交工作總結(jié)的通知(優(yōu)質(zhì)21篇)

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交工作總結(jié)的通知(優(yōu)質(zhì)21篇)
時(shí)間:2023-11-17 15:02:14     小編:雁落霞

8.總結(jié)可以促使我們思考,發(fā)現(xiàn)問題的關(guān)鍵所在,提出相應(yīng)的改進(jìn)方案。在總結(jié)的過程中,我們可以借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn),從不同的角度進(jìn)行思考和總結(jié)。想要了解怎樣寫一篇好的總結(jié)?請(qǐng)看下面這些范文。

交工作總結(jié)的通知篇一

各部門:

為了進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)管理,使公司各項(xiàng)工作有序可控,提升工作質(zhì)量和執(zhí)行力水平,公司要求各部門每月擬定下月月度工作計(jì)劃及總結(jié)本月工作,現(xiàn)將具體安排通知如下:

一、月度工作計(jì)劃的.內(nèi)容。

由工作類別、工作內(nèi)容、完成時(shí)間、責(zé)任人、配合部門等項(xiàng)內(nèi)容組成。

主要是當(dāng)月的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(含月度經(jīng)費(fèi)預(yù)算);部門階段性重點(diǎn)工作;按照制度規(guī)定、職能劃分或者領(lǐng)導(dǎo)指示必須完成的常規(guī)性工作以及其他有時(shí)效限制的工作。增減工作根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示或者實(shí)際工作需要臨時(shí)增減工作量的情況而設(shè)立。

2、工作內(nèi)容。

(1)、各部門應(yīng)將年度任務(wù)分解到當(dāng)月,并表述具體數(shù)額;職能部門應(yīng)將年度管理目標(biāo)分解到當(dāng)月,以當(dāng)月重點(diǎn)工作為主,日常性管理工作為輔。例如,6月份各部門的一項(xiàng)重點(diǎn)工作就是要做好上半年的工作總結(jié),上報(bào)下半年的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃。

(2)、分類擬定。即各部門應(yīng)結(jié)合公司的實(shí)際工作情況,對(duì)部門的各項(xiàng)工作進(jìn)行分類,同一性質(zhì)或?qū)傩缘母黜?xiàng)具體工作歸入相應(yīng)的大類中,防止記流水賬和雜亂無章。例如:行政辦的工作可以分為制度建設(shè)、文秘、后勤、車輛管理、采購等大類。

(3)、表述準(zhǔn)確。即凡是能夠量化的,必須用數(shù)字表述,例如銷售月計(jì)劃目標(biāo)等;難以量化的也應(yīng)盡量使用準(zhǔn)確語言對(duì)完成的標(biāo)準(zhǔn)或達(dá)到的效果進(jìn)行定性,不應(yīng)使用概括性或模糊性語言。

(4)、經(jīng)費(fèi)預(yù)算的填寫要求各部門將下月的經(jīng)營資金使用和費(fèi)用預(yù)算分開填寫。

3、完成時(shí)間。

每一項(xiàng)工作必須明確完成的時(shí)間。對(duì)于時(shí)效性工作,應(yīng)當(dāng)精確到某日;對(duì)于日常性或延續(xù)性工作可以表述為“全月”。在對(duì)當(dāng)月工作計(jì)劃進(jìn)行分解時(shí)應(yīng)當(dāng)合理安排時(shí)間,做到前緊后松。需要跨月度完成的工作,要明確表述本月度應(yīng)完成的進(jìn)度。公司行政部及主管領(lǐng)導(dǎo)會(huì)在每月中旬及月末對(duì)各部門月計(jì)劃的落實(shí)情況進(jìn)行抽查,不合格的部門要追究其部門主管的責(zé)任。

4、責(zé)任人。

每個(gè)部門的各項(xiàng)工作必須明確責(zé)任人,負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作的始終。各部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本部門的月度工作計(jì)劃要隨時(shí)監(jiān)督,對(duì)各項(xiàng)工作的完成情況要及時(shí)掌握。

5、配合部門。

凡是憑本部門一己之力難以完成而需要其他部門配合的工作,部門主管在工作計(jì)劃擬定前,應(yīng)及時(shí)、主動(dòng)與相關(guān)部門主管溝通并合理安排工作的職責(zé)。配合部門有依照職能予以積極協(xié)助的責(zé)任。涉及該項(xiàng)工作的各部門,都應(yīng)將其納入本部門計(jì)劃中,并注明主導(dǎo)或配合地位。例如:人力資源部擬定各部門定崗定編工作,主導(dǎo)該項(xiàng)工作的為人力資源部,配合部門為公司所有部門,且應(yīng)被各部門納入月度計(jì)劃中。

二、部門月度工作計(jì)劃執(zhí)行程序。

1、每月最后一天各部門將擬定的部門下月度工作計(jì)劃(電子版)提交行政辦公室并做好存檔工作。

2、行政辦公室對(duì)各部門月度工作計(jì)劃進(jìn)行整理、初審,進(jìn)行必要的修改后,送各主管領(lǐng)導(dǎo)審查。

3、公司在每月上旬召開月度工作例會(huì)。

三、月度工作總結(jié)要求。

1、部門工作總結(jié)主要是對(duì)月度工作計(jì)劃完成情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、對(duì)比。

2、對(duì)于上月度工作計(jì)劃中未完成的經(jīng)營指標(biāo)及工作內(nèi)容各部門負(fù)責(zé)人要據(jù)實(shí)、客觀的分析原因,重點(diǎn)闡述解決方案。

3、各部門對(duì)工作中好的方法、經(jīng)驗(yàn)要進(jìn)行進(jìn)行總結(jié)、推廣,對(duì)優(yōu)秀的員工進(jìn)行鼓勵(lì)、表彰。

