人員崗位調(diào)整方案大全（16篇）

制定方案的過程也是一個學習和成長的過程，在實踐中不斷調(diào)整和改進。為了達到最佳效果，我們應該關注方案的可行性和可持續(xù)性。方案是指為解決某一問題或?qū)崿F(xiàn)某一目標而設計的詳細步驟和方法，我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的一些方案范例，供大家參考和借鑒。

人員崗位調(diào)整方案篇一

您們好!

全意地做好本職工作，得到了西雅圖鎮(zhèn)上領導及師生、家長的一致好評。

我本立志扎根于釣魚小學，履行自己神圣的職責，但是我現(xiàn)在遭遇了僅靠自身無法解決的困難，懇請領導幫助解決。

我的父母親住在富縣縣城，年事已高，病痛不斷，小弟為了生計，長期在南洋打工，二老本身已經(jīng)需要他人照料，但尚有兩個年幼的孫子需要他們照料，生活壓力很大，這讓我夙夜憂嘆，夜不能寐，白天神情恍惚，工作效率低下。我現(xiàn)在每天都在在富縣和小鎮(zhèn)之間往返，身心俱疲。

同時，不幸的婚姻也讓我無法再此工作，品行不端的他不是到校無理取鬧，令我無法安心工作?，F(xiàn)在我拖著憔悴的心靈，感到辜負了領導的信任，對不住同學們的期待。因此，萬般無奈之下，我用顫抖的手寫下了這份申請書，申請調(diào)動工作調(diào)平安鎮(zhèn)中心小學。

希望能換一個環(huán)境，以便更好的工作，履行我的職責。

佘--懇請領導百忙之中觀注一下我的工作調(diào)動申請，這利于照顧我年邁的父母、幼小的孩子，更有利于我安心工作。

懇請領導批準!

---。

20--年--月--日。

人員崗位調(diào)整方案篇二

尊敬的市局領導：

本人xx，男，1983年4月出生，20xx年畢業(yè)于贛南師院專科，已于20xx年開始進修贛南師院本科，將于明年畢業(yè)。2005年選調(diào)進丁陂初中任教，至今在這工作已三年。在領導的關懷下我非常熱愛本職工作。自參加工作以來，我先后從事了初二的數(shù)學、地理、歷史，生物，政治等教學工作，在單位服從領導的安排，工作中兢兢業(yè)業(yè)，與同事和睦相處，并且積極參加單位舉辦的各類活動。

家在瑞金市區(qū)距離單位較遠，回家一趟得2個多小時，工作3年來，兩地奔波的我從未遲到早退，但我無怨無悔，因為我知道教育的意義在于奉獻。

父母年歲已高退休在家，母親身體一直不好，奶奶又年邁多病。弟弟在外地工作，一家三老人無人照料。奶奶一直希望我這長孫能夠在身邊照顧她，但一直沒能夠?qū)崿F(xiàn)。在這三年時間里，連續(xù)介紹兩任女友均因無法陪伴在她身邊而分手。此外，因本人不會坐車，每次坐車吃暈動片。經(jīng)醫(yī)生診斷，已造成精神和肉體上對暈車藥的依賴。給工作和生活都帶來了諸多困難。所以希望能夠在不影響工作性質(zhì)的情況下，對工作地點進行適當?shù)恼{(diào)整，盡可能距離住家近一點，這樣也有利于把更多的精力用于，為本系統(tǒng)多做一些貢獻。

希望上級領導能體諒我家庭生活上的不便與困難，審驗我的調(diào)動申請，為一個熱愛教育事業(yè)的年輕教師，減少生活上的后顧之憂，支持鼓勵我將教學工作搞得更好，同意我的請求，將我的工作調(diào)動到市內(nèi)離家相對較近的學校。

如果上級同意了我的調(diào)入，那么，我堅信，不用在丁陂和瑞金市內(nèi)往返奔波的我，將能騰出的更多精力投入到教學工作中，創(chuàng)造出更好的教學成果，為瑞金的教育事業(yè)添磚加瓦。

敬禮！

申請人：xxx。

20xx年x月x日。

人員崗位調(diào)整方案篇三

尊敬的__公安局各級領導：

您們好!

非常感謝您們在百忙之中抽空瀏覽我的申請報告!

