區(qū)法院司法巡查工作匯報材料(優(yōu)秀13篇)

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區(qū)法院司法巡查工作匯報材料(優(yōu)秀13篇)
時間:2023-11-18 05:24:25     小編:JQ文豪

總結是對過去所做的事情進行梳理和總結,從而為未來的行動提供參考。終身學習是在不斷變化的社會中保持競爭力的重要途徑,我們要保持學習的熱情。提供寫作靈感的范文合集。

區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇一

各位主任,各位委員:

一、取得的成績。

縣法院堅持以“公正和效率”為主題,認真履行憲法和法律賦予的職權,努力推進民事審判工作,為全縣經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定作出了一定的貢獻。

一是充分發(fā)揮了民事審判在促進社會和諧穩(wěn)定中的重要。

作用。縣法院牢固樹立和諧司法理念,從維護最廣大人民群眾的利益出發(fā),加大審判力度,兩年來依法審結家庭婚姻、損害賠償、勞動爭議、房地產(chǎn)買賣等民事案件2521件,維護了社會的和諧穩(wěn)定。在審理案件過程中,積極實行司法救助制度,依法減、緩、免交訴訟費用,確保經(jīng)濟確有困難的當事人打得起官司。優(yōu)先受理、集中審理交通案件、拖欠農(nóng)民工工資等民事糾紛案件,注重保護社會弱勢群體的合法利益。強化訴訟調(diào)解,將調(diào)解貫穿于辦案的每一個環(huán)節(jié),通過耐心細致地說服教育,有效地化解了社會矛盾,盡量把矛盾解決在基層,解決在萌芽狀態(tài)。近兩年,縣法院民事案件調(diào)處率大幅上升,受到省高院和市中院的多次表彰。

二是民事審判能力不斷提高??h法院不斷深化民事審判管理和審判組織改革,嚴格審判流程,落實公開審判和人民陪審員制度,不斷提高民事審判能力。在“三城同創(chuàng)”、城市拆遷改造中,依法審理涉及拆遷安置、土地征用補償、房地產(chǎn)開發(fā)、影響城市化進程案件,做到快立快審快判。積極審理涉農(nóng)案件,幫助化解村級債務80余萬元,促進新農(nóng)村建設。注重審理好企業(yè)債務糾紛、產(chǎn)權糾紛等群體性訴訟案件,沒有發(fā)生一起因審理不當而引起矛盾激化案件,信訪也明顯減少。

三是法庭建設取得了明顯成效??h法院注重人民法庭建設,根據(jù)方便審理、方便訴訟原則,投資近50萬元對寶應湖法庭進行裝修改造,恢復寶應湖法庭到寶應湖農(nóng)場辦公,使全縣除黎城、戴樓、金南以外的八個鎮(zhèn)的群眾更加方便與法庭聯(lián)系。在資金比較緊張的情況下,優(yōu)先為民事審判庭和審判人員分別配備電腦、車輛、電子印章等先進的辦公用品。針對民事審判面廣量大,政策法律性強的特點,將新錄用的大學生安排到法庭鍛煉,將一些責任心強、善于做思想工作的優(yōu)秀法官調(diào)到民事審判庭,充實審判力量。

二、存在的問題。

一是審判隊伍的素質需進一步提高。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,人民群眾的法律意識、維權意識越來越強,民事案件也出現(xiàn)了一些新情況、新問題。面對案件增多、情況復雜、矛盾集中、法律要求提高、審理難度加大等新的變化,審判人員的觀念還沒有完全轉變,審判能力和方法還不適應,少數(shù)審判人員仍然還按照老經(jīng)驗辦案,工作缺少耐心,做群眾思想工作和調(diào)解糾紛能力不高。

二是審理質量和效率有待于進一步提高。上訴案件、發(fā)改案件仍然偏多,案件平均審理天數(shù)偏長??陀^上由于民事案件數(shù)量劇增,存在案多人少、訴訟費用大幅度下降等原因,也在一定程度上影響了審判質量和效率。

三是調(diào)解工作還需進一步加強。對調(diào)解在民事審判工作中的重要作用認識還不夠到位,對復雜疑難案的調(diào)解能力還不強。有的是判后釋法未跟上,往往是案結“了事”,而不是案結事了,出現(xiàn)重復上訪,越級上訪,甚至纏訪等。

三、

幾點建議。

一要充分認識民事審判在法院工作以及構建和諧金湖中的重要意義。近年來,民事案件數(shù)量劇增,占法院案件的比例由06年的33%到今年一季度的61%,民事審判工作已經(jīng)成為法院工作的重點和難點。民事審判工作涉及人民群眾的切身利益,審判工作的好壞直接影響整個法院的工作和法院在外界的形象。同時,民事審判工作又有著有效化解社會矛盾、定紛止爭的特殊作用。因此,民事審判工作在構建和諧金湖中起到至關重要的作用。縣法院要轉變對民事審判工作的認識,積極謀求公正司法與促進發(fā)展、維護穩(wěn)定三者之間的有機統(tǒng)一,不斷創(chuàng)新思路,創(chuàng)新手段,使民事審判工作成為法院面向社會、服務基層、展示形象的一個窗口和平臺。政府及相關部門要支持和幫助法院,加大對民事審判工作的人力、物力、財力的投入力度,切實解決案多、人少、錢缺等困難,以充分發(fā)揮民事審判的功能。

二要努力提高審判隊伍的整體素質和審理質量。要充實民事審判法官隊伍,加強審判隊伍業(yè)務培訓,不斷提高法官的業(yè)務素質和司法能力,提高案件審理質量,提高審理疑難復雜案件能力。要加強對民事審判隊伍的社會主義法治理念、司法作風、遵章守紀等教育,認真搞好民事審判隊伍的黨風廉政建設,樹立起審判隊伍“公正、廉潔、文明、高效”的形象。審判中努力做到以法律為準繩,以事實為依據(jù),以公正為原則,以公平為目標。同時,要進一步加大民事案件的執(zhí)行力度,切實保護當事人的合法權益。

當事人的累訴。做到能理解的不指責,能化解的不立案,能調(diào)解的不訴訟,能和解的不判決,能勸解的不強制,努力為維護穩(wěn)定、推動發(fā)展、促進和諧發(fā)揮應有的作用。

區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇二

近二年來,我院在xx委的領導、xx人大及其常委會的監(jiān)督、市中院的指導和xx政府、xx政協(xié)及社會各界的支持下,緊緊圍繞“努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感到公平正義”的目標,堅持司法為民公正司法,充分發(fā)揮審判職能,不斷深化司法公開,執(zhí)法辦案,切實加強自身建設,較好完成了各項工作任務,為全xx經(jīng)濟社會發(fā)展提供了有力的司法保障。2013年6月我院被xx省委、省政府授予“省級文明單位”;2012年度我院被xx中院評為“優(yōu)秀法院”。接到貴院關于對我院開展司法巡查的通知后,我院黨組高度重視,及時召開黨組會、院務會,認真研究落實部署工作,按照方案的要求,現(xiàn)將我院開展領導班子建設、審判執(zhí)工作、司法隊伍建設、黨風廉政建設責任制和中央“八項規(guī)定”落實情況匯報如下:

一、領導班子建設情況。

事,補臺不拆臺,各項工作良性發(fā)展。

注重加強班子理論學習建設。領導班子成員做到帶頭學好鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,堅持每季一次的黨組中心學習組學習日活動,堅持自學活動,黨組成員都要記好學習筆記,每月寫一篇學習體會文章。做好工作是硬道理要努力工作,各項工作中,班子成員以身作則,率先垂范,親臨一線,親自辦案,帶頭為法院建設作貢獻。班子成員要處處嚴格要求自己,以黨性的凝聚力、模范作用的感召力教育影響干警。認真黨的路線方針政策,執(zhí)行黨的政治紀律,較好地執(zhí)行了上級人民法院的決策部署。

完善議事規(guī)則,強化民主集中制原則。我院進一步完善和落實黨組議事規(guī)則,充分調(diào)動班子成員的積極性和工作熱情,在重大問題和人事任免等事項的決策上充分聽取大家的意見,院長不搞一言堂,按照民主集中制的原則定。堅持開展批評與自我批評,認真過好黨的組織生活,每年召開民主生活會都邀請了xx紀委、xx委組織部派人參加,通過交心和批評與自我批評,消除了誤會,增進了成子成員之間的感情,增強了班子的凝聚力和向心力。

競聘演說,群眾測評,黨組評分三個環(huán)節(jié)的考核,先后有16名同志走上中層正、副職的崗位。在用人上院黨組注重完善選人用人機制,以能力為導向,重人品、重群眾意見,憑實績用干部,讓能干事的有平臺,干成事的有位臵,最年輕的26歲就走上法庭主持工作的副庭長崗位。今年6月4名法庭副庭長轉為正庭長,一位年輕有為的女干部提拔到了副院長的位臵,解決一名正科級審判員的待遇,極大地調(diào)動年輕同志的工作積極性和向組織的凝聚力。

二、審判執(zhí)行工作完成情況。

堅持執(zhí)法辦案第一要務,注重服務大局,妥善化解各類矛盾糾紛。一年多來(自2012年1月至2013年10月,以下數(shù)據(jù)截止時間相同),我院共受理案件4212件,審結4202件,結案率為99.8%。

矛盾糾紛的預防和化解,在征地、拆遷等工作上主動與其他部門、上級法院、兄弟法院協(xié)調(diào)溝通,做了大量的工作,得到了xx領導的肯定。充分發(fā)揮修河流域生態(tài)環(huán)境保護合議庭審判職能作用,切實加大生態(tài)環(huán)境司法保護力度,促進了生態(tài)文明建設。

刑事審判工作打擊有力。一年多來,共受理各類刑事案件264件318人,審結264件318人,結案率為100%。依法從重從快打擊嚴重刑事犯罪分子,有力震懾了犯罪。如我院在審理xx有限公司、xx非法吸收公眾存款、合同詐騙一案中,被告人在2009年至2011年期間,以高額利息為誘餌,吸收存款xx萬元,合同詐騙xx萬元,造成嚴重社會危害和不良影響,嚴重擾亂了經(jīng)濟秩序,依法判處被告人xx有期徒刑xx年,剝奪政治權利xx年,并處罰金xx萬元。依法打擊貪污、賄賂等職務犯罪和商業(yè)賄賂犯罪,推進反腐敗斗爭深入開展。積極推進量刑規(guī)范化改革,統(tǒng)一量刑標準,規(guī)范量刑程序,保障量刑公正。認真貫徹寬嚴相濟刑事政策,依法保障人權。對未成年犯、初犯、偶犯等依法從輕、減輕處罰,新設少年法庭,加強對青少年的挽救與保護工作。注重刑事附帶民事案件中民事部分的調(diào)解,有效化解矛盾,受理的13件刑事附帶民事案件以調(diào)解結案的11件。去年9月份,全省刑事審判工作會議在xx召開,這是上級法院對我院刑事審判工作的充分肯定。

民商事審判工作公正高效。一年多來,共受理民商事糾紛案件xx件,審結xx件,審結率為99.6%。審理合同糾紛案件372件,依法保障企業(yè)合法權益,維護市場經(jīng)濟秩序。

審理民間借貸案件250件,綜合運用經(jīng)濟、法律等措施,依法妥善處理,維護了民間金融市場的穩(wěn)定。審理勞動爭議案件28件,注重保護勞動者合法權益。審理婚姻家庭糾紛案件484件,權屬、侵權等糾紛案件221件,切實保障當事人合法利益。堅持“調(diào)解優(yōu)先、調(diào)判結合”原則,努力提高化解矛盾糾紛水平,實現(xiàn)審判法律效果和社會效果有機統(tǒng)一。如xx與xxxxxx工程款糾紛案,通過法官堅持不懈的做調(diào)解工作,妥善化解了雙方多年的矛盾,維護了當事人的合法權益和南市工業(yè)園區(qū)正常的生產(chǎn)秩序。共審結的民商事案件中以調(diào)解撤訴結案的xx件,調(diào)解撤訴率達73.8%,比去年提高了2個百分點。注重提高審判效率,全面推行均衡結案。從立案庭開始,先實行訴前調(diào)解、速裁,各業(yè)務庭做到快審快結,縮短了辦案周期,案件平均審理時間同比減少了10天,一年多來沒有一件超審限的案件。

行政審判工作良性發(fā)展。一年多來,共受理行政訴訟案件xx件,審結xx件,審結率為100%。通過開展行政訴訟,增強了人民群眾的權利意識和法治觀念,促進行政機關依法行政水平的提高。認真開展非訴行政執(zhí)行案件的審查和移送執(zhí)行工作,共受理非訴執(zhí)行審查案件xx件,辦結xx件,有效地維護了行政機關執(zhí)法權威,推進了行政執(zhí)法部門依法行政。尤其是對于涉及社會扶養(yǎng)費征收的案件,我院從嚴執(zhí)行,全年共執(zhí)行該類案件58件,執(zhí)行金額97.45萬元。

明執(zhí)行指揮中心舉報電話、監(jiān)督電話等內(nèi)容。全年共發(fā)放聯(lián)系卡386張,收到當事人提供的被執(zhí)行人行蹤或財產(chǎn)執(zhí)行線索84條,根據(jù)提供的線索共實際執(zhí)結案件45件,部分履行案件19件。

三、司法隊伍建設情況。

我院始終堅持以人為本的發(fā)展理念,把隊伍建設放在突出位臵來抓,注重隊伍的政治建設、業(yè)務建設、廉政建設、文化建設,為審判工作提供強有力的組織保障、思想保障、能力保障。

加強思想政治建設。認真學習貫徹黨的十八大精神,引導廣大干警以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,牢固樹立社會主義法治理念,為更好地履行司法審判職責筑牢思想基礎。深入開展“忠誠、為民、公正、廉潔”政法干警核心價值觀、“人民法官為人民”等主題教育實踐活動,注重司法作風建設,狠抓機關效能建設,加強職業(yè)道德修養(yǎng),增強廣大干警的政治意識、群眾意識、公平正義意識。為了服務好xxxx域經(jīng)濟建設,我院強化干警的大局意識、服務意識,不孤立辦案,注重審判的法律效果與社會效果的統(tǒng)一。如在辦理xx訴前保全一案中,為維護500多名工人及供應商權益,我院x庭干警連續(xù)兩個周末加班加點,對該公司的資產(chǎn)進行了清點、查封,有效的保全了相關財產(chǎn),防止了群體性事件的發(fā)生,維護了社會的穩(wěn)定。

學院培訓、48人次到省、市法院及有關部門參加業(yè)務學習,更新了知識,擴大了視野,提高了業(yè)務能力和水平。始終堅持“德才兼?zhèn)?、勤政務實、敢于擔當、獨擋一面”的干部選拔原則,對年輕干警精心選拔、重點培養(yǎng)、科學管理、大膽使用,較好地解決了我院中層領導干部的斷層問題,使得法院審判事業(yè)后繼有人。去年3月份,我院通過層層篩選、民主測評和綜合考核,競聘上崗,提拔4名工作業(yè)績突出的年輕法官,全面主持我院四個派出法庭工作,今年轉正,多名優(yōu)秀年輕法官提升為部門副職,極大地調(diào)動了年輕法官的工作熱情和積極性,形成了一個良好用人環(huán)境和氛圍,促進了工作的發(fā)展。

官形象。經(jīng)本院黨組研究決定,現(xiàn)面向社會找差距,查問題,廣泛征集人民群眾對我法院各項工作的意見和建議,在xx電視臺xx新聞后的黃金時間就您對我院在審判工作方面有何工作的意見和建議?認為存在哪些差距和不足?主要表現(xiàn)在在哪些方面等內(nèi)容向全xx人民征求意見。很多群眾對此充分肯定。四是對通過上述方式收集到的46條重要意見,由院長在內(nèi)的院領導包案上門走訪,截止目前,46位群眾反映的問題、意見最后全部得到了圓滿的答復或解決,其中當場解決、釋疑的21位,事后已經(jīng)解決的23位,正在正常督辦過程中的2位。五是強化宣傳力度。投入資金近5萬元,印制了通俗易懂、貼近群眾生活的1萬份《法制宣傳手冊》,通過群眾走訪等多種方式向全xx群眾發(fā)放,讓群眾加深對法院工作的了解和認同。

