組織部門工作心得(優(yōu)秀18篇)

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組織部門工作心得(優(yōu)秀18篇)
時間:2023-11-18 08:02:05     小編:文鋒

通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)并改正錯誤和不足,提高自己的能力和素質(zhì)。注意總結(jié)的篇幅,不要過長或過短,一般應(yīng)根據(jù)所總結(jié)的內(nèi)容和要求來合理控制字數(shù)。以下是一些成功人士的總結(jié)經(jīng)驗,供大家參考和借鑒。

組織部門工作心得篇一

時光如白駒過隙般飛逝,轉(zhuǎn)眼間20__年已經(jīng)結(jié)束,迎來了新的20__年,同樣也已經(jīng)到了學(xué)期末。學(xué)生工作和活動也即將告一段落,這一學(xué)期在系領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生會的指導(dǎo)下,各項工作有序的完成。在一定程度上起到了老師與學(xué)生之間的橋梁作用。這一學(xué)期內(nèi)通過大家的努力,總體上應(yīng)該取得了不錯的成績,至少沒有出現(xiàn)什么大的差錯,而且通過各式的活動提升了部門內(nèi)成員的凝聚力。但是也因為我們這些新成員經(jīng)驗的不足、考慮不夠周全等情況造成了一些差錯。所以我們今后要總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),爭取做到更好。

二、目的。

回顧過去是為了更好的汲取經(jīng)驗和教訓(xùn),為自己在將來能夠更好的工作奠定基礎(chǔ)。為了總結(jié)這一個學(xué)期的得失,給下一學(xué)期的工作做好一個明確的規(guī)劃。下面要從多個方面來總結(jié)這即將過去的一個學(xué)年中的成果與不足。

三、工作。

1.在新的開學(xué)季,各個部門都對新人進行了選拔,為部門吸收新鮮的血液,在部長周旭,副部馬雪、季文杰、朱杰四位部長的面試中從60多同學(xué)中篩選了12名新成員進入這個大家庭中。在他們的領(lǐng)導(dǎo)下開始了新學(xué)期的工作,對班級進行劃分,對每個部長都有明確的分工,以各種方式提高工作的效率和精度。

2.剛開學(xué)后部門率先展開的就是對于14屆新生的的轉(zhuǎn)團關(guān)系的處理,統(tǒng)計新生團員證是否丟失和對不是團員的人數(shù)進行統(tǒng)計同時對老生新生的團費進行收繳等常規(guī)工作的處理。這項工作是一項比較有鍛煉意義的工作。要聯(lián)系每個班級的班長或者是團支書,然后選定地點去宿舍或班級等地方收取團費,最后還要對團費進行核實。因此在這件事情中需要細心,不能有所馬虎。最終在所有人的一起努力下,進入部門的第一件工作沒有出什么差錯。

3.開學(xué)不久部門承辦了“軒達杯”辯論賽,在老師、部長及學(xué)生會各部門的相互協(xié)同下,成功的舉辦了這次活動。這一活動各支部積極籌備,支部內(nèi)對于辯手進行了從優(yōu)選拔。這一次活動有著很深刻的意義。首先,普遍激發(fā)了同學(xué)們的熱情,豐富了同學(xué)們的課余文化生活,同時也能夠提高同學(xué)們的綜合素質(zhì),開創(chuàng)視野,增長知識。其次,能夠增進各專業(yè)之間的聯(lián)系。通過本次的比賽,開闊各自的眼界,相互了解,吸取長處,摒棄各自的不足之處,更加有利于以后活動的開展。再次,在比賽中鍛煉了同學(xué)們的語言組織能力,使各個辯手都能夠展示自己的個性和風(fēng)采。但是活動過程中也暴露了一些的問題,雖然在比賽前已經(jīng)宣布了規(guī)則,但是在比賽的過程中仍然貫徹的不好。而且在布置場地上有著些許不足,導(dǎo)致辯論賽有一定的延時,但從整體上來看,比賽還是順利的進行。

4.在11月份到12月份之間對于入黨積極分子進行培訓(xùn)、結(jié)業(yè)考試。作為黨組織選拔優(yōu)秀后備人才的重要一步,所以黨課的考試比較重要,要求黨課培訓(xùn)人員嚴格遵守黨課的考試規(guī)則。在部門的嚴密組織和周密籌備下,入黨積極分子的培訓(xùn)課程取得了圓滿的成功。而且我們組織部負責(zé)了黨課的組織與現(xiàn)場的服務(wù)工作,并在黨課中增強了部門的工作能力,維持好黨課紀律,培養(yǎng)了干事的工作意識,增強了部門的凝聚力。

5.在老師的引導(dǎo)下取得了良好的成績,并且為使我系的“推優(yōu)”工作在原有的基礎(chǔ)上,再上一個臺階。將團內(nèi)推優(yōu)工作開展得有條不紊,置于同學(xué)的監(jiān)督之下,也加強了廣大團員青年向黨組織靠攏的思想意識。

6.在這學(xué)期以來,院內(nèi)舉行了多次的大型活動,活動的內(nèi)容豐富多彩。雖然組織部都不是主要負責(zé)部門,但是作為學(xué)生會這個大家庭來說,對于每一個活動我們都應(yīng)提供支持,在多次的活動中組織部都參與了會場的布置以及活動結(jié)束后的衛(wèi)生掃除工作,與各個部門關(guān)系融洽。

7.在這一學(xué)期中,部門不斷對于新加入的成員進行磨練和和引導(dǎo),各位部長身上承擔(dān)著很大的壓力,所以作為部門干事需要盡快適應(yīng)這種生活。

四、不足和反思。

1.因新成員對于工作流程部署不太明了、經(jīng)驗不足等導(dǎo)致犯了許多錯誤。

2.有些時候部分干事做事不夠膽大心細,因此在許多場合對于一些突發(fā)事件處理不好。

3.在工作過程中總是忘記禮貌,對于部門的形象造成一些不好的影響,幸好有許多的學(xué)長、學(xué)姐包涵。

4.許多干事不注重對于和其他部門的溝通,這可能會導(dǎo)致以后工作中不太順暢。

5.有時在遇到一些不清楚的事情的時候沒有及時向其他干事或部長問清楚,而是根據(jù)自己的想法就說了出去,這樣有時會導(dǎo)致一些誤會發(fā)生。

五、總體回顧。

回顧這一學(xué)期,總的來說組織部還是能夠認真完成上級的任務(wù)的,盡我們的力去提高團員的素質(zhì)。另外,我們?nèi)〉玫某煽冇谠簝?nèi)老師的指導(dǎo)分不開,同樣也是部門內(nèi)所有人努力的結(jié)果。希望在下一個學(xué)期中部門內(nèi)的成員能夠正視自己的不足之處,不斷的努力,認真總結(jié),成功的地方要繼續(xù)的堅持和發(fā)揚,不足之處要不斷的更正。

相信在下個學(xué)期的時候,組織部在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下會以更優(yōu)秀的成績完成工作,竭盡全力為同學(xué)們服務(wù),同樣為院內(nèi)的發(fā)展盡自己的一份力。

組織部門工作心得篇二

回顧我20__年來的工作,通過從事組織人事工作,使我對人事部門的工作方式、內(nèi)容、流程等有了更深刻的認識,通過不斷學(xué)習(xí),使我本人提高了能力、增長了才干。在此要感謝中心領(lǐng)導(dǎo)給了我這樣一個難得的鍛煉機會,也要感謝中心同事對我的關(guān)心支持和幫助,尤其是分管的副主任和人事科科長給了我很多的幫助和指導(dǎo),使我能夠圓滿的完成各項的任務(wù)。下面我就對完成的工作向組織進行匯報:

一、社會保險稽核。

根據(jù)《社會保險費征繳暫行條例》要求,我上半年多次去人社廳咨詢,開通了社會保險網(wǎng)上經(jīng)辦系統(tǒng),并根據(jù)《社會保險法》、《社會保險稽核辦法》等有關(guān)規(guī)定,對去年社會保險繳費基數(shù)申報進行了專項稽核工作。

二、檔案專項審核。

按照省體育局人事處關(guān)于干部人事檔案審核工作的安排部署,中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視,安排我負責(zé)科級干部檔案、目前對科級干部檔案已經(jīng)梳理完成,正在對缺失檔案進行補充當(dāng)中,準(zhǔn)備進行檔案專項審核。

三、運動員保障工作。

組織人事科認真貫徹落實運動員保障工作文件精神,根據(jù)運動員保障工作要求,我2019年為108名運動員注冊了運動員保障系統(tǒng)信息并辦理了高等教育資助網(wǎng)上申報業(yè)務(wù)。

四、黨員關(guān)系轉(zhuǎn)接。

根據(jù)省體育局機關(guān)黨委要求,上半年我對調(diào)入和調(diào)出的黨員同志進行了黨員關(guān)系轉(zhuǎn)接,并對第一和第二黨支部人員做了相關(guān)調(diào)整,并在“燈塔”系統(tǒng)上完成了相關(guān)的轉(zhuǎn)接業(yè)務(wù)。根據(jù)中心領(lǐng)導(dǎo)安排,之后黨務(wù)工作轉(zhuǎn)交韓平同志管理,我積極配合交接工作。

五、法人變更。

根據(jù)省體育局要求,從4月開始為中心法人辦理變更業(yè)務(wù),因經(jīng)費來源問題被退回三次,至7月底事業(yè)單位監(jiān)督管理局受理完畢。

六、無房職工補貼。

根據(jù)省體育局財經(jīng)處要求,對通過財政廳審核的無房職工補貼進行了核算,從2月起隨每月工資發(fā)放,5月又對無房職工住房補貼補發(fā)金額進行了測算并上報省體育局,于7月獎補償款發(fā)放。

七、國家體育總局體育統(tǒng)計。

按照國家體育總局和省統(tǒng)計局的工作要求,為做好2019年度體育系統(tǒng)統(tǒng)計工作,我嚴格按照統(tǒng)計制度如實提供統(tǒng)計資料數(shù)據(jù),未出現(xiàn)虛報、瞞報、拒報、遲報和漏報現(xiàn)象,積極完成了國家體育總局體育統(tǒng)計。

八、事業(yè)單位考核工作備案。

根據(jù)省體育局人事處要求,我在政府專網(wǎng)人事系統(tǒng)完成事業(yè)單位工作人員年度考核情況報送,經(jīng)省體育局審核通過后,將《備案表》及相關(guān)名單報人社廳備案。

20__年工作我在政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、宏觀思維能力等方面都有了一定的提高。在今后的工作中我將以對工作、對事業(yè)高度負責(zé)的精神,一如既往地嚴格要求自己,做一名優(yōu)秀的人事干部。

組織部門工作心得篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

近年來,在部領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和各位同志們的大力支持、幫助下,順利完成了各項工作任務(wù)。下面,我就近三年來的思想、工作情況總結(jié)如下:

一、強化學(xué)習(xí)意識,堅持學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素質(zhì)。

把學(xué)習(xí)作為一種提高自身綜合素質(zhì)的內(nèi)在需要來切實加強,一是加深對中央、自治區(qū)黨委、自治區(qū)黨委組織部、黨委的重要會議精神和重大決定決策的學(xué)習(xí)和理解,特別是系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的十七大精神,及時了解掌握新精神、新要求,使自身的政治理論水平得到新的提高。二是在掌握組織工作和干部工作業(yè)務(wù)上狠下功夫,認真學(xué)習(xí)黨的組織路線和組織工作政策,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》、干部人事制度改革“5+1”文件等有關(guān)組織、干部工作的方針政策,堅持向書本學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向身邊和周圍的同志學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)知識和改進工作有機地結(jié)合起來,學(xué)以致用。

二、認真履行崗位職責(zé)。

作為一名長期在組織部門工作的組工干部,多年來受組織部門大環(huán)境的影響,牢固樹立了組織工作無小事的思想,始終保持良好的精神狀態(tài)和高度的政治責(zé)任感,認真遵守組織人事工作紀律,時時處處嚴格要求自己,做到嚴謹細致、一絲不茍。在部里先后承擔(dān)過文書收發(fā)、干部人事檔案、干部統(tǒng)計、干部信息化管理、干部提案的準(zhǔn)備等基礎(chǔ)性工作,承擔(dān)的工作任務(wù)比較繁雜瑣碎,我能夠堅決服從組織的安排,堅持從細節(jié)入手,從小處著眼,力爭把每一件事做細、做實、做好。

