為了提高工作效率和學習質量，我們需要對過去的經驗進行總結。思維方式對于解決問題起著重要的作用。下面是一些總結范文的精華摘錄，希望能給您的總結寫作提供一些啟示和幫助。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇一
根據上級要求和《教育部關于做好2016年秋季開學工作的通知》精神，結合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實?，F將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：
我校按縣局要求8月29日教師到校，并于當日召開全體教師會議。8月31日學生到校，進行了開學第一課安全教育。9月1日正式按課表上課，秩序井然。
本學期現有專職教師9人，教師全部到崗到位，投入教育教學工作?，F有學生227名。
(一)開學條件保障情況。
1、組織師生按時返校，教職員工都及時到崗，學生都按時返校。
2、沒有一個學生因家庭經濟困難、生活困難或學習困難而失學。
3、教材都符合規(guī)定要求，開課前及時發(fā)送到學生手中，教輔材料不存在侵權盜版、違背自愿原則強制訂購等問題。
4、學校教學、生活設施設備開學前一律經過檢修，運行良好。
5、開學第一天就面向全體學生開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育。
6、開學活動、儀式一切遵照節(jié)約、務實、有意義照常開展，準確理解并開展傳統(tǒng)文化教育。
(二)學校安全工作情況。
1、專門組織人員對校園安全隱患進行全面排查整改。
2、校外人員進入校園一律進行登記，門衛(wèi)和保安員持證上崗并配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備，校園重點部位安裝視頻監(jiān)控。
3、學生上下學一律由家長按時接送，學校門口道路設置警示牌。目前，路面沒有減震帶，正在和有關部門協調。
4、每周通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發(fā)放安全知識手冊、致學生家長書信等方式宣講安全知識，制定校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案并組織演練。
5、校園網絡不存在安全漏洞，正常運行。
(三)規(guī)范辦學行為情況。
1、嚴格落實擇校亂收費、補課亂收費、幼兒園亂收費等規(guī)定，杜絕違規(guī)亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、群眾反映強烈的突出問題。
2、嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，服務性收費和代收費收取全部符合規(guī)定。
3、嚴格執(zhí)行義務教育學校規(guī)范辦學行為有關規(guī)定，無大班額現象，課程安排一律按國家和省級規(guī)定，一直執(zhí)行每天鍛煉一小時要求，不存在對學生考試成績進行排名并張榜公布情況，不存在組織學生補課情況，落實責任督學掛牌督導制度。
(四)教師隊伍建設情況。
1、教師配備情況：師資力量薄弱，只有2名語文教師，缺少音體美等專任教師。
2、教師隊伍穩(wěn)定情況：教師的合法權益落實到位，不存在拖欠工資情況，相關工資福利和社保政策宣講到位，教師能通過合法途徑反映問題、表達訴求。
3、教育部《關于建立健全高校師德建設長效機制的意見》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》等文件落實情況：不存在違反教師職業(yè)道德行為。
1、安全方面：學校大門口就是304省道，雖有斑馬線，但無減速帶，來往車輛速度較快，存在交通安全隱患。
2、師資方面：多年來，教師校園后，是一廢品收購站，常產生噪音等安全隱患，影響教學。教師有退無增，年齡結構老化，師資力量薄弱;沒有音體美等專職教師。
根據存在的`困難問題，整改如下：
1、組織教師在校門護送過路，家長接送。
2、針對師資問題，采取其它學科教師兼任和自聘的辦法解決。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇二
20xx秋季開學自查報告，學校開學自查報告是學校方面針對學校的基本情況對學校新學期的計劃，以及較以前的一個對比總結，總結得出這學期的實施的措施。
一、學?；厩闆r。
小學是一所傳統(tǒng)式農村小學，教育服務6個自然村0多人。擁有5個教學班和1個學前班，在校學生109人，學前班33人。在校教職工13人，其中大學本科2人，?？?人，中師3人，學校以“建標準化學校，辦人民滿意教育”為辦學理念，逐步形成特色學校風貌。
二、開學工作。
1小學20xx年秋季入學人數109人，部分移動情況如下;一年級隨父母就讀3人;二年級轉入1人;五年級轉省外1人。我校在廣泛開展義務教育宣傳，制定切實可行的控流勸返工作方案和領導包保責任制，確保了學生入學率100%，鞏固率100%，無一名學生輟學。
2開學初，學校組織專班對學校樓梯、護欄、水、電線路進行了認真排查，建立建全了教學、生活衛(wèi)生安全保障機制，組織師生開展了交通安全，飲食安全等方面的教育，各班都上了安全教育課3-5年級學生做了筆記，老師做了記錄。學校成立了校園綜治工作領導專班強化治理力度，對學校周邊環(huán)境進行了治理。營造了一個和諧教育環(huán)境。
3學生用書全區(qū)統(tǒng)一按規(guī)定征訂，無亂定濫發(fā)現象，學生的教科書全部發(fā)放到學生手中，對循環(huán)用書，學校妥善保管，能滿足現有學生使用。
4教育教學是學校的'中心工作，我校依據課程標準，全面開齊課程，開足課時，依靠遠程教育等資源，注重對薄弱學科的培訓，確保了體、音、美等科目的正常開展。學校作息嚴格執(zhí)行上級規(guī)定的春秋作息時間安排。嚴格按教學常規(guī)管理要求，全面減輕學生課業(yè)負擔，學校教育教學逐步走向精細化、規(guī)范化管理。5學校亮化，美化工作已經完成;一樓教室粉刷明亮，學前班教室文化生動活潑，院墻壁畫，警句意義深刻。校園文化得到了領導和群眾和好評。
三、不足與改進措施。
學前教育進行了大力宣傳，掛標語，貼宣傳畫，到村入戶宣傳等做了好多入學工作，與設想的有很大距離;在今后工作中要樹立學校形象，進一步提高教學質量，想辦法找單位和個人捐獻組建校車隊，擴展招生區(qū)域。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇三
根據國家、省、邯鄲市關于開展秋季開學專項督導工作的通知精神，我校成立了秋季開學工作自查組，對落實開學條件保障、校舍安全管理、食品飲水安全與衛(wèi)生防疫管理、校園安全管理、學生安全教育等方面進行了細致的檢查，確保開學的各項工作有條不紊地進行?，F將我校秋季開學工作的自查情況匯報如下：
一、開學條件保障。
(一)組織師生按時返校情況。開學前，學校先后召開了會議，細化了各項工作分工，對人事工作做了相應調整，并對近期我校整體工作進行了安排部署。學校按照上級文件精神，組織全體教師于8月26日返校，準備開學初各項工作。為確保學生能夠按時到校，各班主任通過微信平臺、電話等形式提醒學生家長。學生于9月3日正式開學，各班主任及時清點人數，收繳各類暑假作業(yè)等，并了解學生的暑假情況，全校順利開學并按正式課表、作息時間正式上課。師生返校情況良好。
(二)在教材方面，學生所需各科教材大部分提前發(fā)放到學生手中，保障了假后正常上課。同時，學校嚴格執(zhí)行上級要求，堅決杜絕違規(guī)教輔材料進校園。不存在強制學生、家長征訂教輔材料的情況。
(三)后勤保障情況。放假期間我校組織有關人員對學校網絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備進行了檢修，保證了網絡暢通和正常使用。我校后勤部門對教室、辦公室的門窗、桌椅、玻璃窗等進行維修，對學校的電路、供水等設施設備進行檢修，確保了學校各項工作運行良好。
(四)開學初主題教育情況。組織學生觀看《開學第一課》，并通過主題班會“開學第一課”，對學生進行安全思想教育。我校積極組織學生開展“三愛”、“三節(jié)”教育活動，踐行社會主義核心價值觀活動，還對學生進行了安全、文明禮儀教育，做好學生的思想、安全、價值觀教育。
二、校舍安全管理。
為了確保校舍安全，開學前我們對全校校舍進行了全面安全排查，特別是對學校重點區(qū)域、人員密集場所的`安全隱患進行了全面排查摸底，暫無發(fā)現較嚴重的安全隱患。
三、食品飲水安全與衛(wèi)生防疫管理。
1全校學生飲用水為學生自帶，我們提倡家長為每位孩子購買一個符合安全標準的保溫小水壺，自帶溫開水到校飲用。
四、校園安全管理和安全教育。
(一)為保證校園安全，我校認真落實“三防”建設。
要求各科任老師對于缺席學生及時進行電話聯系，了解情況，及時匯總、上報情況。在學生入校和離校時，安排值日教師在學校門口迎送學生和維護秩序。嚴格執(zhí)行學校安保24小時值班制度，實行封閉管理，對外來人員、車輛進入校園要進行登記、審驗放行，社會閑散人員一律不準進入校園。
制定了地震、火災、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案。在消防通道設置了“緊急疏散標志”，并張貼在醒目位置。同時結合實際定期開展火災、地震、防踩踏等一系列的應急預案演練，不斷提高廣大師生的安全意識和防范能力。
(二)學生安全教育情況。
我校將安全教育常態(tài)化，將安全教育納入日常教育教學內容之中，利用廣播、宣傳櫥窗、國旗下演講、班會課等多種形式對廣大師生進行安全常識的宣傳。我校安全教育重點突出，著重加強學生防溺水、交通安全、消防安全、應對自然災害等方面教育，尤其是加強防溺水、防火、防交通事故教育，更是每周國旗下講話必講、老師每天必講、每星期五下午的“安全教育十分鐘”必講、家長微信群里必發(fā)、家長會必談。我校定期進行應急安全疏散演練，并通過班會、家長會、《致家長一封信》、家訪、發(fā)放安全知識手冊等方式宣講安全知識，告知家長落實監(jiān)護人職責，承擔起學生脫離學校管理后的監(jiān)護責任，并取得了效果的良好。
在學校領導的高度重視和具體部署安排下，在學校內部各部門的通力合作下，在全體老師的共同努力下，學校各項工作井然有序，確保了本學期開學工作順利進行。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇四
（20xx)4號”文件精神，成立專項督查工作領導小組，分工到人，責任明確。按照“青屆字(20xx)4號”文件及20xx年春季開學工作專項督導的重點內容，我校從具體細節(jié)抓起，逐項排查，具體情況如下：
學校按照上級文件精神，組織教師3月7日下午返校，準備開學初各項業(yè)務工作。學生3月8日上午到校報到，清點人數，收繳各類寒假作業(yè)，分發(fā)學生書籍簿本，3月8日正式上課。僻生資助資金已發(fā)放到位，學校不存在因家庭困難而失學學生。學生教材均符合政府要求，學校未統(tǒng)一征訂教輔材料。開學初后勤、安保處對學校各類設施、水、電進行了全面檢查，不存在任何安全隱患。開學第一課對學生進行了安全及文明禮儀教育，開學第一天，升好第一次國旗，做好第一次課間操，上好第一節(jié)課。做好第一次作業(yè)。
