制冷工工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-18 12:59:05
制冷工工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)16篇)
時(shí)間:2023-11-18 12:59:05     小編:筆塵

通過總結(jié),我們可以看到自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步,引以為豪并為下一個(gè)階段做好準(zhǔn)備。在寫總結(jié)的過程中,我們需要站在整體的角度來審視自己的表現(xiàn)和成長(zhǎng)。下列是一些總結(jié)的例子,希望可以為大家提供一些思路和方法。

制冷工工作總結(jié)篇一

今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)部門的積極配合和支持下,我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作積極貫徹全國、全省、全市安全生產(chǎn)工作會(huì)議以及省長(zhǎng)的講話精神,精神為指導(dǎo),認(rèn)真吸取去年我鎮(zhèn)__村火災(zāi)事故的教訓(xùn),本著對(duì)黨和人民群眾利益高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,全面深入地開展安全生產(chǎn)的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查及專項(xiàng)整紿工作,有力地保證了我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)健康有序地發(fā)協(xié)調(diào)發(fā)展。

據(jù)統(tǒng)計(jì),全鎮(zhèn)1―12月份沒有發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故,各類事故主要控制數(shù)均在控制指標(biāo)內(nèi),各類控制數(shù)均為0。

1、道路交通事故控制為0:2,職工傷亡控制數(shù)無為0。3、水上交通控制數(shù)為0;4、漁業(yè)水上事故控制數(shù)為0;5、工業(yè)衛(wèi)生控制數(shù)為0;我們的做法是:

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

今年來,鎮(zhèn)黨委、政府先后召開研究安全生產(chǎn)工作會(huì)議、專題會(huì)議、安委會(huì)成員例會(huì)等18場(chǎng)次,尤其是市委、市政府會(huì)議后貫徹省長(zhǎng)講話,組織鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人、村兩委成員、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)全體干部職工進(jìn)一步學(xué)習(xí),對(duì)各時(shí)期安全生產(chǎn)工作做到有計(jì)劃、有分析、有總結(jié)、有反饋、有記錄。

一年來,我們分別開展了森林防火、易滑坡地段和病險(xiǎn)水庫、多用途民房、公眾聚集場(chǎng)所消防安全、易燃易爆物品管理、交通、礦山、食品衛(wèi)生、學(xué)校、旅游、企業(yè)生產(chǎn)、水上交通等十二項(xiàng)專項(xiàng)整治。

其中,對(duì)煙花爆竹、3個(gè)“旅游黃金周”、液化氣、建筑施工、庫區(qū)渡口、多用途民房消防安全、旅游景點(diǎn)竹筏及春運(yùn)等十個(gè)重點(diǎn),做到每季度檢查一次。

成立了以鎮(zhèn)長(zhǎng)負(fù)總責(zé)的安全生產(chǎn)5個(gè)專項(xiàng)檢查小組,5位分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)日常安全生產(chǎn)工作,做到齊抓共管,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整治,抓好落實(shí),促進(jìn)了我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定。

二、健全管理機(jī)構(gòu)。

三、落實(shí)責(zé)任制度。

今年,我鎮(zhèn)認(rèn)真依照《^v^安全生產(chǎn)法》等法律、法規(guī)的要求,繼續(xù)在原有的基礎(chǔ)上完善一把手負(fù)總責(zé),分管安全生產(chǎn)的副職負(fù)具體責(zé)任,分管其他工作的副職承擔(dān)分管職責(zé)范圍內(nèi)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,各鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人及各村主任是本部門安全生產(chǎn)工作的第一人。

鎮(zhèn)直各單位、各村委會(huì)簽訂20_年度安全生產(chǎn)責(zé)任狀,進(jìn)一步明確責(zé)任,并把責(zé)任狀的落實(shí)情況同年終考核評(píng)定掛鉤,做到一票否決。對(duì)于確實(shí)是因工作失誤而引起的安全生產(chǎn)事故,將追究有關(guān)干部的責(zé)任,從根本上解決責(zé)任“落實(shí)不下去,嚴(yán)不起來”的問題,真正做到“誰主管,誰負(fù)責(zé)”、“誰發(fā)證,誰負(fù)責(zé)”、“誰受益,誰負(fù)責(zé)”,一級(jí)一抓一級(jí),逐級(jí)抓落實(shí),確實(shí)做到為官一任,保一方平安。

四、開展安全檢查。

制冷工工作總結(jié)篇二

回顧即將過去的xx年,制冷車間在廠部領(lǐng)導(dǎo),設(shè)備部領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo),緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服人員緊張,管理困難等諸多不利因素,不斷強(qiáng)化車間管理工作,狠抓落實(shí),經(jīng)過全體員工的共同努力,車間的綜合管理工作逐步走向正軌,車間在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體職工共同努力下圓滿完成年度生產(chǎn)計(jì)劃,但也存在一些需要我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦凶⒁獾膯栴},現(xiàn)將今年以來的工作總結(jié)如下:

一、完善制度建設(shè),夯實(shí)基礎(chǔ)管理xxx制冷車間剛剛組建就及時(shí)制定了車間的各項(xiàng)管理制度,以原來老廠的車間管理制度為基礎(chǔ),依照廠級(jí)新的文件規(guī)定和要求,對(duì)車間制定的管理制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理和進(jìn)一步完善,制定新的車間管理制度,明確各崗位的要求、職責(zé)、健全車間管理規(guī)章制度。

二、加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì)制冷車間在廠設(shè)備部領(lǐng)導(dǎo)下展開工作,對(duì)車間的安全教育,制冷專業(yè)培訓(xùn)提出更高要求。車間依照要求,加強(qiáng)對(duì)全體員工進(jìn)行安全生產(chǎn)、消防知識(shí),設(shè)備維修保養(yǎng)等方面的培訓(xùn)工作。

1、安全教育培訓(xùn)、消防知識(shí)。上半年、車間參與xxx組織的消防演練、整個(gè)演練過程緊張有序通過此次消防逃生演練,進(jìn)一步增強(qiáng)車間人員的安全生產(chǎn)意識(shí)和消防知識(shí),四月份、車間也進(jìn)行一次夜間氨泄漏緊急處理演練,收到很好的效果。使車間全體員工牢固樹立“安全第一”的意識(shí),為今后車間的安全管理工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、加強(qiáng)新員工的技能培訓(xùn)。今年有多位新進(jìn)員工分配至制冷車間工作,車間采取了由班組長(zhǎng)牽頭,具體負(fù)責(zé)的方式,對(duì)新員工的業(yè)務(wù)技能,安全生產(chǎn)知識(shí)等進(jìn)行實(shí)際崗位操作培訓(xùn),通過崗位實(shí)際操作,新員工基本能勝任車間安排的崗位工作。

3、設(shè)備保養(yǎng)維修知識(shí)培訓(xùn)。為保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行,讓車間全體員工更好地了解新設(shè)備的構(gòu)造和原來,分班組、分時(shí)段由各運(yùn)行班組長(zhǎng)組織本班人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)機(jī)組設(shè)備的維修保養(yǎng)培訓(xùn)。

三、加強(qiáng)安全管理工作,強(qiáng)化員工安全意識(shí)根據(jù)“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主“的方針,車間在搞好員工安全培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,組織修訂完善各項(xiàng)安全規(guī)章管理制度,并做了各種制度標(biāo)識(shí)牌掛在車間醒目的位置上。一年來,車間始終把安全生產(chǎn)工作作為重點(diǎn)工作。對(duì)車間的安全工作進(jìn)行多方位的管理,并完成了車間壞境因素,危險(xiǎn)源的識(shí)別工作。如在車間外面的閥門處掛上“危險(xiǎn)勿動(dòng)”等警示牌。車間定期對(duì)安全消防設(shè)施進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,同時(shí)、車間不斷加強(qiáng)對(duì)設(shè)備安全操作的監(jiān)督檢查工作。

二是做好機(jī)器設(shè)備有效作業(yè)率的提升,對(duì)影響機(jī)器設(shè)備精度的零部件進(jìn)行校正和維修,車間的機(jī)器設(shè)備管理各項(xiàng)工作夠取得較大進(jìn)步。2、加強(qiáng)設(shè)備維保技術(shù)的提升,確保設(shè)備完好,保值等方面做了以下幾方面的工作:(1)進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)器設(shè)備的維修保養(yǎng)工作合理安排制定設(shè)備每月輪保計(jì)劃,在保證輪保時(shí)間的提前下,加強(qiáng)對(duì)設(shè)備輪保工作效果檢查、落實(shí)、確保輪保工作對(duì)設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行設(shè)備完好的應(yīng)有作用,強(qiáng)化對(duì)設(shè)備輪保記錄及效果跟蹤、考核使輪保工作有計(jì)劃、有實(shí)施、有資料記錄、有檢查落實(shí)。(2)利用設(shè)備停機(jī)、停產(chǎn)時(shí)認(rèn)真做好檢修工作。確保設(shè)備保持在良好的運(yùn)行狀態(tài)。

制冷工工作總結(jié)篇三

社會(huì)中銷售工作占據(jù)大半江山,不同的種類銷售工作計(jì)劃不一樣,本文為大家提供銷售工作計(jì)劃,歡迎大家閱讀學(xué)習(xí),想了解更多,請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注。

根據(jù)公司xx年度深圳地區(qū)總銷售額1億元,銷量總量5萬套的總目標(biāo)及公司xx年度的渠道策略做出以下工作計(jì)劃:

一、市場(chǎng)分析。

空調(diào)市場(chǎng)連續(xù)幾年的價(jià)格戰(zhàn)逐步啟動(dòng)了。

二、三級(jí)市場(chǎng)的低端需求,同時(shí)隨著城市建設(shè)和人民生活水平的不斷提高以及產(chǎn)品更新?lián)Q代時(shí)期的到來帶動(dòng)了一級(jí)市場(chǎng)的持續(xù)增長(zhǎng)幅度,從而帶動(dòng)了整體市場(chǎng)容量的擴(kuò)張。xx年度內(nèi)銷總量達(dá)到1950萬套,較2003年度增長(zhǎng)年度預(yù)計(jì)可達(dá)到2500萬-3000萬套。根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示全球市場(chǎng)容量在5500萬套-6000萬套.中國市場(chǎng)容量約為3800萬套,根據(jù)區(qū)域市場(chǎng)份額容量的劃分,深圳空調(diào)市場(chǎng)的容量約為40萬套左右,5萬套的銷售目標(biāo)約占市場(chǎng)份額的13%。

目前格蘭仕在深圳空調(diào)市場(chǎng)的占有率約為左右,但根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示近幾年一直處于^v^洗牌^v^階段,品牌市場(chǎng)占有率將形成高度的集中化。根據(jù)公司的實(shí)力及xx年度的產(chǎn)品線,公司xx年度銷售目標(biāo)完全有可能實(shí)現(xiàn).2000年中國空調(diào)品牌約有400個(gè),到2003年下降到140個(gè)左右,年均淘汰率32%.到xx年在格力、美的、海爾等一線品牌的^v^圍剿^v^下,中國空調(diào)市場(chǎng)活躍的品牌不足50個(gè),淘汰率達(dá)60%。2005年度lg受到美國指責(zé)傾銷;科龍遇到財(cái)務(wù)問題,市場(chǎng)份額急劇下滑。新科、長(zhǎng)虹、奧克斯也受到企業(yè)、品牌等方面的不良影響,市場(chǎng)份額也有所下滑。日資品牌如松下、三菱等品牌在2005年度受到中國人民的強(qiáng)烈抵日情緒的影響,市場(chǎng)份額下劃較大。而格蘭仕空調(diào)在廣東市場(chǎng)則呈現(xiàn)出急速增長(zhǎng)的趨勢(shì)。但深圳市場(chǎng)基礎(chǔ)比較薄弱,團(tuán)隊(duì)還比較年輕,品牌影響力還需要鞏固與拓展。根據(jù)以上情況做以下工作規(guī)劃。

二、工作規(guī)劃。

根據(jù)以上情況在xx年度計(jì)劃主抓六項(xiàng)工作:。

1、銷售業(yè)績(jī)。

根據(jù)公司下達(dá)的年銷任務(wù),月銷售任務(wù)。根據(jù)市場(chǎng)具體情況進(jìn)行分解。分解到每月、每周、每日。以每月、每周、每日的銷售目標(biāo)分解到各個(gè)系統(tǒng)及各個(gè)門店,完成各個(gè)時(shí)段的銷售任務(wù)。并在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上,提高銷售業(yè)績(jī)。主要手段是:提高團(tuán)隊(duì)素質(zhì),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理,開展各種促銷活動(dòng),制定獎(jiǎng)罰制度及激勵(lì)方案(根據(jù)市場(chǎng)情況及各時(shí)間段的實(shí)際情況進(jìn)行)此項(xiàng)工作不分淡旺季時(shí)時(shí)主抓。在銷售旺季針對(duì)國美、蘇寧等專業(yè)家電系統(tǒng)實(shí)施力度較大的銷售促進(jìn)活動(dòng),強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)大型終端。