(一)認真做好干部日常工作。

根據(jù)部里的統(tǒng)一安排,曾多次抽調(diào)參與干部的日??疾臁⒛甓瓤己撕蛽Q屆考察工作,考察工作中,能夠做到思想上高度重視,堅持原則,嚴格按程序辦事,嚴格遵守職業(yè)道德和工作紀律,嚴守保密紀律,維護考察工作的嚴肅性、公正性,認真落實考察的每個環(huán)節(jié),按照考察組的統(tǒng)一要求及時形成考察材料、提案和相關(guān)表格,沒有出現(xiàn)任何泄密和跑風(fēng)漏氣現(xiàn)象。在負責(zé)干部人事檔案工作期間,按照上級組織部門對干部檔案工作提出的新要求,組織人員,加班加點,對全縣級干部檔案進行了規(guī)范化整理,得到了上級部門的好評。在干部一科工作期間,曾多次參與干部提案的準(zhǔn)備、任免文件的起草、干部化名冊的制作、后備干部數(shù)據(jù)庫的維護等日常工作,無論任務(wù)多重,都能盡心盡力、保質(zhì)保量完成交辦的工作。

按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《公務(wù)員法》等有關(guān)法規(guī),進一步規(guī)范直單位科級干部的選拔任用工作,尤其是嚴把“程序關(guān)”、“資格審查關(guān)”,制定了《直單位科級干部任免指導(dǎo)手冊》,年內(nèi)較好地完成了對190余名科級干部的任職資格審查,有效地防止了違反《條例》、《公務(wù)員法》情況的發(fā)生,維護了干部工作的嚴肅性。

(二)認真做好黨群口公務(wù)員登記、參照單位申報和建立公務(wù)員信息數(shù)據(jù)庫工作。

《公務(wù)員法》出臺以后,按照部里的安排,抽調(diào)我負責(zé)全黨群口貫徹實施公務(wù)員法的具體工作。為切實做好這項工作,我們根據(jù)自治區(qū)貫徹實施公務(wù)員法工作的統(tǒng)一部署,按照“黨管干部,依法辦事,實事求是,平穩(wěn)推進,層層把關(guān),逐級負責(zé)”的指導(dǎo)原則,嚴格依照政策,精心組織安排,周密部署,根據(jù)實際情況設(shè)計各類工作流程、統(tǒng)計表格,在工作人員少、工作量大的情況下,加班加點完成了對黨群系統(tǒng)公務(wù)員的登記審核審批工作和申報參照單位的審核上報工作。對直單位人員進行了公務(wù)信息系統(tǒng)軟件的培訓(xùn),并順利完成了全黨群口公務(wù)員和參照公務(wù)員的信息錄入審核和上報工作,確保公務(wù)員法實施工作規(guī)范有序進行。

(三)認真做好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)工作。

著眼于構(gòu)建和諧社會的需要,耐心細致地做好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部來信來訪工作,熱情接待來訪群眾,想方設(shè)法化解矛盾,特別是在努力為國有企業(yè)退休領(lǐng)導(dǎo)干部解決和落實生活待遇的工作中,按照政策規(guī)定,反復(fù)調(diào)查、認真核實,耐心解釋,及時辦理了來信來訪事項。加深了對一些不同行業(yè)有關(guān)政策、業(yè)務(wù)的了解,學(xué)到了新知識,拓寬了知識面。公務(wù)員之家:。

(四)認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),針對個別單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間不團結(jié)的情況,從構(gòu)建和諧社會的高度出發(fā),幫助他們協(xié)調(diào)關(guān)系,化解矛盾。配合自治區(qū)調(diào)研組完成在我開展的培養(yǎng)選拔女干部、發(fā)展女黨員工作調(diào)研任務(wù),撰寫了培養(yǎng)選拔女干部工作匯報材料。積極參與自治組織工作會議,工會、婦聯(lián)、科協(xié)換屆選舉,自治掛職干部座談會,干部考察大會等會務(wù)的籌備工作。參與了公開選拔縣級干部的筆試、面試和考察工作;參與了對黨校主體班學(xué)員的筆試、面試和綜合素質(zhì)測試等工作。

作為科室負責(zé)人,工作中堅持做到勤請示、多匯報。從嚴要求自己,嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志。按照“講黨性、重品行、作表率”的要求規(guī)范自己的言行,做到“送一張笑臉、道一聲問候、遞一把椅子、敬一杯茶水、給一個滿意答復(fù)”,不斷增強自律意識,做一名合格的組工干部。

謝謝大家!

組織部門工作心得篇四

隨著學(xué)期期末的到來,社服的工作也接近尾聲了,回顧這一個學(xué)期以來我在社服的工作,真的有很多地方需要我好好總結(jié)的?。∵@是我在社服呆的第二年,這半年來,我以另一種眼光看著社服及所有社團的發(fā)展,從中學(xué)到了不少東西。

社團及社服招新工作,舉辦社團活動月開幕式活動,參加社團干部培訓(xùn)會議,舉辦社團活動月閉幕式暨社團大聯(lián)合晚會,社團活動月期間對社團的活動進行日常的督察和考核。

一、開學(xué)之即的招新工作中,我們負責(zé)的是整個招新工作的策劃,以及當(dāng)場的具體社團招新位置安排。社服內(nèi)部招新工作中,我們也盡自己所能為社服注入新鮮血液做出了貢獻,為社服招進了一批有理想有才能的熱血青年。

二、社團活動月開幕式活動中,我們部還是負責(zé)活動策劃,活動形式主要是,前期的拔河比賽,開幕式當(dāng)天的琴棋書畫的才藝表演及學(xué)生干部發(fā)言,開幕式小活動等。在這其中,我們部門的具體工作還有:配合其他部門布置活動會場,維持活動現(xiàn)場秩序,組織開展開幕式小活動中的一個活動,清理活動現(xiàn)場。開幕式中的小活動主要是由我們幾個副部負責(zé)的,我們幾個配合的都不錯,將活動有序的開展好了。通過這次活動,加強了我們與干事之間的交流,也看出了我們部門的團結(jié)和積極。雖然活動中還有很多地方需要我們好好總結(jié)和改進,但開幕式的整體效果還是不錯的。

三、由阮明華書記。

和朱國海老師主持的社團干部培訓(xùn)會議,為社團人解決了不少困惑。參加本次會議的主要有各社團負責(zé)人及社服副部以上干部,會議主要以交流形式為主,大家互相提出在辦社團過程中遇到的一些問題,并主要由兩位老師進行解答和指導(dǎo)。本次會議的意義主要在于給了社團人一個交流的平臺,明確社團的宗旨,為社團的發(fā)展指引正確的方向。我依稀記得阮書記說過的一句話,解決問題的過程就是鍛煉的過程。是啊,沒有問題的工作是不正常的,只有經(jīng)歷過才懂得其中的道理,才叫做鍛煉了。工作中要有激情,生活中要有熱情。這是會議的結(jié)束語。

四、社團活動月閉幕式暨社團大聯(lián)合晚會,是社服本學(xué)期辦的最大的一次活動,也是最成功的活動。開幕式活動結(jié)束之后,社服人及各社團就著手準(zhǔn)備閉幕晚會了。在這一個多月了,不管是社服還是社團都付出了自己最大的努力來辦好這場晚會,這晚會是社服和社團人辛勤汗水的結(jié)晶??!每個人都為此付出了太多太多,而晚會的掌聲就是對我們工作的最大肯定。

一、為保證活動的順利進行,社服的每次活動前一個星期,我們部每人都有策劃好整個活動的流程,即每人寫一份策劃書,最后由部長整理出活動策劃書,并交給老師審批指導(dǎo)。

二、對于社團展板和櫥窗的管理,我們分配好了干事每天值班檢查展板,有問題向副部匯報,副部再通知各社團負責(zé)人對其海報進行修改或重寫,我們對違反展板管理條例的社團還進行了登記,為對其明年的明星社團評比提供一些依據(jù)。在展板管理的工作中,也出現(xiàn)了一些問題,我們有位干事誤撕了某社團的手抄報。這是我工作的失職,沒有教好干事,給社團帶來了巨大的傷害,也影響了組織部的形象。這讓我明白我們工作的重要性,在今后的工作中我將好好改進工作方法,減少工作失誤的出現(xiàn)。

三、我們部門本學(xué)期還召開了一次社團組織策劃部例會,參加本次例會有社服組織部所有成員,各社團的組織策劃部部長。會議的主要目的是統(tǒng)一活動策劃書書寫格式和提及策劃書的有關(guān)要求,加強各社團與社服組織部的交流,提高策劃書的質(zhì)量和活動組織策劃的能力。這次會議總得來說還是比較成功的,但其中也出現(xiàn)了一些問題,一些部長不贊同不理解社服的工作方法,最后通過我們的解釋,也都沒意見了。

四、在社團活動月中,我們部門被評為“社團活動月社服最受歡迎部門”,這是大家對我們工作的認可,也將激勵著我們部門為社服為社團做出更大的貢獻。

五、本學(xué)期的團日活動有兩個,一個是應(yīng)以“青春在鄱湖中閃光”為主題的全省首屆學(xué)生社團藝術(shù)節(jié)的通知要求,舉辦繪鄱湖的比賽活動及評選優(yōu)秀社團及優(yōu)秀個人的申請。其中博苑藝術(shù)團被評為省優(yōu)秀社團,為我院社團的發(fā)展做出了很好的榜樣。第二個是以朗誦藝術(shù)團作為社團團支部試點代表,以“一二九精神”為主題開展了一系列的活動,并且朗誦藝術(shù)團團支部被評為“院優(yōu)秀團支部”。在這活動期間,組織部有配合團支委書記召開團支部會議,鼓勵并監(jiān)督朗團搞好此次團日活動。

六、組織部這個學(xué)期最大的工作還是社團大聯(lián)合晚會,我們部被安排成節(jié)目策劃組,主要負責(zé)晚會節(jié)目的篩選、排列及彩排。這是一項艱巨的任務(wù)??!總得來說組織部的人還是能積極的投入工作中,根據(jù)部長的安排選出晚會節(jié)目并監(jiān)督節(jié)目的排列進程,以確保晚會當(dāng)天節(jié)目不會出現(xiàn)什么問題。在晚會當(dāng)天,我是負責(zé)音樂的播放工作,雖然出現(xiàn)了一點小問題,但還好沒有給晚會造成什么影響。組織部的其他人主要是負責(zé)演員候場工作,及前臺的一些工作。這次晚會是社服辦的最成功的活動之一,準(zhǔn)備工作做的較好。但總有些細節(jié)被我們忽略了,比如說小蜜蜂的電池不夠用,現(xiàn)場氣氛不夠熱鬧等等,這些問題都值得我們?nèi)ズ煤梅词?,在以后的工作中得以解決。

開始帶干事,我真的是毫無想法,總是措手不及,等問題出現(xiàn)了才知道解決。還好有部長和主席團的學(xué)長學(xué)姐一直在支持幫助著我,幫我解決困惑。通過這個學(xué)期的工作,我也看到了我們干事的一些變化。進入社服讓他們變得更成熟,更有責(zé)任心,正真把自己當(dāng)作是社服人了。不管份內(nèi)份外,社服人都是一家人,不分彼此。帶干事也這么久,我有很多想說的,最想說的就是,感謝他們,感謝他們?yōu)樯绶榻M織部做的一切。也有些干事稱組織部是他們的家,聽到這話真的讓人很欣慰,也希望組織部一直是他們避風(fēng)的港灣,是他們的第二個家,給他們帶來快樂和幸福!