3月7日下午，學校安保處專門對學校的各類設施設備進行了安全隱患的排查，并進行了及時處理，確保學生安全到校，學校門及時關閉，外來人員必須做好各類登記，經考察無疑后再準許進入。學校值班室各類安保器材完備，監(jiān)控到位，且正常運轉。學生上下學校門口有教師值班、有安全標志，無非法營運接送學生車輛，學生均由其監(jiān)護人接送，且每輛車不準超過2人，學校門口暫時未設置減速帶。開學第一天學校組織各班開展了“安全教育第一課”活動，從不同方面教育學生關注安全，關愛生命，學校各類安全突發(fā)事件應急預案齊全，學生均參加過各類演練活動，具有自我保護意識，學校網絡建設正常，無任何安全隱患。
學校無亂辦班、亂補課現象，學校無亂收費現象，學校收費工作均面向社會公示，接受社會監(jiān)督。學生校服征訂征求學生及家長意見，本著自愿原則參與，學校不強行征訂，校服質量過關，價格由物價局定。學校均衡編班，對學生的`成績不排名、不公示，學校作息時間合理，保障學生每天在校學習6小時，體育鍛煉時間不低于1小時，認真開展體藝活動。
教師配備足，能滿足教學的需求。教師無越級上事件，通過教代會映問題，解決問題。教師無違教師職業(yè)道德規(guī)范行為。
為了貫徹落實好此文件精神，學校專門成立領導小組，逐項開展活動。
學校對此項工作高度重視，安排人員認真開展好好各項工作，抓好工作的落實。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇五
為了全面了解掘港中學的20秋季開學工作情況，按縣局統(tǒng)一安排，掘港中學責任督學周慶萬偕同局普教科王海軍副科長、原局辦公室主任袁建亞等于年9月6日深入掛牌督導學?！蚋壑袑W，采取聽、查、看、訪的形式了解了開學的相關工作，走進學校、走近師生、走訪家長，查隱患、查實情、查問題，并采取電話、網絡等形式督查開學工作相關事宜，現將有關情況匯報如下。
一、優(yōu)點。
第一，暑期活動與開學準備。
學校認真執(zhí)行縣教育局《關于做好2017年中小學幼兒園暑假工作的通知》精神，組織學生各項活動。
學校認真貫徹落實全縣教育行政工作會議精神，回顧“十二五”工作完成情況，科學謀劃“十三五”發(fā)展規(guī)劃，制訂新學期各類計劃，學生活動安排到位。注重加強師生安全教育和法制教育，提高安全防范意識，積極開展校（園）內外安全隱患排查工作，發(fā)現問題及時整改到位。嚴格實行收費公示制度，堅持按標準收費。師生報到及教材配備等情況良好。校園環(huán)境整潔衛(wèi)生，文化氛圍濃郁。師生精神飽滿，教學秩序井然。
第二，黨建工作、德育工作與隊伍建設。
學校黨委高度重視學校黨建工作，有計劃組織“二學一做”學習教育，做實每月集中學習、每季度專題討論活動。廣大黨員教師對照“五查擺五強化”要求，深入查擺解決問題，勇于擔當爭做標桿。
學校貫徹落實《如東縣中小學德育工作常規(guī)》和全縣德育工作會議精神，認真制定德育工作計劃和活動方案，組織上好開學第一課，舉行開學典禮及高一年級入學儀式等活動，深入實施“小事德育”工程。加強心理健康教育，開設課時選聘教師，用好《心理健康教育》教材。
學校積極開展“學為人師、行為示范”主題教育，開學初與教師簽訂師德師風承諾書、開展“雙節(jié)雙拒”教育活動。積極參加縣本培訓、校本研修，培訓電子白板應用技術，切實提高專業(yè)技能。組織全體行政人員述職，教職工代表進行測評。
第三，課程建設、教學管理與實習實訓。
嚴格執(zhí)行國家課程計劃，開齊上足每門課程，積極開發(fā)實施校本課程。制訂陽光大課間活動方案，落實體藝2+1項目，組建社團興趣組，推進校園足球運動。依據青少年“跑、跳、拉、擲”技能體能目標要求，保證體能訓練時間，提高技能訓練水平。根據要求積極做好各項準備工作，向社會開放體育設施。
認真學習真學課堂鞏固年活動相關需求，深入開展智慧校園創(chuàng)建工作。
二、存在問題與建議。
存在問題：
主要是教師學科結構不合理、人員缺編。有學科教師相對不足。
工作建議。
1.以更高遠的目標定位，引領學校發(fā)展。學校要抬高標桿，自我加壓，不甘落后，找準差距，有針對性地展開研究，找出突破口，抓住教育現代化創(chuàng)建契機，盡快提升教育水平。
2.以更嚴實的工作作風，保障教育發(fā)展。狠抓作風建設，扎實推進二學一做。管理作風要率先垂范，行政人員要潛心管理、研究，敢抓敢管。師德師風要持續(xù)加強，充分發(fā)揚如東教育“六個特別”的`精神。學生學風要認真打造，針對現狀，系統(tǒng)強化。
3.以更精準的問題突破，推進教育發(fā)展。樹立高標準發(fā)展理念，不斷找到問題，解決問題。學會高定位找問題，在比較中找，在調研中找，在嚴標準中找，找準重點、關鍵、瓶頸問題。致力解決問題，要扎實舉措，完善機制，持續(xù)著力，強化實效。
4.以更優(yōu)質的育人質量，辦人民滿意教育。全體教職工要增強信心，系統(tǒng)強化，圍繞“真學課堂”抓教師教學行為改進、學生學習狀態(tài)優(yōu)化，圍繞師德師能抓隊伍形象改善、素質素養(yǎng)提高，圍繞特色辦學抓文化景觀建設、辦學品位提升，持續(xù)打造均衡的、優(yōu)質的教育質量提升工程。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇六
根據《xx市大足區(qū)教育委員會、xx市大足區(qū)人民政府教育督導室關于開展2019年秋季開學工作專項督導的通知》(x足府教督〔2019〕x號)要求，結合區(qū)教委8月27日秋季開學工作會精神，2019年9月1日至7日，龍崗棠香教育督導辦公室組織兩個檢查組，與區(qū)教委財審科、發(fā)展規(guī)劃建設科一起，對片區(qū)7所中學(職高)、10所小學、2所公辦幼兒園和1所特教校進行了開學檢查。通過聽匯報、看現場、查記錄、閱資料、訪學生及家長等形式，重點針對開學準備工作、師生到校情況、學校收費工作、安全穩(wěn)定工作、開展入學教育、辦學行為規(guī)范情況、義務教育均衡發(fā)展迎檢準備及區(qū)教委在開學工作會上安排的其他事項的貫徹落實情況，學校開學存在的問題等進行了全方位檢查。龍崗棠香片區(qū)學校的開學工作，呈現出師生到校齊、常規(guī)管理實、教學到位快、安全無事故的良好局面，展示了新學期的新氣象。現將片區(qū)春季開學工作情況報告如下：
(一)開學準備充分。各校(園)均于8月28日前召開了行政班子會，研究新學期各項工作;8月29日前召開了全體教職工大會，部署安排各項工作;8月31日學生報到注冊，9月1日正式行課。師生的用書、學習資料、生活用品準備，校舍安全排查，清潔工具的購買、課桌凳的維修、提前備課、新教師課程的安排、校園的清潔衛(wèi)生徹底整治等在假期均已完成。昌州小學行政一班人放棄假期，搬遷新學校、布置學校、打造校園文化建設。大足中學、城南中學、海棠小學的后勤管理人員犧牲了假期休息時間，全力以赴準備開學有關事項。實驗小學改建了進校門過道和廚房外的壩子，安裝了防滑地板，校門口栽種了桂花樹，建設了80平方米的星空文化玻璃鋼彩繪浮雕墻，辦公室安裝了空調。教職工除個別請假的外，全部到崗。所有學生食堂按時供餐。
(二)辦學行為規(guī)范。昌州小學、西禪小學在校舍極其緊張的情況下，深度挖潛，確保了進城務工人員子女就讀。嚴格執(zhí)行市教委關于2019年秋季教育收費的.“五條禁令”和貧困生減免和學生資助政策;沒有侵占營養(yǎng)改善計劃資金，有償代購教輔資料、桶裝飲用水、保險費、校服等情況;各義務教育學校均是零收費;生活費按月或按期收取;教輔資料按自愿原則，由學生、家長自主選擇。幼兒園嚴格按照核定的收費標準亮證收費，無亂收費現象。課程計劃得到嚴格執(zhí)行，辦學行為規(guī)范。
(三)安全穩(wěn)定工作扎實有效。各校(園)開學前進行了拉網式安全大檢查，并對存在的隱患進行整改，確保師生到校安全，不留一絲安全隱患。如希望小學、實驗小學、大足中學、龍崗一小、城南小學、雙塔中學、實驗幼兒園、龍崗幼兒園等開學前進行了多次安全隱患排查，采取了有效措施進行防范。加強了特異體質學生排查、流行病疫情防控、食品衛(wèi)生監(jiān)控。在開學典禮上，組織學生觀看開學第一課，進行安全教育。學校安保、警務落實較好，安保人員到位，校園視頻監(jiān)控系統(tǒng)運行正常;城南中學、大足田家炳中學、雙塔中學、城西中學特別是對特異體質學生建立了學情檔案，進行了跟蹤矯正教育。
(四)精心設計，開展入學教育。各校(園)確保9月1日正式行課，把開學作為加強學生思想教育的重要節(jié)點，突出主題，精心設計。全部學校舉行了隆重的各具特色的開學典禮，上好了開學第一課，對學生提出了新要求，如龍崗一小舉行了以“歷史不能忘卻的紀念”主題開學典禮，培育和踐行社會主義核心價值觀，繼續(xù)推行班主任工作例會制度，落實開學“三日訓”工作;實驗小學建設了80平方米的星空文化玻璃鋼彩繪浮雕墻;西禪小學、海棠小學希望小學等深入開展中國夢宣傳教育活動，加強優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育。大足中學、大足田家炳中學等精心安排開學典禮、新生軍訓，對學生開展“三愛”“三節(jié)”教育活動，教育引導學生從小形成勤儉節(jié)約的好習慣，努力建設節(jié)約型校園。
(五)常規(guī)工作扎實有效。學校年度工作計劃和中長期建設規(guī)劃立足校情，措施得力，注重實效，具有較強的操作性，龍崗中學對存在的困難主動想辦法解決，不找客觀原因，不抱怨。城南小學、希望小學、雙塔中學非常重視學校內部均衡發(fā)展，治理薄弱學科和薄弱村小。特色學校打造深入推進，寶頂實驗小學繼續(xù)打造“石魂文化”;昌州小學著力創(chuàng)建以“善”為特色的校園文化，實驗幼兒園因地制宜添置幼兒活動設備設施，更新家教、保教理念，改革會議制度，工作安排都利用qq群，將會議時間用于教師業(yè)務培訓。龍崗中學、雙塔中學學校定位清楚，走富有自身特色的發(fā)展之路。大足中學、城南中學畢業(yè)班工作抓得早、工作實、效果好，各校的管理理念不再是粗獷式的結果管理，而將管理重心移向了過程督導，讓學校管理更加接地氣，有著力點，及時發(fā)現問題解決問題，管理效果會更好?？亓鞔胧┑昧ΓЧ@著。
(六)認真準備義務教育均衡發(fā)展迎檢工作。為了迎接10月份進行的義務教育發(fā)展基本均衡區(qū)國家認定工作，各義務教育學校積極做好準備工作，進一步完善機構、充實人員、細化職責;及時落實人員分工，結合市級綜合督導的實際，切實整改，上期的資料已經收集完善，本學期的資料還在進一步完善中，學校的功能室的設備已經完善并投入使用，并安排相關人員管理，核實教學設備設施的種類、數量，按規(guī)入柜，明細臺賬;同時加強校園文化、實驗室、功能室、圖書閱覽室建設和教學設備的應用;充實和完善各類佐證資料;按照督導評估指標體系將迎檢資料精準分類歸檔;對存在缺口的教學設施設備、圖書等，已經核實上報了技裝中心。
(一)部分學校學科教師緊缺，影響課程的安排。如大足中學、大足田家炳中學、西禪小學、實驗小學北校區(qū)。教師年齡結構極不合理，制約了學校的發(fā)展。如城西中學、雙塔中學、龍崗中學的教師平均年齡都在46歲左右。城區(qū)學校(幼兒園)入學矛盾突出，大班額現象較為嚴重。昌州小學、西禪小學外來務工子女就讀矛盾非常突出。
(二)個別學校存在一定的安全隱患。如龍崗一小外十字口實行“單循環(huán)”通車后，學校周邊通車量增加，學生放學回家存在極大交通安全隱患;城南中學、城西中學周末放假，學生返校時交通堵塞、擁擠;寶頂實驗學校翻蓋瓦蓋頂資金缺口大;城南創(chuàng)新小學、大足中學初中部校園周邊小攤小販多，出售香煙及不合格小飾品，環(huán)境差，存在安全隱患，需要政府部門協調解決。民辦學校(幼兒園)食堂管理不規(guī)范。
