人才工作示范點創(chuàng)建方案（專業(yè)15篇）

方案最好是經過充分研究和分析的，而不是草率制定的。方案的執(zhí)行過程中，我們應該及時調整和優(yōu)化措施，以保證最終效果。在制定方案時，可以借鑒一些成功的經驗和教訓，以下是一些相關案例供參考。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇一

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會治理示范點創(chuàng)建工作實施方案根據縣綜治委對各綜治委成員單位示范點工作要求，為充分發(fā)揮我鄉(xiāng)在社會治安綜合治理工作中的職能作用，現制定我鄉(xiāng)社會治安綜合治理聯(lián)系工作實施方案如下：

一、指導思想以“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀；

加強組織領導，明確工作責任和意義；

加強對基層綜治工作的調研、指導和監(jiān)督，建立“保穩(wěn)定、創(chuàng)平安、促發(fā)展”的長效工作機制。

二、組織機構成立鄉(xiāng)社會治安綜合治理示范點專責小組，組長由鄉(xiāng)黨組書記__同志擔任，副組長由鄉(xiāng)黨委副書記__擔任，鄉(xiāng)站所辦負責人、鄉(xiāng)直單位負責人為小組成員。日常工作由辦公室負責，__為辦公室主任，做好與縣綜治委和示范點的溝通交流及日常具體工作。

抓好綜治信訪維穩(wěn)中心（工作站）建設；

指導、幫助當地開展社會管理創(chuàng)新工作。（四）。

總結。

示范點工作中的新經驗和好做法，推動工作創(chuàng)新。向縣綜治委匯報示范點綜治工作開展情況。（五）對示范點發(fā)生重大治安或影響社會穩(wěn)定問題，幫助查找原因，指導和督促整改。

四、工作措施（一）與示范點加強交流，共同建立健全社會穩(wěn)定預警機制、矛盾糾紛排查機制、快速反應和應急處置機制和責任追究機制，把矛盾化解在基層。（二）針對示范點可能出現的集體上訪、安全事故、暴力犯罪等群體性事件，與示范點進行研究協(xié)商，制定有關應急預案。（三）不定期舉行座談會，到示范點聽取對“平安創(chuàng)建”工作的意見和建議，總結階段性的工作，解決工作中存在的問題，提高綜治管理水平。（四）按照建立和完善以基層黨組織為核心、以村委會自治組織為基礎、以基層綜治（政法）組織為骨干的社會治安綜合治理網絡的工作要求，幫助健全黨支部、綜治辦公室等基層組織，提高工作能力。（五）向示范點傳達平安創(chuàng)建的政策，做到上情下達。在工作檢查、聯(lián)合辦公等活動中做好平安創(chuàng)建工作的政策宣傳，幫助示范點把握影響社會穩(wěn)定的不安全因素，有針對性的化解矛盾，提高廣大群眾參與平安創(chuàng)建工作的積極性。（六）及時向縣綜治委做好掛點聯(lián)系情況的匯報工作，建立示范點工作檔案，做到下情上達。（七）提高技術防范手段。鼓勵示范點加強對重點要害區(qū)域、單位的管理，推廣電子狗等防盜報警裝置，逐步建立科技防范網絡系統(tǒng)。

五、工作要求（一）鄉(xiāng)綜治示范點專責小組及示范點具體聯(lián)系人，要不定期深入示范點進行調研和具體指導，以點帶面，推動工作。（二）每季度至少一次現場工作指導，召開一次工作聯(lián)系會議，通報本季度工作，部署下季度工作。每年年底向市綜治委書面匯報開展示范點工作和相互聯(lián)系情況。（三）到示范點調研，可根據工作需要自行安排，輕車簡從，不給基層增加負擔。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇二

為深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的十九大、十九屆三中全會精神，按照“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化部署要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨，按照20xx年基層黨建工作會議安排，制定本方案。

堅持習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆三中全會精神，牢固樹立五大發(fā)展理念，切實增強“四個意識”，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局，協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，著力加強基層黨的建設，樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，以“創(chuàng)建示范點”活動為主線，堅持高質量、高起點、嚴要求，建設一批基層黨建示范點，以典型帶動，營造學先進、比先進、做貢獻、當表率的氛圍，努力打造基層黨建工作升級版，為加快xx建設提供組織保障。

總體目標：堅持以黨章為根本遵循，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞引領和推動服務美好新城市建設，以“五好”黨組織和“五型”黨組織為載體，把全區(qū)黨組織建成善于學習、勇于創(chuàng)新、敢于擔當、富有活力的堅強戰(zhàn)斗堡壘。達到三個目標：建成一批各具特色的基層黨組織示范點，培養(yǎng)一批黨性硬、作風好、能力強、口碑好的黨組織書記，打造一支政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的黨員隊伍。經過3至5年的努力，各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)的意識明顯增強，引領發(fā)展能力根本提升，服務發(fā)展水平顯著提高，戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮，為城市建設和發(fā)展注入強勁動力。

具體要求：示范點創(chuàng)建工作堅持“成熟一個、打造一個”的原則，以黨委為單位，以“五好”黨組織、“五型”黨組織為載體，在全面創(chuàng)建的基礎上，每個黨委選擇一個條件較為成熟基層支部，列為20xx年黨建示范點，下大力氣加強建設，爭取年底前打造一批基層黨建先進典型。

(一)“五好”黨組織。

1.領導班子好。建設一個好領導班子，尤其要有一個好書記。支部班子健全，分工明確，工作落實到位，政治核心作用明顯，能夠團結帶領群眾堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，政治堅定，團結協(xié)作，務實高效，清正廉潔，凝聚力、戰(zhàn)斗力強。書記黨性要強、作風要正，具有較高的政治理論水平、較硬的思想覺悟和較強的工作能力。

2.黨員隊伍好。培養(yǎng)鍛煉一支好隊伍，黨員要有加強的黨員意識、黨的意識，能夠在開發(fā)建設事業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用，黨員干部要素質優(yōu)良，宗旨觀念強，作風扎實，愛崗敬業(yè)，紀律嚴明，廉潔高效，能夠發(fā)揮示范帶頭作用。

3.工作機制好。健全一套好的管理制度，體現民主管理原則，保證工作有效運轉，使黨組織各項工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。黨組織黨內生活正?；?，堅持“三會一課”制度，堅持民主集中制，組織召開支部會議和民主生活會，開展批評與自我批評。

4.工作業(yè)績好。支部黨建工作整體水平明顯提高，管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好，至少有一項工作的經驗做法得到上級黨組織的肯定和推廣，支部工作及其特色活動被新聞媒體報道，且次數較多、層次較高。

5.群眾反映好。黨組織的各項工作符合群眾的意愿，能有效地維護群眾的合法權益。黨員干部尊重群眾、愛護群眾，工作作風和工作實績得到群眾公認。黨組織各項工作得到廣大群眾普遍好評，得到廣大群眾的支持和擁護，民主測評領導班子群眾滿意度達到90%以上。

(二)“五型”黨組織。

1.服務型黨組織。

(1)服務發(fā)展。要引導黨組織和黨員服從和服務于經濟社會發(fā)展大局的思想，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把握發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉變發(fā)展方式，破解發(fā)展難題，充分發(fā)揮黨組織建設在服務經濟社會發(fā)展中的引領作用，將黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉化為促進科學發(fā)展的強大動力，推動經濟社會又好又快發(fā)展。

(2)服務社會。要引導黨組織和廣大黨員進一步增強宗旨觀念，轉變工作作風，致力于關注民情、維護民意、促進民和，把群眾的困難當成自己的困難，想群眾所想，急群眾所急，切實做好通過民意，理順情緒，凝聚人心的工作，努力推進社會建設、促進社會和諧穩(wěn)定。

(3)服務群眾。通過組織引導黨組織和黨員強化服務理念，提升服務能力，樹立群眾利益無小事的服務意識，全心全意為人民服務，切實維護好廣大人民群眾的根本利益，關心改善民生，不斷贏得人民群眾的持久信任和支持，不斷夯實黨的執(zhí)政基礎。

(4)服務黨員。黨組織要尊重黨員的主體地位，保護黨員的合法權益，建立健全在政治上關心、工作上支持、生活上關愛黨員的工作機制，形成黨組織關愛服務黨員、黨員關愛服務群眾的格局。通過組織關心黨員，推動黨員服務群眾和社會，服務科學發(fā)展。

2.學習型黨組織。

(1)學習意識強烈。黨組織凝聚力強，領導班子堅強有力，具有較強的學習能力和飽滿的學習熱情，黨員干部真學、善學、勤學，妥善處理工學矛盾，堅持集體學習和個人自學相結合，做到學以致用，用以促學，學用相長。

(2)學習重點突出。以政治學習為重點，把學習黨章黨規(guī)和系列講話作為“必修課”，形成常態(tài)化。引導廣大黨員干部特別是黨員領導干部自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，進一步強化黨員理想信念，教育黨員干部嚴格遵守黨的紀律;深入學習習總書記系列重要講話，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，尤其是核心意識和看齊意識，自覺維護以習近平總書記為核心的黨中央權威，保證政令暢通。

(3)學習活動常態(tài)。黨組織要結合自身實際，制定目標明確、思路清晰、措施可行的學習計劃。領導班子認真落實中心組學習制度，帶頭學習。建立健全科學規(guī)范的黨員學習教育評價機制和激勵機制，積極為黨員學習培訓創(chuàng)造條件，嚴格落實黨的組織生活制度，將“兩學一做”學習教育融入“三會一課”制度，定期扎實開展學習活動，做到學習活動常態(tài)化制度化。

(4)學習載體豐富。黨組織要組織內容豐富、形式多樣、教育性強，積極開展不同形式的主題學習活動，積極創(chuàng)造條件為黨員提供交流與互動學習的平臺，促進黨員將學習成果轉化為推動工作的實際行動。黨員參加各類學習培訓有學習記載和考核記錄。要不斷創(chuàng)新和豐富學習載體，形成講學習、愛學習、善學習的良好氛圍。

3.創(chuàng)新型黨組織。

(1)創(chuàng)新思想觀念。圍繞發(fā)展第一要務謀劃黨建工作，引導廣大黨員干部解放思想，開拓思路，增強工作創(chuàng)新的主動性和自覺性。實施創(chuàng)新黨組織書記培養(yǎng)工程按分級培訓原則，對黨組織書記分領域、分主題精準培訓，鼓勵黨組織書記敢于打破傳統(tǒng)的思維定勢，帶頭領辦創(chuàng)新項目、帶頭推動技術革新、帶頭進行觀念創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作，使黨組織書記成為創(chuàng)新的帶頭人;實施創(chuàng)新骨干隊伍建設工程，引導黨員圍繞推動服務創(chuàng)新發(fā)展開展“承諾踐諾”活動，不斷提升黨員隊伍的整體創(chuàng)新能力和水平，使黨員成為創(chuàng)新的骨干。

(2)創(chuàng)新黨建內容。突出重點任務，緊密結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，從落實黨建工作責任制和嚴格黨內政治生活著手，以黨建工作項目管理手段推動創(chuàng)新工作思想到位、行動到位、落實到位。堅持立足實際豐富創(chuàng)新活動載體，開展黨組織書記談創(chuàng)新和黨支部書記談黨建、黨員創(chuàng)新活動日、黨建創(chuàng)新主題月等形式多樣的活動，充實創(chuàng)新活動內容，化無形為有形，變抽象為具體，使創(chuàng)新活動看得見、摸得著，不斷激發(fā)創(chuàng)新活力。

(3)創(chuàng)新工作方法。要堅持問題導向，梳理制約和阻礙黨組織創(chuàng)新發(fā)展的問題清單，全面樹立分析解決問題的方法措施，選好創(chuàng)建工作的主抓手和突破口。強能力促引領，實施黨支部書記考核調整計劃、黨組織書記創(chuàng)新能力提升計劃、黨組織書記創(chuàng)新引領計劃、黨組織書記民情走訪計劃等“四項計劃”，使各級黨組織書記成為引領創(chuàng)新、傾聽民聲的帶頭人。強管理促示范，把黨員教育真正融入日常、抓在經常，引導廣大黨員做“四個合格”黨員，在促進改革發(fā)展穩(wěn)定中作表率、當先鋒，使黨員成為示范創(chuàng)新、匯聚民情的骨干。

(4)創(chuàng)新工作機制。要注重考評推廣，把創(chuàng)新型黨組織作為黨建工作目標、黨支部書記述職評議、黨組織創(chuàng)新爭優(yōu)的重要內容，促進創(chuàng)新型黨組織創(chuàng)建活動扎實有效開展。探索鼓勵創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、寬容創(chuàng)新、保障創(chuàng)新的制度機制，營造創(chuàng)新氛圍，樹立創(chuàng)新導向，創(chuàng)造創(chuàng)新條件，提供創(chuàng)新保障。建立創(chuàng)新激勵機制，采取政策支持、項目扶持等措施，培育、樹立一批創(chuàng)新型黨組織和黨員創(chuàng)新骨干。建立容錯糾錯機制，給勇于創(chuàng)新者撐腰鼓勁，讓廣大黨員敢創(chuàng)新、愿創(chuàng)新、善創(chuàng)新。

4.效能型黨組織。

(1)樹立爭先進位的意識。破除安于現狀、不求進取的思想觀念，培養(yǎng)努力拼搏、不甘落后、敢為人先、爭創(chuàng)一流的進取精神，以一流創(chuàng)效能，以效能爭一流，努力營造個人爭先進，單位創(chuàng)佳績的氛圍。

(2)造就真抓實干的作風。教育引導黨員干部樹立正確的事業(yè)觀、工作觀和政績觀，倡導“重實際、說實話、干實事、求實效”的作風，形成工作中“一抓到底，抓比成效”的時代精神，認真履行崗位職責，扎實完成各項任務，以高度負責的精神和精益求精的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。

(3)建立職責分明的機制。嚴格執(zhí)行黨內生活制度，完善各項工作制度，重點在提高制度執(zhí)行力上下功夫。黨員干部要做表率，深入貫徹落實工作責任制和責任追究制，做到有權必有責、用權受監(jiān)督、違規(guī)要追究、獎罰要分明，努力做到以制度規(guī)范行政行為，按制度辦事、靠制度管人的工作機制。

5.廉潔型黨組織。

(1)嚴格落實黨風廉政建設責任制。認真學習貫徹《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》、《中國共產黨員黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨廉潔自律準則》等黨內法規(guī)，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，積極營造風清氣正、廉潔奉公的政治生態(tài)環(huán)境。

(2)深入推進黨務公開工作。黨組織領導班子要熟悉黨支部工作情況、黨務工作開展情況和黨費收繳情況，做到隨問隨解答。要利用黨務公開欄及時公布相關情況，落實黨員的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權。鼓勵和保護黨員干部講真話、講實話、講心里話，積極營造民主討論、民主監(jiān)督的良好氛圍。

(3)保持艱苦奮斗的作風。深入開展艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)教育，倡導重節(jié)約、尚儉樸的風氣，引導黨員干部帶頭落實中央“八項規(guī)定”帶頭堅決反對鋪張浪費，堅決杜絕吃拿卡要現象，堅決抵制享樂主義和奢靡之風。黨組織要注重挖掘先進典型，引導黨員自覺以典型為鏡，做合格黨員，把學先進作為每名黨員的自覺行為，營造“學習先進、見賢思齊”的良好氛圍。

(一)動員部署階段。工委組織部制定基層黨建示范點創(chuàng)建工作方案，下發(fā)創(chuàng)建通知，召開會議進行部署。各黨委按照工委方案精神，結合實際，制定具體實施方案，成立領導機構，召開動員會議部署創(chuàng)建工作。

(二)組織實施階段。各黨委對屬下黨支部進行認真排查摸底，深入掌握支部建設情況，排出創(chuàng)建計劃圖，對號入座開展示范點創(chuàng)建工作。每年年初，由黨委制定示范點創(chuàng)建計劃，并向工委組織部申報。對工委組織部批準的創(chuàng)建單位，各黨委要在政策、資金上充分傾斜，集中力量，挖掘資源，下大力氣，加強建設，確保示范點創(chuàng)建工作取得實效。

(三)總結驗收階段。每年年底，各黨委根據創(chuàng)建工作情況，對示范點創(chuàng)建工作進行自查。符合驗收條件的，由黨委向工委組織部申請現場驗收。工委組織部組成基層黨建示范點驗收小組深入創(chuàng)建點開展驗收工作，認真總結創(chuàng)建經驗，大力宣傳推廣，營造濃厚的黨建氛圍。

(一)壓實領導責任?；鶎狱h建示范點創(chuàng)建工作，要在工委的領導下，由組織部門牽頭協(xié)調，有關部門密切配合、加強指導、推動落實。各級黨組織要認真履行示范點創(chuàng)建主體責任，把基層黨建示范點創(chuàng)建作為“一把手”工程，堅持書記抓、抓書記，強化黨組織書記第一責任，分管領導直接責任人，班子成員“一崗雙責”，落實黨建責任清單，把基層黨建示范點創(chuàng)建納入各級黨組織年度目標考核和黨組織書記述職評議的重要內容。各黨委班子成員要切實履行職責，深入聯(lián)系點指導和支持創(chuàng)建工作，把聯(lián)系點打造成為基層黨建示范點。

(二)精心統(tǒng)籌謀劃。各級各部門黨組織要堅持從實際出發(fā)，因地制宜、分類指導，根據不同領域不同層級黨組織職能定位、不同特點和工作基礎，結合黨組織、黨員自身存在的問題和不足，結合黨建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和重點難點，制定切合實際的創(chuàng)建實施方案，提出具體創(chuàng)建目標和創(chuàng)建工作措施。堅持統(tǒng)籌謀劃，通盤考慮，把示范點創(chuàng)建工作與落實基層黨建重點任務結合起來，與完成本單位中心工作結合起來，使各項創(chuàng)建工作緊密銜接、有序推進。

(三)落實經費保障。基層黨建示范點創(chuàng)建工作所需經費納入開發(fā)區(qū)財政預算。財政部門應為基層黨建示范點創(chuàng)建工作適度安排專項經費。可從提留黨費給予適當支持。各黨委本著勤儉簡約、花少錢辦大事的原則，實事求是向管委會申請專項，保障創(chuàng)建活動經費落實到位。

(四)大力督促檢查。各黨委要加強對基層黨建示范點創(chuàng)建工作的指導，及時了解情況，發(fā)現、分析和解決問題，不斷把基層黨建示范點建設引向深入。開展常態(tài)化督導，列出督導清單，細化督導任務，采取隨機調研、明察暗訪、重點督辦的方式進行督導，定期進行分析研判，幫助解決創(chuàng)建中的困難和問題，推動示范點創(chuàng)建各項任務落到實處。

(五)抓好考核問責?；鶎狱h建示范點創(chuàng)建工作實行考核問責制。工委組織部要將創(chuàng)建工作納入黨建考核的重點內容，加強黨委創(chuàng)建工作的考核。各黨委要制定評價體系和考核辦法，按照基層自評、群眾測評、組織考評的步驟進行考核，加大群眾對基層黨組織和黨員干部服務評價權重。建立健全問責機制，對基層黨建示范點建設成效不好的，實行問責。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇三

實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，是黨的十九大作出的重大決策部署，是新時代做好三農“工作的總抓手。為深入貫徹黨的十九大精神和實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略重大決策部署，落實省委十一屆三次全會精神，按照產業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富?！暗目傄?，推動鄉(xiāng)村產業(yè)振興、人才振興、文化振興、生態(tài)振興、組織振興，實現農業(yè)全面升級、農村全面進步、農民全面發(fā)展。

堅持因地制宜、分類指導，實行分類區(qū)差異化考評；

堅持客觀公正、群眾認可；

堅持結果應用導向，實行正向激勵，確保鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略扎實推進。

（二）政府引導，農民主體堅持政府引導，通過科學規(guī)劃、試點示范、政策激勵等引導農民建設特色產業(yè)、基礎設施和公共服務體系等。

（三）整合資金，重點打造按照整合項目、聚集資金、整體打造、綜合示范“的要求，以鄉(xiāng)村振興建設為平臺，除各種直接補助農民的普惠制資金、有特殊用途的救災資金外，在渠道不亂、用途不變的原則下，將資金安排的農業(yè)、林業(yè)、水利、扶貧、農村公路、農業(yè)基礎建設等用于農業(yè)農村的資金打捆使用，重點投放在鄉(xiāng)村振興示范點的基礎設施和公共服務設施上。

xx村位于縣城以北距縣城2.5公里,距鎮(zhèn)人民政府駐地2.5公里,幅員面積3.894公里，貫穿全村2.3公里，轄區(qū)9個村民小組，1284戶，3721人，共產黨員79人，耕地面積4104畝。近年來，鎮(zhèn)村在上級黨委，政府的堅強領導下，立足區(qū)位和產業(yè)優(yōu)勢，大力發(fā)展傳統(tǒng)手工掛面的.制作工藝，擴大規(guī)模生產，走出一條產旅相結合的鄉(xiāng)村旅游基地，帶動更多的農戶走上致富增收的道路。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇四

為進一步加強我鄉(xiāng)基層服務型黨組織建設，切實加強和改進村支部組織建設，以示范促提高，努力推動全村經濟社會各項事業(yè)快速、健康發(fā)展，根據縣委組織部?關于印發(fā)?關于2015創(chuàng)建黨建示范點的實施方案?的通知?（銅組字?2015?14號）文件精神，結合我鄉(xiāng)實際，經鄉(xiāng)黨委、政府研究，決定確定九峰、雙溪兩村為我鄉(xiāng)2015黨建示范點，現制定如下方案：

一、指導思想。

創(chuàng)建工作要堅持以黨的十八大和十八屆四中全會精神為指導，緊緊圍繞中共中央關于加強基層服務型黨組織建設“六有五服務”要求，不斷深化黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，堅持“示范帶動、規(guī)范提高、分類指導、整體推進”的思路，以創(chuàng)建促規(guī)范，以示范帶全盤，以黨建促發(fā)展，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進全鎮(zhèn)基層組織建設工作上臺階、上水平。

二、組織領導。

創(chuàng)建工作在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領導下進行，成立創(chuàng)建工作領導小組，鄉(xiāng)黨委將按工作方案，責任分解到人，團結協(xié)作完成好任務，并負責抓好督促落實。及時向縣掛點領導匯報創(chuàng)建工作進展，爭取上級領導的支持和指導。

三、基本情況。

**村位于鄉(xiāng)境南部，2012年底，全村轄14個村民小組，總人口965人；有耕地1420畝；山林面積18255畝；當年農民人平純收入1023元。村支部現有正式黨員33人，預備黨員2人。雙溪村位于鄉(xiāng)境西南部，全村總土地面積15平方公里。2012年底，全村轄12個村民小組，總人口1110人；有耕地1424.7畝，山林面積31605畝；當年農民人平純收入1180元。村支部現有正式黨員28人。

四、目標任務。

圍繞“五個好”（即：領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、小康建設業(yè)績好、群眾反映好）的目標，努力把我鄉(xiāng)九峰、雙溪村支部建設成為縣級黨建示范點。

1、加強制度建設，落實黨風廉政建設責任制。搞好班子自身建設，維護班子團結。堅持民主集中制原則，班子成員嚴以律己，無違紀違法現象。

2、堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，積極探索黨員教育管理新機制、新方法。黨支部活動經費有保障，黨內各項活動有詳細記錄，各類表冊臺帳齊全，管理規(guī)范。

3、進一步完善村務公開制度。每半年公開一次村財務、政務，自覺接受村民監(jiān)督；建立健全黨員議事會、村民代表大會和民主理財小組、村務監(jiān)督小組各項制度，充分發(fā)揮好“兩會兩組”的作用；堅持民主集中制原則和“一事一議”制度，堅持村內重大問題集體討論決定。加強對村級各類組織和群眾團體的領導、協(xié)調和指導工作。

4、村級管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好。認真開展好群眾性精神文明創(chuàng)建活動，提高群眾精神文化生活水平。加強村治安巡邏、矛盾糾紛排查等工作，切實維護好社會治安，創(chuàng)造穩(wěn)定的生活環(huán)境；做好計劃生育、教育、衛(wèi)生、文化等各項工作，促進社會事業(yè)協(xié)調發(fā)展。

五、主要措施。

在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領導下，形成以村黨支部為核心、全體黨員為主體、各類組織聯(lián)動為網絡、全體村民共同參與、齊抓共管的農村黨建工作的良好格局。成立黨員聯(lián)絡活動小組，充分發(fā)揮開展學習教育、交流工作經驗、聯(lián)系結對幫扶、推薦入黨積極分子等職能，使村黨建各項工作得到落實。

2、筑好堡壘，加強農村黨支部的自身建設。

進一步建立健全黨支部生活制度和工作制度，堅持和完善黨內“三會一課”、民主評議黨員等制度，嚴格按照制度管理黨員，提高黨員整體素質，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。不斷豐富組織活動內容，加強黨員的教育管理，認真做好發(fā)展黨員工作。認真開展共產黨員先進性教育活動，加大對不合格黨員教育、轉化和處置力度，純潔黨員隊伍。

