當(dāng)我們需要向領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)或同事闡述某項(xiàng)工作或項(xiàng)目時(shí)，報(bào)告是必需的。報(bào)告的語(yǔ)言應(yīng)當(dāng)客觀、中性，并避免使用個(gè)人情感和主觀評(píng)價(jià)。這份報(bào)告是對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況和業(yè)績(jī)的詳細(xì)分析，以及對(duì)未來發(fā)展的預(yù)測(cè)和建議。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇一
根據(jù)縣委組織部《關(guān)于做好今年科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)考核工作的通知》的要求，現(xiàn)將縣政府辦公室今年的主要工作述職如下：
今年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣政府辦公室以“提高效率、保證質(zhì)量、體現(xiàn)親民、倡導(dǎo)節(jié)約、確保安全、團(tuán)結(jié)活潑”為指導(dǎo)思想，以“抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)，抓調(diào)研、輔決策，抓督查、促落實(shí)，抓服務(wù)、講奉獻(xiàn)”四項(xiàng)活動(dòng)為載體，以建設(shè)“學(xué)習(xí)型、績(jī)效型、廉政型、服務(wù)型、法治型”五型機(jī)關(guān)為方向，以達(dá)到“讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓上級(jí)部門滿意、讓政府組成部門滿意、讓基層滿意、讓外來人滿意、讓自己滿意”六個(gè)滿意為目標(biāo)，堅(jiān)持爭(zhēng)創(chuàng)一流，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，組織并發(fā)揮辦公室全體人員的力量，精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，切實(shí)加強(qiáng)了思想政治建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、組織建設(shè)和機(jī)關(guān)建設(shè)，高質(zhì)量、高效率地完成了年初確定的目標(biāo)任務(wù)。
一、今年責(zé)任目標(biāo)完成情況及采取的措施。
一年來，我們堅(jiān)持“獻(xiàn)計(jì)出力，超前服務(wù)，協(xié)調(diào)溝通，上下順暢”的原則，全力做好辦公室政務(wù)、事務(wù)及會(huì)務(wù)工作。
（一）綜合協(xié)調(diào)職能得到有效發(fā)揮，推動(dòng)了政府工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
政府辦公室是政府的窗口，是聯(lián)系基層和人民群眾的橋梁，也是溝通上下級(jí)政府的紐帶。在上情下達(dá)，下情上報(bào)中，政府辦處于樞紐地位。因此，不論是辦文、辦事，還是辦會(huì)，政府辦公室一項(xiàng)很重要的工作就是溝通、協(xié)調(diào)、綜合。政府辦在工作中，一是樹立全局觀念，從政府和領(lǐng)導(dǎo)角度出發(fā)，去思考、籌劃、安排和處理問題，積極統(tǒng)一部門思想，調(diào)動(dòng)部門的積極性，相互支持、配合，形成工作合力，努力做到科學(xué)、規(guī)范、有序。二是堅(jiān)持客觀、公平、公正的原則，從實(shí)際出發(fā)，不感情用事，不簡(jiǎn)單從事，做到既符合上級(jí)政策，又符合實(shí)際，既實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖，又尊重雙方意見，把問題圓滿解決。三是積極主動(dòng)，全面服務(wù)。首先是為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，處理好主動(dòng)服務(wù)和被動(dòng)服務(wù)的關(guān)系。其次是真心實(shí)意為基層服務(wù)。辦公室專門設(shè)立了一部縣長(zhǎng)公開電話，主要負(fù)責(zé)為農(nóng)村群眾和全縣各企業(yè)服務(wù)，隨時(shí)為他們解難釋疑，共接群眾電話某次，每次都做好記錄，及時(shí)報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)，加速了問題的`解決，做到了基層和領(lǐng)導(dǎo)都滿意。四是強(qiáng)化基礎(chǔ)，完善程序。進(jìn)一步建立健全了辦文、辦會(huì)、辦事等各項(xiàng)制度，并把各項(xiàng)制度、規(guī)定印發(fā)到每一位工作人員手中，確保了工作的各個(gè)環(huán)節(jié)有章可循、有制可依。對(duì)全縣各個(gè)部門的工作分清職責(zé)，分層協(xié)調(diào)，理順關(guān)系，做到忙而有序。同時(shí)做好拾遺補(bǔ)缺工作，對(duì)那些職責(zé)不明、無人負(fù)責(zé)的事，辦公室自覺負(fù)起責(zé)任來，為領(lǐng)導(dǎo)補(bǔ)臺(tái)，為部門補(bǔ)缺，爭(zhēng)取不出紕漏。
（二）搭建了電子政務(wù)平臺(tái)，政務(wù)信息工作再上臺(tái)階。
為及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地提供信息和資料，為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策發(fā)揮參謀和輔助作用，政府辦公室進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范了信息工作。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。辦公室確定了一名督查室副主任專抓信息工作，并采取全員抓信息的辦法，圍繞縣委、縣政府工作中心搜集整理了大量信息，并由專職信息秘書分類整理、總結(jié)上報(bào)。二是完善制度。制定了《某縣人民政府辦公室政務(wù)秘書信息考評(píng)及獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，將信息工作完成情況作為個(gè)人年終考核的重要內(nèi)容之一。同時(shí)制定了《信息工作定期通報(bào)制》，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門報(bào)送信息。制定了《階段性信息采錄要點(diǎn)》，并印發(fā)至各部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，提高了信息的時(shí)效性和針對(duì)性。三是強(qiáng)化培訓(xùn)。辦公室采取辦培訓(xùn)班，輪流調(diào)訓(xùn)，開研討會(huì)等方式提高信息工作質(zhì)量。邀請(qǐng)了市信息處老師對(duì)政府辦工作人員進(jìn)行了一次全員培訓(xùn)，并組織政務(wù)秘書分別到市里輪流調(diào)訓(xùn)，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門信息工作人員輪流到縣里調(diào)訓(xùn)，讓每一位秘書較系統(tǒng)地掌握信息工作知識(shí)和技巧，有效地提高了信息工作水平。同時(shí)，定期召開信息工作研討會(huì)，制定目標(biāo)，明確重點(diǎn)，以提高我縣信息的采用率，加強(qiáng)對(duì)外宣傳力度。四是構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)。實(shí)現(xiàn)了區(qū)、市、縣三級(jí)政府聯(lián)網(wǎng)，公文和信息能夠通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)送和接受。實(shí)現(xiàn)了縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門信息網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)?，F(xiàn)有某個(gè)單位某多臺(tái)電腦與縣政府直接連接，有某多臺(tái)電腦與縣政府撥號(hào)連接。有某個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木、某個(gè)縣直部門、某多個(gè)條管單位在政府辦服務(wù)器上注冊(cè)權(quán)限。建成了全縣電話會(huì)議網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)并投入運(yùn)行。我們改+了縣政府辦公自動(dòng)化系統(tǒng)，并增加了鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門動(dòng)態(tài)、上報(bào)區(qū)市信息、留言+等模塊。網(wǎng)站內(nèi)容做到了專人負(fù)責(zé)，每日更新。推進(jìn)了辦公自動(dòng)化和無紙化，辦公自動(dòng)化系統(tǒng)為信息傳遞、要情報(bào)告、公文發(fā)送提供了方便、快捷的渠道。今年縣政府、政府辦所有公文、領(lǐng)導(dǎo)講話均已錄入辦公系統(tǒng)，縣政府、政府辦會(huì)議通知以及重大公告均通過辦公系統(tǒng)進(jìn)行首先發(fā)布，再發(fā)紙質(zhì)文件，提高了下發(fā)速度，推進(jìn)了政務(wù)公開。今年，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門向政府辦報(bào)送信息某條，政務(wù)人員撰寫信息某條。政府辦向自治區(qū)信息處報(bào)送信息某條，被編入電子刊物某條。向某市政府信息處報(bào)送信息某條，被采用某條。信息工作處于全市前列。
（三）圍繞縣政府決策，督查調(diào)研工作取得了顯著成效。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇二
20xx年是全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神的開局之年，是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵一年，縣氣象局在縣委、縣政府和上級(jí)氣象部門的指導(dǎo)下，緊緊圍繞氣象現(xiàn)代化建設(shè)主體，努力提高預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和針對(duì)性；加快構(gòu)建氣象預(yù)警信息發(fā)布、傳播、接收快捷高效的監(jiān)測(cè)預(yù)警體系；大力推進(jìn)公共氣象服務(wù)，進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)村氣象服務(wù)兩個(gè)體系建設(shè)。為打造“活力安化、生態(tài)安化、神韻安化、民本安化、和諧安化”提供了優(yōu)質(zhì)的氣象服務(wù)。
一測(cè)報(bào)預(yù)報(bào)監(jiān)測(cè)能力提升，防災(zāi)減災(zāi)成效顯著。
（1）測(cè)報(bào)水平日益提高。
業(yè)務(wù)中心業(yè)務(wù)員緊密團(tuán)結(jié)、深入學(xué)習(xí)，較好地完成了市、縣目標(biāo)管理任務(wù)。全年月測(cè)報(bào)錯(cuò)情率為0.0‰，地面自動(dòng)站資料傳輸率100%；區(qū)域自動(dòng)氣象站資料上傳及時(shí)。無人為與責(zé)任性事故發(fā)生。
（2）預(yù)報(bào)服務(wù)不斷完善。
今年我縣主要強(qiáng)降水天氣過程有：4.28、5.14、5.25、6.26、“潭美”、“天兔”。在每次重大天氣過程中，準(zhǔn)確及時(shí)地通過預(yù)警平臺(tái)將信息發(fā)布至全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，同時(shí)通過電話、傳真、qq、短信媒介將信息傳達(dá)至縣委辦、政府辦、防汛辦、民政局、國(guó)土局等單位，為其提前做好防范措施爭(zhēng)取了寶貴的時(shí)間。
全年共發(fā)布專題天氣預(yù)報(bào)20期，氣象服務(wù)周報(bào)46期，氣象公報(bào)11期，服務(wù)質(zhì)量顯著提高，贏得了群眾與各部門的一致好評(píng)。
（3）監(jiān)測(cè)能力不斷強(qiáng)化。
完成了全縣58個(gè)區(qū)域自動(dòng)氣象站、電子顯示屏、dab大喇叭的維護(hù)工作，確保其準(zhǔn)確、穩(wěn)定運(yùn)行；對(duì)已建的大氣負(fù)氧離子觀測(cè)系統(tǒng)搞好后期維護(hù)和資料的消化與利用；開展山洪地質(zhì)災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)普查，摸清了全縣主要地質(zhì)災(zāi)害隱患點(diǎn)，為全縣防災(zāi)減災(zāi)提供了有力的氣象科技支撐。
二公共氣象服務(wù)成績(jī)斐然。
（1）人工增雨解旱情。
我縣自6月下旬起旱情初顯，7月底至8月初達(dá)到最甚。7月15日至8月21日期間，在煙溪、馬路、東坪、江南、梅城等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展人工增雨工作近40次，初步統(tǒng)計(jì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)平均增雨量近30mm，有效地控制了旱情的發(fā)展，當(dāng)?shù)厝罕姛o不交口稱贊。
由于我局人影工作人員的突出表現(xiàn)，“益陽(yáng)日?qǐng)?bào)”、“湖南紅網(wǎng)”、“湖南氣象網(wǎng)”等媒體對(duì)我局人工增雨作業(yè)均有報(bào)導(dǎo)。
（2）氣象科技服務(wù)成績(jī)顯著。
進(jìn)一步加強(qiáng)雷電安全管理，檢測(cè)避雷設(shè)施單位120余個(gè)、檢測(cè)易燃易爆場(chǎng)所和加油站60余個(gè)。新建建筑物防雷設(shè)施審核40個(gè)單位；開展雷擊風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估50余列；繼續(xù)規(guī)范了氫氣球管理市場(chǎng)，多年未出現(xiàn)安全責(zé)任性事故。
（3）氣象科普宣傳。
為慶?！?.23”世界氣象日，緊緊圍繞“監(jiān)視天氣，保護(hù)生命和財(cái)產(chǎn)——慶祝世界天氣監(jiān)視網(wǎng)50周年”為主題，我局在縣城最繁華地段面向社會(huì)各界人士講解氣象知識(shí)；圍繞“科學(xué)發(fā)展，安全發(fā)展”的主題，積極開展科技下鄉(xiāng)和安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)，在東坪、梅城等鄉(xiāng)鎮(zhèn)向過往群眾發(fā)放了氣象災(zāi)害防御知識(shí)、氣象科普知識(shí)、氣象法律法規(guī)、天氣預(yù)報(bào)等材料4000余份，展出氣象科普展板6塊，有效的強(qiáng)化了全縣群眾的氣象災(zāi)害防御意識(shí)。