4、工作總結(jié)(電子版)于次月的2日下班前報(bào)公司行政辦公室。

四、月度工作計(jì)劃考核。

考核辦法另行通知。

附:月度工作計(jì)劃表。

xxxx年五月十六日。

月度工作計(jì)劃表。

部門:時(shí)間:xxxx年6月。

序號(hào)。

工作內(nèi)容(計(jì)劃及目標(biāo))。

完成時(shí)間。

責(zé)任人。

配合部門。

經(jīng)營指標(biāo)。

注:此表于每月最后一天交到行政辦公室。

交工作總結(jié)的通知篇二

各事業(yè)部、中心、部室:

20xx年即將結(jié)束,為更好的開展20xx年的工作,對(duì)20xx年的工作進(jìn)行深入總結(jié),肯定成績、找出不足、剖析問題極其重要,為此,公司決定開展20xx年工作總結(jié)工作,具體內(nèi)容如下:

1、各項(xiàng)目經(jīng)理(含實(shí)際主持工作的人員),各部室負(fù)責(zé)人和各事業(yè)部總經(jīng)理、采購中心總經(jīng)理代表本單位進(jìn)行年度工作總結(jié);各事業(yè)部經(jīng)營副總經(jīng)理代表事業(yè)部進(jìn)行經(jīng)營工作總結(jié)。

2、除上述人員和班子成員以及司機(jī)、廚師、水案、保潔、勞務(wù)派遣工人,凡20xx年11月1日以前入職的人員均進(jìn)行個(gè)人工作總結(jié)。

1、20xx年工作概述。

2、20xx年取得的成績。

3、20xx年工作中的不足和存在的問題。

4、意見和建議。

5、20xx年工作展望。

具體要求見附件《工作總結(jié)模板》。

1、從本通知下發(fā)之日起至20xx年12月24日,為工作總結(jié)起草階段。

2、20xx年12月25至12月31日為各部門負(fù)責(zé)人審核階段,各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)所屬員工的工作總結(jié),結(jié)合平時(shí)工作表現(xiàn),在工作總結(jié)空白處進(jìn)行點(diǎn)評(píng),肯定員工的成績并指出不足,提出改進(jìn)建議,對(duì)于不符合工作總結(jié)具體要求的,退回重寫。

3、20xx年1月4日至20xx年1月7日為核心層(含班子成員)審核階段,重點(diǎn)對(duì)分管部門的工作總結(jié)進(jìn)行審核,對(duì)部門的工作提出期望和建議。

4、20xx年1月8日至20xx年1月9日所有工作總結(jié)報(bào)至人力資源部。

5、20xx年1月10日至20xx年1月14日為人力資源部復(fù)核匯總階段,一方面對(duì)不合格的工作總結(jié)退回重寫,另一方面對(duì)工作總結(jié)進(jìn)行摘要,匯總后報(bào)總經(jīng)理。

6、20xx年春節(jié)假期結(jié)束上班后,人力資源部將根據(jù)工作總結(jié)情況有針對(duì)性的組織溝通工作。

1、工作總結(jié)手寫、打印均可,但署名必須手簽,工作總結(jié)應(yīng)避免使用“大概”、“差不多”、“可能”等模糊性詞匯。

2、審核人員應(yīng)簽字。

3、凡被人力資源部退回的工作總結(jié),將取消總結(jié)人在20xx年度評(píng)先資格,重寫仍不合格將取消在20xx年度晉級(jí)資格。

4、各部門負(fù)責(zé)人為落實(shí)本通知的直接責(zé)任人,應(yīng)切實(shí)保證本部門的工作總結(jié)按通知要求進(jìn)行,并在分管領(lǐng)導(dǎo)審核后及時(shí)報(bào)送人力資源部,對(duì)于未能按本通知要求進(jìn)行的,將按降薪處理。

5、如有問題可向人力資源部咨詢,不能按本通知要求進(jìn)行的,應(yīng)及時(shí)向公司分管人力資源的副總經(jīng)理說明原因,經(jīng)同意后可適當(dāng)延期。

6、本通知應(yīng)傳達(dá)到公司每一個(gè)人。

附件。

1、如為20xx年入職,應(yīng)開篇寫明入職時(shí)間。

2、自己的工作職責(zé)。

3、在20xx年自己的主要工作內(nèi)容,階段性工作比較明顯的應(yīng)分階段敘述。

1、在20xx年的工作成果。盡可能用數(shù)字說明,同時(shí)說明完成的質(zhì)量、效果等。

2、在20xx年的工作中有哪些收獲,包括知識(shí)、技能、工作經(jīng)驗(yàn)等。

3、結(jié)合本職工作,在20xx年的工作中有哪些心得體會(huì)。

1、工作中有哪些不足,準(zhǔn)備如何改進(jìn),希望公司給予什么幫助。

2、工作中遇到哪些自己解決不了的問題。

1、無論是聽到的、看到的、還是自己遇到的,只要是意見或建議均可以提出。

2、無論意見或建議正確與否,均可以提出,公司虛心以待。

3、對(duì)于好的意見或建議公司將予以獎(jiǎng)勵(lì),并在《山水小報(bào)》上公布。

4、在年后人力資源部的組織溝通工作中將回復(fù)所有的意見和建議。

1、對(duì)自己或部門明年工作的期望。

2、有哪些具體的實(shí)際的措施。

3、20xx年想有什么樣的'收獲。

遼寧山水城市園林景觀有限公司。

人力資源部。

20xx年12月6日。

交工作總結(jié)的通知篇三

基層各單位、機(jī)關(guān)各部(科)室:

為認(rèn)真總結(jié)20xx年上半年取得的工作成績和經(jīng)驗(yàn),查找存在的問題和不足,全面推進(jìn)下半年工作,經(jīng)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)研究同意,現(xiàn)就上報(bào)上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