四、落實黨風廉政建設責任制和執(zhí)行中央“八項規(guī)定”情況。

實質。繼續(xù)實行黨務公開、審務公開、設立舉報信箱和舉報電話,積極開展檢查監(jiān)督和不定期抽查,對發(fā)現(xiàn)有違反黨風廉政建設責任制規(guī)定的情況進行嚴肅處理。對二名接受當事人吃飯的法官在全院干警大會上進行通報批評,并承擔餐費。通過多種手段,提高了干警的廉政意識,設立了“五個嚴禁”舉報電話和舉報電子郵箱,積極預防和遏制違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生,多年來無干警違法違紀的情況發(fā)生。

整改的及時整改,不能立即整改的明確整改進度和要求,對一時難以解決的問題,及時說明情況,積極創(chuàng)造條件加以整改,活動收到了明顯的成效。

同時加強對重要崗位、重要環(huán)節(jié)、重點案件等案件監(jiān)督。我院特別注重對涉及人、財、物等容易出問題的重要崗位、重要環(huán)節(jié)、重點案件的監(jiān)督,對大件的物品采購、基建招投標、標的物品拍賣進行事前介入,監(jiān)察室派員參加全程進行監(jiān)督,都有效地杜絕了腐敗的滋生,較好地促使法院的各項事業(yè)的健康發(fā)展。

堅決落實“八項規(guī)定”和反對“四風”。中央政治局出臺輕車簡從、精簡會議、規(guī)范出訪、改進文風等“八項規(guī)定”,具有很強的針對性和指導性。這是黨中央出臺的從嚴治黨、從嚴管黨新要求,我院對照要求,全體法官及工作人員認真執(zhí)行,以身作則、率先垂范,改進工作作風,樹立密切聯(lián)系群眾、貼心愛民親民的新風尚,切實做到把一切工作的出發(fā)點和落腳點,自始至終實踐于全心全意為人民服務的全過程。尤其是完善了公務接待,所有來客均在食堂或xx指定的賓館接待,不上高檔煙酒,既節(jié)約了招待費用又改善群眾對我院法官的印象,干群關系。

高;三是少數(shù)個別干警有辦人情案、關系案的情況。同時請市中院巡查組領導多指出不足和寶貴意見,我們將在今后的工作中加以改進和完善,切實把我院各項工作推上一個新臺階。

區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇三

近日,在全省法院紀檢監(jiān)察工作座談會上,衡陽中院就司法巡查工作作經(jīng)驗發(fā)言。省高院黨組成員、紀檢組長鄔文生在座談會上號召全省法院學習衡陽中院司法巡查經(jīng)驗,進一步強化監(jiān)督力度,為增強司法能力、提高司法水平、規(guī)范司法行為、促進司法公正提供了堅強有力的監(jiān)督保障。

今年以來,衡陽中院積極創(chuàng)新對所轄基層法院監(jiān)督模式,深入開展司法巡查,不斷增強法院系統(tǒng)內(nèi)部縱向監(jiān)督內(nèi)容的專業(yè)性和針對性、監(jiān)督方式的靈活性和多樣性、監(jiān)督范圍的廣泛性和普遍性,提升了監(jiān)督高度,拓展了監(jiān)督廣度,挖掘了監(jiān)督深度,強化了監(jiān)督力度。該院司法巡查的主要經(jīng)驗有以下三個方面:

一、各方齊心協(xié)力,提升監(jiān)督高度。

象、巡查內(nèi)容、巡查步驟、巡查方法及時間、巡查紀律均作了詳盡的安排部署。成立由黨組書記、院長張開松任組長、黨組副書記、副院長劉政任副組長、其他班子成員任成員的司法巡查領導小組,下設司法巡查工作組,從政治部、紀檢組、監(jiān)察室和12個縣、市、區(qū)的衡陽市人大代表中選調(diào)認真負責、堅持原則、嚴守紀律、熱心監(jiān)督的5名同志,組成以黨組成員、紀檢組長劉學佩為組長的司法巡查工作組,為司法巡查的順利開展提供堅強有力的組織保障。司法巡查結束后,衡陽中院黨組集體聽取司法巡查工作組的匯報,并將司法巡查情況在8月7日召開的全市法院第18次院長工作調(diào)度會上進行通報。

2、基層法院積極配合。司法巡查為基層法院向中院全面展示工作成果接受中院檢閱和監(jiān)督提供了寶貴機會,同時司法巡查結果將作為今年基層法院換屆領導班子成員進退留轉的重要參考依據(jù),基層法院領導班子特別是一把手對此更為重視。自年初中院制定《2012年工作要點》將司法巡查列為2012年的一項重點工作之后,各基層法院紛紛將迎接司法巡查作為今年工作的重頭戲。絕大多數(shù)基層法院領導班子制定應對司法巡查工作方案,密切配合司法巡查工作組開展工作,為司法巡查提供諸多便利。全體干警站在講政治的高度,認真對待,積極參與,講述成績不夸大,反映問題不掩蓋,提出意見無私心。

3、地方領導鼎力支持。司法巡查打造了地方領導機關與中院交流監(jiān)督經(jīng)驗共促基層法院發(fā)展的良好平臺,各縣、市、區(qū)人大常委會、政法委、紀委、檢察院等領導機關和部門對司法巡查高度重視,接待走訪的領導絕大多數(shù)是單位一把手,態(tài)度認真、誠懇,敢講真話實話,不講假話套話,講問題一針見血,提建議一腔熱情。甚至有的是全體班子成員接待來訪。如:市人大副主任、衡南縣委書記周千山兩次接待司法巡查工作組全體成員,就衡南縣法院領導班子建設、司法業(yè)務建設、司法隊伍建設深入交換意見。耒陽市委常委、政法委書記黎家能召集領導班子全體成員接受司法巡查工作組來訪,介紹情況客觀全面,表現(xiàn)出對法院工作極為關心和重視的態(tài)度。

二、力爭全面覆蓋,拓展監(jiān)督廣度。

1、巡查對象全域化。為了確保司法巡查標準化,今年的司法巡查,改變以往分期分批有選擇性地巡查部分基層法院的做法,成立一個司法巡查工作組,集中時間、集中精力、集中人員對所轄12個基層法院一個不漏進行巡查,并且對每個法院均選擇1-2個人民法庭進行明查暗訪,主要是查看人民法庭工作人員出勤、庭審作風、接待當事人態(tài)度等司法作風建設情況。

想、密切配合、堅持原則三個方面對司法巡查工作作全面動員和安排部署,具有很強的針對性、指導性和可操作性。被巡查法院院長作言辭懇切態(tài)度堅決的表態(tài)發(fā)言。動員大會上公布巡查工作組人員名單、巡查范圍、時間安排、舉報電話及郵箱,在立案信訪窗口設置司法巡查意見箱。同時組織對領導班子、領導班子成員的綜合評價、廉潔從政進行民主測評,對12個基層法院干警待遇、選人用人等情況進行民意調(diào)查,全市基層法院全體在職在編1012名干警參加動員大會和民主測評。

3.巡查內(nèi)容全面化。司法巡查是上級人民法院對下級人民法院進行巡回檢查的內(nèi)部監(jiān)督制度。司法巡查內(nèi)容廣泛涵蓋被巡查法院工作方方面面,包括領導班子建設、司法業(yè)務建設、司法隊伍建設情況。領導班子建設包括堅持審判工作正確政治方向、在重大事項上實行民主決策執(zhí)行民主集中制、執(zhí)行領導干部選拔任用有關規(guī)定、執(zhí)行黨風廉政建設責任制、開展批評與自我批評等情況。司法業(yè)務建設包括落實上級法院重大決策和工作部署、落實為大局服務司法便民措施、化解涉訴信訪積案等情況。司法隊伍建設包括開展創(chuàng)先爭優(yōu)等系列主題教育、加強司法業(yè)務能力建設、推進反腐倡廉建設、主動接受社會監(jiān)督等情況。

4.巡查方法多樣化。為確保監(jiān)督的針對性,巡查組緊緊圍繞巡查工作方案確定的巡查內(nèi)容,采取“測”、“聽”、“訪”、“談”、“看”多種巡查方法,全面掌握被巡查法院客觀真實情況?!皽y”---組織被巡查法院全體干警對院領導班子及其成員進行滿意度測評及相關情況的民意調(diào)查;“聽”----聽取被巡查法院黨組關于近三年來的工作匯報,主持召開民主生活會,聽取領導班子成員開展批評和自我批評;“訪”---走訪當?shù)厝舜蟪N瘯?、政法委、紀委、檢察院等有關領導機關和部門,了解有關領導機關和部門對法院工作及領導班子及其成員的評價、意見和建議;“談”----與被巡查法院131名領導班子成員、184名中層正職干部、129名一般干警及離退休干部進行個別談話,組織召開24個有230余人參加的人大代表、政協(xié)委員座談會及律師、當事人座談會。“看”----查閱2010年來被巡查法院在領導班子建設、司法業(yè)務建設、司法隊伍建設等方面如黨組會議、院長辦公會記錄等資料,查閱部分重點涉訴信訪案件卷宗;旁聽12個刑事和民事案件庭審;對每個法院機關及15個人民法庭的司法作風、工作紀律及安全保衛(wèi)等方面進行明查暗訪。

三、充分利用成果,開掘監(jiān)督深度。

記、市紀委書記、市委組織部長及各縣區(qū)主要領導。司法巡查中發(fā)現(xiàn)的六名綜合素質高、協(xié)調(diào)能力強、社會反響好的領導班子副職成員,經(jīng)向有關部門和領導推薦,除一人在當?shù)赝扑]票未達到最低要求外,其余五人均得到了提拔。如衡陽縣法院黨組副書記、副院長廖宏偉、衡東縣法院黨組副書記、副院長陳鴻煦分別交流到衡南縣法院、常寧市作為擬任法院院長人選并順得當選,南岳區(qū)法院黨組副書記、副院長劉永忠被提拔為市中院法警支隊政委(副處實職),石鼓區(qū)法院副院長謝云業(yè)、衡山縣法院副院長許崟調(diào)任市中院副處級審判員。與此同時,巡查組嚴格把關,對沒有查清的問題堅決不放過。一位基層法院院長因涉嫌嚴重違紀,我們建議在換屆中不繼續(xù)提名,得到了市委的采納。

同提高,司法水平司法形象得到雙重提升。

3、推進工作整改。中院將司法巡查中發(fā)現(xiàn)的基層法院不同程度存在的15個方面問題,分門別類為被巡查法院自身可以整改和市中院協(xié)調(diào)解決兩大種類。司法巡查工作組要求被巡查法院就存在的問題制定切實可行的整改方案并限期報送整改結果。衡南縣法院領導班子解決問題能力不強,2006年開工的家屬房至司法巡查時未能交付,干警意見紛紛干群關系緊張。司法巡查組組長就此與衡南法院院長面對面進行交辦,責令其一個月內(nèi)解決此事。衡南縣法院抓緊時間與開發(fā)商、建筑商協(xié)調(diào)達成協(xié)議,開工六年的家屬房終于交付給業(yè)主,多年積怨得以化解,廣大干警拍手稱好。針對巡查中不少法院干警反映職級待遇差的問題,中院領導主動出面,與當?shù)攸h委、人大協(xié)調(diào)溝通,達成共識,取得了良好的效果。耒陽市法院副院長和紀檢組長等院領導全部落實正科實職待遇,雁峰區(qū)法院中層正職全部落實副科實職待遇。

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區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇四

監(jiān)察工作是法院工作的重要組成部分,對樹立法院形象,維護群眾權益起著十分重要的作用。監(jiān)察機制是否完善直接影響著監(jiān)察工作的有效開展。然而當前,在現(xiàn)行的司法監(jiān)督體制下,由于思想認識不到位、監(jiān)督管理力度不強、協(xié)調(diào)機制不完善等諸種因素影響,基層人民法院的監(jiān)察部門并沒有發(fā)揮出應有的職能作用,有的甚至形同虛設。如何改變這一現(xiàn)狀,筆者認為,應建立健全多方協(xié)調(diào)機制,從而有效形成查辦案件的工作合力。筆者擬從現(xiàn)狀、原因和構想三方面談點粗淺的看法,以期拋磚引玉。

一、基層法院監(jiān)察部門辦案機制的現(xiàn)狀及原因分析。

目前,大多基層法院監(jiān)察室只有2人甚而1人,有不少還和政工部門合署辦公,加之有的無審判實踐經(jīng)驗,在查處違法審判工作中力不從心,工作開展困難很大。其次,由同級監(jiān)察部門查處,被查處人滿不在乎,設置關系網(wǎng),阻力很大,顧慮和壓力迫使辦案人員失之于軟,失之于寬。再者,辦案人員私心雜念,怕得罪人,院領導怕出問題,怕影響單位政績和榮譽,使得監(jiān)察的工作力度不夠,查處執(zhí)行不嚴,查出來的問題在處理上往往避重就輕等。在此不贅述,筆者側重談談基層法院監(jiān)察部門在與法院內(nèi)設其他部門,與上級法院及當?shù)丶o委監(jiān)察機關的協(xié)調(diào)處理機制的現(xiàn)狀及原因。

(一)基層法院監(jiān)察部門與法院內(nèi)設其他部門協(xié)調(diào)處理機制的現(xiàn)狀及原因從目前實踐來看,基層法院的信訪室、監(jiān)察室、辦公室等是日常接觸當事人舉報較多的部門。在實踐中,這三個部門往往分別由不同的院領導分管,致使在處理當事人舉報等問題上存在脫節(jié)情況,這就容易導致舉報線索中斷、舉報問題查處不及時、包庇被舉報人等情況發(fā)生。

其二,監(jiān)察部門與法院內(nèi)設其他部門監(jiān)督職能劃分不清??梢哉f基層法院各部門都有一定的監(jiān)督職能,有的發(fā)揮審判工作自身的監(jiān)督制約功能,有的則是用行政手段監(jiān)督審判活動,如立案、審監(jiān)部門對審判、執(zhí)行流程的監(jiān)控,政工部門對人的監(jiān)督管理,監(jiān)察部門對審判對執(zhí)行對人和事的監(jiān)督等,因部門與部門相互缺乏協(xié)調(diào)配合,監(jiān)督職能混淆導致監(jiān)督功能弱化。

其三,基層法院監(jiān)察部門機構設置不科學。編制中基層法院政工部門、執(zhí)行局是正科機構,法庭是副科機構,監(jiān)察室與其他內(nèi)設部門是股級機構,行政級別上監(jiān)察室就低了一檔,增加了在溝通協(xié)調(diào)工作中的難度。

(二)基層法院監(jiān)察部門與上級法院監(jiān)察部門協(xié)調(diào)處理機制的現(xiàn)狀及原因在舉報等監(jiān)督上,老百姓通常樸素地認為往上級法院舉報肯定比向基層法院舉報好,所以,上級法院往往掌握著基層法院較多的舉報線索。可現(xiàn)有的四級法院共同處理機制并不暢通,彼此間溝通配合存有較大問題,一封舉報信級級批轉時長幾個月可以說是正常的,致使當事人舉報的問題得不到及時解決,極大影響法院的形象。雖說基層法院監(jiān)察部門受院長和上級法院雙重領導,但實踐中基層法院更多的僅停留在以會議貫徹會議,以文件落實文件,有的抱著“家丑不可外揚”的態(tài)度,還對本院人員出現(xiàn)的違法違紀問題,竭力掩蓋,不予上報。更談不上主動向上級法院匯報、請求指導監(jiān)察業(yè)務。上級法院直接參與基層法院查辦案件的亦少之甚少。經(jīng)統(tǒng)計筆者所在法院近三年的信訪舉報情況,上級法院批轉信訪8件,都僅要求上報查處情況,有的連核查情況都不需上報,僅僅只“閱處”兩字的批辦意見。