三探測(cè)壞境保護(hù)與前期臺(tái)站搬遷工作。
（1）行政執(zhí)法工作日趨完善。
根據(jù)上級(jí)氣象主管部門要求，每月認(rèn)真完成探測(cè)環(huán)境變化評(píng)估工作。針對(duì)縣城部分影響探測(cè)環(huán)境的建設(shè)項(xiàng)目，在市氣象局政策法規(guī)科行政執(zhí)法隊(duì)的帶領(lǐng)下多次聯(lián)合我縣公安部門開展探測(cè)環(huán)境保護(hù)執(zhí)法工作，有效地引領(lǐng)了我縣氣象行政執(zhí)法工作的發(fā)展方向，為我縣氣象行政執(zhí)法工作的進(jìn)一步發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
（2）前期搬遷工作進(jìn)展順利。
隨著我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)的飛速發(fā)展，城市規(guī)劃和現(xiàn)實(shí)建設(shè)情況對(duì)安化國(guó)家基本氣象觀測(cè)站的探測(cè)環(huán)境越來越不利，為此，縣領(lǐng)導(dǎo)多次到我局進(jìn)行視察，建議我局啟動(dòng)觀測(cè)站的搬遷工作，我局在縣委縣政府的統(tǒng)一部署下，按照縣長(zhǎng)辦公會(huì)議紀(jì)要的相關(guān)精神，前期搬遷工作正在有條不紊地進(jìn)行中。但因安化是國(guó)家級(jí)氣象站，其氣象資料為全球交換，搬遷必須經(jīng)國(guó)務(wù)院氣象主管機(jī)構(gòu)——中國(guó)氣象局審批。所以，就我局的力量來說，搬遷氣象觀測(cè)站有一定的難度，懇請(qǐng)政府領(lǐng)導(dǎo)出面協(xié)調(diào)搬遷工作。
四總結(jié)與計(jì)劃。
在20xx年中，盡管取得了不少喜人的成績(jī)，但仍面臨不少困難，比如區(qū)域自動(dòng)站和人影炮點(diǎn)維護(hù)存在經(jīng)費(fèi)不足等困難、重大天氣過程中預(yù)報(bào)精細(xì)化程度欠佳有待提高、人才隊(duì)伍建設(shè)力度有待加強(qiáng)。總體而言，在全局干職工的共同努力下，今年我局各項(xiàng)工作進(jìn)行得有聲有色，給全縣父老交上了一份令人滿意的答卷。尤其是8月期間我局奮勇抗旱的突出表現(xiàn)，得到了縣委、縣政府、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、群眾的一致好評(píng)。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇三
認(rèn)真貫徹落實(shí)穩(wěn)健貨幣政策，組織銀行業(yè)開展“金融創(chuàng)新推進(jìn)年、實(shí)體經(jīng)濟(jì)服務(wù)年”和“百名信貸員進(jìn)企入戶辦實(shí)事”活動(dòng)，出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)金融服務(wù)支持實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)施意見》，聯(lián)合相關(guān)單位，建立“融資直通車”長(zhǎng)效機(jī)制，破解中小微企業(yè)融資難問題。今年來，全縣銀行信貸人員共走訪企業(yè)7210家次，舉辦“融資直通車”四期，新增貸款17.2億元。
二、進(jìn)一步提高金融服務(wù)水平。
聯(lián)合縣糾風(fēng)辦，組織開展全縣銀行業(yè)民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)，促進(jìn)銀行業(yè)服務(wù)改善和支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力提高。加強(qiáng)人民幣流通管理，深化農(nóng)村支付結(jié)算業(yè)務(wù)，推進(jìn)“刷卡無障礙一條街”建設(shè)，在全縣122家一、二級(jí)預(yù)算單位全面實(shí)施國(guó)庫(kù)集中支付，會(huì)同財(cái)政部門推動(dòng)公務(wù)卡使用。搭建進(jìn)出口企業(yè)qq群平臺(tái)，及時(shí)向進(jìn)出口企業(yè)宣傳和解讀外匯政策。深化銀行卡便農(nóng)取款服務(wù)功能，今年1―9月份，252個(gè)服務(wù)點(diǎn)共發(fā)生取款31303筆，交易金額1303萬元，切實(shí)解決農(nóng)村偏遠(yuǎn)地區(qū)農(nóng)民小額取現(xiàn)難問題。
三、強(qiáng)化金融管理與穩(wěn)定。
認(rèn)真組織實(shí)施銀行業(yè)執(zhí)行央行政策評(píng)價(jià)制度，按季對(duì)縣內(nèi)銀行機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)價(jià)與通報(bào)。認(rèn)真落實(shí)《金融機(jī)構(gòu)管理服務(wù)與指引》，對(duì)新設(shè)金融機(jī)構(gòu)和新開辦業(yè)務(wù)進(jìn)行準(zhǔn)入審核。開展綜合業(yè)務(wù)檢查和專項(xiàng)檢查，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行處罰人民銀行縣支行述職報(bào)告人民銀行縣支行述職報(bào)告。加強(qiáng)銀行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)和提示，切實(shí)防范系統(tǒng)性金融風(fēng)險(xiǎn)。
四、努力推進(jìn)信用體系建設(shè)。
先后與法院、食品藥品監(jiān)督等部門建立信息共享機(jī)制，加強(qiáng)中小企業(yè)信用數(shù)據(jù)庫(kù)征集，推行單位信用代碼制度，擴(kuò)大企業(yè)和個(gè)人征信的應(yīng)用范圍，出臺(tái)《xx縣農(nóng)村信用體系建設(shè)實(shí)施方案》，組織開展農(nóng)戶信用檔案的征集工作。
五、積極參與金融綜合改革。
配合縣政府對(duì)接溫州金融綜合改革和麗水農(nóng)村金融改革，推動(dòng)民間資本投向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)。做好天臺(tái)民生村鎮(zhèn)銀行籌備開業(yè)各項(xiàng)金融服務(wù)，為農(nóng)村合作銀行向上爭(zhēng)取信貸指標(biāo)，按月監(jiān)測(cè)小額貸款公司的信貸資金流向人民銀行縣支行。推動(dòng)金融產(chǎn)品創(chuàng)新，支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇四
今年以來，文化站在鎮(zhèn)黨委、政府和上級(jí)主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞建設(shè)文化大鎮(zhèn)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)社會(huì)大局這一主題，以繁榮社區(qū)文化、豐富群眾生活為主線，立足本職，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，全面開展各項(xiàng)文化活動(dòng)，收到了較好效果。
一、工作情況。
1、認(rèn)真做好上級(jí)配發(fā)文體設(shè)備的建設(shè)與使用。今年上級(jí)配發(fā)給農(nóng)家書屋圖書已全部發(fā)放到村（居）；向上級(jí)爭(zhēng)取的建設(shè)運(yùn)動(dòng)器材也全部在鎮(zhèn)文化活動(dòng)中心安裝完成，正常使用；部分社區(qū)建設(shè)完成了文化廣場(chǎng)，上級(jí)配發(fā)的體育器材也在有關(guān)社區(qū)安裝完成，成為社區(qū)居民娛樂休閑的好去處。
2、積極組織開展文化活動(dòng)。今年，我們充分利用各社區(qū)文化活動(dòng)場(chǎng)所，在節(jié)日期間舉辦文藝演出活動(dòng)。為積極開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，把積極健康、形式多樣、內(nèi)容豐富、生動(dòng)活潑的文藝節(jié)目送到廣大人民群眾中，特別舉行了“城市新風(fēng)”鄉(xiāng)風(fēng)文明演出，縣文化館、縣淮劇團(tuán)和漣城鎮(zhèn)組織的居民演出隊(duì)聯(lián)合獻(xiàn)上了十多個(gè)貼近生活、激勵(lì)人們奮發(fā)前行的舞蹈、小品、小戲、搖滾說唱及淮劇清唱等豐富多彩的節(jié)目，現(xiàn)場(chǎng)觀眾近300名。還利用渠北新世紀(jì)廣場(chǎng)，建設(shè)了漣城鎮(zhèn)數(shù)字電影廣場(chǎng)，定期播放電影，豐富居民群眾的業(yè)余文化生活。
3、漣城詩(shī)社正式成立。今年9月份，漣城鎮(zhèn)文化站牽頭組織的漣城詩(shī)社在東門村正式成立，詩(shī)社選舉產(chǎn)生了社長(zhǎng)、副社長(zhǎng)，建立了章程制度，為全鎮(zhèn)的詩(shī)詞愛好者提供了一個(gè)交流學(xué)習(xí)的平臺(tái)。詩(shī)社成立后定期組織社員學(xué)習(xí)、研究、創(chuàng)作傳統(tǒng)詩(shī)詞，面向社會(huì)各界開展傳統(tǒng)詩(shī)詞藝術(shù)的宣傳、培訓(xùn)等普及活動(dòng)，組織相關(guān)傳統(tǒng)詩(shī)詞的創(chuàng)作研討等。鎮(zhèn)文化站為詩(shī)社提供了專門的創(chuàng)作活動(dòng)和宣傳展出場(chǎng)所。
二、存在不足。
在文化站工作中，也存在很多不足之處，與黨委政府及主管局的要求還有著差距，明年的工作中，我將繼續(xù)努力，完成好上級(jí)安排的每項(xiàng)工作任務(wù)。
三、今后工作及打算。
1、加強(qiáng)公共文化服務(wù)體系建設(shè)。積極爭(zhēng)取上級(jí)支持，解決有專人、有牌子、有陣地、有活動(dòng)“四有”問題；鞏固擴(kuò)大村（居）文化活動(dòng)室、農(nóng)家書屋建設(shè)成果，確保建設(shè)質(zhì)量。
2、培養(yǎng)一批熱心文化事業(yè)的社區(qū)文化專員，管理村文化活動(dòng)室和“農(nóng)家書屋”，進(jìn)一步夯實(shí)農(nóng)村文化建設(shè)的組織基礎(chǔ)。
3、積極組織一些弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，群眾喜聞樂見的文化活動(dòng)，豐富居民群眾業(yè)余文化生活。
現(xiàn)將漣城鎮(zhèn)財(cái)政所今年以來工作開展情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)廉潔從政。
作為城關(guān)鎮(zhèn)，漣城鎮(zhèn)財(cái)政實(shí)力相對(duì)較強(qiáng)，支出項(xiàng)目廣、頭緒多，財(cái)政所每一位同志的手中都或多或少地掌握一定的權(quán)力，只要稍不注意，稍有松懈，稍存私心，就很容易犯錯(cuò)誤。對(duì)此，我們注重從強(qiáng)化學(xué)習(xí)入手，學(xué)習(xí)黨的方針、政策，學(xué)習(xí)財(cái)政法規(guī)，學(xué)習(xí)上級(jí)紀(jì)委文件，做到準(zhǔn)確把握、正確運(yùn)用，要求所有工作人員嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的各項(xiàng)規(guī)定，做到經(jīng)手不伸手，有權(quán)不謀私。
二、為民理財(cái)恪盡職守。
今年以來，我們堅(jiān)持“量入。
為出，量財(cái)辦事，先急后緩，突出重點(diǎn)，兼顧一般”的原則。統(tǒng)籌合理調(diào)度資金，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出。進(jìn)一步規(guī)范公有資金采購(gòu)、公有資產(chǎn)處置和工程項(xiàng)目招投標(biāo)手續(xù)，從而降低了支出成本。1—10月份，“三公經(jīng)費(fèi)”支出同比下降47。5%。
三、關(guān)注民生，周到細(xì)致。
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院的各項(xiàng)惠農(nóng)政策，把好事辦好，實(shí)事辦事。今年以來，全鎮(zhèn)通過“一折通”發(fā)放水稻直補(bǔ)和農(nóng)資綜合補(bǔ)貼243。14萬元，水稻良種補(bǔ)貼18。28萬元，玉米良種補(bǔ)貼3萬元，小麥良種補(bǔ)貼7。6萬元，油菜良種補(bǔ)貼2。9萬元；新建農(nóng)橋3座，投入資金43。16萬元，一事一議獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目2個(gè)投入資金59。6萬元。
四、勤奮工作，辛勤奉獻(xiàn)。
針對(duì)我鎮(zhèn)面積大、范圍廣、地理位置特殊，收支基數(shù)大等實(shí)際情況。我們適時(shí)調(diào)整工作思路，緊緊圍繞“抓收入，保供給，控支出，求平衡，增實(shí)力，促發(fā)展”的工作思路，挖掘增收潛力，強(qiáng)化財(cái)源建設(shè)，增加財(cái)政收入，1—10月份實(shí)現(xiàn)財(cái)政收入1。82億元，同比增長(zhǎng)10%。完成公共財(cái)政預(yù)算收入1。52億元，同比增長(zhǎng)23%。
五、存在不足：
一是學(xué)習(xí)創(chuàng)新意識(shí)不夠濃，二是服務(wù)水平和質(zhì)量不夠高，三是工作紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位代表，以上是我所的勤廉雙述報(bào)告，如有不妥之處，特別是存在問題方面，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和各位代表多提寶貴意見，以便我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右愿倪M(jìn)，不斷完善提高。
我代表漣城工商分局就我們20xx年度的工作從以下三個(gè)方面向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表進(jìn)行述職，請(qǐng)予以評(píng)議。
一、嚴(yán)格加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管，確保履職到位。
