大討論活動情況報告（匯總20篇）

報告通常需要通過圖表、圖像或實例等形式來支持和解釋主要觀點和結論。為了寫一份較為完美的報告，我們需要在準備階段確定報告的目的和受眾，收集和整理相關資料，并進行邏輯和結構上的規(guī)劃。在撰寫階段，我們應該注意使用清晰、準確的語言，展示分析和研究的結果，同時避免主觀性和不必要的細節(jié)。最后，在完成報告后，我們還應該進行審讀和修改，確保內容的準確性和表達的流暢性。每一篇范文都有其獨特之處和亮點，我們可以從中汲取靈感，提升自己的寫作水平。%20

大討論活動情況報告篇一

保持共產黨員先進性教育活動進入分析評議階段以來，區(qū)勞動和社會保障黨支部根據區(qū)委黨員先進性教育活動領導小組及其辦公室的統(tǒng)一部署，按照本單位《保持共產黨員先進性教育活動分析評議階段工作安排意見》的具體步驟，狠抓各個環(huán)節(jié)落實，各項工作取得了階段性的成果?，F(xiàn)將分析評議階段工作進展情況匯報如下：

區(qū)勞動和社會保障局黨支部在學習動員階段征求意見的基礎上，充分發(fā)揚民主，堅持走群眾路線，結合本單位的工作實際，通過進行個別談話、設立征求意見箱、發(fā)放征求意見表等方式，于3月28日至4月3日進行了分析評議階段征求意見工作。在這次征求意見活動中，局黨支部確定上級業(yè)務部門、上級黨組織、局內全體干部職工、區(qū)直相關部門、兩鎮(zhèn)、各街道（社區(qū)）基層勞動保障服務機構以及服務對象和黨內外群眾為征求意見的范圍，廣泛征求對支部領導班子和黨員個人在思想、工作、作風、紀律方面的意見建議。截止目前，累計發(fā)放征求意見表96份，收回征求意見表85份，收回率達89%；在區(qū)政務服務中心設立征求意見箱1個。對征求到的意見建議，經黨支部認真匯總、梳理，分別整理出對局領導班子、領導班子成員和其他黨員個人的意見共7條，其中：對局領導班子的意見和建議4條，對領導班子成員和黨員個人的意見和建議3條。對局領導班子的意見和建議，局黨支部召開專題會議進行了反饋，對領導班子成員的意見，由支部書記趙蓮香同志負責反饋；對其他黨員的意見，由支部委員趙建平同志如實反饋。

二、開展談心活動情況。

局黨支部緊緊圍繞在新時期新形勢下，如何始終保持共產黨員先進性，促進勞動保障工作發(fā)展；如何進一步加強黨員教育管理工作，如何建立完善單位內部規(guī)章制度，如何更好地推動我區(qū)勞動保障工作健康發(fā)展等內容在中心全體職工中開展了談心活動。談心活動采取“一對一”、“一對多”、“面對面”的形式，堅持“四個必談”，即：本單位領導班子成員之間相互談心；本單位領導班子成員和股（室）負責人之間開展談心、以黨小組為單位；開展黨員與黨員之間互談；黨員與群眾之間開展走訪互談。談心時每個黨員、群眾都從溝通思想、增進團結的目的出發(fā)，找準問題，開展批評與自我批評。通過廣泛談心交流，溝通思想，查找出了本單位黨員干部中存在的問題，做到了坦誠相見，互相幫助，增進了了解，形成了共識，起到了增強“四力”和“五個明顯”的效果。

三、撰寫黨性分析材料情況。

黨支部組織黨員對照《黨章》、結合新時期保持共產黨員先進性的基本要求和本單位黨員先進性的具體要求，聯(lián)系個人實際和征求到的意見，積極撰寫個人黨性分析材料。黨性分析材料重點剖析了每個黨員在理想信念、宗旨、作風、遵守紀律和立足本職發(fā)揮作用等方面存在的問題，從世界觀、人生觀、價值觀上剖析思想根源。黨員領導干部還從科學發(fā)展觀、正確政績觀和權力觀、地位觀、利益觀等方面進行了分析，剖析思想根源，觸及思想靈魂。同時，支部書記趙蓮香同志對黨員的黨性分析材料進行了審閱，對部分黨員黨性分析材料聯(lián)系個人實際不夠，問題找得不準，剖析輕描淡寫的`材料進行認真修改，使每個黨員都有一份符合崗位實際的征求意見稿。

四、召開民主生活會的準備情況。

區(qū)勞動和社會保障局黨支部在抓好廣泛征求意見工作、開展談心活動和認真撰寫黨性分析材料的基礎上，積極準備下一步召開民主生活會的準備工作。經支委會討論研究，定于4月11日至12日召開民主生活會，并在全體黨員會上對召開民主生活會有關事項進行了初步安排。要求每個黨員都要按照黨性分析材料準備發(fā)言提綱，屆時按準備好發(fā)言提綱進行黨性分析，逐個評議，開展批評與自我批評，切實提高民主生活會的質量，敢于正視問題，深刻剖析根源，真正在思想上有新的觸動，認識上有新的提高。

五、分析評議階段工作存在的問題。

目前，我局黨支部按照區(qū)委黨員先進性教育活動領導小組及其辦公室的安排，狠抓分析評議階段各個環(huán)節(jié)的落實，達到了預期的目的。但由于近期全區(qū)植樹造林活動的開展以及本單位業(yè)務工作的全面深入開展，造成“工學”矛盾比較突出。為此，我局黨支部充分利用雙休日和其它休息時間，積極抓好分析評議階段的各項工作，確保了教育活動與其它工作“兩不誤、兩促進”。

大討論活動情況報告篇二

開展大學習大討論活動，是新時期加強黨的基層組織建設，提高黨員整體素質，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的重大戰(zhàn)略措施，是一項大規(guī)模、廣泛性、深層次的黨內思想解放運動，是一次黨的肌體自我修復、自我完善的創(chuàng)新過程。自縣局關于深入開展“大學習大討論”活動工作部署以來，我所高度重視，精心組織，周密部署，合理安排學習時間和內容，扎實開展形式多樣、內容豐富的“大學習、大討論、樹形象”活動。通過這次的“大學習、大討論”活動，自己從中學到了不少東西，不僅豐富了知識、開拓了視野，而且個人的綜合素質也得到了提高，可謂受益匪淺。自參加這一活動以來，我一直在思考：作為一名基層普通民警在學習、討論中應該怎么做?如何才能更好地搞好這次活動?我感覺應該通過以下幾個方面：

1、學習中促進步?！按髮W習、大討論”涉及到五大方面的學習內容，內容很多，如何在有限的時間內學好、學精這些內容?首先就要抓住“振精神、強素質、樹形象、促發(fā)展”這個主題。這好比是在茫茫大海中航行的船只，有了燈塔的指引才不會迷失方向。主題明確了，思路也就開闊了。將五個方面的學習內容拿過來，對重點內容進行重點學習;對自己的薄弱環(huán)節(jié)和日常工作中常用的東西進行重點學;對一些不懂不會的內容進行重點學習，堅持先學一步、學深一些。另外，在學習中要善于分析和思考問題，要帶著問題有重點的去學，對一些可以一筆帶過的內容要一筆帶過，對一些需要濃墨渲染的一定要不惜筆墨，做到重點突出，學有所獲。其次要積極主動自覺學。學習是一種責任，也是一種態(tài)度，更是我們成長進步的不竭動力。作為基層單位的民警直接與群眾打交道，日常工作較繁雜也很繁重，除工作時間外，不少民警還要兼顧家庭，用于學習的時間很少，如果學習不積極主動，學習不自覺，結果是什么東西也學不到，那么“大學習、大討論”也只能是一句空話和套話。所以，要充分認識到開展這次“大學習、大討論”活動的重要性和迫切性，增強學習的主動性和自覺性，變“要我學”為“我要學”。要認真對照學習討論查不足、尋差距，要善于發(fā)現(xiàn)問題，要看到自身存在的不足，從而以高昂的士氣、飽滿的精神狀態(tài)投入到學習討論中。要堅持每天學一點、消化一點、提高一點，通過日積月累，達到豐富知識，提高自身的目的。

2、剖析不足要整改。經過此次活動，我認識到的差距有：首先，深入學習上有差距。自己雖然注重了政治和業(yè)務學習，但總感到在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足，沒有把法律法規(guī)學精學透?？傮w缺乏深學苦讀的恒心忍勁。其次，工作上有差距。工作中高標準、嚴要求、高質量的意識還不夠強，有的工作有時只求過得去、不求過得硬。有時做事情、干工作只從自身業(yè)務或本部門業(yè)務出發(fā)，盡管也按領導要求完成了要做的工作，但落實的不夠徹底。我深感到，在深入基層調研方面做得還很不夠，還沒有能做到經常深入實際，對情況的掌握還不夠細、不夠實、不夠多。還有，自身建設上有差距。雖然注重加強了自身建設，注重了各種場合嚴格要求自己、管住自己，但有時也有隨大流的思想。通過學習、查擺、談心交流和同志們的幫助查出的我自身存在的問題，這些問題為我及時敲響了警鐘，我要正視與黨員標準的差距，審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我，讓自己進一步增強責任感。

大討論活動情況報告篇三

解放思想，實事求是，是馬克思主義活的靈魂，這是我們認識新事物，適應新形勢，解決新問題的根本思想武器。市委市政府提出了“轉變觀念，轉變作風，以思想的大解放推動經濟發(fā)展新跨越”的要求，它要求以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以解放思想、加快發(fā)展為目的，以自我學習、自我教育、自我反思、自我查找、自我提高為主體，利用一切時間認真學習，加深對黨的認識，不斷提高自身政治素養(yǎng)。公司積極組織廣大干部職工認真學習市委市政府的新精神，新要求，轉變觀念，勇于創(chuàng)新，努力工作。作為企業(yè)一名員工，通過學習，我深刻識到，從事基層基礎工作必須堅持工作不忘學習，學習必須與工作密切結合，才能行之有效，創(chuàng)造性地開展好自己的工作。

一、勤于學習，增長才干。

正所謂“學海無涯”，“書中自有顏如玉，書中自有黃金屋”。首先要樹立終身學習的觀念，活到老學到老，利用休息時間、利用工作之余，切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習，要有方法，學習要有針對性，更要有時效性，切實做到學以致用;最后要堅持學，持之以恒，不浮躁，在學習中努力增長自己的才干。要深入系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想及黨的路線方針政策，時時關注國家新的政策方針，刻苦鉆研自己的業(yè)務知識，以及科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識，全面提高自身素質，以豐富的理論知識武裝頭腦。在學習中要向領導學，還要虛心向身邊的同志、群眾學習，在實踐中學習。通過不斷的學習，提高思想認識，更新工作觀念，掌握工作方法，工作技巧，從而創(chuàng)新工作思路，以更好地適應新時期工作的需要。

二、善于思考，提高應變能力。

“學而不思則罔”，一個人僅僅學習而不思考，那將等于什么也沒有學到。思考是一種能力，要根據掌握的第一手資料，運用自己所學的知識，按照正確的方法進行加工，去粕留精，轉化為自己的東西。工作中不會一帆風順，難免會遇到困難與挫折，這時要正確認清形勢，把握好大局，妥善處理好矛盾。在工作中面對一線科室和車間職工，一定要注意溝通方式和方法，要開動腦筋，想他們所想。要充分運用所學的知識和工作經驗，根據崗位工作職責，積極思考如何打開工作局面，如何利用質量體系和環(huán)境體系的不斷完善，進一步提高員工的質量意識和環(huán)境保護意識，充分發(fā)揮他們工作的能動性，以促進公司體系績效的持續(xù)提高。

三、勇于實踐，開拓創(chuàng)新。

就是要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學習與行動結合起來，目的是要創(chuàng)新發(fā)展。作為企業(yè)管理辦公室人員，我在工作中努力做到以下幾個方面：一是在中做好“誠信”服務，盡心負責地向客商宣傳街道的優(yōu)惠政策，做到有諾必踐，絕不信口雌黃，從而讓客商有信賴感。二是積極主動為客商排憂解難，在客商遇到稅務、工商、衛(wèi)生、環(huán)保等方面的困難時，積極為其協(xié)調，努力減少企業(yè)不必要的負擔。三是注重長效管理，招商引資的目的不是光招進商，引進資，還要注重留住商，留住資，增加資，只有為轄區(qū)企業(yè)和客商做好服務，讓他們有家的感覺，才能使我們街道經濟得到和諧、永久地發(fā)展。我們?yōu)楦鱾€企業(yè)都建立了檔案，作為與企業(yè)溝通的重要橋梁，不定期地與客商聯(lián)系，了解他們的生產經營狀況，從而更好地做好服務。今年，我們有多家新辦企業(yè)都是通過客商之間相互介紹引進來的，由此可見做好服務對促進我們的經濟發(fā)展有著積極地連鎖效應。

