敘事是一種講述事件發(fā)展過程和情節(jié)的文學方式，通過編排故事結(jié)構(gòu)、塑造人物形象等來展現(xiàn)情節(jié)的起承轉(zhuǎn)合。突出重點是寫一篇較為完美的總結(jié)的關(guān)鍵，要抓住最核心的內(nèi)容。如果你正處于總結(jié)的困惑中，不妨看看以下范文，從中找到關(guān)于總結(jié)的靈感和思路。
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同行，大家好！
我是來自蘇州工業(yè)xx有限公司的xxx，十分榮幸與在座諸位匯報我公司在誠信自律建設(shè)方面的基本做法。我今天匯報的題目是“緊密聯(lián)系企業(yè)實際、努力構(gòu)建誠信自律體系”。
報關(guān)水平測試，學習領(lǐng)會《報關(guān)服務(wù)作業(yè)規(guī)范》、《報關(guān)服務(wù)作業(yè)規(guī)范》；每月在公司內(nèi)部舉辦一次“星期四大講堂”，由資深員工做講師，多以誠信經(jīng)營、貿(mào)易合規(guī)為主題，進一步弘揚了“誠信守法、崇尚專業(yè)、自律規(guī)范、務(wù)實創(chuàng)新”的報關(guān)行業(yè)精神和行業(yè)自律、誠信服務(wù)新風，牢牢夯實團隊的思想基礎(chǔ)。
二、努力探索實踐、在經(jīng)營管理中豐富誠信自律體系的基本內(nèi)容。我們把創(chuàng)建誠信自律體系的過程當作探索實踐的過程，注重落實以下三個環(huán)節(jié)：
（一）內(nèi)部管理系統(tǒng)化。“xx”制定了一系列自律管理規(guī)章制度，如《合同管理制度》、《供應(yīng)商管理制度》等，認真制定條款，雙方簽署合同、規(guī)范招標采購工作。近期，又參照財政部、證監(jiān)會、審計署、銀監(jiān)會、保監(jiān)會聯(lián)合發(fā)布的《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范及應(yīng)用指引》制定了《簽約指引及客戶協(xié)同管理辦法》并每月進行穿行檢查，既用于保障客戶的利益也管控公司的經(jīng)營合規(guī)。
確保持續(xù)改進。
（三）團隊管理專業(yè)化。建立專業(yè)化的團隊是誠信自律體系的必然要求。“xx”為建設(shè)高質(zhì)量人才隊伍，提升行業(yè)整體水平，建立了科學的績效考核制度。針對不同部門和崗位的員工設(shè)立績效評估標準和獎懲機制并制定衡量標準，對員工的所有評價都以事實為根據(jù)，評估結(jié)果以體現(xiàn)差距為原則。年末，人事部匯總各部門的每月績效考核計分，按照計分高低分成a級、b級、c級三類，并從公司績效獎總額中提取一定金額進行獎勵。
三、貼近市場需求，在真誠服務(wù)中發(fā)展誠信自律體系的工作成果。近年來我們注重在誠信自律建設(shè)上下功夫，得到了社會、政府和客戶的贊同，提高了企業(yè)的社會公信力。
率低、差錯率高、信息不暢等問題，讓企業(yè)在通關(guān)一體化的背景下實時掌握通關(guān)過程，快速通關(guān)，助其發(fā)展。
（二）誠信自律體系建設(shè)得到政府相關(guān)部門的認可。作為關(guān)企間的橋梁，“xx”恪守職責，對海關(guān)各項政策先試先行，對無紙化報關(guān)報檢、“屬地申報、屬地放行”、長江經(jīng)濟帶區(qū)域通關(guān)一體化改革、海關(guān)國檢“三個一”系統(tǒng)申報等創(chuàng)新通關(guān)模式的應(yīng)用，讓德爾福全球汽車系統(tǒng)、博世汽車這些全球化企業(yè)在本區(qū)域內(nèi)及時了解政策內(nèi)容及時享受政策便利，促進關(guān)企間密切聯(lián)系。20xx年，“xx”在海關(guān)國檢的指導(dǎo)下，主力建設(shè)“蘇州工業(yè)園區(qū)生物材料國際物流平臺”，打造集安全查驗、安全通關(guān)、安全物流的一站式服務(wù)。首票貝克曼庫爾特實驗系統(tǒng)的生物材料在此平臺運作下順利完成遠程通關(guān)、查驗放行等所有物流監(jiān)管工作。
（三）誠信自律體系建設(shè)順應(yīng)市場發(fā)展的需求。今年初，由園報關(guān)務(wù)咨詢事業(yè)部組建的“中國蘇州aeo貿(mào)易合規(guī)聯(lián)盟”，聯(lián)系高級認證企業(yè)，搭建政企溝通的橋梁，以幫助更多企業(yè)在通關(guān)一體化背景下提升合規(guī)等級，順利開展進出口貿(mào)易為宗旨，以維護貿(mào)易行業(yè)健康發(fā)展為方向的高層次研討活動，區(qū)域內(nèi)的許多企業(yè)通過此平臺紛紛向政府條線部門反饋，為企業(yè)實際面臨的關(guān)務(wù)難題和迫切需求尋求解決之道。
作為，與行業(yè)協(xié)會各企業(yè)同仁一起，進一步打造勇于實踐、敢于探索的誠信自律服務(wù)品牌，為我們報關(guān)行業(yè)的健康發(fā)展做出更大貢獻！
謝謝大家！
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇二
——蘇州工業(yè)xx有限公司總經(jīng)理 xxx
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同行，大家好！
我是來自蘇州工業(yè)xx有限公司的xxx，十分榮幸與在座諸位匯報我公司在誠信自律建設(shè)方面的基本做法。我今天匯報的題目是“緊密聯(lián)系企業(yè)實際、努力構(gòu)建誠信自律體系”。
報關(guān)水平測試，學習領(lǐng)會《報關(guān)服務(wù)作業(yè)規(guī)范》、《報關(guān)服務(wù)作業(yè)規(guī)范》；每月在公司內(nèi)部舉辦一次“星期四大講堂”，由資深員工做講師，多以誠信經(jīng)營、貿(mào)易合規(guī)為主題，進一步弘揚了“誠信守法、崇尚專業(yè)、自律規(guī)范、務(wù)實創(chuàng)新”的報關(guān)行業(yè)精神和行業(yè)自律、誠信服務(wù)新風，牢牢夯實團隊的思想基礎(chǔ)。
二、努力探索實踐、在經(jīng)營管理中豐富誠信自律體系的基本內(nèi)容。我們把創(chuàng)建誠信自律體系的過程當作探索實踐的過程，注重落實以下三個環(huán)節(jié)：
（一）內(nèi)部管理系統(tǒng)化。“xx”制定了一系列自律管理規(guī)章制度，如《合同管理制度》、《供應(yīng)商管理制度》等，認真制定條款，雙方簽署合同、規(guī)范招標采購工作。近期，又參照財政部、證監(jiān)會、審計署、銀監(jiān)會、保監(jiān)會聯(lián)合發(fā)布的《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范及應(yīng)用指引》制定了《簽約指引及客戶協(xié)同管理辦法》并每月進行穿行檢查，既用于保障客戶的利益也管控公司的經(jīng)營合規(guī)。
確保持續(xù)改進。
（三）團隊管理專業(yè)化。建立專業(yè)化的團隊是誠信自律體系的必然要求?！皒x”為建設(shè)高質(zhì)量人才隊伍，提升行業(yè)整體水平，建立了科學的績效考核制度。針對不同部門和崗位的員工設(shè)立績效評估標準和獎懲機制并制定衡量標準，對員工的所有評價都以事實為根據(jù)，評估結(jié)果以體現(xiàn)差距為原則。年末，人事部匯總各部門的每月績效考核計分，按照計分高低分成a級、b級、c級三類，并從公司績效獎總額中提取一定金額進行獎勵。
三、貼近市場需求，在真誠服務(wù)中發(fā)展誠信自律體系的工作成果。近年來我們注重在誠信自律建設(shè)上下功夫，得到了社會、政府和客戶的贊同，提高了企業(yè)的社會公信力。
率低、差錯率高、信息不暢等問題，讓企業(yè)在通關(guān)一體化的背景下實時掌握通關(guān)過程，快速通關(guān)，助其發(fā)展。
（二）誠信自律體系建設(shè)得到政府相關(guān)部門的認可。作為關(guān)企間的橋梁，“xx”恪守職責，對海關(guān)各項政策先試先行，對無紙化報關(guān)報檢、“屬地申報、屬地放行”、長江經(jīng)濟帶區(qū)域通關(guān)一體化改革、海關(guān)國檢“三個一”系統(tǒng)申報等創(chuàng)新通關(guān)模式的應(yīng)用，讓德爾福全球汽車系統(tǒng)、博世汽車這些全球化企業(yè)在本區(qū)域內(nèi)及時了解政策內(nèi)容及時享受政策便利，促進關(guān)企間密切聯(lián)系。20xx年，“xx”在海關(guān)國檢的指導(dǎo)下，主力建設(shè)“蘇州工業(yè)園區(qū)生物材料國際物流平臺”，打造集安全查驗、安全通關(guān)、安全物流的一站式服務(wù)。首票貝克曼庫爾特實驗系統(tǒng)的生物材料在此平臺運作下順利完成遠程通關(guān)、查驗放行等所有物流監(jiān)管工作。
（三）誠信自律體系建設(shè)順應(yīng)市場發(fā)展的需求。今年初，由園報關(guān)務(wù)咨詢事業(yè)部組建的“中國蘇州aeo貿(mào)易合規(guī)聯(lián)盟”，聯(lián)系高級認證企業(yè)，搭建政企溝通的橋梁，以幫助更多企業(yè)在通關(guān)一體化背景下提升合規(guī)等級，順利開展進出口貿(mào)易為宗旨，以維護貿(mào)易行業(yè)健康發(fā)展為方向的高層次研討活動，區(qū)域內(nèi)的許多企業(yè)通過此平臺紛紛向政府條線部門反饋，為企業(yè)實際面臨的關(guān)務(wù)難題和迫切需求尋求解決之道。
作為，與行業(yè)協(xié)會各企業(yè)同仁一起，進一步打造勇于實踐、敢于探索的誠信自律服務(wù)品牌，為我們報關(guān)行業(yè)的健康發(fā)展做出更大貢獻！
謝謝大家！
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁：
大家上午好!今天能參加這個座談會我深感榮幸，在此，也借機會向長期關(guān)心和支持武建公司發(fā)展的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁表示衷心感謝。
近年來，我市建設(shè)主管部門在整頓和規(guī)范建筑市場秩序工作方面做了大量工作，也取得了明顯成效，建筑企業(yè)的市場行為逐步規(guī)范，建筑行業(yè)深化改革、調(diào)整結(jié)構(gòu)和兩個文明建設(shè)不斷向前推進，特別是去年開始實行的現(xiàn)場與市場兩場聯(lián)動機制和“三合一”網(wǎng)上招投標系統(tǒng)，更是有效促進了建筑企業(yè)的規(guī)范化發(fā)展。今天市建管處組織召開誠信建設(shè)座談會，我認為這不僅為企業(yè)間的交流和共同學習提高提供了一次很好的機會，同時也進一步體現(xiàn)了建設(shè)主管部門對我們企業(yè)的關(guān)愛。下面本人就結(jié)合今天會議主題，粗略地談幾點我們公司在誠信建設(shè)方面的做法。
“誠”是為人之道;“信”乃立業(yè)之本。我們武進建安公司在50多年的創(chuàng)業(yè)過程中，始終堅持以信為本，操守為重;內(nèi)誠于心，外信于人的企業(yè)核心文化，在各項管理中，自覺遵守職業(yè)道德，貫徹誠信理念，建立誠信體系，不斷推進企業(yè)的誠信建設(shè)工作。
一是將誠信建設(shè)落實到企業(yè)基礎(chǔ)管理中。我們結(jié)合企業(yè)實際，本著“以人為本”的管理理念，在用工、培訓、薪酬分配等方面下功夫、切實維護了員工的合法權(quán)益。在企業(yè)中積極倡導(dǎo)，誠實做人、誠信做事，堅持真誠待員工、真誠待顧客、真誠待供應(yīng)商、真誠待社會的道德觀。如在施工勞務(wù)隊伍的選擇上，我們選擇與專業(yè)勞務(wù)公司簽訂勞動合同，進行績效考核，建立數(shù)據(jù)庫，優(yōu)中建筑工程申請認證!財富值雙倍檢索優(yōu)先專屬展現(xiàn)同行交流選優(yōu)，選擇最具誠信精神的合作伙伴，同時嚴格按合同約定，按時將工資發(fā)放到農(nóng)民工手中，幾年來都未發(fā)生因拖欠工資上訪事件。對于材料供應(yīng)商，在其保質(zhì)保量的前提下，即使供應(yīng)商適當?shù)奶醿r，我們也不壓價，反而按市場特點優(yōu)惠他們，使他們在心理上產(chǎn)生感激之情，在服務(wù)、質(zhì)量、供貨時間上自我提高要求，從而建立了一批值得長期合作的伙伴。對于內(nèi)部員工，我們樹立了公道正派的用人觀，在企業(yè)中形成了尊重人才、培養(yǎng)人才、注重和諧、人人講誠信的良好氛圍，極大地激發(fā)了員工的工作熱情，為企業(yè)的發(fā)展壯大培育了一支誠實守信、團結(jié)協(xié)作、敬業(yè)創(chuàng)新、追求卓越的企業(yè)團隊。
二是將誠信建設(shè)落實到合同履約管理中。合同履約狀況是誠信的試金石。我們根據(jù)招標文件要求，在投標前就加入合同主要條款，中標后，嚴格按照招標文件、標前會議紀要以及投標承諾內(nèi)容起草合同文本，便于合同履約。同時對每項工程制訂建設(shè)工程合同履約檢查登記表，重點是對項目手續(xù)開、竣工時間、質(zhì)量目標、工程價款、變更登記等事項進行檢查，及時了解項目的履約情況，并對涉及自身履約有問題的項目發(fā)出整改通知書，從而有效地確保了合同的履約。幾年來公司的合同履約率均為100%，捍衛(wèi)了“全國守合同重信用”這塊牌子，提高了企業(yè)的社會信譽。
三是將誠信建設(shè)落實到創(chuàng)建精品工程過程中。創(chuàng)建精品工程是給予業(yè)主客戶的一項重要承諾，是聯(lián)系企業(yè)與業(yè)主客戶的一根無形紐帶。因此，多年來，我們始終堅持以“創(chuàng)精品工程、樹行業(yè)品牌”為目標，以安全文明為基石，以制度體系為支撐，突出“至誠、至精、更優(yōu)、更新”的質(zhì)量要求，不斷推動建筑工程的精品化，實施全員、全方位、全過程動態(tài)監(jiān)管。特別是xx年以來，公司全面推進企業(yè)文化建設(shè)，我們通過將企業(yè)文化融入施工現(xiàn)場，應(yīng)用現(xiàn)代化的管理方法及工具將施工經(jīng)驗與先進理念相結(jié)合，全面提升了整體管理水平，也率先在現(xiàn)場與市場兩場聯(lián)動活動中贏得了先機，提高了企業(yè)的信用分，增強了競標實力。
四是將誠信建設(shè)落實到為客戶提供滿意服務(wù)中。以人為本，用戶第一，這是推進誠信建設(shè)的最好體現(xiàn)。因此，我們始終致力于為客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最滿意的服務(wù)。例如在項目施工中，我們將每個項目都置于業(yè)主和監(jiān)理的檢查監(jiān)督之下，不僅自己要做好，更要讓大家都說好。業(yè)主指出的質(zhì)量問題，虛心接受，立即整改。交付后，建立長期質(zhì)量回訪制度，不局限于一年保修期。只要業(yè)主有要求，都想方設(shè)法幫助解決。同時，我們還立足于實現(xiàn)“綜合評價社會化”的目標，即由過去內(nèi)部獨家說了算變成整體考評、綜合評價，從材料采購、建設(shè)施工、裝修安裝等各個環(huán)節(jié)都實現(xiàn)可追溯，并試驗性地在一部分住宅工程項目施工過程中，專門建立了一條專屬觀摩通道，讓廣大業(yè)主看到管理過程、生產(chǎn)過程和檢驗過程，讓業(yè)主們明明白白消費，購買放心房。這些做法不僅體現(xiàn)了我們對廣大業(yè)主負責任的態(tài)度，而且也是公司以誠取信所出的實招。
以上就是我公司在誠信建設(shè)方面的一些做法，不到之處，還請大家多提寶貴建議。俗話說，人無信不立，商無信不旺。今后，我們?nèi)詫⒁蝗缂韧丶訌娬\信建設(shè)，以誠信立足市場、以誠信謀求發(fā)展、以誠信贏得未來!