一是食品市場(chǎng)監(jiān)管。我們與所有食品經(jīng)營(yíng)戶共簽訂了1960份《食品安全責(zé)任狀》，并每季度檢查一次，還安排了校園周邊食品、肉制品等五次專項(xiàng)抽檢，對(duì)熟食經(jīng)營(yíng)戶檢測(cè)亞硝酸鹽含量每月一檢。二是有棚電動(dòng)三輪車、電動(dòng)汽車市場(chǎng)專項(xiàng)整治。鎮(zhèn)內(nèi)共有有棚電動(dòng)三輪車經(jīng)營(yíng)戶9戶，經(jīng)我分局教育勸導(dǎo)和商品質(zhì)量抽檢，均已停止銷售或轉(zhuǎn)向經(jīng)營(yíng)。三是加強(qiáng)禽流感防控工作。年初以來，針對(duì)禽流感疫情，分局高度重視，安排專人督促市場(chǎng)主辦方、活禽經(jīng)營(yíng)戶落實(shí)防疫工作，確保不發(fā)生疫情。四是無照經(jīng)營(yíng)監(jiān)管。對(duì)汽柴油、液化氣、食品、農(nóng)資等與群眾利益安全密切相關(guān)的經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行管理并疏導(dǎo)辦照。
二、扎實(shí)推進(jìn)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)工作，全力以赴服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
認(rèn)真落實(shí)國(guó)家、省、市關(guān)于商事改革的各項(xiàng)規(guī)定，保證工商登記前置改后置審批事項(xiàng)執(zhí)行到位，暢通辦照、辦事渠道，力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)辦好各類事項(xiàng)。今年以來，共登記企業(yè)484戶，個(gè)體工商戶1352戶，注冊(cè)資金累計(jì)16。5億元，辦理《食品流通許可證》326份，有力地促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
三、廉潔從政，踏實(shí)辦事。嚴(yán)格遵守省局的“六條禁令”和行風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定與市《優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境十項(xiàng)制度》，在行政執(zhí)法中做到不失位、不越位，不接受管理、服務(wù)對(duì)象的吃請(qǐng)，不搞吃、拿、卡、要。
我們的工作雖取得了一定的成績(jī)，但也還有不足。一是市場(chǎng)監(jiān)管不能完全到位，區(qū)域監(jiān)管還留有死角；二是干部隊(duì)伍中有些同志工作沒有主動(dòng)性，缺乏爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)。這些都有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦羞M(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)，為地方經(jīng)濟(jì)更好更好發(fā)展保駕護(hù)航。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇五
各位、同仁們您們好：
一、成本的攤薄。
為提高員工的'素質(zhì)修養(yǎng)積極地探索；創(chuàng)新價(jià)值進(jìn)行廢物利用、資源回收、循環(huán)利用、物料再生、妥善分類盡一切力量避免浪費(fèi)。盡管如此由于計(jì)劃產(chǎn)量為20000噸，而以銷定產(chǎn)的方式限制了產(chǎn)量，實(shí)際只完成10533.649噸造成成本居高不下，難以完成公司年初下達(dá)的成本計(jì)劃。
雖然如此，但我們還是時(shí)刻為降廢減損提質(zhì)，節(jié)能降耗增效盡力而為之。例如：
1.積極主動(dòng)與有關(guān)部室協(xié)調(diào)、爭(zhēng)取安排優(yōu)化生產(chǎn)集中生產(chǎn)，為節(jié)約電能電耗奠定基礎(chǔ)。
2.在加工過程中，力求精益求精避免不必要的平頭、改車、靈機(jī)應(yīng)變盡力以規(guī)格的最大徑、最長(zhǎng)度標(biāo)準(zhǔn)為基準(zhǔn)。
3.對(duì)刀具采取專人管理，定時(shí)修磨以延長(zhǎng)刀具的使用壽命，確保產(chǎn)品質(zhì)量。
4.小改小革對(duì)刀具進(jìn)行焊接，即提高刀片的使用時(shí)期又降低了采購(gòu)成本。
5.加強(qiáng)員工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、成本意識(shí)并率先以身作則帶動(dòng)員工從節(jié)約一度電、一滴油、一顆螺絲釘?shù)刃∈伦銎?，積少成多。
二、設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)與維護(hù)在加工分廠我們擁有統(tǒng)一的主導(dǎo)意識(shí)——“產(chǎn)品猶如蜘吐絲，一絲之差優(yōu)變次”那么切實(shí)做到這一點(diǎn)必須齊抓共建兩個(gè)方面：軟件——員工素質(zhì)修養(yǎng)及數(shù)控機(jī)床的加工技能；硬件——過得硬的設(shè)備。
1.堅(jiān)持做好設(shè)備計(jì)劃?rùn)z修、各項(xiàng)原始記錄工作，并做好備品備件的申請(qǐng)采購(gòu)工作。
2.加大力度對(duì)數(shù)控機(jī)床進(jìn)行預(yù)防性的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)，力求把事故隱患消除在萌芽之中。
三、安全警鐘我為提高員工安全文化知識(shí)和安全防范技能，強(qiáng)化安全意識(shí)和安全制度責(zé)任化理念。組織開展“安全知識(shí)的認(rèn)識(shí)與觀念”及“我要安全；我會(huì)安全；我懂安全；杜絕人為責(zé)任的事故發(fā)生”為主題的安全大討論。
安全生產(chǎn)事關(guān)員工生命和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全、事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定，只有集中力量抓安全生產(chǎn)，嚴(yán)格落實(shí)堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針。使全員牢牢樹立安全意識(shí)，切實(shí)抓好安全工作，確保安全生產(chǎn)正常進(jìn)行。分廠在每月中旬進(jìn)行一次安全、設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)管理等綜合大檢查，對(duì)檢查出來的問題定時(shí)、定人及時(shí)整改。加強(qiáng)平時(shí)的安全巡視檢查力度。消滅安全隱患，充分發(fā)揮班組長(zhǎng)和安全員作用，發(fā)現(xiàn)并及時(shí)解決生產(chǎn)過程中存在的不安全因素，達(dá)到安全生產(chǎn)目的。
四、推行“5s”管理。
“人造環(huán)境，環(huán)境育人”，通過對(duì)整理、整頓、清掃、清潔、素質(zhì)修養(yǎng)的學(xué)習(xí)、改進(jìn)、遵守。整個(gè)分廠的環(huán)境面貌隨之改觀：生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)整齊、干凈，物品擺放有條不紊，一目了然，最大程度上提高員工的工作效率和士氣，讓員工工作的更安全、更舒暢，這不僅給員工們創(chuàng)造一個(gè)具有良好氛圍的工作場(chǎng)所，同時(shí)很大程度上提升了員工良好素質(zhì)和企業(yè)形象。
員工們?cè)谶@締造良好的工作環(huán)境與和諧融洽的工作氣氛中，潛移默化地改變了亂堆、亂放的壞習(xí)慣，擁有自覺、自律、合作、奉獻(xiàn)的職業(yè)道德。
五、標(biāo)準(zhǔn)班組建設(shè)。
不斷提高企業(yè)員工素質(zhì)。企業(yè)千條線，班組一針穿。企業(yè)的計(jì)劃、各項(xiàng)規(guī)章制度、工藝規(guī)程、工作標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)，要靠班組來貫徹。班組生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)的質(zhì)量和員工隊(duì)伍的素質(zhì)是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)質(zhì)量的決定因素。
1.加強(qiáng)班組長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)班組管理水平的提高。
2.加強(qiáng)班組思想政治建設(shè)，保證班組有堅(jiān)定正確的發(fā)展方向。
3.加強(qiáng)技術(shù)業(yè)務(wù)、在班組間開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，激發(fā)班員學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)。
4.增強(qiáng)員工安全意識(shí)，加強(qiáng)班組安全管理，確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益不斷提高。
六、不斷強(qiáng)化思想政治工作。為適應(yīng)公司改革和發(fā)展的需要，努力在整體推進(jìn)、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)強(qiáng)和突出特色上下功夫，不斷提高員工隊(duì)伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。緊密結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真搞好員工的思想政治教育和形勢(shì)任務(wù)教育，引導(dǎo)員工認(rèn)清形勢(shì)，瞄準(zhǔn)目標(biāo)，在深化改革中統(tǒng)一思想，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
七、著眼企業(yè)未來發(fā)展，培養(yǎng)人才后備力量。大廈之成，非一木之才；大海之潤(rùn)，非一流之歸。雖然我們只是一臺(tái)機(jī)器上的一顆小小螺絲釘，但我們的最終目標(biāo)，是要成為性能最好、效率最高的一顆。我在工作中注重員工素質(zhì)教育的同時(shí)，不斷激發(fā)員工的動(dòng)力，發(fā)現(xiàn)挖掘人才的潛力，培養(yǎng)他們不僅要懂技術(shù)、懂管理，還必須有盡心盡力的奉獻(xiàn)精神，艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，敢打硬仗的拼搏精神，顧全大局的協(xié)作精神，為企業(yè)分憂的主人翁精神。能為企業(yè)培養(yǎng)出高水平、高素質(zhì)的優(yōu)秀管理人才是我最大的欣慰。
八、存在的問題和努力方向。
在今后努力的方向：
1.要防止急于求成。對(duì)工作的部署和要求,要充分尊重現(xiàn)實(shí),體現(xiàn)層次性,區(qū)別對(duì)待,循序漸進(jìn)。
2.努力學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，理論結(jié)合實(shí)際，提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為本職工作做出自己最大的貢獻(xiàn)。
3.強(qiáng)化安全意識(shí)，加強(qiáng)安全管理：做到人員落實(shí)，制度落實(shí)，機(jī)構(gòu)落實(shí)，責(zé)任落實(shí)，以確保現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理。
4.團(tuán)結(jié)班子成員，形成既有分工又有合作、坦誠(chéng)相待、合作共事、齊心協(xié)力干事業(yè)的良好氛圍，做到目標(biāo)一致、職責(zé)互補(bǔ)、各事項(xiàng)都能事前溝通，會(huì)前通氣，充分聽取意見，集思廣益，發(fā)揮整體合力，改進(jìn)工作，促進(jìn)發(fā)展我有信心和班子成員一道，廣泛采納大家好的建議，融入到我們企業(yè)改革的各項(xiàng)管理辦法中去，完善經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取。
以新世紀(jì)模范黨員的風(fēng)范來要求自己，以主人公的精神投身于企業(yè)。讓我們?yōu)榱似髽I(yè)的明天，共同努力，共創(chuàng)美好的明天。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇六
一年來，政府班子積極參加縣委中心組和政府黨組中心組學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了《江澤民文選》、黨的十六屆五中、六中全會(huì)精神、“八榮八恥”榮辱觀，并認(rèn)真撰寫讀書筆記和心得體會(huì)。通過學(xué)習(xí)使班子成員把思想統(tǒng)一到中央各項(xiàng)方針政策的要求上來，統(tǒng)一到自治州黨委、人民政府和縣委的各項(xiàng)決策部署上來，認(rèn)真分析縣情、鄉(xiāng)情，在橫向、縱向比較中找差距，找準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的切入點(diǎn)和突破口，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各項(xiàng)，努力提高科學(xué)判斷形勢(shì)的能力，加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力，確保一方平安的能力，依法行政的能力和勤政高效、反腐倡廉的能力。
二、20縣政府班子的重點(diǎn)。
（一）農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展。
今年1至10月全縣完成生產(chǎn)總值58187萬元，同比增長(zhǎng)21.5。其中一產(chǎn)增長(zhǎng)3.8，二產(chǎn)增長(zhǎng)45.1。全口徑財(cái)政收入完成10170萬元，首次突破億元大關(guān)。同比增長(zhǎng)270。
狠抓良種化、產(chǎn)業(yè)化、基地等八大工程建設(shè)，年末各類牲畜存欄89.25萬頭。年內(nèi)肉類、鮮奶、綿羊毛、畜產(chǎn)品產(chǎn)量分別比上年增長(zhǎng)2.4、15.1和9.9。高效經(jīng)濟(jì)作物比重不斷擴(kuò)大，特色農(nóng)業(yè)不斷做大做強(qiáng)，形成了以亞麻、馬鈴薯等為主導(dǎo)的特色種植業(yè)生產(chǎn)格局。做好河谷次生林封育、退耕還林、退牧還草等，做大做強(qiáng)特色林果業(yè)。年全縣完成造林面積7886.5畝。截至10月，全縣累計(jì)完成水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資3912.29萬元，新建防滲渠道120.3km，平整土地2.15萬畝，條田配套2.1萬畝，新增灌溉面積0.9萬畝，高效節(jié)水灌溉面積0.3萬畝，改善灌溉面積2.33萬畝。培訓(xùn)農(nóng)民工2.6余萬人。全縣共實(shí)現(xiàn)就業(yè)4570人，農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移總?cè)藬?shù)已達(dá)到23577人次，同比去年增長(zhǎng)7200余人，人均創(chuàng)收預(yù)計(jì)元以上。圓滿完成自治區(qū)年初確定的594戶，3085人的脫貧任務(wù)。農(nóng)牧民人均純收入預(yù)計(jì)達(dá)到2985元,比上年增收260元。6個(gè)重點(diǎn)整村基本通過初驗(yàn)。