(三)基層法院監(jiān)察部門與地方紀委監(jiān)察機關協(xié)調(diào)處理機制的現(xiàn)狀及原因地方紀委監(jiān)察機關通常的做法也是將涉及反映法院審理、執(zhí)行案件有關問題的信訪件轉交法院處理,但雙方之間并沒有建立一套協(xié)調(diào)配合的機制。紀委監(jiān)察機關認為把舉報材料移交法院就算完成轉了工作,并不關心問題的處理結果,他們也許認為,法院的問題涉及民商事、行政、刑事法律法規(guī),業(yè)務性強,一方面有上級法院領導并把關,另一方面法院自身就是司法的部門,自行查處,應該不成問題;而法院對此重視并不夠,僅簡單撰寫匯報材料應付交差了事。

二、基層法院監(jiān)察部門辦案機制完善之構想。

(一)完善基層法院監(jiān)察部門與法院內(nèi)部各部門協(xié)調(diào)處理機制。

監(jiān)察室和其他庭室雖均屬于人民法院的內(nèi)設機構,但監(jiān)察室作為負責行政監(jiān)察工作的專門機構,其站立的高度和其他部門卻是不一樣的,它放眼的是整個法院的工作。因此,在機構設置上,監(jiān)察室的級別應略高于其他部門。應配齊配強監(jiān)察人員,監(jiān)察室主任應進法院班子,并可列席審判委員會會議。日常工作中,監(jiān)察室應多加強與法院內(nèi)各部門的溝通協(xié)調(diào),力爭使所有舉報線索歸口監(jiān)察部門處理。要協(xié)助、會同法院黨組和政工部門經(jīng)常對黨員干部進行職業(yè)道德教育、黨性、黨風、黨紀教育,使黨員干部在政治上、思想上同黨中央保持一致;要與審判監(jiān)督部門配合,認真開展案件質量管理和違法審判責任追究工作;要與執(zhí)行部門配合,進一步規(guī)范委托評估拍賣工作和加強執(zhí)行款物管理;要與刑事審判部門配合,進一步解決同案不同判問題;要與民商事審判部門配合,進一步規(guī)范法官自由裁量權等。各業(yè)務部門的領導或廉政監(jiān)察員要與監(jiān)察部門經(jīng)常保持溝通,在工作中發(fā)現(xiàn)的疑點和違紀違法線索,應及時向監(jiān)察部門通報,實現(xiàn)監(jiān)督信息共享。應廢除廉政“一票否決制”,解除法院領導查處案件的后顧之憂。

(二)完善基層法院監(jiān)察部門與上級法院協(xié)調(diào)處理機制。

建立上下級法院監(jiān)察部門的工作協(xié)調(diào)機制,完善信息網(wǎng)絡,拓寬信息渠道,避免責任追究案源的流失。一是要加強與上級法院監(jiān)察部門的溝通聯(lián)系。在老百姓心中,級別高的就能管住級別低的,上級法院往往受理許多涉基層的舉報案件。因此,基層法院應及時與其溝通,了解舉報情況,研究問題解決方案。二是基層法院監(jiān)察部門在監(jiān)督落實各項措施及制度的過程中,要善于發(fā)現(xiàn)新問題、新情況,并及時反饋給上級領導部門,建立起信息通報、備案制度。三是要增強辦案合力。法院違法違紀案件的查處,業(yè)務性強,監(jiān)察室在查個過程中,應多請示,積極爭取上級法院監(jiān)察部門的人員參與辦案,團結協(xié)作,形成辦案合力。上級法院監(jiān)察部門要加強對下級法院辦案工作的協(xié)調(diào)、指導,重要案件上級法院要派人參加或督促下級法院調(diào)查。這樣,便于集中力量突破大案要案,有利于提高監(jiān)察效果。

(三)完善基層法院監(jiān)察部門與地方紀委監(jiān)察機關協(xié)調(diào)處理機制。

在法院還受地方黨委政府領導的體制下,法院監(jiān)察部門仍歸屬于地方監(jiān)察機關領導,業(yè)務上接受上級法院指導和監(jiān)督,避免內(nèi)部監(jiān)控不利、懲治不嚴、處理不及時、處分落實脫節(jié)等問題。法院監(jiān)察部門應當經(jīng)常地向當?shù)丶o委監(jiān)察機關、紀工委積極反映情況,請示匯報工作。處理重大、復雜、疑難案件時,可請求與地方監(jiān)察機關的同志組成聯(lián)合調(diào)查組,協(xié)同辦案。對于“一信多投、一訪多走”的老大難問題,應當主動加強與各受理部門之間的聯(lián)系,定期召開協(xié)調(diào)會,互通情況,共同研究,相互協(xié)作,避免多頭受理和辦理,從而節(jié)省大量人力物力。同時,法院應認真對待紀委監(jiān)察機關轉交的舉報案件的辦理,核查情況應及時反饋。

基層法院監(jiān)察部門辦案機制是個不斷完善的過程,完善好基層法院監(jiān)察部門與法院內(nèi)設其他部門、與上級法院、與同級紀委監(jiān)察機關的協(xié)調(diào)處理機制,建立起上下協(xié)調(diào)、左右協(xié)調(diào)、內(nèi)外協(xié)調(diào)的矩陣式工作機制,形成辦案合力,基層法院監(jiān)察部門將最大限度地發(fā)揮其監(jiān)督職能作用。

區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇五

匯報會上的發(fā)言++區(qū)人民法院。

2009年以來,我院在區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府和市中院的領導、監(jiān)督、支持下,以科學發(fā)展觀為指導,認真踐行“三個至上”指導思想和“為大局服務、為人民司法”工作主題,認真學習貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中、六中全會精神,深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔司法“三項重點工作”,全面加強審判執(zhí)行工作,不斷深化司法改革,大力加強自身建設,各項工作都有了新的發(fā)展和進步。

三年來,我院先后獲得“全國維護婦女兒童權益先進單位”、“全省法院創(chuàng)安工作先進集體”、“全省法院基層基礎建設先進單位”、“全省法院人民陪審員工作先進單位”、“法治++建設規(guī)范執(zhí)法示范單位”、“++區(qū)人民滿意機關”、“++區(qū)效能建設先進單位”等23項榮譽稱號,六個庭室被上級機關記功授獎13次,25名干警53次受到上級機關表彰。

一、始終堅持能動司法,全力服務經(jīng)濟社會發(fā)展。

濟社會發(fā)展的重大問題上發(fā)揮好人民法院的作用。

全力保障經(jīng)濟發(fā)展。主動調(diào)整工作重心,加強對宏觀經(jīng)濟形勢研判工作,先后成立宏觀經(jīng)濟形勢司法應對工作領導小組、服務經(jīng)濟發(fā)展方式轉變司法工作領導小組,研究出臺《關于充分發(fā)揮審判職能為加快建設“++城”提供有力司法保障的實施意見》、《關于執(zhí)行工作服務“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的實施意見》、《關于開展“轉型升級服務年”活動的實施意見》。針對產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、優(yōu)化經(jīng)濟軟環(huán)境、應對金融危機等工作重點,堅持提前介入,采取分期履行、“活查封”等靈活的司法方式,妥處金融信貸、公司清算、股權糾紛、企業(yè)破產(chǎn)等案件,先后化解影響經(jīng)濟發(fā)展的重點案件21件,既依法保護債權人的合法權益,又積極挽救有發(fā)展前景的負債企業(yè)。積極開展“人民法院聯(lián)系企業(yè)”、“法企共建”活動,組織法官深入++等重點企業(yè)開展經(jīng)營風險排查,進行座談40余次,指導培訓500余人次,解決法律問題60余個。

鈍化矛盾;對訴至法院的拆遷案件進行即時立案、即時受理,加快辦案節(jié)奏,縮短審理周期,做到既維護當事人的合法權益,又確保重點工程順利推進。三年來審結城市建設重點案件88件,沒有一件矛盾激化,確保了一大批重大項目的準時實施、有序推進,為改善港城形象提供了優(yōu)質司法保障。

全力保障社會穩(wěn)定。穩(wěn)定是發(fā)展的前提,我院堅持把維護社會和諧穩(wěn)定作為重大政治責任。切實加大涉訴信訪案件排查化解工作力度。成立維護社會穩(wěn)定和司法安全工作領導小組并制定工作方案,嚴格執(zhí)行“四定一包”制度,充分發(fā)揮“信訪接待室”、“院領導接待日”的作用,與群眾面對面商討解決問題的辦法,幫助解決信訪老戶的困難和問題,確保全國重大活動期間無進京上訪。妥善處理黨委關心、群眾關注的案件15件,化解有可能引發(fā)群體性上訪、影響穩(wěn)定的案件19件,2010年涉訴矛盾糾紛化解工作在全市法院綜合排名第二,立案庭被評為全省法院涉訴矛盾糾紛化解先進集體。慎重處理影響穩(wěn)定的熱點案件。對房產(chǎn)交易、房屋拆遷、重大交通事故賠償?shù)壬婕叭后w訴訟的案件,做到超前預防,做好案件風險評估,防止民事訴求轉化為刑事案件,緊緊依靠區(qū)委、區(qū)政府及有關部門的協(xié)調(diào)配合,宜調(diào)則調(diào),宜訴則訴,部門協(xié)同,合力解決。加強司法建議工作。充分發(fā)揮司法建議在社會綜合管理工作中的重要功能,針對案件審理中出現(xiàn)的共性問題或帶有傾向性、苗頭性的社會問題,及時提出司法建議,依法向有關行政部門提出司法建議21次。

二、始終堅持公正司法,切實維護社會公平正義。

面對案件數(shù)量居高不下,敏感性案件、群體性糾紛明顯增多,審判壓力逐步加大的新形勢,我院堅持嚴格公正司法,“高快好省”地審判執(zhí)行好各類案件。截至今年7月,全院共審執(zhí)結各類案件8530件,結案標的額8.34億元。嚴厲打擊各類刑事犯罪。堅持“嚴打”方針不動搖,重點加強對搶劫、搶奪、盜竊等嚴重影響群眾安全的暴力犯罪和多發(fā)性犯罪刑事案件的審判,始終保持對犯罪分子的高壓態(tài)勢。三年來審結各類刑事案件572件,判處有期徒刑374人,有力地震懾了犯罪分子,增強了人民群眾的安全感。堅持“寬嚴相濟”刑事政策,對過失犯、未成年犯依法適用管制、緩刑等非監(jiān)禁刑,減少了社會對立面,對476名犯罪分子適用非監(jiān)禁刑。積極參與社會管理創(chuàng)新,通過集中宣判、送法進校、模擬法庭等形式,加強法制宣傳和社會管理,擴大辦案效果,有效預防和減少了違法犯罪。2011年酒駕入罪后,判處危險駕駛罪25人,為營造安全的交通環(huán)境提供司法支撐。積極參與“平安++”、“法治++”建設,開展社區(qū)矯正回訪,組織非監(jiān)禁刑少年犯接受釋法教育,努力降低未成年犯的再犯罪率。

諧因素。審結婚姻家庭、損害賠償、相鄰關系等各類民事案件4841件,審結一般買賣、租賃、保險等各類商事案件887件。堅持全程全員調(diào)解,將調(diào)解工作貫穿于立案、審判、執(zhí)行、司法鑒定、信訪等各個環(huán)節(jié),努力實現(xiàn)案結事了人和,近年來民事案件調(diào)解撤訴率不斷上升,去年已達71.18%。三年來,妥善處理婚姻家庭糾紛案件1641件,倡導良好的社會風尚;妥善處理勞動爭議案件339件,防范化解勞資和群體性糾紛,維護企業(yè)的正常經(jīng)營;全力調(diào)處權屬、侵權、民間借貸糾紛案件1357件,切實保障民生權益;加大對新農(nóng)村建設司法保護力度,服務農(nóng)村改革發(fā)展,審結此類案件39件。2010年,區(qū)人大常委會專門聽取了我院“關于加強民商事審判工作情況的報告”,并多次進行視察、督察,對我院民商事審判工作起到了積極的推進作用。

(2012年3月)。

院黨組:

根據(jù)黨組安排,巡查組于2012年3月份,對**區(qū)法院和*縣法院進行了司法巡查。其中,巡查組對**區(qū)法院的班子、隊伍以及審判執(zhí)行工作作了較為全面的了解。巡查采取的形式主要有:召開動員會廣泛發(fā)動;組織民主測評;與部門以上干部、離退休干部代表及約見人個別談話;走訪區(qū)有關領導;召開人大代表政協(xié)委員及企業(yè)、律師、當事人、廉政監(jiān)督員等各界代表座談會;明察暗訪等。巡查過程中,**區(qū)法院黨組態(tài)度端正,積極配合,巡查工作開展順利,現(xiàn)將情況向黨組報告如下:

一、**區(qū)法院工作的總體情況、存在的主要問題。

(一)基本評價。從測評和個別談話情況看,對**區(qū)法院班子以及班子個人評價較高,認為班子成員能夠講黨性、講原則、顧大局,平等互諒、優(yōu)勢互補、奉獻精神較強。黨組書記、院長***同志政治意識強,模范帶頭作用好,工作思路清晰,駕馭全局能力強,能夠帶領大家認真貫徹落實市法院、區(qū)委重大決策部署,積極完成上級法院交辦的任務,把法院工作置于區(qū)委的領導下,能動司法,主動服務于區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,各項工作得到了上級法院和區(qū)委、政府的認可。2008年7月以來,**區(qū)法院先后被省高院表彰為“全省優(yōu)秀基層法院”、全省“綜合治理先進單位”、分行業(yè)“五好”黨組織、“維護婦女兒童權益示范崗”、“文化建設示范法院”、“社會矛盾化解百日競賽活動先進集體”、“全省黨建工作先進集體”、“全省社會法庭工作先進單位”等多項省級榮譽稱號;2010年,成功再創(chuàng)省級文明單位,2011年,在省法院對基層人民法院人民群眾滿意度調(diào)查中,**區(qū)法院在161個基層法院中排名13,同時還獲得**市人民滿意的“十佳政法單位”、“未成年人思想道德建設先進集體”、“全市廉政文化建設示范點”,全市法院“訴訟調(diào)解競賽優(yōu)勝基層法院”等多項市級榮譽。

在隊伍建設以及審判執(zhí)行工作方面,**區(qū)法院以加強司法能力建設為主線,強化政治責任,堅持把思想教育放在首位,加強業(yè)務培訓,各項管理不斷規(guī)范,審判職能得到了充分發(fā)揮。三年來,修訂完善各類制度90多項,形成了決策、審判、隊伍、行政四大管理體系,2008年7月份以來,一名干警受到誡勉談話處理;一名干警受到記過處分。初步形成了以制度建院、以制度管人、以制度管事、以制度管案的管理運行機制。三年來共審執(zhí)結各類案件3219件,判決510件,調(diào)解、撤訴2673件,調(diào)撤率達83.14%。

(二)存在的主要問題。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

一是個別干警司法理念、司法作風有待進一步加強。個別法官存在就案辦案、孤立辦案現(xiàn)象;仍然存在特權思想,一定程度的存在現(xiàn)象,對關鍵崗位、人員管理措施不夠到位。

二是人少案多矛盾突出,一線審判力量薄弱。**區(qū)法院編制41人,在崗36人,具有審判職稱的干警共29人(含8名黨組成員),內(nèi)設部門13個,派出法庭2個,工作在業(yè)務部門的法官僅16人,各業(yè)務庭均組不成合議庭。近三年來審執(zhí)結案件3219件,平均每年審執(zhí)結案件達1070余件。

三是隊伍管理失之于寬、失之與軟的問題。在內(nèi)部管理上有時存在失之于寬、失之與軟的現(xiàn)象。對2名因病長期不上班、2名無法正常工作的干警,采取措施不力,長期得不到解決。

四是案問題。巡查期間,抽查檢查案件17件。交辦案件10件,其中,信訪案件3件,辦結1件;當事人來訪4件,辦結1件;發(fā)回案件3件,辦結1件。反映執(zhí)行問題占30%;不立案情況占30%;個別案件處理考慮不全面,歸檔材料不全,占10%。

二、意見和建議。

(一)深入開展“群眾觀點大討論”、“五除”活動。通過活動開展,進一步加強作風教育,不斷提升為民司法能力,努力踐行“人民法官為人民”。

(二)進一步加強內(nèi)部管理,充分調(diào)動干警工作積極性。

要采取有效措施,切實解決個別干警長期不正常上班的問題,對于因思想原因,不正常參加法院工作人員,建議按照有關規(guī)定進行處理;對不能適應法院工作的人員,協(xié)調(diào)有關部門調(diào)離法院。

尊敬的各位領導、同志們:

今天市中院司法巡查組來到我們**人民法院開展司法巡查工作。司法巡查工作,對下級法院思想政治建設、司法業(yè)務建設和司法隊伍建設進行巡視檢查和監(jiān)督指導,在這里,這是一項重大制度創(chuàng)新。對進一步確保人民法院正確政治方向,不斷提升法官司法能力,全面提高法院隊伍素質具有重要推動作用。我代表院黨組,對司法巡查組的到來表示熱烈的歡迎,同時,對巡查組對我院工作的指導、關心、支持表示衷心的感謝!