4、發(fā)揮作用，激發(fā)村黨建工作的內在活動。

積極探索村黨支部和黨員發(fā)揮作用的新途徑，用黨建去推動服務，用服務來檢驗黨建，不斷提高村支部建設水平。加強服務陣地建設，深入實施農村服務工程。創(chuàng)新服務載體，組織村黨員和預備黨員、入黨積極分子積極開展助殘、助學、助貧“三助”活動；開展結隊幫扶活動，解決黨員群眾的實際困難。

5、開展活動，打造新型文明村莊。

組織開展豐富多彩的群眾文化活動，增強群眾創(chuàng)建黨建示范村意識。一是對已組建的村民間文藝隊加強指導，利用其組織各類活動，及時宣傳黨的各項方針、政策。二是開展文明村莊、文明家庭的評比活動，把“倡導文明新風、共建美好家園”的要求與文明村莊創(chuàng)建活動有機統(tǒng)一起來。

六、工作步驟。

第一階段：宣傳發(fā)動階段（2015年4-5月）。

1、分別召開村支部黨員大會，對創(chuàng)建黨建示范點工作進行動員，發(fā)放?致村共產黨員的一封公開信?，并征求村內黨員對創(chuàng)建黨建示范點活動的意見和建議。

2、利用宣傳公示欄、標語，加大宣傳力度，為創(chuàng)建工作在村里造勢，營造創(chuàng)建良好氛圍。

3、開展創(chuàng)建文明家庭的創(chuàng)建活動，制定具體的評比方案。第二階段：創(chuàng)建實施階段（2015年6月—11月份）村支部將按照創(chuàng)建方案，開展創(chuàng)建工作。定期召開創(chuàng)建工作會議，解決實際問題，爭取創(chuàng)造特色，務求實效。

1、召開村黨建工作聯(lián)席會議，進一步宣傳發(fā)動，號召個組織積極參與村黨建示范點創(chuàng)建活動，并推選出村黨建創(chuàng)建活動領導小組成員。

2、調整責任區(qū)，充分發(fā)揮黨員在環(huán)境衛(wèi)生、鄰里關系、執(zhí)行政策、扶貧幫困中的積極作用。

3、認真抓好黨員的學習，召開民主生活會，搞好黨員民主評議；積極探索黨員設崗定責的新舉措，實施黨建、黨員電子管理。探索成功經驗，按程序和要求做好黨員組織發(fā)展工作，不斷優(yōu)化班子、黨員隊伍的結構。

4、黨支部將克服困難創(chuàng)造條件，爭取在建設好的基礎上再提高標準，建設規(guī)范的示范村和黨員活動室，搞好室外室內的布置，宣傳欄約設4個，橫幅標語1個，還要加強環(huán)境衛(wèi)生的清理。按照鄉(xiāng)黨委年初制定的黨建黨務、精神文明建設目標黨建考核要求，做好各項創(chuàng)建工作。

第三階段：總結驗收階段（2015年12月份）。

黨支部將對照實施方案及考核評估細則和每個階段的工作情況認真加以總結，搞好檔案、資料，認真寫好創(chuàng)建工作總結材料，迎接上級黨委的驗收考評檢查。

六、工作要求。

1.落實責任。各村黨（總）支部書記為各村組織黨建示范點創(chuàng)建的第一責任人，各（總）支部委員為具體責任人，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。對于創(chuàng)建措施不力、不能按時完成基層黨建示范點創(chuàng)建達標任務的創(chuàng)建單位，將在全鎮(zhèn)范圍內通報批評。鄉(xiāng)黨委將把示范點創(chuàng)建情況列入黨建工作考核重要內容，加強督導檢查。

2.建立機制。建立工作組專項幫建制度。鄉(xiāng)黨委將成立以黨委書記為組長，3—5名班子成員和干部為成員的創(chuàng)建工作幫建組。工作組負責經常性聯(lián)系、指導和督促工作。建立共建聯(lián)創(chuàng)機制，整合各方資源，加強組織協(xié)調，為創(chuàng)建工作提供動力支撐。

3．加大投入。鄉(xiāng)黨委將對黨建示范點加大經費投入力度，按照市級示范點的投入不低于8萬元、縣級示范點的投入不低于5萬元的標準抓好經費落實。

4.加強宣傳。各示范點黨組織要及時總結提煉基層黨建示范點創(chuàng)建中的新鮮經驗，利用各種宣傳媒體，采取多種形式，廣泛宣傳示范點的成功經驗，有計劃、有步驟地把點上的經驗做法及時推廣到面上，以點帶面，提高我鄉(xiāng)基層黨建工作整體水平。

二〇一五年四月十一日。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇五

根據上級黨委的文件精神，開展我村黨建示范點工作。為了更好把示范點工作做好，現對我村黨建示范點工作制定如下方案。

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx精神，始終圍繞團結發(fā)展這一主題，引入竟爭激勵機制，以村級黨組織為核心，村全體黨員為主體，村內其他組織共同參與的村黨建工作新格局，增強村黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，以黨建促發(fā)展，以發(fā)展促進社會主義新農村建設，切實解決基層黨組織在建設中出現的新問題，為力源村經濟社會又快又好發(fā)展提供組織保障。

（一）成立組織機構。xx村成立以村黨支部書記xx為組長，以xx為副組長，xx為成員的縣級黨建示范點創(chuàng)建領導小組。領導小組下設辦公室，由曾天保辦公室主任，負責日常具體事務。

（二）明確責任。領導小組嚴格按照鄉(xiāng)黨委的要求開展創(chuàng)建工作，搞好創(chuàng)建方案的制定、實施以及總結，并及時向村黨支部和鄉(xiāng)黨委匯報創(chuàng)建工作進展情況。辦公室負責與鄉(xiāng)黨委及其他組織的銜接工作。

1、認真學習貫徹“三個代表”重要思想，果斷貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，出色完成上級黨組織交給的各項任務。搞好班子自身建設，做到班子成員團結有力，領導核心作用強。堅持民主集中制原則，加強制度建設，落實黨風廉政建設責任制，班子成員嚴以律紀，無違紀違法現象。

2、堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，積極探索黨員教育治理新機制、新方法。改進黨組織的活動方式，豐富活動內容，加強黨員的教育治理，認真做好發(fā)展黨員工作，黨員隊伍的結構進一步優(yōu)化，素質不斷提高。開展黨員為民服務的志愿服務活動，在三個文明建設和維護社會穩(wěn)定中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

3、健全黨內各項制度及村民自治組織和民主治理制度，實行事務公開，建立社情民意收集反饋機制，協(xié)調社會各方面利益關系。整合社會資源，依托各類有效載體，建立健全村級共駐共建機制。加強對村級各類組織和群眾團體的領導、協(xié)調和指導，做好轄區(qū)內地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性工作。

4、村級治理有序、服務完善、環(huán)境美麗、治安良好，面向村民和弱勢群體開展的村級服務工作成效顯著，居民參與性強、貼近群眾特點的基層民主政治建設和精神文明建設活動有聲有色，村級工作條件明顯改善。村級治理和村級服務能夠得到有效保障。沒有重大治安案件發(fā)生。

5、黨組織的各項工作符合群眾的意愿，能有效地維護群眾的合法權益。黨員干部尊重群眾、愛護群眾，工作作風和工作實績得到群眾公認。

（一）建“檔”。一是建立黨員管理網絡，按照黨小組“進區(qū)入會”的要求，制定出“支部—黨小組”管理網絡圖，分成5個黨小組，明確責任人，對黨員實行分級管理；二是建立黨員技能檔案，對每位黨員的特長和掌握的技能，進行調查、摸底，分類登記，便于開展活動；三是建立社區(qū)內困難戶、殘疾人、低保戶檔案，根據其不同情況，需要幫扶的方面，進行登記，便于今后黨員開展服務。

（二）定“制”。一是制定黨員考核辦法，明確責任，與每位黨員簽訂責任書；二是支部與每位黨員簽訂服務承諾書，服務以志愿為主，發(fā)揮黨員在新農村建設、社區(qū)管理和帶領群眾致富中先進性作用。三是制定黨員星級服務評定標準。即：年內服務次數累計達5次，授予一星黨員志愿者稱號；年內服務次數累計達10次，授予二星黨員志愿者稱號；年內服務次數累計達15次，授予三星黨員志愿者稱號；年內服務次數累計達20次，授予四星黨員志愿者稱號；年服務次數累計達25次，授予五星黨員志愿者稱號。

（三）分“戶”。一是黨員亮身份，在每位黨員住所設立黨員標識，向社區(qū)群眾公開黨員身份，接受社區(qū)群眾監(jiān)督；二是從建立的檔案中調取資料，針對不同所需，采取指定與自愿結對的方式，每位黨員建立幫扶聯(lián)系1—2名種養(yǎng)戶或聯(lián)系1名貧困戶或聯(lián)系1個新農村建設小組；三是黨員示范戶，根據黨員在社區(qū)中發(fā)揮的不同作用，各自的特點，設立“雙帶致富戶”、“新農村示范戶”等。

（四）設“區(qū)”。一是設立社區(qū)服務區(qū)，公示服務內容，服務社區(qū)群眾。在社區(qū)黨支部內設立產業(yè)技術指導、衛(wèi)生管理、信訪接待等服務內容與項目，聯(lián)系電話，方便社區(qū)群眾；二是設立黨員服務責任區(qū)，按照黨小組的劃分，對每位黨員進行責任區(qū)劃分，在責任區(qū)內公示黨員名單，服務內容等，以及黨支部電話，接受社區(qū)群眾監(jiān)督。

（五）辦“卡”。一是辦理“黨員星級服務卡”，人手一冊，記錄黨員參加志愿服務的時間、地點、服務內容等，做為星級評定的依據；二是辦理黨員服務登記卡，由支部存檔，記錄黨員的年齡、入黨時間、特長、服務對象、聯(lián)系電話等；四是辦理黨員服務反饋卡，黨員將每次參加志愿服務的內容向支部反饋，便于支部及時掌握黨員服務的情況，對黨員進行監(jiān)督管理。

（六）設“欄”。一是設立黨建專欄，實行黨務公開，宣傳黨的方針、政策，重大時事及時在宣傳欄內向社區(qū)群眾公告；二是設立黨員服務宣傳欄，公布黨員服務的內容與項目和“星級服務”情況，讓黨員的服務接受社區(qū)群眾監(jiān)督。

（七）評“星”掛“牌”。一是按照星級服務評定的標準，年底對黨員志愿服務進行評星定級，并將黨員的星級情況及時在宣傳欄中向社區(qū)群眾公示；二是年終按照“社區(qū)群眾推薦、黨員自薦、支部評選”的辦法，評出5名“五星級黨員示范戶”，并進行掛牌。

為扎實做好局機關創(chuàng)建基層黨建示范點工作，現根據縣委組織部有關黨建示范點工作的意見，特制定如下方案：

堅持以馬列主義、毛澤東思想、和“”重要思想和為指導，認真貫徹黨的和精神，緊緊圍繞人社中心工作，以改革的精神全面推進局機關黨的思想、組織、作風和制度建設，以機關黨建示范活動帶動局系統(tǒng)的黨建工作，不斷提高基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，為促進全縣人社事業(yè)的和諧發(fā)展提供強大的政治保障。

(一)領導班子好。局領導班子成員能模范地貫徹和實踐科學發(fā)展觀，自覺學習黨章、貫徹黨章、遵守黨章、維護黨章，創(chuàng)新意識強，民主作風好，決策管理水平高，努力把局領導班子建設成學習型、創(chuàng)新型、實干型、廉潔型的戰(zhàn)斗集體。

(二)黨員隊伍好。思想政治建設好，黨員個體和整體政治素質高;教育力度大，黨員隊伍專業(yè)人才多，工作能力強;素質優(yōu)良，作風過硬，黨員先鋒模范作用和骨干作用發(fā)揮好;意識強，崇尚先進、學習先進的風氣濃厚;各種群團組織健全，活動開展經常，作用發(fā)揮良好。

(三)運行機制好。組織機構健全，運轉協(xié)調，工作規(guī)范;建立一套適合黨組織特點的黨內學習、生活和工作制度;黨組織活動場地規(guī)范，必要的活動經費有保證。

(四)發(fā)展業(yè)績好。黨建工作成效顯著，改革創(chuàng)新力度大，四個文明協(xié)調推進;局機關指揮、決策、管理的職能作用充分發(fā)揮，保證全縣人社系統(tǒng)各項工作任務圓滿完成，工作業(yè)績突出。

(五)群眾反映好。黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢發(fā)揮好，并通過創(chuàng)建工作更好地服務于經濟建設，服務于基層和廣大的服務對象，樹立了良好的部門形象。

(一)以學習貫徹科學發(fā)展觀為重點，大力加強思想政治建設。

1、把學習貫徹科學發(fā)展觀作為全系統(tǒng)黨的工作的首要政治任務。采取集中學習與個人自學相結合、通讀和精讀相結合、專題研討和組織輪訓相結合、書本學習與網上教育相結合等形式，引導全體黨員深入學習科學發(fā)展觀，掌握其重要思想精髓，努力在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上見成效。

2、發(fā)揮黨組學習中心組的示范帶頭作用。局黨組每季度要集中學習3——4天。中心組每位成員和正股級以上干部都要積極撰寫或理論文章。每年底將局黨組學習中心組成員學習體會文章匯編成冊，供全體人員學習參考，并指導實踐。

3、組織好黨員干部理論學習。每周星期五下午為各黨支部集中學習日。支部要組織黨員、干部重點學習科學發(fā)展觀、黨章、黨的路線、方針、政策和時事政治，同時組織考勤，作好學習記錄。

4、以創(chuàng)建學習型黨組織為抓手，全面提高黨員隊伍的綜合素質。按照縣直機關工委要求，積極開展創(chuàng)建學習型黨組織活動。結合創(chuàng)建學習型機關的目標和要求，緊密聯(lián)系黨員干部思想工作實際和黨員干部的學習需求，認真制定創(chuàng)建學習型黨組織的計劃，積極開展爭當學習型黨員活動，組織引導機關廣大黨員干部創(chuàng)新學習理念，認真鉆業(yè)務知識，加強各種知識和專業(yè)技能的學習，不斷提高機關黨員干部的綜合素質，以此推動系統(tǒng)學習型機關建設。

(二)強化黨支部功能，切實加強基層組織建設。

1、認真做好發(fā)展黨員工作。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，認真執(zhí)行談話、考察、公示等制度，嚴把黨員“入口”關，做到成熟一個，發(fā)展一個。注意從業(yè)務骨干、青年干部中發(fā)展黨員。

2、加強對黨員隊伍的教育管理。建立黨員信息庫，加強對流動黨員的管理，對局借調借用人員，除及時按規(guī)定為其轉接組織關系外，應將其編入所在支部參加組織生活。抓好離退休干部職工黨組織建設，使老同志老有所樂、老有所學、老有所為。()進一步規(guī)范黨費管理，做到專門立賬，專人收繳，專款專用，收支公開，按規(guī)定及時足額上繳黨費。同時組織開展評優(yōu)活動，“七一”期間，表彰一批先進黨支部、優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者。

3、抓好黨建工作陣地建設。建好黨員活動室，建立健全黨課教育網絡，逐步實現黨員教育電教化、網絡化。

4、積極開展黨建活動。圍繞“學黨章、知榮辱、建和諧、促發(fā)展”的主題，開展理想信念、職業(yè)道德、黨紀政紀和光榮傳統(tǒng)教育;組織黨員參加扶貧幫困獻愛心等為民辦實事活動，進一步增強黨員意識，激發(fā)黨員的事業(yè)心和責任感，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績來體現共產黨員的先進性。

(三)堅持改革創(chuàng)新，探索基層黨建基本規(guī)律，搞好黨的制度建設。

1、進一步健全和落實民主集中制，建立健全黨內情況通報、情況反映、重大決策征求意見等制度，堅持和完善“三會一課”、民主評議黨員等制度。

2、建立健全黨課教育制度。

3、嚴格領導班子民主生活。黨員領導干部要堅持參加雙重組織生活制度。要高標準開好民主生活會，并把征求意見、開展談心、、批評與自我批評等做法經?；⒅贫然?。

4、完善對黨員的監(jiān)督約束制度。認真落實黨內監(jiān)督和紀律處分條例，自覺接受各方面監(jiān)督，促進黨員廉潔自律。

5、建立機關黨建工作定期匯報制度和局領導聯(lián)系黨支部工作制度。機關黨支部每年至少向黨組專題匯報兩次機關黨建工作情況，至少聽取一次各支部黨建工作情況匯報。局領導要自覺參加支部活動，每年至少聽取一次支部黨建。

(一)加強領導，落實責任。成立以局主要領導任組長，班子成員為成員的創(chuàng)建工作領導小組，下設辦公室負責具體日常工作。全局機關要形成一把手負總責，分管領導具體抓，各級完善責任制，上下聯(lián)動，齊抓共管的工作機制。

(二)建檔督查，促進工作。對所開展的工作和各項活動、所有資料納入創(chuàng)建示范點專檔。隨時將情況向縣委組織部、縣直機關工委匯報，及時得到主管部門指導，使創(chuàng)建工作符合要求，達到標準。

(三)加強宣傳，營造氛圍。搞好示范點工作的宣傳報道，做到電視有影，報刊有文。創(chuàng)辦示范點宣傳櫥窗，在局域網設置網頁，在系統(tǒng)內大力宣傳示范點工作。組織開展黨建示范點工作競賽，將黨建工作有關制度上墻、上網、上欄，營造抓好黨建示范點工作的良好氛圍。

(四)總結表彰，推動工作。年底召開一次總結會，表彰創(chuàng)建工作先進集體和個人，表彰學習型支部、學習型個人，積極營造學先進、趕先進、超先進的深厚氛圍。

1、英田汽車制造有限公司;2、神州電器有限公司;。

3、匯能電器有限公司;4、仙龍工藝品廠;。

5、華泰鋁業(yè)。

1、調查摸底(1月18日前上報情況)。

對五個企業(yè)成立黨組織情況、工會組織情況、班子成員情況、黨員情況、業(yè)務骨干情況、企業(yè)基本情況等進行全面調查摸底，建立臺帳。

2、建立黨支部和工會組織(1月25日前)。

在調查摸底的基礎上，按照“同步組建、互為依托”的機制和有關程序及時組建黨支部和工會組織。已經組建的，要切實強化職能，配齊配強班子，健全相關制度;還沒有建立的要按照時間要求在1月25日前全部組建到位，出臺相關文件。

3、完善班子建設(1月30日前)。

組織人員深入企業(yè)進行調研走訪，征求企業(yè)主和廣大職工的意見，按照“交叉任職、雙向進入”的機制，在黨員中物色好黨組織負責人、工會組織負責人和有關成員。原則上工會主席要由支部書記兼任，工會會員在支委成員或黨員中產生。

4、高標準建設黨建宣傳長廊和黨員活動室、職工之家，并合理展示做法(2月10日前)。

積極爭取企業(yè)主的支持，選擇合適的場所高標準的建設好黨建宣傳長廊和黨員活動室、職工之家，黨員活動室和職工之家兩個場所可合用。黨建宣傳長廊和活動室要充分展示以下內容：一是黨建帶工建簡介;二是黨組織和工會組織的有關工作建設制度;三是黨組織和工會組織班子成員的交叉任職情況和選任制度;四是落實工會組織班子成員待遇的情況和有關保障制度;五是發(fā)展黨員工作制度;六是活動聯(lián)辦制度等等。

5、總結工作經驗(春節(jié)放假前)。

及時對黨建帶工建工作進行總結，對工作中的好做法和挖掘的先進典型進行總結提煉，形成特色經驗材料，集中對外推介宣傳，為召開全縣現場會作好準備工作。

組長：

副組長：

成員：

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委關于加強黨的基層組織建設的目標要求，緊密結合“三級聯(lián)創(chuàng)”和爭創(chuàng)“五個好”活動，進一步規(guī)范雞冠區(qū)大隊黨建工作，把我大隊黨委、中隊黨支部建成具有較強示范輻射作用的基層黨建工作典型。

1、高起點，高標準，高質量。樹立精品意識，高標準，嚴要求，使雞冠區(qū)大隊黨建工作有一定的典型性、代表性和示范性，能代表消防行業(yè)基層黨建工作先進水平。

2、大膽實踐，勇于創(chuàng)新，注重實效。用改革的精神研究新情況、解決新問題、總結新經驗，在實踐中探索，在探索中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展。

心工作的大局來認識和把握，找準著力點和結合點，探索黨建工作服務中心工作、與中心工作緊密結合、互促互動、同步發(fā)展的新路子。

1、目標任務：力爭到今年年底，把黨委、黨支部建成硬件完善、軟件規(guī)范、時代特色鮮明、黨員群眾公認、帶動作用較強的基層黨組織，跨入縣級試點行列。

2、標準要求：達到“五個好”基層黨組織的創(chuàng)建標準要求。此外，還應達到以下要求：黨建工作更具特色、更富創(chuàng)新、更有影響，能夠代表全縣基層黨建工作先進水平；領導班子堅強團結，有一支結構合理、整體素質高、戰(zhàn)斗力強的黨員隊伍；黨的活動經常、富有成效，黨建工作制度和基礎設施完善配套；黨建工作促進發(fā)展成效顯著，防滅火工作在全支隊走在前列，在全縣有較大影響和較強輻射能力；黨群關系和諧，群眾滿意。

（1）領導班子建設方面。領導班子團結協(xié)作、結構合理、配備齊全，有較強的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。有一名好的黨組織書記，團結帶領黨員、群眾貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級的各項決定，并創(chuàng)造性地開展工作。配備專人負責黨務工作。群眾對班子的滿意率較高。

到有效管理。黨員每月按時足額繳納黨費，黨支部每月一次上繳黨委。整體隊伍素質高，先鋒模范作用發(fā)揮好，無違法違紀現象。

（3）工作制度建設方面。堅持民主集中制，做到重大事情讓黨員早知道。嚴格執(zhí)行黨內選舉制度，到期按時換屆。黨組織議事規(guī)則、“三會一課”、發(fā)展黨員、民主生活會、民主評議黨員、黨員干部聯(lián)系群眾、黨內爭先創(chuàng)優(yōu)等各項制度健全、規(guī)范、落實。各項記錄齊全規(guī)范，歸檔及時。黨員活動室規(guī)范，配套設施健全，做到黨旗、入黨誓詞、黨員形象、黨建知識及黨內主要制度等上墻。

（4）各項工作規(guī)范方面。黨組織要明確工作職責，各項工作在全支隊處于先進行列。黨組織要發(fā)揮政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。建立與行政工作協(xié)調一致的工作機制，各項工作有章可循、有制可依、按規(guī)定辦事。

三、方法步驟。

1、摸清情況，明確目標。搞好自查、調研和分析，準確掌握黨建工作現狀。根據黨建工作的特點，結合縣級基層黨建工作試點創(chuàng)建要求，制訂試點建設規(guī)劃。

2、結合實際，制定方案。按照創(chuàng)建標準和條件，制定具體的創(chuàng)建方案，明確創(chuàng)建標準、內容、進度、保證措施以及責任人，確保創(chuàng)建措施的落實。

3、強化措施，抓好落實。制定相關的配套措施，解決突出問題；創(chuàng)特色，出經驗，求實效；軟件建設和硬件建設相結合，加強環(huán)境美化和黨員活動室建設，真正把黨委、黨支部打造成有貌可觀、有點可挖、有經可學的過硬典型。

4、加強自查，不斷提高。經常性地進行自查，及時掌握工作進程，主動解決創(chuàng)建過程中遇到的問題和困難；聯(lián)系群眾，聽取黨員干部和群眾的意見建議，扎實開展黨建工作。

黨建試點創(chuàng)建工作，是新形勢下全面加強雞冠區(qū)大隊黨建工作的有效措施，黨支部將把創(chuàng)建工作列入重要議事日程，統(tǒng)一思想，加強領導，切實抓緊抓好。

1、落實工作責任。黨委書記、黨支部書記親自抓，分管領導具體抓，切實履行直接責任人職責，真正把這項工作抓在手上，抓出成效。成立以黨委書記為組長，黨委副書記為副組長，支部委員和黨務干部為成員的創(chuàng)建工作領導小組。

2、完善工作機制。把督查指導貫穿于創(chuàng)建工作的全過程，確保創(chuàng)建工作扎實健康開展。

3、搞好總結推廣。及時總結提煉創(chuàng)建過程中的新鮮成果和典型經驗，采取多種形式進行廣泛宣傳，從而發(fā)揮引導、帶動和輻射作用，促進雞冠區(qū)大隊黨建工作。

為認真貫徹落實市直機關工委印發(fā)《關于以“組織爭先、黨員爭優(yōu)”為抓手深入推進機關黨建工作示范點創(chuàng)建工作的實施方案》的通知精神，以改革創(chuàng)新精神推進我處黨的建設，著力打造交通黨建品牌，充分發(fā)揮交通黨建工作示范點的典型引路、示范帶動作用，促進全市交通目標任務圓滿完成，特制定本實施方案。