2、k/a、代理商管理及關(guān)系維護(hù)。

針對(duì)現(xiàn)有的k/a客戶、代理商或?qū)⑼卣沟膋/a及代理商進(jìn)行有效管理及關(guān)系維護(hù),對(duì)各個(gè)k/a客戶及代理商建立客戶檔案,了解前期銷售情況及實(shí)力情況,進(jìn)行公司的企業(yè)文化傳播和公司xx年度的新產(chǎn)品傳播。此項(xiàng)工作在8月末完成。在旺季結(jié)束后和旺季來臨前不定時(shí)的進(jìn)行傳播。了解各k/a及代理商負(fù)責(zé)人的基本情況進(jìn)行定期拜訪,進(jìn)行有效溝通。

3、品牌及產(chǎn)品推廣。

品牌及產(chǎn)品推廣在2005年至xx年度配合及執(zhí)行公司的定期品牌宣傳及產(chǎn)品推廣活動(dòng),并策劃一些投入成本,較低的公共關(guān)系宣傳活動(dòng),提升品牌形象。如^v^格蘭仕空調(diào)健康、環(huán)保、愛我家^v^等公益活動(dòng)。有可能的情況下與各個(gè)k/a系統(tǒng)聯(lián)合進(jìn)行推廣,不但可以擴(kuò)大影響力,還可以建立良好的客情關(guān)系。產(chǎn)品推廣主要進(jìn)行一些^v^路演^v^或戶外靜態(tài)展示進(jìn)行一些產(chǎn)品推廣和正常營(yíng)業(yè)推廣。

4、終端布置(配合業(yè)務(wù)條線的渠道拓展)。

制冷工工作總結(jié)篇四

管理xx制冷車間剛剛組建就及時(shí)制定了車間的各項(xiàng)管理制度,以原來老廠的車間管理制度為基礎(chǔ),依照廠級(jí)新的文件規(guī)定和要求,對(duì)車間制定的管理制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理和進(jìn)一步完善,制定新的車間管理制度,明確各崗位的要求、職責(zé)、健全車間管理規(guī)章制度。

制冷車間在廠設(shè)備部領(lǐng)導(dǎo)下展開工作,對(duì)車間的安全教育,制冷專業(yè)培訓(xùn)提出更高要求。車間依照要求,加強(qiáng)對(duì)全體員工進(jìn)行安全生產(chǎn)、消防知識(shí),設(shè)備維修保養(yǎng)等方面的培訓(xùn)工作。

1、安全教育培訓(xùn)、消防知識(shí)。20xx年、車間參與xxx組織的消防演練、整個(gè)演練過程緊張有序通過此次消防逃生演練,進(jìn)一步增強(qiáng)車間人員的安全生產(chǎn)意識(shí)和消防知識(shí),x月份、車間也進(jìn)行一次夜間氨泄漏緊急處理演練,收到很好的效果。使車間全體員工牢固樹立“安全第一”的意識(shí),為今后車間的安全管理工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、加強(qiáng)新員工的技能培訓(xùn)。今年有多位新進(jìn)員工分配至制冷車間工作,車間采取了由班組長(zhǎng)牽頭,具體負(fù)責(zé)的方式,對(duì)新員工的業(yè)務(wù)技能,安全生產(chǎn)知識(shí)等進(jìn)行實(shí)際崗位操作培訓(xùn),通過崗位實(shí)際操作,新員工基本能勝任車間安排的崗位工作。

3、設(shè)備保養(yǎng)維修知識(shí)培訓(xùn)。為保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行,讓車間全體員工更好地了解新設(shè)備的構(gòu)造和原來,分班組、分時(shí)段由各運(yùn)行班組長(zhǎng)組織本班人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)機(jī)組設(shè)備的維修保養(yǎng)培訓(xùn)。

根據(jù)“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主“的方針,車間在搞好員工安全培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,組織修訂完善各項(xiàng)安全規(guī)章管理制度,并做了各種制度標(biāo)識(shí)牌掛在車間醒目的位置上。一年來,車間始終把安全生產(chǎn)工作作為重點(diǎn)工作。對(duì)車間的安全工作進(jìn)行多方位的管理,并完成了車間壞境因素,危險(xiǎn)源的識(shí)別工作。如在車間外面的閥門處掛上“危險(xiǎn)勿動(dòng)”等警示牌。車間定期對(duì)安全消防設(shè)施進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,同時(shí)、車間不斷加強(qiáng)對(duì)設(shè)備安全操作的監(jiān)督檢查工作。

二是做好機(jī)器設(shè)備有效作業(yè)率的提升,對(duì)影響機(jī)器設(shè)備精度的零部件進(jìn)行校正和維修,車間的機(jī)器設(shè)備管理各項(xiàng)工作夠取得較大進(jìn)步。

加強(qiáng)設(shè)備維保技術(shù)的提升,確保設(shè)備完好,保值等方面做了以下幾方面的工作:

(1)進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)器設(shè)備的維修保養(yǎng)工作合理安排制定設(shè)備每月輪保計(jì)劃,在保證輪保時(shí)間的提前下,加強(qiáng)對(duì)設(shè)備輪保工作效果檢查、落實(shí)、確保輪保工作對(duì)設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行設(shè)備完好的應(yīng)有作用,強(qiáng)化對(duì)設(shè)備輪保記錄及效果跟蹤、考核使輪保工作有計(jì)劃、有實(shí)施、有資料記錄、有檢查落實(shí)。

(2)利用設(shè)備停機(jī)、停產(chǎn)時(shí)認(rèn)真做好檢修工作。確保設(shè)備保持在良好的運(yùn)行狀態(tài)。

制冷工工作總結(jié)篇五

三月份,在漁船上塢前期,我們?yōu)槭節(jié)O民能對(duì)制冷機(jī)組由一個(gè)全面的了解,在公司王總的帶隊(duì)下,我們組織技術(shù)骨干,業(yè)務(wù)人員到福建、兩廣、海南、浙江等南方幾個(gè)大的漁市進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)交流和機(jī)組的制冷效果演示,取得了較好的效果,基本達(dá)到了使?jié)O民對(duì)我公司產(chǎn)品有全新的認(rèn)識(shí)的目的,排除了之前在漁民心中對(duì)這種新產(chǎn)品技術(shù)上的疑惑,船老大們對(duì)我們的制冷方式和經(jīng)濟(jì)效益分析基本贊同,由于沒有親身使用過該產(chǎn)品,沒有對(duì)產(chǎn)品提出過多的問題,許多想購買的船長(zhǎng)邀請(qǐng)我們對(duì)他們的漁船進(jìn)行了測(cè)量。同時(shí),我們也同福建船檢部門和個(gè)別漁業(yè)公司建立了合作意向,同福建代理商簽定了兩臺(tái)機(jī)組的購買合同,使代理商代理我公司產(chǎn)品的信心更加鞏固。

(二)電視廣告的大力宣傳確保了產(chǎn)品占領(lǐng)市場(chǎng)的時(shí)機(jī)。

(三)積極走上層路線,進(jìn)一步鞏固產(chǎn)品的市場(chǎng)地位。

在針對(duì)銷售速度緩慢的情況下,我們認(rèn)真分析導(dǎo)致這種局面的原因,及時(shí)召開業(yè)務(wù)人員市場(chǎng)形勢(shì)分析會(huì),最終我們決定走上層路線,于是積極同省科技局、船檢部門、漁業(yè)公司建立起合作關(guān)系,通過我們的協(xié)調(diào)和深入的做工作,取得了在山東石島俚島水產(chǎn)公司安裝4臺(tái)機(jī)組的成績(jī),這樣一方面可以徹底的檢驗(yàn)機(jī)組性能,另一方面奠定了山東市場(chǎng)的地位,最主要的是打消了部分漁民的顧慮,為使機(jī)組在今年6月份的休漁期進(jìn)行整體銷售打下了基礎(chǔ)。

目前,銷售部共有業(yè)務(wù)人員9人,他們進(jìn)公司的時(shí)間最短的也有3個(gè)月,經(jīng)過公司多次系統(tǒng)地培訓(xùn)后,他們已基本熟悉了制冷機(jī)組的技術(shù)性能、構(gòu)造以及代理制銷售業(yè)務(wù)運(yùn)作的相關(guān)流程。對(duì)這9名業(yè)務(wù)人員,我們按業(yè)務(wù)對(duì)象和重點(diǎn)進(jìn)行了任務(wù)區(qū)分,在業(yè)務(wù)人員比較少的情況下,使每名業(yè)務(wù)員既當(dāng)終端客戶的業(yè)務(wù)員又當(dāng)代理商主管,既突出了業(yè)務(wù)工作的重點(diǎn),又防止了市場(chǎng)出現(xiàn)空白和漏洞。與此同時(shí),銷售部長(zhǎng)在統(tǒng)抓全面銷售的情況下,不定時(shí)的對(duì)各個(gè)分點(diǎn)進(jìn)行實(shí)地檢查督導(dǎo),與代理商當(dāng)面溝通,探討分季節(jié)段的制冷機(jī)組銷售工作,使銷售部的工作穩(wěn)步發(fā)展。

我們?cè)诳偨Y(jié)去年工作的基礎(chǔ)上,再加上近半年來的摸索,我們已經(jīng)初步地建立了一套適合于代理商銷售隊(duì)伍及業(yè)務(wù)開展的管理辦法,各項(xiàng)辦法正在試運(yùn)行之中。首先制定了“管人”的《銷售部業(yè)務(wù)人員考核辦法》,對(duì)業(yè)務(wù)人員的考勤辦法及每天的工作重點(diǎn)和建立的客戶對(duì)象作出了明確的規(guī)范;對(duì)每一項(xiàng)具體的工作內(nèi)容也作出了具體的要求。其次,出臺(tái)了“管事”的《銷售部業(yè)務(wù)管理辦法》,該辦法在對(duì)銷售部進(jìn)行定位的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步地對(duì)接到發(fā)貨通知后的發(fā)貨準(zhǔn)備、發(fā)貨流程、機(jī)組安裝及機(jī)組安裝后的運(yùn)行情況等業(yè)務(wù)開展的基本思路作出了細(xì)化,做到了“事事有要求,事事有標(biāo)準(zhǔn)。”第三制定并規(guī)范了代理銷售合同。在原有代理銷售合同的基礎(chǔ)上,我們又請(qǐng)集團(tuán)法律顧問對(duì)代理銷售合同進(jìn)行了再規(guī)范,在與代理商簽定合同時(shí)基本沒出現(xiàn)因合同制定而發(fā)生的遲簽和不簽現(xiàn)象。第四形成了“總結(jié)問題,提高自己”的業(yè)務(wù)辦公會(huì)制度。業(yè)務(wù)人員每次出差回來后首先到銷售部集中報(bào)到,由銷售部長(zhǎng)主持如開業(yè)務(wù)辦公會(huì),及時(shí)找出工作中存在的問題,并調(diào)整營(yíng)銷策略,尊重業(yè)務(wù)人員的意見,以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,大大地提高了工作效率。

從銷售部成立之初,我們便站在以尋找戰(zhàn)略伙伴的角度,和公司一道謀求制冷機(jī)組快速推進(jìn)市場(chǎng)的方法。堅(jiān)持短期效益和長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃相結(jié)合的方向,一方面盡快尋找具有良好影響力和推廣力的代理商,一方面大量的作基礎(chǔ)性工作,深入漁港,了解掌握各地漁業(yè)的基本情況和漁民的觀念、效益和保鮮需求,擴(kuò)大漁民對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知度,為以后全面推進(jìn)市場(chǎng)作好鋪墊。并試圖以現(xiàn)有的價(jià)格體系磨合市場(chǎng),保證公司的利益,由始至今我們一直堅(jiān)持,對(duì)產(chǎn)品充滿信心,并不計(jì)成本地努力。

制冷工工作總結(jié)篇六

自從93年從事維修電工工作來,對(duì)自己進(jìn)行一次專業(yè)技術(shù)總結(jié)是一件很有意義的事情。對(duì)以往的工作進(jìn)行理性地認(rèn)識(shí),發(fā)揮長(zhǎng)處,改進(jìn)不足。承舊啟新,有很大裨益,以便最大程度地推動(dòng)和引導(dǎo)今后的工作、學(xué)習(xí)、生活。