我叫__，男，漢族,1985年12月20日出生，江西省__縣人，家住__，現(xiàn)任__民警。

個人經(jīng)歷：1994年――1999年就讀于__小學;1999年――2002年就讀于__中學;2002年――2016年就讀于__中學;2016年9月考入__大學;2016年7月從__大學畢業(yè)。

2016年12月份我通過江西省公務員考試進入江西省__縣公安局，2016年7月開始在__縣公安局工作;今年10月被分配到__縣公安局__派出所工作。參加工作后本人并沒有放棄學習，切實注重自身素質(zhì)的提高，并在全省第十三次新入用民警培訓的期間，被江西省公安廳授予“優(yōu)秀班干部”稱號。

我工作的江西省__縣饒埠派出所是地處三縣交界的鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所，在58平方公里的土地上有6萬多常住人口，人口密度極大，因此治安尤其復雜。自從參加工作以來我本著“認認真真做事，踏踏實實做人”的原則，吃苦賴勞，憑著嚴謹扎實的工作作風，剛工作一個月領導就讓我擔任內(nèi)勤兼外勤民警，并參與了刑事案件6起、行政案件34起，本人深知做好基層工作不但要有精湛的業(yè)務水平，更關鍵是做好群眾工作，派出所最常做的是群眾的調(diào)解工作，本人也正朝著精湛的業(yè)務水平和扎實的工作作風方向努力。

我深知__公安局是一支強大的隊伍，是一支能征善戰(zhàn)的隊伍，是一支令人向往的隊伍，是一個精誠團結(jié)、銳意進取的英雄團體，擁有眾多杰出有為的人民警察。

我亦深知這支英雄的隊伍在__公安局黨組英明正確的領導下，認真貫徹公安機關各項工作方針，常備不懈，嚴防猛打，堅決圓滿完成上級下達的各項工作任務，與時俱進，開拓創(chuàng)新，在打擊全區(qū)各類違法犯罪、搶險救災、處置各種突發(fā)事件和自然災害方面做出了巨大的貢獻，確保了整個__的長治久安和人民群眾的安居樂業(yè)。經(jīng)過多年的磨礪，__公安局塑造了一支能征善戰(zhàn)，讓犯罪分子聞風喪膽，在打擊犯罪能力、執(zhí)法水平、服務意識和工作效率方面均過硬的公安隊伍。

再次，我懷著對家鄉(xiāng)的思念，對貴局的無比崇敬，懷著對__公安事業(yè)的執(zhí)著與熱愛，誠摯申請調(diào)入__公安局，如有幸能夠充實到這支英雄的鋼鐵隊伍，我將堅決服從組織的安排，不怕苦、不怕累、不計個人得失，愿意戰(zhàn)斗到公安工作的最前線，愿意奉獻我的青春為家鄉(xiāng)的公安事業(yè)做出的貢獻，做到招之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)則能勝，不辜負各級領導的厚愛、關懷與提攜!

特此申請，期待各級領導的考察與批準!

此致

敬禮

人員崗位調(diào)整方案篇四

尊敬的x縣教育局領導：

您好！

首先感謝您對我的關心和照顧,同時感謝您在百忙之中審閱我的申請報告。

本人，女，19__年10月出生，20__年畢業(yè)于x學校，20__年獲得本科文聘。20__年9月,成為一名特崗教師，20__年轉(zhuǎn)為事業(yè)單位在職編制，參加教育教學工作至今。現(xiàn)在x中學任教。

20__年9月參加工作至今，本人始終熱愛教育事業(yè)，致力于教育教學工作。我能勤勤懇懇，認真做好各項工作，按質(zhì)按量完成我校以及中心學校安排的各項教育教學任務，并取得較好的教學成果。本人所帶的班級,在全縣教學質(zhì)量評比中，始終名列前茅。工作之余，本人不忘不斷地提高自我,優(yōu)化自我，完善自我，認真對待每一次學習、培訓、考核，時時處處力求提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和科學文化素養(yǎng)。我自認為，能夠勝任初中思想品德、歷史等學科的教育教學工作。

20__年1月，我與在x小學工作的愛人結(jié)婚，并且我們。

按揭在縣城購臵了一套商品房。本人申請工作調(diào)動的原因有兩個：

（1）家庭原因：我的父母沒有工作，雙親自己經(jīng)營一個早點攤，自給自足?，F(xiàn)在我的父母年歲已高，身體都不好，父親患有三高，糖尿病，還有膝關節(jié)骨脊水﹔母親患有嚴重的骨質(zhì)增生，腰椎間盤突出等病癥，常年靠藥物維持，奔波于各家醫(yī)院。但為了生計，他們?nèi)匀黄鹪缲澓?，強忍疼痛堅持勞作。弟弟沒學歷，沒技能，只能外出打工，家中無人來照料年邁多病的父母。這給我的工作和生活都帶來了諸多困難。