不管社服在未來將經(jīng)歷多少風(fēng)風(fēng)雨雨,不管我們將遇到多少坎坷,不管我們有多辛苦,我們都將記得社服是我們的家,我們要并肩作戰(zhàn),為創(chuàng)造社服的美好未來而共同努力奮斗。

組織部門工作心得篇五

到部里已經(jīng)有一個多月了,在領(lǐng)導(dǎo)與同事們的悉心指導(dǎo)與幫助下,我對工作有了一定程度的了解,但仍然沒有很好地完成從學(xué)生到組工干部的身份轉(zhuǎn)變,沒能完全適應(yīng)工作崗位。參加這次民主生活會,特別是閆部的講話給了我很大的啟發(fā),我想,為了能更快更好地適應(yīng)崗位,我需要從以下幾方面努力:

一是要有強烈的事業(yè)心。強烈的事業(yè)心不僅是做好組工工作的基本要求,也是做好一切工作的基本要求。無論從事哪一項工作,首先都要熱愛這份工作。作為組工干部不僅要“耐得住寂寞、守得住清貧”,還要“付得起辛苦、擔(dān)得起責(zé)任”。要有很強的事業(yè)心,發(fā)自內(nèi)心地?zé)釔圻@份工作,真正把工作當(dāng)成事業(yè),在工作中找到樂趣,就能把組工工作做好。

二是要虛心。這是新人在工作、生活中獲得成長進步必需具備的態(tài)度。組織部是最能鍛煉人的地方,能到組織部工作是我的極大幸運,我要抓住這個幸運,努力提升自己,爭取不斷進步。剛踏入社會,需要學(xué)習(xí)的東西很多,這就需要保持虛心的態(tài)度,向領(lǐng)導(dǎo)、向同事、向身邊的人學(xué)習(xí),從身邊的小事做起,盡快熟悉工作職責(zé),提升業(yè)務(wù)能力。

三是工作要上心。這是思想基礎(chǔ)、事業(yè)心、責(zé)任心、能力素質(zhì)的體現(xiàn)。組織工作的地位作用和特殊職能要求組工干部必須思想敏銳,勤于觀察,勤于思考,精力很集中,思想很投入,有一種非常熱愛、非常專注的精神,要研究業(yè)務(wù)、熟悉工作,把工作合理地擺布開。正所謂“知已知彼、百戰(zhàn)不殆”。要做到“兩個熟悉、一個定位”:首先要熟悉組工工作全年工作日程。對全年工作的日程要做到全面了解、心中有數(shù),便于事前考慮,統(tǒng)籌部署,科學(xué)合理地安排好各項工作。其次要熟悉每項具體工作的流程。要熟悉在每一項具體工作中,我們應(yīng)該做什么,應(yīng)該準(zhǔn)備什么,這樣才能很好地完成這些工作。再次是給自己的工作角色定好位。在做工作時,我們是具體的工作人員,要埋下身子去干;增強工作的主動性,不能等待領(lǐng)導(dǎo)交任務(wù),凡事都要想在前。

四是工作要細心。作為組工干部,應(yīng)該養(yǎng)成嚴謹細致的工作作風(fēng),這是能否保質(zhì)保量完成任務(wù)的關(guān)鍵。在我們的工作中有很大一塊是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好有關(guān)工作。要想為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)好,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,在工作中就要做到細心。如為領(lǐng)導(dǎo)提供材料,有時,一份幾千字甚至是上萬字的材料會因為一句話,甚至是一個字有錯誤而受到影響。所以在提供材料時,一定要做好材料的第一手把關(guān),對材料大到前后布局、內(nèi)容表述,小到文字甚至是標(biāo)點符號這些細節(jié)地方做好認真校對。再比如籌備會議布臵會場,更多的人注重的是會場環(huán)境的布臵效果,而實際上這只是會場布臵的一個方面,它只起到一個烘托會議氣氛的作用,真正決定會議開的成功與否的恰恰是那些會標(biāo)、材料、音響音樂、領(lǐng)導(dǎo)臺簽順序等看起來很微不足道的細節(jié)工作。在這些工作中,每一項工作出現(xiàn)差錯都會直接影響會議的召開,正所謂“細節(jié)決定成敗”。因此,在籌備會議時也要做到全面細致,考慮周全。

五是工作要有原則心。組織就是依據(jù)一定原則建立的。因此,原則是組織的基本準(zhǔn)則,是必須遵循的。原則是組工干部的脊梁,是一個組工干部必備的素質(zhì)。組織工作本身就有很強的原則性。凡事要按政策制度辦;要用黨性來作保證;要把講原則與講靈活有機地統(tǒng)一起來,用原則性管住靈活性;要講規(guī)矩、講規(guī)范,這既是提高工作質(zhì)量、提高工作效率的需要,也是對自己負責(zé)、對組織負責(zé)的需要。要盡的努力使制度性的工作程序化、程序性的工作規(guī)范化、規(guī)范性的工作經(jīng)?;?,自覺養(yǎng)成規(guī)范辦事,按程序辦事的習(xí)慣,切實履行好崗位職責(zé),為全局工作把好每一道關(guān)口、每一個環(huán)節(jié),提高組織工作的質(zhì)量和水平。

六是提高能力要用心。要成為一個合格的組工干部一定要具備良好的工作能力,包括表達能力、觀察與思考能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理問題的能力、現(xiàn)代化辦公的應(yīng)用能力等。這就需要在平時通過讀書、看報、看電視、上互聯(lián)網(wǎng)、參加培訓(xùn)等各種渠道加強學(xué)習(xí),既要學(xué)習(xí)政治理論,了解黨的路線、方針和政策,還要學(xué)習(xí)與本單位、本崗位工作有關(guān)的知識,以及社會知識,不斷增加知識上的儲備和積累。

作為新人,在工作中我一定始終堅持六心:“強烈的事業(yè)心,虛心的態(tài)度,上心、細心、原則心對待工作,用心提高能力”,相信在領(lǐng)導(dǎo)與同事們的幫助下,我能很快適應(yīng)崗位,成為一名合格的組工干部。

組織部門工作心得篇六

本人認真學(xué)習(xí)黨的理論,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策,努力踐行”三個代表”,立足本職崗位,全面完成了各項工作目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

一、加強學(xué)習(xí),不斷提高政治理論水平。

本人積極參加鎮(zhèn)中心組學(xué)習(xí)、職工學(xué)習(xí),堅持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度,重點學(xué)習(xí)了黨的基本知識、”三個代表”重要思想、黨風(fēng)廉政建設(shè)知識以及黨在農(nóng)村的各項方針、政策。通過學(xué)習(xí),增強了黨性,提高了政治理論水平,豐富了業(yè)務(wù)知識,樹立了大局意思和全新的發(fā)展觀念。

二、堅持民主集中制,自覺維護班子團結(jié)。

認真執(zhí)行黨的民主集中制度,積極參與班子集體決策,充分發(fā)表自己的意見和觀點,并尊重他人的意見,集體決定的事情,能堅決維護并認真貫徹執(zhí)行。認真做好本職工作,積極為黨委政府分憂,同時努力協(xié)助班子其他成員的工作。認真過好民主生活會,積極開展批評與自我批評,虛心接受同志的批評和建議,幫助他人,完善自己,實現(xiàn)班子的整體團結(jié)與進步。

三、立足本職工作,全面完成各項工作目標(biāo)任務(wù)。

1、組織工卓有成效。一是以”三級聯(lián)創(chuàng)”為主線,抓好了農(nóng)村基層組織建設(shè)。認真抓好了創(chuàng)”五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、”五個好”村黨支部的建設(shè),制訂了目標(biāo)和措施,并認真組織實施。本鎮(zhèn)”20__年的'三級聯(lián)創(chuàng)'實施意見”以《華鎣黨建》專版形式在全市交流。今年上半年,全廣安市組織工作現(xiàn)場會,鎮(zhèn)的畜牧協(xié)會支部和山門口黨支部作為兩個流動現(xiàn)場點,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)好評。鎮(zhèn)黨委20__年被評為”六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,黨政班子被評為”四好”班子,黨建工作被華鎣市委評為先進基層黨組織,全鎮(zhèn)90%以上的村被評為”五好”村。二是認真開展黨內(nèi)主題活動。積極實施”黨員農(nóng)貸快車”活動,為黨員農(nóng)戶提供項目和貸款,幫助他們發(fā)展致富,全鎮(zhèn)培育產(chǎn)業(yè)黨員大戶50余戶。大力開展”三向培養(yǎng)”活動,進年來,共培育黨員致富帶頭人80余戶,發(fā)展業(yè)主入黨10余名,培養(yǎng)黨員致富帶頭人為村組干部8名。努力推進”黨員法律雙進”活動,調(diào)解民事糾紛50余起,防止了刑事案件得發(fā)生。創(chuàng)新”支部加協(xié)會”運作機制,先后成立了鎮(zhèn)畜牧協(xié)會黨支部、鎮(zhèn)小驢山荊山藥果業(yè)合作社和華鎣山黃化梨合作社,為新時期農(nóng)村黨建工作找到了新的結(jié)合點,為全市”支部加協(xié)會”提供了樣板,我鎮(zhèn)的'支部加協(xié)會'經(jīng)驗”以《組工信息》的形式在全市刊發(fā)。三是抓好了干部隊伍建設(shè)。對鎮(zhèn)村干部實行了目標(biāo)管理,落實了獎懲措施,實行了干部聯(lián)片駐村制度。干部的工作作風(fēng)得到很大改善,形成了爭先創(chuàng)優(yōu)的大好局面。實行了下派上掛制度,將鎮(zhèn)上經(jīng)驗豐富的干部下派到村上任職,抽調(diào)村上年富力強的主要干部上掛鎮(zhèn)上任職,目前,已下派兩名鎮(zhèn)干部分別到姚家磅村黨支部、小驢山黨支部任職,上半年曾抽調(diào)走馬嶺村的支部書記上掛鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦掛職鍛煉。該制度的實施,提高了鎮(zhèn)村干部的工作能力,調(diào)動了工作積極行。同時抓好了村干部的學(xué)歷培訓(xùn),提高他們的文化素質(zhì)。鼓勵村干部參加黨校和涉農(nóng)院校的學(xué)習(xí)培訓(xùn),在經(jīng)費上采取鎮(zhèn)財政補助40%、村級解決40%和個人承擔(dān)20%的方式解決。目前,全鎮(zhèn)有4名村主要干部參加了省黨校的大專學(xué)歷培訓(xùn)。四是抓好了黨員發(fā)展工作。充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨校的作用,對發(fā)展對象、入黨積極分子不定期的培訓(xùn),努力做好黨員發(fā)展工作,全年共發(fā)展黨員16名,其中女同志2名,35歲以下的5名,高中文化以上的6名;培養(yǎng)入黨積極份子50名。五是抓好了陣地建設(shè)。完善了月亮坡、六水溝的活動室建設(shè),高標(biāo)準(zhǔn)籌建了山門口村、小驢山村活動室。全鎮(zhèn)村級活動室基本實現(xiàn)規(guī)范化建設(shè)。

2、計劃生育再創(chuàng)新高。按照”兩包一掛”,落實任務(wù)和工作經(jīng)費,實行目標(biāo)管理,明確了獎懲。認真貫徹執(zhí)行《人口與計劃生育法》,堅持”三不變”,落實”三為主”,積極開展”三結(jié)合”工作。結(jié)合全市創(chuàng)建全國計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進縣市之際,投入8萬余元加大了鎮(zhèn)村兩級計劃生育服務(wù)站、室的軟、硬件建設(shè),大力開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),將集中服務(wù)與經(jīng)常性工作相結(jié)合,充分發(fā)揮計劃生育協(xié)會的作用,轉(zhuǎn)變?nèi)藗兊纳^念,穩(wěn)定底生育水平。每季度定期開展以”查環(huán)、查孕、查病”為主要內(nèi)容的”三查”活動,為廣大育齡婦女提供生殖保健服務(wù)。努力加大對違法生育的處理力度,做到應(yīng)處必處,加大對社會撫養(yǎng)費的收取,處理面達95%。加大了計劃生育村民自治,制訂了計劃生育村民公約,簽定了計劃生育服務(wù)協(xié)議。同時規(guī)范了計劃生育村級服務(wù)室建設(shè),規(guī)范了月亮坡、綠水溝村級服務(wù)室,新建了山門口、小驢山村級服務(wù)室,通過陣地建設(shè),為計劃生育工作開展提供了硬件保障。采取多種措施,努力提高計劃生育質(zhì)量,本鎮(zhèn)的政策生育率保持在98%,綜合節(jié)育率95%。20__年上半年,廣安市計劃生育現(xiàn)場會,山門口作為現(xiàn)場點,得到上級好評。20__年計劃生育工作全市排位第二名,一類鎮(zhèn),20__年我鎮(zhèn)計劃生育工作目前也走在全市前列。

3、駐村工作突出務(wù)實。經(jīng)常深入村社,深入農(nóng)戶,與農(nóng)民交朋友,為民分憂,為老百姓辦事實。所駐村工作較好地完成了目標(biāo)任務(wù)。

四、做好了黨務(wù)工作與政府工作的協(xié)調(diào)性。

本人從98年以來一直任組織員,2002年4月兼任副鎮(zhèn)長,分管計劃生育工作。本來組織員工作就很繁重,加上政府工作難度就更大,但本人沒有退縮,沒有畏懼,而是以高昂斗志肩負起了兩方面工作。雖然累一點,苦一點,雖然被家人誤解一點,這些都沒有什么,我想組織安排我搞這些工作是看得起我,是相信我。我一定要把工作做好,想盡千方百計,確保黨建工作與政府工作的協(xié)調(diào),做到二者兼顧。今年6月底被市委組織部抽調(diào)搞市上突擊性工作,深受好評。20__年本人被華鎣市委評為優(yōu)秀農(nóng)村基層干部。

