)導責任，部門負責人對本部門黨風廉政建設(shè)承擔直接責任的責任體系。二是強化風險防控。在對全院廉政風險點排查建檔的同時，重點加大對“三重一大”及組織人事、財務行政、辦刊辦學等重點部門、重點崗位的風險防控。做到嚴格公務用車，不超標準接待，對由于歷史原因存在的院黨委班子部分成員、黨員干部超標準辦公用房進行了及時整改。三是認真落實簽狀明責制度、工作報告制度、述責述廉制度、廉政談話和干部崗位輪換等制度。四是實行專項考核制度。在院黨委領(lǐng)導下，由院紀委牽頭，采取綜合督查、專項督查等方式，按照有關(guān)規(guī)定，對各部門領(lǐng)導班子及其成員履行黨風廉政建設(shè)主體責任及廉潔自律情況開展督查。

6.關(guān)于“黨委主要負責人履行主體責任不夠，‘一崗雙責’落實的不好”問題已整改推進到位。重點強化了三項工作措施：一是黨委書記履行黨風廉政建設(shè)第一責任人職責，主持召開院黨委會議和中層干部會議，及時傳達貫徹上級對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署要求;直接領(lǐng)導黨風廉政建設(shè)重大工作的實施，做到“四個親自”;帶隊對院中層班子和領(lǐng)導干部落實主體責任情況進行檢查考核，促進院所兩級班子認真履行黨風廉政建設(shè)責任;定期走訪基層，設(shè)立黨委書記信箱,聽取干部群眾意見建議。二是定期聽取紀委工作情況匯報，支持院紀委履行監(jiān)督責任，督促紀委抓好黨風黨紀檢查。三是嚴格遵守廉潔從政規(guī)定，認真踐行“三嚴三實”要求，管好自己、親屬和身邊工作人員，自覺接受黨組織和群眾監(jiān)督。

7.關(guān)于“班子其他成員沒有將黨風廉政建設(shè)工作與業(yè)務工作同部署、同落實，忽視分管部門黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作”問題已整改推進到位。全面落實《xx省社會科學院落實黨風廉政建設(shè)主體責任的實施辦法》，按照“誰分管、誰負責”的原則，在制定xx年工作計劃時，將黨風廉政建設(shè)工作與業(yè)務工作同部署，推動黨風廉政建設(shè)任務落實。按照《省社會科學院貫徹落實的實施辦法》要求，加強對分管(聯(lián)系)部門落實主體責任和部門班子成員落實“一崗雙責”情況的考核，對分管(聯(lián)系)的廉政風險重點防控部門開展定期專項檢查，加強黨風廉政建設(shè)的督促指導。

8.針對“院紀委對抓好監(jiān)督工作的重要性認識不高，實際工作中對一些苗頭性問題重視不夠，防范工作抓得不力”問題已整改推進到位。主要強化了以下措施：一是制訂出臺了《xx省社會科學院落實黨風廉政建設(shè)監(jiān)督責任的實施辦法》，在重要節(jié)日來臨之前，院紀委通過短信形式向院中層以上干部提出廉政要求。二是在干部任職試用期滿時，對近期試用期滿轉(zhuǎn)正的四位干部都進行了廉政談話。三是加強對“三重一大”等重點工作的監(jiān)督，認真檢查我院各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。四是不定期開展作風建設(shè)情況專項檢查，對機關(guān)各處室工作人員守崗情況和上班期間遵守工作紀律情況進行督查。

9.關(guān)于“對協(xié)助黨委抓黨風廉政建設(shè)工作，僅僅停留在簡單地落實上級部署上，缺乏工作主動性”問題已整改推進到位。主要采取了以下措施：一是加強制度建設(shè)，協(xié)助黨委制訂了《xx省社會科學院落實黨風廉政建設(shè)主體責任的實施辦法》，主持制訂了《xx省社會科學院落實黨風廉政建設(shè)監(jiān)督責任的實施辦法》、《xx省社會科學院領(lǐng)導干部述責述廉實施辦法》等規(guī)章制度，為抓好黨風廉政工作提供了制度性保障。二是強化責任制落實，xx年年底，由院黨委成員帶隊，組成5個專項檢查組，對年度各部門領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部落實黨風廉政建設(shè)責任制和推進懲防腐敗體系建設(shè)情況進行了全面檢查，并進行了民主測評。三是首次將述責述廉與述職分開進行，突出了述責述廉工作的重要性和監(jiān)督實效。四是對院本級和職工大學財務進行了年度審計，對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改。

10.關(guān)于“對紀委主要負責人參與行政分工，主要精力用于業(yè)務工作，落實‘三轉(zhuǎn)’工作不到位”問題已整改推進到位。在院黨委班子嚴重缺職情況下，我院紀委書記于xx年11月參與行政分工，分管宣傳部、工會、老干部處。在省紀委《關(guān)于對紀檢組長(紀委書記)分工和兼職情況進行清理的通知》文件下發(fā)后，我院立即進行了整改，黨委重新調(diào)整了班子成員分工，紀委書記于xx年12月起集中精力分管紀檢監(jiān)察工作，不再參與其他黨政分工。

(二)執(zhí)行制度紀律方面。

11.關(guān)于“不嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，坐收坐支”問題已整改推進到位。向省財政廳呈送將相關(guān)收入上繳的報告，省財政廳反饋了明確的意見，已按財政反饋意見辦理。

12.關(guān)于“超預算支出公務接待費、公務用車購置及運行維護費”問題已整改推進到位。通過科學編制“三公”經(jīng)費預算，嚴格控制了“三公”經(jīng)費支出，截至xx年12月，沒有再發(fā)生超預算支出情況。

13.關(guān)于“會議費未履行報批手續(xù)”問題已整改推進到位。xx年《會議費管理辦法》下發(fā)后，我院嚴格按規(guī)定執(zhí)行，凡召開會議均按管理規(guī)定辦理了審批手續(xù)。

14.關(guān)于“違規(guī)發(fā)放獎金補助，尤其是xx年還存在違規(guī)發(fā)放先優(yōu)表彰獎品和交通補助”問題已整改推進到位。經(jīng)自查，我院xx年起已停發(fā)各類獎品;從xx年年底開始取消交通補助。

15.針對“尊榮華府10套住宅未入固定資產(chǎn)賬”問題，正在整改中，我院組建了處置小組，與開發(fā)商龍昊公司協(xié)商、處置，努力解決長期無法取得房產(chǎn)購置發(fā)票、無法辦理產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移手續(xù)和進行資產(chǎn)登記管理的問題。在取得房產(chǎn)購置發(fā)票、辦理產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移手續(xù)后，進行資產(chǎn)登記管理。與此同時，積極尋求其它破解辦法，爭取早日解決這一歷史問題。

16.針對“尊榮華府住宅對外出租”問題，由于合同尚未到期，正在整改中，我院已經(jīng)通知承租戶做好安排，限期提早騰退，盡快恢復學生宿舍的使用功能。

17.針對“科研經(jīng)費使用管理不規(guī)范，隨意性大，存在打印紙、硒鼓、墨盒等辦公耗材支出較多等問題，在票據(jù)審核過程中，存在審批核銷把關(guān)不嚴不細”等問題，我院已加大審批核銷把關(guān)力度，嚴格控制打印紙、硒鼓、墨盒等辦公耗材支出。今后將通過機制創(chuàng)新，進一步優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)。

18.關(guān)于“在發(fā)放優(yōu)質(zhì)成果獎勵過程中，利用發(fā)票虛列支出”問題已經(jīng)整改。我院已在xx年12月廢止了《xx省社會科學院優(yōu)質(zhì)成果獎勵規(guī)定》，取消了優(yōu)質(zhì)成果獎勵。

(三)執(zhí)行八項規(guī)定、反對“四風”方面。

19.針對“形式主義問題，12個市(地)社科分院、若干省情調(diào)研基地，作用不明顯”問題，我院在xx年工作報告中明確將各分院、省情調(diào)研基地納入我院智庫聯(lián)盟。xx年3月15日，專門召開分院工作專題會議，探討了深度合作的工作機制，就如何加強合作、充分發(fā)揮分院、基地的平臺作用，服務地方黨委政府中心工作形成一致意見，并將拿出具體實施辦法。

20.針對“落實服務于全省各級黨委和政府，提供科學決策的智力支持工作宗旨有距離;有地方特色的基礎(chǔ)理論研究與應用研究內(nèi)容空泛，尚需提高;對策研究與省情實際和全省經(jīng)濟社會發(fā)展的現(xiàn)實需要還有差距”問題，一是著力提高服務全省貢獻力。圍繞我省經(jīng)濟社會發(fā)展亟待解決的重大問題，特別是在推進枯竭型城市經(jīng)濟解困、轉(zhuǎn)型發(fā)展;推進中央政策落地，促進老工業(yè)基地結(jié)構(gòu)性改革;推進生態(tài)文明建設(shè)，挖掘旅游文化;推進政府職能轉(zhuǎn)變，簡政放權(quán)等重大理論和現(xiàn)實問題方面，開展定向研究。辦好—歐亞經(jīng)濟聯(lián)盟合作高層智庫論壇、東北老工業(yè)基地振興高層論壇，著力提高政策研究、決策評估、戰(zhàn)略預測、政策闡釋的專業(yè)水準。二是強化省情調(diào)研，接地氣。開展省情大調(diào)研，對省情實際和現(xiàn)實問題及時了解掌握;在省主要領(lǐng)導圈批課題的選題上吸納了省有關(guān)部門的建議，突出省委、省政府切實關(guān)注的問題，全省經(jīng)濟社會發(fā)展亟需解決的重點難點問題進行深入研究，提出切合實際、操作性強的對策建議，為全省經(jīng)濟社會發(fā)展提供智力支持。三是著力實施打造學術(shù)品牌為目標的精品工程。重點推進xx歷史文化研究工程建設(shè)，著力打造具有重要文化傳承價值的《xx通史》等經(jīng)典之作，精心編撰xx歷史研究、文獻和翻譯系列叢書。重點推進xx屯墾史研究項目，集中打造《xx屯墾史》、《xx屯墾口述史》，填補學術(shù)研究空白，提高學術(shù)貢獻力。

(四)落實“條例”方面。

21.在執(zhí)行選人用人制度不夠嚴格方面，對不符合年限及越級任職、考核干部投票人數(shù)過少的問題已經(jīng)進行了整改，再無此類現(xiàn)象發(fā)生;對個別崗位人崗不適、任職崗位不一致的問題，正在整改中，已對個別部門的領(lǐng)導崗位進行調(diào)整。