多年來自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素養(yǎng)和思想道德修養(yǎng),提高自己的文化理論水平和專業(yè)知識(shí)、技能,盡最大努力做好本職工作。做好日常維修工作的同時(shí),積極做好技術(shù)交流和創(chuàng)新,完成多項(xiàng)設(shè)備的更新改造任務(wù)。

一、不斷學(xué)習(xí),提高個(gè)人修養(yǎng)。

要說多年工作最大的感觸,我想說:選擇了維修電工行業(yè),就選擇了終生不斷的學(xué)習(xí)。其一是自覺地學(xué)習(xí)知識(shí)技能,電氣是當(dāng)今社會(huì)發(fā)展最快的行業(yè),天天在發(fā)展,時(shí)時(shí)在更新,電氣控制理論日新月異,新設(shè)備層出不窮,時(shí)刻感覺到知識(shí)和能力的不足,是自己工作的最大障礙。其二,做事先做人,多年的工作和學(xué)習(xí)過程中,留心向周圍的師傅學(xué)習(xí)他們做人做事,多看他們身上各自的優(yōu)點(diǎn),從別人上學(xué)習(xí)到了不少的知識(shí)、技能,也學(xué)到了不少做人的方法和道理,對(duì)自己是一種很大的幫助和教育。尤其是技術(shù)性要求很強(qiáng)的行業(yè)來不得半點(diǎn)虛假,踏實(shí)工作,虛心學(xué)習(xí),不得有一點(diǎn)馬虎和差錯(cuò)。其三,注重修養(yǎng),養(yǎng)成良好的職業(yè)道德和修養(yǎng),擺正自己的位置,端正自己的態(tài)度,找準(zhǔn)自己的定位,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo)。對(duì)自己的工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勇于承擔(dān)責(zé)任,虛心誠懇地聽取別人指點(diǎn)和建議。其四,不斷學(xué)習(xí),提高自己思想素質(zhì)和覺悟。我是一個(gè)有著黨齡的黨員,定期參加黨員學(xué)習(xí)和活動(dòng)已成為了習(xí)慣,聽廣播,看電視,看報(bào)紙,及時(shí)了解新聞,領(lǐng)悟精神實(shí)質(zhì)和發(fā)展趨勢(shì)。同時(shí)也認(rèn)識(shí)到,人的社會(huì)性,決定了人必須融入國家、社會(huì)和團(tuán)體,我們必須保持符合當(dāng)前時(shí)宜的思想覺悟和行為規(guī)范,成為一個(gè)國家、社會(huì)、團(tuán)體需要的人,有用的人,對(duì)家庭、對(duì)自己負(fù)責(zé)任的人。人,都要屬于某一群體,團(tuán)體意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神,是不可或缺的。不斷地學(xué)習(xí),保持思想的先進(jìn)性,眼光的長(zhǎng)遠(yuǎn)性,成為一個(gè)有胸懷、有志遠(yuǎn)的人。

二、踏實(shí)工作,打鐵還得自身硬。

日常工作中注意養(yǎng)成認(rèn)真仔細(xì),一絲不茍,發(fā)現(xiàn)問題就必須解決,決不能潦草應(yīng)付,深知隱患則是后患無窮,特別是安全隱患,這就是我們的責(zé)任,也是考驗(yàn)。xx年中心成立機(jī)動(dòng)室,做機(jī)電修班長(zhǎng),一線的故障和問題都得自己拿方案、想辦法,帶領(lǐng)大家一起做好設(shè)備的維修工作。有急、難的故障自己首先走在前頭,干在前頭,首先做好帶頭作用,承擔(dān)責(zé)任。做大家的思想工作,首先做的是自己的思想工作。

三、注重形成團(tuán)隊(duì)合力。

日常工作、學(xué)習(xí)中,社交中,同事、朋友是一個(gè)重要的組成部分,平時(shí)就要注重真心相待,誠心相處,搞好同事間的交流溝通和互助合作,形成一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)和集體。團(tuán)結(jié)就是力量,有團(tuán)隊(duì)才能做好每一項(xiàng)工作,才能有個(gè)人發(fā)揮的空間,起到傳、幫、帶的作用,履行好自己的職責(zé),在一個(gè)團(tuán)體中起到模范帶頭作用。

四、完成的重大改造項(xiàng)目。

20多年前剛上班的時(shí)候,同事修好一個(gè)收音機(jī),錄音機(jī),隨身聽,是一件很佩服、很感興趣的事,就請(qǐng)教人家拜師學(xué)習(xí),開始了查書籍找資料。是興趣引導(dǎo)我走上了維修電工之路。剛開始的時(shí)候,干起來總是不得法生搬硬套。自己怎么也修不好的東西,師傅們卻有辦法,也看不出問題,急也沒用,只好聽?zhēng)煾档奶?shí)干活。后來才明白:道理得長(zhǎng)期悟,不是一下子就看明白,想明白的。

94年參與制作了自動(dòng)焊機(jī)試驗(yàn)臺(tái),作為維修試驗(yàn)自動(dòng)焊機(jī)電子電路板,才知道制作要考慮很多的問題和因素。

自行設(shè)計(jì)提方案,完成了預(yù)處理線紅外線烘干加熱器電源電纜連接改造,加大了電纜橋架與加熱器的間距,采用直通式接線方式,解決了電纜受熱老化快,連接點(diǎn)易燒毀的難題,獲得qc成果二等獎(jiǎng)。

xx年鋼材預(yù)處理線噴漆室,經(jīng)常亂噴漆,造成油漆、稀料被大量浪費(fèi),雖經(jīng)多次修理效果不好。由于噴漆部分牽涉很多因素,液壓驅(qū)動(dòng)、鏈條傳動(dòng)、電控氣、氣控噴槍,并有高壓漆、光電轉(zhuǎn)換檢測(cè)開關(guān)參與工作。結(jié)合多年維修經(jīng)驗(yàn)和仔細(xì)排查,發(fā)現(xiàn)鏈條傳動(dòng)的缺點(diǎn)和應(yīng)對(duì)辦法和調(diào)節(jié)方式,解決了這一難題?!额A(yù)處理噴漆部分統(tǒng)調(diào)辦法》獲qc成果一等獎(jiǎng)。

xx年下料車間10t橋吊,由于主滑線高低起伏,滑塊卡死、脫落造成短路停電故障。和技師盧海明一起設(shè)計(jì)完成可浮動(dòng)滑塊,從根本上堅(jiān)決了這一難題。

xx年下料車間20t橋吊450w三只一組電磁抱閘線圈,經(jīng)常燒毀,費(fèi)時(shí)費(fèi)力,費(fèi)用高。與技師盧海明一起設(shè)計(jì)完成拆除電磁抱閘,自行加裝液壓推力器來取代,降低了故障率,運(yùn)行可靠,節(jié)約了大量備件費(fèi)用。

xx年以來專門負(fù)責(zé)設(shè)備復(fù)雜性強(qiáng),技術(shù)難度高的兩條預(yù)處理線、一條開卷線的維修工作。

xx年5月份完成了預(yù)處理線繼電控制升級(jí)為plc控制的改造工作,故障率降低了,生產(chǎn)效率提高;同時(shí)增加了光電模擬板,實(shí)現(xiàn)了對(duì)各部件的實(shí)時(shí)監(jiān)控,極大地縮短了維修時(shí)間、降低了維修費(fèi)用;采用手動(dòng)、自動(dòng)兼顧的控制方式,給生產(chǎn)和維修工作帶來了極大的便捷。xx年4月又對(duì)預(yù)處理新線完成由分散控制改造為集中控制,特別是對(duì)輸送輥道進(jìn)行統(tǒng)調(diào),保證輥道各段可實(shí)現(xiàn)可調(diào)、同一速度工作。使設(shè)備降低了故障率,提高工作效率,生產(chǎn)暢通進(jìn)行。

十多年從事維修電工工作以來,經(jīng)過自己努力工作,不斷學(xué)習(xí),積累了一些技能和知識(shí),憑著自己的能力,解決了一些生產(chǎn)中的技術(shù)難題和故障。受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評(píng),給了不少榮譽(yù),是對(duì)我的極大的鼓勵(lì)和促進(jìn)。同時(shí)感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和幫助,給我提供了發(fā)揮自己一技之長(zhǎng)的平臺(tái)和機(jī)會(huì),成為一個(gè)為社會(huì)承認(rèn)的、有用的人。相信我會(huì)努力的,認(rèn)真做人、做事。

存在的問題是,倍感知識(shí)和技能的不足越來越明顯,對(duì)工作成為了最大的阻礙。今后要注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)本專業(yè)知識(shí)和技能,不學(xué)習(xí)就要被淘汰,這是客觀現(xiàn)實(shí)。

本人自入路以來。在工作中都能盡職盡責(zé),在安全生產(chǎn)上,在工區(qū)管理中,在工作崗位上積極的`配合工區(qū)工班長(zhǎng)的工作,出色的完成各項(xiàng)工作任務(wù),隨著鐵路建設(shè)的需要,更是在段領(lǐng)導(dǎo),車間領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下加強(qiáng)自已的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在平時(shí)的作業(yè)中,時(shí)時(shí)的警惕自已,把理論與實(shí)踐結(jié)合起來。把安全與紀(jì)律牢固起來,在各方面提高自身的素質(zhì)。

本人所在工區(qū)是一個(gè)多彎道,小半徑曲線居多的的工區(qū),由于鋼軌磨耗較大,造成圓曲線正矢偏差較大,幾何尺寸出現(xiàn)超限的情況。而隨著鐵路不斷向著科學(xué)化管理的邁進(jìn),安全成為鐵路運(yùn)輸?shù)氖滓?,為全面提高線路設(shè)備質(zhì)量管理,確保列車安全平穩(wěn)的運(yùn)行,就必須對(duì)線路病害進(jìn)行分析,而曲線是鐵路線路的薄弱環(huán)節(jié),由于受到離心力的作用,致使兩股鋼軌受力不均。而產(chǎn)生非正常磨耗,同時(shí)曲線又是病害集中,軌道幾何尺寸易超限,設(shè)備狀態(tài)不易控制,養(yǎng)護(hù)維修工作量相對(duì)較大,病害達(dá)到一定值時(shí),對(duì)列車的運(yùn)行將會(huì)造成很大的影響,針對(duì)現(xiàn)埸的實(shí)際情況,只有想盡一切辦法,對(duì)小半徑曲線進(jìn)行著各種各樣的加強(qiáng)防范措施,千方百計(jì)的控制小半徑曲線的狀態(tài),延長(zhǎng)小半徑曲線維修周期,降低小半徑曲線維修成本。經(jīng)常摸索自己管內(nèi)曲線變化規(guī)律,做好曲線苗頭性病害的預(yù)防工作,可起到事半功倍的效果,日常養(yǎng)護(hù)中注意摸索每條曲線及曲線各部分變化周期,有計(jì)劃的進(jìn)行預(yù)防性修理,可減少維修工作量,而且可以避免曲線狀態(tài)的惡化。而要做到這一點(diǎn),就必須學(xué)會(huì)分析病害形成的原因,懂得去整治病害。找到預(yù)防病害的方法。

曲線病害形成的原因主要有很多方面,而針對(duì)工區(qū)的實(shí)際養(yǎng)護(hù)情況來說,有如下幾點(diǎn):

一,由于養(yǎng)護(hù)維修不當(dāng)和不及時(shí),容易造成路基積水,翻漿冒泥,下沉等級(jí)現(xiàn)象,引起線路路基變化,造成曲線正矢,水平,高低也相應(yīng)發(fā)生變化。

二,拔道方法不當(dāng),由于現(xiàn)埸一般采用目測(cè)拔道法。不結(jié)合水平高低的整治而采取單純撥道的辦法,撥正時(shí)強(qiáng)壓使軌縫頂密后發(fā)生彈性恢復(fù);撥正前沒有扒開撥正前方的道碴,撥正后沒有及時(shí)搗實(shí)另一邊軌枕的間隙;以及不及時(shí)回填夯拍道床,同時(shí)為了減小拔道量而長(zhǎng)期向曲線上股拔道,使用簡(jiǎn)易方法計(jì)算撥道,由曲線中間向兩邊撥道;破壞曲線頭尾的正確位置,造成曲線頭尾出現(xiàn)“鵝頭”。

三,養(yǎng)護(hù)不當(dāng)不及時(shí)。沒有結(jié)合水平高低的整治而采用單純拔道方法,起拔道時(shí),在放置壓機(jī)時(shí),位置不當(dāng)也會(huì)引起方向不良使曲線不能保持圓順狀態(tài)或造成高低水平的變化。在平時(shí)的養(yǎng)護(hù)中。對(duì)扣件,軌道加強(qiáng)設(shè)備養(yǎng)護(hù)不到位而失效都有可能導(dǎo)致曲線的變化。同時(shí)道床的不潔也會(huì)造成方向水良與軌距普遍性的病害。