五、堅持遵章守紀,廉潔自律。

堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,遵紀守法,認真執(zhí)行財政紀律,遵守財經(jīng)制度,不侵占公款,不大吃大喝,不奢侈浪費,不吃、拿、卡、要。對分管人員定期進行廉政談話,認真落實廉政建設(shè)責(zé)任制。

六、存在的不足。

工作方法不多,領(lǐng)導(dǎo)方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)不夠,領(lǐng)導(dǎo)魄力有待于進一步提高。今后應(yīng)該努力學(xué)習(xí),不斷完善和提高自己。

組織部門工作心得篇七

自從成為團組織其中一員以來,我從這個組織里學(xué)會了許多東西,逐步的使自己完善,特別是每次分廠團書記xxx非常信任的把工作交給我去完成時,我更加覺得應(yīng)該好好去完成!當(dāng)然,并不只是因為他們對我的信任,的是既然進入了團隊這個大家庭就應(yīng)該去好好的表現(xiàn)自己,盡量讓自己的才華得到體現(xiàn)!在團組織的工作上多花一點心思,爭取把我們?nèi)細夥謴S的團組織辦的更好!其實這也不是什么回報,我們辦好了,最大的獲益者還是我們自己!這些只不過是我個人的一些小小的看法,我希望我們成員都能夠緊密聯(lián)合,打造出屬于我們?nèi)細馊藞F隊自己的品牌!在公司領(lǐng)導(dǎo)強有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下,個人在xx年度取得了不小的進步。本人在工作過程中,較好地完成了xx年度工作目標(biāo)?,F(xiàn)將有關(guān)xx年度第四季度中的本人工作情況作了如下總結(jié):

熟悉了解公司各項規(guī)章制度為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規(guī)章制度進行全面了解,熟悉了公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)章制度為準(zhǔn)則,嚴格要求自己,在堅持原則的情況下敢于嘗試,更快更好地完成工作任務(wù)。以踏實的工作態(tài)度,適應(yīng)團隊工作特點盡心盡責(zé),做好本職工作。

在這個季度的工作實踐中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上,思想統(tǒng)一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。工作中,很多工作是一起完成的,在這個工程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的。

工作的每一步都要精準(zhǔn)細致,在這種心態(tài)的指導(dǎo)下,我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來,使我在心態(tài)方面最大的進步。現(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己,認清自己的位置,問問自己付出了多少;時刻記得工作內(nèi)容要精細化精確化,個人得失要模糊計算;遇到風(fēng)險要及時規(guī)避,出了問題要勇于擔(dān)當(dāng)。

在工作中,經(jīng)過實際的教訓(xùn),深刻理解了工藝上爐子每次變更、每次時間的滯延都是對公司很大的傷害,這就需要我們在工作前,一定要對工藝流程很了解,在工作之前,多辛苦一下,減少因為自己對業(yè)務(wù)的不熟悉或者對工作的流程不能很好的表達的原因,而造成損失。

在工作中,我學(xué)到了很多技術(shù)上和業(yè)務(wù)上的知識,也強化了了自己的工藝的質(zhì)量、成本、責(zé)任意識;與身邊同事的合作更加的默契,都是我的師傅,從他們身上學(xué)到了很多知識技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊,做出更好的成績。

經(jīng)過不斷的工作與學(xué)習(xí),我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個職業(yè)化的燃氣人還有差距,主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結(jié)一下,自己在工作中主要有以下方面做得不夠好:

1.工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;

2.對流程不夠熟悉;

3.工作不夠精細化;

4.工作方式不夠靈活;

5.缺乏工作經(jīng)驗,尤其是出現(xiàn)事故是得應(yīng)急處理。

7.做事不夠果斷,拘泥細節(jié),有拖沓現(xiàn)象;

在以后的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,成為一名優(yōu)秀的共青團員,成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。

組織部門工作心得篇八

在這場沒有硝煙的戰(zhàn)斗中,有黨的堅強領(lǐng)導(dǎo),有全國人民的齊心協(xié)力;有最堅實的防控力量,有最科學(xué)的防護治療。這座城,我們一起守護;這場戰(zhàn),我們一定勝利!下面是小編為大家整理的組織部門疫情防控工作心得3篇,以供大家參考借鑒!

近日,中組部召開電視電話會議,中共中央政治局委員、中組部部長陳希出席會議并講話,強調(diào)組織部門要在打贏疫情防控狙擊戰(zhàn)中積極主動履職、有效發(fā)揮作用。關(guān)鍵時刻,關(guān)鍵在黨。面對來勢洶洶的疫情,做好防控工作必須堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢當(dāng)做重要的“制勝法寶”,將“三大優(yōu)勢”轉(zhuǎn)化為“阻擊動力”,為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供有力保障。

化“組”為“阻”當(dāng)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動搖。新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生以來,黨中央高度重視,迅速成立應(yīng)對疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并向湖北等疫情嚴重地區(qū)派出指導(dǎo)組,有力推動了疫情防控工作的各項協(xié)同配合,有力推動了疫情防控全面部署的系統(tǒng)落實。堅持黨對疫情防控工作的領(lǐng)導(dǎo),各級黨組織和廣大黨員必須增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,堅決把思想和行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記重要指示精神上來,把打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作為當(dāng)前最重大的政治任務(wù)來抓,確保黨中央重大決策部署貫徹落實。要切實提高政治站位,樹牢大局意識,牢記人民利益高于一切,維護人民群眾切身利益。

化“組”為“阻”當(dāng)發(fā)揮組織優(yōu)勢不松勁。透過歷史規(guī)律的望遠鏡細心觀望,我們黨始終堅持“正確的政治路線要靠正確的組織路線來保證”,堅持組織路線服務(wù)政治路線,為實現(xiàn)黨的政治任務(wù)提供堅強組織保障,為深刻解答“中國共產(chǎn)黨為什么能”提供了一把關(guān)鍵鑰匙。當(dāng)前,在疫情防控的關(guān)鍵階段,我們更要充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢,把各級黨組織和廣大黨員牢固凝聚起來,把全國人民緊緊團結(jié)起來,嚴密黨的組織,嚴明黨的紀律,形成萬眾一心、無堅不摧的磅礴力量。以清醒的頭腦、堅定的立場,牢牢把握正確的斗爭方向,以“不畏浮云遮望眼”“亂云飛渡仍從容”的態(tài)度,堅定站在疫情防控第一線。

化“組”為“阻”當(dāng)密切聯(lián)系群眾不偏離。一切為了群眾,一切依靠群眾。疫情發(fā)生后,習(xí)近平總書記多次強調(diào),要把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位。疾風(fēng)知勁草,烈火見真金。情況越是危急,任務(wù)越是緊迫,越需要防控疫情各條戰(zhàn)線上的黨員干部沖鋒在前,做到哪里任務(wù)險重哪里就有黨組織堅強有力的工作、哪里就有黨員先鋒作表率。廣大黨員要聽從指揮,服從安排,深入基層群眾,把責(zé)任扛起來,把標(biāo)桿立起來,做好宣傳引導(dǎo)、完成摸排任務(wù)、消除群眾恐慌,在群中需要的時候挺身而出,當(dāng)好群眾的貼心人和主心骨,緊緊依靠人民群眾堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

建黨近百年風(fēng)華正茂,治國七十載春華秋實。中華民族的偉大復(fù)興絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現(xiàn)的,新型冠狀病毒感染的肺炎疫情只是一個陡坡,在前進的道路上我們面對的風(fēng)險考驗只會越來越復(fù)雜。面對驚濤駭浪,我們要毫不動搖地把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為攻堅克難的強大動力,確保黨中央重大決策部署貫徹落實,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),取得防控疫情斗爭的偉大勝利!

“大事難事看擔(dān)當(dāng),逆境順境看襟度。”越是艱難、越是危險,越能凸顯人的本來面目,在這場持久的抗“疫”戰(zhàn)爭中,黨員干部表現(xiàn)是什么樣,黨在人民心中就是什么樣。

疫情是“試金石”,試克難的“決心”。當(dāng)前,各地疫情防控工作正有序推進,但也有個別地方和地區(qū)存在“空對空”“走過場”的問題。比如,有的防控“上熱下冷”,上面“滔滔不絕”,下面“充耳不聞”,導(dǎo)致疫情擴散蔓延;有的搞“填表抗疫”“會議抗疫”,令基層苦不堪言;還有的如同“驚弓之鳥”,不顧地區(qū)實際,“一封了之”,失了分寸……諸如此類行為與黨的宗旨格格不入,“一點也沒有人民公仆的樣子”。對此,廣大黨員干部要杜絕形式主義,官僚主義,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),科學(xué)防控,以疫情不控不松手之意、病毒不除不罷休的之心,時刻與人民同生死、共進退,做到知難而進、迎難而上,執(zhí)行合一、共克時艱。

疫情是“試金石”,試為民的“初心”。中國共產(chǎn)黨的初心和使命就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復(fù)興,在這抗“疫”戰(zhàn)爭中,我們只能贏,不能輸。當(dāng)前,疫情正處在擴散蔓延的膠著期,我們已經(jīng)撐過了第一個“14天”,仍需黨員干部沖鋒陷陣,扎實抗疫,平穩(wěn)度過第二個、第三“14天”……面對生死考驗,要鼓勵黨員干部挺在前面、走在前頭,時刻將人民的生命安全和身體健康放在心里,“堅定信心、同舟共濟、科學(xué)防治、精準(zhǔn)施策”。各級、各部門要把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓,以“舍我其誰”的擔(dān)當(dāng)精神鞏固為民初心,堅持全國一盤棋,上下一條心,時刻在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

疫情是“試金石”,試治理的“匠心”。疫情突如其來,如洪水猛獸般兇猛,若阻擊不好,就會“牽‘疫’發(fā)而動全身”,產(chǎn)生無法估量的影響和后果。俗話說,“治大國若烹小鮮”,疫情防控也是如此。一方面,疫情防控,“防”只是基礎(chǔ),“控”才是關(guān)鍵。要聯(lián)同各級、各部門尤其是基層黨組織組建以鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)、片區(qū)干警、醫(yī)護人員、駐村干部、村干部組成的“移動堡壘”“先遣部隊”,精準(zhǔn)摸排,群防群控,哪怕千辛萬苦,哪怕“十防九空”。另一方面,基層治理,“治”的是病毒,“理”的是人心。要發(fā)揚“慢工出細活,文火煲靚湯”的“匠心”理念,把后果想得再嚴重一些,把工作做得再細一些,把責(zé)任壓得再實一些,多些務(wù)實的“硬核”,少些精致的“過場”。

此次疫情,試的是對黨員、干部的能力和素質(zhì),驗的是關(guān)鍵時刻能否挺身而出、扎實工作的擔(dān)當(dāng)和本領(lǐng),廣大黨員干部唯有用好疫情這塊“試金石”,經(jīng)受住疫情防控工作的各項考驗,才能從中發(fā)現(xiàn)規(guī)律,獲取主動,找到方法,主動出擊,進而帶領(lǐng)人民群眾取得最終的勝利。

打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),組織部門責(zé)無旁貸。近日陳希同志在電視電話會議上強調(diào),組織部門要在打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)中積極主動履職、有效發(fā)揮作用,為各級組織部門在疫情防控中履行職責(zé)職能、增強服務(wù)戰(zhàn)“疫”的組織力明確了“任務(wù)書”,對把黨的強大政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為疫情防控的工作優(yōu)勢提出了“路線圖”。

建強戰(zhàn)“疫”堡壘?;鶎狱h組織是戰(zhàn)斗堡壘,在疫情防控中發(fā)揮政治保證作用。堅持把疫情防控作為增強基層黨組織政治功能、提升組織力的重要平臺,強化黨組織在疫情防控中教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員的功能,提升組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的能力,從而全面落實聯(lián)防聯(lián)控措施,構(gòu)筑群防群治的嚴密防線。通過把黨支部建在醫(yī)學(xué)觀察點、建在發(fā)熱檢測點、建在援助醫(yī)療隊、建在工作指導(dǎo)組上,樹立疫情防控“主心骨”,打造疫情一線“指揮部”,筑牢疫情阻擊“橋頭堡”,做到疫情防控推進到哪里,黨的組織就覆蓋到哪里,黨的領(lǐng)導(dǎo)就堅持到哪里。