(四)非義務教育階段學校發(fā)放教師目標考核獎由學校自籌經費解決帶來沉重債務負擔，影響后續(xù)發(fā)展，如大足中學、大足二中、職教中心、龍崗中學等。初中學校教師早晚自習輔導管理學生的教師待遇亟需解決。龍崗幼兒園活動室不配套，午睡條件不夠好，9個班的孩子共用6個班的盥洗室、衛(wèi)生間。
(一)加快城區(qū)學校(幼兒園)規(guī)劃建設進度，特別是要加快城西中學、特教學校、南山(累豐)小學建設進度進度，擴大實驗小學北校區(qū)招生規(guī)模，分別在龍崗和棠香街道規(guī)劃建設2-3所幼兒園，緩解入學(園)矛盾。
(二)強化安全管理措施。主動邀請相關部門開展校園周邊環(huán)境治理，并建立長效管理機制，防止反彈。細化校園內安全管理，務必消除安全隱患。
(三)強化對民辦幼兒園的管理。增強民辦幼兒園年檢結果的運用，強化對舉辦者的培訓提高，充分發(fā)揮示范幼兒園的示范引領作用。
(四)規(guī)范各校的招生行為，嚴懲違規(guī)者，特別是納入違規(guī)學校的校長考核權重中。在教委根據學校的教師結構，盡量優(yōu)化學科結構的基礎上，學校內部要積極培養(yǎng)“一崗多能”的復合型教師，自行構建“造血”功能，以滿足學校緊缺崗位的需要。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇七
根據上級要求和《教育部關于做好20xx年秋季開學工作的通知》精神，結合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實?，F將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：
一、基本情況。
我校按縣局要求8月29日教師到校，并于當日召開全體教師會議。8月31日學生到校，進行了開學第一課安全教育。9月1日正式按課表上課，秩序井然。
本學期現有專職教師9人，教師全部到崗到位，投入教育教學工作。現有學生227名。
二、做法經驗。
(一)開學條件保障情況。
1.組織師生按時返校，教職員工都及時到崗，學生都按時返校。
2.沒有一個學生因家庭經濟困難、生活困難或學習困難而失學。
3.教材都符合規(guī)定要求，開課前及時發(fā)送到學生手中，教輔材料不存在侵權盜版、違背自愿原則強制訂購等問題。
4.學校教學、生活設施設備開學前一律經過檢修，運行良好。
5.開學第一天就面向全體學生開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育。
6.開學活動、儀式一切遵照節(jié)約、務實、有意義照常開展，準確理解并開展傳統(tǒng)文化教育。
(二)學校安全工作情況。
1.專門組織人員對校園安全隱患進行全面排查整改。
2.校外人員進入校園一律進行登記，門衛(wèi)和保安員持證上崗并配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備，校園重點部位安裝視頻監(jiān)控。
3.學生上下學一律由家長按時接送，學校門口道路設置警示牌。目前，路面沒有減震帶，正在和有關部門協調。
4.每周通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發(fā)放安全知識手冊、致學生家長書信等方式宣講安全知識，制定校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案并組織演練。
5.校園網絡不存在安全漏洞，正常運行。
(三)規(guī)范辦學行為情況。
1.嚴格落實擇校亂收費、補課亂收費、幼兒園亂收費等規(guī)定，杜絕違規(guī)亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、群眾反映強烈的突出問題。
2.嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，服務性收費和代收費收取全部符合規(guī)定。
3.嚴格執(zhí)行義務教育學校規(guī)范辦學行為有關規(guī)定，無大班額現象，課程安排一律按國家和省徑規(guī)定，一直執(zhí)行每天鍛煉一小時要求，不存在對學生考試成績進行排名并張榜公布情況，不存在組織學生補課情況，落實責任督學掛牌督導制度。
(四)教師隊伍建設情況。
1.教師配備情況：師資力量薄弱，只有2名語文教師，缺少音體美等專任教師。
2.教師隊伍穩(wěn)定情況：教師的合法權益落實到位，不存在拖欠工資情況，相關工資福利和社保政策宣講到位，教師能通過合法途徑反映問題、表達訴求。
3.教育部《關于建立健全高校師德建設長效機制的意見》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》等文件落實情況：不存在違反教師職業(yè)道德行為。
三、困難問題。
1、安全方面：學校大門口就是304省道，雖有斑馬線，但無減速帶，來往車輛速度較快，存在交通安全隱患。
2、師資方面：多年來，教師校園后，是一廢品收購站，常產生噪音等安全隱患，影響教學。教師有退無增，年齡結構老化，師資力量薄弱;沒有音體美等專職教師。
四、整改情況。
根據存在的困難問題，整改如下：
1、組織教師在校門護送過路，家長接送。
2、針對師資問題，采取其它學科教師兼任和自聘的辦法解決。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇八
一元復始，地春回。我學區(qū)開學工作根據上學期《教育局關于放寒假的通知》安排和自身實際，現已拉開了本期工作帷幕，并做到了井然有序，有條不紊，現將開學工作簡要匯報如下。
我學區(qū)上學期放學開總結會時，特對本期開學工作做了精心安排。因此，我們于3月1日12時準時在山莊小學召開了全體教師會，所有教師全部到崗。會上，對上學期工作做了簡要回顧，表彰獎勵了8名先進工作者，就存在的問題提出了整改措施。安排了本期常規(guī)管理、教育教學、改善辦學條件等11項工作要點。會后分發(fā)了作業(yè)本，3月2日，全鄉(xiāng)各校進行了學生報到注冊和環(huán)境衛(wèi)生治理等工作。同時，學區(qū)工作人員和山莊新華書店及時取得聯系，領取并下發(fā)了學生課本以及教師用書。山莊小學安排了寄宿生的住宿和灶的開辦，3月3日學區(qū)統(tǒng)一采購下發(fā)了辦公用品，各校按時開足開齊課程，一切秩序井然，無推諉扯皮現象。
開學例會上，我們組織全體教師重溫縣局下發(fā)的“兩管理制度”和《教師績效工資實施辦法》。特對本期工作做了簡要部署和安排。特別是學生的異動，層層采取措施，靠實責任，保證每個適齡兒童不流失，都能享受九年義務教育。從而促進教育事業(yè)的可持續(xù)公平發(fā)展。我們要求各校書寫和制作了幅標語，有條件的.學校懸掛彩旗、橫幅，營造重教、興教的良好氛圍。對家庭困難學業(yè)不良準備輟學的學生，我們要求學校領導、班主任和科任教師上門做思想動員工作，并給予經濟上的支持和政策方面的傾斜，使其重返校園。對于轉出、轉入的學生，我們嚴格按學籍管理制度辦事，做到出入明白，手續(xù)齊全。截至目前，全學區(qū)共報到一年級學生36人，二年級學生37人，三年級學生46人，四年級學生54人，五年級學生59人，六年級學生78人，共計310人。轉入1人，轉出6人，還有個別學生的異動手續(xù)正在辦理之中，全學區(qū)共設12個教學班。中心幼兒園在園幼兒90人，各教學點共有學前班18人，教師調走1人，現有教師28人。
開學后，在學區(qū)的監(jiān)督下各校都對校舍、水井、用電線路、食品衛(wèi)生以及學生的安全出行等方面進行了安全排查，發(fā)現問題就地解決，解決不了的進行隔離。如：道路坑洼及時填平，水井旁邊警示加鎖，電線露整理絕緣，學生路隊采取責任人護送制，食品把好衛(wèi)生質量關，中心小學開始報名就做好門衛(wèi)值班制，嚴防閑雜人員隨意出入校園，所有安全方面都能達到防微杜漸，消除不安全隱患。
開學會議上，我們把收費和亂訂教輔讀物當作一項重中之重的工作進行強調。交待責任，確保落實，報名完畢之后，我們對收費進行了專項檢查，各校都只收取了10元作業(yè)費，再無任何費用;中心幼兒園按標準收取雜費27元，保教費99元，書本費24元，合計150元。各校均沒有變相讓學生購買相關復習資料和教輔讀物。學校下發(fā)的教師和學生用書都是經過教育局審定通過的必訂書目和選訂書目。
3月3日和4日，學區(qū)對各校工作進行了檢查，對存在的問題能及時解決的就地解決，無力解決的我們進行了梳理歸納，積極尋求解決問題的辦法。并在3月8日和縣局工作組一起召開了全體教師會，傳達了全縣教育例會精神，聽取和吸收了工作組富有指導性的意見和建議，并進一步補充和完善了本期各項工作要點。3月9日學區(qū)陪同工作組再次對各校工作進行了全面督查，常規(guī)工作欠嚴細的地方限期整改，但同時也發(fā)現了制約我鄉(xiāng)基礎教育全面提高的瓶頸問題。如：山莊中心幼兒園入院幼兒猛增已達90人，(預計明年入院人數還會繼續(xù)增加)，需要分為、中、小三個班授課。目前只有教師3名，按編制還需要增加3名教師，課桌凳短缺30單人套，校園占地面積小，現有玩具不能完全展開，學生沒有活動場地，園內無廁所，只能在教師手把手的帶領下暫上山莊小學的廁所，并要經過石臺階道路，很不安全。根據目前現狀和今后發(fā)展的方向，幼兒園需搬遷園址，(鄉(xiāng)政府初步物色在山莊小學左側農戶耕地內)望教育局協同有關部門予以解決。另有陽洼溝門教學點廁所前墻極度傾斜，后墻磚塊多處脫落開洞，尚灣教學點廁所墻體裂縫，頂部塌陷，都以構成危廁，尚灣教學點原建教室空兜墻，內粉泥坯面積脫落，造成教室破爛，急需修繕，所有這些問題學區(qū)經費有限，無力改變，懇切希望教育局能夠安排項目維修解決。
總而言之，開學工作我們有了一個良好的開端。今后我們將一如既往地在教育局的正確領導下，和當地政府部門密切配合搞好我學區(qū)的各項工作。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇九
義馬市第三初級中學秋季開學專項督導自查報告為切實做好20秋季開學工作，按照河南省人民政府教育督導委員會辦公室《河南省人民政府教育督導委員會辦公室轉發(fā)國務院教育督導委員會辦公室關于開展年秋季開學專項督導檢查工作的通知》(豫政教督辦〔2018〕8號)要求，學校經研究決定成立以馬廣超校長為組長的專項工作自查小組，依照文件四大項18小項，逐一展開自查。確保學校開學工作暨“護校安園”行動的落實，具體自查情況如下：
一、開學條件保障情況。
1、開學當日，全校師生均全部到位，無一缺勤。
2、學生學習教材嚴格按照國家和河南省有關要求，堅持“一科一輔”的原則，并于開課前一律發(fā)放到學生手中。無強購、亂訂等問題。
3、學校對飲食、用水、用電等后勤保障情況進行細致檢查自查，保證每項工作無帶病運行。學校教學、生活設施設備運行良好。
4、學校利用開學第一課及主題班會形式在開學首日積極開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育，進行了安全及文明禮儀教育。
5、我校的實驗室設立專人管理，設施設備配置符合我校教學需要，及時進行運行維護且符合國家規(guī)范。
二、“平安校園”行動落實情況。