我院近年來堅決貫徹中央、省委、市委、縣委和上級法院的重大決策部署,始終堅持“三個至上”、落實“八項司法”工作指導思想和“為大局服務、為人民司法”工作主題,認真履行司法職能,取得了很大成效,但是,我們也看到,法院工作還存在不少困難和問題。因此,法院要以此次市中院司法巡查為契機,理清思路、創(chuàng)新舉措、提升審判質效,全面推進法院工作科學發(fā)展,確保司法巡查工作達到預期效果。

司法巡查工作是上級法院加強和改善人民群眾對法院工作監(jiān)督的一項創(chuàng)新舉措,是提高人民群眾對法院工作滿意度的重要舉措,是確保人民法院正確政治方向的客觀需要,是加強法院班子及隊伍建設的重要舉措,是扎實推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的必然要求。

市中院到我院巡查,既是對我院領導班子和領導干部履職情況進行監(jiān)督檢查,也是對我院工作的極大激勵和鞭策。我們要把這次司法巡查工作看作是一次難得的鍛煉機會,解決突出問題的機會和學習提高的機會,也是對我院近幾年工作進行全面的檢查,幫助我們回顧和總結工作情況,院黨組和全體干警要努力把此次巡查作為查找問題、改進工作的一次難得機遇,積極主動地配合市中院司法巡查工作,聽從指揮、全力配合,不斷加強審執(zhí)工作和自身建設,確保巡查工作圓滿完成。

二、以司法巡查為契機,努力開創(chuàng)法院各項工作新局面。

法院要借助此次巡查工作,開展一次全面、細致的自查活動。要自覺接受巡查組的監(jiān)督,客觀公正地向巡查組如實反映情況。我院要坦誠面對巡查中發(fā)現(xiàn)的班子建設、司法業(yè)務建設和司法隊伍建設中存在的薄弱環(huán)節(jié),虛心聽取巡查組提出的意見和建議,作為改進工作的重要依據(jù),認真分析查找原因,研究相應改進措施,對巡查中發(fā)現(xiàn)的問題不能諱疾忌醫(yī),要誠懇接受批評指導,并深刻剖析問題根源。本著實事求是的原則,認真制定切實可行的整改措施,務必在最短的時間內(nèi)完成整改。要嚴格按照市中院司法巡查工作方案的要求,重點解決好司法理念不端正、群眾滿意度不高、涉訴信訪以及長效機制不健全的問題,務求實效。

我院黨組對司法巡查的后勤保障工作非常重視,針對司法巡查的具體安排,做了細致、具體部署,同時準備應急預案,確保服務到位。對于巡查組所需的材料和辦公設備,也已準備就緒,并且確定了具體巡查聯(lián)絡人員,認真做好巡查保障工作,為司法巡查組的領導同志營造舒心的工作和生活環(huán)境,確保司法巡查工作取得滿意的效果。

同志們,市中院司法巡查組的到來,既是對我院全體干警的鼓舞,又是對我院做好全面工作的鞭策,大家要全力配合好巡查組的工作,促進**法院工作再上新臺階。

最后,我們將以此次巡查為契機,按照巡查工作的結合點和切入點,深入推進三項重點工作,統(tǒng)籌做好法院其他工作,為**時代的**建設作出新的貢獻。

區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇六

根據(jù)黃岡市衛(wèi)計委《關于開展大型公立醫(yī)院巡查工作的通知》(黃岡衛(wèi)生計生函[2015]136號)文件精神,我院迅速按《黃岡市大型公立醫(yī)院巡查自查表》逐項展開自查工作,將具體自查情況總結如下:

一、指導思想明確,組織制度到位。

醫(yī)院深入貫徹落實黨的十八大精神和《中共國家衛(wèi)生計生委黨組貫徹落實建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017工作規(guī)劃的實施辦法》有關精神,堅持以科學發(fā)展觀為指導,堅持以人為本,按照深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革有關要求,堅持從醫(yī)院的實際情況出發(fā),繼續(xù)把以病人為中心,保證醫(yī)療質量和醫(yī)療安全,保障患者合法權益,改善醫(yī)療服務,優(yōu)化服務流程,構建和諧醫(yī)患關系作為主要內(nèi)容,努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療服務,持續(xù)改進醫(yī)療質量、醫(yī)療服務和醫(yī)院管理水平,保障醫(yī)療安全。醫(yī)院在院兩委的領導下,層層負責,分工明確,落實到人,實行責任追究制。督查方式以定期與不定期相結合,做到每月由分管院長具體負責,及時通報,及時整改,并與季度考核相結合。醫(yī)院健全醫(yī)院組織結構,完善了各項管理規(guī)章制度。對科學規(guī)范的公立醫(yī)院管理體制也進行了積極探索。

二、工作重點突出,內(nèi)容涵蓋全面。

(一)始終堅持反腐倡廉建設。

責任制、《中共國家衛(wèi)生計生委黨組貫徹落實建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017工作規(guī)劃的實施辦法》、中央八項規(guī)定等相關規(guī)范制度,并針對醫(yī)院日常工作中“權、錢、人、項目”等重點環(huán)節(jié)制定了完善的規(guī)定和實施細則,形成了較為完備的制度體系,并認真貫徹落實;有針對性的對全院干部職工開展了形式多樣的反腐倡廉宣傳教育活動;完善了廉潔風險防控工作,安裝了電子監(jiān)察系統(tǒng),實施了廉潔風險動態(tài)監(jiān)控,實行了黨風廉政建設臺賬式管理。

2、健全完善了決策機制。健全了黨委、行政領導班子議事規(guī)則和工作規(guī)則,落實了“一把手”末位發(fā)言制;建立并落實了“三重一大”事項集體討論決定制度,健全了決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權相互制約又相互協(xié)調(diào)的權力結構和運行機制,無主要負責人直接分管人事、財務、基建和物資采購等違規(guī)現(xiàn)象;健全了民主決策制度,充分發(fā)揮了職代會和專業(yè)委員會的職責職能。

3、嚴防商業(yè)賄賂現(xiàn)象。積極在全院干部職工中開展紀律法制教育和警示教育,加強了對財務、基建、藥劑、信息、采購等重點部門和關鍵崗位人員的監(jiān)督,加強了處方權監(jiān)管,落實了藥品用量動態(tài)監(jiān)測和超常預警制度,不當處方院內(nèi)公示和點評制度,推行陽光用藥,安裝了反統(tǒng)方系統(tǒng),防范非法統(tǒng)方,強化處方管理;全面落實了醫(yī)藥購銷廉潔協(xié)議制度、醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂不良記錄制度。

4、加強了醫(yī)德醫(yī)風建設。建立并落實了醫(yī)師定期考核管理制度,健全了醫(yī)德考評制度,完善了全院干部職工醫(yī)德醫(yī)風考評檔案,積極開展?jié)M意度調(diào)查工作,定期收集社會評價意見反饋全體職工,不斷整改完善提高,持續(xù)改進。

5、推行院務公開。健全了院務公開組織領導,全面落實了院務公開工作機制。

6、創(chuàng)造了良好環(huán)境,大力宣傳典型,職工滿意度高。制訂了較為詳細的職工工作制度,開設了職工食堂,對新招的外地職工負責安排住宿,條件優(yōu)越,環(huán)境優(yōu)美;大力宣傳和表彰服務過程中先進人物和先進事跡,營造了人人爭優(yōu)的良好氛圍,職工對院領導班子、對工作環(huán)境、生活環(huán)境、醫(yī)院建設與發(fā)展?jié)M意度高。

(二)切實貫徹落實了“九不準”

將醫(yī)療衛(wèi)生行風建設“九不準”、醫(yī)療機構從業(yè)人員行為規(guī)范等編印成冊,全院干部職工人手一冊,并組織學習,醫(yī)院組織督查專班不定期地下科室督查學習成效,積極查處違反“九不準”規(guī)定的行為,目前未發(fā)現(xiàn)全院各部門和職工有違反“九不準”情況。

(三)建立了醫(yī)院管理科學長效機制。

1、落實了公立醫(yī)院改革重點任務工作,切實維護人民群眾健康權益。開展了多種方式的門診預約診療服務,優(yōu)化了門急診環(huán)境和流程,開設了便民門診服務,急診綠色道24小時暢通,推行了同級醫(yī)療機構檢查、檢驗結果互認、優(yōu)質護理服務、“志愿者服務在醫(yī)院”活動,落實了醫(yī)療投訴處理辦法、首訴負責制;堅持合理檢查、合理治療、合理用藥、合理收費,開展健康教育和患者隨訪、健康咨詢和義診等多種形式的公益社會活動。

2、認真落實了對口技援、支邊等醫(yī)療工作。與武漢三醫(yī)院簽訂了對口支援協(xié)議并認真落實;對花橋衛(wèi)生院、大法寺中心衛(wèi)生院、石佛寺衛(wèi)生院、大金衛(wèi)生院和龍坪衛(wèi)生院五家基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂了對口支援協(xié)議,定期派駐專家通過教學查房、手術示教、專家門診等多種方式對基層醫(yī)院進行技術培訓,建立并實施了雙向轉診制度與相關服務流程,承擔并出色完成了政府指派的大型社會活動醫(yī)療保障任務,2013年按照黃岡市的要求派遺超聲科醫(yī)師岳敏同志入新疆支邊一年并出色完成了任務。

3、開展了臨床路徑、規(guī)范化診療、單病種質量控制等工作。健全了臨床路徑領導小組,完善了臨床路徑相關制度,完成臨床路徑培訓工作,認真開展了縣級醫(yī)院50個臨床路徑病種,入徑率達標;推行了日間手術。

4、出色完成了傳染病等疾病的救治工作。建立了健全的傳染病管理制度及診療操作規(guī)范,加強了人員培訓,實行了傳染病預檢、分診制度,落實了食源性疾病監(jiān)測報告制度,出色完成了甲型流感防治、手足口病等傳染病的防治工作;嚴格執(zhí)行了《病原微生物實驗室生物安全管理條例》及相關規(guī)范。

5、開展了住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作和各類科研工作。健全了住院醫(yī)師規(guī)范化培訓領導小組,明確規(guī)培師資,通過院內(nèi)網(wǎng)絡、轉科培訓、技能操作考核、學術活動等多種形式對住院醫(yī)師進行規(guī)培;制訂了切實可行的科研規(guī)劃和工作計劃,2014年申報了三項省級科研課題,并積極實施研究工作。

6、醫(yī)院設置、功能和任務進一步完善。制訂了醫(yī)院發(fā)展目標和中長期發(fā)展規(guī)劃,集全院之力按三級醫(yī)院標準建設新院,2016年實現(xiàn)整體搬遷,屆時醫(yī)院設置、功能將更趨完善。

7、加強了領導班子能力建設、作風建設。院領導定期接受相關法律法規(guī)規(guī)章和管理知識培訓,加強了領導班子團隊意識和協(xié)作精神。8、加強了人才培養(yǎng)和梯隊建設,建立了全員聘用制度和崗位管理制度。完善了衛(wèi)生技術人才培養(yǎng)和梯隊建設規(guī)劃并切實實施,定期組織了醫(yī)務人員“三基三嚴”培訓考核,考核全員達標,加強了重點學科建設和人才培養(yǎng),對學科帶頭人實行選拔和激勵機制;建立了全員聘用制度和崗位管理制度,嚴格人才引進(臨床醫(yī)生要求一本以上,醫(yī)技人員要求二本以上、護士要求全日制大專以上),聘用和崗位管理負責相關規(guī)范。

9、落實了崗位績效考核制度和社會保障政策。建立了綜合績效考核制度,醫(yī)院獎金分配實行了按崗位、工作量、服務質量和工作績效取酬等相關政策,充分調(diào)動了醫(yī)務人員積極性;貫徹執(zhí)行了社會保障制度,切實保護了員工合法權益。

理和院務公開制度,領導班子分工明確,職能部門獨立設置并正常運轉,醫(yī)院管理規(guī)章制度和崗位職責健全;實行了院長任期目標責任制和離任審計制,開展了新農(nóng)合住院病人即時結報工作,醫(yī)院管理信息化建設逐步完善。

11、積極開展臨床重點??平ㄔO,提高了醫(yī)院核心競爭力;醫(yī)院建設與發(fā)展有亮點和新舉措。

把維護人民群眾健康權益放在第一位。積極參加無錫市及崇安區(qū)的醫(yī)療緊急救治體系,接受政府指令完成突發(fā)公共事件緊急醫(yī)療救援工作以及其他公共衛(wèi)生任務。積極開展義診、百名醫(yī)生下企業(yè)等多種形式的公益性社會活動??刂漆t(yī)院特需服務的規(guī)模,處處為病人著想,積極推進臨床路徑及單病種質量控制等工作,到年底為止,在全院已在外科、眼科、婦科及兒科推行5種疾病的臨床路徑,大大減輕了患者的經(jīng)濟負擔,保障了醫(yī)療安全。醫(yī)院根據(jù)國家相關法律法規(guī),承擔傳染病的發(fā)現(xiàn)、救治、報告、預防等任務。嚴格執(zhí)行了傳染病預檢分診制度和報告制度。

通過認真學習《大型醫(yī)院巡查工作方案》,逐條疏理、對照學習方案,總結質控科工作,查找漏洞及不足。質控科工作相關條款:醫(yī)院管理部分第14條中第3、4、款;第25條中的3、4、5款;第28條中的2、3、款;第32條中的第2款;第35條中第3款??偨Y如下:

我院建立了完整的院、科兩級質量管理體系,院長為醫(yī)院醫(yī)療質量第一責任人,科主任全面負責科室醫(yī)療質量管理工作;以醫(yī)療核心制度為重點,制定了我院醫(yī)療質量管理持續(xù)改進方案并逐步組織實施落實,并定期進行全員醫(yī)療質量教育及培訓;建立了臨床“危急值”報告制度,定期檢查制度落實情況進行總結分析,并進行評估;規(guī)范診療服務行為,每月組織專家進行“合理檢查、合理用藥、合理治療、合理收費”的三合理檢查(實際上為四合理檢查),上半年抽查病歷680份,其中不符合“三合理”要求病歷64份,對有明顯缺陷的13份病歷進行處罰,對51份較輕微缺陷的病歷下發(fā)“整改通知”,督促其整改。認真執(zhí)行《抗菌藥物臨床應用指導原則》,每月聯(lián)合藥劑科對一類切口抗生素應用及普通病例抗生素應用進行檢查、總結、分析、及時反饋,使我院抗生素合理使用水平有明顯提高。

