案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告(實(shí)用20篇)

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案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告(實(shí)用20篇)
時(shí)間:2023-11-17 19:10:14     小編:翰墨

報(bào)告是一種記錄、分析和總結(jié)工作、研究或調(diào)查結(jié)果的重要文書。報(bào)告的語(yǔ)言應(yīng)該準(zhǔn)確、簡(jiǎn)練,避免使用復(fù)雜的句子結(jié)構(gòu)和冗長(zhǎng)的描述。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇一

根據(jù)總行及義烏管理部[20xx]44號(hào)文件《關(guān)于案件專項(xiàng)治理活動(dòng)的實(shí)施方案》的工作要求,綜合運(yùn)營(yíng)部組織部門人員進(jìn)行了學(xué)習(xí),并對(duì)具體檢查工作進(jìn)行了安排。從六月份開始分別對(duì)本部門及轄內(nèi)支行主辦會(huì)計(jì)執(zhí)行了“輪崗”和“強(qiáng)制休假”制度。20xx年9上旬組織相關(guān)人員對(duì)義烏管理部轄屬各支行、營(yíng)業(yè)部及核算中心進(jìn)行了臨柜操作規(guī)范性情況檢查,并現(xiàn)將具體執(zhí)行情況與檢查情況匯總?cè)缦拢?/p>

一、執(zhí)行“輪崗”與“強(qiáng)制休假”制度。

在義烏管理部成立之初,綜合運(yùn)營(yíng)部便根據(jù)重要崗位的設(shè)置要求,對(duì)核算中心對(duì)應(yīng)的支付系統(tǒng)崗、記賬崗、抵質(zhì)押物管理崗、票據(jù)簽發(fā)崗及審核崗、印章管理崗六個(gè)關(guān)鍵的崗位進(jìn)行了全方位調(diào)整。并于20xx年8月份開始,對(duì)各支行的主辦會(huì)計(jì)進(jìn)行了“強(qiáng)制休假”安排。由綜合運(yùn)營(yíng)部會(huì)計(jì)檢輔員代班,通過(guò)會(huì)計(jì)檢查輔員到支行“代班”的形式,近距離了解支行業(yè)務(wù)情況,發(fā)現(xiàn)了部分不足之處,相應(yīng)提出了整改要求。

二、營(yíng)業(yè)前突擊檢查方式。

對(duì)臨柜業(yè)務(wù)操作規(guī)范性進(jìn)行檢查檢查中未發(fā)現(xiàn)重大違規(guī)行為,各支行營(yíng)業(yè)部的'現(xiàn)金庫(kù)、重要空白憑證庫(kù)基本做到了賬款、賬實(shí)相符;各類業(yè)務(wù)用章、柜員卡、個(gè)人名章、重要空白憑證、現(xiàn)金等重要物品基本做到及時(shí)入庫(kù)、入箱保管;印證能夠做到專人分管、定向交接。但也發(fā)現(xiàn)一具體些問(wèn)題,表現(xiàn)在:個(gè)別柜員臨時(shí)離柜重要物品未及時(shí)上鎖、營(yíng)業(yè)終了未將個(gè)人名章等重要物品入庫(kù)或入箱上鎖保管、柜員與主辦會(huì)計(jì)的重要空白憑證賬實(shí)不符、現(xiàn)金庫(kù)存尾數(shù)賬款不符、營(yíng)業(yè)場(chǎng)內(nèi)及未加鎖的鐵皮柜內(nèi)發(fā)現(xiàn)隔夜現(xiàn)金零幣等現(xiàn)象。我部針對(duì)以上情況進(jìn)行了通報(bào),并要求各部門負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào)行風(fēng)行紀(jì),進(jìn)一步提高員工風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和按章操作的自覺(jué)性。要求各主辦會(huì)計(jì)加強(qiáng)營(yíng)業(yè)場(chǎng)內(nèi)控管理,加強(qiáng)對(duì)臨柜人員各項(xiàng)日常業(yè)務(wù)的指導(dǎo)與全面監(jiān)督的意識(shí),改進(jìn)工作方法,強(qiáng)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,杜絕臨柜操作風(fēng)險(xiǎn)和差錯(cuò)。

三、按月召開支行主辦會(huì)計(jì)工作會(huì)議,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和督導(dǎo)工作。

我部會(huì)計(jì)檢輔員根據(jù)工作安排和“案件專項(xiàng)治理活動(dòng)”的具體要求對(duì)于支行、營(yíng)業(yè)部進(jìn)行每月一到兩次的會(huì)計(jì)工作檢查。對(duì)于歷次檢查當(dāng)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和不規(guī)范現(xiàn)象,均在每月一次的同城主辦會(huì)計(jì)會(huì)議上進(jìn)行了通報(bào),并下發(fā)會(huì)議紀(jì)要和整改通知,要求主辦會(huì)計(jì)起到上傳下達(dá)的良好作用,學(xué)習(xí)規(guī)章制度,熟悉相關(guān)文件和會(huì)議紀(jì)要要求,在日常工作中,配合“案件專項(xiàng)治理活動(dòng)”開展自查工作,查漏補(bǔ)缺,防微杜漸。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇二

會(huì)計(jì)運(yùn)營(yíng)部 高峰 當(dāng)前,農(nóng)業(yè)銀行正處于改革的關(guān)鍵時(shí)期,農(nóng)總行決定在全國(guó)農(nóng)行系統(tǒng)中深入開展防范案件專項(xiàng)治理活動(dòng),這充分說(shuō)明了農(nóng)總行在股改的關(guān)鍵時(shí)期,對(duì)全行上下強(qiáng)化管理防控案件的高度重視和殷切期望。通過(guò)反復(fù)學(xué)習(xí)相關(guān)資料,加深領(lǐng)會(huì),本人對(duì)此次專項(xiàng)治理活動(dòng)目的和重要意義有了更加明確的認(rèn)識(shí),對(duì)嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程的重要性、必要性的更加充分的體會(huì)。按照《中國(guó)遵化市支行案件專項(xiàng)治理整頓活動(dòng)實(shí)施方案》的要求,本人聯(lián)系自己的工作實(shí)際,對(duì)照制度執(zhí)行情況和操作規(guī)范性進(jìn)行自查,做到邊學(xué)習(xí)、邊對(duì)照、邊檢查、邊整改,學(xué)習(xí)能力、思想認(rèn)識(shí)、規(guī)章制度執(zhí)行能力、工作作風(fēng)建設(shè)等各個(gè)方面都有了很大的提高。以下是本人參加這次專項(xiàng)治理活動(dòng)的幾點(diǎn)心得體會(huì):

對(duì)農(nóng)行股改上是缺乏信心,嚴(yán)重影響農(nóng)業(yè)銀行的上市質(zhì)量和今后的資金募集。因此說(shuō),農(nóng)業(yè)銀行全行上下,都要必須把“風(fēng)險(xiǎn)防控作為業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)第一要?jiǎng)?wù),把合規(guī)操作作為崗位工作第一要義”,努力把風(fēng)險(xiǎn)壓縮最小化,案件壓控最低化。

2、以專項(xiàng)治理活動(dòng)為契機(jī)促進(jìn)各項(xiàng)規(guī)章制度的健全和完善。在這次專項(xiàng)治理活動(dòng)中,我們要緊密結(jié)合本單位實(shí)際,認(rèn)真查找各項(xiàng)業(yè)務(wù)和管理工作中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和薄弱點(diǎn),特別是要對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度重新進(jìn)行梳理,認(rèn)真查找各項(xiàng)相關(guān)的管理制度是否無(wú)縫銜接,是否存在管理漏洞和監(jiān)督空白點(diǎn),然后有針對(duì)性地對(duì)一些管理制度加以修訂和完善。同時(shí),對(duì)各個(gè)崗位最基本的管理制度要上墻公布,以便員工經(jīng)常進(jìn)行對(duì)照檢查和互相監(jiān)督。

風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和制度意識(shí),使全體員工牢固樹立科學(xué)的世界觀、正確的人生觀和價(jià)值觀,增強(qiáng)員工的'向心力和凝聚力,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)銀行又好又快發(fā)展。

總之,通過(guò)本次學(xué)習(xí),我深深體會(huì)到,只要我們自覺(jué)樹立案件專項(xiàng)治理工作的緊迫感和責(zé)任感,增強(qiáng)法紀(jì)觀念和安全意識(shí),不斷增強(qiáng)自身的遵紀(jì)守法的自覺(jué)性和主動(dòng)性,結(jié)合本崗位的實(shí)際情況,認(rèn)真地進(jìn)行自我教育,自我約束,防微杜漸,確保全行內(nèi)控管理水平更上新臺(tái)階。

近期,我行開展了2017年“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng),通過(guò)觀看視頻、學(xué)習(xí)案例,并結(jié)合平時(shí)在工作中實(shí)際情況,對(duì)案件防控意識(shí)有了更深一層的認(rèn)識(shí)。就此次學(xué)習(xí)活動(dòng)的心得總結(jié)出幾點(diǎn)體會(huì)。

近年來(lái),金融案件頻發(fā),防案形勢(shì)非常嚴(yán)峻??v觀金融案件的發(fā)生,盡管形式各異,但主要原因都 是由于與以下幾方面:

一、是員工法紀(jì)意識(shí)差,教育乏力。作為員工未能夠正確認(rèn)識(shí)自身的狀況,忽視相關(guān)規(guī)章制度、業(yè)務(wù)知識(shí)、操作技能和風(fēng)險(xiǎn)防范等應(yīng)知應(yīng)會(huì)的培訓(xùn),員工思想道德水準(zhǔn)、法律法規(guī)觀念得不到凈化和提高,遵紀(jì)守法的自覺(jué)性和防腐拒變能力較差。 二、是防患意識(shí)不強(qiáng),管理乏力。 近幾年來(lái),大部分銀行注重了業(yè)務(wù)開展,忽視了案件防范,尤其在基層,任務(wù)至上,片面追究幾項(xiàng)主要業(yè)務(wù)指標(biāo)的考核,不重視內(nèi)部管理、安全教育和責(zé)任意識(shí),有的甚至欺上瞞下或走過(guò)場(chǎng)形式學(xué)習(xí)。因此,要做好案防工作,關(guān)鍵是做好以下幾個(gè)方面:

一、加強(qiáng)銀行內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)防控

監(jiān)管案防部署和要求。對(duì)管理松散、內(nèi)控不力、風(fēng)險(xiǎn)突出、案件頻發(fā)的機(jī)構(gòu)及高管人員,要及時(shí)采取監(jiān)管促使。監(jiān)管不力的,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定追究監(jiān)管人員的責(zé)任。

二、加強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng)、提升合規(guī)操作意識(shí)

案件防控的根本在于每位員工樹立正確的人生觀價(jià)值觀,通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)操作和金融法律法規(guī)知識(shí),最終從自身的角度杜絕案件發(fā)生的可能。我們每位員工只有不斷增強(qiáng)遵紀(jì)守法的自覺(jué)性和主動(dòng)性,結(jié)合自身崗位的實(shí)際情況,認(rèn)真地進(jìn)行自我教育,自我約束,吸取教訓(xùn),并對(duì)有關(guān)金融法規(guī)、銀行規(guī)章制度自我查找旅行崗位職責(zé)及遵紀(jì)守法方面的差距,明確今后工作努力的方向,才能使我們銀行違法違規(guī)案件得到遏制。從自身出發(fā),持之以恒,提高防范意識(shí),謹(jǐn)守崗位職責(zé),杜絕各項(xiàng)違規(guī)操作,消除案件隱患,才能達(dá)到有效地目標(biāo)。相信我們每位員工都會(huì)遠(yuǎn)離金錢的誘惑,共同創(chuàng)造出一個(gè)和諧、合規(guī)的工作環(huán)境。

同時(shí),案件防控工作關(guān)鍵點(diǎn)在于落實(shí)到每一個(gè)員工,只要我們每位員工都有案件防控意識(shí)、遵章守紀(jì),案件防控就會(huì)事半功倍。在日常工作中要不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),把風(fēng)險(xiǎn)防范貫穿于具體工作的始終,牢固樹立“違規(guī)無(wú)小事”、“安全就是效益”、“風(fēng)險(xiǎn)控制優(yōu)先”的意識(shí),自覺(jué)的把行業(yè)管理和自身的自律有機(jī)結(jié)合起來(lái),明確崗位職責(zé),增強(qiáng)自我執(zhí)行制度的自覺(jué)性,增強(qiáng)自我思想道德和業(yè)務(wù)理論水平,構(gòu)建牢固的思想防線,使遵紀(jì)守法意識(shí)在思想深處牢牢扎根,變成一種自覺(jué),一種習(xí)慣。

從小事做起、從自我做起,8小時(shí)以內(nèi)要管好自己,8小時(shí)以外也要管好,堅(jiān)決抵制種種違規(guī)違法不良行為的發(fā)生。

三、 加強(qiáng)教育

首先 是學(xué)制度。組織學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)、行規(guī)行紀(jì)、崗位操作規(guī)程等。其次 是學(xué)案例:組織干部員工學(xué)習(xí)、觀看《員工道德風(fēng)險(xiǎn)警示教育案例》、《受警醒明底線知敬畏》等案例警示教育教材和光盤,深入剖析案發(fā)問(wèn)題原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總之,在工作中要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己,不斷提高自己的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),警惕思想,堅(jiān)定信念,合規(guī)辦事,杜絕一切違規(guī)和風(fēng)險(xiǎn)。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇三

規(guī)章制度。

完善、開展自查自糾、欺凌事件發(fā)生和處理四個(gè)方面對(duì)專項(xiàng)治理情況進(jìn)行了全面自查和總結(jié),現(xiàn)將自查總結(jié)情況匯報(bào)如下:

(一)扎實(shí)開展行之有效的專題教育。我們堅(jiān)持把搞好教育、打牢思想基礎(chǔ)作為專項(xiàng)治理的首要環(huán)節(jié)來(lái)抓。5月16日,利用紅旗下的講話、學(xué)生集會(huì)對(duì)全體師生進(jìn)行以“反校園欺凌,建平安校園”的主題教育活動(dòng)。5月17日,行政例會(huì)上由校領(lǐng)導(dǎo)組織開展品德、心理健康和組織教職工集中學(xué)習(xí)對(duì)校園欺凌事件預(yù)防和處理的相關(guān)政策、措施和方法。

(二)為進(jìn)一步做好校園欺凌事件教育工作,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校把此項(xiàng)工作列入重要議事日程,成立了校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任和科任教師都具有很強(qiáng)的安全意識(shí)。還根據(jù)學(xué)校安全工作的具體形勢(shì),把涉及校園欺凌安全的各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真分解落實(shí)到人,防止了工作上的相互推諉。從而形成了學(xué)校教職員工齊心協(xié)力共抓安全的良好局面。

(三)建立安全工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。

(四)建立校園欺凌事件臺(tái)帳。為了及時(shí)快捷地開展工作,學(xué)校成立相關(guān)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立工作臺(tái)帳,預(yù)防校園欺凌事件的發(fā)生。一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)報(bào)告,及時(shí)處理,避免發(fā)生安全事故。

今后,我校仍將進(jìn)一步重視校園安全工作,及時(shí)解決安全工作中發(fā)現(xiàn)的新問(wèn)題,不斷提高我校安全工作水平。

xxx小學(xué)。

20xx年7月26日。

為有效預(yù)防校園欺凌事件,維護(hù)和確保學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展,保障教育教學(xué)工作的正常運(yùn)行,根據(jù)陽(yáng)城縣人民政府教育督導(dǎo)辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)《關(guān)于開展校園欺凌專項(xiàng)治理活動(dòng)通》知要求,結(jié)合我校實(shí)際,開展了一系列工作,現(xiàn)匯報(bào)如下:

一、領(lǐng)會(huì)精神,明確目標(biāo)。

我們認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,牢固樹立“安全發(fā)展”理念,通過(guò)加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì),規(guī)范學(xué)生行為,積極主動(dòng)和扎實(shí)認(rèn)真地做好預(yù)防和處置校園欺凌事件,為促進(jìn)學(xué)生身心健康,保障校園安全、維護(hù)校園穩(wěn)定、推進(jìn)平安校園、和諧校園建設(shè)提供良好的環(huán)境。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),科學(xué)部署。