四,線路養(yǎng)護(hù)不當(dāng)。超高或軌底坡不合適;軌距變化率較大;容易造成鋼軌的非正常磨耗,同樣,線路養(yǎng)護(hù)不當(dāng)。超高或軌底坡不合適;軌距變化率較大;容易造成鋼軌的非正常磨耗。養(yǎng)護(hù)不良造成鋼軌磨耗。曲線不圓順、方向不良、使列車通過時(shí)加劇蛇行運(yùn)動(dòng),這也會(huì)加速鋼軌磨耗。軌距超限、軌距不順,使車輪與鋼軌的內(nèi)接情況不好,增加行車阻力與搖晃,加速鋼軌磨耗。緩和曲線超高的遞減距離不夠,引起列車在通過緩和曲線時(shí)產(chǎn)生劇烈振動(dòng),加速搖晃和沖擊,造成鋼軌非正常磨耗。曲線地段的暗坑,吊板,翻漿冒泥,引起列車通過時(shí)產(chǎn)生不正常的輪軌沖擊,產(chǎn)生不正常的磨耗。而鋼軌的非正常磨耗加劇輪軌的振動(dòng)同樣對(duì)線路幾何尺寸的超限,軌枕,扣件及設(shè)備的養(yǎng)護(hù)形成很大的破壞。造成越來越大的惡性循環(huán)。

曲線病害的預(yù)防方法。

一,保持曲線正矢不超限,定期調(diào)查現(xiàn)場(chǎng)正矢,細(xì)心計(jì)算,全面撥正。特別是保持曲線頭尾的圓順。對(duì)于曲線“鵝頭”、等病害要及時(shí)整治。要做好和緩和曲線超高順坡和正矢的遞減等量進(jìn)行,不要忽大忽小。

二,合理設(shè)置曲線外軌的超高。超高過大會(huì)加劇外股鋼軌的側(cè)面磨耗和內(nèi)股鋼軌的垂直磨耗。相反如超高過小,對(duì)外股鋼軌磨耗也不利。

三,加強(qiáng)養(yǎng)護(hù),保證線路排水暢通,道床清潔飽滿。經(jīng)常保持曲線狀態(tài)良好,保持方向圓順,軌面平,軌距水平不超限是減少列車的搖晃,減少車輪沖擊力的有效措施之一。因此,應(yīng)定期撥道,經(jīng)常養(yǎng)護(hù),預(yù)防病害的發(fā)生。

四,同時(shí)在養(yǎng)護(hù)工作中,調(diào)整軌底坡,更換和補(bǔ)充失效零部件。加強(qiáng)軌距整改,軌距變化率達(dá)標(biāo)。改道與曲線正矢整治相結(jié)合,以曲線上股為基準(zhǔn)股,曲線正矢與計(jì)劃正矢的誤差控制在2mm范圍內(nèi),在保證曲線正矢及上股曲線圓順的基礎(chǔ)上改曲線下股軌距。對(duì)曲線內(nèi)焊縫結(jié)合打磨作用邊改正軌距,對(duì)硬彎軌道進(jìn)行全面直軌。對(duì)撥道后方向易發(fā)生變化所,加強(qiáng)曲線扣件復(fù)緊,使扣壓力符合要求。

制冷工工作總結(jié)篇七

3、能夠保持良好的心態(tài),承住壓力,努力工作?!疤斓莱昵凇?,這四個(gè)字說到一點(diǎn)不錯(cuò),總的來說我還是跑得少了。所謂的業(yè)務(wù)員,就是不停的跑,有目的的跑,有效率的跑。可是我跑的實(shí)在是沒有效率。我感覺對(duì)公司有點(diǎn)愧疚,業(yè)務(wù)量沒有上去。我細(xì)分析下主要有以下幾點(diǎn):

1、對(duì)所屬區(qū)域的客戶了解還不是詳細(xì);

2、與客戶溝通不是太好;

3、自己有懶惰的心理,沒有注意回訪。2012年計(jì)劃:

1、進(jìn)一步加強(qiáng)自己對(duì)中央空調(diào)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),讓自己的知識(shí)面更廣;

2、加強(qiáng)客戶的聯(lián)系,做到半月一電話,一月一拜訪;

3、時(shí)刻保持良好的心態(tài),以積極的心態(tài)應(yīng)對(duì)工作中出現(xiàn)的任何問題。

2011年遇到的困難挺多,挫折不少,但人生的旅程上如果沒有障礙,人還有什么可做的呢。人生、工作都是不斷的出現(xiàn)問題,不停的解決問題,愿2012年自己能夠取得好的成績(jī),完成更多的業(yè)務(wù)量。

個(gè)人年終總結(jié)。

從11月份到現(xiàn)在,我加入我們聯(lián)宇已經(jīng)2個(gè)月了,作為一個(gè)初來公司,剛開始還有些擔(dān)心不知如何與同事共處、如何做好領(lǐng)導(dǎo)給予的工作。但是這2個(gè)月以來,在公司融洽的工作氛圍下,經(jīng)過部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導(dǎo),我很快的完成了對(duì)公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的認(rèn)識(shí),在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,了解了公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和相關(guān)制度,最重要的是接觸和學(xué)習(xí)了不少的相關(guān)業(yè)務(wù)和一些專業(yè)知識(shí)。

雖然這兩個(gè)月大部分時(shí)間是在工地度過,但是這對(duì)于我來說何嘗不是一種學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),由于我不是暖通專業(yè)所以要是讓我剛進(jìn)來就直接跟設(shè)計(jì)院等專家溝通肯定會(huì)有不少問題。但是通過這一個(gè)多月的學(xué)習(xí)讓我對(duì)我們公司的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目有了更深的了解。通過這段時(shí)間在工地的學(xué)習(xí)讓我了解了我們公司冰蓄冷中央空調(diào)的系統(tǒng)工作原理,以及跟普通中央空調(diào)比我們的優(yōu)勢(shì)在哪。在我們銷售過程中就是要把自己的優(yōu)勢(shì)充分利用起來以達(dá)到說服對(duì)方的目的。

雖然到現(xiàn)在我還在實(shí)習(xí)期沒能真正的開展自己的業(yè)務(wù),但是我覺得明年我應(yīng)該從哪幾方面來開展自己的工作。

1、有關(guān)系要用關(guān)系,沒關(guān)系要做關(guān)系;知己知彼;設(shè)備技術(shù)上要經(jīng)得起考驗(yàn);還要有強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)后盾。

2、是對(duì)我們公司產(chǎn)品有信心,了解有關(guān)產(chǎn)品的各種性能特點(diǎn),并仔細(xì)研究一兩個(gè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手(如華電華源、貝龍等)的產(chǎn)品特點(diǎn)情況。只有充分了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手才能更好的打敗他們。

3、建立銷售渠道,當(dāng)然我們公司主要是通過打通設(shè)計(jì)院等地方來了解一些招投標(biāo)信息。

4、熟悉一定的商務(wù)禮儀,待人接物要有分寸。

5、品牌因素,大品牌靠技術(shù)要多一點(diǎn),小品牌靠?jī)r(jià)格關(guān)系要多一些。拼價(jià)格時(shí)用小品牌加強(qiáng)大的關(guān)系后盾。但在國家投資的項(xiàng)目中,99%是關(guān)系(有些偏激,但也差不多),技術(shù)和價(jià)格只不過是幫你的業(yè)主一種用來拍桌子的武器而已。所以說只要我們能拉好關(guān)系那肯定能做到工程。

6、做銷售必須明白技術(shù)才行!應(yīng)該先去學(xué)點(diǎn)技術(shù)再搞銷售!當(dāng)然咱們公司已經(jīng)重視這一點(diǎn)了,我剛進(jìn)公司就直接去下面工地進(jìn)行學(xué)習(xí)技術(shù)。

7、一個(gè)良好的服務(wù)態(tài)度也是尤為重要的,再加上質(zhì)量上的保證,價(jià)格上的優(yōu)惠肯定能為我們公司發(fā)展提升很大空間。

8、一定要曉得對(duì)方的心理,在加上金錢的誘惑。適當(dāng)?shù)臅r(shí)候送送禮等?。

9、還有一點(diǎn),我覺得在銷售時(shí)只談自己品牌的優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)就行了,不要故意詆毀其他對(duì)手,應(yīng)該尊重對(duì)手,甲方也很討厭搬弄是非的人,雖然你說的有理,單甲方不會(huì)去管,他會(huì)覺得你沒有素質(zhì)。

10、團(tuán)隊(duì)協(xié)作,在我們跟蹤期間要有技術(shù)上的支持才能拿下目標(biāo),所以各部門的合作也是非常重要的一點(diǎn)。

一、2004年河南空調(diào)市場(chǎng)整體回顧。

2003年河南空調(diào)市場(chǎng)在“非典”與“涼夏”中,草草收尾.進(jìn)入2004年度,由于各品牌政策價(jià)位不明朗,經(jīng)銷商普遍持觀望態(tài)度,不久,陸續(xù)傳來”dt”“hg”“yy”“wjl”“wl”等空調(diào)廠家倒閉或生產(chǎn)不正常的消息,經(jīng)銷商更是在操作上謹(jǐn)慎。

4、5月份,一線品牌接受的欲付款遠(yuǎn)超銷售計(jì)劃和生產(chǎn)能力,(為了保證信譽(yù)也好)價(jià)格逐漸抬頭,回款政策逐漸嚴(yán)厲,同時(shí)二三線品牌也相應(yīng)的改變了營(yíng)銷策略,市場(chǎng)信譽(yù)度重新恢復(fù).市場(chǎng)又開始百家爭(zhēng)鳴。由于連年的庫存壓力,價(jià)格變化,各品牌各經(jīng)銷商在備貨方面都很謹(jǐn)慎,出現(xiàn)旺季大面積缺貨,尤其是機(jī)型.許多品牌連幾年的老品也賣光了.旺季持續(xù)了約10多天,又遭遇“涼夏”,在又連續(xù)的2周不斷的雨中結(jié)束.2004年對(duì)經(jīng)銷商來講,銷售額大多比去年要好,一線品牌均完成全年目標(biāo)。雜牌機(jī)在市場(chǎng)上基本不見蹤影。2004年各品牌銷售情況:

制冷工工作總結(jié)篇八

20xx年即將過去了,現(xiàn)在就這一年的銷售工作總結(jié)如下:

1、銷售情況xx年銷售891臺(tái),各車型銷量分別為xx331臺(tái);161臺(tái);3臺(tái);2臺(tái);394臺(tái)。其中xx銷售351臺(tái)。銷量497臺(tái)較xx年增長(zhǎng)xx%(xx年私家車銷售342臺(tái))。

2、營(yíng)銷工作為提高公司的知名度,樹立良好的企業(yè)形象,在我們和客戶搭建一個(gè)相互交流、溝通、聯(lián)誼平臺(tái)的同時(shí),把更多的客戶吸引到展廳來,搜集更多的銷售線索。xx年本部門舉行大小規(guī)模車展和試乘試駕活動(dòng)17次,刊登報(bào)紙硬廣告34篇、軟文4篇、報(bào)花56次、電臺(tái)廣播1400多次并組織銷售人員對(duì)已經(jīng)購車用戶進(jìn)行積極的回訪,通過回訪讓客戶感覺到我們的關(guān)懷。

最近一段時(shí)間公司安排下我在xx的安排下進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的咨詢學(xué)習(xí)工作,俗話說的好三人行必有我?guī)煟趯W(xué)習(xí)后本人結(jié)合以往工作經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,現(xiàn)對(duì)于xx年的工作計(jì)劃做如下安排:

1、詳細(xì)了解學(xué)習(xí)公司的商務(wù)政策,并合理運(yùn)用,為車輛的銷售在價(jià)格方面創(chuàng)造有利條件。

2、協(xié)調(diào)與xx公司各部門的工作,爭(zhēng)取優(yōu)惠政策.加強(qiáng)我們的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

3、每日召開晨會(huì),了解車輛銷售情況,安排日常工作,接受銷售人員的不同見解,相互學(xué)習(xí)。

4、銷售人員的培訓(xùn),每月定期4個(gè)課時(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),以提高銷售人員的銷售技能、服務(wù)技能、團(tuán)對(duì)意識(shí)、禮儀等。