8月28日，學校召開了后勤人員工作會議，對學校及學生的安保工作做了詳細部署，安排安全檢查小組對學校重點區(qū)域和人員密集場所的安全隱患進行了全面排查，不存在任何安全隱患，以保證在開學后不會存在校園暴力、欺凌事件。學校實行上學時間內封閉式管理，日常校外人員進入校園有登記記錄，校園重點部位如校門、教學樓、樓道等均安裝有視頻監(jiān)控，并運行良好。學校正常授課期間，在課間有專職人員輪崗值日，以確保安全措施無死角，無疏漏。為將安全知識教育常態(tài)化，學校每月至少進行一次安全知識講座，并將每學期的第一個月設為安全教育月，每月的第一周設為安全教育周，每周的第一日設為安全教育日，我們時刻把安全工作放在第一位。
學校計劃本學期進行消防應急安全疏散演練，并通過班會、《致家長一封信》、發(fā)放安全知識手冊、短信等方式宣講安全知識，并制定了諸如：火災、地震、食物中毒、擁擠、踩踏等突發(fā)事件的應急預案，并及時組織演練。
三、學校安全管理情況。
消防安全方面：學校建立有消防安全責任制和消防安全工作檔案，并能夠認真落實執(zhí)行，已安裝消防安全設施和器材完好有效，快到期設施正準備提前更換，計劃經常進行應急疏散演練和消防安全演練，經常利用多媒體等對學生進行消防安全宣傳教育。
食品安全方面：飲用水為二次過濾用水，符合飲用要求。學校的傳染病預防和突發(fā)公共衛(wèi)生事件均有相關預案，并堅決執(zhí)行疫情上報制度。
特種設備安全方面：學校的供暖設備管理有明確的制度，并在寒假期間進行了維修和保養(yǎng)，相關工作人員均經過上級培訓，學校也對工作人員進行安全教育。
四、校車安全管理情況。
我校沒有使用校車，學生的到校離校由家長自行接送。
五、校舍安全管理情況。
學校每學期均對校舍等設備設施進行排查，校舍管理有相關制度并能夠進行落實，建立有相應的固定資產檔案可供查詢。
六、規(guī)范辦學行為情況。
1、我校依法治校，依法辦學，不存在違規(guī)辦學、亂收費、亂補課現象，不向學生征訂校服，對學生的`成績不排名、不公示。
2、嚴格執(zhí)行校務公開制度，代收費項目均詳細公示，接受家長、社會監(jiān)督。
3、按省頒課程安排課程表，每天定時定點進行課間活動，確保學生“每天一小時陽光體育運動”，學生作息時間按照上級有關規(guī)定進行。
4、堅決禁止“課堂內容課外補”、教職工參與有償家教和輔導班及推薦、兜售教輔資料的行為。由于采取了有效的措施，我校沒有出現相關的違規(guī)違法行為。
七、教師隊伍建設情況。
1、全校教師配備齊全，思想穩(wěn)定，不存在侵害教師合法權益的現象。
2、學校相繼組織老師學習中央“八項規(guī)定”內容，學習教育部《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》，做到學習有安排，人人有筆記。在職教師均與學校簽訂禁止有償家教責任書。
八、教育信息化開展情況。
為深入推進教育信息化，學校所有教室、教研組、各處室均實現互聯網全覆蓋，各項工作有序推進。
九、校園文化建設情況。
學校十分重視校園文化建設，努力使其在教育中發(fā)揮重要作用。本學期，將繼續(xù)圍繞“校風、教風、學風”建設開展“愛國主義”、“養(yǎng)成教育”“愛崗敬業(yè)”等系列主題教育，使師生愛校如家，樹立“校榮我榮”的思想。
十、學校素質教育開展情況。
學校辦學嚴格遵循教育教學規(guī)律，辦學思路清晰，能牢固樹立德育為先、能力為重、全面發(fā)展的育人理念，重視學生的素質教育和綜合能力的培養(yǎng)。根據學生的特點制定德育目標、德育計劃，并注重在學科中滲透德育教育。教育教學活動開展有序有效，每位老師都能認真鉆研教材，備好課、上好課，開展行之有效的教育教學活動。
十一、地方政府履行情況：
市政府及市教育體育局不斷加大投資力度改善我校辦學條件，政府教育督導室經常深入我校指導和督查工作，為我校規(guī)范辦學奠定了良好的基礎，促使我校的辦學質量不斷提高。
下一步我校師生將以飽滿的熱情，昂揚的斗志，將我校建成義馬市安全文明校園。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇十
根據《襄垣縣教育局關于開展20xx年秋季中小學開學工作督導檢查的通知》(襄教字[20xx]98號)文件精神要求，我們一行四人在李書記的帶領下，對西營中心校、下良中心校、北底中心校、故縣中學、城內一小學和開元小學六個單位進行了開學情況督導檢查，督導檢查方式主要通過聽(聽單位一把手匯報)、看(看學校課改硬件配備、看校容、看校貌、)、查(查閱課改資料、查閱安全資料等)、訪(訪家長、訪教師)、問(問學生、問教師)等方式進行?，F將本次開學情況檢查匯報如下：
狂年，全縣教育新課程改革工作穩(wěn)中求進，扎實推進“五步三查”課堂教學模式，課改氛圍濃厚。
1、領導高度重視，新課程改革工作穩(wěn)步推進。
為保障課改工作穩(wěn)步實施，各校都制定了課堂教學改革工作實施方案，成了課改工作領導組，對課改工作任務進行了梳理，明確了目標，分解了任務。其中，一小在開學初進行了“高效課堂”教學觀摩研討，校長已聽了9節(jié)課;初步進行了新教師“五步三查”模式初探交流，重點做好新教師的幫扶工作，專門設立了“您的亮點，我的.起點”新教師成長記錄欄;實行提前一周備學案，周一至周五集智備學案、審學案;其校園文化建設以“打造高校課堂，培養(yǎng)創(chuàng)新型人才“為主題，開展了學?！八男隆苯ㄔO，教學樓內布置一層為《三字經》，二層為《弟子規(guī)》，三層為《成語故事》，四層為《論語》，并在樓梯內分別設置了我愛家鄉(xiāng)，我愛山西，我愛祖國等一系列校園文化專題，激發(fā)了學生的學習興趣，加大了校園文化氛圍的創(chuàng)設。
開元小學也組織開展了課改先鋒示范課活動，實行“結對子、一帶一”的方式，進行集體觀摩研討，校長已聽了8節(jié)課;堅持每周分年級、分學科集智備課，注重研討實效。
下良中心校、西營中心校爭取和盟區(qū)共享學案，并在其基礎上進行修訂，研究基本上能做到節(jié)節(jié)有學案的“五步三查”課堂模式，學案式教學在完小全面推行并應用于課堂教學中。
2、課改硬件準備良好，購置了部分設施設備。
各校都建立了課改工作辦公室，出臺了課改工作制度，成立了課改工作領導組。一小學由于新教學樓的投入使用，對三、四、五年級進行了分班，大大降低了班容量至60人左右，多媒體白板實現了班班通。西營中心校城底新建幼兒園正式開班，徹底改善了農村幼兒的就學環(huán)境，但幼兒大型玩具等配備還沒到位。下良中心校新建幼兒園，孩子們用的仍是學生桌凳。
開學初，各學校都進行了安全隱患排查，對發(fā)現的安全隱患進行了整改，學校都按時、平安、順利開學。開學后，各學校首先對學生進行了安全教育，層層簽定了安全目標責任書，健全了安全工作制度，基本上做到了安全工作時時有人管，事事有人抓。所到學校校園環(huán)境優(yōu)雅，墻壁都粉刷一新，基本上達到窗明幾凈，不留死角。比較典型的有：西營中學宿舍衛(wèi)生特別好;北底中學餐廳衛(wèi)生、整潔、漂亮、規(guī)范。
一小學現有教職工101人，其中在職公辦教職工73人，借公辦教師2人，代教2人，代雇臨時教師19人，臨時職工3人，“三支一扶”2人，其中外借7人，2人請假，實際在崗92人。
開元小學現有教職工93人，其中公辦教師71人，代理1人，臨時代課教師8人，“三支一扶”2人，臨時職工6人。本學期請假5人(產假：2人，病舉3人)。
故縣中學現有教師50人，其中公辦教師28人，民辦教師5人，代理17人。
下良中心校現有教師126人，其中公辦教師67人，民辦教師34人，自雇教師25人，督學2人，外借4人，長期病舉1人。
西營中心?，F有教職工92人，其中在職公辦教職工41人，民辦教師22人，自雇教師22人，自雇職工7人，教師除1人請病舉外全部到崗。
北底中心校現有教師57人，其中請產假1人，外借3人，督學2人，實際在崗51人。
課改方面：
1、教師素質的差距，導致推進高效課堂不僅不能等齊劃一，而且模式推進效果也有明顯差異，甚至有些課堂讓人擔憂，教師心里沒底，又沒有積極的思考，對新課堂模式不懂，不學，持觀望、等待態(tài)度。
2、仍有一部分教師缺乏真正的對“五步三查”模式理解，在具體課堂操作中有很大的困惑，迷茫。主要是不該出現的困惑困惑了，不該出現的迷茫迷茫了，這樣自然影響課改的進度。
3、所到學校硬件設施配備。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇十一
xx中學2019年秋季開學專項督導工作匯報為了保障2019年秋季開學工作的順利進行，我校嚴格按照市教體局統(tǒng)一部署，充分發(fā)揚“忠誠、擔當、拼搏、守正”的工作作風，做到開學工作提前規(guī)劃，提前布置。各處針對本部門的工作職責，認真開展工作，充分做好了開學前的準備工作。
一、開學條件保障1.8月18日上午8:00我校全體教師返校。8：30組織召開了全體教師會議。除了請假教師外，其余104人均按時返校參加會議。在會議上校長宣布了學校主要領導班子成員的工作職責及分工，并對我校新學期（年）教育。
教學。
工作進行布置，提出“傳承、創(chuàng)新、轉型、跨越”八字發(fā)展思路，把“促進學校多樣化特色發(fā)展”作為我們的追求目標。
在教育教學上，繼續(xù)實行校長負責年級制。繼續(xù)推行實效課堂和高效課堂，嚴格常規(guī)管理，落實聽課制度，加強教科研，圍繞“備、講、批、輔、考”找準著力點和突破口，以“三清”和“教科研”為抓手，“穩(wěn)中求變”，狠抓細節(jié)落實，確保在教育教學工作中取得新突破。
在德育工作要求教師以德樹人，教書育人，從一開始就跟進“優(yōu)困生”、“待優(yōu)生”、“學困生”，教會他們學會做人，幫助他們提高學習成績。開展愛國主義教育、法制教育、養(yǎng)成教育，繼續(xù)開展舞蹈、音樂、體育、心理健康教育等為主的社團活動，培養(yǎng)學生書香氣息，實現全員育人，全程育人，全方位育人的目標。
教師隊伍建設。強化師德師風建設，提升職業(yè)技能水平，并要求教師要樹立“學習意識”、“責任意識”“敬畏意識”三個意識，進一步明確學校的教師請假制度等各項規(guī)章制度。號召全體教師鼓足干勁，勇于擔當，團結奮進，攻堅克難，把我們的學校辦的越來越好。
2.積極落實學生資助政策情況。認真排查新入校學生家庭經濟條件，對貧困生立卡建檔，確保服務到位，保障到位，保證困難家庭學生能夠正常入學上學。
3.后勤管理。組織后勤人員對學校的教室、學生寢室、教師辦公室、實驗室、學生餐廳以及水電等各項設施進行了認真的排查，對出現的問題及時組織人員進行了維修，以保證學校的正常開學。
4.教師8月18日開始提前一周返校，認真撰寫“課時計劃”、“教學進度計劃”，制定教研工作計劃，按照教導處的工作布置與要求，認真進行備課，精心設計“課堂教學計劃”，提前做好教學的準備工作。
動.認真組織“開學第一課”活動，對學生加強紀律、安全、學習、生活等方面的教育，內容涉及防范校園欺凌、交通安全、飲食安全、防溺水、禁毒、課間活動安全、心理健康教育、法律法規(guī)、疾病防控等知識，學生增長了安全知識，學會了一些自護自救的措施。
6.七年級新生從8月27日開始進行為期一周的軍訓活動。
二、超大班額的整改情況嚴格按照教體局招生精神組織招生，符合招生條件的免試入學，嚴格控制班額，逐步消除大班額和超大班額，確保學生能享受最好的教育資源，最好的教育。
我?，F在各年級的情況如下：
1.七年級644人，設12個教學班，每班平均54人。
2.八年級586人，設11個教學班，每班平均54人。
3.九年級429人，設7個教學班，每班平均62人。
基本上無超大班額現象。
三、
學校安全風檢防控。
要求設置。
2.學校校警職責機制健全，嚴格按照上級主要部門要求對學校周邊環(huán)境進行了整改，以保證學校周邊安全。