我的發(fā)言完了，謝謝大家!
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們：
上午好！
新春伊始，萬象更新。在20xx年國際消費者權(quán)益日到來之際，首先感謝xx市消協(xié)給了我們這樣一個好的平臺，宣傳我們的誠信服務(wù)宗旨。xx公司擔負著全市生活用水和部分企事業(yè)單位用水的重任，公司多年來始終秉承“優(yōu)質(zhì)供水、至誠服務(wù)”的服務(wù)理念，圍繞“誠信、維權(quán)”開展工作，從加強職業(yè)道德和員工素質(zhì)教育入手，規(guī)范服務(wù)行為，維護客戶合法權(quán)益，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，為消費者提供滿意的供水服務(wù)。
我們先后完善了供水設(shè)計、安裝、維修、收費等各類工作流程，制定員工文明服務(wù)手冊和崗位服務(wù)規(guī)范，為實現(xiàn)專業(yè)、高效率的誠信服務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
我們不斷完善服務(wù)機制，建立快捷、高效、誠信的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。以二十四小時客戶服務(wù)熱線2470001為樞紐的客戶服務(wù)調(diào)度系統(tǒng)，為客戶提供全方位、一站式的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。水質(zhì)綜合合格率100%、水壓合格率99%、客戶服務(wù)滿意率為99.5%。
我們還注重完善服務(wù)監(jiān)督制度，建立內(nèi)外結(jié)合的監(jiān)督體系。公司向社會公開公示服務(wù)承諾和收費標準，通過客戶服務(wù)熱線、客戶走訪、設(shè)立意見箱、聘請行風監(jiān)督員等措施，多渠道、全方位、主動地接受客戶的意見和社會監(jiān)督，不斷推動公司服務(wù)水平的提高。
我們深知，此次誠信單位榮譽的取得不僅是對xx服務(wù)工作的肯定，更寄予著社會各界對今后供水服務(wù)工作更高的期望和要求。在此，我謹代表xx全體員工向全市各行各業(yè)發(fā)出倡議：一要樹立誠信服務(wù)理念，二要維護消費者的合法權(quán)益，三要積極承擔社會責任，四要自覺接受社會監(jiān)督。讓我們共同為xx的經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展營造一個誠信、和諧的環(huán)境，為xx“四城同創(chuàng)”工作添磚加瓦！
謝謝大家！
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇五
同志們：
這次全省誠信建設(shè)工作會議的主要任務(wù)是，深入貫徹落實省委、省政府《誠信建設(shè)。
工作方案。
》部署和去年領(lǐng)導(dǎo)小組擴大會議精神，總結(jié)回顧20xx年工作，研究部署20xx年工作。剛才，孫堯同志宣讀了20xx年度黑龍江省誠信示范企業(yè)名單，曉華同志通報了重大典型失信案件，省誠信辦、財政廳、人保廳、工商局、人民銀行、完達山乳業(yè)等部門和單位做了工作匯報和經(jīng)驗介紹。下面，我就做好明年的誠信建設(shè)工作，講幾點意見。
一、誠信建設(shè)總體進展順利，為全省經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
省委、省政府始終把誠信建設(shè)作為改善經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境的重大舉措，炳軒書記、戰(zhàn)書省長提出了明確要求。各地、各部門按照誠信建設(shè)的總體目標要求，圍繞政府、企業(yè)、個人三大信用主體，在建設(shè)信用體系、健全信用制度、加強市場監(jiān)管、培育誠信文化等方面做了大量工作，取得了積極進展。
一是工作思路更加明確。過去的一年，按照領(lǐng)導(dǎo)小組擴大會議要求，以政府及其職能部門誠信建設(shè)為重點，圍繞大項目抓誠信建設(shè)，不斷完善各級企業(yè)信用信息平臺建設(shè)，政府部門率先使用信用產(chǎn)品，以信用產(chǎn)品使用促進誠信建設(shè)，加快信用市場培育發(fā)展，大力營造社會誠信環(huán)境，各項工作有力、有序、有效展開，為全省保增長、保民生、保穩(wěn)定的大局發(fā)揮了應(yīng)有作用。
二是工作重點更加突出。今年工信部將我省列為全國食品工業(yè)企業(yè)誠信體系建設(shè)試點省份之一，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，有關(guān)部門進行了大量準備工作。在政府采購領(lǐng)域，開展信用報告試點工作，帶動了信用市場的發(fā)育和發(fā)展。針對大項目建設(shè)中出現(xiàn)的政府誠信問題，進行監(jiān)督、核查，提高了政府服務(wù)效能。公務(wù)員誠信檔案建設(shè)工作全面啟動。充分利用企業(yè)信用信息數(shù)據(jù)庫資源，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供服務(wù)。
三是工作內(nèi)容有所創(chuàng)新。通過采用“紅名單”和“黑名單”對比的方法開展誠信建設(shè)，連續(xù)七次對典型失信案件進行了公開曝光，共曝光典型失信案件43起，其中，曝光企業(yè)失信案件41起，基層政府部門失信行為2起。與此同時，連續(xù)兩次開展“黑龍江省誠信示范企業(yè)”創(chuàng)建活動，共有177家企業(yè)入選。體現(xiàn)了省委、省政府在遏制失信、弘揚誠信、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境方面的鮮明態(tài)度和堅定決心。
在肯定成績的同時，也要看到信用建設(shè)是一項長期的艱巨的任務(wù)，要持之以恒、堅持不懈地抓下去?？傮w上講，我省的誠信體系建設(shè)還處于起步階段，信用狀況遠未達到令人滿意的程度，各類信用主體失信行為還時有發(fā)生，信用體系建設(shè)與先進省市相比還有差距。特別是企業(yè)信用缺失，惡意拖欠和逃廢銀行債務(wù)、偷逃稅款、商業(yè)欺詐、制假售假、非法集資等社會危害性較大的活動屢禁不止。一些政府工作人員缺乏誠信意識和誠信習慣，不作為，亂作為，承諾不兌現(xiàn),服務(wù)不到位。甚至在個別公職人員中存在著“不花錢不辦事”、“中梗阻”等問題，招商引資中出現(xiàn)“開門招商、關(guān)門坑商”等現(xiàn)象。這些現(xiàn)象和問題極大降低了政府的公信力，嚴重影響了我省的對外形象。一些市地還沒有將誠信建設(shè)擺上工作日程，重視程度不夠，主動創(chuàng)新不夠，推進力度不夠。政府職能部門誠信建設(shè)工作不平衡，工作推一推動一動。部分企業(yè)的信用意識不強，信用知識、品牌戰(zhàn)略、風險意識、誠信建設(shè)明顯缺失，信用交易、商務(wù)信用管理明顯不足，企業(yè)信用等級普遍偏低。這些問題要引起高度重視，并在今后的工作中采取強有力的措施，認真加以解決。
二、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，突出工作重點，加快誠信建設(shè)工作步伐。
炳軒書記去年在全省金融工作座談會上指出，“我省市場經(jīng)濟領(lǐng)域違約失信比較嚴重，特別是逃廢金融債務(wù)的問題比較突出。在金融方面，一個是不良貸款率位居全國第一，另一個是貸款投放增速全國倒數(shù)第一。這兩個第一就是兩副枷鎖，枷得我們動彈不得。要開枷去鎖，鑰匙就是加快建設(shè)“誠信龍江”。各地各部門要進一步增強責任感和緊迫感，今年要按照省委省政府的要求，圍繞全省經(jīng)濟社會發(fā)展大局，以政府誠信為先導(dǎo)，以企業(yè)誠信為重點，以社會誠信為基礎(chǔ)，突出抓好以下幾項重點工作。
(一)以增強政府公信力為先導(dǎo)，加強政府誠信建設(shè)。各級政府要充分發(fā)揮誠信示范作用，服務(wù)于民，取信于民，真正成為誠信建設(shè)的引領(lǐng)者。要堅持依法行政。政府誠信的核心是依法行政，要把依法行政貫穿于政府決策、執(zhí)行、監(jiān)督的全過程，嚴格按照法定程序和權(quán)限行使權(quán)力，依法管理經(jīng)濟和社會事務(wù)，依法調(diào)整利益關(guān)系，依法解決矛盾和問題。要推行政務(wù)公開。要加快推進電子政務(wù)建設(shè)，完善政府公共信息平臺，以政府網(wǎng)站建設(shè)為抓手，進一步完善政務(wù)公開制度，努力做到內(nèi)容規(guī)范、形式完善、程序嚴密、機制健全，以公開為原則、不公開為例外，切實保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，將政務(wù)公開工作提高到一個新的水平，讓行政權(quán)力在陽光下運行。要強化行政問責制。加強對政府履行職責的監(jiān)督考核，嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法過錯責任追究制度和執(zhí)法行為評議考核制度，切實防范和糾正行政執(zhí)法活動中的執(zhí)法不力、執(zhí)法違法等問題，真正做到有權(quán)必有責、用權(quán)受監(jiān)督、違法須賠償，提高政府公信力。要繼續(xù)做好公務(wù)員誠信檔案建立工作，本著邊建設(shè)、邊總結(jié)、邊提高，積極穩(wěn)妥地加以推進。
(二)以提高企業(yè)信用度為重點，加強企業(yè)誠信建設(shè)。企業(yè)誠信既是誠信建設(shè)的重點，也是企業(yè)最好的競爭手段和發(fā)展壯大的根本。當前加強誠信建設(shè)是企業(yè)應(yīng)對危機，實現(xiàn)擴內(nèi)需、保增長、調(diào)結(jié)構(gòu)的重要舉措。事實一再證明，缺乏誠信的企業(yè)，長不大，做不強，難長久?！叭鼓谭邸痹?jīng)享譽全國、有著廣闊市場，一時間化為烏有，在很大程度上是由于缺信而破產(chǎn)，是因為失信而消亡。要增強企業(yè)依法經(jīng)營意識。加強政策法規(guī)宣傳教育，強化企業(yè)自律意識，牢固樹立誠信與利益可以兼得的理念，促進企業(yè)依法經(jīng)營、照章納稅、嚴格履約，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平。要強化企業(yè)誠信責任。企業(yè)不僅是經(jīng)濟活動的主體，也是社會責任的承擔者，既要在信貸、納稅、合同履約等方面講究誠信，又要在質(zhì)量、價格、環(huán)境、勞動等方面擔負責任。要把質(zhì)量誠信建設(shè)放在突出位置，引導(dǎo)企業(yè)以誠信立業(yè)、以質(zhì)量取勝、以品牌發(fā)展，進一步塑造企業(yè)良好的信譽，增強市場競爭力。要引導(dǎo)企業(yè)加強信用管理。鼓勵企業(yè)把誠信經(jīng)營納入發(fā)展戰(zhàn)略，強化信用意識，完善管理制度，加快建立企業(yè)和企業(yè)法人信用檔案，逐步完善企業(yè)信用等級評價體系，推動企業(yè)信用管理工作規(guī)范化、制度化。要充分發(fā)揮商會、行業(yè)協(xié)會的作用，促進企業(yè)守信自律。今后一段時間，要重點抓好食品工業(yè)誠信建設(shè)試點省工作，為國家提供經(jīng)驗和標準，在此基礎(chǔ)上，積極爭取在我省建設(shè)無規(guī)定疫病區(qū)，促進由農(nóng)業(yè)大省向食品工業(yè)大省的轉(zhuǎn)變。
(三)以整合誠信資源為目標，加強誠信資源共享建設(shè)。要正確處理信用體系建設(shè)與應(yīng)用的關(guān)系，努力優(yōu)化資源配置，以綜合利用、深度開發(fā)為重點，提高信息的共享性。人民銀行、工商局等部門要加大征信體系建設(shè)的宣傳、培訓力度，通過信用產(chǎn)品推廣應(yīng)用，帶動征信體系發(fā)展壯大。政府相關(guān)部門要發(fā)揮示范帶頭作用，在政府采購、項目招投標、資質(zhì)認證、信用企業(yè)評選等工作中，逐步強制運用信用產(chǎn)品。人保、環(huán)保、質(zhì)檢等部門也要充分利用征信系統(tǒng)，為行業(yè)信用建設(shè)和執(zhí)法管理提供幫助。金融機構(gòu)要采取積極措施，加強信貸數(shù)據(jù)入庫，在助學貸款、小額信貸、消費信貸等方面，充分發(fā)揮信用產(chǎn)品作用，規(guī)避信貸風險。要堅持以市場需求為導(dǎo)向，培育和發(fā)展種類齊全、功能互補、依法經(jīng)營、有市場公信力的信用服務(wù)機構(gòu)，支持和鼓勵這些機構(gòu)依法自主收集、整理、加工、提供有關(guān)市場誠信的信息，滿足全社會多層次、多樣性、專業(yè)化的市場誠信服務(wù)需求。要堅持把政府信息公開作為誠信服務(wù)市場發(fā)展的基礎(chǔ)，各地各部門在保護國家機密、商業(yè)秘密的前提下，要依法公開在行政管理中掌握的信用信息。各地要進一步推進本地區(qū)市場誠信體系建設(shè)，充分利用信貸、納稅、合同覆約、產(chǎn)品質(zhì)量的信用記錄，改善地方信用環(huán)境。