四、敢于轉變。

我們在工作的過程中，會接觸到各種各樣的人，面臨著各種考驗，通過學習，認真總結，積極主動解決認識上的問題，轉變工作作風，提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。有些企業(yè)在經濟業(yè)務往來中，為了自身利益，可能會不擇手段，而我們在為他們服務的過程中，既要靈活多變，又要把握好原則性，做到廉潔自律，自覺抵制住各種誘惑。同時，在工作中要能夠放下身段，破除舊觀念，經常深入到基層企業(yè)中去，與企業(yè)和客商拉近距離，熱情周到地為他們做好服務。剛成立的南京盛鑫公司是由南鋼盛達等公司投資的，考慮到這些公司業(yè)務忙，我們主動多次上門服務，送材料、拿材料，并詳細解釋我們的業(yè)務流程，盡可能地服務周到，得到該公司的贊許。腳步達不到的地方，眼光可以達到;眼光達不到的地方，思想可以達到。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變，徹底解放思想、更新觀念，將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華，從自身做起，認真履行職責，努力做好服務，我們街道的經濟一定能夠得到持續(xù)、快速發(fā)展，我們的社會一定會更穩(wěn)定、更和諧。

我作為辦公室的一名干部，面對新的形勢，要不斷的更新觀念，改進工作方法;要勇于創(chuàng)新，努力做到思想更加解放，工作更加努力，學習更加主動，使我的思想和工作達到更高的境界。堅持與時俱進，弘揚創(chuàng)新精神，就是要充分發(fā)揮黨員的模范作用，要完成十六大提出的全面建設小康社會的奮斗目標，要完成基本實現(xiàn)現(xiàn)代化，把我國建設成為富強、民主、文明的社會主義國家的歷史任務，要不斷開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面，就需要我們從現(xiàn)在做起，立足本職崗位，愛崗敬業(yè)，認真做好各項工作，為我縣建設貢獻自己的力量。

大討論活動情況報告篇四

2．解放思想、凝聚共識，振奮精神、開拓創(chuàng)新，苦干實干、興市富民。

3．在解放思想中統(tǒng)一思想，在統(tǒng)一思想中振奮精神，在振奮精神中興市富民。

4．弘揚擔當實干精神，努力推動“兩個轉變”

5．振奮精神、凝心聚力、擔當實干，奮力開創(chuàng)我市轉型、興市富民新局面。

6．解放思想、振奮精神，真抓實干、興市富民。

7．解放思想、堅定信心，振奮精神、真抓實干，奮力追趕、興市富民。

9．熱愛石嘴山，建設石嘴山，振興石嘴山。

10．務實苦干、奮發(fā)有為、激情干事，為振興石嘴山作出新貢獻。

12．以新思想、新理念、新思維、新視野引領轉型振興、興市富民。

13．增強“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺做到“兩個維護”

大討論活動情況報告篇五

三新大討論活動學習動員階段工作總結進入8月分以來，我局按照市委的統(tǒng)一部署，從20xx年7月29日至8月13日，局黨組圓滿完成了“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動學習動員階段的各項學習任務。近半個月來，局黨組圍繞“解放思想、更新觀念”認真做好動員發(fā)動工作，切實把解放思想的學習落到了實處，讓教育深入人心。通過半個月的深化學習，進一步解決了廣大干部職工思想認識不高，觀念更新不快的問題，黨員隊伍的思想作風和工作作風有了較大的改觀，我局各項工作得到了較大促進和推動，“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動也呈現(xiàn)出了“比學趕幫”的`好勢頭，為順利轉入查擺問題階段奠定了良好的思想基礎。

一、基本情況。

自20xx年8月4日局黨組召開第一次“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動動員部署會以來，局辦公室按照局黨組具體安排，緊密結合本局工作實際，認真抓好思想發(fā)動、學習培訓、體會交流等“三個環(huán)節(jié)”，扎實開展“三新”大討論活動，堅持做到人員、時間、內容和效果“四個落實”，第一階段實現(xiàn)了“六有”要求：“有方案、有計劃、有簡報、有板報、有網站、有領導輔導講座”，同時我局專門成立了“三新”領導小組，設立了辦公室，建立了聯(lián)絡員和督導員制度。要求每名黨員寫出一篇高質量的心得體會，科級干部體會上交“三新”大討論活動辦公室統(tǒng)一展評，（從上交的22篇心得體會中，寫的相對好的有朱云獻、李新民、朱振洲、趙山林、張國慶、郭世軍、楊穎；也有4個完全一樣的）組織集中收看錄像1次，召開局黨組會3次，召開黨員大會2次，有力地推動了教育活動的開展，形成了內容豐富、形式多樣的學習氛圍。

二、好的特點。

我們堅持從提高思想認識，激發(fā)內在動力；打牢理論基礎，堅定理想信念；發(fā)揮模范作用，查找突出問題；強化黨員意識，細化先進要求；嚴格學習紀律，保證學習效果等五個方面下功夫。深入開展三新教育學習活動，達到了“全員受教育、人人不掉隊、覺悟有提高、要求更明確”的目的。

（一）黨組重視，領導帶頭學。局黨組高度重視“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動，把解放思想作為當前黨建工作的頭等大事來抓。局黨組3次專門召開會議，研究部署此項工作，黨組每一個成員始終堅持“要求黨員學習的自己先學習，要求黨員做到的自己先做到”，積極參加局黨組組織的各項活動，起到了很好的示范作用。

（二）組織健全，完善機制規(guī)范學。為了使每個黨員都能參加活動、接受到教育，不讓一個黨員掉隊，局黨組成立大討論活動辦公室，有聯(lián)絡員、督導員，制訂了《大討論學習計劃》和學習日程安排表。做到了有計劃有步驟進行學習，并且做到集中學習人人參與，辦公室給每人發(fā)一個“三新”大討論學習專用本，定期檢查學習筆記和心得，嚴格進行階段性學習效果檢測，因某種原因未能參加學習的黨員及時進行補課。在學習過程中，全體黨員都能自覺遵守學習紀律，按規(guī)定完成了學習任務。

（三）成效明顯，創(chuàng)新方法深入學。我們采用以讀促學，以寫促學的方式，要求黨員人人通讀必讀材料，人人參加討論發(fā)言，人人撰寫體會文章，人人交流心得感受，把黨員的興奮點和注意力集中到學習教育活動上來，黨員受教育的主動性、實效性得到明顯增強。為解決學習過程中“鉆不進去、深不下去、用不起來”的問題，我們提出了“聯(lián)系實際、學以致用”的要求，積極鼓勵和引導大家從書本走向社會，從理論走向實踐，真正做到學有所思、學有所用、學有所獲。

三、存在的問題。

我局雖然在學習動員階段中取得了一定效果，但也存在一些不足：

一是重視不夠、認識不高。個別黨員思想重視不夠，學習存在敷衍現(xiàn)象（大部分從網上下載，有4人一模一樣；有的寫一頁紙）；學習積極性不高，主動學習，自我學習意識不強。

二是前期活動開展不夠積極，不夠深入；

三是有些黨員對自身存在的問題認識不清，體會不深。

四、打算。

1、查擺問題要突出一個“準”字，每個黨員根據個人的崗位和實際找準問題癥結，對癥下藥。

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大討論活動情況報告篇六

這次黨員民主評議活動中，我支部共評出優(yōu)秀黨員3名，在支部大會上進行了表彰獎勵。評議出擬推薦到上級黨組織表彰的優(yōu)秀黨員1名，經支部黨員大會討論全體通過。沒有評出基本不合格和不合格黨員。

通過黨員干部的自我總結和民主評議，取得了以下效果：一是黨員、后備干部思想和政治素質全面提高，黨員隊伍得到凈化，黨員的黨性進一步增強，職業(yè)道德水平進一步提高；二是黨員的工作更加勤奮務實，為人民服務的意識更濃；三是黨員領導干部的表率作用更加突出，先鋒模范作用進一步增強；四是黨組織和班子更加團結，作風更加民主，班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步增強。

二、主要做法。

(一)加強領導，落實責任。開展民主評議黨員是加強黨員教育和管理的有效手段。我支部高度重視，切實加強領導，認真安排部署，結合實際，制定了操作性、指導性和針對性很強的實施意見。由支部書記具體安排部署、指導檢查此項工作，形成了支部書記主要抓、支部其他成員配合抓的工作格局。在評議工作中，對照各階段的工作重點和要求，認真督促檢查，隨時了解掌握情況，堅決阻止了走過嘗圖形式。

(二)抓住重點，務求實效。一是積極開展調查摸底。本次民主評議黨員前，黨支部廣泛聽取了黨員、群眾的意見，支委會在廣泛聽取各方面意見的基礎上，對本支部的黨員狀況進行了逐個分析，初評認定我局黨員全部為合格，沒有基本不合格和不合格黨員。二是認真組織學習?！兑庖姟废掳l(fā)以后，我局黨支部及時召開支委會討論制定了學習計劃，積極組織全體黨員認真學習了《意見》精神和黨的十六屆四中全會做出的《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、省委十屆六次全委(擴大)會議通過的《關于學習貫徹黨的十六屆四中全會精神，大力加強黨的執(zhí)政能力建設的決議》、中共中央組織部《關于進一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的意見》、省委組織部《關于貫徹中共中央組織部關于進一步做好新形勢下發(fā)展工作的意見)的實施意見》、《中國共產黨章程》及黨的基本知識等內容。在學習方式上，采取集中組織學習、分散學習、專題輔導和自學相結合等多種方式，堅持理論聯(lián)系實際、學以致用的原則，學習和討論相結合，學習與解決工作和思想中存在的問題相結合，著力提高全體黨員的政策理論水平和文化業(yè)務素質。同時，黨支部對每個黨員一年來的工作學習情況進行了檢查，每個黨員在支部的統(tǒng)一安排下，結合各自的工作崗位，分別寫出了1篇以上的理論文章。三是做好宣傳動員。黨支部在認真分析黨員的思想、工作狀況的基礎上，做好思想發(fā)動工作，圍繞評議內容召開了支委會和支部黨員大會，有針對性地向黨員進行思想動員，要求黨員端正態(tài)度，反對走過場和應付思想，并要求寫出本次民主評議個人總結。在個人總結中要求每個黨員對照黨員八條義務，聯(lián)系自己的思想實際和支部反饋意見，結合自己平時工作與學習中碰到的問題，實事求是地自我評價，既寫優(yōu)點、成績，又寫缺點、不足和錯誤，切實找準自己的問題及產生問題的根源，特別是要充分地暴露思想，毫不遮掩地暴露問題。同時，還要把今后的.努力方向和措施寫清楚，并自認格次。

四是認真開展民主評議。從12月12日至22日，我支部堅持“團結一批評一團結’’和“治病救人’’的原則，采用“背靠背”打分，“面對面”評議的方法，按照先評議黨支部，后評議黨員領導干部，最后評議一般黨員的程序，充分運用批評與自我批評的武器開展積極的評議活動，取得了良好的效果。五是把好組織考察關。在搞好自評、互評、民主測評、征求群眾意見的基礎上中，召開支委會議，將各方面對黨員的評價和反映，進行綜合分析，提出初步意見，然后提交黨員大會討論，形成組織意見，作出評議結論，確定評議等次，并將意見反饋給黨員本人。經支部鑒評后，認真填寫了《黨員鑒評登記表》。同時，黨支部按照“五個好”的標準，對一年來的工作向黨員大會作出全面匯報，虛心聽取干部職工意見，既總結了經驗，又找出了不足。

六是切實抓好整改提高。評議工作結束后，我支部對成績顯著、模范作用突出、職工公認的黨員進行了表彰。對評議提出的問題，認真分析研究，采取有效措施，及時糾正和整改，并針對黨員教育管理中存在的制度不健全等問題，認真總結經驗教訓，健全了黨支部各項規(guī)章制度，對黨員嚴格要求，嚴格管理、嚴格監(jiān)督。

三、存在的問題及改進的措施。

在評議過程中，黨員同志的意見歸納起來有以下幾點：

(一)在保持共產黨員先進性活動中，不僅要保先，更要爭先，同時提倡黨員要帶動周圍群眾共同先進。

(二)黨員集體活動太少，黨員、群眾平時相互交流較少，建議多搞幾次活動。

(三)個別黨員由于平時工作較忙，在一定程度上忽視了學習，思想修養(yǎng)有待進一步提高。

(四)批評和自我批評的風氣不濃。自我批評尚可，相互批評不夠。

針對存在的問題，黨員都提出了整改的意見，表示今后要加強理論學習，提高理論修養(yǎng)；注意與周圍黨員與群眾的溝通工作，突出黨員的先進性，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，并帶動周圍黨員共同進步；努力糾正不批評的問題，提倡勇于批評與自我批評；進一步提高管理水平，科學合理地解決工作中存在的問題等。

總之，通過這次民主評議黨員工作，使我支部的各項工作又邁上了一個大的臺階一一基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力增強了，黨員干部的責任意識增強了，作風也轉變了，黨員的先鋒模范作用進一步發(fā)揮了，必將對做好我區(qū)勞動保障工作發(fā)揮更大的作用。