（二）工業(yè)經(jīng)濟(jì)保持良好運(yùn)行勢(shì)頭。
大力實(shí)施工業(yè)富縣、能源大縣戰(zhàn)略，加快以能源產(chǎn)業(yè)為龍頭的新型工業(yè)化進(jìn)程，打造伊犁州最具競(jìng)爭(zhēng)力的能源經(jīng)濟(jì)區(qū)、最大的電力供應(yīng)輸出區(qū)。努力建設(shè)“兩園一區(qū)”，做大做強(qiáng)煤化工產(chǎn)業(yè)、電力工業(yè)等八大產(chǎn)業(yè)。截止10月底，全縣工業(yè)企業(yè)完成工業(yè)增加值21033.6萬元，同比增長(zhǎng)67.2。
（三）旅游名縣成效顯著。
今年1至10月全縣接待游客已接近16萬人次，旅游收入1905萬元。旅游投入達(dá)1.75億元。
（四）招商引資成效顯著。
今年實(shí)施重點(diǎn)招商引資項(xiàng)目22個(gè)，合同總金額達(dá)9.1億元，通過鹽城招商引資項(xiàng)目推介會(huì)簽訂協(xié)議4項(xiàng)，合同總金額達(dá)7500萬元。
（五）基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、財(cái)稅征管和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)等各項(xiàng)取得長(zhǎng)足發(fā)展。
加強(qiáng)城鄉(xiāng)規(guī)劃，狠抓城鄉(xiāng)建設(shè)。完成城鎮(zhèn)總體規(guī)劃等一系列遠(yuǎn)景規(guī)劃的編制?？h醫(yī)院、文化活動(dòng)中心整體搬遷前期等9項(xiàng)新建工程部分已進(jìn)入竣工階段；完成了工業(yè)園區(qū)、新開路的土建工程。做好了8個(gè)鄉(xiāng)和9個(gè)行政村的總體規(guī)劃編制。全縣建成集中連片抗震安居小區(qū)26個(gè)，開工抗震安居房6014戶，竣工6014戶，入住率97。穩(wěn)步推進(jìn)國(guó)庫(kù)收付制度改革，積極開展農(nóng)村稅費(fèi)改革，逐步實(shí)施鄉(xiāng)財(cái)縣管。
（六）社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步。
完善文化基礎(chǔ)設(shè)施和文化網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，加強(qiáng)兩館建設(shè)，舉辦了民俗文化等活動(dòng)。鞏固提高“兩基”攻堅(jiān)成果，加大投入力度，合理優(yōu)化教育資源，全面改善辦學(xué)條件。積極推進(jìn)衛(wèi)生改革，全面推行計(jì)劃生育改革，信訪各項(xiàng)制度得到進(jìn)一步加強(qiáng)和完善。
（七）綜合治理和集中整治得到加強(qiáng)，社會(huì)政治大局保持穩(wěn)定。
堅(jiān)持“嚴(yán)打”方針，嚴(yán)厲打擊和嚴(yán)密防范“三股勢(shì)力”及嚴(yán)重刑事犯罪。深入開展集中整治，抓好社會(huì)治安綜合治理措施的落實(shí)。依法加強(qiáng)對(duì)宗教事務(wù)的管理，積極做好矛盾糾紛排查調(diào)處，安定團(tuán)結(jié)的政治局面得到進(jìn)一步鞏固和發(fā)展。
三、廉政建設(shè)方面。
提倡婚喪事新辦、簡(jiǎn)辦堅(jiān)決維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)旗幟鮮明地反對(duì)民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)立場(chǎng)堅(jiān)定態(tài)度堅(jiān)決；積極主動(dòng)解決群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題把群眾的事放在心上落到實(shí)處。
四、中的不足。
一是理論學(xué)習(xí)還不夠深入，還需進(jìn)一步加強(qiáng)；二是在抓各項(xiàng)的落實(shí)上，尚欠力度；三是班子成員經(jīng)常下鄉(xiāng)、出差，雙重組織生活參加不夠及時(shí)。以上存在的問題，在今后中縣人民政府將采取有力措施努力加以改進(jìn)。
五、今后的努力方向。
一是全面推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，大力實(shí)施“畜牧強(qiáng)縣”戰(zhàn)略。二是加快新型工業(yè)化進(jìn)程。充分發(fā)揮煤電資源和低價(jià)能源優(yōu)勢(shì)，走出適應(yīng)尼勒克縣縣情的新型工業(yè)化道路，為實(shí)施工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)戰(zhàn)略打好基礎(chǔ)。三是實(shí)施旅游名縣戰(zhàn)略。打造以地域、生態(tài)、民俗、文化為特色的“唐布拉”旅游品牌，將美麗的尼勒克建設(shè)成為伊犁州最具吸引力的黃金旅游區(qū)。四是全力做好社會(huì)穩(wěn)定。切實(shí)把維護(hù)穩(wěn)定的各項(xiàng)措施落到實(shí)處。五是加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，進(jìn)一步提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇七
雞鳴河和中畈廟村位于綠楊鄉(xiāng)東北部，緊靠白蓮河水庫(kù)，屬于綠楊鄉(xiāng)最為偏遠(yuǎn)的山區(qū)村和庫(kù)區(qū)村。
雞鳴河村轄13個(gè)村民小組、525戶、2170人，全村有水田594畝、旱地370畝、山林4500畝、水面1250畝(白蓮河庫(kù)叉)，有勞力950人(其中男勞力498人，女勞力452人)，有水庫(kù)原遷移民311人，移民增長(zhǎng)人口605人。
中畈廟村轄5個(gè)村民小組、172戶、645人，全村有水田94畝、旱地31畝、山林1700畝、水面450畝(白蓮河庫(kù)叉)、茶園270畝(可利用的有180畝)，有勞力380人(其中男勞力192人，女勞力188人)，有水庫(kù)原遷移民172人，移民增長(zhǎng)人口419人。
在調(diào)查走訪中，我們最大的感受是：農(nóng)民十分淳樸，非常善良。我們每進(jìn)入一個(gè)農(nóng)戶，老百姓都給我們倒上一杯熱茶，拿出幾碟瓜子、花生，象迎接貴客一樣招待我們，象對(duì)待親人一樣對(duì)待我們。他們絕大多數(shù)人對(duì)中央的政策非常滿意，對(duì)黨和政府也很感激。
二、基本現(xiàn)狀、存在的問題及建議。
(一)惠農(nóng)政策落實(shí)問題。
1、糧食補(bǔ)貼政策問題。從調(diào)查的情況看，糧食補(bǔ)貼都按照政策的要求，以一卡通的形式足額發(fā)放到了戶，群眾對(duì)此很滿意。
2、政策性農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)助問題。農(nóng)民的參保意識(shí)不強(qiáng)，水稻保險(xiǎn)金也都是由村里代繳的，加上保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的理賠程序復(fù)雜，因此，農(nóng)民也沒有獲得什么保險(xiǎn)賠償。建議加大農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)的宣傳力度，簡(jiǎn)化理賠程序，加大理賠力度。
3、家電(汽車)下鄉(xiāng)補(bǔ)貼政策問題。群眾基本上了解家電的補(bǔ)貼政策，但由于購(gòu)買汽車的人很少，對(duì)這項(xiàng)補(bǔ)貼政策了解也較少，在調(diào)查中也有一些群眾詢問到農(nóng)用車的補(bǔ)貼政策，但國(guó)家目前在農(nóng)用車上還沒有出臺(tái)補(bǔ)貼政策。建議加大政策宣傳力度，盡快出臺(tái)農(nóng)用車補(bǔ)貼政策。
4、農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼政策問題。我們駐點(diǎn)的兩個(gè)村由于耕地面積非常少，人均耕地面積只有1分至3分，因此幾乎沒有購(gòu)買農(nóng)機(jī)具的，對(duì)這項(xiàng)目補(bǔ)貼政策也不是很了解。
5、退耕還林政策落實(shí)問題。雞鳴河和中畈廟村有退耕還林面積210畝(其中雞鳴河村150畝，中畈廟村60畝)，按照國(guó)家政策，每畝享受了105元的補(bǔ)助，村里將補(bǔ)貼資金以組為單位均攤到了戶。從我們調(diào)查的情況看，退耕還林面積雖然享受了補(bǔ)貼，但由于后期管理沒到位，大多已經(jīng)荒蕪，有的甚至還成了放牛山。建議加大退耕還林作物的管理，確保退耕還林目的的實(shí)現(xiàn)。
6、農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理政策問題。農(nóng)村稅費(fèi)改革后，農(nóng)民負(fù)擔(dān)明顯減輕，一些直接收費(fèi)項(xiàng)目都已取消，群眾沒有什么意見，在調(diào)查中，群眾反響最大是少數(shù)隱形的收費(fèi)項(xiàng)目，特別是學(xué)校在收取生活費(fèi)和學(xué)雜費(fèi)等方面沒有具體標(biāo)準(zhǔn)，隨意性大。建議予以規(guī)范。
(二)農(nóng)村民生問題。
1、農(nóng)民收入及增收問題。近年來，隨著國(guó)家各項(xiàng)惠農(nóng)政策的出臺(tái)，農(nóng)民收入有所提高，但總體來講，農(nóng)民的收入水平還很低，增收途徑也不廣，因?yàn)檗r(nóng)民收入主要來源于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和外出務(wù)工,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)除了投資和口糧外，沒有多大收入;外出務(wù)工由于農(nóng)民大多沒有什么技術(shù)，在外也只能干一些報(bào)酬較低的苦力活。建議加大農(nóng)民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)力度，拓寬農(nóng)民增收渠道。
2、農(nóng)民消費(fèi)水平及消費(fèi)結(jié)構(gòu)問題。農(nóng)民的消費(fèi)水平目前仍處于傳統(tǒng)的模式，主要消費(fèi)項(xiàng)目還是衣、食、住、行等方面，其中：住占50%，食占30%，衣占5%，行占5%，其它消費(fèi)占10%。
3、農(nóng)民住房問題。隨著經(jīng)濟(jì)條件的改善，農(nóng)村80%以上的農(nóng)戶建起了樓房，但也有20%的農(nóng)戶仍住舊瓦房，甚至有5%左右的農(nóng)戶還住在危房里。建議加大農(nóng)村危房改造力度。
4、農(nóng)民生活環(huán)境改善問題。農(nóng)民生活環(huán)境較之以前有所改善，但由于受舊習(xí)性等多方面因素的影響，農(nóng)村臟、亂、差的現(xiàn)象仍然普遍存在。建議以新農(nóng)村建設(shè)為契機(jī)，加大村莊整治力度。
5、農(nóng)民消費(fèi)權(quán)益保障維護(hù)問題。由于農(nóng)民消費(fèi)權(quán)益的自我保護(hù)意識(shí)不很強(qiáng)，因此這方面不是很受人關(guān)注。建議加大宣傳力度。
6、農(nóng)村飲水安全問題。絕大多數(shù)農(nóng)戶飲用是的井水，水源不是很充足，水質(zhì)也不是很好。建議根據(jù)農(nóng)村實(shí)際情況，特別要重視邊遠(yuǎn)山區(qū)群眾飲水安全問題，積極爭(zhēng)取政策，加大安全飲水改造力度。
7、農(nóng)村養(yǎng)老保障體系建設(shè)問題。目前，農(nóng)村大多數(shù)老人都是靠自己養(yǎng)活自己。老有所養(yǎng)也是農(nóng)村老人最盼望的事情。建議迅速施行農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。
8、農(nóng)村低保保障體系建設(shè)問題。實(shí)行農(nóng)村低保制度對(duì)于解決農(nóng)村貧困戶的溫飽問題起到了一定的作用，但目前農(nóng)村低保由于受指標(biāo)限制，一些應(yīng)該納入保障的農(nóng)民沒有納入。另外，目前的低保補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)也不很高，難以解決貧困戶的根本問題。建議擴(kuò)大低保范圍，提高補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。
9、農(nóng)村五保等弱勢(shì)群體保障體系建設(shè)問題。農(nóng)村五保雖然國(guó)家給予了一定的保障，但保障標(biāo)準(zhǔn)仍然還很低，難以維持正常生活的需要，應(yīng)提高五保保障標(biāo)準(zhǔn)。另外，對(duì)農(nóng)村殘疾人等弱勢(shì)群體也應(yīng)予以重視，給予一定扶持。
10、農(nóng)村社會(huì)臨時(shí)救助救濟(jì)體系建設(shè)問題。目前救助機(jī)制還不很健全，救助力度也不很大。應(yīng)加大農(nóng)村因?yàn)?zāi)因病致貧群眾的救助力度。
(三)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展問題。
1、農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力素質(zhì)問題。農(nóng)村青壯勞力80%以上都外出打工，目前農(nóng)村在家的勞動(dòng)力以老人和婦女為主，且大都缺乏科技文化知識(shí)。農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)低下是當(dāng)前制約農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展最大的障礙。
2、農(nóng)資供應(yīng)及價(jià)格問題。目前農(nóng)資市場(chǎng)供應(yīng)有充足保障，但價(jià)格上漲的幅度還是較大，農(nóng)民對(duì)此有一定的反響。因此，應(yīng)加大農(nóng)資市場(chǎng)管理，抑制農(nóng)資價(jià)格的過快上漲。