(四)以完善信用監(jiān)管為手段，加強失信懲戒機制建設(shè)。加快誠信建設(shè)，全面提升信用水平，既要靠誠信教育和引導(dǎo)，也要靠制度規(guī)范和約束。要在政府采購領(lǐng)域，擴大信用報告使用范圍，逐步建立政府采購市場誠信體系。要把企業(yè)的誠信表現(xiàn)與其切身利益直接掛起鉤來，充分運用信用報告，建立完善失信聯(lián)合懲戒機制，對信用報告不良的，列入“黑名單”，運用行政的、經(jīng)濟的、法律的手段，加大懲戒力度，實行市場禁入，對不講信用者嚴格控制其銀行賬戶，不授信、不貸款、不開新戶，提高違法成本。真正使失信者“一處失信、處處受制，一時失信、長久受制”，形成“守信者得利，失信者受罰”的利益導(dǎo)向。要做好對省誠信示范企業(yè)的跟蹤調(diào)查，不搞終生制，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有嚴重失信行為，堅決摘牌，決不手軟。要進一步加強網(wǎng)上審批和電子監(jiān)察平臺建設(shè)。有關(guān)部門要按照職權(quán)法定、權(quán)責一致的要求，繼續(xù)清理審核行政權(quán)力，包括行政審批、行政許可、行政執(zhí)法、行政處罰等事項，編制職權(quán)目錄，并根據(jù)網(wǎng)上權(quán)力運行特點，繪制行政職權(quán)網(wǎng)上流程圖，及時向社會公布。要加緊推進此項工作，實現(xiàn)行政許可事項及部門服務(wù)項目一站式申報、受理與并聯(lián)審批，并對行政審批事項、咨詢投訴、信息發(fā)布等行政行為進行實時監(jiān)察和監(jiān)控。
三、高度重視，納入日程，為誠信建設(shè)提供保障。
各地各部門要按照省委、省政府的總體部署和要求，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，明確任務(wù)，強化協(xié)調(diào)，把誠信建設(shè)提高到一個新的水平。
首先，領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員要做表率。公務(wù)員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部是社會誠信的風向標，要帶頭強化誠信意識，說實話、辦實事、求實效，做到“言必信、行必果”。帶頭強化服務(wù)意識，提高服務(wù)本領(lǐng)，凡對公眾有承諾的，都要以實際行動和效果取信于民。帶頭強化自律意識，保持好的個人信用記錄，以風清氣正的黨風政風帶出明禮誠信的民風社風。
其次，繼續(xù)深入開展失信行為曝光工作。各地各部門要下定決心、態(tài)度鮮明地把曝光工作作為改善發(fā)展環(huán)境的重要措施，堅定不移地開展下去。要以各市地、各部門、各行業(yè)協(xié)會為主體，分層次開展曝光工作。對曝光的失信企業(yè)要限期整改，對惡意拖欠銀行債務(wù)的企業(yè)，有關(guān)部門要研究出一套強力措施，堅決遏制這些企業(yè)及其高管一方面逃廢債務(wù)，一方面出入高檔酒店、購置豪華轎車和豪宅等行為。各市地、各部門、各行業(yè)曝光的失信案件要報省里備案并在報紙、廣播、電視、網(wǎng)站等各類媒體上公示。
第三，充分發(fā)揮各地各部門的積極性。信用建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，要加強協(xié)調(diào)，形成合力。省誠信辦要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)部門的作用，根據(jù)各部門的職能，對總的目標任務(wù)進行分解，落實責任，加強督查。我省已將誠信建設(shè)納入市(地)主要責任指標考核和省直黨政部門共性目標考核中，各地各部門要加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任，把這項工作放到更加重要的地位，按照省政府的統(tǒng)一部署，加大工作力度，確保完成各項任務(wù)。
同志們，誠信建設(shè)工作是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)，各地各部門要相互支持，密切配合，務(wù)實創(chuàng)新，為進一步優(yōu)化全省經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快做出更大的貢獻。
同志們：
今天，我們召開由科技部、教育部、財政部、人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部、總裝備部、國務(wù)院研究室、中國科學院、社會科學院、中國工程院、國家自然科學基金會、中國科協(xié)的負責同志和部分專家學者代表參加的科研誠信與學風建設(shè)座談會，主要是為了進一步統(tǒng)一思想、凝聚共識，聯(lián)合行動，共同防治學術(shù)不端行為，構(gòu)建良好學術(shù)風氣，向社會展示科技界對科研誠信和學風建設(shè)的鮮明立場和堅定決心，展現(xiàn)科技界引領(lǐng)社會風尚、促進科學事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的實際行動。
一、深刻認識加強我國科研誠信與學風建設(shè)的重要性和緊迫性。
科學研究是以誠實守信為基礎(chǔ)的事業(yè)，自誕生之始就把追求真理、揭示客觀規(guī)律作為崇高目標?？v觀科學發(fā)展歷史，可以清晰地看出，求真務(wù)實、為真理獻身的科學精神不僅是推動科學事業(yè)發(fā)展的不竭動力源泉，也是引領(lǐng)人類文明進步的重要標桿。
我國科技界素有高尚精神境界和良好道德操守。新中國60年來，幾代科技工作者愛國奉獻、堅持真理、開拓創(chuàng)新、誠實守信，為國家的科技進步、為經(jīng)濟社會發(fā)展和國防建設(shè)作出了巨大貢獻。他們心懷崇高理想，志存高遠、勇攀高峰，在建設(shè)國家、造福人民中實現(xiàn)人生價值;他們胸懷追求真理的勇氣，不畏艱苦、不怕挫折，在科學探索道路上勇往直前;他們秉持高度的集體榮譽感，密切配合、共同奮斗，在國家重大科技任務(wù)中合力攻關(guān);他們埋頭苦干、腳踏實地、淡泊名利、無私奉獻，在科技創(chuàng)新實踐中攻堅克難。60年來，廣大科技工作者不僅在科學技術(shù)領(lǐng)域取得了輝煌成就，而且塑造了熱愛科學、忠于祖國和人民的高尚品格，顯示出優(yōu)良科學道德與學術(shù)素養(yǎng)，為全社會樹立了光輝典范。“兩彈一星”精神、載人航天精神就是科技界在創(chuàng)造偉大功勛中凝練的偉大精神。沒有這種崇高的精神力量，就沒有我國科學事業(yè)今天這樣良好的發(fā)展局面，就沒有我國今天令世界矚目的綜合國力。這是我國科技界最寶貴的精神財富，也是我們推進科研誠信和學風建設(shè)的堅實基礎(chǔ)。
在看到我國科研誠信與優(yōu)良學風主流的同時，也應(yīng)當清醒地看到，一段時間以來，隨著經(jīng)濟和社會環(huán)境的變化，在科研誠信和學術(shù)風氣上出現(xiàn)了一些不容忽視的問題，學風浮躁、學術(shù)不端行為滋長，正在侵蝕學術(shù)的肌體，對科技事業(yè)健康發(fā)展產(chǎn)生的消極影響不可低估，已經(jīng)成為社會的熱點問題，解決這個問題迫在眉睫、刻不容緩。
中央歷來高度重視科研誠信和學風建設(shè)。毛澤東同志要求在全黨樹立實事求是的優(yōu)良學風，強調(diào)科學是老老實實的學問。鄧小平同志指出科學本身就是實事求是、老老實實的學問，是不允許弄虛作假的。強調(diào)科學精神的精髓是實事求是，科技工作者應(yīng)該率先垂范，克服急于事功的浮躁心態(tài)。要求科技工作者樹立踏實認真的作風，淡泊名利，志存高遠，勇于在科技創(chuàng)新的實踐中經(jīng)歷磨煉。我們要站在黨和國家工作全局的高度，充分認識這一問題的重要性緊迫性，切實增強使命感責任感。
第一，科研誠信和學風建設(shè)是推進創(chuàng)新型國家建設(shè)的重要基礎(chǔ)。黨的xx大以來，中央提出了建設(shè)創(chuàng)新型國家的戰(zhàn)略目標，對于現(xiàn)代化建設(shè)全局具有深遠意義?，F(xiàn)代化強國首先應(yīng)當是創(chuàng)新型國家。只有走中國特色自主創(chuàng)新道路，縮小與發(fā)達國家之間的差距，才能實現(xiàn)從大國向強國的邁進。當前，新的科技革命正在危機中孕育，全球進入了創(chuàng)新密集和產(chǎn)業(yè)振興時代，各大國都力求占據(jù)未來發(fā)展制高點。我們必須奮起直追，加快科技創(chuàng)新步伐，真正把科技擺在優(yōu)先發(fā)展的位置。學術(shù)道德和科研誠信作為創(chuàng)新文化的核心內(nèi)涵，滲透在國家創(chuàng)新體系的各個層面。如果不解決這方面存在的問題，將嚴重影響廣大科技工作者的積極性和創(chuàng)造性，動搖國家創(chuàng)新體系的根基，阻礙建設(shè)創(chuàng)新型國家的進程。
第二，科研誠信和學風建設(shè)是科學事業(yè)健康發(fā)展的內(nèi)在要求?？茖W研究自17世紀走出傳統(tǒng)經(jīng)院以來，越來越成為經(jīng)濟和社會活動的重要組成部分，成為許多國家重要的制度性安排。因此，科學探索往往伴隨著榮譽、地位和商業(yè)利益，科研誠信問題開始浮現(xiàn)出來，一段時間暴露出來的學術(shù)不端和欺詐行為令全球科技界為之震驚。然而，求真求實永遠是科學精神的核心，急功近利、心浮氣躁注定與科學無緣，缺乏誠信的學術(shù)更是沒有希望。有什么樣的學術(shù)品格和氛圍，就會孕育出什么樣的學術(shù)成就和人才。正如愛因斯坦所講：“大多數(shù)人說，是才智造就了偉大的科學家。他們錯了，是人格?！睕]有誠信，就會破壞科學研究的秩序，就會影響科學家持之以恒的科學探索和創(chuàng)造活力，科學事業(yè)將無法向前發(fā)展。
第三，科研誠信和學風建設(shè)是社會文明進步的重要標志?？茖W發(fā)展的歷史也是科學精神引領(lǐng)社會進步的歷史?？茖W家是全社會知識層次最高的群體之一，享有崇高的社會聲譽，對社會行為、社會風氣能夠產(chǎn)生很強的引導(dǎo)和示范作用。居里夫人一生共獲得包括諾貝爾獎在內(nèi)的16種獎?wù)隆?07個名譽頭銜，但她仍然淡泊名利，潛心研究，其人格魅力令世人欽佩。我國知識界歷來被視為社會的良心。近代以來，科技界的優(yōu)秀前輩以良知良行感召和啟迪社會，得到了全社會的崇尚和尊重。今天廣大科技工作者同樣有責任在社會變革中嚴于自律，承擔社會責任，在促進社會文明進步中發(fā)揮先鋒和表率作用。
二、標本兼治、突出重點，推動科研誠信和學風建設(shè)取得實效。
推進科研誠信和學風建設(shè)，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持教育引導(dǎo)、制度規(guī)范、監(jiān)督約束、懲防結(jié)合、標本兼治，既重視思想認識和誠信文化等軟約束，又重視監(jiān)管和懲治的硬措施;既解決當前的突出問題，又構(gòu)建長遠的體制機制，努力實現(xiàn)科學事業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展。重點要做好以下三個方面的工作。
第一，加強教育引導(dǎo)，促進學術(shù)自律。
產(chǎn)生學術(shù)不端行為的一個重要原因是缺乏系統(tǒng)完整的科學道德和行為規(guī)范教育，一些人誠信意識和自律意識薄弱，有人甚至利用科研管理漏洞和機制的不完善謀取個人利益。加強教育引導(dǎo)，促進學術(shù)自律，提升科學道德素質(zhì)，是解決科研誠信問題的基礎(chǔ)性舉措，必須給予高度重視。
一要加強科研誠信教育。在世界許多國家，科學道德教育課程是研究生階段的必修課，以此引導(dǎo)學生領(lǐng)會科學道德與科學職業(yè)的倫理精神。我們要吸收借鑒國內(nèi)外有益經(jīng)驗，突出教育這一環(huán)節(jié)。要將科學道德列入大學和研究生必修課程，使青年學生從學生時代就養(yǎng)成恪守學術(shù)誠信的自覺，培養(yǎng)他們的科學精神和科學道德，掌握科學思想和科學方法。研究生導(dǎo)師更要言傳身教、率先垂范。科研機構(gòu)、科學組織和相關(guān)單位要將科研誠信內(nèi)容納入科研人員職業(yè)培訓體系，與思想政治、公民道德和法制教育相銜接，與科研實踐和創(chuàng)新方法教育相融合，與明德楷模、案例警示教育相結(jié)合，讓學術(shù)誠信深深根植于科研人員的頭腦，內(nèi)化為精神追求。
二要廣泛宣傳模范事跡。我國科技界曾涌現(xiàn)出大批的先進模范，他們可歌可泣的事跡帶給科技界和全社會深深的震撼和教育，值得我們永遠緬懷和學習。比如，錢學森同志的貢獻不只是在科學技術(shù)上，更在于他忠于祖國、尊重科學、不慕虛名、求真務(wù)實的精神。錢老的一生給我們的一個深刻啟示就是，誠信是科學家最寶貴的品格，每一個邁入科學殿堂的人都應(yīng)當把誠信作為立身之本。要發(fā)揮典型人物的引領(lǐng)示范作用，大力宣傳他們的堅定信念、執(zhí)著精神、踏實作風，感染和激勵年輕一代，提升廣大科研人員的精神境界，從根本上凈化學術(shù)風氣。
三要發(fā)揮科研學術(shù)機構(gòu)的自律功能。科研機構(gòu)和學術(shù)團隊要制定道德準則，完善自我約束、自我管理的機制。要提高科研活動的透明度，倡導(dǎo)學術(shù)爭鳴，開展廣泛的學術(shù)交流活動，擴大公眾對科技活動的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)，使科學研究始終處于同行的檢驗、批判和監(jiān)督之中。要加強誠信文化建設(shè)，讓求真務(wù)實成為科技工作者的自覺行動?？萍脊ぷ髡咭訃栏褚笞约海斡浬鐣熑?，堅守學術(shù)道德。高水平的科學研究需要高水平的科學家，高水平的科學家要有高水平的精神境界。只有堅守愛國報國、奉獻社會、服務(wù)人民、追求真理的情懷，才不會讓名利動搖誠信?，F(xiàn)在外面的世界誘惑很多，但科學界要永遠保持一片凈土。重大科研成果的產(chǎn)生需要長期艱苦的探索，科技工作者要耐得住寂寞，經(jīng)得住挫折。要秉持科學精神，對待科學問題始終保持嚴肅認真、周密細致、精益求精的態(tài)度。要自覺遵守科研道德，堅決反對弄虛作假、欺詐剽竊等行為，尊重他人勞動，維護知識產(chǎn)權(quán)，做科技創(chuàng)新的先鋒、學術(shù)道德的楷模、社會誠信的表率。
第二，深化體制改革，構(gòu)建科研誠信和學術(shù)道德建設(shè)的長效機制。