22.在執(zhí)行機構(gòu)編制制度不嚴格方面，對個別崗位超職級配備的問題，已做出整改安排，將嚴格按干部管理程序推進到位。

23.在基礎(chǔ)工作不規(guī)范方面，對干部考察文書檔案不健全、干部檔案材料缺失等問題已通過完善考察文書檔案和開展干部檔案核查工作，進行了整改。相關(guān)處理意見已上報省委組織部。

(五)置換方面。

24.針對巡視組對我院房產(chǎn)置換提出資產(chǎn)可能出現(xiàn)流失的問題，我院黨委高度重視，認真落實巡視反饋意見，在已有工作基礎(chǔ)上，依靠專業(yè)隊伍進一步加強對工程建設(shè)的監(jiān)管、審核、評估，并報請省市有關(guān)主管部門進行驗收認定，嚴格把關(guān)，嚴防國有資產(chǎn)流失。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇十五

2021年以來，xxx集團按照區(qū)委關(guān)于黨風廉政建設(shè)的總體部署和區(qū)紀委的工作要求，以黨的十九大精神為指導，認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作各項要求，切實履行“兩個責任”，狠抓工作落實，將全面從嚴治黨落實到具體工作和實際行動當中，取得了一定成效?，F(xiàn)將近年來的工作情況簡要匯報如下：

一、加強學習，強化理論武裝。

xxx集團認真貫徹落實中央、省、市、區(qū)有關(guān)黨風廉政建設(shè)工作會議精神和各項黨紀條規(guī)，堅持把理論武裝貫穿到員工思想政治建設(shè)始終，不斷加強全體員工的政治理論水平和政治素養(yǎng)，不斷增強黨性觀念和宗旨意識，筑牢拒腐防變的思想防線。一是深入學習黨章黨規(guī)黨紀。積極開展集體誦讀黨章活動，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例》《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》中央八項規(guī)定實施細則及整治形式主義官僚主義相關(guān)文件等黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)定，引導和教育黨員干部遵章守紀。二是認真學習各級會議精神。重點學習黨的十九大精神、十九屆四中全會精神和中央、省、市、區(qū)紀委全會精神，把落實黨風廉政建設(shè)、開展反腐倡廉工作擺在重要位置，切實提高全體員工廉政意識，增強紀律觀念，主動在思想上劃出紅線。三是非常注重學習效果檢測。為強化全體黨員、員工的黨規(guī)、黨紀、政務知識，提升黨員黨性，加強員工教育管理，舉行了“慶祝建黨97周年黨規(guī)黨紀知識測試”，測試命題范圍涵蓋《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《湖南省紀委關(guān)于操辦婚喪喜慶事宜的暫行規(guī)定》等內(nèi)容；舉行了黨員同志應知應會知識點測試；舉行了“不忘初心、牢記使命”主題教育知識測試卷；舉行了國有企業(yè)基層組織工作條例應知應會測試。以考促學，以學促廉，進一步推動理論學習入腦入心。

二、健全制度，規(guī)范權(quán)力運行。

通過建立健全相關(guān)制度，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子。一是完善決策機制，健全黨委會議事規(guī)則、融資項目評審管理制度等，認真落實“三重一大”集體決策，堅持重大事項民主決策。二是完善內(nèi)部管理，建立、修訂《重大事項請示報告制度》《關(guān)于操辦婚喪喜慶事宜的規(guī)定》《關(guān)于因私出國（境）管理有關(guān)要求的通知》《員工慰問管理辦法》《考勤管理制度》等要求規(guī)范，同時在綜合、財務、工程項目、審計、法務、投資管理等板塊形成體系化的制度規(guī)范，流程清晰、權(quán)責明確，做到專項工作有章可循。

三、

強化督辦，狠抓責任落實。

公司黨委加強對全面從嚴治黨各項工作的領(lǐng)導，堅持黨建工作與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核。一是專題研究部署黨風廉政建設(shè)工作。嚴格按照黨風廉政建設(shè)相關(guān)要求，公司黨委做好專題研究，召開黨風廉政建設(shè)工作部署會，壓緊壓實主體責任，認真履行“一崗雙責”，切實增強全面從嚴治黨的政治自覺和責任擔當。二是制定黨風廉政建設(shè)責任清單。按照相關(guān)要求，結(jié)合公司實際，制定黨風廉政建設(shè)責任分工和任務分解，明確黨委書記及黨委領(lǐng)導班子承擔的全面從嚴治黨責任，明確具體的工作任務。三是抓好黨風廉政任務落實。通過會議匯報、日常監(jiān)督，抓好工作計劃、目標要求的過程進度、措施方式，推動各項工作任務見成效、見實效。

四、擴寬渠道，注重宣貫引導。

通過多種形式、多種渠道，常態(tài)化開展宣傳教育，營造全面從嚴治黨的良好氛圍。一是勤上廉政黨課。多次邀請市、區(qū)紀委的領(lǐng)導為公司員工上廉政黨課，提升了廉潔從業(yè)意識，得到了廉潔文化的深刻洗禮。二是觀看警示教育專題片。組織觀看《初心與蛻變》《叩問初心》等警示片，告誡公司全體員工要守住底線、不踩紅線、不觸高壓線，在紀律規(guī)矩約束下用權(quán)、做事。三是開展警示教育活動。通過組織赴xxx等地開展現(xiàn)場警示教育，聽取現(xiàn)身說法，讓公司全體員工在案例中汲取深刻教訓，時刻繃緊紀律規(guī)矩這根弦，依規(guī)辦事，依法從事。四是媒介傳播宣傳。通過在公司內(nèi)部設(shè)置廉政公示欄、發(fā)送廉潔從業(yè)信息、推送微信公眾號、電子顯示屏播放廉潔標語、編輯廉政相關(guān)簡報等方式使廉政教育常態(tài)化。五是落實廉政談話機制。操辦婚喪事宜都進行廉潔談話、干部提拔都組織任前談話、新員工入職都開展廉潔自律意識宣講及談話。

五、正風肅紀，突出風險防控。

注重抓早抓小、防微杜漸，提前發(fā)現(xiàn)存在或潛在的廉政風險，防止廉政風險演化成為違紀違法問題。一是加強日常監(jiān)督。嚴肅黨內(nèi)政治生活，對每一次黨委會、辦公會、支部黨員會議進行監(jiān)督檢查，統(tǒng)計參會情況、會風會紀、學習氛圍等，形成專門臺賬，針對存在的問題督促做好整改；不定期開展作風紀律檢查，營造風清氣正的良好氛圍。二是開展自查自糾。嚴格按上級文件要求進行違反八項規(guī)定精神、形式主義官僚主義、違規(guī)參與涉礦等經(jīng)營性活動、違規(guī)收受紅包禮金、違規(guī)參與娛樂場所經(jīng)營等方面的自查自糾。三是強化風險排查。進一步加強公司黨風廉潔建設(shè)，結(jié)合公司實際，開展了崗位廉潔風險點排查工作。以“防范在前，預警在先”為出發(fā)點，以“五類風險”為重點，開展“三級排查”，分“四步走”進行，梳理出各崗位的具體職責清單、辦事流程，緊盯重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵節(jié)點，全面排查崗位廉潔風險點，推進反腐倡廉關(guān)口前移，切實做到知風險、防風險，進一步增強廉潔風險防控管理意識。

雖然公司近年來努力在黨風廉政建設(shè)方面抓嚴抓實，但客觀分析還存在一些問題。一是學習還不夠深入，在學懂弄通做實上還存在一定的差距，部門員工還未能從骨子里和靈魂深處認識到全面從嚴治黨的重要性。二是監(jiān)督抓手還未形成合力，部門間的聯(lián)動不夠，聯(lián)動機制不健全，紀檢、審計、財務等部門都有監(jiān)督把關(guān)的職能，但合力任用發(fā)揮的不夠。三是創(chuàng)新性還不強，對于黨風廉政建設(shè)的很多工作參照機關(guān)的工作開展，缺乏國有企業(yè)的針對性，創(chuàng)新意識還不強，對公司發(fā)展中的深層次問題研究不夠、解決不到位。在今后的工作中，我們將采取有力措施，不斷努力加以改進。

（一）不斷提高認識，轉(zhuǎn)變思想觀念。深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，學習中央及省市區(qū)出臺的各項政策法規(guī)規(guī)定，進一步提高干部思想認識，增強黨性修養(yǎng)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

（二）不斷壓實責任，嚴格制度執(zhí)行。強化責任擔當，增強落實全面從嚴治黨責任的自覺和能力。抓好黨委主體責任，黨委書記履行好全面從嚴治黨第一責任人職責，班子其他成員根據(jù)工作分工履行好“一崗雙責”，紀委履行監(jiān)督責任的同時協(xié)助黨委落實全面從嚴治黨主體責任，公司具體執(zhí)行部門在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導下充分發(fā)揮職能作用。把責任真正落實在思想上、工作中，嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定。

（三）不斷完善機制，扎實推進工作。集中解決監(jiān)督合力不強、監(jiān)督跟進不夠問題，持續(xù)在制度層面上予以完善，把防控工作風險、廉政風險、財務風險等作為重要任務來抓。堅持目標導向、問題導向、結(jié)果導向，扎實推進各項工作有序開展。

總結(jié)。

新經(jīng)驗，從源頭上、制度上、機制上預防不正之風。同時，充分發(fā)揚國有企業(yè)特色，提高國有企業(yè)黨的建設(shè)質(zhì)量，推動公司高質(zhì)量發(fā)展。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇十六

xx年我院的黨風廉政建設(shè)工作在上級黨委領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，深入學習貫徹十六屆五中、六中全會精神和中紀委六次全會精神，把上級部署和本院的實際工作相結(jié)合，始終把維護群眾健康利益放在首位，加強了黨的思想、組織和作風建設(shè)，狠抓了黨員和職工教育，加強了專項治理商業(yè)賄賂工作，開展了構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系集中活動。現(xiàn)將工作自查情況報告如下：

一、加強領(lǐng)導，制定方案，開展黨風廉政建設(shè)系列活動。

業(yè)賄賂工作和集中開展構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系活動中，按照活動方案部署分階段開展了集中教育、對照檢查和整改提高，收到較好效果。