（2）個人原因：我現(xiàn)年已30歲，從小身體就不好，自身抵抗力差。加之x鄉(xiāng)的寒冷潮濕氣候?qū)е挛医?jīng)常生病。但為了不影響教學計劃，教學進度，教學質(zhì)量，我只有長期靠藥物來維持身體狀況?？赡芤驗槌Ｄ瓿运幍木壒剩瑢е挛业纳眢w、心理、生理肌理受到一定的損壞，體質(zhì)偏冷寒，致使我現(xiàn)今懷孕有些困難。每當看到同齡人的孩子，我心里是多么的羨慕與渴望﹔每當聽到父母、家人、同事、朋友的催促，我內(nèi)心是多么的無奈與疼痛﹔每當看到父母抱著其他孩子，滿眼充滿著疼愛之情，我覺得自己是那么的不孝。父母的無人照顧，自己的身體因素，在一定程度上影響了我為教育事業(yè)奮斗終身的決心。

在此，我衷心懇請上級領導能體諒我家庭生活上、身體上的不便與困難，審驗我的調(diào)動申請，為一個熱愛教育事業(yè)的年輕教師，減少生活上的后顧之憂，支持鼓勵我將教學工作搞得更好。所以，希望能夠在不影響工作的情況下，對工作地點進行適當?shù)恼{(diào)整，調(diào)往離家較近的學校，這樣也有利于把更多的精力用于工作，為教育事業(yè)多做一些貢獻。

如果上級同意了我的調(diào)動，那么，我堅信，不用在x鄉(xiāng)和縣城往返奔波的我，將能騰出更多的精力投入到教育教學工作中，創(chuàng)造出更好的教學成果，為我鐘愛的教育事業(yè)添磚加瓦。

最后，我再一次請求領導考慮到我的實際困難，同意我的工作調(diào)動。批準為盼!謝謝！

祝您工作順利，萬事如意!

此致

敬禮!

20__年6月。

人員崗位調(diào)整方案篇五

尊敬的領導：

您好，感謝您在百忙之中閱讀此申請書。我叫____.在公司工作近三年多時間里，我都在綜采一隊工作。不但學到了更多的專業(yè)知識，更培養(yǎng)了我吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)的精神。還使我學到了更多做人的道理。感謝大佛寺對我的栽培，綜采一隊對我的愛護，以及同事對我的幫助。

在井下工作的時間里我見過太多違章和血的教訓?！`’是安全生產(chǎn)的蛀蟲。作為一直在一線工作的員工我對安全有更深的感知。更想方設法的要安全，能安全。我是一個外向的人，無論對生活還是工作，我都充滿了熱枕。積極向上的態(tài)度使我能接受更大的壓力，同時也使我充滿了動力。良好的人格和性格使我和同事們相處愉快，讓我懂得更多與人相處的道理和技巧。我相信這些多我以后的工作有很大幫助。

因本人身體不適，為學到更多的專業(yè)知識。為了以后能更好的開展工作。同事為不影響工作以及本人對安全工作有極大的興趣，現(xiàn)特向領導提出申請，調(diào)到安全部從事安全員工作。

安全員是一個神圣的職業(yè)，是安全生產(chǎn)的保護神。用愛崗敬業(yè)的精神，保護員工的安全。用辛勤汗水和純純教導，喚醒違章者的沉睡。安全員是一位勇士，日夜穿梭在生產(chǎn)現(xiàn)場而不知疲憊，查到安全隱患，消除事故根源。筑起安全生產(chǎn)的堅固壁壘。每個安全員心中都有一個信念，“安全生產(chǎn)”.每個安全員肩上都挑著兩副重擔，“安全，生產(chǎn)”.

我很喜歡我的公司，在公司工作我很幸福，我也很喜歡安全工作。對安全員工作有極大的熱情?；蛟S沒有干過安全員工作是我最大不足之處，但也是我最大的前進動力。我會努力學習。我相信，在公司的培訓和我勤奮努力下，我會在新的崗位做的更加出色。

此致

敬禮

申請人：____。

申請時間：2月25日。

人員崗位調(diào)整方案篇六

公司領導：

因公司工藝質(zhì)檢室需要，擬對公司員工陳岳同志崗位做出調(diào)整，六個月的新崗位試用合格，現(xiàn)將正式調(diào)整。調(diào)整內(nèi)容如下：

陳岳從記錄員崗位調(diào)整至工藝員崗位（由工5崗調(diào)整至工6崗）；

可否，請領導批示。

郴州永旺包裝材料有限公司。

集團公司：

為進一步加強企業(yè)管理，積極構(gòu)建適應公司發(fā)展戰(zhàn)略要求的`組織體系，經(jīng)公司研究，擬對現(xiàn)有組織機構(gòu)進行調(diào)整，現(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、機構(gòu)設置現(xiàn)狀。