體制機制不健全也是學術(shù)不端行為得不到有效遏制的重要原因。必須加快改革步伐，建立引導(dǎo)學術(shù)誠信的良好制度體系，形成長效機制。
一要加快完善開放合作的機制?？茖W間交叉融合和相互滲透是當代科學技術(shù)發(fā)展的一個重要趨勢。新學科、新領(lǐng)域往往是科技創(chuàng)新的前沿，是競爭最為激烈、帶動經(jīng)濟社會發(fā)展?jié)摿ψ畲蟮母叩?。目前少?shù)科研機構(gòu)和研究團隊之間存在相互封閉、分散分割現(xiàn)象，甚至近親繁殖。這與科學精神格格不入，也可能成為滋生學術(shù)不端行為的溫床。要制定促進科技系統(tǒng)內(nèi)部開放的政策，逐步實現(xiàn)研究人員之間、專業(yè)領(lǐng)域之間、研究機構(gòu)之間，以及行業(yè)之間、區(qū)域之間的開放，建立共享平臺。重大科技計劃和科學工程要大膽引進國內(nèi)外優(yōu)秀科學家和工程師參與。大學和科研機構(gòu)要真正建立起公正、公平和透明的用人機制，面向全國乃至全球選聘優(yōu)秀人才。要通過建立一個海納百川、開放互動的科技工作格局，推動形成風清氣正的科研氛圍。
二要加快完善學術(shù)平等的機制。科學研究需要一個真理面前人人平等的環(huán)境，只有在這樣的氛圍中，科技工作者的創(chuàng)造活力才能迸發(fā)，浮躁之風和學術(shù)不端行為才沒有生存土壤?，F(xiàn)在，一些研究機構(gòu)和學術(shù)領(lǐng)域缺乏平等的學術(shù)爭鳴和批評。我們必須在學術(shù)管理、資源配置、人才選拔與使用等方面采取更加積極有效的措施，從制度層面上鼓勵學術(shù)爭鳴，保護不同意見。要扶持和提攜青年學者，鼓勵他們敢于探索，敢于質(zhì)疑，敢于求實創(chuàng)新，敢于面對失敗。真正的學者是不怕后學超越的，因為只有后人不斷超越前人，科學事業(yè)才能發(fā)展。
三要加快完善評價機制?？蒲性u價指標是科技工作者的重要導(dǎo)向。目前我國科技評價制度尚不完善，在具體評價工作中還存在著重數(shù)量不重質(zhì)量，重名望不重實績，重論文不重工作水平，重短期成果不重長遠積累，重設(shè)施改善不重人才隊伍建設(shè)等問題。必須按照科技創(chuàng)新的內(nèi)在規(guī)律，加快完善科學的評價體系。在評價標準上，要根據(jù)基礎(chǔ)研究、應(yīng)用研究和公益性研究的不同特點，建立不同的評價指標體系。比如基礎(chǔ)研究要更加體現(xiàn)鼓勵瞄準重大學術(shù)問題前沿和自由探索的導(dǎo)向，評價周期不能過短;應(yīng)用研究關(guān)鍵要看解決了什么重大技術(shù)瓶頸;公益性研究要看社會效益如何。在評價內(nèi)容上，不僅要關(guān)注直接的、近期的和顯性的價值，也要關(guān)注間接的、長遠的、隱性的價值;對創(chuàng)新性強的項目、非共識項目以及學科交叉項目，要給予特別關(guān)注和支持。在評價方式上，要公開透明，接受學術(shù)界的監(jiān)督，以增強公信力?？傊ㄟ^完善評價機制形成正確導(dǎo)向，引導(dǎo)科研人員力戒浮躁，集中精力于科學本身，專心致志于創(chuàng)新活動，這樣才能造就一流的科研成果和科技人才。
四要加快優(yōu)化科研經(jīng)費投入結(jié)構(gòu)。近年來，我國科技投入大幅度增加，對于科技事業(yè)發(fā)展起到了巨大支持作用，但科技經(jīng)費配置不盡合理的問題依然存在。比如，對基礎(chǔ)研究和社會公益類研究持續(xù)穩(wěn)定的支持還不夠，而這些研究往往需要十年磨一劍的功夫。有的項目布局不切實際，申請程序比較繁瑣。要根據(jù)不同科研活動的特點和經(jīng)費需要，完善投入機制，優(yōu)化投入結(jié)構(gòu)，有的項目要形成穩(wěn)定支持的機制，有的項目要形成充分競爭的機制。對科研經(jīng)費的使用也要強調(diào)誠信原則，規(guī)范資金管理，提高經(jīng)費使用效益，堅決杜絕弄虛作假行為，決不允許個人或小團體從中謀取私利。
第三，強化監(jiān)督管理，加大懲治學術(shù)不端行為的力度。
加強科研誠信既要靠自覺自律，也要靠監(jiān)督管理。從世界范圍看，加強科研誠信正從單純依靠道德約束，向道德約束和監(jiān)管懲處并重轉(zhuǎn)變。近年來，我國制定發(fā)布了針對學術(shù)不端行為調(diào)查處理的法律法規(guī)、政策性文件和學術(shù)規(guī)范。新修訂的《科技進步法》以及《著作權(quán)法》、《專利法》、《知識產(chǎn)權(quán)法》等法律都有相應(yīng)的條款。許多單位和部門成立了專門機構(gòu)，監(jiān)管工作取得了一定成效。但從實際情況看，有些規(guī)章和要求還停留在文件上，沒有完全落實到位，一些問題發(fā)現(xiàn)了但查處不力，這實際是容忍學術(shù)不端行為對學術(shù)道德底線的突破，對整個科技界的科研誠信和學術(shù)道德產(chǎn)生了不良影響。我們要從維護國家科技事業(yè)的整體利益和科技界的整體聲譽出發(fā)，建立完善的監(jiān)管體系，對科研活動的全過程實行強有力的監(jiān)管，抓住最容易出問題的領(lǐng)域，加大監(jiān)管力度，不留漏洞和死角。要采取“零寬容”政策，嚴格要求，嚴厲約束，有一個處理一個，并公開曝光，決不讓弄虛作假、剽竊抄襲行為有立足之地。
三、明確責任、加強協(xié)作，形成科研誠信和學風建設(shè)的合力。
下大力氣落實好、完善好各項措施，盡快以實實在在的成果取信于公眾，使科技界的優(yōu)良傳統(tǒng)和崇高聲譽發(fā)揚光大。
第一，強化對科研誠信和學風建設(shè)的宏觀指導(dǎo)?？萍疾康仁块T建立了科研誠信聯(lián)席會議制度，發(fā)布了《關(guān)于加強我國科研誠信建設(shè)的意見》，這是在宏觀層面上協(xié)調(diào)和推動科研誠信建設(shè)的積極行動。要落實相應(yīng)的責任，形成政府部門、科研機構(gòu)、高等院校、科技組織等各司其職、齊抓共管，社會廣泛參與，科技人員自覺行動的格局。教育部門要全面推行研究生階段科研誠信課程教育，科技部門和人事部門要進一步健全符合不同科技活動特點的科技評價體系，財政部門要進一步完善科技投入結(jié)構(gòu)。各成員單位要在完善和執(zhí)行相關(guān)政策、溝通信息等方面協(xié)調(diào)互動，形成工作合力。
第二，強化學術(shù)團體和科研機構(gòu)的作用。各學術(shù)團體要建立適合本領(lǐng)域特點的科研誠信規(guī)范，參與學術(shù)不端行為的調(diào)查處理。科研機構(gòu)要建立和完善科研誠信制度，加強對科技人員的教育和學術(shù)不端行為的監(jiān)督檢查，引導(dǎo)科技人員嚴格自律。
第三，加強科研誠信規(guī)范建設(shè)。要對科研誠信的基本規(guī)范和要求做進一步的深入研究，劃清學術(shù)不端行為的界限，建立健全科研道德規(guī)范，明確科研人員的社會責任，完善學術(shù)論文發(fā)表評價的制度。同時，通過培訓和宣傳讓廣大科技人員了解和掌握這些規(guī)范和要求。
第四，積極推動科研誠信立法。要把科研誠信立法納入科技法律體系建設(shè)，加強誠信規(guī)范與法律法規(guī)之間的銜接，充實和完善現(xiàn)行法律體系的有關(guān)條款，逐步建立起具有穩(wěn)定性和長期性的科研誠信法律法規(guī)與制度體系。對于學術(shù)不端行為的投訴舉報、調(diào)查核實、監(jiān)督監(jiān)察、公開公示和懲戒處置等，都要做到有章可循、有法可依。
同志們，科研誠信和良好學風是科學事業(yè)繁榮發(fā)展的前提，是建設(shè)創(chuàng)新型國家的基石。讓我們緊密團結(jié)在以為的黨中央周圍，共同肩負起責任，積極行動起來，促進科研誠信和學風建設(shè)有一個大的改善，為建設(shè)創(chuàng)新型國家、為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興作出應(yīng)有的貢獻!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁：
大家上午好!今天能參加這個座談會我深感榮幸，在此，也借機會向長期關(guān)心和支持武建公司發(fā)展的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁表示衷心感謝。
近年來，我市建設(shè)主管部門在整頓和規(guī)范建筑市場秩序工作方面做了大量工作，也取得了明顯成效，建筑企業(yè)的市場行為逐步規(guī)范，建筑行業(yè)深化改革、調(diào)整結(jié)構(gòu)和兩個文明建設(shè)不斷向前推進，特別是去年開始實行的現(xiàn)場與市場兩場聯(lián)動機制和“三合一”網(wǎng)上招投標系統(tǒng)，更是有效促進了建筑企業(yè)的規(guī)范化發(fā)展。今天市建管處組織召開誠信建設(shè)座談會，我認為這不僅為企業(yè)間的交流和共同學習提高提供了一次很好的機會，同時也進一步體現(xiàn)了建設(shè)主管部門對我們企業(yè)的關(guān)愛。下面本人就結(jié)合今天會議主題，粗略地談幾點我們公司在誠信建設(shè)方面的做法。
“誠”是為人之道;“信”乃立業(yè)之本。我們武進建安公司在50多年的創(chuàng)業(yè)過程中，始終堅持以信為本，操守為重;內(nèi)誠于心，外信于人的企業(yè)核心文化，在各項管理中，自覺遵守職業(yè)道德，貫徹誠信理念，建立誠信體系，不斷推進企業(yè)的誠信建設(shè)工作。
一是將誠信建設(shè)落實到企業(yè)基礎(chǔ)管理中。我們結(jié)合企業(yè)實際，本著“以人為本”的管理理念，在用工、培訓、薪酬分配等方面下功夫、切實維護了員工的合法權(quán)益。在企業(yè)中積極倡導(dǎo)，誠實做人、誠信做事，堅持真誠待員工、真誠待顧客、真誠待供應(yīng)商、真誠待社會的道德觀。如在施工勞務(wù)隊伍的選擇上，我們選擇與專業(yè)勞務(wù)公司簽訂。
勞動合同。
進行績效考核建立數(shù)據(jù)庫優(yōu)中建筑工程申請認證!財富值雙倍檢索優(yōu)先專屬展現(xiàn)同行交流選優(yōu)選擇最具誠信精神的合作伙伴同時嚴格按合同約定按時將工資發(fā)放到農(nóng)民工手中幾年來都未發(fā)生因拖欠工資上訪事件。對于材料供應(yīng)商在其保質(zhì)保量的前提下即使供應(yīng)商適當?shù)奶醿r我們也不壓價反而按市場特點優(yōu)惠他們使他們在心理上產(chǎn)生感激之情在服務(wù)、質(zhì)量、供貨時間上自我提高要求從而建立了一批值得長期合作的伙伴。對于內(nèi)部員工我們樹立了公道正派的用人觀在企業(yè)中形成了尊重人才、培養(yǎng)人才、注重和諧、人人講誠信的良好氛圍極大地激發(fā)了員工的工作熱情為企業(yè)的發(fā)展壯大培育了一支誠實守信、團結(jié)協(xié)作、敬業(yè)創(chuàng)新、追求卓越的企業(yè)團隊。
二是將誠信建設(shè)落實到合同履約管理中。合同履約狀況是誠信的試金石。我們根據(jù)招標文件要求，在投標前就加入合同主要條款，中標后，嚴格按照招標文件、標前會議紀要以及投標承諾內(nèi)容起草合同文本，便于合同履約。同時對每項工程制訂建設(shè)工程合同履約檢查登記表，重點是對項目手續(xù)開、竣工時間、質(zhì)量目標、工程價款、變更登記等事項進行檢查，及時了解項目的履約情況，并對涉及自身履約有問題的項目發(fā)出整改。
通知書。
從而有效地確保了合同的履約。幾年來公司的合同履約率均為100%捍衛(wèi)了“全國守合同重信用”這塊牌子提高了企業(yè)的社會信譽。
三是將誠信建設(shè)落實到創(chuàng)建精品工程過程中。創(chuàng)建精品工程是給予業(yè)主客戶的一項重要承諾，是聯(lián)系企業(yè)與業(yè)主客戶的一根無形紐帶。因此，多年來，我們始終堅持以“創(chuàng)精品工程、樹行業(yè)品牌”為目標，以安全文明為基石，以制度體系為支撐，突出“至誠、至精、更優(yōu)、更新”的質(zhì)量要求，不斷推動建筑工程的精品化，實施全員、全方位、全過程動態(tài)監(jiān)管。特別是xx年以來，公司全面推進企業(yè)文化建設(shè)，我們通過將企業(yè)文化融入施工現(xiàn)場，應(yīng)用現(xiàn)代化的管理方法及工具將施工經(jīng)驗與先進理念相結(jié)合，全面提升了整體管理水平，也率先在現(xiàn)場與市場兩場聯(lián)動活動中贏得了先機，提高了企業(yè)的信用分，增強了競標實力。
四是將誠信建設(shè)落實到為客戶提供滿意服務(wù)中。以人為本，用戶第一，這是推進誠信建設(shè)的最好體現(xiàn)。因此，我們始終致力于為客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最滿意的服務(wù)。例如在項目施工中，我們將每個項目都置于業(yè)主和監(jiān)理的檢查監(jiān)督之下，不僅自己要做好，更要讓大家都說好。業(yè)主指出的質(zhì)量問題，虛心接受，立即整改。交付后，建立長期質(zhì)量回訪制度，不局限于一年保修期。只要業(yè)主有要求，都想方設(shè)法幫助解決。同時，我們還立足于實現(xiàn)“綜合評價社會化”的目標，即由過去內(nèi)部獨家說了算變成整體考評、綜合評價，從材料采購、建設(shè)施工、裝修安裝等各個環(huán)節(jié)都實現(xiàn)可追溯，并試驗性地在一部分住宅工程項目施工過程中，專門建立了一條專屬觀摩通道，讓廣大業(yè)主看到管理過程、生產(chǎn)過程和檢驗過程，讓業(yè)主們明明白白消費，購買放心房。這些做法不僅體現(xiàn)了我們對廣大業(yè)主負責任的態(tài)度，而且也是公司以誠取信所出的實招。
以上就是我公司在誠信建設(shè)方面的一些做法，不到之處，還請大家多提寶貴建議。俗話說，人無信不立，商無信不旺。今后，我們?nèi)詫⒁蝗缂韧丶訌娬\信建設(shè)，以誠信立足市場、以誠信謀求發(fā)展、以誠信贏得未來!