(一)領(lǐng)導(dǎo)組成員。

組長(zhǎng):王凌毅。

副組長(zhǎng):郭學(xué)明王城龍法制副校長(zhǎng)(范衛(wèi)芳)。

成員:張士謙李天慶王學(xué)兵班主任各班班長(zhǎng)。

家委會(huì)主任委員(邢麗萍原化平)。

工作職責(zé):

組長(zhǎng):對(duì)校園欺凌專項(xiàng)治理負(fù)總責(zé)。審訂《校園欺凌專項(xiàng)治理預(yù)案》,對(duì)此次治理活動(dòng)督查并評(píng)定實(shí)施情況。

副組長(zhǎng):對(duì)《校園欺凌專項(xiàng)治理預(yù)案》的科學(xué)性、可操作性進(jìn)行評(píng)審,治理過(guò)程督促班主任、安保員、宣傳員宣傳教育到位,確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。并召開以預(yù)防校園欺凌為主題的知識(shí)講座。

成員:服從領(lǐng)導(dǎo),各司其職??倓?wù)主任備好“三防”等相應(yīng)防范器械;安保員做好門衛(wèi)出入安全管理工作和校園巡查監(jiān)督工作;班主任等做好對(duì)學(xué)生的一日安全教育管理、宣傳工作,為學(xué)生保駕護(hù)航。家委會(huì)主任委員通過(guò)微信等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)向家長(zhǎng)朋友宣傳預(yù)防校園欺凌方面知識(shí),確保學(xué)生安全無(wú)事故。

三、周密安排,精心組織。

(一)完善制度。學(xué)校制定了完善的校園欺凌的預(yù)防和處理制度、措施,建立了校園欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案,明確了相關(guān)崗位教職工預(yù)防和處理校園欺凌的職責(zé)。

(二)開展教育。學(xué)校集中中對(duì)學(xué)生開展了以校園欺凌治理為主題的專題教育,開展了品德、心理健康和安全教育,邀請(qǐng)公安、司法等相關(guān)部門到校開展法制教育。組織教職工集中學(xué)習(xí)對(duì)校園欺凌事件預(yù)防和的相關(guān)突發(fā)事件的應(yīng)急處理。

(三)加強(qiáng)預(yù)防。學(xué)校加強(qiáng)對(duì)校園欺凌治理的人防、物防和技防建設(shè),開展學(xué)生心理健康咨詢和疏導(dǎo),公布學(xué)生救助或校園欺凌治理的電話號(hào)碼,并明確負(fù)責(zé)人。及時(shí)發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置校園欺凌事件,嚴(yán)肅處理了實(shí)施欺凌的學(xué)生。

第二階段:20xx年9月—12月,學(xué)校自查,接受普查。

學(xué)校對(duì)專項(xiàng)治理第一階段專題教育情況、規(guī)章制度完善情況、

加強(qiáng)預(yù)防工作情況、校園欺凌事件發(fā)生和處理情況等,進(jìn)行全面自查、督查和總結(jié),形成報(bào)告并上報(bào)。對(duì)不足地方及時(shí)彌補(bǔ)。

四、制度齊全,措施得力。

學(xué)校還制定了相應(yīng)的防校園欺凌制度及措施。具體如下:

1、相關(guān)崗位教職工要明確自己的職責(zé),實(shí)行全體教職工一崗雙責(zé)制,對(duì)玩忽職守,對(duì)學(xué)校安全造成不良后果的,追究其責(zé)任。

2、加強(qiáng)校園欺凌治理的人防、物防和技防的建設(shè),如有丟失、損壞、不健全的相關(guān)器械總務(wù)處要及時(shí)配備。

3、班主任要經(jīng)常開展學(xué)生心理健康咨詢和疏導(dǎo),公布學(xué)生救助或者是校園欺凌治理的電話號(hào)碼(4920xx4)。

4、當(dāng)天值班教師要認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)學(xué)生廁所、宿舍等容易發(fā)生糾紛的地段要做好巡查工作。

5、學(xué)校利用主題班會(huì)、教育講座、國(guó)旗下講話等對(duì)學(xué)生進(jìn)行宣傳教育。

6、如發(fā)生校園欺凌事件,及時(shí)向安保員李天慶老師匯報(bào),安保員要及時(shí)到位并嚴(yán)肅處理實(shí)施欺凌的學(xué)生,涉嫌違法犯罪的,要及時(shí)向當(dāng)?shù)毓膊块T報(bào)案并配合立案查處。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇四

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自參加農(nóng)村信用社工作20多年以來(lái),我一直以一名合格的員工嚴(yán)格要求自己,樹立“社興我榮、愛(ài)社如家”的主人翁精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)村信用社的有關(guān)法規(guī)和各項(xiàng)金融方針政策。通過(guò)本次學(xué)習(xí)聯(lián)社印發(fā)《農(nóng)村信用社案件專項(xiàng)治理實(shí)施方案》、《關(guān)于加大防范操作風(fēng)險(xiǎn)工作力度的通知》(銀監(jiān)發(fā)[]17號(hào))和《商業(yè)銀行和農(nóng)村信用社案件專項(xiàng)治理工作》方案(銀監(jiān)辦發(fā)[]77號(hào))精神等文件,使我充分了解和明確執(zhí)行規(guī)章制度、內(nèi)控制度的重要性、必要性?,F(xiàn)按照要求對(duì)自身在案件專項(xiàng)治理方面存在問(wèn)題進(jìn)行自查并報(bào)告如下:

首先在思想上嚴(yán)格要求自己,不做違法亂紀(jì)之事;不參加任何xx組織,不參加賭博、xx等非法行為。認(rèn)真執(zhí)行好農(nóng)村信用社各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持各種安全防范措施,按時(shí)上下班,保持社容社貌的整潔、工作態(tài)度端正,以飽滿的工作熱情投入新一天的工作。

其次是在日常的工作中,和同事和睦相處,互相信任,互相督促,但不以感情代替制度。作為分社一名記帳員、電腦操作員,在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé),管理好電腦,保管好柜員卡及密碼,上班時(shí)堅(jiān)持“四雙”制度,堅(jiān)持當(dāng)時(shí)記帳、帳折見面、按日軋帳、總分核對(duì),做到“五無(wú)”、“六相符”。辦理存取款、轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)時(shí),能按規(guī)定進(jìn)行查詢操作;對(duì)領(lǐng)取大額現(xiàn)金時(shí),要求出示證件,并及時(shí)登記,大額的按權(quán)限審批;在辦理開、銷戶、掛失定期存款未到期支取等業(yè)務(wù)能按有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行;實(shí)行雙人復(fù)核、雙人軋帳、雙人臨柜等制度,堅(jiān)守崗位,不脫崗;實(shí)行印、證分管,管理好重要空白憑證,及時(shí)清點(diǎn),認(rèn)真核銷;臨時(shí)離崗時(shí),印、證入箱,營(yíng)業(yè)終了,認(rèn)真核對(duì)帳務(wù),重要空白憑證入庫(kù)保管;按照手工帳簿,認(rèn)真進(jìn)行登記;管理好會(huì)計(jì)憑、會(huì)計(jì)帳簿、報(bào)表,做好會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表等裝訂保管工作,確保會(huì)計(jì)憑證的真實(shí)、完整、有效。

但是,通過(guò)本次案件專項(xiàng)治理自查,我也從中發(fā)現(xiàn)了自己存在不少問(wèn)題:1、有時(shí)怕麻煩,臨時(shí)離柜時(shí)電腦沒(méi)有退至初始狀態(tài)。2、有時(shí)個(gè)人印章沒(méi)有及時(shí)保管好。3、辦理業(yè)務(wù)時(shí),有時(shí)較為粗心,較忙時(shí)常忘記讓客戶簽名或簽名同音不同字,致使憑證要素存在不齊全或不規(guī)范等情況。但通過(guò)這次自查,我已改正這些問(wèn)題。在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),努力改正缺點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)控制度,堅(jiān)決不讓感情代替制度,杜絕各類事件發(fā)生,以小心謹(jǐn)慎的態(tài)度做好每天的工作,有效防范各類事故案件的發(fā)生。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇五

自參加農(nóng)村信用社工作20多年以來(lái),我一直以一名合格的員工嚴(yán)格要求自己,樹立“社興我榮、愛(ài)社如家”的主人翁精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)村信用社的有關(guān)法規(guī)和各項(xiàng)金融方針政策,案件專項(xiàng)治理自查報(bào)告。通過(guò)本次學(xué)習(xí)聯(lián)社印發(fā)《xx農(nóng)村信用社案件專項(xiàng)治理實(shí)施方案》、《關(guān)于加大防范操作風(fēng)險(xiǎn)工作力度的通知》(銀監(jiān)發(fā)[20xx]17號(hào))和《商業(yè)銀行和農(nóng)村信用社案件專項(xiàng)治理工作》方案(銀監(jiān)辦發(fā)[20xx]77號(hào))精神等文件,使我充分了解和明確執(zhí)行規(guī)章制度、內(nèi)控制度的重要性、必要性?,F(xiàn)按照要求對(duì)自身在案件專項(xiàng)治理方面存在問(wèn)題進(jìn)行自查并報(bào)告如下:首先在思想上嚴(yán)格要求自己,不做違法亂紀(jì)之事;不參加任何邪教組織,不參加賭博、等非法行為。

認(rèn)真執(zhí)行好農(nóng)村信用社各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持各種安全防范措施,按時(shí)上下班,保持社容社貌的整潔、工作態(tài)度端正,以飽滿的工作熱情投入新一天的工作,整改報(bào)告《案件專項(xiàng)治理自查報(bào)告》。其次是在日常的工作中,和同事和睦相處,互相信任,互相督促,但不以感情代替制度。

作為xx分社一名記帳員、電腦操作員,在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé),管理好電腦,保管好柜員卡及密碼,上班時(shí)堅(jiān)持“四雙”制度,堅(jiān)持當(dāng)時(shí)記帳、帳折見面、按日軋帳、總分核對(duì),做到“五無(wú)”、“六相符”。辦理存取款、轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)時(shí),能按規(guī)定進(jìn)行查詢操作;對(duì)領(lǐng)取大額現(xiàn)金時(shí),要求出示證件,并及時(shí)登記,大額的按權(quán)限審批;在辦理開、銷戶、掛失定期存款未到期支取等業(yè)務(wù)能按有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行;實(shí)行雙人復(fù)核、雙人軋帳、雙人臨柜等制度,堅(jiān)守崗位,不脫崗;實(shí)行印、證分管,管理好重要空白憑證,及時(shí)清點(diǎn),認(rèn)真核銷;臨時(shí)離崗時(shí),印、證入箱,營(yíng)業(yè)終了,認(rèn)真核對(duì)帳務(wù),重要空白憑證入庫(kù)保管;按照手工帳簿,認(rèn)真進(jìn)行登記;管理好會(huì)計(jì)憑、會(huì)計(jì)帳簿、報(bào)表,做好會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表等裝訂保管工作,確保會(huì)計(jì)憑證的真實(shí)、完整、有效。

1、有時(shí)怕麻煩,臨時(shí)離柜時(shí)電腦沒(méi)有退至初始狀態(tài)。

2、有時(shí)個(gè)人印章沒(méi)有及時(shí)保管好。

3、辦理業(yè)務(wù)時(shí),有時(shí)較為粗心,較忙時(shí)常忘記讓客戶簽名或簽名同音不同字,致使憑證要素存在不齊全或不規(guī)范等情況。但通過(guò)這次自查,我已改正這些問(wèn)題。在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),努力改正缺點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)控制度,堅(jiān)決不讓感情代替制度,杜絕各類事件發(fā)生,以小心謹(jǐn)慎的態(tài)度做好每天的工作,有效防范各類事故案件的發(fā)生。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇六

為貫徹落實(shí)市聯(lián)社案件專項(xiàng)治理工作,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)了《關(guān)于落實(shí)案件專項(xiàng)治理采取有效措施防范銀行案件風(fēng)險(xiǎn)的通知》(銀監(jiān)通6號(hào))、《關(guān)于加大防范操作風(fēng)險(xiǎn)工作力度的通知》(銀監(jiān)發(fā)17號(hào))和《商業(yè)銀行和農(nóng)村信用社案件專項(xiàng)治理工作》方案(銀監(jiān)辦發(fā)77號(hào))精神以及省協(xié)會(huì)《關(guān)于防范操作風(fēng)險(xiǎn)做好案件專項(xiàng)治理工作的實(shí)施意見》等文件。通過(guò)學(xué)習(xí)討論,充分了解了本次專項(xiàng)治理工作的重要意義,明確了執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程的重要性、必要性,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)違反規(guī)章制度和操作規(guī)程的危害性,并根據(jù)自身情況展開自查。現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、牢固思想防線。

本人能夠自覺(jué)主動(dòng)地學(xué)習(xí)國(guó)家的各項(xiàng)金融政策法規(guī)與聯(lián)社下發(fā)的文件精神,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),牢固思想防線。

一是提高政治意識(shí)。能夠深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,樹立正確的'政治方向和堅(jiān)定的政治立場(chǎng),時(shí)刻保持清醒的頭腦,在大是大非面前站穩(wěn)腳跟,經(jīng)受得起大風(fēng)大浪的考驗(yàn)。二是能夠顧全大局,不為眼前利益所動(dòng),站在單位的角度去想問(wèn)題、做工作,堅(jiān)決不說(shuō)不利于全局的話,不做不利于全局的事,堅(jiān)決完成社里安排的工作任務(wù)。三是不計(jì)較個(gè)人得失,當(dāng)個(gè)人利益和集體利益發(fā)生矛盾時(shí),以集體為重,個(gè)人利益要無(wú)條件地服從。四是能夠加強(qiáng)自身愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí)的培養(yǎng),進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),做到“干一行、愛(ài)一行、專一行”,自覺(jué)接受廣大客戶監(jiān)督,定期開展批評(píng)與自我批評(píng),做一名合格的信合人。

二、恪守規(guī)章制度。

一是能夠按照國(guó)家金融法令,有關(guān)法規(guī)制度和現(xiàn)金管理?xiàng)l例,具體辦理現(xiàn)金、有價(jià)單證的收付和調(diào)撥工作,正確辦理殘破幣的兌換,嚴(yán)格庫(kù)存限額,及時(shí)調(diào)撥和上解現(xiàn)金。二是能夠自覺(jué)加強(qiáng)柜面監(jiān)督,嚴(yán)格審查憑證要素,做好反假工作,準(zhǔn)確及時(shí)編制各種現(xiàn)金報(bào)表、調(diào)撥計(jì)劃。三是能夠堅(jiān)持軋帳制度,正確使用有關(guān)登記簿,做到帳、簿、款相符;嚴(yán)格按規(guī)定處理長(zhǎng)、短款,發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)能及時(shí)匯報(bào)。四是能夠加強(qiáng)庫(kù)房管理,堅(jiān)持鑰匙分管,明確分工,同進(jìn)同出,做到“六無(wú)”標(biāo)準(zhǔn);遵守錢帳分管和“四雙”制度,按要求做好庫(kù)房的管理工作。五是能夠嚴(yán)格按照福建省農(nóng)村信用社綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)柜員權(quán)限卡管理辦法的有關(guān)規(guī)定,妥善保管好柜員卡和密碼,做到保管嚴(yán)密,操作合規(guī)。六是能夠不斷增強(qiáng)防范意識(shí),落實(shí)“三防一?!?;認(rèn)真熟記防盜防搶防暴預(yù)案,熟練掌握、使用好各種防范器械,時(shí)刻保持清醒的頭腦,保護(hù)信用社的財(cái)產(chǎn)安全。

三、嚴(yán)謹(jǐn)工作、生活作風(fēng)。

在工作作風(fēng)上,主要做到了以下四點(diǎn):一是突出一個(gè)“實(shí)”字。工作不搞形式主義,不作表面文章;上報(bào)數(shù)字以實(shí)為本,不搞憑空捏造,無(wú)中生有;匯報(bào)工作敢說(shuō)真話實(shí)話,不夸夸其談,弄虛作假,做到說(shuō)話讓人相信,辦事讓人放心。二是牢記一個(gè)“細(xì)”字。細(xì)心做好大小票幣、損傷幣的兌換整理工作,做到點(diǎn)準(zhǔn)、墩齊、挑凈、捆緊,及時(shí)上解;嚴(yán)格按照金庫(kù)保管制度,細(xì)心做好庫(kù)房的保管工作,確保工作無(wú)疏漏。三是做到一個(gè)“快”。完成任務(wù)不拖泥帶水,辦理業(yè)務(wù)快而不急,在保證質(zhì)量的前提下,提高工作效率。四是做到一個(gè)“嚴(yán)”。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)違反紀(jì)律的事情敢于糾正,自覺(jué)維護(hù)單位利益。