6、合理運(yùn)用資金,建立優(yōu)質(zhì)庫存,爭(zhēng)取資金運(yùn)用最大化。

7、根據(jù)xx公司制定的.銷售任務(wù),對(duì)現(xiàn)有的銷售人員分配銷售任務(wù)。

8、重新劃定衛(wèi)生區(qū)域,制定衛(wèi)生值日表。

9、一日工作模式,俗話說的好,好一日不算好,日日好才是好。

最后,在新春到來之際,請(qǐng)?jiān)试S我代表xx專賣店全體銷售人員,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事,在xx年一年的工作中對(duì)我們工作的大力支持與幫助。在此表示深深的謝意。在xx年新的一年當(dāng)中我們將繼續(xù)努力工作,虛心學(xué)習(xí)。以更好的成績(jī)來感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位的支持。再次謝謝大家,祝大家新年愉快,合家幸福。

制冷工工作總結(jié)篇九

從11月份到現(xiàn)在,我加入我們聯(lián)宇已經(jīng)2個(gè)月了,作為一個(gè)初來公司,剛開始還有些擔(dān)心不知如何與同事共處、如何做好領(lǐng)導(dǎo)給予的工作。但是這2個(gè)月以來,在公司融洽的工作氛圍下,經(jīng)過部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導(dǎo),我很快的完成了對(duì)公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的認(rèn)識(shí),在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,了解了公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和相關(guān)制度,最重要的是接觸和學(xué)習(xí)了不少的相關(guān)業(yè)務(wù)和一些專業(yè)知識(shí)。

雖然這兩個(gè)月大部分時(shí)間是在工地度過,但是這對(duì)于我來說何嘗不是一種學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),由于我不是暖通專業(yè)所以要是讓我剛進(jìn)來就直接跟設(shè)計(jì)院等專家溝通肯定會(huì)有不少問題。但是通過這一個(gè)多月的學(xué)習(xí)讓我對(duì)我們公司的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目有了更深的了解。通過這段時(shí)間在工地的學(xué)習(xí)讓我了解了我們公司冰蓄冷中央空調(diào)的系統(tǒng)工作原理,以及跟普通中央空調(diào)比我們的優(yōu)勢(shì)在哪。在我們銷售過程中就是要把自己的優(yōu)勢(shì)充分利用起來以達(dá)到說服對(duì)方的目的。

雖然到現(xiàn)在我還在實(shí)習(xí)期沒能真正的開展自己的業(yè)務(wù),但是我覺得明年我應(yīng)該從哪幾方面來開展自己的工作。

1、有關(guān)系要用關(guān)系,沒關(guān)系要做關(guān)系;知己知彼;設(shè)備技術(shù)上要經(jīng)得起考驗(yàn);還要有強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)后盾。

2、是對(duì)我們公司產(chǎn)品有信心,了解有關(guān)產(chǎn)品的各種性能特點(diǎn),并仔細(xì)研究一兩個(gè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手(如華電華源、貝龍等)的產(chǎn)品特點(diǎn)情況。只有充分了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手才能更好的打敗他們。

3、建立銷售渠道,當(dāng)然我們公司主要是通過打通設(shè)計(jì)院等地方來了解一些招投標(biāo)信息。

4、熟悉一定的商務(wù)禮儀,待人接物要有分寸。

5、品牌因素,大品牌靠技術(shù)要多一點(diǎn),小品牌靠?jī)r(jià)格關(guān)系要多一些。拼價(jià)格時(shí)用小品牌加強(qiáng)大的關(guān)系后盾。但在國家投資的項(xiàng)目中,99%是關(guān)系(有些偏激,但也差不多),技術(shù)和價(jià)格只不過是幫你的業(yè)主一種用來拍桌子的武器而已。

所以說只要我們能拉好關(guān)系那肯定能做到工程。

6、做銷售必須明白技術(shù)才行!應(yīng)該先去學(xué)點(diǎn)技術(shù)再搞銷售!當(dāng)然咱們公司已經(jīng)重視這一點(diǎn)了,我剛進(jìn)公司就直接去下面工地進(jìn)行學(xué)習(xí)技術(shù)。

7、一個(gè)良好的服務(wù)態(tài)度也是尤為重要的,再加上質(zhì)量上的保證,價(jià)格上的優(yōu)惠肯定能為我們公司發(fā)展提升很大空間。

8、一定要曉得對(duì)方的心理,在加上金錢的誘惑。適當(dāng)?shù)臅r(shí)候送送禮等?。

9、還有一點(diǎn),我覺得在銷售時(shí)只談自己品牌的優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)就行了,不要故意詆毀其他對(duì)手,應(yīng)該尊重對(duì)手,甲方也很討厭搬弄是非的人,雖然你說的有理,單甲方不會(huì)去管,他會(huì)覺得你沒有素質(zhì)。

10、團(tuán)隊(duì)協(xié)作,在我們跟蹤期間要有技術(shù)上的支持才能拿下目標(biāo),所以各部門的合作也是非常重要的一點(diǎn)。

年終總結(jié)。

我2010年下半年到公司,細(xì)數(shù)下來已經(jīng)一年半。在這過去的2011年里我對(duì)公司的業(yè)務(wù)已經(jīng)很是熟悉,雖說簽的單子就那么幾個(gè),但是我還是學(xué)到了一些對(duì)自己有益的東西。從當(dāng)初簽單的喜悅到后來的工作的平凡。我有時(shí)也在自己的總結(jié),怎么和客戶處好關(guān)系?怎么才能簽更多的單子?總的來說個(gè)人總結(jié)如下:

自己做的還算不錯(cuò)方面。

2、對(duì)于自己本職工作能夠兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真對(duì)待,及時(shí)解決。

客戶所需,做到不拖延,不誤事,不敷衍;

3、能夠保持良好的心態(tài),承住壓力,努力工作。

“天道酬勤”,這四個(gè)字說到一點(diǎn)不錯(cuò),總的來說我還是跑得少了。所謂的業(yè)務(wù)員,就是不停的跑,有目的的跑,有效率的跑??墒俏遗艿膶?shí)在是沒有效率。我感覺對(duì)公司有點(diǎn)愧疚,業(yè)務(wù)量沒有上去。我細(xì)分析下主要有以下幾點(diǎn):

1、對(duì)所屬區(qū)域的客戶了解還不是詳細(xì);

2、與客戶溝通不是太好;

3、自己有懶惰的心理,沒有注意回訪。2012年計(jì)劃:

1、進(jìn)一步加強(qiáng)自己對(duì)中央空調(diào)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),讓自己的知識(shí)。

面更廣;

2、加強(qiáng)客戶的聯(lián)系,做到半月一電話,一月一拜訪;

3、時(shí)刻保持良好的心態(tài),以積極的心態(tài)應(yīng)對(duì)工作中出現(xiàn)的任何問題2011年遇到的困難挺多,挫折不少,但人生的旅程上如果沒有障礙,人還有什么可做的呢。人生、工作都是不斷的出現(xiàn)問題,不停的解決問題,愿2012年自己能夠取得好的成績(jī),完成更多的業(yè)務(wù)量。

一、2004年河南空調(diào)市場(chǎng)整體回顧2003年河南空調(diào)市場(chǎng)在“非典”與“涼夏”中,草草收尾.進(jìn)入2004年度,由于各品牌政策價(jià)位不明朗,經(jīng)銷商普遍持觀望態(tài)度,不久,陸續(xù)傳來”dt”“hg”“yy”“wjl”“wl”等空調(diào)廠家倒閉或生產(chǎn)不正常的消息,經(jīng)銷商更是在操作上謹(jǐn)慎。