我的發(fā)言完了，謝謝大家!
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇六
同志們：
這次全省誠信建設(shè)工作會議的主要任務(wù)是，深入貫徹落實省委、省政府《誠信建設(shè)工作方案》部署和去年領(lǐng)導(dǎo)小組擴大會議精神，總結(jié)回顧20xx年工作，研究部署20xx年工作。剛才，孫堯同志宣讀了20xx年度黑龍江省誠信示范企業(yè)名單，曉華同志通報了重大典型失信案件，省誠信辦、財政廳、人保廳、工商局、人民銀行、完達山乳業(yè)等部門和單位做了工作匯報和經(jīng)驗介紹。下面，我就做好明年的誠信建設(shè)工作，講幾點意見。
一、誠信建設(shè)總體進展順利，為全省經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
省委、省政府始終把誠信建設(shè)作為改善經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境的重大舉措，炳軒書記、戰(zhàn)書省長提出了明確要求。各地、各部門按照誠信建設(shè)的總體目標要求，圍繞政府、企業(yè)、個人三大信用主體，在建設(shè)信用體系、健全信用制度、加強市場監(jiān)管、培育誠信文化等方面做了大量工作，取得了積極進展。
一是工作思路更加明確。過去的一年，按照領(lǐng)導(dǎo)小組擴大會議要求，以政府及其職能部門誠信建設(shè)為重點，圍繞大項目抓誠信建設(shè)，不斷完善各級企業(yè)信用信息平臺建設(shè)，政府部門率先使用信用產(chǎn)品，以信用產(chǎn)品使用促進誠信建設(shè)，加快信用市場培育發(fā)展，大力營造社會誠信環(huán)境，各項工作有力、有序、有效展開，為全省保增長、保民生、保穩(wěn)定的大局發(fā)揮了應(yīng)有作用。
二是工作重點更加突出。今年工信部將我省列為全國食品工業(yè)企業(yè)誠信體系建設(shè)試點省份之一，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，有關(guān)部門進行了大量準備工作。在政府采購領(lǐng)域，開展信用報告試點工作，帶動了信用市場的發(fā)育和發(fā)展。針對大項目建設(shè)中出現(xiàn)的政府誠信問題，進行監(jiān)督、核查，提高了政府服務(wù)效能。公務(wù)員誠信檔案建設(shè)工作全面啟動。充分利用企業(yè)信用信息數(shù)據(jù)庫資源，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供服務(wù)。
三是工作內(nèi)容有所創(chuàng)新。通過采用“紅名單”和“黑名單”對比的方法開展誠信建設(shè)，連續(xù)七次對典型失信案件進行了公開曝光，共曝光典型失信案件43起，其中，曝光企業(yè)失信案件41起，基層政府部門失信行為2起。與此同時，連續(xù)兩次開展“黑龍江省誠信示范企業(yè)”創(chuàng)建活動，共有177家企業(yè)入選。體現(xiàn)了省委、省政府在遏制失信、弘揚誠信、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境方面的鮮明態(tài)度和堅定決心。
在肯定成績的同時，也要看到信用建設(shè)是一項長期的艱巨的任務(wù)，要持之以恒、堅持不懈地抓下去。總體上講，我省的誠信體系建設(shè)還處于起步階段，信用狀況遠未達到令人滿意的程度，各類信用主體失信行為還時有發(fā)生，信用體系建設(shè)與先進省市相比還有差距。特別是企業(yè)信用缺失，惡意拖欠和逃廢銀行債務(wù)、偷逃稅款、商業(yè)欺詐、制假售假、非法集資等社會危害性較大的活動屢禁不止。一些政府工作人員缺乏誠信意識和誠信習慣，不作為，亂作為，承諾不兌現(xiàn),服務(wù)不到位。甚至在個別公職人員中存在著“不花錢不辦事”、“中梗阻”等問題，招商引資中出現(xiàn)“開門招商、關(guān)門坑商”等現(xiàn)象。這些現(xiàn)象和問題極大降低了政府的公信力，嚴重影響了我省的對外形象。一些市地還沒有將誠信建設(shè)擺上工作日程，重視程度不夠，主動創(chuàng)新不夠，推進力度不夠。政府職能部門誠信建設(shè)工作不平衡，工作推一推動一動。部分企業(yè)的信用意識不強，信用知識、品牌戰(zhàn)略、風險意識、誠信建設(shè)明顯缺失，信用交易、商務(wù)信用管理明顯不足，企業(yè)信用等級普遍偏低。這些問題要引起高度重視，并在今后的工作中采取強有力的措施，認真加以解決。
二、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，突出工作重點，加快誠信建設(shè)工作步伐。
炳軒書記去年在全省金融工作座談會上指出，“我省市場經(jīng)濟領(lǐng)域違約失信比較嚴重，特別是逃廢金融債務(wù)的問題比較突出。在金融方面，一個是不良貸款率位居全國第一，另一個是貸款投放增速全國倒數(shù)第一。這兩個第一就是兩副枷鎖，枷得我們動彈不得。要開枷去鎖，鑰匙就是加快建設(shè)“誠信龍江”。各地各部門要進一步增強責任感和緊迫感，今年要按照省委省政府的要求，圍繞全省經(jīng)濟社會發(fā)展大局，以政府誠信為先導(dǎo)，以企業(yè)誠信為重點，以社會誠信為基礎(chǔ)，突出抓好以下幾項重點工作。
(一)以增強政府公信力為先導(dǎo)，加強政府誠信建設(shè)。各級政府要充分發(fā)揮誠信示范作用，服務(wù)于民，取信于民，真正成為誠信建設(shè)的引領(lǐng)者。要堅持依法行政。政府誠信的核心是依法行政，要把依法行政貫穿于政府決策、執(zhí)行、監(jiān)督的全過程，嚴格按照法定程序和權(quán)限行使權(quán)力，依法管理經(jīng)濟和社會事務(wù)，依法調(diào)整利益關(guān)系，依法解決矛盾和問題。要推行政務(wù)公開。要加快推進電子政務(wù)建設(shè)，完善政府公共信息平臺，以政府網(wǎng)站建設(shè)為抓手，進一步完善政務(wù)公開制度，努力做到內(nèi)容規(guī)范、形式完善、程序嚴密、機制健全，以公開為原則、不公開為例外，切實保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，將政務(wù)公開工作提高到一個新的水平，讓行政權(quán)力在陽光下運行。要強化行政問責制。加強對政府履行職責的監(jiān)督考核，嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法過錯責任追究制度和執(zhí)法行為評議考核制度，切實防范和糾正行政執(zhí)法活動中的執(zhí)法不力、執(zhí)法違法等問題，真正做到有權(quán)必有責、用權(quán)受監(jiān)督、違法須賠償，提高政府公信力。要繼續(xù)做好公務(wù)員誠信檔案建立工作，本著邊建設(shè)、邊總結(jié)、邊提高，積極穩(wěn)妥地加以推進。
(二)以提高企業(yè)信用度為重點，加強企業(yè)誠信建設(shè)。企業(yè)誠信既是誠信建設(shè)的重點，也是企業(yè)最好的競爭手段和發(fā)展壯大的根本。當前加強誠信建設(shè)是企業(yè)應(yīng)對危機，實現(xiàn)擴內(nèi)需、保增長、調(diào)結(jié)構(gòu)的重要舉措。事實一再證明，缺乏誠信的企業(yè)，長不大，做不強，難長久。“三鹿奶粉”曾經(jīng)享譽全國、有著廣闊市場，一時間化為烏有，在很大程度上是由于缺信而破產(chǎn)，是因為失信而消亡。要增強企業(yè)依法經(jīng)營意識。加強政策法規(guī)宣傳教育，強化企業(yè)自律意識，牢固樹立誠信與利益可以兼得的理念，促進企業(yè)依法經(jīng)營、照章納稅、嚴格履約，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平。要強化企業(yè)誠信責任。企業(yè)不僅是經(jīng)濟活動的主體，也是社會責任的承擔者，既要在信貸、納稅、合同履約等方面講究誠信，又要在質(zhì)量、價格、環(huán)境、勞動等方面擔負責任。要把質(zhì)量誠信建設(shè)放在突出位置，引導(dǎo)企業(yè)以誠信立業(yè)、以質(zhì)量取勝、以品牌發(fā)展，進一步塑造企業(yè)良好的信譽，增強市場競爭力。要引導(dǎo)企業(yè)加強信用管理。鼓勵企業(yè)把誠信經(jīng)營納入發(fā)展戰(zhàn)略，強化信用意識，完善管理制度，加快建立企業(yè)和企業(yè)法人信用檔案，逐步完善企業(yè)信用等級評價體系，推動企業(yè)信用管理工作規(guī)范化、制度化。要充分發(fā)揮商會、行業(yè)協(xié)會的作用，促進企業(yè)守信自律。今后一段時間，要重點抓好食品工業(yè)誠信建設(shè)試點省工作，為國家提供經(jīng)驗和標準，在此基礎(chǔ)上，積極爭取在我省建設(shè)無規(guī)定疫病區(qū)，促進由農(nóng)業(yè)大省向食品工業(yè)大省的轉(zhuǎn)變。
(三)以整合誠信資源為目標，加強誠信資源共享建設(shè)。要正確處理信用體系建設(shè)與應(yīng)用的關(guān)系，努力優(yōu)化資源配置，以綜合利用、深度開發(fā)為重點，提高信息的共享性。人民銀行、工商局等部門要加大征信體系建設(shè)的宣傳、培訓力度，通過信用產(chǎn)品推廣應(yīng)用，帶動征信體系發(fā)展壯大。政府相關(guān)部門要發(fā)揮示范帶頭作用，在政府采購、項目招投標、資質(zhì)認證、信用企業(yè)評選等工作中，逐步強制運用信用產(chǎn)品。人保、環(huán)保、質(zhì)檢等部門也要充分利用征信系統(tǒng)，為行業(yè)信用建設(shè)和執(zhí)法管理提供幫助。金融機構(gòu)要采取積極措施，加強信貸數(shù)據(jù)入庫，在助學貸款、小額信貸、消費信貸等方面，充分發(fā)揮信用產(chǎn)品作用，規(guī)避信貸風險。要堅持以市場需求為導(dǎo)向，培育和發(fā)展種類齊全、功能互補、依法經(jīng)營、有市場公信力的信用服務(wù)機構(gòu)，支持和鼓勵這些機構(gòu)依法自主收集、整理、加工、提供有關(guān)市場誠信的信息，滿足全社會多層次、多樣性、專業(yè)化的市場誠信服務(wù)需求。要堅持把政府信息公開作為誠信服務(wù)市場發(fā)展的基礎(chǔ)，各地各部門在保護國家機密、商業(yè)秘密的前提下，要依法公開在行政管理中掌握的信用信息。各地要進一步推進本地區(qū)市場誠信體系建設(shè)，充分利用信貸、納稅、合同覆約、產(chǎn)品質(zhì)量的信用記錄，改善地方信用環(huán)境。