生活作風(fēng)上,能夠牢記“自重、自省、自警、自勵(lì)”的教導(dǎo),用工作紀(jì)律嚴(yán)格約束自己,在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固防線。反對(duì)拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義,牢固樹立“平凡”意識(shí),忠于“平凡”崗位,保持“平靜”心態(tài),甘于“平淡”生活,勤勤懇懇辦事,堂堂正正做人。

四、存在問(wèn)題。

一是學(xué)習(xí)不夠深入,如政治理論學(xué)習(xí)只側(cè)重單位里組織的學(xué)習(xí),對(duì)許多政策、法律、法規(guī)只知其表,不知內(nèi)含;業(yè)務(wù)上只注重鉆研出納工作,對(duì)其它的經(jīng)濟(jì)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠主動(dòng),不愿意去學(xué)。二是工作還不夠積極主動(dòng),有時(shí)候只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬。除出納工作較為重視,對(duì)其它工作不愿主動(dòng)插手。三是工作缺乏創(chuàng)新,按部就班;許多工作只是照著別人學(xué),不去鉆研,不去研究,不去歸納,辦事憑經(jīng)驗(yàn),憑主觀。四是內(nèi)控制度的落實(shí)存在薄弱環(huán)節(jié),同事間相互信任,“四雙”制度落實(shí)不夠全面等。

五、今后的努力方向。

一是始終堅(jiān)持抓學(xué)習(xí),不斷為自己“充電”,重點(diǎn)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固防線,警惕各種腐x思想的侵蝕。二是要加強(qiáng)對(duì)金融機(jī)構(gòu)詐騙、盜竊、搶劫、涉槍等案件案例深入分析,汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),時(shí)刻為自己敲響警鐘,進(jìn)一步提高安全防范意識(shí)和自我防范能力。三是要進(jìn)一步深化對(duì)福建省農(nóng)村信用社工作人員違反規(guī)章制度處理實(shí)施細(xì)則的學(xué)習(xí),真正把內(nèi)控制度落到實(shí)處。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇七

縣聯(lián)社:。

根據(jù)省聯(lián)社《關(guān)于進(jìn)一步做好農(nóng)村信用社案件專項(xiàng)治理工作的通知》精神,以縣聯(lián)社《關(guān)于開展案件專項(xiàng)治理工作的實(shí)施方案》為內(nèi)容,結(jié)合我社實(shí)際,從4月初至五月上旬,我社積極開展了案件專項(xiàng)治理活動(dòng).成立了以主任***同志為組長(zhǎng),副主任***、委派會(huì)計(jì)***、分社負(fù)責(zé)人***為成員的案件專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)我社的內(nèi)控制度、信貸管理、三防一保等工作進(jìn)行了全面的自查,重點(diǎn)檢查了印鑒密押,重要空白憑證,現(xiàn)金管理,信貸業(yè)務(wù),對(duì)自查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)整改.

全面動(dòng)員,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)案件專項(xiàng)治理工作的重要性,要求各崗位職工端正思想,擺正位置,先從自身崗位自查,對(duì)照有關(guān)制度的'要求,自查自糾,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要求及時(shí)反映,不得隱瞞,知情不報(bào),對(duì)其他崗位其他員工的業(yè)務(wù)行為和管理行為提出意見.

由委派會(huì)計(jì)***同志負(fù)責(zé)實(shí)施對(duì)**分社、社部各崗位執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查.基本操作規(guī)定執(zhí)行情況較好,“一分四雙”和交叉復(fù)核制度、“十六項(xiàng)”基本規(guī)定、業(yè)務(wù)操作流程符合制度要求,重要空白憑證帳實(shí)相符,銷號(hào)登記簿與領(lǐng)用、使用情況相一致,**分社在領(lǐng)入重要空白憑證時(shí)未按要求入庫(kù),而是直接留在柜面使用,已責(zé)令立即糾正.檢查了會(huì)計(jì)憑證、帳簿、各類登記簿,會(huì)計(jì)憑證要素齊全,帳簿設(shè)置合理,錯(cuò)帳沖正規(guī)范,計(jì)息正確.有少數(shù)收貸憑證及借款憑證未簽經(jīng)辦人名章,帳簿有硬性涂改現(xiàn)象.

對(duì)微機(jī)儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)進(jìn)行了檢查,能按操作程序進(jìn)行操作,特殊會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)無(wú)缺漏登記的情況,操作員臨時(shí)離崗能退出操作系統(tǒng).由于**分社掌握微機(jī)操作技能的僅操作員和出納員,存在操作員離崗時(shí)由出納員代崗,而由信貸員代出納崗的串崗現(xiàn)象.

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇八

今年以來(lái),xx省xx農(nóng)村信用合作聯(lián)社及時(shí)落實(shí)省聯(lián)社、市辦事處及監(jiān)管部門案件專項(xiàng)治理工作會(huì)議精神,注重做好案件隱患排查和員工的思想教育,把案件專項(xiàng)治理工作深入基層的每一個(gè)工作崗位,做到事前防范不留死角,事中控制不遺余力,事后查處不徇私情,為深化改革可持續(xù)性發(fā)展提供可靠保障。

一、加強(qiáng)合規(guī)文化教育,樹立“違規(guī)就是風(fēng)險(xiǎn),合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值”的理念。

為增強(qiáng)干部員工遵紀(jì)守法和合規(guī)履職的自覺(jué)意識(shí),xx聯(lián)社將合規(guī)理論學(xué)習(xí),灌輸合規(guī)理念,做為干部員工學(xué)習(xí)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。一是增強(qiáng)案件專項(xiàng)治理工作的緊迫感。今年以來(lái),xx聯(lián)社先后舉辦信貸、負(fù)債、風(fēng)險(xiǎn)、科技、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、監(jiān)察保衛(wèi)培訓(xùn)班,對(duì)干部員工理清了案件專項(xiàng)治理與改革持續(xù)發(fā)展的關(guān)系。xx聯(lián)社12月6日成功兌付專項(xiàng)中央銀行票據(jù),經(jīng)營(yíng)情況大為改觀,如果不良貸款持續(xù)增加,不能及時(shí)排出潛藏的風(fēng)險(xiǎn),經(jīng)濟(jì)案件不能得到有效遏制,票據(jù)兌付工作就沒(méi)有大獲全勝,改革和發(fā)展成果就將落空。必須清醒地認(rèn)識(shí)到內(nèi)控薄弱的現(xiàn)實(shí),必須放寬眼界看到其他銀行發(fā)生經(jīng)濟(jì)案件的慘重教訓(xùn),對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度,要逐項(xiàng)落實(shí)和執(zhí)行,一刻也不能放松警惕,長(zhǎng)期抓下去,真正把案件防控工作落到實(shí)處。二是加強(qiáng)干部員工品行的修養(yǎng)。今年以來(lái),xx聯(lián)社機(jī)關(guān)人員每周五下午,集體學(xué)習(xí)于丹主講的《論語(yǔ)》?;鶎由缑课恢魅纬钟小坝诘ぁ墩撜Z(yǔ)》心得”,要求信用社主任組織員工學(xué)習(xí),基層信用社主任結(jié)合省聯(lián)社丹東辦事處開展的“丹東大發(fā)展,信合怎么辦”大討論活動(dòng),就如何增強(qiáng)集體凝聚力和向心力,如何在金錢利益下平衡心態(tài),寫學(xué)習(xí)心得,聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子從中把握員工的`思想動(dòng)態(tài),發(fā)揮優(yōu)勢(shì),尋找差距,調(diào)整工作思路。三是從源頭控制新員工腐朽思想的侵蝕。xx聯(lián)社對(duì)近年來(lái)先后招聘的43名大學(xué)生,分別采取思想座談、工作匯報(bào)、觀看《賭之害》警示教育片、《貴在執(zhí)行》演講比賽等方式,提高新員工思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)。增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和法制觀念。

二、破除“三種不良”思想,讓合規(guī)管理意識(shí)轉(zhuǎn)為實(shí)際行動(dòng)。

xx聯(lián)社對(duì)不能按期收回的貸款逐筆剖析,除因自然災(zāi)害影響,不能按期收回的貸款外,對(duì)相關(guān)人員強(qiáng)化問(wèn)責(zé)。破除“三種不良”思想。一是通過(guò)換據(jù)掩蓋不良貸款思想。平常放松對(duì)借款人的貸后管理,到期貸款不能及時(shí)償還,甚至當(dāng)年利息都付不起,還幻想通過(guò)采取換據(jù)的方式,違規(guī)掩蓋不良貸款的行為;二是冒名頂替,累大戶發(fā)放貸款的思想。借款人債務(wù)承受能力不足卻又需要大量資金,通過(guò)第三人或更多的人發(fā)放頂名、冒名貸款為其使用的行為;三是對(duì)違規(guī)人員處罰力度不夠,抱著“只此一回,下不為例”的思想。這些思想不破除,案件防范工作就抓不住源頭,只能是紙上談兵。對(duì)此,xx聯(lián)社經(jīng)營(yíng)班子在年初工作會(huì)議上,要求全縣信用社主任經(jīng)營(yíng)發(fā)展必須堅(jiān)持“四個(gè)不能”:不能以違規(guī)經(jīng)營(yíng)行為換取短暫的發(fā)展;不能以信用社業(yè)務(wù)停滯不前為代價(jià),換取自身的“太平官”;不能以人性化管理為幌子,搞人情化管理,弱化執(zhí)行力建設(shè)。

三、以制度規(guī)范人的行為,落實(shí)案件責(zé)任追究制度。

今年以來(lái),xx聯(lián)社嚴(yán)格落實(shí)案件責(zé)任追究制度,認(rèn)真貫徹落實(shí)《xx省農(nóng)村信用社案件責(zé)任追究暫行辦法》,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)糾正。一是認(rèn)真執(zhí)行“四項(xiàng)制度”。在確保正常經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真執(zhí)行干部交流、親屬回避、崗位輪換、強(qiáng)制休假制度。二是及時(shí)發(fā)現(xiàn)心態(tài)失常的員工。縣聯(lián)社機(jī)關(guān)人員對(duì)經(jīng)常出入豪華酒店,購(gòu)票,參與、經(jīng)商辦企業(yè)的員工,納入案件風(fēng)險(xiǎn)排查的重點(diǎn)。三是責(zé)任追究做到“四個(gè)覆蓋”。即“有業(yè)務(wù)就有制度覆蓋,有制度就有檢查覆蓋,有檢查就有責(zé)任覆蓋,有責(zé)任就有獎(jiǎng)懲覆蓋”。今年以來(lái),會(huì)計(jì)核算、信貸管理,負(fù)債管理等職能部門開展自查自糾工作,并聯(lián)合多個(gè)專業(yè)對(duì)重要崗位進(jìn)行排查,嚴(yán)肅追究當(dāng)事人、制約人、相關(guān)檢查人和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任。僅以責(zé)任貸款專項(xiàng)檢查為例,全縣22個(gè)基層信用社,檢查面達(dá)100%。公開處理違規(guī)違紀(jì)人員14人,其中信用社主任4人,副主任6人,信貸員4人,被公開處理違規(guī)違紀(jì)人員中,有7人按有問(wèn)題貸款金額的10%繳納了風(fēng)險(xiǎn)保證金。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇九

xx信用社案件專項(xiàng)治理工作總結(jié)為了深入貫徹落實(shí)省銀監(jiān)局辦關(guān)于加強(qiáng)防范操作風(fēng)險(xiǎn)、做好案件專項(xiàng)治理工作會(huì)議及有關(guān)文件精神,努力建設(shè)案件防范的長(zhǎng)效機(jī)制,堅(jiān)決遏制各類案件的發(fā)生,保證改革和發(fā)展的順利進(jìn)行。5月12日我社召開案件專項(xiàng)治理工作分社負(fù)責(zé)人以上會(huì)議,會(huì)議正式拉開了在開展以加強(qiáng)制度建設(shè)為主要內(nèi)容的查防案件專項(xiàng)治理工作的序幕。其后,按照聯(lián)社關(guān)于加強(qiáng)案件專項(xiàng)治理的工作安排、步署,分步實(shí)施,逐步推進(jìn)。

一、明確指導(dǎo)思想。

本次專項(xiàng)治理工作,我社要求全體職工深刻領(lǐng)會(huì)各級(jí)銀監(jiān)部門部署的要求,增強(qiáng)案件查防工作的緊迫感和責(zé)任感,把防范操作風(fēng)險(xiǎn)、強(qiáng)化案件專項(xiàng)治理同加強(qiáng)制度建設(shè)和深化農(nóng)村信用社改革有機(jī)結(jié)合起來(lái),把防范操作風(fēng)險(xiǎn)、強(qiáng)化案件專項(xiàng)治理和完成業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)結(jié)合起來(lái),把防范操作風(fēng)險(xiǎn)、強(qiáng)化案件專項(xiàng)治理同增強(qiáng)員工風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、提高員工整體素質(zhì)結(jié)合起來(lái),堅(jiān)持從嚴(yán)治社,切實(shí)加強(qiáng)管理,有效遏制違法違規(guī)案件的發(fā)生,全面提升內(nèi)控和風(fēng)險(xiǎn)管理水平,為農(nóng)村信用社改革和發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。二、目標(biāo)和內(nèi)容專項(xiàng)治理工作的目標(biāo)是:標(biāo)本兼治,加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè),堅(jiān)決遏制違法違規(guī)行為,防止各類案件的發(fā)生。具體內(nèi)容如下:自查的主要內(nèi)容是:業(yè)務(wù)規(guī)章制度的落實(shí)和執(zhí)行情況,包括崗位組織控制、授權(quán)授信、信貸資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理。重點(diǎn)檢查各項(xiàng)規(guī)章制度是否能夠覆蓋到所有業(yè)務(wù)領(lǐng)域、崗位和操作環(huán)節(jié),各項(xiàng)業(yè)務(wù)是否制定了詳細(xì)的操作規(guī)程和細(xì)則;各項(xiàng)規(guī)章制度是否得到有效貫徹,差錯(cuò)和事故是否能夠得到及時(shí)糾正;崗位責(zé)任制是否明確并真正執(zhí)行;庫(kù)存現(xiàn)金、出入管理、庫(kù)房管理、綜合業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)等方面的內(nèi)控制度執(zhí)行是否到位。同時(shí)對(duì)容易引發(fā)案件發(fā)生的關(guān)鍵崗位、重要崗位的人員及業(yè)務(wù)等進(jìn)行重點(diǎn)檢查,內(nèi)容包括:信用社與客戶、行社往來(lái)以及信用社內(nèi)部業(yè)務(wù)臺(tái)賬與會(huì)計(jì)臺(tái)賬之間是否按要求及時(shí)對(duì)賬;對(duì)未達(dá)賬和差錯(cuò)處理是否有流程控制;是否嚴(yán)格執(zhí)行印章、憑證、密押的分管與重要空白憑證領(lǐng)用、使用、作廢制度,記帳、出納、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)是否事前審查、事中復(fù)核、事后監(jiān)督,嚴(yán)格規(guī)范重要崗位和敏感環(huán)節(jié)工作人員八小時(shí)內(nèi)外的行為;是否對(duì)可能發(fā)生的賬外經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行監(jiān)控;業(yè)務(wù)崗和事后監(jiān)督崗是否實(shí)施獨(dú)立、交叉檢查,是否對(duì)疑點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行持續(xù)跟蹤檢查,是否對(duì)業(yè)務(wù)崗位進(jìn)行有效監(jiān)控。貸款是否按照規(guī)范化要求操作,大額貸款發(fā)放是否符合審批程序,是否壘大戶和超權(quán)限、或違規(guī)放款,抵押擔(dān)保貸款的抵押是否足額及有變現(xiàn)能力并具有法律效力;擔(dān)保人是否有經(jīng)濟(jì)實(shí)力,信貸檔案是否符合規(guī)范。二、存在問(wèn)題這次通過(guò)學(xué)習(xí)《澄海農(nóng)村信用合作社聯(lián)合社案件專項(xiàng)治理工作方案》的會(huì)議精神和通知要求,結(jié)合本單位的'實(shí)際工作和崗位職責(zé),對(duì)本社過(guò)去的工作進(jìn)行一次全面的自查,通過(guò)對(duì)照信用社的崗位職責(zé)和安全保衛(wèi)及各項(xiàng)內(nèi)控制度,還存在以下不足和有待改進(jìn)的地方:

1、思想覺(jué)悟不夠高。一是本社連年來(lái)安全無(wú)事故,產(chǎn)生了麻痹大意的思想,對(duì)平常工作細(xì)節(jié)不夠重視,有時(shí)對(duì)工作和上級(jí)交給的任務(wù)存在簡(jiǎn)單了事的想法。二是學(xué)習(xí)不夠深入,如政治思想上側(cè)重學(xué)習(xí)本單位的有關(guān)文件,對(duì)許多法律法規(guī)政策的學(xué)習(xí)不夠深入。在業(yè)務(wù)上側(cè)重于完成上級(jí)交給的任務(wù)指標(biāo),對(duì)政治學(xué)習(xí)不夠深入。2、業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高,體現(xiàn)在工作效率和操作規(guī)范的提高。對(duì)柜臺(tái)服務(wù)認(rèn)識(shí)還不夠到位,與客戶溝通的耐心和技巧還有待進(jìn)一步提高。

3、內(nèi)控制度的落實(shí)也存在薄弱環(huán)節(jié),有些制度落實(shí)不夠全面。

4、由于經(jīng)警持槍證尚未到位,日常解款時(shí)無(wú)法持槍解款,存在安全隱患等。

三、采取的措施根據(jù)以上查找出來(lái)中存在的缺點(diǎn)和不足。在今后的工作中,本社將嚴(yán)格執(zhí)行信用社的各項(xiàng)規(guī)章制度,吸取教訓(xùn),有針對(duì)性地改進(jìn)存在的缺點(diǎn)和不足,做到有則改之,無(wú)則加勉,不斷完善,踏踏實(shí)實(shí)工作,熱忱服務(wù),努力做好本社的各項(xiàng)工作。1、為了加強(qiáng)自控體系建設(shè),我社著重從思想上防范。案件防范以人為本,領(lǐng)導(dǎo)班子樹立內(nèi)控制度建設(shè)重要性的正確認(rèn)識(shí),堅(jiān)持以思想教育為主,從抓員工思想政治教育、法紀(jì)、法規(guī)教育、案件案例分析教育入手,結(jié)合實(shí)際有目的、有針對(duì)性地提高認(rèn)識(shí),牢固構(gòu)筑一道堅(jiān)固的思想防范長(zhǎng)堤。一是要強(qiáng)化員工政治思想教育,不斷提高員工思想政治素質(zhì),以當(dāng)前銀行出現(xiàn)的一些反面典型案件并結(jié)合身邊發(fā)生案例教育員工,樹立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀,培養(yǎng)優(yōu)良的道德品質(zhì)和思想作風(fēng),過(guò)好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān),做到正確使用權(quán)力,不濫用職權(quán),金錢面前不動(dòng)心、人情面前講原則。二是強(qiáng)化員工法規(guī)制度教育,經(jīng)常開展法紀(jì)教育學(xué)習(xí),使他們知法、懂法、守法、遵規(guī)章、講制度,提高法規(guī)意識(shí),增強(qiáng)他們的防腐防變和自我控制能力,時(shí)刻保持清醒的頭腦,使每個(gè)員工都知道在處理業(yè)務(wù)時(shí)的重要操作環(huán)節(jié)所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。三是強(qiáng)化體制建設(shè),必須建立起有力的內(nèi)控監(jiān)督體系,加強(qiáng)內(nèi)控隊(duì)伍建設(shè),確保內(nèi)控制度的執(zhí)行,樹立起強(qiáng)烈的案件防范意識(shí)。2、我社從制度上防范,加強(qiáng)互控體系建設(shè)。制度是規(guī)范人的行為的保證,是相互控制的基礎(chǔ),員工之間、崗位之間、上下級(jí)之間要相互控制監(jiān)督,建立一種制度防范的長(zhǎng)效機(jī)制。一是建立領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,大社主任為案件防范主要責(zé)任人,各分社負(fù)責(zé)人為本分社案件防范具體責(zé)任人,從而做到一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)。二是建立崗位責(zé)任制,要求在各崗位、上下級(jí)之間建立起相應(yīng)的崗位責(zé)任,按照“誰(shuí)主辦、誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)主管、誰(shuí)連帶,誰(shuí)直接違規(guī),誰(shuí)就是直接責(zé)任人”的原則,逐級(jí)追究責(zé)任,信貸方面,嚴(yán)格執(zhí)行審貸分離制度。3、我社從強(qiáng)稽核檢查,加強(qiáng)監(jiān)控體系建設(shè)。一是積極配合聯(lián)社稽核隊(duì)伍對(duì)各個(gè)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)在進(jìn)行常規(guī)稽核的同時(shí),還要開展多種形式的專項(xiàng)稽核、重點(diǎn)稽核,密切關(guān)注資金流向,預(yù)防內(nèi)部人員利用職務(wù)與工作之便作案。二是加強(qiáng)對(duì)個(gè)別人員的重點(diǎn)監(jiān)控,利用一些蛛絲馬跡觀察了解員工思想行為變化情況,對(duì)思想不純,有不正常苗頭的人要重點(diǎn)管理,特別是對(duì)其八小時(shí)以外的行為進(jìn)行明查暗訪,做到問(wèn)題發(fā)現(xiàn)早、案件預(yù)防早的效果。三是加大內(nèi)控制度檢查,做到不留死角。對(duì)分社建立的內(nèi)控制度要加大檢查力度,采取定期不定期抽查,臨時(shí)突擊檢查等多種方式,督促員工堅(jiān)持制度,合規(guī)操作。這樣不僅在思想上提高認(rèn)識(shí),高度重視,而且在實(shí)際工作中能遵守規(guī)章制度不違規(guī)。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇十

以史為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以明得失。近幾年,銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)不斷發(fā)生違法違規(guī)案件,尤其是一些大案、要案,金額巨大,情節(jié)惡劣,給銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)的信譽(yù)和社會(huì)形象帶來(lái)了不利影響,同時(shí)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)對(duì)操作風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別與控制能力不能適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的問(wèn)題突出,為了切實(shí)加強(qiáng)對(duì)地方農(nóng)商銀行管理,堅(jiān)決遏制案件多發(fā)勢(shì)頭,保證改革和發(fā)展的順利進(jìn)行,省聯(lián)社決定開展以加強(qiáng)制度-建設(shè)為主要內(nèi)容的查防案件專項(xiàng)治理工作,經(jīng)過(guò)第一階段的學(xué)習(xí),現(xiàn)將本人的。

淺淡如下:

一、案件發(fā)生的主要原因。

縱觀金融案件的發(fā)生,盡管形式各異,但究其原因,主要是由于各項(xiàng)內(nèi)控制度未履行好、落實(shí)好造成的。通過(guò)近段時(shí)間的學(xué)習(xí),我們發(fā)現(xiàn)這些案件除暴露銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理松懈,有章不循,處罰不力等問(wèn)題外,另外一個(gè)重要的原因就是忽視了員工道德風(fēng)險(xiǎn)的控制。主要存在的問(wèn)題有:

一是員工整體素質(zhì)不高,教育乏力。俗話說(shuō),千里之堤,潰于蟻穴。農(nóng)村商業(yè)銀行點(diǎn)多、面廣、線長(zhǎng),絕大多數(shù)員工身處最基層,長(zhǎng)期以來(lái),規(guī)范化、制度化的思想教育開展不夠,安全教育少。一些信用社對(duì)安全管理、案件防工作不重視,給員工造成錯(cuò)覺(jué),從而放松警惕,認(rèn)為只要自己不出事就行了,別人,誰(shuí)出事誰(shuí)負(fù)責(zé)。案件防范不到位導(dǎo)致安全工作掛在嘴上,疏于案件防范。同時(shí)由于社會(huì)風(fēng)氣、黃、賭、毒的影響,對(duì)自控力弱、政治素質(zhì)差、道德敗壞、作風(fēng)卑劣、無(wú)視黨紀(jì)國(guó)法、私欲膨脹的人來(lái)講,誘惑力是引發(fā)了作案的主要因素。

二是防患意識(shí)不強(qiáng),管理乏力。近幾年來(lái),大部分信用社注重了業(yè)務(wù)開展,忽視了案件防范,一手硬一手軟的現(xiàn)象得不到徹底改觀,尤其在基層信用社,任務(wù)至上,片面追求幾項(xiàng)主要業(yè)務(wù)指標(biāo)的考核,不重視內(nèi)部管理、安全教育和責(zé)任意識(shí),有的甚至欺上瞞下,學(xué)習(xí)教育走過(guò)場(chǎng)。

俗話說(shuō)“十案九違規(guī)”,不按規(guī)章制度辦事,為案件產(chǎn)生埋下禍根。一方面,無(wú)視規(guī)章制度,有規(guī)章不執(zhí)行,頒布的法令、制定的規(guī)章流于形式,沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有的作用。另一方面,講義氣,憑感情用事,以感情代替制度和原則,不按操作規(guī)程辦理業(yè)務(wù),導(dǎo)致案件發(fā)生。對(duì)案件防范工作部署少、落實(shí)少,致使工作存在空檔和缺位,給犯罪分子留下可乘之機(jī)。

三、

稽核檢查圖形式、走過(guò)場(chǎng),監(jiān)督乏力。一方面稽核檢查力量相對(duì)薄弱,對(duì)信用社點(diǎn)多、面廣、線長(zhǎng)和客觀上難以全面實(shí)施有效的監(jiān)督檢查;另一方面,稽核檢查人員有的責(zé)任心差,原則性不強(qiáng),稽核檢查圖形式,走過(guò)場(chǎng),該發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn),發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題也沒(méi)有采取有效措施進(jìn)行處罰,而是大事化小、小事化無(wú)。有些事情雖然發(fā)現(xiàn)了,也下達(dá)了整改通知,但對(duì)落實(shí)情況沒(méi)做進(jìn)一步的督促檢查,使問(wèn)題越積越大,最后導(dǎo)致發(fā)生重大經(jīng)濟(jì)案件。

二、預(yù)防案件發(fā)生的對(duì)策建議。

通過(guò)這次活動(dòng),每個(gè)員工只要進(jìn)行自我教育、自我剖析,吸取教訓(xùn),警鐘長(zhǎng)鳴,并對(duì)照有關(guān)金融法規(guī)和農(nóng)村商業(yè)銀行規(guī)章制度,自我查找履行崗位職責(zé)及遵紀(jì)守法等方面的差距,明確今后工作的努力方向,就必將使我們農(nóng)村商業(yè)銀行違法違規(guī)案件得到遏制,案件數(shù)量不斷下降。

我個(gè)人認(rèn)為,要做好案防工作,關(guān)鍵是人,農(nóng)村商業(yè)銀行務(wù)必牢固樹立人本觀念。

一是要經(jīng)常性抓好員工的政治思想和職業(yè)道德教育,使其樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,自覺(jué)抵制腐朽思想的侵蝕,做到“常到河邊走,就是不濕鞋”,做到警鐘常敲,預(yù)防針常打。

二是抓好員工監(jiān)督管理,健全要害崗位、重要環(huán)節(jié)人員輪崗,異地交流制度和相互制衡機(jī)制,嚴(yán)防內(nèi)部工作人員互相勾結(jié),共同作案。

三是抓苗頭,抓落實(shí),抓薄弱環(huán)節(jié),確保案防措施到位。對(duì)于地處邊緣的網(wǎng)點(diǎn)及員工作為案防工作的重點(diǎn),強(qiáng)化稽核人員的崗位責(zé)任,采取現(xiàn)場(chǎng)稽核,重點(diǎn)審查和非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督等方式,定期和不定期地開展序時(shí)檢查和崗位離職審計(jì)。

四是建立健全好各種規(guī)章制度。加強(qiáng)制度建設(shè),重視員工道德風(fēng)險(xiǎn)防范,嚴(yán)格操作流程,把對(duì)員工思想排查工作納入議事日程;同時(shí)對(duì)員工“班前看神態(tài)、班中看情緒、吃飯看胃口、交流看心情、下班看快慢、班后看做啥?!蓖ㄟ^(guò)這“六看”,基本上能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工心態(tài)是否失常,做到密切關(guān)注員工思想動(dòng)態(tài),將各種誘發(fā)案件的隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

總之,通過(guò)本次學(xué)習(xí),我深深體會(huì)到,只要我們大家不斷增強(qiáng)自身的遵紀(jì)守法的自覺(jué)性和主動(dòng)性,結(jié)合本崗位的實(shí)際情況,認(rèn)真地進(jìn)行自我教育,自我約束,吸取教訓(xùn),警鐘長(zhǎng)鳴,提高防范意識(shí),相信我們的信合明天會(huì)更美好!

案件評(píng)查整改措施。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇十一

根據(jù)文化部和省廳有關(guān)文件精神,從20xx年3月起,霍山縣文化局組織有關(guān)人員,扎實(shí)有效地開展了網(wǎng)吧等互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所專項(xiàng)整治工作,規(guī)范了網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)秩序,初步扭轉(zhuǎn)了網(wǎng)吧超時(shí)營(yíng)業(yè)、接納未成年人等違法經(jīng)營(yíng)現(xiàn)象,網(wǎng)吧的經(jīng)營(yíng)秩序有了根本好轉(zhuǎn)。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織。

為加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)吧整治工作的領(lǐng)導(dǎo),保證網(wǎng)吧整治工作扎實(shí)有效的開展,霍山縣成立了網(wǎng)吧專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,多次召開會(huì)議研究部署網(wǎng)吧整治工作,組織學(xué)習(xí)國(guó)務(wù)院《互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所管理?xiàng)l例》和六安市政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)六安市文化局等部門《關(guān)于開展網(wǎng)吧等互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所專項(xiàng)整治工作的通知》,分析網(wǎng)吧存在的主要問(wèn)題,認(rèn)清網(wǎng)吧問(wèn)題的嚴(yán)重性和危害性?;羯娇h文化局對(duì)網(wǎng)吧專項(xiàng)整治工作進(jìn)行了周密部署;起草制定了網(wǎng)吧專項(xiàng)整治工作方案,確定了網(wǎng)吧整治工作的重點(diǎn),明確了網(wǎng)吧整治工作的目標(biāo),并上報(bào)縣委、縣政府以兩辦名義下發(fā)各有關(guān)職能部門和各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)行。在整治過(guò)程中,主要領(lǐng)導(dǎo)多次參加整治小組會(huì)議,布署整治工作,領(lǐng)導(dǎo)多次帶隊(duì)深入網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所檢查網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)活動(dòng),強(qiáng)調(diào)網(wǎng)吧整治工作不能走過(guò)場(chǎng),要依法行政,查出的問(wèn)題,該罰的罰,該停的停,該吊銷《許可證》的吊證,確實(shí)規(guī)范網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)秩序。

二、廣泛宣傳、發(fā)動(dòng)群眾。

在網(wǎng)吧整治過(guò)程中,我局加大了網(wǎng)吧整治工作的宣傳力度,在3月網(wǎng)吧整治初期就向各經(jīng)營(yíng)業(yè)主下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步行加強(qiáng)網(wǎng)吧管理工作的通知》,在電視上公布了舉報(bào)電話,鼓勵(lì)群眾舉報(bào);播放了宣傳標(biāo)語(yǔ),公告了《加強(qiáng)網(wǎng)吧管理工作的通知》;統(tǒng)一為網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所制做張貼了“未成年人不得入內(nèi)”標(biāo)識(shí)牌,提醒經(jīng)營(yíng)業(yè)主不得接納未成年人,警誡未成年人不要進(jìn)行網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所;多次召開了網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)業(yè)主會(huì)議。組織經(jīng)營(yíng)業(yè)主學(xué)習(xí)了國(guó)務(wù)院《互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所管理?xiàng)l例》、《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》以及上級(jí)業(yè)務(wù)部門對(duì)網(wǎng)吧管理的有關(guān)通知精神,指出了網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)管理中存在的問(wèn)題,提出了網(wǎng)吧規(guī)范經(jīng)營(yíng)的要求。