制冷工工作總結(jié)篇十

為保護(hù)臭氧層、保護(hù)人類的生存環(huán)境,2002年6月海南省人民政府決定逐步加快淘汰氟里昂,建立無氟省級(jí)區(qū)域,??谑姓喟l(fā)布了《淘汰氟里昂制冷劑通告》,認(rèn)真組織落實(shí)淘汰氟里昂各項(xiàng)工作。一、主要工作成績(jī)(—)扎扎實(shí)實(shí)做好前期各項(xiàng)準(zhǔn)備工作:1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、建立機(jī)構(gòu)。市委、市政府高度重視淘汰工作,我局第一時(shí)間成立了以周經(jīng)漢局長(zhǎng)為主任的淘汰氟里昂辦公室,負(fù)責(zé)日常工作。辦公室調(diào)撥了專門人員,配備了氟里昂檢測(cè)儀器設(shè)備,給每位工作人員訂做了制服、工作證。并制訂了工作職能、檢測(cè)中心測(cè)定氟里昂規(guī)程、檢驗(yàn)中心安全規(guī)范、服務(wù)指南等管理規(guī)章。2、摸清底數(shù)、掌控全局。對(duì)全市、酒店、工廠、醫(yī)院、商場(chǎng)等使用中央空調(diào)的單位進(jìn)行申報(bào)登記調(diào)查,確定淘汰氟里昂制冷劑的數(shù)量和各單位具體淘汰氟里昂制冷劑時(shí)間,為力求統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確,采用自行申報(bào)和上門調(diào)查相結(jié)合的方法,共走訪各類單位167家,其中:黨政機(jī)關(guān)類16家,賓館酒店類73家,工廠企業(yè)類28家,物業(yè)管理類25家,醫(yī)療衛(wèi)生類8家,金融證券類17家。要求其單位做好氟里昂的更換工作,至今我市收回調(diào)查表128份,統(tǒng)計(jì)中央空調(diào)機(jī)組286臺(tái),制冷劑為r22的機(jī)組235臺(tái),占82%,制冷劑為r11的機(jī)組27臺(tái),占9.5%,制冷劑為r134a的機(jī)組13臺(tái),占4.5%,制冷劑為溴化鋰的機(jī)組4臺(tái),占1.5%,制冷劑為r123的機(jī)組7臺(tái),占2.5%。3、淘汰氟里昂工作是項(xiàng)專業(yè)技術(shù)性很強(qiáng)的工作,為此我們邀請(qǐng)海南省制冷協(xié)會(huì)和更換氟里昂制冷劑技術(shù)依托單位的工程技術(shù)人員,對(duì)工作人員進(jìn)行了為期一個(gè)月的專業(yè)培訓(xùn)。主要內(nèi)容是淘汰氟里昂的各種公約、決定、通告;更換氟里昂制冷劑的技術(shù)要求;檢查、測(cè)試制冷劑方法和手段。通過培訓(xùn)使工作人員對(duì)我國制冷行業(yè)及制冷劑的現(xiàn)狀有了一定的了解,對(duì)有關(guān)物理化學(xué)特性有了基本的掌握,同時(shí)也加強(qiáng)了淘汰氟里昂制冷劑的信心與決心。(二)大力開展淘汰氟里昂制冷劑的宣傳活動(dòng),在宣傳發(fā)動(dòng)階段主要做了以下幾方面工作:1、工作初期,由市委宣傳部、市環(huán)保局共同主持召開了淘汰氟里昂宣傳工作座談會(huì),通報(bào)我市環(huán)境保護(hù)工作形勢(shì),介紹我國禁止使用氟里昂制冷劑的情況,要求新聞媒體做好淘汰氟里昂的宣傳工作2、針對(duì)工作重點(diǎn),我們將省政府、市政府、省國土海洋環(huán)境資源廳發(fā)布的相關(guān)文件及中心自編的宣傳材料裝訂成冊(cè),贈(zèng)送給我市近250家使用中央空調(diào)系統(tǒng)的相關(guān)企業(yè)。收到良好的成效。3、通過各種途經(jīng)多種形式向廣大市民通報(bào)淘汰氟里昂情況。(1)新聞媒體經(jīng)常性刊登和播發(fā)有關(guān)氟里昂制冷劑污染的系列文章,使廣大市民了理解、支持淘汰氟里昂工作。海南電臺(tái)交通臺(tái)專門對(duì)車輛做了2次淘汰氟里昂宣傳報(bào)道;(2)在市區(qū)10條主要街道懸掛宣傳橫幅,宣傳淘汰氟里昂制冷劑的內(nèi)容;(3)與海南省暖通空調(diào)制冷協(xié)會(huì)在市區(qū)里開展更換無氟制冷劑現(xiàn)場(chǎng)咨詢活動(dòng);(4)在年審線上向司機(jī)免費(fèi)發(fā)放車用宣傳條幅,達(dá)到“車到哪里宣傳到哪里”的作用;(5)在省電視臺(tái)舉辦了首屆“無氟省建設(shè)知識(shí)競(jìng)賽”;(6)先后在九中門口,樂普生商場(chǎng)前、??谌嗣駨V場(chǎng)、萬綠園舉辦“環(huán)境警示教育展覽”。在萬綠園宣傳欄出版了三期淘汰氟里昂專題。用正確的生態(tài)環(huán)境保護(hù)意識(shí)去教育人、影響人、引導(dǎo)人,讓市民自覺自動(dòng)的加入到淘汰工作中。(三)與公安車管部門通力合作,從2001年4月1日起,我市將淘汰在用機(jī)動(dòng)車氟里昂制冷劑列入車輛年審內(nèi)容。我局負(fù)責(zé)在省車管及??谑杏莱蓹z測(cè)線、森那美檢測(cè)線核發(fā)“海南省加裝環(huán)保制冷劑標(biāo)志”。目前我市已有17943輛機(jī)動(dòng)車領(lǐng)取了“環(huán)保制冷劑標(biāo)志”,其中10263輛機(jī)動(dòng)車更換了r405a,7680輛是環(huán)保r134a,同時(shí)對(duì)2675輛機(jī)動(dòng)車出具了“無空調(diào)機(jī)動(dòng)車憑證”,順利完成在用機(jī)動(dòng)車淘汰氟里昂制冷劑工作。(四)我市中央空調(diào)機(jī)組主要使用r22、r11、r134a、溴化鋰、r123五種制冷劑,其中,r134a、溴化鋰為環(huán)保制冷劑,r11、r123屬強(qiáng)制淘汰,但目前尚無理想的替代品,而r22屬鼓勵(lì)淘汰制冷劑,我們將中央空調(diào)機(jī)組的工作重點(diǎn)放在鼓勵(lì)淘汰r22方面,一方面對(duì)我市具有一定經(jīng)濟(jì)實(shí)力的單位上門進(jìn)行細(xì)致宣傳、督促工作;另一方面與相關(guān)公司溝通協(xié)商,通過分期付款和零投入零風(fēng)險(xiǎn)的多種方式,減輕更換單位的更換壓力,推動(dòng)了r22更換工作的進(jìn)展,目前我市共有77家單位基本完成氟里昂制冷劑的替換改造工程,對(duì)其中五家還進(jìn)行了抽檢,完成了驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。(五)多次與技術(shù)監(jiān)督部門等有關(guān)部門聯(lián)合執(zhí)法,查扣了一批不合格的汽車用制冷劑。2000年11月30日與省技術(shù)監(jiān)督局、省國土海洋環(huán)境資源廳聯(lián)合執(zhí)法,一舉查處白龍路??诼葔A致冷劑有限公司倉庫,暫時(shí)封存了一批不合格產(chǎn)品;2001年8月8日,與省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督總隊(duì)一起對(duì)海府地區(qū)25家汽配商店進(jìn)行檢查,共查扣了8種共1513瓶不合格產(chǎn)品;2002年3月28日,與??谫|(zhì)量監(jiān)督總隊(duì)對(duì)和平路、海秀路10余家汽配商行、維修廠聯(lián)合檢查,暫扣了180瓶不合格產(chǎn)品,凈化了??谑袌?chǎng)。(六)加強(qiáng)對(duì)指定單位的監(jiān)督管理,為切實(shí)讓群眾使用上真正的環(huán)保制冷劑,對(duì)全市24家授權(quán)更換氟里昂制冷劑的維修點(diǎn),采取每月定期兩次檢查和兩月一次暗訪制度,加強(qiáng)對(duì)指定單位的監(jiān)督管理,對(duì)弄虛作假、違反有關(guān)規(guī)定的企業(yè)嚴(yán)肅查處。同時(shí)認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作,每月上旬,我們都抽調(diào)專門人員對(duì)各更換單位報(bào)送的更換情況進(jìn)行詳細(xì)的匯總、整理、分類、統(tǒng)計(jì),最后將當(dāng)月的憑證使用情況及各項(xiàng)數(shù)據(jù)及時(shí)上報(bào),以便省廳領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握情況。二、具體做法(一)通過政治理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高工作人員的思想政治素質(zhì)。積極參加中心每月組織的政治學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)江澤民同志提出“三個(gè)代表”、“江總書記七一重要講話”、“公民道德建設(shè)實(shí)施綱要”、“防范失職瀆職教育”等內(nèi)容,并在我室內(nèi)部進(jìn)行集中討論,深入開展“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)和開展警示教育,取得較好效果,達(dá)到工作人員思想、工作、作風(fēng)方面有明顯改善,整體素質(zhì)有所提高,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,王丹青同志為能擔(dān)負(fù)起上線發(fā)證工作,克服了恐懼心理,利用業(yè)余時(shí)間,學(xué)會(huì)了摩托駕駛,并順利拿到駕駛證,圓滿完成上線發(fā)證工作。(二)定崗位定責(zé)任定任務(wù),落實(shí)工作目標(biāo)責(zé)任制。根據(jù)淘汰工作職能,將工作細(xì)化分解至每一名工作人員,定崗位定責(zé)任。每個(gè)月進(jìn)行月總結(jié)、報(bào)告工作進(jìn)度和完成情況,對(duì)按時(shí)完成任務(wù)的同志予以表揚(yáng),未完成的給予批評(píng),提高了工作效率和工作責(zé)任心,大家團(tuán)結(jié)協(xié)作,對(duì)工作任勞任怨、積極主動(dòng)。(三)按照部署,循序漸進(jìn)。我們按照《海口市人民政府關(guān)于批轉(zhuǎn)市環(huán)保局貫徹省政府建立無氟省級(jí)區(qū)域決定實(shí)施通知》部署要求,圍繞工作目標(biāo),分三個(gè)階段有條不紊的開展工作,由于措施得力,取得了較好的效果。三、工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)過兩年的努力,我市已基本完成淘汰氟里昂工作,在中央空調(diào)方面,77家單位進(jìn)行了氟里昂替換改造工程;在用機(jī)動(dòng)車淘汰氟里昂工作,對(duì)所有上線年審的機(jī)動(dòng)車都進(jìn)行了檢測(cè),使用氟里昂制冷劑的車輛進(jìn)行了替換,廣大群眾環(huán)保意識(shí)得到了一定的提高。之所以能取得較好的成效。主要經(jīng)驗(yàn)有以下幾點(diǎn):首先是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重視我市淘汰氟里昂工作。市委、市政府非常關(guān)注此項(xiàng)工作,成立了以王法仁為組長(zhǎng),吳毓俊、譚錫煊為副組長(zhǎng),各相關(guān)職能單位領(lǐng)導(dǎo)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)定期召開協(xié)調(diào)會(huì),及時(shí)協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,監(jiān)督、檢查各責(zé)任單位執(zhí)行淘汰氟里昂工作,下設(shè)的辦公室則由我局周經(jīng)漢局長(zhǎng)親自掛帥,中心領(lǐng)導(dǎo)更是親力親為,對(duì)工作中出現(xiàn)的問題及難點(diǎn),想辦法出對(duì)策,及時(shí)解決問題,把工作落在實(shí)處。其次是各相關(guān)職能部門主動(dòng)協(xié)調(diào)、積極配合,形成合力,共同做好淘汰工作。淘汰工作涉及面廣,僅靠環(huán)保一家根本無法完成任務(wù)。由于我們與公安、技術(shù)監(jiān)督等部門建立了良好的溝通渠道,經(jīng)?;ハ嗤▓?bào)工作進(jìn)展、交流經(jīng)驗(yàn),各部門團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同解決出現(xiàn)的矛盾,才能使淘汰工作得以順利開展,我市在用機(jī)動(dòng)車的淘汰工作就是在環(huán)保、公安車管部門的共同努力下得以完成的。再次是我們也非常重視與格林柯爾工程有限公司、海南寶島環(huán)保技術(shù)開發(fā)有限公司等技術(shù)單位的聯(lián)系,及時(shí)解決他們?cè)趯?shí)際工作中的困難。同時(shí)鼓勵(lì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),對(duì)符合省、市有關(guān)文件規(guī)定的環(huán)保產(chǎn)品生產(chǎn)廠家和經(jīng)銷商在辦理各種手續(xù)時(shí)開綠燈,積極扶持其產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng),并為其市場(chǎng)決策出謀劃策,提供參考意見,使市場(chǎng)良性發(fā)展,這同時(shí)也促進(jìn)了我市的淘汰氟里昂工作。最后是依法行政,嚴(yán)格管理,加大監(jiān)管力度。從淘汰工作開始,我們秉持“依法行政、嚴(yán)格管理”八字方針。不論是選擇氟里昂制冷劑替代品,確定技術(shù)依托單位,還是授權(quán)監(jiān)管更換氟里昂制冷劑的維修點(diǎn)、店、廠,都是嚴(yán)格按照省、市政府及省廳文件的要求嚴(yán)格篩選,對(duì)弄虛作假、違反有關(guān)規(guī)定的企業(yè)決不姑息,堅(jiān)決予以查處,并即時(shí)通報(bào),例如2001年7月25日,根據(jù)群眾反映及當(dāng)天的暗訪結(jié)果,取消了6家違規(guī)維修廠指定更換單位的資格。各更換單位也自覺高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求自己的企業(yè)、職工,管理也日趨完善。五、存在的問題(一)缺少相配套的規(guī)章,把淘汰工作落到實(shí)處,雖然規(guī)定了淘汰的最終期限,但對(duì)超過期限尚未實(shí)行任何措施的單位仍未有一個(gè)具體的處理規(guī)定,致使絕大部分企業(yè)都抱持觀望態(tài)度;(二)由于自身經(jīng)濟(jì)條件影響,一部分企業(yè)對(duì)這個(gè)少則十幾萬,多則幾十萬的淘汰替換工程心有余而力不足;(三)部分企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)環(huán)保工作認(rèn)識(shí)不足,對(duì)鼓勵(lì)更換而非強(qiáng)制更換的制冷劑未予以足夠重視;(四)替代品的質(zhì)量、種類需要完善。六、明年設(shè)想(一)堅(jiān)定淘汰氟里昂的決心,對(duì)做好今后的淘汰工作要有信心,同時(shí)要有打硬仗和持久戰(zhàn)的思想準(zhǔn)備。(二)根據(jù)??谑行碌男姓^(qū)劃,??谑型恋孛娣e擴(kuò)大了10倍,我們將進(jìn)一步做好秀英區(qū)、龍華區(qū)、瓊山區(qū)、美蘭區(qū)的協(xié)調(diào)工作,相互促進(jìn)、相互推動(dòng)做好這項(xiàng)工作。(三)重新進(jìn)行摸底調(diào)查,由于區(qū)域的擴(kuò)大,有必要對(duì)四個(gè)區(qū)淘汰工作進(jìn)展情況進(jìn)行調(diào)查,以便制訂新的。

工作方案。

為今后的淘汰工作打好基礎(chǔ)。(四)加大宣傳力度普及環(huán)保知識(shí)。開展新一輪的宣傳攻勢(shì)將其與我市生態(tài)環(huán)境建設(shè)、鞏固“國家環(huán)境保護(hù)模范城市”工作緊密結(jié)合起來發(fā)動(dòng)工作重點(diǎn)在我市新增的區(qū)域。通過在主要報(bào)紙上再次刊登《??谑腥嗣裾P(guān)于淘汰氟里昂制冷劑的通告》,重申通告精神;對(duì)在淘汰工作中成績(jī)突出的單位將在報(bào)刊雜志上或“六五”環(huán)境日時(shí)進(jìn)行表彰以帶動(dòng)其他未完成的單位等多種手段加大宣傳力度。(五)強(qiáng)化執(zhí)法力度開展大規(guī)模的執(zhí)法活動(dòng)全市四個(gè)區(qū)統(tǒng)一活動(dòng)連續(xù)突擊整頓全面清理市場(chǎng)上銷售的假冒偽劣產(chǎn)品。(六)對(duì)我市所有新建、擴(kuò)建的建設(shè)項(xiàng)目將嚴(yán)格把關(guān)其制冷設(shè)備必須使用環(huán)保制冷劑否則將不予以辦理審批報(bào)建手續(xù)。

制冷工工作總結(jié)篇十一

身高:175cm民族:回族。

戶籍所在地:天津市轄區(qū)政治面貌:

當(dāng)前所在地:天津市轄區(qū)。

職業(yè)狀態(tài):工作工作經(jīng)驗(yàn):

求職意向。

期望職位:制冷.暖通類管理。

期望職位類別:工程/設(shè)備管理。

預(yù)期工作地:北京市轄區(qū)|天津市轄區(qū)。

到崗時(shí)間:時(shí)間不定/面議住房要求:面議。

教育及專業(yè)技能。

最高學(xué)歷:職高(中專)畢業(yè)院校:天津市育英職業(yè)學(xué)校。

第一專業(yè):制冷、電氣第二專業(yè):