(四)以完善信用監(jiān)管為手段，加強失信懲戒機制建設(shè)。加快誠信建設(shè)，全面提升信用水平，既要靠誠信教育和引導(dǎo)，也要靠制度規(guī)范和約束。要在政府采購領(lǐng)域，擴大信用報告使用范圍，逐步建立政府采購市場誠信體系。要把企業(yè)的誠信表現(xiàn)與其切身利益直接掛起鉤來，充分運用信用報告，建立完善失信聯(lián)合懲戒機制，對信用報告不良的，列入“黑名單”，運用行政的、經(jīng)濟的、法律的手段，加大懲戒力度，實行市場禁入，對不講信用者嚴格控制其銀行賬戶，不授信、不貸款、不開新戶，提高違法成本。真正使失信者“一處失信、處處受制，一時失信、長久受制”，形成“守信者得利，失信者受罰”的利益導(dǎo)向。要做好對省誠信示范企業(yè)的跟蹤調(diào)查，不搞終生制，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有嚴重失信行為，堅決摘牌，決不手軟。要進一步加強網(wǎng)上審批和電子監(jiān)察平臺建設(shè)。有關(guān)部門要按照職權(quán)法定、權(quán)責一致的要求，繼續(xù)清理審核行政權(quán)力，包括行政審批、行政許可、行政執(zhí)法、行政處罰等事項，編制職權(quán)目錄，并根據(jù)網(wǎng)上權(quán)力運行特點，繪制行政職權(quán)網(wǎng)上流程圖，及時向社會公布。要加緊推進此項工作，實現(xiàn)行政許可事項及部門服務(wù)項目一站式申報、受理與并聯(lián)審批，并對行政審批事項、咨詢投訴、信息發(fā)布等行政行為進行實時監(jiān)察和監(jiān)控。
三、高度重視，納入日程，為誠信建設(shè)提供保障。
各地各部門要按照省委、省政府的總體部署和要求，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，明確任務(wù)，強化協(xié)調(diào)，把誠信建設(shè)提高到一個新的水平。
首先，領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員要做表率。公務(wù)員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部是社會誠信的風向標，要帶頭強化誠信意識，說實話、辦實事、求實效，做到“言必信、行必果”。帶頭強化服務(wù)意識，提高服務(wù)本領(lǐng)，凡對公眾有承諾的，都要以實際行動和效果取信于民。帶頭強化自律意識，保持好的個人信用記錄，以風清氣正的黨風政風帶出明禮誠信的民風社風。
其次，繼續(xù)深入開展失信行為曝光工作。各地各部門要下定決心、態(tài)度鮮明地把曝光工作作為改善發(fā)展環(huán)境的重要措施，堅定不移地開展下去。要以各市地、各部門、各行業(yè)協(xié)會為主體，分層次開展曝光工作。對曝光的失信企業(yè)要限期整改，對惡意拖欠銀行債務(wù)的企業(yè)，有關(guān)部門要研究出一套強力措施，堅決遏制這些企業(yè)及其高管一方面逃廢債務(wù)，一方面出入高檔酒店、購置豪華轎車和豪宅等行為。各市地、各部門、各行業(yè)曝光的失信案件要報省里備案并在報紙、廣播、電視、網(wǎng)站等各類媒體上公示。
第三，充分發(fā)揮各地各部門的積極性。信用建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，要加強協(xié)調(diào)，形成合力。省誠信辦要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)部門的作用，根據(jù)各部門的職能，對總的目標任務(wù)進行分解，落實責任，加強督查。我省已將誠信建設(shè)納入市(地)主要責任指標考核和省直黨政部門共性目標考核中，各地各部門要加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任，把這項工作放到更加重要的地位，按照省政府的統(tǒng)一部署，加大工作力度，確保完成各項任務(wù)。
同志們，誠信建設(shè)工作是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)，各地各部門要相互支持，密切配合，務(wù)實創(chuàng)新，為進一步優(yōu)化全省經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快做出更大的貢獻。
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇七
在規(guī)范市場經(jīng)濟秩序中，人們往往比較重視法制的健全和法治的推行，這自然是對的，但同樣重要的是市場主體對法律的積極遵守，對合同的善意履行，對自身行為的自覺約束，這就是誠信——企業(yè)素質(zhì)的綜合體現(xiàn)，市場秩序的深層要求，法律規(guī)范的最佳伴侶。
人無信而不立，企業(yè)無信也不能立。誠信，其本意是遵守諾言、實踐成約。作為企業(yè)來說，不僅依法經(jīng)營，嚴格遵守成文合同是誠信，而且言而有信、文明經(jīng)營、公平競爭、誠實交易、不欺不詐也是誠信。企業(yè)違規(guī)違法必屬失信，而失信卻不一定違法，所以，企業(yè)在市場上，要更多地以向市場守信、向社會守信來保證自己守法。
誠信經(jīng)營是醫(yī)藥行業(yè)的傳統(tǒng)美德，是醫(yī)藥行業(yè)的鎮(zhèn)業(yè)之寶。藥品是特殊的商品，事關(guān)病人的身體健康和生命安全。其他行業(yè)，失信一分，損失一分，醫(yī)藥行業(yè)，失信一分，可能帶來終身的危害甚至因為致命。醫(yī)藥行業(yè)，誠信就是生命。古代醫(yī)藥不分，病人只憑醫(yī)(藥)家一句話，就出錢接受診治、服用藥物，靠的`就是行業(yè)的信譽和個人的誠實，古往今來，醫(yī)(藥)德始終高于、重于、大于、先于醫(yī)(藥)術(shù)。所以，東方有“醫(yī)乃仁術(shù)、藥乃仁品”之贊，西方有“白衣天使”之稱。一百多年前的江南藥王胡雪巖，更是把“戒欺”二字高懸堂上，作為企業(yè)的堂規(guī)和自律銘。
在社會主義市場經(jīng)濟條件下，金錢成為企業(yè)發(fā)展的動力和追求的目標，無可厚非，但優(yōu)秀的企業(yè)家還有更高層次的追求，那就是社會的效益和公眾的形象，誠信正是其綜合的體現(xiàn)。
在當今醫(yī)藥市場，也確有失法失信的行為存在，巨大的利益誘惑傾斜了一些醫(yī)藥人士的良心。比如制售偽劣藥品;不按規(guī)定保管藥品導(dǎo)致變質(zhì)和失效;不按病人實際需要過量配銷藥品;虛假廣告甚至使人作“托”推銷藥品;大量存在的醫(yī)藥回扣等等。這些行為，不僅應(yīng)當受到法律的制裁，也應(yīng)當受到社會輿論的鞭撻和自身良心的責備。
應(yīng)當在醫(yī)藥領(lǐng)域大力推崇誠信。
應(yīng)當在醫(yī)藥領(lǐng)域大力宣傳“醫(yī)德”、“藥德”。
今天，杭州市醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會組織了部份會員召開誠信經(jīng)營座談會，與會企業(yè)家們作了發(fā)自肺腑、感人至深、擲地作金石聲的發(fā)言，說明了我們的藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)是誠實守信的，是重視名聲的，是營藥以德的。他們以誠待客，重人甚于重利，不賺昧心錢，不制售偽劣藥，不對病人巧取豪奪，無愧于中國醫(yī)藥文化的最高境界——仁。
誠信，是企業(yè)立世的根本。不講誠信的企業(yè)，可能得利于一時，決不可能存世于永久，一旦失信事發(fā)，必然千夫所指，不疾而終。
誠信，是企業(yè)形象的標志。作為人，德為才之帥;作為企業(yè)，誠信是規(guī)模之帥、效益之帥，是播于社會、流于后人的口碑。
誠信，是企業(yè)競爭的基礎(chǔ)。信用競爭不失分是企業(yè)市場競爭獲勝的必要條件，只有誠實守信，企業(yè)才可能有競爭力，一旦失信于人，企業(yè)其他競爭將化為烏有。
誠信，是企業(yè)道德的體現(xiàn)。法律是硬約束，誠信是軟約束，敢于直言誠信、自覺接受軟約束的企業(yè)，必定是守法的企業(yè)、自律的企業(yè)、重德的企業(yè)。
誠信，是企業(yè)自覺的規(guī)范。企業(yè)對社會講誠信，員工對他人講誠信，都是一種莊重的承諾，是先輩藥師“炮制雖無人見、存心自有天知”精神的升華和延拓。
誠信，也是社會對醫(yī)藥行業(yè)的強烈要求和迫切希望。多少病人對醫(yī)藥領(lǐng)域的各類不正之風深惡痛絕，呼聲日高，看不到這一點，解決不了這一點，我們就是不知民情、不重民意、不察民苦、不得人心，就是失去了醫(yī)藥行業(yè)存在的價值。
誠信，言易行難、失易樹難。今天杭州市醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會組織企業(yè)發(fā)出的誠信宣言，幾年來杭州醫(yī)藥行業(yè)憑借自身的誠信行為在社會上樹立的口碑，已經(jīng)奠定了行業(yè)的誠信基礎(chǔ)，今后，必將繼續(xù)發(fā)揚光大，以誠彰業(yè)、以信立世。
誠信，不僅是企業(yè)行為的準則，也是政府行為的準則。杭州市藥品監(jiān)督管理局在依法行政、依法執(zhí)法、依法監(jiān)管的基礎(chǔ)上，要強化全體執(zhí)法人員講信念、講名譽、講誠信、講責任的執(zhí)法道德意識，勤政廉政、秉公辦事、熱情服務(wù)、嚴格監(jiān)管，言必信、行必果，努力提高自身的政策信用、監(jiān)管信用、執(zhí)法信用、服務(wù)信用，與全市醫(yī)藥企業(yè)一道，與全市涉藥主體一道，積極參與藥品信用體系的建設(shè)，共同打造杭州講究信譽、誠實守信、以義取利、公平競爭、相互協(xié)作、規(guī)范健康、蓬勃發(fā)展的藥品生產(chǎn)經(jīng)營市場，為杭州市民奉獻放心的藥品!
謝謝大家!