二、結(jié)合實際，完善制度，努力規(guī)范醫(yī)療服務行為。

風廉政建設(shè)緊密結(jié)合同步開展，使我院的優(yōu)質(zhì)服務成效顯著，一年來工作人員多次拒收紅包、拒絕宴請價值xx元，干部職工積極參加“獻愛心”慈善捐助活動，個人捐款xx元，衣被xx件，書籍xx冊，收到群眾表揚信、錦旗xx次。經(jīng)問卷調(diào)查，住院患者滿意度達％以上。

三、落實長效措施，抓好日常工作，黨風廉政建設(shè)常抓不懈。

為保證我院的黨風廉政建設(shè)常抓不懈，取得明顯成效，我院黨支部認真落實了長效措施。一是堅持民主集中制原則，運用批評與自我批評的武器，促進領(lǐng)導班子和干部職工的團結(jié)協(xié)作。院領(lǐng)導班子和黨員定期召開民主生活會，主動開展批評與自我批評，及時發(fā)現(xiàn)和解決個人思想、作風、紀律等方面存在的不足，自我約束，互相監(jiān)督，做到防微杜漸。對日常工作堅持集體領(lǐng)導和班子成員分工負責相結(jié)合，對上級做到“四個服從”，并結(jié)合本單位實際，認真履行“第一責任人”的職責，把對上級負責和對自己負責溶為一體，人人樹立團結(jié)協(xié)作的精神，保證各項工作順利開展。二是認真落實行為規(guī)范，加強“以人為本”的科學管理，開展優(yōu)質(zhì)服務活動，實施醫(yī)德醫(yī)風評議和監(jiān)督措施，落實醫(yī)務人員“三聲、四心、八不準”服務準則，杜絕了工作人員利用工作和職務之便吃拿卡要的行為，維護了醫(yī)院整體形象。三是制定了來賓接待制度，嚴格控制接待費用開支，在接待中做到了“五不準”，即不準超標準接待，不準無關(guān)人員參加，不準消費高檔商品，不準到娛樂場所，不準內(nèi)部宴請。認真落實了政務公開措施，半年一次向離退休干部和全體職工通報財務收支情況。到基層單位開展業(yè)務檢查和指導的人員，努力做到少添麻煩，確需在基層就餐的，按規(guī)定標準吃工作餐，一年來我院無超標準接待和公款吃喝玩樂現(xiàn)象。四是制定了《車輛使用管理制度》，嚴格控制私人用車，基本杜絕了公車私用現(xiàn)象。五是領(lǐng)導成員認真執(zhí)行“領(lǐng)導干部行為規(guī)范”、“廉潔自律規(guī)定”和重大事項登記申報制度，自覺接受上級審查和群眾監(jiān)督，班子集體和個人沒有發(fā)生違規(guī)違紀問題。

通過自查認為我院對xx年的黨風廉政建設(shè)工作，領(lǐng)導班子重視，工作措施得力，在日常工作和生活中黨員干部嚴于律己，以身作則，取得了明顯成效。但也存在一些不足，一是思想教育工作還不夠深入，因?qū)I(yè)性強，日常要進行大量的專業(yè)培訓和考核，加上日常業(yè)務工作繁忙，在時間和精力上不能組織干部職工開展全面系統(tǒng)的理論學習，思想政治工作的創(chuàng)新性、實效性不強。二是在科學管理方面改革力度不大，考核獎懲措施不嚴謹。三是落實規(guī)章制度的力度不夠，監(jiān)督制約措施有待進一步加強。在今后工作中，要改進思想教育的方法，強化對干部職工的艱苦奮斗教育、廉潔自律教育和人生觀、價值觀教育，提高個人自律意識，認真落實領(lǐng)導成員“一崗雙責”責任制，進一步建立健全各項規(guī)章制度，加大抓落實的力度，加強內(nèi)部規(guī)范化、制度化管理，推動我院黨風廉政建設(shè)不斷取得新的成效。

廉政建設(shè)文化進工作匯報篇十七

報告是向上級機關(guān)報告工作、反映情況、提出意見或者建議、答復上級機關(guān)詢問的公文。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

****在縣委、政府、縣紀委的正確領(lǐng)導下，堅持以鄧小平。

理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習貫徹中紀委十七屆五次全會和縣紀委九屆五次全會精神，按照縣黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議要求和部署，狠抓落實，勇于創(chuàng)新，使我鄉(xiāng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了良好成效。

每季度召開一次黨政聯(lián)系會議，聽取班子成員對抓好聯(lián)系村黨風廉政建設(shè)和糾風工作情況匯報，研究解決存在的實際問題。堅持重大事項民主決策，做到工作不僅是寫在紙上、印在文件上而是落實到實際工作中。五是認真貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系2014——2014工作規(guī)劃》，不斷建立以教育、監(jiān)督、懲治和預防腐敗為主的懲防體系建設(shè)，年初對該項工作認真部署并進行了責任分解和具體分工，在年中召開了相關(guān)責任部門會議，對工作落實情況和存在問題進行了分析研究，督促解決。

動，在群眾中廣泛宣傳黨風政規(guī)，使廉政文化深入到千家萬戶，收效顯著。圍繞以“學習準則、嚴守紀律、廉潔從政”為主題，扎實深入開展了第十二個黨風廉政建設(shè)教育月活動，制定了教育月活動計劃、學習教育計劃，在活動月期間黨員領(lǐng)導干部帶頭學習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》等重要反腐倡廉理論，強化黨員領(lǐng)導干部廉潔從政意識，同時將教育月與我鄉(xiāng)當前災后重建重要任務有機結(jié)合，開展了以“大力樹立廉政之風，攜手共建幸福家園”的主題活動，為廣大群眾表演了許多廉政題材的節(jié)目，展現(xiàn)出全鄉(xiāng)黨員干部風清氣正、為民務實、關(guān)注民生、全力救災的良好形象。

今年全鄉(xiāng)以抓制度建設(shè)，規(guī)范從政為重點，認真落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項規(guī)定，今年鄉(xiāng)紀委將督促落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政》規(guī)定作為重點，要求每位領(lǐng)導干部逐條牢記于心，時刻遵守。同時在落實《個人重大事項報告制度》、《領(lǐng)導干部職務消費》等方面嚴格申報和審查，對收入、重大事項、個人廉潔自律等情況及時登記并記入領(lǐng)導干部個人檔案。狠抓科級干部過政治生日制度、廉情公示、財務互審制度等各項規(guī)章制度的落實力度，做到年初廉政承諾，年終述職述廉，每季度匯報工作，用制度有效約束了領(lǐng)導干部從政行為。

制定了村務監(jiān)督小組職責及任務，更利于加強對村務、財務、事務、政務等方面全面監(jiān)督。二是加強對農(nóng)村黨員干部廉政教育，組織農(nóng)村黨員干部深入學習《農(nóng)村黨員干部六要六不要行為規(guī)范》，建立完善了農(nóng)村廉政文化教育陣地，目前已有6個村設(shè)立了廉政文化室，對農(nóng)村黨員干部的學習教育做到經(jīng)?；?、制度化。三是建立完善了農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)的考評機制，鄉(xiāng)黨委政府與各村簽訂了農(nóng)村黨風廉政建設(shè)工作責任書，年終開展村干部“雙述雙評”，將村干部廉潔自律情況作為年終考評村黨支部及村干部工作成效的內(nèi)容和依據(jù)。四是加強監(jiān)督制約，在每個村確定了一名紀檢員、信訪聯(lián)絡員，并經(jīng)常性開展交流培訓，提高村紀檢員業(yè)務素質(zhì)，明確其工作職責，為基層黨風廉政建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。五是加大對農(nóng)村黨風廉政建設(shè)的督促檢查力度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、紀委要加強對農(nóng)村黨風廉政建設(shè)進行督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，對不整改村隊和主要領(lǐng)導進行通報批評，直至追究責任。六是健全民主管理制度，如黨員議事會、村民議事會等，凡涉及全村的重大問題，如建設(shè)項目、資金使用、土地征用、計劃生育等與群眾切身利益相關(guān)的大事，必須經(jīng)支部會議、村民代表會或群眾大會討論決定，不能由個人或少數(shù)人說了算。七是規(guī)范了村級財務管理制度。村支書、村主任不能兼任報帳員，更不允許自審自批自支，嚴禁白條子記帳支付等。八是堅持村務公開、財務公開，自覺接受群眾監(jiān)督，同時將全村的重大事項、收支情況，定期張榜公布，增加村務、財務管理的透明度，村民主理財小組及村務公開監(jiān)督小組充分發(fā)揮其作用，加強監(jiān)督。使他們的工作置于群眾的監(jiān)督之下。

2019年，x縣x在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣紀委和派駐縣xx紀檢組的監(jiān)督、指導下，全面貫徹黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神，深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，深入推進全面從嚴治黨，嚴肅黨內(nèi)政治生活，嚴肅黨內(nèi)監(jiān)督，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，嚴明紀律規(guī)矩，壓緊壓實“兩個責任”，踐行“四種形態(tài)”，標本兼治，堅定不移把黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭引向深入，營造x風清氣正的良好環(huán)境?，F(xiàn)將x縣x2019年度落實黨風廉政建設(shè)責任制工作情況匯報如下。

（一）加強黨內(nèi)監(jiān)督，把全面從嚴治黨引向深入。嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。一是加強學習。黨組織每個季度定期專題研究部署和組織四個支部開展“三會一課”，認真學習貫徹黨的十九大和習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹黨的十九大和黨章黨規(guī)黨紀作為政治任務，全面準確地把握中央、省、市、縣關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的重大部署，切實把思想和行動統(tǒng)一到習近平總書記重要講話精神上來。二是嚴肅工作紀律。把作風建設(shè)作為一項經(jīng)常性、長期性任務來抓，不斷加強干部職工隊伍的管理，認真開展自查自糾，嚴格執(zhí)行上班簽到、請銷假登記，嚴格執(zhí)行工作和會議紀律，切實做到令行禁止。