外語水平:(無)。

計(jì)算機(jī)水平:簡(jiǎn)單應(yīng)用。

教育經(jīng)歷:-天津市育英職業(yè)學(xué)校制冷、電氣專業(yè)學(xué)習(xí)。

10-1天津市職業(yè)技能鑒定三十一所參加高級(jí)制冷、空。

調(diào)專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)班并考取中級(jí)資格證書。

10-1天津市職業(yè)技能鑒定三十一所參加高級(jí)制冷、空。

調(diào)專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)班并考取高級(jí)資格證書。

2005.5.20-5.30天津市職業(yè)技能鑒定三十一所參加制冷、空調(diào)專。

業(yè)、技師培訓(xùn)并考取技師資格證書。

8.4.10-6.20天津市職業(yè)技能鑒定三十一所參加制冷、空調(diào)專。

業(yè)、高級(jí)技師培訓(xùn)并考取高級(jí)技師資格證書。

專業(yè)技能:氨、氟制冷機(jī)和溴化鋰制冷機(jī)的運(yùn)行、維護(hù)、檢修。

空氣調(diào)節(jié)設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)、檢修。

制冷、空調(diào)專業(yè)的工程設(shè)計(jì)制圖及預(yù)算。

大客車修理和一般電器維修。

制冷、空調(diào)設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)及檢修。

本人參加過兩次制冷、空調(diào)專業(yè),系統(tǒng)培訓(xùn),目前是制冷工高級(jí)技師,(相當(dāng)于高級(jí)工程師水平)可以對(duì)制冷、空調(diào)工程進(jìn)行專業(yè)設(shè)計(jì)、制圖、預(yù)算;可以對(duì)各種制冷機(jī)進(jìn)行調(diào)試、保養(yǎng)、大修;(解體修理)可以對(duì)冷水、冷卻水系統(tǒng)進(jìn)行水質(zhì)分析、加藥、保養(yǎng)、維修;可以對(duì)各類暖通(采暖通風(fēng)和空氣調(diào)節(jié))設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)、檢修;可以對(duì)工藝性空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行空氣調(diào)節(jié);可以運(yùn)行、維護(hù)各種形式的制冷機(jī)組;[活塞式、螺桿式、離心式、吸收式(溴冷機(jī))]可以解決制冷機(jī)運(yùn)行時(shí)發(fā)生的故障;可以對(duì)一般的電氣、電路進(jìn)行維修。(電控柜、水泵、照明等)。

實(shí)習(xí)/工作經(jīng)歷。

4—200210天津市中南新巴客運(yùn)公司制冷工空調(diào)維護(hù)。

2003.1—2004.1天津市一汽夏利汽車公司制冷工空調(diào)運(yùn)行。

2004.4—2004.10天津市家世界集團(tuán)公司制冷工空調(diào)運(yùn)行。

2005.5—.04天津行政許可報(bào)務(wù)中心制冷工空調(diào)設(shè)備助理。

2006.8—.3天津綠興電子科技公司制冷工暖通主管。

個(gè)人簡(jiǎn)介、特長(zhǎng)。

姓名龍性別男年齡30出生年月1981年8月23日。

籍貫天津婚否否民族回身份證號(hào)1519。

政治面目群眾健康狀況良好文化程度中技。

畢業(yè)院校天津市育英職業(yè)學(xué)校所學(xué)專業(yè)制冷、電氣。

曾受過何種技能培訓(xùn)曾受過兩次高級(jí)制冷、空調(diào)專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)及制冷、空調(diào)專業(yè)技師培訓(xùn).高級(jí)技師培訓(xùn)。

最熟練的'技能制冷、空調(diào)設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)及檢修目前技術(shù)等級(jí)制冷工高級(jí)技師。

其它技能工種大客車修理有何特殊工種上崗證氨、氟、溴運(yùn)行維修證。

通迅住址天津市河北區(qū)宜白路東環(huán)樓2-3-501電話26307365。

調(diào)專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)班并考取中級(jí)資格證書。

調(diào)專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)班并考取高級(jí)資格證書。

2005.5.20-5.30天津市職業(yè)技能鑒定三十一所參加制冷、空調(diào)專。

業(yè)、技師培訓(xùn)并考取技師資格證書。

20008.4.10-6.20天津市職業(yè)技能鑒定三十一所參加制冷、空調(diào)專。

業(yè)、高級(jí)技師培訓(xùn)并考取高級(jí)技師資格證書。

工作經(jīng)歷2001.4—2002.10天津市中南新巴客運(yùn)公司制冷工空調(diào)維護(hù)。

2003.1—2004.1天津市一汽夏利汽車公司制冷工空調(diào)運(yùn)行。

2004.4—2004.10天津市家世界集團(tuán)公司制冷工空調(diào)運(yùn)行。

2005.5—2006.04天津行政許可報(bào)務(wù)中心制冷工空調(diào)設(shè)備助理。

2006.8—2009.3天津綠興電子科技公司制冷工暖通主管。

專長(zhǎng)氨、氟制冷機(jī)和溴化鋰制冷機(jī)的運(yùn)行、維護(hù)、檢修。

空氣調(diào)節(jié)設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)、檢修。

制冷、空調(diào)專業(yè)的工程設(shè)計(jì)制圖及預(yù)算。

大客車修理和一般電器維修。

制冷工工作總結(jié)篇十二

時(shí)光匆匆,轉(zhuǎn)眼之間已經(jīng)畢業(yè)三年了。在xx公司工作也已經(jīng)有二年多的時(shí)間了,由于工作的需求和提高自己的技術(shù)水*,我進(jìn)入xx配電設(shè)備有限公司技術(shù)部學(xué)習(xí)和工作。在xx公司工作至今兩年多,已經(jīng)成長(zhǎng)為一名合格的電氣工程師。

剛進(jìn)公司時(shí),必須去電氣車間實(shí)習(xí)。期間主要是熟悉產(chǎn)品,為以后的設(shè)計(jì)打基礎(chǔ)。實(shí)習(xí)結(jié)束后,我正式進(jìn)入技術(shù)部工作。

近幾年由于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)緩慢,配電產(chǎn)品的市場(chǎng)需求量直線下降,各個(gè)配電設(shè)備生產(chǎn)廠家的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈;公司在此期間嚴(yán)抓產(chǎn)品質(zhì)量,優(yōu)化設(shè)計(jì)方案,在保證質(zhì)量的前提下降低成本。

工作程序的規(guī)范化可以減少人為的出錯(cuò)機(jī)會(huì)和保證圖紙的準(zhǔn)確性。技術(shù)部作為公司的核心部門,設(shè)計(jì)人員作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,協(xié)助銷售部給客戶制作電氣原理圖和柜體屏面布置圖,提高了報(bào)價(jià)的準(zhǔn)確性,又避免了與客戶要求不符,減少了差錯(cuò)率;對(duì)于生產(chǎn)部門,力求使所有設(shè)計(jì)人員的圖紙風(fēng)格、設(shè)計(jì)思路統(tǒng)一化、標(biāo)準(zhǔn)化;同時(shí),技術(shù)人員在圖紙下發(fā)后,從鈑金、焊接、噴粉、組裝,再到電氣成套安裝二次接線,一路跟蹤與工人多溝通并聽取他們的寶貴意見,使產(chǎn)品更加完美。

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”在公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷和同事們的支持與幫助下,經(jīng)過不懈努力,我已具備了一定的技術(shù)工作能力,基本能獨(dú)擋一面,但是仍存在著一些不足。在今后的工作中,我會(huì)不斷充電,向有經(jīng)驗(yàn)的同事、同行和車間操作工請(qǐng)教學(xué)習(xí)自己未曾真正掌握的技術(shù)或技能,并學(xué)以致用。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,在實(shí)際工作中鍛煉成長(zhǎng),積累工作經(jīng)驗(yàn),努力提高自身素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)水*,為公司的發(fā)展壯大傳遞正能量。

本人在20xx年2月下旬到現(xiàn)公司人事行政部,轉(zhuǎn)眼間到了該回顧總結(jié)的時(shí)候了,以下是本部門的工作總結(jié)。

制冷工工作總結(jié)篇十三

家訪工作向來是學(xué)校德育工作的重要組成部分,是溝通教師、家長(zhǎng)、學(xué)生心靈的橋梁,是學(xué)校與家長(zhǎng)達(dá)成教育共識(shí),協(xié)*育目標(biāo),實(shí)現(xiàn)教育同步,促進(jìn)學(xué)生身心健康和諧發(fā)展的重要途徑。年前寒假,在教育局號(hào)召,學(xué)校組織,級(jí)部領(lǐng)導(dǎo)安排下,我們一行走訪了10余戶家庭。來回很累很辛苦。但話說回來,辛苦是值得的,收獲是很大的,過程是愉快的。

首先我們每到一處,看到的都是學(xué)生的滿面笑容,看起來還是挺受歡迎的.。然后是家長(zhǎng)的高興,許多學(xué)生和父母由于代溝的問題,幾乎沒什么溝通,大家各忙各的,互不了解。父母有些干著急,可也沒什么辦法。甚至有些家庭,去了就有助于調(diào)解、化解父母子女之間的矛盾。在送客的時(shí)候,一家人臉上流露出的真誠和感激之情,無疑論證了此次家訪的的意義之成功與偉大。

在這次家訪活動(dòng)中,我發(fā)現(xiàn)多數(shù)家長(zhǎng)的綜合素質(zhì)跟不上時(shí)代要求。有的家長(zhǎng)還習(xí)慣于傳統(tǒng)的“棍棒教育”,只要學(xué)生不聽話就打一頓再說。有的家長(zhǎng)無法理解學(xué)生日益增長(zhǎng)的“自我”意識(shí),凡事搞包辦,致使雙方的矛盾日益激化。有的家長(zhǎng)對(duì)孩子百依百順,當(dāng)做小皇帝,助長(zhǎng)了子女依賴性、惰性的蔓延。有的家長(zhǎng)在學(xué)習(xí)、復(fù)習(xí)最緊張的情況下教育學(xué)生,進(jìn)一步加重了學(xué)生的心里負(fù)擔(dān)。有的家長(zhǎng)對(duì)孩子要求不嚴(yán),有時(shí)學(xué)生有點(diǎn)小病,就不讓孩子寫作業(yè)了,這也不利于學(xué)生心理健康的成長(zhǎng)。甚至還有的家長(zhǎng)把教育子女的責(zé)任和任務(wù)全部推在了學(xué)校和教師的身上,自己站在一旁,當(dāng)起了監(jiān)督者甚至只是一名看客。

在日常生活中沒有與孩子進(jìn)行必要的多方位的思想情感交流,但是,望子成龍,望女成鳳的期望卻很高,強(qiáng)烈地期望自己的孩子成才。諸多的問題,一方面,這讓我們看到自己肩上擔(dān)子的沉重;另一方面,也讓我們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了,家訪的必要性和重要性。

學(xué)生、家長(zhǎng)、教師之間的三方對(duì)話,使我們能夠更為準(zhǔn)確地找到學(xué)生身上存在的問題,便于我們對(duì)每位學(xué)生,辨證施治,對(duì)癥下藥,增強(qiáng)對(duì)策的有效性。特別是下一步一定要與家長(zhǎng)保持密切地常時(shí)地聯(lián)系,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決,真正做到防患于未然,做到有的放矢。

總之,家訪工作是教師工作中不可或缺的方式。通過家訪我感到,教師與學(xué)生之間不只是傳遞與被傳遞的關(guān)系,也是情感、人格的相互作用的過程,人的情感是在認(rèn)識(shí)基礎(chǔ)上產(chǎn)生和形成的,培養(yǎng)學(xué)生健全的人格、高尚的情操,良好的心理和正確的學(xué)習(xí)習(xí)慣是我們教師的責(zé)任。本次家訪我體會(huì)最深的就是:了解了很多課堂上、檔案上看不到的東西,認(rèn)識(shí)了更真實(shí)、更全面的學(xué)生。這將有助于我們今后更好地把握他們的心理,開展教育工作。

制冷工工作總結(jié)篇十四

管理xx制冷車間剛剛組建就及時(shí)制定了車間的各項(xiàng)管理制度,以原來老廠的車間管理制度為基礎(chǔ),依照廠級(jí)新的文件規(guī)定和要求,對(duì)車間制定的管理制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理和進(jìn)一步完善,制定新的車間管理制度,明確各崗位的要求、職責(zé)、健全車間管理規(guī)章制度。

制冷車間在廠設(shè)備部領(lǐng)導(dǎo)下展開工作,對(duì)車間的安全教育,制冷專業(yè)培訓(xùn)提出更高要求。車間依照要求,加強(qiáng)對(duì)全體員工進(jìn)行安全生產(chǎn)、消防知識(shí),設(shè)備維修保養(yǎng)等方面的培訓(xùn)工作。