激勵戰(zhàn)“疫”尖兵。村看村,戶看戶,群眾看干部。打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),各級干部是關(guān)鍵因素。發(fā)揮干部考核“指揮棒”作用,健全在疫情防控一線考察識別干部的工作機制,把防控疫情的表現(xiàn)作為了解干部的“試金石”,作為評先評優(yōu)、提拔重用、晉級晉升的“硬杠杠”。注重關(guān)心愛護干部,積極創(chuàng)造條件解除他們的后顧之憂。及時劃撥和用好黨費,第一時間把組織的溫暖送到疫情防控一線黨員干部的心坎里。切實反對形式主義、官僚主義,讓各級干部全身心投入疫情防控的戰(zhàn)役中。樹立鮮明的用人“風(fēng)向標(biāo)”,對關(guān)鍵時刻豁得出、頂?shù)蒙稀⒈憩F(xiàn)突出的優(yōu)秀干部要大力表揚、大膽使用;對作風(fēng)不實、工作不力、貽誤防控時機、贊成不良影響的干部要批評教育、嚴肅處理,從而激勵干部在疫情防控阻擊戰(zhàn)中發(fā)揮尖兵作用,挺身而出、英勇奮斗、扎實工作、敢于勝利。

聚集戰(zhàn)“疫”先鋒。危急看黨員,關(guān)鍵沖上前。動員廣大黨員以疫情為“集結(jié)號”,發(fā)揚“越是艱險越向前”的斗爭精神,逆行而上,沖鋒在前。推行“黨建+網(wǎng)格化”防控機制,組織廣大黨員下沉防控一線,設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)、黨員責(zé)任崗,組建黨員先鋒隊、黨員突擊隊,帶領(lǐng)群眾重點做好流動人員、發(fā)熱病人、密切接觸者的精準(zhǔn)排查和動態(tài)掌握,做到全覆蓋、無死角,以堅強的黨性引領(lǐng)廣大群眾同心筑牢疫情防控堅實的防線。引導(dǎo)黨員率先垂范、作出表率,從自身做起,從點滴做起,帶頭遵守疫情防控的各項政策和紀律要求,以黨員示范凝聚戰(zhàn)勝疫情的合力。注重在疫情防控一線發(fā)現(xiàn)、考驗入黨積極分子,對表現(xiàn)突出、符合條件的,及時發(fā)展入黨,把更多先鋒戰(zhàn)士匯集在黨旗下。

戰(zhàn)“疫”要組織,組織助戰(zhàn)“疫”。面對疫情防控的嚴峻斗爭,各級組織部門要敢于擔(dān)當(dāng)、勇于作為,扎實做好強堡壘、勵尖兵、聚先鋒的工作,讓一面面鮮紅的黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚,讓一枚枚閃亮的黨徽在戰(zhàn)“疫”一線熠熠生輝,為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強的組織保證。

組織部門工作心得篇九

經(jīng)過一學(xué)期的努力,這學(xué)期組織部的工作也順利進入了尾聲?;仡欉@短暫的一學(xué)期,我們組織部較成功的完成了組織安排的各項工作,取得了一些成績,也反映出了一些問題,較上學(xué)期相比,組織部的各位成員,在工作能力上進步了很多,在這學(xué)期如期完成了學(xué)期初定下的計劃,下面將對我們部門的具體工作進行總結(jié)。

團組織生活的目的就是加強各支部同學(xué)之間的溝通,增加同學(xué)們的課余生活,并且提高在校學(xué)生開辦活動的組織能力。

1、本系大一每月一次的團組織生活,組織部負責(zé)為各支部申請活動場地,督促各團支部團組織生活的開展,與金貿(mào)系組織部進行工作交流……我們緊扣校團委組織部確定的主題,提醒各團支部針對團員的實際情況,進行每月一次的團組織生活的開展,并積極配合院系組織部的工作人員,做好團組織生活的調(diào)控和檢查工作。我們積極調(diào)動各團支部的團支書,在緊扣主題的基礎(chǔ)上,以新穎的形式多方面多層次的開展團組織生活活動。

2、在本學(xué)期4月初到4月27日,組織部三位干事負責(zé)策劃了計算機系____級各團支部團組織生活風(fēng)采展,并在學(xué)生會各成員的協(xié)助下于____年4月27日在大學(xué)生活動中心四號報告廳成功舉行。

3、在本學(xué)期3月初到5月9日,組織部部長負責(zé)策劃了計科系____級各團支部與金貿(mào)系____級各團支部聯(lián)合舉辦的團組織生活風(fēng)采展,并在學(xué)生會各成員的協(xié)助下于____年5月9日在大學(xué)生活動中心一號報告廳成功舉行。

本學(xué)期的活動開展形式實施多樣化,為了避免同學(xué)們感到活動形式單一枯燥乏味,本學(xué)期的團組織生活開展前組織部都會召集各團支書開會,督促他們完成好支部工作,以達到吸引更多同學(xué)積極參加團組織生活的目的。為了讓更多的同學(xué)能多多參與其中,我們強調(diào)以互動來調(diào)動大家。通過團組織生活讓大家樹立團員正確的人生觀、價值觀,讓大家在團組織生活的過程中得到一些啟迪和鼓舞,找到人生的目標(biāo)和正確價值,把握好自己的人生。

在部門內(nèi)部建設(shè)方面,我們制定了較為完善的部門工作計劃,并積極的沿著這項計劃發(fā)展,加強內(nèi)部管理,強調(diào)紀律,每周學(xué)生會例會之前作出本周部門工作總結(jié)和下周工作計劃,組織安排下來的工作必須如期完成,逾期完成或未完成需向部長做出書面檢討,在例會上向?qū)W生會全體成員做出說明。干事在工作上遇到的困難及時向部長反映,部長也及時的幫助解決,部長個人無法解決的困難向主席團提出或向其他部門尋求幫助,在工作上做到無條件服從組織安排。

三、團支書的管理工作。

一個團支部的領(lǐng)導(dǎo)核心是團支書,團支書的工作非常重要,在上學(xué)期我們注意到了團支書對工作不夠了解,一直少數(shù)團組織生活效果不理想,在本學(xué)期我們召集各團支書召開“團支書會議”,讓大家可以一起交流學(xué)習(xí),我們從中解決各團支書提出的相關(guān)問題、活動開展過程中遇到的困難,讓團支書熟悉各項相關(guān)工作,并指出各團支書的不足之處,希望他們能夠快速完善。在本學(xué)期各團支部組織的團組織生活得到了院組織部、各系組織部的好評。具體工作如下:

4、團支書必須按時上交團組織生活策劃與總結(jié),組織部負責(zé)督促各團支書完成;。

5、組織部明確分工,部長李雄負責(zé)09級各團支部的工作,干事負責(zé)10級各團支部的工作,其中程鳳丹負責(zé)計應(yīng)q1031班和計應(yīng)q1032班團支部,陳麗負責(zé)電商q1031班團支部,段正旺負責(zé)電子q1031班團支部,不但鍛煉了干事的處事能力,也增廣了組織部與各支部團支書的交流面。

四、生日送祝?;顒庸ぷ?。

生日送祝?;顒邮潜鞠档奶厣顒?,由我們組織部負責(zé)完成,在上學(xué)期我們積極認真的對待,較成功的完成任務(wù),其中也存在一些不足之處,本學(xué)期,我們改掉以前的不足,避免了遺漏當(dāng)天過生日的同學(xué),由學(xué)生會成員統(tǒng)計每周過生日同學(xué)的名單交到組織部,組織部成員負責(zé)確認,由組織部部長負責(zé)填寫生日賀卡內(nèi)容,交由學(xué)生會干事送達同學(xué)手中。

組織部內(nèi)部會議上,部長向干事提出一點——“學(xué)生會組織的任何活動,組織部必須沖在最前面,主動按時完成組織交代的工作,積極配合其他部門的工作,做一名合格的學(xué)生會干事”,在此期間組織部成員較好的完成自己的工作,也存在不和諧的地方,這是部長的責(zé)任。我系承辦的“誰是技能王”之“裝機大賽”、“我是淘寶店主”活動中,組織部部長忙于“____級各團支部團組織生活風(fēng)采展活動”,沒有積極主動的參與到活動中,組織部的干事彌補了部長的不足,積極主動的配合學(xué)生會的工作,較完美的完成組織交代的任務(wù)。

本學(xué)期還有一件大活動,那就是我們的“暑期社會實踐活動”,我是其中的一份子,組織委以重任,我將努力完成,盡全力不讓組織失望。

六、干事評價。

組織部的三位干事各有所長,下面我將對三個干事按實際情況做出我個人的評價。

程鳳丹、陳麗、段正旺,組織部干事。

1、在考勤方面。

程鳳丹、陳麗做得很好,我認為是滿勤記錄(有一次出現(xiàn)曠勤是個誤會,這個是我的責(zé)任,沒有向辦公室及時匯報);段正旺在這方面出現(xiàn)很多問題,缺勤情況比較嚴重,這點我沒有做到好好的提醒他。

2、工作方面:(做了什么、需要改進的地方、是否按時完成工作)。

在本學(xué)期,程鳳丹主要負責(zé)的是計應(yīng)q1031班和計應(yīng)q1032班團支部的工作,陳麗主要負責(zé)的是電商q1031班團支部的工作,段正旺主要負責(zé)的是電子q1031班團支部的工作,他們主動與四位團支書交流,督促四個團支部團組織生活的開展,給團支書指出活動中的存在的問題,幫助各團支書解決這些問題;在____年4月27日他們單獨帶領(lǐng)四位團支書在大學(xué)生活動中心四號報告廳成功舉辦了團組織生活展,在我看來效果很好;他們都能積極配合部長的工作,較好的完成部長所交代的任務(wù);三個干事中兩個女干事的積極性較高,段正旺在本學(xué)期工作中有所松懈。

在工作中,三個干事沒有出現(xiàn)大的問題,只是在工作安排上存在問題,這點部長能力不足,需要他們向主席團成員或其他部長請教,在這方面他們沒有積極主動的去做,希望他們能夠改進。

每次安排的工作,三個干事都是積極主動的按時完成,這點是每個干事都能做到的。

3、團隊協(xié)作方面(工作中是否考慮到他人處境、是否主動積極的配合部長和伙伴、是否努力使工作氣氛活躍協(xié)調(diào)、是否充滿團隊精神)。

三個干事在工作中能夠做到先考慮他人的處境,合理的分配工作和尋求幫助,并且順利完成工作;干事能夠主動的向部長詢問是否有工作安排,并要求部長將工作放手交給他們,我感到很欣慰;我一直強調(diào)學(xué)生會里面對待工作不分部門,任何工作只要需要自己,就必須全力以赴,這一點他們都做到了;在使工作氣氛活躍協(xié)調(diào)上,組織部的成員都沒有做好,包括部長在內(nèi)都是在匆匆忙忙中處理事情,讓別人感覺到?jīng)]有條理,這點需要改進;三個干事中兩個女干事的團隊精神很強,一切將學(xué)生會的利益放在首位,而段正旺在這方面有點欠缺。

4、個人綜合方面。

(1)工作是否熱情飽滿,且能經(jīng)常提出合理的建議,或提出創(chuàng)新意見?

組織部部長對待工作充滿熱情,可能是受到部長的影響,干事在工作上基本都是充滿熱情的,能夠從工作中得到收獲;對學(xué)生會的建設(shè)提出合理的建議,這一點部長沒有做好,干事也沒有做好。

(2)對分配任務(wù)是否講究條件、主動、積極、盡量多做工作?

組織部有一個特點,就是踏實肯干,絕對無條件服從組織的安排,每個干事都希望組織能夠?qū)ζ浒才殴ぷ?,給他們機會去鍛煉,我沒有收到干事向我抱怨事情太多,可見他們能夠正確的對待工作。

(3)是否敢于承擔(dān)責(zé)任,不推卸責(zé)任。

敢于承擔(dān)責(zé)任,不推卸責(zé)任,這是做一名合格的學(xué)生干部的基本素質(zhì),這一點組織部成員都能做到,事實擺在大家眼前。

(4)是否冷靜的、客觀的考慮問題,能堅持本身原則并保持自信?

在遇到問題時,需要冷靜的對待,客觀的看待這些問題,果斷的做出決策,目前組織部包括部長還沒有完全做到;堅持本身原則并保持自信在組織部的每一個成員身上都能體現(xiàn)出來。

(5)禮儀禮貌是否得體?

組織部每一位成員都能夠虛心聽取別人的意見,尊重別人的想法,在別人發(fā)話的時候能夠不插嘴,在遇到認識的人時能夠主動禮貌的打招呼問好,相信學(xué)生會的每一位干事在這點上都做得非常好!