各單位上半年工作總結(jié)包括:前五個(gè)月主要生產(chǎn)、經(jīng)營指標(biāo)兌現(xiàn)情況和半年預(yù)計(jì)完成情況、取得的主要經(jīng)驗(yàn)和存在的問題等。具體為:安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、職工隊(duì)伍穩(wěn)定、黨建思想政治工作、勤政廉潔、職工教育、后勤服務(wù)等,職能部門還包括礦井系統(tǒng)管理、生產(chǎn)規(guī)劃、安全管理等。

部進(jìn)一步提高效益、加快發(fā)展提出意見和建議。

1、文字材料力求簡(jiǎn)潔,所引用的數(shù)據(jù)要真實(shí)準(zhǔn)確,對(duì)問題的分析要深刻透徹。

2.上半年的生產(chǎn)計(jì)劃、產(chǎn)能效益等統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),可先預(yù)計(jì)上報(bào),待半年統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)出來后再行修正。各單位務(wù)必將總結(jié)規(guī)劃材料于6月20日前報(bào)送綜合部。

2017考研復(fù)試通知集錦。

關(guān)于催款通知集錦八篇。

交工作總結(jié)的通知篇四

局機(jī)關(guān)各科室,局直各單位:

今年是本屆政府履職最后一年,為認(rèn)真總結(jié)過去五年特別是今年的各項(xiàng)工作,科學(xué)謀劃明年和今后一個(gè)時(shí)期的目標(biāo)任務(wù),根據(jù)市政府通知要求,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、全面總結(jié)過去五年和工作。

各單位要對(duì)各自工作情況進(jìn)行認(rèn)真梳理、全面總結(jié),要注重凸顯自身特色亮點(diǎn),注重用數(shù)據(jù)對(duì)比反映工作成績,過去五年(即以來)工作涉及數(shù)據(jù)要與底數(shù)據(jù)進(jìn)行比較分析,20工作涉及數(shù)據(jù)要與底數(shù)據(jù)進(jìn)行比較分析。

同時(shí)要實(shí)事求是地查找工作中的問題和不足,分析原因、弄清癥結(jié),為改進(jìn)工作、謀劃發(fā)展提供可靠依據(jù)。

二、透徹分析面臨形勢(shì)。

各單位要深入研究貫徹國家、省、市關(guān)于水利工作的最新決策部署,特別要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神,對(duì)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期水利的發(fā)展趨勢(shì)、面臨的機(jī)遇挑戰(zhàn)作出科學(xué)判斷,有的放矢地制定應(yīng)對(duì)辦法舉措,努力開創(chuàng)水利改革發(fā)展的新局面。

三、科學(xué)謀劃未來五年和明年工作安排。

各單位要在系統(tǒng)總結(jié)工作、透徹分析形勢(shì)的基礎(chǔ)上,緊密結(jié)合自身實(shí)際,分別提出本單位未來五年和工作指導(dǎo)思想、總體思路、目標(biāo)任務(wù),做到高度凝練、符合實(shí)際,針對(duì)性、指導(dǎo)性、操作性強(qiáng)。

各單位必須高度重視這項(xiàng)工作,主要負(fù)責(zé)同志要親自抓,組織力量進(jìn)行調(diào)研,領(lǐng)導(dǎo)班子要集體研究,切實(shí)把過去的工作總結(jié)好,把面臨的形勢(shì)分析透,把今后的發(fā)展謀劃好,嚴(yán)禁淺嘗輒止、大而化之,寫成一般性的工作總結(jié)。

有關(guān)材料形成后,請(qǐng)于11月2日(下周三)前報(bào)送局辦公室,同時(shí)發(fā)送電子郵件至:jnsljbgs@。

交工作總結(jié)的通知篇五

基層各單位、機(jī)關(guān)各部(科)室:

年度工作計(jì)劃,工作目標(biāo)完成情況,政策理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況,內(nèi)部管理制度建設(shè)情況,落實(shí)交通廉政建設(shè)情況,文明單位創(chuàng)建的情況,科技和管理創(chuàng)新,及解決監(jiān)督工作中遇到的實(shí)際問題的.情況。

20xx年本地區(qū)公路建設(shè)總里程、項(xiàng)目數(shù)量,市站監(jiān)督里程、項(xiàng)目數(shù)量,對(duì)農(nóng)村公路監(jiān)督工作如何指導(dǎo),直接監(jiān)督的項(xiàng)目采取了哪些有效措施和方法。

xxx。

20xx年xx月xx日。

交工作總結(jié)的通知篇六

各學(xué)院、各單位:

根據(jù)學(xué)校要求,請(qǐng)各學(xué)院、各單位認(rèn)真做好的工作總結(jié),具體要求如下:

各學(xué)院、各單位要對(duì)2016年的工作進(jìn)行全面梳理,對(duì)照《上海師范大學(xué)綜合改革方案》和年初工作要點(diǎn)來撰寫工作總結(jié)。

各學(xué)院的總結(jié)要全面反映本學(xué)院2016年在黨建工作、學(xué)科專業(yè)建設(shè)、教學(xué)改革、人才培養(yǎng)、對(duì)外交流等方面所取得的成績;各職能部門和直屬單位的.總結(jié)要具體闡述本單位2016年的重點(diǎn)工作、推進(jìn)舉措和實(shí)際成效。

各學(xué)院、各單位在工作總結(jié)中要體現(xiàn)本年度開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況。

請(qǐng)各學(xué)院、各單位于12月2日(周五)之前將總結(jié)發(fā)送至電子郵箱poffice@,并請(qǐng)?jiān)卩]件標(biāo)題上注明“2016工作總結(jié)-單位名稱”。

學(xué)校辦公室。

2016年xx月22日。

交工作總結(jié)的通知篇七

公司各部門:

成績,提煉經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)不足,盡早謀劃明年工作,經(jīng)公司決定,請(qǐng)各部門、

領(lǐng)導(dǎo)。

中層職工對(duì)xx年工作進(jìn)行全面認(rèn)真。

總結(jié)。

現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

1、部門。

總結(jié)。

:各部門要圍繞年初制定的目標(biāo)任務(wù),對(duì)一年來的工作進(jìn)行。

總結(jié)。

重點(diǎn)體現(xiàn)部門工作特點(diǎn)、工作取得的主要成績、經(jīng)驗(yàn)以及存在的問題和。

2012。

2、個(gè)人。

總結(jié)。

:個(gè)人圍繞自己的崗位職責(zé),就一年來的。

思想。

觀念、學(xué)習(xí)、工作表現(xiàn)、工作任務(wù)完成情況及存在的問題、改進(jìn)措施和明年的工作思路等方面來寫。

1、這是年終考核的一項(xiàng)主要內(nèi)容,

總結(jié)。

材料要全面、實(shí)在、內(nèi)容詳實(shí),要體現(xiàn)工作的亮點(diǎn)和特色。

2、各部門負(fù)責(zé)人要認(rèn)真做好工作。

總結(jié)。

的指導(dǎo)、檢查和把關(guān)工作,主管。

領(lǐng)導(dǎo)。

做好審核工作。

xxxx。

20xx年xx月xx日。

交工作總結(jié)的通知篇八

今年以來,建津全體員工在龔愛萍董事長積極倡導(dǎo)的:“快樂著、工作著、學(xué)習(xí)著、進(jìn)步著”的企業(yè)文化氛圍中,緊緊圍繞“以嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、提高的工作態(tài)度,一切為業(yè)主優(yōu)質(zhì)服務(wù)的中心,努力打造建津品牌”的工作主題,各部門、各項(xiàng)目體在“增強(qiáng)員工隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)、加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)建設(shè)、管理制度化規(guī)范化建設(shè)”的“三項(xiàng)建設(shè)”中,基本圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)了公司和諧、進(jìn)步、發(fā)展的總體工作目標(biāo)。特別是進(jìn)入三季度以來,各項(xiàng)工作都有條不紊的'展開,呈現(xiàn)了良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。為進(jìn)一步推動(dòng)建津“三項(xiàng)建設(shè)”,有必要做好各項(xiàng)工作的總結(jié),以利更大的進(jìn)步和發(fā)展,龔愛萍董事長決定,開展一次“全員季度工作總結(jié)活動(dòng)”,特通知如下:

公司全體員工。

突出工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn),不必面面俱到,做到大事不落,簡(jiǎn)明扼要,并最好有具體量化數(shù)字切忌流水賬。(按統(tǒng)一表式規(guī)范寫作)。

2.制定出四季度工作目標(biāo)。

4.匯總辦公室遞交截止日為9月25日,由辦公室予以如實(shí)登載接受日。

上海建津建設(shè)工程咨詢有限公司辦公室20xx年8月21日小結(jié)表式發(fā)至各部門、項(xiàng)目體主管郵箱,請(qǐng)予以轉(zhuǎn)達(dá)、下載!不勝感謝!

交工作總結(jié)的通知篇九

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公司所屬各單位:

為全面總結(jié)公司2016年工作成績,查找不足,分析形勢(shì),科學(xué)謀劃2017年工作,現(xiàn)就做好2016年工作總結(jié)和2017年工作計(jì)劃的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、工作總結(jié)和計(jì)劃內(nèi)容

3.當(dāng)前工作中存在的突出問題、主要原因和擬采取的應(yīng)對(duì)措施;

4.2017年的工作思路、主要指標(biāo)計(jì)劃和重點(diǎn)工作安排部署、擬采取的舉措;

5.對(duì)公司2017年工作的建議和意見。

二、有關(guān)要求

1.總結(jié)內(nèi)容上要突出表述業(yè)績與工作亮點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)與好的做法、問題及深層次原因、思路及務(wù)實(shí)舉措。

有關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和數(shù)據(jù)須據(jù)實(shí)填寫。

2.總結(jié)內(nèi)容:應(yīng)避免“流水賬”式的冗述、贅述,避免空話、套話,力求重點(diǎn)突出、言簡(jiǎn)意賅,字?jǐn)?shù)3000字左右。

3.報(bào)送形式:紙質(zhì)材料須經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人簽字并蓋印章,word電子版文件名為“××單位2016年工作總結(jié)和2017年工作計(jì)劃”,具體格式參照公文管理辦法要求。

4.報(bào)送截止時(shí)間:2016年xx月24日。

5.聯(lián)系人:金xxx;聯(lián)系電話:493402xx

郵箱:公司xxxx

特此通知。

辦公室

2016年xx月10日

各學(xué)院、各單位:

根據(jù)學(xué)校要求,請(qǐng)各學(xué)院、各單位認(rèn)真做好2016年度的工作總結(jié),具體要求如下:

各學(xué)院、各單位要對(duì)2016年的工作進(jìn)行全面梳理,對(duì)照《上海師范大學(xué)綜合改革方案》和年初工作要點(diǎn)來撰寫工作總結(jié)。

各學(xué)院的總結(jié)要全面反映本學(xué)院2016年在黨建工作、學(xué)科專業(yè)建設(shè)、教學(xué)改革、人才培養(yǎng)、對(duì)外交流等方面所取得的.成績;各職能部門和直屬單位的總結(jié)要具體闡述本單位2016年的重點(diǎn)工作、推進(jìn)舉措和實(shí)際成效。

各學(xué)院、各單位在工作總結(jié)中要體現(xiàn)本年度開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況。

請(qǐng)各學(xué)院、各單位于12月2日(周五)之前將總結(jié)發(fā)送至電子郵箱poffice@,并請(qǐng)?jiān)卩]件標(biāo)題上注明“2016工作總結(jié)-單位名稱”。