大討論活動情況報告篇七

按照巴南委組〔〕188號文件的要求和重慶市巴南區(qū)教育委員會關于開展“解放思想、優(yōu)化環(huán)境、推動人才事業(yè)大發(fā)展”大討論活動的通知以及學校實施方案的總體要求，圍繞“五查、五找、五提”的具體內容，我校領導班子對此次大討論活動高度重視，把查找問題、積極整改作為解放思想大討論活動的重中之重?；顒悠陂g，學校領導班子成員在指導分管處室開展大討論活動的同時，積極參加各項討論活動，帶頭學習、帶頭思考，帶頭查擺問題，認真撰寫查擺整改材料，起到了模范帶頭作用。在領導的高度重視下，全體干部職工積極參與，多次召開專題討論會、座談會，查擺問題，總結過去，找準并解決影響和制約學校人才發(fā)展的突出問題，破解發(fā)展難題，理清發(fā)展思路，謀劃發(fā)展藍圖，完善機制建設，是我校在“解放思想、優(yōu)化環(huán)境、推動人才事業(yè)大發(fā)展”大討論活動中必然要重點解決的問題。如何真正有實際意義的在學校開展“解放思想、優(yōu)化環(huán)境、推動人才事業(yè)大發(fā)展”大討論活動，讓活動有針對性，實效性，我校在活動開始就把尋找問題，解決問題作為大討論活動的指導思想，經過理性的反思和細致的梳理，我?，F(xiàn)階段亟需解決有如下問題：

一、教師隊伍建設不適應科學發(fā)展觀的要求。

1、教師服務意識需要加強，對待學生教育還缺乏愛心、耐心。

2、學校對于名師的培養(yǎng)和優(yōu)秀人才引進上缺乏力度。

3、部分教師在思想意識上對貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性不夠。

二、教學觀念的更新不適應科學發(fā)觀的要求。

1、在教與學的轉變上沒有突出學生在學習中的主體地位。

2、學校教研課題的設置與研究成果未充分用于指導學校的教學工作和教學活動。

3、在培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力上不夠。

4、教師還未完全給學生創(chuàng)造更多的機會，讓學生參加社會實踐活動，學校應結合學校周邊實際情況，組織學生參觀企業(yè)，到社區(qū)幫助孤寡老人勞動，使學生更多的接觸社會、接觸大自然。

三、學校的建設發(fā)展不適應科學發(fā)展觀的要求。

1、債務沉重，教學基礎設施不完善，校舍、現(xiàn)代化教學設備等的配備還有待進一步完善，嚴重制約著新課改的實施和推進，影響學生素質的全面提高。

2、學校經費緊張，在激勵機制上不能充分調動教師工作的積極性。

3、教輔管理、后勤服務還不能很好的服務于教育教學，有待進一步改進。

針對以上的問題，我?；顒宇I導小組成員經過認真、仔細地研究，對學校黨員、教師提出新的工作要求：

一、教師首先要有一顆愛心，沒有愛就沒有教育，愛是做好學生服務工作的前提；其次，就是要在學習和生活中，對學生無微不至地關懷和愛護，做到：1.深入學生群體，了解學生的生活、學習情況，為他們分憂解難。2.教給學生自理的能力，讓他們學會生活，學會做人，學會求知，學會創(chuàng)新。3.經常關注學生的安全，對他們進行安全知識教育，并教給他們必要的安全應急措施。4、積極開展豐富多彩的興趣活動，發(fā)展學生個性特長，提高學生的綜合素質。

二、經常向教育局領導匯報學校教師的配備情況，加快對于學校緊缺教師的引進。挖掘學校現(xiàn)有的人才，加大對教師的培養(yǎng)力度，培養(yǎng)出真正有口皆碑的名師，形成良好的社會影響。這些名師又來指導學校教師的教學，推動學校的教研工作，從而提高教學質量、提高教學效益。

三、針對部分教師對科學發(fā)展觀理解得不深不透，存在模糊認識，貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性不高；一些教師思想不夠解放，開拓意識不強等問題，要引導廣大黨員干部深刻領會科學發(fā)展觀精神實質，解放思想、更新觀念，樹信心、鼓干勁，破解學校在長期發(fā)展目標上不清晰、不明確等難題，努力開創(chuàng)學校各項事業(yè)發(fā)展新局面。

四、更新教學觀念，突出學生主體地位。教學觀念的更新體現(xiàn)在教師的教育觀念、教育方式、教學行為的改變上，充分發(fā)揮教師的智慧，把學生置于教學的出發(fā)點和核心地位，不但要注重學生的`獨立性和自主性，而且要引導學生質疑、調查、探究，在實踐中學習。突出學生在學習中的主體地位，學生的主體性發(fā)揮得愈充分，學習的自主性、主動性和創(chuàng)造性愈強，學習效果愈好。教師在教學過程中所起的主導作用主要應該表現(xiàn)為強化學生在學習過程中的主體地位，幫助學生樹立信心，促使其積極主動地學習。

五、教研課題的設置與研究要能用于指導學校的教育教學工作，要求學校全體教師要以主人翁的姿態(tài)參與到學校的教研活動中來，不能流于形式，每次教研活動要有主題，如：一課一得活動、設計一堂課，主題要有可操作性。教研活動的開展要作為課題研究的一個方面的內容，這樣，既補充了課題的內容，教師的教研活動又有了明確的方向和目標，同時課題的成果又可以來指導我們的教學教研，我校教師教學方法就會有新的突破。

六、把創(chuàng)新教育作為素質教育的一個重要組成部分，把培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力作為實施素質教育的重點，是我國教育思想觀念的一次重大轉變，也是我國教育改革與發(fā)展的一次質的飛躍，更是我國教育適應未來世界發(fā)展的一種必然選擇。學校教育從何處入手培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神與實踐能力：1、在觀察現(xiàn)象中，教會學生學會尋找問題，發(fā)現(xiàn)問題。2在觀察現(xiàn)象中，教會學生學會善于提問。問題意識是思維的動力，是創(chuàng)新的臺階。當我們的學生在教師著力營造的寬松，民主，平等，和諧的課堂教學氛圍下，以當堂教學內容為中心，海闊天空，但形散神不散，在“平?！碧幵O問，于“無疑”中生疑，養(yǎng)成多思善問，動腦動手的習慣后培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力，才能真正落到實處，才能充分發(fā)揮學生的主體地位，有效的培養(yǎng)學生可持續(xù)發(fā)展的能力。

七、努力創(chuàng)造條件解決學校的建設發(fā)展不適應科學發(fā)展觀的要求。向教育主管部門和上級領導多反映、多匯報，爭取經費，改善學校的辦學條件，落實各種激勵機制，調動教師工作的積極性。

八、推動人才事業(yè)科學發(fā)展，必須堅持優(yōu)先發(fā)展人才戰(zhàn)略不動搖。把人才擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，是在新的發(fā)展階段上貫徹落實科學發(fā)展觀的重要體現(xiàn)。當今國際人才競爭日趨激烈，國內面臨著調整經濟結構、轉變經濟發(fā)展方式的迫切任務，人才的作用和地位更加突出。因此，我們必須堅持把人才擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，落實好人才規(guī)劃優(yōu)先、財政投入優(yōu)先、公共資源配置優(yōu)先，加快建立健全保障人才優(yōu)先發(fā)展的機制和制度，推進人才事業(yè)更好更快地發(fā)展。

九、推動人才事業(yè)科學發(fā)展，就要堅持改革創(chuàng)新。改革創(chuàng)新是人才事業(yè)發(fā)展的強大動力，是促進人才事業(yè)科學發(fā)展的客觀要求和根本保證。要基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化、成為人力資源強國，必須不斷深化改革。在當前教育改革發(fā)展的關鍵時期，我們必須切實尊重教育規(guī)律、教學規(guī)律、人才成長規(guī)律，進一步消除制約人才教育發(fā)展和創(chuàng)新的體制機制障礙，構建充滿活力、富有效率、更加開放、有利于科學發(fā)展的人才教育體制機制。

十、推動人才事業(yè)科學發(fā)展，就要堅持促進人才教育公平、提高人才教育質量。不斷促進教育公平是實現(xiàn)社會公平正義的重要方面，是教育科學發(fā)展的根本價值取向。當前，我國教育資源配置不均衡問題比較突出，城鄉(xiāng)、地區(qū)及學校之間差異較大，師資力量、基礎設施、教學設施等資源配置的差距也很懸殊，由此出現(xiàn)“擇校熱”等突出問題，形成了新的不公平，人民群眾和社會各界對此意見很大。我們必須推動教育科學發(fā)展以實現(xiàn)公平，切實解決人民群眾最直接、最關心、最現(xiàn)實的教育問題；樹立以提高質量為核心的教育發(fā)展觀，把教育發(fā)展的重點放到提高質量、促進均衡發(fā)展上來，努力辦好每一所學校，培養(yǎng)好每一個孩子，讓教育更好地惠及全民。

今后，我們將針對存在的問題扎扎實實進行整改，努力把活動真正落實到學校的教育生活中。我們必須緊密結合教育的特點，學校管理中堅持以教師為主體，在教學工作中堅持以學生為主體，緊緊依靠廣大師生員工，充分調動他們的積極性、主動性和創(chuàng)造性，統(tǒng)籌解決好學校人才發(fā)展中存在的各種矛盾和問題，力爭使學校教育教學各項工作又好又快發(fā)展，努力把我校辦成適應經濟社會發(fā)展、讓人民群眾滿意的學校！

大討論活動情況報告篇八

根據縣委的部署和要求，我局領導高度重視，采取切實有效的措施抓好

學習

一、圍繞縣委部署制定方案

按縣委、縣政府對學習討論落實活動的工作部署，于12月中旬精心制訂《 學習討論落實活動實施方案》。并且，圍繞方案要求，分步聚逐步抓好各階段工作的落實。

二、成立機構、加強領導

為保障 學習討論落實活動深入開展，并切實取得成效，我局成立了學習討論落實活動領導小組。黨總支書記局長，下設辦公室具體負責日常工作。

三、深入開展 學習討論落實活動

認真組織好“ ”(即領導班子專題座談會、活動辦集中學習會、專題組織

生活

四、結合實際、查找差距

1、深入基層聯(lián)系群眾，幫助基層解決一些實際問題做得不夠。主要是深

2、對黨的方針、政策的宣傳力度不夠，理論調研不足。造成許多-黨員、干部群眾對 工作缺乏正確的認識，首先是對 工作內容的不理解，一些人認為 工作只是做人的工作，沒有真正認識到在改革發(fā)展中服務經濟社會建設和維護社會穩(wěn)定的作用;其次是缺乏對 工作重要性認識，認為 工作可做可不做，做好做壞一個樣，沒有硬指標。

五、圍繞不足制訂整改方案

完整工作制度，建立務實的工作作風。

六、四風整改落實回頭看情況及下一步打算

為深入貫徹落實省、市、縣學習討論落實活動動員會會議精神，確保以“深入學習貫徹系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風清”為主題的學習討論落實活動扎實有效開展，水泉鄉(xiāng)召開學習討論落實活動動員大會，制定實施方案，成立工作領導組和辦公室，按照四個方面的內容,落實任務分解，形成多項具體成果,現(xiàn)將情況匯報如下：

一、統(tǒng)一思想認識，始終保持政治定力。

1、牢牢把握學習重點。結合系列講話精神為指導，深入學習省委十屆六次全會精神、王儒林書記在省委系列會議上重要講話特別是在忻州調研考察座談會上的講話精神，學習偏關縣

關于

2、抓好思想道德建設。按照上級要求，堅持和完善相關學習制度。在堅持集中學習的基礎上，合理安排自學，認真學習一系列重要文件精神，不斷提高領導班子成員適應新形勢、解決新問題的能力。著眼于水泉鄉(xiāng)發(fā)展中的實際問題，把學習成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的方法，提高用馬克思主義的立場、觀點、方法分析解決發(fā)展重大問題、駕馭復雜局面的能力和水平。

項規(guī)定精神正風肅紀紀實》之《承諾與期盼》、《正風肅紀》，以及《警鐘長鳴》等電視反腐專題片。通過觀看系列專題片，給廣大干部帶來了一次警示教育、一次

心靈

4、圍繞重點深入討論。圍繞重點工作以及急需解決的突出問題，組織領導干部、班子人員和一般干部深入交流討論活動的成果，積極提建議、獻良策，努力為全鄉(xiāng)完成各項重點工作任務及實現(xiàn)長遠發(fā)展發(fā)揮聰明才智，貢獻力量。同時，對征集的建議和意見進行梳理匯總，深刻剖析，依據群眾所提建議的針對性、科學性、可行性和效益性，對有價值的建議進行調研，制定解決完善問題的方法和措施，促進各項工作高質量推進。

5、形成學習討論成果。堅持領導班子對反思剖析材料“一把手”總負責，并先后數次按照督導組反饋要求進行修改完善，從落實“兩個責任”，遵守黨的政治紀律、執(zhí)行中央八項規(guī)定精神反對“四風”、選拔任用干部、規(guī)范權力運行、服務人民群眾五個方面深入剖析當前水泉鄉(xiāng)政治生態(tài)存在的突出問題，深刻反思突出問題產生的根源，并制定整改落實方案。共明確了10項整改任務、42項具體整改措施。目前，10項任務已基本整改完成。