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，以落實全面從嚴治黨要求為主線，以加強和創(chuàng)新交通黨建為核心，以“組織爭先、黨員爭優(yōu)、創(chuàng)黨建示范“為抓手，推動我處黨建工作在全局黨的建設中力爭上游，培養(yǎng)具有交通系統(tǒng)特色的黨建示范點，做好高速公路規(guī)劃、征地拆遷協(xié)調服務及國省道規(guī)劃上報審批、國省道改造工作。

1、領導班子成員認真貫徹與實踐“十八大”重要思想，堅持科學發(fā)展觀，堅持“勤政廉潔，團結奉公”原則，能模范執(zhí)行黨的方針政策，在工作和管理兩方面大膽創(chuàng)新，科學決策，勇于實踐。

“三電”改移等問題得到及時解決。

結合我處實際情況，我處把服務作為黨建工作的鮮明主題，同時圍繞單位和農村深入開展的“同步小康駐村”工作，以服務型、學習型黨組織建設為引領，推動我處黨的工作建設。

組長：

成員：

1、制定創(chuàng)建工作方案，召開動員大會，利用會議室、走廊、網絡等載體進行推廣宣傳，同時報送市交通運輸局，積極營造創(chuàng)建氛圍。

2、按照創(chuàng)建方案，開展創(chuàng)建工作，定期召開創(chuàng)建工作會議，解決實際問題，爭創(chuàng)特色，務求實效。

3、協(xié)調相關部門做好高速公路征地拆遷方案的編制和上報工作。按照批復的高速公路征地拆遷方案積極協(xié)調高速公路建設中的征地拆遷、壓覆礦產、林地占用、炮損賠付、“三電”改移等問題的協(xié)調處理，配合各級政府及時解決處理各種矛盾糾紛和涉農問題，為高速公路建設營造良好的環(huán)境，確保工程順利實施。

4、配合項目業(yè)主做好擬建高速公路的規(guī)劃及前期工作。

5、積極督導國省道項目建設，積極向省廳、省公路局對接，

爭取國省道改造項目，做好國省道規(guī)劃上報審批、國省道改造項目等工作。

6、加強在建項目安全生產管理，及時學習貫徹交通運輸部、省廳及市局下發(fā)的有關公路、橋梁等施工安全的相關文件要求，強化汛期值班工作，深入開展項目建設安全生產宣傳與檢查，組織相關部門對各在建項目實行不定期的安全生產大檢查，對發(fā)現的安全隱患，督促各項目業(yè)主要求施工單位限期整改。

7、進一步加強黨風廉政建設，將黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，嚴格落實兩個責任，理清責任邊界，明確責任內容，強化責任考核，嚴格責任追究;按照“三轉”要求，積極開展自查自糾工作，強化自身建設，確保全體干部職工忠誠、干凈、擔當;把作風建設、“一崗雙責”與實際工作緊密結合起來，認真領會、深刻把握其豐富內涵和實踐要求，認真貫徹落實中央八項規(guī)定和省委、市委十項規(guī)定，嚴格執(zhí)行交通工程建設領域“十個嚴禁”與市紀委嚴明政治紀律、嚴守政治規(guī)矩20條要求等有關規(guī)定，做到警鐘長鳴，確保了工程優(yōu)質、干部優(yōu)秀。

為深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的十九大、十九屆三中全會精神，按照“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化部署要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨，按照2019年基層黨建工作會議安排，制定本方案。

堅持習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆三中全會精神，牢固樹立五大發(fā)展理念，切實增強“四個意識”，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局，協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，著力加強基層黨的建設，樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，以“創(chuàng)建示范點”活動為主線，堅持高質量、高起點、嚴要求，建設一批基層黨建示范點，以典型帶動，營造學先進、比先進、做貢獻、當表率的氛圍，努力打造基層黨建工作升級版，為加快xxx建設提供組織保障。

總體目標：堅持以黨章為根本遵循，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞引領和推動服務美好新城市建設，以“五好”黨組織和“五型”黨組織為載體，把全區(qū)黨組織建成善于學習、勇于創(chuàng)新、敢于擔當、富有活力的堅強戰(zhàn)斗堡壘。達到三個目標：建成一批各具特色的基層黨組織示范點，培養(yǎng)一批黨性硬、作風好、能力強、口碑好的黨組織書記，打造一支政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的黨員隊伍。經過3至5年的努力，各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)的意識明顯增強，引領發(fā)展能力根本提升，服務發(fā)展水平顯著提高，戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮，為城市建設和發(fā)展注入強勁動力。

具體要求：示范點創(chuàng)建工作堅持“成熟一個、打造一個”的原則，以黨委為單位，以“五好”黨組織、“五型”黨組織為載體，在全面創(chuàng)建的基礎上，每個黨委選擇一個條件較為成熟基層支部，列為2019年黨建示范點，下大力氣加強建設，爭取年底前打造一批基層黨建先進典型。

（一）“五好”黨組織。

1.領導班子好。建設一個好領導班子，尤其要有一個好書記。支部班子健全，分工明確，工作落實到位，政治核心作用明顯，能夠團結帶領群眾堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，政治堅定，團結協(xié)作，務實高效，清正廉潔，凝聚力、戰(zhàn)斗力強。書記黨性要強、作風要正，具有較高的政治理論水平、較硬的思想覺悟和較強的工作能力。

2.黨員隊伍好。培養(yǎng)鍛煉一支好隊伍，黨員要有加強的黨員意識、黨的意識，能夠在開發(fā)建設事業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用，黨員干部要素質優(yōu)良，宗旨觀念強，作風扎實，愛崗敬業(yè)，紀律嚴明，廉潔高效，能夠發(fā)揮示范帶頭作用。

3.工作機制好。健全一套好的管理制度，體現民主管理原則，保證工作有效運轉，使黨組織各項工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。黨組織黨內生活正?；瑘猿帧叭龝徽n”制度，堅持民主集中制，組織召開支部會議和民主生活會，開展批評與自我批評。

4.工作業(yè)績好。支部黨建工作整體水平明顯提高，管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好，至少有一項工作的經驗做法得到上級黨組織的肯定和推廣，支部工作及其特色活動被新聞媒體報道，且次數較多、層次較高。

5.群眾反映好。黨組織的各項工作符合群眾的意愿，能有效地維護群眾的合法權益。黨員干部尊重群眾、愛護群眾，工作作風和工作實績得到群眾公認。黨組織各項工作得到廣大群眾普遍好評，得到廣大群眾的支持和擁護，民主測評領導班子群眾滿意度達到90%以上。

（二）“五型”黨組織。

1.服務型黨組織。

（1）服務發(fā)展。要引導黨組織和黨員服從和服務于經濟社會發(fā)展大局的思想，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把握發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉變發(fā)展方式，破解發(fā)展難題，充分發(fā)揮黨組織建設在服務經濟社會發(fā)展中的引領作用，將黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉化為促進科學發(fā)展的強大動力，推動經濟社會又好又快發(fā)展。

（2）服務社會。要引導黨組織和廣大黨員進一步增強宗旨觀念，轉變工作作風，致力于關注民情、維護民意、促進民和，把群眾的困難當成自己的困難，想群眾所想，急群眾所急，切實做好通過民意，理順情緒，凝聚人心的工作，努力推進社會建設、促進社會和諧穩(wěn)定。

（3）服務群眾。通過組織引導黨組織和黨員強化服務理念，提升服務能力，樹立群眾利益無小事的服務意識，全心全意為人民服務，切實維護好廣大人民群眾的根本利益，關心改善民生，不斷贏得人民群眾的持久信任和支持，不斷夯實黨的執(zhí)政基礎。

（4）服務黨員。黨組織要尊重黨員的主體地位，保護黨員的合法權益，建立健全在政治上關心、工作上支持、生活上關愛黨員的工作機制，形成黨組織關愛服務黨員、黨員關愛服務群眾的格局。通過組織關心黨員，推動黨員服務群眾和社會，服務科學發(fā)展。

2.學習型黨組織。

（1）學習意識強烈。黨組織凝聚力強，領導班子堅強有力，具有較強的學習能力和飽滿的學習熱情，黨員干部真學、善學、勤學，妥善處理工學矛盾，堅持集體學習和個人自學相結合，做到學以致用，用以促學，學用相長。

深入學習習總書記系列重要講話，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，尤其是核心意識和看齊意識，自覺維護以習近平總書記為核心的黨中央權威，保證政令暢通。

（3）學習活動常態(tài)。黨組織要結合自身實際，制定目標明確、思路清晰、措施可行的學習計劃。領導班子認真落實中心組學習制度，帶頭學習。建立健全科學規(guī)范的黨員學習教育評價機制和激勵機制，積極為黨員學習培訓創(chuàng)造條件，嚴格落實黨的組織生活制度，將“兩學一做”學習教育融入“三會一課”制度，定期扎實開展學習活動，做到學習活動常態(tài)化制度化。

（4）學習載體豐富。黨組織要組織內容豐富、形式多樣、教育性強，積極開展不同形式的主題學習活動，積極創(chuàng)造條件為黨員提供交流與互動學習的平臺，促進黨員將學習成果轉化為推動工作的實際行動。黨員參加各類學習培訓有學習記載和考核記錄。要不斷創(chuàng)新和豐富學習載體，形成講學習、愛學習、善學習的良好氛圍。

3.創(chuàng)新型黨組織。

實施創(chuàng)新骨干隊伍建設工程，引導黨員圍繞推動服務創(chuàng)新發(fā)展開展“承諾踐諾”活動，不斷提升黨員隊伍的整體創(chuàng)新能力和水平，使黨員成為創(chuàng)新的骨干。

（2）創(chuàng)新黨建內容。突出重點任務，緊密結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，從落實黨建工作責任制和嚴格黨內政治生活著手，以黨建工作項目管理手段推動創(chuàng)新工作思想到位、行動到位、落實到位。堅持立足實際豐富創(chuàng)新活動載體，開展黨組織書記談創(chuàng)新和黨支部書記談黨建、黨員創(chuàng)新活動日、黨建創(chuàng)新主題月等形式多樣的活動，充實創(chuàng)新活動內容，化無形為有形，變抽象為具體，使創(chuàng)新活動看得見、摸得著，不斷激發(fā)創(chuàng)新活力。

（3）創(chuàng)新工作方法。要堅持問題導向，梳理制約和阻礙黨組織創(chuàng)新發(fā)展的問題清單，全面樹立分析解決問題的方法措施，選好創(chuàng)建工作的主抓手和突破口。強能力促引領，實施黨支部書記考核調整計劃、黨組織書記創(chuàng)新能力提升計劃、黨組織書記創(chuàng)新引領計劃、黨組織書記民情走訪計劃等“四項計劃”，使各級黨組織書記成為引領創(chuàng)新、傾聽民聲的帶頭人。強管理促示范，把黨員教育真正融入日常、抓在經常，引導廣大黨員做“四個合格”黨員，在促進改革發(fā)展穩(wěn)定中作表率、當先鋒，使黨員成為示范創(chuàng)新、匯聚民情的骨干。

（4）創(chuàng)新工作機制。要注重考評推廣，把創(chuàng)新型黨組織作為黨建工作目標、黨支部書記述職評議、黨組織創(chuàng)新爭優(yōu)的重要內容，促進創(chuàng)新型黨組織創(chuàng)建活動扎實有效開展。探索鼓勵創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、寬容創(chuàng)新、保障創(chuàng)新的制度機制，營造創(chuàng)新氛圍，樹立創(chuàng)新導向，創(chuàng)造創(chuàng)新條件，提供創(chuàng)新保障。建立創(chuàng)新激勵機制，采取政策支持、項目扶持等措施，培育、樹立一批創(chuàng)新型黨組織和黨員創(chuàng)新骨干。建立容錯糾錯機制，給勇于創(chuàng)新者撐腰鼓勁，讓廣大黨員敢創(chuàng)新、愿創(chuàng)新、善創(chuàng)新。

4.效能型黨組織。

（1）樹立爭先進位的意識。破除安于現狀、不求進取的思想觀念，培養(yǎng)努力拼搏、不甘落后、敢為人先、爭創(chuàng)一流的進取精神，以一流創(chuàng)效能，以效能爭一流，努力營造個人爭先進，單位創(chuàng)佳績的氛圍。

（2）造就真抓實干的作風。教育引導黨員干部樹立正確的事業(yè)觀、工作觀和政績觀，倡導“重實際、說實話、干實事、求實效”的作風，形成工作中“一抓到底，抓比成效”的時代精神，認真履行崗位職責，扎實完成各項任務，以高度負責的精神和精益求精的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。

（3）建立職責分明的機制。嚴格執(zhí)行黨內生活制度，完善各項工作制度，重點在提高制度執(zhí)行力上下功夫。黨員干部要做表率，深入貫徹落實工作責任制和責任追究制，做到有權必有責、用權受監(jiān)督、違規(guī)要追究、獎罰要分明，努力做到以制度規(guī)范行政行為，按制度辦事、靠制度管人的工作機制。

5.廉潔型黨組織。

（1）嚴格落實黨風廉政建設責任制。認真學習貫徹《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》、《中國共產黨員黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨廉潔自律準則》等黨內法規(guī)，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，積極營造風清氣正、廉潔奉公的政治生態(tài)環(huán)境。

（2）深入推進黨務公開工作。黨組織領導班子要熟悉黨支部工作情況、黨務工作開展情況和黨費收繳情況，做到隨問隨解答。要利用黨務公開欄及時公布相關情況，落實黨員的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權。鼓勵和保護黨員干部講真話、講實話、講心里話，積極營造民主討論、民主監(jiān)督的良好氛圍。

（3）保持艱苦奮斗的作風。深入開展艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)教育，倡導重節(jié)約、尚儉樸的風氣，引導黨員干部帶頭落實中央“八項規(guī)定”帶頭堅決反對鋪張浪費，堅決杜絕吃拿卡要現象，堅決抵制享樂主義和奢靡之風。黨組織要注重挖掘先進典型，引導黨員自覺以典型為鏡，做合格黨員，把學先進作為每名黨員的自覺行為，營造“學習先進、見賢思齊”的良好氛圍。

（一）動員部署階段。工委組織部制定基層黨建示范點創(chuàng)建工作方案，下發(fā)創(chuàng)建通知，召開會議進行部署。各黨委按照工委方案精神，結合實際，制定具體實施方案，成立領導機構，召開動員會議部署創(chuàng)建工作。

（二）組織實施階段。各黨委對屬下黨支部進行認真排查摸底，深入掌握支部建設情況，排出創(chuàng)建計劃圖，對號入座開展示范點創(chuàng)建工作。每年年初，由黨委制定示范點創(chuàng)建計劃，并向工委組織部申報。對工委組織部批準的創(chuàng)建單位，各黨委要在政策、資金上充分傾斜，集中力量，挖掘資源，下大力氣，加強建設，確保示范點創(chuàng)建工作取得實效。

（三）總結驗收階段。每年年底，各黨委根據創(chuàng)建工作情況，對示范點創(chuàng)建工作進行自查。符合驗收條件的，由黨委向工委組織部申請現場驗收。工委組織部組成基層黨建示范點驗收小組深入創(chuàng)建點開展驗收工作，認真總結創(chuàng)建經驗，大力宣傳推廣，營造濃厚的黨建氛圍。

（一）壓實領導責任?；鶎狱h建示范點創(chuàng)建工作，要在工委的領導下，由組織部門牽頭協(xié)調，有關部門密切配合、加強指導、推動落實。各級黨組織要認真履行示范點創(chuàng)建主體責任，把基層黨建示范點創(chuàng)建作為“一把手”工程，堅持書記抓、抓書記，強化黨組織書記第一責任，分管領導直接責任人，班子成員“一崗雙責”，落實黨建責任清單，把基層黨建示范點創(chuàng)建納入各級黨組織年度目標考核和黨組織書記述職評議的重要內容。各黨委班子成員要切實履行職責，深入聯(lián)系點指導和支持創(chuàng)建工作，把聯(lián)系點打造成為基層黨建示范點。

（二）精心統(tǒng)籌謀劃。各級各部門黨組織要堅持從實際出發(fā)，因地制宜、分類指導，根據不同領域不同層級黨組織職能定位、不同特點和工作基礎，結合黨組織、黨員自身存在的問題和不足，結合黨建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和重點難點，制定切合實際的創(chuàng)建實施方案，提出具體創(chuàng)建目標和創(chuàng)建工作措施。堅持統(tǒng)籌謀劃，通盤考慮，把示范點創(chuàng)建工作與落實基層黨建重點任務結合起來，與完成本單位中心工作結合起來，使各項創(chuàng)建工作緊密銜接、有序推進。

（三）落實經費保障。基層黨建示范點創(chuàng)建工作所需經費納入開發(fā)區(qū)財政預算。財政部門應為基層黨建示范點創(chuàng)建工作適度安排專項經費?？蓮奶崃酎h費給予適當支持。各黨委本著勤儉簡約、花少錢辦大事的原則，實事求是向管委會申請專項，保障創(chuàng)建活動經費落實到位。

（四）大力督促檢查。各黨委要加強對基層黨建示范點創(chuàng)建工作的指導，及時了解情況，發(fā)現、分析和解決問題，不斷把基層黨建示范點建設引向深入。開展常態(tài)化督導，列出督導清單，細化督導任務，采取隨機調研、明察暗訪、重點督辦的方式進行督導，定期進行分析研判，幫助解決創(chuàng)建中的困難和問題，推動示范點創(chuàng)建各項任務落到實處。

（五）抓好考核問責?；鶎狱h建示范點創(chuàng)建工作實行考核問責制。工委組織部要將創(chuàng)建工作納入黨建考核的重點內容，加強黨委創(chuàng)建工作的考核。各黨委要制定評價體系和考核辦法，按照基層自評、群眾測評、組織考評的步驟進行考核，加大群眾對基層黨組織和黨員干部服務評價權重。建立健全問責機制，對基層黨建示范點建設成效不好的，實行問責。

（六）注重典型引領。及時總結經驗，加大典型培育，注重宣傳推廣，強化示范帶動，每年評選一批創(chuàng)建案例，培育樹立一批叫得響、立得住、可推廣、能持久的先進典型，發(fā)揮黨組織的示范引領作用。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇六

為進一步深化實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，在《xx鎮(zhèn)實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略三年行動計劃（2018-20xx）》基礎上，目標再明確，任務再細化，措施再具體，確保鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略取得實實在在的效果，特制定如下實施方案。

圍繞保障充分就業(yè)、提升產業(yè)效能、增加群眾收入，著力發(fā)展壯大一、二、三產業(yè)規(guī)模，突出抓好農業(yè)“新六產”，以產業(yè)振興保障群眾“人人有活干、天天有錢賺”，實現農民富的目標。

（一）實施規(guī)模工業(yè)帶動。繼續(xù)大力做好招商引資工作，以鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)為依托，培育和招引紡織服裝、機械加工、電子制造等勞動密集型企業(yè)，帶動農民在家門口充分就業(yè)，以就業(yè)促增收。

（二）實施傳統(tǒng)加工制造業(yè)拉動。支持、鼓勵、引導各村發(fā)展傳統(tǒng)加工制造業(yè)，通過復興和開發(fā)優(yōu)質農產品加工、家庭作坊等農村特色傳統(tǒng)加工制造業(yè)，以創(chuàng)業(yè)拉動就業(yè)，增加農民收入。三年內至少建成9個“特色產業(yè)村”：2019年，推動大莊村壯大假發(fā)制作產業(yè)，束村壯大玩具加工產業(yè)，徐堂村壯大木材加工產業(yè)，打造大莊村、束村、徐堂村3個“特色產業(yè)典型村”；20xx年，推動高村壯大粉皮加工產業(yè)，孔家茅灘村壯大羽絨加工產業(yè)，李官集村壯大足球制作產業(yè)，打造高村、孔家茅灘村、李官集村3個“特色產業(yè)典型村”；20xx年，推動沙溝村壯大毛巾加工產業(yè)、xx村壯大箱包加工產業(yè)、韋樓村壯大白鐵加工產業(yè)，打造沙溝村、xx村、韋樓村3個“特色產業(yè)典型村”。

（三）實施農業(yè)產業(yè)化推動。立足農業(yè)的基礎和傳統(tǒng)優(yōu)勢，以“三區(qū)一帶”建設為引領，建立環(huán)鎮(zhèn)特色農業(yè)產業(yè)圈。

1.建設蓮花湖濕地觀光旅游農業(yè)示范區(qū)。充分利用毗鄰蓮花湖濕地公園的優(yōu)勢，做好主動融入的文章，通過外部招引和內部培植，大力發(fā)展設施農業(yè)、觀光農業(yè)和休閑農業(yè)，以培植示范基地為突破，逐步拓展規(guī)模。以魯澤湖畔莊園為中心，向西帶動王樓村，向北帶動xx村、干河頭村、束村、徐堂村、沙溝村、孔家茅灘村等地塊發(fā)展設施農業(yè)，建成集旅游觀光、采摘休閑、創(chuàng)意體驗、產品展示于一體的萬畝田園綜合體示范區(qū)。魯澤湖畔莊園建設內容包括中華壽桃采摘區(qū)、黃桃采摘區(qū)、草莓采摘區(qū)、圣女果采摘區(qū)、綠色蔬菜采摘區(qū)、果蔬種植體驗區(qū)、餐飲服務區(qū)、產品展示區(qū)等。同時在莊園周邊建成綠色種植示范基地5處，總面積1萬畝以上，示范基地全部采用土壤改良、節(jié)水灌溉、水肥一體化、有機肥施用、生物防控等現代化農業(yè)技術進行生產。三年內將xx鎮(zhèn)東部打造成蓮花湖濕地觀光旅游農業(yè)示范區(qū)和現代化田園綜合體。2019年，完成示范區(qū)的詳細規(guī)劃和規(guī)模達到1000畝的觀光旅游農業(yè)核心區(qū)建設，示范區(qū)涉及村完成整村土地流轉，建設完成魯澤湖畔莊園，將莊園打造成集旅游、休閑、體驗、科技示范于一體的現代農業(yè)產業(yè)園，同步向西帶動王樓村建設蔬菜大棚，發(fā)展蔬菜種植產業(yè)，向北帶動干河頭村發(fā)展韭菜、大蒜種植產業(yè)；20xx年，以魯澤湖畔莊園為核心，輻射沙溝村、徐堂村、續(xù)村、束村等村的“東大洼”地塊，建成面積達3000畝生態(tài)農業(yè)示范區(qū)；20xx年，繼續(xù)向北發(fā)展至郭軍公路北孔家茅灘村南地塊，發(fā)展珍稀苗木、無公害蔬菜、綠色果品種植產業(yè)，完成規(guī)模達萬畝以上的蓮花湖濕地觀光旅游農業(yè)示范區(qū)建設。

2.建設北園品牌果蔬產業(yè)示范區(qū)。以北園蔬菜公司為龍頭，向東向北發(fā)展，集合美化蔬菜種植基地、夏莊蔬菜大棚、王樓佛都壽桃種植基地、陳堂藍莓種植基地、王莊生姜種植基地、大莊中藥材種植基地和喬村現代農業(yè)產業(yè)園，注冊農產品商標，發(fā)展品牌農業(yè)，建成規(guī)模達6000畝的果蔬產業(yè)示范區(qū)。示范區(qū)內果蔬產品全部申請獲得國家“三品一標”認證，完成品牌商標注冊，提高產品附加值。2019年，完成示范區(qū)的詳細規(guī)劃和無公害認證，示范區(qū)涉及村完成整村土地流轉，擴大佛都壽桃、陳堂藍莓、王莊生姜、大莊中藥材的種植面積，對園區(qū)內的優(yōu)良品牌進行高標準塑造，主要產品獲得國家“無公害農產品”認證，完成農產品經營主體注冊、商標注冊；20xx年，主要完成綠色產品認證工作，在園區(qū)內開展生態(tài)循環(huán)農業(yè)示范活動，所有生產過程均按照綠色產品要求進行，至少打造三個綠色產品品牌，獲得國家“綠色產品”認證；20xx年，主要完成有機產品認證和產地認證工作，在繼續(xù)擴大園區(qū)規(guī)模、提升產品質量的基礎上，進一步塑造xx果蔬品牌，園區(qū)內的所有農產品均獲得“綠色產品”認證，至少三種產品獲得“有機產品認證”，至少兩種產品獲得“農產品地理標志”認證，建成北園品牌果蔬產業(yè)示范區(qū)。