特此通知。

學(xué)校辦公室

2016年xx月22日

局機(jī)關(guān)各科室,局直各單位:

今年是本屆政府履職最后一年,為認(rèn)真總結(jié)過去五年特別是今年的各項(xiàng)工作,科學(xué)謀劃明年和今后一個(gè)時(shí)期的目標(biāo)任務(wù),根據(jù)市政府通知要求,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、全面總結(jié)過去五年和2016年工作。

各單位要對(duì)各自工作情況進(jìn)行認(rèn)真梳理、全面總結(jié),要注重凸顯自身特色亮點(diǎn),注重用數(shù)據(jù)對(duì)比反映工作成績,過去五年(即2012年以來)工作涉及數(shù)據(jù)要與2011年底數(shù)據(jù)進(jìn)行比較分析,2016年工作涉及數(shù)據(jù)要與2015年底數(shù)據(jù)進(jìn)行比較分析。

同時(shí)要實(shí)事求是地查找工作中的問題和不足,分析原因、弄清癥結(jié),為改進(jìn)工作、謀劃發(fā)展提供可靠依據(jù)。

二、透徹分析面臨形勢(shì)。

各單位要深入研究貫徹國家、省、市關(guān)于水利工作的最新決策部署,特別要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神,對(duì)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期水利的發(fā)展趨勢(shì)、面臨的機(jī)遇挑戰(zhàn)作出科學(xué)判斷,有的放矢地制定應(yīng)對(duì)辦法舉措,努力開創(chuàng)水利改革發(fā)展的新局面。

三、科學(xué)謀劃未來五年和明年工作安排。

各單位要在系統(tǒng)總結(jié)工作、透徹分析形勢(shì)的基礎(chǔ)上,緊密結(jié)合自身實(shí)際,分別提出本單位未來五年和2017年工作指導(dǎo)思想、總體思路、目標(biāo)任務(wù),做到高度凝練、符合實(shí)際,針對(duì)性、指導(dǎo)性、操作性強(qiáng)。

各單位必須高度重視這項(xiàng)工作,主要負(fù)責(zé)同志要親自抓,組織力量進(jìn)行調(diào)研,領(lǐng)導(dǎo)班子要集體研究,切實(shí)把過去的工作總結(jié)好,把面臨的形勢(shì)分析透,把今后的發(fā)展謀劃好,嚴(yán)禁淺嘗輒止、大而化之,寫成一般性的工作總結(jié)。

有關(guān)材料形成后,請(qǐng)于11月2日(下周三)前報(bào)送局辦公室,同時(shí)發(fā)送電子郵件至:jnsljbgs@。

交工作總結(jié)的通知篇十

全校各單位:

年終將至,為總結(jié)好一年來學(xué)校改革發(fā)展取得的新業(yè)績,積極籌劃新一年的工作,根據(jù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要求,請(qǐng)全校各單位認(rèn)真做好xx年度工作總結(jié)和xx年度工作計(jì)劃??紤]到歲末時(shí)節(jié),各單位工作頭緒多,任務(wù)重,故擬提前安排。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

一、xx年度工作總結(jié)要求。

根據(jù)學(xué)校黨委和行政的部署,請(qǐng)各單位在撰寫總結(jié)材料時(shí)著重實(shí)績,條理清晰,內(nèi)容體例為:1、成績;2、改革創(chuàng)新舉措;3、存在的問題和原因分析;4、改進(jìn)工作的思路等。

(注:1、學(xué)部、各院〈系〉、離退休干部工作處、后勤集團(tuán)等,請(qǐng)將黨、政工作合并總結(jié);2、直屬業(yè)務(wù)單位黨、政工作分別總結(jié))。

總結(jié)材料請(qǐng)于12月22日(星期五)前報(bào)送。

二、xx年度工作計(jì)劃(要點(diǎn))要求。

計(jì)劃應(yīng)切合實(shí)際、突出重點(diǎn)、行之有效,請(qǐng)于xx年1月12日(星期五)前報(bào)送。

三、報(bào)送方式。

xx年度工作總結(jié)和xx年度工作計(jì)劃(要點(diǎn)),請(qǐng)各單位先呈分管校領(lǐng)導(dǎo)閱示后,統(tǒng)一用word電子文檔報(bào)送至liuhaibo@。聯(lián)系人:劉海波;聯(lián)系電話:82032730。

各市(地)公路質(zhì)監(jiān)站,農(nóng)墾總局、森工總局質(zhì)監(jiān)站:

xx年的各項(xiàng)工作已接近尾聲,請(qǐng)各市(地)公路質(zhì)監(jiān)站將今年的工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)(具體內(nèi)容見附件),于xx年12月1日前將總結(jié)報(bào)到省站行業(yè)管理科。

聯(lián)系人:李晶陽。

郵箱:heilongjiangzhan@。

附件:

交工作總結(jié)的通知篇十一

機(jī)關(guān)各科室、局屬事業(yè)單位:

20xx年已結(jié)束,為全面總結(jié)我局年度工作完成情況,梳理成績經(jīng)驗(yàn),查找問題和差距,深入分析形勢(shì),進(jìn)一步理清思路,認(rèn)真謀劃部署新年度工作,確保20xx年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利完成,請(qǐng)各單位認(rèn)真總結(jié)20xx年各項(xiàng)工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、材料內(nèi)容。