（二）強化責任擔當，督促全面從嚴治黨責任落實。強化壓力傳導，全面壓實主體責任。認真執(zhí)行省委、市委、縣委關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)主體責任的規(guī)定和要求。一是領(lǐng)導班子按照上級部署，專題研究2019年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，結(jié)合實際制定工作計劃、目標要求和具體措施，進行責任分解，進一步明確分工。一年來，召開研究部署會議x次、上廉政黨課x次。二是與縣委、縣政府簽訂了《x縣黨風廉政建設(shè)和懲防體系責任書》，并按照責任書中的考核項目進行了安排部署和落實。同時，按照一級抓一級層層抓落實的工作格局，主要負責人分別與各直屬企業(yè)簽訂了《黨風廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)目標責任書》。三是按照縣委、縣政府關(guān)于黨風廉政工作任務分解文件要求，及時制定了《x縣x2019年黨風廉政主要任務分解》。四是黨風廉政建設(shè)責任制工作領(lǐng)導小組對各直屬企業(yè)責任制落實情況進行定期檢查。同時，在召開各種大小會議的時候，結(jié)合實際情況開展廉政教育活動。五是認真開展信訪工作，每位班子成員接訪每半月不少于x次，每月接訪x次，確保了群眾來訪都能及時接訪。通過努力，領(lǐng)導班子成員基本做到了包接訪、包督辦、包落實、包穩(wěn)定。一年來，接群眾來訪x次，辦結(jié)x件，辦結(jié)率x％。

（三）持續(xù)抓好作風建設(shè)，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。

1.狠抓學習，夯實基礎(chǔ)。一是縣x全體黨員干部緊緊圍繞“八項規(guī)定”要求，深入查擺自己在思想境界，素質(zhì)能力、作風形象等方面存在的問題與不足，邊查邊改、立行立改。二是定期召開學習會，學習中央“八項規(guī)定”和習近平總書記批示精神，學習省、市、縣關(guān)于黨風廉政建設(shè)的一系列講話、文件和查處違反工作紀律的通報等，加深全體干部職工對中央、省、市、縣關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)工作的理解，增強貫徹落實“八項規(guī)定”的責任感、緊迫感，提高了貫徹落實上級有關(guān)要求的自覺性。通過學習，全體干部職工的思想統(tǒng)一了、認識提高了，逐步養(yǎng)成了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風，切實把中央“八項規(guī)定”落到實處。

2.加強督查，常抓不懈。對各股室、直屬企業(yè)工作紀律遵守情況進行不定期地檢查，對違規(guī)行為進行通報，并按黨風廉政建設(shè)責任制規(guī)定追究股室、直屬企業(yè)負責人和有關(guān)人員的責任；情節(jié)嚴重造成惡劣影響的，按照黨紀、政紀有關(guān)規(guī)定給予紀律處分，從而確保貫徹“八項規(guī)定”、加強作風建設(shè)常抓不懈。

3.持續(xù)深入開展“六個嚴禁”專項整治工作。一是嚴禁領(lǐng)導干部違規(guī)插手干預工程建設(shè)。健全完善工程建設(shè)項目決策和審批制度，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度，堅持重大工程建設(shè)項目科學決策、民主決策、依法決策。做到堅持“三重一大”集體決策制度，大額資金支出必須經(jīng)過集體研究、會議決定。2019年召開黨組擴大會議x次、主任辦公會x次、社務會x次。二是嚴禁領(lǐng)導干部違規(guī)使用扶貧資金。根據(jù)《x縣x精準扶貧幫扶項目資金及工作紀律規(guī)定》要求，實行扶貧資金公示公告制，下達的扶貧資金、建設(shè)的扶貧項目及時在幫扶村小組所在村委會進行公告，接受群眾監(jiān)督。三是嚴禁領(lǐng)導干部收受“紅包”。加大學習教育力度，結(jié)合學習貫徹黨的十九大和習近平總書記關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要論述和《廉政準則》的學習，加大對嚴禁領(lǐng)導干部收受“紅包”相關(guān)政策法規(guī)、制度規(guī)定的宣傳教育力度，強化紀律意識，進一步筑牢拒腐防變的思想防線。四是按照全縣的總體部署，開展堅決糾正和防止“不作為、亂作為”問題集中整治。圍繞《x縣x深入開展堅決糾正和防止“不作為亂作為”問題集中整治工作方案》，通過會議、集中學習等方式，大力開展宣傳教育，使廣大黨員干部職工深刻認識整治不作為、亂作為的重要性和必要性，提高黨員干部參與活動的積極性和主動性，為工作的開展營造良好的氛圍。

（四）加大教育力度，筑牢干部隊伍思想。常態(tài)化開展“兩學一做”學習教育。一是繼續(xù)深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。按照縣委、縣政府要求，定期組織學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，教育引導全體黨員干部用黨的政治理論知識武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是認真貫徹執(zhí)行“三會一課”制度，定期開展“三會一課”、主題黨日等活動。三是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。通過主題教育開展，激發(fā)了黨組織活力，增強了廣大黨員的光榮感、使命感。四是重點組織學習黨章黨規(guī)黨紀及習近平總書記在有關(guān)材料上的重要批示精神等，從而讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，筑牢黨員干部思想防線。

（五）深化標本兼治，鞏固反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢。為有效運用“四種形態(tài)”，堅持把紀律挺在前面，加強對黨員干部的日常監(jiān)督管理，實踐“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，經(jīng)常性開展批評教育，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，按照四重分片包干責任制要求，結(jié)合黨要管黨、全面從嚴治黨精神，每半年開展一次廉政談話，主要負責人和班子成員談，班子成員和分管各股室負責人、企業(yè)負責人談，逐級進行談話。

x縣x在黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作雖然取得了一定成績，但工作中仍存在著薄弱環(huán)節(jié)與不足，如對改進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的學習暨工作方法上還不夠創(chuàng)新，用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨還需加強,相關(guān)管理制度有待進一步建立健全，監(jiān)督責任力度需進一步加大。

一是繼續(xù)抓好反腐倡廉教育工作。結(jié)合“兩學一做”學習教育，“不忘初心、牢記使命”主題教育，認真學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨規(guī)黨紀，通過專題學習、案例剖析、警示教育等多種形式，促使廣大黨員領(lǐng)導干部牢記廉潔自律要求和紀律處分規(guī)定。二是繼續(xù)認真落實中央八項規(guī)定和省市縣各項規(guī)定精神。加強督促檢查，查糾黨員干部中存在的“四風”問題，從嚴查處頂風違紀行為，對違反中央八項規(guī)定精神問題的黨員干部進行責任追究。三是繼續(xù)加大對黨風廉政建設(shè)責任制和反腐敗工作實施情況的監(jiān)督、檢查，并進行責任追究。四是繼續(xù)組織黨員、干部職工深入學習有關(guān)黨風廉政和反反腐敗文件精神，增強廣大黨員、干部反腐倡廉意識，不斷加大黨內(nèi)外監(jiān)督的力度。

今年以來，市人社局在市委、市紀委的正確領(lǐng)導下，在市紀委第二派駐紀檢組的指導下，認真貫徹十一屆市紀委全會精神，深入落實“兩個責任”，扎實推進黨風廉政重點任務，持之以恒遵守中央各項規(guī)定精神，緊緊圍繞年度黨風廉政建設(shè)工作任務，堅定不移地筑牢黨風廉政建設(shè)防線，做好廉政風險防控工作，為推動人社事業(yè)發(fā)展提供了有利的紀律保障?，F(xiàn)將2020年上半年工作匯報如下：

局黨組始終堅持把落實全面從嚴治黨主體責任作為首要政治任務，深入貫徹落實“3783”主體責任體系、“866”衡量檢驗標尺和“111”督查落實細則，全面落實黨組黨風廉政建設(shè)主體責任，不斷強化廉政教育，依法規(guī)范權(quán)力運行，健全完善規(guī)章制度，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了顯著成效。

(一)強化壓力傳導，推動管黨治黨主體責任落到實處。

一是理清工作思路，抓好“一崗雙責”。局班子成員切實將主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上，于4月25日召開全局黨風廉政建設(shè)工作會議，將責任體系再健全、責任清單再細化、目標管理再具體，與各分管領(lǐng)導和科室層層簽訂黨風廉政目標責任書69份，逐級傳導主體責任。班子成員根據(jù)職責分工，逐級分解責任認真履行“一崗雙責”，對分管范圍內(nèi)的管黨治黨責任主動督促、主動檢查。

二是扎實開展思想教育，筑牢廉政思想防線。在每月黨組中心組學習會上，認真學習黨的十八屆六次全會、習近平總書記系列重要講話及上級部門重要文件精神，重點學習了《黨章》、《準則》和《條例》等新頒布黨紀黨規(guī)，不斷強化理想信念教育，牢固樹立并不斷強化“四個意識”，有效提升領(lǐng)導班子成員黨性修養(yǎng)。組織領(lǐng)導班子成員及全局干部職工手抄“十嚴禁”、“十不準”紀律要求，做到了牢記于心，外化于行，筑牢反腐守廉和遵規(guī)守紀的思想防線。

三是嚴肅黨內(nèi)政治生活，增強黨組織的戰(zhàn)斗力。自覺把講政治貫穿于黨性鍛煉和業(yè)務工作的全過程，全面落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話和雙重組織生活等制度，認真召開了2020年度局黨組“兩學一做”民主生活會和三個黨支部組織生活會，做到了準備充分、程序嚴格、剖析深刻、批評嚴肅，達到了團結(jié)—批評—團結(jié)的目的。

四是認真落實黨內(nèi)監(jiān)督，強化執(zhí)紀問責。加大對重大節(jié)假日期間的監(jiān)督檢查力度，在春節(jié)、清明、五一等節(jié)假日前，召開專題會議，組織全體干部集體學習中央和紀委重要會議精神和紀律規(guī)定，進一步強化大局意識、擔當意識和權(quán)責意識。7名班子成員均能嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導干部個人事項報告的有關(guān)要求，如實上報個人事項。根據(jù)市紀委開展“述責述廉”工作的要求，圍繞推進黨風廉潔建設(shè)和反腐敗工作等重點工作任務，下發(fā)了市人社局黨組《關(guān)于印發(fā)開展2020年度述責述廉工作通知》，安排全體科級干部分別于6月和12月開展“兩述”工作，不斷推動黨員領(lǐng)導干部規(guī)范用權(quán)、廉潔履職。2020年以來，處理市紀委轉(zhuǎn)辦的有關(guān)信訪問題線索6件，市委組織部函詢1件，12345熱線轉(zhuǎn)辦的投訴2起;對省審計廳審計發(fā)現(xiàn)問題涉及的7名同志和涉及經(jīng)商辦企業(yè)的2名同志進行了提醒談話，對紀委進行紀律審查的1名同志進行了誡勉談話。開展了2020-2020年紀委轉(zhuǎn)辦交辦案件整理工作，共梳理出案件11件，整理完善檔案卷宗6件。