3.建設農產品深加工電商園區(qū)。立足鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)的優(yōu)勢，在發(fā)展好果蔬種植業(yè)的基礎上，培育和招引一批規(guī)模農產品深加工龍頭企業(yè)，發(fā)展果品保鮮、水果罐頭、蔬菜烘干等勞動密集型果蔬深加工項目和農產品電商項目，建成從種植到加工、倉儲、包裝、銷售于一體的全產業(yè)鏈農產品深加工園區(qū)。將xx果蔬品牌打出去，提高農產品附加值，增加農民收入，徹底改變單純以種植為主的發(fā)展狀況，擴規(guī)模、提檔次，發(fā)展農業(yè)“新六產”，實現一、二、三產業(yè)融合發(fā)展。2019年，完成園區(qū)的詳細規(guī)劃，至少招引一家大型果蔬產品加工企業(yè)，實現企業(yè)落地生產，引導經營主體種植與加工要求相適應的果蔬產品，同步開展優(yōu)質農產品電商銷售工作；20xx年，繼續(xù)深化園區(qū)建設，至少招引一家牛蒡加工企業(yè)并落地生產，同步招引和培育冷庫建設、包裝材料生產企業(yè)至少各一家，農產品電商銷售達到總銷售量的30%以上；20xx年，規(guī)劃建設農產品物流中心一處，建設產品展示體驗廳一處，農產品電商銷售比例達到總銷量的50%以上，完成xx農產品深加工電商園區(qū)建設。

4.建設小汶河沿岸牛蒡產業(yè)帶。充分利用小汶河沿岸沙土土壤優(yōu)勢，發(fā)展牛蒡種植產業(yè)。整合孔家茅灘村、西楊莊村、黃莊村、宋村、李官集村、高村、韋樓村、隋村、蘇村、孫場村、大莊村沿河土地資源，建成面積萬畝以上的優(yōu)質牛蒡種植帶。在工業(yè)園區(qū)內培植牛蒡產品深加工企業(yè)，生產牛蒡茶、牛蒡醬菜、牛蒡酒、牛蒡保健品等高附加值牛蒡產品，申請“三品一標”認證。2019年，完成產業(yè)帶詳細規(guī)劃，產業(yè)帶所涉及村莊完成整村土地流轉，產業(yè)帶牛蒡種植面積達到6000畝以上，在農產品深加工電商園區(qū)建設牛蒡專用大型冷庫3座；20xx年，招引和培育至少一家牛蒡深加工企業(yè)，完成企業(yè)落地生產，同步開展“農產品地理標志”申請工作；20xx年完成牛蒡產業(yè)鏈建設，深化牛蒡產品開發(fā)，讓牛蒡產品以高價值走出xx，“xx牛蒡”獲得“農產品地理標志”認證，完成小汶河沿岸牛蒡產業(yè)帶建設。

人才振興是鄉(xiāng)村振興的重要支撐。圍繞引進人才、培養(yǎng)人才、留住人才，盤活農村人力資源市場，激勵各類人才在農村廣闊天地大施所能、大展才華、大顯身手，為鄉(xiāng)村振興奠定堅實的人才基礎。

（一）建立健全人才信息管理臺賬。堅持黨政人才、企業(yè)經營管理人才、專業(yè)技術人才、技能人才、農村實用人才等各類人才一起抓，建立完備人才信息動態(tài)管理數據庫和村級后備人才、企業(yè)人才儲備庫，逐步形成門類齊全、梯次合理的人才隊伍。2018年底，基本建成數據庫，2019-20xx年，各類人才每年原則上按照不低于10%的比例遞增，到20xx年底，確保人才規(guī)模穩(wěn)定在1000人左右。

（二）建立人才培養(yǎng)培訓機制。依托現有資源，摸清人才層次和需求特點，加大與各級黨校、科研院所、高等院校的.聯(lián)系，建立內外聯(lián)動、上下互動、理論實踐相結合的人才精準培養(yǎng)培訓機制。從2019年起，每年開展鎮(zhèn)村干部素質提升、企業(yè)負責人培訓、農村帶頭人培訓、農村實用人才培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓、黨員冬訓等培訓不少10場次，培訓人數不少于2000人次。

（三）建立人才激勵扶持機制。加大人才的激勵和扶持力度，為各類人才營造干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。對表現優(yōu)秀、貢獻突出的人才，在符合黨員發(fā)展原則的前提下，優(yōu)先發(fā)展入黨，對有管理才能、熱心服務、致富意愿和能力強的黨員人才，優(yōu)先推薦進支部班子或擔任支部書記。在政策落實、項目落地、職稱評定、技能認定時，優(yōu)先向人才集聚區(qū)、農村實用人才、科技創(chuàng)新人才、創(chuàng)業(yè)人才等傾斜。實行鄉(xiāng)土人才項目（基地）掛牌制度，每年擇優(yōu)評選3家。

（一）突出陣地建設。一是對鎮(zhèn)文體中心進行完善提升，完善管理使用制度，優(yōu)化功能區(qū)劃分，建立健全公共開放使用長效機制。2019年，完成集便民服務、文化服務于一體的鎮(zhèn)政務中心建設，鎮(zhèn)級綜合文化服務功能、承載能力不斷完善提升，打造成為我鎮(zhèn)對外展示新名片；20xx年，規(guī)范化開展各項文化活動，創(chuàng)建全縣、全市文化建設示范工程；20xx年，創(chuàng)建省優(yōu)文化服務品牌。二是實施村綜合文化服務中心建設。2019年，完成夏莊村、干河頭村、續(xù)村服務中心擴建、新建提升工程；20xx年，完成西海村、東海村、韋樓村、隋村服務中心擴建、新建提升工程。在硬件建設達標率100%的基礎上，提升服務中心服務承載能力，為文化振興提供場所保障。三是深度挖掘文化底蘊，打造文化強鎮(zhèn)。通過收藏、展示反映傳統(tǒng)鄉(xiāng)村生產生活、文化傳承、節(jié)慶習俗及社會變遷的實物、圖片和音像資料等，全面記錄xx傳統(tǒng)鄉(xiāng)村社會的文明傳承歷程。2019年，建設王樓村、夏莊村和美化村三個鄉(xiāng)村文化記憶工程示范村；20xx年，圍繞“兵部尚書路迎”“xx人民公社”“束德儒”等鎮(zhèn)域歷史文化資源，打造建設集民俗展示、歷史文化、傳統(tǒng)藝術、紅色文化、鄉(xiāng)賢、新時代文明傳承為一體的綜合性展館；20xx年，全鎮(zhèn)30個行政村全部完成具有村域特色的“鄉(xiāng)村文化記憶”展示工程。四是加強農家書屋建設。建立完善農家書屋圖書補給制度，拓寬圖書補給渠道，全鎮(zhèn)30個村實現村村建有農家書屋，每村藏書不少于1000冊。2019年，完成王樓村、美化村、夏莊村、喬村、大莊村、陳堂村、束村、孫村、孫場村、徐堂村等10個村農家書屋改造升級；20xx年剩余20個村全部改造升級。

（二）狠抓隊伍建設。開展文化藝術人才普查，建立全鎮(zhèn)鄉(xiāng)土文化藝術人才檔案庫。加大對村級文化骨干的培訓力度。2019年，實施“一村一文化骨干”培育工程，為每村至少培育1名文藝骨干，培養(yǎng)一支熱愛文化事業(yè)、擅長管理策劃、專業(yè)素質較高的專業(yè)文化隊伍。在每村組建廣場舞隊伍基礎上，指導喬村、高村、李官集村、xx村等4個村組建村級民間文化藝術團。2019年，依托鎮(zhèn)文化服務中心，組建鎮(zhèn)尚書文化藝術團演藝中心和舞蹈中心；20xx年，組建束村、王樓村、美化村社區(qū)民間藝術團；20xx年，以管區(qū)為單位，集中各村文化藝術人才，成立管區(qū)民間藝術團。

（三）注重文藝創(chuàng)作。積極開展民間文藝創(chuàng)作活動，指導喬村、高村、李官集村、xx村等4個村級民間文化藝術團立足鎮(zhèn)情村情，培養(yǎng)和激勵鄉(xiāng)土藝術家，鼓勵他們用身邊的人演身邊的事，突出社會主義核心價值觀和時代主題，創(chuàng)作一批以移風易俗、新農村建設、普法宣傳等為主題的文藝作品。對xx村漁鼓、任倉村山東快書、孫場村墜子戲、夏莊村嗩吶等傳統(tǒng)曲藝進行挖掘，結合時代特點，不斷推陳出新，用老傳統(tǒng)謳歌新時代。2019—20xx年，每年舉辦傳統(tǒng)戲曲專場培訓不少于2次。深度挖掘反映xx人文歷史的狀元樓、佛店、玉皇廟、xx公社、兵部尚書路迎等古跡、名人事跡，講好xx故事，傳播xx聲音。積極推進物質遺產和非物質遺產申報，對全鎮(zhèn)的文物古跡、歷史傳說進行整理申報。

（四）豐富文化活動。持續(xù)深化群眾文化品牌活動，每年舉辦廣場舞大賽、青少年經典誦讀大賽、民間藝人才藝選拔賽、我們的節(jié)日等系列活動不少于5次。加大送戲、送圖書、送電影為服務內容的“三送工程”爭取力度，每年送戲不少于30場，電影不少于30場，圖書不少于3000冊。深入開展精神文明創(chuàng)建活動，在各村制作以核心價值觀為內容的宣傳圖版不少于2處，每年開展美麗家庭評選4次、善行義舉四德榜評選1次，每村開展“好媳婦、好婆婆”、“不要彩禮好媳婦”、家有好青年等評選1次。加大轄區(qū)內網吧、文化市場監(jiān)管力度，深入開展“掃黃打非”活動，堅決打擊低俗文化演出，凈化全鎮(zhèn)文化市場。

（一）提高美麗鄉(xiāng)村建設覆蓋率。按照美麗鄉(xiāng)村66項建設標準，持續(xù)推進美麗鄉(xiāng)村建設。在鄉(xiāng)村連片治理的基礎上，到20xx年，夏莊村、大莊村、喬村、陳堂村、孫村、孫場村建設成為美麗鄉(xiāng)村示范村，王莊村、李官集村、徐堂村、沙溝村、宋村、蘇村、西楊莊村、路家茅灘村等8個村建設成為美麗鄉(xiāng)村達標村，續(xù)村、隋村、高村、孔家茅灘村、陳莊村、韋樓村、任倉村、黃莊等8個村建設成為生態(tài)宜居村，達到美麗鄉(xiāng)村c類村建設標準。積極爭取上級政策支持，按照美麗鄉(xiāng)村示范村建設標準，每個村投資100萬元以上。2019年至20xx年，每年至少打造一個美麗鄉(xiāng)村示范村，2019年打造大莊村，20xx年打造孫場村、王莊村，20xx年打造李官集村。

（二）深化美麗家庭創(chuàng)建活動?！懊利惣彝ァ眲?chuàng)建活動是關系全鎮(zhèn)群眾生活方式轉變、生活質量提升的民心工程、惠民工程，利用3年時間，全鎮(zhèn)所有村莊完成“美麗家庭”創(chuàng)建工作。2018年底，開展第二批“美麗家庭”創(chuàng)建評比工作；2019年上半年，開展第三批“美麗家庭”創(chuàng)建評比工作；2019年下半年，開展第四批“美麗家庭”創(chuàng)建評比工作；20xx年上半年，開展第五批“美麗家庭”創(chuàng)建評比工作；20xx年下半年，對全鎮(zhèn)所有“美麗家庭”戶進行鞏固和提升，真正達到“家庭和睦、鄰里和諧、庭院清潔、文明宜居”的創(chuàng)建標準。

（三）實施鎮(zhèn)駐地改造提升。按照“產城一體、區(qū)域重鎮(zhèn)、宜業(yè)宜居、富美xx”的總目標，加快推進鎮(zhèn)駐地基礎設施改造提升。2019年，實施“硬化”工程，在105國道兩邊鋪設路沿石，對現有國道兩側排水溝進行改造提升，鋪設石材面磚，建設檢查井，對人行道至兩側商業(yè)房屋之間重新進行硬化；實施“綠化”工程，對105國道兩側、尚書廣場等主干道路及公共活動場所補綠、植綠，對現有樹穴進行美化優(yōu)化，全面提升綠化的檔次及品位；實施“美化”工程，對鎮(zhèn)駐地房屋立面、現有牌匾、公共設施進行立面美化提升；實施“亮化”工程，在現有路燈基礎上，逐步進行太陽能路燈改造，2019年，實現105國道兩側路燈亮化，20xx年，實現政和路、尚書商業(yè)街、振興路、振華路等駐地主干道路路燈亮化改造。

（四）抓好“四好農村公路”建設。按照“四好農村公路”建設要求，借助“三年集中攻堅”專項行動，到20xx年底，全鎮(zhèn)新改建道路20.8公里，所有新改建道路全部按雙向兩車道設計，硬化路面不低于6米，滿足農村群眾日益增長的交通需求。2019年，重點推進北環(huán)鎮(zhèn)路105國道至勝宏鐵礦段、馬東公路105國道至濱河大道段道路建設；20xx年，重點推進西環(huán)鎮(zhèn)路陳堂至王莊段及孫場至高村段、105國道至孫場段道路建設。

（五）加強農村污水治理。積極推進日處理能力4萬噸泉河污水處理廠建設，2019年，完成泉河污水處理廠主體建設；20xx年，完善北園社區(qū)、xx社區(qū)、中心社區(qū)、王莊社區(qū)、xx工業(yè)園污水主管網建設，配套建設污水主管網9.5公里，爭取80%以上的社區(qū)、企業(yè)污水實現污水處理廠集中處理。完善xx村、大莊村兩個村莊污水管網建設，依托村內坑塘建設人工濕地，有序推進農村生活污水處理。做好農村廁所改造后期管護工作，成立鎮(zhèn)農村無害化衛(wèi)生廁所改造長效管護領導小組，各村成立管護組織，以管區(qū)為單位，每個管區(qū)配備1輛糞液收集車輛，實現糞渣、糞液有效利用。

（六）扎實推進新型城鎮(zhèn)化建設。充分利用城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤、棚戶區(qū)改造等政策，加快推進新型城鎮(zhèn)化建設，通過撤村并點、合村并居，引導農村群眾向新型社區(qū)集中，重點推進北園社區(qū)、xx社區(qū)建設。2019年，完成北園社區(qū)31棟10+1小高層回遷樓、1棟幼兒園樓、4棟商住樓、2棟綜合服務樓23.5萬平方米建筑主體工程，供電、供水、供氣等基礎設施同步建設，完成北園社區(qū)空氣源熱泵集中供暖論證設計工作；20xx年，啟動北園社區(qū)回遷，年底確保三個行政村群眾順利回遷，并完成村莊復墾工作。2019年，啟動xx社區(qū)沙崗村回遷樓房建設，同步推動沙溝村、喬村、孫場村、陳莊村、路家茅灘村等村向xx社區(qū)集中；20xx年，沙崗村實現回遷并復墾，沙溝村、喬村、孫場村等村啟動回遷樓房建設；20xx年，逐步完善小城鎮(zhèn)公共服務設施建設，持續(xù)提升公共服務水平，滿足群眾對居住環(huán)境的需求，加快城鄉(xiāng)一體化建設步伐。

組織振興是鄉(xiāng)村振興的重要保障。著重圍繞建設過硬支部、打造模范隊伍，夯實黨在農村的執(zhí)政基礎，推動農村各項事業(yè)健康平穩(wěn)有序發(fā)展。

（一）堅持黨組織活動規(guī)范創(chuàng)新。健全完善“三會一課”、主題黨日等黨內組織生活，推動黨內生活規(guī)范化、標準化。堅持農村黨支部實事承諾制和“雙述雙評雙體檢”制度，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，利用三年時間打造在全縣過硬的黨組織10個以上。2019年，重點打造美化村、束村和孫村；20xx年，重點打造xx村、夏莊村和大莊村；20xx年重點打造沙溝村、宋村、王樓村和喬村。每季度開展一次“十佳村支部書記”、“十佳村文書”、“十佳村計生專職”評選，獎先評差，激發(fā)村干部活力。強化黨員“紅袖章”志愿服務隊建設，每月至少開展兩次志愿服務活動。

（二）全力發(fā)展壯大村集體經濟。圍繞“強村十法”，轉變增長方式，推動集體經濟內涵式發(fā)展。創(chuàng)新發(fā)展壯大村集體經濟“1+x”（“1”即資源型增收路徑；“x”為多種形式的非資源性增收路徑）模式，實施非資源性收入占比“235”三年增長計劃，拓寬增收渠道和增收路徑，推動村集體收入由資源型向產業(yè)型、經營型等非資源性拓展。2019年底各村非資源性收入達到20%以上，20xx年底達到30%以上，20xx年底達到50%以上。確保2019年底村村收入超過10萬元，20xx年底前50%以上的村收入過20萬，打造3—5個過50萬元的明星村。根據上級文件要求，嚴格兌現獎勵政策，從村集體收入中按比例提取獎勵村干部。

（三）打造黨建示范區(qū)升級版。在覆蓋王樓村、夏莊村、陳堂村、喬村、大莊村五個村的“四區(qū)共建”示范區(qū)的基礎上，統(tǒng)籌規(guī)劃、通力協(xié)作、整合資源、政策傾斜、集中投放，全力打造黨建示范區(qū)升級版。2019年初見成效，20xx年全面建成服務群眾更到位、基礎設施更完善、集體經濟更富裕、群眾生活更美好的綜合示范區(qū)，示范帶動全鎮(zhèn)黨建工作再上新水平。從20xx年開始，圍繞xx社區(qū)、北園社區(qū)，打造區(qū)域性黨建品牌，建設新的黨建示范高地。

（四）著力開展軟弱渙散村整治。深化完善村情分析研判制度，建立完善村級班子動態(tài)管理機制，結合“雙述雙評雙體檢”、“三個十佳”村干部評選和重點工作完成情況，每季度確定三個后進村進行重點管理、重點整治、重點轉化。第一次納入的，對村支部書記進行約談；連續(xù)兩次納入的，對村支部書記進行誡勉；連續(xù)三次納入或年度內被納入三次的，對村支部書記進行調整。到20xx年，村村建成過硬支部，評星定級全部達到4星以上，90%以上的村達到5星。

（一）實施鄉(xiāng)村振興“533”示范引領計劃。即：緊扣鄉(xiāng)村振興五大振興主題，分別制定三年行動計劃，每個領域每年至少培育打造三個示范典型，明確任務目標、責任部門、具體措施和完成時限，確保每年在每個領域都取得新突破。

（二）建立綜合工作集中督導通報制度。對于全年綜合工作和當前重點任務，每季度由領導干部分別帶隊，到各村、各項目現場對工作進展情況進行集中督導考核，并排名通報。

（三）實行重點工作分工包保制度。將鄉(xiāng)村振興確定的三年任務目標和重點項目，由領導干部分頭包保，組建專班隊伍，強化工作措施，嚴格按照時間節(jié)點完成任務。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇七

x社區(qū)位于x路與x路之間，東臨x，西至x，轄區(qū)面積x平方公里，共有x個樓院，x戶居民，總人口x人。社區(qū)黨委下設x個黨支部、x個非公黨支部，自管黨員x名，在職黨員x人。社區(qū)黨委按照上級的部署和要求，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的核心引領作用，結合轄區(qū)實際，通過深化社區(qū)“區(qū)域化黨建”，率先于x年打造黨建品牌——“十五分鐘黨員服務圈”及“十五分鐘生活服務圈”、創(chuàng)新工作機制——“五要四變三結合”工作法，積極推進社區(qū)黨建工作水平不斷提升。在社區(qū)工作人員的共同努力下，x社區(qū)被國家民政部評為全國和諧社區(qū)建設示范社區(qū)，是x市首個獲此殊榮的社區(qū)。還先后被評為全國減災防災示范社區(qū)、全國商業(yè)示范社區(qū)、x省社區(qū)規(guī)范化建設示范社區(qū)、x省工會aaa標準化建設先進單位、x省科普示范社區(qū)、市級五好黨組織、市級文明社區(qū)，市級優(yōu)秀社區(qū)、市級平安建設先進社區(qū)、x市工會aaa標準化建設先進單位、區(qū)級優(yōu)秀基層黨組織等。

二、黨建工作基本情況。

（一）社區(qū)班子情況。

******x市x區(qū)x辦事處x社區(qū)委員會，x年x月?lián)Q屆，現黨委成員由x人組成。x市x區(qū)x辦事處x社區(qū)居民委員會，x年x月?lián)Q屆，現居委會成員由x人組成，其中社區(qū)主任在黨委中交叉任職，任黨委副書記。市x區(qū)x辦事處x社區(qū)居務監(jiān)督委員會，x年x月?lián)Q屆，現居務監(jiān)督委員會成員由x人組成，x名同志為轄區(qū)老黨員及居民代表，平均年齡x歲。社區(qū)“兩委”班子共有x名同志組成，社區(qū)班子成員始終以黨組織為核心，團結奮進，勇爭第一。黨委的各項決策，社區(qū)工作人員都能夠第一時間執(zhí)行，每位工作人員都能夠勇于擔當、拼搏向上。社區(qū)在工作中取得了一些優(yōu)異的成績和榮譽，這充分彰顯了社區(qū)黨委的核心地位。社區(qū)“兩委”班子的x名成員平均年齡x歲，黨員x人，大專以上學歷x人，具有助理社會工作師資格x人。社區(qū)現有后備干部兩人，均系入黨積極分子，年齡分別為x歲和x歲，文化水平都是大專以上。

其中黨委書記x，女，******黨員。x歲的年齡已經從事社區(qū)工作x年了，從一個不諳世事的大學生，如今成了轄區(qū)老百姓的貼心人，她是靠真心、耐心、熱心一步步成長起來的！x給自己定了工作的目標：考慮全面，走在前面，服務為民，貼心為民。正是這幾句話一直鞭策著這個年輕人認真的做著服務轄區(qū)居民的工作。x本人于x年x月榮獲x市優(yōu)秀婦女干部稱號，并于同年x月榮獲x省優(yōu)秀******稱號。榮獲了x年度x市優(yōu)秀社區(qū)書記、x市優(yōu)秀志愿者、x區(qū)優(yōu)秀黨務工作者，x區(qū)平安建設先進個人，x區(qū)創(chuàng)建全國文明城市及文明城市復審先進個人，x區(qū)工會aaa標準化建設先進個人等榮譽稱號。她還于x年x月當選為x市第十一次******代表。

x同志非常重視加強自身的理論修養(yǎng)，通過不斷的學習，用理論武裝頭腦、更新觀念、充實自己、提高素質、振奮精神。特別是在擔任x社區(qū)書記職務后，她深刻認識到：身上的擔子重了，也就更需要有豐富的理論知識和實踐經驗來支撐，確保自己更好地承擔這份重任。她堅持把學習作為提高自身綜合素質的主要途徑，牢固樹立與時俱進的學習理念，把學習作為第一需要，把提高素質作為第一任務，以身作則，堅定自己的政治信念，在思想上、政治上、行動上時刻與黨***保持高度一致，確保自己腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地工作。

在她的帶動下，社區(qū)建立了班子成員聯(lián)系社區(qū)群眾的工作制度，以書記為領導的班子成員經常深入社區(qū)了解民意，切實幫助群眾解決實際問題，將黨的重要思想落到實處，社區(qū)黨支部以服務群眾為出發(fā)點和落腳點，建立各種形式的黨員服務組織，全方位、多崗位開展為群眾生活服務活動。

在對待社區(qū)工作，服務居民上，x主動加班加點，主動深入到院落，為的就是能夠親身感受到居民對生活環(huán)境是否滿意，對社區(qū)服務有何意見及建議。自x年x月，x社區(qū)實行“四位一體，兩級網格”至今，俞書記帶領x社區(qū)一直秉承著“人在格中走，事在網中辦，知我百家情，解我百家難”的服務宗旨，將社區(qū)事務全部納入網格，網格長們走進院落，熟悉并掌握網格內的大事小情。

“情系社區(qū)，情系居民，上為政府分憂，下為百姓解愁，讓黨放心，讓群眾滿意”，是x同志人生的奮斗目標和永遠追求。她以自強不息的奮斗精神和愛崗敬業(yè)的工作熱情，獻愛于社區(qū)，服務于居民，充分展示了新時期社區(qū)工作者的精神風貌，在帶領廣大干部、群眾創(chuàng)造幸福生活、和諧社區(qū)的進程中，時刻體現著一名******員的先進性。

（二）黨員隊伍情況。

x社區(qū)現有自管黨員x名，這些黨員來自于轄區(qū)各院落內退休人員、下崗失業(yè)人員、無業(yè)人員及靈活就業(yè)人員。其中x歲以上以上退休黨員x人，占總數的x％，x至x周歲黨員x人，占總數的x％，x周歲以下黨員x人，占總數的x％；大專以上學歷x人，占總數的x％，社區(qū)黨員隊伍整體文化素質較高。社區(qū)x年完成的黨委及支部換屆中，當選的黨委委員平均年齡為x周歲，大專以上學歷x人；三位支部書記平均年齡為x周歲，文化程度均在大專以上。社區(qū)黨委班子成員的文化素質較高，隊伍建設年輕，充滿朝氣。