二、落實“兩個責任”，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。

設和反腐敗工作納入黨委總體部署。二是定期分析研究責任范圍內的黨風廉政建設狀況，及時解決黨風廉政建設中的重大問題，定期向鄉(xiāng)紀委匯報。三是鄉(xiāng)黨委主要負責人做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要案件親自督辦，黨委班子

其他

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大討論活動情況報告篇九

為深入貫徹落實全國、全省《教育規(guī)劃綱要》及《xxxx省學校德育與學風建設計劃》，進一步加強師德建設，根據中共xxxx省委高校工委、xxxx省教育廳《關于在全省高校開展師德建設大討論活動的意見》(xxx工委[xxxx]20號)和校黨委《關于印發(fā)關于在全校開展師德建設大討論活動的意見的通知》(校黨字[xxxx]8號)要求，結合xxxx校區(qū)實際，現(xiàn)就xxxx校區(qū)開展師德建設大討論活動制定如下實施方案。

一、指導思想。

堅持大學的育人目標，以師德建設大討論活動為載體，以強化師德教育、嚴格師德規(guī)范、解決突出問題為重點，切實加強師德教風和科研誠信建設，促進校區(qū)健康、快速、協(xié)調發(fā)展。

二、目的意義。

教育的第一目標是促進人的全面發(fā)展，大學的首要任務是培。

養(yǎng)高素質人才。高校教師承擔著實現(xiàn)教育目標，完成大學使命的神圣職責。教師隊伍的思想政治素質和職業(yè)道德水平直接關系著大學生的健康成長，關系高等教育質量，關系國家前途和民族未來。開展師德建設大討論活動，目的在于使廣大教師進一步深化對教育目標、大學使命和教師職責的'認識，進一步加強和改進師德建設，切實提高廣大教師的職業(yè)認同感和責任感，努力造就一支師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的高素質專業(yè)化教師隊伍。

三、活動目標。

找準師德師風建設中存在的突出問題，以討論提高認識，以活動促進建設，通過深入討論和集中整改，總結經驗，培育典型，進一步提高廣大教師的水平、境界和能力，努力形成良好的教風、學風和校風。

四、方法步驟和主要任務。

師德建設大討論活動，從今年5月上旬開始至9月上旬結束，分為四個階段：

(一)制定方案，做好發(fā)動(5月上中旬)。

1.制定實施方案。各黨總支要結合實際，制定切實可行的工。

作方案，做到導向正確、目標確定，內容實在、步驟有序，重點突出、措施有效，并將方案于5月20日前報校區(qū)師德建設大討論活動領導小組辦公室。

2.做好宣傳發(fā)動。各黨總支要緊緊圍繞活動主題，組織召開。

教師動員大會，宣傳活動方案，布置活動安排，統(tǒng)一思想認識，發(fā)動廣大教師積極投身師德建設大討論活動。要利用校區(qū)網、廣播站、校報、宣傳欄等載體，加強活動宣傳，形成濃厚的輿論氛圍。

(二)抓好學習，開展討論(5月下旬)。

1.明確學習內容。重點學習以下三方面的內容，一是教育方。

針、政策和教育法規(guī)法律;二是有關文件和領導講話;三是中外教育理論著作和文獻。

2.開展專題討論。重點圍繞以下開展討論：

(1)全國、全省教育工作會議和《教育規(guī)劃綱要》對高校師。

德建設提出了哪些新要求。

(2)新時期師德規(guī)范應該包括哪些具體內容。

(3)怎樣才能把塑師德與強師能緊密結合起來。

(4)怎樣體現(xiàn)以學生為本的教育理念。

(5)怎樣才能做到教書與育人緊密結合。

(6)怎樣建立新型的師生關系。

(7)怎樣向全國高教戰(zhàn)線先進典型孟二冬教授、方志剛教授及我省優(yōu)秀青年教師馮赫南同志那樣為人為學為師，做一名新時期師德高尚的人民教師。

(8)如何當一名好教師。

3.開展師德建設征文活動。各黨總支要組織教職工積極參加。

學校開展的師德建設征文活動。學校評出一二三等獎及優(yōu)秀獎若干，并給予一定獎勵。優(yōu)秀稿件將優(yōu)先向相關媒體推薦。

4.在《xxxx科大報》開展“師德建設大家談”專欄，刊登師德建設征文活動中的優(yōu)秀稿件。

(三)查找問題，分析原因(5月底至6月上旬)。

各黨總支采取召開座談會、發(fā)放調查問卷等形式，廣泛聽取。

意見和建議;組織廣大教師認真查找自身在政治觀點、教育理念、職業(yè)道德、關愛學生、教學環(huán)節(jié)等方面存在的突出問題。針對存在的問題，深刻分析原因，制定整改措施。

(四)總結交流，評比表彰(6月中旬至9月上旬)。

6月中旬，結合師德建設大討論活動，按學校統(tǒng)一要求將組織評選xxxx、xxxx年度師德標兵。各黨總支要做好總結交流，并將活動總結于7月8日前報校區(qū)活動領導小組辦公室，同時報送電子版。

五、組織領導。

為加強對活動的組織領導，校區(qū)成立師德建設大討論活動領導小組，組成人員如下：

組長：xxxx。

成員：(按姓氏筆畫為序)。

xxxxx。

領導小組下設辦公室，辦公室設在校區(qū)工會，具體負責師德建設大討論活動的組織、指導和協(xié)調工作。

六、幾點要求。

(一)加強領導，精心組織。各黨總支要成立相應的領導小組，切實加強活動的組織領導和工作指導，確?；顒拥捻樌_展。

(二)突出重點，狠抓落實。要充分調動一線教師的積極性和創(chuàng)造性，圍繞活動重點下功夫，狠抓落實，在校區(qū)掀起師德建設的新高潮。

(三)樹立典型，注重宣傳。要善于發(fā)現(xiàn)和總結先進師德典型，充分發(fā)揮典型的引導和帶動作用，使廣大教師學有榜樣、趕有方向。要加強宣傳，充分利用網絡、廣播、報紙、宣傳欄等載體，宣傳先進，樹立典型，以師德師風帶動教風、學風、校風，使全體教師師德水平不斷提高，為60周年校慶增光添彩。

(四)常抓不懈，重在建設。師德建設是一項長期任務，各單位要以此為契機，建立師德建設長效機制，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)師德建設的新局面。

大討論活動情況報告篇十

我?，F(xiàn)有8個教學班，學生365人，教職員工20人，其中小學高級教師8人，一級教師12人，肩負著下赤眉鎮(zhèn)北部五村的基礎教育任務。學校占地面積6500平方米，建筑面積2000平方米。教學設施日趨完善，現(xiàn)有電腦室三間、自然實驗室兩間、儀器室一間、并有音樂室、圖書室，生均面積教學設施已達到省定二類標準。并且有學生寢室12間，住校學生200余人。在上級領導以及有關部門的關心和支持下，近年來學校面貌煥然一新，教育教學碩果累累，精神文明建設再上新臺階，學校及教職員工多次受到各級各類表彰。2007―2008學年、2008―2009學年連續(xù)兩次被評為縣級教育教學先進單位，并且連續(xù)多年被評為鎮(zhèn)級教育教學先進單位。

二、具體做法。

(一)依法治校加強規(guī)范化管理。

我校始終堅持全面貫徹黨的教育方針、政策，為實現(xiàn)全面推進素質教育，培養(yǎng)全面發(fā)展的人而扎扎實實地工作。學校十分重視創(chuàng)建精神文明工作，成立了校長為組長的創(chuàng)建文明學校領導小組。健全了各年級、班級的創(chuàng)建網絡，并把其擺在學校人工作的首位，列入學校行政議事日程，并使各部位負責人明確職責，加強監(jiān)督，及時反饋，堅持有計劃、有落實、有檢查、有總結。學校重視加強組織、思想和作風建設，堅持民主集中制原則，定期召開班子會議，實行校長負責制。

為保證學校各項工作正常有序進行，我們十分重視教育教學常規(guī)管理。內部管理制度化、民主化、科學化是學校各項工作的有力保障，凡是涉及學校改革與發(fā)展中重大問題，學校都廣泛聽取各方面意見，充分發(fā)揮黨、政、工作用，成立了校務公開領導小組，制定了校務公開工作制度，在“民主監(jiān)督”和“民主管理”方面朝著制度化、規(guī)范化、常規(guī)化方向發(fā)展。例如我校加強了對亂收費、亂攤派和搭車收費的.監(jiān)督，近年來在上級物價和其他有關部門檢查中，均末發(fā)觀違規(guī)行為。學校規(guī)章制度齊全，各項監(jiān)督措施有力，使各部門運行機制良好，形成了廉潔高效的行政風氣。

(二)加強德育營造民主和諧教育氛圍。

1、加強教職員工的基本理論、方針、政策的學習。加強了教師對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《教育法》、《義務教育法》《教師法》、《基礎教育課程改革綱要》、《未成年保護法》、《小學德育綱要》以及《中共中央關于加強和改進黨的作風建設》、《公民道德建設實施綱要》、《中共中央、國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》等法規(guī)理論的學習，堅持每周一政治學習，并要求教師作好筆記，寫好“心得體會”。把學習和行風建設、師德建設相結合，做到學以致用，通過組織周密、措施有力的深入學習、討論，教師思想認識大大提高，政治素質大大加強，學校師生員工中無一人參加邪教組織，并能自覺地抵制邪教的歪理邪說。

2、加強學生德育工作，成績顯著。我校始終把學生的思想道德教育放在首位。通過開展多種形式的教育活動對想學生進行思想教育，如中秋節(jié)帶領學生到敬老院對孤寡老人進行慰問，培養(yǎng)孩子們的孝心，國慶節(jié)開展迎國慶詩畫比賽，培養(yǎng)學生愛國主義情感。

(三)計生安全落到實處。

重視學校穩(wěn)定工作，落實校內治安責任制，學校聘請村治保主任擔任綜治副校長。成立了安全工作專項整治領導小組，學校與各班主任簽訂《安全責任狀》分工明確，責任到人。學校與派出所、村支兩委單位密切配合，對學生進行法紀教育、安全教育，防患于未然。并搞好校園周邊治安治理，消除不安定隱患近年來無發(fā)生火災事故，無重大刑事案件，無重大意外事故。學校設立了計劃生育領導小組，把計生列入晉級、提升和評先、評優(yōu)的必備條件。計劃生育工作合格，全體教職員工無一人違反計劃生育政策。

大討論活動情況報告篇十一

按照縣委統(tǒng)一部署，從3月到5月，全縣開展了為期3個月的“解放思想、創(chuàng)新實干、加快發(fā)展、謀求突破”大討論活動。目前，大討論活動已進入整改提高階段。現(xiàn)將大討論活動的基本情況和下一步打算匯報如下。

大討論活動開展以來，全縣各級各部門在縣委的正確領導下，堅持群眾標準和實踐標準，加強領導，精心組織，強化措施，整個大討論活動進展順利，取得了比較明顯的成效。

1、廣泛發(fā)動，強勢宣傳，大討論活動啟動迅速。宣傳發(fā)動階段，各鎮(zhèn)，縣直各部門、各單位以高度的政治責任感和飽滿的熱情，迅速進入角色，積極開展各項。各級各部門都成立了由主要負責同志任組長的大討論活動領導小組，結合各自實際制定了《活動方案》和《細則》，建立了各項活動制度，逐級召開了動員大會?？h委各督導組迅速到崗到位，扎實開展督導，保證了大討論活動的快速啟動?？h屬各新聞單位抽調政治素質高、業(yè)務精良、作風過硬的人員組建專門采編隊伍，開辟了專欄，配發(fā)了評論員文章，扎實做好新聞宣傳報道。縣大討論活動辦公室編印活動簡報，縣城主要道路沿街單位懸掛標語口號，為大討論活動的順利開展營造了濃厚輿論氛圍。

2、認真組織好學習討論，實現(xiàn)了思想上的高度統(tǒng)一。學習討論階段，全縣各級各部門認真學習縣大討論活動《實施意見》規(guī)定的必讀篇目，合理安排學習時間，采取靈活多樣的方式，保證了集中學習不少于20個學時，機關干部都作了不少于5000字的學習筆記，撰寫了心得體會，做到了學習時間、學習人員、學習內容三到位。劉慧晏書記視察高青和市十次黨代會召開后，各單位及時組織了對劉慧晏書記重要講話和市十次黨代會精神的學習。通過學習討論，全縣上下在思想上受到了強烈震撼，發(fā)展理念發(fā)生了根本轉變，對當前我縣發(fā)展面臨的新形勢有了更加深刻的認識，為加快推進由農業(yè)縣向工業(yè)縣的重大轉變奠定了堅實的思想基礎。