三、加強(qiáng)協(xié)調(diào)、形成合力。

向縣政府建議成立了由縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的,有文化、公安、工商等職能部門和電信、移動(dòng)等電信部門組成的網(wǎng)吧專項(xiàng)整治工作協(xié)調(diào)小組。召開了協(xié)調(diào)會(huì)議,并要求在整治工作中要互通情報(bào),相互配合。5個(gè)月來(lái),我局共接到群眾舉報(bào)12起,接到工商部門移交案件9件,公安部門互通的情況通報(bào)4起。我局通報(bào)給工商部門無(wú)證經(jīng)營(yíng)情況3起,通報(bào)給電信部門對(duì)停業(yè)整頓要求暫停接入服務(wù)函件5件。根據(jù)各部門的職責(zé),我局對(duì)接納未成年人和超時(shí)營(yíng)業(yè)的網(wǎng)吧進(jìn)行了查處,公安機(jī)關(guān)對(duì)涉及互聯(lián)網(wǎng)信息安全、未實(shí)行實(shí)名上網(wǎng)的網(wǎng)吧進(jìn)行了檢查,工商部門取締了無(wú)證經(jīng)營(yíng)的黑網(wǎng)吧,電信部門對(duì)停業(yè)整頓的網(wǎng)吧給予了暫停接入服務(wù)。

四、突出重點(diǎn)、嚴(yán)格執(zhí)法。

這次專項(xiàng)整治工作把解決接納未成年人、超時(shí)營(yíng)業(yè)和無(wú)證經(jīng)營(yíng)等違法行為作為工作重點(diǎn),從3月18日開始,采取不定期檢查的方法,不間斷地對(duì)全縣網(wǎng)吧進(jìn)行了檢查,有時(shí)在早上5時(shí),有時(shí)在晚上12時(shí)以后,有時(shí)在中午、下午下班之后、有時(shí)在周未,重點(diǎn)對(duì)接納未成年人、超時(shí)營(yíng)業(yè)、無(wú)證經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行突擊檢查。共出動(dòng)檢查人員1258人次,檢查網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所458家次,行政處罰18家次,其中:罰款13家次,停業(yè)整頓5家,處罰金額5000元。另外工商部門取締無(wú)證經(jīng)營(yíng)網(wǎng)吧2家,是歷年來(lái)網(wǎng)吧整治處罰力度最大的一次。

五、長(zhǎng)效管理、鞏固成果。

為鞏固網(wǎng)吧專項(xiàng)整治工作成果,網(wǎng)吧專項(xiàng)整治工作中,我們?cè)跁和徟碌木W(wǎng)吧的同時(shí),堅(jiān)持一手抓整頓,一手抓提高的網(wǎng)吧整治工作方針,與網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)業(yè)主簽訂了經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任狀,配合共青團(tuán)、學(xué)校等單位開展告別網(wǎng)吧學(xué)生聯(lián)合簽名活動(dòng),積極向財(cái)政部門要求在罰沒(méi)款中解決一定的舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi),積極探索網(wǎng)吧長(zhǎng)效管理機(jī)制。

六、存在的主要問(wèn)題。

五個(gè)月的網(wǎng)吧整治工作,雖然取得了較好的成績(jī),到達(dá)了預(yù)期目標(biāo),但仍然存在一些問(wèn)題,表現(xiàn)在:

1、網(wǎng)吧專項(xiàng)整治工作效果難于鞏固,由于全縣網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)業(yè)主法律法規(guī)素質(zhì)不高,依法經(jīng)營(yíng)意識(shí)還有待進(jìn)一步提高,加之受經(jīng)濟(jì)利益的誘惑,專項(xiàng)整治過(guò)后,網(wǎng)吧超時(shí)營(yíng)業(yè),接納未成年人等違法經(jīng)營(yíng)現(xiàn)象有可能抬頭。

2、少數(shù)網(wǎng)吧存在安全隱患,受場(chǎng)所制約,縣城約有4家網(wǎng)吧安全出口通道窄小。有個(gè)別網(wǎng)吧樓梯私自安裝推拉門,導(dǎo)致出口通道不暢,存在一定的安全隱患。

3、網(wǎng)吧卸載監(jiān)控軟件現(xiàn)象嚴(yán)重,根據(jù)省市文化部門的部署,去年,我縣統(tǒng)一安裝了網(wǎng)吧監(jiān)控軟件。網(wǎng)吧監(jiān)控軟件的安裝,加強(qiáng)了我局對(duì)網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監(jiān)督管理力度。個(gè)別網(wǎng)吧為逃避監(jiān)管,私自卸載網(wǎng)吧監(jiān)控軟件,給網(wǎng)吧管理工作帶來(lái)不便。

4、學(xué)校管理工作滯后,國(guó)務(wù)院規(guī)定禁止中小學(xué)生進(jìn)入網(wǎng)吧,學(xué)生只能進(jìn)入學(xué)校內(nèi)部的微機(jī)房上網(wǎng)學(xué)習(xí)娛樂(lè)。而學(xué)校電腦等上網(wǎng)設(shè)備不夠完備,不能滿足廣大學(xué)生的上網(wǎng)學(xué)習(xí)娛樂(lè)需要,導(dǎo)致部分學(xué)生走向網(wǎng)吧,沉迷于網(wǎng)絡(luò)游戲。

規(guī)范網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)秩序,加強(qiáng)網(wǎng)吧管理,保護(hù)未成年人身心健康,是管理部門義不容辭的責(zé)任。我局將在今后的網(wǎng)吧管理工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)業(yè)主的培訓(xùn),提高網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)業(yè)主依法經(jīng)營(yíng)意識(shí)。繼續(xù)加大對(duì)網(wǎng)吧的監(jiān)督管理力度,進(jìn)一步規(guī)范網(wǎng)吧的經(jīng)營(yíng)秩序。積極配合學(xué)校和共青團(tuán)組織,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育,使學(xué)生自覺(jué)遠(yuǎn)離網(wǎng)吧,保護(hù)未成年人的身心健康。鞏固網(wǎng)吧專項(xiàng)整治工作成果,促進(jìn)全縣精神文明建設(shè)。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇十二

為了深入貫徹落實(shí)銀監(jiān)會(huì)、省銀監(jiān)局、市銀監(jiān)分局關(guān)于加強(qiáng)防范操作風(fēng)險(xiǎn),落實(shí)案件專項(xiàng)治理的有關(guān)文件精神,根據(jù)東信聯(lián)發(fā)[]192號(hào)文件的要求,結(jié)合我社的實(shí)際情況,我社制定了具體案件專項(xiàng)治理工作自查方案,并組織全體職工對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行了全面的學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí),我對(duì)這項(xiàng)工作有了較為深刻的認(rèn)識(shí)。這次工作旨在以案件專項(xiàng)治理工作為契機(jī),加強(qiáng)制度建設(shè),強(qiáng)化監(jiān)督檢查,增強(qiáng)法紀(jì)觀念和遵守規(guī)章制度的自覺(jué)性,有效遏制案件高發(fā)的勢(shì)頭,確保我縣農(nóng)村信用社安全、合規(guī)、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)。同時(shí)使廣大員工明確執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程的重要性、必要性,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到違反規(guī)章制度操作規(guī)程的危害性。

根據(jù)實(shí)施的方案,在社領(lǐng)導(dǎo)的組織下,我利用工余時(shí)間,再次認(rèn)真地學(xué)習(xí)了我社制定的《**市**農(nóng)村信用社會(huì)計(jì)、出納員與復(fù)核員崗位職責(zé)暫行辦法》、《**市**信用社會(huì)計(jì)出納人員違規(guī)處罰實(shí)施細(xì)則》、《**市**農(nóng)村信用合作社安全保衛(wèi)工作管理實(shí)施細(xì)則》、《**市**農(nóng)村信用社經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)百分制考核辦法》、《**市**農(nóng)村信用社會(huì)計(jì)出納人員操作規(guī)程》、《**市**農(nóng)村信用社財(cái)務(wù)費(fèi)用管理實(shí)施辦法》、《**市**農(nóng)村信用社干部職工勞動(dòng)管理與違規(guī)處罰實(shí)施細(xì)則》等規(guī)章制度和操作規(guī)程。通過(guò)學(xué)習(xí),加深了對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程的印象,我對(duì)照相關(guān)的條例,對(duì)自己一年以來(lái)的工作、學(xué)習(xí)和生活一一進(jìn)行了回顧,目的在于查找操作中的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),以便于及時(shí)補(bǔ)缺補(bǔ)漏,及時(shí)整改,逐步完善。下面,我對(duì)自己的工作學(xué)習(xí)和生活進(jìn)行一次全方位的自查。

一、業(yè)務(wù)方面。

1、一年多來(lái),本人擔(dān)任**農(nóng)村信用社主辦會(huì)計(jì)一職,在社主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本單位的會(huì)計(jì)、出納工作,協(xié)調(diào)、理順內(nèi)部各崗位之間的關(guān)系。但是在應(yīng)經(jīng)常向主任匯報(bào)會(huì)計(jì)、出納工作情況及內(nèi)勤人員的思想、行為情況方面做得不夠好,不夠主動(dòng)及時(shí)向主任提供這方面的信息。為使轄內(nèi)的會(huì)計(jì)、出納工作日趨規(guī)范,能夠隨著業(yè)務(wù)的發(fā)展,按照新的業(yè)務(wù)操作流程和規(guī)范,結(jié)合本社的實(shí)際情況,及時(shí)制定適宜的、統(tǒng)一的操作規(guī)范,以加強(qiáng)內(nèi)部管理。但是由于我社人員配置較緊,無(wú)法經(jīng)常組織會(huì)計(jì)、出納人員集中對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)。有些規(guī)定只能以書面的形式下發(fā)到各個(gè)網(wǎng)點(diǎn),交由各人各自學(xué)習(xí),這就容易造成內(nèi)勤人員關(guān)于業(yè)務(wù)操作方面理解不一致,會(huì)出現(xiàn)個(gè)別崗位能力較為薄弱的現(xiàn)象。

2、作為信用社的主辦會(huì)計(jì),既是會(huì)計(jì)輔導(dǎo)員,又是二級(jí)稽查員,我在抓好各項(xiàng)內(nèi)控制度的落實(shí)的同時(shí),能及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解答和解決業(yè)務(wù)中碰到的疑難問(wèn)題,做好事前輔導(dǎo)。能堅(jiān)持每月不少于一次的會(huì)計(jì)輔導(dǎo)與檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的問(wèn)題與薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)提出整改意見,督促當(dāng)事人積極采取措施加以防范與整改,并及時(shí)向主任匯報(bào)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,取得領(lǐng)導(dǎo)的支持,以使各項(xiàng)制度的執(zhí)行更加到位。但是有時(shí)因?yàn)槭聞?wù)繁忙,時(shí)間安排不夠合理,由于時(shí)間有限,對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的會(huì)計(jì)輔導(dǎo)與檢查的`力度與深度不夠。根據(jù)聯(lián)社的相關(guān)制度,結(jié)合我社的實(shí)際情況,編制檢查評(píng)分表,明確獎(jiǎng)罰,年終依據(jù)評(píng)分情況進(jìn)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,以此激勵(lì)會(huì)計(jì)出納做好本職工作。

3、作為主辦會(huì)計(jì),我能認(rèn)真核算各項(xiàng)財(cái)務(wù)收入,嚴(yán)格成本管理,認(rèn)真組織會(huì)計(jì)核算,正確反映和評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)成果,為主任的經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)。

4、認(rèn)真做好全轄重要空白憑證的管理。能嚴(yán)格按照重要空白憑證的領(lǐng)用手續(xù),做好網(wǎng)點(diǎn)重要空白憑證的領(lǐng)用登記、出庫(kù)。合理安排各網(wǎng)點(diǎn)和存量。每月堅(jiān)持不少于一次的帳實(shí)檢查,確保憑證的使用、銷號(hào)有序、正規(guī),避免出現(xiàn)遺失。

5、能按照制度規(guī)定做好以下日常工作:一是正確提取各項(xiàng)費(fèi)用;二是做好各網(wǎng)點(diǎn)的傳票、會(huì)計(jì)檔案的收集、登記、保管工作;三是結(jié)息日做好各網(wǎng)點(diǎn)結(jié)息的輔導(dǎo)和事后監(jiān)督工作;四是及時(shí)核對(duì)內(nèi)部帳,督促會(huì)計(jì)做好內(nèi)外帳戶、總分帳、往來(lái)帳、帳戶余額的核對(duì)工作;五是能及時(shí)、準(zhǔn)確地完成各種會(huì)計(jì)報(bào)表的編制。六是每季度對(duì)財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行詳細(xì)的分析,便于主任的經(jīng)營(yíng)決策。

6、能夠嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)、出納、結(jié)算、財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)、出納操作規(guī)程,堅(jiān)持會(huì)計(jì)工作的“十六項(xiàng)基本規(guī)定”,保證會(huì)計(jì)核算達(dá)到“五無(wú)”、“六相符”。

7、能加強(qiáng)內(nèi)部資金和固定資產(chǎn)、零星小額資產(chǎn)的管理。根據(jù)實(shí)際情況,合理制定各網(wǎng)點(diǎn)的庫(kù)存限額,在保證資金安全的同時(shí),最大限度地壓縮現(xiàn)金資產(chǎn)的占用。按照有關(guān)規(guī)定,能加強(qiáng)固定資產(chǎn)購(gòu)建項(xiàng)目的管理,做到有計(jì)劃、有審議、有報(bào)批。定期對(duì)固定資產(chǎn)盤查,嚴(yán)格控制固定資產(chǎn)的規(guī)模。但是對(duì)閑置的固定資產(chǎn)不能及時(shí)做到盤活或處理,比如位于**新圩的商住土地,已閑置多年未加以妥善的處理。對(duì)于微機(jī)、終端設(shè)備、各類機(jī)具以及其他零星的低值易耗品,能夠參照固定資產(chǎn)的管理,建立帳、簿、卡,但是這些物品因?qū)嶋H需要在網(wǎng)點(diǎn)之間或領(lǐng)用人之間進(jìn)行調(diào)劑后,不能做到及時(shí)登記,有些物品損壞后,也未能及時(shí)進(jìn)行處理。

8、能夠嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律及財(cái)務(wù)制度,一切開支按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行,需要上報(bào)審批的財(cái)務(wù)費(fèi)用均待聯(lián)社批復(fù)后才出帳列支;報(bào)銷費(fèi)用嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)辦、證明、主任“雙簽”制度,確保每一筆開支真實(shí)、合規(guī)。帳務(wù)處理嚴(yán)格按會(huì)計(jì)制度進(jìn)行,保證會(huì)計(jì)處理正確、清楚,對(duì)違反財(cái)務(wù)制度的人和事,能堅(jiān)持原則,敢于抵制,并及時(shí)反映和匯報(bào),自覺(jué)維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

9、隨著信用社業(yè)務(wù)不斷的發(fā)展,各種業(yè)務(wù)水平不斷提高。我深知要做好主辦會(huì)計(jì),一定要有熟悉的業(yè)務(wù)知識(shí),才能做好會(huì)計(jì)輔導(dǎo)工作。因此我在熟練基本功的同時(shí),注重對(duì)新業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平;熟悉各項(xiàng)會(huì)計(jì)、出納等制度;適時(shí)學(xué)習(xí)相關(guān)的電腦知識(shí),掌握電腦操作、運(yùn)用和管理的技能。

10、對(duì)于信用社的文件收發(fā)登記能夠認(rèn)真負(fù)責(zé),及時(shí)登記并草擬執(zhí)行意見,按時(shí)按量按領(lǐng)導(dǎo)的批示進(jìn)行相關(guān)的處理。定期做好裝訂、入檔,便于日后的查閱。

11、做為信貸審批小組的成員,能積極參與信貸審批會(huì)議,認(rèn)真聽取責(zé)任信貸員的相關(guān)介紹,及時(shí)提出自己的意見。但是由于沒(méi)有參與貸前的調(diào)查工作,因此意見也只能局限于書面的材料上,不能真正做到對(duì)每筆貸款合規(guī)性的正確判斷。