(二)強化作風建設(shè)，促進各項權(quán)力規(guī)范運行。

一是深入開展黨風廉政建設(shè)，增強黨員干部廉政意識。健全完善黨風廉政工作月安排部署、黨組中心組學習、“三會一課”、機關(guān)學習例會等制度，充分運用“在線學習”、“網(wǎng)絡學習”、專題培訓、黨支部書記上黨課等形式，開展黨員理想信念、黨性黨風黨紀教育，提升黨員黨性修養(yǎng)。共傳達中央、省委和市委重要會議精神7次，學習各級紀委相關(guān)文件和作風紀律有關(guān)規(guī)定6次，開展學習宣講6次，召開支部書記黨課2次。組織全局干部職工手抄“十嚴禁”、“十不準”紀律要求，做到了牢記于心，外化于行，不斷增強黨員干部的廉政意識和法制意識，始終擰緊廉潔從政的螺絲釘，筑牢反腐守廉和遵規(guī)守紀的思想防線。

二是堅持依法決策，規(guī)范權(quán)力運行。嚴格執(zhí)行民主集中制，落實“三重一大”集體決策、一把手“五不直接分管”和“末位表態(tài)”制度，規(guī)范辦事程序，凡重大事項一律經(jīng)局班子集體討論決定，不斷提升人社干部依法行政、依法履職的能力和水平。建立專家組評審制度，健全審核流程。在慢性病鑒定、工傷認定、勞動能力鑒定等工作流程中，組建專家評審委員會，變局里說了算為專家委員會說了算，有效解決過去認定不專業(yè)、群眾不認可的問題;實行申請?zhí)厥夤しN提前退休會議制度，由兩個分管領(lǐng)導及負責退休審批的相關(guān)科室和相關(guān)業(yè)務經(jīng)辦人員按照程序共同審核，每次會議專門記錄，并將審批結(jié)果及時公示;規(guī)范干部檔案專項審核，對干部重要信息真實性存疑或涉嫌涂改造假的，督促本人詳細做出書面說明，在深入調(diào)查核實、準確把握事實的基礎(chǔ)上，提交會議進行認定，多個相關(guān)科室參與討論研判，提出精準的意見建議，堅決避免憑工作慣性和工作經(jīng)驗處理問題。有效保證了干部職工秉公用權(quán)，堅決杜絕徇私枉法。

三是開展明查暗訪，改變工作作風。局黨組按照“明查暗訪年”活動實施方案要求，制定下發(fā)了《市人社局開展“明查暗訪年”活動實施方案》和《加強干部隊伍作風建設(shè)強化內(nèi)部管理若干制度》，明確了制度落實、紀律執(zhí)行、工作效率、服務質(zhì)量等方面的督查內(nèi)容44項，每月安排4名領(lǐng)導對局機關(guān)和社保大廳等重點部門進行明查暗訪。截至目前已開展督查11次，發(fā)現(xiàn)工作紀律問題19起，公開作檢查2人。對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改，工作人員服務態(tài)度不斷規(guī)范，工作紀律進一步嚴肅。

四是創(chuàng)新優(yōu)化服務載體，打造陽光政務。認真開展行風政風評議和效能風暴行動，大力倡導“人社工作為人民”的理念，不斷優(yōu)化服務載體，全面啟用勞動爭議仲裁辦案系統(tǒng)處理各類勞動爭議案件，所有案件辦理均通過網(wǎng)上受理、審查、審批和結(jié)案，實現(xiàn)仲裁辦案和數(shù)據(jù)匯總的信息化和透明化，案件處理的質(zhì)量和效率不斷提升。著力推行“陽光政務”，認真落實“五制”、“四公開”、“三亮明”制度，將優(yōu)質(zhì)便捷服務貫穿于人社工作的全領(lǐng)域、全過程。主動公開就業(yè)信息、人事人才信息、工資和勞動關(guān)系信息、預決算、三公經(jīng)費、法規(guī)政策等信息，截止目前，運用局網(wǎng)站、微信、微博等新媒體公開各類信息1047條。

(三)深化風險防控，緊盯重點領(lǐng)域和環(huán)節(jié)。

一是加大重點環(huán)節(jié)監(jiān)督力度。圍繞農(nóng)民工討薪維權(quán)，全面落實農(nóng)民工工資保證金、應急周轉(zhuǎn)金及“無拖欠農(nóng)民工工資證明”制度，創(chuàng)新在勝利路小區(qū)開展農(nóng)民工實名制管理試點工作，完善農(nóng)民工務工前信息錄入，對用工單位的用工花名冊、工資表、考勤表進行動態(tài)監(jiān)管，以長效機制保障有效監(jiān)督。截止目前共收繳6家企業(yè)農(nóng)民工工資保證金819.56萬元，啟用農(nóng)民工工資保證金支付4家企業(yè)農(nóng)民工工資41萬元，開具無拖欠農(nóng)民工工資證明823份。圍繞社?；鸢踩絾⒂昧松鐣ｋU財務a++系統(tǒng)、智慧眼人臉識別系統(tǒng)，加速推進基本醫(yī)療保險異地就醫(yī)結(jié)算，積極推進社保卡發(fā)放，實現(xiàn)了社會保障資金管理、基金財務核算、業(yè)務統(tǒng)計等工作有效銜接，促進事后監(jiān)督向事前、事中監(jiān)督轉(zhuǎn)變，防范和控制基金風險的技術(shù)手段得到拓展和強化，最大限度壓縮權(quán)力尋租的機會和空間。圍繞人事考試安全，邀請紀委、組織部門工作人員全程監(jiān)督各類招考工作，并在考試后對考試結(jié)果進行書面評價，確保人事考試公開、公平、公正，圓滿完成了2020年度嘉峪關(guān)市公務員考錄筆試、全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試及教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才招聘、社會治理局公益性崗位招聘和機關(guān)事業(yè)單位工勤人員崗位等級考核考試。對人事考試信息系統(tǒng)的軟硬件進行了升級改造，人事考試網(wǎng)上報名、考場分配、準考證和成績單網(wǎng)上打印等工作效率進一步提升，人事考試安全得到進一步保障，連續(xù)六年榮獲全省優(yōu)秀考點。

二是扎實開展信訪工作。實行“開門接訪”、定期下訪和重大情況及時報告制度，局領(lǐng)導不回避、不推諉、不畏難，1-6月局主要負責人接待上訪人員16次，其他班子成員接訪21次。規(guī)范各科室的責任范圍及信訪案件的辦理流程，做好登記工作，在規(guī)定的期限內(nèi)書面反饋。辦理市電子政府辦公室及市委督查室轉(zhuǎn)辦的案件5起、信訪局轉(zhuǎn)辦件2起、信訪網(wǎng)轉(zhuǎn)辦件20件、其中國家件1起，答復率達100%，切實做到了件件有落實、事事有回音。

(四)落實舉措，推動反腐敗工作深入人心。

一是深入開展反腐敗宣講工作。為進一步增強全局干部職工反腐敗意識，我局邀請市紀委同志對《中國共產(chǎn)黨問責條例》和甘肅省實施辦法進行宣講1次，邀請市檢察院同志進行預防職務犯罪宣講1次。開展以我局王建功案和人社系統(tǒng)發(fā)生的違紀違法案件為鏡鑒的以案說法警示教育2次，在全局工作中較好的起到了舉一反三的效果。

二是深化廉政風險防控機制建設(shè)。采用“自己查、科室審、相互議、班子定”的方式，以重大決策、人事任免、行政執(zhí)法、項目審批、資金審批和使用為切入點，深入開展自查工作，不斷完善防控措施，重新梳理排查出科室及個人廉政風險點144處，各科室開展了一季度廉政風險點自查工作，上報廉政風險自查報告30份，排查完善覆蓋率達100%。

三是認真開展談心談話。班子成員根據(jù)職責分工，逐級分解責任，認真履行“一崗雙責”，對分管范圍內(nèi)的管黨治黨責任主動督促、主動檢查，每季度開展分管領(lǐng)導和科長、科長和科員之間廉政談話一次。上半年，局主要負責人約談班子成員2次、科級干部集體約談3次，處級干部和分管科室負責人開展約談1批次、各科室負責人和科員開展約談1批次，通過有重點、分層次的開展集體約談，聽取被約談人廉潔自律和履行“一崗雙責”的情況，指出存在問題，提出工作要求。

上半年，我局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，在上級部門的正確領(lǐng)導下，雖然做了很多工作，取得了一些成績，但是與省委、市委關(guān)于落實全面從嚴治黨的要求相比還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，與新的形勢要求和基層期盼還有一定距離。一是局系統(tǒng)黨員干部對中央“越往后執(zhí)紀越嚴”的新形勢還缺乏應有的認識，黨章意識、紀律意識和規(guī)矩意識還不強;二是部分黨員干部仍有重業(yè)務、輕黨建的思想，落實黨建責任同崗位職責結(jié)合不夠緊密，工作比較被動，缺乏特色;三是對各項制度的落實還不到位，個別科室、職工紀律意識淡薄，仍存在上下班遲到早退、請示報告不及時，管理存在寬松軟散等問題。

根據(jù)經(jīng)開區(qū)黨工委安排，結(jié)合《黨風廉政建設(shè)責任書》具體內(nèi)容進行對照檢查，現(xiàn)將2020年上半年廉政建設(shè)主體責任落實情況匯報如下：

一、工作開展情況。

(一)明確分工，夯實從嚴治黨主體責任。

一是從上到下層層壓緊壓實主體責任。始終堅持把抓黨風廉政建設(shè)作為應盡之責、分內(nèi)之事，堅決貫徹落實上級黨組織關(guān)于黨風廉政建設(shè)的部署要求，研究制定工作計劃、目標要求和具體措施，明確局室主要負責人為黨風廉政建設(shè)第一責任人，其他班子成員形成“一崗雙責”，在抓好業(yè)務工作的同時抓好分管科室的廉政建設(shè)任務，形成一級抓一級，層層抓落實的責任體系。2020年我局共召開我局共召開黨員大會x次，支委會x次、黨課x次，每次會議都會將廉政責任納入會議內(nèi)容，將黨風建設(shè)和業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。制定領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設(shè)崗位職責，把任務明確到領(lǐng)導班子各成員，推動班子成員既抓好業(yè)務工作，又抓好分管工作范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)。