3、廣開言路，廣納諫言，廣泛征求了社會各界意見。征求意見階段，縣委辦公室等6家牽頭部門按照縣大討論活動領導小組的要求，于3月21---26日，分別召開了由領導干部、老干部、人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)負責人、個體業(yè)戶、基層群眾代表參加的“廣開言路談發(fā)展”座談會。與會代表圍繞縣委確定的需要解決的20個方面的問題積極建言獻策，提出了建設性的意見和建議?？h大討論活動領導小組還以密封、不記名方式發(fā)放、回收了《征求意見表》，征求到有價值的意見和建議共291條?？h大討論活動領導小組對收集到的意見和建議進行了認真梳理匯總，要求各責任單位對存在的問題制定整改措施，并以縣委辦、縣府辦文件的形式下達了整改任務?？h紀委、縣投訴中心組織了“優(yōu)化環(huán)境千商百企評議”活動，組織企業(yè)負責人、個體業(yè)戶等對執(zhí)法執(zhí)紀部門、服務部門進行了綜合評議。各鎮(zhèn)，縣直各部門、各單位都按照縣大討論活動的安排部署，分別召開了不同層面的座談會，廣泛征求了社會各界的意見和建議，積極改進，增強了的針對性和實效性。

4、認真查擺問題，做到對癥下藥、有的放矢。查擺問題階段，全縣各級各部門圍繞縣委確定的需要解決的20個問題，通過自查、問卷調查、座談會調查等形式，認真查擺問題，制定整改措施。各級各部門針對查擺出的問題，認真制定整改措施，明確整改責任和時限。當前能夠解決的，立即整改；不能立即解決的，制定整改措施，明確責任人和整改時限，并向群眾解釋清楚，確保整改取得實效。

5、抓好整改提高，建立起大討論活動的長效機制。4月中旬至5月底，為大討論活動的整改提高階段。目前，各單位正在完善整改方案，逐項落實整改措施，把抓落實、求實效作為整改的基本要求，做到整改時限落實、整改責任落實、整改措施落實。堅持群眾標準，“開門”搞整改，整改方案通過一定形式向社會公布，接受群眾監(jiān)督。健全完善大討論活動的長效機制，建立一套實際管用、針對性強的.好制度，用制度的形式將大討論活動的成果固定下來。

6、各項重點活動組織周密，大討論活動有聲有色、富有成效。縣委政研室與《高青》編輯部聯(lián)合舉辦了“我為高青發(fā)展獻一策”征文活動；《高青》編輯部舉辦了“解放思想、創(chuàng)新實干、加快發(fā)展、謀求突破”大討論知識競賽?？h委辦公室等6家牽頭部門分別組織召開了“廣開言路談發(fā)展”；縣大討論活動辦公室舉辦了大討論活動報告會，邀請無棣縣委副書記呂迎春來我縣作了解放思想、加快發(fā)展的報告。縣委宣傳部、團縣委、縣廣電局舉辦了以“解放思想、創(chuàng)新實干、加快發(fā)展、謀求突破”為主題的大討論活動演講比賽；大討論活動文藝演出準備也進展順利。

靠上抓，做到了思想認識到位、措施到位、領導力量到位，形成了一級抓一級、層層抓落實的領導格局。掛包鎮(zhèn)、分管部門、聯(lián)系企業(yè)的縣領導分別參加了相關單位的動員會，對各重點環(huán)節(jié)的及時指導，保證了大討論活動的健康有序開展。

2、縣大討論活動領導小組、辦公室超前謀劃，扎實到位?？h大討論活動領導小組堅持每階段召開一次調度會，對活動進行把關定向，已先后召集縣委各督導組、縣大討論活動辦公室全體成員召開了4次調度會，及時對面上進行，對下一步安排部署，適時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、經驗、推廣典型?？h大討論活動辦公室按照領導小組的要求，積極協(xié)調、超前謀劃，精心設計每一個環(huán)節(jié)的活動方案，科學調度活動開展情況，保證了大討論活動的健康順利深入開展。

3、縣委各督導組高度負責、認真把關?？h委各督導組按照縣大討論活動領導小組的要求，嚴格規(guī)程、嚴格紀律，全程參與大討論活動各階段、各環(huán)節(jié)的，與所督導單位共同探討活動開展的方式方法，搞好督導指導。堅持每天一報告、每階段一匯總的方式，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，切實發(fā)揮了督促、檢查和指導的作用。

4、新聞宣傳始終保持強勢，營造了濃厚的輿論氛圍。各新聞單位按照大討論活動《宣傳方案》的要求，開辟了專欄，及時各級各部門活動中的好做法、好經驗，適時推出一批先進典型，充分展現(xiàn)了大討論活動帶來的新變化，推動了面上的開展，為大討論活動營造了濃厚的輿論氛圍?？h大討論活動辦公室已編印了26期簡報，及時交流各種先進經驗，推介典型，指導面上，并在《淄博日報》一版頭條發(fā)表重稿，向全市推介了我縣大討論活動的經驗及成效。

三、下一步打算和建議。

整改提高階段，是集中時間、集中精力解決問題，確保大討論活動取得實效的關鍵階段?，F(xiàn)在離整個大討論活動結束還有20天左右的時間，我們必須以高昂的斗志和飽滿的熱情，扎扎實實做好這一階段的，確保大討論活動善始善終，取得實實在在的成果，真正成為民心工程和群眾滿意工程。

1、制定完善切實可行的整改方案。各單位要在前段的基礎上，對整改方案進一步修改完善。整改方案確定后，要逐級把關，并于5月20日前，通過《高青》、縣電視臺、高青政府網等縣屬新聞媒體和公開欄等形式向社會公開承諾，接受社會監(jiān)督?？h紀委繼續(xù)組織好“重商親商富商安商、優(yōu)化經濟環(huán)境”主題電視專訪活動。

2、逐項落實整改措施，確保整改的實際效果。逐項明確整改責任人和整改時限，從群眾意見最集中的問題改起，從群眾最希望辦的事情做起。具備條件的，要立即解決；暫時不具備條件的、一時間解決不了的，要向群眾做出解釋，并采取措施，逐步解決；對情況復雜、涉及面大、比較難以解決的問題，有關部門要幫助協(xié)調解決，切實做到事事有著落，件件有回音。

3、健全完善大討論活動的長效機制。圍繞職能轉變、效能建設、作風、簡政放權、投資環(huán)境優(yōu)化等重點環(huán)節(jié)，制定符合實際、操作性強的實施辦法和行之有效的保證措施，建立包括政策、制度、理論等在內的長效機制。將各大班子領導，各鎮(zhèn)、各部門、各單位主要負責同志撰寫的理論文章結集成冊，形成理論成果。5月20日前，各單位要將理論文章報討論活動辦公室。

4、切實加強督導、指導和檢查。為推動大討論活動扎實深入開展，從5月10日到5月20日，利用10天的時間，在全縣開展大討論活動督促檢查。節(jié)前已制定下發(fā)了《全縣大討論活動督導檢查細則》，采取各督導組自查和督導組之間“推磨式”互查相結合的方式，實行百分制考核、逐項打分的辦法進行檢查，保證大討論活動取得實效。

5、繼續(xù)開展好“我為高青發(fā)展獻一策”活動，《高青》繼續(xù)開設專欄擇優(yōu)刊發(fā)來稿。搞好大討論活動知識競賽閱卷評獎。

6、繼續(xù)加強宣傳引導。各新聞單位要繼續(xù)認真各級各部門整改中的好做法、好經驗，大力宣傳整改取得的成效，宣傳大討論活動成果。適時推出一批先進典型，充分展現(xiàn)大討論活動帶來的新變化，推動面上的開展，擴大整改提高的社會影響，進一步營造濃厚的輿論氛圍。

7、5月底前，縣委宣傳部、縣文化旅游局、縣文聯(lián)、縣廣電局舉辦以“解放思想、創(chuàng)新實干、加快發(fā)展、謀求突破”為主題的文藝演出，充分展示我縣大討論活動取得的成果。

8、建議縣委5月底或6月初，召開全縣大討論活動大會，對大討論活動進行全面。

大討論活動情況報告篇十二

自今年全市解放思想大討論活動開展以來，根據市局和蘭山區(qū)委的工作部署和要求，我局緊密結合蘭山交通工作的實際，圍繞加快交通發(fā)展，促進地方經濟增長的主題，積極開展大討論活動，狠抓機關作風建設，為做好各項交通工作提供了有力的思想和組織保證,我們排查的主要問題是：

一、交通發(fā)展的觀念陳舊，不適應經濟快速發(fā)展的形勢。

部分干部職工思想僵化、視野狹窄，還沒有真正樹立起大交通、大開放、大發(fā)展的思想觀念。工作因循守舊，固步自封，沒有站在服務全區(qū)經濟發(fā)展的高度科學合理規(guī)劃、建設交通基礎設施，路網功能沒有得到很好的發(fā)揮。公路建設市場開放程度低，習慣于按照地方出資，上級補助的老路抓公路建設，缺乏市場化的運作思維，吸收外來和民間資金進入公路建設領域的能力不足。

二、行業(yè)管理的理念陳舊，制約了道路運輸市場的健康發(fā)展。目前，在道路運輸行業(yè)管理中還存在小成則滿，小富即安，不思進取的小生產意識，管理方式還停留在重“審批”輕“監(jiān)管”，重“收費”輕“服務”的狀態(tài)，面對市場低水平運作、盲目性發(fā)展的問題，不會管，不去管，不敢管。

三、創(chuàng)新意識不強，存有安于現(xiàn)狀的思想。部分同志求穩(wěn)怕亂、安于現(xiàn)狀，面對交通發(fā)展的新形勢、新任務、新機遇、新目標，在條件一時不具備的.情況下，有的同志產生了畏難發(fā)愁的情緒，工作創(chuàng)新觀念不強，能力不足，膽子不大，不敢自我加壓，不敢承擔發(fā)展中的風險，致使現(xiàn)有的優(yōu)勢沒有運用到極致，各種潛力沒有挖掘到極致。

四、服務意識不強，沒有站在優(yōu)化全區(qū)經濟發(fā)展環(huán)境的角度想問題，干事業(yè)。部分同志盯著交通權力不放，只顧眼前和部門利益，大局意識、服務意識薄弱，辦事效率低下。有的部門服務不到位，信用觀念淡薄，基本少數同志態(tài)度冷、橫、硬。審批環(huán)節(jié)復雜，辦事時限不確定。有的行政執(zhí)法不夠規(guī)范，存在重實體法輕程序法的問題，執(zhí)法隨意性大，文明執(zhí)法程度低。

五、工作上求真務實抓得不夠，工作紀律還存在松懈現(xiàn)象。部分同志仍然存在工作懈怠，不動腦筋，無所事事，無所作為，得過且過的不良風氣，甚至只講待遇，不講奉獻，上下班不準、遲到、早退等問題。沒有形成良好的機關工作激勵機制，干好干壞一個樣，干多干少一個樣，廣大干部職工奮發(fā)向上，廉潔從政，積極進取，開拓創(chuàng)新的積極性還沒有完全調動起來。

這些問題已經影響到了全區(qū)交通事業(yè)的健康持續(xù)快速發(fā)展，我們將在征求職工意見的基礎上，在下一階段重點抓好各項整改措施的落實。

大討論活動情況報告篇十三

按照市委新一輪解放思想大討論活動的總體部署，我委密切聯(lián)系共青團實際工作，認真組織開展新一輪解放思想大討論活動，已圓滿完成了大討論活動的各個階段既定任務，達到了預期目的和收效。

一、高度重視、精心組織。

在全市解放思想大討論動員會后，團市委立即召開專題會議，認真學習貫徹會議精神，對團市委和全市團組織開展解放思想大討論活動進行了認真研究和部署，將大討論活動納入團市委各部門和各級團組織的年度目標管理中實行考核，同時結合實際工作討論制定出《團市委機關開展深入貫徹落實科學發(fā)展觀，實現(xiàn)“又好又快新跨越、率先全面達小康”解放思想大討論活動實施意見》(馬青黨組[20xx]3號)和在全市團組織《關于深入貫徹落實解放思想大討論活動的實施意見》(馬青秘[20xx]13號)，成立了由團市委書記掛帥的解放思想大討論活動領導小組，并下設辦公室負責日常工作，保證切實加強領導，明確目標責任，在機關、青少年宮和全市各級團組織迅速形成了人人參與的良好局面。

二、認真學習，提高認識本文來自范文中國。

按照大討論活動的相關要求，在學習階段我們把解放思想大討論活動同突出青少年思想道德建設、文明城市創(chuàng)建服務和加強團的自身建設等團的重點工作相結合，在全團開展認真學習和討論，僅我委機關就組織集中學習6次，個人自學30余學時，人均撰寫體會文章2篇、完成讀書筆記2萬字，“七一”前機關還對4名“解放思想大討論”學習標兵進行了表彰。通過學習，我委全體干部職工和全市團員青年更加清醒地認識了市委、市政府在當前經濟社會發(fā)展的關鍵時期，組織開展這次以“實現(xiàn)又好又快新跨越、率先全面達小康”為主題的解放思想大討論活動的必要性和緊迫性，增強了共青團組織在服務我市經濟謀求更大發(fā)展中的責任感和緊迫感，使全團上下把思想統(tǒng)一到大討論活動中來，為推進詩城經濟又好又快發(fā)展做出新的貢獻。