5、針對本系10級團組織生活展對干事的評價。

“計科系__級團組織生活展”,從____年4月10日開始準(zhǔn)備到4月27日結(jié)束,計科系學(xué)生會組織部干事花了很多心思,一次又一次的夜晚失眠,一次又一次的夢到完美閉幕,一次又一次的奔走于各宿舍與法商大樓,一次又一次的不知所措,一次又一次的尋求幫助,一次又一次的擔(dān)心害怕,一次又一次的設(shè)想后果,一次又一次的給自己鼓勵打氣,一次又一次的……直到團組織生活展完美閉幕。

程鳳丹,本次活動負責(zé)人之一,一個女孩子,這條路走得非常的艱辛,由于沒有經(jīng)驗,只能預(yù)計小部分問題去避免,多數(shù)是遇到問題時再去解決,工作安排能力有限,部長沒有安排能力,無法向部長學(xué)習(xí)、請教,她不向部長抱怨,因為她知道部長忙于另外一件事情,不能讓部長分心。個人弱點就是規(guī)劃(工作分配和安排),什么事情都是自己親自抓,希望以后做到對隊友的百分百相信,事情可以安排給隊友,慚愧的是部長也做不到,難道這也學(xué)著部長了?還好,上天是眷顧懂得付出的人的,做到這些,雖然不是很大的一個活動,我很欣賞她那份責(zé)任心、奉獻精神、對待工作的態(tài)度、追求完美……她的目標(biāo)是競選主席,她如果能夠繼續(xù)努力,繼續(xù)向各位請教學(xué)習(xí),我認為她有能力勝任主席團的職務(wù)。

陳麗,本次活動負責(zé)人之一,跟程鳳丹相互配合,盡力做好每一件事,雖然其中出現(xiàn)意見不統(tǒng)一的問題,不過都是小事,商議后都解決了,禮儀人員是本次活動的一個重要部分,其中有很多很多環(huán)節(jié),辛酸有多少人看得到,shy;困難處處遇到……但是她沒有放棄,細心的做好每件事,在不知所措嚇不到她,經(jīng)負責(zé)人再次商討,討論不出結(jié)果再找朋友幫忙,一步一步走下去。個人弱點就是缺少主見,在籌劃一項活動的時候,策劃者的主見意識很重要,參與者必須以你們?yōu)橹行?,他們的意見可以聽取,但是不能盲從,希望以后要注意這些,有主見但不是固執(zhí)的主見,減少不必要的工作,慢慢來,一定能做好的。細心、樸實、責(zé)任心、奉獻......相信這些她都會繼續(xù)下去。她的目標(biāo)是競選組織部部長,我個人認為她有能力勝任部長這一職務(wù),如果她能夠堅持向各位請教學(xué)習(xí)下去,我相信一定會出現(xiàn)“長江后浪推前浪”的狀態(tài)!

段正旺,本次活動負責(zé)人之一,作為本次活動策劃團隊中一個男生,按理應(yīng)當(dāng)處處身先士卒,處處走在第一線,奔走于各線工作應(yīng)當(dāng)是當(dāng)仁不讓,他卻留給了兩個女生。他是一個有主見的人,做起這些工作來不會費事,他是有能力的,我看得出來,只是要用心,肯花心思我想會做的更好,在有工作安排到自己的時候能用自己的方法很好的完成,偶爾的不上心。“我永遠記得你在面試時說的話,我只提醒你不要放棄,站到最后,有始有終,你做事情的能力絕對不亞于我,不亞于任何人,你的優(yōu)點很多,可是缺點也不少,不斷的磨練,不斷的完善自己,積極是基本,認真是根本,付出才是王牌,記住不能被動的去完成任務(wù)”這是我對他說的話。他告訴我的是決定離開學(xué)生會這個組織,我只提醒他善始善終,站好最后一班崗!

組織部的干事,沒有天生的超能力,咱們可以后天培養(yǎng),院學(xué)生會有個部長說,“李雄,你的干事很聽話、很懂事”,難道這個不夠嗎?干事有“聽話、懂事”的天資我覺得這個就足夠立足于自己工作了。組織部的三位干事,三個人是互相彌補不足的,他們的性格也是相互彌補的,所以做事情三個人要一起上,再加上我,我就不信“四個臭皮匠還頂不過一個諸葛亮”,我一直是這么認為的。

在組織部上下的努力下,學(xué)生會成員的積極配合下,這學(xué)期的工作都如期的順利完成,雖然取得了一定的成就,但是也存在一些不足,我們努力總結(jié)并改正,也留下了些許的遺憾,這些遺憾是還有一些活動無法開展,不過這些將留給下一屆的組織部去解決,希望在剩下的日子里,我們組織部能夠任然堅持部門的傳統(tǒng)——“做事問心無愧”,繼續(xù)完成好各項工作。

組織部門工作心得篇十

在20xx年,我們愛心助學(xué)社開展了幫扶結(jié)對活動,我們的力量是有限的,所以發(fā)動全校的同學(xué)加入愛心助學(xué)這個行列。此次活動涉及全校的十二院的同學(xué)的參加,募集了資金,是我們社團成立以來影響最大,籌集助學(xué)基金最多的一次。這次活動的成功舉辦,大大鼓舞了社團同學(xué)的熱情。

愛心助學(xué)社xx暑期社會實踐已告一段落,在我們xx暑期社會實踐隊員跟蹤調(diào)查,走訪后,他們帶回了一些需要幫助的孩子的詳細資料。為了給英山草盤鎮(zhèn)中學(xué)的孩子們帶去更多的幫助,讓他們能順利完成學(xué)業(yè),我們愛心助學(xué)社開展了這次活動。

為了加大我們的宣傳力度,讓更多的'人了解這個活動,我們社團的成員分三個地點,三天值班,社團的同學(xué)不是太多,但為了活動的順利開展,社團成員甘愿一個人多值幾次,在值班過程中,社團成員熱情,積極的向同學(xué)們講解我們的活動目的,意義,這些為活動的順利開展打下了堅實的基礎(chǔ)!

在舉辦幫扶結(jié)對團會的過程中,無論是社團的還是不是社團的同學(xué)都積極準(zhǔn)備,幫忙借教室,準(zhǔn)備主持稿等等一系列的活動。我們通過ppt展示我們xx暑期社會實踐的風(fēng)采,xx暑期社會實踐隊員講訴他們的真實感受。在此過程中,我們愛心助學(xué)社的干事與各個院的負責(zé)人相互了解,積極宣傳,認真講解,與他們形成了良好的合作基矗其中,機械學(xué)院的同學(xué)還在團會中插入一些節(jié)目,使團會的表現(xiàn)形式不拘一格,得到好評!另外,各個院的同學(xué)都積極的參加我們的團會,認真的觀看我們的活動介紹展示,在捐款環(huán)節(jié),同學(xué)們紛紛獻出自己的愛心。這種愛心在不斷傳遞,將會帶給山里的孩子許許多多的溫暖。這讓我看到了當(dāng)代大學(xué)生的可愛的一面!

在幫扶結(jié)對表彰大會上,各個學(xué)院派了代表去參加,我們愛心助學(xué)社真心的感謝他們對我們活動的支持。

這次活動最成功的地方在于宣傳的到位,宣傳之廣,影響之大是學(xué)校任何一個社團無法比的。這恰恰體現(xiàn)了我們社團的優(yōu)秀,獨一無二。當(dāng)然,這與社團的全體成員的努力是分不開的!

無論活動做的多么好,還是存在一些不足的地方,這是無需置疑的。本次活動雖然說很成功,但是,還有少數(shù)幾個院誤解了我們的活動意義。我想原因主要在于有的值班人員可能還不是特別的有耐心,或者是開會的時候沒有認真聽,自己沒有真正了解活動的宗旨等等,而沒講的特別清楚。所以在以后的活動中,值班人員的一言一行都代表著社團,各個部門的部長要更加嚴格的要求他們,做到更好!

組織部門工作心得篇十一

20__年下半年的工作中,國際學(xué)院分團委組織部貫徹并執(zhí)行了分團委本學(xué)期的主導(dǎo)思想和總體計劃,半年以來,分團委組織部從青春羞澀走向了團結(jié)和穩(wěn)健。20__年已然來臨,組織部本學(xué)期的工作也順利落幕。在院團委老師的指導(dǎo)下,本屆組織部繼續(xù)立足根本,抓好基層服務(wù)工作,認真開展各項日常工作,并在探索共青團工作新方法、新思路的道路上,邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團員青年服務(wù)”的宗旨,一切從實際出發(fā),不斷吸取聽取廣大團員青年的意見,及時調(diào)整工作方式。各項活動使組織部在工作中得到更多的和諧,在學(xué)習(xí)中得到更多激勵。

一、納新培訓(xùn)。

組織部承擔(dān)工作任務(wù)較為常規(guī),周期性較強且一般的任務(wù)量較大。新學(xué)期迎來的又一批新生,經(jīng)過層層篩選,挑選了一批新人,他們是注入組織部一股“新鮮血液”,猶如換血一樣總有些許不適,工作起步略感艱難,然而組織部在困難的條件下探索經(jīng)驗,不斷進取。工作期間干事所犯的錯誤也令他們得到深刻反思,反而有利與他們認真學(xué)習(xí)工作,形成了良性的工作循環(huán)和責(zé)任感。學(xué)干培訓(xùn)時,我部新干事表現(xiàn)優(yōu)秀,一致受到表揚。

二、賬務(wù)管理。

對于團費收繳,我院各個團支部一向積極響應(yīng),所以團費繳納準(zhǔn)時,賬目清楚。

三、發(fā)展新團員。

大力宣傳團組織的先進性和思想,指引還未加入團組織的優(yōu)秀學(xué)生積極向團組織靠攏。對他們進行教育引導(dǎo),審核管理,爭取幫助他們早日加入共青團這個大家庭。

四、材料整理。

新干事的青澀沒經(jīng)驗,導(dǎo)致一些信息整理過程顯得混亂。黨建信息采集與團員信息整理雖然人很多很復(fù)雜,但我部依然竟然有序的統(tǒng)計完成。對于計劃與總結(jié),我部成員態(tài)度端正,寫的積極完整,內(nèi)容深刻。由于組織部部長平時的仔細核查,干事們工作認真,資料整理有條有理,年終材料的整理也就不需多費心了。組織部作為分團委的骨干部門,毅然負責(zé)其年終材料整理。感謝協(xié)助我們的兄弟部門,讓我們完美地整理出分團委總結(jié)材料。

五、活動開展。

組織部最精彩的和最操心的莫過于團日活動。團日活動需要新穎有趣,緊扣主題內(nèi)容深刻,并切合實際有可行性。付出是巨大的,收獲快樂的?!爸星飸严搿?、“我的發(fā)展,我的未來”、“知曉愛校榮校”、“盤點20__”這些成功的團日活動不僅娛樂了我們,影響了我們,是分團委與各個團支部的互動,更加深了我們之間的感情,讓整個團組織更加和諧溫馨。團日活動雖然還是很精彩的,但是新進的干事們畢竟還不夠老練,提出新鮮點子的同時不夠理性切合實際,活動中不乏氣氛卻總有點混亂,主持能力都有所欠缺,需要吸取教訓(xùn)改進。

六、總結(jié)。

半年的工作時間不算很長,但這已經(jīng)使組織部留下一段美好的回憶,也使大一青澀的學(xué)干逐漸走向成熟。組織部的工作經(jīng)歷了一個由困難到成熟,由成熟到穩(wěn)健的“三步曲”。在部長的英明領(lǐng)導(dǎo)和部門全體干事的努力奮斗下,組織部將走向更輝煌的明天!