公司下設*****個*****級建制的部門，分別為綜合管理部、經(jīng)營管理部、財務部、安全質(zhì)量管理部和服務部。

二、目前管理體系中存在的問題。

（一）服務部管理幅度過大。

（二）服務部管理架構(gòu)與承擔工作量不匹配。

（三）車隊專業(yè)化管理需要加強。

（四）信息管控、運行指揮功能需強化。

三、組織機構(gòu)調(diào)整的必要性。

1.組織機構(gòu)調(diào)整是公司現(xiàn)階段實現(xiàn)管理轉(zhuǎn)型的組織保障。

2.組織機構(gòu)調(diào)整是公司專業(yè)化、精細化管理的必然步驟。

3.組織機構(gòu)調(diào)整是公司拓展業(yè)務空間、謀求長遠發(fā)展的必要準備。

4.組織機構(gòu)調(diào)整是公司加快人才培養(yǎng)的內(nèi)在需求。

四、組織機構(gòu)調(diào)整的原則。

（一）任務目標原則。

（二）有效管理原則。

（三）責權對等原則。

（四）穩(wěn)定性和適應性原則。

（五）精簡原則。

五、組織機構(gòu)調(diào)整方案。

六、需報集團公司審批的事項。

（一）新成立*****級部門。

（二）增加管理人員職數(shù)。

（三）增加業(yè)務主管層級。

（四）增加客戶管理及運營人員崗位及編制。

機構(gòu)調(diào)整后，在管理人員職數(shù)增加的情況下，新設機構(gòu)崗位編制在現(xiàn)有編制內(nèi)公司調(diào)劑解決，不需要增加人員數(shù)量。

妥否，請批示。

附件：1.機關職能部門崗位編制變動情況。

2.業(yè)務部門崗位編制變動情況。

3.組織機構(gòu)調(diào)整后各部門職責及下一步工作方向。

公司******。

人員崗位調(diào)整方案篇七

尊敬的領導：

您好!

我是__大學__系畢業(yè)生。在這四年里，我深知知識就是力量，所以努力鉆研專業(yè)知識，不敢懈怠，要為以后的教學打下堅實的理論基礎;此刻是新的世紀，新的起點，新的挑戰(zhàn)。發(fā)展愈來愈快的社會要求有愈來愈高素質(zhì)的人才。所以除了專業(yè)課外，我還參加了英語高級口語培訓班，提高自我的外語水平，為加強和完善本事，我積極參加各種活動，磨練自我?！扒趭^創(chuàng)新，為人師表”，作為一名師范院校的學生，將謹記這一校訓。

在今年九月份開始的為期四十多天的教育實習中，我刻苦鉆研教材，反復思考各種教學方法，以靈活的方式和通俗流暢的語言，調(diào)動學生們的學習進取性，成功地完成了教學任務，深受教師和學生們的好評。在那里，我出色地完成了由學生向教師主角轉(zhuǎn)換的第一步。久聞貴校師資力量雄厚，桃李滿天下，我十分地渴望能成為貴校的一員，這將是我一生的榮譽。

雖然，我是一個即將畢業(yè)的教學新手，但我相信，有你們的栽培和熏陶，我也會和你們一樣，做得比別人更好。我將用我出色的表現(xiàn)證明我的本事，證明您無悔的選擇!我隨時恭候在您方便的時候前去面試職位，最終真誠地多謝您的閱讀。

敬禮!

申請人：__。

__年__月__日。

人員崗位調(diào)整方案篇八

湖北企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整最新消息，退休養(yǎng)老金上調(diào)。湖北省調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金方案出臺，上調(diào)水平為2013年的10%。昨日上午，省人社廳養(yǎng)老處處長陳克旗做客本報“市民有約”，接聽市民熱線。9點半到11點期間，電話響個不停，不少讀者咨詢了關于繳費年限等熱點問題。

對于這一情況，陳克旗處長解釋稱，如果是企業(yè)職工養(yǎng)老保險，中斷工齡后不能補繳“欠費時段”，只能按照再次繳費的時間繼續(xù)計算，如果屬于靈活就業(yè)人員是可以補繳的。中斷會影響待遇領取的額度情況，因此市民應該按時連續(xù)繳納。

另外，陳處長還表示，繳滿15年就夠了是一個誤區(qū)，繳滿15年是按月領取養(yǎng)老金一個最基本年限，梁先生還是應該繼續(xù)繳費。因為繳的年限越多，退休后領取的養(yǎng)老金就越多。

將繼續(xù)向年齡大人群傾斜。

陳克旗處長告訴李阿姨，對退休早、年齡大的退休人員反映待遇偏低的情況，在制定相關政策時一直非常重視這個問題。

據(jù)介紹，主要采取兩方面措施：一是在普調(diào)的定額調(diào)整上，以、兩次計發(fā)辦法重大改革為時間節(jié)點，按照退休時間劃分三個檔次，分梯次調(diào)整;二是加大高齡人員傾斜力度，對70周歲、80周歲以上人員，傾斜金額從去年的30元、40元分別提高到50元、70元。今后，會在國家政策允許的范圍內(nèi)，盡量向年齡大、退休早的人群傾斜。

標準上調(diào)每月可增領多少養(yǎng)老金?