二是強化“一把手”的主體責任。作為建設(shè)局黨風廉政建設(shè)“第一責任人”，堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;結(jié)合具體工作實際，多次召開廉政風險排查會議，梳理崗位職責，研究部署崗位廉政教育工作，起到了良好效果。局室其他班子成員履行“一崗雙責”，對分管部門和領(lǐng)域的黨風廉政建設(shè)負領(lǐng)導責任，能夠定期研究、部署、檢查和報告分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)情況，真正把黨風廉政建設(shè)工作融入到了分管業(yè)務工作之中。

三是以責任追究倒逼落實主體責任。建立黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核制度，對兩個責任、一崗雙責落實情況進行檢查考核和動態(tài)管理。檢查考核中發(fā)現(xiàn)履責不到位問題限期整改。結(jié)合2020年度目標任務分解表進行評選考核，評議結(jié)果與年終評優(yōu)、推薦先進掛鉤。

(二)標本兼治，全面推進從嚴管黨治黨。

認真貫徹落實學習近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨重要論述和系列講話精神，持續(xù)學習貫徹習近平總書記考察安徽和在合肥主持召開扎實推進長三角一體化發(fā)展座談會重要講話精神，以堅定的政治勇氣和擔當精神，集中整頓黨風，嚴厲懲治腐敗，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)，不斷推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

一是嚴肅黨內(nèi)政治生活。本局按照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》要求，落實了組織生活會和“三會一課”等制度，堅決糾正了黨內(nèi)政治生活不正常不規(guī)范的問題。以每月黨性教育十分鐘為抓手，開展多種形式的黨性教育方式，觀看紅色電影、唱紅色歌曲等，既活躍了學習氣氛又達到了學習的目的;根據(jù)黨工委工作安排，建設(shè)局圍繞“以身邊事教育身邊人”專題警示教育開展了一系列活動，組織學習習近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨重要論述和系列講話精神，學習《民法典》、《公職人員政務處分法》等重要法律法規(guī)，深化學習《中國共產(chǎn)黨基層組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等黨內(nèi)法規(guī)，持續(xù)學習貫徹習近平總書記考察安徽和在合肥主持召開扎實推進長三角一體化發(fā)展座談會重要講話精神，與所學相結(jié)合，開展大研討，做到以學促行，詠理論武裝頭腦、詠紀律法律約束言行，筑牢拒腐防變思想和法規(guī)防線。

二是把紀律和規(guī)矩挺在前面。突出抓好日常教育監(jiān)督管理，組織黨員干部學習了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，觀看了《xx鏡鑒》警示教育片，開展廉政風險點識別及防控工作。全局共x名人員，其中副處級領(lǐng)導干部x人，科級領(lǐng)導干部x人，工作人員x人。共梳理部門管理職權(quán)7項，部門廉政風險點x項，個人崗位風險點x余項。通過這種方式提耳朵、扯袖子，做到了早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，有效防止了小毛病演變成大問題。

(三)深化作風建設(shè)，維護園區(qū)群眾合法權(quán)益。

1.加強支部建設(shè)，讓全體黨員知法懂法，產(chǎn)生敬畏。切實把紀律挺在前，長管長嚴;增強責任意識，通過教育引導、明晰責任和問責警示，對侵害群眾利益問題重視不夠、解決不到位、失職瀆職的，嚴肅問責追究;健全監(jiān)督機制，讓權(quán)力在陽光下運行。切實維護好群眾利益，讓反腐工作更接“地氣”，讓老百姓享受到更多的反腐“紅利”。

2.加快推進重點建設(shè)項目進度，做好疫情防控工作，加強建筑安全及揚塵治理。2020年xx經(jīng)開區(qū)上報列入市城鄉(xiāng)建設(shè)指揮部度調(diào)度的重點項目共x個，規(guī)劃建設(shè)局強化責任意識和擔當精神，倒排工期、定期調(diào)度、加班加點，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工程施工，加快項目建設(shè)進度，及時解決建設(shè)過程中出現(xiàn)的各種問題，確保工程有序推進。2020年規(guī)劃建設(shè)局在做好建筑工地揚塵治理工作的同時對經(jīng)開區(qū)所有在建工地創(chuàng)建工作及疫情防控工作進行督查落實。轄區(qū)范圍內(nèi)建筑工地x個，全年檢查共計下發(fā)整改通知單x個，其中限期整改x個，停工整改x個，下發(fā)通報四期，集體約談各方責任主體x次，設(shè)置公益性廣告面積約x平方米。

3.加強政務公開，打造陽光系統(tǒng)。我局持續(xù)推進政務公開，以公開促公正，保廉潔。全年共辦理建設(shè)項目規(guī)劃方案審查、變更審批x個，建設(shè)用地規(guī)劃許可證x個，建設(shè)工程規(guī)劃許可證x個，施工許可證(含并聯(lián)審批事項)x個，綜合驗收x個。經(jīng)開區(qū)共開展x項區(qū)域評估事項，現(xiàn)x項已全部編制完成。

(四)加強廉政文化建設(shè)，強化領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)。

1.積極創(chuàng)新學習形式，利用“學習強國”學習近平臺，推動強化學習常態(tài)學習化，不斷聚合向上向善的正能量。把“家風家訓”融入“兩學一做”，讓它成為的一項有力舉措。作為領(lǐng)導干部要自覺帶頭培育良好家風，即廉潔修身又廉潔齊家，對親屬子女嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督、培養(yǎng)子女勤儉節(jié)約、孝敬老人等美德，對親屬的錯誤言行不回避，不護短、及時提醒堅決糾正，幫助他們自覺抵御不良風氣的侵蝕。告誡全局黨員要珍惜工作崗位，珍惜家庭，珍惜自由，正確使用手中的權(quán)力，時刻保持頭腦清醒、挺紀在前，筑牢拒腐防變思想防線，嚴守底線，防微杜漸，警鐘長鳴;黨支部定期開展談心談話活動、廉政黨課教育，發(fā)現(xiàn)問題及時引導糾正，全面推進黨風廉政建設(shè)落地落實，為園區(qū)營造風清氣正的良好氛圍。

2.加強科室內(nèi)人員的專業(yè)知識學習培訓，創(chuàng)新工作機制，充實規(guī)劃建設(shè)力量，大力提高規(guī)劃建設(shè)人員業(yè)務技能;加強人員勤政廉政教育，規(guī)范自身行為，防微杜漸，嚴于律己，杜絕不正之風，為開發(fā)區(qū)規(guī)劃管理作出積極貢獻。

二、存在問題及下步工作計劃。

作風建設(shè)只有起點，沒有終點。一年來，規(guī)劃建設(shè)局較好的完成黨風廉政建設(shè)各項工作計劃，營造了風清氣正的工作干事氛圍。但仍存在一些不足，比如學習的主動性、積極性不高，重業(yè)務、輕黨建現(xiàn)象存在，廉政風險點排查不夠全面。在今后的工作中，將繼續(xù)把黨風廉政建設(shè)擺在重要位置，加大工作力度，助力園區(qū)各項工作有序健康可持續(xù)發(fā)展。

一是圍繞建設(shè)工作重點布局，完善各項規(guī)章制度。2021年將進一步制定和完善重點工程管理制度，用制度規(guī)范管理行為，實現(xiàn)管理工作責任化、制度化、規(guī)范化。包括：《經(jīng)開區(qū)重點工程管理辦法》、《經(jīng)開區(qū)重點工程調(diào)度辦法》、《經(jīng)開區(qū)重點工程項目管理流程》等;在重點工程調(diào)度管理上有創(chuàng)新，調(diào)度不走形式，堅持問題導向，重問題的協(xié)調(diào)推進解決，重部門的齊心合力，重方法的創(chuàng)新變革，重工作能力的提高，督查問責是手段不是目的。

二是圍繞建設(shè)陽光辦公系統(tǒng)任務，加強群眾監(jiān)督力度。我局持續(xù)推進政務公開，以公開促公正，保廉潔。定期在經(jīng)開區(qū)網(wǎng)站上公布領(lǐng)導動態(tài)，辦事流程，行政權(quán)力清單及辦事指南，增強公眾對建設(shè)工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

三是圍繞干事創(chuàng)業(yè)基本要求，加強科室內(nèi)人員的專業(yè)知識學習培訓。創(chuàng)新工作機制，充實專業(yè)技術(shù)人員力量，大力提高建設(shè)人員業(yè)務技能;加強人員勤政廉政教育，規(guī)范自身行為，防微杜漸，嚴于律己，杜絕不正之風，為開發(fā)區(qū)建設(shè)作出積極貢獻。

深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實中央、省、市、縣黨風廉政建設(shè)各項重大部署，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，認真履行黨風廉政建設(shè)主體責任，扎實推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，為推動住建事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強的政治保證、作風保證和紀律保證?，F(xiàn)將工作情況匯報如下：

(一)履行管黨治黨責任，認真落實一崗雙責。

始終把黨要管黨治黨責任擺到突出位置，按照“一崗雙責”要求，落實黨組主體責任、班子成員分管責任，層層傳導壓力。

一是逐級壓實責任。層層簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》，構(gòu)建橫向到邊、縱向到底的主體責任鏈條。制定黨風廉政建設(shè)主體責任清單，將責任細化為具體工作，安排到月、落實到人，形成了層層傳導壓力、人人扛上責任、事事有人抓管的工作機制。二是強化第一責任。黨組書記率先履行第一責任，工作親自部署、親自協(xié)調(diào)、親自督辦，帶頭作廉政承諾、帶頭講廉政黨課、帶頭開展廉政談話，當好黨風廉政建設(shè)責任制的踐行者、推動者和示范者。堅持與班子成員、各單位負責人開展廉政談話，專題研究黨風廉政建設(shè)工作，聽取黨組班子成員和各單位黨風廉政建設(shè)的落實情況。三是落實一崗雙責。制訂了局黨組落實主體責任清單，建立了黨組書記負總責、分管領(lǐng)導具體負責、黨組班子成員結(jié)合分管工作齊抓共管的責任體系。四是加強制度建設(shè)。按照新時期黨的建設(shè)總要求，落實了個人重大事項報告、年度述責述廉、民主評議、廉政談話、定期講黨課和督導調(diào)研等系列制度，力求做到以責任明事，制度管人。