3.我校是一所成建制農村寄宿式學校，學生全部食宿在校，建立食品安全規(guī)章制度，加強學生食品衛(wèi)生安全教育，開展食品衛(wèi)生、防治常見疾病的宣傳工作，分層管理，責任到人，嚴防食品衛(wèi)生安全事故發(fā)生，學校無校車。
綜上所述，我校在開學前就能積極做好充分的開學準備工作，特別是8月26日全體學生返校后，學生紀律良好，教師能按時進班上課，學校秩序井然，各項教育教學工作得以有序開展。
到目前為止，我校擔課老師仍有缺員，學校積極想辦法解決問題，保證了學校工作的正常運行。
xx中學。
和作者的觀點還是有點出入的。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇十二
根據上級教育主管行政部門印發(fā)的《關于開展20xx年春季開學專項督導檢查工作的通知》要求，我校成立了校長任組長，副校長任副組長，各部門負責人及年級組長任組員的專項督導領導小組，從落實開學條件保障、學校安全工作落實情況、規(guī)范辦學行為以及教師配備情況等方面進行了細致的檢查，現將檢查結果匯報如下：
學校按照上級文件精神，組織中層以上人員于2月19日上午到校，及時召開了新學期校會，傳達市教體局20xx年教育工作會議精神并統(tǒng)籌安排了本學期的各項工作，教師于2月20日上午返校，下午召開了全體教職工會，各部門負責人就本學期的各項工作進行了詳細布置，要求教師做好開學初各項業(yè)務工作。學生2月23日上午到校報到，清點人數，收繳各類寒假作業(yè)，分發(fā)學生書籍簿本，并正式上課，教導處將寒假“三個一”作業(yè)進行了收交，根據各班活動開展情況做成版面在學校宣傳欄進行展示，并集中在教體網進行了宣傳，按教育廳課程計劃開足開齊了課程。學校不存在因家庭困難而失學的學生。學生教材均符合政府要求，學校未統(tǒng)一征訂教輔材料。開學初總務處對學校各類設施、水、電進行了全面檢查，不存在任何安全隱患。開學第一天，學校組織了開學典禮，對學生進行了安全及文明禮儀教育，對上學期各類進行了表彰。開學第一天，真正做到了“五好”即：升好第一次旗；做好第一次操；上好第一節(jié)課；做好第一次作業(yè)；開好第一次安全主題班會。
2月20日上午，我校開學專項督導領導小組對學校的所有建筑物及各類設施設備進行了安全隱患排查，發(fā)現問題，及時進行了處理，對年前凍壞的水管、水龍頭等及時進行了維修，確保學生安全到校，學校實行封閉式管理，外來人員必須做好各類登記，經考察無疑后再準許進入。學校傳達室各類安保器材完備，監(jiān)控到位，且運行正常。本學期實行領導帶班教師全員值班制，學生上下學校門口有教師和保安聯合值班、有安全標志，無非法營運接送學生車輛，學生均由其監(jiān)護人接送或自行上學。開學第一天學校組織各班開展了“安全教育第一課”活動，從不同方面教育學生關注安全，關愛生命，并制定了各類安全突發(fā)事件應急預案，學生均參加過各類演練活動，具有自我保護意識，學校網絡建設正常，無任何安全隱患。
正月十二，全體傳導干部到校，學校及時召開會議傳達市教體局20xx年工作會議精神，正月十三，又召開全體教師會，進一步傳達了以上會議精神。并及時在教體網做了宣傳。正月十七，開學第二天召開了全體教師會，傳達了章丘市新的教學常規(guī)，及根據新常規(guī)制定的本學區(qū)教師業(yè)務規(guī)定。對上學期期末考試情況按照教育辦會議精神做了認真?zhèn)鬟_分析。
學校無亂補課及亂收費現象，收費標準嚴格執(zhí)行上級有關文件規(guī)定，并及時進行了公示，接受社會監(jiān)督。學生校服征訂征求學生及家長意見，本著自愿的.原則，由學校家會組織統(tǒng)一征訂，校服質量過關，價格符合物價局規(guī)定。學校均衡編班，對學生的成績不排名、不公示，學校作息時間合理，保障學生每天在校學習6小時，嚴格實行每天鍛煉1小時，認真開展體藝活動。
教師配備齊全，除音體美外均配備專職教師，音體美學科由熟悉業(yè)務的教師兼職。由學校支部和工會組織，2月21日召開了師德師風建設專項會議，并對教育部印發(fā)的關于《中小學教師違職業(yè)道德行為處理辦法》及《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》的文件精神進一步強化落實，教師無違教師職業(yè)道德規(guī)范行為。
在今后的學校工作中，我們一定要強化職責，細化目標，加監(jiān)控力度，力爭使學校的管理水平再上一個新臺階。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇十三
根據xx函【20xx】9號《xx省教育廳轉發(fā)國務院教育督導委員會辦公室關于開展20xx年春季開學工作專項督導的通知》要求，我校也成立春季開學工作自查組。對落實開學條件保障、安全工作情況、開學教育、推進新學期重點工作、規(guī)范辦學行為以及教導隊伍建設情況等方面進行了細致的檢查，現將檢查結果總結如下：
一、及時成立開學工作自查小組。
由校長xx任小組組長，副校長xx、工會副主席xx、教導主任xx為成員，對落實開學條件保障、安全工作情況、開學教育、推進新學期重點工作、規(guī)范辦學行為以及教導隊伍建設情況等方面進行了認真自查。
二、自查結果(一)基本情況。
1、我校在編在崗教師43人，目前在校學生722人，16個教學班。師生按時返校。
2、學生資助政策措施落實到位，開學教育氛圍濃厚。
(二)學校環(huán)境及安全方面。
1、我校開學氛圍濃厚，環(huán)境整潔，地面干凈無紙屑，教室、辦公室整潔，學生車輛擺放整齊。
2、安全防患工作到位，各校上課期間學校大門緊鎖，安全工作宣傳到位，尤其是學生交通安全做到時時講，處處講。門衛(wèi)都在崗在位。
3、學校與各辦公室和班主任及任課教師層層簽訂責任書，明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。同時不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。
(三)規(guī)范辦學行為方面。
我校嚴格執(zhí)行國家政策，對收費項目進行了公示。除此之外，學校無任何其它收費項目。各班主任、課任教師也無向學生收取任何費用現象。
采取的主要措施、取得的成效、存在的困難和問題等。
(四)教學秩序方面。
1、校長、教師按時到崗在崗，因事因病的教師能履行請假手續(xù)，學生管理到位，有學生因病因事登記表。
2、教材、教參、教案、課本、簿本發(fā)放到位;教室布置、門窗維護、桌凳配備合理。
3、能及時召開教師會，布置安排開學工作，學期計劃編制齊全。
4、各校教師課堂教學正常，沒有隨意調課、空堂現象。
5、我校認真貫徹落實課程方案，開齊、開足、開好各門課程。由學校教導處根據上級教育主管部門的文件精神擬定課程計劃，制定任課教師安排表、課表。要求老師不加重學生負擔，在日常教學中,嚴格按課標要求進行教學，把握教學進度，不隨意提高或降低教學難度，不隨意提前結束課程和搞突擊教學，不移用或擠占音體美勞等課，確保學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。要求各班主任負責做好與科任老師的交流、協調工作，組織召開好家長會，并向所有家長進行書面承諾，確保減負工作的全面落實。學校把“輕負高質”工作的成績與教師考核、職評、評優(yōu)掛鉤。
6、我們深知陽光體育是為了切實提高學生的健康水平，鼓勵學生到陽光下，到操場上，到大自然中鍛煉身體，陶冶情操，有效提高學生體質、健康水平，增強了師生的衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，形成學生健康的體魄，更好的學習，更好的生活，有效提升學生的綜合素質。
(五)教師隊伍建設方面。
1、教師隊伍穩(wěn)定，不存在侵害教師合法權益的現象。
2、組織老師做到學習有安排，人人有筆記。學習開會次數明顯減少，無上級檢查接待支出，厲行勤儉節(jié)約，控制辦公開支。
三、存在問題。
要自查中，雖然我們做了大量的工作，取得了較好的效果，但在學生“減負”方面還要下力氣，教學方式方法與要求還有較大差距，但我們一定會不斷努力，使各項工作再上新臺階。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇十四
3月19日，國家教育部2015年春季開學工作專項督導組赴清鎮(zhèn)檢查指導工作。國家督導組由國家督學、重慶市教育工委委員、市教委專職督學張榮，國家督學、重慶市政府教育輔導室常務副主任劉先海，重慶市政府教育督導室副調研員王勇組成。貴州省人民政府教育督導室辦公室主任黃琳，貴州省教育廳基教處調研員雷忠勇，貴州省人民政府教育督導室辦公室干部楊景釗，xx市教育局黨委書記、局長趙福菓，清鎮(zhèn)市委常委、常務副市長周海濤，市政府辦公室副主任張大鴻，職教城管委會主任郭忠旺、市教育局局長肖正友等領導陪同檢查。
督導組一行實地考察參觀了貴州省機械工業(yè)學校、xx幼兒師范高等?？茖W校、貴州省商業(yè)學校，并在省機械學校聽取職教城展板匯報。車覽了職教城東區(qū)貴州工業(yè)職業(yè)技術學院，西區(qū)貴州交通職業(yè)技術學院等項目建設情況。
在貴州省機械工業(yè)學?，F場，清鎮(zhèn)職教城管委會黨工委副書記周世敏向督導組一行介紹了省委書記趙克志對職教城“教城互動、產教互動、職教改革、技能培訓的引領區(qū)、創(chuàng)新區(qū)、示范區(qū)”的目標定位，省長陳敏爾對職教城“三個好”的高度評價，省、市給予的政策支持。隨后，介紹了職教城的基本概況，規(guī)劃面積80平方公里，其中園區(qū)面積46平方公里，產、教、城協調發(fā)展面積34平方公里，能容納職業(yè)院校25所，入駐師生15萬人以上。建成后，將聚集城市人口30萬人以上，形成以大數據、大健康等為主的大型高新產業(yè)園3座以上，最終打造成為“環(huán)境優(yōu)美、氣候宜人、院校多元、城市多彩、產業(yè)多樣”的新興教育之城、產業(yè)之城、旅游之城。聽完介紹后，督導組一行對于職教城產、教、城相互融合的發(fā)展理念表示充分的肯定。
督導組一行迎著春天的暖陽，實地參觀xx幼兒師范高等?？茖W校并召開座談會。此時幼師在陽光的映照下又呈現出不一樣的味道，督導組一行對幼師的建筑風格表示十分的欣賞。
座談會上，督導組一行肯定了清鎮(zhèn)職教城的蓬勃發(fā)展的強勁勢頭，通過職業(yè)教育拉動當地社會經濟的發(fā)展。希望清鎮(zhèn)職教城抓住機遇、乘勢而上，推動貴州省職業(yè)教育實現新發(fā)展;要心往一處想、勁往一處使，加大基礎設施投入力度，全力營造良好環(huán)境，大力促進現代職業(yè)教育大發(fā)展。同時，積極思考職教城持續(xù)發(fā)展的后勁，為加快經濟轉型示范市和美麗清鎮(zhèn)、爽爽xx的建設作貢獻。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇十五
為進一步加強學校食堂管理，提高經營服務水平水平，保障師生員工身體健康和權益，根據浙江省教育廳《關于加強義務教育中小學食堂財務管理的意見》等文件精神及《食品衛(wèi)生法》、《學校衛(wèi)生工作條例》等法規(guī)條例，結合學校實際情況，對學校的食堂工作展開了全面、認真的自檢自查，現將自檢自查情況報告如下：