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇八
尊敬的張華會長、徐君峰副局長，尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：
大家好！這次陜西省交通廣告?zhèn)髅接邢薰颈辉u為省級“廣告行業(yè)誠信經(jīng)營單位”，我們感到非常榮幸。在此，我代表省交通傳媒全體員工，對一直以來給予我們關(guān)心、支持和幫助的各級領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁表示衷心的感謝。
企業(yè)的發(fā)展離不開大家的支持和幫助，省交通傳媒自成立以來，在省工商局、省交通運輸廳和省廣協(xié)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持“更高、更遠、更廣、更快”的經(jīng)營理念和“誠信為本，服務(wù)客戶”的經(jīng)營宗旨，將誠信視為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的生存之道和重要保障，把重合同、守信譽作為企業(yè)發(fā)展的基石，打造了以誠信經(jīng)營為核心的企業(yè)文化。公司也憑借優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、良好的企業(yè)形象榮獲了 “行業(yè)文明單位”，“中國高速公路廣告十強企業(yè)”以及“中國廣告業(yè)行業(yè)一級資質(zhì)”、“區(qū)級文明單位”等多項榮譽稱號。下面我介紹一下公司的一些主要措施：
好誠信建設(shè)，要致力于誠信經(jīng)營能力的培養(yǎng)和提升，不斷積累企業(yè)信譽，樹立良好的企業(yè)形象。
另一方面，公司作為省廣協(xié)的理事單位，必須嚴格遵守協(xié)會章程，履行會員義務(wù)，接受協(xié)會監(jiān)督，積極參加協(xié)會組織的活動，大力支持協(xié)會發(fā)展，規(guī)范經(jīng)營行為，促進廣告市場健康有序的發(fā)展。
二、執(zhí)行了五個誠信標準：1、基本信用，要求必須依法經(jīng)營、照常納稅、遵紀守法、遵守社會公德；2、質(zhì)量信用，要求不設(shè)計、制作、代理、發(fā)布虛假、違法廣告。3、商業(yè)信用，要求經(jīng)營活動要重合同、守信用、無商業(yè)欺詐和惡意違約毀約等行為。4、價格信用，要做到遵循公平、合法和誠信的原則制定媒體價格，無價格欺詐行為。5、勞動保障信用，要求依法保護員工合法權(quán)益，不拖欠員工工資，繳社社會保險費。
三、打造了以誠信經(jīng)營的核心的企業(yè)文化建設(shè)。企業(yè)誠信文化是在經(jīng)濟條件下的一種基本理念和規(guī)范，是在追求自身利益的同時，尊重他人利益，誠實守信，按約辦事，不損害對方和公眾的利益。公司打造以誠信為核心的企業(yè)文化，就是要求每一名員工在思想上要具備誠信意識和信用觀念，通過每一個人的行動來促進企業(yè)誠信經(jīng)營能力的提升，造就企業(yè)誠信建設(shè)的輝煌。
四、建立誠信經(jīng)營制度。公司要求全體員工要知法守法，
學制度用制度，要嚴格遵守有關(guān)法律法規(guī)，遵守廣告行業(yè)及協(xié)會相關(guān)準則，加強自律。公司建立了《公益廣告管理辦法》、《廣告媒體設(shè)置區(qū)段價格劃分意見》、《廣告業(yè)務(wù)管理制度》、《廣告審查員制度》、《設(shè)計業(yè)務(wù)管理辦法》、《合同管理辦法》等一系列管理制度來規(guī)范經(jīng)營行為，用制度來確保公司在媒體規(guī)劃、建設(shè)、銷售等各項工作中，程序透明，定價合理，競爭公平。
五、重視公益宣傳。公司充分利用高速公路廣告受眾面廣、沖擊力強的特點，將經(jīng)營管理的10萬平方米廣告媒體中的30%用來發(fā)布社會公益廣告，積極宣傳陜西省的政治、經(jīng)濟、文化、教育，以及各類政策法規(guī)、重大活動，充分發(fā)揮公司的社會責任和公益責任。同時，公司積極組織員工參加社會公益活動，向災(zāi)區(qū)人民捐款捐物，奉獻愛心，承擔起應(yīng)有的社會責任。
六、加強誠信教育培訓。公司堅持加強對員工的學習教育，為員工進行法律法規(guī)、專業(yè)知識及管理能力等方面的培訓；定期組織播放法制教育片，以實際的事例警示員工，使員工牢固樹立“誠信為本”的從業(yè)理念，有效引導(dǎo)公司員工的誠信行為，不斷完善誠信服務(wù)制度和誠信檔案的建立，逐步形成了公司的誠信建設(shè)評價體系。
主動贏得客戶信賴，成為廣告經(jīng)營不斷奮進的主旋律。省交通傳媒在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，雖然取得了一定的成績，但在嚴峻的經(jīng)營形勢面前，也暴露出一些問題，如業(yè)務(wù)人員素質(zhì)與管理水平仍有待加強，綜合經(jīng)營能力沒有達到預(yù)期等。因此，我們依然要繼續(xù)努力，針對差距找不足。今后我們將一如既往地踐行社會責任，繼續(xù)爭做“誠信”模范，以十八大精神為指導(dǎo)，求實創(chuàng)新，為推動陜西高速公路廣告經(jīng)營再上新臺階做出不懈的努力和應(yīng)有的貢獻。
謝謝大家！
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇九
3.文明關(guān)愛誠信責任。
4.一切為客戶著想。
5.誠信、快捷、靈活。
6.客戶第一，誠信為本。
7.誠實誠心誠意。
8.誠融天下資，信守千金諾。
9.誠信守法、穩(wěn)健經(jīng)營。
10.誠信正直，以人為本，團隊協(xié)作，持續(xù)增長。
11.誠信守法、穩(wěn)健經(jīng)營、互利互惠、務(wù)實創(chuàng)新。
12.真求實，高效高質(zhì)。
13.以績效為導(dǎo)向促管理到位。
14.親歷親為為親人、全程全面全滿意。
15.專業(yè)、專心、誠心。
16.誠心誠信、同心同行。
17.你有難我伸手，肩并肩向前走。
18.貼心、貼近、及時、周到。
19.以服務(wù)求生存，以質(zhì)量求發(fā)展。
20.關(guān)注客戶需求，追求客戶滿意。
21.誠信務(wù)實同心進取跨越顛峰。
22.人的差異化管理的標準化。
23.觀念決定思路，思路決定出路。
24.同建和諧，實現(xiàn)共贏。
25.專業(yè)專助，全新服務(wù)。
26.以人為本，互助互利。
27.信用為本，客戶至上，真誠溝通，平等用心。
28.只有不完美的服務(wù)，沒有挑剔的客戶。
29.立足產(chǎn)品，打造精品。
30.用心服務(wù)，盡善盡美。始于用戶需求，終于用戶滿意。
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇十
什么是誠信?誠信由“誠”和“信”組成，“誠”是誠實、真誠;“信”則是守信用。誠信可以很大，大到可以代表國家信譽，民族尊嚴;誠信也可以很小，小到就含在生活的一點一滴之中。
商業(yè)中有誠信。商家的誠信就是不缺斤少兩，不假冒偽劣，在涉及到食物時，這一點尤為重要。如果食物質(zhì)量有問題，顧客的健康便受到損害。其它商品也是一樣，如果顧客發(fā)現(xiàn)商品有問題，商家便失去了顧客的信任。海爾主席張瑞敏親手砸毀不合格的冰箱，一錘之下，火花四濺，閃著誠信的光芒，絢麗而耀眼。這就是商家之誠信的最高境界，不坑不騙，童叟無欺(描寫細節(jié)生動有畫面感，語言簡練，議論有力)。顧客的誠信便是不偷奸?；还室鈸p壞商品。像之前很火的那個捏方便面的青年，他化了心頭之悶，解了心頭之恨，(但是)買到被捏碎方便面的人便失去了購物體驗，還無處訴苦。現(xiàn)在攝像頭隨處可見，有效地遏制了這種現(xiàn)象的發(fā)生，可是加強顧客的誠信理念才是治其根本。這時，誠信是一位嚴師，教給人們是非曲直。
學術(shù)、藝術(shù)中有誠信?，F(xiàn)如今，“一個作品，兩個作者”的事情時有發(fā)生。剽竊的人認為只是一幅作品，但它凝聚著作者的創(chuàng)意，承載著作者的心血，作者的一喜一悲，一雕一琢鑄其外壁，對人生的感悟，對生命的體驗明其內(nèi)心。剽竊的人略施小計，成為面對鮮花和掌聲的英雄，萬眾矚目的焦點;真正的英雄嘔心瀝血，苦心孤詣，卻只能在背后默默無聞，捶胸頓足。這時，誠信是一面堅不可摧的道德圣盾，守護每一個人的努力和成果。
然而，萬事過猶不及，誠信亦有底線。有時候，盲目的誠信就會化作愚蠢，不但收不到期望的效果，反而適得其反。這時我們就需要隨機應(yīng)變。面對陌生人，如果泄露出自己的隱私信息，后果不堪設(shè)想;在談判場上進行無聲的廝殺，如果暴露了底牌，就會步步被動，甚至全盤皆輸;在硝煙遍地的戰(zhàn)場上，如果誠信地告訴敵人自己的策略，將士們將付出沉重的代價。誠信也要分時機，把握好尺寸，便能運籌帷幄，決勝千里，贏得勝利。(可以簡單舉例正或者反面如何為盲目的誠信比如齊桓公稱霸中齊桓公的詐死逃命、騙取管仲到本國來、黃泉見母你對誠信的想法如何)。
在生活中，我們常說“善意的謊言”，其實它和誠信是不矛盾的，因為在恰當?shù)膱龊鲜褂盟?，可以收到積極的效果。醫(yī)生面對垂死的病人時，要么用善意的謊言鼓勵他，使他重拾對生活的信心，奮勇抗擊病魔，重獲新生;要么用善意的謊言送他最后一程，讓他在微笑與滿足中離開人世。老師面對被挫折打擊的學生，一個善意的謊言能給予他重新開始的希望和力量，克服困難，走向成功。長者面對天真無邪、不諳世事的孩子，一個善意的謊言能讓他不直面人生的創(chuàng)傷，保護他弱小的心靈。善意的謊言可以催人奮進，可以使人警醒，可以激勵人們實現(xiàn)人生的價值，所以善加利用，可以成為人生中最堅實的助力之一。
誠信是我們中華民族的傳統(tǒng)美德，是我們五千年文化長河中一縷涓涓細流。它是所有人都應(yīng)該遵守的道德典范，是每個人亙古不變的精神食糧。愿誠信之贊歌在我們心中永遠唱響，愿誠信之勁松在我們心中永遠挺立，愿誠信之光華在我們心中永遠璀璨!
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓：
滄海桑田，三十年風雨兼程育桃李；歲月如歌，三十載辛勤耕耘譜華章。值此蕪湖信息技術(shù)職業(yè)學院校慶之日，我謹代表蕪湖移動公司和在蕪的企業(yè)單位向蕪湖信息技術(shù)職業(yè)學院表示熱烈祝賀！向?qū)W院廣大從事教育事業(yè)的師生們致以崇高的敬意！
蕪湖信息技術(shù)職業(yè)學院是蕪湖市著名的國有公辦全日制高等院校，學院成立三十年來，已發(fā)展成為一所集學歷教育、職業(yè)培訓、職業(yè)技能鑒定與社會服務(wù)為一體的普通高等職業(yè)技術(shù)學院。學院教學力量雄厚，畢業(yè)生素質(zhì)高，潛力強，好鉆研，深受企業(yè)用人單位的好評。學院成立以來，為奇瑞汽車、日立電器、美的電器、鑫科材料等在蕪各企業(yè)輸送了大批的人才，為地方經(jīng)濟建設(shè)作出了卓越貢獻，為企業(yè)單位帶給了強有力的支撐。在此，我代表廣大企業(yè)單位向蕪湖信息技術(shù)職業(yè)學院所作出的貢獻表示衷心感謝！
同樣，蕪湖信息技術(shù)職業(yè)學院多年來也為我公司輸送了一批優(yōu)秀畢業(yè)生，他們中的一些人此刻已成為了我公司的業(yè)務(wù)骨干和技術(shù)專家。今后，我們還將繼續(xù)為他們帶給與專業(yè)相關(guān)的實踐崗位和平臺，并且配備資深員工擔任指導(dǎo)老師，帶領(lǐng)他們開展跨領(lǐng)域的項目研習，開辟人生的新舞臺。
“創(chuàng)無限通信世界，做信息社會棟梁”是中國移動的使命?！盀榈胤浇?jīng)濟服務(wù)，為信息產(chǎn)業(yè)化服務(wù)”是蕪湖信息技術(shù)職業(yè)學院人才培養(yǎng)的基點?；谶@一共同的出發(fā)點，期望我們今后繼續(xù)加強更緊密的交流及合作，已結(jié)下的友誼不斷發(fā)展。
謝謝大家！
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇十二
電話中的騙人商家，大街上的廣告騷擾……對此，我們難道也要對其誠信嗎?記得小時候我的家長總是教育我要對人守信，說實話，講誠信。在一天放學后，校門口有一個填單領(lǐng)獎的桌子。我為了得到那個獎品如實地填下了家長的信息?；丶液煤门d奮的向媽媽說“媽媽，今天我得到了一個獎品?！眿寢寙柕馈罢l送給你的?”我如實回答“在外面填下你的手機信息，然后就可以領(lǐng)獎了?！彪S后，我被教育了一番?！澳阍趺茨馨盐覀兊恼鎸嵭畔⒏嬖V他們”“你就不會填個假的信息嗎?”那一刻我混完了在我的印象中，不能說假話，做假事，而父母卻要打破那個永恒的定律。到底該怎么辦呢?現(xiàn)在我懂得了對于那些沒有誠信的人，不用講誠信，也不能講誠信。因為在你以成相待的背后，可能是他們虛偽笑容后的尖刀。在我們這個多元，多色彩的社會中，要在講誠信的同時保護自己。因為，不是每一個人都講誠信，不是每一個人都能以誠相待。那么是不是現(xiàn)在守誠信的人都是傻瓜呢?一定不是的。
誠實是另一種智慧，一種只能用心靈去感悟的智慧。有一個青年，他的小鎮(zhèn)的一家雜貨店當伙計。有一天因為父母在店里買了2斤茶葉，晚上他發(fā)現(xiàn)少了一兩茶葉，便冒著風雨夜行好幾公里，把茶葉送到了婦女家里。他就是后來偉大的林肯總統(tǒng)。表面上，這個青年吃了大虧，但事實如此嗎?那個婦女以后變成了這家店的回頭客。為雜貨店帶來源源不斷的利益。這才是誠信背后的大智，是人與人之間的信任?？珊卧鴰讜r，誠實卻開始被人們淡漠了。人們變得只認清現(xiàn)實的小利，把誠信當成迂腐。學生沒寫完作業(yè)欺騙老師逃過了一次懲罰，逃不過學業(yè)下滑的后果;商人上假貨欺騙顧客，贏得了小利小惠卻失去了顧客人流光顧。;支援沒有完成任務(wù)，上網(wǎng)盜竊欺騙老板，應(yīng)付了這次任務(wù)卻失去了鍛煉的機會和經(jīng)驗……所以，我們贏得真正的利益了嗎?你是否只安于現(xiàn)在，而不是展望未來?你欺騙別人獲得利益，終將會被審判。這個審判就是沒人再相信你你被孤立，被拋棄，被遺忘。反觀誠信的人，他們才是撿了“西瓜”贏家。而那些扔了“西瓜”去傷害別人撿“芝麻”的人才是真正的傻瓜。
古人的曾子殺豬教子，郭汲夜宿守信于人，華歆守信救人……這些一個個例子都是老祖宗給我們的傳承。中華文化5000年，“誠”字從未中斷，為何?因為他是一個民族，一個社會，一個國家富強的根本。無“誠”何以“信”?無“信”何以“得”?無“得”何以“強”?誠信對待你我他，就是大家共同信任，共同進步。5000年傳承的文化不應(yīng)該斷絕于此，讓我們以誠待人，感動身邊的人。
評語：很有思想深度對誠信的認知、思想境界、分類廣泛涉及(時間、空間、名言類、名人史實故事類、正反類、辯證這幾個維度都涉及到了)語言組織能力讓我感動有一點需要修改材料組織順序需要修改先說誠信的意義(側(cè)重于為什么)再說辯證對待不誠信之人保護自己(側(cè)重于辯證地看待、處理誠信是怎么做))。