(二)加強廉政宣傳教育，筑牢拒腐思想防線。

從加強黨員干部思想教育入手，開展形式多樣的學習教育活動，規(guī)范領(lǐng)導干部廉潔從政行為，構(gòu)筑拒腐防變思想防線。

一是加強黨紀教育。堅持黨組中心組定期集中學習制度。扎實開展“兩學一做”、主題黨日等學習教育活動，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大會議精神。認真學習《黨章》、《準則》、《條例》、《監(jiān)察法》，提高黨員干部廉潔意識和拒腐防變能力。二是加強紅色教育。廣泛開展紅色宣傳工程，建設(shè)廉政文化長廊；發(fā)揮黨員示范帶頭作用，開展“國家安全宣講”和“黨代表聯(lián)系群眾日”活動，入村講政策理論、搞結(jié)對幫扶，吃“連心飯”、講“灣子夜話”等活動；在進行紅色宣教的同時，為貧困群眾解決生產(chǎn)生活困難，助力脫貧致富奔小康。三是加強警示教育。“支部主題黨日”活動中學習上級紀委通報，多次組織黨員干部觀看《電視問政》，敲響反腐倡廉警鐘，增強不想腐的自覺，使黨員干部做到工作再忙，廉政不忘。

住建局黨組把落實規(guī)定、意見、要求、禁令精神作為一項重要的政治任務來抓，認真研究部署，采取有力措施，強化督促檢查，持之以恒抓貫徹落實。要求機關(guān)股級以上黨員干部和二級單位負責人進行廉政法規(guī)自學，進一步提高局機關(guān)和二級單位黨員領(lǐng)導干部遵紀守法意識，提高了黨員干部貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“六條意見”和市委“七條要求”、縣委“二十條禁令”的自覺性和堅定性。

（二）加強專項督查。局黨組定期不定期對全局貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“六條意見”和市委“七條要求”等精神等情況進行督導和檢查。聽取局機關(guān)股室、二級單位貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定等的情況匯報，并對存在問題的單位，要求主要負責同志立即整改。抓實重要時間節(jié)點作風建設(shè)，強化住建系統(tǒng)在“清明”等節(jié)日期間落實八項規(guī)定等精神要求。

（一）統(tǒng)一思想，嚴守紀律。牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上始終同黨中央保持高度一致，保證各項決策部署在住建系統(tǒng)落地見效。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格遵守黨章黨規(guī)，自覺接受黨的紀律約束，把嚴明政治紀律和政治規(guī)矩貫穿于日常教育管理之中，抓早抓小，切實落到實處。廣泛宣傳，統(tǒng)一思想。結(jié)合住建實際，積極開展政治紀律和政治規(guī)矩教育，讓全體黨員干部進一步明確政治紀律和政治規(guī)矩的深刻內(nèi)涵和總體要求，使政治紀律和政治規(guī)矩深入人心，轉(zhuǎn)化為黨員干部的思想自覺和行為自覺。

（二）強化擔當，落實責任。局黨組堅持把嚴明政治紀律和政治規(guī)矩放到落實黨風廉政建設(shè)"兩個責任"中統(tǒng)籌謀劃，系統(tǒng)推進。成立了以局黨組書記為組長的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，黨組書記認真履行對黨風廉政建設(shè)"第一責任人"的主體責任。領(lǐng)導班子帶頭廉潔自律、反對“四風”、依法行政，帶頭執(zhí)行黨風廉政建設(shè)各項規(guī)定。嚴格按照規(guī)章制度辦事，始終做到對黨忠誠、堅守底線、堅持真理、弘揚正能量，堅決擁護黨的政治主張、政策主張，認真開展民主生活會、黨組中心組學習等活動，嚴肅規(guī)范黨內(nèi)政治生活。

扎實開展紀律作風集中整頓、扶貧領(lǐng)域損害群眾利益專項治理、大數(shù)據(jù)核查專項整治，嚴肅查處群眾身邊的腐敗。

（一）認真落實監(jiān)督條例。以監(jiān)督條例為總綱，按照上級總體要求和工作安排，突出抓好對本系統(tǒng)落實縣委縣政府決策部署情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，堅決糾正有令不行、有禁不止的現(xiàn)象。加強對專題民主生活會、等制度執(zhí)行情況的督促檢查。加大對黨員領(lǐng)導干部、重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度,強化對權(quán)力行使的制約和監(jiān)督，促使黨員領(lǐng)導干部正確行使權(quán)力。

（二）嚴格監(jiān)督執(zhí)紀問責。一是嚴肅查處基層損害群眾利益案件，以零容忍態(tài)度懲治腐敗，上半年，共受理信訪舉報21件，回復19件；二是開展中央脫貧攻堅巡視“回頭看”舉一反三大核查工作，對危房改造問題線索嚴查嚴打，有力促進了精準扶貧政策落地。

（三）推進廉政專項治理。大力開展對“四風”、政風行風、履職不力等問題的查找和整改，并制定出整改措施逐一進行整改。在住建系統(tǒng)開展“守紀律轉(zhuǎn)作風履職責”個人承諾，及時整治黨員干部存在的“四風”問題、組織紀律問題，對“一崗雙責”落實不力、重點工作推進不力、廉政紀律遵守不嚴、不作為慢作為的相關(guān)責任人，實施“廉政約談”和嚴肅追責。

一是黨員理論學習不夠深。少數(shù)黨員干部不能完全適應新時代新形勢下全面從嚴治黨的新要求，主要表現(xiàn)為學習認識不夠深、黨風廉政知識沒有完全入心入腦。

二是監(jiān)督管理范圍不夠廣。黨風廉政建設(shè)的監(jiān)督的重點一直是上班八小時內(nèi)，超出工作范圍外的管理渠道窄、途徑少，特別是對八小時以外的生活圈、朋友圈和社交圈的監(jiān)督還是薄弱環(huán)節(jié)。

三是黨風廉政約束不夠緊。中央“八項規(guī)定”后，黨風廉政建設(shè)意識顯著增強，“四風”方面突出問題得到有效遏制；但約束“袋口”扎的不夠緊，仍有極少數(shù)黨員干部“為官不為”，主要表現(xiàn)在工作不深入，存在“等、靠、拖”等現(xiàn)象，影響了工作效率。

四是政風行風監(jiān)管不夠強。落實黨風廉政建設(shè)與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同追究不夠，在行政審批、保障性住房、拆遷安置等方面，服務水平還有待提高，少數(shù)干部職工上班遲到早退等不良行為時有發(fā)生。

五是干部隊伍管理不夠嚴。有的黨員干部好人思想依舊存在，怕得罪人，當好人先生。少數(shù)單位負責人對單位內(nèi)的一些不良現(xiàn)象不敢大膽管理，對干部職工錯誤行為點到為止，管理上“失之于軟”。

（一）強化壓力傳導，著力壓實兩個責任。

注重壓力傳導，推動管黨治黨責任落到實處。加強對各支部履行全面從嚴治黨責任情況的監(jiān)督檢查，用好問責利器，做到失責必問、問責必嚴。在貫徹落實上，緊盯發(fā)展思路、工作目標和重點工作，對黨組安排部署的重大決策落實情況進行監(jiān)督檢查。在壓實兩個責任上，對支部書記、二級單位負責人如何切實履行黨風廉政建設(shè)主體責任上進行重點督查，對監(jiān)督不嚴，執(zhí)行不力的黨員干部進行嚴肅追責問責。加強對黨員干部在違反八項規(guī)定和四風方面的監(jiān)督力度；立足抓早、抓小，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，保證政令暢通，促進全面從嚴治黨各項規(guī)定在我局落地生根。

（二）注重教育防范，著力創(chuàng)建廉政文化。

貫徹為民、務實、清廉的要求，把反腐倡廉教育貫穿于黨員干部培養(yǎng)、使用、管理各個環(huán)節(jié)。深入開展黨風廉政建設(shè)宣教月活動，繼續(xù)開展廉政文化“十進十建”活動，重點抓好廉政文化進單位、進企業(yè)、進社區(qū)、進工地，通過舉辦廉政文化宣傳欄，開展警示教育活動等方式，全力推進各支部廉政文化創(chuàng)建全覆蓋。要改進教育方式，創(chuàng)建教育載體，依托支部“主題黨日”，開展“兩學一做”、面對面聽期盼活動，以《黨章》和黨紀黨規(guī)、典型案例通報為學習內(nèi)容，引導廣大黨員干部做講規(guī)矩、守紀律的清醒人和明白人。

（三）維護民生為要，著力監(jiān)督執(zhí)紀問責。

貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針，堅決查辦違紀違法案件，尤其是發(fā)生在危房改造等重點民生領(lǐng)域中的案件。聚焦惠民資金，嚴肅查處損害群眾利益的行為，切實維護群眾利益，提高群眾的滿意度和獲得感。緊盯形式主義，開展作風問題專項治理。加大日常巡查監(jiān)督機制，重點查處違反中央八項規(guī)定精神的行為，以查四風促作風，堅決落實“一案雙查”，把全面從嚴治黨覆蓋到“最后一公里”。

（四）夯實基層基礎(chǔ)，著力加強隊伍建設(shè)。

充分發(fā)揮黨支部作用，加大培訓力度，制定相應管理制度和考核辦法，主動開展“五零”工作法：一是學習宣傳“零盲區(qū)”；二是黨員干部“零特權(quán)”；三是對待問題“零回避”；四是服務群眾“零距離”；五是工作落實“零積壓”。同時，在住建系統(tǒng)中開展“守紀律、轉(zhuǎn)作風、履職責”個人承諾，提高黨員干部對“四風”問題、組織紀律問題的警惕，對“一崗雙責”落實不力、重點工作推進不力、廉政紀律遵守不嚴的相關(guān)責任人實施“廉政約談”，情節(jié)嚴重者嚴肅追責。同時要求黨員干部帶頭對違規(guī)公款消費、違規(guī)發(fā)放津補貼、違規(guī)操辦婚喪喜慶等問題進行自查自糾，做到立行立改，確保住建領(lǐng)域風清氣正。

今年以來，本人認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，深入貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，結(jié)合職責分工，認真履行“一崗雙責”，強化黨風廉政建設(shè)，狠抓意識形態(tài)工作，為落實六穩(wěn)六保工作任務努力營造風清氣正的政治生態(tài)?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一是堅持深學細悟。充分利用黨組中心組理論學習會、支部每月固定黨日活動等集中學習機會，結(jié)合學習強國、江西干部網(wǎng)絡學院等網(wǎng)路學習近平臺，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。認真學習省、市紀委監(jiān)委通報，做到警鐘常嗚，不碰紀律紅線。通過正面引導和反面警示，不斷實現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，自覺抵御各種錯誤思潮的侵蝕，進一步提高政治鑒別力和政治免疫力。