三、深入調研，查擺問題。

在新一輪解放思想大討論活動調研查擺階段，我委通過多種形式，面向機關、青少年宮、基層團組織和廣大團員青年，從團干管理、活動創(chuàng)新、機關效能建設、基層團組織建設等方面廣泛征求意見，并傾聽社會各界對共青團工作的意見和建議。一是組成由正副書記帶隊3個課題小組，分6個場次深入到企業(yè)、街道、村鎮(zhèn)和兩新組織就團的基層組織建設開展調研。二是召開民主生活會、機關全體工作人員大會、區(qū)縣和大口單位團委負責人調研會等各類會議，征集各級團組織的意見和建議。三是下發(fā)《團市委解放思想大討論活動征求意見表》，廣泛征求基層團員青年和社會各方面的意見。四是結合青聯(lián)換屆和“青年月”系列活動等重點活動的展開，在工作中廣泛征求各方面的意見和建議。

此階段共征集意見和建議133條，經團市委解放思想大活動領導小組辦公室認真梳理，整理歸納以下為3類：一是創(chuàng)新意識不夠強，機關部分同志在工作上有小進即滿、求穩(wěn)怕亂的思想；二是在團干部協(xié)管工作中力度不夠強，改革力度不夠大；三是有些管理制度沒有得到很好地執(zhí)行，工作效率有待進一步提高。

四、切實整改，狠抓落實。

整改提高工作是整個解放思想大討論活動的著眼點和落腳點，是解放思想大討論活動成果的集中體現(xiàn)。為確保整改提高階段取得實效，根據市委的有關要求，我委結合工作實際，制定了相應的整改措施：一是進一步加強學習，提高廣大干部的思想認識水平，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，正確認識和正視自身存在的不足，做好上半年工作總結和下半年工作謀劃，在工作實踐中積極整改；二是進一步解放思想，與有關部門聯(lián)合出臺《團干部管理辦法》，積極研究和探索新時期共青團工作的新做法，力爭有新突破；三是進一步加制度建設，結合制度建設年活動的推進，規(guī)范各項制度建設并嚴格執(zhí)行，切實提升工作效率，以推動大討論活動扎實有效地開展。

按照市委的部署和要求，我委經過三個月來的新一輪解放思想大討論活動和深入開展和有序推進，達到了預期目的：

(一)進一步統(tǒng)一思想，明確了工作目標。

通過深入貫徹落實科學發(fā)展觀，實現(xiàn)“又好又快新跨越、率先全面達小康”解放思想大討論活動的開展，全團上下進一步統(tǒng)一了思想認識，把解放思想大討論活動同突出青少年思想道德建設、文明城市創(chuàng)建服務、活躍青少年文化生活、維護青少年合法權益、加強團的自身建設等團的重點工作相結合，明確以“共享知識、共同成長、共促創(chuàng)業(yè)、共建和諧、共興事業(yè)”為目標，為推進我市經濟又好又快發(fā)展做出新的貢獻。通過第七屆“馬鞍山市十大杰出青年”表彰、“五四”表彰大會等形式，以典型引路的方式引導廣大青年將十七大確立的重大戰(zhàn)略思想轉化為自身的堅定信念和自覺行動，進一步團結帶領全市廣大青年堅定信念、構筑強大精神支柱，發(fā)奮學習、不斷提高綜合素質，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、始終保持昂揚斗志，錘煉品德、引領社會文明風尚，在我市“三個文明”的建設進程中再立新功。

大討論活動情況報告篇十四

根據xxx縣委的統(tǒng)一部署，為不斷的適應新形勢、解決新問題、開創(chuàng)tt事業(yè)新局面的需要，從4月20―27日，我局圍繞“科學發(fā)展，創(chuàng)新tt”這一活動主題認真組織開展了解放思想大討論活動，先后成立了領導小組，制定了實施方案，以召開班子會、干部大會、座談會、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求意見和建議，并結合征求到的意見和建議，組織全體干部認真查找在思想觀念、體制機制、工作作風等方面存在的問題，分析癥結、查找根源，明確整改重點，制定整改措施?，F(xiàn)將活動情況總結如下：

一、建立機構、制定方案，全面部署開展大討論活動。

我局黨組高度重視，召開了專題會議，把解放思想大討論活動列入重要議事日程。

（一）、及時組建機構。專門成立了解放思想大討論活動領導小組，由局黨組書記局長劉永生同志擔任組長，局黨組成員副局長戴文龍同志擔任副組長，并設立了辦公室具體負責解放思想大討論活動的日常事務和信息報送工作，加強了對解放思想大討論活動的組織領導。

（二）、認真研究制定實施方案。局黨組結合tt工作實際，認真研究制定了《中共宣化縣tt局黨組關于在全局開展“科學發(fā)展，創(chuàng)新tt”解放思想大討論活動實施方案》，進一步明確了解放思想大討論活動的指導思想、目標任務及方法步驟，使全局大討論活動有計劃、有步驟的開展。

（三）、是全面動員部署開展活動。4月10日，局黨組及時召開了解放思想大討論活動動員大會，全局干部職工參加了會議。會上，認真?zhèn)鬟_學習貫徹了梁玉海書記在縣委九屆四次全會上和郝富國縣長在縣經濟工作會議上的重要講話精神，對全局開展解放思想大討論活動進行了全面的動員和部署，營造解放思想大討論活動的良好氛圍。

為深入推進大討論活動的開展，我局努力創(chuàng)新活動方式。

（一）、廣泛開展征求意見。為能真正征集到意見和建議，不斷轉變思想觀念，改進工作作風。4月上旬以來，我局以召開班子會、干部大會、座談會、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求基層群眾和社會各界對局機關及領導干部在思想觀念、思想作風、工作作風、服務意識、措施方法等方面的意見和建議，同時將征求到的意見和建議進行了梳理匯總，認真查找原因。據tt，此次共征求到原始意見13條，梳理后意見4條。

（二）、積極組織開展“我為科學發(fā)展獻一策”活動。根據解放思想大討論活動的安排，局活動領導小組及時組織召開了“獻一策”活動專題會議，發(fā)動全體干部建言獻策。通過宣傳發(fā)動，全局干部積極建言獻策，并經局辦公室認真梳理匯總后，于4月17日將“加強高科技高附加值項目建設”、“進一步搞好節(jié)能減排和生態(tài)環(huán)境治理工作，促進縣域經濟全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展”、“繼續(xù)搞好農業(yè)產業(yè)結構調整，創(chuàng)特色產業(yè)，加強品牌建設”三條意見上報到縣學習實踐活動辦公室。

（三）、深入開展調查研究活動。按照《中共宣化縣委深入學習實踐科學發(fā)展觀領導小組關于學習實踐活動第一階段的工作安排》的要求，為深入思考、探討影響制約科學發(fā)展、社會和諧的.主要矛盾和問題，我局黨組召開了專題會議進行了分析研究，結合tt工作實際，確定了蹲點調研地點，并于4月10日至16日由劉永生局長和戴文龍副局長分別帶隊到沙嶺子鎮(zhèn)、趙川鎮(zhèn)、洋河南鎮(zhèn)、顧家營鎮(zhèn)tt站分別開展以“解放思想，破解難題，推進tt工作創(chuàng)新，提升tt能力，更好地服務于縣域經濟發(fā)展”和“以科學發(fā)展觀為指導，加強tt執(zhí)法力度，提高tt數據質量”為主題的調研活動。在上述四鎮(zhèn)，局領導認真聽取了各tt站站長和部分企業(yè)tt員的工作匯報，詳細了解了各鎮(zhèn)的經濟發(fā)展和tt工作開展情況，同時就“解放思想，破解難題，推進tt工作創(chuàng)新，提升tt能力，更好地服務于縣域經濟發(fā)展”和“以科學發(fā)展觀為指導，加強tt執(zhí)法力度，提高tt數據質量”兩個調研主題進行了交流。通過這次調研活動，不但進一步理順了工作關系，而且也通過廣泛征求意見和建議，也找到了自身的差距，為“科學發(fā)展、創(chuàng)新tt”積累了素材，明確了整改方向。

三、認真撰寫調研報告，交流調研成果、組織開展解放思想大討論，落實整改措施。

（一）是認真撰寫調研報告。

劉永生局長和戴文龍副局長在廣泛征求意見和建議、調查研究的基礎上，結合tt局工作實際，認真撰寫了調研報告，并于4月19日前全部上交到了縣學習實踐活動辦公室。

（二）是組織了召開了調研成果交流暨解放思想大討論會議。結合所征求到的意見建議和調研報告，我局及時召開了全局干部職工大會，圍繞“科學發(fā)展、創(chuàng)新tt”進行了深入討論，認真查找造成差距的思想根源，剖析不符合科學發(fā)展要求的深層次原因，明確整改重點，并從tt方法制度，tt數據質量、tt法制環(huán)境，tt基礎工作，tt干部隊伍建設等方面入手，研究制定了整改措施，進一步理清了發(fā)展思路。

（三）是認真開展整改，落實整改措施。

為將大討論活動抓實抓好，我局著實在整改上下功夫。

1、樹立新的tt理念，創(chuàng)新型地開展工作。在經常性tt工作中營建創(chuàng)新亮點工程。堅持與時俱進，面向市場經濟新需求，全面科學地改革管理體制與整合tt工作內容。樹立“客戶需要”觀念，全面規(guī)范tt服務功能。著力解決tt數據的社會公信度問題。

2、加強基層基礎建設，搞好tt源頭工作。加強“雙基”工作是一項長期性戰(zhàn)略任務，必須著眼未來，立足當前。一是在組織層面，繼續(xù)爭取各級政府的重視和支持，完善tt網絡體系。重點解決機構不健全、人員不穩(wěn)定的問題。農業(yè)稅取消后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能發(fā)生了很大變化，新一輪鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革即將啟動，我們要及早行動，主動出擊，力爭使鄉(xiāng)鎮(zhèn)tt機構和人員不僅不削弱而且要加強。二是在工作層面，要緊緊圍繞提高工作質量，加強制度建設，實行規(guī)范化管理、規(guī)范化作業(yè)。重點是抓好內部整頓，強化責任管理。要進一步健全tt制度、tt臺帳、原始記錄，實行全過程質量控制，使tt工作的每道工序、每個環(huán)節(jié)都能保持優(yōu)質高效的運作。

3、加強tt法制建設，為tt工作保駕護航。

一是要把tt法制工作與日常tt工作結合起來，依法保障各項tt工作的順利開展。

二是要加強對tt執(zhí)法工作的考核，嚴格執(zhí)行tt執(zhí)法工作責任制，實行tt執(zhí)法“一票否決”。要建立案卷評審制度，規(guī)范tt執(zhí)法行為，不斷提高tt執(zhí)法水平。

三是要建立和完善與《tt法》相配套的規(guī)章制度，尤其要完善tt機構、tt人員自身依法tt的制度。

四是要樹立tt部門是一個執(zhí)法機構，tt人員是一支執(zhí)法隊伍的意識，提高tt執(zhí)法水平，強化tt執(zhí)法監(jiān)督機制，確保tt法規(guī)的嚴格實施。

五是要大力開展tt普法教育，增強全民tt法律意識，營造tt工作的良好氛圍。

4、扎實推進機關規(guī)范化建設，樹立tt部門良好形象。

在學習實踐科學發(fā)展觀活動的整改階段，我們要把機關規(guī)范化建設作為重點內容來整改，建立健全和完善機關規(guī)范化建設的各項管理制度。

一是要加強機關黨的建設，切實體現(xiàn)機關黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力；

二是積極開展文明創(chuàng)建活動，樹立tt部門良好形象；

三是以檔案升級為抓手，全面提升機關內部管理水平；

四是積極拓寬tt服務領域，提高tt服務水平。

大討論活動情況報告篇十五

自全鎮(zhèn)召開黨員干部開展解放思想大討論活動大會后，我村立即行動，召開了動員大會，對全村大討論活動進行了全面部署。會上，村支書汪全俊就我村開展開展解放思想大討論活動動員講話，指出黨的十七大把解放思想作為發(fā)展中國特色社會主義的一大法寶和大會主題內容之一寫入了黨的十七大報告，這是一個非常重要深刻的新闡述。上級開展解放思想大討論是全面貫徹落實十七大精神的重大舉措，是深入貫徹落實科學發(fā)展觀的客觀要求，是全面促進經濟又好又快發(fā)展的強大動力。在改革發(fā)展的關鍵時期，開展解放思想大討論活動，抓得很對、很準、很及時，意義重大而深遠，非常符合實際。這對于我們更好地深入貫徹落實科學發(fā)展觀，增強發(fā)展實力、活力、競爭力，開創(chuàng)全村蓬勃發(fā)展新局面具有重要促進作用。全村上下要迅速把思想和行動統(tǒng)一到鎮(zhèn)黨委的重大決策部署上來，堅決把鎮(zhèn)黨委的決策部署落到實處。