目前存在問題:

1、醫(yī)療質量管理和持續(xù)改進方案,對科學管理“工具”掌握不夠熟練,不能靈活運用,需要加強學習,不斷提高并組織培訓。

2、對信息化醫(yī)療質控模式尚未建立,未能形成常態(tài)、長效可持續(xù)的信息化質控工作機制,未能實現(xiàn)“醫(yī)院數(shù)據(jù)與醫(yī)療質量監(jiān)測系統(tǒng)(hqms)”自動對接。

3、“危急值”報告制度落實,目前“檢驗危急值”落實較好,“ct、x線、b超、心電圖危急值”形成了制度,臨床檢查中未發(fā)現(xiàn)報告病例,特別是“病理危急值”尚未建立。

整改措施:1.加強學習,組織培訓,提高認識,多學多用,才能熟練掌握;

2.組織相關人員學習“危急值”報告制度及流程,加強對危急值報告。

過程的監(jiān)督檢查及分析總結;

3.與信息科協(xié)商開通我院信息化醫(yī)療質控平臺,熟悉信息化質控工作。

機制,提高工作效率。

質量管理科2015年8月3日。

縣衛(wèi)計委:我院自接到《平頂山市衛(wèi)生和計劃生育委員會關于印發(fā)平頂山市二級以上醫(yī)院巡查工作方案(2015-2017年)的通知》(平衛(wèi)醫(yī)【2015】4號)后,我院領導高度重視,于5月22日下午4點30分專門召開了由相關職能科室列席參加的黨政聯(lián)席會,一是對照文件精神和要求認真進行學習;二是醫(yī)院成立了以院長為組長、各分管領導為副組長、相關職能科室負責人為成員的醫(yī)院巡查工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責各項巡查工作的開展及資料匯報、整理、上報等工作。并按照巡查自查表內(nèi)容,對各項工作明確責任領導、責任人,明確職責;三是對照二級醫(yī)院巡查醫(yī)院自查表,由分管領導牽頭,職能科室具體操作進行自查,并對自查中存在問題的原因進行認真分析,積極整改?,F(xiàn)將自查整改工作情況匯報如下:

一、反腐倡廉建設。

(一)反腐倡廉建設總體情況。

貫徹落實《中共國家衛(wèi)生計生委黨組貫徹落實(建立健全懲治和預防腐敗體系2013—2017年工作規(guī)劃)的實施辦法》的工作計劃,堅持“教育在先、預防為主”的方針,加強黨員干部黨性黨風和廉潔從政教育,加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度,加強監(jiān)督檢查,強化責任追究,嚴格按照縣紀委關于加強黨風廉政建設教育的要求,結合對中紀委及省市縣黨風廉政建設工作會議精神的貫徹落實,切實加強思想政治建設。一是細化工作目標和制定措施,建立懲防建設領導小組,劃分黨風廉政建設責任制和醫(yī)療衛(wèi)生糾風工作責任制,按照“誰主管、誰負責”的工作要求,確保領導班子和主要負責人確實履行第一責任人職責,做到重大問題親自研究,重要環(huán)節(jié)親自督辦。二是設立紀檢監(jiān)察室,針對醫(yī)院權、錢、人、項目等重點環(huán)節(jié),制定規(guī)章制度,形成完整的制度體系,確保履行紀檢監(jiān)察室職責。三是開展了以全縣黨風廉政建設工作會議和縣紀委全會精神學習貫徹為主要內(nèi)容的黨風廉政教育。采取黨員集中學習、黨課輔導、專題講座等多種方式,引導廣大黨員干部自覺加強政治理論學習,不斷增強黨性觀念和宗旨意識;四是認真學習領會《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》及《八項規(guī)定》。五是與醫(yī)院科室負責人簽訂《黨風廉政》和《行風建設》目標責任書。以貫徹落實《廉政準則》及《八項規(guī)定》為契機,進一步加強黨風廉政建設,繼續(xù)深入開展黨的群眾路線教育-23旦違反協(xié)議,嚴格按照合同約定和有關規(guī)定處理,同時認真落實醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂不良記錄制度。

(四)抓教育,醫(yī)德醫(yī)風顯成效。

醫(yī)德醫(yī)風建設是全面提高醫(yī)療質量的有效途徑。良好的醫(yī)德是提高醫(yī)療質量的保證。一是全面開展全心全意為人民健康服務”的醫(yī)德教育。二是全面開展開拓進取,精益求精,慎言守密,文明行醫(yī)”的醫(yī)德規(guī)范教育。三是全面開展“義務、良心、榮譽、幸?!钡尼t(yī)德范疇教育,從而增強醫(yī)務人員的醫(yī)德義務感,培養(yǎng)良好的醫(yī)德良心,樹立為人民服務的榮譽感和幸福感。四是建立《醫(yī)師定期考核管理實施細則》,完善了全院職工醫(yī)德醫(yī)風建設考核檔案,把醫(yī)德醫(yī)風作為醫(yī)務人員考核、評優(yōu)、評先的重要內(nèi)容。五是大力開展榜樣的示范教育活動。弘揚白求恩精神,學習謝守楨、劉現(xiàn)義等先進人物的事跡。六是開展警示教育,剖析醫(yī)療糾紛事例,使廣大醫(yī)務工作者自覺樹立責任意識、道德意識和法律意識,盡心盡力地做好崗位工作。

區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇七

六是大力推進司法公開和司法民主。利用官方微博發(fā)出“好聲音”、傳遞正能量;加強與新聞媒體溝通協(xié)作,宣傳法院工作亮點;充分利用互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站,對審判流程、裁判文書、執(zhí)行信息三大系統(tǒng)全方位公開,其中,裁判文書上網(wǎng)落實“應上盡上及時上”,對應當公開的裁判文書生效7天以內(nèi)全部網(wǎng)上公開,今年以來共有1012件生效裁判文書網(wǎng)上公開,公開率為67.24%;開發(fā)執(zhí)行案件流程信息短信平臺,在案件每一環(huán)節(jié)自動發(fā)送短信告知當事人案件信息;實行網(wǎng)上庭審監(jiān)督,實現(xiàn)公開審理的案件庭審點播。組織“法院開放日”和“百名代表旁聽十案”活動,邀請人大代表、政協(xié)委員、學生、群眾等旁聽案件庭審600余人次。嚴格人民陪審員的管理和使用程序,不斷擴大人民陪審員參審范圍,人民陪審員增補至60名,達到法官人數(shù)的1.5倍,專門設置5名駐庭陪審員,更好地保障人民陪審員的知情權、參與權、監(jiān)督權。去年以來,陪審員參審案件891件,陪審率達81.68%。今年3月,省法院白泉民院長來我院調(diào)研時,高度肯定了我院人民陪審員工作,我院被評為“全省法院人民陪審員工作先進集體”。

5、少壯不努力,老大徒悲傷。

6、黑發(fā)不知勤學早,白首方悔讀書遲?!佌媲洹?/p>

7、寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。

8、讀書要三到:心到、眼到、口到。

9、玉不琢、不成器,人不學、不知義。

10、一日無書,百事荒廢?!悏邸?/p>

11、書是人類進步的階梯。

12、一日不讀口生,一日不寫手生。

13、我撲在書上,就像饑餓的人撲在面包上?!郀柣?/p>

14、書到用時方恨少、事非經(jīng)過不知難?!懹巍?/p>

15、讀一本好書,就如同和一個高尚的人在交談——歌德。

16、讀一切好書,就是和許多高尚的人談話?!芽▋?。

17、學習永遠不晚?!郀柣?。

18、少而好學,如日出之陽;壯而好學,如日中之光;志而好學,如炳燭之光?!獎⑾颉?/p>

19、學而不思則惘,思而不學則殆。——孔子。

20、讀書給人以快樂、給人以光彩、給人以才干?!喔?。

區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇八

(2011年11月日)。

尊敬的各位領導、同志們:

首先,代表洪洞縣委、縣政府及全縣政法系統(tǒng)全體干警,向親臨督查指導工作的各位領導,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

廣闊。旅游資源豐富,名勝古跡眾多,現(xiàn)有250多處人文名勝及自然景觀,聞名華夏的大槐樹,全國四大名塔之一的廣勝寺琉璃飛虹塔,全國唯一保存完整的明代監(jiān)獄,都聚集在這里。人文底蘊深厚,文化遺產(chǎn)豐富,26位遠古人物有一半之多在洪洞都能找到其活動遺跡,先后涌現(xiàn)出了法祖皋陶、樂圣師曠、名將徐晃、佛學大師賈題韜、黨內(nèi)海瑞王世英、國畫大師董壽平、現(xiàn)代作家孟偉哉等諸多名人,“三月三”走親習俗、大槐樹祭祖習俗、洪洞道情、洪洞通背纏拳被批準為國家級非物質文化遺產(chǎn)保護項目。2010年,全縣完成生產(chǎn)總值122億元,糧食總產(chǎn)6.4億斤,財政收入20億元,農(nóng)民人均純收入5922元。

矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”三項重點工作,大力實施基層平安創(chuàng)建活動,強力推進司法體制和工作機制改革,取得了人民滿意的成效,確保了全縣大局的持續(xù)平穩(wěn),為加快全縣的轉型跨越、先行發(fā)展,創(chuàng)造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

為認真貫徹落實《中共中央關于轉發(fā)〈中央政法委員會關于深化司法體制和工作機制改革若干問題的意見〉的通知》(中發(fā)【2008】19號)精神,根據(jù)中督函【2011】10號文件要求,現(xiàn)將我縣司法體制和工作機制改革有關情況作一簡要匯報,不妥之處,請批評指正。

一、優(yōu)化司法職權配置,提高執(zhí)法司法效果優(yōu)化司法職權配置,是司法行為依法有序實施的前提條件,是檢驗深化司法體制改革的重要尺度,是建設公正高效司法制度的關鍵環(huán)節(jié)。

推行統(tǒng)一立案,認真落實案件流程和審限管理、審限提示、案件督辦、執(zhí)法責任追究等制度,堅持開庭、舉證、質證、辯論、認證、宣判、執(zhí)行各個環(huán)節(jié)依法及時公開,健全統(tǒng)一管理、統(tǒng)一協(xié)調(diào)的執(zhí)行工作機制,創(chuàng)新執(zhí)行方式,破解執(zhí)行難題。三是大力推行量刑規(guī)范化。堅持把量刑融入法庭審理程序,把法庭調(diào)查、法庭辯論分為定罪與量刑兩個階段,合議庭也進行專門的量刑評議,填寫量刑評議表,使量刑過程一目了然;同時,充分保障訴訟參與人參與量刑審理活動的權利。2009年6月以來,累計審結十五類罪名案件200余件,涉及被告人200多人,社會公信力和法院權威明顯提升。四是突出抓好立案信訪工作。加強立案信訪大廳建設,完善涉案信息快速查詢,在立案大廳設立了訴前調(diào)解室、信訪接待室、院長接待室、當事人休息處、報刊閱覽處、材料處、引導臺、服務窗口及立案流程圖示等,堅持院長信訪和專職信訪接待制度,定期召開信訪案件分析會,研究解決信訪案件,今年9月被評為全省法院立案信訪窗口建設先進集體。五是積極推進人民陪審員制度。擴大人民陪審員的選任,明確審判案件范圍,進一步擴大司法決策知情權,增強裁判過程透明度。目前縣人大常委會已任命人民陪審員32名,并實行案件補助,每人每案件補助50元。

重點解決監(jiān)管場所存在的違法違紀問題,今年以來共自行檢查和聯(lián)合檢查130多次,提出安全防范檢察建議11條,發(fā)現(xiàn)和解決隱患5起,防止各類事故2起。

縣公安機關一是完善涉案信息快速查詢和公共服務行業(yè)等相關部門協(xié)作執(zhí)法機制。大力加強公安信息化建設,依托警務綜合運用平臺,開展網(wǎng)上立案、審批、流轉、監(jiān)督,實現(xiàn)網(wǎng)上辦案,提高辦案效率。同時,不斷深化戶籍、出入境、公安行政審批等方面的管理,建立公安行政審批大廳,采取一次性告知,規(guī)范辦事流程,大幅提高了公共管理服務水平。二是完善司法公正、公開聽證、輿論監(jiān)督制度。建立刑事案件立案社會監(jiān)督機制,暢通黨外民主監(jiān)督渠道,切實聽取社會各界意見,公開公平確定參與聽證的人選,最大限度地公開執(zhí)法過程,在群眾知情的情況下開展執(zhí)法檢查及案件評查活動,及時公開相關信息,形成良好的輿論導向。

縣司法行政機關強化訴訟與非訴訟相銜接的矛盾糾紛調(diào)處機制。建立健全縣、鄉(xiāng)、村、組四級網(wǎng)絡,大力開展人民調(diào)解工作,今年以來共調(diào)解民間糾紛565件,保障了社會和諧穩(wěn)定。

二、落實寬嚴相濟政策,維護社會和諧穩(wěn)定實施寬嚴相濟的刑事政策,是建設社會主義政治文明的必然選擇,是體現(xiàn)立法宗旨和實現(xiàn)司法價值的客觀要求,是化解社會矛盾、維護社會穩(wěn)定的重要途徑。

根據(jù)有關規(guī)定,嚴格審查報道內(nèi)容,適時向社會和公眾發(fā)布進展情況,避免泄露偵查措施,影響案件偵破。

三、加強政法隊伍建設,推進公正廉潔執(zhí)法建設高素質的政法隊伍,是做好新時期政法工作的組織保證,是提高執(zhí)法公信力、保障公平正義的力量源泉。

對他們的從業(yè)活動作出限制性規(guī)定,并從生活上關心他們,政治上關懷他們,確保其規(guī)范行為、堅守紀律。五是加強和改進律師工作。加強對3個律師事務所、25名律師的管理,強化對律師執(zhí)業(yè)活動的監(jiān)督,扎實推進法律援助工作,開展公益法律服務,今年共辦理各類法律援助358件,最大限度地維護了國家利益、公共利益和人民群眾利益,維護了全縣的和諧穩(wěn)定。

四、完善經(jīng)費保障體制,全面提升服務水平政法經(jīng)費保障體制改革是司法體制改革的重要內(nèi)容,是對現(xiàn)行經(jīng)費保障體制的新突破。在中央、省市財政的大力支持下,我們一是保障政法經(jīng)費投入。政法專項編制人均2.7萬元的經(jīng)費已經(jīng)列入財政預算,確保及時足額到位。二是完善政法基礎設施建設規(guī)范投資保障機制??h檢察院1.29萬平米的技術偵查大樓已經(jīng)投入使用;縣法院更新了部分辦公設施,修繕改建了三個基層法庭,執(zhí)行局和基層法庭全部配置了工作用車;看守所遷建工程和大槐樹派出所、廣勝寺派出所新建工程進展順利;16個基層司法所全部辦公用房配齊。

步,我們將以這次聯(lián)合督查為新的起點,按照各位領導的部署要求,進一步大膽探索,務實進取,扎實工作,努力構建具有特色的司法體制和工作機制,積極推進政法事業(yè)全面科學發(fā)展,為建設人民滿意的司法環(huán)境,做出我們更加積極的貢獻!

衷心希望各位領導一如既往地支持洪洞的工作,關心洪洞的發(fā)展。

祝各位領導和同志們身體健康、工作順利、生活愉快!謝謝大家!