(一)取得的主要成績。包括完成情況、主要成績、工作亮點(diǎn)。

(二)主要經(jīng)驗(yàn)做法。突出重點(diǎn),有事例、有分析。

(三)存在的主要問題。對(duì)照自身職責(zé)和目標(biāo)任務(wù)完成情況深入查找。

(四)下步工作打算。在全面準(zhǔn)確分析形勢(shì)的基礎(chǔ)上,創(chuàng)新性提出新年度工作舉措。

二、報(bào)送時(shí)間和方式。

各單位于20xx年1月21日(下周三)17:30前,將總結(jié)材料報(bào)辦公室,同時(shí)發(fā)送電子版(郵箱:xxxxxxxxxxx,聯(lián)系人:解東升,電話:xxxxxxxx)。

三、有關(guān)要求。

一要高度重視。各單位要高度重視,認(rèn)真研究撰寫,總結(jié)材料完成后,及時(shí)呈分管領(lǐng)導(dǎo)審閱、把關(guān)、簽字后按時(shí)上報(bào)。

二要實(shí)事求是。工作總結(jié)要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是地反映成績,找準(zhǔn)查實(shí)存在問題;要用數(shù)據(jù)說明問題,包括20xx年目標(biāo)任務(wù)完成情況和增長情況等,數(shù)字要準(zhǔn)確,內(nèi)容要詳實(shí),分析要深入,總結(jié)要全面。

三要簡(jiǎn)明扼要??偨Y(jié)材料內(nèi)容要條理清晰、層次分明、言簡(jiǎn)意賅,字?jǐn)?shù)控制在3000字左右。

市商務(wù)局辦公室。

20xx年1月14日。

交工作總結(jié)的通知篇十二

各單位:

20xx年即將過去,為全面回顧總結(jié)本年度學(xué)校的整體工作情況,找出工作中存在的差距與不足,更好地推動(dòng)20xx年學(xué)校各項(xiàng)工作的進(jìn)行,現(xiàn)就做好xx年度的工作總結(jié)有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

根據(jù)學(xué)校xx年度工作要點(diǎn)、下半年重點(diǎn)工作安排,對(duì)照本單位年度工作計(jì)劃,全面系統(tǒng)總結(jié)本單位一年來各項(xiàng)工作的落實(shí)情況,在總結(jié)成績的同時(shí),著重查找問題,提煉經(jīng)驗(yàn)。主要內(nèi)容應(yīng)包括以下四個(gè)方面:

本年度工作指導(dǎo)思想、主要工作思路;

存在的.主要問題及原因分析;

20xx年度簡(jiǎn)要工作設(shè)想。

請(qǐng)各單位于xx年12月31日前,將工作總結(jié)加蓋單位公章后報(bào)送黨政辦公室秘書二科,同時(shí)將電子版上傳至學(xué)校辦公自動(dòng)化平臺(tái)“工作總結(jié)”欄目。

聯(lián)系電話:xx。

聯(lián)系人:xx。

地點(diǎn):xx。

交工作總結(jié)的通知篇十三

市直各學(xué)校關(guān)工委:

經(jīng)研究,定于元月29日(周四)召開市直學(xué)校關(guān)工委20xx年年終總結(jié)會(huì)議?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、出席人員:

市直各學(xué)校關(guān)工委常務(wù)副主任、秘書長各1人。

二、會(huì)議內(nèi)容:

2、對(duì)市直各學(xué)校關(guān)工委20xx年工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行互評(píng)打分。

3、傳達(dá)全省教育系統(tǒng)關(guān)工委20xx年度工作會(huì)議精神。

三、時(shí)間地點(diǎn):

出席會(huì)議人員于1月29日上午8:30前到市裝備中心會(huì)議室報(bào)到、開會(huì)。

四、其它。

1、市直各學(xué)校向我委秘書處提供25份20xx字以內(nèi)的發(fā)言提綱材料。

2、市直各學(xué)校向我委秘書處提供25份《xx市20xx年度市直學(xué)校關(guān)心下一代工作目標(biāo)考核評(píng)分表》(見xx教關(guān)委〔20xx〕7號(hào)文件的.附件)。

xx市教育局關(guān)工委。

20xx年1月23日。

交工作總結(jié)的通知篇十四

各下屬公司、公司各部門、各項(xiàng)目部:

在即將過去的20xx年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下,公司取得了長足的發(fā)展和進(jìn)步,呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展、欣欣向榮的態(tài)勢(shì)。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),正視問題,改進(jìn)不足,確保在充滿機(jī)遇和希望的20xx年創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績,公司要求各下屬公司、各部門、各項(xiàng)目部本著全面客觀、求真務(wù)實(shí)的精神,組織員工認(rèn)真做好20xx年年度工作總結(jié),精心謀劃20xx年年度工作計(jì)劃,具體要求如下:

一、高度重視,認(rèn)真組織,人人參與,全面回顧、逐項(xiàng)總結(jié)20xx年度所承擔(dān)各項(xiàng)工作指標(biāo)(或任務(wù))的實(shí)際完成情況。既要肯定工作成績,又要客觀分析存在的問題和不足,提出切實(shí)可行的改進(jìn)意見或合理化建議。

二、認(rèn)真總結(jié),理性分析,精心計(jì)劃。在認(rèn)真總結(jié)20xx年度工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合公司實(shí)際及發(fā)展目標(biāo),理性分析內(nèi)外環(huán)境,精心計(jì)劃20xx年度的工作,做到計(jì)劃目標(biāo)清晰、重點(diǎn)突出、措施可行。

三、表述時(shí)應(yīng)抓住重點(diǎn)、突出亮點(diǎn),語言簡(jiǎn)潔,注重用事實(shí)和數(shù)據(jù)說話。

四、《年度工作總結(jié)和計(jì)劃》提交截止時(shí)間為20xx年x月x日。中層以下員工交所在部門經(jīng)理,同時(shí)將電子版發(fā)送至行政人事部xx郵箱;中、高層管理人員還須制作好ppt匯報(bào)版一并交公司行政人事經(jīng)理xx處。