3、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)問題。在調(diào)查中，從群眾的反映看，一些以錢養(yǎng)事的農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)沒有充分履行職責(zé)，承擔(dān)農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)的義務(wù)。應(yīng)加強(qiáng)以錢養(yǎng)事機(jī)構(gòu)的管理，加大農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)力度。
4、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件改善問題。近年來，我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件有所改善，但山區(qū)村由于受特定自然條件的制約，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件難以改善。因此，應(yīng)根據(jù)山區(qū)的環(huán)境特點(diǎn)，引導(dǎo)群眾加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
5、農(nóng)業(yè)投入及投入機(jī)制建設(shè)問題。近年來，國(guó)家不斷加大對(duì)農(nóng)業(yè)的投入，對(duì)于促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展起到了巨大的推動(dòng)作用。應(yīng)保持良好勢(shì)頭，進(jìn)一步加大農(nóng)業(yè)投入，特別是加快農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
(四)農(nóng)業(yè)就業(yè)問題。
1、農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)問題。近幾年來，我縣利用國(guó)家政策，加大了農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)力度，但由于多方面因素的影響，有相當(dāng)一部分培訓(xùn)流于形式，沒有取得很好的效果。應(yīng)根據(jù)農(nóng)村勞動(dòng)力的不同特點(diǎn)，開展實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。
2、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移服務(wù)問題。根據(jù)市場(chǎng)需求和農(nóng)村勞動(dòng)力的技術(shù)特長(zhǎng)，及時(shí)提供信息服務(wù)，引導(dǎo)農(nóng)民有序轉(zhuǎn)移是農(nóng)民之所盼。
3、農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)問題。農(nóng)民外出打工，人生地不熟，且多數(shù)農(nóng)民工缺乏法律意識(shí)，因此，農(nóng)民工權(quán)益受到侵犯的事時(shí)有發(fā)生。應(yīng)加大農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)的宣傳力度，積極嫁接政府與農(nóng)民工之間的溝通橋梁，切實(shí)保護(hù)農(nóng)民工的權(quán)益。
4、農(nóng)村留守老人、婦女、兒童的管理服務(wù)問題。農(nóng)村青壯勞力(特別是男性勞力)大都外出打工，留在家里的農(nóng)村老人生活很苦，農(nóng)村婦女生活很難，農(nóng)村兒童的成長(zhǎng)令人擔(dān)憂是擺在我們面前的現(xiàn)實(shí)。因此，各級(jí)政府和組織要高度關(guān)心、關(guān)愛農(nóng)村這些群體，為他們的生產(chǎn)、生活提供更多的服務(wù)。
5、自主創(chuàng)業(yè)問題。應(yīng)從資金、技術(shù)等方面加大對(duì)自主創(chuàng)業(yè)者的扶持力度。
6、農(nóng)民回歸創(chuàng)業(yè)問題。應(yīng)出臺(tái)一系列優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)和吸引一批有實(shí)力、懂管理、善經(jīng)營(yíng)的在外務(wù)工農(nóng)民回歸創(chuàng)業(yè)，為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作貢獻(xiàn)。
(五)農(nóng)村社會(huì)事業(yè)發(fā)展問題。
1、農(nóng)村義務(wù)教育問題。盡管農(nóng)村九年義務(wù)教育施行了多年，但農(nóng)村中小學(xué)特別是初中中途輟學(xué)的學(xué)生仍然有不少。因此，我們各級(jí)組織應(yīng)嚴(yán)格按照九年義務(wù)教育法的要求，加強(qiáng)教育和管理，杜絕中小學(xué)生中途輟學(xué)。
2、農(nóng)民教育培訓(xùn)問題。應(yīng)注重實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)的內(nèi)容要有利于發(fā)展生產(chǎn)和增強(qiáng)外出務(wù)工的能力。
3、農(nóng)村學(xué)前教育問題。目前，農(nóng)村的幼兒園幾乎都是農(nóng)民私人創(chuàng)辦的，校園的管理不很規(guī)范，而且教師大都沒有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，因此難以保證幼兒的人身安全和辦學(xué)質(zhì)量。應(yīng)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村幼兒園的管理，加大幼兒園教師的培訓(xùn)力度。
4、農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)問題。農(nóng)村就醫(yī)路途遠(yuǎn)，鄉(xiāng)村醫(yī)生技術(shù)差，農(nóng)村衛(wèi)生所(室)藥價(jià)偏高是農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)現(xiàn)狀。應(yīng)高度重視，并著手解決這一問題。
5、新農(nóng)合醫(yī)療制度建設(shè)問題。新農(nóng)合政策深入人心，但農(nóng)村報(bào)銷程序復(fù)雜，報(bào)帳不及時(shí)打消了農(nóng)民參合的積極性。應(yīng)切實(shí)予以規(guī)范。
6、農(nóng)村文體事業(yè)發(fā)展問題。隨著農(nóng)民生活水平的不斷改善，農(nóng)民對(duì)開展豐富多彩的文體活動(dòng)愿望日益強(qiáng)烈，這對(duì)于建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，構(gòu)建農(nóng)村和諧社會(huì)也是非常有益的。應(yīng)根據(jù)農(nóng)村的實(shí)際狀況，加大對(duì)這方面的投入。
7、農(nóng)村環(huán)境保護(hù)體系問題。應(yīng)從健全管理機(jī)制和加大教育等方面入手。
(六)農(nóng)村基礎(chǔ)建設(shè)問題。
1、農(nóng)村道路建設(shè)問題。近幾來的通村公路建設(shè)，大大改善了農(nóng)村交通狀況，但農(nóng)村特別是山區(qū)村路況差，路線長(zhǎng)的通組路的.建設(shè)任務(wù)比通村路要大得多，因此，要進(jìn)一步加大投入力度，加快農(nóng)村通組公路建設(shè)。
2、農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè)問題。隨著農(nóng)村家用電器的日益增多，用電量的逐步加大，農(nóng)村上一輪的低壓電網(wǎng)改造成果已經(jīng)無法滿足群眾生產(chǎn)生活的需要。因此，應(yīng)加大投入，開展農(nóng)村新一輪電網(wǎng)改造。
3、農(nóng)村電視、電話、互聯(lián)網(wǎng)等通訊建設(shè)問題。應(yīng)加大農(nóng)村有線電視、電話、互聯(lián)網(wǎng)的覆蓋面。
4、農(nóng)村水利設(shè)施建設(shè)問題。農(nóng)村不少的塘堰潰裂嚴(yán)重，泥沙淤積嚴(yán)重;農(nóng)村的老泵站大多年久失修，不能發(fā)揮正常功能。應(yīng)加大投入，加大農(nóng)村塘堰和泵站的整治和維修。
5、農(nóng)村環(huán)保設(shè)施建設(shè)問題。加大投入，加快農(nóng)村垃圾點(diǎn)等設(shè)施建設(shè)。
(七)基層組織建設(shè)及農(nóng)村社會(huì)管理問題。
1、村級(jí)組織設(shè)置問題。農(nóng)村稅費(fèi)改革后，村級(jí)事務(wù)相對(duì)減少，一些規(guī)模較小的村既浪費(fèi)了農(nóng)村資源，也不利于村級(jí)發(fā)展。因此，應(yīng)深入調(diào)查研究，適時(shí)出臺(tái)撤村并村政策。
2、村干部隊(duì)伍建設(shè)問題。農(nóng)村基層組織建設(shè)存在的最大問題是村干部隊(duì)伍建設(shè)問題，因?yàn)槟壳按甯刹科毡槟挲g偏大、文化素質(zhì)偏低，且大多沒有培養(yǎng)后備軍，如果發(fā)展下去，農(nóng)村的村干部將會(huì)出臺(tái)斷層現(xiàn)象。應(yīng)利用村級(jí)換屆的契機(jī)，盡快制定農(nóng)村后備干部的培養(yǎng)措施。
3、村級(jí)組織陣地建設(shè)問題。村級(jí)組織陣地建設(shè)應(yīng)力求經(jīng)濟(jì)、實(shí)用，力戒貪大求洋，舉債建設(shè)，特別規(guī)模較小的村，在陣地建設(shè)上更應(yīng)慎重，防止村一并成廢墟，重蹈普九時(shí)期盲目建設(shè)的悲劇。
4、村級(jí)組織活動(dòng)及運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)保障問題。沒錢就無法開展活動(dòng)，長(zhǎng)期不開展活動(dòng)就會(huì)喪失凝聚力。因此，應(yīng)增加村級(jí)組織活動(dòng)專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付。
5、村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展問題。充分開發(fā)利用好現(xiàn)有資產(chǎn)和資源，逐步壯大村集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力。
6、村集體三資清理及管理問題。對(duì)清理出的三資進(jìn)一步核實(shí)登記，建章立制，規(guī)范管理，資金要用在刀刃上，資產(chǎn)、資源要用于壯大集體經(jīng)濟(jì)上。
7、村干部報(bào)酬及積極性調(diào)動(dòng)問題。目前村干部工資大多是每人每年6000元左右，而且村級(jí)在兌現(xiàn)工資上壓力很大，因此目前的工資水平很難充分調(diào)動(dòng)村干部的積極性，村干部在工作上大多是被動(dòng)應(yīng)付勢(shì)的。建議提高村干部工資標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范報(bào)酬計(jì)算辦法，實(shí)行績(jī)效考核，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
8、村民民主權(quán)利保障及村民自治問題。嚴(yán)格執(zhí)行《村民委員會(huì)組織法》、《村民委員會(huì)選舉法》和《村民自治章程》等法律法規(guī)，完善村民公約制度。
9、農(nóng)村社會(huì)治安管理問題。應(yīng)根據(jù)農(nóng)村特點(diǎn)，健全群防群治和鄰里關(guān)照制度。
(八)農(nóng)村改革問題。
1、農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)確權(quán)問題。按照農(nóng)村二輪延包政策，農(nóng)村土地一包30年不變。這一政策一方面增強(qiáng)了農(nóng)民的生產(chǎn)積極性，但另一方面也給農(nóng)戶人口自然變化的耕地調(diào)整形成了一定的障礙，造成想要土地人沒土地，不想要土地人卻有多余的土地。
2、農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)及規(guī)模經(jīng)營(yíng)發(fā)展問題。受農(nóng)村大量勞力外出打工的影響，也隨著農(nóng)村生產(chǎn)主力老人逐漸喪失勞動(dòng)能力，農(nóng)村出現(xiàn)很多土地荒蕪，無人耕種的現(xiàn)象。因此應(yīng)健全農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)機(jī)制，引導(dǎo)農(nóng)民有序流轉(zhuǎn)土地，讓一些種田能手充分發(fā)揮作用，有田種、多種田。
3、農(nóng)村宅基地確權(quán)及轉(zhuǎn)讓問題。農(nóng)村宅基地的占用基本上沒有什么約束，農(nóng)村亂占耕地建房、超面積建設(shè)的現(xiàn)象隨處可見。因此，應(yīng)利用新農(nóng)村建設(shè)的契機(jī)，規(guī)范農(nóng)村宅基地的使用標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)地點(diǎn)，并予以確權(quán)，杜絕一戶多處建房的現(xiàn)象發(fā)生。
4、農(nóng)村金融改革創(chuàng)新問題。農(nóng)村金融改革應(yīng)以聚集閑散資金，扶持規(guī)模經(jīng)營(yíng)發(fā)展為主方向。
5、農(nóng)村公益服務(wù)體系建設(shè)問題。稅改后，農(nóng)村沒有村提留，一些公益事業(yè)出現(xiàn)無人管的現(xiàn)象。因此，應(yīng)規(guī)范村級(jí)農(nóng)村公益事業(yè)管理職責(zé)和資金籌措辦法。
6、集體林權(quán)制度改革鞏固完善問題。將集體山林確權(quán)到戶的作法在一定程度上維護(hù)了農(nóng)民的利益，但山林以戶為單位經(jīng)營(yíng)不利于統(tǒng)一管理，也不利于規(guī)模利用。應(yīng)進(jìn)一步健全山林流轉(zhuǎn)機(jī)制，充分發(fā)揮山林應(yīng)有的效益。
7、農(nóng)村公益建設(shè)一事一議財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)機(jī)制健全完善問題。實(shí)行一事一議政策是解決農(nóng)村小型公益事業(yè)建設(shè)的重要途徑，但在實(shí)際操作中，由于基層群眾現(xiàn)在的交款意識(shí)淡薄、農(nóng)村外出人員過多等多種原因，一事一議政策在農(nóng)村并沒有得到很好的貫徹實(shí)施，據(jù)了解，近幾年來，有相當(dāng)一部分村沒有收取一事一議款，為了爭(zhēng)取財(cái)政的獎(jiǎng)補(bǔ)資金，多數(shù)村也是做一套虛假的一事一議款收取帳目。應(yīng)根據(jù)各村的實(shí)際情況合理安排公益事業(yè)建設(shè)補(bǔ)助資金。