我校食堂于xxxx年x月至今一直由學校自主經營，xx年秋季學期起食品由蔬菜配送公司配送。根據上級相關文件精神要求，成立了由校長任組長，總務主任任副組長的食品衛(wèi)生安全領導小組，統(tǒng)籌各項工作，針對各項具體工作制定計劃，讓食堂的全面工作制度化、規(guī)范化。制定和完善了“杜澤鎮(zhèn)中心小學食堂管理制度”、“杜澤鎮(zhèn)中心小學食堂財務管理制度”、“杜澤鎮(zhèn)中心小學食物管理制度”、“杜澤鎮(zhèn)中心小學食堂物資采購制度”、“杜澤鎮(zhèn)中心小學質量監(jiān)督制度”及“杜澤鎮(zhèn)中心小學自主經營食堂管理辦法”等相關制度。將后勤工作人員責任明確。
建立群眾監(jiān)督機制，我們成立了由校工會干部、家長代表、教師代表、學生代表等組成的膳管會，定期監(jiān)督食堂工作，監(jiān)督以收費標準、成本利潤控制、飯菜質量、開支結構為重點，使食堂飯菜質量、安全衛(wèi)生工作始終置于全校師生的管理和監(jiān)督之下。
根據衢江區(qū)教育局《衢江區(qū)義務教育學校自主經營食堂管理運行工作流程》和《衢州市衢江區(qū)教育局關于中小學自主經營食品實行統(tǒng)一配送》的文件精神，學校食堂工作人員將每日工作流程化：
1、周末食堂分管人員和廚師長根據就餐人數、伙食的營養(yǎng)搭配情況制訂出一周的菜單，并報送配菜公司配菜。
2、驗收入庫：配送公司在每日早上8點前送來貨物，驗收人員根據報送的食物清單逐一驗收，驗收的具體項目為：貨物的質量是否符合標準，數量是否和上報單子相符，品種是否一致，并索要相關證件。驗收合格后簽字入庫并記錄賬本。
3、出庫領用：食堂廚師長根據當天供應師生用餐所需物資向物資保管員(食堂負責人)領取，由物資保管員登記出庫單，領用人簽字確認——飯菜加工：每餐飯菜必須在學生就餐前準備就緒，炊事員認真做好米、菜的清洗，保證飯、菜的衛(wèi)生清潔，并認真、科學操作，做好飯菜，盡可能適合師生的口味。
5、留樣：每餐飯菜加工后由廚師長品嘗后并取樣留查，留樣必須不能少于48小時，并作好留樣記錄。
食品安全衛(wèi)生工作是食堂工作的重中之重，為確保無一例食物中毒的發(fā)生，我們主要采取了以下措施：
1.食堂都能嚴格執(zhí)行國家的《食品衛(wèi)生法》，有各項衛(wèi)生安全制度和措施，并做到了有檢查、有記錄，有突出事件的應急措施，工作人員能自覺按要求上崗和操作，其它各項衛(wèi)生措施和規(guī)定能落實到位。
2、把好四個關，杜絕食物中毒事故的發(fā)生：
(1)把好采購、加工關：采購做好驗收工作，驗收人員驗收到位，簽字確認，對采購的食品索取三證(營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、生產許可證)復印件和質量檢驗報告，進出貨手續(xù)齊全，帳冊相符。加工做到燒熟煮透，做好食品留樣工作，留樣不少于48小時。
(2)把好“消毒”關：所有的餐具、用具都高溫蒸汽消毒。
(3)把好“個人衛(wèi)生”關。做到身體不適的職工不能進入食堂工作，從業(yè)人員必須取得健康證及經過食品衛(wèi)生培訓合格才能上崗，工作人員進入食堂必須做到“三白”。
(4)把好門關：杜絕非工作人員進入廚房關，防止投毒事件發(fā)生。
3、設施到位，食堂消毒柜、留樣柜、冰箱等相關設備配齊，定期檢查食堂配備的各類器械、用電設備、消防設備、電路、開關插座、庫房的安全，安全狀況都比較好，管理比較規(guī)范到位，操作規(guī)程明確。
算伙食費。我校定期將結算訂單在公示欄向學生和家長公布。在食堂就餐的教職工的伙食費，與學生同菜同價，按月收取，據實結算。
嚴格控制利潤在學期營業(yè)額的4%以內，規(guī)范使用食堂的結余款，只用于改善學生伙食和食堂的設施、設備，為家庭經濟困難的學生提供“愛心營養(yǎng)餐”，解決后顧之憂，幫助他安心學習。沒有用于、變相用于學校發(fā)放教職工福利，或以其它方式轉由學校用于非食堂經營服務方面的支出。
因學校食堂場地有限，分割各功能區(qū)不是十分科學，略顯擁擠。因受場地限制學校食堂配套設施標準不高。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇十六
在20xx年春季學期開學工作中，我校按照重慶市教育委員會重慶市人民政府教育督導室《關于轉發(fā)國務院教育督導委員會辦公室開展20xx年春季開學工作專項督導的通知》的精神，結合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實?，F將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：
一、開學條件保障情況。
1、教師、學生到校情況。
確保了適齡學生全部正常入學。
2、學生資助政策措施落實情況。
我校嚴格落實學生資助政策。愛心午餐資助，貧困住宿學生生活費補助等各類對學生資助全部按要求足額發(fā)放。從資助對象確定、公示到資金發(fā)放，所有過程陽光操作，公平、公開、透明，接受全體師生的監(jiān)督，切實做好了資助工作，贏得學生、家長和社會的肯定，沒有學生存在因家庭經濟困難、生活困難或學習困難而失學的情況。
3、教學用書及教學設備準備情況。
學?？倓仗幪崆芭c新華書店聯系，安排后勤人員搬運、清理、分發(fā)教材和教學用書，及時保證了開學和上課。教學用書及義務教育階段免費教科書已發(fā)放到位。學校無任何組織學生統(tǒng)征訂或向學生推薦學輔資料和其它學生用書行為；沒有出現擅自更換教科書版本、增加冊數、擴大使用年級、強行搭配配套教輔、光盤、磁帶等現象。
4、后勤保障及開學教育開展情況。
開學前，學?？倓仗帉︼嬍?、住宿、用水、用電，學校教學、生活設施設備、辦公設備、教學設備等或維修，或添置，或整理，一切準備就緒，保證了教育教學工作的正常進行。另外，在開學初德育處組織開展了愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育。
5、深入開展入學教育活動。
學校把開學作為加強學生思想教育的重要節(jié)點，突出主題，精心設計，科學安排。大力培育和踐行社會主義核心價值觀，深入開展中國夢宣傳教育活動，加強優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育。德育處組織上好了“開學第一課”，精心且簡單安排了開學典禮、形勢政策教育、理想信念教育、校規(guī)校紀教育、校史教育等活動。切實抓好勤儉節(jié)約教育，教育引導學生從小形成勤儉節(jié)約的好習慣，努力將我校建設成為節(jié)約型校園。
二、安全工作情況。
沒有安全就沒有一切，安全工作無疑是重中之重。因此，校園安全工作便成為學校開學工作中最重要的內容之一。
1、開學前，學校書記校長劉永彬、副校長莫慧瓊、周萬明以及法制安全保衛(wèi)科等同志對學校房舍、圍墻、用電線路等校園設施進行了拉網式安全排查和維修。學校落實了安全衛(wèi)生檢查制度，并形成較完備的安全衛(wèi)生檢查記錄。
2、學校法制安全保衛(wèi)科在開學的第一天就組織召開了安保會議，校園實行封閉式管理及人防、物防、技防進行了逐一落實，并與派出所聯系在學校重點區(qū)域開學當天及上下學等時段有警車巡邏或民警執(zhí)勤，校外人員進入校園必須進行登記，門衛(wèi)和保安員持證上崗并配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備，學校配備了報警設施，校園重點部位安裝了視頻監(jiān)控，并配備了專職宿舍管理員。
3、在開學的第一天，保衛(wèi)科石顯斌科長利用升旗儀式。
進行國旗下講話。著重講解了學生上下學交通安全，石科長要求每一位學生在上下學途中一定要注意交通安全，遵守交通規(guī)則，不橫穿馬路,不乘坐無牌、無證的“黑車”及超載車輛。
第一節(jié)班會課上，各班班主任給學生講解了安全教育等方面的知識，發(fā)放安全知識手冊、安全致家長的一封信等，讓學生懂安全，守安全。保衛(wèi)科石科長還制定了消防安全演練、校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急演練計劃。
4、食品安全衛(wèi)生。
開學初，學校校級領導領導和保衛(wèi)科、后勤組人員對學校食堂、小賣部進行了重點檢查。目前，食堂建立健全了各項食品衛(wèi)生規(guī)章制度、崗位責任制和責任追究制。檢查人員還對學校的食堂和學校小賣部的衛(wèi)生許可證持證經營狀況進行了檢查，并對食品根據區(qū)教委要求進行了配送和原料定點采購、索證制度、餐具清洗、消毒工作及食品留樣等方面的規(guī)范操作進行了詳細檢查，落實了突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告人等方面的情況。
5、學校信息管理員對校園網絡安全進行了檢查，無任何漏洞，網絡運行正常。
三、規(guī)范辦學行為情況。
醒目位置進行了“零學費入學”公示，同時公布了上級行政主管部門及舉報電話，真正做到了學生讀書不花一分錢，學校無任何違規(guī)收費行為。
（二）、校務公開情況。
1、公開內容。
（1）、公開學校重大決策及重要工作。包括學校發(fā)展計劃、辦學思想、辦學思想、辦學目標、規(guī)劃、措施、改革方案、規(guī)章制度的制定和實施、學校工作計劃、年度工作報告以及學校領導班子的分工、職責、要求等。
（2）、公開財務收支和建設項目。包括資產管理和資產變動情況、學校每學期經費收支情況、基本建設項目招標、大宗設備購置、大額資金使用等情況。
（3）、公開涉及教師切身利益的事項。包括學校行政干部的選拔任用、教職工提薪、晉升、聘任的條件、程序和結果；教職工年度考核和評優(yōu)、評先的條件和結果。
（4）、公開學校領導干部和黨政工作人員遵守廉潔自律規(guī)定的情況和民主評議情況。
（5）、公開按上級有關規(guī)定應當公開或上級教育行政部門要求公開的其他內容。
2、公開形式。
（1）、建立固定的校務公開欄，根據不同時期，廣大師生所關注的焦點問題，定期進行公開。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇十七
我校根據教育局新學期開學文件精神以及長石鎮(zhèn)教管中心的安排部署，結合學校自身實際情況，扎扎實實地做好了開學的各項準備工作，促使開學工作有序有效的進行，先將本學期開學工作情況匯報如下：
為了做好開學的各項準備工作，我校于8月30日下午召開全體教師會議，明確了本學期的主要工作目標及重點，并根據學年初的安排落實好本學期的各校工作。今年我校教師有所變動，給教育教學工作帶來了一定的影響，9月2日教師全部返崗，同日，特崗教師鄭鳳到我校報到。根據有關文件精神和教管中心的安排，本學年度長石鎮(zhèn)中心小學楊國田老師到我校進行支教，支教時間一年。開學即到崗到位。但我校胡永老師未經學校部門同意，擅自到畢節(jié)教育局應聘特崗，于9月4日已離崗。為確保學校教學工作正常開展，經學校領導會議，暫聘在家待業(yè)青年趙明洋為我校代課，現學校各項工作已正常開展。我?，F實有教師7人。本學期，實際在校學生119人，轉出2人，轉入5人，一年級新生15人，學前班38人。
開學初，我校組織了教師對校舍進行安全排查，修理損壞門窗，添置必須的辦公用品，對食堂設備做了全面的檢查，做好開學前的一切準備工作。
我校積極落實素質教育，切切實實規(guī)范辦學行為，發(fā)揚人本意識。
注重教育的公平公正，注重減輕學生的學習負擔和家長的經濟負擔。堅決按照上級有關文件精神制定作息時間表，安排師生的作息，嚴格按國家課程標準開課設課，開齊、開足各門學科，無擠占、挪用綜合學科的現象;注重學生對全面發(fā)展，積極創(chuàng)造條件開齊課程，開足課時。從辦人民滿意的學校高度狠抓了教師職業(yè)道德建設中，繼續(xù)抓教師強化“人為本、德為先、質為上”的教風。