家住武昌的80歲劉爹爹打進熱線，他1951年參加工作，有38年零1個月的工齡。

陳克旗以其為例，算出增加金額：增加金額應為基本的104元加上39年×3元的繳費年限掛鉤調(diào)整(工齡不滿一年按一年處理)=221元，劉爹爹是1953年12月31日以前參加工作，此項加20元，最后，劉爹爹符合年滿80周歲條件，再加上70元。累計所有后，劉爹爹最終每月可以增領311元。

陳處長表示，今年1-4月的待遇會在5月份一起補發(fā)。

人員崗位調(diào)整方案篇九

縣政法委、縣教育和科技局、縣民政局、縣林業(yè)局、縣編委辦、縣教育培訓中心、縣城-管監(jiān)察大隊、城關鎮(zhèn)人民政府：

為加強和規(guī)范我縣公益性崗位的開發(fā)和管理，充分發(fā)揮公益性崗位安置就業(yè)困難人員的`作用，根據(jù)《中華人民共和國就業(yè)促進法》、《貴州省就業(yè)促進條例》、《貴州省公益性崗位管理辦法》和縣人民政府《

關于

小學

具體調(diào)整名單附后，請調(diào)整到的同志于2012年5月13日前到縣教育和科技局報到，逾期不報到者視為自動辭聘。

普定縣就業(yè)局

二〇一二年五月三日

新政辦發(fā)〔2011〕158號

伊犁哈薩克自治州，各州、市、縣（市）人民政府，各行政公署，自治區(qū)人民政府各部門、各直屬機構(gòu)：

為了保障公益性崗位就業(yè)人員基本

生活

一、調(diào)整標準和調(diào)整時間將全區(qū)公益性崗位實際補貼標準每人每月（實際拿到手的補貼）不足1000元的提高至1000元，已達到1000元或超過1000元的按原標準執(zhí)行。各地可在此標準上，根據(jù)本地經(jīng)濟發(fā)展水平、居民生活水平、公益性崗位不同的工作量和就業(yè)人員學歷、工作表現(xiàn)、工作年限等，適當劃分不同待遇檔次，并建立正常的崗位薪酬增長機制。調(diào)整時間從2011年8月1日起執(zhí)行。

二、調(diào)整所需資金調(diào)整公益性崗位補貼標準所需資金，喀什地區(qū)、和田地區(qū)和克孜勒蘇柯爾克孜自治州由自治區(qū)財政全額補助，烏魯木齊市、克拉瑪依市和石河子市由當?shù)刎斦孕胸摀?p>

其他

制。

四、組織實施公益性崗位補貼標準調(diào)整工作政策性強，涉及面廣，關系到廣大公益性崗位就業(yè)人員的切身利益。各地要高度重視，及時研究部署，認真組織實施。各級人力資源和社會保障、財政部門要盡快組織力量，認真進行測算，核實公益性崗位就業(yè)人員，積極籌措補貼資金，力爭在9月底前將政策落實到位，把好事辦好。

五、加大宣傳力度各地、各有關部門要采取多種形式，認真做好宣傳工作，教育和引導受益群眾感恩黨和政府，

愛

二〇一一年九月二日

人員崗位調(diào)整方案篇十

尊敬的____市教育局領導：

您好！

本人____，女，____年3月出生，____年湖南大學畢業(yè)后分配到云溪鎮(zhèn)從事小學教育教學工作，現(xiàn)于云溪鎮(zhèn)星星小學任教。

一直來，本人忠誠黨的教育事業(yè)，服從領導的安排，關愛學生，團結(jié)同事，盡職盡責地做好教育教學工作，教學成績良好。

現(xiàn)因愛人在____鎮(zhèn)工作，且愛人的父母年老體弱，其父更有高血壓，需靠每天堅持食藥來穩(wěn)定。為解決夫妻兩地居住給工作和生活帶來的諸多不便，以及有更多的時間照顧好雙親，特向領導提出調(diào)動申請：準許我調(diào)到____鎮(zhèn)內(nèi)任教。

懇請上級領導同意我的申請，今后我將能騰出更多的精力投入到教育教學工作之中，創(chuàng)造出更好的教學成果，為____市的教育事業(yè)添磚加瓦。

敬禮！

申請人：

時間：____年____月____日。

人員崗位調(diào)整方案篇十一

尊敬的公司人事處：

您好！

首先感激領導在百忙中審閱我的申請報告！

我是____的一名職工，20____年__月由____部調(diào)入____部。在那里，我學到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了本事。我衷心感激____部領導們對我的培養(yǎng)，感激同事們對我的幫忙。