組織部門工作心得篇十二

今年剛畢業(yè)的我被招錄為__,最后被分配到__組織部工作。10月15日正式上班,到如今轉(zhuǎn)眼已有一個多月了,期間在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同事們的關(guān)心支持下,我逐漸適應(yīng)了工作環(huán)境,收獲很多。

一、加強理論學(xué)習(xí),提高個人素質(zhì)。

首先,加強政治理論學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng)。從上班的第一天起,我不斷地學(xué)習(xí)上級指示精神和查閱有關(guān)的文件材料,對部門的工作有了充分的認識。另外,組織部濃厚的政治學(xué)習(xí)氛圍也深深的感染著我。我積極參加組織部的各種學(xué)習(xí)活動,不斷提高自己的理論水平,爭取從思想上同黨組織保持高度一致。從開始對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一知半解,到后來積極參與到活動當(dāng)中,這讓我明白正確的思想認識是適應(yīng)工作需要的前提。其次,結(jié)合自身工作實際,我每天認真觀看新聞,了解國家大事,復(fù)習(xí)計算機基礎(chǔ)知識,學(xué)習(xí)報表統(tǒng)計知識等,爭取提高自身綜合素質(zhì),能為黨建工作真正盡到一份力量。

二、踏實肯干,努力完成各項工作任務(wù)。

組織部的工作面廣,對于剛參加工作的我來說,確實存在很大的挑戰(zhàn)。在這里我要感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們__組織員的重視和關(guān)心。我們來到組織部后,順利地簽下了聘用合同,生活問題也得到了積極的解決,這給我們工作提供了方便,讓我們對今后的生活充滿了信心。在__和__的親身指導(dǎo)下,我們有了很多進步。首先,我們基本掌握了__區(qū)_個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及區(qū)直各單位的基本情況,能順利開展聯(lián)絡(luò)和調(diào)查活動。其次,我們能按照領(lǐng)導(dǎo)的要求和安排撰寫各類文字材料,寫作能力不斷提高。另外,我在管理文件、資料,做好分類、登記和建檔工作等方面也積累了經(jīng)驗,能按上級要求填報各種報表。目前,我的工作主要是協(xié)助__完成__區(qū)非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織黨組織組建百日攻堅行動以及新農(nóng)村指導(dǎo)員的各項有關(guān)工作。

這一個多月來,我雖然做了不少工作,但也存在許多不足,比較突出的是工作上不夠主動、細致。在今后的工作中,我將努力克服自身不足,積極進取,努力取得令組織和群眾滿意的工作實績。

組織部門工作心得篇十三

組織部門年度寫工作總結(jié)要用第一人稱,即要從本單位、本部門的角度來撰寫,以下由文書幫小編推薦

組織宣傳委員工作年度總結(jié)

閱讀。

20xx年,設(shè)備材料部黨委堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),切實加強黨的組織建設(shè),充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員的先鋒模范作用,保證了黨員隊伍的先進性,為全面完成各項工作任務(wù)作出了積極的貢獻。

一是對黨員進行理想信念教育。部黨委緊緊圍繞“貫徹十六大精神,保持共產(chǎn)黨員先進性”學(xué)教活動和“三個代表”重要思想主題教育活動開展黨員教育。從抓好黨員干部的政治理論學(xué)習(xí)入手,堅持做到黨委中心組學(xué)習(xí),黨員理論學(xué)習(xí)不動搖。

采取集中學(xué)與自學(xué)、專題報告會與座談討論、通讀教材與電化教育、理論學(xué)習(xí)與實踐活動、檢查考核與黨員評議相結(jié)合等方式進行,先后系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、十六大報告、“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)綱要、《中國共產(chǎn)黨黨章》、胡主席在西北坡視察時的講話以及毛澤東、鄧小平關(guān)于艱苦奮斗的重要論述。通過學(xué)習(xí),使廣大黨員看清了形勢,弄清了是非,堅定了信仰。

二是對黨員進行黨性和黨的宗旨教育。部黨委把加強黨性教育、黨的宗旨教育作為一項重要工作來抓,組織開展了多種形式的學(xué)習(xí)教育活動。

如組織上黨課;組織“學(xué)習(xí)貫徹‘三個代表’重要思想報告會”;組織觀看黨性教育電教片;進行黨的知識考試;舉辦“黨在我心中”的演講比賽;組織全體黨員赴上饒集中營參觀學(xué)習(xí);組織全體黨員重溫入黨誓詞活動;組織黨員收看先進人物的先進事跡,等等。通過教育使全體黨員進一步加強了世界觀的改造,黨員的先鋒意識、服務(wù)意識進一步增強。

三是對黨員進行遵紀守法、廉潔自律教育。

作為一個與錢物直接打交道的單位,部黨委始終把加強廉政教育作為重點工作來抓,逢會必講廉政,立足于教育,著眼于防范。今年來,部黨委抓住公司紀委開展的“典型案例教育月”活動這一契機,加大了廉政教育力度,專門聘請了望檢、市檢察院的辦案人員講授“國有企業(yè)如何預(yù)防職務(wù)犯罪”;組織觀看廉政教育片《鐵窗下的懺悔》;將10個典型案例打印下發(fā)到各科室、車間、站、班組,要求逐個學(xué)習(xí)、討論、分析?;顒咏Y(jié)束后,每個黨員、業(yè)務(wù)人員都撰寫了學(xué)習(xí)體會。通過學(xué)習(xí)教育,進一步增強了黨員干部的遵紀守法、廉潔自律意識,從思想上構(gòu)筑起了拒腐抗變的防線。

四是抓好入黨積極分子的教育。在抓好黨員教育的同時,認真做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作,組織上黨課、聽報告,參加黨內(nèi)活動,提高了入黨積極分子的綜合素質(zhì)。

隨著公司基建、技改工程投資規(guī)模的進一步擴大,設(shè)材部的采購量驟增,加上時間緊、工期短、要求高、資金又不能及時到位,給采購工作帶來了一定的難度。如何保質(zhì)、保量、按時確保供應(yīng),這是擺在領(lǐng)導(dǎo)面前的一大難題,部黨委適時地在黨員中開展了“新世紀、新貢獻、新輝煌”為主題的黨員立功競賽活動,層層發(fā)動,層層制訂活動方案。各黨支部結(jié)合自身特點,立足崗位定目標(biāo)、提要求、講措施。突出重點,抓住關(guān)鍵,因地制宜地開展了競賽活動,并取得實際效果。

(1)業(yè)務(wù)支部在競賽活動中,始終把經(jīng)營工作的難點作為競賽工作的重點來抓,立足崗位實際,開展了“黨員服務(wù)窗口”、“黨員示范崗”活動,根據(jù)本部制定的“保障供應(yīng)、提高質(zhì)量、降低成本、搞好服務(wù)、合理庫存、爭創(chuàng)一流”的工作方針,注意引導(dǎo)、保護發(fā)揮好每一個黨員的作用。

為了降低采購成本,按時、保質(zhì)、保量地完成物資供應(yīng)任務(wù),進一步創(chuàng)新工作方法,對所供物資采購量達30萬元的全部執(zhí)行招投標(biāo)、競價、比價采購,僅8名黨員全年降低采購成本292.32萬元,真正發(fā)揮了一個黨員一面旗幟的作用。

負責(zé)工程物資采購的6名年青人黨員的帶領(lǐng)下經(jīng)常加班加點,未好好休過一個節(jié)假日,先后對高線、大轉(zhuǎn)爐、線材大修、軋鋼站、1#、2#、7#高爐、8#高爐工程等物資進行了115次的招標(biāo)會議,節(jié)約工程造價約4000余多萬元,為公司各項工程的勝利完工作出突出貢獻。

(2)倉儲一、二黨支部在開展黨員立功競賽活動中,把處理倉儲積壓、降低庫存、收舊利廢作為重點來抓,變被被動為主動,積極動腦筋、想辦法、定方案、定目標(biāo)、定措施,克服了人員少,供應(yīng)任務(wù)重等困難,硬是取得了降庫290萬元和收舊利廢165萬元的好成績。

(3)綜合支部的13名黨員把立足點放在干好本職工作上,負責(zé)提運的盡管今年的量比過去增加了好幾倍,但他們不怕苦和累,犧牲無數(shù)個休息日,不辭辛勞地將設(shè)備、材料、備品備件按時提運到廠,且安全無事故;負責(zé)物資質(zhì)量檢驗的`嚴把進廠物資質(zhì)量驗收關(guān),做到不合格產(chǎn)品堅決退貨,今年共處理質(zhì)量疑異并退貨12起,挽回經(jīng)濟損失30余萬元,為生產(chǎn)順利進行打了物質(zhì)基礎(chǔ);司機班開展了“黨員身邊無事故”活動,實現(xiàn)安全行車25萬公里,榮獲市交通管理先進單位。

部黨委十分重視黨支部的規(guī)范化建設(shè)

一是堅持了黨委委員掛點制度,指導(dǎo)支部工作,幫助支部解決實際困難。

二是切實抓好“一課三會”制度的落實,采取多種形式,加大對黨員教育的力度。

三是嚴格支部工作考核,今年專門下發(fā)了《黨群工作考核實施細則》,部黨委每季對各支部進行創(chuàng)規(guī)范化黨支部工作的檢查,認真檢查各支部工作的落實情況,將考核結(jié)果與支部書記的政工考核掛鉤,與黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)評比掛鉤,與經(jīng)濟責(zé)任制掛鉤,與年終干部考評掛鉤。同時每月定期召開支部書記例會或工作交流會,起到相互促進、取長補短、共同提高的目的。由于各支部基礎(chǔ)工作扎實,經(jīng)自查,5個支部均達到規(guī)范化黨支部的要求。

部黨委嚴格遵守發(fā)展黨員的“十六”字方針,成熟一個,發(fā)展一個。同時注意培養(yǎng)無黨員班組中的骨干、青年知識分子和女員工,確保了黨員的均衡發(fā)展,今年已發(fā)展黨員4名,其中無黨員班組發(fā)展1人,青年知識分子發(fā)展2人,女員工發(fā)展1人。黨員人數(shù)由2002年的40余名,發(fā)展到2005年的59名,黨員隊伍不斷壯大,呈現(xiàn)出勃勃生機。

組織部門工作心得篇十四

初入大學(xué),一切都很新鮮,我一直覺得學(xué)生會是我感興趣的并且能鍛煉自己的地方,而我也在第一時間去報名參加了這個充滿活力與朝氣的團隊。我選擇的是組織部,因為我覺得自己比較馬虎,不夠嚴謹,而這里充滿一股濃厚的嚴謹卻不失幽默的氣息,正好合適我得性格以及能在潛移默化中改掉馬虎健忘的毛病。我承認我在組織部過得快樂,盡管工作很多都是很急的,要么就很空閑,要么就要忙到晚上一兩點,不過我覺得我在進步,因此不管再累我也能覺得值得。

現(xiàn)在在這里呆了快一個學(xué)期了,讓我來總結(jié)一下這個學(xué)期的工作。

一、團員注冊及發(fā)展新團員工作。

本學(xué)期我們按照院團委的要求,及時統(tǒng)計更新我系團員人數(shù),對10級學(xué)生團證及時注冊,及時做好記錄工作后上報領(lǐng)導(dǎo)。并且按照學(xué)院的所給的時間要求進行入團的大力宣傳,告知想要入黨必先入團,總的來說結(jié)果不錯,把系內(nèi)發(fā)展突出、思想素質(zhì)較高的青年,充實到團員隊伍中來,發(fā)展了不少團員。

二、團日活動工作。

為豐富同學(xué)們的校園文化生活,全面推進大學(xué)生素質(zhì)拓展計劃,在院的要求與同學(xué)們的期盼下,我組織部決定以每個團支部為單位,每月里每個團支部進行一次團日活動,并要求每個活動做到了有計劃、有過程、有記錄、有總結(jié)、有匯報,在每月20號由團支書將該月活動方案及總結(jié)上交(紙制版與電子版各一份),再由組織部交往院里。在此過程中團支書集中反映同學(xué)們熱情高漲,樂于參與,能將支部的同學(xué)的心連在一起,更加團結(jié)。考慮到大二忙于學(xué)習(xí)與工作的事,因此他們?nèi)粲袝r間則進行,是在抽不出時間的則寫上情況說明并讓其導(dǎo)員與團委老師簽字再上交。

三干事的培養(yǎng)。

期末將至,大一年級的干事已擔(dān)當(dāng)了大量工作的實際操作部分。大一的組織部干事越來越重要了。內(nèi)因是事物發(fā)展的決定性力量,所以,大一干事的培養(yǎng)也是我們工作中的重中之重,為了使他們盡快步入正常的工作軌道,我們深入與他們進行交流并從他們身上得到好的工作經(jīng)驗進行集中討論,并又在其它干事中進行推廣,這也是我們干部培訓(xùn)工作的一部分,做到了從群眾中來到群眾中去的辦事準(zhǔn)則。

這個就是我這個學(xué)期的總結(jié),在系團總支的指導(dǎo)下,系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下,全系同學(xué)的積極參與下,該學(xué)期的工作還是基本完成了的,但同時組織部也清楚地認識到自己的工作中還存在著不少問題和不足。面對工作中的不足和缺點,我部會仍不斷的總結(jié),強化組織概念,爭取在以后的工作中能夠避免同類問題的發(fā)生。謝謝大家!

氣化車間在公司上下講安全、抓安全的大形勢下,認真遵照公司的會議精神與指示,嚴抓、緊抓安全、不放松警惕,時刻以安全第一為原則,在五月份開展了一系列安全試車、三查四定、安全教育、人員培訓(xùn)、班組建設(shè)與管理、清潔文明等工作。...

新學(xué)期已經(jīng)開始了一個月,學(xué)生會整體工作也在按部就班的進行著,現(xiàn)將自x月x號開學(xué)以來到國慶期間校學(xué)生會秘書處的工作總結(jié)1、協(xié)助上級,完成迎新秘書處在9月8日、9日兩天內(nèi)協(xié)助團委及主席團順利完成了xx年屆新生的迎新工作,所有成...