學校在開學報名時，嚴格執(zhí)行義務教育階段免收學雜費、國家規(guī)定課本費的規(guī)定。自覺接受社會、家長監(jiān)督，在工作中沒有違規(guī)收費的行為。
開學初學校領導就各自分管的工作牽頭起草方案，修改、制定各項規(guī)章制度。對教師實行嚴格的'考勤制度。繼續(xù)實施優(yōu)秀班級流動紅旗評比制度，值周教師每周二和周五組織衛(wèi)生檢查小組對每個班級打掃、保持、紀律等進行量化打分，每周一總結。同時還完善了考勤、上課、辦公、考試、聽評課、學習等相關制度，規(guī)范了教師的行為準則，真正做到了以制度管理學校，確保了學校的各項工作正常有序進行。
學校把安全工作放在首位來抓，牢固樹立安全壓倒一切的意識，安全工作重于泰山，要求班主任開學的第一堂課就是安全課，教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全，在家期間不能做危險對工作等等。值日教師每天利用午間集合時間對學生進行安全、飲食、衛(wèi)生、防疾病、乘車等方面的教育，增強學生的意識。我們還動員家長與學校配合抓好對學生對安全教育和管理工作，在9月5日召開了家長安全會議，明確了雙方職責，還與學生及家長簽訂了安全目標責任書。在學生的安全管理方面，我校的做法是得到長石鎮(zhèn)教育管理中心的認可的，但是，我們并不會因此而放松，一定會常抓不懈，對安全隱患防患于未然。同時，加強了安全隱患的排查工作，對學校的電線電路，學生生活設施進行了認真的檢查，發(fā)現問題及時整改。
我校營養(yǎng)餐工作正常開展，9月2日已正常開餐，嚴格按照上級有關文件精神，營養(yǎng)餐物品采購實行統(tǒng)籌統(tǒng)配，不能進入食堂的高風險食品，如豆芽、野生菌、四季豆等，嚴格控制，堅決不進入學生食堂。拒絕閑雜人員進入食堂參觀，清洗、加工程序嚴格按照有關要求，確保學生吃上安全可靠的營養(yǎng)餐。
除了保證學校各項工作的正常開展，在開學期間，還應按照有關要求做好學生的學籍工作，確保學籍系統(tǒng)人數與實際在校生的一一對應。
本學期，正值學生體質健康測試時間，今年的測試工作比較復雜，為達到真正鍛煉學生的體質，每天必須保證學生課外體育鍛煉一小時，學校還根據要求采購了各種測試儀，讓學生先鍛煉在進行測試，確保數據的真實性，讓學生的體質在鍛煉中得到提升。
開學以來，一個潔凈的、安全的新校園展現在學生、教師、家長面前。李進捐資60余萬元修建的校舍于9月2日舉行了搬遷典禮，并投入了使用，我校師生皆有了奮發(fā)向上的動力，這都與李進的這種偉大的精神分不開的。
本學期在各級領導的關心和支持下，我們將堅決按照學校的工作指導思想，以科學發(fā)展觀為指導，積極開展社會主義榮辱觀教育，扎實構建和諧校園，強化學校管理，不斷改革教育教學手段，努力提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務能力，以提高教育質量為要務，力爭創(chuàng)辦群眾滿意的學校，使我校工作再上新臺階。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇十八
本學期，我校在上級黨委政府的親切關懷下，按照賀蘭縣教育體育局20xx年秋季開學工作會議的精神，對秋季開學專項督導檢查自查周密布署，精心安排，嚴格按規(guī)章制度辦事，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實，現將我校開學工作匯報如下：
8月26日下午，學校召開了行政會，對學校的開學工作做了全面安排，要求做到五個第一：上好第一節(jié)課、升好第一次國旗、開好第一次灶、安排好第一天學生住校、打掃好第一天校園衛(wèi)生。同時安排好各任課教師及各行政人員的工作任務，布置好學校開學的主要工作。
截止到9月3日，全校報到學生人，中學部人，小學部人，寄宿學生人，男生268人，女生253人。學校對各班轉出轉入學生及未報到學生進行登記，摸清學生去向，認真做好控輟保學工作。
收費問題是群眾最關心的問題，也是最敏感的問題，為此開學初，我們把收費問題提到了重要的議事日程，學校行政人員以及全體班主任認真學習了治理亂收費的文件、政策，領會其精神。大家從思想上認識到了治理教育亂收費的重要性。并把收費問題做為開學初學校一項重要的政治任務來抓。為使此項工作落到實處，學校設立公示欄，對收費的各項內容和相關文件依據等進行了及時全面的公示。班主任按照收費項目和標準如實認真地填寫好學生收費票據，全面接受社會監(jiān)督。
義務教育階段免費教科書已發(fā)放到位，學生循環(huán)用書保管良好，正常循環(huán)。學校無組織學生統(tǒng)一征訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現象。
學校按照規(guī)定開齊課程、開足課時，各任課教師分工到位，總課表、作息時間表、班級課表、課任教師課表已制定齊全。教師提前備課，教務處上課前對全體教師的第一天的教案進行了檢查，堅決杜絕無教案上課。按要求開設環(huán)保教育課、健康教育課，并在課表中反映。8月30日全校教師已按課表正常上課，升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展。
7月9日-12日，學校物理教師馬成香參加了自治區(qū)教育廳組織的中學實驗教師專業(yè)培訓。7月10日-15日，學校組織了全體教師進行了電子白板教學的培訓，效果良好，為本學期電子白板的全面使用打下了基礎。在此期間我們還組織了教師以教研組研討的形式對新課標進行了學習，讓教師們對新課標改革有了初步的認識，對更新教師的教學理念起到了很大的作用。假期安排了全體教職工的政治學習和業(yè)務學習，要求每位教師寫政治學習筆記5000字，業(yè)務學習(對新課標的認識)筆記3000字，每人撰寫一篇政治學習心得體會。
對欣榮村學生，在開學第一天，學校安排專人負責報到，統(tǒng)一安排住宿。這些學生思想穩(wěn)定，一切正常。
本學期，在教育體育局的大力支持下，給我校分配了11名特崗教師，緩解了我校師資不足的情況。學校及時召開了特崗教師會議，對他們的工作提出了要求，鼓勵他們要勤奮工作。有針對性的安排老教師對他們進行結對幫扶，并解決他們的實際問題。目前這批特崗教師工作熱情較高，全身心投入到了學校教育教學中。
學校高度重視義務教育均衡發(fā)展工作，積極采取多方面措施促進此項工作。7月20日-7月26日，學校抽調行政人員、各功能室人員對義務教育均衡發(fā)展檔案進行了補充完善，并進一步予以規(guī)范。
總務處對假期教育體育局給予配備的教學設備做了統(tǒng)一安排，進行安裝，并對這些設備統(tǒng)一造冊，嚴格管理。
8月29日學生報到，發(fā)放了書和作業(yè)本，全校學生對教室、衛(wèi)生區(qū)進行了徹底的打掃，并對各教室及辦公室進行了全面的消毒,使校園內顯的非常整潔，為教學工作開了一個好頭。校長帶領全體行政人員對學校的重點部位進行了一次徹底大檢查。檢查了教室、物理實驗室、化學實驗室，微機室、音樂室、體育室、學生公寓、餐廳、各教研組等，對存在的問題，要求相關人員及時進行改進。8月29日晚自習,由政教處、總務處和公寓樓聯合召開了全校住宿學生會議,明確住宿學生的行為規(guī)范，以確保住校學生的安全。
1、由于學校教師的增加，加上義務教育均衡發(fā)展需要配置語音室等，教師的住宿更為緊張，有的`5-6人住一個房子。
2、學校樓房外表有的地方脫皮，斑駁難看，影響學校外觀形象，需要粉刷。
總之，在學校領導和全校師生的共同努力下，學校各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作，學生認真學習，學校秩序井然。學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面，為本學期進一步加強管理，提高教育教學質量打下了堅實基礎，我們對學校各項工作再上新臺階充滿信心。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇十九
2023年秋季學期開始，我校按照《佛山市教育局關于開展2023年秋季新學期考試及督導專項掃黃斗爭的通知》結合本校實際情況，精心安排，精心組織，早實施，嚴要求?，F將我校開學工作自查情況簡要匯報如下：
全校平均班級人數為40人，沒有超過標準班級人數的班級。班級人數最多46人(高中)。非佛山注冊學生占全校的比例是50%，都符合辦學標準。
教育和教學工作。
1、制定學校工作日歷，制定各種計劃，及時溝通。所有學校都必須按照國家課程標準開設全部課程。
2、各學科各部門根據教育局和廣東實驗中學南海學校2023秋季學期的相關工作計劃，結合自身實際，及時制定相應的工作計劃，并逐級實施。
3、教師上課前一定要做好“三個準備”，即準備教材、準備學生、準備教學方法。
4、后勤部要及時與新華書店聯系，確保在報名工作開始前教材和輔助資料到位。學校不會參與購買學生輔助材料，新華書店會自己找人去賣。
(2)安全工作。
1、8月29日，學校組織各職能部門召開開學工作會議。學校開學前，必須將安全隱患排查整治提上日程，對學校安全設施設備和校舍隱患進行排查整改，做好“安全周”工作。適時對學生進行開學安全的特殊教育。
2、按學期與老師、學生、家長簽訂安全目標責任書，細化責任，及時完善安全工作制度。
3、建立健全各種安全參數，如學生晨檢記錄、每周安全周、每天安全課等，并如實做好記錄。
4、貫徹佛山市南海區(qū)教育局關于開展2023秋季新學期開學檢查和專項掃黃督導工作的通知。
(3)道德教育。
1、充分利用開幕式、國旗下演講、班級團隊上課、學科教學等。對學生進行常規(guī)教育和養(yǎng)成教育。校訓、校風、教風、學風等陳列在校園入口空間等顯眼的地方。
2、做好防火、校園安全、群眾路線等欄目；利用好學園，充分發(fā)揮少先隊主體地位的教育功能。
3、校園和每個教室都有24個字的`學生守則和核心價值觀，讓學生充分學習社會主義核心價值觀。
(4)搞好食品安全。
2、加強學生實名制信息公示、采購信息公示、配方公示和資金結余公示的“四公示”；
4、加強食堂環(huán)境衛(wèi)生。清潔，不留死角，食堂員工必須進行體檢，持證上崗，同時堅持食堂員工每日晨檢制度并做好相應記錄。
(5)教育費用。
學校認真落實“零收費”宣傳并已實施，學校不存在違規(guī)收費行為。
(6)功能室管理。
1、各學校充分利用圖書館、實驗室、音樂室、美術室，讓各功能室充分發(fā)揮自身功能為教育教學服務，并認真做好相關記錄。
2、學校充分利用網絡資源，下載ppt課件、音樂、教學相關視頻、課文背誦等資源，結合電子白板為教育教學服務。
(7)文明創(chuàng)造。
1、綠化美化凈化校園。老師和學生共同努力保持一個干凈清爽的學習和工作環(huán)境。
2、適時成立新一輪文明縣創(chuàng)建工作機構，落實具體工作人員，開展宣傳工作。
由于學校領導和全體師生的共同努力，學校的各項工作都走上了正軌，全體教職員工都以飽滿的熱情投入到教育教學中，學生們努力學習，學校井然有序。開學工作開創(chuàng)了全新局面，為這學期進一步加強管理，提高教育教學質量奠定了堅實基礎。我們對學校的工作充滿信心，達到了一個新的水平。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇二十
根據教育局要求，責任區(qū)督學于9月2至3日，采取“校校到”的方式，通過聽、看、查、訪等形式，走進學生課堂、教師辦公室、宿舍、食堂及各功能室，對各學校課堂教學、學校管理、校園安全和功能室管理與使用等秋季開學情況進行了認真督導檢查，了解掌握了第一手資料。從檢查情況來看，各學校秋季開學工作有條不紊，各項工作已步入正軌，具體情況如下：