二是堅持開門納諫。不定期開展談心談話，加強與干部職工溝通交流，了解干部職工的思想動態(tài)和生活情況，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，盡力幫助解決干部職工的訴求，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情。同時虛心聽取干部職工的意見建議，不斷修正自身的世界觀、人生觀、價值觀，自覺踐行社會主義核心價值觀。

三是堅持以身作則。帶頭廉潔自律，樹立正確的權(quán)力觀政績觀，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。帶頭接受監(jiān)督，嚴于律己，自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督。帶頭遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論、基本路線不動搖，確保政令暢通。

一是嚴格落實三會一課制度。以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活會，帶頭上黨課，率先垂范，提升三會一課質(zhì)量，規(guī)范支部組織生活，提高黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，推動全面從嚴治黨落到實處，筑牢黨風廉政建設(shè)組織基礎(chǔ)。

二是嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》，組織全體干部職工簽訂廉潔自律承諾書，不斷增強廉潔自律意識，踐行廉潔自律規(guī)范，努力提高自身素質(zhì)和修養(yǎng)。

三是嚴格落實領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度。嚴格落實領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度，認真填寫好廉政檔案。及時發(fā)送節(jié)前廉潔短信提醒，緊繃節(jié)前“廉潔弦”

本人始終將意識形態(tài)工作作為重要工作來抓，深入學習習近平總書記系列重要講話精神，認真貫徹落實黨中央、省、市關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。結(jié)合執(zhí)法監(jiān)察、精準扶貧、疫情防控、信訪接待等工作，大力宣傳黨的主張，堅持黨的領(lǐng)導，引導廣大干部群眾自覺弘揚社會主義核心價值觀，堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，堅決同錯誤思想和言論作斗爭。

中共江山市委、市紀委：

2016年在市委的堅強領(lǐng)導和市紀委的正確指導下，上余鎮(zhèn)黨委以落實黨風廉政建設(shè)責任制為抓手，深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，為加快建設(shè)“五個上余”提供了堅強有力的紀律保障。根據(jù)市委辦〔2014〕59號《關(guān)于認真做好黨委(黨組、黨工委)履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況報告工作的通知》精神，現(xiàn)將上余鎮(zhèn)黨委2015年度履行黨風廉政建設(shè)主體責任及黨委主要負責人履行“第一責任人”職責情況報告如下：

(一)加強領(lǐng)導，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。

1、成立組織機構(gòu)。鎮(zhèn)黨委高度重視黨風廉政建設(shè)責任制工作，始終把黨風廉政建設(shè)責任制擺上重要議事日程。成立了以黨委書記陳忠喜為組長，黨委副書記毛水根為副組長，其他班子領(lǐng)導為成員的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，鎮(zhèn)屬單位、各行政村也都成立了以黨組織負責人為組長的領(lǐng)導小組，按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠群眾參與”的工作機制，形成了“一把手”負總責、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。

2、明確責任分工。進一步明確黨委負責人是履行黨風廉政建設(shè)第一責任人職責，對全鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)負總責，做到與經(jīng)濟建設(shè)和其它重要工作一起部署，一起落實;經(jīng)常到重點村、落后村調(diào)研黨風廉政建設(shè)情況，主持召開黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，認真落實“四個親自”要求，做到“重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦”。認真落實黨政領(lǐng)導班子“一崗雙責”，將反腐倡廉工作任務逐項分解，分別落實給黨政班子成員，做到每項工作有責任領(lǐng)導、有具體責任人;充分發(fā)揮紀檢部門的作用，支持鎮(zhèn)紀委履行職責。

3、健全工作機制。嚴格執(zhí)行“領(lǐng)導干部有關(guān)事項報告制度”，認真落實“民主集中制”，發(fā)揮黨委會作用，對于重大事項，均由集體討論決定;定期召開班子民主生活會，開展批評與自我批評，不斷提高決策民主化、科學化水平;認真落實主要領(lǐng)導對本單位財務、干部人事、工程招標、行政審批和物資采購工作負總責,班子成員根據(jù)工作分工,對職責范圍內(nèi)的工作負直接領(lǐng)導責任的“五個不直接分管”規(guī)定和鎮(zhèn)班子成員在干部大會上述職述廉;進一步完善“廉政談話制度”，特別是對班子成員做到經(jīng)常提醒和督促，要求他們牢固樹立廉潔從政意識。

4、強化督查考核。加強對黨風廉政責任制落實情況的督查，堅持經(jīng)常性檢查與重點督查相結(jié)合，從源頭上推進反腐倡廉各項工作的落實。我們采取了以下措施：一是定期召開黨委會議，聽取責任落實情況匯報，解決責任落實中的困難和問題;二是加強監(jiān)督檢查，對檢查出的問題，責令相關(guān)單位限期改正，對涉及制度不落實、損害群眾利益、工作失職等相關(guān)責任人進行誡勉談話;三是將貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制情況作為村干部基本報酬考核的重要內(nèi)容，并將考核結(jié)果作為評先、評優(yōu)的重要依據(jù)之一。

(二)強化教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

在推進黨風廉政建設(shè)工作中，我們堅持教育為先、預防為主的原則，把對黨員干部的思想政治教育放在首位。鎮(zhèn)黨委把黨風廉政宣傳教育納入了黨委中心工作的總體部署，充分利用每次鎮(zhèn)、村干部大會，結(jié)合工作實際開展一系列黨風廉政教育。

1、加強理論學習，深入開展廉潔從政教育。深入開展黨的、在十八屆中央紀委二次全會上的講話精神的學習貫徹活動;先后組織鎮(zhèn)、村黨員干部學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》以及中央、省、市一系列關(guān)于廉潔自律各項規(guī)定,教育和引導黨員干部樹立共產(chǎn)主義信念，切實提高廣大黨員干部責任意識和紀律意識，促使全體黨員干部廉潔自律。全年黨委理論中心組專題學習反腐倡廉2次，開展黨風黨紀教育4次。

2、結(jié)合典型案例，開展黨紀黨風警示教育。組織全鎮(zhèn)各村書記主任收看警示教育片，通過因經(jīng)濟、財務等犯罪入刑人員現(xiàn)身說法來保持警鐘長鳴，防微杜漸;組織鎮(zhèn)、村干部學習浙江省有關(guān)違法違紀通報，使廣大黨員干部從反面教材中汲取教訓，增強自身免疫力;深化廉政風險防控工作，做到“四個到位”，即排查到位、公開到位、執(zhí)行到位、動態(tài)監(jiān)管，同時利用崗位風險防控系統(tǒng)，做好提醒教育。

3、濃厚宣傳氛圍，加強廉政文化建設(shè)。不斷豐富廉政文化內(nèi)涵，創(chuàng)新廉政文化的傳播方式，推動“廉政文化進家庭”活動深入開展。統(tǒng)一制作廉政文化宣傳畫，分發(fā)到各村張貼展示，進一步營造了“以廉為榮、以貪為恥”的良好社會氛圍。特別是新一屆村級組織換屆選舉期間，利用短信提醒、制作換屆紀律小卡片、張貼宣傳標語等多種形式，大力宣傳換屆紀律，確保了村級組織換屆風清氣正。

(三)嚴明紀律，逐步優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境。

圍繞黨委中心工作，以項目征遷攻堅年、民生工作提升年、作風建設(shè)加強年等“三個年”活動為總抓手，加大治理經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境工作力度，狠抓干部工作紀律，努力轉(zhuǎn)變工作作風。

1、加強作風效能建設(shè)。全年定期或不定期采取多種形式進行檢查，嚴肅工作紀律，重點加強上班時間工作紀律監(jiān)督檢查;圍繞轉(zhuǎn)變機關(guān)作風、增強服務觀念和提高辦事效率，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能，有效介入土地征遷、三改一拆、清潔家園、服務群眾等經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，堅決查處服務承諾不兌現(xiàn)、辦事拖拉推諉等行為，促進了干部作風的進一步好轉(zhuǎn)和經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境的進一步優(yōu)化。

2、強化政府服務職能。鎮(zhèn)各辦公室設(shè)立了崗位去向牌，勞動保障、民政、計生、招投標等群眾辦事較多的業(yè)務部門安排一名工作人員到鎮(zhèn)便民服務中心大廳集中辦公，解決了群眾“找人難、辦事難”的問題，進一步把“以人為本、方便群眾、服務基層”的服務理念落到了實處。

3、嚴格執(zhí)行規(guī)章制度。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導及班子成員認真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴禁”和市委“十個不準”等有關(guān)規(guī)定。為實現(xiàn)科學管理、有效管理，鎮(zhèn)黨委結(jié)合鎮(zhèn)實際情況制定完善了值班、住夜、駐聯(lián)村、學習、考勤、問責等制度，并開展專項督查，對于違反相關(guān)規(guī)定的工作人員，進行了嚴肅的批評教育。

(四)高度重視，做好信訪和案件查辦指導工作。

1、強化信訪工作，認真解決群眾利益訴求。鎮(zhèn)黨委堅持把信訪舉報工作當作一項重要工作抓緊抓實，嚴格落實信訪工作領(lǐng)導責任制，認真做好群眾來信來訪工作，對群眾反映的問題，凡符合政策能解決的，立即予以解決;對不符合政策的訴求，要求相關(guān)工作人員耐心細致解釋，做實做細群眾的思想工作;堅持每日一名值班領(lǐng)導信訪接待，建立重要信訪包案制，暢通信訪渠道，及時化解了各類問題，維護了群眾合理訴求。2015年共排查受理各類矛盾糾紛212起，化解208起;受理各類信訪件190件，報結(jié)169件，調(diào)處成功率、報結(jié)率分別達98.1%和89%，妥善化解省信訪積案2件。

2、保持高壓態(tài)勢，堅決查處違法違紀案件。依照“立黨為公，執(zhí)政為民”的宗旨，嚴格依紀依法查處違法違紀案件。2015年重點加強農(nóng)村集體“三資”管理，嚴格“三公”經(jīng)費管理，強化審計監(jiān)督，嚴肅查處各類違紀違法案件5起，處理黨員6人。通過查案，有效促進了全鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)，推動各項工作的順利開展，為我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展提供了堅強有力的紀律保障。

(五)強化核心，努力提升班子自身建設(shè)。

委自身建設(shè)的水平。為此，鎮(zhèn)黨委非常重視班子自身建設(shè)。

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