1、安全教育培訓(xùn)、消防知識(shí)。20xx年、車間參與xxx組織的消防演練、整個(gè)演練過程緊張有序通過此次消防逃生演練,進(jìn)一步增強(qiáng)車間人員的安全生產(chǎn)意識(shí)和消防知識(shí),x月份、車間也進(jìn)行一次夜間氨泄漏緊急處理演練,收到很好的效果。使車間全體員工牢固樹立“安全第一”的意識(shí),為今后車間的安全管理工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、加強(qiáng)新員工的技能培訓(xùn)。今年有多位新進(jìn)員工分配至制冷車間工作,車間采取了由班組長(zhǎng)牽頭,具體負(fù)責(zé)的方式,對(duì)新員工的業(yè)務(wù)技能,安全生產(chǎn)知識(shí)等進(jìn)行實(shí)際崗位操作培訓(xùn),通過崗位實(shí)際操作,新員工基本能勝任車間安排的崗位工作。

3、設(shè)備保養(yǎng)維修知識(shí)培訓(xùn)。為保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行,讓車間全體員工更好地了解新設(shè)備的構(gòu)造和原來,分班組、分時(shí)段由各運(yùn)行班組長(zhǎng)組織本班人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)機(jī)組設(shè)備的維修保養(yǎng)培訓(xùn)。

根據(jù)“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主“的方針,車間在搞好員工安全培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,組織修訂完善各項(xiàng)安全規(guī)章管理制度,并做了各種制度標(biāo)識(shí)牌掛在車間醒目的位置上。一年來,車間始終把安全生產(chǎn)工作作為重點(diǎn)工作。對(duì)車間的安全工作進(jìn)行多方位的管理,并完成了車間壞境因素,危險(xiǎn)源的識(shí)別工作。如在車間外面的閥門處掛上“危險(xiǎn)勿動(dòng)”等警示牌。車間定期對(duì)安全消防設(shè)施進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,同時(shí)、車間不斷加強(qiáng)對(duì)設(shè)備安全操作的監(jiān)督檢查工作。

二是做好機(jī)器設(shè)備有效作業(yè)率的提升,對(duì)影響機(jī)器設(shè)備精度的零部件進(jìn)行校正和維修,車間的機(jī)器設(shè)備管理各項(xiàng)工作夠取得較大進(jìn)步。

加強(qiáng)設(shè)備維保技術(shù)的提升,確保設(shè)備完好,保值等方面做了以下幾方面的工作:

(1)進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)器設(shè)備的維修保養(yǎng)工作合理安排制定設(shè)備每月輪保計(jì)劃,在保證輪保時(shí)間的提前下,加強(qiáng)對(duì)設(shè)備輪保工作效果檢查、落實(shí)、確保輪保工作對(duì)設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行設(shè)備完好的應(yīng)有作用,強(qiáng)化對(duì)設(shè)備輪保記錄及效果跟蹤、考核使輪保工作有計(jì)劃、有實(shí)施、有資料記錄、有檢查落實(shí)。

(2)利用設(shè)備停機(jī)、停產(chǎn)時(shí)認(rèn)真做好檢修工作。確保設(shè)備保持在良好的運(yùn)行狀態(tài)。

制冷車間全體人員本著一切服務(wù)于生產(chǎn)的宗旨,認(rèn)真做好每項(xiàng)工作。一是車間結(jié)合員工的文化程度,工作能力等作出相應(yīng)的分工,并結(jié)合實(shí)際工作,充分調(diào)動(dòng)每個(gè)人的主觀能動(dòng)性,激發(fā)每個(gè)人的工作積極性,以利于在人手不夠的情況下也能很好地展開工作,二是組織員工隨時(shí)巡查車間地面,清掃機(jī)器設(shè)備及周邊壞境,清除蜘蛛網(wǎng),確保地面干凈整潔,為車間創(chuàng)造良好的工作壞境。

制冷工工作總結(jié)篇十五

20xx年不知不覺就要翻過,這一年是幸運(yùn)的、有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。首先我要感謝王總,劉經(jīng)理以及公司每一位員工能給我如此大的平臺(tái)以及機(jī)會(huì),讓我在短時(shí)間內(nèi)能夠接觸到這么多的專業(yè)知識(shí),使我能夠在這么短時(shí)間內(nèi)完成從學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變?;仡欉@一年的工作歷程,離開校園步入社會(huì)這個(gè)大家庭從原先的恐懼到慢慢融入到這個(gè)大家庭收獲的很大的,也是各個(gè)方面的收獲是我進(jìn)一步走向成熟.作為xx一名員工,我深深感到企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,公司同仁之拼搏的精神。過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、工作取得成績(jī):1做人:來到公司首先從原先的書生氣、幼稚、無知中蛻變成為真正公司中的一員,學(xué)會(huì)了做人,做事與不同年齡、不同性格、不同職業(yè)的人之間打交道。讓我知道了人與人之間就應(yīng)該就像咱們公司的文化“交天下朋友”2做事:這方面我要特別感謝公司能給我這么大的平臺(tái)以及機(jī)會(huì)接觸到這么多專業(yè)方面的知識(shí),從冷庫的安裝到調(diào)試、售后我都全程參與,為我以后的發(fā)展為我以后的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),是我能夠勝任更艱巨的'任務(wù)。如公司的文化“做良心工程”

二、工作中存在的不足:當(dāng)然收獲的有的,但也存在很多不足比如我的粗心大意、考慮事情不周全,說話沒有分寸,沒有分清楚什么話該說什么話不該說,在責(zé)任心這方面還是不夠,以及對(duì)于專業(yè)知識(shí)方面還是有很大的不足之處要好好補(bǔ)充。

三、新一年的展望:伴隨著公司的快速成長(zhǎng),我也逐漸的成長(zhǎng)起來新的一年我希望公司的業(yè)績(jī)蒸蒸日上,更上一層樓,我自己也能夠好好的不斷總結(jié)學(xué)習(xí),提高個(gè)人修養(yǎng),以及技術(shù)水平。通過20xx年的實(shí)踐學(xué)習(xí),在逐步掌握冷庫的安裝、調(diào)試、售后維修后,對(duì)于20xx年做了初步的個(gè)人奮斗目標(biāo)。對(duì)即將過去的一年中學(xué)到的知識(shí)繼續(xù)總結(jié),補(bǔ)充,把不懂欠缺得方面繼續(xù)完善。而后主要在冷庫的設(shè)計(jì)、預(yù)算方面進(jìn)行學(xué)習(xí)實(shí)踐。其中包括系統(tǒng)管路設(shè)計(jì),庫容、冷量、管路管徑的計(jì)算、壓縮機(jī)、冷風(fēng)機(jī)的選型;還有對(duì)冷庫的工程的概預(yù)算。

20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。

制冷工工作總結(jié)篇十六

回顧即將過去的20xx年,制冷車間在廠部領(lǐng)導(dǎo),設(shè)備部領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo),緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服人員緊張,管理困難等諸多不利因素,不斷強(qiáng)化車間管理工作,狠抓落實(shí),經(jīng)過全體員工的共同努力,車間的綜合管理工作逐步走向正軌,車間在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體職工共同努力下圓滿完成年度生產(chǎn)計(jì)劃,但也存在一些需要我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦凶⒁獾膯栴},現(xiàn)將今年以來的工作總結(jié)如下:

一、完善制度建設(shè),夯實(shí)基礎(chǔ)管理xxx制冷車間剛剛組建就及時(shí)制定了車間的各項(xiàng)管理制度,以原來老廠的車間管理制度為基礎(chǔ),依照廠級(jí)新的文件規(guī)定和要求,對(duì)車間制定的管理制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理和進(jìn)一步完善,制定新的車間管理制度,明確各崗位的要求、職責(zé)、健全車間管理規(guī)章制度。

二、加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì)制冷車間在廠設(shè)備部領(lǐng)導(dǎo)下展開工作,對(duì)車間的安全教育,制冷專業(yè)培訓(xùn)提出更高要求。車間依照要求,加強(qiáng)對(duì)全體員工進(jìn)行安全生產(chǎn)、消防知識(shí),設(shè)備維修保養(yǎng)等方面的培訓(xùn)工作。

1、安全教育培訓(xùn)、消防知識(shí)。上半年、車間參與xxx組織的消防演練、整個(gè)演練過程緊張有序通過此次消防逃生演練,進(jìn)一步增強(qiáng)車間人員的安全生產(chǎn)意識(shí)和消防知識(shí),四月份、車間也進(jìn)行一次夜間氨泄漏緊急處理演練,收到很好的效果。使車間全體員工牢固樹立“安全第一”的意識(shí),為今后車間的安全管理工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、加強(qiáng)新員工的技能培訓(xùn)。今年有多位新進(jìn)員工分配至制冷車間工作,車間采取了由班組長(zhǎng)牽頭,具體負(fù)責(zé)的方式,對(duì)新員工的業(yè)務(wù)技能,安全生產(chǎn)知識(shí)等進(jìn)行實(shí)際崗位操作培訓(xùn),通過崗位實(shí)際操作,新員工基本能勝任車間安排的崗位工作。

3、設(shè)備保養(yǎng)維修知識(shí)培訓(xùn)。為保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行,讓車間全體員工更好地了解新設(shè)備的構(gòu)造和原來,分班組、分時(shí)段由各運(yùn)行班組長(zhǎng)組織本班人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)機(jī)組設(shè)備的維修保養(yǎng)培訓(xùn)。

三、加強(qiáng)安全管理工作,強(qiáng)化員工安全意識(shí)根據(jù)“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主“的方針,車間在搞好員工安全培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,組織修訂完善各項(xiàng)安全規(guī)章管理制度,并做了各種制度標(biāo)識(shí)牌掛在車間醒目的位置上。一年來,車間始終把安全生產(chǎn)工作作為重點(diǎn)工作。對(duì)車間的安全工作進(jìn)行多方位的管理,并完成了車間壞境因素,危險(xiǎn)源的`識(shí)別工作。如在車間外面的閥門處掛上“危險(xiǎn)勿動(dòng)”等警示牌。車間定期對(duì)安全消防設(shè)施進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,同時(shí)、車間不斷加強(qiáng)對(duì)設(shè)備安全操作的監(jiān)督檢查工作。

四、加強(qiáng)車間設(shè)備管理工作、確保圓滿完成生產(chǎn)任務(wù)1、加強(qiáng)設(shè)備基礎(chǔ)管理,努力用足用好設(shè)備基礎(chǔ)資料、數(shù)據(jù),為設(shè)備管理工作的計(jì)劃制定提供科學(xué)依據(jù),更好地指導(dǎo)做好設(shè)備維修、維護(hù)保養(yǎng)工作。

一是機(jī)器設(shè)備維修保養(yǎng)現(xiàn)場(chǎng)方面。組織員工全員參與梳理機(jī)器設(shè)備跑、冒、滴、漏等問題并加以認(rèn)真解決。

二是做好機(jī)器設(shè)備有效作業(yè)率的提升,對(duì)影響機(jī)器設(shè)備精度的零部件進(jìn)行校正和維修,車間的機(jī)器設(shè)備管理各項(xiàng)工作夠取得較大進(jìn)步。2、加強(qiáng)設(shè)備維保技術(shù)的提升,確保設(shè)備完好,保值等方面做了以下幾方面的工作:(1)進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)器設(shè)備的維修保養(yǎng)工作合理安排制定設(shè)備每月輪保計(jì)劃,在保證輪保時(shí)間的提前下,加強(qiáng)對(duì)設(shè)備輪保工作效果檢查、落實(shí)、確保輪保工作對(duì)設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行設(shè)備完好的應(yīng)有作用,強(qiáng)化對(duì)設(shè)備輪保記錄及效果跟蹤、考核使輪保工作有計(jì)劃、有實(shí)施、有資料記錄、有檢查落實(shí)。(2)利用設(shè)備停機(jī)、停產(chǎn)時(shí)認(rèn)真做好檢修工作。確保設(shè)備保持在良好的運(yùn)行狀態(tài)。

五、加強(qiáng)車間現(xiàn)場(chǎng)管理,使員工有一個(gè)良好的工作壞境制冷車間全體人員本著一切服務(wù)于生產(chǎn)的宗旨,認(rèn)真做好每項(xiàng)工作。一是車間結(jié)合員工的文化程度,工作能力等作出相應(yīng)的分工,并結(jié)合實(shí)際工作,充分調(diào)動(dòng)每個(gè)人的主觀能動(dòng)性,激發(fā)每個(gè)人的工作積極性,以利于在人手不夠的情況下也能很好地展開工作,二是組織員工隨時(shí)巡查車間地面,清掃機(jī)器設(shè)備及周邊壞境,清除蜘蛛網(wǎng),確保地面干凈整潔,為車間創(chuàng)造良好的工作壞境。

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