由于我從事外操崗位的工作。在本工作崗位時間短，經(jīng)驗少，身體不適應等原因，工作中遇到了諸多困難，身心壓力大，現(xiàn)無法從事這項工作。如果繼續(xù)在該工作崗位上，會對本崗位的工作造成影響。

所以，請求領導們酌情研究到我的實際困難，同意我的工作調(diào)動請求，我將不勝感激，多謝！

敬禮！

申請人：____。

____年__月__日。

人員崗位調(diào)整方案篇十二

尊敬的各位領導：

我叫____，男，____年__月出生，____年______畢業(yè)于____教育專業(yè)，同年參加工作，此刻____任高三化學教學工作，現(xiàn)任學校團委副書記，為學校________年后備干部培訓對象。

我于____年9月至今，一向擔任班主任工作，并兼職學校行政辦工作，處理班級日常事務和黨總支相關事宜。得到了學校領導、師生的一致好評。____學年高一（3）班被評為“優(yōu)秀班團體”，____學年、____學年高二（__）班和高三（__）班被評為“禮貌班團體”。個人也在____年多次獲縣級、校級表彰。

我自從參加工作以來，一向熱愛教育事業(yè)，勤勤懇懇，認真做好各項教學工作，如期完成學校布置的各項教學任務，教學成果較好。因而獲得了____年度“先進教師”光榮稱號。

因我的愛人____在____中學擔任高三化學教學工作，夫妻長期分居。未滿二歲的獨生子只能托付給遠在____的父母照管著，生活上頗為不便。

再此，我懇請學校能體諒我家庭生活上的不便與困難，審驗我的調(diào)動申請，為一個熱愛教育事業(yè)的年輕教師，減少生活上的后顧之憂，支持鼓勵我將教學工作搞得更好，著重研究我們的請求，將我愛人的工作調(diào)動到____。貴校是一所出類拔萃的學校，是許多人夢寐以求的夢想歸宿，是有志者展示精彩人生的大舞臺。

如果學校同意了我的申請，那么，我堅信，不用在____和____往返奔波的我們，將能騰出的更多精力投入到教學工作中，創(chuàng)造出更好的教學成果，為____乃至____教育事業(yè)的欣欣向榮繼續(xù)抒寫勝利的篇章。

敬禮！

申請人：______。

____年____月____日。

人員崗位調(diào)整方案篇十三

尊敬的領導：

您好!

我是__，于20__年__月進入__工作至今。目前在金屬二車間后道工序擔任組長一職。

現(xiàn)申請調(diào)到__管業(yè)分公司工作。

在加入__這三年，我由一名普通的新員工，成長為參與車間生產(chǎn)管理者里面的一員。在這段時間里，通過公司的培訓以及領導的培養(yǎng)。我努力把自己的工作做到，兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞，用心做事。帶領組里員工積極配合車間領導的各項工作，及時完成調(diào)度下達的生產(chǎn)任務訂單，為提高車間的效益貢獻出自己的微薄之力。在此期間，我的工作能力和各方面的專業(yè)知識有很大的提高。自己虛心求學，踏踏實實的工作態(tài)度得到車間領導的肯定。自己的工作成果得到領導的認可!

感謝領導對我的信任和培養(yǎng);感謝工友對我的關心和幫助!

由于個人家庭原因，現(xiàn)在自己不能繼續(xù)擔任此項工作，自己的家人一直都在__工作生活，而自己只身一人在__，家人牽掛，自己倍感孤獨!最為主要的原因就是自己身負高額的房貸壓力。必須全方面考慮，前往__，集全家之力還貸!為解決自己實際困難，免除后顧之憂，更好地投身工作。我希望調(diào)到__工作。

懇請上級領導考慮本人的實際情況，解決我的工作難題。希望各位領導同意本人的工作調(diào)動申請，請給予批準，謝謝!

敬禮!