（三）黨內組織生活及工作制度建設情況。

x社區(qū)黨委嚴格按照上級黨工委的安排部署，立足社區(qū)自身實際，堅持實處發(fā)力、創(chuàng)新求活，以“三會一課”為基礎，嚴格規(guī)范黨內生活，積極營造黨內政治生活新常態(tài)，增強社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。社區(qū)黨委還建立健全《區(qū)域化黨建共商共建制度》、《黨委集體決策制度》、《黨委聯(lián)席協(xié)調會制度》、《四報告一評議制度》等。

（四）陣地建設與管理使用情況。

x社區(qū)x年先后打造了x區(qū)開放式組織生活基地建設、x黨代表工作室、“三新”講習所等紅色教育基地。x區(qū)開放式組織生活基地自建成以來，截止目前共接待了x個單位x余次人到此參觀學習開展組織生活，積極發(fā)揮了開放式組織生活基地的作用。以此為依托，社區(qū)黨委將x名自管黨員的日?；顒尤谌氲介_放式組織生活基地中，通過實地學習豐富了黨員們的組織生活，取得了很好的效果。我們社區(qū)黨委持續(xù)提升各紅色展廳功能，社區(qū)各項活動都已融入到了各展廳中，例如黨員文化廳的x畫課堂、黨員學習廳的紅色書吧、特色黨建廳的志愿服務及黨員活動室里的紅色放映廳、微信課堂、瑜伽課堂及少兒手工制作等都受到居民的一致歡迎。

x黨代表工作室作用發(fā)揮在院落。x黨代表工作室積極拓展工作室的便民利民、議事辦事等服務功能，使之成為多層次、多角度、多形式宣傳黨的方針政策的前沿陣地，從而凝聚基層黨員新共識、新合力。黨代表工作室自成立后建立的志愿者服務隊伍，在黨代表x的帶領下，遍布社區(qū)每個院落，他們在黨員群眾身邊起到了傳黨情、解民困、促和諧的積極作用。在x年x月中旬，由x發(fā)起的“助瓜農早日回家，為環(huán)衛(wèi)工人送清涼”公益活動中，共募集捐款x元，購買x斤瓜，分別送給了在炎炎夏日仍在室外辛勤工作的環(huán)衛(wèi)工人，交警等。其中困難老黨員湊出x元捐款助瓜農活動，在x日報、x晚報、x要聞、x網上都有報道，起到了良好的黨員示范帶動作用。

（五）社區(qū)當前隱藏內容免費查看班子運行機制建設與落實情況。

x社區(qū)“兩委”主要負責人即黨委書記和居委會主任帶領一班人，團結一致，積極進取，從嚴格要求自身開始做起，嚴格要求整個班子，并配合、協(xié)作各成員高標準完成各項工作。依照《中華人民共和國居民委員會組織法》，完善社區(qū)兩委各項規(guī)章制度，明確班子成員職責，促使各班子成員能相互促進、合作共事，切實推進社區(qū)各項事務的發(fā)展。同時健全工作議事規(guī)則，將重大事項集體決策、年度目標承諾、民生實事辦理、黨務政務公開等落到實處，并形成長效機制。

（六）黨建工作亮點或成效。

x社區(qū)創(chuàng)新打造“十五分鐘黨員服務圈”?！笆宸昼婞h員服務圈”暖人心。x年x社區(qū)黨委將轄區(qū)的x名黨員和x名在職黨員，按照社區(qū)的四個網格進行劃分，以空巢老人、殘疾人、困難家庭等特殊群體為圓心，黨員志愿者為圓圈，建立“五幫一”幫扶檔案，即五個黨員關注、幫扶一個困難家庭，盡量做到“十五分鐘”之內為需要幫助的特殊群體提供便捷的服務，完善一個院落之間的幫扶或者一個網格之間的幫扶，努力打造“十五分鐘黨員服務圈”。為給轄區(qū)群眾提供更為高效便捷的服務，積極推進社區(qū)服務機制創(chuàng)新，x社區(qū)打造了便民服務平臺，逐步形成了“十五分鐘生活服務圈”特色服務品牌。一是與轄區(qū)的商業(yè)網點簽訂服務協(xié)議。由社區(qū)黨組織牽頭，把轄區(qū)內x家商業(yè)網點納入服務圈，并與商業(yè)網點逐一協(xié)商并簽訂協(xié)議（目前，有x家商業(yè)網點與社區(qū)簽署了協(xié)議），以低于市場的價格，為居民提供有償服務。對于特殊困難群體，社區(qū)出面和商業(yè)網點進行協(xié)商，可減免部分費用。二是為居民發(fā)放“十五分鐘生活服務圈”卡片。制作“十五分鐘生活服務圈”便民服務卡，將社區(qū)電話和已簽署協(xié)議的商業(yè)網點的地址、電話印制在卡片上，并注明使用方法。由網格長將服務卡片發(fā)送給轄區(qū)居民，或者在居民到社區(qū)辦理業(yè)務時進行發(fā)放。居民在生活中遇到需要幫助解決的問題時，可以打電話到社區(qū)或者直接撥打商業(yè)網點電話尋求幫助。三是加強對協(xié)議商業(yè)網點的監(jiān)督管理。居民通過來訪、來電等渠道向社區(qū)反映需求后，由社區(qū)作為媒介，第一時間與商業(yè)網點進行聯(lián)系，由商業(yè)網點為居民提供上門服務。社區(qū)對協(xié)議商業(yè)網點服務情況進行監(jiān)督與管理，不定期對居民進行回訪，確保服務質量。一張小卡片成為群眾手邊的“x”，哪里有服務需求，哪里就有上門為其解決困難的身影。自x年初實行“十五分鐘生活服務圈”以來，社區(qū)共發(fā)放便民服務卡x余張，先后為群眾提供業(yè)務咨詢、勞務信息等x余條，累計為居民聯(lián)系服務網點x次，辦理事項x余件，直接受益居民達x多人，獲得了轄區(qū)居民的一致好評，也為社區(qū)更好地服務居民提供了動力。

三、下步工作打算。

（一）明確任務，不斷提升社區(qū)自身建設。

一是把搞好社區(qū)管理和服務作為社區(qū)黨建的首要任務來抓，積極探索社區(qū)服務社會化的有效途徑，不斷提高社區(qū)服務質量和管理水平，使社區(qū)服務在改善居民生活等方面發(fā)揮更大的作用。二是加強社區(qū)的文化建設，采取各種有效形式，深入開展以愛國主義、集體主義、社會主義和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德為主要內容的思想道德教育，引導社區(qū)居民愛祖國、愛城市、愛社區(qū)，形成崇尚先進、團結互助、積極向上的社區(qū)道德風尚。三是積極維護社區(qū)穩(wěn)定。社區(qū)黨組織將把搞好社會治安綜合治理工作作為一項重要任務，組織動員轄區(qū)各方面的力量齊抓共管，為居民創(chuàng)造一個“管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關系和諧”的新型社區(qū)。

（二）完善機制，不斷夯實自身建設。

完善社區(qū)黨建工作機制與載體，逐步建立健全社區(qū)黨建工作的各項機制：一是建立社區(qū)黨建工作責任制。社區(qū)黨委將認真履行好職責，切實重視和加強社區(qū)黨建工作，把社區(qū)黨建工作擺上重要議事日程。做到分工明確，責任到人。二是建立目標管理機制，實行定崗定責定目標，強化社區(qū)黨員干部的工作職責，增強工作責任心和主動性。三是建立激勵機制，調動社區(qū)黨員干部的工作積極性。四是建立考核機制，開展經常性的考核評比，并積極試行將考核結果與工資待遇掛鉤。

（三）創(chuàng)新活動載體，不斷拓展社區(qū)黨建工作領域。

創(chuàng)新活動載體，從轄區(qū)居民的共同利益、共同需求出發(fā)，創(chuàng)新形式，豐富內容，以“三新”講習為突破口，打破居民走進社區(qū)的固有活動模式，變?yōu)閹е用褡叱錾鐓^(qū)，融入轄區(qū)的企業(yè)、機構，將“三新”講習更廣、更深的覆蓋在全轄區(qū)；以打造社區(qū)“鄰里中心”為契機，結合社區(qū)服務、社區(qū)衛(wèi)生、社區(qū)環(huán)境、社區(qū)治安等方面，讓社區(qū)服務更貼近居民。在協(xié)調一致的前提下，充分開發(fā)社區(qū)人力資源、物力資源、財力資源、自然資源及其他社會資源，最大限度地實現社區(qū)資源共享。

（四）努力挖掘資源，切實做好志愿服務。

2021年，x社區(qū)黨委將彌補場地小，各種活動缺乏社會組織的參與等短板，把自身建設成為一個“社會組織”來將“志愿服務”體系化，吸收我們轄區(qū)的各項社會資源，將工作、活動、服務、便民都融入體系來，把志愿服務改隨意，變規(guī)范，真正把志愿服務做到居民心坎里去，目前x社區(qū)黨委已經積極聯(lián)系x市心理咨詢師協(xié)會，安徽商會等企業(yè)融入社區(qū)志愿服務體系，共同在民生實事辦理、困難居民救助、轄區(qū)院落環(huán)境改善等方面正如“往深里走，往心里走，往實里走”要求的那樣，將“志愿x”的每一步都做真、做實。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照中央和省委、市委關于進一步加強理論武裝工作的部署和要求，結合我區(qū)工作實際，現就進一步加強我區(qū)基層宣講面對面示范點創(chuàng)建工作制定如下方案。

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，聚焦全面準確宣講習近平新時代中國特色社會主義思想這個主線，牢牢扭住“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”的使命任務，堅定主心骨、匯聚正能量、振奮精氣神，為譜寫xx區(qū)高質量發(fā)展新篇章，開啟全面建設社會主義現代化新征程提供堅強思想保證和強大精神力量。

各鎮(zhèn)、各街道。

區(qū)級“基層宣講面對面”示范點創(chuàng)建工作于4月啟動，各鎮(zhèn)、各街道要結合工作實際制定創(chuàng)建方案，明確創(chuàng)建標準、創(chuàng)建內容、工作任務和時間節(jié)點等，區(qū)委宣傳部將按照“成熟一個、驗收一個，合格一個、掛牌一個”的原則，對創(chuàng)建工作進行驗收。各鎮(zhèn)、各街道要在完成區(qū)級示范點創(chuàng)建的基礎上常態(tài)化組織開展理論宣講活動，不斷鞏固提升示范點創(chuàng)建成果，對工作中形成的好經驗、好做法進行梳理總結，提煉形成可復制可推廣的經驗，積極爭創(chuàng)市級理論宣講面對面示范點，爭。

當前隱藏內容免費查看取在全區(qū)范圍內打造一批有特色、有影響力的市級理論宣講面對面示范點。

按照“有陣地、有機構、有師資、有制度、有菜單、有標識”的六有標準，創(chuàng)建區(qū)級“基層宣講面對面”示范點，具體標準如下：

示范點至少要有一個固定場所作為集中宣講的陣地，要發(fā)揮好新時代文明實踐所（站）的陣地作用，整合利用轄區(qū)內活動室、小廣場及農家小院等場所開展宣講活動。

成立宣講工作領導小組，確定1名班子成員專門負責宣講活動，定期研究安排宣講事宜。

在轄區(qū)范圍內挖掘老教師、老干部、老黨員、先進模范人物、文藝愛好者等人員組成覆蓋范圍廣、活動能力強的特色“草根”宣講小分隊，與群眾面對面、心貼心圍坐在一起，把課堂設到群眾當中，讓宣講更接地氣、更聚人氣。

各示范點要做到年度有宣講計劃，每月有宣講活動安排，要圍繞活動開展情況、隊伍建設情況、資料收集整理情況等建立健全宣講制度，推動宣講工作規(guī)范化、制度化。

各示范點要根據群眾關注的熱點難點，把宣講內容分解成一個個小課題，制作成群眾愿意聽、喜歡聽的系列“菜單”，讓宣講貼近群眾、貼近生活、貼近實際。

各示范點要在固定宣講場地顯眼位置懸掛區(qū)級“基層宣講面對面”示范點牌子，流動宣講點要懸掛“基層宣講面對面”橫幅。

“基層宣講面對面”示范點要結合xx區(qū)新時代文明實踐工作，緊緊圍繞群眾實際需求，每月定期開展理論宣講活動，努力用理論宣講的“小菜單”精準對接群眾的“大需求”，讓基層群眾在“心理上解壓、政策上解渴、思想上解惑”。

堅持把宣講習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，全面準確宣講習近平新時代中國特色社會主義思想的時代背景、科學體系、精神實質、實踐要求，跟進宣講中央重大決策部署和省委、市委、區(qū)委重要會議精神和工作安排，進一步堅定全區(qū)黨員干部群眾對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。

組織開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史宣講教育活動，全面展現黨的百年奮斗歷程和偉大成就，繼承和弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，用黨的實踐創(chuàng)造和歷史經驗啟迪智慧、砥礪品格，奮力走好新時代的“長征路”。

深入宣講中國特色社會主義制度和國家治理體系的顯著優(yōu)勢，深入宣講《憲法》《民法典》《刑法》等法律法規(guī)，引導廣大群眾知法懂法、尊法守法，營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

依托新時代文明實踐活動，廣泛開展社會主義核心價值觀和中國夢宣講教育，深入開展公民文明素質和社會文明道德禮儀、全民公益活動、道德模范典型事跡宣講等活動，大力推動移風易俗，倡導厚養(yǎng)薄葬、尊老愛親、和睦友善，形成新時代文明健康社會新風尚。

宣講中央和省委、市委、區(qū)委保障改善民生和持續(xù)推進惠民工程的重要政策舉措及惠民工程帶來實實在在的好處等內容。

組織開展“講好中國共產黨的故事”、“黨旗在基層一線高高飄揚”等宣講活動。回顧“十三五”時期我國綜合國力、經濟實力、科技實力、國際影響力等方面的顯著成就，展望“十四五”時期經濟社會發(fā)展的目標要求，堅定不移貫徹新發(fā)展理念，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，努力實現經濟行穩(wěn)致遠、社會安定和諧。

“基層宣講面對面”示范點要堅持以人民為中心的工作導向，充分利用新時代文明實踐所（站）的陣地作用，打造分眾化、差異化的宣講模式，開展有溫度、有成效、接地氣的宣講活動，使黨的創(chuàng)新理論“飛入尋常百姓家”。

以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主線，邀請專家學者開展“理論大講堂”專題宣講活動，系統(tǒng)闡釋習近平新時代中國特色社會主義思想等內容，引導廣大干部群眾在學懂弄通做實上有新成效。以領導干部帶頭講黨課為抓手，開展班子成員講“示范課”、支部書記講“精品課”、普通黨員講“實踐課”、老黨員講“歷史課”等活動，督促黨員領導干部“以講促學”，不斷深化學習效果，切實提升學習質量。

組織轄區(qū)內老教師、老干部、老黨員、先進模范等人員，組建“草根”宣講小分隊。結合“孝善基金”“婆媳互夸會”“最美夕陽紅‘德潤’生日會”“寫家風曬家訓”“民星風采”“好婆婆好媳婦”評選等活動，著重推選群眾身邊看得見、摸得著、信得過、學得到的先進人物，以“身邊人講身邊事，身邊事育身邊人”的生動形式，旗幟鮮明樹立典型、宣傳典型、學習典型，讓群眾在潛移默化中凝心聚力，營造家家爭榮譽、人人講文明的良好風尚。

以“我們的節(jié)日”等重大時間節(jié)點為契機，把黨的創(chuàng)新理論、惠民政策等內容編排成三句半、快板、舞蹈、小戲小曲等群眾喜聞樂見的文藝節(jié)目，通過“宣講+文藝”的宣講形式，結合黨史學習教育，廣泛開展“弘揚紅船精神傳承紅色基因”“永遠跟黨走”“講好中國共產黨的故事”等主題宣講活動，讓廣大群眾在享受文藝熏陶的同時受到教育，在春風化雨中傳播黨的聲音。

采取線上線下同步講的形式，把理論宣講的“主戰(zhàn)場”搬到老百姓的“生活現場”，用好新媒體技術，將專家講理論、干部講政策、群眾講故事、文藝宣講作品等制作成微視頻，廣泛在微信公眾平臺、網格群、樓棟群等轉發(fā)推送，打造24小時不打烊的理論宣講“微課堂”，讓宣講更接地氣、更聚人氣。

各鎮(zhèn)要依托“學習強國”和“xx黨建”信息化平臺，運用鄉(xiāng)村“大喇叭”傳播好黨的聲音，讓黨的聲音“響”在群眾耳邊，暖在群眾心里。各鎮(zhèn)要按照屬地原則，嚴把政治方向、嚴把價值取向、嚴把宣講導向，弘揚主旋律，傳遞正能量，實現精準傳播、有效覆蓋。

“基層宣講面對面”示范點創(chuàng)建工作是推動習近平新時代中國特色社會主義思想學習宣傳持續(xù)深入的重要載體，各鎮(zhèn)、各街道要提高政治站位，黨（工）委主要負責人為第一責任人，切實加強工作的組織領導，認真研究部署宣講活動，有效整合各類宣講資源，不斷推動理論宣講覆蓋更深層次、更廣領域，穩(wěn)步推進宣講工作常態(tài)化。

各鎮(zhèn)、各街道要結合各自實際，堅持因地制宜，針對不同領域、不同層次群眾進行分眾化宣講，不搞一刀切。要把理論宣講與惠民服務、重要節(jié)慶日文化活動等相結合，不斷創(chuàng)新拓展宣講形式，做到月月有主題，周周有亮點，力爭推出一批拿得出、叫得響、傳得開、充分展現時代風貌的優(yōu)秀宣講作品，切實打通理論宣講“最后一公里”。

各鎮(zhèn)、各街道要充分發(fā)揮“網、微、端、屏”等新媒體平臺的積極作用，通過網站刊載、網絡直播、微信推送等多種方式，進一步擴大宣講覆蓋面，及時有效傳播正能量。區(qū)融媒體中心要及時宣傳報道各單位在開展基層宣講中的好經驗、好做法，拍攝制作宣講微視頻，及時在“xx宣傳”微信公眾平臺、居民網格群、樓棟群等轉發(fā)推送，擇優(yōu)向“學習強國”推送，在全區(qū)范圍營造濃厚的輿論氛圍。

區(qū)委宣傳部將區(qū)級“基層宣講面對面”示范點創(chuàng)建工作納入宣傳思想工作考核的重要內容。各鎮(zhèn)、各街道每月至少要推出1個特色宣講作品，每場次宣講活動開展前要與區(qū)委宣傳部溝通聯(lián)系，活動結束后要及時整理和歸檔宣講活動資料，并將宣講活動資料紙質版和電子版照片報送至區(qū)委宣傳部。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇九

兩學一做。

”

學習教育常態(tài)化制度化部署要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨，按照。

2018。

四個意識。

”

統(tǒng)籌推進。

五位一體。

”

總體布局，協(xié)調推進。

四個全面。

”

戰(zhàn)略布局，著力加強基層黨的建設，樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，以。

創(chuàng)建示范點。

”

xxx。

建設提供組織保障。

堅持以黨章為根本遵循，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞引領和推動服務美好新城市建設，以

五好。

”

黨組織和。

五型。

”

3

至

5

年的努力，各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)的意識明顯增強，引領發(fā)展能力根本提升，服務發(fā)展水平顯著提高，戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮，為城市建設和發(fā)展注入強勁動力。

成熟一個、打造一個。

”

的原則，以黨委為單位，以。

五好。

”

黨組織、

五型。

”

黨組織為載體，在全面創(chuàng)建的基礎上，每個黨委選擇一個條件較為成熟基層支部，列為。

2018。

年黨建示范點，下大力氣加強建設，爭取年底前打造一批基層黨建先進典型。

建設一個好領導班子，尤其要有一個好書記。支部班子健全，分工明確，工作落實到位，政治核心作用明顯，能夠團結帶領群眾堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，政治堅定，團結協(xié)作，務實高效，清正廉潔，凝聚力、戰(zhàn)斗力強。書記黨性要強、作風要正，具有較高的政治理論水平、較硬的思想覺悟和較強的工作能力。

培養(yǎng)鍛煉一支好隊伍，黨員要有加強的黨員意識、黨的意識，能夠在開發(fā)建設事業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用，黨員干部要素質優(yōu)良，宗旨觀念強，作風扎實，愛崗敬業(yè)，紀律嚴明，廉潔高效，能夠發(fā)揮示范帶頭作用。

三會一課。

”

制度，堅持民主集中制，組織召開支部會議和民主生活會，開展批評與自我批評。

支部黨建工作整體水平明顯提高，管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好，至少有一項工作的經驗做法得到上級黨組織的肯定和推廣，支部工作及其特色活動被新聞媒體報道，且次數較多、層次較高。

90%。

以上。

（

1

）服務發(fā)展。要引導黨組織和黨員服從和服務于經濟社會發(fā)展大局的思想，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把握發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉變發(fā)展方式，破解發(fā)展難題，充分發(fā)揮黨組織建設在服務經濟社會發(fā)展中的引領作用，將黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉化為促進科學發(fā)展的強大動力，推動經濟社會又好又快發(fā)展。

（

2

）服務社會。要引導黨組織和廣大黨員進一步增強宗旨觀念，轉變工作作風，致力于關注民情、維護民意、促進民和，把群眾的困難當成自己的困難，想群眾所想，急群眾所急，切實做好通過民意，理順情緒，凝聚人心的工作，努力推進社會建設、促進社會和諧穩(wěn)定。

（

3

）服務群眾。通過組織引導黨組織和黨員強化服務理念，提升服務能力，樹立群眾利益無小事的服務意識，全心全意為人民服務，切實維護好廣大人民群眾的根本利益，關心改善民生，不斷贏得人民群眾的持久信任和支持，不斷夯實黨的執(zhí)政基礎。

（

4

）服務黨員。黨組織要尊重黨員的主體地位，保護黨員的合法權益，建立健全在政治上關心、工作上支持、生活上關愛黨員的工作機制，形成黨組織關愛服務黨員、黨員關愛服務群眾的格局。通過組織關心黨員，推動黨員服務群眾和社會，服務科學發(fā)展。

（

1

）學習意識強烈。黨組織凝聚力強，領導班子堅強有力，具有較強的學習能力和飽滿的學習熱情，黨員干部真學、善學、勤學，妥善處理工學矛盾，堅持集體學習和個人自學相結合，做到學以致用，用以促學，學用相長。

（

2

）學習重點突出。以政治學習為重點，把學習黨章黨規(guī)和系列講話作為。

必修課。

”

形成常態(tài)化。引導廣大黨員干部特別是黨員領導干部自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章進一步強化黨員理想信念教育黨員干部嚴格遵守黨的紀律；深入學習習總書記系列重要講話不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識尤其是核心意識和看齊意識自覺維護以習近平總書記為核心的黨中央權威保證政令暢通。

（

3

兩學一做。

”

學習教育融入。

三會一課。

”

制度，定期扎實開展學習活動，做到學習活動常態(tài)化制度化。

（

4

）學習載體豐富。黨組織要組織內容豐富、形式多樣、教育性強，積極開展不同形式的主題學習活動，積極創(chuàng)造條件為黨員提供交流與互動學習的平臺，促進黨員將學習成果轉化為推動工作的實際行動。黨員參加各類學習培訓有學習記載和考核記錄。要不斷創(chuàng)新和豐富學習載體，形成講學習、愛學習、善學習的良好氛圍。

（

1

承諾踐諾。

”

活動，不斷提升黨員隊伍的整體創(chuàng)新能力和水平，使黨員成為創(chuàng)新的骨干。

（

2

）創(chuàng)新黨建內容。突出重點任務，緊密結合。

兩學一做。

”

學習教育常態(tài)化制度化工作，從落實黨建工作責任制和嚴格黨內政治生活著手，以黨建工作項目管理手段推動創(chuàng)新工作思想到位、行動到位、落實到位。堅持立足實際豐富創(chuàng)新活動載體，開展黨組織書記談創(chuàng)新和黨支部書記談黨建、黨員創(chuàng)新活動日、黨建創(chuàng)新主題月等形式多樣的活動，充實創(chuàng)新活動內容，化無形為有形，變抽象為具體，使創(chuàng)新活動看得見、摸得著，不斷激發(fā)創(chuàng)新活力。

（

3

四項計劃。

”

四個合格。

”

黨員，在促進改革發(fā)展穩(wěn)定中作表率、當先鋒，使黨員成為示范創(chuàng)新、匯聚民情的骨干。

（

4

）創(chuàng)新工作機制。要注重考評推廣，把創(chuàng)新型黨組織作為黨建工作目標、黨支部書記述職評議、黨組織創(chuàng)新爭優(yōu)的重要內容，促進創(chuàng)新型黨組織創(chuàng)建活動扎實有效開展。探索鼓勵創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、寬容創(chuàng)新、保障創(chuàng)新的制度機制，營造創(chuàng)新氛圍，樹立創(chuàng)新導向，創(chuàng)造創(chuàng)新條件，提供創(chuàng)新保障。建立創(chuàng)新激勵機制，采取政策支持、項目扶持等措施，培育、樹立一批創(chuàng)新型黨組織和黨員創(chuàng)新骨干。建立容錯糾錯機制，給勇于創(chuàng)新者撐腰鼓勁，讓廣大黨員敢創(chuàng)新、愿創(chuàng)新、善創(chuàng)新。