五、公司將于12月下旬組織召開員工年度總結(jié)述職考評(píng)會(huì)議,聽取匯報(bào),具體考評(píng)方案和考評(píng)時(shí)間另行通知。

特此通知。

xxxxxx有限責(zé)任公司。

20xx年xx月xx日。

會(huì)議通知的范文。

【實(shí)用】會(huì)議通知本站合五篇。

【精華】會(huì)議通知本站合六篇。

會(huì)議通知的常用范文。

通知公函的格式范文。

交工作總結(jié)的通知篇十五

為總結(jié)20xx年上半年工作、制定下半年工作計(jì)劃,局機(jī)關(guān)定于7月10日召開20xx年半年工作總結(jié)會(huì)議,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

:7月10日上午9點(diǎn)。

:通濟(jì)大院601會(huì)議室。

1.各科(室)負(fù)責(zé)人匯報(bào)本部門上半年工作情況和下半年工作設(shè)想,時(shí)間控制在5分鐘之內(nèi),以數(shù)據(jù)說話,說明完成任務(wù)情況和未完成工作情況。對(duì)未完成的工作要說明理由。

2.局辦公室于7月9日前將各科(室)上半年的工作總結(jié)在局oa公示。

3.半年工作總結(jié)后,局全體黨員參加黨員活動(dòng)。

禪城區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局。

20xx年7月2日。

錄取通知匯編九篇。

交工作總結(jié)的通知篇十六

年度工作計(jì)劃,工作目標(biāo)完成情況,政策理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況,內(nèi)部管理制度建設(shè)情況,落實(shí)交通廉政建設(shè)情況,文明單位創(chuàng)建的情況,科技和管理創(chuàng)新,及解決監(jiān)督工作中遇到的實(shí)際問題的情況。

三、監(jiān)督工作開展情況。

xx年本地區(qū)公路建設(shè)總里程、項(xiàng)目數(shù)量,市站監(jiān)督里程、項(xiàng)目數(shù)量,對(duì)農(nóng)村公路監(jiān)督工作如何指導(dǎo),直接監(jiān)督的項(xiàng)目采取了哪些有效措施和方法。

四、其它工作。

五、對(duì)監(jiān)督工作的意見及建議。

交工作總結(jié)的通知篇十七

基層各單位、機(jī)關(guān)各部(科)室:

為認(rèn)真總結(jié)上半年取得的工作成績和經(jīng)驗(yàn),查找存在的問題和不足,全面推進(jìn)下半年工作,經(jīng)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)研究同意,現(xiàn)就上報(bào)上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

各單位上半年工作總結(jié)包括:前五個(gè)月主要生產(chǎn)、經(jīng)營指標(biāo)兌現(xiàn)情況和半年預(yù)計(jì)完成情況、取得的主要經(jīng)驗(yàn)和存在的問題等。具體為:安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、職工隊(duì)伍穩(wěn)定、黨建思想政治工作、勤政廉潔、職工教育、后勤服務(wù)等,職能部門還包括礦井系統(tǒng)管理、生產(chǎn)規(guī)劃、安全管理等。

部進(jìn)一步提高效益、加快發(fā)展提出意見和建議。

1、文字材料力求簡(jiǎn)潔,所引用的.數(shù)據(jù)要真實(shí)準(zhǔn)確,對(duì)問題的分析要深刻透徹。

2.上半年的生產(chǎn)計(jì)劃、產(chǎn)能效益等統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),可先預(yù)計(jì)上報(bào),待半年統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)出來后再行修正。各單位務(wù)必將總結(jié)規(guī)劃材料于6月20日前報(bào)送綜合部。

交工作總結(jié)的通知篇十八

集團(tuán)各部門:

在過去的一年里,在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的.共同努力下,集團(tuán)取得了一定的發(fā)展和進(jìn)步。為了使各部門更好的明確每階段的規(guī)劃和目標(biāo),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)不足,確保在新的一年創(chuàng)造更好的業(yè)績。經(jīng)集團(tuán)總部研究決定,下發(fā)關(guān)于各部門每月報(bào)送工作總結(jié)和工作計(jì)劃的通知。

集團(tuán)總部要求各部門,本著全面客觀、求真務(wù)實(shí)的精神,組。

織員工認(rèn)真做好每月的工作總結(jié)和工作計(jì)劃。具體事宜通知如下:

一、適用范圍:公司辦公室全體員工。

二、報(bào)送時(shí)間:每個(gè)月最后一天。

三、報(bào)送流程:

其他員工的工作總結(jié)與計(jì)劃表先報(bào)直接上級(jí),由直接上級(jí)撰寫意見后統(tǒng)一匯總存檔,由總辦不定時(shí)查閱。

四、報(bào)送目的:全面系統(tǒng)的了解各部門的工作情況,幫助員工養(yǎng)成勤于思考,善于總結(jié)的良好習(xí)慣,提高工作效率以及各部門的管理水平。

五、內(nèi)容要求:

在工作計(jì)劃中要分清每月重點(diǎn)工作、常規(guī)工作和臨時(shí)工作,寫清各模塊的工作內(nèi)容和要達(dá)到的目標(biāo);在工作總結(jié)中對(duì)工作完成進(jìn)程中遇到的問題做出分析,對(duì)成功的經(jīng)驗(yàn)做出總結(jié)。

請(qǐng)各部門在撰寫工作總結(jié)和計(jì)劃時(shí)著重實(shí)績,條理清晰,主要圍繞以下內(nèi)容展開:

1、月度工作目標(biāo);

2、業(yè)務(wù)工作量、工作內(nèi)容情況;

3、業(yè)務(wù)開展情況;

4、存在的問題和原因分析;

5、需要公司提供的支持;

7、對(duì)公司管理的建議;