區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇九

信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,是維護和實現(xiàn)群眾民主權利的重要手段。我委認真總結2011年度信訪工作的經(jīng)驗教訓,牢固樹立“發(fā)展是第一要務,穩(wěn)定是第一責任”的觀念,全面提高做好信訪工作的認識,緊緊把握全局社會穩(wěn)定的實際,切實加強領導,以信訪工作基礎建設和制度建設為突破口,采取積極預防和及時化解并舉的方法舉措,加大工作力度,真抓實干,開創(chuàng)了信訪工作新局面,為各項事業(yè)的開展和發(fā)展提供了保障。

一、加強領導,明確責任,健全三位一體信訪工作體系。

全責,每月召開一次的委班子成員辦公會議,首先安排和結帳的都是信訪穩(wěn)定工作。三是嚴格實行信訪工作一票否決制。委黨委規(guī)定,凡分管工作或本單位發(fā)生集體上訪、越級上訪等不穩(wěn)定因素,一律取消該單位、分管領導及單位負責人年度評先表模資格。對造成嚴重影響和后果的,一律嚴肅追究相關人員責任。

二、加大措施,提高質量,創(chuàng)新信訪工作機制從健全信訪網(wǎng)絡,建章立制,創(chuàng)新工作方法,確保社會長治久安。

建系統(tǒng)的主要內(nèi)容之一,并充分發(fā)揮基層黨組織作用,深入基層,了解民情民意,及時排查問題,化解矛盾糾紛。及時將矛盾分解在萌芽狀態(tài)。

三、

全面清理,分類解決,努力構建和諧建管。

我們針對各地來訪,一是召開了由委黨委成員、各有關科室負責人參加的信訪問題處理情況匯報會,研究對策、疏理問題,責任到人,督促解決,對信訪案件一件一件地進行排查清理,一件一件地進行處理落實,做到不留隱患,不留死角。對于“兩辦”和信訪局轉交過來的領導批示件委黨委立即組織工作專班,進行實地調(diào)查協(xié)商,主任龔典君親自進行督辦,落實問題處理措施,明確解決期限,一批矛盾隱患得到及時化解。截止目前,全系統(tǒng)沒有發(fā)生一起集體上訪事件,并且系統(tǒng)內(nèi)呈現(xiàn)安定和諧的良好局面。

二是繼續(xù)實行“三個不放過”要求,認真開展了矛盾排查清理工作,堅持做到了“問題不查清不放過”:對所有來信一訪,無論大事還是小事、公事還是私事、合理的還是不合理的,堅持換位思考,耐心傾聽來訪群眾的意見和請求,查清信訪問題根源,認真做好接訪工作?!皢栴}不解決不放過”:來信來訪落實到專班,信訪處理包案到分管領導,信訪責任追究到具體人?!叭罕姴粷M意不放過”:把信訪維穩(wěn)工作和加強干部隊伍建設及依法行政工作結合起來,以增強來訪群眾滿意度為突破口,進一步提高依法辦事能力和服務質量、服務水平,樹立住建委在人民群眾中的良好形象。同時,由于多渠道征求群眾對建管工作的意見,有效將工作矛盾化解在萌芽,將利民工程建設在基層,深入推進了民生建設和全市村鎮(zhèn)建設步伐。

近年來,涉及到住建系統(tǒng)的信訪件較多。我們將一如既往,本著以人為本的原則,繼續(xù)做好信訪工作,處理好各類矛盾。一是積極向上爭取相應資金,加大城市建設力度,不斷改善農(nóng)村生產(chǎn)條件,夯實村鎮(zhèn)建設基礎。二是加大宣傳力度,不斷提高全社會特別是基層群眾的法規(guī)意識。三是從大局出發(fā),從職工利益出發(fā),積極穩(wěn)妥推進全市重點工程建設,確保系統(tǒng)和諧穩(wěn)定。

二〇一一年十二月五日。

區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇十

xxxx年,市住建委在市委、市政府的正確領導下,堅持以科學發(fā)展觀為指導,以又好又快推進舟山群島新區(qū)建設為核心,以先行先試為契機,堅持高起點規(guī)劃,高標準建設,高水平管理,圓滿完成了市委、市政府下達的各項工作目標任務。

(一)城鄉(xiāng)空間格局不斷優(yōu)化。

全市共編制完成各類城鄉(xiāng)規(guī)劃成果100多項,其中《浙江舟山群島新區(qū)空間發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》已報市政府印發(fā)實施,《浙江舟山群島新區(qū)城市總體規(guī)劃》進入綱要審查階段,城市軌道交通線網(wǎng)規(guī)劃和地下空間開發(fā)利用規(guī)劃已形成中間成果,綠道網(wǎng)規(guī)劃編制完成,新城中央商務區(qū)(cbd)三期和城北商務區(qū)、濱海商務區(qū)(傳媒中心)等區(qū)塊控制性詳細規(guī)劃和城市設計已經(jīng)完成,本島南部濱海發(fā)展帶城市設計及景觀規(guī)劃正在抓緊編制中啟動甬東、勾山區(qū)塊的區(qū)域規(guī)劃與城市設計工作全市完成85%的中心村建設規(guī)劃編制任務抓好舟山本島及周邊島嶼1:500數(shù)字地形圖基礎測繪項目,預計今年上半年竣工交付使用,總覆蓋面積達到550平方公里“數(shù)字城市”地理空間框架建設試點通過國家測繪地理信息局驗收,全市統(tǒng)一的地理空間數(shù)據(jù)共享服務平臺建成運行。

(二)城市建設加快推進。委74個城建項目全線鋪開,順利推進,完成基建投資20.85億元,重點工程項目年度任務均已提前或超額完成。其中浙江大學舟山校區(qū)工程全面啟動并強勢推進;海天大道拓寬改造工程主干道提前兩個月通車;浙江海洋學院遷建工程、新城購物中心二期及社會公共停車場建設工程已基本竣工;海洋文化藝術中心竣工,城市展示館年內(nèi)開館;杜家?guī)X安置小區(qū)六期、新后岸村安置小區(qū)、鹽倉保障房小區(qū)等一批安置房和保障房小區(qū)完工交房或完成主體工程。臨長路、東山公園、竹山門停車場、東山隧道復線、鎮(zhèn)鰲山隧道等工程扎實推進,定海老城區(qū)一批斷頭路和瓶頸路得到了拓寬和優(yōu)化。

(三)城市管理水平進一步提升。深入推進“數(shù)字城管”,新城、定海城區(qū)、普陀城區(qū)實現(xiàn)全覆蓋,岱山、嵊泗縣“數(shù)字城管”基本建成,實現(xiàn)了城市管理向高效、敏捷、精細方式的轉變。打好市容環(huán)境攻堅戰(zhàn),進一步整治流動攤販、集貿(mào)市場周邊環(huán)境等問題,開展建筑渣土運輸車輛密閉化裝運試點,廣泛開展“小事整改年”活動,切實解決街容市貌、環(huán)境衛(wèi)生、園林綠化、建筑工地等突出問題,累計整改城市管理小事1000多件。抓好碶閘泵站維護、河道暗渠疏浚、排水管網(wǎng)改造和受災樹木搶救等工作,抗臺搶險工作取得全面勝利。加強城管執(zhí)法隊伍規(guī)范化建設,提升城管執(zhí)法整體水平。全市城市管理行政處罰正確率達到99%以上;移送案件、投訴案件立案率達到100%;屬于職權范圍的立案率達到98%以上,按時查處率95%以上,未發(fā)生1起因行政執(zhí)法不當引起的群體性事件。

(四)城鄉(xiāng)住房保障體系健全完善。全市新開工保障性住房4084套,開工率為113.4%,竣工2646套,竣工率105.2%,新開工和竣工完成情況名列全省前茅。全市新增廉租住房保障家庭249戶。廉租房政策享受擴大到當?shù)厝司芍涫杖氲?0%以下,申請條件已放寬到人均年收入20000元、家庭財產(chǎn)15萬元以下家庭。大力發(fā)展公共租賃住房建設,在新建商品房配建2%公共租賃住房用于人才保障住房。定海沿港東路、東海新村等區(qū)塊的舊城改造項目扎實推進。完成漁農(nóng)村住房改造建設6116戶,實施困難群眾住房救助389戶。

(五)建設產(chǎn)業(yè)做大做強。表彰獎勵了一批建筑業(yè)龍頭企業(yè)、重點骨干企業(yè)、走出去優(yōu)勝企業(yè)和建筑業(yè)人才。全市建筑業(yè)完成總產(chǎn)值195億元,較上年有新的增長。加強建設領域質量安全生產(chǎn)管理,全市共發(fā)生安全生產(chǎn)事故2起,死亡2人,事故起數(shù)和死亡人數(shù)分別占年度控制考核指標數(shù)的40%。積極推進以建筑節(jié)能為重點的綠色建筑工作,指導普陀區(qū)創(chuàng)建綠色城鎮(zhèn)示范區(qū)。積極推進施工企業(yè)與招投標代理機構的“預選庫”建設,加強對建設工程招投標活動的監(jiān)督管理,合理確定和有效控制工程造價,維護建筑市場正常秩序。制定出臺促進房地產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展的政策措施,規(guī)范房地產(chǎn)市場秩序,加強商品房預售資金監(jiān)管。全市累計完成房地產(chǎn)開發(fā)投資額158.94億元,較上年增長37.05%。共預銷售商品住宅4821套,總建筑面積50.44萬平方米,比上年減少52.14%。全市商品住宅均價10212元/平方米,較上年下降4.60%。

區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇十一

一、引言。

為及時準確地掌握各地各單位上半年黨風廉政建設責任制工作情況,確保年初制定的各項目標任務圓滿完成,按照省委、省政府和省黨風建設責任制工作領導小組《關于對落實黨風廉政建設責任制情況進行年中督導的通知》要求和工作安排,近期,我們對***、***、省人大等10個省直單位和省氣象局等3個中央駐豫單位上半年貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況進行了督導。

整個督導工作主要采取聽取匯報、個別談話、查閱資料和深入實地檢查的方式,時間從8月23日開始到9月8日全部結束。

從督導情況看,被督導單位普遍能夠以黨的十七屆四中全會、中紀委五次全會和省紀委五次全會精神為指針,認真貫徹落實上級關于黨風廉政建設的有關規(guī)定,圍繞中心工作,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,從加強教育,健全制度、強化監(jiān)督,改進作風等方面入手,狠抓各項工作落實。由于各級領導高度重視,責任分工明確,監(jiān)督考核嚴格,責任追究有力。上半年,各單位黨風廉政建設責任制得到了較好貫徹落實,成效較為明顯。

二、反腐倡廉建設工作開展情況。

(一)黨風廉政建設責任落實較好。

1.領導高度重視,責任意識較強。各級領導班子能站在講政治、講大局、促發(fā)展的高度,充分認識黨風廉政建設責任制及反腐敗斗爭的重要性,始終把黨風廉政建設責任制工作當作大事、要事來抓。各單位在年初都普遍制定了《黨風建設責任目標》,把實行黨風廉政建設責任制作為深入開展反腐倡廉工作的有力抓手,擺上重要日程,納入總體規(guī)劃。堅持“一把手”負總責,對黨風廉政建設和反腐工作重要問題親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦。領導班子其他成員也能按照黨風建設責任目標,認真履行”一崗雙責”。上半年,公安廳秦玉海副省長共親批徹查民警違紀違法案件11起,并在6月18號為機關干部講黨課倡導做到“四要四不要”,培育機關良好風氣;省殘聯(lián)定期召開黨風廉政建設工作情況匯報會,由各單位“一把手”親自匯報,進一步發(fā)揮了第一責任人的作用。

書***份,廉政承諾書***份,反腐倡廉工作操作性更強,職責更加明確。

3.懲防體系建設穩(wěn)步推進。按照《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年實施方案》及責任分工的要求,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,把懲治和預防腐敗體系建設貫穿于工作大局之中。以監(jiān)督和制約執(zhí)法權、行政管理權為核心,推進教育、制度、監(jiān)督、糾風、懲治等各項工作,制定完善了一批貼近實際、有效管用的制度。積極運用信息技術等多種手段強化廉政風險防控,懲防體系建設形成整體推進的良好態(tài)勢。省招標局加強重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的反腐倡廉工作,拓展從源頭上防止腐敗的工作領域;省檢驗檢疫局積極開展廉政風險防范試點,取得了積極進展;省殘聯(lián)加強了基層黨風廉政建設,把廉政監(jiān)督觸角向基層組織延伸。

4.對執(zhí)法權和行政管理權的監(jiān)督進一步深化。各單位注重把懲防體系建設任務和黨風廉政建設目標落實情況作為重點督查項目,納入機關目標考核,推動工作落實。審計廳、公安廳、安全廳和中國電信***組織下發(fā)了《2010年度反腐倡廉建設工作檢查考核實施方案》,并在全面自查的基礎上,由黨政班子成員帶隊,對所屬單位黨風廉政建設責任制的履行情況和接受監(jiān)督情況進行了重點抽查,有力地推進了黨風建設責任制工作的落實。省氣象局、中國電信**分公司注重考核結果運用,將考核結果作為對領導班子、領導干部綜合考核評價的重要內(nèi)容,作為年終考核、評先選優(yōu)、干部使用的重要依據(jù)。

5.責任追究力度進一步加大。上半年,各單位嚴格落實黨內(nèi)監(jiān)督各項規(guī)章制度,在加強督促檢查的基礎上,認真落實責任追究制度。對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的責任落實不到位、工作推進不得力、取得成效不明顯、滿意度和認可度不高的單位和部門,按照黨風廉政建設責任制有關規(guī)定實施責任追究。今年以來,公安廳共有***名領導干部因違反責任制規(guī)定受到追究,與3名廳處級領導干部進行了誡勉談話,對三個省轄市的公安局長進行了崗位調(diào)整,起到了很好的警示教育作用。

(二)領導干部廉潔自律工作開展情況。

1.認真學習貫徹《廉政準則》。各單位把學習貫徹《廉政準則》作為當前的重要任務,迅速行動,層層推進。省人大在第一時間召開黨組擴大會議,認真組織學習并制定了學習《廉政準則》教育工作實施方案;省招標局采取聽輔導報告、開展討論、發(fā)放資料等形式全面開展《廉政準則》宣傳教育;省審計廳、省殘聯(lián)、省僑聯(lián)和物資管理局積極參加“中原清風杯”廉潔從政法規(guī)知識競賽,通過學習,大家進一步加深了對《廉政準則》的理解,增強了執(zhí)行落實的自覺性和堅定性。

程建設,做到管好資金、用好權力,確保社會殘疾事業(yè)健康發(fā)展;省發(fā)改委強化資金分配集體決策,堅持分配程序和結果公開,做到公開、公平、公正;省公安廳組織開展“整治突出執(zhí)法問題、推進公正廉潔執(zhí)法”活動,查擺出執(zhí)法問題5094件(個),截至8月20日,已整改了3860個,有力地推進公安部門依法廉潔行政;省儲備局在干部管理中注重加強風氣建設,樹立正確導向,干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。

3.領導干部廉潔從政行為進一步規(guī)范。各單位普遍能夠按照《2010年全省領導干部廉潔自律工作實施意見》,認真落實民主生活會、述職述廉、重大事項報告、廉政誡勉談話、禮品登記等制度,強化對領導干部廉潔自律情況監(jiān)督,促進領導干部廉潔從政。積極開展領導干部任中經(jīng)濟責任審計,推動審計監(jiān)督關口前移。在重要節(jié)日等敏感時期,能夠認真落實中央?yún)栃泄?jié)約要求,狠剎鋪張浪費之風。嚴格控制出國(境)團組數(shù)量和規(guī)模,完善因公出國(境)管理制度。認真開展小金庫治理工作,不斷完善財務管理制度,從源頭上治理領導干部違反規(guī)定收受現(xiàn)金、有價證券、支付憑證等問題。