（

1

）樹立爭先進位的意識。破除安于現狀、不求進取的思想觀念，培養(yǎng)努力拼搏、不甘落后、敢為人先、爭創(chuàng)一流的進取精神，以一流創(chuàng)效能，以效能爭一流，努力營造個人爭先進，單位創(chuàng)佳績的氛圍。

（

2

）造就真抓實干的作風。教育引導黨員干部樹立正確的事業(yè)觀、工作觀和政績觀，倡導。

重實際、說實話、干實事、求實效。

”

的作風，形成工作中。

一抓到底，抓比成效。

”

的時代精神，認真履行崗位職責，扎實完成各項任務，以高度負責的精神和精益求精的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。

（

3

）建立職責分明的機制。嚴格執(zhí)行黨內生活制度，完善各項工作制度，重點在提高制度執(zhí)行力上下功夫。黨員干部要做表率，深入貫徹落實工作責任制和責任追究制，做到有權必有責、用權受監(jiān)督、違規(guī)要追究、獎罰要分明，努力做到以制度規(guī)范行政行為，按制度辦事、靠制度管人的工作機制。

（

1

）嚴格落實黨風廉政建設責任制。認真學習貫徹《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》、《中國共產黨員黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨廉潔自律準則》等黨內法規(guī)，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，積極營造風清氣正、廉潔奉公的政治生態(tài)環(huán)境。

（

2

）深入推進黨務公開工作。黨組織領導班子要熟悉黨支部工作情況、黨務工作開展情況和黨費收繳情況，做到隨問隨解答。要利用黨務公開欄及時公布相關情況，落實黨員的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權。鼓勵和保護黨員干部講真話、講實話、講心里話，積極營造民主討論、民主監(jiān)督的良好氛圍。

（

3

八項規(guī)定。

”

學習先進、見賢思齊。

”

的良好氛圍。

工委組織部制定基層黨建示范點創(chuàng)建工作方案，下發(fā)創(chuàng)建通知，召開會議進行部署。各黨委按照工委方案精神，結合實際，制定具體實施方案，成立領導機構，召開動員會議部署創(chuàng)建工作。

各黨委對屬下黨支部進行認真排查摸底，深入掌握支部建設情況，排出創(chuàng)建計劃圖，對號入座開展示范點創(chuàng)建工作。每年年初，由黨委制定示范點創(chuàng)建計劃，并向工委組織部申報。對工委組織部批準的創(chuàng)建單位，各黨委要在政策、資金上充分傾斜，集中力量，挖掘資源，下大力氣，加強建設，確保示范點創(chuàng)建工作取得實效。

每年年底，各黨委根據創(chuàng)建工作情況，對示范點創(chuàng)建工作進行自查。符合驗收條件的，由黨委向工委組織部申請現場驗收。工委組織部組成基層黨建示范點驗收小組深入創(chuàng)建點開展驗收工作，認真總結創(chuàng)建經驗，大力宣傳推廣，營造濃厚的黨建氛圍。

基層黨建示范點創(chuàng)建工作，要在工委的領導下，由組織部門牽頭協(xié)調，有關部門密切配合、加強指導、推動落實。各級黨組織要認真履行示范點創(chuàng)建主體責任，把基層黨建示范點創(chuàng)建作為

一把手。

”

工程，堅持書記抓、抓書記，強化黨組織書記第一責任，分管領導直接責任人，班子成員。

一崗雙責。

”

落實黨建責任清單把基層黨建示范點創(chuàng)建納入各級黨組織年度目標考核和黨組織書記述職評議的重要內容。各黨委班子成員要切實履行職責深入聯(lián)系點指導和支持創(chuàng)建工作把聯(lián)系點打造成為基層黨建示范點。

各級各部門黨組織要堅持從實際出發(fā)，因地制宜、分類指導，根據不同領域不同層級黨組織職能定位、不同特點和工作基礎，結合黨組織、黨員自身存在的問題和不足，結合黨建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和重點難點，制定切合實際的創(chuàng)建實施方案，提出具體創(chuàng)建目標和創(chuàng)建工作措施。堅持統(tǒng)籌謀劃，通盤考慮，把示范點創(chuàng)建工作與落實基層黨建重點任務結合起來，與完成本單位中心工作結合起來，使各項創(chuàng)建工作緊密銜接、有序推進。

基層黨建示范點創(chuàng)建工作所需經費納入開發(fā)區(qū)財政預算。財政部門應為基層黨建示范點創(chuàng)建工作適度安排專項經費?？蓮奶崃酎h費給予適當支持。各黨委本著勤儉簡約、花少錢辦大事的原則，實事求是向管委會申請專項，保障創(chuàng)建活動經費落實到位。

各黨委要加強對基層黨建示范點創(chuàng)建工作的指導，及時了解情況，發(fā)現、分析和解決問題，不斷把基層黨建示范點建設引向深入。開展常態(tài)化督導，列出督導清單，細化督導任務，采取隨機調研、明察暗訪、重點督辦的方式進行督導，定期進行分析研判，幫助解決創(chuàng)建中的困難和問題，推動示范點創(chuàng)建各項任務落到實處。

基層黨建示范點創(chuàng)建工作實行考核問責制。工委組織部要將創(chuàng)建工作納入黨建考核的重點內容，加強黨委創(chuàng)建工作的考核。各黨委要制定評價體系和考核辦法，按照基層自評、群眾測評、組織考評的步驟進行考核，加大群眾對基層黨組織和黨員干部服務評價權重。建立健全問責機制，對基層黨建示范點建設成效不好的，實行問責。

及時總結經驗，加大典型培育，注重宣傳推廣，強化示范帶動，每年評選一批創(chuàng)建案例，培育樹立一批叫得響、立得住、可推廣、能持久的先進典型，發(fā)揮黨組織的示范引領作用。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇十

為深入學習習近平總書記關于人才工作系列重要論述，認真貫徹落實省委“人才強省”相關決策部署，探索新時代縣域人才工作高質量發(fā)展新路，切實為建設“全國縣域經濟百強縣、世界鋰都核心區(qū)、全國鄉(xiāng)村振興先行區(qū)、市域副中心”，譜寫全面建設社會主義現代化射洪新篇章提供強有力人才保障，經研究，就創(chuàng)建四川省人才工作先行區(qū)制定如下實施方案。下面是本站小編為您推薦人才工作先行區(qū)創(chuàng)建實施方案范文。

根據《中共xx省委組織部等8部門印發(fā)〈關于因地制宜探索區(qū)域人才發(fā)展新路建設人才工作先行區(qū)的實施方案〉的通知》，為深入探索新時代人才工作新路徑，構建有利于人才發(fā)展的體制機制，全面提升人才工作水平，服務全省西部創(chuàng)新人才高地建設，結合實際，制定本方案。

一、總體要求。

（一）指導思想。

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹習近平總書記關于xxxx建設和軍民融合發(fā)展重要指示精神，堅持黨管人才原則，以實施創(chuàng)新驅動和軍民融合發(fā)展戰(zhàn)略為導向，聚力聚焦服務西部人才強省建設，引導人才積極投身治蜀興xx大業(yè)。大膽改革創(chuàng)新、先行先試，優(yōu)化人才發(fā)展要素配置和人才發(fā)展環(huán)境，提升創(chuàng)新資源、創(chuàng)新產業(yè)、創(chuàng)新人才匯聚能力，以高質量人才供給推動實施“三千工程”和建設“四個強區(qū)”，為建設西部現代化強區(qū)提供堅強有力的人才支撐和智力支持。

（二）工作目標。

致力把xxx建設成為人才創(chuàng)新創(chuàng)造、成就事業(yè)的有福之地。構筑起具有與中國xx中心城區(qū)相適應、與經濟高質量發(fā)展相適應、與社會民生建設相適應的人才布局，建設成為創(chuàng)新平臺多樣、創(chuàng)新主體活躍、創(chuàng)新人才集聚、軍民融合產業(yè)集群、創(chuàng)新生態(tài)優(yōu)異的西部人才高地，率先確立人才工作先行區(qū)的競爭比較優(yōu)勢，開創(chuàng)天下英才聚xx、現代經濟競繁榮的生動局面。

——到2023年底，全省人才工作先行區(qū)建設初見成效。著力補齊制約人才工作先行區(qū)建設的短板，制定出臺支持創(chuàng)新發(fā)展的人才新政，建立起導向鮮明、激勵有效、科學規(guī)范的人才政策體系。市場在人才資源配置中的決定性作用和政府引導作用充分發(fā)揮，創(chuàng)新平臺、創(chuàng)新人才和創(chuàng)新生態(tài)初步構建，為建設西部現代化人才強區(qū)打下堅實基礎。

——到2024年底，全省人才工作先行區(qū)建設縱深推進。對外開放合作務實高效，校（院）企地合作機制特色經驗做法得到推廣，環(huán)西南科技大學創(chuàng)新經濟圈、科技智谷科技園組團發(fā)展，全區(qū)科技創(chuàng)新實力和創(chuàng)新能力進一步增強，先進制造、科技創(chuàng)新領域人才富集，人才競爭力邁入全省同等地區(qū)前列。

——到2025年底，全面建成全省人才工作先行區(qū)。人才工作體制機制和人才政策高效完備、健全完善。新型顯示、汽車電子、5g制造三大先進制造業(yè)上下游產業(yè)鏈完備，累計新增國家和省級、市級重大人才工程入選人才10名、團隊15個，累計新引進海外人才100名、博士150名、碩士500名，累計新培育市級以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺12個，科技企業(yè)孵化器面積達20萬平方米，人才資源總量突破20萬人，實現人才成為推動全域創(chuàng)新驅動發(fā)展、經濟高質量發(fā)展的核心引擎。

二、重點任務。

（一）全面加強黨委對人才工作的領導。堅持黨管人才原則，確保人才工作同區(qū)委中心工作、重點工作戰(zhàn)略融合、措施協(xié)同。區(qū)委常委會每年研究人才工作不少于3次，區(qū)委、區(qū)政府主要負責同志每年出席人才活動不少于5次。選優(yōu)配強專責專職人才工作者隊伍，建立專門人才服務機構，人才工作從業(yè)者不少于100名。加大人才發(fā)展財政投入保障，每年人才發(fā)展平臺載體建設投入不少于6億元，設立5億元產業(yè)發(fā)展引導基金、5000萬元股權投資資金，每年安排5000萬元產業(yè)人才政策獎勵資金，單列人才工作專項經費不少于300萬元。制定人才工作目標責任考核指標體系，將人才工作納入年終黨建述職考評，構建“大人才”工作格局。

（二）深度優(yōu)化人才工作體制機制。秉承xxx改革先鋒的優(yōu)良傳統(tǒng)，創(chuàng)新人才政策和制度供給，圍繞先進制造、軍民融合等9大主攻方向，以及新型顯示、汽車電子、5g制造等重點領域，出臺推動產業(yè)高質量發(fā)展政策措施，給予人才發(fā)展全鏈條政策支持。用好xx建設部際協(xié)調小組“直通車”機制，爭取國家改革創(chuàng)新的前沿政策措施和試點項目落戶xx。加大基層治理人才支撐，建好黨群人才服務中心，建立區(qū)、街道、社區(qū)三級資源調度體系，完善社區(qū)治理能人選樹、培育、使用機制。制定鄉(xiāng)村人才振興五年行動方案，健全鄉(xiāng)村人才引進、培養(yǎng)、管理、使用、流動、激勵等機制，深入實施職業(yè)農民制度試點。落實基層事業(yè)單位人才招聘政策和崗編適度分離制度，提升“醫(yī)聯(lián)體”“校聯(lián)體”建設質量，建成“校聯(lián)體”“醫(yī)聯(lián)體”各不少于1個，全區(qū)教育、衛(wèi)健、農業(yè)、科技等行業(yè)人員在崗率不低于95%。強化總結提煉，形成人才發(fā)展體制機制改革可復制、可推廣經驗不少于2條。

（三）大力推行開放式招才引智。緊扣xxx作為中國xx的政治、經濟、科教、文化、金融中心區(qū)位優(yōu)勢，試行“資本引才”新模式，借助臨港經濟發(fā)展區(qū)高端制造業(yè)集群發(fā)展利好，大力引進玻璃基板、新能源汽車驅動系統(tǒng)、5g制造領域國內外尖端人才團隊，打造全國乃至全球新型顯示人才集聚高地和xx西北汽車電子核心部件生產研發(fā)人才基地。實施“技術攬才”，每年遴選不少于3個在xx新注冊、擁有核心技術成果的尖端人才團隊，給予初創(chuàng)資金扶持，吸引人才科技成果在xx轉化。強化柔性引才，建成“智匯xx”柔性引才平臺，推廣“天府科技云”，引進關鍵技術、“卡脖子”環(huán)節(jié)急需緊缺的高層次人才。舉辦“百企進高?！币呕顒?，每年赴市外舉辦招才引智活動不少于5場次，引進集聚優(yōu)秀碩博士或副高及以上職稱專業(yè)人才不少于20名。

（四）縱深推進區(qū)域人才協(xié)同發(fā)展。深度參與成渝地區(qū)雙城經濟圈建設，建立與成渝地區(qū)雙城經濟圈“一軸兩翼”區(qū)域重點縣市區(qū)、園區(qū)人才戰(zhàn)略合作關系，支持企業(yè)與成渝地區(qū)企業(yè)、高校院所協(xié)同創(chuàng)新，共建高水平實驗室等協(xié)作創(chuàng)新平臺。每年選派優(yōu)秀干部人才到省級部門、重慶北碚區(qū)交流鍛煉，加大教育、醫(yī)療等領域人才資源共享。舉辦區(qū)域性重大學術會議、高峰論壇，支持企業(yè)人才團隊積極參加科博會、智博會、進博會等交流活動，構建區(qū)域人才互動新格局。

（五）深入實施校（院）企地融合發(fā)展。發(fā)揮xxx科教資源富集優(yōu)勢，實施校（院）企地產學研用深度融合計劃，深度落實軍民融合“三張清單”事項，全力服務西南科技大學、中國空氣動力研究與發(fā)展中心等在xx國防高校院所發(fā)展。建立校（院）企地需求摸排、常態(tài)對接、人才引育、產業(yè)協(xié)同、成果轉化五大合作機制，暢通企業(yè)與高校院所交流合作渠道。推廣校企聯(lián)合開設“冠名班”“定制班”，定向培育輸送優(yōu)秀人才。建設環(huán)西南科技大學創(chuàng)新經濟圈，支持西南科技大學籌建xx融創(chuàng)研究生院，建成西南科技大學國家大學科技園和xx數字創(chuàng)新中心、創(chuàng)客中心，構建研發(fā)、孵化、加速、產業(yè)化全鏈條體系。支持惠科、龍華薄膜等行業(yè)骨干企業(yè)自主研發(fā)，聯(lián)合高校科研院所建設高水平科技創(chuàng)新實驗基地和省級以上企業(yè)技術中心、院士（專家）工作站等協(xié)同創(chuàng)新平臺。積極爭取國家部委和大型央企的科研院所在xx設立分支機構，與中科院、北斗深圳研究院、電子科技大學等建設創(chuàng)新聯(lián)合體，推動國防高校院所優(yōu)質資源與xx本地企業(yè)共通共融共建共享。

（六）培育壯大創(chuàng)新產業(yè)主體。強化產業(yè)和企業(yè)對人才的承載力，突出人才引領創(chuàng)新產業(yè)發(fā)展主體地位，支持富臨精工、華拓光通信等行業(yè)領軍人才團隊組建創(chuàng)新聯(lián)盟，促進各類創(chuàng)新資源向優(yōu)勢企業(yè)集聚。聚焦5g、大數據、工業(yè)互聯(lián)網、人工智能等數字經濟前沿領域，爭創(chuàng)xx省數字經濟創(chuàng)新發(fā)展先導區(qū)。實施高新技術企業(yè)倍增計劃，推動數字經濟、智能制造等創(chuàng)新產業(yè)上下游、大中小企業(yè)人才團隊創(chuàng)新融通互補，協(xié)同突破重點關鍵技術，打造創(chuàng)新型高新技術產業(yè)集群，實現科技型、創(chuàng)新型人才領軍團隊數量和質量雙提升。

（七）持續(xù)建強人才創(chuàng)新創(chuàng)造平臺。搶抓xxx作為xxxx新區(qū)發(fā)展主要承載空間機遇，加速人才、產業(yè)、資源要素集聚。著力推進20萬平方米科技智谷科技園區(qū)建設，實現5g科技園、衛(wèi)星應用科技園、中科院（xx）創(chuàng)新園滿負荷運營，爭創(chuàng)省級院士（專家）產業(yè)園。積極構建“三平臺一中心”（數字經濟研發(fā)平臺、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺、科技服務平臺和數字產業(yè)中心），進一步降低人才創(chuàng)新資源配置成本。大力發(fā)展國家農業(yè)科技園（核心區(qū)），建設農民工及農民企業(yè)家返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)基地等現代農業(yè)孵化器，構建農業(yè)科技研發(fā)、培訓、孵化、推廣、農業(yè)信息服務、農業(yè)技術和模式推廣鏈條閉環(huán)，實現人才支撐農業(yè)發(fā)展，人才引領鄉(xiāng)村振興。

（八）營造一流人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)。建立以科技園區(qū)“1+x”服務體系為主導，科技孵化器為核心，規(guī)范化科技中介機構為橋梁的科技創(chuàng)新服務體系。做實特色人才服務，深度落實優(yōu)化營商環(huán)境“三度服務”20條措施，健全企業(yè)全覆蓋走訪、金融人才“鵲橋會”、企業(yè)家座談會、企業(yè)家“早餐匯”四大聯(lián)系服務人才企業(yè)機制，為高端人才提供定制化便捷服務。實施人才安居工程，支持有條件的鎮(zhèn)街用好空置統(tǒng)建房建設人才公寓，建立涵蓋人才購房補貼、人才租房補助、人才公寓周轉三大人才安居體系，力爭三年內新增各類人才公寓1000套。塑造具有高標識度、促使人才接納認同的中國唯一xx主城區(qū)城市名片，打造“智匯xx州·才聚xx”人才活動品牌，濃厚“四個尊重”社會氛圍。

三、保障措施。

（一）加強組織領導。將建設省級人才工作先行區(qū)納入區(qū)委實施“三千工程”、建設“四個強區(qū)”重點工作任務，實現與中心工作同部署、同推進、同落實。成立由區(qū)委書記、區(qū)長共同擔任主要負責人的議事協(xié)調機構，推進人才工作先行區(qū)創(chuàng)建工作，及時研究解決創(chuàng)建中存在的困難和問題，確保高質量完成各項工作任務。議事協(xié)調機構辦公室設在區(qū)委組織部，具體負責統(tǒng)籌落實日常工作。

（二）加強責任落實。區(qū)委組織部充分發(fā)揮牽頭抓總作用，統(tǒng)籌開展人才工作先行區(qū)創(chuàng)建工作，加強各方面資源調度，做好經常性工作調研督導，每月收集掌握各項工作任務推進情況，并及時形成工作臺賬，定期向區(qū)委、區(qū)政府主要領導報告。區(qū)委目標績效辦將創(chuàng)建人才工作先行區(qū)任務納入年度目標績效考核內容，全面提升對區(qū)人才工領導小組成員單位考核權重。

（三）加強工作保障。堅持人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，全力支持人才工作先行區(qū)創(chuàng)建，區(qū)委組織部、區(qū)委編辦加強人才工作隊伍保障，整合區(qū)高端人才服務中心人才工作力量，打造一支專業(yè)好、服務優(yōu)、能力強的人才工作者隊伍。區(qū)財政局建立健全人才投入穩(wěn)定增長機制，確保人才投入總體規(guī)模滿足人才發(fā)展需要。

（四）加強對上爭取。充分整合項目推進工作專班力量，打通與省、市級部門對接溝通渠道，實行每月到市、每季度到省的常態(tài)化對上爭取項目推進工作機制。加強與教育、科技、財政、人社、農業(yè)、衛(wèi)健等省級部門溝通聯(lián)絡，在人才引育用留、體制機制改革、項目申報、資金支持等方面爭取更多支持。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇十一

根據《中共xx省委組織部等8部門印發(fā)〈關于因地制宜探索區(qū)域人才發(fā)展新路建設人才工作先行區(qū)的實施方案〉的通知》，為深入探索新時代人才工作新路徑，構建有利于人才發(fā)展的體制機制，全面提升人才工作水平，服務全省西部創(chuàng)新人才高地建設，結合實際，制定本方案。

一、總體要求。

（一）指導思想。

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹習近平總書記關于xxxx建設和軍民融合發(fā)展重要指示精神，堅持黨管人才原則，以實施創(chuàng)新驅動和軍民融合發(fā)展戰(zhàn)略為導向，聚力聚焦服務西部人才強省建設，引導人才積極投身治蜀興xx大業(yè)。大膽改革創(chuàng)新、先行先試，優(yōu)化人才發(fā)展要素配置和人才發(fā)展環(huán)境，提升創(chuàng)新資源、創(chuàng)新產業(yè)、創(chuàng)新人才匯聚能力，以高質量人才供給推動實施“三千工程”和建設“四個強區(qū)”，為建設西部現代化強區(qū)提供堅強有力的人才支撐和智力支持。

（二）工作目標。

致力把xxx建設成為人才創(chuàng)新創(chuàng)造、成就事業(yè)的有福之地。構筑起具有與中國xx中心城區(qū)相適應、與經濟高質量發(fā)展相適應、與社會民生建設相適應的人才布局，建設成為創(chuàng)新平臺多樣、創(chuàng)新主體活躍、創(chuàng)新人才集聚、軍民融合產業(yè)集群、創(chuàng)新生態(tài)優(yōu)異的西部人才高地，率先確立人才工作先行區(qū)的競爭比較優(yōu)勢，開創(chuàng)天下英才聚xx、現代經濟競繁榮的生動局面。

——到2023年底，全省人才工作先行區(qū)建設初見成效。著力補齊制約人才工作先行區(qū)建設的短板，制定出臺支持創(chuàng)新發(fā)展的人才新政，建立起導向鮮明、激勵有效、科學規(guī)范的人才政策體系。市場在人才資源配置中的決定性作用和政府引導作用充分發(fā)揮，創(chuàng)新平臺、創(chuàng)新人才和創(chuàng)新生態(tài)初步構建，為建設西部現代化人才強區(qū)打下堅實基礎。

——到2024年底，全省人才工作先行區(qū)建設縱深推進。對外開放合作務實高效，校（院）企地合作機制特色經驗做法得到推廣，環(huán)西南科技大學創(chuàng)新經濟圈、科技智谷科技園組團發(fā)展，全區(qū)科技創(chuàng)新實力和創(chuàng)新能力進一步增強，先進制造、科技創(chuàng)新領域人才富集，人才競爭力邁入全省同等地區(qū)前列。

——到2025年底，全面建成全省人才工作先行區(qū)。人才工作體制機制和人才政策高效完備、健全完善。新型顯示、汽車電子、5g制造三大先進制造業(yè)上下游產業(yè)鏈完備，累計新增國家和省級、市級重大人才工程入選人才10名、團隊15個，累計新引進海外人才100名、博士150名、碩士500名，累計新培育市級以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺12個，科技企業(yè)孵化器面積達20萬平方米，人才資源總量突破20萬人，實現人才成為推動全域創(chuàng)新驅動發(fā)展、經濟高質量發(fā)展的核心引擎。

二、重點任務。

（一）全面加強黨委對人才工作的領導。堅持黨管人才原則，確保人才工作同區(qū)委中心工作、重點工作戰(zhàn)略融合、措施協(xié)同。區(qū)委常委會每年研究人才工作不少于3次，區(qū)委、區(qū)政府主要負責同志每年出席人才活動不少于5次。選優(yōu)配強專責專職人才工作者隊伍，建立專門人才服務機構，人才工作從業(yè)者不少于100名。加大人才發(fā)展財政投入保障，每年人才發(fā)展平臺載體建設投入不少于6億元，設立5億元產業(yè)發(fā)展引導基金、5000萬元股權投資資金，每年安排5000萬元產業(yè)人才政策獎勵資金，單列人才工作專項經費不少于300萬元。制定人才工作目標責任考核指標體系，將人才工作納入年終黨建述職考評，構建“大人才”工作格局。