申請人。

20__年__月__日。

人員崗位調(diào)整方案篇十四

根據(jù)《中國地質(zhì)大學（武漢）關于進一步優(yōu)化后勤運行機制，提升保障服務能力的意見》（地大發(fā)〔20xx〕5號）精神，后勤保障處將啟動20xx年度機構(gòu)調(diào)整、崗位設置和人員聘用工作。為了切實做好此項工作，經(jīng)后勤黨委、處行政聯(lián)席會議討論通過，現(xiàn)制定本方案。

為了切實做好本次機構(gòu)調(diào)整、崗位設置及人員聘用工作，特成立專門領導及工作小組，人員組成如下：

（一）領導小組：

組長：蔡楚元。

副組長：瞿祥華。

成員：

（二）工作小組。

組長：楊葉雷學慶。

成員：

本次機構(gòu)調(diào)整、崗位設置及人員聘用工作必須認真落實學校《關于進一步優(yōu)化后勤運行機制，提升保障服務能力的意見》規(guī)定的原則，同時應遵循以下原則：

（一）機構(gòu)調(diào)整要堅持效能優(yōu)先原則。對部分中心少數(shù)工作職能和性質(zhì)相近的單位予以合并，或根據(jù)工作需要，新設少量機構(gòu)，必須做到職責更明晰，使保障服務能力和運行效益得到提升。

（二）干部調(diào)整要遵循輪崗交流原則。加大干部交流工作力度，積極推進在同一崗位工作時間較長的部門管理人員進行輪崗交流，促進管理人員多崗位鍛煉；同時，將部分在一線工作時間較長、實踐經(jīng)驗豐富、責任心與工作能力強的年輕管理人員及時選拔到新的管理崗位，不斷擴大選人視野，逐步充實管理人員隊伍，為管理崗位補充新鮮血液。

（三）人員聘用要遵循優(yōu)化與穩(wěn)定相互協(xié)調(diào)原則。對物業(yè)服務、接待服務等中心的崗位特別是管理崗位，通過按需設崗、擇優(yōu)選用、競聘上崗，適度分流現(xiàn)有人員到基層管理與服務崗位工作，不斷激活現(xiàn)有人力資源潛力；同時，人員聘用要做到不影響后勤工作正常運行、不削弱保障服務能力、不加大財力支出。

（四）切實貫徹民主集中制原則。要嚴肅干部人事工作紀律，處領導、各中心和部門要堅持民主集中制，充分發(fā)揚民主，真正做到公開、公正、透明，用好的作風選人，選作風好的人。對不講黨性、不講原則、違反紀律的行為要及時發(fā)現(xiàn)和嚴肅處理。

20xx年6月前，后勤保障處已按學校要求、根據(jù)自身工作需要，調(diào)整成立了房產(chǎn)管理中心，將駕校從接待服務中心剝離，設為后勤保障處直屬序列。在此基礎上，對其他相關中心所設機構(gòu)繼續(xù)進行局部調(diào)整（具體方案見附件）。

根據(jù)地大發(fā)〔20xx〕5號文件中“嚴格核定各類管理崗位編制，加大一線服務人員比例”要求，對各部門明確崗位編制控制數(shù)量（具體方案見附件）。各中心在具體實施過程中，對20xx年12月底以前達到退休年齡的職工按不占崗位編制聘用。

各中心中層管理干部是指中心部門副經(jīng)理以上人員，在同一崗位上連續(xù)工作8年以上的部門管理正職干部原則上應予交流，任職滿4年不足8年者，鼓勵交流輪崗；因工作需要，后勤保障處、中心黨政領導班子可不受此限制，直接調(diào)整、交流少量合適管理干部到新的崗位工作。未經(jīng)處領導班子批準，各級管理人員原則上不跨中心應聘和聘用。20xx年底前退休的管理干部原則上不再擔任管理職務、不跨部門交流。

管理崗位人員聘用條件按學校崗位聘用相關文件執(zhí)行。結(jié)合后勤保障處實際，對應聘中心和部門管理崗位的人員，要求在相應管理崗位從事實際管理工作經(jīng)歷不少于3年。

各中心黨政領導班子、中心部門副經(jīng)理以上人員的交流調(diào)整在處領導小組直接領導下實施；中心普通管理服務崗位人員聘用由各中心按本方案的規(guī)定，制定具體實施細則并自行實施，處領導小組全程指導并參與其中關鍵環(huán)節(jié)的工作。

（一）中心領導班子成員調(diào)整交流：7月9日前。

（二）中心部門管理人員交流、輪崗：7月9日前。

（三）中心部門管理崗位競聘、調(diào)整：7月12日前（9日下午5:00前報名截止；10-11日資格審查、準備；12日公開競聘；之后按要求公示、決定任命）。

（四）7月15日左右：各中心按要求完成其他所有人員崗位聘用工作。

（一）要服從組織決定，正確對待個人的職務變更。各級干部、管理人員，全體員工要強化組織觀念，要講黨性、講原則、講團結(jié)，以后勤保障處改革發(fā)展大局為重，正確處理個人利益和集體利益、局部利益和整體利益之間的關系，積極支持和自覺服從后勤黨委、處行政的決定決議。要通過正當程序表達個人意愿，不利于團結(jié)的話不說，不利于和諧的事不做。凡交流輪崗、提拔任用或退出管理崗位的干部在接到任免通知后，應在3個工作日內(nèi)全面完整地完成工作交接，迅速到崗，拒不執(zhí)行決定的免去其職務。