4.加大對違法違紀行為的懲處工作力度。在推動整體業(yè)務工作的同時,各單位結合實際,圍繞權力的配置與制約、責任與權利的平衡、黨政主要領導干部的監(jiān)督三個方面,以加強對領導班子和領導干部監(jiān)督為重點,加強了“三重一大”事項集體討論、民主集中制、民主生活會、述職述廉方面的監(jiān)督。認真落實《紀檢監(jiān)察信訪舉報工作辦法》,嚴格執(zhí)行信訪臺帳、分級閱批、限時處置、重要案情報告、轉辦件處理結果集中備案和交辦件審核結案等制度,切實做好信訪舉報問題的處理和案件查處工作。上半年,審計廳共向紀檢監(jiān)察和司法機關移交各類案件***(起),涉及人員**人,涉案人員被追究了相應的行政或法律責任。

三、存在問題和原因。

(一)對黨風廉政建設責任制工作的重要性認識不到位。少數(shù)單位和部門領導班子成員對落實責任制工作的重要性認識不到位,“一手抓業(yè)務工作、一手抓黨風廉政建設,兩手都要硬”的意識不夠牢固。

(二)制度執(zhí)行力有待進一步加強。總的看,全省各級黨員干部隊伍整體素質是好的,但是也應看到,在實際工作中,有時是憑經(jīng)驗和傳統(tǒng)的方法進行辦理,隨意性比較大,執(zhí)行力上還存在執(zhí)行標準不高、執(zhí)行速度不快、執(zhí)行力度不大、執(zhí)行辦法不多、執(zhí)行能力不強、執(zhí)行動機不純等問題。

(三)工作被動應付,缺少創(chuàng)新。在處理疑難問題和解決復雜矛盾上,個別單位的責任分解結合本單位的實際工作、主要任務不緊密,研究思考不夠,照抄照搬上級規(guī)定。一些單位對上級部署的工作被動應付,學習文件不認真,落實制度不嚴格。

格,有的以其它形式、內(nèi)容代替黨課,有的沒有安排專題講廉政黨課。

四、探索創(chuàng)新工作方式方法和機制制度情況。

上半年,各單位在做好黨風建設工作的同時,在黨風廉政建設的方法和途徑上做了一些有意義的探索。

1.積極推進制度建設和機制創(chuàng)新。扎實推進教育、監(jiān)督、預防和懲治四個方面的制度建設,重點推進風險防控機制建設。省發(fā)改委專門成立了規(guī)范權力運行工作領導小組。通過對各處室崗位職責的梳理、完善工作流程和程序、排查崗位廉政風險點、制定防控措施、完善相關制度等步驟,逐步建立健全規(guī)范權力運行的制度體系和監(jiān)控機制;省殘聯(lián)機關成立民主理財小組,對機關日常經(jīng)費支出一律實行民主理財小組會簽,實現(xiàn)了公開、透明、陽光操作,進一步規(guī)范機關的支出行為。

2.嚴格考核程序,突出考核重點。始終把規(guī)范和強化考核作為一個突破口,檢驗檢疫局把廉政目標列入績效考核和iso管理體系,做到同布置、同檢查、同考核,切實增強考核的針對性和有效性,廉政評價體系更加完善。

3.創(chuàng)新宣傳廉政文化手段,貼近群眾生活。積極運用各種載體進行反腐倡廉宣傳教育。中國氣象局、省文聯(lián)努力創(chuàng)作出貼近老百姓思想實際、喜聞樂見的形式的反腐倡廉小說、歌曲、戲劇,使正面的聲音入情入理、入腦入心,增強了宣傳工作的吸引力和感染力。

五、督導組的意見和建議。

1.加強對黨風廉政建設責任目標落實情況的監(jiān)督檢查。加強日常監(jiān)督和年底考核,強化結果運用和責任追究,確保黨風廉政建設責任制及2010年度黨風廉政建設責任制目標落到實處。

2.加強廉政文化建設。可以充分發(fā)揮專業(yè)文藝團體和文藝隊伍的作用,鼓勵文藝工作者和廣大干部群眾積極創(chuàng)作以廉政為主題的文藝作品。充分發(fā)揮基層黨組織在群眾性廉政文化活動中的組織作用,鼓勵廣大群眾積極參與廉政文化建設,把廉政文化融入群眾日常生活之中。整合廉政文化資源,構建全方位多層次的廉政文化體系,形成全黨全社會齊抓共管的良好局面,不斷把廉政文化建設工作引向深入。

3.加大反腐倡廉建設創(chuàng)新的科技含量。重視和加強現(xiàn)代科技手段在反腐倡廉建設中的運用,走“制度+科技”的路子,將其融入到權力運行的制度設計和管理流程之中,不斷提高反腐倡廉建設的科技含量。

4.提高制度的執(zhí)行力。把制度執(zhí)行情況納入黨風廉政建設檢查考核和領導干部述職述廉內(nèi)容,對執(zhí)行制度不力的要堅決追究,對游離于制度之外、凌駕于制度之上的要堅決制止,對隨意變通、故意規(guī)避制度的要堅決糾正,對違反制度、頂風違紀的要堅決查處。

三,增強各級黨員干部的廉潔自律意識。

6.推進權力運行內(nèi)控機制建設。把內(nèi)控機制建設作為懲防體系建設的重要內(nèi)容,要切實加強風險管理。從重點領域、重點部門、重點環(huán)節(jié)入手,強化權力制約,堅守制度漏洞,保證責任落實,構筑反腐倡廉制度防線,形成以積極防范為核心、以強化管理為手段的科學防控機制。

第三督導組組長:趙戰(zhàn)平副組長:顧恒東成員:陳化嬰二〇一〇年九月十六日。

區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇十二

首先,我代表法院全體干警向**書記及各位領導在百忙中抽出時間到我院調(diào)研表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。

下面,我就法院當前工作向和書記及各位領導作匯報。

今年以來,我院在縣委的領導、縣人大的監(jiān)督、縣政府的支持、縣政協(xié)的民主監(jiān)督和上級法院的指導下,按照年初預定的工作計劃,緊緊圍繞縣委九屆四次全會的精神和構建“平安**”、“和諧**”的要求,以隊伍建設為主線,以加強審判工作為重心,以物質建設為保障,以改革為動力,努力做好法院的各項工作,充分發(fā)揮人民法院的審判職能作用,為建設民主、文明、開放、和諧建水提供更加有力的司法保障。

一、人員編制和機構設置情況。

(一)人員編制情況。

現(xiàn)有編制*人,實有人數(shù)*人。其中,女干警*人;少數(shù)民族干警*人;中共黨員*人;大學本科*人,???人,中專*人,高中的*人;*歲以下的*人,*至*歲的*人,*至*歲的*人,*以上的*人。

(二)機構設置情況。

內(nèi)設機構14個。即辦公室、政治處、紀檢組、監(jiān)察室、法醫(yī)室、立案庭、刑事審判庭、民事審判第一庭、民事審判第二庭、行政審判庭、審判監(jiān)督庭、執(zhí)行局、司法行政裝備管理科、司法警察大隊。

設人民法庭4個。即**人民法庭、**人民法庭、**人民法庭、*8人民法庭。由于人員緊缺,4個法庭中只有**法庭正常開展工作。

二、審判工作的基本情況。

今年以來,共依法受理刑事、民商事、行政、再審、執(zhí)行案件*件,審結*件,結案率為*%。

(一)刑事審判工作方面。

受理刑事案件*件,審結*件,結案率為*%。

刑事審判工作中,我院認真貫徹寬嚴相濟的刑事司法政策,做到既依法嚴懲嚴重刑事犯罪,又依法從輕或減輕處理輕微刑事犯罪。通過對嚴重刑事犯罪的打擊,起到震懾犯罪的作用,對輕微刑事犯罪注重教育挽救的方針,依法對被告人從輕或減輕處罰,讓他們有重新做人的機會,減少對社會的對抗因素。今年,刑事審判重點打擊“兩搶一盜”案件、販毒案件、故意傷害案件。共審結“兩搶一盜”案件*件;審結毒品犯罪案件*件;審結故意傷害案件*件;審結其它刑事案件*件。

今年已發(fā)生法律效力的案件*件*人。其中,判處有期徒刑15年以上20年以下的*人,10年以上15年以下的*人;3年以上10年以下的*人;3年以下有期徒刑的*人。

(二)民商事審判工作方面。

受理各類民商事案件*件,審結*件,結案率為*%。

民商事審判工作,我院著重是采取以下措施一是加大調(diào)解力度,突出化解矛盾糾紛,增加社會和諧因素,營造和諧有序、誠實信用的人文環(huán)境,促進經(jīng)濟社會的發(fā)展。共調(diào)解結案、撤訴*件,調(diào)解、撤訴率達*%。二是加強對涉農(nóng)案件的審理,促進我縣社會主義新農(nóng)村建設。

(三)執(zhí)行工作方面。

受理執(zhí)行案件*件,執(zhí)結*件,執(zhí)結率為*%,執(zhí)結標的金額*萬余元。

執(zhí)行工作是我院工作的難點,因此,在執(zhí)行工作方面花費的精力要多一些。一是繼續(xù)加大執(zhí)行工作力度,努力提高案件執(zhí)結率。在人員調(diào)整上,在去年的基礎上增加了*人,加大人力的投入。二是加大對贍養(yǎng)案件的執(zhí)行,對贍養(yǎng)案件實行一票優(yōu)先制,以求集中、全面地維護老年人合法權益。在今年春節(jié)前的*多天,開展“贍養(yǎng)案件專項執(zhí)行活動”,共執(zhí)結贍養(yǎng)案件*件。三是以構建和諧社會為出發(fā)點,堅持強制執(zhí)行與思想教育工作相并重的原則,既大膽運用強制執(zhí)行措施,促使一些“釘子案、骨頭案”的執(zhí)行,制造聲勢,擴大影響,形成強制執(zhí)行威懾力量。又積極采取做當事人的思想疏導工作,盡可能促使當事人自動履行或以和解方式履行。四是加大執(zhí)行工作宣傳力度,讓全社會更加了解執(zhí)行工作,理解執(zhí)行工作的難度,爭取得到社會多方面的支持。

(四)立案工作方面。

一是認真貫徹執(zhí)行國務院于20xx年4月1日頒布實施的《訴訟費用繳納辦法》,嚴格按照《辦法》規(guī)定的標準收取訴訟費用。二是做好訴訟指導工作。向當事人告知訴訟權利義務、舉證責任和舉證不能可能帶來的訴訟風險,幫助當事人正確、及時地行使訴訟權利。三是加大對社會弱勢群體和困難企業(yè)的司法救助力度,切實保障經(jīng)濟困難的當事人打得起官司。今年來共緩、減、免訴訟費*余元。四是進一步加強信訪工作,認真落實縣委政府兩辦對信訪工作的文件精神,切實抓好涉法涉訴信訪工作。

(五)審判監(jiān)督工作方面。

嚴格落實《**縣人民法院案件質量監(jiān)督檢查實施辦法》,加強對案件質量的監(jiān)督檢查,提高案件質量。

三、加強自身建設,提高司法保障能力。

(一)加強隊伍建設,提高干部隊伍素質。

一是加強領導班子建設。加強領導班子成員之間,領導與干警之間的溝通,增強班子的凝聚力;定期召開民主生活會,開展批評與自我批評,促進班子成員之間相互提高;堅持開展黨組理論學習中心組學習活動,提高班子成員的理論水平和領導能力。

二是深入開展社會主義法治理念教育。按照各級黨委和上級法院的統(tǒng)一部署,我院扎實有效地開展了社會主義法治理念教育。我院按照中央、省政法委和最高法院、省高院的要求,開展對社會主義法治理念教育活動情況進行檢查考核,認真組織考試。通過教育活動,我院司法理念進一步端正,司法能力進一步增強,司法行為進一步規(guī)范,隊伍建設進一步加強,人民群眾對法院的滿意度進一步提高。

三是加強紀律作風建設。開展法官廉政教育活動,提高法官的自我約束能力,在思想上筑牢拒腐防變的防線;嚴格落實黨風廉政建設責任制,約束法官不廉潔行為;堅持開展經(jīng)常性的司法文明教育和職業(yè)道德教育,做到警鐘長鳴。認真組織全院干警學習貫徹《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》,并以此為契機,進一步抓好我院廉政建設。

四是人民陪審員工作顯成效。我院認真貫徹落實人民陪審員制度,并做好人民陪審員的待遇保障工作,落實陪審員補助,設立了陪審員辦公室,讓他們擁有學習、活動和休息的場所,為他們認真履職創(chuàng)造了良好的條件。同時,得到了縣政府的有力支持,自20xx年起人民陪審員經(jīng)費納入財政預算,每年撥給經(jīng)費6萬元。正是有了政府的大力支持,我院被云南省高級人民法院評為“全省人民陪審員工作先進集體”(全省僅5個法院)。

五是加強信息新聞宣傳工作,成效顯著。加強我院信息新聞宣傳工作,讓社會各界更了解法院的執(zhí)法情況,讓廣大群眾更好地監(jiān)督法院,保障司法公正,促進法院的審判工作和其它各項工作有著重要的作用。今年我院將信息新聞宣傳工作納入崗位目標責任中進行考核,信息新聞宣傳工作取得了明顯成效。今年*月,我院被*州中級人民法院評為“全州法院系統(tǒng)信息新聞宣傳工作先進集體”,全州法院僅有3個;同時,有2名干警被評為先進個人。今年,被中央、省、州、縣采用的稿件共212篇,其中,中央級的3篇、省級4、州級73篇。共編輯《法院信息》13期。

(二)加強司法民主建設。

我院始終堅持把法院工作置于黨的領導之下,主動向黨委匯報工作,依靠黨的領導改善司法環(huán)境。自覺接受人大及其常委會的監(jiān)督,對審判、執(zhí)行工作中存在的問題,及時向人大常委會、政法委報告,向政協(xié)通報。今年年初把邀請人大代表、政協(xié)委員到庭旁聽案件庭審和參與監(jiān)督案件執(zhí)行納入《崗位目標責任書》中,進行量化考核。共邀請人大代表、政協(xié)委員旁聽案件審理21人次。這將進一步增強司法透明度、促進司法公正、保障司法廉潔發(fā)揮積極作用。

(三)加強物質基礎設施建設。

我院認真貫徹落實上級法院關于加強人民法庭建設工作會議精神,由法庭建設工作領導小組全面負責,加快陳官、曲江、南莊、東壩4個人民法庭的建設工作。今年年初,我院黨組積極籌備陳官人民法庭的建設,爭取了國債資金40.2萬元、省財政補助11.7萬元,合計51.9萬元,總建筑面積421.77平方米。目前,陳官法庭已竣工。

在縣委的領導和政府的大力支持下,我院領導班子團結協(xié)作,帶領全院干警發(fā)揚艱苦奮斗的作風,審判工作、隊伍建設、基礎設施等方面取得了顯著成績。我院被省高級人民法院分別評為“**省優(yōu)秀法院”、“全省人民陪審員工作先進集體”;被州中院榮記集體三等功一次、被評為**州法院系統(tǒng)“信息、新聞宣傳工作先進集體”;被縣委評為“20xx年度黨風廉政建設先進單位(獲一等獎)”,被縣政府辦評為“檔案工作優(yōu)秀單位”;**法庭被省高級人民法院評為“**省優(yōu)秀法庭”。1名干警被省高級人民法院、省婦女聯(lián)合會評為“巾幗建功標兵”;3名干警被州中級人民法院分別評為“人民滿意的政法干警”、“優(yōu)秀民事法官”、“調(diào)解能手”;3名干警被州中級人民法院榮記個人“三等功”;5名干警被評為縣級先進個人。