（二）深度優(yōu)化人才工作體制機制。秉承xxx改革先鋒的優(yōu)良傳統(tǒng)，創(chuàng)新人才政策和制度供給，圍繞先進制造、軍民融合等9大主攻方向，以及新型顯示、汽車電子、5g制造等重點領域，出臺推動產業(yè)高質量發(fā)展政策措施，給予人才發(fā)展全鏈條政策支持。用好xx建設部際協(xié)調小組“直通車”機制，爭取國家改革創(chuàng)新的前沿政策措施和試點項目落戶xx。加大基層治理人才支撐，建好黨群人才服務中心，建立區(qū)、街道、社區(qū)三級資源調度體系，完善社區(qū)治理能人選樹、培育、使用機制。制定鄉(xiāng)村人才振興五年行動方案，健全鄉(xiāng)村人才引進、培養(yǎng)、管理、使用、流動、激勵等機制，深入實施職業(yè)農民制度試點。落實基層事業(yè)單位人才招聘政策和崗編適度分離制度，提升“醫(yī)聯(lián)體”“校聯(lián)體”建設質量，建成“校聯(lián)體”“醫(yī)聯(lián)體”各不少于1個，全區(qū)教育、衛(wèi)健、農業(yè)、科技等行業(yè)人員在崗率不低于95%。強化總結提煉，形成人才發(fā)展體制機制改革可復制、可推廣經驗不少于2條。

（三）大力推行開放式招才引智。緊扣xxx作為中國xx的政治、經濟、科教、文化、金融中心區(qū)位優(yōu)勢，試行“資本引才”新模式，借助臨港經濟發(fā)展區(qū)高端制造業(yè)集群發(fā)展利好，大力引進玻璃基板、新能源汽車驅動系統(tǒng)、5g制造領域國內外尖端人才團隊，打造全國乃至全球新型顯示人才集聚高地和xx西北汽車電子核心部件生產研發(fā)人才基地。實施“技術攬才”，每年遴選不少于3個在xx新注冊、擁有核心技術成果的尖端人才團隊，給予初創(chuàng)資金扶持，吸引人才科技成果在xx轉化。強化柔性引才，建成“智匯xx”柔性引才平臺，推廣“天府科技云”，引進關鍵技術、“卡脖子”環(huán)節(jié)急需緊缺的高層次人才。舉辦“百企進高?！币呕顒?，每年赴市外舉辦招才引智活動不少于5場次，引進集聚優(yōu)秀碩博士或副高及以上職稱專業(yè)人才不少于20名。

（四）縱深推進區(qū)域人才協(xié)同發(fā)展。深度參與成渝地區(qū)雙城經濟圈建設，建立與成渝地區(qū)雙城經濟圈“一軸兩翼”區(qū)域重點縣市區(qū)、園區(qū)人才戰(zhàn)略合作關系，支持企業(yè)與成渝地區(qū)企業(yè)、高校院所協(xié)同創(chuàng)新，共建高水平實驗室等協(xié)作創(chuàng)新平臺。每年選派優(yōu)秀干部人才到省級部門、重慶北碚區(qū)交流鍛煉，加大教育、醫(yī)療等領域人才資源共享。舉辦區(qū)域性重大學術會議、高峰論壇，支持企業(yè)人才團隊積極參加科博會、智博會、進博會等交流活動，構建區(qū)域人才互動新格局。

（五）深入實施校（院）企地融合發(fā)展。發(fā)揮xxx科教資源富集優(yōu)勢，實施校（院）企地產學研用深度融合計劃，深度落實軍民融合“三張清單”事項，全力服務西南科技大學、中國空氣動力研究與發(fā)展中心等在xx國防高校院所發(fā)展。建立校（院）企地需求摸排、常態(tài)對接、人才引育、產業(yè)協(xié)同、成果轉化五大合作機制，暢通企業(yè)與高校院所交流合作渠道。推廣校企聯(lián)合開設“冠名班”“定制班”，定向培育輸送優(yōu)秀人才。建設環(huán)西南科技大學創(chuàng)新經濟圈，支持西南科技大學籌建xx融創(chuàng)研究生院，建成西南科技大學國家大學科技園和xx數字創(chuàng)新中心、創(chuàng)客中心，構建研發(fā)、孵化、加速、產業(yè)化全鏈條體系。支持惠科、龍華薄膜等行業(yè)骨干企業(yè)自主研發(fā)，聯(lián)合高?？蒲性核ㄔO高水平科技創(chuàng)新實驗基地和省級以上企業(yè)技術中心、院士（專家）工作站等協(xié)同創(chuàng)新平臺。積極爭取國家部委和大型央企的科研院所在xx設立分支機構，與中科院、北斗深圳研究院、電子科技大學等建設創(chuàng)新聯(lián)合體，推動國防高校院所優(yōu)質資源與xx本地企業(yè)共通共融共建共享。

（六）培育壯大創(chuàng)新產業(yè)主體。強化產業(yè)和企業(yè)對人才的承載力，突出人才引領創(chuàng)新產業(yè)發(fā)展主體地位，支持富臨精工、華拓光通信等行業(yè)領軍人才團隊組建創(chuàng)新聯(lián)盟，促進各類創(chuàng)新資源向優(yōu)勢企業(yè)集聚。聚焦5g、大數據、工業(yè)互聯(lián)網、人工智能等數字經濟前沿領域，爭創(chuàng)xx省數字經濟創(chuàng)新發(fā)展先導區(qū)。實施高新技術企業(yè)倍增計劃，推動數字經濟、智能制造等創(chuàng)新產業(yè)上下游、大中小企業(yè)人才團隊創(chuàng)新融通互補，協(xié)同突破重點關鍵技術，打造創(chuàng)新型高新技術產業(yè)集群，實現科技型、創(chuàng)新型人才領軍團隊數量和質量雙提升。

（七）持續(xù)建強人才創(chuàng)新創(chuàng)造平臺。搶抓xxx作為xxxx新區(qū)發(fā)展主要承載空間機遇，加速人才、產業(yè)、資源要素集聚。著力推進20萬平方米科技智谷科技園區(qū)建設，實現5g科技園、衛(wèi)星應用科技園、中科院（xx）創(chuàng)新園滿負荷運營，爭創(chuàng)省級院士（專家）產業(yè)園。積極構建“三平臺一中心”（數字經濟研發(fā)平臺、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺、科技服務平臺和數字產業(yè)中心），進一步降低人才創(chuàng)新資源配置成本。大力發(fā)展國家農業(yè)科技園（核心區(qū)），建設農民工及農民企業(yè)家返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)基地等現代農業(yè)孵化器，構建農業(yè)科技研發(fā)、培訓、孵化、推廣、農業(yè)信息服務、農業(yè)技術和模式推廣鏈條閉環(huán)，實現人才支撐農業(yè)發(fā)展，人才引領鄉(xiāng)村振興。

（八）營造一流人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)。建立以科技園區(qū)“1+x”服務體系為主導，科技孵化器為核心，規(guī)范化科技中介機構為橋梁的科技創(chuàng)新服務體系。做實特色人才服務，深度落實優(yōu)化營商環(huán)境“三度服務”20條措施，健全企業(yè)全覆蓋走訪、金融人才“鵲橋會”、企業(yè)家座談會、企業(yè)家“早餐匯”四大聯(lián)系服務人才企業(yè)機制，為高端人才提供定制化便捷服務。實施人才安居工程，支持有條件的鎮(zhèn)街用好空置統(tǒng)建房建設人才公寓，建立涵蓋人才購房補貼、人才租房補助、人才公寓周轉三大人才安居體系，力爭三年內新增各類人才公寓1000套。塑造具有高標識度、促使人才接納認同的中國唯一xx主城區(qū)城市名片，打造“智匯xx州·才聚xx”人才活動品牌，濃厚“四個尊重”社會氛圍。

三、保障措施。

（一）加強組織領導。將建設省級人才工作先行區(qū)納入區(qū)委實施“三千工程”、建設“四個強區(qū)”重點工作任務，實現與中心工作同部署、同推進、同落實。成立由區(qū)委書記、區(qū)長共同擔任主要負責人的議事協(xié)調機構，推進人才工作先行區(qū)創(chuàng)建工作，及時研究解決創(chuàng)建中存在的困難和問題，確保高質量完成各項工作任務。議事協(xié)調機構辦公室設在區(qū)委組織部，具體負責統(tǒng)籌落實日常工作。

（二）加強責任落實。區(qū)委組織部充分發(fā)揮牽頭抓總作用，統(tǒng)籌開展人才工作先行區(qū)創(chuàng)建工作，加強各方面資源調度，做好經常性工作調研督導，每月收集掌握各項工作任務推進情況，并及時形成工作臺賬，定期向區(qū)委、區(qū)政府主要領導報告。區(qū)委目標績效辦將創(chuàng)建人才工作先行區(qū)任務納入年度目標績效考核內容，全面提升對區(qū)人才工領導小組成員單位考核權重。

（三）加強工作保障。堅持人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，全力支持人才工作先行區(qū)創(chuàng)建，區(qū)委組織部、區(qū)委編辦加強人才工作隊伍保障，整合區(qū)高端人才服務中心人才工作力量，打造一支專業(yè)好、服務優(yōu)、能力強的人才工作者隊伍。區(qū)財政局建立健全人才投入穩(wěn)定增長機制，確保人才投入總體規(guī)模滿足人才發(fā)展需要。

（四）加強對上爭取。充分整合項目推進工作專班力量，打通與省、市級部門對接溝通渠道，實行每月到市、每季度到省的常態(tài)化對上爭取項目推進工作機制。加強與教育、科技、財政、人社、農業(yè)、衛(wèi)健等省級部門溝通聯(lián)絡，在人才引育用留、體制機制改革、項目申報、資金支持等方面爭取更多支持。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇十二

創(chuàng)建工作要堅持以*****和“****”重要思想為指導，緊緊圍繞“服務經濟，服務社會，辦人民滿意教育”的要求，著眼于保持和發(fā)揮黨的先進性，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，結合實際，開拓創(chuàng)新，切實加強黨的組織建設，力爭在今年內把學校黨支部建設成為市縣基層黨建工作示范點，成為基層黨組織的樣板，成為落實“****”重要思想的組織者、推動者和實踐者，實現學校“三個文明”建設的健康協(xié)調發(fā)展，為構建和諧望城作出新貢獻。

二、創(chuàng)建工作目標。

（一）領導班子好。

2、領導班子健全，結構合理，素質較高，奮發(fā)有為，顧全大局，決策民主，作風優(yōu)良，廉潔勤政，實績突出，班子有一定的戰(zhàn)斗力和凝聚力，能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

3、黨支部書記及委員有較高的理論、政策水平和較強的組織協(xié)調能力，在學校黨員干部、教職工中有較高的威信。

（二）黨員隊伍好。

1、黨員黨性強，作風正，黨員能發(fā)揮先鋒模范作用，干部能發(fā)揮骨干帶頭作用；

5、按黨費收繳標準，及時足額做好黨費的收繳工作。

（三）工作機制好。

3、黨內監(jiān)督的有關制度健全，黨支部對黨員特別是黨員負責干部監(jiān)督的職責和措施落實較好，黨員參加組織生活，黨員負責干部過雙重組織生活。

4、有一支業(yè)務熟悉、務實細心的黨務干部隊伍，重視黨務干部的選配、培訓；

（四）工作業(yè)績好。

1、高質量的完成工作任務，教學工作和年度工作目標完成好，工作業(yè)績突出；

2、黨員干部作風明顯改進，工作效率和服務水平提高，師生評價好；

3、全體教職員工堅持依法行政、依法執(zhí)教，教書育人，為人師表，認真履行職責；

4、精神文明建設和民主法制建設成效顯著，認真抓好校務公開，搞好精神文明建設和社會治安、計生工作，繼續(xù)爭創(chuàng)市級文明單位。

（五）、師生反映好。

3、共產黨員在學校各項工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用。

三、創(chuàng)建工作的步驟。

第一階段：宣傳發(fā)動階段（5月18日至6月10日）。

黨支部制定創(chuàng)建工作方案，召開動員大會，利用宣傳櫥窗、黑板報、標語、廣播，積極營造創(chuàng)建氛圍，使創(chuàng)建工作在學校造成較大的影響。

第二階段：創(chuàng)建培育階段（6月10日至11月30日）。

黨支部將按照創(chuàng)建方案，開展創(chuàng)建工作。定期召開創(chuàng)建工作會議，解決實際問題，爭取創(chuàng)造特色，務求實效。

1、加強領導班子建設，不斷提高執(zhí)政能力和領導水平。

黨政班子成員要自覺學習和踐行“****”重要思想，堅持立黨為公、執(zhí)政為民。建立黨建工作例會制度，每月定期研究黨建工作，不斷增強黨組織的凝聚力。

2、加強隊伍。

教育管理，發(fā)揮先鋒模范作用。

創(chuàng)新活動載體，開展黨員干部素質教育活動。認真抓好黨員的寒、暑假的學習訓練，召開高標準民主生活會，搞好黨員民主評議；積極探索黨員設崗定責的新舉措，實施黨建、黨員電子管理。按照縣局的統(tǒng)一部署，高標準，嚴要求，高質量搞好保持共產黨員先進性教育活動。探索成功經驗，繼續(xù)辦好青年黨校和建黨積極分子培訓班，按照發(fā)展黨員“十六字”方針，按程序和要求做好黨員組織發(fā)展工作，不斷優(yōu)化班子、黨員、中層干部隊伍的結構。

3、加強活動陣地建設，健全各項規(guī)章制度。

黨支部將克服困難創(chuàng)造條件，爭取在10月份建設好標準較高，管理規(guī)范的支部活動室，搞好室內布置，按照局黨委年初制定的黨建黨務、精神文明建設目標管理考核要求，做好各項工作。加強工會、共青團、婦代會、職代會等配套組織建設和領導。健全黨支部工作制度，三會一課制度、黨費收繳制度等。

第三階段：總結驗收階段（12月1日至12月31日）。

黨支部將對照實施方案及考核評估細則和每個階段的工作情況認真加以總結，搞好檔案、資料歸檔立卷，認真寫好創(chuàng)建工作總結材料，迎接局黨委的驗收考評檢查。

四、創(chuàng)建工作的組織領導。

創(chuàng)建工作在局黨委的統(tǒng)一領導下進行，黨支部創(chuàng)建工作領導小組，由__任組長，__為成員，由__具體負責創(chuàng)建工作。黨支部書記為第一責任人。學校黨支部將按實施方案，責任分解到人，并負責抓好督促落實。及時向局聯(lián)點干部匯報創(chuàng)建工作情況，爭取上級領導的支持和指導。

1、傳達學習局創(chuàng)建工作會議、文件精神。

3、做好本年度優(yōu)秀教師、學生黨員的組織發(fā)展工作。

6月份1、召開創(chuàng)建工作動員會。

2、制定黨建創(chuàng)建工作各項規(guī)章制度和創(chuàng)建目標。

3、結合慶祝建黨84周年活動，開展創(chuàng)建活動的系列宣傳工作。

4、召開黨員會議，傳達學習有關文件、會議精神。

5、慶“七·一”青年黨校聯(lián)歡晚會。

6、慰問特困學生黨支部。

7、入黨積極分子座談會黨支部。

1、結合學期結束工作，召開黨員、班子成員雙重民主生活會。

吳澤忠。

2、結合第二批保持共產黨員先進性教育活動的開展，不斷深化和推進創(chuàng)建工作黨支部。

3、迎接第二批先進性教育活動第一階段督查驗收。

1、抓好班子成員、黨員、教師的暑假理論學習黨支部。

2、選派優(yōu)秀青年教師參加縣舉辦的建黨積極分子培訓班。

2、迎接創(chuàng)建工作的第一次檢查督查。

1、建好高標準的黨員活動室黨支部。

2、邀請局黨委領導現場指導創(chuàng)建工作。

3、布置后段創(chuàng)建活動工作。

4、迎接第二批先進性教育活動第二階段檢查督查。

2、迎接第二批先進性教育活動第三階段工作檢查督查。

佘躍柱。

1、規(guī)范管理創(chuàng)建資料，歸檔立卷，迎接上級驗收。

佘躍柱。

2、對照局黨委[20__]3號文件，做好黨支部年度黨建、文明創(chuàng)建工作目標考核。

3、結合年度工作召開第二次民主生活會，搞好黨員民主評議工作黨支部。

4、第二批先進性教育活動檢查驗收總結工作。

5、召開創(chuàng)建工作總結會，落實整改措施，不斷深化和提升創(chuàng)建工作。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇十三

為認真貫徹落實《xx市市直單位創(chuàng)建民族團結進步先進市工作示范點建設方案》（x創(chuàng)民領辦［20xx］xx號）文件精神，進一步提升我局創(chuàng)建工作制度化、規(guī)范化和科學化水平，現結合教育工作實際，制定我局創(chuàng)建民族團結工作示范點建設方案。

一、指導思想。

以******系列講話精神，按照“四個全面”戰(zhàn)略布局，認真貫徹黨的民族政策，以服務改善民生、凝聚民心為導向，深入落實各項教育惠民政策，保障各族師生的合法權益，傳承各民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，大力培育和踐行社會主義核心價值觀，維護民族團結和校園穩(wěn)定，推動全市教育系統(tǒng)民族工作制度化、規(guī)范化和科學化，為創(chuàng)建全國民族團結進步先進市發(fā)揮示范表率作用。

二、目標任務。

（一）培養(yǎng)一名優(yōu)秀的講解員。培養(yǎng)一名形象好、氣質佳，能流利介紹示范點的情況講解員，通過簡明扼要、精彩迭出的講解，生動再現我局民族團結進步創(chuàng)建工作開展情況。

（二）制作一部高質量的專題片（或ppt）。深入挖掘創(chuàng)建工作中的典型事跡，按照“有特色做法、有活動內容、有典型人物”的要求，結合教育實際制作一部時長在10分鐘左右專題片或ppt，充分展示我局民族團結進步創(chuàng)建工作的綜合效果。

（三）撰寫一份精煉的匯報材料。要圍繞民族團結進步創(chuàng)建工作開展情況，結合我局業(yè)務工作實際，認真提煉創(chuàng)建成果，深挖創(chuàng)建典型，撰寫出一份思路清晰、重點突出的匯報材料，并嚴格按照公文行文標準排版、印制。

（四）整理一套規(guī)范的檔案資料。嚴格按照市創(chuàng)建辦制定的《關于規(guī)范創(chuàng)建全國民族團結進步先進市臺賬資料的通知》（x創(chuàng)民領辦【20xx】x號）中明確的匯集分類說明，做好二十類卷宗的匯集整理工作，做到臺賬記錄詳實、收集及時、保管妥當。

（五）營造一個濃厚的宣傳氛圍。根據《關于營造創(chuàng)建全國民族團結進步先進市濃厚輿論氛圍的通知》（x創(chuàng)民領【20xx】x號）要求，落實我局宣傳工作任務，以民族團結宣傳月、宣傳周、宣傳日等宣傳活動為載體，積極開展內容豐富、形式多樣的民族團結進步宣傳活動。

（六）設計一條順暢的觀摩流程。要結合教育實際，精心設計一條科學合理、便于參觀的觀摩流程，注重各環(huán)節(jié)的銜接，做到環(huán)環(huán)相扣，循序漸進，確保觀摩全程完整順暢。

（七）開展一系列主題鮮明的創(chuàng)建活動。圍繞創(chuàng)建先進區(qū)十大示范工程，結合各部門工作實際，把各族師生關心關注的焦點作為搞好創(chuàng)建工作的重點，全民謀劃、精心安排，開展一系列主題鮮明、針對性強的創(chuàng)建活動，打造體現當前隱藏內容免費查看教育特色的創(chuàng)建特色和亮點。

（八）制作一套完整的宣傳展板。要制作一套規(guī)劃統(tǒng)一、制作規(guī)范的不銹鋼架宣傳展板，每套宣傳展板由6－10塊寬0.9米，高1.7米展板組成。展板內容要涉及創(chuàng)建工作的方方面面，體現教育行業(yè)特色，并做到底色統(tǒng)一、圖文并茂，美觀大氣。

（九）建立一個有效的學習陣地。設置學習園地，征訂一批民族宗教政策理論和法規(guī)方面的書籍報刊，建立干部學習檔案，通過局域網、微信平臺搭建學習交流的網絡平臺。

（十）建立一套完善的工作機制。結合“兩學一做”、“治庸懶散”、扶貧聯(lián)點、城鄉(xiāng)共建、項目聯(lián)系、機關干部訪民情辦實事等活動，建立一套機關單位聯(lián)系基層、服務各族師生工作常態(tài)化、實效化。

三、相關要求。

（一）加強組織領導。要充分認識示范點工作的重要性，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，加強對創(chuàng)建示范點工作的組織領導，強化創(chuàng)建工作力量，扎實有序推進各項工作，不得以任何理由推托或消極對待示范點工作。主要負責人要充分履行“一把手”職責，加強對創(chuàng)建工作的具體指導，親力親為抓好示范點重點任務的落實、突出問題的解決等各層面工作。領導班子要全力支持創(chuàng)建工作，建立人員穩(wěn)定、經費保障的創(chuàng)建工作運行機制。

（二）落實保障措施。要結合教育實際，明確責任分工，采取切實措施，充實創(chuàng)建載體，分步驟、快節(jié)奏抓好示范點建設。豐富創(chuàng)新內容，突出新舉措、新方法、新亮點。

（三）加強宣傳報道。要充分利用xx教育信息網、微信平臺等媒介大力宣傳開展創(chuàng)建活動的典型、先進事例。每月向市創(chuàng)建辦上報一次創(chuàng)建的進度和計劃安排，加強信息交流和媒體宣傳，要在xx日報或市級以上媒體發(fā)表1－2篇創(chuàng)建文章。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇十四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、社區(qū)簡介

x社區(qū)位于x路與x路之間，東臨x，西至x，轄區(qū)面積x平方公里，共有x個樓院，x戶居民，總人口x人。社區(qū)黨委下設x個黨支部、x個非公黨支部，自管黨員x名，在職黨員x人。社區(qū)黨委按照上級的部署和要求，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的核心引領作用，結合轄區(qū)實際，通過深化社區(qū)“區(qū)域化黨建”，率先于x年打造黨建品牌——“十五分鐘黨員服務圈”及“十五分鐘生活服務圈”、創(chuàng)新工作機制——“五要四變三結合”工作法，積極推進社區(qū)黨建工作水平不斷提升。在社區(qū)工作人員的共同努力下，x社區(qū)被國家民政部評為全國和諧社區(qū)建設示范社區(qū)，是x市首個獲此殊榮的社區(qū)。還先后被評為全國減災防災示范社區(qū)、全國商業(yè)示范社區(qū)、x省社區(qū)規(guī)范化建設示范社區(qū)、x省工會aaa標準化建設先進單位、x省科普示范社區(qū)、市級五好黨組織、市級文明社區(qū)，市級優(yōu)秀社區(qū)、市級平安建設先進社區(qū)、x市工會aaa標準化建設先進單位、區(qū)級優(yōu)秀基層黨組織等。

二、黨建工作基本情況

（一）社區(qū)班子情況

******x市x區(qū)x辦事處x社區(qū)委員會，x年x月?lián)Q屆，現黨委成員由x人組成。x市x區(qū)x辦事處x社區(qū)居民委員會，x年x月?lián)Q屆，現居委會成員由x人組成，其中社區(qū)主任在黨委中交叉任職，任黨委副書記。市x區(qū)x辦事處x社區(qū)居務監(jiān)督委員會，x年x月?lián)Q屆，現居務監(jiān)督委員會成員由x人組成，x名同志為轄區(qū)老黨員及居民代表，平均年齡x歲。社區(qū)“兩委”班子共有x名同志組成，社區(qū)班子成員始終以黨組織為核心，團結奮進，勇爭第一。黨委的各項決策，社區(qū)工作人員都能夠第一時間執(zhí)行，每位工作人員都能夠勇于擔當、拼搏向上。社區(qū)在工作中取得了一些優(yōu)異的成績和榮譽，這充分彰顯了社區(qū)黨委的核心地位。社區(qū)“兩委”班子的x名成員平均年齡x歲，黨員x人，大專以上學歷x人，具有助理社會工作師資格x人。社區(qū)現有后備干部兩人，均系入黨積極分子，年齡分別為x歲和x歲，文化水平都是大專以上。

其中黨委書記x，女，******黨員。x歲的年齡已經從事社區(qū)工作x年了，從一個不諳世事的大學生，如今成了轄區(qū)老百姓的貼心人，她是靠真心、耐心、熱心一步步成長起來的！x給自己定了工作的目標：考慮全面，走在前面，服務為民，貼心為民。正是這幾句話一直鞭策著這個年輕人認真的做著服務轄區(qū)居民的工作。x本人于x年x月榮獲x市優(yōu)秀婦女干部稱號，并于同年x月榮獲x省優(yōu)秀******稱號。榮獲了x年度x市優(yōu)秀社區(qū)書記、x市優(yōu)秀志愿者、x區(qū)優(yōu)秀黨務工作者，x區(qū)平安建設先進個人，x區(qū)創(chuàng)建全國文明城市及文明城市復審先進個人，x區(qū)工會aaa標準化建設先進個人等榮譽稱號。她還于x年x月當選為x市第十一次******代表。

x同志非常重視加強自身的理論修養(yǎng)，通過不斷的學習，用理論武裝頭腦、更新觀念、充實自己、提高素質、振奮精神。特別是在擔任x社區(qū)書記職務后，她深刻認識到：身上的擔子重了，也就更需要有豐富的理論知識和實踐經驗來支撐，確保自己更好地承擔這份重任。她堅持把學習作為提高自身綜合素質的主要途徑，牢固樹立與時俱進的學習理念，把學習作為第一需要，把提高素質作為第一任務，以身作則，堅定自己的政治信念，在思想上、政治上、行動上時刻與黨***保持高度一致，確保自己腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地工作。