當(dāng)陌生的環(huán)境變得熟悉,當(dāng)夏的炎熱代替了冬的寒冷,不知不覺中三個月的試用期很快過去了?;厥走@三個月的工作,自己在工作和學(xué)習(xí)中都有了長足的進步,同時也存在缺點。

時光匆匆,充滿希望的九月在孩子們的喧鬧聲中結(jié)束了,回顧這個月,我想就自己的工作情況做一下總結(jié)。本學(xué)期有幸與李娟老師一起帶可愛的小班孩子,針對孩子年齡小,又是剛?cè)雸@,我們主要從以下幾個方面開展了工作。

范文一8月份已經(jīng)過去,在這一個月的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把以后的工作做的更好。

范文一本學(xué)期我校全面貫徹以以人為本,以德為先為宗旨,以培養(yǎng)隊員的創(chuàng)新精神和實踐能力,規(guī)范隊員的行為習(xí)慣,形成校園的文明風(fēng)尚為核心內(nèi)容,全面推進素質(zhì)教育。

一、月銷售工作總結(jié)注意事項:1、總結(jié)前要充分占有材料。通過不同的形式,聽取各方面的意見,了解有關(guān)情況,或者把總結(jié)的想法、意圖提出來,同各方面的干部、群眾商量。一定要避免領(lǐng)導(dǎo)出觀點,到群眾中找事實的寫法。

組織部門工作心得篇十五

談心得體會是一種在組織部門中廣泛應(yīng)用的溝通工具,能夠幫助員工和領(lǐng)導(dǎo)建立更好的信任關(guān)系,提升團隊合作效率。在經(jīng)歷了一段時間的談心交流后,我深刻體會到了談心的重要性和價值。以下是我對組織部門找談心得體會的總結(jié)和思考。

首先,談心能夠改善員工和領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。在談心過程中,領(lǐng)導(dǎo)傾聽員工的心聲,了解員工的需求和困惑,從而更好地關(guān)心和理解員工。這種傾聽和理解不僅可以化解員工的心理壓力,提升員工的歸屬感,還可以激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力。此外,當(dāng)員工感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和關(guān)心時,他們更愿意相信并服從領(lǐng)導(dǎo)的管理決策,形成良好的工作氛圍和合作關(guān)系。

其次,談心有助于發(fā)現(xiàn)和解決問題。通過與員工的談心交流,領(lǐng)導(dǎo)能夠及時了解員工在工作和生活中遇到的問題,并提供相應(yīng)的支持和解決辦法。例如,有些員工可能由于工作壓力太大導(dǎo)致情緒失控或者工作效率下降,領(lǐng)導(dǎo)可以通過談心了解到這些問題,并及時采取措施幫助員工解決。另外,談心也有助于領(lǐng)導(dǎo)了解并及時糾正自身的管理不足,從而提升組織的管理效能。

第三,談心能夠促進員工的個人成長和發(fā)展。通過開展談心,領(lǐng)導(dǎo)可以全面了解員工的優(yōu)點、缺點以及職業(yè)規(guī)劃,進而為員工提供個性化的培訓(xùn)和發(fā)展機會。每個員工都是組織中的重要資源,他們的個人發(fā)展與組織的發(fā)展密切相關(guān)。只有將員工的個人需求和組織的發(fā)展需求有機結(jié)合,才能實現(xiàn)雙贏的局面。談心為這一目標(biāo)提供了有力的保障。

第四,談心有助于傳遞組織文化和價值觀。組織的文化和價值觀是組織的核心競爭力和凝聚力,是組織內(nèi)部凝聚員工的紐帶。通過談心,領(lǐng)導(dǎo)可以向員工傳遞組織的核心理念和目標(biāo),以及關(guān)于工作方式和態(tài)度的培訓(xùn)和引導(dǎo)。這種傳遞組織文化的方式不僅能夠提升員工的認同感和歸屬感,還能夠促使員工與組織保持一致的價值觀,增強團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

最后,談心需要注意方法和技巧。談心并不是一種簡單的交流方式,它需要領(lǐng)導(dǎo)具備一定的溝通技巧和情商。首先,領(lǐng)導(dǎo)需要學(xué)會傾聽,給予員工充分的空間和時間發(fā)表意見,不要中斷或干擾員工的表達;其次,領(lǐng)導(dǎo)要善于觀察員工的非語言表達,包括面部表情、肢體動作以及言辭間的隱含信息;最后,領(lǐng)導(dǎo)需要保持談心的秘密性和互信,讓員工感到安全和被尊重。只有將這些方法和技巧配合得當(dāng),談心才能發(fā)揮出最大的效果。

綜上所述,組織部門找談心是一種非常有效的溝通工具,能夠改善員工和領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)和解決問題,促進員工的個人成長和發(fā)展,傳遞組織文化和價值觀。在實踐中,我們需要注重方法和技巧的運用,使談心更加高效和有針對性。談心不僅是組織的需要,也是員工發(fā)展的需要,促進組織和員工實現(xiàn)共同發(fā)展和進步。

組織部門工作心得篇十六

3、拓展并維護招聘渠道,招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計;。

4、辦理及跟進員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等事務(wù);及時和部門及員工進行溝通;。

5、協(xié)助部門進行培訓(xùn)、員工關(guān)系、企業(yè)文化等相關(guān)工作;。

6、完成上級交給的其他工作。

組織部門工作心得篇十七

1背景:隨著北極星職業(yè)實踐與發(fā)展協(xié)會新一輪的招新活動完滿結(jié)束,各個部門的人事基本確定。本協(xié)會一直秉承“家庭式的同事氛圍,企業(yè)化的管理模式”的理念,但由于相處時間比較短,各個部門新干事之間的聯(lián)系相隨比較缺乏,所以很有必要在各個部門之間開展聯(lián)誼活動。

2活動目的:通過開展部門之間的聯(lián)誼活動,以實際行動踐行和營造本協(xié)會”家庭式的同事氛圍”的理念。以增進職劃部與技術(shù)部之間的友誼,提高兩個部門的新干事之間的熟絡(luò)程度,有利于進一步提高本協(xié)會的工作效率。

3活動名稱:職劃部與技術(shù)部聯(lián)誼活動。

4活動地點:實驗樓c棟一樓。

7工作人員:職劃部與技術(shù)部有關(guān)人員。

8活動總體安排:。

(1)20xx年10月10號,即星期日晚9:30,聯(lián)誼活動有關(guān)負責(zé)人會面,。

商定聯(lián)誼活動具體方案。

(2)20xx年10月13號,即星期三中午,有關(guān)負責(zé)人負責(zé)采購聯(lián)誼活動有關(guān)物資。

(3)晚上5;30,職劃部與技術(shù)部有關(guān)人員布置場地。

(4)晚上7:30——9;30,部門聯(lián)誼活動。

(5)晚上9:30分后,部門部長組織部門干事集體宵夜(視具體情況而定)。

二工作安排。

(1)職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃部與技術(shù)部分工合作,在綜合兩個部門的意見下,職劃部負責(zé)本次活動的組織與策劃工作。

(2)職劃部與技術(shù)部有關(guān)空閑人員負責(zé)場地布置工作,其中,技術(shù)部重點負責(zé)現(xiàn)場音響、電腦等設(shè)備的安裝調(diào)試工作,確?;顒拥捻樌_展。

(3)活動負責(zé)人做好各自部門人員的調(diào)配工作。

2活動總體流程。

前期準(zhǔn)備流程:活動負責(zé)人事先準(zhǔn)備好約40張小紙張,把小紙張以10。

張一份均勻分開4份,每一份以一個數(shù)字表達,如1、2、3、4,然后隨機派給每一個到場人員,游戲時間再按照每一個人手中的紙張上的數(shù)字組隊。(如抽到數(shù)字1的人就站在一起組成一隊,以此類推……)。

(1)活動主持人開場白,部門部長講話。

(2)自我介紹環(huán)節(jié)。

(3)互動游戲時間。

a游戲一:兔子舞。

b游戲二:正話反說。

游戲規(guī)則介紹:。

1、按照已經(jīng)分好的四組,每組各選出一個人參加游戲。

2、主持人要事先準(zhǔn)備好一些詞語。說一個詞語,參與者要反著說。

一遍。如”新年好“,游戲者要馬上說出”好年新",說錯或者接不上來的人即被淘汰。第一輪從三個字開始說起,第二輪四個字,第三輪五個字,以此類推。

3、獎懲制度:最后勝出的那組可以懲罰最先被淘汰的那組。懲罰。

形式是把最先淘汰那組的人用彩帶圍繞起來,彩帶上面掛著氣。

球,勝出的那組可以用牙簽把氣球弄破………。

c游戲三:拍七令。

1、游戲介紹:多人參與,無人數(shù)限制.按照人員次序從1—99報數(shù),但有人數(shù)到含有7或7的倍數(shù)時候,不許報數(shù),要拍一個人(可由自己決定拍誰的后腦勺)的后腦勺,下一個人繼續(xù)報數(shù)。如果有人報錯數(shù)的話,就執(zhí)行懲罰。

2、獎懲:。

d真心話大冒險。

1、游戲介紹:首先準(zhǔn)備一個裝著水的礦泉水瓶,技術(shù)人員現(xiàn)場播放節(jié)奏感比較強音樂。然后依序往下傳酒瓶,技術(shù)人員不定時按停音樂,當(dāng)音樂停止時,瓶子落在那個人的手中,則視該人為輸家。

2、獎懲制度:第一個輸家的懲罰制度由主持人決定,后面的輸家的懲罰制度則由上一個輸家決定,但要圍繞真心話大冒險這一主題。如果輸家堅決不執(zhí)行懲罰,主持人可靈活應(yīng)變,適時跳過,繼續(xù)游戲。

(4)部門集體表演或干事才藝表演環(huán)節(jié)。

注:部門負責(zé)人要提前通知部門干事做好準(zhǔn)備。

(5)部長總結(jié),主持人宣告活動結(jié)束。

(6)職劃部與技術(shù)部部長組織宵夜。

三場地布置(實驗樓c棟一樓)。

3準(zhǔn)備一定數(shù)量的報紙,活動開始時派發(fā)給到場人員,方便墊坐。

四、物資清單與財務(wù)預(yù)算表格。

組織部門工作心得篇十八

一、活動主題:

增進友誼,團結(jié)互助,共創(chuàng)和諧友誼組織部。

二、活動背景:

新學(xué)期為了團結(jié)部里成員的關(guān)系和各班團支書的友誼,調(diào)動干部干事的積極性我部將開展一次內(nèi)部活動,望院團委學(xué)生會領(lǐng)導(dǎo)及各兄弟部支持我部開展的活動。

開展此次活動的原因:因我部多是新成員的加入,各成員之間互不熟悉,活動少缺乏相互的交流與溝通,對組織部的認識也不多,負責(zé)的工作也不太了解,又加上缺乏經(jīng)驗,積極性欠佳……所以將在新學(xué)期的上半期開展一次部里的集體活動,盡快讓大家相互認識并熟悉,也讓新成員在較短的時間里打開心扉,在活躍而溫馨的氣氛中盡情的和各成員交流,和各成員分享快樂,從而增進對自己、他人的了解,拉近成員之間的距離,增進成員之間的友誼,讓新成員更快的適應(yīng)新的環(huán)境、新的生活,好在接下來的工作中互幫互助積極地做好院內(nèi)的各項工作,讓大家融入組織部的這個集體,融入團委學(xué)生會這個大集體,配合各部門積極完成各項活動,讓成員積極展現(xiàn)自我,完善自我,在團委學(xué)生會中學(xué)會成長,無論是學(xué)習(xí)、管理、策劃……中鍛煉自我,從而加強團隊凝聚力,讓我們成為活躍在重大團委學(xué)生會這大家庭里的一個優(yōu)秀而和諧的小家庭。在接下來的工作中讓各班團支書融入組織部這個集體,互幫互助調(diào)動各班同學(xué)加入院的各項活動中,盡每個人的微薄力量把校園構(gòu)建的更加和諧溫馨。

二、活動時間、地點:。

20xx年4月13日下午14點30分,足球場。

三、活動內(nèi)容:

競猜游戲,眾志成城,接力賽,背氣球,互幫互助過障礙,集體信任活動,帶足球過障礙,鼻子叼吸管傳遞活動,個人或集體跳繩比賽,個人才能展示,拉拉手解鎖游戲,銜紙杯傳水等。

四、活動物資:

【本文地址:http://www.mlvmservice.com/zuowen/12952936.html】

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