近些年來我村的發(fā)展取得了一些進步，這是我們注重堅持解放思想的結果。但是，我們必須看到，當前改革已進入新的階段，正處于關鍵時期，機遇和挑戰(zhàn)并存，能否抓住機遇，乘勢而上，大大增強實力、活力、競爭力，關鍵看我們的思想理念、思想狀態(tài)。思想解放的程度決定著發(fā)展速度，思想解放的跨度，決定著發(fā)展的力度。我們必須通過進一步解放思想，著力轉變不符合科學發(fā)展觀的思想觀念，著力解決不符合科學發(fā)展的突出問題，用世界眼光和戰(zhàn)略思維，在更高層次上推進改革開放；通過進一步解放思想，徹底破除守業(yè)、封閉、懶惰和小農思想，真正打破不符合科學、和諧發(fā)展要求的各種禁錮和束縛；通過進一步解放思想，進一步認清我村的基本村情和發(fā)展階段，切實增強科學、和諧發(fā)展的緊迫感和責任感；通過進一步解放思想，進一步加強對各項工作的有效指導和統(tǒng)籌協(xié)調，全面推進經濟、政治、文化、社會建設和黨的建設。因此，認真組織好解放思想大討論，是站在新起點推動新發(fā)展的客觀要求，是全村廣大干部群眾的新期盼。村黨支部一定要以高度的政治意識、大局意識、責任意識、創(chuàng)新意識，切實把解放思想大討論活動抓緊抓實抓好，全面迅速掀起大討論的新熱潮。

二、由村支委俞厚祥傳達了開展大討論活動的實施方案。

大討論活動要按照鎮(zhèn)黨委提出的各項要求，緊密結合實際，真正解決難題，真正收到實效，嚴防形式主義。要與鎮(zhèn)黨委已經開展的“推動跨越發(fā)展，加速舒城崛起”解放思想大討論等活動有機結合起來，進一步提升村干部的思維水平、領導水平、創(chuàng)新意識和領導科學發(fā)展的能力。村成立領導小組，黨支書汪全俊任組長，俞厚祥任副組長，曾芳、儲成全為成員。

三、精心組織學習、積極開展討論。

我村于4月14日開始進行了為期兩天的集中學習，黨員干部都認真學習了黨的十七大報告、胡錦濤書記視察安徽重要講話等。并就圍繞解決干部思想作風方面的問題進行大討論：一是要振奮精神、有所作為，想干事的問題；二是要加強學習、學有所成，會干事的問題；三是要顧全大局、注重團結，能共事的問題；四是要真抓實干、轉變作風，敢干事的問題；五是要遵章守紀、嚴格要求，不出事的問題；六是干部要關注民生、心系群眾，辦實事的問題；七是要把握大局、統(tǒng)籌全局，干大事的問題；八是要講究效率、強化指導，干成事的問題。并結合此次活動廣泛征求意見，在政治意識、大局意識、責任意識、創(chuàng)新意識及發(fā)展思路上、領導方法、工作作風等方面力爭有很大的提高。

四、充分利用多種方式方法，確保查擺問題深入、徹底。

在開展解放思想主題實踐活動中，我村嚴格按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一部署，扎實開展每一階段活動，從4月份下旬轉入第二階段以來，對照全體黨員干部提出的意見和建議，深入調查研究，認真查找問題，具體歸納如下：

(一)理論學習抓得不系統(tǒng)，個別黨員思想上存有滿足現(xiàn)狀、固步自封的情緒。

1、我村雖然制定了理論學習制度，但由于當前工作頭緒多、任務重，存有對理論學習重視不夠的現(xiàn)象，不能夠將學習的理論知識落實到實踐中去，不能有計劃、有針對性和系統(tǒng)的學習一些理論知識，在政治學習時間，有時只滿足于讀讀文件、念念報紙等形式，對理論知識沒有進行深刻的思考和研究。

2、近年來我村做了一些工作，也得到了上級的認可。成績比較令人滿意，但這些只能代表過去，可是個別黨員干部思想上卻滋生了驕傲自滿的情緒，降低了工作標準，安于現(xiàn)狀、不思進取。

(二)工作中創(chuàng)新意識不強，因循守舊，缺乏進取精神。

具體工作中，沒有堅持始終如一地用鄧小平理論和“三個代表”來指導，不能很好地將理論和實際結合在一起，對新時期的農村工作發(fā)展形勢了解不深刻，不能主動學習現(xiàn)階段農村工作的業(yè)務知識，個別黨員干部思想守舊，對新生事物看不慣，遇到新問題還是習慣于用老方法去處理，沒有做到腳踏實地用科學發(fā)展觀正確研究處理，這是解放思想不夠，更新觀念不到位，創(chuàng)新意識不強的表現(xiàn)。

(三)工作作風不夠扎實，作風漂浮，敷衍塞責。

一是村兩委成員之間思想交流不夠。往往只著重抓具體工作，具體工作是硬指標、硬任務，抓得緊、力度大，而組織開展思想交流活動較少。

二是管理不夠嚴格。雖然制定有各項規(guī)章制度，但仍有個別黨員干部不能夠認真執(zhí)行，陽奉陰違，另搞一套，致使有些規(guī)章制度執(zhí)行不力。個別黨員干部對村里的部署要求說的多、干的少，工作責任心不強、人浮于事，工作應付、不推不動。

(四)對黨員干部的教育和管理力度不夠，有時出現(xiàn)畏困懼難、貪圖安逸的現(xiàn)象。

由于沒有狠抓干部隊伍的思想教育和素質教育，導致個別黨員干部動態(tài)管理、規(guī)范管理不好，創(chuàng)新意識不強。個別黨員干部身上有把困難當借口，掩蓋自己的工作消極，無所作為等現(xiàn)象。

形成上述問題的原因很多，既有社會大環(huán)境的客觀因素，也有自身的主觀因素。支部經過認真查找、剖析認為，這些問題反映了支部在解放思想、轉變觀念、提高效能方面存在著不足，同時也反映了村兩委班子在自身建設上存在著差距。

五、初步整改意見。

在這次主題實踐活動過程中，按照自己找、別人幫、上級點的原則，通過對各種的意見和建議進行歸納匯總，結合我村的實際工作，認真抓好整改。當前主要從以下幾個方面入手：

(一)加強理論業(yè)務知識學習，倡導永不滿足、銳意進取之風。

深入學習毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習中央有關文件精神，吃透理論精髓，堅定社會主義、共產主義的理想信念，堅定不移地在政治上、思想上與黨中央保持高度一致，不斷提高自身素質，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。同時，要注重業(yè)務知識的學習。對于我們今后的工作面臨著許多前所未有的新情況、新問題，要求我們全體黨員干部在新時期的農村工作中不斷探索和創(chuàng)新，豐富知識，提高水平，加快我村經濟發(fā)展的步伐。

(二)用創(chuàng)新精神解決前進中的困難和問題，倡導敢干敢為、創(chuàng)新發(fā)展之風。

在發(fā)展的實踐中發(fā)展創(chuàng)新的理論，以發(fā)展的創(chuàng)新理論指導實踐的發(fā)展，是在解放思想中統(tǒng)一思想必須遵循的基本規(guī)律和根本原則。使全體黨員干部都能夠了解當今社會發(fā)展形式，實現(xiàn)全村黨員干部在實踐中解決解放思想、統(tǒng)一思想的問題，解決實踐的理論指導問題，解決理論的創(chuàng)新發(fā)展問題，倡導敢干敢為、創(chuàng)新發(fā)展之風。

(三)強化兩委班子協(xié)作，增強集體凝聚力、戰(zhàn)斗力，倡導知難而進、知難而上之風。

拓寬我村全體黨員干部之間的交流與溝通渠道，通過談心，交換意見，相互敞開心扉，營造一種和諧氣氛，建立同志間的相互尊重、相互信任、相互理解的工作協(xié)作關系。全體黨員干部樹立知難而進、迎難而上精神，解放思想、扎實工作，不斷提高工作質量，為我村發(fā)展提供領導保證。

(四)倡導顧全大局、服務大局之風。

強化大局意識、服務意識，正確的處理好個人利益、局部利益和集體利益的關系，做到個人利益服從集體利益、局部利益服從大局利益。以實現(xiàn)服務體制、服務方式創(chuàng)新為手段，以提高工作效率、群眾是否滿意為目標，切實改進工作作風提高辦事效率。

解放思想大討論進入了最后的總結階段，回顧這一階段的學習和思考，確實收獲不少，大家的感覺是責任重，任務大，前途光明。在今后的工作中，一定把握機遇，迎難而上，用大家的智慧和辛勤的勞動為我村各項工作的順利開展做出自己的貢獻。

大討論活動情況報告篇十六

根據教育局及中心學校的統(tǒng)一部署，我們在全校開展了解放思想大討論活動。在活動中，經過發(fā)動學習，查找問題，整改總結三個階段，使全校每一位教師的思想認識有了很大提高，既發(fā)現(xiàn)了問題看到了差距又看到了希望。這次思想大討論活動為全鎮(zhèn)教育事業(yè)大發(fā)展奠定了堅實的思想基礎?，F(xiàn)將活動過程、體會和收獲總結如下：

第一階段：認真學習，深刻領會。

同志第二階段：認真調研，查找問題。

向群眾發(fā)放調查問卷、自我剖析等形式，共查擺出影響我校教育事業(yè)科學發(fā)展的六大問題：

1、思想認識不到位。一些老師的思想認識不到位，還停留在因循守舊、故步自封、自滿保守、消極畏難急功近利、片面發(fā)展的思想觀念中。

2、教師職業(yè)道德缺失。一些教師在思想上對自己要求不高，把自己從事的工作僅僅當成了謀生的手段，基于這樣的認識，工作中便出現(xiàn)了得過且過，不求上進的現(xiàn)象。認為自己工作已有幾十年了，沒有功勞也有苦勞，反正也開除不了我，工資一分也少不了我的；平時對自己的要求也降低了，工作中有遲到早退現(xiàn)象，工作時間效率不高。此外對學生缺乏熱情，關注關心每一個學生的全面發(fā)展的程度不夠。

3、繼續(xù)教育、校本教研力度不到位。一些學校多年的繼續(xù)教育培訓多是虎頭蛇尾，對學習過程的關注少之又少，同時也拿不出好的辦法。一些學校的校本教研形同虛設，其不科學性和缺乏系統(tǒng)性，沒有很好地調動教師的學習工作積極性，導致教學質量不高。

4、體制與機制的不健全在很大程度上阻礙了教育事業(yè)的科學發(fā)展。

5、學校管理工作亟待加強。影響事業(yè)發(fā)展最主要的是決策和管理，決策需要實事求是，需要開拓創(chuàng)新，需要與時俱進；管理需要作風民主，體現(xiàn)以人為本，需要制度與情感并重。而這些恰恰是我們學校在學校工作中所缺少的，需要加以研究，認真思考。

大討論活動情況報告篇十七

近期，我室根據解放思想大討論活動目標要求，緊密聯(lián)系工作實際，卓有成效地開展了一次集中討論活動，進一步理清了工作思路，為今后更好地開展工作指明了方向。

一、思想有新轉變。通過深入開展解放思想大討論活動，使我們充分認識到，學習政治理論知識、業(yè)務知識的學習是做好信訪工作的.關鍵，工作中普遍存在創(chuàng)新意識不強，習慣延用”老套路、老辦法“，工作總是疲于應對，要求干什么就干什么，原來怎么干，現(xiàn)在還怎么干。很顯然這種墨守成規(guī)，一成不變的工作思路與當下信訪工作形勢已不相適應，因此，信訪工作人員要繼續(xù)加大學習，向優(yōu)秀、先進縣區(qū)學習借鑒其好的經驗及做法，通過結合自身實際，為我所用。此外，還理堅持政治理論學習，不斷提升自身政治理論水平，堅持集中學習與自學相結合，在工作中學習，在學習中工作，做到學用結合，促進工作能力不斷提升。對現(xiàn)象較為普遍。

二、服務有新舉措。充分發(fā)揮區(qū)、鎮(zhèn)、村三級信訪工作網絡，采取”疏控結合，為疏為主“措施，在做好接勸返工作的同時，把工作重點轉到為群眾解決實際問題上來。()信訪干部要進一步增強信訪工作積極性，變信訪為走訪、變上訪為下訪、變被動為主動；工作重心下移，關口前移，減少群眾上訪和集體上訪，大量的矛盾糾紛得到及時解決。

三、工作有新成效。通過解放思想大討論活動，我室為群眾服務能力及工作水平有較大提高，在”三清“信訪問題集中攻堅活動中，對領導包保信訪案件全部做到”一件一檔、一案一卷“，區(qū)級包案領導對所分包案件全部做到”五親自“，各責任單位對牽頭負責信訪案件逐案制定化解方案及時間表，對省、市交辦一批信訪積案、難案進行統(tǒng)一調度、集中攻堅，集中化解疑難信訪問題及信訪積案9件，結案息訪率達到60%，共梳理出”三跨三分離"信訪案件14件，全部落實主辦單位、協(xié)辦單位，通過每周調度會商，共結案4件。（丁波、婁桂鳳、韓繼友、王學英）。