8、小農(nóng)水建設(shè)財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)機(jī)制建設(shè)問題。這一政策在我縣目前還沒有完全實(shí)施，但基層群眾對(duì)此十分期盼。應(yīng)加大項(xiàng)目爭(zhēng)取力度，盡快解決農(nóng)村的實(shí)際問題。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇八
我進(jìn)入公司迄今已經(jīng)三年了，隨著崗位變化，我歷任了導(dǎo)引員、主管、副店長(zhǎng)的職務(wù)。很感謝公司對(duì)我的信任，20___年春節(jié)后將百貨店交給我來經(jīng)營(yíng)，對(duì)于服裝銷售行業(yè)，或許我不是最優(yōu)秀的，但我一定是最努力最用心的。在公司一路走來，我不斷學(xué)習(xí)銷售經(jīng)驗(yàn)和處事原則，在工作中不斷反思、審視自己，認(rèn)準(zhǔn)前方，努力前行，一步一個(gè)腳印，我由最初的導(dǎo)引員成長(zhǎng)為了副店長(zhǎng)?？偨Y(jié)過去，我對(duì)以后的工作有以下幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)：
1、窗口。
店面是公司基層管理的主要執(zhí)行地，是品牌戰(zhàn)略擴(kuò)張的重要對(duì)外窗口，店長(zhǎng)的基本素質(zhì)就是嚴(yán)格執(zhí)行公司的管理規(guī)定，維持良好的日常經(jīng)營(yíng)，積極建立符合公司要求、品牌戰(zhàn)略需要、顧客滿意的良好銷售形象。作為一個(gè)剛上任的新店長(zhǎng)，我必會(huì)事事躬親，以身作責(zé)，努力發(fā)掘自身潛能，尋找同行業(yè)優(yōu)秀店鋪的差距，與不同階層的顧客交流總結(jié)，同時(shí)自身也要具備強(qiáng)勁的銷售能力和良好的領(lǐng)導(dǎo)能力，用我的態(tài)度來感染員工銷售，帶領(lǐng)本店做好銷售業(yè)績(jī)。
2、店面是每個(gè)員工工作生活的舞臺(tái)，良好的培訓(xùn)教育、積極的學(xué)習(xí)態(tài)度和舒適的心情是每一個(gè)成功店鋪必備的踏腳石。
作為服裝銷售行業(yè)，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)烈，員工流動(dòng)性很大，大部分新晉員工都缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)歷，不具備相關(guān)的知識(shí)，不知道工作怎么開展。店長(zhǎng)的工作就是基礎(chǔ)培訓(xùn)，以客戶接待，擺設(shè)陳列，導(dǎo)引技巧，話語(yǔ)交流、推薦搭配為主，引領(lǐng)新手員工從基本功開始練起，并結(jié)合我的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，手把手的教他們?nèi)绾闻c客戶交流，并消化變成自己的語(yǔ)言表達(dá)出來。掌握基本的溝通技巧，通過實(shí)際的指導(dǎo)應(yīng)用，使新員工知道工作該從哪里下手，并輔以不斷的鼓勵(lì)和指正，激勵(lì)員工養(yǎng)成正確的工作興趣和主動(dòng)學(xué)習(xí)積極性，選拔善于銷售、優(yōu)點(diǎn)突出的銷售人員，為公司推薦儲(chǔ)備優(yōu)秀人才。
店長(zhǎng)是公司組織管理內(nèi)部承上啟下的橋梁，店長(zhǎng)的首要任務(wù)是帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，要完成這個(gè)工作目標(biāo)，店長(zhǎng)的工作職責(zé)不僅限于提高自身銷售，還包括領(lǐng)導(dǎo)指令下達(dá)與執(zhí)行、維持品牌形象、收集銷售情報(bào)、改進(jìn)工作中發(fā)現(xiàn)的問題、提高員工素質(zhì)、調(diào)節(jié)員工心態(tài)、保證優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定。店長(zhǎng)是店面的主導(dǎo)核心，其正確的管理態(tài)度和優(yōu)秀的管理品質(zhì)是贏的領(lǐng)導(dǎo)支持和員工信任的基本原則，是引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)銷售走向成功的基礎(chǔ)。日常管理中，店長(zhǎng)必須以身作則，帶頭做到公司的各項(xiàng)基本要求：整潔的儀容儀表，富有激情的工作態(tài)度，成熟穩(wěn)健的工作作風(fēng)，公正處事的道德原則，對(duì)事不對(duì)人，事事公平處理，當(dāng)員工心態(tài)起伏，不平穩(wěn)的時(shí)候，應(yīng)當(dāng)及時(shí)與之溝通，幫助她們調(diào)整好心態(tài)，積極地投入到工作中去。如此，店長(zhǎng)方能引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。
以上是我到公司以后歷任多個(gè)工作崗位的不足看法。對(duì)于未來，我充滿希望，對(duì)于當(dāng)前，我努力工作，用心服務(wù)每一位顧客，工作中有什么不足，請(qǐng)多指正。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇九
各位老師，同學(xué)們：
作為一名班長(zhǎng)，不能以權(quán)謀私，要處處為班級(jí)著想。在學(xué)習(xí)上，帶領(lǐng)大家創(chuàng)建良好學(xué)風(fēng)，與大家共同奮斗，時(shí)時(shí)強(qiáng)調(diào)出勤情況，督促大家按時(shí)上課，不遲到不早退。本班級(jí)自開學(xué)至今每周考勤成績(jī)優(yōu)秀，考勤情況多次為全系最優(yōu)秀班級(jí)。班級(jí)學(xué)風(fēng)良好，同學(xué)學(xué)習(xí)收益大，本班級(jí)第一次英語(yǔ)四級(jí)通過率百分之七十，a級(jí)通過率百分之百。在課余生活方面，本人帶領(lǐng)大家參加院系組織的各項(xiàng)活動(dòng)，豐富大家課余生活，本班級(jí)在07學(xué)年的外語(yǔ)系合唱比賽中獲得一等獎(jiǎng)，同年在全院合唱比賽中獲得三等獎(jiǎng)，07級(jí)第一名的優(yōu)異成績(jī)。本人還多次組織班級(jí)同學(xué)聚餐，出游，參加話劇表演等課外活動(dòng)，增加班級(jí)凝聚力。
班級(jí)所獲得的榮譽(yù)并不是我一個(gè)人的功勞，還是依靠全班同學(xué)的積極配合和共同努力，作為一班之長(zhǎng)，取得同學(xué)的信任才是至關(guān)重要的，要不斷提高自身修養(yǎng)并使同學(xué)團(tuán)結(jié)一致，在外語(yǔ)系這個(gè)女多于男的環(huán)境下，男生作為班長(zhǎng)去管理女同學(xué)更是一種挑戰(zhàn)，本人在工作期間也會(huì)遇到一些困難，但只要靜下心慢慢思考處理方法，不用過熱頭腦處理問題，問題便不再困難。只要有信心，便一定會(huì)成功。
大學(xué)生活轉(zhuǎn)眼即逝，馬上就要面臨畢業(yè)的日子，在今后的時(shí)間里，我依然會(huì)做好自己的本職工作，與同學(xué)共同奮斗共同努力，為今后的工作學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
謝謝各位。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇十
在這繁忙的中不知不覺又迎來了新的一年，xx年是有意義、有價(jià)值、有收獲的一年。在這不平凡的一年中，我們xx電氣猶如一顆冉冉升起的明珠，在不斷創(chuàng)新、極力改革產(chǎn)業(yè)效益再創(chuàng)新高。在這令人欣慰的季節(jié)，辭舊迎新的里我也盤點(diǎn)一下過去一年的收成，在和同仁的下，兢兢業(yè)業(yè)，克盡職守，圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)?，F(xiàn)將自己的工作如下，敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及同事提供寶貴意見：
一、一年來的工作（一）強(qiáng)化形象，提高自身素質(zhì)。為做好本職工作，我嚴(yán)格要求，注重以身作則，以誠(chéng)待人，一是崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。班長(zhǎng)的工作大多是協(xié)調(diào)搞好保障，因此，我正確自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂，得與失、利益和集體利益的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、敬業(yè)，二是錘煉自身努力提高本務(wù)平。經(jīng)過的和，我在工作上取得一定的進(jìn)步，利用積極工作汲取的同時(shí)，細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教，在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在班組長(zhǎng)水平上有所提高。（二）嚴(yán)于律已，不斷加強(qiáng)。一年來我對(duì)自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中，以制度、規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，同志，謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來自各方面的意見，不斷改進(jìn)工作方式。（三）強(qiáng)化職能，做好服務(wù)工作。工作中，我注重把握根本，努力提高服務(wù)水平。組里人員多，工作量大，這就需要我們團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里，不管遇到上的困難，我都積極配合做好工作，同事們的心都能往一處想，勁都往一處使，不計(jì)得失，只希望把工作圓滿完成。
二、工作中的不足（一）情感觀念過重。在工作過程中，有好多操作沒有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作，但是當(dāng)時(shí)并未造成直接損失也沒有發(fā)生事故，以至礙于情面大多只是口頭，而沒有采取嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度?，F(xiàn)在想來，安全隱患和違規(guī)操作是重中之重；如前段發(fā)生的人員受傷、機(jī)臺(tái)故障、模具受損皆是因違章操作引起。因此在今后的工作中，凡是出現(xiàn)的任何違章操作的，定要嚴(yán)肅處理。（二）立足現(xiàn)有條件創(chuàng)新觀念有待提高。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級(jí)幫助解決，未能意識(shí)到去體諒公司和領(lǐng)導(dǎo)的難處?，F(xiàn)如今工作的和條件已相當(dāng)優(yōu)越，公司也是在逐步的壯大完善過程中，今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮集體智慧力量，協(xié)助做好工作。（三）傳達(dá)和落實(shí)公司任務(wù)，態(tài)度不夠堅(jiān)決?？偸强紤]到個(gè)人利益和自己的小算盤，對(duì)公司和上級(jí)賦予的任務(wù)未能貫徹到底。在以后的工作中堅(jiān)決提高力，提升觀念認(rèn)識(shí)水平。
三、今后的努力方向（一）深入精細(xì)化。從小事著手，引導(dǎo)班組人員嚴(yán)格執(zhí)行、堅(jiān)決落實(shí)，以點(diǎn)帶面帶動(dòng)班組全面工作；當(dāng)好車間主任助手，配合搞好生產(chǎn)一部工作。（二）以“5s”標(biāo)準(zhǔn)為建設(shè)基礎(chǔ)。車間主任曾多次在中提倡并強(qiáng)調(diào)的“5s”標(biāo)準(zhǔn)，是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，也是公司建立健全的基礎(chǔ)文化，我們將力爭(zhēng)以此導(dǎo)向狠抓落實(shí)，逐條，循序完善。（三）以人為本理性管理。班組成員多，年齡距離大，性格差異尤為明顯；以后定要結(jié)合班前、后會(huì)議，引導(dǎo)班組成員思維認(rèn)識(shí)，提高思想覺悟；以端正的工作態(tài)度為中心線，以多元化性格特點(diǎn)為創(chuàng)新思，達(dá)到共同努力、共同提高，攜手建立的家園。（四）以六西格瑪量化工具為參照。將現(xiàn)行工作法案，參照量化工具擬定出可行性管理制度和，形成強(qiáng)有力、標(biāo)準(zhǔn)化的章程；做到軟性管理有據(jù)可查、有條可依。（五）以節(jié)流為導(dǎo)向。作為xx人，有必要竭力為公司的成長(zhǎng)發(fā)展做出貢獻(xiàn)，樹立“以公司為家”的思想觀念，竭盡所能為大家庭成本，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)努力提高產(chǎn)能效益。在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚(yáng)了諾盡職守，不怕苦累，不計(jì)得失，緊密配合，積極進(jìn)取，為我們一部的建設(shè)貢獻(xiàn)自己微薄的力量。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇十一
大家好!人力資源部緊緊圍繞公司年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)開展工作，加強(qiáng)人力資源開發(fā)管理，深化人事改革，加強(qiáng)了基礎(chǔ)工作、著力于制度優(yōu)化、注意內(nèi)部管理、以及網(wǎng)點(diǎn)變更等事宜，細(xì)化了人事、宣揚(yáng)、培訓(xùn)各項(xiàng)管理。一年來，在行黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，通過人力資源部全體同事們的共同努力，我較精彩地履行了崗位職責(zé)，較圓滿地完成了工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的主要工作向領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行匯報(bào)：
一、有效推動(dòng)人事管理工作。
人事管理工作依照“能者上，庸者下，平者讓”的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制開展工作，實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，強(qiáng)化優(yōu)勝劣汰制造了一個(gè)良好的用人環(huán)境，真正做到人盡其才，發(fā)揮員工的聰慧才智及潛能，促進(jìn)了人力資源的優(yōu)化配置。通過對(duì)全行實(shí)行定崗定編，實(shí)行員工雙向選擇、合同到期考試考核、劣跡淘汰、終止和解除勞動(dòng)合同等制度性措施，大力分流富余人員，并把終止和解除勞動(dòng)合同作為人員分流的主要渠道。