二、“三防一保”方面。

做為一名金融工作者,深知安全保衛(wèi)工作的重要性。除了能經(jīng)常閱讀有關(guān)“三防一?!钡奈募?,還時(shí)常關(guān)注社會(huì)上的一些金融案件,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),安全防范意識(shí)也逐年增強(qiáng)。不論是營(yíng)業(yè)時(shí)間還是非營(yíng)業(yè)時(shí)間都能提高警惕。日益嚴(yán)峻的治安形勢(shì),使我更加自覺(jué)地將安全工作落實(shí)到每一個(gè)細(xì)節(jié),消除殘留的麻痹思想。

營(yíng)業(yè)前,能協(xié)助臨柜上班人員做好營(yíng)業(yè)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,例如安全器械的到位情況、柜臺(tái)內(nèi)外的整潔與否、監(jiān)控系統(tǒng)的運(yùn)行情況等。營(yíng)業(yè)期間,能用心留意柜臺(tái)外的一切可疑人員,協(xié)助一線人員做好柜臺(tái)服務(wù)。營(yíng)業(yè)終了,通常能在看到網(wǎng)點(diǎn)的庫(kù)款安全入箱上介后,鎖定門窗,并且確認(rèn)無(wú)異常情況后方才離開。

在人員安排出現(xiàn)空缺的情況下,我能積極地參與頭寸的調(diào)撥與庫(kù)款箱的押運(yùn)工作。并能按照要求做好記錄,手持安全防衛(wèi)器械,全程提高警惕,停車時(shí)留意觀察外面的情況,確認(rèn)安全后方才開門下車,杜絕存在麻痹大意的思想。

通過(guò)認(rèn)真回顧與總結(jié),經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的自我反省,自我檢查,才發(fā)現(xiàn)自己還存在著許多的不足之處,許多地方還存在有潛在的安全隱患。我將會(huì)在最短的時(shí)間內(nèi),針對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一一對(duì)照相關(guān)的制度和操作規(guī)范,一一進(jìn)行整改,確保將每一條款,每一細(xì)則,真真正正地落在實(shí)處。同時(shí)請(qǐng)身邊的同志們幫助我找出未在自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,給我提出寶貴的意見,我將會(huì)虛心接受,及時(shí)改正。希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們能夠加強(qiáng)對(duì)我的監(jiān)督,幫助我進(jìn)步,使我在工作學(xué)習(xí)中不斷提高各方面的素質(zhì);不斷增強(qiáng)抵御各種腐敗思想的能力,不斷完善自我。為此,我鄭重承諾,我將嚴(yán)格遵守單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)守崗位,盡職盡責(zé),不干不參與任何違法犯罪行為,否則,甘受單位按章處罰。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇十三

近幾年,銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)不斷發(fā)生違法違規(guī)案件,尤其是一些大案、要案,金額巨大,情節(jié)惡劣,給銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)的信譽(yù)和社會(huì)形象帶來(lái)了不利影響,同時(shí)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)對(duì)操作風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別與控制能力不能適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的問(wèn)題突出,為了切實(shí)加強(qiáng)對(duì)商業(yè)銀行和農(nóng)村信用社的管理,堅(jiān)決遏制案件多發(fā)勢(shì)頭,保證改革和發(fā)展的順利進(jìn)行,銀監(jiān)會(huì)決定開展以加強(qiáng)制度建設(shè)為主要內(nèi)容的查防銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)案件專項(xiàng)治理工作,經(jīng)過(guò)第一階段的學(xué)習(xí),現(xiàn)將本人的心得體會(huì)淺淡如下:

一、案件發(fā)生的`主要原因。

縱觀金融案件的發(fā)生,盡管形式各異,但究其原因,主要是由于各項(xiàng)內(nèi)控制度未履行好、落實(shí)好造成的。通過(guò)近段時(shí)間的學(xué)習(xí),我們發(fā)現(xiàn)這些案件除暴露銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理松懈,有章不循,處罰不力等問(wèn)題外,另外一個(gè)重要的原因就是忽視了員工道德風(fēng)險(xiǎn)的控制。主要存在的問(wèn)題有:

一是員工整體素質(zhì)不高,教育乏力。俗話說(shuō),千里之堤,潰于蟻穴。農(nóng)村信用社點(diǎn)多、面廣、線長(zhǎng),絕大多數(shù)員工身處最基層,長(zhǎng)期以來(lái),規(guī)范化、制度化的思想教育開展不夠,安全教育少。一些信用社對(duì)安全管理、案件防范工作不重視,給員工造成錯(cuò)覺(jué),從而放松警惕,認(rèn)為只要自己不出事就行了,別人,誰(shuí)出事誰(shuí)負(fù)責(zé)。案件防范不到位導(dǎo)致安全工作掛在嘴上,疏于案件防范。同時(shí)由于社會(huì)風(fēng)氣、黃、賭、毒的影響,對(duì)自控力弱、政治素質(zhì)差、道德敗壞、作風(fēng)卑劣、無(wú)視黨紀(jì)國(guó)法、私欲膨脹的人來(lái)講,誘惑力是引發(fā)了作案的主要因素。

二是防患意識(shí)不強(qiáng),管理乏力。近幾年來(lái),大部分信用社注重了業(yè)務(wù)開展,忽視了案件防范,一手硬一手軟的現(xiàn)象得不到徹底改觀,尤其在基層信用社,任務(wù)至上,片面追求幾項(xiàng)主要業(yè)務(wù)指標(biāo)的考核,不重視內(nèi)部管理、安全教育和責(zé)任意識(shí),有的甚至欺上瞞下,學(xué)習(xí)教育走過(guò)場(chǎng)。

俗話說(shuō)“十案九違規(guī)”,不按規(guī)章制度辦事,為案件產(chǎn)生埋下禍根。一方面,無(wú)視規(guī)章制度,有規(guī)章不執(zhí)行,頒布的法令、制定的規(guī)章流于形式,沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有的作用。另一方面,講義氣,憑感情用事,以感情代替制度和原則,不按操作規(guī)程辦理業(yè)務(wù),導(dǎo)致案件發(fā)生。對(duì)案件防范工作部署少、落實(shí)少,致使工作存在空檔和缺位,給犯罪分子留下可乘之機(jī)。

三、稽核檢查圖形式、走過(guò)場(chǎng),監(jiān)督乏力。一方面稽核檢查力量相對(duì)薄弱,對(duì)信用社點(diǎn)多、面廣、線長(zhǎng)和客觀上難以全面實(shí)施有效的監(jiān)督檢查;另一方面,稽核檢查人員有的責(zé)任心差,原則性不強(qiáng),稽核檢查圖形式,走過(guò)場(chǎng),該發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn),發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題也沒(méi)有采取有效措施進(jìn)行處罰,而是大事化小、小事化無(wú)。有些事情雖然發(fā)現(xiàn)了,也下達(dá)了整改通知,但對(duì)落實(shí)情況沒(méi)做進(jìn)一步的督促檢查,使問(wèn)題越積越大,最后導(dǎo)致發(fā)生重大經(jīng)濟(jì)案件。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇十四

以信合文化建設(shè)的大環(huán)境為依托推進(jìn)信合廉政文化建設(shè),黨的十六屆六中全會(huì)指出:黨風(fēng)正則干群和,干群和則社會(huì)穩(wěn);要教育廣大黨員做道德表率,推進(jìn)廉政文化建設(shè),筑牢拒腐防變的思想道德防線。用健康向上的信合廉政文化倡廉、促廉、助廉、樹廉,全力打造一支廉潔高效的執(zhí)法隊(duì)伍,為建設(shè)和諧社會(huì)助力,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展護(hù)航,是信合機(jī)關(guān)在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作所面臨的緊迫課題。本文將就如何加強(qiáng)信合廉政文化建設(shè)談點(diǎn)粗淺的認(rèn)識(shí)。

客觀上講,信合廉政文化不是一個(gè)新課題,之所以現(xiàn)在把它提高到一個(gè)新的層次,新的高度來(lái)認(rèn)識(shí),足見其對(duì)信合機(jī)關(guān)隊(duì)伍建設(shè)的重要性和深遠(yuǎn)的現(xiàn)實(shí)意義。

首先,從文化的屬性角度來(lái)認(rèn)識(shí)它。文化是一種精神,是一種氛圍,它通過(guò)特定的形式和載體表現(xiàn)出其內(nèi)涵;它是寬泛的,但不是虛無(wú)縹緲的?!叭齻€(gè)代表”重要思想強(qiáng)調(diào)先進(jìn)生產(chǎn)力、先進(jìn)文化和最廣大人民利益的有機(jī)統(tǒng)一,把文化建設(shè)的重要性提高到了一個(gè)新的高度,為文化建設(shè)開拓了廣闊天地。廉政文化作為先進(jìn)的文化形態(tài),反映了當(dāng)代中國(guó)先進(jìn)文化的價(jià)值取向,是當(dāng)代中國(guó)先進(jìn)文化的有機(jī)組成部分。信合廉政文化可以說(shuō)是中國(guó)先進(jìn)文化在信合機(jī)關(guān)的重要行業(yè)表現(xiàn),它與時(shí)代精神相統(tǒng)一,體現(xiàn)了信合機(jī)關(guān)的職業(yè)道德風(fēng)貌。

加強(qiáng)信合廉政文化建設(shè),是構(gòu)建和諧信合機(jī)關(guān)的需要。信合廉政文化建設(shè)“以廉為榮、以貪為恥”為主題。與社會(huì)主義核心價(jià)值體系的道德觀念相一致,對(duì)構(gòu)建信合系統(tǒng)懲治與預(yù)防腐敗體系,建設(shè)和諧信合機(jī)關(guān),具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。

加強(qiáng)信合廉政文化建設(shè),是提高隊(duì)伍綜合素質(zhì)的需要。將“以廉為榮、以貪為恥”的廉政理念,通過(guò)雅俗共賞、喜聞樂(lè)見的形式,在潛移默化中滲透到每個(gè)干部職工的思想和行為之中,能夠起到耳濡目染、潤(rùn)物無(wú)聲、強(qiáng)基固本的作用。

加強(qiáng)信合機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè),可以牢固樹立信合機(jī)關(guān)“為民執(zhí)法、廉潔執(zhí)法”的執(zhí)法理念,從而打造“廉潔、高效”的執(zhí)法隊(duì)伍。

加強(qiáng)信合廉政文化建設(shè),是改善信合機(jī)關(guān)形象,密切群眾關(guān)系的重要手段。

信合廉政文化建設(shè)是加強(qiáng)信合機(jī)關(guān)廉政教育,開展源頭治理,構(gòu)筑懲治和預(yù)防腐敗體系的長(zhǎng)效機(jī)制。

以信合整體文化建設(shè)的大環(huán)境為依托,彰顯信合廉政文化的部門本色和濃厚氛圍,構(gòu)建信合廉政文化建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

信合廉政文化作為凝聚和激勵(lì)信合機(jī)關(guān)廣大員工職工的重要精神力量,它涵蓋于形象文化、信息(科技)文化、行為文化、精神文化等方面的文化形態(tài)。因此,要把信合廉政文化的內(nèi)涵轉(zhuǎn)化為部門效能,必須突出其外在表現(xiàn),找準(zhǔn)載體,搭建平臺(tái),使每位信合干部職工時(shí)時(shí)都能感受到廉政文化的熏陶和影響。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇十五

20xx年x月x日,我有幸參加了聯(lián)社組織的xxxx城監(jiān)獄案防警示教育活動(dòng)?;顒?dòng)中,我們依次參觀了服刑人員的工作車間、宿舍和活動(dòng)室,了解了服刑人員的生活、生產(chǎn)情況,觀看了警示教育影片,并聽取了兩名服刑人員因職務(wù)犯罪被判刑的現(xiàn)身說(shuō)法。這兩名服刑人員都曾是處于重要崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部,有著很好的工作環(huán)境、穩(wěn)定的收入和幸福的家庭,對(duì)國(guó)家有過(guò)重要的貢獻(xiàn)。但是他們放松了對(duì)自身的嚴(yán)格要求,面對(duì)金錢的誘惑迷失了方向,給社會(huì)和人民造成了重大損失,給家庭帶來(lái)了無(wú)盡的痛苦,把自己送入了監(jiān)獄的大門。

通過(guò)對(duì)監(jiān)獄環(huán)境的參觀和服刑人員的現(xiàn)身懺悔,讓我真切的體會(huì)到了自由的可貴,在心靈敲響了長(zhǎng)鳴的警鐘。作為一名銀行從業(yè)人員,一定要不斷加強(qiáng)自身思想建設(shè),牢固樹立法制觀念,提升自身職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),時(shí)常反思檢查,把握好人生航向,珍惜崗位,珍愛(ài)生活。

通過(guò)本次活動(dòng),自身感觸良多。現(xiàn)結(jié)合自身實(shí)際,就如何做好以后工作談三點(diǎn)體會(huì)和認(rèn)識(shí):

一、要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高思想水平和精神境界。

作為銀行從業(yè)人員,不管是一線柜員,還是管理人員,都和金錢有著最親密的接觸,所受的誘惑也最大。因此,一定要不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家的法律法規(guī)和聯(lián)社的各項(xiàng)規(guī)章制度,強(qiáng)化理論武裝,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),不斷提高拒腐防變能力。只有堅(jiān)持把學(xué)習(xí)常抓不懈,才能擁有較高理論水平和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),才能樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和利益觀。同時(shí)還要向身邊的先進(jìn)典型和模范人物學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)事跡,時(shí)時(shí)刻刻牢記自己是為人民服務(wù)的銀行從業(yè)人員,要用高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,常懷律己之心,清清白白做人做事。

二、要端正職業(yè)態(tài)度,強(qiáng)化職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

一個(gè)人如果沒(méi)有良好的職業(yè)道德就不會(huì)去干好本職工作,心思也不會(huì)放在單位的發(fā)展上,而是會(huì)想方設(shè)法如何為自己撈取好處,這種行為最終不僅會(huì)損害聯(lián)社的利益,同時(shí)也會(huì)害了自己。作為一名一線柜員,絕不能把工作崗位作為謀求個(gè)人利益的工具,應(yīng)該端正職業(yè)態(tài)度,不斷提高職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,做到愛(ài)崗敬業(yè)、踏實(shí)進(jìn)取,嚴(yán)守職業(yè)道德底線,以最優(yōu)的服務(wù)給予客戶親切感、信賴感和舒暢感,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和客戶的信任,對(duì)得起自己的良心。

三、要吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),筑牢法律法規(guī)和道德意識(shí)防線。

通過(guò)這次參觀活動(dòng),聽取著發(fā)生在身邊鮮活的腐敗案例,我的心靈受到了強(qiáng)烈的震撼。監(jiān)獄之門離我們每個(gè)人都不遙遠(yuǎn),一步錯(cuò)、步步錯(cuò)。人一旦心生貪念、利欲熏心、恃權(quán)輕法就會(huì)受到法律制裁,成為階下囚,讓社會(huì)遭受損失,給家人帶來(lái)無(wú)盡的悲痛,斷送個(gè)人大好的前途。必須時(shí)刻保持清醒頭腦,要頂?shù)米⊥犸L(fēng),守得住小節(jié),扛得住誘惑,從思想深處筑起法律法規(guī)和道德意識(shí)防線,增強(qiáng)自我約束能力,規(guī)范操作和消除風(fēng)險(xiǎn)隱患,嚴(yán)格遵守銀行從業(yè)人員的操守和道德規(guī)范,不做有損國(guó)家利益、單位利益和客戶利益的事。

通過(guò)這次警示教育活動(dòng),既提高了自己的認(rèn)識(shí)水平,又從反面教材中汲取了教訓(xùn)。在以后的工作中,我將不斷強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí),努力提升職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,不觸紅線,堅(jiān)守底線,筑牢防線,時(shí)刻保持清醒頭腦,珍惜美好生活,自覺(jué)接受組織和群眾的教育批評(píng)和監(jiān)督,做好本職工作,做到問(wèn)心無(wú)愧,走好腳下的每一步,為聯(lián)社的發(fā)展貢獻(xiàn)出屬于自己的一份力量。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇十六

和縣聯(lián)社城東信用社。

城東信用社2011年度案件風(fēng)險(xiǎn)整治。

工作自查報(bào)告。

和縣聯(lián)社:

太聯(lián)發(fā)〔2011〕80號(hào)文件《2011年度案件風(fēng)險(xiǎn)整治工作方案》下發(fā)后,我社對(duì)此高度重視,在2011年5月例會(huì)上帶領(lǐng)全社職工專題學(xué)習(xí)文件精神,將案件專項(xiàng)治理、“三名貸款”排查作為我社近期的工作重點(diǎn),并成立組織,制定工作計(jì)劃、措施,要求圍繞提高治理水平持續(xù)開展規(guī)范治理,實(shí)現(xiàn)案件風(fēng)險(xiǎn)整治工作的常態(tài)化、制度化、規(guī)范化,將風(fēng)險(xiǎn)整治工作落實(shí)到實(shí)處,將我社的不良資產(chǎn)結(jié)構(gòu)進(jìn)行一次深入剖析?,F(xiàn)將我社的2011年度案件風(fēng)險(xiǎn)整治工作匯報(bào)如下:

一、成立組織、制定計(jì)劃。

我社在聯(lián)社工作方案下發(fā)后,立即召開專項(xiàng)會(huì)議,成立了整治工作小組。王子超主任為組長(zhǎng),趙素俠副主任為副組長(zhǎng),韓冰雪為督導(dǎo)員,下設(shè)四個(gè)分組:第一組學(xué)勇(分組長(zhǎng))、玉杰;第二組見喜(分組長(zhǎng))第三組華芳(分組長(zhǎng));第四組劉曉(分組長(zhǎng))、高麗。

5月7日我社組織專題學(xué)習(xí)會(huì)議,對(duì)文件內(nèi)容進(jìn)行深度學(xué)習(xí),按照聯(lián)社工作安排,將我社的自查工作分成三個(gè)階段:

第一階段、各在職客戶經(jīng)理對(duì)自身發(fā)放的貸款進(jìn)行自查認(rèn)定。

第二階段、四工作小組對(duì)調(diào)、離、退人員對(duì)2005年以來(lái)其。

發(fā)放的貸款進(jìn)行外對(duì),并讓責(zé)任人認(rèn)定并簽發(fā)承諾書。

第三階段、對(duì)2005年以前發(fā)放貸款進(jìn)行排查,并要求責(zé)任人逐筆認(rèn)定并簽承諾書。

二、工作措施。

首先要擺正態(tài)度,保持力度。不良資產(chǎn)是制約我們發(fā)展的最重要因素。我們應(yīng)該牢牢把握這次省聯(lián)社及阜陽(yáng)辦事處開展整治排查的契機(jī),深入調(diào)查不良資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)與形成原因,為不良資產(chǎn)清收工作鋪平道路。因此我社多次召開專題會(huì),學(xué)習(xí)文件精神,要求本次貸款風(fēng)險(xiǎn)整治排查嚴(yán)禁敷衍了事、弄虛作假,將排查認(rèn)定工作落實(shí)到實(shí)處。

其次要利用資源,注重效率。我社存量貸款中沉淀貸款較多,核對(duì)量大,工作較為困難,因此要抓緊一切可利用資源,提高核查效率。采取將調(diào)、離、退責(zé)任人召集到社內(nèi),逐筆認(rèn)定其發(fā)放貸款,提供借款人的詳細(xì)信息,降低工作難度以及聯(lián)系房管局了解拆遷信息,盡力取得借款人聯(lián)系方式等等手段,千方百計(jì)保質(zhì)保量的完成核對(duì)工作。

再次要全面核對(duì),保證質(zhì)量。要求這次存量貸款核對(duì)工作要全面、細(xì)致,外對(duì)面不低于貸款總量的80%,并且要小組成員親自調(diào)查,保證調(diào)查的真實(shí)性。為不良資產(chǎn)的剖析研究提供真實(shí)、全面、有力的信息。

最后要注意態(tài)度,保證安全。由于不良資產(chǎn)形成原因復(fù)雜,不排除借款人會(huì)有不良抵觸情緒,要求務(wù)必要與客戶耐心溝通,切勿與其爭(zhēng)執(zhí),注意人身安全。

三、自查工作總結(jié)。

我城東信用社位于城鄉(xiāng)結(jié)合處,為原城東信用社、城北信用社和莊信用社合并組成的新社,人員新舊交替頻繁,歷史遺留問(wèn)題較多,特別是不良貸款,先后退休、調(diào)離44個(gè)信貸員,核對(duì)工作難度較大。但是經(jīng)過(guò)我社員工的堅(jiān)持努力下,自查治理工作取得了一定成果。先將貸款核對(duì)情況匯報(bào)如下:

我社2010年12月31日以前,存量貸款共1762筆,金額8726.24萬(wàn)元。其中調(diào)、離、退人員貸款1359筆,金額3546.21萬(wàn)元;在職客戶經(jīng)理本人經(jīng)手發(fā)放貸款共403筆,金額5180.03萬(wàn)元。2011年6月20日前,我社客戶經(jīng)理發(fā)放貸款已經(jīng)核對(duì)完畢,其中在職客戶經(jīng)理無(wú)“三名貸款”,并且均簽有承諾書。調(diào)、離、退信貸員所發(fā)放的存量貸款中冒名358筆609.85萬(wàn)元。

這次風(fēng)險(xiǎn)整治,給我社對(duì)不良資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)分析提供了詳盡的事實(shí)依據(jù)。使我社的不良清收工作更有針對(duì)性,一定程度上降低了不良?jí)航倒ぷ鞯碾y度。并且讓各種違規(guī)亂紀(jì)行為得到了充分曝光,給其他員工敲響了警鐘,推動(dòng)了我社的案件風(fēng)險(xiǎn)整治進(jìn)程。我社今后將針對(duì)查出問(wèn)題,加強(qiáng)員工的素質(zhì)教育,提高風(fēng)險(xiǎn)防控密度,做到安全運(yùn)營(yíng)無(wú)事故。

此頁(yè)無(wú)內(nèi)容。

城東信用社。

2011年6月22日。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇十七

近我社召開案件專項(xiàng)治理工作會(huì)議,通過(guò)反復(fù)學(xué)習(xí),加深領(lǐng)會(huì),我充分認(rèn)識(shí)到此次專項(xiàng)治理工作目的和重要意義,更加明確執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程的重要性、必要性。聯(lián)系自己的工作實(shí)際,對(duì)照制度執(zhí)行情況和操作規(guī)范性進(jìn)行自查,做到邊學(xué)習(xí)、邊對(duì)照、邊檢查、邊整改,從學(xué)習(xí)上、思想上、規(guī)章制度上、工作作風(fēng)上等方面進(jìn)行自查自糾、補(bǔ)缺補(bǔ)漏。結(jié)合本職工作的特點(diǎn)和實(shí)際情況,本人主要體會(huì)以下幾點(diǎn):

一、學(xué)習(xí)上。本人能夠抓好各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),提高自身思想業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平,樹立正確的世界觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀。能自覺(jué)加強(qiáng)自身的思想教育和警示教育,針對(duì)信用社發(fā)生的'案件,認(rèn)真組織開展“學(xué)、查、改”活動(dòng),以典型案件為反面教材,讓自身充分認(rèn)識(shí)到案件的嚴(yán)重危害性,舉一反三,查找不足,切實(shí)采取措施加以整改,提高拒腐防變能力。

二、思想上。平時(shí)能夠深入學(xué)習(xí)有關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)程,進(jìn)一步提高自身遵紀(jì)守法的自覺(jué)性,增強(qiáng)案件防范的意識(shí)。案件防范必須以人為本,樹立內(nèi)控制度建設(shè)重要性的正確認(rèn)識(shí),堅(jiān)持以思想學(xué)習(xí)為主,從自己的思想政治學(xué)習(xí)、法紀(jì)、法規(guī)教育、案件案例分析學(xué)習(xí)入手,結(jié)合實(shí)際有目的、有針對(duì)性地提高認(rèn)識(shí),牢固構(gòu)筑一道堅(jiān)固的思想防范長(zhǎng)堤。一是要自己強(qiáng)化政治思想教育,不斷提高自己思想政治素質(zhì),以反面典型案件并結(jié)合身邊發(fā)生案例為鏡子,樹立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀,培養(yǎng)優(yōu)良的道德品質(zhì)和思想作風(fēng),金錢面前不動(dòng)心、人情面前講原則。二是強(qiáng)化自己的法規(guī)制度學(xué)習(xí),使自己知法、懂法、守法、遵規(guī)章、講制度,提高法規(guī)意識(shí),增強(qiáng)自己的防腐防變和自我控制能力,時(shí)刻保持清醒的頭腦,使自己知道在處理業(yè)務(wù)時(shí)的重要操作環(huán)節(jié)所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。

三、規(guī)章制度上。能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的問(wèn)題與薄弱環(huán)節(jié),督促自身積極采取措施加以防范與整改,把各項(xiàng)制度執(zhí)行到位。但同樣存在許多不足,主要有:一是理論功底不夠深,金融法律法規(guī)學(xué)習(xí)不夠全面。二是一些各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程得不到徹底落實(shí)。三是電腦知識(shí)相對(duì)缺乏,對(duì)綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程、計(jì)算機(jī)運(yùn)行安全等方面的學(xué)習(xí)及理論存在薄弱環(huán)節(jié)。

四、工作作風(fēng)上。善于聽取不同意見,時(shí)刻把自己置身于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和職工的監(jiān)督之下,努力以身示范,廉潔自律。

總之,以案件專項(xiàng)治理為契機(jī),堅(jiān)持自覺(jué)樹立起對(duì)案件專項(xiàng)治理的緊迫感和責(zé)任感,增強(qiáng)了法紀(jì)觀念和安全意識(shí),在自己的工作崗位上更加自覺(jué)遵紀(jì)守法和按章辦事,有效地防止了案件的發(fā)生。為xx各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)定健康發(fā)展和當(dāng)前xx改革的順利進(jìn)行發(fā)揮保駕護(hù)航的作用。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇十八

今年來(lái),我鎮(zhèn)深入貫徹落實(shí)中央、省委、市委和縣委關(guān)于掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)的決策部署,認(rèn)真開展各類專項(xiàng)治理,堅(jiān)決鏟除黑惡勢(shì)力滋生土壤。

(一)“責(zé)任落實(shí)不到位倒查專項(xiàng)治理”情況。一是不斷深化認(rèn)識(shí)、繼續(xù)提高重視。鎮(zhèn)黨委書記范啟龍始終高度重視掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng),把掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)當(dāng)作一件重大政治任務(wù)抓緊抓實(shí),全年3次召開專題黨委會(huì)就掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)及存在問(wèn)題進(jìn)行了專題研究部署,切實(shí)做到了親自安排、親自參與、親自督辦。二是充分團(tuán)結(jié)力量、扎實(shí)開展摸排。全面發(fā)動(dòng)群眾,鼓勵(lì)群眾提供線索、監(jiān)督舉報(bào);認(rèn)真做好對(duì)接工作,從鎮(zhèn)維穩(wěn)辦、xx(晉新)派出所搜集信息、進(jìn)行內(nèi)網(wǎng)尋查,對(duì)村(社區(qū))干部違法犯罪情況進(jìn)行了深挖徹查。

(二)“基層亂點(diǎn)亂象專項(xiàng)治理”情況。xx鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持把掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作當(dāng)作重要工作內(nèi)容。一是多次召開黨委會(huì)、鎮(zhèn)村居干部大會(huì)進(jìn)行宣講,定時(shí)開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)巡察,進(jìn)行情況總結(jié),扎實(shí)做好結(jié)果運(yùn)用;二是緊抓建章立制,研究制定《xx鎮(zhèn)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作方案》倒排任務(wù)、倒逼責(zé)任,確保掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作落實(shí)落地,學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)發(fā)《西充縣村(社區(qū))干部聯(lián)審機(jī)制》認(rèn)真研判審核村(社區(qū))干部。目前,我鎮(zhèn)相關(guān)規(guī)章制度建立健全。

(三)“軟弱渙散黨組織專項(xiàng)治理”情況。一是我鎮(zhèn)積極開展“三分類三升級(jí)”活動(dòng),通過(guò)實(shí)地查看、自評(píng)他評(píng)等多種方式確定軟弱渙散黨組織1個(gè)。鎮(zhèn)黨委書記范啟龍多次對(duì)軟弱渙散黨組織主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談,并責(zé)成駐片領(lǐng)導(dǎo)、駐社區(qū)工作人員開展督查指導(dǎo),第一時(shí)間形成了整改方案、建立了整改臺(tái)賬,并對(duì)問(wèn)題進(jìn)行逐一梳理、逐一銷號(hào),通過(guò)努力,該軟弱渙散社區(qū)已通過(guò)驗(yàn)收、整改到位;二是持續(xù)開展村(社區(qū))兩委班子違紀(jì)違法情況整治,對(duì)有違法違紀(jì)情況仍然在崗的人員進(jìn)行約談?wù){(diào)整,目前,我鎮(zhèn)兩名違法違紀(jì)村(社區(qū))班子成員已得到相應(yīng)處置;三是堅(jiān)持把打擊非法宗教勢(shì)力與掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)同推進(jìn)、同部署,鎮(zhèn)黨委副書記王鋒、組織委員張春梅召集黨政辦及維穩(wěn)辦相關(guān)工作人員開展聯(lián)合暗訪3次,對(duì)非法宗教勢(shì)力及涉黑涉惡情況進(jìn)行了實(shí)地摸排查看,形成了問(wèn)題清單,并進(jìn)行了全面整治,目前,非法宗教活動(dòng)已全部停止,私設(shè)聚會(huì)點(diǎn)已全部撤銷。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇十九

集(分崗位編排)。

空白憑證,現(xiàn)金管理,信貸業(yè)務(wù),對(duì)自查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)整改.1、全面動(dòng)員,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)案件專項(xiàng)治理工作的重要性,要求各崗位職工端正思想,擺正位置,先從自身崗位自查,對(duì)照有關(guān)制度的要求,自查自糾,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要求及時(shí)反映,不得隱瞞,知情不報(bào),對(duì)其他崗位其他員工的業(yè)務(wù)行為和管理行為提出意見.由委派會(huì)計(jì)同志負(fù)責(zé)實(shí)施對(duì)分社、社部各崗位執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查.基本操作規(guī)定執(zhí)行情況較好,“一分四雙”和交叉復(fù)核制度、“十六項(xiàng)”基本規(guī)定、業(yè)務(wù)操作流程符合制度要求,重要空白憑證帳實(shí)相符,銷號(hào)登記簿與領(lǐng)用、使用情況相一致,分社在領(lǐng)入重要空白憑證時(shí)未按要求入庫(kù),而是直接留在柜面使用,已責(zé)令立即糾正.檢查了會(huì)計(jì)憑證、帳簿、各類登記簿,會(huì)計(jì)憑證要素齊全,帳簿設(shè)置合理,錯(cuò)帳沖正規(guī)范,計(jì)息正確.有少數(shù)收貸憑證及借款憑證未簽經(jīng)辦人名章,帳簿有硬性涂改現(xiàn)象.

2、對(duì)微機(jī)儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)進(jìn)行了檢查,能按操作程序進(jìn)行操作,特殊會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)無(wú)缺漏登記的情況,操作員臨時(shí)離崗能退出操作系統(tǒng).由于分社掌握微機(jī)操作技能的僅操作員和出納員,存在操作員離崗時(shí)由出納員代崗,而由信貸員代出納崗的串崗現(xiàn)象.

3、對(duì)內(nèi)部往來(lái)資金帳戶進(jìn)行了核對(duì),查實(shí)了未達(dá)帳項(xiàng).支票帳戶存款能按月發(fā)出對(duì)帳單,但收回率較低,一是我社對(duì)睡眠戶存款無(wú)法及時(shí)聯(lián)系處理,二是許多農(nóng)村公司企業(yè)會(huì)計(jì)核算不健全,不重視對(duì)帳工作,造成一部分對(duì)帳單滯留信用社,一部分對(duì)帳單發(fā)出后遲遲不能收回.我社已加強(qiáng)了對(duì)帳工作的管理,進(jìn)兩個(gè)月發(fā)出和收回率明顯提高.通過(guò)業(yè)務(wù)過(guò)程隨機(jī)核對(duì)了儲(chǔ)蓄存款余額,分社和社部分別核對(duì)了20戶,除未登折款項(xiàng)外,帳折均相符.對(duì)帳據(jù)、帳實(shí)、帳卡、帳帳、帳表進(jìn)行了通打核對(duì),檢查日均做到了相符.