對誠信認知與意義分析也很到位：有了從我做起的表里如一、童叟不起的誠，才能換來別人對你的寶貴的信任，才有可能給你利益，你只有再這樣的心安理得中，才能在物質(zhì)與精神財富上真正有所得。社會也如此，只有這樣彼此坦誠信任、合作共贏，社會才能不斷進步，國家才能不斷強大。
詹睿琦。
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇十三
今年是我司實施經(jīng)營發(fā)展思路的第二年，是我司的經(jīng)營能否取得突破，包括建材經(jīng)營能否擺脫多年虧損的局面，打好翻身仗在內(nèi)的關(guān)鍵一年，也是上級對我司進行托管重組，我司深化改革、進行資產(chǎn)重組的關(guān)鍵一年。搞好一個企業(yè)本身就是學習貫徹“三個代表”的重要體現(xiàn)。一個企業(yè)關(guān)鍵是發(fā)展，企業(yè)沒有發(fā)展就談不上生存，講生存，“三個代表”只是一句空話。發(fā)展是我黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)，發(fā)展對我司來講也是公司生存和發(fā)展和廣大職工利益能否得到保障的根本要求。
去年十二月公司工作會議上提出了公司新一年的工作要求，主題是發(fā)展中調(diào)整，調(diào)整中發(fā)展，努力做優(yōu)做強做大主營業(yè)務(wù)。去年經(jīng)營收入完成1.86億元，今年的工作計劃是經(jīng)營總收入1.9億元，要求以2億為起點，達到2.2億，超過公司歷史最高水平，力爭超過2.5億，實現(xiàn)比2002年經(jīng)營收入翻一番的目標。其中煤炭經(jīng)營計劃是35萬噸，要求以40萬噸為起點，力爭達到60萬噸，超過公司計劃經(jīng)濟時期原煤銷售54萬噸的歷史水平，實現(xiàn)比今年翻一番;油品經(jīng)營要努力克服缺乏油庫硬件的瓶頸制約，爭取經(jīng)營比去年翻一番;建材經(jīng)營要求在去年減虧31萬元的基礎(chǔ)上，今年要調(diào)整經(jīng)營策略，扭轉(zhuǎn)建材經(jīng)營多年萎縮下滑的局面，打好翻身仗，要求經(jīng)營收入達到1000萬元，力爭達到1500萬元，實現(xiàn)比去年經(jīng)營翻兩番的目標;物業(yè)租賃收入計劃是1900萬元，力爭達到2200萬元，比去年2000萬元有所增長。這個指標是公司在逆境中求生存、促發(fā)展的經(jīng)營指標，是開拓進取的經(jīng)營指標，是公司實現(xiàn)再次創(chuàng)業(yè)的自尊、自強、自立指標。
要完成今年的經(jīng)濟指標，壓力很大，困難很多。但是不管遇到什么困難，我們都要積極面對，知難而上，按照“穩(wěn)健經(jīng)營、理性投資、量力而行、持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營發(fā)展思路和“合法、合理、合時、合算”的經(jīng)營守則，自強不息，團結(jié)拼搏，走出一條適合我司生存和發(fā)展的路子。為此，對今年的工作提出以下幾點要求：
1、在新的一年必須以新的姿態(tài)全力完成今年的經(jīng)營指標。公司的經(jīng)濟指標是全體員工的指標，應(yīng)以該指標指引全體員工的行為，協(xié)調(diào)資源，規(guī)范公司組織、員工的行為，加強宣傳教育。各部門、各崗位都要以指標為尺度和要求，指引行動。具體要求：一是增強整體性與全局性觀念，各部門、各崗位都是公司的組成部分，要以統(tǒng)一的步調(diào)開展工作，凝聚力量;二是加強層級管理，大力提倡敢于面對困難，承擔責任，樹立敢于負責的風氣，不推卸責任;三是提倡工作的主動性和創(chuàng)造性，敢想敢干，不做傳聲筒，各部門要站在整個企業(yè)的角度提出意見，分析情況，解決問題;四是要有可持續(xù)發(fā)展的`觀念，各部門、個單位所做的工作不僅要解決今天的問題，還要為今后的工作打基礎(chǔ)，創(chuàng)造條件，不制造障礙。每一個單位都有可持續(xù)發(fā)展的問題，要有整體概念、持續(xù)的概念，眼光放遠一些，多考慮今后可能出現(xiàn)的問題。
2、公司本部要為各單位起表率作用、帶頭作用，與時俱進。重點要做好幾個帶頭人：一是帶頭講學習，提高自身素質(zhì)，更新觀念，多些危機意識、競爭意識，提高工作水平，開闊視野。要善于從書本中學習，從工作實踐中學習，從從經(jīng)驗教訓中學習，適應(yīng)市場經(jīng)濟的發(fā)展要求;二是帶頭樹正氣，營造有利于經(jīng)營，有利于人才成長，有利于團結(jié)拼搏的氛圍，形成敢于負責的風氣;三是帶頭講效率。經(jīng)營要講效率，工作也要講效率，濫竽充數(shù)、疲沓的行為不應(yīng)再出現(xiàn)，經(jīng)濟指標要量化到人，責任到人;四是帶頭講服務(wù)。服務(wù)體現(xiàn)工作作風，要增強為公司服務(wù)、為基層服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的意識;五是帶頭講發(fā)展。發(fā)展是硬道理，要圍繞經(jīng)營這個中心努力工作，把經(jīng)營搞上去，主動參與競爭，促進企業(yè)發(fā)展。
3、要大力提倡和培育團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的精神，形成團結(jié)協(xié)作，奮發(fā)有為的團隊精神。
4、進一步優(yōu)化整合經(jīng)營資源，優(yōu)化資源結(jié)構(gòu)。發(fā)展集團審計我司提出的存在問題要大力進行整改，要規(guī)范內(nèi)部管理，建立健全有關(guān)管理制度，大力開展增收結(jié)支，開源節(jié)流，樹立“過緊日子”的意識，改變大手大腳的習慣。有關(guān)部職能門要嚴格費用開支把關(guān)，堵塞各種漏洞，減少浪費，挖掘管理潛力，提高管理效率，要將管理費用減低10—20%。要大力改革分配制度，加強考核管理。在任期考核中除考核經(jīng)營、利潤外，還要將節(jié)省費用作為重要方面;加強本部職能部門與基層單位掛鉤考核，增大掛鉤力度。
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇十四
誠信無形，卻可以經(jīng)天緯地;誠信無色，卻可以耀人眼目;誠信無味，卻可以在上下五千年、縱橫海內(nèi)外散發(fā)出醇厚的芬芳。無形、無色、無味的誠信有著撼人心魄的力量。
近年來，誠信卻受到了嚴峻的挑戰(zhàn)，且不說商場上爾虞我詐，也不必說黑心棉，民工米，就是哪一天你扶起一位摔倒在路邊的老人，說不定你就惹上了麻煩和官司。
多年前，以為北大新生入學，他提著大包小包，在偌大的北大校園里不知所措。情急之下，他看見一位穿著布衫的長者，便把行李往他身邊一放，說道：“師傅，麻煩您幫我看著點啊!”一個多小時后，這位新生辦完一切手續(xù)回來，發(fā)現(xiàn)那位長者依然為他守著行李，寸步不離。在第二天的新生入學大會上，他發(fā)現(xiàn)，昨天為他守行李的長者正坐在主席臺的中央。他就是當代著名的東方語言學家、教育家、散文家北大副校長――季羨林先生。
事后，這位學生說道：季老身上透出的人格魅力將改變他的一生。
是啊，誠信就是如此征服著人心。
然而誠信的魅力不止于此。
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇十五
國際絲綢聯(lián)盟的全體代表和成員：
我是dokhaily，越南惠安市惠安絲綢村（hoiansilkvillage）的項目總監(jiān)。
絲綢產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展的歷史，無論在任何時期，都極大地促進了"海上絲綢之路"對世界服飾文化的經(jīng)營。過去的歷史上種桑養(yǎng)蠶這條路困難重重，但它始終是世界各國朋友們世代引以為傲的道路。
就像我們的前輩，今天的后代也在為保護傳統(tǒng)的蠶桑、制絲，振興和發(fā)展整個行業(yè)而不懈努力。
我來自越南惠安市，它在世界地圖上是一個量身打造的品牌，有著成千上萬的縫紉店，為游客服務(wù)。然而，它卻不是一個很好的市場，因為成本，絲綢已不再受寵。我?guī)砹嗽侥蟼鹘y(tǒng)的絲綢村的內(nèi)心感受。僅有10個絲綢村，他們是最有名氣的。但是在每個絲綢村中，工匠都已超過了50歲，真正能夠保留這種工藝的家庭非常少。城市化使原料區(qū)域越來越窄，一些企業(yè)不得不進口紡織材料生產(chǎn)產(chǎn)品。在大城市附近的絲綢村農(nóng)民沒有土地種桑養(yǎng)蠶。基于這個原因，一些制絲技藝就消失了。為了適應(yīng)市場，每個村里的制作特色和產(chǎn)品特色被逐步消除，我擔心這重重困難會使工匠們灰心氣餒。年輕人不愿意繼承這些傳統(tǒng)，穿著習慣的改變同樣使得絲綢不比以前受歡迎了。
我想問問各位，如何才能吸引年輕人加入到絲綢制造的隊伍中？我認為調(diào)動年輕人的積極性，能夠把絲綢重歸市場?；莅步z綢村，蠶桑博物館的模式，我們研究并保護即將丟失的重要的東西，在越南中部地區(qū)。因此，我希望國際絲綢聯(lián)盟能夠讓我們更緊密地分享市場和生產(chǎn)的利益和經(jīng)驗，發(fā)展現(xiàn)代絲綢公司的同時，保護傳統(tǒng)絲綢村，成為特色的旅游文化元素。
今天，我們在國際絲綢聯(lián)盟預(yù)備會上回顧歷史，交流經(jīng)驗，增進未來的聯(lián)系與合作，共同制造出高質(zhì)量的絲綢產(chǎn)品。
我強烈建議國際絲綢聯(lián)盟要舉辦豐富多彩的活動，例如昨天在杭州舉辦的中國國際絲綢論壇。但是我們應(yīng)該在不同的地區(qū)舉辦研討會，這樣能夠使我們更了解每個國家的絲綢產(chǎn)能和地位。如果在其他國家已經(jīng)有高效的運作模式，我們也想獲得絲綢市場化的推廣經(jīng)驗。
例如，今天，我們來中國，來發(fā)現(xiàn)中國與越南絲綢的不同之處。如果我們的絲綢都類似，那么，我們就不能吸引消費者。
越南的絲綢工藝者將會非常感謝國際絲綢聯(lián)盟在保護、振興、發(fā)展傳統(tǒng)絲綢行業(yè)方面的努力和幫助。我們相信，在合作的基礎(chǔ)上，會有豐富多彩的活動來增進成員們的聯(lián)系。
再一次，我代表惠安絲綢村董事長和總經(jīng)理，以及越南的絲綢工藝者，致以真誠地感謝，并送給在座各位最美好的祝愿！
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇十六
大家好。
今天，我們在這里與中國建設(shè)銀行股份有限公司襄樊分行的領(lǐng)導(dǎo)、專家以及企業(yè)界的朋友們歡聚一堂，共商合作大計，共謀發(fā)展大業(yè)，是一件值得慶賀的大事、喜事，這對于加強各方合作，擴大相互交流，促進共同發(fā)展，實現(xiàn)共贏多贏，具有十分重要的意義。在此，我代表樊城區(qū)委、區(qū)政府向蒞臨今天會議的各位領(lǐng)導(dǎo)、專家及企業(yè)界朋友表示熱烈地歡迎，對長期以來關(guān)心支持樊城發(fā)展的各界人士表示衷心地感謝！樊城歷史悠久，文化底蘊深厚，資源比較豐富，區(qū)位優(yōu)勢明顯，具有厚重、包容、多元、開放的經(jīng)濟文化特征。全市生態(tài)環(huán)境良好、投資環(huán)境優(yōu)越，開發(fā)前景廣闊。
今后五年，樊城將進入一個加速發(fā)展的新時期，站在新的起點上，我們提出要以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以建設(shè)小康樊城、和諧樊城、魅力樊城為目標，圍繞提升區(qū)域經(jīng)濟競爭力這一主線，突出轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式、創(chuàng)新體制機制、促進協(xié)調(diào)發(fā)展三大任務(wù)，實干攻堅抓突破，團結(jié)創(chuàng)新謀發(fā)展。
“十一五”期間全區(qū)儲備的項目、正在實施和即將實施的各類項目近百個，所需項目資金在20億元以上。這就為我區(qū)企業(yè)進一步加強與包括建行在內(nèi)的金融部門的合作創(chuàng)造了良好的條件。
金融是現(xiàn)代經(jīng)濟的核心。任何一個地區(qū)發(fā)展經(jīng)濟，都離不開金融的參與和支持。去年，在我區(qū)各方面與駐樊金融單位的共同努力下，我們成功舉辦了第—次銀企項目推介活動，并初步探索出一條企業(yè)與銀行“聯(lián)手、聯(lián)利、聯(lián)心、聯(lián)誼”，互利共贏的發(fā)展模式，形成了銀政聯(lián)手推動經(jīng)濟發(fā)展的合作機制。實踐證明，這是—種銀企雙方互相支持、共同促進的一種有益形式。
今天，我們誠邀中國建設(shè)銀行股份有限公司襄樊分行及各支行的領(lǐng)導(dǎo)和轄區(qū)企業(yè)界的朋友，相互交流各自的合作意向，謀劃合作發(fā)展的具體事宜，探索合作共建的有效機制和發(fā)展路子，我們將以此為契機，不斷創(chuàng)新發(fā)展理念，加強合作交流，依托樊城的資源優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、人文生態(tài)優(yōu)勢和良好的發(fā)展環(huán)境，與各方一道，互相借勢，互為促進，立足樊城，多點、多層、多領(lǐng)域合作共建，為樊城的發(fā)展注入新的活力，為各方事業(yè)的共同興旺，創(chuàng)造機遇和條件。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友，同志們，政企銀合作為我們共同發(fā)展架起了一座橋梁，搭建了一個新的平臺，讓我們更加積極主動地行動起來，真誠合作，攜手共進，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，不斷加大合作力度，強化合作深度，密切合作關(guān)系，拓展合作領(lǐng)域，努力實現(xiàn)優(yōu)勢互補、互惠互利、合作共贏，把我們的合作與發(fā)展提高到一個新的水平。我們堅信，經(jīng)過大家的共同努力，我們的合作共建一定能夠結(jié)出豐碩成果，我們的事業(yè)一定能夠更加興旺發(fā)達，我們的明天會更加燦爛美好。
最后，預(yù)祝座談會圓滿成功！謝謝大家！
企業(yè)誠信發(fā)言稿篇十七
所謂誠信,即誠實與守信,她是一種美德、一種品質(zhì),為我們中華民族世代所信奉.誠信是立身處世的準則,是人格的體現(xiàn),是衡量個人品行優(yōu)劣的道德標準之一.
一個人,如果做到了誠信,那么,他也就做到了一個人的基本準則.
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