二、網(wǎng)點(diǎn)變更工作。
通過對(duì)銀行所屬網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行考察，依據(jù)績(jī)效撤銷、合并、調(diào)整、遷址、改建等措施，撤并低效營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)多個(gè)，完成省分行下達(dá)方案的100%。在低效營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的撤并過程中，我與分行會(huì)計(jì)科和各支行辦公室協(xié)作，與銀監(jiān)局樂觀聯(lián)系，在較短時(shí)間內(nèi)取得銀監(jiān)局的批復(fù)，制定多個(gè)網(wǎng)點(diǎn)撤并、整合、遷址方案，使整個(gè)撤并工作快速、平安、合規(guī)，為城區(qū)扁平化改革和各支行定員、定編、定崗供應(yīng)了有力的支持。
三、著力深化干部選拔任用制度改革。
規(guī)范干部管理工作。仔細(xì)執(zhí)行省分行黨委制定的干部報(bào)批報(bào)備制度，對(duì)全部提拔和重要業(yè)務(wù)崗位主要負(fù)責(zé)人調(diào)整都履行了報(bào)備、報(bào)批手續(xù)。
四、仔細(xì)做好員工培訓(xùn)工作。
位變動(dòng)頻繁，新業(yè)務(wù)不斷增多的現(xiàn)實(shí)，我們將員工培訓(xùn)工作作為20xx人事工作的側(cè)重點(diǎn)。鼓舞員工參與各級(jí)別專業(yè)技能培訓(xùn)和考核，同時(shí)對(duì)管理人員進(jìn)行管理學(xué)問培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了公司管理人員及員工的整體素養(yǎng)，加強(qiáng)管理理念及執(zhí)行力量的培育，形成了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)觀念，提高了公司管理層的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和管理水平。
五、仔細(xì)聽取老干部的意見，切實(shí)改進(jìn)工作方法。
截止20xx年5月，全行共有離退休人員(含內(nèi)退人員)60多人，老干部工作量增大。在行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下，在科室人員少，事情雜的狀況下，我們盡量為老干部服好務(wù)。對(duì)來訪老干部熱忱接待，仔細(xì)聽取他們的意見，對(duì)有關(guān)問題能解決的準(zhǔn)時(shí)解決，不能解決的準(zhǔn)時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映狀況，今年通過做各方面的工作，;對(duì)生病住院的老干部，只要我們知道了就肯定到醫(yī)院探望，今年共探望生病老干部多人次。在人事檔案管理方面，我們仔細(xì)落實(shí)總行統(tǒng)一的檔案管理制度，做到檔案材料收集、歸檔、分類、排序的規(guī)范化，進(jìn)一步規(guī)范了檔案管理工作。
六、強(qiáng)化部門自律監(jiān)管，促進(jìn)組織人事工作規(guī)范化建設(shè)。
我嚴(yán)格根據(jù)自律監(jiān)管實(shí)施細(xì)則的要求，建立了崗位責(zé)任制，落實(shí)了各崗位職責(zé)，并在人手少，任務(wù)重的狀況下，按要求對(duì)全行組織人事工作進(jìn)行了有效監(jiān)管。
回顧過去一年，雖然成果是主要的，但是也還存在很多的不足之處，主要表現(xiàn)在：
1、在規(guī)范化管理中，缺乏精細(xì)化管理。20xx年我部全體員工致力于規(guī)范化管理，通過一年的工作，人力資源部各項(xiàng)工作基本符合規(guī)范化管理要求，經(jīng)過自律監(jiān)管和內(nèi)控檢查，還存在一些問題和不足。人力資源部人員配備少，我個(gè)人在工作中，角色轉(zhuǎn)變過慢，對(duì)各支行的自律監(jiān)管中發(fā)覺的問題，只要求對(duì)相關(guān)支行下發(fā)了整改意見書，是否整改到位，基本上是以支行的整改回復(fù)為準(zhǔn)，而沒有準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)抽查、督辦整改。如重要崗位人員的輪休，在上半年的檢查對(duì)各行提出了要求，中間達(dá)沒有進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，在檢查中有個(gè)別部分重要崗位人員由于人員的確調(diào)配不了無法進(jìn)行輪休。
2、工作主動(dòng)性不強(qiáng)。我在日常的工作中，與上級(jí)行和支行在信息的溝通和處理上不夠準(zhǔn)時(shí)，存在信息鏈脫節(jié)的現(xiàn)象，辦事效率有待提高，對(duì)分行組織人事工作帶來肯定的影響，對(duì)于有些狀況沒有準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行調(diào)查討論，更沒有向黨委提出解決問題的建議，致使基層部分職工對(duì)安排政策意見較大。雖然有客觀因素，但從主觀上分析，主要還是本人工作的能動(dòng)性和主動(dòng)性存在問題所致。
3、工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。一年來，雖然做了大量的工作，但還有很多地方，距分行黨委的'要求還有肯定的差距，這與我本人的素養(yǎng)和力量是有直接聯(lián)系的。
這些不足都是值得我在今后的工作中引起足夠的重視和改正，本次述職如能得到廣闊員工的認(rèn)可，我將更加努力做好本職工作，服務(wù)于全行員工。
七、為了進(jìn)一步提高銀行人力資源管理效率，我將在接下來的工作中做好以下幾個(gè)方面：
2、在人員培訓(xùn)方面，樂觀開展職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增加銀行員工的專業(yè)技能和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，針對(duì)銀行改革經(jīng)營(yíng)需要，方案舉辦多期管理學(xué)問講座，組織員工外出集體參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，激勵(lì)員工崗位成才，推動(dòng)銀行進(jìn)展。
回顧過去，我們信念百倍，展望將來，我們豪情滿懷。人力資源部將在行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞年度工作目標(biāo)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，盡職盡責(zé)，開拓進(jìn)取，與時(shí)俱進(jìn)，努力完成好全年各項(xiàng)工作，為行的跨更加展貢獻(xiàn)力氣。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家好!
本人從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年，能始終嚴(yán)格要求自己，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、勤勤懇懇工作、堂堂正正做人。近兩年來，我從事工作的崗位變動(dòng)較多，但我遵規(guī)守紀(jì)，愛崗敬業(yè)，自覺主動(dòng)深入基層，積極投身到新農(nóng)村建設(shè)的滾滾潮流之中，在鄉(xiāng)黨委、政府和同事的幫助下，取得了一定的成績(jī)。現(xiàn)將一年多來的思想、工作情況匯報(bào)如下：
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、態(tài)度端正，努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
我深刻地認(rèn)識(shí)到“理論是實(shí)踐的先導(dǎo)”這句話的深刻涵義。在平時(shí)，我積極主動(dòng)學(xué)習(xí)各種政治理論知識(shí)，特別是科學(xué)發(fā)展觀的系列論述精神，深刻領(lǐng)會(huì)，自覺改造自己的人生觀、價(jià)值觀、世界觀，堅(jiān)持用先進(jìn)的理論武裝思想和指導(dǎo)實(shí)踐。同時(shí)，我也認(rèn)真學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)路線、方針、政策以及如何處理新時(shí)期農(nóng)村工作的方法、方式等，特別是經(jīng)過科學(xué)發(fā)展觀學(xué)教活動(dòng)的學(xué)習(xí)后，對(duì)黨的各項(xiàng)路線、方針、政策有了一個(gè)更系統(tǒng)、更全面地認(rèn)識(shí)，提高了自身素質(zhì)，增強(qiáng)了業(yè)務(wù)技能，能夠在思想上、政治上和行動(dòng)上與上級(jí)保持高度一致，為努力完成上級(jí)布置的各項(xiàng)任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取。積極踐行科學(xué)發(fā)展觀重要思想，正在用先進(jìn)的理論武裝思想的同時(shí)，我也堅(jiān)持用先進(jìn)的理論指導(dǎo)實(shí)踐：
1、在副科級(jí)干部崗位上，能認(rèn)真做好書記、鄉(xiāng)長(zhǎng)和分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事項(xiàng)，來人接待，熱心為村民辦事。
2、工作中能認(rèn)真做好社會(huì)穩(wěn)定的各項(xiàng)工作，及時(shí)協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)辦理村民合理的信訪。
3、協(xié)助辦公室按照上級(jí)要求規(guī)范整理歷年檔案，完善鄉(xiāng)綜合檔案室的管理。
4、在新農(nóng)合崗位上，我熱心為村民服務(wù)，盡職盡責(zé)，使我鄉(xiāng)參合人數(shù)達(dá)到一萬多人，參合率達(dá)96%以上。
5、在指導(dǎo)村級(jí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，嚴(yán)格把關(guān)，使村學(xué)教活動(dòng)不走過場(chǎng)，不流于形式，真正達(dá)到了“讓干部受教育，讓群眾得實(shí)惠”的目的。
6、作為聯(lián)系村干部，我能充分發(fā)揮指導(dǎo)與督促作用，積極為農(nóng)民增加收入，維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定，推動(dòng)農(nóng)村奔小康獻(xiàn)計(jì)策。協(xié)助村兩委做好修路、自來水工程等工作，積極為群眾解決生產(chǎn)、生活上的困難和問題，堅(jiān)持為民辦實(shí)事、辦好事。
三、恪盡職守、廉潔之律，努力樹立公務(wù)員的良好形象。
我始終堅(jiān)持以一名優(yōu)秀公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，牢記黨的宗旨，自覺加強(qiáng)自身修養(yǎng)和進(jìn)行黨性鍛煉。在工作中，我嚴(yán)格要求自己，努力做好“腦勤、手勤、腳勤”，積極進(jìn)村入戶，與村民談心交心，了解群眾所想、所盼與所怨，明確工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和重點(diǎn)，在力所能及的范圍內(nèi)，主動(dòng)為群眾排憂解難，積極為村民辦實(shí)事、好事。堅(jiān)持依法行政，從沒利用工作職權(quán)之便，吃、拿、卡、要，做出有損群眾利益和公務(wù)員形象的事。
四、保持警惕度、廉潔自律形象。
1、“天下之事，成于懼而敗于忽”要警覺自己的行為是否符合黨紀(jì)國(guó)法，是否符合人民群眾的道德操守，做到既自律、又自警、自律是按黨章和廉潔從政準(zhǔn)則的規(guī)定，嚴(yán)格要求自己。自警就是時(shí)刻對(duì)照黨紀(jì)國(guó)法的要求，保持了政治上的清醒，經(jīng)濟(jì)上的清廉，生活上的清白，始終認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作職責(zé)，既認(rèn)真接受領(lǐng)導(dǎo)與一般干部批評(píng)和監(jiān)督。
五、遵規(guī)守紀(jì)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，自覺服從組織安排。
認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策，自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義思想的和誘惑。能服從組織安排。當(dāng)需要安排新任務(wù)或新崗位時(shí)，我均能自覺服從，從不計(jì)較個(gè)人得失。
回顧一年多來的工作，我為鄉(xiāng)的發(fā)展作了應(yīng)有努力，自身各方面也得到很大提升，但離組織要求和群眾期盼仍有差距。當(dāng)然，我還存在許多不足之處，如：政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)全面;處理新時(shí)期“三農(nóng)”工作的經(jīng)驗(yàn)不是很多，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情有時(shí)會(huì)出現(xiàn)工作不到位，協(xié)調(diào)能力有待提高。但是多崗位、要在艱苦環(huán)境中的鍛煉，使我的工作能力不斷提高，能在不同的情況下較好地完成上級(jí)布置的任務(wù)，目前還是學(xué)習(xí)不夠深入，系統(tǒng)、全面;深入基層、實(shí)際工作還有欠缺等。我也相信，我在今后的工作學(xué)習(xí)生活中，一定能取得更好的成績(jī)。這些都有待在今后工作中努力改進(jìn)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢(shì)，克服不足，以更加出色業(yè)績(jī)匯報(bào)組織關(guān)懷，回報(bào)人民的信任。
在這里我有個(gè)請(qǐng)求，我本人原來在縣城機(jī)關(guān)工作，因工作需要提拔到基層已長(zhǎng)達(dá)十六個(gè)年頭，在此期間工作崗位幾次變動(dòng)及家庭發(fā)生變故，父母不在身邊，小孩也因特種原因造成了精神性疾病，目前還在用藥治療中，不斷的打擊使我無法承受更多的艱辛和痛苦，我家居住在縣城，想通過這次機(jī)會(huì)請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)關(guān)照將我調(diào)回縣城機(jī)關(guān)工作，請(qǐng)予批準(zhǔn)為感!
謝謝大家!