催收,而對(duì)剛性更強(qiáng)的不良貸款的化解顯得力不從心.5、農(nóng)村信用社個(gè)人貸款種類多,客戶數(shù)量大,獲取信息的渠道狹窄,嚴(yán)重的信息不對(duì)稱使信貸人員處于茫然無(wú)著的狀態(tài).“三查”制度的流于形式,從事信貸人員的觀望等待心理,往往使一筆有問(wèn)題貸款得到關(guān)注時(shí),通常已經(jīng)比較嚴(yán)重了.農(nóng)村信用社的考核機(jī)制和工資制度,迫使信用社從高管到一般員工,為了求短期的發(fā)展,為了取得最多的經(jīng)濟(jì)效益,往往把預(yù)期收益想象的較高,往往千方百計(jì)甚至不考慮實(shí)際可能去擴(kuò)大業(yè)務(wù),其結(jié)果必然使風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生且加劇.

-9-1923:53丹江。

自參加農(nóng)村信用社工作20多年以來(lái),我一直以一名合格的員工嚴(yán)格要求自己,樹立“社興我榮、愛(ài)社如家”的主人翁精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)村信用社的有關(guān)法規(guī)和各項(xiàng)金融方針政策。通過(guò)本次學(xué)習(xí)聯(lián)社印發(fā)《農(nóng)村信用社案件專項(xiàng)治理實(shí)施方案》、《關(guān)于加大防范操作風(fēng)險(xiǎn)工作力度的通知》和《商業(yè)銀行和農(nóng)村信用社案件專項(xiàng)治理工作》方案精神等文件,使我充分了解和明確執(zhí)行規(guī)章制度、內(nèi)控制度的重要性、必要性?,F(xiàn)按照要求對(duì)自身在案件專項(xiàng)治理方面存在問(wèn)題進(jìn)行自查并報(bào)告如下:

首先在思想上嚴(yán)格要求自己,不做違法亂紀(jì)之事;不參加任何邪教組織,不參。

核對(duì)帳務(wù),重要空白憑證入庫(kù)保管;按照手工帳簿,認(rèn)真進(jìn)行登記;管理好會(huì)計(jì)憑、會(huì)計(jì)帳簿、報(bào)表,做好會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表等裝訂保管工作,確保會(huì)計(jì)憑證的真實(shí)、完整、有效。但是,通過(guò)本次案件專項(xiàng)治理自查,我也從中發(fā)現(xiàn)了自己存在不少問(wèn)題:

1、有時(shí)怕麻煩,臨時(shí)離柜時(shí)電腦沒(méi)有退至初始狀態(tài)。

2、有時(shí)個(gè)人印章沒(méi)有及時(shí)保管好。

3、辦理業(yè)務(wù)時(shí),有時(shí)較為粗心,較忙時(shí)常忘記讓客戶簽名或簽名同音不同字,致使憑證要素存在不齊全或不規(guī)范等情況。但通過(guò)這次自查,我已改正這些問(wèn)題。在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),努力改正缺點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)控制度,堅(jiān)決不讓感情代替制度,杜絕各類事件發(fā)生,以小心謹(jǐn)慎的態(tài)度做好每天的工作,有效防范各類事故案件的發(fā)生。

自查人:

-9-1923:58丹江。

為了深入貫徹落實(shí)省銀監(jiān)局辦關(guān)于加強(qiáng)防范操作風(fēng)險(xiǎn)、做好案件專項(xiàng)治理工作會(huì)議及有關(guān)文件精神,努力建設(shè)案件防范的長(zhǎng)效機(jī)制,堅(jiān)決遏制各類案件的發(fā)生,保證改革和發(fā)展的順利進(jìn)行。5月12日我社召開案件專項(xiàng)治理工作分社負(fù)責(zé)人以上會(huì)議,會(huì)議正式拉開了在開展以加強(qiáng)制度建設(shè)為主要內(nèi)容的查防案件專項(xiàng)治理工作的序幕。其后,按照聯(lián)社關(guān)于加強(qiáng)案件專項(xiàng)治理的工作安排、步署,分步實(shí)施,逐步推進(jìn)。

強(qiáng)管理,有效遏制違法違規(guī)案件的發(fā)生,全面提升內(nèi)控和風(fēng)險(xiǎn)管理水平,為農(nóng)村信用社改革和發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。

二、目標(biāo)和內(nèi)容。

案件專項(xiàng)治理工作報(bào)告篇二十

為了深入貫徹落實(shí)銀監(jiān)會(huì)、省銀監(jiān)局、市銀監(jiān)分局關(guān)于加強(qiáng)防范操作風(fēng)險(xiǎn),落實(shí)案件專項(xiàng)治理的有關(guān)文件精神,根據(jù)東信聯(lián)發(fā)[2005]192號(hào)文件的要求,結(jié)合我社的實(shí)際情況,我社制定了具體案件專項(xiàng)治理工作自查方案,并組織全體職工對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行了全面的學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí),全社上下對(duì)這項(xiàng)工作有了較為深刻的認(rèn)識(shí)。這次工作旨在以案件專項(xiàng)治理工作為契機(jī),加強(qiáng)制度建設(shè),強(qiáng)化監(jiān)督檢查,增強(qiáng)法紀(jì)觀念和遵守規(guī)章制度的自覺(jué)性,有效遏制案件高發(fā)的勢(shì)頭,確保我縣農(nóng)村信用社安全、合規(guī)、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)。同時(shí)使廣大員工明確執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程的重要性、必要性,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到違反規(guī)章制度操作規(guī)程的危害性。

根據(jù)實(shí)施的方案,在社領(lǐng)導(dǎo)的組織下,全社上下利用工余時(shí)間,再次認(rèn)真地學(xué)習(xí)了我社制定的《**市**農(nóng)村信用社會(huì)計(jì)、出納員與復(fù)核員崗位職責(zé)暫行辦法》、《**市**信用社會(huì)計(jì)出納人員違規(guī)處罰實(shí)施細(xì)則》、《**市**農(nóng)村信用合作社安全保衛(wèi)工作管理實(shí)施細(xì)則》、《**市**農(nóng)村信用社經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)百分制考核辦法》、《**市**農(nóng)村信用社會(huì)計(jì)出納人員操作規(guī)程》、《**市**農(nóng)村信用社2005年度財(cái)務(wù)費(fèi)用管理實(shí)施辦法》、《**市**農(nóng)村信用社干部職工勞動(dòng)管理與違規(guī)處罰實(shí)施細(xì)則》等規(guī)章制度和操作規(guī)程。通過(guò)學(xué)習(xí),加深了對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程的印象,全社上下對(duì)照相關(guān)的條例,對(duì)一年以來(lái)的工作一一進(jìn)行了回顧,目的在于查找操作中的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),以便于及時(shí)補(bǔ)缺補(bǔ)漏,及時(shí)整改,逐步完善。下面,我社對(duì)自己的工作進(jìn)行一次全方位的自查。

一、業(yè)務(wù)方面。

1、一年多來(lái),在應(yīng)經(jīng)常向主任匯報(bào)會(huì)計(jì)、出納工作情況及內(nèi)勤人員的思想、行為情況方面做得不夠好,不夠主動(dòng)及時(shí)向主任提供這方面的信息。為使轄內(nèi)的會(huì)計(jì)、出納工作日趨規(guī)范,能夠隨著業(yè)務(wù)的發(fā)展,按照新的業(yè)務(wù)操作流程和規(guī)范,結(jié)合本社的實(shí)際情況,及時(shí)制定適宜的、統(tǒng)一的操作規(guī)范,以加強(qiáng)內(nèi)部管理。但是由于我社人員配置較緊,無(wú)法經(jīng)常組織會(huì)計(jì)、出納人員集中對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)。有些規(guī)定只能以書面的形式下發(fā)到各個(gè)網(wǎng)點(diǎn),交由各人各自學(xué)習(xí),這就容易造成內(nèi)勤人員關(guān)于業(yè)務(wù)操作方面理解不一致,會(huì)出現(xiàn)個(gè)別崗位能力較為薄弱的現(xiàn)象。

2、信用社的主辦會(huì)計(jì),既是會(huì)計(jì)輔導(dǎo)員,又是二級(jí)稽查員,在抓好各項(xiàng)內(nèi)控制度的落實(shí)的同時(shí),能及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解答和解決業(yè)務(wù)中碰到的疑難問(wèn)題,做好事前輔導(dǎo)。能堅(jiān)持每月不少于一次的會(huì)計(jì)輔導(dǎo)與檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的問(wèn)題與薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)提出整改意見,督促當(dāng)事人積極采取措施加以防范與整改,并及時(shí)向主任匯報(bào)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,取得領(lǐng)導(dǎo)的支持,以使各項(xiàng)制度的執(zhí)行更加到位。但是有時(shí)因?yàn)槭聞?wù)繁忙,時(shí)間安排不夠合理,由于時(shí)間有限,對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的會(huì)計(jì)輔導(dǎo)與檢查的力度與深度不夠。根據(jù)聯(lián)社的相關(guān)制度,結(jié)合我社的實(shí)際情況,編制檢查評(píng)分表,明確獎(jiǎng)罰,年終依據(jù)評(píng)分情況進(jìn)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,以此激勵(lì)會(huì)計(jì)出納做好本職工作。

3、認(rèn)真核算各項(xiàng)財(cái)務(wù)收入,嚴(yán)格成本管理,認(rèn)真組織會(huì)計(jì)核算,正確反映和評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)成果,為主任的經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)。

4、認(rèn)真做好全轄重要空白憑證的管理。能嚴(yán)格按照重要空白憑證的領(lǐng)用手續(xù),做好網(wǎng)點(diǎn)重要空白憑證的領(lǐng)用登記、出庫(kù)。合理安排各網(wǎng)點(diǎn)和存量。每月堅(jiān)持不少于一次的帳實(shí)檢查,確保憑證的使用、銷號(hào)有序、正規(guī),避免出現(xiàn)遺失。

5、能按照制度規(guī)定做好以下日常工作:一是正確提取各項(xiàng)費(fèi)用;二是做好各網(wǎng)點(diǎn)的傳票、會(huì)計(jì)檔案的收集、登記、保管工作;三是結(jié)息日做好各網(wǎng)點(diǎn)結(jié)息的輔導(dǎo)和事后監(jiān)督工作;四是及時(shí)核對(duì)內(nèi)部帳,督促會(huì)計(jì)做好內(nèi)外帳戶、總分帳、往來(lái)帳、帳戶余額的核對(duì)工作;五是能及時(shí)、準(zhǔn)確地完成各種會(huì)計(jì)報(bào)表的編制。六是每季度對(duì)財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行詳細(xì)的分析,便于主任的經(jīng)營(yíng)決策。

6、嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)、出納、結(jié)算、財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)、出納操作規(guī)程,堅(jiān)持會(huì)計(jì)工作的“十六項(xiàng)基本規(guī)定”,保證會(huì)計(jì)核算達(dá)到“五無(wú)”、“六相符”。

7、加強(qiáng)內(nèi)部資金和固定資產(chǎn)、零星小額資產(chǎn)的管理。根據(jù)實(shí)際情況,合理制定各網(wǎng)點(diǎn)的庫(kù)存限額,在保證資金安全的同時(shí),最大限度地壓縮現(xiàn)金資產(chǎn)的占用。按照有關(guān)規(guī)定,能加強(qiáng)固定資產(chǎn)購(gòu)建項(xiàng)目的管理,做到有計(jì)劃、有審議、有報(bào)批。定期對(duì)固定資產(chǎn)盤查,嚴(yán)格控制固定資產(chǎn)的規(guī)模。但是對(duì)閑置的固定資產(chǎn)不能及時(shí)做到盤活或處理,比如位于**新圩的商住土地,已閑置多年未加以妥善的處理。對(duì)于微機(jī)、終端設(shè)備、各類機(jī)具以及其他零星的低值易耗品,能夠參照固定資產(chǎn)的管理,建立帳、簿、卡,但是這些物品因?qū)嶋H需要在網(wǎng)點(diǎn)之間或領(lǐng)用人之間進(jìn)行調(diào)劑后,不能做到及時(shí)登記,有些物品損壞后,也未能及時(shí)進(jìn)行處理。

8、嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律及財(cái)務(wù)制度,一切開支按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行,需要上報(bào)審批的財(cái)務(wù)費(fèi)用均待聯(lián)社批復(fù)后才出帳列支;報(bào)銷費(fèi)用嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)辦、證明、主任“雙簽”制度,確保每一筆開支真實(shí)、合規(guī)。帳務(wù)處理嚴(yán)格按會(huì)計(jì)制度進(jìn)行,保證會(huì)計(jì)處理正確、清楚,對(duì)違反財(cái)務(wù)制度的人和事,能堅(jiān)持原則,敢于抵制,并及時(shí)反映和匯報(bào),自覺(jué)維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

9、隨著信用社業(yè)務(wù)不斷的發(fā)展,各種業(yè)務(wù)水平不斷提高。全社上下在熟練基本功的同時(shí),注重對(duì)新業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平;熟悉各項(xiàng)會(huì)計(jì)、出納等制度;適時(shí)學(xué)習(xí)相關(guān)的電腦知識(shí),掌握電腦操作、運(yùn)用和管理的技能。

10、對(duì)于信用社的文件收發(fā)登記能夠認(rèn)真負(fù)責(zé),及時(shí)登記并草擬執(zhí)行意見,按時(shí)按量按領(lǐng)導(dǎo)的批示進(jìn)行相關(guān)的處理。定期做好裝訂、入檔,便于日后的查閱。

二、“三防一?!狈矫?。

做為金融工作者,深知安全保衛(wèi)工作的重要性。除了能經(jīng)常閱讀有關(guān)“三防一?!钡奈募猓€時(shí)常關(guān)注社會(huì)上的一些金融案件,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),安全防范意識(shí)也逐年增強(qiáng)。不論是營(yíng)業(yè)時(shí)間還是非營(yíng)業(yè)時(shí)間都能提高警惕。日益嚴(yán)峻的治安形勢(shì),使我更加自覺(jué)地將安全工作落實(shí)到每一個(gè)細(xì)節(jié),消除殘留的麻痹思想。

營(yíng)業(yè)前,能協(xié)助臨柜上班人員做好營(yíng)業(yè)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,例如安全器械的到位情況、柜臺(tái)內(nèi)外的整潔與否、監(jiān)控系統(tǒng)的運(yùn)行情況等。營(yíng)業(yè)期間,能用心留意柜臺(tái)外的一切可疑人員,協(xié)助一線人員做好柜臺(tái)服務(wù)。營(yíng)業(yè)終了,通常能在看到網(wǎng)點(diǎn)的庫(kù)款安全入箱上介后,鎖定門窗,并且確認(rèn)無(wú)異常情況后方才離開。

在人員安排出現(xiàn)空缺的情況下,我能積極地參與頭寸的調(diào)撥與庫(kù)款箱的押運(yùn)工作。并能按照要求做好記錄,手持安全防衛(wèi)器械,全程提高警惕,停車時(shí)留意觀察外面的情況,確認(rèn)安全后方才開門下車,杜絕存在麻痹大意的思想。

通過(guò)認(rèn)真回顧與總結(jié),經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的自我反省,自我檢查,才發(fā)現(xiàn)全社上下還存在著許多的不足之處,許多地方還存在有潛在的安全隱患。全社上下將會(huì)在最短的時(shí)間內(nèi),針對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一一對(duì)照相關(guān)的制度和操作規(guī)范,一一進(jìn)行整改,確保將每一條款,每一細(xì)則,真真正正地落在實(shí)處。同時(shí)請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)幫助我們找出未在自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,提出寶貴的意見,全社上下將會(huì)虛心接受,及時(shí)改正。希望領(lǐng)導(dǎo)們能夠加強(qiáng)對(duì)我社的監(jiān)督,幫助我社進(jìn)步,使我社在工作中不斷提高各方面的素質(zhì);不斷增強(qiáng)抵御各種腐敗思想的能力,不斷完善自我。為此,我社鄭重承諾,將嚴(yán)格遵守單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)守崗位,盡職盡責(zé),不干不參與任何違法犯罪行為,否則,甘受組織按章處罰。

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