在她的帶動下，社區(qū)建立了班子成員聯(lián)系社區(qū)群眾的工作制度，以書記為領導的班子成員經常深入社區(qū)了解民意，切實幫助群眾解決實際問題，將黨的重要思想落到實處，社區(qū)黨支部以服務群眾為出發(fā)點和落腳點，建立各種形式的黨員服務組織，全方位、多崗位開展為群眾生活服務活動。

在對待社區(qū)工作，服務居民上，x主動加班加點，主動深入到院落，為的就是能夠親身感受到居民對生活環(huán)境是否滿意，對社區(qū)服務有何意見及建議。自x年x月，x社區(qū)實行“四位一體，兩級網格”至今，俞書記帶領x社區(qū)一直秉承著“人在格中走，事在網中辦，知我百家情，解我百家難”的服務宗旨，將社區(qū)事務全部納入網格，網格長們走進院落，熟悉并掌握網格內的大事小情。

“情系社區(qū)，情系居民，上為政府分憂，下為百姓解愁，讓黨放心，讓群眾滿意”，是x同志人生的奮斗目標和永遠追求。她以自強不息的奮斗精神和愛崗敬業(yè)的工作熱情，獻愛于社區(qū)，服務于居民，充分展示了新時期社區(qū)工作者的精神風貌，在帶領廣大干部、群眾創(chuàng)造幸福生活、和諧社區(qū)的進程中，時刻體現著一名******員的先進性。

（二）黨員隊伍情況

x社區(qū)現有自管黨員x名，這些黨員來自于轄區(qū)各院落內退休人員、下崗失業(yè)人員、無業(yè)人員及靈活就業(yè)人員。其中x歲以上以上退休黨員x人，占總數的x％，x至x周歲黨員x人，占總數的x％，x周歲以下黨員x人，占總數的x％；大專以上學歷x人，占總數的x％，社區(qū)黨員隊伍整體文化素質較高。社區(qū)x年完成的黨委及支部換屆中，當選的黨委委員平均年齡為x周歲，大專以上學歷x人；三位支部書記平均年齡為x周歲，文化程度均在大專以上。社區(qū)黨委班子成員的文化素質較高，隊伍建設年輕，充滿朝氣。

（三）黨內組織生活及工作制度建設情況

x社區(qū)黨委嚴格按照上級黨工委的安排部署，立足社區(qū)自身實際，堅持實處發(fā)力、創(chuàng)新求活，以“三會一課”為基礎，嚴格規(guī)范黨內生活，積極營造黨內政治生活新常態(tài)，增強社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。社區(qū)黨委還建立健全《區(qū)域化黨建共商共建制度》、《黨委集體決策制度》、《黨委聯(lián)席協(xié)調會制度》、《四報告一評議制度》等。

（四）陣地建設與管理使用情況

x社區(qū)x年先后打造了x區(qū)開放式組織生活基地建設、x黨代表工作室、“三新”講習所等紅色教育基地。x區(qū)開放式組織生活基地自建成以來，截止目前共接待了x個單位x余次人到此參觀學習開展組織生活，積極發(fā)揮了開放式組織生活基地的作用。以此為依托，社區(qū)黨委將x名自管黨員的日?；顒尤谌氲介_放式組織生活基地中，通過實地學習豐富了黨員們的組織生活，取得了很好的效果。我們社區(qū)黨委持續(xù)提升各紅色展廳功能，社區(qū)各項活動都已融入到了各展廳中，例如黨員文化廳的x畫課堂、黨員學習廳的紅色書吧、特色黨建廳的志愿服務及黨員活動室里的紅色放映廳、微信課堂、瑜伽課堂及少兒手工制作等都受到居民的一致歡迎。

x黨代表工作室作用發(fā)揮在院落。x黨代表工作室積極拓展工作室的便民利民、議事辦事等服務功能，使之成為多層次、多角度、多形式宣傳黨的方針政策的前沿陣地，從而凝聚基層黨員新共識、新合力。黨代表工作室自成立后建立的志愿者服務隊伍，在黨代表x的帶領下，遍布社區(qū)每個院落，他們在黨員群眾身邊起到了傳黨情、解民困、促和諧的積極作用。在x年x月中旬，由x發(fā)起的“助瓜農早日回家，為環(huán)衛(wèi)工人送清涼”公益活動中，共募集捐款x元，購買x斤瓜，分別送給了在炎炎夏日仍在室外辛勤工作的環(huán)衛(wèi)工人，交警等。其中困難老黨員湊出x元捐款助瓜農活動，在x日報、x晚報、x要聞、x網上都有報道，起到了良好的黨員示范帶動作用。

（五）社區(qū)

x社區(qū)“兩委”主要負責人即黨委書記和居委會主任帶領一班人，團結一致，積極進取，從嚴格要求自身開始做起，嚴格要求整個班子，并配合、協(xié)作各成員高標準完成各項工作。依照《中華人民共和國居民委員會組織法》，完善社區(qū)兩委各項規(guī)章制度，明確班子成員職責，促使各班子成員能相互促進、合作共事，切實推進社區(qū)各項事務的發(fā)展。同時健全工作議事規(guī)則，將重大事項集體決策、年度目標承諾、民生實事辦理、黨務政務公開等落到實處，并形成長效機制。

（六）黨建工作亮點或成效

x社區(qū)創(chuàng)新打造“十五分鐘黨員服務圈”。“十五分鐘黨員服務圈”暖人心。x年x社區(qū)黨委將轄區(qū)的x名黨員和x名在職黨員，按照社區(qū)的四個網格進行劃分，以空巢老人、殘疾人、困難家庭等特殊群體為圓心，黨員志愿者為圓圈，建立“五幫一”幫扶檔案，即五個黨員關注、幫扶一個困難家庭，盡量做到“十五分鐘”之內為需要幫助的特殊群體提供便捷的服務，完善一個院落之間的幫扶或者一個網格之間的幫扶，努力打造“十五分鐘黨員服務圈”。為給轄區(qū)群眾提供更為高效便捷的服務，積極推進社區(qū)服務機制創(chuàng)新，x社區(qū)打造了便民服務平臺，逐步形成了“十五分鐘生活服務圈”特色服務品牌。一是與轄區(qū)的商業(yè)網點簽訂服務協(xié)議。由社區(qū)黨組織牽頭，把轄區(qū)內x家商業(yè)網點納入服務圈，并與商業(yè)網點逐一協(xié)商并簽訂協(xié)議（目前，有x家商業(yè)網點與社區(qū)簽署了協(xié)議），以低于市場的價格，為居民提供有償服務。對于特殊困難群體，社區(qū)出面和商業(yè)網點進行協(xié)商，可減免部分費用。二是為居民發(fā)放“十五分鐘生活服務圈”卡片。制作“十五分鐘生活服務圈”便民服務卡，將社區(qū)電話和已簽署協(xié)議的商業(yè)網點的地址、電話印制在卡片上，并注明使用方法。由網格長將服務卡片發(fā)送給轄區(qū)居民，或者在居民到社區(qū)辦理業(yè)務時進行發(fā)放。居民在生活中遇到需要幫助解決的問題時，可以打電話到社區(qū)或者直接撥打商業(yè)網點電話尋求幫助。三是加強對協(xié)議商業(yè)網點的監(jiān)督管理。居民通過來訪、來電等渠道向社區(qū)反映需求后，由社區(qū)作為媒介，第一時間與商業(yè)網點進行聯(lián)系，由商業(yè)網點為居民提供上門服務。社區(qū)對協(xié)議商業(yè)網點服務情況進行監(jiān)督與管理，不定期對居民進行回訪，確保服務質量。一張小卡片成為群眾手邊的“x”，哪里有服務需求，哪里就有上門為其解決困難的身影。自x年初實行“十五分鐘生活服務圈”以來，社區(qū)共發(fā)放便民服務卡x余張，先后為群眾提供業(yè)務咨詢、勞務信息等x余條，累計為居民聯(lián)系服務網點x次，辦理事項x余件，直接受益居民達x多人，獲得了轄區(qū)居民的一致好評，也為社區(qū)更好地服務居民提供了動力。

三、下步工作打算

（一）明確任務，不斷提升社區(qū)自身建設

一是把搞好社區(qū)管理和服務作為社區(qū)黨建的首要任務來抓，積極探索社區(qū)服務社會化的有效途徑，不斷提高社區(qū)服務質量和管理水平，使社區(qū)服務在改善居民生活等方面發(fā)揮更大的作用。二是加強社區(qū)的文化建設，采取各種有效形式，深入開展以愛國主義、集體主義、社會主義和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德為主要內容的思想道德教育，引導社區(qū)居民愛祖國、愛城市、愛社區(qū)，形成崇尚先進、團結互助、積極向上的社區(qū)道德風尚。三是積極維護社區(qū)穩(wěn)定。社區(qū)黨組織將把搞好社會治安綜合治理工作作為一項重要任務，組織動員轄區(qū)各方面的力量齊抓共管，為居民創(chuàng)造一個“管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關系和諧”的新型社區(qū)。

（二）完善機制，不斷夯實自身建設

完善社區(qū)黨建工作機制與載體，逐步建立健全社區(qū)黨建工作的各項機制：一是建立社區(qū)黨建工作責任制。社區(qū)黨委將認真履行好職責，切實重視和加強社區(qū)黨建工作，把社區(qū)黨建工作擺上重要議事日程。做到分工明確，責任到人。二是建立目標管理機制，實行定崗定責定目標，強化社區(qū)黨員干部的工作職責，增強工作責任心和主動性。三是建立激勵機制，調動社區(qū)黨員干部的工作積極性。四是建立考核機制，開展經常性的考核評比，并積極試行將考核結果與工資待遇掛鉤。

（三）創(chuàng)新活動載體，不斷拓展社區(qū)黨建工作領域

創(chuàng)新活動載體，從轄區(qū)居民的共同利益、共同需求出發(fā)，創(chuàng)新形式，豐富內容，以“三新”講習為突破口，打破居民走進社區(qū)的固有活動模式，變?yōu)閹е用褡叱錾鐓^(qū)，融入轄區(qū)的企業(yè)、機構，將“三新”講習更廣、更深的覆蓋在全轄區(qū)；以打造社區(qū)“鄰里中心”為契機，結合社區(qū)服務、社區(qū)衛(wèi)生、社區(qū)環(huán)境、社區(qū)治安等方面，讓社區(qū)服務更貼近居民。在協(xié)調一致的前提下，充分開發(fā)社區(qū)人力資源、物力資源、財力資源、自然資源及其他社會資源，最大限度地實現社區(qū)資源共享。

（四）努力挖掘資源，切實做好志愿服務。

2021年，x社區(qū)黨委將彌補場地小，各種活動缺乏社會組織的參與等短板，把自身建設成為一個“社會組織”來將“志愿服務”體系化，吸收我們轄區(qū)的各項社會資源，將工作、活動、服務、便民都融入體系來，把志愿服務改隨意，變規(guī)范，真正把志愿服務做到居民心坎里去，目前x社區(qū)黨委已經積極聯(lián)系x市心理咨詢師協(xié)會，安徽商會等企業(yè)融入社區(qū)志愿服務體系，共同在民生實事辦理、困難居民救助、轄區(qū)院落環(huán)境改善等方面正如“往深里走，往心里走，往實里走”要求的那樣，將“志愿x”的每一步都做真、做實。

人才工作示范點創(chuàng)建方案篇十五

????????為搞好基層黨建工作示范點創(chuàng)建工作，不斷提升我校黨建工作水平，按照《中共樂亭縣委組織部關于創(chuàng)建基層黨建工作示范點的意見》及《2018年樂亭基層黨建工作示范點集中爭創(chuàng)總體安排》、《樂亭縣基層黨建工作示范點規(guī)范化建設內容（參考）》的要求，結合我校實際，制定如下創(chuàng)建方案。

一、指導思想和基本原則。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委關于加強黨的基層組織建設的目標要求，緊密結合“三級聯(lián)創(chuàng)”和爭創(chuàng)“五個好”活動，進一步規(guī)范我校黨建工作，把我支部建成具有較強示范輻射作用的基層黨建工作典型。

創(chuàng)建工作應堅持以下原則：

1、高起點，高標準，高質量。樹立精品意識，高標準，嚴要求，使我校黨建工作有一定的典型性、代表性和示范性，能代表教育行業(yè)基層黨建工作先進水平。

2、大膽實踐，勇于創(chuàng)新，注重實效。用改革的精神研究新情況、解決新問題、總結新經驗，在實踐中探索，在探索中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展。

3、圍繞中心，服務大局，推動工作。牢固確立“抓發(fā)展必須抓黨建，抓黨建就是抓發(fā)展”的理念，把創(chuàng)建工作放到落實教育教學這一中心工作的大局來認識和把握，找準著力點和結合點，探索黨建工作服務中心工作、與中心工作緊密結合、互促互動、同步發(fā)展的新路子。

二、目標任務和標準要求。

1、目標任務：力爭到今年年底，把我支部建成硬件完善、軟件規(guī)范、時代特色鮮明、黨員群眾公認、帶動作用較強的基層黨組織，跨入縣級示范點行列。

2、標準要求：達到“五個好”基層黨組織的創(chuàng)建標準要求。此外，還應達到以下要求：黨建工作更具特色、更富創(chuàng)新、更有影響，能夠代表全縣基層黨建工作先進水平；領導班子堅強團結，有一支結構合理、整體素質高、戰(zhàn)斗力強的黨員隊伍；黨的活動經常、富有成效，黨建工作制度和基礎設施完善配套；黨建工作促進學校發(fā)展成效顯著，教育教學工作在本行業(yè)走在前列，在全縣有較大影響和較強輻射能力；黨群關系和諧，群眾滿意。

（1）領導班子建設方面。領導班子團結協(xié)作、結構合理、配備齊全，有較強的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。有一名好的黨組織書記，團結帶領黨員、群眾貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級的各項決定，并創(chuàng)造性地開展工作。配備專人負責黨務工作。群眾對班子的滿意率較高。

（2）黨員干部隊伍建設方面。按照從嚴治黨的工作方針和黨管干部的原則，不斷加強黨員干部隊伍的教育、發(fā)展和管理。黨員發(fā)展工作、黨員活動、民主評議黨員等各項工作開展正常。每兩年至少發(fā)展1名新黨員，每年培養(yǎng)1名以上的入黨積極分子；黨員活動每月1次，黨員到會率在90%以上。電教設施齊全，并能發(fā)揮作用。流動黨員得到有效管理。黨員每月按時足額繳納黨費，黨支部每月一次上繳黨委。整體隊伍素質高，先鋒模范作用發(fā)揮好，無違法違紀現象。

（3）工作制度建設方面。堅持民主集中制，做到重大事情讓黨員早知道。嚴格執(zhí)行黨內選舉制度，到期按時換屆。黨組織議事規(guī)則、“三會一課”、發(fā)展黨員、民主生活會、民主評議黨員、黨員干部聯(lián)系群眾、黨內爭先創(chuàng)優(yōu)等各項制度健全、規(guī)范、落實。各項記錄齊全規(guī)范，歸檔及時。黨員活動室規(guī)范，配套設施健全，做到黨旗、入黨誓詞、黨員形象、黨建知識及黨內主要制度等上墻。

（4）各項工作規(guī)范方面。黨組織要明確工作職責，各項工作在本行業(yè)處于先進行列。黨組織要發(fā)揮政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。建立與學校行政工作協(xié)調一致的工作機制，各項工作有章可循、有制可依、按規(guī)定辦事。

三、方法步驟。

1、摸清情況，明確目標。搞好自查、調研和分析，準確掌握黨建工作現狀。根據學校黨建工作的特點，結合縣級基層黨建工作示范點創(chuàng)建要求，制訂示范點建設規(guī)劃。

2、結合實際，制定方案。按照創(chuàng)建標準和條件，制定具體的創(chuàng)建方案，明確創(chuàng)建標準、內容、進度、保證措施以及責任人，確保創(chuàng)建措施的落實。

3、強化措施，抓好落實。制定相關的配套措施，解決突出問題；創(chuàng)特色，出經驗，求實效；軟件建設和硬件建設相結合，加強學校環(huán)境美化和黨員活動室建設，真正把我支部打造成有貌可觀、有點可挖、有經可學的過硬典型。

4、加強自查，不斷提高。經常性地進行自查，及時掌握工作進程，主動解決創(chuàng)建過程中遇到的問題和困難；聯(lián)系群眾，聽取黨員干部和群眾的意見建議，扎實開展黨建工作。

四、組織領導。

黨建示范點創(chuàng)建工作，是新形勢下全面加強我校黨建工作的有效措施，黨支部將把創(chuàng)建工作列入重要議事日程，統(tǒng)一思想，加強領導，切實抓緊抓好。

1、落實工作責任。黨支部書記親自抓，分管領導具體抓，切實履行直接責任人職責，真正把這項工作抓在手上，抓出成效。成立以黨支部書記為組長，分管領導為副組長，支部委員和黨務干部為成員的創(chuàng)建工作領導小組。

2、完善工作機制。把督查指導貫穿于創(chuàng)建工作的全過程，確保創(chuàng)建工作扎實健康開展。

3、搞好總結推廣。及時總結提煉創(chuàng)建過程中的新鮮成果和典型經驗，采取多種形式進行廣泛宣傳，從而發(fā)揮引導、帶動和輻射作用，促進我校黨建工作。

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????????為切實貫徹九龍坡委組織[2018]111號文件精神，確保社區(qū)黨員民主評議工作的順利開展，檢驗“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動成效，提高社區(qū)黨建工作質量，提升廣大黨員的綜合素質，促進社區(qū)發(fā)展，特制定民主評議方案：

一、成立民主評議黨員工作領導小組。

組長：

副組長：

成員：

二、評議范圍。

冶金村社區(qū)黨委直管全體黨員。

三、指導思想。

以黨的十七大精神為指導，認真貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”方針，按照石坪橋街道黨工委下發(fā)的《黨員黨性分析評議制度》的要求，結合社區(qū)建設實際，對照黨員標準，突出黨員先進性這一主題，認真檢查和評議黨員貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策和在社區(qū)建設中先進模范作用的發(fā)揮，以進一步提高黨員素質，增強黨員凝聚性，提高戰(zhàn)斗力。

四、評議內容：

1、能否認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，自覺貫徹落實科學發(fā)展觀，學習黨的基本知識、科學文化、法律和業(yè)務知識，不斷提高思想政治素質和業(yè)務素質。

2、能否堅決貫徹執(zhí)行黨路線、方針、政策，堅定建設有中國特色社會主義的信念，在思想上政治上同黨中央保持一致。

3、能否站在改革開放的前列，維護改革的大局，正確處理國家、集體、個人三者利益關系，做到個人利益服從黨和人民的利益，局部利益服從整體利益。

4、能否積極參加黨內創(chuàng)先爭優(yōu)活動，扎實工作，開拓創(chuàng)新，完成黨組織交給的各項任務，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

5、能否自覺執(zhí)行黨的決議，履行黨員義務，積極參加黨的各項活動。

黨員領導干部要重點檢查提高“五種”能力情況。各支部可根據創(chuàng)先爭優(yōu)活動中黨員“五帶頭”的要求，結合自身實際，充實民主評議黨員的具體內容。

五、評議工作主要步驟和方法。

民主評議黨員工作，以支部為單位進行。

1、組織學習。組織黨員學習《中國共產黨章程》、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀基本理論、黨的十七大和十七屆四中全會精神、《關于黨內政治生活的若干準則》，提高認識，端正態(tài)度。

2、自我評價。在學習討論的基礎上，每個黨員按照標準和評議內容，聯(lián)系個人一年來思想、學習、工作、作風方面的表現，自我對照檢查，肯定成績，查找差距，提出改正意見和今后努力方向，并自我評定。

3、民主評議。召開黨支部會進行民主評議。評議中，要是非分明，敢于觸及矛盾，認真開展批評和自我批評。組織社區(qū)部分群眾代表（包括本社區(qū)的人大代表）召開群眾評議會。

4、組織考察。支委會對黨內外評議的意見，進行實事求是的分析、綜合，形成組織意見。對基本不合格、不合格黨員的認定，要做到“事實清楚，處理恰當，程序規(guī)范，材料齊全”，并填寫《基本不合格、不合格黨員情況報告表》，報上級黨組織審批后，送區(qū)委組織部備案。

六、時間安排。

2018年6月13日上午9點。

七、評定格次。

對黨同格次的認定，應首先由黨支部根據自評、互評、群眾評的情況提出初步意見，提交支部大會通過，成為正式組織意見。黨員格次為合格、基本合格、基本不合格、不合格，要將黨員民主評議結果作為“創(chuàng)先爭優(yōu)”的基礎和依據。

八、幾點要求。

1、所有黨員（包括預備黨員）評議期間無特殊情況不得請假，確因特殊情況缺席，支部要組織補課。預備黨員參加民主評議，不評定格次，作為轉正參考。

2、民主評議黨員要認真開展批評與自我批評，對黨員存在的問題和不足，支部要嚴肅指出并幫助其認真分析原因，提出整改意見。

3、對評議中揭露的違法亂紀等問題，要認真查明，嚴肅處理。經評議認為是基本不合格、不合格的黨員，支委會應區(qū)別不同情況，提出妥善處置意見，提交支部大會，按照民主集中制的原則進行表決。對黨員進行組織處理，要十分慎重，原則要堅持，方法要得當。對被勸退和除名的，黨組織要做好思想工作。在他們出黨以后，仍要繼續(xù)關心和團結他們，在工作中繼續(xù)發(fā)揮他們的作用。

4、各支部在評議工作過程要做好會議記錄。

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????????為了積極響應縣教育局關于開展“樹正氣、講奉獻、促攻堅”主題實踐活動，結合我校的實際情況，以讓“教師干起來、學生學起來、校園美起來”為目標。特制定本工作方案。

一、指導思想。

以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，以“三年大變樣，百日攻堅”行動為契機，以“干部忙起來，黨員動起來，教師干起來，學生學起來，校園美起來”為目標，以“樹正氣、講奉獻、促攻堅”為主題，開展主題實踐活動。

二、具體目標。

通過開展主題實踐活動，確實能夠解決我校教師隊伍中思想萎靡、精神不振的問題，樹立活力激情、開拓奮進的形象；人人樹立愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神；建設一支政治堅定、紀律嚴明，求真務實、堪當重任、拼搏進取的教師隊伍。

三、具體活動措施。

（一)、加強學習，認清責任。

1、首先組織全體教師認真學習上級有關文件精神，提高全體教師的思想覺悟，明晰自身承擔的職責和任務。

2、成立“樹正氣、講奉獻、促攻堅”主題實踐活動領導小組，加強領導，實行分工負責制，層層把關，層層問責。

3、以學生促家庭，以學校帶家庭。通過學生，向家長宣傳“樹正氣、講奉獻、促攻堅”主題實踐活動的重要意義。向學生發(fā)放《致家長的一封信》。

（二）、立足實際，開展實踐活動。

1、通過集會或張貼標語向教師宣傳“樹正氣、講奉獻、促攻堅”主題實踐活動的意義，如涉及到本校教師需搬遷的，學校要從時間和人力上給予大力支持直至完成搬拆遷工作，不拖后腿。

2、充分發(fā)揮少先隊隊員的模范帶頭作用，廣泛開展“樹正氣、講奉獻、促攻堅”主題實踐活動的宣傳活動及教育活動。

3、學校和各班黑板、櫥窗、充分利用起來搞好宣傳活動，營造氛圍。

4、各班要開展以“三年大變樣，百日攻堅”為主題的班隊會。

5、利用雙休日組織一次師生共同參與的清理學校周邊垃圾的活動。

三、周密安排、務求實效。

1、結合“垃圾整治月”活動，以校領導為核心，層層負責，分工負責。組織全體師生開展學校周邊垃圾清掃活動。

2、利用課余時間開展學校內的清掃衛(wèi)生工作，使之達到：教室及各功能室窗明幾凈，地面無雜物，屋頂無蛛網，花間無雜草，室內無死角。

3、通過家訪，了解本村“三年大變樣，百日攻堅”和“垃圾整治月”活動中的困難戶，組織師生開展上門幫扶活動。

4、響應縣政府提出的工作“5+2”精神，結合我校實際開展周末義務勞動，協(xié)助村里進行清理環(huán)境衛(wèi)生工作。

四、總結表彰。

1、做好“樹正氣、講奉獻、促攻堅”主題實踐活動的總結?？偨Y經驗查找不足，以利再戰(zhàn)。

2、及時表彰在實踐活動中表現突出的教師、學生和班級。

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