8、下個(gè)月工作計(jì)劃和目標(biāo)等。

本通知自下發(fā)之日起即刻執(zhí)行。

主題詞:關(guān)于每月報(bào)送工作計(jì)劃和工作總結(jié)的通知送:總辦;綜合辦公室;財(cái)務(wù)部;金屬;鋼構(gòu);彩板;兆盛;門店。

會(huì)議通知的范文。

召開會(huì)議的通知范文匯總五篇。

召開會(huì)議的通知范文匯總八篇。

交工作總結(jié)的通知篇十九

基層各單位、機(jī)關(guān)各部(科)室:

為認(rèn)真總結(jié)20xx年上半年取得的工作成績和經(jīng)驗(yàn),查找存在的問題和不足,全面推進(jìn)下半年工作,經(jīng)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)研究同意,現(xiàn)就上報(bào)上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

各單位上半年工作總結(jié)包括:前五個(gè)月主要生產(chǎn)、經(jīng)營指標(biāo)兌現(xiàn)情況和半年預(yù)計(jì)完成情況、取得的主要經(jīng)驗(yàn)和存在的問題等。具體為:安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、職工隊(duì)伍穩(wěn)定、黨建思想政治工作、勤政廉潔、職工教育、后勤服務(wù)等,職能部門還包括礦井系統(tǒng)管理、生產(chǎn)規(guī)劃、安全管理等。

部進(jìn)一步提高效益、加快發(fā)展提出意見和建議。

1、文字材料力求簡(jiǎn)潔,所引用的數(shù)據(jù)要真實(shí)準(zhǔn)確,對(duì)問題的分析要深刻透徹。

2.上半年的生產(chǎn)計(jì)劃、產(chǎn)能效益等統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),可先預(yù)計(jì)上報(bào),待半年統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)出來后再行修正。各單位務(wù)必將總結(jié)規(guī)劃材料于6月20日前報(bào)送綜合部。

交工作總結(jié)的通知篇二十

中共澄塘鎮(zhèn)委員會(huì)辦公室澄塘鎮(zhèn)人民政府辦公室。

各村黨支部、村委會(huì),鎮(zhèn)直鎮(zhèn)辦各單位:

經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究,決定召開全鎮(zhèn)20xx年度工作總結(jié)會(huì)議?,F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

一、會(huì)議時(shí)間:20xx年1月20日(星期五)上午9:30。

二、會(huì)議地點(diǎn):鎮(zhèn)電影院二樓會(huì)議室。

三、會(huì)議內(nèi)容:20xx年度工作總結(jié)大會(huì)。

四、參會(huì)人員:鎮(zhèn)黨政班子成員、全體機(jī)關(guān)干部、各村黨支部書記、村主任、鎮(zhèn)直鎮(zhèn)辦各單位負(fù)責(zé)人。

五、會(huì)場(chǎng)紀(jì)律:會(huì)議期間,所有參會(huì)人員不得無故缺席,并按時(shí)到會(huì)。

(此頁無正文)。

中共澄塘鎮(zhèn)委員會(huì)辦公室。

澄塘鎮(zhèn)人民政府辦公室。

20xx年1月17日。

主題詞:通知20xx年度總結(jié)大會(huì)。

中共澄塘鎮(zhèn)委員會(huì)辦公室20xx年1月17日印發(fā)。

共印45份。

休假通知模板集錦六篇。

員工通知模板集錦八篇。

罰款通知模板集錦六篇。

學(xué)院通知模板集錦八篇。

學(xué)院通知模板集錦六篇。

錄用通知模板集錦四篇。

交工作總結(jié)的通知篇二十一

各學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)、研究會(huì):

x5年年終總結(jié)工作已經(jīng)開始,請(qǐng)各學(xué)會(huì)接到通知后按照市社科聯(lián)下發(fā)的《關(guān)于開展xx市社科系統(tǒng)學(xué)會(huì)“達(dá)標(biāo)創(chuàng)先”活動(dòng)實(shí)施辦法》文件精神,根據(jù)“達(dá)標(biāo)創(chuàng)先”的評(píng)比細(xì)則進(jìn)行自評(píng)打分,并將年度工作總結(jié)、《xx市社科系統(tǒng)學(xué)會(huì)達(dá)標(biāo)創(chuàng)先評(píng)比細(xì)則表》、《先進(jìn)學(xué)會(huì)申報(bào)表》和《先進(jìn)個(gè)人申報(bào)表》(x4年被評(píng)為市社科系統(tǒng)先進(jìn)學(xué)會(huì)上報(bào)2名先進(jìn)個(gè)人,其它學(xué)會(huì)上報(bào)1名先進(jìn)個(gè)人,電子表格到“社科網(wǎng)”公告欄或群文件中下載)于11月30日前報(bào)市社科聯(lián)學(xué)會(huì)工作處,以便及時(shí)總結(jié)學(xué)會(huì)工作和編輯x5年度學(xué)會(huì)活動(dòng)大事記。書面總結(jié)應(yīng)包含以下幾項(xiàng)基本內(nèi)容:

1.召開會(huì)員代表大會(huì)、理事會(huì)、常務(wù)理事會(huì)或年會(huì)的情況;。

2.召開研討會(huì)、座談會(huì)的情況;。

3.完成科研或課題報(bào)告的情況;。

4.開展科普咨詢、科普活動(dòng)或培訓(xùn)等工作的情況;。

5.年檢結(jié)果、換屆、對(duì)外交流、宣傳報(bào)道和被表彰、懲處等事項(xiàng)。

紙質(zhì)和電子文檔各提供一份。

郵寄地址:xx街號(hào)市社科聯(lián)學(xué)會(huì)工作處,郵編:

聯(lián)系人:

聯(lián)系電話:(傳真)。

xx市社科學(xué)會(huì)qq工作群:

電子郵箱:

xx市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)學(xué)會(huì)工作處。

20xx年xx月xx日。

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