（二）要堅守崗位，確保工作不受影響。在機構(gòu)調(diào)整、干部和員工聘用期間，各級干部和人員要堅守崗位，履行好本職崗位職責，按計劃推進本部門各項工作有序開展，保證正常的工作秩序，對有意延誤工作者，要追究相應責任。

（三）要充分進行發(fā)動，切實做好思想政治工作。各部門要通過多種有效方式，進行充分動員，要講透政策，做通思想工作。共同營造風清氣正的工作環(huán)境和氛圍。

（四）要嚴肅財經(jīng)紀律。各中心、各部門在機構(gòu)與干部調(diào)整、人員交流聘用期間，要自覺遵守財經(jīng)紀律，不得以任何理由擾亂正常的財經(jīng)物資管理秩序，要借此次綜合調(diào)整契機，進一步加強和改進作風建設，對違反紀律者，按照有關規(guī)定嚴肅處理。

本方案由后勤保障處本項工作領導小組負責解釋。

人員崗位調(diào)整方案篇十五

根據(jù)院政辦【20xx】37號文，為調(diào)動后勤職工的積極性，對a、b崗位進行調(diào)整。

（一）基本條件。

a級崗任職條件。

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，認真學習中國特色社會主義理論體系，具有一定的馬克思主義理論水平和政策水平。具有一定的統(tǒng)籌管理水平。

2、具有本科及以上學歷，在b級崗上工作滿3年以上；

4、熱愛高等教育事業(yè)，能干事，干成事，在實際工作中績效顯著；

5、具有求真務實的工作作風，講實話、辦實事、求實效，堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新；

6、有全局觀念，服從領導，團結(jié)同志，協(xié)調(diào)能力強，在群眾中有較高威信。

b級崗任職條件。

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，認真學習中國特色社會主義理論體系，具有一定的馬克思主義理論水平和政策水平。

2、具有本科及以上學歷，在c級崗上工作滿3年以上；

4、能獨立完成工作任務，工作落實迅速到位；

5、具有求真務實的工作作風，內(nèi)部協(xié)調(diào)組織能力較強；

6、服從領導，團結(jié)同志，協(xié)調(diào)能力強，有主動解決問題能力。

（二）業(yè)務能力條件。

1、a級崗從原b級崗進行選擇確認，確認原則是具備獨立管理一個部門能力的員工，同時要考察其總體協(xié)調(diào)能力、與其他部門的配合能力、開拓創(chuàng)新能力等。人數(shù)限定在2個崗位左右。

2、b級崗從原c級崗進行選擇確認，確認原則是在部門領導的指導下，具備獨立管理多項工作能力的員工，同時要考察其內(nèi)部協(xié)調(diào)組織能力、主動解決問題能力、工作落實效率等。人數(shù)設定在2個崗位左右。

1、宣傳發(fā)動。在后勤管理處網(wǎng)站上、后勤處科級干部群中宣傳。

2、提名：符合任職資格和條件的人員，由部門負責人推薦并填寫《新鄉(xiāng)學院后勤管理處級崗位審批表》并寫出書面考核意見，報監(jiān)督檢查科。

3、資格審查：由監(jiān)督檢查科等組成資格審查小組，對報名人員資格進行審查。對符合報名資格的人員，在后勤管理處范圍內(nèi)進行公示。

4、處領導醞釀：后勤管理處領導醞釀確定考察對象。

5、組織考察：后勤領導班子采取部門負責人談話、同考察對象面談等方式，對考察對象進行廣泛深入了解，全面考察其德、能、勤、績、廉，重點考察工作實績和廉潔自律情況。

6、黨政聯(lián)席會議研究：根據(jù)組織考察情況，后勤管理處黨政聯(lián)席會議研究決定崗位人選。

7、任前公示：對擬選拔任用的崗位人員進行任前公示。實行一年一聘。

成立a、b級管理崗位選拔工作組，

組長：

副組長:。

成員：

9月5日—9月25日。

人員崗位調(diào)整方案篇十六

各學院：

為廣泛發(fā)動大學生參與禁毒宣傳，引導青年學生對xxx預防進行理性思考，按照國家禁毒辦、教育部組織開展青少年xxx預防教育“五個一”活動的相關要求，我校將組織開展禁毒征文活動，具體要求如下：

一、征集對象：全校學生。

三、形式要求：禁毒詩詞、散文、微小說等。

請各學院認真組織，廣泛發(fā)動，于10月23日前將征文作品及匯總表(見附件)紙質(zhì)和電子版報送宣傳部。

校黨委宣傳部校學生工作部(處)。

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