四、存在的問題和困難。

(一)審判法庭辦公大樓資金缺口大。審判法庭辦公大樓總投資**萬元,已付**萬元,目前尚欠*8萬元,嚴重制約了法院各項工作的開展。

(二)執(zhí)行難問題依然存在。一是由于被執(zhí)行人正在監(jiān)獄服刑,刑事附帶民事賠償案件難以執(zhí)行。二是被執(zhí)行人是村民小組、村委會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府等組織的案件難以執(zhí)行。三是被執(zhí)行人為逃避執(zhí)行長期下落不明,法院難以執(zhí)行。四是被執(zhí)行人家庭貧困無履行能力,法院無法執(zhí)行。五是交通肇事賠償案件,由于車毀人亡,被執(zhí)行人賠付給受害人的金額非常大,法院難以執(zhí)行。六是有協(xié)助義務的單位不予協(xié)助。

(三)辦案經(jīng)費的不足,嚴重制約我院審判工作和其它工作有效開展。法官進村入戶、到田間地頭巡回審理、就地辦案,是落實司法為民、構建和諧農(nóng)村的重要舉措。執(zhí)行案件必須要找到被執(zhí)行人,無論是在鄉(xiāng)下還是在外地,執(zhí)行人員都得跑,而且有的案件要跑三、五次,甚至更多次。而政府撥給法院的辦案經(jīng)費年人均**元,是遠遠保障不了辦案的需要(外出辦理一件執(zhí)行案件就用完了)。特別是隨著國務院頒布的《訴訟費用交納辦法》施行,使我院陷入無力辦案的困境。

五、今后工作打算。

(一)進一步抓好隊伍建設,提高司法能力和水平。以科學發(fā)展觀為指導,圍繞“強隊伍,抓素質”的工作重點,把隊伍建設置于基礎性地位。堅持高標準、嚴要求,從嚴治院,始終把加強黨組班子建設作為法院隊伍建設的關鍵,進一步增強班子工作實戰(zhàn)能力,增強黨性觀念,積極發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,以黨的建設帶動隊伍建設。進一步推進“學習型法院”的建設,以崗位培訓、能力培訓為重點,不斷提高法官的整體素質,推進法官的專業(yè)化建設。

(二)充分發(fā)揮審判職能作用,為構建“和諧建水”提供有力的司法保障。刑事審判工作繼續(xù)堅持“嚴打”方針,嚴厲打擊各種嚴重刑事犯罪,全力維護社會穩(wěn)定。正確貫徹寬嚴相濟的刑事政策,最大限度地減少社會對立面;民事審判工作突出化解矛盾,重視對承包合同案件、拖欠農(nóng)民工工資案件、農(nóng)資購銷中的坑農(nóng)害農(nóng)案件的審理,維護黨的農(nóng)村政策權威和穩(wěn)定,促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,保障農(nóng)民的合法權益;行政審判工作既依法保護行政相對人的合法權益,又要支持和促進行政機關的依法行政,增進人民群眾和政府之間的相互信任,減少社會的不穩(wěn)定因素。

(三)以及時有效地實現(xiàn)當事人合法權益為目的,不斷推進執(zhí)行工作。進一步改進和加強執(zhí)行工作,切實提高執(zhí)行工作的質量和效率,最大限度地、及時有效地實現(xiàn)債權人的合法權益。進一步加大對拒絕執(zhí)行行為的打擊力度,尋找解決執(zhí)行難問題突破口,扭轉執(zhí)行工作的被動局面。

(四)認真落實司法為民舉措,依法保護當事人的合法權益。堅持“公正司法,一心為民”的指導方針,強化宗旨觀念,在審判流程的各個環(huán)節(jié)推行便民措施。強化對當事人的訴訟指導,依法做好涉法涉訴信訪工作。繼續(xù)推行速裁制度,對案情簡單爭議不大的案件做到快審快結。加大訴訟調(diào)解工作力度,按“能調(diào)則調(diào),當判則判,調(diào)判結合,案結事了”的原則,盡量以調(diào)解方式審結案件。

(五)立足于法院的長遠發(fā)展,進一步夯實各項工作基礎。通過健全制度、完善程序、落實要求、強化監(jiān)督,建立司法規(guī)范長效機制,將我院的各種司法活動納入規(guī)范化軌道,確保司法權的正確有效行使。以新審判法庭辦公樓的建成投入使用為起點,在完善硬件設施的同時加快軟件建設,提高辦案效率。同時,加快進度,確保人民法庭建設能在省高級人民法院要求的時限內(nèi)保質保量完成。

今天,**書記及各位領導在百忙之中抽空到法院看望我們,充分體現(xiàn)了各位領導對法院的關心和支持,我們感到無比的欣慰和高興。我再次代表院黨組和全院干警對和書記及各位領導的到來表示衷心的感謝!您們的到來激發(fā)了我們的斗志、鼓舞了我們的士氣、增強了我們的信心,我們將全院上下同心協(xié)力,為全縣經(jīng)濟社會的快速、穩(wěn)定、健康發(fā)展作出更大的努力。

區(qū)法院司法巡查工作匯報材料篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

兩個村被命名為“*省民主法治示范村(社區(qū))”;

智慧矯正工作獲法治日報等多家主流媒體宣傳報道;

在*新聞、*改革等省級媒體平臺刊登正面宣傳報道*余篇;

普法常態(tài)化工作的針對性和實效性明顯增強;

“法律明白人”培養(yǎng)工作不斷鞏固做實提升?,F(xiàn)將工作情況報告如下:

一、年初以來工作總結。

(一)重點工作穩(wěn)步推進。

1.黨建引領業(yè)務共進。今年上半年,我局充分發(fā)揮黨建引領作用,促進業(yè)務水平提升。一是深入推進全面從嚴治黨。組織全局干部學習領會政法干警“十個嚴禁”各項要求,加強黨員干部工作八小時之外監(jiān)督管理。二是深化干部教育培訓。定期邀請專業(yè)講師、組織業(yè)務骨干等對干部開展專題講座,提升干部專業(yè)素養(yǎng)和能力。三是強化律師行業(yè)黨建引領。成立中共宜春市*區(qū)司法局律師聯(lián)合支部,組織各支部黨員律師進行黨課學習,提高律師行業(yè)思想覺悟和政治站位,以黨建促發(fā)展,以發(fā)展強黨建。

2.優(yōu)化法治化營商環(huán)境。今年上半年,我局以法治政府示范創(chuàng)建工作為抓手,聚焦營商環(huán)境“一號工程”,全面推進依法治區(qū)各項工作。

探索建立依法治區(qū)“工作清單”制度,構建法治任務督辦協(xié)調(diào)機制;

學悟踐行習近平法治思想。組織全區(qū)*余名干部開展習近平法治思想專題知識測試,進一步推動習近平法治思想入腦入心、走深走實。

累計需換發(fā)全國統(tǒng)一行政執(zhí)法證人員共計*人。開展規(guī)范性文件清理。公布了*個行政規(guī)范性文件制定主體清單,出臺了《關于進一步加強行政規(guī)范性文件管理工作的通知》,共梳理現(xiàn)行有效行政規(guī)范性文件*件。

在三陽設立園區(qū)企業(yè)金牌調(diào)解管家,及時化解涉企矛盾糾紛。

3.深化法治鄉(xiāng)村建設。今年上半年,我局以健全黨組織領導的自治、法治、德治相結合的鄉(xiāng)村治理體系為根本目標,堅持黨的領導、依法治理、推動廣大鄉(xiāng)村形成尊法學法守法用法的濃厚氛圍。

一是持續(xù)開展“法律援助助力鄉(xiāng)村振興”品牌活動。在建成區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(居)三級公共法律服務實體平臺的基礎上,將受理法律援助申請賦權給鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共法律服務工作站,打通法律援助“最后一公里”。擴大援助案件范圍,加大對農(nóng)民、殘疾人、婦女、未成年人等群體的法律援助力度,將涉及農(nóng)民工和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營人員的勞動爭議、土地糾紛、養(yǎng)殖種植、環(huán)境污染等事項納入法律援助補充事項范圍。

截至*月*日,全區(qū)公共法律服務平臺完成工單*條,群眾滿意率*%,法律援助機構辦理法援案件*件。

二是鞏固做實提升“法律明白人”培養(yǎng)工程。在鞏固農(nóng)村“法律明白人”培養(yǎng)工程實效基礎上,推進“法律明白人”培養(yǎng)工程向社區(qū)、園區(qū)拓展延伸。采用群眾自薦、組織遴選、考核上崗的方式,在全區(qū)*個社區(qū)累計培養(yǎng)*余名社區(qū)“法律明白人”骨干。

*區(qū)現(xiàn)有普通“法律明白人”*名,“法律明白人”骨干*名。今年以來,*區(qū)“法律明白人”參與法治宣傳*人次,化解矛盾糾紛*件次,參與社會事務管理*件次,引導法律服務*件次。

積極開展送法進村活動,在鄉(xiāng)村定期開展“法援惠民生助力鄉(xiāng)村振興”等主題普法活動*次。

截至目前,全區(qū)已建成法治文化主題公園*個;

法治文化廣場*個;

綜合性法治文化基地*個、法治教育基地*個;

法治文化長廊*個,法治圖書角*個;

全區(qū)*個新時代文明實踐中心(所、站)實現(xiàn)法治文化陣地全覆蓋。

(二)特色工作多點發(fā)力。

1.數(shù)字賦能社區(qū)矯正工作。*月,*區(qū)社區(qū)矯正中心vr智慧矯正工作被法治日報、*廣播電視臺、*日報、*新聞等多家主流媒體相繼報道并在《*改革工作簡訊》第*期刊登,在全省范圍內(nèi)引起強烈的反響。今年以來,*區(qū)社區(qū)矯正中心按照司法部要求完成辦公區(qū)域模塊化升級改造:設立了執(zhí)法監(jiān)管、教育幫扶、綜合辦公三大功能區(qū),為科學矯正打下了堅實的基礎。

*月,我區(qū)行政復議規(guī)范化建設工作被《*改革工作簡訊》*年第*期刊登報道;

*月,投入*余萬元建成*區(qū)人民政府行政爭議化解中心,中心設有行政復議聽證室、調(diào)解室、資料室、接待室、閱卷室、審理室、檔案室等七大設備完善的功能室。

截至*月*日,*區(qū)人民政府行政復議辦公室共收到行政復議案件*件,較*年同期增長*%,已辦結*件,辦結率為*%。

3.普法針對性、實效性切實提升。我局圍繞“創(chuàng)新開展群眾喜聞樂見的普法形式,提升普法針對性、時效性”這一目的,多維度推動法治宣傳工作走深走實,讓法治理念深入人心。通過網(wǎng)絡直播、實地宣講等方式,深入實施“訂單普法”,截至目前,全區(qū)共收集“訂單普法”需求*條,惠及群眾近三萬余人,回訪抽檢*次,群眾滿意度*%。陸續(xù)推出了“法治*”抖音號、微信公眾號等新媒體宣傳平臺,“法治*”抖音公眾號自*月份上線以來,已收獲點贊數(shù)*萬,觀看量突破五百萬。

(三)年初計劃有序落實。

1.社區(qū)"法律服務明白人"培養(yǎng)工程。按計劃,在今年*月底前完成每個社區(qū)培養(yǎng)*名‘法律明白人’目標。截至目前已在全區(qū)累計培養(yǎng)*余名社區(qū)“法律明白人”骨干,目標接近完成。

2.深入推進城鄉(xiāng)公共法律服務工作站規(guī)范化建設。按計劃,*月底之前基本完成*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公共法律服務工作站的標準化規(guī)范化建設,完成*個公共法律服務工作站示范點的建設。截至目前,*區(qū)*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道中,已有*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道公共法律服務工作站完成驗收,*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道公共法律服務工作站初步建成等待驗收,其余已在施工階段。

累計調(diào)解矛盾糾紛*件,調(diào)解成功*件,調(diào)解成功率達*%以上。

二、面臨的主要困難、問題及原因。

(一)鞏固法律服務工作站示范點創(chuàng)建難度較高。由于部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道自身條件的限制,公共法律服務工作站的標準化規(guī)范化建設進程較為緩慢,*年要完成*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公共法律服務工作站及一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)示范點的建設并驗收合格存在的困難還是比較大。

(二)推動聯(lián)合執(zhí)法工作進展較為緩慢。在推進跨領域“綜合查一次”涉企聯(lián)合執(zhí)法過程中發(fā)現(xiàn),受各部門單位涉企執(zhí)法涉及到的內(nèi)容和任務差異性較大,執(zhí)法部門之間存在信息差,有的執(zhí)法部門存在職能交叉、職責不明現(xiàn)象、個別部門單位對于聯(lián)合執(zhí)法工作的認識還不夠等原因影響,導致各執(zhí)法部門和相關行業(yè)主管部門參與此項工作時配合度和積極性不高。

三、下一步工作計劃。

下一步,*區(qū)司法局將以“為二十大勝利召開創(chuàng)造安全穩(wěn)定政治社會環(huán)境”為主線,圍繞抓落實活動年“三拼三促”工作要求,聚焦改革和發(fā)展雙“一號工程”,抓好法治政府示范創(chuàng)建、優(yōu)化法治化營商環(huán)境、推進市域社會治理現(xiàn)代化等各項工作的貫徹落實,牢固樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的意識,力求解難點、出亮點。

(一)充分發(fā)揮依法治區(qū)委員會統(tǒng)籌作用。一是加快法治政府示范創(chuàng)建工作,持續(xù)抓好學習教育,縱深推進“八五”普法,提高“關鍵少數(shù)”法治思維,提高黨委依法執(zhí)政能力,進一步規(guī)范重大行政決策、行政執(zhí)法行為。二是強化工作聯(lián)席機制作用。構建法治任務督辦協(xié)調(diào)機制,完善上下貫通、高效協(xié)同的工作體系,確保各項工作順利推進。三是將跨部門、跨領域“綜合查一次”涉企聯(lián)合執(zhí)法向縱深推進。按計劃,統(tǒng)籌重點領域執(zhí)法部門完成聯(lián)合執(zhí)法檢查。

(二)夯實基層社會治理,推進法治社會建設。以建好三個平臺為抓手,不斷提升基層社會治理能力和水平。一是完善公共法律服務三臺融合建設。結合“鄉(xiāng)村振興、法治同行”工作,加快完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道公共法律服務工作站規(guī)范化建設,完善服務功能,增強服務能力。二是依托行政復議規(guī)范化建設平臺,進一步推動行政爭議化解工作落地見效。成立*區(qū)人民政府行政爭議化解中心領導小組,加強行政復議與行政調(diào)解、人民調(diào)解的協(xié)同合作,加強與法院、人社局、自然資源局等部門單位的溝通協(xié)作,構建行政爭議多元化解機制。三是完善人民調(diào)解工作平臺。深入挖掘調(diào)解品牌文化,結合近年來*區(qū)發(fā)展特點,謀劃打造以“化解拆遷安置糾紛為核心”的品牌調(diào)解工作隊,在園區(qū)設立“企業(yè)金牌調(diào)解管家”等,全面提升調(diào)解工作質效,有效化解矛盾糾紛。

(三)全力營造安全穩(wěn)定政治社會環(huán)境。一是做好特殊人群管控工作。對刑滿釋放人員和社區(qū)矯正人員進行定期地摸排走訪,切實做好兩類人員的穩(wěn)控。二是強化矛盾糾紛排查,落實就地穩(wěn)控化解。指導各級人民調(diào)解組織開展矛糾排查矛糾排查工作,加強重點案件指導,及時預警矛盾糾紛。加大對本轄區(qū)內(nèi)涉疫糾紛、征地拆遷、社會保障、農(nóng)民工工資等涉眾性重大問題的排查,努力將矛盾糾紛化解在基層,避免一般性問題演變成信訪突出問題。三是強化法治宣傳,做好輿情管控。切實落實“三同步”工作機制,做好應急預案,安排專人關注網(wǎng)絡輿情,加強對*區(qū)司法局網(wǎng)站、微信公眾號、抖音號等政務公開平臺發(fā)布的信息審核和把關。充分發(fā)揮新媒體平臺的作用,積極引導網(wǎng)絡輿論,強化司法行政工作正面宣傳。

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