1、組織部署到位。8月26日，教辦召開了“教學工作表彰暨暑期教師集訓大會”，總結了過去一學年全鎮(zhèn)教育教學工作新業(yè)績，分析了新形勢，號召全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)員工銳意進取，全面落實新舉措，爭創(chuàng)教育事業(yè)新輝煌。隆重表彰了大束鎮(zhèn)20xx——20xx學年度教學工作先進單位6個、教學工作先進個人30人，營造了新學期爭先創(chuàng)優(yōu)搞教學的濃厚氛圍，拉開了為期5天的暑假教師集訓帷幕。
同時，教辦及各學校提前制定了《20xx年教職工暑期集訓方案》，就8月26日至30日集中開展政治理論和業(yè)務知識學習、制定各項工作計劃、超前備課一周、調研分析上學期期終檢測情況、進行開學前學校環(huán)境衛(wèi)生清掃和安全隱患全面排查工作、嚴肅集訓紀律等工作進行了全面部署，各項工作安排組織有序。
2、政治、理論學習開展到位。以學區(qū)、中學為單位，組織教師集中學習了黨的群眾路線教育、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、教育部頒布的《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、山東省教育廳《關于加強師德建設規(guī)范普通中小學教師教育教學行為的若干意見》、《山東省對違規(guī)從事普通中小學辦學行為責任追究辦法》、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》、《大束鎮(zhèn)教育系統(tǒng)工作人員行為禁令》等有關文件和通報，增強了教師的政治意識；同時組織教師學習了《新課程標準》、新課程改革理論知識、有關教育法律法規(guī)和教育教學理論以及《鄒城市教育教學常規(guī)實施細則》等，進一步提高了教職工業(yè)務素養(yǎng)。
3、質量分析到位。各學校召開了上學期期終質量檢測調研分析會，總結了經驗、找出了差距，對存在的問題的具體表現、危害和產生的原因進行剖析和歸納梳理，新學期制定了措施給予整改，努力爭取新學期取得優(yōu)異成績。
4、各項計劃制定、超周備課落實到位。各學校根據實際制定了切實可行的學校工作計劃、教學工作計劃、學校德育工作計劃、團隊工作計劃等各項工作計劃；每一位教師也制定了教授學科的教學計劃和班主任工作計劃、培優(yōu)補差工作計劃、家訪計劃等各項工作計劃，同時，認真完成了超過一周的提前備課，為新學期教學打下了基礎。
5、學校環(huán)境衛(wèi)生清掃和安全隱患排查到位。各學校在集訓期間組織教師對學校衛(wèi)生進行了全面清掃，成立學校安全隱患排查小組對學校內外進行了全面細致地排查，清除了安全隱患，營造了新學期安全的師生工作學習環(huán)境。
1、學校開學常規(guī)工作扎實到位。各學校領導班子成員、教師及支教教師按時到崗到位，全面投入新學期各項工作；新入學學生招生、學籍建立上傳工作全面完成；課本、教輔及作業(yè)本全面發(fā)放到位；各門課程如期開設，課堂教學如期開展；食堂管理、學生宿舍管理等后勤服務保障有力。
2、校園安全工作落實有效。各學校于暑假集訓期間便進行了學校安全隱患全面排查、校舍維修維護工作，并記錄在案；門衛(wèi)與值班工作嚴格按照相關規(guī)定落實到位；開學第一天都對學生進行了安全教育，并于9月2日組織學生集中觀看了《開學第一課》節(jié)目，強化了學生安全意識；學校安全工作計劃制定與落實也已在暑假集訓期間落實到位。
3、功能教室管理使用良好。暑假期間，各學校安排了專門人員負責迎接全市集中招標采購的各類教育教學裝備的到位及安裝、管理工作。對已經到位的電腦、電子白板等設備全力配合安裝方安裝到位。已經安裝到位的學校組織專業(yè)教師特別對電子白板使用進行了指導培訓，各學校所有設備安裝到位的功能教室全部投入使用。
各學校對照義務教育均衡發(fā)展市省專家以及濟寧市、鄒城市教育局反饋的情況和學校自身實際，及時查找梳理出了本單位存在的問題，進行了整改落實，各項問題均已整改到位，并承諾在國家級驗收之前及時調試、使用好新安裝的設施設備，進一步尋找、發(fā)現、整改問題，全力迎接國家級督導評估。
小學秋季開學督導檢查工作簡報篇二十一
根據《國務院教育督導委員會辦公室關于開展2023年秋季開學專項督導檢查工作的通知》要求，我校成立了秋季開學工作自查組，對落實開學條件保障、校舍安全管理、食品飲水安全與衛(wèi)生防疫管理、校車安全管理、校園安全管理和安全教育等方面進行了細致的檢查，確保開學的各項工作有條不紊地進行?，F將我校秋季開學工作的自查情況匯報如下：
(一)組織師生按時返校情況。開學前，學校先后召開了會議，細化了各項工作分工，對人事工作做了相應調整，只對因產假而休假的班主任進行了調整，并對近期我校整體工作進行了安排部署。學校按照上級文件精神，組織全體教師于8月15日返校，準備開學初各項工作。為確保學生能夠按時到校，各班主任通過微信平臺、電話等形式提醒學生家長。學生于8月21日正式開學，各班主任及時清點人數，收繳各類暑假作業(yè)等，并了解學生的暑假情況，全校順利開學并按正式課表、作息時間正式上課。師生返校情況良好。
(二)在學生資助政策落實方面，學校嚴格執(zhí)行上級有關資助政策，通過黨員幫扶、志愿者服務等形式對困難家庭的學生給予資助工作，確保無一名學生因家庭經濟困難而輟學。
(三)在教材方面，經假前與書店聯系，學生所需各科教材大部分提前發(fā)放到學生手中，保障了假期內學生預習和假后正常上課。在起始年級，已經使用道德與法治、語文等統(tǒng)編教材。小學科學、書法都已開課。同時，學校嚴格執(zhí)行上級要求，堅決杜絕違規(guī)教輔材料進校園。不存在強制學生、家長征訂教輔材料的情況。
(四)后勤保障情況。放假期間我校組織有關人員對學校網絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備進行了檢修，保證了網絡暢通和正常使用。我校后勤部門對教室、辦公室的門窗、桌椅、玻璃窗等進行維修，對學校的電路、供水等設施設備進行檢修，確保了學校各項工作運行良好。
(五)義務教育經費保障機制落實情況。我們根據相關規(guī)定和制度，合理使用經費。學生則按規(guī)定免收學雜費和課本資料費等，我校嚴格按上級規(guī)定執(zhí)行收費制度，無亂收費行為。
(六)開學初主題教育情況。開學初，為及時、準確了解學生秋季開學的思想動態(tài)，做好學生思想政治教育工作，我校通過主題班會“開學第一課”，對學生進行安全思想教育，讓安全與綠水青山相伴。我校積極組織學生開展“三熱愛”、“三節(jié)約”教育活動，踐行社會主義核心價值觀活動，還對學生進行了安全、文明禮儀教育，做好學生的思想、安全、價值觀教育。
我校目前的`校舍是近幾年建成投入使用的，校舍較新，設計和建設時都重點解決了校舍安全、防震、防自然災害等問題。為了確保校舍安全，開學前我們對全校校舍進行了全面安全排查，特別是對學校重點區(qū)域、人員密集場所的安全隱患進行了全面排查摸底，暫無發(fā)現較嚴重的安全隱患。
我校學生都是走讀制，不在學校用餐、住宿，學校沒有開設食堂。全校學生飲用水為學生自帶，我們提倡家長為每位孩子購買一個符合安全標準的保溫小水壺，自帶溫開水到校飲用。
我校高度重視校車安全，成立以校長為組長的校車安全管理領導小組，建立健全學生乘車管理檔案，包括交通安全責任書、車輛基本情況表、駕駛員信息、車輛行駛路線等。開學之初，我校積極對車駕駛員進行宣傳，使駕駛員明確自己的職責，要求每輛車配備一名跟車人員，確保安全運營。我校不存在使用拼裝車、報廢車、未取得校車使用許可車輛接送學生，以及未取得校車駕駛資格人員駕駛校車、超速、超員、不按許可路線行駛等違法行為。學校在門口道路設置了警示牌、減速帶。總之，我校嚴格落實各項安全管理制度，確保每一位學生的安全。
（一）校園安全管理。
為保證校園安全，我校認真落實“三防”建設。
一是加強學校人防建設。落實學生出勤檢查制度，要求各科任老師每天填寫《學生缺勤情況登記表》，及時匯總、上報情況，對缺席學生及時進行電話聯系，了解情況。在學生入校和離校時，安排值日教師、值班保安在學校門口迎送學生和維護秩序。嚴格執(zhí)行學校安保24小時值班制度，實行封閉管理，對外來人員、車輛進入校園要進行登記、審驗放行，社會閑散人員一律不準進入校園。課間，安排值日教師加強巡視，預防學生安全事故的發(fā)生。
二是加強學校物防建設。進一步配足校園安全警戒用具，切實把好學校安全防范第一關。
三是加強學校技防建設。校園安裝了視頻監(jiān)控設備，實現校園全覆蓋，安裝了一鍵報警設施，與上級安全部門、公安部門聯網。我校制定了地震、火災、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案。在消防通道設置了“緊急疏散標志”，并張貼在醒目位置，同時結合實際定期開展火災、地震、防踩踏等一系列的應急預案演練，不斷提高廣大師生的安全意識和防范能力。
我校建立、健全了一整套安全制度和應急措施，分工負責，責任到人，各部門、各位教職工實行安全責任制。并定期舉行防震、消防、安全事故等方面的應急演練。
實行校園安全責任制。學校后勤安全組負責學校校舍和學校公共場所安全排查、體育教學組負責體育場地和體育器材安全排查、各教室和功能室負責人負責教室和功能室內外的安全排查，各負其責，齊抓共管。
我校注重校園周邊的安全防控。建立健全了校園周邊公安治安學生上學、放學時段執(zhí)勤“護學崗”和群防群治機制；建立了警校聯動機制，校園周邊警務室民警經常到校溝通聯系、指導工作，校方與警方無縫連接排查校園周邊存在危險因素的人員和安全隱患，及時化解；開學前，已開展校園及周邊治安集中專項整治行動，凈化了校園及周邊治安環(huán)境。我校定期召開班主任、安保人員工作會議，及時排查化解學生之間的矛盾糾紛等苗頭性問題，采取有效措施防范學校出現校園暴力、欺凌事件。
(二)安全教育情況。
我校實行學生安全教育責任制，校長是學校安全教育的總負責人，主要安全的行政是安全教育的負責人，班主任是該班學生安全教育的責任人。學校定期召開全校學生的安全教育大會或專項教育大會，每周利用星期一班隊會對全校學生進行安全教育。
我校將安全教育常態(tài)化，將安全教育納入日常教育教學內容之中，利用廣播、宣傳櫥窗、國旗下演講、班會課等多種形式對廣大師生進行安全常識的宣傳。我校安全教育重點突出，著重加強學生防溺水、交通安全、消防安全、應對自然災害等方面教育，尤其是加強防溺水、防火、防交通事故教育，更是每周國旗下講話必講、老師每天必講、每星期五下午的“安全教育十分鐘”必講、微課掌上通的班級圈必發(fā)、家長會必談。我校定期進行應急安全疏散演練，并通過班會、家長會、《致家長一封信》、家訪、發(fā)放安全知識手冊、發(fā)布微課掌上通等方式宣講安全知識，告知家長落實監(jiān)護人職責，承擔起學生脫離學校管理后的監(jiān)護責任，并取得了效果的良好。我校按照要求做好教育部基礎教育司防溺水《致全國中小學生家長的一封信》的發(fā)放與回執(zhí)回收保管工作。
在學校領導的高度重視和具體部署安排下，在學校內部各部門的通力合作下，在全體老師的共同努力下，學校各項工作井然有序，確保了本學期開學工作順利進行。
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/13080054.html】