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇十三
前段時(shí)期，參加了教體局期末對(duì)學(xué)校的考核工作，每到一所學(xué)校，校長(zhǎng)對(duì)全體教師和考核組成員進(jìn)行述職報(bào)告都是必備程序，各個(gè)學(xué)校的校長(zhǎng)都做了內(nèi)容詳實(shí)的述職報(bào)告，有的還輔助以多媒體課件加以詮釋。但是傾聽下來后，我感覺各學(xué)校校長(zhǎng)的述職報(bào)告千篇一律，多是學(xué)校的工作總結(jié)，原先我記得是按德能勤績(jī)四個(gè)方面來進(jìn)行述職的，如今卻變成了學(xué)校整體的工作總結(jié)匯報(bào)，聽到的很多都是套話，觀察下面的老師反應(yīng)情況，聽得并不是很認(rèn)真，這樣去述職，就流于形式了，也達(dá)不到考核的目的。
校長(zhǎng)負(fù)責(zé)學(xué)校的整體工作，學(xué)校的全部整體工作說起來都是校長(zhǎng)的.工作，但是作為期末考核的個(gè)人述職，我想還是應(yīng)該同學(xué)校工作總結(jié)是有所區(qū)別的。期末考核之時(shí)，正是學(xué)校期末考試大忙之時(shí)，學(xué)校一些老師，脫離崗位到會(huì)議室集中，時(shí)間緊迫，這就要求校長(zhǎng)述職時(shí)精神飽滿，言簡(jiǎn)意賅，內(nèi)容精練，時(shí)間上不能超過10分鐘，不然教師聽講注意就會(huì)分散。校長(zhǎng)的述職是面向全體老師的，就是通過本學(xué)年的述職讓教師了解校長(zhǎng)和學(xué)校的工作情況，進(jìn)而在下一個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中依據(jù)工作實(shí)情評(píng)議校長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)班子，所以校長(zhǎng)述職，應(yīng)是校長(zhǎng)本人和領(lǐng)導(dǎo)班子的整體工作。學(xué)校工作千頭萬緒，非常之多，單列哪一項(xiàng)工作，都是格外重要，而受時(shí)間限制，校長(zhǎng)要向老師匯報(bào)哪些工作呢？這就需要校長(zhǎng)站在教師全體的角度考慮一下，教師的關(guān)注點(diǎn)是什么？校長(zhǎng)不妨事先了解一下教師群體的訴求，并在述職報(bào)告中予以回應(yīng)，這樣多溝通多了解多關(guān)注，就會(huì)無形之中化解矛盾和疑慮，有利于教師對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的正面評(píng)議，加強(qiáng)學(xué)校的整體凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、校長(zhǎng)和全體領(lǐng)導(dǎo)班子的職責(zé)，做到職責(zé)明確；
2、依據(jù)職責(zé)，本學(xué)年確定的校長(zhǎng)重點(diǎn)、亮點(diǎn)和職能工作目標(biāo)或工作要點(diǎn)是什么？
3、依據(jù)目標(biāo)，校長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)班子在本學(xué)年采取了哪些舉措，或開展了哪些工作，取得了哪些成效或榮譽(yù)？在這里，我想應(yīng)該著重介紹三個(gè)方面的工作，一是校長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)班子的隊(duì)伍建設(shè)情況及成效；二是在學(xué)校發(fā)展愿景、三年發(fā)展規(guī)劃方面的建設(shè)成效和辦學(xué)成效；三是為教師專業(yè)發(fā)展和學(xué)生成長(zhǎng)提供了哪些服務(wù)？其它的一言帶過或不提。
4、本學(xué)年工作中的不足和失誤是什么？歸因是什么？
5、下一學(xué)年或下一步的工作打算是什么？
在校長(zhǎng)們的述職報(bào)告中，一般羅列成績(jī)的非常之多，鮮有談工作不足和失誤的，實(shí)際上學(xué)校發(fā)展之堅(jiān)、校長(zhǎng)之難，你我深知，工作中難免有不足和失誤，談此并不會(huì)遮掩學(xué)校取得的進(jìn)步和榮譽(yù)，更多彰顯的是校長(zhǎng)的自信開明和務(wù)實(shí)風(fēng)格。
以上思考，囿于自身學(xué)識(shí)和閱歷淺薄，并不成熟，只是個(gè)人淺見，敬請(qǐng)大家批評(píng)指正。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師，各位同事：
xx年是我校各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展的一年，在省委教育工委，省教育廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校成功地召開了首屆黨代會(huì)，規(guī)劃了我?？茖W(xué)發(fā)展的藍(lán)圖。我作為副校長(zhǎng)，和分管部門的同志們一道，圍繞學(xué)校的中心工作，結(jié)合分管工作的特點(diǎn)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以高度的政治責(zé)任感，積極的工作態(tài)度和飽滿的`工作熱情，求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真履行職責(zé)?，F(xiàn)將一年來工作，學(xué)習(xí)，思想作風(fēng)，廉潔自律等方面的情況報(bào)告如下：
要把工作做好，就必須注重學(xué)習(xí)，尤其是面對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)和信息時(shí)代，學(xué)習(xí)顯得更為重要和緊迫。因此，無論工作多忙多累，我都比較注重學(xué)習(xí)，做到自我加壓，認(rèn)真學(xué)習(xí)，勤于思考。一是積極參加黨委中心組和各種形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，認(rèn)真落實(shí)學(xué)校黨委確定的工作任務(wù)。二是根據(jù)工作需要和自身實(shí)際，堅(jiān)持學(xué)習(xí)高校管理和分管工作相關(guān)的經(jīng)濟(jì)，管理，法律等方面的知識(shí)，不斷開拓視野，提高自身的素質(zhì)和水平。三是xx年度月參加了省委黨校第六期全省高校負(fù)責(zé)人研修班學(xué)習(xí)。經(jīng)過一個(gè)月緊張，有序的學(xué)習(xí)，通過聽報(bào)告，課堂教學(xué)，專題討論和實(shí)地考察等環(huán)節(jié)，加強(qiáng)了交流，開闊了視野，提升了素質(zhì)，在解放思想，創(chuàng)新思路等方面都有了進(jìn)一步提高。
按照黨委分工，我主要分管總務(wù)處，后勤服務(wù)集團(tuán)，國(guó)有資產(chǎn)管理處，保衛(wèi)處（學(xué)校"三定"后）等工作。一年來，在學(xué)校黨委，行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各院系，各部門的大力支持下，在分管部門廣大干部職工的共同努力下，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
（一）加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和后勤服務(wù)管理，提高了后勤保障能力和服務(wù)水平。
1，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和校園環(huán)境整治穩(wěn)步推進(jìn)。在學(xué)校從規(guī)模向內(nèi)涵發(fā)展的前提下，xx年，完成水渠以西景觀湖的土方工程以及塊石護(hù)坡，路橋工程；大學(xué)生活動(dòng)中心報(bào)告廳的裝飾工程，一環(huán)路沿線電線桿移位，賓虹路路面工程，北區(qū)圖書館400kva配電項(xiàng)目等工程；爭(zhēng)取到了省財(cái)政廳綜合實(shí)驗(yàn)樓建設(shè)資金200萬元并到帳；啟動(dòng)了23—24#學(xué)生公寓樓工程和綜合實(shí)驗(yàn)樓工程；完成了"大學(xué)生科技創(chuàng)業(yè)園"，"黃山學(xué)院擴(kuò)建升級(jí)"項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告，已報(bào)省發(fā)改委審批；完成了北區(qū)青年樓房頂維修改造等維修工程50余項(xiàng)，基建質(zhì)保期項(xiàng)目100余項(xiàng)。
2，后勤管理和服務(wù)工作邁出新步伐。一年來，后勤各項(xiàng)工作進(jìn)一步規(guī)范管理，深化改革，以人為本，和諧發(fā)展。新增綠化面積萬平方米，完成了校園151142平方米綠地的施肥，除草，修剪，抗旱，防凍以及防治病蟲害工作，做好黃山市在我校重大活動(dòng)的保潔及會(huì)場(chǎng)的布置工作，安徽省綠化先進(jìn)單位申報(bào)材料的組織工作以及水渠以西苗圃的管養(yǎng)工作，建立了院系綠化保潔示范區(qū)。
3，進(jìn)一步推進(jìn)后勤社會(huì)化改革，建立和完善相關(guān)后勤服務(wù)，監(jiān)管措施。對(duì)校內(nèi)學(xué)生餐廳，綜合服務(wù)超市，經(jīng)營(yíng)店面以及綠化，保潔，維修實(shí)施全面管理，努力為廣大師生創(chuàng)造更加優(yōu)越的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
飲食服務(wù)是后勤工作的重中之重。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的環(huán)境，學(xué)生需求的提高，社會(huì)化改革的壓力，特別是xx年食品價(jià)格的上調(diào)，使學(xué)生既對(duì)普遍關(guān)注的飯菜數(shù)量，質(zhì)量，價(jià)格要求高，又對(duì)衛(wèi)生，服務(wù)，環(huán)境期望高。針對(duì)我校貧困學(xué)生多，消費(fèi)水平低的實(shí)際，注重高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)飲食規(guī)范。積極采取有效措施，應(yīng)對(duì)主副食品價(jià)格上調(diào)，既要保證讓學(xué)生吃飽吃好，又要兼顧市場(chǎng)規(guī)律對(duì)食堂管理的影響，保證廣大師生員工吃得安全，放心。
人民政府縣長(zhǎng)的述職報(bào)告篇十五
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作一直以來都是以“多、雜、亂”著稱，我們又是基層一線工作人員，直接面對(duì)群眾工作，只有具備了扎實(shí)的基本功才能更好地為群眾服務(wù)。為此，我從以下4個(gè)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
一是、向新聞媒體學(xué)習(xí)。每天觀看新聞，了解動(dòng)態(tài)，同時(shí)學(xué)習(xí)人代會(huì)、黨代會(huì)和xx大的相關(guān)精神。二是、向領(lǐng)導(dǎo)、同事和朋友學(xué)習(xí)。積極聽取大家的意見和建議，工作中不斷完善自己。三是、向群眾學(xué)習(xí)。我們農(nóng)業(yè)服務(wù)需要深入的學(xué)習(xí)、吸收先進(jìn)、實(shí)用的農(nóng)業(yè)知識(shí)才能更好地服務(wù)廣大人民群眾。四是、加強(qiáng)寫作能力鍛煉。積極提高，通過撰寫網(wǎng)評(píng)、簡(jiǎn)報(bào)、等文章，在提煉思想意識(shí)的同時(shí)系統(tǒng)化自己的知識(shí)。
二、努力做好本職工作，較好地完成工作任務(wù)。
1、黨政辦工作。
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，當(dāng)好參謀和助手。做好上傳下達(dá)，充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)作用。時(shí)刻牢記服務(wù)宗旨，全心全意為同事們服務(wù)。
2、生態(tài)鎮(zhèn)建設(shè)工作。
積極完善申報(bào)市級(jí)生態(tài)鎮(zhèn)、特色旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關(guān)資料。參與鄉(xiāng)村旅游建設(shè)，協(xié)助小河壩居委、院星村為打造“十里花?！钡南嚓P(guān)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
3、農(nóng)田水利工作。
積極參與院星村灌溉工程的設(shè)計(jì)與施工，新修各類蓄水池x口，預(yù)埋管道x米。協(xié)助水政執(zhí)法大隊(duì)聯(lián)合執(zhí)法、公路局橋梁安全檢查、蘆池水庫(kù)安全檢查、河道非法采砂取石大檢查等活動(dòng)。完成山洪災(zāi)害預(yù)警系統(tǒng)建設(shè)，安裝雨量監(jiān)測(cè)器、宣傳欄、標(biāo)識(shí)牌等設(shè)施設(shè)備。
4、種糧直補(bǔ)工作。5、科技、科協(xié)工作。6、其他工作。
三、主要感想。
半年來，我有一些深刻體會(huì)。做基層工作，就是做具體工作，處理一些具體的矛盾。要做成一件具體的事，擔(dān)當(dāng)好一份具體的責(zé)任，做到群眾滿意、組織滿意、自己滿意，不太容易。
一是具體工作也需要全面考慮。有時(shí)看起來是一件小事，一件單純的事，由于牽涉到群眾的具體的切身的利益，就可能牽涉到方方面面。這就要求，考慮問題要細(xì)致周到，否則要重復(fù)做工作。
二是認(rèn)真是做好工作的法寶。認(rèn)真是責(zé)任心的體現(xiàn)。認(rèn)真細(xì)致才能發(fā)現(xiàn)可能影響大局的細(xì)小問題，解決于萌芽細(xì)微狀態(tài)。
三是要善于調(diào)動(dòng)大家的積極性。作為一名基層干部，要能做具體工作，但凡事事必躬親，既無必要，也不一定能完全干好。要在帶頭做事的基礎(chǔ)上，調(diào)動(dòng)大家的積極性。只有把大家的積極性調(diào)動(dòng)起來了，群策群力，才可能做好工作。
四、存在問題及今后努力方向。
半年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，雖然我的工作能力得到了一些鍛煉和提高，但離組織和人民的要求還有很大差距。主要是：一是深入群眾不夠;二是處理一些問題時(shí)，工作方法不夠創(chuàng)新;三是工作中膽子不夠大。在今后的工作中我會(huì)更加努力，在大家的幫助下，不斷地提高自己的知識(shí)和業(yè)務(wù)水平，努力把工作做得更好。
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