信訪局督查室。

大討論活動情況報告篇十八

為深入學習貫徹黨的十七大精神，加速實現(xiàn)“香河全速向全市第一梯隊進軍”的目標要求，區(qū)委決定從6月13日起在全區(qū)范圍內開展“解放思想，科學發(fā)展，奮力實現(xiàn)新跨越”大討論活動。自活動開展以來，區(qū)農業(yè)局高度重視，周密部署，廣泛發(fā)動，使我們的大討論活動贏得了一個良好的開局，進一步形成了解放思想、加快發(fā)展的濃厚氛圍。較好完成了第一階段的工作任務。現(xiàn)將工作情況匯報如下:。

一、統(tǒng)一思想，提高認識。

6月17日下午，農業(yè)局立即召開了全體干部職工大會，深入傳達“解放思想，科學發(fā)展，奮力實現(xiàn)新跨越”大討論活動動員會精神，并就機關如何開展這次活動做出具體安排部署。同時，結合農業(yè)、農村工作，將這次大討論活動延伸到每個室、站、每名干部職工，進一步明確目標，統(tǒng)一思想，使全局上下把思想統(tǒng)一到大討論活動中來，為整個活動的深入開展奠定堅實的思想和理論基礎。

二、加強領導，明確責任。

為確保大討論活動落到實處，專門成立了大討論活動領導小組，由局長薛院強任組長，其他班子成員任副組長，有關股室負責人為成員，下設辦公室，負責日常工作，形成了“各司其職、各負其責、上下協(xié)調、齊抓共管”的工作格局。

三、嚴格制度，狠抓落實。

完善的規(guī)章制度是搞好活動的有力保障。在大討論活動開展之初我們就將工作重點放在制定完善各項制度上，為開展活動打下了強有力的制度保證。一是嚴格考勤制度，明確要求全局人員按照學習計劃進行學習，并將每次學習考勤表認真記錄。二是細致部署每一階段的工作，制定了詳實的工作方案，把要做的工作都一一列明，使職工做到心中有數。三是嚴格學習制度。將學習作為貫穿整個活動始終的重要工作抓住不放，至目前，全體干部職工至少寫出余字的讀書筆記10篇，4000余字的心得體會2篇。為解決工學矛盾，我局根據實際情況采取集中學習與個人自學相結合、系統(tǒng)學習與專題學習相結合、輔導講座與討論交流相結合的方法，認真抓好干部群眾的理論學習，做到了工作、學習兩不誤、雙促進。

四、廣泛宣傳，深入動員。

為了使大家的思想從根本上改變，而不是流于形式，結合本局實際，對全體干部進行全方位的“解放思想，科學發(fā)展，奮力實現(xiàn)新跨越”宣教，以潤物細無聲的方式，讓觀念的改變成為自身的一種本能。為了讓大家易于接受，采用了多種方式進行工作。為此，認真研究制定了《農業(yè)局關于“解放思想，科學發(fā)展，奮力實現(xiàn)新跨越”大討論活動學習動員、統(tǒng)一思想階段實施方案》，先后組織了集體學習、個人自學、寫心得等活動。正是通過這些活動，掌握了大家對“大討論”活動的認識水平，知曉了大家思想觀念的真切動態(tài)。因而能針對從中發(fā)現(xiàn)的問題，及時調整教育內容，以便讓思想工作落到實處，能更有效地發(fā)揮作用。

五、轉變觀念，營造氛圍。

大家在領導干部的表率作用下，形成了良好的工作氛圍和學習氛圍，變被動學習為主動研究。在換位思考中意識到自己有哪些舊觀念是需要拋棄的，哪些新觀念是需要樹立的，擺正了關系。愿意努力去學習新的東西，自我充實，自我提高，做好本職工作的同時，努力創(chuàng)新，力求更好。表現(xiàn)在具體工作中找借口的少了，發(fā)牢騷的少了，責任感增強了，都力爭成為一個勤奮敬業(yè)的人，一個對農業(yè)、農村工作有所貢獻的人。

六、統(tǒng)籌兼顧，注重實效。

為使大討論活動取得更佳效果，在學習中我們力爭做到“六有”、“四統(tǒng)一”、“三結合”的學習目標，即有教材、有學習制度、有學習日程安排、有記錄筆記、有體會文章;“三統(tǒng)一”即筆記本規(guī)格統(tǒng)一、封皮標記統(tǒng)一、內容時間統(tǒng)一、檔案資料管理統(tǒng)一;“三結合”即把大討論活動與全面貫徹黨的農業(yè)、農村工作結合起來;把大討論活動與“敬業(yè)愛崗”主題教育結合起來;把大討論活動與機關作風建設結合起來;把大討論活動與“廉政建設年”活動結合起來。達到統(tǒng)籌兼顧，注重實效，全力營造大討論活動良好社會氛圍，為整個活動的深入開展奠定堅實的思想和理論基礎的學習目的。

通過第一階段的學習，全局干部職工對開展活動的目的、意義有了更加明確的認識，想發(fā)展、議發(fā)展、謀發(fā)展的氛圍進一步形成，推進農業(yè)、農村工作發(fā)展的緊迫感、責任感進一步增強，“解放思想，科學發(fā)展，奮力實現(xiàn)新跨越”的理念進一步深入人心，為湖濱區(qū)新一輪的大發(fā)展奠定了堅實的思想基礎，匯聚了新的思想動力。

大討論活動情況報告篇十九

根據我隊群眾路線教育實踐活動辦公室安排，4月1日，全體職工開展了“我的群眾觀”大討論活動。結合我隊實際，制定了學習方案，領導干部帶頭學習，全體職工迅速行動，自覺參與討論，提高群眾工作的能力，取得了較好的效果?，F(xiàn)將大討論活動情況總結如下：

一、高度重視，精心組織

隊領導高度重視此次大討論活動，要求全隊職工結合我隊實際，深刻認識開展“我的群眾觀”大討論活動的重要意義。隊群眾路線教育實踐活動辦公室對開展此次活動進行了具體部署，保證人人參與討論，人人受到教育，人人得到提高，確保黨員參與率、受教育面達到100%，實現(xiàn)活動全覆蓋。

二、統(tǒng)籌結合，加強監(jiān)督

作風，把為民服務的宗旨落實到工作中的各個環(huán)節(jié)，提升工作質量和效率，圓滿完成今年的工作任務。

三、建立機制，務實求效

按照抓一項工作、完善一套制度、構建一項機制的路子，及時提煉在群眾觀大討論活動中展現(xiàn)出來的我隊職工親民、為民、便民、利民的好經驗，使之形成長效機制；在活動中探索建立健全服務行為規(guī)范、執(zhí)法行為規(guī)范和職業(yè)道德規(guī)范的新路子，深化活動內涵；要通過機制完善，使“群眾職工一家親”活動持之以恒地開展下去，使親民、為民、便民、利民成為廣大職工的生活習慣。

四、統(tǒng)籌協(xié)調，全面開展

把開展群眾觀點大討論活動于正在開展的“群眾職工一家親”活動、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“持之一恒、堅定信念、努力搞好地下水管理監(jiān)測工作”主題教育實踐活動結合起來，從思想深處解決為什么入黨、為什么從事地下水工作的問題，引導激勵我隊職工深入一線、扎根基層、服務群眾；把開展“我的群眾觀”大討論活動與加強和創(chuàng)新地下水管理監(jiān)測工作結合起來，有效預防和化解各種矛盾，全力維護單位穩(wěn)定；扎實開展清理化解地下取水工程執(zhí)法案件，切實把各項部署要求體現(xiàn)和落實到地下水管理監(jiān)測的具體工作中，推動我市地下水管理監(jiān)測工作邁上新臺階。著重從以下幾方面做好群眾工作：

1、立足基層，服務群眾。把每個科室的工作，特別是地下 2

水動態(tài)監(jiān)測和地下取水工程管理工作作為活動的重中之重，引導激勵全隊職工深入一線、扎根基層、服務群眾，做到情況掌握在基層、問題解決在基層、矛盾化解在基層、工作推動在基層、感情融洽在基層。

2、面向群眾，緊貼民心。堅持問政于民、問需于民、問計于民，把群眾的期盼作為活動的依據，把群眾的需求作為活動的內容，把群眾滿意作為檢驗活動成效的標準，人對人、面對面、手拉手、心連心做好群眾工作，讓群眾看到“群眾職工一家親”活動的實際效果，深切感受到我市地下水管理機構發(fā)生的新變化、新氣象。

3、履職盡責，確保實效。圍繞地下水管理監(jiān)測工作職能職責，緊貼工作實際，有針對性地采取措施，開展符合地下水管理監(jiān)測工作特點的服務群眾活動。正確處理嚴格執(zhí)法和服務群眾之間的關系，做到既嚴格、公正、規(guī)范執(zhí)法，又理性、平和、文明執(zhí)法。切實轉變作風，提高工作效率，讓人民群眾切身感受到執(zhí)法為民帶來的實惠。

五、查找問題，及時整改。

找自身存在的問題并提出整改方案，及時端正思想、改進作風。

六、建立制度、注重長效

立足當前，以群眾觀點大討論活動為契機，深化為民服務，抓住關鍵環(huán)節(jié)，找準切入點。著眼長遠，把執(zhí)法為民作為地下水管理監(jiān)測工作的永恒主題，長期堅持便民、利民、惠民措施，對親民、愛民、助民活動常抓不懈。要做到服務對象和工作范圍相對穩(wěn)定，收到“服務一個人，溫暖一個家庭，影響一個群體，團結一片群眾”的實效。使為民執(zhí)法、為民服務成為地下水職工的職業(yè)操守和自覺行動，促進大討論活動成果的常態(tài)化和制度化。

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大討論活動情況報告篇二十

為貫徹落實市委四次黨代會、市委四屆二次全會精神，迅速掀起新一輪推進海林經濟社會發(fā)展熱潮，市委組織部、市黨校結合全市科級干部培訓實際，設定互動教學科目，組織開展了“解放思想、更新觀念、轉變作風”大討論活動。我就此次大討論活動談三點體會。

一、解放思想，更新觀念、轉變作風是全面落實科學發(fā)展觀的需要。觀念決定思路，思路決定出路。市委四屆二次全會提出要推進海林超常規(guī)、追趕型、跨越式發(fā)展，決不能四平八穩(wěn)、慣性增長、一般性發(fā)展。要完成這一艱巨任務，沒有思想的解放、觀念的更新不行，不解決公務員思想保守、缺少創(chuàng)新意識，顯然是不行的。市委、市政府開展“解放思想、更新觀念”大討論活動，就是要使全體干部職工充分理解“慢發(fā)展就是落后、小進步就是退步”的深刻內涵，感受到時不我待、不進則退的逼人態(tài)勢，從根本上消除傳統(tǒng)思想的束縛，以嶄新的思維和觀念創(chuàng)造性地開展工作，是一次對市級機關干部的思想政治教育，是對不適應發(fā)展的陳舊落后觀念的一次“大清理”，是一次觸及靈魂的一場“觀念革命”。

二、解放思想，更新觀念，轉變作風是建設服務型政府、提高服務效能的需要。隨著改革開放的推進，建設服務型政府已成為政治體制改革的重要目標。要提高政府效能、實現(xiàn)經濟社會發(fā)展，加快轉變政府職能，必須將解決機關干部服務意識不強、群眾觀念淡薄問題作為重點。新形勢要求我們，要堅持終身學習，不斷更新知識、更新觀念，與時俱進，樹立公務員的良好形象，進一步解放思想，轉變觀念，增強服務意識、效能意識，增強職業(yè)道德、職業(yè)責任，提高辦事效率，以一流的精神狀態(tài)、一流的工作作風和工作效率，全力推進我市各項工作躍上新的臺階，解決思想意識、工作作風、管理體制等方面存在的問題，自覺為海林經濟社會全面發(fā)展營造良好的環(huán)境。

三、解放思想，更新觀念，轉變作風是實現(xiàn)海林超常規(guī)、跨越式、追趕型發(fā)展的需要。海林的發(fā)展要依靠招商引資、項目建設，做好這兩項工作的前提是找準我們自身存在的差距，海林的差距主要在招商力度、發(fā)展環(huán)境、和諧建設、干部激情四個方面，中心因素就是“人”，觀念不新、思想不活直接影響工作效果，導致各項工作進展緩慢。如何解決這些問題和矛盾成為我市當前的重要課題，針對這種狀況，市委提出的“五個表率”和“三個走出去”正是一劑“良藥”，為全市各級領導干部提供了遵循，通過實踐表率發(fā)揮我們各自的.能力，通過“三個走出去”開拓視野，增長見識，更換觀念，激發(fā)整體干部隊伍的責任感和緊迫感，以新的理念、新的方法創(chuàng)造性開展工作，全面推進招商引資、項目建設，為實現(xiàn)海林超常規(guī)、追趕型、跨越式發(fā)展提供有力保證。

總之，我將以“解放思想、更新觀念、轉變作風”大討論活動為新的起點，緊緊把握這一有利契機，將市委、市政府的精神學深吃透，進一步領會市委、市政府的意圖和要求，在今后的工作中，堅持聯(lián)系思想實際、聯(lián)系工作實際、聯(lián)系崗位實際，緊跟時代步伐，主動學習、扎實工作，真正把理論學習與提高自身素質統(tǒng)一起來，為實現(xiàn)海林經濟社會超常規(guī)、追趕型跨越式發(fā)展做出最大的貢獻。

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